Offres d'emploi à Cruguel

Dans le cadre de son développement, SOLIDO recrute un préparateur de commandes H/F dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe. Votre principal rôle sera d'assurer la coordination entre la préparation des commandes et le suivi des expéditions. Vous travaillerez en binôme et vos missions principales seront les suivantes :
Assurer en autonomie la préparation des commandes
Suivre les commandes en cours et assurer leur bon déroulement
Gérer et suivre les expéditions
Assurer le suivi et la gestion des stocks
Contrôler rigoureusement les références et les quantités demandées avant l'expédition
Gérer les litiges logistiques et proposer des solutions adaptées
Respecter les délais fixés
Réaliser l'inventaire tournant et participer à l'amélioration continue du stock Profil recherché :
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et organisé(e)
Une première expérience en logistique, préparation de commandes ou e-commerce
Maîtriser les outils informatiques est essentiel pour ce poste
Savoir utiliser un logiciel de gestion est un plus

Sous la responsabilité et l'autorité du Président de l'association et de son conseil d'administration et en conformité avec les orientations définies par la Fédération ADMR du Morbihan, vous serez en charge de la gestion administrative de l'association en lien avec les administrateurs et la Fédération. Outre les tâches administratives classiques inhérentes à ce type d'emploi, les fonctions occupées seront :
L'accueil physique et téléphonique des clients, l'information et l'orientation du public et des différents partenaires
Etablissement, suivi et actualisation des plannings des aides à domicile via le logiciel de planification PHILIA
Les relations clients et la connaissance de l'offre de services ADMR
La constitution administrative des dossiers clients (devis et contrat de prestation), assurer le suivi et le classement
Organiser la bonne tenue et la mise à jour des dossiers du personnel au local de l'association
Rédaction des contrats de travail en collaboration avec les responsables de l'association et la Fédération
Suivre et valider les remontées des heures réalisées dans le cadre de la télégestion
Connaissance du milieu associatif
La préparation des états nécessaires au traitement de la paie

Secrétaire général de mairie (h/f) Missions / conditions d'exercice : Collaborateur/trice direct des élus, vous mettez en œuvre les décisions et les orientations définies par les élus. Vous êtes un véritable pilier administratif et relationnel de la commune. Vos missions s'articulent autour de trois grands axes : * Accompagnement des élus :
Préparation des conseils municipaux, mise en œuvre des décisions. Vous conseillez, assistez les élus, en garantissant la sécurité administrative et règlementaire des décisions.
Participation au conseil municipal
Suivi des projets de services (prochain projets de lotissements, élaboration du PLU .....
Comptabilité et suivi du budget préparation et exécution du budget communal, (Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses, suivre le bon versement des recettes, suivre l'état de la trésorerie. Exécution et suivi des marchés publics Identifier et monter des dossiers de subventions et suivi des versements. * Gestion administrative du personnel :
Accompagner les 3 agents de la collectivité (1 en administratif et 2 en service technique)
Rédiger les actes administratifs
Assurer le suivi RH (congés annuels, carrière, maladie, formation..., la paie est sous-traitée au CDG56) Vous aurez également la charge d'assurer
la bonne tenue des élections : présence et mise en place de l'organisation matérielle des élections et du recensement
le lien avec les structures intercommunales et les partenaires externes.
la continuité de service sur une partie des missions de l'agent d'accueil durant son absence. (Accueillir, renseigner la population) Profils recherchés : Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) de qualités administratives qui souhaite s'engager dans le développement d'un territoire : * Vous avez des connaissances en droit public ou sur le fonctionnement des collectivités locales (statut de la fonction publique territoriale, finances publiques, ressources humaines...). * Vous savez être force de proposition, autonome et organisé(e). * Vous avez des qualités de rédaction et de synthèse * Vous êtes adaptable et appréciez le travail varié De formation initiale Bac+2 à 4 en développement local, administration générale, droit public... Temps complet : horaire du personnel administratif (pas de travail ni le samedi ni le dimanche sauf cas exceptionnels) Horaires adaptables sur 4 jours Disponibilité en soirée pour les réunions de Conseil Municipal ( 6 à 7 par an) , présence aux scrutins électoraux. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle. Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + mutuelle et assurances en partie prises en charge Poste à pourvoir : 15/01/2026 Date limite de candidature : 15/11/2025 Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, copie du (des) diplôme (s) et si titulaire du dernier arrêté de situation administrative.

Adecco Ploermel recrute pour son client situé à Josselin un Porcher H/F en CDI. Votre mission : prendre en charge la réception des animaux dans le respect des procédures de traçabilité et de bien-être animal. A ce titre, vous serez en charge :
d'assurer le bien-être animal,
de conduire les animaux aux zones dédiées,
de respecter les pratiques d'hygiène et de sécurité. Poste du lundi au vendredi en horaires du matin (prise de poste à 4h ou 5h). Vous êtes à l'aise avec les animaux et vous avez la volonté d'apprendre. Une première expérience réussie serait appréciée. Vous êtes dynamique, rigoureux, ponctuel et vous appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez vous engager sur du long terme au sein d'une entreprise bienveillante, ce poste est fait pour vous ! Merci de postuler en ligne en joignant votre cv à jour.

Votre mission principale est de gérer le magasin de production. En détails, voici les tâches quotidiennes :
Réceptionner physiquement, contrôler, saisir informatiquement et identifier chaque palette à réception (traçabilité emballage).
Mettre à jour les mouvements de stocks (physiquement et informatiquement).
Faire l'inventaire ponctuel, tournant, comptable fin d'exercice.
Préparer les bons de commande pour validation dans le respect des consignes (prix, quantité, référence et délais) ; suivi des stocks et consommations.
Rangement et identification des zones magasin carton, Equipement (bureau) et consommables (gants, étiquettes...).
Rechercher des informations (fournisseur, prix, délais, type de produit, prestation). Vous travaillez en horaires de journée. La gestion de stocks n'a plus de secret pour vous ? Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques et prêt à être former à de nouveaux logiciels ? Vous avez un esprit logique et analytique, permettant de gérer les stocks de manière rigoureuse ? Votre profil nous intéresse ! Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !

Nous recrutons pour notre client, acteur incontournable du machinisme agricole, un Responsable Service Après-Vente Agricole F/H en CDI. Rattaché(e) au Directeur Général, vous serez en charge de superviser les activités liées au Service Support Client. Vos missions : Management et performance opérationnelle
Superviser la performance des ateliers SAV
Encadrer et accompagner les chefs d'ateliers dans le respect des bonnes pratiques
Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la charge entre les sites
Identifier les écarts de performance et mettre en place des plans d'action correctifs
Suivre les indicateurs clés (KPI) et piloter les résultats du service Ressources humaines et formation
Recruter les techniciens et apprentis
Déployer le plan de formation technique pour les équipes
Assurer la promotion des métiers auprès des écoles et partenaires Qualité, sécurité et relation client
Être le référent technique interne et externe (constructeurs, experts...)
Gérer les litiges clients et conduire les expertises si nécessaire
Veiller à la conformité des prestations et à la satisfaction client
Sensibiliser les équipes aux enjeux qualité, sécurité, environnement
Maintenir la conformité des équipements, véhicules et matériels Gestion administrative et stratégique
Définir et suivre les budgets du SAV
Identifier les besoins en investissements
Entretenir et développer les bâtiments et structures des ateliers
Travailler en lien étroit avec la Direction Générale, le service commercial et les fonctions support Issu d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion de service client, SAV ou dans un environnement technique agricole ou industriel. Leader naturel, vous êtes capable de fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Vous alliez rigueur, sens du terrain, et vision stratégique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les reportings. Excellente capacité à communiquer, convaincre et mener des projets transversaux Mobile et disponible, vous êtes présent(e) chaque semaine sur le terrain, au plus près de vos équipes. Poste à pourvoir en CDI basé à Plumelec.

L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un enseignant (e) contractuel en Sciences et Techniques Médico-Sociales (STMS) , pour effectuer un remplacement au lycée professionnel Ampère à Josselin (56) dans le cadre de la formation au Diplôme d'Etat Moniteur Éducateur. Le poste est à pourvoir dès le 3 novembre 2025. Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement en STMS conformément aux référentiels en vigueur. ainsi que les modalités d'évaluation des élèves,
Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance,
Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation,
Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .),
Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière,
Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.). Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire. Conditions particulières d'exercice : Le Diplôme d'État de Moniteur Éducateur étant co-signé, votre candidature devra également faire l'objet d'une validation par les services de la Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DREETS). Accompagnement :
Formation pédagogique dès la prise de poste
Accompagnement par l'équipe d'enseignants de l'établissement
Accès au restaurant scolaire
Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels
Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux
En savoir plus : consultez notre FAQ sur le métier d'enseignant contractuel

GUIMARD FORÊT recrute un(e) Ouvrier(ère) Forestier(ère) Paysagiste Vous êtes passionné(e) par la forêt, la nature et le travail en extérieur ? Rejoignez GUIMARD FORÊT, entreprise spécialisée dans les travaux forestiers et paysagers, et participez à la gestion durable de nos espaces naturels. Activités variées selon les saisons :
Plantations Forestières
Entretiens des espaces forestiers, et des espaces naturels
Entretien des peuplements forestiers : dégagement, élagage, dépressage, bucheronnage.
Travaux environnementaux
Mise en place de clôtures / barrières forestières Compétences requises :
Formation forestière et/ou Expérience significative en plantation
Connaissance des essences d'arbres appréciée
Autonomie et rigueur
Utilisation du matériel adapté à l'activité (débrousailleuse, tronçonneuse, taille haie, engin débroussailleur.)
Maintenance du matériel
Endurance, habilité et bonnes conditions physiques
Travail en binôme / équipe. Permis B (Exigé) dans le cadre de l'activité. Type d'emploi : CDD de 6 mois avec possibilité d'autres contrats par la suite selon l'activité de l'entreprise. Rémunération :
Salaire : à partir de 12 € / heure (négociable selon profil et compétences)
Paniers repas
Mutuelle d'entreprise
Primes pour les déplacements longue distance
Les découchers sont plutôt ponctuels.
Heures supplémentaires majorées
Avantages Réductions Comité d'entreprise via l'UNEP Autres :
Possibilité de logement en co-location à proximité de l'entreprise, moyennant petite participation au loyer. Horaires : 39 H/sem / Du lundi au vendredi Date de début prévue : dès que possible Contact mail : guimard-foret@wanadoo.fr

Tu as le souci du détail ? Le plaisir de transformer une pièce brute en finition parfaite ? Ne cherche plus : cette mission est faite pour toi. TEMPORIS PLOERMEL recrute un(e) Peintre Vernisseur(se) passionné(e) et appliqué(e), pour rejoindre un atelier de menuiserie où précision, exigence et esprit d'équipe sont les maîtres-mots. Tes missions, si tu les acceptes : Sous la houlette du responsable d'atelier et du pilote de zone, tu deviendras le/la garant(e) des finitions parfaites : Application de produits de finition : flow coat, prépeinture, égrenage, laquage final. tu maîtrises ton art. Tu t'occupes aussi du vernissage des accessoires pour garantir un flux de production fluide. Ton œil affûté assure le contrôle qualité des pièces finies. Tu entretiens ton matériel et effectues la maintenance de premier niveau des équipements. Tu complètes les fiches de contrôle avec sérieux. Alors partant-e ? Formation en menuiserie, vernissage ou expérience équivalente Maîtrise du pistolet à peinture et des techniques associées Rigoureux(se), consciencieux(se), (e) Tu aimes le travail en équipe et les environnements bien organisés Tu veux en savoir plus ? Mission intérim à pourvoir dès que possible Temps plein Horaires : Lundi au jeudi : 7h30-12h / 12h45-17h 1er vendredi du mois travaillé Taux horaire : à partir de 13 € Et avec TEMPORIS PLOERMEL, les avantages ne s'arrêtent pas là :
+21% de ton salaire en IFM & ICP
Mutuelle, aide à la garde d'enfant, logement, déplacements
Un CE avec des partenaires locaux
Acomptes à la demande tous les mercredis
Espace personnel en ligne pour tous tes documents Envie de donner vie au bois ? Chaque pièce est unique. Grâce à toi, chaque finition le sera aussi. Rejoins la team TEMPORIS PLOERMEL ! Du lundi au vendredi
08h à 12h / 13h30 à 18h30 Postule dès maintenant : un clic peut tout changer.

Dans le cadre d'une création de poste, notre client recherche un(e) Chargé(e) de missions Sécurité pour accompagner le développement de son service. Rattaché(e) au Responsable Sécurité, vous interviendrez en soutien opérationnel sur les différentes activités du service : Réaliser des visites d'ateliers et de chantiers afin de vérifier les bonnes pratiques et la conformité des actions menées, Effectuer des audits sécurité (EPI, utilisation de chariots, bonnes pratiques, etc.), Mener des visites sécurité terrain, Préparer et suivre les indicateurs sécurité et les plans d'actions des ateliers, Analyser les accidents et incidents du travail, et mettre en place des actions correctives et préventives, Participer à l'organisation d'animations santé et sécurité ou de groupes de travail dédiés, Contribuer à la gestion des habilitations et autorisations liées à la sécurité, Animer ou coanimer des sessions de sensibilisation et de formation, Développer la communication sécurité interne et externe, Participer à la mise à jour des EVRP (évaluations des risques professionnels) et au suivi des plans d'actions, Rédiger et actualiser la documentation sécurité (fiches de poste, fiches machines, consignes affichées, etc.). Vous contribuerez également à la vie quotidienne du service et à l'amélioration continue de la culture sécurité au sein du site. Contrat : CDI Horaire : journée Rémunération : selon la grille interne + prime d'habillage + 13e mois (selon dispositions en vigueur) + intéressement et participation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise, réduction de 20 % sur les produits du magasin d'usine ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de Handicap. De formation HSE (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en milieu industriel. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail de terrain et le contact avec les équipes opérationnelles. À l'aise avec les outils informatiques, vous savez allier analyse et sens pratique pour faire avancer les projets sécurité. Et si c'était le début d'une belle collaboration ? L'équipe SAMSIC Emploi Ploërmel se fera un plaisir d'échanger avec vous autour de votre projet professionnel.

Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recrutons un(e) assistant(e) commercial(e) pour s'occuper de la gestion administrative et commerciale pour différentes marques. Rattaché(e) à la responsable du service commercial, vos missions seront les suivantes :
La gestion commerciale : traiter et saisir les commandes, établir les bons de livraisons, gérer les comptes clients professionnels et particuliers
La gestion administrative : facturation, suivi des règlements, traitement des impayés et des réclamations
Assurer le suivi des dossiers, des commandes et des livraisons
La gestion des appels téléphoniques et traiter les mails quotidiennement
Collaborer efficacement avec les équipes logistique et comptabilité pour garantir la satisfaction client Profil recherché :
Excellente organisation et capacité à gérer des priorités
Maîtrise parfaite des outils bureautiques
La rigueur est primordiale pour ce poste
Connaissance des logiciels de gestion des commandes et de la relation client (CMR)
Première expérience réussie sur un poste similaire
Aisance relationnelle et sens du service client Horaire de journée du lundi au vendredi. *** POSTE A POURVOIR DE SUITE ***

Votre agence SAMSIC EMPLOI PLOERMEL recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de SERENT un(e) OPERATEUR DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F. Situé à seulement 25 minutes de Vannes, avec tous les commodités à proximité : supermarché, restaurants, installations sportives, écoles. Notre client est spécialisé dans la transformation de volailles. Groupe familial, leader en Europe connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître coq, Marie et traditions d'Asie. Au quotidien, vous contribuerez à la transformation de matières premières en produits finis. Vous prenez en charge les missions suivantes : Autocontrôler votre activité Alerter en cas de dysfonctionnement Réaliser les tâches prescrites en respectant la productivité, les rendements matières et les règles d'hygiène, sécurité, environnement (activité de parage, conditionnement, levée des filets/aiguillettes, reprise de malfaçons etc.) Poste à pourvoir sur du long terme. Horaires : 2*7 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de Handicap. Tous les salariés sont polyvalents et suivent les rotations des ateliers (rotations toutes les 30 minutes à 1h). Ce poste peut ouvrir la possibilité d'évoluer vers des postes de : manutentionnaire, conducteur de ligne, régleur, qualité... Peu importe votre diplôme, ce qui prime c'est votre motivation ! Qualités recherchées : Capacité d'adaptation, rigueur, sens des responsabilités, esprit d'équipe, résistance au stress N'hésitez plus ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages :
Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission !
CET (10% IFM, 10% CP)
Acompte hebdomadaire sur demande
Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Alors qu'en dites-vous ? L'équipe SAMSIC EMPLOI PLOERMEL se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir.

Acteur majeur de la filière porcine, notre client est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc, notamment sous labels qualité (bio, sans OGM, Label Rouge). L'entreprise emploie 600 collaborateurs et bénéficie d'investissements pour moderniser ses installations. Dans le cadre de son développement, elle est à la recherche de son/sa futur(e) Chef d'équipe IAA H/F en CDI. Vous rejoignez le service Découpe primaire en tant que Chef d'équipe (H/F), au cœur d'un atelier de 100 personnes. En lien direct avec le Responsable d'atelier et deux autres chefs d'équipe, vous pilotez les opérations pour garantir le bon déroulement du planning de production. Au quotidien, vous :
Encadrez et animez les équipes : sécurité, intégration, formation, évolution
Organisez et optimisez la production selon les exigences clients
Réglez les paramètres des lignes de production
Assurez la communication avec les services internes
Veillez au respect des procédures d'hygiène et de sécurité
Proposez et mettez en œuvre des actions d'amélioration continue Poste en CDI à pourvoir avec des avantages attractifs : 13ème mois, prime de vacances, intéressement, participation, Plan d'Épargne Entreprise, mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire Vous avez une formation technique ou managériale Vous avez une première expérience en agroalimentaire, idéalement dans la filière viande. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre réactivité et votre sens de l'organisation. Ce poste vous parle ? Envoyez nous votre candidature.

