Offres d'emploi à Saint-Louis-de-Montferrand

L'Association des OEuvres Girondines de Protection de l'Enfance (AOGPE) recrute pour son service du SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection à la Personne) à Lormont : 1 Agent d'accueil (H/F) CDD à compter du 14.11.25 jusqu'au 14.12.25 Temps Complet (35h par semaine) Rejoignez l'AOGPE, association reconnue d'utilité publique, porteuse de valeurs humanistes profondes et garante d'une éthique professionnelle forte. L'AOGPE affiche de longue date une politique de gestion des ressources humaines en faveur de l'épanouissement professionnel des salariés et s'engage aujourd'hui dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises. Le SA2P est composé d'un pôle Protection des Majeurs avec une gestion autorisée de 1 800 mesures et du pôle Protection de l'Enfance et Accompagnement des Familles (PEAF). Le pôle PEAF comprend le service des Délégués aux Prestations Familiales, exerçant des Mesures Judiciaires d'Aide à la Gestion du Budget Familial (autorisé à 150 mesures), ainsi que le service AD'HOC mineurs gérant des mesures civiles, pénales et administratives (mineurs étrangers non accompagnés). Mission Sous la responsabilité de la Directrice, votre mission consiste à :
Assurer l'écoute et l'accueil d'un public sous mesure de protection
Assurer la gestion du standard téléphonique : transmettre et prendre des messages
gérer le flux des messages
Assurer la gestion du courrier : trier, traiter et pré-indexer l'ensemble des documents entrants, affranchir les documents sortants Profil du poste Titulaire d'un diplôme de niveau IV. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire et bonne gestion de situation de stress. Esprit de synthèse. Expérience souhaitée : débutant accepté Votre rémunération & vos avantages Selon expérience, sur la grille Agent Administratif principal de la convention collective 1966. Congés trimestriels. Participation à la mutuelle à hauteur de 52%. Prévoyance. Congés pour évènements familiaux ou maladie d'enfant. Prestations CSE. Actions QVT (Yoga, massages.) Adressez votre candidature avant le 31/10/2025

Venez rejoindre nos équipes au sein de notre hypermarché! Prise de poste immédiate. Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, facing...) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.). Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Vous avez idéalement une expérience similaire, en grande distribution. Travail du lundi au samedi, horaires selon planning, embauche à 5h. Salaire sur 13 mois et compléments : intéressement + participation + prime assiduité.

Descriptif du poste : En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de MACAU et vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt du train. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Afin de circuler librement dans le train, nous vous mettrons à disposition une carte de transport. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires :
Formation pratique rémunérée et obligatoire en visioconférence TEAMS le lundi 3 novembre 2025.
Terrain : Du lundi 3 novembre au dimanche 16 novembre 2025
Rattrapage potentiel (si besoins) du 17 au 30 novembre 2025
En raison du jour férié du 11 novembre il n'y aura pas de comptages : Le 10 novembre après-midi, le 11 novembre toute la journée et le 12 novembre le matin.
Planning de 3h à 8h par jour suivant votre gare d'affectation
Plannings moyens de 15h/25h semaine suivant la gare d'affectation
Terrain : Du lundi au dimanche
Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis Les avantages :
Salaire de 11€88 bruts de l'heure et 17€82 bruts de l'heure avant 6h, après 22h et les dimanches.
Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée
Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez Ipsos bva, nous recrutons même les débutants.
Vous êtes autonome
Vous savez faire preuve de réactivité
Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé Attention : il faut ne pas avoir le mal des transports

Poste à pourvoir du 01/12/2025 au 30/09/2026 (minimum) Temps partiel : 20h/semaine (évolutif) Horaires : du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 Contexte : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) assistant(e) Ressources Humaines et Paie pour assurer la gestion RH et la préparation de la paie de 80 salariés répartis sur 4 entités. Les entités sont régies par la Convention Collective des Entreprises de Propreté et Services Associés (IDCC 3043). La paie est externalisée auprès d'un cabinet comptable. MISSIONS :
-> Ressources Humaines :
Rédaction et diffusion des offres d'emploi ;
Gestion administrative des embauches : DPAE, contrats, avenants ;
Contrôle de la conformité des plannings salariés ;
Suivi administratif du personnel (adhésion mutuelle, entretiens professionnels, visites médicales, numérisation des dossiers, notes d'information, courriers divers, etc) ;
Gestion des dossiers de formation et lien avec l'OPCO pour la prise en charge ;
Suivi disciplinaire (avec validation de la Direction) ;
Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH ;
Participation à toute autre mission RH liée à l'activité.
-> Paie (externalisée via un cabinet comptable) :
Collecte, traitement et vérification des éléments variables de paie ;
Élaboration d'un état préparatoire à la paie, soumis à validation de la Direction ;
Transmission des éléments variables au cabinet comptable en charge de l'établissement de la paie ;
Suivi de la production des bulletins par le cabinet ;
Contrôle des bulletins en lien avec la Direction ;
Transmission des virements de salaire ;
Envoi mensuel des bulletins aux salariés via le coffre-fort électronique. Liste non exhaustive des missions. Profil recherché :
Formation en RH, paie ou gestion administrative du personnel ;
Expérience souhaitée sur un poste similaire (minimum trois ans) ;
Maîtrise des outils bureautiques (Pack office) ;
Rigueur, autonomie, sens de la confidentialité et de l'organisation ;
La connaissance de la convention IDCC 3043 serait un plus. Rémunération : À partir de 13,39 € brut/heure (échelon EA2, selon la convention collective de la propreté
IDCC 3043), évolutif en fonction du niveau de formation et de l'expérience professionnelle.

LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.

Vos Responsabilités : Manager une Équipe au Cœur d'un Flux Critique Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous pilotez votre périmètre avec autonomie et exigence. Manager et animer votre équipe d'opérateurs de quai (caristes, agents de réception) : fixer les objectifs, organiser les plannings, assurer la formation continue et accompagner la montée en compétences. Organiser et superviser l'ensemble des opérations de réception : du déchargement des camions à la mise en stock, en passant par les contrôles qualitatifs et quantitatifs. Garantir le respect absolu des procédures pharmaceutiques (Bonnes Pratiques de Distribution), des règles de sécurité et des exigences de la chaîne du froid. Assurer la traçabilité parfaite des produits entrants à l'aide des outils informatiques (WMS) et des process internes. Optimiser les ressources (humaines et matérielles) pour garantir l'atteinte des indicateurs de performance (productivité, délais, qualité) de votre périmètre. Être l'interlocuteur principal des transporteurs et gérer avec professionnalisme les éventuels litiges ou anomalies à la réception. Contrat intérim temps complet Rémunération suivant profil et expérience +10% IFM et +10% ICCP CSE RANDSTAD FASTT

Descriptif de l'enseigne : à rajouter Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'une création de poste, l'agence Saint Eulalie attend son(sa) Magasinier(ère) cariste à Saint Eulalie (33
BORDEAUX). Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera Isabelle, notre Cheffe d'agence. Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger ! Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé, Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as le CACES 1, 2, 3, 4, 5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Nous te proposons :
Un poste en CDI
Temps plein (35 h), du lundi au vendredi
Basé à Saint Eulalie.
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe de 1850 € brut mensuel et un variable en fonction des objectifs commerciaux.
Primes de vacances : équivalent à 25% du salaire mensuel brut,
Primes de participation et d'intéressement
Ticket restaurant 8€/ jour travaillé
Protection sociale (mutuelle & prévoyance)
Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de chef de parc, ou encore en vente. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / Manager https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement

Notre agence Optineris Bordeaux recrute pour l'un de ses clients situé sur Ambarès et Lagrave, un Magasinier / Légumerie H/F pour intervenir au sein d'une cuisine centrale. Dans le cadre de cette fonction, vos missions sont les suivantes :
Assurer la réception quotidienne des denrées alimentaires ;
Procéder à la vérification de la température conformément aux protocoles ;
Organiser le rangement des produits dans la chambre froide et assurez le suivi rigoureux des stocks, en réalisant notamment le contrôle des dates limites de consommation ;
Eplucher, prélaver et laver des légumes dans le strict respect des règles d'hygiène ;
Découper des légumes, soit de manière manuelle soit à l'aide d'un coupe-légumes ;
Conditionner des produits finis avec rigueur en effectuant la pesée et l'étiquetage ;
Stocker le produit fini en chambre froide dans les conditions requises. Par ailleurs, vous veillez en permanence à l'application des procédures d'hygiène et de sécurité propres à l'environnement alimentaire, tout en maintenant votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience réussie en gestion de stocks et en légumerie ou en environnement similaire en cuisine collective. Vous êtes rigoureux, méthodique et possédez une excellente organisation pour assurer un suivi précis des denrées et du stockage. Maîtriser le respect des protocoles d'hygiène alimentaire est indispensable. Votre autonomie, votre sens de l'anticipation et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Vous faites preuve de réactivité et d'attention aux détails pour le contrôle des produits et des stocks. Une aisance avec le maniement des outils de découpe et de pesée est appréciée. Informations supplémentaires : Ce poste est à pourvoir sur une amplitude horaire de 6h à 14h, du lundi au vendredi, dans le cadre d'une mission longue durée. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

QUI SOMMES NOUS ? Depuis plus de 36 ans, JDC SA s'appuie sur une solide expertise métier et un maillage national structuré, avec plus de 1 000 collaborateurs répartis dans 53 agences à travers la France. Notre mission : accompagner les commerçants et les enseignes de proximité en leur proposant une offre complète de solutions connectées. Cela inclut notamment des systèmes d'encaissement informatisés, des dispositifs d'alarme et de vidéosurveillance, des terminaux de paiement, des monnayeurs automatiques, ainsi que des solutions Cloud. Notre force ? Un engagement collectif fondé sur des valeurs de développement et d'expertise. Chaque jour, nous mettons l'innovation au service de nos clients pour les aider à évoluer dans un monde en constante transformation. ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Le Défi : 650 Véhicules, une Stratégie Nationale d'Optimisation à penser et à mettre en œuvre ! Au siège de l'entreprise situé à Bruges 33, vous prendrez la responsabilité stratégique et opérationnelle de notre flotte automobile de 650 véhicules (véhicules de service et fonction), essentielle à l'activité de nos établissements et agences réparties dans les grandes villes de France avec le soutien d'une gestionnaire de flotte. Votre mission ? Assurer la disponibilité, la conformité, et la sécurité du parc, avec un objectif d'optimisation des Coûts Totaux de Possession (TCO). Vos Missions Clés : Gestion, Technologie et Maîtrise des Dépenses. 1. Pilotage du Parc et des Coûts (TCO) : * Encadrer et gérer l'intégralité du cycle de vie des véhicules (achat, financement bancaire, immatriculation, maintenance, cession). * Élaborer et suivre le budget annuel, en négociant les meilleures conditions avec banques, assureurs et fournisseurs. * Gérer la fiscalité (TVS, assurances) et le suivi des amendes. 2. Maintenance, Réparations et Maîtrise des Devis : * Contrôler rigoureusement et centraliser l'organisation et le suivi des révisions, réparations et sinistres sur l'ensemble du parc. * Assurer un suivi minutieux et contradictoire des devis de réparation pour garantir la juste dépense et la qualité de l'intervention. * Gérer de A à Z les dossiers d'assurance (déclarations, expertises, indemnisations). 3. Expertise Géolocalisation & Optimisation : * Exploiter et optimiser l'outil de suivi et gestion de flotte "Optimum Automotive" : vous veillerez à une utilisation optimum de l'outil pour le suivi opérationnel, l'analyse kilométrique, l'optimisation des trajets et le contrôle des coûts. * Mettre en œuvre des plans d'optimisation (éco-conduite, réduction de la sinistralité, transition énergétique). 4. Garant de la Mobilité Nationale : * Assurer la disponibilité et la conformité des véhicules pour nos équipes et agences sur le territoire national. * Mettre en place une politique de sécurité routière et de prévention des accidents. Profil Recherché : * Formation : Bac+3/5 (Gestion, Finance, Logistique). * Expérience : 3 à 7 ans minimum dans la gestion de flotte automobile. * Compétences Techniques Indispensables : Expertise en gestion de parc et maintenance. Connaissance mécanique de base pour l'analyse des devis. * Maîtrise opérationnelle et stratégique d'un outil de géolocalisation (connaissance d'Optimum Automotive est un réel atout). * Solide connaissance en gestion financière et montage de dossiers bancaires. Qualités : Rigueur, sens aigu de la négociation (garages, assurances), capacité d'analyse et forte orientation optimisation des coûts (TCO). CE QUE NOUS PROPOSONS ? Poste à pourvoir sur Bruges (déplacements ponctuels dans nos agences en France). Permis B indispensable. Salaire à définir selon profil Poste à pourvoir en CDI Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement JDC sa

Vous êtes le garant de la fiabilité des données de biens immobilisés. Votre rôle est central pour la mise en conformité comptable. Vos principales activités : Extraction et traitement de données relatives aux biens physiques depuis le logiciel ISHIFT. Analyse et mise en forme des éléments extraits via un fichier Excel (niveau avancé). Saisie et rechargement des données traitées dans le logiciel ISHIFT. Collaboration étroite avec les équipes Maintenance, Finance et Qualité. Utilisation de l'outil SAP dans le cadre de la mission. Les Infos du Poste Mission intérim du 1er octobre 2025 au 31 décembre 2025. Rémunération à 1991.28€ brut mensuel + Indemnité de transport + Accès au Restaurant d'entreprise. Horaires : Temps plein, horaire de journée (37,5 heures/semaine). Lieu : Site de SANOFI à Carbon-Blanc (33565).

