Offres d'emploi à Cousances-les-Forges

Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (présent 2 à 3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du (de la) Responsable des permanent(e)s du Lieu de Vie et d'Accueil, votre mission est :
De veiller à ce que le lieu de vie soit propre et accueillant
De travailler en lien avec l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement
De gérer l'économat de la maison en apportant un soin particulier au maintien du caractère familial et bienveillant du lieu de vie
De garantir la gestion de la bonne tenue du lieu de vie (hygiène, sécurité, etc.)
De soutenir les jeunes dans leur quotidien, dans leur autonomie et de les accompagner dans l'entretien de la maison
De créer du lien avec les jeunes accueillis
D'élaborer de menus équilibrés tout en respectant le budget octroyé
De préparer certains repas avec un ou plusieurs jeunes
De réaliser les courses de la maison
De soutenir l'équipe éducative dans l'entretien du linge des jeunes et du linge du maison
De respecter et transmettre les règles de base de sécurité et d'hygiène en cuisine Conditions de travail : Contrat à durée indéterminé à temps plein Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année sous conditions d'éligibilité Prévoyance complémentaire AXA Prime Ségur versée Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Profil recherché
Goût prononcé pour la cuisine et la transmission de votre savoir faire
Expérience significative dans la gestion quotidienne d'une maison
Bienveillant(e)
Capacités relationnelles
Capacités d'observation et d'écoute
Goût du travail en équipe
Travail en autonomie
Polyvalent(e) sur la gestion de la maison
Une expérience auprès de jeunes en difficulté serait un plus
Permis B obligatoire

Vous serez en charge de la livraison de produits pétroliers et de l'encaissement. Vous intervenez sur un rayon géographique de 60 kms autour du siège. Vous travaillez à temps partiel (pourrait convenir à quelqu'un recherchant un complément de salaire ou en complément de retraite) Vous devez être titulaire du Permis C + FIMO (+ ADR serait un plus)

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet :
Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
Eviter la rupture pour gagner en confiance
Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d':
Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation
Organiser et animer le quotidien
Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type )
Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, )
Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire
Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation)
Animer et accompagner un groupe de jeunes
Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, )
Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune
Accompagner et suivre le projet des jeunes
Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie
Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs,
participer aux formations internes
Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe
Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos)
30 jours de congés / an
Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service
Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée*
Mutuelle financée à 70 % par l'association
Prévoyance prise en charge par l'employeur Prise de poste le 24 novembre 2025
Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil Sur Saulx

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Hébergement possible à l'AFPA durant la formation Vous préparez un titre professionnel MREAS (Monteur de Réseaux Electriques Aéro-Souterrains) à l'AFPA de PONT-SAINTE-MARIE dans l'Aube (10150). La formation dure 11 mois. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Le restaurant O' tacos recherche activement des équipier(e) polyvalent en restauration rapide (H/F). Poste sur BETTANCOURT-LA-FERREE Missions et activités :
Vente additionnelle
Gestions relation clients
Gestions de la caisse et des moyens de paiement
Service
Vérifier le bon fonctionnement du matériel
Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection
S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge de la batterie et de la vaisselle utilisée pour la production
Préparation alimentaire et boissons Profil recherché : Le sens du service Des compétences relationnelles Un bon esprit d'équipe Le sourire Type d'emploi : Temps plein, CDI

Le canalisateur installe et entretient les réseaux nécessaires à l'alimentation en eau, à l'évacuation des eaux usées ou à la distribution électrique. Ses missions : Poser et raccorder les canalisations pour les réseaux d'eau potable, d'eaux usées ou pluviales. Installer des fourreaux pour les réseaux électriques ou télécoms. Respecter les consignes de sécurité, les règles de l'art et l'environnement. Assurer la maintenance et les réparations des installations existantes. Le salaire sera défini selon votre profil, un panier repas vous sera attribué pour chaque jour travaillé, ainsi que d'autres avantages. Vous êtes motivés et avez envie d'évolution au sein de votre carrière, notre client est prêt à vous former. La sécurité de tous sur les chantiers est une vraie priorité pour vous. Vous êtes rigoureux(se) et appréciez tant l'autonomie que le travail en équipe. N'hésitez plus, ENVOYEZ-NOUS VOTRE CV !

Les Cars FABIAN recherchent un conducteur scolaire sur le secteur de Chevillon / Rachecourt. Contrat Période Scolaire, 950 heures annuelles.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Menuisier / Poseur (h/f) pour une mission en intérim de 3 mois à Chamouilley (52410). Vos missions :
Réalisation de la pose de menuiseries intérieures et extérieures
Découpe, assemblage et finition des éléments en bois
Prise de mesures sur chantier
Respect des normes de sécurité et de qualité Salaire horaire entre 12 et 14EUR, pour 37 heures par semaine. Compétences et formations attendues :
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie
Titulaire d'un BAC professionnel en menuiserie ou équivalent
Connaissance des techniques de pose et d'assemblage du bois
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Rigoureux(se) et soucieux(se) du détail Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans la menuiserie en tant que Menuisier / Poseur pour une mission en intérim.

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la pose de clôtures un(e) Poseur de clôtures (H/F) en intérim sur le secteur de Bayard-sur Marne. À propos de la mission Voici vos missions :
Creuser des trous.
Préparation et pose de tout type de clôtures.
Préparation du sol.
Traçage et lecture de plan.
Participation à la pose de dallages, bordures, murets. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Aimer le travail en extérieur.
Expérience domaine du paysage ou travaux publics, BTP.
Compétence en maçonnerie.
Expérience : Au moins 6 mois

Au sein de l'Agence Conduite et Interventions Spécialisées de la Région Champagne Ardenne, l'emploi est rattaché au Pôle Exploitation des Postes Source. A ce titre vous serez chargé de :
Garantir le respect des règles d'accès aux ouvrages et des procédures associées
Réaliser et valider des fiches de manoeuvres,
Contribuer à l'élaboration de plan de prévention et au maintien des compétences des agents.
Participer à la mise en oeuvre du plan de maintenance annuel, à la prise en charge des interventions curatives et à la réalisation des travaux sur les ouvrages par les bases opérationnelles. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou bac + 3 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle. Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Notre agence Adéquat Bar-le-Duc recrute un Coordinateur commercial export F/H pour une mission évolutive située à Haironville pour son client spécialisé en industrie. Vos futures missions :
Assurer la gestion des commandes clients internes et externes export (réception, traitement, suivi, expédition).
Assister, conseiller et suivre les clients du pays concerné.
Réceptionner les commandes et s'assurer de la disponibilité des éléments.
Vérifier la tarification et la conformité des délais souhaités.
Traiter les commandes incompatibles et les litiges avec les services internes.
Répondre aux sollicitations (délais, prix, etc.) et satisfaire les clients.
Assurer la conformité des données saisies pour permettre la réception juste à temps.
S'assurer du niveau de stock de produits finis et du respect des dates d'enlèvements. Le Profil Adéquat :
Aisance relationnelle, commerciale et linguistique (maîtrise de l'anglais indispensable).
Expérience en gestion de commandes et relation client.
Organisé, méthodique et rigoureux.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères est un plus . Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au 03 25 06 89 20.

Notre agence Adéquat SAINT-DIZIER recrute un SOUDEUR TIG AU POINT H/F pour une mission de longue durée évolutive située à Ancerville pour son client leader français des solutions pour le béton armé Vos futures missions :
Réaliser des soudures TIG au point avec précision et qualité.
Lire et interpréter des plans techniques.
Contrôler la conformité des pièces produites.
Respecter les règles de sécurité et les consignes de production. Le Profil Adéquat :
Vous maîtrisez le procédé de soudage TIG au point.
Vous savez lire et comprendre un plan technique.
Vous êtes rigoureux, autonome et soigneux dans votre travail.
Une première expérience réussie en soudage est souhaitée Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de cœur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au 03 25 06 89 20

Notre agence Adéquat Bar-le-Duc recrute un CHAUDRONNIER F/H pour une mission située à Haironville pour son client spécialisé industrie Vos futures missions : * Sélectionnez les tôles ou pièces métalliques selon les plans. * Vérifiez les dimensions, l'épaisseur et la qualité des matériaux. * Régler et utiliser les presses pliées (manuelles ou à commande numérique). * Réaliser les opérations de pliage selon les plans techniques. * Contrôler la conformité des angles et des côtes après pliage. * Assembler les pièces pliées par pointage ou soudure semi-auto. * Interpréter les plans de fabrication et les fiches de débit. * Adapter les réglages machines en fonction des spécificités des pièces. * Vérifier les pièces en cours et en fin de fabrication. Le Profil Adéquat : * Compétences en assemblage et soudure * Connaissance des techniques de chaudronnerie * Capacité à lire des plans techniques * Poste ouvert également aux jeunes diplômés Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de cœur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au 03 25 06 89 20

Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux spécialisée dans la fabrication de tubes, tuyaux, profilés creux et accessoires correspondants en acier, un Technicien méthodes (H/F) ArcelorMittal, la force d'un groupe, l'esprit d'une équipe locale sur le site de Chevillon, vous intégrez une structure à dimension humaine, où proximité, entraide et autonomie sont les maîtres mots. Votre mission : Maintenance corrective et préventive
Diagnostiquer les pannes sur les équipements industriels (mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques).
Réaliser les dépannages de premier et second niveau.
Intervenir immédiatement en cas de panne sur les outils de production.
Effectuer les opérations d'entretien programmées lors des arrêts techniques. Suivi et coordination des interventions
Assurer le suivi terrain des commandes curatives.
Gérer la coordination des travaux avec les autres départements (sécurité, production, maintenance opérationnelle.).
Organiser les opérations conjointes avec les monteurs ou sous-traitants. Sécurité et conformité
Réaliser les mises en sécurité des installations (consignation, condamnation).
Respecter les règles de sécurité et environnementales en toutes circonstances.
Réaliser des audits techniques et sécurité sur le terrain. Gestion technique et administrative
Renseigner les interventions dans la GMAO (SAP).
Mettre à jour les schémas techniques après modification.
Établir la liste des pièces de rechange et gérer leur approvisionnement. Amélioration continue
Analyser les problèmes techniques récurrents et proposer des solutions.
Participer à la fiabilisation des équipements et à l'amélioration des méthodes de maintenance Nous recherchons une) personne rigoureux(se) et autonome, avec les compétences suivantes :
Connaissances solides en électricité et mécanique industrielle
Maîtrise des outils de diagnostic et de maintenance
Lecture de plans et schémas techniques
Capacité à intervenir sur des installations automatisées
Respect des consignes de sécurité
Esprit d'équipe, sens de réactivité Poste de journée.

Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux spécialisée dans la fabrication de tubes, tuyaux, profilés creux et accessoires correspondants en acier, un Régleur (H/F) ArcelorMittal, la force d'un groupe, l'esprit d'une équipe locale sur le site de Chevillon, vous intégrez une structure à dimension humaine, où proximité, entraide et autonomie sont les maîtres mots. Votre mission en tant que conducteur de ligne automatisée, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de production. Vous assurerez la fabrication de tubes soudés en garantissant leur conformité aux exigences techniques et de qualité des clients. Vos responsabilités :
Réaliser les montages, réglages et démontages lors des changements de production.
Contrôler l'installation en fonctionnement et ajuster les paramètres si nécessaire.
Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels (palmer, pied à coulisse, micromètre.).
Renseigner les rapports de fabrication et les check-lists de démarrage.
Maintenir un poste de travail propre et assurer la maintenance de niveau. Vous serez en charge de la gestion de la ligne complète : Départ de la bobine d'acier soudure changement des galets soudure automatique via robot. Nous recherchons une personne motivée et impliquée, avec les compétences suivantes :
Connaissance du fonctionnement d'une ligne de production
Maîtrise des outils de contrôle qualité
Permis Pontier apprécié
possibilité de le passer en interne
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Poste du matin.

Nous recherchons un technicien(ne) en construction pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que technicien(ne), vous serez responsable de divers travaux de construction et de maintenance, garantissant la qualité et la sécurité des projets. Ce poste est idéal pour une personne polyvalente, capable de travailler sur différents aspects de la construction. Responsabilités :
Réaliser des travaux de plâtrerie et faux plafonds
Lire et interpréter des plans et schémas pour assurer une exécution précise des projets
Effectuer des travaux de plâtrerie selon les normes en vigueur
Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour garantir une exécution fluide des tâches CDD de 6 mois renouvelable

MISSIONS: Aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ses difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Dans le respect des personnes, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique ou social. Conseiller et accompagner ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de l'établissement donc vous relevez. Participer à l'élaboration du rapport du service socio-éducatif. Concrètement vous: Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits Préparer et organiser avec les patients et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec le équipes médicales. favoriser leur accès aux soins assurer la protection des mineurs.

La SARL JIM AUDINOT, faisant parti du GROUPE VITREY recherche ses futurs CHEFS D'EQUIPE en PLATRERIE : Au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes, vous êtes responsable du bon déroulement du chantier, vous intervenez aussi bien sur des chantiers d'appels d'offres que sur des chantiers particuliers, voici vos missions :
Réaliser l'implantation d'une cloison et d'un plafond dans le respect des règles
Réaliser une cloison de séparation et distribution en plaques de plâtre sur ossature en tenant compte des caractéristiques du support et des exigences techniques du chantier
Réaliser une cloison de séparation et distribution en éléments de terre cuite et carreaux de plâtre dans le respect des règles
Réaliser une cloison de séparation et distribution en panneaux préfabriqués de hauteur d'étage dans le respect des règles
Réaliser un plafond en plaques de plâtre
Réaliser des gaines techniques dans le respect des règles de l'art et des préconisations des fabricants
Mettre en œuvre et vérifier les conditions nécessaires à l'installation d'un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles
Installer un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles
Réaliser une isolation thermique par l'intérieur de rampants sous toiture ou plancher en adaptant son intervention à la technique d'isolation choisie
Réaliser l'installation d'une solution d'isolation thermique par l'intérieur préfabriquée dans le respect des préconisations du fabricant
Evaluer la prise en compte des exigences en matière de perméabilité à l'air Esprit familial, véhicule et chèques vacances, rejoignez notre entreprise ! Envoyez votre candidature à : RH@groupevitrey.fr

Vous aurez pour missions de réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous conseillerez la clientèle Vous effectuerez la mise en valeur et la vente de produits de boucherie.

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le profilage à froid par formage ou pliage, un-e Pontier Cariste (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim , horaires en 2*8. En tant que Pontier, vous jouerez un rôle essentiel dans le chargement et le déchargement des camions. Votre contribution est cruciale pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques de l'entreprise. Vous serez amené-e à manipuler des charges lourdes, garantissant ainsi la fluidité et l'efficacité du processus de transport. Votre rôle consiste à opérer les équipements de levage avec précision et sécurité, tout en respectant les normes en vigueur. Vous participerez activement à la coordination des flux de marchandises, en collaboration avec les équipes internes, pour optimiser les délais de livraison et la satisfaction des clients. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et attentif-ve aux détails, capable de s'intégrer rapidement dans un environnement dynamique. Ce poste est idéal pour une personne ayant déjà une expérience dans le domaine du chargement et déchargement de camions, même si débutant-e accepté-e. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe : Indispensable pour collaborer efficacement avec vos collègues et garantir une coordination optimale des opérations.
Capacité d'adaptation : Essentielle pour faire face aux imprévus et ajuster les priorités en fonction des besoins.
Sens de la sécurité : Primordial pour assurer la manipulation sécurisée des équipements et des charges. Compétences techniques :
Manutention et Port de charges : Maîtrise des techniques de levage et de déplacement des marchandises.
Utilisation d'équipements de levage : Compétence dans l'opération de ponts roulants et autres dispositifs de levage. Le poste est à temps plein. Vous devez être IMPERATIVEMENT titulaire du Caces R484. Une première expérience dans un poste similaire serait un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons un chauffeur poids lourd / SPL pour un leader dans le domaine du transport et de la logistique. Conduire des camions SPL sur des courtes et longues distances. Veiller au bon entretien du véhicule et signaler les problèmes techniques. Respecter les délais de livraison et les horaires convenus. Assurer le chargement et le déchargement des marchandises. Vérifier les documents de transport et assurer leur conformité. Ce rôle demande une attention particulière aux détails et à la sécurité, afin de garantir un service de qualité répondant aux besoins de notre client. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, où chaque jour présente de nouveaux défis et opportunités à saisir.

Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production
Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle
Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires
Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 6 mois
Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. L'électromécanicien (F/H) assurera la continuité opérationnelle en entretenant et réparant les machines de production.
Expérience d'un an en maintenance industrielle requise
Compétence en diagnostic et réparation de pannes
Connaissance approfondie en entretien préventif des équipements
Diplôme d'État en maintenance industrielle ou équivalent nécessaire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Nous sommes à la recherche d'un(e) menuisier(e) pour de la menuiserie intérieure bois qui intégrera notre équipe dynamique. Ses missions :
Lire les plans et effectuer des prises de mesures sur site
Fabriquer ou ajuster des éléments de menuiserie intérieure
Effectuer les finitions nécessaires : ponçage, ajustement, pose de quincaillerie
Assure un travail soigné et de la qualité attendue
Collaboration avec d'autres corps de métier sur les chantiers
Respect des consignes de sécurité liées aux machines et outils utilisés

Prise de poste au 17 novembre 2025, pour l'ouverture de nouveaux lieux de vie. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est :
de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ;
de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ;
d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ;
de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ;
de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ;
de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie :
Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique ;
Vous élaborez des propositions d'orientation vers des dispositifs de soins appropriés en lien avec le jeune, sa famille et l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge du mineur ;
Vous participez à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ;
Vous maintenez l'actualisation des connaissances en matière de psychologie en participant notamment aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Avantages Jours de RTT calculés chaque année ( entre 4 et 6 ) et 5 jours de congés supplémentaires / an Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année Accords d'entreprise Forfait cadre à temps réduit à 60 %
3 jours par semaine dont le mercredi qui est obligatoire
Soit 130 jours travaillés/ an et 30 jours de congés payés / an N'hésitez pas à vous abonner à notre vitrine Welcome to the Jungle, afin de recevoir les nouvelles actualités du Colibri et d'être informé sur les nouvelles offres: https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/le-colibri

Vous avez des bases et êtes dans un des secteurs tel que :
Plombier
Chauffagiste
Maintenance industriel
Technicien industriel
Soudeur / Tuyauteur VOUS êtes certainement sur l'offre d'emploi de VOTRE futur !! Au sein de notre entreprise, Spécialiste des infrastructure gazière, nous vous offrons l'opportunité de devenir, TECHNICIEN GAZIER Vos missions : Après une période de formation assurée par CGF, vous interviendrez chez nos clients pour :
Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements gaziers.
Garantir la sécurité des installations conformément aux normes en vigueur.
Apporter conseil et assistance technique aux clients. Nous offrons :
Une formation gazière complète financée et assurée par CGF.
Un accompagnement individuel pour réussir votre intégration.
Un poste stable avec évolution possible au sein de l'entreprise. Profil recherché:
Motivation et envie d'apprendre un métier technique.
Rigueur, sens des responsabilités et respect des règles de sécurité.
Bon relationnel et goût du travail en équipe. Poste : Grand est Prise de poste : immédiat. Type de contrat : CDD pouvant être renouvelé

Adecco recherche un-e Plaquiste confirmé-e (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de menuiserie bois et PVC, située à Ancerville. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre expertise sera mise en valeur. En tant que Plaquiste, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets de construction et de rénovation. Vous serez responsable de la pose de plaques et de la manipulation des matériaux, garantissant ainsi la précision et la qualité des finitions. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter aux différentes situations sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. Nous recherchons un-e professionnel-le confirmé-e avec une expérience de deux ans minimum dans un environnement similaire. Vous êtes titulaire d'un CAP plaquiste et possédez une solide connaissance des matériaux utilisés dans le secteur de la menuiserie. Compétences comportementales
Précision : Votre souci du détail garantit des finitions impeccables.
Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs.
Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux imprévus et aux exigences changeantes du chantier. Compétences techniques
Pose de plaques : Vous maîtrisez les techniques de pose.
Connaissance des matériaux : Vous avez une bonne compréhension des matériaux utilisés, ce qui vous permet de choisir les meilleurs pour chaque projet. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera reconnue et valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux spécialisée dans la fabrication de tubes, tuyaux, profilés creux et accessoires correspondants en acier, un Technicien méthodes (H/F) ArcelorMittal, la force d'un groupe, l'esprit d'une équipe locale sur le site de Chevillon, vous intégrez une structure à dimension humaine, où proximité, entraide et autonomie sont les maîtres mots. Votre mission :
Optimisation des procédés de fabrication
Analyse des plans de fabrication pour identifier et développer les procédés adaptés.
Mise en place et suivi des procédures, modes opératoires et outils pour améliorer la productivité et la qualité.
Coordination technique
Encadrement fonctionnel des équipes internes (souvent en mécanique ou maintenance).
Suivi des prestations sous-traitées : sécurité, qualité, délais, coûts.
Amélioration continue
Animation d'une équipe dédiée à l'amélioration continue.
Suivi des consommations, analyse des écarts, proposition de solutions techniques.
Support à la production
Validation technique des commandes et préparation du lancement en production.
Étude de faisabilité industrielle en lien avec les spécifications clients.
Maintenance et développement
Participation à la maintenance des équipements et à la réinternalisation de certaines prestations.
Développement de nouveaux outils ou compétences internes.
Interface multi-services
Travail en lien avec les services qualité, production, logistique, commerce, R&D.
Suivi des normes et codes de construction (ASTM, EN, RCC-M.). Nous recherchons une personne motivée et impliquée, avec les compétences suivantes :
Analyse et amélioration des méthodes de fabrication
Élaboration de dossiers techniques et procédures
Maîtrise des outils de Lean Management et de la qualité
Connaissance des logiciels
Travail en équipe avec les services production, qualité et maintenance Poste de journée.

Au sein de notre service public d'eau et d'assainissement, vous contribuez à assurer le bon fonctionnement de nos stations d'eaux potables et usées, réseaux et équipements électromécaniques. En CDI de droit privé, vous serez amené(e) à: Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative (électricité, électromécanique, hydraulique, pneumatique) Effectuer les réglages, dépannages et remplacements de pièces Contribuer à la mise en conformité électrique des équipements Participer à l'entretien des sites et des ouvrages (stations, réseaux, espaces verts) Collaborer à la mise en place des programmes de maintenance avec le responsable Intervenir sur les capteurs, vannes, pompes, préleveurs automatiques. Proposer des améliorations techniques et anticiper les besoins de renouvellement
Profil recherché: Formation ou expérience en maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique Connaissances souhaitées en : instrumentation, automatisme, régulation, fontainerie Sens de l'analyse, rigueur et autonomie Respect des règles de sécurité et d'hygiène Permis B obligatoire / EB apprécié
Conditions de travail: Temps complet
35h hebdo (cycle 32h/38h) Astreinte

Nous recherchons un(e) technicien(ne) en construction pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que technicien(ne), vous serez responsable de la mise en œuvre de divers projet de construction, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur du bâtiment et désireuse de contribuer à des projets variés. Vos responsabilités :
Réaliser des travaux de maçonnerie selon les plans fournis
Lire et interpréter des plans et schémas pour assurer la conformité des travaux
Utiliser des outils manuels et électriques pour effectuer des tâches de construction
Effectuer le coffrage et coulage du béton pour diverses structures
Appliquer des techniques de calfeutrage pour assurer l'étanchéité du bâtiment
Collaborer avec d'autres corps de métier pour garantir l'avancement des projets
Respecter les normes de sécurité sur le chantier

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les 4 objectifs éducatifs du projet :
Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
Eviter la rupture pour gagner en confiance
Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable des lieux de vie o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur territorial, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme, vos missions sont :
de coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec les partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) et de faciliter l'accès aux soins et aux services en créant des partenariats de qualité ;
de travailler en étroite collaboration avec le réseau de psychologues de l'association pour définir les besoins d'accompagnement en santé mentale ;
de mettre à jour les informations en lien avec la santé de chaque jeune dans le logiciel SILAO (annuaire, rendez-vous, ordonnances, vaccins, etc.) ;
de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur les Lieu de Vie dans sa dimension physique et psychique ;
d'accompagner lorsque cela est nécessaire et possible les jeunes aux différents rendez-vous médicaux ;
d'assurer la transmission régulière des informations par la réalisation de note de liaison mettant en lien les services de l'aide sociale de l'enfance et les services de soins concernés ;
d'être garant.e du suivi et des conditions de délivrance des traitements médicamenteux assurée par l'équipe éducative et du partenariat avec les pharmacies et d'assurer la mission de pédagogie médicamenteuse auprès des jeunes et des équipes ;
de participer à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ;
de travailler et d'établir un fonctionnement avec le permanent « référent soin » de chaque Lieu de vie ;
de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions, de participer aux réunions d'équipe et d'apporter vos compétences au sein des équipes pluridisciplinaires ;
en fonction des priorités établies avec les équipes, de proposer des ateliers sur le thème de la santé physique, vie amoureuse et sexuelle avec des supports éducatifs, en lien si vous le souhaitez avec les partenaires locaux (centre de santé sexuelle, associations) ;
de participer aux réflexions communes de l'association et de vous former et enrichir vos connaissances en matière de psychologie en participant aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Conditions de travail :
Forfait cadre réduit 60%
3 jours dont le mercredi qui est obligatoire
Jours de RTT calculés chaque année (entre 8 et 10)
5 jours de congés supplémentaires / an
Carte Déjeuner dont 50 % financé par l'association
Mutuelle financée à 70 % par l'association
Salaire à partir de 1633€ brut/mois Prise de poste le 17 novembre 2025
Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil Sur Saulx

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste vendeur comptoir F/H en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***En tant qu'Apprenti(e) Vendeur(se) Comptoir LS en alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté et participerez activement à l'accueil, au conseil et à la satisfaction des clients. Vous contribuerez à la gestion du comptoir, à la mise en rayon des produits et à l'amélioration de l'expérience client au sein de notre agence. Vos principales missions : ✅ Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins ✅ Assurer la vente et la promotion des produits ✅ Gérer les encaissements et suivre les commandes ✅ Participer à la mise en rayon et à la gestion des stocks ✅ Travailler en équipe pour garantir un service de qualité Description du profil :***Dynamique, motivé(e) et avec un bon esprit d'équipe***Tu as le sens du commerce et du service client***Autonome, rigoureux(se) et à l'aise en magasin

Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent de maintenance (H/F) MISSION GENERALE : Réaliser des dépannages et des actions de maintenance préventive et curative sur le site à partir des priorités définies
travail dans le respect du Règlement intérieur, des règles de sécurité pour soi et pour autrui, des consignes environnementales et des instructions / ordres d'intervention / plan préventif / priorités
diagnostiquer un dysfonctionnement et réparer les pannes
effectuer des travaux de remise en état du matériel et des outillages
préparer et réaliser les travaux de maintenance préventive
assurer les opérations de surveillance, contrôler les niveaux des équipements
compléter les demandes d'interventions et supports de suivi d'intervention et GMAO Habilitation Pontier, cariste, nacelle Connaissance en électrique , mécanique, pneumatique, hydraulique et lecture de plan Connaître le fonctionnement de l'ensemble des installations du site Habilitation travail en hauteur , BT ET HT Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower BAR LE DUC recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent avec CACES PONT SOL (H/F) Au sein d'un atelier , votre quotidien est : L'approvisionnement de la machine Le contrôle de la fabrication L'emballage de colis et de la préparation de colis Le chargement dans les espaces de stockage à l'aide d'un pont commande au sol Le travail posté ne vous fait pas peur ? Envie de vous investir sur du long terme ? Postulez ! + 10% IFM + 10 % congés payés. + 13eme mois En devenant salarié(e) intérimaire Manpower, vous cumulez plusieurs avantages :
CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages...
CSE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end....
un Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% (voir conditions en agence) ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : La société EETM, située dans la ville d'Ancerville(55) à côté de Saint-Dizier(52), est une entreprise innovante et dynamique dans le secteur de l'industrie. Forte de plusieurs années d'expérience, EETM s'est imposée comme un acteur majeur grâce à son engagement envers l'innovation technologique et la qualité de ses produits. Notre mission est de fournir des solutions de parachèvements (meulage, ébarbage, grenaillage, peinture, contrôle) , répondant aux besoins spécifiques de nos clients. Nous mettons un point d'honneur à intégrer des technologies de pointe dans nos processus de production, afin de garantir des résultats optimaux et une efficacité accrue. Rejoindre EETM, c'est intégrer une équipe passionnée et dévouée, où chaque collaborateur contribue activement à notre succès collectif. Nous offrons un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Chez EETM, nous croyons en la force du travail d'équipe et en la valorisation des compétences de chacun. Nous vous invitons à découvrir nos valeurs et à vous engager avec nous dans cette aventure industrielle passionnante. En tant qu'Ébarbeur(se) sur cellule robotisée, vous aurez la responsabilité de participer activement à la finition des pièces après la phase de fabrication par robot. Ce métier, bien que physique, nécessite une grande dextérité et une rigueur sans faille pour assurer la qualité des produits finis. Votre rôle sera crucial pour garantir que chaque pièce répond aux standards élevés de qualité exigés par nos clients. Vous serez en charge de contrôler les pièces ébarbées, de vérifier leur conformité et de les préparer pour les étapes suivantes de la production. Votre capacité à gérer simultanément l'ébarbage des pièces et la production sur la cellule robotisée sera un atout majeur pour notre équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des machines de pointe et de développer vos compétences techniques dans un environnement dynamique et innovant. Votre rôle sera également de garantir le bon fonctionnement de la cellule robotisée, en veillant à ce que les pièces soient correctement alimentées et que les processus de production se déroulent sans accroc. Votre vigilance et votre sens de l'organisation seront essentiels pour maintenir une production fluide et efficace. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), avec une expérience de 0 à 2 ans dans un environnement industriel similaire. Aucun niveau d'étude minimum n'est requis, ce qui fait de ce poste une opportunité idéale pour les talents débutants souhaitant se lancer dans une carrière industrielle. Une connaissance de base sur les cellules robotisées est un plus, mais il n'est pas nécessaire de savoir programmer ou lire des plans pour ce poste. Vous devez posséder une bonne dextérité manuelle et une rigueur exemplaire pour effectuer les finitions des pièces avec précision. Votre capacité à gérer votre temps et à voir quelles sont les tâches prioritaires sera cruciale pour assurément une production efficace et de qualité. Vous devez également être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Rejoindre SAS EETM, c'est l'opportunité de développer vos compétences techniques, de travailler sur des projets innovants et de faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse.

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Envie que ça tourne rond ? On a une ligne qui t'attend! Tes missions:
ALIMENTER ET SURVEILLER LES MACHINES DE PRODUCTION
CONTRÔLER LA QUALITÉ DES PRODUITS EN COURS DE FABRICATION ET EN SORTIE DE LIGNE.
EFFECTUER LES RÉGLAGES NÉCESSAIRES SUR LES ÉQUIPEMENTS POUR GARANTIR UNE PRODUCTION OPTIMALE.
MANIPULER LES PRODUITS EN RESPECTANT LES CONSIGNES DE SÉCURITÉ.
PARTICIPER À L'ENTRETIEN COURANT DES MACHINES ET À LA MAINTENANCE DE PREMIER NIVEAU. Vous maitrisez du bout des doigts ces missions, alors contactez-vite Alexia et Manuella au ou rdv à l'agence.

POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Le(la) Responsable d'UAP (Unité Autonome de Production) est rattaché(e) au Responsable de Production de l'Atelier Taillage et Dépistage du site de la Compasserie. Le site réalise toutes les étapes d'assemblage, de contrôle et d'expédition de produits de taillage, dépistage et optométrie. Le(la) Responsable d'UAP a la responsabilité hiérarchique de l'UAP Lecteurs numériques et Instruments de Dépistage. A ce titre, il(elle) prend en charge les missions suivantes : 
S'assurer et faire respecter les règles de sécurité en vigueur des biens et des personnes.
Manager l'équipe de son périmètre (15 à 20 personnes) : organisation de l'atelier pour répondre aux besoins de nos clients, évaluation et développement des compétences, entretiens individuels, identification des besoins en formation.
Être garant(e) de la qualité, du respect des volumes, des coûts et des délais des produits fabriqués.
Organiser et mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue au sein de l'atelier.
Accompagner le lancement de nouveaux process (évolution technologique, organisationnelle, nouveaux produits.).
Appliquer et faire appliquer les standards du système de management QHSE.
Etablir et communiquer les indicateurs de pilotage de l'atelier. Horaires : journée.Ce poste intéressera une personne avec un niveau de connaissances équivalent à Bac+2 à dominante mécanique productique, avec 5 à 10 ans d'expérience en responsabilité de production ou Bac+5 en gestion de production ou Ingénieur généraliste avec 3 ans d'expérience au sein d'un service méthodes / études ou en responsabilité de production. Compétences techniques : Bonnes connaissances des process d'assemblage et des technologies associées, maîtrise des outils informatiques de type ERP et Suite office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint et SharePoint), analyses statistiques, Lean Manufacturing, suivi budgétaire, anglais technique. Compétences comportementales : Sens de l'organisation et réactivité, rigueur, capacités relationnelles et de négociation, curiosité intellectuelle, courage managérial, gestion du stress, pédagogie, orientation résultats, leadership. Ce poste requiert de bonnes aptitudes à fédérer les équipes et les engager dans une logique d'atteinte des objectifs et de résultats. Pour réussir dans ce poste, vous devrez démontrer de réelles aptitudes au management de terrain, un esprit de service orienté client, une forte capacité à travailler en collaboration avec les services connexes à la production. « En rejoignant Essilor, vous allez trouver votre place au cœur de notre département
La Meuse. Elle doit sa magie à sa nature et à son environnement de qualité, à son histoire, sa gastronomie, ses loisirs actifs fêtes et autres festivals. ».

Description du poste : Vous procédez à l'usinage de pièces sur des centres d'usinage à commandes numériques. Les avantages : prime tournée, panier, si travail de nuit (panier nuit + prime équipe nuit) Longue mission Description du profil : BEP / BAC PRO usinage souhaité Expérience exigée en usinage, tournage ou fraisage Attention port de charges et travail sur grandes séries

L'entreprise Daniel Moquet Signe Vos Jardins de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Jardinier paysagiste pour un poste en CDI. Vos missions principales sont :
Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs)
Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation)
Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
Gérer l'organisation du chantier et l'entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grand déplacement, avec prise en charge des frais de repas.
Temps de chargement/déchargement payé
Flexibilité si besoin de jour d'absence
Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possibleIssu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !

En rejoignant notre équipe, vos missions seront :
Assurer le fonctionnement optimal des réseaux, bâtiments industriels, véhicules et engins de manutention.
Superviser la maintenance préventive et curative des ateliers, bureaux et locaux techniques.
Piloter les projets de rénovation, d'aménagement et d'installation de nouveaux équipements.
Maintenir et valoriser les espaces extérieurs et espaces verts.
Planifier, coordonner et superviser l'ensemble des interventions de maintenance.
Sélectionner, encadrer et évaluer les prestataires externes, tout en assurant le suivi contractuel.
Exploiter et enrichir la GMAO pour améliorer la traçabilité, la réactivité et la performance.
Garantir la remise en service rapide et conforme de l'ensemble des équipements.
Manager une équipe de techniciens et opérateurs
Identifier, proposer et mettre en place des actions correctives et préventives.
Participer activement aux audits internes et externes.
Issu d'une formation supérieur en maintenance industrielle, vous disposez d'une première expérience en industrie.
Maîtrise de la maintenance industrielle.
Solides compétences en gestion d'équipements et en sécurité.
Maîtrise des outils de GMAO, lecture de plans techniques, gestion de projets et suivi de chantier.
Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe. Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.

Au sein de l'UAP Usinage et dans le cadre de l'activité de production en série, l'Agent qualifié de fabrication est en charge des opérations suivantes :
Réaliser les opérations de réglage des centres d'usinage à commande numérique (tours et fraiseuses), avec l'assistance du Technicien d'atelier, et assurer la production série.
Réaliser des corrections sur les outillages et origines pièces en cours de cycle sur les centres.
Réaliser des opérations de suivi de production.
Réaliser des opérations de contrôle au poste et sur machines tridimensionnelles, sur la base des plans fournis.
Mettre à disposition de la Logistique les pièces ou sous-ensembles réalisés et s'assurer de leur identification.
Réaliser d'autres opérations (montage, assemblage, etc.) de production si nécessaire.
Alerter le service Maintenance en cas de panne ou dysfonctionnement.
Assurer l'entretien courant de son poste.
Agir dans le strict respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Horaires : 2*8 et nuit.Ce poste intéressera : une personne ayant un niveau de connaissances équivalent à un niveau BEP/CAP à Bac Pro Productique Mécanique, Tournage, Fraisage, avec une expérience de 3 à 5 ans dans une activité similaire. Connaissances nécessaires dans plusieurs langages de programmation sur CN (Iso, heidenhain, Siemens, Num....). Maîtrise des moyens de mesure manuels pour les contrôles au poste (tampon, colonne de mesure, etc.). Savoir interpréter les résultats de mesure issus d'une MMT (moyens de mesure tridimensionnelle). Connaissances en lecture de plans. Vous faites preuve de rigueur au travail, d'une très bonne organisation, et d'autonomie.  Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe, capacité d'adaptation et de développement de la polyvalence sur le parc de machines outils. Soucieux(se) de la satisfaction client interne et externe, vous êtes une personne dynamique et réactive. Le poste peut nécessiter des changements d'horaires, nous recherchons une personne faisant preuve de souplesse et d'adaptabilité. Vous évoluez dans un atelier en 2*8, nuit et journée. Le poste de travail est principalement debout avec port occasionnel de charge.

Missions : Déchargement et rangement en stock pour la production (chariot équipé d'une pince) Préparation des échantillons et demi-palettes pour les clients Gestion des navettes automatiques LGV (déblocage, remise en route dans d'allées si perte de signal, ...) pour la mise en stock. Évacuation des presses de la production et chargement de celles-ci dans un camion Si besoin chargement des camions de palettes produits finis Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Habilitation nécessaire : Caces R489 Salaire proposé : 11,88 EUR brut par heure(s) .

POSTE : Agent Logistique Pont Sol 2x8 H/F DESCRIPTION : Vous conduisez le pont sol comme personne ? Envie de vous investir sur du long terme ? Nous avons un poste à vous proposer ! Vos principales missions :
Préparation des commandes : S'assurer que les produits sélectionnés sont exacts et correctement emballés.
Coordination des envois : Organiser les expéditions avec les transporteurs et choisir les modes de transport les plus adaptés.
Gestion des stocks : Utiliser des systèmes informatiques pour enregistrer les mouvements et maintenir l'inventaire à jour.
Chargement et déchargement : Assurer le chargement et le déchargement des marchandises Vous possédez une expérience sur un poste similaire, vous êtes formé à la conduite du PONT COMMANDE AU SOL. Aptitudes :
Connaissance des procédures d'expédition : Compréhension approfondie des processus logistiques.
Communication : Efficacité dans les échanges avec les transporteurs et les clients.
Résolution de problèmes : Aptitude à résoudre rapidement les problèmes liés aux envois. Si vous souhaites vous investir dans une mission à long terme, n'hésitez plus ! Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
Compte Epargne Temps (8%)
Mutuelle et prévoyance.
Aide au logement .
Prêts bancaires
Formations et carrières
L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également :
La gestion des absences et congés
Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 2 mois renouvelable PROFIL :

Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent de fabrication soudeur (H/F) MISSION GENERALE : Assurer les tâches de production suivant un programme de fabrication afin de produire des composants ou des ensembles en quantité, qualité, délai et sécurité. Intervenir sur les cellules de soudage et l'arrêter si nécessaire (3 soudures consécutives non conformes sur un même cordon et sur un même montage de soudage) .
réaliser la production de composantes ou d'ensembles et les conditionner dans des containers
contrôler la conformité des pièces produites et effectuer les enregistrements qualité. Stopper la production en cas de doute sur la qualité des produits et isoler et identifier les pièces défectueuses
réaliser le programme de nettoyage 5S, de maintenance de niveau 1 affichés au poste de travail et appliquer les procédures TPM niveau 1 dans le temps imparti
renseigner les bons d'intervention (GMAO) en cas de panne ou de dysfonctionnement de son installation et alerter son supérieur hiérarchique
analyser les soudures non conforme
piloter les installations automatisées rebotisées
assurer un reporting quotidien sur les événements et dysfonctionnements observés dans son poste et être force de proposition pour améliorer les performances des installations. A formaliser sur le cahier de consigne des leaders Connaissances des procédures de fabrication et de contrôle Connaissances des règles de sécurité et d'environnement de son poste de travail Connaissances des pièces et des installations de production Connaissances en maintenance niveau 1 Connaissances des installations robotisées ?Formation au reprise des soudures et au pilotage des robots Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Notre agence Adéquat de Saint-Dizier recrute des nouveaux talents : CHEF DE PROJET BUREAU D'ETUDES F/H Missions :
Réaliser le cahier des charges des projets de l'usine et de la BU, suivre les chantiers, les projets et leurs réalisations pendant le fonctionnement de l'usine et les périodes de fermeture
Effectuer les consultations internes et externes (effectuer des recherches de fournisseurs, des recherches de dessinsConcevoir des installations industrielles
Modifier des installations...

RESPONSABILITÉS : Forum Jobs Lille recherche pour l'un de ses clients des : Grutiers grues mobiles et grues MK H/F Votre Mission : Chaque jour, vous vous rendrez sur nos différents chantiers afin d'effectuer les différentes missions qui vous seront confiées, telles que : • Approvisionner et alimenter en matériels et matériaux nos différents chantiers ; • Réaliser les manœuvres de levage lourd • Participer au montage de la grue et s'assurer de sa mise en route. Nos chantiers étant situés dans toute la France, vous serez amené à déloger. Soucieux de votre propre sécurité et de celle du personnel présent au sol, vous aurez notamment en charge : • La réalisation des contrôles de sécurité avant chaque usage (freins, rouages, réglages, visibilité, ...) et la vérification de la stabilité du dispositif ; • La maintenance préventive de votre grue (surveillance des niveaux, graissage des flèches, suivi du respect des plans d'entretien, ...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre Profil : • Vous êtes obligatoirement titulaire d'un permis C ; • Être en possession d'un CACES grue est un atout ; • Vous êtes un expert dans la conduite de grue et les spécificités techniques la concernant n'ont pas de secret pour vous ; • Vous acceptez de déloger plusieurs fois par mois ; • Un bon sens des responsabilités ainsi que des nerfs d'acier sont des atouts indéniables ; • Vigilance, proactivité et rigueur sont des qualités qui vous correspondent ; • La sécurité est une priorité absolue pour vous. Rejoindre Forum Jobs France, c'est s'inscrire dans cette dynamique. Ensemble, faisons la différence pour un avenir plus sûr et responsable. Ce que nous vous offrons : Un poste dynamique avec des défis techniques passionnants à relever Une formation continue pour faire progresser vos compétences Un environnement motivant et sécurisé pour vous épanouir 10 % d'IFM et 10 % de congés payés pour votre bien-être Un compte épargne-temps (CET) à 5 % pour mieux planifier votre avenir Une mutuelle pour prendre soin de vous et de vos proches Le FASTT : un accompagnement complet pour simplifier votre quotidien (logement, santé, mobilité, budget, famille...) Adoptez l'excellence avec la politique Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). Aujourd'hui, la sécurité et l'environnement sont plus que jamais au cœur des préoccupations sociétales. Dans le cadre de sa politique, la société Forum Jobs France a pour objectif d'atteindre le zéro accident en insufflant une culture de sécurité à tous les niveaux de l'organisation et dans chaque action quotidienne. Rejoindre Forum Jobs France, c'est s'inscrire dans cette dynamique. Ensemble, faisons la différence pour un avenir plus sûr et responsable. Engagés dans une démarche RSE, nous mettons un point d'honneur à favoriser l'inclusion, le bien-être au travail et des pratiques responsables, pour un impact positif tant sur nos collaborateurs que sur la société. Rejoignez nous et bénéficiez de tous ces avantages !

En tant qu'Ébarbeur(se) sur cellule robotisée, vous aurez la responsabilité de participer activement à la finition des pièces après la phase de fabrication par robot. Ce métier, bien que physique, nécessite une grande dextérité et une rigueur sans faille pour assurer la qualité des produits finis. Votre rôle sera crucial pour garantir que chaque pièce répond aux standards élevés de qualité exigés par nos clients. Vous serez en charge de contrôler les pièces ébarbées, de vérifier leur conformité et de les préparer pour les étapes suivantes de la production. Votre capacité à gérer simultanément l'ébarbage des pièces et la production sur la cellule robotisée sera un atout majeur pour notre équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des machines de pointe et de développer vos compétences techniques dans un environnement dynamique et innovant. Votre rôle sera également de garantir le bon fonctionnement de la cellule robotisée, en veillant à ce que les pièces soient correctement alimentées et que les processus de production se déroulent sans accroc. Votre vigilance et votre sens de l'organisation seront essentiels pour maintenir une production fluide et efficace.Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), avec une expérience de 0 à 2 ans dans un environnement industriel similaire. Aucun niveau d'étude minimum n'est requis, ce qui fait de ce poste une opportunité idéale pour les talents débutants souhaitant se lancer dans une carrière industrielle. Une connaissance de base sur les cellules robotisées est un plus, mais il n'est pas nécessaire de savoir programmer ou lire des plans pour ce poste. Vous devez posséder une bonne dextérité manuelle et une rigueur exemplaire pour effectuer les finitions des pièces avec précision. Votre capacité à gérer votre temps et à voir quelles sont les tâches prioritaires sera cruciale pour assurément une production efficace et de qualité. Vous devez également être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Rejoindre SAS EETM, c'est l'opportunité de développer vos compétences techniques, de travailler sur des projets innovants et de faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse.

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre : Entretien du logement et du linge Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas) Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Secteur Saint Dizier Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous êtes diplômé(e) de niveau 3 (CAP/BEP) ou expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires.

Description du poste : En industrie, vous approvisionnez les chaines de production, participez au chargement et au déchargement de camions. Vous mettez les marchandises en stock et les rentrez dans l'informatique. Travail de journée ou en 2*8 si besoin Mission renouvelable Description du profil : CACES 1B 3 5 obligatoires Expérience exigée sur poste similaire de 2ans minimum Compétences en gestion de stocks et utilisation de l'informatique

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein. Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre : Entretien du logement et du linge Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas) Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous êtes diplômé(e) de niveau 3 (CAP/BEP) ou expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires.

Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Description du poste : Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Chancenay, un(e) technicien(ne) de maintenance. Vous travaillez en horaires 2x8. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :***Intervenir rapidement en cas de panne sur l'ensemble du parc machines * Assurer la maintenance préventive et périodique des équipements, et renseigner les supports de suivi associés. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des machines * Participer aux travaux d'amélioration continue et d'aménagement des postes en apportant votre expertise technique. * Communiquer et documenter les interventions * Apporter un appui technique aux équipes de production : conseils, assistance, formation. Description du profil : Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, vous possédez une première expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez impérativement de l'expérience en industrie. Vous avez de solides compétences en mécanique et électricité. Des compétences en automatisme seront appréciées.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie. Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Chancenay, un(e) technicien(ne) de maintenance. Vous travaillez en horaires 2x8.  VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Intervenir rapidement en cas de panne sur l'ensemble du parc machines * Assurer la maintenance préventive et périodique des équipements, et renseigner les supports de suivi associés. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des machines  * Participer aux travaux d'amélioration continue et d'aménagement des postes en apportant votre expertise technique. * Communiquer et documenter les interventions  * Apporter un appui technique aux équipes de production : conseils, assistance, formation. Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, vous possédez une première expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire.  Vous avez impérativement de l'expérience en industrie.  Vous avez de solides compétences en mécanique et électricité. Des compétences en automatisme seront appréciées. 

