Offres d'emploi à Bedenac

Descriptif du poste : En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de SAINT MARIENS SAINT YZAN et vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt du train. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Afin de circuler librement dans le train, nous vous mettrons à disposition une carte de transport. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires :
Formation pratique rémunérée et obligatoire en visioconférence TEAMS le lundi 3 novembre 2025.
Terrain : Du lundi 3 novembre au dimanche 16 novembre 2025
Rattrapage potentiel (si besoins) du 17 au 30 novembre 2025
En raison du jour férié du 11 novembre il n'y aura pas de comptages : Le 10 novembre après-midi, le 11 novembre toute la journée et le 12 novembre le matin.
Planning de 3h à 8h par jour suivant votre gare d'affectation
Plannings moyens de 15h/25h semaine suivant la gare d'affectation
Terrain : Du lundi au dimanche
Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis Les avantages :
Salaire de 11€88 bruts de l'heure et 17€82 bruts de l'heure avant 6h, après 22h et les dimanches.
Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée
Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez Ipsos bva, nous recrutons même les débutants.
Vous êtes autonome
Vous savez faire preuve de réactivité
Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé Attention : il faut ne pas avoir le mal des transports

5 postes Vous serez chargé(e) de débarrasser les plants de tomates et d'assurer la plantation et l'entretien des nouveaux plants ainsi que de la récolte . Vous travaillerez du lundi au vendredi en continu de 8h00 à 15h30 avec une pause 30mn pour déjeuner. Possibilité de faire des heures supplémentaires POSTE NON NOURRI NON LOGE Prise de poste au 22 octobre

Description du poste: Pour les vacances d'Automne , du 20 au 30 octobre Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour renforcer notre équipe au sein de notre centre de loisirs Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions :
Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances.
Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées.
Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire.
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées.
Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste :
Sens des responsabilités et capacité d'adaptation.
Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles.
Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes.
Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration.
Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.

Notre Philosophie : Au sein de l'Auberge de Cercoux, nous sommes guidés par une passion : l'excellence des produits. Nous tenons à offrir une expérience culinaire inégalée à nos clients, et c'est dans cette optique que nous privilégions des ingrédients locaux pour créer des menus à la fois savoureux et novateurs. Notre souhait est de rendre chaque visite unique et mémorable. Nous sommes à la recherche d'un serveur (H/F) dynamique et enthousiaste pour rejoindre notre équipe de salle. Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), nous valorisons le sourire, la bonne humeur et une présentation impeccable. Un esprit d'équipe solide et un intérêt pour la gastronomie sont cruciaux pour partager avec passion nos plats avec nos clients. Les jeunes diplômé(e)s d'école hôtelière sont vivement encouragé(e)s à postuler. Fermeture les dimanches et lundis soirs, ainsi que les mardis et mercredis.

Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre agence CONNECTT AQUITAINE recrute pour l'un de nos clients, expert dans l'industrie, un Monteur industriel H/F pour une mission d'intérim sur le secteur de CLERAC (17). Sur ce poste, vos principales missions seront les suivantes :
Préparer et choisir l'outillage
Démonter, contrôler, remplacer les pièces en fonction de leur état d'usure
Remonter les informations et les dysfonctionnements ou situations dangereuses
Nettoyer, remonter, régler des organes faisant partie intégrante d'installations industrielles (type : broyeur industriel)
Rendre compte de son activité en rédigeant des comptes rendus techniques d'intervention Profil recherché :
Vous avez une formation mécanique type CAP- BAC Pro MSMA/MEI et/ou maintenance industrielle
Vous justifiez d'une première expérience réussie, idéalement de 2 ans en tant que Monteur industriel
Vous savez lire un plan technique et travailler avec rigueur
Vous êtes à l'aise avec l'outillage manuel et les consignes de sécurité
Esprit d'équipe, précision et fiabilité sont vos atouts
Localisation : CLERAC
Rémunération (convention collective MÉTALLURGIE) selon expérience + Panier + 13ème mois + avantages intérim (10% IFM + 10% CP) Vous correspondez au profil recherché et souhaitez intégrer une entreprise sérieuse et dynamique ? Plus une seconde à perdre ! Postulez en nous envoyant votre CV et nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention. CONNECTT AQUITAINE

Recherche ouvrier(e) polyvalent (e) H/F pour bois de chauffage Le poste consiste à se servir d'un combiné à bois , à palettiser avec un palettiseur automatique et manutention de palettes. poste à pouvoir du LUNDI AU VENDREDI

CDi dés que possible Annualisation 320 h en accueil périscolaire sur Floirac (postes soir de 16h30 à 18h15) et 780 h en centres de loisirs sur Coteaux (Mercredi et quelques vacances). DESCRIPTION DU POSTE L'animation plus qu'un métier : un engagement ! L'objet associatif de la Fédération nationale des Francas est l'éducation et l'action éducative dans le temps libre des enfants et des adolescents. Pour mettre en œuvre cet objet, les Francas fondent leur action sur des valeurs, repères de sens pour agir dans la société. Vous exercez vos fonctions sous l'autorité du Responsable pédagogique des structures dans lesquelles vous intervenez. Vos missions sont les suivantes :
Accueil et renseignement des familles et des enfants ;
Conduite de projets d'Animation sur sa/ses structures de rattachement ;
Garantie de la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
Participation aux réunions d'équipe du secteur et information / évaluation sur le fonctionnement de sa structure, la mise en œuvre du projet pédagogique. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du BAFA idéalement du BPJEPS (option Loisirs tout public), avec une expérience minimum d'un an sur un poste d'animation dans le cadre d'un centre de loisirs ou d'un accueil périscolaire. Vous êtes force de proposition pour la mise en place et le suivi d'un projet.

### Missions principales : 1. **Tri des palettes** :
Identifier et trier les palettes selon les normes de qualité et de sécurité.
Assurer le bon enregistrement des palettes dans le système de gestion. 2. **Manipulation des charges** :
Charger et décharger les palettes à l'aide d'équipements adaptés (transpalettes, chariots élévateurs).
Respecter les règles de sécurité lors de la manipulation des charges lourdes. 3. **Organisation de l'espace de travail** :
Maintenir l'aire de travail propre et organisée.
Participer à l'optimisation de l'espace de stockage. 4. **Contrôle de la qualité** :
Vérifier l'intégrité des palettes et signaler toute anomalie.
Travailler en collaboration avec les équipes pour garantir la conformité des produits. ### Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe.
Bonne condition physique et résistance à l'effort.
Sens de l'organisation et rigueur.
Connaissance des normes de sécurité. ### Qualifications :
Expérience préalable en manutention ou dans un poste similaire souhaitée.
Certificat de cariste (CACES) est un plus. ### Profil recherché :
Dynamique, réactif et ayant un bon esprit d'équipe. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre candidature.

Commercial Freelance BtoB
Animation & Événementiel pour enfants Secteur : Animation & événementiel pour enfants Zone géographique : Gironde, Charente et/ou Charente-Maritime Type de mission : Freelance / Job étudiant Durée : Mission régulière Rémunération : Commission 20% du CA généré (+ possibilité d'augmenter vos revenus en réalisant des animations pour enfants) Qui sommes-nous ? MyJu Party est une entreprise spécialisée dans l'animation pour enfants : anniversaires, pyjama parties, mariages, événements pros, clubs enfants (restaurants, campings, hôtels, cinémas, clubs de sport), ateliers créatifs, etc. Nous intervenons principalement en Nouvelle-Aquitaine pour offrir aux enfants des moments magiques, et aux parents/clients un vrai soulagement Votre mission : Développer l'activité BtoB de MyJu Party en allant chercher des clients réguliers et ponctuels. Vous serez chargé(e) de faire connaître nos prestations, d'identifier de nouveaux partenaires et de générer des collaborations durables avec des structures locales Missions principales :
Prospection téléphonique et terrain auprès de cibles locales : entreprises, restaurants, campings, structures publiques, cinémas.
Présentation rapide de l'entreprise et de nos prestations.
Développement de clients réguliers (clubs enfants en restaurants, campings, hôtels, etc.) et de clients ponctuels (événements pros, portes ouvertes, mariages.).
Collecte de contacts, prise de RDV et suivi commercial.
Mise à jour d'un tableau de bord partagé. Profil recherché :
Sens du commerce et goût pour la prospection.
Dynamique, à l'aise à l'oral.
Autonome, sérieux(se), organisé(e).
Une sensibilité à l'univers de l'enfance ou de l'animation est un vrai plus Conditions :
Mission freelance (statut auto-entrepreneur).
Commission de 20% du CA généré.
Emploi du temps flexible : 5h à 30h/semaine selon vos disponibilités.
Idéal pour un complément de revenu ou un job étudiant.
Formation d'une semaine incluse pour bien démarrer. Rejoignez une aventure fun, locale et pleine de magie pour les enfants !

