Offres d'emploi à la Montagne

- Nettoyage locaux médicaux
Remplacement maladie minimum 1 mois à compter de fin novembre/début décembre
Les lundis et jeudis OU mardis et vendredis de 5h00 à 7h30.
12.38 euros bruts/heure
Expérience exigée + de 6 mois
Candidature par mail uniquement.

L'agence CRIT SAINT-SAUVEUR recrute pour le leader mondial du petit équipement domestique un PREPARATEUR DE COMMANDES Le métier de Préparateur de Commandes consiste à rassembler les produits nécessaires pour constituer les commandes des clients Vos missions :
collecte des produits
vérification conformité
étiquetage
gestion informatique
préparation expéditions Horaires journée ET 2*8 impérativement
Capacité physique pour la manipulation de charges, souvent dans un environnement rapide.
Précision et rigueur dans le contrôle des produits.
Connaissance des procédures de sécurité liées à la manipulation des équipements de stockage et de manutention.
Habileté à utiliser des systèmes informatiques pour enregistrer les données.

Le restautant LE KARELIAN à Dommartin recrute un serveur H/F Vous prenez les commandes, assurez le service, débarrassez et redressez les tables. Vous travaillez 9 heures par semaine,
le samedi soir de 19h30 à minuit
le dimanche midi de midi à 16h30 Pour postuler, contactez Madame Devriese au 06.72.30.83.11 hors heures de service. Laissez un message avec vos coordonnées si besoin.

Le Palais de l'Andouille au Val d'Ajol recrute un Cuisinier traiteur H/F dès que possible. Vous appréciez le travail en équipe dans un esprit familial.
Vous préparez des plats traditionnels traiteurs à emporter
Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Travail sur 4 ou 5 jours au choix, pas de travail le we. Contrat évolutif en longue durée si convient

Vous aurez pour principales missions :
Gestion de la documentation technique de vos familles de produits (Création des vues éclatées, réalisation de notes techniques et manuels de réparation) en collaboration avec l'équipe et nos sites de production,
Rôle de support technique pour nos filiales,
Participation à la mise en place de l'autoréparabilité des produits par les consommateurs,
Démontage et tests à réaliser sur les produits finis dans une démarche de réparabilité et ce afin d'alimenter les manuels de réparation Rémunération : à négocier selon expérience Contrat : 6 mois renouvelable Apportez vos compétences : Bac +2 électrotechnique ou maintenance des systèmes ou processus d'industrialisation ou minimum 5 ans d'expériences professionnelles sur une poste similaire (bureau d'étude, technicien maintenance, technicien SAV,...). Une expérience dans le domaine du petit électroménager serait un plus. Profil axé technique, qui nécessitera le passage d'une habilitation électrique. Lecture et compréhension des schémas électriques, connaissance des composants électriques et habileté dans le démontage des produits et mesure des composants (ohms, volts,..). Anglais lu et écrit. L'anglais parlé est un plus.

Technicien(ne) Approvisionnement
Héros/Héroïne de la Réparabilité Faucogney-et-la-Mer (70)
Entre Belfort, Vesoul et Remiremont (oui, c'est aussi joli que ça en a l'air) Manpower Luxeuil recrute pour son client, un acteur international qui ne plaisante pas avec les pièces détachées et les accessoires. Leur mission ? Offrir une longue vie à leurs produits, et ça, c'est plutôt classe. Votre mission, si vous l'acceptez : Au sein d'une équipe soudée de 6 personnes, vous devenez le/la gardien(ne) de l'approvisionnement. Grâce à vous, les pièces arrivent à bon port, les stocks sont au top, et les clients (internes et externes) dorment sur leurs deux oreilles. Concrètement, vous ferez : De la magie avec SAP pour analyser les besoins et lancer les commandes Du sport mental avec les fournisseurs : relances, suivi, respect des délais De la diplomatie pour gérer les litiges et optimiser les stocks Du travail d'équipe avec les services internes (Marketing, Logistique, Documentation.) et les entités du Groupe Le profil idéal (c'est peut-être vous !) : Bac 3 en logistique, gestion de production ou achats 2 ans d'expérience dans un poste similaire (vous savez ce que vous faites) SAP et Excel ? Vous les domptez. L'anglais ? Vous le parlez, le lisez, l'écrivez (même sans accent british) Organisé(e), autonome, curieux(se), avec un bon esprit d'analyse et une passion pour le travail bien fait. Pourquoi c'est une super opportunité ? Un site à taille humaine (180 collaborateurs) dans un cadre agréable Une mission qui a du sens : contribuer à une consommation durable Des avantages Manpower qui font plaisir : CSE, CSEC, chèques vacances, compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8% (oui, 8% !) Comment postuler ? Par pigeon voyageur, par téléphone, par mail, via l'annonce ou directement en agence. tous les chemins mènent à Manpower !

Tu souhaites rejoindre une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, en accès difficile ? Alors tu es au bon endroit ! Si tu n'as aucune formation technique ni de connaissances des travaux sur cordes, tu seras formé(e) en interne grâce à notre pôle formation. Pourquoi nous rejoindre ? Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise Devers fait partie des pionniers dans le domaine des travaux sur cordes en secteur industriel. Fort de plus de 30 collaborateurs, l'entreprise basée dans les Vosges est installée sur le secteur de Rupt-sur-Moselle. Cadre de travail Au siège o Espace de formation travaux en hauteur o Salle de formation o Espace de détente En déplacement o Indemnités de grand déplacement o Fréquence de retour au siège ou à domicile : 3 semaines maximum En intervention o Vous travaillez de façon autonome en suivant les instructions décrites dans le cahier des charges, et vous réalisez le compte-rendu de votre intervention à la fin de votre mission, o Vos interventions sont couvertes par un système qualité (MASE, UTO ) Tes missions Au sein de l'entreprise Devers, tu interviendras en tant que Technicien Cordiste. Tu seras amené(e) à évoluer sur cordes, et en accès difficile. Systématiquement en binôme, tu interviendras sur des sites industrielles ou en zone urbaine. o Génie Civil o Ligne de Vie o Travaux en Milieu Confiné o Nettoyage o Sécurisation o Maintenance industrielle Ton profil Nous recherchons des personnes avec : o Tu possèdes le permis de conduire o Tu possèdes au minimum un CQP TC (1), IRATA, CATS o Tu maitrises en parti l'outil informatique (Word, Excel) o Des compétences techniques dans les métiers du bâtiment ou de l'industrie (génie civil, soudure, mécanique, électrique, peinture ) Mais également : o Travail en hauteur o Tu souhaites travailler en équipe et en autonomie o Pas d'antécédant judiciaire Rémunération o Rémunération selon expérience o En fonction du chantier, et de son emplacement : o Panier repas 13 euros o Grand déplacement 90 euros o Primes en fonction des interventions (espaces confinés, travaux le week-end) L'entreprise Devers est affiliée à la caisse des congés payé du bâtiment (CCPB) Et en plus : o Mutuelle entreprise (PRO BTP) o Transport et véhicule assurés par l'entreprise o Outils informatique (ordinateur, tablette ) o Formation SST en interne Evolution interne o En fonction de ta motivation et de ton autonomie, possibilité d'évolution vers un poste de chargé de travaux / encadrant Caractéristiques du poste o Période de travail : 35 heures annualisé o Travaux en journée (possibilité de travail le week-end et de nuit, en fonction des contraintes de nos clients) o Déplacement sur l'hexagone

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la réparation et de l'expertise technique, un TECHNICIEN EXPERTISE REPARATION. Vous aurez pour principales missions :
Gestion de la documentation technique de vos familles de produits (Création des vues éclatées, réalisation de notes techniques et manuels de réparation) en collaboration avec l'équipe et nos sites de production,
Rôle de support technique pour nos filiales,
Participation à la mise en place de l'autoréparabilité des produits par les consommateurs,
Démontage et tests à réaliser sur les produits finis dans une démarche de réparabilité et ce afin d'alimenter les manuels de réparation. Le profil recherché comprend les compétences et formations suivantes :
Bac +2 électrotechnique ou maintenance des systèmes ou processus d'industrialisation ou minimum 5 ans d'expériences professionnelles sur une poste similaire (bureau d'étude, technicien maintenance, technicien SAV,...). Une expérience dans le domaine du petit électroménager serait un plus.
Profil axé technique, qui nécessitera le passage d'une habilitation électrique.
Lecture et compréhension des schémas électriques, connaissance des composants électriques et habileté dans le démontage des produits et mesure des composants (ohms, volts,..).
Anglais lu et écrit. L'anglais parlé est un plus. Cette opportunité vous permettra de mettre en avant vos compétences techniques et votre expertise dans le domaine de la réparation.

L'agence CRIT SAINT-SAUVEUR recrute un AGENT DE FABRICATION pour une entreprise mondialement connue ! Vos missions :
Assemblage / Montage : Fixer les montures (queues, poignées, anses), rivetage, perçage, ajustage des composants cuivre + inox. S'assurer que les pièces cuivre et inox s'emboîtent bien, sans défauts visibles.
Finitions : Polissage, nettoyage des surfaces (cuivre et inox), contrôle visuel des soudures / rivetages, élimination des bavures, inspection des finitions miroir ou de surface.
Controle Qualité : Vérifier que l'intérieur inox est bien posé, qu'il n'y a pas de fissures ou défauts, que le cuivre brille bien selon les standards, que les dimensions (diamètre, hauteur, épaisseur) sont conformes. Tester la stabilité des montures (que rien ne bouge). Horaires postées (2*8 ou 3*8)
Bonne dextérité manuelle, précision.
Expérience en industrie métallurgique
Capacité à lire les plans ou gabarits de montage.
Sens de l'observation pour détecter défauts.
Condition physique adaptée (manipulation de pièces lourdes ou volumineuses selon les outils).
Rigueur, respect des délais, sens de la qualité haut de gamme.

Description du poste : Nous recherchons un noueur en tissage pour rejoindre notre équipe dans une entreprise spécialisée dans la création de tissus. En tant que noueur en tissage, vous serez en charge du nouage des fils sur les métiers à tisser et participerez activement à la production de textiles de haute qualité. Missions : Préparer les fils avant le nouage. Nouer les fils de chaine sur les métiers à tisser. Vérifier la tension des fils. Assurer le bon fonctionnement des machines à tisser. Effectuer des contrôles qualité sur les produits finis. Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus de tissage. Profil recherché : Précision et attention aux détails. Capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation et de la gestion du temps. Formation : Une formation sera assurée avant la prise de poste. Une information collective aura lieu au sein de l'entreprise le 23 octobre à 09h00 pour présentation du poste et de la formation.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé à Remiremont, un profil Technicien de Maintenance H/F Rattaché(e) au Responsable maintenance et en lien direct avec le Directeur de site, vous participez activement à la maintenance, la fiabilité et l'amélioration des équipements de production. Vos principales responsabilités :
Réaliser la maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des installations du site ;
Enregistrer et suivre les demandes d'intervention selon les priorités ;
Participer à l'installation, la réimplantation et la modification des machines ;
Piloter et planifier les interventions d'entreprises extérieures ;
Assister les conducteurs de ligne en cas de dysfonctionnement process ;
Identifier et corriger les risques sécurité liés aux équipements ;
Rédiger ou mettre à jour les procédures et modes opératoires ;
Maintenir la propreté et l'ordre (5S) dans l'atelier et le magasin de pièces détachées ;
Être force de proposition pour améliorer la performance, la fiabilité et la sécurité ;
Participer à la démarche d'amélioration continue du service (Kaizen, analyse de pannes.). Organisation du travail.
Horaires en 3x8
Astreintes possibles les week-ends, jours fériés ou exceptionnellement en semaine Avantages.
Salaire selon profil et expérience
Mutuelle famille prise en charge à 90 %
Plan Épargne Entreprise (PEE) avec abondement employeur
Compte Épargne Temps (CET)
Date d'entrée : dès que possible Pourquoi rejoindre cette entreprise ?.
Une industrie innovante et en plein développement, tournée vers le recyclage et la durabilité ;
Un environnement technique stimulant, où chaque idée d'amélioration est valorisée ;
Une équipe maintenance soudée au cœur du fonctionnement du site. Formation Bac +2/3 en maintenance industrielle ou Bac Pro expérimenté ; Minimum 2 ans d'expérience (BTS) ou 5 ans (Bac Pro) sur un poste équivalent ; Compétences en électromécanique, diagnostic de panne, lecture de plans techniques ; Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et polyvalence.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un acteur reconnu dans l'industrie, un ingénieur process H/F. Vos principales responsabilités :
Analyser les lignes de production pour identifier les leviers de performance (qualité, rendement, TRS) ;
Optimiser les paramètres de transformation (température, pression, dosage, filtration, vitesses, etc.) ;
Piloter les projets d'amélioration continue : réduction des rebuts, économies d'énergie, valorisation des déchets internes ;
Industrialiser de nouveaux produits recyclés : qualification des matières, essais, validation process ;
Participer à la mise en service de nouveaux équipements et à l'évolution des lignes existantes ;
Formaliser et mettre à jour les standards de production et consignes techniques ;
Suivre les indicateurs de performance (TRS, OEE, % recyclé, consommations spécifiques) ;
Collaborer avec les équipes QHSE pour garantir la sécurité et la conformité réglementaire des procédés Conditions et avantages.
Statut cadre
Forfait jours
Mutuelle famille prise en charge à 90 %
PEE avec abondement employeur
CET disponible
Date d'entrée : dès que possible Pourquoi rejoindre cette entreprise ?.
Un projet industriel innovant et durable, au cœur des enjeux environnementaux
Une entreprise à taille humaine intégrée à un groupe solide
Une fonction stratégique, au croisement de la production, de la maintenance et de la R&D
De vraies perspectives d'évolution dans un environnement technique stimulant
Formation Ingénieur ou équivalent en génie des procédés, plasturgie, matériaux, chimie ou environnement ;
Expérience de 2 à 5 ans minimum en milieu industriel plasturgie ou recyclage (une alternance solide peut être valorisée) ;
Bonne maîtrise des procédés de transformation plastique (extrusion, soufflage, calandrage.) et/ou de recyclage plastique (lavage, tri, désencrage, filtration) ;
Compétence dans les outils AMDEC, 5 pourquoi, Ishikawa, et méthodes Lean / Six Sigma ;
Capacité à gérer des projets techniques, lire des schémas de procédés et plans d'équipement ;
Goût du terrain, rigueur, esprit d'équipe et forte autonomie ;
Anglais professionnel requis.

Vous êtes en charge du garnissage de produits fumés festifs tel que le filet mignon et le magret de canard. Vous déballez les produits et utilisez le poussoir afin de les garnir de foie gras. Vous les emballez ensuite dans du cellophane . Vous travaillez dans un laboratoire neuf et agréable construit en 2019, du lundi au vendredi, de 7h30 à 13h et de 13h30 à 15h30 Vous pourrez être amené/e ponctuellement à accrocher les produits dans le fumoir. ***Le configuration du fumoir et la législation ne permettant pas de mettre un escabeau, vous devez être en capacité d'accrocher les produits à environs 2m de hauteur, une taille minimum de 1.70m est donc requise pour pouvoir effectuer la mise en place des produits dans le fumoir. Port de charges.*** ***L'employeur organise une visite de l'entreprise et un réunion d'information dans ses locaux, le 31 octobre 2025 matin, afin de vous présenter les postes et répondre à vos questions. Pour y participer, merci de candidater à l'offre d'emploi*** ***CDD du 17.11.2025 au 22.12.2025*** ***Débutant/e accepté/e***

Approvisionneur (H/F) recherché par Adecco pour un poste stratégique au sein d'une entreprise spécialisée dans le commerce de gros d'appareils électroménagers. Situé à Faucogney et la Mer, ce rôle est essentiel pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients. Vous serez au cœur de l'action, contribuant directement à l'efficacité de la chaîne d'approvisionnement. En tant qu'approvisionneur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des stocks et la négociation avec les fournisseurs. Vous serez responsable de l'analyse des données pour optimiser les processus et veiller à ce que les systèmes ERP soient utilisés efficacement. Votre connaissance des incoterms sera cruciale pour assurer des transactions internationales sans accroc. Ce poste, à temps plein, offre un rythme de travail en journée, avec une prise de poste prévue le 18 août 2025 pour une durée de 6 mois en intérim. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de l'approvisionnement. Vous êtes reconnu-e pour votre communication efficace et votre capacité à gérer le temps avec précision. Votre aptitude à résoudre les problèmes et votre attention aux détails vous permettent de vous adapter rapidement aux situations changeantes. Compétences comportementales :
Communication efficace : essentielle pour interagir avec divers interlocuteurs et négocier avec les fournisseurs.
Gestion du temps : indispensable pour respecter les délais et optimiser les processus.
Résolution de problèmes : vous savez identifier les obstacles et proposer des solutions adaptées.
Attention aux détails : votre rigueur garantit la précision des données et des transactions.
Adaptabilité : vous êtes capable de vous ajuster aux évolutions du marché et aux besoins de l'entreprise. Compétences techniques :
Gestion des stocks : vous maîtrisez les techniques de gestion pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Négociation fournisseurs : votre expertise vous permet d'obtenir les meilleures conditions commerciales.
Analyse de données : vous utilisez les données pour prendre des décisions éclairées et améliorer les processus.
ERP systèmes : vous êtes à l'aise avec les systèmes ERP pour gérer efficacement les opérations.
Connaissance des incoterms : vous assurez des transactions internationales fluides et conformes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Recherchons une personne ayant envie de s'investir dans un tissage industriel vosgien. Nouage des fils de chaîne sur un métier à tisser. Contrôle de la production. Vous pouvez être amené/e à entretenir les machines et assurez une maintenance de premier niveau. Vous assurez la production dans les délais en respectant les règles de sécurité. Dynamisme, Patience, Minutie, Dextérité et motivation demandés. Poste debout. Une expérience dans ce domaine est un plus.

Webmaster Services au Consommateur
Secteur Digital & E-commerce (H/F)
Proche Luxeuil-les-Bains Vous êtes passionné(e) par le web, le e-commerce et l'expérience utilisateur ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la transformation digitale d'un acteur majeur de la logistique ! Manpower Luxeuil-les-Bains recrute pour son client un(e) Webmaster orienté(e) services consommateurs, pour intégrer l'équipe Digitale dédiée à la Satisfaction Client et au E-commerce Pièces et Accessoires. Le web n'a plus de secret pour vous ? Vos missions : En tant que Webmaster H/F, vous serez au cœur de l'expérience digitale : Création et gestion de contenus serviciels sur les sites de marques (plus de 100 sites, dont 60 e-commerce). Localisation et mise en ligne des contenus pour accompagner le déploiement de nouvelles expériences consommateurs. Optimisation SEO, mise à jour régulière et maintenance des sites live. Analyse des indicateurs de trafic et collaboration avec les marchés pour améliorer l'expérience en ligne. Participation à des projets innovants : refonte de plateformes, nouvelles fonctionnalités, offres servicielles. Travail collaboratif au sein d'une équipe digitale internationale, partage de connaissances et montée en compétences. Vous avez une formation supérieure en digital (BTS, Licence ou plus). Vous avez une première expérience en gestion de contenu ou forte appétence pour le digital. Vous maîtrisez les outils digitaux : CMS, Analytics, SEO, Excel, OneDrive, Teams, Photoshop ou Gimp. Vous avez le sens du service client, une curiosité digitale et l'esprit d'équipe. Pas besoin de savoir coder : ce poste est fait pour les créatifs(ves) du web ! Pourquoi rejoindre Manpower ? Statut salarié intérimaire avec avantages exclusifs : CSE, CSEC, chèques vacances, etc. Compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8% annuel. Opportunité de travailler sur des projets digitaux à fort impact dans un environnement stimulant.

