Offres d'emploi à Bourron-Marlotte

Vos missions :
Accueillir les familles dans un cadre bienveillant
Faciliter les rencontres parents-enfants dans le respect du cadre légal
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Observer les interactions familiales et rédiger des comptes-rendus de visite
Collaborer avec les autres membres de l'équipe
Participer aux réunions d'équipe et d'analyse des pratiques Votre profil :
Formation en travail social, psychologie ou expérience équivalente
Bonnes capacités d'écoute et de communication
Capacité à maintenir la neutralité professionnelle
Respect de la confidentialité et du secret professionnel
Maîtrise des outils bureautiques Nous offrons : Une formation spécifique « Intervenant en Espace de Rencontre » Intégration dans une équipe de prestataires et bénévoles dynamiques Amplitude : 10 h hebdomadaires (dont 8 h le samedi) Pour postuler : Envoyer CV + lettre de motivation à la Présidente de l'association : presidence@mdlf77300.fr

Prêt(e) à transformer vos compétences en tant que Conditionneur (F/H) dans un nouvel établissement stimulant ? Rejoignez une équipe dynamique pour participer activement à la préparation et à la mise en conditionnement de produits tout en respectant les normes strictes d'hygiène et de sécurité.
Vous serez chargé(e) du conditionnement des divers produits dans un environnement de froid positif
Vous veillerez au respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour garantir une productivité optimale.

Vos missions au sein du rayon crèmerie :
La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client,
Conseiller les clients sur les différents types de fromages, leurs origines et leurs saveurs
La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,
La tenue du rayon et le réapprovisionnement,
Assurer la présentation attrayante des fromages dans le comptoir
Gérer les stocks de fromages en veillant à leur rotation et à leur fraîcheur
Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits,
La coupe de fromage.
Manipuler les fromages avec soin pour préserver leur intégrité et leur goût Expérience:
Expérience préalable en tant que Fromager ou dans un poste similaire est fortement recommandée
Connaissance approfondie des différents types de fromages, de leurs caractéristiques et de leurs méthodes de production
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à répondre aux demandes des clients
Excellentes compétences en communication pour conseiller et guider les clients dans leurs choix de fromages Vous aimez :
Le contact client,
Les bons produits,
Le travail en équipe. Ce poste est à temps plein (152h/mois
35 h par semaine) 2 jours de repos par semaine / Pas de travail le Dimanche et jours fériés) (1 jour fixe = le Dimanche / 1 jour variable = entre le lundi et le jeudi) Types de primes, gratifications et avantages :
Salaire selon expérience
Heures supplémentaires majorées
Primes Noel et vacances
Primes de salissure
Mutuelle prise en charge à 50%
Indemnité de transport mensuelle Si vous êtes passionné par les fromages et que vous souhaitez partager votre expertise avec nos clients, postulez dès maintenant en envoyant votre CV.

Au sein d'un appartement de 7 pièces, vous aurez en charge l'entretien général du logement (ménage, entretien du linge de maison, repassage). Vous êtes une personne soigneuse, discrète et rigoureuse. La modulation des heures de travail est à définir avec l'employeur mais de préférence en matinée. Vous devez avoir une expérience significative sur un poste similaire. Il est possible selon les circonstances de faire des heures supplémentaires : entre 04h00 et 08h00 hebdomadaire.

Nous recherchons un/une Secrétaire Automobile Polyvalent.e (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans le soutien aux opérations quotidiennes de l'entreprise et contribuerez à la bonne gestion administrative . En tant que Secrétaire Polyvalente, vous serez le point de contact central pour plusieurs activités essentielles. Vos missions principales incluront :
Accueillir les visiteurs et gérer la réception des colis.
Gérer les achats de fournitures diverses auprès de fournisseurs variés.
Préparer et envoyer les devis et factures aux clients.
Assurer le suivi des paiements clients et effectuer des relances si nécessaire.
Gérer les paiements des fournisseurs et effectuer le pointage des écritures bancaires.
Préparer et transmettre les documents comptables au comptable de l'entreprise.
Gérer le courrier entrant et sortant, scanner, trier et archiver les documents administratifs.

Missions principales Accueillir et conseiller les clients. Prendre les commandes et servir les consommations. Tenir la caisse et effectuer les encaissements.Assurer l'entretien et le nettoyage de l'espace de travail et des équipements. Veiller à la satisfaction de la clientèle. Respecter les normes de sécurité et d'hygiène. les horaires sont de 8H30 à 13H et de 16H30 à 20H30 veuillez vous présenter au bar
tabac avec un cv à jour pendant les jours d'ouverture du mardi au samedi (jours de repos les lundis et dimanches)

Vous tournez sur différents postes en cours de journée, vous travaillez sur ligne de conditionnement ou en dehors. Vos tâches consisteront à manipuler des bouteilles de parfum pour : remplir, sertir, coller, mettre sous étui, cellophaner, scanner, approvisionner, palettiser, etc... Il peut y avoir des port de charges de 20kg pour déplacer les cartons de produits finis. Horaires d'équipe: Matin 6H-13H20 / Après-midi 13H20-20H40. Il faut pouvoir travailler sur les 2 horaires.

Activités principales :
Accueil des locataires à leur arrivée, les renseigne et s'assure au quotidien de leur confort dans la résidence : propreté, sécurité, tranquillité, entretien courant (bon usage des locaux, respect du règlement intérieur, surveillance du passage des différents prestataires),
Gestion des clés et des accès aux bâtiments (logements vacants, parties communes, ...),
Enregistrement des réclamations des locataires sur l'outil dédié, vérification, analyse ; Transmission vers les prestataires concernés,
Surveillance des biens immobiliers, contrôle technique de l'état et du fonctionnement des équipements et du bâti (parties communes et/ou privatives), signale les désordres techniques et s'assure de la réalisation des travaux de maintenance,
Nettoyage des parties communes et traitements des déchets ménagers et des containers,
Réalisation des petits travaux de maintenance dans les parties communes (serrurerie, plomberie, électricité (remplacement des ampoules),..),
Prévention, écoute et veille sociale : Observation, remontée d'informations et lien avec les locataires, gestion des conflits de voisinage : Veille à maintenir de bonnes relations entre les résidants et des résidantes,
Affichage et distribution de courriers de l'office, des avis d'échéance et communications diverses,
Réalisation des états des lieux d'entrée et accueil des nouveaux arrivants,
Gestion des dégâts des eaux le cas échéant : Recherche de fuite, pose du diagnostic et mise en place des actions correctives,
Accompagne au premier niveau les locataires en difficulté,
Peut être associé à des actions d'animation de la résidence ou évènements afin de représenter l'organisme, sur la base du volontariat (en dehors des horaires fixes parfois),
Astreintes (en dehors des horaires fixes) toutes les 5 semaines (en moyenne), avec y compris déplacements de nuit possibles. Connaissances approfondies dans les domaines suivants : Maîtriser et appliquer un cadre réglementaire spécifique ; s'adapter à des évolutions ; connaître les droits et obligations des locataires et du bailleur ; capacités rédactionnelles ; maîtrise de l'orthographe et de l'outil informatique.

Un savoir-faire de précision, un projet collectif à rejoindre ! Opérateur-rice en usinage (rectification intérieure & extérieure)
CDI Ce que nous vous offrons L'opportunité de travailler sur des projets variés et techniquement stimulants, où chaque pièce produite a un réel impact. Un environnement de travail moderne et exigeant, équipé d'un parc machines dernière génération. Une équipe passionnée, soudée et engagée, où entraide et transmission du savoir-faire sont au cœur de notre culture d'entreprise. Votre mission En tant qu'opérateur-rice en usinage, vous serez un acteur clé de la qualité et de la fiabilité de notre production. Vos principales responsabilités : Préparer et régler une ou plusieurs machines pour réaliser des opérations d'usinage de haute précision, en respectant les gammes de fabrication et instructions techniques. Assurer le contrôle qualité : vérifier l'outillage, valider le démarrage de série et garantir la conformité des pièces (contrôle dimensionnel, géométrique et visuel). Veiller à la performance et à la régularité de la production, avec le souci constant de l'excellence. Votre profil Formation en mécanique ou expérience confirmée sur un poste similaire. Lecture et interprétation des plans techniques. Maîtrise des machines à commande numérique et des instruments de mesure. Vos atouts : rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'équipe.

Aujourd'hui, nous vous proposons bien plus qu'un poste : une vraie opportunité de carrière ! Contrôleur en atelier d'assemblage (H/F)
CDI
Fontainebleau Vos missions Vous jouerez un rôle clé dans la qualité et la fiabilité des produits livrés à nos clients : Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels à chaque étape clé de la production. Garantir une traçabilité sans faille et la conformité documentaire. Identifier, suivre et résoudre les non-conformités, en étant un moteur de l'amélioration continue. Apporter un soutien opérationnel aux équipes (préparation de dossiers, gestion des flux, PV clients). Participer aux réunions quotidiennes et contribuer activement aux actions d'optimisation. Votre profil Formation en mécanique ou expérience confirmée dans le contrôle qualité. Maîtrise de la lecture de plans techniques et des méthodes de mesure. Connaissance des outils de contrôle qualité et à l'aise avec l'informatique (ERP, pack Office). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et autonomie. Pourquoi rejoindre EPSYL ? Chez EPSYL, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. Nous vous offrons : Un CDI à pourvoir immédiatement. Une rémunération attractive (28-35 K€) selon profil et expérience. Des horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h, alternés) offrant une meilleure conciliation vie pro/vie perso. Une mutuelle familiale 100 % prise en charge + prévoyance renforcée. Des dispositifs motivants : participation, intéressement et épargne salariale (PEE, PERCOL). Des congés supplémentaires, avantages CSE et un environnement où vos compétences seront réellement reconnues et valorisées. Et surtout. En rejoignant EPSYL, vous devenez un acteur des projets industriels stratégiques et contribuez directement à façonner les technologies de demain. Rejoignez une entreprise qui mise sur l'humain, l'innovation et la qualité.

MISSIONS : Exécuter les taches préalables à l'élaboration des mets : désinfecter et éplucher les légumes, préparer la viande (tranchage, désossage.), évaluer la quantité de produit de base, approvisionner des denrées en chambre froide ou en réserve. Participer à la confection des plats et des desserts Surveiller la cuisson des plats Vérifier les préparations en termes de gouts et de qualités Appliquer au quotidien les règles d'hygiène et de sécurité Entretenir le matériel et les locaux Gère et contrôle le stockage des marchandises lors des livraisons et rend compte au chef de cuisine des entrées et sorties des produits. CONDITIONS DE TRAVAIL : Poste à Temps Complet annualisé Horaires : 38h00/hebdo scolaire ; 30h00/hebdo pendant les vacances, du lundi au vendredi. Possibilités de travailler le soir et le weekend de manière exceptionnelle Lieu de travail : Cuisine centrale, 9 rue Claude Monet 77140 NEMOURS

Votre agence EUREKA Nemours, recherche pour l'un de ses clients, un Manutentionnaire H/F pour intervenir sur le secteur de Nemours Vos missions seront les suivantes :
Conditionnement (cerclage, étiquetage, filmage)
Nettoyage des zones des pièces produites
Assemblage des pièces sur la chaîne de production
Accrochage/décrochage
Vérification du revêtement des pièces métalliques Les horaires de travail peuvent varier : 8h00/16h00
16h00/0h00 Environnement de travail : Bruyant et les missions peuvent peut-être répétitives Possibilité de longue mission selon les besoins

Comment souhaiteriez-vous contribuer en tant que Manutentionnaire dépoteur Palettiseur (F/H) à notre succès collectif ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de veiller à la bonne gestion de l'approvisionnement et de la manutention des produits.
Approvisionner la ligne en produits de manière efficace et organisée
Contrôler rigoureusement les températures des palettes pour garantir la conformité
Vider les lignes en positionnant méthodiquement les colis sur les palettes correspondantes

Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'engrenages et d'organes mécaniques de transmission, un-e Opérateur-rice d'Assemblage Production (H/F) basé-e à Thomery (77810). Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès le 1er septembre 2025. Au cœur de l'activité de production, vous jouerez un rôle essentiel dans l'assemblage mécanique de pièces de précision. Votre contribution est cruciale pour garantir la qualité et la fiabilité des produits finis, participant ainsi directement à la satisfaction des clients et à la réputation de l'entreprise. Travaillant en équipe, vous serez impliqué-e dans un environnement dynamique où chaque jour apporte de nouveaux défis. Votre rôle consiste à réaliser des opérations d'assemblage mécanique avec rigueur et précision, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous serez également amené-e à effectuer des réglages mécaniques et des contrôles visuels pour assurer la conformité des produits. Votre expertise contribuera à l'innovation et à l'amélioration continue des processus de production. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement de production exigeant et stimulant. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit une première expérience dans le domaine de l'assemblage mécanique. Compétences comportementales
Autonomie : Vous savez prendre des initiatives et gérer vos tâches de manière indépendante, tout en respectant les consignes.
Rigueur : Votre attention aux détails et votre capacité à suivre des procédures strictes sont essentielles pour garantir la qualité des produits. Compétences techniques
Réglage Mécanique : Vous maîtrisez les techniques de réglage pour optimiser le fonctionnement des équipements.
Assemblage Mécanique : Vous avez une bonne connaissance des méthodes d'assemblage et savez les appliquer avec précision.
Contrôle Visuel : Vous êtes capable d'effectuer des contrôles visuels pour détecter les anomalies et assurer la conformité des produits. Le poste est ouvert aux candidat-e-s ayant un niveau inférieur au BAC, avec une première expérience dans un environnement similaire. Les horaires de travail sont en équipe, offrant une dynamique de groupe et une collaboration enrichissante. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera valorisé et où vous pourrez évoluer dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans une boulangerie artisanale. Rejoignez-nous pour partager votre passion du pain et des viennoiseries et offrir une expérience unique à nos clients ! Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Effectuer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie Assurer la mise en place et l'approvisionnement des vitrines Encaisser les paiements et gérer la caisse Maintenir un espace de vente propre et attrayant Participer à l'inventaire des produits Profil recherché : Expérience en vente (idéalement en boulangerie) d'un an. Sens du service client et excellent relationnel Dynamisme et réactivité Capacité à travailler en équipe Disponibilité pour travailler l'après-midi, le week-end et les jours fériés Conditions de travail : Horaires : Temps plein 39h de 13h30 à 20h30 du lundi au dimanche Jour non-travaillé : le jeudi SEUL JOUR DE REPOS COMPLET MERCI DE VOUS PRESENTER A LA BOULANGERIE LE MATIN APRES 9H30

Partnaire Fontainebleau recherche pour son client des Conditionneurs / Dépoteurs (h/f), leader français de la vente et de la création de produits surgelés Chez notre client chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et ... de se faire plaisir. Au sein de l'atelier de conditionnement, votre mission principale consiste à assurer l'activité d'une ligne de conditionnement de produits surgelés, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. A ce titre, vous interviendrez dans les différents domaines d'activités suivants :
Alimenter la ligne de production : Vous vous assurez que les machines reçoivent les produits, les emballages, les étiquettes et autres consommables nécessaires. Surveiller et ajuster les machines : Vous veillez au bon fonctionnement de la chaîne de conditionnement (remplissage, étiquetage, scellage). Si un problème survient, vous devez le signaler rapidement et, si possible, effectuer des réglages de base. Contrôler la qualité : Vous effectuez des contrôles visuels et physiques pour vous assurer que les produits sont conformes (poids, emballage intact, étiquette correctement posée, etc.). Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Si la rigueur, la minutie et l'esprit d'équipe vous caractérisent, et que vous êtes polyvalent, alors ce poste est fait pour vous. Une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité serait un atout majeur. Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Plusieurs postes à pouvoir en CDI. Pour accompagner sa croissance, ADR recherche des collaborateurs motivés et engagés pour étoffer ses équipes de rectification. Les missions qui vont seront confiées :
Régler une ou plusieurs machines pour l'exécution des opérations d'usinage (rectification intérieure et extérieure) en respectant la gamme de fabrication et les instructions associées
Contrôler, changer l'outillage, valider le démarrage de série et la bonne exécution de la production suivant les standards de prélèvement de contrôle dimensionnel, géométrique et visuel
Vous participez également aux process d'amélioration continue au sein de l'atelier. Profil :
Le respect de la qualité produit et la recherche de productivité sont indispensables à votre mission.- La lecture de plans, les connaissances en mécanique sont des atouts que vous devez posséder.- La connaissance de l'utilisation d'appareils de mesure avec pilotage informatique serait idéal.
Niveau Bac / Bac Pro en mécanique ou expérience dans un poste similaire Avantages
rémunération :
Rémunération entre 15,69 et 18,80 €/heure brute (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience
Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : 4 B- 35 heures en horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)- Intéressement et participation aux bénéfices
Plans d'épargne (PEE et PERCOL)- Congés supplémentaires
Atelier climatisé et propre- CSE.

Recrutement enquêteurs professionnels
mission mobilité longue durée en IDF Vous avez de l'expérience en enquête de terrain (mobilité, ménages, porte-à-porte.) et vous recherchez une mission stable et bien cadrée en Île-de-France ? Ce poste est fait pour vous ! Zone : Île-de-France Période : À partir du 4 novembre Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : Mercredi 22 octobre à 16h à Suresnes Formation obligatoire : 23 et 24 octobre (Paris 9e) Période d'essai : 13 jours
Expérience en enquête de terrain ou démarchage
Bonne présentation, fiabilité, sens du contact
Résider en Île-de-France
Disponible temps plein, y compris pendant les petites vacances scolaires
Véhicule obligatoire (hors Paris) Perspectives :
Mission renouvelable jusqu'en juin, puis à nouveau dès septembre 2026
Possibilités d'évolution ou de synergies avec d'autres enquêtes IDF

Nous recherchons un vendeur / une vendeuse en boulangerie en CDI temps plein. Vos missions seront : accueillir la clientèle, la conseiller dans ses choix, effectuer prises de commandes et les ventes, répondre au téléphone et faire les encaissements. vous devrez également mettre en place les produits, effectuer le nettoyage de l'espace de vente. Planning défini en avance et horaires à convenir avec l'employeur. Vous travaillerez avec une équipe de 6 personnes, Planning défini en avance et horaires à convenir avec l'employeur et l'équipe. Fermeture de la boulangerie / pâtisserie le dimanche après midi et le lundi toute la journée. ****CDI 35 heures semaine****

Vous effectuerez des rondes de fermeture et de surveillance sur divers sites ainsi que des interventions sur alarme. Possibilité d'astreinte et de poste fixe.

Vous effectuerez des rondes de fermeture et de surveillance sur divers sites ainsi que des interventions sur alarme. Prévoir de travailler 2 week-ends par mois. Possibilité d'astreinte et de poste fixe.

Nous recherchons un agent ou une agente de montage assemblage pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'assemblage et du montage de divers composants, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Vous travaillerez dans un environnement de production où votre expertise technique sera mise à profit. Missions :
Effectuer des réglages sur des appareils de mesure et réaliser les mesures
Effectuer des contrôles dimensionnels et géométriques, repérer et alerter en cas de non-conformités
Réaliser manuellement l'assemblage des composants
Organiser sa production à partir d'un dossier technique
Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité Compétences :
Formation mécanique ou expérience dans un poste similaire
Connaissances en techniques de mesure et de contrôle
Minutie, méthode, rigueur, autonomie, esprit d'équipe Conditions de travail :
Horaires de travail en 2 x 8 (5 h-13 h / 13 h-21 h en alternance 1 semaine sur 2) ou en journée Si vous êtes passionné(e) par le travail manuel et que vous souhaitez contribuer à la fabrication de produits de qualité, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Saint-Gobain Weber France recrute pour son site de Nemours (77), sous la responsabilité du Chef de service Fabrication, un(e) coordinateur(trice) Fabrication (PM2). Le/La coordinateur(trice) Fabrication seconde le Chef de Service Fabrication dans la gestion opérationnelle de la production et certaines tâches administratives. Il assure lanimation dune équipe autonome, pilote des projets, suit les performances et veille à lapplication des règles EHS Responsabilités principales Management opérationnel Animer et encadrer une équipe de production autonome. Réaliser les entretiens annuels sous la responsabilité du manager. Encourager la créativité et lamélioration continue au sein de léquipe. Pilotage de la production Planifier et ordonnancer la production en fonction des besoins et des moyens disponibles. Coordonner les actions de maintenance, essais et démarches de progrès. Suivre les stocks de matières premières et emballages. Suivi de la performance Définir et adapter les indicateurs de performance. Analyser les résultats et proposer des actions correctives. Contrôler lapplication des consignes de sécurité et environnement. Communication et coordination Assurer la communication avec les équipes internes et les services connexes. Organiser et animer des réunions déquipe. Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs. Amélioration continue Animer des groupes de travail. Définir et mettre en œuvre des plans daction Déployer des démarches de progrès en matière de sécurité, qualité et performance Ce poste est-il fait pour vous ? Niveau Bac/Bac + 2, plus expérience en milieu industriel (industrie de process). Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), organisé(e) et vous savez évaluer les risques pour agir avec prudence. Les rythmes et horaires de travail liés aux impératifs de production demandent une grande disponibilité et imposent des contraintes L'activité nécessite une collaboration étroite et permanente avec les différents services du site Connaissances et compétences requises : Conduire les outils de production. Sécuriser l'installation, les personnes. Animer un groupe de travail. Utiliser les automates de production. Utiliser les outils bureautiques Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez pas à postuler !

L'agence Adecco Nemours recherche pour son client de type vente de matériaux basé à Saint-Pierre-les-Nemours 77 un Magasinier/Cariste H/F. Poste à pourvoir en mission d'intérim. Vos principales missions :
Accueillir les clients au retrait des marchandises
Préparer et servir les commandes clients
Assurer le rangement des matériaux dans les aires de stockage dédiées
Veiller au respect des procédure et norme de sécurité sur le site
Utilisation du CACES R489
3 obligatoire pour servir et stocker les produits les plus lourds
Attention ce poste contient du port de charge Vous justifiez de l'obtention du permis CACES R489- 3
Vous êtes doté d'un fort sens relationnel
Vous êtes rigoureux, ponctuel et organisé
Avoir une connaissance dans les différents matériaux de construction serait un plus Salaire : 12.20€/h + 8€ de ticket restaurant Horaire : amplitude horaire du lundi au vendredi : 7h30 / 18h et le samedi 8h30-12H contrat sur une base de 35h/semaine
1 samedi sur 2 travaillé. Poste à pourvoir en mission d'intérim. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Le sens client vous motive ? Alors, à vos marques, prêt, postulez

- Participation à l'élaboration et au suivi des différents volets du contrat de ville en lien étroit avec l'Etat
Organisation des différentes instances et réunions (comités de pilotage, groupes de travail partenariaux...)
Suivi et évaluation de la programmation annuelle des actions Politique de la Ville,
Appui des porteurs de projet et facilitation de la mise en œuvre opérationnelle des actions sur le terrain en lien avec les partenaires, élus et services de la ville,
Suivi des différents appels à projets et recherches de financement

L'agence Adecco de Nemours recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique et situé dans le bassin de Nemours, un Préparateur de commandes (H-F). Contrat en mission d'intérim. Missions principales :
Préparer et assembler les commandes selon les exigences des clients.
Vérifier la conformité et la qualité des produits.
Organiser les produits en fonction de leur destination.
Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des stocks.
Garantir la sécurité et la qualité des produits préparés.
Respecter les normes d'hygiène.
Attention ce poste contient du port de charge manuel Dans le cadre de ces missions, vous serez amené à effectuer de la manutention, tout en travaillant dans des températures fraîches (environ 4°C). Vous devez faire preuve de rigueur et d'un sens du travail bien fait, car vous serez responsable de la qualité et de la quantité des palettes préparées, incluant le montage efficace, le respect des volumes, des références produits et des délais.
Rémunération : 12.26 € / heure + 6€ de panier repas
Horaires : 9h15-16h55 ou 9h30-17h10
Contrat: mission d'intérim Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Ce poste est ouvert aux candidatures étudiantes.

Votre mission sera de veiller à la bonne réalisation des tâches liées au conditionnement de bidons sur une plage horaire en 2x8. Pour cela :
Vous serez responsable du conditionnement de différents types de bidons
Vous devrez travailler en équipe sur différents horaires pour garantir une production 24/7
Vous serez en charge de maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Horaire: 05h00
13h00 ou 13h00
21h00 en horaires alternants chaque semaine
Salaire: 12.33 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Primes de 13ème mois / Indemnité de transport / Prime de panier d'équipe

Mission : Assurer la direction de l'Espace de Rencontre de l'Association Maison de la Famille. En lien avec le conseil d'administration et le ou la président (e) de l'association : Vous êtes garant.e du cadre de fonctionnement de l'Espace de Rencontre Vous assurez l'organisation des RdV avec les familles et la gestion administrative des dossiers Vous managez l'équipe (prestataires et bénévoles) et gérez le planning des accueillants Vous êtes à même, le cas échéant, d'accompagner un Droit de visite et/ou de mener des entretiens avec les familles Vous organisez et animez les réunions d'équipe Vous rédigez les dossiers de demande de subventions et le rapport d'activité annuel Vous participez aux réunions mensuelles du CODIR Vous contribuez avec le/la trésorier.e à l'élaboration du budget et de son suivi Vous entretenez des bonnes relations avec l'ensemble des partenaires Compétences souhaitées Expérience managériale Connaissances dans le domaine du développement psychoaffectif de l'enfant et de l'adolescent Connaissance en Droit de la Famille Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, Power Point), Aisance rédactionnelle Plusieurs années d'expérience souhaitées dans le secteur socio-éducatif. CDI 1/2 temps (17h30 hebdo), Disponible samedi (8h), mercredi (6h) et mardi après-midi (3h30) Vous êtes doté(e) d'une solide ouverture sociale, vous souhaitez diriger une équipe dynamique autour d'un projet associatif humaniste dans le cadre d'une mission de service public, vous êtes force de proposition, rejoignez-nous ! Disponibilité souhaitée au 1er décembre 2025 Envoyez votre dossier de candidature, CV et lettre de motivation La Maison de la Famille 32 rue de Neuville
77300 FONTAINEBLEAU presidence@mdlf77300.fr

Atous producteurs d'AVON recrute ! Nous recherchons un vendeur/vendeuse sur le poste de vente de viande, Charcuterie, crémerie en libre service. Vous aurez pour missions :
Suivi du rayon,
Suivi des DLC,
Relevé des températures,
Suivi du stock et passer les commandes,
Conseil aux clients,
Encaissement,
Nettoyage du magasin. Vous aurez deux jours de repos consécutifs/semaine Poste à pourvoir de suite. Merci d'envoyer votre cv et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : vergers.beaumonts@wanadoo.fr

Nous cherchons pour notre client, principal acteur sur son secteur, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en 3X8. Vos principales missions sont les suivantes : Dépanner les installations du site sur les domaines mécaniques, électriques, automatismes, pneumatiques,Garantir le suivi et le contrôle des interventions menées,Analyser le diagnostic des pannes,Intervenir sur les installations électriques en fonction des habilitations,Etablir les rédactions des feuilles d'analyse de panne.Définir et préparer les travaux de maintenance des installations (préventif courant, ou suite à des pannes, à la mise en conformité règlementaire, à des arrêts programmés),Participer aux essais industriels à la demande de la production, à des groupes de travail et/ou des commissions internes. Titulaire d'un Bac +2 en maintenance, vous possédez une première expérience en maintenance industrielle. Au sein d'un environnement de société type familiale, vous aimez la polyvalence et le travail en équipe. Vous êtes rigoureux, minutieux et force de proposition.

La Boulangerie d'Ury (sud 77) recherche un Boulanger Confirmé H/F Vous avez une expérience dans le façonnage et la cuisson du pain (y compris pains spéciaux) Vous travaillez de façon autonome du Lundi au Samedi (Repos le Dimanche)
Horaires 4h30 11h30
2 semaines de congés en Février
3 semaines en Eté
PAS DE LOGEMENT
MERCI DE VOUS PRESENTER DIRECTEMENT A LA BOULANGERIE Zone rurale, vous disposez d'un moyen de transport pour vous rendre sur site

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients comme celle de nos salariés. Vous réalisez régulièrement des bilans d'activité Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à : Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable mensuel pouvant aller jusqu'à 400€, tickets restaurant, intéressement, participation La mise à disposition d'un véhicule de service Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat) Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Responsable de secteur, c'est fait pour moi si j'ai. une qualification type Bac +2 a minima le sens du commerce et le goût du service aux clients une capacité à m'organiser et à déterminer les priorités une expérience professionnelle de dans le secteur sanitaire, médical ou social. de réelles capacités relationnelles et d'écoute bienveillante la capacité à être polyvalent et autonome une aptitude dynamique et réactive face à l'imprévu l'envie de m'épanouir dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Century 21, acteur incontournable de l'immobilier, recrute des agents immobiliers en alternance pour intégrer ses agences partenaires. Vous serez formé(e) aux différents métiers de l'immobilier et accompagnerez vos clients dans leurs projets de vie : achat, vente, location et gestion. En parallèle, vous suivrez une formation diplômante en alternance (Bac+2 ou Bac+3) dans le domaine de l'immobilier. Missions principales : Prospecter et développer un portefeuille de clients vendeurs et acquéreurs Accompagner les clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier Réaliser les visites, négociations et signatures Participer à la vie et au développement commercial de l'agence Profil recherché : Vous avez le sens du contact et aimez relever des défis Vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe Vous avez le goût du service et une réelle envie d'apprendre le métier Conditions d'accès à la formation en alternance : Pour le Bac+2 : être titulaire du baccalauréat Pour le Bac+3 (Bachelor Immobilier) : être titulaire d'un Bac+2 validé Âge requis : 18 à 29 ans (dans le cadre d'un contrat en alternance) Type de contrat : Contrat d'apprentissage Durée : Selon la formation choisie (Bac+2 ou Bac+3) Localisation : Réseau Century 21 (France entièr) Avantages : Formation diplômante prise en charge Accompagnement par une équipe expérimentée Opportunité de carrière au sein d'un réseau reconnu internationalement 5 postes à poruvoir

L'INSEAD est à la recherche d'un(e) spécial(e) qualifié(e) des systèmes de fusion Oracle, comptes clients pour rejoindre notre service financier et administratif. Il s'agit d'un poste temporaire à temps plein (1 an) basé sur notre campus européen à Fontainebleau, en France. Un modèle de travail hybride est en place : 3 jours sur le campus, 2 jours À propos du poste Relevant du directeur associé, Comptes clients, vous jouerez un rôle crucial dans l'optimisation de nos processus de comptes clients, d'assurer l'intégrité des données et de fournir des informations précieuses pour appuyer la prise de décision. Vous serez chargé d'assurer l'intégrité des données et de fournir des informations essentielles qui permettent une prise de décision éclairée. Pour réussir dans ce rôle mondial, il faut une compréhension approfondie des principes comptables, des compétences analytiques supérieures et une maîtrise avancée de divers logiciels et outils comptables. Vous superviserez les aspects opérationnels de nos systèmes financiers dans le monde entier, en travaillant main dans la main avec nos administrateurs numériques et d'autres administrateurs de systèmes d'affaires. Votre rôle au sein de l'équipe Responsable de l'administration des applications financières et des intégrations (Oracle Fusion Cloud ERP), avec le soutien des fournisseurs informatiques et externes. Répondre aux problèmes d'application des utilisateurs et aux demandes d'amélioration, travailler avec les organisations de support des fournisseurs, le cas échéant. Effectuer les changements au système financier, y compris les changements de flux de travail et de configuration, en veillant au niveau approprié d'approbations conformément aux politiques internes. Fournir un soutien lors des activités de clôture (mensuelles, semestrielles et de fin d'année), telles que la gestion des calendriers, les périodes d'ouverture/fermeture, l'assistance sur les rapports, les rapports de contrôle des émissions (journaux non publiés, journaux en erreur, etc.). S'assurer que les exigences en matière de comptabilité clients, de facturation et d'encaissement sont prises en compte dans le nouvel ERP et dans les systèmes Oder To Cash. Participer à divers groupes de travail informatiques. Coordonner la conception fonctionnelle et les tests lors de petits projets d'amélioration. Aider à l'examen des mises à niveau et fournir un support de cas de test UAT. Élaborer des flux de processus de demande et du matériel de formation pour les utilisateurs. Être une ressource clé sur les rapports, les questions liées à la synchronisation et le développement du système PeopleSoft. Le profil du candidat recherché Un baccalauréat ou une maîtrise, soit dans le domaine de la comptabilité/finance, soit dans le domaine des technologies de l'information/gestion de projet Solide expérience dans les sujets AR (facturation, encaissement et comptabilité) Minimum de 4 à 5 ans d'expérience de travail pertinente, de préférence dans un rôle similaire. Une expérience antérieure de l'administration de systèmes est un atout. Solide connaissance pratique des principes et des processus comptables. Compréhension des contrôles internes du système, des rôles et des autorisations des utilisateurs Capacité d'apprendre de nouveaux systèmes et de nouvelles technologies et de se tenir informé des changements technologiques. Expérience de la création de documentation fonctionnelle pour des publics techniques et non techniques. Capacité à travailler de manière indépendante et à collaborer efficacement. Compétences exceptionnelles en résolution de problèmes, en gestion des tâches et en analyse. Capacité à établir des relations solides entre les équipes interfonctionnelles. Coopérer activement avec les membres de l'équipe et contribuer à un environnement de travail positif. Excellentes compétences en communication verbale et écrite en anglais

****** 1 POSTE A POURVOIR ****** L'entreprise DEUX MAINS POUR TOI basée sur Avon recherche un/une assistante de vie ou aide à domicile sur les secteurs de Samoreau / Héricy / Avon / Fontaine-le-port / Saint Mammès et ses alentours. Les missions seraient les suivantes : Préparation des repas Entretien courant du logement / repassage Courses EVENTUELLEMENT : Aide au lever / aide au coucher Toilette complète ou aide à la toilette ou toilette au lit Mutuelle d'entreprise. Primes d'assiduité tous les trois mois (jusqu'à 200 € tous les 3 mois pour un temps plein) Plateforme d'avantages (réduction sur des loisirs, parc, vacances ,...) Remboursement des kilomètres inter-vacations + WE remboursement en intégralité des kms pour les intervenant(e)s véhciulé(e)s. Temps partiel ou temps plein possible par la suite

CONTRAT ADULTE RELAIS : ne pas postuler sur ce poste si vous n'avez pas toutes les conditions suivantes cumulées :
Vous êtes demandeur d'emploi H/F
Vous avez plus de 26 ans
Vous résidez en QPV (Quartier Prioritaire de la Ville) sur le département 77 Vérifiez sur le site https://sig.ville.gouv.fr/recherche-adresses-qp-polville si vous résidez dans les Quartiers Prioritaires Vous assurez les missions suivantes :
Accueillir un public et faire vivre un point d'accueil
Offrir un service personnalisé
Mener des actions de médiation
Assurer la gestion administrative de l'activité
Faire vivre et développer un réseau
Initier à la bureautique et à Internet Vous pouvez être amené/e en fonction du poste occupé à vous déplacer sur la Seine-et-Marne. Le permis de conduire B sera demandé. Profil recherché : Maîtrise de l'outil informatique (Windows) et d'Internet Maniement des chiffres (encaissement, médiations économiques, statistiques) Orthographe et expression écrite (aide au remplissage de dossiers administratifs, mise en forme de CV, remplissage de dossiers clients ). Vous avez le goût du contact et un bon sens du relationnel, vous faites preuve d' adaptabilité, de polyvalence, de rigueur et d'organisation Vous savez prendre des initiatives. INTERVENTION DANS LE CADRE DE LA NORME AFNOR MEDIATION SOCIAL XP X660

Missions et responsabilités Directement rattaché(e) au Manager à l'Assistant(e) Manager, le 1er équipier prépare et assure les service dans le but de délivrer un service de qualité optimum aux clients et veille à assurer l'hygiène et la sécurité du restaurant. Après une période de formation aux process opérationnels PIZZA TIMES, il a pour mission :
La préparation au bon déroulement des services, en maîtrisant :
Les process de mise en place et tenue du magasin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la profession,
La réception des marchandises et leur traçabilité,
Les différentes étapes d'ouverture et de clôture du magasin (Administration, Finances et Nettoyage)
L'organisation du travail sur l'ensemble du magasin, en veillant :
Au niveau de qualité fourni par l'équipe (Produit, Service, Image, Securité et Hygiène)
Au maintien d'une bonne ambiance de travail et d'un esprit d'équipe
L'amélioration constante du fonctionnement ainsi que le développement du magasin, en assurant :
Le contrôle de l'état du matériel
Le bon état et la propreté des tenues du personnel et des espaces clients Prérequis :
PERMIS B OU AM OBLIGATOIRE
Bonne communication orale et écrite et doté de capacités relationnelles indéniables
Aptitude au raisonnement concret et pratique
Pourvu d'un sens commercial inné, de telle sorte qu'il optimise la qualité d'accueil, la qualité de service et la bonne image de marque de son point de vente ; Les + PIZZA TIMES :
Un réseau dynamique et une culture d'entreprise pas comme les autres, constituant un atout pour l'encadrement dans le cadre de la motivation des équipes.
Des possibilités d'accès à des modules de formation complémentaires et adaptés, permettant de gagner en connaissances et compétences.
Des perspectives d'évolution au sein du réseau

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions seront les suivantes : gérer le Service à la Personne (animation de l'équipe du SAAD (Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile), gestion des plannings d'intervention, évaluation annuelle des Auxiliaires de Vie...); prendre en charge la gestion administrative liée au Service à la Personne (devis, constitution de dossier APA...); coordonner l'ensemble des interventions des prestataires extérieurs médicaux ; élaborer des plans individualisés d'intervention ; préparer et réaliser les animations auprès des résidents.