Dans le cadre du développement de l'activité, vos missions sont :
Prospecter et rencontrer les acteurs afin de connaitre leurs besoins,
Elaborer les devis,
Répondre aux appels d'offres en fonction des spécifications techniques et de la rentabilité,
Préparer les chantiers : organisation, planification, achat de la matière et des matériaux.
Coordonner les équipes d'applicateurs,
Assurer le suivi des chantiers, Poste à pourvoir rapidement en CDI

AgroM Transport, créée en 2019 dont le siège est basé à Vitré (35) est la société regroupant les activités de transport de bétail et de marchandises pour l'ensemble de nos unités de production. AgroM Transport c'est plus de 300 collaborateurs (principalement sur les routes mais aussi sur les bases réparties dans toute la France) au service de nos engagements d'approvisionnement. Rattaché(e) au Responsable Transport, vos missions seront les suivantes :
Conduire un véhicule poids lourd afin d'assurer le transport et la livraison des animaux vivants dans le respect des réglementations et des délais.
Veiller au bien-être des animaux durant le trajet en assurant un transport sécurisé et adapté
Respecter scrupuleusement les normes sanitaires et de bien-être animal en vigueur.
Assurer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie.
Appliquer les règles de sécurité routière et de manipulation des animaux. Qualifications :
Titulaire du permis C et/ou CE, FIMO/FCO à jour avec carte conducteur.
Formation au transport d'animaux vivants appréciée (CAPTAV).
Expérience en transport de bétail et connaissance des réglementations liées au bien-être animal.
Sens des responsabilités, autonomie et rigueur.
Bon relationnel et respect des engagements clients.

Notre agence Adéquat de Pontivy recrute un ou une Manutentionnaire F/H pour une mission intérimaire située à 56120 GUEGON pour un client spécialisé dans la collecte, le tri, la réparation et la fin de vie des palettes en bois. Vos futures missions : * Réparer les palettes en bois en utilisant les outils appropriés (cloueur, pointeur, scie sabre) * Assurer le tri des palettes en fonction de leur état * Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail * Maintenir un environnement de travail propre et organisé Le Profil Adéquat : * Débutant(e) accepté(e) * Motivé(e) * Bon esprit d'équipe * Respectueux(se) des consignes et des collègues * Savoir utiliser un cloueur, un pointeur et une scie sabre Rémunération et avantages :
Horaires de journée : 7h45
15h45
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, simplement pour vous !

*** Poste à pourvoir de suite *** Vous serez en charge du :
Suivi des mises bas et alimentation des truies en maternité
Conduite du post sevrage et engraissement en autonomie
Conduite d'engins agricole
Entretien des bâtiments
Lavage Autres informations : Durée de travaille 35 heures semaine + 1 week-end de garde sur 2. Expérience de 2 ans minimum Vous pouvez nous contacter au 06.89.73.34.10

Manpower Ploërmel recrute pour l'un de ses clients un Vernisseur (H/F). Vous aurez pour mission :
Réalisation de l'ensemble des opérations d'application de la finition des menuiseries en bois,
Application de la pré-peinture au pistolet,
Egrainage,
Application des couches de finition en respectant les consignes de production,
Respect des grammage et établissement des fiches de contrôles,
Entretien de la cabine et de sa zone de travail y compris le stockage des pots de finition Votre profil :
Rigoureux
Organisé
Maîtrise de l'utilisation des pistolets de laquage De formation menuisier, avec une expérience en vernissage bois (vernissage au pistolet) . Vous travaillerez sur des horaires de journée (7h30-17h avec 45 mn de pause déjeuner), du lundi au jeudi (base 35h) et uniquement le 1er vendredi de chaque mois travaillé, travail en atelier Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower.

Rattaché(e) au responsable de votre atelier, vous contribuez à transformer les matières premières en produits finis ou semi-finis. A ce titre : Vous serez en charge de :
réaliser les tâches prescrites en respectant la productivité, les rendements matières et les règles d'hygiène, sécurité, environnement. (activité de parage, conditionnement, levée des filets/aiguillettes, reprise de malfaçons etc ....)
autocontrôler votre activité
alerter en cas de dysfonctionnement. Tous nos salariés sont polyvalents et suivent les rotations des ateliers (rotations toutes les 30 minutes à 1h). Ce poste peut ouvrir la possibilité d'évoluer vers des postes de : manutentionnaire, conducteur de ligne, régleur, qualité... Profil : Motivé(e), vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Simplicité, Respect, Travail, Innovation, Responsabilité et Performance Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Primes afférentes au poste (froid, habillage...) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences Organisation Réactivité Coopération Infos pratiques Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, ), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km.

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 430 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d'une création de poste, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa futur(e) Responsable Energies en CDI. Quelles seront vos missions ? Rattaché.e au Responsable Maintenance, vous contribuez activement à la performance et à l'amélioration des installations relatives aux énergies et fluides dont vous êtes garant.e du bon fonctionnement et de l'évolution. A ce titre et dans le respect des consignes d'hygiène, sécurité, qualité et environnement, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants :
Encadrer et animer une équipe de Techniciens Energie
Gérer la production, la distribution et la surveillance des utilités (centrale de froid, armoires électriques, station de pré traitement .)
Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et parc chariots du site
Assurer le respect de la réglementation applicable à votre périmètre
Participer à la relève et à l'enregistrement des consommations
Apporter un soutien technique aux équipes de production et aux interlocuteurs du groupe sur les questions énergétiques
Accompagner et superviser les interventions des prestataires sur les équipements de votre secteur
Contribuer activement aux projets de changement et d'innovation pour optimiser les installations
Être force de proposition pour contribuer à la maîtrise des coûts énergétiques Pour davantage de renseignements : Poste : en CDI Statut : Agent de maitrise Durée de travail : 37h avec 12 RTT Travail du lundi au vendredi en journée Rémunération : Salaire mensuel brut selon profil (expérience et formation) + Prime sur objectif + 13e Mois + Prime d'intéressement et de Participation Les petits plus : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !

Description de l'entreprise Filiale en fort développement du Pôle Porc d'Agromousquetaires, JPA est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc notamment en label rouge,bio et sans OGM. Situé à Josselin (56) et facilement accessible par la N24, JPA emploie 600 collaborateurs. Depuis son rachat par Intermarché en 2014, plus de 25 millions d'euros ont été investis dans de nouvelles installations. Description du poste Le service Découpe primaire recherche son nouveau chef d'équipe (H/F). Sous la responsabilité du Responsable de l'atelier et avec l'appui de 2 autres chefs d'équipe, vous coordonnez les activités d'une équipe de 100 personnes afin de garantir le planning de production, dans une démarche de respect de la Sécurité, Qualité et d'Amélioration continue. Vos missions en tant que chef d'équipe :
Encadrer et animer les équipes de l'atelier : sécurité, intégration, formation, évolution ; vous informez régulièrement les équipes (activités, hygiène, sécurité, vie de l'entreprise)
Organiser et optimiser la production en fonction des exigences clients
Régler les paramètres de la ligne de production
Communiquer régulièrement avec votre hiérarchie et les services en amont et en aval de votre atelier
Contrôler l'application et le suivi des procédures de sécurité et d'hygiène
Mettre en place des actions d'amélioration liées au management et à la production Qualifications Vous avez une formation technique ou managériale avec une expérience en agroalimentaire, idéalement dans la filière viande. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre capacité à fédérer et à prendre des décisions.. Informations supplémentaires Avantages : accords d'intéressement et de participation. Plan d'Epargne d'Entreprise. 13ème mois. Prime de vacances. Conciergerie. Self. Mutuelle et prévoyance. Retraite complémentaire. Œuvres sociales du CSE. Charte télétravail. Emploi à pourvoir dès que possible en CDI. Rémunération selon expérience Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil, vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle dynamique. Postulez. Référence: REF6183

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être « Producteurs et Commerçants » ! Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ? Au sein du Pôle Porc, JPA est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc. Situé à Josselin (56), JPA emploie plus de 600 collaborateurs et investit continuellement dans ses outils de production répartis sur 35 000 m2, afin de fournir les points de vente Intermarché et usines du Pôle. Description du poste Le site de JPA recherche un(e) TECHNICIEN PLANIFICATION. Rattaché au Responsable Planification, vous venez en soutien des équipes afin de participer à la planification et à l'ordonnancement des produits. A ce titre, et après une période de formation, vous réaliserez les missions suivantes :
Réaliser des ordres de fabrication en fonction du planning quantitatif prévisionnel que vous aurez établi en amont,
Coordonner et organiser la production selon l'activité,
Contrôler et gérer les flux de la production,
Assurer la gestion des stocks produits frais, Qualifications De formation BAC à BAC+2 type BTS/DUT en gestion de la production, logistique, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un contexte similaire en industrie idéalement agroalimentaire ou êtes un professionnel confirmé. Une bonne maitrise de l'outil informatique est indispensable, plus particulièrement Excel. Vos qualités de rigueur, d'organisation, de prise d'initiative et raisonnement logique vous permettront de réussir dans ce poste. Bon communicant(e), vous appréciez le travail en équipe et le contact avec les équipes opérationnelles. Informations supplémentaires AgroMousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés. Référence: ref7437f

Sous la responsabilité du responsable d'atelier et du pilote de la zone, vous réaliser les différentes opérations de vernissage de menuiseries en bois en respectant les grammages demandés. Vous prenez en charge le vernissage des accessoires afin de permettre un flux continu et les opérations de vitrage en temps et en heure. Dans le cadre des opérations de vernissage, vous devez suivre le flow coat, la prépeinture, l'égrenage et les phases de laquage définitives. Vous réaliser les contrôles qualité des différentes opérations de vernissage,

Vos tâches quotidiennes seront les suivantes :
Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective.
Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau.
Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer.
Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation. Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Vos horaires : Du dimanche au vendredi, Horaires de nuit (prise de poste entre 19h30 et 21h30) Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Vous jouez un rôle clé pour assurer la fiabilité et la continuité des lignes de production ! Une solide maîtrise des machines, des systèmes de production, et des technologies de process est indispensable ! Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation : vous travaillez sur des équipements variés. Vous faites preuve d'esprit d'équipe : vous travaillez en lien avec les opérateurs, les chefs d'équipe et le responsable de production. Une bonne communication est donc essentielle pour garantir une intervention fluide et efficace ! Vous êtes de nature curieux(se) et vous aimez en apprendre d'avantage : les outils/machines évoluent constamment. Vous possédez un BAC ou un BAC+2 en maintenance industrielle et vous justifiez d'une première expérience significative. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !

Vos tâches quotidiennes seront les suivantes :
Découpe et parrage de viande.
Contrôle visuel et triage des produits.
Approvisionnement de la chaîne de production en matières premières.
Manutention.
Conditionnement des produits.
Manipulation des outils : ciseaux, couteaux. Vos horaires : 1 semaine 6h45-14h15 / 1 semaine 14h05 jusqu'à environ 21h35 (fonctionnement en 2*7) Rémunération : Taux horaire à 11.88e + primes d'habillage + prime de froid (selon l'atelier) + indemnités de fin de mission 10% + indemnités de congés payés (10%). Vous êtes le garant(e) d'un travail efficace, sûre et conforme aux normes en vigueur en milieu agroalimentaire ! Vous savez faire preuve de rigueur dans l'application des consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité. Vous savez faire preuve de réactivité afin intervenir rapidement en cas de problème technique ou d'incident sur la chaîne. Vous avez le sens de l'observation et vous avez l'esprit d'équipe. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA, 430 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous souhaitez devenir un véritable acteur de la performance ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, les équipes de Celvia Sérent recherchent un(e) Technicien(nne) Sécurité en CDD. Rattaché(e) au responsable sécurité, vos missions consisteront à participer aux activités de la fonction de Technicien Sécurité H/F en soutien de la personne actuellement en poste :
Visites d'atelier et des chantiers avec supervision des bonnes pratiques et des actions réalisées
Audits (bonnes pratiques, EPI, utilisation chariots .)
Visites de Sécurité Terrain
Préparation des indicateurs et suivi des plans d'actions ateliers
Analyse des accidents du travail et accidents bénins avec mise en place des plans d'actions correctifs et préventifs
Participer à la réalisation d'animations santé et sécurité et/ou groupes de travail
Participer à la gestion des autorisations et des habilitations en matière de sécurité
Animation et/ou participation aux modules de formation et de sensibilisation sécurité
Amélioration de la communication sécurité interne et externe
Participer à la réalisation des EVRP (évaluation des risques professionnels) en production avec suivi des plans d'actions
Rédaction de documents / sécurité (suivi des fiches de poste, fiches machines, affiches consignes sécurité) En parallèle de ces missions, vous par-ticiperez à la vie quo-tidienne du service. Autres éléments :
Statut : Poste en CDD sur 12 mois
Horaires : de journée
Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation
Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation
Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !

Nous recrutons pour notre client, acteur incontournable du machinisme agricole, un Préparateur de machines agricoles F/H en CDI. Rattaché au Chef d'Atelier, vous serez chargé.e des matériels neufs et d'occasions. Vous aurez pour missions :
Réceptionner et préparer les matériels d'accompagnements neufs,
Veiller à la vérification du materiel par rapport au bon de commande,
Effectuer des travaux de finition (montage d'équipements, peinture...),
Contrôler les niveaux de liquides, les pneumatiques. Vos atouts :
Vous avez des connaissances en mécanique, hydraulique et électricité
Vous êtes manuel.le
Vous avez le sens du contact et appréciez le travail en équipe

Adecco recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Guégon, un Manutentionnaire Réparateur de Palettes (h/f) pour une mission intérim d'une durée encore non définie. Au sein d'une industrie spécialisée, vos missions consisteront à :
Trier les palettes selon l'état d'usure et la dimension,
Effectuer la petite réparation lors du tri,
Réparer les palettes, respecter les délais de production, utiliser du bois recyclé pour les réparations,
Conditionner les palettes réparées en piles droites,
Effectuer un comptage précis des palettes triées, réparées et détruites de la journée, renseigner les documents internes.
Connaître la description technique et utiliser les consommables adéquates,
Connaître les gammes des produits,
Respecter les règles de sécurité Pour devenir notre futur/nouveau Trieur / Réparateur et mener à bien ces missions nous recherchons un candidat qui possède :
Le respect des consignes de sécurité
De la rigueur de l'écoute et de l'attention
L'utilisation d'outils (marteau, scie sabre, cloueur pneumatique .) Le poste est à pourvoir sur des horaires de journée pour une durée non définie. Cette offre vous intéresse? merci de postuler sur notre site adecco.fr ou sur l'application adecco&moi.

Nous recherchons activement un Manoeuvre TP / Canalisateur F/H en intérim pour notre client spécialisé dans le secteur du BTP. Sous la supervision du chef d'équipe, vous serez en charge d'assurer la pose de canalisations EU, EP, AEP et des branchements associés. Vos missions:
Ouverture de tranchées
Suivi d'engins
Pose de canalisations de réseaux EU, EP, AEP
Remblai
Port de charges, Votre profil:
Le candidat idéal possède une première expérience réussie dans les réseaux, ce serait un atout majeur pour le poste. Une expérience dans le domaine du paysagisme pourrait également être pertinente pour cette opportunité.
Expérience dans les réseaux ou dans le paysagisme
Aptitude à effectuer les tâches physiques liées au poste
Disponible pour des missions en intérim dans le secteur du BTP
Aquila RH :
Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
10% d'indemnité de fin de mission
10% d'indemnité congés payés
Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés

Notre agence Babychou Services VANNES recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous vous proposons une garde pour 3 enfants (5 ans, 8 ans, 10 ans) les lundis de 16H30 à 18H30 sur la commune de Trédion. Responsabilités :
Aller chercher les enfants à l'école et la crèche
Effectuer de l'aide aux devoirs
Organiser des activités d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants
Surveiller et prendre soin des enfants
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications :
Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif
Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge
Capacité à communiquer efficacement avec les parents
Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.

Vous recherchez un poste de Manutentionnaire, Adecco Ploermel vous propose une mission en industrie alimentaire à Josselin (H/F). Selon le secteur où vous serez affecté, vos missions seront de :
alimenter des lignes de production,
effectuer le conditionnement et la pesée des produits en carton,
exécuter des opérations de manutention avec du port de charge,
de réaliser un contrôle qualité et visuel. Vous êtes rigoureux, ponctuel et respectueux des règles de sécurité et de qualité. Vous appréciez le travail en équipe. Les horaires de travail sont en 2x8. Cette offre vous intéresse ? Postulez directement en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV à jour sur www.adecco.fr.

Jobbox recherche un Scieur carotteur de béton H/F sur le secteur de Treffléan. Vos missions :
Carottage d'éléments de structure
Sciages de structures en béton (sciage à la scie murale et/ou sciage à la scie de sol)
Curage intérieur de bâtiment Contrat en intérim sur du long terme. 3 9H semaine Rémunération : Selon profil Expérience solide en sciage et carottage du béton Vous savez utiliser le matériel de découpe avec précision Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes :
Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective
Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau
Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer
Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation
Une connaissance de la GMAO est souhaitable Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité ! Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Horaires : Travail du dimanche au vendredi, Horaires de nuit (prise de poste entre 19h30 et 21h30)

Rattaché(e) au chef d'équipe du périmètre, vous évoluerez tant sur la partie managériale que technique/performance sur une ou plusieurs lignes de production. Votre mission consistera à découvrir et contribuer activement aux missions telles que :
Préparer et conduire la ligne
Piloter les différents contrôles et audits qualité / QSE et alerter en cas de dysfonctionnements
Participer aux diagnostics des dysfonctionnements
Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations
Manager sur le terrain les équipes du périmètre
Être acteur dans la mise en place de plans de progrès/amélioration continue de son secteur En fonction du profil, vous pourrez être amené à mener des projets et intégrer le pôle de remplacement chef d'équipe. Issu d'une formation en agroalimentaire (Bac pro à Licence), vous avez de préférence une première expérience réussie dans le milieu. Vous êtes quelqu'un d'autonome et d'organisé. Vous avez le sens de priorités, vous vous adaptez facilement et avez envie d'intégrer une entreprise en plein développement. Celvia, établissement de Sérent, spécialisé dans l'abattage et la découpe de poulets, recrute des conducteurs de ligne. Vous recherchez un nouveau challenge ? Une entreprise qui investit sur l'humain ? Rejoins-nous !

Rattaché(e) au responsable d'équipe de l'atelier, et en lien avec les équipes, vos missions seront les suivantes : => Approvisionner en matières premières les lignes de production avant démarrage et en continu sur la journée, en respectant les critères de production. (Traçabilité, identifications, Date Limite d'Utilisation.) => Gestion des matériels de manutention : Transpalette électrique, tir-chars, levés haute, transpalette manuel. Vous avez une bonne gestion des priorités, vous êtes autonome et rigoureux. Avoir ses CACES est un plus ! Informations complémentaires : Horaires : Travail du lundi au Vendredi en 2x7 (1 semaine matin, 1 semaine après-midi) Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !

Celvia, établissement de Sérent, spécialisé dans l'abattage et la découpe de poulets, recrute des manutentionnaires polyvalents. Rattaché(e) au responsable d'équipe de l'atelier, et en lien avec les équipes, vos missions seront les suivantes : Lors de l'arrivée du colis :
Palettiser selon la commande. Interdiction de monter sur les palettes sauf sur les palettes Europe dans la zone picking (Un pied sur la palette peut être autorisé à s'approcher.)
Identifier le client
Appliquer l'étiquette CE
Une fois la palette finie, la mettre vers le poste de constitution palettes. A l'aide d'un transpalette manuel ou électrique (L'utilisation du transpalette électrique/gerbeur demande une formation CACES R366/R485 obligatoire)
Lors de l'utilisation d'une soufflette le casque à visière ou lunettes est obligatoire
Lors de l'utilisation d'un ciseau, les gants anti-coupure est obligatoire. A chaque prise de poste :
Suivant la fiche de procédure, contrôle du détecteur de métaux avec les témoins. Le vendredi soir :
Débarrasser la zone pour le nettoyage hebdomadaire Profil Motivé(e), vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Simplicité, Respect, Travail, Innovation, Responsabilité et Performance Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Primes afférentes au poste (froid, habillage...) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences Organisation Réactivité Coopération Infos pratiques Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, ), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km.

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être « Producteurs et Commerçants » ! Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ? Filiale en fort développement de la filière Porc d'Agromousquetaires, JPA est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc notamment en label rouge et bio. Situé à Josselin (56) et facilement accessible par la N24, JPA emploie 600 collaborateurs. Depuis son rachat par Intermarché en 2014, plus de 25 millions d'euros ont été investis dans de nouvelles installations. Description du poste Le site de JPA recrute un conducteur de machines pour son nouvel atelier piécé :
Approvisionner la machine en produits (demi-carcasses)
Conduire la machine et réaliser les réglages nécessaires
Réaliser les contrôles visuels (produits entrants et sortants)
Réaliser le suivi de production Informations supplémentaires Avantages : accords d'intéressement et de participation. Plan d'Epargne d'Entreprise. 13ème mois. Primes vacances. Conciergerie. Self. Mutuelle et prévoyance. Retraite complémentaire. Œuvres sociales du CSE. #Agromousquetairesrecrute Référence: ref7124v

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! JPA est spécialiste dans la 1ère et 2ème transformation du porc, avec plus de 550 collaborateurs et collaboratrices passionnés évoluant dans une entreprise dynamique à taille humaine. Acteur majeur du pôle Porc d'Agromousquetaires, il approvisionne chaque jour les autres unités de production du Groupe en viandes 100 % françaises. Description du poste Le site de JPA recherche pour son activité piécé des opérateurs de manutention:
Réaliser des opérations simples de conditionnements de produits
Être polyvalent(e) sur plusieurs postes
Respecter les règles de sécurité et de qualité Qualifications
Profil débutant accepté
Vous aimez le travail en équipe
Vous êtes dynamique et rigoureux(se) Rejoignez Agromousquetaires et soyez acteur de notre engagement Producteur Responsable. Informations supplémentaires AgroMousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés. Référence: REF7125Y

Poste à pourvoir en CDI au sein du domicile partagé de BULEON 1 Postes d'Assistant(e) de vie de jour Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : Travail de jour en binôme de 09h00 à 13h00 et de 15h15 à 19h15. Roulement sur 2 semaines dont 1 week-end travaillé. Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche Semaine 2 : mercredi, jeudi et vendredi Durée mensuelle : 121.33h CDI à pourvoir à compter du 29 octobre 2025. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.69 € h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement de la personne exigé, connaissance du public des personnes âgées, Personne dynamique, capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe, savoir communiquer. Merci de bien vouloir adresser votre CV actualisé . Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watch?v=sjG5_J81IwY&t=3s

Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous recherchons pour un de nos clients un menuisier d'atelier H/F. Vos missions:
Vous posez concevez les plans de fabrication (plan, détail,) et d'installation (calepinage)
Vous concevez les gabarits, découpe les bois (massifs, panneaux et façonnez(dégauchir, raboter) les profils, les assemblages de liaison. Votre profil:
Niveau d'études: CAP / BEP
Avoir une expérience de 2 ans.
Vous êtes polyvalent et vous avez une capacité d'adaptation
Une habileté manuelle

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Trieur et réparateur de palettes H/F sur Guégon (56). Vous avez en charge le tri et réparation des palettes. Vous devez veiller à travailler en sécurité et de conserver votre zone de travail propre. Travail physique et répétitif , port de charges lourdes. Horaires : 07h45
15h45 Le poste est basé à Guégon (56) Profil recherché :
Rigueur, écoute et attention
Travail en sécurité
Utilisation d'outils
Respect de consignes

Vos tâches quotidiennes seront les suivantes :
Préparer et conduire la machine/la ligne en respectant les critères de production.
Réaliser et enregistrer les différents contrôles qualité.
Alerter et gérer les produits en cas de dysfonctionnements ou de non-conformités.
Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations montantes et descendantes. Environnement de travail : Travail au froid (environ 3°degrés) Utilisation d'un poste technique et d'un ordinateur Vos horaires : 1 semaine 6h45-14h15 /1 semaine 14h05 jusqu'à environ 21h35 (fonctionnement en 2*7) Rémunération : de 1972.64e à 2021.04e brut selon expérience + prime de froid + prime d'habillage + 13ème mois + participation + intéressement + mutuelle + CE Vous êtes l'un(e) des garants d'une production efficace, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité strictes imposées par l'entreprise ! Vous savez faire preuve de rigueur et de précision afin de veiller au bon fonctionnement des machines. Vous savez faire preuve de réactivité : cette qualité est essentielle pour prendre des décisions rapides et effectuer des interventions efficaces. Vous savez travailler en équipe : collaborer avec les opérateurs, les techniciens et les responsables est primordial. Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion du temps afin de planifier et d'organiser les étapes de la production. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !

Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un menuisier d'atelier. Sous la responsabilité du responsable de l'atelier, et en suivant les données des fiches de fabrication, vous réalisez les opérations d'assemblage des différentes pièces de la menuiserie en respectant les consignes et les données spécifiques à la menuiseries. Vous contrôlez l'ensemble des éléments avant mise en peinture. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le souci de la qualité.

Aquila RH, agence d'intérim spécialisée dans le recrutement BTP, recherche un maçon pour intervenir en intérim. Le poste consiste à monter des parpaings, des cloisons et à couler des dalles dans le secteur d'activité du BTP. Vos missions:
Monter des parpaings avec précision
Construire des cloisons efficacement
Couler des dalles pour des fondations solides. Votre profil:
Le candidat idéal pour ce poste possède une capacité à travailler en équipe et a démontré son savoir-faire dans le domaine du BTP.
Niveau minimum d'études : CAP / BEP en maçonnerie
Expérience significative dans le domaine du BTP.
Aquila RH offre des avantages intéressants pour nos intérimaires, tels que des acomptes deux fois par semaine, une indemnité de fin de mission de 10%, une indemnité congés payés de 10%, des avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés.
Votre épargne sera rémunérée à 5% par an en 2025, avec une prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2026.

La société ONET recherche un agent d'entretien (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous participerez au bon entretien des locaux de notre client. Les taches seront variables : entretien, balayage, dépoussiérage, aspiration, lavage... Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler ! Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi. Les horaires : 20H00/3H00 Durée du contrat : 1 semaine Rémunération : selon la convention collectif Permis B très souhaitable

Et si c'était toi, notre prochain-e électricien-ne industriel expérimenté-e ? Tu maîtrises ton domaine sur le bout des doigts, tu aimes quand ça bouge et tu n'as pas peur de mettre les mains dans le cambouis ? Parfait, car on recherche un-e électricien-ne industriel expérimenté-e prêt à rejoindre une équipe pour une mission en intérim à temps plein. Tes missions si tu les acceptes : Au quotidien, tu interviens sur des installations électriques industrielles variées, tu réalises les câblages, les raccordements et les mises en conformité. Tu analyses les pannes, proposes des solutions techniques efficaces et contribues à la fiabilité globale des lignes de production. En lien direct avec les équipes de maintenance et de production, tu veilles à la sécurité des installations et au respect des normes en vigueur. Tu travailles en autonomie tout en gardant l'esprit d'équipe, tu sais t'adapter aux environnements techniques exigeants et tu apprécies les défis du terrain. Ton expérience te permet de gagner en efficacité et de garantir un travail soigné et sécurisé. Alors partant-e ? Tu disposes d'une solide expérience en électricité industrielle, tu connais la lecture de plans et de schémas électriques, tu maîtrises les outils de mesure et de contrôle. La rigueur, la réactivité et le sens des responsabilités font partie de ton ADN professionnel. Habilitations électriques BT à jour Le CACES NACELLE serait un plus Alors cette mission est pour toi ! Tu veux en savoir plus ? La mission est proposée en intérim à temps plein, avec une rémunération selon la grille tarifaire conventionnelle On t'explique tout en entretien, mais surtout, on veut te rencontrer ! Envoie ta candidature dès maintenant et viens mettre ton énergie au service d'un projet industriel qui avance ! La TEAM TEMPORIS PLOERMEL t' attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à12h et de13h30 à 18h30, avec de supers avantages :
de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
d'un CE riche en partenaires locaux
d'acomptes à la demande tous les mercredis
d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
d'un café quand vous venez nous voir

Cabinet infirmier situé dans une maison pluridisciplinaire (médecins, kiné, psychologue), nous recherchons un(e) remplaçant(e) disponible dès que possible pour des remplacements ponctuels selon besoin des titulaires et période de vacances scolaires puis à partir de janvier 2026 pour un remplacement de congé maternité. Possibilité d'avoir des besoins après le congé maternité (trame déjà établie). Cadre de travail agréable, soins divers et variés. Nous collaborons avec l'HAD de Ploërmel. Travail régulier avec des prestataires. Très bonne équipe, bonne ambiance, nous serons ravis de t'accueillir. N'hésites pas à postuler !

Notre agence Domino RH recrute pour l'un de ses clients un Plaquiste (H/F) à Poitiers. Vos missions :
Découpe et pose de plaques de placo
Réalisation des bandes
Lecture de plan
Raillage POSTE :
Temps complet
Conditions de travail : Travail en équipe / Chantier / possibilité de déplacement

Notre agence LIP Mantrans est à la recherche d'un Chauffeur SPL H/F ayant une expérience avec l'ampliroll. Vous prendrez en charge :
La livraison de marchandises pour différents clients de la région
L'organisation de vos tournées et itinéraires de livraison dans le respect de la règlementation routière
Le contrôle du matériel et l'entretien général du véhicule
Le traitement des documents liés aux livraisons (traçabilité, bons de livraison, emballages...)
La manutention possible pour certaines tournées Passionné par le monde du transport, Vous avez une première expérience en tant que Conducteur SPL et avec l'ampliroll, Vous avez le sens du service client, vous êtes assidu et avez une forte conscience professionnelle. Postulez sans plus tarder !

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être « Producteurs et Commerçants » ! Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ? Au sein du Pôle Porc, JPA est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc. Situé à Josselin (56), JPA emploie plus de 600 collaborateurs et investit continuellement dans ses outils de production répartis sur 35 000 m2, afin de fournir les points de vente Intermarché et usines du Pôle. Description du poste Rattaché(e) au Responsable Porcherie, vous êtes en charge de la réception des animaux dans le respect des procédures de traçabilité et de bien-être animal. A ce titre, vous aurez plusieurs missions :
Assurer le bien-être des animaux au sein de la stabulation.
Conduire les animaux et les engager vers le poste d'anesthésie.
Respecter les pratiques d'hygiène et de sécurité. Qualifications Nous recherchons avant tout des candidats motivés, dynamiques, à l'aise avec les animaux et ayant la volonté d'apprendre. Une première expérience en industrie agroalimentaire serait un plus. Parcours d'intégration et formations assurées à l'Hygiène et Sécurité, au bien-être animal, au poste de travail
Autonome, rigoureux et habitué à travailler en équipe, vous avez l'esprit Mousquetaires !
Vous aimez le travail bien fait et vous avez le sens du service ? Nous aussi ! Informations supplémentaires Pourquoi postuler chez JPA ?
Accords d'intéressement et de participation
13ème mois
Primes vacances
Pauses payées
Conciergie
Self
Mutuelle et prévoyance
Retraite complémentaire
Œuvres sociales du CSE Rejoignez Agromousquetaires et soyez acteur de notre engagement Producteur Responsable. AgroMousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés. Référence: REF5901X

Nous recherchons activement un Couvreur zingueur (H/F) dans le cadre de notre développement. Nous sommes :
une entreprise fondée il y a 11 ans (Couverture / Zinguerie / Bardage / Velux) en perpétuel développement
spécialisée dans la rénovation et le neuf
travaillant sur des chantiers variés et valorisants
soucieux d'un travail sérieux, efficace et minutieux Vous êtes :
couvreur zingueur (H/F)
à l'écoute et attentif à l'esprit d'équipe
motivé pour donner le meilleur de vous-même au service de nos clients
responsable, engagé et capable de vous adapter aux imprévus Vos missions seront les suivantes :
réaliser la pose d'éléments de couverture (ardoises)
ramonage
réaliser l'isolation et étanchéité de la toiture Vous travaillez au sein d'une équipe de 2 à 3 personnes. Vous serez amené à effectuer des déplacements dans le Morbihan. Formation et accompagnement pour la prise de poste. Avantages :
versement d'un 13ème mois Contactez-nous rapidement par mail en nous envoyant un courrier & CV

Nous sommes une entreprise de 28 personnes, composée de 7 équipes de 3 maçons. Nos secteurs d'activité sont tous types de travaux de maçonnerie: pavillon, rénovation, agricole. Nous intervenons dans un rayon de 50 km autour de Plumelec. Vous aurez à cœur d'intégrer une de nos équipes , en fonction de vos compétences, maçon traditionnel, tailleur de pierre ou bancheur. Nous recherchons un maçon (h/f) impliqué.e dans son travail et dynamique. Le permis B est indispensable afin de se déplacer sur les chantiers. Salaire suivant qualification et compétences 37h50/ semaine annualisé, RTT, mutuelle Pro BTP , restaurant.

Vos tâches quotidiennes seront les suivantes :
Déchargement des caisses de volailles vivantes du camion.
Nettoyage complet du camion.
Chargement des caisses vides dans le camion. Vos horaires : 3h45-11h45 /11h15-19h00 Vous êtes un(e) professionnel(e) de l'utilisation des chariots élévateurs ! Vous possédez votre CACES R489 cat. 3. Vous savez faire preuve de rigueur et de précision : le déplacement des caisses exige de la justesse ! Vous avez de bonnes connaissances techniques et également d'hygiène, de santé et de sécurité en milieu agroalimentaire ! Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !

AGRO OUEST SERVICES, société de prestation spécialisée dans la transformation de viande, recrute 2 désosseurs/pareurs (H/F) de porc dans le Morbihan. Vous avez une expérience du travail au couteau en milieu industriel ou souhaitez bénéficier d'une formation, Vous êtes motivé, sérieux, dynamique. N'hésitez pas à postuler rapidement : plusieurs postes sont à pourvoir Profils débutants acceptés : possibilités de formation en interne, de mise en place de contrat de professionnalisation, d'immersion de découverte du métier, de formation en interne ou via une Action de Formation Préalable au Recrutement. Participation possible aux frais de déplacements

CmonCDI (filiale d'ACTUAL) recherche un agent de production pour rejoindre l'équipe à Saint-Jean-Brévelay (56660). Ce poste est en contrat à durée indéterminée, en temps plein 35h. Horaires : Travail en équipe du matin et après midi, une semaine sur deux, du lundi au vendredi. Taux horaire : 11.88 EUR / brut Cette offre est proposée par une agence réputée qui veille à l'épanouissement de ses collaborateurs. L'opérateur(trice) de production a pour mission d'acheminer, transformer, contrôler et conditionner les produits de l'atelier. Selon son profil et son expérience, il/elle peut intervenir dans différents ateliers de production : abattoir, découpe, produits élaborés crus et surgelés, préparation des viandes ou encore conditionnement et expédition. Il/elle veille au strict respect des règles de sécurité et d'hygiène afin de garantir aux consommateurs des produits de qualité. Profil recherché : Vous appréciez le travail en équipe et les environnements dynamiques où les défis industriels sont quotidiens. Rejoindre une entreprise solide et en pleine croissance vous motive. Ponctualité, curiosité, investissement et sens du travail bien fait sont des qualités qui vous caractérisent. Le candidat idéal doit démontrer une capacité à travailler efficacement en équipe, faire preuve de rigueur et d'organisation, et montrer une volonté d'apprendre et de s'adapter aux différentes tâches de production.

Vos tâches quotidiennes seront les suivantes :
Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective.
Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau.
Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer.
Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation. Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Vos horaires : Du dimanche au vendredi, Horaires de nuit (prise de poste entre 19h30 et 21h30) Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Vous jouez un rôle clé pour assurer la fiabilité et la continuité des lignes de production ! Une solide maîtrise des machines, des systèmes de production, et des technologies de process est indispensable ! Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation : vous travaillez sur des équipements variés. Vous faites preuve d'esprit d'équipe : vous travaillez en lien avec les opérateurs, les chefs d'équipe et le responsable de production. Une bonne communication est donc essentielle pour garantir une intervention fluide et efficace ! Vous êtes de nature curieux(se) et vous aimez en apprendre d'avantage : les outils/machines évoluent constamment. Vous possédez un BAC ou un BAC+2 en maintenance industrielle et vous justifiez d'une première expérience significative. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !

L'opérateur ou l'opératrice de production est en charge d'acheminer, de transformer, de contrôler ou conditionner les produits de l'atelier. En fonction du profil et de son expérience, il/elle peut être amené(e) à travailler au sein des différents ateliers de production (abattoir, découpe, élaborés crus et surgélation, préparation des viandes, conditionnement expédition). Il/elle applique les règles de sécurité et d'hygiène garantissant au consommateurs un produit de qualité.