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI ET DU SERVICE : Sous l'autorité de la responsable des services techniques, l'agent planifie et coordonne les travaux du service techniques et gère de la gestion administrative. Il participe également aux activités du service techniques. MISSIONS : Diriger et coordonner les actions des services techniques : Planifier les travaux d'entretien, d'exploitation et les projets de développement, Organiser le travail des agents, réaliser les plannings, Gérer les absences et les congés, Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service. Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux, Sensibiliser les agents aux règles d'hygiène et de sécurité, Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène, de sécurité, Effectuer les demandes de devis qui concerne le service technique, Contrôler les factures. Participer au suivi de la gestion des entretiens des bâtiments publics et des véhicules, Suivi des habilitations des agents de l'équipe, Téléphone pro, être à disposition les week-ends pour les astreintes, les demandes à rediriger vers les agents pour intervention si urgence PROFIL RECHERCHÉ : Capacité à estimer les temps de travaux et sens de l'organisation, Techniques de management et sens du travail d'équipe Port des EPI et respect des consignes d'hygiène et sécurité, Connaissance ou intérêt pour le fonctionnement des collectivités territoriales, Titulaire du permis B, Aptitude au port de charge, aux travaux extérieurs, à la station debout prolongée et à l'utilisation du matériel dédiés à l'entretien des espaces publics. ENVIRONNEMENT : Poste basé au centre technique municipal avec déplacements quotidiens sur la commune STATUT ET REMUNERATION : Emploi permanent à temps complet à compter du 1er septembre 2025. Rémunération statutaire (traitement de base indiciaire du statut de la Fonction publique territoriale). Cycle de travail du lundi au vendredi Prime de fin d'année Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire de Rupt sur Moselle 10 rue de l'Eglise 88360 Rupt sur Moselle par courrier ou par mail : mairie@ruptsurmoselle.fr. Contact pour tout renseignement complémentaire : Madame Christelle OWCZARCZAK, Directrice Générale des Services ou Madame Valérie GARET, responsable des services techniques au 03 29 24 34 09.

Nous recherchons un manoeuvre pour travailler sur les chantiers en hauteur en tant que bardeur / bardeuse 35h / semaine Déplacement possible (en Alsace principalement) Permis de conduire apprécié Permis CACES apprécié

L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Cariste (H/F) sur le secteur du Val d'Ajol Votre rôle consiste à assurer le chargement et le déchargement des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur, mais aussi d'assurer l'approvisionnement des matières premières au sein de l'atelier de production. Vous serez responsable du stockage des produits dans l'entrepôt, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Localisation : Le Val d'Ajol (88340) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : 2X7 (6h-13h ou 13h-20h) Rémunération : selon profil et expérience Nous recherchons Un(e) Cariste (H/F) dynamique et motivé(e), capable de travailler en équipe, vous possédez OBLIGATOIREMENT le CACES R489 CATEGORIE 1A, 3 et 5 au minimum. Le contrat est à pourvoir dès que possible en équipe, avec un temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Recrutement URGENT Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous serez amené/e à distribuer les repas et aide au repas. LE DIPLOME D'AIDE SOIGNANT EST EXIGE Horaires de journée mais variables de 6h00 à 20h30. CDD de 3 mois avec prolongation possible.

L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client, Un(e) Façadier (h/f) Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des travaux réalisés. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs employés. Vos principales missions seront : En tant que Façadier (H/F), vous serez chargé(e) de réaliser l'entretien et le ravalement de façades, de préparer les surfaces avant traitement et de procéder à la réparation des façades dans le respect des normes de sécurité et de qualité Localisation : Le Val d'Ajol (88340) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : Journée Rémunération : à définir selon profil et expériences Nous recherchons un Façadier (H/F) expérimentée, justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et les délais impartis. Le contrat débutera dès que possible, avec une durée de travail en journée à temps plein. Cette opportunité offre un cadre de travail stimulant au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor, offrant des perspectives d'évolution professionnelle attrayantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau local nous recherchons un(e) technicien(ne) mécanicien(ne) pouvant réaliser les missions suivantes :
montage et réparation des pneus
entretien des freins
réalisation des révisions
réalisation de la petite mécanique générale Vous pourrez être amené(e) à réaliser du dépannage sur VL Une possibilité de logement pourrait être envisagée si nécessaire. Entreprise proposant des perspectives d'embauche durables

L' EHPAD RÉSIDENCE DU VAL DE JOYE recrute un(e) infirmier(e) : Vos missions seront les suivantes:
Prendre en charge les résidents.
Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent .
Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne et son entourage .
Réaliser, contrôler les soins.
Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients.
Rédiger et mettre à jour le dossier patient. Vous travaillez un week end sur deux Poste à pourvoir dés que possible.

Manpower Luxeuil-les-Bains recherche pour son client, un acteur majeur de l'électroménager à l'international, engagé dans une démarche éco-responsable, un Technicien expertise réparation h/f, autrement dit Super-héros de la durabilité (H/F). Vous rêvez de mettre votre cape (ou votre blouse technique) au service de la planète ? Vous avez envie que votre expertise technique serve à rendre les produits plus durables, plus réparables et moins jetables ? Alors, vous êtes au bon endroit ! En tant que Technicien(ne) Documentation Technique & Réparabilité Produits, vous serez : Le(a) maître(sse) des vues éclatées (non, ce n'est pas une explosion, c'est de la précision !), Le(a) rédacteur(trice) de manuels de réparation clairs, utiles, Le(a) partenaire des équipes internes et des sites de production pour faire parler les produits, Le(a) conseiller(ère) technique des filiales, toujours prêt(e) à dégainer une solution. Mais ce n'est pas tout ! Vous participerez à une mission secrète (ou presque) : Rendre les produits réparables par tous, même par Tonton Gérard le dimanche après-midi. Analyse, démontage, tests. Vous serez au cœur de l'action pour imaginer des solutions concrètes et alimenter des manuels de réparation. Le profil idéal (c'est peut-être vous !) : Formation Bac 2/3 en électrotechnique, maintenance ou industrialisation. Vous parlez le langage des schémas électriques, des composants et des multimètres comme d'autres parlent de météo. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), autonome et vous avez le sens du projet. L'anglais lu et écrit ? Facile. Parlé ? Encore mieux ! Habilitation électrique à prévoir (pas de super-pouvoirs requis, juste un peu de formation). Les avantages Manpower : En plus de sauver la planète un produit à la fois, vous bénéficiez de tous les avantages du statut intérimaire : CSE, chèques vacances, compte épargne temps, et bien plus encore. Et oui, chez Manpower, on prend soin de nos héros et héroînes du quotidien ! Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez vite, on vous attend !

En rejoignant l'équipe ADMR du Val d'Ajol, vous aiderez les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. En fonction de votre profil, vous aurez pour missions :
les actes essentiels de la vie : aider à la toilette, au lever et coucher, à l'habillage, à la prise de repas, etc.
les activités domestiques et administratives : entretien du linge et du logement, courses, aider à la préparation des repas, aider à la lecture des courriers, etc.
les activités sociales et relationnelles : accompagner lors des déplacements (loisirs, rendez-vous), tenir compagnie, etc. Les avantages que nous vous offrons : Un emploi à proximité de chez vous. Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience. L'indemnisation de vos déplacements professionnels et trajets pour venir au travail Ce recrutement est ouvert à tout candidat, sans condition de formation si expérience, via la méthode de recrutement pas simulation (MRS) en 3 étapes obligatoires: 1 / participer à la réunion de présentation : mercredi 12 novembre à 9h au Val d'Ajol. 2 / passer les exercices d'évaluation des habiletés professionnelles : mardi 12 novembre à 13h30 à Remiremont 3 / se présenter à l'entretien de motivation pour les candidats validés : date à définir. Prérequis indispensables : savoir lire / écrire en français et être véhiculé pour vous rendre au domicile des bénéficiaires. Etre disponible pour travailler 1 week-end sur 2 et jours fériés par roulement.

MV BOIS recrute un couvreur zingueur + pose de bardage. Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture pour réaliser, réparer ou entretenir les toitures. MV Bois pose principalement des tuiles Vous travaillez en grande majorité sur le secteur, Pas de déplacements à prévoir. Vous travaillez un vendredi/2 donc semaines de 4 jours puis 5 jours en alternance. Epargne salariale + restauration prise en charge par l'employeur + bons cadeaux (Noël, naissances...) en + du salaire La tenue vestimentaire est fournie et le nettoyage est pris en charge par l'entreprise. Vous devez être expérimenté/e

Nous avons une entreprise sur le secteur de Rupt-Sur-Moselle qui souhaite recruter un couvreur zingueur dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC) Missions :
Réaliser la couverture de combles à deux versants en petits éléments
Réaliser la couverture de combles de formes diverses en petits éléments
Réaliser la couverture de combles à deux versants en zinc
Réaliser et mettre en œuvre les abergements et l'évacuation des eaux pluviales Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Couvreur Zingueur

Nous avons une entreprise sur le secteur du Val D'Ajol qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Missions :
Préparer et dresser des entrées et des desserts
Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking
Accueillir, conseiller et servir la clientèle
Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Diplôme préparé : Titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur spécialisé dans la fabrication d'ustensiles de cuisine, 2 Préparateurs de commandes (H/F). Au sein du service logistique, vos missions sont les suivantes :
travaux de préparations de commandes ?-utilisation d'un tire palettes électrique
picking, emballage des produits ?Vous travaillez en horaires de journée du lundi au vendredi Vous possédez le caces 1 R489 ainsi qu'une première expérience réussie sur un poste similaire. ?Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre agence ACTUA de Luxeuil recrute pour l'un de ses clients basé au VAL D'AJOL : un Préparateur de commandes H/F Sous la responsabilité du Responsable Expéditions, le/la Préparateur de Commandes a pour principale mission de préparer des commandes clients à l'aide d'un bon de préparation et du Terminal de Radio Fréquence (TRF) en veillant au respect des consignes et à la satisfaction client. VOS MISSIONS : A partir des informations portées sur le bon de préparation :
Préparer des commandes simples (commandes France et export d'une à deux palettes, sans spécificité de conditionnement) à l'aide d'un TRF
Choisir le meilleur emballage pour chaque commande en tenant compte des contraintes de transport
Réaliser l'emballage des produits pour en garantir l'intégrité durant le transport
Préparer les colis pour les clients particuliers du site internet (B to C)
Peser les commandes
Renseigner les informations relatives au colisage (poids, dimension...) Description du profil : VOS QUALITES ET COMPETENCES :
Respecter les règles de sécurité (notamment port des EPI) et les procédures applicables
Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures
Savoir interpréter un adressage logistique
Savoir identifier les emballages adéquats au transport
Savoir utiliser le Terminal de Radio Fréquence (TRF)
Être rigoureux et très organisé
Faire preuve de flexibilité
Savoir travailler en équipe REMUNERATION :***SMIC***primes***remboursement frais km***Tickets restaurants

RESPONSABILITÉS : Notre agence ACTUA de Luxeuil recrute pour l'un de ses clients basé au VAL D'AJOL : un Préparateur de commandes H/F Sous la responsabilité du Responsable Expéditions, le/la Préparateur de Commandes a pour principale mission de préparer des commandes clients à l'aide d'un bon de préparation et du Terminal de Radio Fréquence (TRF) en veillant au respect des consignes et à la satisfaction client. VOS MISSIONS : A partir des informations portées sur le bon de préparation :
Préparer des commandes simples (commandes France et export d'une à deux palettes, sans spécificité de conditionnement) à l'aide d'un TRF
Choisir le meilleur emballage pour chaque commande en tenant compte des contraintes de transport
Réaliser l'emballage des produits pour en garantir l'intégrité durant le transport
Préparer les colis pour les clients particuliers du site internet (B to C)
Peser les commandes
Renseigner les informations relatives au colisage (poids, dimension...) PROFIL RECHERCHÉ : VOS QUALITES ET COMPETENCES :
Respecter les règles de sécurité (notamment port des EPI) et les procédures applicables
Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures
Savoir interpréter un adressage logistique
Savoir identifier les emballages adéquats au transport
Savoir utiliser le Terminal de Radio Fréquence (TRF)
Être rigoureux et très organisé
Faire preuve de flexibilité
Savoir travailler en équipe REMUNERATION : • SMIC • primes • remboursement frais km • Tickets restaurants

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos client leader dans la fabrication d'ustensiles de cuisine et de produits en métal ; un opérateur de production pour rejoindre leur équipe. Vous serez chargé(e) de contribuer à la production des produits de haute qualité dans le respect des standards de sécurité et de qualité***Assurer le bon fonctionnement des machines de production.***Contrôler la qualité des produits fabriqués.***Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements.***Respecter les consignes de sécurité et de qualité.***Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace.***Port de charge Avantages : tickets resto, prime d'équipe, prime de production... Description du profil :***Expérience en milieu industriel ou en production souhaitée.***Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures.***Sens de l'organisation et rigueur.***Disponibilité pour travailler en 2*8 et/ou de journée.

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos client leader dans la fabrication d'ustensiles de cuisine et de produits en métal ; un opérateur de production pour rejoindre leur équipe. Vous serez chargé(e) de contribuer à la production des produits de haute qualité dans le respect des standards de sécurité et de qualité • Assurer le bon fonctionnement des machines de production. • Contrôler la qualité des produits fabriqués. • Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements. • Respecter les consignes de sécurité et de qualité. • Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace. • Port de charge Avantages : tickets resto, prime d'équipe, prime de production... PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience en milieu industriel ou en production souhaitée. • Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures. • Sens de l'organisation et rigueur. • Disponibilité pour travailler en 2*8 et/ou de journée.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un moniteur d'atelier (H/F) pour encadrer des travailleurs en situation de handicap, organiser leur activité de production et les accompagner dans leur développement professionnel. Le poste demande de la bienveillance et une capacité à promouvoir le bien-être de ces personnes tout en veillant aux objectifs de l'atelier.Le moniteur d'atelier est chargé d'organiser et de gérer la production, tout en assurant l'encadrement professionnel des travailleurs handicapés. Il doit veiller à la qualité et aux délais de production, gérer les commandes et la logistique, tout en accompagnant les usagers dans leur développement personnel et professionnel. Ses missions incluent également la participation aux projets personnalisés des usagers, l'organisation de formations et la garantie de leur sécurité et de leur bien-être au quotidien. 30.5h hebdomadaire en horaires réguliers (pouvant être soumis aux aléas de production). Le profil que nous recherchons possède une formation technique (niveau V ou IV) avec une expérience solide en production. Un titre de moniteur d'atelier est un plus. Il doit avoir une bonne connaissance du cadre légal du handicap, être capable d'utiliser les outils bureautiques et le logiciel EIGS. Les compétences clés incluent la capacité à encadrer, à former, à travailler en équipe, ainsi qu'à faire preuve de patience, d'écoute et de polyvalence.

Description du poste : Vous êtes chargé de l'alimentation des machines de production Vous devez contrôler la qualité des produits Vous effectuez le conditionnement Vous nettoyez, surveillez et réglez les machines Rémunération avantageuse :
panier de nuit ou de jour
13ème mois mensualisé et proratisé au temps de présence
majoration heures supplémentaires et heures de nuit
acomptes à la demande tous les jours du lundi au vendredi
CET attractif et prime de participation annuelle (voir conditions en agence) Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus Vous acceptez des horaires en 5x8 ou en 3X8

"""Exploitation agricole bovin lait avec transformation recherche un agent de transformation (H/F) pour un CDI temps plein à pourvoir dès que possible. Mission principale liée à la transformation du lait (fromages, yaourts...)."""

Aujourd'hui votre agence Temporis Remiremont recherche un noueur (H/F) pour travailler au sein d'un entreprise textile du secteur de Rupt sur Moselle. Au sein d'un atelier de tissage, vous préparez manuellement ou à l'aide de machines les fils (bobinage, pressage, ourdissage, ...), le garnissage ou le montage d'un ou plusieurs métiers de tissage. Vous devrez nouer les fils entre eux, réaliser leur démêlage, les disposer dans un machine de rebobinage ou un métier et régler la vitesse et la tension des équipements auxiliaires du métier. Vous effectuerez aussi des traches de manutention avec du port de charges lourdes. Pour acquérir les bases de ce métier complexe, vous serez formé mais aurez besoin de patience et minutie... Vos horaires seront continus et de journée (8h a 15h) et porront etre adaptés à vos besoins. Votre salaire va dépendre de vos qualifications sur ce poste. A l'issue de la période intérim, des perspectives de plus longues durées pourront vosu etre proposées. Postulez vite sur notre site "temporis.fr" et contactez nous à l'agence de Remiremont. _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Nous recherchons pour notre client Naval Group, un/e coordinateur transport national
H/F Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par les valeurs que prône cette entreprise : stabilité, bien-être des employés et une organisation humaineMissions: Activités opérationnelles
Organiser les opérations de transports nationaux, y compris les activités emballagearrimage, dans le respect des contraintes réglementaires et de sécurité
Préparer les dossiers d'expédition
Choisir les ressources et les moyens permettant d'optimiser les coûts et les délais de transport depuis la préparation de l'enlèvement des marchandises jusqu'à livraison au destinataire final, et piloter les travaux administratifs ou techniques pour le traitement des opérations de transport, ou d'étude d'un transport Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience. Technicien transport ou logistique (formation de type DUT QLIO) Expérience dans le secteur du transport, en particulier gestion des expéditions (messagerie et affrètements) et connaissance des normes de conditionnement.
Maîtrise des solutions de transport (messagerie, affrètements, courses, etc), des transports spéciaux (véhicules particuliers, convois exceptionnels, transports confidentiels, etc), de la réglementation particulièrement ADR (transports dangereux)
Réglementation et solutions emballage et arrimage
Assurances transport et gestion des sinistres
Connaissances environnementales et solutions de transport routier vertueuse

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) INGÉNIEUR INDUSTRIALISATION MÉCANO SOUDAGE secteur NAVAL (H/F).Vous interviendrez sur l'industrialisation des Structures (Module Pompe Hélice, , ) du système de l'appareil propulsif des sous-marins. Vous réalisez et coordonnez techniquement l'industrialisation amont (Définir les logiques industrielles, les ressources, les moyens industriels et les outils/outillages spéciaux). Vous réalisez et coordonnez techniquement l'industrialisation détaillée (création des gammes de fabrication des pièces mécano-soudées usinées, définir les moyens de contrôles ) des composants fabriqués dans les ateliers d'Indret. Vous pilotez/coordonnez les préparateurs industrialisation, définissez les activités/choix techniques, animez de manière hebdomadaire les livrables et vérifier les dossiers réalisés. Ce poste, basé à LA MONTAGNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. De profil Ingénieur ou technicien avec de l'expérience. Vous connaissez le soudage, les structures mécano-soudés nécessitant de l'usinage de précision. Vous avez une curiosité technique (lecture de plan, 3D et compréhension assemblage mécanique en mouvement (roulement, paliersVous avez une communication claire et savait être pédagogue.

