Offres d'emploi à Aubagne

La société 3BPRO recherche un(e) Assistant(e ADV & Achats dans le cadre d'un remplacement pour une durée initiale de 12 mois à partir du 1 janvier 2026. Ce poste est ouvert suite à la réduction temporaire du temps de travail d'une salariée à 80 %. FICHE DE POSTE : 1. Administration des Ventes & achats Enregistrement, traitement et suivi des commandes clients Suivi des commandes, livraisons et gestion des SAV et litiges clients Mise à jour des bases de données clients Envoi des BAT (Bon à Tirer) aux clients pour validation 2. Achats & Approvisionnements Saisie et suivi des commandes fournisseurs Réapprovisionnements dans le logiciel et suivi des bons de réception Négociation de tarifs et délais avec les fournisseurs Contrôle et suivi des livraisons fournisseurs suivi de la production en interne Recherche de nouveaux produits et de fournisseurs adaptés aux besoins de l'entreprise Aider à la recherche de produits et fournisseurs dans le cadre des appels d'offres 3. Accueil et standard téléphonique Accueil physique des visiteurs, clients et fournisseurs Gestion du standard téléphonique : filtrage, prise de messages, redirection des appels Réponse aux demandes d'informations générales 4. Contrôle de marchandise Contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises reçues Signalement des écarts ou anomalies aux services concernés Mise à disposition dans les différents services de la marchandise reçue Expédition et suivi des livraisons des clients de son portefeuille

Nous recherchons un(e) Barista (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la candidat(e) idéal(e) devra avoir une passion pour le service à la clientèle et la préparation de boissons de qualité. Responsabilités :
Préparer et servir une variété de boissons chaudes et froides
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
Assurer un service client exceptionnel en répondant aux besoins des clients
Effectuer les encaissements avec précision
Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail
Expérience dans la manipulation des aliments
Capacité à travailler efficacement dans un environnement de service rapide
Forte orientation client et aptitude à la vente
Compétences en encaissement appréciées Si vous êtes passionné(e) par le monde du café, que vous avez le sens du service client et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Rejoignez-nous pour offrir une expérience café exceptionnelle à nos clients!

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la location d'engins de chantier un agent de comptoir polyvalente H/F. Vous serez en charge d'accueillir les clients, faire le retour des véhicules, nettoyage au Karcher des engins de chantiers, faire les petites réparations... Avoir des connaissances en informatique et dans les engins de chantiers. Vous devez être multi-tâche. Mission du Lundi au vendredi, de 7h à 12h et de 14h à 17h, 40H/S. Taux horaire suivant compétences + TR de 10€ par jour. Disponible, ayant toutes ses compétences, ce poste est pour vous alors contactez nous ou postulez!!!

Petit magasin de proximité offrant à ses salariés une structure familiale et conviviale, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) libre service. Missions confiées : mise en rayon, caisse, facing,... Horaires réguliers du matin ou d'après-midi avec 2 jours de repos par semaine. Contrat évolutif (type de contrat et niveau de responsabilité). Profil :
Expérience souhaitée en distribution ou débutant accepté(e) avec formation interne.
Assiduité, régularité, ponctualité, réactivité et sens du service.

Prêt(e) à être au cœur de l'action et à exprimer pleinement votre personnalité ? Nous rejoindre c'est vivre des journées qui ne se ressemblent pas tout en construisant des relations longue durée avec nos clients. Ce qui nous anime ? Relever des défis enrichissants et faire vivre une "vraie" expérience à nos clients ! L'agence Rent A Car d'Aubagne recrute un(e) Agent de comptoir H/F en CDI pour vivre une aventure qui vous corresponde vraiment ! Cela a du sens pour vous ? Alors, il n'y a pas de hasard pour nous rejoindre ! Créez le projet PRO qui vous ressemble ! Vous n'êtes pas seulement un point de contact, vous êtes le cœur de l'agence d'Aubagne, animant chaque interaction avec engagement et passion. Votre quotidien est rythmé par une diversité de missions :
Offrir un accueil chaleureux et un service personnalisé, que ce soit en face à face ou par téléphone, tout en analysant précisément les besoins des clients.
Superviser les contrats de location, la facturation, et le suivi des réservations et des ventes en ligne, tout en proposant une prestation sur-mesure pour chacun.
Contribuer à l'organisation et à l'entretien de notre parc de véhicules, de la préparation à l'état de retour.
Participer activement aux opérations administratives de l'agence, incluant le suivi comptable, la coordination des facturations, ainsi que le traitement des correspondances. Dessinons ensemble votre avenir ! Ce que nous aimons c'est l'envie d'avancer ensemble. Vous êtes à l'écoute, proactif(ve) et savez guider vos interlocuteurs vers des solutions adaptées. Vous aimez interagir avec différents services et appréciez les journées où les sourires sont au programme. Vous êtes un(e) créateur/créatrice de solutions, animant la relation client avec passion et durabilité. Vous êtes titulaire du permis B.
Avantage(s) : heures supplémentaires majorées, primes, ticket restaurant, mutuelle
Horaires : 7h30 12h00 et 14h00 18h30
Temps de travail : 1 semaine de 4 jours avec 1 jour de repos et le samedi non travaillé 1 semaine de 5 jours avec 1 jour de repos et le samedi travaillé
Type d'emploi : CDI 35h
Salaire brut mensuel pour 35h : 1865 €

La société COROT a pour activité principale, la vente de matériels, petits matériels et accessoires de coiffure. Le poste de magasinier consiste en la réception et contrôle de livraisons, mise en rayon des produits réceptionnés, rangement de l'espace de stockage. Vous serez appelé/e à effectuer d'autres tâches comme par exemple aider à la préparation de commandes et également effectuer des livraisons. La polyvalence est une compétence requise pour ce poste. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées

Rejoins notre équipe en alternance : Deviens un pro du commerce ! Lieu : Auchan La Valentine Contrat de professionnalisation Futur employé(e) de commerce, tu souhaites te former sur un métier opérationnel ? Alors nous sommes l'entreprise qu'il te faut ! Tout au long de ton alternance, tu seras accompagné(e) par un(e) tuteur(trice) expérimenté(e) et tu apprendras un métier opérationnel au sein de nos magasins. Tu pourras valider un Titre Professionnel Employé(e) Commercial sur une durée de 9 mois . Pré-requis :
Goût du commerce et de la relation client
Rigueur et dynamisme
Esprit d'équipe
Envie d'évolution Alors, si tu te reconnais dans ce profil et que tu souhaites que ton projet commence chez nous : rejoins-nous ! Tes missions te permettront d'acquérir des compétences, tel que :
Savoir accueillir, informer, orienter et conseiller le client
Être capable d'assurer le bon état marchand des rayons et la mise en valeur des produits tout en luttant contre la démarque
Être en mesure d'adapter ta communication en fonction de ton interlocuteur
Être capable de travailler en équipe Prêt(e) à te lancer ? Postule dès maintenant et deviens acteur du quotidien de nos clients. Rejoins nous et construis ton avenir dans la grande distribution !

La Clinique de Provence Bourbonne établissement SMR de 147 lits et deux hôpitaux de jour à Marseille et Aubagne recherche un agent d'admission. Poste basé à Aubagne Les principales missions : Gestion des pré-admissions / admissions :
constituer les dossiers de pré-admission des patients en lien avec la régulation
faire les demandes de prise en charge et renouvellement aux caisses et mutuelles
réaliser et valider l'entrée des patients
accueil des patients à la sortie pour finaliser le séjour Encaissement :
encaisser les prestations hôtelières et reste à charge tout au long du séjour et à la sortie Profil recherché: Logiciel Hôpital Manager Expérience en structure hospitalière, idéalement SMR, sur un poste similaire. Maîtrise de l'outil informatique Rigueur, organisation, sens de l'accueil et du service sont des qualités indispensables au poste. La rémunération est le SMIC + SEGUR soit 2007.80€ brut. Du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 avec une heure de pause. Plateau repas à 3€ disponible au sein de la clinique.

AUCHAN Aubagne recherche plusieurs personnes qui auront pour mission d'approvisionner le magasin sur la base d'opérations de manutention en garantissant l'information des prix et en respectant les implantations, la rotation et la qualité des produits. Poste en alternance dans le but d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d'Employé libre service. Qualités requises et contraintes du poste : Avoir le sens du service client Etre à l'aise avec l'informatique. Amplitude horaire de 04h00 à 21H00 du lundi au samedi et le dimanche jusqu' à 12H30 d'où la nécessité d'avoir un moyen de locomotion.

Votre agence Crit ville recrute pour La Poste des Chargés de clientèle H/F sur Aubagne. Au sein du groupe La Poste, chaque approche client est une aventure et chaque échange, une opportunité. Vous avez le sens du contact, une véritable fibre commerciale et l'envie d'accompagner les clients en proximité ? Alors, embarquez avec nous et devenez Chargé(e) de clientèle ! Votre mission, si vous l'acceptez :
Accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance, pour faire de son passage un moment agréable.
Conseiller et accompagner avec écoute et réactivité, en apportant des solutions adaptées à chaque besoin.
Détectez les attentes, rebondir et valoriser nos offres bancaires, postales ou téléphoniques.
Fidéliser en instaurant une relation de confiance et un suivi personnalisé.
Gérer les opérations courantes avec rigueur et efficacité. Faites de chaque interaction une expérience ! Votre profil idéal ?
Vous avez une fibre commerciale et aimez convaincre avec finesse.
Le sens du service est votre moteur : vous aimez satisfaire et aller au-delà des attentes du client.
Vous savez transformer un besoin en opportunité et une conversation en vente additionnelle.
Dynamisme, esprit d'équipe et rigueur font partie de votre ADN. Nous recherchons avant tout des talents qui osent, qui proposent et qui avancent ! .

SAMSIC LA CIOTAT recrute 1 CHAUFFEUR LIVREUR VL pour livrer des produits alimentaires chez des particuliers. Vous souhaitez intégrer le secteur dynamique de l'agroalimentaire et vous investir dans une mission longue en livraison ? Notre client recrute actuellement un Chauffeur VL pour des livraisons de PARTICULIERS de produits alimentaires (H/F/D) en intérim pour renforcer ses équipes. Tres longue mission en interim . Poste a pourvoir DE SUITE. Vous occuperez un poste de Chauffeur VL, chargé d'assurer la livraison de commandes alimentaires auprès de clients particuliers. La mission s'effectue du lundi au vendredi, avec une montée en activité et des samedis travaillés à compter de mi-novembre jusque fin décembre en raison de la période de Noël. Les horaires s'étendent majoritairement de 7h a 14h suivant les tournées, sur la base de 35h hebdomadaires. *** Le dépot est sur Aubagne *** Vos missions :
Vous avez une liste de clients a livrer (fini parti)
Charger et monter les commandes chez les clients (maison ou appartement) Livraison dans des immeubles parfois sans ascenseur donc de la manutention et des étages a monter pour assurer la livraison aux clients
Effectuer des opérations de manutention liées à la préparation et à la livraison des commandes
Conduire un véhicule léger (camionnette 3.5 T) pour assurer la distribution dans la zone définie (13/83) selon l'organisation dispensée par le dispatcher
Maintenir de bonnes relations avec les clients particuliers lors des livraisons
Respecter les consignes de sécurité et la ponctualité Profil recherché Vous disposez d'un permis B valide depuis au moins 2 ans et justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire en livraison chez les particuliers. DEPOT AUBAGNE Zone des PALUDS. Compétences attendues :
Sens du service et excellent relationnel client
Rigueur, ponctualité, et respect des délais
Capacité à assurer un travail en autonomie tout en veillant à la satisfaction des clients
Être adaptable aux variations d'horaires, notamment lors des périodes d'affluence Les avantages :
Taux horaire : 12,67€ brut/heure + 10% IFM + 10% ICP
Possibilité d'évolution vers une mission de longue durée
Repos le dimanche garanti ( et le samedi hors période de fin d année // 1 samedi travaillé par mois de janvier a octobre )
Heures supplémentaires rémunérées lors de la hausse d'activité en fin d'année (25% de majoration) Informations supplémentaires Travail du lundi au vendredi, samedis travaillés de mi-novembre à mi-décembre + 1 samedi par mois toute l année Repos le dimanche // Permis B avec 2 ans minimum exigés // Zone de livraison : 13/83

Missions:
Respecter les procédures d'accueil
Renseigner ou orienter les personnes en fonction des demandes
S'assurer que le lieu d'accueil soit chaleureux, propre, et veiller à la mise à disposition des documents prévus dans l'entrée
Participer à l'accueil du résident le jour de son admission
Transmettre les informations aux personnes concernées selon les procédures
Noter les appels, visites et toute information reçue sur le cahier de transmission du secrétariat Participer à la facturation du résident
Réceptionner les chèques
Préparer et envoyer la documentation
Remettre le courrier aux résidents ou aux personnes désignées
Aider les résidents dans les démarches administratives
Assurer la frappe du courrier
Classer les documents administratifs
Compléter le registre des entrées Profil recherché:
Qualité d'écoute et de rédaction
Maîtrise de l'outil informatique
Esprit de synthèse et d'analyse
Respect du secret professionnel

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Poste alliant secrétariat et aide opératoire Vos missions sont de gérer :
l'accueil téléphonique et physique
les dossiers des patients (identité, informations administratives, scan de documents)
le courrier
les rendez-vous sur Doctolib et en physique avec réalisation de feuilles de soins et encaissement des patients
la stérilisation du matériel médical
les stocks et commandes
aide opératoire : préparation des tables d'opération, assistance du médecin au cours de la chirurgie, réalisation du pansement et impression ordonnances types de chirurgie
la comptabilité quotidienne et mensuelle. **Horaires: Le Cabinet est fermé TOUS les vendredis
Travail un mercredi après midi sur deux Lundi, mardi, jeudi matins: 9H
13h00
mercredi matin: 8h45-13H00 Lundi, mardi, mercredi (une semaine sur deux ) jeudi après-midis: 14h-17h15 Cabinet de deux dermatologues avec déjà une assistante en dermatologie en poste, nous cherchons à compléter notre équipe. Evolution éventuelle selon motivation au sein de la structure en tant qu'assistant(e) médical(e) *** Prise de poste Novembre ***
---->>> Pour toute candidature: lettre de motivation fortement recommandée

À propos du Groupe AMP Secteur : Aménagement du territoire / Développement local / Immobilier / Énergies / Services aux collectivités Le Groupe AMP est un acteur public majeur de la Métropole Aix-Marseille-Provence. Il fédère les compétences des entreprises publiques locales pour accompagner des projets à fort impact économique, social et environnemental. Ses domaines d'intervention :
Immobilier économique
Aménagement urbain
Habitat et logement abordable
Transition énergétique Vos missions En tant qu'Assistant(e), vous serez en appui transversal à la Direction Générale et aux équipes. Vos principales responsabilités :
Accueil & communication : accueil physique et téléphonique, rédaction de courriers, notes et présentations.
Organisation : réunions, événements, convocations, logistique, suivi des décisions.
Gestion administrative : agendas, déplacements, courrier, classement, archivage.
Support opérationnel : préparation de dossiers, mise en forme de tableaux de bord, commandes, relations prestataires.
Logistique : équipements, fournitures, véhicules, interventions techniques. Profil recherché
Expérience : minimum 5 ans dans une fonction similaire
Compétences :
Aisance relationnelle,
Sens du service
Excellente expression écrite
Organisation, rigueur,
Discrétion
Capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Ce que nous offrons
Un environnement stimulant au service de l'intérêt général
Une équipe pluridisciplinaire engagée
Des missions variées et enrichissantes

L'enseigne MONOPRIX recherche un(e) Employé/e Libre Service polyvalent/e pour son magasin d'Aubagne. Si vous avez les compétences requises, l'envie et la motivation, merci de transmettre votre CV pour être recontacté/e et valider votre candidature pour accéder à un entretien individuel. Approvisionnement et réassort des rayons
La réception et le contrôle des livraisons
Le stockage des marchandises et leur enregistrement
Le nettoyage des surfaces de vente, le réapprovisionnement des rayons et la présentation des marchandises Tenue d'un poste de caisse
La préparation du poste de travail, la vérification du fonds de caisse et de la caisse
L'accueil des clients
L'enregistrement et l'encaissement des produits Vous serez polyvalent dans vos missions. Nous recherchons des profils ayant une première expérience sur un poste similaire. Amplitude horaires : 7h-20h du Lundi au samedi et possibilité de travailler le dimanche matin

Depuis 25 ans, l'association Evolio PAE œuvre dans le domaine de l'innovation sociale et environnementale. À travers ses chantiers et des ateliers d'insertion, elle agit comme un catalyseur de transformation, en accompagnant les personnes éloignées de l'emploi vers des parcours professionnels durables et valorisants. Acteur territorial reconnu, Evolio PAE répond aux besoins des entreprises et des collectivités tout en expérimentant en continu de nouvelles approches sociales et économiques, afin de consolider son rôle d'acteur majeur de l'innovation sociale à l'échelle nationale. Dans le cadre du Programme national FTJ Emploi
Compétences, Evolio déploie le projet "Ver'tissage", qui a pour objectifs de :
Promouvoir les opportunités professionnelles dans la transition écologique ;
Promouvoir auprès des salariés en insertion de la Ressourcerie l'intérêt de ces métiers d'avenir;
Contribuer à la création d'emplois durables tout en répondant aux enjeux sociétaux de développement durable. Dans ce cadre, nous recherchons un animateur/ animatrice de développement local. Sous la responsabilité de la coordinatrice, vous aurez pour missions : 1/Animation territoriale et mobilisation des acteurs
Identifier et mobiliser les partenaires locaux :entreprises, collectivités, associations, acteurs de l'emploi et de la formation
Organiser et animer des rencontres, ateliers ou événements favorisant les synergies locales 2/Communication et valorisation du projet :
Contribuer à la conception des contenus de communication (supports, articles, newsletters, réseaux sociaux, etc.) ;
Participer à l'organisation d'événements de promotion du projet (forums, portes ouvertes, journées thématiques) ; 3/Suivi administratif et opérationnel
Assister la coordinatrice dans le suivi administratif du projet (indicateurs, reporting, suivi budgétaire de base)
Participer à la rédaction de comptes rendus et de bilans Profil recherché :
Formation Bac +5 dans les domaines suivants : développement local, animation territoriale, insertion professionnelle, économie sociale et solidaire ;
Expérience souhaitée dans une fonction d'animation de projets territoriaux ou de développement local ;
Bonne connaissance du secteur associatif et/ou de la transition écologique ;
Excellentes capacités relationnelles, d'organisation et de communication écrite/orale
Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux. Conditions : Poste à pouvoir : octobre 2025 Salaire : 1900 € Avantage : Tickets restaurant

À propos du poste Nous recherchons une femme de chambre ou un homme de chambre pour rejoindre notre équipe au sein d'un établissement hôtelier dynamique. Vous serez responsable de garantir la propreté et le confort des chambres et des espaces communs, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et des serviettes Assurer la propreté des espaces communs tels que les couloirs, les halls et les salles de bains Vérifier l'état du mobilier et signaler toute anomalie ou besoin de réparation Réapprovisionner les fournitures dans les chambres (savons, shampoings, etc.) Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement Collaborer avec l'équipe de nettoyage pour assurer un service efficace Profil recherché Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie souhaitée Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome Bonne condition physique pour effectuer des tâches variées Capacité à gérer son temps efficacement et à respecter les délais Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous avez à cœur d'offrir un service de qualité, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Début du Contrat : 1er Septembre 2025

Nous recherchons pour notre structure un(e) vendeur/vendeuse secteur textile pour notre magasin sur Aubagne: Vos serez le garant de ce secteur et vos missions seront:
La réception et le contrôle des livraisons
Le stockage des marchandises et leurs enregistrements
La mise en rayon des vêtements
Le merchandising
Approvisionnement et réassort des rayons Votre rôle sera en majorité du temps l'accueil, le conseil nos clients et de répondre à leurs besoins dans un objectif de fidélisation. Vous avez une fibre pour le secteur du commerce et une appétence pour la vente de prêt-à-porter. Nous recherchons des profils ayant une première expérience sur un poste similaire. Amplitude horaires : 8h-20h du Lundi au samedi

Réaliser les activités liées aux machines (nettoyer, conditionner, mouvementer les stocks dans le respect de la traçabilité et FIFO (pack, emballage etc.), Préparer les OFs de production en suivant les priorités du planning et les approvisionner dans les différents ilots. Renseigner les supports de suivis ( OF / litige réception / retour chrono) Réceptionner/vérifier / contrôler et stocker les marchandises Participer à l'inventaire Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention Approvisionner les OF's dans les différents l'ilot de production Nettoyer et ranger les zones de travail(matériels/accessoires) Utilisation du CACES R485 2 formation possible

Nous recherchons un Agent polyvalent de centre de transfert H/F. Vous gérez la réception, le flux et le transfert des déchets suivant les consignes du Responsable. (Assurer l'accueil et le flux des apporteurs "placeurs"
enlever et poser les capots des caissons "pontier élingueur"
entretenir et nettoyer le site
participer aux démarches QSE et RSEI). Connaissance du secteur d'activité
SST (selon la réglementation). Travaille en équipe
sens des responsabilités
Prudence et vigilance et réactivité
Rigueur et organisation
coordination
précision et concentration.

Nous recherchons un Agent de démantèlement H/F. Vous allez assurer le démantèlement des menuiseries vitrées et le tri des matières pour permettre leur recyclage. (préparer le démantèlement
démanteler les menuiseries
entretenir les locaux et équipements
participer aux démarches QSE et RSEI).Vous devez avoir des connaissances sur le secteur et les types de déchets
des outils bureautiques et des règles de circulation. CACES (obligatoire)
SST (selon la réglementation) Outils informatiques : SATELLIA
engins (chariot élévateur à tête rotative) .