Mission ** CELVIA Dinde, c'est 5 ateliers de production, 450 salariés, une équipe passionnée et aussi réactive que créative. C'est aussi LE leader de la dinde en Bretagne** C'est aussi une filiale du leader français de la volaille : LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie! Rattaché(e) au Responsable d'atelier de l'atelier VSM, préparation des viandes et lavage, vous assurez le suivi de la production en veillant au respect des règles de Sécurité, Qualité et des critères de Productivité. L'atelier, dont l'activité est répartie tout au long de la journée (plusieurs équipes décalées), se compose actuellement de 3 sous activités (VSM & préparation des viandes, démoulage et lavage) qui sont supervisées par un responsable d'atelier, un chef d'équipe et des conducteurs de ligne. Dans le cadre de son développement d'activité, nous recherchons : un Homme ou une Femme de terrain pour accompagner les équipes de production. Des exemples de mission? Vous planifiez et organisez, vos lignes de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition en collaboration avec les conducteurs de ligne Vous respectez et faites respecter les critères de production au sein de l'atelier Vous transmettez l'information montante et descendante. Vous régulez le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social. La rémunération? Au statut Agent de maitrise, la rémunération proposée se compose d'un salaire fixe (x 13 mois) + Prime transport + Prime sur objectif + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Le petit +?
Une ambiance de travail conviviale et collaborative.
L'opportunité de développer ses compétences au sein d'une équipe passionnée et d'un groupe d'envergure.
Des projets innovants à mener Profil Issu(e) idéalement d'une formation supérieure (Bac, Bac+2) en Industrie Agroalimentaire minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an sur un poste d'encadrement d'une équipe de production.

PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de Locminé, reconnue par ses clients pour sa qualité du service et pour son implication au quotidien, d'un CHEF D'EQUIPE FABRICATION H/F pour son client, spécialisé dans l'abattage, la découpe de volaille et de produits élaborés , leader français et européen de la volaille. Le poste est basé sur le secteur de St Jean Brévelay (56), en CDI. Vous souhaitez rejoindre un groupe solide, soucieux de la montée en compétence de ses équipes. Ne cherchez plus, postulez dès maintenant. En tant que chef d'équipe fabrication panés H/F, vous serez rattaché(e) au Responsable Conditionnement, vous serez en charge des missions suivantes :
Animation des réunions quotidiennes et point avec les responsables du service
Organiser l'accueil et la formation au poste
Assurer la communication entre tous les acteurs de l'entreprise et veiller au bon fonctionnement des équipes
Assurer l'organisation et la planification de l'activité fabrication panés
Assurer, respecter et faire respecter les objectifs de production
Etre force de proposition pour des plans d'actions à exécuter par la suite. Temps de travail: 35h00 / Horaires en 2*8 (4h-12h30 / 12h30-20h30), avec possibilité de travailler le samedi. Travail en environnement frais. Poste à pourvoir rapidement. Vous êtes issu d'une formation supérieure dans le domaine agroalimentaire. Vous possédez une expérience de 2 ans en tant que conducteur de ligne ou chef d'équipe, serait un plus. Vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités, votre relationnel et votre rigueur. Vous respecterez les normes d'hygiènes, de qualité et de sécurité. Salaire : selon profil + prime d'intéressement et participation aux bénéfices + PEE + mutuelle et prévoyance + des réductions sur les produits du magasin Avantages entreprise :
13 ème mois
participation
Intéressement
Mutuelle / Prévoyance
réductions sur les produits du site
cantine d'entreprise
CSE

LEADER LOCMINE recherche des opérateurs de production pour son client à la recherche de talents ! De nombreux postes sont disponibles, tel que :
Agent de conditionnement
Agent de fabrication
Opérateur de démoulage
Manutentionnaire
Approvisionneur de ligne
Agent de quai
Palettiseur
Préparateur d'épices Horaires en roulement matin / soir, ponctuellement en journée Taux horaire 11,86EUR brut / heure Un de ses postes vous intéresse ? Vous êtes prêts à vous investir dans une entreprise où l'humain compte ? Vous souhaitez découvrir le milieu agroalimentaire ou vous le connaissez déjà ? N'attendez plus, postulez et nous vous rappelons pour préparer ensemble votre nouvelle vie professionnelle !

CELVIA Elaborés usine de production de 320 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Conducteur de Machines H/F Sur le périmètre Conditionnement ou Fabrication Panés Implantée sur le site de Saint-Jean Brévelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques: Marie, Le Gaulois, Réghalal . Vos missions : Rattaché(e) au chef d'équipe de l'Atelier Conditionnement ou fabrication Panés, vous serez chargés des missions suivantes :
Préparer la ligne avant démarrage dont vous aurez la charge en respectant les critères de production (cadence, hygiène, rendement etc.)
Réaliser et enregistrer les différents contrôles de production et alerter en cas de dysfonctionnement sur la ligne
Participer aux diagnostics des dysfonctionnements et co-réaliser et/ou réaliser la maintenance de 1er niveau
Coordonner l'activité des personnes affectées à votre ligne et transmettre les informations
Promouvoir la Culture sécurité des aliments Les conditions : Poste en CDI, 35h/semaine, Travail du lundi au vendredi, en alternance sur 2 types d'horaires (2x8h) : 4h45h-13h15 / 13h00-21h15 La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également :
13ème mois
Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, .)
Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices
Prime transport
Mutuelle et Prévoyance
Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, .))
Cantine d'entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d'usine situé sur place. Vous êtes issu(e) d'une formation en agroalimentaire ou maintenance industrielle, vous justifiez idéalement d'une expérience en conduite de machines. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes moteur, autonome et force de propositions, Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-7290774896060555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n'hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais.

Rejoignez notre équipe dynamique pour contribuer à l'installation de solutions électriques innovantes dans des contextes variés et stimulants
Installez et assurez le montage sécuritaire des panneaux photovoltaïques, en respectant les normes environnementales
Effectuez des vérifications rigoureuses et des tests de fonctionnement afin de garantir une performance optimale du matériel
Collaborez avec les équipes sur site pour optimiser l'agencement du matériel et répondre aux attentes du client
Contrat: Intérim pour débuter
Salaire: variable entre 15 euros/heure et 19 euros/heure

Bienvenue chez Co-Efficience ! Rejoignez un leader de l'industrie agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille ! Notre client, une entreprise dynamique de 350 salariés implantée depuis plus de 32 ans en Bretagne, recherche un(e) Conducteur de ligne H/F talentueux(se) pour son atelier de conditionnement. Vos missions : Maîtrisez la performance de votre ligne En tant que Conducteur de ligne, vous serez le garant de l'excellence opérationnelle :
Pilotage optimal de la ligne de production
Respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité
Optimisation des rendements et de la productivité Un environnement de travail stimulant
CDI à temps plein (35h/semaine)
Horaires en 2x8 du lundi au vendredi
Équipe dynamique et collaborative
Perspectives d'évolution Package de rémunération attractif
Fourchette de rémunération : 23
25K€ fixe annuel brut
Primes diverses (habillage, ancienneté, 13ème mois)
Participation aux bénéfices
Avantages sociaux complets (mutuelle, prévoyance, CSE)
Cantine d'entreprise subventionnée Bonus exclusif : 20% de réduction sur les produits du magasin d'usine ! Votre profil : L'expertise au service de l'innovation
Formation en agroalimentaire ou maintenance industrielle
Idéalement 2 ans d'expérience en conduite de ligne
Esprit d'équipe, autonomie et force de proposition

Afin de renforcer notre équipe, notre entreprise composée de 9 collaborateurs recrute plusieurs maçons H/F expérimentés et débutants dans les domaines suivants: Travaux de maison d'habitation, rénovation, agricole, et industrielle Mise en place des chantiers Vous maîtrisez des techniques traditionnelles de maçonnerie : Pose d'aggloméré de ciment, réalisation de voile en béton bancher, plancher Vous travaillez en équipe de 3 sur chantier, départ de l'entreprise. Secteur d'intervention : déplacement 40 km autour de Saint Allouestre. Expérience dans le bâtiment exigée (expérience professionnelle ou personnelle) dans missions similaires, salaire négociable en fonction du profil Nous cherchons avant tout des profils impliqués dans leur travail et rigoureux. Contrat en CDD pour débuter mais possibilité de pérenniser les postes. Pour candidater, contacter Monsieur FIRMIN au 06.62.38.31.91 pour convenir d'un rendez vous. Période d'immersion possible avant embauche pour découvrir l'entreprise et son organisation et les missions.

Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction de bâtiments, un Plaquiste N3P2 N3P1 H/F. Vous interviendrez sur un chantier à SAINT-JEAN-BREVELAY (56100) . Vos missions principales : Pose de menuiserie intérieure : Cloison Plafond Taux horaire : selon expérience Grand déplacements acceptés. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur une durée de trois semaines renouvelable à SAINT-JEAN-BREVELAY (56). Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous êtes autonome, rigoureux et minutieux dans votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

À propos de GT Solutions Tu cherches une société familiale qui te permettra de te projeter dans le futur ? Alors n'hésite plus ! Nous te présentons GT solutions ! Nous sommes la filiale Bretagne de GT solutions. GT solutions (1900 personnes, 230 M € de CA) est un acteur majeur de la distribution et du transport. Notre métier ? La prestation de service de Transport. Nous mettons à la disposition de nos clients, des moyens humains et matériels : Véhicules (PL et SPL) avec chauffeurs. Nous recherchons aujourd'hui, pour accompagner notre filiale en plein développement, un/une cariste-conducteur/trice de cours Le poste Au sein de la filiale tu seras rattaché(e) au chef de groupe . La prise de poste se fait à 5h45. Tu devras approvisionner la chaine d'abattage avec les containeurs à l'aide d'un chariot élévateur et gérer les flux des camions. Tes défis seront les suivants : La relation client Le respect des procédures, des consignes de sécurité et de bio-sécurité La conduite du chariot élévateur Voici ce que nous t'offrons : Un poste en cdi 182h Frais à la convention Travail en semaine : du lundi au vendredi (possibilité de quelques samedis dans l'année) Pas de découché Rémunération : 2325 € brut / mois + heures de nuit et supp payées en majoration, salaire payé le 1er du mois Les + de GT solutions : Tenue de travail Téléphone portable professionnel Prime de participation et intéressement Mutuelle / prévoyance / caisse d'entraide Formation à l'embauche Des possibilités d'évolution Intégration individualisée (1 à 3 semaines selon votre expérience) Flotte de véhicules en propres et récents Revalorisation annuelle 1% logement Si vous déménagez, nous restons à vos côtés ! Mobilité possible au national grâce à une implantation du Groupe partout en FR ;) Profil recherché Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : Esprit d'équipe Sens du service client Autonomie Sans oublier tes compétences techniques : Permis EC FIMO / FCO à jour Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Le CACES R489 chariot serait un plus Nos valeurs chez GT solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous !

 START PEOPLE de Locminé recherche pour l'un de ses clients basé à Josselin, des préparateurs de commandes H/F, en CDI. A ce titre un café recrutement sera organisé directement sur site , le jeudi 13/11 en matinée , merci de nous contacter directement à l'agence pour vous inscrire : 28Vous aurez plusieurs missions : La préparation de commandes selon la spécificité clientsL'étiquetage des produitsLa réalisation d'inventaireLa pesée des produits à expédier

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Envie d'un nouveau départ ? Besoin de nouveaux challenges ? Votre agence SAMSIC de PLOERMEL, recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de JOSSELIN un/une PREPARATEUR DE COMMANDES H/F en CDI. Au quotidien, vos principales tâches sont les suivantes : Préparation de commandes selon la spécificité clients Etiquetage des produits Réalisation d'inventaires La pesée des produits à expédier SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

POSTE : Préparateur de Commandes H/F DESCRIPTION : Envie d'un nouveau départ ? Besoin de nouveaux challenges ? Votre agence SAMSIC de PLOERMEL, recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de JOSSELIN un/une PREPARATEUR DE COMMANDES H/F en CDI. Au quotidien, vos principales tâches sont les suivantes :
Préparation de commandes selon la spécificité clients
Etiquetage des produits
Réalisation d'inventaires
La pesée des produits à expédier SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 €
12 € / heure PROFIL : Contrat au plus vite ou selon votre préavis. Horaires : 3 cycles horaires tournants avec 1 samedi sur 3 travaillé : 6h00-13h40 / 12h00-19h40 / 7h25-15h00 / horaires du samedi : 8h00-16h30 Vous êtes la personne que nous recherchons si :
Vous avez un excellent sens de l'organisation.
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et capable de gérer les priorités.
Vous avez l'esprit d'équipe tout en sachant travailler en toute autonomie. Ce poste est peut-être fait pour vous. Rejoignez l'aventure dès maintenant en postulant chez SAMSIC EMPLOI PLOËRMEL !

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Josselin (56120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Description du poste : Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Démonstrateur Produits Agricoles (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la démonstration et de la promotion des produits agricoles, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques des clients. Vos missions principales seront les suivantes :***Présenter et démontrer les produits agricoles aux clients, en mettant en avant leurs caractéristiques techniques et leurs avantages. * Conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins, en leur fournissant des informations techniques précises et en répondant à leurs questions. * Organiser et participer à des salons, des foires et des événements pour promouvoir les produits agricoles et attirer de nouveaux clients. * Collaborer avec les équipes commerciales pour identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. * Assurer le suivi des démonstrations et des ventes, en veillant à la satisfaction des clients et en résolvant les éventuels problèmes. * Participer à la mise en place de promotions et d'actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle. * Analyser les retours des clients et proposer des améliorations pour optimiser l'utilisation des produits et améliorer la satisfaction client. * Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les équipes aux bonnes pratiques de démonstration et de service client. * Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins commerciaux. * Gérer les retours de produits et les réclamations clients, en proposant des solutions adaptées pour assurer la satisfaction client. Vos conditions de travail :***Du lundi au samedi, en horaire de journée. * 2 jours de repos/semaine Rémunération :***Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages :***Mutuelle d'entreprise ; Description du profil :***Diplôme de niveau Bac ou Bac +2 en commerce, vente, ou dans un domaine technique similaire * Expérience significative en tant que démonstrateur de produits agricoles, ou dans un rôle similaire, avec une bonne connaissance des produits et des pratiques de démonstration * Compétences en communication et en présentation pour conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins * Capacité à organiser et participer à des salons, des foires et des événements pour promouvoir les produits agricoles * Excellentes compétences en analyse des besoins des clients et en proposition de solutions adaptées * Connaissance approfondie des protocoles de sécurité et des normes de qualité dans le secteur agricole * Capacité à participer à la mise en place de promotions et d'actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle * Sens de l'organisation et des responsabilités pour gérer les retours de produits et les réclamations clients * Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des démonstrations et le suivi des ventes * Disponibilité pour des déplacements fréquents chez les clients et participation à des événements Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez l'agence Breizh Interim de Ploermel.

Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'agroalimentaire, des préparateurs de commandes H/F, Vos missions seront :
La préparation de commandes selon la spécificité clients
Contact avec la viande
L'étiquetage des produits
La réalisation d'inventaire
La pesée des produits à expédier Horaire de 2*8 Description du profil : Vous êtes organisé(e), autonome et vous avez des notions en informatique pour la facturation

L'agence Domino Care Lorient est à la recherche d'un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) pour intégrer un Foyer de Vie à Plumelec. Ce poste est proposé en remplacement ponctuel mais régulier, vous offrant l'opportunité de soutenir de manière stable les résidents en situation de handicap/ déficience intellectuelle en bénéficiant d'une flexibilité. Vos principales missions incluront : faciliter, favoriser et participer à l'autonomie des adultes en situation de handicap dans les activités d'apprentissage, et les activités culturelles, sportives, artistiques et de loisirs. Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder un diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social, et/ou une expérience significative dans le secteur du médico-social. De plus, vous devez faire preuve d'empathie, de patience et d'écoute, le tout dans un esprit d'équipe et de collaboration. Votre capacité à vous adapter aux besoins individuels des résidents et votre sens de l'organisation seront déterminants dans l'accomplissement de vos missions. Si vous êtes motivé par l'idée de contribuer au bien-être des personnes accompagnées et de partager votre expertise au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour vivre une aventure humaine enrichissante, où chaque voix compte.

Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients. Vos missions seront :
La préparation de commandes selon la spécificité clients
L'étiquetage des produits
La réalisation d'inventaire
La pesée des produits à expédier PROFIL : Détenteur d'un CACES 1.3.5 en cours de validité,v ous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Avantages : accords d'intéressement et de participation. Plan d'Epargne d'Entreprise. 13ème mois. Primes vacances. Conciergerie. Self. Mutuelle et prévoyance. Retraite complémentaire. OEuvres sociales du CSE. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Josselin (56120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Accueillir les clients, enregistrer leurs articles et procéder à l'encaissement. Entretenir et réapprovisionner votre poste de travail. Vous êtes disponible les samedis et vacances scolaires. Souriant(e), attentif(ve) et Dynamique. Temps partiel
8H/semaine (le samedi principalement)- Pendant les vacances scolaires 33h/Sem en fonction de vos disponibilités.

