Offres d'emploi à Fos-sur-Mer

Nous recherchons un vendeur/une vendeuse, pour notre commerce de proximité Tabac à Port de Bouc. Vous travaillerez en équipe, avec une rotation des plannings sur le matin ou l'après midi. Une courte expérience en bureau tabac. Ouverture à 6h 30
Fermeture 20h. La rémunération pourra être négocié selon votre expérience.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Nous recherchons un(e) animateur/-trice de jeunes enfants afin d'intégrer notre équipe pédagogique au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans. Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement,
Mettre en œuvre le projet pédagogique,
Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité au sein de la structure,
Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants,
Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement,
Accompagner la fonction parentale,
Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe,
Participer aux réunions d'équipe petite enfance,
Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur de l'établissement,
Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique,
Assurer les tâches administratives quotidiennes,
Ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier), Nettoyer et ranger les espaces oAssurer le service des repas QUALITES REQUISES Fortes motivation et implication Qualité d'écoute indispensable Dynamisme et goût pour la nouveauté Ponctualité et sourire de rigueur Si vous avez l'envie de prendre part à un projet innovant et de vous investir au sein d'une structure dynamique, transmettez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation que nous étudierons attentivement.

À propos de nous Le Groupe STUDIA est un leader dans le domaine du management de contenu, de l'ingénierie documentaire et de la valorisation des données sensibles en temps réel. Grâce à l'expertise de ses 350 collaborateurs, STUDIA propose une offre complète et unique qui couvre plusieurs domaines clés : La gestion des contenus, des connaissances et des processus métiers, La valorisation de la donnée métier, La gestion de l'intégrité et de la sécurité de l'information, La transformation et la collaboration digitale, L'industrie du futur et l'industrie 4.0. Votre quotidien Trier et préparer les documents en amont de la numérisation, afin d'assurer une organisation optimale des dossiers. Assurer la préparation physique des dossiers et leur manipulation en toute sécurité, dans le respect des procédures établies. Réaliser la numérisation fidèle des documents selon les exigences de la norme NF Z42-026 / NF 544, garantissant la qualité et la conformité des fichiers. Appliquer les métadonnées et effectuer le nommage conforme, afin de faciliter la recherche, le classement et l'exploitation des documents. Générer les livrables attendus (PDF/A, fichiers Excel/XML) pour intégration dans la GED Alfresco du client. Votre profil Rigoureux(se) et organisé(e), vous maîtrisez les outils bureautiques et savez travailler avec méthode. Une première expérience en gestion documentaire ou GED serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? Innovation : Travaillez dans un environnement qui valorise l'innovation, la transformation, et la créativité. Évolution de carrière : Profitez de réelles opportunités de développement professionnel et de carrière. Équipe : Rejoignez une équipe à taille humaine qui travaille dans un environnement collaboratif et valorise l'engagement. Nos engagements Notre entreprise s'engage à créer un environnement de travail inclusif, respectueux, et collaboratif pur tous nos employés. Nous valorisons la diversité et favorisons l'inclusion à tous les niveaux de l'organisation. De plus, nous nous consacrons au développement professionnel de nos collaborateurs en proposant des formations et des opportunités d'évolution de carrière. Joignez-vous à nous pour faire partie d'une équipe qui partage des valeurs fortes

DESCRIPTIF DE LA MISSION : Nous avons besoin pour notre magasin Weldom Istres d'un(e) employé(e) libre-service logistique polyvalent(e). Sous la responsabilité du Directeur de magasin et accompagné de ton Chef de secteur, tes principales missions seront de :
Remplir les rayons
Participer aux rangement des réserves,
Participer à l'entretien des linéaires (facing, réapprovisionnement des produits...)
Entretien des abords du magasin
Participer au déchargement et contrôle de la marchandise
Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients.
Participer à la vente en magasin PROFIL SOUHAITÉ : Pour relever ce challenge, tu disposes d'une bonne organisation. Tu possèdes idéalement le Gerbeur et le Caces 3. Tu es autonome et tu sais prendre des initiatives en accord avec ta hiérarchie. Tu es à l'écoute ce qui te permet de comprendre et d'apporter une solution adaptée. Une expérience d'employé libre-service et logistique serait un atout majeur. Des connaissances en produits du bricolage seront fortement appréciées. Tu aimes travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Tu es à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles) POUR POSTULER : Si tu es intéressé(e), n'hésite pas à postuler sur le site.

Notre client recherche des profils mobiles sur Saint-Martin-de-Crau. À propos de la mission
Établir les factures clients et en assurer le suivi jusqu'à leur paiement.
Relancer les clients en cas d'impayés.
Enregistrer et vérifier les coordonnées clients dans la base de données.
Contrôler, enregistrer et classer les factures reçues.
Traiter les réclamations clients liées à la facturation. Rythme de travail :
Travail de nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 12,18 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine Avantages :
10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,40EUR
Demandes d'acompte hebdomadaire
Un CET à 5% d'intérêt par an
Suivi personnalisé par l'agence de proximité PROMAN
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
Aucun certificat requis

Nous recrutons un(e) employé(e) polyvalent(e) de libre-service pour notre rayon textile. Vous serez en charge de l'approvisionnement et de la présentation des produits, ainsi que de l'accueil et du conseil auprès de notre clientèle. Vos missions :
Réception et contrôle des livraisons de marchandises.
Mise en rayon des produits en respectant les standards de merchandising (mise en valeur des articles, étiquetage...).
Gestion des stocks
Accueil, information et conseil auprès des clients.
Maintien de la propreté et de l'ordre dans le rayon. Profil recherché :
Expérience en grande distribution ou dans le prêt à porter.
Bonne capacité d'organisation et sens du détail.
Aptitude à travailler en équipe.
Excellent sens du service client.
Flexibilité et disponibilité : 7h-20h du lundi au samedi (équipe du matin et d'après-midi).

Nous recrutons un(e) employé(e) polyvalent(e) de libre-service pour notre rayon liquide. Vous serez en charge de l'approvisionnement et de la présentation des produits liquides, ainsi que de l'accueil et du conseil auprès de notre clientèle. Vos missions :
Réception et contrôle des livraisons de marchandises liquides.
Mise en rayon des produits (eaux, sodas, jus, alcools, etc.) en respectant les standards de merchandising.
Gestion des stocks
Accueil, information et conseil auprès des clients.
Maintien de la propreté et de l'ordre dans le rayon. Profil recherché :
Expérience en grande distribution ou dans un poste similaire serait un plus.
Bonne capacité d'organisation et sens du détail.
Aptitude à travailler en équipe.
Excellent sens du service client.
Capacité à manipuler des charges lourdes.
Flexibilité et disponibilité : 7h-12h du lundi au jeudi / vendredi : 7h-11h et 14h-18h / samedi : 7h11h et 14h-17h

Au sein de notre Supermarché à taille humaine de Martigues, Avenue Pasteur, tout en étant rémunéré/e, nous vous proposons de vous former en alternance grâce à un contrat d'apprentissage. Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail qui peut s'étendre sur une durée de 6 mois à 3 ans en fonction de la formation choisie. Il s'agit d'une certification professionnelle reconnue par l'Etat. Durant cette formation vous allez apprendre à :
Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.
Développer les ventes en fidélisant les clients.
Accueillir et conseiller les clients du rayon.
Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions.
Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires Une alternance dans la grande distribution, en vente ou en commerce est une excellente opportunité professionnalisante pour les personnes souhaitant travailler dans ces secteurs. De nombreux débouchés sont disponibles, que ce soit au service clientèle de son magasin, de devenir chef de rayon, manager d'un magasin, devenir responsable d'enseignes et bien d'autres encore. Le secteur de la grande distribution est donc très vaste et un contrat en alternance vous permettra de découvrir tous les métiers liés à ce secteur, comme le commerce, la vente et la grande distribution. Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail encadré avec un objectif de professionnalisation. Il s'adresse aux personnes âgées entre 16 et 29 ans révolus. En ce qui concerne la rémunération en contrat d'apprentissage, l'apprenti perçoit un pourcentage du Smic. Il dépend de l'âge de la personne qui suit la formation ainsi que l'année de la formation en alternance. Le temps de travail ainsi que les congés légaux sont les mêmes que pour les autres salariés, à savoir 35h par semaine (dont 9H de cours en distanciel) et 5 semaines de congés payés par an Un ordinateur portable est fournie et conservé par le candidat à l'issue du contrat.

Vente de sapins de Noël en extérieur devant une grande surface : installation des sapins sur le stand, aide au déchargement, gestion du stock, accueil des clients, vente, encaissement, nettoyage et rangement du stand. Expérience souhaitée de 1 à 2 ans en vente sur les marchés. Salaire SMIC
35h hebdomadaires + 5h sup./semaine en moyenne 4 postes à pourvoir sur Istres en contrat saisonnier à partir de mi-novembre jusqu'à Noël 2025. Les dates exactes d'embauche et de fin de contrat seront à préciser. Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation sur notre adresse mail

À propos du poste Nous recherchons un employé libre-service pour constituer l'équipe permanente de notre nouveau magasin de ISTRES. Ouverture prévue le vendredi 21 novembre. Vous serez en charge de l'approvisionnement et de la mise en rayon des produits, tout en garantissant un environnement de vente agréable et organisé pour nos clients. Les responsabilités qui vous seront confiées :
Assurer la mise en rayon des produits selon les normes de merchandising
Vérifier l'étiquetage des prix et la disponibilité des articles
Garantir la propreté et l'ordre des rayons
Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie
Participer à la gestion des stocks et signaler les ruptures
Contribuer à l'inventaire régulier des produits
Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Ce que l'on attend de vous vous : Vous êtes fait pour ce poste si :
Vous avez une première expérience dans le commerce ou de la grande distribution
Vous êtes dynamique, organisé et aimez le travail en équipe
Vous êtes rigoureux, réactif et savez gérer le stress et prendre des décisions.
Vous êtes ponctuel, engagé et une excellente communication
Vous avez un bon sens du service client et une attitude positive
Vous êtes orienté satisfaction du client
Vous êtes capable de travailler debout pendant de longues périodes Rejoignez notre équipe magasin pour contribuer à offrir une expérience d'achat exceptionnelle à nos clients ! Ce que nous vous proposons : Un accueil chaleureux et une formation à nos outils et process. Un travail polyvalent avec des missions variées. Un environnement de travail stimulant et une ambiance de travail bienveillante. Une réelle possibilité de booster votre carrière CDI temps partiel 24h/semaine Une rémunération fixe annuelle de 14 885€ annuel sur 12 mois. 10% de réduction en magasin Mutuelle d'entreprise. Bienvenue chez TEDi TEDi propose une large gamme de produits en tout genre et à petits prix, plus de 25 000 références pour la maison et le quotidien, de la décoration aux fournitures scolaires, en passant par les jouets et les cosmétiques. Distributeur allemand présent partout en Europe avec plus de 3 500 magasins nous sommes en mouvement et surtout en pleine expansion. En France, nous ouvrons un nouveau magasin chaque semaine. Rejoignez-nous !

Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, 3 Agents logistique (H/F) Nous recherchons des agents logistique pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation des commandes, chargement / déchargement de camions avec conduite du chariot 1, de la gestion des stocks et de l'expédition des produits. Horaires :
Horaires possible en 2x8 et nuit
Du lundi au vendredi
Panier 5.50/jour travaillé
Expérience en logistique ou en préparation de commandes souhaitée
Titulaire d'un caces 1
Capacité à travailler en équipe
Rigueur et sens de l'organisation
Bonne condition physique Si cette offre vous intéresse, postulez !

Notre société Les Calcaires Régionaux (groupe Vinci) recrute un(e) Agent de bascule pour son site situé à Fos-sur-Mer (13) Rattaché au responsable de site, l'agent de bascule accueille les clients et les fournisseurs et gère la documentation associée. Il s'assure de la conformité des produits entrants et sortants. Vos missions seront les suivantes : Interface des intervenants extérieurs, à titre d'exemple :
Accueillir les chauffeurs, les informer et les orienter sur site en fonction de leur produit
Accueillir les clients au téléphone
Répondre aux demandes clients (récapitulatifs, extractions, .)
Encaisser les paiements au comptant Coordination entre le service commercial et les équipes de production, à titre d'exemple :
Annoncer les chargements spécifiques
Suivre les temps de chargement sur site
Remonter les anomalies à l'équipe concernée et échanger sur les plannings / les évènements ponctuels
Réceptionner les commandes clients avec la gestionnaire transport / commerce
Contrôler la saisie des bons de livraison Saisie des informations dans l'outil informatique de gestion, à titre d'exemple :
Rattacher les offres commerciales aux chantiers
Saisir les bons de livraison
Valider les pesées
Collecter les documents nécessaires au transport
Rattacher les DAP aux chantiers concernés
Alimenter l'outil track déchet (BSD) Contrôle du chargement et de la conformité administrative, à titre d'exemple :
Émettre les documents nécessaires au transport
Assurer la gestion des surcharges
Remplacement en cas de congés sur le transport et les livraisons clients
------- Poste en CDD
renouvelable
Temps complet 39.7h / semaine Du lundi au vendredi : 7h00-12h00
13h00-16h00. Les horaires sont adaptables en fonction des restrictions énergétiques ou des évènements de l'exploitation. Profil Femme / homme de terrain, vous êtes issu(e) d'une formation en logistique (niveau BAC à BAC+2) et disposez de connaissances de base en logistique et transport. Vous maîtrisez les outils informatiques et serez formé(e) à nos logiciels internes. Vous connaissez les produits accueillis ou commercialisés ainsi que les grands principes des process de fabrication. Doté(e) d'un excellent sens du relationnel client, vous êtes à l'aise dans les échanges et savez trouver des solutions face aux imprévus. Vous appréciez le travail en équipe, faites preuve de rigueur, d'investissement personnel, et avez le sens de l'organisation et des priorités. Vous savez gérer le stress et vous adapter aux situations. Enfin, vous êtes attentif(ve) à la sécurité et impliqué(e) dans la remontée des situations dangereuses.

GARIG est une entreprise familiale, fondée en 2006, proche de ses collaborateurs comme de ses clients et qui s'inscrit dans une dynamique de croissance. Basé(e) au sein du restaurant d'entreprise de Lyondell Basell Chimie à FOS SUR MER (200 repas/ jour), vos principales missions seront :
Contribution à des préparations culinaires mais plus spécialement la réalisation des entrées et des desserts
Gestion de l'approvisionnement et mise en place des espaces de restauration
Respect des procédures hygiène HACCP
Rangement, nettoyage et entretien du matériel et des espaces (plonge batterie, ménage) Les qualités requises :
Sens de la relation client
Bonne communication
Esprit d'équipe Horaires : du lundi au vendredi 7H00
15H00 avec une pause repas 1 heure Possibilité de travailler 1 weekend par mois selon le planning applicable

Nous recrutons UN(E) Caissier / Caissière Vos missions :
Accueil client
Encaissement,
Gestion de la caisse

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Accueil téléphonique et contact de notre clientèle et de nos clients fournisseur. Définir et saisir les besoins en approvisionnements avec son chef(fe) de service. Organiser et saisir le traitement des bons de commandes concernant des besoins de nos clients et de nos fournisseurs. Une expérience dans le secteur du BTP ou du transport exigée Très bonne maitrise du pack office.

Sur un site industriel, sous l'encadrement d'un conducteur de ligne vous serez amené(e) à être le principal acteur de la valorisation matière des déchets issus de déchets d'ameublement. Dans une cabine de tri, vous tiendrez le poste station debout et vous serez amené(e) à vous occuper du nettoyage du site. Environnement poussiéreux et bruyant : port des EPI obligatoires et fournis par l'entreprise. Horaires : matin 6h-13h30 / Après-midi 13h30-21h Heures supplémentaires et heures de nuit. Possibilité de travailler les samedis Avantages : mutuelle et CE. VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE A L'INSERTITION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER

Au sein d'un hôtel 3* ayant pour projet d'intégrer un groupe hôtelier international avec l'obtention d'une étoile supplémentaire, vous serez en charge de :
Accueillir par téléphone ou en physique les clients
Assurer les check-in/check-out
Gérer les réservations et les annulations
Traiter les demandes spécifiques des clients
Renseigner les clients sur les services de l'établissement et les attractions locales
Préparer et servir le petit déjeuner en salle
Gérer les clôtures de caisses et les mails
Assurer la tranquillité/sécurité des lieux Possibilité de faire des heures supplémentaires... Débutants acceptés si maitrise de l'informatique et un niveau d'anglais conversationnel correct.

Sur un site industriel, sous l'encadrement d'un conducteur de ligne vous serez amené(e) à être le principal acteur de la valorisation matière des déchets issus de déchets d'ameublement. Dans une cabine de tri, vous tiendrez le poste station debout et vous serez amené(e) à vous occuper du nettoyage du site. Environnement poussiéreux et bruyant : port des EPI obligatoires et fournis par l'entreprise. Horaires : matin 6h-13h30 / Après-midi 13h30-21h Heures supplémentaires et heures de nuit. Possibilité de travailler les samedis Avantages : mutuelle et CE. VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE A L'INSERTITION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER

Notre restaurant Cabaret Spectacle recherche un(e) Aide en Cuisine pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : Préparation des entrées, salades et plats chauds. Mise en assiette et préparation des mets chauds. Préparation des desserts. Plonge et entretien des frigos ainsi que des espaces de travail. Horaires : Vendredi et samedi de 16h30 à 01h, avec des interventions ponctuelles en journée selon la réception de groupes. Évolution : Accompagnement au poste avec possibilité d'évolution vers un poste de cuisinier.

Dans le cadre de votre activité, vous serez en charge :
Accueil et conseils client
Réception de marchandises
Mise en Rayon
Agencement magasin et vitrine
Gestion des promotions

Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) libre-service polyvalent(e) pour rejoindre pour la saison notre équipe dynamique au sein de notre commerce de proximité alimentaire. Si vous êtes motivé(e), passionné(e) par le service à la clientèle et désireux(se) de travailler dans un environnement stimulant, cette offre d'emploi pourrait vous intéresser. Responsabilités :
Assurer la mise en rayon des produits alimentaires dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ;
Gérer et réapprovisionner les stocks afin de garantir une disponibilité constante des produits ;
Accueillir les clients, les conseiller et les orienter vers les produits adaptés à leurs besoins ;
Effectuer les opérations de caisse avec précision et courtoisie ;
Maintenir la propreté et l'ordre dans le magasin ;
Participer à la gestion des livraisons et des inventaires
Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. Profil recherché : Expérience préalable dans un poste similaire ou dans la vente au détail serait un atout ; Bonne connaissance des produits alimentaires ; Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome ; Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle ; Sens de l'organisation et souci du détail ; Polyvalence et souplesse pour effectuer diverses tâches ; Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Nous offrons un environnement de travail agréable, une équipe dynamique et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Ce poste à 35h par semaine à pourvoir dès la semaine prochaine (possibilité d'augmenter le nombre d'heures à la semaine) en CDD est à pourvoir dans notre magasin Utile situé Quai de Général Leclerc à Martigues.

Association Prestat'Air Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, jardinier/jardinière à domicile Votre mission : taille de haie, tonte de pelouse, taille d'arbustes. Matériel à fournir contre rémunération Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, le jardinier/jardinière à domicile a le sens du service et de la discrétion. Il/Elle fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. Le jardinier/jardinière sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Votre rôle consiste à :
Occuper des postes en restauration collective (cuisine, magasin, service en salle...) et vous savez réaliser de très hautes prestations gastronomiques.
Participer au bon fonctionnement de l'ensemble du service restauration (préparation des aliments, élaboration des plats, service en salle) et de ses activités rattachées (point de vente, hôtellerie).
Veiller à l'hygiène et à la sécurité.
Assister le gestionnaire restauration/hôtellerie dans certaines tâches administratives (magasin, vente de tickets, gestion du badge client). Conditions particulières :
Vous avez la nationalité française
Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat
Vous avez passé avec succès les tests de selection (dont tests médicaux liés à la spécialité). Qualités recherchées : Vous justifiez de connaissances significatives en cuisine Vous aimez l'action Vous êtes courtois et serviable Formation : Formation militaire de 6 semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air et de l'espace à Orange (Vaucluse). La formation de spécialité se poursuit en unité. Etre militaire c'est servir l'état au sein des armées, en portant l'uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l'adaptation et le gout de l'effort sont des qualités indispensables.