Vos missions:
Exécuter les travaux de préparation-cuisson et les travaux d'assemblage-finition (Sandwich, pains...)
Mise en place éventuelle en magasin Horaires de 6h à 12h

Nous recherchons un Agent de déchetterie H/F , vous assurez la réception (l'accueil des usagers) , le tri et l'enlèvement des déchets vers un lieu , un traitement adéquat (gérer les flux des déchets
entretenir et nettoyer le site
participer aux démarches QSE et RSEI). Vous devez avoir des connaissances de base sur le secteur et les types de déchets et une sensibilité à l'environnement et au développement durable. Vous allez trier des déchets
gérer des déchets dangereux
utiliser des outils numériques (GPS
mails
logiciel d'exploitation "SYMETRI"-téléphone). Vous allez travailler en équipe
être autonome
capacité d'adaptation
sens relationnel et bonne communication
rigueur
organiser
dynamique . CACES (obligatoire pour la conduite d'engin- PELLE ou PACKMAT)
SST

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Aubagne. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? :
Un réseau national durable ;
Des opportunités d'évolution professionnelle ;
Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ;
Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

NE PERDEZ PAS VOTRE TEMPS A DEPOSER VOTRE CV ! VENEZ ME RENCONTRER EN AGENCE OU CONTACTEZ MOI PAR TELEPHONE ! 3 manières de postuler :
Un créneau en agence est mis à votre disposition afin de rencontrer la direction pour une première présentation tous les mardis de 10h00 à 12h00 au 43 Boulevard de Saint Loup, 13010 Marseille , tous les mercredis de 10h00 à 12h00 au 73 Bd St Marcel 13011 Marseille et tous les jeudis de 10h00 à 12h00 au 53 Rue Alphonse Daudet 13013 Marseille.
Contact téléphonique : 06.66.54.23.29 (Mr Estegassy Julien)
Contact mail avec CV + photo et lettre de motivation. ORPI Leader des réseaux immobiliers en France avec + de 1300 agences se développe !!! Le groupe ORPI AVA IMMOBILIER, 1ère agence ORPI Marseillaise recherche de nouveaux conseillers en Location. Situées dans le 10e , le 11e et 13e Art. de Marseille, vous serez intégré au sein d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs, trois managers, une assistante commerciale et un directeur d'agence. Vos activités essentielles de négociateur immobilier seront de la prospection téléphonique, de la prospection terrain (avec des ilots qui vous seront attribués), négocier la rentrée de mandat location, sélectionner des locataires qualifiés, visiter des biens, rédaction du bail et état des lieux. Notre entreprise s'inscrit dans des valeurs tel que la bienveillance, l'honnêteté et la performance car 1ère agence ORPI sur Marseille. Notre société est en pleine expansion avec une équipe dynamique et nous avons l'ambition de développer de nouvelles ouvertures d'agence dans les années à venir. Chez ORPI AVA Immobilier les débutants sont acceptés, vous serez accompagné dans un parcours d'intégration de 4 semaines avec formation théorique et pratique avant d'être parfaitement autonome. Vous serez par ailleurs suivis tout au long de votre carrière avec des formations continues au sein du réseau ORPI, sans parler des nombreuses conventions nationales, régionales et locales qui animent tant l'esprit collaboratif du réseau. Si vous êtes autonome, dynamique, organisé, challengeur et optimiste, Que vous cultivez un esprit d'équipe, un gout prononcé pour le terrain et l'aspect commercial, Que vous faites preuve d'une réelle capacité d'écoute et d'analyse du besoin client, Que vous avez un mental d'acier et que le travail ne vous fait pas peur, ce poste est fait pour vous ! Une vraie carrière d'agent immobilier vous est proposé chez ORPI !!! 2 statuts proposés :
Poste en CDI statut VRP salarié : Rémunération de 1450€ + pourcentage sur le chiffre d'affaires généré + (Smartphone, ordinateur portable, appareil photo, laser mètre, cartes de visites, flyers, possibilité de voiture de fonction.)
Statut agent commercial. # agent immobilier location # conseiller immobilier en location # négociateur immobilier en location A bientôt.

Mon client, une PME sur Gémenos, recherche actuellement un Assistant Administratif et Comptable H/F pour renforcer son équipe. Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge d'assurer le suivi administratif et comptable de l'entreprise. Vos principales missions seront :
Accueil téléphonique et physique des clients et fournisseurs.
Gestion du courrier, classement et archivage des documents.
Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs.
Préparation des éléments nécessaires à la comptabilité (rapprochements bancaires, suivi des règlements, relances).
Gestion des dossiers administratifs liés à l'activité (contrats, assurances, déclarations diverses).
Appui administratif à la direction et suivi de tableaux de bord. Profil recherché :
Formation en comptabilité/gestion ou expérience significative sur un poste similaire. Maîtrise de l'outil bureautique (SAGE).
Rigueur, organisation et sens des priorités.
Bon relationnel et esprit d'équipe. Numériser un document
Réaliser des travaux de reprographie
Saisir informatiquement les demandes
Réaliser une gestion administrative et comptable
Préparer les commandes
Accueillir une clientèle
Bureautique
Droit commercial
Gestion comptable
Méthode de classement et d'archivage
Techniques de numérisation
Techniques de prise de notes
Droit du travail
Gestion administrative
Droit administratif Attention
Maîtrise de soi
Disponibilité
Méthode
Patience
Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous serez amené(e) à faire de la réception de marchandises d'équipements de maison (électro-ménager...).Votre poste consiste également à mettre en rayon les marchandises, les contrôler, assurer le réassort. Vous devez être aussi dans la capacité de conseiller la clientèle. Poste du lundi au samedi avec 2 jours de repos fixe. Prime annuelle de 60% du salaire brut annuel moyen + primes mensuelles et trimestrielles selon chiffre du magasin + possibilité d'actions entreprise + chèques vacances. Zone mal desservie par les transports en commun- Pensez à vérifier votre mobilité.

Notre mission : offrir aux futurs mariés une expérience fluide et harmonieuse au sein de nos domaines, en leur proposant des prestations coordonnées et de qualité. Vos missions Vous êtes l'interlocuteur-rice privilégié-e des futurs mariés, du rendez-vous qui suit leur réservation jusqu'au jour J. Vos principales responsabilités :
Accompagner les clients dans la préparation de leur mariage au sein de nos lieux : écoute, conseils, planification, suivi des choix (menus, prestations techniques, prestataires, etc.)
Assurer la logistique des mariages accueillis sur site : planning, plan de salle, brief traiteur, commandes fournisseurs.
Être disponible en amont et le jour J pour veiller au bon déroulement de la prestation et garantir la satisfaction des clients.
Contribuer à la valorisation de nos lieux : organisation des revisites clients avec nos équipes sur le terrain, participation aux séances de dégustation.
Entretenir une relation de confiance avec les couples et représenter les valeurs du groupe : bienveillance, exigence et passion.
Suivre les devis et paiements clients Profil recherché
Expérience en gestion de projet événementiel, hôtellerie, traiteur ou mariage souhaitée
Sens du service client et de l'organisation irréprochable
Excellentes qualités relationnelles et écoute active
Disponibilité, rigueur, autonomie et capacité à anticiper
Capacité à travailler dans des délais contraints et en équipe
Intérêt pour l'univers du mariage
Permis B requis Ce que nous offrons
Un poste clé au sein d'un groupe spécialisé dans l'univers du mariage
Une équipe passionnée et des partenaires experts de leur domaine
Un environnement bienveillant et stimulant, où la satisfaction client est au cœur de chaque projet
Rémunération selon profil et expérience Vous aimez créer de la magie ? Envoyez votre CV et un message de motivation par mail Et venez accompagner nos futurs mariés dans la réalisation du plus beau jour de leur vie !

Nous proposons à tous nos ASH de monter en compétence grâce à notre parcours de formation interne professionnalisant, véritable tremplin vers la VAE Aide-Soignant(e) (financée à 100%). En tant qu'ASH, vous contribuerez au bien-être des patients en ayant pour missions de :
Contribuer à la vie quotidienne des patients: bonne humeur et bienveillance sont au programme
Participer au service des repas avec l'équipe cuisine dans une ambiance conviviale
Assurer l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les patients se sentent bien Votre profil : Vous êtes capable de travailler avec les patients et d'être à leur écoute. Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ? Si vous avez à cœur d'assurer le bien-être des patients, nous recherchons une personne avec de vraies qualités humaines, qui saura véhiculer nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement) ! Rejoignez notre établissement et donnez du sens à votre métier dans une entreprise bienveillante ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances Référence: COLISEE

Vos missions Accompagner les jeunes dans les acti-vi-tés de sa vie quo-ti-dienne et de sa vie sociale sur les temps de nuits. Dispenser les soins d'hygiène et de confort Surveiller leur état de santé, contribuer à leur bien-être. Satisfaire aux obligations administratives inhérentes au secteur médico-social. Vos activités principales
Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé dans les actes essentiels de la vie quotidienne (hygiène, alimentation.) sur les temps de coucher, nuit et lever
Observer le comportement relationnel et social
Surveiller l'état clinique des personnes et les troubles du comportement
Veiller au bien-être des personnes et alerter les personnes compétentes si besoin
Dispenser les soins d'hygiène et de confort
Surveiller les prises de médicaments
Transmettre aux équipes soignantes et pluridisciplinaires les informations utiles à l'accompagnement
Participer aux soins infirmiers
Entretenir le matériel de soins et l'environnement immédiat de la personne Votre Profil
Diplôme d'état d'Aide-soignant et/ou CQP de Surveillant de Nuit Qualifié
Horaire de nuit
Connaissance de la Langue des Signes Française appréciée
Expérience auprès d'un public présentant des Troubles du Spectre Autistique appréciée et/ou en situation de handicap nécessaire
Maitrise de l'outil informatique et des logiciels de transmissions des soins Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. L'ensemble des professionnels du secteur médico-social est soumis à l'obligation vaccinale. Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCNT 66 Plannings annualisés Congés conventionnels en fonction de l'annexe Mutuelle

Le Groupe ENTRAIDE, acteur majeur de la région méditerranéenne dans le domaine médico-social, 14 établissements et services
500 salariés, recrute pour son EHPAD la Marylise à Marseille (11ème) : 1 Animateur / Animatrice (H/F). Sous l'autorité de la Responsable d'hébergement vous serez en charge de :
Organiser et réaliser les sorties à l'extérieur de l'établissement avec les résidents
Mettre en place et animer régulièrement dans l'établissement des activités à dimension collective ou individuelle
Organiser et animer des réunions/ discussions avec les résidents
Préparer et participer aux réunions, la commission menue, la commission animation
Proposer à la direction des projets susceptible d'améliorer le cadre de vie des résidents dans l'établissement
Etablir le planning des animations de façon hebdomadaire
Préparer et installer les salles, les lieux d'animation (avec l'aide des autres corps de métiers)
Favoriser les liens entre les résidents et avec les familles
Participer aux activités institutionnelles
Développer des partenariats (école, crèche, associations, bénévoles, fondations, clubs, .) Profil recherché : De formation BPJEPS option animation sociale ou BAFA, vous souhaitez vous investir pleinement au sein de notre équipe auprès des personnes âgées. Une expérience auprès de ce public serait appréciée. Pour mener à bien vos missions, les principales qualités attendues pour ce poste sont : Empathie, Sens de l'écoute et disponibilité, Travail en équipe, Sens de l'organisation, Polyvalence et autonomie, Sourire véhicule de service mis à disposition pour les sorties. Nombre d'heures : 35 par semaine Type de contrat : CDD Temps plein Salaire : Selon grille accord d'entreprise à partir de 1814€/mois hors SEGUR et primes Avantages : Mutuelle, Avantages CE, Aide au logement, Épargne salariale, Participation au transport, Restaurant d'entreprise

Sous la direction du Chef d'équipe Logistique, le Chef de Pôle Réception supervise et coordonne une équipe d'opérateurs logistique, afin d'assurer la gestion quotidienne des flux entrants de marchandises. Il est garant de la qualité du travail et de la sécurité des salariés qu'il encadre. En collaboration avec les différents services de l'entreprise, il s'assure du bon déroulement des tâches de réception et de mise en stock de nos produits, dans le respect de nos plannings de commercialisation. Les missions qu'il réalise ou qu'il encadre sont les suivantes, en collaboration permanente avec les services logistiques, achats, administration des ventes, et commerciaux :
Organisation du travail de son équipe dans le respect des procédures, des délais et des règlementations
Planification des traitements de réception en fonction des priorités commerciales (rupture de stocks, sortie produit, opération marketing...)
Suivi de la bonne saisie des informations de livraison (date, volumes, non conformités...) et des étapes de réception (livré, en cours de tri, en cours de scan, mis en stock...)
Suivi du bon traitement administratif et informatique des réceptions (édition, mise à disposition et clôture des bons de réception)
Garantie de la traçabilité des mouvements de réception et de mise en stock (physique et informatique)
Traitement et suivi des litiges de réception et autres non-conformités (remontée des informations au service Achats, suivi des renvois et des réceptions de reliquats)
Support de son équipe sur les tâches opérationnelles (réception, contrôle quantitatif/qualitatif, mise en stock)
Recrutement et management des opérateurs (direction, animation, contrôle et organisation des ressources) Une expérience administrative dans le domaine de la logistique ou de la gestion de la chaîne logistique est impérative. Le poste nécessite d'être à l'aise avec l'informatique, une certaine agilité d'esprit et un sens des urgences. La connaissance d'un ERP est un plus.

Titre du poste : Formation facteur (h/f) Nous sommes à la recherche de candidats motivés pour intégrer une formation rémunérée de deux semaines afin de devenir facteur au sein de La Poste. Cette opportunité est disponible pour les communes d'Aubagne et La Ciotat. A la fin de cette formation, vous commencerez une mission pour la livraison de colis, courrier. Missions :
Livraison de colis et courrier aux particuliers et professionnels
Tri des colis et du courrier
Gestion de votre tournée
Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue Horaires : 06h50-13h30 ou 07h-14h00 Salaire : 12,14 EUR brut/heure + primes Si vous souhaitez apprendre un nouveau métier et vous investir dans une carrière enrichissante, cette formation est faite pour vous ! Contrat : 6 mois à temps plein Date de début : 27 octobre 2025 Ce poste est proposé par notre agence de recrutement spécialisée, engagée à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Le profil recherché pour le poste intitulé Formation facteur (h/f) doit posséder plusieurs compétences clés. Voici les exigences : Compétence en gestion du temps : Le candidat doit démontrer une capacité exceptionnelle à gérer son temps de manière efficace. Compétences en communication : Le candidat doit être capable de communiquer clairement et efficacement avec les clients et les collègues. Sens de l'orientation : Une excellente capacité à s'orienter et à naviguer dans diverses zones est nécessaire. Fiabilité : Le candidat doit être très fiable et capable de respecter les délais impartis. Ces compétences permettront au candidat de réussir dans le rôle de Formation facteur (h/f), en assurant un service de qualité et en contribuant au bon fonctionnement de l'équipe.

Missions principales :
Assurer le suivi administratif des dossiers liés aux chantiers
Élaborer les devis à l'aide du logiciel EBP Gestion
Gérer les appels d'offres : téléchargement des DCE, préparation des dossiers de réponse, dépôt des plis électroniques
Réaliser diverses tâches administratives
Émettre les bons de commande fournisseurs
Assurer la gestion du courrier, des e-mails ainsi que le suivi des fournitures de bureau
Gérer l'accueil téléphonique et physique, ainsi que la réception des colis
Expérience dans le BTP souhaitée
Bac ou équivalent en gestion entreprise BTP
Maîtrise du pack Office et d'EBP Gestion

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur d'Aubagne un AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) . Vos missions : En vous appuyant sur votre expérience, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative de locaux commerciaux, de centres commerciaux. Vous pourrez assurer le dépannage et la mise en oeuvre multitechnique dans tous les domaines (électricité, chauffage, peinture, plomberie, serrurerie...) Expérience sur un poste similaire demandée (entretien batiments administratifs, hospitaliers...) Déplacements sur zone PACA. Profil : Titulaire du permis B (conduite des véhicules de société) Horaire : 35h hebdo Salaire : 13 € à 15 €/h selon profil

Vous aurez en charge d'accueillir et de débriefer avec les clients avant le lancement des activités. Vous veillerez au respect des consignes de sécurités et au démarrage des activités.
Vous avez une bonne présentation et le sens de l'accueil,
Vous êtes dynamique et enthousiaste,
Vous avez le goût du commerce,
Vous aimez travailler en soirée et le weekend, vacances scolaires et jours fériés. Contrat temps partiel ou temps plein sur la tranche (18h
00h00) ; soirs et week-end Salaire: avec heures de nuit majorées après 22h jusqu'à fermeture établissement. + paniers repas, participation employeur pour le transport, tenue de travail fournie (été et hiver). Activités récréatives et de loisirs : BOWLING, LASER GAME, KARTING, LASER BALL, KARAOKEE, MAISON HANTEE.

Descriptif du poste : En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des bus du réseau RTM. Vous serez chargé d'administrer aux passagers des enquêtes portant sur leurs déplacements en cours. Vous devrez également effectuer du comptage de voyageurs lors des arrêts. Les enquêtes et les comptages se feront sur tablette. C'est un travail que vous effectuerez en équipes. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre les habitudes de déplacement des passagers ainsi que le flux de voyageurs. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires :
Formation OBLIGATOIRE le lundi 22 septembre 2025. Les modalités vous seront communiquées ultérieurement. Terrain :
Période de travail : du 23/09/2025 au 19/12/2025 (rattrapage inclus)
Jours : lundis, mardis, jeudis, vendredis
Environ 20h-25h/semaine
Amplitude horaire : de 13h à 22h les lundis, de 5h à 22h les mardis et jeudis, de 5h à 13h les vendredis Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé

Nous recherchons pour notre client, situé sur Marseille 13013 un opérateur de fabrication H/F Mission en 2X8 longue durée Les horaires de travail sont variables en 2x8 : Horaires du matin : 06h/14h15 ; Horaires de l'après midi: 14h/22h15 Peser les MP et fabriquer les solutions cosmétiques en fonction des ordres de fabrication et en respectant les modes opératoires établis et les BPF.
Être garant de la qualité de ses produits, votre action pouvant impacter la bonne continuité du process de fabrication des produits finis.
Suivre la traçabilité des MP et semi-ouvrés en respectant le FIFO et en réalisant les identifications nécessaires suivant les procédures en vigueur.
Nettoyer les équipements en suivant les recommandations et les Bonnes Pratiques d'Hygiène.
Effectuer les contrôles de métrologie des matériels avant utilisation en production suivant les procédures en vigueur (contrôle des balances, sonde de température.).
Renseigner les documents en vigueur lorsque nécessaire (par exemple pour les matrices de nettoyage).
Débarrasser, ranger et nettoyer quotidiennement son poste de travail et les outils de production (matériel, contenants.).
Evacuer et trier les déchets.
Respecter les règles applicables dans l'entreprise en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Conditions Bac Pro, BTS, Licence. spécialisée en Chimie ou équivalent, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en chimie fine : fabrication cosmétique ou pharmaceutique.
Vous savez nécessairement effectuer des solutions en gros volumes, des pesées, des contrôles de métrologie.
Rigoureux et autonome, vous justifiez d'une certaine appétence pour les opérations industrielles.
Reconnu pour votre fort sens du collectif et votre solidarité, vous saurez vous intégrer au sein de nos équipes de fabrication.

Nous recherchons une personne ayant une première expérience en production, dans les secteurs de l'agroalimentaire, de la pharmacie, de la parfumerie ou des arômes. Expérience indispensable. Une expérience en cuisine peut également être un atout, notamment si la personne est à l'aise avec les opérations de pesée. Peu de port de charges lourdes sur ce poste, jusqu'à 10 kg. Poste à pourvoir en intérim Salaire : 11,88 €/l'heure (si profil intéressant, à revoir) + prime d'équipe 6 € par jour travaillé + ticket restaurant 8 € par jour travaillé, dont 4,80 € pris en charge par l'employeur. Horaire : Posté : 6h-13h / 13h-20h, rotation hebdomadaire.

Vous serez chargé(e) de surveiller les enfants pendant la journée au centre aéré. horaires 7h30-18h30 avoir le bafa ou le cap petite enfance. polyvalence, savoir s'adapter, aimer travailler avec les enfants contrat pendant l'année scolaire. travail mercredi et pendant les vacances scolaires du lundi au vendredi. poste à pourvoir immédiatement. Contrat d'engagement éducatif

Dans le cadre de ce recrutement, vos missions au sein de la boutique, serons: la mise en place des produits sur la surface de vente, accueillir et renseigner notre clientèle : réaliser des compositions florales en suggérant une harmonie de couleurs, de fleurs et en répondant à leurs besoins... Travail en équipe . vous travaillerez les Vendredi : 08h30-12H30/14H30 19h30 Samedis 08h30-12H30/14H30 19h30 Les dimanches de 9H00 à 12H30 Les autres jours seront à définir lors de votre entretien.

Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la tôlerie à Aubagne. Elle recrute un préparateur de commandes afin d'emballer les pièces en acier, alu et inox pour la livraison. Vous emballez les pièces en acier, inox et alu avec du papier bulle puis l'emballage final en carton pour le départ en livraison chez les clients. Vous travaillez du Lundi au Vendredi de 8h à midi, 13h30 17h. 12euros brut + TR. Vous travaillez en équipe dans une PME familiale. Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention
Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Il produit des pièces, en série ou à l'unité, par enlèvement de métal. Il combine différentes opérations d'usinage telles que le dressage, le surfaçage et le rainurage. Il réalise ces opérations sur des machines-outils conventionnelles ou à commande numérique.