Accueillir les clients, enregistrer leurs articles et procéder à l'encaissement. Entretenir et réapprovisionner en économat votre poste de travail. Répondre aux demandes des clients. Etre attentif (ve) à votre environnement, contrôler tous les contenants (sacs, cabas etc.) Vous souhaitez rejoindre notre charmante équipe d'hôte (sse) de caisse. Rigoureux (se), souriant(e), discret(e), attentif (ve) et bienveillant(e) envers les clients. Temps partiel
33h/Sem- 2 jours de repos (dimanche inclus)/Sem

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Description du poste : Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un leader français et européen de l'emballage à base de papier carton, un Manoeuvre en restauration et tri de palettes (H/F). Poste basé à GUEGON, à proximité de JOSSELIN (56). Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
Assurer la réparation des palettes à l'aide d'outils,
Gérer la manutention de différents éléments (port de charges lourdes),
Respecter les consignes de sécurité en vigueur. Conditions de travail :
Horaires de journée : 8h-12h / 13h-16h
Travail à l'extérieur
Poste physique Vous avez une première expérience réussie en industrie et vous souhaitez vous investir dans ce domaine d'activité ? Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et autonome ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Contactez-nous dès à présent. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe :
CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ....
CSE: chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Métier intérim VANNES recrute pour un de ses clients 10 agents de production. Vous travaillez au sein du service découpe et effectuerez le conditionnement, parage, pesée des produits. Vous êtes disponibles sur du long terme et sur des horaires en 2x8, du Lundi au Vendredi. Une semaine du matin ( démarrage à 6h45 ), une semaine de l'après-midi ( démarrage à 14h05 ). Travail dans le froid, possibilité de port de charge et gestes répétitifs Disponible sur du long terme

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans la performance et l'amélioration des installations liées aux énergies et fluides. Vos principales responsabilités : • Encadrer et animer une équipe de Techniciens Énergie, • Piloter la production, la distribution et la surveillance des utilités (centrale de froid, armoires électriques, station de prétraitement...), • Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et du parc chariots, • Assurer le respect des réglementations en vigueur, • Contribuer au suivi et à l'optimisation des consommations, • Apporter un soutien technique aux équipes internes et aux interlocuteurs du groupe, • Encadrer et superviser les prestataires externes, • Être force de proposition dans les projets d'innovation et de réduction des coûts énergétiques. Les conditions proposées • Contrat : CDI • Statut : Agent de maîtrise • Horaires : 37h hebdo, du lundi au vendredi (12 RTT/an) • Rémunération : selon profil + prime sur objectifs + 13e mois + intéressement & participation • Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise, réduction de 20% sur les produits du magasin d'usine. PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure en maintenance industrielle, idéalement orientée fluides et énergies, vous justifiez d'une première expérience réussie (2 ans minimum) sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour : • votre sens de l'organisation et votre adaptabilité, • votre rigueur et votre réactivité, • votre esprit d'équipe et votre proactivité. Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement stimulant et contribuer à l'amélioration continue d'un site industriel en développement ? Alors ce poste est fait pour vous ! Lieu : Sérent (56), Bretagne

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous : _Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement _Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire _Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique _Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients _Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Vous êtes actuellement cadre dirigeant(e), manager commercial ou exercez le métier de consultant(e) en recrutement, Chargé d'Affaires en cabinet ou agence de travail temporaire. Vous aspirez à gagner en autonomie, en flexibilité sur votre organisation de travail ou tout simplement démultiplier vos revenus. Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Josselin (56120), de 10 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Mission Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le conditionnement de compléments alimentaires, deux Conducteurs de ligne (H/F) pour du long terme. En tant que Conducteur de ligne (H/F), vous serez en charge de piloter une ligne de production automatisée en respectant les procédures de sécurité et de qualité. Vous veillerez au bon déroulement des opérations et à la réalisation des objectifs de production. Vos missions :
Assurer la conduite et le réglage des machines de production
Contrôler la qualité des produits finis
Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements
Renseigner les supports de suivi de production
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Compétences attendues :
Expérience en conduite de ligne de production
Capacité à travailler en équipe
Rigueur et sens de l'organisation
Connaissances en maintenance industrielle Horaires en 2*8 Compétences attendues :
Expérience en conduite de ligne de production
Capacité à travailler en équipe
Rigueur et sens de l'organisation
Connaissances en maintenance industrielle Salaire : de 13EUR à 13EUR par HEURE + primes diverses

Notre agence SAMSIC recrute pour son client, un(e) Conducteur de machines. Vous serez un acteur clé du processus de production, au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Vos missions principales : Approvisionner votre poste en matières premières et consommables Conduire la machine et réaliser les réglages nécessaires Assurer le suivi de production quotidien Trier les déchets selon les consignes environnementales Connaître les produits entrants et sortants Appliquer le principe de détection métallique Maîtriser le rôle du gaz et de l'étanchéité sur la qualité du produit Conduire les installations et équipements dans le respect du plan de production et des standards définis Préparer les produits conformément au cahier des charges et aux règles qualité Réaliser des contrôles pour garantir la conformité des produits Identifier rapidement dysfonctionnements et pannes Appliquer strictement les règles, procédures et processus QHSE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Votre agence Start People recherche un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients basé à Josselin. A ce titre un café recrutement sera organisé directement sur site , le jeudi 13/11 en matinée , merci de nous contacter directement à l'agence pour vous inscrire : 28 Vos missions seront les suivantes : Assurer le bon fonctionnement des lignes de conditionnement, coordonner et réguler l'activité de conditionnement, garantir la qualité du produit finiValider l'approvisionnement, la disponibilité des matières premières et des articles de conditionnement avant chaque lancementContrôler, diagnostiquer et informer des pannes à son supérieur hiérarchiqueRespecter les règles d'hygiène et de sécuritéAssurer le contrôle qualité des produits avant le processus de mise en conditionnementEnregistrer les documents 

Vous intégrez l'équipe Grand Ouest de la Bretagne et vous réaliserez la mise en service des installations et équipements d'élevage à destination de nos clients producteurs de lait sur le secteur Josselin / Ploermel.Vous aurez en charge de :- Installation machines et outils agricoles directement sur les exploitations : salle de traite en kit, robot de traite en kit, tapis de sol, ventilation, etc.. Ce poste est à pourvoir en CDI, poste itinérant avec astreinte, contrat 39h/semaineHoraires : 8hh00/14hh00  

START PEOPLE de Locminé recherche pour l'un de ses clients basé à Josselin, des opérateurs tri H/F, en CDI. A ce titre un café recrutement sera organisé directement sur site , le jeudi 13/11 en matinée , merci de nous contacter directement à l'agence pour vous inscrire : 28 Vous aurez plusieurs missions : Préparer les pièces de viande, les accrocher ou les mettre en contenantsVérifier la conformité des morceaux découpés et éliminer les morceaux impropres ou non conformes aux exigences Utilisation du couteau ( la formation sera assurée en interne) 

Description du poste : Tu cherches un job pour te faire de l'expérience (et un peu d'argent ) ? Nous recrutons pour l'un de nos clients à Josselin des agents de production agroalimentaire H/F ! Tes missions :***Participer à la fabrication des produits***Faire la mise en barquette et le conditionnement***Communiquer les infos à ton équipe***Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (c'est super important en agro !)***Horaires : 8h00-15h30 ou 2*8 : 6h00-13h30/13h30-21h00 Attention : samedis travaillées en pleine saison. Contrat : Poste à pourvoir pour la période des vacances d'hiver en contrat en intérim. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de Handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Peu importe votre diplôme, ce qui prime c'est votre motivation ! Débutant ou expérimenté, vous vous projetez dans cette annonce ? N'hésitez plus ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages :
Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission !
CET (10% IFM, 10% CP)
Acompte hebdomadaire sur demande
Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Tenté(e) par l'aventure ? L'équipe SAMSIC EMPLOI PLOËRMEL a hâte de découvrir votre candidature et de faire votre connaissance !

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION LOCMINE recherche pour le compte de son client un profil Mécanicien Agricole H/F au sein d'un atelier situé sur PLUMELEC. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, les missions du technicien agricole sont les suivantes : Intervention sur des dépannages. Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci. Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine. Effectuer la maintenance et l'entretien global. Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients. Poste à pourvoir en CDI. Horaires de journée. Rémunération attractive et évolutive selon expérience. Vous justifiez d'une première expérience similaire dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du Véhicule Industriel. Efficace, intègre et autonome, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client.

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION LOCMINE recherche pour le compte de son client, un acteur reconnu dans le secteur du transport et de la logistique, un chauffeur SPL (H/F) pour une mission en intérim. Vous serez en charge de la conduite d'un véhicule Super Poids Lourd afin d'assurer la livraison de marchandises dans le respect des délais et des règles de sécurité. Vos missions :
Assurer le transport de marchandises sur des distances variées
Effectuer le chargement et le déchargement du véhicule
Veiller au bon entretien du véhicule et signaler toute anomalie
Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur
Remplir les documents de transport et les bons de livraison Compétences attendues :
Permis CE en cours de validité
Carte conducteur et FIMO/FCO à jour
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Bonne capacité à suivre des instructions et à respecter les délais
Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes

Et si ton coup de pistolet révélait la noblesse du bois ? Tu as le souci du détail ? Le plaisir de transformer une pièce brute en finition parfaite ? Ne cherche plus : cette mission est faite pour toi. TEMPORIS PLOERMEL recrute un(e) Peintre Vernisseur(se) passionné(e) et appliqué(e), pour rejoindre un atelier de menuiserie où précision, exigence et esprit d’équipe sont les maîtres-mots. Tes missions, si tu les acceptes : Sous la houlette du responsable d’atelier et du pilote de zone, tu deviendras le/la garant(e) des finitions parfaites : Application de produits de finition : flow coat, prépeinture, égrenage, laquage final… tu maîtrises ton art. Tu t’occupes aussi du vernissage des accessoires pour garantir un flux de production fluide. Ton œil affûté assure le contrôle qualité des pièces finies. Tu entretiens ton matériel et effectues la maintenance de premier niveau des équipements. Tu complètes les fiches de contrôle avec sérieux (et bonne humeur, même derrière ton masque ????). Alors partant-e ? Formation en menuiserie, vernissage ou expérience équivalente Maîtrise du pistolet à peinture et des techniques associées Rigoureux(se), consciencieux(se), (e) Tu aimes le travail en équipe et les environnements bien organisés Tu veux en savoir plus ? Mission intérim à pourvoir dès que possible Temps plein Horaires : Lundi au jeudi : 7h30-12h / 12h45-17h 1er vendredi du mois travaillé Taux horaire : à partir de 13 € Chèques dér à la clé Et avec TEMPORIS PLOERMEL, les avantages ne s’arrêtent pas là :
+21% de ton salaire en IFM & ICP
Mutuelle, aide à la garde d’enfant, logement, déplacements
Un CE avec des partenaires locaux
Acomptes à la demande tous les mercredis
Espace personnel en ligne pour tous tes documents Et… un bon café quand tu passes à l’agence Envie de donner vie au bois ? Chaque pièce est unique. Grâce à toi, chaque finition le sera aussi. Rejoins la team TEMPORIS PLOERMEL ! Du lundi au vendredi – 08h à 12h / 13h30 à 18h30 Postule dès maintenant : un clic peut tout changer.

Description du poste : Vous souhaitez intégrer une PME qui accorde une réelle importance à l'amélioration continue, et n'hésite pas à se lancer dans de nouveaux projets industriels ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Vous serez accompagné(e) par un consultant en recrutement dédié, avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité, et discrétion. Rattaché(e) au Responsable Atelier, vous intégrez l'un des services de l'atelier en qualité de Chef(fe) d'équipe conditionnement : * Vous encadrez et animez une équipe de 25 salariés (plannings, entretiens, formation, intégration), * Vous organisez l'activité en lien avec la production des autres activités, * Vous relevez les indicateurs de production et en faites une analyse, * Vous initiez puis mettez en place des actions d'amélioration liées au management et à la production. Description du profil : Qui êtes-vous ? D'un parcours Bac+3 à Bac+5 en process industriels, vous avez de bonnes notions en Lean Management, et une première expérience en management d'équipe (en direct ou en remplacement de votre chef d'équipe), impérativement au sein d'une Industrie. Votre expérience en alternance sera valorisée pour cette offre d'emploi. Ce poste nécessite des qualités telles qu'avoir un bon esprit d'équipe, une nature pédagogique, une capacité à fédérer une équipe et à prendre des décisions. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre implication sur des projets, et votre force de proposition. D'un poste de Chef d'équipe, vous aurez la possibilité d'évoluer dans cette entreprise qui recrute parmi ses propres talents en interne. Notre client sera particulièrement sensible à votre bon contact et à vos capacités de leadership bienveillant. Ce que notre client vous propose :
Poste à pourvoir en CDI,
Horaires en 2x8 (une semaine du matin, une semaine d'après-midi,
Rémunération annuelle brute sur 13 mois.
Jusqu'à 2500€ en rémunération mensuelle brute de base + primes.
Avantages : prime habillage mensuelle (100€), prime vacances, intéressement, participation aux bénéfices, mobilité groupe, mobilité interne, conciergerie, self, CSE, plan de formation et de compétences. #premiumrennes

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence TRIANGLE SOLUTIONS RH de Ploërmel, spécialiste BTP, délègue des ouvriers qualifiés dans toute la Bretagne. Nous recherchons actuellement pour notre client un.e ELECTRICIEN TP H/F pour des chantiers sur SERENT (56) et alentours. Vous assurez le raccordement des usagers aux réseaux électriques :
 La pose de compteurs
 Le tirage de câbles
 Le raccordements de coffrets, réseaux aériens et souterrains, HTA
 La construction du réseau d'éclairage publicLes branchements des abonnés Votre profil Vous êtes issu.e d'un CAP/BEP électricien et bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Les habilitations électrique basse tension sont obligatoires. Vos compétences et qualités :
 Lecture de plan électriques
 Maîtrise des outils électroportatifs d'installations électriques
 Travail précis et soigné
 Organisation Détails du poste
 Déplacements à la journée
 Travail du lundi au vendredi
 Horaires de journée
 Port de charges / manutention physique
 Poste à pourvoir dès que possible pour missions longues Avantages
 Paniers repas
 Indemnités/primes de déplacement
 CSE
 CET Cette offre vous intéresse ?N'attendez plus ! Cliquez sur "postuler" afin que l'on puisse vous recontacter au plus vite.Notre agence détient de nombreuses opportunités, nous serons ravis de discuter ensemble de votre projet professionnel afin de vous trouver celle qui vous convient le mieux !A très bientôt !

POSTE : Responsable Energies H/F DESCRIPTION : Rattaché au Responsable Maintenance, vous contribuez activement à la performance et à l'amélioration des installations relatives aux énergies et fluides dont vous êtes garant du bon fonctionnement et de l'évolution. A ce titre et dans le respect des consignes d'hygiène, sécurité, qualité et environnement, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : * Encadrer et animer une équipe de Techniciens Energie, * Gérer la production, la distribution et la surveillance des utilités (centrale de froid, armoires électriques, station de pré traitement ), * Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et parc chariots du site * Assurer le respect de la réglementation applicable à votre périmètre, * Participer à la relève et à l'enregistrement des consommations * Apporter un soutien technique aux équipes de production et aux interlocuteurs du groupe sur les questions énergétiques, * Accompagner et superviser les interventions des prestataires sur les équipements de votre secteur, * Contribuer activement aux projets de changement et d'innovation pour optimiser les installations. * Être force de proposition pour contribuer à la maîtrise des coûts énergétiques. Statut Agent de Maitrise
Horaires Journée
37h semaine
12 RTT / an Salaire annuel sur 13 mois + Prime sur objectif + Prime d'intéressement et de Participation + CSE + mutuelle + prévoyance + plan d'épargne entreprise PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure en Maintenance Industrielle idéalement orientée fluides et Energies, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire. Les compétences attendues pour ce poste : * Adaptabilité, * Sens de l'organisation, * Esprit d'équipe, * Rigueur, réactivité et proactivité.

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Afin de renforcer ses équipes, nous recrutons pour notre client sur le site situé à SERENT un Manoeuvre TP / Canalisateur F/H. Poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la pose de canalisations EU, EP, AEP et des branchements associés. Missions :
Ouverture de tranchées
Suivi d'engins
Pose de canalisations de réseaux EU, EP, AEP
Remblai
Port de charges. Horaires de journée : 8h15-12h/13h 17h45. Poste à pourvoir de suite sur du long terme. Profil recherché : Une première expérience réussie dans les réseaux serait un plus. Autres possibilités : profil agricole ou paysagiste (métiers nécessitant du travail en extérieur). Formation : Dans l'idéal, BAC PRO, CAP/BEP ou BTS Travaux publics. Caces A (ou 1) engins de chantier serait un plus

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chargé de missions sécurité (H/F) Votre agence Start People Vannes recrute un Chargé de missions sécurité (H/F) pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la transformation de poulets. Rattaché(e) au Responsable sécurité, vous viendrez en renfort de la personne déjà en poste actuellement et jouerez un rôle clé dans la prévention des risques professionnels et l'amélioration continue des pratiques de sécurité. Vos principales missions seront :
Réaliser des visites d'atelier et des chantiers avec supervision des bonnes pratiques et des actions réalisées
Réaliser des audits internes et des visites de sécurité terrain
Préparer les indicateurs et suivre les plans d'actions ateliers
Participer à l'analyse des accidents de travail et accidents bénins et proposer des actions correctives
Animer des sensibilisations et formations internes auprès des équipes (EPI, gestes et postures, consignes de sécurité, etc.)
Participer à la gestion des autorisations et des habilitations en matière sécurité
Améliorer la communication sécurité interne et externe
Participer à la réalisation des EVRP en production avec suivi des plans d'actions
Rédaction de documents sécurité (fiches de postes, fiches machines, affiches, consignes sécurité etc.) Il s'agit d'un poste terrain. *** CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Localisation : Sérent (56). Salaire : 2100€ bruts/mois + prime d'habillage + 13ème mois + prime d'intéressement et de participation. Divers avantages CSE. PROFIL : Profil recherché :
Formation Bac +3 à Bac +5 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) avec une expérience réussie en milieu industriel
Maîtrise des outils informatiques
Bonnes compétences en communication et sens de la pédagogie pour animer des sessions de sensibilisation
Rigueur, esprit d'analyse et goût du terrain Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Start People Vannes recrute pour son client, une entreprise leader dans le domaine de l'agroalimentaire, spécialisée dans la transformation et la valorisation de volailles de qualité. Située à Sérent (Morbihan), le site met un point d'honneur à allier excellence opérationnelle et respect de l'environnement. Les avantages de l'entreprise :
Une stabilité d'emploi grâce à un contrat en CDI.
Un environnement de travail stimulant, au cœur d'une entreprise en croissance.
Des opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle.
Un package attractif comprenant une rémunération compétitive, des avantages sociaux et un accompagnement personnalisé. Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien de maintenance (H/F) Notre client recrute un Technicien de Maintenance en CDI.Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez chargé(e) de :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production pour garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts techniques.
Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires.
Collaborer avec les équipes de production pour anticiper les dysfonctionnements et optimiser la performance des machines.
Participer à l'installation, au réglage et à l'amélioration des équipements industriels.
Renseigner les interventions dans le système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. Poste en horaires 2*7 du lundi au vendredi PROFIL : Vous êtes le profil H/F idéal si vous correspondez aux points suivants :
Formation : Bac Pro à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
Expérience : Une première expérience dans un environnement industriel est souhaitée (agroalimentaire serait un plus).
Compétences techniques : Connaissance en mécanique, électricité, automatisme et hydraulique.
Qualités requises :
Réactivité et capacité à résoudre les problèmes rapidement.
Esprit d'équipe et bon relationnel.
Rigueur et sens des responsabilités. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable énergies (H/F) Votre agence Start People Vannes recrute un Responsable énergies (H/F) pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la transformation de poulets. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous aurez pour rôle de garantir la performance énergétique de l'usine et d'assurer la conformité et la sécurité des installations. Vos missions principales :
Définir, mettre en œuvre et suivre la politique énergétique du site
Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et parc chariots du site
Piloter et optimiser la consommation des utilités : électricité, vapeur, eau, gaz, air comprimé, froid industriel, etc.
Proposer et conduire des projets d'amélioration continue pour réduire l'empreinte énergétique et environnementale
Participer à la relève et à l'enregistrement des consommations
Garantir la conformité réglementaire des installations (sécurité, environnement)
Encadrer et accompagner une équipe technique (techniciens, prestataires)
Participer à la gestion budgétaire et optimiser les coûts liés à l'énergie ***Il s'agit d'un poste à pourvoir en CDI. Localisation : Sérent (56). Horaires de journée, du lundi au vendredi (37h/semaine avec 12 RTT). Salaire : selon profil et expérience + prime d'habillage + 13ème mois + prime d'intéressement et de participation. Divers avantages CSE. PROFIL : Profil recherché :
Formation supérieur en énergies, génie thermique, génie industriel ou équivalent
Expérience significative (2 ans au moins) dans la gestion des utilités et installations énergétiques, idéalement en milieu agroalimentaire ou industriel exigeant
Compétences managériales et capacité à fédérer une équipe
Sens de l'analyse, esprit d'initiative, adaptabilité, rigueur, réactivité et proactivité
Bon relationnel pour travailler en transversal avec la production, la maintenance et la direction Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