***RECRUTEMENT IMMEDIAT*** Pour notre restaurant, nous sommes à la recherche d'un Serveur / Serveuse de restaurant pour une Cuisine traditionnelle Vous travaillez en équipe et sous la responsabilité du gérant. Vos missions : service
bar
salle Du lundi au samedi Travail les matins Pour postuler contacter le gérant au 0611932325

Vos missions :
Mise en rayon
Gestion des stocks et de la tenue du rayon
Respect des règles d'hygiènes et des rotations des produits
Port de charges lourdes Une rémunération attractive et des avantages : votre taux horaire + 10% de fin de mission +10% de congés payés + CET

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Entreprise italienne créée en 1959 et comptant 450 collaborateurs à travers l'Europe et l'Amérique du Nord, elle est spécialisée dans la maintenance d'engins industriels. L'entreprise apporte des solutions de fourniture spécialisées de semi-remorques industrielles, remorques portuaires et remorques industrielles, tracteurs portuaires et fourches spéciales. Implantée en France depuis 2022, la filiale basée à Fos-sur-Mer compte aujourd'hui une équipe de 9 collaborateurs. Elle intervient principalement auprès de clients de l'industrie sidérurgique tel que ARCELORMITTAL en France, assurant la maintenance préventive et curative des engins de manutention et chariots élévateurs. L'entreprise se distingue par une expertise reconnue dans la maintenance lourde et un haut niveau d'exigence en matière de qualité et de sécurité grâce au « Tracking Machine System » pour surveiller les mouvements et l'état général des engins. À la suite du départ à la retraite du chef d'atelier et à une évolution interne, l'entreprise recherche son/sa futur(e) électrotechnicien(ne) pour assurer la continuité de ses activités. Le poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intégrerez une équipe composée de cinq techniciens de maintenance. Votre futur chef d'atelier vous confiera, tous les quinze jours, les missions liées à la maintenance préventive et curative des engins industriels. Les missions principales sont :
Réaliser les tests, diagnostics et contrôles techniques des engins. (Vidanges, changements de filtres, roulements, etc.)
Effectuer les réparations sur les systèmes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques/électroniques des engins industriels.
Identifier les anomalies et pannes, analyser leurs causes et proposer des actions correctives.
Maintenir la propreté des outils et ateliers. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous rejoignez une entreprise internationale offrant des perspectives d'évolution, notamment vers un poste de chef d'atelier sur des sites en Europe ou à l'international.
La société est en plein développement sur le territoire national, avec de nouveaux projets prévus au cours des deux prochaines années.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur des engins de dernière génération de 48 tonnes, intégrant des fonctionnalités d'intelligence artificielle. Le profil recherché :
Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en tant que technicien de maintenance ou électromécanicien ou électrotechnicien.
Vous savez lire un schéma électrique, souder et dessouder des câbles ou composants.
Une première expérience dans la maintenance de poids lourds, de bateaux ou d'engins de travaux publics est un plus. Compléments :
Lieu : Fos sur Mer
Contrat : CDI
Salaire : 27-30K € (en fonction du profil et de l'expérience, hors primes) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

Nous recherchons pour notre client basé sur Fos sur Mer un Agent de nettoyage (H/F). Vous serez en charge de :
Entretien et nettoyage des locaux, installations et équipements industriels (intérieurs et extérieurs).
Opérations de manutention et de nettoyage en zone à odeur forte (matière organique). Condition du poste :
Démarrage dès que possible
Horaire : Matin 5h
13h / Après midi 13h
20h30 / Journée 7h
15h (selon planning)
Travail le samedi possible, pas de travail le dimanche
Rémunération : 13.17€ + Panier repas 5.97€/J + Prime douche + Indemnité salissure : 0.24€ + Indemnité kilométrique 0.22€/KM.

Au sein d'une entreprise familiale spécialisée dans le remorquage 7/7j- 24/24h,, vous êtes en charge d'effectuer le remorquage de véhicules (légers, poids lourds et super lourds) sur une zone de 60 km autour de Fos sur Mer. Vous travaillez en lien avec votre responsable et les forces de l'ordre sur route et autoroute Vous prenez en charge le véhicule en panne mais également le conducteur (et ses passagers) et les accompagnez au point défini par les assurances. Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes. Vous gérer/compléter les bordeaux d'intervention Vous êtes capable également d'effectuer la maintenance de 1er niveau sur un véhicule léger ainsi que le changement de pneumatiques. Vous travaillez du lundi au vendredi 8h-12h / 13h30-17h30. Des heures supplémentaires sont à prévoir. Vous avez 1 astreinte par mois le week-end Salaire fixe+astreinte+heures supplémentaires (au moins 4h par intervention). Permis C exigé et CE souhaité.

Vos missions : Rattaché(e) au chef d'atelier, vous serez formé(e) pour devenir un membre polyvalent de notre équipe de production. Votre rôle sera central dans la fabrication de nos produits, en intervenant sur nos deux principaux ateliers : Gestion de la production : À partir d'un bon de préparation, vous identifiez et sélectionnez les tubes, raccords et matériaux nécessaires à la fabrication. Vous assurez la traçabilité des pièces et des opérations effectuées. Fabrication en atelier (Partie Élastomère et Inox) :
Découpe : Réaliser la découpe des flexibles aux dimensions requises à l'aide de machines spécifiques.
Préparation : Effectuer les opérations de piquetage et de dénudage des flexibles.
Sertissage : Assurer le sertissage des raccords sur les flexibles.
Assemblage et Soudure : Réaliser l'assemblage final des composants. La maîtrise de la soudure TIG est un plus, et une formation en interne est possible pour les candidats motivés.
Contrôle Qualité : Effectuer les tests et les contrôles sur banc d'essai pour garantir la conformité et la sécurité de nos produits. Vous serez amené(e) à travailler en autonomie sur l'ensemble de ces étapes, en faisant preuve de rigueur et d'adaptabilité, notamment lors des pics d'activité liés à la réception de pièces. Conditions de travail : Contrat : 39 heures par semaine. Horaires : Lundi au jeudi : 8h00-12h00 / 13h00-17h00 et Vendredi : 8h00-12h00 / 13h00-16h00 Rémunération : Salaire à définir selon profil et expérience. Heures supplémentaires : Majorées à 25%. Avantages : Intégrer une entreprise stable avec un faible turn-over et un fort esprit d'équipe. Bénéficier d'une formation complète pour devenir polyvalent et autonome. Possibilité d'évolution vers des postes d'astreinte (week-end) pour les plus experts. Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire technique, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

Vous serez en charge du lavage de vitres et du cantonnage dans espaces extérieurs. Vous interviendrez dans des résidences et bureaux. Vous avez impérativement le permis b pour vos déplacer entre les chantiers avec le véhicule fourni par la société (lieux non desservis par les transports en commun). Intervention sur Istres et un rayon de 25 km. Lavage des vitres sur escabeau/échelle. Une formation interne est possible. Vous travaillez du lundi au vendredi en journée

Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Contrôleur conformité 13270 (H/F) Dans un environnement logistique dynamique, vous jouez un rôle clé dans la garantie de la qualité des expéditions et la gestion des litiges clients. En lien avec les équipes de préparation, d'expédition et le service client, vos missions principales seront :
Contrôler la conformité des commandes avant expédition (quantité, état, étiquetage, etc.)
Identifier, analyser et traiter les anomalies ou non-conformités
Gérer les litiges clients (produits endommagés, erreurs de préparation.)
Proposer des actions correctives et participer à l'amélioration continue
Renseigner les outils de suivi qualité et assurer un reporting régulier
Vous avez une première expérience en logistique ou en contrôle qualité
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail
À l'aise avec les outils informatiques (WMS, Excel, etc.)
Bon relationnel et esprit d'équipe Vous travaillerez dans un environnement de travail stable et bienveillant. Des horaires fixes en journée (7h-14h) du lundi au vendredi (av possibilité de travailler certains samedis) Une mission valorisante au cœur de la chaîne logistique

L'agence Adéquat de Fos sur Mer recrute des Manutentionnaires H/F certifiés CACES 1 pour intégrer une toute nouvelle entreprise implantée dans la zone de Port Saint Louis du Rhône. Vos Missions :
Vous optimiserez l'espace de rangement, contribuant ainsi à une organisation efficace.
Sélection des produits à expédier, organisés avec soin sur des chariots ou palettes.
Constitution minutieuse des chariots ou palettes en prenant en compte la taille et le poids de chaque produit.
Utilisation d'un système informatique pour le suivi et le traitement des produits et palettes. Votre Profil Adéquat :
Débutants bienvenus
Vous êtes polyvalent et prêt à apporter votre aide en cas de besoin, avec une nature rigoureuse, ponctuelle, dynamique, organisée, et un bon état d'esprit.
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont grandement appréciées. Rémunération & Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires. En tant que formateur Technicien / Technicienne en maintenance industrielle, vos missions seront : Animer des sessions de formation théorique et pratique, Assurer de manière autonome la conduite des formations, Suivre le parcours des apprenants sous votre responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins, Présenter l'offre de services d'AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous collaborez et contribuer à l'identification des besoins clients. Vous formerez les stagiaires à : Préparation et mise en œuvre des actions de formation (supports, méthodes pédagogiques), Animation des formations (conduite de sessions, évaluation des apprenants), Suivi des actions de formation, Activités complémentaires (accueil, conseil, orientation des apprenants). Un bon sens de la communication, et êtes capable de vous adapter à différents publics. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous faire parvenir votre CV.

Les responsabilités qui rythmerons vos journées : Suivre quotidiennement les indicateurs du magasin et développer le chiffre d'affaires. Assurer un reporting régulier auprès de votre responsable de secteur. Garantir l'expérience et la satisfaction du client. Animer l'attractivité du magasin en mettant en place des plans d'action. Superviser les commandes, livraisons, état du stock etc. S'appuyer sur votre adjoint pour organiser la vie du magasin. Organiser les plannings et le développement des collaborateurs du magasin. Être orienté solutions pour gérer tous les imprévus. Relayer les informations du siège et faciliter la communication avec les équipes. Mener les entretiens de recrutements et gérer l'intégration des nouveaux collaborateurs. Ce que l'on attend de vous vous : Vous êtes fait pour ce poste si : Vous avez une première expérience réussie de 4 ans au moins dans la direction d'un magasin. Votre avez un leadership reconnu et avez gérer avec succès une équipe. Vous êtes orienté solution et satisfaction client. Vous avez le sens des responsabilités, êtes organisé & rigoureux. Vous êtes disponible sur des amplitudes horaires (8h30/19h30) du lundi au samedi. Ce que nous vous proposons : Un accueil chaleureux et une formation à nos outils et process. Un rôle stratégique dans le développement d'une enseigne en forte croissance. Un environnement de travail stimulant dans une ambiance bienveillante. Un travail polyvalent avec des missions variées. Une opportunités de développement professionnel. Horaires magasin 9h/19h du lundi au samedi. CDI temps plein
35h
statut agent de maîtrise. Une rémunération fixe annuelle à partir de 33 600€ sur 12 mois. Une carte de réduction de 10% sur vos achats en magasin. Bienvenue chez TEDi TEDi propose une large gamme de produits en tout genre et à petits prix, plus de 25 000 références pour la maison et le quotidien, de la décoration aux fournitures scolaires, en passant par les jouets et les cosmétiques. Distributeur allemand présent partout en Europe avec plus de 3 500 magasins nous sommes en mouvement et surtout en pleine expansion. En France, nous ouvrons un nouveau magasin chaque semaine. Rejoignez-nous !

Notre agence Adéquat de Fos sur Mer recrute des nouveaux talents : Manutentionnaire (F/H). Missions :
Charger et décharger les marchandises/produits des camions à l'aide d'un chariot élévateur
Filmer et étiqueter les marchandises/produits
Trier, transférer et ranger les marchandises/produits sur palettes
Assurer la sécurité et la propreté de la zone de travail. Profil :
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe
Maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
Le permis Caces 1 est apprécié Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un serveur de restaurant H/F motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'une brasserie conviviale et dynamique. Service du midi et du soir Vos missions:
Assurer un service de qualité en salle en garantissant la satisfaction des clients
Coordonner le service entre la salle et la cuisine pour garantir un déroulement fluide
Superviser les commis de salle
Participer à la mise en place et à l'organisation de la salle avant et après le service Votre profil:
Excellent relationnel et sens de l'accueil
Esprit d'équipe
Expérience de 2 ans sur un poste similaire
Bonne connaissance des techniques de service et des règles d'hygiène

Vous accueillez et installez les clients à leur table Vous prenez les commandes et assurez le service à l'assiette Vous gérez les encaissements Vous veillez à la propreté et à la bonne présentation des tables Service du midi et du soir du lundi au samedi

TAF INTERIM ET PLACEMENT FOS SUR MER recherche pour l'un de ses clients basé sur Fos sur mer un nettoyeur industriel ( H/F) Vos missions seront les suivantes : Nettoyage intérieur de conteneur citerne alimentaire ou chimique dans le respect des procédures de sécurité. Il faut monter sur une passerelle, ouvrir la citerne et nettoyer à l'aide d'un bras qui envoie eau et produits. Nous recherchons une personne motivé, sérieuse et dynamique. GIES 1, ATEX et travaux en hauteur serait un plus. TAF Intérim & Placement est une entreprise de travail temporaire indépendante avec des agences d'emploi à taille humaine dont le siège social se situe à Saint-Martin-de-Crau dans les Bouches-du-Rhône. Nos agences sont implantées en PACA (Saint-Martin-de-Crau, Fos-sur-Mer, Châteaurenard et Bédarrides) , en Languedoc Roussillon (Nîmes ) et en région AURA (Valence, Villefranche sur Saône et Lyon). Notre savoir-faire en recrutement, notre connaissance des métiers et du bassin économique nous permettent de proposer des solutions adaptées en ressources humaines. Nos valeurs et celles de nos partenaires sont essentiellement basées sur la proximité, le sérieux, le professionnalisme et la confiance.

Dans le cadre de l'action sociale de proximité et des missions du CCAS, l'assistante sociale a pour rôle :
Assurer un accueil inconditionnel des habitants, sans distinction, et proposer un premier niveau d'écoute, d'information et d'orientation.
Développer une démarche d'aller-vers, en allant à la rencontre des publics vulnérables ou éloignés des services sociaux (personnes sans domicile, isolement, non-recours aux droits).
Mettre en place un accompagnement psycho-social individualisé visant à restaurer l'autonomie, favoriser l'accès aux droits et renforcer l'insertion sociale.
Identifier les situations de vulnérabilité, d'urgence sociale ou de souffrance psychique et coordonner les réponses avec les partenaires adaptés.
Participer à la prévention et à la protection des personnes vulnérables (enfants, personnes âgées, personnes en situation de handicap, victimes de violences).
Contribuer à l'élaboration et au suivi des projets sociaux du CCAS. ________________________________________ Activités principales
Accueil, écoute et évaluation globale de la situation des usagers.
Élaboration d'un diagnostic social et mise en œuvre d'un plan d'accompagnement personnalisé.
Médiation avec les institutions, organismes et services de droit commun.
Soutien et accompagnement dans les démarches administratives, sociales, juridiques et financières.
Développement d'actions collectives de prévention, d'information et de soutien.
Participation aux dispositifs partenariaux (santé mentale, hébergement, insertion, protection de l'enfance, lutte contre les violences).
Rédaction de rapports sociaux, notes et bilans.
Contribution à l'observation sociale du territoire et remontée des besoins identifiés. ________________________________________ Compétences requises Savoirs
Connaissance approfondie de la législation sociale (Code de l'action sociale et des familles, protection de l'enfance, droit au logement, accès aux soins, aides sociales légales et facultatives).
Connaissance du réseau partenarial local (santé, insertion, justice, associations caritatives, bailleurs sociaux).
Notions de psychologie et d'accompagnement psycho-social. Savoir-faire
Maîtriser les techniques d'entretien et d'évaluation sociale.
Savoir construire et conduire un accompagnement global (social, administratif, psychologique).
Capacité à mener une action d'aller-vers et à instaurer une relation de confiance dans des contextes parfois précaires ou complexes.
Travail en partenariat, animation de réseaux, participation aux dispositifs territoriaux.
Rédaction claire et structurée (rapports, bilans, courriers). Savoir-être
Sens de l'écoute, empathie et respect de la personne.
Neutralité, confidentialité, respect du secret professionnel et du cadre déontologique.
Capacité à gérer des situations d'urgence, de tension ou de détresse psychologique.
Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'initiative.
Capacité d'adaptation et créativité dans l'accompagnement

L' Agence Welljob Vitrolles recherche pour l'un de ses clients, un Ramoneur H/F disponible dès que possible, pour mission minimum e 4mois (renouvelable). Envie d'intégrer une équipe spécialisée dans l'entretien et le nettoyage de cheminées, poêles et chaudières? Vous aimez travailler en autonomie et apporter un service de qualité ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales :
Nettoyage et entretien de cheminées, poêles et conduits de fumée (uniquement ramonage par le bas).
Diagnostic et inspection des installations pour assurer leur bon fonctionnement.
Conseil et recommandations aux clients sur l'entretien de leurs installations.
Rédaction de rapports d'intervention détaillés.
Respect des normes de sécurité et environnementales en vigueur. Profil recherché :
Expérience réussie en tant que ramoneur(se) ou dans un poste similaire appréciée, mais ce poste reste ouvert aux Débutant motivé et déterminé à faire leurs preuves.
Connaissance des techniques de ramonage et des équipements associés.
Sens du service client et capacité à travailler de manière autonome.
Permis B valide (depuis au moins 2 ans) pour les déplacements, car vous interviendrez directement chez des particuliers. Postulez maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

L'Aide-comptable participe à la gestion financière quotidienne de l'entreprises. Assure le traitement des factures et la préparation des paiements Contrôle et enregistre les recettes et dépenses de l'entreprise Assiste l'équipe comptable dans la gestion des dossiers Peut gérer la relation avec les fournisseurs pour les aspects financiers Contribue à l'optimisation des processus comptables pour améliorer l'efficacité

Nous recherchons un employé libre service pour les rayons alimentaires de notre magasin Carrefour Port de Bouc Vos missions : Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité et la gestion des stocks. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, au conditionnement et à l'étiquetage des produits en rayon. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Effectuer le remplissage des rayons. Votre profil : Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. Vous êtes disponible du lundi au samedi de 05h00 à 12h30. Travail sur 5 jours Les avantages RH MARSEILLE : Une rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté. Mutuelle / prévoyance avantageuse. Titres-restaurants après 3 mois d'ancienneté. Durée du contrat de travail pouvant évoluer.

Notre hôtel recherche des Valets / Femme de chambre motivé(e)s et polyvalent(e)s Vous serez chargé(e) de l'entretien d' une partie des 71 chambres. Horaires et planning à déterminer avec la direction ; travail le samedi et dimanche à prévoir. à reconfirmer lundi au samedi de 9h à 14h, et le dimanche de 10h à 15h.

Vous intervenez, sous la responsabilité du Coordinateur de Chantiers, au sein de notre ACI Recyclerie, service VALORISATION, sur l'axe "D3E + micro-informatique". Chef d'équipe, l'Encadrant(e) Technique Pédagogique d'Insertion doit pouvoir évaluer le personnel en insertion et transmettre des compétences techniques. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous œuvrez à favoriser l'insertion professionnelle du public employé. Vous organisez le travail de votre équipe afin de réaliser à la fois la mission pédagogique et les objectifs qualité des produits avant leur mise en vente, maîtrisez et faites appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail. Vous savez vous montrer polyvalent(e), diriger une équipe fait partie de vos compétences et vous maîtrisez les connaissances techniques pour intervenir sur les matériels électriques et électroniques, et réaliser du petit bricolage. Mi-temps pouvant évoluer vers un temps complet. Si intérêt, possible complément d'heures sur l'atelier VALORISTATION, axe "mobilité douce" (avec formation interne et/ou externe) Convention collective appliquée : CCN des ACI.

Prendre en charge et accompagner les patients dans le cadre des transports sanitaires. Assurer la surveillance et l état de sante du patient pendant le transport. Entretenir et désinfecter les véhicules et le matériel selon les protocoles en vigueur. Garantir une relation bienveillante et respectueuse avec les patients, leurs familles et les équipes soignantes. Vous serez amené à vous déplacer sur les zones géographiques de Martigues, Port de Bouc, Saint mitre les remparts, Aix en Provence et Marseille.

Rejoignez l'équipe de la Résidence Val Soleil ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement accueille 94 résidents dont 30 en unité protégée. Notre équipe veille chaque jour à offrir un cadre de vie chaleureux et sécurisé, où la bienveillance et la qualité des soins sont au coeur de l'accompagnement. Révélez-vous chez Colisée ! En rejoignant l'équipe de la Résidence Val Soleil, attendez-vous à :
vous lever chaque matin avec le sourire et l'envie de faire la différence,
vivre des journées riches et variées, sans routine, auprès des résidents et de l'équipe,
bénéficier d'un contrat CDI à 35 heures par semaine,
travailler un week-end sur deux avec 2 à 3 jours de repos fixes par semaine,
profiter de perspectives d'évolution et de formations pour vous épanouir pleinement. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Agent de Service Hôtelier Plonge H/F, avec une spécialisation en plonge, et vous aimez travailler dans un environnement convivial et solidaire. Vous êtes un maillon essentiel de la Communauté Colisée.
Vous assurez la plonge et le nettoyage de la vaisselle en lien avec le service des repas,
Vous contribuez à la propreté et à l'hygiène des espaces communs et participez au confort des résidents,
Vous évoluez au sein d'une équipe bienveillante et soudée, toujours à l'écoute des Mentors (nos résidents). Devenez Coliséen(ne) et intégrez une Communauté de Talents engagés au service du bien-vieillir ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: Plonge

Vous êtes responsable d'une équipe de 5 personnes Votre horaire est répartie entre :
Vente en boulangerie et atteinte des objectifs
Amélioration de la dynamique de vente
Organisation de l'équipe de vente
Nettoyage du magasin
Tâches administrative Vous travaillez en équipe avec un chef boulanger et une cheffe préparation CDI 39H du lundi au samedi Premier répondant des équipes donc être disponible de 5h du matin à 20h

Notre client spécialiste de la fabrication de liants pour des produits de construction recrute son AGENT DE FABRICATION H/F L'entreprise évolue dans un environnement exigeant et est axée sur l'innovation et la qualité dans tous ses projets. Dans ce poste, vous serez amené(e) à :
Contrôler le bon déroulement de la conduite de ligne.
Assurer le brigétage et le nettoyage.
Réaliser le piquage et la maintenance de premier niveau.
Respecter les procédures qualité.
Maintenir un environnement de service optimal.
Gérer les interventions techniques quotidiennes.
Optimiser le fonctionnement de la production.
Collaborer avec les équipes opérationnelles. Vous disposez d'une expérience similaire de production en milieu industriel, d'une formation en technique industrielle, vous maîtrisez les procédures qualité et sécurité. Vous avez le goût du travail en équipe, le sens du service mais aussi la capacité à anticiper les risques et à intervenir en autonomie. Une expérience en conduite d'engins de chantier caces 4 serait un plus Les horaires: JOURNEE 7H30-15H30 et POSTE MATIN 5H-12H30, APM 12H30-20H. LIEU : FOS/MER (13) Travailler chez MANPOWER c'est bénéficier de nombreux avantages : Une équipe à votre écoute et dynamique: un interlocuteur dédié, la mutuelle, le CSE (voyage, chèque vacances, chèque culture, location, ... .) les avantages du FASTT (logement, prêt, location et réparation véhicule,..) le parrainage (150 bruts par filleul mis en poste) le CET à 8% ...

TECHNICIEN(NE) DE PARC DE MATERIEL (H/F) Dans un contexte de développement, Rain for Rent France International recrute son/sa technicien(ne) de parc de matériel (citernes, pompes, flexibles...). Sous la responsabilité du responsable du développement de l'agence, vous rejoindrez une jeune entreprise et une équipe dynamique dévouée à assurer un excellent service client. Rain for Rent International France propose son savoir-faire dans la location de réservoirs de stockage temporaire pour la gestion temporaire de liquides. En tant que Technicien(ne) de parc, vous intervenez sur différentes missions:
Gestion du parc de matériel (citernes, pompes, flexibles...) maintenance, préparation, réparations des matériels en suivant rigoureusement les procédures et fiches d'inspection et les modes opératoires (nettoyage, application locale de revêtement, remplacement d'éléments endommagés)
Préparation des matériels conformes à la demande et aux attentes des clients (inspections, état, propreté, marketing...)
Entretiens annuels des tanks & épreuves périodiques (flexibles, mines, citernes...)
Contrôle et report rigoureux de l'état des matériels au retour des location (casse, propreté...)
Contrôle des inspections effectuées par les transporteurs au retrait des matériels en fin de chantier
Réalisation des inventaires matériels trimestriels & inventaire régulier des ateliers
Gestion des stocks de pièces et consommables (inventaire, réapprovisionnement...)
Support technique terrain (livraisons petits matériels)
Vous interviendrez en agence principalement et occasionnellement sur chantier pour accompagner la mise en place de projet
Acteur de la vie du MASE et ISO : participer rigoureusement au respect des règles et consignes liées à la qualité, sécurité et à l'hygiène
Respecter et entretenir le matériel mis à sa disposition
Port des EPI Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute ainsi que pour votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre rigueur. Votre esprit d'équipe, votre vigilance et assiduité vous permettront de mener à bien les missions proposées. Le permis SPL serait un plus très apprécié pour ce poste. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre motivation à : admin@rainforrent.fr

Manpower Martigues recrute pour l'un de ses clients un Chef Élingueur (H/F)
rejoignez une mission de terrain à forte valeur ajoutée Vous êtes un professionnel aguerri des manœuvres de levage ? Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail bien fait ? Ce poste est fait pour vous ! Lieu : Secteur de Martigues- Fos et alentours Contrat : Intérim
mission renouvelable et longue possible Disponibilité : Dès que possible. En tant que Chef Élingueur, vous serez le garant de la sécurité et de l'efficacité des opérations de levage sur site industriel. Vos responsabilités incluront :
Préparer et organiser les opérations de levage (lecture de plans, évaluation des charges, choix des accessoires d'élingage adaptés)
Encadrer les manœuvres et guider les conducteurs d'engins
Veiller au respect des consignes de sécurité et au bon déroulement des interventions
Contrôler le matériel de levage et anticiper les risques
Coordonner avec les équipes sur le terrain et les autres intervenants
Formation élingueur / chef de manœuvre obligatoire et à jour
Expérience significative sur chantier ou en site industriel dans des opérations de levage
Connaissance parfaite des règles de sécurité liées aux manœuvres de levage
Rigueur, sens de l'anticipation, esprit d'équipe
Vous savez faire preuve de sang-froid, de leadership et d'autonomie sur le terrain Envie de relever un nouveau défi dans un poste à responsabilité ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de nos projets industriels ! Pour en savoir plus, contactez votre agence Manpower Martigues. Travailler chez MANPOWER c'est bénéficier de nombreux avantages : Une équipe à votre écoute et dynamique, un interlocuteur dédié, la mutuelle, le CSE (voyage, chèque vacances, chèque culture, location, ... .) les avantages du FASTT (logement, prêt, location et réparation véhicule,..) le parrainage (150 bruts par filleul mis en poste) le CET à 8%

Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, avez une première expérience en livraison et le souci constant de la satisfaction clientèle. Rencontrons-nous ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI
Temps plein rattaché à l'agence de Istres (13) Ce que nous vous proposons :
Un cadre de travail bienveillant
une rémunération évolutive, à partir de 1850€ brut/ mois suivant votre profil
une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions :
Effectuer la livraison, l'installation, la mise en service des produits à domicile ou au sein des collectivités et éventuellement l'enlèvement des marchandises.
Préparation des commandes et chargement du véhicule.
Décontaminer le matériel à livrer.
Instruire les clients sur les modes d'utilisation des matériels.
Faire signer et remplir les bordereaux et autres documents administratifs signifiant la bonne réception du plis et nécessaire à la demande de prise en charge du dossier.
Effectuer des démarches auprès des clients afin de leur proposer des produits et matériels vendus par la société et adaptés à leurs besoins.
Réceptionner, décharger et contrôler la marchandise reçue.
Trier, étiqueter et classer les produits à une place définie.

La clinique du Pébro située à Istres et Miramas dans les Bouches-du-Rhône (13) recherche UN. E ASV EN CDI (H/F). La clinique : 2 sites, un à Istres et un à Miramas Généraliste, présence d'un CEAV de médecine interne et un CES d'ophtalmologie, un vétérinaire en cours d'obtention de son CES d'orthopédie. 3 vétérinaires 5 ASV Services et équipements : 2 salles de consultation Une salle d'attente séparée chiens/chats. 1 bloc de chir + 1 futur bloc dédié à l'ortho RX récente, échographie, endoscopie Hospitalisations Description du poste : Convention collective + tickets restaurants + mutuelle premium 100% prise en charge par la clinique. Nous recherchons une ASV échelon 5 polyvalente, diplômée et expérimentée pour un CDI temps plein, à pourvoir dès que possible ! Les avantages : Clinique spacieuse, ambiance agréable et conviviale. Stationnement aisé à proximité. Belle terrasse, salle de repos et vestiaires spacieux. Avantages IVC Evidensia : Accès gratuit aux formations internes (Académie), externes, et diplômantes. Réductions, accès au réseau de spécialistes.

Ses Missions : Accueillir, informer et orienter des jeunes de 18 à 30 ans. Elaborer d'un diagnostic psychosocial. Accompagner les jeunes dans la réalisation de leur projet logement. Mettre tous les outils d'accès à un logement et les aides dédiées aux jeunes au bénéfice d'un projet réussi. Mener une Médiation auprès des organismes, quand cela s'avère nécessaire. Participer aux 2 projets FNAVDL, les ateliers collectifs du projet « un job un toit » et le projet d'intégration sur la Résidence Jeunes Actifs de Miramas Accueil et tutorat des élèves et stagiaires. Les qualités et compétences requises : SAVOIR FAIRE *Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale et expliquer le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale *Elaborer un pré diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes en difficulté *Accompagner des groupes et communautés dans l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet collectif *Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet *Identifier, accompagner, se mettre à distance et désamorcer une situation de crise *Rédiger des dossiers administratifs de demandes, réaliser des enquêtes sociales et constituer des dossiers à caractère social (insertion, logement.) *Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et favoriser les échanges entre intervenants auprès de différents groupes sociaux *Recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives SAVOIR ETRE *Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute *Avoir le sens des responsabilités *Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions *Etre ouvert, disponible *Etre organisé et capable de s'adapter

Ses Missions : Accueillir, informer et orienter des jeunes de 18 à 30 ans. Elaborer d'un diagnostic psychosocial. Accompagner les jeunes dans la réalisation de leur projet logement. Mettre tous les outils d'accès à un logement et les aides dédiées aux jeunes au bénéfice d'un projet réussi. Mener une Médiation auprès des organismes, quand cela s'avère nécessaire. Les accompagner dans le cadre de mesures asell à la gestion de leur budget et l'appropriation de leur logement. Accueil et tutorat des élèves et stagiaires. Les qualités et compétences requises : SAVOIR FAIRE *Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale et expliquer le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale *Elaborer un pré diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes en difficulté *Accompagner des groupes et communautés dans l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet collectif *Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet *Identifier, accompagner, se mettre à distance et désamorcer une situation de crise *Rédiger des dossiers administratifs de demandes, réaliser des enquêtes sociales et constituer des dossiers à caractère social (insertion, logement.) *Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et favoriser les échanges entre intervenants auprès de différents groupes sociaux *Recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives SAVOIR ETRE *Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute *Avoir le sens des responsabilités *Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions *Etre ouvert, disponible *Etre organisé et capable de s'adapter

Vous devrez réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées) vers les structures de soins (clinique, hôpitaux, cabinets médicaux, domicile) selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous devez posséder obligatoirement le DEA ou le CCA Vous travaillerez du lundi au vendredi, jamais les soirs et jamais le dimanche. Un samedi tous les 21 jours de travail à prévoir.

Nous recherchons pour un de nos clients un/une FEMME/VALET DE CHAMBRE sur ISTRES. Vous serez en charge du nettoyage des chambres: changement des draps, nettoyage sanitaires, poussières, nettoyage des sols. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec un jour de repos dans la semaine. Horaires de 9H à 12H.

MISSIONS GÉNÉRALES : Au sein de l'Association Les Chantiers du Pays de Martigues et sous l'autorité du Responsable de la Ressourcerie, l'encadrant technique et pédagogique assure l'encadrement des salariés en insertion autour d'un support d'activités techniques (Ressourcerie) et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Missions principales : Assurer l'encadrement et la formation des salariés en insertion Assurer l'encadrement pédagogique Participer à l'activité de la ressourcerie COMPÉTENCES REQUISES Savoirs Connaître les différentes pédagogies applicables à l'apprentissage et à la formation des adultes Connaître dispositif de prévention des risques professionnels Connaître les techniques de contrôle des DEEE Connaître fonctionnement et bonne utilisation des machines et des outils Maîtrise et bonne utilisation des outils et machines d'atelier. Sensibilisation aux enjeux du réemploi et de l'économie sociale et solidaire (ESS). Savoir-faire Encadrer du personnel en insertion et participer activement à son parcours d'insertion dans l'association Savoir encourager et reprendre les salariés de son équipe Dispenser de la formation en continu (pédagogie, transmission de savoir-faire technique) Utiliser les modes de communication informatiques (mail, traitement de texte, tableur) Formaliser par écrit des documents de travail Rénover, transformer du mobilier Savoir-être Travailler en équipe Communiquer en interne et en externe Gérer les difficultés de chacun sur son poste de travail Être à l'écoute Répondre calmement et efficacement aux situations techniques et humaines, s'adapter aux aléas Respecter la confidentialité des informations Encadrant technique et pédagogique. CDD 1 an Rémunération : coefficient 285 soit 2009, 25 € Bruts mensuels Mutuelle et prévoyance Lieu: 5 Rue Paul Painlevé, 13500 Martigues horaires : hiver / été N+1 : Responsable Ressourcerie Date d'embauche : immédiate Candidature : envoyer lettre de motivation et C.V à: karim.lamari@chantierspaysmartigues.org Fin de réception des candidatures : 30 septembre 2025.

L'académie d'Aix-Marseille recrute pour l'année scolaire 2025-2026 des enseignants contractuels dans la discipline Sciences Industrielles de l'Ingénieur sur Martigues. Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Votre candidature sera traitée en fonction des besoins en remplacement qui pourraient apparaitre dans la discipline. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale :
Concevoir et mettre en Å“uvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux.
Transmettre des connaissances disciplinaires
Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Pour votre parfaite information, un poste à temps complet (35h) correspond à 18h devant élèves auxquelles s'ajoutent le temps de préparation des cours/de correction. Les entretiens de recrutement peuvent être organisés en présentiel au sein de l'académie, merci d'en tenir compte lors du dépôt de votre candidature et d'être certain.e que vous pourrez vous rendre disponible le cas échéant. Vous aurez la possibilité d'émettre un avis sur la proposition d'affectation qui vous sera faite. Attention cependant, en cas de refus systématique des affectations proposées, l'académie se réserve le droit de refuser votre candidature sur ce seul motif. Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement poste à temps plein à l'année, pour classe de BTS sur Martigues. Profil recherché : MISSIONS PEDAGOGIQUES SPECIFIQUES Enseigner l'automatique en BTS CRSA COMPETENCES REQUISES Maitrise de l'automatique Programmation automate industriels, IHM Être capable de concevoir et de suivre des projets industriels Conception et réalisation de machines spéciales industrielles Travail en équipe
Bon sens relationnel
Notion de mise en Å“uvre de robots industriels

Au sein de notre agence d'intérim & recrutement située à Fos sur Mer (quartier Vallins), vous faîtes du commercial et du recrutement. 50% de votre temps vous effectuez de la prospection et du développement de part de marché chez des entreprises. Vous vous présentez comme prestataire de services en recrutement. En lien avec les besoins énoncés par les entreprises, vous recherchez des candidats ayant les compétences correspondantes, vous proposez ses profils aux entreprises( échanges téléphoniques et email) Environ 10 visites par semaine, 20 appels téléphonique et 20 profils à proposer par semaine. Les objectifs sont basés sur des ouvertures de comptes et la facturation aussi d'honoraires de recrutement. La fibre commerciale est forte mais il est indispensable de s'intéresser aux personnes recrutées pour une bonne adéquation poste/profil. Le travail se déroule du lundi au vendredi sur une base de 39 heures par semaine. Les horaires : 8h-12h/14h-18h. CDI avec 3 mois de période essaie renouvelable 1 fois. 5 semaines de CP et 4 semaines de RTT. Mutuelle et Ticket restaurant. Véhicule indispensable les frais kilométriques lors des visites commerciales sont remboursés tous les mois. Parcours de formation en présentiel sur Paris et en distanciel soit près de 6 mois d'accompagnement.

Chez Carbon, nous bâtissons une industrie solaire européenne intégrée. Notre projet phare, Carbon ONE, est une usine d'assembalge de modules photovoltaïques de nouvelle génération située dans les Bouches du rhone. Avec un modèle alliant innovation, automatisation et empreinte environnementale réduite, nous visons une capacité de production de 5 à 7 GW. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Site pour piloter notre première ligne d'assemblage (200 personnes) dès sa montée en puissance. Rattaché(e) au COO, vous aurez pour mission de faire fonctionner un site à la pointe de la technologie, dans une logique d'excellence industrielle, de performance et d'engagement humain :
Piloter la production : atteindre les objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais de l'unité d'assemblage.
Structurer et animer les équipes : encadrement direct des responsables de ligne, de la maintenance, de la qualité et du support.
Accompagner la montée en cadence : participer au démarrage industriel et à la montée progressive des effectifs.
Déployer la culture sécurité et lean manufacturing.
Être acteur de la transition énergétique : mettre en œuvre une production propre, éco-conçue, circulaire et innovante. Pourquoi nous rejoindre ?
Un projet porteur de sens : contribuer à la décarbonation.
Une aventure pionnière : participer au lancement d'une des premières réindustrialisation du solaires en France.
Des valeurs fortes : innovation, impact, engagement humain et responsabilité.
Un cadre de vie attractif : Provence et un écosystème industriel en plein essor.

