Offres d'emploi à Carnoux-en-Provence

Missions:
Respecter les procédures d'accueil
Renseigner ou orienter les personnes en fonction des demandes
S'assurer que le lieu d'accueil soit chaleureux, propre, et veiller à la mise à disposition des documents prévus dans l'entrée
Participer à l'accueil du résident le jour de son admission
Transmettre les informations aux personnes concernées selon les procédures
Noter les appels, visites et toute information reçue sur le cahier de transmission du secrétariat Participer à la facturation du résident
Réceptionner les chèques
Préparer et envoyer la documentation
Remettre le courrier aux résidents ou aux personnes désignées
Aider les résidents dans les démarches administratives
Assurer la frappe du courrier
Classer les documents administratifs
Compléter le registre des entrées Profil recherché:
Qualité d'écoute et de rédaction
Maîtrise de l'outil informatique
Esprit de synthèse et d'analyse
Respect du secret professionnel

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Connaissances du métier en hôtellerie: petit déjeuner, service, réception ... Travail en journée + astreinte de nuit. Pour compenser les astreintes, vous serez logé(e) en appartement de fonction T2 : séjour/cuisine intégrée ,chambre, salle de bains. L'hôtel est fermé la nuit et l'astreinte consiste donc à assurer une présence/surveillance indispensable dans l'hôtel . Poste vacant au 1 février 2026 Pour postuler, venir déposer son CV et lettre de motivation directement à l'hôtel (Entre 8h-12h et 15h-20h) ou contacter par téléphone l'hôtel pour prise de rendez-vous. *** Pas de candidature par mail ***

Poste alliant secrétariat et aide opératoire Vos missions sont de gérer :
l'accueil téléphonique et physique
les dossiers des patients (identité, informations administratives, scan de documents)
le courrier
les rendez-vous sur Doctolib et en physique avec réalisation de feuilles de soins et encaissement des patients
la stérilisation du matériel médical
les stocks et commandes
aide opératoire : préparation des tables d'opération, assistance du médecin au cours de la chirurgie, réalisation du pansement et impression ordonnances types de chirurgie
la comptabilité quotidienne et mensuelle. **Horaires: Le Cabinet est fermé TOUS les vendredis
Travail un mercredi après midi sur deux Lundi, mardi, jeudi matins: 9H
13h00
mercredi matin: 8h45-13H00 Lundi, mardi, mercredi (une semaine sur deux ) jeudi après-midis: 14h-17h15 Cabinet de deux dermatologues avec déjà une assistante en dermatologie en poste, nous cherchons à compléter notre équipe. Evolution éventuelle selon motivation au sein de la structure en tant qu'assistant(e) médical(e) *** Prise de poste Novembre ***
---->>> Pour toute candidature: lettre de motivation fortement recommandée

Nous recrutons UN(E) CAISSIER(E) H/F Vos missions :
Accueil et renseignement client
Encaissement
Gestion de la caisse
Utilisation logiciel interne

À propos du Groupe AMP Secteur : Aménagement du territoire / Développement local / Immobilier / Énergies / Services aux collectivités Le Groupe AMP est un acteur public majeur de la Métropole Aix-Marseille-Provence. Il fédère les compétences des entreprises publiques locales pour accompagner des projets à fort impact économique, social et environnemental. Ses domaines d'intervention :
Immobilier économique
Aménagement urbain
Habitat et logement abordable
Transition énergétique Vos missions En tant qu'Assistant(e), vous serez en appui transversal à la Direction Générale et aux équipes. Vos principales responsabilités :
Accueil & communication : accueil physique et téléphonique, rédaction de courriers, notes et présentations.
Organisation : réunions, événements, convocations, logistique, suivi des décisions.
Gestion administrative : agendas, déplacements, courrier, classement, archivage.
Support opérationnel : préparation de dossiers, mise en forme de tableaux de bord, commandes, relations prestataires.
Logistique : équipements, fournitures, véhicules, interventions techniques. Profil recherché
Expérience : minimum 5 ans dans une fonction similaire
Compétences :
Aisance relationnelle,
Sens du service
Excellente expression écrite
Organisation, rigueur,
Discrétion
Capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Ce que nous offrons
Un environnement stimulant au service de l'intérêt général
Une équipe pluridisciplinaire engagée
Des missions variées et enrichissantes

L'enseigne MONOPRIX recherche un(e) Employé/e Libre Service polyvalent/e pour son magasin d'Aubagne. Si vous avez les compétences requises, l'envie et la motivation, merci de transmettre votre CV pour être recontacté/e et valider votre candidature pour accéder à un entretien individuel. Approvisionnement et réassort des rayons
La réception et le contrôle des livraisons
Le stockage des marchandises et leur enregistrement
Le nettoyage des surfaces de vente, le réapprovisionnement des rayons et la présentation des marchandises Tenue d'un poste de caisse
La préparation du poste de travail, la vérification du fonds de caisse et de la caisse
L'accueil des clients
L'enregistrement et l'encaissement des produits Vous serez polyvalent dans vos missions. Nous recherchons des profils ayant une première expérience sur un poste similaire. Amplitude horaires : 7h-20h du Lundi au samedi et possibilité de travailler le dimanche matin

Depuis 25 ans, l'association Evolio PAE œuvre dans le domaine de l'innovation sociale et environnementale. À travers ses chantiers et des ateliers d'insertion, elle agit comme un catalyseur de transformation, en accompagnant les personnes éloignées de l'emploi vers des parcours professionnels durables et valorisants. Acteur territorial reconnu, Evolio PAE répond aux besoins des entreprises et des collectivités tout en expérimentant en continu de nouvelles approches sociales et économiques, afin de consolider son rôle d'acteur majeur de l'innovation sociale à l'échelle nationale. Dans le cadre du Programme national FTJ Emploi
Compétences, Evolio déploie le projet "Ver'tissage", qui a pour objectifs de :
Promouvoir les opportunités professionnelles dans la transition écologique ;
Promouvoir auprès des salariés en insertion de la Ressourcerie l'intérêt de ces métiers d'avenir;
Contribuer à la création d'emplois durables tout en répondant aux enjeux sociétaux de développement durable. Dans ce cadre, nous recherchons un animateur/ animatrice de développement local. Sous la responsabilité de la coordinatrice, vous aurez pour missions : 1/Animation territoriale et mobilisation des acteurs
Identifier et mobiliser les partenaires locaux :entreprises, collectivités, associations, acteurs de l'emploi et de la formation
Organiser et animer des rencontres, ateliers ou événements favorisant les synergies locales 2/Communication et valorisation du projet :
Contribuer à la conception des contenus de communication (supports, articles, newsletters, réseaux sociaux, etc.) ;
Participer à l'organisation d'événements de promotion du projet (forums, portes ouvertes, journées thématiques) ; 3/Suivi administratif et opérationnel
Assister la coordinatrice dans le suivi administratif du projet (indicateurs, reporting, suivi budgétaire de base)
Participer à la rédaction de comptes rendus et de bilans Profil recherché :
Formation Bac +5 dans les domaines suivants : développement local, animation territoriale, insertion professionnelle, économie sociale et solidaire ;
Expérience souhaitée dans une fonction d'animation de projets territoriaux ou de développement local ;
Bonne connaissance du secteur associatif et/ou de la transition écologique ;
Excellentes capacités relationnelles, d'organisation et de communication écrite/orale
Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux. Conditions : Poste à pouvoir : octobre 2025 Salaire : 1900 € Avantage : Tickets restaurant

À propos du poste Nous recherchons une femme de chambre ou un homme de chambre pour rejoindre notre équipe au sein d'un établissement hôtelier dynamique. Vous serez responsable de garantir la propreté et le confort des chambres et des espaces communs, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et des serviettes Assurer la propreté des espaces communs tels que les couloirs, les halls et les salles de bains Vérifier l'état du mobilier et signaler toute anomalie ou besoin de réparation Réapprovisionner les fournitures dans les chambres (savons, shampoings, etc.) Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement Collaborer avec l'équipe de nettoyage pour assurer un service efficace Profil recherché Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie souhaitée Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome Bonne condition physique pour effectuer des tâches variées Capacité à gérer son temps efficacement et à respecter les délais Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous avez à cœur d'offrir un service de qualité, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Début du Contrat : 1er Septembre 2025

Nous recherchons pour notre structure un(e) vendeur/vendeuse secteur textile pour notre magasin sur Aubagne: Vos serez le garant de ce secteur et vos missions seront:
La réception et le contrôle des livraisons
Le stockage des marchandises et leurs enregistrements
La mise en rayon des vêtements
Le merchandising
Approvisionnement et réassort des rayons Votre rôle sera en majorité du temps l'accueil, le conseil nos clients et de répondre à leurs besoins dans un objectif de fidélisation. Vous avez une fibre pour le secteur du commerce et une appétence pour la vente de prêt-à-porter. Nous recherchons des profils ayant une première expérience sur un poste similaire. Amplitude horaires : 8h-20h du Lundi au samedi

Réaliser les activités liées aux machines (nettoyer, conditionner, mouvementer les stocks dans le respect de la traçabilité et FIFO (pack, emballage etc.), Préparer les OFs de production en suivant les priorités du planning et les approvisionner dans les différents ilots. Renseigner les supports de suivis ( OF / litige réception / retour chrono) Réceptionner/vérifier / contrôler et stocker les marchandises Participer à l'inventaire Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention Approvisionner les OF's dans les différents l'ilot de production Nettoyer et ranger les zones de travail(matériels/accessoires) Utilisation du CACES R485 2 formation possible

Nous recherchons un Agent polyvalent de centre de transfert H/F. Vous gérez la réception, le flux et le transfert des déchets suivant les consignes du Responsable. (Assurer l'accueil et le flux des apporteurs "placeurs"
enlever et poser les capots des caissons "pontier élingueur"
entretenir et nettoyer le site
participer aux démarches QSE et RSEI). Connaissance du secteur d'activité
SST (selon la réglementation). Travaille en équipe
sens des responsabilités
Prudence et vigilance et réactivité
Rigueur et organisation
coordination
précision et concentration.

Nous recherchons un Agent de démantèlement H/F. Vous allez assurer le démantèlement des menuiseries vitrées et le tri des matières pour permettre leur recyclage. (préparer le démantèlement
démanteler les menuiseries
entretenir les locaux et équipements
participer aux démarches QSE et RSEI).Vous devez avoir des connaissances sur le secteur et les types de déchets
des outils bureautiques et des règles de circulation. CACES (obligatoire)
SST (selon la réglementation) Outils informatiques : SATELLIA
engins (chariot élévateur à tête rotative) .

Votre rôle est essentiel pour une résidence de 14 bâtiments vos tâches seront :
Sortie et rentrée des containers ainsi que leur nettoyage
Nettoyage des hall d'entrée et des ascenseurs
Nettoyage des cages d'escaliers (1 fois/mois)
Changement des ampoules défectueuses dans les parties communes
Cantonnement de la voirie des caniveaux et des espaces verts
Binage et désherbage des espaces verts et gravillonnés
Enlèvement des papiers et déchets sur pelouses, trottoirs voirie etc..
Petits entretiens divers : plomberie, arrosage et peinture
déverrouillage du portail en cas de panne. Travail le samedi matin et récupération le mercredi après-midi. L'expérience en espaces verts n'est pas obligatoire. POSTE EVOLUTIF COMME RESPONSABLE DE LA CO-PROPRIETE

Vos missions:
Exécuter les travaux de préparation-cuisson et les travaux d'assemblage-finition (Sandwich, pains...)
Mise en place éventuelle en magasin Horaires de 6h à 12h

Vos missions:
Relation client : accueillir la clientèle, physique et téléphonique.
Administratif et secrétariat : gérer les plannings, les dossiers préfectoraux, inscription des élèves et assurer l'encaissement. Profil : Vous maîtrisez les techniques de l'information : pack office, gestion des mails. Travail du lundi au vendredi et le samedi de 09h à 12h00 un samedi sur deux. Pour candidater: SE DEPLACER directement au 64, avenue Du Maréchal Gallieni à La Ciotat uniquement du LUNDI au VENDREDI de 16h à 18h ***Prise de poste immédiate***

Nous recherchons un Agent de déchetterie H/F , vous assurez la réception (l'accueil des usagers) , le tri et l'enlèvement des déchets vers un lieu , un traitement adéquat (gérer les flux des déchets
entretenir et nettoyer le site
participer aux démarches QSE et RSEI). Vous devez avoir des connaissances de base sur le secteur et les types de déchets et une sensibilité à l'environnement et au développement durable. Vous allez trier des déchets
gérer des déchets dangereux
utiliser des outils numériques (GPS
mails
logiciel d'exploitation "SYMETRI"-téléphone). Vous allez travailler en équipe
être autonome
capacité d'adaptation
sens relationnel et bonne communication
rigueur
organiser
dynamique . CACES (obligatoire pour la conduite d'engin- PELLE ou PACKMAT)
SST

Vous souhaitez acquérir une nouvelle expérience professionnelle dans l'administratif ? Notre client recherche un(e) Assistant(e) Back Office pour un CDD de 25h par semaine, principalement consacré à la mise sous pli, pour une mission de mi-novembre à mi-décembre à La Ciotat. Le poste Ce rôle consiste à assurer la mise sous pli de documents administratifs pour accompagner l'activité de l'entreprise sur une période définie. Les missions attendues du poste :
Réaliser la mise sous pli de documents (2 à 3 heures par jour)
Organiser le tri et le rangement des courriers
Respecter les délais de traitement des envois
Collaborer avec l'équipe administrative sur certaines tâches connexes simples Profil recherché Expérience demandée Une première expérience sur des tâches administratives simples est appréciée, sans être indispensable. Compétences attendues pour le poste :
Rapidité et rigueur dans l'exécution
Organisation et respect des consignes
Ponctualité et assiduité
Capacité à travailler de façon autonome et soigneuse
Esprit d'équipe Vous souhaitez vous investir sur une mission courte et dynamiser votre parcours ? Postulez dès maintenant. Informations supplémentaires CDD de 25h/semaine Mission prévue de mi-novembre à mi-décembre Poste basé à La Ciotat

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Aubagne. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? :
Un réseau national durable ;
Des opportunités d'évolution professionnelle ;
Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ;
Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

NE PERDEZ PAS VOTRE TEMPS A DEPOSER VOTRE CV ! VENEZ ME RENCONTRER EN AGENCE OU CONTACTEZ MOI PAR TELEPHONE ! 3 manières de postuler :
Un créneau en agence est mis à votre disposition afin de rencontrer la direction pour une première présentation tous les mardis de 10h00 à 12h00 au 43 Boulevard de Saint Loup, 13010 Marseille , tous les mercredis de 10h00 à 12h00 au 73 Bd St Marcel 13011 Marseille et tous les jeudis de 10h00 à 12h00 au 53 Rue Alphonse Daudet 13013 Marseille.
Contact téléphonique : 06.66.54.23.29 (Mr Estegassy Julien)
Contact mail avec CV + photo et lettre de motivation. ORPI Leader des réseaux immobiliers en France avec + de 1300 agences se développe !!! Le groupe ORPI AVA IMMOBILIER, 1ère agence ORPI Marseillaise recherche de nouveaux conseillers en Location. Situées dans le 10e , le 11e et 13e Art. de Marseille, vous serez intégré au sein d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs, trois managers, une assistante commerciale et un directeur d'agence. Vos activités essentielles de négociateur immobilier seront de la prospection téléphonique, de la prospection terrain (avec des ilots qui vous seront attribués), négocier la rentrée de mandat location, sélectionner des locataires qualifiés, visiter des biens, rédaction du bail et état des lieux. Notre entreprise s'inscrit dans des valeurs tel que la bienveillance, l'honnêteté et la performance car 1ère agence ORPI sur Marseille. Notre société est en pleine expansion avec une équipe dynamique et nous avons l'ambition de développer de nouvelles ouvertures d'agence dans les années à venir. Chez ORPI AVA Immobilier les débutants sont acceptés, vous serez accompagné dans un parcours d'intégration de 4 semaines avec formation théorique et pratique avant d'être parfaitement autonome. Vous serez par ailleurs suivis tout au long de votre carrière avec des formations continues au sein du réseau ORPI, sans parler des nombreuses conventions nationales, régionales et locales qui animent tant l'esprit collaboratif du réseau. Si vous êtes autonome, dynamique, organisé, challengeur et optimiste, Que vous cultivez un esprit d'équipe, un gout prononcé pour le terrain et l'aspect commercial, Que vous faites preuve d'une réelle capacité d'écoute et d'analyse du besoin client, Que vous avez un mental d'acier et que le travail ne vous fait pas peur, ce poste est fait pour vous ! Une vraie carrière d'agent immobilier vous est proposé chez ORPI !!! 2 statuts proposés :
Poste en CDI statut VRP salarié : Rémunération de 1450€ + pourcentage sur le chiffre d'affaires généré + (Smartphone, ordinateur portable, appareil photo, laser mètre, cartes de visites, flyers, possibilité de voiture de fonction.)
Statut agent commercial. # agent immobilier location # conseiller immobilier en location # négociateur immobilier en location A bientôt.

Vos missions :
Etablir les contrats d'assurances ou les avenants en fonction des risques à couvrir, des évènements survenus (accident responsable...) et transmettre pour acceptation
Informer le client sur la prise en charge de son dossier et le conseiller dans ses démarches d'expertise, de dépôt de plainte
Analyser la demande de l'assuré/tiers (déclaration de sinistre) et proposer le service adapté
Enregistrer les informations (souscription, déclaration de sinistre...) dans le fichier de l'assuré/tiers et lui transmettre les documents contractuels ou justificatifs Horaires : Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et 14h00 à 17h00. Profil BTS Assurances validé. Vous préparez une licence dans le domaine des assurances. Joindre une lettre de motivation à votre candidature. ***Prise de poste immédiate***

Manpower AUBAGNE recherche pour son client un Assistant administratif et comptable (H/F) La société est un le leader dans la promotion et la distribution de lecteurs à carte à puce Sesam Vitale et/ou terminaux de paiement Bancaires. Sur ce poste vous aurez en charge des taches administratives, la gestion du courrier, des appels téléphoniques mais aussi le suivi des reglements clients ainsi que la gestion des colis des clients Vous connaissez le logiciel sage Horaires de travail 09h 12h30 14h 18h30 35h 3 heures suppélementaires majorées

Mon client, une PME sur Gémenos, recherche actuellement un Assistant Administratif et Comptable H/F pour renforcer son équipe. Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge d'assurer le suivi administratif et comptable de l'entreprise. Vos principales missions seront :
Accueil téléphonique et physique des clients et fournisseurs.
Gestion du courrier, classement et archivage des documents.
Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs.
Préparation des éléments nécessaires à la comptabilité (rapprochements bancaires, suivi des règlements, relances).
Gestion des dossiers administratifs liés à l'activité (contrats, assurances, déclarations diverses).
Appui administratif à la direction et suivi de tableaux de bord. Profil recherché :
Formation en comptabilité/gestion ou expérience significative sur un poste similaire. Maîtrise de l'outil bureautique (SAGE).
Rigueur, organisation et sens des priorités.
Bon relationnel et esprit d'équipe. Numériser un document
Réaliser des travaux de reprographie
Saisir informatiquement les demandes
Réaliser une gestion administrative et comptable
Préparer les commandes
Accueillir une clientèle
Bureautique
Droit commercial
Gestion comptable
Méthode de classement et d'archivage
Techniques de numérisation
Techniques de prise de notes
Droit du travail
Gestion administrative
Droit administratif Attention
Maîtrise de soi
Disponibilité
Méthode
Patience
Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous serez amené(e) à faire de la réception de marchandises d'équipements de maison (électro-ménager...).Votre poste consiste également à mettre en rayon les marchandises, les contrôler, assurer le réassort. Vous devez être aussi dans la capacité de conseiller la clientèle. Poste du lundi au samedi avec 2 jours de repos fixe. Prime annuelle de 60% du salaire brut annuel moyen + primes mensuelles et trimestrielles selon chiffre du magasin + possibilité d'actions entreprise + chèques vacances. Zone mal desservie par les transports en commun- Pensez à vérifier votre mobilité.

Notre mission : offrir aux futurs mariés une expérience fluide et harmonieuse au sein de nos domaines, en leur proposant des prestations coordonnées et de qualité. Vos missions Vous êtes l'interlocuteur-rice privilégié-e des futurs mariés, du rendez-vous qui suit leur réservation jusqu'au jour J. Vos principales responsabilités :
Accompagner les clients dans la préparation de leur mariage au sein de nos lieux : écoute, conseils, planification, suivi des choix (menus, prestations techniques, prestataires, etc.)
Assurer la logistique des mariages accueillis sur site : planning, plan de salle, brief traiteur, commandes fournisseurs.
Être disponible en amont et le jour J pour veiller au bon déroulement de la prestation et garantir la satisfaction des clients.
Contribuer à la valorisation de nos lieux : organisation des revisites clients avec nos équipes sur le terrain, participation aux séances de dégustation.
Entretenir une relation de confiance avec les couples et représenter les valeurs du groupe : bienveillance, exigence et passion.
Suivre les devis et paiements clients Profil recherché
Expérience en gestion de projet événementiel, hôtellerie, traiteur ou mariage souhaitée
Sens du service client et de l'organisation irréprochable
Excellentes qualités relationnelles et écoute active
Disponibilité, rigueur, autonomie et capacité à anticiper
Capacité à travailler dans des délais contraints et en équipe
Intérêt pour l'univers du mariage
Permis B requis Ce que nous offrons
Un poste clé au sein d'un groupe spécialisé dans l'univers du mariage
Une équipe passionnée et des partenaires experts de leur domaine
Un environnement bienveillant et stimulant, où la satisfaction client est au cœur de chaque projet
Rémunération selon profil et expérience Vous aimez créer de la magie ? Envoyez votre CV et un message de motivation par mail Et venez accompagner nos futurs mariés dans la réalisation du plus beau jour de leur vie !

Entrez dans l'univers féerique de King Jouet, une entreprise familiale, qui rassemble des équipes passionnées par un objectif commun : faire rêver les enfants et accompagner les parents dans la magie de Noël. Votre mission : Au sein du magasin King Jouet La Ciotat, vous serez l'un des lutins du Père Noël, pour accompagner nos clients dans leur quête des cadeaux parfaits et rendre leurs fêtes encore plus magiques ! Les conditions de l'aventure : Un CDD saisonnier de 35h00 ou 24h00. à compter de la mi-octobre Pour réussir cette mission, vous devrez :
Accueillir et conseiller les clients, pour les aider à trouver le jouet qui illuminera leur sapin.
Participer aux animations festives, transformant chaque coin du magasin en un village enchanté.
Préparer les rayons en veillant à ce que chaque jouet brille et soit prêt à être découvert.
Encaisser les achats, en ajoutant toujours une touche de sourire et de bonne humeur.
Réceptionner les marchandises, comme si vous receviez des cadeaux directement du traîneau du Père Noël. Une intégration et une formation vous attendent dès votre arrivée. Vous serez également amené à participer à l'aménagement de nos espaces de Noël, où chaque détail compte pour émerveiller nos visiteurs. Le profil recherché : Vous avez déjà vécu des aventures dans le monde du commerce et du service client ? Parfait ! Vous avez surtout six qualités indispensables à un lutin de Noël : un excellent sens de l'accueil et du conseil , un dynamisme à toute épreuve Une polyvalence hors du commun, un esprit d'équipe pour bien s'entendre avec les autres lutins, une rigueur pour que tout soit toujours à sa place Et enfin, une véritable passion pour la magie de Noël ! Un joker magique en plus ? Si vous êtes titulaire du BAFA, ou avez déjà travaillé avec les enfants, c'est un petit plus dans votre candidature ! Les dés sont lancés, le traîneau est prêt à décoller ! Ne laissez pas passer cette opportunité de vivre et faire vivre la magie de Noël, postulez maintenant et rejoignez-nous dans cette aventure festive chez King Jouet ! "Une session de recrutement sous forme de Job Dating aura lieu à l'agence France Travail de la Seyne s/mer le 16 octobre après pré-sélection de votre candidature"

Vos missions Accompagner les jeunes dans les acti-vi-tés de sa vie quo-ti-dienne et de sa vie sociale sur les temps de nuits. Dispenser les soins d'hygiène et de confort Surveiller leur état de santé, contribuer à leur bien-être. Satisfaire aux obligations administratives inhérentes au secteur médico-social. Vos activités principales
Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé dans les actes essentiels de la vie quotidienne (hygiène, alimentation.) sur les temps de coucher, nuit et lever
Observer le comportement relationnel et social
Surveiller l'état clinique des personnes et les troubles du comportement
Veiller au bien-être des personnes et alerter les personnes compétentes si besoin
Dispenser les soins d'hygiène et de confort
Surveiller les prises de médicaments
Transmettre aux équipes soignantes et pluridisciplinaires les informations utiles à l'accompagnement
Participer aux soins infirmiers
Entretenir le matériel de soins et l'environnement immédiat de la personne Votre Profil
Diplôme d'état d'Aide-soignant et/ou CQP de Surveillant de Nuit Qualifié
Horaire de nuit
Connaissance de la Langue des Signes Française appréciée
Expérience auprès d'un public présentant des Troubles du Spectre Autistique appréciée et/ou en situation de handicap nécessaire
Maitrise de l'outil informatique et des logiciels de transmissions des soins Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. L'ensemble des professionnels du secteur médico-social est soumis à l'obligation vaccinale. Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCNT 66 Plannings annualisés Congés conventionnels en fonction de l'annexe Mutuelle

Notre client, une entreprise du secteur naval, recherche son Gestionnaire de Facturation & Administratif (H/F), en CDI, pour son site de La Ciotat. Votre rôle consiste à :
Etablir la production et le suivi de la facturation client
Récupérer la mise à jour des coûts variables
Veiller à la bonne application des procédures administratives en particulier en vue de la clôture financière mensuelle dans SAP
Effectuer le suivi contractuel avec les sous-traitants depuis la commande jusqu'au paiement et enfin de la gestion de tâches administratives annexes comme celles dans Wrike
Intervenir en support pour des projets, des tâches administratives De formation Bac2, vous avez à minima 1 an d'expérience sur un poste similaire. Vous avez de l'expérience en facturation clients. Vous avez de bonnes connaissances en mathématiques et/ou en comptabilité, notions de suivi de projets financiers, notions de comptabilité clients. Vous maîtrisez idéalement le logiciel SAP (ou ERP similaire) ainsi qu'Excel. Vous avez un Anglais professionnel courant. LES CONDITIONS & AVANTAGES CDI. Horaires (38h/semaine), du lundi au vendredi. Rémunération : de 29k à 30k brut, selon profil. Avantages : TR 13ème mois Prime de participation Prise en charge des coûts de transports à 50% CSE.

Notre client, une entreprise du secteur naval, recherche son Assistant d'Accueil / Bilingue Anglais (H/F), en CDD de 6 mois, pour son site de La Ciotat. En collaboration avec les autres membres du service, votre rôle consiste à :
Accueillir les clients et visiteurs à la réception et par téléphone
Traiter le courrier
Préparer des salles de réunion et fournitures de rafraichissements et restauration aux clients et visiteurs
Maintenir au propre la réception, la salle café & le cellier (propreté, rangement, veiller au fonctionnement des équipements, demander des réparations si nécessaire)
Gérer la réserve (approvisionnement de café, papiers, fournitures de bureau.)
Participer aux tâches administratives et de secrétariat
Suivre le planning des réservations et délivrer les clés des véhicules réservés aux salariés
Suivre et mettre à jour la liste des anniversaires
Traiter les demandes d'accès en provenance des différents services de l'entreprise (Chefs de Projets, Service RH, Service Achats .) des sous-traitants et des clients, afin de créer les badges et assurer les accès aux fournisseurs, sous-traitants, salariés, clients (équipages et Owner's Contractors)
Distribuer les badges aux personnes concernées Vous avez à minima 1 an d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez impérativement les logiciels informatiques (Word, Excel, Outlook). Vous êtes Bilingue en Anglais. Vous possédez une bonne présentation, êtes une personne discrète et vous faites preuve d'anticipation. LES CONDITIONS & AVANTAGES CDD de 6 mois en raison d'un accroissement d'activité. Horaires (38h/semaine), du lundi au vendredi. Rémunération : de 27,6k à 30k brut, selon profil. Avantages : TR 13ème mois Prime de participation Prise en charge des coûts de transports à 50% CSE.

Le poste s'inscrit dans le cadre du développement et du fonctionnement quotidien de l'entreprise. Il contribue directement à la qualité du service client, à la fiabilité administrative et au bon déroulement des opérations internes. Le titulaire du poste est un maillon essentiel entre les équipes techniques, administratives et la clientèle. Compétences comportementales (Soft skills)
Organisation et rigueur
Sens du service et orientation client
Esprit d'équipe et coopération
Capacité d'adaptation et flexibilité
Autonomie et prise d'initiative
Excellente communication orale et écrite
Gestion du stress et priorisation Objectifs et critères de performance :
Respect des délais de traitement et de livraison
Satisfaction client mesurée par les retours et évaluations
Exactitude des données saisies et fiabilité administrative
Respect des procédures internes et de la confidentialité
Contribution à l'amélioration continue des processus Évolution professionnelle possible : Le poste peut évoluer vers des responsabilités élargies en administration, en gestion de projet ou en coordination d'équipe. Le titulaire pourra également se spécialiser dans des domaines techniques, comptables ou de support avancé selon les besoins et son développement professionnel. Mission principale :
Prise d'appel et suivi des incidents clients
Livraison des commandes
Facturation
Comptabilité
Suivi des ventes 2. Description des principales activités et responsabilités
Remise chèques bancaires
Saisie des états bancaires
Suivi des paiements : relances, paiement, recouvrement
Gestion des notes de frais N2F (contrôle et pointage)
Saisi des paiements dans QTO
Réception courrier et dispatch
Affranchissement et dépôt courrier
Accueil Physique
Gestion et Achat stock fournitures bureau
Création de tickets incidents à réception des appels sur logiciel dédié
Réception des mails : ouverture de tickets incidents, envoi du N° aux clients et copie aux techniciens
Gestion d'un planning de rendez-vous
Envoi et suivi de contrats de maintenance et de licence
Etablissement des ordres de missions, PV de recettes et d'installation
Etablissement de contrats de prêt, envoi, suivi et retour
Préparation, emballage des colis et envoi
Gérer le SAV: Faire le retour de matériel défectueux
Gestion des stocks et commande des boissons, condiments et consommables
Facturation des factures de maintenances trimestrielles, annuelles et Intra Support
Entrée et sortie du matériel en stock
Inventaire du stock au 30 juin et au 31 décembre chaque année
Organisation de séminaire pour formation sur les Logiciels.

Poste à pourvoir immédiatement HORAIRES EN COUPURE : possibles le matin de 7h30 à 9h et de 16h à 17h30 Le mercredi 13H15-14h45 Vos Missions :
Assurer le transport de personnes en situation de mobilité réduite, en toute sécurité et avec bienveillance.
Maintenir une communication respectueuse avec les passagers et leurs familles.
Effectuer un entretien de base du véhicule et signaler toute anomalie. Nous recherchons une personne rigoureuse, ponctuelle, dotée d'un bon relationnel. Prérequis : Permis B valide depuis plus de 3 ans PSC1 (formation aux premiers secours) Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite est un plus.

Le Groupe ENTRAIDE, acteur majeur de la région méditerranéenne dans le domaine médico-social, 14 établissements et services
500 salariés, recrute pour son EHPAD la Marylise à Marseille (11ème) : 1 Animateur / Animatrice (H/F). Sous l'autorité de la Responsable d'hébergement vous serez en charge de :
Organiser et réaliser les sorties à l'extérieur de l'établissement avec les résidents
Mettre en place et animer régulièrement dans l'établissement des activités à dimension collective ou individuelle
Organiser et animer des réunions/ discussions avec les résidents
Préparer et participer aux réunions, la commission menue, la commission animation
Proposer à la direction des projets susceptible d'améliorer le cadre de vie des résidents dans l'établissement
Etablir le planning des animations de façon hebdomadaire
Préparer et installer les salles, les lieux d'animation (avec l'aide des autres corps de métiers)
Favoriser les liens entre les résidents et avec les familles
Participer aux activités institutionnelles
Développer des partenariats (école, crèche, associations, bénévoles, fondations, clubs, .) Profil recherché : De formation BPJEPS option animation sociale ou BAFA, vous souhaitez vous investir pleinement au sein de notre équipe auprès des personnes âgées. Une expérience auprès de ce public serait appréciée. Pour mener à bien vos missions, les principales qualités attendues pour ce poste sont : Empathie, Sens de l'écoute et disponibilité, Travail en équipe, Sens de l'organisation, Polyvalence et autonomie, Sourire véhicule de service mis à disposition pour les sorties. Nombre d'heures : 35 par semaine Type de contrat : CDD Temps plein Salaire : Selon grille accord d'entreprise à partir de 1814€/mois hors SEGUR et primes Avantages : Mutuelle, Avantages CE, Aide au logement, Épargne salariale, Participation au transport, Restaurant d'entreprise

Sous la direction du Chef d'équipe Logistique, le Chef de Pôle Réception supervise et coordonne une équipe d'opérateurs logistique, afin d'assurer la gestion quotidienne des flux entrants de marchandises. Il est garant de la qualité du travail et de la sécurité des salariés qu'il encadre. En collaboration avec les différents services de l'entreprise, il s'assure du bon déroulement des tâches de réception et de mise en stock de nos produits, dans le respect de nos plannings de commercialisation. Les missions qu'il réalise ou qu'il encadre sont les suivantes, en collaboration permanente avec les services logistiques, achats, administration des ventes, et commerciaux :
Organisation du travail de son équipe dans le respect des procédures, des délais et des règlementations
Planification des traitements de réception en fonction des priorités commerciales (rupture de stocks, sortie produit, opération marketing...)
Suivi de la bonne saisie des informations de livraison (date, volumes, non conformités...) et des étapes de réception (livré, en cours de tri, en cours de scan, mis en stock...)
Suivi du bon traitement administratif et informatique des réceptions (édition, mise à disposition et clôture des bons de réception)
Garantie de la traçabilité des mouvements de réception et de mise en stock (physique et informatique)
Traitement et suivi des litiges de réception et autres non-conformités (remontée des informations au service Achats, suivi des renvois et des réceptions de reliquats)
Support de son équipe sur les tâches opérationnelles (réception, contrôle quantitatif/qualitatif, mise en stock)
Recrutement et management des opérateurs (direction, animation, contrôle et organisation des ressources) Une expérience administrative dans le domaine de la logistique ou de la gestion de la chaîne logistique est impérative. Le poste nécessite d'être à l'aise avec l'informatique, une certaine agilité d'esprit et un sens des urgences. La connaissance d'un ERP est un plus.

Titre du poste : Formation facteur (h/f) Nous sommes à la recherche de candidats motivés pour intégrer une formation rémunérée de deux semaines afin de devenir facteur au sein de La Poste. Cette opportunité est disponible pour les communes d'Aubagne et La Ciotat. A la fin de cette formation, vous commencerez une mission pour la livraison de colis, courrier. Missions :
Livraison de colis et courrier aux particuliers et professionnels
Tri des colis et du courrier
Gestion de votre tournée
Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue Horaires : 06h50-13h30 ou 07h-14h00 Salaire : 12,14 EUR brut/heure + primes Si vous souhaitez apprendre un nouveau métier et vous investir dans une carrière enrichissante, cette formation est faite pour vous ! Contrat : 6 mois à temps plein Date de début : 27 octobre 2025 Ce poste est proposé par notre agence de recrutement spécialisée, engagée à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Le profil recherché pour le poste intitulé Formation facteur (h/f) doit posséder plusieurs compétences clés. Voici les exigences : Compétence en gestion du temps : Le candidat doit démontrer une capacité exceptionnelle à gérer son temps de manière efficace. Compétences en communication : Le candidat doit être capable de communiquer clairement et efficacement avec les clients et les collègues. Sens de l'orientation : Une excellente capacité à s'orienter et à naviguer dans diverses zones est nécessaire. Fiabilité : Le candidat doit être très fiable et capable de respecter les délais impartis. Ces compétences permettront au candidat de réussir dans le rôle de Formation facteur (h/f), en assurant un service de qualité et en contribuant au bon fonctionnement de l'équipe.

Nous recherchons un (e) aide à domicile passionné (e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes en les accompagnant dans les différents axes de la vie quotidienne afin de favoriser et maintenir leur autonomie. Vous pourrez accompagner les personnes à domicile, mais également au sein de nos habitats partagés. Vous accompagnerez et réaliserez les tâches avec les personnes sur différents aspects, comme la vie quotidienne, la vie sociale ou la santé.. Ce poste est idéal pour les personnes souhaitant faire une différence significative dans la vie des autres tout en travaillant dans un environnement bienveillant. Nos avantages : aide au déménagement, aide au logement, heures décalées majorées, frais kilométriques remboursées, possibilité de VAE et de progression interne

Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos cuisiniers d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Chez nous, les marmites fument, les poêles crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! A ce titre, nous sommes à la recherche d'un employé(e) de restauration pour nous épauler sur notre site de La Ciotat :
Gestion de l'approvisionnement et mise en place des espaces de restauration
Contribution à des préparations culinaires mais plus spécialement la réalisation des entrées et des desserts
Conditionnement chauf, froid, légumerie en cuisine centrale
Respect des procédures hygiène HACCP
Accueil des clients, service et encaissement
Rangement, nettoyage et entretien du matériel et des espaces (plonge batterie, ménage) Nous proposons un contrat à temps plein 35h/semaine Les qualités requises :
Sens de la relation client
Bonne communication
Esprit d'équipe Vous êtes polyvalent(e), vous avez le sens de l'organisation et vous êtes autonome, tout en vous reconnaissant dans les valeurs de notre société ? Alors n'hésitez plus et venez contribuer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisir !

Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos cuisiniers d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Chez nous, les marmites fument, les poêles crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! A ce titre, nous sommes à la recherche d'un employé(e) de restauration pour nous épauler sur la Cuisine Centrale de La Ciotat:
Gestion de l'approvisionnement et mise en place des espaces de restauration
Contribution à des préparations culinaires mais plus spécialement la réalisation des entrées et des desserts
Conditionnement chauf, froid, légumerie en cuisine centrale
Respect des procédures hygiène HACCP
Accueil des clients, service et encaissement
Rangement, nettoyage et entretien du matériel et des espaces (plonge batterie, ménage) Nous proposons un contrat à temps partiels : 30h/ semaine Les qualités requises :
Sens de la relation client
Bonne communication
Esprit d'équipe Vous êtes polyvalent(e), vous avez le sens de l'organisation et vous êtes autonome, tout en vous reconnaissant dans les valeurs de notre société ? Alors n'hésitez plus et venez contribuer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisir !

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur d'Aubagne un AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) . Vos missions : En vous appuyant sur votre expérience, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative de locaux commerciaux, de centres commerciaux. Vous pourrez assurer le dépannage et la mise en oeuvre multitechnique dans tous les domaines (électricité, chauffage, peinture, plomberie, serrurerie...) Expérience sur un poste similaire demandée (entretien batiments administratifs, hospitaliers...) Déplacements sur zone PACA. Profil : Titulaire du permis B (conduite des véhicules de société) Horaire : 35h hebdo Salaire : 13 € à 15 €/h selon profil

Car'Man France recrute un(e) conseiller(ère) vendeur(se) pour rejoindre notre équipe commerciale à La Ciotat (13600). Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients en magasin Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées (produits, services, prestations atelier, SAV) Participer à la gestion des stocks et à la mise en rayon Assurer la bonne tenue du point de vente Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients Horaires : 8h30-12h/14h-18h Profil recherché : Première expérience en vente ou en conseil client souhaitée (secteur automobile, équipement, ou grande distribution) Sens du contact, esprit d'équipe, aisance relationnelle Intérêt pour l'univers automobile apprécié Poste à pourvoir dès que possible Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : recrutement@car-man.fr

Nous recherchons un (e) aide à domicile passionné (e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes en les accompagnant dans les différents axes de la vie quotidienne afin de favoriser et maintenir leur autonomie. Vous pourrez accompagner les personnes à domicile, mais également au sein de nos habitats partagés. Vous accompagnerez et réaliserez les tâches avec les personnes sur différents aspects, comme la vie quotidienne, la vie sociale ou la santé.. Ce poste est idéal pour les personnes souhaitant faire une différence significative dans la vie des autres tout en travaillant dans un environnement bienveillant. Nos avantages : aide au déménagement, aide au logement, heures décalées majorées, frais kilométriques remboursées, possibilité de VAE et de progression interne

Vous aurez en charge d'accueillir et de débriefer avec les clients avant le lancement des activités. Vous veillerez au respect des consignes de sécurités et au démarrage des activités.
Vous avez une bonne présentation et le sens de l'accueil,
Vous êtes dynamique et enthousiaste,
Vous avez le goût du commerce,
Vous aimez travailler en soirée et le weekend, vacances scolaires et jours fériés. Contrat temps partiel ou temps plein sur la tranche (18h
00h00) ; soirs et week-end Salaire: avec heures de nuit majorées après 22h jusqu'à fermeture établissement. + paniers repas, participation employeur pour le transport, tenue de travail fournie (été et hiver). Activités récréatives et de loisirs : BOWLING, LASER GAME, KARTING, LASER BALL, KARAOKEE, MAISON HANTEE.

ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un(e) Agent de sûreté en horaire posté H/F, dans le cadre d'une mission intérim de 3 mois renouvelable. Le poste est basé à Marseille 13. Au poste de garde d'un grand site de production, vos missions sont les suivantes : Surveillance du site, grâce aux systèmes de vidéosurveillance Remontée des dysfonctionnements techniques aux Responsable et Adjoint Sûreté Délivrance des badges d'accès, vérification des justificatifs d'accès des véhicules et toute personne entrant sur site Vérification des bons de sortie de matériel Réalisation des audits sûreté Gestion des registres et archives du service Application des consignes en cas de déclenchement des plans de secours POI/PPI Contrôle des véhicules en cas d'absence de l'agent de sécurité Profil recherché Vous êtes titulaire du SSIAP 1 et CQP agent de prévention et sécurité Expérience de plus de 2 ans en tant qu'Agent de Sûreté Qualités : application des consignés, sérieux, organisation, gestion des conflits, excellent relationnel Rythme de travail : posté 3*8 Intéressé(e) par ce poste? envoyez nous votre CV en 1 clic dès maintenant ! Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes recrutement :
1er échange téléphonique de 30 min avec un super recruteur d'Acass
2ème entretien dans l'agence Acass ou en visio selon votre localisation
et enfin un entretien avec notre client Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement Notre job c'est trouver le vôtre ! Informations utiles Salaire 13 € bruts de l'heure + primes (13e mois + prime équipe +prime vacances + indemnité trajet)

Dès votre arrivée vous devez vous tenir informé(e) des arrivées et départs des personnes hébergées, survenus la veille et le matin. Vos missions :
Assurer le lavage et le repassage du linge personnel des hébergés et du linge de maison
Respecter et faire respecter par les personnes hébergées, le planning hebdomadaire de lavage et de repassage du linge
Procéder à un inventaire une fois par mois à la demande de la Direction ou de l' économe
Gérer les stocks (garnitures de lit, serviettes, linge de corps propre) régulièrement conformément à un inventaire établi avec la Direction et alerter sur les risques d'épuisement des produits avant la rupture des stocks
S'organiser afin d'être en mesure de répondre à l'urgence (linge de personnes non hébergées,.. )
Vérifier et veillez chaque jour, à la propreté des sanitaires, des lieux communs et des chambres
Faire la propreté des escaliers internes et sanitaires du personnel chaque jour
Si nécessaire, Faire faire (ou refaire) le ménage par les personnes hébergées et signaler tout problème à la Direction, le cas échéant. Horaires de travail à définir avec l'employeur.

Nous recherchons pour notre client, situé sur Marseille 13013 un opérateur de fabrication H/F Mission en 2X8 longue durée Les horaires de travail sont variables en 2x8 : Horaires du matin : 06h/14h15 ; Horaires de l'après midi: 14h/22h15 Peser les MP et fabriquer les solutions cosmétiques en fonction des ordres de fabrication et en respectant les modes opératoires établis et les BPF.
Être garant de la qualité de ses produits, votre action pouvant impacter la bonne continuité du process de fabrication des produits finis.
Suivre la traçabilité des MP et semi-ouvrés en respectant le FIFO et en réalisant les identifications nécessaires suivant les procédures en vigueur.
Nettoyer les équipements en suivant les recommandations et les Bonnes Pratiques d'Hygiène.
Effectuer les contrôles de métrologie des matériels avant utilisation en production suivant les procédures en vigueur (contrôle des balances, sonde de température.).
Renseigner les documents en vigueur lorsque nécessaire (par exemple pour les matrices de nettoyage).
Débarrasser, ranger et nettoyer quotidiennement son poste de travail et les outils de production (matériel, contenants.).
Evacuer et trier les déchets.
Respecter les règles applicables dans l'entreprise en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Conditions Bac Pro, BTS, Licence. spécialisée en Chimie ou équivalent, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en chimie fine : fabrication cosmétique ou pharmaceutique.
Vous savez nécessairement effectuer des solutions en gros volumes, des pesées, des contrôles de métrologie.
Rigoureux et autonome, vous justifiez d'une certaine appétence pour les opérations industrielles.
Reconnu pour votre fort sens du collectif et votre solidarité, vous saurez vous intégrer au sein de nos équipes de fabrication.

Nous recherchons une personne en caisse . Etant une petite entreprise vous serez amené(e) a travail en rayon également. Horaires et planning à voir avec l'employeur.

Rejoins notre équipe en tant que Conseiller de Vente Saisonnier (H/F) ! Plusieurs postes à pourvoir Nous recrutons des conseillers de vente enthousiastes pour enchanter les fêtes de fin d'année ! Nous te proposons un CDD. Si tu fais partie des plus motivés de la saison et que nous avons des postes à pourvoir, nous pourrions te proposer un CDI à l'issue de ton contrat. Tu participeras à la magie des fêtes en boutique et tu seras un véritable ambassadeur de la marque ! Tu accueilleras et conseilleras les clients, tu mettras en valeur l'excellence de nos produits et de notre savoir-faire, tu emballeras les bijoux et prépareras les commandes click-and-collect. Tes responsabilités :
Sur le devant de la scène, en salle de vente : atteindre les objectifs à l'aide des méthodes de vente de Pandora, de ta rapidité et ton excellence d'exécution.
Dans les coulisses, notre back-office : préparer avec soin les commandes de click-and-collect pour ravir les clients, réceptionner et ranger les livraisons.
Des liens personnalisés : établir avec chaque client un contact privilégié, en s'adaptant à leurs goûts et besoins uniques.
Une expertise produit : maîtriser les connaissances liées aux bijoux Pandora et créer des expériences client inoubliables. Rejoins-nous si :
Tu as l'esprit d'équipe
Tu es orienté résultats
Tu aimes les environnements dynamiques (l'activité est très intense dans nos boutiques durant les fêtes !) Déroulement des entretiens :
15 minutes d'entretien téléphonique, puis 45 minutes d'entretien en boutique Nous proposons :
Des tickets restaurants
Une formation dès les premiers jours de travail aux produits, aux méthodes de ventes et d'accueil client, délivrée par des formateurs expérimentés
Salaire : 35h/semaine = 1801,80 eur/mois Conditions particulières : Station debout prolongée, travail ponctuel sur écran, travail durant les week-ends et les jours fériés, en horaires décalés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pandora s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Une politique de prévention et de lutte contre les discriminations de toutes sortes a été mise en place. Qui sommes-nous ? Leader mondial de la joaillerie, Pandora imagine, fabrique et commercialise des bijoux finis main qui sont réalisés dans des matériaux de haute qualité et proposés à des prix abordables. Le groupe fabrique ses bijoux dans ses propres sites, en Thaïlande et les vend dans plus de 100 pays, via plus de 6 700 points de vente. Aujourd'hui, Pandora s'approvisionne uniquement en argent et or recyclés et divisera par deux ses émissions de gaz à effet de serre sur l'ensemble de sa chaîne de valeur d'ici à 2030. Qui sont nos équipes ? Nos équipes sont composées de 33 000 personnes passionnées à travers le monde, qui, en 2023, ont permis à Pandora d'atteindre un chiffre d'affaires record et donnent voix aux passions de nos millions de clients.

Vous serez chargé(e) de surveiller les enfants pendant la journée au centre aéré. horaires 7h30-18h30 avoir le bafa ou le cap petite enfance. polyvalence, savoir s'adapter, aimer travailler avec les enfants contrat pendant l'année scolaire. travail mercredi et pendant les vacances scolaires du lundi au vendredi. poste à pourvoir immédiatement. Contrat d'engagement éducatif

VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens :
Améliorer la vie des personnes accompagnées
Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé
Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Surveillant de nuit qualifié (H/F) vous exercez votre activité dans un établissement avec hébergement et assurez la surveillance et la sécurité des enfants ou adultes durant la nuit, en lien avec la personne responsable, et dans le respect des personnes accueillies, en conformité avec le projet d'établissement. Au quotidien vous :
Assurez le bien-être des personnes au travers d'une veille active,
Veillez à la sécurité des personnes et des biens,
Participez activement au travail d'équipe POSTE o 1 poste en CDD (+3 mois), à temps complet, horaires de nuit, à pourvoir en immédiatement. o Rémunération : à partir de 2 039,80 € mensuel brut / 24.4 K€ annuel brut (CCNT66, Annexe 10, AMP) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE o Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP exigé : Certificat Surveillant de Nuit qualifié apprécié o Expérience(s) sur un poste de nuit appréciée(s) o Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS o De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...)

En quoi consiste ce métier ? Même si 90 % des foyers possèdent une machine à laver, de nombreux textiles nécessitent un traitement par un(e) employé(e) polyvalent(e) de pressing. Missions du poste : Réception et tri des articles, identification des tâches, repassage et encaissement font partie du premier contact avec la clientèle. Une phase importante qui permet de limiter les litiges, contribuant ainsi à la satisfaction et à la fidélisation du client. Un métier de relation qui ne doit pas faire oublier son aspect technique : connaissance des textiles, des procédés de nettoyage et de repassage, entretien des machines... L'employé(e) polyvalent(e) de pressing doit respecter les délais et travailler avec minutie pour que le linge confié retrouve son aspect d'origine. HORAIRES : vous réaliserez trois ouvertures trois fermetures par semaine (2 ouvertures et 3 fermetures). Primes en fonction des résultats. Mutuelle prise en charge intégralement par l'employeur. Valeur faciale du tickets restaurant 11,50 (prise en charge à 50% par l'employeur) Chèques vacances en juillet Chèques cadeaux en décembre Prime de fin de saison fin septembre/début octobre Prise de poste immédiate 2 jours de repos dans la semaine. Prise en charge de 50% des frais de transport en fonction de votre adresse.

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Dans le cadre dun remplacement suite à une évolution interne, nous recrutons actuellement un/e Directeur de Dépôt H/F à Aubagne (13). Au sein de ce dépôt denviron 30 collaborateurs, votre quotidien sera la suivant : Vous managez et motivez vos équipes Vous œuvrez à lengagement des équipes et à leur exemplarité en termes daccueil et de fidélisation de la clientèle, vous les faites grandir et veillez à leur épanouissement, et vous accompagnez les managers, tout en assurant la gestion RH quotidienne ainsi que la mise en place de rituels managériaux Vous développez le chiffre daffaires de votre point de vente Garant(e) de la satisfaction de chacun de vos clients, vous veillez à lattractivité et laccueil du point de vente (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales), vous pérennisez vos clients actuels avec les nouveautés et le développement des services (logistique, ateliers de transformation, prestation détudes, offre produits) et vous recherchez de nouvelles affaires pour faire grandir lactivité. Vous garantissez la performance de votre dépôt Vous élaborez et suivez votre budget, définissez le plan dactions, analysez les indicateurs financiers, optimisez vos coûts, afin dinscrire dans la durée la rentabilité de votre agence. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous disposez denviron 5/10 années dexpérience sur un poste de manager terrain. Véritables passionnés du terrain, vous avez idéalement réalisé vos expériences dans le domaine de distribution. Vous appréciez particulièrement le contact client et vous œuvre auprès de vos équipes pour garantir leur satisfaction.

- Elle/il est responsable : De la production et du suivi de la facturation client, De la récupération et de la mise à jour des coûts variables, De la bonne application des procédures administratives en particulier en vue de la clôture financière mensuelle dans SAP, Du suivi contractuel avec les sous-traitants depuis la commande jusqu'au paiement, De la gestion de tâches administratives annexes comme celles dans Wrike. Vous avez de bonnes connaissances en mathématiques et/ou en comptabilité avec des notions de suivi de projet (notamment financier) et comptabilité clients. Vous avez une très bonne maîtrise de SAP (ou ERP similaire) et du Pack Office (particulièrement Excel). Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et méthodique, vous êtes particulièrement fiable face aux données importantes à traiter. Vous avez l'esprit d'équipe et un bon sens relationnel. vous avez une bonne maîtrise de la gestion du stress et savez gérer les priorités.

Au sein de notre site de LA PENNE SUR HUVEAUNE, vous aurez en charge :
Accueil Client
Enregistrement des camions entrants et sortants
tenue du livre de caisse
encaissement client par CB
envoi des récaps journalier à la Direction

LE CENTRE SPA CASSIS : PARTENAIRE CINQ MONDES ET BIOLOGIQUE RECHERCHE CDD DE OCTOBRE A FIN MARS, possibilité de renouveler le contrat pour la saison été 2026. Nous recherchons un esthéticien ou une esthéticienne dynamique, motivée et passionné(e) par le monde de l'esthétique et du spa pour intégrer notre équipe. Vous savez pratiquer et maitriser les soins sur notre carte : modelages, gommages, soins du visages, épilation, soins des mains et des pieds, pose de semi permanent. Responsabilités Accueillir les clients et établir une relation de confiance Maitrisez parfaitement les modelages et soins esthétiques Participer à la vente de produits Gérer votre cabine de soin, de l'ouverture à la fermeture Veuillez au bon encaissement des soins Maintenir un environnement de travail propre et organisé être à l'écoute des clients et répondre à leurs besoins, en vue de les fidéliser Profil recherché Vous justifiez minimum d'un CAP ou d'une formation dans le domaine des massages Vous avez une réelle passion pour les modelages. Clientèle fidèle et exigeante. Vous maîtrisez les techniques de soins esthétiques et de manucure. Vous êtes à l'aise en vente Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Vous avez le sens du détail et de l'esprit d'équipe. Vous bénéficiez d'un badge de stationnement pour vous garer dans le village. ATTENTION : Poste non logé Si vous êtes motivé(e) et vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Les Roches Blanches recrute pour mai 2026... Valet/Femme de chambre (H/F) Afin de compléter les équipes, nous recherchons des Femmes/Valets de chambre. Rattaché(e) au Gouvernant Général et aux Gouvernant/es d'étage, vous aurez pour missions :
Respecter les standards imposés par le Gouvernant Général en fonction des attentes et préférences de nos clients.
Organiser sa journée en fonction des priorités et de la connaissance des clients, avec l'aide de la gouvernante.
Maintenir sa section (l'attribution de ses chambres) en bon état.
Utiliser les produits de nettoyage de façon appropriée en fonction des différentes matériaux et surfaces à nettoyer.
Utiliser et faire bon usage du matériel mis à disposition pour nettoyer la chambre
Utiliser des gants pour chaque utilisation de produits de nettoyage
Tenir à jour le rapport des chambres de sa journée et vérifier que ce dernier soit cohérent (nom des clients, recouches, départs.)
Adapter ses priorités fonction de la demande du client ou du Dispatch (service interne).
Respecter la pancarte « Ne pas déranger » et communiquer l'information à la gouvernante.
Tenir informé le/la Gouvernant(e) de toutes les plaintes client afin d'effectuer un suivi de qualité
Signaler à le/la Gouvernant(e) tout problème technique rencontré dans la chambre afin de procéder aux réparations nécessaires, d'un potentiel débarrassage de plateau ou de table Room service.
Prévenir le/a Gouvernant(e) si elle trouve un objet oublié par le client en chambre afin de respecter la procédure de Sécurité des objets trouvés. Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement
Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel (incendie.)
Respecter les engagements de la Charte Environnement pris par l'hôtel (économie d'énergie, recyclage.)
Accessible aux débutant avec une formation sur place par une gouvernante
Langues notions d'anglais serait un plus
Discrétion
Organisation et rigueur
Disponibilité et réactivité
Capacité à travailler en équipe Ce descriptif est non exhaustif, et pourra évoluer compte tenu des impératifs liés à l'organisation de l'établissement durant la saison. AVANTAGES :
Indemnités repas doublées
Badge de stationnement
Badge café
Uniforme fourni
Possibilité de logement avec participation sous réserve de disponibilité

Nous recherchons pour notre client sur Aubagne et spécialisé en fabrication d'échangeurs thermiques, des opérateurs (H/F) en industrie dans le cadre d'une formation à l'usinage de pièces, à partir de novembre 2025. Vous allez être formé(e) durant 1 mois et demi sur un poste d'opérateur (H/F) à commande numérique, techniques d'usinage. Puis à partir de décembre vous intégrez la société sur un poste d'usineur. Vous interviendrez sur différentes étapes de la production : Lecture de plans Préparation et réglage des machines-outils (tours, fraiseuses, etc.) Suivi de la production et contrôle qualité des pièces Participation à l'amélioration continue Le poste est à pourvoir sur Aubagne en horaires de journée 39h sur 4 jours + heures supplémentaires + tickets restaurant Vous souhaitez vous former dans le domaine de l'usinage en industrie, et intégrez une société sur Aubagne spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques. Vous êtes manuel(le) et souhaitez travailler dans un environnement industriel Rigoureux / Rigoureuse Polyvalent(e) Manuel(le) N'hésitez plus, postulez ! CV ou présentez-vous directement chez Manpower CENTRE DE VIE AGORA BT A 248 AVENUE DES PALUDS 13400 AUBAGNE

Nous cherchons, un profil de poseur polyvalent qui interviendra sur le terrain et en atelier. Formation possible. Nous recrutons un poseur d'adhésif et de signalétique H/F formation prévue au sein de l'atelier dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes :
Pose des supports souples (adhésif, papier peint, bâche...) et rigides (plaques, PVC, plexiglass, enseigne, dibon) chez les clients mais aussi fabrication en atelier. Utilisation simple des machines à impression.
Suivre les plans d'installation
Echenillage, flocage des textiles...
Assurer les tâches de post production en atelier.
Préparer et organiser les chantiers de pose, ranger et nettoyer l'espace de travail.
S'assurer de la conformité et de la qualité.
Veillez au compte rendu des chantiers 35H Travail en journée Déplacements : Fréquents Zone régionale Vous êtes une personne manuelle, envie d'apprendre ce poste vous correspond ! N'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Le profil recherché Issu "e" d'une formation dans la signalétique ou menuiserie ou autres métiers manuels, BEP CAP ou équivalent, Vous êtes une personne manuelle" et motivée. Vous êtes reconnu "e" pour votre sérieux et votre sens de l'autonomie.

Nous recherchons un Agent d'entretien et maintenance des bâtiments H/F. Vous assurez l'entretien et la maintenance des infrastructure et/ou équipements. Vous allez accueillir et informer les usagers
assurer la maintenance des infrastructures et l'entretien du mobilier urbain
entretenir les équipements
participer aux démarches QSE et RESI. Vous devez avoir des connaissances dans les travaux de secondes œuvres des règles de tri des déchets. Vous allez utiliser le logiciel d'exploitation : WEB ACCUEIL et équipement caisse à outils
équipement de nettoyage.

LE DESCRIPTIF DU POSTE Au sein d'une maison d'enfants à caractère social (MECS), vous assurez l'accompagnement éducatif et social des jeunes enfants et/ou adolescents souffrants de problèmes familiaux, scolaires ou comportementaux. MISSIONS Rattaché(e) au chef de service éducatif, vos missions sont les suivantes : Établir un diagnostic éducatif et assurer la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués (partenaires, travailleurs sociaux, etc.) ; Prendre en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Intervenir sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas.) ; Proposer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour les jeunes ; Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels. LE PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du Diplôme d'Educateur Spécialisé; Expérience souhaitée dans le domaine de la protection de l'enfance ; Capacité à établir une relation de confiance avec les familles des jeunes et les partenaires ; Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique. Intérêt réel pour les problèmes sociaux et humains LES MODALITÉS DU POSTE À POURVOIR Horaires : Internat Rémunération : selon profil / CCN du 15 mars 1966 MENTION « L'association FOUQUE est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. »

Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de Aubagne (13). Vos missions :
Animer son stand et présenter les produits aux client(e)s
Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Et merchandising en fonction du planning. Repas + Indemnités kilométriques.

Vous intervenez sur des logements avec intérieur et extérieur
remise en état suite à la fin de longue location (peinture, petite électricité, petite plomberie), montage démontage de mobilier (fixes et mobiles) nettoyage en intérieur
entretien des jardins
terrasses vous déplacez en autonomie entre Marseille et alentours par vos propres moyens
matériel fourni ( véhicule de société à disposition selon les chantiers). Une immersion suivie d'un tutorat peuvent être envisagés.

Nous recrutons exclusivement ambulancier diplômés d'État (DEA) SUR MARSEILLE SUD Pour rejoindre notre équipe/ Débutants acceptés, avec formation interne. Temps de travail sur 4 jours par semaine Planning affiché à l'avance pour une meilleure organisation personnelle Primes annuelles Entreprise sous convention collective Panier repas attractif vous êtes ambulancier DEA diplômé, motivé(e) et prêt(e) à évoluer dans un cadre structuré et formateur, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Manpower AUBAGNE recherche pour son client un Conducteur de ligne IAA (H/F) La société est une Entreprise familiale française spécialisée dans la fabrication de fromage frais, yahourts et cremes desserts Encadré(e) par le Responsable Conditionnement, vous assurez la conduite d'une ligne de conditionnement composée, selon le process, d'une ou de plusieurs machines mécanisées, semi-automatisées en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Vos principales missions seront :
Mettre en service une ligne de conditionnement suivant le programme de fabrication
Approvisionner la machine en consommables (pot, opercule, .) et vérifier leur conformité en relation avec les Manutentionnaires de la ligne
Procéder aux activités de réglage, de changement de format, d'arrêt et de nettoyage de la machine et de son environnement
Assurer la conformité et la traçabilité du produit suivant les procédures établies
Réaliser le premier diagnostic en cas de panne
Superviser l'activité des Manutentionnaires présents sur la ligne
Contrôler le produit en s'assurant du respect des consignes de travail et compléter les feuilles de traçabilité associées
Respecter les règles de travail, d'hygiène, de qualité et de sécurité aussi bien au niveau des bien que des personnes que vous coordonnez sur la ligne de conditionnement. Le profil Niveau Brevet Professionnel ou Bac Pro (électrotechnique, agroalimentaire) et/ou une première expérience en Conduite de ligne en usine, vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme. Vous êtes attentif/à l'écoute et aimez travailler en équipe. Savoir lire, écrire et parler français est indispensable, de plus vous savez compter correctement. Des notions en mécanique et en électronique sont fortement appréciées. Poste basé à Aubagne (13) à pourvoir dès que possible
Horaires : 39h/semaine en 3x8

Réalise le traitement commercial et administratif de la relation client France et à l'international dans un objectif de qualité (service, coût, délai, ...) et de service client. S'assure que les demandes des clients reçoivent le meilleur traitement dans le meilleur délai possible. Assure le traitement des réclamations pour la totalité des clients du Groupe. Traiter les demandes des clients et les renseigner
Enregistrer les commandes client / Réceptionner et vérifier les commandes automatiques.
Réaliser l'étude technique et commerciale de la commande du client
Détecter les anomalies
Vérifier les conditions de réalisation
Communiquer les disponibilités aux clients
Effectuer le suivi des commandes et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements
Coordonner les expéditions avec le Service Logistique
Informer les clients de l'envoi de ses marchandises
Transmettre les documents aux clients
Effectuer la facturation
Assurer le traitement des réclamations et superviser leur livraison
Gérer les retours clients
Etablir la DEB
Classement et archivage des dossiers.
Détecter et Alerter le responsable de Service en cas de problème

Contexte et lieu de travail : Le GRAIN de la Vallée est un tiers-lieu, entre nature et culture, engagé dans une démarche globale participative, collaborative, d'implication citoyenne s'inscrivant dans une recherche d'utilité sociétale. Il est installé dans une ancienne école de la Ville de Marseille, à Saint Menet, dans le 11è arrondissement. Il occupe une partie des bâtiments et a en gestion l'ensemble des espaces extérieurs. Nos axes de travail pour faire sens et communauté se déclinent autour de différents pôles :
Culture
Économie Circulaire
Bien-être,
Animation et actions citoyennes, au sein du Café associatif.
Jardins / Biodiversité et Agriculture Urbaine,
Est également installé un Food truck Sous la responsabilité du coordonnateur du Pôle Jardins / Biodiversité, l'agent polyvalent aura les missions suivantes :
Aménager et entretenir des espaces verts du GRAIN de la Vallée (potager du GRAIN, carrés potagers individuels, forêt jardins, jardin aux papillons, haie-bocage) selon les règles de sécurité et la réglementation environnementale.
Aménager des ouvrages paysagers en collaboration avec les résidents du tiers-lieu,
Effectuer des travaux d'entretien du bâtiment commun (maçonnerie, peinture, carrelage, plomberie, électricité.),
- Etre en capacité d'animer des ateliers participatifs dans les jardins avec les différents publics (adultes et enfants)
Participer aux différents événements du tiers-lieu (soirées et week-ends) Profil souhaité : Adhérer à la Charte du tiers-lieu Le GRAIN de la Vallée qui décline l'ensemble des valeurs défendues par le tiers-lieu, à savoir le vivre ensemble et une démarche de bienveillance envers les femmes, les hommes et la nature. Compétences attendues : Maitriser les techniques de jardinage : préparation des sols, des semis, élagage, aération du sol, traitement, remplacement des plantes, taille des végétaux, utilisation des outils de taille, connaissance de base en hydraulique Connaissance et pratique nécessaire en électricité, maçonnerie, plomberie Etre capable de bricoler, de réemployer des matériaux déjà utilisés. .Rémunération : smic horaire (application d'aucune convention collective) 1081 € brut par mois
91 h/ mois
Contrat à durée indéterminée 3 jours par semaine, les lundis, mercredis et vendredis Horaires de travail 8h00
12h30 et 14h00
16h30, soit 7h par jour. Ces jours et horaires sont fréquemment répartis différemment en fonction des événements ayant lieu sur le site.

Entreprise Chez La Comtesse Immobilier, nous sommes bien plus qu'une équipe : nous sommes une grande famille de 125 personnes talentueuse animées par des valeurs fortes qui nous rassemblent au quotidien : l'humilité, l'engagement et le respect. Notre promesse : nous traitons chaque projet immobilier comme celui d'un membre de notre propre famille. Cette approche humaine, exigeante et attentionnée est au cœur de notre ADN. Notre conviction : notre modèle d'entreprise familiale, à la fois dynamique et innovant, favorise une croissance solide et durable où chacun peut s'épanouir et évoluer. Ici, la réussite individuelle nourrit la réussite collective. Notre projet : après être devenu leader des indépendants, nous poursuivons notre développement avec la même ambition, la même exigence, et toujours ce lien humain qui fait notre force. Rejoindre La Comtesse Immobilier, c'est contribuer à un projet ambitieux où l'humain et les résultats avancent ensemble. Poste Dans la famille La Comtesse Immobilier, nous recherchons notre prochain(e) Assistant(e) en Gestion Locative. Sous la tutelle bienveillante d'un gestionnaire expérimenté, vous serez responsable de l'accueil et de la gestion attentive d'un patrimoine immobilier ainsi que de ses résidents. Vos responsabilités : Assurer un accueil professionnel et convivial tant physique que téléphonique à nos clients. Prendre en charge diverses tâches administratives essentielles pour garantir le bon fonctionnement de nos opérations. Collaborer activement dans le processus de demandes de devis et dans la sélection des prestataires pour les travaux. Ce que nous vous offrons : En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé à chaque étape de votre parcours professionnel. Vous serez formé(e) à chacune de vos missions et aurez de nombreuses perspectives d'évolution au sein de notre entreprise. Les avantages : Contrat à durée déterminée (CDD) de 36 heures et 30 par semaine du 15 décembre 2025 au 1er mai 2026. Rémunération de 2083.34 euros brut mensuel Avantages complémentaires tels que des titres restaurant ainsi qu'une mutuelle et une prévoyance collective Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle dynamique au sein d'une entreprise qui valorise le professionnalisme et la croissance de ses employés, postulez dès maintenant. Ce poste est à pourvoir sur La Ciotat. Profil Vous disposez d'une expérience d'une première expérience sur un poste administratif. Vous êtes rigoureux(se) et fiable, avec le souci du détail. Vous faites preuve d'écoute et de pédagogie dans vos échanges avec les copropriétaires et vos collègues. Vous partagez nos valeurs : Humilité, dans votre façon de collaborer et de rester à l'écoute. Engagement, dans votre rigueur et votre investissement pour un travail bien fait. Respect, dans vos relations quotidiennes, internes comme externes. Enfin, vous avez à cœur de délivrer un service de qualité à nos clients.

Entreprise Chez La Comtesse Immobilier, nous sommes bien plus qu'une équipe : nous sommes une grande famille de 125 personnes talentueuse animées par des valeurs fortes qui nous rassemblent au quotidien : l'humilité, l'engagement et le respect. Notre promesse : nous traitons chaque projet immobilier comme celui d'un membre de notre propre famille. Cette approche humaine, exigeante et attentionnée est au cœur de notre ADN. Notre conviction : notre modèle d'entreprise familiale, à la fois dynamique et innovant, favorise une croissance solide et durable où chacun peut s'épanouir et évoluer. Ici, la réussite individuelle nourrit la réussite collective. Notre projet : après être devenu leader des indépendants, nous poursuivons notre développement avec la même ambition, la même exigence, et toujours ce lien humain qui fait notre force. Rejoindre La Comtesse Immobilier, c'est contribuer à un projet ambitieux où l'humain et les résultats avancent ensemble. Poste Dans la famille La Comtesse Immobilier, nous recherchons notre prochain Gestionnaire de copropriétés. En qualité de Gestionnaire de Copropriétés au sein de notre équipe Syndic de 40 collaborateurs, vous occuperez un rôle central dans la gestion administrative, technique et financière de nos copropriétés. Sous la supervision du chef de pôle Syndic et en collaboration avec notre Responsable Juridique et au sein d'une équipe copropriété composée de 6 personnes, vous aurez pour mission de : Gérer un portefeuille de copropriétés Organiser et animer les assemblées générales, tout en rédigeant des procès-verbaux clairs et complets. Veiller à la satisfaction de nos clients, en leur offrant la meilleure qualité de service. Coordonner de manière efficiente tous les événements relatifs à la copropriété, qu'il s'agisse de sinistres, de devis ou d'interventions. Assurer la formation continue de votre assistante pour garantir l'excellence de notre équipe. Si ce descriptif correspond à vos compétences et aspirations, ne perdez pas une minute pour postuler et rejoindre notre équipe chez La Comtesse Immobilier ! Ce que nous offrons : Contrat à durée indéterminée (CDI) Titres restaurant Mutuelle et prévoyance collective Rémunération à définir selon expérience. Ce poste est basé dans notre agence de La Ciotat. Profil Vous disposez d'une expérience confirmée (5 ans minimum) dans la gestion de copropriété. Vous êtes organisé(e) et réactif(ve), avec un sens aigu des responsabilités, essentiel à la bonne gestion des copropriétés. Vous faites preuve d'écoute et de pédagogie dans vos échanges avec les copropriétaires et vos collègues. Vous partagez nos valeurs : Humilité, dans votre façon de collaborer et de rester à l'écoute. Engagement, dans votre rigueur et votre investissement pour un travail bien fait. Respect, dans vos relations quotidiennes, internes comme externes. Enfin, vous avez à cœur de délivrer un service de qualité à nos clients.

Vous souhaitez rejoindre un secteur technique et dynamique pour cette saison ? Une entreprise reconnue dans le domaine des solutions d'entretien et de sécurisation des piscines recrute un Assistant Technicien Bureau d'Études (H/F/D) en CDD saisonnier ou intérim. Notre client recrute pour renforcer son service Bureau d'Études dès que possible, afin d'assurer la continuité de ses activités jusqu'à la fin du mois d'octobre, avec une prolongation possible selon la situation à venir. Vous serez intégré(e) à une équipe expérimentée et épaulé(e) par le Responsable Qualité Produit et la Responsable Bureau d'Études. Votre mission principale consistera à soutenir la gestion des dossiers techniques pour la fabrication de couvertures de piscine. Le poste Vous serez mobilisé(e) sur un remplacement temporaire dont l'objectif est de traiter efficacement les dossiers techniques transmis par le service administratif et de garantir la bonne circulation de l'information. Les missions attendues pour ce poste :
Réception et analyse des fiches de renseignement
Saisie et vérification des données techniques dans le logiciel interne
Contrôle de la cohérence des éléments saisis et corrections si besoin
Identification des contraintes géométriques et dimensionnelles des projets
Classement et archivage des documents techniques
Échanges réguliers par e-mail avec les clients et les équipes internes Vous travaillerez sur la saisie de dossiers techniques simples, dans un environnement favorisant l'accompagnement, la collaboration et la prise d'initiatives. Profil recherché Une première expérience sur un poste similaire ou en administration technique est appréciée. Compétences attendues pour le poste :
Bonne aisance avec l'outil informatique (Excel, logiciels de saisie, ERP.)
Bon sens logique et compréhension rapide des missions techniques
Rigueur et autonomie dans la gestion des tâches
Esprit d'équipe et facilité de communication
Bases solides en géométrie et maîtrise de l'orthographe Savoir-être attendus :
Capacité d'adaptation et motivation pour l'apprentissage
Organisation, fiabilité et respect des échéances
Implication et sens du service Les avantages :
Intégration au sein d'équipes expertes
Formation à l'arrivée
CDD saisonnier jusqu'à fin octobre avec possibilité de prolongation selon la situation
35 heures par semaine, du lundi au vendredi (8h30
16h30) Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous souhaitez évoluer sur un poste technique, au sein d'une structure stable, tout en acquérant une expérience enrichissante ? N'attendez plus pour saisir cette opportunité.

Sa mission principale est de réaliser des opérations de montage et d'assemblage d'articles dans le but d'assembler les différentes pièces formant une toile de parasol. Ainsi, elle doit impérativement respecter certains critères de qualité et de productivité pour réaliser ses activités. QUELLES SONT LES TÂCHES D'UN OU UNE MÉCANICIENNE EN CONFECTION ? Pour exercer le métier, il faut connaître les ressorts de la couture et de l'assemblage:
Savoir utiliser les machines professionnelles (surjeteuse, piqueuse, etc.)
Pouvoir respecter les consignes de fabrication d'après une fiche technique
Assurer l'assemblage d'un pan ou de la totalité d'une toile de parasol
Signaler les anomalies observées
Gérer les stocks et s'assurer de ne pas manquer de fournitures essentielles Donc, si vous souhaitez devenir mécanicienne en confection, vous devrez être assez à l'aise pour travailler au sein d'un atelier et pouvoir assurer un rythme soutenu. LES COMPÉTENCES À AVOIR :
Savoir utiliser et faire la maintenance des machines à utiliser
Gérer les diverses techniques d'assemblage et savoir les adapter selon le tissu et le matériel fournis
Connaître les techniques de couture indispensables : piquage, couture main, etc.
Savoir adapter les proportions et connaître les diverses unités de mesure
Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité Accessibilité : Train, Bus, Tramway, voiture. Une visite de l'entreprise est organisée le 2210 entre 8h30 et 10h

Vous souhaitez vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle et intégrer un environnement dynamique à Aubagne ? Notre client recrute un Opérateur de Production (H/F/D) en intérim, avec de réelles perspectives de mission longue durée. Le poste Vous rejoignez une équipe engagée et participez activement à l'atelier de production. Ce poste vous permet de développer vos compétences sur des missions variées et de prendre une part concrète dans la réussite collective de l'entreprise. Les missions attendues du poste :
Prendre en charge les différentes étapes du processus de production
Lecture de plans et documents techniques
Contrôler la conformité des opérations réalisées
Compter et vérifier les pièces produites
Participer à la propreté et au bon déroulement des opérations sur le site Profil recherché Ici, la motivation prime ! Nous croyons au potentiel de chacun, quel que soit votre parcours. Vous êtes débutant(e) ou avez déjà une expérience, c'est votre implication et votre dynamisme qui feront la différence. Compétences attendues pour le poste :
Être manuel et bricoleur, aimer travailler de manière concrète et précise
Comprendre, lire et écrire le français pour communiquer et s'organiser facilement
Savoir lire un plan et effectuer quelques calculs simples
Apprécier le travail debout et accepter les tâches répétitives Savoir-être attendus :
Engagement et envie d'apprendre
Bonne organisation et rigueur dans le travail
Esprit d'initiative et autonomie
Capacité d'adaptation et bon relationnel Les avantages :
Salaire : 11,88 € brut/heure + 10% indemnité congés payés + 10% indemnité de fin de mission
Tickets restaurants de 12 € par jour, pris en charge à 60% par l'employeur
Mission longue possible, en fonction de votre implication
Horaires réguliers sur quatre jours Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez un univers qui place votre savoir-être et votre envie de progresser au centre de ses priorités. Donnez un nouvel élan à votre parcours et mettez votre énergie au service d'une entreprise qui saura la reconnaître. Informations supplémentaires Horaires : du lundi au jeudi, 7h-12h et 13h30-18h, 39 heures par semaine Type de contrat : intérim, longue mission envisageable Localisation : Aubagne Ouvert à tout profil motivé et volontaire

Sous la Direction du Responsable du Service Administration du Personnel, vous intègrerez une équipe en place en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines / Paie (H/F). De manière générale votre poste est amené à maitriser la gestion administrative globale RH sur des branches d'activités multiples. Véritable jonction entre la Direction des Ressources Humaines et les employés du Groupe CEJIP, vous veillez au respect du droit du travail, des règles et procédures des conventions collectives et des accords applicables (multisites et multi conventions) En CDI, à temps plein sur AUBAGNE , Semaine du Lundi au Vendredi (Société fermée le WE),Horaires : 08H30/12H30
14H00/17H00, Situation géographique : Zone Industrielle des Paluds
AUBAGNE, Transports en commun accessibles et variés
Arrêt de Bus à proximité (50 m) De manière globale, vous êtes en charge des missions spécifiques et règlementaires attachées au fonctionnement d'un Service RH. Plus précisément, il vous sera demandé d'être en capacité de gérer les domaines suivants : Administration du personnel :
Répondre aux demandes téléphoniques et écrites des salariés et orienter les réclamations des salariés,
Gérer les dossiers salariés : arrêts maladie, arrêts de travail, dossiers de prévoyances, visites médicales.
Etablir les contrats de travail et les avenants,
Réaliser les documents réglementaires liés à la gestion du personnel : avenants, DPAE, . et en assurer le suivi, Disciplinaire :
Assister la Responsable du service ADP dans les procédures de sanction disciplinaires et d'inaptitude,
Répondre aux questions juridiques des Managers et des salariés,
Assurer la veille juridique et sociale,
Traiter les contentieux prud'hommaux en lien avec la Responsable du Service Administration du Personnel et la Direction Générale,
Préparer et organiser les réunions avec les IRP en lien avec la Responsable du Service Administration du Personnel et les Présidents de CSE,
Veiller au respect des accords des conventions collectives et des procédures, Paie :
Générer les bulletins de salaires,
Assister le Responsable du Service Administration du Personnel pour établir les déclarations sociales,
Etablir les chèques et les soldes de tout compte,
Assister le Responsable du Service Administration du Personnel dans la transmission des données chiffrées aux Gérants et Présidents,
Veiller au respect des accords, des conventions collectives et des procédures, Profil recherché Impartiale, vous orientez et conseillez les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets RH (droit du travail, convention collective, contrat de travail, développement professionnel, incidents paie, rémunération). Vous êtes à l'écoute et faites le relais des besoins et problématiques rencontrés sur le terrain . Vous vous définissez comme une personne respectueuse, organisée, réactive, discrète. Dotée d'un excellent sens du relationnel+ et d'une capacité d'écoute et d'adaptation efficace. Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de qualités visant à contribuer au développement et à l'amélioration continue d'un service actif et essentiel au sein de notre Groupe. Encouragées de plus, par votre excellente connaissance en législation sur le droit du travail et une maitrise en parallèle, des logiciels informatiques spécifiques RH (SILAE). Qualification / Expérience Pro :
Niveau BAC +2 minimum (BTS/DUT) à BAC + 3 (LICENCE /BACHELOR) orienté Gestion de personnel / Spécialisation RH, Une expérience de terrain en service similaire devra pourvoir faire la différence et apporter une valeur ajoutée majeure pour être opérationnel rapidement .

L'Hôtel LES ROCHES BLANCHES DE CASSIS, établissement haut de gamme, recherche un(e) animateur(trice) enfants passionné(e) et dynamique pour encadrer les enfants de nos clients dans un cadre chaleureux et convivial. Vos missions : _Accueillir et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans. _Proposer et encadrer des activités ludiques, créatives et sportives adaptées à chaque tranche d'âge. _Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants tout au long de la journée. _Garantir une expérience positive et mémorable pour les familles. Profil recherché : _Diplôme BAFA (ou équivalent) obligatoire. _Formation premiers secours indispensable. _Sens des responsabilités, créativité et excellent relationnel avec les enfants et les parents. _Expérience en structure touristique, centre de loisirs ou club vacances appréciée. Conditions de travail : _Horaires : 10h30 à 18h00 _1 jour off / semaine : le lundi _Rémunération : 850 € brut / semaine _Possibilité de logement selon disponibilité

Dans le cadre de notre développement, EVOLIUM, spécialisée dans la rénovation tertiaire tous corps d'État (y compris en E.R.P
Établissements Recevant du Public), recherche un Ouvrier Polyvalent / Brico-Expert Tertiaire H/F pour intervenir sur des chantiers variés, en neuf et rénovation, avec un fort enjeu qualitatif, principalement sur la fin de chantier et le service après-vente. Missions principales :
Fin de chantier et SAV : corrections et ajustements de finitions
Travaux polyvalents TCE : bricolage, petits agencements, menuiserie légère, plomberie, électricité légère, peinture, petites réparations
Assurer qualité et soin des finitions sur tous types de matériaux
Participer à la préparation et à l'organisation du chantier, lecture de plans et implantation
Être force de proposition et apporter des solutions concrètes et adaptées aux problématiques rencontrées
Entretenir une relation client de qualité avec diplomatie et pédagogie
Respect strict des normes de sécurité et de qualité
Travailler en coordination avec l'équipe et les autres corps d'état présents sur le chantier, en liaison avec le Directeur de Travaux ou la maîtrise d'ouvrage. Profil recherché :
CAP/BEP ou expérience équivalente dans le bâtiment ou travaux polyvalents
Expérience souhaitée : 3 ans minimum sur chantiers variés (finition, SAV, TCE)
Polyvalence technique sur différents types de travaux TCE
Rigueur, précision, autonomie, sens du détail, esprit d'équipe
Bon relationnel et capacité à interagir avec les clients Conditions :
Type de contrat : CDI, 38h/semaine, à pourvoir dès que possible
Rémunération : 27 à 32 K€ bruts/an selon profil
Paniers repas : 11,80 € nets
Permis B : requis pour déplacements sur chantiers
Véhicule utilitaire fourni pour les trajets chantiers
Avantages : complémentaire santé, prime de partage de la valeur, prime à la performance Localisation : Bouches-du-Rhône (13), Var (83), Vaucluse (84), autour d'Aubagne
siège social Pourquoi rejoindre EVOLIUM ?
Poste stable avec perspectives d'évolution
Entreprise jeune et dynamique avec un environnement en cours de structuration, favorisant la montée en compétences et l'autonomie.
Chantiers variés et enrichissants dans le tertiaire
Valorisation de vos compétences et de votre savoir-faire sur des projets ambitieux
Des valeurs fortes : qualité, proximité, esprit d'équipe Rejoignez-nous et apportez votre savoir-faire sur des chantiers où précision, technique et qualité font la différence !

Dans le cadre de la rénovation des bâtiments, vous effectuez des travaux de maçonnerie, peinture, électricité, plomberie

Responsable de la cantine (magasin en milieu carcéral), vous êtes garant(e) de la gestion et de la logistique des marchandises de l'établissement pénitentiaire. Vous animez et encadrez l'équipe assignée à la cantine. Vous assurez la saisie et la passation des commandes sur l'outil dédié, la réception des marchandises et leur facturation. Vous avez la charge de la distribution des marchandises dans les cellules des personnes détenu(e)s ainsi que de la gestion et du contrôle des stocks. Enfin, vous veillez à entretenir des relations efficaces avec votre équipe, vos fournisseurs ainsi que les services de l'administration pénitentiaire. Dans le cadre de ce recrutement, un extrait de casier judiciaire vierge est requis. La nationalité française est également obligatoire, le poste étant en lien direct avec une administration de l'État. Avantages: Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise

MAS "Les Sophoras", Marseille 9ème Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap ? Rejoignez l'équipe de direction de la Maison d'Accueil Spécialisée « Les Sophoras » afin de manager une équipe de professionnels dynamique et créative, à dimension humaine, dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens :
Améliorer la vie des personnes accompagnées
Mettre en œuvre accompagnement personnalisé
Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Chef de service, vous devez mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'application de la politique institutionnelle au sein du FH. Vous serez placé(e) sous l'autorité directe du Directeur et du Directeur adjoint. Intermédiaire/interface entre la Direction d'établissements et l'équipe pluridisciplinaire vous coordonnez la mise en œuvre de l'accompagnement médico-social des personnes accompagnées. Votre rôle de cadre intermédiaire vous engage à :
Coordonner la rédaction du projet de service sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe ;
Conduire la démarche d'évaluation du projet du service ;
Coordonner et animer les réunions nécessaires au bon fonctionnement ;
Participer à l'élaboration du budget de fonctionnement du service et gérer un budget dédié ;
Informer, associer et soutenir les familles et/ou les représentants légaux. Au quotidien vous :
Coordonnez l'accompagnement des personnes concernées (projets personnalisés et projets d'activités)
Veillez à la sécurité des personnes et des biens dans le respect des dispositions légales et réglementaires,
Organisez et planifier le travail des professionnels,
Développez et la coordonner les partenariats (santé, logement, administratif, services à domicile, etc.). POSTE
1 poste en CDI, à temps complet, forfait jour, astreintes, à pourvoir début septembre 2025
Ce poste est reparti entre la MAS les Sophoras accueillant 18 adultes en situation de handicap TSA et Unité de vie externalisée à l'EHPAD accueillant 10 personnes vieillissantes ;
Rémunération (hors astreinte) : à partir de 3 500 € mensuel brut / 42 K€ annuel brut (CCNT66, Annexe 6, C2N3) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+ 2 minimum exigé
CAFERUIS apprécié;
Vous avez l'expérience auprès d'adultes ayant des Troubles du spectre de l'autisme (TSA) et personnes vieillissantes ;
Vous avez le sens du contact et bénéficiez d'au moins une expérience en management d'équipe,
Vous êtes organisé(e), rigoureux, pédagogue, doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe
Vous êtes à l'aise dans la rédaction des écrits, vous avez une appétence dans l'utilisation des outils informatiques et vous connaissez la CCNT 66.
Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS
De bonnes conditions de travail: formations, ateliers de réflexion éthique, analyse de la pratique.
Du bien-être au travail : séances d'ostéopathie, activités sportives proposées aux professionnels.
De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .) Répondre à cette offre d'emploi : Adressez votre Candidature complète (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de : Mme Sonja MATOHANCA, Directrice de complexe Précisez la référence de l'annonce : Cext 2025/09 CDS62

L'UGECAM PACA et Corse recrute un (e) Assistant de Service Social (H/F) au sein du SAMSAH
13009 MARSEILLE Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un (e) Assistant de Service Social diplômé (H/F), à temps partiel (17H30 hebdomadaire), en CDD. Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Assistant de service social Permis B Obligatoire Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté. QUELQUES CHIFFRES :
23 Structures sanitaires et médico-sociales
1700 salariés
1636 lits et places
Près de 8000 usagers accompagnés chaque année L'ETABLISSEMENT : Le SAMSAH Valmante accueille des adultes présentant un handicap suite à une déficience acquise ou congénitale, récente ou chronique, neurologique, vasculaire ou traumato-orthopédique Plus particulièrement, les patients sont majoritairement suivis dans le cadre d'une prise en charge post AVC, ou suite à un traumatisme médullaire. Plusieurs usagers présentent également des troubles associés, dont les principaux sont les psychoses et les troubles métaboliques. https://www.groupe-ugecam.fr/samsah-valmante Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme CONTACT : Faire parvenir votre candidature (CV, lettre de motivation et copie des diplômes) par mail à : fabienne.verdun@ugecam.assurance-maladie.fr Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

Au sein du service coordination des programmes spécialisés (MS, MSc, titres), nous recrutons un Coordinateur Pédagogique F/H en contrat à durée déterminée dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité sur notre campus de Marseille. Rattaché à la Responsable Coordination Pédagogique MS MSc Marseille, vous travaillerez en lien avec une équipe de 11 personnes répartie entre les campus de Paris, Talence et Marseille. Vous serez en charge du suivi pédagogique, de la gestion administrative et assurerez l'interface avec les enseignants et les différents services internes de l'école. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES 1/ Assurer l'accueil et le suivi pédagogique des étudiants Participer au suivi pédagogique et assurer la gestion administrative des étudiants/étudiantes Accueillir et informer les étudiants/étudiantes français et internationaux sur les questions pédagogiques. Les accompagner sur leurs problématiques : renseignements, orientation vers les services dédiés Suivre les états de présences et gérer les absences et leur justification Identifier les représentants étudiants/étudiantes, organiser, animer les réunions et réaliser les comptes rendus Assurer l'interface avec les enseignants et les différents services internes impliqués 2/ Participer à l'organisation et à l'animation d'évènements Participer aux événements transversaux inter-programmes : journées et soirées portes ouvertes, cérémonies de remise des diplômes... Participer à l'organisation et à l'animation de journées spécifiques rythmant la vie des programmes (study trips, corporate projects, cas final, séminaires d'intégration... ) Relayer les évènements auprès du Community Manager 3/ Contribuer à l'amélioration continue des programmes spécialisés Participer au recueil de données diverses, concernant notamment les parcours pédagogiques (modifications, choix d'options.), la préparation des diplomations, la réalisation d'enquêtes, classements, accréditations, labellisations et certifications . Aider à la diffusion de supports documentaires divers : guide d'élaboration des thèses professionnelles, mémoires, rapports de missions, CVBooks, guide des stages. Assurer le suivi d'un reporting de qualité sur les programmes PROFIL RECHERCHE Formation Bac+3 en Gestion, Commerce, Langues, RH, Sciences de l'éducation Une expérience professionnelle internationale serait appréciable La connaissance de l'enseignement supérieur et des programmes spécialisés serait un plus Sens de l'organisation, gestion des priorités Capacité à travailler en équipe, en transversalité, à distance Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et avec un public jeune Compétences relationnelles et rédactionnelles, en anglais et en français Anglais niveau C1 requis, C2 souhaité Maitrise d'Office 365 SOFT SKILLS Réactivité et rigueur Adaptabilité et autonomie Force de proposition, proactivité Curiosité et agilité Pédagogie Détails du contrat : CDD dans le cadre d'un remplacement d'une salariée en congé maternité Statut Cadre Forfait Jour 30 jours ouvrés de congés payés/an + 17 jours de repos cadre à proratiser au temps de présence Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance Prise de poste : 8 décembre 2025 L'ensemble des Collaborateurs et des Collaboratrices de l'Ecole sont sensibilisés sur les questions d'inclusivité, qu'il s'agisse du handicap, du genre ou de l'égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l'inclusivité qui s'incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité.

Adecco Onsite recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise dynamique du secteur de la santé et de la biotechnologie, un-e magasinier préparateur (H/F) à Aubagne. En tant que magasinier préparateur H/F, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entrepôt. Votre mission principale consistera à gérer les stocks entrants, en assurer la réception à l'aide du chariot CACES 1A ou 1B, utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les marchandises vers les zones de stockage ou réaliser du stockage en hauteur. Assurer le traitement des bons de commande, vous serez également amené-e à travailler avec un système ERP pour optimiser les processus logistiques. Votre expertise contribuera directement à la satisfaction des clients internes et externes, en garantissant la disponibilité des produits et la précision des livraisons vers la salle blanche. Horaires: 2x8 ( 6h 14h et 14h 22h du lundi au vendredi) Contrat : 18 mois en intérim Rémunération : entre 2000 et 2300 € / brut par mois Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution. Une première expérience dans un environnement logistique sur un poste de préparateur de commandes ou magasinier/ cariste est exigée. Compétences comportementales
Organisation : Vous savez gérer vos priorités et organiser votre travail de manière efficace.
Précision : Vous êtes attentif-ve aux détails, garantissant ainsi la qualité et la fiabilité de votre travail.
Travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs.
Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster aux changements rapides. Compétences techniques
CACES 1/3/5 OBLIGATOIRES
Gestion des stocks : Vous maîtrisez les techniques de gestion des stocks pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Utilisation de chariot élévateur : Vous êtes à l'aise avec la manipulation de chariots élévateurs pour déplacer les marchandises en toute sécurité.
Système ERP : Vous avez une bonne compréhension des systèmes ERP pour optimiser les processus logistiques.
Lecture de bons de commande : Vous savez lire et interpréter les bons de commande avec précision. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Poste d'agent d'entretien des espaces naturels clientèle de particuliers à domicile.

Vous travaillerez dans une société spécialisée dans la vente et la distribution de combustibles, pour livrer des bouteilles de gaz sur la région. PERMIS C + FIMO (OU FCO) + ADR, Obligatoire.

Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Missions Principales: Rattaché(e) directement au PDG et en lien avec l'ensemble des pôles du groupe (juridique, financier, opérationnel), vous jouez un rôle central dans l'organisation, la coordination et la gestion administrative d'Equinoxe Capital. Véritable bras droit de la direction, vous assurez la fluidité du fonctionnement quotidien et contribuez à l'efficacité globale du groupe et de ses entités. Poste à pourvoir dès que possible. Gestion administrative & organisation
Suivi et gestion administrative du groupe.
Organisation et mise en place des process internes.
Interface quotidienne avec les interlocuteurs externes (partenaires, fournisseurs, institutionnels) et internes (direction, équipes).
Suivi des dossiers en lien avec les pôles juridique, financier et opérationnel. Assistanat de direction
Gestion de l'agenda, des appels et des priorités du PDG.
Préparation et suivi des réunions, rédaction de comptes rendus.
Coordination des déplacements éventuels.
Prise en charge de missions ponctuelles stratégiques confiées par la direction.
Communication interne
Déplacements très ponctuels possibles Immobilier, finance & opérationnel
Appui à la gestion immobilière du groupe (notions en droit et gestion immobilière appréciées).
Suivi de la facturation et des paiements fournisseurs.
Participation au suivi administratif des opérations immobilières.
Prise de commandes ponctuelles et gestion opérationnelle courante.
Collaboration active avec les équipes pour garantir le bon fonctionnement opérationnel du groupe. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques :
Excellente maîtrise des outils bureautiques et de communication
Bonnes notions en gestion administrative, facturation et suivi financier, Savoir-faire :
Organisation, polyvalence et sens des priorités,
Capacité de persuasion, ténacité et sens de la négociation,
Proactivité et prise d'initiative
Aptitude à comprendre rapidement les enjeux stratégiques et globaux du groupe. Savoir être :
Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles,
Diplomatie et adaptabilité, autonomie,
Fiabilité et sens de la confidentialité,
Esprit d'équipe et forte implication. FORMATION & EXPÉRIENCE
Formation de formation BAC +4/5 de type école de commerce.
Expérience en assistanat de direction ou assistanat exécutif.
Une expérience ou des connaissances dans le secteur immobilier constituent un atout majeur. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
CDI Forfait jour.
Rémunération brute annuelle : 28 à 38 K€ selon profil et expérience.
Statut : à définir selon profil et expérience.
Intéressement et prime de partage de la valeur (PPV).
Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle.
Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe, environnement moderne sur Mac. Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous !

Assemblage de sous-ensembles connectiques ou machines, de type mécanique, pneumatique ou électrique. Identifier les phases de montage à partir des documents de travail, Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage, Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous ensembles mécaniques (aspect, jeu , maintien, fonctionnement....) et procéder aux ajustements, retouches, Contrôler le fonctionnement ou l'étanchéité et effectuer les mises au point nécessaires, Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements, Procéder à des opérations de câblage électrique, Contrôler la qualité, repérer par marquage et isoler les non-conformités, Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions...), Etre acteur de l'amélioration continu du produit et des processus, 1900EUR + 13ème mois + 12EUR ticket restaurant + RTT39 heures/semaine. CAP/BEP ou bac pro en mécanique. Accessible également avec une expérience professionnelle dans le secteur de la mécanique sans diplôme particulier. Lecture de documents techniques, de plans, schémas techniques, Utilisation d'outillages manuels et électroportatifs, Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle, Utilisation d'appareils de mesure (multimètre, manomètre, débitmètre), Soudage, sertissage, Maîtrise de la traçabilité, utilisation de banc de contrôle, Eléments de base en mécanique générale, électromécanique et pneumatique,

Vos missions :- Accueil physique et téléphonique,- Gestion administrative : création des dossiers, saisie des absences,- Création des annonces en ligne et traitement des candidatures,- Sourcing,- Gestion des entretiens,- Suivi des intégrations,- Saisie des contrats de travail, Rémunération : 2100EUR + ticket restaurant + RTT Titulaire d'un BAC+ 3 RH, une éventuelle 1ère expérience dans une agence d'intérim ou cabinet de recrutement.

En tant que Responsable de Rayon vous serez en charge de :- Le management de vos équipes
La progression de chiffres d'affaires de vos rayons
La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises
La participation aux opérations de vente
La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale
La participation aux opérations liés à la manipulation financière(Ex : opération d'encaissement,...)
La participation au nettoyage du matériel et des locaux CETTE LISTE DES TACHES N'EST PAS EXHAUSTIVE Le profil idéal ?Certainement vous ! Nous recherchons avant tout des personnes motivées et dynamiques ayant le sens de la relation client et des responsabilités. Un capitaine d'équipe qui saura faire progresser, un leader dans l'âme. Votre personnalité : Vous êtes dynamique, rigoureux, sérieux, vous savez écouter, diriger, analyser.Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez votre candidature à Chainaz et Sébastien !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise où chaque jour apporte son lot de nouveautés et de défis ? Rejoignez MS, une société dynamique qui valorise l'engagement et le savoir-faire de ses collaborateurs. Nous cherchons un ouvrier polyvalent du bâtiment pour renforcer notre équipe en place. 1) Vos missions :
Effectuer des travaux de maçonnerie, d'enduit et de finitions.
Intervenir sur des installations électriques simples ainsi que sur des systèmes de plomberie pour assurer un fonctionnement optimal.
Collaborer avec différents corps de métiers présents sur site pour assurer le bon déroulement des travaux. 2) Profil recherché : Pour réussir dans ce rôle, vous devrez disposer des compétences suivantes :
Expérience avérée dans divers corps de métiers du bâtiment (maçonnerie, électricité, plomberie).
Connaissance approfondie des règles et normes en matière de sécurité sur les chantiers.
Capacité à lire et interpréter les plans techniques.
Polyvalence : Aptitude à alterner rapidement entre différentes tâches selon les besoins prioritaires du chantier.
Sens aigu du détail et souci constant du travail bien fait.
Esprit d'équipe et excellente capacité à travailler efficacement avec autrui tout en gardant un fort degré d'autonomie. Chez MS, nous croyons au potentiel humain ; développez votre carrière au sein d'une entreprise où votre savoir-faire contribuera concrètement aux succès collectifs !

Pour notre restaurant traditionnel italien et familial, nous recherchons un(e) serveur H/F confirmé pour un contrat CDI, vos missions principales : * Accueillir le client et l'installer * Effectuer le service des plats à table * Prendre une commande client * Veiller à la satisfaction du client Restaurant dans le 13011 au Camoins . Repos 2 jours par semaine Merci de pouvoir assurer votre mobilité compte tenu du lieu de travail et des horaires tardifs

A propos de nous : Vous aimez travailler dans la restauration, mais vous n'êtes pas friand des horaires que cela implique ? Vous aimez travailler au plus près de la clientèle et vous aimez leur proposer toujours plus de fraicheur ? Alors venez travailler chez VERTUGROUP ! VERTUGROUP a développé un concept de kiosques de découpe de fruits et légumes en direct dans les hypermarchés sous ses 2 marques : VERTUFOOD et LA FRAICHERIE. Nous disposons de plus de 60 kiosques à travers la France et comptons plus de 230 salariés. Missions : Nous recrutons un Employé fraîche découpe H/F. Vous intégrez un laboratoire dans une équipe de 2 personnes et vous aurez la charge de la découpe, du conditionnement et de l'agencement de l'espace de vente. Après une formation adaptée, vos missions seront les suivantes :
Découper les fruits et légumes dans le respect des règles d'hygiène.
Assurer le conditionnement dans le respect des recettes et la mise en rayon de ces préparations.
Mettre en avant les bienfaits des préparations afin de dynamiser les ventes. Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative Avantages : Horaires continus, Heures supplémentaires majorées, Mutuelle attractive, 50% Participation frais Transport, Primes trimestrielles sur objectifs PROFIL :
Formation / Expériences : Idéalement vous justifiez d'une première expérience dans la restauration et/ou avez été formé à l'HACCP
Qualités principales : Nous recherchons une personne qui aime le terrain, le contact avec la clientèle et le travail en équipe, et qui a le sens du service. Dote(e) d'un fort « esprit commerçant », vous êtes un(e) véritable vendeur(se) et vous êtes capable d'augmenter le chiffre d'affaires.
Autre : VERTUGROUP est une jeune startup qui continue a se développer rapidement, les perspectives d'évolution sont donc nombreuses.

Implantée à La Ciotat, l'entreprise de notre client offre un environnement stimulant, au cœur d'un site industriel moderne, où la rigueur logistique et le sens du service sont essentiels. En tant que magasinier, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux logistiques liés aux yachts en escale :
Réceptionner, stocker et distribuer les colis destinés aux équipages, en garantissant leur traçabilité et leur ponctualité.
Collaborer avec les équipes internes pour assurer une coordination fluide des opérations.
Offrir un service client irréprochable aux équipages internationaux, en répondant à leurs demandes avec professionnalisme et réactivité. Vous disposez d'une expérience confirmée en logistique, idéalement dans un environnement technique ou maritime. Vous êtes autonome, organisé(e), et doté(e) d'un excellent relationnel. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour interagir avec une clientèle internationale. Votre sens du service et votre capacité à résoudre les imprévus feront la différence.

Nous recrutons UN(E) ASSISTANT(E) SUPPORT ET COMPTABILITE Vos missions :
Prise d'appel et suivi des incidents clients
Livraison des commandes
Facturation
Comptabilité
Suivi des ventes
Utilisation logiciels Word et Excel

Nous recherchons en Contrat à Durée Déterminée dans le cadre d'un remplacement , un agent technique dont la mission principale sera d'assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques, des infrastructures et des équipements non médicaux de la clinique psychiatrique, dans le respect des normes de sécurité, de sûreté et de confidentialité propres à l'environnement psychiatrique. Activités principales : 1. Maintenance des bâtiments et installations
Effectuer les réparations de premier niveau : plomberie, électricité, peinture, menuiserie, serrurerie, etc.
Entretenir les chambres, espaces communs, extérieurs sécurisés (jardins thérapeutiques, cours fermées).
Vérifier régulièrement le bon fonctionnement des systèmes de sécurité (portes magnétiques, alarmes, fermetures renforcées). 2. Sécurité des locaux dans le contexte psychiatrique
Adapter les interventions aux contraintes spécifiques : absence d'objets dangereux, équipements sécurisés, surveillance renforcée.
Collaborer étroitement avec le personnel soignant lors d'interventions en unités fermées ou avec des patients à risque.
Veiller à la conformité des locaux avec les normes anti-suicide (sanitaires sécurisés, suppression des angles saillants, etc.). 3. Intervention technique en environnement sensible
Intervenir avec discrétion et professionnalisme dans des contextes potentiellement tendus (agitation, isolement, crise).
Savoir reporter une intervention si les conditions de sécurité ne sont pas réunies.
Respecter strictement les protocoles d'accès et de circulation dans les unités psychiatriques. 4. Suivi et gestion technique
Participer au suivi des contrats d'entretien (ascenseurs, alarmes, incendie).
Mettre à jour les fiches d'intervention et le registre de maintenance.
Alerter la hiérarchie sur les situations à risque ou les dégradations récurrentes. Compétences requises :
Bonnes bases en maintenance générale (plomberie, électricité, menuiserie.).
Connaissances des normes ERP, sécurité incendie, et des spécificités des établissements psychiatriques.
Connaissance des protocoles liés à la sécurité des patients et au risque suicidaire. Qualités personnelles :
Discrétion et sens de l'écoute.
Patience, adaptabilité, capacité à travailler dans un environnement sensible.
Réactivité et sang-froid face à des situations imprévues.
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire (avec soignants, psychologues, éducateurs). Conditions d'exercice :
Interventions fréquentes en milieu fermé (unités sécurisées, chambres d'isolement).
Nécessité de porter des EPI et parfois des dispositifs de sécurité personnels.
Travail en journée du lundi au vendredi. Formation et expérience souhaitées :
CAP/BEP ou Bac Pro technique (maintenance, bâtiment, électrotechnique).
Expérience en établissement sanitaire ou médico-social fortement appréciée.
Formation aux gestes de prévention et de sécurité en milieu psychiatrique (souhaitée ou à prévoir).

Présentation de l'entreprise : Blacks Legend est une marque de vêtements inspirée du monde du rugby avec ses valeurs de solidarité, de respect et de passion. Cette marque française située dans les Hautes-Alpes, imagine, dessine et commercialise des vêtements et accessoires pour un homme authentique et élégant. Blacks Legend, c'est le savoir-faire créatif français pour un homme avec une vraie personnalité, décontracté et en phase avec son époque. Description du poste : Pour notre boutique de prêt à porter masculin de Cassis, nous recherchons un(e) Chef de Magasin en CDD de 3 mois pour commencer, à 35 h/semaine. Rattaché(e) au siège social et sous la direction du Directeur, vos principales tâches seront :
Assurer de manière permanente la gestion courante du magasin tant à l'égard de la clientèle que du personnel de vente ;
Accueil, accompagnement et conseil du client ;
Animation, coordination et contrôle d'un(e) vendeur(se) ; réalisation des ventes ;
Développement du chiffre d'affaires du magasin ;
Tenue du magasin (rangement, réapprovisionnement, propreté) ;
Gestion des marchandises (réception et vérification des livraisons, mise en place en surface) ;
Ouverture de caisse et encaissement ;
Diffusion de l'image de marque. Vous aimez le contact et apporter le meilleur service aux clients, vous êtes intéressé(e) par le monde du sport et de la mode. Doté(e) d'un excellent sens relationnel et de bien faire, vous êtes dynamique et motivé(e), , n'attendez plus et rejoignez-nous ! Nombre d'heures : 35h / semaine Rémunération : à partir de 13,98€ brut par heure Horaires : Tous les week-ends Travail en journée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Primes sur objectif Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Dès que possible

Rejoignez notre équipe engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental dans l'accès et au maintien de leurs droits ! VOS MISSIONS Rejoindre l'Association Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : Améliorer la vie des personnes accompagnées Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Assistant de Service Social (H/F) ou Conseiller en Economie Social et Familiale (H/F) vous informez et accompagnez les personnes accueillies et leur famille sur leurs droits, les démarches à effectuer et sur les orientations possibles. Vous accompagnez à la constitution des dossiers administratifs et favorisez le maintien et le développement des liens sociaux des personnes accompagnées. En contact avec de nombreux partenaires, vous veillez à la complémentarité et la cohérence des actions mises en œuvre dans le cadre du projet de vie de la personne. Au quotidien vous : Assurez une fonction d'interface entre les personnes accompagnées, leurs proches aidants et représentants légaux, l'établissement et les partenaires sociaux. Organisez des entretiens auprès des personnes accompagnées et / ou de leurs proches aidants et représentants légaux et assurez la transmission d'informations et conseil. Assurez le suivi du dossier en fonction des attentes, besoins et demandes des personnes accompagnées. Participez au projet de vie de la personne accompagnée dans son domaine d'expertise, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle et la Direction. Assurez un diagnostic d'intervention sociale et favoriser la transmission des informations auprès des équipes. Animez et développez des partenariats. POSTE 1 poste en CDI, à temps complet, à pourvoir immédiatement Déplacements réguliers sur les lieux d'intervention Rémunération : à partir de 2 100 € mensuel brut / 25.2 K€ annuel brut > (CCNT66, Annexe 3) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE Vous êtes titulaire d'un DEASS ou d'un DECESF et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vulnérables. Vous disposez obligatoirement du Permis B Vous êtes organisé(e), autonome, diplomate, doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise dans la rédaction des écrits et êtes à l'aise avec dans l'utilisation des outils informatiques. Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS De bonnes conditions de travail: formations, groupe éthique, analyse de la pratique, réunion d'équipe. De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : heures de récupération, 2 jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction, cartes cadeaux, .)

Vos missions Accompagner des jeunes déficients auditifs âgés de 6 ans à 25 ans dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur projet personnalisé d'accompagnement ; Accompagner les jeunes dans leur projet concernant la communication Mise en place d'atelier d'art thérapie auprès des jeunes ou individuel ou en collectif Assurer un accompagnement social, pédagogique et éducatif spécialisé en individuel et en collectif ; Sur les temps de repas, il s'agira de travailler avec les jeunes sur les grands axes que sont leur socialisation, leur communication et leur progression dans le processus d'autonomisation ; Assurer un lien familial ; Réaliser des bilans ; Contribuer à l'évaluation partagée de la situation globale de l'enfant et de sa famille ; S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles, et interinstitutionnelles ; Contribuer à la construction des PPA et être le référent de PPA d'un ou plusieurs jeunes accompagnés. Votre profil :
Diplôme d'Art thérapie
Goût du contact et du travail en équipe, sens de l'écoute
Réactivité face aux situations d'urgence
Une connaissance de la surdité et des situations de handicap sera appréciée Statut- Rémunération :
Rémunération selon les grilles indiciaires de la Convention Collective du 15 mars 1966
Prise de fonction : dés que possible Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCNT 66 Congés conventionnels en fonction de l'annexe Mutuelle Candidature (CV & lettre de motivation)

Notre client, une entreprise française spécialisée dans la distribution de produits alimentaires, recherche son Chauffeur Livreur/Commercial (H/F), en CDI à Aubagne. Vous êtes l'ambassadeur(drice) de la marque auprès de votre portefeuille clients !
Conseiller et vendre les produits alimentaires surgelés par téléphone
Assurer les livraisons directement chez les clients
Développer votre portefeuille en prospectant de nouveaux clients dans votre secteur Votre rythme de travail :
Une semaine partagée entre vente en salle et livraison terrain
Des horaires adaptés aux disponibilités de vos clients (9h-13h30 puis 17h15 à 20h30)
11 samedis travaillés par an Débutant accépté : Formation interne personnalisée dès votre arrivée Challenges commerciaux réguliers pour booster votre motivation Rémunération : fixe variable 13ème mois Mutuelle, participation aux bénéfices, CSE avantageux Statut VRP

Nous recrutons UN AIDE COMPTABLE H/F Vos missions Génerer les factures Controler les paiements effectué par logiciel internes Gérer les demandes de remboursements ou d'échanges Transmettre les données de facturation et de paiement Gérer les ruptures de stocks ou les indisponibilités des produits Traiter les achats en lignes et les échecs de transaction Mettre à jour le suivi client

Nous recherchons des TISF pour le secteur Aubagne / La Ciotat et les communes environnantes Vous intégrerez une équipe dynamique qui accompagne au plus près les familles et leurs enfants, en lien avec les partenaires sociaux du territoire. Votre mission consistera à accompagner des familles pour :
soutien à la parentalité
organisation de la vie quotidienne
soins aux enfants
accompagnement dans les démarches de santé, administratives et sociales. Formation requise : DE Moniteur Educateur, BTS ESF, Bac Pro ASSP, BEATEP, BP Jeps Animation sociale sont des diplômes permettant d'exercer en tant que faisant fonction. Un parcours de formation pour l'obtention du DE TISF en VAE sera organisé pour accéder à un CDI. Organisation du travail : Interventions de 4h par famille du lundi au vendredi, réunions de secteur mensuelles, analyse des pratiques professionnelles, formations régulières... Déplacements: remboursement de tous les frais de transports, remboursement des frais kilométriques de 0,38€/km. Avantages : Tickets restaurants de 10€, RTT, Action Logement, Compte Epargne Temps, mutuelle prise en charge par l'association. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2163,75€ par mois, reprise d'ancienneté dans la Branche de l'Aide à Domicile

L 'association Loisirs Vacances Education Formation recherche un Directeur d 'accueil loisirs périscolaires/Directeur accueil collectif de mineurs . Vos missions : Pilotage stratégique et opérationnel & Développement de l'activité :
Mettre en oeuvre les choix du Bureau et du Conseil d'Administration
Suivre le déploiement des projets associatifs en établissant un plan d'action pluriannuel
Encadrer une équipe d'animateurs H/F et de directeurs H/F d'ALP / ACM d'environ 40 salariés H/F
Consolider et diversifier les financements publics et privés
Promouvoir l'hybridation des ressources (prestations, formations, investissements solidaires)
Animer la dynamique partenariale locale . Représentation , Communication & Gestion financière administrative :
Représenter l'association dans les réseaux territoriaux, départementaux et régionaux
Superviser le budget
Suivre rigoureusement la trésorerie, les engagements financiers et les obligations légales. Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en gestion, finance, management ou d'entreprenariat
Vous possédez une expérience confirmée en gestion d'activité et/ou financement de projets associatifs
Vous disposez d'une capacité à piloter des systèmes complexes mêlant technicité financière, action publique et partenariats multiples. Vous correspondez au profil recherchez ? N'attendez plus, pour postuler envoyez-nous votre CV et expliquez-nous simplement pourquoi vous avez envie de nous rejoindre.

Manpower AUBAGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un(e) Hôtesse de caisse (H/F) à Aubagne (13400)
Accueillir les clients
Ouvrir et fermer sa caisse
Scanner les différents articles
Encaisser le client
Gérer sa caisse : gérer la quantité de monnaie, compter sa caisse en fin de journée, etc.
Participer à la gestion du magasin : du facing, ranger les produits dans les rayons, etc.
Entretenir son poste de travail en le nettoyant régulièrement Vous êtes volontaire et souriant(e). Vous aimez la polyvalence et avez un réel esprit d'équipe. Vous savez être rapide et gérez votre stress. Vos avantages MANPOWER :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
CET à 8 %.
CSE, CSEC.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si cette offre vous intéresse, postulez avec votre CV !

Les Roches Blanches recrute... Commis/commise de salle DESCRIPTIF DE L'OFFRE Ses responsabilités principales :
Participer aux tâches simples du dressage des tables et du service en salle
Apprendre le métier du service en salle Son métier :
Le commis de restaurant, également appelé commis de salle, débute dans le métier du service en salle et effectue des tâches simples. Sous la direction d'un chef de rang, il participe à la mise en place du service, au dressage des tables, au nettoyage des sols et à divers travaux de préparation. Lors du service, il participe en disposant le pain et le beurre, en effectuant le débarrassage, et en effectuant quelques tâches de service suivant les directives de son responsable. Il fait les aller-retour entre la cuisine et la salle. Lorsqu'il aura acquis un peu d'expérience, il pourra être autorisé à servir les clients, mais pour l'instant, il se tient en retrait du service, observe, apprend et exécute des tâches simples de soutien au service. À la fin du service, il participe au débarrassage des tables et au rangement de la salle.
Il est souvent appelé commis de salle « tournant » car il intervient successivement sur tous les domaines du service en salle au gré des besoins (la mise, en place, le service, le débarrassage, le rangement). PROFIL RECHERCHÉ Ses qualités principales :
Motivation et investissement personnel dans l'apprentissage de son métier
Discipline et écoute
Rapidité et efficacité
Intérêt pour la restauration et le service en général AVANTAGES Les avantages : Indemnités repas Badge de stationnement Uniforme fourni Possibilité de logement sur participation sous réserve de disponibilité

Le Centre Cardiovasculaire Valmante, situé sur la route en direction de Cassis et du Parc des Calanques (13009 Marseille), recherche un(e) Magasinier pour renforcer son équipe logistique. Missions : Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises Assurer la gestion et la rotation des stocks Préparer et distribuer le matériel nécessaire aux différents services Veiller à la bonne tenue et au réapprovisionnement du magasin Effectuer le suivi informatique des entrées et sorties (réceptions, clôtures, traçabilité) Contribuer à maintenir un environnement de travail organisé, sécurisé et propre Profil recherché : Autonomie et sens de l'organisation Rigueur et fiabilité Esprit d'équipe et sens du service Expérience dans la gestion de stock souhaitée, mais non obligatoire Poste à pourvoir dès que possible en CDD renouvelable. Horaires : lundi, mardi, mercredi et vendredi de 7h à 20h Si vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et contribuer au bon fonctionnement de notre établissement, n'hésitez pas à postuler !

A la recherche de Talents ! Le service, l'accueil et les métiers de l'hôtellerie vous attirent ? Alors, ce poste pourrait vous convenir et pourquoi pas vous ? Réceptionniste au sein de l'hôtel, vous prenez soin du "Bonheur" de nos clients, vous assurez l'accueil et/ou le suivi de leurs séjours, coordonnez leurs arrivées et leurs départs. Parallèlement, vous avez en charge la gestion des réservations (prise de réservations, devis et saisie) et assumez la politique commerciale de l'hôtel en application des procédures en vigueur. Vous gérez également les encaissements et vous assurez la conciergerie et l'Intendance de l'hôtel. Selon vos horaires, vous êtes en charge des petits déjeuners et/ou du service du bar tout en étant responsable de l'état de vos stocks. Vous êtes attentionné(e), rigoureux(se), avec une pointe de curiosité, vous avez le sens du détail et affichez un vrai savoir-être, alors ce poste est peut-être fait pour vous ! N'attendez plus => postuler en ligne ( CV + quelques lignes de motivation) afin de rejoindre une équipe unie, professionnelle et bienveillante. Possibilité de parking (pas de logement).

ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client un Technicien de Maintenance Multitechnique H/F, dans le cadre d'une mission Intérim de 6 mois, sur un poste basé à Marseille (13). Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez en charge de la maintenance préventive, corrective et curative des installations :
Entretenir, dépanner et réparer les équipements CVC (climatisation, ventilation, régulation thermique, chauffage.),
Assurer le dépannage des installations sanitaires et de plomberie,
Intervenir sur les systèmes de sécurité du site (interphones, caméras, téléphones, vidéosurveillance) en cas de panne ou d'anomalie,
Réaliser des interventions sur divers équipements : courant fort, entretien d'espaces verts, changement de vitres,
Appliquer les procédures de maintenance corrective et préventive. Le profil recherché
Formation CAP Froid et Climatisation ou équivalent,
Minimum 3 ans d'expérience en maintenance multitechnique d'installations tertiaires,
Sens du service, rigueur et capacité d'adaptation, Conditions et avantages :
Horaires : 8h-12h / 14h-16h30 du lundi au vendredi, astreintes possibles,
Rémunération : à partir de 1900€ brut/mois,
Avantages : Tickets restaurant, prime d'intéressement, 13 ème mois. Vous êtes autonome, polyvalent et appréciez la diversité des interventions techniques ? Rejoignez une équipe dynamique et engagez-vous dans une mission stimulante !

Aquila RH Aubagne recherche un Assistant Administratif (H/F) pour l'un de ses clients prestigieux, expert en fabrication de gaines de ventilation. Missions : Placé(e) sous la responsabilité directe du Directeur, vous serez un véritable pivot opérationnel. Votre mission principale sera de garantir la fluidité des activités et de contribuer à l'efficacité globale de l'entreprise. Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, polyvalente et dotée d'excellentes capacités d'organisation. Une première expérience dans un poste similaire est indispensable. Avantages :
Un poste clé offrant une vision globale des activités.
Une intégration dans une entreprise à taille humaine.
Un environnement de travail stimulant avec des défis variés.
Des horaires flexibles : 30h/semaine (8h-16h, du lundi au vendredi) dans un premier temps. Perspectives : Poste initial en intérim (remplacement). Conditions de travail : Le poste est situé dans un bureau intégré à l'atelier de production. À noter : la présence d'un bruit de fond constant. ?? Rejoignez une équipe où votre talent fera la différence ! Vos Avantages Aquila RH:
Indemnité de fin de mission (IFM) de + 10 % et une indemnité de congés payés (ICP) de + 10 %.
Possibilité d'adhérer à une mutuelle après 400 heures de travail en intérim.
Accès aux avantages du CE MY BONUS : des réductions sympas pour rendre vos moments de détente encore plus agréables.
Possibilité de recevoir un acompte chaque semaine, les mardis et jeudis.
Espace en ligne dédié à l'intérim : des démarches administratives simplifiées à portée de clic.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...). Vos missions: Secrétariat :
Accueil physique et téléphonique
Courrier
Demande de prix auprès des fournisseurs, les mettre en concurrence et s'assurer de la date de livraison
Location de matériel, voitures, nacelles et Votre profil: Vous avez plusieurs années d'expérience en tant qu'assistant de direction ou dans un poste similaire, et vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ? Vous avez déjà évolué dans le secteur de l'industrie ? C'est un atout supplémentaire qui fera toute la différence ! Permis + véhicule pour vous rendre chez les différents fournisseurs

L'EEAP-SESSAD les Calanques, situé dans le 9ème arrondissement de Marseille, est un établissement fonctionnant en dispositif et accompagnant des enfants et adolescents en situation de handicap moteur, de pluri et de poly handicap. Il forme, avec l'EEAP-SESSAD Côte Bleue, la Mas Un Toit Pour Moi, et la MAS Henri Gastaut, une plateforme d'accompagnement spécialisée fonctionnant en pôle. Vos missions : Le poste est à pourvoir à temps partiel (0,80 ETP) Membre de l'équipe de direction du pôle et de l'EEAP-SESSAD, dont la transformation en DAME est en cours, vous aurez la charge d'un dispositif d'accompagnement accueillant une quarantaine d'enfants selon des modalités SESSAD et / ou EEAP (principalement en accueil de jour, mais également en hébergement de manière ponctuelle, suivant les besoins) et vous accompagnerez à ce titre la création d'une unité spécifique pour enfants en situation de pluri handicap, jusqu'à présent sans solutions. Vous serez le garant de l'élaboration et de la conduite des projets personnalisés des enfants accueillis et animerez une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes. Vos missions principales seront de :
Coordonner et garantir l'élaboration, la mise en œuvre technique et l'évaluation des projets personnalisés en lien avec l'enfant, sa famille, et l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire ;
Organiser et coordonner l'activité de tous les membres du personnel travaillant auprès des enfants, notamment par la programmation et l'animation des différentes réunions, l'organisation générale du service : planning des salariés et suivi de leur temps de travail, suivi de l'activité, gestion du budget éducatif.
Organiser les relais en amont et en aval de l'accompagnement et des soins des enfants.
Initier et développer les conventions de partenariat avec les écoles, partenaires, institutions et organismes extérieurs ;
Participer au développement d'une dynamique institutionnelle et partenariale en lien avec les impératifs de bientraitance et de citoyenneté ;
Participer au renforcement des synergies avec les établissements de l'association situés sur le même territoire
Assurer régulièrement des astreintes permettant de répondre aux situations nécessitées par l'accueil en hébergement dans différents établissements de l'association. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres sites ou établissements de l'association. Votre profil :
Bonne connaissance et intérêt pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap moteur, poly et pluri handicap ;
Expérience dans l'encadrement d'équipe et le fonctionnement de type SESSAD ;
Maitrise de la législation en vigueur, des recommandations de bonnes pratiques de la HAS ;
Formation supérieure souhaitée avec profil éducatif ou paramédical ;
Maitrise des outils informatiques, aisance rédactionnelle et relationnelle ;
Sens du management, goût du travail en équipe ;
Capacité de travail et organisation ;
Vous êtes habilité à la conduite Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements et de 237€ pour les Hôpitaux De Jour). Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Vous serez chargé(e) de la mise en place le matin; service du midi , dressage des assiettes pour 8 tables. Restaurant cuisine méditerranéenne type mézés plats froids situé au centre-ville de La Ciotat Qualités professionnelles : Prise d'initiative et motivé(e) ***Prise de poste immédiate***

Notre client, spécialiste dans le domaine de la distribution recherche un(e) Chauffeur Livreur F/H afin de renforcer ses équipes sur Gémenos.Vos principales missions sont :
Préparer sa tournée : itinéraire, marchandise
Charger le camion frigorifique en fonction des commandes des clients et de la tournée
Livrer les clients aux horaires prévus
Informer la clientèle habituelle sur les nouveaux produits et les promotions
Encaisser
Veiller à la propreté du camion
Faire l'entretien courant du camion
Présenter le camion aux contrôles réglementaires Réaliser des déplacements de produits dangereux nécessitant une habilitation
Enregistrer les données d'une commande
Livrer des plateaux-repas à domicile
Réglementation du transport de marchandises
Relation client
Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...)
Utilisation de matériel de navigation
Gestes et postures de manutention
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) Flexibilité
Dynamisme
Autonomie
Disponibilité
Capacité à gérer des situations stressantes
Mobilité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

vos missions principales seront :
Gérer et effectuer les commandes de matériels en assurant un suivi régulier, gérer les reliquats ainsi que les ruptures de stock.
Assurer la réception de marchandise en contrôlant les bons de commande et les bons de livraison, gérer le stock au sein de l'entrepôt.
Préparer journalièrement le matériel pour les techniciens des différents services selon leurs plannings d'intervention.
Utilisation du Pack Office 365
Utilisation de SAGE pour les commandes
Relations avec nos multiples prestataires et fournisseurs
Gérer le planning de livraison auprès des transporteurs.
Faire de la manutention de contenants, palettes, matériels dont la charge peut être supérieure à 30 Kg.
S'assurer de la bonne gestion des déchets.
Ranger et nettoyer le stock.
La sécurité et la propreté des lieux de travail (zone de chargement et déchargement notamment) seront sous votre responsabilité.
Réaliser les inventaires.
Accueillir la clientèle lors de dépôt de matériels à vérifier.
Réaliser la mise à disposition et la restitution du matériel au personnel de l'agence (ex : téléphone, EPI, etc.).
Gérer la flotte automobile en collaboration avec les services généraux (ex : carte carburant, télépéage, attribution et échange véhicule, centralisation des fiches véhicules et des relevés mensuels de véhicules)
Récupérer le matériel qui lui est confié et en assurer la livraison sur site.

Family Permis, réseau dynamique d'auto-écoles implanté dans la région PACA, recherche un(e) enseignant(e) de la conduite B motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe à La Ciotat Profil recherché (obligatoire) : *Titulaire du TP ECSR ou du BEPECASER *Carte d'enseignant de la conduite en cours de validité : OBLIGATOIRE *Débutant(e) accepté(e) : accompagnement assuré *Sérieux(se), pédagogue, ponctuel(le), avec un bon relationnel Vos missions : *Accompagner les élèves vers la réussite à l'examen du permis B *Dispenser des leçons de conduite et/ou des sessions de code *Suivre les élèves avec rigueur et bienveillance Avantages : *Tickets restaurant *Chèques vacances *Mutuelle d'entreprise avantageuse *Accès CSE (comité d'entreprise : loisirs, culture, réductions...) *Plan d'épargne entreprise (PEE) + Plan d'épargne retraite (PERCO) *Poste à pourvoir immédiatement*

Le Centre Cardiovasculaire Valmante, situé sur la route en direction de Cassis et du Parc des Calanques (13009 Marseille), recherche un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) en collaboration avec l'AS pour renforcer son équipe. Missions : Entretien des chambres et des parties communes Service en salle et gestion des repas en chambre Brancardage des résidents lors des repas Nettoyage et remplissage des chariots de ménage Assurer la convivialité et la propreté des lieux de vie Veille à la traçabilité des actions effectuées Nous recherchons une personne motivée, dynamique et soucieuse de maintenir un environnement agréable et respectueux pour nos résidents. Profil recherché : Autonomie et sens du travail en équipe Rigueur et discrétion Expérience dans un environnement hospitalier souhaitée, mais non obligatoire SALAIRE :
Rémunération selon la convention
Reprise d'ancienneté
Tickets restaurant
Prime de dimanche et jours fériés Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Si vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et contribuer au bien-être de nos patients, n'hésitez pas à postuler !

L'EEAP/SESSAD, situé dans le 9ème arrondissement de Marseille, est un établissement accueillant des enfants et adolescents touchés par le polyhandicap. Nous recherchons pour notre petite unité des AES diplômé(e)s, leurs missions seront les suivantes :
prendre soin et accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne,
accompagner les jeunes dans la relation à l'environnement,
concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des jeunes,
participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel, en associant les familles à la construction et au suivi de ces projets,
recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés,
rendre compte par écrit de vos interventions,
assister à toutes les réunions de projets et de suivis de projets, aux réunions de formation ainsi qu'aux réunions d'analyse de pratiques professionnelles,
participer à la vie institutionnelle.

ETF, filiale ferroviaire de VINCI Construction, est un acteur de premier plan des travaux ferroviaires à l'échelle mondiale. L'entreprise est spécialisée dans la pose et la maintenance d'installations ferroviaires fixes sur les réseaux ferrés nationaux, les réseaux de transports urbains ainsi que sur les embranchements industriels. ETF recherche, pour rejoindre ses équipes, son alternant(e) Conductrice/Conducteur de Travaux. Elle exerce son expertise dans la maintenance et la construction du Réseaux Ferrés Nationaux et Privés, ainsi que du Transport Urbain. L'agence exécute également des activités de meulage et rechargement de rail. Elle comptabilise environ 130 collaborateurs. Vous serez rattaché(e) au Conducteur de travaux et vous aurez pour mission de participer à l'organisation des chantiers sur les plans sécurité, techniques et financiers. Vos missions: Découvrir et acquérir les fondamentaux à la technique ferroviaire Elaborer et coordonner les plannings de travaux Piloter l'organisation et la gestion du personnel et du matériel Assurer la conduite et le suivi des opérations d'un point de vue commercial, financier, qualité, sécurité, juridique et humain Participer au reporting quotidien et aux jalons organisationnels des opérations Animer les équipes dans le respect des règles et des lois

Il nettoie les chambres, les parties communes, les bureaux II nettoie l'infirmerie et la pharmacie, Il nettoie, prépare et désinfecte la chambre lors d'un changement de résidents, Il participe à la réfection des lits, Il assure la plonge Il nettoie les frigos personnels ou communs Il nettoie les terrasses, vide les différentes poubelles et cendriers (intérieur et extérieur) Il sert le petit déjeuner en chambre et contribue par sa présence au bon déroulement de ce premier repas, Il prépare les plateaux des repas de midi et du soir pour les résidents en chambre, Il assure le service des repas au restaurant. Dans chacune de ses activités, il connaît et respecte les procédures et protocoles de nettoyage élaborées par son responsable hiérarchique et autres professionnels compétents (ex. MEDEC, IDEC) Il gère ses produits d'entretien, Il utilise à bon escient les produits et appareils afférents à son activité (machine à nettoyer le sol, .). Il est responsable de la bonne tenue et du fonctionnement de ce dernier. Il nettoie son chariot régulièrement

Dans le cadre de son développement, le cabinet IDEA (13) recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) pour son agence de MARSEILLE A propos du poste :
Gestion administrative des dossiers sinistres collision réparables et non réparables
Gestion des appels entrants (accueil téléphonique) et sortants,
Accueil physique Compétences requises :
Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des documents
Expérience dans le domaine administratif Compétence souhaitée mais non obligatoire : Expérience en automobile/assurance Poste à pourvoir immédiatement.

Vous avez en charge :
Gestion de la production (ligne automatique à pop-corn)
Gestion de l'ensacheuse, réglages et vérification des contrôles des poids,
Palettisation, étiquetage ;
Vous devrez être autonome dans la détection des éventuels défauts des produits
Réglages et dépannage sur la ligne si besoin, en cas d'anomalie
Gérer l'approvisionnement de la ligne de production
Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de l'espace de fabrication
Nettoyage de la ligne de production alimentaire. De plus, il pourra vous être demandé :
Magasinage et entretien au sein de notre entrepôt situé dans la zone Athélia incluant la préparation des commandes ;
Quelques déplacements extérieurs afin d'effectuer des livraisons Vous êtes autonome, polyvalent et réactif. Une expérience dans une ligne industrielle automatisée obligatoire Salaire : à négocier selon profil et expérience + Mutuelle + Tickets restaurant Horaires normaux du Lundi au Vendredi de 8h30 à12h30 et de 14h à 17h Poste à pourvoir : Dès que possible

Vos missions : En tant qu'Assistant(e) de gestion : Vous assistez le Responsable d'Agence et/ou le Responsable de Secteur dans la gestion administrative et commerciale de l'agence plus particulièrement pour la gestion des plannings et le suivi des prestations mises en œuvre : Gestion des plannings
Organiser et gérer les plannings des intervenants et des clients grâce au suivi quotidien des services mis en place (logiciels métiers + applications mobiles). Vous pouvez gérer de manière proactive les événements imprévus Gestion et mise à jour
Des dossiers des employés, recevoir les employés pour des entretiens de suivi, faciliter les informations.
Animer les relations sociales, résoudre les conflits, faciliter l'intégration des nouveaux employés.
Animer le relationnel d'agence par une politique de management performante définie avec le responsable d'agence. Mission commerciale :
Participer au développement de l'agence en analysant les besoins et les attentes des clients.
Construire des relations durables par la négociation et en écoutant les interactions physiques et téléphoniques. Vos atouts pour réussir vos missions :
Titulaire d'un BTS SP3S, où vous avez une expérience dans le service à la personne
Vous avez une totale maîtrise de l'outil informatique
Capacité d'adaptation, rigueur et organisation
Votre patience et votre relationnel font également partie de vos atouts Les plus du poste :
Entreprise leader sur son secteur d'activité et en fort développement
Prime sur objectif au semestre (½ mois de variable)
Participation au transport en commun à hauteur de 50%
1 RTT/mois soit 12 RTT/an
Tickets restaurants
37h30/semaine
Du lundi au vendredi

Vos missions : En tant qu'Assistant(e) de gestion : Vous assistez le Responsable d'Agence et/ou le Responsable de Secteur dans la gestion administrative et commerciale de l'agence plus particulièrement pour la gestion des plannings et le suivi des prestations mises en œuvre : Gestion des plannings
Organiser et gérer les plannings des intervenants et des clients grâce au suivi quotidien des services mis en place (logiciels métiers + applications mobiles). Vous pouvez gérer de manière proactive les événements imprévus Gestion et mise à jour
Des dossiers des employés, recevoir les employés pour des entretiens de suivi, faciliter les informations.
Animer les relations sociales, résoudre les conflits, faciliter l'intégration des nouveaux employés.
Animer le relationnel d'agence par une politique de management performante définie avec le responsable d'agence. Mission commerciale :
Participer au développement de l'agence en analysant les besoins et les attentes des clients.
Construire des relations durables par la négociation et en écoutant les interactions physiques et téléphoniques. Vos atouts pour réussir vos missions :
Titulaire d'un BTS SP3S, où vous avez une expérience dans le service à la personne
Vous avez une totale maîtrise de l'outil informatique
Capacité d'adaptation, rigueur et organisation
Votre patience et votre relationnel font également partie de vos atouts Les plus du poste :
Entreprise leader sur son secteur d'activité et en fort développement
Prime sur objectif au semestre (½ mois de variable)
Participation au transport en commun à hauteur de 50%
1 RTT/mois soit 12 RTT/an
Tickets restaurants
37h30/semaine
Du lundi au vendredi

Location Maccio est une société spécialisée dans la location de mobiliers pour le secteur événementiel début du contrat dès Maintenant à fin octobre 2025. un plongeur/plongeuse prêt à tout mettre en œuvre afin de réaliser le souhait de nos clients et accroître la bonne synergie de notre équipe Vos missions principales sont :
Entretenir le matériel de plonge
Réaliser la plonge
Essuyer et ranger la vaisselle
Travailler en équipe avec le reste des collaborateurs Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 17h

Vos missions principales seront :
Participer aux travaux de rénovation et construction (maçonnerie, plâtrerie, peinture, carrelage, petits travaux de plomberie/électricité selon compétences).
Préparer et sécuriser les chantiers.
Respecter les délais et consignes de sécurité.
Travailler en équipe et parfois en autonomie. Profil recherché :
Expérience dans le bâtiment
Polyvalence dans plusieurs corps d'état.
Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe.
Permis B exigé (déplacements sur chantier).
Savoir être, bonne élocution, relations clients

Missions & Responsabilités En tant que technicien(ne), de concert avec les coordonnateurs / coordonnatrices de soins, vous serez un maillon primordial de la prise en charge des patients. Vos missions :
Assurer la livraison, le suivi et la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients
Assurer la formation technique du patient (et le cas échéant de son entourage) et de l'équipe soignante à l'utilisation du matériel
Préparer les commandes, désinfecter et contrôler le matériel médical.
Recueillir les renseignements nécessaires à la constitution des dossiers patients
Gérer les stocks : Passer des commandes, en assurer le suivi et le contrôle du matériel à réception

***Poste en ALTERNANCE*** Nous recherchons pour l'une de nos entreprises, spécialisée dans la construction, un Agent de Maintenance du Bâtiment (H/F) en alternance qui interviendra sur des chantiers en réhabilitation. Le Poste : L'Agent de Maintenance en Bâtiment intervient sur les chantiers de réhabilitation pour assurer la remise en état et la pérennité des ouvrages existants. Polyvalent, il réalise des travaux de second œuvre (plomberie, électricité, menuiserie, etc.) en s'adaptant aux contraintes techniques des bâtiments anciens. Missions: Accompagné(e) par un tuteur expérimenté, vous apprendrez à :
Réaliser des interventions préventives et correctives sur les installations (plomberie, électricité, peinture, menuiserie, serrurerie, etc.)
Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques adaptées
Assurer le suivi et la traçabilité des interventions via nos outils de GMAO
Respecter les règles de sécurité et les procédures internes en vigueur
Participer à l'amélioration continue des équipements et installations Votre profil :
Vous préparez un titre professionnel AMB ou similaire
Vous êtes très vigilant(e) concernant le respect des règles de sécurité sur chantier La formation : Aucun frais n'est à prévoir par le candidat.

Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Chez Fert Recyclage, rien ne se perd : les véhicules sont déconstruits, leurs matériaux valorisés, et les pièces réemployées pour prolonger leur utilité dans un circuit durable. Notre groupe
en plein développement
s'appuie sur plus de 40 ans d'histoire et de savoir-faire. Basé dans le sud de la France, il rassemble aujourd'hui plus de 200 collaborateurs autour de valeurs que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement et Ambition. Vous êtes passionné(e) de mécanique automobile et possédez des connaissances dans ce domaine? Nous recherchons pour notre centre d'Aubagne, un Magasinier (F/H), en CDI à temps plein. Missions : Sous la responsabilité du responsable de site et en lien direct avec l'équipe de démontage et notre service client, vos missions principales consisteront à :
Vérifier la qualité les pièces de réemploi démontées, les nettoyer, les référencer et les mettre en rayon ;
Mettre en vente les pièces sur notre logiciel : description de la pièce, photos, prix, poids.;
Assurer la gestion des stocks, les inventaires ;
Conditionner les pièces vendues et gérer les expéditions avec possibilité de réalisation d'opérations de manutention (port de charge ponctuel max 30kg) à l'aide de matériel (gerbeur, transpalette, diable, .). Au-delà de ces missions, nous attachons une grande importance à l'esprit d'équipe et à la polyvalence, indispensables pour contribuer au bon fonctionnement du service et de l'entreprise. Conditions du poste :
CDI
Temps plein 35h/semaine + heures sup possible
Travail du lundi au vendredi (Week-end = sacré !)
Salaire de base : 1865 € brut/mois
Prime mensuelle sur objectif
Ouvert aux personnes RQTH Votre profil :
Vous justifiez d'une première expérience en tant que magasinier et maitrisez l'outil informatique ;
Vous êtes méticuleux(se), organisé(e) et rigoureux(se) ;
Passionné(e) par le secteur de l'automobile, vous possédez idéalement des connaissances dans le domaine de la pièce détachée.
Vous avez l'esprit d'équipe et placez la satisfaction des clients au centre de vos missions
La bienveillance, l'engagement et l'ambition sont des valeurs que vous portez au quotidien Faites du recyclage un métier de valeur ! Venez découvrir nos activités et postulez directement sur https://www.fertrecyclage.com/carriere/

Recherchons un ambulancier-e titulaire du diplôme d'état Ambulancier Horaires : Du Lundi au Vendredi. Pas de Nuit. Pas de week-end, L'Ambulancier-e doit assurer le transport et la prise en charge des malades, blessés ou femmes enceintes dans les meilleures conditions et dans le respect des procédures et instructions liées à l'activité ambulancière. Vos missions : Prendre en charge le patient et de le transporter dans des unités de soins dans les meilleures conditions de confort et de sécurité, Devoir connaître les itinéraires les mieux adaptés, la localisation des établissements et la gestion administrative de l'admission, de la sortie ou autres interventions, Etablir les dossiers de transports, documents obligatoires pour le règlement du transport par l'assurance maladie, Respecter la déontologie et le secret professionnel. Les rapports avec le personnel médical, paramédical, agent de service, mais aussi avec le patient, sa famille doivent rester courtois, efficaces et professionnels. Le transport sanitaire est un maillon de la chaîne de soins, le patient, malade ou blessé doit être respecté et amené à garder sa confiance vis à vis de l'équipage ambulancier, image de marque de l'entreprise et de la profession, Entretenir son véhicule, nettoyage intérieur, extérieur, désinfection, contrôle des niveaux d'huile, d'eau, pression des pneumatiques, éclairage maintenir en ordre de marche et de parfaite efficacité le matériel à bord du véhicule sanitaire, etc Prérequis : Titulaire du DEA/CCA ou AA Titulaire de l'AFGSU 2 Titulaire du Permis B depuis au moins deux ans, trois années pour les titulaires du permis probatoire Titulaire du Permis Ambulancier Les mesures de sécurité sanitaires sont mises en place par l'employeur (masques, gel hydroalcoolique,désinfectant pour véhicule )

Nous recherchons plusieurs poste d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP). Vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap et assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Missions :
Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne,
Assurer une assistance permanente de proximité,
Mobiliser les ressources de la personne et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre d'activités
Veiller à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral,
Adapter son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie,
Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, Participer activement au travail d'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement.

PHARMAT, est le spécialiste du matériel médical de maintien à domicile et le partenaire exclusif du pharmacien depuis 40 ans. Réparti dans tout l'est de la France, PHARMAT compte 24 agences et 280 collaborateurs. Pour assurer l'accroissement de son activité, PHARMAT, recherche un livreur-installateur (H/F) de matériel médical pour son établissement de MARSEILLE. Missions :
La préparation de commandes patients
La livraison, l'installation, la mise en service du matériel à domicile
La récupération
La vérification du matériel médical et la désinfection Profil : Vous aimez le travail en équipe ? Vous avez des qualités relationnelles ? Alors contactez-nous ! Une première expérience dans le secteur médical serait un plus. Le permis B est obligatoire pour le poste (transport matériel médical). Formations assurées en interne. Salaire indiqué en brut. Pour postuler, merci de joindre un CV et une lettre de motivation.

L'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) prend en charge les Personnes en situation de handicap dont il/elle assure un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Missions :
Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne,
Assurer une assistance permanente de proximité,
Mobiliser les ressources de la personne et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en ?uvre d'activités
Veiller à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral,
Adapter son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie,
Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, participer à l'élaboration, la mise en ?uvre et l'évaluation des projets personnalisés, Participer activement au travail d'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement.

L'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) prend en charge les Personnes en situation de handicap dont il/elle assure un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Missions :
Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne,
Assurer une assistance permanente de proximité,
Mobiliser les ressources de la personne et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre d'activités
Veiller à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral,
Adapter son accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie,
Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, Participer activement au travail d'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement

assiste le responsable du service dans la redaction des pieces administratives des marchés dans le respect des règles de la commande publique. organisation des réunions, préparation des dc , mise n ligne des avis,, préparation des pv de réception, aide à la constitution des dossiers de subventions, gestion comptable des opération, commandes, ordres de services, engagement des marchés coordination avec les autres services, capacité d'adaptation, excellente syntaxe écrite, orale, maitrise des logiciels (G07 serait un plus), anglais expérience en bureau d études, tp, btp,

Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans plus de 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'(économie non-violente.)(https://www.alpes-controles.fr/entreprise/un-projet-dentreprise-innovant/) En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est-à-dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale et accomplir un travail de qualité. Vous êtes à la recherche d'une première expérience dans le domaine de la vérification technique et règlementaire ? Vous cherchez une entreprise qui puisse vous accompagner progressivement dans votre montée en compétences ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! Pour accompagner notre développement, nous recherchons un.e Vérificateur.trice Électricité / Levage débutant.e (poste en CDI), pour notre agence de Marseille. Vous bénéficierez d'un parcours de formation interne, alternant des formations spécifiques qualifiantes au sein de notre Pôle Exploitation et un accompagnement personnalisé (notamment sous forme de tutorat), afin de vous préparer au métier . En quoi le métier pourrait vous plaire ? * Au quotidien, vous échangez avec différents interlocuteurs et intervenez sur des bâtiments variés. * C'est un métier de terrain : au quotidien vous gérez vos visites en autonomie. * Selon votre évolution, vous pourrez diversifier vos missions et vos compétences. * Vous contribuez directement à la sécurité des clients et du public. Poste Vous intégrerez notre parcours "Plan Jeune", qui sur une période d'environ 3 mois complètera votre formation initiale et vous permettra de :
Vous initier au métier de la vérification technique et règlementaire via des modules de formations techniques
Prendre en main nos outils internes
Bénéficier d'un accompagnement de proximité via un tuteur expérimenté
Faciliter votre intégration (vous intégrerez une promotion de nouveaux apprenants venus de toute la France) Vos missions : En tant que technicien.ne, vous serez amené.e à réaliser des missions de vérifications règlementaires en exploitation (installations électriques, appareils de levage, etc.) : * Veiller au respect des normes afin de prévenir les risques d'accidents * Assurer la sécurité lors de la mise en service des équipements ou installations * Contrôler les appareils et les installations lors de visites périodiques * Rédiger les rapports suite aux interventions et assurer un suivi client. Notre projet d'entreprise : Nous sommes une entreprise en plein développement (plus de 10 ouvertures d'agences en France et plus de 300 embauches entre 2020 et 2022). Notre politique d'entreprise repose sur le concept d'(économie non-violente)(https://www.alpes-controles.fr/entreprise/un-projet-dentreprise-innovant/) et avons à cœur d'agir sur l'accompagnement du client, la protection de l'environnement, l'utilisation de technologies innovantes et l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle.

Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour un hôtel un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) Hôtel à AUBAGNE (13400) Il vous sera demandé :
Le nettoyage des chambres au quotidien
Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre
Travail dimanche et jours fériés majorés
6 jours travaillés
1 jour repos
TEMPS PARTIEL
Prise de poste à 9h00

Nous recherchons pour notre Boulangerie Pâtisserie un(e) vendeur-vendeuse en CDI. Entretien de la surface de vente Gestion des stocks Réassort des produits Cuisson du pain Conseil client Encaissement Travail en semaine et Samedi (démarrage 9H) et dimanche (démarrage) 7H CDI 24H Vous intégrez une équipe dynamique et familiale, vous travaillerez dans une ambiance conviviale. Venez nous rencontrer les matins sur place avant le rush de 11h. fermé le dimanche après midi et lundi

Vente boulangerie et pâtisserie Entretien de la surface de vente Gestion des stocks Réassort des produits Cuisson du pain Conseil client Encaissement Vous intégrez une équipe dynamique et familiale, vous travaillerez dans une ambiance conviviale. Venez nous rencontrer les matins sur place avant le rush de 11h. fermé le dimanche après midi et lundi
horaires du matin 06h 12h ou l après midi 13h 19h30

Au sein d'un restaurant familial et convivial, vous assurez la mise en place des couverts, assurez l'accueil de la clientèle, la prise de commandes et le service. Vous débarrassez les tables et assurez l'entretien du restaurant en fin de service. poste du lundi au vendredi sur le service du midi.

Au sein d'une petite entreprise familiale de 6 salariés, vous travaillerez dans une ambiance conviviale en bonne entente avec vos collègues. Vos missions :
Préparer le terrain : Nettoyer et déblayer pour préparer son espace de travail
Assister les ouvriers spécialisés : Aider les maçons, électriciens, plombiers dans leurs tâches.
Manipuler des matériaux : Chargement, déchargement et transport de matériaux sur le chantier.
Réaliser des travaux simples : Exécution de tâches telles que la mise en place de coffrages, le coulage de béton, et d'autres travaux de base. Vous ferez UNIQUEMENT de la RENOVATION chez des particuliers sur la Ciotat et environs proches. Horaires : 7H45 au dépôt, 8h00 démarrage du chantier, pause de 12H-12H45, fin de journée 16H15 puis retour au dépôt. Vous travaillerez en binôme avec un maçon en rénovation. Vous devrez être véhiculé(e) pour vous rendre sur le chantier. Prise de poste au plus tôt. Profil : Sérieux(se), ponctuel(le), respectueux(se), esprit d'équipe.

Prise de poste immédiate => Rejoignez l'aventure Easy sushi au sein de notre nouveau restaurant à Aubagne ! Tâches et missions du poste :
Réaliser les livraisons voiture dans le respect de nos standards de qualité
Encaissement des clients
Respecter le Code de la route et les règles de courtoisie
Être responsable de l'entretien de son véhicule mis à disposition pendant le service
Réaliser toutes autres tâches nécessaires au fonctionnement du restaurant Vous intégrez une équipe dynamique, vous travaillez dans une ambiance familiale avec un responsable toujours à votre écoute. Ce poste est évolutif en fonction de vos capacités et vos envies. Nous vous assurons une période de formation pour sécuriser votre prise de poste. Vous recherchez un job en complément de votre activité professionnelle et étudiante : tous profils est le bienvenu chez nous ! N'hésitez pas à candidater pour échanger avec nous ! Vous avez du temps libre pour travailler le midi et/ou le soir et le week-end : planning à la semaine et organisé au préalable, heures supplémentaires possibles selon vos disponibilités. Véhicule personnel requis pour mener à bien vos missions.

Notre agence Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un(e) responsable qualité et conformité. Gestion de la conformité règlementaire:
Assurer une veille permanente législative, réglementaire et normative.
Qualifier les nouveaux produits en assurant la conformité règlementaire.
Rédiger et valider les notices et les marquages produits.
Suivre les évolutions des produits afin d'assurer leur conformité règlementaire et fonctionnelle tout le temps de leur commercialisation.
Gérer le suivi des audits fournisseurs.
Proposer des solutions et de nouvelles idées pour améliorer l'organisation.
Mettre en place et suivre des outils informatiques dédiés au contrôle qualité et à son automatisation (outils d'analyse et de suivi : enquêtes, statistiques, indicateurs).
Formaliser le processus qualité et concevoir les supports opérationnels : procédures, référentiels, rapports, documents de formation.
Piloter et suivre les plans d'action corrective (modification organisationnelle, amélioration de processus, etc.), élaborer des préconisations et des solutions pour des améliorations durables en collaboration avec les responsables de services.
Evaluer les fournisseurs sur leur fiabilité, suivre leurs plans d'actions.
Manager l'équipe qualité.
Établir et mettre à jour les indicateurs des tableaux de bord, analyser les résultats et les écarts, interpréter les normes applicables. Maintenir les certifications de la société.
RSE Votre profil:
Formation de niveau Bac +2/3 : DUT ou BTS qualité ou spécialisation sectorielle (activité de l'entreprise)
Formation de niveau Bac +5
Master avec une formation complémentaire en qualité Une expérience de 10 ans minimum dans la fonction qualité/conformité est requise, idéalement dans le secteur des biens de grande consommation. Vos compétences techniques:
Être à l'aise avec les directives et les normes qualité.
Maîtrise des méthodologies qualité : planification, système documentaire, résolution de problèmes
Anglais professionnel

Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Notre équipe pluridisciplinaire s'est constituée autour d'un socle de valeurs fortes : la proximité et la bienveillance. Depuis notre création, nous avons lancé plusieurs programmes de réhabilitation de bureaux et logements destinés aux locations saisonnières. Chacun de ces projets témoigne de notre capacité à allier rigueur technique et approche collaborative : nous gérons en interne une équipe d'ouvriers et de techniciens pour assurer un suivi direct, et délivrer des chantiers de qualité, dans les délais. Chez Équinoxe Capital, l'ambiance est conviviale et stimulante : chacun(e) est encouragé(e) à prendre des initiatives et à partager ses idées. Nous veillons à instaurer un climat de travail où la confiance et la transparence sont au cœur des relations, tant entre collègues qu'avec nos partenaires. Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous ! Vos missions En maîtrise d'ouvrage directe, vous prenez en charge de A à Z plusieurs opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie) :
Programmation & planification : élaboration des études de faisabilité, budget prévisionnel, jalons clés
Coordination opérationnelle : pilotage d'une équipe interne d'ouvriers et techniciens (pas d'appels d'offres ni de mise en concurrence) et des partenaires externes (architectes, bureaux d'études, exploitants)
Suivi technique & conformité : respect des normes ERP (PMR, sécurité incendie), contrôles qualité chantier et levée des réserves
Gestion financière & contractuelle : suivi budgétaire en continu, négociation et rédaction des contrats de maîtrise d'œuvre, de travaux et des conventions d'exploitation
Reporting & pilotage : tableaux de bord synthétiques (avancement, coûts etc.) comités de pilotage bi-hebdomadaires Vos déplacements Suivi simultané de plusieurs programmes répartis sur différents secteurs géographiques : déplacements ponctuels selon les besoins de chaque site, et pilotage à distance lorsqu'un intervenant est présent sur place. Votre profil
Formation : Bac+5 : école d'ingénieur, master Développement Immobilier ou équivalent
Expérience : 2 à 4 ans en conduite d'opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie), idéalement en PME Compétences :
Lecture de CCTP et maîtrise des normes ERP tertiaire
Reporting simplifié et esprit de synthèse
Lecture et analyse des documents d'urbanisme
Savoir-être : autonomie, adaptabilité, sens du terrain, aisance relationnelle
Langues : français courant Rémunération & avantages
Rémunération brute annuelle entre 35 000 et 40 000 € (13ème mois inclus), selon profil et expérience
Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle.
Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe Lieu : Siège à Roquevaire (13) / bureau Aubagne (13)- télétravail possible Statut : Cadre, forfait jours
CDI, temps plein

Boulangeries PAUL Recrute pour son établissement de Mazargues, vendeur vendeuse 30h hebdomadaires, évolutifs vers temps plein Enthousiasme, énergie et curiosité sont essentiels à ce métier Ouvert 7j/7, de 6h00 à 20h00 . horaires réalisés sur 5j.

Manpower AUBAGNE recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Instrumentiste (H/F) Rôle principal :
Spécialiste des instruments de mesure et de contrôle (pression, température, débit, etc.) utilisés pour la régulation et la sécurité des systèmes à bord.
Garantir la fiabilité et la précision des instruments pour le bon fonctionnement des installations. Missions du poste :
Installation et calibration des instruments de mesure (pression, température, débit, niveau).
Maintenance et étalonnage des capteurs et systèmes de régulation.
Diagnostic et réparation des instruments défectueux.
Contrôle qualité et fiabilité des mesures pour garantir la sécurité des systèmes.
Interprétation des données et rédaction de rapports techniques.
Respect des normes de sécurité et environnementales.
Participation à la mise en service des systèmes automatisés.
Déplacements réguliers à l'international pour assurer la calibration, la maintenance et la mise en service des instruments sur des sites ou navires à l'étranger.
BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique) ou équivalent.
Maîtrise des techniques de mesure et régulation.
Bonne capacité d'analyse et rigueur.
Connaissance des outils informatiques et des systèmes automatisés. Avantages MANPOWER :
Mutuelle santé et couverture sociale dès la première heure travaillée.
Prévoyance et assurance professionnelle.
Carte Ticket Restaurant pour les repas.
Accès CSE/CSEC : billetterie à prix réduit, chèques vacances, voyages, réductions partenaires.
Primes de fidélité et ancienneté, compte épargne temps.
Formations et accompagnement MyPath pour évoluer professionnellement.
Aides logement et mobilité partenariats (Renault, Karos).
Application Mon Manpower et e-coffre fort pour simplifier la gestion des missions. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler avec votre CV !

Vous travaillerez sous la responsabilité de la gérante et serez en charge :
d'accueillir les clients dès leur arrivée
de gérer les réservations et les annulations
de renseigner les clients sur les services de l'établissement et les attractions locales
de traiter les demandes spécifiques des clients
d'assurer la coordination avec les autres services de l'hôtel
de maintenir un environnement de travail propre et organisé Vous serez amené(e) à gérer les petits déjeuners occasionnellement. Les horaires seront à définir avec l'employeur. *** Poste non logé *** Pour postuler, venir déposer son CV et lettre de motivation directement à l'hôtel (Entre 8h-12h et 15h-20h) ou contacter par téléphone l'hôtel pour prise de rendez-vous. *** Pas de candidature par mail ***

Sur ce poste, vos missions sont :
Diagnostiquer les dommages sur les carrosseries des véhicules et procéder aux réparations nécessaires
Démonter et monter les éléments amovibles des véhicules pour inspection ou remplacement
Effectuer le débosselage et le redressage sur tous types de matériaux (acier, aluminium)
Appliquer différentes techniques de peinture après préparation minutieuse des surfaces, en veillant au respect des standards de la marque
Assurer la finition avec des retouches précises et garantir un aspect uniforme selon la demande du client
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour améliorer continuellement nos processus et méthodes. Le profil recherché
Expertise technique prouvée dans le domaine de la carrosserie-peinture automobile
Connaissance approfondie des matériaux utilisés en carrosserie ainsi que des dernières techniques d'application de peintures automobiles
Excellentes capacités manuelles et œil attentif au détail pour garantir une exécution parfaite des tâches confiées
Forte aptitude à lire et comprendre les fiches techniques liées aux différents produits utilisés dans le processus de réparation
Capacité à travailler efficacement aussi bien en autonome qu'en équipe tout en respectant les délais impartis.

Nous sommes à la recherche d'un carrossier réparateur tolerie. Profil recherché: 2 ans d'expérience ( en carrosserie et non en peinture), respect du lieu de travail

Acheteur.se confirmé.e en environnement industriel et / ou technique, vous êtes reconnu.e pour votre appétence en négociation et stratégie d'entreprise ? Une structure locale à dimension internationale recherche son.sa futur.e Acheteur.se technique orienté.e stratégie internationale achats en CDI. En tant que responsable achat d'une gamme de produits spécifique, vous serez au cœur du développement et déploiement de la stratégie d'achat et d'approvisionnement mondiale. Dans le cadre de vos responsabilités, vous interviendrez donc sur les missions suivantes :
Intégrer et partager la feuille de route de développement des produits, la complexité du marché et objectifs du service
Accompagner les acheteurs opérationnels et locaux dans une démarche d'amélioration continue et de performance collective comme individuelle
Identifier et évaluer les fournisseurs stratégiques, sourcer et négocier des contrats mondiaux
Répondre aux appels d'offres dont les enjeux sont les plus forts
Impulser des opérations stratégiques de réduction des coûts tout en maintenant une qualité des prestations
Superviser les achats ponctuels et intervenir sur les litiges de stocks
Effectuer un reporting approfondi des performances du groupe et du marché global pour accompagner les décisions stratégiques. Idéalement issu.e d'une supérieure en finance de marché, supply chain ou autre, vous disposez de plus de 5 ans d'expérience sur une fonction similaire en environnement technique. De ce fait, vous maitrisez les processus d'achat industriels, la supply chain et sa complexité. Votre leadership naturel vous permet d'accompagner vos équipes vers l'excellence. Doté.e d'une double compétence technique et commerciale, vous êtes capable de négocier et gérer des contrats complexes dans un contexte international et multiculturel (la maitrise de l'anglais couramment est obligatoire sur une fonction similaire). Contrat : CDI, statut Cadre Localisation : Aubagne Salaire : 60 à 75K brut annuel Prise de poste : ASAP Accord télétravail (1 a 2 jours)

Nous recherchons un MANAGER (H/F) pour notre unité de restauration rapide. Vous avez nécessairement exercé dans ce secteur et à minima 2 ans d'expérience sur un poste équivalent. Directement rattaché(e) à la direction, vous gérez une équipe de 10 personnes. Dans ce cadre , après une période de formation aux procédures opérationnelles Enjoy Tacos, vous aurez pour missions : La préparation au bon déroulement des services, en maîtrisant :
Les process de mise en place et tenue du magasin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité .
L'état des stocks ainsi que son approvisionnement (commande, saisie de bon de livraison, inventaires...).
Les différentes étapes de clôture du magasin. L'organisation du travail sur l'ensemble du magasin, en veillant :
Au niveau de la qualité du travail de l'équipe
Au contrôle et respect du temps de travail de chacun.
Au maintien d'une bonne ambiance de travail et d'un esprit d'équipe.
Aux besoins en formation et potentiel d'évolution des employés.
L'amélioration constante du fonctionnement ainsi que le développement du magasin, en assurant :
Le contrôle de l'état du matériel.
L'entretien des tenues du personnel, des espaces professionnels et des espaces clients.
La gestion des retours clients.
La gestion des plannings. Vos atouts seront également une aisance relationnelle ainsi qu'une bonne communication orale et écrite. Vous êtes organisé, rigoureux et savez vous appuyer sur votre sens analytique, afin de mener qualitativement vos missions relatives à la gestion et à la sécurité. Date de début prévue : Urgent Horaires :
Restaurant ouvert 7j/7 ( 1 week-end sur 2 de repos)
Heures Supplémentaires majorées
Travail en journée et le soir, Week-end et Jours Fériés Rejoins la team ENJOY TACOS et deviens Manager de Restauration Rapide. Plus que tout, ce qui compte chez nous, c'est votre personnalité, votre motivation et l'idée de grandir ensemble. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre vie privée. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire de belles rencontres.

MISSIONS :
La préparation du service en cuisine : mise en place, préparation des ingrédients, allumage des machines, cuisson des viandes, préparation des sauces, etc
Confection des produits pendant le service directement devant le client, à la commande, en apportant un soin particulier à la qualité d'exécution et à la vitesse de production.
Accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, les rediriger sur nos bornes de commande, les renseigner et leur faire vivre une expérience inoubliable au sein de notre restaurant tendance.
Participer au nettoyage du restaurant afin de respecter les clients ainsi que les normes d'hygiènes et de sécurité. PROFIL :
Tu as une petite ou une grande expérience dans la restauration, la préparation et le service,
Tu maîtrises en partie ou tous les aspects relatifs au métier d'équipier(e) et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe et soudée ; Et tu es souriant(e), dynamique et motivé(e) soit le(a) Bienvenu(e) !!

?? Aquila RH Aubagne recherche un Paysagiste Créateur pour une entreprise d'exception à Aubagne ?? Votre mission ? Donner vie à des espaces verts remarquables au sein d'une entreprise familiale passionnée, référence dans les Bouches-du-Rhône depuis 3 décennies ! Notre client : une pépite du paysage
Histoire & valeurs : 30 ans d'expertise locale avec une équipe soudée de 8 passionnés
Philosophie : Allier tradition artisanale et créativité moderne pour des projets uniques
Atout majeur : Un environnement humain où chacun trouve sa place et s'épanouit Vos Avantages Aquila RH:
Indemnité de fin de mission (IFM) de + 10 % et une indemnité de congés payés (ICP) de + 10 %.
Possibilité d'adhérer à une mutuelle après 400 heures de travail en intérim.
Accès aux avantages du CE MY BONUS : des réductions sympas pour rendre vos moments de détente encore plus agréables.
Possibilité de recevoir un acompte chaque semaine, les mardis et jeudis.
Espace en ligne dédié à l'intérim : des démarches administratives simplifiées à portée de clic.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...). ?? Cédric, votre expert RH dédié aux métiers du paysage, vous accompagne dans votre projet. Contactez moi sans attendre ! Aquila RH Aubagne
Recrutement humain, solutions sur mesure. Vos missions: ?? Conception & Création
Réaliser des aménagements paysagers (parcs, jardins, terrasses) selon les plans ou en proposant des améliorations.
Participer à la création d'espaces verts (plantations, dallages, murets, mobiliers extérieurs, etc.). ?? Installation & Gestion des systèmes d'arrosage
Poser et entretenir des systèmes d'arrosage automatiques (réglage, programmation, dépannage).
Garantir une gestion optimale de l'eau (économies, respect des normes). ?? Terrassement & Préparation des sols
Effectuer des travaux de nivellement, drainage et préparation des terrains.l Votre profil:
Profil recherché : Minimum 2 ans d'expérience en aménagement paysager.
Rythme & Rémunération : Poste avec heures supplémentaires récurrentes (env. 2h/jour), idéal pour ceux qui souhaitent allier performance et rémunération attractive. Nous faisons appel à vous si : ? Vous êtes exigeant sur la qualité de votre travail. ? Vous voyez les heures sup comme une opportunité de valoriser votre engagement. Une équipe motivée, des projets stimulants, et une rémunération à la hauteur de vos efforts ! Permis B indispensable pour conduire les véhicules de la société.

Dans un établissement de prestige 3* avec une partie gastro et une partie brasserie, vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires 3 jours de repos : lundi
mardi
mercredi sauf juillet/août 2 jours de repos mardi
mercredi

Pour les vacances de la Toussaint, la Ville de CASSIS recherche un animateur (H/F) titulaire du BAFA (ou stagiaire BAFA) pour le centre aéré (ALSH La Respélido). CDD du 20/10/2025 au 24/10/2025. Mission:
Animation et encadrement d'un groupe d'enfants (tranche d'âge entre 3 et 12 ans) Profil :
Savoir créer, préparer et mener des animations
Faire preuve d'initiative et d'autonomie
Avoir un esprit d'équipe
Être motivé(e), organisé(e), dynamique

Chauffeur-euse Transport de Personnes à Mobilité Réduite (H/F)
Temps partiel
Secteur Marseille / Miramas / Fos / Salon de Provence Rejoignez une entreprise humaine et engagée dans la mobilité inclusive ! Chez Midi Provence, nous plaçons l'humain au cœur de notre mission : faciliter la mobilité des personnes à mobilité réduite avec bienveillance et professionnalisme. En rejoignant notre équipe, vous contribuez à un service essentiel qui change le quotidien de nos usagers. Votre mission Vous accompagnerez nos usagers en toute sécurité et sérénité, depuis leur domicile ou un établissement de santé jusqu'à leur destination. Votre rôle est clé : Accompagner avec bienveillance et respect. Conduire de manière adaptée et sécurisée. Communiquer avec les usagers, leurs proches et les professionnels de santé. Garantir un transport fluide et rassurant. Précision importante : Ce poste ne comprend aucune prestation médicale ou paramédicale, ni de portage. Organisation du travail 20h à 22h50/semaine (lundi-vendredi), idéal pour un complément d'activité, une transition vers la retraite ou un équilibre vie pro/perso. Horaires : Matin : début de matinée Après-midi : fin d'après midi
Prise de poste dès que possible Rémunération 12,56 €/heure brut (soit
1 224.67€ brut/mois pour 20h/semaine). Avantages : Un métier utile et valorisant, avec des horaires compatibles avec une autre activité ou des projets personnels. Profil recherché Permis B (obligatoire, avec 3 ans d'expérience minimum). BNS ou PSC1 Savoir-être : Empathie, patience et sens du contact Ponctualité, rigueur et adaptabilité Conduite prudente et responsable Pourquoi nous rejoindre ? Impact social : Un métier qui a du sens, au service des autres Flexibilité : Des horaires adaptés à vos besoins Environnement : Une équipe soudée et une ambiance de travail humaine et respectueuse Avantages : Un métier utile et valorisant, avec des horaires compatibles avec une autre activité ou des projets personnels

Nous recherchons un Technicien / Technicienne CVC H/F Vos missions
Assurer la mise en service et la maintenance des équipements
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
Contrôler le bon fonctionnement des installations et veiller au respect des normes de sécurité