POSTE : Conducteur de Machines H/F DESCRIPTION : Notre agence SAMSIC recrute pour son client, un(e) Conducteur de machines. Vous serez un acteur clé du processus de production, au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Vos missions principales :
Approvisionner votre poste en matières premières et consommables
Conduire la machine et réaliser les réglages nécessaires
Assurer le suivi de production quotidien
Trier les déchets selon les consignes environnementales
Connaître les produits entrants et sortants
Appliquer le principe de détection métallique
Maîtriser le rôle du gaz et de l'étanchéité sur la qualité du produit
Conduire les installations et équipements dans le respect du plan de production et des standards définis
Préparer les produits conformément au cahier des charges et aux règles qualité
Réaliser des contrôles pour garantir la conformité des produits
Identifier rapidement dysfonctionnements et pannes
Appliquer strictement les règles, procédures et processus QHSE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12 €
13 € / heure PROFIL : Conditions de travail :
Exposition au bruit
Travail en milieu froid
Travail en station debout
Travail en équipe Profil recherché :
Vous faites preuve d'une rigueur exemplaire dans chacune de vos tâches pour garantir une qualité constante.
Vous êtes capable de gérer votre poste en toute autonomie, tout en restant vigilant(e) au respect des consignes de sécurité.
Vous aimez collaborer avec vos collègues, en partageant vos connaissances et en vous adaptant rapidement aux évolutions de l'équipe et du service pour atteindre les objectifs communs.
Vous possédez une bonne compréhension des process industriels et êtes sensibilisé(e) aux exigences QHSE, ce qui vous permet d'intégrer ces règles dans votre quotidien professionnel avec aisance. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez plus et postulez ! Notre équipe se fera un plaisir d'étudier votre candidature !

Description du poste : Acteur majeur de la filière porcine, notre client est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc, notamment sous labels qualité (bio, sans OGM, Label Rouge). L'entreprise emploie 600 collaborateurs et bénéficie d'investissements pour moderniser ses installations. Dans le cadre de son développement, elle est à la recherche de son/sa futur(e) Chef d'équipe IAA H/F en CDI. Vous rejoignez le service Découpe primaire en tant que Chef d'équipe (H/F), au cœur d'un atelier de 100 personnes. En lien direct avec le Responsable d'atelier et deux autres chefs d'équipe, vous pilotez les opérations pour garantir le bon déroulement du planning de production. Au quotidien, vous :
Encadrez et animez les équipes : sécurité, intégration, formation, évolution
Organisez et optimisez la production selon les exigences clients
Réglez les paramètres des lignes de production
Assurez la communication avec les services internes
Veillez au respect des procédures d'hygiène et de sécurité
Proposez et mettez en œuvre des actions d'amélioration continue ? Poste en CDI à pourvoir avec des avantages attractifs : 13ème mois, prime de vacances, intéressement, participation, Plan d'Épargne Entreprise, mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire Vous avez une formation technique ou managériale Vous avez une première expérience en agroalimentaire, idéalement dans la filière viande. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre réactivité et votre sens de l'organisation. Ce poste vous parle ? Envoyez nous votre candidature. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

POSTE : Responsable Service Après-Vente Agricole H/F DESCRIPTION : Métier Intérim PONTIVY, recherche pour l'un de ses clients, un Responsable Service Après-Vente Agricole pour piloter et développer l'ensemble des ateliers répartis sur le département du Morbihan (56) Vos missions :
Management et performance opérationnelle
Ressources humaines et formation
Qualité, sécurité et relation client
Gestion administrative et stratégique Statut Cadre (forfait jour) Véhicule de fonction Rémunération selon profil Mutuelle PROFIL : Votre profil :
Expérience confirmée dans la gestion de service client, SAV ou environnement technique agricole
Rigoureux, sens du terrain Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et reporting Capacité à communiquer, convaincre
Mobile et disponible

POSTE : Chargé de Missions Sécurité H/F DESCRIPTION : En tant que Chargé(e) de Missions Sécurité, vos missions sont : Mettre en oeuvre et suivre les actions liées à la sécurité des personnes et des installations, Participer à l'évaluation des risques professionnels et à la mise à jour du document unique, Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques HSE, Assurer le suivi des indicateurs sécurité et proposer des plans d'amélioration, Collaborer avec les différents services pour garantir la conformité réglementaire. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compétitif entre 27 000 € et 30 000 € brut annuel ; * Une opportunité de travailler dans un secteur stimulant ; * Un poste en CDI offrant une stabilité professionnelle ; * Un 13 ème mois et une prime de participation et d'intéressement. PROFIL : Formation Bac +3 minimum en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE). Candidat avec une forte envie d'apprendre et d'évoluer au sein de l'entreprise. Rigueur, sens de l'écoute, esprit d'équipe et capacité à fédérer.

Description du poste : Vouspréparez les courses, stockez les commandes et procédez à l'encaissement desproduits. Description du profil : Vousavez le sens de l'écoute et du service. Vousaimez l'ordre, le rangement, vous aborder les tâches étape par étape tout en ayantle sens des priorités. Vous avez l'esprit d'équipe.

Vous préparez les courses, stockez les commandes et procédez à l'encaissement des produits. Vous avez le sens de l'écoute et du service. Vous aimez l'ordre, le rangement, vous aborder les tâches étape par étape tout en ayant le sens des priorités. Vous avez l'esprit d'équipe.

Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence Bretonne et de proximité ADEVA Vannes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de poulets, un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F pour son site basé à SERENT Vous travaillerez au sein d'une société qui souhaite remettre l'Humain au centre de l'entreprise, où l'entraide et le partage sont des valeurs fortes Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous aurez pour principales missions selon les postes:
Découpe des filets et aiguillettes
Parage des pièces de poulets
Mise sur tapis des pièces de poulets
Conditionnement
Contrôler la qualité des produits
Manutentions diverses Poste qui se veut polyvalent avec des rotations. Poste en 2*8 Qualités recherchées :
Polyvalence
Motivation
Sérieux
Esprit d'équipe
Capacité à travailler dans le froid et le bruit rémunération au SMIC + primes Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage
Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)

Description du poste : Vous assurerez le lancement des productions (réglage machines), et vous effectuerez les dépannages. Vous ferez la maintenance de 1er et 2nd niveau, et participerez à l'amélioration continue. Vos missions :
Vous réalisez les changements de formats et les réglages de nos machines de conditionnement et de mise en gélules.
Vous vous assurez du bon démarrage des productions et effectuez les dépannages et autres réglages en cours de production.
Vous effectuez la maintenance de 1er et 2nd niveau du parc machine selon le planning de maintenance établi par le technicien maintenance.
Vous effectuez les travaux liés aux demandes d'amélioration continue. Description du profil : Vous détenez une expérience significative en tant que technicien de production, pilote de ligne, technicien maintenance, ou tout autre poste similaire, de préférence dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes à l'aise avec la conduite d'engins de manutention (Idéalement titulaire du CACES). Vous avez impérativement les compétences pour réaliser les réglages de machines automatiques telles que : Machine de comptage automatique, bouchonneuse automatique, géluleuse, doseuse, encartonneuse automatique (étuyeuse), étiqueteuse automatique, jet d'encre etc... Vous avez impérativement les compétences pour réaliser de la maintenance de 1er et 2nd niveau. Vous aimez être polyvalent et êtes à l'aise avec l'ordinateur (logiciel de gestion de production). Horaires d'équipe (2x7) Charlène est disponible à l'agence et au téléphone pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi !

Description du poste : Une vie professionnelle active et vie personnelle de qualité vous attirent ? Rejoignez une Entreprise en pleine croissance et dotée d'un outil de production moderne, implantée à Josselin, cité médiévale située à une heure du Golfe du Morbihan. Notre client est un des leaders mondiaux de la production d'emballages à base de papier. Les changements des modes de consommation liés à la crise sanitaire ont fortement dynamisé son plan de charges. Nous recrutons plusieurs AGENTS DE FABRICATION H/F. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'alimentation des machines en cartons.
Poser des couvercles sur le haut des palettes.
Gérer la manutention de différents éléments (port de charges).
Respecter les consignes de sécurité et sanitaires en vigueur. Ce travail est en horaires postés en 3 x 8, du lundi au vendredi (5h-13h et 13h-21h et 21h-5h). Salaire : taux horaires 12.03€ + primes Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150€ brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Notre client spécialiste dans la fabrication de menuiseries et charpentes à Sérent est à la recherche d'un charpentier/manoeuvre pour compléter son équipe un charpentier. Les missions :
Tailler, percer, traiter différentes pièces de bois.
Utilisation des machines.
Préparer des colis de pièces de bois.
Nettoyer et ranger le poste de travail. Le profil recherché pour ce poste :
Esprit d'équipe
Savoir être
Une première expérience en menuiserie serait un plus.
Bricoleur

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Notre client, entreprise familiale de 20 à 25 salariés, spécialisée dans le bâtiment, recrute un(e) monteur charpente, couverture et bardelage pour rejoindre ses équipes. ?? Missions principales : Montage de charpentes traditionnelles et industrielles Pose et réparation de couvertures (tuiles, ardoises, etc.) Installation de bardages sur façades Préparation et manutention des matériaux sur chantier Respect des consignes de sécurité et de qualité sur les chantiers ?? Conditions : Contrat 35h / semaine Horaires : 8h00
12h00 / 13h30
17h30 (horaires de journée) Départ quotidien de Guégon pour les chantiers Salaire selon profil et expérience. ?? Profil recherché : Pas forcément d'expérience exigée, mais des bases dans le bâtiment sont un plus Bon savoir-être, rigueur et esprit d'équipe indispensables

Rattaché(e) à la Direction de production, vous assurez la gestion d'une équipe d'environ 20 collaborateurs en 3 X 8. Vos principales responsabilités et missions seront :
Garantir la production de la transformation pour atteindre les objectifs de fabrication, dans le respect des consignes de sécurité, hygiène, qualité, productivité et délais exigés par le planning.
Organiser les moyens nécessaires à la réalisation des objectifs de performance de son secteur
Encadrer et animer les équipes de production en déployant la stratégie de l'entreprise
Contribuer en permanence à l'amélioration des process
Assurer les reportings de votre activité et de vos performances De niveau Bac+2 ou vous avez une expérience significative en management d'équipes dans l'industrie ou vous êtes conducteur expert de machines avec un fort potentiel pour manager. Pour réussir à ce poste, les connaissances et compétences suivantes sont indispensables :
Produits et process de fabrication
Méthodes d'analyse de risques
Outils de gestion de production et informatique industrielle,
Capacité à participer à des projets techniques et d'amélioration continue
Réalisation et analyse de reportings
Capacité à développer l'esprit d'équipe et à favoriser un bon climat social.
Capacité à évaluer, former et coacher vos collaborateurs pour favoriser leur développement.
Gestion des situations difficiles et des conflits
Capacité à prendre des décisions et effectuer des arbitrages. Vous êtes doté des aptitudes suivantes :
leadership,
bon communiquant, vous êtes aussi à l'écoute de votre équipe,
capacité d'analyse et d'investigation,
force de proposition
réactivité, exemplarité
sens du service client Salaire selon expérience et profil. Au-delà d'un package rémunération et avantages sociaux attractifs, nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une entreprise dynamique prônant l'épanouissement et le développement des talents, avec des perspectives d'évolution grâce à nos implantations multiples à l'échelle nationale et internationale.. Notre richesse aujourd'hui résulte de notre diversité, Rejoignez-nous ! Informations complémentaires
Contrat : CDI
A pourvoir : Dès que possible
Un programme d'intégration et de formation à l'ensemble de nos produits, outils et process pourra vous être proposé suivant votre profil Devenir collaborateur Smurfit Westrock c'est :
Rejoindre un grand groupe international tout en gardant une ADN d'entrepreneur et des équipes à taille humaine
Des opportunités d'évolution internationales et variées ainsi que des formations tout au long de votre parcours
Nos équipes sont notre force numéro une : nous sommes certifiés TOP EMPLOYEUR 2024
Devenir acteur du développement durable
Un package attractif avec de nombreux avantages

Description du poste : Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Vendeur Matériels Agricoles (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la vente de matériels agricoles, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques des clients. Vos missions principales seront les suivantes :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins, en leur fournissant des informations techniques précises et en répondant à leurs questions. * Gérer les commandes de matériels agricoles, en assurant la disponibilité des stocks et en passant les commandes auprès des fournisseurs. * Assurer le suivi des commandes, en veillant à leur livraison dans les délais impartis et en résolvant les éventuels problèmes de livraison. * Participer à la mise en place de promotions et d'actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle. * Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées pour optimiser l'utilisation des produits et améliorer la satisfaction client. * Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les problèmes techniques et assurer la maintenance des équipements. * Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les équipes aux bonnes pratiques de vente et de service client. * Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins commerciaux. * Gérer les retours de produits et les réclamations clients, en proposant des solutions adaptées pour assurer la satisfaction client. Vos conditions de travail :***Du lundi au samedi, en horaire de journée. * 2 jours de repos/semaine Rémunération :***Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages :***Mutuelle d'entreprise ; Description du profil :***Diplôme de niveau Bac ou Bac +2 en commerce, vente, ou dans un domaine technique similaire * Expérience significative en tant que vendeur de matériels agricoles, ou dans un rôle similaire, avec une bonne connaissance des produits et des pratiques de vente * Compétences en gestion des stocks et en suivi des commandes pour assurer la disponibilité des produits * Capacité à conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins, en leur fournissant des informations techniques précises * Excellentes compétences en communication pour répondre aux questions des clients et résoudre les éventuels problèmes de livraison * Capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées pour optimiser l'utilisation des produits * Connaissance approfondie des protocoles de sécurité et des normes de qualité dans le secteur agricole * Capacité à participer à la mise en place de promotions et d'actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle * Sens de l'organisation et des responsabilités pour gérer les retours de produits et les réclamations clients * Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des commandes et le suivi des stocks * Disponibilité pour des déplacements fréquents chez les clients Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez l'agence Breizh Interim.

Description du poste : Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Responsable Service Après-Vente Agricole (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la gestion et de l'amélioration continue du service après-vente, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques des clients. Vos missions principales seront les suivantes :***Gérer et coordonner les activités du service après-vente, en veillant à la satisfaction des clients et à la résolution rapide des problèmes techniques. * Assurer le suivi des interventions techniques, en collaboration avec les techniciens et les équipes internes, pour garantir un service efficace et réactif. * Analyser les retours clients et les incidents techniques pour identifier les tendances et proposer des améliorations techniques et organisationnelles. * Développer et maintenir des relations solides avec les clients, en assurant un suivi personnalisé et en répondant à leurs demandes avec professionnalisme. * Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour optimiser les processus de service après-vente et améliorer la satisfaction client. * Participer à la formation et à l'encadrement des techniciens et des nouveaux membres de l'équipe, en assurant une transmission des connaissances et des bonnes pratiques. * Veiller au respect des protocoles de sécurité et des normes de qualité, en sensibilisant les équipes aux bonnes pratiques de service après-vente. * Gérer les stocks de pièces détachées et les commandes de matériel, en assurant une disponibilité optimale pour les interventions techniques. * Participer aux réunions de suivi et de coordination avec la direction pour faire le point sur les avancées et les besoins du service après-vente. * Élaborer des rapports d'activité et des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité du service après-vente et proposer des actions d'amélioration. Vos conditions de travail :***Du lundi au vendredi, en horaire de journée. * 2 jours de repos/semaine Rémunération :***Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages :***Mutuelle d'entreprise. Description du profil :***Diplôme de niveau Bac +2 ou plus en gestion, commerce, ingénierie agricole, ou dans un domaine technique similaire * Expérience significative en gestion de service après-vente, idéalement dans le secteur agricole, avec une bonne connaissance des produits et des pratiques de service client * Compétences en gestion d'équipe et en coordination des activités techniques pour assurer un service efficace et réactif * Capacité à analyser les retours clients et les incidents techniques pour identifier les tendances et proposer des améliorations * Excellentes compétences en communication et en relation client pour développer et maintenir des relations solides avec les clients * Connaissance approfondie des protocoles de sécurité et des normes de qualité dans le secteur agricole * Capacité à collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour optimiser les processus de service après-vente * Sens de l'organisation et des responsabilités pour gérer les stocks de pièces détachées et les commandes de matériel * Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des interventions techniques et le suivi des performances * Disponibilité pour participer à des réunions de suivi et de coordination avec la direction * Capacité à élaborer des rapports d'activité et des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité du service après-vente Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez l'agence Breizh Interim de Ploermel de ploermel.