Description du poste : Missions : Déchargement et rangement en stock pour la production (chariot équipé d'une pince) Préparation des échantillons et demi-palettes pour les clients Gestion des navettes automatiques LGV (déblocage, remise en route dans d'allées si perte de signal, ...) pour la mise en stock. Évacuation des presses de la production et chargement de celles-ci dans un camion Si besoin chargement des camions de palettes produits finis Description du profil : Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Habilitation nécessaire : Caces R489 Salaire proposé : 11,88 EUR brut par heure(s) .

Nous recherchons pour le compte de notre client, un ouvrier d'exécution des travaux publics / Canalisateur (F/H).Le canalisateur installe et entretient les réseaux nécessaires à l'alimentation en eau, à l'évacuation des eaux usées ou à la distribution électrique. Ses tâches : Poser et raccorder les canalisations pour les réseaux d'eau potable, d'eaux usées ou pluviales. Installer des fourreaux pour les réseaux électriques ou télécoms. Respecter les consignes de sécurité, les règles de l'art et l'environnement. Assurer la maintenance et les réparations des installations existantes.

Électromécanicien H/F Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques. Diagnostiquer les pannes, réparer et remplacer les composants défectueux. Installer, ajuster et calibrer les machines et les équipements. Collaborer avec les équipes de production pour assurer un fonctionnement optimal des équipements. Participer à l'amélioration continue des processus.
Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe.
Expérience pratique dans la maintenance d'équipements électromécaniques.
Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques.
Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques.
Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes. Certificats requis : Habilitation électrique Basse tension Habilitation électrique Haute tension Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre autonomie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 12,5 EUR brut par heure(s) .

Notre client, situé à CHAMOUILLEY, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton.Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production
Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle
Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires
Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 6 mois
Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Conducteur de ligne (H/F) En tant que conducteur de ligne automatisée, vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de production. Vous assurerez la fabrication de tubes soudés en garantissant leur conformité aux exigences techniques et de qualité de nos clients. Vos responsabilités
Réaliser les montages, réglages et démontages lors des changements de production.
Contrôler l'installation en fonctionnement et ajuster les paramètres si nécessaire.
Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels (palmer, pied à coulisse, micromètre?).
Renseigner les rapports de fabrication et les check-lists de démarrage.
Maintenir un poste de travail propre et assurer la maintenance de niveau 1.
Connaissance du fonctionnement d'une ligne de production.
Connaissance des outils de contrôle qualité.
Permis Pontier apprécier, mais possible de le passer en interne
Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

POSTE : Gestionnaire de Paie
Silae H/F DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac +2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Au sein de l'Agence Conduite et Interventions Spécialisées de la Région Champagne Ardenne, l'emploi est rattaché au Pôle Exploitation des Postes Source. A ce titre vous serez chargé de :
Garantir le respect des règles d'accès aux ouvrages et des procédures associées
Réaliser et valider des fiches de manoeuvres,
Contribuer à l'élaboration de plan de prévention et au maintien des compétences des agents.
Participer à la mise en oeuvre du plan de maintenance annuel, à la prise en charge des interventions curatives et à la réalisation des travaux sur les ouvrages par les bases opérationnelles. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou bac + 3 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle. Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Notre agence Adéquat de Saint-Dizier recrute des nouveaux talents : RESPONSABLE DE PRODUCTION F/H Accompagné(e) de vos équipes, vous serez chargé(e) d'animer et d'améliorer les activités de production afin de garantir la fabrication des produits demandés dans de bonnes conditions de qualité, de délai et de coût, dans le respect de la sécurité des hommes, des installations et des contraintes environnementales. Dans un environnement composé de 170 personnes environ, vous serez appelé(e) à travaill...

RESPONSABILITÉS : Forum Jobs Lille recrute pour l'un de ses clients des : Chauffeurs PL/SPL H/F. Vos Mission principale Au volant de l'un de nos camions, bien équipé et régulièrement entretenu dans nos ateliers, vous prendrez la route pour effectuer les différentes missions qui vous seront confiées, notamment : • L'enlèvement, l'acheminement et la livraison de matériel sur chantiers (appareils de levage, éléments de grues, ...) ; • Le chargement / déchargement de matériel et ce dans le respect des charges, dimensions et règles d'arrimage ; • Divers déplacements locaux. De plus, accordant une grande importance à la sécurité, l'entretien et le bon état de marche de votre véhicule (vérification des niveaux, respect des plans d'entretiens et des contrôles techniques, ...) seront également de votre responsabilité. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous disposez du permis de conduire CE ; • Une expérience pertinente de quelques années en tant que chauffeur est un atout ; • Les réseaux routiers ainsi que les règlementations françaises n'ont pas de secret pour vous ; • Vous faites du respect des consignes de sécurité et du code la route une priorité, et vous en êtes le garant au quotidien ; • L'autonomie, la rigueur et la réactivité sont des qualités primordiales pour vous Ce que nous vous offrons : Un poste dynamique avec des défis techniques passionnants à relever Une formation continue pour faire progresser vos compétences Un environnement motivant et sécurisé pour vous épanouir 10 % d'IFM et 10 % de congés payés pour votre bien-être Un compte épargne-temps (CET) à 5 % pour mieux planifier votre avenir Une mutuelle pour prendre soin de vous et de vos proches Le FASTT : un accompagnement complet pour simplifier votre quotidien (logement, santé, mobilité, budget, famille...) Des tickets restaurants en fonction de l'entreprise Adoptez l'excellence avec la politique Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). Aujourd'hui, la sécurité et l'environnement sont plus que jamais au cœur des préoccupations sociétales. Dans le cadre de sa politique, la société Forum Jobs France a pour objectif d'atteindre le zéro accident en insufflant une culture de sécurité à tous les niveaux de l'organisation et dans chaque action quotidienne. Rejoindre Forum Jobs France, c'est s'inscrire dans cette dynamique. Ensemble, faisons la différence pour un avenir plus sûr et responsable. Engagés dans une démarche RSE, nous mettons un point d'honneur à favoriser l'inclusion, le bien-être au travail et des pratiques responsables, pour un impact positif tant sur nos collaborateurs que sur la société. Rejoignez nous et bénéficiez de tous ces avantages !

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Prise de poste le 17 novembre 2025
Ouverture d'un nouveau lieu de vie. Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. L'équipe est composée de : o   Un ou une responsable des permanents du lieu de vie o   Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o   Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o   Quatre à cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est :
de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ;
de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPEd'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ;
de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ;
de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ;
de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie :
Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique ;
Vous élaborez des propositions d'orientation vers des dispositifs de soins appropriés en lien avec le jeune, sa famille et l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge du mineur ;
Vous participez à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ;
Vous maintenez l'actualisation des connaissances en matière de psychologie en participant notamment aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Conditions de travail Contrat à durée indéterminée Forfait cadre à temps réduit à 60 %
3 jours par semaine (mercredi obligatoire)
Soit 130 jours travaillés/ an 30 jours de congés payés par an Déroulé des entretiens: Une préqualification par téléphone de la part du service Ressources humaines Un premier entretien avec la Directrice du Pôle Compétences et la Psychologue Chargée de projets Un deuxième entretien avec le Directeur régional N'hésitez pas à vous abonner à notre vitrine Welcome to the Jungle, afin de recevoir les nouvelles actualités du Colibri et d'être informé sur les nouvelles offres: https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/le-colibri Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie avec le diplôme de PsychologueVous justifiez d'une expérience significative auprès d'un public enfant ou adolescentVous avez une bonne connaissance du domaine de l'Aide Sociale à l'Enfance, des partenaires et institutions médico-psychologiquesVous avez un intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaireVous aimez créer et rechercher des solutions adaptéesVous disposez d'une bonne capacité d'adaptation et de prise de reculVous souhaitez vous investir pleinement dans un projet porté en équipe.

Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur (H/F) MISSION GENERALE Réaliser la fabrication de tubes soudés en respectant les spécifications techniques pour assurer la qualité finale du produit demandée par les clients.
Effectuer les montages, démontages et réglages lors des changements de fabrication
Contrôler l'installation en cours de fonctionnement
Utiliser les moyens de contrôle pour effectuer les contrôles dimensionnels et d'aspect (palmer, pied à coulisse, micromètre ?)
Adapter les réglages en cas d'aléas détectés en cours de fonctionnement
Vérification et validation des micrographies
Etablir les rapports de fabrication et les check-lists de démarrage
Maintenir la propreté de son poste de travail et réaliser la maintenance de niveau 1 ?Appliquer les consignes et modes opératoires sur son secteur Appliquer les règles de sécurité Alerter en cas de risque de dysfonctionnement Arrêter la ligne de soudage en cas d'anomalie, informer des non-conformités et remonter les problèmes au responsable de secteur Alerter sa hiérarchie en cas de détection d'anomalie Pontier Connaître le fonctionnement de l'ensemble de la ligne de fabrication ?Connaissance des principe de soudage par induction utilisation de l'outil informatique : saisie programme d'automatisme ?Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien méthodes (H/F) MISSION GENERALE : ? Assurer l'amélioration des performances industrielles du site en agissant sur les moyens de production et l'organisation dans le cadre des objectifs de l'entreprise.
traduire les informations techniques des clients (besoin fonctionnel, plan, modèle CAO) afin d'organiser la production
définir le processus de fabrication et rédiger les dossiers techniques des produits à fabriquer
rédiger la documentation technique nécessaire à la fabrication
assurer la traçabilité des données de conception et de fabrication
participer aux AMDEC
amélioration continue sur l'ergonomie des postes de travail, optimisation des solutions techniques et organisation
conduire le déploiement des plans d'actions d'amélioration continue
promouvoir les outils ou méthodes d'amélioration continue (5S, TPM, ...) Connaissances en informatique : Pack office, conception 3D (SolidWorks, Catia) DAO Connaissances de l'organisation et les installations de l'entreprise (mécanique, électromécanique, automatisme, instrumentation, énergétique?) ?Connaître méthodes de fabrication et l'ergonomie ?Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

POSTE : Gestionnaire de Paie
Silae H/F DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac +2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

En tant que gestionnaire délégué, vous serez responsable de la gestion administrative, juridique, financière, comptable, matérielle, logistique et des ressources humaines de l'établissement scolaire. Vos missions incluront :
Suivre les opérations de sécurité et les demandes d'équipement.
Élaborer et exécuter le budget.
Contribuer à la mise en œuvre de la politique de l'établissement.
Assurer la logistique au service des usagers.
Encadrer le personnel administratif et technique. Profil Recherché :
Connaissance du système éducatif et des enjeux.
Modes de fonctionnement des administrations publiques.
Connaissance du fonctionnement d'un établissement scolaire. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels. Catégorie A Prise de poste : dès que possible.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Eléments à prendre en compte :
Port de charges lourdes.
Gestion des stocks informatisées : être à l'aise avec l'outil
horaires du matin (prise de poste à 5h)
mise en place d'une immersion avant contrat

L'association Relais 52 recrute, pour son service CHRS, un/une surveillant/e de nuit. Poste à pouvoir rapidement, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL CQP Agent de prévention et de sécurité ou SSIAP1 apprécié Débutant accepté MISSIONS Le/la surveillant/e de nuit intervient dans le cadre du foyer d'hébergement du RELAIS 52. Sa mission générale est la prise en charge des publics en difficulté accueillis sur les différents dispositifs de l'Association en vue de leur accès à l'autonomie :
Veilleur à la sécurité des personnes et des locaux de l'association Effectuer, entre 22 h et 7h, une ronde par heure, à l'intérieur et à l'extérieur du bâtiment. Vérifier que les différentes ouvertures vers l'extérieur (portes, fenêtres) soient bien fermées Interdire l'accès aux personnes étrangères à la structure Appliquer les protocoles à suivre en cas d'incendie ou d'évacuation Connaître et utiliser les différents numéros d'appels d'urgence en fonction de la situation (cadre d'astreinte, SAMU, gendarmerie.) et avertir, en temps et heure, le cadre d'astreinte de toute situation mettant en danger la sécurité des personnes et des biens.
Veiller à l'hygiène et à l'entretien des locaux
Veiller au bon fonctionnement de la structure
Veiller à l'accueil et à l'accompagnement de toutes personnes hébergées COMPETENCES
Faire preuve de sang-froid et d'autonomie
Avoir des capacités d'adaptation
Avoir un grand sens de l'écoute
Faire preuve de disponibilité et de patience
Respecter chaque personne accueillie dans sa singularité (culture, religion, identité sexuelle, etc) et le secret professionnel.
Adaptabilité
Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement .)
Transmettre diverses observations et rendre compte par écrit
Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel)
Utiliser l'ensemble des outils mis en œuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions.)
Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie. POUR POSTULER : Candidatures (CV et lettre de motivation) à envoyer dès que possible à l'adresse suivante : adjoint-direction@relais52.fr

Nous recherchons des personnes ayant déjà impérativement de l'expérience sur des missions d'accompagnement, acceptant une mobilité régionale (avec possibilité de découcher ponctuellement
pris en charge par l'employeur) Dans le cadre d'un marché exécuté pour France Travail, la mission du Conseiller Emploi Reclassement
F/H est d'accompagner des salariés licenciés économiques, appelés bénéficiaires, dans leur repositionnement professionnel, sous la responsabilité de son manager et en conformément aux conditions méthodologiques et temporelles contractualisées entre Risesmart et France Travail. La mission du Conseiller Emploi / Reclassement
F/H est d'accompagner les salariés bénéficiaires du dispositif. Ce poste comprend une partie administrative liée notamment au reporting demandé par France Travail . Accueillir et informer les adhérents à ce dispositif des mesures prévues et les intégrer dans un parcours d'accompagnement personnalisé Élaborer et valider le projet professionnel de chaque candidat en adéquation avec ses compétences et le marché du travail Orienter chaque personne en fonction du projet de manière personnalisée, Former chaque personne à la maîtrise des techniques de recherche d'emploi, Identifier et orienter les salariés en difficulté vers les personnes ressources en interne ou externe (ces difficultés peuvent être de plusieurs ordres : santé, logement, finances, mobilité ...) ; Entretenir votre réseau avec les employeurs locaux et les intermédiaires de l'emploi, développer ce réseau, et prospecter les entreprises pour collecter les offres d'emploi cachées sur le bassin d'emplois de votre intervention Réaliser la mise en relation avec les entreprises et autres acteurs du recrutement, suivre les candidatures et favoriser votre candidat auprès du recruteur Faciliter la préparation et l'obtention d'entretiens de recrutement Réaliser le suivi d'intégration du candidat en entreprise Maintenir un lien constant avec les entreprises, les agences d'intérim et cabinets RH du bassin d'emploi concerné Assurer le reporting administratif de manière continue de votre portefeuille : saisie des dossiers candidats sur le système d'information, saisie des rendez-vous événements et rédaction des livrables prévus pour les bénéficiaires et France Travail (plan de sécurisation professionnelle / point d'étape / bilans d'accompagnement, etc.). Votre parcours de recrutement avec nous Après un premier échange téléphonique pour mieux comprendre vos attentes et vous décrire le poste, nous vous proposerons un entretien. La décision de recrutement sera un délai raisonnable avec une prise de poste rapide.