Nous recherchons pour le compte de notre client Coordinateur transport national secteur naval (H/F).Vous organisez les opérations de transports nationaux, y compris les activités emballagearrimage, dans le respect des contraintes réglementaires et de sécurité. Vous préparez les dossiers d'expédition. Vous choisissez les ressources et les moyens permettant d'optimiser les coûts et les délais de transport depuis la préparation de l'enlèvement des marchandises jusqu'à livraison au destinataire final, et piloter les travaux administratifs ou techniques pour le traitement des opérations de transport, ou d'étude d'un transport. Ce poste, basé à LA MONTAGNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2 Technicien transport ou logistique (formation de type DUT QLIO), vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Vous maîtrisez des solutions de transport (messagerie, affrètements, courses, etc), des transports spéciaux (véhicules particuliers, convois exceptionnels, transports confidentiels, etc), de la réglementation particulièrement ADR (transports dangereux). Vous avez des connaissances en réglementation et solutions emballage et arrimage. Vous avez de l'expérience dans les assurances transport et gestion des sinistres et des connaissances environnementales et solutions de transport routier vertueuses.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) INGENIEUR DE RECHERCHES et ETUDES COMPOSITE secteur Naval (H/F)Dans le cadre du développement des activités de Naval Group, vous serez rattaché à la direction technique qui recherche actuellement un(e) ingénieur(e) de recherche dans le domaine des matériaux composites au sein du Centre d'Expertise des Structures et Matériaux pour Applications Navales (CESMAN) situé au Technocampus Océan, à Bouguenais (). Au sein d'une équipe d'ingénieurs de recherche, vos principales missions sont les suivantes : Vous pilotez et réalisez les études R&D sur les matériaux organiques et en particulier sur les matériaux composites. Vous suivez les campagnes expérimentales de qualification et caractérisation matériaux. Vous réalisez d'expertises sur les matériaux composites. Ce poste, basé à BOUGUENAIS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée d'un an. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Vous avez une formation BAC+5 dans le domaine des matériaux avec une bonne connaissance générale des matériaux composites (microstructure, formulation, procédés de mise en uvre, comportement mécanique, moyens de caractérisation associés). Vous disposez idéalement d'un diplôme de doctorat dans ce même domaine. Vous avez en particulier des compétences solides sur la mécanique des matériaux composites :
Connaissances en conception et dimensionnement de pièces composites
Expérience dans la caractérisation expérimentale des propriétés mécaniques
Capacité à analyser et interpréter les résultats d'essais Vous disposez par ailleurs idéalement d'une expérience dans le pilotage d'étude dans un environnement industriel et technique. Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse qui vous permettront de rédiger des rapports scientifiques de haut niveau technique. Vous êtes curieux, sociable.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) INGENIEUR CALCUL MECANIQUE secteur NAVAL (H/F)Vous assurez les activités de conception mécanique sur les installations de propulsion des navires (analyse et rédaction de spécifications d'équipements, production de dossiers d'études avec leur justification y compris réalisation des calculs de pré-dimensionnement mécaniques de structures, de tuyauteries et dynamique de ligne d'arbres). Vous spécifiez et suivez les calculs de dimensionnement mécanique réalisés par le service calcul. Vous analysez le travail réalisé par d'autres entités impliquées dans la conception notamment les responsables d'équipements et fluides, contribuer à la spécification de prédéfinition de composants en lien avec les responsables d'équipements, participer aux revues de conception. Vous contribuez aux activités métiers en lien avec le secteur d'activité : maîtrise technique, veilles techniques et réglementaires, rédaction du RNT (Référentiel Normatif et Technique) du domaine, standards pour la conception, logique de développement, gamme métier. Vous assurez un soutien pour la conception aux équipes de projets en développement, en interface avec les différentes entités intervenant sur le projet. Vous pilotez et encadrez les intégrateurs mécaniques et les sous-traitances qui réalisent les tâches de votre responsabilité. Vous contribuez à la capitalisation du retour d'expérience (activité de conception, fabrication, essai). Vous assurez la maîtrise des engagements pris en termes de coûts, délais, performance. Ce poste, basé à LA MONTAGNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation bac+5 avec une spécialisation en mécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire ou en conception mécanique dans des secteurs industriels de pointe. Proactif, méthodique et structuré, vous êtes aussi reconnu pour vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse. Des aptitudes en mécanique et des connaissances en énergétique sont attendues pour le poste. La connaissance des outils de calculs tels qu'Ansys sera appréciée. La connaissance du référentiel normatif et réglementaire du domaine mécanique naval serait un plus. Vous disposez d'un niveau d'anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l'oral qu'à l'écrit avec différents interlocuteurs.

Nous recherchons pour le compte de notre client un/une DESSINATEUR/RICE ELECTRICITÉ NAVAL F/H.Vous analysez la demande d'étude afin de réunir la majorité des données d'entrée nécessaires à la production des données de sortie attendues. Vous choisissez et proposerez une solution technique pour répondre à la demande. Vous établissez l'architecture électrique au travers de l'élaboration d'un schéma des connexions extérieures sous Visio. Vous établissez le bilan de puissance. Vous consultez les fournisseurs afin de confirmer la faisabilité, d'établir des devis et d'obtenir des délais d'approvisionnement. Vous établissez l'architecture électrique détaillée via l'élaboration d'un schéma de principe électrique et de schémas électriques détaillés. Vous réalisez le dimensionnement de l'installation via le logiciel CANECO. Vous justifiez votre conception via la rédaction d'une note technique. Vous suivez le chantier et les mises en service des installations électriques des bancs d'essais. Ce poste, basé à LA MONTAGNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 9 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+3 (DUT/BUT en génie électrique) vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum. Vous avez une expérience idéalement sur le logiciel Caneco. Vous avez une expérience en bureau d'étude dans le domaine industriel. Le domaine du naval vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature !

Rattaché au responsable, vos missions seront les suivantes :
Vous assurez l'entretien et la maintenance préventive et corrective de nos installations en froid.
·Vous procédez au diagnostic, la recherche de pannes et les dépannages (groupe froid, stockage chambres froides positives, meubles autonomes...)
Vous rédigez vos rapports d'intervention avec précision.
Vous intervenez sur des sites variés et enrichissants du secteur commercial et industriel. Titulaire d'une formation en froid ou en systèmes climatiques, vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience avérée dans le domaine du froid commercial ou industriel. Votre sens de la rigueur et votre autonomie constituent des atouts majeurs pour mener à bien vos missions quotidiennes. Vous possédez dans l'idéal l'Habilitation fluidique Cat.1. Le permis B est requis pour assurer vos déplacements avec le véhicule de service mis à votre disposition.

Rattaché au responsable, vos missions seront les suivantes :
Vous assurez la bonne conduite des chantiers de nos installations PAC et clim.
·Vous présentez bien auprès des particuliers.
Vous managez l'équipe d'installateurs.
Vous chiffrez les devis pour les chantiers de particuliers.
Vous gérez les commandes de matériel. Titulaire d'une formation en installation thermique ou systèmes climatiques, vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience avérée dans la gestion de chantiers auprès d'une clientèle de particulier. Votre contact client et votre bonne gestion constituent des atouts majeurs pour mener à bien vos missions quotidiennes. Le permis B est requis pour assurer vos déplacements avec le véhicule de service mis à votre disposition.

 Vous souhaitez travailler pendant l'été ? Vous êtes disponible dès maintenant ? Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim
Vacation
CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour une MAS/FAM en intérim sur le bassin des Vosges des AS DE H/F.Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante.
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17 € par heure

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé à Remiremont, un profil Technicien de Maintenance H/F Rattaché(e) au Responsable maintenance et en lien direct avec le Directeur de site, vous participez activement à la maintenance, la fiabilité et l'amélioration des équipements de production. Vos principales responsabilités :Réaliser la maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des installations du site ;Enregistrer et suivre les demandes d'intervention selon les priorités ;Participer à l'installation, la réimplantation et la modification des machines ;Piloter et planifier les interventions d'entreprises extérieures ;Assister les conducteurs de ligne en cas de dysfonctionnement process ;Identifier et corriger les risques sécurité liés aux équipements ;Rédiger ou mettre à jour les procédures et modes opératoires ;Maintenir la propreté et l'ordre (5S) dans l'atelier et le magasin de pièces détachées ;Être force de proposition pour améliorer la performance, la fiabilité et la sécurité ;Participer à la démarche d'amélioration continue du service (Kaizen, analyse de pannes.).Organisation du travailHoraires en 3x8Astreintes possibles les week-ends, jours fériés ou exceptionnellement en semaineAvantagesSalaire selon profil et expérienceMutuelle famille prise en charge à 90 %Plan Épargne Entreprise (PEE) avec abondement employeurCompte Épargne Temps (CET)Date d'entrée : dès que possiblePourquoi rejoindre cette entreprise ?Une industrie innovante et en plein développement, tournée vers le recyclage et la durabilité ;Un environnement technique stimulant, où chaque idée d'amélioration est valorisée ;Une équipe maintenance soudée au cœur du fonctionnement du site. Formation Bac +2/3 en maintenance industrielle ou Bac Pro expérimenté ; Minimum 2 ans d'expérience (BTS) ou 5 ans (Bac Pro) sur un poste équivalent ; Compétences en électromécanique, diagnostic de panne, lecture de plans techniques ; Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et polyvalence.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé à Remiremont, un profil Technicien de Maintenance H/F Rattaché(e) au Responsable maintenance et en lien direct avec le Directeur de site, vous participez activement à la maintenance, la fiabilité et l'amélioration des équipements de production. Vos principales responsabilités :Réaliser la maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des installations du site ;Enregistrer et suivre les demandes d'intervention selon les priorités ;Participer à l'installation, la réimplantation et la modification des machines ;Piloter et planifier les interventions d'entreprises extérieures ;Assister les conducteurs de ligne en cas de dysfonctionnement process ;Identifier et corriger les risques sécurité liés aux équipements ;Rédiger ou mettre à jour les procédures et modes opératoires ;Maintenir la propreté et l'ordre (5S) dans l'atelier et le magasin de pièces détachées ;Être force de proposition pour améliorer la performance, la fiabilité et la sécurité ;Participer à la démarche d'amélioration continue du service (Kaizen, analyse de pannes.).Organisation du travailHoraires en 3x8Astreintes possibles les week-ends, jours fériés ou exceptionnellement en semaineAvantagesSalaire selon profil et expérienceMutuelle famille prise en charge à 90 %Plan Épargne Entreprise (PEE) avec abondement employeurCompte Épargne Temps (CET)Date d'entrée : dès que possiblePourquoi rejoindre cette entreprise ?Une industrie innovante et en plein développement, tournée vers le recyclage et la durabilité ;Un environnement technique stimulant, où chaque idée d'amélioration est valorisée ;Une équipe maintenance soudée au cœur du fonctionnement du site. Formation Bac +2/3 en maintenance industrielle ou Bac Pro expérimenté ; Minimum 2 ans d'expérience (BTS) ou 5 ans (Bac Pro) sur un poste équivalent ; Compétences en électromécanique, diagnostic de panne, lecture de plans techniques ; Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et polyvalence.

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes :
Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties
Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette...
Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement... Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien.
Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions.
Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles.
Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées.
Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC

L'équipe Talents IT s'engage à être réactive et présente pour répondre à vos demandes. Nos consultants ont pour vocation de vous accompagner dans la recherche de vos futurs experts IT, en CDI et en CDD, quel que soit votre secteur d'activité. Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les métiers de l'IT et du Digital. ZOOM sur les missions ! En tant que Consultant SAP vous aurez pour mission d'être le référent sur SAP sur le site de la société, tout en collaborant avec le DSI France. Vous aurez notamment comme missions : Support SAP (ECC ou S/4HANA) : Assurer le support utilisateur en traitant les incidents et demandes d'assistance selon leur urgence et priorité. Analyser les causes racines des anomalies et proposer des solutions correctives. Accompagner les utilisateurs dans la montée en compétence sur les fonctionnalités qu'ils maîtrisent peu. Gestion des évolutions informatiques : Piloter et suivre les demandes dévolution du système d'information. Assister les « Key Users métier » dans la rédaction et la formalisation de leurs demandes dévolution. Proposer des solutions standards SAP adaptées aux besoins exprimés. Participer à la mise en oeuvre des évolutions (paramétrage et/ou développement). Rédiger les spécifications pour les développements externes et en assurer le suivi. Accompagner les Key Users dans les phases de tests et de prise en main des nouveaux outils. Contribution aux projets communs : Intégrer l'équipe projet et participer activement aux réunions hebdomadaires de suivi. Contribuer aux développements hors SAP, notamment sur l'identification des BAPI et l'expertise fonctionnelle. Rédiger les procédures techniques de paramétrage. Développer et maintenir des QUERIES SAP. CE POSTE EST SÛREMENT POUR VOUS SI :
Vous disposez d'une solide connaissance fonctionnelle des modules SAP ECC ou S/4HANA, notamment MM, SD, LE, WM, HUM et PP. Vous maîtrisez ABAP (développement et débogage) et les QUERIES. Des compétences sur les modules logistiques (PP, WM, HUM, QM) et financiers (FI, CO) seraient un atout ; 
Autonome, rigoureux et doté d'un bon sens de la communication, vous appréciez collaborer à la fois avec les équipes métiers et techniques. Animé par une démarche d'amélioration continue, vous recherchez un environnement dynamique offrant des perspectives dévolution ; RÉMUNÉRATION ENTRE 50K ET 60K SELON LE PROFIL ;

RESPONSABILITÉS : • Mettre en place des protections individuelles et collectives • Monter, utiliser et démonter des échafaudages • Réaliser des couvertures simples • Réaliser ou réparer la toiture • Poser des éléments de couverture (tuiles,...) • Poser des systèmes d'évacuation d'eaux • Poser des matériaux isolants • Poser des portes, des gardes corps • Effectuer des ragréages et l'application d'isolants • Assurer la rénovation de charpente traditionnelle, ou poser de la charpente neuve bois • Fixer des éléments de structure en bois • Poser des éléments de finition de structure Pack avantages : • Intéressement • Prime de vacances • Mutuelle famille • Avantages sociaux etc... PROFIL RECHERCHÉ : De formation CAP/BEP dans le domaine du clos couvert, vous possédez une certaine expérience dans le domaine. Vous avez une capacité à prévoir, agir, vous aimez travailler en équipe Enfin, vous faites preuve de disponibilité et d'adaptabilité. Vous êtes rigoureux et méticuleux. Vous savez vous adapter aux situations et exigences de chantier.

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un Electricien
Bornes électriques
IRVE h/f Identifier les éléments nécessaires à la composition d'ensembles électriques à partir d'un plan de montage. Réaliser le cheminement des installations électriques (Chemins de câbles, tube IRO, ?) Réaliser le câblage, le raccordement et la mise en service des installations IRVE. Réaliser la pose et le raccordement d'armoires divisionnaires ou TGBT. Procéder aux essais, mesures et réglages préalables au contrôle de mise sous tension en suivant une procédure de contrôle. Vérifier le bon fonctionnement des équipements Rechercher les pannes et/ou dysfonctionnement d'une installation existante Profil recherché : De formation Bac Pro Électrotechnique vous disposez d'une expérience sur ce même type de poste. Vous êtes autonome et capable de vous adapter selon les besoins du chantier. Vous disposez d'habilitations électriques A JOUR

Description du poste : L'Assistant(e) administrative&marketing (F/H) passionne-t-il votre esprit créatif et stratégique? Rejoignez une équipe dynamique en supportant les activités marketing pour garantir l'excellence des accessoires sur le marché international
Assurer la conformité du packaging avec le support du service normes Groupe et gérer les relations avec les agences de communication
Mettre à jour les fiches produits sur les sites de marque dans toutes les langues, en collaboration avec des agences de traduction
Collaborer à la réalisation de packs et briefs agences, en apportant votre support et votre expertise Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Indemnité kilométrique
Ordinateur professionnel
Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Assistant(e) marketing (F/H) avec une expérience internationale pour soutenir des projets de communication ambitieux.
Expérience de 3 ans minimum en marketing, commercial ou ADV dans un environnement international
Capacité à assurer la conformité du packaging et collaborer avec le service normes et les agences de communication
Compétence en gestion de contenu multilingue et coordination avec des agences de traduction
Diplôme en marketing ou commerce et maîtrise de l'anglais lu et écrit, garantissent une communication efficace
Organisation exceptionnelle et rigueur nécessaire pour le suivi précis des projets et livrables Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Description du poste : Conduite de machine :
Prend les consignes de son collègue quittant et transmet les consignes à son collègue suivant.
Assure le réglage de manière autonome des impressions tramées 6 ou 8 couleurs de type quadri ou trichromie.
Consulte le dossier de fabrication, et effectue le réglage machine selon le mode opératoire.
Valide le démarrage de la commande.
Surveille tout au long de l'impression la stabilité et la qualité du produit.
Assure le nettoyage de la machine en fin de commande suivant le mode opératoire.
Doit être capable de recoller un cliché et/ou de retoucher une encre.
Remplace si cela est nécessaire un aide conducteur absent.
Assure la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail et de l'Atelier dans le cadre du 5S.
Assure la formation des aides conducteurs.
Organise et surveille le travail de l'aide conducteur.
Renseigne et édite les documents de production à l'aide du logiciel dédié ou à défaut en manuscrit.
Veille au respect des vitesses et des temps de changement de série définis.
Participe à la maintenance de niveau 1.
Respecte les consignes Hygiène Sécurité Environnement du site. Amélioration continue :
Respecte et fait respecter les standards et les règles 5S.
Renseigne les tableaux machines et les tableaux de performance.
Relève les anomalies machines afin qu'elles soient traitées Travail en 3x8/Indemnités de panier/ prime de 13ème mois Description du profil : Vous bénéficiez déjà d'une expérience dans le domaine industriel Vous avez déjà conduit des machines d'impression ou vous avez suivi une formation dans ce secteur

Description du poste : Prêt(e) à façonner l'avenir numérique en tant que Webmaster (F/H) d'exception ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer et optimiser la présence numérique de nos plateformes internationales.
Assurez la gestion, création, et mise en ligne de contenus serviciels variés
Collaborez à la mise à jour, localisation et maintenance régulière des sites
Participez activement au déploiement ou à la refonte des projets de plateforme de marques Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 15 euros/heure
Télétravail partiel possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Indemnité kilométrique
Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Webmaster (F/H) où votre talent contribuera à chaque projet digital ambitieux.
Maîtrise de la gestion et création de contenus serviciels pour une expérience utilisateur enrichie
Compétence reconnue pour assurer la mise en ligne et la maintenance régulière de contenus variés
Participation active au déploiement de projets ambitieux sur plus de 100 sites
Solide capacité en communication anglaise, à l'écrit et à l'oral, pour collaborer efficacement dans un environnement mondial Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise est reconnue pour sa mentalité attentive envers le bien-être de ses salariés, dans une organisation à taille humaine en pleine croissance. Vous y trouverez un environnement propice pour vous épanouir.Prêt(e) à façonner l'avenir numérique en tant que Webmaster (F/H) d'exception ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer et optimiser la présence numérique de nos plateformes internationales.
Assurez la gestion, création, et mise en ligne de contenus serviciels variés
Collaborez à la mise à jour, localisation et maintenance régulière des sites
Participez activement au déploiement ou à la refonte des projets de plateforme de marques Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 15 euros/heure
Télétravail partiel possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Indemnité kilométrique
Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Description du poste : Quelles perspectives passionnantes le poste de Technicien dépanneur SAV (F/H) vous réserve-t-il ? En tant que membre essentiel de l'équipe technique, vous serez responsable du soutien et de l'amélioration de la réparabilité de nos produits finis.
Gérer la documentation technique, y compris la création de vues éclatées et de manuels de réparation pour les produits.
Assurer le support technique pour les filiales, contribuant à la résolution rapide et efficace des problèmes rencontrés.
Participer activement à la mise en place de l'autoréparabilité, en effectuant des tests et démontages de produits finis. Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 15.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages :
Indemnité kilométrique
Restaurant d'entreprise Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Dépanneur SAV (F/H) compétent(e) pour appuyer notre équipe technique avec expertise et rigueur.
Maîtrise de la documentation technique et création de vues éclatées
Expérience dans le soutien technique aux filiales internationales
Compétences en démontage et tests pour la réparabilité des produits
Formation BAC +2 en électrotechnique ou maintenance des systèmes Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Notre client situé à FAUCOGNEY ET LA MER opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe axée sur les valeurs humaines et le bien-être de ses salariés, travaillant sur des sujets passionnants.Quelles perspectives passionnantes le poste de Technicien dépanneur SAV (F/H) vous réserve-t-il ? En tant que membre essentiel de l'équipe technique, vous serez responsable du soutien et de l'amélioration de la réparabilité de nos produits finis.
Gérer la documentation technique, y compris la création de vues éclatées et de manuels de réparation pour les produits.
Assurer le support technique pour les filiales, contribuant à la résolution rapide et efficace des problèmes rencontrés.
Participer activement à la mise en place de l'autoréparabilité, en effectuant des tests et démontages de produits finis. Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 15.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages :
Indemnité kilométrique
Restaurant d'entreprise Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise qui mise sur l'innovation et le bien-être de ses salariés. Des sujets stimulants vous attendent chez notre client.L'Assistant(e) administrative&marketing (F/H) passionne-t-il votre esprit créatif et stratégique? Rejoignez une équipe dynamique en supportant les activités marketing pour garantir l'excellence des accessoires sur le marché international
Assurer la conformité du packaging avec le support du service normes Groupe et gérer les relations avec les agences de communication
Mettre à jour les fiches produits sur les sites de marque dans toutes les langues, en collaboration avec des agences de traduction
Collaborer à la réalisation de packs et briefs agences, en apportant votre support et votre expertise Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Indemnité kilométrique
Ordinateur professionnel
Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique

AD Seniors recherche pour un contrat à temps partiel auxiliaire de vie pour aide à la toilette, entretien du logement , courses

AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique

AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui, Temporis Remiremont recherche pour son client basé sur le secteur du Val d'Ajol un cariste avec les CACES 1,3 et 5. Qu'allez-vous faire?
le chargement et le déchargement des camions à l'aide d'engins de manutention selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les délais ainsi que le transport des matières d'atelier à un autre. Vos CACES doivent être impérativement à jour et vous justifierez d'expériences sur les trois ! Ce poste est a pourvoir rapidement en 2*8 et avec un taux horaire selon expériences et profil. Toujours intéressé par le poste ? Alors n'attendez plus et postulez ! Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,….. Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur de Faucogney
Entretien du cadre de vie
Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation
Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...).
Entretien du linge
Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu.
Préparation des repas
Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement
Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Production et Maintenance, vous aurez un rôle clé dans la pérennité et la performance de nos outils de production. Vous aurez notamment à : • Assurer la maintenance préventive et curative des installations récentes et des équipements de production dans un environnement hautement mécanisé et automatisé ; • Diagnostiquer et analyser les pannes, en apportant des solutions efficaces et durables ; • Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement pour minimiser les arrêts de production ; • Anticiper les pannes en mettant en place des actions correctives et d'amélioration continue ; • Veiller au respect des consignes de sécurité et maintenir votre zone d'intervention propre et fonctionnelle. PROFIL RECHERCHÉ : Venez intégrer nos équipes si : • Vous justifiez d'une première expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste en maintenance / mécanique générale / électromécanique ; • Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez une bonne capacité d'analyse ; • Vous appréciez le travail en autonomie et savez faire preuve de pragmatisme ; • Vous êtes habitué(e) au travail de nuit. Pour ne rien vous cacher, au sein d'OUGIER, nous vous proposons : • Un salaire fixe ; • Une mutuelle pour vous et votre famille ; • Un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise ; • Des opportunités d'évolution car nous faisons partie du Groupe DUBREUIL. Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour partager ensemble un siècle de passion et vibrer au rythme des exploits de notre skipper vendéen, Sébastien Simon, 3ᵉ du Vendée Globe 2024-2025 ! Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw

Description du poste : Votre rôle consiste à assurer le chargement et le déchargement des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur, mais aussi d'assurer l'approvisionnement des matières premières au sein de l'atelier de production. Vous serez responsable du stockage des produits dans l'entrepôt, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Localisation : Le Val d'Ajol (88340) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : 2X8 (6h-13h ou 13h-20h) Description du profil :***Titulaire CACES R485 cat2 et R489 cat1B, 3 et 5 (impératif en gras)***Expérience conduite moyens de manutention***Utilisation ERP

Description du poste : Envisagez cette opportunité stimulante d'influencer la chaîne logistique en tant qu'Approvisionneur (F/H) ? Votre mission consistera à garantir l'approvisionnement optimal des plateformes internationales en pièces détachées et accessoires, en travaillant étroitement avec nos partenaires et équipes internes.
Assurer la réception correcte des commandes et suivre le respect des conditions d'approvisionnement convenues avec les fournisseurs
Analyser et traiter les propositions d'achat issues de SAP et initier les commandes auprès des fournisseurs
Gérer les litiges fournisseurs, coordonner les envois directs et collaborer en binôme pour garantir la continuité de service Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 14.43 euros/heure
Télétravail partiel possible Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
Primes et intéressements
Restaurant d'entreprise
RTT En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un Approvisionneur (F/H) compétent avec une expérience confirmée et des compétences logistiques et analytiques.
Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire demandée
Maîtrise d'un ERP logistique et du pack Office requise
Titulaire d'un BAC +3 en Gestion de Production ou équivalent
Niveau professionnel en anglais pour interagir avec des partenaires internationaux Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Nous recherchons pour notre client Naval Group, un Chargé études génie électrique (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par les valeurs que prône cette entreprise : stabilité, bien-être des employés et une organisation humaine.Vos missions :
Analyse du besoin : Comprendre la demande d'étude afin de réunir la majorité des données d'entrée nécessaires à la production de données de sortie attendues
Conception générale : Choisir et proposer une solution technique pour répondre à la demande ; établir l'architecture électrique au travers de l'élaboration d'un schéma des connections extérieures sous Visio ; établir le bilan de puissance ; consulter les fournisseurs afin de confirmer la faisabilité, d'établir des devis et d'obtenir des délais d'approvisionnements
Conception détaillée : Etablir l'architecture électrique détaillée via l'élaboration d'un schéma de principe électrique et de schémas électriques détaillées (utilisation des logiciels Visio et See Electrical). Réaliser le dimensionnement de l'installation via le logiciel CANECO ; justifier sa conception via la rédaction d'une note technique.
Suivre le chantier et les mises en service des installations électrique bancs d'essais (contrôles électriques, mise sous tension) Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience. DUT/BUT ou licence en génie Electrique Logiciels : CANECO, SEE Electrical, Visio

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) INGENIEUR INDUSTRIALISATION secteur naval (H/F)Vous participez à la création du dossier industriel pour le programme S3G sur la fabrication d'un composant principal de la chaufferie nucléaire. Au sein d'un pôle motivé, vous serez amenés à mener des missions variées avec une activité dense mêlant nouvelle industrialisation et suivi en production. Vous rédigez et assurez la réalisation des dossiers industriels et des études détaillées en prenant en compte les exigences de définition et de production. Vous réalisez et/ou validez les plans de fabrication conformément au process de fabrication. Vous rédigez et/ou validez les gammes de fabrication, de réparation, des documents d'industrialisation et de spécification de sous-traitance. Vous assurez la rédaction des documents de construction de la conformité jusqu'à la validation par notre co-traitant (PQR Vierge, DCI, Bilan dimensionnel). Vous coordonnez et participez à l'exécution des études d'industrialisation en lançant les études de poste de travail, les études d'outillages, les NPU, les qualifications de modes opératoires de soudage et l'étude des méthodes de contrôle. Vous réalisez le traitement des non-conformités. Vous définissez la mise en uvre des procédés (soudage, cintrage, sertissage.) dans la configuration du produit. Vous répondez aux questions techniques sollicitations de l'atelier, des sous-traitants ou des fournisseurs. Ce poste, basé à LA MONTAGNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée d'une année. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation bac +5 (école de commerce ou université avec spécialisation achats), vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum dans le domaine des Achats (de préférence dans l'industrie). Vous êtes reconnu comme un expert dans le domaine des Achats, bon communiquant et fédérateur. Vous êtes à l'aise dans un environnement international. Vous aimez le challenge et l'idée de bâtir. Organisé et pragmatique, vous êtes méthodique et rigoureux dans votre travail. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Votre capacité à prioriser, à prendre de la hauteur sur les sujets et à comprendre les enjeux d'une situation seront des atouts essentiels sur ce poste. Vous êtes autonome mais vous comprenez l'intérêt de travailler en équipe et de faire le reporting nécessaire sur vos activités. La pratique de l'Anglais est nécessaire pour ce poste.

Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les métiers de l'IT et du Digital. ZOOM sur les missions ! En tant que Consultant SAP vous aurez pour mission d'être le référent sur SAP sur le site de la société, tout en collaborant avec le DSI France. Vous aurez notamment comme missions : Support SAP (ECC ou S/4HANA) : Assurer le support utilisateur en traitant les incidents et demandes d'assistance selon leur urgence et priorité. Analyser les causes racines des anomalies et proposer des solutions correctives. Accompagner les utilisateurs dans la montée en compétence sur les fonctionnalités qu'ils maîtrisent peu. Gestion des évolutions informatiques : Piloter et suivre les demandes dévolution du système d'information. Assister les " Key Users métier " dans la rédaction et la formalisation de leurs demandes dévolution. Proposer des solutions standards SAP adaptées aux besoins exprimés. Participer à la mise en oeuvre des évolutions (paramétrage et/ou développement). Rédiger les spécifications pour les développements externes et en assurer le suivi. Accompagner les Key Users dans les phases de tests et de prise en main des nouveaux outils. Contribution aux projets communs : Intégrer l'équipe projet et participer activement aux réunions hebdomadaires de suivi. Contribuer aux développements hors SAP, notamment sur l'identification des BAPI et l'expertise fonctionnelle. Rédiger les procédures techniques de paramétrage. Développer et maintenir des QUERIES SAP.CE POSTE EST SÛREMENT POUR VOUS SI :
Vous disposez d'une solide connaissance fonctionnelle des modules SAP ECC ou S/4HANA, notamment MM, SD, LE, WM, HUM et PP. Vous maîtrisez ABAP (développement et débogage) et les QUERIES. Des compétences sur les modules logistiques (PP, WM, HUM, QM) et financiers (FI, CO) seraient un atout ; 
Autonome, rigoureux et doté d'un bon sens de la communication, vous appréciez collaborer à la fois avec les équipes métiers et techniques. Animé par une démarche d'amélioration continue, vous recherchez un environnement dynamique offrant des perspectives dévolution ; RÉMUNÉRATION ENTRE 50K ET 60K SELON LE PROFIL ;

Vous recherchez un poste qui vous permettra de monter en compétences progressivement, dans un cadre de travail bienveillant et stimulant ? Rejoignez un cabinet à taille humaine où l'esprit d'équipe et l'entraide sont des valeurs fortes. Vos missionsIntégré(e) à une équipe conviviale de 10 personnes et accompagné(e) selon vos besoins, vous prendrez en main progressivement un portefeuille de clients TPE/PME.Vos missions seront :- La tenue comptable de vos dossiers
La révision des comptes
L'établissement des déclarations fiscales : TVA, IS, IR...
La production des liasses fiscales
La gestion autonome de votre portefeuille avec montée en autonomie progressive
Le conseil aux clients et suivi régulier

Description du poste :
Mettre en place des protections individuelles et collectives
Monter, utiliser et démonter des échafaudages
Réaliser des couvertures simples
Réaliser ou réparer la toiture
Poser des éléments de couverture (tuiles,.)
Poser des systèmes d'évacuation d'eaux
Poser des matériaux isolants
Poser des portes, des gardes corps
Effectuer des ragréages et l'application d'isolants
Assurer la rénovation de charpente traditionnelle, ou poser de la charpente neuve bois
Fixer des éléments de structure en bois
Poser des éléments de finition de structure Pack avantages :
Intéressement
Prime de vacances
Mutuelle famille
Avantages sociaux etc... Description du profil : De formation CAP/BEP dans le domaine du clos couvert, vous possédez une certaine expérience dans le domaine. Vous avez une capacité à prévoir, agir, vous aimez travailler en équipe Enfin, vous faites preuve de disponibilité et d'adaptabilité. Vous êtes rigoureux et méticuleux. Vous savez vous adapter aux situations et exigences de chantier.

À propos de nous Et si vous développiez vos compétences en maintenance industrielle au sein de notre société ?OUGIER, entreprise d'une trentaine de salariés, implantée dans les Vosges, est reconnue pour son savoir-faire dans l'industrie du bois et son engagement envers l'innovation et la qualité. À taille humaine, notre société favorise un cadre de travail dynamique et convivial où professionnalisme et esprit d'équipe sont au cœur de notre réussite.Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre site du Val d'Ajol (88) en qualité de Technicien / Technicienne de maintenance Nuit en CDI sur 39 H 00. Mission Rattaché(e) au Responsable Production et Maintenance, vous aurez un rôle clé dans la pérennité et la performance de nos outils de production. Vous aurez notamment à :Assurer la maintenance préventive et curative des installations récentes et des équipements de production dans un environnement hautement mécanisé et automatisé ;Diagnostiquer et analyser les pannes, en apportant des solutions efficaces et durables ;Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement pour minimiser les arrêts de production ;Anticiper les pannes en mettant en place des actions correctives et d'amélioration continue ;Veiller au respect des consignes de sécurité et maintenir votre zone d'intervention propre et fonctionnelle. Profil Venez intégrer nos équipes si :Vous justifiez d'une première expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste en maintenance / mécanique générale / électromécanique ;Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez une bonne capacité d'analyse ;Vous appréciez le travail en autonomie et savez faire preuve de pragmatisme ;Vous êtes habitué(e) au travail de nuit.Pour ne rien vous cacher, au sein d'OUGIER, nous vous proposons :Un salaire fixe ;Une mutuelle pour vous et votre famille ;Un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise ;Des opportunités d'évolution car nous faisons partie du Groupe DUBREUIL.Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour partager ensemble un siècle de passion et vibrer au rythme des exploits de notre skipper vendéen, Sébastien Simon, 3ᵉ du Vendée Globe 2024-2025 !Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw

RESPONSABILITÉS : En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. Vos missions, selon votre profil et votre expérience : • Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance • Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l'habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements ... • Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples ... • Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : • Un contrat avec un volume horaire adaptable • Une rémunération horaire de 11,98€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience • L' indemnisation de vos déplacements professionnels et de vos trajets pour venir au travail • Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement • Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche • Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier • Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) • Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) • Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ... • Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien PROFIL RECHERCHÉ : Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme. Vous êtes : • Autonome, à l'écoute et à l'aise avec des publics variés • En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association • Disponible pour travailler les weekends et les jours fériés par roulement • Le + : une première expérience avec les personnes en perte d'autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP...). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Remiremont (88200) recherche pour un de ses clients un » Couvreur" H/F sur le secteur du Val d'Ajol. Spécialisé dans les domaines de la couverture et de la zinguerie, notre client cherche à compléter son équipe. Vous êtes plus à l'aise perché en haut d'un arbre qu'au milieu d'un champ ? Petit, vous aimiez construire des cabanes avec le bric-à-brac trouvé dans la grange de vos grands-parents ? Alors ce poste est pour vous ! Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous réalisez également la protection des parties en saillie et posez des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). Vous êtes uniquement titulaire d'une formation en couverture et manquait d'expérience ?? pas de panique, notre client est prêt à vous former! Qualités requises : La ponctualité et la persévérance sont vos points forts __________________________ En rejoignant l'équipe Temporis Remiremont vous bénéficiez également des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi d'un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€ ! (voir conditions) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h.

Description du poste : Pourquoi ne pas saisir l'opportunité d'exceller comme Technicien de maintenance (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la maintenance technique et la sécurité des installations dans un environnement stimulant et en constante évolution
Effectuer la maintenance technique des bâtiments et la maintenance préventive hebdomadaire du parc machines
Réaliser l'installation et la mise en fonctionnement de machines ainsi que des travaux de serrurerie
Gérer l'évacuation des déchets/énergies et mettre à disposition des utilisateurs des consommables spécifiques Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Indemnité kilométrique
Restaurant d'entreprise
RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Rejoignez notre client en tant que Technicien de maintenance (F/H) pour assurer la fiabilité et la sécurité des installations.
Expérience en maintenance technique des bâtiments et maintenance préventive hebdomadaire du parc machines
Maîtrise de la gestion des urgences et des priorités opérationnelles
Titulaire des CACES 1A & 3 ou équivalent, avec un CAP en maintenance des bâtiments
Compétences en travaux de serrurerie et installation de machines pour un fonctionnement optimal Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par des valeurs humaines fortes, une attention particulière portée au bien-être des salariés et une réelle reconnaissance des efforts individuels. Rejoignez une entreprise qui vous soutient !Pourquoi ne pas saisir l'opportunité d'exceller comme Technicien de maintenance (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la maintenance technique et la sécurité des installations dans un environnement stimulant et en constante évolution
Effectuer la maintenance technique des bâtiments et la maintenance préventive hebdomadaire du parc machines
Réaliser l'installation et la mise en fonctionnement de machines ainsi que des travaux de serrurerie
Gérer l'évacuation des déchets/énergies et mettre à disposition des utilisateurs des consommables spécifiques Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Indemnité kilométrique
Restaurant d'entreprise
RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

RECHERCHE VENDEUSE 35H EN BOULANGERIE PATISSERIE POUR DEBUT DECEMBRE CDD DANS UN PREMIER TEMPS SUIVI D UN CONTRAT LONGUE DUREE SI CELA CONVIENT VOUS SEREZ A L AISE AVEC LE RENDU MONNAIE SOURIANTE ET SACHANT TRAVAILLER EN EQUIPE TRAVAIL UNE SEMAINE DE MATIN (6H 13H) ET UNE SEMAINE D APRES MIDI ( 12H 19H30) REPOS TOUS LES LUNDIS + UN DIMANCHE SUR 2

L'Association des Usagers du Centre Social recherche un adulte-relais, médiateur(trice) de quartier en CONTRAT ADULTE RELAIS Date de début de contrat : 1er novembre 2025. 1. Profil
critères d'éligibilité obligatoires : Ce poste est ouvert uniquement aux personnes répondant aux conditions suivantes : Être âgé(e) d'au moins 26 ans (décret n°2021-1181 du 14 septembre 2021). Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi (sous réserve de sa fin). Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV). Être titulaire du permis B (obligatoire pour assurer les missions de transport) 2. Missions principales : Sous l'autorité de la direction du Centre Social : En tant que médiateur de quartier du Centre Social, les missions principales seront de favoriser le lien social et de contribuer à l'animation du quartier prioritaire du Rhumont à Remiremont. Ses missions incluront notamment : Favoriser le lien social par une présence bienveillante sur le quartier et dans les lieux de rencontre formels et informels. Assurer des déplacements ponctuels en minibus sur la commune et à l'extérieur en fonction des activités proposées par le centre social. Recenser les besoins et/ou les difficultés rencontrées par les habitants et les orienter auprès des partenaires éducatifs et sociaux (médiateurs, animateurs, enseignants, travailleurs sociaux, etc.). Concourir à la mise en place d'une régie de quartier et assurer des permanences programmées et organisées par le Centre Social. Organiser la mise à disposition d'espaces et de matériels partagés, notamment des vélos électriques (contrôles, encaissements, suivi de l'entretien, conseils). Assurer un service de transport en minibus sur la commune, en réponse aux besoins de mobilité identifiés. Favoriser l'initiative des habitants en les accompagnant dans leurs projets (mise en réseau, lien avec les acteurs associatifs et institutionnels). Assurer des temps d'animation en lien avec l'offre de services du centre social de Remiremont. Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. Le médiateur de quartier sera accompagné par un référent (éducateur spécialisé, éducateur jeunes enfants) dans le cadre de ses missions 3. Compétences et qualités attendues : Capacités d'écoute, de dialogue. Respect du cadre professionnel déterminé Sens de l'organisation et autonomie. Aptitude à travailler en équipe. Aptitude à travailler en réseau avec de multiples partenaires. Intérêt pour le développement local et les actions collectives. Discrétion et neutralité dans les situations rencontrées. 4. Modalités de recrutement : Les candidatures seront examinées uniquement si elles respectent les critères d'éligibilité adultes-relais. Les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien. 5.. Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : Nom / Fonction : Michelle TISSERANT, Présidente. Adresse mail : direction.centresocial@remiremont.fr Adresse postale : AUCS 4 place Christian PONCELET 88200 REMIREMONT Téléphone : 03 29 62 12 86.

Tu as la flamme ? Nous aussi. Si tu es passionné(e) par la gestion et que tu recherches un poste 100 % opérationnel dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour toi. Rejoins l'équipe administrative de Holdco88 (franchisé Burger King et autres enseignes de restauration) et mets ton énergie, ton sens de l'organisation et ta rigueur au service de notre performance. Missions principales 1. Organisation et support à la Direction Gestion rigoureuse de l'agenda de la Direction (planification, rendez-vous, anticipation des contraintes). Préparation, organisation et suivi des réunions (convocations, ordre du jour, comptes rendus précis et suivi des décisions). Gestion des déplacements (réservations, logistique). Suivi des devis, commandes et factures avec exactitude. Interface claire et structurée entre la Direction, les équipes et les partenaires externes. 2. Soutien comptable Saisie comptable (achats, ventes, banques, notes de frais) avec une attention particulière au détail et au respect des délais. Vérification de la conformité des justificatifs et rapprochements. Suivi rigoureux des paiements et encaissements. Contribution aux tableaux de bord financiers fiables. 3. Accueil et représentation du siège Accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires de manière professionnelle et chaleureuse. Première image du siège : présentation soignée et excellente expression orale. Orientation et gestion des interlocuteurs internes et externes avec diplomatie et professionnalisme. 4. Missions transversales Participation à l'amélioration des process internes. Coordination entre services pour garantir une circulation fluide et exacte de l'information. Appui logistique dans les projets et événements de l'entreprise. Compétences et qualités essentielles Rigueur : exactitude dans la saisie, respect des procédures, fiabilité des données. Organisation : savoir structurer, prioriser et anticiper sans rien oublier. Précision : attention forte aux détails, travail soigné et vérifié. Présentation irréprochable et expression claire : image professionnelle de l'entreprise. Qualités relationnelles : sens de l'accueil, diplomatie, aisance dans les échanges avec tous types d'interlocuteurs. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel avancé, Outlook, outils collaboratifs). Discrétion et sens de la confidentialité. Autonomie, esprit d'initiative et réactivité Profil recherché Bac +2/3 en gestion, comptabilité ou assistanat de direction. Expérience confirmée de 2 à 3 ans minimum dans une fonction similaire. Goût pour les environnements dynamiques, polyvalents et exigeants. Si vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Assistant de gestion h/f ou similaire: 3 ans (Optionnel) Horaires : Temps plein, du lundi au vendredi. Lieu de travail : Remiremont, en présentiel

Description : Votre mission : ACCUEILLIR TOUS les usagers arrivants au SERVICE DES URGENCES de notre établissement et également assurer l'accueil téléphonique de ce service (orienter selon des critères d'âge et de pathologie, répondre aux sollicitations et mettre à jour le délai d'attente, contacter les taxi/VSL pour les transferts et gérer les alarmes). Constituer le DOSSIER PATIENT (selon un protocole strict et en application des procédures d'identitovigilance, création et mise à jour du dossier patient). Réaliser des TÂCHES ADMINISTRATIVES (éditer des certificats, trier, vérifier et transmettre des résultats d'examens médicaux, de biologie, de radiologie, effectuer parfois les admissions ...). Horaires du poste selon un roulement jour/nuit en 12HRS (07H-19H, 19H-07H) ou 7H30 (9H-17H), sur tous les jours de semaine, WE et férié y compris. Profil recherché : Les compétences attendues : * Gestion du stress, de situations d'urgence et de conflits. * Priorisation de ses activités selon les arrivées * Identitovigilance * Respect des protocoles * Discrétion professionnelle * Esprit d'équipe * Appétence administrative * À l'aise sur l'informatique et les outils bureautiques.      

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles «Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

RESPONSABILITÉS : Organisation des opérations de réception de marchandises Déchargement des véhicules conteneurs S'assurer des réceptions de marchandises et de leur intégrités Préparation de commandes Travail en 2x8/Indemnités kilométriques / Prime de panier/Prime d'assiduité PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire des CACES 1b.3.5 Vous avez une expérience impérative de conduite de chariots en industrie Vous avez déjà effectué de la préparation de commandes et du chargement de camions

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Remiremont, un Chef de Mission H/F.En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de :- L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ;- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
La supervision du travail des collaborateurs ;- La révision des comptes ;- L'établissement des liasses fiscales ;- Le conseil client ;- La présentation des bilans.Avantages :- Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuellebr />- Environnement stimulant et agréable ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Une ambiance conviviale avec une équipe soudée.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Ambitieux et dynamique, vous souhaitez contribuer au développement du groupe JMJ Automobiles. Notre établissement CITROEN Remiremont, recrute un vendeur/se automobile VN/VO pour renforcer l'équipe existante ! Aux côtés d'un encadrement dynamique et commerçant, vous participez au développement des affaires en fournissant l'envie, l'effort et la motivation nécessaire. Vos journées ?  Développez vos ventes en prospectant, fidélisant et en étant force de proposition ! Au quotidien, Vous travaillez et développez votre portefeuille client, Vous commercialisez nos gammes de véhicules neufs & occasions ainsi que notre palette de prestations complémentaires et de financement, Vous établissez les offres de reprise, Vous réalisez les devis et propositions commerciales et effectuez l'ensemble de l'administratif lié aux ventes que vous effectuez, Vous accompagnez votre client jusqu'à la livraison du véhicule et vous vous assurez de son entière satisfaction. Profil recherché : Vous justifiez d'un contact facile, d'une énergie et d'une volonté de relever un nouveau défi. Autodidacte ou titulaire d'une formation commerce, votre connaissance des techniques de commercialisation seront appréciées. Une expérience dans la commercialisation de véhicules n'est pas indispensable, votre soif d'apprendre et votre ténacité feront la différence. Vous êtes autonome dans l'organisation de votre activité pour atteindre vos objectifs et réalisez un reporting régulier à votre directeur. Regardez la vidéo, et écoutez Justine vous en dire plus sur son métier...Alors tenté(e) ?

La F'MS RECRUTE, pour le SEV à REMIREMONT, Un éducateur spécialisé ou éducateur de jeunes enfants ou assistant de service social ou CESF ou moniteur éducateur H/F. Poste à pourvoir dès que possible. Nous recherchons un ES/EJE/ASS/CESF ou ME H/F pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire de 16 collaborateurs investis dans l'accompagnement d'enfants, en milieu ouvert, dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Sous la responsabilité du chef de service vous serez amené à effectuer les missions suivantes :
Soutien à la parentalité et protection de l'enfance
Intervention aux domiciles des familles et actions collectives
Mesures administratives de type Aide Educative à domicile
Mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert et Mesures Judiciaires d'Investigation Educative. VOTRE PROFIL Diplôme et expérience :
ES/ASS/EJE ou CESF ou moniteur éducateur avec de l'expérience en protection de l'enfance Spécificités :
Permis B exigé, déplacements sur le département à prévoir (voiture de service partagée). Compétences :
Aptitude à la relation d'aide, à l'observation et comprendre les situations individuelles et familiales
Maitrise de la conduite d'entretiens (avec mineurs, jeunes majeurs, parents)
Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et de la législation de la protection de l'enfance
Aptitude à travailler en équipe et s'inscrire dans un projet collectif et à s'adapter (dans ses pratiques éducatives et dans son organisation)
Aptitude à travailler en autonomie tout en rendant des comptes à sa hiérarchie
Sens des priorités. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966).
18 jours de congés annuels supplémentaires
congé d'ancienneté, CSE, Mutuelle etc.

Manpower EPINAL recherche pour son client deux Facteurs (H/F) sur le secteur de REMIREMONT (88200). Contrat du 12 novembre au 24 décembre. Horaires de 6h45 à 13h45, du Lundi au Samedi, avec un jour de repos le mardi. Salaire entre 11,88 et 12,50 de l'heure. Vos missions :
Trier et préparer le courrier et les colis dont vous aurez la charge.
Assurer la distribution du courrier en respectant le plan de tournée et les délais.
Respecter la sécurité sur la route.
Vérifier le bon état de votre véhicule. Vous justifiez d'au moins 2 ans de permis pour assurer les tournées. Vous avez le sens du service. Vous êtes autonome et organisé.

L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Facteur (h/f) Notre client est un acteur majeur du secteur postal, reconnu pour son engagement envers la qualité de service et sa contribution essentielle à la vie quotidienne des citoyens. En tant que Facteur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans la réussite de l'entreprise. Vos missions incluront :
La distribution du courrier de manière efficace et dans le respect des délais
La gestion des recommandés et des colis
La collecte des lettres et des colis au sein des boîtes aux lettres et des bureaux de poste
La relation de proximité avec les clients et la représentation de notre client auprès des usagers Localisation : Remiremont (88200) Contrat : à partir du 12 novembre jusqu'au 24 décembre dans un premier temps Horaires : journée, horaires variables en fonction de la tournée à effectuer Rémunération : 12,14€/h Nous recherchons Un(e) Facteur (H/F) dynamique et motivé, capable de travailler en autonomie. Le contrat est à pourvoir dès que possible en équipe, avec un temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

RESPONSABILITÉS : • préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage,...) • entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, élagage...) • plantation des boutures et semis • réalisation d'aménagements bâtis • intégration d'une solution d'arrosage • maniement d'outils de jardinage • conseils d'entretien à la clientèle PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché: • Vous justifiez d'une première expérience réussie et disposez d'un diplôme dans le domaine du paysagisme • Vous aimez le travail en extérieur et en équipe • Vous savez manier les outils inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité.

Envie de contribuer activement au bon fonctionnement d'une entreprise en pleine croissance, membre d'un groupe en plein développement ? Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre de travail stimulant, avec des bureaux modernes et élégants conçus par un architecte d'intérieur. Nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e) pour accompagner notre direction et nos équipes au quotidien.Vos missions :Gestion Comptable et Financière : Vous serez en charge de la saisie des pièces comptables, de la gestion des factures et du suivi des paiements. Vous veillerez à la bonne tenue des caisses hebdomadaires et contribuerez à la gestion des déclarations fiscales. Assistanat RH : Vous participerez à la gestion administrative du personnel, incluant le suivi des absences et l'accompagnement sur divers dossiers RH. Vous apporterez un soutien à la mise à jour des documents et contrats du personnel. Soutienla Direction : Vous organiserez les réunions, suivrez les dossiers et veillerez à la logistique des événements professionnels. En véritable bras droit, vous gérerez les agendas et faciliterez la coordination entre les équipes. Administration et Communication : Vous traiterez les courriers, rédigerez les comptes rendus et assurerez la diffusion des informations clés.Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !

Pour notre client basé à Remiremont, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Clientèle en assurance. Cabinet d'assurance de proximité au service des particuliers, professionnels et entreprises vous avez à coeur de réaliser un accompagnement personnalisé, une écoute active et des solutions adaptées aux besoins des clients. Vous aurez comme missions d'accueillir et conseiller les clients, gérer les contrats (souscriptions, suivi et relances), développer les relations clients et les fidéliser. Également, vous aurez comme tâches d'accompagner les clients lors de leurs contrats d'assurance lié aux sinistres. Votre profil : Vous êtes reconnu pour votre sens du service, rigueur et autonomie Vous apprécier le goût du contact et le travail en équipe Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans dans le domaine de l'assurance Ce que notre client vous propose :
Une intégration, un accompagnement ainsi que des formations adaptées à vos besoins/envies
Une ambiance bienveillante avec les 5 collaborateurs au sein de l'agence de Remiremont
Une rémunération attrayante : 2000-2500€/brut + primes
Avantages sociaux : Mutuelle de groupe, tickets restaurants, transports en commun pris en charge à 100 % Contrat de travail : 35h semaine, horaire de journée. Rémunération : Selon profil : 2500-2900 € Brut ____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Responsable RH Groupe, vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre des projets de développement RH : Gestion des compétences et formation (axe prioritaire) : • Piloter le projet GEPP au niveau Groupe : cartographie, parcours de compétences, dispositifs de montée en compétences, le tout dans l'objectif de digitalisation de la GEPP dans notre futur SIRH. • Concevoir et mettre en œuvre des plans de développement des compétences en lien avec les filiales. • Définir, suivre et évaluer les parcours de formation (internes, externes). • Animer des sessions et accompagner les managers dans leur rôle de développeurs de talents. Développement RH et recrutement : • Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. • Organiser des événements internes ou externes pour promouvoir nos métiers • Développer l'alternance et les partenariats écoles. • Renforcer la marque employeur par des actions ciblées. Projets transverses RH : • Suivre et harmoniser les pratiques RH du Groupe. • Contribuer à la qualité de vie au travail, à l'égalité professionnelle et aux projets RH innovants. • Être force de proposition dans l'amélioration continue des outils et méthodes. Pack Avantages : • Un poste stratégique et évolutif au sein d'un Groupe en pleine transformation. • Un parcours d'intégration individualisé • La possibilité de laisser votre empreinte en menant un projet clé : la GEPP. • Une équipe RH engagée, dans une entreprise à taille humaine mais ambitieuse. • Statut ETAM forfait jour – salaire à négocier selon profil et expérience. • Poste basé à Saint-Etienne les Remiremont (88) – déplacements ponctuels dans les filiales du Groupe. ( à la journée) • Mutuelle famille avec garanties du Bâtiment
prise en charge de forfaits médecine douce • Accord d'intéressement, prime vacances PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée (5 ans minimum) en ressources humaines, avec un vrai savoir-faire en formation et gestion des compétences. • Une expérience dans un environnement multi entreprises est appréciée. • Vous êtes à l'aise pour animer, former, prendre la parole et accompagner le changement. • Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle avec autonomie et efficacité. • Diplomatie, écoute, organisation. • Bac+4/5 en RH ou équivalent.

Pour notre client basé à Remiremont, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Clientèle en assurance. Cabinet d'assurance de proximité au service des particuliers, professionnels et entreprises vous avez à coeur de réaliser un accompagnement personnalisé, une écoute active et des solutions adaptées aux besoins des clients. Vous aurez comme missions d'accueillir et conseiller les clients, gérer les contrats (souscriptions, suivi et relances), développer les relations clients et les fidéliser. Également, vous aurez comme tâches d'accompagner les clients lors de leurs contrats d'assurance lié aux sinistres. Votre profil : Vous êtes reconnu pour votre sens du service, rigueur et autonomie Vous apprécier le goût du contact et le travail en équipe Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans dans le domaine de l'assurance Ce que notre client vous propose :
Une intégration, un accompagnement ainsi que des formations adaptées à vos besoins/envies
Une ambiance bienveillante avec les 5 collaborateurs au sein de l'agence de Remiremont
Une rémunération attrayante : 2000-2500€/brut + primes
Avantages sociaux : Mutuelle de groupe, tickets restaurants, transports en commun pris en charge à 100 % Contrat de travail : 35h semaine, horaire de journée. Rémunération : Selon profil : 2500-2900 € Brut ____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Remiremont ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

****Remplacement arrêt maladie**** Vos missions :
Encadrer les enfants durant le temps périscolaires de 16h30 à 19h00 le lundi, mardi, jeudi et vendredi
Concevoir, organiser et animer des activités pour enfants
Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs
Participer aux réunions d'équipe
Etre force de proposition pour les animations tout au long de l'année Prise de pose à compter du 17/11/2025
Connaissances des caractéristiques et besoin des enfants
Savoir travailler et communiquer en équipe
Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité
Faire preuve de discrétion professionnelle BAFA, CAP AEPE, BPJEPS ou équivalence, BAC PRO, BEP services aux personnes demandé Expérience souhaitée auprès d'un public enfant.

Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour assurer l'enseignement technique du BTS DRB (Développement et Réalisation Bois), en lien étroit avec les référentiels de formation, les attentes professionnelles du secteur bois et les évolutions technologiques. Activités principales :
Concevoir et animer les séquences pédagogiques et les projets en lien avec le référentiel
Mettre en œuvre des méthodes pédagogiques actives favorisant les apprentissages techniques et professionnels.
Préparer les apprenants à la certification (épreuves du BTS).
Évaluer les acquis des étudiants et les accompagner individuellement dans leur progression.
Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classe, jurys d'examen.
Assurer une veille technologique et réglementaire dans le secteur d'activité
Adapter sa pédagogie à différents publics et instaurer une relation bienveillante, encourageante et exigeante. Compétences techniques requises :
Maitrise du matériau bois et dérivés,
Expertise en conception,
Maitrise de l'utilisation des machines à bois traditionnelles et à commande numérique.
Maitrise des outils numérique, WoodWop, Solidworks, MD Bat, Excel, Word, Prélude AGP, Cadwork, SketchUp
Maitrise des méthodes d'organisation de la production, de la gestion de la qualité et de la chaine d'approvisionnement
Maitrise de la lecture, interprétation et élaboration des dossiers techniques (de plans, dessins techniques, cahiers des charges) Une expérience professionnelle signifie en bureau d'étude, en conception, en industrialisation ou en gestion de production dans l'industrie du bois est requise. Une expérience préalable dans la formation ou l'enseignement ou une expérience significative en encadrement est vivement souhaitée.

Vos missions :
assurer l'encadrement et le bien-être des enfants
être garant du bon déroulement des journées au centre,
effectuer un travail d'équipe,
participer aux réunions de travail Vos compétences : Animer les journées : concevoir des activités dans le cadre d'un travail en équipe autour du projet pédagogique. Animer et accompagner les enfants sur les activités journalières et les sorties. Être garant de la sécurité physique et morale des participants : respecter les règles de sécurité inhérentes aux accueils de mineurs ainsi que celles relatives aux lieux où se déroulent les activités (la liste des missions n'est ni exhaustive ni limitative). Accompagner nos jeunes publics au quotidien en faisant preuve de professionnalisme. Être à l'écoute. Travailler en équipe Pluridisciplinaire. Rigueur, responsabilité et engagement. Être dynamique et réactif. BAFA ou équivalent Travail le mercredi avec possibilité de contrat pendant les congés scolaires (automne, hiver et printemps)
contrat de vacations

Recherche 1 vendeur colporteur de presse sur le secteur du Val d'Ajol
Remiremont Travail du lundi au dimanche de 3h45 à 8h00. Rémunération entre 2000€ et 2100€ par mois. Prise de poste dès que possible.

Rejoignez la chocolaterie THIL pour une aventure gourmande ! Notre chocolaterie recrute un(e) vendeurs/euses du 17 novembre au 28 décembre 2025. Votre mission :
Conditionner nos produits de Noël
Accueillir, conseiller et guider les clients dans le choix de nos spécialités chocolatées.
Contribuer à la préparation des commandes, des coffrets cadeaux, et des emballages personnalisés.
Assurer la bonne présentation de la boutique en veillant à la mise en valeur de nos produits.
Participer à des dégustations, et faire vivre à chaque client une expérience inoubliable. Votre profil : Passionné(e) par le chocolat, vous êtes à l'aise dans la vente et l'accueil du public. Doté(e) d'un excellent sens du relationnel et de dynamisme, vous savez gérer l'afflux de clients avec calme et sourire. Une expérience en vente est appréciée, mais nous serons ravis de former des personnes motivées et enthousiastes ! Vous êtes disponible, y compris les weekends.

Le responsable de maintenance coordonne, supervise et planifie l'ensemble des interventions techniques au sein de l'hôtel. Elle garantit le bon fonctionnement des installations (électricité, plomberie, climatisation, sécurité), encadre l'équipe technique et veille à la satisfaction des clients par sa réactivité et son sens de l'organisation. Son expertise et son leadership contribuent au bien-être et à la sécurité dans tout l'établissement. Missions au sein de l'établissement :
Superviser l'équipe de maintenance et organiser le travail au quotidien
Assurer l'entretien préventif et curatif des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie, etc.)
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans les chambres, espaces communs et services de l'hôtel
Participer à l'amélioration et à la sécurisation des infrastructures
Garantir la conformité des équipements selon les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
Gérer les demandes d'intervention émises par la réception ou les autres services de l'hôtel
Suivre et mettre à jour les fiches d'intervention et les registres techniques
Être force de proposition pour l'optimisation des équipements et la prévention des incidents
Gérer le budget, les achats et le suivi administratif des contrats de maintenance
Etablir les plannings de présence de l'équipe de maintenance Qualités
Bonnes connaissances en électricité, plomberie, CVC, serrurerie, peinture, menuiserie
Sens du service et réactivité
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Rigueur, organisation, gestion des priorités
Discrétion et courtoisie auprès de la clientèle
Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène
Leadership et pédagogie Savoir-être:
Discrétion : intervenir sans déranger la clientèle ou l'activité de l'hôtel
Ponctualité et fiabilité : être présent et respectueux des horaires et engagements
Réactivité : agir rapidement face aux urgences ou aux demandes imprévues
Sens du service : avoir à cœur de satisfaire et d'aider les autres
Autonomie : savoir organiser sa journée de travail et ses priorités
Présentation soignée : porter une tenue propre et adopter une attitude professionnelle
Manager : Savoir encadrer son équipe et apporter un bon management en cas de conflit Conditions :
Poste à pourvoir immédiatement.
Lieu de travail Épinal et Remiremont.
Rémunération selon profil. Si vous êtes passionné(e) par la maintenance technique et souhaitez contribuer à la qualité des services d'un établissement de renom, rejoignez-nous !

Missions principales : Le/La Chargé(e) de recrutement est un acteur clé dans le développement et la performance du groupe. Il/Elle a pour responsabilité d'identifier, d'attirer et de recruter les meilleurs profils afin de répondre aux besoins de croissance et de turnover inhérents au secteur de la restauration rapide. Ses missions incluent : Définition des besoins et accompagnement opérationnel Échanger régulièrement avec les directeurs de restaurants et les responsables pour comprendre leurs besoins en personnel (managers, équipiers polyvalents, fonctions support). Rédiger et diffuser des annonces attractives et adaptées aux canaux de diffusion. Anticiper les besoins récurrents grâce à une gestion proactive des viviers de candidats. Chasse de profils et prospection active Identifier et approcher des candidats via les réseaux sociaux professionnels, jobboards, forums emploi, écoles, associations locales. Développer une véritable démarche de chasseur de têtes adaptée au volume et aux contraintes du secteur. Prospecter et fidéliser des partenaires emploi (Pôle emploi, agences d'intérim, missions locales, écoles spécialisées). Sélection et évaluation Mener des entretiens téléphoniques et physiques en évaluant non seulement les compétences techniques, mais surtout les qualités humaines et comportementales. Identifier le potentiel, la motivation et l'adéquation avec la culture du groupe. Présenter une short-list qualitative et pertinente aux opérationnels et à sa direction Suivi et intégration des recrutements Garantir une communication fluide entre candidats et managers. Assurer le suivi du processus jusqu'à l'intégration effective dans les équipes. Contribuer à optimiser le parcours candidat pour favoriser l'attractivité de l'entreprise. Compétences et qualités attendues : Âme de chasseur : aller chercher les bons profils là où ils se trouvent, sans attendre les candidatures spontanées. Relationnel fort : créer du lien aussi bien avec les candidats qu'avec les managers, être un véritable partenaire de confiance. Fibre commerciale : convaincre, "vendre" l'entreprise et ses opportunités, donner envie aux candidats de rejoindre le groupe. Persévérance : ne rien lâcher, trouver des solutions même dans un contexte de forte concurrence et de difficultés de recrutement. Organisation et réactivité : gérer des volumes de recrutements importants avec efficacité et rapidité. Esprit d'équipe et adaptabilité : collaborer avec différents interlocuteurs dans un environnement en constante évolution.

Le poste : Nous recherchons pour notre client, entreprise industrielle localisée sur le secteur de Remiremont, des AGENTS D'ASSEMBLAGE. Vos missions seront : Assembler des pièces mécaniques et électroniques en respectant les plans et les consignes techniques. Réaliser les contrôles visuels et qualité à chaque étape du montage. Assurer la maintenance préventive de l'équipement utilisé. Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes pour respecter les délais de production. Participer à l'amélioration continue Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Effectuer la manutention diverse Rythme en 2*8 ou nuit, travail en position debout Profil recherché : Une première expérience en assemblage ou montage industriel est un plus. Vous savez lire des plans techniques, vous possédez minutie et souci du détail. Fort d'un esprit d'équipe, vous savez vous organiser et vous adapter dans un environnement dynamique. Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous cherchons un ouvrier poseur de poêles et cheminées Plus qu'un emploi, nous vous proposons de vivre un métier passionnant, où vos compétences seront reconnues, valorisées et développées. Vos missions Installer des poêles, fours, conduits et tubages chez nos clients particuliers. Préparer les chantiers avec soin, en lien avec nos commerciaux et le magasinier. Réhabiliter les espaces (murs, sols, dallages) et démonter les anciennes cheminées. Assurer le chargement/déchargement du matériel. Évaluer la faisabilité technique des chantiers et partager vos observations avec la direction. SAV et ramonages réguliers Travail en hauteur (échelles, toitures) Organisation Dans le cadre de certaines installations plus éloignées, un découchage occasionnel est à prévoir (hébergement pris en charge). Une expérience conviviale qui se vit en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Un savoir-faire reconnu depuis 1981, transmis avec passion. Un esprit d'équipe convivial où chacun a sa place. Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. Une évolution possible vers un poste de chef d'équipe, selon vos envies et vos capacités. Une reconnaissance de vos efforts : primes, heures supplémentaires majorées, réductions tarifaires. Profil recherché Vous êtes manuel/le, rigoureux/se et appréciez le travail bien fait. Vous aimez le contact client et le travail en équipe. Ne pas avoir le vertige (travail en hauteur fréquent) Une expérience en isolation ou pose similaire est un atout (1 an recommandé), mais la motivation et l'envie d'apprendre comptent autant. Conditions Contrat : CDI temps plein Lieu : En présentiel + découchage occasionnel Horaires : 35h/semaine
journées de 8h Rémunération : motivante + heures sup majorées Envie d'exercer un métier passionnant dans une entreprise familiale où il fait bon travailler, avec de réelles perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous et contribuez à écrire la suite de cette belle aventure autour de l'art du feu. Avantages : Réductions tarifaires

Prise de poste immédiate et pour toute l'année scolaire 2025-2026. Quotité de 7,50 heures/semaine. Profil recherché : Être titulaire à minima d'une Licence dans la discipline enseignée. Les compétences recherchées sont les suivantes
Maîtrise de la discipline,
Aptitudes à la communication et à l'animation,
Capacité à susciter l'intérêt et la participation,
Capacité d'adaptation,
Capacité à travailler en équipe,
Esprit d'initiative et de synthèse.

Vous occupez le poste de boucher h/f au sein du super marché carrefour. Vous préparez, découpez la viande en respectant les HACCP. Vous gérez la mise en rayon et la préparation du rayon traditionnelle et effectuez la vente traditionnelle au client. Vous travaillez soit de 6h 12h ou 8h
14h ou 14h
20h30. Pas de travail le dimanche Avantages : 13eme mois
carte de fidélité gratuite
mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur.

A la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Si tu es passionne(e) par le recrutement, motive(e) par les defis et dote(e) d'un esprit commercial, cette mission est faite pour toi ! Bonne nouvelle! Notre agence TEMPORIS REMIREMONT recherche un(e) Referent(e) Recrutement pour rejoindre son equipe. Le capitaine de l'agence est independant, mais il fait partie d'un reseau, c'est le systeme de franchise, je ne sais pas si tu connais mais nous, on trouve ca top ! Notre job c'est de mettre en relation nos clients interimaires et entreprises. On les accompagne au quotidien dans leurs recrutements. Mais ce n'est pas tout ! On fait aussi monter en competences nos clients et nos clientes interimaires avec des formations et des missions qui leur correspondent. Notre devise ? Travailler serieusement sans se prendre au serieux ! Tu seras un(e) de nos piliers : commercial sedentaire, recrutement, administratif,... tu es un vrai couteau suisse sur tous les profils ! Toujours partant(e) ? Alors voici les missions en detail : Tu decroches les commandes de l'agence par la prospection telephonique, le placement actif et le suivi (parce que oui on les bichonne nos clientes et nos clients). On compte sur toi pour gerer le processus de recrutement de A a Z, tu geres la mise a jour de la base de donnees, la redaction des contrats, la redaction des offres d'emploi, l'organisation des visites medicales d'embauche, le sourcing, ainsi que les entretiens telephoniques et en agence. Evidemment tu beneficies d'une formation. Ces missions te parlent ? C'est parfait ! Pour les accomplir, il te faut etre polyvalent(e), rigoureux ou rigoureuse, avoir l'esprit d'equipe et avoir le sens du relationnel. Pour apporter les meilleures solutions a nos clientes et nos clients, il te faudra aussi etre a l'ecoute (parce que comme le dit le dicton "Ecouter les autres, c'est encore la meilleure facon d'entendre ce qu'ils disent." #philosophe) Pour ce poste, tu devras etre titulaire d'une formation dans le domaine du commerce ou en ressources humanines (formation type BUT) Dans l'equipe, on aime la bonne ambiance, le sourire et les challenges alors si tu veux nous rejoindre : Envoie ton CV ou appelle nous ! Tes horaires: tu travailleras en binome avec notre referente recrutement qui fait partie de l'equipe ( 08h-12hhh30 ou 10h-12hhh du lundi au vendredi) Tu peux nous joindre par telephone ou passer en agence du Lundi au Vendredi de 8h a 12h30 et de 13h30 a 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr) Expérience : 1 an

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français 

Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez :
Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées
Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence
Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité
Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité
Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'Å“uvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !

Un job marketing qui a du goût. et du sens ! Tu veux un poste marketing concret, terrain, vivant ? Rejoins Holdco88, le groupe qui pilote plusieurs restaurants Burger King et deviens acteur(trice) de notre stratégie marketing locale et opérationnelle !Tes missions principales E-réputation Tu suivras les avis clients sur Google et autres plateformes, y répondras avec réactivité et bienveillance, et feras remonter les insights pour booster l'expérience client. Événementiel & animation commerciale Tu participeras à l'organisation d'événements en restaurant (soirées, opérations spéciales.). Coordination avec notre agence graphique, déploiement des supports, suivi opérationnel : tu seras dans le cÅ“ur de l'action. Marketing local & fidélisation Tu construiras des plans d'actions marketing sur mesure pour chaque restaurant. Cartes de fidélité, promos locales, analyses de performances. tu feras vivre nos enseignes au plus proche des clients. Partenariats de proximité Tu créeras des synergies avec les commerçants, écoles, assos et acteurs locaux pour renforcer notre ancrage dans chaque quartier. Réseaux sociaux Tu prendras en main les réseaux sociaux du groupe : création de contenus, programmation, animation, storytelling. Objectif : faire rayonner notre ADN et nos valeurs. Communication interne Tu participeras à faire circuler les infos importantes entre les équipes (succès, actus, nouveaux projets.) via des supports internes (newsletters, affiches, etc.). Une mission clé pour fédérer tout le monde autour de nos valeurs ! Relation client terrain Tu iras à la rencontre des clients dans nos restos pour comprendre leurs attentes, observer leurs parcours et proposer des améliorations. Proximité, écoute, et bonnes vibes obligatoires !

Vous serez un acteur clé du développement de notre groupe et un soutien précieux pour nos collaborateurs. Voici vos principales missions:Gestion des entrées et sorties des salariés :Formalitésd'embauche (DPAE, Rédaction des contrats de travail, Suivi des périodes d'essai)Documents desortie (Certificats de travail, Soldes de tout compte, Attestations Pôle Emploi)Gestion de la paie :Collecte etsaisie des éléments variables (Heures supplémentaires, absences, primes, etc.)Déclarationssociales et bulletins de paie entoute autonomie sur la plateforme SylaeAttestationsde salaire : arrêts maladie, congésmaternité/paternitéAdministration du personnel :Suivi desdossiers salariés (Infos administratives, Organisation des visites médicales, Gestion des absences)Rédaction etgestion des documents contractuels et administratifsRecrutement :Rédaction et diffusiondes annonces, Tri descandidatures et organisation des entretiens, Mise en place desparcours d'intégrationFormation :Suivi du plan deformation, Organisation dessessions : inscriptions, logistique, suivi des évaluationsDiscipline et accompagnement des managers :Gestion dudisciplinaire (Rédaction des Convocations, des avertissements, des courriers disciplinaires (dans le respect de la législation))Projets transversaux et stratégiques :Contributionsclés (Digitalisation des processus RH, Amélioration des procédures internes, Renforcement de la marque employeur)Suivi desindicateurs RH : turnover, absentéisme

Rejoignez un groupe en pleine croissance, acteur majeur de la restauration rapide et traditionnelle, avec un portefeuille diversifié et dynamique.Basé à Remiremont, le groupe emploie environ 250 collaborateurs et offre un environnement de travail moderne, au sein de bureaux récemment aménagés.En tant que Responsable Administratif et Financier, vous serez au cÅ“ur de la gestion et de la stratégie financière du groupe. Votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement administratif et financier de l'ensemble des entités, tout en accompagnant le développement rapide du groupe.Vos missions principales :Gestion financière : Élaborer et suivre lesbudgets, les reportings financiers et les prévisions. Produire des analysesdétaillées et des tableaux de bord pour le suivi des performances. Superviser la trésorerieet optimiser les flux financiers. Gérer les relations avecles banques, les partenaires financiers et les auditeurs.     Comptabilité et fiscalité : Superviser la comptabilitgénérale, analytique et multi-entités. Garantir la conformitavec les obligations fiscales et sociales. Piloter les clôturescomptables annuelles et les audits. Administration et organisation : Encadrer et accompagnerl'assistante de gestion en charge de la saisie, du lettrage et desdéclarations. Préparer et présenter desbusiness plans pour accompagner les nouvelles ouvertures et projetsstratégiques. Coordonner les relationsavec les prestataires externes : experts-comptables, juristes, banquesetc. Participation stratégique : Conseiller la directionsur les choix financiers et organisationnels. Contribuer activement auxprojets de développement (nouvelles ouvertures, acquisitions, etc.).

Dans le cadre de notre développement, nous avons le plaisir de recruter un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en CDI à temps plein pour accompagner la croissance de notre activité.Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée.Vous préparez lensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins.Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative.Vous exercez vos missions dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant.Votre semaine de travail sera organisée sur 4 jours et les tenues de travail sont fournies et nettoyées. Vous êtes titulaire du Titre professionnel dAssistant Dentaire et souhaitez mettre vos capacités découte, votre bienveillance au service dune mission à impact social fort : rendre les soins dentaires accessible à tous !Rémunération : De à annuels bruts (Grille selon ancienneté dans la fonction) ;Avantages : Semaine de 4 joursCarte ticket restaurant d'une valeur faciale de 9 ;Prestations CSE (Chèques vacances, tarifs préférentielsTarifs préférentiels sur notre offre de soins dentaire, optique et audition pour vous, votre conjoint(e) et vos enfants ;Accès au catalogue de services proposés par Action Logement.Alors rejoignez nos équipes afin de prendre part à ce projet dentreprise à forte valeur humaine !VYV3 cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous recherchez un nouveau projet dans un cabinet d'expertise comptable flexible ? Rejoignez une structure stimulante et ambitieuse. Grâce à sa croissance, le cabinet est à la recherche d'un nouvel Expert Comptable ou Expert comptable mémorialiste. La structure dispose d'une très bonne ambiance et propose un réel équilibre vie professionnelle/vie personnelle. L'environnement de travail est structuré, organisé et permet de travailler au contact de clients variés et très satisfaits.Vous serez amené(e) à réaliser des missions variées : Gestion d'un portefeuille clients, Tenue comptable jusqu'à la révision des comptes, Établissement des déclarations fiscales, Préparation des comptes annuels, y compris la liasse fiscale, Accompagnement et conseil auprès de nos clients, Participation à des missions d'audit. Intéressement, télétravail, tickets restaurants.

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PEINTRE EN BATIMENT (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Peintre en bâtiment (H/F) pour intervenir sur des chantiers (bâtiment, maison, bureaux, espaces industriels et commerciaux).Vos missions, si vous l'acceptez :
Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...)
Protection du mobilier et des sols avec des bâches.
Préparation les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée (boucher les trous éventuels).
Préparer la peinture pour application en plusieurs couches, poser le vernis, enduits ou laques
Pose des revêtements (en assurant éventuellement l'imperméabilité des surfaces et leur isolation phonique). PROFIL : Vous êtes autonome, méthodique et aimez travailler en équipe ? Vous avez une bonne connaissance des différents supports à peintre et disposez idéalement une première expérience dans la peinture ? Motivé et rigoureux, vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PEINTRE FACADIER (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients dans le secteur de Thaon les Vosges un(e) Peintre Façadier H/F. Vous serez amenés à réaliser :
de la mise en peinture sur différents supports : murs, façades...
poser de l'isolation thermique par l'extérieur
poser des enduits et du crépis
mettre en oeuvre les techniques courantes de ravalement de façades Vous serez en charge d'intervenir sur des maisons individuelles et des chantiers professionnels. PROFIL : L'habilitation échafaudage R408 et/ R457 en cours de validité serait un plus. Vous appréciez le travail d'équipe en extérieur ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Nous recherchons un(e) Responsable Administratif(ve) et Financier(e) afin de structurer et assurer la gestion de l'ensemble des entités du groupe. Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage financier, l'organisation administrative et l'accompagnement stratégique du développement du groupe. Missions principales : Gestion financière :
Élaborer et suivre budgets, reportings financiers et prévisions
Réaliser des analyses financières et des tableaux de bord pour orienter les décisions
Suivre et optimiser la trésorerie du groupe
Sécuriser les flux financiers et les procédures internes
Gérer les relations bancaires, les partenaires financiers et les auditeurs
Analyser les écarts budgétaires et proposer des actions correctives
Assurer le reporting auprès de la direction et des parties prenantes Comptabilité et fiscalité :
Superviser la comptabilité multi-entités en veillant à la fiabilité des comptes
Garantir la conformité fiscales et sociales
Piloter les clôtures annuelles et les audits Administration et organisation :
Encadrer une équipe comptable
Préparer des business plans pour les ouvertures et projets stratégiques
Coordonner les relations avec les prestataires extérieurs
Gérer et renégocier les contrats de maintenance Participation stratégique :
Accompagner la direction dans les choix financiers et organisationnels
Participer activement aux projets de développement Conditions & avantages :
CDI à temps plein
poste en présentiel
Statut cadre
management d'une équipe comptable
Possibilité d'évolution
Poste basé à Remiremont (88)
Bureaux neufs et modernes, offrant un cadre de travail agréable et stimulant.
Rémunération selon profil et expérience
Mutuelle d'entreprise
RTT
Repas offerts les midis de travail dans nos restaurants Burger King
Réductions exclusives dans nos restaurants
Outils innovants : Pennylane, logiciel d'océrisation et de gestion comptable
Hello CSE : des réductions attractives dans un large réseau d'enseignes partenaires
Rosaly : un outil pratique pour gérer acomptes et budget, donnant accès à de nombreux professionnels pour simplifier vos démarches du quotidienProfil recherché : Formation et expérience :
Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance (DSCG, master, école de commerce)
Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire, idéalement multi-sociétés
Parcours combinant cabinet d'expertise comptable puis entreprise apprécié Compétences techniques :
Maîtrise de la gestion multi-entités
Excellente connaissance des outils de reporting et d'analyse (Excel avancé, ERP)
Bonne compréhension des normes fiscales et sociales françaises (bases pour la Belgique appréciées) Qualités personnelles :
Leadership et sens de l'organisation
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse
Capacité à produire des données financières fiables et à prendre des décisions éclairées
Qualités relationnelles et goût pour un environnement dynamique en évolution

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir sur votre lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement qui prône de fortes valeurs humaines, valorise les efforts individuels et place le bien-être de ses salarié(e)s au cœur de sa vision. Êtes-vous passionné(e) par le métier d'Aide soignant (F/H) et désireux(se) de transmettre votre humanité auprès d'un établissement pour Personnes Agées? Notre client, un Etablissement pour Personnes Agées de taille humaine, recherche une personne dévouée pour accompagner et assister les résidents dans leurs tâches quotidiennes.
Fournir des soins d'hygiène et de confort aux résidents
Assurer une relation de proximité avec chaque résident et leur entourage
Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir un environnement sécurisant
Participer activement au maintien de la dignité des personnes âgées
Contribuer à la qualité de vie au sein de l'établissement. Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDD
Durée: 2/mois
Salaire: 2010 euros/mois Pour le poste d'Aide soignant (F/H), nous recherchons un individu ayant le sens du contact et dévoué au bien être des personnes âgées au sein d'un établissement de proximité à taille humaine.
Aptitude à effectuer les soins d'hygiène et de confort avec délicatesse
Profil humain sensible aux difficultés des personnes âgées
Capacité d'intégration rapide au sein d'une équipe soudée
Diplôme d'Etat d'Aide Soignant (DEAS)
Personne débutante acceptée, prédisposition pour l'apprentissage nécessaire Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ? Localité : Remiremont 88200 Contrat : CDD Durée : 2 mois Date de début : 2025-11-30

Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Envie de contribuer activement au bon fonctionnement d'une entreprise en pleine croissance, membre d'un groupe en plein développement ? Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre de travail stimulant, avec des bureaux modernes et élégants conçus par un architecte d'intérieur. Nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e) pour accompagner notre direction et nos équipes au quotidien. Vos missions : Gestion Comptable et Financière : Vous serez en charge de la saisie des pièces comptables, de la gestion des factures et du suivi des paiements. Vous veillerez à la bonne tenue des caisses hebdomadaires et contribuerez à la gestion des déclarations fiscales. Assistanat RH : Vous participerez à la gestion administrative du personnel, incluant le suivi des absences et l'accompagnement sur divers dossiers RH. Vous apporterez un soutien à la mise à jour des documents et contrats du personnel. Soutien à la Direction : Vous organiserez les réunions, suivrez les dossiers et veillerez à la logistique des événements professionnels. En véritable bras droit, vous gérerez les agendas et faciliterez la coordination entre les équipes. Administration et Communication : Vous traiterez les courriers, rédigerez les comptes rendus et assurerez la diffusion des informations clés. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac et avez une expérience significative en comptabilité (1 an minimum requis). Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et avez de bonnes bases en comptabilité. Vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se). Votre sens de la confidentialité et votre aisance relationnelle vous permettent de naviguer facilement dans votre rôle. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 1 800 € par mois, ajustée selon vos compétences et votre expérience. Avantages : un environnement de travail convivial et stimulant. Vous bénéficierez de bureaux modernes et inspirants, réalisés par un architecte d'intérieur, pour travailler dans des conditions optimales. Horaires : Temps plein, du lundi au vendredi. Lieu de travail : Remiremont, en présentiel Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires . La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs Apporter une aide opérationnelle sur le terrain Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécurité Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, . Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! V**ous avez :** L'envie brûlante d'un nouveau challenge Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER®) Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Un centre de profit et compte de résultat qui recherchent un chef (étoilé ou non) Des équipes formidables à coordonner Des carrières à faire briller, y compris la vôtre Des produits iconiques et une marque audacieuse (allez, petite fleur au passage) à faire rayonner Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui, et plus dans les prochaines années. Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il intervient sur un périmètre de 3 à 5 restaurants. Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes. Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé. Ses principales missions : Chiffre d'affaires : Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affaires Être garant du respect des normes et standards BK Ressources Humaines : Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines Gestion et rentabilité : Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide. Vous appréciez d'évoluer au sein d'un univers dynamique. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute. Autonomie et dynamisme sont des qualités que l'on vous reconnait. «Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Rejoignez un groupe en pleine croissance, acteur majeur de la restauration rapide et traditionnelle, avec un portefeuille diversifié et dynamique. Basé à Remiremont, le groupe emploie environ 250 collaborateurs et offre un environnement de travail moderne, au sein de bureaux récemment aménagés. En tant que Responsable Administratif et Financier, vous serez au cœur de la gestion et de la stratégie financière du groupe. Votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement administratif et financier de l'ensemble des entités, tout en accompagnant le développement rapide du groupe. Vos missions principales : Gestion financière : Élaborer et suivre les budgets, les reportings financiers et les prévisions. Produire des analyses détaillées et des tableaux de bord pour le suivi des performances. Superviser la trésorerie et optimiser les flux financiers. Gérer les relations avec les banques, les partenaires financiers et les auditeurs. Comptabilité et fiscalité : Superviser la comptabilité générale, analytique et multi-entités. Garantir la conformité avec les obligations fiscales et sociales. Piloter les clôtures comptables annuelles et les audits. Administration et organisation : Encadrer et accompagner l'assistante de gestion en charge de la saisie, du lettrage et des déclarations. Préparer et présenter des business plans pour accompagner les nouvelles ouvertures et projets stratégiques. Coordonner les relations avec les prestataires externes : experts-comptables, juristes, banques, etc. Participation stratégique : Conseiller la direction sur les choix financiers et organisationnels. Contribuer activement aux projets de développement (nouvelles ouvertures, acquisitions, etc.). De formation supérieure Bac + 4/5 en Gestion / Finance, vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 10 ans, idéalement dans un environnement multi-entités et/ou en croissance rapide. Vous avez : Une bonne capacité d'adaptation et un excellent sens du relationnel : vous allez rencontrer beaucoup de monde ! Du leadership, de la rigueur, et un bon esprit d'analyse. Une bonne maîtrise des outils de reporting financier et d'analyse (ERP, Excel avancé) ainsi que de connaissances des normes fiscales et sociales françaises. Le sens de l'humour : on est chez BK, mais rigueur et fiabilité sont de mise. CDI à pourvoir idéalement le plus tôt possible et basé à Remiremont.

Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Un job marketing qui a du goût. et du sens ! Tu veux un poste marketing concret, terrain, vivant ? Rejoins Holdco88, le groupe qui pilote plusieurs restaurants Burger King et deviens acteur(trice) de notre stratégie marketing locale et opérationnelle ! Tes missions principales E-réputation Tu suivras les avis clients sur Google et autres plateformes, y répondras avec réactivité et bienveillance, et feras remonter les insights pour booster l'expérience client. Événementiel & animation commerciale Tu participeras à l'organisation d'événements en restaurant (soirées, opérations spéciales.). Coordination avec notre agence graphique, déploiement des supports, suivi opérationnel : tu seras dans le cœur de l'action. Marketing local & fidélisation Tu construiras des plans d'actions marketing sur mesure pour chaque restaurant. Cartes de fidélité, promos locales, analyses de performances. tu feras vivre nos enseignes au plus proche des clients. Partenariats de proximité Tu créeras des synergies avec les commerçants, écoles, assos et acteurs locaux pour renforcer notre ancrage dans chaque quartier. Réseaux sociaux Tu prendras en main les réseaux sociaux du groupe : création de contenus, programmation, animation, storytelling. Objectif : faire rayonner notre ADN et nos valeurs. Communication interne Tu participeras à faire circuler les infos importantes entre les équipes (succès, actus, nouveaux projets.) via des supports internes (newsletters, affiches, etc.). Une mission clé pour fédérer tout le monde autour de nos valeurs ! Relation client terrain Tu iras à la rencontre des clients dans nos restos pour comprendre leurs attentes, observer leurs parcours et proposer des améliorations. Proximité, écoute, et bonnes vibes obligatoires ! Formation supérieure en marketing, communication ou commerce Première expérience réussie sur un poste similaire (alternance incluse) Curiosité, autonomie, sens de l'organisation et bonnes capacités relationnelles À l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux Goût pour le terrain, l'action, le contact client et la polyvalence CDI à pourvoir, basé Remiremont

Description du poste : Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, nous sommes à la recherche d'un Expert dommages auprès des compagnies d'assurance F/H pour rejoindre notre Direction Expertise ELEX France. Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises chez des particuliers et professionnels, vous :***Effectuez des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuel, collectif, tertiaire et industriel.) afin d'en identifier l'origine, la cause et les circonstances ainsi que les responsabilités potentielles. * Chiffrez l'étendu des dommages, le cout des travaux et réparations de remise en état et / reconstruction. * Analysez les polices d'assurance, les clauses et les exclusions applicables pour déterminer la couverture et les responsabilités. * Collaborez avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs, etc.) pour estimer les coûts de réparation et faciliter le processus de règlement des sinistres. * Veillez à ce que les indemnisations et règlements soient conformes aux termes de la police d'assurance et au préjudice subi par l'assuré. * Préparez des rapports détaillés sur les sinistres, les estimations des coûts et les recommandations de règlement * Assurez le suivi des dossiers de sinistres selon les process de gestion attendus, et tenir les parties concernées informées de l'avancement des dossiers. Description du profil : Issu d'une formation supérieure DUT, BTS Bâtiment, Génie Civil, Economie de la construction, vous disposez d'un 1ere expérience en conduite de travaux TCE, contrôle bâtiment ou économie de la construction. Nous apprécierons chez vous :***Votre expertise technique dans le secteur du bâtiment * Votre orientation client et votre volonté de garantir leur satisfaction * Votre aptitude à analyser, synthétiser et prendre des décisions * Votre capacité à communiquer efficacement * Votre aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément, à respecter les délais et à gérer les périodes de forte activité * Votre réactivité et votre capacité à travailler de manière autonome * Votre positivité, votre engagement et votre goût pour les défis. Vous apprécierez chez nous :***Nos parcours d'intégration et d'accompagnement * Nos déploiements de formations continues de perfectionnement et de spécialités * Notre management de proximité et notre organisation métier * Notre attachement à la valeur du collectif et à la satisfaction client * Notre politique RSE * Nos outils digitaux innovants * Nos opportunités d'évolutions et de mobilité interne Groupe * Notre attention particulière pour l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle * Notre politique de rémunération attractive * Nos avantages sociaux : Carte Ticket Restaurant et Contrat santé avec prise en charge employeur, Epargne salariale et compte Epargne temps Rémunération annuelle selon profil et expérience de 30 000 à 60 000 euros annuels. Commissions en versement mensuel : % sur CA et versement de primes sur objectif, véhicule de fonction avec Car-Policy (dont flotte écoresponsable) et carte carburant. Rejoignez une entreprise dynamique où vous pourrez mettre à profit vos compétences et votre expertise dans un environnement de travail collaboratif. Vous travaillerez sur des cas variés, ce qui vous permettra de développer durablement vos compétences et de relever de nouveaux défis.

Description du poste : Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Ingénieur Bâtiment
Expert sinistres F/H pour rejoindre notre Direction Expertise ELEX France. Qui êtes vous ? Vous êtes un professionnel du bâtiment (conduite de travaux TCE ou contrôle bâtiment par exemple), et vous avez suivi un parcours de formation d'école d'ingénieur dont vous en êtes diplômés. Vous êtes un passionné du monde du bâtiment et de ses challenges. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en vous orientant vers un métier passionnant qui vous permettra de continuer à apprendre tout en découvrant un nouveau monde qui est celui de l'expertise après-sinistre ! Alors, n'hésitez plus, postulez et devenez notre prochain Expert, en rejoignant le monde de l'expertise ! Quelles sont vos missions ? Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises chez des particuliers et professionnels, vous :***Effectuez des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuel, collectif, tertiaire et industriel.) afin d'en identifier l'origine, la cause et les circonstances ainsi que les responsabilités potentielles. * Chiffrez l'étendu des dommages, le cout des travaux et réparations de remise en état et / reconstruction. * Analysez les polices d'assurance, les clauses et les exclusions applicables pour déterminer la couverture et les responsabilités. * Collaborez avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs, etc.) pour estimer les coûts de réparation et faciliter le processus de règlement des sinistres. * Veillez à ce que les indemnisations et règlements soient conformes aux termes de la police d'assurance et au préjudice subi par l'assuré. * Préparez des rapports détaillés sur les sinistres, les estimations des coûts et les recommandations de règlement * Assurez le suivi des dossiers de sinistres selon les process de gestion attendus, et tenir les parties concernées informées de l'avancement des dossiers. Description du profil : Nous apprécierons chez vous :***Votre solide expertise technique et votre connaissance approfondie des différents aspects du secteur du bâtiment * Votre attitude adaptée client, votre capacité à comprendre les besoins et les attentes de nos clients. * Votre aptitude à analyser les situations complexes, à rassembler les informations pertinentes et à les synthétiser * Votre pédagogie, Votre aptitude à expliquer les concepts techniques de manière claire et compréhensible pour différents interlocuteurs * Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, votre capacité à organiser et prioriser vos tâches * Votre réactivité face aux défis et aux changements, ainsi que votre capacité à prendre des initiatives pour résoudre les problèmes * Votre attitude positive et votre capacité à maintenir une ambiance de travail agréable, et votre gout du challenge Vous apprécierez chez nous :***Nos programmes d'intégration et d'accompagnement personnalisés, * Nos déploiements de formations continues de perfectionnement et de spécialités permettant l'acquisition de nouvelles compétences * Notre management de proximité où chaque collaborateur bénéficie d'un encadrement régulier et personnalisé et notre organisation métier conçue de manière à favoriser l'efficacité * Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et le partage des connaissances au sein de notre entreprise * Notre engagement pour assurer la satisfaction de nos clients en fournissant des expertises de qualité, et en y répondant de manière proactive. * Notre environnement de travail stimulant propice à l'épanouissement professionnel et personnel. * Nous favorisons l'innovation, la créativité et l'esprit d'initiative. * Notre politique RSE encourageant la diversité, l'inclusion, le respect mutuel et l'éco responsabilité. * Nos outils numériques innovants, pour optimiser les processus et améliorer l'efficacité opérationnelle. * Nos perspectives d'évolutions professionnels et de gestion de carrière au sein de notre Groupe * Notre attention particulière afin de leur permettre de concilier au mieux les responsabilités professionnelles et les engagements personnels. Quels avantages ? Notre politique de rémunération attractive et la valorisation des performances de chacun Nos avantages sociaux :
Véhicule de fonction avec Car-Policy (dont flotte écoresponsable)
Carte carburant
Carte Ticket Restaurant
Contrat santé avec prise en charge employeur
Epargne salariale
Compte Epargne temps
Jours de récupération annuels
Statut Cadre Quelle rémunération ? Rémunération annuelle fixe garantie selon formation

Description : Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'IBODE
INFIRMIER DE BLOC OPÉRATOIRE et contribuez à l'excellence de nos soins au sein de notre établissement. En tant qu'IBODE
INFIRMIER DE BLOC OPÉRATOIRE, vous serez responsable de la préparation et de l'assistance aux interventions chirurgicales. Vous devrez maîtriser les soins infirmiers, la démarche de soins infirmiers (DSI), ainsi que les caractéristiques spécifiques du bloc opératoire. Vous devrez également appliquer les protocoles de soins pré et post-opératoires, en utilisant des outils et technologies adaptés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chirurgiens, les anesthésistes et l'ensemble de l'équipe médicale. Vos missions incluront la gestion des instruments chirurgicaux, la surveillance des patients avant, pendant et après les interventions, ainsi que la mise en place des conditions optimales de sécurité et d'hygiène dans le bloc opératoire. Vous devrez par ailleurs participer à la formation continue et à l'amélioration des pratiques professionnelles au sein de notre établissement. Vous serez amené à travailler en temps plein et une demande de temps partiel pourra être étudiée, selon les besoins de notre service. Votre expérience et expertise seront essentielles pour garantir la qualité et la sécurité des soins prodigués à nos patients.   Profil recherché : 🎓 FORMATION * Posséder un DIPLÔME D'ÉTAT D'INFIRMIER DE BLOC OPÉRATOIRE (IBODE) et un N° RPPS. 💼 EXPÉRIENCE * Avoir expérience significative dans le domaine des soins infirmiers en bloc opératoire. 🛠 COMPÉTENCES * Maîtriser les SOINS INFIRMIERS spécifiques au bloc opératoire. * Connaitre les CARACTÉRISTIQUES DU BLOC OPÉRATOIRE et les protocoles associés, ainsi que les ÉQUIPEMENTS MÉDICAUX utilisés en bloc opératoire * Être formé aux PROTOCOLES DE SOINS PRÉ ET POST-OPÉRATOIRES. * Gérer les URGENCES et les situations critiques. * Travailler en ÉQUIPE MULTIDISCIPLINAIRE. * Être rigoureux et attentif aux détails ET À SA GESTION DU TEMPS.  