TEAM INTERIM MARSEILLE recherche un manutentionnaire pour l'un de ses clients du secteur BTP basé à Roquevaire (13). Missions :
Chargement et déchargement de matériaux et d'équipements.
Approvisionnement des postes de travail en atelier ou sur chantier.
Déplacement, tri, rangement et stockage des matériaux.
Aide à la manutention de pièces bois ou matériaux dérivés.
Participation ponctuelle aux tâches d'atelier. Expérience en manutention ou dans le bâtiment souhaitée. Connaissance des gestes et postures de sécurité. Une expérience sur un poste similaire 1 à 2 ans est souhaitée.

Notre client, est une entreprise à taille humaine leader dans le secteur de l'industrie agroalimentaire. Nous recherchons son nouveau de technicien de maintenance H/F basé à Marseille. Rattaché au Responsable Maintenance, vous occupez le poste de technicien de maintenance H/F et êtes en charge de garantir du bon fonctionnement des équipements. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
Assurer le diagnostic des pannes des équipements industriels du site,
Effectuer les travaux de maintenance préventive et corrective sur la partie mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique,
Participer au retrofit des machines, et suivre les procédures de maintenance,
Proposer et mettre en place les améliorations nécessaires sur les machines,
Tester l'efficacité de vos interventions à travers des redémarrages en production,
Participer à l'élaboration des tâches de sous-traitance et des procédures de nettoyage,
Mettre à jour la documentation technique et renseigner les rapports de suivi des interventions,
Collaborer avec les conducteurs de machines pour optimiser les montées en production et minimiser les arrêts,
Apporter un support lors de l'installation de nouveaux équipements. Les horaires de travail sont en 3x8. Titulaire d'un diplôme BTS à Licence Pro en maintenance industrielle, vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans en tant que technicien de maintenance H/F au sein d'un environnement de production industrielle. Une solide expertise en mécanique, électricité et hydraulique est indispensable, ainsi qu'une bonne capacité à lire et interpréter des schémas techniques (électriques et mécaniques). Une première expérience dans un secteur agroalimentaire ou pharmaceutique est un plus. Vous êtes autonome, rigoureux, et faites preuve de proactivité.

Au sein d'une auto école solidaire situé dans le 11 eme arrondissement
Vous assurez la formation et L'accompagnement des apprenants de l'auto-école solidaire
Vous assurez l'ensemble de la formation des stagiaires avec la formation au code en salle et en conduite
Vous Ajustez la pédagogie selon les difficultés d'apprentissage de chaque bénéficiaire avec la présence de l'enseignante à chaque cours pour lever les sources d'incom préhension
Vous Appréhendez toutes les questions de sécurité routière ou de civisme au volant afin de les transmettre
Accompagner individuellement les bénéficiaires jusqu'à I'examen du permis B
Réaliser des tâches administratives (création des comptes utilisateurs pour accéder au code et des numéros NEPH, inscriptions sur le site de la préfecture, complétude du livret de formation...).
Participer aux commissions d'admission Vous devez être en capacité de vous adapter à un public inscrit dans une démarche d'insertion professionnelle rencontrant diverses difficultés.

Vos missions : Mise en rayon : Réceptionner, ranger et mettre en avant les produits du rayon sec en respectant les normes de présentation et de rotation des produits (FIFO : Premier Entré, Premier Sorti). Gestion des stocks : Effectuer le suivi des stocks, anticiper les ruptures de stock, et participer à la gestion des inventaires. Conseil client : Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon, en leur offrant un service personnalisé. Veille qualité et sécurité : S'assurer que les produits sont bien conservés, en bon état et conformes aux normes sanitaires. Propreté du rayon : Maintenir un rayon propre, organisé et conforme aux standards de l'enseigne. Votre profil : Expérience : Une expérience préalable d'au moins 1 an en tant qu'Employé(e) Libre-Service, idéalement dans un rayon similaire (épicerie, alimentation, etc.), serez préferable Compétences : Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks. Aisance relationnelle et sens du service client. Autonomie et esprit d'équipe. Qualités : Dynamisme, réactivité et capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Horaires : Travail en journée, week-end possible selon le planning. Du Lundi au samedi contrat de 30h à 35h semaine

Notre agence Adéquat AUBAGNE recrute un(e) ASSISTANT(E) TECHNIQUE BTP F/H pour une mission intérim située à ROQUEVAIRE (13) pour son client spécialisé en BTP. Véritable pilier du pôle Réhabilitation & Neuf, vous prenez en main les dossiers de construction ou de réhabilitation dès la phase Permis de Construire jusqu'à la transmission aux équipes internes. Vous êtes le lien stratégique entre la Direction Commerciale & Études, les chargés d'affaires, les fournisseurs et les partenaires techniques. Votre objectif :
Optimiser chaque opération grâce à une organisation rigoureuse, des analyses pertinentes et une excellente coordination des acteurs internes et externes. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS APPELS D'OFFRES PUBLICS ET PRIVÉS :
CRÉATION ET SUIVI DES DOSSIERS SUR SERVEUR,
RÉDACTION DES MÉMOIRES TECHNIQUES ET ADMINISTRATIFS (DC1/DC2/DC4),
PRÉPARATION ET PERSONNALISATION DES CANDIDATURES,
CONSULTATION DES SOUS-TRAITANTS ET FOURNISSEURS (GROS UVRE, FONDATIONS SPÉCIALES, GESTION DE L'EAU, ETC.),
GESTION DES QUESTIONS/RÉPONSES ET SUIVI DES PLATEFORMES AO. SUIVI ET SYNTHÈSE DES DOSSIERS :
ANALYSE DES PIÈCES CONTRACTUELLES, RÉDACTION DE SYNTHÈSES,
MISE À JOUR DE LA BASE DE DONNÉES PRIX EN LIEN AVEC LES ACHATS,
RÉDACTION D'AVENANTS, CONVENTIONS PRORATA ET ORDRES DU JOUR POUR LES TRANSFERTS. APPUI À LA PROPOSITION COMMERCIALE :
LANCEMENT ET SUIVI DES CONSULTATIONS FOURNISSEURS,
CONSOLIDATION DES DÉPENSES ET AIDE À LA PRÉPARATION DES OFFRES FINALES. Ce poste est fait pour vous si :
Formation : Bac +2 minimum (type BTS Bâtiment, Économie de la construction, ou équivalent).
Expérience : 3 à 5 ans sur un poste similaire (assistanat technique, études de prix, coordination BTP). Compétences clés :
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels CAO/DAO,
Bonnes connaissances des normes, du droit de la construction et de l'économie du bâtiment,
Solides bases en gestion de projet et en analyse technique. Pour toutes questions, envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ##. Faites confiance au groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Pour renforcer nos équipes sur la boutiques de MARSEILLE LA VALENTINE , nous recrutons un/e Conseiller/ère de vente. Directement rattaché(e) au responsable de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et la pertinence de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : *Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client *Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix *Concrétiser des ventes *Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) *Entretenir et approvisionner le rayon *Proposer des choix de produits, des réimplantations *Participer à la préparation d'opérations commerciales *Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise *Préparer les commandes en lignes *Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé Profil Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par les sports de glisse, et son métier de la vente. ***IMPERATIF : Vous pratiquez nécessairement un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs ski, piste et freeride et sportifs nautiques et (kitesurf, Windsurf, wing). Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous êtes très à l'aise dans le communication et vos qualités relationnelles sont reconnues. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2, nous privilégions avant tout la volonté de vous investir, la conscience professionnelle, la curiosité et l'envie d'apprendre pour développer rapidement une vraie compétence dans le suivi de la relation privilégiée avec nos clients fidèles. PERMIS B exigé car vous êtes amené(e) à vous déplacer à la rencontre ou avec des clients pour mise en place, ajustement et test de matériel. Repos le Dimanche & Lundi De plus, nous proposons : Notre mutuelle entreprise L'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés Ce poste offre une opportunité passionnante pour un individu motivé. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer au succès de notre entreprise. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE !

JOB LINK recherche pour un de ses clients, plusieurs profils en tant que Livreur-Installateur électroménagers F/H à Marseille (13011). Vos missions : Votre métier vous permettra de participer activement à l'un des services phare de l'enseigne. En binôme, vous aurez pour mission :
Vérifier les produits avant départ et charger le camion de livraison
Livrer les appareils au domicile des clients ou directement en magasin
Installer et mettre en service les équipements pour un usage immédiat-
Proposer et vendre, si besoin, des accessoires complémentaires à l'installation
Assurer la reprise et l'enlèvement des anciens appareils si nécessaire
Finalité du poste : Délivrer un service d'excellence pour garantir la satisfaction totale des clients. Une expérience en installation (lave vaisselle, hotte murale, plaque de cuisson encastrée...) et en port de charges lourdes est un gros plus pour ce poste. Vous êtes manuel et bricoleur ? Vous faites preuve d'un savoir être irréprochable ? N'attendez pas et rejoignez l'équipe de chauffeur-livreur, postulez directement sur l'offre ou bien envoyez votre CV à egutierrez@joblink.fr !

L'ensemble des collaborateurs et des collaboratrices de l'Ecole sont sensibilisés sur les questions d'inclusivité, qu'il s'agisse du handicap, du genre ou de l'égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l'inclusivité qui s'incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité. Nous recrutons au sein de la Direction des Relations Humaines un Chargé des Relations Humaines sur le campus de Bordeaux ou Marseille. Vous serez rattaché à la Responsable Relations Humaines Faculté, basée à Marseille. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES Pour les collaborateurs permanents : 1/ Administration du personnel Contribuer au suivi du processus administratif en matière d'embauche (DPAE, dossiers d'embauche, saisies sur le SIRH.). Préparer les intégrations et suivre les parcours d'intégration en lien avec les directeurs concernés. Être le garant du suivi des périodes d'essai. Assurer la gestion et la transmission des éléments variables contractuels de paie et en garantir la fiabilité. Etablir les contrats de travail, avenants et attestations. Mettre à jour le SIRH et les tableaux de suivi. Piloter l'organisation et le suivi des visites médicales sur les différents campus. Participer à la gestion des situations individuelles et aux fins de contrat. 2/ Formation Assurer la co-construction et le déploiement du plan de développement des compétences et son suivi dans le SIRH. Effectuer le suivi administratif (inscriptions, factures, lien avec les OPCO.). Déployer les formations collectives. 3/ Projets transverses Participer aux projets RH en cours (QVT, GEPP, SIRH, Campagnes EAP et EP, entretiens mobilités.). Pour les intervenants professionnels : 1/ Recrutement Recueillir les demandes de recrutement des nouveaux IP et lancer régulièrement des campagnes de recrutement à la demande des différents services. Accompagner les différents services dans le processus de recrutements des IP afin de s'assurer de la validité juridique des contrats et des activités confiées. 2/ Suivi de l'activité Suivre les seuils des heures des IP et alerter si nécessaire pour trouver des alternatives. Être l'interlocuteur privilégié des métiers en cas de situations spécifiques. S'assurer de l'ouverture des droits IT et de la signature des contrats avant chaque intervention. 3/ Projets transverses Prendre en charge ou participer à des projets RH en lien avec les IP. Identifier et analyser les dysfonctionnements éventuels et proposer des solutions. Participer à la mise en place de process RH, les faire appliquer (rédaction des procédures) et être dans une démarche d'amélioration continue. Communiquer, accompagner les métiers dans la gestion et le suivi des IP.

Au sein de notre site de LA PENNE SUR HUVEAUNE, vous aurez en charge :
Accueil Client
Enregistrement des camions entrants et sortants
tenue du livre de caisse
encaissement client par CB
envoi des récaps journalier à la Direction

LE CENTRE SPA CASSIS : PARTENAIRE CINQ MONDES ET BIOLOGIQUE RECHERCHE CDD DE OCTOBRE A FIN MARS, possibilité de renouveler le contrat pour la saison été 2026. Nous recherchons un esthéticien ou une esthéticienne dynamique, motivée et passionné(e) par le monde de l'esthétique et du spa pour intégrer notre équipe. Vous savez pratiquer et maitriser les soins sur notre carte : modelages, gommages, soins du visages, épilation, soins des mains et des pieds, pose de semi permanent. Responsabilités Accueillir les clients et établir une relation de confiance Maitrisez parfaitement les modelages et soins esthétiques Participer à la vente de produits Gérer votre cabine de soin, de l'ouverture à la fermeture Veuillez au bon encaissement des soins Maintenir un environnement de travail propre et organisé être à l'écoute des clients et répondre à leurs besoins, en vue de les fidéliser Profil recherché Vous justifiez minimum d'un CAP ou d'une formation dans le domaine des massages Vous avez une réelle passion pour les modelages. Clientèle fidèle et exigeante. Vous maîtrisez les techniques de soins esthétiques et de manucure. Vous êtes à l'aise en vente Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Vous avez le sens du détail et de l'esprit d'équipe. Vous bénéficiez d'un badge de stationnement pour vous garer dans le village. ATTENTION : Poste non logé Si vous êtes motivé(e) et vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Les Roches Blanches recrute pour mai 2026... Valet/Femme de chambre (H/F) Afin de compléter les équipes, nous recherchons des Femmes/Valets de chambre. Rattaché(e) au Gouvernant Général et aux Gouvernant/es d'étage, vous aurez pour missions :
Respecter les standards imposés par le Gouvernant Général en fonction des attentes et préférences de nos clients.
Organiser sa journée en fonction des priorités et de la connaissance des clients, avec l'aide de la gouvernante.
Maintenir sa section (l'attribution de ses chambres) en bon état.
Utiliser les produits de nettoyage de façon appropriée en fonction des différentes matériaux et surfaces à nettoyer.
Utiliser et faire bon usage du matériel mis à disposition pour nettoyer la chambre
Utiliser des gants pour chaque utilisation de produits de nettoyage
Tenir à jour le rapport des chambres de sa journée et vérifier que ce dernier soit cohérent (nom des clients, recouches, départs.)
Adapter ses priorités fonction de la demande du client ou du Dispatch (service interne).
Respecter la pancarte « Ne pas déranger » et communiquer l'information à la gouvernante.
Tenir informé le/la Gouvernant(e) de toutes les plaintes client afin d'effectuer un suivi de qualité
Signaler à le/la Gouvernant(e) tout problème technique rencontré dans la chambre afin de procéder aux réparations nécessaires, d'un potentiel débarrassage de plateau ou de table Room service.
Prévenir le/a Gouvernant(e) si elle trouve un objet oublié par le client en chambre afin de respecter la procédure de Sécurité des objets trouvés. Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement
Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel (incendie.)
Respecter les engagements de la Charte Environnement pris par l'hôtel (économie d'énergie, recyclage.)
Accessible aux débutant avec une formation sur place par une gouvernante
Langues notions d'anglais serait un plus
Discrétion
Organisation et rigueur
Disponibilité et réactivité
Capacité à travailler en équipe Ce descriptif est non exhaustif, et pourra évoluer compte tenu des impératifs liés à l'organisation de l'établissement durant la saison. AVANTAGES :
Indemnités repas doublées
Badge de stationnement
Badge café
Uniforme fourni
Possibilité de logement avec participation sous réserve de disponibilité

Nous recherchons pour notre client sur Aubagne et spécialisé en fabrication d'échangeurs thermiques, des opérateurs (H/F) en industrie dans le cadre d'une formation à l'usinage de pièces, à partir de novembre 2025. Vous allez être formé(e) durant 1 mois et demi sur un poste d'opérateur (H/F) à commande numérique, techniques d'usinage. Puis à partir de décembre vous intégrez la société sur un poste d'usineur. Vous interviendrez sur différentes étapes de la production : Lecture de plans Préparation et réglage des machines-outils (tours, fraiseuses, etc.) Suivi de la production et contrôle qualité des pièces Participation à l'amélioration continue Le poste est à pourvoir sur Aubagne en horaires de journée 39h sur 4 jours + heures supplémentaires + tickets restaurant Vous souhaitez vous former dans le domaine de l'usinage en industrie, et intégrez une société sur Aubagne spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques. Vous êtes manuel(le) et souhaitez travailler dans un environnement industriel Rigoureux / Rigoureuse Polyvalent(e) Manuel(le) N'hésitez plus, postulez ! CV ou présentez-vous directement chez Manpower CENTRE DE VIE AGORA BT A 248 AVENUE DES PALUDS 13400 AUBAGNE

Nous cherchons, un profil de poseur polyvalent qui interviendra sur le terrain et en atelier. Formation possible. Nous recrutons un poseur d'adhésif et de signalétique H/F formation prévue au sein de l'atelier dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes :
Pose des supports souples (adhésif, papier peint, bâche...) et rigides (plaques, PVC, plexiglass, enseigne, dibon) chez les clients mais aussi fabrication en atelier. Utilisation simple des machines à impression.
Suivre les plans d'installation
Echenillage, flocage des textiles...
Assurer les tâches de post production en atelier.
Préparer et organiser les chantiers de pose, ranger et nettoyer l'espace de travail.
S'assurer de la conformité et de la qualité.
Veillez au compte rendu des chantiers 35H Travail en journée Déplacements : Fréquents Zone régionale Vous êtes une personne manuelle, envie d'apprendre ce poste vous correspond ! N'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Le profil recherché Issu "e" d'une formation dans la signalétique ou menuiserie ou autres métiers manuels, BEP CAP ou équivalent, Vous êtes une personne manuelle" et motivée. Vous êtes reconnu "e" pour votre sérieux et votre sens de l'autonomie.

Nous recherchons un Agent d'entretien et maintenance des bâtiments H/F. Vous assurez l'entretien et la maintenance des infrastructure et/ou équipements. Vous allez accueillir et informer les usagers
assurer la maintenance des infrastructures et l'entretien du mobilier urbain
entretenir les équipements
participer aux démarches QSE et RESI. Vous devez avoir des connaissances dans les travaux de secondes œuvres des règles de tri des déchets. Vous allez utiliser le logiciel d'exploitation : WEB ACCUEIL et équipement caisse à outils
équipement de nettoyage.

LE DESCRIPTIF DU POSTE Au sein d'une maison d'enfants à caractère social (MECS), vous assurez l'accompagnement éducatif et social des jeunes enfants et/ou adolescents souffrants de problèmes familiaux, scolaires ou comportementaux. MISSIONS Rattaché(e) au chef de service éducatif, vos missions sont les suivantes : Établir un diagnostic éducatif et assurer la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués (partenaires, travailleurs sociaux, etc.) ; Prendre en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Intervenir sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas.) ; Proposer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour les jeunes ; Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels. LE PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du Diplôme d'Educateur Spécialisé; Expérience souhaitée dans le domaine de la protection de l'enfance ; Capacité à établir une relation de confiance avec les familles des jeunes et les partenaires ; Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique. Intérêt réel pour les problèmes sociaux et humains LES MODALITÉS DU POSTE À POURVOIR Horaires : Internat Rémunération : selon profil / CCN du 15 mars 1966 MENTION « L'association FOUQUE est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. »

Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de Aubagne (13). Vos missions :
Animer son stand et présenter les produits aux client(e)s
Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Et merchandising en fonction du planning. Repas + Indemnités kilométriques.

Vous intervenez sur des logements avec intérieur et extérieur
remise en état suite à la fin de longue location (peinture, petite électricité, petite plomberie), montage démontage de mobilier (fixes et mobiles) nettoyage en intérieur
entretien des jardins
terrasses vous déplacez en autonomie entre Marseille et alentours par vos propres moyens
matériel fourni ( véhicule de société à disposition selon les chantiers). Une immersion suivie d'un tutorat peuvent être envisagés.

Nous recrutons exclusivement ambulancier diplômés d'État (DEA) SUR MARSEILLE SUD Pour rejoindre notre équipe/ Débutants acceptés, avec formation interne. Temps de travail sur 4 jours par semaine Planning affiché à l'avance pour une meilleure organisation personnelle Primes annuelles Entreprise sous convention collective Panier repas attractif vous êtes ambulancier DEA diplômé, motivé(e) et prêt(e) à évoluer dans un cadre structuré et formateur, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Manpower AUBAGNE recherche pour son client un Conducteur de ligne IAA (H/F) La société est une Entreprise familiale française spécialisée dans la fabrication de fromage frais, yahourts et cremes desserts Encadré(e) par le Responsable Conditionnement, vous assurez la conduite d'une ligne de conditionnement composée, selon le process, d'une ou de plusieurs machines mécanisées, semi-automatisées en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Vos principales missions seront :
Mettre en service une ligne de conditionnement suivant le programme de fabrication
Approvisionner la machine en consommables (pot, opercule, .) et vérifier leur conformité en relation avec les Manutentionnaires de la ligne
Procéder aux activités de réglage, de changement de format, d'arrêt et de nettoyage de la machine et de son environnement
Assurer la conformité et la traçabilité du produit suivant les procédures établies
Réaliser le premier diagnostic en cas de panne
Superviser l'activité des Manutentionnaires présents sur la ligne
Contrôler le produit en s'assurant du respect des consignes de travail et compléter les feuilles de traçabilité associées
Respecter les règles de travail, d'hygiène, de qualité et de sécurité aussi bien au niveau des bien que des personnes que vous coordonnez sur la ligne de conditionnement. Le profil Niveau Brevet Professionnel ou Bac Pro (électrotechnique, agroalimentaire) et/ou une première expérience en Conduite de ligne en usine, vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme. Vous êtes attentif/à l'écoute et aimez travailler en équipe. Savoir lire, écrire et parler français est indispensable, de plus vous savez compter correctement. Des notions en mécanique et en électronique sont fortement appréciées. Poste basé à Aubagne (13) à pourvoir dès que possible
Horaires : 39h/semaine en 3x8

Réalise le traitement commercial et administratif de la relation client France et à l'international dans un objectif de qualité (service, coût, délai, ...) et de service client. S'assure que les demandes des clients reçoivent le meilleur traitement dans le meilleur délai possible. Assure le traitement des réclamations pour la totalité des clients du Groupe. Traiter les demandes des clients et les renseigner
Enregistrer les commandes client / Réceptionner et vérifier les commandes automatiques.
Réaliser l'étude technique et commerciale de la commande du client
Détecter les anomalies
Vérifier les conditions de réalisation
Communiquer les disponibilités aux clients
Effectuer le suivi des commandes et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements
Coordonner les expéditions avec le Service Logistique
Informer les clients de l'envoi de ses marchandises
Transmettre les documents aux clients
Effectuer la facturation
Assurer le traitement des réclamations et superviser leur livraison
Gérer les retours clients
Etablir la DEB
Classement et archivage des dossiers.
Détecter et Alerter le responsable de Service en cas de problème

Contexte et lieu de travail : Le GRAIN de la Vallée est un tiers-lieu, entre nature et culture, engagé dans une démarche globale participative, collaborative, d'implication citoyenne s'inscrivant dans une recherche d'utilité sociétale. Il est installé dans une ancienne école de la Ville de Marseille, à Saint Menet, dans le 11è arrondissement. Il occupe une partie des bâtiments et a en gestion l'ensemble des espaces extérieurs. Nos axes de travail pour faire sens et communauté se déclinent autour de différents pôles :
Culture
Économie Circulaire
Bien-être,
Animation et actions citoyennes, au sein du Café associatif.
Jardins / Biodiversité et Agriculture Urbaine,
Est également installé un Food truck Sous la responsabilité du coordonnateur du Pôle Jardins / Biodiversité, l'agent polyvalent aura les missions suivantes :
Aménager et entretenir des espaces verts du GRAIN de la Vallée (potager du GRAIN, carrés potagers individuels, forêt jardins, jardin aux papillons, haie-bocage) selon les règles de sécurité et la réglementation environnementale.
Aménager des ouvrages paysagers en collaboration avec les résidents du tiers-lieu,
Effectuer des travaux d'entretien du bâtiment commun (maçonnerie, peinture, carrelage, plomberie, électricité.),
- Etre en capacité d'animer des ateliers participatifs dans les jardins avec les différents publics (adultes et enfants)
Participer aux différents événements du tiers-lieu (soirées et week-ends) Profil souhaité : Adhérer à la Charte du tiers-lieu Le GRAIN de la Vallée qui décline l'ensemble des valeurs défendues par le tiers-lieu, à savoir le vivre ensemble et une démarche de bienveillance envers les femmes, les hommes et la nature. Compétences attendues : Maitriser les techniques de jardinage : préparation des sols, des semis, élagage, aération du sol, traitement, remplacement des plantes, taille des végétaux, utilisation des outils de taille, connaissance de base en hydraulique Connaissance et pratique nécessaire en électricité, maçonnerie, plomberie Etre capable de bricoler, de réemployer des matériaux déjà utilisés. .Rémunération : smic horaire (application d'aucune convention collective) 1081 € brut par mois
91 h/ mois
Contrat à durée indéterminée 3 jours par semaine, les lundis, mercredis et vendredis Horaires de travail 8h00
12h30 et 14h00
16h30, soit 7h par jour. Ces jours et horaires sont fréquemment répartis différemment en fonction des événements ayant lieu sur le site.

Sa mission principale est de réaliser des opérations de montage et d'assemblage d'articles dans le but d'assembler les différentes pièces formant une toile de parasol. Ainsi, elle doit impérativement respecter certains critères de qualité et de productivité pour réaliser ses activités. QUELLES SONT LES TÂCHES D'UN OU UNE MÉCANICIENNE EN CONFECTION ? Pour exercer le métier, il faut connaître les ressorts de la couture et de l'assemblage:
Savoir utiliser les machines professionnelles (surjeteuse, piqueuse, etc.)
Pouvoir respecter les consignes de fabrication d'après une fiche technique
Assurer l'assemblage d'un pan ou de la totalité d'une toile de parasol
Signaler les anomalies observées
Gérer les stocks et s'assurer de ne pas manquer de fournitures essentielles Donc, si vous souhaitez devenir mécanicienne en confection, vous devrez être assez à l'aise pour travailler au sein d'un atelier et pouvoir assurer un rythme soutenu. LES COMPÉTENCES À AVOIR :
Savoir utiliser et faire la maintenance des machines à utiliser
Gérer les diverses techniques d'assemblage et savoir les adapter selon le tissu et le matériel fournis
Connaître les techniques de couture indispensables : piquage, couture main, etc.
Savoir adapter les proportions et connaître les diverses unités de mesure
Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité Accessibilité : Train, Bus, Tramway, voiture. Une visite de l'entreprise est organisée le 2210 entre 8h30 et 10h

Vous souhaitez vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle et intégrer un environnement dynamique à Aubagne ? Notre client recrute un Opérateur de Production (H/F/D) en intérim, avec de réelles perspectives de mission longue durée. Le poste Vous rejoignez une équipe engagée et participez activement à l'atelier de production. Ce poste vous permet de développer vos compétences sur des missions variées et de prendre une part concrète dans la réussite collective de l'entreprise. Les missions attendues du poste :
Prendre en charge les différentes étapes du processus de production
Lecture de plans et documents techniques
Contrôler la conformité des opérations réalisées
Compter et vérifier les pièces produites
Participer à la propreté et au bon déroulement des opérations sur le site Profil recherché Ici, la motivation prime ! Nous croyons au potentiel de chacun, quel que soit votre parcours. Vous êtes débutant(e) ou avez déjà une expérience, c'est votre implication et votre dynamisme qui feront la différence. Compétences attendues pour le poste :
Être manuel et bricoleur, aimer travailler de manière concrète et précise
Comprendre, lire et écrire le français pour communiquer et s'organiser facilement
Savoir lire un plan et effectuer quelques calculs simples
Apprécier le travail debout et accepter les tâches répétitives Savoir-être attendus :
Engagement et envie d'apprendre
Bonne organisation et rigueur dans le travail
Esprit d'initiative et autonomie
Capacité d'adaptation et bon relationnel Les avantages :
Salaire : 11,88 € brut/heure + 10% indemnité congés payés + 10% indemnité de fin de mission
Tickets restaurants de 12 € par jour, pris en charge à 60% par l'employeur
Mission longue possible, en fonction de votre implication
Horaires réguliers sur quatre jours Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez un univers qui place votre savoir-être et votre envie de progresser au centre de ses priorités. Donnez un nouvel élan à votre parcours et mettez votre énergie au service d'une entreprise qui saura la reconnaître. Informations supplémentaires Horaires : du lundi au jeudi, 7h-12h et 13h30-18h, 39 heures par semaine Type de contrat : intérim, longue mission envisageable Localisation : Aubagne Ouvert à tout profil motivé et volontaire

Sous la Direction du Responsable du Service Administration du Personnel, vous intègrerez une équipe en place en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines / Paie (H/F). De manière générale votre poste est amené à maitriser la gestion administrative globale RH sur des branches d'activités multiples. Véritable jonction entre la Direction des Ressources Humaines et les employés du Groupe CEJIP, vous veillez au respect du droit du travail, des règles et procédures des conventions collectives et des accords applicables (multisites et multi conventions) En CDI, à temps plein sur AUBAGNE , Semaine du Lundi au Vendredi (Société fermée le WE),Horaires : 08H30/12H30
14H00/17H00, Situation géographique : Zone Industrielle des Paluds
AUBAGNE, Transports en commun accessibles et variés
Arrêt de Bus à proximité (50 m) De manière globale, vous êtes en charge des missions spécifiques et règlementaires attachées au fonctionnement d'un Service RH. Plus précisément, il vous sera demandé d'être en capacité de gérer les domaines suivants : Administration du personnel :
Répondre aux demandes téléphoniques et écrites des salariés et orienter les réclamations des salariés,
Gérer les dossiers salariés : arrêts maladie, arrêts de travail, dossiers de prévoyances, visites médicales.
Etablir les contrats de travail et les avenants,
Réaliser les documents réglementaires liés à la gestion du personnel : avenants, DPAE, . et en assurer le suivi, Disciplinaire :
Assister la Responsable du service ADP dans les procédures de sanction disciplinaires et d'inaptitude,
Répondre aux questions juridiques des Managers et des salariés,
Assurer la veille juridique et sociale,
Traiter les contentieux prud'hommaux en lien avec la Responsable du Service Administration du Personnel et la Direction Générale,
Préparer et organiser les réunions avec les IRP en lien avec la Responsable du Service Administration du Personnel et les Présidents de CSE,
Veiller au respect des accords des conventions collectives et des procédures, Paie :
Générer les bulletins de salaires,
Assister le Responsable du Service Administration du Personnel pour établir les déclarations sociales,
Etablir les chèques et les soldes de tout compte,
Assister le Responsable du Service Administration du Personnel dans la transmission des données chiffrées aux Gérants et Présidents,
Veiller au respect des accords, des conventions collectives et des procédures, Profil recherché Impartiale, vous orientez et conseillez les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets RH (droit du travail, convention collective, contrat de travail, développement professionnel, incidents paie, rémunération). Vous êtes à l'écoute et faites le relais des besoins et problématiques rencontrés sur le terrain . Vous vous définissez comme une personne respectueuse, organisée, réactive, discrète. Dotée d'un excellent sens du relationnel+ et d'une capacité d'écoute et d'adaptation efficace. Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de qualités visant à contribuer au développement et à l'amélioration continue d'un service actif et essentiel au sein de notre Groupe. Encouragées de plus, par votre excellente connaissance en législation sur le droit du travail et une maitrise en parallèle, des logiciels informatiques spécifiques RH (SILAE). Qualification / Expérience Pro :
Niveau BAC +2 minimum (BTS/DUT) à BAC + 3 (LICENCE /BACHELOR) orienté Gestion de personnel / Spécialisation RH, Une expérience de terrain en service similaire devra pourvoir faire la différence et apporter une valeur ajoutée majeure pour être opérationnel rapidement .

Dans le cadre de notre développement, EVOLIUM, spécialisée dans la rénovation tertiaire tous corps d'État (y compris en E.R.P
Établissements Recevant du Public), recherche un Ouvrier Polyvalent / Brico-Expert Tertiaire H/F pour intervenir sur des chantiers variés, en neuf et rénovation, avec un fort enjeu qualitatif, principalement sur la fin de chantier et le service après-vente. Missions principales :
Fin de chantier et SAV : corrections et ajustements de finitions
Travaux polyvalents TCE : bricolage, petits agencements, menuiserie légère, plomberie, électricité légère, peinture, petites réparations
Assurer qualité et soin des finitions sur tous types de matériaux
Participer à la préparation et à l'organisation du chantier, lecture de plans et implantation
Être force de proposition et apporter des solutions concrètes et adaptées aux problématiques rencontrées
Entretenir une relation client de qualité avec diplomatie et pédagogie
Respect strict des normes de sécurité et de qualité
Travailler en coordination avec l'équipe et les autres corps d'état présents sur le chantier, en liaison avec le Directeur de Travaux ou la maîtrise d'ouvrage. Profil recherché :
CAP/BEP ou expérience équivalente dans le bâtiment ou travaux polyvalents
Expérience souhaitée : 3 ans minimum sur chantiers variés (finition, SAV, TCE)
Polyvalence technique sur différents types de travaux TCE
Rigueur, précision, autonomie, sens du détail, esprit d'équipe
Bon relationnel et capacité à interagir avec les clients Conditions :
Type de contrat : CDI, 38h/semaine, à pourvoir dès que possible
Rémunération : 27 à 32 K€ bruts/an selon profil
Paniers repas : 11,80 € nets
Permis B : requis pour déplacements sur chantiers
Véhicule utilitaire fourni pour les trajets chantiers
Avantages : complémentaire santé, prime de partage de la valeur, prime à la performance Localisation : Bouches-du-Rhône (13), Var (83), Vaucluse (84), autour d'Aubagne
siège social Pourquoi rejoindre EVOLIUM ?
Poste stable avec perspectives d'évolution
Entreprise jeune et dynamique avec un environnement en cours de structuration, favorisant la montée en compétences et l'autonomie.
Chantiers variés et enrichissants dans le tertiaire
Valorisation de vos compétences et de votre savoir-faire sur des projets ambitieux
Des valeurs fortes : qualité, proximité, esprit d'équipe Rejoignez-nous et apportez votre savoir-faire sur des chantiers où précision, technique et qualité font la différence !

Dans le cadre de la rénovation des bâtiments, vous effectuez des travaux de maçonnerie, peinture, électricité, plomberie

Responsable de la cantine (magasin en milieu carcéral), vous êtes garant(e) de la gestion et de la logistique des marchandises de l'établissement pénitentiaire. Vous animez et encadrez l'équipe assignée à la cantine. Vous assurez la saisie et la passation des commandes sur l'outil dédié, la réception des marchandises et leur facturation. Vous avez la charge de la distribution des marchandises dans les cellules des personnes détenu(e)s ainsi que de la gestion et du contrôle des stocks. Enfin, vous veillez à entretenir des relations efficaces avec votre équipe, vos fournisseurs ainsi que les services de l'administration pénitentiaire. Dans le cadre de ce recrutement, un extrait de casier judiciaire vierge est requis. La nationalité française est également obligatoire, le poste étant en lien direct avec une administration de l'État. Avantages: Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise

MAS "Les Sophoras", Marseille 9ème Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap ? Rejoignez l'équipe de direction de la Maison d'Accueil Spécialisée « Les Sophoras » afin de manager une équipe de professionnels dynamique et créative, à dimension humaine, dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens :
Améliorer la vie des personnes accompagnées
Mettre en œuvre accompagnement personnalisé
Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Chef de service, vous devez mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'application de la politique institutionnelle au sein du FH. Vous serez placé(e) sous l'autorité directe du Directeur et du Directeur adjoint. Intermédiaire/interface entre la Direction d'établissements et l'équipe pluridisciplinaire vous coordonnez la mise en œuvre de l'accompagnement médico-social des personnes accompagnées. Votre rôle de cadre intermédiaire vous engage à :
Coordonner la rédaction du projet de service sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe ;
Conduire la démarche d'évaluation du projet du service ;
Coordonner et animer les réunions nécessaires au bon fonctionnement ;
Participer à l'élaboration du budget de fonctionnement du service et gérer un budget dédié ;
Informer, associer et soutenir les familles et/ou les représentants légaux. Au quotidien vous :
Coordonnez l'accompagnement des personnes concernées (projets personnalisés et projets d'activités)
Veillez à la sécurité des personnes et des biens dans le respect des dispositions légales et réglementaires,
Organisez et planifier le travail des professionnels,
Développez et la coordonner les partenariats (santé, logement, administratif, services à domicile, etc.). POSTE
1 poste en CDI, à temps complet, forfait jour, astreintes, à pourvoir début septembre 2025
Ce poste est reparti entre la MAS les Sophoras accueillant 18 adultes en situation de handicap TSA et Unité de vie externalisée à l'EHPAD accueillant 10 personnes vieillissantes ;
Rémunération (hors astreinte) : à partir de 3 500 € mensuel brut / 42 K€ annuel brut (CCNT66, Annexe 6, C2N3) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+ 2 minimum exigé
CAFERUIS apprécié;
Vous avez l'expérience auprès d'adultes ayant des Troubles du spectre de l'autisme (TSA) et personnes vieillissantes ;
Vous avez le sens du contact et bénéficiez d'au moins une expérience en management d'équipe,
Vous êtes organisé(e), rigoureux, pédagogue, doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe
Vous êtes à l'aise dans la rédaction des écrits, vous avez une appétence dans l'utilisation des outils informatiques et vous connaissez la CCNT 66.
Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS
De bonnes conditions de travail: formations, ateliers de réflexion éthique, analyse de la pratique.
Du bien-être au travail : séances d'ostéopathie, activités sportives proposées aux professionnels.
De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .) Répondre à cette offre d'emploi : Adressez votre Candidature complète (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de : Mme Sonja MATOHANCA, Directrice de complexe Précisez la référence de l'annonce : Cext 2025/09 CDS62

L'UGECAM PACA et Corse recrute un (e) Assistant de Service Social (H/F) au sein du SAMSAH
13009 MARSEILLE Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un (e) Assistant de Service Social diplômé (H/F), à temps partiel (17H30 hebdomadaire), en CDD. Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Assistant de service social Permis B Obligatoire Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté. QUELQUES CHIFFRES :
23 Structures sanitaires et médico-sociales
1700 salariés
1636 lits et places
Près de 8000 usagers accompagnés chaque année L'ETABLISSEMENT : Le SAMSAH Valmante accueille des adultes présentant un handicap suite à une déficience acquise ou congénitale, récente ou chronique, neurologique, vasculaire ou traumato-orthopédique Plus particulièrement, les patients sont majoritairement suivis dans le cadre d'une prise en charge post AVC, ou suite à un traumatisme médullaire. Plusieurs usagers présentent également des troubles associés, dont les principaux sont les psychoses et les troubles métaboliques. https://www.groupe-ugecam.fr/samsah-valmante Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme CONTACT : Faire parvenir votre candidature (CV, lettre de motivation et copie des diplômes) par mail à : fabienne.verdun@ugecam.assurance-maladie.fr Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

Au sein du service coordination des programmes spécialisés (MS, MSc, titres), nous recrutons un Coordinateur Pédagogique F/H en contrat à durée déterminée dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité sur notre campus de Marseille. Rattaché à la Responsable Coordination Pédagogique MS MSc Marseille, vous travaillerez en lien avec une équipe de 11 personnes répartie entre les campus de Paris, Talence et Marseille. Vous serez en charge du suivi pédagogique, de la gestion administrative et assurerez l'interface avec les enseignants et les différents services internes de l'école. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES 1/ Assurer l'accueil et le suivi pédagogique des étudiants Participer au suivi pédagogique et assurer la gestion administrative des étudiants/étudiantes Accueillir et informer les étudiants/étudiantes français et internationaux sur les questions pédagogiques. Les accompagner sur leurs problématiques : renseignements, orientation vers les services dédiés Suivre les états de présences et gérer les absences et leur justification Identifier les représentants étudiants/étudiantes, organiser, animer les réunions et réaliser les comptes rendus Assurer l'interface avec les enseignants et les différents services internes impliqués 2/ Participer à l'organisation et à l'animation d'évènements Participer aux événements transversaux inter-programmes : journées et soirées portes ouvertes, cérémonies de remise des diplômes... Participer à l'organisation et à l'animation de journées spécifiques rythmant la vie des programmes (study trips, corporate projects, cas final, séminaires d'intégration... ) Relayer les évènements auprès du Community Manager 3/ Contribuer à l'amélioration continue des programmes spécialisés Participer au recueil de données diverses, concernant notamment les parcours pédagogiques (modifications, choix d'options.), la préparation des diplomations, la réalisation d'enquêtes, classements, accréditations, labellisations et certifications . Aider à la diffusion de supports documentaires divers : guide d'élaboration des thèses professionnelles, mémoires, rapports de missions, CVBooks, guide des stages. Assurer le suivi d'un reporting de qualité sur les programmes PROFIL RECHERCHE Formation Bac+3 en Gestion, Commerce, Langues, RH, Sciences de l'éducation Une expérience professionnelle internationale serait appréciable La connaissance de l'enseignement supérieur et des programmes spécialisés serait un plus Sens de l'organisation, gestion des priorités Capacité à travailler en équipe, en transversalité, à distance Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et avec un public jeune Compétences relationnelles et rédactionnelles, en anglais et en français Anglais niveau C1 requis, C2 souhaité Maitrise d'Office 365 SOFT SKILLS Réactivité et rigueur Adaptabilité et autonomie Force de proposition, proactivité Curiosité et agilité Pédagogie Détails du contrat : CDD dans le cadre d'un remplacement d'une salariée en congé maternité Statut Cadre Forfait Jour 30 jours ouvrés de congés payés/an + 17 jours de repos cadre à proratiser au temps de présence Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance Prise de poste : 8 décembre 2025 L'ensemble des Collaborateurs et des Collaboratrices de l'Ecole sont sensibilisés sur les questions d'inclusivité, qu'il s'agisse du handicap, du genre ou de l'égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l'inclusivité qui s'incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité.

Adecco Onsite recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise dynamique du secteur de la santé et de la biotechnologie, un-e magasinier préparateur (H/F) à Aubagne. En tant que magasinier préparateur H/F, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entrepôt. Votre mission principale consistera à gérer les stocks entrants, en assurer la réception à l'aide du chariot CACES 1A ou 1B, utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les marchandises vers les zones de stockage ou réaliser du stockage en hauteur. Assurer le traitement des bons de commande, vous serez également amené-e à travailler avec un système ERP pour optimiser les processus logistiques. Votre expertise contribuera directement à la satisfaction des clients internes et externes, en garantissant la disponibilité des produits et la précision des livraisons vers la salle blanche. Horaires: 2x8 ( 6h 14h et 14h 22h du lundi au vendredi) Contrat : 18 mois en intérim Rémunération : entre 2000 et 2300 € / brut par mois Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution. Une première expérience dans un environnement logistique sur un poste de préparateur de commandes ou magasinier/ cariste est exigée. Compétences comportementales
Organisation : Vous savez gérer vos priorités et organiser votre travail de manière efficace.
Précision : Vous êtes attentif-ve aux détails, garantissant ainsi la qualité et la fiabilité de votre travail.
Travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs.
Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster aux changements rapides. Compétences techniques
CACES 1/3/5 OBLIGATOIRES
Gestion des stocks : Vous maîtrisez les techniques de gestion des stocks pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Utilisation de chariot élévateur : Vous êtes à l'aise avec la manipulation de chariots élévateurs pour déplacer les marchandises en toute sécurité.
Système ERP : Vous avez une bonne compréhension des systèmes ERP pour optimiser les processus logistiques.
Lecture de bons de commande : Vous savez lire et interpréter les bons de commande avec précision. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Poste d'agent d'entretien des espaces naturels clientèle de particuliers à domicile.

Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Missions Principales: Rattaché(e) directement au PDG et en lien avec l'ensemble des pôles du groupe (juridique, financier, opérationnel), vous jouez un rôle central dans l'organisation, la coordination et la gestion administrative d'Equinoxe Capital. Véritable bras droit de la direction, vous assurez la fluidité du fonctionnement quotidien et contribuez à l'efficacité globale du groupe et de ses entités. Poste à pourvoir dès que possible. Gestion administrative & organisation
Suivi et gestion administrative du groupe.
Organisation et mise en place des process internes.
Interface quotidienne avec les interlocuteurs externes (partenaires, fournisseurs, institutionnels) et internes (direction, équipes).
Suivi des dossiers en lien avec les pôles juridique, financier et opérationnel. Assistanat de direction
Gestion de l'agenda, des appels et des priorités du PDG.
Préparation et suivi des réunions, rédaction de comptes rendus.
Coordination des déplacements éventuels.
Prise en charge de missions ponctuelles stratégiques confiées par la direction.
Communication interne
Déplacements très ponctuels possibles Immobilier, finance & opérationnel
Appui à la gestion immobilière du groupe (notions en droit et gestion immobilière appréciées).
Suivi de la facturation et des paiements fournisseurs.
Participation au suivi administratif des opérations immobilières.
Prise de commandes ponctuelles et gestion opérationnelle courante.
Collaboration active avec les équipes pour garantir le bon fonctionnement opérationnel du groupe. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques :
Excellente maîtrise des outils bureautiques et de communication
Bonnes notions en gestion administrative, facturation et suivi financier, Savoir-faire :
Organisation, polyvalence et sens des priorités,
Capacité de persuasion, ténacité et sens de la négociation,
Proactivité et prise d'initiative
Aptitude à comprendre rapidement les enjeux stratégiques et globaux du groupe. Savoir être :
Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles,
Diplomatie et adaptabilité, autonomie,
Fiabilité et sens de la confidentialité,
Esprit d'équipe et forte implication. FORMATION & EXPÉRIENCE
Formation de formation BAC +4/5 de type école de commerce.
Expérience en assistanat de direction ou assistanat exécutif.
Une expérience ou des connaissances dans le secteur immobilier constituent un atout majeur. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
CDI Forfait jour.
Rémunération brute annuelle : 28 à 38 K€ selon profil et expérience.
Statut : à définir selon profil et expérience.
Intéressement et prime de partage de la valeur (PPV).
Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle.
Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe, environnement moderne sur Mac. Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous !

Assemblage de sous-ensembles connectiques ou machines, de type mécanique, pneumatique ou électrique. Identifier les phases de montage à partir des documents de travail, Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage, Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous ensembles mécaniques (aspect, jeu , maintien, fonctionnement....) et procéder aux ajustements, retouches, Contrôler le fonctionnement ou l'étanchéité et effectuer les mises au point nécessaires, Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements, Procéder à des opérations de câblage électrique, Contrôler la qualité, repérer par marquage et isoler les non-conformités, Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions...), Etre acteur de l'amélioration continu du produit et des processus, 1900EUR + 13ème mois + 12EUR ticket restaurant + RTT39 heures/semaine. CAP/BEP ou bac pro en mécanique. Accessible également avec une expérience professionnelle dans le secteur de la mécanique sans diplôme particulier. Lecture de documents techniques, de plans, schémas techniques, Utilisation d'outillages manuels et électroportatifs, Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle, Utilisation d'appareils de mesure (multimètre, manomètre, débitmètre), Soudage, sertissage, Maîtrise de la traçabilité, utilisation de banc de contrôle, Eléments de base en mécanique générale, électromécanique et pneumatique,

En tant que Responsable de Rayon vous serez en charge de :- Le management de vos équipes
La progression de chiffres d'affaires de vos rayons
La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises
La participation aux opérations de vente
La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale
La participation aux opérations liés à la manipulation financière(Ex : opération d'encaissement,...)
La participation au nettoyage du matériel et des locaux CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Le profil idéal ?Certainement vous ! Nous recherchons avant tout des personnes motivées et dynamiques ayant le sens de la relation client et des responsabilités. Un capitaine d'équipe qui saura faire progresser, un leader dans l'âme. Votre personnalité : Vous êtes dynamique, rigoureux, sérieux, vous savez écouter, diriger, analyser.Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez votre candidature à Chainaz et Sébastien !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise où chaque jour apporte son lot de nouveautés et de défis ? Rejoignez MS, une société dynamique qui valorise l'engagement et le savoir-faire de ses collaborateurs. Nous cherchons un ouvrier polyvalent du bâtiment pour renforcer notre équipe en place. 1) Vos missions :
Effectuer des travaux de maçonnerie, d'enduit et de finitions.
Intervenir sur des installations électriques simples ainsi que sur des systèmes de plomberie pour assurer un fonctionnement optimal.
Collaborer avec différents corps de métiers présents sur site pour assurer le bon déroulement des travaux. 2) Profil recherché : Pour réussir dans ce rôle, vous devrez disposer des compétences suivantes :
Expérience avérée dans divers corps de métiers du bâtiment (maçonnerie, électricité, plomberie).
Connaissance approfondie des règles et normes en matière de sécurité sur les chantiers.
Capacité à lire et interpréter les plans techniques.
Polyvalence : Aptitude à alterner rapidement entre différentes tâches selon les besoins prioritaires du chantier.
Sens aigu du détail et souci constant du travail bien fait.
Esprit d'équipe et excellente capacité à travailler efficacement avec autrui tout en gardant un fort degré d'autonomie. Chez MS, nous croyons au potentiel humain ; développez votre carrière au sein d'une entreprise où votre savoir-faire contribuera concrètement aux succès collectifs !

Pour notre restaurant traditionnel italien et familial, nous recherchons un(e) serveur H/F confirmé pour un contrat CDI, vos missions principales : * Accueillir le client et l'installer * Effectuer le service des plats à table * Prendre une commande client * Veiller à la satisfaction du client Restaurant dans le 13011 au Camoins . Repos 2 jours par semaine Merci de pouvoir assurer votre mobilité compte tenu du lieu de travail et des horaires tardifs

A propos de nous : Vous aimez travailler dans la restauration, mais vous n'êtes pas friand des horaires que cela implique ? Vous aimez travailler au plus près de la clientèle et vous aimez leur proposer toujours plus de fraicheur ? Alors venez travailler chez VERTUGROUP ! VERTUGROUP a développé un concept de kiosques de découpe de fruits et légumes en direct dans les hypermarchés sous ses 2 marques : VERTUFOOD et LA FRAICHERIE. Nous disposons de plus de 60 kiosques à travers la France et comptons plus de 230 salariés. Missions : Nous recrutons un Employé fraîche découpe H/F. Vous intégrez un laboratoire dans une équipe de 2 personnes et vous aurez la charge de la découpe, du conditionnement et de l'agencement de l'espace de vente. Après une formation adaptée, vos missions seront les suivantes :
Découper les fruits et légumes dans le respect des règles d'hygiène.
Assurer le conditionnement dans le respect des recettes et la mise en rayon de ces préparations.
Mettre en avant les bienfaits des préparations afin de dynamiser les ventes. Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative Avantages : Horaires continus, Heures supplémentaires majorées, Mutuelle attractive, 50% Participation frais Transport, Primes trimestrielles sur objectifs PROFIL :
Formation / Expériences : Idéalement vous justifiez d'une première expérience dans la restauration et/ou avez été formé à l'HACCP
Qualités principales : Nous recherchons une personne qui aime le terrain, le contact avec la clientèle et le travail en équipe, et qui a le sens du service. Dote(e) d'un fort « esprit commerçant », vous êtes un(e) véritable vendeur(se) et vous êtes capable d'augmenter le chiffre d'affaires.
Autre : VERTUGROUP est une jeune startup qui continue a se développer rapidement, les perspectives d'évolution sont donc nombreuses.

Présentation de l'entreprise : Blacks Legend est une marque de vêtements inspirée du monde du rugby avec ses valeurs de solidarité, de respect et de passion. Cette marque française située dans les Hautes-Alpes, imagine, dessine et commercialise des vêtements et accessoires pour un homme authentique et élégant. Blacks Legend, c'est le savoir-faire créatif français pour un homme avec une vraie personnalité, décontracté et en phase avec son époque. Description du poste : Pour notre boutique de prêt à porter masculin de Cassis, nous recherchons un(e) Chef de Magasin en CDD de 3 mois pour commencer, à 35 h/semaine. Rattaché(e) au siège social et sous la direction du Directeur, vos principales tâches seront :
Assurer de manière permanente la gestion courante du magasin tant à l'égard de la clientèle que du personnel de vente ;
Accueil, accompagnement et conseil du client ;
Animation, coordination et contrôle d'un(e) vendeur(se) ; réalisation des ventes ;
Développement du chiffre d'affaires du magasin ;
Tenue du magasin (rangement, réapprovisionnement, propreté) ;
Gestion des marchandises (réception et vérification des livraisons, mise en place en surface) ;
Ouverture de caisse et encaissement ;
Diffusion de l'image de marque. Vous aimez le contact et apporter le meilleur service aux clients, vous êtes intéressé(e) par le monde du sport et de la mode. Doté(e) d'un excellent sens relationnel et de bien faire, vous êtes dynamique et motivé(e), , n'attendez plus et rejoignez-nous ! Nombre d'heures : 35h / semaine Rémunération : à partir de 13,98€ brut par heure Horaires : Tous les week-ends Travail en journée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Primes sur objectif Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Dès que possible

Rejoignez notre équipe engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental dans l'accès et au maintien de leurs droits ! VOS MISSIONS Rejoindre l'Association Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : Améliorer la vie des personnes accompagnées Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Assistant de Service Social (H/F) ou Conseiller en Economie Social et Familiale (H/F) vous informez et accompagnez les personnes accueillies et leur famille sur leurs droits, les démarches à effectuer et sur les orientations possibles. Vous accompagnez à la constitution des dossiers administratifs et favorisez le maintien et le développement des liens sociaux des personnes accompagnées. En contact avec de nombreux partenaires, vous veillez à la complémentarité et la cohérence des actions mises en œuvre dans le cadre du projet de vie de la personne. Au quotidien vous : Assurez une fonction d'interface entre les personnes accompagnées, leurs proches aidants et représentants légaux, l'établissement et les partenaires sociaux. Organisez des entretiens auprès des personnes accompagnées et / ou de leurs proches aidants et représentants légaux et assurez la transmission d'informations et conseil. Assurez le suivi du dossier en fonction des attentes, besoins et demandes des personnes accompagnées. Participez au projet de vie de la personne accompagnée dans son domaine d'expertise, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle et la Direction. Assurez un diagnostic d'intervention sociale et favoriser la transmission des informations auprès des équipes. Animez et développez des partenariats. POSTE 1 poste en CDI, à temps complet, à pourvoir immédiatement Déplacements réguliers sur les lieux d'intervention Rémunération : à partir de 2 100 € mensuel brut / 25.2 K€ annuel brut > (CCNT66, Annexe 3) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE Vous êtes titulaire d'un DEASS ou d'un DECESF et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vulnérables. Vous disposez obligatoirement du Permis B Vous êtes organisé(e), autonome, diplomate, doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise dans la rédaction des écrits et êtes à l'aise avec dans l'utilisation des outils informatiques. Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS De bonnes conditions de travail: formations, groupe éthique, analyse de la pratique, réunion d'équipe. De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : heures de récupération, 2 jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction, cartes cadeaux, .)

Vos missions Accompagner des jeunes déficients auditifs âgés de 6 ans à 25 ans dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur projet personnalisé d'accompagnement ; Accompagner les jeunes dans leur projet concernant la communication Mise en place d'atelier d'art thérapie auprès des jeunes ou individuel ou en collectif Assurer un accompagnement social, pédagogique et éducatif spécialisé en individuel et en collectif ; Sur les temps de repas, il s'agira de travailler avec les jeunes sur les grands axes que sont leur socialisation, leur communication et leur progression dans le processus d'autonomisation ; Assurer un lien familial ; Réaliser des bilans ; Contribuer à l'évaluation partagée de la situation globale de l'enfant et de sa famille ; S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles, et interinstitutionnelles ; Contribuer à la construction des PPA et être le référent de PPA d'un ou plusieurs jeunes accompagnés. Votre profil :
Diplôme d'Art thérapie
Goût du contact et du travail en équipe, sens de l'écoute
Réactivité face aux situations d'urgence
Une connaissance de la surdité et des situations de handicap sera appréciée Statut- Rémunération :
Rémunération selon les grilles indiciaires de la Convention Collective du 15 mars 1966
Prise de fonction : dés que possible Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCNT 66 Congés conventionnels en fonction de l'annexe Mutuelle Candidature (CV & lettre de motivation)

Les Roches Blanches recrute... Commis/commise de salle DESCRIPTIF DE L'OFFRE Ses responsabilités principales :
Participer aux tâches simples du dressage des tables et du service en salle
Apprendre le métier du service en salle Son métier :
Le commis de restaurant, également appelé commis de salle, débute dans le métier du service en salle et effectue des tâches simples. Sous la direction d'un chef de rang, il participe à la mise en place du service, au dressage des tables, au nettoyage des sols et à divers travaux de préparation. Lors du service, il participe en disposant le pain et le beurre, en effectuant le débarrassage, et en effectuant quelques tâches de service suivant les directives de son responsable. Il fait les aller-retour entre la cuisine et la salle. Lorsqu'il aura acquis un peu d'expérience, il pourra être autorisé à servir les clients, mais pour l'instant, il se tient en retrait du service, observe, apprend et exécute des tâches simples de soutien au service. À la fin du service, il participe au débarrassage des tables et au rangement de la salle.
Il est souvent appelé commis de salle « tournant » car il intervient successivement sur tous les domaines du service en salle au gré des besoins (la mise, en place, le service, le débarrassage, le rangement). PROFIL RECHERCHÉ Ses qualités principales :
Motivation et investissement personnel dans l'apprentissage de son métier
Discipline et écoute
Rapidité et efficacité
Intérêt pour la restauration et le service en général AVANTAGES Les avantages : Indemnités repas Badge de stationnement Uniforme fourni Possibilité de logement sur participation sous réserve de disponibilité

Le Centre Cardiovasculaire Valmante, situé sur la route en direction de Cassis et du Parc des Calanques (13009 Marseille), recherche un(e) Magasinier pour renforcer son équipe logistique. Missions : Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises Assurer la gestion et la rotation des stocks Préparer et distribuer le matériel nécessaire aux différents services Veiller à la bonne tenue et au réapprovisionnement du magasin Effectuer le suivi informatique des entrées et sorties (réceptions, clôtures, traçabilité) Contribuer à maintenir un environnement de travail organisé, sécurisé et propre Profil recherché : Autonomie et sens de l'organisation Rigueur et fiabilité Esprit d'équipe et sens du service Expérience dans la gestion de stock souhaitée, mais non obligatoire Poste à pourvoir dès que possible en CDD renouvelable. Horaires : lundi, mardi, mercredi et vendredi de 7h à 20h Si vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et contribuer au bon fonctionnement de notre établissement, n'hésitez pas à postuler !

ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client un Technicien de Maintenance Multitechnique H/F, dans le cadre d'une mission Intérim de 6 mois, sur un poste basé à Marseille (13). Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez en charge de la maintenance préventive, corrective et curative des installations :
Entretenir, dépanner et réparer les équipements CVC (climatisation, ventilation, régulation thermique, chauffage.),
Assurer le dépannage des installations sanitaires et de plomberie,
Intervenir sur les systèmes de sécurité du site (interphones, caméras, téléphones, vidéosurveillance) en cas de panne ou d'anomalie,
Réaliser des interventions sur divers équipements : courant fort, entretien d'espaces verts, changement de vitres,
Appliquer les procédures de maintenance corrective et préventive. Le profil recherché
Formation CAP Froid et Climatisation ou équivalent,
Minimum 3 ans d'expérience en maintenance multitechnique d'installations tertiaires,
Sens du service, rigueur et capacité d'adaptation, Conditions et avantages :
Horaires : 8h-12h / 14h-16h30 du lundi au vendredi, astreintes possibles,
Rémunération : à partir de 1900€ brut/mois,
Avantages : Tickets restaurant, prime d'intéressement, 13 ème mois. Vous êtes autonome, polyvalent et appréciez la diversité des interventions techniques ? Rejoignez une équipe dynamique et engagez-vous dans une mission stimulante !

A la recherche de Talents ! Le service, l'accueil et les métiers de l'hôtellerie vous attirent ? Alors, ce poste pourrait vous convenir et pourquoi pas vous ? Réceptionniste au sein de l'hôtel, vous prenez soin du "Bonheur" de nos clients, vous assurez l'accueil et/ou le suivi de leurs séjours, coordonnez leurs arrivées et leurs départs. Parallèlement, vous avez en charge la gestion des réservations (prise de réservations, devis et saisie) et assumez la politique commerciale de l'hôtel en application des procédures en vigueur. Vous gérez également les encaissements et vous assurez la conciergerie et l'Intendance de l'hôtel. Selon vos horaires, vous êtes en charge des petits déjeuners et/ou du service du bar tout en étant responsable de l'état de vos stocks. Vous êtes attentionné(e), rigoureux(se), avec une pointe de curiosité, vous avez le sens du détail et affichez un vrai savoir-être, alors ce poste est peut-être fait pour vous ! N'attendez plus => postuler en ligne ( CV + quelques lignes de motivation) afin de rejoindre une équipe unie, professionnelle et bienveillante. Possibilité de parking (pas de logement).

Aquila RH Aubagne recherche un Assistant Administratif (H/F) pour l'un de ses clients prestigieux, expert en fabrication de gaines de ventilation. Missions : Placé(e) sous la responsabilité directe du Directeur, vous serez un véritable pivot opérationnel. Votre mission principale sera de garantir la fluidité des activités et de contribuer à l'efficacité globale de l'entreprise. Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, polyvalente et dotée d'excellentes capacités d'organisation. Une première expérience dans un poste similaire est indispensable. Avantages :
Un poste clé offrant une vision globale des activités.
Une intégration dans une entreprise à taille humaine.
Un environnement de travail stimulant avec des défis variés.
Des horaires flexibles : 30h/semaine (8h-16h, du lundi au vendredi) dans un premier temps. Perspectives : Poste initial en intérim (remplacement). Conditions de travail : Le poste est situé dans un bureau intégré à l'atelier de production. À noter : la présence d'un bruit de fond constant. ?? Rejoignez une équipe où votre talent fera la différence ! Vos Avantages Aquila RH:
Indemnité de fin de mission (IFM) de + 10 % et une indemnité de congés payés (ICP) de + 10 %.
Possibilité d'adhérer à une mutuelle après 400 heures de travail en intérim.
Accès aux avantages du CE MY BONUS : des réductions sympas pour rendre vos moments de détente encore plus agréables.
Possibilité de recevoir un acompte chaque semaine, les mardis et jeudis.
Espace en ligne dédié à l'intérim : des démarches administratives simplifiées à portée de clic.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...). Vos missions: Secrétariat :
Accueil physique et téléphonique
Courrier
Demande de prix auprès des fournisseurs, les mettre en concurrence et s'assurer de la date de livraison
Location de matériel, voitures, nacelles et Votre profil: Vous avez plusieurs années d'expérience en tant qu'assistant de direction ou dans un poste similaire, et vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ? Vous avez déjà évolué dans le secteur de l'industrie ? C'est un atout supplémentaire qui fera toute la différence ! Permis + véhicule pour vous rendre chez les différents fournisseurs

L'EEAP-SESSAD les Calanques, situé dans le 9ème arrondissement de Marseille, est un établissement fonctionnant en dispositif et accompagnant des enfants et adolescents en situation de handicap moteur, de pluri et de poly handicap. Il forme, avec l'EEAP-SESSAD Côte Bleue, la Mas Un Toit Pour Moi, et la MAS Henri Gastaut, une plateforme d'accompagnement spécialisée fonctionnant en pôle. Vos missions : Le poste est à pourvoir à temps partiel (0,80 ETP) Membre de l'équipe de direction du pôle et de l'EEAP-SESSAD, dont la transformation en DAME est en cours, vous aurez la charge d'un dispositif d'accompagnement accueillant une quarantaine d'enfants selon des modalités SESSAD et / ou EEAP (principalement en accueil de jour, mais également en hébergement de manière ponctuelle, suivant les besoins) et vous accompagnerez à ce titre la création d'une unité spécifique pour enfants en situation de pluri handicap, jusqu'à présent sans solutions. Vous serez le garant de l'élaboration et de la conduite des projets personnalisés des enfants accueillis et animerez une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes. Vos missions principales seront de :
Coordonner et garantir l'élaboration, la mise en œuvre technique et l'évaluation des projets personnalisés en lien avec l'enfant, sa famille, et l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire ;
Organiser et coordonner l'activité de tous les membres du personnel travaillant auprès des enfants, notamment par la programmation et l'animation des différentes réunions, l'organisation générale du service : planning des salariés et suivi de leur temps de travail, suivi de l'activité, gestion du budget éducatif.
Organiser les relais en amont et en aval de l'accompagnement et des soins des enfants.
Initier et développer les conventions de partenariat avec les écoles, partenaires, institutions et organismes extérieurs ;
Participer au développement d'une dynamique institutionnelle et partenariale en lien avec les impératifs de bientraitance et de citoyenneté ;
Participer au renforcement des synergies avec les établissements de l'association situés sur le même territoire
Assurer régulièrement des astreintes permettant de répondre aux situations nécessitées par l'accueil en hébergement dans différents établissements de l'association. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres sites ou établissements de l'association. Votre profil :
Bonne connaissance et intérêt pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap moteur, poly et pluri handicap ;
Expérience dans l'encadrement d'équipe et le fonctionnement de type SESSAD ;
Maitrise de la législation en vigueur, des recommandations de bonnes pratiques de la HAS ;
Formation supérieure souhaitée avec profil éducatif ou paramédical ;
Maitrise des outils informatiques, aisance rédactionnelle et relationnelle ;
Sens du management, goût du travail en équipe ;
Capacité de travail et organisation ;
Vous êtes habilité à la conduite Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements et de 237€ pour les Hôpitaux De Jour). Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Notre client, spécialiste dans le domaine de la distribution recherche un(e) Chauffeur Livreur F/H afin de renforcer ses équipes sur Gémenos.Vos principales missions sont :
Préparer sa tournée : itinéraire, marchandise
Charger le camion frigorifique en fonction des commandes des clients et de la tournée
Livrer les clients aux horaires prévus
Informer la clientèle habituelle sur les nouveaux produits et les promotions
Encaisser
Veiller à la propreté du camion
Faire l'entretien courant du camion
Présenter le camion aux contrôles réglementaires Réaliser des déplacements de produits dangereux nécessitant une habilitation
Enregistrer les données d'une commande
Livrer des plateaux-repas à domicile
Réglementation du transport de marchandises
Relation client
Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...)
Utilisation de matériel de navigation
Gestes et postures de manutention
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) Flexibilité
Dynamisme
Autonomie
Disponibilité
Capacité à gérer des situations stressantes
Mobilité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

vos missions principales seront :
Gérer et effectuer les commandes de matériels en assurant un suivi régulier, gérer les reliquats ainsi que les ruptures de stock.
Assurer la réception de marchandise en contrôlant les bons de commande et les bons de livraison, gérer le stock au sein de l'entrepôt.
Préparer journalièrement le matériel pour les techniciens des différents services selon leurs plannings d'intervention.
Utilisation du Pack Office 365
Utilisation de SAGE pour les commandes
Relations avec nos multiples prestataires et fournisseurs
Gérer le planning de livraison auprès des transporteurs.
Faire de la manutention de contenants, palettes, matériels dont la charge peut être supérieure à 30 Kg.
S'assurer de la bonne gestion des déchets.
Ranger et nettoyer le stock.
La sécurité et la propreté des lieux de travail (zone de chargement et déchargement notamment) seront sous votre responsabilité.
Réaliser les inventaires.
Accueillir la clientèle lors de dépôt de matériels à vérifier.
Réaliser la mise à disposition et la restitution du matériel au personnel de l'agence (ex : téléphone, EPI, etc.).
Gérer la flotte automobile en collaboration avec les services généraux (ex : carte carburant, télépéage, attribution et échange véhicule, centralisation des fiches véhicules et des relevés mensuels de véhicules)
Récupérer le matériel qui lui est confié et en assurer la livraison sur site.

Le Centre Cardiovasculaire Valmante, situé sur la route en direction de Cassis et du Parc des Calanques (13009 Marseille), recherche un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) en collaboration avec l'AS pour renforcer son équipe. Missions : Entretien des chambres et des parties communes Service en salle et gestion des repas en chambre Brancardage des résidents lors des repas Nettoyage et remplissage des chariots de ménage Assurer la convivialité et la propreté des lieux de vie Veille à la traçabilité des actions effectuées Nous recherchons une personne motivée, dynamique et soucieuse de maintenir un environnement agréable et respectueux pour nos résidents. Profil recherché : Autonomie et sens du travail en équipe Rigueur et discrétion Expérience dans un environnement hospitalier souhaitée, mais non obligatoire SALAIRE :
Rémunération selon la convention
Reprise d'ancienneté
Tickets restaurant
Prime de dimanche et jours fériés Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Si vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et contribuer au bien-être de nos patients, n'hésitez pas à postuler !

L'EEAP/SESSAD, situé dans le 9ème arrondissement de Marseille, est un établissement accueillant des enfants et adolescents touchés par le polyhandicap. Nous recherchons pour notre petite unité des AES diplômé(e)s, leurs missions seront les suivantes :
prendre soin et accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne,
accompagner les jeunes dans la relation à l'environnement,
concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des jeunes,
participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel, en associant les familles à la construction et au suivi de ces projets,
recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés,
rendre compte par écrit de vos interventions,
assister à toutes les réunions de projets et de suivis de projets, aux réunions de formation ainsi qu'aux réunions d'analyse de pratiques professionnelles,
participer à la vie institutionnelle.

Il nettoie les chambres, les parties communes, les bureaux II nettoie l'infirmerie et la pharmacie, Il nettoie, prépare et désinfecte la chambre lors d'un changement de résidents, Il participe à la réfection des lits, Il assure la plonge Il nettoie les frigos personnels ou communs Il nettoie les terrasses, vide les différentes poubelles et cendriers (intérieur et extérieur) Il sert le petit déjeuner en chambre et contribue par sa présence au bon déroulement de ce premier repas, Il prépare les plateaux des repas de midi et du soir pour les résidents en chambre, Il assure le service des repas au restaurant. Dans chacune de ses activités, il connaît et respecte les procédures et protocoles de nettoyage élaborées par son responsable hiérarchique et autres professionnels compétents (ex. MEDEC, IDEC) Il gère ses produits d'entretien, Il utilise à bon escient les produits et appareils afférents à son activité (machine à nettoyer le sol, .). Il est responsable de la bonne tenue et du fonctionnement de ce dernier. Il nettoie son chariot régulièrement

Dans le cadre de son développement, le cabinet IDEA (13) recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) pour son agence de MARSEILLE A propos du poste :
Gestion administrative des dossiers sinistres collision réparables et non réparables
Gestion des appels entrants (accueil téléphonique) et sortants,
Accueil physique Compétences requises :
Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des documents
Expérience dans le domaine administratif Compétence souhaitée mais non obligatoire : Expérience en automobile/assurance Poste à pourvoir immédiatement.

Vos missions : En tant qu'Assistant(e) de gestion : Vous assistez le Responsable d'Agence et/ou le Responsable de Secteur dans la gestion administrative et commerciale de l'agence plus particulièrement pour la gestion des plannings et le suivi des prestations mises en œuvre : Gestion des plannings
Organiser et gérer les plannings des intervenants et des clients grâce au suivi quotidien des services mis en place (logiciels métiers + applications mobiles). Vous pouvez gérer de manière proactive les événements imprévus Gestion et mise à jour
Des dossiers des employés, recevoir les employés pour des entretiens de suivi, faciliter les informations.
Animer les relations sociales, résoudre les conflits, faciliter l'intégration des nouveaux employés.
Animer le relationnel d'agence par une politique de management performante définie avec le responsable d'agence. Mission commerciale :
Participer au développement de l'agence en analysant les besoins et les attentes des clients.
Construire des relations durables par la négociation et en écoutant les interactions physiques et téléphoniques. Vos atouts pour réussir vos missions :
Titulaire d'un BTS SP3S, où vous avez une expérience dans le service à la personne
Vous avez une totale maîtrise de l'outil informatique
Capacité d'adaptation, rigueur et organisation
Votre patience et votre relationnel font également partie de vos atouts Les plus du poste :
Entreprise leader sur son secteur d'activité et en fort développement
Prime sur objectif au semestre (½ mois de variable)
Participation au transport en commun à hauteur de 50%
1 RTT/mois soit 12 RTT/an
Tickets restaurants
37h30/semaine
Du lundi au vendredi

Location Maccio est une société spécialisée dans la location de mobiliers pour le secteur événementiel début du contrat dès Maintenant à fin octobre 2025. un plongeur/plongeuse prêt à tout mettre en œuvre afin de réaliser le souhait de nos clients et accroître la bonne synergie de notre équipe Vos missions principales sont :
Entretenir le matériel de plonge
Réaliser la plonge
Essuyer et ranger la vaisselle
Travailler en équipe avec le reste des collaborateurs Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 17h

Vos missions principales seront :
Participer aux travaux de rénovation et construction (maçonnerie, plâtrerie, peinture, carrelage, petits travaux de plomberie/électricité selon compétences).
Préparer et sécuriser les chantiers.
Respecter les délais et consignes de sécurité.
Travailler en équipe et parfois en autonomie. Profil recherché :
Expérience dans le bâtiment
Polyvalence dans plusieurs corps d'état.
Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe.
Permis B exigé (déplacements sur chantier).
Savoir être, bonne élocution, relations clients

Missions & Responsabilités En tant que technicien(ne), de concert avec les coordonnateurs / coordonnatrices de soins, vous serez un maillon primordial de la prise en charge des patients. Vos missions :
Assurer la livraison, le suivi et la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients
Assurer la formation technique du patient (et le cas échéant de son entourage) et de l'équipe soignante à l'utilisation du matériel
Préparer les commandes, désinfecter et contrôler le matériel médical.
Recueillir les renseignements nécessaires à la constitution des dossiers patients
Gérer les stocks : Passer des commandes, en assurer le suivi et le contrôle du matériel à réception

Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Chez Fert Recyclage, rien ne se perd : les véhicules sont déconstruits, leurs matériaux valorisés, et les pièces réemployées pour prolonger leur utilité dans un circuit durable. Notre groupe
en plein développement
s'appuie sur plus de 40 ans d'histoire et de savoir-faire. Basé dans le sud de la France, il rassemble aujourd'hui plus de 200 collaborateurs autour de valeurs que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement et Ambition. Vous êtes passionné(e) de mécanique automobile et possédez des connaissances dans ce domaine? Nous recherchons pour notre centre d'Aubagne, un Magasinier (F/H), en CDI à temps plein. Missions : Sous la responsabilité du responsable de site et en lien direct avec l'équipe de démontage et notre service client, vos missions principales consisteront à :
Vérifier la qualité les pièces de réemploi démontées, les nettoyer, les référencer et les mettre en rayon ;
Mettre en vente les pièces sur notre logiciel : description de la pièce, photos, prix, poids.;
Assurer la gestion des stocks, les inventaires ;
Conditionner les pièces vendues et gérer les expéditions avec possibilité de réalisation d'opérations de manutention (port de charge ponctuel max 30kg) à l'aide de matériel (gerbeur, transpalette, diable, .). Au-delà de ces missions, nous attachons une grande importance à l'esprit d'équipe et à la polyvalence, indispensables pour contribuer au bon fonctionnement du service et de l'entreprise. Conditions du poste :
CDI
Temps plein 35h/semaine + heures sup possible
Travail du lundi au vendredi (Week-end = sacré !)
Salaire de base : 1865 € brut/mois
Prime mensuelle sur objectif
Ouvert aux personnes RQTH Votre profil :
Vous justifiez d'une première expérience en tant que magasinier et maitrisez l'outil informatique ;
Vous êtes méticuleux(se), organisé(e) et rigoureux(se) ;
Passionné(e) par le secteur de l'automobile, vous possédez idéalement des connaissances dans le domaine de la pièce détachée.
Vous avez l'esprit d'équipe et placez la satisfaction des clients au centre de vos missions
La bienveillance, l'engagement et l'ambition sont des valeurs que vous portez au quotidien Faites du recyclage un métier de valeur ! Venez découvrir nos activités et postulez directement sur https://www.fertrecyclage.com/carriere/

PHARMAT, est le spécialiste du matériel médical de maintien à domicile et le partenaire exclusif du pharmacien depuis 40 ans. Réparti dans tout l'est de la France, PHARMAT compte 24 agences et 280 collaborateurs. Pour assurer l'accroissement de son activité, PHARMAT, recherche un livreur-installateur (H/F) de matériel médical pour son établissement de MARSEILLE. Missions :
La préparation de commandes patients
La livraison, l'installation, la mise en service du matériel à domicile
La récupération
La vérification du matériel médical et la désinfection Profil : Vous aimez le travail en équipe ? Vous avez des qualités relationnelles ? Alors contactez-nous ! Une première expérience dans le secteur médical serait un plus. Le permis B est obligatoire pour le poste (transport matériel médical). Formations assurées en interne. Salaire indiqué en brut. Pour postuler, merci de joindre un CV et une lettre de motivation.

L'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) prend en charge les Personnes en situation de handicap dont il/elle assure un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Missions :
Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne,
Assurer une assistance permanente de proximité,
Mobiliser les ressources de la personne et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en ?uvre d'activités
Veiller à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral,
Adapter son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie,
Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, participer à l'élaboration, la mise en ?uvre et l'évaluation des projets personnalisés, Participer activement au travail d'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement.

L'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) prend en charge les Personnes en situation de handicap dont il/elle assure un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Missions :
Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne,
Assurer une assistance permanente de proximité,
Mobiliser les ressources de la personne et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre d'activités
Veiller à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral,
Adapter son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie,
Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, Participer activement au travail d'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement

Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans plus de 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'(économie non-violente.)(https://www.alpes-controles.fr/entreprise/un-projet-dentreprise-innovant/) En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est-à-dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale et accomplir un travail de qualité. Vous êtes à la recherche d'une première expérience dans le domaine de la vérification technique et règlementaire ? Vous cherchez une entreprise qui puisse vous accompagner progressivement dans votre montée en compétences ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! Pour accompagner notre développement, nous recherchons un.e Vérificateur.trice Électricité / Levage débutant.e (poste en CDI), pour notre agence de Marseille. Vous bénéficierez d'un parcours de formation interne, alternant des formations spécifiques qualifiantes au sein de notre Pôle Exploitation et un accompagnement personnalisé (notamment sous forme de tutorat), afin de vous préparer au métier . En quoi le métier pourrait vous plaire ? * Au quotidien, vous échangez avec différents interlocuteurs et intervenez sur des bâtiments variés. * C'est un métier de terrain : au quotidien vous gérez vos visites en autonomie. * Selon votre évolution, vous pourrez diversifier vos missions et vos compétences. * Vous contribuez directement à la sécurité des clients et du public. Poste Vous intégrerez notre parcours "Plan Jeune", qui sur une période d'environ 3 mois complètera votre formation initiale et vous permettra de :
Vous initier au métier de la vérification technique et règlementaire via des modules de formations techniques
Prendre en main nos outils internes
Bénéficier d'un accompagnement de proximité via un tuteur expérimenté
Faciliter votre intégration (vous intégrerez une promotion de nouveaux apprenants venus de toute la France) Vos missions : En tant que technicien.ne, vous serez amené.e à réaliser des missions de vérifications règlementaires en exploitation (installations électriques, appareils de levage, etc.) : * Veiller au respect des normes afin de prévenir les risques d'accidents * Assurer la sécurité lors de la mise en service des équipements ou installations * Contrôler les appareils et les installations lors de visites périodiques * Rédiger les rapports suite aux interventions et assurer un suivi client. Notre projet d'entreprise : Nous sommes une entreprise en plein développement (plus de 10 ouvertures d'agences en France et plus de 300 embauches entre 2020 et 2022). Notre politique d'entreprise repose sur le concept d'(économie non-violente)(https://www.alpes-controles.fr/entreprise/un-projet-dentreprise-innovant/) et avons à cœur d'agir sur l'accompagnement du client, la protection de l'environnement, l'utilisation de technologies innovantes et l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle.

Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour un hôtel un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) Hôtel à AUBAGNE (13400) Il vous sera demandé :
Le nettoyage des chambres au quotidien
Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre
Travail dimanche et jours fériés majorés
6 jours travaillés
1 jour repos
TEMPS PARTIEL
Prise de poste à 9h00

SBC Intérim recherche pour l'un de ses clients à La Destrousse un(e) Employé(e) Libre-Service pour le rayon Frais. Vos missions :
Mise en rayon et rangement des produits frais (produits laitiers, viandes, poissons.)
Contrôle de la fraîcheur et de la qualité des produits
Accueil et conseil aux clients
Participation à la réception et au stockage des marchandises
Maintien de la propreté et de l'organisation du rayon
Respect des normes d'hygiène et sécurité Profil recherché :
Première expérience en rayon frais souhaitée
Dynamisme et rigueur
Sens du service client et esprit d'équipe
Capacité à travailler en autonomie Nous offrons :
Un environnement de travail convivial
Formation possible sur le poste
Rémunération selon profil et expérience Lieu : La Destrousse Prise de poste : Immédiate / à convenir Pour postuler, merci de transmettre votre candidature en ligne via l'offre Pôle emploi.

SBC Intérim recherche pour l'un de ses clients à La Destrousse un(e) Responsable Rayon Sec pour gérer et dynamiser le rayon. Vos missions :
Superviser et organiser le rayon sec (épicerie, conserves, produits secs.)
Assurer la mise en rayon et le suivi des stocks
Garantir la qualité, la présentation et la rotation des produits
Manager et encadrer l'équipe du rayon
Veiller à la satisfaction des clients et au respect des normes d'hygiène et sécurité
Participer aux inventaires et au suivi des ventes Profil recherché :
Expérience en management et en gestion de rayon souhaitée
Bon sens de l'organisation et de la rigueur
Capacité à encadrer une équipe et à motiver
Sens du service client et esprit commercial
Autonomie et dynamisme Nous offrons :
Un poste stimulant au sein d'une enseigne reconnue
Une équipe motivée et conviviale
Rémunération selon profil et expérience Lieu : La Destrousse Prise de poste : Immédiate / à convenir Pour postuler, merci de transmettre votre candidature en ligne via l'offre Pôle emploi.

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Vitalis Médical Aix-en-Provence, recrute des Aides Auxiliaires de Puéricultures H/F pour des missions en crèche et structures d'accueil à Aubagne (13) et ses alentours. Vos missions:
Encadrer les enfants (0-3 ans) en assurant sécurité et bien-être
Proposer des activités éducatives et jeux adaptés
Veiller à l'hygiène, au confort et aux repas des enfants
Contribuer à l'entretien des espaces de vie
Collaborer avec l'équipe éducative pour le suivi pédagogique Profil recherché :
CAP Petite Enfance ou expérience équivalente (2 ans mini)
Patience, douceur et dynamisme Pour des missions en intérim : 2 ans d'expérience hors intérim (sauf si expérience intérim avant loi Valletoux) Avantages Vitalis Médical Aix :
+10% IFM + +10% ICP
CE dès la 1ère heure (loisirs, voyages, culture)
Mutuelle + FASTT (logement, mobilité, garde d'enfant)
Prime de parrainage
Astreinte 7j/7 de 7h à 22h Diplôme CAP Petite Enfance ou expérience équivalente (2 ans minimum) 2 ans d'expérience hors intérim (sauf si expérience intérim avant Loi Valletoux) Patience, dynamisme et sens de l'écoute

Notre restaurant spécialisée dans la Cuisine Asiatique recherche une/une Serveur/Serveuse. Vous justifiez d'au moins un an d'expérience dans le service en salle, Vous connaissez bien les règlementations en matière d' hygiène alimentaire, Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez une bonne motivation. Les horaires seront à définir lors de votre entretien.

Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC +5 dans le domaine QSE et/ou HSE. Vous possédez une expérience significative d'au moins 7 ans sur des fonctions similaires dans le secteur du BTP. Vous avez de solides connaissances en réglementation sécurité / environnement et maîtrisez les référentiels qualité, les certifications et outils de management QSE. Définition de fonctions : Au sein d'un groupe spécialisé dans les métiers du bâtiment, dans le cadre de son développement interne et externe, vous serez chargé(e) d'animer, coordonner et développer la politique QSEI de l'ensemble des entités du groupe. À ce titre, vos missions seront les suivantes: Missions Qualité
Définir, mettre en oeuvre et suivre le Système de Management de la Qualité
Rédiger, mettre à jour et diffuser les procédures, modes opératoires et référentiels internes
Piloter les audits internes et externes
Suivre les non-conformités, plans d'actions correctives et indicateurs qualité Missions Sécurité
Déployer et animer le Plan d'Action Santé-Sécurité annuel sur chantiers et au siège
Mettre à jour et suivre le DUERP
Co-construire le plan de formation sécurité avec les RH
Réaliser des visites et audits sécurité sur les sites
Analyser les accidents /incidents, assurer le suivi des plans de prévention Missions Environnement et développement durable
Définir et piloter la politique environnementale du groupe (gestion des déchets, réduction des nuisances.)
Veiller à la conformité réglementaire
Proposer et mettre en oeuvre des solutions innovantes pour un développement plus durable Missions Innovation
Identifier et promouvoir de nouvelles méthodes, matériaux et technologies
Assurer une veille réglementaire, technique et technologique
Lancer des projets pilotes en lien avec la RSE et la construction durable
Participer à la digitalisation des process QSE Missions Management et reporting
Animer et coordonner les référents QSEI dans les filiales
Encadrer et coordonner l'action du Préventeur chantier
Former et accompagner les managers opérationnels dans la démarche QSEI
Suivre les indicateurs de performance. Particularités : Mutuelle prise en charge à 100%, Accord d'intéressement et d'abondement Début d'affaire : Janvier 2026 Durée : CDI Remarques : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et pédagogue. Vous êtes force de proposition, aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités à fédérer.

Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC + 5 dans le domaine du génie civil / infrastructure idéalement. Vous possédez une expérience d'au moins 10 ans sur des fonctions similaires en environnement bureau d'études. Vous disposez d'une bonne expertise technique en calcul, analyse et modélisation ainsi que d'excellentes connaissances théoriques en sciences physiques (résistance matériaux, mécanique, aérodynamique, thermique). Définition de fonctions : Au sein d'un bureau d'études spécialisé dans les études de structures du bâtiment, vous serez chargé(e) de réaliser les études de conception structure ainsi que les études d'exécution. À ce titre, vos missions seront les suivantes:
Réalisation d'études sismiques
Dimensionnement d'ouvrages
Élaboration de plans d'avant-projet
Élaboration du dossier de consultation des entreprises
Recueillir auprès du donneur d'ordre les besoins fonctionnels et techniques
Analyser la faisabilité de la demande, évaluer le délai, le coût, les contraintes de production
Effectuer les calculs de structure et l'analyse des matériaux dans leur environnement
Effectuer des essais numériques et leurs représentations détaillées
Réalisation d'analyses critiques des résultats, évaluer la performance modélisée
Constitution de dossiers (note de calculs, cahier des charges, rapports de synthèse.)
Analyse des différentes contraintes liées à la mise en production
Conception et proposition des solutions techniques répondant à la demande d'étude
Réalisation avec l'équipe CAO des plans définitifs
Suivre et valider les partenaires, fournisseurs du projet. Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur dans la société Logiciels à connaitre : Maîtrise des outils de programmation d'outils d'analyse, d'aide au calcul et outils numérique (calcul, modélisation 3D, CAO) Début d'affaire : Dès que possible Durée : CDI Remarques : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome. Vous avez d'excellentes capacités d'analyse ainsi qu'un bon esprit d'équipe.

Sous l'autorité de la direction et du chef de service, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'IRS de Provence, vous serez plus particulièrement en charge du suivi et de la coordination des projets professionnels des jeunes qui sont dans une perspective de nouvelle orientation : Accompagner sous forme d'entretiens et de déplacements physiques, un processus d'élaboration de projet d'orientation scolaire et professionnel adapté ; en lien avec les différents partenaires économiques, institutionnels, familiaux et sociaux.
Aider les jeunes à identifier un projet d'orientation tant sur le plan de la formation que de l'insertion professionnelle future sur la base d'entretiens individuels et en équipe
Les accompagner pour mener à bien les démarches (recherche de stages, atelier CV, Prise de contact avec les établissements de formations publics et privés, préparation aux entretiens, aide à la préparation des lettres de motivation).
Aider à l'autonomie des jeunes dans la compréhension et la préhension de l'environnement économique et social (institutions, transports, etc.), recherche entre autres de prestataires extérieurs (sports, culture, loisirs) si nécessaire,
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec les différents professionnels de l'établissement, participer à l'élaboration des Projets Personnalisés d'Accompagnement des jeunes, à la vie institutionnelle et contribuer à l'adaptation de l'établissement aux besoins des usagers.
Participer à des groupes de travail et commissions au niveau interne de l'établissement ou de l'association,

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT P de CAGNES sur MER recherche son/sa futur(e) Chef(fe) dAgence ! Véritable ambassadeur(rice) de lenseigne POINT P, vous développerez lattractivité commerciale de votre point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de vos clients. Vous serez également amené(e) à animer au quotidien vos équipes commerciales et logistiques. Votre quotidien ? Manager votre équipe : Garantir limage dune équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner lexemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de votre point de vente : plannings, entretiens, parcours dintégration et dévolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre daffaires : Garantir la satisfaction de chacun de vos clients Développer les comptes clés Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente : Maitriser les coûts dexploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs Ce poste est-il fait pour vous ? Cest avant tout votre personnalité et votre sens entrepreneurial qui feront la différence ! Votre appétence pour nos produits , et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs sur ce poste Vous avez déjà une expérience significative en commerce B to B et en management déquipe Rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs priorités à la fois et vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux à vos objectifs (et à vos clients) Vous savez fédérer vos collaborateurs autour dun objectif concret : la satisfaction du client ! Vous vous projetez bien sur ce poste ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans lun de nos points de vente pour échanger ensemble !

Vous répondrez aux besoins fondamentaux de l'enfant en veillant à son développement, son bien-être, sa quête d'autonomie ainsi qu'à sa sécurité physique et affective en relation étroite avec les parents. Missions : Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne ; Apprécier l'état clinique de l'enfant ; Réaliser les soins adaptés à l'enfant, selon les protocoles en vigueur ; Mettre en œuvre le projet pédagogique ; Etablir une communication adaptée à l'enfant et sa famille ; Recueillir et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et activités ; Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; Rejoindre Crèches du Sud, c'est : Intégrer une entreprise de l'économie sociale et solidaire ; Bénéficier d'une semaine sur quatre jours et demi de travail ; Pouvoir déjeuner en commandant un repas de la cuisine de la crèche, à tarif préférentiel ; Disposer d'un parking gratuit se situant devant la majorité de nos établissements ; Bénéficier d'un CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.) Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d'octobre à mai. ***Démarrage le 3/11 avec possibilité de prolongation du CDD***

PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dans la sélection et le placement en CDI et intérim de profils Haute Compétence. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'Ingénierie, l'Informatique et les Fonctions Support & Administratives. Notre Agence d'Aix-en-Provence recrute pour l'un de ses clients, leader mondial dans la réalisation de systèmes haute technologie dans le diagnostic d'infrastructure ferroviaire, un INGÉNIEUR D'ETUDES DE SYSTEMES OPTOELECTRONIQUES (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI sur Allauch (13). Les systèmes optoélectroniques installés sur des trains ou en bord de voie ferroviaire doivent avoir des degrés de protection de type IP67. De ce fait vous participerez :
Au suivi des fournisseurs externes réalisant les pièces mécaniques,
Au prototypage des machines
Au suivi et au montage mécanique des systèmes réalisés dans nos ateliers
A l'installation, mise en service et maintenance sur site des systèmes Vous êtes désireux de prendre en charge de A à Z les solutions mécaniques Vous réalisez régulièrement des déplacements en France ou à l'étranger afin d'intervenir sur les différents sites ferroviaires. Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou master 2 en mécanique, Vous justifiez d'une expérience significative de 2 ans minimum sur un poste similaire (hors stage et alternance). Vous maitrisez très bien le logiciel SolidWorks et vous êtes capable d'utiliser PTC Creo Vous avez déjà conçu des ensembles mécaniques intégrant des composants optiques et électroniques. Vous savez concevoir des pièces dites « taillées dans la masse », des pièces en tôlerie afin de discuter avec les sous-traitants réalisant ses pièces et optimiser les coûts en proposant des solutions efficientes. Vous êtes capable et vous aimez « prototyper », suivre et résoudre les soucis de montage mécanique en atelier et sur site. Rémunération selon profil

Le vert est au cœur notre métier, construire des contrats sur-mesure, un système innovant et adapté ! Un Geiq est un collectif d'entreprises, il regroupe des entreprises de travaux paysagers, de travaux forestiers, Entretien Paysagers, etc Si vous avez de l'expériences et que vous êtes passionné par les espaces verts, ce métier est fait pour vous ! Création : Préparer les sols (terrassements, labours, Déblayer, ou remblayer un terrain Terrasser, Réagréer les surfaces) ; Effectuer les semis et plantations (initiales et de renouvellement) ; Posséder des connaissances en maçonnerie paysagère (Construction de murets, de rocailles, d'éléments décoratifs) ; Aménagement et entretien de massifs, plantes vertes, fleurs. Conception et réalisation de l'arrosage automatique, Pose de gazon en plaque et semence. Comprendre un plan et pouvoir se situer sur le chantier, Concevoir une allée, Concevoir des murs, murets et/ou les enduits, Concevoir des cheminements, des marches . Installer le mobilier urbain (banc, jardinière ), Installer les clôtures, poteaux, . Réaliser l'aménagement d'un talus, massif, .. Démolir un élément d'ouvrage à l'aide d'une machine et/ou d'outillage manuel Entretien : Tailler les arbres et arbustes (taille ornementale, élagage au sol...) ; Débroussaillage ; Entretenir les surfaces (Tonte du gazon, binage des massifs, ramassage de feuilles...), Préparer les sols (terrassements, labours) ; Effectuer les semis et plantations (initiales et de renouvellement).

Commercial dans une entreprise de PAYSAGISME, auprès des sociétés et des entreprises de la région. Prospection, développement du portefeuille suivi des prospections gestion et suivi relation clientèle réalisation et suivi des chantiers

ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un(e) Technicien support applicatif de niveau 2 H/F, dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois renouvelable Le poste est basé à Marseille 13 Envie de rejoindre une aventure humaine au sein d'un environnement de travail dynamique en informatique ? Ce poste est fait pour vous ! En lien direct avec les utilisateurs en environnement SAAS multi-applicatif, vos missions sont les suivantes :
Traitement des demandes entrantes relevant d'incidents de niveau 2
Analyse et diagnostic des incidents
Proposition de solution et escalade au niveau 3 si besoin
Gestion des tickets : ouverture, suivi, clôture
Requalification de bugs, lecture de codes, scripting
Suivi de la documentation technique Le profil recherché De formation à partir de Bac +2 en Informatique, ou équivalent Expérience de plus de 3 ans sur un poste similaire en support applicatif Compétences en support niveau 2, réseau, OS, poste de travail, outils bureautiques, environnement SAAS Connaissances en SQL, REST API, lecture de logs applicatifs Qualités requises : très bonne communication, réactivité, rigueur Intéressé(e) ? Postulez en 1 clic dès maintenant ! Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes recrutement : 1er échange téléphonique de 30 min avec un super recruteur d'Acass 2ème entretien dans l'agence d'Acass ou en visio selon votre localisation Dernier entretien avec notre client Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement Notre job c'est trouver le vôtre !

TEAM INTERIM MARSEILLE recherche un MENUISIER BOIS QUALIFIE pour un de ses clients BTP sur Roquevaire (13) Missions : Intervention en atelier et sur chantier (fabrication, pose et rénovation d'ouvrages en bois ou matériaux dérivés). CAP/BEP Menuiserie Bois ou Niveau CAP/BEP
Connaissance des normes de sécurité liées à l'outillage et aux machines fixes. Une expérience sur un poste similaire 2 à 3 ans est souhaitée. Caisse à outils de base souhaitée.

METALPRO est une société à taille humaine qui exerce son savoir-faire sur un large secteur géographique. Ses clients sont en majorité des professionnels du secteur locatif, des collectivités et des architectes. Vos principales missions :
Fabriquer des pièces à partir de dessins ou de plans fournis par l'entreprise ou le client
Découper des plaques ou des tubes de métal adéquates
Connaître et utiliser les outils spécifiques tels que la perceuse, les cisailles, la poinçonneuse, etc.
Soudure semi
automatique
Réalisation de divers ouvrages : garde-corps, escaliers, portes, main courante, . Votre profil : Vous justifiez d'une expérience (5 ans minimum) dans la fabrication d'ouvrages métallique. Vous êtes reconnu pour votre précision et votre rigueur Vous êtes Attentif et adroit Rémunération & avantages : Salaire brut mensuel sur 12 mois : de2 300€ à 2 450€ (5 à 9 ans d'expériences) Salaire brut mensuel sur 12 mois : de 2 450€ à 2 800€ si 10 ans ou plus d'expérience Semaine de 39h Prime assiduité

Chauffeur-euse Transport de Personnes à Mobilité Réduite (H/F)
Temps partiel
Secteur Marseille Rejoignez une entreprise humaine et engagée dans la mobilité inclusive ! Chez Midi Provence, nous plaçons l'humain au cœur de notre mission : faciliter la mobilité des personnes à mobilité réduite avec bienveillance et professionnalisme. En rejoignant notre équipe, vous contribuez à un service essentiel qui change le quotidien de nos usagers. Votre mission Vous accompagnerez nos usagers en toute sécurité et sérénité, depuis leur domicile ou un établissement de santé jusqu'à leur destination. Votre rôle est clé : Accompagner avec bienveillance et respect. Conduire de manière adaptée et sécurisée. Communiquer avec les usagers, leurs proches et les professionnels de santé. Garantir un transport fluide et rassurant. Précision importante : Ce poste ne comprend aucune prestation médicale ou paramédicale, ni de portage. Organisation du travail 20h à 22h50/semaine (lundi-vendredi), idéal pour un complément d'activité, une transition vers la retraite ou un équilibre vie pro/perso. Horaires : Matin : début de matinée Après-midi : fin d'après midi
Prise de poste dès que possible Rémunération 12,56 €/heure brut (soit
1 224.67€ brut/mois pour 20h/semaine). Avantages : Un métier utile et valorisant, avec des horaires compatibles avec une autre activité ou des projets personnels. Profil recherché Permis B (obligatoire, avec 3 ans d'expérience minimum). BNS ou PSC1 Savoir-être : Empathie, patience et sens du contact Ponctualité, rigueur et adaptabilité Conduite prudente et responsable Pourquoi nous rejoindre ? Impact social : Un métier qui a du sens, au service des autres Flexibilité : Des horaires adaptés à vos besoins Environnement : Une équipe soudée et une ambiance de travail humaine et respectueuse Avantages : Un métier utile et valorisant, avec des horaires compatibles avec une autre activité ou des projets personnels

L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Aubagne recherche pour un de ses clients un mécanicien TP. Notre client spécialiste dans le revente d'engins TP type mini pelle recherche un mécanicien TP avec expérience pour réaliser l'entretien et la détection de panne. Vous avez une expérience probante dans le matériel TP et votre autonomie vous permet d'être efficace rapidement. Merci de déposer votre candidature.

Animation Elaboration des outils de prévention et séances en équipe Animation des actions collectives d'éducation et de prévention en santé auprès des jeunes, famille /entourage, professionnels Participation aux évènements de l'association et des partenaires (stands prévention, orientation public) Appui à l'animation du réseau de professionnels Compétences attendues : Connaissances en santé publique Connaissances suivantes : vie affective relationnelle et santé sexuelle, addictions, compétences psychosociales, programmes probants . Maîtrise des outils de communication numériques Sens de la pédagogie Gestion des groupes Créativité et imagination Capacité d'adaptation aux publics Capacité à créer une relation éducative personnalisée Capacité à travailler en équipe Qualités attendues : Disponibilité Réactivité Neutralité Bienveillance Confidentialité Créativité Esprit d'équipe Formation / diplôme : M1 / M2 santé publique Durée du travail : 27 H / semaine sur 3 jours Disponibilité ponctuelles soirées et samedis Type de contrat : CDI Salaire : 14/15 euros bruts / heure, selon expérience Permis B et véhicule personnel exigé Poste basé sur Aubagne / Marseille Déplacements pris en charge par la structure, Mutuelle, tickets restaurant, 13°mois, Prime SEGUR

Nous recrutons un Ouvrier Autoroutier Qualifié H/F. Vous œuvrez au sein de l'équipe dédiée à la sécurité et à l'entretien de l'autoroute. Les missions qui vous seront confiées : Vous participez à la surveillance, la détection, le signalement et l'intervention sur les évènements ou situations qui peuvent générer une perturbation ou un danger dans le respect des procédures en vigueur. Vous assurez l'assistance et la sécurité de la clientèle dans le respect de la chartre clientèle. Vous effectuez la sécurité des chantiers se déroulant sur l'autoroute. Vous entretenez le tracé autoroutier et ses abords , entretien des espaces verts (tonte, élagage, fauchage) et vous nettoyez les aires de repos. Vous assurez des postes le week-end, la nuit et les jours fériés. Vous participez au tour d'astreinte.. Travail en équipe
adaptation
bon relationnel.

Nos valeurs : Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos collaborateurs d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, créatives, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) gérant(e) pour assurer la direction du service de la restauration au sein de l'établissement scolaire Saint Augustin à Carnoux. Cet établissement produit 700 repas / jour. Vos principales missions :
Superviser et participer à la production ;
Manager le personnel de production , entretenir un climat positif, et former le personnel ;
Assurer le respect des normes d'hygiène HACCP et suivre les actions correctives éventuellement mises en place ;
Piloter le coût matière et le coût de main d'œuvre en adaptant les ressources correspondant à l'activité ;
Contrôler la qualité et la conformité des prestations ;
Maitriser la gestion des approvisionnements, planifier les réceptions de marchandises, suivre un stock ; Profil : Titulaire d'un diplôme hôtellerie-restauration, la connaissance de la restauration de collectivités sur un poste similaire est exigée. La connaissance de la restauration scolaire serait un réel atout. Le poste demande rigueur, motivation et professionnalisme, autant de qualités qui contribueront à la réussite de vos missions. Si comme nous, vous vous reconnaissez dans les valeurs que défend notre société, alors n'hésitez plus à nous rejoindre et venez participer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisirs ! Informations contractuelles CDI
2168 € + part variable de 8% et 13ème mois Prise de poste variable selon le profil

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique ? Notre client recrute un 1 assistant commercial H/F pour gérer la prise de commandes des clients de la Société par téléphone. Produits alimentaire (H/F/D) pour intégrer une équipe de vente par téléphone au sein d'un service clients. Vous rejoindrez une structure spécialisée dans la gestion des commandes et de la relation client pour le secteur agroalimentaire. Ce poste ne comporte aucune activité de prospection : vous contacterez uniquement des clients déjà intégrés au portefeuille existant pour leur proposer des commandes ou organiser des livraisons à venir. Il s'agit d'appels sortants auprès de professionnels réalisant régulièrement des actes d'achat. Vos missions :
Contacter par téléphone les clients déjà référencés dans le portefeuille de l'entreprise
Présenter et vendre les produits disponibles selon les besoins des clients
Proposer les offres du moment et les produits en challenge
S'assurer des réapprovisionnements et des livraisons en fonction du calendrier des clients
Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires fixés pour augmenter vos primes mensuelles
Garantir la qualité du service client et entretenir une relation de confiance Profil recherché Une première expérience en centre d'appels ou en télévente serait un plus. Un fort sens commercial et un goût pour la vente constituent de véritables atouts pour ce poste. Compétences attendues :
Aisance téléphonique et maîtrise de la communication orale
Fort tempérament commercial, capacité à convaincre
Écoute active et sens du service
Régularité, ponctualité et motivation
Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique
Organisation et autonomie dans la gestion des appels Vous saurez incarner des qualités de dynamisme, de réactivité, de rigueur et de persévérance, indispensables pour réussir. Votre sens du contact et votre ténacité seront fortement appréciés.
Heures supplémentaires rémunérées lors de la période haute (de mi-novembre à mi-décembre, travail le samedi)
Repos dominical Découvrez une opportunité valorisante où votre énergie et votre implication commerciale seront reconnues et récompensées. Horaires : 9h-13h ou 13h30, reprise 17h15-20h15 Travail du lundi au vendredi, samedis travaillés de mi-novembre à mi-décembre (haute saison) Aucune prospection, appels sortants uniquement auprès de clients existants

Notre client, est un concept-store regroupant une sélection de créateurs mode et lifestyle, sur un positionnement haut de gamme, recherche des préparateurs de commandes F/H basé sur Gémenos afin de renforcer ses équipes.Rattaché(e) au responsable logistique, vous serez en charge de la préparation et de l'expédition des commandes dans le respect des standards de qualité de la marque. Vos principales missions seront :
Réceptionner, contrôler et ranger les articles en réserve,
Préparer les commandes clients selon les bons de préparation,
Manipuler les produits avec le plus grand soin, compte tenu de leur valeur et de leur fragilité,
Effectuer l'emballage soigné des pièces (vêtements et accessoires) selon les procédures internes,
Vérifier la conformité et la présentation des colis avant expédition,
Participer à la bonne tenue de l'espace de stockage et au rangement permanent des produits,
Signaler toute anomalie (pièce manquante, article abîmé, erreur de référence, etc.) à votre responsable. Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en préparation de commandes, idéalement dans le secteur du textile, de la mode ou du luxe. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et particulièrement minutieux(se). Vous avez le sens du détail et aimez le travail bien fait. Vous appréciez les environnements soignés et haut de gamme. Vous savez travailler à la fois en équipe et en autonomie. Conditions : Poste basé à Gémenos, accessible en voiture. Horaires de journée, du lundi au vendredi. Préparation d'une commande
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, CET à 6%,

Votre agence CRIT recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la fabrication et vente de peinture un opérateur de production H/F en CDD. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, expert dans la fabrication et distribution de peintures, un préparateur de commandes H/F pour rejoindre son équipe dynamique basée à Roquefort-la-Bédoule (13830). Vos missions :
Mettre en pot les peintures, vernis et diluants selon les fiches techniques
Étiqueter et emballer les pots conformément aux normes en vigueur
Ranger et organiser les stocks en respectant les procédures de sécurité (port de charges jusqu'à 25 kg)
Assurer l'entretien du matériel et maintenir un espace de travail propre et sécurisé Poste en intérim
35h/semaine Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h15
du lundi au vendredi Rémunération : entre 11,88 EUR et 12,00 EUR brut de l'heure selon profil Profil recherché :
BAC professionnel
Expérience confirmée (3 à 5ans) sur un poste similaire
Bonne résistance physique, port de charges jusqu'à 25 kg
Connaissance des règles de sécurité en entrepôt
Maîtrise des outils informatiques de base Rigueur
Polyvalence
Autonomie
Réactivité
Sens du travail bien fait
Esprit d'équipe
Organisation Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une entreprise reconnue dans son secteur et en pleine croissance ? Vous êtes prêt à relever un nouveau défi dans un cadre structuré et stimulant ? N'hésitez plus, contactez-nous pour postuler dès maintenant !