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous souhaitez devenir un véritable acteur de la performance ? Rejoignez-nous ! Pour accompagner nos projets, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa futur(e) manutentionnaire approvisionneur. Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au responsable d'équipe de l'atelier, et en lien avec les équipes, vos missions seront les suivantes : Approvisionner en matières premières les lignes de production avant démarrage et en continu sur la journée, en respectant les critères de production. (Traçabilité, identifications, Date Limite d'Utilisation.) Gestion des matériels de manutention : Transpalette électrique, tir-chars, levés haute, transpalette manuel. Pour davantage de renseignements : Horaires : Travail du lundi au Vendredi en 2x7 (1 semaine matin, 1 semaine après-midi) Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité ! Quel est le profil idéal ? Vous avez une bonne gestion des priorités, vous êtes autonome et rigoureux. Avoir ses caces est un plus ! Humilité, solidarité et travail en équipe sont des valeurs partagées par l'ensemble des collaborateurs du site. Alors, si vous souhaitez intégrer une entreprise d'esprit familial où l'humain est au cœur des préoccupations : Ce poste est fait pour vous, nous attendons votre candidature et avons hâte de vous rencontrer lors d'un entretien ! *SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !*

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de volailles (Poulets). CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au responsable de votre atelier, vous contribuez à transformer les matières premières en produits finis ou semi-finis. A ce titre : Vous réalisez les tâches prescrites en respectant la productivité, les rendements matières et les règles d'hygiène, sécurité, environnement. (activité de parage, conditionnement, levée des filets/aiguillettes, reprise de malfaçons etc ....) Vous autocontrôlez votre activité. Vous alertez en cas de dysfonctionnement. Tous nos salariés sont polyvalents et suivent les rotations des ateliers (rotations toutes les 30 minutes à 1h). Ce poste peut ouvrir la possibilité d'évoluer vers des postes de : manutentionnaire, conducteur de ligne, régleur, qualité... Vous aimez le travail en équipe, les environnements de travail dynamiques, les challenges industriels. Vous souhaitez intégrer une entreprise forte et en constante évolution. Vous êtes ponctuel(le), curieux(se), investi(e) et travailleur(euse). Possibilité d'évolution interne. Débutant(e) accepté(e). La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Primes afférentes au poste (froid, habillage...) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.

Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un Electromécanicien H.F en CDIA quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise à taille humaine, spécialisée en fabrication de panneaux en fibre de boisLe poste est à pourvoir à proximité de PLOERMEL (56) dès que possible, en CDI.Sous l'autorité du responsable maintenance, vous serez chargé de procéder à la maintenance curative et préventive des systèmes de production sur les différents ateliers.Vos missions s'articuleront autour des taches suivantes :- Réaliser le montage et le démontage des organes de machines de productions,- Mettre en service et mise en chauffe des équipements industriels,- Localiser un dysfonctionnement,- Assurer des réparations en atelier.- Effectuer la mise à niveau ou la rénovation électrique des matériels et des installations- Installer et mettre en service de nouveaux équipements- etc.Travail du Lundi au Samedi : 8h-12h / 13hh30 du lundi au Vendredi. 7h-14h le samedi.Repos dimanche + un autre jour de repos à définir dans la semaine

POSTE : Technicien Régleur H/F DESCRIPTION : Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un Technicien Régleur H/F A quoi ressemble votre future entreprise ? Un laboratoire spécialisé dans la fabrication de compléments alimentaires, faisant partie d'un groupe leader sur son marché. Poste en CDI basé à Sérent (56) Au sein d'un petit atelier de production, vous serez en charge des missions suivantes:
Le réglage des machines & les dépannages
Les changements de formats
Le démarrage des productions
La maintenance de 1er et 2nd niveau
La préparation des matières premières et produits de conditionnement
L'amélioration continue Horaires en 2x7 du Lundi au Vendredi, température ambiante primes + indemnités PROFIL : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire : conduite de machine, conduite de ligne ou maintenance, par exemple. Vous avez de solides connaissances en réglage de machines automatiques, et en maintenance de 1er et 2nd niveau Les CACES pour la conduite d'engins de manutention sont appréciés Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Salaire : selon profil et expérience + primes et indemnités

Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Vannes recherche un responsable service après-vente agricole pour une entreprise spécialisée dans le secteur du machinisme agricole. Rattaché(e) au directeur général, vous serez en charge de superviser les activités liées au service support client. Vos missions principales sont :
Encadrer et accompagner les chefs d'ateliers
Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la charge entre les sites
Recruter les techniciens et apprentis
Gérer les litiges clients
Définir et suivre les budgets du SAV, les indicateurs clés... Horaires en journée du lundi au vendredi Salaire : A partir de 13.50€ brut/h selon le profil Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de service client, SAV ou dans un environnement technique agricole/industriel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, les reportings. Les Avantages :
Entreprise à taille humaine
Opportunités d'évolution
Statut cadre (forfait jour)
Véhicule de fonction Maintenant, c'est à vous de jouer ! null

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA, 430 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous souhaitez devenir un véritable acteur de la performance ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une création de poste, les équipes de Celvia Sérent recherchent un(e) Chargé(e) de missions Sécurité H/F. Rattaché(e) au responsable sécurité, vos missions consisteront à participer aux activités de la fonction de Chargé de missions sécurité H/F en soutien de la personne actuellement en poste : · Visites d'atelier et des chantiers avec supervision des bonnes pratiques et des actions réalisées, · Audits (bonnes pratiques, EPI, utilisation chariots .), · Visites de Sécurité Terrain, · Préparation des indicateurs et suivi des plans d'actions ateliers, · Analyse des accidents du travail et accidents bénins avec mise en place des plans d'actions correctifs et préventifs, · Participer à la réalisation d'animations santé et sécurité et/ou groupes de travail, · Participer à la gestion des autorisations et des habilitations en matière de sécurité, · Animation et/ou participation aux modules de formation et de sensibilisation sécurité, · Amélioration de la communication sécurité interne et externe, · Participer à la réalisation des EVRP (évaluation des risques professionnels) en production avec suivi des plans d'actions, · Rédaction de documents / sécurité (suivi des fiches de poste, fiches machines, affiches consignes sécurité ) En parallèle de ces missions, vous par­ticiperez à la vie quo­tidienne du service. Autres éléments :· CDI · Horaires : de journée · Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation · Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation · Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité ! Issu(e) d'une formation HSE (Bac+3 à bac +5 ), vous avez idéalement une expérience similaire dans un environnement industriel. Vous aimez le contact terrain, vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Vous maitrisez les outils informatiques. *SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !*

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de volailles (Poulets). CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous souhaitez devenir un véritable acteur de la performance ? Rejoignez-nous ! Pour accompagner nos projets, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa futur(e) conducteur/rice de ligne. Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous intégrez le service de découpe pour les missions suivantes : Préparer et conduire la machine ou la ligne dont il a la charge en respectant les critères de production (cadences, rendements, règles QSE). Réaliser et enregistrer les différents contrôles qualité / QSE et alerter en cas de dysfonctionnements. Participer aux diagnostics des dysfonctionnements et Réaliser la maintenance de 1er niveau. Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations. Faire appliquer les consignes et procédures liées au poste de travail. Participer aux projets d'amélioration continue du périmètre. Le poste est évolutif sur un poste de remplaçant chef d'équipe/chef d'équipe Pour davantage de renseignements : Horaire : 2x7 matin après midi Durée du travail : 35h avec accord de modulation La rémunération : La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Primes afférentes au poste (froid, habillage..) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté Autres avantages sous conditions d'ancienneté : Participation, intéressement, prime annuelle, mutuelle, prévoyance Quel est le profil idéal ? Issu d'une formation en agroalimentaire (Bac pro à Licence), vous avez de préférence une première expérience réussie dans le milieu. Vous êtes quelqu'un d'autonome et d'organisé. Vous avez le sens des priorités, vous vous adaptez facilement et avez envie d'intégrer une entreprise en plein développement. *SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !* Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d'une mobilité interne, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa technicien(ne) de maintenance en CDI. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes : Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité ! Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Horaires : 2X8 Formation niveau BAC ou BAC+2 en maintenance industrielle avec une expérience significative sur un poste similaire. En relation avec la production et l'équipe de maintenance de jour, vous faites preuve de réactivité, d'une grande capacité d'écoute et d'analyse des dysfonctionnements. Vous êtes une personne autonome et organisée. *SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !*

Nous recherchons pour l'un de nos client un.e opérateur.trice de production en agroalimenaire. Vous souhaitez en savoir plus ? Vous travaillerez sur une chaîne de production et serez garant de la qualité et la sécurité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vous Assurez le dosage des ingrédients et/ou emballages salade, sauce, barquette, verrines, … Vous exécutez des opérations simples en respectant des normes strictes de qualité aspects, dimensions … et environnementales et contrôler les produits Vous Respectez les normes d’efficacité fixées . Nous recherchons un-e personne , motivée et prête à mettre la main à la pâte. Alors ce poste est fait pour vous... Horaires en 2*8 ou journée 11.92€ Prime d'habillage Nous attendons votre CV TEMPORIS PLOERMEL vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 18h30, :
de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM indemnités de fin de mission et ICP indemnités congés payés
des avantages de notre partenaire mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc.
d'un CE
d'acomptes à la demande tous les mercredis
d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents

Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Général, vous serez en charge de superviser les activités liées au Service Support Client. Vos missions : Management et performance opérationnelle
Superviser la performance des ateliers SAV
Encadrer et accompagner les chefs d'ateliers dans le respect des bonnes pratiques
Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la charge entre les sites
Identifier les écarts de performance et mettre en place des plans d'action correctifs
Suivre les indicateurs clés (KPI) et piloter les résultats du service Ressources humaines et formation
Recruter les techniciens et apprentis
Déployer le plan de formation technique pour les équipes
Assurer la promotion des métiers auprès des écoles et partenaires Qualité, sécurité et relation client
Être le référent technique interne et externe (constructeurs, experts.)
Gérer les litiges clients et conduire les expertises si nécessaire
Veiller à la conformité des prestations et à la satisfaction client
Sensibiliser les équipes aux enjeux qualité, sécurité, environnement
Maintenir la conformité des équipements, véhicules et matériels Gestion administrative et stratégique
Définir et suivre les budgets du SAV
Identifier les besoins en investissements
Entretenir et développer les bâtiments et structures des ateliers
Travailler en lien étroit avec la Direction Générale, le service commercial et les fonctions support Description du profil : Issu d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion de service client, SAV ou dans un environnement technique agricole ou industriel. Leader naturel, vous êtes capable de fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Vous alliez rigueur, sens du terrain, et vision stratégique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les reportings Excellente capacité à communiquer, convaincre et mener des projets transversaux Mobile et disponible, vous êtes présent(e) chaque semaine sur le terrain, au plus près de vos équipes. Poste à pourvoir en CDI basé à Plumelec.

RESPONSABILITÉS : En tant que facilitateur(rice) SSE, vous participez à la mise en place d'une culture sécurité au sein du site client. Vos prérogatives sont les suivantes : Missions opérationnelles · Gestion des plans de prévention. · Accueil et formation des collaborateurs. · Animation des ¼ d'heure sécurité. · Contrôle de l'application de la règlementation. · Analyse des risques et mise en place des actions correctives et préventives. · Suivi et audit de chantiers... . Suivi du risque du chimique Missions administratives · Reportings, tableaux de bord, comptes-rendus, et mise à jour des indicateurs SSE, entre autres... Nos avantages : Paniers repas : 9,40€ par jour travaillé. Mutuelle prise en charge à 100%. Primes vacances et avantages CSE. En outre, nous accordons de l'importance à l'intégration et à la formation de nos futurs collaborateurs(rices) : Parcours GIE ACADEMIE, package de formation... PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : · Diplôme HSE Softs skills · Autonome · Réactif(ve) · Sens de la communication · Force de proposition · Aime travailler en équipe · Gérer les situations d'urgence avec des solutions adaptées Pourquoi nous rejoindre ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en pleine expansion ? Le GIE QUALITE ENTREPRISES c'est : 320 collaborateurs, 100 sites industriels partenaires et plus de 1 800 entreprises adhérentes à travers toute la France. Et ce n'est pas fini... ! Intégrez une équipe dynamique où votre épanouissement professionnel est au cœur de nos préoccupations : 83,2 % de nos collaborateurs recommandent de travailler avec nous (Certifié HappyIndex®AtWork ! 2024). Parce que nous sommes une entreprise responsable : Certifiés ISO 9001 depuis 2001 et MASE-France Chimie depuis 2017, nous nous engageons à garantir la satisfaction de nos clients, à améliorer la santé et le bien-être au travail, et à préserver l'environnement. Depuis 2023, nous avons intégré une démarche RSE afin de bâtir une entreprise engagée, durable et bénéfique pour nos parties prenantes, la planète et l'économie. Nos valeurs : • La proximité en établissant des relations solides et accessibles avec nos collaborateurs. • La confiance en accordant une autonomie sur les sites clients. • La responsabilité en lien avec les législations en vigueur et notre politique RSE. • La bienveillance en créant un environnement de travail favorisant le respect, l'entraide et le développement personnel et professionnel de chacun. Cette offre correspond à vos attentes professionnelles ? Voici comment ça se passe : • Faites-nous signe en postulant. • Votre profil a retenu notre attention, nous vous contacterons pour un échange téléphonique (environ 30-45 minutes). • S'il s'avère concluant, un entretien technique avec à la fois un acteur opérationnel et le service RH est organisé. Nous nous engageons à vous fournir une réponse claire et rapide après ces entretiens. Dans le cadre de sa politique diversité, le GIE QUALITE ENTREPRISES étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste : Une entreprise spécialisée dans la distribution et la maintenance de matériel agricole, concessionnaire de marques reconnues, recherche un(e) Responsable Service Après-Vente Agricole pour piloter et développer ses ateliers répartis sur le département du Morbihan. Poste basé à Plumelec 56420. Présente depuis plusieurs décennies sur le territoire, cette structure reconnue pour son expertise technique et son engagement auprès des clients place la satisfaction client et la qualité au cœur de ses priorités. Vos missions principales :***Manager et accompagner les chefs d'ateliers dans leurs missions quotidiennes * Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la charge entre les sites * Suivre les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place des actions correctives * Recruter, former et fidéliser les techniciens et apprentis * Assurer la qualité, la sécurité, la conformité des prestations et la satisfaction client * Gérer les relations avec les constructeurs et partenaires externes * Superviser la gestion budgétaire, les investissements et l'entretien des infrastructures * Être présent(e) régulièrement sur le terrain pour soutenir vos équipes Description du profil : Profil recherché :***Expérience confirmée dans la gestion d'un service client, SAV ou dans un environnement technique agricole ou industriel * Capacités managériales fortes et leadership naturel * Sens de l'organisation, rigueur et vision stratégique * Maîtrise des outils informatiques et reporting * Excellentes compétences en communication et gestion de projets * Mobilité et disponibilité pour des déplacements fréquents sur le terrain Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Une entreprise à taille humaine avec des ambitions fortes * La distribution de marques de matériels leaders sur le marché français * Des perspectives d'évolution au sein du groupe * Un secteur dynamique avec des technologies innovantes

Description du poste : Dans le cadre de son développement, une entreprise reconnue dans le secteur du machinisme agricole recrute un(e) Vendeur Matériel Agricole en CDI pour ses sites de Plumelec et Plumelin, dans le Morbihan. Missions :***Assurer la vente de matériels agricoles neufs et d'occasion * Réaliser des visites régulières auprès des clients et prospects * Identifier les besoins, proposer des solutions adaptées et établir les offres commerciales * Participer activement à la prospection de nouveaux clients * Mettre en œuvre un plan d'action commercial (tournées, suivi d'objectifs, etc.) * Assurer un reporting rigoureux de votre activité (CRM, fichier client, veille concurrentielle) * Suivre vos dossiers jusqu'à la commande et assurer un service de qualité Description du profil : Profil recherché :***Formation commerciale ou technique de niveau Bac+2 * Une première expérience réussie dans la vente de matériel agricole ou dans un secteur connexe est appréciée * Excellente aisance relationnelle, capacité à convaincre et à créer une relation de confiance * Esprit d'analyse, rigueur et autonomie * Connaissance du tissu agricole ou industriel local est un atout Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Une structure à taille humaine intégrée dans un groupe solide * La distribution de marques reconnues et innovantes dans le secteur agricole * Des perspectives d'évolution en interne * Un environnement en constante évolution, au cœur des nouvelles technologies agricoles

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. otre client situé à Sérent recherche un(e) conducteur(trice) de ligne. Vos missions :
Approvisionner le poste de pesée/mélange en Matière selon la fiche de production,
Approvisionner les postes en produits à conditionner et échantillons selon la fiche de production.
Suivre le planning de production,
Faire les mélanges et la pesée des matières premières selon la fiche de production,
Faire la mise en forme des galéniques selon la fiche de production,
Conditionnement des produits dans le respect des critères qualité et des normes hygiène afin d'assurer la sécurité alimentaire
Etre capable de réaliser les contrôles qualité,
Savoir régler les machines,
Détecter les anomalies,
Faire preuve de rigueur et d'autonomie,
Disposer d'un esprit d'équipe, Une formation industrie agroalimentaire serait un plus. Une expérience réussie dans l'industrie agroalimentaire est indispensable

RESPONSABILITÉS : En véritable pilote de l'atelier, vous serez garant de la performance, de la qualité et de la sécurité au quotidien. Sur le plan opérationnel : • Planifier et organiser la production (ressources humaines et matérielles) en fonction des besoins et des aléas. • Maîtriser les process de fabrication et assurer un suivi technique des outils de production (découpe, désossage...). • Suivre et analyser les indicateurs de performance (productivité, rendements, qualité) et mettre en place des actions correctives. • Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et environnement. • Superviser la maintenance de premier niveau et contribuer aux plans de progrès. Sur le plan managérial : • Encadrer, animer et fédérer les équipes, avec ou sans lien hiérarchique direct. • Fixer des objectifs, évaluer les résultats et développer les compétences des collaborateurs. • Favoriser un climat de travail positif et collaboratif, en lien avec les différents services de l'entreprise. • Participer à des projets transversaux et accompagner les évolutions organisationnelles. Sur le plan santé & sécurité au travail : • Garantir le respect quotidien des règles de sécurité et promouvoir les bonnes pratiques. • Former, sensibiliser et impliquer les équipes dans la prévention des risques. • Mettre en place des plans d'action pour améliorer en continu les conditions de travail. • Être un acteur exemplaire et proactif dans la démarche QSE. PROFIL RECHERCHÉ : • De formation Bac+2 à Bac+5 en agroalimentaire, production, qualité ou équivalent. • Vous disposez d'une expérience confirmée dans la gestion d'atelier en environnement industriel, idéalement agroalimentaire. • Manager de terrain, vous savez fédérer et accompagner vos équipes avec exigence et bienveillance. • Organisé, réactif et force de proposition, vous êtes orienté résultats et amélioration continue.