L'Etablissement Public Départemental "Les 2 Monts RECRUTE un(e) Infirmier(e) coordonnateur (trice) en CDI pour l'EHPAD de Montlieu-La-Garde. L'infirmière sera affectée à 50 % sur le poste de coordonnatrice et à 50 % dans les soins en tant qu'infirmière. Poste de jour. Du lundi au vendredi. Prime SEGUR de 191euros /mois. Site internet de l'établissement : https://www.epd-les2monts.fr/ Mission générale du poste : Organiser l'activité de soins et l'accompagnement global des résidents. Manager les équipes soignantes et coordonner les soins en veillant à la qualité de la prestation. Diplôme et/ou qualification : Diplôme d'état infirmier exigé Qualification IDEC appréciée

La pharmacie de MONTLIEU (17210), pharmacie rurale, recherche un pharmacien adjoint CDD/CDI, temps partiel ou complet à partir de décembre 2025.
Salaire en fonction de l'expérience/autonomie
Située à 35 min de BORDEAUX, 45 min d'ANGOULEME N10, 30 min de JONZAC
Pharmacie fermée le samedi après-midi Nouveaux locaux depuis 2024.

Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) sur Machine Ferroviaire H/F pour assurer la maintenance de machine. Rattaché(e) au Dirigeant d'équipe Bourreuse, vos missions seront les suivantes :
Assurer le suivi, l'entretien, l'approvisionnement en pièces et la maintenance de la machine ;
Effectuer les travaux d'entretien de géométrie de la voie ;
Tenir des postes d'opérateurs sur la machine et sur le chantier.
Réaliser la maintenance : remplacement de rails ou de traverses, nivellement de la voie Diplômé(e) en mécanique et/ou mécanique agricole, vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine (minimum 3 ans). Autonome et rigoureux(se), vous êtes attentif(ve) aux divers dysfonctionnements pouvant intervenir sur la machine et/ou la ligne. Lieux : Clérac (17) Travail en extérieur, de nuit

Notre agence Adéquat Barbezieux recrute un Conducteur engin R482 Catégorie E F/H pour une mission évolutive située à Bussac Foret pour son client spécialisé en cimenterie. Vos futures missions : * Conduire et manipuler les engins de chantier (CACES R482 E) * Assurer l'entretien courant des engins * Respecter les consignes de sécurité sur le chantier * Participer aux opérations de chargement et déchargement des matériaux Le Profil Adéquat : * Titulaire du CACES R482 E en cours de validité * Expérience significative en conduite d'engins de chantier * Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers * Capacité à travailler en équipe et autonomie Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Primes douche + Prime panier + 13eme mois
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##########

L'Etablissement Public Départemental "Les 2 Monts" recherche un(e) gestionnaire comptable et finances. Mission générale du poste : Mettre en œuvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. Garantir la qualité du processus comptable ; Gérer les opérations d'investissement (équipement et de travaux) ; Traiter les opérations de recette et/ou de régie Connaissances :
En comptabilité générale ou publique ;
En gestion budgétaire. Diplôme et/ou qualification : niveau bac +2 en comptabilité * Maîtrise de la bureautique : EXCEL
Base de données. * Expérience dans le médico-social souhaité L'EPD "Les 2 Monts" est un établissement médico-social de la fonction publique hospitalière qui regroupe les structures suivantes : * L'EHPAD "Le Roch" à Montlieu-La-Garde et l'EHPAD "Les vacances de la Vie" à Montendre * La Résidence Autonomie à Montendre * l'ESAT et le Foyer d'hébergement de l'ESAT "Les 3 Fontaines" à Montlieu-La-Garde * Le Foyer occupationnel "Le Logis du Roch" à Montlieu-La-Garde * L'EHPAD spécialisé "l'Orangerie' à Montendre, * L'ITEP et le SESSAD à Montendre et Meschers-sur-Gironde * Le SAO. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Notre agence Adéquat Barbezieux recrute un ou une Agent de Bascule (F/H) pour une mission intérim située à Bussac Forêt pour un client spécialisé en Industrie Bâtiment. Vos futures missions : * Accueillir les chauffeurs et vérifier les documents de transport * Peser les camions et enregistrer les données dans le système informatique * Contrôler la conformité des chargements et déchargements * Assurer la gestion administrative des opérations de pesée, gérer les fonds de caisse, la remise des comptants et l'acheminement des paiements. Le Profil Adéquat : * Expérience en gestion de bascule ou en logistique appréciée * Maîtrise des outils informatiques (Word
Excel) * Rigueur et sens de l'organisation * Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Horaires en travail posté
35h / semaine . Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Avantages 13
ème mois.
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au # # ## ## ## ##.

L'Etablissement Public Départemental "Les 2 Monts 17210 MONTLIEU LA GARDE RECRUTE un(e) aide-soignant(e) pour l'EHPAD "Le Roch" 122 lits situé à Montlieu-La-Garde. Poste de jour, à temps plein, 37 heures 40 de manière hebdomadaire, avec RTT. A pourvoir dès que possible. SEGUR de la santé, prime de 191 euros nets / mois + revalorisation en catégorie B. Mission générale du poste : Dispenser, en collaboration avec l'équipe infirmière (IDE), des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des résidents accueillis à l'EHPAD. Activités principales : Ø Accompagnement des résidents et de leurs familles :
Accompagnement du résident durant l'intégralité de son séjour sur l'unité de vie (séjour d'hébergement permanent, séjour d'hébergement temporaire, séjour d'hébergement temporaire d'urgence). Participation éventuelle à l'entretien de préadmission.
Accueil des résidents, en lien avec l'équipe IDE, l'Infirmière Coordinatrice ou le Cadre dans l'unité de vie. Consultation du recueil de données, aide à l'installation avec le résident et sa famille (effets personnels). Assure, le cas échéant, l'inventaire des biens et du linge du résident.
Donne des informations au résident et à sa famille, en veillant à divulguer des informations vérifiées et uniquement dans son champ de compétence, en adoptant une attitude qui facilite l'accueil.
Etre attentif aux besoins exprimés ainsi qu'aux besoins non formulés (être à l'écoute du résident). Ø Participation aux soins
Respecte le projet de vie propre à chaque résident.
Sous la responsabilité de l'IDE et sous son contrôle : ü Participe à l'identification des besoins physiques, physiologiques et psychologiques et sociaux de la personne âgée, et à l'élaboration de la démarche du projet personnalisé. ü Assure les soins d'hygiène et de confort. ü Apporte une aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes âgées ayant perdu leur autonomie physique ou mentale en favorisant le maintien de l'autonomie et des capacités restantes. Le professionnel exerce dans le respect de la démarche Humanitude, des habitudes de vie du résident, de ses capacités, en respectant le projet personnalisé, le plan de soins Humanitude ainsi que la volonté du résident sur le moment :
Assure la distribution du petit-déjeuner et aide au lever des résidents.
Accompagne le résident lors de sa toilette (matin, soir et chaque fois que nécessaire).
Participe à la réfection des lits des résidents.
Veille à l'habillement et à la bonne tenue vestimentaire des résidents tout au long de la journée.
Assure le service des repas et du gouter, et fait manger les résidents si nécessaire ; veille au suivi des régimes et textures dans le respect de la prescription médicale ou des instructions de l'IDE, le cas échéant.
Participe à la distribution des médicaments, sous réserve d'une préparation préalable de l'IDE. Aide à la prise des médicaments : vérification systématique de l'identité du résident.
Assiste les résidents au coucher et participe à l'apaisement des résidents en proposant des temps calmes. ü Respecte les consignes d'hygiène et de sécurité (mise en application des protocoles de soins). ü Prend des initiatives dans la limite de ses compétences, ü Est force de proposition dans l'amélioration de la qualité de vie du résident et dans l'accompagnement de la famille. ü Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social du résident. Identifier, évaluer la douleur, renseigner les outils appropriés et alerter l'IDE le cas échéant. ü Observation et mesure des paramètres vitaux

NOUS RECRUTONS A ORIGNOLLES (17) : un(e) conducteur(trice) routier(ère) titulaire d'un permis CE + FIMO + FCO + Carte Conducteur à jour. Pour notre service valorisation des déchets en fond-mouvant. CDI du lundi au vendredi, avec découchers. Votre véhicule est équipé d'un smartphone permettant de transmettre les documents de route instantanément.
210h mensuelle garantie
Taux horaire : 12.43€ (150M)
Indemnités de déplacements selon la convention collective
tracteur attitré
CE attractif (réduction, vêtements, soirées et cadeaux de fin de fin d'année)
mutuelle entreprise prise en charge à 100 % par l'employeur pour le salarié

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de ciment, un-e Cariste (H/F) à Bussac-Forêt (17210). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de trois semaines, avec une prise de poste dès que possible. Vous travaillerez en équipe, à temps plein, dans un environnement dynamique et stimulant. En tant que Cariste, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques de notre client. Votre mission principale consistera à assurer la conduite de chariots élévateurs pour le chargement et le déchargement des marchandises. Votre expertise contribuera à maintenir l'efficacité et la sécurité des flux de produits au sein de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans une équipe et de participer activement à la satisfaction des besoins logistiques. Votre expérience dans la conduite de chariots élévateurs et votre capacité à gérer les opérations de chargement et déchargement seront des atouts précieux pour ce poste. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans un environnement similaire. Vous êtes rigoureux-se, attentif-ve aux détails et possédez une bonne capacité d'adaptation. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : indispensable pour s'ajuster aux rythmes de travail en équipe.
Sens de l'organisation : pour gérer efficacement les tâches de chargement et déchargement. Compétences techniques
Conduite de Chariot Élévateur : maîtrise de cet outil pour assurer le transport sécurisé des marchandises.
Chargement / Déchargement : compétence clé pour garantir l'efficacité des opérations logistiques. Le poste est à pourvoir à Bussac-Forêt (17210), avec un contrat intérim de trois semaines. Vous travaillerez à temps plein, en équipe, dans un environnement stimulant et dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons un couvreur zingueur H/F motivé(e) et prêt(e) à s'investir dans une entreprise dynamique. Vous avez de l'expérience dans le domaine. Votre implication peut vous permettre de grimper rapidement les échelons. Vous bénéficierez également de primes pour le repas et les trajets. Contrat : CDD de 3 mois, potentiellement renouvelable sur le long terme. Salaire : 2300 euros brut (sans primes, sans paniers), avec possibilité de progression rapide si les résultats sont satisfaisants. Horaires de travail : Du lundi au vendredi midi. Avantages : Prime panier Primes de trajet Zone de travail : Rayon départemental. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations ou pour postuler directement.

Profil interim Coutras, recherche actuellement un technicien de maintenance électrique (h/f) pour un poste à CLERAC 17270 . Dans le cadre de ce contrat, vos missions consisteront :
maintenance préventive,
l'inspection et la surveillance,
la localisation des pannes,
la définition des réparations à effectuer
les essais de conformité Ce poste exige une disponibilité à temps plein (35H/Semaine). Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes passionné par l'électrotechnique, n'hésitez pas à postuler. Profil recherché : Nous recherchons un technicien de maintenance électrique ( (h/f) possédant les compétences suivantes :
habilitation électriques De formation Bac pro maintenance des équipements ou bac électronique/Electrotechnique ou BEP avec expérience. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes capable d'intervenir efficacement dans divers projets électriques, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

L'Etablissement Public Départemental "Les 2 Monts RECRUTE une infirmière h/f pour l'EHPAD le Roch à Montlieu-garde (122 lits)et l'EHPAD de Montendre (61 lits). Site internet de l'établissement : https://www.epd-les2monts.fr/ Poste de jour. Les horaires par jour sont en 7h40 ou en 12h. 18 RTT. Prime SEGUR de 191euros /mois. Repos variable un WE sur deux Mission générale du poste : Evaluer l'état de santé du résident et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et l'autonomie du résident. Coordonner le parcours de soins du résident, accompagner le résident et sa famille. Participe à la vie institutionnelle et organise le bon fonctionnement des services de soins. Activités principales : Ø Accompagnement des résidents et de leurs familles : Ø Coordination et organisation des activités et des soins. Ø Gestion du circuit du médicament Ø Entretien de l'environnement Ø Gestion de l'urgence : Ø Encadrement et coordination d'équipe : Ø Utilisation du dossier de soins : Ø Gestion des stocks : Contexte L'Etablissement Public Départemental « Les 2 Monts » regroupe sur deux sites distincts deux résidences pour personnes âgées pour une capacité totale de 183 lits : EHPAD Le Roch à Montlieu-La-Garde :
101 lits d'hébergement permanent
17 lits d'hébergement permanent spécifique Alzheimer ou maladie apparentée
4 lits d'hébergement temporaire, dont un lit d'hébergement temporaire d'urgence
3 places d'accueil de jour Alzheimer EHPAD Les Vacances de la Vie à Montendre :
40 lits d'hébergement permanent
20 lits d'hébergement permanent spécifique Alzheimer ou maladie apparentée
1 lit d'hébergement temporaire Alzheimer ou maladie apparentée
3 places d'accueil de jour Alzheimer Un partage des pratiques professionnelles, des protocoles de soins s'opère entre les deux sites géographiques. Diplôme et/ou qualification : Diplôme d'état infirmier ; Diplômes Universitaires (douleur, plaie et cicatrisation, soins palliatifs ) appréciés.

Profil Intérim recherche actuellement un Conducteur poids lourds PL (H/F) pour un poste à LARUSCADE 33620, FR. Description du poste:
Conduite et livraison de marchandises
Manutention pour le déchargement (poids: 25 kilos)
Port de charges nécessitant de la vigilance Prérequis:
Avoir le permis C et la FIMO Détails du contrat:
Durée du contrat: 15 jours
Date de début: 30 juillet 2024
Horaire: 4h-12h N'hésitez pas à postuler si vous correspondez au profil recherché! Nous recherchons un Conducteur poids lourds PL (H/F) possédant les compétences suivantes : Compétences requises :
Conduite sûre et responsable de poids lourds
Respect des règles de sécurité routière
Connaissance des itinéraires et du code de la route
Capacité à effectuer des contrôles de sécurité et d'entretien basiques sur le véhicule
Ponctualité et respect des délais de livraison

Nous recherchons pour une prise de poste immédiat, un profil de chauffeur Super Lourd permis CE (H/F). Une expérience en multi-bennes est un plus. Permis CE
FCOS et Carte Chrono en cours de validité exigés. Rayon d'action régional
Ne découche pas
Départ de Montlieu la Garde. Temps de travail hebdomadaire : 35h + heures supplémentaires Poste en CDD 6 mois renouvelable.

Moulin familial indépendant basé en Gironde dont l'activité est axée sur le marché de la boulangerie artisanale. Nous sommes situés en Nouvelle-Aquitaine où nous commercialisons des farines labélisées obtenues sur cylindres et sur meules de pierre. Afin de soutenir nos clients et assurer le suivi qualité nous disposons d'un fournil de formation. Notre force de vente est constituée de 2 commerciaux et d'un boulanger conseil qui accompagnent les artisans boulangers depuis leur installation. Notre logistique quant à elle, est constituée par notre propre équipe de livraison composée de 3 chauffeurs livreurs et 1 préparateurs. Dans le cadre du développement de notre équipe, nous souhaitons recruter : UN(E) MEUNIER MISSIONS : Réceptionner les produits (blés vrac et autres céréales). Démarrer et arrêter les différents process en autonomie. Fabriquer les farines suivant les consignes et procédures. Contrôler les paramètres de fabrication et remplir les documents d'enregistrements associés. Effectuer régulièrement des routages afin de veiller au bon fonctionnement de l'installation. Gestion et conditionnement des produits et co-produits en sacs ou big-bags. Préparation des commandes. Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine privilégiant le besoin du client et la qualité de son offre produit/service. INFORMATIONS : Contrat à Durée Indéterminée CDI 40h
Travail en semaine du lundi au vendredi. Rémunération motivante et évolutive pour un candidat de valeur. 13ème mois et prise en charge de mutuelle à 100%.

L'établissement Public Départemental "Les 2 Monts 17210 MONTLIEU LA GARDE RECRUTE un(e) psychologue à temps plein sur les structures EHPAD :
EHPAD "LE Roch" à Montlieu-La-Garde
EHPAD "Les Vacances de la Vie" à Montendre
EHPAD SPECIALISE "L'Orangerie" à Montendre A pourvoir dès que possible, CDD, de 6 mois. Salaire suivant grille de la Fonction Publique Hospitalière, en fonction de l'ancienneté. SEGUR de la santé, indemnité de 191 euros nets / mois proratisée. Contexte L'établissement Public Départemental « Les 2 Monts » regroupe des établissements médico-sociaux relevant de la loi n°75-535 du 30 juin 1975 relative aux institutions sociales et médico-sociales et de la loi n°2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale. La filière Personnes Âgées de l'EPD « Les 2 Monts » est composée de 4 structures avec 3 Chefs de service (Cadres de santé ou IDEC) et un Directeur de filière. FICHE DE POSTE Mission générale du poste : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités principales : Ø Activités thérapeutiques auprès des résidents Ø Soutien des équipes dans l'accompagnement thérapeutique des résidents Ø Travail en équipe pluridisciplinaire autour du projet institutionnel de l'EHPAD Diplôme et/ou qualification : Master 2 en Psychopathologie clinique Connaissance de la gériatrie

Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la sylviculture et les activités forestières, un-e Agent Forestier (H/F) pour un poste basé à Chepniers (17210). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée d'un mois, avec des horaires de journée. En tant qu'Agent Forestier, vous jouerez un rôle essentiel dans la préservation et l'entretien des espaces forestiers. Votre mission principale consistera à surveiller les forêts, à effectuer des travaux de reboisement et d'entretien, ainsi qu'à participer à des projets de construction liés à l'exploitation forestière. Vous serez au cœur de la gestion durable des ressources naturelles, contribuant ainsi à la préservation de l'environnement et à la biodiversité. Votre rôle consiste à assurer la surveillance des forêts, à effectuer des travaux en vert et à participer activement au reboisement. Vous serez également impliqué-e dans des projets de construction liés à l'exploitation forestière, garantissant ainsi la pérennité et la santé des espaces boisés. Votre expertise sera précieuse pour maintenir l'équilibre écologique et favoriser la croissance des forêts. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e par la nature et la gestion des ressources forestières. Une première expérience dans le domaine est un atout pour ce poste. Vous êtes rigoureux-se, autonome et avez un sens aigu de l'observation, qualités essentielles pour évoluer dans un environnement naturel et collaboratif. Compétences comportementales
Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les directives et les objectifs fixés.
Sens de l'observation : Aptitude à détecter les changements dans l'environnement forestier et à réagir de manière appropriée.
Rigueur : Précision et soin dans l'exécution des tâches pour garantir la qualité du travail effectué. Compétences techniques
Surveillance et Entretien des Forêts : Maîtrise des techniques de gestion et de préservation des espaces forestiers.
Reboisement : Connaissance des méthodes de plantation et de régénération des forêts.
Travaux en Vert : Expérience dans l'entretien des espaces naturels et la réalisation de travaux de maintenance.
Exploitation Forestière (Construction) : Compétences dans la mise en œuvre de projets de construction liés à l'exploitation des ressources forestières. Ce poste est à temps plein et requiert un diplôme dans le domaine forestier. Rejoignez-nous pour contribuer à la préservation de nos forêts et à la gestion durable des ressources naturelles. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

À propos du poste Pour remplacer l'un de nos collaborateurs, nous recherchons un ouvrier ou manoeuvre pour rejoindre notre équipe d'une dizaine de compagnons. Au sein d'une entreprise de Charpente/couverture/zinguerie, vous serez intégré aux équipes sur les chantiers, en neuf comme en rénovation. Belles perspectives d'évolution. Profil recherché Vous savez travailler en équipe, respecter les instructions et les règles de sécurité. Vous êtes impliqué dans votre travail, rigoureux et efficace. Vous avez le permis poids lourd (permis C) ou êtes en train de le passer. Doté(e) d'un bon relationnel, vous communiquez facilement avec les compagnons, les clients et les partenaires. Pourquoi nous rejoindre ? Vous cherchez un poste concret, polyvalent, avec de belles perspectives d'évolution ? Vous avez envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine, où votre rôle aura un vrai impact au quotidien ? Ce poste est peut-être fait pour vous. Même si vous ne cochez pas toutes les cases, n'hésitez pas à nous contacter. Nous cherchons avant tout une personne motivée, capable de s'adapter, de prendre des initiatives et d'avancer avec nous. Envoyez nous votre CV et parlons en. Conditions d'emploi : Contrat : CDI Horaires : du lundi au vendredi, 35H semaine Salaire : selon profil et expérience Primes. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 802,00€ à 3 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion pour l'association de Saintonge Sud. Le poste se situe sur deux cites : Saint Martin d'Ary (4 jours) et Saint Aigulin (1 jour). Contrat en CDD à temps plein, 35 heures. Horaire en journée de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h Taux horaire : 13,81€ brut de l'heure (non négociable) Date de début du contrat : octobre 2025 Voici les missions : L'assistant de gestion exerce sous la responsabilité de l'animateur(trice) réseau et du directeur(trice) de la Fédération. L'assistant de gestion participe à la qualité de la gestion administrative et technique des interventions de l'association auprès des différents publics. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences techniques : · Maîtriser l'expression orale et écrite · Utiliser avec aisance les outils bureautiques et digitaux · Connaître l'organisation interne de la structure, ses circuits d'information, ses activités et ses partenaires · Savoir présenter de façon complète son service et sa structure (offre de service et valeurs associatives) · Traiter, transmettre et tenir à jour les informations (clients, salariés, bénévoles, partenaires...) · Rendre compte de son activité, des dysfonctionnements et d'autres informations pertinentes Compétences sociales : · Adopter un positionnement professionnel adapté · Faire preuve d'écoute, adapter sa communication en fonction des interlocuteurs · Faciliter la relation entre publics accompagnés, proches aidants et intervenant(e)s · Travailler en équipe, coordonner son action · Comprendre, analyser et reformuler si besoin les demandes pour mieux les orienter Compétences organisationnelles : · Respecter les règles, procédures et méthodes qui régissent son activité · Faire preuve d'initiative, être force de proposition et anticiper · Faire preuve d'adaptation face à des situations imprévues ou complexes · Avoir le sens de l'observation et de l'analyse · Avoir le sens de l'organisation et définir les priorités · Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de méthode (ex: procéder à de l'auto-contrôle...) · Contribuer à la qualité du service rendu · S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue · Agir en cohérence avec les orientations de la structure · Faire preuve de polyvalence (diversité des missions exercées)

Offre d'emploi
Assistant(e) Comptable (H/F) Lieu : LARUSCADE (33) Contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible À propos de nous Mon client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son professionnalisme et sa proximité avec ses clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable motivé(e) pour renforcer notre équipe. Missions principales Rattaché(e) à un collaborateur confirmé, vous aurez pour missions : * La saisie comptable et le lettrage des comptes, * Le rapprochement bancaire et le suivi de trésorerie, * Le traitement des factures clients et fournisseurs, * Le suivi administratif et la gestion courante, * La préparation des éléments pour les bilans et déclarations fiscales. ✅ Profil recherché * Formation en comptabilité (Bac+2 type BTS CG ou DUT GEA), * Première expérience réussie en cabinet ou entreprise, * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement logiciels comptables, * Rigueur, organisation et sens du travail en équipe. Ce que nous offrons * Une ambiance de travail conviviale et bienveillante, * Un accompagnement dans votre montée en compétences, * Une rémunération selon profil et expérience, * Des perspectives d'évolution au sein du cabinet. Missions principales Rattaché(e) à un collaborateur confirmé, vous aurez pour missions : * La saisie comptable et le lettrage des comptes, * Le rapprochement bancaire et le suivi de trésorerie, * Le traitement des factures clients et fournisseurs, * Le suivi administratif et la gestion courante, * La préparation des éléments pour les bilans et déclarations fiscales. ✅ Profil recherché * Formation en comptabilité (Bac+2 type BTS CG ou DUT GEA), * Première expérience réussie en cabinet ou entreprise, * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement logiciels comptables, * Rigueur, organisation et sens du travail en équipe. Ce que nous offrons * Une ambiance de travail conviviale et bienveillante, * Un accompagnement dans votre montée en compétences, * Une rémunération selon profil et expérience, * Des perspectives d'évolution au sein du cabinet. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Responsable Environnement Industriel (H/F) Poste basé à Bussac-Forêt (17)
Usine Cimentière Heidelberg Materials France Ciment Rôle et missions principales Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'Usine, vous êtes responsable de l'organisation, de la coordination, du déploiement et du suivi de l'ensemble des actions environnementales sur le site. Vous garantissez la conformité réglementaire, animez les systèmes de management environnemental (ISO 14001), biodiversité et énergie (ISO 50001), et assurez le reporting en lien avec les exigences légales et celles du Groupe Heidelberg Materials. Vous êtes également l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des autorités et organismes de contrôle, et le relai local des actions ESG du Groupe. Vous aurez pour missions principales de : * Piloter les actions environnementales du site en garantissant leur conformité aux exigences réglementaires et aux standards du Groupe. * Assurer l'interface avec les autorités environnementales (DREAL, etc.) et les organismes de contrôle et de certification. * Coordonner le système de management environnemental (ISO 14001) : animation, suivi documentaire, audits internes. * Co-animer les systèmes de management Biodiversité et Énergie (ISO 50001). * Suivre les émissions de CO₂ dans le cadre du système ETS et assurer le reporting associé. * Gérer la documentation environnementale (plan de surveillance, bouclage clinker, etc.) et coordonner les audits de vérification. * Superviser les équipements de mesure environnementale (air, eau, bruit.) et garantir leur bon fonctionnement. * Réaliser le reporting environnemental en lien avec les exigences réglementaires et celles du Groupe. * Contrôler la conformité réglementaire en matière d'environnement et d'énergie, et effectuer le récolement via les outils informatiques dédiés. * Identifier les non-conformités, alerter les parties prenantes et proposer des actions correctives. * Représenter localement les actions ESG du Groupe et contribuer à leur déploiement sur le site. Profil recherché Formation : Bac +5 en Environnement, Chimie. Expérience : 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire en environnement industriel exigeant (idéalement cimenterie, carrières, chimie, sidérurgie, énergie). Compétences techniques attendues : * Connaissance des normes environnementales et réglementations * Maîtrise des outils de reporting et de gestion documentaire * Anglais technique (TOEIC ou équivalent) Qualités personnelles : * Capacité d'analyse, rigueur et sens du terrain. * Autonomie, esprit d'équipe, sens du service, capacité à communiquer avec différents interlocuteurs. * Exemplarité : respect des règles, loyauté, solidarité * Engagement : rigueur, méthode, capacité d'apprentissage * Proximité : écoute, transparence, communication * Audace : curiosité, initiative, capacité à décider Ce que nous offrons Un environnement industriel stimulant avec des équipements à forte technicité. Une intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire. Des opportunités de formation et d'évolution au sein du groupe Heidelberg Materials. Un package de rémunération attractif (salaire fixe, primes, avantages groupe). Profil recherché Formation : Bac +5 en Environnement, Chimie. Expérience : 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire en environnement industriel exigeant (idéalement cimenterie, carrières, chimie, sidérurgie, énergie). Compétences techniques attendues : * Connaissance des normes environnementales et réglementations * Maîtrise des outils de reporting et de gestion documentaire * Anglais technique (TOEIC ou équivalent) Qualités personnelles : * Capacité d'analyse, rigueur et sens du terrain. * Autonomie, esprit d'équipe, sens du service, capacité à communiquer avec différents interlocuteurs. * Exemplarité : respect des règles, loyauté, solidarité * Engagement : rigueur, méthode, capacité d'apprentissage * Proximité : écoute, transparence, communication * Audace : curiosité, initiative, capacité à décider

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

En tant que Développeur(euse) d'affaire Découpe Laser chez BIP DISTRIBUTION SAS, vous serez au cœur de notre stratégie de croissance. Votre rôle sera de prospecter, fidéliser et développer notre portefeuille clients tout en assurant la promotion de nos solutions de découpe laser, pliage, soudage et parachèvement. Vous serez amené(e) à identifier les besoins spécifiques de nos clients et à leur proposer des solutions sur mesure, en mettant en avant notre expertise technique et notre capacité à innover. Vous devrez identifier les prospects, les interlocuteurs, assurer une prospection ambitieuse. Vos missions incluront la réalisation d'études de marché pour anticiper les tendances et les opportunités, ainsi que la participation à des salons professionnels pour représenter notre entreprise et élargir notre réseau. Vous collaborerez étroitement avec notre équipe technique pour assurer la faisabilité des projets et garantir la satisfaction de nos clients. Véritable conseil, vous accompagnerez nos clients dans la définition des pièces. Vous établirez les devis. Vous serez également responsable de la négociation des contrats et du suivi des performances commerciales. Votre sens du relationnel, votre esprit d'analyse et votre capacité à convaincre seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous serez amené(e) à vous déplacer en Nouvelle Aquitaine. Vous rapporterez au responsable du site de production. Votre lieu de travail sera situé à proximité d'infrastructures : axe routier, TER, établissements scolaires, centres commerciaux et structures sportives.Nous recherchons un(e) Développeur(euse) d'affaire Découpe Laser doté(e) d'un BTS, DUT, BUT minimum idéalement en tôlerie/chaudronnerie, complétée d'une expérience commerciale B to B de quelques années. Votre connaissance du tissu industriel en Nouvelle Aquitaine est un réel atout supplémentaire. Vous faites preuve d'une grande autonomie, d'un esprit d'initiative et d'une capacité à travailler en équipe. Vos compétences en analyse de marché, en négociation et en gestion de projet sont indispensables. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous devez être capable de vous adapter rapidement à des environnements changeants et de faire preuve de créativité pour proposer des solutions innovantes à nos clients. Vous avez le sens du service et savez fidéliser les clients. La maîtrise des techniques de vente et de communication est indispensable. Vous maîtrisez les outils digitaux. Vous possédez un permis B en cours de validité.

Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONTLIEU-LA-GARDE (17210 , Nouvelle-Aquitaine
France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront :
Seconder le pharmacien titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale,  stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.

Votre poste sera au cœur de notre activité industrielle. Votre rôle sera crucial pour assurer le bon fonctionnement de notre machine de découpe laser et optimiser ses performances. Vous serez responsable de la programmation, de la maintenance de premier niveau et du bon fonctionnement de nos équipements. Vous collaborerez étroitement avec les opérateurs de production pour garantir le respect des délais et la qualité des pièces fabriquées. Vos activités incluront la création et l'optimisation de programmes de découpe, ainsi que la résolution des problèmes techniques pouvant survenir. Vous serez également amené(e) à encadrer les opérateurs sur les bonnes pratiques d'utilisation de la machine. Votre expertise technique sera un atout majeur pour améliorer continuellement nos processus de production. Vous participerez activement à l'analyse des données de production et à la proposition de solutions pour augmenter notre efficacité. Vous serez également en charge de la gestion des stocks en veillant à leur disponibilité et à leur bon état. Vous contribuerez à la rédaction de procédures techniques et à la documentation des processus. Vous serez en charge de la coordination avec les fournisseurs pour les interventions techniques et les achats de matériel. Votre capacité à travailler en équipe et votre esprit d'analyse seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous serez amené(e) à participer à des projets transverses et à proposer des solutions techniques. Vous rapporterez au responsable du site de production. Vous bénéficierez d'un CDI de 35h réparties sur 4,5j par semaine. Votre lieu de travail sera situé à proximité d'infrastructures : axe routier, TER, établissements scolaires, centres commerciaux et structures sportives.Pour ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'un BTS, DUT, BUT ou d'un diplôme équivalent en chaudronnerie dans un domaine technique, avec une expérience de 2 à 5 ans dans un environnement industriel similaire. Vous devez maîtriser les techniques de découpe laser et avoir une excellente connaissance des machines et des logiciels associés. Vous maîtrisez les outils de CAO/FAO (2D et 3D), les logiciels d'imbrication et de gestion des tôles, et avoir une bonne compréhension des processus de production industrielle. Vous avez des connaissances en découpe, pliage, soudage et opérations de parachèvement. Vous connaissez les matériaux métalliques. Vous êtes en capacité de conduire les chariots élévateurs et ponts roulants. Votre capacité à analyser les données techniques et à proposer des solutions sera essentielle. Vous devez être rigoureux(se), organisé(e) et avoir un excellent esprit d'équipe. Votre sens de la communication et votre capacité à former et à encadrer les équipes seront des atouts majeurs. Vous devrez travailler de manière autonome et être en mesure de gérer plusieurs projets simultanément. Doté(e) d'une forte curiosité technique, vous êtes en capacité de résoudre les problèmes de manière proactive. Vous maitrisez les normes de sécurité et d'environnement et avez une bonne connaissance des réglementations en vigueur.

Collectif engagé pour une vision innovante de l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap, nous construisons des itinéraires de vie modulables et épanouissants pour chacun. Nous intervenons dans le champ du handicap mental, psychique et des troubles du spectre de l'autisme en Nouvelle-Aquitaine. 500 professionnels accueillent et accompagnent plus de 1400 personnes dans 45 établissements, services et dispositifs. Nous recrutons un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) en CDI à temps complet. Missions : Sous la responsabilité de la direction du FAM l'Airial du Nid de l'Agasse situé sur la commune du Barp (33), établissement accueillant des adultes présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA) avec trouble du déficit intellectuel (TDI), vous aurez pour mission de : * Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne ; * Observer, écouter et analyser les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie ; * Concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités, pour un individu ou un groupe contribuant au développement (sensoriel, psychomoteur, cognitif, affectif, ...) dans le cadre du projet de service ; * Favoriser l'insertion sociale d'adultes en situation d'handicap ; * Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'accompagnements personnalisés au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; * Participer activement à l'amélioration continue de la démarche qualité et au développement des bonnes pratiques professionnelles notamment en matière de bientraitance. Profil recherché : * DE AES ou DE AMP exigé ; * Débutant(e) accepté(e) ; * Connaissance de l'autisme souhaitée ; * Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement ; * Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de travail en équipe, * Sens de l'organisation et des priorités ; * Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif ; * Permis B en cours de validité exigé. Particularités du poste : * Horaires d'internat ; * 1 week-end sur 2 travaillé. Prise de fonction : 26 octobre 2025 Rémunération : * Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413)
Annexe 3
Aide médico psychologique
Coefficient de base 413 ; * Prime Ségur ; * Soit un salaire mensuel brut minimum de 2 039,80 € (prime comprise) auquel s'ajoutent : * Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; * Indemnité de travail du dimanche et des jours fériés au réel effectué. Avantages sociaux : * Congés d'ancienneté, * Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... * Aménagement de la fin de carrière, * CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, * Participation aux transports en commun, * Régime mutuelle et prévoyance, * Formations, ... Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 039,80€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Permis/certification: * Permis B (Requis) * DEAES (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 26/10/2025

* Recherche Plongeur polyvalent en restauration H/F Le Résinier
Hôtel-Restaurant_ Cuisine Traditionnelle
recrute à partir d'octobre 2024 un Plongeur H/F en CDI. Horaire à la pointeuse. Au sein de la brigade, vous assurez le nettoyage de la vaisselle du restaurant et la batterie de cuisine. Vous participez à des tâches d'aide de cuisine, d'entretien général et d'aide au service. Poste Polyvalent plonge + aide cuisine + aide salle. Poste du mardi au samedi / midi + soir Contrat à temps plein 35h/sem Repos Lundi et Dimanche . Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,72€ par heure Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 12,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/09/2024

Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! *Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable .*Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre centre exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.). Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.). Effectuer le contrôle du véhicule. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Je propose un poste de aide ménager/ménagère à laruscade. le travail consistera en un entretien de base comprenant le nettoyage des sols d'une surface de 150 m2 (aspirateur et serpillière), ainsi que le nettoyage des toilettes, de la salle de bain et de la cuisine. si ce poste vous intéresse, veuillez communiquer vos disponibilités et vos tarifs horaires.

Notre client situé à CLERAC opère dans l'industrie des industries extractives, contribuant ainsi à l'essor économique et à la croissance de la région. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels, assure une grande stabilité et offre des sujets stimulants qui you plongeront dans une mentalité entrepreneuriale et passionnée.Envie de relever de nouveaux défis passionnants en tant qu'Electricien industriel (F/H) ? Rejoignez notre client pour participer à la maintenance industrielle dans un environnement en constante amélioration et accompagnement des équipes de production
Effectuez la maintenance préventive et curative conformément au planning ou aux consignes du chef d'équipe
Collaborez efficacement avec les sociétés sous-traitantes tout en assurant le suivi quotidien des travaux
Contribuez activement à la formation et à l'assistance des équipes de production et améliorez continuellement les opérations Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 13 à 15 euros/heure selon profil
Horaires: 7h30 à 16h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 13h30 le vendredi
Astreinte active et passible, nuit et week-end (toutes les 4 semaines) Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Prime 13ème mois
Prime transport: 200 à 400e à l'année selon kilomètre
Prime panier: 14€ par jour travaillé
Prime astreinte Un gros plus pour vous :
Prime vacances: 1000€ par an. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

LSP entreprise en construction, rénovation et entretien de piscine, recherche un profil ayant des connaissances dans le milieu de la piscine ainsi que celui de la maçonnerie dans le cadre d'un contrat en CDI. * Savoir faire : maçonnerie générale; pose de liner si possible ainsi que l'entretien de piscine. * Savoir être : capacité à prioriser, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, capacité d'écoute et d'apprentissage. Type d'emploi : Temps complet Nombre d'heures : 35h00 par semaine Alternance possible Salaire : selon expérience Programmation : * Périodes de travail du lundi au vendredi. * 33620 LARUSCADE Langue: * Français (Exigé) Date de début prévue : Dès que possible Type d'emploi : CDI Nombre d'heures : 35 par semaine Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents

Description du poste : Envie de relever de nouveaux défis passionnants en tant qu'Electricien industriel (F/H) ? Rejoignez notre client pour participer à la maintenance industrielle dans un environnement en constante amélioration et accompagnement des équipes de production
Effectuez la maintenance préventive et curative conformément au planning ou aux consignes du chef d'équipe
Collaborez efficacement avec les sociétés sous-traitantes tout en assurant le suivi quotidien des travaux
Contribuez activement à la formation et à l'assistance des équipes de production et améliorez continuellement les opérations Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 13 à 15 euros/heure selon profil
Horaires: 7h30 à 16h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 13h30 le vendredi
Astreinte active et passible, nuit et week-end (toutes les 4 semaines) Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Prime 13ème mois
Prime transport: 200 à 400e à l'année selon kilomètre
Prime panier: 14€ par jour travaillé
Prime astreinte Un gros plus pour vous :
Prime vacances: 1000€ par an. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Nous recherchons un Électricien industriel (F/H) pour garantir la maintenance efficace de nos installations dans un environnement dynamique.
Maîtrise de la maintenance préventive et curative, sous la direction du chef d'équipe
Capacité à accompagner les sociétés sous-traitantes et à communiquer efficacement sur l'avancement des travaux
Diplôme d'État d'Électricien et habilitation électrique BT ou HT requise
Expérience d'au moins un an, avec une forte orientation vers l'amélioration continue et la formation des équipes de production Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Cavignac (33620) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2091751 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Collectif engagé pour une vision innovante de l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap, nous construisons des itinéraires de vie modulables et épanouissants pour chacun. Nous intervenons dans le champ du handicap mental, psychique et des troubles du spectre de l'autisme en Nouvelle-Aquitaine. 500 professionnels accueillent et accompagnent plus de 1400 personnes dans 45 établissements, services et dispositifs. Nous recrutons un AIDE-SOIGNANT (H/F) en CDI à temps complet. Missions : Sous la responsabilité de la direction du FAM l'Airial du Nid de l'Agasse situé sur la commune du Barp (33), établissement accueillant des adultes présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA) avec des troubles du déficit intellectuel (TDI), vous aurez pour mission de : * Accompagner un résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes ; * Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et/ou avec son entourage ; * Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. Profil recherché : * Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé ; * Connaissances de l'autisme souhaitée ; * Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement ; * Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de travail en équipe ; * Sens de l'organisation et des priorités ; * Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif; * Permis B en cours de validité exigé. Particularités du poste : * Horaires d'internat; * 1 week-end sur 2 travaillé. Prise de fonction : * Dès que possible Rémunération : * Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413)
Annexe 4
Aide-soignant
Coefficient de base 413 ; * Prime Ségur ; * Soit un salaire mensuel brut minimum de 2 077,80 € (prime comprise) auquel s'ajoutent : * Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; * Indemnité de travail du dimanche et des jours fériés au réel effectué. Avantages sociaux : * Congés d'ancienneté, * Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... * Aménagement de la fin de carrière, * CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, * Participation aux transports en commun, * Régime mutuelle et prévoyance, * Formations, ... Retrouvez toutes nos offres disponibles et les informations sur notre Association sur notre site www.adiaph.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 077,80€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Cavignac (33620) en Aquitaine. Les conditions
CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
Salaire horaire brut : 12 € Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2091752 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description Ton talent au service de l'écologie et du confort de demain : rejoins P&H ! Depuis 2019, P&H accompagne les bailleurs publics et privés dans leurs projets de réhabilitation énergétique, en intégrant performance, rigueur d'exécution et innovation terrain. Nos expertises : * Énergies : chaudières, pompes à chaleur, photovoltaïque * Évacuation des fumées : conduits 3CEp, VMC, ventilation naturelle * Second œuvre : isolation, placo, carrelage, finitions * Suivi chantier digitalisé et standardisé Siège : Le Barp (33) 23 collaborateurs 3 M€ de chiffre d'affaires 2024/2025 Missions Nous recherchons un(e) chef(fe) de chantier spécialisé chauffage/plomberie (H/F) en CDI à compter du 20 octobre 2025. Missions principales 1. Installation, entretien et réparation de systèmes CVC et plomberie * Assurer la mise en œuvre complète des installations de chauffage, ventilation, climatisation, sanitaire et plomberie selon les plans d'exécution. * Superviser la pose des réseaux de distribution, radiateurs, chaudières, pompes à chaleur, unités de climatisation et systèmes de ventilation. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements. 2. Diagnostic et résolution de pannes * Identifier les dysfonctionnements et effectuer les dépannages nécessaires sur les installations thermiques et sanitaires. * Proposer des solutions techniques durables et efficaces pour optimiser les performances des équipements. 3. Lecture et interprétation de plans et schémas techniques * Analyser les documents techniques (plans, notices, DOE, etc.) pour planifier les interventions. * Vérifier la conformité des installations aux plans et aux spécifications techniques. 4. Réalisation de soudures et raccordements * Effectuer les assemblages, soudures et raccordements selon les normes en vigueur. * Contrôler l'étanchéité et la qualité des raccordements avant mise en service. 5. Mise en service et réglage des installations * Effectuer les essais de fonctionnement, les réglages de mise au point et la mise en service des équipements. * Garantir la performance énergétique et la conformité réglementaire des installations. 6. Respect des normes de sécurité et réglementations * Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité sur chantier. * Assurer le respect des règles environnementales et des procédures qualité internes. 7. Gestion et organisation de chantiers * Planifier les travaux et suivre l'avancement * Gérer les approvisionnements * Rendre compte régulièrement de l'avancement à votre Direction 8. Encadrement et animation d'équipes * Encadrer et motiver le personnel intérimaire (2 personnes) * Assurer la transmission des consignes et veiller à la bonne exécution des tâches. 9. Réunions et coordination intermétiers * Participer activement aux réunions de chantier, rendre compte des avancements et proposer des ajustements si nécessaire. * Collaborer avec les autres corps de métier (gros œuvre, électricité, ventilation, etc.) pour garantir la cohérence technique du projet. 10. Conseil et accompagnement des clients * Assurer la relation de proximité avec les clients en leur apportant conseils et recommandations sur l'utilisation, la maintenance et l'optimisation de leurs installations. * Être l'ambassadeur de l'entreprise sur le terrain par une attitude professionnelle et un service de qualité. Profil * Expérience avérée de 4 ans en tant que plombier chauffagiste * Maîtrise des techniques de plomberie et de chauffage * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Compétences en installation, réparation des systèmes de chauffage * Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe * Connaissance des normes et réglementations en vigueur * Permis de conduire valide * Sens du service client et bonnes compétences en communication Notre devise « Nous croyons fermement que les actions d'aujourd'hui façonnent le monde de demain. » AVANTAGES * Prime de paniers * Indemnité de déplacement * Mutuelle et Prévoyance de la PRO BTP * ETAM * Téléphone de fonction * Formation continue * Possibilité d'évolution rapide Envie de nous rejoindre ? Si tu es motivé(e), passionné(e) par ton métier et prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous avons hâte de te rencontrer ! Postule dès maintenant et rejoins-nous pour allier ton savoir-faire à notre engagement pour un impact commun positif et durable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 605,28€ à 3 000,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Option

Description du poste : ?? Vous avez de l'énergie à revendre ? Vous avez l'éclair de génie pour réparer tout ce qui clignote, brille ou scintille ? Alors, nous avons un poste qui va vous électriser ! Poste : Technicien Électricien H/F Durée : Intérim (mais vous allez tellement aimer que vous n'allez plus vouloir décrocher !) Lieu : Là où les câbles vous appellent du lundi au vendredi au déplacement régulier Mission : Vous allez brancher, dépanner, et rétablir l'équilibre entre tous les systèmes électriques. Vous allez tester des installations, réparer des pannes, et, entre deux prises, rire de vos propres blagues de 'câblage'. Vous ne ferez pas de court-circuit dans votre emploi du temps, on vous promet. Profil : Vous avez une formation en électricité ou vous êtes un autodidacte avec des compétences de 'fée du fil'. Vous aimez les câbles bien tendus et les installations qui ne grésillent pas (ou pas trop). Vous êtes un(e) pro du branchement sans faire de 'fuite' de courant. On vous offre : Une ambiance dynamique où on préfère les étincelles de bonne humeur aux mauvaises surprises techniques. Le matériel et la sécurité avant tout (mais vous ne ferez pas de faux contacts). Alors, prêt(e) à joindre vos fils à notre équipe ? Postulez maintenant et faites sauter les plombs. dans le bon sens ! Salaire a négocier selon expérience Description du profil : Démonter des câbles électriques
Entretenir une installation électrique
Désactiver un réseau électrique
Déterminer des mesures

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et remise sur vos achats en avantage carte Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous recherchons un Responsable d'Agence (H/F) sur l'agence mixte (industrielle et automobile) de MONTGUYON (17). Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché au Directeur Régional et en totale collaboration avec lui, vous dirigerez avec autonomie votre centre de profit. Véritable manager de proximité vos missions sont les suivantes :
Assurer la profitabilité de votre centre en l'animant commercialement (accompagnement des commerciaux terrains, développement du portefeuille client de proximité, .),
Garantir un service de qualité en organisant l'activité de l'agence (superviser, animer et contrôler les travaux, respect des normes RH, qualité/sécurité et de la politique stocks),
Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs, du commerce sédentaire à la technique (former, évaluer, recadrer, recruter, animer des réunions),
Garantir une gestion administrative saine et pérenne de l'activité en assurant le suivi de la comptabilité clients/fournisseurs, en étudiant les indicateurs journaliers et tableaux de bord mensuels d'activité. Profil Homme/femme de terrain, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum dans le domaine du management et dans la gestion de centre de profits, idéalement dans le secteur de l'automobile ou du secteur industriel. Vos atouts : Vous êtes autonome, efficace et capable de gérer les priorités. Vous avez de réelles capacités managériales et savez fédérer vos équipes. Votre sens commercial et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe + variable mensuelle et 13ème mois, Intéressement et participation, Un véhicule de service, un ordinateur et un téléphone, Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du bâtiment un(e) ELECTRICIEN N2-N3 H/F Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
Passages de câbles
Distribution
Raccordements électriques Les indispensables : Habilitations mini B1V BR Idéalement vous disposez d'un CACES nacelle ! Débutant accepté avec une première expérience dans l'éclairage public Horaires de travail : journée Lieu de mission : Montguyon (17) Rémunération : selon expérience Début de mission et durée : Dès que possible, à la semaine renouvelable Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Jonzac fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du BTP un(e) MANOEUVRE CHAUFFEUR PL ECLAIRAGES PUBLICS H/F Vous êtes titulaire du PERMIS C
FIMO/FCO en cours de validité et disposez d'une première expérience dans le domaine. Vos tâches seront réparties sur 20 % de conduite et 80 % en tant que manoeuvre pour réaliser de la création ou modification de réseaux électriques publics. Horaires de travail de journée Lieu de mission : MONTGUYON (17) Rémunération : selon expérience Début de mission et durée : A partir du 25/08/2025 Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions)
Conduite d'engins confirmée
Caces pelle / mini pelle

Nous recherchons un Responsable d'Agence (H/F) sur l'agence mixte (industrielle et automobile) de MONTGUYON (17).Et si vous aviez le Profil + ?Rattaché au Directeur Régional et en totale collaboration avec lui, vous dirigerez avec autonomie votre centre de profit.Véritable manager de proximité vos missions sont les suivantes :Assurer la profitabilité de votre centre en l'animant commercialement (accompagnement des commerciaux terrains, développement du portefeuille client de proximité, .),Garantir un service de qualité en organisant l'activité de l'agence (superviser, animer et contrôler les travaux, respect des normes RH, qualité/sécurité et de la politique stocks),Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs, du commerce sédentaire à la technique (former, évaluer, recadrer, recruter, animer des réunions),Garantir une gestion administrative saine et pérenne de l'activité   en assurant le suivi de la comptabilité clients/fournisseurs, en étudiant les indicateurs journaliers et tableaux de bord mensuels d'activité.

Description du poste : Nous recherchons une personne expérimentée pour s'occuper d' un enfant de 7 ans sur Montguyon le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 06h à 08h ou de 18h30 à 20h30 .Vous gérez le réveil, petit déjeuner, toilette matinale. Vous l' accompagnez à l'école. Vous proposez des jeux et activités adaptées. Vous assurez le compte rendu quotidien aux parents, faites les transmissions nécessaires entre l'école, la famille et au besoin avec l'agence. Description du profil : Être expérimenté en garde d'enfants (avoir des références vérifiables de gardes d'enfants : chez des particuliers ou en structure comme école, crèche, centre de loisirs) . Être une personne dynamique, responsable et sérieuse, sachant prendre de bonnes initiatives et proposer des activités variées et adaptées à l'âge de l'enfant.

Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Le magasin Intermarché de Montguyon, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, selon le profil + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et d'une remise sur vos achats. Prise de poste dès que possible.

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du BTP un(e) TECHNICIEN D'ETUDES PIQUETEUR PROJETEUR H/F Vous serez en charge des tâches suivantes :
Préparer le chiffrage et produit des états quantitatifs
Prendre en compte les parties contractuelles et administratives du dossier
Négocier et participer à l'élaboration des modifications clients, à la proposition finale
Participer à l'élaboration de l'étude
Assister aux réunions de prépiquetage
Réaliser des recherches au cadastre
Réaliser des études sur le terrain
Calculer les supports
Envoyer les conventions
Effectuer les tirages de plans
Etablir les dossiers de chantiers
Maîtriser les outils informatiques CAO / DAO Les indispensables : BEP / BAC PRO Géomètre / Topographe / Electrotechnique / Génie Civil Horaires de travail de journée Lieu de mission : MONTGUYON (17) Rémunération : selon expérience Début de mission et durée : dès que possible Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique un(e) CHAUFFEUR SPL AVEC ADR SPECIALISATION CITERNE H/F Vous réaliserez le transport d'alcool avec un camion citerne sur du régional. Horaires de travail : Selon planning, pas de découchés Lieu de mission : MONTGUYON (17) Rémunération : selon expérience Début de mission et durée : Dès que possible, renouvelable Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Responsable d'Agence (H/F) sur l'agence mixte (industrielle et automobile) de MONTGUYON (17). Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché au Directeur Régional et en totale collaboration avec lui, vous dirigerez avec autonomie votre centre de profit. Véritable manager de proximité vos missions sont les suivantes : • Assurer la profitabilité de votre centre en l'animant commercialement (accompagnement des commerciaux terrains, développement du portefeuille client de proximité, ...), • Garantir un service de qualité en organisant l'activité de l'agence (superviser, animer et contrôler les travaux, respect des normes RH, qualité/sécurité et de la politique stocks), • Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs, du commerce sédentaire à la technique (former, évaluer, recadrer, recruter, animer des réunions), • Garantir une gestion administrative saine et pérenne de l'activité en assurant le suivi de la comptabilité clients/fournisseurs, en étudiant les indicateurs journaliers et tableaux de bord mensuels d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Homme/femme de terrain, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum dans le domaine du management et dans la gestion de centre de profits, idéalement dans le secteur de l'automobile ou du secteur industriel. Vos atouts : Vous êtes autonome, efficace et capable de gérer les priorités. Vous avez de réelles capacités managériales et savez fédérer vos équipes. Votre sens commercial et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe + variable mensuelle et 13ème mois, Intéressement et participation, Un véhicule de service, un ordinateur et un téléphone, Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Après une période d'intégration auprès de nos équipes et de la direction, vous prendrez pleinement le poste auprès du responsable rayon Boucherie Traditionnel et Libre service, avec entre autre, les tâches suivantes à accomplir:
Participe aux actes techniques de transformation de la viande.
Met en place, réalise et suit l'application des techniques de transformation/préparation de la viande.
Transmet les consignes et le planning de production concernant le désossage, la préparation, la coupe et l'emballage à son équipe.
Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est responsable.
Traite et règle les litiges clients.
Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie
Participe à l'élaboration des objectifs de son rayon avec la direction et est responsable de leur réalisation.
Propose des plans d'actions pour rectifier les écarts, les met en œuvre et les suit.
Gère le Chiffre des engagements promotionnels.
Gère le stock, l'assortiment en fonction de la saisonnalité et de la dynamique promotionnelle en prenant en compte le stand Traditionnel, le libre-service Traditionnel et le DRIVE.
(bons de non-conformité...).
Est responsable :
de la bonne tenue et la maintenance de son rayon.
la mise en place, du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits,
du suivi hygiène, qualité, tracabilité Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous travaillerez avec votre manageur de rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description du poste : Quelles responsabilités captivantes vous attendent en tant que Conducteur poids lourds (F/H) ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à la gestion logistique et opérationnelle des chantiers de travail.
Assurer la conduite sécurisée d'un poids lourd pour le transport des matériaux nécessaires aux chantiers
Participer aux activités de manutention sur site, notamment le port de charges et le travail dans les tranchées
Utiliser diverses machines telles que pelles et grues auxiliaires pour faciliter les opérations, un atout apprécié Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois au plus selon besoin
Salaire: 12,50 à 13 euros/heure variable selon expérience et habilitations
Horaires: 7h30 à 17h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 12h le vendredi Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Le titulaire du poste doit posséder des compétences en conduite de poids lourds et en manœuvre, avec idéalement un CACES R482.
Permis de conduire poids lourds requis pour des manœuvres sécurisées.
Expérience préalable dans le domaine de la manutention est souhaitée.
CACES R482 A ou B1 constitue un atout apprécié pour la manipulation d'engins spécialisés.
Capacité à collaborer efficacement dans des tâches de manutention (70%) et de transport de matériaux (30%). Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Notre client, établi à MONTGUYON, est une entreprise du secteur des travaux de construction. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par une culture axée sur la stabilité, la croissance et l'évolution. Votre carrière serait entre bonnes mains en nous rejoignant.Quelles responsabilités captivantes vous attendent en tant que Conducteur poids lourds (F/H) ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à la gestion logistique et opérationnelle des chantiers de travail.
Assurer la conduite sécurisée d'un poids lourd pour le transport des matériaux nécessaires aux chantiers
Participer aux activités de manutention sur site, notamment le port de charges et le travail dans les tranchées
Utiliser diverses machines telles que pelles et grues auxiliaires pour faciliter les opérations, un atout apprécié Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois au plus selon besoin
Salaire: 12,50 à 13 euros/heure variable selon expérience et habilitations
Horaires: 7h30 à 17h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 12h le vendredi Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.