Rejoignez l'agence Fontainebleau et ses 45 collaborateurs engagés pour le bien-être des familles. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien. Etre disponible les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 19h30 et les mercredis toutes la journée. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e :
Un planning clair et adapté à vos disponibilités
Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
Un emploi sécurisé en CDI
Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons:
Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle)
Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence.
Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les missions
Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Nous recherchons un(e) Barman(maid) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que barman(maid), vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de créer une expérience agréable pour nos clients. Responsabilités:
Accueillir les clients et les escorter jusqu'à leur table
Création de cocktails signatures
Gestion des stocks et coûts
Fournir des informations sur les différents types de boissons disponibles
Assurer un service adéquat à la clientèle
Encaisser les paiements et rendre la monnaie correctement Compétences requises:
Excellentes compétences en manipulation pour préparer et servir les boissons
Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression
Créativité et curiosité
Connaissance de l'industrie de l'hôtellerie et de la restauration
Compétences en vente pour recommander des boissons aux clients
Expérience en encaissement est un plus Si vous êtes passionné par le service client, avez une excellente éthique de travail et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous aimerions vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV détaillant votre expérience pertinente dans le domaine de la restauration. Expérience: Restauration: 2 ans (Requis) barman: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Vos missions : préparer les pâtisseries classiques (éclairs, flans...), si vous le souhaitez vous pourrez mettre en œuvre votre créativité pour nous proposer des nouveautés à mettre en vitrine. Poste en 42 heures donc 7 heures hebdomadaires supplémentaires payées non récupérées. Le salaire est à négocier en fonction de votre expérience. MERCI DE VOUS PRESENTER LE MATIN POUR ETRE RECU EN ENTRETIEN AVEC LA DIRECTION SEUL JOUR DE REPOS LE JEUDI

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Plaquiste H/F. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans le cadre de chantiers neufs, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes : Découpe des plaques de placo Fixation des rails Pose des plaques, poser les bandes et ponçage des bandes Montage des cloisons et des doublages en placo selon le plan d'exécution Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi
Travail en journée

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Plaquiste H/F. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans le cadre de chantiers neufs, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes : Découpe des plaques de placo Fixation des rails Pose des plaques, poser les bandes et ponçage des bandes Montage des cloisons et des doublages en placo selon le plan d'exécution Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi
Travail en journée

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Plaquiste H/F. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans le cadre de chantiers neufs, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes : Découpe des plaques de placo Fixation des rails Pose des plaques, poser les bandes et ponçage des bandes Montage des cloisons et des doublages en placo selon le plan d'exécution Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi
Travail en journée

***** 10 postes à pourvoir ***** Nous recherchons pour l'un de nos clients des agents de conditionnement Sur la chaine de production, vous êtes en charge :
D'alimenter la chaine,
D'apporter des éléments supplémentaires sur les produits,
D'étiqueter,
De former les étuis, Attention, zone non desservie en transports en commun, véhicule obligatoire Horaires en 2*8

Les missions qui vont seront confiées : Réaliser diverses activités liées au process de production de pièces usinées (ébavurage, lavage, démagnétisation.) dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité. Compétences recherchées : Rigueur, organisation, autonomie, esprit d'équipe, productivité Une première expérience professionnelle dans l'industrie serait un plus. L'emploi s'exerce en horaire de journée sur 35 heures hebdomadaires dans un atelier propre et climatisé. Poste en CDI. Salaire brut selon profil et expérience, plus divers avantages :
Salaire brut entre 12,34 et 12,70 €/heure (mutuelle incluse) selon le profil et l'expérience
Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : 2 A
Travail du lundi au vendredi
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Congés supplémentaires
Atelier climatisé et propre
CSE. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !

Rattaché(e) au Responsable Qualité Interne, vous assurez un support qualité au sein des ateliers de production. Vos missions :
Traiter et créer des Fiches de Non-Conformité détectées en production
Déclarer les rebuts de production, participer à l'analyser des causes
Communiquer auprès de la production sur les non-qualités
Réaliser des contrôles par piquage au sein de la production
Analyser les causes d'un problème avec les équipes au poste de travail et participer à la définition des actions correctives
Réaliser des audits de poste avec suivi et mesures d'efficacité (analyse des écarts et actions correctives)
Analyser et suivre les retouches (origines et causes) de production Compétences recherchées :
Lecture de plans, cotation dimensionnelle et géométrique
Connaissance des moyens de mesure et de contrôle dimensionnel
Connaissance des produits et procédés de fabrication
Connaissance des outils de résolution de problème
Utilisation de la bureautique et d'un ERP
Animation de points quotidiens (AIC) Profil : Une grande rigueur, la diplomatie et la pédagogie sont des qualités que nous recherchons pour ce poste. Si vous avez une formation Bac/ Bac Pro en mécanique et/ou 3-5 ans d'expérience dans un poste similaire, venez mettre vos compétences au profit de la qualité de nos produits. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible (classification 4B dans la CC de la Métallurgie). Avantages
rémunération :
Salaire entre 1 950 € et 2 530 € en fonction du profil et de l'expérience
Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées, soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT)
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Plans d'épargne (PEE et PERCOL)
Congés supplémentaires
CSE.

Pour renforcer nos équipes de l'atelier de Rectification, nous recherchons un Outilleur H/F. Missions :
Créer, améliorer et réparer des outillages ou autres organes mécaniques à l'aide de moyens spécifiques Mettre au point de nouveaux outillages Assurer la maintenance et le suivi des outillages
Assurer la gestion du magasin d'outillages
Effectuer des retouches de pièces spécifiques en concertation avec le Bureau d'Etudes, le Service Méthodes et la Production Profil et compétences : Solides connaissances en mécanique- Lecture de plans- Usinage conventionnel
Assemblage d'éléments et sous-ensembles mécaniques
Capacité à utiliser des appareils de mesure Titulaire d'un Bac/Bac Pro à Bac +2 en mécanique avec une expérience significative dans un poste similaire, vous êtes également doté(e) d'un bon esprit d'analyse et vous êtes méticuleux(se) et organisé(e). L'emploi s'exerce dans notre atelier climatisé, en horaires de journée, du lundi au vendredi. Le poste en CDI est à pouvoir de suite. Avantages
rémunération :
Rémunération brute entre 14,86 et 17,50 €/heure en fonction de votre profil et de votre expérience
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)- Intéressement et participation aux bénéfices- Plans d'épargne (PEE et PERCOL),
Congés supplémentaires
Atelier climatisé et propre
CSE.

Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous vous assurerez de la conformité des produits tout au long du processus de fabrication. Vous assisterez les Chefs d'équipe de l'atelier dans différentes tâches administratives. Missions :
Assurer le contrôle visuel des produits en entrée d'atelier et en cours de production sur les différents postes de travail
Garantir le contrôle "à la volée" des opérations en cours de production sur les différents postes de travail (conformité des mesures et des documents)
Renseigner les supports de suivi et de traçabilité des contrôles
Rédiger les fiches de non conformités
Assister les chefs d'équipe dans diverses tâches (préparation des dossiers de production, des Procès-Verbaux destinés aux clients et des composants liés aux commandes et gestion des flux physiques et informatiques associés)
Participer aux réunions quotidiennes et à l'amélioration continue de l'Atelier Compétences recherchées :
Connaissances en mécanique
Lecture de plans
Connaissance des techniques de mesure et de contrôle
Utilisation de moyens informatiques (Bureautique, ERP)
Rigueur, méthode, autonomie, esprit d'équipe, productivité et capacité d'organisation et de gestion du temps Avantages
rémunération :
Rémunération entre 15,69 et 18,80 €/heure brute (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience
Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : 4 B
Horaires postés 2 x 8
Mutuelle familiale et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Plans d'épargne (PEE et PERCOL)
Congés supplémentaires
CSE. Le poste en CDI est à pouvoir de suite. Si vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez rejoindre une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour faire partie de notre aventure chez ADR !

La société SFDM est spécialisée dans le transport de produits pétroliers par pipeline, le stockage et la distribution d'hydrocarbures liquides (Essence, gazole, fioul domestique, carburéacteur, bases de raffinage, etc.). Elle assure l'exploitation du système d'oléoducs Donges-Melun-Metz et de 4 sites de dépôts pétroliers. Le Siège social est situé à Avon, en Seine-et-Marne. En tant qu'ingénieur(e) inspection, vous intégrerez une équipe de 4 personnes dédiée au contrôle et à la réparation du pipeline et des réservoirs de stockage. Vos principales missions sont les suivantes :
Organiser, en collaboration avec les régions, le programme d'entretien et de mise en conformité des réservoirs et cuves de toutes capacités des dépôts SFDM, y compris d'un point de vue métrologique. Réaliser les dossiers réglementaires associés
Rédaction des préconisations de réparation après contrôle des réservoirs
Elaborer les descriptifs des travaux à réaliser sur les réservoirs de stockage pour consultation
Suivi des travaux sur les sites qui vous seront affectés : planning, financier, conformité et qualité, et ce du passage de la commande jusqu'à la réception finale
Etablissement du PV de remise en service des bacs de stockage
Gestion de projet en lien avec les réservoirs de stockage
Remplacer l'autre ingénieur inspection réservoirs lors de ses congés
Assurer une veille technologique relative aux stockages et à leurs équipements
Elaborer et mettre à jour des procédures internes de maintenance, de travaux, dans son domaine de compétences
Participer aux interventions en cas d'incident, dans le cadre des différents plans d'urgence, etc. Déplacements fréquents de courte durée sur sites à prévoir sur un axe Saint-Nazaire
Metz. 4 dépôts pétroliers le long du pipeline qui part de Donges (44) jusqu'à Saint-Baussant (54) près de Metz. Véhicule de fonction fourni. Profil : Ingénieur(e) issu(e) d'une école d'ingénieurs en matériaux/mécanique ou généraliste. Expérience souhaitée : débutant(e) accepté(e), une formation pendant votre prise de poste, vous sera délivrée. Vous serez accompagné(e) par un ingénieur senior. Compétences spécifiques :
Maîtrise des sciences de l'ingénieur en particulier :
Mécanique des fluides et hydraulique
Mécanique des structures
Résistance et propriétés mécaniques des matériaux
Energies mises en jeu
Pratique de l'anglais technique souhaité (un appui vous sera apporté en interne)
La connaissance des réglementations s'appliquant aux réservoirs et cuves de stockage de liquides inflammables constituera un plus. Qualités personnelles :
Aptitude aux contacts et à la négociation
Aptitude à la rédaction de cahiers des charges, de rapports de synthèse
Sens de l'organisation
Rigueur Merci d'adresser votre CV sous la référence INGDT-22, à : Mme Tassadit CHABANE : tchabane@sfdm.fr

Rejoignez Senior Compagnie Fontainebleau et engagez-vous dans l'aide à domicile Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :
Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins.
Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités
Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne
Accompagnement pour une VAE
Mutuelle d'entreprise.
Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts
Dimanche majoré de 25%
Primes qualité, remplacement
Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Les conditions du poste :
Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F
CDI à temps partiel (évolutif sur du temps plein)
Rémunération selon le profil : de 11.91 E à 12.35 Ede l'heure
Zones d'intervention : Fontainebleau et ses alentours Email de candidature : fontainebleau@senior-compagnie.fr

Rattaché(e) au Directeur ou Chef de projet, vous concevez et mettez en oeuvre des nouveaux procédés et équipements au sein d'unités de production. A ce titre vous:
élaborez des PID
dimensionnez des équipements industriels
concevez des implantations
rédigez des analyses fonctionnelles de base et participez à la rédaction des manuels opératoires
collaborez et contrôlez l'exécution des travaux du bureau d'études Vous intégrerez une équipe dynamique et pourrez poursuivre le développement de vos compétences en participant à des projets internationaux et via des mobilités dans le groupe, selon les opportunités. Votre profil: De formation Ingénieur idéalement « génie des procédés », vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans le secteur de l'ingénierie (génie chimique, biotechnologie, agro-alimentaire) ou dans un service de travaux neufs. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre force de proposition. Votre sens de l'organisation et vos capacités relationnelles sont indispensables pour réussir vos missions. Vous recherchez un poste qui s'inscrit dans le long terme, vous avez envie de relever de nouveaux challenges et de contribuer à la réussite d une entreprise en pleine croissance ? Ce poste est pour vous ! Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous nous ferons un plaisir de vous contacter pour échanger sur vos motivations et sur ce que nous pouvons vous apporter !

Rattaché(e) au Directeur de projets, vous êtes chargés de l'organisation générale des projets et de l'animation de l équipe correspondante, dans les phases de conception comme d exécution. A ce titre, vous :
Elaborer des PFD, PID
Rédiger des bilans process et utilités
Dimensionner des équipements industriels
Concevoir des implantation
Rédiger des analyses fonctionnelles de base et participez à la rédaction des manuels opératoires
Collaborer et contrôler l exécution des travaux du bureau d études
Participez à la rédaction des offres commerciales, à l'analyse des besoins du clients et à la négociation des contrats
Gérez et anticipez les risques et les aléas des projets
Etes responsable des contrats en termes de délai, budget, qualité, sécurité et profitabilité Vous intégrerez une équipe dynamique et pourrez poursuivre le développement de vos compétences en participant à des projets internationaux et via des mobilités dans le groupe, selon les opportunités. Votre profil: De formation Ingénieur idéalement « génie des procédés, vous bénéficiez d'une expérience de 7 ans minimum dans l'un de nos domaines d'activités (agro-industrie, agro-alimentaire, bio-industrie). Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre force de proposition. Votre sens de l'organisation et vos capacités relationnelles sont indispensables pour réussir vos missions.

Rejoignez Senior Compagnie Fontainebleau et engagez-vous dans l'aide à domicile Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :
Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins.
Vos plannings sont étudiés en fonction de vos disponibilités
Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne
Accompagnement pour une VAE
Mutuelle d'entreprise.
Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts
Dimanche majoré de 25%
Primes qualité, remplacement
Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Les conditions du poste :
Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F
CDI à temps partiel (évolutif sur du temps plein)
Rémunération selon le profil : de 11.91 E à 12.35 Ede l'heure
Zones d'intervention : Fontainebleau et ses alentours Email de candidature : fontainebleau@senior-compagnie.fr

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Sous l'encadrement du Responsable d'exploitation hydrocurage , et de la supervision de l'Ordonnanceur ( qui gère les tournées) , au sein du service exploitation hydrocurage , vos missions seront les suivantes : Conduire un camion poids lourd hydrocureur jusqu'à 26,0t Réaliser un diagnostic avant intervention de nettoyage des canalisations Manipuler les équipements haute pression de curage et débouchage de canalisation sur réseaux d'eaux usées et eaux pluviales Manipuler les équipements de pompage Appliquer les règles et consignes de sécurité Réaliser les dépotages dans les exutoires Entretenir son matériel et son camion en premier niveau Rendre compte de votre activité (temps, nature des interventions.) interventions après interventions et au quotidien, tracer les interventions sur les outils métiers Être une force de proposition pour améliorer les futures prestations notamment techniquement et d'un point de vue de la sécurité Rendre compte à l'Ordonnanceur quotidiennement en fin de tournée par un débriefing de tournée Rendre compte au Responsable d'exploitation quotidiennement VOTRE PROFIL Nous cherchons des candidats attentifs aux règles de sécurité, et enthousiastes à l'idée de rejoindre une équipe dynamique et engagée dans la protection de l'environnement. Permis C requis. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera :
d'un salaire de base compris entre 24KE et 27KE euros bruts selon votre profil, versé sur 13,3 mois
d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros bruts par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, de RTT Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.

Nous recherchons une personne pour assurer les fonctions d'ATSEM au sein de notre école maternelle. Diplôme : BAFA ou/et CAP petite enfance Horaires : 7h30
16h30 lundi, mardi, jeudi et vendredi

Dans le cadre du développement de notre équipe dans le secteur de l'Agencement, nous sommes à la recherche d'un(e) : Projeteur en agencement (H/F) Au sein du bureau d'études de notre client, vous aurez pour missions de :
Concevoir des plans techniques en respectant le cahier des charges pour du mobilier sous Autocad
Lancer les plans de conception en fabrication en assurant le lien entre les différents corps de métier Profil :
Vous avez suivi une formation Bac +2 en agencement ( BTS ERA, école Boulle, ...)
Vous avez au minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en conception de mobilier
Vous avez une très bonne connaissance du logiciel Autocad
Vous avez de bonnes connaissances en menuiserie Savoir
être :
Vous avez un excellent relationnel, un sens du service et êtes rigoureux dans ce que vous entreprenez. Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !

Nous recrutons pour notre client spécialisé en Pose de menuiserie des Poseurs en menuiserie extérieure H/F . Vos missions pour la pose : Porte, Fenêtre, Volet Roulant, Baie Vitré, vitrine, portail
Organiser le poste de travail selon le dossier de commande ou la fiche d'intervention (matériel, matériaux, ...)
Découper les éléments de fermetures menuisées selon le plan ou les mesures sur site
Démonter la fermeture menuisée et vérifier l'état du support (bâti, embrasure, ...)
Positionner et fixer les éléments menuisés avec des pattes, coulisses, équerres, ...
Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
Contrôler le fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité ou l'isolation de l'ouvrage
Poser et caler le vitrage sur un porteur (pareclose, joints néoprènes, mastic, cales, ...) Vos compétences :
Techniques de pose de fermetures
Eléments de base en maçonnerie
Menuiserie bois
Menuiserie aluminium
Menuiserie PVC
Normes d'isolation phonique
Procédés d'étanchéité
Caractéristiques des verres et polycarbonates
Règles et consignes de sécurité
Techniques de traçage
Lecture de plan
Prise de mesures
Equerrage
Prise d'aplomb et de niveau

Sup Intérim Montereau recherche un Ouvrier Travaux Publics H/F Pour le compte d'une société spécialisée dans les travaux de construction et de rénovation de routes, vos missions consisteront à :
Réaliser des travaux de terrassement et de fondations
Poser des réseaux secs et humides (canalisations, conduites, gaines)
Construire des voies, trottoirs, bordures, caniveaux
Appliquer de l'enrobé, des gravillons et du béton désactivé
Entretenir la zone de travail Ce poste est à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Avon, Montereau Fault Yonne 77 Salaire : A partir de 11€88/h + panier repas 14€ par jour + IFM + CP + Comité d'Entreprise + Compte CET Vous évoluerez au sein d'une société prête à vous accueillir sur de la longue durée et sur différents chantiers

Sup Intérim Montereau recherche un Manœuvre enrobés H/F Pour le compte d'une société spécialisée dans les travaux de construction et de rénovation de routes, vos missions consisteront à :
Exécuter les travaux d'installation et de clôture du chantier (signalisation, balisage)
Niveler les enrobés
Vérifier les surfaces et les pentes avant application des enrobés
Repérer et corriger les obstacles et irrégularités du terrain
Utiliser des outils tels que raballe, râteau, niveau, plaque vibrante etc... Ce poste est à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Avon, Montereau Fault Yonne 77 Salaire : 11€88/h + panier repas 14€ par jour + IFM + CP + Comité d'Entreprise + Compte CET Vous évoluerez au sein d'une société prête à vous accueillir sur de la longue durée

Nous recherchons un ouvrier polyvalent pour l'entretien du domaine et de son parc de véhicule et d'outils et les besoins de l'exploitation agricole. L'équipe est composée 6 personnes en charge des différents ateliers, services techniques, espaces verts, maraîchage et viticulture. Description du poste : En lien direct avec le responsable des services techniques, la l'ouvrier assurera les travaux quotidiens et particuliers nécessaires à l'entretien du domaine (coupe de bois, nettoyage des espaces, réparation sur les bâtiments et véhicules, participation aux travaux agricoles et livraisons nécessaires. Condition : Travail en extérieur, bon relationnel, conduite de tracteur, d'engins, valeurs partagées du respect de l'environnement, autonomie CDD de 12 mois 35h hebdo annualisées : 32,5h en Hiver, 37,5h en été Responsables : directeur d'exploitation Rémunération SMIC Disponibilité : dès que possible Principales missions : Réaliser les travaux extérieurs d'entretien du domaine, Réparation des outils agricoles et de gestion (soudure), métallerie, Entretien et petits travaux sur les bâtiments Travaux agricoles tels que taille, récolte, désherbages, etc. Livraisons en véhicule léger Conduite d'engins et d'outils agricoles et d'espaces verts. Entretenir le matériel de l'exploitation

Les missions du poste Dans le cadre d'une campagne nationale afin de représenter une gamme de cigarettes électroniques, nous recrutons 1 Conseiller de vente itinérant. Nous recherchons un conseiller de vente H/F :
Disposant du permis B
Disponible à partir dès maintenant et disponible pour toute l'année 2025
Pouvant travailler du mardi au samedi inclus
Appréciant la mobilité et ayant un bon relationnel client. Vous serez en charge de :
Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée.
Intervenir chaque jour dans un bureau de tabac différent.
Conseiller et accompagner les clients dans leur achat.
Booster les ventes et développer la part de marché de la marque.
Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités
Temps plein : Poste 35h/semaine du mardi au samedi inclus
Vous disposerez d'un stand, d'une tenue et de produits afin de représenter la marque.
Poste à pourvoir à partir dès fin Aout et pour toute l'année 2025 La rémunération Package attractif :
Fixe 35h/semaine + Prime de panier repas quotidien
Diverses primes : Prime de présence + Prime basée sur les objectifs de vente
Frais kilométriques
Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Contrat : CIDD Secteur : Mobilité sur Nemours et sa périphérie (départements du 91, 77 et 45). Le profil recherché Fort d'une collaboration de plusieurs années avec la marque représentée, vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des produits proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce.

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) infirmier(ère) conseils Parkinson en CDI pour son agence de ELIVIE NENMOURS. L'Infirmier(ère) conseils intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs suivants : Seine-et-Marne (77), Essonne (91), Loiret (45). Le quotidien d'un(e) infirmier(ère)Conseil chez ELIVIE c'est : Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris : En rejoignant l'équipe ELIVIE, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ; Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et motivée; Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ; Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. Et avant ? Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste : Formation lors de votre prise de poste avec des experts ; Une formation en binôme avec un pair spécialiste des pathologies (vous interviendrez principalement sur notre activité Perfusion Nutrition Insulinothérapie). Ensuite, que nous proposons vous ? Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ; Un véhicule de fonction ; Une autonomie sur votre poste ; Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ; Une rémunération de départ de 2 800,00 euros brute mensuelle ; Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Un contrat de prévoyance ; Une participation aux bénéfices de l'entreprise ; Des avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ELIVIE c'est : Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ; Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ; Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance. Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence ! On vous a convaincu/e ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) et d'un permis B (obligatoire) ; Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers (obligatoire) ; Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ; Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ; Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité. Le savoir-faire est important, mais le savoir-être est primordial, vous êtes donc : Organisé(e) ; Rigoureux(se), autonome et dynamique ; A l'écoute et témoignez de l'empathie ; Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !

Nous recherchons actuellement 1 Contrôleurs Technique agréé(e) VOS MISSIONS
Effectuer les points de contrôles réglementaires sur véhicules légers
Réaliser le procès-verbal d'intervention
Gérer la relation client : appels téléphoniques, rendez-vous, informations commerciales
Rédiger le rapport de contrôle conformément aux règles
Contrôler la conformité technique d'un véhicule Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme en contrôle technique automobile Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un(e) électricien(ne) en charge des opérations d'installation, de maintenance et de déploiement électrique. Garant(e) de la bonne réalisation des chantiers qui lui sont confiés, il/elle est autonome sur l'organisation de celui-ci et sur l'encadrement des ressources internes ou externes mises à sa disposition si nécessaire. Vos Missions : Electricité
câblage : * Etudier les plans fournis et créer un réseau sur papier * Calculer les puissances à fournir * S'assurer que les consignes de sécurité et les normes électriques soient respectées * Effectuer le câblage et le raccordement des éléments sur TGBT (armoire électrique existante ou installation) * Réaliser les tests de fonctionnement du réseau et vérifier le bon fonctionnement de l'installation * Apporter toutes les informations nécessaires à la réalisation d'une cotation * Réaliser l'installation de composants réseau : borne wifi, caméra de comptage client, meuble d'encaissement etc. * Réaliser l'installation des baies informatique : électricité et réseau Electricité
relamping : * Changer ou installer des lampes, douilles, ballasts/platines * Installer/maintenir des appareillages électroniques, radiateurs, circuits électriques, BAES, blocs de secours... Diagnostic / dépannage : * Effectuer des missions de diagnostic et de dépannage sur site Gestion de projet : * Vous serez amené(e) à superviser l'équipe multi-métiers, selon la mission et le cahier des charges établi par le client * Vous prendrez en charge la gestion du chantier par l'étude et la mise en place du dossier technique transmis, valider les différentes étapes (pré-visite, vérification des prérequis, signalement des non-respects du cahier des charges...) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos équipes. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 26 400 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage etc...; Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients (permis B requis) Un diplôme type CAP, BEP, BTS, DUT ou équivalent en électricité, électrotechnique, installation et équipements électriques ou une formation professionnelle reconnue Le CACES PEMP et/ou une habilitation électrique en vigueur sont des atouts supplémentaires à votre candidature

Sup Intérim Montereau recherche un Manœuvre chantier H/F Pour le compte d'une société de bâtiment, vos missions consisteront à :
Aide à la sécurisation du chantier
Préparation du matériel
Travail de coffrage / ferraillage
Travail de démolition
Travaux de voierie, type enrobés
Nettoyage de chantier Taux horaire : selon profil et expérience + panier repas + IFM +CP + Comité d'Entreprise + Compte CET Poste à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Montereau Fault Yonne 77130

Sup Intérim Montereau recherche un soudeur sur bennes H/F Au sein d'une société spécialisée dans la fabrication et la réparation de matériel de collecte et de traitement des déchets, vos missions consisteront à :
Réaliser des travaux de fabrication de matériel dans le respect des consignes de sécurité, de temps et de qualité
Soudure MIG selon plans
Traçage, débit Connaissances souhaitées : Utilisation des machines-outils (scie à ruban, poste à souder MIG/MAG Poste à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Champagne sur Seine 77 Horaires de journée du lundi au vendredi Salaire selon profil et expérience

Société spécialisée dans la rénovation de tous types (extension, surélévation, appartement) Secteur d'activité principalement dans le 77. Recherche pour compléter son équipe Aide / Manœuvre H/F avec expérience d'au moins 2/3 ans pouvant travailler en équipe ou seul. Compétences :
Savoir anticiper les besoins,
Organisé(e), Missions :
Préparer les mortiers,
Faire des interventions simples,
Ranger / Débarrasser / Tri des déchets. Outillage fournis. Le permis B serait un plus. Rémunération selon profil/expérience plus mutuelle.

Recherche vendeur, débutant ou confirmé, au sein d'une des plus grande armurerie d'Ile de France, l'Armurerie du Château, située à Bourron-Marlotte en Seine et Marne. Le vendeur interviendra dans le domaine de la chasse: vente d'armes, de munitions, de textile et d'accessoires de chasse. Il sera également chargé d'encadrer des séances de simulateur de chasse, installation unique en Ile de France. Formation assurée en interne notamment sur le logiciel (gestion et vente) Idéalement chasseur (nous recherchons un candidat passionné par le domaine de la chasse). Aucun diplôme n'est requis : une expérience dans le domaine de la vente serait un plus. Une formation complémentaire sera assurée au sein de l'entreprise. Vous faites preuve d'un excellent sens de la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Votre capacité à établir et entretenir des relations de confiance avec les clients est primordiale. Vous êtes également reconnu pour votre dynamisme, votre autonomie et votre esprit d'équipe. Une forte motivation et une orientation résultats sont essentielles pour réussir dans ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée, n'hésitez pas à postuler. Votre expertise et votre engagement seront des atouts précieux pour notre croissance.

Dans le cadre du développement de notre client , nous recherchons un(e) Conducteur(trice) d'engins de chantier titulaire du CACES R482, pour intervenir sur différents chantiers à Fontainebleau et ses alentours. Vous serez en charge de la conduite et de l'entretien de divers engins de chantier (pelle, chargeuse, bulldozer, etc.) dans le respect des consignes de sécurité. Vos missions : Conduire les engins de terrassement selon le ou les types de CACES R482 en votre possession (catégorie A à F) Assurer les travaux de nivellement, de fouille, de chargement, de compactage, etc. Veiller à l'entretien courant des engins (vérifications journalières, signalement des anomalies) Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation sur chantier Travailler en coordination avec les équipes au sol et les chefs de chantier Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES R482 (au moins une ou plusieurs catégories) Expérience souhaitée en conduite d'engins sur chantier Rigueur, autonomie et sens des responsabilités Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier Permis B car site non accessible en transport

L'agence Adecco recrute pour un acteur majeur dans le secteur Industriel du bassin de Nemours, situé à ST PIERRE LES NEMOURS (77140), un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI. Notre client, fort d'une équipe d'environ 100 collaborateurs, est intégré dans un groupe international et se distingue par sa capacité à produire en très grande série des produits de nettoyage pour des marques leaders du marché et des enseignes de la grande distribution. Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration continue de ce site innovant. Votre rôle consistera :
Dans un contexte d'amélioration permanente du site, rattaché au responsable de la maintenance de production, vous réalisez et pilotez la gestion autonome des interventions de maintenance des installations industrielles dans les domaines mécaniques, automatismes et pneumatiques.
Dépanner les installations du site sur les domaines mécaniques, électriques, automatismes, pneumatiques dans le respect des règles de l'art et des normes SHEQ.
Garantir le suivi et le contrôle des interventions menées.
Analyser le diagnostic des pannes et être force de proposition pour des améliorations techniques afin de fiabiliser les installations.
Sécuriser les espaces d'intervention et informer les collaborateurs de la zone concernée.
Intervenir sur les installations électriques en fonction des habilitations.
Établir les demandes de travail et rédiger les feuilles d'analyse de panne.
Définir et préparer les travaux de maintenance des installations (préventif courant, suite à des pannes, mise en conformité réglementaire, arrêts programmés).
Participer aux essais industriels à la demande de la production, à des groupes de travail et/ou des commissions internes. Le profil recherché pour ce poste nécessite un diplôme de niveau BAC+2 et au moins un an d'expérience dans un rôle similaire. Compétence comportementale :
Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
Capacité à gérer le stress avec sérénité
Sens de l'organisation aiguisé
Flexible et adaptable aux changements
Réactif et proactif face aux situations Compétence technique :
Habileté à manipuler des charges lourdes
Utilisation efficace des transpalettes
Connaissance approfondie des procédures de sécurité
Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres
Maîtrise des techniques de stockage Nous offrons de nombreux avantages tels que :
Primes
Comité d'entreprise
RTT
Mutuelle
Indemnité kilométrique Le contrat débutera dès que possible, vous intégrerez une équipe en horaires d'équipe 3*8, avec un emploi à temps plein. Le processus de recrutement comprend d'abord des entretiens téléphoniques, suivis d'une rencontre physique avec notre agence, puis avec le DRH du site. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où chaque jour apportera son lot de défis stimulants ! Prêt à faire la différence ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

La carrosserie Alain située à Nemours (sud 77) recherche un CARROSSIER / TÔLIER
dépose des équipements et réglage des éléments de carrosserie
redresser les éléments de carrosserie déformés
réparation des impacts et fissures

Assurer la gestion budgétaire et le contrôle de gestion du CEN :
Gère l'ensemble des tâches comptables de comptabilité générale, auxiliaire et analytique jusqu'au bilan en lien avec le commissaire le comptes.
Gère la comptabilité tiers (clients, fournisseurs, autres).
Gère les demandes de subvention avec le suivi des règlements.
Établit, analyse et suit le budget.
Établit les rapports financiers justifiant les dépenses de chaque projet auprès des partenaires financiers.
Propose la mise en place de procédures et des outils d'améliorations pour une meilleure gestion budgétaire.
Participe à l'élaboration du budget
Assure la mise en œuvre juridique (règlement intérieur) et contrôle le respect des obligations administratives
Prépare et participe à certaines réunions statutaires du CEN sur sollicitation du directeur (bureau, CA, AG)
Monte des marchés publics sur les aspects administratifs et contrôle les réponses aux marchés
Gère et actualise les fichiers d'administrateurs, les dossiers d'agrément et de renouvellement d'agrément (en lien avec la préfecture)
Assure des missions d'intendance ou de logistique (commande, livraison et suivi des stocks de consommables, suivi de l'entretien des locaux et du matériel informatique et téléphonique, etc.)
Assure l'inventaire du matériel et son suivi (cartes grises, assurances, contrôles techniques etc.)
Participe à la collecte et à la mise en forme des informations nécessaires au bilan des activités (tableaux de bord, bilans d'activité, budget prévisionnel, etc.) Gérer le personnel au plan administratif :
Contribue à la gestion administrative du personnel (notes de frais, absences et congés, suivi des visites médicales)
Gère les avantages sociaux
Assure la veille juridique (conformité avec la législation sociale et la convention collective) et veille au respect des législations, des règlements et à la protection juridique de la structure
Est responsable du suivi administratif de la formation professionnelle (plan de formation, congés de formation, CIF, DIF, inscriptions et gestion administrative des formations)
Participera aux réunions du CSE lorsque celui-ci sera mis en place
Participe à la prévention des risques et des maladies professionnelles de l'ensemble des personnels du CEN
Contribue à la rédaction du DUERP en lien avec l'ensemble de l'équipe et en assure le suivi et l'application
Rédige des documents internes, des notes de services et les diffuse (après validation de la direction)
Se charge d'actualiser les tableaux d'affichage, les plannings internes (salles de réunion, utilisation des véhicules de services)
Établir les payes et les déclarations sociales seraient un plus Assurer des tâches d'accueil et de secrétariat (10%) :
Gère le courrier entrant et sortant (enregistrement, ouverture, affectation, affranchissement), accueille et filtre les appels téléphoniques
Assure la frappe et, la mise en forme de courriers
Tient à jour les annuaires et listes de diffusions (téléphoniques, courriels) Contribuer à la vie associative du CEN :
Assure le suivi de la base de données des adhérents, le suivi des cotisations
Assure les convocations, l'organisation matérielle, l'accueil et les comptes rendus des réunions statutaires
Intervient lors de réunions institutionnelles et techniques du CEN : coordination et organisation, secrétariat des réunions (réunions internes de travail et d'équipe, de direction, réunions externes)
Organise la logistique de formations, réunions, manifestations ou évènements généraux (congrès, séminaires)

DESCRIPTIF DU POSTE Placé sous l'autorité de la Direction des E.H.P.A.D., le cadre de santé est le responsable de l'équipe paramédicale de l'E.H.P.A.D. du Pays de Nemours (120 places) disposant de deux unités de vie protégées et de deux P.A.S.A.. Il assure les missions principales suivantes : Encadrer et organiser l'activité du personnel paramédical dans le respect de la législation en vigueur Organiser les projets de vie des résidents en collaboration l'équipe pluridisciplinaire Gérer les ressources et les moyens de l'unité ou de la structure, en lien avec l'I.D.E.C. et le responsable administratif Veiller au respect des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité Rechercher en continu des axes d'améliorations dans un souci d'efficience Veiller à la qualité de la prise en charge des résidents, en premier lieu la sécurité Organiser la formation et l'encadrement des stagiaires. Cet exercice s'effectue en collaboration avec le médecin coordonnateur, l'I.D.E.C., le responsable administratif de la structure et la Direction des E.H.P.A.D.. Il ou elle participe aux astreintes de l'encadrement de santé du site d'affectation principale. PROFIL RECHERCHÉ Savoir-faire et savoir être requis :
Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires et consignes relatives aux soins en lien avec le médecin coordonnateur.
Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence.
Evaluer, développer et valoriser les compétences des agents soignants.
Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
Organiser une unité, un service en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens.).
Piloter, animer/communiquer, motiver les équipes soignantes, y compris l'équipe de nuit.
Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation.
Travailler en équipe/en réseau.
Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de soins. Qualifications requises : Diplôme d'Infirmier diplômé d'Etat depuis au moins 4 ans. Diplôme d'état de cadre de santé. Expériences nécessaires ou conseillées : Expérience au minimum de 4 ans dans un secteur hospitalier. Expérience en E.H.P.A.D. ou dans le secteur médico-sociale conseillée.

Description du poste Alliance Automotive est un acteur majeur de la distribution indépendante de pièces et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et poids lourd. Filiale du leader mondial du secteur, Genuine Parts Company, AAG regroupe 4600 collaborateurs en France qui facilitent au quotidien le travail de dizaines de milliers de réparateurs en leur fournissant, au travers d'enseignes de proximité telles que Groupauto, Precisium ou Pièces Auto, tout ce dont ils ont besoin pour l'entretien et la réparation des véhicules : Rejoindre les équipes d'Alliance Automotive Group c'est porter au quotidien, de manière pragmatique et performante, les projets fondateurs d'un groupe en plein développement, au service de ses clients et des adhérents. Au sein de la Société DUPAS nous recrutons, en CDD, un démonteur H/F pour le site de Saint-Pierre-Les-Nemours. Au sein d'une démolition automobile, le démonteur automobile est en charge de la dépollution et du démontage des véhicules accidentés. Le démonteur automobile est le gardien du bon fonctionnement et de la qualité des pièces démontées. Il assure tous les contrôles nécessaires afin de garantir le bon fonctionnement des pièces démontées sur les véhicules accidentés, dans le respect des procédures de sécurité et d'environnement. ATTRIBUTIONS DETAILLEES :
Mise en route et contrôle du moteur ;
Examen visuel des différents organes : Moteur, train avant et arrière, boîte de vitesses.
Démontage complet du véhicule selon les directives de votre hiérarchie, contrôle visuel des pièces et récupération des éléments destinés à la commercialisation
Marquage et étiquetage des pièces
Entretien et nettoyage du poste de travail Tout en respectant les directives de montage imposées par les constructeurs et les instructions particulières du chef d'atelier (ou les directives du chef d'unité) Profil :
Débutant accepté
Connaissances en mécanique
Rigueur et méthode
Bonne condition physique
Motivation Compétences : BAC PRO mécanique Contrat CDD 6 mois 35h Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 856,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel

Animatrice Qualité Mécanique (H/F) Epsyl
Filiale du groupe ALCEN / Technologies de pointe & transition énergétique Vous souhaitez donner du sens à votre métier en contribuant à la fiabilité de systèmes technologiques de haute précision ? Rejoignez Epsyl, filiale du groupe ALCEN, acteur industriel reconnu pour son expertise dans la conception et la fabrication de systèmes complexes au service de la transition énergétique. Entreprise à taille humaine, Epsyl place la qualité, la performance et l'amélioration continue au cœur de sa stratégie. Votre mission Rattaché(e) au service Qualité, vous serez un acteur clé du système de management de la qualité. Votre rôle : animer, accompagner et faire vivre la culture qualité au sein des équipes techniques et de production. Vos principales missions : Assurer le suivi qualité des fabrications mécaniques et électromécaniques, de la réception à l'expédition. Animer la démarche qualité opérationnelle auprès des ateliers : sensibilisation, contrôle de conformité, accompagnement des opérateurs. Identifier et traiter les non-conformités internes et fournisseurs, en pilotant les actions correctives et préventives (8D, QRQC, PDCA.). Contribuer à la mise à jour des indicateurs qualité et à la remontée d'informations pour les revues de performance. Participer à la rédaction et à l'amélioration des procédures, gammes de contrôle et instructions de travail. Être un interlocuteur qualité privilégié pour les équipes de production, les méthodes et les fournisseurs. Profil recherché Formation Bac en qualité, mécanique ou métrologie. Une première expérience en animation ou support qualité dans un environnement industriel (idéalement mécanique de précision, aéronautique, spatial, défense.). Maîtrise des outils qualité (8D, AMDEC, plan de surveillance, analyse de causes). Rigueur, sens de la pédagogie et goût du travail en équipe. Esprit d'analyse, curiosité technique et réelle sensibilité à la culture qualité terrain. Ce que nous vous offrons Un environnement technique stimulant, au cœur de projets innovants et exigeants. Une entreprise à taille humaine, où votre implication fait la différence. De réelles perspectives d'évolution vers des fonctions de pilotage qualité ou d'expertise technique. La possibilité de contribuer activement à l'excellence opérationnelle d'une société engagée dans la transition énergétique.