Description du poste : Adecco recrute pour son client, spécialiste de l'industrie agroalimentaire, un Technicien Sécurité (H/F) en CDD de 12 mois. Rattaché au Responsable Sécurité, vos missions seront les suivantes :***Réaliser des visites terrain et suivre la bonne application des pratiques de sécurité, * Mener des audits (EPI, chariots, consignes, etc.), * Suivre et analyser les indicateurs sécurité et les plans d'actions, * Contribuer à l'analyse des accidents et proposer des actions correctives et préventives, * Participer aux animations et aux formations sécurité auprès des équipes, * Gérer les autorisations et habilitations, * Contribuer à l'évaluation des risques professionnels et au suivi des plans d'actions, * Mettre à jour et rédiger la documentation sécurité (fiches de poste, affichages, consignes, etc.). Vous travaillerez en horaires de journée sur la base de 35 heures hebdomadaires avec un accord de modulation. Plus qu'un simple salarié, vous rejoignez une entreprise qui place la sécurité et le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses priorités. Vous serez accompagné(e) par le service sécurité et bénéficierez d'un plan d'intégration et de formation pour réussir dans vos missions. Description du profil : De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine HSE / QSE, vous aimez le contact terrain et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Une première expérience dans un environnement industriel serait un plus. En intégrant l'entreprise de notre client, vous bénéficierez des avantages suivants :***Salaire fixe selon grille interne sur 13 mois * Participation aux bénéfices * Intéressement * Plan épargne entreprise * Prime d'ancienneté après 3 ans * Mutuelle et prévoyance * Primes spécifiques au poste : habillage, pause payée * Réduction sur les produits de l'entreprise via le magasin d'usine

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) START PEOPLE de Locminé recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance H/F en CDI. Au sein d'une équipe dynamique et polyvalente, avec des profils juniors comme expérimentés, et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, notre client recherche un technicien de maintenance H/F :
Vous assurez le bon fonctionnement du process, dans le respect des objectifs de productivité et des exigences de sécurité et d'hygiène alimentaire
Vous assurez la maintenance préventive, curative ainsi que l'amélioration continue
Vous travaillez en lien avec la GMAO (rapport, gestion des stocks...)
Vous exploitez et assurez la production d'énergie (froid, d'air...) PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un bac + 2 (BTS ou DUT) et les procédures de maintenance n'ont pas de secret pour vous
Vous savez mieux que personne utiliser vos capacités d'analyse et de synthèse pour élaborer un planning prévisionnel de maintenance, anticiper et gérer les priorité et parce que la sécurité est votre priorité, vous savez parfaitement appliquer et faire respecter des prescriptions techniques et réglementaires
- Autonome, rigoureux et habitué à travailler en équipe, vous avez l'esprit Mousquetaires !
Vous aimez le travail bien fait et vous avez le sens du service ? Nous aussi !
Accords d'intéressement et de participation
13ème mois
Primes vacances
Pauses payées
Conciergerie
Self
Mutuelle et prévoyance
Retraite complémentaire
OEuvres sociales du CSE
Prime d'ancienneté au bout d'un an Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Description du poste :***Description du poste : Monteur de Machine itinérant***Les principales missions incluent :***Préparation des chantiers avec le Bureau d'étude et le chargé d'affaires * Gestion de chantiers chez nos clients en Bretagne, chantiers d'1 semaine à 2 mois. (Pas de découchage) * Montage de machines (Presses et broyeurs à granulés principalement) * Montage de silos à granulés***AVANTAGES***Salaire avantageux * CDI 39h * Mutuelle * Primes * Flexibilité et confiance * Prime par jour * Fourgon de service Description du profil :***Profil recherché:***Plusieurs années d'expérience dans le montage ou la maintenance de machine pour l'Agroalimentaire * Rigoureux, fiable, organisé * Sait gérer un chantier * Savoir lire des plans * Des compétences en montage de charpente métalliques * Savoir utiliser un palan, trueil ou grue mobile * Faciliter à travailler en hauteur * Caces R486 pour travailler sur Nacelles

Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable. Préparation et découpe des produits Gestion des marchandises / Attractivité du rayon Conseil aux clients Respect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire Attentif, vous conseillez parfaitement les clients Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigts Fier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé Titulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP/ BEP équivalent Rémunération CDI-Temps complet-1895.07€ Brut mensuel Avantages Prime annuelle/Participation aux bénéfices Mutuelle/Prévoyance 10% remise sur vos achats Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux

Description du poste : Vous avez toujours rêvé de donner un petit coup de baguette magique à la production pour qu'elle tourne comme une horloge ? Ce poste est fait pour vous ! Aiguisez vos compétences et laissez votre pouvoir opérer !
Mettre la main à la pâte pour garantir que la production file droit, sans accroc ni faux départ.
Jongler avec les équipements et machines, tel un véritable acrobate, afin de maintenir le rythme endiablé de la ligne de production.
Veiller avec un œil d'aigle à ce que les normes de qualité soient respectées, en déjouant toutes tentatives de sabotage par des produits imparfaits.
Créer des alliances stratégiques avec vos collègues pour faire de l'équipe la dream team de la production.
Décoder les dessins techniques comme un expert en hiéroglyphes et s'assurer que nos œuvres d'art atteignent le summum de la perfection.
Documenter avec rigueur toutes vos découvertes et innovations afin que l'histoire se souvienne de vos exploits dans les annales de la production. Description du profil : Formation et expérience Enfilez votre meilleure tenue d'agent de production et plongez dans l'univers palpitant d'une entreprise qui attend votre expertise pétillante, avec environ 1 à 2 ans d'expérience au compteur. Faites briller votre savoir-faire et transformez chaque tâche en œuvre d'art avec passion et précision.
Maîtrise sans faille de la chaîne de production, capable de jongler avec les machines comme un(e) pro
Œil de lynx pour dénicher chaque détail qui cloche avant qu'il ne devienne un véritable casse-tête
Coordination et organisation dignes d'un(e) chef d'orchestre pour mettre en musique toutes les étapes de production
Esprit d'équipe inébranlable, toujours prêt(e) à passer la balle à votre voisin(e) (même si ce n'est pas un ballon)
Sens de l'initiative qui rivalise avec celui de MacGyver, pour résoudre les petites et grandes énigmes de la production
Calme olympien face à la pression, transformant chaque journée bien remplie en une épopée sereine et maîtrisée Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Prêt(e) à vous engager dans une mission aux allures de sprint ? Notre client vous propose un contrat en intérim à démarrer dès que vous avez chaussé vos baskets ! Pendant deux mois, vous pourrez démontrer vos talents à raison de 35 heures par semaine. Tout cela se passe dans un lieu magique que l'on appelle communément "Ville". Un marathon temporaire, certes, mais qui vous demandera toute votre énergie et votre enthousiasme. À vos marques, prêt(e), partez ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Description du poste : Vous souhaitez intégrer une PME qui accorde une réelle importance à l'amélioration continue, et n'hésite pas à se lancer dans de nouveaux projets industriels ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Vous serez accompagné(e) par un consultant en recrutement dédié, avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité, et discrétion. Rattaché(e) au Responsable Atelier, vous intégrez l'un des services de l'atelier en qualité de Chef(fe) d'équipe production : * Vous encadrez et animez une équipe de 30 salariés (plannings, entretiens, formation, intégration), * Vous organisez l'activité en lien avec la production des autres activités, * Vous relevez les indicateurs de production et en faites une analyse, * Vous initiez puis mettez en place des actions d'amélioration liées au management et à la production. Description du profil : Qui êtes-vous ? D'un parcours Bac+3 à Bac+5 en process industriels, vous avez de bonnes notions en Lean Management, et une première expérience en management d'équipe (en direct ou en remplacement de votre chef d'équipe), impérativement au sein d'une Industrie. Votre expérience en alternance sera valorisée pour cette offre d'emploi. Ce poste nécessite des qualités telles qu'avoir un bon esprit d'équipe, une nature pédagogique, une capacité à fédérer une équipe et à prendre des décisions. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre implication sur des projets, et votre force de proposition. D'un poste de Chef d'équipe, vous aurez la possibilité d'évoluer dans cette entreprise qui recrute parmi ses propres talents en interne. Notre client sera particulièrement sensible à votre bon contact et à vos capacités de leadership bienveillant. Ce que notre client vous propose :
Poste à pourvoir en CDI (le chef d'équipe actuel évolue au sein de l'entreprise),
Horaires en 2x8 (une semaine du matin, une semaine d'après-midi,
Rémunération annuelle brute sur 13 mois.
Jusqu'à 2500€ en rémunération mensuelle brute de base + primes.
Avantages : prime habillage mensuelle (100€), prime vacances, intéressement, participation aux bénéfices, mobilité groupe, mobilité interne, conciergerie, self, CSE, plan de formation et de compétences. #premiumrennes

Afin de renforcer nos équipes nous recrutons pour notre site SADER Réseaux à SERENT (situé entre VANNES et PLOERMEL) un Technicien Bureau d'Etudes F/H. Poste : Rattaché(e) à la Responsable Bureau d'Etudes, vous assurez la gestion d'une étude dans son intégralité, de la commande jusqu'à la remise au client dans les délais. Missions principales :
Effectuer des relevés terrain,
Effectuer des études techniques pour les chantiers de réseau électriques, télécom, Eclairage Public, gaz en conformité avec les exigences clients,
Etablir les devis des ouvrages à réaliser,
Assurer le suivi administratif des dossiers,
Assurer le suivi des relations clients.

Afin de renforcer nos équipes nous recrutons pour notre site SADER Réseaux à SERENT (56) (situé entre VANNES et PLOERMEL) un Assistant Conducteur de Travaux F/H. Autonome, vous assisterez le conducteur de travaux dans la gestion et le suivi des chantiers. Vous serez un véritable appui à la préparation, à l'organisation, au suivi technique et administratif des chantiers. Votre formation et votre motivation pour ce secteur d'activité vous permettront d'être rapidement opérationnel en assurant l'interface entre le suivi des travaux sur chantier et l'encadrement. Missions principales :
Aider à la préparation des chantiers,
Accompagner le conducteur de travaux dans les nombreuses démarches administratives,
Réaliser le suivi des travaux en collaboration avec le conducteur de travaux,
S'assurer de l'application des règles de sécurité sur les chantiers.

Nous recherchons pour le secteur Morbihan un Vendeur Matériel Agricole H/F en CDI. Rattaché au Responsable Commercial, vous serez chargé de commercialiser les matériels neufs et d'occasions de la société auprès de clients et prospects sur un secteur concédé en respectant les objectifs quantitatifs et qualificatifs qui vous seront fixés. Vous aurez pour mission de : Réaliser des visites clientèle en fonction du ciblage défini Fidéliser vos clients par un contact régulier Proposer et réaliser des actions de prospection vers de nouvelles cibles Elaborer un suivi d'activité Elaborer des plans d'actions (tournées de vente optimisées en fonction de l'objectif de vente fixé) Analyser les besoins de vos clients et proposer des solutions adaptées à leurs besoins Rédiger la proposition, l'offre et le bon de commande Effectuer une veille concurrentielle
Mettre à jour le fichier clientDe formation Bac + 2 commerciale ou technique, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un domaine similaire. Vous aimez argumenter, négocier et convaincre dans une relation faite de confiance. Vous êtes organisé et rigoureux et vous possédez une bonne connaissance du tissu industriel local. Vous êtes à l'écoute et aimez proposer des solutions adaptées aux besoins de vos clients. Vous êtes capable de les accompagner dans la réalisation de projets sur mesure. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 4 bonnes raisons de nous rejoindre :
Une entreprise à taille humaine avec de belles ambitions
La distribution de marques de matériels leader sur le marché français
Des opportunités d'évolution au sein du groupe
Un domaine d'activité avec des nouvelles technologies Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ? Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide. En résumé : 1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique 2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique 3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !

Votre Agence Abalone Vannes vous propose un poste d'ASSISTANT CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F. Pour vous en dire plus, les chantiers se trouvent sur le secteur de Vannes / Ploërmel. Votre quotidien :
Assister la conduite des travaux dans la gestion.
Réaliser le suivi du chantier.
Aide à la préparation du site.
Planifier les travaux avec le chef de chantier.
Apporter un appui technique au chef de chantier.
Veiller au bon usage des équipements de sécurité par les ouvriers et les sous-traitants. Vous serez en lien avec le conducteur de travaux afin d'être un véritable appui.

Delphine, Charlotte et Margaux de votre Agence ABALONE TT VANNES sont ravies de vous accompagner tout au long de votre parcours, de l'envoi de votre CV à votre prise de poste nous restons à votre écoute. Ensemble, faisons de cette aventure une réussite. Rejoignez notre tribu, on a hâte de vous accueillir ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la construction et de la maintenance des réseaux, un Canalisateur H/F. Le dépôt est basé à Sérent. Missions :
Ouverture de tranchées
Suivi d'engins
Pose de canalisations de réseaux EU, EP, AEP
Remblai
Port de charges Les horaires ? 35h, sur des horaires de journée. Sens du travail en équipe, rigueur, bonne connaissances des règles de sécurité. Formation : Dans l'idéal, BAC PRO, CAP/BEP ou BTS Travaux publics Qualifications : Permis B obligatoire Caces A (ou 1) engins de chantier serait un plus. Une première expérience réussie dans les réseaux serait un plus / profil agricole ou paysagiste (métiers nécessitant du travail en extérieur).

START PEOPLE de Locminé recherche pour l'un de ses clients basé à Josselin, des opérateurs piécé H/F, en CDI. A ce titre un café recrutement sera organisé directement sur site , le jeudi 13/11 en matinée , merci de nous contacter directement à l'agence pour vous inscrire : 28  Vous aurez plusieurs missions : Réception et préparation des carcassesDécoupe et parage des viandes : découpe des morceaux selon les standards Désosser, dégraisser et parer la viande  Vérifier la conformité des morceaux découpésUtilisation du couteau ( la formation sera assurée en interne

START PEOPLE de Locminé recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance H/F en CDI, poste basé à Josselin. A ce titre un café recrutement sera organisé directement sur site , le jeudi 13/11 en matinée , merci de nous contacter directement à l'agence pour vous inscrire : 28Au sein d'une équipe dynamique et polyvalente, avec des profils juniors comme expérimentés, et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, notre client recherche un technicien de maintenance H/F : Vous assurez le bon fonctionnement du process, dans le respect des objectifs de productivité et des exigences de sécurité et d'hygiène alimentaireVous assurez la maintenance préventive, curative ainsi que l'amélioration continueVous travaillez en lien avec la GMAO (rapport, gestion des stocks.)Vous exploitez et assurez la production d'énergie (froid, d'air.)

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence TRANGLE SOLUTIONS RH de PLOËRMEL délègue tout type de profil en missions d'intérim et accompagne aussi au placement en CDD et CDI, sur divers secteurs d'activités (industrie, BTP / TP, tertiaire etc.) Nous recherchons pour notre client un.e MANOEUVRE TP CANALISATEUR H/F sur SERENT (56). Vous assurez les tâches suivantes :
 Ouverture des tranchées
 Suivi des engins de chantier
 Pose des canalisations de réseaux EU, EP et AEP
 Réalisation des remblais
 Nettoyage des ouvrages
 Entretien du matériel et du chantier Votre profil Une première expérience sur un poste similaire, en travaux publics et/ou pose de réseaux est souhaitée. Compétences et qualités requises :
 Permis B obligatoire pour conduite du véhicule de société
 CACES R482 appréciés
 Organisation
 Ponctualité
 Travail d'équipe Détails du poste
 Mission d'intérim
 Travail du lundi au vendredi
 Horaires de journée
 Manutention / port de charges
 Salaire selon grille BTP et profil Avantages
 Paniers repas
 CSE
 CET Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus ! Cliquez sur "postuler" afin que l'on puisse vous recontacter au plus vite.Notre agence détient de nombreuses opportunités, nous serons ravis de discuter ensemble de votre projet professionnel afin de vous trouver celle qui vous convient le mieux ! A très bientôt !

Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance H/F. Vos missions Votre rôle principal :
Recherches de pannes, maintenance préventive et curative, modifications électriques et/ou mécaniques, installations de nouveaux équipements.
Vous maîtrisez la Mécanique industrielle, l'électromécanique, la soudure et la chaudronnerie.
Vous effectuez les modifications électriques et/ou mécaniques, installations de nouveaux équipements. Pré-requis
Vous avez des connaissances en automatisme et en GMAO.
Du lundi au samedi (avec un jour de repos fixe dans la semaine) + RTT et heures du samedi majorées.
Pas d'astreinte
13ème mois + primes de vacances. Profil recherché
Niveau minimum BAC PRO.
Vous avez une expérience de deux années dans le domaine. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil

Description du poste : Une vie professionnelle active et vie personnelle de qualité vous attirent ? Rejoignez une Entreprise en pleine croissance et dotée d'un outil de production moderne, implantée à Josselin, cité médiévale située à une heure du Golfe du Morbihan. Notre client est un des leaders mondiaux de la production d'emballages à base de papier. Les changements des modes de consommation liés à la crise sanitaire ont fortement dynamisé son plan de charges. L'entreprise recrute plusieurs CONDUCTEURS DE LIGNES H/F. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
Réaliser la maintenance de 1er niveau et identifier les pannes.
Procéder au réglage des machines.
Assurer l'alimentation des machines en cartons.
Poser des couvercles sur le haut des palettes.
Gérer la manutention de différents éléments (port de charges).
Respecter les consignes de sécurité et sanitaires en vigueur. Ce travail est en horaires postés en 3 x 8, du lundi au vendredi (5h-13h et 13h-21h et 21h-5h). Salaire : selon expérience Vous avez une première expérience réussie en industrie et vous souhaitez vous investir dans ce domaine d'activité ? Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et autonome ? Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150€ brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap