Offres d'emploi à la Haie-Fouassière

Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre de remplacements réguliers, le service du SEMA recherche des professionnel.les du travail social intéressé.es pour intervenir auprès d'un public mineur confié dans le cadre de la protection de l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse. Le SEMA (Service Educatif Mixte pour Adolescents) est un dispositif d'internat éducatif de L'Etape Jeunes Anjorrant. Il héberge et accueille 10 adolescents, entre 13 et 18 ans dans l'agglomération nantaise. Les modes d'hébergement sont diversifiés et adaptés (collectif ou diffus) en fonction de la problématique de chacun des jeunes accompagnés. L'Etape Jeunes Anjorrant recrute pour le SEMA : Travailleur (euse) social(e) CDD remplacement Missions : Accompagnement de 10 jeunes de 13 à 18 ans dans un dispositif d'internat (collectif, et studios de proximité) Suivi du projet personnalisé des jeunes accueillis Travail avec les familles Travail de partenariat Animations individuelles et collectives Profil : Professionnel titulaire du D.E. Educateur.rice spécialisé.e, D.E Moniteur.rice éducateur.rice, Assistant.e de service social, Conseillèr.e en économie sociale et familiale. (Diplôme exigé) Motivation pour accompagner un public adolescent aux profils complexes (troubles du comportement, reconnaissance MDPH, ITEP.) Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques Une expérience auprès du public jeune sera appréciée Titulaire du permis B Attestation d'honorabilité valide obligatoire Poste : Poste à pourvoir : à partir du 20 octobre Contrat : CDD Remplacement temps plein Lieux de travail : Vertou Travail le week-end à prévoir (selon rotation) Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966 (prime d'internat, prime ségur) Avantages : CSE, chèques vacances, complémentaire santé, remb 50% transport public. Adresser candidature, CV et lettre de motivation avant le 17/10/25 : Mr TEBIB, Chef de service du SEMA Site Internet https://www.letape-association.fr

NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique. Chaque année, le recensement des habitants de la commune est organisée par l'INSEE. Cette enquête fournit des éléments précieux à la Ville sur ses habitants : âge, profession, moyens de transports utilisés type de logements. qui déterminent les politiques publiques prioritaires à mener sur le territoire. Dans ce contexte, la Ville recrute des agents recenseurs H/F. VOICI LE POSTE. Dans le cadre du recensement de la population organisé par l'INSEE, vous serez chargé(e) de :
Distribuer et collecter les questionnaires auprès des habitants de la commune,
Informer et accompagner les personnes recensées dans le remplissage des formulaires papier ou en ligne,
Assurer le suivi quotidien de l'avancement des réponses,
Relancer les habitants n'ayant pas répondu dans les délais,
Rendre compte régulièrement de votre travail au responsable du recensement. L'enquête de recensement de la population se déroulera du 8 janvier 2026 au 25 février 2026 QUI ÊTES-VOUS ?
Vous disposez d'un bon sens du relationnel et faites preuve de discrétion et de sérieux.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler de manière autonome.
Vous êtes disponible durant toute la période du recensement, y compris certains soirs si nécessaire.
Une bonne connaissance du territoire vertavien est appréciée.
À l'aise avec les outils numériques (tablette, ordinateur, smartphone), vous êtes capable d'accompagner les habitants dans leurs démarches. BON À SAVOIR
Rémunération basée sur le tarif minimum en vigueur dans la fonction publique,
Temps de travail calculé sur la base de 15 heures hebdomadaires,
Déplacements fréquents (permis B et véhicule souhaités),
Remboursement des frais de déplacement (selon les modalités fixées),
Des réunions d'information et de suivi auront lieu les 18 décembre 2025 et en mars 2026,
Une formation obligatoire, assurée par l'INSEE, se tiendra le 8 janvier 2026. MODALITÉS DE RECRUTEMENT Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser par mail . Renseignements par téléphone possibles auprès de la mairie

Le service Famille de la commune de Château-Thébaud recherche un(e) animateur(trice) périscolaire, pause méridienne et accueil de loisirs du mercredi et vacances scolaires. CDD de 35h annualisées du 01/11/2025 au 31/08/2026 (10 mois). Au sein de l'équipe d'animation du Pôle Enfance (12 personnes), vous encadrez des groupes d'enfants (3-5 ans et/ou 6-12 ans) et proposez des animations selon vos compétences et vos centres d'intérêt. Horaires du lundi au vendredi (sauf mercredi) : Périscolaire matin 7h45-9h00 Animation pause méridienne 11h30 à 14h00 Périscolaire 16h15 à 18h00 Réunions d'équipe et de préparation le mardi et jeudi matin de 9h15 à 11h15. Animation Temps d'Activité Périscolaire 15h00-16h15 le mardi et vendredi Mercredi
Accueil de loisirs 11h45-18h00 4 semaines de travail sur les petites vacances scolaires (Accueil de loisirs) 4 semaines de travail l'été (Accueil de loisirs) Espace détente à votre disposition sur place pour le déjeuner ou pause entre deux activités. Expérience d'encadrement d'enfants exigée. Formation BAFA ou un diplôme équivalent serait apprécié.

Poste à pourvoir dès que possible 1 mois avec possibilité de renouvellement Date limite de candidature le 31/10/2025 Entretiens : dates à définir Filière administrative Catégorie C Temps complet Positionnement du poste dans l'organisation : ce poste est rattaché à l'assistante de direction. ACTIVITES ESSENTIELLES Accueil physique et téléphonique Gestion des locations de salles et matériels Réaliser l'ensemble des interventions administratives relevant de l compétence de la commune dans les domaines de l'état civil, l'urbanisme, voirie et les affaires funéraires Tenue des registres de sécurité Agent pouvant être amené à effectuer des tâches non énoncées dans la fiche de poste selon les nécessités de service MISSIONS CONDITIONS D'EXERCICE
TÂCHES A ACCOMPLIR 1
ADMINISTRATION GENERALE
Accueil physique et téléphonique
Recevoir, orienter et informer les usagers
Enregistrement du recensement citoyen
Gestion des affaires courantes (nouveaux arrivants, CU, .)
Gestion des locations de salles et matériels (plannings, contrats, règlements.) 2
ETAT CIVIL
Tenues des registres, rédaction des actes d'état civil et préparation (reconnaissance, naissance, mariage, décès, PACS, parrainage)
Transmission aux services destinataires (INSEE, Tribunal.)
Traitement des demandes de copie d'actes (notaires, particulier, généalogie)
Gestion du cimetière 3
URBANISME
Enregistrement et traitement des demandes d'urbanisme
Transmission au service instructeur
Préparation des DICT et des arrêtés de voirie et de circulation
Suivi de l'accessibilité des bâtiments communaux
Débits de boisson
Tenue du registre de sécurité PONCTUELLEMENT
Soutien de l'assistante de direction
Travail en lien avec l'agent en charge des élections/comptabilité _______ COMPETENCES REQUISES Maitrise des outils de messagerie, de bureautique et logiciels métiers Connaissance générale des techniques de gestion administrative et de secrétariat Maitrise des techniques d'accueil physique et téléphonique Savoir communiquer pour une diffusion efficace de l'information et des demandes Connaissances de l'environnement des collectivités territoriales Notions état civil et d'urbanisme QUALITES REQUISES Rigueur, diplomatie, patience et courtoisie Organisation et planification du temps de travail Sens de la confidentialité et de la discrétion Sens des priorités Capacité à rendre compte de son activité de manière spontanée et synthétique Capacité à s'adapter aux changements, à faire face à des situations d'urgence, se rendre disponible Qualités relationnelles et rédactionnelles Travail en équipe Respect hiérarchique et application des consignes/directives CONDITIONS D'EXERCICE : Horaires réguliers du lundi au vendredi (hors réunions exceptionnelles en soirée) + permanence le jeudi

La Malle Aux Trésors, c'est bien plus qu'un job : c'est une mission passionnante au cœur de la mode responsable ! En intégrant notre équipe, vous rejoindrez un concept innovant de corners de mode seconde main dans la grande distribution. Nous redonnons vie aux vêtements tout en offrant une expérience unique à nos clients ! Votre rôle : bichonner les vêtements avant leur implantation ! En tant qu'agent/agente logistique vous serez en charge de :
Réceptionner la marchandise
Préparer les vêtements pour la mise en rayon (mise en cintre, étiquetage, pose d'antivol)
Mettre en colis, palettiser et expédier les envois
Créer les malles pour l'évènementiel
Aider à la mise en place des pop-ups si cela vous intéresse ! Ce que nous recherchons : votre rigueur et votre motivation !
Un réel intérêt pour la mode durable.
Le goût du travail en équipe
Le sens de la rigueur et de l'efficacité
Une appétence pour la gestion logistique et le mouvement Envoyez nous vite votre candidature et embarquez dans une mission qui a du sens.

Cabinet de 3 médecins généralistes à VERTOU recherche secrétaire médicale en CDI à partir du 2/01/2026 horaires : 25h/semaine : de 8h15 à 13h15 du lundi au vendredi
accueil physique et téléphonique
gestion du planning sur Doctolib
utilisation du logiciel Crossway
prise de rdv spécialistes
scan du courrier
gestion des mails

- Les missions principales du poste : Secrétariat de Direction Sous la responsabilité de l'assistante de Direction, vous êtes en charge de l'activité du secrétariat des ressources humaines et des relations avec les usagers, de la direction des soins et de la gestion de différentes instances. Vous êtes donc amené(e) notamment à :
Gérer les agendas de l'équipe de Direction,
Rédiger et mettre en forme les courriers et les comptes rendus,
Organiser des réunions,
Gérer les demandes de stages.
. Admissions En lien avec la responsable des relations avec les usagers, vous êtes en charge de l'accueil des usagers, de la tenue du standard téléphonique ainsi que de la gestion des dossiers des patients hospitalisés et reçus en consultation. Vous êtes donc amené(e) notamment à :
Accueillir et orienter les usagers
Créer les dossiers des patients admis en hospitalisation ou en consultation,
Gérer les courriers départ/arrivée de l'établissement,
Assurer les commandes des transports sanitaires,
.
Compétences et qualités requises : Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et avez un bon sens de la communication. Vous respectez les règles de confidentialité. Vous maitrisez les outils bureautiques. Vous savez travailler en équipe. Une première expérience dans le secteur de la santé serait appréciée.
Conditions de travail : Poste contractuel à durée déterminée Quotité : 100% Horaires : 9h00-16H45 (secrétariat de direction) / 9h10-18h00 (admissions) CDD du 13/10/2025 au 03/05/2026
Formation souhaitée : BTS bureautique et secrétariat / BTS SP3S Les candidatures sont à adresser par mail

Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de GORGES recrute 8 agents recenseurs vacataires. Missions / conditions d'exercice
Se former aux concepts et aux règles du recensement (deux demi-journées de formation en janvier 2026) : formation obligatoire
Effectuer une tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur géographique et les faire valider par le coordonnateur avant le début de la campagne
Remettre la notice ou le questionnaire papier suivant la situation des personnes à recenser
inciter les habitants à répondre par internet
Suivre méthodiquement l'avancement de la collecte via la tenue du carnet de collecte (réponses internet, questionnaires papier, relances)
Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières auprès du coordonnateur
Respecter le calendrier d'avancement de la collecte Profils recherchés
Etre libre de tout engagement pendant la période du recensement
Permis B et véhicule personnel exigé, avoir une bonne connaissance du territoire
Grande disponibilité quotidienne et ténacité
Accepter les nombreux déplacements et les horaires décalés (soirées, mercredis et samedis)
Etre en capacité de s'organiser et d'organiser de façon optimale les tournées (sens de l'orientation et méthode), d'alerter précocement sur toutes difficultés rencontrées
Aptitudes relationnelles, capacité au dialogue
Discrétion, confidentialité et neutralité
Maîtrise des outils numériques (partage de connexion, utilisation tablette, envoi de prises de vue smartphone) Rémunération indicative La base de rémunération des agents recenseurs s'effectuera en fonction du nombre de logements recensés (5,50€/logement recensé) et divers forfaits (transport, formation, tournée de reconnaissance ..) Contact et modalités de candidature Contact 02.40.06.93.90 Mr Aurélien PREVOST
DGS Mme Adeline PIQUEREAU
coordinateur communal Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser par courrier à Monsieur le Maire, 3, place de l'Eglise 44190 GORGES ou par mail à rh@gorges44.fr

Manpower VALLET recherche pour son client, un Agent de nettoyage 3h par semaine (H/F) pour les locaux de l'entreprise basé à la La Haie-Fouassière. Mission à pourvoir en intérim à long terme. Dans le cadre de votre mission, vous êtes responsable du nettoyage des locaux de l'entreprise composés du rez-de-chaussée 1er étage : bureaux administratifs, couloirs, sanitaires et cuisine. Notre client a besoin d'une personne formée à ce métier car vous serez en totale autonomie.
L'organisation de votre prestation : Idéalement vous intervenez 3heures consécutives soit le matin dès 8h00/8h30 ou l'après-midi dès 14h00 (flexible, possibilité de s'arranger si besoin) ou les lundis et mardi à partir de 12h Poste idéale pour un complément de rémunération ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un/e Gestionnaire locatif H/F en CDI à Vertou. Principales responsabilités : Assurer la gestion administrative des lots confiés : encaissement et reversement des loyers, révision, quittancement, etc. Suivre la gestion technique des biens : bonne exécution et paiement des travaux, répartition des charges, etc. Saisir et mettre à jour les données propriétaires et les informations liées aux logements/baux dans les outils Veiller au bon règlement des impôts et taxes selon les accords établis entre les parties. Répondre aux questions des propriétaires investisseurs et partenaires mandataires concernant le contrat de gestion. Assurer une communication régulière avec les prescripteurs et/ou propriétaires (réservation, actes, livraison, AG, travaux.). Entretenir une relation de proximité et de qualité avec les clients. Capacité de travailler en équipe et avec l'ensemble des sociétés du groupe (aisance relationnelle). Aisance téléphonique. Important : être organisé(e), rigoureux(se) et concerné(e) par les missions effectuées. Si possible bases en comptabilité (ou à l'aise avec les chiffres) et être à l'aise sur l'outil informatique. Zone Géographique : Poste sédentaire, pas de déplacement à prévoir.

Grandiflora recrute sur le poste de "conseiller-e vendeur-se pour la pépinière Renaud à Vertou, au Sud de Nantes. Vous intégrez Grandiflora, une entreprise pépiniériste détaillant, implantée sur 3 sites en Loire Atlantique. Nos clients viennent chez nous pour la qualité de notre production et le conseil qu'on leur apporte. Travailler en vente chez Grandiflora, c'est participer à la mise en valeur des végétaux et aussi à leur entretien. En vente, on écoute les besoins des visiteurs et on les aide à se faire plaisir en choisissant des végétaux adaptés à leurs attentes. Au sein de l'équipe de Vertou, vos connaissances horticoles vous permettent de conseiller et assurer la vente des végétaux de notre pépinière et des produits complémentaires. Vous assurez la mise en rayon, l'affichage, l'étiquetage, et la présentation des produits et contribuez à la bonne tenue du point de vente. Vous avez l'esprit d'équipe, une bonne qualité d'écoute et vous vous épanouissez dans la relation-clients. Capable de mettre en œuvre des techniques de ventes, vous avez également des connaissances végétales. Vous êtes prêt à travailler en extérieur, à « exploser » votre compteur de pas au milieu des végétaux, venez nous rencontrer. Vous travaillerez du lundi au samedi, avec un jour de repos en semaine, sur un contrat de 36h hebdomadaire en moyenne. Le salaire intègre donc des heures supplémentaires. Le salaire sera ajusté à votre profil et en cohérence avec notre politique salariale. Nous vous proposons mutuelle, titres restaurant et nous avons un Comité Social et Economique.

nous recherchons un vendeur ou vendeuse à 28h par semaine en boulangerie pâtisserie traiteur
CDI 28h/ semaine .
repos dimanche+ un autre jour expérience en vente est recommandée, salaire à discuter selon les compétences mise en place du rayon ouverture magasin, entretenir son poste de travail, clôture de caisse, fermeture magasin etc... horaires sur 5 jours par semaine voir 4 selon les semaines Début de journée au plus tôt à 6h00 et au plus tard à 19h45. poste à pourvoir le 03 novembre 2025

Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance

Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire pour rejoindre une équipe dédiée au sein de notre auto-école. Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée (CDD), dès que possible. Une formation en interne de 15 heures vous sera proposée au préalable avant d'être mis(e) en autonomie sur ce poste. La personne retenue sera chargée d'assurer un ensemble de missions variées, essentielles au bon fonctionnement de notre structure. Elle sera le premier point de contact des clients et participera activement à l'expérience client offerte par notre centre de formation. Vos missions principales :
Accueil physique et téléphonique des clients : vous serez responsable d'orienter nos clients, répondre à leur demande d'informations sur nos services et prestations.
Gestion administrative : traitement des courriers entrants et sortants, mise à jour des dossiers des élèves, suivi des inscriptions aux examens de conduite.
Organisation des plannings : coordination avec les moniteurs pour établir les cours de conduite, optimisation des plannings de conduite et gestion des disponibilités.
Gestion des évaluation de départ et inscriptions de nouveaux élèves (établissement des contrats de formation) .
Facturation : préparation et émission des factures, suivi des paiements et relances.
Communication interne : assurer la liaison entre élèves, instructeurs et direction en ce qui concerne les communications nécessaires au bon déroulement de la formation.
Support logistique : commande de fournitures, gestion du matériel pédagogique nécessaire aux formations. Pour mener à bien ces tâches, le candidat idéal saura faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'assiduité au quotidien tout en garantissant une excellente qualité relationnelle. Vos compétences principales :
Communication écrite et orale avec un public jeune et varié
Capacité d'organisation éprouvée
Aisance avec les outils comptables et de gestion
Travail en autonomie
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Aisance relationnelle
Rigueur dans le suivi administratif
Capacité à effectuer plusieurs tâches en simultané
Gestion du stress
Diplomatie pour interagir avec divers interlocuteurs
Polyvalence dans un environnement dynamique Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce poste est fait pour vous !

Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance

Manpower VALLET recherche pour son client Castel, acteur incontournable du monde viticole, 2 Opérateurs de production (H/F). Sous l'autorité du chef d'équipe, vous participez aux opérations de préparation et de conditionnement en atelier sur trois secteurs distincts. Opérateurs Salle Blanche : Assurer le rinçage, remplissage et bouchage des bouteilles en fonction des ordres de fabrication demandés. Réaliser et notifier les contrôles qualité qui sont rattachés au poste et s'assurer de la conformité totale du produit sortant de ligne. Procéder au nettoyage des machines dont vous avez la responsabilité directe et veiller à ce que l'ensemble de vos machines soient maintenues dans un état de propreté irréprochable, aussi bien en cours qu'à l'issue de la production. Gestion du traitement des déchets. Opérateurs fin de Ligne : Assurer les opérations de palettisation des Bag In Box, le houssage, le filmage et l'identification de l'ensemble des palettes produites en fonction des ordres de fabrication demandés. Réaliser et notifier les contrôles qualité qui sont rattachés aux différents postes de fin de ligne, et s'assure de la conformité totale des produits partants en logistique. Maintenir la zone de travail propre et ranger. Participer au tri et à la gestion des déchets. Opérateurs Etiquetage : Surveiller et contrôler le bon fonctionnement de l'étiqueteuse. Alimenter la machine en rouleau d'étiquettes vierges, en produits et supports d'emballage. Procéder au nettoyage et à l'entretien de la machine. Gestion du traitement des déchets. Horaires en 2X7 par rotation 6h-13h / 13h-20h. #agro #ouest #job Vous avez idéalement à minima une expérience en milieu industriel ? Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe ? Vous êtes polyvalent(e) et flexible sur les horaires de travail et acceptez de travailler en 2x8 ? Vous êtes polyvalent(e) et vous adaptez à tout type de tâches manuelles ? Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions...

Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les activités de poste, un-e Facteur (H/F) basé-e à Mouzillon (44330). Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité unique de découvrir le secteur postal. En tant que Facteur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne du courrier. Votre mission consistera à trier et distribuer le courrier, en respectant les itinéraires établis. Vous serez également responsable de la conduite d'un véhicule pour assurer la livraison dans les délais impartis. Votre ponctualité et votre autonomie seront essentielles pour garantir la satisfaction des usagers. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée et un samedi sur deux travaillé. La localisation stratégique à Mouzillon ou st julien de concelles vous permettra de profiter d'un environnement de travail dynamique et bien desservi. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de gérer le stress et de travailler de manière autonome. Votre capacité à respecter les délais et à organiser votre tournée est primordiale. Vous êtes ponctuel-le et avez une bonne gestion du stress, ce qui vous permet de maintenir une qualité de service irréprochable. Compétences comportementales :
Ponctualité : Indispensable pour respecter les horaires de distribution et garantir la satisfaction des usagers.
Gestion du stress : Essentielle pour faire face aux imprévus et maintenir une qualité de service constante.
Autonomie : Permet de gérer efficacement votre tournée et d'assurer la distribution du courrier sans supervision constante. Compétences techniques :
Conduite de véhicule : Nécessaire pour effectuer les livraisons dans les délais impartis.
Tri de courrier : Compétence clé pour organiser efficacement la distribution.
Connaissance des itinéraires : Cruciale pour optimiser les tournées et garantir la rapidité du service.
Permis B : Obligatoire pour la conduite du véhicule de livraison. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

La Famille Lieubeau, Vignerons Indépendants en Agriculture Biologique dans le Muscadet recherche un ouvrier viticole saisonnier pour la taille de la vigne. Le domaine est situé à Château-Thébaud à 15 minutes au Sud de Nantes. Nous produisons une gamme large de vins blancs, rouges et rosés, des Muscadet et Crus communaux du Muscadet. Nous sommes une équipe de 15 personnes, partageant un bon esprit collectif, le goût de l'initiative et la précision dans le travail au service de la qualité de nos vins. Au sein de l'équipe vigne, vous serez en charge de la taille de la vigne, en taille Guyot. L'offre est ouverte à des personnes avec expérience maitrisant les différentes opérations (déraquage, taille, pliage des baguettes) ou à des profils débutant avec une formation initiale agricole ou viticole (BP, BPREA, BTS) souhaitant se former à la taille de la vigne. Poste à 35h du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et 14h à 17h. Prise de poste début Novembre jusqu'à fin Mars.

Le lycée Charles Péguy de GORGES recherche un(e) professeur(e) de Sciences Economiques et Sociales pour un remplacement à temps partiel (15/18ème). Diplôme exigé : Licence de Sciences Economiques et Sociales.

La Mairie de la Chapelle-Heulin, 3500 habitants, au cœur du vignoble Nantais, recherche un agent d'entretien des locaux La collectivité est soucieuse d'assurer un accueil de qualité aux usagers, l'entretien des locaux est essentiel tant pour le confort que la sécurité. Vous serez chargé(e) du ménage de l'école maternelle, de la maison de l enfance et de la mairie Vous interviendrez également dans l'encadrement du temps périscolaire de la pause méridienne pour les enfants de l'école élémentaire ou maternelle (service des repas, surveillance) ainsi que sur la surveillance de la cours d'école. Tâches à effectuer pour l'entretien des locaux:
Assurer l'entretien courant des locaux
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Manipuler et utiliser les produits en fonction des surfaces à traiter (dosage, respect des étiquettes et utilisation des produits...)
Evacuer les déchets (poubelles)
Organiser son travail en fonction du planning et des consignes Poste à temps partiel (29h00) par semaine à pourvoir dès que possible. Horaires : Lundi : 11h40-13h15 14h-18h30 Mardi : 11h40-13h15 14h-18h30 Mercredi : 15h-20h00 Jeudi : 11h40-13h15 14h-18h30 Vendredi : 11h40-13h15 14h-18h30

Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recherche des agents d'hôtellerie sur le site de Vertou Objectifs : Entretenir l'environnement des résidents, des patients, les parties communes et locaux des professionnels et participer au bien être des résidents et patients. Distribuer des repas adaptés aux régimes des résidents et veiller à leur équilibre alimentaire Vos missions :
participe à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration
entretien et respecte le matériel mis à sa disposition : chariot de ménage, chariot de distribution repas, autolaveuse, monobrosse, etc...
veille au bien-être et au confort du résident en collaboration avec l'équipe soignante.
réaliser un bio-nettoyage de l'environnement du résident
contribuer à rendre un service hôtelier de qualité
assurer la traçabilité des activités repas et prise des températures (menus, frigo)
assurer les transmissions orales et écrites à ses collègues pour permettre la continuité des actions Amplitude horaires : 6h30-20h30 TEMPS PARTIEL/ temps plein

Degré Confort, une vingtaine de collaborateurs, spécialiste de la pose du chauffage nouvelle génération dans les maisons existantes, implanté sur la région Pays de la Loire, recherche pour son site de Vertou (44), un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour son service maintenance/dépannage (H/F). Sous la responsabilité du Gérant, vous assurerez un rôle central dans le service maintenance/dépannage pour lui permettre de se concentrer sur son développement quotidien. Vos principales missions seront : Gestion des clients :
Appels entrants : demande d'informations, réclamations et planification des interventions
Gestion de la boite mail de l'entreprise
Gestion des dossiers clients de demande de sous-traitance. Facturation :
Relance des factures par mail, téléphone, courrier RAR.
Facturation des contrats de maintenance Gestion administrative :
Gestion de la flotte automobile : achat, entretien, assurance, panne
Commande de fournitures / équipements bureautique
Suivi et analyse des interventions (rapport, suivi) des techniciens chez les clients et report sur logiciel métier
Envoi des rapports d'interventions aux clients
Gestion du tableau de suivi des fluides Ces missions ne sont pas limitatives et peuvent évoluer, en fonction des besoins. En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve), vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome dans votre travail. Vous devez posséder une motivation et un sens de l'investissement certain tout en faisant preuve de force de proposition et d'une bonne capacité d'adaptation. Profil du (de la) candidat(e) : Maîtrise du pack office nécessaire. Première expérience souhaitée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : 35 heures par semaine sur 5 jours Rémunération : entre 12.83 et 13 €/heure Entre 1945.83 € à 1972 € Annonce du 23/09/2025

Missions :
Déchargement des camions
Tri des colis
Réception des colis
Préparation et mise en semis
Remise des colis
Rangement et exploitation Horaires :
NUIT : 03h00-07h45/10h
Après-midi : 12h30-20h/20h30 ou 15h00-20h/20h30 Contrat principalement en temps partiel, peu de temps complet Non accessible en transport en commun Profil :
CACES 1b en cours de validité est un plus
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
Rigueur et organisation
Bon relationnel client Il vous manque une information, vous avez une question ? Contactez-nous au ##.##.##.##.##

Depuis 2003, Une Tartine de Bonheur cultive la tradition artisanale dans l'univers de la boulangerie-pâtisserie. Notre groupe, fort de 106 collaborateurs, 4 boutiques et 33 points de vente sur les marchés dans la région nantaise, partage chaque jour sa passion du métier avec 22 140 clients qui nous font confiance chaque semaine. Nos 33 marchés hebdomadaires nous permettent d'être présents dans 28 communes, créant un lien privilégié avec notre clientèle locale et offrant à nos équipes une diversité d'expériences enrichissante. VOS MISSIONS:
Accueil et conseil client : Accueillir chaleureusement la clientèle et la conseiller sur nos produits
Vente : Prendre les commandes, encaisser et emballer les produits
Mise en rayon : Présenter et mettre en valeur nos produits
Hygiène et propreté : Maintenir la propreté de l'espace de vente
Travail d'équipe : Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES:
Expérience en vente souhaitée mais pas obligatoire (débutants motivés acceptés)
Goût pour le contact client et le service
Polyvalence et capacité d'adaptation aux différentes situations
Sens du service et de la qualité
Esprit d'équipe et bonne communication QUALITÉS PERSONNELLES:
Passion ou intérêt pour les métiers de la boulangerie-pâtisserie
Dynamisme et esprit positif
Excellente présentation et aisance relationnelle
Rigueur et respect des procédures qualité
Motivation pour apprendre et évoluer

La ville de Haute-Goulaine en partenariat avec l'INSEE, organise le recensement de sa population et recrute 11 agents recenseurs pour la période du 06/01/2026 au 17/02/2026. Les agents recenseurs doivent être disponibles sur cette période. Les agents recenseurs ont comme mission de procéder à des enquêtes à domicile sur le logement et sur la situation socioprofessionnelle des ménages. Ils sont sous la responsabilité du Maire et encadrés par le coordonnateur communal. Des séances de formation et des tournées de reconnaissance seront réalisées avant de procéder à la collecte des informations auprès de la population (dépôt des questionnaires et leur récupération dans les délais impartis, y compris en dématérialisation) Une grande disponibilité est demandée au quotidien y compris le samedi, ainsi qu'une large amplitude dans les horaires. Profil recherché Bonne connaissance du territoire de la commune, Qualités relationnelles, capacités à dialoguer avec les habitants, ténacité, Disponibilité selon la présence des habitants, la mission peut avoir lieu le soir et le samedi, Organisé(e) et méthodique pour réussir la collecte dans les délais, Bonne présentation, Moralité, Neutralité et Discrétion pour respecter le secret des informations récoltées Permis B souhaité Modalités : contrat d'agent vacataire avec la ville de Haute-Goulaine

Sous l'autorité de la Direction du Service Enfance vous mettez en œuvre, en équipe, le projet d'animation en vous appuyant sur le projet pédagogique du Service Enfance et en cohérence avec le projet éducatif de l'association Léo Lagrange et du projet éducatif territorial. Vous aurez en charge les missions suivantes : Assurer l'ouverture/fermeture. Organiser les activités d'animations ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, etc... Assurer le bon déroulement des activités, la préparation en amont et le rangement. Evaluer et valoriser le projet d'animation. Veiller au bien-être des enfants (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et affective. Être médiateur : gestion des conflits, respects des règles de sécurité et des règles d'hygiène. Communiquer avec les familles (individuellement et collectivement). Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de pratiques, réunions d'informations). Travailler en coopération avec les services et personnels de la collectivité (notamment les agents communaux polyvalents, la restauration scolaire). Rendre compte à la direction du Service Enfance de toutes les situations particulières. Profil Savoir
Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel
Connaître le public accueilli
Connaître et respecter les procédures et les normes
Posséder des techniques d'animation
Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli Savoir être
Aisance relationnelle avec le public de l'enfance, les familles
Rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'initiative, autonomie
Capacité à travailler en équipe
Capacité d'adaptation Savoir-faire Expérience et bonne connaissance du public enfance. Organisation, dynamisme, créativité. Avantages sociaux
Plan d'épargne entreprise
Accord télétravail
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Quelques mots sur la structure. A Le Bignon, Léo Lagrange Animation dans le cadre d'un marché avec la collectivité, organise l'accueil périscolaire, l'accueil de loisirs sans hébergement, le temps méridien et l'Accueil jeunesse jusqu'à 25 ans. Nous accueillons deux écoles sur le pôle enfance.

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Vous avez une sensibilité pour l'univers du vin ? Vous souhaitez vous épanouir dans un métier alliant challenge, convivialité, et esprit d'équipe ? Intégrez une entreprise à taille humaine qui vous ressemble ! Notre ambition est de « faire vivre le vin », dans ce cadre nous recrutons notre prochain talent en tant que : Opérateur salle blanche H/F poste en CDI basé à La Chapelle Heulin (44) Rattaché(e) au Responsable du service, vos missions s'articuleront de manière suivante :
Vous êtes responsable de l'ensemble des opérations d'embouteillage afin de réaliser de façon qualitative et quantitative les productions qui lui sont demandées.
Vous êtes garant de la bonne mise en application des instructions qualité en lien avec les exigences IFS / BRC et les cahiers des charges clients tels que « BRIS DE VERRE » au poste Salle Blanche
Vous êtes responsable des installations et du matériel qui lui sont confiés.
Vous assurez le rinçage, remplissage et bouchage des bouteilles en fonction des OF demandés.
Vous effectuez les réglages et changements de format des machines nécessaires à la réalisation des productions.
Vous assurez les préparations des lignes de production en fonction des OF demandés.
Vous réalisez et notifie les contrôles qualité qui sont rattachés au poste et vous vous assurez de la conformité totale du produit sortant de sa ligne.
Vous procédez au nettoyage des machines dont vous avez la responsabilité directe et vous veillez à ce que l'ensemble de ses machines soient maintenues dans un état de propreté irréprochable, aussi bien en cours qu'à l'issue de la production.
Vous participez aux plans d'actions mis en œuvre pour améliorer la qualité et/ou la productivité. Ce qu'on attend de vous en tant qu'Opérateur salle blanche : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome avec de bonnes compétences techniques dans la conduite de machines. Vous disposez d'un excellent relationnel pour travailler en équipe. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative et avez le sens des responsabilités. Votre réactivité, volonté et polyvalence sont de réels atouts pour mener à bien vos missions. Vous êtes titulaire d'une formation niveau Bac/ Bac+2 (BTS/DUT maintenance ou mécanique ou électricité ou automatismes) avec une première expérience réussie de la conduite des machines idéalement dans un environnement industriel ou agroalimentaire. Ce que nous vous proposons ?
Un parcours d'intégration complet avec un accompagnement
Des outils performants pour effectuer chacune de vos missions.
Un salaire composé d'un fixe sur 13 mois.
Accès aux tickets restaurants
Un CSE attractif
L'accès à nos offres et ventes de vins réservées à nos collaborateurs à prix préférentiels Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez le Responsable du service. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre. Rien de plus. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue !

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Domaine familial de 15 hectares dont 5 en jeunes vignes recherche un ou une tailleuse de vigne pour la saison de début novembre à mars. Vous êtes de préférence qualifié.e ou très motivé.e à apprendre. Ce poste est exigeant physiquement. Tâches principales :
Taille de vignes
Entretien des parcelles Horaires de journée avec aménagement possible à convenir ensemble.

TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Haute-Goulaine, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.

Nous recherchons un/e agent/e d'entretien H/F pour intervenir sur un site situé dans la ZA La Lande Saint Martin à Haute Goulaine . Horaires Mardi et Jeudi de 11h45 à 14h15 Missions : Nettoyage des bureaux/espace repas et sanitaires

Lieu Saint-Sébastien-sur-Loire La fonction En tant que vendeur/vendeuse, vous veillez avec votre équipe à ce que le magasin soit impeccable. Vous assurez la réception des marchandises, gérez les stocks dans le magasin et présentez les articles de façon aussi attrayante que possible. Bien entendu, vous aidez également les clients à la caisse et répondez aux questions des clients dans le magasin. Pour que le magasin soit impeccable, vous effectuez aussi de petites tâches ménagères, comme passer le balai et la serpillère. Votre profil Vous êtes motivé(e) à l'idée de travailler dans un magasin et de vous investir pleinement Vous disposez d'un véritable sens du client Vous savez faire preuve de flexibilité Nous offrons Zeeman vous propose un emploi varié et motivant dans un environnement en constante évolution. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de Zeeman jusqu'à, peut-être diriger, vos propres magasin et équipe. Des possibilités d'études vous seront offertes à travers, entre autres, des cours/workshops et vous bénéficierez de la remise de 20 % accordée au personnel.

TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Haute-Goulaine, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.

TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Vertou, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.

Crèche inter-entreprises bilingue, la crèche Na ! Vertou 1 recrute un Assistant accueil petite enfance Anglophone H/F. Le poste est à pourvoir à compter du 05/01/2026 dans le cadre d'un CDI à temps complet. Amplitude horaire : Horaires 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi. Le poste : Rôle phare dans l'accueil des enfants, vous assurez leur bien-être et leur sécurité au quotidien : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas. Vous savez observer, repérer et répondre aux besoins des enfants en leur proposant un rythme adapté. En collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants, vous proposez des temps d'éveils et de jeux adaptés aux différents moments de la journée, à l'âge des enfants et en lien avec le projet pédagogique de la structure. Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe. Votre communication auprès des enfants se fait en anglais, vous proposez également un temps d'éveil spécifique en langue. Profil Recherché : CAP AEPE / Petite Enfance requis pour le poste. BAC PRO ASSP ou BAC PRO SAPAT Ou tout autre diplôme valable en crèche Expérience en crèche recommandée Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous êtes passionné(e) par l'art de la mixologie et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et conviviale? Le restaurant Villa Luca est à la recherche d'un(e) barman/barmaid talentueux(se) pour l'ouverture de son nouveau bar et cocktail! Missions:
Préparer et servir des boissons, cocktails et autres rafraichissements avec créativité et professionnalisme.
Accueillir et conseiller les clients sur notre carde de boissons.
Assurer la propreté et l'organisation du bar.
Collaborer avec l'équipe pour offrir une expérience client exceptionnelle. Profil recherché:
Expérience préalable en tant que barman/maid ou dans un poste similaire
Connaissance des techniques de mixologie et des tendances en matière de cocktails.
Excellentes compétences en communication et sens du service client.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer le stress Nous offrons: Un cadre de travail agréable et convivial au sein d'une équipe passionnée Salaire brut mensuel de 1997.49 euros, négociable selon votre profil. 2 jours de repos par semaine Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à l'ambiance unique de Villa Luca, envoyez dès à présent votre CV et lettre de motivation!

Missions : * Garantir l'attractivité commerciale du magasin et la bonne gestion des stocks. * Encadrer, organiser et motiver l'équipe de vente. * Assurer le lien entre la zone commerce et les autres services du centre. * Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs. * Gérer les plannings, fixer les objectifs et évaluer les performances. * Veiller à l'application des procédures internes et gérer les litiges clients. * Maintenir un bon climat de travail et transmettre son savoir-faire. Informations complémentaires : * Contrat CDI 37h * Variable mensuel jusqu'à 600 EUR/mois * Titre-restaurant, CSE, intéressement et participation Compétences techniques : * Maîtrise des techniques de vente et de négociation * Analyse des indicateurs commerciaux (CA, marges, panier moyen, etc.) * Élaboration et suivi de plans d'action commerciale * Connaissance du secteur de la distribution spécialisée (automobile, accessoires) * Sens du pilotage de la satisfaction client et de l'expérience en point de vente Compétences transversales : * Leadership * Sens du service client * Esprit d'initiative * Rigueur * Pédagogie * Organisation et gestion des priorités * Esprit d'équipe

TRAVAIL DE 5 A 8H30 NETTOYAGE DE SANITAIRES SALLES LABO ET ESPACES COMMUNS tout les jours de la semaine et en plus le vendredi soir de 17 h a 19h30

TEAM EMPLOI recherche pour ses clients spécialisés dans l'industrie agroalimentaire, des opérateurs de production/fabrication agroalimentaire (h/f). MISSION :
Alimenter les lignes en matières premières
Suivre la production
Mettre en barquettes et en cartons les produits fabriqués
Respecter les règles de sécurité et de la qualité de fabrication
Conditionner les produits suivant le mode de conditionnement adapté
Récupérer les produits en sortie machine avec contrôle du produit et de l'étiquetage et mettre sur chariot
Travail en 2x8 Postes à pourvoir dans un périmètre de 20 km autour de Nantes

TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur des Sorinières, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.

TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur du Loroux Bottereau, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.

TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur du Loroux Bottereau, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.

Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute pour un magasinier en restauration à temps plein. Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire est un hôpital de proximité d'environ 500 agents. Il possède plusieurs sites : Vertou, Le Loroux-Bottereau, La Haye-Fouassière et Haute-Goulaine. Son siège social se situe à Vertou. Il se compose d'un service de médecine, deux services de Soins Médicaux et de Réadaptation, deux Unités de Soins de Longues durées, deux EHPAD, une Maison d'accueil spécialisée. Le poste est proposé au sein du service Restauration, rattaché à la Direction Achats et de la Logistique L'UCP. Chargée de la production des repas avec un effectif de 22 personnes (1 responsable, 1 adjoint chef de production et 19 agents). Elle produit l'ensemble des repas pour le CHSL selon les règles HACCP. Les missions principales du poste Chargé de la réception et du contrôle des marchandises. Il stock les marchandises et les délivre à l'UCP, aux services. Il met à disposition les dotations pour les services de l'ensemble de l'hôpital ainsi que pour le service transport qui livre différents secteurs rattachés au CHSL (2 magasiniers). Le magasinier assure la réception et la conformité de la marchandise reçue selon les règles HACCP et du service. Activités principales :
Réception de marchandises
Stockage de marchandises
Gestion des stocks
FIFO
Entretien du matériel
Entretien des locaux selon les protocoles
Contrôle des DLC et DDM y compris traçabilité des produits
Gestion des non conformités
Il entretient de bonnes relations avec les services clients internes,
Transmission d'information à ses Responsables Compétences requises :
CAP opérateur / opératrice logistique souhaité
Bac pro logistique souhaité
CACES 1, 2 et 3 souhaités,
Connaissance de la restauration collective.
Connaissance des produits alimentaires.
Connaissance du monde hospitalier. COMPÉTENCES REQUISES Savoir et savoir-faire :
Maîtriser les techniques de rangement, de stockage, de signalétique et d'inventaire
Connaître les caractéristiques techniques des produits ou matériels stockés
Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (la méthode HACCP, le plan de nettoyage et de désinfection pour le magasinage alimentaire)
Connaître les règles de stockage et d'utilisation des marchandises stockées
Connaître et gérer les critères de péremption (DLC, DDM et DLUO)
Maîtriser les gestes et postures de la manutention
Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage des matériels, des équipements et des locaux
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Maîtriser les outils bureautiques de base et savoir utiliser un logiciel de gestion des stocks (GPAO Cocina serait un plus)
Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Maîtriser le calcul Aptitudes :- Etre autonome dans son travail
Avoir le sens du travail en équipe
Etre réactif
Avoir le sens du contact
Etre ponctuel HORAIRES : 6H08/14H15 OU 06H38/14H45 Travail Week-end et jours fériés selon roulement 25 CA / 10 FERIES / 10 RTT Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Expérience: Restauration: 1 an (Optionnel) HACCP: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Linkiaa (pôle Grézillières) recrute pour sa nouvelle Maison d'enfants à caractère social (MECS) accueillant 10 enfants de 6 à 12 ans à besoin multiples un(e) Maître(sse) de maison (H/F), basé(e) à La Haie-Fouassière CDD à 0.50 ETP à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 31 octobre 2025 (opportunité vers contrat sur du long terme envisageable) Missions Sous l'autorité des chefs de services, il/elle assume une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simples. Sa mission s'effectue en lien avec l'équipe éducative : il/elle contribue à l'accompagnement du jeune dans les actes de la vie quotidienne. Activités principales
Préparation de l'accueil du jeune
Évaluation de la situation des besoins du jeune à partir de ce qu'il est et des évolutions quant à son organisation, au respect de l'hygiène
Accompagnement éducatif du jeune dans les actes de la vie quotidienne (transmission des savoirs, savoir-faire et des techniques nécessaires à son autonomie)
Organisation du cadre de vie (ménage, cuisine, linge) et des manifestations conviviales
Observation, analyse et transmission des informations importantes
Animation d'ateliers et d'activités encadrées
Gestion des stocks et du matériel. Qualités requises
Aisance relationnelle avec un public de jeunes enfants tout en étant dans la juste distance
Organisé(e) et méthodique
Goût du travail en équipe, polyvalence
Permis B exigé
Attestation d'honorabilité requise Rémunération
Selon conditions définies par la CCN du 15 mars 1966
Congés trimestriels
Travail un week-end sur deux

TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur des Sorinières, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.

Dans la cadre d'un contrat à durée déterminé, La crèche LES PIRATES HEULINOIS recherche pour son Multi Accueil de La Chapelle Heulin, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour mission d' accompagner l'équipe éducative, d'assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Du lundi au vendredi Diplôme Educateur jeunes enfants exigé.

Préparation et mise en ligne des ingrédients, production des sandwiches sous les yeux des clients, mise en œuvre des règles d'hygiène alimentaire (contrôle des températures, des DLC, nettoyage quotidien...) Amplitude horaire de 8 heures à 21h30 maximum. Travail le dimanche

NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique. Point de rencontre entre l'attractivité de la métropole et la douceur de ses vignobles, Vertou est une ville qui recherche et affirme sa singularité. Cette singularité est portée par les 430 agents permanents qui composent une administration performante et en constante modernisation ! La Ville recrute, pour le service Petite Enfance et Parentalité, un(e) auxiliaire de puériculture volant(e), H/F à mi-temps afin d'effectuer des missions de remplacement au sein des trois multi-accueils de la collectivité (entre 15 et 25 berceaux par structure). LE POSTE Dans un cadre offrant des garanties en termes de conditions de travail, vous venez en renfort ou en remplacement auprès des professionnel(le)s de la petite enfance réparti(e)s sur les trois structures (22 agents au total), en vue de maintenir un accueil de qualité pour les enfants. Membre à part entière d'un collectif de travail, vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité de service et des méthodes de travail. Ainsi, vos missions seront les suivantes :
Accueillir des enfants et des parents,
Gérer l'accueil des enfants tout en veillant au respect du rythme et de leur sécurité affective,
Identifier et répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant (alimentation, sommeil, hygiène),
Participer aux réunions d'analyse de pratique, pédagogiques, événements,
Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et son éveil (marche, autonomie, vie en collectivité),
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service et des projets d'activités des enfants,
Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. QUI ÊTES-VOUS ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture,
Vous avez une expérience réussie au sein d'une structure de la petite enfance,
Vous avez des connaissances en nutrition et rythme de vie de l'enfant,
Vous êtes de nature dynamique,
Vous avez le sens des responsabilités,
Vous appréciez le travail en équipe mais savez travailler en autonomie, POURQUOI VERTOU ?
Un dispositif d'accompagnement au développement de vos compétences par des formations,
Une dotation en smartphone à l'ensemble des agents,
Un accord relatif au droit à la déconnexion,
Un accès aux prestations du Comité des Œuvres Sociales 44 (chèques vacances.),
Une participation employeur à vos complémentaires santé labellisée et prévoyance,
Une participation à l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,
Un forfait mobilité durable,
Découvrez le témoignage des collègues : www.youtube.com/watch?v=L39bAVbRNpQ BON À SAVOIR
Localisation : Les trois multi-accueils de la collectivité,
Emploi non permanent
Catégorie B de la filière médico-sociale,
Rémunération : selon grille indiciaire/à partir de 1975€ brut/mois pour un temps complet et selon expérience,
Temps complet 38 heures + régime de RTT (17 jours/an),
Planning annualité de 2 à 3 jours/semaine,
Horaires variables de 7h45 à 19h,
Contrat évolutif
Entretien de recrutement : 19 novembre,
Date de prise de poste souhaitée : janvier 2026. MODALITÉS DE RECRUTEMENT Adressez votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae, dernier arrêté de situation pour les titulaires) par mail

Pom' Sarrasin est une crêperie dans la zone pôle sud de Basse Goulaine, accessible facilement par les transports. Nous travaillons une très grande majorité de produits frais et nous réalisons maison une bonne partie nos plats servis à notre clientèle. Nous servons tous les jours une clientèle familiale. Les missions :
Réalisation des différentes pâtes
Tourner et garnir pendant le service
Mise en place avant le service
Fabrication des préparations selon les fiches techniques
Respect des normes d'Hygiène et DLC Produits
Compréhension du poste
Participation aux nouvelles cartes saisonnières
Connaissance assidue de son poste
Service Midi & Soir en coupures
Nettoyage de son poste et des locaux de fabrication Nous recherchons :
Une personne avec du savoir être
Esprit d'équipe fort
Résistance au Stress
Organisation et Rigueur
Communication claire
Hygiène irréprochable

Et si vous saisissiez votre chance ? Nombreux postes à pourvoir ! Envie d'être libre, de décider de vos horaires, de votre emploi du temps, tout en étant soutenu(e) et accompagné(e) par une structure solide et bienveillante et de profiter d'une rémunération non plafonnée en adéquation avec vos efforts, cette opportunité est pour vous ! Intégrez une équipe dynamique, soudée, où chacun est indépendant(e) mais où vous profitez d'une agence accueillante et chaleureuse dans laquelle nos équipes aiment se retrouver autour d'un café, d'un déjeuner, pour travailler, recevoir les clients, ou tout simplement pour échanger. Votre activité : L'agence est basée aux Sorinières, mais vous rayonnez autour de votre lieu de vie.
Missions : Vous appuyer sur votre réseau, vous faire connaître, dénicher les biens à vendre, enregistrer les mandats de vente, accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature notaire. Nous vous fournissons les outils et logiciels pour construire votre réussite et notre chargée de communication booste votre visibilité ! Le meilleur pour la fin : vous touchez 75% HT des honoraires de la vente !
Vous êtes autonome, entreprenant et avez un bon sens du relationnel Alors ? prêt(e) à saisir votre chance ? Venez nous rencontrer !

Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la préparation et de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite. Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance

La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est à la recherche d'une personne titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture pour son ouverture en Janvier 2026. Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de quatre professionnel(le)s petite enfance et accompagnée par la responsable éducatrice de jeunes enfants. La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est une structure à taille humaine qui accueillera 12 enfants à la journée et les maîtres mots sont le respect et la bienveillance. Vous serez en contact au quotidien avec les enfants et les familles dans une idée d'accompagnement et de continuité. Vous prendrez soin des jeunes enfants en les guidant dans tous les temps de la vie quotidienne et serez également amené(e) à porter des projets et participer à des réunions. Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, à l'écoute, avec des projets variés et des valeurs fortes alors vous êtes au bon endroit ! N'hésitez plus, vous pouvez postuler. Il s'agit d'un poste en CDI à temps partiel avec un temps de travail de 28 heures par semaine (mercredi non travaillé).

La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est à la recherche d'une personne titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture pour son ouverture en Janvier 2026. Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de quatre professionnel(le)s petite enfance et accompagnée par la responsable éducatrice de jeunes enfants. La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est une structure à taille humaine qui accueillera 12 enfants à la journée et les maîtres mots sont le respect et la bienveillance. Vous serez en contact au quotidien avec les enfants et les familles dans une idée d'accompagnement et de continuité. Vous prendrez soin des jeunes enfants en les guidant dans tous les temps de la vie quotidienne et serez également amené(e) à porter des projets et participer à des réunions. Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, à l'écoute, avec des projets variés et des valeurs fortes alors vous êtes au bon endroit ! N'hésitez plus, vous pouvez postuler. Il s'agit d'un poste en CDI à temps plein.

La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est à la recherche d'une personne titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture pour son ouverture en Janvier 2026. Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de quatre professionnel(le)s petite enfance et accompagnée par la responsable éducatrice de jeunes enfants. La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est une structure à taille humaine qui accueillera 12 enfants à la journée et les maîtres mots sont le respect et la bienveillance. Vous serez en contact au quotidien avec les enfants et les familles dans une idée d'accompagnement et de continuité. Vous prendrez soin des jeunes enfants en les guidant dans tous les temps de la vie quotidienne et serez également amené(e) à porter des projets et participer à des réunions. Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, à l'écoute, avec des projets variés et des valeurs fortes alors vous êtes au bon endroit ! N'hésitez plus, vous pouvez postuler. Il s'agit d'un poste en CDI à temps plein.

Suite au départ en formation pour une période restante de 3.5 mois d' une professionnelle de l'équipe, la micro-crèche Le Reigne des Bambins recherche un-e colaboratrice-teur jusqu'en décembre 2025. Vous êtes titulaire du CAP AEPE ou avez 5 ans d' expérience en tant qu' assistant(e) maternel(le), (également poste ouvert aux auxiliaires de puériculture, salaire en conséquence). Le respect du rythme de l'enfant, et l'éveil à la nature vous tiennent à cœur? n' hésitez pas à nous rejoindre accompagné de votre dynamisme, esprit d' équipe et créativité ! Salaire selon diplôme et expérience
tickets restaurant
Planning en 4 jours et demi
agent d' entretien présent le soir La micro-crèche n' est pas desservie par les transports en commun Vous pouvez nous adressez vos CV et lettres de motivation. au plaisir de faire votre connaissance

Dans un Bar tabac, Recherchons un barman (H/F) Responsabilités :
Prendre les commandes des boissons
Préparer et servir les boissons selon les normes de l'établissement
Assurer un service rapide et efficace tout en maintenant la qualité
Entretenir et nettoyer le bar et les équipements
Gestion des stocks et des approvisionnement Poste en CDI d un temps « partiel » de 33h30. post disponible immédiat (mardi: 16h-20h ; mercredi 10h-13h, 17h-20h ; jeudi 10h-13h, 16h-20h ; vendredi 10h-13h, 16h-20h ; samedi 10-13h30 ; 17h-19h30 dimanche 10h30-14H. Possibilité de faire 35 heures. Jour de fermeture du bar : Le lundi. Les horaires peuvent être flexibles et légèrement modifiés, à négocier avec l'employeur.

Les Chantiers d'Arnaud, entreprise spécialisée dans la rénovation intérieure, recherche un Ouvrier Polyvalent maîtrisant les différents corps d'états intérieurs ( (électricité, peinture, pose de revêtements, carrelage, platrerie etc.) pour renforcer son équipe. Vos missions : Réaliser des travaux diversifiés sur les chantiers de rénovation intérieure Intervenir sur le placo, l'électricité, la peinture, la pose de sols, le carrelage, la faïence etc. Travailler en équipe pour assurer la bonne réalisation des projets dans le respect des délais et des normes de qualité Profil recherché : Expérience confirmée dans les corps d'états intérieurs, avec une bonne polyvalence ( minimum 2/3 ans d'expérience en rénovation intérieure TCE) Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Capacité à s'adapter à des tâches variées Permis de conduire exigé Nous offrons : Plan d'épargne d'entreprise. Chèques cadeaux offerts lors d'événements ( Noël) Chèques vacances offerts chaque été pour profiter de vos congés Prime annuelle versée en décembre Paniers repas Indémnités de trajets Véhicule mis à disposition Conditions du poste : Type de contrat : CDI
Temps plein 35h Rémunération : À déterminer en fonction de l'expérience et des compétences. Lieu de travail : Vertou et chantiers situés à Nantes et aux alentours. Vendredis non travaillés ( 35 heures du lundi au jeudi) Si vous êtes passionné par votre métier et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, rejoignez-nous !

Responsabilités principales :
Préparation des commandes et service aux clients dans un environnement de restauration rapide.
Gestion des opérations de caisse et traitement des transactions avec précision.
Maintien de la propreté et de l'hygiène dans l'espace de travail conformément aux normes sanitaires.
Collaboration avec l'équipe pour assurer un service efficace et une expérience client positive.
Suivi des procédures de sécurité alimentaire et des règles de l'établissement. Qualifications requises :
Expérience antérieure dans la restauration rapide appréciée.
Capacité à travailler de manière polyvalente dans un environnement dynamique.
Excellentes compétences en communication et service client.
Rigoureux(se) quant au respect des normes d'hygiènes Amplitude horaire:
En semaine, vous commencez au plus tôt à 11h et terminez au plus tard à minuit
Le week-end, vous commencez au plus tôt à 11h et terminez au plus tard à 2h Le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre de la POEI ((Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) en collaboration avec France Travail

Rattaché(e) à la Directrice des Etablissements Scolaires Notre Dame du Bon Accueil, vous organisez le nettoyage des locaux de l'établissement. Avec votre collègue, vos missions principales consistent à contribuer à maintenir les locaux en état de propreté : Pour cela vous : Respecter les normes sanitaires et les consignes de sécurité, Organiser le nettoyage, Effectuer le nettoyage des lieux (cela comprends également le nettoyage des vitres) Expérimenté(e) sur des missions d'entretien, vous avez l'habitude de travailler auprès des jeunes, notamment en difficultés. Vous connaissez les règles en matière d'hygiène. Vous êtes dynamique et organisé(e), consciencieux(se), autonome, et ponctuel(le). CDI à temps partiel (80%) à pourvoir dès que possible

Titre du poste : Ouvrier polyvalent en exploitation viticole (H/F) Nous sommes une exploitation viticole familiale de 28 hectares. Nous recherchons un ou une ouvrier(e) polyvalent(e) pour travailler dans notre cave. Les missions incluent la mise en bouteilles, l'étiquetage, la mise en bag-in-box, ainsi que la préparation des commandes. Les débutants sont acceptés, tous les profils sont les bienvenus, à condition de faire preuve de dynamisme, de rigueur, d'attention et de ponctualité. Le poste nécessite une bonne condition physique, car il implique des tâches de manutention et de manipulation de bouteilles et cartons. Selon l'activité, vous pourriez également être amené(e) à effectuer des tâches dans la vigne. Type de contrat : CDD avec possibilité de CDI sous conditions. Durée du travail : 21 heures par semaine (soit 3 jours/semaine), 28 heures, ou temps complet selon la polyvalence et l'aptitude. Poste à pourvoir immédiatement. Horaires de jour. Contact : Pour postuler, veuillez envoyer votre candidature à l'adresse suivante : vignoble.barreau44@orange.fr ou contacter Ophélie au 02 40 03 95 06.

Pour son multi accueil de LA CHAPELLE HEULIN, la société Les Pirates Heulinois recherche dans le cadre d'un contrat à durée déterminée un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine . La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi. DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE

NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique. Bordée par la Sèvre nantaise, elle est reconnue comme une Ville naturelle et inspirante au sein de la Métropole nantaise. Point de rencontre entre l'attractivité de la métropole et la douceur de ses vignobles, Vertou est une ville qui recherche et affirme sa singularité autour des 4 axes de son plan stratégique 2021-2026. Cette singularité est portée par les 400 agents permanents qui composent une administration performante et en constante modernisation ! Visitez notre accueil de loisirs la Presse Au Vin : https://www.youtube.com/watch?v=6kJW4qVa1_c Dans ce contexte, la Ville recrute un Animateur H/F à temps complet. VOS MISSIONS Rattaché(e) au responsable du Pôle Accompagnement Éducatif et au sein d'une équipe de 43 animateurs répartis sur quatre écoles, vos missions principales sont les suivantes :
Assurer l'accueil des enfants, en veillant à leur sécurité physique, affective et morale dans le respect des taux d'encadrement en vigueur favorisant la mise en place d'activités et de projets
Contribuer à la définition du projet pédagogique et en être le garant,
Mener des actions d'animation de manière autonome avec une démarche pédagogique adaptée Organiser son programme de travail et concevoir un projet d'activités,
Assurer le renfort ou remplacer ponctuellement des animateurs F/H sur d'autres structures d'animation,
Participer activement aux réunions de préparation. QUI ÊTES-VOUS ?
Diplômé(e) d'un BPJEPS ou d'un diplôme professionnel des métiers de l'animation vous avez à votre actif une expérience similaire dans le secteur de l'animation,
De nature organisée et rigoureuse, vous appréciez le travail d'équipe et êtes doté(e) de qualités relationnelles,
Vous disposez de connaissances des publics enfants (3-12 ans) et avez une bonne maîtrise des techniques d'animation,
Votre capacité d'adaptation et votre prise d'initiatives constituent des atouts
Vous avez des compétences spécifiques dans des domaines scientifiques, techniques, artistiques, culturels et/ou sportifs que vous souhaitez partager et transmettre aux jeunes. Le permis B est fortement conseillé ou à défaut, il est nécessaire de disposer d'un moyen de déplacement motorisé. POURQUOI VERTOU ?
Un dispositif d'accompagnement au développement de vos compétences par des formations,
Un accès au repas en avantage en nature le midi les jours d'école,
Une dotation en smartphone à l'ensemble des agents,
Un accord relatif au droit à la déconnexion,
Un accès aux prestations du Comité des Œuvres Sociales 44 (chèques vacances.),
Une participation employeur à votre mutuelle santé et prévoyance labellisée,
Une participation à l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,
Un forfait mobilité durable. BON À SAVOIR
Localisation Vertou
44,
Rémunération : selon grille indiciaire / A partir de 2040€ brut/mois selon expérience pour un temps complet + Prime de Fin d'Année,
Emploi permanent ouvert au cadre d'emploi de catégorie C
adjoint d'animation territorial,
Lieux d'affectation : L'une des quatre écoles / Centre de loisirs La Presse Au Vin,
Le poste est organisé sur des horaires fractionnés, avec une amplitude variable (7h25-8h50 / 12h-13h55 / 16h45-18h35 en périscolaire notamment) et organisé sur le temps scolaire, les mercredis et les vacances,
Semaine d'organisation du jury : semaine 45,
Prise de poste souhaitée : 08/12/2025. MODALITÉS DE RECRUTEMENT Les candidatures (lettre de motivation, CV + pour les fonctionnaires : dernier arrêté de situation administrative ou inscription sur liste d'aptitude) sont à adresser par mail

Compétences et tâches
Profil cuisinier intéressant
Réalisation de la mise en place
Travail en collaboration avec la cuisine
Préparation des différentes pâtes et appareils en fabrication maison
Suivi des recettes
Organiser son poste Mise en place et cuissons pour le service
Tourner des galettes et les garnir à la minute
Gestion des DLC & DLUO Style de Candidat
Profil dynamique & professionnel recherché
Débutant accepté si très motivé Contrat CDI 39h / Semaine de 4 jours
Prime d'assiduité
Équipe travaillant dans la bonne humeur
Travail de produits frais
Salaire en fonction de l'expérience
Mutuelle d'entreprise
Stationnement gratuit
Arrêt de bus TAN

Le carrefour City de Basse Goulaine recherche son adjoint. Vous secondez le gérant du magasin dans la coordination de l'activité globale du point de vente. Vous organisez la vie commerciale du magasin pour atteindre les objectifs fixés et satisfaire les clients. Votre mission : Prendre en charge l'activité globale et quotidienne des rayons et des caisses Superviser une équipe de collaborateurs en visant la meilleure satisfaction client Piloter l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité Seconder le gérant du magasin et le suppléer en cas d'absence Votre profil : Expérience en grande distribution alimentaire sur un poste similaire Sens du commerce et du service client Culture du résultat, rigueur et organisation Capacité à mobiliser une équipe et à la fédérer Adaptabilité Une affinité avec les produits frais serait un plus Le poste peut être en 35 heures ou 39 heures. Vous serez amené(e) à travailler 1 à 2 samedis et dimanches matin par mois.

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) pour compléter notre équipe au sein du cabinet dentaire. Horaires : 8h15-18h30 (avec 1h de pause) sur 4 jours avec jour de repos variable selon planning (Jour de repos fixé au lundi mais pouvant être décalé selon les besoins du service) Prise de poste dès que possible (date à définir ensemble) Vos missions seront :
Préparation du matériel et des produits
assistance au fauteuil en binome avec votre praticien (omnipratique et parodontologie)
stérilisation et conditionnement du matériel et des instruments
Gestion des stocks de sa salle de soins Profil : Motivé, autonome, prise d'initiative et esprit d'équipe.

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
Une prime en lien avec le chiffre d'affaires
Réponse à des appels d'offres spécifiques (exemple : Festival Helfest)
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

En tant que conducteur.trice de transport scolaire, vous serez en charge d'assurer l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire durant les périodes scolaires et bien sûr, leur retour. Vous travaillerez le matin et en fin de journée uniquement durant les périodes scolaires. Vous serez de fait disponible durant toutes les vacances scolaires ! Vous travaillez sur le secteur le plus près de chez vous. Secteurs concernés: Vigneux-de-bretagne / Fay de Bretagne /Blain / Nort sur erdre / Saint Marc du désert / Carquefou / Orvault Si vous n'avez pas le permis D ? Pas de panique, vous pouvez sous certaines conditions bénéficier d'une formation intégralement financée par France Travail. Il suffit simplement d'être inscrit à France Travail pour en bénéficier. Sachez que nous proposons de vous former grâce à nos centres de formations partenaires (sous certaines conditions elle pourra être totalement financée). Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à vous rapprocher de votre conseiller France Travail ou à nous contacter. En fonction de vos disponibilités, et de votre projet de vie professionnelle, vous pourrez évoluer sur un poste à temps complet. Votre Profil : Au minimum vous devez être titulaire du permis B Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire : 13,37€/h + ancienneté
4 primes mensuelles, prime annuelle, 13ème mois
Une équipe à l'écoute !

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
Une prime en lien avec le chiffre d'affaires
Réponse à des appels d'offres spécifiques (exemple : Festival Helfest)
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

U Express ouvre ses portes aux Sorinières et cherche à constituer une équipe engagée et passionnée. Dans ce cadre, nous recherchons plusieurs employés commerciaux polyvalents H/F, notamment pour les rayons Epicerie, fruits et légumes et frais. Vous êtes débutants, sans formation ? Vous pouvez postuler ! Nous recherchons avant tout des personnalités ! Vos atouts sont :
vos qualités relationnelles et votre sourire
votre capacité à travailler en équipe
votre autonomie et votre organisation
votre dynamisme et votre polyvalence ? N'hésitez plus ! Rejoignez notre aventure et postulez ! Nous nous chargeons de vous former en amont de la prise de poste dans le cadre d'une POEI (Préparatoire Opérationnelle à l'Emploi Individuelle). Il s'agit d'une formation financée et rémunérée qui aura lieu du 20 octobre 2025 au 6 janvier 2026 (avec vacances du 20 décembre au 1er janvier inclus). Une fois formé(e), vos missions principales seront :
Mise en rayon: Assurer le réapprovisionnement et l'organisation des linéaires, en veillant à la bonne présentation des produits.
Gestion des stocks: Participer à l'inventaire et à la gestion des approvisionnements.
Relation client: Accueillir et renseigner les clients pour garantir une expérience d'achat agréable.
Propreté du magasin: Veiller à la propreté et au rangement des espaces de vente.
Promotion et animation: Participer aux actions de promotion et à l'animation des espaces commerciaux.
Contribuer au développement du chiffre d'affaires par la qualité de votre service. Conditions de travail :
Amplitude horaire : 6h00
19h00
1 week-end / 4 libre
5 jours/7 travaillés
Possibilité de travailler le dimanche matin (heures majorées de 25%)
Rémunération sur 13 mois
Possibilité d'évolution vers un poste de responsable Si vous êtes intéressé(e) et avez envie d'en savoir plus, nous organisons une réunion d'information collective le 25 septembre. Pour vous inscrire, postulez à l'offre ou inscrivez-vous sur Mes événements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/486174/u-express-ouvre-ses-portes-aux-sorinieres-participez-a-l-aventure-saint-sebastien-sur-loire

Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission de former les élèves à la conduite de véhicules (boîte manuelle ou automatique), en leur transmettant les compétences nécessaires pour obtenir leur permis de conduire. Votre rôle sera essentiel pour garantir la sécurité routière et préparer nos élèves à devenir des conducteurs responsables. Profil recherché :
Sens pédagogique , rigueur et patience

Restaurant convivial de cuisine traditionnelle. Venez rejoindre notre équipe dans la bonne humeur ! Ouvert 6 jours /7 (fermeture le lundi), de 18h à 22h (et plus le week-end) Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente Missions :
dressage des tables
nettoyage des verres
service au bar Savoir-être : Motivé et aime travailler dans la bonne humeur ! Esprit d'équipe

Vous travaillerez au sein d'une station service. Vos missions :
ouverture ou fermeture de la station
encaissement
accueil et contrôle des livraisons de carburant
mise en oeuvre des dispositions de sécurité
vérification du bon fonctionnement des équipements
respect de la chaîne de froid, des règles de stockage et de commercialisation des produits alimentaires
mise en rayon des produits
cuisson des pains et viennoiseries
préparation des sandwich
entretien intérieurs et extérieurs des locaux et des pistes de distribution de carburants
réception des marchandises
service de restauration rapide (café, plats chauds, sandwichs..) Vous avez la volonté d'apprendre et d'évoluer sur ce poste très polyvalent. Vous serez accompagné à la prise de poste mais une première expérience dans le monde du travail en station service est idéale. Nous travaillons les week-ends et les jours féries Lieu de travail non desservi par les transports en commun, l'accès se fait par le périphérique Poste à pourvoir rapidement. Poste de journée : 6h-14h / 14h-22h

(URGENT) Offre d'emploi
Agent logistique (H/F) Le Loroux-Bottereau (44) Poste à pourvoir immédiatement Rejoins une coopérative engagée au service des artisans ! Au sein de notre équipe Logistique, tu participes activement à la préparation des produits en bois destinés à nos artisans-adhérents. Ton rôle est essentiel pour garantir un service de qualité, dans le respect des valeurs de solidarité et de professionnalisme qui font la force de notre coopérative. Tes missions :
Rassembler les produits bois à partir des bons de préparation
Conditionner les commandes dans des contenants adaptés (colis, cartons, palettes...)
Contrôler la conformité et la qualité des produits
Sur-emballer les commandes et les positionner en zone de chargement
Réapprovisionner les zones de stockage
Nettoyer et organiser les espaces de travail Ce que nous attendons de toi :
Un vrai sens du service et de la qualité
La capacité de porter des charges lourdes (manutention de bois)
De la rigueur, de l'autonomie et un bon esprit d'équipe
Une capacité à travailler en intérieur comme en extérieur
Etre titulaire des CACES 3 & 5 ou avoir de l'expérience dans l'utilisation des chariots Pourquoi nous rejoindre ?
Une ambiance conviviale et solidaire
Un engagement collectif au service des artisans
Un environnement de travail stimulant, au contact d'un matériau noble : le bois
Une équipe motivée avec qui partager ton dynamisme et ta bonne humeur

Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans le pneu et l'entretien automobile, faisant partie d'un groupe dynamique avec plus de 20 agences dans le Grand Ouest. Nous sommes spécialistes du pneu et de l'entretien automobile. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : 1 Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F)
CDI basé à BASSE GOULAINE (44) Vos missions : Vous accueillerez et conseillerez la clientèle. Vous conforterez votre image de professionnel de l'automobile en apportant des conseils et du service en cas de besoin aux clients. Vous planifierez et répartirez l'ensemble des tâches entre les membres de l'atelier. Vous contrôlerez les factures fournisseurs à l'aide des bons de livraison. Profil recherché :
Disponibilité, réactivité, sens de la relation client.
Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe. Votre rémunération :
Salaire et primes motivants.
Mutuelle pour vous et votre famille. Ce que nous offrons :
Autonomie dans votre poste après formation.
Ambiance familiale avec valeurs de proximité et bienveillance.
Pratiques RSE responsables au sein de notre activité et de nos équipes.
Perspectives d'évolution au sein de notre réseau de plus de 20 agences.
Cadre de travail agréable. Envie de travailler dans un environnement valorisant la qualité du service et le bien-être des collaborateurs ? Rejoignez-nous !

Devenez conducteur(trice) de car scolaire près de chez vous! Des postes sont à pourvoir en CDI temps plein, temps partiel et une formation est ouverte aux personne en reconversion : Après une formation au titre professionnel de conducteur(trice) de cars scolaire, vous serez embauché(e) en CDI pour effectuer du transport scolaire. Vous devez impérativement être âgé(e) d'au moins 21 ans et posséder le permis B voiture en cours de validité. Les horaires sont en coupure : prise de poste tôt le matin pour emmener les enfants à l'école et en fin de journée pour les ramener chez eux. Si vous êtes intéressé, venez nous rencontrer mardi 13 mai autour d'un petit déjeuner. Une présentation de l'entreprise et des postes sera faite. Pour vous inscrire, suivez le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/425933

La Famille Lieubeau, Vignerons Indépendants en Agriculture Biologique dans le Muscadet recherche un ouvrier viticole tractoriste polyvalent, expérimenté ou débutant. Le domaine, situé à Château-Thébaud à 15 minutes de Nantes, travaille en Agriculture Biologique. L'ensemble de la production est vendue en direct en France et dans plus de 30 pays dans le monde. Nous produisons une gamme large de vins blancs, rouges et rosés, des Muscadet et Crus communaux du Muscadet. Nous sommes une équipe de 15 personnes, partageant un bon esprit collectif, le goût de l'initiative et la précision dans le travail au service de la qualité de nos vins. Au sein de l'équipe vigne, sous la responsabilité du responsable vignoble, doté d'expérience, de rigueur, d'un bon relationnel et esprit d'initiative, vous participez aux travaux viticoles au tracteur : travail du sol, protection phytosanitaire, plantations, vendanges, rognages, réparations. Le domaine dispose d'un parc matériel très récent et investit régulièrement. Intégré à notre équipe vigne, vous participez également à la taille, travaux en vert et êtes en mesure de gérer une équipe de saisonniers. Bac+2 ou équivalent Agriculture production végétale. Mensuel 2000,00 à 2 500,00€ Brut /12 mois pour 37,5h/semaine primes incluses selon expérience.

L'Auberge Chez Pipette est une référence incontournable du vignoble nantais, appréciée des amateurs de bonne cuisine et de vins de qualité. Chaleur, tradition et partage sont les valeurs qui animent notre maison. Nous offrons un cadre de travail soigné et agréable, avec terrasse et jardin arboré. Notre clientèle fidèle est composée majoritairement de cadres en semaine et de familles le week-end. Votre rôle au sein de notre équipe :
Participer à la mise en place de la salle avant les services
Assurer un service attentionné et de qualité
Conseiller la clientèle dans le choix des plats
Valoriser le travail de nos équipes de cuisine à travers un service soigné Profil recherché :
Motivé(e), réactif(ve) et souriant(e)
Sens du service et de l'accueil
Esprit d'équipe et capacité à s'adapter
Une première expérience en restauration est un plus Conditions :
Temps plein
39h00
Type de contrat à définir en entretien
2 à 2,5 jours de repos hebdomadaire
Travail le week-end et le soir
Possibilité d'évolution vers un poste de Chef de Rang Pas desservi par les transports en commun Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature ou venez directement nous rencontrer. Découvrez notre univers sur notre site internet : https://www.aubergechezpipette.fr/

Vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine où l'autonomie et la confiance sont recherchées ? Vous avez un attrait particulier pour la gestion de l'eau ou les travaux publics ? Vous appréciez travailler en proximité avec votre équipe et vos clients ? Nous vous proposons de devenir notre futur(e) : Fontainier principal H/F en CDI Rattaché(e) au Chef de Secteur et Développement, vous rejoindrez une équipe d'agents d'exploitation des réseaux d'eau et d'un agent travaux. Vous interviendrez sur le secteur Vignoble, Sud Est Loire Atlantique. Votre affectation principale sera l'agence de la Chapelle Heulin. Dans ce cadre, vous aurez en charge les missions suivantes :
Assurer la mission de surveillance et d'entretien des réseaux d'eaux potables sur votre périmètre
Effectuer les recherches et les réparations de fuite sur les réseaux incluant des travaux sur voirie
Etre le garant du rendement du réseau de distribution d'eau potable
Préparer et assurer des coupures de réseau en minimisant l'impact sur les abonnés tout en assurant une communication claire et efficace
Relever les compteurs généraux et compteurs abonnés
Faire les métrés liés à l'exploitation pour l'établissement des devis ; Assurer la mise en eau par la pose de compteurs neufs
Vérifier les relevés d'index dans le cadre des campagnes de relève ; Assurer les interventions élémentaires sur les stations de pompage
Assurer la traçabilité de vos interventions par l'intermédiaire des outils informatiques mis à votre disposition
Réaliser les analyses de base dans le cadre du suivi de la qualité de l'eau ; Assurer les astreintes de service (en moyenne une fois par mois) Vous serez régulièrement en contact avec les abonnés et les collectivités locales dans le cadre de vos missions, mais aussi avec les conseiller(e)s clientèles afin de pouvoir intervenir chez les abonnés. Et Vous ? Idéalement issu(e) d'une formation en gestion et maîtrise de l'eau / plomberie / électrotechnique, vous aimez travailler en équipe et être au contact des clients. Vous bénéficiez d'une première expérience significative dans laquelle vous avez pu assurer des missions de surveillance, d'intervention et d'entretien des réseaux d'eau potable et apporter vos compétences techniques. Chez STGS, votre expertise acquise en alternance est la bienvenue ! De bonnes raisons de nous rejoindre ? . Nous valorisons l'effort collectif : Participation et Intéressement . Nous vous accompagnons dans votre quotidien : mutuelle attractive, CSE . Nous vous mettons à disposition : un véhicule de service . Nous vous proposons : une activité répartie du lundi au vendredi, 35h hebdomadaire, indemnités repas, primes d'astreinte et heures supplémentaires Process de recrutement : Plus que votre parcours et votre formation initiale, c'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence ! Nos process sont courts, un entretien téléphonique et un entretien physique pour faire plus ample connaissance et le tour est joué. Une intégration sur-mesure et un accompagnement

Qui sommes-nous ? Depuis 2021, Manufatess est une structure qui œuvre au sein de plusieurs sociétés, dans le but d'accompagner les entreprises dans leur développement. Notre objectif ? Accompagner, soutenir, conseiller, développer. Dans le cadre de notre accompagnement comptable, notre assistante en comptabilité est à la recherche de son binôme pour un contrat en CDI, 28h/semaine LES MISSIONS :
Saisie de la comptabilité courante
Rapprochement bancaire
Lettrage des comptes clients et fournisseurs
Facturation clients
Déclaration TVA TÂCHES SECONDAIRE
Classement et archivage CONDITIONS DE TRAVAIL
Travail en équipe
Horaires réguliers du lundi au vendredi
28h/semaine
Travail uniquement sur site (Nantes sud
VERTOU) PROFIL RECHERCHÉ :
Connaissances approfondies en comptabilité
Bonne maitrise du Pack Office (Excel)
Organisation et rigueurs
Dynamisme et réactivité
Bac +2 dans le domaine de la comptabilité Rémunération selon expérience

La boulangerie POLLEN, établissement artisanal situé à Saint-Sébastien-sur-Loire, recherche un Boulanger / Tourier (H/F) pour renforcer son équipe. Vous interviendrez sur la fabrication quotidienne des pains et viennoiseries : Préparation, pétrissage et cuisson des pains Réalisation du tourage, façonnage et cuisson des viennoiseries Respect des recettes, des process de fabrication et des règles d'hygiène et de sécurité Participation à la bonne organisation du laboratoire Profil recherché : Formation en boulangerie et/ou expérience sur un poste similaire Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Goût du travail bien fait et sens de la qualité artisanale Conditions de travail : Horaires de journée : 10h-17h ou 11h-18h Repos : dimanche fixe + un autre jour dans la semaine Rémunération : selon profil et expérience

Pour accompagner cette dynamique et structurer notre activité, nous recrutons notre futur-e Responsable Production et Logistique. Votre mission Véritable chef d'orchestre de l'entrepôt et de la supply chain, vous aurez pour rôle de structurer et piloter l'activité production et logistique de l'entreprise.
Coordonner la production de l'entrepôt : planification, priorisation et suivi des flux de marchandises.
Structurer et gérer les aspects RH de l'équipe logistique : recrutement, intégration, formation, gestion du temps et suivi de la performance.
Garantir la sécurité et le respect des process : déployer et faire appliquer les bonnes pratiques HSE et 5S.
Optimiser la productivité : suivi, analyse et amélioration continue.
Structurer le contrôle qualité : standards, audits, actions correctives et retours d'expérience.
Gérer la relation transporteurs : pilotage opérationnel, négociation et optimisation des coûts.
Piloter les prestataires directs : fournitures, prestataires de gestion des déchets et services associés. Votre profil
Au moins 3 ans d'expérience dans une fonction logistique à responsabilité (entrepôt, production, supply, transport).
Une expérience probante dans un contexte de startup industrielle ou commerciale, avec appétence pour l'agilité et le hands-on.
Capacité à structurer des organisations et des process tout en restant proche du terrain.
Leadership, pédagogie, sens de la performance et de l'amélioration continue.
Maîtrise du Pack Office, aisance en communication écrite et orale.
Prendre du plaisir sur le terrain, en lien avec les équipes et les opérations. Pourquoi nous rejoindre ?
Prendre un rôle clé pour structurer une activité stratégique dans une startup en forte croissance.
Contribuer à un projet à impact qui démocratise la mode circulaire en grande distribution.
Évoluer dans un environnement entrepreneurial et dynamique, où vos idées comptent et se concrétisent rapidement. Informations pratiques
Poste en périphérie proche de Nantes (entrepôt + siège)
Prise de poste : dès que possible

Depuis plus de 130 ans, Helyans s'engage à accompagner les personnes fragilisées par le handicap, la maladie ou les accidents de la vie. Régie par la loi de 1901 et reconnue d'utilité publique, Helyans agit dans les domaines de la santé, du social et du médico-social. Fondée en 1887 à La Turballe avec un centre d'accueil pour jeunes enfants atteints de tuberculose osseuse, Helyans n'a eu de cesse d'évoluer et de se diversifier pour répondre aux besoins d'une société en profonde mutation. Aujourd'hui, elle est présente sur le département de la Loire-Atlantique à travers 16 établissements et services. Chaque année, ses équipes pluridisciplinaires composées de 650 salariés et de plus de 200 bénévoles assurent l'accompagnement de plus de 3 000 enfants et adultes. Dans le cadre de ce développement, Helyans a élargi ses activités autour du handicap et de la santé grâce à l'enrichissement de ses expertises, à la consolidation de son ancrage territorial et au développement de partenariats. Le soin, l'inclusion et le lien social sont au cœur de chaque parcours de vie que nous accompagnons. Le Dispositif Sèvre à Vertou (44) regroupe notamment un Institut Médico-Éducatif (IME) de 60 places accompagnant des jeunes de 6 à 20 ans, un internat de semaine de 18 places ainsi qu'une unité expérimentale dédiée à de jeunes adultes avec TSA. Sous la responsabilité du chef de service éducatif et en lien avec une équipe pluridisciplinaire (psychologues, éducateurs spécialisés, orthophonistes, psychomotriciens...), le moniteur éducateur H/F :
Accompagne un groupe d'enfants de 4 à 10 jeunes entre 6 et 15 ans dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, déplacements, loisirs...)
Organise un environnement d'apprentissage adapté, permettant l'acquisition de savoirs.
Met en œuvre et propose les activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins du développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication des enfants et des jeunes.
Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) en lien avec le jeune et sa famille, et particulière pour les situations dont il a la référence
Favorise l'autonomie, la socialisation, la communication et l'estime de soi.
Adopte une posture bienveillante, structurante et contenante, en prenant en compte les particularités sensorielles et comportementales des jeunes avec TSA.
Collabore activement avec les familles et les partenaires extérieurs.
Participe aux réunions de synthèse, d'équipe et à l'évaluation des projets.
Veille à la sécurité affective et physique des jeunes dans un cadre structurant.
S'inscrit dans le cadre du référentiel métier Moniteur Educateur au sein d'une équipe pluridisciplinaire avec des partenaires médico-sociaux
Titulaire du Diplôme d'Etat Moniteur Educateur exigé
Bonnes connaissances des TND (dont TSA)
Appropriation des stratégiques éducatives (RBPP HAS), capacité à s'inscrire dans une forme de travail multi partenarial
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Maîtrise des outils de communication alternative et augmentée (PECS, Makaton.) serait un plus.
Aptitude à gérer les situations complexes avec calme et discernement.
Autonomie, créativité, motivation à travailler dans un environnement en mutation
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à temps complet : 35h (accueil de jour + internat de semaine)
Date de prise de poste : 3 novembre 2025
Rémunération selon la la CCN51 FEHAP-Reprise d'ancienneté possible selon expérience 18 congés trimestriels, pas de carence en cas de maladie, mutuelle intégrant les enfants (tarif 27,38€) congés supplémentaires liés à l'âge, accord d'intéressement, chèques vacances CSE et chèques cadeaux
action logement

Afin de répondre aux demandes de nos bénéficiaires, nous recrutons des Accompagnants Educatifs et Sociaux pour intervenir sur les communes de Saint Sébastien sur Loire et communes limitrophes. Forts de notre adaptabilité nous pourrons déterminer ensemble votre temps de travail à savoir : temps plein ou temps partiel. Vos missions :
Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...).
Assurer l'entretien du domicile de la personne ou de la famille accompagnée.
Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches.
Animer la journée à l'aide d'activités, promenades, jeux... Votre profil :
Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec les différents partenaires (travailleurs sociaux et paramédicaux).
S'impliquer au quotidien auprès de personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales
Qualités relationnelles (écoute, dialogue, discrétion, disponibilité)
Sens de l'organisation personnelle et professionnelle
Sens de l'adaptation, observation et analyse
Le métier d'intervenante à domicile est soumis au secret professionnel Avantages :
Remboursement du Km à 0,45 € et temps de trajet entre chaque intervention
Votre véhicule est assuré par ANADOM pour vos déplacements professionnels
Smartphone
Ticket restaurant
Mutuelle
Avantages du CSE
Avantages liés au 1% au logement
Secteur d'intervention à proximité de votre domicile pour limiter les déplacements.

La Malle Aux Trésors, c'est bien plus qu'un job : c'est une mission passionnante au cœur de la mode responsable ! En intégrant notre équipe, vous rejoindrez un concept innovant de corners de mode seconde main dans la grande distribution. Nous redonnons vie aux vêtements tout en offrant une expérience unique à nos clients ! Votre rôle : de la mode et du mouvement ! En tant que Merchandiser Itinérant basé à Nantes et sillonnant les routes de la Loire Atlantique, l'Ile et Vilaine et le Maine et Loire vous serez la clé du succès de nos corners sur votre zone (25 à 30 corners) :
Optimisez les espaces de vente : créez un merchandising qui attire le regard et donne envie.
Pilotez les rotations de stocks : assurez que chaque corner regorge des pépites parfaites pour nos clients.
Soyez notre ambassadeur : entretenez une relation commerciale de qualité avec nos partenaires.
Maîtrisez les flux : suivez les données et garantissez la fluidité des opérations grâce à nos outils informatiques. Vous disposerez d'un véhicule La Malle Aux Trésors pour faciliter vos déplacements et serez en lien direct avec nos équipes centrales. Ce que nous recherchons : votre talent !
Un réel intérêt pour la mode durable.
Une capacité à bien s'organiser, pour gérer plusieurs points de vente avec efficacité.
Un excellent sens relationnel : sourires et partenariats au rendez-vous.
Une appétence pour la gestion logistique et informatique.
Permis B indispensable pour conquérir votre territoire ! Pourquoi nous rejoindre ?
Une aventure unique : participez à la révolution de la mode circulaire dans la grande distribution au sein d'une entreprise jeune et dynamique.
De l'autonomie et du challenge : chaque jour est une nouvelle occasion de vous dépasser.
Un impact concret : votre travail contribue à un monde plus responsable et à des clients ravis ! Prêts à faire briller La Malle Aux Trésors sur votre zone ? Envoyez-nous vite votre candidature et embarquez dans une mission qui a du sens.

Votre mission : Vous effectuez des travaux de lecture de plans. Vous réalisez le pré-montage et l'éventuel redressage d'éléments mécano soudés. Vous réalisez des travaux de mécano soudure Tig sur des pièces en acier/alu/inox. Vous travaillez en atelier et suivez des horaires de journée.

L'ENTREPRISE : Rejoignez un acteur engagé de la transition énergétique ! Chez RWT Energy, nous installons chaque mois plus de 2 MWc de panneaux photovoltaïques et accompagnons PME, collectivités et particuliers dans leur transition énergétique. De l'étude à la mise en service, nous assurons des projets fiables et durables grâce à des équipes passionnées, exigeantes et fières de leur savoir-faire. Votre mission Organiser et coordonner le quotidien de notre activité photovoltaïque en BtoB et BtoC, pour garantir le succès de nos projets et la satisfaction de nos clients. Vos principales responsabilités
Planifier les interventions des techniciens photovoltaïques
Suivre et pointer l'activité des équipes
Assurer la bonne communication avec les chefs d'équipes
Vérifier la réception et la disponibilité du matériel
Suivre la rentabilité hebdomadaire des chantiers
Gérer l'administratif des dossiers, de la commande à la livraison
Préparer, contrôler et valider les factures clients
Traiter les réclamations et coordonner les actions correctives
Entretenir une excellente relation avec nos clients PREREQUIS ET QUALITES ATTENDUES :
Formation Bac +2/3 (BTS, DUT, Licence.)
Expérience réussie dans la planification et idéalement dans le photovoltaïque
Organisé(e), rigoureux(se), avec une vision globale des projets
Maîtrise du Pack Office et des outils de communication
Aisance relationnelle et sens du travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ?
CDI à temps plein, avec téléphone, ordinateur portable et CSE virtuel
Une entreprise en pleine croissance, portée par des projets concrets et stimulants
Des équipes à taille humaine, engagées et motivées
L'opportunité de contribuer activement à la transition énergétique Localisation du poste : Saint Lumine de Clisson (44) Siège : Martillac (Gironde) Envie de rejoindre l'aventure RWT Energy ? Postulez dès maintenant et participez à la réussite de projets qui ont du sens. www.rwt-energy.fr

Chez RWT Energy, nous portons haut les couleurs de la transition énergétique. Spécialistes du photovoltaïque, des structures métalliques et bois, de la couverture et de l'étanchéité, nous accompagnons nos clients de la conception à la mise en service de leurs projets. Implantés en région bordelaise et actifs sur plusieurs régions de France, nous accélérons notre développement et recrutons un Technicien Poseur
Structures Métalliques, Bardage & Couverture (H/F) pour renforcer notre équipe de Nantes. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) à un chef d'équipe ou conducteur de travaux, vous participez activement à la réalisation de chantiers de construction de bâtiments industriels
agricoles ou tertiaires. Vos missions principales :
Monter des structures métalliques (ossatures primaires et secondaires).
Poser du bardage métallique, bois ou composite selon les projets.
Réaliser la pose de couvertures (bac acier, tuiles, ardoises.) avec respect des règles d'étanchéité.
Assurer les travaux de finition (rives, faîtières, habillages).
Veiller au respect strict des consignes de sécurité et à la qualité des réalisations.
Collaborer avec les équipes photovoltaïques pour l'intégration des systèmes solaires en toiture ou sur structures dédiées (ombrières, carports). PREREQUIS ET QUALITES ATTENDUES :
Formation technique (charpente métallique, couverture, étanchéité, bardage) ou expérience significative dans ces métiers.
Expérience réussie (2 à 5 ans) en montage de structures, bardage ou couverture.
Maîtrise du travail en hauteur (habilitation travail en hauteur, CACES nacelle/élévateur appréciés).
Goût du travail en équipe, rigueur, précision et sens du détail.
Permis B indispensable (déplacements réguliers sur chantiers). Ce que nous offrons
CDI temps plein basé à Nantes (44).
Rémunération attractive selon expérience + primes.
Avantages : véhicule de service, téléphone.
Formations internes pour développer vos compétences (photovoltaïque, sécurité, équipements).
Un environnement à taille humaine, réactif et passionné.
La possibilité de contribuer concrètement à des projets de construction et de transition énergétique. Localisation
Poste basé à proximité de Nantes (44).
Siège social : Martillac (33). Prêt(e) à bâtir l'avenir avec nous ? Rejoignez une équipe engagée et participez à des projets innovants mêlant construction, couverture et photovoltaïque !! www.rwt-energy.fr

L'ENTREPRISE : RWT ENERGY est un acteur de la transition énergétique et plus particulièrement du Photovoltaïque et de l'économie d'énergie. De l'étude à la mise en service des installations, nos équipes sont composées uniquement de professionnels. Elles sont animées par une même passion du travail bien fait, une forte envie de réussite et un objectif de satisfaction client. Nous sommes présents sur plusieurs régions de France. Notre siège est situé en région Bordelaise. Dans le cadre du développement de notre activité photovoltaïque, nous recherchons un Chargé de planification (H/F) dont la mission principale est l'organisation quotidienne de l'activité photovoltaïque en BtoB et en BtoC pour assurer le bon déroulement des projets. Nous souhaitons nous appuyer sur une personne ayant déjà une certaine expérience dans le secteur d'activité. VOS MISSIONS PRINCIPALES :
Planification des interventions des techniciens photovoltaïques
Pointage des équipes pour l'activité
Assure une bonne communication et organisation avec les chefs d'équipe
Vérification de la bonne réception du matériel pour la réalisation des chantiers
Suivi hebdomadaire de la rentabilité
Gestion administrative des dossiers de la commande à la livraison
Gestion des réclamations clients et coordination avec les chefs d'équipe pour action
Préparation des factures aux clients, contrôle et validation
Assure une bonne relation client PREREQUIS ET QUALITES ATTENDUES : Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT, licence . Une expérience dans le milieu de la planification grand compte et du photovoltaïque est requise. L'organisation et la rigueur font partie de vos principales qualités. Vous tenez à jour un suivi de chacune de vos actions et êtes capables d'avoir une vision large des tâches à effectuer. Maitrise du pack office et des outils de communication Bon sens de la communication et excellent relationnel Type d'emploi : CDI temps plein. Avantages : Téléphone & abonnement, ordinateur portable, CSE virtuel Localisation du poste : Saint Lumine de Clisson (44) Siège : Martillac (Gironde) Venir chez nous, c'est intégrer des équipes à taille humaine, actives et motivées. Envie de faire partie de l'aventure RWT Energy ? Postulez ! http://rwt-energy.fr

Notre agence ACTUAL de Carquefou est à la recherche d'un chef d'équipe talentueux pour rejoindre l'un de nos clients aux Sorinières. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 3 mois reconductible, avec une formation assurée en interne sur site. Déplacements ponctuels sur les autres sites, notamment sur les sites voisins de Saint Herblain ou Le Cellier. Vos missions incluront :
Réception des convoyeurs, agents, collaborateurs de concessions et conducteurs.
Contrôle rigoureux des véhicules avec relevé des dommages et des manquants dès leur arrivée.
Stationnement des véhicules sur un emplacement de stockage et gestion des mouvements de parc.
Pour la sortie des véhicules, vous serez en charge de l'accueil, de la vérification des documents et de la mise à disposition des véhicules aux convoyeurs.
Préparation de lots de sortie pour les transporteurs et préparation technique et esthétique des véhicules dans l'atelier.
Validation des demandes clients selon la charge de travail et enregistrement de toutes les prestations réalisées. Horaires de journée du lundi au vendredi Taux horaire: 14EUR brut/h Le poste de Chef d'équipe (h/f) nécessite un candidat avec des compétences solides et un niveau de maîtrise élevé. Le candidat idéal doit démontrer une expertise éprouvée dans la gestion d'équipe et la coordination de projets. Il est essentiel de posséder une excellente aptitude à la communication et à la résolution de problèmes. Les compétences clés incluent : Gestion et leadership : Capacité à diriger et motiver une équipe pour atteindre des objectifs communs. Organisation : Compétence dans la planification et la mise en oeuvre efficace de projets. Communication : Excellentes compétences interpersonnelles pour interagir avec divers interlocuteurs. Résolution de problèmes : Aptitude à identifier les problèmes rapidement et à proposer des solutions efficaces. Le candidat doit être capable de travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité dans toutes les tâches entreprises.

Missions : * Superviser, organiser et planifier l'activité de l'atelier, en veillant à l'optimisation des ressources (temps, équipements, personnel) * Encadrer l'équipe de techniciens/mécaniciens : animation, suivi des performances, formation, accompagnement terrain * Garantir la qualité des interventions techniques réalisées sur les véhicules clients, dans le respect des procédures et standards de l'entreprise * Prendre en charge des diagnostics complexes, si besoin, et assurer un appui technique à l'équipe * Veiller à la satisfaction des clients, en assurant le respect des délais et en apportant des solutions techniques adaptées * Assurer le respect des règles de sécurité, qualité et environnement au sein de l'atelier Informations complémentaires : * Contrat CDI 37h * Variable mensuel jusqu'à 600 EUR/mois * Titre-restaurant, CSE, intéressement et participation Compétences techniques : * Formation technique en mécanique automobile * Expert(e) de la mécanique auto, vous avez une première expérience en gestion d'équipe Compétences transversales : * Rigueur * Autonomie * Esprit d'équipe * Sens du service

Nous recherchons dès que possible un(e) Technicien(ne) matériel dentaire pour intervenir sur les départements 44
85
49 et 17 (déplacements à la journée). Un véhicule de service est mis à disposition pour les interventions. Vos missions :
Intervenir pour dépanner le matériel dans les cabinets dentaires
Réparer le matériel en atelier
Participer aux installations Profil recherché :
Titulaire d'un BTS électrotechnique
Première expérience souhaitée dans un poste de technicien
mais pas obligatoire
Priorité sera donnée à une personne motivée Une période de formation à nos protocoles et à nos matériels est prévue pendant la durée d'intégration. Compétences et savoir- faire
Savoir identifier une panne et poser un diagnostique
Savoir rechercher l'information dans la documentation technique pour la résolution de la panne
Aimer le travail en équipe pour participer aux installations
Savoir être en clientèle

Rénovation, extension, architecture d'intérieur.HERICK RENOVATION accompagne ses clients particuliers et professionnels sur l'ensemble de leurs projets. Notre équipe pluridisciplinaire apporte des solutions globales et sur-mesure, de la phase étude à sa réalisation. Nous recherchons actuellement notre nouveau : Dessinateur Concepteur H/F En binôme avec le chargé de projet, vous aurez pour missions :
Analyse du besoin client
Réalisation des études de faisabilité
Relevés des existants
Conception du projet architectural
Conseil client et proposition de solutions alternatives
Réalisation des pièces graphiques et plans d'exécution
Suivi des dossiers réglementaires et techniques Votre expérience en tant que dessinateur sur des projets de rénovation ou d'extension sera un atout indéniable, tout comme votre maîtrise de REVIT. Votre formation (BTS/Licence/.) vous permet d'appréhender l'ensemble des éléments techniques du bâtiment et sa conception. Votre écoute et votre sens de la communication sont des clés que vous savez utiliser au quotidien.

URGENT : Nous recrutons un assistant ADV H/F
Location de matériel BTP En CDD pour un remplacement congé maternité. Durée du contrat : 8 mois minimum Tu veux rejoindre une équipe dynamique dans le secteur du BTP ? Rejoins une entreprise en pleine croissance et participe au développement de nos activités ! Tes missions :
Réception des appels téléphoniques et email.
Rédaction des devis, contrats, bon de sortie et retour.
Assurer le suivi administratif et la relation client (documents clients, facturation, suivi des dossiers).
Coordonner les livraisons et disponibilités du matériel.
Commandes fournisseurs, transport, levage, organismes de contrôle, etc.
Suivi des encaissements Ton profil :
Bac +2 en commerce, gestion ou équivalent.
Expérience en administration des ventes ou secteur similaire appréciée.
Maitrise des outils bureautiques (CRM, Excel, ERP)
L'utilisation de MISTRAL serait un plus.
Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et sens du service client.
Organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils informatiques. Poste basé à Château-Thébaud (44) Disponibilité : IMMEDIATEMENT Durée du contrat : 8 mois Temps plein 37h/semaine

La commune du Pallet (3 300 habitants), située au sud de la Loire-Atlantique, s'appuie sur des équipes investies au service des habitants et mène une politique volontariste en faveur de la petite enfance. Dans ce cadre, la Ville recrute un(e) assistant(e) éducatif(ve) petite enfance pour rejoindre l'équipe du multi-accueil "T'chou T'chou". Vos missions Sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, vous contribuez activement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants et de leurs familles, dans le respect du projet éducatif et pédagogique de la structure. Accueil et accompagnement des enfants et des familles
Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille au quotidien.
Soutenir et accompagner les parents dans leur rôle éducatif.
Accompagner l'enfant dans le respect de ses compétences et de ses besoins ; lui apporter les soins nécessaires.
Veiller à leur sécurité, leur bien-être et leur éveil.
Participer à la mise en œuvre et à l'évolution du projet pédagogique.
Élaborer et proposer des activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants. Vie d'équipe et suivi pédagogique
Participer aux réflexions sur les pratiques professionnelles et à la cohésion d'équipe.
Respecter et appliquer les protocoles administratifs, médicaux et d'hygiène.
Participer aux réunions d'équipe et à l'accueil des stagiaires.
Contribuer aux projets de la structure et à leur mise en œuvre. Hygiène et aménagement des espaces
Aménager les espaces de vie en fonction des besoins des enfants.
Participer aux tâches ménagères et d'entretien (matériel, jeux .) Profil recherché
Diplôme CAP Petite Enfance requis.
Expérience en établissement d'accueil du jeune enfant fortement souhaitée.
Sens de l'accueil et du service public, qualités d'écoute et de communication.
Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Connaissance des notions de motricité libre et de jeu libre appréciée.
Disponibilité et dynamisme, adaptation aux besoins du service. Conditions d'emploi
A compter du 06/01/2026
Temps de travail : 30/35e (temps non complet)
Planning : , établis à l'avance (les horaires peuvent varier selon les besoins du service)
Horaires d'ouverture de la structure : 7 h 30
18 h 30.
Poste ouvert aux titulaires ou contractuels.
Rémunération : Selon grille indiciaire + régime indemnitaire
Adhésion CNAS. Candidature Merci d'adresser CV, lettre de motivation : Mairie du Pallet Service ressources humaines 26 rue Saint-Vincent 44330 Le Pallet ou par mail : rh@mairie-lepallet.fr Pour tout renseignement 02 40 06 30 31 Sabrina CIGONY, Directrice Multi-accueil Tchou tchou Nous vous rappelons que, conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux, et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous rappelons toutefois qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie spécifique. Le Pallet, situé sur la rive gauche de la Loire, sur la route touristique du vignoble nantais et proche de Clisson ; est une agréable cité d'environ 3.300 habitants. La commune se veut dynamique, accueillante et touristique. Sa situation géographique, entre le vignoble et la Sèvre nantaise, propose un cadre idéal, à 20km de Nantes par la route et à 20 minutes par le tram train. La préservation de son environnement rural, alliée au dynamisme démographique et économique qui sont les siens, en font une ville appréciée pour sa qualité de vie.

Référence de l'offre : 2544-37552 Nous recherchons un(e) professeur(e) de violoncelle à domicile pour dispenser des cours dès maintenant à Saint-Sébastien-sur-Loire (44230). Les cours s'adressent à un élève de 28 ans, débutant, sans bases de solfège. L'élève n'a pas encore acheté son instrument et serait ravi de discuter avec le professeur afin de l'aider dans ce choix. Passionné par Apocalyptica (groupe de métal) et les projets de Jackie Perez Gratz (Grayceon, Giant Squid, Amber Asylum), il est conscient de l'exigence du violoncelle et souhaite progresser rapidement pour pouvoir composer dans quelques années. Rémunération : 25€ net / heure Les avantages :
Statut salarié du particulier employeur
Une équipe à disposition (Gestion administrative)
Accès aux offres de cours via l'application Fasiladom
Opportunité de travailler avec de nombreux élèves
Aucune exclusivité n'est requise : Vous pouvez travailler avec d'autres structures,
Accès gratuit à imusic-school, pour enrichir vos cours avec des contenus variés : exercices, partitions, playbacks interactifs, ainsi que des outils en ligne tels que métronome, accordeur, boîte à rythmes, dictionnaires d'accords et de gammes. Profil recherché :
Capacité à travailler avec des élèves de différents niveaux et âges,
Enseignement de qualité, leçon personnalisée selon le niveau de chaque élève,
Ponctualité et régularité. Nous sommes sollicités chaque année par de nombreux élèves et parents souhaitant pratiquer la musique proche de chez vous ! Postulez facilement en déposant votre CV et rejoignez une équipe passionnée !

Afin d'accompagner sa croissance, la société Meliad, spécialisé dans la préparation de surface par laser et l'analyse des contraintes résiduelles, recrute. Dans le cadre de nos activités de préparation de surface et de décapage laser, nous recherchons un technicien en prestations de service. Ce que nous recherchons avant tout ? Une personne, pas un CV. Chez Meliad, nous sommes convaincus que la bienveillance, l'écoute, et l'envie de créer du lien sont les piliers d'un service client efficace. Plus que des compétences techniques, c'est votre sens du contact, votre empathie et votre capacité à coopérer qui feront toute la différence. MISSION: La mission sera effectuée en grande majorité sur les sites clients en France et occasionnellement dans les pays étrangers limitrophes de la France (Belgique, Espagne, Afrique du Nord,). La mission peut également avoir lieu sur le site de Meliad de façon occasionnelle. Cette mission consiste à :
décaper des pièces métalliques : moules aéronautiques, moules caoutchouc, rouleaux anilox de l'industrie du cartonnage, toutes pièces métalliques présentant un revêtement (ex : peinture)
respecter le planning de production prévu ;
respecter l'ensemble des procédures de mesures mises en place dans le cadre du système de management de la Qualité et notamment le respect des procédures sécurité liées à l'utilisation de laser Classe 4 ;
respecter les procédures spécifiques liées à chaque intervention sur site (ex : gamme opératoire du client concernant la pose des agents démoulants dans le cadre du décapage des moules métalliques aéronautiques entrant dans la fabrication de pièces composites) ;
faire signer les BL par le client, le cas échéant ;
faire remonter au chargé d'affaire toute difficulté/écart lié à la prestation : retard dans la mise à disposition des pièces par le client, pannes matériel, écarts entre le programme prévu et celui indiqué sur le site client (ex : nombre de pièces) ;
veiller à l'entretien quotidien et au bon fonctionnement des appareils et outillages utilisés,
mettre en œuvre les dispositions nécessaires en cas de panne d'un appareil, après validation avec son responsable (démontages, tests, diagnostic, actions correctives) ;
respecter les plans de prévention mis en œuvre par le client pour chaque intervention. Une formation sera dispensée au début de la mission afin de faciliter la prise en main des outils et des procédures. Durant cette période, le collaborateur sera accompagné en binôme afin d'assurer une intégration progressive et efficace. (1 à 2 mois en fonction du profil) Vous avez une expérience significative dans le domaine de la maintenance industrielle et vous souhaitez intégrer une PME dynamique ? Vous êtes rigoureux, méthodique tout en ayant le goût du contact, mobile géographiquement et titulaire du permis B (boite manuelle pour conduite véhicule utilitaire de société). Ce qui rend ce poste humain avant tout :
Un cadre de travail respectueux, où chacun peut être écouté.
Des temps d'échanges réguliers
Une culture d'équipe chaleureuse
Une vraie reconnaissance du travail bien fait COMPETENCES
Très bonne capacité d'organisation,
Rigueur
Autonomie (à terme)
Communication avec facilité, clarté et fermeté
Gout pour les déplacements (50 à 60% du temps, à la semaine) SALAIRE : 25 à 27 k€ (+2500 environ bruts en plus par an sur une base de 6 nuits / mois) Déplacements : remboursement aux frais réels, prime de 40€ par nuit découchée Prime de fin d'année : au moins 3000€

Vous êtes Enseignant(e) de la conduite, vous cherchez un poste dans une entreprise d'envergure, venez rejoindre l'une de nos supers équipes !! Dans notre Scop, vous avez pleins d'avantages, vous devenez associé de l'entreprise au bout d'un an, vous avez la possibilité de faire des placements d'épargne. Vous pouvez assurer votre véhicule personnel grâce à l'entreprise, vous aurez une bonne mutuelle. Vous pourrez vous former à de nouveaux produits, évoluez pour être plus polyvalent(e) et montrez au fur et à mesure d'échelon ou de rémunération selon les compétences. Vous serez dans une équipe sérieuse, rigoureuse, à l'écoute, et à l'ECF nous sommes tous solidaires. L'ICE de VERTOU et L'ICE de NANTES (44) recherchent : Deux Formateurs(trices) Grand Public « Activité B » Poste à temps complet sur 4.5 jours Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil. Description du poste et Missions : Vous serez chargé(e) d'assurer l'enseignement théorique et pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention du permis B et d'assurer une mission d'éducation à la sécurité routière. Possibilité de découvrir ou de se perfectionner sur la Boîte Automatique. Accompagner les personnes en situation de handicap physique et mental. Profil du candidat : Permis BE et SST seraient des plus Autorisation d'enseigner en cours de validité Vous bénéficiez idéalement de deux ou trois ans de permis Expérience d'éducateur spécialisé handicap serait un plus

Rejoignez notre équipe de Conducteurs de Car scolaire H/F à Vertou ! Vous cherchez un job qui allie mobilité, autonomie et travail en équipe ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! * Poste : Conducteur de car à temps partiel * Lieu : Vertou * Type de contrat : CDI * Taux horaire : 13.53€ Vos missions : * Conduite en toute sécurité : Transporter les passagers dans un environnement serein et agréable, tout en respectant les horaires et les règles de sécurité. * Prendre soin du véhicule : Effectuer les vérifications nécessaires et garantir la propreté du car. * Contribuer à la satisfaction des usagers : Etre un véritable ambassadeur de notre service de transport. Votre profil Vous êtes titulaire du permis B. * Vous êtes ponctuel(le), fiable et avez le sens du service. * Vous avez un excellent relationnel et aimez travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe dynamique. * Vous êtes soucieux(se) de la sécurité des passagers et aimez rouler tout en ayant un rôle de conseiller auprès des usagers. Pourquoi nous rejoindre ? * Une formation entièrement financée afin d'obtenir votre permis D ainsi que votre FIMO Voyageurs. * Une formation complète à la prise de poste, pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours. * Un environnement de travail stimulant, dans une entreprise en pleine croissance. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe passionnée, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Information complémentaire Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017

Vous souhaitez intégrer une entreprise locale, pleine de saveurs et de gourmandises ? Maison DV, spécialiste du cadeau touristique gourmand depuis 30 ans, recherche un(e) Agent de Conditionnement (F/H) en CDD pour une durée de 3 mois. Leader sur le marché avec plus de 2500 points de vente en France et à l'étranger, Maison DV vous invite à rejoindre une aventure passionnante et savoureuse. Pourquoi nous rejoindre ? Chez DV, le bien-être de nos salariés est une priorité. C'est pourquoi nous avons récemment adopté un rythme de travail de 4,5 jours par semaine, libérant le vendredi après-midi pour vous offrir un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Votre équipe et vos missions : Rattaché(e) à la Responsable de Production, vous serez un élément clé au sein de nos locaux Vertaviens. Vos principales missions incluent : * Contrôler les ordres de fabrication (OF) avec les étiquettes et les visuels * Contrôler la marchandise (lot, date, poids) * Conditionner les produits, étiqueter et mettre en carton * Contrôler la qualité finale * Faire fonctionner les machines (ligne chocolat, ligne apéro, ...) : alimenter/approvisionner une machine de production * Gérer la production, les impératifs de production, la conformité, la qualité, les délais, le poids, ... * Changer les rouleaux de visuel entre chaque OF * Transporter les palettes de marchandises vers les zones de stockage * Faire sortir les étiquettes selon les commandes * Nettoyer les machines en fin de journée et trier les déchets, les emballages, ... * Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de votre poste de travail * Chez nous, c'est votre personnalité qui fait la différence ! Nous recherchons avant tout des personnes dotées d'une envie de bien faire et prêtes à déployer leur énergie pour réussir leurs missions. Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), minutieux(se), dynamique, et appréciez le travail en équipe. Votre profil : * Première expérience sur un poste et un environnement similaire * Volontaire et motivé(e) * Les avantages de rejoindre Maison DV Une équipe pleine d'énergie et convaincue que la bonne humeur est la clé du succès Un objectif ambitieux et plein de sens : permettre à un maximum de personnes de s'épanouir au travail Un rythme de travail de 4,5 jours par semaine, libérant le vendredi après-midi Le processus de recrutement : * Échange avec nos RH : Julie ou Mélanie * Rencontre avec la responsable de service : Sandrine * Retour rapide de notre part ! Prêt(e) à rejoindre notre équipe et à vivre une aventure gourmande ? Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure Maison DV !

Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en dispensant un enseignement technique et un programme de formation adaptés Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Accompagnement dans l'insertion professionnelle
Enseignement technique
Formation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Adaptabilité
Maîtrise de soi
VigilanceParticipe à la mise en œuvre du projet de l'IEM-FP La Grillonnais et en particulier de celui du module 18-30 ans, en cohérence avec les orientations du projet associatif APF France handicap. Contribue à l'insertion professionnelle et sociale des jeunes du module en assurant les missions suivantes :
Évaluation et développement des aptitudes manuelles et du comportement au travail par des mises en situation sur des supports de formations existants.
Travail sur l'attitude professionnelle.
Mise en réseau avec les partenaires extérieurs, notamment pour effectuer des stages.
Travail en équipe pluridisciplinaire. Rattaché à la CCN51.

Notre société recherche un/une TECHNICIEN MONTEUR H/F poste basé aux Sorinières près de Nantes Vous êtes manuel et recherchez un poste de Monteur Mécanique ou Monteuse mécanique au sein d'une entreprise leader sur le marché. Spécialisé dans la construction, l'importation et l'exportation de machines à fabriquer, à stocker et à manutentionner de la glace. Vos principales missions :
Réaliser l'assemblage et le montage d'ensembles et/ou de sous-ensembles élémentaires ou complexes.
Procéder aux réglages d'un équipement de production
Réaliser une opération manuelle d'usinage ou de finition de pièces (perçage, ponçage .
Alerter sur le matériel manquant et communication avec son responsable hiérarchique
Appliquer les règles de sécurité d'ordre et de propreté au sein de l'atelier
Participer à l'amélioration de l'organisation de l'atelier missions ponctuelles : petits travaux d'entretien, de manutentions et aides sur différentes tâches.
Vous travaillez à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction. Profil :
CAP/BEP option mécanique avec expérience (2 ans)
Savoir lire un plan et/ou un schéma technique mécanique simple. Maîtrise de l'utilisation d'outillages manuels et d'outillages électroportatifs.
Bonnes connaissances de technique de machines mécaniques. Rigueur, ponctualité, autonomie, investissement sont requis Type de contrat : CDI ou intérim Poste à pourvoir début septembre 2024 Temps de travail : temps plein Salaire : 13€
13.50 € selon profil indemnité nettoyage : 21.20€/mois Ticket restaurant Intéressement + participation chèques vacances chèques cadhoc

Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin des SORINIERES (44), d'une superficie de 14092m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Votre mission : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à :
Encadrer et motiver une équipe de 6 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ;
Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ;
Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ;
Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ;
Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ;
Mettre en Å“uvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ;
Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ;
Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ;
Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité
Débutant accepté Notre agence Adéquat d'ANCENIS recrute des agents de quai / manutentionnaires pour des missions sur du long terme. Missions :
Déchargement de camions
Approvisionnement de la chaîne en colis
Contrôle visuel
Manutention diverse Caractéristiques du poste :
Horaires soit : du matin / d'après-midi ou de nuit
Poste cadencé
Poste à pourvoir sur du long terme selon disponibilité. Votre profil :
Débutant accepté,
Sérieux, ponctuel, dynamique Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire : 12.09€ + ( 10% de fin de mission + 10% de congés payés)
Participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Nous recrutons pour notre client basé à Le Loroux-Bottereau un conducteur de machine à bois H/F. Poste en Cdi. Le poste est à pourvoir au Loroux Bottereau, en CDI, à temps plein, dès que possible (remplacement d'un départ à la retraite). Les horaires : 7h30/17h00 du lundi au jeudi et fin de poste le vendredi à 16h00. Attention, déménagement prévu à la Chevrolière d'ici 24 mois. Ce poste nécessite d'être mobile et véhiculé. Salaire mensuel brut : 2200EUR. Vos missions: En tant que conducteur de machines à bois, vous serez en charge de la conduite et du réglage de nos équipements de transformation du bois. Vos principales missions seront : Approvisionner les machines (raboteuses, scies, profileuses...) Régler les paramètres de production selon les spécificités demandées Surveiller le bon déroulement des opérations Contrôler la qualité des produits finis Assurer l'entretien de premier niveau des machines Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité Poste en CDI à temps plein Travail en journée du lundi au vendredi Rémunération selon expérience Intégration au sein d'une structure coopérative à taille humaine Votre profil: Expérience souhaitée en conduite de ligne ou travail du bois Connaissances en mécanique ou en menuiserie appréciées Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Capacité à travailler en autonomie Disponible immédiatement

L'agence Actual recherche pour un de ses clients actuellement un Poseur de panneaux photovoltaïques (h/f) pour un poste basé à Thouaré-sur-Loire. Ce rôle implique d'évaluer les installations existantes, d'identifier les besoins en pose, de mettre en conformité les installations selon les normes en vigueur, de signaler les anomalies ou difficultés rencontrées, ainsi que de réaliser la pose et le changement des panneaux en collaboration avec l'électricien. Vous aurez l'occasion d'intervenir sur des projets innovants dans le domaine des énergies renouvelables. Cette opportunité est idéale pour un professionnel qualifié cherchant à mettre en oeuvre ses compétences techniques tout en contribuant positivement à la transition énergétique. Rejoignez cette entreprise engagée et dynamique chez Actual pour relever ce défi enrichissant. Le candidat idéal devrait posséder une solide expertise dans l'installation et la maintenance des panneaux solaires, ainsi qu'une connaissance approfondie des normes de sécurité en vigueur. La maîtrise des outils et équipements spécifiques est essentielle pour mener à bien les missions assignées. Une capacité à travailler en équipe, une autonomie développée et un sens aigu de l'organisation sont également des qualités recherchées. Aussi, il devra posséder l'habilitation en hauteur, harnais à jour.

TEL STORE est un centre SAV en téléphonie mobile toutes marques et produits nomades. Notre société est rigoureuse, dynamique, et d'esprit jeune. En évolution perpétuelle, notre objectif est travailler ensemble dans une bonne ambiance et dans le respect du client final. MISSIONS : Détecter un problème et identifier la panne Remplacer la/les pièces nécessaires Suivre le processus de réparation Tests de fonctionnalités Etre force de proposition pour améliorer la qualité CONDITIONS : Travail de bureau 35h / semaine (du lundi au vendredi) Avantages : Prime d'ancienneté Prime de participation Prime de production Mutuelle entreprise Avantages du Comité social et économique Tickets restaurants PROFIL : Vous êtes orienté(e) satisfaction client, vous êtes dynamique, vous êtes sérieux(euse) sans vous prendre au sérieux et vous êtes rigoureux(euse). Prise de poste rapidement Une formation en interne est incluse dès le 1er jour.

En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes :
Vous concevez et mettez en Å“uvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves
Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation
Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves
Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Poste à pourvoir en collège pour 5h jusqu'au 31/08/2026. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) à minimum d'une licence (BAC +3) en lien avec les lettres (modernes, classiques). Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Opérateur en menuiserie (H/F) pour son client situé à Aigrefeuille-sur-Maine. Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission :
Montage de blocs volets roulants sur les menuiseries Assemblage d'éléments de menuiserie, pose de quincaillerie
Port de charge Horaires : 2*8 Lieu de travail : Aigrefeuille-sur-Maine Type de contrat : Intérim Rémunération : Smic 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration :
Expérience en industrie
Bon esprit d'équipe
Avoir envie de travailler et de s'investir
Autonomie et réactivité Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! Pour plus d'informations, présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330
VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet

Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Opérateur sur centre usinage (H/F) pour son client situé à Aigrefeuille-sur-Maine. Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission :
Préparer la production et réalise les réglages nécessaires
Réaliser des opérations d'usinage
Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de production
Communiquer avec son environnement de travail Horaires : 2*8 Lieu de travail : Aigrefeuille-sur-Maine Type de contrat : Intérim Rémunération : suivant le profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration :
Expérience en industrie idéalement avec une connaissances en commande numérique
Bon esprit d'équipe
Avoir envie de travailler et de s'investir
Autonomie et réactivité
Formation au poste possible Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! Pour plus d'informations, présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330
VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet

Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Câbleur Monteur Enseignes H/F pour son client fabricant d'enseignes, de signalétiques situé à 15km de Vallet, proche Carquefou Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Vos Missions : Mise en lumière des enseignes et montage/finition . C'est un poste sédentaire où la personne sera intégrée à une équipe de 6 personnes.
Installer les équipements lumineux en LED afin de rendre les enseignes lumineuses.
Participer à la mise en lumière des enseignes dans le cycle de production.
Installer et Poser les équipements LED à l'intérieur des enseignes en cours de fabrication.
Assembler et monter des différents éléments constituant l'enseigne sur son support. Horaires : Journée normale Lieu de travail : Proche Saint Julien de Concelles Type de contrat : intérim Rémunération : smic à 12.50EUR 10% d'IFM + 10% d'ICP Nos avantages :
Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais
Participation au bénéfice, mutuelle, prime annuelle,
Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire
Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (chèque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Vos points forts :
De formation type CAP/BEP, vous possédez une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes sérieux, dynamique, motivé et vous avez des connaissances en Electricité basse tension.
Autonome et rigoureux Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330
VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet

La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est à la recherche d'une personne titulaire du CAP Accompagnant(e) Educatif(ve) Petite Enfance pour son ouverture en Janvier 2026. Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de quatre professionnel(le)s petite enfance et accompagnée par la responsable éducatrice de jeunes enfants. La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est une structure à taille humaine qui accueillera 12 enfants à la journée et les maîtres mots sont le respect et la bienveillance. Vous serez en contact au quotidien avec les enfants et les familles dans une idée d'accompagnement et de continuité. Vous prendrez soin des jeunes enfants en les guidant dans tous les temps de la vie quotidienne et serez également amené(e) à porter des projets et participer à des réunions. Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, à l'écoute, avec des projets variés et des valeurs fortes alors vous êtes au bon endroit ! N'hésitez plus, vous pouvez postuler. Il s'agit d'un poste en CDI à temps partiel avec un temps de travail de 28H par semaine.

La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est à la recherche d'une personne titulaire du CAP Accompagnant(e) Educatif(ve) Petite Enfance pour son ouverture en Janvier 2026. Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de quatre professionnel(le)s petite enfance et accompagnée par la responsable éducatrice de jeunes enfants. La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est une structure à taille humaine qui accueillera 12 enfants à la journée et les maîtres mots sont le respect et la bienveillance. Vous serez en contact au quotidien avec les enfants et les familles dans une idée d'accompagnement et de continuité. Vous prendrez soin des jeunes enfants en les guidant dans tous les temps de la vie quotidienne et serez également amené(e) à porter des projets et participer à des réunions. Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, à l'écoute, avec des projets variés et des valeurs fortes alors vous êtes au bon endroit ! N'hésitez plus, vous pouvez postuler. Il s'agit d'un poste en CDI à temps plein.

L'agence Adecco recrute pour TRANSPORTS BRODU, spécialisé dans le domaine de l'entreprise de transport hors du commun qui se démarque par son approche innovante et écologique et basé à LE LOROUX BOTTEREAU (44430), 1 Conducteur Transport en Commun (h/f) en CDI. TRANSPORTS BRODU est une entreprise de transport hors du commun qui se démarque par son approche innovante et écologique. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs employés. En tant que Conducteurs Transport en Commun (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :
Assurer le transport en commun dans le respect des règles de sécurité sur le secteur du vignoble Nantais et d'Ancenis
Garantir le confort et la satisfaction des passagers
Effectuer l'entretien de premier niveau des véhicules
Respecter les horaires et les itinéraires établis
Être le garant de l'image de l'entreprise auprès des usagers Profil : Nous recherchons des personnes dynamiques, fiables, dotées d'un sens des responsabilités et d'une grande capacité d'adaptation. Le sens du service et une excellente communication sont des atouts essentiels pour ce poste. Compétences comportementales :
Communication
Fiabilité
Sens des responsabilités
Capacité d'adaptation
Sens du service Compétences techniques :
Conduite de véhicules lourds
Maîtrise des règles de sécurité routière
Entretien et maintenance des véhicules
Gestion du temps et des itinéraires
Service à la clientèle En rejoignant TRANSPORTS BRODU, vous bénéficierez de primes attractives ainsi que d'un panier repas. Le contrat commencera dès que possible. Vous serez amené à travailler à temps plein ou à temps partiel. Le mercredi, votre après-midi sera libre, sans travail le week-end. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, tout en contribuant au bien-être des usagers ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un ouvrier agroalimentaire H/F sur le Sud Loire. Vos missions consisteront à :
Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable.
Prélever des échantillons de produit, les référencer et les enregistrer pour analyse.
Maintenir des outils de production propres.
Régler les paramètres des machines et des équipements.
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations, etc. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Horaires :
5h/12h40
6h/13h40
12h40/20h20
13h40/21h20 Taux Horaire : SMIC / Panier Repas / Transport / Prime Habillage-Déshabillage. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Vous savez effectuer le nettoyage et désinfecter l'espace de travail. Idéalement, vous connaissez la législation entourant les normes d'hygiène. Votre application, votre travail d'équipe et votre respect des règles d'hygiènes vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....

Nous recherchons activement un passionné d'automobile pour un poste stimulant et à long terme situé aux Sorinières. Vos missions principales : Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules, réception et contrôle, conduite de véhicule, prise en photos des véhicules, et diagnostic électronique (passage valise). Expérience souhaitée et permis B obligatoire. Travail à temps plein avec un horaire de 08h00 à 16h00, 35 heures par semaine. Taux horaire selon profil Si vous êtes motivé et prêt à relever ce défi, n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour intégrer une équipe engagée chez Actual Carquefou ! Profil du candidat : Le candidat idéal pour le poste de Préparateur automobile doit posséder une expertise technique approfondie dans la préparation et la maintenance des véhicules. Il est essentiel d'avoir une connaissance solide des procédures de nettoyage, de polissage et de réparations mineures. Une attention particulière aux détails est cruciale pour garantir un niveau élevé de qualité dans chaque véhicule préparé. Le candidat doit également être capable de travailler efficacement en équipe et de respecter les délais impartis. Compétences et niveaux de maîtrise requis : Le candidat doit démontrer une capacité exceptionnelle à utiliser divers équipements et produits de nettoyage automobile. Une expérience antérieure dans un poste similaire est fortement souhaitée pour assurer une transition fluide et une compréhension rapide des tâches à accomplir.

Envie d'intégrer des équipes qui ont du « Pep's » et de participer à son développement ? Rejoignez l'aventure Mondial Relay ! Manpower VALLET recherche des Agents de quai (H/F). Mondial Relay, leader de la distribution des colis du e-commerce en France et en Europe accompagne déjà plus de 80 000 clients e-commerçants, dont plusieurs classés dans le TOP 15 des sites E-commerce. Spécialiste de la livraison aux particuliers, elle propose l'offre la plus complète de solutions de distribution de toute dimension et de tout poids en Points Relais, et à Domicile en Europe Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous évoluez au sein d'une plate-forme logistique, en participant aux différentes tâches : Déchargement, manutention et tri de colis, scan des colis, mise en box ou sur palettes et filmage. Vous réalisez la réception des bordereaux et leur traitement. Vous effectuez la préparation des colis et le dispatch en fonction des différents points de livraison. Vous réalisez le déchargement des camions en manutentionnant les produits et les palettes. EQUIPE FIXE (pause de 20 mn') : NUIT : de 23h à 6h20 (du lundi soir au samedi matin) MATIN : 4h à 11h20 (du mardi au samedi) APRES MIDI : 11h05 à 18h25 (du lundi au vendredi) Salaire Brut 12,09/heure (panier si équipe de nuit 8.26 euros et majoration 2.62 euros/heure de 23h à 6h) 10% de Congé payé 10% d'indemnité de fin de mission. La société n'est pas accessible en transport en commun. Vous avez idéalement à minima une expérience en logistique, ou préparation de commandes Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe ? Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Possibilité de recevoir 150 (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance

Poste en CDI à pourvoir dès que possible ! Toute candidature doit être accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation :) BIENVENUE AUX LAM
SERVICE SANTE LITS ! Depuis plus de 10 ans, l'association Saint Benoit Labre (ASBL) développe différents projets pour mieux répondre aux problématiques de santé des personnes en grande difficulté sociale et en particulier les sans domicile fixe (SDF). Les LAM : Lits d'Accueil Médicalisés Structure médico-sociale agrée en 2017 par l'ARS, les Lits d'Accueil médicalisés(LAM) disposent de 25 places pour l'accueil des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures. L'Etablissement accueille des personnes atteintes de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, de diagnostic plus ou moins sombre, pouvant engendrer une perte d'autonomie. UNE EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE QUI ACCOMPAGNE 25 RESIDENTS L'équipe se compose d'un médecin, d'infirmièr-es et d'aides- soignant-es qui assurent le suivi des soins 24h/24, les liens avec les partenaires médicaux et la continuité du parcours de soins. 2 ME accompagnent les résidents tout au long de la journée en individuel ou sur des temps collectifs, et un assistant social propose un accompagnement individualisé et aide à l'élaboration d'un projet d'accompagnement adapté. L'équipe peut également compter sur une psychologue, une coordinatrice, une secrétaires médicale, une cheffe de service et le directeur de la direction Santé. Le dispositif ouvert 24h sur 24, offre une chambre individuelle, une restauration et l'entretien du linge. LE POSTE Vous participez à l'accompagnement, l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidiennes des personnes accueillies, en lien avec l'équipe des LAM. Vos missions : Accueil des résidents et réalisation de l'état des lieux d'entrée Accompagnement éducatif aux gestes de la vie quotidienne et développement de projets en cohérence avec le PAP (projet d'accompagnement personnalisé) Participe au développement du "savoir vivre ensemble" Création d'outils éducatifs Soutien auprès du référent social dans l'accompagnement et le suivi des personnes et soutien à l'accompagnement médico-social (en lien avec l'équipe paramédicale) Organisation de temps conviviaux : créer et participer au développement du réseau/partenariat en lien avec les animations, les activités de loisirs/récréatives et les projets socio-éducatifs Référent de la restauration Participation aux PAP, aux réunions de service et ponctuellement à des réunions partenariales. Participation souhaitée aux temps de transmissions 1x/semaine Gestion des conflits entre résidents Préparation et organisation de la sortie (temporaire ou définitive) des résidents en lien avec les autres professionnels du service et réalisation de l'état des lieux de sortie. CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu de travail : VERTOU, « la ville au blanc »
Planning selon roulement
établi à l'avance
du lundi au dimanche (jours fériés inclus)
Horaires décalées : plage horaire entre 9h et 20h30
Travail un weekend sur 2 : 13h15 / 20h30
Locaux récents
Site verdoyant et terrasse à disposition pour des pauses ensoleillées
Le temps de travail est annualisé, offrant une organisation souple et adaptée aux besoins du service comme à ceux des professionnel.les !

Dans la cadre d'un accroissement d'activité, ACTUAL VALLET, recherche des Agents de production (h/f) pour son client à Aigrefeuille sur Maine. Vos missions seront :
Alimenter les machines
Monter et Assembler des éléments, en utilisant des outils portatifs
Visser, usiner les éléments
Contrôler la qualité
Stocker les produits Nous sommes à la recherche de personnes rigoureuses, minutieuses et qui aiment bricoler. Ce poste est à pourvoir dès à présent et jusqu'à décembre 2025 renouvelable. Horaire en 2X8 : 5H-13 / 13H-21H 1 semaine sur deux, du lundi au vendredi. Salaire à 11,88EUR + 3,8EUR Prime équipe et 3,5EUR Indemnité repas Chez notre client, la bonne humeur et la sécurité sont leur priorité ! Vous intégrerez une entreprise humaine et soucieuse de vous préserver. Si vous souhaitez relever ce défi et mettre en avant vos compétences techniques, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Nous recherchons des Agents de production (h/f) avec les compétences suivantes :
Vous avez une première expérience en industrie ou aimez bricoler
Vous aimez la polyvalence
Vous avez l'esprit d'équipe Si vous êtes une personne motivée, dynamique et que vous possédez les compétences mentionnées ci-dessus, alors n'hésitez pas à postuler et à échanger avec l'équipe d'ACTUAL VALLET !

Actual recrute un Caviste (h/f) passionné et dynamique pour rejoindre notre client à Mouzillon. Nous recherchons un professionnel polyvalent capable d'assurer le déchargement des citernes et de préparer les vins avec précision. En tant que Caviste, vous serez responsable de réaliser les traitements des moûts et vins, de prélever des échantillons pour le laboratoire et d'appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ce poste offre une durée de contrat de 6 mois. Les horaires de travail sont en équipe 2x8 (5h-13h ou 13h-21h), avec une moyenne de 35 heures par semaine. Profil recherché pour le poste de Caviste (h/f) : Pour exceller dans ce rôle, vous devez faire preuve de rigueur, autonomie, initiative, anticipation et esprit d'équipe. Une formation BT ou BTS en Viti Oeno est idéale, mais une expérience pertinente sur un poste similaire sera également prise en compte. Rejoignez Actual pour développer votre carrière dans le domaine viticole, tout en travaillant dans un environnement stimulant et collaboratif.

ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN CONDUCTEUR DE PELLE (H/F) pour son client situé à 20 minutes de Montaigu Vendée. Entreprise spécialisée dans les travaux publics, dans la réalisation de vos projets de constructions : routes, VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages :
Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais
Participation au bénéfice, mutuelle, prime annuelle,
Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire
Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission :
Conduite de pelle à pneus
Lecture de plan
Maîtrise de l'utilisation d'un laser Horaire : Journée normale Lieu de travail : Secteur de Clisson Type de contrat : Intérim Salaire : Selon le profil Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI :
Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise
Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires
Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts :
Lecture de plan
Être discret, rigoureux,
Maîtrise de l'utilisation d'un laser
Formation CAP Conducteur d'Engins + CACES A, B1 + AIPR
Expérience requise sur ce type d'engin (minimum 2 ans)
Chantiers Sud Loire Vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.

- Les missions principales du poste : En lien avec le responsable des finances, vous participez à l'élaboration, l'analyse et au suivi des données financières de l'établissement (EPRD, compte de gestion.) Vous êtes donc amené(e) notamment à :
La saisie et la participation de l'EPRD
Le suivi de l'EPRD et l'analyse des dépenses et recettes
La participation aux opérations de clôture
Le mandatement de certaines dépenses et l'émission de certains titres
L'élaboration et la saisie de tableaux de bords, enquêtes.
Le suivi des subvention
Compétences et qualités requises : Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et avez un bon sens de la communication. Vous êtes curieux et avez le sens de la pédagogie Vous maitriser les outils bureautiques Vous savez travailler en équipe Vous disposez d'une première expérience dans le secteur de la santé, ou, jeune diplômé, vous êtes à la recherche de votre première expérience.
Conditions de travail : Poste titulaire ou contractuel à durée déterminée Quotité : 100% Horaires : 9h00-17h00 Participation aux gardes administratives Poste à pourvoir au 1er mars 2026 Poste de catégorie B = adjoint des cadres
formation souhaité : BTS en comptabilité et gestion La connaissance de la comptabilité publique et plus particulièrement hospitalière serait un plus

Le poste est occupé dans un Laboratoire d'Analyses de Biologie Médicale INDEPENDANT de l'agglomération nantaise (SUD LOIRE) dans une petite équipe conviviale et dynamique. Le poste occupé prévoit la réalisation des prélèvements sanguins et nasopharyngés avec une évolution possible vers une polyvalence de poste associant activité de Secrétariat comprenant notamment: 1/ Accueil téléphonique des patients/médecins/infirmiers pour les orienter selon leur demandes 2/ Prise de RDV au laboratoire et les planifier selon les contraintes liées aux analyses de biologie et à l'organisation du laboratoire 3/ Enregistrement des dossiers patients selon la prescription médicale et les process du laboratoire Une formation sera apportée pour la prise de poste Possibilité de prise en compte de l'ancienneté dans la rémunération, à évaluer au cours de l'entretien d'embauche.

DUBILLOT ENVIRONNEMENT est là pour entretenir, réparer, et construire les réseaux qui protègent et facilitent le quotidien. La rigueur, la sécurité et le sérieux guident chacune des actions de nos techniciens. Nous cultivons la régularité, l'engagement. Au delà d'un nouveau poste vous rejoindrez une équipe soudée. VOS MISSIONS, vous
Conduirez et manœuvrez différents engins de chantier (terrassement, nivellement, chargement).
Assurerez la réalisation des travaux conformément aux consignes et aux règles de sécurité.
Veillerez à l'entretien courant et au bon fonctionnement des engins.
Aiderez la personne au sol lorsque l'utilisation des engins n'est pas pertinent. ACTIVITES ET TACHES :
Préparerez l'intervention : prise de connaissance du chantier, repérage des zones de travail et des risques
Conduirez et utiliserez les engins selon les besoins : pelle hydraulique, bulldozer, niveleuse, compacteur, chargeuse, etc...
Réaliserez les travaux de terrassement, nivellement, creusement de tranchées, chargement / déchargement de matériaux.
Participerez au balisage et à la signalisation du chantier.
Contrôlerez l'état de l'engin avant et après utilisation (niveaux, pneus/chenilles, organes de sécurité.
Effectuerez l'entretien de premier niveau ( graissage, nettoyage, petites réparations)
Respecterez les règles de sécurité et assurerez la protection des personnes autour de la zone d'évolution. COMPETENCES REQUISES, vous :
Maitrisez la conduite et des manœuvres d'engins de chantier CACES r482 catégorie A et (B si possible)
connaissance des règles de sécurité sur chantiers.
Lecture de plans et respect des consignes techniques.
Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
Vigilance, précision et sens des responsabilités PROFIL RECHERCHE : Formation : CACES R482 CAT A ET VOIRE B Expérience : 1 an minimum exigé Travail en hauteur Rigueur, ponctualité, et respect des délais et travail en équipe HORAIRES : 7h30
12h
13h30-17h variables selon besoins 39 H HEBDO
heures supplémentaires possibles et rémunérées

En tant que Chargé (e) de développement commercial sédentaire au sein d'une PME en pleine expansion ; vous aurez en charge un portefeuille clients dont vous assurerez l'accompagnement. Votre mission : Détecter des opportunités d'affaires, exploiter des fichiers B to B et les qualifier, effectuer des prises de rendez-vous qualifiés, réaliser des études de satisfaction pour nos clients dans les secteurs de l'industrie et du service. A l'issue d'une période d'intégration où vous serez formé(e) en interne à nos méthodes de travail par un tuteur désigné, vous gérerez en toute autonomie votre portefeuille clients. Vous avez une véritable affinité pour le contact téléphonique, vous communiquez de manière naturelle, professionnelle. De bonnes capacités rédactionnelles, un esprit curieux et une persévérance dans l'action sont des gages de réussite dans la mission. Une 1ère expérience professionnelle dans n'importe quel domaine d'activité de 2 ans minimum est indispensable. Nous vous proposons un CDI à temps partiel (minimum 28h) sur 4 ou 5 jours (possibilité du mercredi non travaillé ou 2 demi-journées non travaillées).

A la Chapelle-Heulin, commune de 3500 habitants au sein du vignoble nantais, la qualité d'accueil des enfants et des jeunes est une priorité. Le service enfance-jeunesse est chargé de la gestion des temps périscolaires, de loisirs et de l'accueil jeunes les mercredis, samedis et vacances scolaires. Nous recherchons un-e animateur-trice dynamique et motivé-e pour apporter ses compétences et ses idées au service enfance jeunesse. Poste à pourvoir début octobre Les missions sont les suivantes : PROPOSER DES ANIMATIONS ET DES PROJETS EN LIEN AVEC LE PUBLIC ACCUEILLI o Animation et mise en place de projets à la maison des jeunes Encadrer et proposer des animations innovantes à un public ado, pré-ados (11-17 ans) Animation et mise en œuvre de projets de jeunes Encadrer et mettre en place des activités dans le cadre de l'accueil Participation aux réunions o Animation périscolaire Tous les midis, encadrer un groupe d'enfants Accompagnement au restaurant scolaire, service auprès des enfants, surveillance après repas. Participation aux réunions Application des règles de sécurité ANIMATION ET MISE EN PLACE DU CONSEIL MUNICIPAL ENFANTS (CME) o Travailler en collaboration avec les élus et la coordinatrice enfance jeunesse o Construire, animer et mettre en œuvre des projets participatifs o Connaissance du fonctionnement d'un CME REFERENT-E A LA JEUNESSE o Travaille en collaboration avec l'équipe de direction enfance jeunesse (adjointe enfance-jeunesse et responsable enfance jeunesse) o Assurer l'organisation et la mise en œuvre du projet pédagogique o Etre garant du projet pédagogique o Assurer la continuité de direction les mercredis et une partie des vacances scolaires. Travail du mardi au vendredi + samedi après-midi. Travail en soirée une à deux fois par semaine de vacances scolaires SAVOIRS :
Connaitre le développement d'un enfant et d'un adolescent,
Connaitre les problématiques spécifiques de la jeunesse,
Maîtriser les techniques d'animation,
Maitriser le cadre réglementaire en vigueur dans les métiers de l'animation, sécurité et hygiène SAVOIRS FAIRE
Savoir s'organiser et déterminer les priorités dans son travail
Savoir écouter, analyser, partager et évaluer,
Maîtriser les outils informatiques de base
Présenter des qualités relationnelles avec les familles et les enfants
Être en mesure de gérer les conflits
Rédiger des écrits SAVOIRS ÊTRE
Sens du service public
Sens de l'organisation
Aptitude à travailler en équipe
Faire preuve d'autonomie
Être rigoureux

INTERACTION NANTES NORD recherche pour le compte de son client, un centre automobile, un(e) Vendeur
Réception atelier (H/F) pour une mission en intérim sur le secteur de Basse-Goulaine. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la satisfaction des clients en assurant la vente et la réception des véhicules en atelier. Au sein du centre automobile, voici les missions qui vous seront confiées :
Accueillir et conseiller les clients sur les services et produits proposés par le centre automobile.
Gérer la prise de rendez-vous et l'organisation des interventions en atelier.
Assurer la réception des véhicules et la coordination avec les techniciens.
Réaliser des devis et des facturations.
Veiller à la satisfaction des clients et répondre à leurs questions. Travail du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine / au plus tôt prise de poste à 8h30 / au plus tard fin de journée à 19h15.

Missions principales : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle dans l'univers textile. Assurer la mise en rayon, l'approvisionnement et la préparation des produits textile. Garantir la bonne tenue du rayon et la mise en avant des collections. Participer aux encaissements et au bon fonctionnement du magasin. Profil recherché : Expérience souhaitée dans la vente et la préparation de produits textile. Savoir-être : curieux(se), actif(ve), dynamique, impliqué(e). Goût prononcé pour le commerce, le sport et le contact client. Conditions proposées : Contrat en CDI 35H
Poste à pourvoir rapidement. Rémunération : SMIC + primes sur objectifs. Avantages : remises et avantages d'achat en magasin. Horaires selon planning, dans la plage d'ouverture du magasin : 9h
20h.

Rejoignez notre équipe de micro-crèche Kilibri et Cie aux Sorinières ! Pourquoi nous rejoindre ? :
Un environnement chaleureux avec une équipe soudée et bienveillante.
Locaux rénovés et agréables
Horaires stables et planifiés à l'avance (roulement sur 3 semaines).
Structure ouverte du lundi au vendredi (7h45
18h30).
Présence quotidienne de la référente technique et de la gestionnaire : vous n'êtes jamais seul(e) Vos missions :
Accueil et accompagnement :
Accompagner les tout-petits dans leur quotidien,
Créer un climat de confiance avec l'enfant et sa famille,
Proposer des activités d'éveil adaptées et participer à leur développement.
Soins du quotidien : repas, changes, sommeil, hygiène.
Hygiène et sécurité : respect strict des protocoles, participation à l'entretien des locaux et du matériel. Profil recherché : DEAP (diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture) => débutants(es) bienvenu(es) ou CAP AEPE petite enfance =>2 ans d'expérience en crèche
Dynamique, le sens des responsabilités, organisation, bienveillance et goût du travail en équipe
Aimer le travail en équipe : collaboration active avec l'équipe pluridisciplinaire, implication dans les réunions et la mise en place du projet éducatif. Postes à pourvoir début novembre Temps partiel (24h). Rémunération : 1802€ but/mois avantages CSE Si vous souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux , valorisant et rejoindre une équipe engagée , postulez sans attendre. Envoyez dès à présent votre CV et lettre de motivation : nous serons ravis de vous rencontrer très vite !

Dans le cadre d'un remplacement, AMH-Atelier Menuiserie Heulinois, entreprise dynamique sur le secteur du vignoble nantais, recrute son Dessinateur
Préparateur numérique H/F, en CDI. AMH est une PME, spécialisée en menuiserie d'agencement intérieur bois (fabrication et pose) intervenant sur des projets en marchés publics et privés. Au sein du Bureau d'études et sous la responsabilité de la Direction, vous aurez en charge d'étudier le dossier Technique des projets (lecture du CCTP, recherche de fiches techniques, création des plans de réservation...), définir l'échelle et les matériaux à utiliser en respectant le budget, les contraintes et les normes techniques du chantier. Vous concevrez les schémas et les plans à l'aide de notre logiciel CAO/DAO Sodiworks (mise en plan, étude de faisabilité, nomenclature.) Concernant la programmation, vous serez responsable des missions suivantes :
Application des assemblages sur les plans 3D
Application des matériaux selon conception,
Paramétrer les procédés d'usinage. Un parcours professionnel dans le secteur du bois (agencement, menuiserie) serait apprécié. Rigueur, capacité d'adaptation et appétence pour le travail en équipe sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir en CDI, sur une base 39h.

Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) VL pour assurer l'entretien courant des VL et apporter des solutions techniques et mécaniques aux problèmes rencontrés. Vos missions :
Procéder aux révisions classiques du véhicule ainsi qu'à son entretien,
effectuer des opérations de maintenance en amont pour contrôler le bon fonctionnement de l'engin/ véhicule Diagnostiquer les VL en panne
établir la liste des pièces à changer. Compétences recherchées :
Mécanique lourde et électromécanique : distribution, embrayage (...) / réparation mécanique et entretien lourd dans le respect des process, diagnostics de panne électromécanique / réparation des véhicules hybrides et électriques (habilitation BCL)
Recherches de pannes, Diagnostic et Electronique : diagnostic, réparations en phase avec son diagnostic quel que soit la problématique (mécanique, électronique, pneumatique ou hydraulique).
Réparation / entretien mécanique : assurer les opérations d'entretien courant du véhicule, démonter et remonter les principaux composants d'un véhicule, procéder à des changements simples de pièces. Mener des opérations de service rapide. (Montage d'une rotule de suspension, montage de plaquettes de freins.). Prendre ponctuellement des initiatives
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels spécifiques Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et êtes respectueux des règles de sécurité et de vos collaborateurs. Salaire 2500€ Brut / mois (à négocier selon profil) + primes

Vous contribuez au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en mettant en oeuvre le projet socio-éducatif Vos missions principales :
Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif
Accompagnement éducatif
Développement et stimulation de l'autonomie
Maintien du lien social ou familial
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Adaptabilité
Maîtrise de soi
Rendre compteDans le cadre des missions de l'IEM-FP La Grillonnais (Institut d'Education Motrice et de Formation Professionnelle APF France handicap), et dans le respect du mode de vie des usagers et de leurs projets, l'éducateur(trice) spécialisé(e) :
Accompagne les usagers (jeunes) de 16 à 25 ans en situation de handicap moteur, ou présentant des troubles du neuro développement, dans leur prise d'autonomie au quotidien, individuellement et au sein du collectif par le biais de différentes expériences et de mises en situation,
Participe à l'élaboration du projet global de l'usager sur le volet vie sociale,
Assure la référence éducative
Travaille en équipe pluridisciplinaire,
Travaille en internat (lever / déjeuner / soirée / week-end). Horaires : horaires d'internat, avec coupure et 1 week-end / 3 travaillé (en moyenne) Profil : titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Éducateur avec expérience médico-sociale et/ou auprès de personnes en situation de handicap souhaitée, ainsi qu'une expérience en internat exigée. Permis B exigé. Salaire mensuel brut de base : 1868.64 Euros hors primes et reprise d'ancienneté selon CCN51 Temps de travail potentiellement évolutif et contrat potentiellement renouvelable.

Au-delà d'un nouveau métier à apprendre, vous rejoindrez une équipe qui a le sens du service pour tous ses clients. Aucune journée de travail ne se ressemble, chez DUBILLOT ENVIRONNEMENT. Vos missions : Auprès de notre clientèle de particuliers, de Collectivités, de Syndics de copropriété, de Commerces, de Restaurateurs, de Garages automobiles et d'Industries, vous interviendrez pour réaliser les travaux de :
Curage préventif des réseaux eaux usées et eaux pluviales
Nettoyage d'installations d'eaux usées (postes de relèvement) d'eaux pluviales (avaloirs)
Débouchage haute pression des canalisations sur les réseaux EU et EP privés et publics
Pompage et nettoyage Haute pression de fosses toutes eaux, micros-station
Pompage et nettoyage de bacs à graisse
Pompage et nettoyage de séparateurs hydrocarbures
Entretien d'aire de lavage Chaque soir, vous débrieferez avec le responsable exploitation (bilan des interventions, difficultés rencontrées, report ou complément d'intervention à prévoir.) et vous sera remis avec explications techniques votre tournée du lendemain. Un temps d'échange privilégié entre votre vision terrain et les informations communiquées. Ensemble vous contribuez à notre volonté d'amélioration continue dans un objectif commun. Votre intégration : DUBILLOT vous assurera une formation technique de plusieurs mois. Votre tuteur vous accompagnera progressivement dans l'apprentissage des fondamentaux de notre métier :
Manipulation des différents équipements du véhicule
Maitrise de la télécommande
Utilisation de l'application installée sur votre Iphone (fourni par l'Entreprise) pour validation de vos interventions et rapports, gestion des règlements.
Conduite, maitrise des accès, entretien de votre véhicule confié
Information et formation à la sécurité liée aux équipements et environnement de travail VOTRE PROFIL :
Vous êtes curieux, avez envie de travailler en extérieur et de rendre service.
Vous appréciez l'autonomie et la diversité des tâches.
Vous avez le sens du contact et du dépannage (recherche de solutions pour satisfaire le client)
Votre ponctualité, votre sens de l'engagement sont des qualités qui vous caractérisent.
Votre sensibilité à la sécurité et votre respect des consignes assureront votre progression. Pré requis : LE PERMIS PL n'est pas obligatoire mais il peut-être un réel +. Si vous êtes motivé, prêt à vous engager, nous vous formerons. Contrat, Rémunération, Temps de travail : CDI à temps complet Salaire annuel pour 169 h/ mois et sur 13 mois Ce salaire à l'issue de la période de formation de 4 mois, sera révisé. D'autres éléments variables pourront venir se rajouter à votre salaire de base. Horaires : 39 h / semaine
8h-12h-13h30-17h30
vendredi 16h30
variables selon besoin Astreinte : 1 semaine + week-end à raison de 4 fois /an

L'Adaes44 recherche pour son Dispositif hébergement éducatif diversifié MECS La Jaunaie à Saint Sébastien sur Loire CDD Dès que possible au 26 septembre 2025 1 ETP (35 heures) motif : remplacement arrêt
Salaire selon CCN 66
Mutuelle et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'enfance de Loire Atlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives, La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que de toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Le dispositif éducatif d'hébergement diversifié MECS La Jaunaie accueille 39 adolescents et jeunes majeurs placés ou confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Les jeunes (garçons) mineurs et jeunes majeurs placés dans le cadre de la protection de l'enfance, sont accompagnés dans leur quotidien, dans leurs relations aux autres et pour élaborer des projets immédiats et d'avenir. Pour mieux connaitre l'Adaes44 et sa MECS La Jaunaie, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations sur le poste. Missions : Sous la responsabilité du directeur et des chefs de service par délégation, contribuer à la prise en charge et l'hébergement des jeunes confiés par le Conseil Départemental 44: Entretien et remise en état des bâtiments et lieux d'hébergement (appartements et lieux collectifs) des jeunes en lien avec l'équipe socio-éducative, Contrôle et intervention pour la sécurité matérielle et physique des lieux de vie des jeunes, Aider à l'aménagement des studios et appartements. Formation et compétences requises : Si possible être détenteur d'un certificat ou diplôme professionnel, Expérience variée dans les métiers du bâtiment (peinture, électricité, plomberie.), Ecoute et souplesse indispensables en lien avec le public accueilli et les projets éducatifs, Capacité à être réactif, notion d'autonomie et de travail en équipe. Les candidatures sont à adresser dès que possible à : Monsieur le Directeur MECS La Jaunaie
Adaes44 113 rue de la Jaunaie
44230 St-Sébastien s/Loire Tél : 02 51 70 05 79
secretariat.lajaunaie@adaes44.org

Poste à pourvoir immédiatement Du lundi au vendredi de 6h30 à 19h30 au plus tard Prise de service au Loroux-Bottereau mais possibilité de négocier selon domicile

Vos missions : * Réception et rangement des marchandises * Manutention et stockage * Utilisation des chariots élévateurs CACES 1 et 3 (le 5 est un plus) * Préparation et chargement des commandes clients au retrait * Participation à la bonne tenue de l'entrepôt Conditions : * Poste basé à Vertou * Amplitude horaire : 7h00 17h30 selon planning (7h de travail effectif + pause déjeuner) * Taux horaire : 13 € * Tickets restaurant Profil recherché : * CACES 1 et 3 valides (le 5 est un plus) * Expérience en magasinage et conduite de chariots * Polyvalence, rigueur et sens du service client Il vous manque une information, vous avez une question ? Contactez-nous au ##.##.##.##.##

Notre entreprise crée en 2000 est spécialisée dans le pliage de métaux pour l'habillage de façade de bâtiments industriels et autres. Nous recherchons notre commercial (e) sur le secteur est et sud de la Loire atlantique. le poste est à pourvoir pour Octobre 2025 Vos missions.
entretenir la clientèle déjà existante de professionnelle de l'enveloppe du bâtiment industriel.
prospecter et fidéliser de nouveaux clients.
relancer et négocier les offres de prix éditées par notre service chiffrage.
valider les commandes reçues et les transmettre au service production.. Une expérience d'un an dans le domaine du bâtiment est un plus. Par ailleurs nous attendons un candidat qui soit en capacité d'organiser son planning de RDV clients en optimisant ses déplacements par zone géographique. Un véhicule 5 places vous sera fourni utilisable à titre personnel. le contrat est en CDI avec une période d'essai n'hésitez à consulter notre site internet.

En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes :
Vous concevez et mettez en Å“uvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves
Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation
Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves
Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Postes sur 2 établissements:
10H Saint-Sébastien sur Loire
4H Aigrefeuille sur Maine Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) à minimum d'une licence (BAC +3) dans le domaine. Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens

Rejoignez l'aventure de L'Abbaye de Villeneuve ! Hôtel 4 étoiles niché dans un écrin de verdure, notre maison propose une expérience unique est proposée à notre aimable clientèle grâce à ses trois univers de restauration : Un restaurant gastronomique étoilé Michelin, où créativité et excellence sont les maîtres mots Une brasserie chic, conviviale et élégante, parfaite pour des instants gourmands raffinés Un restaurant japonais, orchestré par un maître sushi venu tout droit de Tokyo, pour une expérience authentique et dépaysante Nous recherchons des extras passionnés pour animer le service et accompagner cette belle diversité culinaire Horaires à définir en fonction des besoins et rémunéré 20 euros net de l'heure

Lieu : Le Loroux-Bottereau (44) Horaires : Du lundi au vendredi
CDI temps plein Urgent : poste à pourvoir dès que possible L'entreprise : Rejoignez une coopérative spécialisée dans la transformation de produits en bois, reconnue pour la qualité de ses fabrications et son savoir-faire technique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) règleur machine expérimenté(e) pour intégrer notre atelier de production. ________________________________________ Vos missions : En tant que régleur machine, vous serez en charge de :
Régler, paramétrer et assurer le bon fonctionnement des machines de production (raboteuses, toupies, moulurière , etc.)
Lire et interpréter des plans techniques ou des fiches de production
Assurer les changements de série, le montage des outils et les réglages précis
Effectuer les contrôles qualité en cours de production
Effectuer les maintenances de premiers niveaux
Diagnostiquer les pannes courantes et réaliser les premiers dépannages
Garantir la sécurité, l'ordre et la propreté de votre poste de travail ________________________________________ Profil recherché Formation / Expérience :
Formation technique (type CAP/BEP/Bac Pro en usinage (production bois
tournage
fraisage)
Expérience souhaitée en tant que régleur sur machine de production bois (type raboteuse 4 faces) , idéalement dans l'usinage bois ou matériaux similaires
Bonne maîtrise des réglages machines et de la lecture de plans
Formation interne sur nos machines assurée Qualités attendues :
Précision, rigueur et autonomie
Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité
Sens de l'organisation et réactivité

Mon domaine, situé au coeur du vignoble nantais, recherche aujourd'hui un(e) associé(e) pour partager une aventure humaine, entrepreunariale et viticole. Mon domaine familial, ancré dans l'histoire du Muscadet, se distingue par son attachement aux traditions et son ouverture à l'innovation. Entre respect du terroir, nouvelle cuvée, évènements et accueil du public, je développe un projet ambitieux qui demande un véritable binôme pour avancer . Ce que je recherche : * Un(e) passionné(e) de viticulture et de vin, motivé(e) par l'idée de s'impliquer dans un projet à long terme . * Une personne prête à prendre des responsabilités dans la gestion quotidienne du domaine (travail à la vigne, vinification, commercialisation, accueil client...) * Un esprit entrepreneurial, force de proposition pour développer de nouvelles activités et consolider l'existant . Ce que je propose : * Rejoindre une structure existante . * Un cadre de travail stimulant, au sein d'un terroir à fort potentiel * Une association progressive, avec accompagnement Profil recherché : * Formation ou expérience en viticulture/oenologie souhaitée * Goût pour le contact humain et le développement commercial apprécié * Volonté d'entreprendre et de s'investir dans un projet collectif ACTIVITES PRINCIPALES * Gestion globale du domaine : vigne, cave, commercialisation, œnotourisme . * Travaux viticoles: conduite du vignoble, suivi des saisons, vendanges * Vinification : gestion des cuves, élevage, mise en bouteille * Accueil des clients, vente directe * Animations : Portes ouvertes, salons * Gestion : suivi administratif et logistique ( répartition selon compétences et affinités) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Domaine familial en plein développement * Un cadre de travail entre tradition et innovation * Un projet de transmission et de construction commune Une période de salariat peut être mise en place avant une association ou association directe.

Nous recherchons pour notre entreprise, du secteur de l'emballage, un gestionnaire achats ventes administratif H/F Missions
Gérer administrativement les dossiers clients.
Soutenir les commerciaux dans leur démarche commerciale.
Participer à l'optimisation et au développement des ventes.
Développer les relations avec la clientèle existante.
Négocier les conditions commerciales (prix, quantité, délai de livraison, conditions de paiement) et suivre leur bonne exécution.
Défendre les intérêts et l'image de marque de la société Tâches
Assure l'interface entre les responsables commerciaux et les clients ou prospects ainsi que tous prestataires externes, sous-traitants ou fournisseurs.
Gère administrativement les dossiers clients ou prospects.
Traite administrativement les commandes depuis leur réception jusqu'à la livraison chez les clients, ce qui implique un rôle de coordination entre les sous-traitants ou fournisseurs.
Conseille la clientèle ou les prospects en leur donnant toute information utile sur les produits, leurs applications et mise en œuvre.
Prend en compte les réactions, les comportements et les réclamations clients et met en place les solutions correspondantes.
Elabore les devis.
Suit informatiquement les stocks.
Analyse statistiquement les résultats.
Prépare les marchés.
Négocie avec les prestataires externes.
Lance les approvisionnements.
Reporte à sa Direction de son activité.
Participe à la gestion administrative de la société Vous avez une expérience confirmée sur ce type de poste ou êtes titulaire d'un bac + 2 Contrat pouvant évoluer vers la responsabilité de l'administration des ventes

Rejoignez une agence commerciale à taille humaine, travaillant pour le compte d'un grand groupe leader du secteur de l'IT (Econocom) ! Le/la chargé(e) de clientèle a une fonction globale polyvalente du support commercial et administratif des clients, au quotidien, dans un contexte de forte concurrence dans lequel la réactivité et la compétence sont essentiels. Il reporte à l'ingénieur commercial, l'agent commercial ou le responsable commercial en charge du compte. Tâches principales :
Assure l'établissement des propositions commerciales, suit la gestion administrative et contribue à fidéliser la clientèle (100% B to B)
Effectue le traitement et le suivi des commandes clients jusqu'à la livraison et l'installation, et la facturation client. Nécessite des échanges quotidiens avec les services internes Econocom et les partenaires (grossistes, constructeurs IT, éditeurs )
Qualification des besoins clients, conseils, revue de commande et la prévention des retards
Responsable de la bonne tenue des informations nécessaires aux transactions avec les clients Expérience de l'administration des ventes nécessaire, idéalement en B to B (tout secteur d'activité accepté) Travail hybride possible Le poste sera situé sur Vertou.

GENEGLACE SAS Recrute, Spécialisé dans la construction de machines à fabriquer, à stocker et à manutentionner de la glace, nous renforçons l'équipe technique qui est composé de 5 collaborateurs et pour cela nous recherchons un Technicien SAV
Frigoriste. Poste situé aux Sorinières périphérie Nantaise (44) Pascal, Technicien SAV nous parle de son quotidien : « Au sein du service technique, mon métier consiste à répondre aux demandes techniques de nos clients soit par mail ou par téléphone, je leur fais des offres de prix et enregistre leurs commandes sur ERP. Je suis amené à expliquer soit le schéma électrique et/ou mécanique d'une machine, comment remplacer une pièce ou identifier un problème frigorifique. Je peux être amené parfois à me déplacer en France ou à l'étranger pour de l'assistance, de la mise en service ou audits, lorsque nous n'arrivons pas à résoudre la panne par téléphone » Ce poste combine support client téléphonique, gestion des devis sous SAP et quelques interventions techniques occasionnelles (diagnostics, mise en service...) Votre profil : Vous êtes technicien dans le domaine du froid, mais vous souhaitez évoluer vers un poste plus sédentaire avec quelques déplacements occasionnels en France et à l'étranger.
Vous avez des connaissances en froid industriel, mécanique simple, et en électricité.
Vous maitrisez les outils informatiques (internet, messagerie électronique) et bureautique (excel, word, .) ;
Vous êtes à l'aise en anglais et/ou êtes disposé à suivre une formation pour perfectionner vos compétences en anglais.
Vous êtes quelqu'un de rigoureux, organisé et avez le sens du relationnel. On vous propose :
De travailler en binôme pour plus de soutien ;
De vous former en interne afin de vous familiariser avec nos machines ;
Des horaires de travail en journée ;
Un contrat 38 H 00 sur 4.50 jours/semaine = repos le vendredi après-midi 1/2 .
Une rémunération pouvant aller jusqu'à 35 000 € brut / an suivant profil
Epargne salariale (intéressement + participation)
Carte Ticket restaurant
Cse : Chèques Vacances + chèques Cadhoc Notre site : https://www.geneglace.com/geneglace.com A la lecture de l'offre, vous avez des questions ? Envie de discuter ? Je suis Céline, en charge du recrutement, contactez-moi dès maintenant pour échanger par téléphone Vous pouvez transmettre aussi votre candidature par mail

DUBILLOT ENVIRONNEMENT est là pour entretenir, réparer, et construire les réseaux qui protègent et facilitent le quotidien. La rigueur, la sécurité et le sérieux guident chacune des actions de nos techniciens. Nous cultivons la régularité, l'engagement. Au delà d'un nouveau poste vous rejoindrez une équipe soudée. VOS MISSIONS :
Préparer-organiser et suivra la réalisation technique d'un chantier
Assurer le lien entre la conception (BE) et l'exécution (chantier)
Contrôler la qualité, les délais et le respect des normes. VOS TACHES, Vous :
Etudierez : les plans, cahiers des charges et dossiers techniques
Préparerez le chantier : planification des interventions, commandes de matériaux et matériels
Suivrez l'avancement des travaux et contrôlerez la conformité aux normes et aux plans
Assurerez la coordination technique entre les différents corps d'état et sous-traitants
Réaliserez les relevés sur site et les métrés en cas de besoin
Identifierez et signalerez les éventuels problèmes techniques, proposerez des solutions
Respecterez et ferez respecter les consignes de sécurité Vos compétences :
solides connaissances techniques en bâtiment, génie civile ou travaux publics
maitrise de la lecture de plans et de documents techniques
connaissances des normes de construction et de sécurité
sens de l'organisation et capacité d'anticipation
esprit d'analyse et de résolution de problèmes
bon relationnel et capacité de communication Vos horaires : 7h30
12h-13h30-17h variables selon besoin

NOUVELLE ENSEIGNE PAILLETTE (ANCIENNEMENT AU BUREAU ) PUB BRASSERIE CONVIVIALE, SPORTIVE ET AMICALE A BASSE GOULAINE ( zone commerciale Pole sud ) Nous recherchons un assistant manager pour seconder notre directeur de salle
Superviser les équipes en salle et cuisine
Participer activement au service et au suivi de la satisfaction client
Veillez au respect des procédures, de l'hygiène et de la sécurité
Contribuer à l'atteinte des objectifs de qualité et de chiffres d'affaires