Nous recherchons un fleuriste (H/F) pour un remplacement de congé maladie (date de retour indéterminée prévue à ce jour) Vos missions :
Accueillir et conseiller la clientèle,
Réaliser les bouquets et compositions
La vente et l'encaissement
Entretenir l'espace de vente et votre poste de travail Profil recherché :
Vous êtes créatif.ive
Vous avez un très bon contact client
Vous disposez d'une capacité d'adaptation

Dans le cadre de l'Accueil de jour pour femmes victimes de violences géré par l'association (voir cette page), l'association SOS Femmes Accueil recrute un/e intervenant/e social/e à temps plein en CDD. Poste à pourvoir dès que possible Vous êtes invité/e à faire acte de candidature dès aujourd'hui si vous êtes intéressé/e. Merci de lire attentivement ci-dessous : il ne sera pas répondu aux candidat/e/s qui ne répondent pas aux critères exigés, diplômes en particulier. Profil du poste : Exigé : (1) Le/a candidat/e a obtenu une licence professionnelle en interventions sociales ou un diplôme d'assistant/e de service social ou un diplôme de CESF (éventuellement un BTS). (2) Le/a candidat/e fait preuve d'un bon rédactionnel et d'une bonne orthographe. (3) Le/a candidat/e s'intéresse à la question des violences faites aux femmes et souhaite s'impliquer concrètement dans la lutte contre le phénomène et l'accompagnement des personnes concernées. (4) Il ou elle est titulaire d'un permis de conduire catégorie B et dispose d'un véhicule personnel. (L'association possède cependant un parc de véhicules de service qui suffit en général.) Informatif : L'équipe de l'Accueil de jour pour femmes victimes de violences est composé de deux juristes et un/e intervenante/social/e et son bon fonctionnement repose sur la complémentarité des compétences juridiques et sociales. Ce poste supplémentaire vise à compenser le surcroît d'activité et est destiné à être pérennisé dans le temps ... Une partie très importante de son travail consiste à :
réaliser des évaluations de victimes destinées au Parquet et aux audiences (à la suite d'une saisine du Parquet, d'un juge à l'application des peines, ou d'une auto-saisine consécutive à la connaissance d'une situation) ;
gérer sous l'égide du Parquet un parc de 25 téléphones grave danger (TGD) et le dispositif bracelet anti-rapprochement (BAR) ;
assurer l'accompagnement des bénéficiaires des TGD et BAR ;
accueillir et assurer l'accompagnement de toute femme victime de violences ;
coopérer avec l'équipe du CHRS hébergeant des femmes victimes de violence. Il s'agit d'une mission exaltante, qui réclame une grande réactivité pour permettre à la Justice de fonctionner au mieux de l'intérêt des victimes. Débutant/e accepté/e (sans expérience sauf stages).

Venez nous rejoindre pour composer nos équipes dans un cadre dynamique et soyez acteur du développement de la boulangerie et du plaisir partagé tous les jours avec nos clients.. Dans la bonne humeur et le dynamisme qui anime nos équipes, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire... Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. En véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, vous assurez la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin. Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Chez Ange, intégration rime avec formation à nos produits, nos méthodes, notre concept. Dans le cadre de votre cursus en alternance, nous saurons vous apporter une vraie valeur ajoutée sur la pratique liée à vos études et à l'amour du terrain. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez !

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 237 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service
positionnement de l'agent : Au sein du Pôle Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des Solidarités Départementales, le/la Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) intervient auprès des familles dans les domaines suivants : budget, habitat, environnement et cadre de vie, santé, alimentation et hygiène de vie. Tâches confiées :
Conseille, informe et oriente
Analyse et évalue les besoins à partir d'un constat effectué avec l'usager
Met en œuvre une pédagogie concrète et personnalisée, grâce à des outils qui lui permettent de transmettre des savoirs et savoir-faire
Travaille à l'autonomie des personnes, dans un objectif de responsabilisation
Contribue à l'ouverture des droits. Missions complémentaires :
Accompagnement des mesures d'administration Ad Hoc selon la procédure en vigueur
Participation aux permanences sociales
Encadrement des stagiaires dans les aptitudes requises. Le titulaire du poste peut se voir demander, dans le respect de son cadre d'emploi, la réalisation de toute tâche relevant du Pôle insertion et AST. Il peut également, dans les mêmes conditions et en cas de besoin, se voir confier des tâches relevant des missions de la Maison des Solidarités Départementales dans le cadre de la continuité de service. Profil recherché :
Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d'Assistant de Service Social
Avoir le sens de l'écoute et de la distance, la maîtrise des techniques de communication et de négociation,
Respecter le cadre judiciaire des mesures et celui du règlement départemental d'aide sociale à l'enfance
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les référents ASE, les assistantes sociales,
les établissements spécialisés, les autres intervenants du service social, du service PMI et du service de l'aide sociale à l'enfance du conseil départemental ainsi que des partenaires
Savoir piloter un projet, se tenir informé de l'actualité métier et être force de propositions, savoir rendre compte
Avoir un esprit de synthèse et des capacités rédactionnelles
Maîtriser l'outil informatique
Avoir la capacité à se former, à faire évoluer ses pratiques et à s'adapter
Avoir le permis B et un véhicule personnel. Pourquoi nous rejoindre ? Les plus : Tickets restaurants, association amicale, contrat de groupe et participation mutuelle. Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne, 39h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00. 22 jours RTT et 25 jours de congés annuels. Possibilité, sous réserve de nécessité de service d'effectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement d'une indemnité de télétravail)
Possibilité de versement du forfait mobilité durable. Comment candidater ? Vous pouvez demander la fiche de poste complète et adresser votre candidature à contact.recrutement@haute-marne.fr Lettre de motivation, curriculum vitae et recueil de consentement des données exigés.

L'association Relais 52 recrute, pour son service des Lits Halte Soins Santé,un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, prise de poste mi-aout 2025, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie :
Intervention auprès d'adultes en grande précarité
Evaluation des situations des personnes rencontrées
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale
Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives
Travail en réseau
Travail en équipe pluridisciplinaire
Rencontres COMPETENCES
Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse
Rédaction d'écrits professionnels
Rendu-compte de l'activité, Utilisation de l'outil informatique et bureautique
Adaptabilité
Avoir le sens du travail en équipe et s'impliquer dans les relations partenariales.
Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement .)
Transmettre diverses observations, propositions, avis par le canal qui convient et rendre compte par écrit de ceux-ci à la hiérarchie
Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel)
Utiliser l'ensemble des outils mis en œuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions.)
Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie.

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'une de nos enseignes : Un Agent Logistique (H/F) en CDD jusqu'à fin novembre 2025 basé sur le site de St Dizier (52). Vous serez responsable des opérations logistiques sur le site à travers les missions suivantes : • Réception des marchandises Vous assurez la réception des marchandises provenant de nos fournisseurs et de nos plateformes logistiques, vous assurez le rangement et la mise en stock informatique des produits. • Préparation de commandes et expédition En conformité avec les bons de commandes, vous préparez les commandes de nos clients professionnels (garages, carrosseries, concessions, etc.) pour que nos chauffeurs livreurs puissent les livrer. Vous effectuez également des inventaires tournants. Le poste nécessite d'être polyvalent. La semaine de travail est du Lundi au Vendredi. Rémunération & Avantages : Salaire fixe mensuel brut : 1 850€ Contrat horaire : 35h PROFIL RECHERCHÉ : De niveau BAC minimum, vous possédez une première expérience sur un poste de préparateur de commandes, agent logistique ou magasinier dans un univers logistique. Vous êtes organisé, méthodique, autonome et motivé.

Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) AGENT LOGISTIQUE Type de contrat CDI Qui sommes-nous? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. L'environnement du poste Intitulé de la fonction du responsable hiérarchique : Chef d'équipe ou Leader Finalité : Réaliser les activités en lien avec la gestion des flux de marchandises : réception, entreposage, acheminement aux services concernés, picking, emballage, conditionnement, expédition, dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. Intervenir sur toutes les opérations de la chaîne logistique selon l'organisation du site. Périmètres des activités Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, administrative, SI) Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production Renseigner chaque mouvement dans les outils en suivant les process définis. Répondre et traiter les sollicitations sur les demandes traitées da,sl'outil d'ITSM de la DSI Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant Suivre l'état des stocks Réaliser le comptage de la référence produit et son enregistrement Réaliser les inventaires tournants des matériels informatiques Conditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport Préparer les expéditions en respectant les consignes en place (transporteurs, étiquettes, ...) Réaliser le suivi des expéditions, réceptions des calis Déclarer les produits dangereux en fonction du site. Alerter immédiatement en cas de difficulté Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie Connaissance des normes et standards en matière de sécurité de l'information Vous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement. Pourquoi nous rejoindre ? Nos engagements : Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International. Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain. Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable. CAP/BEP en manutention ou logistique avec plus de 2 ans d'expérience en logistique. Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel ! Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Description du poste : Administration des Ventes :
Saisie et suivi des commandes clients
Coordination avec les équipes production et logistique
Suivi des livraisons, gestion des litiges et facturation
Mise à jour dans notre ERP des tarifs de ventes.
Interface client pour les aspects administratifs et commerciaux
Interface interne pour le suivi des dossiers qualité (Crée, suit, et classe les APQP) Assistanat de Direction :
Support administratif au Directeur Général et aux différents responsables de service
Organisation de réunions, déplacements, gestion d'agendas
Préparation de présentations, rapports et comptes-rendus
Participation à des projets transverses (qualité, amélioration continue, reporting groupe) Description du profil :
Formation Bac +2/3 (type BTS/DUT ou licence professionnelle) ou minimum 7 ans d'expérience dans un poste similaire
Expérience dans un environnement industriel ou technique
Maîtrise des outils bureautiques et ERP
Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et excellent relationnel
Capacité à évoluer dans un environnement agile et structuré
Une bonne connaissance de l'anglais est requise Ce poste vous offre le meilleur des deux mondes : la proximité, la réactivité et la convivialité d'une structure à taille humaine, alliées à la solidité et aux ambitions d'un groupe en développement. Ce que nous offrons :
Un poste polyvalent et stratégique
Une entreprise à taille humaine, intégrée à un groupe industriel ambitieux
Une culture d'entreprise fondée sur la confiance, l'engagement et l'innovation
Des perspectives d'évolution au sein du groupe Salaire à négocier

RESPONSABILITÉS : Cadre d'emplois de catégorie B
à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe de fonction RIFSEEP : B3) Sous la Responsabilité de la Directrice de la Structure Multi-Accueil du centre ville, vous serez chargé de : Veiller à l'hygiène de vie, au bien-être et à la sécurité de l'enfant : • Assurer les soins de propreté en respectant les règles d'hygiène • Respecter les rythmes de l'enfant • Veiller à la sécurité tant physique, psychologique et affective des enfants • Surveiller le bon état de santé des enfants (contrôler les ordonnances médicales et administrer les traitements après accord de la Directrice) • Accompagner l'enfant dans son développement en respectant son rythme individuel et en prenant en compte son histoire personnelle • Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe en portant une attention particulière aux enfants porteurs de handicap • Savoir dépister des troubles éventuels présentés par l'enfant et en informer la Directrice • Préparer les biberons en respectant les règles d'hygiène, les dosages, les dates de péremption et le régime alimentaire de chaque enfant • Conseiller les parents en termes de diététique si besoin • Veiller à la propreté, à l'hygiène et au respect du matériel. Assurer l'épanouissement de l'enfant à travers un rôle affectif et éducatif : • Accueillir l'enfant et sa famille, aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables et en préservant les liens familiaux • Avoir un rôle de maternage • Être un repère affectif pour l'enfant en établissant une relation chaleureuse • Proposer et développer des activités ludiques en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants et l'aider lors des préparations festives • Observer les enfants et analyser les situations en équipe. Etablir une communication de qualité avec les familles et au sein de l'équipe : • Accueillir les parents et les enfants • Participer à la cohésion dans l'équipe, au développement des relations harmonieuses et à l'ambiance de la crèche • Transmettre les informations aux collègues et à la Directrice et être capable de porter ou relayer une action ponctuelle dans le but d'améliorer le fonctionnement en cours • Assurer l'encadrement des stagiaires et des apprentis. PROFIL RECHERCHÉ : • Obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture • Disponible et à l'écoute • Posséder le sens de l'observation et savoir instaurer une relation de confiance avec les parents • Être rigoureux, méthodique, dynamique et avoir le sens de la discrétion • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité • Posséder le sens des responsabilités, de l'initiative et de la créativité • Disposer de capacités pédagogiques et d'adaptation • Savoir garder son sang-froid dans les situations de conflit. Prise de poste souhaitée dès que possible. Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 19/10/2025 sur le site : https://emploi.saint-dizier.fr/ à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du coordonnateur communal, l'agent recenseur est chargé de la distribution et de la collecte des questionnaires relatifs au recensement de la population, ainsi que des enquêtes « famille » le cas échéant. La mission débute par deux demi-journées de formation obligatoire organisées par l'INSEE début janvier puis par une tournée de reconnaissance visant à repérer les habitations à recenser. Du 15 janvier au 21 février 2026, les agents recenseurs devront :
Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
Aider les personnes, qui en expriment le besoin, à compléter les imprimés papier ;
Organiser leurs itinéraires, leurs agendas, leurs rendez-vous avec les habitants ;
Assurer la gestion de la collecte et le suivi des réponses de son secteur, dans le respect des taux d'avancement souhaités par l'INSEE (mise à jour quotidienne du carnet de tournée) ;
Rendre compte régulièrement auprès du coordonnateur de l'avancement de son travail (1 à 2 fois par semaine minimum) avec remise des questionnaires collectés. Rémunération sur la base d'un barème forfaitaire au nombre de questionnaires renseignés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une bonne connaissance de la commune. Vous savez vous repérer et lire un plan, utiliser un ordinateur et internet, Vous êtes réactif et tenace. Vous savez convaincre et rassurer. Vous avez l'esprit d'initiative et le sens des responsabilités. Vous êtes organisé, rigoureux, et aimez travailler en autonomie. Grande disponibilité en journée, et/ou en soirée, les samedis et les dimanches en cas de besoin (selon les disponibilités de la population) Courtoisie et bonne présentation indispensables. Discrétion et respect de la confidentialité attendus. Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 15/10/2025 sur le site : https://emploi.saint-dizier.fr/ à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération

RESPONSABILITÉS : Cadre d'emplois des Éducateurs de Jeunes Enfants (Catégorie A)
à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe de fonction RIFSEEP : A3) En tant que référent technique et sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Petite Enfance, vous assurez le suivi technique des crèches de Montier en Der et de Sommevoire, élaborez et suivez la mise en œuvre du projet d'établissement, accompagnez et coordonnez l'activité des agents chargés de l'encadrement des enfants. Concernant les missions d'animation et d'éducation : • Identifier les besoins de l'enfant et y répondre de façon adaptée • Observer l'enfant, établir avec lui une relation positive • Veiller à son bon développement dans le cadre d'un rôle de dépistage et de prévention • Élaborer, préparer et mettre en œuvre des activités contribuant à favoriser l'autonomie de l'enfant • Participer aux différents moments de la journée de l'enfant en planifiant son temps de présence • Préparer les fêtes, organiser les sorties et les spectacles • Assurer une prise en charge ciblée des enfants porteurs de handicap Concernant l'encadrement et l'animation d'équipes : • Garantir la cohésion de l'équipe et son bon environnement : organiser des temps d'accompagnement et de management des professionnels • Optimiser la communication et le travail d'équipe • Assurer le suivi de la journée en communiquant en permanence avec l'équipe • Assurer le suivi des stagiaires, veiller à la sécurité et la bonne hygiène de l'enfant ainsi qu'à l'application des règles de sécurité • Animer les partenariats internes et externes Concernant la communication avec les familles et au sein de l'équipe : • Accueillir l'enfant et le parent, être à l'écoute, noter les informations données par le parent • Établir une relation de confiance • Aider à la séparation pour la journée • Rendre compte aux parents • Mettre en place des outils de communication avec les familles • Transmettre l'information aux collègues • Participer aux réflexions sur le fonctionnement du service • Amener une action ponctuelle, participer à la décoration de la structure Activités annexes : • Encadrer un groupe d'enfants en fonction des besoins des unités de vie • Assurer l'intérim en l'absence de la directrice • Assurer la transmission des informations à la directrice • Gérer le planning de présence des enfants, du personnel, et le cas échéant, des congés du personnel • Participer aux réunions internes • Développer les partenariats extérieurs • Veiller au respect du projet éducatif et des règlements de fonctionnement de la structure PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants • Maitriser les connaissances dans les domaines de la petite enfance : éducation, comportements de l'enfant, développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant, de la diététique et l'alimentation, les activités • Connaitre, respecter et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (protocoles) au sein de l'ensemble de la structure • Avoir un sens avéré du travail en équipe, du management et de la conduite de projets • Avoir le sens du relationnel et de l'observation • Être disponible, patient et à l'écoute des enfants • Être organisé, rigoureux et discret • Être force de proposition • Savoir prendre des initiatives Prise de poste souhaitée dès que possible. Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 29/10/2025 sur le site : https://grandsaintdizier.nos-recrutements.fr/jobs?page=1 à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération

Depuis sa création en 1946, HESS Automobile cultive une double culture : le « multimarquisme » et les voitures d'occasion. C'est sur ce socle que l'entreprise familiale a fondé son développement. L'univers automobile vous passionne ? Rejoignez nous, nous sommes faits pour relever ensemble de nouveaux challenges. Nous recrutons en CDD au sein de notre concession OPEL à Saint-Dizier (52) notre futur : Conseiller client service après-vente (H/F) Garant de la qualité de l'accueil et du service, vous êtes chargé d'accompagner le client dans la prise en charge de son véhicule (accueil et conseil des clients du service après-vente, organisation et planification des interventions et suivi des dossiers, rédaction des ordres de réparation, etc.). A ce titre, vous réalisez les activités visant le déclenchement des processus de maintenance, la restitution des véhicules aux clients ainsi que la commercialisation de produits et services additionnels. Personne de communication, vous êtes l'interface entre l'atelier et le client. Un esprit d'analyse, d'observation et de bonnes capacités d'organisation sont indispensables pour la réussite de ce poste. La rémunération est définie en fonction de votre expérience et votre profil. Débutant accepté. Le permis de conduire est nécessaire. Rejoindre Hess Automobile c'est : représenter le premier distributeur automobile du Grand Est intégrer un groupe familial en forte croissance où les perspectives d'évolution sont réelles profiter d'avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d'attractions, musées) et réductions (week-end, vacances, location matériel) disposer d'une mutuelle attractive recommandée par nos collaborateurs bénéficier d'une prise en charge à 50% de votre abonnement de transport Poste en CDD à pourvoir dès que possible au sein de notre concession OPEL à Saint Dizier (52) Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur. Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Vendeur(se) en magasin en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils. * Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel. * Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe. * Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.

- Le concept Marie Blachère Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées. Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère !
Tes attentes Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement. Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités.
Nos attentes A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 1 semaine : Tu participes à la vente des produits en rayon et tu réalises les objectifs de chiffre d'affaires en dynamisant les ventes. Tu animes l'équipe en vente en collaboration avec ton adjoint responsable magasin. Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier. Tu assures régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervient sur la mise en rayon des produits. Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Tu es force de proposition et tu aimes prendre des initiatives. Tu es un bon communicant et tu as à ceur de créer une bonne cohésion d'équipe.
Conditions : CDI 35h/semaine Poste : Premier vendeur Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) Salaire : Selon profil 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans. Mutuelle + CE + Participation
Les + Marie Blachère : Pas de coupure de journée Offre de
30% sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère Ref : C97O34624

Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à Saint Dizier.***Vous avez pour mission de : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), et acceptez le travail en extérieur.

Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché :
Avoir l'envie d'entreprendre
Avoir un sens du service et une fibre commerciale
Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Description du poste : Employé Maintenance, vous aurez la charge de :
Veiller au bon fonctionnement du parc de machines de l'entreprise (matériel des laboratoires de fabrication, engins de levage et manutention, etc.)
Assurer la veille et le bon fonctionnement des groupes froid de l'entreprise
Assurer divers travaux d'entretien des locaux (carrelage, plomberie, peintures, aménagement des rayons, etc.)
Assurer les divers travaux d'électricité basse tension
Etre garant des règles de sécurité de l'entreprise Description du profil : Vous avez une formation d'électricien et vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée dans la maintenance ou le bâtiment. Dynamisme, rigueur, autonomie, disponibilité et goût pour le travail en équipe sont des qualités indispensables à votre réussite dans ce poste. Disponibilité: Immédiate Type de Contrat: CDI à 36h75 Avantages: Prime Annuelle + Intéressement + Participation + Mutuelle d'entreprise Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante :***

Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Travail technique habituelle d'une hôtesse de caisse * Collaboration avec la direction dans ses tâches au quotidien * Supervision de la ligne de caisse : 35 personnes, * Organisation, surveillance et contrôle des autres postes d'hôte(sse) de caisse * Gestion administrative du poste : tableaux de bord et gestion des fonds de caisse, du coffre et des flux financiers * Gestion des rapports des hôte(sse)s de caisse avec la clientèle * Responsabilité des rapports des hôtesses de caisse avec le service administrative et la direction * Responsabilité vis-à-vis du personnel * Gestion de la location du véhicule * Gestion de la base de données de la carte fidélité * Vous veillez à la satisfaction client, au développement et au suivi de la fidélité et à l'exactitude des renseignements donnés***Accueil, renseignements, remboursement de la clientèle Description du profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre polyvalence, votre autonomie, votre rigueur, votre réactivité, votre prise d'initiative et votre capacité à appréhender toutes situations rapidement, ainsi que pour votre sens du service client. Pour nous contacter : CV+ Lettre de motivation à l'adresse suivante :***Poste à 36h45 hebdo
CDI
13 mois de salaire + intéressement et participation

Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ?Nous recherchons notre futur(e)AGENT LOGISTIQUEType de contratCDIQui sommes-nous? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.L'environnement du poste Intitulé de la fonction du responsable hiérarchique : Chef d'équipe ou Leader Finalité : Réaliser les activités en lien avec la gestion des flux de marchandises : réception, entreposage, acheminement aux services concernés, picking, emballage, conditionnement, expédition, dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. Intervenir sur toutes les opérations de la chaîne logistique selon l'organisation du site.Périmètres des activités Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, administrative, SI)Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots...Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de productionCharger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de productionRenseigner chaque mouvement dans les outils en suivant les process définis.Répondre et traiter les sollicitations sur les demandes traitées da,sl'outil d'ITSM de la DSIRenseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueuxMaintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisantSuivre l'état des stocksRéaliser le comptage de la référence produit et son enregistrementRéaliser les inventaires tournants des matériels informatiquesConditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transportPréparer les expéditions en respectant les consignes en place (transporteurs, étiquettes, ?)Réaliser le suivi des expéditions, réceptions des calisDéclarer les produits dangereux en fonction du site.Alerter immédiatement en cas de difficultéRépertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchieConnaissance des normes et standards en matière de sécurité de l'informationVous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement. Pourquoi nous rejoindre ? Nos engagements :Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.  Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au c?ur de nos activités pour un avenir durable.CAP/BEP en manutention ou logistique avec plus de 2 ans d'expérience en logistique.Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Description du poste : En véritable professionnel maraicher vous êtes garant de la bonne tenue du rayon. Expérience de 2 ans minimum dans un rayon fruits et légumes en grande distribution. Vous réceptionnez et vérifier la conformité des produits livrés et mis en vente. Vous maîtrisez l'approvisionnement du rayon (rotation, étiquetage...) et la gestion des stocks. Vous maîtrisez les techniques de vente. Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction client est votre priorité Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène Vous participez aux inventaires. Merci de nous faire parvenir votre cv et lettre à l'adresse mail:***

Description du poste : Travailler en drive, c'est évoluer dans un univers trépidant où chaque jour est un jour différent. En rejoignant le secteur du commerce, vous recherchez une expérience professionnelle qui bouge, avec des perspectives d'évolution rapides. Durant tout votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'aller progressivement vers plus d'autonomie. Au sein d'une équipe soudée, vous participerez aux principales missions du poste : gestion et préparation des commandes et relation client. Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Quelques qualités sont indispensables pour vous permettre de vous épanouir pleinement dans ces missions : il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Nous écrire à l'adresse suivante:***

Votre agence PROMAN Châlons en champagne recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire sur Saint Dizier H/F. Formation travail en espace confiné. (Formation obligatoire) Ce poste est à pourvoir dès que possible.

Le (la) TISF :
accompagne et motive la personne aidée à son domicile pour la réalisation de ses activités dans son cadre de vie.
assure l'accompagnement des personnes soit par une prise en charge individuelle, soit dans le cadre d'actions collectives.
veille à informer les personnes de leur accès aux droits.
assure le relais entre les individus, collectivités ou autres structures.
contribue à l'aménagement domestique de la vie quotidienne.
participe à l'évaluation de la situation. Finalités :
intervention auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants.
effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice à travers des activités d'aide à la vie quotidienne, à l'éducation des enfants.
accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie et que des interventions lourdes voire des placements en institution soient évités.
favoriser l'insertion et le maintien des personnes dans leur environnement.
soutenir la fonction parentale. Possibilité d'évolution vers un temps complet et vers un CDI DIPLÔME DE TISF OU BTS ESF OU CESF OU MONITEUR ÉDUCATEUR OU ÉDUCATEUR

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous interviendrez au domicile des familles pour :
Aider dans les tâches de la vie quotidienne
Veiller au confort et à l'hygiène
Aider dans les démarches administratives
Aider à la réalisation des courses Vous pourrez travailler sur le tout département . Vous devez être autonome pour vous rendre au domicile des familles. Expérience exigée si pas de diplôme Salaire selon profil : Non diplômé(e) 1801.80 EUROS BRUT Diplômé(e) 2048.35 EUROS BRUT CDI

En moyenne, nos conseillers débutants gagnent plus de 50 000€ durant leur première année. Certains conseillers gagnent plus de 3000€ / mois de revenus passifs. Juste avec leur parrainage. L'atelier Immo est fait pour ceux qui en ont envie de liberté financière et temporelle. Voici l'histoire de Camille. Camille nous contacte, elle ne veut plus de patron qui l'empêche de prendre sa pose quand elle veut, et qui l'empêche de poser ses vacances quand elle en a envie. Son salaire est plafonné. La direction lui met une pression pour ses tâches. Elle se lève chaque matin avec la boule au ventre. Au travail, elle pense à son heure de fin, et surtout à vendredi, quand elle va terminer sa semaine de travail. Chaque dimanche soir, elle a la même pensée..."je n'ai pas envie d'y retourner demain". Puis Camille nous contacte, elle n'a pas d'expérience en immobilier. Au téléphone, on plaisante. Elle sent tout de suite l'ambiance détendue et bienveillante. Elle rentre à l'Atelier Immo. Pas de patron, pas de restrictions. Au lieu de ça, une formation en présentielle de haut niveau. De la bonne humeur, des rires et des challenges, et surtout de l'entraide et du soutien. Elle découvre que l'Atelier Immo c'est une ambiance startup, mais dans une grosse agence immobilière. 12 mois plus tard, Camille gagne 60 000€. Elle a déménagé dans un appartement plus grand, elle est partie en vacances 4 fois dans l'année. Elle gagne 1500€ de revenu passif, juste en parrainant quelques personnes. Elle n'est pas obligée de le faire si elle n'en a pas envie. Si tu ne veux plus de boule au ventre après ton reveil Si tu veux avoir des papillons dans le ventre dès le lundi matin Si tu veux regarder ton compte en banque et te dire "Ah oui quand même !"

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le contact client et la gestion déquipe ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de Cedeo Saint Dizier (52) : Vous prenez soin de vos clients avec toute lattention quils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises. Que ce soient des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de laction. Au programme : Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P na aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez lart des têtes de gondoles. Vous dynamisez votre équipe, à savoir un vendeur libre-service en alternance : avec bienveillance et exigence, vous aidez votre collaborateur à développer ses compétences et à réaliser ses projets professionnels. Vous êtes précis et rigoureux : vous vous assurez du rangement, de la propreté et de la sécurité au sein du Libre-Service, vous organisez la réalisation des inventaires. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce duo gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez un sens de lorganisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser limage de lenseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.

- Réaliser des produits conformes à l'OF en termes de qualité (largeur, épaisseur, état de surface, revêtement, géométrie) quantité, et traçabilité
Respecter les paramètres liés aux opérations en fonction des exigences et des matières
Régler les paramètres machines
Respecter les procédures internes
Signaler les pannes et/ou les anomalies machines et/ou les non conformités, produits/process au N + 1
Réaliser l'autocontrôle suivant un plan de contrôle défini et respecter le plan de surveillance
Renseigner les documents de production (fiche de contrôle, non conformité interne, documents sécurité et environnement, etc.)
Renseigner le système d'information ERP
Réaliser les opérations de manutention et/ou de conditionnement
Se coordonner avec l'équipe pour la répartition des tâches
Nettoyer, ranger et organiser son espace de travail
Passer les consignes à l'équipe suivante
Vérifier les références des produits, la date et la lisibilité des informations afin d'assurer la traçabilité
Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport et/ou vérifier le conditionnement
Effectuer les saisies informatiques liées à l'emballage
Réaliser l'autocontrôle suivant un plan de contrôle défini et respecter le plan de surveillance
Poser une étiquette de traçabilité
Participer à la formation des nouveaux opérateurs
Participer à des groupes de travail dans un objectif d'amélioration
Participer à la mise à disposition de consommables pour l'ensemble des machines Vous êtes un(e) électricien(ne) de chantier expérimenté(e) et possédez les habilitations nécessaires pour travailler en toute sécurité.
Compétence indispensable : habilitations électriques H1-B1 / H2-B2 pour garantir le respect des normes de sécurité
Expérience préalable exigée sur les chantiers pour assurer une prise en charge efficace des tâches électriques
Certification professionnelle en électricité
Aptitude à lire et à interpréter les schémas techniques pour une exécution précise des travaux Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Notre agence Adéquat de Saint-Dizier recrute des nouveaux talents : OPERATEUR DE PRODUCTION EN AFPR (F/H) En collaboration avec Pôle Emploi Saint-Dizier et COGESAL-MIKO, Adéquat Saint-Dizier recrute plusieurs conducteurs de ligne pour une AFPR. (Action de formation préalable au recrutement ) Environ 400h de formation rémunérée (en fonction du dossier pôle emploi) avec à la clé un contrat de minimum 7 mois en intérim + un titre professionnel L'AFPR est une formation qui va vous permettre d'acquérir de nouvelles compétences et d'obtenir un contrat de longue mission en tant que conducteur de ligne au sein de l'entreprise COGESAL-MIKO ! Missions : . Réguler l'activité par l'approvisionnement en matière première et en emballage. . Contrôler le bon fonctionnement des équipements et diagnostiquez les pannes. . Animer une équipe d'opérateurs et de conducteurs de machines dont vous avez la charge. . Mettre en place pour chaque machine le programme de fabrication à effectuer, l'ordonnancement des produits. . Assurer le respect des procédures de production, de nettoyage et des règles d'hygiène et de sécurité dans son service. . Contrôler l'état d'avancement des programmes et prévenir en cas de dérives. . Rendre compte des résultats de production et du fonctionnement de la ligne à son Chef d'Equipe (problèmes rencontrés, solutions apportées, résultats obtenus). Profil :
Niveau BTS ou Bac Pro productique, mécanique, maintenance.
Avec une expérience dans l'industrie.
Une première expérience serait un plus
De nature rigoureuse et réactive Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Vous veillerez à l'organisation de votre poste de travail, à la gestion des ingrédients et au respect des règles d'hygiène. Vous serez également chargé(e) de maîtriser la cuisson des pizzas et de garantir leur présentation impeccable avant leur envoi. L'entraide avec vos collègues est essentielle pour assurer un service rapide et de qualité. Vous êtes un(e) passionné(e) de cuisine italienne, dynamique, avec le sens du travail en équipe et une bonne gestion du stress.

Nous recherchons un agent de sécurité H/F pour assurer la surveillance d'un magasin VOS MISSIONS : Vous êtes le véritable garant de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : Prévenir les risques de vols et de malveillance Contrôler les entrées et sorties des clients grâce à votre vigilance Détecter et prévenir de tout comportement suspect Anticiper les risques pour limiter les conséquences

Recrutement : Responsable de secteur autonomie (H/F) Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure engagée dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie ? Rejoignez notre équipe et contribuez chaque jour à améliorer le quotidien de nos bénéficiaires ! Vos missions Véritable interface entre les bénéficiaires, les intervenants et le responsable d'agence, vous assurez la coordination, la réactivité et la qualité des prestations. Vos principales responsabilités seront :
Évaluer les besoins des bénéficiaires à domicile (diagnostic de la situation, élaboration du plan d'aide personnalisé).
Veiller au bon déroulement du plan d'aide en lien avec les équipes médico-sociales.
Organiser, ajuster et superviser les plannings d'intervention, avec rigueur et anticipation.
Répondre aux sollicitations des clients et assurer une relation de proximité, de confiance et de réactivité.
Encadrer les intervenants et assurer le suivi de la gestion RH Profil recherché Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et engagé(e). Vous aimez le travail en équipe, savez gérer les imprévus avec efficacité et possédez de solides compétences en gestion du personnel, en organisation des plannings et en relation client. Ce poste correspond généralement à un niveau Bac +2/3 (niveau III de l'Éducation nationale) avec l'un des diplômes suivants :
Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF), Assistant de Service Social, Éducateur spécialisé ou Travail social.
Diplôme d'État de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (DETISF) avec au moins 10 ans d'expérience et une formation complémentaire adaptée.
BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S). Ce que nous vous offrons
Un poste valorisant et porteur de sens.
Une intégration accompagnée et des formations régulières.
La possibilité de contribuer activement à la qualité de vie des personnes accompagnées.

L'agence AXEO Services recherche un(e) aide ménager(e) Nous vous proposons des missions diversifiées et polyvalentes pour prendre soin de nos clients. Travail possible du lundi au samedi Vos principales missions sont :
Nettoyer, entretenir, désinfecter : les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les surfaces vitrées, les meubles, équipements et appareils ménagers
Changer le linge du lit,
Utiliser le lave-linge selon les consignes et étendre le linge
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine Vous bénéficiez si possible d'une expérience d'au moins 2 ans dans des postes équivalents. Dans le cas contraire vous avez une réelle motivation et vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Références souhaitées. poste à pourvoir rapidement et horaires évolutifs

Vos missions préparation de la pâte, garnitures et assemblage.

Réalisation des différents pains conformément à nos recettes, nos méthodes et nos valeurs. Veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité. Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture. Vous disposez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : Un CDI en temps plein Une base de rémunération fixe Des primes diverses (Prime de transport selon région, prime de nettoyage, prime trimestrielle sur objectif et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) Des avantages en nature Un CE externalisé permettant l'accès à de nombreux avantages Une super équipe, bienveillante et soudée.

L'univers de la distribution automobile vous passionne ? Vous cherchez un groupe multi-marques stimulant, en plein essor ? Vous avez un talent commercial inné, et une dose d'ambition ? Rejoignez nous, nous sommes faits pour relever ensemble de nouveaux challenges ! Nous recrutons en CDI au sein de notre concession TOYOTA à ST DIZIER notre futur : Conseiller commercial VN (H/F) En étroite synergie avec l'équipe Direction, vous êtes chargé de promouvoir l'activité commerciale de la concession automobile. Vous représentez la marque auprès des particuliers, tout en respectant les exigences qualité de la marque et du Groupe. Véritable ambassadeur, vous réalisez l'ensemble des activités lié à la vente de véhicules neufs. Vous assurez également la vente de financement et de produits périphériques associés, ainsi que la reprise des véhicules d'occasion, le cas échéant. Votre objectif : développer votre portefeuille de clients, en leur proposant une expérience client unique pour les fidéliser. En résumé, exploser les scores en vous réalisant sur le plan professionnel et personnel. Vous offrez un accueil, une écoute et un conseil de qualité aux clients et prospects. Vous développez votre réseau au quotidien et excellez dans l'art de créer une relation durable et de confiance avec les clients. Vous participez activement à différents événements extérieurs et réalisez des actions de prospection pour promouvoir la marque et développer les ventes. Vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée dans la vente automobile et maîtrisez les différentes techniques de vente et de prospection téléphonique. Vous êtes idéalement titulaire au minimum d'un Baccalauréat ou Bac + 2 dans le domaine commercial. Vous avez une présentation irréprochable et un excellent sens relationnel associés à l'ambition et au goût du résultat nécessaires pour développer votre portefeuille. La satisfaction client est votre priorité. Le permis de conduire est obligatoire. Un véhicule sera mis à votre disposition. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : un salaire fixe + variable déplafonné. Nos conseillers commerciaux bénéficient de formations de certifications constructeurs ainsi que d'une formation sur les méthodes de vente d'un Groupe construit sur un ADN de « commerçant ». Rejoindre Hess Automobile c'est : représenter le premier distributeur automobile du Grand Est intégrer un groupe familial en forte croissance où les perspectives d'évolution sont réelles profiter d'avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d'attractions, musées) et réductions (week-end, vacances, location matériel) disposer d'une mutuelle attractive recommandée par nos collaborateurs bénéficier d'une prise en charge à 50% de votre abonnement de transport Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre concession TOYOTA à ST DIZIER. Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur. Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Chez FCN, nous vous proposons: Unparcours d’intégration digital,entièrement pensépour vous accompagner dès le premier jour de votre arrivée ainsi qu’unejournéed’intégration pour faire connaissance Desformationsadaptéesàvos besoins pour vous permettre d’évoluer Desoutils digitaux performantsqui facilitent le quotidien Desavantages sociaux: treizième mois, prime d’intéressement et de participation, des tickets restaurant maiségalement les avantages duCSE: chèques vacances,bons noëlpour les parents et les enfants La possibilité d’acquérir des actions FCN Notre équipe du bureaude Saint-Diziercomposéed’une vingtaine decollaborateurs et d’un Expert-Comptable, met un point d’honneur à favoriser l’entraideet le plaisir de travailler ensemble.Nos locaux modernes, lumineux et agréables offrent un environnement propice à la communication et àla convivialité. Dans ce cadre stimulant, vous prendrez en charge un portefeuille client issu de secteurs variés, avec des conventions collectives multiples. Soutenu(e) par votreéquipe, vous réaliserez les missions suivantes : Tenue comptable des dossiers Établissement des déclarations fiscales Révision des comptes Élaboration des bilans et liasses fiscales Conseil et accompagnement des clients dans leur gestion quotidienne Des déplacements ponctuels sont à prévoir au bureau deBar-le-Duc,avec lequel le bureau de Saint-Dizier est en lien. Issu(e) d’une formation en comptabilité/finance(BTS, DCG, etc.), vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en cabinet sur un poste similaire. Doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous appréciez les environnements conviviaux, stables et où la collaboration prend tout son sens. Si vous aimez apprendre, partager et travailler dans la bonne humeur, ce poste est fait pour vous !

Administration des Ventes :
Saisie et suivi des commandes clients
Coordination avec les équipes production et logistique
Suivi des livraisons, gestion des litiges et facturation
Mise à jour dans notre ERP des tarifs de ventes.
Interface client pour les aspects administratifs et commerciaux
Interface interne pour le suivi des dossiers qualité (Crée, suit, et classe les APQP) Assistanat de Direction :
Support administratif au Directeur Général et aux différents responsables de service
Organisation de réunions, déplacements, gestion d'agendas
Préparation de présentations, rapports et comptes-rendus
Participation à des projets transverses (qualité, amélioration continue, reporting groupe)
Formation Bac +2/3 (type BTS/DUT ou licence professionnelle) ou minimum 7 ans d'expérience dans un poste similaire
Expérience dans un environnement industriel ou technique
Maîtrise des outils bureautiques et ERP
Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et excellent relationnel
Capacité à évoluer dans un environnement agile et structuré
Une bonne connaissance de l'anglais est requise Ce poste vous offre le meilleur des deux mondes : la proximité, la réactivité et la convivialité d'une structure à taille humaine, alliées à la solidité et aux ambitions d'un groupe en développement. Ce que nous offrons :
Un poste polyvalent et stratégique
Une entreprise à taille humaine, intégrée à un groupe industriel ambitieux
Une culture d'entreprise fondée sur la confiance, l'engagement et l'innovation
Des perspectives d'évolution au sein du groupe Salaire à négocier

Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Au sein de cette industrie et rattaché en transverse au DG et à l'équipe financière France, vous intégrez une équipe composée de 2 comptables. A ce titre, vos missions consistent à :
Comptabilité générale : tenue comptable et fiscale (charges sociales et fiscales)
Réaliser et contrôler la tenue des comptes en conformité avec les règles comptables, fiscales, sociales et les normes du groupe.
Rassembler, coordonner et vérifier les données comptables
Participer aux clôtures mensuelles et annuelle
Participation à l'élaboration des budgets et du suivi des activités de l'entreprise en lien avec la direction
Mettre en pratique et suivre les indicateurs définis par le siège (reporting)
Participer à la construction des états financiers
Participer au comité de direction Ce dont vous avez besoin pour réussir :
Une expérience significative d'au moins 10 ans en cabinet ou entreprise.
Bac +3 minimum dans le domaine Financier et/ou Comptable.
Une réelle capacité d'adaptation, de la polyvalence et de la rigueur.
Vous appréciez le challenge, travailler en équipe et savez vous adapter à différents interlocuteurs grâce à votre bon relationnel.
La maîtrise de l'anglais est un plus. Rémunération selon profil 50-60K€. Pas de télétravail. Poste cadre. Ce poste vous intéresse ? Postulez et discutons en !

L'équipe Temporis de Saint-Dizier est actuellement à la recherche d'un commis de cuisine (H/F) Nous recherchons notre futur Philippe Etchebest sur le secteur de Montier en Der ! Vos missions ? La préparation des aliments destinés à être cuisinés (lavage, épluchage et découpage des fruits et légumes), réception et rangement des provisions, préparation des garnitures,le nettoyage et l'entretien de l’espace de travail ainsi que du matériel de cuisine. Petit + si vous bénéficiez d'une première expérience au même type de poste afin d'éviter tout cauchemar en cuisine... Cette annonce vous intéresse ? Alors contactez vite Alexia et Manuella au ou candidatez en ligne !

POSTE : Ingénieur Validation Nettoyage Industriel H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, un Ingénieur en validation des procédés de nettoyage industriel (F/H) en CDI. Notre partenaire est une entreprise internationale, leader mondial dans son secteur, forte de plus de 100 ans d'histoire et abritant des marques emblématiques qui apportent de la joie à des millions de personnes à travers le monde. Rattaché au service qualité, vous aurez la responsabilité de définir, de valider et de maintenir la stratégie de nettoyage et de désinfection des équipements de fabrication et de conditionnement, en collaboration étroite avec les équipes de production, de maintenance etc. Après avoir cartographié les activités de validation du nettoyage/désinfection pour l'ensemble des machines/process du site et pris connaissance des équipements, vos principales responsabilités comprendront :
Evaluer les process en cours et identifier les optimisations possibles
Définir de nouvelles stratégies de validation du nettoyage/désinfection en lien avec les standards du groupe
Piloter les activités de validation et de contrôle microbiologique
Gérer le système documentaire (protocoles, recettes)
Former et accompagner le personnel aux procédures validées, coordonner les activités avec la production et le laboratoire (analyse des échantillons et communication des résultats) et superviser l'ensemble
Préparer les rapports pour approbation, enquêter sur les non-conformités, évaluer leur impact et proposer des actions correctives
Contribuer aux audits en tant qu'expert technique Vous jouerez un rôle de référent transversal auprès de la productionn, de la maintenance, du laboratoire et du service HSE en pilotant des projets d'amélioration Cleaning & Disinfection et en animant des groupes de travail pluridisciplinaires autour de ces sujets. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent ce qui vous donne une bonne compréhension des équipements industriels : machines, process de fabrication, mécanique générale, robotique Vous possédez une expérience préalable en validation de nettoyage en "industrie propre" (agro, pharma, cosmeto) ce qui témoigne de solides connaissance dans le domaine souhaité ainsi que dans la réglementation et des normes (ISO, etc.). Vous possédez de fortes compétences analytiques, une capacité à interpréter les données techniques et un excellent relationnel pour travailler efficacement en équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur dans les analyses, votre organisation et votre autonomie et votre goût pour le terrain. Vous serez le seul à occuper ces fonctions et la responsabilité du pôle nettoyage vous revient entièrement ! Localisation : Saint-Dizier (Haute-Marne). Rémunération : A partir de 40K€ Pas de télétravail possible

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage, des manutentionnaires H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable de magasin vous assurez les tâches suivantes:
Gérer l'approvisionnement
Être en charge du chargement et déchargement des camions
Gérer la manutention de la marchandise et la gestion des stocks. Nous recherchons des profils:
Vous justifiez d'une expérience en logistique (magasinier, logisticien, réception de marchandises) acquise idéalement dans le secteur de la grande distribution.
Votre rigueur ainsi que votre dynamisme sont de réels atouts pour réussir sur ce poste. Avantages de la mission:
Acompte dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Saint-Dizier avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes :
Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département).
Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer
Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire

Description du poste : Vous avez envie d'un nouveau challenge, de liberté, de flexibilité, d'accompagnement et d'innovation ? Tout commence par un programme d'accompagnement visant à assurer votre montée en compétences et optimiser le lancement de votre activité, construite pour vous permettre de développer votre activité de manière sereine. Au quotidien, Vous gérerez votre propre affaire, en recrutant, évaluant et plaçant des candidats qualifiés chez vos clients. Vous développerez et entretiendrez votre portefeuille de clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en établissant de solides relations. Vous assurerez le suivi des missions en cours et maintiendrez une relation de confiance avec les clients et les intérimaires. Description du profil : Vous souhaitez être libre de votre organisation et de votre réussite, tout en étant accompagné(e) au quotidien par un réseau d'experts.
Vous avez une expérience significative dans le commerce en btob
Vous êtes passionné(e) par le recrutement. Vous avez déjà travaillé en cabinet de recrutement et/ou agence intérim
Vous êtes salarié(e) et vous avez envie d'être votre propre patron. Avantages : Liberté et autonomie : en tant que directeur indépendant, vous gérez votre emploi du temps et votre façon de travailler, tout en étant soutenu par l'équipe des Experts de l'emploi. Outils performants : nous mettons à votre disposition des outils pour faciliter votre travail et optimiser vos résultats (call center, CRM...) Rémunération non plafonnée : votre rémunération dépendra de votre succès commercial, avec un potentiel de revenus élevés.

Vous avez envie d'un nouveau challenge, de liberté, de flexibilité, d'accompagnement et d'innovation ? Tout commence par un programme d'accompagnement visant à assurer votre montée en compétences et optimiser le lancement de votre activité, construite pour vous permettre de développer votre activité de manière sereine. Au quotidien, Vous gérerez votre propre affaire, en recrutant, évaluant et plaçant des candidats qualifiés chez vos clients. Vous développerez et entretiendrez votre portefeuille de clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en établissant de solides relations. Vous assurerez le suivi des missions en cours et maintiendrez une relation de confiance avec les clients et les intérimaires. Vous souhaitez être libre de votre organisation et de votre réussite, tout en étant accompagné(e) au quotidien par un réseau d'experts.
Vous avez une expérience significative dans le commerce en btob
Vous êtes passionné(e) par le recrutement. Vous avez déjà travaillé en cabinet de recrutement et/ou agence intérim
Vous êtes salarié(e) et vous avez envie d'être votre propre patron. Avantages : Liberté et autonomie : en tant que directeur indépendant, vous gérez votre emploi du temps et votre façon de travailler, tout en étant soutenu par l'équipe des Experts de l'emploi. Outils performants : nous mettons à votre disposition des outils pour faciliter votre travail et optimiser vos résultats (call center, CRM...) Rémunération non plafonnée : votre rémunération dépendra de votre succès commercial, avec un potentiel de revenus élevés.

Description du poste : Découvrez une opportunité exceptionnelle pour rejoindre une entreprise leader dans le secteur du transport et de la logistique en tant que Magasinier Vendeur. Vos missions principales incluront :
Conseiller les clients en magasin, en leur offrant un accueil chaleureux et une écoute attentive***Optimiser les performances commerciales par actions de vente adaptées : ventes additionnelles, négociation des remises selon la politiquedéfinie et veille concurrentielle***Assurer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuerl es contrôles et opérations de manutention, référencer les nouvelles pièces.***Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires au client: préparer et contrôler les commandes, le colisage et la messagerie***Mission ponctuelles de livraison***Ce poste vous offre une belle occasion de contribuer au succès d'une entreprise reconnue, tout en consolidant vos compétences professionnelles dans un environnement dynamique et stimulant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste de Magasinier Vendeur, nous recherchons une personne organisée et dynamique, à l'aise dans un environnement de transport et logistique. Une bonne capacité d'écoute et de communication est essentielle pour offrir un service exceptionnel aux clients. Un esprit d'équipe fort vous permettra de vous intégrer facilement au sein du personnel existant. La maîtrise des bases informatiques est un atout. Votre désir de vous investir pleinement dans votre travail participera à l'amélioration continue des performances du magasin. Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe.***Bonnes compétences en communication.***Rigueur dans la gestion des stocks.***Orientation client affectueuse.***Maîtrise des outils informatiques de base. *

Bonjour, je propose une offre d'emploi pour un poste d'aide ménager/ménagère. je recherche une personne qui peut effectuer des tâches de repassage. merci de faire connaître votre disponibilité.

Vos principales missions sont les suivantes : Pilotage de l'activité RH : Ø Responsabilité des différents volets RH de la société : o Gestion et administration du personnel, o Supervision de la paie, formation, droit social/relations sociales, o Gestion des carrières, projets RH, hygiène/santé/sécurité, o Reporting RH, mise à jour des outils RH du Groupe, etc Conseil et Accompagnement des managers : Ø Appui des managers dans le cadre des procédures disciplinaires et RH : o Licenciements, sanctions disciplinaires, ruptures négociées, o Entretiens RH divers Ø Gestion des contentieux avec la DRH du Groupe Politique RH : Ø Participation à mise en œuvre de la politique RH de la société en adéquation avec la stratégie globale du Groupe.· BAC + 5 idéalement en droit social, RH ou équivalent / minimum 5 ans d'expérience dans un post similaire · Bonne Connaissance du secteur industriel (Connaissance de la CCN Métallurgie serait un plus) · Maitrise pack office · Excellentes qualités rédactionnelles · Très bonne communication orale QUALITÉS COMPORTEMENTALES REQUISES
Leadership et sens de l'écoute
Excellent relationnel et communication
Dynamisme et réactivité
Rigueur, organisation et autonomie
Extrême fiabilité et capacités de travail en équipe

Tes Missions : Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ? À la recherche d'une nouvelle aventure au sein d'un cabinet situé au cœur de la Zone artisanale du Pré Moinot ? Le bureau de Saint-Dizier, composé d'une trentaine de collaborateurs dynamiques, est prêt à t'accueillir pour partager ensemble des expériences enrichissantes ! Sous la supervision des Experts-Comptables de notre cabinet, tu interviens de manière autonome, avec rigueur et professionnalisme, principalement sur des missions d’expertise comptable, comme : • Accompagner les clients dans l'utilisation optimale de nos outils ; • Assurer le suivi de la collecte et de la fiabilité des données comptables des clients (factures d'achats, de ventes, etc. ) ; • Identifier les pièces manquantes dans les dossiers clients et effectuer les relances nécessaires ; • Repérer, traiter et corriger les erreurs et anomalies potentielles (flux bancaires, lettrage, etc. ) ; • Effectuer le lettrage et le rapprochement bancaire ; • Établir les déclarations de TVA ; Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations. Ton Profil : • Titulaire d’une formation de type BTS/DUT en comptabilité, tu as de préférence 2 ans d’expérience en cabinet comptable ; • Tu es rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d’équipe et disposes d’un réel sens de la relation client ; • Tu as éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ; • Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de l’informatique ; • À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap. La fourchette de rémunération : Entre 22 K € et 27 K € brut fixe annuel hors primes et avantages. Le processus de recrutement : Entretien en visio et tests techniques ; Entretien physique avec le directeur de bureau.

Description du poste : Missions: Sous le controle du responsable de rayon boulangerie, il exécute toutes les taches nécessaire à la fabrication des produits proposés dans son rayon (pains, brioches, etc.), dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédure du guide des bonnes pratiques. Ainsi il participe à la production ou à la préparation des produits alimentaires destinés à la consommation. Il opère manuellement sur les produits ou avec un outillage mécanisé spécifique à la boulangerie. Il exécute des taches précises tout en respectant un plan de travail, des techniques particulières ou des recettes. Il doit maitriser les spécificités des produits qui'il transforme (mode de conservation des produits, tracabilité,...). Caractéristiques du poste:
Respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire
Respecter les procédures de nettoyage et de désinfection de son environnement de travail ( labo, frigo, réserve, rayon, matériel)
Respecter les procédures de prise de poste ( équipement spécifique, hygiène)
Vérifier la conformité des marchandises livrées, en quantité et en qualité, ainsi que les dates de conservation et la température des produits selon les procédures en vigueur.
Assurer le traitement de la casse, des déchets et des emballages selon les consignes.
Ranger et compter les marchandises en stock.
Fabrication des produits de la boulangerie dans le respect du cahier des charges et des process de fabrication.
Ranger et approvisionner le rayon, en tenant et en respectant l'implantation des produits, leur DLV, le balisage produits, et les informations relatives à l'origine du produit (traçabilité) Savoir être ou qualités requises:
Méthodique, rigoureux, dynamique, et enthousiaste
Adaptabilité, précision, soin et minutie, sens de l'exécution
Travailler à un rythme soutenu
Sociabilité et ouverture aux contacts
Conscience professionnelle et esprit de sécurité
Maitrise des techniques de fabrication et transformation
Etre capable d'évoluer dans un environnement de travail trés normé et trés controlé Nous vous remercions d écrire à l'adresse suivante:***

Description du poste : Vous vérifiez les pièces et mettez en place le processus de fabrication : alimentation, mise en route, surveillance du bon déroulement des opérations, déchargement manuel et conditionnement des pièces. Polyvalent, vous réalisez également du collage, cadrage et de l'assemblage sur chaîne de production. Travail posté en 2*8 ou 3*8 selon période et activité. Salaire : 11.88€/h + indemnité repas + heures suppl Description du profil : Formation souhaitée de niveau BEP ou BAC PRO dans un domaine industriel Expérience exigée de 1 an sur poste d'agent de production en industrie Attention : port de charges quotidien

Description du poste : Plusieurs postes sont à pourvoir en fonderie :
noyauteur
grenailleur
contrôleur
remmouleur Travail posté en 2*8 ou 3*8 Salaire : 11.88€/h + primes + casse-croûte + divers avantages sociaux Possible reprise à la rentrée Description du profil : Expérience souhaitée en fonderie sur n'importe quel poste Sinon dans l'industrie type métallurgie Port de charges lourdes

Description du poste : Notre client, un restaurant bien établi, vous invite à rejoindre son équipe dynamique et passionnée pour contribuer à la création de plats savoureux et mémorables.
Participer à la préparation et à la mise en place des ingrédients nécessaires à la cuisine.
Assister les chefs cuisiniers dans la réalisation des plats et des pâtisseries.
Maintenir un espace de travail propre et organisé pour assurer le bon déroulement du service.
Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur.
Collaborer avec l'équipe pour gérer efficacement les stocks et les approvisionnements.
Apporter votre créativité et votre enthousiasme pour soutenir l'innovation culinaire de l'établissement. Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une équipe dynamique où votre passion pour la cuisine et votre capacité à évoluer dans un environnement stimulant seront pleinement valorisées. Nous recherchons un(e) Commis de Cuisine expérimenté(e) qui saura allier ses compétences culinaires à un excellent esprit d'équipe.
Expérience avancée de 1 à 2 ans en tant que commis de cuisine
Maitrise des techniques culinaires de base et préparation des plats
Capacité à travailler efficacement dans une équipe soudée
Créativité et passion pour l'innovation culinaire
Excellente gestion du stress dans un environnement dynamique
Compétences en gestion du temps pour répondre aux exigences du service Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Vos Responsabilités Clés : Développement Commercial Stratégique de Votre Secteur : Identifier et prospecter activement les PME, groupes de distribution, et têtes de réseaux au sein des différents segments de la mobilité (automobile, agricole, VDL, moto, PL) sur votre zone. Développer une connaissance fine des enjeux spécifiques de chaque segment et des acteurs clés de votre territoire. Construire et gérer un pipeline d'opportunités qualifiées. Approche Conseil & Vente de Solutions "360" : Mener des diagnostics approfondis des besoins et des défis de performance de vos prospects et clients, en vous appuyant notamment sur notre outil Kopilot IA. Co-construire avec eux des plans d'action sur-mesure, en assemblant de manière pertinente les différentes expertises et solutions d'UpYourBizz (Data.i, acquisition digitale, coaching commercial, événements, IA, etc.). Présenter et défendre des propositions de valeur complexes, axées sur le ROI et les résultats mesurables pour le client. Négocier et closer les affaires en visant des partenariats à long terme. Gestion de la Relation Client & Partenariat : Assurer un suivi de qualité et construire une relation de confiance durable avec vos clients, en collaboration étroite avec nos Chargés de Projet "Pilotes de la réussite client". Identifier les opportunités d'upselling et de cross-selling au sein de votre portefeuille. Collaboration Interne & Veille : Travailler en synergie avec les équipes internes (Chargés de Projet, Marketing, Experts BU, Responsable des Opérations) pour garantir la satisfaction client et la qualité de la prestation. Participer activement aux réunions commerciales bi-hebdomadaires, partager les bonnes pratiques et les retours terrain. Assurer une veille active sur les évolutions de vos marchés, la concurrence, et les innovations technologiques (notamment IA).Vous Votre Profil : L'Esprit d'un Partenaire de Croissance Expérience Commerciale B2B Confirmée Vous justifiez d'une expérience réussie (minimum 3-5 ans) dans la vente de solutions ou de services à valeur ajoutée en B2B. ➕ Un plus (mais pas un prérequis) : Une première expérience ou une forte appétence pour un ou plusieurs segments du secteur de la mobilité (automobile, agricole, VDL, etc.). Soft Skills Essentiels pour Réussir Curiosité Intellectuelle & Agilité d'Apprentissage : Vous aimez comprendre de nouveaux marchés et vous former en continu. Excellente Écoute Active & Empathie : Vous savez réellement comprendre les besoins de vos interlocuteurs. Forte Orientation Solution & Pensée Analytique : Vous transformez les problèmes en opportunités et structurez des solutions logiques. Aisance Relationnelle & Communication d'Influence : Vous créez du lien facilement et savez convaincre à tous niveaux. Proactivité, Autonomie & Organisation : Vous savez gérer votre territoire et vos priorités de manière efficace. Adaptabilité & Résilience : Vous naviguez avec aisance dans des environnements changeants et savez rebondir. Aisance avec la Technologie : Vous êtes à l'aise avec les outils CRM/SalesTech et avez une réelle appétence pour la data, voire l'Intelligence Artificielle. Fort Esprit d'Équipe & Sens de la collaboration. Pourquoi rejoindre UpYourBizz ? Un Projet Ambitieux : Participez activement à la transformation et à la croissance exponentielle d'un acteur innovant. Un Rôle Stratégique : Devenez un véritable partenaire de la performance de vos clients, bien au-delà d'une simple fonction commerciale. Des Outils Uniques : Appuyez-vous sur des technologies de pointe (IA, Lexxy) pour décupler votre impact. Une Rémunération Attractive : Fixe + variable motivant, à la hauteur de votre engagement et de vos performances + voiture de fonction. Une Culture d'Entreprise Forte : Basée sur la collaboration, l'innovation, l'excellence et le développement humain. Prêt(e) à devenir un acteur clé de la performance dans le monde de la mobilité et à propulser votre carrière ? Envoyez-nous votre candidature !

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste De Concepteur / vendeur !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***En tant qu'Assistant Vendeur
Concepteur de cuisines (F/H) , votre quotidien sera rythmé par l'accompagnement à la conception et la vente de cuisines. Votre objectif ? Contribuer à la satisfaction de vos clients avec des projets sur mesure ! Rattaché(e) à votre tuteur, vos principales missions seront : Vente :***Aider à établir les devis commerciaux et à négocier les prix avec l'artisan dans le respect des objectifs de marge de l'entreprise***Assister la passation des commandes dans le logiciel interne***Contribuer au suivi commercial du projet client de A à Z Conception de cuisines :***Intervenir en support sur l'accompagnement du client dans la définition de son besoin et de ses attentes***Participer aux propositions d'agencement et d'optimisation des espaces de cuisines***Prendre part à la conception des plans sur mesure sur le logiciel de modélisation 3D Tout au long de votre parcours, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un tuteur qui s'assurera de votre formation sur notre concept et nos produits / outils. Description du profil : Et vous ? Vous êtes ultra motivé(e) pour poursuivre vos études et apprendre un nouveau métier ? Vous avez un goût prononcé pour le commerce , vous serez à l'aise avec nos outils informatiques de conception pour réaliser les plans des projets de vos clients ? Les qualités qui font la différence : persévérance et ténacité, passion et enthousiasme, empathie et écoute, curiosité et anticipation, audace et partage, un grand sourire et beaucoup d'envie !

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Administratif et en collaboration avec l'équipe administrative ( 9 personnes) et les chefs de rayons du magasin ou des sociétés du groupe, vous aurez comme missions principales:
gestion de la trésorerie et des prévisions
assurer les rapprochements bancaires
gestion des declarations
gestion des tableaux de bord
Assurer le suivi administratif des réceptions de marchandises.
Assurer le rapprochement et la comptabilisation des factures fournisseurs en veillant au respect des conditions tarifaires négociées.
Procéder au paiement des factures dans le respect des échéances.
Participer aux taches comptables courantes des sociétés ( fiscalité, comptabilité générale, divers suivi......) Description du profil : De formation comptable (titulaire du BTS Comptabilité), vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle dans des fonctions similaires. Dynamisme, rigueur et goût pour le travail en équipe sont des qualités indispensables à votre réussite dans ce poste. Disponibilité: Immédiate Type de Contrat: CDI à 36h75 Avantages: Prime Annuelle + Intéressement + Participation + Mutuelle d'entreprise Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante :***

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Administratif et en collaboration avec l'équipe administrative ( 9 personnes) et les chefs de rayons du magasin ou des sociétés du groupe, vous aurez comme missions principales:
gestion de la trésorerie et des prévisions
assurer les rapprochements bancaires
gestion des declarations
gestion des tableaux de bord
Assurer le suivi administratif des réceptions de marchandises.
Assurer le rapprochement et la comptabilisation des factures fournisseurs en veillant au respect des conditions tarifaires négociées.
Procéder au paiement des factures dans le respect des échéances.
Participer aux taches comptables courantes des sociétés ( fiscalité, comptabilité générale, divers suivi......) Description du profil : De formation comptable (titulaire du BTS Comptabilité), vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle dans des fonctions similaires. Dynamisme, rigueur et goût pour le travail en équipe sont des qualités indispensables à votre réussite dans ce poste. Disponibilité: Immédiate Type de Contrat: CDD à 36h75 Avantages: Prime Annuelle + Intéressement + Participation + Mutuelle d'entreprise Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante :***