Offres d'emploi à Valeille

L'agence Adéquat de FEURS recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'agro-alimentaire, un préparateur de commandes H/F. Mission longue durée selon profil. Voici les missions qui vous seront confiées :
Assurer la réception des marchandises
Préparation des pièces pour l'atelier- Rangement et inventaire des produits
Diverses tâches de manutention suivi du planning ou ordre de commande
gestion des bons de commande ;préparation des commandes et des colis
réception, tri, stockage, livraison repérage et signalement des défauts et des anomalies
renseignement des adresses et étiquetage
mise sur palettes
cheminement des colis
gestion de stocks
traitement informatique de données logistiques

nettoyage et tenue au propre de l'espace de stockage Vos qualités pour rejoindre l'équipe : * Savoir lire et interpréter les documents de suivi de commandes. * Savoir emballer selon la nature des produits. * Avoir de bonnes notions en informatique. * organisation et rigueur. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez les équipes et décrochez ensemble la première place du podium ! Pour toutes questions, vous pouvez contacter notre agence au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !

Mon client, un spécialiste reconnu dans la vente d'armurerie, cherche un(e) vendeur(se) passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et experte. Si vous aimez la chasse, le Ball Trap, les armes et le contact client. Vous aller adorer ce job ! La mission :
Accueillir et conseiller les clients comme un(e) pro
Faire des démonstrations sur le stand de tir (oui, pour de vrai !)
Vendre les produits avec passion et expertise
Créer une vraie expérience client autour de la pratique et du matériel Les conditions :
Horaires tournants du mardi au samedi :10h-12h / 14h-19h ou 8h30-12h / 14h-17h
Poste en remplacement avec possibilité d'embauche à long terme Le profil qu'on vise dans le viseur :
Vous êtes titulaire du permis chasse (obligatoire pour tester les armes sur le stand)
Vous êtes chasseur(se) ou passionné(e) ? C'est un gros plus !
vous êtes à l'aise avec les gens, Vous savez écouter, conseiller et vendre
Vous êtes pro, sérieux(se), et vous voulez bosser dans un univers qui vous parle

Au sein d'une boutique spécialisée, vous serez en charge des missions suivantes : Accueil des clients, conseil, vente et encaissement Réception et contrôle des marchandises Mise en rayon et valorisation des produits Entretien courant de l'espace de vente Profil recherché : Excellente aisance relationnelle et sens du service client Sourire, dynamisme Capacité à s'investir sur le long terme Expérience souhaitée en vente, idéalement en petit commerce Autres informations : Le poste implique ponctuellement le port de charges Horaires : Mercredi et jeudi : 9h-12h / 14h-19h Un samedi sur deux : 9h-12h / 14h-19h

KELYPS interim à Savigneux recrute pour l'un de ses clients basé à Feurs, spécialisé dans l'industrie Agroalimentaire : un Préparateur de Commandes H/F Vos missions :
Réaliser les commandes clients via le bon commande
Contrôler la qualité des produits
Scanner les étiquettes des produits
Dispatcher les cartons sur les palettes
Filmer les palettes

Devenez un acteur clé de la satisfaction client et de la transformation qualité au sein d'une entreprise à forte culture industrielle. Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY compte une équipe de plus de 300 personnes et livre plus de 450 références sur les 5 continents. Leur vocation : pérenniser leur expertise du caramel et la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. En tant que Chef d'Equipe et rattaché au Responsable Qualité Amélioration Continue, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance qualité et dans l'accompagnement de l'amélioration continue des pratiques au sein de l'entreprise. Vos responsabilités s'articuleront autour des axes suivants :
Superviser la mise en œuvre des systèmes de traçabilité, l'adaptation aux évolutions réglementaires, la certification des produits et la tenue rigoureuse de la documentation qualité.
Gérer les sollicitations clients avec réactivité et pertinence : coordination des acteurs internes, mise en œuvre de tests, et réponse conforme aux exigences et standards de l'entreprise.
Encadrer, animer et faire grandir une équipe dédiée à la qualité client (4 à 5 collaborateurs), en assurant cohérence, montée en compétences et dynamique collective.
Préparer, accompagner et suivre les audits clients, en garantissant la mise en œuvre des plans d'action associés.
Coordonner des initiatives transverses d'amélioration, en veillant à leur alignement avec les méthodes et standards internes.
Suivre de près les performances du service à l'aide d'indicateurs pertinents, et engager des actions correctives ou préventives pour optimiser les résultats.
Faire appliquer rigoureusement les référentiels internes en matière de qualité, sécurité, environnement, hygiène alimentaire et performance énergétique
Contribuer activement aux projets d'amélioration (PJ) en structurant et en animant la démarche qualité tout au long des étapes.
Représenter le service qualité dans les instances stratégiques et opérationnelles (projets R&D, revues de données, industrialisation...). Vos atouts pour réussir dans ce poste :
Issu d'une formation en Qualité appliquée au secteur agroalimentaire ou doté d'une expérience significative dans ce domaine.
Grâce à vos expériences, vous connaissez les outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes : LEAN, 5S, TPM.
Vous avez une bonne maitrise des outils information dont ERP (idéalement SAP).
Vous maîtrisez l'anglais.
Vous disposez idéalement d'une première expérience en management ou avez un leadership naturel.
Vous avez la capacité à animer des réunions de manière efficace et participative. Le salaire indiqué comprend un 13ième mois, intéressement, participation et prime sur objectifs

Actrice/Acteur de la relation client et du développement des services, la factrice / le facteur réalise la distribution de l'intégralité des objets et des services qui lui sont confiés.
Travaux intérieurs (Tri du courrier) et travaux extérieurs (Distribution du courrier avec véhicule postal).
Activité 5 jours sur 7 travaillés, 1 samedi sur 2 non travaillé
Maitrise des applications et logiciels de son domaine d'activité en lien avec les nouveaux usages (numériques)
Aisance relationnelle.
Sens de l'orientation, autonomie et rigueur
Permis B depuis au moins 2 ans Travail 6 jours sur 7/ 1 samedi sur 2 Prise de poste à 7h fin à confirmer 13h20 Contrat à durée déterminée . Contrat de 15 jours avec prolongations sur plusieurs semaines.

Missions :
Préparation de commandes
Arrachage manuel et mécanique
Conduite d'engins agricoles
Rempotage
Désherbage
Taille de formation
Tuteurage
Greffage
Maitrise de conduite d'engins agricoles et machine à arracher
Compétences organisationnelle et de communication
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Connaissance du secteur de la pépinière
Reconnaissance des végétaux Travail physique. Les Pépinières Guillaume GRANGE vous offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

L'établissement recherche un(e) professionnel(le) AMP ou AES diplômé(e) pour un CDD à temps complet. Les roulements se font en poste de matin, de journée ou de soir, avec un week-end travaillé par mois. Le FAM s'adresse aux personnes adultes atteintes de troubles majeurs du spectre autistique et de possibles troubles associés, de 20 ans à 60 ans. Sa capacité d'accueil est de 24 places réparties sur trois modes d'accueil : semi-internat, internat sur 365 jours/an et accueil temporaire. AMP ou AES diplômé(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la charge de l'accompagnement global des personnes accompagnées par le FAM Le Château d'Aix, dans les actes de la vie quotidienne (y compris le soin, en lien avec l'équipe médicale et paramédicale). Proposant, animant ou coanimant des activités avec l'équipe éducative (ou des prestataires externes) afin de répondre aux besoins des personnes accompagnées. Anticipant et gérant les comportements ou situations à risque, liés aux problématiques des personnes accueillies. Participant activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement en cohérence avec le projet de le FAM et en collaboration avec les autres intervenants. Faisant preuve de sens de l'écoute et d'observation, capacité d'adaptation, d'une posture professionnelle adaptée et de discrétion professionnelle. Titulaire du diplôme d'AMP/ AES disposant idéalement d'une première expérience acquise dans le secteur de l'autisme ou du handicap. Rémunération selon Convention Collective 66 avec reprise ancienneté possible. Lettre de motivation demandée. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Notre agence Adéquat Feurs recrute un ou une Monteur de Meubles F/H pour une mission courte ou longue selon profil située à Panissières pour un client spécialisé en construction de camping-cars. Vos futures missions : * Assembler et monter les meubles à l'intérieur des camping-cars * Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité des assemblages * Contrôler la conformité des pièces montées * Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail Le Profil Adéquat : * Expérience en montage de meubles ou en menuiserie * Connaissance des techniques d'assemblage et de montage * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Rigueur, précision et sens du détail Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Effectue le nettoyage du point de vente ( sol de la surface de vente, les bureaux, station essence....)

REALCASH est un nouvel acteur spécialisé dans l'achat/vente de produits de seconde main multimédia et la réparation téléphonie et informatique. Vous souhaitez ouvrir ou collaborer au développement d'un nouveau réseau dans un métier en constante progression. Rejoignez nous. Nous vous proposons des formations spécifiques et un suivi en fonction de vos besoins dés l'ouverture et tout au long de notre collaboration. durée contrat de 3 ans renouvelable par tacite reconduction. Droit d'entrée : 2500 euros pour collaborateur déjà existant , et 4500 euros pour création. redevance mensuelle comprise entre 200 euros et 600 euros selon les services choisis.

Je suis Clémence, Conseillère Manpower, et je recherche pour notre client, une entreprise spécialisée dans la vente et le montage de pneumatiques, un(e) magasinier expérimenté. Vos missions :
Gestion de stocks
Suivi des pneus
Pas besoin de CACES, mais port de charges (soulève beaucoup de pneus)
Vente des pièces et accessoires automobile
Etablir les devis et ordres de réparations
Saisie informatique Horaires :
Lundi au vendredi : 9h-12h et 14h-18h45 (avec 1 jour de repos dans la semaine à définir)
Samedi : 8h30-12h30 et 14h00-17h00 Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, envoyez-nous votre candidature ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Bonjour, Votre agence Manpower de Feurs / Montbrison vous propose un emploi sur du long terme. Pour travailler chez un de nos client, Usine de découpe de viande bovine renommée sur la région, Cette entreprise recherche plusieurs 5 Agents de nettoyage (H/F). Ce qui vous caractérise, la minutie et la rigueur. Ce qui vous plaît, la propreté et l'hygiène. Au sein du service maintenance, vous effectuez les travaux de remise en conformités des règles hygiène et sanitaire, Vous intervenez au sein des ateliers de production, machines, matériels, sols. Vous identifiez et signalez les dysfonctionnements ou dégradation du mobilier ou équipement. Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise, Les conditions de la mission : Les horaires sont de nuit à partir de 20h ou 21h jusqu'à 04 heures, La rémunération est au SMIC, majoration des heures de nuit 10% 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat. Le travail est physique et répétitif avec une forte cadence à suivre, en milieu froid et odorant. La mission est prévue sur du très long terme. Vous justifiez d'une formation ou d'une expérience dans le métier et vous avez déjà travaillé dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les règles d''hygiène et de propreté. Vous connaissez les produits et protocoles de nettoyage. Vous avez le sens du détail et le goût du travail soigné. Vous avez le sens du service et de la propreté Vous faîtes preuve d''efficacité d''exécution et de discrétion. Postulez, nous consulterons votre profil ! A bientôt Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Bonjour Je suis Vanessa et je suis votre interlocutrice concernant ce poste ! Mon client est spécialisé dans les véhicules de tourisme Il recrute un logisticien H/F avec les caces 1-3-5 ET GERBEUR Lisez la suite Pro de l'optimisation du stock, du rangement et de l'approvisionnement ? Cette annonce vous concerne Au sein de l'équipe logistique, vous assurez : LA RECEPTION ET L'EXPEDITION DES MARCHANDISES et LA TENUE DU STOCK, Vos missions : Vous êtes en charge de la gestion et la bonne tenue du magasin, Vous assurez le suivi des commandes, saisies informatiques des réceptions et du transfert de marchandises, gestion des transporteurs Réceptions et sorties administratives dans le système ERP Vous êtes également en lien direct avec les ateliers de production pour l'approvisionnement Vous êtes amenés à effectuer des travaux annexes : inventaires.. Vous utilisez quotidiennement le chariot élévateur Vous travaillez dans le respect des procédures et des consignes de sécurité, Vous pouvez être amené à effectuer des tâches de manutention, rangement et nettoyage Les conditions du poste : Salaire de départ 12/h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15
13h 16h45
vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, vendredi après-midi jamais travaillé, Durée de la mission longue, contrats renouvelables. Vous justifiez d'une expérience significative sur ce poste et vous détenez les permis caces 1 3 et 5 à jour, vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (excel) et SAP, Si vous êtes détenteur du permis caces R485 type 2 et/ou du pont c'est le petit plus qui peut faire la différence avec les autres candidats auprès de notre client ! En général votre esprit d'équipe et vos qualités d'organisation et de rigueur sont les points forts pour la réussite de votre mission Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et ambitieuse, postulez ! Je vous contacte ! Bonne journée ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Parrainez un candidat ou une entreprise et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, reconnu mondialement pour son expertise dans la fabrication d'un produit gourmand et exporté aux quatre coins du globe. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Magasinier Cariste (f/h) pour rejoindre ses équipes ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera de veiller au bon déroulement des opérations logistiques. Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
Contrôler la qualité : vérifier que le caramel conditionné est impeccable.
Gérer les stocks : réaliser des inventaires précis et ranger les produits dans les zones de stockage dédiées.
Réceptionner les livraisons : accueillir les marchandises et vous assurer de leur conformité.
Tenir les registres : enregistrer toutes les entrées et sorties sur le logiciel de gestion.
Préparer et étiqueter : ré-étiqueter les produits pour une identification sans faille. Les conditions du poste : Type de contrat : Intérim (avec possibilité de prolongation) Durée : possibilité de long terme. Salaire : 12,65€/h + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés + panier + primes de nuit + 13ème mois Horaires : 3x8 (matin, après-midi, nuit) Avantages Randstad :
Avantages CSE Randstad.
Adhésion au CET avec un abondement de 8 %.
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois.
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents.
Parrainage : gagnez 100 € en parrainant un proche. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Pour ce poste, vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 et avez une première expérience réussie en tant que Magasinier Cariste. Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre rigueur dans la gestion des stocks. Votre aisance informatique est un atout pour la saisie des données. La capacité à travailler en autonomie et en équipe est primordiale pour réussir dans ce rôle. Comment postuler ? Prêt(e) à relever ce défi ? N'attendez plus ! Répondez à cette offre ou passez nous voir en agence ! Nous serons ravies d'échanger avec vous sur votre projet professionnel et de vous accompagner dans votre recherche.

Manpower MONTBRISON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier salaisonnier embossage (H/F) Et si vous rejoignez une entreprise à taille humaine, jeune et dynamique, pour participer à son développement ?? Votre mission consiste à :
Participer à la fabrication de saucissons dans le respect des savoir-faire de la société et des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Manutentions diverses ainsi que le nettoyage de ses équipements et le rangement de son poste de travail Conditions du poste : Temps plein
horaire de journée :
Du lundi au jeudi de 7h à 15h30
Le vendredi de 7h à 12h Salaire à déterminer 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Vous êtes volontaire, motivé et dynamique ? Vous avez envie d'apprendre et de vous investir au sein d'une entreprise en plein accroissement Le petit plus ? Une première expérience en industrie agroalimentaire, en salaison c'est encore mieux ! N'hésitez plus et postulez ! A très bientôt ! Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

L'établissement recherche un(e) professionnel(le) AMP ou AES diplômé(e) pour un CDD à temps complet. Les roulements se font en poste de matin, de journée ou de soir, avec un week-end travaillé par mois. Le FAM s'adresse aux personnes adultes atteintes de troubles majeurs du spectre autistique et de possibles troubles associés, de 20 ans à 60 ans. Sa capacité d'accueil est de 24 places réparties sur trois modes d'accueil : semi-internat, internat sur 365 jours/an et accueil temporaire. AMP ou AES diplômé(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la charge de l'accompagnement global des personnes accompagnées par le FAM Le Château d'Aix, dans les actes de la vie quotidienne (y compris le soin, en lien avec l'équipe médicale et paramédicale). Proposant, animant ou coanimant des activités avec l'équipe éducative (ou des prestataires externes) afin de répondre aux besoins des personnes accompagnées. Anticipant et gérant les comportements ou situations à risque, liés aux problématiques des personnes accueillies. Participant activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement en cohérence avec le projet de le FAM et en collaboration avec les autres intervenants. Faisant preuve de sens de l'écoute et d'observation, capacité d'adaptation, d'une posture professionnelle adaptée et de discrétion professionnelle. Titulaire du diplôme d'AMP/ AES disposant idéalement d'une première expérience acquise dans le secteur de l'autisme ou du handicap. Rémunération selon Convention Collective 66 avec reprise ancienneté possible. Lettre de motivation demandée. Type d'emploi : Temps plein, CDI

L'agence Manpower Feurs vous propose une belle offre d'emploi à long terme chez l'un de ses clients. Un leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons. Nous recherchons des conducteurs de lignes (H/F) Envie d'Intégrer une entreprise innovante et solidement implantée ? c'est l'opportunité idéale ! Conduite de ligne:
Gérer les lignes automatisées de production avec compétence.
Effectuer les réglages et la maintenance de premier niveau des machines.
Collaborer avec votre équipe pour optimiser la production. Vos conditions : Horaires: 2x7 ou 3x7. Environnement: Travail en milieu froid, idéal pour les amateurs de rigueur et de défis. Rémunération: 12.50 10% d'indemnités de fin de mission 10% d'indemnités CP Disponibilité à long terme impérative
nous cherchons des talents engagés pour une carrière durable
Une expérience dans l'industrie agroalimentaire ou boucherie est un atout précieux.
Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité des produits.
Motivation et goût pour le travail en équipe. Nous croyons en votre potentiel ! Postulez !

** A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi ** L'entreprise Béalem recherche un(e) magasinier(ère) pour renforcer son service logistique. Le poste est à pourvoir en binôme avec un professionnel déjà en poste, ce qui permettra une intégration progressive et accompagnée. Les missions principales consistent à réceptionner les marchandises, assurer la veille et le réapprovisionnement des pièces, préparer les commandes destinées aux chantiers, ainsi qu'à organiser le rangement et la mise en rayon. L'utilisation d'un outil informatique est requise pour le contrôle des stocks, ainsi que l'usage d'une scanette pour la prise de commande et le réassort. Les horaires de travail sont les suivants : du lundi au jeudi, de 6h45 à 12h puis de 13h à 16h30, et le vendredi de 7h à 12h. Le poste implique un port de charge limité, principalement de petites pièces, et des aides à la manutention sont disponibles pour faciliter le travail quotidien. Le permis B est souhaité, car le magasinier peut être amené à effectuer des livraisons de matériel sur les chantiers. Profil : expérience en plomberie et/ou logistique souhaitée. Formation en interne possible.

Accompagnant.e de Proximité Polyvalent.e (ACPP) Poste basé à Montrond-les-Bains, avec déplacements réguliers sur le secteur Loire Nord (Roanne, Saint-Denis-de-Cabanne, Belmont-de-la-Loire, La Pacaudière, Renaison, St Just en Chevalet, Noirétable, Feurs, Balbigny, ...) CDD 3 mois remplacement congé maternité Permis B requis / Véhicule de service fourni Prise de poste dès que possible Vos missions principales En binôme avec l'ACPP Loire sud : Accompagnement au recrutement et à la formation :
Appui aux associations locales dans la diffusion d'offres et le sourcing de candidats
Participation active au recrutement du personnel d'intervention, en lien avec le conseiller RH
Développement de partenariats emploi/formation (forums, POEI, AFEST, AFPR...)
Animation d'actions collectives : informations métiers, job dating, etc.
Contribution au rayonnement de la marque employeur ADMR Prévention des risques professionnels :
Animation d'ateliers de sensibilisation
Appui au déploiement de référents polyvalents
Mise en place du DUERP sur le secteur d'intervention Profil recherché
Diplôme de niveau 6 exigé (Bac+3) : travailleur social, CESF, assistant.e social.e, éducateur.trice spécialisé.e, Conseiller.e en Insertion Professionnelle, diplôme RH possible
Expérience d'au moins 2 ans dans l'accompagnement, l'animation de réseaux
Bonne connaissance des dispositifs PA/PH et de l'environnement associatif

missions principales auprès d'une clientèle de particuliers :
Accueil physique et téléphonique
réception et traitement de dossiers
conseils et souscription de contrats ( biens et personnes)
suivi de la clientèle ( qualité et fidélisation)
Accompagnement des agents avec de la prise de rdv, du suivi de dossiers,...
Suivi du site de l'entreprise et des réseaux sociaux Profil : Connaissances des produits IARD Aimer le contact, avoir le gout du challenge avoir des aptitudes administratives et commerciales Être rigoureux et organisé Être autonome et aimer le travail en équipe ( 10 personnes) Alternance possible.

Missions : Aménagement l'espace de vie d'un camping car. Plusieurs postes à pourvoir Montage de cloisons pré-découpées pour aménager l'intérieur des camping-cars. Aménagement des espaces bains et cuisine : pose de douche, sanitaire, évier, plaque de cuisson et mobilier. Pose de meubles de cuisine et de salle de bain. Réalisation des joints d'étanchéité : douche
évier etc.. Pose d'accessoires : poignées, miroirs, sièges, literie. Être capable de lire un schéma de montage. Être capable de se servir d'une visseuse et d'une perceuse. Profil : plombier
agenceur
poseur de cuisine
électricien.

Manpower FEURS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent d'entretien à Feurs (H/F) Poste stratégique pour veiller à l'hygiène et la sécurité des aliments ! Vous avez en charge de nettoyer les locaux en respectant méthodiquement le planning de travail:
nettoyer, et laver les sols et les vitres
dépoussiérer le mobilier
vider les corbeilles à papier et les poubelles en respectant le tri
nettoyer les sanitaires
aérer les locaux
utiliser l'autolaveuse
remplir les supports de suivi
suivre les précautions d'emploi des produits mis à disposition et veillez à bien entretenir le matériel
respecter les règles d'hygiène et sécurité fournies par l'employeur
exercer son métier dans la discrétion
rendre compte à son responsable d'éventuels dysfonctionnements oui anomalies empêchant de bien réaliser les tâches à accomplir Les conditions de la mission : Horaires 8h16h du lundi au vendredi (1h de pause) Salaire 12,23 /h primes 13ème mois 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Durée de la mission 1 mois renouvelable selon besoin Vous êtes le/la pro du nettoyage, vous souhaitez intégrer une entreprise renommée? Vous êtes impliqué dans votre travail Vous avez déjà occupé un poste similaire en industrie. Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

Créée en 1855, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclats) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle a su s'imposer au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec plus de 73% de chiffre d'affaires à l'export, l'entreprise livre ses produits sur les 5 continents. Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, 5ème génération dirigeante, travaillent aux côtés d'une équipe d'environ 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : la Passion, la Tradition, l'Innovation, l'Exigence et l'Ethique. Envie de rejoindre une entreprise reconnue internationalement pour son savoir-faire unique ? Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise NIGAY recherche un Responsable Méthodes Maintenance et Préventif H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous êtes en charge du suivi des opérations de maintenance préventive ainsi que des méthodes de maintenance. Vous planifiez l'ensemble des actions préventives et êtes garant du respect des délais et de leur bonne réalisation. Vous assurez la gestion des magasins, des inventaires tournants mensuels et annuels ainsi que de toute la partie gestion documentaire et GMAO. Vos missions principales seront les suivantes :
Animer les réunions d'équipe et participer aux projets
Elaborer, ordonnancer et suivre le planning de la maintenance préventif avant l'installation des matériels/équipements
Organiser, programmer et suivre les interventions en collaboration avec les autres services
Participer à l'élaboration des cahiers des charges des projets travaux neufs
Être garant de la bonne utilisation de la GMAO et analyser les indicateurs
Assurer progressivement le pilotage d'une maintenance curative vers une maintenance préventive
Appliquer et faire appliquer les règles QHSEE, procédures, instructions et consignes
Contribuer activement à l'atteinte des objectifs en étant force de proposition
... Votre profil :
Vous disposez d'une formation technique Bac+3/5 ou avez acquis une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel type agroalimentaire ou chimie.
Votre parcours vous a permis de développer de solides connaissances techniques (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, fluides) ainsi qu'une bonne culture Amélioration Continue.
Vous êtes à l'aise sur outils informatiques (GMAO, Pack Office).
Vous savez animer des projets, organiser et planifier des actions et être force de proposition.

Date limite de candidature 31/10/25 : CV accompagné d'une lettre de motivation (prise de poste 01/12/25) MISSIONS
Au sein de l'équipe Conseil d'entreprise, vous réalisez et formalisez des conseils aux futurs chefs d'entreprises agricoles : diagnostic de la situation initiale et préconisations, appui à la formalisation du projet, analyse de la cohérence technico-économique du projet, appui aux demandes de financement, suivi post création d'entreprise.
Vous réalisez des conseils en matière d'appui administratif ou de formalités, tels que la télédéclaration des aides PAC.
Vous vendez des prestations de conseil ou des formations Connaissances générales et techniques :
Fonctionnement technique et économique d'une entreprise agricole, principalement d'élevage.
Compétences en analyse de gestion FORMATION ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE De formation ingénieur agri/agro ou équivalent (BTSA avec expérience) ou Bac +4/5 commercial avec de solides connaissances dans le domaine de l'agriculture. Expérience de conseil d'entreprise appréciée. Tutorat pour une prise de fonction sécurisée 37h45mn / semaine avec 15 jours de RTT Participation employeur de 75% aux abonnements mensuels de transport collectif public Tickets restaurant valeur 7€ Rémunération selon grille chambre agriculture (à partir de 25 K€, négociable selon expérience)

Adéquat recrute pour son client un(e) carrossier
peintre H/F. Mission longue durée selon profil. Débutant accepté issu de formation peinture automobile ou carrosserie Missions :
Rectifier les défauts sur le véhicule endommagé ou accidenté
Réparer ou échanger la carrosserie en effectuant le débosselage, planage, ponçage des éléments endommagés
Préparer la peinture et l'appliquer sur le véhicule.
Réaliser les finitions et les retouches sur le véhicule et contrôler votre réalisation. Profil :
De formation BEP / CAP / BAC PRO Peinture automobile ou carrosserie, ou expérience sur le même poste.
Connaître les différents produits et les différentes méthodes de peinture.
Ce poste nécessite de l'autonomie et de la rigueur Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Bonjour, Votre agence de Feurs recrute du personnel Manutentionnaire et ouvrier agroalimentaire H/F Pour travailler dans une industrie de fabrication, stockage et conditionnement de boyaux naturels et artificiels. Au sein d'une petite équipe vous êtes POLYVALENT !
Et en manutention pour travailler sur la zone de stockage et de chargement, vous assurez les missions suivantes : filmage, palettisation et chargement
Et en production pour la préparation et le tri manuel des boyaux naturels, pour la fabrication sur machine des boyaux artificiels Vous êtes amené à effectuer des tâches annexes, rangement, nettoyage, tri des déchets. Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise, Les conditions du poste : Les horaires sont en journée du L au J 8h-16h45 (45 min de pause déjeuner) V 8H-13H Durée hebdomadaire de travail de 37h (avec prise de RTT) Le salaire est smic 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat (salaire sur 13 mois) La durée de la mission est longue, contrats renouvelables. Milieu odorant postes physiques avec port de charges, cadence ou gestes répétitifs. Si vous avez une première expérience en Industrie Agro-Alimentaire c'est toujours appréciable, Si vous êtes débutant c'est votre motivation et votre engagement qui fera la différence !!. Vos qualités sont le dynamisme et le souci de bien faire, Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez faire vos preuves pour avoir la possibilité d'accéder à un emploi durable, Le poste vous intéresse ? Envoyez votre candidature et nous vous contactons ! A bientôt ! Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Pour renforcer son équipe FEURS MOTOCULTURE recrute un aide mécanicien motoculture ou un mécanicien confirmé. Votre mission sera d'intervenir sur de l'entretien et de la réparation de motoculture. Profil recherché : avoir de la logique, avoir envie de s'investir à long terme sur ce poste, avoir des compétences en électricité et/ou en électromécanique. Possibilité de formation pour s'adapter à ce nouveau métier. Emploi du temps à convenir ( possibilité de souplesse : temps plein/ temps partiel ) semaine sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours. Horaires à définir.

Rattaché au directeur, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions :
garantir la mise en oeuvre et le suivi du système de management de la qualité
assurer le respect des normes
coordonner les audits internes et externes
analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration
former et sensibiliser le personnel aux démarches qualité
assurer la traçabilité des actions correctives et préventives
participer aux réunions de direction et aux comités qualité Rigoureux, méthodique et travail en équipe. Poste à 50% : jours de travail à définir, flexibles

Vos missions : Réception marchandises (contrôle, Etiquetage, Rangement) Montage de remorques et accessoires, savoir utiliser des outils Préparation véhicules de loisirs. Nettoyage extérieur de remorques et de caravanes Travail du lundi au samedi matin. Qualités requises : dynamisme, écoute, motivation, autonomie, polyvalence.

Notre agence Adéquat Feurs recrute un ou une Monteur Carrossier Panneaux F/H pour une mission courte ou longue selon profil située à Panissières pour un client spécialisé en construction de camping-cars. Vos futures missions : * Assembler et monter les panneaux de carrosserie des camping-cars * Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité des assemblages * Contrôler la conformité des pièces montées * Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail Le Profil Adéquat : * Expérience en montage de carrosserie ou en menuiserie industrielle * Connaissance des techniques d'assemblage et de montage * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Rigueur, précision et sens du détail Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Veille à la bonne tenue de son rayon marée, vente, balisage, propreté, hygiène, commande, stock..... Accueille et conseille le client

De la production, gestion des commandes, dynamique commerciale, hygiène et qualité, organisation de son équipe vous serez en charge du rayon boulangerie viennoiserie et pâtisserie.

Bonjour Votre agence recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de pièces en acier moulés, son futur Électromécanicien H/F Devenez le moteur de notre performance industrielle ! Au cœur de l'atelier de fonderie, vous serez le garant du bon fonctionnement de nos équipements de production. Votre rôle est essentiel pour assurer la continuité de fabrication de pièces techniques destinées à des secteurs exigeants (automobile, ferroviaire, énergie.). Vos missions
Remise en état & modifications : Vous intervenez sur les équipements selon les bons de travaux, organisez vos priorités et assurez les réparations nécessaires.
Dépannage mécanique : Diagnostic, intervention, rédaction d'historiques et propositions d'amélioration.
Maintenance préventive : Vous anticipez les pannes, contrôlez la conformité et assurez le bon fonctionnement des installations.
Amélioration continue : propositions d'optimisation, rédaction d'analyses de pannes
Sécurité & rangement : Vous êtes garant de la sécurité sur vos interventions et du bon suivi des stocks. Ce que vous allez aimer
Une mission où chaque jour est différent
Des équipes soudées et bienveillantes
Un environnement technique stimulant
La possibilité de monter en compétences Les conditions de la mission : Horaires 3x8 Contrats renouvelables Salaire à déterminer en fonction du profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Profil recherché
Formation : Bac Pro Maintenance ou équivalent
Expérience : 3 à 4 ans en maintenance industrielle (automatisme, hydraulique)
Qualités : Rigueur, logique, réactivité, autonomie, calme sous pression
Environnement : Travail en autonomie, bruit, poussière, port de charges Vous aimez résoudre des pannes comme on résout des énigmes ? Vous êtes à l'aise autant avec un schéma électrique qu'avec une clé à molette ? Rejoignez une équipe où votre expertise fait la différence chaque jour, dans un environnement stimulant et technique. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV dès maintenant en répondant à cette annonce ou en appelant l'agence au *** (voir postuler) Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
2 Comités d'Entreprise
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e) Technicien contrôle qualité (h/f) Au sein de l'entreprise située à Feurs, vous serez en charge des tâches suivantes : Le Technicien Contrôle Qualité effectue les contrôles des ingrédients, contrôle les matières premières, analyse les essais pour le service R&D, les ingrédients concurrents ..., réalise des études, étalonne les appareils de laboratoire, effectue des analyses microbiologiques, enregistre les résultats informatiquement, prépare des échantillons ... Formation :
Formation BAC+2 type BTS Bio-analyse, IUT chimie..et/ou expérience sur poste similaire requise Compétences
Connaissance secteur agroalimentaire
Bonnes connaissances et aisance en informatique
Connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP
Connaissance des différents équipements de laboratoire
Connaissances des bases en chimie Nous vous proposons :
Secteur : Feurs 42110
Salaire 14,12 +13° MOIS
Poste en JOURNEEAvantages CE Adecco : Billetterie cinéma 4 euros,50 % parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances.... Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) ! N'hésitez plus, postulez directement en ligne.
Connaissance secteur agroalimentaire
Bonnes connaissances et aisance en informatique
Connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP
Connaissance des différents équipements de laboratoire
Connaissances des bases en chimie

MANPOWER Saint-Etienne TERTIAIRE INGENIERIE CADRES recrute l'ensemble des fonctions techniques (Supérieures à Bac 2 ) pour des sociétés (TPE,PME, PMI et grands Groupes) issues de divers secteurs d'activités (industriel, tertiaire, BTP) : R&D, projets, bureau d'études, méthodes, achats production, qualité, SAV, HSE.) Notre client, enseigne bancaire réputée, recherche un Chargé(e) de clientèle pour ses agences de la Plaine du Forez. Rejoindre un réseau bancaire très impliqué et dynamique vous intéresse ? Lisez la suite ! Au sein de l'agence, vous aurez en charge :
les opérations courantes de guichet
l'accueil physique et téléphonique
les opérations commerciales : prise de rdv, vente additionnelle, rebond commercial Vous justifiez d'une formation Bac2 validé au minimum : idéalement banque, assurances, NDRC, MUC. Vous justifiez d'une première expérience en relation clientèle et avez un vrai sens commercial. Vous êtes à l'aise avec le rebond commercial, les challenges ? POSTULEZ ! Temps plein 37H du mardi au samedi midi Avantages : 13e mois mensualisé indemnité repas Chez Manpower, profitez d'un CET à 8%, de deux comités d'entreprise pour vos loisirs, d'une mutuelle intérimaire, d'une application digitale pour faciliter votre quotidien, et bien plus encore pour rendre votre expérience de travail agréable et enrichissante

En tant que Chef de Projet Maroquinerie de Luxe, vous serez responsable du pilotage complet du développement produit, de la conception à la mise en production, dans le respect des standards de qualité et d'excellence propres au secteur du luxe Vos responsabilités Piloter les projets de développement de nouveaux produits en maroquinerie Coordonner les équipes internes (design, bureau d'études, production, qualité, achats) Assurer le respect des délais, des coûts et des exigences qualité Mettre en œuvre une gestion de projet agile et collaborative Fédérer les équipes autour d'une vision produit claire et ambitieuse Communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes Identifier les risques et proposer des plans d'action

Le poste : Votre agence PROMAN FEURS recherche pour son client basé sur Feurs, un AGENT D'ABATTOIR H/F. Réalise les opérations d'abattage d'animaux et de découpe (désossage, parage, ...) de viandes selon la réglementation des Services Vétérinaires et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer des opérations de transformation des viandes. Horaires : Matin Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Profil recherché : Votre profil : ositionner et régler une machine d'abattage Abattre et nettoyer des animaux Réaliser le calibrage d'une carcasse Dépouiller un animal Découper, désosser, parer de la viande Identifier les types et morceaux de viande Réceptionner des bêtes vivantes Charger, décharger, manutentionner des produits Entretenir un équipement, une machine, une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste de technicien de maintenance à pourvoir en CDI
Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire Activités principales : * Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site. * Vérifier régulièrement et assurer le bon fonctionnement des installations et du matériel. * Gestion du stock (pièces détachées). * Intervenir rapidement en cas de panne. * Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées. * Assurer la protection et la remise au propre des zones après intervention. * Signaler les dangers potentiels (matériels, humains ). Votre profil : * Solide base technique. * Bonne connaissance en électricité, pneumatique, mécanique et automatisme. * Travail en équipe. * Polyvalence, réactivité. * Bonne organisation, rigoureux, sérieux. * Bonne gestion du stress. * Connaissances en informatique générale. Contraintes du poste / Remarques particulières : * Susceptible d'être dérangé en cas d'urgence le soir, la nuit ou le week-end (astreinte) * Le cas échéant, permanence pendant les week-end et jours fériés. * Travail au froid. * Travail en hauteur. * Intervention parfois en urgence pouvant générer du stress. * Déplacements ponctuels sur les autres sites de l'entreprise (sur la commune de FEURS) * Respect des délais. Respect des règles de sécurité et d'hygiène en pratique sur le site et au regard de la réglementation Rémunération selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

L'agence Actual de Feursl recherche un Technicien automobile (h/f) pour un poste basé à Bellegarde en Forez. En tant que technicien automobile h/f, vos missions consisteront à :
Réaliser des diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)
Entretenir, réparer ou remplacer les pièces défectueuses conformément aux recommandations du constructeur
Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements de garage. Ce poste est à pourvoir au plus vite. Durée de 38 heures par semaine. Rémunération selon expérience Si vous avez une expérience significative dans ce domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui chez Actual. Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de moisUn compte épargne temps ayant un taux de 12% Possibilité d'acomptes à la semaine Une mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture Nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
Expérience confirmée dans le domaine de la mécanique automobile.
Certification ou formation professionnelle en mécanique automobile est un atout.
Capacité à travailler de manière autonome, organisée

Mission longue ou courte durée selon profil salaire selon profil Déplacements à la semaine / lieu : France Entière / Horaire journée Vos futures missions : * Monter et démonter des échafaudages en respectant les plans et les consignes de sécurité * Travail en hauteur
HABILITATION R457 * Vérifier la stabilité de l'échafaudage et effectuer les ajustements nécessaires * Assurer la sécurité des travailleurs en installant des garde-corps et des filets de protection * Réaliser des inspections régulières des échafaudages pour garantir leur conformité Profil en béton : * Expérience significative en montage d'échafaudages * Connaissance des normes de sécurité en vigueur * Habilitation R457 * Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des charges lourdes * mobilité pour des déplacements sur toute la France Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Dans le cadre de notre projet de développement, Bruno Guerpillon, Pâtissier Traiteur recherche un(e) pâtissier(e)talentueux(se) pour rejoindre notre équipe. Passionné(e) par la pâtisserie fine et la création de produits innovants, vous travaillerez au sein d'un atelier dynamique où la qualité et la créativité sont essentielles. Sous la direction de Bruno Guerpillon, vous serez en charge de la préparation de nos pâtisseries fines et de l'élaboration de nouvelles créations. Vous participerez activement à l'innovation et au développement de nos produits tout en garantissant une qualité irréprochable. Missions principales : Préparation et réalisation de pâtisseries fines, gâteaux, viennoiseries, selon les recettes de la maison. Création de nouvelles pâtisseries et créations sur mesure, en fonction des tendances et des demandes clients. Gestion de l'approvisionnement et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participation à l'élaboration de nouvelles offres de produits et à l'amélioration continue de la qualité. Travail en équipe avec les autres membres de l'atelier. Profil recherché : Expérience : Minimum 2 ans en tant que pâtissier(e), de préférence dans une pâtisserie haut de gamme ou un environnement créatif. Qualités : Créativité, sens de l'innovation, rigueur et respect des délais. Compétences : Maîtrise des techniques de pâtisserie fine, gestion de l'approvisionnement, sens de l'organisation. Passion pour la pâtisserie et volonté de participer à l'évolution d'un projet en pleine expansion. Conditions de travail : Lieu : Saint-Barthélémy-Lestra, dans la Loire (42), un cadre agréable et dynamique.
Déménagement à FEURS dans un tout nouvel atelier en JANVIER 2026 Horaires : Travail 1 dimanche sur 2. Rémunération : Salaire net compris entre 1800 et 2100 € par mois, en fonction de l'expérience. Environnement : Intégration dans une équipe passionnée et soucieuse de la qualité des produits. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Bruno Guerpillon Pâtissier Traiteur, c'est intégrer un projet ambitieux où la créativité, l'innovation et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie fine et souhaitez mettre votre talent au service d'un établissement en pleine expansion, cette offre est faite pour vous ! Pour postuler : Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation Nous sommes impatients de découvrir vos créations et d'échanger avec vous !

Vos missions : Assurer la réception et l'expédition des céréales auprès de la clientèle agricole du magasin Veiller à tenir le site propre et rangé Assurer l'entretien du matériel dans le souci permanent d'optimisation du fonctionnement et de la sécurité Votre profil : Vous êtes de formation agricole Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu agricole (débutants acceptés) Organisé et rigoureux Maîtrise des outils informatiques usuels Les avantages : Rémunération attractive et objectifs Opportunités d'évolutions professionnelles Démarche volontariste en matière de RSE Intéressement, Participation, PEE Couverture Mutuelle et Prévoyance Œuvres sociales du CSE Remise tarifaire au sein de nos jardineries Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Bonjour Manpower Feurs, une équipe qui recrute! Nous avons une opportunité brute, intense et ultra formatrice à vous proposer ! Mon client ? Un groupe industriel français qui transforme l'acier en composants techniques pour des secteurs exigeants. Et il cherche des opérateurs fonderie pour rejoindre une équipe de passionnés du métal Travailler en fonderie ? mais pour faire quoi ? Vous allez:
Fabriquer et préparer les moules et l'outillage
Découper, affiner, meuler les masses de métal inutiles
Travailler en atelier, dans ton box, avec des outils mécaniques et des machines
Collaborer avec les services maintenance, logistique, contrôle. bref, vous serez au cœur de l'action
Et bien sûr, respecter les règles de sécurité comme un(e) pro Les conditions :
Horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h)
Salaire : SMIC négociable selon ton profil primes panier transport 10% IFM 10% ICP
Environnement : bruit, chaleur, poussière. mais aussi challenge, technique et adrénaline Le profil qu'on veut dans l'équipe :
Vous avez déjà bossé en milieu industriel ? Parfait !
Vous connaissez la métallurgie, la mécanique ou la fonderie ? Encore mieux
Vous êtes motivé(e), pro, et souhaitez apprendre un vrai métier
vous voulez un job durable, avec du sens et de l'évolution ? On vous attend ! Pourquoi c'est stylé chez Manpower ?
CE national : voyages, chèques vacances, locs.
CE régional : cadeaux, sport, culture, loisirs, week-ends.
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule.
Et le CDI Intérimaire ? Flexibilité sécurité combo gagnant
Et si vous parrainez un(e) ami(e) ? 150 brut pour vous ! Prêt(e) à plonger dans le cœur brûlant de l'industrie ? POSTULEZ maintenant et devenez le maître du métal !

Sous la responsabilité du chef de service « cadre de vie, voirie et propreté urbaine", vous êtes chargé(e) des missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES
Conduire des engins de chantier (tracteur, tractopelle, mini pelle, grue auxiliaire et épareuse),
Exécuter les travaux d'entretien courant de la voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis,
Effectuer les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics,
entretenir les terrains et les accotements,
Réaliser des travaux de signalisation verticale et horizontale,
Réaliser des travaux de viabilité hivernale,
Réaliser l'entretien préventif des équipements et du matériel d'exploitation. Missions annexes :
Mission ponctuelle de renfort des services techniques municipaux selon les besoins
Mobilisation pour les manifestations organisées par la Ville (foire exposition, SCOOP)
Participation aux plannings des astreintes PROFIL
Maîtrise des fondamentaux en interventions sur espaces publics (voiries, places) : pose de bordures, pavés, enrobés, petites maçonnerie)
Permis B. Les permis poids lourds, super lourd et remorque seraient un plus
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité,
Notion en entretien de réseaux (eaux pluviales)
CACES correspondants aux engins de chantier, ou au minimum une expérience de conduite.
L'esprit d'équipe, l'adaptabilité, l'autonomie et la polyvalence sont indispensables.
Respect de la hiérarchie et des consignes données,
Attitude Multitâche Faites-nous parvenir votre candidature avant le 06/11/2025 (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative, pour les fonctionnaires) par mail à mairie.rh@feurs.fr en précisant la référence de l'offre ci-après : 2025-06-AP Attention, les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte.

Bonjour, Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON recherche un SOUDEUR MONTEUR H/F pour un contrat en CDI Intérimaire En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours. Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Votre rémunération : Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier. Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr Professionnel dans le domaine de la métallurgie et du travail des métaux en général et expérimenté en tant que SOUDEUR MONTEUR, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi des agences de Feurs et Montbrison
Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission. Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY compte une équipe de plus de 300 personnes et livre plus de 450 références sur les 5 continents. Leur vocation : pérenniser leur expertise du caramel et la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. En tant que Responsable Commercial France, rattaché à la Direction Commerciale, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale sur le territoire national. Acteur clé de la performance de l'entreprise, vous anticipez les besoins clients et y répondez en tenant compte des enjeux d'innovation et des capacités de production. Vous pilotez et animez l'équipe commerciale France, tout en veillant à la satisfaction des clients et à la rentabilité des actions engagées. Votre rôle au sein de l'équipe :
Participer activement à l'élaboration de la stratégie commerciale en collaboration avec la Direction
Analyser le marché, identifier les leviers de croissance et assurer le développement commercial en adéquation avec les objectifs de la Direction Commerciale
Manager et accompagner une équipe de 5 personnes (commerciaux, ADV, chargés de clientèle)
Suivre et développer un portefeuille clients, garantir la satisfaction et la qualité de la relation commerciale
Piloter les appels d'offres, négocier les conditions tarifaires
Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et proposer des actions correctives
Assurer une veille concurrentielle et repérer les opportunités de marché
... Ce poste requiert une présence impérative au siège basé à Feurs. Aucun home-office n'est envisageable. Votre profil :
Issu d'une formation supérieure en commerce et doté d'une expérience confirmée en management d'équipe, avec des résultats probants.
Vous avez une excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Vous disposez idéalement d'une connaissance des secteurs agroalimentaire ou chimique.
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les ERP et le Pack Office.
Vous faites preuve d'un leadership naturel, allié à un sens de l'organisation, de la rigueur et un fort esprit d'équipe.
Doté d'excellentes qualités relationnelles et orienté satisfaction client, vous savez piloter des projets avec pédagogie, innover avec proactivité et contribuer activement à une démarche d'amélioration continue. Le salaire indiqué comprend un 13ième mois, intéressement, participation et prime sur objectifs

Intégrez une entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel et accompagnez la montée en culture sécurité en tant qu'Animateur Sécurité H/F. Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY compte une équipe de plus de 300 personnes et livre plus de 450 références sur les 5 continents. Leur vocation : pérenniser leur expertise du caramel et la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. Rattaché au Responsable Sécurité, vous contribuez activement à la définition, la bonne application et la mesure des règles de sécurité. Véritable relais terrain, vous déployez cette culture auprès de l'ensemble des collaborateurs et accompagnez leur montée en compétences. Vous intervenez également sur le pilotage de projets d'amélioration continue pour entretenir une dynamique de progrès durable au sein de l'entreprise. Vous évoluerez chaque jour avec les missions suivantes :
Assurer une présence terrain régulière : épauler les managers et les équipes dans la prévention des risques, et accompagner l'équipe maintenance/travaux neufs dans le suivi sécurité des interventions des entreprises extérieures
Animer les sessions de sensibilisation sécurité lors de l'accueil des nouveaux collaborateurs
Faire vivre et diffuser la culture sécurité de manière transverse, via des actions terrain et les outils de communication internes
Participer activement aux instances de communication quotidienne (briefings, points journaliers...)
Piloter les projets sécurité et intervenir en tant que référent dans les projets transverses
Contribuer à la définition des besoins et participer à la réception des nouveaux équipements ou installations dans le cadre de travaux neufs
... Votre Profil :
Issu(e) d'une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de la sécurité ou de la QHSE.
Vous maîtrisez les outils de gestion de projet ainsi que les logiciels de la suite Microsoft Office.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur une fonction similaire ou sur un projet lié à la sécurité, acquise dans un environnement industriel, de préférence en PME.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel, votre sens du relationnel et votre capacité à fédérer.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'une bonne capacité d'anticipation, vous savez allier analyse, pédagogie et efficacité dans vos actions. Notre processus se fait en plusieurs étapes et validées pas à pas. Si votre CV retient notre attention, vous aurez un premier échange téléphonique avec Audrey ou Émilie, un entretien au cabinet, puis une rencontre avec notre client. Chaque étape est l'occasion de faire le point ensemble, et le parcours peut s'ajuster à tout moment.

Bonjour Votre agence de Feurs/Montbrison recrute pour son client, spécialisé dans les véhicules de tourisme un Mécanicien soudeur H/F pour faire de la tôlerie automobile Vous êtes disponible et vous recherchez un emploi ? Lisez la suite pour savoir si vous avez le bon profil ! Le garage est votre espace de jeu ? Alors vous allez vous éclatez !! Au sein d'une équipe de professionnels vos missions sont les suivantes :
Préparation des châssis
Montage des éléments de carrosserie
Raccordements des équipements électriques Vous pouvez être amené à poser des éléments de finitions, panneaux ou accessoires nécessitant un travail minutieux
vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,
vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle
vous tenez votre poste de travail propre et rangé Vos rémunérations et conditions : Le salaire est à négocier suivant vos compétences et votre expérience Les horaires sont en journée du lundi au jeudi 7h05 12h15
13h 16h45
vendredi 7h 12h, Base 39 heures hebdo sur 4,5 jours La mission est renouvelable sur du très long terme Vous avez les compétences de base en mécanique, vous connaissez le travail des métaux et de la tôlerie en général (soudure, montage, découpe.) Vous maitrisez l'utilisation des outils portatifs, La carrosserie serait un atout supplémentaire, Vous avez les qualités suivantes : esprit d'analyse, de réflexion et d'observation, de la rigueur et de la précision. Vous êtes minutieux et exigeant, soucieux du travail bien fait, ce poste est pour VOUS !!!! Postulez, nous vous contactons ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Rejoignez une entreprise qui a du mordant ! Manpower Feurs recrute 10 agents de découpe de viande bovine pour une usine renommée de la région. Vous avez le coup de couteau précis et l'envie de vous investir dans un métier technique et durable ? Cette opportunité est taillée pour vous ! Vos missions
Réaliser la découpe et le parage de morceaux de viande en atelier
Travailler au couteau sur carcasses avec précision et efficacité
Participer à la chaîne de production : mise sous vide, conditionnement, nettoyage.
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de cadence Pas encore expert(e) ? Pas de souci ! Une formation complète est assurée en interne pour vous transmettre les gestes techniques et les bonnes pratiques du métier. Les conditions de travail
Horaires fixes : Équipe du matin : 4h à 12h Équipe d'après-midi : 12h30 à 21h (fin variable selon la production)
Rémunération selon expérience heures supplémentaires possibles
Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu. mais aussi entraide, savoir-faire et stabilité
Mission longue durée avec perspectives d'évolution Le profil recherché
Formation ou expérience en boucherie, découpe, ou agroalimentaire appréciée
Débutant(e) motivé(e) ? Bienvenu(e) !
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise locale reconnue

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparerez un CAP Poissonnier-Ecailler en alternance entre le magasin et le centre de formation CAMPUS AGRONOVA basé à Précieux (42600). Vous serez 12 semaines par an en centre de formation et 40 semaines en entreprises. Vous apprendrez à renseigner un client, conditionner un produit, découper des filets, entretenir un espace de vente, entretenir un poste de travail et nettoyer du matériel ou un équipement.

Bonjour, Votre agence Manpower à Feurs recrute pour son client, leader mondial pour les composants en acier moulé, un noyauteur H/F Qu'est-ce qu'un noyauteur? Il prépare et met à disposition du secteur Moulage les pièces nécessaire à la production des pièces. Le travail manuel avant tout et apprendre la technique ! Au sein de l'atelier production vous assurez les missions suivantes : Activités principales : Préparer sa production Remplir la boite de sable en utilisant les outils portatifs bâton et maillet / serrer le noyau manuellement Laisser le temps de prise avant de déboiter le noyau Contrôler la conformité des noyaux Réaliser les pesées de sable, de résine, d'activateurs et préparer les armatures Piloter le malaxeur Passer à la couche les noyaux et contrôler la viscosité Les conditions de la mission : Horaire en poste matin uniquement 5h 13h, Salaire horaire 11,88 indemnités trajet selon barème kilométriques et panier 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Durée de la mission 2 à 3 mois, possibilité de renouvellement. Idéalement titulaire d'une formation CAP Noyautage / moulage et/ou expérience d'1 an environ dans le domaine de la métallurgie. Vous êtes issu du secteur de la production industrielle et vous êtes à l'aise pour les tâches manuelles. Vous êtes motivé et prêt à faire vos preuves ? Votre capacité d'apprendre et de vous adapter est votre atout majeur ? Envie de découvrir le domaine de la fonderie? Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut ! Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence) Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Rejoignez-nous sans plus attendre! A bientôt!

Mon client, groupe industriel français expert dans la production de composants techniques en acier moulé. 5 opérateurs FONDERIE (H/F). Travailler en fonderie ? mais pour faire quoi ? Au sein d'une équipe de professionnels, vous travaillez en atelier et vous effectuez des opérations liées à la fabrication des pièces de fonderie,
fabrication et préparation des moules et de l'outillage, ébavurage et stockage
découpe, affinage, meulage des masses de métal inutiles à la fonction de la pièce Vous utilisez les outils mécaniques et les machines pour les petites pièces, Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise Les conditions du poste : Vous acceptez de travailler dans un environnement spécifique avec bruit, chaleur, poussière, Vous avez en général une bonne condition physique qui vous permet de vous adapter aux contraintes du poste et aux positions de travail, Vous acceptez des horaires de travail en 2x8 Votre salaire horaire de base est smic négociable selon profil primes, transport, panier 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Vous avez déjà travaillé en milieu industriel (idéalement vous connaissez l'environnement industrie lourde de la métallurgie, de la mécanique ou de la fonderie) Votre esprit d'équipe et votre professionnalisme sont les atouts que nous recherchons pour effectuer cette mission

Notre client est une boulangerie-pâtisserie artisanale de renom à Feurs, qui recherche un pâtissier et/ou chocolatier (f/h) passionné(e) pour compléter son équipe. Si vous aimez le travail bien fait et que vous avez l'envie de créer des gourmandises qui font sourire, ce poste est fait pour vous ! Vos missions, seront les suivantes :
Préparer les différentes pâtisseries et viennoiseries (entremets, gâteaux, tartes, etc.).
Assurer la production de chocolats et de confiseries.
Participer à la création de nouvelles recettes pour surprendre les papilles.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Gérer la réception des matières premières et le contrôle qualité.
Type de contrat : intérim, avec possibilité de long terme
Durée hebdomadaire : 35 heures avec deux jours de repos par semaine.
Salaire : Rémunération selon votre expérience et vos compétences. Les petits plus Randstad :
Avantages CSE Randstad.
Adhésion au CET avec un abondement de 8 %.
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois.
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents.
Parrainage : gagnez 100 € en parrainant un proche. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous sommes à la recherche d'un pâtissier (f/h) expérimenté ou passionné, autonome et créatif. Vous devez être minutieux, avoir le souci du détail et un sens de l'organisation à toute épreuve. Une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité est indispensable pour ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Contactez-nous dès maintenant par téléphone ou venez nous rencontrer directement en agence. Vous pouvez aussi répondre à cette annonce. Notre équipe de consultantes sera ravie d'échanger avec vous sur votre parcours et vos envies professionnelles.

Notre client, basé à quelques minutes de Montrond-les-bains, propose une opportunité professionnelle dans le secteur automobile. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise à taille humaine en croissance prône des valeurs humaines fortes, permettant à chaque collaborateur de s'épanouir en toute confiance au sein d'une équipe solidaire. Quel impact souhaiterez-vous avoir en tant que Chef d'atelier (F/H) au quotidien ? Dans ce rôle clé, vous serez responsable de superviser et d'optimiser l'efficacité de notre atelier dynamique
Gérer la coordination quotidienne et assurer le bon fonctionnement de l'atelier
Encadrer, former et dynamiser une équipe de 5 collègues
Optimiser les processus de travail pour améliorer la productivité
Superviser la gestion des stocks de pièces détachées et anticiper les besoins
Assurer le suivi et le réapprovisionnement des commandes de matériels nécessaires Alors, voici ce qui vous attend :
Contrat : CDI.
Rémunération : Salaire à définir selon diplôme(s) et compétences.
Horaires : Base 38h : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h45. Le samedi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h. Un jour de repos est inclus dans la semaine, avec un samedi de repos par mois. Pour un poste de Chef d'atelier (F/H), vous maîtrisez la gestion d'équipe, la planification et l'optimisation des processus.
Encadrer et former une équipe avec leadership et bienveillance
Assurer la gestion quotidienne de l'atelier pour garantir la productivité
Optimiser les processus de travail en identifiant les améliorations possibles
Diplôme d'État en gestion de production ou formation équivalente exigée Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic. Votre candidature sera traitée rapidement et vous serez contacté(e) par notre équipe Randstad de Feurs pour valider votre profil et vous accompagner dans les étapes de recrutement.

Bonjour, Je suis Vanessa votre interlocutrice recrutement à l'agence Manpower. Je suis actuellement à la recherche d'un Plombier (H/F) pour mon client qui est spécialisé dans les véhicules de tourisme. Vous êtes actuellement disponible ? Lisez la suite. Débutant ou professionnel du métier, j'étudie toutes les canddiatures ! Vous aurez en charge des missions polyvalentes :
Passage des réseaux eau, gaz dans les véhicules, contrôle des réseaux
Préparation des éléments de plomberie : réservoir.
Assemblage d'éléments
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail Les conditions de la mission : Le salaire se négocie en fonction de votre expérience entre 12 et 14 de l'heure 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Les horaires sont en journée, base de 35 h sur 4 jours, heures supplémentaires possibles selon besoins le vendredi matin. C'est une mission très longue, contrats renouvelables. Pour ce poste vous devez justifier d'au moins 2 ans d'expérience en Plomberie. Vous devez aussi être quelqu'un d'autonome et d'organiser car vous effectuerez vos taches avec ou sans plan. Enfin vous devez avoir un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation. Si vous vous reconnaissez alors postulez ! Vous souhaitant une excellente journée ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

C'est une entreprise familiale, son activité est spécialisée dans la conception et fabrication de camions et remorques magasins personnalisés ou spéciaux Votre métier sans les contraintes du chantier Vous travaillez en atelier et vous effectuez les opérations de pose et d'installations des équipements
Passage des réseaux eau, gaz dans les véhicules, contrôle des réseaux
Préparation des éléments de plomberie : réservoir.
Assemblage d'éléments
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail
Vous savez utiliser les instruments portatifs et vous travaillez à partir de plans
Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle Vos rémunérations et conditions : Le contrat intérim est négociable selon votre expérience Les horaires sont en journée, base 35 heures hebdo sur 4 jours Vous maîtrisez la brasure et l'assemblage des métaux cuivre et inox Votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe sont les atouts que recherche notre client

Aujourd'hui, nous avons l'opportunité de vous présenter une entreprise qui vous donnera toutes les clés pour vous lancer dans un nouveau métier. Notre client vous propose de vous former au sein de son équipe et de vous accompagner pas à pas. Que vous soyez en reconversion ou sans qualification, ce projet est fait pour vous. Vous avez toujours rêvé d'apprendre un métier manuel et de travailler en équipe ? Ça tombe bien ! Notre client recherche de nouvelles personnes pour rejoindre son équipe de passionnés. Vous serez formé(e) à la découpe de viande (carcasses de boeuf) avec un tuteur et travaillerez en binôme pour vous assurer une parfaite intégration.
Type de contrat : Intérim, du lundi au vendredi.
Horaires : 7h par jour sur amplitude de 3h à 12h, du lundi au vendredi.
Salaire et éléments de rémunération : 11.95€ sur une base de la convention collective, mais sachez qu'il y a des évolutions de carrière à la clé + 10% IMF + 10% ICCP + Primes d'habillage, panier, transport.. Avantages Randstad :
Avantages CSE Randstad,
Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons des personnes avant tout motivées et minutieuses. Vous êtes une personne qui a envie d'apprendre ? Pas besoin d'expérience ou de formation initiale, tout vous sera enseigné sur place. Intéressé(e) par cette offre ? Postulez directement en répondant à cette annonce. Nos consultantes seront ravies d'échanger avec vous !

Notre client, une entreprise dynamique et reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire près de Feurs, recherche ses futurs talents ! Préparez-vous à plonger dans l'univers de la fabrication de produits de qualité. En tant qu'agent de production, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de fabrication. Vos missions pourront varier en fonction des besoins, vous garantissant un quotidien stimulant :
Découpe de viande : précision et dextérité seront vos meilleurs alliés.
Tir des pièces de viande : un travail de force et de rigueur.
Emballage et conditionnement : pour que les produits arrivent parfaits jusqu'au client.
Fabrication de steaks hachés : une mission clé pour un produit incontournable.
Préparation de commandes : pour veiller à ce que chaque client reçoive exactement ce qu'il a commandé. Les conditions pour le poste :
Type de contrat : intérim
Durée : possibilité de long terme
Horaire : en 2*8 du lundi au samedi matin (une semaine sur deux)
Salaire : 11.95 €/h, auquel s'ajoutent des primes de transport, de panier et d'habillage. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Avantages CSE Randstad
Adhésion au CET avec un abondement de 8 %
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents
Parrainage : gagnez 100 € en parrainant un proche Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons des personnes avec une première expérience dans l'industrie ou l'agroalimentaire serait un vrai plus, avec des notions respect des normes d'hygiène sont indispensables. Prêt(e) à relever le défi ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Vous pouvez :
Répondre directement à cette annonce
Nous appeler
Passer nous voir en agence Nous serons ravies d'échanger avec vous sur votre profil et vos ambitions. À très bientôt chez Randstad !

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la Communauté de communes de Forez-Est, composée de 42 communes (près de 65 000 habitants), est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail. Lieu de travail : Feurs (42 110) Date de prise de poste : 15/12/2025 Poste à temps complet (35h/semaine) Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD) Date limite de candidature : 24 octobre 2025 Missions : Sous la responsabilité de la directrice de la direction des Finances et au sein de l'équipe finances, vous gérez et assurez le contrôle de l'exécution budgétaire de la collectivité. Pour ce faire, vous devez :
Suivre et contrôler l'exécution budgétaire (engagement, bons de commandes, factures.)
Participer au processus de préparation budgétaire
Coordonner, gérer et contrôler les procédures budgétaires et comptables des services
Formaliser les procédures comptables et élaborer les procédures de régulation
Gérer et contrôler l'exécution budgétaire des marchés publics
Gérer les régies
Gérer les emprunts
Suivre les immobilisations et le patrimoine de la collectivité
Gérer la TVA et FC TVA
Mettre en place et suivre les tableaux de bord analytiques
Assurer le classement, l'archivage et les taches de secrétariat. Profil du candidat :
Titulaire d'un baccalauréat (comptabilité/finance/gestion.)
Compétences et expériences attendues en finances, idéalement finances publiques
Connaissances attendues en matière de réglementation dans le domaine des finances publiques et nomenclature comptable
Maîtrise des bases en marché public
Connaître le statut de la fonction publique territoriale et l'environnement territorial
Maîtriser l'outil informatique et les logiciels de comptabilité (idéalement Ciril)
Qualités de rigueur et d'analyse
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Qualités relationnelles avec des échanges réguliers au sein de l'équipe, avec les autres services, les fournisseurs, trésorerie.
Polyvalence
Permis B Rémunération : Selon profil et grille statutaire Adjoint administratif et Rédacteur, multi grades (Catégories C et B) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP). Avantages sociaux divers : Adhésion au CNAS Participation prévoyance Titres restaurant Accès au télétravail Gare à proximité Renseignements : Sophie MORTIER Directrice de la direction des Finances 04 77 94 26 26 Candidatures : Lettre de motivation + CV par mail à recrutement@forez-est.fr ou par courrier à l'adresse suivante: Communauté de Communes de Forez-Est 6 Place Paul Larue BP13 42 110 Feurs Pour les fonctionnaires, merci de bien vouloir joindre votre dernier arrêté de situation.

Nous recherchons un(e) Chef d'équipe expérimenté(e) en charpente, couverture et menuiserie pour encadrer nos chantiers dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. Vous serez responsable de l'organisation, du suivi et de la réalisation des travaux sur le terrain, en coordination avec le conducteur de travaux. Vos missions principales :
Encadrer une équipe d'ouvriers (charpentiers, couvreurs, menuisiers) sur les différents chantiers
Lire et interpréter les plans d'exécution
Organiser le travail quotidien de l'équipe, répartir les tâches et veiller à la bonne exécution
Participer activement aux travaux sur chantier (pose de charpente, couverture, menuiseries bois ou extérieures)
Assurer le respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais
Gérer l'approvisionnement du matériel et des matériaux
Être l'interlocuteur privilégié du conducteur de travaux ou du client sur site Profil recherché :
Expérience confirmée dans les métiers du bâtiment, notamment en charpente, couverture et/ou menuiserie ( 4 ans )
Lecture de plans et maîtrise des outils techniques du métier
Sens de l'organisation, esprit d'initiative, rigueur et leadership
Permis B indispensable (déplacements sur chantiers)

Au sein d'une pépinière, vous aurez à manipuler des engins agricoles type tracteur et machine à arracher les arbres. Pas besoin de CACES ou d'habilitation spécifique. En parallèle de la conduite, vous viendrez en renfort
Préparation de commandes
Arrachage manuel et mécanique
Rempotage
Désherbage
Taille de formation
Tuteurage
Greffage Les Pépinières Guillaume GRANGE vous offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Le salaire sera défini en fonction du niveau de qualification du candidat.

Nous réalisons principalement des projets sur mesure pour une clientèle variée : commerces de bouche, chocolateries, restaurants, bijouteries, enseignes de prêt-à-porter, mobilier de bureaux, présentoirs pour grandes et moyennes surfaces, sous-traitance pour l'aménagement de vans, scénographies pour des musées, etc. Nous recherchons pour notre atelier à Civens 42110 un(e) Menuisier(ère) Agenceur(euse). ________________________________________ Vos missions :
Travailler en atelier sur la fabrication d'éléments d'agencement : mobiliers sur mesure, placards, banques d'accueil, habillages muraux, etc.
Lire et interpréter les plans de fabrication.
Découper, usiner, assembler et ajuster les pièces.
Utiliser les machines d'atelier (scie à panneaux, plaqueuse de chants.).
Contrôler la qualité du travail et soigner les finitions. ________________________________________ Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme en menuiserie/agencement.
Expérience en atelier
Bonne maîtrise des outils électroportatifs et des machines traditionnelles.
Rigueur, précision, autonomie et esprit d'équipe. ________________________________________ Ce que nous proposons :
Un atelier équipé et organisé.
Des projets variés et techniques.
Une ambiance de travail professionnelle et conviviale.
Une rémunération selon profil et expérience.
Poste proposé en intérim dans un premier temps ________________________________________ Envie de rejoindre l'équipe ? Envoyez votre CV à : info@ds-agencement.com

Tâches principales : Préparation des surfaces en fonction du type de support Tracer et effectuer des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre Préparation du produit (quantité, teinte, mélange.) et régler l'équipement d'application Poser les gammes de peintures, vernis, laques Vérifier la surface (dépôt, aspect, épaisseur), repérer les non-conformités et effectuer des reprises de finition, retouches. Réaliser les opérations de préparation ou de finition de surface : égrainage, polissage, lustrage, ponçage, sablage, séchage S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail. Les compétences requises :
compétences de base en carrosserie peinture
esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
rigueur et précision
habileté manuelle et minutie

1. Missions : Fabrication de mobilier
assembler des pièces préusinées afin de constituer des meubles prêts à vernir
Prise de côtes/ Utilisation de gabarits de montage
Débit et usinage de pièces bois massifs et contreplaqués
Ponçage, vissage, collage, masticages, collage des chants
Assurer un contrôle final poussé des meubles fabriqués
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail. Vous savez lire des plans Vous avez des connaissances de bases en menuiserie 2. Les compétences requises :
Compétences en menuiserie (CAP/BAC PRO Ébéniste/Menuisier ou niveau)
Maîtrise de l'utilisation des outils traditionnels (Scie à plat, scie à ruban, Toupie, dégauchisseuse, perceuse)
Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
Rigueur, précision et habiletés manuelles

1. Missions :
Mise en place et fixation des panneaux latéraux et arrière
Préparation des éléments de carrosserie : rampes de feux + pare choc arrière et avant + bas de caisse
Pose des bas de caisse, contour de roue et entourage porte cellule
Pose custodes droite et gauche
Pose de rampes de feux droite et gauche et du pare choc arrière
Jointage
Mise en place des mousses isolantes
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail Vous avez des connaissances de base en Carrosserie 2. Les compétences requises :
Compétences de base en carrosserie
Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
Rigueur, précision et habileté manuelle
Utilisation de l'outillage portatif (visseuse, scie sauteuse, meuleuse, riveteuse.)

Poste : Animateur-Animatrice pour un public 11/17 ans. Date/durée : Début de contrat prévu idéalement semaine 2 (début janvier 2026) Descriptif : Au sein de l'association, avec l'accompagnement pédagogique de la responsable du secteur « jeunes », et sous la responsabilité hiérarchique du directeur, la personne recrutée sera chargée, au plus près du terrain, de :
Développer l'animation à partir de l'accueil « foyer » et des activités hebdomadaires de l'association
Créer et animer des propositions pour les périodes de vacances scolaires (séjours, stages, sorties, ateliers, rencontres.)
Assurer la direction de séjours y compris possiblement à l'étranger
Intervenir en collège/lycée, dans et hors temps de classe
Susciter et accompagner la constitution de groupes sur des projets de loisirs
Participer à l'accompagnement éducatif des jeunes en lien avec leur environnement social, familial et numérique.
Etablir un contact avec des groupes informels, aller vers les jeunes
Participer à la vie de la maison Lieu d'exercice : Sur la structure, dans le réseau des MJC, en établissement scolaire, en tous lieux à l'occasion de séjours y compris à l'étranger. Contraintes particulières : Travail régulier les samedis et en soirée, très ponctuellement en week-end, possiblement le temps de midi. Eloignement durant les séjours. Profil du candidat/de la candidate :
Titulaire d'un diplôme de l'animation permettant d'assurer de la Direction d'ACM (BPJEPS LTP, BAFD, DUT Carrières sociales, MEEF.)
Disponibilité en rapport aux contraintes particulières
Capacité à accompagner des activités sportives Conditions d'emploi : Convention Collective de l'Animation. Groupe C (indice 285)
Salaire mensuel brut de base de 2025 € (+ Reprise ancienneté)
6 semaines de Congés payés. Rémunération négociable selon expérience. Candidature : A envoyer par courriel avec lettre de motivation et CV à : direction@mjcfeurs.fr Renseignements par téléphone : 04/77/26/21/14 Calendrier de recrutement : Réception des dossiers de candidatures jusqu'au 9 novembre 2025 dernier délai. Jury prévu le vendredi 14 novembre 2025.

Manpower FEURS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent d'expédition avec caces 1 à Feurs (H/F) Ranger, préparer, stocker, charger.. Un job qui bouge et polyvalent c'est pour vous ! Au sein du service expéditions, vous assurez la gestion des marchandises et du stock, Préparation des commandes, Comptage Chargement Gestion des BL Utilisation du transpallette manuelle, pas de caces exigé Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise, Les conditions de la mission : La rémunération : SMIC, possibilité de faire des heures supplémentaires 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat L'environnement de travail est froid. La mission est prévue sur du très long terme. Vous avez une expérience significative dans la logistique ou dans les compétences attendues, Si vous êtes débutant, vous avez une aisance pour comprendre rapidement les consignes, compter rapidement, CACES 1 valide En bref : Vous recherchez un emploi fixe et vous êtes motivé(e). Vous aimez travailler en équipe. Vous avez les qualités nécessaires au poste, logique et organisation ! Postulez, nous consulterons votre profil ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

La société Mach1 cherche à recruter de nouveaux talents. Vous avez envie de participer à l'essor et la promotion du vélo en France et dans le monde ? Alors rejoignez-nous ! Opérateur.ice de production Rattaché à l'atelier Jantes et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable d'atelier, l'opérateur(trice) de production
niveau 2 contribue à la réalisation des opérations du process de production en respectant les normes sécurité et qualité. Missions principales : Les missions de l'opérateur de production portent sur : Effectuer la production qui lui a été attribuée en respectant les procédures ; Effectuer les vérifications visuelles sur les pièces produites ; Veiller au rangement dissocié des pièces bonnes et des rebus ; Effectuer les contrôles qualités en utilisant les gammes de contrôle et les instruments de mesure ; Régler une machine en fonction des besoins de la production ; Maitriser l'ensemble des tâches du poste de travail, y compris approvisionnement des composants/matières premières nécessaires ; Saisir les productions effectuées sur l'ERP (rebus inclus) ; Effectuer la maintenance de premier niveau ; Devoir alerter sa hiérarchie en cas d'anomalie ; Être force de proposition pour l'amélioration continue ; Être autonome dans la gestion globale de son poste de travail. Profil recherché : Vous vous définissez comme autonome, méthodique, organisé(e) et rigoureux(se). Vous avez le sens du service et de la communication, vous appréciez le travail d'équipes et la dextérité. Polyvalent, adaptable et impliqué, c'est un plus si vous disposez de connaissances en métrologie et mécanique générale. Poste en 2x8

Bonjour, Votre agence de Feurs accompagne notre client dans la recherche de ses futurs talents ! Entreprise de renommée à Feurs, elle est spécialisée dans la création et la fabrication de menuiseries artisanales et de qualité. Forts d'un savoir-faire authentique et ancré dans le terroir, elle met un point d'honneur à allier techniques traditionnelles et technologies modernes pour répondre aux exigences de ses clients. Passionné(e) de menuiserie, vous avez un sens aigu de la précision et de l'esthétique ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un menuisier atelier expérimenté et autonome, capable de travailler sur des projets variés et sur-mesure. Vous intégrerez une équipe passionnée où votre expertise et votre sens du détail seront appréciés et valorisés. Vos Missions :
Fabrication de pièces de menuiserie sur-mesure dans un atelier doté d'un équipement de haute qualité
Utilisation de centres d'usinage numériques et de machines-outils modernes
Réalisation d'assemblages et finitions selon les plans et exigences client
Autonomie dans l'organisation du travail et respect des normes de qualité de la société Vos conditions : Horaires journée du lundi au vendredi, Salaire horaire à déterminer en fonction de votre expérience ou formation, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Durée de la mission longue.
Expérience significative en menuiserie atelier, idéalement dans un environnement artisanal
Maîtrise des techniques de fabrication et d'usinage de pièces de menuiserie (travail sur bois massif, contreplaqué, etc.)
Autonomie et rigueur professionnelle, sens des responsabilités
Aptitude à utiliser des équipements modernes (centre d'usinage) tout en respectant l'aspect artisanal de chaque projet Vous recherchez
Un environnement de travail stimulant où le savoir-faire artisanal est valorisé
La possibilité de contribuer à des projets variés et valorisants
Une équipe dynamique et un atelier équipé des dernières technologies en menuiserie Alors postez votre candidature à cette annonce, nous l'étudierons avec grand soin ! Manpower récompense votre fidélité ! vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Montbrison (42) recherche pour l'un de ses clients un(e) Ouvrier Agroalimentaire H/F Prêt(e) à intégrer une entreprise où qualité et savoir-faire sont essentiels ? Envie d'un poste où qualité, rigueur et respect des normes sanitaires sont essentiels ? Si tu aimes travailler en production alimentaire, assurer la transformation et le conditionnement de produits de qualité, ce poste est fait pour toi ! Rejoins notre client, une entreprise spécialisée dans la transformation de viande, située à Feurs (42). Tes missions :
Assurer la fabrication et/ou le conditionnement de viande.
Approvisionner les machines en matières premières.
Réaliser des opérations de découpe, tranchage, hachage, pesage ou emballage selon les besoins.
Contrôler la qualité des produits et signaler toute anomalie.
Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Maintenir son poste de travail propre et conforme aux règles d'hygiène. Ton profil :
Expérience : Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés.
Dynamisme & rigueur : Tu es rapide, appliqué(e) et attentif(ve) à la qualité des produits.
Esprit d'équipe : Ici, on travaille ensemble pour garantir une production efficace !
Sens du respect des normes : L'hygiène et la sécurité alimentaire sont ta priorité. Les modalités du poste :
Horaires : Travail en 2*8 du lundi au samedi
Rémunération : 11.88€/h + prime
Lieu : Feurs (42) Le poste est à pourvoir immédiatement, alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans le secteur agroalimentaire et participer à la production de produits de qualité, postule dès maintenant !

Bonjour, Nous sommes Manpower, toute une équipe pour vous recruter! Vous rêvez de piloter une installation comme un(e) chef, au cœur d'un secteur qui nourrit le monde ? Bonne nouvelle : on a le job parfait pour vous! Notre client, acteur majeur de la nutrition animale, cherche un(e) conducteur(trice) d'installation pour une mission longue durée sur le bassin Forézien. Si vous aimez les boutons, les écrans, les sacs de granulés et les process bien huilés. vous allez kiffer. Votre mission, si vous l'acceptez :
Lancer, surveiller, optimiser la production comme un(e) pilote de ligne
Diriger le programme de fabrication depuis votre cockpit digital
Contrôler la qualité, respecter les normes (hygiène, sécurité, environnement, etc.)
Gérer l'ensachage et le stockage comme un(e) logisticien(ne) ninja
Nettoyer l'usine avec l' aspirateur centralisé (oui, c'est stylé ) Les conditions :
Horaires en 3x8 (5h-12h / 12h-20h / 21h-5h)
idéal pour les fans de flexibilité
Salaire : selon profil Le profil qu'on veut dans l'équipe :
Vous avez 2 ans d'expérience ou une formation en industrie
Vous maîtrisez l'informatique et les process comme un(e) geek organisé(e)
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), et vous voulez vous investir dans une boîte qui innove Pourquoi c'est stylé chez Manpower ?
Opération MYCOOPT : parrainez un(e) ami(e) et touchez 150 bruts
Un CE qui régale (réducs, loisirs, surprises.)
Placement à 8% sur vos indemnités, pour faire fructifier votre talent
Et si tu veux la stabilité, pense au CDI Intérimaire : flexibilité sécurité combo gagnant Manpower s'engage pour la diversité et étudie toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Prêt(e) à piloter votre avenir ? POSTULEZ maintenant et venez faire partie de l'industrie qui a du sens !

Nous recherchons un COUTURIER H/F sur le secteur de Haute-Rivoire ! En tant que Couturier, vous serez responsable de la couture avec des machines industrielles sur bâches ou textiles, en réalisant des ourlets, des fourreaux et des joncs. Votre rôle consistera à travailler avec ou sans guide sur des bâches publicitaires. Ce poste est à pourvoir de suite sur de la longue durée. Il s'agit d'un poste à temps plein (35 heures par semaine) avec des horaires en 2*8, offrant l'opportunité de développer vos compétences en couture dans un environnement dynamique. ACTUAL vous permet de profiter :
De 10% d'IFM et 10% d'ICP,
Du compte épargne temps ayant un taux de 12%,
D'acomptes à la semaine,
De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture). Rejoignez-nous chez Actual pour cette opportunité passionnante! Postulez dès maintenant. Vous avez une expérience dans la couture et vous utilisez une machine à coudre régulièrement ?Ce poste est fait pour vous !

Aider, accompagner, être à l'écoute de la personne qui ne peut plus assumer seule les actes de sa vie quotidienne, tel est le rôle de l'Auxiliaire de Vie qui intervient auprès de personnes en perte d'autonomie. Nous recrutons un-e Auxillaire de Vie, en CDI, sur la commune de Feurs et ses alentours. Vos missions: * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour plus de 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Nos + qui font plaisir : * Salaire : 13,09€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 2, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine. Un accompagnement de proximité et des possibilités d'évolution * Un parcours d'intégration construit dès l'embauche : tutorat, session d'intégration, et formation si nécessaire * L'appui du manager et des collègues de votre équipe, des réunions 1 fois par mois * Une école de formation interne * Des possibilités d'évolution : construction d'un parcours professionnel grâce à la formation La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables: * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Métier accessible sans diplôme particulier * Etat d'esprit dynamique et bienveillant * Le permis B et un véhicule (obligatoire)

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Feurs. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR :
Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Votre profil : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.45€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.35 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

L'établissement recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour un CDI à temps complet. Les roulements se font en poste de matin, de journée ou de soir, avec un week-end travaillé par mois. Aide-Soignant(e) diplômé(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de l'accompagnement global des personnes accompagnées par le FAM Le Château d'Aix prenant en compte la dimension relationnelle des soins, dans les actes de la vie quotidienne. Vous contribuerez au bien-être des personnes. Assurant la surveillance et l'observation (écrite et orale) de l'état physique et moral du résident ; Participant à l'éducation à la propreté, à l'entretien de l'hygiène corporelle, au respect de l'intimité de la personne et à son confort ; Participant à l'entretien de l'environnement immédiat de la personne autiste (ex : lit...) Mettant en place des actions de soins ; Collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire en axant l'intervention sur la prévention et le soin ; Participant à la conception et à la rédaction du Projet Personnalisé et de l'accompagnement de la personne accueillie, selon les protocoles et procédures d'accompagnement recommandés par les Agences (ANESM et HAS) ; Accompagnant les activités mises en place par les professionnels paramédicaux ; Respectant le secret professionnel ; Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant et disposant idéalement d'une première expérience, acquise dans le secteur de l'autisme ou du handicap. Une sensibilisation aux outils spécifiques de communication sera appréciée. Rémunération selon Convention Collective 66 avec une reprise ancienneté possible. Candidature à transmettre avec lettre de motivation à : Me FERREIRA, Directrice de pôle

Nous travaillons pour la sécurité de chacun d'entre nous ! Le Groupe Flexitech, 1300 collaborateurs, implanté dans 7 pays est spécialisé dans la fabrication de systèmes de freinage & cooling pour le marché automobile. Equipementier de Rang 1 et fournisseur de pièces détachées. Leader sur notre marché, nous apportons à nos clients des technologies avancées pour garantir la sécurité de tout un chacun. Venez nous accompagner à relever les défis de demain. Notre Société Flexitech Europe, recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée : 2 Technicien de maintenance (F/H) A pourvoir ASAP CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : Rattaché(e) au Responsable Technique, vos principales missions seront de :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels ;
Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions nécessaires pour les résoudre ;
Effectuer des interventions sur les systèmes mécaniques, électriques et pneumatiques ;
Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance ;
Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique ;
Collaborer avec les autres services pour garantir la disponibilité des équipements. QUI ETES-VOUS ? Polyvalent, vous aimez le concret, le terrain, le travail en équipe et le monde de l'industrie automobile. Vous souhaitez vous investir dans un secteur dans lequel la sécurité est la priorité. Fort de votre autonomie, votre rigueur et votre sens des responsabilités, vous aimez coordonner la concrétisation de projets et déployer des solutions techniques auprès des équipes. Vous savez prendre en compte les enjeux métiers de vos interlocuteurs. De formation BTS électro-technique/ maintenance industrielle ou domaine équivalent, jeune diplômé(e) ou avec de l'expérience, avec une forte polyvalence, vous cherchez à relever de nouveaux challenges. Vous êtes rigoureux dans votre travail et dans le respect des consignes et êtes en capacité de travailler en équipe et de communiquer efficacement. La pratique du Pack Office et la connaissance de la GMAO serait un plus. Ce poste, en 2x8, est à pourvoir à Panissières (42). Pour plus de renseignements, merci d'adresser votre candidature à : hr-france@flexitech.com

Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail. Date de prise de poste : Dès que possible Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels CDD (renouvelable) Date limite de candidature : 08/11/2025 Missions : Au sein de l'équipe RH et prévention, et dans le cadre d'une création de poste, vous participez à la gestion des ressources humaines dans le respect des dispositions réglementaires, des procédures et des valeurs managériales de la collectivité. Vous aurez la charge de :
Gérer la carrière des agents de votre portefeuille : élaboration et suivi des divers actes administratifs (contrats, arrêtés.), suivi de l'absentéisme et santé au travail, gestion du temps de travail (congés, absentéisme, planning, .), formation des agents.
Elaborer les paies et les déclarations de cotisations, suivi de la DSN (déclaration sociale nominative).
Assurer l'accueil physique, téléphonique et écrit des agents et des responsables de service avec une mission d'information, de conseil et d'accompagnement.
Participer aux projets et travaux de l'équipe RH dans des domaines transversaux : fiches de poste, campagne des entretiens professionnels, règlement intérieur, régime indemnitaire, protection sociale, qualité de vie au travail, action sociale, tenues de permanences.
Procéder aux opérations de recrutement : analyse des besoins, rédaction et publication des offres, participation au jury de recrutement, suivi des candidatures, organisation de l'accueil du nouvel agent.
Soutien à la formation : Contribuer à la saisie et au suivi des formations des agents de la collectivité en doublon avec la conseillère de formation. Profil du candidat :
Formation supérieure et/ou expériences attendues en ressources humaines et/ou juridique (droit du travail), idéalement en droit public
Bonne connaissance de l'environnement de la fonction publique territoriale et de la gestion des paies
Maîtrise des logiciels bureautiques et aisance numérique
Polyvalent et autonome, vous faîtes aussi preuve de discrétion et de réactivité avec une capacité à gérer les urgences et les imprévus
Organisé et rigoureux, vous savez planifier votre charge de travail
Excellentes qualités relationnelles et d'écoute avec un esprit fédérateur
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Permis B en cours de validité
Une première expérience sur un poste similaire et/ou la connaissance du logiciel CI RIL serait un plus. Rémunération : Selon profil et grille statutaire du grade de rédacteur (Catégorie B) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP). Renseignements : Magali GRATALOUX. Directrice du pôle Ressources et du service Ressources Humaines et prévention 04 77 27 11 68 Candidatures : Lettre de motivation + CV par mail à recrutement@forez-est.fr ou par courrier à l'adresse suivante: Communauté de Communes de Forez-Est 6 place Paul Larue BP13 42 110 Feurs Pour les fonctionnaires, merci de transmettre votre dernier arrêté de situation.

Bonjour Je m'appelle Vanessa, je suis votre interlocutrice à l'agence de Feurs pour cet emploi, Je vous propose le poste de Opérateur polyvalent H/F pour mon client, C'est une entreprise familiale, son activité est spécialisée dans la conception et fabrication de camions et remorques magasins personnalisés ou spéciaux Vous êtes touche-à-tout, bricoleur, manuel ? Cette offre va vous intéresser ! Vous travaillez en atelier et vous effectuez les opérations suivantes, selon le poste ou vous êtes affecté
Découpe, montage et assemblage par collage des panneaux, encadrage
Montage des accessoires et des pièces sur les remorques
Pose des adhésifs de masquage,
Vous savez utiliser les instruments portatifs et vous travaillez à partir de plans
Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle Vos rémunérations et conditions : Le contrat intérim est au smic horaire, négociable si compétences qualifiées Les horaires sont en journée, base 35 heures hebdo sur 4 jours Vous avez un profil technique ou manuel et vous connaissez l'environnement industriel bois ou métallerie Votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe sont les atouts que recherche notre client Vous êtes disponible ? Participez à l'évolution d'une entreprise familiale renommée et POSTULEZ ! nous vous rappelons ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients (enseigne de grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur FEURS.
CDI temps plein dès que possible
Site: Enseigne de grande distribution
Carte professionnelle OBLIGATOIRE
SST à jour
Coefficient 130 exploitation Vos missions : Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes
Prévenir les risques de vols et de malveillance
Contrôler les entrées et sorties des clients
Détecter et prévenir de tout comportement suspect
Anticiper les risques pour limiter les conséquences
Rédiger les rapports au quotidien via l'outil informatique Votre salaire:
1832,54€ brut/mois Les avantages :
Prime panier conventionnelle
Prime habillement conventionnelle
Les heures supplémentaires sont payées tous les mois
Prime de disponibilité
Prime de participation
Compte épargne temps
Compte épargne retraite
CE

Sous la responsabilité de la direction agricole, vous avez pour missions essentielles de développer et promouvoir l'offre OAD du groupe EUREA : Réalisation des plans de fumures sous SMAG Réalisation du SMAG Farmer (Traçabilité) Réaliser des Audits HVE Participer à la réalisation des audits CRC Participer activement à la commercialisation des OAD ( Outils d'Aide à la Décision) du groupe, seul ou en soutient des technico-commerciaux du groupe. Votre profil : Vous disposez d'une formation agricole ou commerciale BAC+2 Vous êtes une personne de terrain et avez une aisance relationnelle reconnue Vous avez une forte appétence pour les outils digitaux et numériques Vous êtes organisé, rigoureux, force de proposition les avantages : Rémunération attractive et objectifs Opportunités d'évolutions professionnelles Démarche volontariste en matière de RSE Intéressement, Participation, PEE Couverture Mutuelle et Prévoyance Œuvres sociales du CSE Remise tarifaire au sein de nos jardineries Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap .

Votre Agence Adéquat Feurs recrute un(e) futur(e) Manoeuvre (F/H) pour son client, Poste basé à haute Rivoire. Missions :
Venir en renfort sur les chantiers
Participer à la préparation et à la réalisation du chantier
Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Profil :
Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP/TP.
Savoir utiliser les différents outils de manutention
Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ##.##.##.##.## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Préparation et cuisson des viennoiseries telles que croissants, pains au chocolat, et autres produits similaires. . Préparation de sandwiches et de snacks selon les recettes établies par la boulangerie. . Préparation des ingrédients pour la fabrication du pain et des pâtisseries. . Nettoyage et entretien des équipements et des locaux de la boulangerie. . Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Bonjour, Je suis Vanessa, chargée de recrutement chez Manpower à Feurs/Montbrison, Mon client recherche un opérateur CN (H/F). Cette entreprise est spécialisée dans les domaines de mécanique générale, mécanique de précision et industrielle. Vous travaillez en atelier sur des machines CN (centres d'usinage, tours et fraiseuses),
Régler et caler les machines, changer les têtes si besoin,
Changer de programme en cas de travail sur machine à CN,
Contrôler et ajuster les supports selon la tolérance prévue
Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité
Contrôler la qualité à la sortie de la machine et ranger les pièces Vous effectuez les opérations de fabrication dans le respect des procédures, des délais de productivité et des consignes de sécurité : Alimentation des pièces, lancement des machines, auto contrôle avec l'utilisation des instruments de mesure, traçabilité et chargement. Vous pouvez être amené(e) à effectuer des opérations de perçage, de meulage et de soudure sur les pièces. Les conditions de la mission : Pour les horaires, l'entreprise fonctionne sur des postes en 2x8 soit 5h 13h semaine matin du lundi au vendredi et 12h 19h30 semaine après-midi du lundi au jeudi, base 35h de moyenne sur 2 semaines, La rémunération est au smic avec indemnité de transport pouvant aller jusqu'à 7/jour et panier 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, La mission est proposée pour une possible longue période. Afin d'effectuer votre mission dans les meilleures conditions possibles vous devez avoir certains savoir-faire :
Connaissance des différents équipements de production (machines conventionnelles et assistées, machines à commandes numériques, unités de montage, assemblage d'ensembles mécaniques.) Un sens de l'observation, de l'analyse et des aptitudes manuelles sont un plus. Si vous postulez, je vous rappelle ! Bonne journée Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs. Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY livre plus de 450 références sur les 5 continents. Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, dirigent une équipe de plus de 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre à la 6ème génération grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. Vous avez l'âme d'un développeur à l'international et l'envie de rejoindre une entreprise qui vous fera grandir dans vos responsabilités ? Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un Commercial Export H/F, pour rejoindre l'équipe Export et prendre en charge le développement commercial sur un périmètre défini. Ce poste s'inscrit dans une vision à long terme, avec un accompagnement personnalisé vers plus d'autonomie et de responsabilités stratégiques. Vos missions :
Déployer la stratégie commerciale export sur votre zone et contribuer à son évolution en remontant les informations « marché ».
Identifier les cibles prioritaires et assurer la prospection (visites, salons, appels d'offres, etc.).
Construire les offres commerciales en lien avec les équipes techniques et opérationnelles (capacités, process, faisabilité).
Négocier les conditions tarifaires et volumes avec les prospects et clients, avec validation du Responsable Commercial Export.
Piloter les projets commerciaux en animant les équipes transverses jusqu'à la prise de décision.
Assurer la satisfaction client en coordination avec les différents services de l'entreprise (logistique, production, qualité).
Représenter l'entreprise lors de salons, audits ou visites clients.
Suivre l'activité via les outils de reporting en place (CRM, prévisions commerciales).
... Ce poste requiert une présence impérative au siège basé à Feurs. Aucun home-office n'est envisageable. Profil souhaité :
Issu(e) d'une formation supérieure en Commerce International, vous justifiez d'une première expérience significative dans un environnement PME industrielle à l'export.
Vous avez démontré votre capacité à gérer et développer un portefeuille de clients, en assurant des négociations complexes et en pilotant des cycles de vente longs dans un contexte international exigeant.
Votre maîtrise des dynamiques de distribution et des contraintes réglementaires liées aux marchés export vous permet d'être immédiatement opérationnel sur ce type de missions.
Une maîtrise parfaite de l'anglais est nécessaire pour ce poste.
Doté d'une aisance relationnelle exceptionnelle, vous savez vous adapter avec naturel à des interlocuteurs variés.
Vous êtes curieux, ouvert d'esprit et capable d'échanger sur une grande diversité de sujets avec spontanéité et pertinence.
Pragmatique et débrouillard, vous avancez avec audace et humilité, en accord avec les valeurs de l'entreprise qui place l'engagement, l'entraide et la proximité humaine au cœur de son développement. Ce poste représente une véritable opportunité d'évolution et donnera une dimension stratégique à votre carrière, au sein d'une entreprise à taille humaine, performante et tournée vers l'avenir.

Nous sommes Manpower, toute une équipe pour vous recruter! Vous rêvez de piloter une installation comme un(e) chef, au cœur d'un secteur qui nourrit le monde ? Bonne nouvelle : on a le job parfait pour vous! Notre client, acteur majeur de la nutrition animale, cherche un(e) conducteur(trice) d'installation pour une mission longue durée sur le bassin Forézien. Si vous aimez les boutons, les écrans, les sacs de granulés et les process bien huilés. vous allez kiffer. Votre mission, si vous l'acceptez :
Lancer, surveiller, optimiser la production comme un(e) pilote de ligne
Diriger le programme de fabrication depuis votre cockpit digital
Contrôler la qualité, respecter les normes (hygiène, sécurité, environnement, etc.)
Gérer l'ensachage et le stockage comme un(e) logisticien(ne) ninja
Nettoyer l'usine avec l' aspirateur centralisé (oui, c'est stylé ) Les conditions :
Horaires en 3x8 (5h-12h / 12h-20h / 21h-5h)
idéal pour les fans de flexibilité
Salaire : SMIC 13e mois (selon conditions) panier nuit 10% IFM 10% ICP
Mission longue durée stabilité évolution Le profil qu'on veut dans l'équipe :
Vous avez 2 ans d'expérience ou une formation en industrie
Vous maîtrisez l'informatique et les process comme un(e) geek organisé(e)
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), et vous voulez vous investir dans une boîte qui innove

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

Missions principales du poste : Participer au bon fonctionnement des moyens destinés aux activités de production de l'abattoir. Assurer le suivi des sous-traitants sous sa responsabilité en relation avec le responsable maintenance du site. Activités principales
Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site.
Vérifier régulièrement et assurer le bon fonctionnement des installations et du matériel.
Intervenir rapidement en cas de panne.
Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées.
Assurer la protection et la remise au propre des zones après intervention.
Signaler les dangers potentiels (matériels, humains .). Compétences requises
Solide base technique.
Bonne connaissance en électricité, pneumatique, hydraulique, mécanique et automatisme.
Travail en équipe.
Polyvalence, réactivité.
Bonne organisation, rigoureux, sérieux.
Bonne gestion du stress.
Connaissances en informatique générale (+ logiciel GMAO). Contraintes du poste / Remarques particulières
Susceptible d'être dérangé en cas d'urgence le soir, la nuit ou le week-end (astreinte du lundi au lundi)
Travail au froid.
Intervention parfois en urgence pouvant générer du stress.
Déplacements ponctuels sur les autres sites de l'entreprise : sur les commune de FEURS et CIVENS (42110)
Respect des délais.
Respect des règles de sécurité et d'hygiène en pratique sur le site et au regard de la réglementation

Vous aimez être au contact de la nature et le travail auprès des animaux, cette offre est faite pour vous ! Agri Emploi 42 recherche un ouvrier agricole polyvalent H/F pour une exploitation laitière sur le secteur de Salt en Donzy Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée à temps partiel (17.50h par semaine) pour débuter. Les différentes missions confiées au quotidien seront les suivantes :
alimentation des animaux
soins aux animaux
travaux des champs Une expérience en agriculture est exigée. N'hésitez plus, nous attendons vos CV !

Présentation de l'environnement professionnel : La DDPP de la Loire emploie 105 agents répartis sur 7 sites (siège, 5 abattoirs de boucherie, 1 abattoir de volailles) dont 96 dans le secteur de la santé publique vétérinaire. Dans le domaine agricole, la Loire est un département fortement marqué par l'élevage bovin. L'activité d'abattage y est importante (plus de 85 000 tonnes en 2024). L'abattoir de Feurs (19 000 t / an) est situé en zone de protection pour la dermatose nodulaire contagieuse. Objectifs du poste : L'agent viendra renforcer l'équipe du service d'inspection en abattoir, pour toutes les missions liées aux contrôles rendus nécessaires par la crise de la dermatose nodulaire contagieuse. Description des missions : L'agent interviendra dans la gestion de la crise sanitaire liée à la dermatose nodulaire contagieuse (DNC). Il participera au contrôle et à la gestion des laissez-passer sanitaires, au contrôle du nettoyage et de la désinfection des bétaillères, au contrôle des flux de sous-produits. Il assurera l'enregistrement et le suivi administratif des contrôles réalisés. Champ relationnel du poste : L'agent est placé sous l'autorité directe des vétérinaires officiels de l'abattoir. Il œuvre au sein d'une équipe d'inspecteurs. Il a pour interlocuteurs l'exploitant de l'abattoir et ses salariés, les usagers de l'abattoir, les transporteurs. Compétences : Savoirs : Maîtrise des réglementations spécifiques (formation assurée en interne), Connaissances juridiques générales, Maîtrise des outils informatiques bureautiques Savoir-faire : Savoir adopter une posture de contrôleur, Savoir et apprécier de travailler en équipe, Capacité d'adaptation, réactivité et disponibilité Faire preuve de pédagogie, de fermeté et de diplomatie, Confidentialité et indépendance Personnes à contacter : Christine SAVY ou Clarisse PROTIERE, vétérinaires officielles : christine.savy@loire.gouv.fr et clarisse.protiere@loire.gouv.fr Valérie GUIRAL-TREUIL, cheffe du service sécurité sanitaire des aliments ou Karim SEMAR, adjoint à la cheffe de service
ddpp-ssa@loire.gouv.fr

Plusieurs postes à pourvoir au sein de nos entreprises clientes. Missions :
Assurer la maintenance préventive et curative du parc machine. Le candidat idéal sera un professionnel technique, soigneux et précis, capable de gérer une variété de tâches tertiaires Vos missions: Participer aux gros œuvres de la maintenance préventive et curative (principalement maintenance des bâtiments, plus ponctuellement maintenance des équipements) :
Effectuer des réparations diverses (tableaux, éviers bouchés, etc.).
Suivre le fonctionnement des compresseurs et des filtres.
Changer les portes et les néons cassés.
Intervenir de manière occasionnelle et en support sur les installations de production. Participer aux tâches amélioratives type 5S, ergonomie de poste, DIM Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention lorsque cela se présente afin d'optimiser les temps d'intervention. Vos conditions: Travail posté. 2*8 ou 3*8 en fonction de nos clients. Durée de la mission longue. Vous avez un profil Bac pro technique ou une expérience équivalente de 2 ans minimum sur une fonction similaire? Qualifications requises :
Expérience en maintenance.
Permis cariste R489 catégorie 3 (un plus) .
Habilitations électriques (un plus).
Compétences en bricolage.
Soigneux et précis dans l'exécution des tâches. Profil : Connaissance Secteur agroalimentaire ou chimie, Connaissance en mécanique, électricité, Connaissance en soudure
serait un plus,

Bonjour, je suis Céline, Consultante Recrutement CDI chez Actual. Je recherche actuellement un Technicien de Maintenance (h/f) pour rejoindre une entreprise située à Feurs 42110. En tant que membre clé du service de maintenance, vous serez responsable de l'entretien et du dépannage des équipements. Vous serez chargé(e) d'analyser et résoudre les dysfonctionnements techniques, d'assurer la maintenance préventive et curative, et de déterminer les pièces à remplacer. De plus, vous participerez à la mise à jour de la documentation et à l'installation de nouveaux matériels. Le poste est en horaire posté (2*8, 35h annualisé) : 5h-13h en semaines paires 13h-21h en semaines impaires L'entreprise offre une rémunération attrayante allant de 2200EUR à 2400EUR brut mensuel, ainsi que des avantages tels qu'une prime transport, une prime panier, prime vacances, un 13ème mois, participation, etc. Vous bénéficierez également de 5 RTT par an + 4 à 12 RTT posés par la Direction (généralement le vendredi). Ce poste requiert un minimum d'un Baccalauréat professionnel ou BTS en mécanique, électrique, automatisme, électrotechnique ou maintenance. Des compétences en mécanique, et électricité sont indispensables. Si vous êtes autonome sur des opérations de maintenance machine et attentif(ve) à la sécurité en intervention, postulez dès aujourd'hui à l'adresse suivante : roanne.recrutement(a)ergalis.fr Je suis à la recherche d'un profil Technicien de Maintenance (h/f) justifiant d'une expérience significative en maintenance des équipements industriels. Les principales compétences requises pour ce poste incluent une connaissance approfondie et des compétences techniques avancées en mécanique et en électrique. Le candidat doit être capable d'effectuer des diagnostics précis, de réaliser des travaux de réparation et de maintenance préventive dans le respect des normes de sécurité en vigueur. Des connaissances en ajustage, en soudure, en automatisme et en hydraulique seraient un vrai plus. Il serait également apprécié si vous disposiez de CACES 3, CACES NACELLE, habilitations électriques, formation travail en hauteur, formation pont roulant, etc. La maîtrise des outils informatiques liés à la maintenance, ainsi que la capacité à travailler en équipe, sont des atouts essentiels pour ce poste. L'esprit d'initiative, la réactivité face aux imprévus et la capacité à proposer des solutions innovantes seront fortement appréciés. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes passionné par la maintenance industrielle, je serais ravie de recevoir votre candidature !

Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : Déployer votre savoir-faire dans la réalisation des pâtes à pain, Confectionner nos merveilleux pains et baguettes, Contrôler la qualité de nos délicieux produits, Bichonner votre espace de travail en assurant le rangement et le nettoyage des machines et locaux. Nous travaillons de manière artisanale : pains au levain naturel pétris chaque jour sur place, une dizaine de pâtes différentes avec lesquelles travailler, des méthodes de fabrication traditionnelles et des ingrédients de qualité supérieure, comme la farine de tradition Label Rouge pour notre Baguette du Marché. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Vous êtes : Diplômé d'un CAP/BEP Boulanger, Déjà familier des caractéristiques des farines et de la conduite des fermentations, À l'aise avec l'utilisation d'un pétrin mécanique. Vous aimez :
Être au contact des clients,
Travailler en équipe,
Travailler de manière artisanale, avec un pain au levain naturel pétri chaque jour sur place,
Varier les plaisirs avec une dizaine de pâtes différentes,
Sublimer des ingrédients de qualité supérieure, comme la farine de tradition Label Rouge pour notre Baguette du Marché... .Ça tombe bien, c'est exactement ce que vous trouverez chez nous ! Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : Un salaire de 2250 € bruts/mois sur 12 mois, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.

Bonjour à toi ! Nous sommes une entreprise spécialisée dans la garde d'enfants et l'aide ménagère et nous cherchons une personne compétente pour rejoindre notre équipe. Nous avons besoin de quelqu'un pour effectuer des tâches ménagères telles que le nettoyage, la lessive, le repassage et autres tâches ménagères courantes. Nous offrons un salaire compétitif et une ambiance de travail agréable et conviviale. Si tu es intéressé(e) par cette opportunité, envoies nous ton CV et une lettre de motivation pour que nous puissions en savoir plus sur toi. Nous sommes impatients de te rencontrer et de t'accueillir dans notre équipe. Merci de postuler pour ce poste d'aide ménagère ! Volume horaires flexible

Rejoignez notre équipe à Chambost Longessaigne (69770) en tant que Menuisier et participez activement à la réussite de nos projets. Ce poste est au coeur du processus de réalisation, où vous garantirez la qualité et l'efficacité des opérations. Vos missions :
Réaliser des ouvrages selon les plans et spécifications.
Assurer la découpe, l'assemblage et la fixation des éléments.
Contrôler la qualité des réalisations et effectuer les ajustements nécessaires.
Maintenir les outils et l'atelier en bon état de fonctionnement. Votre profil :
Maîtrise des techniques de menuiserie.
Connaissance des matériaux et outils du métier.
Capacité à lire des plans et dessins techniques.
Précision, souci du détail, respect des normes de sécurité.
Autonomie et rigueur. Ce poste requiert une expertise technique et des qualités relationnelles pour donner une image professionnelle de notre entreprise Faites partie d'une équipe dynamique et contribuez à atteindre nos objectifs de réalisation. Type de contrat : Intérim Date de début : Dès que possible Temps plein : 35 heures/semaine Salaire : Selon profil Nous recherchons plusieurs candidats pour le poste de Menuisier pose et/ou atelier (h/f) Le candidat idéal doit avoir 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine. Le candidat doit démontrer une grande compétence dans les techniques de menuiserie, en mettant l'accent sur la précision et le souci du détail. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est essentielle pour ce rôle. Nous apprécions un fort engagement envers la qualité et la sécurité sur le lieu de travail. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en s'intégrant efficacement dans une équipe. Une excellente aptitude à résoudre les problèmes et à gérer le temps efficacement est requise. Nous recherchons une personne motivée, avec un désir constant d'apprendre et d'améliorer ses compétences professionnelles.

L'Association Territoriale des PEP Loire Dômes Allier recrute un(e) Orthophoniste (F/H) en CDI pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion « Simone Veil » à Montrond les bains et pour l'UEMA à l'école Beauregard de Montbrison. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 20 établissements et services sur le Département de la Loire, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Simone Veil accueille des enfants et adolescents de 6 à 14 ans (avec possibilité de maintien jusqu'à 16 ans) porteurs de déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des enfants de 6 à 14 ans porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. L'UEMA
Ecole maternelle Beauregard accueille des enfants de 3 à 6 ans porteurs d'autisme ou troubles envahissants du développement. L'UEMA propose un accompagnement personnalisé grâce à une équipe pluridisciplinaire. LES MISSIONS Évaluer et traiter les difficultés ou troubles :
Du langage oral et écrit et de la communication,
Des fonctions oro-myo-faciales,
Des autres activités cognitives dont celles liés à la phonation, à la parole, au langage oral et écrit, à la cognition mathématique S'attacher aux dimensions plurielles du concept de langage comme moyen d'expression, d'interaction et d'accès à la symbolisation dans toutes ses dimensions, notamment :
Dimensions linguistiques
Dimensions cognitives
Dimensions psycho-affectives,
Dimensions sociales PROFIL DU POSTE
Diplôme d'état d'orthophoniste
Connaissance du public accueilli
Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires
Expérience exigée Poste à pourvoir dès que possible

Le pôle Enfance Sud ADAPEI de la Loire recherche pour Le PCPE Eclip'sh, un/une Psychologue du développement / Neuropsychologue H/F en CDI à 0.20 ETP (environ 7h/ hebdo) Contexte : Le PCPE Eclip'sh s'inscrit dans le cadre d'un partenariat entre l'ADAPEI Loire et les PEP LDA. Il soutient tout jeune de 5 à 25 ans, porteurs de TND, handicap psychique, troubles du comportement, ainsi que leur famille. Le dispositif s'adresse aux personnes en attente de place en établissement et en risque de rupture de parcours. Il est déployé sur l'ensemble du département, mais vous interviendrez sur les situations du centre et du nord du département, en lien avec les autres professionnels du dispositif. Ce poste, à temps partiel (0,20 ETP), est proposé en CDD de remplacement pour congé maternité. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, assistante sociale, psychologue), le/la neuropsychologue aura pour missions :
De contribuer à évaluer les situations nouvelles et en cours avec l'équipe pluridisciplinaire, pour proposer des plans d'actions adaptés au besoin du jeune et de sa famille,
De réaliser certains bilans neuropsychologiques, conduite d'anamnèses, rédaction de comptes rendus et de synthèses.
Rendre compte aux familles des évaluations effectuées et ls accompagner dans la compréhension et l'appropriation des recommandations.
Travail en équipe : participation aux réunions du dispositif. Compétences attendues :
Avoir une expérience des personnes porteuses de TND/ TSA
Maitriser les tests d'évaluation (Vineland II, PEP-3 et TTAP- version révisée de l'AAPEP-, profil sensoriel.)
Avoir des aptitudes pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Aisance dans la communication avec les familles, l'équipe et la direction
Maitriser les écrits et l'outil informatique Conditions du poste :
Conditions salariales en fonction de la convention 66
Le projet étant construit en pilotage conjoint entre les PEP LDA et l'ADAPEI de la Loire, pour des raisons pratiques, le poste sera basé au sein du DAI Simone Veil de Montrond-les-Bains.
Dans ce cadre, le candidat peut compléter son poste en postulant en complément sur un poste ouvert au DAI Simone Veil laissé vacant par la titulaire (+0.32 ETP). Le poste est à pourvoir dès que possible Dépôt des candidatures au plus tard le 31 octobre 2025 Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) de préférence par mail

Mission générale Au sein du service paie, vous prenez en charge un portefeuille de 300 à 400 collaborateurs, votre mission principale sera la production des bulletins de paie, le suivi des déclarations sociales et la gestion des dossiers administratifs des employés. Vos missions principales : * Préparer et éditer les bulletins de paie en respectant les obligations légales et les conventions collectives. * Assurer le suivi des déclarations sociales (URSSAF, retraite, prévoyance, etc.). * Gérer les dossiers administratifs des salariés (contrats de travail, avenants, etc.). * Traiter les demandes des salariés et des managers concernant la paie et les déclarations sociales. * Collaborer avec les services comptables et financiers pour assurer la cohérence des données. * Assurer la confidentialité des informations sensibles liées à la paie. Enjeux du poste Garantir la fiabilité et la conformité des bulletins de paie et des déclarations sociales, tout en assurant un service de qualité aux salariés et aux managers. Le Gestionnaire de Paie joue un rôle clé dans la satisfaction des employés et la conformité légale de l'entreprise. Profil recherché * Niveau BAC+2/+3 : en paie, RH ou Compta * 10 ans d'expérience souhaité en gestion de paie Compétences requises * Maîtrise excel et des logiciels de paie (la connaissance de Silae serait un plus) * Connaissance des règles légales relatives à la paie Savoir-être : * Rigueur et organisation * Capacité à prioriser * Esprit d'analyse et de synthèse * Capacité à travailler en équipe * Discrétion et respect de la confidentialité Rythme de travail : 37h/semaine Avantages * Tickets restaurant * Mutuelle * Prévoyance * Avantages CSE * Télétravail

Titre du poste : Monteur H/F charpente métallique / Aide couvreur H/F bac acier en Grands Déplacements Type de poste : Mission d'intérim pour remplacement de personnel jusqu'à mi-novembre, à pourvoir dès lundi ! Lieu de la prise de poste : Secteur Feurs / Balbigny Description : Nous recherchons un monteur H/F en charpente métallique et/ou un aide couvreur H/F pour des bâtiments agricoles et industriels. Il s'agit de travailler sur des couvertures en bac acier, simples mais de grande longueur. Ce poste implique des déplacements du lundi au jeudi et nécessite de travailler en hauteur avec des engins de levage comme des nacelles à bras et ciseaux. Profil : Nous recherchons un profil manuel possédant son habilitation Travail en hauteur et ses CACES Conduite de NACELLE R486 A et/ou B. Salaire : De 12 à 13.50EUR/h selon profil et expérience + indemnités de déplacements sur avance de frais Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et contribuez à des projets passionnants dans un environnement dynamique ! Nous recherchons un(e) candidat(e) pour le poste de Monteur Charpente Métallique H/F / Aide Couvreur H/F en grand déplacement. Le profil idéal possède une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Le niveau d'étude requis est un Titre de niveau V
BEP/CAP ou équivalent. Le candidat doit démontrer une forte capacité à travailler en équipe et une excellente aptitude à respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Une attention particulière sera accordée aux candidats possédant leur habilitation hauteur et les CACES R486 A et/ou B.

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur les secteurs de Feurs et ses alentours. * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à pourvoi. Notre agence Adéquat de Feurs recrute pour son client des Opérateurs réseau
Canalisation H/F. Voici vos missions :
Effectuer des opérations de terrassement/remblais
Réparer les fuites d'eau, parfois en urgence
Renouveler les canalisations
Poser et remplacer des compteurs
Poser des conduites et des branchements
Assurer la réparation et l'entretien des poteaux d'incendie
Respecter les consignes dans le domaine de l'environnement, Profil :
Déplacements quotidiens
Port de charges
Port systématiquement des équipements de protection individuelle
Rigueur et respect des procédures et consignes de sécurité sont essentiels
De niveau CAP/BEP Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez contacter l'agence de Feurs au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat Feurs recrute un ou une Conducteur de nacelle CACES R 486 F/H pour une mission de plusieurs semaines située aux alentours de Feurs pour un client spécialisé en Bâtiment Travaux Public. Vos futures missions : * Conduire et manipuler la nacelle en respectant les consignes de sécurité * Réaliser des travaux en hauteur * Assurer la maintenance de premier niveau de la nacelle * Respecter les délais et la qualité des travaux Le Profil Adéquat : * Expérience exigée en conduite de nacelle * CACES R 486 en cours de validité * Bonne connaissance des règles de sécurité * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil. Notre agence Adéquat de Feurs recrute sur le poste de Chauffeur PL (F/H). Vos futures missions : * Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule * Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises * Organiser son travail selon les priorités et les objectifs * Faire preuve de rigueur et de précision * Faire preuve de sens des responsabilités Le profil Adéquat : * Titulaire du permis C, et FIMO/FCOS * Connaissance de la réglementation du transport routier * Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité * Titulaire du permis C * Capacité à s'adapter aux situations et horaires variables Ce que nous vous proposons :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce job vous intéresse ? Contactez-nous au ## ## ## ## ## On démarre quand vous voulez !

Vous souhaitez donner une nouvelle orientation professionnelle à votre carrière dans un métier du BTP, votre agence Actual propose une formation aux métiers de CHARPENTIER COUVREUR H/F. Objectif : Devenir Titulaire d'un TITRE PROFESSIONNEL CHARPENTIER COUVREUR H/F Durée : 3 mois (427H 61 jours) Période : Décembre 2025 à Février 2026 Lieu de formation : Secteur roannais (dates et lieu précis à venir) Formation rémunérée (hors trajet et repas) Programme de formation, sous modules :
Sécurité
Communication technique et lecture de plans
Charpente
Positionnement des éléments de toiture
Module réglementaire
Habilitation Travail en hauteur
Caces (à définir) Notre engagement mutuel post-formation : vous faire travailler sur l'une de nos entreprises clientes à la sortie de votre formation avec votre agence ACTUAL FEURS ! Secteur : Feurs / Plaine du Forez Vous avez une première expérience réussie avec une de nos agences ACTUAL et avez envie d'évoluer professionnellement, le métier de charpentier
couvreur vous tente, alors n'attendez plus, contactez-nous pour participer à notre formation : CHARPENTIER COUVREUR H/F. Pour tout autre profil : justifier d'une première expérience réussie dans le BTP et possibilité d'une mission d'intérim en amont pour valider vos aptitudes à ce poste. Environnements de travail post formation : chantiers charpente métallique / bois, couverture, travail en extérieur, port de charge, aptitudes manuelles, travail en équipe, travail en hauteur, possibilité de grands déplacements. Prérequis :
Niveau 3 (anciennement V)
Maîtrise des 4 opérations de calcul
Savoir lire et écrire en français
Permis B conseillé Modalités d'accès : Sur dossier de demande de formation + Test PASS SECU d'aptitude BATIMENT + TRAVAIL EN HAUTEUR à passer en agence au préalable.

Votre agence Feurs/Montbrison vous propose une opportunité pour la suite de votre parcours, Nous recrutons 1 Mécanicien auto H/F Pour notre client, acteur régional spécialisé dans la vente et le montage de pneus, ainsi que dans la mécanique générale. Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et avez à cœur de fournir un service de qualité ? En tant que Mécanicien(ne) Automobile, vous serez responsable d'assurer le diagnostic, l'entretien et les réparations des véhicules de nos clients. Vous devrez être autonome et professionnel(le), avec un fort souci du détail et une capacité à travailler efficacement en équipe. Vos missions :
Effectuer des diagnostics approfondis pour identifier les pannes.
Réaliser les réparations mécaniques : moteur, transmission, système de freinage, suspensions, embrayages, courroies de distribution, échappements, etc.
Assurer l'entretien courant des véhicules : vidange, freins, amortisseurs, remplacement de pneus, climatisation, etc.
Tester et valider les réparations avant restitution au client.
Conseiller et accompagner les clients sur l'état de leur véhicule. Vos conditions : Horaires base 35h du lundi au vendredi 9h 12h
14h 18h45 le samedi ( 3/mois) 9h 12h
14h 17h, Salaire négociable en fonction de l'expérience 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Durée de la mission longue. L'enseigne offrent des espaces modernes avec des équipements confortables pour les clients. Le poste et les conditions vous intéressent ? Pour savoir si votre profil peut correspondre aux attentes, lisez la suite : Vos compétences et qualités :
Maîtrise technique : bonne connaissance des systèmes mécaniques, électriques et électroniques automobiles.
Autonomie : capacité à gérer des diagnostics et interventions de manière indépendante.
Esprit d'équipe : collaborer efficacement avec les autres membres du centre auto.
Sens du service client : professionnel(le), aimable, et à l'écoute des besoins des clients.
Organisation : rigueur et méthode dans la gestion des tâches quotidiennes.
Expérience exigée dans un poste similaire. Postulez pour que votre candidature soit étudiée ! Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages ! Comités d'Entreprise Mutuelle Compte Épargne Temps rémunéré à 8% Prime de cooptation de 150 bruts Bonne journée, A bientôt !

Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous avez pour missions de : promouvoir les produits des gammes de la production végétale et animale apporter un conseil technico-économique aux clients agriculteurs de votre secteur garantir le résultat en tonnage et en marge de vos familles de produits animer la zone géographique, en collaboration avec votre chef de secteur participer à l'achat de la collecte de vos clients agriculteurs, gérer les réclamations clients et les litiges suivre les en-cours culture et participer au recouvrement client analyser l'information terrain et assurer une veille concurrentielle Votre profil : Formation agricole Bac +2 et expérience technico-commerciale réussie. Aisance relationnelle, sens du terrain et goût du challenge. Organisé, rigoureux et force de proposition, vous savez créer la confiance et développer votre secteur. Les avantages : Rémunération attractive et objectifs Opportunités d'évolutions professionnelles Démarche volontariste en matière de RSE Intéressement, Participation, PEE Couverture Mutuelle et Prévoyance Œuvres sociales du CSE Remise tarifaire au sein de nos jardineries secteur : Vallée du Gier et le Pilat Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

La Direction Départementale de la Protection des Populations (DDPP) de la Loire comprend 100 agents sur 7 sites. Le service « Sécurité Sanitaire des Aliments» (SSA) recrute un.e technicien.ne pour réaliser l'inspection sanitaire en abattoirs de boucherie. Cette mission s'effectuera à l'abattoir de Feurs (+ remplacement en abattoir dans le département le cas échéant). Cet abattoir est situé à une 1/2 h du siège. Il est dirigé par 2 vétérinaires encadrant une équipe de 8 techniciens. Pré-requis : Diplôme de type bac ou équivalent Dates du contrat : Du 01/10/25 au 31/01/26 Description des missions : Votre mission consistera à réaliser l'inspection sanitaire en abattoirs de boucherie sous l'autorité directe du chef de secteur :
Les inspections ante-mortem et post-mortem en abattoir de boucherie
Traitement administratif des inspections et renseignement des bases de données métier
Réalisation des PS/PC
Remplacement en abattoir dans le département Toute autre mission confiée par la direction, le.la chef.fe de service ou les vétérinaires chefs de secteur. Champ relationnel du poste : Sous l'autorité du chef de service et du vétérinaire responsable du secteur :
Relations avec l'ensemble des agents du service SSA
Relations avec les professionnels de la filière viandes depuis les éleveurs jusqu'aux transformateurs *Compétences liées au poste : Savoirs
Compétences en anatomopathologie
Connaissances réglementaires
Connaissances juridiques générales
Maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautiques, messagerie, SIGAL, SI2A, RESYTAL) * Compétences liées au poste : Savoir-faire
Aptitude au travail en équipe
Avoir le sens de l'observation
Faire preuve de pédagogie
Capacité à rendre compte d'une inspection et de toute situation
Sens du service public Personnes à contacter pour avoir plus de renseignements : * Valérie GUIRAL-TREUIL, Cheffe du service SSA,
valerie.guiral-treuil@loire.gouv.fr
04 77 81 85 34 * Patricia ROOSE, Directrice adjointe de la DDPP
.patricia.roose@loire.gouv.fr
04 77 43 53 01

Bonjour, Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez AQUILA RH Feurs, spécialisée en menuiserie. Pour l'un de mes clients situé dans le secteur de Feurs, je recrute un(e) : Menuisier(ère) agenceur(se) qualifié(e)
Mission longue durée Entreprise à taille humaine, reconnue pour ses projets sur mesure de qualité, recherche un(e) passionné(e) du bois, autonome, créatif(ve) et impliqué(e). Intéressé(e) ? Parlons-en dès maintenant ! Vos missions: En tant que Menuisier Atelier en Agencement, vous interviendrez sur la fabrication de mobilier sur mesure avec un haut niveau de qualité. Vos missions principales seront les suivantes :
Réaliser du mobilier sur mesure à partir de bois massif et de matériaux dérivés (MDF, stratifiés, mélaminés...), selon les plans techniques fournis
Assurer les étapes de découpe, d'assemblage et de finition, avec exigence et précision
Collaborer avec les équipes de conception et de pose afin de garantir un rendu final conforme aux attentes du client et assurer sa satisfaction Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: CAP BEP Menuiserie d agencement + expérience Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre aventure et échanger avec nous !

Le Centre Hospitalier du Forez recrute un(e) psychologue à mi-temps à l'EHPAD. 1- Descriptif du service
effectif Sur le site de Feurs du centre hospitalier du forez, il existe 130 lits permanents d'ehpad dont 16 d'UHR ainsi que 10 places d'accueil de jour et 14 places de pasa. Le psychologue interviendra sur ces services en tenant compte de la spécificité des résidents et personnes accueillies. Nature de la mission :
Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs Activités :
Bilan psychologique
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri professionnelle de l'ehpad (PAP)
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leurs familles
Pratiques d'entretiens individuels et collectifs adaptés à la population accueillie
Recueil et analyse de besoins
Evaluation des résidents selon les grilles MMS et NPIES 2- Identification du poste 2.1 Grade : Psychologue (DESS psychologie, si possible spécialité gérontologie) 2.2 Lieu d'exercice Le poste est basé au centre hospitalier de Feurs 2.3. Liaisons hiérarchiques Le poste est rattaché au directeur adjoint du centre hospitalier en charge du pôle gériatrique. 2.4. Liaisons fonctionnelles Les directions fonctionnelles du CHF La direction de site du centre hospitalier du forez site de Feurs. Les professionnels médicaux paramédicaux et sociaux 3. Compétences et qualités requises Compétences requises
savoir faire
Choisir une méthode adaptée
Définir et mettre en uvre les activités adaptées aux personnes accueillies
Psychologie de la vieillesse
Psychothérapies
Approche médico légale Qualités relationnelles savoir être
Communication/relations interpersonnelles
Sens du travail en équipe 4. Temps de travail
Poste à temps non complet 0.7 ETP (0.4 ehpad classique, 0.2 uhr, 0.05% pasa, 0.05% accueil de jour)

Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social Contrat à durée déterminée de 2 mois renouvelable sur arrêt maladie Site d'affectation : Haute-Rivoire / 40 lits EHPAD (dont 14 places en unité de vie protégée) et 20 places de foyer de vie pour personnes handicapées vieillissantes POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Organisation du travail Temps de travail : Poste à temps plein ou partiel (75% à 100%) Poste situé géographiquement à Haute-Rivoire Postes en horaires de 7h00 / postes du matin ou poste du soir
2 W-E sur 4 travaillés Service d'affectation : UPA (14 personnes) Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Esprit d'équipe et sens du travail en collectif Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS
AMP
AES
FFAS Permis B pour assurer des sorties avec un véhicule mis à disposition par l'établissement

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Feurs recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier (F/H). Missions :
Installer les équipements sanitaires et les appareils de chauffages sur des chantiers neufs ou de réhabilitation (tuyauterie, alimentation, évacuation, chaudière, chauffe-eau, robinetterie, baignoire, ventilation, radiateur).
Réaliser l'entretien et la réparation/dépannage des éléments de plomberie (pose, coupe et soudure des différents éléments) au sein des entreprises et/ou auprès des particuliers.
Vérifier la conformité, l'étanchéité et les raccordements de vos équipements/réseaux. Profil :
Etre délivré d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
Savoir lire et interpréter les plans.
Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité) Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité
Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Feurs recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien bâtiment et d'électricien TP (F/H). Missions :
Réaliser des travaux d'installation des équipements électriques (réalisation de saignées, pose d'armoires électriques, pose des chemins de câbles)
Contrôler et effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des installations
Raccorder les installations basses tensions Profil :
Disposer d'une habilitation électrique
Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers
Réaliser du travail soigné et précis Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous ! Adéquat, Simplement pour vous !

Bienvenue chez Aquila RH Feurs ! Notre équipe dynamique vous reçoit du lundi au vendredi, uniquement sur rendez-vous, pour échanger sur votre parcours professionnel, vos aspirations, et vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Chez nous, la qualité prime sur la quantité : nous nous engageons à vous proposer le poste qui vous correspond réellement. En d'autres termes, notre priorité, c'est vous ! Vos missions: Au sein de l'atelier de fabrication, vous interviendrez sur les tâches suivantes :
Découpe, assemblage et montage d'éléments de menuiserie
Ponçage, collage, sciage
Mise en oeuvre de l'étanchéité sur le support et le châssis
Pose de vitrages
Serrurerie sur portes et fenêtres
Contrôle de l'étanchéité, de l'isolation et des éléments de serrurerie Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: CAP ou BEP en menuiserie Ponctualité, rigueur et assiduité

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Boucher H/F. Vous serez en charge des opérations de transformation des viandes bovines, ovines et porcines. Vos missions incluent le désossage, la découpe des viandes, ainsi que la préparation et le conditionnement en pièces et morceaux. Vous devrez également contrôler votre production en suivant les consignes et les règles QHSE. Lieu de la mission : Feurs Type de contrat : Intérim Rémunération : Smic Horaires de travail : Matin Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Votre profil : Préparer du matériel en prévision d'un travail Affûter un outil, un équipement Débarrasser les peaux des chairs, vaisseaux et impuretés de surface Découper, désosser, parer de la viande Identifier les types et morceaux de viande Contrôler la qualité et la conformité d'un produit Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Trier des pièces de viande Faire preuve de rigueur et de précision Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Avoir l'esprit d'équipe Vous savez respecter les règles d'hygiènes et de sécurité de l'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre agence Adéquat de Feurs?recrute des profils de peintre industriel F/H Chantiers dans la Loire, possibilité de faire du grand déplacement si vous le souhaitez. Missions :
Préparer la surface à traiter, la peinture et régler son matériel
Assurer la protection des ouvrages et des matériels contre les corrosions
Appliquer des peintures ou des revêtements spéciaux adaptés
Contrôler la qualité de la réalisation, effectuer les retouches et finitions, remplir les fiches qualités Savoir être :
Vous avez l'esprit d'équipe
Vous fait preuve d'une bonne organisation et de rigueur
Vous connaissez les règles d'application des couches de peinture et savez lire des documents de fabrication De formation BEP/CAP Peinture, vous avez idéalement une 1ère expérience ou l'envie d'évoluer dans ce secteur d'activité. Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Indemnité de déplacement + panier repas
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine sur demande,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Notre agence Adéquat de Feurs recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier/ Chauffagiste (F/H). Mission longue durée selon profil. Missions :
Installation, entretien et réparation de systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation
Etre en mesure de faire les raccords nécessaires pour la mise en route
Connaitre le système de chauffage dans son ensemble
Savoir souder serait un plus Pas de déplacements à prévoir, chantier aux alentours de la plaine (maximum 1h de route). Semaine en roulement, 4 jours puis 5 jours. Entreprise familiale. Profil :
Etre titulaire d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
Savoir lire et interpréter les plans.
Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité) Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez contacter Mélanie au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Manpower MONTBRISON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier chauffagiste SAISON HIVERNALE (H/F) Rejoignez nos chantiers locaux ! Vos missions :
Installation, réparation et entretien des systèmes de plomberie (sanitaires, chauffage, tuyauterie, etc.)
Lecture de plans et schémas techniques
Détection et résolution de fuites ou dysfonctionnements
Intervention sur chantiers neufs ou en rénovation
Respect des normes de sécurité et de qualité Conditions et cadre de travail :
Horaires de journée,
Équipement de protection fourni par l'entreprise
Travail en extérieur et intérieur, parfois en hauteur ou dans des espaces réduits
Salaire à préciser en fonction de l'expérience 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Nous recherchons un candidat H/F qui correspond à ces critères :
Motivation, rigueur et esprit d'équipe
Bonne condition physique
Permis B apprécié Intéressé.ée ? envoyez votre CV en répondant à l'annonce ou appelez l'agence *** (voir postuler) Bonne journée ! Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts
Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Notre client entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de vitrage à besoin d'un PRO pour assurer du transport régional de produits vitrage et miroirs. Vous recherchez une mission ponctuelle ? lisez la suite Vous êtes un as du volant et vous connaissez bien la région Rhône Alpes ? Vous aurez en charge :
l'organisation et la gestion du camion (entretien, nettoyage... )
le chargement et déchargement du camion ;
la conduite du camion ;
la manutention de marchandises
Transport de marchandises pendues Les conditions Horaire journée, départ entre 6h et 8h le matin Retour fin de journée variable en fonction du chantier. Salaire à définir en fonction de votre expérience indemnité panier Vous êtes titulaire du permis C, FIMO/FCOS, carte de conducteur et carte de qualification à jour ainsi que la visite médicale du travail. Le permis nacelle est un plus pour votre candidature ! Ce poste nécessite d'être organisé (itinéraire/temps) et d'être autonome. Vous avez EN PLUS le sens du contact et du service client, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV !

Mon client spécialisé dans la vente de matériels de métier de bouche et la vente de froid commercial et industriel, recherche un technicien SAV. Les valeurs de l'entreprise: l'humain est au coeur de l'entreprise! Envie de rejoindre une équipe soudée, joviale et dynamique? Doté(e) d'un excellent savoir-faire et d'un bon relationnel? Vous travaillez soit au sein de l'atelier soit en déplacement chez les clients! Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des systèmes de réfrigération en production de froid et sur les matériels des métiers de bouche.
Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements de froid industriel et matériels des métiers de bouche.
Effectuer la maintenance préventive et corrective.
Assurer la mise en service des équipement en lien avec le service commercial.
Assurer le suivi et le rapport des interventions.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les processus de maintenance. Conditions: Rémunération en fonction de l'expérience Horaire en journée Possibilité d'astreinte le weekend Prime de panier Diplômé(e) en génie frigorifique, électrotechnique ou équivalent?
Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération industrielle.
Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
Bonnes compétences en communication et service client.
Permis de conduire valide. Mon client n'attend que vous pour renforcer son équipe du service après vente!

Les PEP Loire Dômes Allier recrutent un(e) psychologue (Femme/Homme) en CDD pour le Dispositif d'accompagnement et d'inclusion « Simone Veil » notamment pour son DITEP. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Simone Veil accueille des enfants et adolescents de 6 à 14 ans (avec possibilité de maintien jusqu'à 16 ans) porteurs de déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des enfants de 6 à 14 ans porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. Ce poste, à temps partiel (0,32 ETP), s'inscrit à la croisée des missions du PCPE ECLIP'SH, du dispositif Détection des Troubles Précoces (DTP) en lien avec l'Éducation nationale et les partenaires médico-sociaux, ainsi que du suivi psychologique au sein du DAI. LES MISSIONS
Évaluations et bilans : réalisation de bilans neuropsychologiques (dont le WISC), conduite d'anamnèses, repérage des troubles précoces, rédaction de comptes rendus et de synthèses.
Participation aux ESS : apport d'expertise clinique, restitution des évaluations, propositions d'adaptations scolaires et de suivi.
Étayer les temps scolaires : observation en classe, soutien et guidance de l'équipe pédagogique suite aux observations, préconisation d'outils et d'adaptations.
Coordination des soins : articulation avec les familles et les professionnels de santé et médico-sociaux.
Travail en équipe : participation aux réunions des 2 dispositifs. PROFIL DU POSTE
Master 2 en psychologie avec spécialisation en neuropsychologie ou psychologie du développement.
Formé(e) à la passation du WISC.
Connaissance du TDAH, TND et des troubles associés.
Expérience souhaitée dans la réalisation de bilans, anamnèses et suivis cliniques.
Capacité à travailler en réseau avec les établissements scolaires, les familles et les partenaires médico-sociaux Prise de poste au plus tôt en CDD remplacement congé maternité

Bonjour Nous? C'est Manpower, toute une équipe qui cherche à vous recuter! Nous avons une mission qui va électriser votre carrière! Mon client ? Un groupe industriel français qui transforme l'acier en composants techniques ultra stylés. Et il cherche un(e) agent de maintenance électrique pour rejoindre son équipe de choc. Ce que tu vous allez faire (et aimer) :
Intervenir sur tout le site de production : machines, engins, équipements. vous serez partout!
Réparer, prévenir, améliorer : vous êtes le gardien du bon fonctionnement
Travailler en mode sécurité ON
Être le ninja de l'électricité, du pneumatique et de l'hydraulique Votre terrain de jeu :
Un environnement industriel intense : bruit, chaleur, poussière. mais aussi adrénaline et challenge
Postures variées, port de charges, travail en hauteur ou sous-terrain : vous bougez, vous vous adaptez, vous gèrez
Horaires flexibles (postés astreintes)
parfait pour les pros du rythme Ce que vous gagnez :
Salaire de base à définir selon votre profil primes panier transport 13e mois
Et bien sûr : 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Bonus : Vous rejoingnez une mission longue durée avec de vraies perspectives Votre profil :
Formation Bac à Bac2 en maintenance industrielle
3 ans d'expérience minimum dans un environnement industriel
Vous maîtrisez les systèmes électriques, pneumatiques, hydrauliques
Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve), logique et vous savez rédiger des comptes rendus clairs
Vous avez les habilitations BR, B2V formations nacelle, pont, cariste ? Parfait Pourquoi c'est cool chez Manpower ?
CE national : chèques vacances, voyages, locations.
CE régional : chèques cadeaux, remboursement sport & culture, billetterie, week-ends.
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule.
Et l'opération MYCOOPT : parrainez un(e) ami(e) et touchez 150 bruts Prêt(e) à brancher votre carrière sur du 220V ? POSTULEZ maintenant et rejoingnez une entreprise qui carbure à l'innovation !

Au sein de la clinique le Clos Montaigne à Montrond les Bains ( Loire) vous aurez pour mission : Vous assurerez la coordination de la cuisine et la préparation des repas, veillerez à la qualité des plats proposés tout en respectant les consignes diététiques requises pour les patients. Vous travaillerez essentiellement avec des produits frais, locaux et de saison. Vous aurez la charge de la gestion des stocks, des commandes et de leur traçabilité. Dans nos cliniques, l'hôtellerie constitue un point essentiel dans le bien-être des patients, et votre travail contribuera à la démarche qualité Inicea. Notre institut de formation intégré au groupe vous permettra de développer vos compétences, et notre réseau de cliniques offre de nombreuses opportunités d'évolution professionnelle et de mobilité interne. Vos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ; Du matériel innovant et adapté ; Horaires stables, établissement à taille humaine ; Formations pour construire votre parcours évolutif ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. Travail du lundi au vendredi sans coupures 7H-14H45 Expérience impérative en gestion, management d'équipe et compétences impératives en cuisine

Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable avec période d'essai Site d'affectation : Haute-Rivoire / 40 lits EHPAD (dont 14 places en unité de vie protégée) et 20 places de foyer de vie pour personnes handicapées vieillissantes POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Organisation du travail Temps de travail : Poste à temps plein Poste situé géographiquement à Haute-Rivoire Postes en horaires de 7h00 / postes du matin ou poste du soir
2 W-E sur 4 travaillés Service d'affectation : UPA (14 personnes) Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Esprit d'équipe et sens du travail en collectif Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS
AMP ou AES Permis B pour assurer des sorties avec un véhicule mis à disposition par l'établissement

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur Feurs et ses environs. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule obligatoire * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Profil : Il est obligatoire que le candidat dispose du diplôme d'Infirmier Puériculteur / Infirmière Puéricultrice ; La pratique en Puériculture (Secteur de l'hôpital doit être récente). Fonctions : Le formateur interviendra principalement auprès des étudiant de l'IFAP 42/43 mai sera également sollicité pour d'autres formations (Aide-Soignant, formation continue.) Conception et animation des actions pédagogiques dans son champ d'intervention
Prépare et anime les séances de cours, travaux pratiques, travaux de groupes
Elabore la programmation de sa formation.
Peut être amené à assurer le suivi des stagiaires en entreprise
Participe aux réunions de coordination de la formation, ainsi qu'au conseil de formation Conduite des processus d'évaluation et de validation
Participe à l'élaboration, l'organisation, la surveillance et la correction des évaluations théoriques et des évaluations pratiques.
Assure le suivi pédagogique (individuel ou collectif) des élèves dont il est référent.
Effectue des bilans individuels Devenir accompagnateur VAE Durée du travail : 65 % en CDI 15% en CDD dans le cadre d'un accroissement d'activité temporaire jusqu'au 31/08/2026. Jours de présence : Lundi, mercredi et vendredi + une autre demi- journée au choix dans la semaine Le temps de travail est annualisé. 5 semaines de congés + semaines de récupération Salaire : 2 000€ brut/mois pour un 80% Contrat de travail : CDI et CDD Prise de poste : dès que possible Poste basé à Feurs. Candidature : CV + courrier à evelyne.verpy@cneap.fr

Votre agence Aquila RH Montbrison Feurs recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agencement et la fabrication de pièces métalliques, un(e) Chaudronnier Soudeur H/F pour un poste situé à Montbrison (42). Cette entreprise locale intervient dans la conception, la réparation et la fabrication d'éléments métalliques pour des projets sur mesure. Vos missions:
Lecture de plans et de schémas techniques
Traçage, découpe, roulage et pliage de tôles
Assemblage de sous-ensembles chaudronnés
Soudure TIG, MIG ou semi-auto selon les besoins
Réparation de pièces métalliques sur mesure
Contrôle qualité des pièces fabriquées ou réparées Votre profil:
Formation en chaudronnerie ou expérience équivalente
Bonne maîtrise des procédés de soudure (TIG/MIG/MAG)
Capacité à travailler sur des pièces variées (taille, épaisseur, série)
Lecture de plans impérative
Rigueur, autonomie et polyvalence
Horaires en journée
35h ou 39h selon l'activité
Rémunération selon profil + primes / paniers
Ambiance atelier conviviale et esprit d'équipe
Matériel entretenu et environnement de travail propre Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez Agnès chez Aquila RH Montbrison Feurs pour plus d'informations ! Au *** (voir postuler)

Vos missions :
Vous réalisez la prise en charge de l'enfant ou du nourrisson jusqu'à ses 6 ans
Vous le guidez dans les gestes de la vie quotidienne
Vous effectuez des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à son bien être et son développement
Vous accompagnez les enfants sur les temps de soins et de jeux en coordination avec l'équipe éducative
Vous assurez la prévention et surveillance médicosociale des enfants
Vous organisez et participez au suivi médical des enfants avec la famille
Vous collaborez avec le médecin de crèche et la directrice
Vous apportez les soins de situation d'urgence, les soins médicaux en respectant les prescriptions médicales
Vous permettez l'intégration d'enfants porteur d'une infection chronique ou d'un handicap.
Vous participez à la rédaction de protocoles d'hygiène Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 15 salariés. Les jours de travail : lundi et mardi (semaine paire) et jeudi et vendredi (semaine impaire). Les horaires : 7h30-16h30 Votre salaire sera défini en fonction de la convention collective nationale du lien social et familial.

Notre client est une entreprise locale qui conçoit et fabrique des panneaux d'affichage LED et du mobilier urbain pour embellir nos villes. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) programmation usinage F/H pour un CDI passionnant ! En collaboration avec le bureau d'études et l'atelier, vous serez la clé de la production. Vos missions seront les suivantes :
Créer et optimiser les programmes d'usinage pour les machines à commande numérique (5 axes, 4 axes, poinçonneuse, plieuse) à partir de plans et modèles 3D.
Valider les programmes et participer au réglage des machines pour les lancements de production.
Réduire les temps de cycle pour une production toujours plus efficace et respecter les délais.
Assurer le suivi et la sauvegarde de toutes les données techniques.
Participer occasionnellement à la production pour prêter main-forte à l'équipe. Détails du poste
Contrat : CDI
Horaires : 37h30 par semaine, en journée, avec des RTT.
Salaire : 28 000 € à 35 000 € brut annuel, selon votre profil et votre expérience. Vous êtes une personne qui aime la technique et a l'œil pour le détail ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un(e) candidat(e) en mesure de :
Lire et interpréter des plans techniques et des schémas mécaniques.
Créer des programmes d'usinage sur des logiciels de CAO en 2D et 3D.
Comprendre le fonctionnement des centres d'usinage 5 axes.
Anticiper les problèmes et trouver des solutions.
Travailler en équipe et partager vos connaissances avec les opérateurs. Comment postuler ? Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus et postulez directement en répondant à cette offre. Nos consultantes seront ravies d'échanger avec vous sur votre profil et vos motivations !

Notre client, basé à quelques minutes de Feurs, offre des opportunités dans le chauffage, la climatisation, la ventilation, le sanitaire et la plomberie. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine qui offre des perspectives d'évolution conséquentes ainsi qu'une stabilité professionnelle recherchée par tout candidat ambitieux. Prêt(e) à transformer des défis complexes en solutions efficaces au poste de Plombier chauffagiste (F/H) ? Ce rôle passionnant est essentiel pour assurer l'efficacité et la sécurité des systèmes sanitaires, offrant des solutions innovantes et fiables.
Réaliser la mise en service des installations de chauffage pour garantir leur bon fonctionnement
Effectuer le dépannage rapide et efficace des systèmes sanitaires afin de minimiser les interruptions de service
Installer, réparer et entretenir divers systèmes sanitaires pour assurer leur durabilité
Effectuer des diagnostics précis afin d'identifier et de résoudre rapidement tout problème potentiel
Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et fournir des conseils professionnels adaptés Découvrez ce package attractif :
Type de contrat : CDI.
Rémunération : Salaire à définir selon diplôme(s) et compétences.
Avantages : Prime annuelle, paniers de chantier et avantages CSE (budget de 40 € par mois).
Horaires : Base hebdomadaire de 38h50, sur un cycle d'alternance entre une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours. La personne idéale possède une expertise éprouvée pour installer et entretenir des systèmes de plomberie sanitaire tout en offrant un service impeccable.
Maîtrise de la mise en service et du dépannage des installations de chauffage
Compétence avérée en installation, réparation et entretien des systèmes sanitaires
Capacité à effectuer des diagnostics précis et efficaces
Expérience significative sur un poste similaire
Certificat d'aptitude professionnelle en plomberie ou équivalent requis Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et nos consultantes de l'agence Randstad Feurs vous contacteront pour valider vos compétences et vous accompagner dans votre démarche.

Notre client à Feurs propose des services variés et complets dans le domaine du commerce et de la réparation d'automobile. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, à taille humaine et en croissance, valorise les efforts individuels. Rejoignez une entreprise qui met en avant vos compétences et vos aspirations professionnelles. Quels défis techniques relevants souhaitez-vous surmonter en tant que Mécanicien auto (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour accomplir diverses missions techniques essentielles dans le domaine de l'automobile.
Réaliser un diagnostic précis et approfondi des pannes mécaniques et électroniques.
Effectuer des opérations d'entretien régulier pour assurer le bon fonctionnement des véhicules.
Procéder à des essais routiers afin de garantir la qualité et la sécurité des interventions effectuées.
Intervenir sur les réparations nécessaires en respectant les normes et standards de l'industrie.
Conseiller les clients sur l'état de leur véhicule et les interventions préventives à envisager. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
Type de contrat : CDI à temps plein.
Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 17h. Une rotation pour une fin de journée le vendredi à 18h est à prévoir.
Rémunération : Salaire à définir selon le diplôme et les compétences.
Avantages : Prime d'assiduité trimestrielle de 300€, tickets restaurant, participation et intéressement. Nous recherchons un(e) Mécanicien auto (F/H) doté(e) de compétences exceptionnelles pour le diagnostic des pannes, les opérations d'entretien, et les essais.
Maîtrise du diagnostic des pannes automobiles, avec une expérience confirmée de trois ans
Compétence avérée dans la réalisation d'opérations d'entretien préventif et curatif sur divers types de véhicules
Diplôme d'État en maintenance des véhicules automobiles ou qualification équivalente requise
Habileté à travailler de manière autonome tout en démontrant un fort esprit d'équipe et une rigueur professionnelle Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultantes prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre nouvel emploi. À très bientôt !

Manpower Feurs, recherche la pépite rare! Est-ce VOUS? Nous proposons une opportunité coupée sur mesure juste pour vous! Mon client ? Une usine de découpe de viande bovine renommée dans la région, qui cherche à renforcer ses équipes avec plusieurs pros du couteau. Si vous voulez un job physique, technique, et durable, vous êtes au bon endroit ! Votre mission :
Travailler en atelier de découpe et parage des morceaux de viande
Couper au couteau sur carcasses comme un(e) expert(e)
Participer à la production : mise sous vide, nettoyage, conditionnement, emballage.
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de cadence (ça va vite, mais bien ) Les conditions :
Horaires fixes : Matin : 4h-12h . Après-midi : 12h30-21h (fin variable selon besoin)
Rémunération selon ton expérience heures sup possibles
10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu. mais aussi savoir-faire, entraide et stabilité
Mission très longue durée avec perspectives d'évolution Le profil qu'on cherche :
Vous avez une formation ou une expérience en boucherie, découpe ou agroalimentaire
Vous avez déjà bossé en environnement industriel ? Parfait !
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et vous voulez faire vos preuves
Vous aimez bosser en équipe et vous voulez vous investir dans une entreprise reconnue localement

La Villa Lestra, résidence pour séniors, propose des repas en portage et des repas en salle. Le cuisinier sera en charge, dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité en cuisine, de confectionner les menus, les repas et de faire le service lors du repas en salle. Le poste se déroule sur 3 jours par semaine : Lundi : 8h-13h (préparation de repas en portage), Mercredi 8h-14h30 (préparation de repas en portage et en salle), Vendredi 8h-13h (préparation de repas en portage), soit 17h/semaine (73,67h/mois).

Bonjour, L'agence de Feurs vous propose l'opportunité d'intégrer une entreprise attractive et familiale, leader dans son domaine. Notre client spécialiste du caramel recherche son Technicien Contrôle Qualité (H/F) URGENT pour remplacement. La qualité est votre domaine ? Le technicien contrôle qualité effectue :
Les contrôles matières premières, produits finis,
Analyse les essais pour le service R&D,
Réalise des études,
Etalonne les appareils de laboratoire,
Effectue les analyses microbiologiques,
Enregistre les résultats sur informatique,
Prépare les échantillons Les conditions de la mission : Horaires variables journée 8h 12h-13h 17h Salaire 14,12 /heure panier et majoration uniquement pour le poste de nuit 13ème mois 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, remplacement congé maternité Nous recherchons un profil de Formation Bac 2 type type BTS Bio-analyse, IUT Chimie
techniques de laboratoire ou expérience dans un environnement similaire, avec les connaissances suivantes :
Secteur agroalimentaire
Processus de fabrication et des produits
Connaissance des différents équipements
Bonnes connaissances et aisance en informatique
Logiciel de supervision et d'un ERP (SAP idéalement) Vous correspondez aux attentes de notre client, n'hésitez pas POSTULEZ ... . Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts

AS
à pourvoir dès que possible CDD pour remplacement d'agent absent pour 1 mois- possibilité de renouvellement Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON
service EHPAD * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 12h00 * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.

Agent de service hospitalier
service hygiène / hôtellerie
CDD 1 Mois
pour remplacement d'agents absents
possibilité d'opportunité ensuite
Poste à 75%. à pourvoir dès que possible De nombreuses opportunités existent au sein de notre établissement. 1 week end / 2 : travaillé Activités :
préparer les salles de restauration pour les résidents et aider à la prise des repas,
débarrasser la vaisselle
entretenir les locaux
assurer l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel hôtelier, de la chambre du résident et des espaces communs en conformité avec les protocoles. Les compétences requises sont :
aimer le contact des personnes âgées
être disponible et faire preuve de respect pour la dignité du résident
patience
faire preuve d'autonomie
travail en équipe
rigueur dans les tâches confiées. La vaccination contre l'hépatite B est obligatoire, conformément aux recommandations et obligations en vigueur.

ASHQ faisant fonction AS 75%
à pourvoir dès que possible 2025 CDD pour remplacement d'agent absent pour 1 mois- possibilité de renouvellement Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON
service EHPAD * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 07h30 * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.

aide-soignant(e) 100%
à pourvoir dès que possible CDD pour remplacement d'agent absent pour 1 mois- possibilité de renouvellement Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON
service EHPAD * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 07h30 * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.

Au sein d un restaurant familial vous aurez pour mission d aider le chef de cuisine dans l élaboration de plats chaud /froid et desserts .Une notion de polyvalence vous sera demandé , aide au service , répondre au réservation par téléphone et l entretien de la vaisselle . Un investissement est demandé pour le poste .

La Maison d'accueil spécialisée Habilis est à la recherche d'un veilleur de nuit obligatoirement diplômé Aide-Soignant(e) en CDI à temps plein L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes porteuses de polyhandicap et de déficience intellectuelle en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Vos missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, vous aurez pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour se faire, vous serez en charge de :
Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
Procéder à une surveillance nocturne des résidents
Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire OBLIGATOIREMENT du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail de nuit Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2

Entreprise centenaire de béton armé/gros-oeuvre, localisée dans la Loire. Vous intégrerez une équipe de coffreurs d'une dizaine de personnes minimum, encadrée par un chef de chantier et spécialisée dans tous travaux de gros-oeuvre et béton armé:
coffrage, ferraillage des voiles béton
pose d'éléments préfabriqués en béton (armé (poutre, prédalles,..)
réalisation de dalles béton coulées en place Chantiers localisés principalement sur la Loire (St Etienne et périphéries, Andrézieux) Vous travaillerez 8h par jour de 7h à 12h et 12h45 à 15h45 (et 14h45 le vendredi) Vous pourrez être amené à conduire un VL de l'entreprise pour vous rendre sur les chantiers Poste pouvant convenir à un personne débutante avec possibilité d'être formé(e) au poste de travail

Notre client, groupe international, spécialisé dans l'usinage de pièces destinés à l'industrie du transport recherche un(e) régleur (h/f). À propos de la mission
Conduire / régler la (les) machine(s) en autonomie
Identifier et isoler les non-conformités
Assurer la traçabilité et le suivi logistique et qualité des pièces
Assurer l'entretien des machines et de leur environnement Horaire de travail : en équipe sur un roulement en 3x8 Type de contrat : CDI Nous avons hâte de vous rencontrer, postulez ! Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Indemnité frais kilométriques
Prime d'assiduité
Tickets restaurant Profil recherché
Des connaissances en mécanique et usinage serait un plus
Etre titulaire d'un Bac Pro Maintenance ou d'un niveau BTS, Bac Pro mécanique automobile
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis
Aucun certificat requis

aide-soignant(e) 100%
à pourvoir dès que possible CDD pour remplacement d'agent absent pour 1 mois- possibilité de renouvellement Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON
service EHPAD * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 07h30 * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.

La Maison d'accueil spécialisée Habilis est à la recherche d'une Aide-Soignant(e) en CDI à temps plein L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes porteuses de polyhandicap et de déficience intellectuelle en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Vos missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, vous aurez pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour se faire, vous serez en charge de :
Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
Procéder à une surveillance nocturne des résidents
Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail en journée : Internat (matin et soir + 1 week-end sur 3) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2

Aquila Rh recrute un maçon qualifié pour une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment. Le candidat idéal maîtrise les techniques de construction, de montage et de finition des ouvrages en béton, en briques ou en pierres. Rigueur, autonomie et respect des normes de sécurité sont indispensables pour garantir la qualité des chantiers. Ce poste en CDI, CDD ou intérim offre une opportunité d'intégrer une équipe dynamique et de contribuer à des projets structurants. Nous invitons les professionnels motivés et expérimentés à postuler dès maintenant. Vous avez les compétences, nous avons l'opportunité. Ensemble, faisons la différence. Vos missions: ??? Vos missions- Réaliser des ouvrages en bois (portes, fenêtres, meubles, agencements) à partir de plans
Utiliser les machines d'atelier : scie, raboteuse, toupie, ponceuse...
Assurer les finitions : ponçage, vernissage, assemblage
Contrôler la qualité des pièces produites
Respecter les consignes de sécurité et d'organisation de l'atelier Nous recherchons un candidat doté d'une expérience en menuiserie et assemblage, avec la capacité de lire et interpréter des plans techniques. Des connaissances en machines numériques et la précision du souci du détail dans le travail réalisé est exigées. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP
Connaissance approfondie de la menuiserie ou d'un poste similaire
Maîtrise des techniques de travail du bois et d'assemblage
Aptitude à lire des plans et à travailler avec précision
Sens du détail et souci de la qualité dans toutes les réalisations
Capacité à travailler de manière autonome ou en équipe

Mission longue ou courte durée selon profil Notre agence Adéquat de Feurs recrute un ou une Technicien d'usinage F/H pour une mission située à Haute Rivoire pour un client spécialisé dans les panneaux publicitaires. Vos futures missions : * Préparer et organiser l'usinage * Récupérer la matière brute en stock (barres d'aluminium, tôle d'acier) * Préparer les outils nécessaires * Réaliser la production en lançant les programmes et en vérifiant le bon déroulement de l'usinage * Effectuer le bavurage et le nettoyage des pièces * Contrôler la conformité des pièces produites * Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines * Rendre compte des améliorations possibles * Intervenir sur le parc machines complet (centre d'usinage 5 axes, scie doubles têtes, poinçonneuses, plieuses, reprise manuelle) Le Profil Adéquat : * Savoir lire un plan ou un schéma technique mécanique * Utiliser des logiciels de fabrication ou de commande numérique * Choisir les outils de coupe les plus adaptés * Réaliser des tests et ajuster les réglages * Mettre en oeuvre et suivre le programme d'usinage * Contrôler la conformité des pièces produites * Intervenir en cas de panne et effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau * Anticiper et résoudre les problèmes * Travailler en autonomie ou en équipe * Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité * Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

DESCRIPTIF DU POSTE Le salarié évoluera sur des chantiers de gros oeuvre et de construction en maçonnerie béton armé (Coffrage de longrines, de murs, de dalles, semelles, poteaux et poutres) dans l'agglomération stéphanoise, mais aussi dans la Plaine du Forez et l'agglomération roannaise. Travail en extérieur, port de charges, travail en hauteur dans une équipe de 5 à 15 personnes. Le salarié travaillera régulièrement en binôme avec un coffreur qualifié, sous la responsabilité directe d'un chef de chantier. Vêtements de travail et équipements de protection individuels fournis. Permis B demandé Contrat d'apprentissage de 10 à 12 mois, selon date de démarrage du contrat. PRÉREQUIS : avoir entre 18 et 45 ans. Une première expérience (Cf. ci-dessus) de 1 à 4 ans dans le BTP ou les TP sera valorisée ; ou 1 année en maçonnerie béton armé. Débutant accepté, à la condition d'avoir un projet réel de s'engager sur de l'emploi durable dans le secteur du Gros-oeuvre et de la construction (Niveau scolaire 3ème générale ou plus). Maîtriser les opérations de bases (+ ;
; / ; X). Savoir lire. Si étranger CEE, comprendre parfaitement la langue française à l'oral et savoir se faire comprendre de manière intelligible. Si hors CEE, les exigences sont les mêmes mais la situation administrative doit être durable (Carte de séjour avec autorisation de travail de 2 ans minimum).

EMPLOYÉ(E) POLYVALENT(E)
SMASH FACTORY Chazelles-sur-Lyon / CDI
Temps plein ou temps partiel Smash Factory recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre son équipe à Chazelles-sur-Lyon. Le poste consiste à participer aux différentes tâches du restaurant : accueil et encaissement des clients, service en salle et remise des commandes, préparation et assemblage des produits en cuisine, ainsi que l'entretien et la propreté du poste de travail. Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle et appliquée, qui apprécie le travail en équipe et sait s'adapter aux besoins du service. Le sens du service et l'envie d'apprendre sont essentiels. Aucune expérience n'est exigée, formation assurée. Le contrat proposé est un CDI à temps plein ou temps partiel (jusqu'à 35 heures par semaine). La rémunération est de 1 801,80 € brut par mois (base temps plein, 12 mois). Repas fournis. Horaires d'ouverture du restaurant : Mardi à jeudi et dimanche : 11h30
14h / 17h30
22h Vendredi et samedi : 11h30
14h / 17h30
22h30 Fermeture le lundi Poste à pourvoir immédiatement. Envoyez votre CV et rejoignez l'équipe Smash Factory.

Description du poste : Vos missions au sein du rayon frais :***La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : * Devenir un pro de la préparation de pizzas, sandwichs et salades, * Faire cuire des viennoiseries épatantes, et confectionner nos tartes et tartelettes, * Contrôler la qualité et la fraîcheur de nos délicieux produits, * Mettre la main à la pâte pour nettoyer le poste de travail. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : * Un salaire à l'embauche de 2060€ bruts/mois sur 12 mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), * Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins. Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.