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Remiremont, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :
La saisie ;
Lettrage ;
Rapprochement bancaire ;
La déclaration de TVA ;
La tenue des dossiers comptables ;
La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;
Utilisation des outils modernes. Avantages :
Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Le groupe industriel se spécialise dans la fabrication d'emballages à partir de matières recyclées et dans le recyclage des déchets plastiques. La filiale locale produit des films en polyéthylène pour le marché de l'hygiène et connaît une forte présence à l'export. L'entreprise mise sur l'amélioration continue des process et la réduction de son impact environnemental. Le technicien de maintenance assure la maintenance préventive et corrective des équipements industriels et participe activement à l'amélioration continue des process. Ses missions principales sont?:
Assurer la maintenance préventive et corrective des machines et équipements industriels.
Enregistrer, suivre et réaliser les demandes d'interventions.
Participer à l'installation, à la réimplantation et à certaines modifications des machines.
Piloter et planifier les interventions des prestataires externes.
Assister les conducteurs de machines en cas de problème process.
Identifier, corriger ou signaler les risques potentiels pour la sécurité des équipements.
Veiller au respect des contrôles périodiques, des procédures HSE et des standards 5S.
Proposer et mettre en oeuvre des solutions d'optimisation pour améliorer la sécurité et la performance.
Participer à la démarche d'amélioration continue et utiliser les outils méthodologiques (Kaizen, analyse de pannes) pour résoudre les problèmes. Poste à pourvoir en CDI
rythme posté en 3*8. Vous êtes passionné par la maintenance industrielle et vous aimez travailler dans un environnement où la performance et la sécurité sont primordiales?? Vous êtes rigoureux, polyvalent et aimez proposer des solutions pour améliorer les process?? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un candidat qui?:
Est titulaire d'un Bac+2/3 en Maintenance industrielle ou d'un Bac Pro avec expérience significative.
Justifie d'une expérience minimum de 2 ans pour un BTS ou 5 ans pour un Bac Pro sur un poste similaire.
Maîtrise la maintenance préventive et corrective des équipements industriels.
Est capable d'assister les opérateurs et de piloter des interventions externes.
Connaît et respecte les normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement (HSE).
A un bon esprit d'équipe et sait travailler de manière autonome.
Est capable d'analyser les pannes et de proposer des solutions d'amélioration continue. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise innovante et engagée !

Vous rejoindrez une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de machines pour le secteur industriel, reconnue pour son savoir-faire, sa réactivité et son environnement de travail collaboratif. En tant qu'Electromécanicien(ne), vous serez rattaché(e) à la direction de production et aux référents mécanique et électrique. Vous serez amené(e) à :
Réaliser des ensembles mécaniques à partir de plans de bureau d'études,
Utiliser du matériel électroportatif (visseuse, meuleuse, scie de débit...),
Réaliser des armoires de commande électrique à partir de schémas,
Effectuer le câblage électrique et pneumatique sur machines (passage de câbles, raccordement, repérage),
Participer aux installations de lignes mécaniques et électriques sur site, en France et en Europe (périodes de 2 semaines, 4 à 6 fois par an),
Procéder aux réglages et mises au point sur les installations. Le poste s'exerce principalement en atelier, en horaires de journée (39 heures), avec des déplacements et week-ends occasionnels. Permis VL obligatoire dû aux déplacements du poste. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 (type BTS CRSA) ou d'un Bac PRO, et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous faites preuve de polyvalence, d'organisation et de rigueur. Votre sens de la communication et votre pédagogie vous permettent de transmettre vos consignes efficacement. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans une structure dynamique et en pleine croissance.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Remiremont, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Description : Le responsable de maintenance coordonne, supervise et planifie l’ensemble des interventions techniques au sein de l’hôtel. Elle garantit le bon fonctionnement des installations (électricité, plomberie, climatisation, sécurité), encadre l’équipe technique et veille à la satisfaction des clients par sa réactivité et son sens de l’organisation. Son expertise et son leadership contribuent au bien-être et à la sécurité dans tout l’établissement. §  Superviser l’équipe de maintenance et organiser le travail au quotidien §  Assurer l’entretien préventif et curatif des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie, etc.) §  Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans les chambres, espaces communs et services de l’hôtel §  Participer à l’amélioration et à la sécurisation des infrastructures §  Garantir la conformité des équipements selon les normes de sécurité et d’hygiène en vigueur §  Gérer les demandes d’intervention émises par la réception ou les autres services de l’hôtel §  Suivre et mettre à jour les fiches d’intervention et les registres techniques §  Être force de proposition pour l’optimisation des équipements et la prévention des incidents §  Gérer le budget, les achats et le suivi administratif des contrats de maintenance §  Etablir les plannings de présence de l’équipe de maintenance   Profil recherché : §  Bonnes connaissances en électricité, plomberie, CVC, serrurerie, peinture, menuiserie §  Sens du service et réactivité §  Capacité à travailler en autonomie et en équipe §  Rigueur, organisation, gestion des priorités §  Discrétion et courtoisie auprès de la clientèle §  Maîtrise des règles de sécurité et d’hygiène §  Leadership et pédagogie  

RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : RECHERCHE UN/E ANIMATEUR LE 18 OCTOBRE AU CARREFOUR MARKET REMIREMONT POUR DES PRODUITS EPICERIE CARREFOUR. • Accueillir le client • Dynamiser les ventes • Créer un climat convivial et festif • Faire découvrir les offres par le biais de jeux et d'offres promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : • Excellente présentation • Attrait pour la relation clientèle • Dynamique, sociable • Motivé et tenace • Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : • Formations sur la vente et les produits • 10% de précarité • 10% de congés payés • Frais de transports • Frais repas

Contribuez à écrire l'avenir d'une coopérative ancrée sur son territoire Acteur majeur du Sud Vosges et du Nord Haute-Saône, le Groupe Coopératif Terre d'Horizon réunit des activités complémentaires : Pôle Agricole : approvisionnement, collecte de céréales, services et accompagnement des adhérents. Pôle Jardinerie & Animalerie (Méristème Est, Vertval Agri) : 14 magasins de proximité. Pôle Aménagements extérieurs (Deevert) : solutions pour les collectivités, paysagistes et particuliers. Avec ses près de 80 collaborateurs, ses adhérents coopérateurs et ses clients particuliers, professionnels et institutionnels, le Groupe cultive proximité, durabilité et esprit coopératif.    Vos missions : Rattaché(e) au Président du Groupe, vous serez le garant du bon fonctionnement, du développement et de l'incarnation de notre projet coopératif. Élaborer et conduire la stratégie du Groupe en lien étroit avec le Conseil d'Administration. Superviser et optimiser la gestion économique, financière et humaine de la coopérative et de ses filiales. Piloter et animer un Comité de Direction fédérateur et engagé. Consolider les équilibres financiers et soutenir l'innovation dans les activités. Assurer la représentation institutionnelle et professionnelle du Groupe. Développer la notoriété et l'image de marque, dans une logique de proximité avec adhérents, clients et partenaires. Être force de proposition sur les axes de croissance et diversification, dans le respect des valeurs coopératives. Expérience confirmée en direction générale d'activités à forte dimension commerciale, idéalement dans l'univers agricole ou coopératif. Solides compétences en management transversal, en pilotage d'équipes et en conduite du changement. Maitrise de la gestion financière et économique et un goût pour l'analyse d'indicateurs clés. Leadership reconnu, capacité à donner une vision stratégique inspirante et à fédérer autour d'un projet collectif. Qualités relationnelles: écoute, diplomatie, proximité. BAC+5 minimum, formation supérieure en management, commerce, ingénierie agricole ou équivalent.

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en boulangerie en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Vous rêvez de rejoindre une équipe passionnée, dynamique et en pleine expansion ? Vous avez l'âme d'un(e) conseiller(e) client et souhaitez évoluer dans l'univers de la boulangerie artisanale de qualité ? La Boulangerie Ange , enseigne reconnue pour son savoir-faire et ses produits exceptionnels, vous offre une opportunité d'alternance qui allie passion et professionnalisme !***Missions : En tant que Conseiller Vendeur , vous serez un acteur clé de l'expérience client, en assurant un accueil chaleureux et en proposant des produits artisanaux qui feront le bonheur de nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos missions seront variées et passionnantes :***Accueil personnalisé des clients et conseil sur nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries)***Mise en valeur des produits et gestion de l'espace de vente***Encaissement et gestion des transactions avec rigueur et efficacité***Participation à l'animation commerciale et mise en place d'opérations promotionnelles***Gestion des stocks et réapprovisionnement en produits***Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client, en créant une relation de confiance et de proximité***Pourquoi rejoindre la Boulangerie Ange ?***Un lieu où l'on vous forme : L'alternance chez Boulangerie Ange est une véritable école de la vente et de l'accueil, où vous serez encadré(e) par une équipe de professionnels prêts à partager leur savoir-faire.***Une expérience enrichissante : En travaillant aux côtés de professionnels de la boulangerie artisanale, vous aurez l'opportunité d'acquérir des compétences solides et variées dans un secteur en pleine croissance.***Un environnement bienveillant et convivial : Rejoindre Boulangerie Ange, c'est intégrer une équipe soudée et une entreprise qui valorise le bien-être de ses collaborateurs.***Des perspectives d'évolution : Chez Ange, nous encourageons l'évolution professionnelle et la mobilité interne. Votre alternance pourrait être le début d'une belle carrière ! Faites de votre alternance un moment d'apprentissage, de passion et de succès avec la Boulangerie Ange ! Description du profil : Profil recherché :***Vous avez un excellent sens du contact et une passion pour le service client***Vous êtes dynamique, souriant(e), polyvalent(e) et avez une réelle envie d'apprendre***Une première expérience dans le secteur de la vente, même courte, est un atout***Vous avez une vraie sensibilité pour les produits de qualité et le respect des traditions artisanales

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir sur votre lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement qui prône de fortes valeurs humaines, valorise les efforts individuels et place le bien-être de ses salarié(e)s au cœur de sa vision. Êtes-vous passionné(e) par le métier d'Aide soignant (F/H) et désireux(se) de transmettre votre humanité auprès d'un établissement pour Personnes Agées? Notre client, un Etablissement pour Personnes Agées de taille humaine, recherche une personne dévouée pour accompagner et assister les résidents dans leurs tâches quotidiennes.
Fournir des soins d'hygiène et de confort aux résidents
Assurer une relation de proximité avec chaque résident et leur entourage
Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir un environnement sécurisant
Participer activement au maintien de la dignité des personnes âgées
Contribuer à la qualité de vie au sein de l'établissement. Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDD
Durée: 2/mois
Salaire: 2010 euros/mois Pour le poste d'Aide soignant (F/H), nous recherchons un individu ayant le sens du contact et dévoué au bien être des personnes âgées au sein d'un établissement de proximité à taille humaine.
Aptitude à effectuer les soins d'hygiène et de confort avec délicatesse
Profil humain sensible aux difficultés des personnes âgées
Capacité d'intégration rapide au sein d'une équipe soudée
Diplôme d'Etat d'Aide Soignant (DEAS)
Personne débutante acceptée, prédisposition pour l'apprentissage nécessaire Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ? Localité : Remiremont 88200 Contrat : CDD Durée : 2 mois Date de début : 2025-11-30

Description du poste : Vos mission :***Secrétariat classique : accueil physique et téléphonique (clients / transporteurs), saisie de commandes, création de dossiers pour l'atelier, suivi de planning***Comptabilité simple : clôture de dossier, édition et envoi de factures (par mail et courrier)***Logistique : appui au responsable logistique pour commandes de transport, établissement de bons de livraison Description du profil :***Expérience en secrétariat / gestion / administratif***À l'aise à l'oral comme à l'écrit (orthographe irréprochable)***Organisé(e), rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d'équipe***Volonté de s'inscrire dans la durée car CDI à la clé

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, nous avons le plaisir de recruter un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en CDI à temps plein pour accompagner la croissance de notre activité. Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée. Vous préparez l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins. Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative. Vous exercez vos missions dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant. Votre semaine de travail sera organisée sur 4 jours et les tenues de travail sont fournies et nettoyées. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du Titre professionnel d'Assistant Dentaire et souhaitez mettre vos capacités d'écoute, votre bienveillance au service d'une mission à impact social fort : rendre les soins dentaires accessible à tous ! Rémunération : De 22 000€ à 27 000€ annuels bruts (Grille selon ancienneté dans la fonction) ; Avantages : • Semaine de 4 jours • Carte ticket restaurant d'une valeur faciale de 9€ ; • Prestations CSE ( Chèques vacances, tarifs préférentiels,...) ; • Tarifs préférentiels sur notre offre de soins dentaire, optique et audition pour vous, votre conjoint(e) et vos enfants ; • Accès au catalogue de services proposés par Action Logement. Alors rejoignez nos équipes afin de prendre part à ce projet d'entreprise à forte valeur humaine ! VYV3 cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Dans le cadre de notre développement, nous avons le plaisir de recruter un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en contrat à temps plein pour accompagner la croissance de notre activité.Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée.Vous préparez l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins.Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative.Vous exercez vos tâches dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant.Votre semaine de travail sera organisée sur 4 jours et les tenues de travail sont fournies et nettoyées.

Responsable de Magasin F/H CDI
35HRemiremont #NocibérecruteRattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable.N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions PrincipalesEn tant que Responsable de Magasin chez Nocibé, votre priorité sera de fédérer et d'animer une équipe passionnée pour offrir le meilleur service et faire vivre la plus belle expérience client. Responsable de votre centre de profit, vos missions quotidiennes seront les suivantes :CommerceAmbassadeur dans l'...

Votre agence Temporis recherche pour l'un de ses client un conducteur de machines H/F sur le secteur de Remiremont. En atelier de production,vous secondez efficacement le conducteur sur toutes les opérations. Vous aidez à la conduite de machine, sous la coordination du conducteur. Dans le respect de règles HSE, vous travaillez à partir de dossier de fabrication précisant le travail attendu. Vous aidez le conducteur à programmer et paramétrer certains éléments des machines. Vous participez à identifier et à résoudre les défauts de fabrication les plus courants et contrôlez la qualité de votre travail. Vous acceptez de travailler en horaires 3*8 ou 5*8 Idéalement, vous disposez d'une première expérience en conduite de machines dans le milieu industriel.( respect des standards et des règles 5S, renseignement des tableaux machines et tableaux de performance, relevé des anomalies machines afin que celles-ci soient traitées) salaire: panier + 13ème mois mensualisé Vous recherchez une mission de longue durée? Vous souhaitez étoffer vos compétences dans le domaine de la production? Alors postulez à cette offre avec un CV à jour! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui , Cécile votre agence Temporis Remiremont recherche pour l'un de ses clients un opérateur de cadrage H/F sur le secteur de Remiremont. Qu'allez-vous faire? Au sein d'un atelier, vous assemblez les ouvertures en ossature bois en fonction des plans,vous cadrez les ossatures, déposez les bandes d’arase et le pare-vapeur protégeant de l’humidité. Pour tenir ce poste, des connaissances en charpente et lecture de plan sont indispensables. Vous travaillez en horaires de de journée ( 07h30-12h-13h- 16h30) Salaire selon expérience et selon convention collective. Ce poste vous intéresse?? Postulez vite !! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Remiremont (88200) recherche pour un de ses clients un « Technicien de Maintenance » H/F. Vous êtes en charge de réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements, installations de production/exploitation industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité, ...). Vous disposez de compétences solides en mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme, en électricité ainsi qu'en amélioration continue. Vous travaillerez en cycle 3*8 et de l'astreinte est à envisager les week-end et jours fériés et potentiellement en semaine. De formation Bac+2/3 en Maintenance industrielle ou Bac Pro expérimenté ; Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience minimum sur un poste similaire pour un BTS ; 5 ans pour un Bac Pro ; Vous êtes rigoureux, polyvalent, organisé avec un bon esprit d’équipe Le poste est à pourvoir dès que possible alors postulez rapidement ! Contactez-nous au et inscrivez-vous sur notre site Temporis.fr

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANOEUVRE TP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Manœuvre TP (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine des travaux publics. Vos missions, si vous l'acceptez :
Réaliser la signalisation et balisage du chantier
Aide à la pose de canalisations / réseaux secs
Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...
Poser de tuyaux, canalisation, (pose et finition de regards, de bordures, pavés...) PROFIL : Vous disposez d'une expérience idéalement dans les travaux publics et appréciez le travail en extérieur.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous analysez les chaines de production, optimisez les paramètres de transformation, pilotez les projets d'amélioration continue et contribuez à l'industrialisation de nouveaux produits, tout en garantissant la qualité, le rendement matière et la sécurité des procédés.Vos principales missions :