Dans le cadre de projets d'infrastructures Oil & Gas nous recrutons pour plusieurs de nos clients des superviseur(e)s "techniques travaux de construction de lignes & postes", couvrant notamment l'ensemble des étapes de construction nécessaires à la pose de canalisations et d'installations concentrées. * Vous serez notamment en charge de : HSE * Être animateur et garant du respect des règles HSSE-DD sur le chantier selon le cahier des charges du client, * Participer aux plans de prévention, réunions de lancement et visites préalables. Suivi technique et coordination * Participer à la revue des documents d'études avant construction, * Vérifier l'inventaire des matériels et la documentation associée, * Assister aux implantations sur site et vérifier la conformité aux plans AFC, * Signaler toute anomalie (Mark Up sur plans), * Assurer la coordination et la surveillance des travaux sur site, * Veiller au respect de la réglementation « anti-endommagement des réseaux » * Effectuer un suivi du précom. Supervision des travaux * Contrôler les implantations (marquage, piquetage), * Suivi sondage des réseaux, * Superviser les opérations d'ouverture de pistes et de site (matériels, manutention, base de vie, implantations...) * Superviser les ouvertures de tranchées, fouilles et niches selon les différentes techniques (terrassement, fonçage, forage, micro tunnelier) * Suivre les opérations de génie mécanique (bardage, assemblage, cintrage, CND, revêtements, mise en fouille...), * Suivre les épreuves, * Suivre les opérations de remblais, * Contrôler la préparation avant raccordement, et assister aux opérations de mise en gaz * Remise en état. Contrôle qualité et conformité * Vérifier la conformité des travaux réalisés toutes disciplines confondues, * Suivre les traversées (ciel ouvert, forage, micro-tunnel, souille, etc.), * Suivre les relevés topographiques et documents techniques (cahiers de soudage, CND, cintrage, etc.), * Participer aux activités de précommissioning et commissioning, * Suivre et contrôler les CMS, DFA, et documents de fin de chantier. Reporting et communication * Rédiger des rapports d'avancement journaliers, * Assurer la diffusion d'informations entre entreprises et agents d'exploitation, * Être force de proposition pour atteindre les objectifs du projet, * Gérer les litiges et demandes de dérogations éventuelles, * Participer au retour d'expérience (REX) et à la clôture de chantier. Habilitations réglementaires souhaitées : GSI 2 ou OPPBTP encadrant, AIPR encadrant et SST. Localisation : France entière. Contrat : Ce poste est en CDIC à pouvoir à partir de janvier 2026 pour une durée de 6 mois. Rémunération : selon profil. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous contacter par téléphone au 07.79.55.02.05 ou par mail à l'adresse ressourceshumaines@calestreme-cs.com Notre candidat idéal ?! * Formation technique (Bac+2 à Bac+5) en génie civil, travaux publics, mécanique, ou équivalent, * Expérience confirmée en supervision de chantiers pipelines, réseaux, canalisations, installations concentrées. * Maîtrise des référentiels HSE, guide GESIP, AMF 2014 et des normes chantier, * Proactivité, exemplarité, et sens de l'organisation, rigueur, leadership et bonnes qualités relationnelles * Capacité à travailler en interface avec plusieurs intervenants (entreprises, maîtrise d'œuvre, client).

À propos d'OTOREMOTE OTOREMOTE est une solution e-santé innovante dédiée à la télé-médecine. Notre application permet aux médecins ORL et aux audioprothésistes de collaborer en synchrone à distance dans le but d'effectuer des tests aux patients. Déjà homologuée CNDA et déployée en version 2, OTOREMOTE s'impose comme un acteur clé de la modernisation du parcours de soins auditifs. Nous entrons aujourd'hui dans une nouvelle phase de développement : amélioration de la plateforme, ouverture d'API, amélioration du back, montée en charge, et intégrations avec d'autres acteurs de la santé numérique. Votre rôle En collaboration directe avec le fondateur et l'équipe de développement vous serez responsable du développement et de l'évolution du produit :
Développement full stack (NestJS / NextJS / PostgreSQL / GraphQL)
Mise en place de nouvelles fonctionnalités et optimisation des performances
Participation à la conception technique et à l'architecture
Contribution à la roadmap produit et à la qualité du code
Support technique sur la plate-forme Profil recherché
Expérience (3+ ans) en développement full stack
Très bonne maîtrise de NestJS et NextJS
Connaissance de PostgreSQL, GraphQL, TypeScript
Sensibilité à l'UX/UI et au code maintenable
Intérêt pour la santé numérique, les applis SaaS et l'innovation
Autonomie, rigueur, esprit startup Pourquoi nous rejoindre ?
Un projet à fort impact médical et humain
Une structure agile et indépendante
Une stack moderne et un produit déjà validé sur le terrain
Télétravail partiel

Sous l'autorité du responsable de la micro-crèche, vous mènerez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et de l'autonomie de l'enfant. Vous aurez comme missions principales :
L'accueil des familles et des enfants.
Guider l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
La réalisation des soins de l'enfant au quotidien (change, préparation et service des repas, endormissement),
Assurer le bien-être de l'enfant dont vous avez la charge, au niveau psychologique, physiologique et physique.
La mise en place et l'animation des activités ludiques (éveil, loisirs) et motrices pour les enfants, en concordance avec le projet pédagogique de la micro-crèche,
L'observation de l'enfant.
Le respect des protocoles d'hygiène et la participation active à l'entretien des locaux et des équipements. Vous ferez régulièrement un suivi d'activité avec votre responsable direct.

Nous recherchons pour notre Boulangerie Pâtisserie un(e) vendeur-vendeuse en CDI. Entretien de la surface de vente Gestion des stocks Réassort des produits Cuisson du pain Conseil client Encaissement Travail en semaine et Samedi (démarrage 9H) et dimanche (démarrage) 7H CDI 24H Vous intégrez une équipe dynamique et familiale, vous travaillerez dans une ambiance conviviale. Venez nous rencontrer les matins sur place avant le rush de 11h. fermé le dimanche après midi et lundi

Vente boulangerie et pâtisserie Entretien de la surface de vente Gestion des stocks Réassort des produits Cuisson du pain Conseil client Encaissement Vous intégrez une équipe dynamique et familiale, vous travaillerez dans une ambiance conviviale. Venez nous rencontrer les matins sur place avant le rush de 11h. fermé le dimanche après midi et lundi
horaires du matin 06h 12h ou l après midi 13h 19h30

Prise de poste immédiate => Rejoignez l'aventure Easy sushi au sein de notre nouveau restaurant à Aubagne ! Tâches et missions du poste :
Réaliser les livraisons voiture dans le respect de nos standards de qualité
Encaissement des clients
Respecter le Code de la route et les règles de courtoisie
Être responsable de l'entretien de son véhicule mis à disposition pendant le service
Réaliser toutes autres tâches nécessaires au fonctionnement du restaurant Vous intégrez une équipe dynamique, vous travaillez dans une ambiance familiale avec un responsable toujours à votre écoute. Ce poste est évolutif en fonction de vos capacités et vos envies. Nous vous assurons une période de formation pour sécuriser votre prise de poste. Vous recherchez un job en complément de votre activité professionnelle et étudiante : tous profils est le bienvenu chez nous ! N'hésitez pas à candidater pour échanger avec nous ! Vous avez du temps libre pour travailler le midi et/ou le soir et le week-end : planning à la semaine et organisé au préalable, heures supplémentaires possibles selon vos disponibilités. Véhicule personnel requis pour mener à bien vos missions.

Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Notre équipe pluridisciplinaire s'est constituée autour d'un socle de valeurs fortes : la proximité et la bienveillance. Depuis notre création, nous avons lancé plusieurs programmes de réhabilitation de bureaux et logements destinés aux locations saisonnières. Chacun de ces projets témoigne de notre capacité à allier rigueur technique et approche collaborative : nous gérons en interne une équipe d'ouvriers et de techniciens pour assurer un suivi direct, et délivrer des chantiers de qualité, dans les délais. Chez Équinoxe Capital, l'ambiance est conviviale et stimulante : chacun(e) est encouragé(e) à prendre des initiatives et à partager ses idées. Nous veillons à instaurer un climat de travail où la confiance et la transparence sont au cœur des relations, tant entre collègues qu'avec nos partenaires. Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous ! Vos missions En maîtrise d'ouvrage directe, vous prenez en charge de A à Z plusieurs opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie) :
Programmation & planification : élaboration des études de faisabilité, budget prévisionnel, jalons clés
Coordination opérationnelle : pilotage d'une équipe interne d'ouvriers et techniciens (pas d'appels d'offres ni de mise en concurrence) et des partenaires externes (architectes, bureaux d'études, exploitants)
Suivi technique & conformité : respect des normes ERP (PMR, sécurité incendie), contrôles qualité chantier et levée des réserves
Gestion financière & contractuelle : suivi budgétaire en continu, négociation et rédaction des contrats de maîtrise d'œuvre, de travaux et des conventions d'exploitation
Reporting & pilotage : tableaux de bord synthétiques (avancement, coûts etc.) comités de pilotage bi-hebdomadaires Vos déplacements Suivi simultané de plusieurs programmes répartis sur différents secteurs géographiques : déplacements ponctuels selon les besoins de chaque site, et pilotage à distance lorsqu'un intervenant est présent sur place. Votre profil
Formation : Bac+5 : école d'ingénieur, master Développement Immobilier ou équivalent
Expérience : 2 à 4 ans en conduite d'opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie), idéalement en PME Compétences :
Lecture de CCTP et maîtrise des normes ERP tertiaire
Reporting simplifié et esprit de synthèse
Lecture et analyse des documents d'urbanisme
Savoir-être : autonomie, adaptabilité, sens du terrain, aisance relationnelle
Langues : français courant Rémunération & avantages
Rémunération brute annuelle entre 35 000 et 40 000 € (13ème mois inclus), selon profil et expérience
Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle.
Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe Lieu : Siège à Roquevaire (13) / bureau Aubagne (13)- télétravail possible Statut : Cadre, forfait jours
CDI, temps plein

Notre agence Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un(e) responsable qualité et conformité. Gestion de la conformité règlementaire:
Assurer une veille permanente législative, réglementaire et normative.
Qualifier les nouveaux produits en assurant la conformité règlementaire.
Rédiger et valider les notices et les marquages produits.
Suivre les évolutions des produits afin d'assurer leur conformité règlementaire et fonctionnelle tout le temps de leur commercialisation.
Gérer le suivi des audits fournisseurs.
Proposer des solutions et de nouvelles idées pour améliorer l'organisation.
Mettre en place et suivre des outils informatiques dédiés au contrôle qualité et à son automatisation (outils d'analyse et de suivi : enquêtes, statistiques, indicateurs).
Formaliser le processus qualité et concevoir les supports opérationnels : procédures, référentiels, rapports, documents de formation.
Piloter et suivre les plans d'action corrective (modification organisationnelle, amélioration de processus, etc.), élaborer des préconisations et des solutions pour des améliorations durables en collaboration avec les responsables de services.
Evaluer les fournisseurs sur leur fiabilité, suivre leurs plans d'actions.
Manager l'équipe qualité.
Établir et mettre à jour les indicateurs des tableaux de bord, analyser les résultats et les écarts, interpréter les normes applicables. Maintenir les certifications de la société.
RSE Votre profil:
Formation de niveau Bac +2/3 : DUT ou BTS qualité ou spécialisation sectorielle (activité de l'entreprise)
Formation de niveau Bac +5
Master avec une formation complémentaire en qualité Une expérience de 10 ans minimum dans la fonction qualité/conformité est requise, idéalement dans le secteur des biens de grande consommation. Vos compétences techniques:
Être à l'aise avec les directives et les normes qualité.
Maîtrise des méthodologies qualité : planification, système documentaire, résolution de problèmes
Anglais professionnel

Boulangeries PAUL Recrute pour son établissement de Mazargues, vendeur vendeuse 30h hebdomadaires, évolutifs vers temps plein Enthousiasme, énergie et curiosité sont essentiels à ce métier Ouvert 7j/7, de 6h00 à 20h00 . horaires réalisés sur 5j.

Nous sommes à la recherche d'un carrossier réparateur tolerie. Profil recherché: 2 ans d'expérience ( en carrosserie et non en peinture), respect du lieu de travail

Acheteur.se confirmé.e en environnement industriel et / ou technique, vous êtes reconnu.e pour votre appétence en négociation et stratégie d'entreprise ? Une structure locale à dimension internationale recherche son.sa futur.e Acheteur.se technique orienté.e stratégie internationale achats en CDI. En tant que responsable achat d'une gamme de produits spécifique, vous serez au cœur du développement et déploiement de la stratégie d'achat et d'approvisionnement mondiale. Dans le cadre de vos responsabilités, vous interviendrez donc sur les missions suivantes :
Intégrer et partager la feuille de route de développement des produits, la complexité du marché et objectifs du service
Accompagner les acheteurs opérationnels et locaux dans une démarche d'amélioration continue et de performance collective comme individuelle
Identifier et évaluer les fournisseurs stratégiques, sourcer et négocier des contrats mondiaux
Répondre aux appels d'offres dont les enjeux sont les plus forts
Impulser des opérations stratégiques de réduction des coûts tout en maintenant une qualité des prestations
Superviser les achats ponctuels et intervenir sur les litiges de stocks
Effectuer un reporting approfondi des performances du groupe et du marché global pour accompagner les décisions stratégiques. Idéalement issu.e d'une supérieure en finance de marché, supply chain ou autre, vous disposez de plus de 5 ans d'expérience sur une fonction similaire en environnement technique. De ce fait, vous maitrisez les processus d'achat industriels, la supply chain et sa complexité. Votre leadership naturel vous permet d'accompagner vos équipes vers l'excellence. Doté.e d'une double compétence technique et commerciale, vous êtes capable de négocier et gérer des contrats complexes dans un contexte international et multiculturel (la maitrise de l'anglais couramment est obligatoire sur une fonction similaire). Contrat : CDI, statut Cadre Localisation : Aubagne Salaire : 60 à 75K brut annuel Prise de poste : ASAP Accord télétravail (1 a 2 jours)

Nous recherchons un MANAGER (H/F) pour notre unité de restauration rapide. Vous avez nécessairement exercé dans ce secteur et à minima 2 ans d'expérience sur un poste équivalent. Directement rattaché(e) à la direction, vous gérez une équipe de 10 personnes. Dans ce cadre , après une période de formation aux procédures opérationnelles Enjoy Tacos, vous aurez pour missions : La préparation au bon déroulement des services, en maîtrisant :
Les process de mise en place et tenue du magasin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité .
L'état des stocks ainsi que son approvisionnement (commande, saisie de bon de livraison, inventaires...).
Les différentes étapes de clôture du magasin. L'organisation du travail sur l'ensemble du magasin, en veillant :
Au niveau de la qualité du travail de l'équipe
Au contrôle et respect du temps de travail de chacun.
Au maintien d'une bonne ambiance de travail et d'un esprit d'équipe.
Aux besoins en formation et potentiel d'évolution des employés.
L'amélioration constante du fonctionnement ainsi que le développement du magasin, en assurant :
Le contrôle de l'état du matériel.
L'entretien des tenues du personnel, des espaces professionnels et des espaces clients.
La gestion des retours clients.
La gestion des plannings. Vos atouts seront également une aisance relationnelle ainsi qu'une bonne communication orale et écrite. Vous êtes organisé, rigoureux et savez vous appuyer sur votre sens analytique, afin de mener qualitativement vos missions relatives à la gestion et à la sécurité. Date de début prévue : Urgent Horaires :
Restaurant ouvert 7j/7 ( 1 week-end sur 2 de repos)
Heures Supplémentaires majorées
Travail en journée et le soir, Week-end et Jours Fériés Rejoins la team ENJOY TACOS et deviens Manager de Restauration Rapide. Plus que tout, ce qui compte chez nous, c'est votre personnalité, votre motivation et l'idée de grandir ensemble. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre vie privée. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire de belles rencontres.

MISSIONS :
La préparation du service en cuisine : mise en place, préparation des ingrédients, allumage des machines, cuisson des viandes, préparation des sauces, etc
Confection des produits pendant le service directement devant le client, à la commande, en apportant un soin particulier à la qualité d'exécution et à la vitesse de production.
Accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, les rediriger sur nos bornes de commande, les renseigner et leur faire vivre une expérience inoubliable au sein de notre restaurant tendance.
Participer au nettoyage du restaurant afin de respecter les clients ainsi que les normes d'hygiènes et de sécurité. PROFIL :
Tu as une petite ou une grande expérience dans la restauration, la préparation et le service,
Tu maîtrises en partie ou tous les aspects relatifs au métier d'équipier(e) et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe et soudée ; Et tu es souriant(e), dynamique et motivé(e) soit le(a) Bienvenu(e) !!

?? Aquila RH Aubagne recherche un Paysagiste Créateur pour une entreprise d'exception à Aubagne ?? Votre mission ? Donner vie à des espaces verts remarquables au sein d'une entreprise familiale passionnée, référence dans les Bouches-du-Rhône depuis 3 décennies ! Notre client : une pépite du paysage
Histoire & valeurs : 30 ans d'expertise locale avec une équipe soudée de 8 passionnés
Philosophie : Allier tradition artisanale et créativité moderne pour des projets uniques
Atout majeur : Un environnement humain où chacun trouve sa place et s'épanouit Vos Avantages Aquila RH:
Indemnité de fin de mission (IFM) de + 10 % et une indemnité de congés payés (ICP) de + 10 %.
Possibilité d'adhérer à une mutuelle après 400 heures de travail en intérim.
Accès aux avantages du CE MY BONUS : des réductions sympas pour rendre vos moments de détente encore plus agréables.
Possibilité de recevoir un acompte chaque semaine, les mardis et jeudis.
Espace en ligne dédié à l'intérim : des démarches administratives simplifiées à portée de clic.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...). ?? Cédric, votre expert RH dédié aux métiers du paysage, vous accompagne dans votre projet. Contactez moi sans attendre ! Aquila RH Aubagne
Recrutement humain, solutions sur mesure. Vos missions: ?? Conception & Création
Réaliser des aménagements paysagers (parcs, jardins, terrasses) selon les plans ou en proposant des améliorations.
Participer à la création d'espaces verts (plantations, dallages, murets, mobiliers extérieurs, etc.). ?? Installation & Gestion des systèmes d'arrosage
Poser et entretenir des systèmes d'arrosage automatiques (réglage, programmation, dépannage).
Garantir une gestion optimale de l'eau (économies, respect des normes). ?? Terrassement & Préparation des sols
Effectuer des travaux de nivellement, drainage et préparation des terrains.l Votre profil:
Profil recherché : Minimum 2 ans d'expérience en aménagement paysager.
Rythme & Rémunération : Poste avec heures supplémentaires récurrentes (env. 2h/jour), idéal pour ceux qui souhaitent allier performance et rémunération attractive. Nous faisons appel à vous si : ? Vous êtes exigeant sur la qualité de votre travail. ? Vous voyez les heures sup comme une opportunité de valoriser votre engagement. Une équipe motivée, des projets stimulants, et une rémunération à la hauteur de vos efforts ! Permis B indispensable pour conduire les véhicules de la société.

Chauffeur-euse Transport de Personnes à Mobilité Réduite (H/F)
Temps partiel
Secteur Marseille / Miramas / Fos / Salon de Provence Rejoignez une entreprise humaine et engagée dans la mobilité inclusive ! Chez Midi Provence, nous plaçons l'humain au cœur de notre mission : faciliter la mobilité des personnes à mobilité réduite avec bienveillance et professionnalisme. En rejoignant notre équipe, vous contribuez à un service essentiel qui change le quotidien de nos usagers. Votre mission Vous accompagnerez nos usagers en toute sécurité et sérénité, depuis leur domicile ou un établissement de santé jusqu'à leur destination. Votre rôle est clé : Accompagner avec bienveillance et respect. Conduire de manière adaptée et sécurisée. Communiquer avec les usagers, leurs proches et les professionnels de santé. Garantir un transport fluide et rassurant. Précision importante : Ce poste ne comprend aucune prestation médicale ou paramédicale, ni de portage. Organisation du travail 20h à 22h50/semaine (lundi-vendredi), idéal pour un complément d'activité, une transition vers la retraite ou un équilibre vie pro/perso. Horaires : Matin : début de matinée Après-midi : fin d'après midi
Prise de poste dès que possible Rémunération 12,56 €/heure brut (soit
1 224.67€ brut/mois pour 20h/semaine). Avantages : Un métier utile et valorisant, avec des horaires compatibles avec une autre activité ou des projets personnels. Profil recherché Permis B (obligatoire, avec 3 ans d'expérience minimum). BNS ou PSC1 Savoir-être : Empathie, patience et sens du contact Ponctualité, rigueur et adaptabilité Conduite prudente et responsable Pourquoi nous rejoindre ? Impact social : Un métier qui a du sens, au service des autres Flexibilité : Des horaires adaptés à vos besoins Environnement : Une équipe soudée et une ambiance de travail humaine et respectueuse Avantages : Un métier utile et valorisant, avec des horaires compatibles avec une autre activité ou des projets personnels

Nous recherchons un Technicien / Technicienne CVC H/F Vos missions
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
Contrôler le bon fonctionnement des installations et veiller au respect des normes de sécurité

Dans un établissement de prestige 3* avec une partie gastro et une partie brasserie, vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires 3 jours de repos : lundi
mardi
mercredi sauf juillet/août 2 jours de repos mardi
mercredi

Pour les vacances de la Toussaint, la Ville de CASSIS recherche un animateur (H/F) titulaire du BAFA (ou stagiaire BAFA) pour le centre aéré (ALSH La Respélido). CDD du 20/10/2025 au 24/10/2025. Mission:
Animation et encadrement d'un groupe d'enfants (tranche d'âge entre 3 et 12 ans) Profil :
Savoir créer, préparer et mener des animations
Faire preuve d'initiative et d'autonomie
Avoir un esprit d'équipe
Être motivé(e), organisé(e), dynamique