Technicien(ne) Méthodes
Donnez du sens à votre expertise industrielle ! Vous avez envie de contribuer à l'amélioration continue d'un site industriel à taille humaine, où vos idées comptent vraiment ? Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) Méthodes pour rejoindre notre équipe et participer activement à l'optimisation de nos process de fabrication. Vos missions principales : Analyser, définir et optimiser les processus de fabrication pour tirer le meilleur parti de nos moyens de production Sélectionner et valider les équipements les plus adaptés aux besoins techniques Élaborer les gammes de fabrication précises et cohérentes avec les exigences qualité et productivité Rédiger les fiches d'instruction et programmer les outils de production Mettre en place des procédures de contrôle fiables garantissant la qualité des produits Identifier et proposer des pistes d'amélioration pour renforcer la performance industrielle au quotidien Votre profil : À aise avec les outils informatiques et les logiciels CAO (Solidworks, CATIA...) Une première expérience réussie en production industrielle serait un vrai plus Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre sens du terrain Vous aimez collaborer, comprendre le fonctionnement global d'un atelier, et trouver des solutions concrètes Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe bienveillante et passionnée par la performance industrielle Un environnement où l'autonomie et les initiatives sont encouragées La possibilité de faire évoluer vos compétences sur des projets variés et techniques

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale Ou au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous ! #ONELARECRUTE Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%)
Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec :
Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.

Avec des agences de proximité réparties dans toute la France, le réseau Centre Services est l'expert des services à domicile. Ses prestations sont variées : ménage, repassage, aide à domicile, garde d'enfant, petit bricolage et jardinage. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie (H/F) pour intégrer l'agence Nemours. Descriptif du poste : Vous vous rendrez chez des particuliers, des personnes âgées ou en situation de handicap, pour les aider dans leur quotidien : accompagnement aux sorties, rendez-vous médicaux, courses, lever / coucher, passage du lit au fauteuil, repas. Dans le secteur de 77140 Nemours, vous pourrez intervenir du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Avec Centre Services, vous bénéficierez d'un planning et d'un jour de congé qui seront adaptés à vos impératifs personnels. Le contrat qui vous sera proposé sera un temps partiel (minimum 14h / semaine) comprenant une mutuelle. Votre volume horaire pourra être plus important à l'avenir, si vous le désirez et selon les besoins de l'agence. Votre recrutement aura lieu de la façon suivante : sélection par téléphone, vérification de l'expérience professionnelle et des compétences, session collective puis entretien individuel dans notre agence. Profil souhaité : Vous avez envie d'un métier qui a du sens ? Être au service des autres mais tout en ayant des horaires et des temps de trajet adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne autonome, pleine d'énergie avec d'excellentes capacités d'organisation et de discrétion. Si vous êtes également attaché(e) au respect des règles d'hygiène et professionnel(le) en toutes circonstances, alors transmettez-nous votre candidature car vous avez le profil dont nous avons besoin ! Avantages :
Mutuelle

Centre Services, une entreprise spécialisée dans le domaine du service à la personne depuis 2005, est à la recherche d'Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F)! Votre agence Centre Services Fontainebleau recherche en effet un intervenant afin d'effectuer l'entretien du logement de particuliers à Avon 77210 ainsi qu'aux alentours. Votre emploi consistera à vous déplacer en 08:00 et 19:00 à Avon, directement chez vos clients afin d'effectuer différentes tâches ménagères variées (repassage, rangement, dépoussiérage.). Votre emploi du temps personnel peut, quant à lui, être adapté en fonction de l'arrivée de nouveaux clients, de vos obligations hebdomadaires, ainsi que pour minimiser vos déplacements, qui vous sont remboursés. Vous effectuerez des semaines de 25h (avec possibilité de faire un temps plein), payé 11.88 € de l'heure en plus d'une mutuelle. Vous bénéficiez également des congés payés. Un questionnaire ainsi que plusieurs tests vous seront soumis si nous retenons votre candidature afin que nous puissions vous évaluer. Une fois embauché-e, vous bénéficierez d'un accompagnement pendant toute la durée de votre période d'intégration, ainsi que sur le long terme, afin de nous assurer de votre bien-être et de vous aider à développer vos compétences. Nous recherchons des candidats organisés, ponctuels, fiables et qui savent gérer le relationnel. Vous serez en effet amené à exercer chez des particuliers, il est donc important de respecter leur logement ainsi que leur vie privée. Rigueur, initiative et méthode sont aussi des qualités essentielles et attendues. Avantages :
Mutuelle

l'EHPAD résidence Harmonie accueille 76 résidents à Moret-sur-Loing. L'accompagnement de qualité, fait d'écoute et de respect, est au coeur de nos préoccupations et nous amène à être un EHPAD de référence dans le sud de la Seine-et-Marne. venez nous rejoindre et intégrez LNA-santé! Vos missions: Dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Planning fixe. 1 week-end sur 2 diplôme d'AES-AMP ou AS

l'EHPAD résidence Harmonie accueille 76 résidents à Moret-sur-Loing. L'accompagnement de qualité, fait d'écoute et de respect, est au coeur de nos préoccupations et nous amène à être un EHPAD de référence dans le sud de la Seine-et-Marne. venez nous rejoindre et intégrez LNA-santé! Vos missions: Dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Planning fixe. 1 week-end sur 2 diplôme d'AES-AMP ou AS

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour un CDI ou CDD temps complet /temps partiel au sein du Service de Soins Infirmiers à Domicile de Moret-Loing-Et-Orvanne pour prendre en charge un public de personnes âgées. 1 poste AS NUIT est à pourvoir. Equipe jeune, dynamique et bienveillante qui saura prendre le temps de vous accueillir. Encadrement organisé pour une meilleure intégration. Débutant accepté. Rattachée à la responsable des soins, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez le bénéficiaire à son domicile, dans les actes de la vie quotidienne, afin de préserver son autonomie, en dispensant des soins d'hygiène et de confort. Vous réalisez des soins adaptés à son état clinique Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des bénéficiaires. Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant votre dossier de soins Vous participez aux projets de l'établissement en terme de démarche qualité Diplôme d'Etat d'Aide-soignant exigé ainsi que le permis B Type d'emploi : CDI / CDD temps plein ou partiel Horaires de travail de 7h30 à 12h30 et de 16h30 à 18h30 / 1 week end sur 2 travaillé Rémunération et conditions de travail attractifs Salaire débutant à partir de 2 009,21€ brut par mois
reprise ancienneté 100%
13ème Mois
Heures supplémentaires majorées
Prime semestrielle
tickets restaurant
chèques vacances + chèques cadeaux Lieu du poste : Moret-Loing-Et-Orvanne Déplacements fréquents / véhicules de service pour effectuer les tournées

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour un CDI ou CDD temps complet /temps partiel au sein du Service de Soins Infirmiers à Domicile de Moret-Loing-Et-Orvanne pour prendre en charge un public de personnes âgées. Equipe jeune, dynamique et bienveillante qui saura prendre le temps de vous accueillir. Encadrement organisé pour une meilleure intégration. Débutant accepté. Rattachée à la responsable des soins, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez le bénéficiaire à son domicile, dans les actes de la vie quotidienne, afin de préserver son autonomie, en dispensant des soins d'hygiène et de confort. Vous réalisez des soins adaptés à son état clinique Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des bénéficiaires. Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant votre dossier de soins Vous participez aux projets de l'établissement en terme de démarche qualité Diplôme d'Etat d'Aide-soignant exigé ainsi que le permis B Type d'emploi : CDI / CDD temps plein ou partiel Horaires de travail de 7h30 à 12h30 et de 16h30 à 18h30 / 1 week end sur 2 travaillé Rémunération et conditions de travail attractifs Salaire débutant à partir de 2 009,21€ brut par mois
reprise ancienneté 100%
13ème Mois
Heures supplémentaires majorées
Prime semestrielle
tickets restaurant
chèques vacances + chèques cadeaux Lieu du poste : Moret-Loing-Et-Orvanne Déplacements fréquents / véhicules de service pour effectuer les tournées

Dans chacun de nos restaurants, nos équipes sont mobilisées pour satisfaire les besoins des convives en leur proposant des repas équilibrés, adaptés et savoureux. Nous accordons dès le plus jeune âge une attention particulière à l'éducation et l'apprentissage du goût. Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Commis de Cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous assurez la préparation et la mise en valeur des mets tout en respectant les consignes qui vous ont été transmises. Au quotidien, vous aidez à la mise en place (préparation des matières premières et du matériel) et participez à la réalisation des différents plats chauds et froids. Sur le self, vous accueillez et conseillez vos convives dans leurs choix et veillez au réapprovisionnement des produits (vitrines, buffets.) pour les satisfaire pleinement. Vous assurez l'entretien et la remise en état de votre poste de travail, des locaux et des équipements, tout en respectant les procédures de l'établissement et les normes HACCP. Port de charge +10kg. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez cuisiner et faire plaisir à vos convives. Votre sens de l'observation, le respect des consignes qui vous sont transmises et votre goût d'apprendre vous permettent de grandir et d'évoluer au sein de nos brigades. Vous appréciez le travail en équipe. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Votre mission consistera à :
Réaliser le ménage, la remise en état de la chambre, des sanitaires et de la salle de bain.
Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge
Veiller à la satisfaction de l'ensemble des demandes de la clientèle.
Prévenir lors de la constatation de problèmes techniques.
Appliquer les standards qualité de l'hôtel Temps partiel 24h / semaine Disponibilité les week-ends. CDD dès que possible Zone mal desservie par les transports en communs prévoir un autre moyen de transport

PARTNAIRE, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose un poste De Peintre Industriel (H/F) sur pièces métallique. Notre client est spécialisé en cataphorèse et poudrage électrostatique. En qualité de peintre industriel et rattaché au directeur de production, vous assurerez :
Les retouches sur pièces avec pistolet à poudre (avant ou après passage en poudrage automatique)
Changement de teintes
Réglages de paramètres de la cabine de peinture
Maintenance premier niveau de la cabine de peinture (nettoyage ; changement pièces d'usures...)
Analyse/contrôle qualité des pièces après peinture.
Vous serez garant de la production en lien avec le chef d'équipe Horaire de journée : 8h-16h et/ou de soirée : 16h-00h Horaires fixes Mission longue en intérim Vous avez soif d'apprendre et envie de progresser. Vous savez travailler en respectant les cadences imposées. Une première expérience en Industrie est souhaitable. Une connaissance de la mécanique automobile peut être un plus. La lecture de ces quelques lignes vous fait envie ? Alors rencontrons nous et n'hésitez pas à cliquer sur Postulez !! Rémunération : 11.88EUR/H Votre agence Partnaire vous apportera également :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir avec l'agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir en agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : Du Lundi au Vendredi de 10h à 14h CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : Du Lundi au Vendredi de 10h à 14h CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : Du Lundi au Vendredi de 10h à 14h CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir avec l'agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir avec l'agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Sommelier (h/f) En plein cœur de la ville de Fontainebleau, à 350 mètres du château, le restaurant gastronomique L'Axel est devenu une adresse incontournable dans la région Bellifontaine. Avec sa partition unique aux inspirations japonaises, le chef étoilé KunihisaGoto propose une cuisine d'une grande finesse dans un bel écrin. Nous recherchons un Sommelier h/f, avec une expérience en restauration gastronomique, ayant le sens de l'accueil, du service et du savoir recevoir. La maitrise de l'anglais est un atout supplémentaire. Jours de congés Lundi, Mardi et Mercredi midi 6 semaines de congés payés à partir d'un an d'ancienneté Mutuelle et prévoyance

Nous recherchons pour un contrat de 35H/semaine, une personne ayant en charge : l'accueil et le service de la clientèle, la saisie sur la caisse des commandes effectuées par les clients, la vérification de la caisse, la réception de marchandises. Vous proposerez les avantages de notre marque aux clients : cartes lavages, cartes de fidélité sur les produits et les différentes opérations promotionnelles. Vous chargerez et déchargerez les livraisons, vous ferez le réapprovisionnement. Enfin, vous entretiendrez le point de vente et ses extérieurs. Amplitude horaire de 6h à minuit. Vous devez pouvoir venir par vos propres moyens car zone mal desservie par les transports en commun. CDD renouvelable pouvant déboucher sur un CDI

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence Fontainebleau
Avon et de ses 45 collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :
Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :
Un emploi sécurisé en CDI
Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons :
Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche
Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone
les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Fontainebleau recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) port de charges En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ?
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez des opérations de Production. Les missions qui vont seront confiées :
Organiser sa production à partir d'un dossier technique
Effectuer des réglages sur des appareils de mesure et réaliser les mesures des bagues de roulements
Réaliser manuellement l'assemblage des roulements et le conditionnement
Effectuer des contrôles visuels, dimensionnels et géométriques
Repérer et alerter en cas de non-conformités
Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité Profil :
nous recherchons une personne minutieuse, méthodique, rigoureuse et autonome avec un fort esprit d'équipe
connaissances en mécanique et en techniques de mesure et de contrôle
une expérience de 2 à 3 années dans un milieu industriel N'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour postuler. Nous ne manquerons pas de vous répondre. Avantages
rémunération :
Rémunération entre 14,70 et 17,00 €/heure brut (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience
Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : 1 A
Horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Congés supplémentaires
Atelier climatisé et propre
CSE. Le poste est en CDI et à pouvoir de suite. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour prendre en charge l'ensemble de la gestion des Achats Indirects de l'entreprise (outillages, machine pour les ateliers, fournitures, prestations et contrats) Missions principales :
Construire et développer le processus des Achats Indirects
Elaborer la stratégie des Achats Indirects
Identifier et analyser la charge des sous-traitants et fournisseurs
Définir, piloter et développer le panel fournisseur et suivre la performance de celui-ci
Participer aux études en avant-projet
Engager, suivre et relancer les commandes de sous-traitance et fournisseurs Compétences recherchées :
Bonnes connaissances en mécanique générale (lecture de plans, usinage)
Anglais professionnel
Travail en mode projet
Processus Achats Indirects Autonome, méthodique, possédant un bon esprit d'analyse, des qualités relationnelles et le goût du travail en équipe, ainsi que le sens de la négociation. De formation Bac +2/3 minimum en Achats, idéalement complétée par une formation ou une expérience dans la mécanique ou bien un profil mécanique complété par une formation Achats avec une expérience professionnelle de 5 ans dans un poste similaire. Des déplacements de courte durée sont à prévoir (déplacements fournisseurs, salons). Avantages
rémunération :
Salaire brut entre 48 et 51 K€ en fonction de votre profil et de votre expérience
Contrat en forfait jours (216 jours travaillés)
Classification 12F dans la Convention Collective de la Métallurgie (poste cadre)
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Plans d'épargne (PEE et PERCOL)
Télétravail
CSE.

Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez les missions suivantes :
Réaliser l'assemblage de produits mécaniques complexes et leur conditionnement ;
Effectuer des réglages complexes sur des appareils de mesure et réaliser les mesures ;
Effectuer des opérations de contrôle, repérer et déclarer les non-conformités ;
Respecter scrupuleusement le Dossier de Fabrication et de Contrôle et les exigences de qualité ;
Contrôler par prélèvement la production des Agents d'Assemblage ;
Réaliser la documentation technique à destination du client ;
Former des Agents d' Assemblage sur des opérations simples ;
Participer à l'amélioration continue. Votre Profil :
De formation mécanique BAC Pro à BAC +2 avec une expérience de 3 ans minimum souhaitée dans un poste similaire
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Connaissance des techniques d'assemblage
Expérience en assemblage/montage en salle blanche souhaitée
Habileté manuelle
Dynamique, rigoureux(se), organisé(e), bon esprit d'analyse, autonome, force de proposition, possédant des qualités relationnelles et le goût du travail en équipe. Avantages
rémunération :
Rémunération entre 2 130 et 2 700 € bruts selon profil et expérience
Cotation du poste dans la Convention Collective de la Métallurgie : à partir de 6 C
Horaires de travail en journée
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Congés supplémentaires
Atelier climatisé et propre
CSE. Le poste est en CDI et à pourvoir de suite. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !

Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du service à la personne, vous êtes les bienvenus dans notre agence Domicile Clean à Fontainebleau (H/F) Notre équipe vous attend sur place pour un entretien, nous pourrons ensemble évoquer vos besoins, notamment en terme d'aménagement de planning... mais aussi de nos attentes par rapport à notre concept. Le contrat peut évoluer vers un temps plein si vous le désirez. Vous avez le sens du contact, une excellente présentation, dynamique, vous êtes peut-être le profil que nous recherchons pour des prestations ménagères au domicile des clients particuliers sur Fontainebleau et sa région (20 kms de rayon) A compter de 2 mois d'ancienneté vous pourrez bénéficier d'un comité d'entreprise A bientôt l'équipe Domicile Clean

FinancePeople, cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers, recherche pour une entreprise dans le secteur de l'industrie, un Acheteur Indirect F/H. Directement rattaché(e) au Directeur des Achats, vous aurez pour principales missions : Construire et développer le processus des Achats Indirects. Elaborer la stratégie des Achats Indirects. Identifier et analyser la charge des sous-traitants et fournisseurs. Définir, piloter et développer le panel fournisseur et suivre la performance de celui-ci. Participer aux études en avant-projet. Engager, suivre et relancer les commandes de sous-traitance et fournisseurs. Profil recherché: Expérience confirmée en Acheteur d'au moins 5 ans dans une fonction similaire. Profil mécanique. Des déplacements de courte durée sont à prévoir (déplacements fournisseurs, salons). Anglais professionnel.

Vos missions principales : Accompagner les élèves dans la construction de leur projet scolaire et professionnel. Informer et conseiller les élèves, étudiants et familles. Participer à la prévention et au suivi du décrochage scolaire. Porter une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou en souffrance psychologique. Réaliser des bilans et entretiens psychologiques pour analyser les besoins des élèves et proposer les aides appropriées. Travailler en équipe au sein du CIO et avec les établissements scolaires (collèges et lycées).

Auxiliaire de vie sur le secteur de Moret SUD SEINE ET MARNE . Plage horaires de disponibilité demande 7h/21h, disponible 1 week-end sur deux * aide à la toilette ou douche * aide aux repas * aide au coucher * travaux ménagers * courses * aide administrative

Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez des opérations de Production. Les missions qui vont seront confiées :
Effectuer des mesures de pièces à l'aide d'appareils
Réaliser manuellement l'assemblage des composants, le conditionnement
Organiser sa production à partir d'un dossier technique
Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité
Effectuer des contrôles dimensionnels et géométriques Profil :
nous recherchons une personne minutieuse, méthodique, rigoureuse et autonome avec un fort esprit d'équipe
connaissances en mécanique et en techniques de mesure et de contrôle
une expérience de 2 à 3 années dans un milieu industriel N'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour postuler. Nous ne manquerons pas de vous répondre. Avantages
rémunération :
Rémunération entre 12,25 et 13,19 €/heure bruts (mutuelle incluse) selon profil et expérience
Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : de 1 A à 4 B
Horaires en journée
Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Congés supplémentaires
Atelier climatisé et propre
CSE. Le poste est en CDI et à pourvoir de suite. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts.

Quel potentiel souhaitez-vous réaliser en tant qu'Assistant commercial (F/H) en notre collaboration? Vous serez responsable d'offrir une expérience client exemplaire tout en soutenant les opérations commerciales et en développant des opportunités de vente.
Accueillir les clients de manière chaleureuse et personnalisée en agence et par téléphone, tout en répondant à leurs besoins spécifiques
Proposer et promouvoir des solutions techniques, produits et services adaptés aux besoins des clients et dynamiser les ventes grâce aux promotions
Coordonner les devis, gérer les commandes, et assurer le suivi commercial avec les clients pour garantir une satisfaction optimale. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 36/jours
Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Centre Services Nemours recherche des Aides ménagers / ménagères à domicile Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide ménager / aide ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche de personnes pour renforcer nos équipes. Pour ce poste, vous interviendrez chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage : entretien des sols, dépoussiérage, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning hebdomadaire pourra varier en fonction du nombre de clients, mais il s'adapte avant tout à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles. Passionné-e de ménage, vous souhaitez en faire votre métier et évoluer au sein d'une entreprise possédant un véritable savoir-faire ? Envoyez votre candidature à l'agence Centre Services la plus proche de chez vous ! Les prestations sont exclusivement à 77140 Nemours sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement.

Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher, Aide à la toilette, Transfert, Aide à la préparation des repas, Aide aux courses, Lien social, sorties, relationnel, Change, nursing, liste non exhaustive, .. Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins. Postulez dès maintenant et redonnez du sens à votre quotidien !

Grâce à ses agences de proximité, le réseau Centre Services est le spécialiste des services à domicile pour les particuliers. Partout en France, elle fournit des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfants, d'aide à domicile, de jardinage, de bricolage. Pour rejoindre notre agence Nemours, nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F). Descriptif du poste : Vous serez chargé(e) d'aider des personnes âgées ou en situation de handicap de 77140 Montcourt-Fromonville ou de communes voisines. Cette aide pourra prendre différentes formes selon leurs besoins : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties. En fonction de la demande, vous travaillerez du lundi au dimanche, ce qui inclut également les jours fériés (jour de congé à définir). Chez Centre Services, votre planning pourra s'adapter à vos impératifs personnels puisqu'il sera défini avec vous. Votre contrat de travail sera un contrat à temps partiel de 16h / semaine minimum (mutuelle comprise). Selon les besoins et si vous le souhaitez, le volume horaire pourra être plus important. Le recrutement se déroule en différentes phases : sélection par téléphone, examen de l'expérience et des compétences, session collective en agence et entretien individuel. Profil souhaité : Vous avez envie de prendre soin des autres, de travailler non loin de chez vous avec des horaires ajustés à votre emploi du temps ? Si vous êtes une personne autonome, dynamique, organisée, pleine d'initiative et que votre sens de la discrétion et le respect des règles d'hygiène sont vos autres atouts, votre profil pourrait bien nous intéresser ! Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et professionnel(le) ? Envoyez-nous votre candidature car vous pourriez bientôt rejoindre notre équipe !

Description de l'offre d'emploi : Un poste aide-soignant, à temps plein est à pourvoir au sein de l'HAD du CH sud 77. Vous intègrerez un pôle dynamique avec des prises en charge multiples. Le service d'HAD est une unité qui couvre le sud de la Seine et Marne et dont l'activité permet de diversifier les soins. Une période d'intégration est proposée selon expérience professionnelle. Vous travaillerez en 9h36 et vos congés sont soumis à la validation du cadre de santé. Profil de candidat recherché : Détenir le diplôme d'aide-soignant Nouveau professionnel accepté. Connaissances particulières : Réglementation des droits du patient, expériences auprès de publics adultes, connaissance des soins palliatifs et à l'accompagnement de la fin de vie. Capacités : relationnelles, organisationnelles, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe. Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, rigueur, maîtrise de soi, sens de la cohésion d'équipe, respect et écoute de l'autre, sens de l'accueil, esprit d'initiative, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel. Possibilité de travailler sur les 3 sites Montereau Fault yonne, Fontainebleau et Nemours

la société Sibelco située à St Pierre les Nemours (sud 77/limite 45) recherche un agent de maintenance industrielle H/F en alternance Sous la responsabilité du superviseur maintenance :
Assure les travaux de maintenance préventive et corrective de l'ensemble des installations et du parc engins, dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et de la chaudronnerie de moyennes dimensions.
Localise et diagnostique les pannes (réglages, pièces d'usure, pièces défectueuses)
Prépare, répare, modifie et/ou remplace les pièces et organes défectueux.
Participe à l'optimisation des matériels.
Intervient sur les installations en préventif et correctif à partir des informations fournies par son responsable hiérarchique, les utilisateurs et les dossiers techniques du matériel.
Participe à la gestion des stocks du magasin (pièces de rechange, consommables).
Veille au bon état de propreté et d'ordre de son poste de travail et propose des axes d'amélioration afin d'assurer, voire d'accroître, la qualité du service.
Apporte les modifications nécessaires au maintien de la conformité des installations par rapport aux règlementations en vigueur.
Suivant les directives données par le Superviseur Maintenance, suit les activités des entreprises sous- traitantes chargées de l'entretien, de la réparation ou de la modification des installations.
Remplit les fiches d'interventions et de vie des équipements.
Respecte les procédures et les consignes Qualité Sécurité Environnement et contribue à la mise en œuvre des politiques correspondantes (améliorations, objectifs) Vous souhaitez intégrer une formation de type Bac + 2 en maintenance industrielle par le biais d'un contrat en alternance ou contrat de professionnalisation.

Un poste d'aide-soignant(e) de jour en remplacement, à temps plein, sera disponible le 4 Juin 2025 sur le site de Nemours. Au sein d'un hôpital polyvalent à taille humaine, vous intégrerez un pôle dynamique aux activités multiples répondant aux besoins de la population âgée du territoire. L'U.G.A. est une unité de 30 lits dont l'activité permet de diversifier les soins tant techniques que relationnels et de développer vos compétences professionnelles. Vous rejoindrez une équipe formée à la gériatrie et un encadrement soignant disponible. Un plan de formation intégré au pôle vous permettra d'accéder à des sessions en rapport avec vos besoins. Travailler en 12h ; travailler les week-end ; Congés soumis à négociation avec le cadre de santé et collègues ; Polyvalence et mobilité sur les services du site en cas de nécessité de service. Détenir le diplôme d'aide-soignant ; Nouveau professionnel accepté. Connaissances particulières : Réglementation des droits du patient, expériences auprès de publics âgés, connaissance des pathologies liées au vieillissement, sensibilisation à la fragilité des personnes âgées en milieu hospitalier, connaissance à l'accompagnement de la fin de vie. Capacités : relationnelles, organisationnelles, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe. Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, rigueur, maîtrise de soi, sens de la cohésion d'équipe, respect et écoute de l'autre, sens de l'accueil, esprit d'initiative, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel.

Centre Services est à la recherche d'un ou d'une employé-e de ménage pour son agence de Fontainebleau. Située dans la ville de Fontainebleau, l'entreprise intervient dans le domaine des services à la personne directement chez les particuliers. Vos missions consisteront à :
Vous occuper du ménage en fonction des prestations demandées par vos client-es attitré-es
S'assurer que tout est rangé et en ordre avant de partir.
Repasser le linge qui vous sera confié à l'aide d'un fer à repasser ou d'une centrale vapeur. Des interventions plus ponctuelles (lavage des carreaux, nettoyage de printemps.) et des remplacements pourront également vous être demandées. Pour que votre emploi du temps soit en adéquation avec votre rythme de vie, Centre Services vous propose un planning entièrement sur mesure. Le contrat : Durée hebdomadaire : 18h par semaine avec possibilité de faire un temps plein. Rémunération : 11.88 €/heure + mutuelle, congés payés et remboursement des frais kilométriques/titres de transport. Lieu : Fontainebleau et les communes avoisinantes. Le profil recherché : Pour ce poste, nous aimerions engager une personne motivée et dotée d'un vrai savoir être. Une réelle appétence pour les services à domicile, une grande capacité d'adaptation et un esprit autonome seraient également les bienvenus. Autres qualités souhaitées : rigueur, professionnalisme, prise d'initiatives et qualités relationnelles. Vous pensez vous reconnaître dans cette annonce ? Alors n'hésitez pas à nous contacter, nous sommes impatient-es de faire votre connaissance ! Si vous intégrez l'équipe, nous prendrons le temps de vous accompagner durant toute la période d'intégration. Avantages :
Mutuelle

L'INSEAD est à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) de la collecte d'argent pour rejoindre notre département des finances et de l'administration. Il s'agit d'un poste temporaire à temps plein d'un an basé sur notre campus européen à Fontainebleau, en France. Un modèle de travail hybride est en place : 3 jours sur le campus, 2 jours à distance. Le département des finances et de l'administration de l'INSEAD englobe un large éventail de fonctions critiques, notamment la planification et l'analyse financières (FP&A), les finances, les services juridiques, les achats, les risques et l'audit. Ce département joue un rôle central dans la garantie de la santé financière, de la conformité et de l'efficacité opérationnelle de l'institution, soutenant ainsi la mission de l'INSEAD de fournir une éducation et une recherche de classe mondiale. À propos du poste Le coordonnateur de la collecte d'argent : Gérer le bilan de vieillissement de la gamme de produits OEP sur un ou plusieurs campus, Poursuivre le client pour le paiement, répondre aux demandes du client liées au paiement, Soyez l'interlocuteur pour les questions des collecteurs d'argent externes. Soutenir toute autre initiative liée à l'initiative de transformation (équipe BTO) Votre rôle au sein de l'équipe Extraire les détails de l'équilibre de vieillissement Définissez une stratégie de relance et sélectionnez les créances à relancer. Poursuivre la créance par tous les moyens appropriés, Fournir des réponses aux clients, éventuellement modifier la facture ou effectuer une refacturation en fonction des demandes du client Envoyez éventuellement le lien de paiement et enregistrez le paiement dans l'ERP Commentez le bilan de vieillissement pour référence future Alerter la direction/communauté commerciale en cas d'impayé ou de litige Préparer le dossier pour le transfert du compte client à un agent de recouvrement externe et continuer à être la personne-ressource pour l'agent de comptage. Contribuer à la mise en place du futur outil de collecte Le profil du candidat idéal Minimum de 7 ans d'expérience avérée dans le recouvrement d'espèces, les comptes clients ou le contrôle de crédit. Anglais : niveau professionnel Solide compréhension des stratégies de recouvrement, de la gestion des comptes clients et des politiques de crédit. Capacité démontrée à gérer des collections à volume élevé tout en maintenant des relations positives avec les clients. Excellentes compétences en négociation et en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral. Maîtrise des systèmes ERP (p. ex., SAP, Oracle) et des outils de recouvrement. Un grand souci du détail et de solides compétences organisationnelles. Capacité d'analyser les rapports chronologiques et d'effectuer un suivi proactif des comptes en souffrance. Motivé, axé sur les objectifs et capable de travailler de manière autonome sous pression. Fortes capacités de résolution de problèmes avec une approche orientée client. Connaissance des réglementations financières locales pertinentes et des normes de conformité. Veuillez soumettre votre candidature accompagnée d'un CV en anglais.

Contrat CDI 38 heures. Le contexte du poste : Intégré au sein d'une équipe dynamique sous la supervision du/ de la cheffe) d'atelier. Il / Elle collabore avec d'autres mécaniciens et interagit régulièrement avec les clients ou les vendeurs pour expliquer les interventions réalisées. Ce poste est essentiel pour assurer la satisfaction client et le bon fonctionnement des services de l'entreprise. Missions principales :
Réalisation de prestations techniques de qualité (entretien révision, freinage, climatisation, dépollution, attelage, distribution, cardans , suspensions, etc.).
Ventes additionnelles : Identifier les prestations complémentaires à réaliser..
Traçabilité des pièces : Garantir l'adéquation entre le montage et la facturation.
Assurance qualité : Maintenir la qualité des prestations (contrôle véhicule) pour éviter des retours en garantie.
Soutient de la démarche environnementale et sociétale : Respecter la politique de sécurité, maintenir l'environnement de travail en bon état, participer au tri sélectif .
Participation à la formation des alternants et mécaniciens opérations rapides. Nous valorisons les compétences, l'expérience et les qualités personnelles des candidats, sans distinction de sexe, d'âge, de nationalité ou d'origine. Profil recherché : Diplôme : Formation en mécanique (Bac Pro, BTS ou expérience équivalente). Expériences : 2 à 5 ans d'expérience. Permis de conduire exigé. Savoir-faire
Capacité à réaliser des diagnostics mécaniques et électroniques.
Maîtrise des techniques de maintenance automobile (préventive et corrective).
Autonomie dans les missions confiées. Savoir-être
Sens de l'organisation et du travail en équipe.
Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
Bonne communication avec les clients et les collègues. Package de rémunération
Salaire brut mensuel de 2'200 € à 2'400 € sur 12 mois selon expérience. + Package composé de Carte Up Déjeuner, Mutuelle, Prévoyance,. Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto sur votre véhicule perso. Les conditions salariales :
Horaires : Possibilité de faire des heures supplémentaires. Repos le dimanche + un ou deux jours de repos par semaine.
Localisation : Samoreau Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à pletellier2@norauto.fr

Contrat CDI 38 heures. Intégré au sein d'une équipe dynamique, le mécanicien / la mécanicienne opérations rapides travaille dans un environnement d'atelier sous la direction du / de la responsable de celui-ci. Il / Elle collabore avec d'autres mécaniciens et interagit régulièrement avec les clients ou les vendeurs pour donner des précisions sur les interventions à réaliser. Ce poste est essentiel pour réaliser des montages techniques : pneus, équipements et ainsi assurer la satisfaction client. Missions principales :
Réalisation de l'entretien courant des véhicules (révision, vidange, freins, montage de pneus, réglages de phares) dans le respect des méthodes définies en atelier.
Ventes additionnelles : Identifier les prestations complémentaires à réaliser..
Gestion des ressources : Optimiser l'utilisation des consommables et de l'outillage, tout en respectant le matériel.
Traçabilité des pièces : Garantir l'adéquation entre le montage et la facturation.
Assurance qualité : Maintenir la qualité des prestations (contrôle véhicule) pour éviter des retours en garantie.
Soutient de la démarche environnementale et sociétale : Respecter la politique de sécurité, maintenir l'environnement de travail en bon état, participer au tri sélectif . Nous valorisons les compétences, l'expérience et les qualités personnelles des candidats, sans distinction de sexe, d'âge, de nationalité ou d'origine. Profil recherché :
Niveau (CAP, BP, Bac Pro de mécanique automobile), ou expérience équivalente ou candidat passionné par l'automobile.
Permis de conduire exigé.
Savoir-faire Opérationnel dans les tâches demandée ou capacité à apprendre rapidement.
Savoir-être Sens de l'organisation et du travail en équipe. Possibilité selon motivation d'évoluer vers des prestations plus techniques (formation au sein de l'atelier auprès des mécaniciens confirmés ou des formations dispensées par le groupe NORAUTO. Package de rémunération Salaire brut mensuel de 2'000 € à 2'100 € sur 12 mois selon expérience. + Package composé de Carte Up Déjeuner, Mutuelle, Prévoyance,. Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto sur votre véhicule perso. Les conditions salariales :
Horaires : Possibilité de faire des heures supplémentaires. Repos le dimanche + un ou deux jours de repos par semaine.
Localisation : Samoreau. Merci d'envoyer votre CV à pletellier2@norauto.fr

L'agence RH24 spécialisé dans le domaine du transport et de la logistique recherche un Chauffeur PL H/F Lieu : SEINE ET MARNE Description du poste Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd spécialisé en messagerie afin de renforcer notre équipe. Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous serez chargé(e) : D'assurer le chargement, le déchargement et la livraison des matériaux/équipements. De réaliser les manœuvres de levage en respectant strictement les règles de sécurité. D'entretenir le véhicule et de signaler toute anomalie. De veiller à la satisfaction des clients lors des interventions. Profil recherché : Permis C en cours de validité + FIMO/FCO obligatoires. Expérience confirmée en conduite de camions Bonne connaissance des règles de sécurité routière. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Bon relationnel avec les clients et l'équipe.

Centre Services est un acteur majeur du marché des services à la personne, avec une présence étendue en France depuis plus de 16 ans. Actuellement, nous cherchons à renforcer notre équipe de Fontainebleau en recrutant un-e employé-e de ménage. Description du poste : Au quotidien, vous serez chargé-e de vous déplacer à Avon (77210), ainsi que dans les communes environnantes, pour réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage à domicile. Les clients vous seront attitrés, mais vous pourrez éventuellement avoir à effectuer des remplacements de manière ponctuelle. Votre planning sera établi en concertation avec Centre Services Fontainebleau. Il prendra en compte vos obligations personnelles et pourra être modifié en fonction du nombre de personnes qui choisissent nos services. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel (évolutif en temps plein) de 14h par semaine. Les avantages en plus : congés payés, mutuelle, remboursement des frais kilométriques et de transport, planning flexible, période d'intégration avec un réel accompagnement au moment de votre prise de poste. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, autonome, dotée d'un savoir-être authentique et autant capable de s'adapter que de prendre des initiatives. Le sourire à toute épreuve est un atout supplémentaire apprécié ! Si vous êtes en quête d'un emploi près de chez vous, tout en bénéficiant d'une certaine flexibilité dans votre emploi du temps, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Nous examinerons attentivement votre candidature et vous recontacterons. Avantages :
Mutuelle

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Conducteur de Travaux H/F spécialisé(e) en plâtrerie. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : Préparer le dossier de chantier (planning, prise en compte des qualifications) Gérer les équipes et les sous-traitants Réceptionner et contrôler les approvisionnements Suivre le déroulement des travaux Participer aux réunions de chantier Représenter l'entreprise Organiser la réception de chantier Etablir des devis complémentaires liés aux travaux Etablir des devis clients (lorsque vous avez la charge d'un marché d'entretien / granulométrie faible) Votre profil : Vous disposez d'une expérience significative (4 à 5 ans minimum) en qualité de Conducteur de Travaux plaquiste et vous êtes titulaire d'un BEP/CAP en agencement-menuiserie ou aménagement bâtiment. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome et très bon communicant(e), qui aime le travail méticuleux et soigné. Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Vous avez une formation de type BAC + 2 et connaissez les logiciels Excel, Word et Autocad. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi
Travail en journée

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients dans le 77 un Chargé d'Affaires CFo/CFa H/F. En étroite collaboration avec le Responsable de l'Affaire et celle du Directeur Général, le Chargé d'affaires H/F organise et suit le bon déroulement d'un ou plusieurs chantiers plus particulièrement dans le domaine de l'électricité. Il gère notamment, et ce de façon autonome, tous les aspects allant de la préparation à la clôture du chantier. Vous aurez pour mission : Etudes de prix
Chiffrage d'opérations
Réponse à Appel d'Offres
Analyse technique du projet,
Etude et chiffrage de l'opération (demande de prix aux fournisseurs et sous-traitants),
Réalisation des documents techniques (schémas techniques,.). Direction des travaux sur les différents chantiers Lancement
Approvisionnements :
Etudes d'Exécution du projet : plans, schémas
Lancement de projet : Lancement approvisionnements, passation de commandes aux fournisseurs et sous-traitants,
Organisation du travail à partir de plans et coordination de l'action des différents corps de métiers présents sur le chantier ; Suivi de projet :
Responsabilité des délais d'exécution et définition des volumes d'heures et de main-d'oeuvre nécessaires ; Il est le garant technique des installations,
Préparation de réunions de chantier et réalisation de comptes rendus ;
Etre garant du respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement,
Participation à la formation du personnel et animation des équipes. Profil (Écoles, parcours professionnel)
Niveau bac + 2 : Responsable de chantier en installation électriques ou équivalent
5 années d'expérience minimum dans le secteur
Connaissance en travaux multi corps d'états serait un avantage
Compétences liées à l'encadrement d'ouvriers et de sous-traitants Qualités requises
Goût pour le travail de terrain,
Capacité d'adaptation,
Rigueur,
Organisation et sens pratique, savoir organiser son chantier, faire preuve d'initiative et d'intelligence pratique ; leadership et sens de la communication et des relations humaines,
Connaissance du logiciel de chiffrage OPTIMA (Editeur SYDEV) requise.
Poste à pourvoir en CDI
Base 39h/semaine du lundi au samedi
Rémunération : Selon profil

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Conducteur de Travaux H/F spécialisé(e) en plâtrerie. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : Préparer le dossier de chantier (planning, prise en compte des qualifications) Gérer les équipes et les sous-traitants Réceptionner et contrôler les approvisionnements Suivre le déroulement des travaux Participer aux réunions de chantier Représenter l'entreprise Organiser la réception de chantier Etablir des devis complémentaires liés aux travaux Etablir des devis clients (lorsque vous avez la charge d'un marché d'entretien / granulométrie faible) Votre profil : Vous disposez d'une expérience significative (4 à 5 ans minimum) en qualité de Conducteur de Travaux plaquiste et vous êtes titulaire d'un BEP/CAP en agencement-menuiserie ou aménagement bâtiment. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome et très bon communicant(e), qui aime le travail méticuleux et soigné. Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Vous avez une formation de type BAC + 2 et connaissez les logiciels Excel, Word et Autocad. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi
Travail en journée

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients dans le 77 un Chargé d'Affaires CFo/CFa H/F. En étroite collaboration avec le Responsable de l'Affaire et celle du Directeur Général, le Chargé d'affaires H/F organise et suit le bon déroulement d'un ou plusieurs chantiers plus particulièrement dans le domaine de l'électricité. Il gère notamment, et ce de façon autonome, tous les aspects allant de la préparation à la clôture du chantier. Vous aurez pour mission : Etudes de prix
Chiffrage d'opérations
Réponse à Appel d'Offres
Analyse technique du projet,
Etude et chiffrage de l'opération (demande de prix aux fournisseurs et sous-traitants),
Réalisation des documents techniques (schémas techniques,.). Direction des travaux sur les différents chantiers Lancement
Approvisionnements :
Etudes d'Exécution du projet : plans, schémas
Lancement de projet : Lancement approvisionnements, passation de commandes aux fournisseurs et sous-traitants,
Organisation du travail à partir de plans et coordination de l'action des différents corps de métiers présents sur le chantier ; Suivi de projet :
Responsabilité des délais d'exécution et définition des volumes d'heures et de main-d'oeuvre nécessaires ; Il est le garant technique des installations,
Préparation de réunions de chantier et réalisation de comptes rendus ;
Etre garant du respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement,
Participation à la formation du personnel et animation des équipes. Profil (Écoles, parcours professionnel)
Niveau bac + 2 : Responsable de chantier en installation électriques ou équivalent
5 années d'expérience minimum dans le secteur
Connaissance en travaux multi corps d'états serait un avantage
Compétences liées à l'encadrement d'ouvriers et de sous-traitants Qualités requises
Goût pour le travail de terrain,
Capacité d'adaptation,
Rigueur,
Organisation et sens pratique, savoir organiser son chantier, faire preuve d'initiative et d'intelligence pratique ; leadership et sens de la communication et des relations humaines,
Connaissance du logiciel de chiffrage OPTIMA (Editeur SYDEV) requise.
Poste à pourvoir en CDI
Base 39h/semaine du lundi au samedi
Rémunération : Selon profil

Rejoignez une équipe avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Notre entreprise, en pleine croissance, se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vos Missions :
Assurer le support technique opérationnel dans les ateliers
Mettre à disposition les dossiers de fabrication et de contrôle pour les produits standards
S'assurer de la disponibilité des outils de production
Créer et maintenir les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) dans les ateliers
Analyser les FNC (Fiches de Non-Conformité)
Participer aux ORP (Outils de résolution de problème)
Mettre à disposition les bons de retouche
Archiver les dossiers de fabrication et de contrôle
Assurer le support aux projets structurants (amélioration continue, investissement.) Votre Profil :
De formation mécanique Bac +2 (BTS, DUT) avec une expérience minimum de 10 ans souhaitée
Bonnes connaissances en mécanique et des moyens de production, de contrôle et de mesure
Maîtrise d'outils CAO (SOLIDWORKS)
Maîtrise des outils bureautiques
Utilisation d'un ERP
Dynamique, rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), impliqué(e), ayant des qualités relationnelles et le goût du travail en équipe et le sens du service
La pratique de l'Anglais serait un plus. Le poste en CDI est à pouvoir de suite (classification 7 D dans la Convention Collective de la Métallurgie). Avantages
rémunération :
Salaire entre 35 et 41 K€ en fonction du profil et de l'expérience
Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées, soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT)
Mutuelle familiale et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
Intéressement et participation aux bénéfices
Plans d'épargne (PEE et PERCOL)
Congés supplémentaires
CSE. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

La société Le Recrutement Industriel, est une structure de conseils en recrutement visant à accompagner les sociétés industrielles et de services dans leurs recrutements de profils techniques. De la phase amont à la phase aval, nous sommes en capacité de travailler sur tous les postes inhérents à un produit ou un service. Le parcours technique des consultants internes nous permet d'avoir une compréhension opérationnelle du besoin de nos clients et du cahiers des charges de nos candidats. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons pour notre client, très belle PME en croissance permanente depuis plusieurs années, spécialisée dans la conception et la production de produits techniques destinés au domaine aérospatial, un Technicien Méthodes H/F pour intégrer son Bureau d'Etudes. Dans des locaux flambants neufs, regroupant entre autres le service R&D, le Bureau d'Etudes, le service Qualité et l'Atelier de Production, le Technicien Méthodes a pour principales missions :
Piloter les projets confiés, analyser les cahiers des charges techniques des clients
Elaborer le dossier technique en créant dans l'ERP : les articles, les nomenclatures, les gammes de fabrication, les coûts de fabrication, les délais de production
Implanter et aménager les postes de travail pour le montage et la fabrication des produits (méthodes variées de production : manuelle, semi-automatisée, automatisée et robotisée) en optimisant leur ergonomie pour assurer un confort de travail optimal pour les opérateurs
Former les opérateurs à la fabrication et au montage/assemblage mécanique des nouveaux produits
Améliorer, Optimiser et suivre la productivité en appliquant les outils du LEAN Manufacturing et de la Qualité (5S, KAIZEN, SMED, PDCA, AMDEC...) Gérer et optimiser les flux Pour assurer ses missions, le Technicien Méthodes travaille de concert avec chacun des services de l'entreprise : R&D, BE, Production, Qualité, Maintenance, RH. Vous disposez d'une formation technique de type Bac+2 à Bac+5 orientée Productique, Méthodes et Process, Génie Industriel, de compétences en Mécanique et en productique, en réalisation de gammes, procédures de fabrication d'une expérience significative sur une même typologie de fonction en milieu industriel. Vous maîtriser les outils du Lean et de l'Amélioration Continue. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre rigueur et votre sens de l'organisation et de la communication. Vous souhaitez évoluer dans une structure chaleureuse, portée sur l'Humain, où il fait bon-vivre, vous êtes passionné de technique, de gestion de projet. Vous avez le goût des défits ?Vous vous reconnaissez ? Alors, qu'attendez-vous pour postuler à ce très beau poste de Technicien Méthodes !!

Commercial débutant futur cadre manager (77) H/F CDI
statut salarié Secteur géographique historique à pourvoir bénéficiant de clients existants à développer : Secteur de Nemours et alentours (77) Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES :
Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits.
Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE :
3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions acquises = un salaire fixe de 2 160 euros + des commissions à taux plein sur les affaires vendues. (3 320 € de moyenne 2023 pour les commerciaux débutants).
4 100 € : à partir du 4ème mois = 4100 € de commissions acquises dont 2 800 € garantis ; dès le quatrième mois, le salaire minimum garanti est de 2 800 €, des commissions sur ventes + des primes mensuelles sur objectif. (4 100 € de moyenne de salaire en 2023 à partir du 4éme mois).
4 650 € : 1ère année = Le salaire total mensuel moyen de la première année en 2023 est de 4 650 € par mois = 55 800 € par an).
6 600 € : les années suivantes = c'est le salaire moyen mensuel obtenu en 2023 par les commerciaux experts Unaferm. (79 800€ annuel) DEVENIR UN EXPERT :
Apprendre une méthode, acquérir un état d'éprit, une technique de vente d'une puissance infinie. MISSIONS :
Intervenir au domicile des clients propriétaires afin de les aider à réaliser leurs projets de volets, fenêtres et portes.
Apporter votre expertise pour chiffrer, négocier et conclure des projets de rénovation sur mesure.
Être l'interlocuteur privilégié de vos clients et assurer le suivi de leur projet : de la commande jusqu'à la pose. COMMENT cette philosophie de la vente est-elle transmise ?
Tout commence par une formation intense au siège : dans votre promotion, on apprend tous la même chose pendant une semaine à Aspach, avant de retourner sur votre secteur où vous serez coaché par un commercial expert qui a reçu la même formation que vous, et qui a eu du succès.
À votre tour vous pourrez si vous en avez le désir devenir un commercial Expert avec un rôle de parrain formateur pour accompagner un collègue débutant ; et plus tard encore, se tourner vers la mission de manager de commerciaux. PROFIL :
Ce haut niveau de résultats n'arrivera pas par hasard mais est la combinaison de votre réelle volonté de réussir dans la durée et des ressources puissantes que Unaferm engage dans le développement.
Ce plan de carrière s'adresse aux personnes ayant réellement le désir d'obtenir une forte rémunération.
Vous faites partie des meilleurs éléments de votre société, vous désirez maintenant être reconnu sur vos résultats.
Votre sens des valeurs vous distingue. ENVIRONNEMENT de travail bienveillant :
La gestion totale de votre emploi du temps vous permettant de travailler de manière productive et équilibrée. Une rémunération importante grâce à des commissions non plafonnées. Une voiture de société selon les modalités du contrat. Mutuelle groupe de grande qualité qui dépasse les standards du marché. Œuvres sociales CSE. Plan d'épargne entreprise et plan retraite. Une prime de Noël : 1500 € en 2024 : sympa pour faire plaisir à sa famille. Une participation annuelle aux bénéfices de Unaferm DEMARQUEZ VOUS en 2 minutes EN POSTULANT PAR VIDEO : https://jobs.visiotalent.com/public/048aa157-4130-4522-9291-a654c0a2941c

La société Le Recrutement Industriel, est une structure de conseils en recrutement visant à accompagner les sociétés industrielles et de services dans leurs recrutements de profils techniques. De la phase amont à la phase aval, nous sommes en capacité de travailler sur tous les postes inhérents à un produit ou un service. Le parcours technique des consultants internes nous permet d'avoir une compréhension opérationnelle du besoin de nos clients et du cahiers des charges de nos candidats. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons pour notre client, très belle PME en croissance permanente depuis plusieurs années, spécialisée dans la conception et la production de produits techniques destinés au domaine aéronautique, un Dessinateur Projeteur mécanique. Missions :
Réaliser des études de conception :
Calculs (logiciel interne)
Analyse Fonctionnelle (chaînes de cotes)
Modélisation sur CAO sur Solidworks
Faisabilité des demandes techniques des Chefs de Projets
Réalisation de plans d'encombrement, d'ensemble, de définition et de faisabilité
Capitalisation du savoir-faire (créer ou modifier les documents techniques internes)
Décision de l'acceptabilité de pièces non conformes
Animation / participation aux réunions de revue de conception Assurer la responsabilité des entrées de commandes : Assurer la revue de contrat en validant les points techniques et qualité de la commande client Traiter les dossiers dans l'ERP Créer et débloquer des devis dans l'ERP pour le service Commercial Animer la réunion de revue de commandes. De formation Bac +2/+3 en mécanique, vous devez posséder les compétences et aptitudes suivantes : Connaissances en mécanique de précision, norme ISO Maîtrise d'outils CAO (SolidWorks) Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Utilisation d'un ERP Simulation numérique serait un plus Notions d'Anglais Autonomie et rigueur. Expérience de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire

À la fois pub, brasserie et restaurant, Au Bureau propose à ses clients une expérience conviviale et chaleureuse tout au long de la journée. Notre offre : une carte riche et variée placée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Vos missions En véritable meneur(se) en cuisine, vous êtes garant(e) de la qualité des plats, de la gestion de votre brigade et du respect des standards de l'enseigne.
Assurer la réception, la préparation et l'envoi des plats en coordination avec votre équipe.
Garantir le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Gérer les coûts matières et optimiser la rentabilité de la cuisine.
Encadrer, former et motiver l'équipe pour maintenir un haut niveau de performance.
Organiser les plannings et assurer une bonne répartition des tâches au sein de la brigade.
Collaborer avec la direction pour mettre en place la stratégie opérationnelle. Profil recherché
Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Chef de cuisine ou Second de cuisine.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence et vos compétences en management d'équipe.
Vous savez gérer les priorités et avez le sens de l'organisation.
Vous êtes passionné(e) par la restauration et motivé(e) par la satisfaction client. Ce que nous offrons
Une équipe bienveillante et performante.
Un environnement de travail animé, du déjeuner au dîner.
Deux jours de repos consécutifs.
Un repas du personnel chaque jour travaillé.
De réelles perspectives d'évolution. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez l'aventure Au Bureau et envoyez-nous votre CV ! Type d'emploi : Temps plein, Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Vous souhaitez contribuer au parcours de réussite de tous les élèves, en apportant aux familles et aux équipes pédagogiques et éducatives un éclairage spécifique sur à la prise en compte du développement psychologique, cognitif et social des élèves, et vous êtes titulaire d'un master 2 de psychologie et vous avez un enregistrement dans le Répertoire Partagé des Professionnels intervenant dans le système de Santé (RPPS) ? Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute un psychologue ou une psychologue pour le centre d'information et d'orientation (CIO) d'Avon-Fontainebleau (77210) . Devenir psychologue de l'Éducation nationale de la spécialité "Éducation Développement et Conseil en Orientation scolaire et professionnelle" (EDO), c'est avoir pour mission de contribuer à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. Vous aurez notamment à :
Accompagner les élèves et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation
Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers et l'évolution de leurs représentations, en lien avec les équipes éducatives
Contribuer à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en leur permettant de prendre conscience des enjeux de leur formation et de s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle
Informer les élèves et leurs familles ainsi que les étudiants, et les conseiller dans l'élaboration de leurs projets scolaires, universitaires et professionnels
Porter une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou donnant des signes de souffrance psychologique
Participer à la prévention et à la remédiation du décrochage scolaire Vous exercerez vos missions au CIO d'Avon-Fontainebleau et dans les établissements du second degré relevant du secteur du CIO, aussi bien en collège auprès d'élèves âgés de 11 à 15 ans, qu'en lycée auprès d'élèves âgés de 15 à 18 ans. Pour plus d'informations sur le métier de psychologue de l'Education nationale Conditions particulières d'exercice :
Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD)
Votre quotité horaire
27 heures hebdomadaire inscrites dans l'emploi du temps établi sous la responsabilité du directeur de centre d'information et d'orientation sur 36 semaines par année scolaire (à temps plein)
4 heures hebdomadaire consacrées à l'organisation de l'activité
Un temps pour les missions associées : la rédaction des écrits psychologiques, la préparation des bilans et des réunions de synthèse, la consultation de documentation professionnelle, les activités d'études et de recherche
Vous recevrez un Pass Éducation et vous pourrez accéder à l'espace Préau Profil recherché : Votre candidature ne sera complète que si l'ensemble des documents demandés est fourni
Vous avez une expertise approfondie des processus psychiques impliqués dans le développement personnel et les apprentissages des jeunes
Vous connaissez les principes de l'inclusion scolaire et de l'éducation pour tous, en particulier concernant les élèves à besoins particuliers ou en situation de handicap
Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif(ve) aux besoins des élèves afin d'instaurer des temps d'écoute et un climat de confiance
Vous savez instaurer le dialogue et des échanges entre les adultes autour de l'élève
Vous savez analyser les situations éducatives et institutionnelles comme les problématiques singulières de chaque élève
Vous êtes en capacité de réaliser des entretiens et des bilans psychologiques
Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative Pour plus d'informations sur les compétences des psychologues de l'Education nationale

L'agence Adecco recrute pour un acteur majeur dans le secteur Industriel du bassin de Nemours, un Chef d'Atelier (h/f) en CDI. Notre client, composé d'environ 100 collaborateurs, fait partie d'un groupe international et se distingue par sa capacité à répondre aux exigences de production en très grande série pour des clients de premier plan. Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration continue de ce site innovant. Sous la responsabilité du responsable de production, vous superviserez une équipe d'une quinzaine d'opérateurs de conditionnement, en collaboration étroite avec les services maintenance et planification. Dans le cadre du programme de production et en conformité avec les normes SHEQ, vous organiserez les ressources disponibles pour assurer la fabrication des semis finis VRAC et le conditionnement des produits de l'usine. Vos principales missions sont : Gérer les ressources mises à disposition (machines, personnel.) afin de réaliser le programme de production en quantité et en qualité, dans les délais impartis.Animer le personnel de l'équipe (information, communication, formation, respect des règles, encadrement, discipline.)Garantir le suivi du dépannage des installations de productionContribuer à assurer la sécurité, les conditions de travail du personnel en veillant au respect des consignes.Appliquer les principes de l'amélioration continue afin d'améliorer la productivité, les conditions de travail et le niveau de 5S des ateliers de production. Présenter des modifications permettant d'améliorer l'efficacité et la productivité. Titulaire d'un BTS/DUT en gestion de production, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en management d'équipes dans le secteur de l'industrie de conditionnement. Méthodique, vous avez une solide connaissance de l'amélioration continue et du lean manufacturing. Vos compétences en analyse de situation, votre leadership et votre rapidité décisionnelle vous permettent de fédérer vos équipes et de gérer efficacement les priorités. Les avantages :
Primes
Comité d'entreprise
RTT
Mutuelle
Indemnité kilométrique Le contrat débutera dès que possible, vous intégrerez une équipe en horaires d'équipe 3*8, avec un emploi à temps plein. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où chaque jour apportera son lot de défis stimulants ! Prêt à faire la différence ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un chauffeur SPL, pour une prise de poste autour du secteur de Nemours, pour faire des chargements et livraisons en benne semi remorque, tous vos documents doivent être à jour, (permis, fco, fimo...). Horaires de prise de poste 5h00, amplitude de 10 heures par jours environ convention collective de transport poste à pourvoir en CDI Merci de me contacter : Mr Denoun au 06-85-34-51-51

Nous recherchons un(e) maçon(ne) motivé(e) et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe et participer à la réalisation de chantiers variés. Vous interviendrez principalement en construction, rénovation et aménagement extérieur, pour des particuliers, professionnels et collectivités. Vos missions principales : Réaliser des travaux de maçonnerie générale (fondations, dalles, murs, coffrages, enduits.) Construire et rénover des terrasses (béton, pavés, carrelage) et des allées (pavage, dallage, béton désactivé) Effectuer la pose de clôtures, portails, garde-corps et murets

Nous recherchons un Chef Cuisinier (H/F) pour notre restaurant plutôt cuisine traditionnelle bistronomique Etablissement dans le sud Seine et Marne Vous êtes Motivée créatif et autonome , vous êtes le Bienvenu au sein de notre établissement (H/F) Vous travaillerez Mardi (Midi), Mercredi (Midi), Jeudi (Midi), Vendredi et Samedi (Midi et soir) ainsi que le Dimanche (Midi) pour des brunchs. Salaire selon expérience.t expérience exigée . attention vérifiez votre mobilité géographique avant de vous positionner .

1. Dénomination du poste et service (précisez le métier) : INFIRMIER 2. Date de début du poste : Dès que possible 3. 4. Description de l'offre d'emploi : Le service de médecine d'hospitalisation complète recherche une Infirmière afin de compléter son équipe de NUIT. Les spécialités prises en charge sont multiples. Les horaires de travail sont en 12h (19h30-7h30) avec un à deux week-end par mois. Un accompagnement à la prise de poste d'un à deux mois sera réalisé en fonction de l'expérience professionnelle. Une polyvalence et mobilité à l'intérieur du pôle de médecine est attendue. 5. Profil de candidat recherché :
Connaitre les principales pathologies prise en charge en médecine,
Savoir reconnaitre une situation d'urgence et agir en conséquence,
Connaitre les pathologies liées au vieillissement,
Connaitre et appliquer les règles de bonne pratique d'hygiène et de sécurité,
Avoir de bonnes compétences techniques : pose de SNG, perfuser en chambre implantable, pose de sonde à demeure .
Connaître les règles de bonnes pratiques en lien avec l'hémovigilance.
Savoir utiliser l'outil informatique et différents logiciels
Travailler en collaboration avec les différents acteurs du service
Etre dynamique, disponible, avec un esprit d'initiative et d'équipe, rigoureuse, respecter la discrétion professionnelle et être à l'écoute de l'autre.

Infirmier(e) au sein de l'hôpital de jour pour enfants en psychiatrie, vous êtes membre d'une équipe pluridisciplinaire et participez à l'accueil, l'accompagnement et la continuité des soins dispensés à des enfants présentant des troubles psychiques et troubles du neurodéveloppement. Positionné(e) sous la responsabilité d'un cadre de santé, vous travaillez en semaine en horaires de journée, et vos missions sont : Accueillir, évaluer et suivre l'enfant selon son emploi du temps dans le groupe Informer, accompagner et soutenir les familles, participer aux entretiens familiaux Participer à l'élaboration du projet de soin de l'enfant, en fonction des orientations médicales Contribuer à l'organisation des soins proposée Construire et co-animer des groupes et médiations thérapeutiques Participer aux synthèses institutionnelles et cliniques, collaborer en pluridisciplinarité Organiser et participer aux séjours et sorties thérapeutiques Participer aux repas thérapeutiques Rédiger des écrits professionnels, compléter les dossiers patients Animer avec vos pairs le réseau de partenaires sanitaires et médico-sociaux 4. Profil de candidat recherché : Diplôme d'Etat Infirmier requis. Expérience en psychiatrie, en pédopsychiatrie ou en pédiatrie attendue. Compétences/qualités requises : Connaissances en développement/psychopathologie de l'enfant Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer avec les différents interlocuteurs (enfants, familles, professionnels) Sens de l'écoute et de l'observation, empathie Flexibilité, adaptabilité face à la diversité des situations rencontrées Discrétion et respect du secret professionnel Savoir transmettre les observations et informations (écrit/oral) Esprit d'initiative Bonne maitrise de soi, patience

L'hopital de Nemours recherche un infirmier H/F équipe de compensation et de suppléance
Travailler en 12h dans le respect des horaires des unités compensées.
Polyvalence et mobilité sur les différentes unités du site : Urgences, UMR, Médecine, HDJ médicale, SMR Polyvalent, SMR Neurologique, SMR Gériatrique, Court Séjour Gériatrique, HAD et Psychiatrie.
Congés soumis à négociation avec le cadre de santé et collègues
Maitrise de la pharmacologie, calcul de dose
Connaissance des pathologies
Connaissance des procédures et protocoles d'hygiène
Connaissance de la réglementation des droits du patient
Capacité d'adaptation et réactivité
Capacité de réflexion d'anticipation
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Sens des responsabilités et prises décisionnelles
Sens de la cohésion d'équipe
Sens de l'accueil
Esprit d'initiative
Rigueur
Maîtrise de soi
Discrétion, respect du secret professionnel

L'Hôpital de Nemours recherche un agent de maintenance polyvalent/plombier H/F Vos missions : Réaliser des tâches de maintenance préventive ou curative : Recherche de fuites, prévenir des installations défaillantes. Exécution de petites installations dans des domaines techniques variées : plomberie, mais aussi électricité, serrurerie. Accompagnement des entreprises extérieures pour la réalisation de tâche de maintenance ou bien de petits travaux dans différents corps de métier, ascenseur, chauffage, ventilation, climatisation. Suivre les bureaux de contrôle et lever les réserves techniques, assurer la sécurité des installations. Savoir faire
Réalisation des tâches de maintenance préventive ou curative dans des domaines techniques variés : Plomberie ; Electricité (CFO/CFA) ; Menuiserie ; Mobilier ; Agencement ; Serrurerie ; Fluides médicaux.
Connaissances techniques générales dans le domaine du bâtiment et génie civil, et en particulier sur les domaines hospitaliers,
Utiliser les outils informatiques de base, remplir la GMAO en vue de suivre les dépannages et de donner une visibilité au service de la prise en compte de leurs demandes ou bien du suivi de cette dernière
Commande des pièces nécessaires à la maintenance des équipements.
Analyser les fiches techniques, lire et comprendre les plans et schémas.
Suivre les formations réglementaires, habilitations électriques et autres
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,
Pouvoir assurer des astreintes techniques sur 3 sites (Fontainebleau / Montereau /Nemours). Permis B demandé compte tenu de déplacements

La résidence les jardins du loing (EHPAD situé à Saint Pierre les Nemours) cherche sa perle rare un médecin coordonnateur pour compléter notre super équipe de soins. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ? Au cœur du Sud Seine et Marne, vous travaillez au sein d'un EHPAD d'une capacité de 70 résidents, dont un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés et une Unité Protégée. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. Vos missions : Elaborer avec l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, le coordonner et évaluer sa mise en œuvre. Evaluer l'état de dépendance et l'état de santé des résidents. Appuyer et conseiller la direction pour l'admission des nouveaux résidents. Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'IDEC et la Direction. Participer aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits de la démarche qualité. Evaluer et valider la dépendance et la charge en soins (GIR, PATHOS) des résidents. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD. Poste à pourvoir immédiatement : CDI Temps partiel Salaire selon profil et expérience Mutuelle d'entreprise Reprise d'ancienneté

Nous recherchons un(e) infirmier.e chargé(e) d'accompagner les résidents de l'établissement Sous l'autorité de l'infirmière coordinatrice et de la directrice, l'infirmer/infirmière dispense des soins infirmiers de nature préventive, curative ou palliative, éducative visant à promouvoir, maintenir l'état de santé et l'autonomie du résident, dans le respect de la charte de bientraitance. Il /elle contribue à l'accompagnement des résidents dans leur parcours de soins personnalisés. Ses principales missions :
Assurer l'accueil et la prise en charge global du résident dans le respect de la charte de bientraitance
Assurer la continuité des soins par l'élaboration, l'utilisation, la gestion du dossier de soins
Coordonner, contrôler et collaborer au travail de l'équipe pluridisciplinaire
Respecter les règles d'hygiène conformément aux protocoles en vigueur dans l'établissement
Participer aux différents projets de soins individuels et contribuer au recueil de données cliniques
Identifier, recenser et pourvoir aux besoins, attentes spécifiques du résident
Gestion des stocks de produits et matériels médical et paramédical
Analyser, organiser et réaliser les soins, et la surveillance émanant de son rôle propre et celui sur prescription
Identifier, analyser les situations du quotidien, d'urgence spécifique dans son domaine de compétence et défini et mettre en place des actions
Participer aux différents projets de l'établissement
Concevoir, formaliser des procédures, protocoles relatifs à son domaine de compétence
Garantir la traçabilité des soins en temps réel
Dispenser des soins préventifs, curatifs et ou palliatifs visant à promouvoir, maintenir et restaurer l'état de santé des *** PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences. Nous recherchons avant tout un(e) infirmier (e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés. *** NOS ATOUTS
Notre résidence offre une ambiance familiale et chaleureuse, garantissant lien social et respect des libertés personnelles. Au quotidien, notre équipe se mobilise pour assurer un accompagnement personnalisé, sécurisé et bienveillant et apporte ainsi toute l'attention nécessaire au bien-être de chacun. L'établissement propose 70 lits d'hébergement permanent dont 14 lits en unité protégée. Présence d'un P.A.S.A. ouvert les jours de la semaine. Proximité avec les villes de Nemours à 5 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 30 min ; proche du Loiret (45) et de l'Yonne (89)
Un bâtiment à la décoration moderne, lumineux et spacieux
Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, outils informatiques adaptés
Une prise en charge partielle de la mutuelle
Une restauration d'entreprise à moins à 3€ par repas
Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc
Des formations variées vous seront proposées sur les thématiques suivantes : prise en charge de la douleur, bientraitance, troubles du comportements, snoezelen etc.

Venue sur site : en voiture, parking sécurisé, en train gare de Nemours-Saint Pierre Les Nemours à 10 min a pied, en bus. CDD 6 mois temps plein Des journées de travail de 10h et une semaine en poste administratif en 7heures
Travail 1 WE sur 3, WE de 3 jours Rémunération selon expérience revalorisation Ségur 1 et 2 + majoration d'ancienneté si vous y êtes éligible Type d'emploi : CDI Avantages : Parking à disposition Parking gratuit Programme de formation Restaurant d'entreprise Horaires : Disponible le week-end Période de travail de 10 heures Travail en journée

La résidence les jardins du Loing, située à saint pierre les Nemours 77140 dans un très beau parc arboré est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 70 places dont 14 places en unité protégée. L'établissement dispose également d'un P.A.S.A ouvert du lundi au vendredi. Nous recrutons actuellement un I.D.E.C Infirmière (e) coordinatrice pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée des Médecins, des Aides-Soignants, des Infirmiers, Kinésithérapeutes, Psychologue, agents de service hôtelier. Description du poste : L'I.D.E.C. est un maillon indispensable de la relation avec le patient et les aidants ainsi que tous les soignants. Les compétences et les qualités professionnelles requises. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'I.D.E.C. ou de Cadre de Santé :
Autonome, rigoureux, avoir le sens des responsabilités et un bon sens de l'écoute.
Communiquer et renseigner les résidents, les familles, les intervenants extérieurs.
Grand sens de l'organisation, de manager, de fédérer des équipes.
Être capable de transférer ses connaissances et ses compétences.
Travailler en étroite collaboration avec sa hiérarchie. Vos capacités d'encadrement, vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives, votre dynamisme et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. *** NOS ATOUTS
Notre résidence offre une ambiance familiale et chaleureuse, garantissant lien social et respect des libertés personnelles. Au quotidien, notre équipe se mobilise pour assurer un accompagnement personnalisé, sécurisé et bienveillant et apporte ainsi toute l'attention nécessaire au bien-être de chacun. Proximité avec les villes de Nemours à 5 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 30 min ; proche du Loiret (45) et de l'Yonne (89)
Un bâtiment à la décoration moderne, lumineux et spacieux
Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, outils informatiques adaptés
Une prise en charge partielle de la mutuelle
Une restauration d'entreprise à moins à 3€ par repas
Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc
Des formations variées vous seront proposées sur les thématiques suivantes : prise en charge de la douleur, bientraitance, troubles du comportements, snoezelen etc.

Venue sur site : en voiture, parking sécurisé, en train gare de Nemours-Saint Pierre Les Nemours à 10 min a pied, en bus. Rémunération : Selon expérience et profil, reprise d'ancienneté Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Restaurant d'entreprise

La société Edac située à Montcourt Fromonville (sud 77) recherche un mécanicien poids lourds Matériel agricole confirmé H/F Avec à l'esprit la notion permanente de la satisfaction du client, le technicien d'atelier :
Assure la préparation du matériel neuf et/ou la remise en état des machines et/ou équipements de nos clients qui lui sont confiés en respectant les délais impartis et ce, avec toujours le souci de la qualité du travail bien fait et de la sécurité.
Entretien préventif et curatif de machines TP et entretien de la voirie, de leurs équipements et des accessoires qui les équipent.
Veille au bon ordre et au rangement de son outillage, de l'atelier, des matériels, des machines et de leurs équipements.
Conduit des machines pour les déplacements, chargements et déchargements sur le site d'exploitation.Conduite et utilisation des moyens de levage (chariots élévateurs, etc.).
Participe activement au rangement et entretien des bâtiments, des outils et moyens à sa disposition.
Participe et est force de proposition pour l'amélioration continue de l'entreprise
Communique régulièrement avec son leader pour faire progresser l'organisation de son service Les compétences suivantes seraient un plus : Savoir lire et exploiter des manuels d'utilisation machine (liste pièces, schémas électriques, hydrauliques ). Avoir des compétences en mécanique, hydraulique et électricité. Avoir des connaissances en soudure (MIG,TIG) Permis B exigé en raison de déplacements ponctuels possible (max 3 ou 4 déplacements dans le mois avec le fourgon atelier) Horaire de journée du lundi au jeudi (8h-17h),le vendredi (8h00-15h00) Avantages : prime d'intéressement, Chèques Vacances & Bon cadeau, prime exceptionnelle, mutuelle, Vous possédez idéalement une expérience dans la mécanique poids lourds et ou matériel agricole et avez un diplôme en mécanique L'entreprise est située dans une zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler.

l'EHPAD du canton de Nemours recherche un infirmier DE H/F Vos missions consistent à s'occuper du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des patients en leur prodiguant des soins en lien avec son rôle et sur prescription. Il elle doit adapter la prise en charge en fonction des particularités de chacun d'entre eux. 4. Profil de candidat recherché : Compétences requises Collaborer et assurer les liens avec les médecins et autres intervenants paramédicaux de l'établissement, Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent, Assurer l'encadrement de l'équipe d'aides-soignants(e)s en l'absence de la cadre de santé, Assurer l'encadrement des stagiaires (I.D.E., A.S.), Répondre aux besoins et soutenir les résidents dans leur ensemble ainsi que leur famille, Gérer la prise des rendez-vous et veillez à la bonne transmission des informations. Qualités professionnelles requises : Sens des responsabilités, Adaptabilité, disponibilité, Esprit d'initiative, Savoir alerter et transmettre, Sens de l'organisation, Rigueur, Maîtrise de soi, Discrétion, respect du secret professionnel, Savoir se positionner au sein de l'équipe aide-soignante, Capacités relationnelles (équipe
résident/famille), Sens de l'accueil et de l'éthique. Connaissances particulières : Connaissance de la réglementation des droits du patient, Intérêt porté à la personne âgée en E.H.P.A.D., Connaître les modes de prise en charge de la personne âgée en E.H.P.A.D. et les soins qui en découlent (troubles du comportement, dépendance, poly-pathologies, fin de vie.), Savoir reconnaître une situation d'urgence et agir en conséquence, Maîtriser les transmissions ciblées, Utilisation de l'outil informatique.

L'hopital de Nemours recherche un Psychologue H/F pour le Service de Soins Médicaux Réadaptation Gériatrique et Unité de Gériatrie Aigue , à temps plein avec possibilité de mi-temps Au sein d'un hôpital polyvalent à taille humaine, vous intégrerez un pôle dynamique aux activités multiples répondant aux besoins de la population âgée du territoire. Le Service du S.M.R.G et U.G.A sont des unités de 35 et 30 lits accueillants des personnes âgées pour bilan, traitements et rééducation. Vous rejoindrez une équipe formée à la gériatrie. Travailler en journée ; Congés soumis à négociation avec le responsable de service et collègues ; Polyvalence et mobilité sur les différents services gériatriques du site en cas de nécessité de service. 4. Profil de candidat recherché : Détenir le diplôme de psychologue; Nouveau professionnel accepté. Connaissances particulières : Réglementation des droits du patient, expériences auprès de publics âgés, connaissance des pathologies liées au vieillissement, sensibilisation à la fragilité des personnes âgées en milieu hospitalier, connaissance à l'accompagnement de la fin de vie. Capacités : relationnelles, organisationnelles, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe. Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, rigueur, maîtrise de soi, sens de la cohésion d'équipe, respect et écoute de l'autre, sens de l'accueil, esprit d'initiative, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel.

Vous serez amené, dans un travail collectif au sein de l'E.O.H., a travailler avec les différents services du centre hospitalier qu'ils soient de soins, DATEL, blanchisserie, magasin. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur un créneau de 9h à 17h, avec possibilités d'élargir votre présence en fonction de besoins. Le poste est ouvert à la mutation. Vous serez principalement affecté sur le site de Nemours mais serez amené à vous déplacer régulièrement sur les deux autres sites. Votre mission en lien avec l'équipe sera d'organiser, coordonner et mettre en œuvre les actions relatives à la prévention du risque infectieux et la lutte contre les infections associées aux soins. Vous devez être un infirmier avec une expérience en milieu de soins de 5 ans et posséder des connaissances sur : Les recommandations en vigueur pour prévenir les infections nosocomiales, Les notions d'épidémiologie, La maîtrise de l'environnement, Outils informatiques de base Disposer du Diplôme Inter Universitaire d'Hygiène Hospitalière et de Lutte contre les Infections associées aux Soins serait un plus OU posséder des connaissances en hygiène hospitalière et s'engager à suivre le D.I.U. dans le cadre de la formation continue, dans les trois ans suivant la prise de poste, Vous devrez posséder votre permis de conduire catégorie B. Les qualités requises pour ce poste sont un sens du travail en équipe, des capacités d'adaptation, une approche pédagogique et une grande rigueur