L'Association « La Chrysalide de Martigues et du Golfe de Fos » recrute en CDI : 1 AMP/AES ou aide-soignant (H/F) à temps plein pour le FAM « L'Esquirou » situé à Entressen (13) Lieu : Sur le site de la « Chrysalide Entressen » qui gère :
Le Foyer de Vie « Les Aigues Belles » qui accueille des personnes en situation de handicap mental (36 en internat et 9 en accueil de jour),
Le Foyer d'accueil médicalisé « L'Esquirou », qui héberge 16 personnes en situation de handicap mental (en internat). Famille de métiers : Les métiers de l'accompagnement Missions principales : Dans le cadre des actions définies dans le projet d'établissement, les recommandations de bonnes pratiques professionnelles et la démarche qualité, et en application de la réglementation en vigueur (outils de la loi 2002-2 notamment), et sous l'autorité directe de la directrice adjointe, vos missions seront les suivantes :
Vous apporterez aux usagers une aide adaptée dans les gestes de la vie quotidienne.
Vous participerez la mise en œuvre et de l'effectivité des projets personnalisés des usagers ;
Vous animerez un ou plusieurs ateliers éducatifs ;
Vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des usagers et serez référent d'un ou plusieurs projet(s) le cas échéant ;
Vous travaillerez en lien étroit avec les membres des équipes médicale et paramédicale, soignante, éducative et hôtelière pour offrir la plus grande qualité de prise en charge possible ;
Vous réaliserez des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver le bien-être des usagers ; ainsi que des soins d'hygiène et de confort dans le respect du degré d'autonomie de chaque usager.
Vous réaliserez certains accompagnements médicaux et paramédicaux à l'extérieur ;
Vous mettrez en œuvre les procédures éducatives et de soins et participerez le cas échéant à leur réactualisation ;
Vous assurerez l'entretien de l'environnement immédiat des usagers (lit...) ;
En collaboration avec l'IDE, et sous sa responsabilité, vous pourrez assurer certains actes délégués et notamment la distribution des médicaments (art R4311-4 du code de la santé publique).
Vous participerez aux réunions d'équipes pluridisciplinaires, et autres réunions institutionnelles ;
Vous pourrez être amené(e) à accompagner les usagers pour des séjours à l'extérieur (transferts).
Vous concourrez à l'élaboration et à la conduite de projets éducatifs et au développement partenarial ;
Vous produirez des écrits professionnels : bilan, projets, etc. Rémunération : selon la CCNT du 15 mars 1966 Horaires : internat / cycle de 6 semaines / 1 WE travaillé sur 2 ou sur 3 Prise de fonction : poste à pourvoir rapidement Profil / compétences recherchés :
DEAES/DEAMP ou DE d'aide-soignant exigés
Expérience dans un établissement similaire appréciée et/ou connaissances du secteur du handicap mental (adulte)
Solides qualités humaines et relationnelles telles que l'écoute, l'empathie et la bienveillance
Sens des responsabilités et de l'organisation
Esprit d'équipe
Connaissance de l'outil informatique
Permis B exigé Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.)
plan de formation conséquent
possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
bon climat social
participation des salariés à l'élaboration des projets
mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin
stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation et CV directement au Siège Social

L'Association la Chrysalide de Martigues recrute : des AMP/AES à temps plein pour LA MAS HORS LES MURS située à Fos-sur-Mer (13) : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du handicap, innovant et stimulant. Vous possédez le sens du service auprès des personnes en situation de handicap, avez une bonne connaissance des partenaires et appréciez le travail en équipe pluriprofessionnelle. Profil : Diplôme AES Connaissance du public en situation de handicap et particulièrement polyhandicap appréciée Sens de l'écoute, Autonomie de travail, fiabilité, sens des responsabilités, esprit d'initiative, Capacités relationnelles, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Missions : Vous aurez pour mission, en lien avec le coordinateur de parcours du dispositif et dans le cadre du projet personnalisé établit pour la personne d': * Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des personnes accompagnées à domicile ; * Accompagner les personnes dans leurs accès aux loisirs, à la culture ; favoriser leur inclusion dans la société ; * Accompagner les personnes sur l'établissement à la journée, ou en demi-journée, propositions d'activités (Balnéothérapie, table magique, BAO PAO), accompagnement aux repas; * Avoir une vigilance sur l'adéquation du projet d'accompagnement proposé à la personne et son entourage. Programmation : poste du lundi au vendredi, horaires de jour, pas de week-end Rémunération : selon la Convention CCN66 avec reprise de l'ancienneté Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jours de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.)
Plan de formation conséquent
Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
Participation des salariés à l'élaboration des projets
Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, et CV

L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI plusieurs Aide-Soignants ou AMP/AES ou AVS à temps partiel (H/F) pour la MAS l'Espelidou située à Fos-sur-Mer (13) : La structure accueille 365 jours par an 42 usagers présentant un polyhandicap. Profil : DEAS ou DEAMP ou DEAES exigé. Connaissance du handicap et/ou polyhandicap appréciée. Des formations complémentaires relatives à la prise en charge seraient appréciées Solides qualités humaines et relationnelles telles que l'écoute, l'empathie et la bienveillance Sens des responsabilités et de l'organisation Esprit d'équipe Connaissance de l'outil informatique Permis B exigé. Planning de travail avec 1 samedi travaillé sur 3, 1 dimanche travaillé sur 3 et 1 WE libre sur 3. Semaines de 4 jours travaillés seulement, et toutes les 3 semaines, repos de 4 jours consécutifs. Poste à pourvoir immédiatement. Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants )
plan de formation conséquent
possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
participation des salariés à l'élaboration des projets
mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation et CV directement avec référence de l'offre au Siège Social

Au sein d'un magasin de proximité spécialisé dans la décoration, ameublement, rangements, vous serez mené(e) à exercer les missions suivantes :
Accueillir et renseigner le client
tenir la caisse ( passage des articles, encaissement, promotion et remise de la carte fidélité, gestion SAV, des avoirs...
Passer les commandes
Réceptionner la marchandise
Utiliser le transpalette manuel
Mettre en rayon/facing
Controler les prix
Effectuer les inventaires
Editer et étiqueter les étiquettes
Entretien du magasin
Port de charges lourdes Vous détenez une expérience dans le domaine de la grande distribution, discounter, ou magasin spécialisé dans le domaine non alimentaire ou alimentaire. Vous travaillerez de 11h50 à 19H du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine à définir avec l'employeur.

Au sein d'un magasin de proximité spécialisé dans la décoration, ameublement, rangements, vous serez amené(e) à exercer les missions suivantes :
Accueillir, renseigner et conseiller le client
Passer les commandes
Réceptionner la marchandise
Utiliser le transpalette manuel
Mettre en rayon/facing
Controler les prix
Effectuer les inventaires
Editer et poser les étiquettes
Entretien du magasin
Port de charges lourdes Vous détenez une expérience dans le domaine de la grande distribution, discounter, ou magasin spécialisé dans le domaine non alimentaire ou alimentaire. Vous travaillerez de 11h50 à 19H du lundi au samedi en continu ou en coupé avec 1 jour de repos par semaine à définir avec l'employeur. Vous serez amené(e) à assurer l'ouverture ou la fermeture du magasin. CACES 1 souhaité

Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité qualifié(e) pour assurer la sécurité d'un site industriel situé à Fos-sur-Mer (13). Vos missions principales : Filtration
Contrôle d'accès
Accueil sécurité Application des mesures de sécurité liés au site Gestion des intervenants Interventions en cas d'incident ou d'alarme Rédaction de rapports d'anomalie ou d'intervention Tenue de registres
main courante
livraison
interventions Remontées d'information en temps réel Profil recherché : Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et doté(e) d'un excellent sens du service et de l'observation. Prérequis obligatoires : Carte professionnelle en cours de validité (CQP APS) Diplôme SSIAP 1 à jour SST (Sauveteur Secouriste du Travail) à jour Bonne présentation et expression orale soignée Maîtrise des outils informatiques de base Expérience sur site industriel ou tertiaire Pourquoi rejoindre AMGS Sécurité Privée ? Entreprise familiale à taille humaine avec un management de proximité Valorisation des compétences et possibilités d'évolution Environnement de travail stable et professionnel Mutuelle entreprise haut de gamme Club avantages

Nous recherchons un Paysagiste (h/f) passionné pour rejoindre notre équipe dynamique à Port de Bouc (13110). Ce poste est une opportunité en contrat de 3 mois, avec un début prévu le 13 octobre 2025. Vos missions incluront l'entretien et la création d'espaces verts ainsi que divers travaux en extérieur. Un permis de conduire et un véhicule sont requis pour ce poste afin de vous permettre de vous déplacer aisément sur les différents chantiers. Le poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures, vous offrant ainsi une stabilité professionnelle tout en intégrant une équipe soudée. Ce poste est proposé par une agence renommée, engagée à fournir des services de qualité dans le domaine paysager. Rejoignez-nous pour donner vie à des espaces verts remarquables et contribuer à la beauté de notre environnement. Pour le poste de Paysagiste (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences solides et variées dans le domaine du paysage. Le candidat idéal doit démontrer une expertise en création et entretien d'espaces verts, ainsi qu'une maîtrise des techniques de plantation et taille. Une connaissance approfondie en gestion des sols et en aménagement paysager est essentielle. Le candidat doit également être capable de travailler en équipe et de gérer des projets de manière autonome. La capacité à utiliser des outils et équipements spécialisés est requise, avec une attention particulière à la sécurité et à la préservation de l'environnement. Enfin, nous valorisons un niveau élevé de créativité et une passion pour le développement durable.

Votre rôle consiste à :
exploiter et traiter des informations liées à la sécurité et à la régularité des vols
utiliser des moyens de transmission
acheminer et exploiter des plans de vol
mettre à jour de la documentation aéronautique, des tableaux de situation et de suivi d'activités opérationnelles, des tableaux d'ordres et de registres du trafic aérien . Conditions particulières :
Vous avez la nationalité française
Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat
Vous avez passé avec succès les tests de selection (dont tests médicaux liés à la spécialité). Qualités recherchées : Vous avez des compétences en anglais (scolaire) Formation : Formation militaire de 6 semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air et de l'espace à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle se poursuit à Mont de Marsan pour une durée de 5 semaines. Etre militaire c'est servir l'état au sein des armées, en portant l'uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l'adaptation et le gout de l'effort sont des qualités indispensables.

Vous assurez la mise en oeuvre et la maintenance de systèmes très variés dans les domaines de la communication, de la navigation et de la surveillance sol-sol et sol-air, en service sur les bases aériennes et sur certains sites isolés. Vous êtes chargé.e de participer au déploiement et à l'entretien des :
ensembles radar au sol pour la surveillance et le contrôle aérien
moyens de restitutions des informations relevées par les différents capteurs (radars, systèmes identifiants les aéronefs "amis" ou "ennemis"..)
ensembles radios, stations sol de communication
réseaux et matériels informatiques (poste de travail spécifique au domaine CNS) Conditions particulières :
Vous avez la nationalité française
Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat
Vous avez passé avec succès les tests de selection (dont tests médicaux liés à la spécialité). Qualités recherchées : Vous justifiez de connaissances en mécanique Vous êtes à l'aise avec l'informatique et l'aéronautique Vous avez des capacités dans les nouvelles technologies Formation : Formation militaire de 6 semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air et de l'espace à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle est dispensée sur la base aérienne de Rochefort pour une durée de 3 semaines. Etre militaire c'est servir l'état au sein des armées, en portant l'uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l'adaptation et le gout de l'effort sont des qualités indispensables.

Votre rôle consiste à :
Assurer la mise en oeuvre et la maintenance des systèmes d'information et de communication sol, en service sur les bases de défense, les bases aériennes et sur certains sites isolés.
Participer au déploiement et à l'entretien des :
--intranets et autres systèmes de télécommunication
--systèmes, réseaux et matériels informatiques (serveurs, postes de travail)
-- systèmes de messagerie et d'annuaire électronique
Intervenir en soutien auprès des utilisateurs Conditions particulières :
Vous avez la nationalité française
Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat
Vous avez passé avec succès les tests de selection (dont tests médicaux liés à la spécialité). Qualités recherchées : Vous avez des compétences en informatique Vous maitrisez les nouvelles technologies Vous aimez la bureautique. Formation : Formation militaire de 6 semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air et de l'espace à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle est dispensée sur la base aérienne de Rochefort pour une durée de 3 semaines. Etre militaire c'est servir l'état au sein des armées, en portant l'uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l'adaptation et le gout de l'effort sont des qualités indispensables.

Votre rôle consiste à :
Assurer la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements).
S'occuper de votre chien (dressage, conduit, hygiène...)
Effectuer des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser avec le chien militaire et par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations opérationnelles de l'armée de l'air et de l'espace.
Mettre en oeuvre diverses techniques de combat : emploi du chien et des armes (tir de combats), technique d'autodéfense, techniques commandos.
Piloter un drone dans le cadre de la sécurité protection des sites militaires Conditions particulières :
Vous avez la nationalité française
Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat
Vous avez passé avec succès les tests de selection (dont tests médicaux liés à la spécialité). Qualités recherchées : Vous aimez les chiens Vous êtes en bonne condition physique Vous aimez protéger les autres Formation : Formation militaire de 6 semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air et de l'espace à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle est dispensée sur la base aérienne d'Orange pour une durée de 5 semaines suivi de 4 semaines en spécialisation maitre chien Etre militaire c'est servir l'état au sein des armées, en portant l'uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l'adaptation et le gout de l'effort sont des qualités indispensables.

Votre rôle consiste à :
Assurer la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachements).
Effectuer des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser, par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations opérationnelles de l'armée de l'air et de l'espace
Contrôler des accès aux points les plus sensibles
Mettre en œuvre diverses techniques de combat Conditions particulières :
Vous avez la nationalité française
Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat
Vous avez passé avec succès les tests de selection (dont tests médicaux liés à la spécialité). Qualités recherchées : Vous aimez protéger les autres Vous êtes en bonne condition physique Formation : Formation militaire de 6 semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air et de l'espace à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle est dispensée sur la base aérienne d'Orange pour une durée de 5 semaines. Etre militaire c'est servir l'état au sein des armées, en portant l'uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l'adaptation et le gout de l'effort sont des qualités indispensables.

Vous serez en charge de conduire les personnes essentiellement dans les Bouches du Rhône (particuliers, patients, entreprises). Vous travaillez du lundi au vendredi et occasionnellement le samedi. Horaires à définir avec l'employeur. Vous avez impérativement le CCPCT et la carte professionnelle. Prise de poste sur Fos sur Mer. Possibilité de renouvellement.

TAF INTERIM ET PLACEMENT Fos sur mer recherche pour l'un de ses clients un chef d'équipe chantier industriel en CDI. Vos missions seront les suivantes :
L'organisation, la planification et la supervision des interventions sur site
L'encadrement des équipes d'intervention
La rédaction et la transmission des comptes-rendus de travaux, en relation avec le Préparateur Vannes Automatiques
Le chiffrage des interventions au quotidien, le reporting régulier et les suivis budgétaires des interventions avec son responsable hiérarchique
Le suivi technique et financier des contrats cadre liés à l'activité Vannes Automatiques
La relation avec nos clients et fournisseurs
Le contrôle qualité ainsi que le respect des règles SSE avant, durant et à l'issue des opérations Pour cela, vous devrez maîtriser :
La réparation sur site de vannes automatiques, vannes TOR, niveaux à plongeur, niveau contacteurs, et ce dans le cadre d'arrêts techniques, de contrats d'entretien ou de maintenance courante
Le réglage des équipements d'instrumentation associés (pneumatiques, E/P, numériques)
Le management d'équipes d'intervention
La gestion des budgets sous votre responsabilité TAF Intérim & Placement est une entreprise de travail temporaire indépendante avec des agences d'emploi à taille humaine dont le siège social se situe à Saint-Martin-de-Crau dans les Bouches-du-Rhône. Nos agences sont implantées en PACA (Saint-Martin-de-Crau, Fos-sur-Mer, Châteaurenard et Bédarrides) , en Languedoc Roussillon (Nîmes ) et en région AURA (Valence, Villefranche sur Saône et Lyon). Notre savoir-faire en recrutement, notre connaissance des métiers et du bassin économique nous permettent de proposer des solutions adaptées en ressources humaines. Nos valeurs et celles de nos partenaires sont essentiellement basées sur la proximité, le sérieux, le professionnalisme et la confiance.

CDI temps partiel
Pour complément de salaire Nous recherchons un agent d'entretien pour le nettoyage de bureaux le vendredi de 8h à 11h sur Martigues Matériel sur site

Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien support informatique (H/F) à Martigues Dans ce poste, vous serez amené à :
Assurer le traitement de proximité des incidents et demandes liés à la bureautique.
Maintenir en condition opérationnelle les équipements informatiques.
Réaliser la maintenance, la réparation et le remplacement de pièces.
Procéder à l'installation de logiciels et configurations spécifiques.
Effectuer la masterisation et le recyclage des machines.
Installer sur bureau et déployer les postes de travail.
Créer et suivre les tickets dans l'ITSM Pythéas.
Configurer les équipements téléphoniques et l'accès Wifi. Les horaires : Base horaire : 37 heures par semaine, dont 2 heures en compteur RTT, sur un total annuel de 24K. Vous êtes un Technicien support H/F dynamique possédant une expérience significative en maintenance informatique, maîtrise de Windows 10, Office 365, et ITSM, doté de bonnes capacités d'analyse, d'organisation et relationnelles. Bon niveau d'Anglais

SPIS SECURITE, recrute en CDI à temps complet, un Agent de Sécurité Magasin H/F coefficient 140 pour une enseigne de bricolage basée à Martigues. Missions: Vous assurez la surveillance et la sécurité d'un magasin et participez à la lutte contre la démarque inconnue. Profil recherché : Très bonne présentation et élocution Autonome, réactif(ve), persuasif(ve), rigoureux(se) et ponctuel(le) Apte à gérer les situations conflictuelles tout en ayant le sens du service et de l'accueil client Diplômes / certificats exigés : Carte Professionnelle CNAPS obligatoire Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1910,00 à 2100,00 euros brut mensuel (heures supplémentaires majorées et rémunérées tous les mois). Paniers repas + prime d'habillage Profession réglementée : Agent / Agente de sécurité magasin Formation ou habilitation généralement requises pour cette profession : CQP Agent de Prévention et Sécurité (APS) + Carte Professionnelle SPIS SECURITE, est une entreprise de sécurité privée spécialisée dans les activités de surveillance humaine et de sécurité incendie depuis + de 30 ans. Comptant près de 180 collaborateurs et intervenant sur tout le Sud-Est de la France, nous avons à cœur d'établir une relation de confiance avec nos collaborateurs et de nous rendre disponible afin d'assurer des prestations de qualité. Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise soucieuse de votre bien-être et de la satisfaction de ses clients.

ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Nous recherchons un(e) assistant(e) de service social du travail sur un poste à temps partiel à 60% pour intervenir auprès l'un de nos adhérents, une entreprise de plus de 1000 salariés. L'activité se repartit entre deux sites situées à Marseille et Fos-sur-mer. VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes :
Accueil, information et orientation des salarié(e)s
Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s
Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS
Veille sociale et expertise technique
Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile
travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par jour d'intervention calculé selon la règle ACTIS si utilisation de son véhicule personnel Une prime d'ancienneté Des jours de congés supplémentaires dès 1 an d'ancienneté (2 jours), des congés supplémentaires annuels (4 jours), des jours évènements familiaux (1 à 5 jrs), des jours enfants malades (6 jrs / an, rémunérés pour les enfants de moins de 16 ans) Un comité d'entreprise, chèques cadeaux (selon politique annuelle), chèques vacances (selon politique annuelle) Des mesures actives en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap. ACTIS s'est engagé dans une démarche de labellisation RSE avec EcoVadis et a obtenu une médaille d'argent, qui situe notre association dans le top 25% des entreprises et associations labellisées. Ce label évalue les actions mises en place sur quatre thématiques : Environnement, Ethique, Social & Droits Humains et Achats responsables. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'État d'assistant(e) de service social. Vous avez déjà démontré votre capacité d'adaptation et à travailler en autonomie. Vous appréciez le travail en réseau. Vous êtes organisé(e). Vous avez une bonne capacité à communiquer à l'oral et par écrit.

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Entreprise italienne créée en 1959 et comptant 450 collaborateurs à travers l'Europe et l'Amérique du Nord, elle est spécialisée dans la maintenance d'engins industriels. L'entreprise apporte des solutions de fourniture spécialisées de semi-remorques industrielles, remorques portuaires et remorques industrielles, tracteurs portuaires et fourches spéciales. Implantée en France depuis 2022, la filiale basée à Fos-sur-Mer compte aujourd'hui une équipe de 9 collaborateurs. Elle intervient principalement auprès de clients de l'industrie sidérurgique tel que ARCELORMITTAL en France, assurant la maintenance préventive et curative des engins de manutention et chariots élévateurs. L'entreprise se distingue par une expertise reconnue dans la maintenance lourde et un haut niveau d'exigence en matière de qualité et de sécurité grâce au « Tracking Machine System » pour surveiller les mouvements et l'état général des engins. À la suite du départ à la retraite du chef d'atelier et à une évolution interne, l'entreprise recherche son/sa futur(e) électromécanicien(ne) pour assurer la continuité de ses activités. Le poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intégrerez une équipe composée de cinq techniciens de maintenance. Votre futur chef d'atelier vous confiera, tous les quinze jours, les missions liées à la maintenance préventive et curative des engins industriels. Les missions principales sont :
Réaliser les tests, diagnostics et contrôles techniques des engins. (Vidanges, changements de filtres, roulements, etc.)
Effectuer les réparations sur les systèmes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques/électroniques des engins industriels.
Identifier les anomalies et pannes, analyser leurs causes et proposer des actions correctives.
Maintenir la propreté des outils et ateliers. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous rejoignez une entreprise internationale offrant des perspectives d'évolution, notamment vers un poste de chef d'atelier sur des sites en Europe ou à l'international.
La société est en plein développement sur le territoire national, avec de nouveaux projets prévus au cours des deux prochaines années.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur des engins de dernière génération de 48 tonnes, intégrant des fonctionnalités d'intelligence artificielle. Le profil recherché :
Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en tant que technicien de maintenance ou électromécanicien ou électrotechnicien.
Vous savez lire un schéma électrique, souder et dessouder des câbles ou composants.
Une première expérience dans la maintenance de poids lourds, de bateaux ou d'engins de travaux publics est un plus. Compléments :
Lieu : Fos sur Mer
Contrat : CDI
Salaire : 27-30K € (en fonction du profil et de l'expérience, hors primes) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

GI GROUP recherche pour son client basé sur FOS sur mer un ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F → Expérience demandé : Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'électricien industriel, hors alternance ou stage, expérience en industrie obligatoire. Nous recherchons un profil dépanneur industriel- → Compétences / Savoir être Disponibilité
flexibilité
Capacité de rendre compte
esprit d'équipe Avoir la capacité de garder un état d'esprit positif et constructif pour permettre de réussir ses missions et pour atteindre le niveau de performance attendue Capacité de maitrise de soi, être capable de garder et maitriser son sang-froid Capacité d'autonomie et d'analyse technique Remontée d'information (analyser et expliquer) Capacité à faire face à des situations complexes Rigueur dans les consignes générales et les règles de sécurité/environnement/énergie Rattaché au responsable maintenance, vos principales missions et responsabilités seront : Réaliser toutes les opérations d'entretien et de maintenance de tous les systèmes et équipements qui lui incombent. Conduite, entretien, dépannage, maintenance de tous les systèmes électriques du site (HT, BT, courant faible) Opérations de gestion technique des installations électriques Être amené à intervenir sur les matériels de contrôle, d'instrumentation, de régulation Effectuer le contrôle, la surveillance et la maintenance systématique, préventive et curative de toutes les installations électriques Être amené à travailler sur des armoires hautes tensions, GTA, analyseur de fumées, groupes électrogènes, convoyeurs, ponts roulants, bandes transporteuses, cabines optiques. Technique / exploitation
En fonction de ses habilitations il effectue les consignations en respectant les procédures en vigueur
Il respecte et fait respecter, en liaison avec le Chef de quart, les règles relatives aux opérations de consignation, déconsignation des équipements.
Il exécute le programme de maintenance qui lui est affecté.
Il renseigne la GMAO de manière précise sur le travail réalisé
Il rend compte et assure de la traçabilité de ses interventions pour constituer les historiques, la mise à jour des plans...
Il est garant de la disponibilité des matériels placés sous sa surveillance.
Il se tient informé de l'évolution des techniques relatives aux matériels et équipements.
Il assiste son homologue Mécanicien suivant les besoins et demandes de sa hiérarchie. FORMATION OBLIGATOIRE : Habilitation électrique BC BR et si H2V que mieux. Poste à la journée : 8h30-12h ; 12h45-16h15 Rémunération : Salaire de base : 2 464,44€
2780€ en fonction de l'expérience Prime Douche : Salaire de base * 0,1667 (10min) Panier jour : 5,97€ par jour travaillés de plus de 5h Indemnité kilométrique 0,22cts/km plafonnée à 140km. Indemnité salissure : 36,21€/mois plafonnée à 35h Heures supplémentaires éventuelles. Prime d'astreinte. Prime 13ème mois à partir de 6 mois d'ancienneté versé en décembre (salaire de base) Prime vacances 1 900€ au prorata du temps de présence versée en juin Nous ne recherchons pas un câbleurs, tireurs de câbles, profils tertiaires, BTP, mais bien un dépanneur industriel. Si ce poste vous correspond envoyez nous vos CV a jour
nos équipes vous contacterons

L'association culturelle de la Mosquée de Port de Bouc recherche un(e) animateur(trice) socioculturel(le) dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Président de l'association, vous serez en charge de concevoir, organiser et animer des activités visant à renforcer la cohésion sociale, la participation et le bien-être des membres de notre communauté.

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS !!! *URGENT* Notre agence Adéquat de Fos sur Mer recrute des nouveaux talents sur des postes coffreur bancheur (H/F) pour des missions longues. Vos missions : Vous serez chargé de : Préparation des coffrages, mises en place, ferraillage, bétonnage. Dresser les murs en béton armé en suivant des plans précis. Couler dans les banches (panneaux métalliques) dressés à l'avance et équipés des armatures en fer. Réalisation de coffrages pour la préfabrication de caissons, levage, élingage Votre profil :
Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage.
Vous êtes titulaire de la formation PASI
Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier
Vous appréciez travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise basée sur la Côte Bleue recherche un Terrassier avec conduite d'un PL expérimenté. Vos missions : Nous recherchons un conducteur d'engins de TP polyvalent H/F Vous avez pour tâches :
Conduite d'engins (minipelle, pelle, tractopelle) et poids lourds de 19t avec grue Types de travaux :
Création de bassin, préparation à la création de piscine, chemin, terrain. Création de talus. Empierrement. Arrachage de souche. Profil recherché : Permis C (Poids Lourd) obligatoire et valide Carte conducteur à jour + caces ENGA04 R490 à jour (grue de chargement, option télécommande) Expérience dans le terrassement et la conduite d'engins Sérieux, autonomie et bon relationnel avec la clientèle Expérience: 1 An(s) Conditions du poste : Contrat : Remplacement arrêt longue maladie Horaires : du lundi au vendredi, base de 39h/semaine Avantages : Panier Repas payés et indemnités de trajet Poste à pourvoir immédiatement Lieu : Côte Bleue et alentours retour tous les soir au dépôt. Rémunération : Salaire selon profil et expérience

Dans le cadre de votre fonction de Conseiller/e en insertion socio-professionnelle, vous devrez assurer un accompagnement personnalisé des jeunes de 16 à 25 ans confrontés à des problèmes d'insertion, de formation, d'emploi, de santé, de vie quotidienne et dans une visée d'accès à un emploi durable. Mais aussi dans le cadre du déploiement du CEJ (Contrat d'Engagement Jeune) vous devrez amener les jeunes vers l'autonomie en co-construisant un parcours intensif et personnalisé visant l'emploi durable. Vous pourrez être amené/e à recevoir le public en collectif. Vous veillerez également à assurer la réalisation des objectifs fixés par la structure en lien avec les dispositifs. Description de l'offre
Recevoir le public en entretien
Informer et aider à l'orientation du public cible
Accompagner le public dans son parcours d'insertion
Assurer un suivi administratif
Assurer une veille sur l'activité d'insertion
Construire, développer un réseau de partenaires
Organiser des réunions techniques internes et externes
Outiller l'activité d'insertion
Accompagner collectivement un groupe dans son parcours Compétences du poste :
Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
Accueillir les personnes
Marché de l'emploi
Outils bureautiques
Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne indispensable Autres compétences :
Conduire des entretiens individuels et collectifs
Maitriser l'outil informatique

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

PRESSING VERT PROVENCAL est une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans le secteur du nettoyage de vêtement professionnel. souhaite compléter son équipe , rejoignez une entreprise familiale à taille humaine. En tant qu'employé(e) de pressing, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de notre magasin. Vos principales missions incluront : Accueillir et réceptionner les clients. Trier le linge selon les couleurs et les matières. Lancer les machines à laver. Effectuer le repassage. Participer à une période de formation prévue au démarrage. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, avec une première expérience dans la vente ou repassage Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Conditions de travail : Environnement bruyant. Station debout prolongée.

Nous recherchons un/une vendeur/vendeuse en boulangerie. Avec un planning variable pour des journées pour 20h par semaine
Fermeture le Dimanche Les principales missions seront :
nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture du magasin
s'occuper de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit et en pensant chaque emplacement
accueillir les clients qui viennent acheter des produits
renseigner les clients sur les différents pains et pâtisseries
encaisser les commandes des clients et effectuer la comptabilité de sa caisse à la fin de la journée de travail
examiner la qualité des produits qu'il met en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène
connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits.
maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de propreté, qui comprennent à la fois la propreté du local et l'hygiène corporelle
être serviable, aimable et connaître parfaitement les règles de politesse
être attentif et capable d'anticiper lorsqu'une nouvelle fournée est nécessaire. Nous acceptons les profils débutants. L'entreprise est ouverte à la mesure de l'immersion en milieu professionnelle sur 2-3 jours.

MISSION : Exécute des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, ... selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais de la marque N4 Offroad. Peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) Effectue des opérations spécifiques (conditionnement
co-packing-, assemblage simple, emballage, rangement, ...) SAVOIR FAIRE :
Réceptionne un produit
Vérifie la conformité de la livraison au regard d'un bon de commande (identification/comptage/vérifications) et réalisation des contrôles (qualitatifs/signalements des anomalies)
Effectue l'ensemble des opérations liés a la préparation des kits de montage selon les cahiers des charge déterminés : Réalise le prélèvement de produits dans le stock selon les instructions de préparation de commande et constitue les colis, Charge des marchandises, des produits Achemine des marchandises en zone de stockage ou de production Renseigne les supports de suivi de commande et transmet un état des produits détériorés et du matériel défectueux Range les marchandises selon un ordre établit et déterminé permettant une gestion de stock optimum ainsi que des inventaires tournants,
Nettoie le matériel ou l'équipement de manutention et est le garant du bon fonctionnement et usage de ceux-ci. SAVOIR ETRE : Méthodique, Adaptabilité, Travail d'équipe Capacités relationnelles Forte notion de qualité de service ACTIVITES
Prépare des matériels issus du stock en fonction des demandes clients internes pour répondre aux besoins exprimés,
Réalise des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés,
Range les produits dans le stock selon les normes et règles en vigueur permettant une évaluation physique et comptable de celui-ci QUALIFICATIONS / FORMATIONS/
Diplôme en magasinage ou gestion de stock, emballage ou distribution/vente ainsi qu'une expérience dans la fonction
Aptitude à la conduite de chariot
QUALITES PERSONNELLES Capacité de synthèse, Précision, Discrétion, Rapidité d'exécution, Réactivité, Organisation

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

*URGENT* Mission longue durée Notre agence Adéquat de Fos sur Mer recrute des nouveaux talents sur des postes de TECHNICIEN RESEAU EAU POTABLE H/F. Poste à pourvoir pour un client sur ISTRES NOUS AVONS BESOIN DE VOUS !!! Vos missions : Réaliser des petits travaux de réparation sur les réseaux d'eau Remplacement de compteurs d'eau potable Petites réparations de plomberie Travaux de terrassement à la main sur de petites profondeurs Recherche de fuites Rangement et suivi des stocks de pièces détachées Réalisation d'enrobés à froid sur de petites surfaces Suivi de chantier avec des sous-traitants Votre profil : * Bonnes connaissances en travaux publics et plus spécifiquement en canalisation (formation et/ou expérience)* Vous êtes dynamique, sympathique et avenant * Vous aimez conseiller et rendre service Votre rémunération et vos avantages : * Taux horaire : en fonction de l'expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés * Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% * Acompte de paye à la semaine si besoin, * Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, * Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

CETTE offre concerne une POEI

L'entreprise connaît un développement constant et souhaite renforcer son équipe atelier avec un menuisier aluminium, ayant si possible, déjà acquis de sérieuses compétences dans ce domaine. VOS MISSIONS / Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous aurez pour mission de réaliser l'ensemble des opérations de fabrication des menuiseries aluminium, dans le respect des plans, des délais et des normes de qualité.
Lecture de plans et de fiches techniques : Comprendre les schémas de fabrication et les dossiers de production.
Préparation et usinage : Découper, usiner et ajuster les profilés aluminium à l'aide d'outils spécifiques, manuels et automatisés (perceuse, fraiseuse, banc de pliage et découpe d'habillages, banc d'usinage informatisé, scie double tête automatisée, etc.).
Assemblage et montage : Réaliser l'assemblage des éléments (cadres, ouvrants, châssis) et assurer les opérations de sertissage, vissage ou soudure si nécessaire.
Pose de quincailleries et accessoires : Intégrer serrures, paumelles, poignées, joints et vitrages selon les spécifications.
Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits finis (dimensions, étanchéité, finition).
Maintenance : Entretenir les locaux, ainsi que le matériel et signaler toute anomalie ou besoin d'intervention technique.
Respect des normes de sécurité : Travailler en appliquant rigoureusement les consignes de sécurité et d'hygiène. PROFIL RECHERCHÉ / Compétences techniques :
Connaissance des matériaux et techniques de menuiserie aluminium.
Maîtrise des machines-outils de découpe, d'usinage et d'assemblage.
Lecture et interprétation de plans techniques.
Bonne habileté manuelle, précision et rigueur. Qualités personnelles :
Esprit d'équipe et sens de la communication.
Autonomie et organisation.
Sens du détail et de la qualité.
Dynamisme et adaptabilité. Formation & expérience :
CAP/BEP/Bac Pro en menuiserie, métallerie ou équivalent.
Une première expérience réussie en atelier aluminium est fortement appréciée.
Débutants motivés acceptés si formation adaptée. Conditions du poste :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Horaires : Journée, du lundi au vendredi
Rémunération : 2000€ à 2400€ (brut fixe mensuel + primes éventuelles)
Avantages : Mutuelle & Prévoyance, primes de production, ticket restaurant Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine et en pleine croissance. Bénéficier d'un environnement de travail moderne et d'équipements performants. Participer à des projets variés et valorisants. Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@miroiterieistres.com ou postulez directement via notre site internet : https://www.miroiterieistres.com/nous-rejoindre

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Le Cabinet CRIT Experts & Cadres recherche un Electromécanicien Itinérant (H/F) pour le compte de son client, acteur de la location et maintenance d'équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes :
Installer, livrer et désinstaller les équipements (groupes électrogènes, pompes, systèmes diesel).
Assurer maintenance préventive et réparations (sur site client ou atelier).
Former et informer les clients sur l'utilisation des équipements.
Maintenir un stock minimal de pièces et entretenir les outils.
Participer à l'inventaire et aux contrôles associés.
Garantir la propreté et la sécurité du parc, atelier et véhicule de service.
Respecter strict des procédures sécurité et du code de la route.
Participation ponctuelle à la formation interne des équipes opérationnelles. Profil recherché : Formation : Bac Pro électrotechnique ou mécanique. Expérience : min. 3 ans comme technicien itinérant (électrique + mécanique/diesel/pompe). Compétences : orientation client, esprit d'équipe, pragmatisme, sécurité/environnement. Langues : français + anglais. Mobilité : astreintes, déplacements de nuit et à l'étranger. Permis & habilitations : permis B (BE apprécié), chariot élévateur, sécurité. Rémunération : Base annuelle fixe brute selon profil à partir de 35KE + primes.

Au rayon marée, vous serez en charge de :
Réceptionner la marchandise et la contrôler
Mettre en rayon les produits et gérer la rotation des articles
Assurer l'entretien du rayon... Vous avez impérativement une expérience significative en grande distribution et idéalement au rayon marée. Poste à temps plein (du lundi au samedi). Horaires de 5h à 11h en moyenne le matin Et 14h-18h une fois par semaine Possibilité d'heures supplémentaires Prise de poste immédiate.

Notre Société, située dans les Bouches du Rhône, développe et commercialise des logiciels de gestion à destination des collectivités locales. Description du poste recherché : Nous recherchons un téléprospecteur ou une téléprospectrice dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe dédiée à la commercialisation de notre suite logicielle. Votre rôle sera de prospecter activement de nouveaux clients et de générer de nouvelles opportunités de vente. Vos missions :
Contacter des prospects par téléphone et présenter nos solutions logicielles.
Identifier les besoins des clients potentiels et proposer des démonstrations.
Assurer le suivi des prospects jusqu'à la conclusion des ventes.
Participer à l'enrichissement de notre base de données clients.
Collaborer étroitement avec le directeur commercial pour optimiser la performance de l'activité. Profil recherché :
Expérience en téléprospection ou vente à distance.
Excellentes capacités de communication et goût pour la prospection.
Autonomie, dynamisme et goût du challenge.
Aisance avec les outils informatiques (CRM, logiciels de gestion). CDD 6 mois, contrat 35h et possibilité de renouvellement

Nous recherchons un(e) formateur(rice) pour une formation Titre Professionnel de niveau 4 Réceptionniste en Hôtellerie et Hôtellerie de Plein Air. Dates de formation : 17/11/2025 jusqu'au 19/12/2025 Poste logé au sein du CFA INFA à Martigues (13). Maîtrise de l'anglais obligatoire. Missions sur cette période :
Élaborer et adapter les séquences pédagogiques en lien avec le référentiel du titre.
Préparer des supports et des outils (mises en situation, études de cas, jeux de rôle, etc.).
Animer les séances de formation
Développer des situations d'apprentissage pratiques (accueil client, gestion de réservations, traitement de réclamations.).
Favoriser la dynamique de groupe et l'implication des apprenants
Connaissance approfondie du secteur hôtelier et du référentiel du TP Réceptionniste en hôtellerie.
Maîtrise des outils pédagogiques et des techniques d'animation de groupe.
Sens de l'écoute, de l'adaptation et de la pédagogie différenciée.
Capacité à évaluer et à accompagner la progression individuelle.
Bon relationnel et exemplarité professionnelle.
Maîtriser l'anglais.

Surveille et régule une installation de production automatisée de béton prêt à l'emploi, enrobés, granulats ou ciment, selon les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de production (qualité, délais, quantité, ...). Peut intervenir directement sur les équipements de production et les instruments de contrôle (détection préventive, entretien de premier niveau, ...). Peut organiser le stockage des matières premières,

Nous recherchons 1 ADS SSIAP 1 H/F pour un magasin se situant à Istres. En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur vous travaillerez en équipe pour assurer la sécurité d'un hypermarché. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Heures supplémentaires payées au mois. Prime déplacement Prise de poste immédiate

SYNERGIE Fos sur Mer, leader dans le domaine des ressources humaines, recherche pour un de ces clients, entreposage de produits de bricolage, des opérateurs logistiques H/F pour passation du caces et apprentissage du poste de préparateur de commandes.Découverte de la logistique ou Evolution de vos compétences ! Vous serez formés au poste de préparateur de commandes avec la passation du caces 1A Vous pourrez être amené à réaliser certaines des missions suivantes :
Chargement et Déchargement de conteneurs
Etiquetage et filmage de palettes
Préparation de commandes avec le transpalette électrique
Contrôle qualité des produits avant expédition Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez découvrir la logistique ou évoluer sur votre poste ? Ce poste est fait pour vous ! Une formation avec un contrat long au sein d'un entrepôt dynamique avec une équipe soudée et dynamique !Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Rejoignez un acteur clé du maritime ! Vous souhaitez intégrer un secteur stratégique et international où réactivité, organisation et esprit d'équipe sont essentiels ? Nous recherchons nos futur(e)s agents de consignation maritime pour assurer la coordination des escales des navires consignés par notre agence. Vos missions principales :
Suivi et coordination complète des escales (dossiers, instructions, communication, documentation).
Interface avec les autorités portuaires, fournisseurs et clients.
Proposition d'améliorations pour optimiser la sécurité et l'efficacité des opérations.
Gestion opérationnelle et documentaire directement à bord des navires.
Accueil des équipages et communication fluide avec toutes les parties prenantes.
Transmission des instructions aux terminaux, silos et autorités.
Vérification et traitement des factures fournisseurs.
Préparation précise et rapide des comptes d'escale.
Calcul et suivi des comptes d'escale (proformas, provisions, facturation, recouvrement).
Participation aux réunions avec la Direction, les autorités et partenaires institutionnels.
Participation aux astreintes de nuit et de week-end (en roulement).

Vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière dans le secteur du transport de voyageurs ? Notre client recrute deux Chauffeurs de Bus Urbain et Péri urbain (H/F). Il s'agit d'une occasion de rejoindre une équipe engagée afin d'assurer la qualité du service de transport dans votre région. En tant que chauffeur de bus, vous assurerez le transport en toute sécurité des passagers sur des lignes urbaines et périurbaines. L'amplitude horaire s'étend de 5h15 à 22h00 en semaine, et jusqu'à 19h00 le dimanche. Les missions attendues sur le poste sont les suivantes :
Accueillir les passagers à bord et veiller à leur sécurité tout au long du trajet
Conduire le véhicule dans le respect du code de la route et des consignes de sécurité
Informer et renseigner les voyageurs sur les horaires et itinéraires
Encaisser ou contrôler les titres de transport
Maintenir la propreté et le bon état du véhicule
Gérer de manière professionnelle toute situation de conflit ou d'incident à bord Expérience demandée : Une première expérience dans la conduite de bus ou d'un véhicule de transport collectif est appréciée, mais toute personne motivée et sérieuse peut être considérée. Compétences attendues pour le poste :
Titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs à jour
Capacité à gérer les situations stressantes et à réagir avec sang-froid
Sens du service et du contact avec la clientèle
Rigueur et ponctualité
Sens des responsabilités et respect des horaires
Patience, autonomie et bonne présentation
Goût du travail en équipe et aisance relationnelle Les avantages :
Taux horaire de 13.78 euros
Primes selon conventions transport voyageurs
Possibilité de travailler dans une entreprise attentive au bien-être de ses collaborateurs Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous souhaitez relever un nouveau défi et participer au bon déroulement de la mobilité quotidienne, n'hésitez pas à déposer votre candidature.

Notre entreprise cherche un technicien-poseur de pare-brise (H/F) Tous types de véhicules sont concernés, du véhicule particulier au poids lourds. Vous travaillerez en atelier, et à domicile des clients. Des déplacements sur le département sont possibles Une expérience professionnelle en pose de pare-prise ou en corrosserie

Dans le cadre du dispositif MSU, Médiation Sociale Urbaine, l'association DUNES recrute des Médiateurs Sociaux, sur Martigues. La Médiation Sociale Urbaine concerne des territoires jugés prioritaires par les pouvoirs publics. La Médiation Sociale Urbaine s'est inscrite dans un partenariat entre l'État, la ville et des bailleurs sociaux. Les médiateurs assurent au quotidien une présence sur les quartiers attribués en vue du maintien du lien social. L'activité de l'association de médiation sociale est réalisée conformément à la norme XP X60-600 de médiation sociale. La médiation sociale est un processus de création et de réparation du lien social et de règlements des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose. Vos missions seront les suivantes : Assurer une présence active de proximité, régulière, dissuasive et rassurante sur les sites d'intervention. Rencontrer les différentes parties prenantes du territoire et discuter avec elles autour de l'ambiance du site d'intervention. Participer à une veille sociale et technique territoriale. Faciliter la concertation entre les habitants et les institutions. Favoriser les projets collectifs, supports de médiation sociale. Mettre en relation avec les partenaires Compétences professionnelles :
Contribuer par une démarche de médiation à la résolution de situations conflictuelles
Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action, consignes, ...)
Techniques d'écoute et de la relation à la personne
Techniques de médiation
Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation
Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation
Sens de la communication
Travail en équipe

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de Martigues recherche son Magasinier(e) Leader. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de lorganisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. Linfo en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.

Notre entreprise cherche un technicien-poseur de pare-brise (H/F) Tous types de véhicules sont concernés, du véhicule particulier au poids lourds. Vous travaillerez en atelier, et à domicile des clients. Des déplacements sur le département sont possibles Une expérience professionnelle en pose de pare-prise ou en corrosserie

Synergie Fos-sur-Mer, leader dans le domaine des ressources humaines, recherche pour un de ses clients, un Préparateur de commandes H/F pour une mission de longue durée sur Fos-sur-Mer En plus des avantages Synergie, vous avez aussi les mêmes avantages que les embauchés du client !! Panier repas dès le 1er jour et après 6 mois d'ancienneté, vous êtes récompensez avec la prime de 13ème mois et les primes trimestrielles de productivité !!!Sous la responsabilité du responsable de service, vous serez en charge de la préparation des produits destinés à être livrés à un client et stockés dans l'entrepôt. Dans le cadre de votre mission, vous serez donc amené à :
Préparer les commandes clients
Emballer et filmer les colis
Contrôler la conformité des produits livrés
Conduire un transpalette (CACES 1)
Gestion des stocks Vous devez disposer du CACES 1 et idéalement une première expérience réussite en logistique. Vous êtes rigoureux et dynamique ? N'hésitez pas à postuler cette offre !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

TAF INTERIM FOS SUR MER recherche un câbleur d'armoire électrique (H/F). Vous serez en charge des missions suivantes :
Câblage en atelier d'armoires électriques, coffrets électriques, générateurs de courant continu
Mesures, contrôles et relevés de tests
Paramétrage, réglage, essais
SAV atelier

Société de nettoyage recherche agent de services pour nettoyage de bureaux le vendredi de 8h à 11h à Martigues

Nous recrutons ! Poste sédentaire
Assistant(e) administratif(ve) & commercial(e) Prise de poste : Dès que possible Votre mission : Vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de notre activité. En lien direct avec les équipes techniques et les clients, vous serez en charge de :
Accueillir les clients et gérer les appels entrants.
Assister le responsable dans la préparation des devis et des propositions commerciales.
Suivre les commandes et s'assurer de leur bonne exécution.
Gérer les dossiers clients et assurer un suivi administratif rigoureux.
Répondre aux demandes de renseignements des clients concernant nos produits et services.
Participer à la gestion de la relation client et à la fidélisation.
La gestion des plannings d'intervention (techniciens, rendez-vous clients, etc.)
La relance téléphonique ou mail des clients pour confirmations, relances devis ou autres suivis Diverses tâches administratives : gestion de mails, numérisation, classement, mise à jour de documents, suivi des dossiers, etc. Profil recherché : Formation Bac +2 en commerce, gestion ou domaine similaire. Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP ou technique. Excellentes compétences en communication et sens du service client. Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion commerciale). Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine en plein développement Un environnement de travail bienveillant, dynamique et structuré Des missions variées et enrichissantes

Manpower Cabinet de Recrutement Provence recherche un Plieur CN (H/F)
13 270 Fos sur Mer
CDI Vous rejoignez une PME industrielle agile et engagée, experte en transformation de pièces métalliques. Ici, l'atelier tourne rond, la sécurité est une priorité, et l'esprit d'équipe fait la différence. Vous utiliserez vos connaissances en programmation de presse plieuse et en lecture de plans pour réaliser des opérations de pliage sur machine à commande numérique Vous avez des compétences en métrologie pour contrôler les pièces produites et identifier les non-conformités. Vous réaliserez la TPM de votre poste et des outils pour anticiper les pannes et maintenir la performance de l'atelier. Vous effectuerez des opérations de redressage, d'ébarbage et de meulage sur les pièces découpées, dans le but de garantir leur finition. Vos techniques de manutention et de levage pour déplacer les pièces en toute sécurité sont maitrisées Vous participerez à l'organisation de l'atelier et des magasins pour optimiser l'espace de travail et garantir la propreté des lieux. Vous possédez une formation technique en métallurgie ou mécanique, ou expérience équivalente et une expérience sur presse plieuse à commande numérique, avec contrôles qualité et des outils de manutentions. Vous maitrisez :
La programmation et utilisation de presse plieuse
La lecture de plans technique
Les techniques de manutention et de levage (pont roulant, chariot élévateur) Ce poste peut évoluer sur des horaires décalées. En contrepartie, vous bénéficierez :
d'un salaire annuel brut de 27 500
Tickets restaurants
d'une mutuelle prise en charge à 75 %
d'une prévoyance à 100 %
d'un environnement de travail valorisant les compétences techniques et l'implication individuelle. Postulez maintenant ! Après étude de votre CV, une consultante du Cabinet de Recrutement Manpower Provence vous contactera pour un premier échange confidentiel.

Manpower Cabinet de Recrutement Provence recherche un Technicien Régleur Instrumentiste Industriel (H/F)
13 270 Fos
CDI Notre client est un acteur reconnu dans les secteurs chimique, pétrochimique et minier. Implanté à Fos-sur-Mer, il intervient sur des installations industrielles complexes où la précision et la fiabilité des équipements sont essentielles à la sécurité et à la performance des sites. Vous assurez la maintenance préventive et corrective du parc instrumentation sur site industriel : transmetteurs de pression, débitmètres ultrason, capteurs de température, vannes de régulation. Vos missions :
Vérifier et tester le bon fonctionnement des équipements.
Analyser les schémas de boucle, PID et carnets de câbles.
Identifier les anomalies et proposer des améliorations techniques.
Rédiger les comptes rendus d'intervention avec rigueur. Vous intervenez dans un environnement exigeant, où votre expertise contribue directement à la sécurité et à la performance des installations. Ce poste vous permet de développer vos compétences sur des technologies de pointe, dans un cadre stimulant et structuré. Titulaire d'un BTS CIRA ou DUT Mesures Physiques, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en instrumentation industrielle, idéalement sur site pétrochimique. Vous maîtrisez les mesures de pression, température, niveau, débit, ainsi que les vannes de régulation. Vos habilitations GIES 1 ou 2, ATEX et électriques sont un plus. En rejoignant ce poste, vous bénéficiez :
Prime vacances via la caisse BTP (30%)
Participation/intéressement
Mutuelle familiale et prévoyance santé
Formations internes et intégration
CSE attractif (cinéma, chèques vacances, voyages.)
Aides Action Logement
Prime de cooptation (500 brut)
Panier repas, primes de trajet, prise en charge transport à 50% Après étude de votre CV, un(e) consultant(e) du Cabinet de Recrutement Manpower d'Avignon vous contactera pour un premier échange confidentiel.

Localisation :France, PACA, 13
Istres Domaine professionnel / métier :Achats stratégiques Type de contrat :CDD Durée du contrat :6 mois Langues Anglais B2 intermédiaire
avancé Compétences :Achats, Approvisionnement Référence de l'offre :2025-14747 Nombre de postes :1 Vos missions Rattaché(e) à l'entité Direction Générale des Achats (DGA) au sein des Achats Indirects (AI) l'acheteur est responsable d'acheter le bon produit, au meilleur prix, dans la qualité et la configuration requise, avec les garanties contractuelles adéquates, auprès des fournisseurs. L'acheteur est en relation avec l'ensemble des métiers de l'entreprise pour établir le besoin d'achat et les éléments clés à négocier et à contractualiser avec les fournisseurs. Il a une relation privilégiée avec le métier prescripteur, la Direction Juridique, les directions chargées de la réception des biens ou services achetés et la Direction de la compatibilité fournisseur. Ces interactions sont permanentes. Il/Elle est le représentant commercial et contractuel principal de la société vis à vis des fournisseurs. En collaboration avec les acheteurs filières, la mission de l'acheteur consiste à :
Lancer et piloter les appels d'offres des achats indirects du site. Comprenant des achats d'investissements industriels (moyens industriels, outillage.), d'infrastructures (constructions neuves de bâtiments et travaux divers de rénovation du site) et de prestations de service ;
Assurer la relation contractuelle avec le fournisseur pendant l'exécution du contrat ou de la commande; négocie et contractualise les contrats et avenants aux contrats ;
Coordonner l'exécution du contrat en interne Dassault Aviation jusqu'à la clôture du contrat ;
Vérifier que tous les jalons et attendus contractuels (dus par le fournisseur ou attendus par le fournisseur) sont passés dans les délais avec le niveau de performance et de qualité contractualisés ;
S'assure de la bonne remontée des priorités de l'établissement aux responsables filières ;
Contrôle de la conformité des devis puis émission des commandes en accord avec l'émetteur du besoin et le responsable du budget concerne ;
Prévisions et suivis des budgets ;
Règlement des litiges de facturation.

Localisation :France, PACA, 13
Istres Domaine professionnel / métier :Gestion de production Type de contrat :CDD Durée du contrat :3 Langues Compétences :Comptabilité Référence de l'offre :2025-14741 Nombre de postes :1 Vos missions Les activités de l'emploi sont notamment :
Etablir le diagnostic des demandes de chiffrage et des éléments techniques
Vérifier la complétude des hypothèses et recherche des compléments si besoin auprès des demandeurs
Etablir le devis en utilisant les barèmes et en les adaptant au contexte
Rédiger la note synthétique d'accompagnement
Formaliser et défendre le devis auprès de sa hiérarchie et des clients
Interroger et stimuler les opérationnels pour maintenir des barèmes cohérents des objectifs assignés pour les devis

DEMINETEC est à la recherche d'un conducteur d'engin pour occuper un poste d'aide opérateur en dépollution pyrotechnique. Profil recherché : Formation : Niveau CAP/BEP dans les travaux publics / conducteur d'engins avec CACES. Expérience : Aucune expérience préalable en dépollution pyrotechnique requise, une formation sera assurée. Compétences : Rigoureux(se) et méthodique, avec un sens aigu de la sécurité. Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions. Bonne condition physique, apte à travailler en extérieur et en conditions parfois difficiles. Missions principales Vous contribuerez activement à la sécurité et à la protection de l'environnement en participant aux opérations de dépollution des sites. Conduire et entretenir une pelle hydraulique. Assister les opérateurs dans la localisation, l'identification et la neutralisation des matériaux explosifs. Respecter scrupuleusement les protocoles de sécurité et les normes environnementales en vigueur.

Au sein d'une équipe d'aménagement paysager vous serez chargé de réaliser des chantiers chez des particuliers, entreprises, résidences, communes ou copropriété. Vous travaillerez toujours en équipe sous l'encadrement d'un chef d'équipe. Vous êtes polyvalent dans votre travail et appréciez le travail en équipe. Diplôme dans la profession exigé. Formation CACES, AIPR seraient appréciées. 35 heures + 4 heures supplémentaires par semaine / Mutuelle / paniers repas journaliers. Salaire négociable selon expérience dans le métier. Envoyer CV à l'adresse mail : modeetjardin@outlook.fr

Nous recherchons : Un candidat avec expérience dans la gestion de commandes clients et fournisseurs, un sens de l'écoute et du travail en équipe. Définition du poste : Le candidat sera employé au siège social de la SOCIETE CUENOT REGULATION. Après la prise en compte des fonctionnements administratifs et formation aux outils informatiques de la SOCIÉTÉ, il devra remplir les missions suivantes :
Accueil téléphonique
Accueil et classement des différents documents numérisés
Assistance à la gestion des commandes clients
Assistance à la relance des commandes fournisseurs, modification des accusés de réception.
Gérer les approvisionnements pour le stock.
Gérer les approvisionnements non tenus en stock et nécessaires aux besoins des clients.
Assurer le suivi des délais et des livraisons fournisseurs.
Modification des accusés de réception et information des clients impactés.
Participer à la mise à jour des bases articles et des bases tarifaires.
Assurer le suivi des livraisons clients.
Participer aux inventaires.
Participer aux analyses des besoins pour faire évoluer les stocks et les rendre cohérents en fonction des demandes du service commercial.
Classement et organisation documents commerciaux (papier et informatique), réalisation et organisation des dossiers techniques. Pour être complet, il devra connaître et participer occasionnellement aux tâches du service commercial et du service logistique, à savoir :
Réalisation des offres simples et récurrentes ainsi que leurs relances.
Gérer les dossiers de service après-vente
Gestion des SAV- Calibrations
Réception des livraisons fournisseurs avec gestion des bons de livraisons clients
Préparation des marchés et offres annuels. Emploi en CDI 37 heures hebdomadaires donnant une compensation de 11 jours de RTT. Possibilité de déjeuner sur site.

Profil : H/F, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE :
nationalité française ;
Journée Défense et Citoyenneté (SNU) effectuée ;
18 à 32 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge) ;
diplôme de niveau 4 (BAC) ;
physiquement et médicalement apte et satisfaire aux épreuves de sélection. Vous avez le sens du contact humain et du commandement, vous êtes rigoureux, curieux, vous aimez trouver des solutions (parfois innovantes), vous avez des aptitudes techniques, le goût des responsabilités et aimez prendre des initiatives, vous aimez voyager et vous voulez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure, quel que soit l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au quotidien au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, que ce soit en métropole, outre-mer, en opérations extérieures ou encore à l'étranger. Le SEO cultive sa singularité et mobilise ses savoir-faire autour de la logistique pétrolière pour approvisionner l'ensemble des Armées. En tant que chef de groupe « maintenance pétrolière » (F/H), vous avez pour mission principale de commander une équipe et d'assurer la supervision des opérations d'entretien et de maintenance des matériels et des véhicules pétroliers militaires des Armées. Vos activités sont :
effectuer ou organiser les opérations d'entretien et de maintenance préventive, curative ou évolutive des matériels pétroliers des armées en atelier de maintenance ou sur un dépôt ;
contribuer à la préparation et à la projection des matériels pétroliers ;
participer aux missions de transport en métropole ou en opérations extérieures (OPEX) ;
assurer le dépannage des véhicules dans les convois logistiques en OPEX et la remise en condition opérationnelle des véhicules et matériels pétroliers rentrant de missions ou d'OPEX ;
veiller au respect des procédures opérationnelles. Aucune expérience requise. Permis B obligatoire. Contrat de 5 ans. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour :
8 mois de formation militaire à l'Ecole Nationale des Sous-Officiers d'Active à Saint Maixent ;
4 mois de formation de spécialité aux écoles militaires de Bourges et passage des permis PL, SPL et transport de marchandises dangereuses par voie routière. Rémunération :
salaire fixe (à partir de 1 605€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ;
repas gratuit midi et soir ; possibilité de logement gratuit sur la base militaire ou possibilité de bénéficier d'un logement défense ;
avantage SNCF : tarif à
75% pour vos déplacements personnels et
40% pour la famille ;
prise en charge partielle de la mutuelle ; offres vacances, loisirs et culture ;
45 j de permissions (congés) par an + 5 j. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que sous-officier supérieur ou officier du SEO. N'hésitez pas à postuler à l'adresse suivante dseo.recrutement.fct@intradef.gouv.fr en précisant vos attentes. Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops.

Nous recherchons un(une) Chef Charcutier talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique à Istres. Ce poste est une opportunité unique de briller dans un rôle qui combine la boucherie et la cuisine, en veillant à la diversité des recettes et à l'excellence de la présentation. Vos missions incluront :
Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle
Maîtriser la connaissance des produits, le découpage et la préparation de la viande
Assurer une présentation irréprochable de votre rayon
Commercial: définition et adaptation de l'offre en fonction de la saisonnalité, mise en avant des produits, conseil et vente, gestion des commandes spécifiques des clients
Gestionnaire: commandes, gestion des stocks, respect des règles de conservation des produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Chez notre client, les charcutiers-traiteurs sont libres de leurs recettes, même si leurs clients attendent quand même quelques incontournables. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 6 mois, à temps complet avec 35 heures par semaine. La rémunération est de 2400 à 2600 EUR brut par mois. Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : 10% d'IFM et 10% de CP Un compte épargne temps avec un taux de 12% Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% D'une mutuelle possible dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Début du contrat prévu en octobre 2025. Cette offre est proposée par ERGALIS GD Aix-en-Provence. Rejoignez notre entreprise ! Nous recherchons un(e) candidat(e) pour le poste de chef Charcutier (h/f). Le(la) candidat(e) doit posséder un niveau d'étude de Titre de niveau V
BEP/CAP ou équivalent. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Les compétences essentielles incluent la maîtrise des techniques de charcuterie, une attention méticuleuse aux détails et une capacité à travailler efficacement en équipe. Nous cherchons une personne passionnée par l'art de la charcuterie, capable de respecter les normes de qualité les plus élevées.

Un poste pour ceux qui aiment les journées où l'on ne voit pas le temps passer ! En tant que Chef d'équipe, vous interviendrez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des activités du Cinéma. Votre futur métier : Au sein de notre Cinéma, vous faciliterez le flux des clients, de leur entrée jusqu'à leur sortie. Comment ? En travaillant en équipe, avec rigueur, curiosité et énergie. Vous assurerez l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en boutique. Vous contrôlerez la quantité et la qualité des marchandises, et serez amené à réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience client exceptionnelle à nos clients ! Votre profil :
Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité,
Vous appréciez la polyvalence et avoir une diversité de missions,
Vous aimez travailler en équipe, et vous prenez du plaisir à aider vos collègues,
Vous avez la satisfaction du travail bien fait,
Vous aimez les métiers physiques et qui bougent beaucoup, mais qui sollicitent autant votre tête que vos muscles. Comment réussir sur ce poste :
En travaillant intelligemment : c'est un métier physique, qui demande de réfléchir à la manière dont on fait les choses,
En faisant le lien entre différents interlocuteurs dans un objectif de satisfaction client,
En vous montrant positif, et en regardant "le verre à moitié plein" des situations pour trouver des solutions,
En étant attentif à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre. Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste :
Attendre que l'on vous dise quoi faire : les tâches ne sont pas chronométrées, et c'est à vous de prendre des initiatives pour aider vos collègues et avancer en équipe.
Faire les choses sans chercher à comprendre pourquoi et comment : lorsqu'une situation nouvelle se présente, c'est à vous de trouver la solution innovante pour avancer dans votre tâche, tout en respectant les règles en vigueur. Ce que vous retirerez de ce métier ? La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous, et de toujours faciliter la vie des autres : celle de vos collègues comme celle de vos clients. Formation interne sur le poste d'opérateur également. L'entreprise fonctionne 7 jours sur 7, 365 jours par an. Plage horaires : 08h00
00h30

Nous recherchons un.e animateur.trice socio-culturel.le pour notre centre social de Bargemont à Martigues, en CDD temps plein jusqu'au 28/02/2026 dans le cadre d'un remplacement. Le poste est à pourvoir au plus tôt. L'animateur.trice socio-culturel.le propose, conçoit, organise et met en œuvre les différents projets d'animation du centre social en lien avec l'équipe du site, assure la direction de l'ACM et favorise les liens entre habitants et partenaires. Les missions :
Proposer, concevoir, organiser et mettre en œuvre les différents projets d'animation du centre social en lien avec l'équipe du site
Assurer la direction de l'ACM et réaliser l'animation ou la co-animation des ACM du mercredi et des vacances scolaires
Mobiliser et impliquer les habitants dans une démarche d'animation globale
Susciter la participation des habitants à des projets collectifs ou des temps forts
Participer à l'intégration des habitants dans la société en favorisant les contacts et les échanges
Programmer, organiser et mettre en œuvre des activités spécifiques (soutien à la parentalité, prévention santé.)
Organiser et suivre les activités spécifiques enfants (cours de soutien scolaire, prestataires extérieurs.)
Contacter les partenaires extérieurs sur des thèmes spécifiques et organiser des réunions d'information
Développer un partenariat avec les structures socioculturelles et organiser des rencontres sur le site
Participer aux réunions d'équipe
Proposer et élaborer avec l'équipe le projet global d'animation
Transmettre toutes les informations nécessaires au suivi des projets Vous êtes titulaire : Du BPJEPS ou du BEATEPS (ou tout autre diplôme permettant de prendre la direction d'un ACM) Vous avez une expérience sur un poste similaire et une bonne connaissance des publics Vous maîtrisez les techniques d'animation et l'élaboration de projets Vous avez le sens du travail en équipe, de l'adaptation et de l'organisation Rémunération : 2 030,86 € brut mensuel + tickets restaurant à hauteur de 8 € (pris en charge à 50 % par l'employeur) VIVACITÉ : VIVACITÉ intervient en région PACA et compte à ce jour 90 salariés. Notre mission est de contribuer à la mise en œuvre du droit au logement et de favoriser l'insertion par l'habitat des personnes en difficulté. Notre objectif est de participer au développement de l'offre d'habitat social en apportant des réponses variées et adaptées aux publics, tout en améliorant sans cesse le professionnalisme et le savoir-faire de notre organisation.

Localisation France, PACA, 13
Istres Domaine professionnel / métier Contrôle Type de contrat CDI Langues Compétences Référence de l'offre 2025-14714 Nombre de postes à pourvoir 1 Vos missions Missions : Réaliser des contrôles dimensionnels précis à l'aide de MMT Assurer la conformité des pièces selon les plans et spécifications techniques Renseigner les rapports de contrôle et contribuer à l'amélioration continue du process qualité Être force de proposition en cas de dérive ou de non-conformité détectée Réaliser les programmes de certaines pièces simples Veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau Assurer le suivi des outils Appliquer les consignes de sécurité au poste

Le groupe DOMINION est présent dans 35 pays et compte près de 10 000 collaborateurs. Sa croissance se poursuit en France et dans le monde sur tous ses secteurs d'activité. DOMINION GLOBAL FRANCE est leader dans l'Ingénierie, la Construction & la Maintenance industrielle. Nous recherchons un monteur / une monteuse thermique F/H pour travailler au sein de notre site client : Aciérie
coulée continue Rattaché(e) au Responsable d'atelier vous participez à la réalisation de chantier de maçonnerie, de pose ou de fabrication de pièces de revêtements réfractaires. Vous agissez comme responsable de la qualité dans la spécialité pour laquelle vous êtes qualifié(e). Vous suivez les consignes et procédures définies, tant au niveau technique qu'en matière d'hygiène et de sécurité et d'entretien du matériel. Vous travaillez dans un environnement poussiéreux et soumis à de fortes chaleurs. Formation et expérience souhaitées : Formation CAP/BEP- expérience de terrain minimum 2 ans (idéalement dans la fumisterie) Une expérience dans le milieu industriel sera très appréciée (fumisterie industrielle, montage de pièces réfractaires, mécanique, chaudronnerie, tuyauterie ). Compétences obligatoires : Connaissance des différentes techniques de coffrage et de mise en œuvre des bétons réfractaires (gunitage et coulage) Savoir préparer et appliquer les produits d'assemblage et de revêtement Culture Sécurité et Qualité (port des EPIs, suivi des procédures de sécurité ) Aptitude à la manipulation des charges et matériaux Compétences valorisantes : Maitrise des machines (malaxeur, gunitage, ) Lecture de plans simples d'exécution Fabrication et pose de petits éléments de soudure (soudure à l'arc baguette et semi-auto) Montage des échafaudages simples, étaiements Conduite de ponts radiocommandé et chariots élévateurs. Idéalement vous avez vos CACES à jour sinon possibilité de les passer en interne. Dans le cadre de vos mission, vous devrez porter un masque ventilé : environnement très poussiéreux. Aptitudes et qualités Comportementales : Implication et disponibilité Rigueur à l'ouvrage et respect des consignes Esprit d'équipe Rythme de travail en 5*8.

Au sein d'une entreprise d'espaces verts vous serez chargé(e) d'effectuer l'entretien de jardin de particuliers, entreprises, communes, résidences ou copropriétés. Vous travaillerez toujours en équipe sous l'encadrement d'un chef d'équipe. Vous êtes polyvalent(e) dans votre travail, appréciez le travail en équipe et maîtrisez les techniques de la profession (taille, tonte, nettoyage, plantation, arrosage intégré,...). Diplôme dans la profession exigé ou expérience significative sur un poste similaire. 35 heures + 4 heures supplémentaires par semaine / Mutuelle / paniers repas journaliers Salaire négociable selon expérience dans le métier

Nous recherchons un soudeur pour intervenir dans le secteur du textile industriel. vous serez en charge de la soudure a haute fréquence pour confection de toiles de pergolas, bâche industrielle,bâche de piscine ,voile d'ombrage .... le poste peut également inclure d autre missions liées a la fabrication et la pose selon les besoins

Power up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir. Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d'ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d'expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouveau Expert CND F/H pour notre filiale ADF basée à Fos-sur-Mer. Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Service Qualité de la chaudronnerie, vous aurez pour principales missions : Etre garant du maintien de la qualité des contrôles CND tout au long de la fabrication d'appareils sous pression, d'éléments chaudronnés à haute valeur ajoutée (nucléaire, défense, énergie, etc.) ; Réaliser des audits de sous-traitants radio ; Clarifier, étudier les exigences clients pour s'assurer de leur applicabilité ; Rédiger et approuver les procédures applicables ; Garantir la cohérence des procédures qualité ; Former le personnel sur les équipements de CND ; Approuver les procédures CND. Qui êtes-vous ? Titulaire du COFREND RT3 Titulaire du COFREND RT2 avec de l'expérience terrain, vous souhaitez évoluer vers un niveau 3 Le domaine du soudage et les codes de la construction n'ont pas de secret pour vous Vous êtes force de proposition et aimer participer au développement de votre service, ici dans le domaine de la chaudronnerie Salaire & Avantages : Salaire selon profil
autour de 45k€ brut annuel Prime dite de 13e mois CC Métallurgie Carte ticket restaurant Mutuelle : 103.94 € prise en charge à 90 % par l'employeur Accords d'intéressement et participation Accord "Qualité de Vie au Travail" Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) Prime de cooptation Centre de formation interne Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

MISSIONS :
Enseignement du piano (public enfants et adultes)
Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
Organisation et suivi des études des élèves
Évaluation des élèves
Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique des élèves
Conduite et accompagnement de projets pédagogiques PROFIL :
Etre titulaire du diplôme d'état ou équivalent ou en cours de formation
Justifier d'une expérience pédagogique avérée dans l'apprentissage du piano de 2 à 3 ans
Etre en capacité de gérer un ou plusieurs groupes de niveaux et d'âges différents
Connaitre et maitriser les méthodes et techniques pédagogiques
Respect de l'assiduité et de la ponctualité
Remplacement de septembre à décembre 2025

Nous recherchons un Moniteur auto-école (H/f) pour une prise de poste immédiate Vous devez obligatoirement avoir le BEPECASER ( Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière) . Vous avez mission d'enseigner aux apprentis conducteurs les règles de la route et la sécurité routière et la conduite pratique et théorique d'une voiture. En accompagnant les élèves tout au long de leur apprentissage, vous les aidez à se préparer efficacement pour passer leur permis de conduire automobile. Le poste est ouvert aux profils débutants. Vous travaillez du Mardi au samedi.

Nous intervenons sur des chantiers variés : habitat individuel, logements collectifs, bâtiments tertiaires et projets architecturaux d'envergure. L'entreprise connaît un développement constant et souhaite renforcer son équipe avec un poseur en menuiserie expérimenté (chef d'équipe) H/F, capable de piloter des chantiers et de travailler en binôme avec un aide poseur. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous serez garant(e) de la bonne exécution des chantiers de pose de menuiseries et de l'encadrement de votre équipe.
Organisation et préparation du chantier : Analyser les plans et dossiers techniques, vérifier la conformité du matériel livré et préparer les outils nécessaires.
Encadrement d'équipe : vous coordonner et encadrer votre binôme (aide poseur), répartir les tâches et assurer la transmission des consignes, veiller au respect des délais et de la qualité du travail, gérer les consommables, l'outillage etc.
Travaux de pose : installer les menuiseries (portes, fenêtres, baies vitrées, vérandas, façades aluminium, volets, stores.) selon les règles de l'art, réaliser les réglages, étanchéités et finitions, poser la quincaillerie et assurer les ajustements nécessaires.
Suivi et contrôle qualité : contrôler la conformité des ouvrages posés, identifier les éventuels problèmes techniques et proposer des solutions, garantir la satisfaction client en assurant un chantier propre et conforme.
Sécurité et entretien : veiller au respect strict des règles de sécurité sur le chantier, effectuer la maintenance de premier niveau du matériel utilisé (outillage, camion). PROFIL RECHERCHÉ : Compétences techniques :
Maîtrise des techniques de pose en menuiserie aluminium, bois et PVC.
Lecture et interprétation des plans techniques.
Utilisation des outils électroportatifs et machines spécifiques.
Connaissances en étanchéité, isolation et finitions. Qualités personnelles :
Réactivité et autonomie sur chantier.
Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe.
Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
Bon relationnel avec les clients et l'encadrement. Formation & expérience :
CAP/BEP/Bac Pro en menuiserie, métallerie, charpente ou équivalent.
Expérience significative (10 ans minimum) dans la pose de menuiseries.
Expérience réussie en encadrement d'équipe fortement appréciée.
Permis B indispensable (déplacements sur chantiers). Conditions du poste :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Horaires : Journée, du lundi au vendredi
Poste itinérant sur les Bouches-du-Rhône, sans découchage
Rémunération : 2200€ à 2800€ (brut fixe mensuel + heures supplémentaires + primes éventuelles)
Avantages : panier repas par jour travaillé, mutuelle et prévoyance. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine et en pleine croissance. Bénéficier d'un environnement de travail moderne et d'équipements performants. Participer à des projets variés et valorisants. Possibilités d'évolution vers un poste de conducteur de travaux. Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@miroiterieistres.com ou postulez directement via notre site internet : https://www.miroiterieistres.com/nous-rejoindre

Vos missions seront :
les contrôles quantitatifs qualitatifs et échantillonnages des produits suivant les procédures transmises.
réaliser les mesures et les prélèvements sur : produits pétroliers, chimiques.
rédiger des rapports en autonomie et les transmettre aux clients.
assurer la traçabilité des informations
respecter les règles QHSE Les zones d'interventions sont à Port de Bouc / FOS / BERRE principalement. Néanmoins, vous pouvez être sollicité-e ponctuellement sur d'autres localisations (Lyon / Corse / Sète) Vous intervenez sur les lieux suivants : transports, raffinerie, dépôts pétroliers Vous opérez sur plannings au sein d'une équipe de 5 inspecteurs donc 1 weekend sur 3. Rémunération à négocier + avantages. Qualifications De formation bac +2 chimie minimum , vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la pétrochimie. Informations supplémentaires Pourquoi rejoindre la team SGS ? SGS est un groupe international offrant de nombreuses opportunités d'évolution de carrière. Nous valorisons la mobilité et les évolutions internes pour permettre à chacun de construire un parcours professionnel enrichissant. Nous proposons une diversité de métiers dans différents secteurs d'activités, où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour offrir une expertise de qualité à nos clients. Nous offrons également des formations régulières pour vous permettre d'acquérir de nouvelles qualifications et de développer vos compétences. Nous sommes une équipe orientée vers nos clients, travaillant ensemble pour leur apporter le meilleur service possible.

Vous serez en charge de :
accueillir, renseigner et servir les clients
encaisser les clients
prendre les commandes
mettre en place les produits en vitrine (rotation des articles, étiquetage...)
entretien l'espace de travail Profil :
Relation client
Travail d'équipe
Flexible et adaptable
Travail le weekend (2 jours de repos consécutifs en semaine) Vous pourrez avoir des horaires modulables sur différentes plages: 5h30-13h20 7h-14h20 11h30-18h50 11H40-20H30 12h40-20h30 9H-14H/14H30 20 min de pause consécutive

Nous recherchons un vendeur en Boucherie-charcuterie traditionnelle H/F maitrisant les savoir-faire attendus pour exercer ce métier: Vous serez amené(e) à accueillir la clientèle ainsi que les conseiller en fonction de leur besoin Vous êtes autonome , une expérience d'à minima 1 an sur le même type de poste. Prise de poste dès que possible. Vous travaillerez les après-midis de 14h à 20h 5 à 6 jours par semaine ainsi qu'1 dimanche sur 2

ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Pisciniste, dans la recherche et l'intégration de son Attaché Commercial BtoC H/F secteur Martigues / Istres dans les Bouches-du-Rhône (13). En tant qu'attaché commercial en BtoC vos principales missions sont : Missions : Commerce :
Prospecter, effectuer le suivi des prospects et réaliser des rdvs téléphoniques,
Exploiter les leads fournis par l'entreprise,
Présenter les solutions du produit, leurs caractéristiques, avantages et prix,
Proposer des offres commerciales adaptées,
Adapter le discours commercial en fonction des besoins et du budget du client,
Étudier le financement du client et proposer des solutions,
Finaliser les ventes en respectant les objectifs chiffrés mensuels/annuels. Organisation :
Optimiser les tournées et les déplacements dans votre secteur géographique assigné,
Planifier les rdvs en tenant compte des priorités clients et des délais,
Renseigner les actions commerciales dans le CRM de l'entreprise,
Transmettre régulièrement les rapports d'activités à la hiérarchie. Développer votre secteur :
Étudier les tendances, les concurrents et les opportunités spécifiques au secteur géographique,
Identifier les zones à fort potentiel pour maximiser les ventes,
Développer le réseau local (artisans etc.). Production :
Accompagner vos clients dans le choix des modèles et des options de personnalisation,
Veiller à la conformité des commandes et à la transmission correcte des dossiers au service logistique et technique,
Assurer le respect des délais de livraison,
Rester l'interlocuteur principal en cas de questions. Satisfaction client :
Fournir des conseils pratiques sur le produit : Installation, Entretien et Utilisation,
Rassurer et répondre aux interrogations des clients avant et après la vente,
Intervenir en cas de problème pour trouver des solutions rapides,
Fidéliser et encourager les recommandations et les parrainages. Profil : Homme / Femme de terrain, autonome, organisé, positif, diplomate, impliqué et dynamique. Vous aimez le contact avec la clientèle, vous êtes orienté solutions et satisfaction clients. Vous avez une bonne capacité d'écoute et d'analyse pour identifier au mieux les besoins des clients et y répondre. Vous avez le sens du contact et de la négociation. Vous maîtrisez les outils informatiques pour les reporting commerciaux. Vous avez une expérience reconnue en BtoC, avec la capacité à reproduire une technique de vente. *Ce poste est fait pour vous* Pourquoi candidater : Une entreprise dynamique, Un management de proximité, Une académie de vente avec 6 semaines de formation, Pas de prospection terrain type porte à porte, Une rémunération attractive à hauteur de votre implication. Contrat : CDI Statut : Employé Horaire : Travail sur 5 jour modulé du lundi au samedi. Organisation selon votre agenda et la période de l'année. Beaucoup de rdv se font en fin de journée, le soir et le samedi. Salaire :
2 mois = Fixe à 2 000€ Bruts + Commissions à 2% (pas de franchise)
4 mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 4% (pas de franchise)
A partir du 7ème mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 6% (Franchise) Avantages :
Des formulaires renseignés (70% concerne la piscine. Le reste concernant la rénovation et les accessoires),
Prise de rdv via l'agenda (site internet + CP) et par une cellule téléphonique,
Véhicule de service,
Carte essence et péage,
Téléphone iPhone et iPad,
Malette,
Imprimante portable,
Indemnisation de 90€ net pour les frais annexes,
Challenges commerciaux et de financement : chèques cadeaux, voyages,
Intéressement,
Participation.

Vos missions :
Effectuer les installations matérielles et assurer la mise en service des systèmes chez les clients,
Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements et intervenir rapidement en cas de panne ou d'anomalie
Établir des documents techniques selon les processus de l'entreprise
Remonter les informations commerciales et les rapports de devis à votre responsable pour les chiffrages supplémentaires.
Appliquer les différentes procédures de gestion administrative et rédiger toute documentation utile, Profil demandé:
Une formation type Bac/ Bac +2 en SEN, ELEEC, BTS SN, Domotique, électrotechnique, etc.) ou une expérience opérationnelle significative en courants faibles ou en électricité bâtiment
Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements et intervenir rapidement en cas de panne ou d'anomalie
Compétences réseau/Vidéo IP, habilitation B1V et CACES nacelle appréciées
Une grande capacité d'analyse, d'esprit de synthèse et d'un excellent sens de la communication.
Une autonomie et une organisation sans faille
Titulaire du permis B (déplacements quotidiens)

Je suis à la recherche d'un carrossier/préparateur peinture éventuellement peintre pour complément. J'étudierai toutes les propositions et cv que l'on me proposera, expérience exigée de 2 ans a minima. Planning à définir conjointement selon besoins. Salaire a définir selon qualité de travail. Contrat CDI.

Vos missions :
Effectuer les installations matérielles et assurer la mise en service des systèmes chez les clients,
Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements et intervenir rapidement en cas de panne ou d'anomalie
Établir des documents techniques selon les processus de l'entreprise
Remonter les informations commerciales et les rapports de devis à votre responsable pour les chiffrages supplémentaires.
Appliquer les différentes procédures de gestion administrative et rédiger toute documentation utile, Profil demandé:
Une formation type Bac/ Bac +2 en SEN, ELEEC, BTS SN, Domotique, électrotechnique, etc.) ou une expérience opérationnelle significative en courants faibles ou en électricité bâtiment
Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements et intervenir rapidement en cas de panne ou d'anomalie
Compétences réseau/Vidéo IP, habilitation B1V et CACES nacelle appréciées
Une grande capacité d'analyse, d'esprit de synthèse et d'un excellent sens de la communication.
Une autonomie et une organisation sans faille
Titulaire du permis B (déplacements quotidiens)

Vos missions :
Effectuer les installations matérielles et assurer la mise en service des systèmes chez les clients,
Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements et intervenir rapidement en cas de panne ou d'anomalie
Établir des documents techniques selon les processus de l'entreprise
Remonter les informations commerciales et les rapports de devis à votre responsable pour les chiffrages supplémentaires.
Appliquer les différentes procédures de gestion administrative et rédiger toute documentation utile, Profil demandé:
Une formation type Bac/ Bac +2 en SEN, ELEEC, BTS SN, Domotique, électrotechnique, etc. ou une expérience opérationnelle significative en courants faibles ou en électricité bâtiment
Maintenance préventive et corrective : Assurer l'entretien régulier des équipements pour prévenir les dysfonctionnements et intervenir rapidement en cas de panne ou d'anomalie
Compétences réseau/Vidéo IP, habilitation B1V et CACES nacelle appréciées
Une grande capacité d'analyse, d'esprit de synthèse et d'un excellent sens de la communication.
Une autonomie et une organisation sans faille
Titulaire du permis B (déplacements quotidiens)

L'Association « La Chrysalide de Martigues et du Golfe de Fos » recrute en CDI: 1 AMP/AES (accompagnant éducatif et social) (H/F) à temps plein pour le Foyer d'hébergement « L'Adret » situé à Martigues (13) : Lieu : Le Foyer d'Hébergement « L'ADRET » accueille 49 résidants, travailleurs E.S.A.T., en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés : 41 personnes au sein du Foyer de Martigues, dont 1 place en accueil temporaire. 8 personnes au sein des Villas d'Istres, Famille de métiers : Les métiers de l'accompagnement Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique directe du Chef de Service éducatif à qui il rend compte, et dans le respect des dispositions légales et règlementaires (outils de la loi 2002-2 notamment), des procédures et consignes reçues, du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et de la démarche qualité, vos missions seront les suivantes : Vous travaillerez en lien étroit avec les membres des équipes administrative, éducative et hôtelière pour offrir la plus grande qualité de prise en charge possible ; Vous serez garant de la mise en œuvre et de l'effectivité des projets personnalisés des usagers ; Vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des usagers et serez référent d'un ou plusieurs projet(s) ; Vous assurerez un accompagnement soutenant dans tous les actes de la vie quotidienne conformément aux projets personnalisés des usagers et l'évaluation de leurs besoins ;
aide au lever, coucher, soins d'hygiène, prise de médicaments, repas,
développement des compétences pour les activités domestiques et aide à l'investissement du lieu de vie,
soutien dans l'organisation personnelle en lien avec l'activité professionnelle en ESAT, les rendez-vous médicaux, les activités sociales extérieures. ; Vous organiserez un accompagnement dans la relation à l'environnement, pour le maintien et le développement de la vie sociale :
suivi collectif des relations au sein du Foyer, régulation du vivre ensemble, sensibilisation aux habiletés sociales, accompagnement pour la vie affective et sexuelle, lien avec les proches,
participation aux activités sociales et de loisirs extérieures, organisation de sorties et animation d'ateliers éducatifs,
développement de l'autonomie dans les déplacements, Vous concourrez à l'élaboration et à la conduite de projets éducatifs et au renforcement des liens partenariaux ; Vous participerez à la vie institutionnelle : réunions d'équipes, analyse des pratiques professionnelles, commissions ad hoc, accueil de nouveaux collaborateurs, accompagnement de stagiaires, etc. ; Vous produirez des écrits professionnels : liaisons quotidiennes, participation à l'élaboration de projets et de bilans, etc. Profil / compétences recherchés :
DEAES exigé, avec expérience dans le poste de 2 ans souhaitée
Expérience dans un établissement similaire appréciée et/ou connaissances du secteur du handicap mental (adulte)
Capacité à adopter la juste distance professionnelle
Solides qualités humaines et relationnelles telles que l'écoute, l'empathie et la bienveillance
Esprit d'équipe
Sens des responsabilités et de l'organisation
Maîtrise de l'outil informatique
Permis B exigé Horaires : internat (« coupés ») et 1 WE travaillé sur 2 Rémunération : selon la CCNT du 15 mars 1966 Prise de fonction : poste à pourvoir immédiatement Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.)
plan de formation conséquent
possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
bon climat social
participation des salariés à l'élaboration des projets
mutuelle d'entreprise offrant des garanties

QUI SOMMES-NOUS ? CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), filiale de MISTRAS Group Inc. qui compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), filiale française, est un acteur majeur dans le secteur du contrôle par radiographie. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, CIE recrute pour son Agence basée à Martigues (13) des Radiologues industriels. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : En fonction de vos expériences, certifications et formations, vous réaliserez chez nos clients des missions de Contrôle Non Destructif en maintenance et fabrication dans le domaine de la radiologie. Vous interviendrez dans différents secteurs, notamment pétrochimique mais aussi sidérurgique, maritime, nucléaire, et énergétique afin de réaliser des prestations techniques sur sites clients dans le respect de nos procédures qualité et sécurité. Le travail sera effectué en horaires décalés, principalement de nuit. PROFIL : Radiologue expérimenté(e) ou débutant(e) issu(e) d'une formation CND de préférence. La certification CAMARI Gamma est nécessaire pour le poste (option X appréciée) Savoir être, grande rigueur, sens des responsabilités, bonne capacité rédactionnelle et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir et évoluer dans le poste proposé. Prérequis :
Mobile et disponible (déplacements ponctuels de courte durée en France et à l'étranger),
Bonnes conditions physiques,
Permis B obligatoire Poste basé à Martigues (13) et à pourvoir dès que possible. Rémunération et avantages : Salaire selon compétences et expérience, Temps de travail hebdomadaire de 35h/semaine, Programme de cooptation, Véhicule de service à disposition

QUI SOMMES-NOUS ? MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 480 collaborateurs et de ses 12 implantations MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), est une filiale de MISTRAS Group SAS, et se positionne comme acteur majeur dans le secteur du contrôle par radiographie. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, CIE recrute pour son Agence basée à Martigues (13) des Aide(s) Radiologue Industriel. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : Pour l'activité de CND chez divers clients dont des sites industriels raffineries, ateliers, chantiers navals, etc., vous réalisez des contrôles de radiographie industrielle afin de garantir la conformité des installations et des soudures. Vous êtes amené(e)s à contrôler des équipements tels des tuyauteries, en qualité d'aide radiologue. Le travail s'effectue en horaire décalé principalement de nuit. Les missions non limitatives sont les suivantes :
Réaliser les prestations de service en radiographie pour lesquelles vous êtes habilité(e), en agence ou sur site client.
Prendre en compte et respecter les exigences spécifiées.
Entretenir le matériel et les appareils de contrôle et de mesure.
Vérifier périodiquement les appareils de contrôle et de mesure suivant les procédures et en cas de défaillance avertir au plus tôt son responsable hiérarchique.
Remplir les constats de vérification et mettre à jour les tableaux de suivi des appareils de contrôle et de mesure lorsqu'on effectue ces opérations de vérification.
Utiliser les appareils de contrôle et de mesure en s'assurant qu'ils sont adaptés et ont été vérifiés/étalonnés dans les délais fixés.
S'assurer que les produits consommables ne sont pas périmés.
Mettre en œuvre les procédures formalisées pour réaliser les prestations de service CND.
Réaliser des missions d'intérêt général à la demande de sa hiérarchie ou de la Direction (réparation du matériel, propreté et entretien des locaux, participation à l'évolution des systèmes Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Radioprotection, optimisation des moyens, etc.).
Pouvoir faire face à du travail en hauteur ou en espace confiné, c'est à dire pas être sensible au vertige ou à la claustrophobie. PROFIL : Débutant(e) accepté(e) issu(e) d'une formation technique de préférence. Une formation en Contrôle Non Destructif constituerait un atout supplémentaire pour le poste. Vous bénéficierez d'un accompagnement en termes de formation, de certifications et d'une période de compagnonnage sur le terrain au côté de nos équipes de Radiologues expérimentés. Prérequis :
Sens des responsabilités
Respect des personnes et des consignes
Ponctualité
Bonne communication Bonnes conditions physiques
Bon niveau de français oral et écrit
Permis B obligatoire
Bulletin N°3 du casier judiciaire vérifié à l'embauche dans le cadre des demandes d'accès aux sites et de l'activité de radiographie Rémunération et avantages : Salaire évolutif après obtention de l'examen Camari écrit et oral Temps de travail hebdomadaire de 35h/semaine, Programme de cooptation, Véhicule de service à disposition Poste basé à Martigues (13) et à pourvoir dès que possible.

L'Association la Chrysalide de Martigues et du Golfe de Fos recrute en CDI : 1 Assistant de Service Social diplômé (H/F) à 5h15 hebdomadaires (0.15 ETP) pour le SAVS L'HORIZON situé à Saint Mitre les Remparts (13) Horaires : jeudi de 13h30 à 18h45 Rémunération
Salaire brut : selon la CCNT du 15 mars 1966 Rejoignez une équipe investie auprès de personnes en situation de handicap pour la réalisation de leurs projets de vie ! Le SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) accompagne jusqu'à 83 personnes adultes en situation de handicap (mental / psychique) à partir de leurs logements autonomes. Au sein du S.A.V.S, vous aurez pour mission : L'accueil et l'information des personnes orientées par la M.D.P.H. et les partenaires Dans le cadre de la procédure d'admission, l'élaboration d'une 1ère évaluation et d'un diagnostic de la situation L'information et le conseil sur les dispositifs existants, l'orientation au besoin Le lien et la coordination avec les référents éducatifs à l'admission de la personne Le reporting des actions auprès de l'équipe de direction et de la M.D.P.H. D'être « personne ressource » auprès de l'équipe pour les démarches administratives et d'accès aux droits Profil / compétences recherchés:
D.E.A.S.S. exigé
Permis B exigé
Sens de l'observation et de l'écoute, capacité d'analyse ; Patience et disponibilité
Autonomie dans l'organisation de ses tâches
Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe, à rendre compte de son action et à mutualiser la réflexion
Capacité rédactionnelle et maitrise des outils bureautiques (word/excel)
Connaissances des dispositifs du champ du handicap ; connaissances du handicap mental, du handicap psychique et des troubles associés Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants )
plan de formation conséquent
possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
bon climat social
participation des salariés à l'élaboration des projets
mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin
stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, photo et CV directement avec référence de l'offre au Siège Social

L'Association « La Chrysalide de Martigues et du Golfe de Fos » recrute en CDI : 1 AMP/AES ou aide-soignant (H/F) à temps plein pour le FAM « L'Esquirou » situé à Entressen (13) Lieu : Sur le site de la « Chrysalide Entressen » qui gère :
Le Foyer de Vie « Les Aigues Belles » qui accueille des personnes en situation de handicap mental (36 en internat et 9 en accueil de jour),
Le Foyer d'accueil médicalisé « L'Esquirou », qui héberge 16 personnes en situation de handicap mental (en internat). Famille de métiers : Les métiers de l'accompagnement Missions principales : Dans le cadre des actions définies dans le projet d'établissement, les recommandations de bonnes pratiques professionnelles et la démarche qualité, et en application de la réglementation en vigueur (outils de la loi 2002-2 notamment), et sous l'autorité directe de la directrice adjointe, vos missions seront les suivantes :
Vous apporterez aux usagers une aide adaptée dans les gestes de la vie quotidienne.
Vous participerez la mise en œuvre et de l'effectivité des projets personnalisés des usagers ;
Vous animerez un ou plusieurs ateliers éducatifs ;
Vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des usagers et serez référent d'un ou plusieurs projet(s) le cas échéant ;
Vous travaillerez en lien étroit avec les membres des équipes médicale et paramédicale, soignante, éducative et hôtelière pour offrir la plus grande qualité de prise en charge possible ;
Vous réaliserez des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver le bien-être des usagers ; ainsi que des soins d'hygiène et de confort dans le respect du degré d'autonomie de chaque usager.
Vous réaliserez certains accompagnements médicaux et paramédicaux à l'extérieur ;
Vous mettrez en œuvre les procédures éducatives et de soins et participerez le cas échéant à leur réactualisation ;
Vous assurerez l'entretien de l'environnement immédiat des usagers (lit...) ;
En collaboration avec l'IDE, et sous sa responsabilité, vous pourrez assurer certains actes délégués et notamment la distribution des médicaments (art R4311-4 du code de la santé publique).
Vous participerez aux réunions d'équipes pluridisciplinaires, et autres réunions institutionnelles ;
Vous pourrez être amené(e) à accompagner les usagers pour des séjours à l'extérieur (transferts).
Vous concourrez à l'élaboration et à la conduite de projets éducatifs et au développement partenarial ;
Vous produirez des écrits professionnels : bilan, projets, etc. Rémunération : selon la CCNT du 15 mars 1966 Horaires : internat / cycle de 6 semaines / 1 WE travaillé sur 2 ou sur 3 Prise de fonction : poste à pourvoir rapidement Profil / compétences recherchés :
DEAES/DEAMP ou DE d'aide-soignant exigés
Expérience dans un établissement similaire appréciée et/ou connaissances du secteur du handicap mental (adulte)
Solides qualités humaines et relationnelles telles que l'écoute, l'empathie et la bienveillance
Sens des responsabilités et de l'organisation
Esprit d'équipe
Connaissance de l'outil informatique
Permis B exigé Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.)
plan de formation conséquent
possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
bon climat social
participation des salariés à l'élaboration des projets
mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin
stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation et CV directement au Siège Social

L'Association la Chrysalide de Martigues recrute pour l'IME les Heures Claires situé à Istres 1 Assistant(e) de Service Social à 0,5 ETP Profil : DEASS demandé ou en fin de parcours Connaissance sur la législation en vigueur relative au médico-social ainsi que des structures liées au handicap Capacité d'organisation, de rigueur. Bonne qualité rédactionnelle. Capacité d'écouter, de travailler en équipe et de pouvoir développer un réseau de partenaires. Missions : Dans le cadre de la mise en œuvre du Projet Personnalisé de l'enfant, en lien avec les décisions prises en équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Chef de Service, vous devrez : Informer, conseiller les familles des usagers sur leurs droits, sur les prestations existantes, sur les institutions. Réaliser une évaluation sociale à travers les entretiens avec les familles Monter les dossiers auprès de la MDPH en lien avec les familles (AEH, Renouvellement de SESSAD ). Accompagner les familles dans l'écriture du projet de vie. Rechercher des solutions financières si nécessaire. Participer aux réunions d'équipe et de projet Travailler avec l'équipe la question de la relation avec la famille Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (notamment dans la question de l'orientation), les partenaires et entretenir le réseau Se déplacer aux domiciles des familles de l'usager chaque fois que nécessaire. Travailler et accompagner les usagers et leur famille dans la question de l'orientation. Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (soit entre 210 et 213 jours travaillés sur l'année, jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants )
Plan de formation conséquent
Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
Bon climat social
Participation des salariés à l'élaboration des projets
Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin
Stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Poste à pourvoir immédiatement

L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI: 2 AMP/AES à temps plein pour le Nouveau projet de LA MAS l'Espelidou HORS LES MURS située à Fos-sur-Mer (13) : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du handicap, innovant et stimulant. Vous possédez le sens du service auprès des personnes en situation de handicap, avez une bonne connaissance des partenaires et appréciez le travail en équipe pluri-professionnelle. Adressez-nous votre candidature. Profil : Diplôme AES Permis B exigé Connaissance du public en situation de handicap et particulièrement polyhandicap appréciée Sens de l'écoute, Autonomie de travail, fiabilité, sens des responsabilités, esprit d'initiative, Capacités relationnelles, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Missions : Vous aurez pour mission, en lien avec le coordinateur de parcours du dispositif et dans le cadre du projet personnalisé établit pour la personne d': * Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des personnes accompagnées à domicile ; * Accompagner les personnes dans leurs accès aux loisirs, à la culture ; favoriser leur inclusion dans la société ; * Accompagner les personnes sur l'établissement à la journée, ou en demi-journée, propositions d'activités (Balnéothérapie, table magique, BAO PAO), accompagnement aux repas; * Avoir une vigilance sur l'adéquation du projet d'accompagnement proposé à la personne et son entourage. Programmation : poste du lundi au vendredi, horaires de jour, pas de week-end Rémunération : selon la Convention CCN66 avec reprise de l'ancienneté Poste à pourvoir au 01 octobre 2024 Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jours de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.)
Plan de formation conséquent
Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
Participation des salariés à l'élaboration des projets
Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, et CV

L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI : 1 assistant de service social (H/F) à temps plein pour 3 établissements d'accueil pour adultes en situation de handicap mental Lieux d'intervention : L'assistant de service social partagera son temps de travail entre 2 sites géographiques, pour exercer sa mission auprès des personnes accompagnées, en situation de handicap mental, et de leurs aidants et représentants légaux au sein :
du foyer de vie « Les Aigues Belles » : 48 personnes (39 en internat, dont 3 en accueil temporaire, et 9 en accueil de jour) ;
du foyer d'accueil médicalisé « L'Esquirou » : 16 personnes en internat ;
du foyer d'hébergement « L'Adret » : 49 personnes travaillant en Esat (41 en internat dont 1 en accueil temporaire sur Martigues et 8 personnes au sein des Villas d'Istres). Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice adjointe d'Entressen et du Chef de service éducatif de Martigues, à qui vous rendrez compte, et dans le respect des dispositions légales et règlementaires, du règlement de fonctionnement, du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et des procédures et consignes reçues : Vous assurerez une fonction d'interface entre les usagers, leurs proches aidants et représentants légaux, l'établissement et le tissu social sur les dossiers relevant de votre compétence ; Vous conseillerez, orienterez, soutiendrez, accompagnerez les usagers, leurs proches aidants et leurs représentants légaux dans leurs démarches, en fonction de leurs droits, besoins et demandes (ouverture des droits, demandes de renouvellement de prises en charge, AAH, PCH, contentieux administratifs, etc.) ; Vous participerez activement aux procédures d'admission et de sortie (étude des dossiers de demande, visites et entretiens, recherches de réorientation) et aurez un rôle de coordination du dispositif RAPT en lien avec la direction ; Vous organiserez les vacances en séjours adaptés et les séjours de rupture ; Vous participerez à la vie institutionnelle et associative ; Vous produirez des écrits professionnels : courriers, bilans, rapports d'activité, etc. Profil et compétences recherchés : Titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social, vous avez idéalement une expérience de 2 ans minimum dans un établissement similaire et/ou auprès de personnes présentant un handicap mental Vous disposez de solides qualités humaines et relationnelles telles que l'empathie et la bienveillance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe Maîtrise de l'outil informatique Rigueur dans le traitement et la gestion des dossiers Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse Aisance relationnelle et capacité à animer des réunions Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association :
avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants )
plan de formation conséquent
possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements
bon climat social
participation des salariés à l'élaboration des projets
mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin
stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Nous adresser lettre de motivation et CV au siège

Vous assurez le mouvement des produits (réception, préparation, stockage...) en fonction des instructions (bordereau papier ou pistolet). En fonction de l'activité, vous aurez en charge les opérations/tâches annexes (inventaire, reconditionnement, tri de produit...). Vous respectez les objectifs de productivité et alertez sur les non conformités, anomalies constatées (pièces manquantes, cassées...). Vous participez à la propreté de l'entrepôt, à la réduction des consommations (électricité, eau...) et au tri des déchets Vous respectez les consignes de sécurité, participez à l'amélioration du système Qualité Sécurité Environnement.. Divers postes à pourvoir fin 2025.

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire situé à MARTIGUES (13), un(e) assistant(e) Dentaire qualifié(e) ou en contrat de professionnalisation. Cabinet dentaire haut de gamme spécialisé dans la réhabilitation globale et l'esthétique. La satisfaction patient est notre priorité. Composé de 3 praticiens spécialisés, 2 secrétaires et 4 assistantes Structure complète par un laboratoire de prothèses dentaire Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France) / en contrat de professionnalisation sur une durée de 18 mois soit 1 jour par semaine à l'école. Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes :
Accueillir, renseigner et installer les patients
Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.)
Stériliser et conditionner le matériel et les instruments
Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains)
Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
engagement pour le cabinet
Excellent sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Autonomie, organisation
Sens des responsabilités Quelques détails pratiques Lundi, mardi, jeudi et vendredi 9h
19h C'est pour quand ? Dès que possible