Le SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection aux Personnes) recrute pour son Unité de Lormont 1 Mandataire Judiciaire, CDD du 21/10/2025 jusqu'au 25/02/2026, en remplacement congé maternité à Temps Plein (35 Heures/semaine), Mission Sous la responsabilité du Chef de service, votre mission consiste à mettre en oeuvre les mesures de protection juridique des personnes confiées au service par les magistrats du Tribunal de Bordeaux. Profil du poste : Titulaire d'un diplôme de Niveau 6, CNC MJPM apprécié, formation initiale de travailleur social, juriste, gestionnaire de patrimoine. Connaissance de la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale des personnes protégées. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire indispensable. Rémunération Selon expérience, en référence à l'annexe 3 de la Convention Collective du 15/03/1966. Coefficient de début 434. Expérience souhaitée : 2 ans. Adressez candidatures, avant le 15 octobre 2025

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de St Loubès (33) Notre agent a comme missions :
L'accueil des familles et le suivi administratif des entrées/sorties, (Compétences en informatique)
La gestion financière / encaissement (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage).
Faire respecter le règlement intérieur du site,
L'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), Poste polyvalent Contrat CDI 30h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 1598 € brut / mois + prime astreinte

Nous recrutons une personne en CDI pour renforcer notre équipe. Immersion et formation possibles avant la prise de poste selon votre profil. VOS MISSIONS : Gestion des départs Gestion des retours Etablissement de devis Renseignements techniques à communiquer aux clients Gestion des sinistres Facturation Livraison de véhicules Gestion administrative Préparation (ponctuellement)

QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis 35 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 42 agences , 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! CE QUE NOUS PROPOSONS ? * Un parcours d'intégration personnalisé * Un management de proximité * Une carte ticket restaurant * Des RTT * Une prime de participation au groupe * Un comité d'entreprise * Une politique d'engagement RSE * Une participation à 50% au frais du transport collectif ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) à la team de l'agence de notre centre technique national sur Bruges, notre futur(e) magasinier(ière) aura pour missions principales : * De prendre en charge le suivi des commandes et la gestion du stock via notre logiciel interne * De réceptionner les livraisons * De prendre en charge l'expédition des colis, la livraison clientèle et l'enlèvement du matériel chez nos fournisseurs. Les ingrédients de la réussite ? * Vous êtes méthodique, dynamique et intéressé par un métier intégrant travail en équipe et dimension logistique * Vous mettez un point d'honneur au sens du service et à la satisfaction client * L'informatique est un domaine qui témoigne chez vous un intérêt particulier. Que vous soyez issu(e) d'une formation dans la logistique ou bien même débutant(e), ce qui compte pour nous c'est d'avoir l'envie de bien faire ! Nous vous attendons avec votre motivation et votre sourire et pour le reste on s'occupe de votre montée en compétence ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement JDC sa

Description du poste Animer le projet CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) sous la responsabilité de la référente animation globale et du Directeur du centre social :
Suivre, encourager et accompagner la progression de l'enfant
Proposer des actions et des pratiques centrées sur l'acquisition de savoirs, de savoir-faire, de savoir-être, sans reproduire une démarche scolaire
Mettre l'enfant en situation de réfléchir, d'expérimenter, de s'exprimer, afin de lui permettre de confronter et d'enrichir ses représentations
Compenser les inégalités sociales et culturelles des enfants et des jeunes en leur proposant des activités diverses leur permettant d'élargir leurs connaissances et leurs expériences
Elaborer des projets construits qui passent par la découverte, l'expérimentation, la réflexion, puis la mobilisation des savoirs appris
Proposer une palette d'activités, différenciées, concrètes, organisées, de façon à susciter appétence et plaisir
Apporter une aide méthodologique au travail scolaire : sur la préparation du cartable, du matériel, sur l'organisation (leçons, devoirs) du jour, de la semaine, sur la révision des évaluations, sur l'apprentissage du vocabulaire, sur la tenue et l'utilisation du cahier de texte, sur la lecture des consignes et des énoncés
Encourager les rencontres avec d'autres personnes
Participe et échange activement aux réunions d'animation et/ou du service
Créer du lien avec les familles en participant aux entretiens/rencontre avec les parents, en créant de l'échange à la fin de chaque séance CLAS, en tentant une implication des familles dans le projet et la participation aux autres projets du Centre Socio-Culturel horaire de travail : de 16h15 à 18h15 le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Issu (e) d'un diplôme de type BAC + 2 ou plus, vous disposez d'une première expérience auprès d'enfants. Le BAFA est un plus ainsi qu'un bon niveau de culture générale et la maîtrise de

ADECCO Tertiaire, recherche pour son client petite structure, en préparation d'un audit, un : SECRETAIRE H/F
Effectuer des tâches de saisie de données précises et efficaces
Assurer le classement et l'archivage des documents administratifs (nombreux dossiers)
Utiliser Microsoft Office pour créer des documents, des présentations
Frappe de courriers/documents (bon niveau orthographe) Bac + 2, vous avez une expérience administrative /secrétariat préalable. Vous maîtrisez Microsoft Office et avez de bonnes compétences informatiques Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles et une attention particulière aux détails Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un(e) joueur(se) d'équipe
Prise de poste dès que possible pour 1 semaine environ
Ambares et Lagrave
35h/sem 8h12h 14h 17h
Salaire mensuel brut 1801€ Cette mission vous intéresse ? merci de postuler en ligne avec un CV actualisé

Nous recherchons pour l'un de nos client un LOGISTICIEN APPROVISIONNEUR (H/F). En tant que Logisticien Approvisionneur, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de notre chantier industriel. Vous serez responsable de la gestion logistique complète d'un projet, depuis sa phase préparatoire jusqu'à sa clôture, en garantissant la disponibilité des ressources, la fluidité des approvisionnements et le suivi des commandes. Vos missions :
Planification des flux logistiques (matériaux, engins...) en lien avec les équipes travaux et les fournisseurs
Approvisionnement et le suivi des moyens techniques (nacelles, harnais, EPI...)
Gestion des commandes et des livraisons, avec relances fournisseurs si nécessaire
Contrôle de la conformité des réceptions
Organisation des zones de stockage et des accès logistiques
Approvisionnement des bâtiments à l'aide d'un chariot manuscopique
Remontée des anomalies ou retards et l'information du client sur les livraisons prévisionnelles. Zone non desservis par les transport. Etre titulaire du CACES R482 Catégorie 9 Maitrise des outils informatiques Date d'embauche : DES QUE POSSIBLE

La société SARP SUD OUEST, filiale de Veolia, est une société de services à l'environnement spécialisée dans l'assainissement, l'entretien des réseaux et la collecte des déchets liquides. Notre Direction Opérationnelle du secteur Gironde Dordogne basée sur notre agence de Bassens, recrute et forme un(e) assistant(e) Commercial(e) sous l'autorité de la Directrice commerciale. Vos missions : * Traitement administratif des demandes Web :
Assurer le traitement de l'ensemble des demandes issues de nos sites web
Identifier les besoins clients et rédiger des devis à partir de bordereaux de prix locaux
Accompagner les agences jusqu'à la planification des interventions
Relancer les devis transmis pour optimiser notre taux de transformation
Orienter l'interlocuteur vers l'agence compétente dans le cadre d'offres complexes * ADV :
Assister les agences de la DOS sur la gestion des contrats et de l'ADV
Assurer la collecte des informations nécessaires aux reporting clients
Assister ponctuellement les agences sur la rédaction des devis complexes Cette liste est non exhaustive, vous pourrez en vue d'assurer la continuité de service régional d'élargir votre périmètre d'action. Si vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, engagé pour l'environnement qui vous formera tout au long de votre vie professionnelle. Si vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux-se et savez faire preuve d'adaptabilité. Si vous possédez une formation dans le domaine du secrétariat et/ou de l'assistanat commercial de niveau bac + 2, avec éventuellement une expérience significative dans un service commercial.

Aquila RH' Bordeaux-Mérignac, acteur local du recrutement en CDI, CDD et Intérim depuis 2012, est à la recherche d'un Magasinier pièces détachées H/F pour son client, concession automobile, à Bruges (33). Au service de nos candidats, nous prenons le temps de vous recevoir en entretien à l'agence pour mieux vous connaître ainsi que votre projet et vos ambitions. Notre mission au quotidien est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement afin que vous trouviez l'emploi idéal ! Réactivité, proximité et transparence sont les valeurs humaines qui constituent l'ADN de notre agence. Vos missions: Au coeur du magasin de pièces détachées et accessoires, vos missions seront variées et dynamiques :
Réceptionner les livraisons de pièces et accessoires
Assurer le stockage et la gestion des pièces détachées
Préparer les commandes pour les mécaniciens
Suivre les niveaux de stocks et réaliser les inventaires
Respecter les procédures de qualité et de sécurité Votre profil: Vous avez l'esprit d'équipe et travaillez en autonomie. Vous avez le sens de la relation clientèle. Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts pour réussir sur ce poste. Connaissant le milieu de l'après-vente automobile et bénéficiant d'une expérience réussie en concession automobile, vous êtes dynamique et respectueux(ses) des process et règles définies pour le service. Avec Aquila RH' Bordeaux-Mérignac, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
10% d'indemnité de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés (ICCP)
Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP via notre programme de fidélité MyBonus
Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025
Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200 EUR, après 1 517 h effectuées avec nous
Accédez au CLUB AVANTAGES COULEUR' dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...)
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise par Intérimaires Santé et d'un accès au FASTT : réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfants, aides au logement...
Percevez une prime si vous parrainez un proche !
Un parcours de formations individualisées (CACES, habilitations, AIPR...) selon l'ancienneté Vos contrats de mission et bulletins de salaire sont entièrement dématérialisés et accessibles à tout moment en téléchargement. Postulez dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière avec AQUILA RH

Dans le respect des normes attendues et prévues au contrat et des procédures de gestion, le.a candidate: Gère les adhésions (nouvelles affiliations, radiations.), sur le système spécifique dedié Crée les liaisons de télétransmission entre la CPAM et WTW, traite les rejets de télétransmission Traite les dossiers: Traite les réclamations et informe, si nécessaire, auprès des clients Traite les factures et les feuilles de soin sur tout type d'actes Emet des prises en charges hospitalières Etablit des devis optiques et dentaires Emet des appels sortants auprès des assurés Répond aux mails des clients Les exigences Connaître les bases des contrats et le domaine de la santé Maîtriser les outils informatiques dédiés Accueillir le client au téléphone Aisance relationnelle et rédactionnelle Coopérer Travailler en équipe Avoir le sens du service client Organiser Agir avec rigueur Le processus de candidature
Étape 1 : Candidature en ligne et examen par le recruteur
Étape 2 : Échange téléphonique avec le recruteur
Étape 3 : 1er entretien avec la manager
Étape 4 : 2ème entretien avec la directrice
Étape 5 : Offre et onboarding Nous nous engageons à offrir l'égalité des chances en matière d'emploi et à fournir des ajustements et aménagements pour les candidatures, les entretiens et les conditions de travail à tous les candidats. Qui sommes-nous ? Depuis plus de 100 ans, WTW en France est le partenaire de ses clients PME, ETI ou grandes entreprises privées et publiques. Acteur majeur du courtage, WTW est une société internationale de conseil et de courtage qui conçoit et propose des solutions dans les domaines des ressources humaines, des risques d'entreprise et de la gestion du capital afin d'aider ses clients, PME, ETI et grandes entreprises privées et publiques à mieux identifier, connaître, quantifier et gérer leurs risques de toutes natures. Le groupe WTW emploie 45 000 collaborateurs et est présent dans plus de 140 pays. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous allez bénéficier : D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, une rémunération variable, des primes et d'autres dispositifs d'épargne salariale. D'un rythme de télétravail flexible : jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine. N'hésitez pas à en discuter avec votre recruteur. D'un pack de jours de congés : 30 jours de congés payés, auxquels s'ajoutent des RTT et d'autres avantages visant à garantir un équilibre optimal entre votre vie professionnelle et personnelle. D'une riche politique de mobilité interne au sein du groupe : WTW offre de nombreuses opportunités d'évolution, de mobilité nationale et internationale, ainsi que de développement des compétences tout au long de votre carrière. D'un vaste catalogue de formation : Proposant des formations en présentiel ainsi que sur des plateformes dédiées, nous offrons une variété de programmes tels que des formations en assurance, des formations commerciales, des sessions sur la prise de parole en public, l'efficacité professionnelle, les outils bureautiques et informatiques, et bien plus encore Pour plus d'informations, suivez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/wtwcorporate/mycompany/ WTW, employeur garantissant l'égalité des chances.

Dans une clinique, au cœur d'un service de soins, vous serez le contact unique et privilégié pour : les patients, les équipes soignantes et les visiteurs. Vous garantirez la qualité de l'offre du service restauration. Vous démontrerez l'attention particulière du service hôtelier avec cette offre inédite et personnalisée en CDD dans un premier temps pour déboucher sur un poste durable. URGENT Formation prévue dans les prochains jours pour débuter sur la poste au 1er Octobre. Vos missions seront :
Présentation du déroulé de l'offre de restauration
Prise de commandes auprès des patients selon les spécificités de leur régime alimentaire et de leurs accompagnants.
Développement des ventes additionnelles de repas gourmets et room-service.
Service des repas et recueil des impressions du client
Petite préparation. Une intégration facilitée au sein des équipes sera mise en œuvre, et un programme de formation spécifique pour permettre l'accomplissement dans les missions. Travail 1 week-end sur 2 (Prime de week-end 74.50 €) et jours fériés Horaires 1 semaine du matin 7h-15h15 en alternant avec 1 semaine soir : 13h-21h Organisé(e), bon relationnel, travail d'équipe.

Rejoignez une entreprise bien implantée, spécialisé dans l'agroalimentaire, et devenez leur nouveau / nouvelle Assitant.e Qualité. Typologie de contrat : intérim de 2 mois, renouvelable jusqu'à mi-décembre. Prise de poste : au plus vite Horaires : 35h / semaine : 8H 16H ou 8H30 16H30 avec 1h de pause Rémunération : 1 970 € brut et 2120€ brut en moyenne selon l'expérience + prime d'habillage à 2,36€ brut/jour travaillé Localisation : Saint Loubès Profil recherché Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous venez en aide à l'équipe pour les soulager en vue des audits à venir. Pour veiller à l'application des plans qualité en production de l'entreprise, vos missions sont :
Réaliser des contrôles pour veiller au respect du plan HACCP, au plan d'échantillonnage et au plan de nettoyage en production
Sensibilier les opérateurs en cas d'écarts identifiés
Publier les indicateurs hebdomadaires et faire remonter les anomalies
Saisir et suivre les non conformités
Participer aux audits internes et externes Responsabilités Vous justifiez d'une formation en qualité agroalimentaire et vous avez une première expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous connaissez les référentiels IFS et BRC ainsi que l'HACCP. Da nature rigoureuse, méthodique et diplomate, ce poste est fait pour vous !

A la recherche de notre futur Logisticien sur notre agence d'Yvrac ! L'aventure ISO&FACE c'est quoi ? En véritable entreprise familiale du Bâtiment, ISO&FACE est spécialiste de l'Isolation Thermique par l'Extérieur et de la Rénovation de Façade. L'ITE Esprit Sud-Ouest, c'est :
150 salariés répartis sur 7 agences en Gironde, Landes, Dordogne, Pays Basque et Charente Maritime (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne et La Rochelle),
Des perspectives d'évolution réelles en privilégiant la promotion interne et le mérite
Des valeurs humaines qui nous animent au quotidien : qualité de travail, l'entraide et l'esprit d'équipe !
La qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur. Notre objectif est de renforcer l'équipe actuelle d'Yvrac par le recrutement d'un logisticien qui travaillera en collaboration avec le responsable logistique, les conducteurs de travaux et le responsable travaux. Ton savoir-faire en logistique est reconnu par la maîtrise :
Du traitement des commandes établies par les conducteurs travaux et la préparation physique
La réception des commandes de matériaux et le contrôle des quantités et la qualité
La gestion de l'approvisionnement des chantiers via les fournisseurs
Le suivi des stocks de matériaux (isolant, outillage, quincaillerie.) et la réalisation des inventaires de contrôle
Le respect des normes établies notamment en matière de sécurité, de propreté et d'ordre du dépôt En tant que référent logistique, ton savoir être sera tout aussi important que ton savoir-faire. Tu seras le garant de la bonne tenue du dépôt (rangement, tri) et la véritable interface avec nos fournisseurs. Viens nous rejoindre si.
Tu possèdes une expérience similaire au sein d'un service logistique, idéalement dans le bâtiment
Ton sens de la communication te permet d'appréhender avec aisance les différents interlocuteurs
Tu es reconnu(e) pour ton sens de la précision, de l'organisation et ta gestion des priorités
Tu sais utiliser l'outil informatique notamment les mails et Excel (formules classiques)
Tu es prêt à livrer sur chantier si nécessaire Résumé de l'offre :
Lieu : YVRAC
Contrat : CDI à temps plein du lundi au vendredi
Début : dès que possible
Salaire : de 1600€ à 1800€ net / 2000€ à 2200€ brut (négociable suivant profil)
Téléphone + ordinateur, mutuelle PROBTP
Permis B + Permis CACES 1 souhaité Plus qu'un job, une véritable carrière à bâtir ensemble !

L'Association des Œuvres Girondines de Protection de l'Enfance (AOGPE) recrute pour son service du SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection à la Personne) à Lormont : 1 Chef de service (H/F) CDI
temps plein Poste à pourvoir le 3 novembre 2025 Rejoignez l'AOGPE, association reconnue d'utilité publique, porteuse de valeurs humanistes profondes et garante d'une éthique professionnelle forte. L'AOGPE affiche de longue date une politique de gestion des ressources humaines en faveur de l'épanouissement professionnel des salariés et s'engage aujourd'hui dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises. Le SA2P est composé d'un pôle Protection des Majeurs avec une gestion autorisée de 1 800 mesures et du pôle Protection de l'Enfance et Accompagnement des Familles (PEAF). Le pôle PEAF comprend le service des Délégués aux Prestations Familiales, exerçant des Mesures Judiciaires d'Aide à la Gestion du Budget Familial (autorisé à 150 mesures), ainsi que le service AD'HOC mineurs gérant des mesures civiles, pénales et administratives (mineurs étrangers non accompagnés). Vos missions: Sous l'autorité de la Directrice du Service et du Directeur Adjoint, vous animez une équipe de mandataires et assistantes mandataires judiciaires. Dans le cadre du projet de service, vous êtes responsable de la mise en œuvre et du suivi des mesures protection confiées à l'Unité. Vous développez un travail partenarial avec l'ensemble des interlocuteurs du service. Vous participez à l'équipe de Direction du service. Votre profil: Titulaire d'un diplôme de Niveau II, vous faites preuve de qualités managériales et relationnelles fortes. Une connaissance approfondie de la protection des majeurs est indispensable. Connaissance du secteur géographique souhaitée. Appropriation des valeurs et des spécificités du secteur Associatif indispensable. Expérience d'encadrement souhaité, bonne maitrise de la bureautique indispensable. Réelle qualité d'animation d'un collectif de travail. Compétences requises :
Connaitre le cadre légal et règlementaire de la protection des majeurs.
Disposer de qualités relationnelles et managériales.
Disposer de bonnes qualités organisationnelles.
Savoir dynamiser le travail d'équipe et le partenariat.
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire. Rémunération : Annexe 6 de la CCN du 15 mars 1966 : Cadre 2 Classe niveau 2 avec reprise d'ancienneté selon CCN 1966. Congés trimestriels. Jours RTT. Compte épargne temps. Participation employeur à la complémentaire santé à 52%. Adressez votre candidature avant le 05/10/202

Vous intervenez sur une prestation France Travail pour le suivi et l'accompagnement vers l'emploi d'un public cadre Vous devez :
Intervenir au regard du cahier des charges du financeur
Animer des ateliers collectifs relatifs aux outils et stratégie de recherche d'emploi
Construire et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement individualisé
Posséder un réseau professionnel et favoriser les mises en relations entreprises
Assurer une veille sur les offres d'emploi
Assurer la veille des manifestations pour l'emploi (Jobs dating, salons, autres), des outils et des sites de recherche d'emploi
Établir, selon les délais, les livrables pour le financeur.

Nous recrutons des Téléprospecteurs H/F pour une entreprise spécialisée dans la rénovation énergétique dans le secteur du BTP (couverture et traitement du bois), située à Ambarès-et-Lagrave (33). Vous avez une première expérience en téléprospection et vous aimez relever des défis commerciaux ? Cette annonce est faite pour vous ! Vous serez le premier contact avec les prospects et jouerez un rôle clé dans la prise de rendez-vous pour des diagnostics gratuits de l'habitat :
Prospection téléphonique (appels sortants/entrants)
Prise de rendez-vous qualifiés pour les commerciaux
Qualification des prospects et gestion du CRM
Relances et suivi
Participation aux briefings et réunions commerciales Votre rémunération et avantages:
Salaire fixe : 1 801,80 brut/mois
Commissions progressives
Poste équipé
Formation produits et coaching régulier Expérience obligatoire : minimum 6 mois en téléprospection BTP/couverture
Aisance téléphonique, maîtrise du CRM, techniques de closing
Persévérance, autonomie, écoute active, esprit d'équipe Vous êtes motivé(e) par les résultats et aimez les environnements dynamiques ? Postulez dès maintenant avec votre CV à jour ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients

Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens... Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 22 ans. Venez nous rencontrer dans votre agence France Travail d'Eysines Vendredi 17 octobre à 10H Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Shiva Blanquefort
Médoc, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de Blanquefort et Médoc jusqu' à 35 heures par semaine. Vous êtes une personne :
Autonome, organisée et fiable
Sens du relationnel
6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus
Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de (11 €) net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel Type d'emploi : Temps partiel Salaire : 14,50€ brut par heure Nombre d'heures : au moins 10 par semaine Avantages : Épargne salariale Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Repos le week-end Travail en journée

LE POSTE Rattaché(e) à l'équipe commerciale vous avez pour missions de prospecter une clientèle de particuliers seniors et de prendre chaque jour des rendez-vous pour la force de vente de l'entreprise. Vous aimez le travail d'équipe, votre mission est d'aider les vendeurs à ne faire que leur métier; VENDRE en leur remplissant leurs planings de RDV. LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
Qualité de vie respectée : horaires 8h30
15h15 ou 8h30
16h15 du lundi au vendredi
Rémunération attractive à la hauteur de vos compétences et de votre détermination primes de production et primes de qualité.
Ambiance de travail privilégiée.
Plateau à taille humaine.
Accompagnement et suivi personnalisé pour une montée en compétence qui vous permet d'accéder à vos primes. LABORELL est à la recherche de talents motivés, sérieux et expérimentés. Nous vous proposons un poste en CDI, vous aurez une mutuelle d'entreprise, des possibilités d'évolution pour les meilleurs d'entre vous. Vous bénéficierez d'une solide formation qui vous permettra d'avoir des arguments solides. Poste basé sur Carbon-Blanc.

Le Centre Communal d'Action Sociale recrute un agent chargé de la logistique, de la caisse et de la régie dans l'épicerie solidaire. La mission consiste à assurer, en trinôme avec la gestionnaire et l'économe : le fonctionnement global de l'épicerie, par l'approvisionnement (logistique), le stockage, l'accueil, l'animation et la vente en lien avec l'équipe de bénévoles et la responsable de la structure. Description du poste :
Contrat PEC
Disponibilité de 8h30
12h30 et de 13h30
18h30 le mardi
Disponibilité le jeudi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 18h le jeudi
Heures complémentaires effectuées les lundis ou vendredis matin
Affectation: Centre Communal d'Action Sociale Profil recherché : accessible à partir d'un CAP /BEP en magasinage, distribution, vente, gestion logistique Missions propres :
Organiser l'enlèvement, la ramasse et le tri des marchandises
Mettre en rayon les produits
Étiqueter les produits en rayon
Tenue de la caisse et des comptes quotidiens (clôture de caisse)
Fonction de régisseur suppléant et des activités liées à la régie :
Tableau de suivi, récapitulatif des sommes encaissées, suivi des montants virés sur le compte, remise de chèques et d'espèces, suivi du compte DFTnet Missions partagées :
Accueillir et informer les clients
Animer de la vie bénévole
Ranger et nettoyer le matériel
Participer à l'animation des ateliers Expérience et compétences requises :
Permis B : conduite d'un camion
Aisance avec l'outil informatique
Technique commerciales et logistiques
Animation ou médiation sociale VOUS DEVEZ ETRE ELIGIBLE AU CONTRAT PEC ET VERIFIER AUPRES DE VOTRE CONSEILLER REFERENT FRANCE TRAVAIL OU PLIE OU MISSION LOCALE

L'agence LIP Hotellerie-restauration recherche pour son client (cuisine centrale dédiée à la préparation de repas destinés aux crèches et structures de la petite enfance), un cuisiner de nuit pour préparer des repas en quantité, avec une cadence importante. Vos missions :
Préparation des plats chauds et froids selon les fiches techniques et consignes du chef cuisinier.
Découpe et préparation des fruits et légumes, en veillant à l'équilibre nutritionnel et à une présentation adaptée aux jeunes enfants.
Participation à la production, de la mise en place au dressage, dans le respect strict des règles HACCP.
Entretien du poste de travail, du matériel et contribution au nettoyage en fin de service. Conditions : Horaires de nuit : 22h30
6h30. Mission dans une structure engagée pour la qualité des repas servis aux enfants. Le poste est basé à Ambares-Et-Lagrave Profil recherché :
Expérience souhaitée en restauration collective ou traditionnelle, idéalement en production en volume.
Maîtrise des normes d'hygiène alimentaire.
Rigueur, rapidité, organisation et goût du travail en équipe.

Vos missions :
Préparer les commandes de produits selon les consignes.
Utiliser un chariot de préparation (formation assurée sur place).
Organiser, filmer et contrôler vos palettes.
Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt et à la cohésion de l'équipe. Les conditions Horaires : 5h30
12h51 Travail : du lundi au samedi, avec un jour de repos supplémentaire + dimanche Salaire : 12,75 EUR / heure + avantages (épargne, mutuelle, accompagnement logement et social...) Pas besoin d'être expert dès le départ : nous vous formons et vous accompagnons à chaque étape de votre intégration ! Vous l'aurez compris : notre seule exigence, c'est celle que vous vous donnerez. Nous recherchons des personnes dynamiques, animées par le goût du challenge et la volonté de réussir. Pourquoi rejoindre Auchan Logistique avec CRIT ?
Une ambiance conviviale et une équipe bienveillante
Un accompagnement personnalisé par Mathilde, votre recruteuse CRIT sur site
De réelles perspectives d'évolution
Un environnement de travail moderne, organisé et stimulant

L'Agence Adecco Tertiaire recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur industriel : Un ASSISTANT RH H/F Vos missions : Administration du personnel :.
Traitement des absences hors congés (maladie, absences exceptionnelles, ...)
Suivi des visites médicales
Accueil administratif des nouveaux arrivants et accompagnement des départs
Encodages divers dans les outils internes (absences, données RH, etc...) Formation :.
Suivi des formations obligatoires (sécurité, réglementaires)
Relances des équipes pour le respect des échéances
Enregistrement des formations suivies dans les outils dédiés
Soutien logistique à l'organisation des sessions Organisation de réunions :.
Planification des réunions récurrentes du service
Organisation logistique des réunions ponctuelles à la demande de l'équipe RH Nous vous proposons :
Dans le cadre d'un remplacement, la mission est à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 novembre dans un premier temps, renouvelable
35H/semaine à définir
Du lundi au vendredi
Base 2030€ brut pour 151,67H + 10% indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
Poste basé Bordeaux Rive Droite Intéressé(e) par le poste et vous correspondez au profil ? Postulez directement sur cette offre avec un CV à jour !
Vous êtes issu d'une formation en Ressources Humaines de niveau Bac +2, type assistant RH et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire
Rigueur et sens de l'organisation
Maîtrise des outils bureautiques
Bon relationnel et esprit d'équipe

--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES
--
-- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES
-- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance vous préparant à un titre professionnel RNCP de Conseiller(ère) en vente (CV
niveau 4 équivalent BAC), le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire dans le domaine de la boulangerie/ pâtisserie situé sur le secteur de Lormont. Profil recherché :
Un niveau CAP/BEP, classe de 1ère.
Vous avez envie de vous former au métier de Conseiller(e) de vente qui vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la vente de produits et de services associés.
Une bonne aisance relationnelle, un sens du conseil, goût pour la vente. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront :
Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients,
Contribuer à la fidélisation de la clientèle,
Réceptionner et traiter les livraisons,
Réaliser la préparation et la mise en place des produits,
Contribuer à la propreté de la boulangerie,
Gérer les stocks et le flux de marchandises,
Contribuer à l'animation du point de vente, Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/

Nous recherchons des Employé(es) Logistique H/F en Contrat à Durée Indéterminée pour rejoindre nos équipes sur l'entrepôt sec de BLANQUEFORT (entrepôt PGC, hors frais) Vous travaillerez les Après-midi : 13h00
20h21 En détails, ça donne quoi ? Vous réalisez un travail en équipe et en toute sécurité pour servir les points de vente. Pour cela vous participez au brief équipe et apportez vos idées pour améliorer le service client. Vous participez aux séances d'échauffement avant prise de poste et appliquez les recommandations des gestes et postures lors de la manutention et conduite d'engins. Vous respectez les règles de sécurité, les procédures métier et le matériel confié. Aussi, vous réalisez le nettoyage et le rangement de votre zone de travail. Vous contribuez au bon fonctionnement du service réception & expédition. Vous déchargez les camions livrés par les fournisseurs à l'entrée de l'entrepôt. Vous chargez les palettes en expédition vers les points de vente. Vous réalisez le rangement, le tri et le comptage de la marchandise. Vous vérifiez la conformité qualitative, quantitative et administrative des colis et palettes. Vous participez aux activités du service préparation. Vous réalisez, préparez les commandes des magasins, cherchez les articles, prélevez les quantités, les repérez par pointage. Vous vous assurez du filmage et étiquetage des palettes préparées. Vous réalisez, enregistrez informatiquement les comptages et les prélèvements. Vous intervenez au service emplacement. Vous réalisez des montées et descentes de palettes. Vous détectez et signalez les éventuelles anomalies. Vous travaillerez avec un casque à commande vocale.

Nous recherchons des Employé(es) Logistique H/F en Contrat à Durée Indéterminée pour rejoindre nos équipes sur l'entrepôt sec de BLANQUEFORT (entrepôt PGC, hors frais) Vous travaillerez le Matin : 5h30
12h51 En détails, ça donne quoi ? Vous réalisez un travail en équipe et en toute sécurité pour servir les points de vente. Pour cela vous participez au brief équipe et apportez vos idées pour améliorer le service client. Vous participez aux séances d'échauffement avant prise de poste et appliquez les recommandations des gestes et postures lors de la manutention et conduite d'engins. Vous respectez les règles de sécurité, les procédures métier et le matériel confié. Aussi, vous réalisez le nettoyage et le rangement de votre zone de travail. Vous contribuez au bon fonctionnement du service réception & expédition. Vous déchargez les camions livrés par les fournisseurs à l'entrée de l'entrepôt. Vous chargez les palettes en expédition vers les points de vente. Vous réalisez le rangement, le tri et le comptage de la marchandise. Vous vérifiez la conformité qualitative, quantitative et administrative des colis et palettes. Vous participez aux activités du service préparation. Vous réalisez, préparez les commandes des magasins, cherchez les articles, prélevez les quantités, les repérez par pointage. Vous vous assurez du filmage et étiquetage des palettes préparées. Vous réalisez, enregistrez informatiquement les comptages et les prélèvements. Vous intervenez au service emplacement. Vous réalisez des montées et descentes de palettes. Vous détectez et signalez les éventuelles anomalies. Vous travaillerez avec un casque à commande vocale.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Devenez l'acteur clé du commerce international chez LVO ! Le groupe Léon Vincent, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale unique. 500M€ de CA, 1000 collaborateurs passionnés et une ambition commune : développer des solutions innovantes pour simplifier et optimiser le transport de marchandises. Notre agence LVO à Bruges recherche un.e assistant.e administrative en transit maritime export H/F pour rejoindre son équipe dynamique et contribuer à son succès. Au sein de notre équipe, vous aurez l'opportunité de :
Participer activement au développement de l'activité export maritime de l'agence vers Saint Barthélémy.
Gérer de A à Z les dossiers de vos clients, de la recherche du meilleur transporteur à la livraison finale de leur marchandise.
Petite manutention (réception des chauffeurs et colis)
Garantir la satisfaction de vos clients.
Suivre l'acheminement des marchandises et informer vos clients en temps réel.
Donner des informations et des conseils aux clients
Assurer la facturation des opérations et un contrôle final du dossier pour une qualité optimale. Profil recherché : Le poste est ouvert aux personnes juniors n'ayant pas d'expérience dans le transit maritime Organisé, proactif et sens du travail en équipe Anglais écrit/oral idéalement ou une autre langue étrangère Rémunération selon expérience En choisissant Leon Vincent Overseas, vous optez pour : Un groupe en pleine croissance qui vous offrira de réelles opportunités d'évolution. Un environnement de travail où l'innovation et l'esprit d'équipe sont valorisés. Alors, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap : aménagements du poste de travail possibles, n'hésitez pas à en faire la demande lors de votre candidature.

LA VILLE DE PAREMPUYRE RECRUTE UN(E) ASSISTANT (E) DE DIRECTION
DIRECTION GENERALE Proche collaborateur du Directeur Général des Services, l'assistant de direction rattaché à la Direction générale travaille en lien avec l'ensemble des services internes pour apporter une aide permanente au DGS en termes d'organisation personnelle, de gestion, de communication et d'information. Il assiste le DGS dans le suivi des dossiers, la mise en œuvre du projet d'administration et la préparation et l'organisation des assemblées. Il peut être amené à piloter des projets transversaux portés par la Direction Générale. VOS MISSIONS et ACTIVITES / Gestion de l'agenda du DGS Organisation et planification de réunions Accueil téléphonique et physique du secrétariat Rédaction et diffusion de courriers, notes de service, comptes rendus de réunion Accompagnement du DGS dans la coordination des différentes directions (préparation et suivi de réunions et autres instances de discussion) Participation ponctuelle à diverses réunions de travail (internes ou externes), selon les besoins de la Direction Générale Rédaction et suivi des actes réglementaires (arrêtés, décisions du maire) Développement d'outils d'aide à la décision Lien avec les partenaires institutionnels (Bordeaux Métropole, Préfecture, CADA,.) Accompagnement administratif de l'ensemble des services
Ressource interne Veille et assistance juridique Assure le respect des échéances réglementaires Coordination du retour des éléments nécessaires à l'assemblée délibérante auprès de la direction générale Contrôle juridique des actes en lien avec les directions concernées Préparation des ordres du jour, convocations et documents nécessaires à la tenue de l'instance Assurer le bon déroulement de la présentation des actes lors des séances du conseil municipal Assurer le suivi des délibérations (entrée en vigueur et exécution) Distribution et collecte du courrier des services Enregistrement du courrier Gestion et mise à jour du logiciel métier gestion du courrier
Paramétrage et suivi avec le prestataire Formation et accompagnement quotidien des services dans l'utilisation du logiciel métier de gestion du courrier Pilotage de projets transversaux à la demande du DGS Référent archives Intérim du secrétariat du Maire en cas d'absence (reprise de ligne téléphonique, suivi des affaires courantes). Intérim de l'accueil général en rotation en cas d'absence (accueil physique et téléphonique) VOS SAVOIRS Connaissance et maîtrise du fonctionnement des collectivités et du processus délibératif Maîtrise des outils bureautiques Maitrise des règles de l'expression orale et écrite de qualité Bonne connaissance des outils de planification et suivi Bonnes notions d'organisation et de gestion du temps de travail VOS SAVOIRS FAIRE Aisance rédactionnelle Travailler en équipe et assurer les transmissions selon les consignes et les procédures définies Traiter les demandes des usagers, des partenaires et des services Établir et mettre en forme des documents administratifs Intégrer les priorités du service dans la gestion quotidienne des activités VOTRE SAVOIR ETRE Autonomie et initiative dans la mise en œuvre du travail Discrétion et réserve professionnelles absolues Rigueur, organisation et méthode Sens de l'écoute et de la priorisation Diplomatie et aisance relationnelle

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution, un Préparateur de commandes. Vos missions :
Effectuer de la préparation de commandes à l'aide d'un système vocal
utilisation d'un transpalette électrique ou du CACES R489 catégorie 1b. Rémunération : 11.89EUR avec prime de productivité pouvant aller jusqu'à 300EUR + 10% IFM + ICCP + CET rémunéré à 5% Horaires de jour de 6h/13h30 Ou 13h15/20h15 sur la commune de Blanquefort du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine en plus que le dimanche. Mission sur du long terme.

Dans le cadre d'un recrutement nous recherchons un(e) assistant.e administratif et recouvrement sur Bruges. CE QUE NOUS PROPOSONS ? * Un parcours d'intégration personnalisé * Un management de proximité * Une carte ticket restaurant * Des RTT * Un comité d'entreprise * Une politique d'engagement RSE * Une participation à 50% au frais du transport collectif ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein du service comptabilité clients, vous aurez pour missions principales : * De procéder aux relances écrites et téléphoniques clients * D'effectuer des traitements administratifs (changement coordonnées bancaires, résiliations .) * D'assurer au quotidien le lettrage des comptes et la saisie des encaissements et rejets * D'assurer le suivi des impayés des ventes et le reporting avec les directeurs d'agence Les ingrédients de la réussite ? * Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et d'adaptation * Vous faites preuve d'organisation et de rigueur * Vous aimez travailler en équipe Issu(e) d'une formation en comptabilité générale / recouvrement ou disposant d'une expérience similaire significative, ce qui compte pour nous c'est d'avoir l'envie de bien faire. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement JDC sa

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Biotechnologie au sein de la SEGPA du collège Georges Lapierre à Lormont (33) Nous vous proposons un contrat de temps complet de 18 heures de face à face pédagogique + temps de préparation des intentions pédagogiques et de correction Du : 01/10/2025 au 30/11/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Connaitre les programmes d'enseignement (site EDUSCOL).
Concevoir et mettre en Å“uvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux.
Transmettre des connaissances disciplinaires.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation.
Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
Faire acquérir les compétences dans le respect du référentiel Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 3 minimum) ?
Licence et diplômes équivalents Compétences spécifiques :
Maitriser la langue française dans le cadre de son enseignement,
Maitriser les savoirs disciplinaires et leur didactique,
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves,
Mettre en place la démarche de projet,
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves,
Mettre en place un enseignement et une évaluation par compétences. Savoirs et savoir-faire particuliers :
Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour la matière.
Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.

Vendeur charcuterie Bordeaux Intérim recherche des Vendeurs en Charcuterie pour des missions au sein de divers magasins en grande distribution. Si vous aimez conseiller, satisfaire les clients et travailler en équipe, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Accueillir et conseiller les clients sur les produits charcutiers. Effectuer la coupe et la présentation des produits avec rigueur et professionnalisme. Veiller à la qualité et à la propreté de votre espace de travail. Participer à la gestion des stocks et au réassort des produits. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contrat proposé : Type de contrat : Missions d'intérim en temps complet ou partiel selon vos disponibilités et les besoins de nos clients Rémunération à partir de 12 € de l'heure (selon expérience) 10% d'indemnités de congés payés (ICP)+ 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) Indemnité de déplacement CET Votre profil : Vous avez une première expérience en vente charcuterie. Vous êtes dynamique, souriant(e), et aimez le contact avec les clients. Vous faites preuve de rigueur et de précision dans votre travail. Vous êtes flexible et disponible pour travailler en horaires variables (week-ends et jours fériés). Pourquoi rejoindre Bordeaux Intérim ? Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission. La prise en charge à 50% de votre mutuelle entreprise par notre agence*. La participation aux bénéfices de l'agence. Rémunération attractive et possibilité de mettre en place un CET. L'accès aux services du FASTT (location de voiture, garde d'enfants, logement.). Bordeaux Intérim est une agence spécialisée dans les métiers de bouche et les travaux paysagers, offrant une expertise dans la recherche de profils qualifiés.

ADECCO TERTIAIRE recherche pour son client, exploitant en transports spécifiques un : Assistant Exploitation H/F Au quotidien vous assistez l'équipe d'exploitation dans les missions administratives. Principales missions : EXPLOITATION Organisation des collectes :
Participer à la planification des journées et heures de travail des conducteurs
Réceptionner et planifier les demandes de collecte des clients
Assure le suivi de l'ordonnancement des tournées des clients en coordination avec les managers opérationnels
Collecter et contrôler l'ensemble des documents nécessaires aux conducteurs Contrôle des éléments de la collecte :
Collecter et contrôler la réception des éléments de retour de tournées des conducteurs en coordination avec les managers opérationnels
Connaitre l'ensemble des documents réglementaires et opérationnels des conducteurs
Participer à la communication et la re planification des clients non effectués
Connaitre l'ensemble des outils d'exploitation Relation clients
Réception des appels téléphonique, traiter les courriel des demandes clients
Réorienter le client vers le contact adapté au besoin (Manager, commerce) AUTRES MISSIONS Assistance RH
Assurer le suivi de la gestion de l'intérim de son périmètre en coordination avec les managers opérationnels et rh (demande, suivi, fin de contrat, rapprochement de factures.)
Assurer le suivi des formations et renouvellement d'habilitation des salariés de son périmètre en coordination avec les managers opérationnels
Veille à la saisie des heures et des congés des salariés de son périmètre
Assure la bonne tenue de tableau d'affichage interne et règlementaire
Assurer le suivi médical des conducteurs et du personnel opérationnel de son périmètre en coordination avec les managers opérationnels Diplômé(e) Bac + 2/+3 en transport/logistique/ SAM vous avez déjà 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire (administratif exploitation/ suivi RH) Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (WORD, EXCEL) et la langue française (écrit et oral). Vous êtes autonome, rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et le stress, vous aimez la diversité des missions et vous appréciez le travail en équipe
Prise de poste dès que possible pour 1 mois renouvelable jusqu'à 6 mois)
Carbon-Blanc/ Ste Eulalie
35H/Semaine
Salaire mensuel brut 2130€ + ticket restaurant + indemnité transport Vous avez l'expérience recherchée? cette mission vous correspond et intéresse ? merci de postuler directement en ligne avec un CV actualisé

Vous avez le sens du commerce et vous aimez les challenges ? Dans le secteur de l'univers du plein air et des loisirs, nous vous proposons un poste de Conseiller commercial en magasin H/F auprès d'une clientèle passionnée par l'univers des camping-cars, vans et fourgons aménagés. Vos missions :
Accueillir, conseiller et développer la clientèle
Assurer la vente des produits dans le magasin et sur le catalogue
Participer aux consignes merchandising et à la tenue de l'espace de vente
Contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin
Réaliser vos objectifs de vente
Assurer le reporting auprès de votre Responsable du magasin
Organiser l'espace : réassorts, gestion des stocks, manutention, gestion des retours, organisation de la réserve Le profil recherché Titulaire à minima d'un Bac +2 en Commerce/Vente ou équivalent et maîtrisant les techniques de vente, vous avez une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. D'un naturel persuasif, curieux et dynamique, votre fibre commerciale vous permet de convaincre votre interlocuteur dans la vente directe en magasin et réaliser le chiffre d'affaires qui vous est fixé pour augmenter votre salaire. Vous aimez les produits techniques et vous vous intéressez à l'univers des véhicules de loisirs pour fidéliser une clientèle passionnée et passionnante. Grâce à un accompagnement managérial de qualité et une formation produits tout au long de votre cursus par notre organisme de formation interne, vous deviendrez rapidement un challenger reconnu dans le domaine du plein air et des loisirs ! Rémunération globale brute annuelle : 24400€ auquel s'ajoute 15% de prime d'intéressement + variable sur objectifs Processus de recrutement : Pré qualification téléphonique par RH Entretien avec Manager et N+2

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, des préparateurs de commandes à Saint-André-de-Cubzac pour un contrat en intérim de longue durée
Faire des palettes de colis de bananes
Manipulation de colis lourds
Empilage de palettes hautes
Salaire horaire 11.88
Horaires de travail : 35 heures par semaine
Prime de treizième mois
Carte restaurant Horaires : 6h00
14h30 Travail le samedi Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons avant tout des candidats motivés et engagés sur du long terme pour rejoindre notre équipe de préparateurs de commandes.

Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, une multinationale française de grande distribution, un Préparateur de commandes Caces 1B (H/F). Responsabilités:
Préparer les commandes en suivant les instructions fournies et les palettiser
Vérifier l'exactitude des commandes avant leur expédition
Ranger et nettoyer la surface de travail. Horaires : 13h-21h21 Travail du lundi au vendredi. Titulaire du caces 1 B vous avez impérativement une première expérience réussie sur un poste similaire.

Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, une multinationale française de grande distribution, un Préparateur de commandes Caces 1B (H/F). Responsabilités:
Préparer les commandes en suivant les instructions fournies et les palettiser
Vérifier l'exactitude des commandes avant leur expédition
Ranger et nettoyer la surface de travail. Horaires : 5h30
12h51 Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Titulaire du caces 1 B vous avez impérativement une première expérience réussie sur un poste similaire.

Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F) Votre mission principale sera d'assurer l'approvisionnement des officines en médicaments toute la journée. Vous aurez pour principales missions :
Préparer les médicaments en fonction des bons de commandes
Gérer les stocks
Réapprovisionner les machines et les rayons
Manutention Vos horaires :
Du lundi au vendredi avec un samedi travaillé sur trois
2X8 Ce poste vous conviendra ... si :
Vous avez un bon esprit d'équipe
Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique. Votre rémunération et vos avantages :
12.50/h 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... )
Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission)
Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... )

QUI SOMMES NOUS ? Spécialisée dans la location financière, PREFILOC CAPITAL travaille en partenariat avec des fournisseurs d'équipement pour offrir à une clientèle de professionnels des contrats de location longue durée adaptés aux besoins de leur activité. Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise métier, notre engagement au quotidien nous permet d'avancer et de grandir ensemble ! CE QUE NOUS PROPOSONS ?
Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e)
Du télétravail
Une carte ticket restaurant
Des RTT ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) à la team de notre siège social sur Bruges et dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) assistant recouvrement en CDI. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous aurez pour missions principales :
Prendre en charge les appels entrants
Relances téléphoniques à des fins de recouvrements au vu des fichiers impayés
Prendre en charge les règlements et les saisir
Prendre en charge le suivi des dossiers contentieux
Prendre en charge le retour matériel des clients
Gestion administrative Les ingrédients de la réussite ? Organisé(e) et rigoureux (se), vous aimez travailler en équipe. Que vous soyez issu(e) d'une formation dans le secteur du secrétariat ou bien même débutant(e), ce qui compte pour nous c'est d'avoir l'envie de bien faire. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors nous sommes faits pour se rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement PREFILOC CAPITAL

Open Skills RH, cabinet de recrutement sur Bordeaux, recherche pour son client un profil assistant administratif
office manager H/F. L'entreprise : spécialisée dans les corners de sushi, regroupe plus de 200 corners en grande distribution partout en France. Le siège social se trouve sur Bruges. Les missions : 1. Missions comptables
Réalisation de la facturation (tous les 15 jours).
Suivi des règlements et relances clients.
Suivi des contrats et gestion des renouvellements avec les enseignes GMS. 2. Missions administratives
Gestion et suivi des appels d'offres pour les prestataires du siège (ménage, climatisation, sécurité, etc.).
Rédaction et suivi des contrats des prestataires du groupe.
Gestion de la flotte automobile, téléphonique et informatique.
Prise de commande et suivi des achats de fournitures. 3. Missions RH
Gestion du service de conciergerie : organisation des déplacements et hébergements des collaborateurs itinérants.
Suivi et pilotage de la performance des commerciaux : rédaction des contrats et gestion des éléments liés à la rémunération variable. 4. Missions ponctuelles d'assistanat de direction
Soutien administratif et organisationnel auprès de la Direction générale sur des missions spécifiques. Profil recherché :
Formation : Bac+2 (type Gestion PME/PMI, Assistante de direction, ou équivalent). Compétences techniques :
Bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook).
Capacité de rédaction claire et structurée.
Connaissances en gestion administrative et comptable. Compétences comportementales :
Organisation et gestion des priorités.
Polyvalence et adaptabilité.
Rigueur et sens du détail.
Bon relationnel et bonne expression orale/écrite. Environnement de travail : Entreprise en forte croissance, présente partout en France. Équipe dynamique et environnement stimulant, nécessitant autonomie et polyvalence. Conditions de travail : Convention collective de la restauration rapide : 4 jours fériés travaillés dans l'année CDI 37,5 heures par semaine Rémunération entre 2500€ et 2800€ brut mensuel Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? Postulez dès à présent !

Pharmacie Montsouris à Bassens à 5 minutes du Pont d'Aquitaine cherche préparateur/trice à temps complet pour un CDD de 1 an. Contrat évolutif Ambiance jeune et dynamique. Tous les profils seront étudiés. Diplôme de préparateur exigé.

¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération :
Salaire attractif : de 1860 € à 2236 € en équivalent temps plein,
Contrat CDI,
Participation au transport,
Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de BASSENS et ses alentours.

Nous recherchons pour l'un de nos clients à Lormont (33310), un hôte de vente H/F. Tâches : o Accueillir et conseiller les clients o Gérer l'encaissement o S'assurer de la bonne tenue de la station (boutique, restauration...) o Entretien des lieux Horaires variables / travail le week-end également. Profil :
Dynamique
Polyvalent
Relation client
A l'aise avec l'encaissement Lieu de mission non desservis par les transports en commun.

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur d'éducation musicale au COLLÈGE MONTAIGNE à LORMONT (33). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9 heures devant élèves (plus temps de préparation) répartit sur les deux sections. Du : 01/10/2025 au 28/11/2025. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Connaître les programmes d'enseignement (site EDUSCOL).
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Éducation Musicale (BAC + 3 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques :
Maîtriser et faire maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement.
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers :
Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour la matière.
Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.

¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération :
Salaire attractif : de 1860 € à 2236 € en équivalent temps plein,
Contrat CDI,
Participation au transport,
Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de LORMONT et ses alentours.

Recrutement : Contrôleur Technique Confirmé Auto & Moto (H/F)
CDI Vous êtes contrôleur technique confirmé, passionné par votre métier, rigoureux, impliqué à 100%, et doté d'un fort sens du commerce et du contact client ? Nous avons besoin de vous pour rejoindre notre équipe dynamique ! Vos missions : Réaliser les contrôles techniques réglementaires auto et moto avec professionnalisme. Assurer un accueil client chaleureux et de qualité, avec un vrai sens du service. Participer activement à la vie et au développement commercial de plusieurs centres. Vous déplacer sur différents sites Bordeaux et sa périphérie. Ce que nous vous offrons : CDI à temps plein. Voiture de fonction pour vos déplacements inter-centres. Mutuelle 100 % prise en charge, tickets restaurant, prime sur objectifs. Salaire évolutif selon votre expérience et votre profil. Votre profil : Diplôme de contrôleur technique en cours de validité (auto & moto). Expérience confirmée dans le métier. Autonomie, polyvalence, sérieux, sens du relationnel et esprit d'équipe. Envie de s'investir durablement dans un projet où l'humain et la qualité de service priment Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV et lettre de motivation

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI :
Placé sous l'autorité territoriale du Maire et par délégation du ou des Adjoint (s) concerné (s).
Reçoit ses directives du Responsable des Services Techniques, le cas échéant de la D.G.S. MISSIONS :
Exécute des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un programme de travail ou de documents techniques ;
Coordonne l'équipe environnement ;
Applique les consignes, les règles et les obligations réglementaires et sécuritaires dans le cadre de l'utilisation des matériels et consommables ;
Diagnostique et pose de la signalisation temporaire de chantier ;
Détecte et relève les incidents, les dysfonctionnements et les dégradations des ouvrages de la voie publique (chaussée, signalisation, aires de jeux, etc.) ;
Prend l'initiative des interventions urgentes de 1er niveau à titre préventif ou curatif en rendant compte à sa hiérarchie ;
Tient à jour son compte rendu d'intervention hebdomadaire ;
Conduit les véhicules du service technique (VL, PL, TP.) en fonction de ses permis, de ses C.A.C.E.S. et des missions données. ACTIVITÉS SECONDAIRES :
Préconise, anticipe, recense et chiffre, les besoins, la planification du travail et l'entretien en régie ou externalisé ;
Programme avec le responsable des services techniques, les dates de chaque intervention, du temps estimé, des coûts et des moyens matériels et humains nécessaires ;
Prend l'initiative des interventions urgentes à titre préventif ou curatif en rendant compte à sa hiérarchie ;
Rend compte à sa hiérarchie de tous manquements et mauvais traitements constatés sur le matériel et les véhicules ;
Établit les devis nécessaires aux réparations en contactant directement les fournisseurs et autres prestataires de service ;
Tient à jour les registres et carnets d'entretiens des véhicules, engins et appareils concernés ;
Tri sélectif (conteneurs à sortir et rentrer, bornes de tri) les lundis et vendredis ;
Nettoie la ville (ramassage des papiers et corbeilles de la ville et des bâtiments) ;
Ramasse et évacue les cartons de la cuisine des Lucioles tous les jours à partir de 11h30 ;
Contrôle et entretien des bacs d'encombrants des cimetières ;
Vérifications périodiques de l'état de propreté des aires de jeux ;
Entretien général des sites : balayage, désherbage, débroussaillage, tronçonnage, petit élagage, etc...
Participe à l'étude, à la réalisation et à l'entretien des espaces fleuris et de leur arrosage et à diverses plantations d'ornement ;
Pose et entretien des équipements : Mobiliers urbains, signalisation verticale et horizontale, fonte de voirie ;
Entretien et effectue de petites réalisations des voies : fouille, terrassement, bouchage des nids de poule etc.
Ponctuellement, peinture et marquage au sol ;
Réalise des petits travaux de maçonnerie (bordures, caniveaux, scellement divers, clôture, etc.) ;
Maintenance courante des véhicules et outillage de chantier ;
Participe aux manifestations municipales (montage de structures, manutention etc.). POLYVALENCE :
Travaille avec d'autres équipes (environnement, bâtiment etc.) en fonction des besoins du service ;
Effectue le portage de repas lors de l'absence d'un agent technique ;
Assure la continuité du service lors de l'absence du responsable.

L'agence LIP Hotellerie-restauration recherche pour son client, une cuisine centrale dédiée à la préparation de repas destinés aux crèches et structures de la petite enfance, un cuisiner de nuit à même de préparer des repas en quantité, avec une cadence importante. Vos missions : Préparation des plats chauds et froids selon les fiches techniques et consignes du chef cuisinier. Découpe et préparation des fruits et légumes, en veillant à l'équilibre nutritionnel et à une présentation adaptée aux jeunes enfants. Participation à la production, de la mise en place au dressage, dans le respect strict des règles HACCP. Entretien du poste de travail, du matériel et contribution au nettoyage en fin de service. Conditions : Horaires de nuit : 22h30
6h30. Mission longue durée dans une structure engagée pour la qualité des repas servis aux enfants. Profil recherché : Expérience souhaitée en restauration collective ou traditionnelle, idéalement en production en volume. Maîtrise des normes d'hygiène alimentaire. Rigueur, rapidité, organisation et goût du travail en équipe.

Au sein de notre Entreprise Adaptée, vous prendrez en charge les missions suivantes :
Réaliser ou modifier la mise en forme de documents, effectuer le réglage des machines, réaliser l'impression des documents, assurer les divers travaux de façonnage (assemblage, pliage, agrafage, massicot) pour 40% du temps environ.
Préparer des fichiers informatiques sous Excel pour 30% du temps environ.
Gérer la mise sous pli mécanique ou manuelle pour 30% du temps environ. POSTE RÉSERVÉ AUX PERSONNES TITULAIRES D UNE RQTH

Intérim Nation Libourne recrute pour son client spécialisé dans la logistique un préparateur de commande H/F avec CACES 1B Obligatoire sur Saint-Loubès. Vos missions: Rattaché(e) au Responsable préparation, vous serez en charge de :
Exécuter les opérations de préparation de commandes avec un chariot auto-porté
Respecter les procédures métiers, qualité, hygiène et sécurité
Préparer les commandes en garantissant l'exactitude des produits et leur conditionnement
Contrôler les produits (DLC, état, origine) et signaler toute anomalie
Assurer l'entretien du matériel et la propreté de votre zone de travail
Travailler en polyvalence entre les zones ambiante et fraîche Conditions de travail: Travail en entrepôt logistique :
Zone ambiante (9 005 m²) et zone fraîche (2 500 m²)
Préparation sur rolls pour divers clients
Environ 5,6 tonnes/jour, poids max 25 kg
Horaire 12h 22h Horaires : du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine, 1 samedi sur 2 travaillé) Rémunération : Taux horaire : 11,93 €/h Prime mensuelle pouvant atteindre 230 € (115 € qualité + 115 € productivité) Matériel fourni : chaussures de sécurité Avantages supplémentaires : Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). +10% indemnités de fin de mission. +10% indemnités de congé payé. +8% sur le Compte Épargne Temps. Possibilité d'heures supplémentaires. Acompte possible. Votre profil: Vous avez une première expérience en logistique (idéalement en alimentaire/frigorifique) Vous possédez le CACES 1 (CACES 5 serait un plus) Dynamique, rigoureux(se) et méthodique Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'autonomie Postulez dès maintenant ! Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines :
Formation,
Recrutement CDD / CDI,
Travail temporaire,
CDI intérimaire,
Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au coeur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur en SII
Sciences industrielles de l'Ingénieur Option électrotechnique et énergie au LP LEONARD DE VINCI à BLANQUEFORT (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 h devant élèves (plus temps de préparation). Du : 25/09/2025 au 31/08/2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : Enseignement technologique. Niveau de classe : Bac Technologique STI2D. Le bac technologique sciences et technologies de l'industrie et du développement durable (STI2D) développe des compétences pour toutes celles et tous ceux qui veulent imaginer, créer, concevoir et réaliser les produits de demain. L'enseignement spécifique "énergie et environnement (EE)" de la spécialité "ingénierie, innovation et développement durable" aborde l'amélioration de la performance énergétique et l'étude de solutions constructives liées à la maîtrise des énergies. Il apporte les compétences nécessaires pour appréhender les technologies dites « intelligentes » de gestion de l'énergie et les solutions innovantes du domaine des microénergies jusqu'au domaine macroscopique dans une démarche de développement durable. La réalisation et l'expérimentation d'un prototype ou d'une maquette font partie du programme comme les expérimentations propres à chaque enseignement spécifique, associées à la découverte de solutions constructives. Consulter le programme : https://eduscol.education.fr/1736/programmes-et-ressources-en-serie-sti2d Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 3 minimum) Au minimum Bac + 3 ou ingénieur dans cette discipline. Compétences spécifiques :
Maîtriser les savoirs
Maîtriser la langue française.
Maîtriser l'outil informatique

Entreprise, jeune et dynamique, de déconstruction et désamiantage, recherche un.e assistant.e de direction pour compléter son équipe au sein de nos services administratifs. Vous assurerez:
le suivi,
l'archivage
l'organisation de nos chantiers du devis à la facturation. Vous êtes autonome, conscienceux.se et surtout dotée d'une bonne logique alors n'hésitez pas à postuler. Fort/e d'une expérience dans le BTP, vous participez également aux réponses aux marchés publics et privés. Une connaissance du logiciel EBP et/ou Track déchet est un plus.

Notre culture, nos valeurs : Rejoindre 123 Pousse c'est intégrer une entreprise reposant sur les piliers de l'Economie Sociale et Solidaire (utilité sociale, responsabilité sociétale et environnementale et engagement local), tous mis au service du bien-être des enfants accueillis et de leurs familles quels que soient leurs typologies et leurs enjeux tout en préservant les professionnels qui les accueillent. En mettant l'Humain au cœur de tous nos projets, nous souhaitons véhiculer au sein de nos crèches une culture d'entreprise forte marquée par des valeurs guidant notre ligne de conduite : professionnalisme, optimisme, altruisme, écologie et honnêteté. Avec un engagement local fort, nous travaillons main dans la main avec les collectivités territoriales et les acteurs économiques locaux, dans le but notamment de favoriser les circuits courts d'approvisionnement et de dynamiser les territoires sur lesquels nos crèches sont implantés. Votre objectif principal : En tant qu'auxiliaire de crèche chez 123 Pousse, vous serez garant de l'éducation et de l'épanouissement des tout-petits. Vous accompagnerez les enfants dans leur découverte du monde, en mettant en place des activités ludiques et éducatives. Vos missions :
Vous accueillez les enfants avec bienveillance et veillez à leur confort et à leur sécurité
Vous organisez des activités adaptées à leur âge et à leur développement, en favorisant leur éveil sensoriel et leur créativité
Vous assurez les soins quotidiens tels que l'alimentation, le change et le repos, en respectant les besoins individuels de chaque enfant
Vous encouragez l'autonomie et le développement de l'autodiscipline chez les enfants
Vous collaborez avec l'équipe éducative pour créer un environnement stimulant et harmonieux
Vous maintenez un dialogue ouvert et bienveillant avec les parents, en partageant les progrès et les moments clés de leurs enfants Votre profil :
Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
Passion pour le bien-être et l'épanouissement des tout-petits
Capacité à créer un environnement sécurisé, affectueux et stimulant
Esprit d'équipe, communication claire et respectueuse avec les parents et les collègues
Connaissance des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité en milieu de petite enfance
Sensibilité aux valeurs de l'économie sociale et solidaire et au respect de l'environnement Pourquoi rejoindre 123 Pousse ?
La possibilité de participer à un projet innovant, engagé socialement et éco-responsable
Des missions variées et enrichissantes
Un environnement de travail convivial
Des plannings définis à l'avance pour favoriser l'équilibre vie professionnelle / vie privée
Un catalogue de formation varié pour accompagner votre montée en compétences
Une prime d'intéressement
Une 6ème semaine de congés payés
Mise à disposition de vélos électrique grâce à un système avantageux de location longue durée

Présentation de l'entreprise La société ENVIE 2E Aquitaine a été créée en 2005. ENVIE 2E est une entreprise d'insertion socioprofessionnelle spécialisée dans la collecte, le regroupement, le tri et le démantèlement de Déchets d'Equipements Electriques et Electroniques (DEEE). Ces DEEE sont classés en 4 flux : le gros électroménager froid (GEMF), le gros électroménager hors froid (GEMHF), les petits appareils en mélange (PAM) et les panneaux photovoltaïques (PPV) Missions principales Opérateur(trice) polyvalent(e) manutentionnaire basé(e) sur le site de Saint Loubès. Il/Elle est alors chargé(e) d'assurer :
Chargement, déchargement et répartition des marchandises et produits selon des indications spécifiques.
Chargement, déchargement de camion, peser les marchandises, les étiqueter. Il/elle travaille sur une chaine de tri Il/elle peut être amené(e) à partir en tournée avec les chauffeurs PL pour collecter les DEEE. Il/elle se doit de respecter les règles de sécurité et d'hygiène inhérentes à l'activité. Prérequis demandés Eligibilité à l'IAE Qualités requises
Port de charges lourdes, station debout prolongée
Travail en équipe / en binôme
Adaptabilité et Polyvalence
Connaissance des règles élémentaires d'hygiènes et de sécurité
Respect des gestes et postures inhérentes à l'activité Contrat /rémunération CDD d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois, maximum 24 mois Temps plein (35h hebdomadaire) Rémunération : 1882,22 euros brut + prime d'implication Horaires : en 2x8 (6h00-13h30 ou 12h00-19h30) + possibilité de faire des heures supplémentaires (samedi matin)

EN CONFORMITE AVEC LA REGLEMENTATION DDCS ET LES REGLES COLLECTIVES : ELABORER, CONTROLER LA MISE EN SECURITE PHYSIQUE ET AFFECTIVE DES ENFANTS, DE L'EQUIPE Mettre en œuvre une organisation adaptée, l'ajuster, contrôler son efficacité Elaborer les procédures d'urgence (PPMS-Exercice Incendie), vérifier leurs pertinences, les appliquer, prendre les mesures nécessaires, informer Observer, échanger, soutenir les animateurs dans le cadre des RPS METTRE EN ŒUVRE LE SUIVI ADMINISTRATIF Suivi et saisi des effectifs quotidiennement Mettre à jour les fiches complémentaires TAM Elaborer un rétro planning en vue de tenir les échéances Transmettre les besoins en vue de faire engager les dépenses Responsabilité de régie d'avance et de recettes Saisir les heures effectuées par les animateurs en vue du paiement FEDERER ORGANISER ET ACCOMPAGNER L'EQUIPE D'ANIMATION Poser le cadre de travail nécessaire à la mise en œuvre du projet pédagogique et projet d'animation Construire et animer la dynamique de groupe Participer et faciliter la montée en compétence des animateurs en fonction de leur besoin et de leur capacité Pourvoir aux outils et moyens nécessaires à chacun Observer et faire part de ses observations en vue d'ajuster, améliorer ou conforter la pratique lors des temps de face à face éducatif Préparer et réaliser les entretiens professionnels des animateurs de l'adjoint Préparer et Animer des réunions ELABORER METTRE EN ŒUVRE, CONTROLER LA MISE EN SECURITE PHYSIQUE ET AFFECTIVE DES ENFANTS, DE L'EQUPIPE Mettre en œuvre une organisation adaptée, l'ajuster, contrôler son efficacité (en conformité avec la règlementation) Appliquer les procédures d'urgence, prendre les mesures nécessaires, informer Observer, échanger, soutenir les animateurs dans le cadre des RPS ACTIVITE DE MANAGEMENT Faire respecter le cadre de travail, les règles collectives (règlement intérieur, notes de service) Partager les objectifs à atteindre en cohérence avec le projet de service, mobiliser les moyens nécessaires (matériels, humain, formation, budget etc..) Définir les attendus au quotidien et organiser le travail en conséquence Assurer la circulation de l'information des agents par des réunions d'équipe régulières Favoriser la participation des agents concernés à l'élaboration des projets, valoriser les résultats obtenus Mobiliser, dynamiser et développer une cohésion d'équipe. S'assurer des bonnes conditions de travail et de l'utilisation du matériel de protection si nécessaire Réguler les relations sociales au sein de son équipe, les prévenir en identifiant les premiers signes d'alerte Accompagner les agents dans leurs problématiques professionnelles, favoriser la montée en compétence Elaborer les fiches de postes et en assurer le suivi (si évolution de poste ou des missions) Réaliser les entretiens professionnels annuels Participer à la cohérence managériale au sein du service Activités secondaires : Participer aux ateliers PEDT APP (Analyses des Pratiques Professionnelles) Participation au conseil d'école, conseil de maîtres, équipes éducatives Toutes demandes de la hiérarchie Techniques : Maitriser la règlementation d'accueil collectif de mineurs Maitriser la méthodologie de projet Connaissance des dispositifs déployés sur les structures PRISE DE POSTE POUR SEPTEMBRE

À propos du poste La société Délidess, PME de l'industrie agro-alimentaire, est spécialisée dans la fabrication de desserts pâtissiers ultra frais et premium. Basée à Blanquefort (33290) près de Bordeaux, elle connaît une forte croissance économique et cherche des gourmand(e)s pour l'accompagner dans son développement. Nous recherchons des opérateur(trice)s de production (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans le processus de fabrication, garantissant la qualité et la conformité des produits tout en respectant les normes de sécurité alimentaire. Responsabilités Fabrication de recettes entrant dans la composition de desserts pâtissiers (découpe de génoises, préparation de pâte, cuisson et broyage de pâte de biscuit, etc.); Conduite d'opérations de conditionnement en liaison avec des doseuses, fours de cuisson, foisonneurs, thermoscelleuse et autres matériels équipant les lignes de production ; Opérations liées au suremballage : conduite d'un poste de ramassage manuel de pots en liaison avec une operculeuse ; Opérations de nettoyage et entretien des zones de stockage des matières premières, des ateliers (production et suremballage). Profil recherché : Expérience préalable dans un environnement de production, idéalement dans l'agroalimentaire mais nous sommes ouverts aux profils issus d'autres secteurs de la production alimentaire (boulangers, cuisiniers...); Connaissance des normes d'hygiène et des règles de sécurité alimentaire; Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie; Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches; La maîtrise du français; Des facilités avec les chiffres et les calculs; Une appétence pour le montage et démontage des machines. Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre entreprise. Poste en CDD évolutif à long terme Travail en 3*8 avec possibilité de travailler le weekend ou Travail en 4*8 (travail 6 jours en rotation avec 2 jours de repos) selon les périodes Horaires : Matin = 5h15-13h30 Après-midi = 13h15-21h30 Nuit = 21h15-5h30 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Avantages : Aide au logement Intéressement et participation Horaires : Période de travail de 8 Heures Travail posté Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Secteur peu desservi par les transports en commun

Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F). Votre mission principale sera d'assurer l'approvisionnement des officines en médicaments toute la journée. Vous aurez pour principales missions :
Préparer les médicaments en fonction des bons de commandes
Gérer les stocks
Réapprovisionner les machines et les rayons
Manutention Vos horaires :
Du lundi au vendredi avec un samedi travaillé sur trois
2X8 Ce poste vous conviendra ... si :
Vous avez un bon esprit d'équipe
Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique. Votre rémunération et vos avantages :
12.72/h 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... )
Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission)
Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... )

Offre d'emploi
Coordonnateur Pédagogique (H/F)
Les Francas de la Gironde Temps de travail : Temps plein modulé Prise de poste : Dés que possible Qui sommes-nous ? Les Francas de la Gironde, association d'éducation populaire reconnue d'utilité publique, agissent depuis plus de 70 ans pour l'éducation et l'épanouissement de tous les enfants et les jeunes. Nous accompagnons les acteurs éducatifs du territoire en proposant des formations, des animations et des projets pédagogiques favorisant l'accès aux loisirs éducatifs, à la citoyenneté et à la culture pour tous. Description du poste : Dans le cadre d'un replacement, nous recherchons un(e) Coordonnateur(trice) pédagogique qui aura pour mission de :
Coordonner et accompagner les équipes pédagogiques sur différents projets (accueils collectifs de mineurs, actions éducatives, projets d'animation locale)
Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (collectivités, services de l'État, écoles, structures socio-éducatives)
Participer à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de projets éducatifs territoriaux
Animer des temps de formation à destination des animateurs et des équipes éducatives
Garantir la qualité pédagogique des actions menées et veiller à leur conformité avec les valeurs et les orientations des Francas
Assurer un suivi administratif et budgétaire en lien avec le responsable hiérarchique Profil recherché : Formation & Expérience : Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation ou de l'éducation (DEJEPS, DUT Carrières Sociales, Licence pro animation, BPJEPS avec expérience significative...) Expérience souhaitée en coordination d'équipe, gestion de projets éducatifs et accompagnement pédagogique Compétences & Qualités : Maîtrise des enjeux éducatifs et pédagogiques liés à l'enfance, à la jeunesse et à l'éducation populaire Qualités relationnelles et capacité à fédérer les équipes Sens de l'organisation, rigueur administrative et autonomie Aisance orale et écrite Connaissance du fonctionnement associatif et des partenariats institutionnels appréciée Conditions : Poste en temps complet modulé (1492h/an) Rémunération : Groupe F Coefficient 350 soit 2 463.44 Euros/mois Prime de coupure 5 pts soit 35.75 Euros/mois Reconstitution de carrière suivant expérience jusqu'au +269.20 euros par mois Soit un rémunération totale entre 2499.19 et 2768.39 Euros/mois Merci d'adresser vos candidatures par mail.

Agent Général d'assurance sur le secteur des 4 Pavillons à Lormont recrute en CDI Collaborateur ou Collaboratrice d'agence à plein temps. Le poste : Gestion de sinistres : Ouverture /Gestion et Suivi / Règlement. Convention IRSI et IRSA maîtrisées souhaitées Gérer et suivre un portefeuille de client. Accueil clients en Agence et au Téléphone. Conseiller, souscrire les assurances IARD auto, MRH / Prévoyance simples. Convention CIDRE souhaitée Gestion administrative avec suivi des pièces, relance paiements, gestion des contentieux. Relances et prospection téléphonique. Ce poste peut être évolutif suivant vos compétences et ambitions personnelles et bien sûr de votre implication quotidienne. Votre profil : De nature dynamique, vous aimez le contact et apporter satisfaction a vos clients. Consciencieux, rigoureux, et appliqué administrativement, vous êtes organisé et réactif aux demandes des clients. Vous avez une expérience d'au moins 2 a 3 ans dans l'assurance et de préférence en agence. Votre mission serra de fidéliser la clientèle et de travailler la multi détention. Rémunération : Composée d'un fixe variable suivant expérience. Mutuelle d'entreprise. Contrat d'intéressement. PEE / PERCO Challenges Compagnie et Agence occasionnant des primes ou bons cadeaux. Vos horaires ; Possibilité d'aménager le temps de travail sur 4jours. Possibilité temps partiel 30h Du lundi au vendredi 9h30-12h30 et 14h-18h Avec congés dès la 1ere année. Place de parking réservée

Vous intervenez dans une exploitation bovine. Les tâches principales sont :
Nourrir les vaches
Pose et réparation de clôture
Conduire le tracteur
Rentrer le foin Nous cherchons une personne motivée ayant du bon sens et sachant le cas échéant prendre des initiatives. Une première expérience dans un poste similaire est souhaitable. Vous vous déplacez au sein de l'exploitation avec le tracteur dédié. Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

À propos du poste Dans le cadre du développement de nos activités en rénovation énergétique, nous recherchons un(e) assistant(e) pour accompagner notre chargé d'affaires. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative, technique et commerciale des projets de rénovation, depuis les premières études jusqu'au suivi des chantiers. Ce poste s'adresse à une personne rigoureuse, organisée et ayant une bonne compréhension des enjeux de la transition énergétique dans le secteur du bâtiment. Vous interviendrez en lien direct avec les copropriétés, les bureaux d'études, les syndics, les entreprises et les partenaires institutionnels (Mairies). Missions principales : En appui direct du chargé d'affaires, vous participerez à la gestion des projets de rénovation énergétique en copropriété :
Réponse aux appels d'offres : préparation des dossiers administratifs
Support aux réunions et assemblées générales : préparation des supports, comptes rendus, suivi des décisions en AG
Consultation des entreprises : suivi des devis des entreprises
Suivi de chantier : assistance aux visites, rédaction de comptes rendus
Relation avec les syndics et conseils syndicaux Profil recherché : Formation bâtiment ou énergie appréciée Première expérience souhaitée en maîtrise d'œuvre, bureau d'études, Bonne compréhension des enjeux de la rénovation énergétique et du cadre réglementaire Aisance relationnelle, organisation, rigueur et autonomie. Maîtrise impératives des outils bureautiques WORD EXCEL Conditions Contrat : CDI Localisation : Ludon-médoc Salaire : 2 200 euros brut Rejoignez-nous pour contribuer à la réalisation de projets ambitieux !

Missions principales Le manutentionnaire est basé sur le site de Saint Loubès. Il charge, décharge et répartit des marchandises et produits selon des indications spécifiques. Il peut être amené à :
Chargement, déchargement et répartition des marchandises et des produits selon des indications spécifiques.
Chargement, déchargement de camion, peser les marchandises, les étiqueter, etc.
Travailler sur une chaine de tri
Partir en tournée avec les chauffeurs PL pour collecter les DEEE. Il se doit de respecter les règles de sécurité et d'hygiène inhérentes à l'activité en industrie. Prérequis demandés
Eligibilité à l'IAE (Voir avec un conseiller France Travail) Qualités requises
Port de charges lourdes (50/60KG), station debout prolongée
Chargement, déchargement de camion, peser les marchandises, les étiqueter.
Travail en équipe / en binôme
Polyvalence
Connaissance des règles élémentaires d'hygiènes et de sécurité
Respect des gestes et postures de manutention Contrat /rémunération CDD d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois, maximum 24 mois Temps plein (35h hebdomadaire) Rémunération : SMIC Horaires : soit 6h-13h30 /12h-19h30 et possibilité de travailler le samedi en heures supplémentaires Modalités de recrutement CV et Positionnement sur la plateforme de l'inclusion.

Crit Bordeaux Tertiaire recherche pour un de ses clients, acteur majeur des services postaux et financiers, un(e) Chargé(e) d'Accueil Clientèle (H/F) à Ambarès. Vos missions :
Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire et professionnalisme.
Identifier leurs besoins et les orienter vers les services adaptés (courrier, colis, services financiers...).
Effectuer les opérations courantes (envoi de colis, retraits d'argent, etc.).
Vendre les produits et services de La Poste (assurances, services financiers...).
Gérer les réclamations et les insatisfactions clients.
Contribuer à la bonne ambiance de l'équipe. Nous vous offrons :
Une formation complète aux produits et services.
Une rémunération à hauteur de 13,63EUR/h.
Des tickets restaurants
Une possibilité d'adaptabilité grâce aux nombreux secteurs à pourvoir !
Horaires variables entre lundi et samedi
Base hebdo : 35h Votre profil :
Diplômé d'un BAC minimum obligatoire.
Une première expérience dans un environnement commercial.
Sens du service client développé et goût pour le contact humain.
Excellent relationnel et capacité d'écoute active.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Dynamique et proactif(ve), vous aimez le travail en équipe.

Inspecteur de produits Agroalimentaires, minéraux et métaux H/F Par défaut Compétences 11 Rte de Saint-Louis, 33530 Bassens, France Temps plein Description de l'entreprise SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Reconnue comme la référence mondiale en termes de qualité et d intégrité, SGS emploie 98 000 collaborateurs, et exploite un réseau de plus de 2600 bureaux et laboratoires à travers le monde Description du poste Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) inspecteur de produits agroalimentaires, minéraux et métaux (H/F) pour un contrat à durée indéterminée. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Effectuer des vérifications et des contrôles sur les marchandises d'origine agricole, minérale et métallique, sur le lieu et au moment des opérations ; Collaborer avec les membres d'équipage sur les opérations d'inspection ; Travailler en équipe sur les inspections et communiquer les informations avec votre bureau ; Évaluer la qualité des matières premières agricoles. Qualifications De formation BAC minimum ou équivalent, la connaissance du secteur agricole, maritime, ou portuaire est un plus. Le domaine de la qualité vous intéresse. Une formation technique est assurée et nous vous accompagnons dans la prise de poste. Un véhicule de société vous est attribué ainsi qu'un PC portable et un smartphone. Permis B nécessaire. Rémunération à négocier + avantages Informations supplémentaires Pourquoi rejoindre la team SGS ? SGS est un groupe international avec des possibilités d'évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes. Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d'activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients. Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d'une organisation dont le succès repose sur l'expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l'intégrité, l'esprit d'entreprise et d'innovation. Nous vous accompagnons tout au long de votre prise poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap.

Votre agence CONNECTT AQUITAINE située à Bordeaux, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences dans les domaines du BTP, de la SANTÉ et du TRANSPORT. Mission Notre agence Connectt Aquitaine, recrute pour l'un de nos clients, expert dans le transport, un.e conducteur.trice de BUS scolaire. Vous travaillerez sous la directive du responsable d'exploitation et votre challenge sera de livrer en local les chantiers, dans le respect des règles de sécurité, de conduite et de la législation en vigueur. Vous effectuerez les livraisons de marchandises et agrégats sur les chantiers en Gironde. Pour cela vos principales missions seront de : Transporter les élèves entre leur domicile et l'école Arriver aux points de ramassage et de dépôt dans les délais impartis Assurer la sécurité de tous les passagers du bus Maintenir un haut niveau de propreté à l'intérieur du bus Effectuer des inspections quotidiennes du véhicule avant sa mise en service Identifier tout entretien nécessaire du bus et en faire rapport Profil Dans l'idéal, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste de conducteur de bus, et avez déjà eu une expérience réussie dans le scolaire et périscolaire Vous êtes autonome, rigoureux(se) et volontaire, Véritable professionnel(le) de conduite, vous transportez les enfants dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Mission à pourvoir dès que possible
contrat de 28H/semaine, renouvelable. Vos documents de conduite sont à jour. Rémunération selon expérience de 13€/Heure + avantages intérim (10% IFM + 10% CP) Vous êtes disponible et motivé(e), vous vous reconnaissez dans les missions ? Nous attendons votre candidature ! Agence CONNECTT Aquitaine

Notre agence recrute des Menuisiers agenceur H/F Vous aurez en charge la pose de menuiseries bois. Vous vous occupez de l'aménagement intérieur sur des nouveaux logements et résidences. Vous ferez de la pose de cuisines, parquets, plinthes et placards etc. Vous disposez d'une caisse à outils et potentiellement une visseuse. Vous êtes motivé, rigoureux et méticuleux.

Venez rejoindre nos équipes au sein de notre hypermarché! Prise de poste immédiate. Vous approvisionnerez les rayons en veuillez à la bonne présentation des produits, dans le respect de la chaîne du froid et des règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Vous renseignez la clientèle : vous aimez le contact et avez le sens du service. Vous avez idéalement une expérience similaire, en grande distribution. Horaires : embauche le matin à 5H. Salaire sur 13 mois et compléments : intéressement + participation + prime assiduité.

Nous cherchons une personne pour rejoindre notre équipe en EXTRA. 1 JOUR Débutant accepté. vous serez en contact avec la clientèle, une présentation soignée est exigée. VOS MISSIONS : Service au comptoir (relation client, vente) Mise en place et petite préparation (entrée, dessert) Plonge EXTRA 1 JOUR (sur semaine hors week-end et en journée exlcusivement) 10h à 15h Pas de travail le week-end ni le soir. Attention zone peu accessible Le Tasta

L'ANEFA Gironde vous propose : Pour une entreprise d'élevage de bovin viande bio (170 têtes) recherche son agent d'élevage polyvalent H/F. Vous serez en charge du soin de l'alimentation des vaches (alerter si besoin le reponsable si une bête est malade). Vous serez aussi amener à préparer le foin en balle ronde (utilisation de tracteur) et de l'entretien des clôtures. Vous avez une expérience dans le domaine bovin ou vous possédez une formation dans ce milieu. Travail du lundi au vendredi. Possibilité de travailler le samedi. Convention collective nationale production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier
formation professionnelle en production agricole
votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09
gironde@anefa.org.

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5 acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de travaux publics, dans la recherche de son futur(e) Mécanicien Technicien expert H/F à CARBON BLANC (33) Actuellement, la société double son site de production et cherche à renforcer son équipe pour relever de nouveaux défis innovants. Laissez s'exprimer votre talent ! Votre quotidien ? Leadership, technique et esprit d'équipe Organiser les plannings d'intervention et coordonner l'activité de l'atelier Encadrer une équipe de techniciens et transmettre votre savoir-faire Assurer la maintenance préventive et curative des équipements Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et à l'efficience de l'atelier Venez développer votre talent ! Ce poste est fait pour vous si vous êtes. Technicien(ne) expérimenté(e) avec 3 ans minimum en maintenance (hydraulique, électro, mécano, pneu) Un(e) leader naturel(le) avec le sens de l'organisation et du collectif À l'aise avec les outils de planification et les échanges hiérarchiques Curieux(se), rigoureux(se), dynamique, et force de proposition Les avantages qu'ils proposent : Une semaine sur 2, un week-end de 3 jours Intégration dans une entreprise en pleine expansion. Environnement de travail respectueux et constructif. Accompagnement continu grâce à un centre de formation dédié. Envie de donner du sens à vos compétences techniques ? Postulez dès maintenant et devenez acteur d'une aventure industrielle et humaine de premier plan ! Détails de la rémunération : Rémunération fixe : 2700 à 3000 € brut/ mois pour futur chef d'équipe. Prime d'assiduité : 50 euros bruts/ mois Habillage/ Déshabillage : 10 euros bruts/mois Participation et intéressement N'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature, Ça vous parle ? Envoyez-nous vite votre CV pour faire partie d'une aventure dans laquelle vos compétences seront pleinement valorisées !

Notre agence recrute un(e) technicien de maintenance frigoriste H/F, le poste est à pourvoir tout de suite maintenant !
Vous réalisez des opérations de maintenance préventive et curative des appareils de nos clients, en respectant votre planning.
Vous assurez le conseil et les explications de bon fonctionnement, et conseillez les clients sur les évolutions envisageables sur leur installation.
Vous êtes également amené(e) à réaliser des dépannages suivant votre qualification.
Vous intervenez pour les mises en service de nouveaux matériels, et contrôlez la conformité des installations.
Vous suivez régulièrement des formations, pour toujours améliorer vos connaissances. Vous intervenez essentiellement sur du tertiaire Permis B obligatoire, vous êtes amené a conduire un véhicule de la société

Bonjour, Zespina, Fadoua et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un . Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Aujourd'hui le talent recherché est: "Mécanicien PL" H/F : Dans une entreprise spécialisée dans la maintenance et la vente de pièces détachées pour du béton. Tu travailleras dans l'atelier pour de la mécanique de machines agricoles, de PL Hydraulique et de camion toupie. Entretien des toupie et pompe à béton et petite mécanique sur camion PL (plaquette, vidange, ect) Profil: Expérience exigée en mécanique (agricole, TP, auto, PL, bus, ect) Lieu : Saint- Loubès (33450) Horaire à effectuer : lundi: 8h30-12h et 13h30-17h15 / Mardi-Mer-Jeudi: 8h15-12h et 13h30-17h15 / Vendredi: 8h15-12h et 13h30-16h30 Salaire : de 12€ à 17€/h Brut (selon profil et expérience)+ 13ième mois Contacte Fadoua au , ou par mail A bientôt dans la team Temporis !

ADomicile33 est une association de services à la personne (dont le siège est situé à Eysines) spécialisée depuis plus de 30 ans dans le maintien et l'accompagnement à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous recherchons des auxiliaires de vie (H/F) et/ou des aides à domicile (H/F), expérimentés ou non, ayant le DEAS/Titre ADVF et/ou DEAVS ou non, prêt(e) à se former en alternance si vous débutez. Vous serez en charge:
d'accompagner les usagers dans l'entretien du cadre de vie et gestion du linge
d'accompagner les usagers dans les actes essentiels de la vie quotidienne ( préparation des repas
aide aux levers et aux couchers )
d'assurer la gestion des courses de proximité et accompagnements aux RDV médicaux Débutants acceptés ( possibilité de suivre une formation en alternance) Titre ADVF-DEAVS
DEAES appréciés CDI temps plein
ou temps partiel selon vos disponibilités
période d'intégration Horaires variables adaptés aux contraintes personnelles. Planning sectorisé selon votre lieu d'habitation Travail possible le week-end et jours fériés le cas échéant Rémunération selon expérience dans la branche et diplôme
application avantages de la CCBAD 2010 Salaire de base : entre 11,98€ et 13,30€ profil aide à domicile sans diplôme ; entre 13,08€ et 14,57€/h profil auxiliaire de vie diplômé(e) + Eléments complémentaires de rémunération : en fonction des diplômes
ancienneté dans la branche Majoration travail dimanches et jours fériés Indemnités kilométriques remboursées à 0.45c/km Mutuelle CSE SECTORISATION sur la commune d'EYSINES : Nous intervenons sur les communes d'EYSINES, BLANQUEFORT, BRUGES, LE BOUSCAT, LE HAILLAN, LE TAILLAN MEDOC, LE PIAN MEDOC, PAREMPUYRE, SAINT MEDARD EN JALLES

Vous avez une sensibilité pour l'univers du vin ? Vous souhaitez vous épanouir dans un métier alliant challenge, convivialité, et esprit d'équipe ? Intégrez une entreprise à taille humaine qui vous ressemble ! Notre ambition est de « faire vivre le vin », dans ce cadre nous recrutons notre prochain talent en tant que : CHEF DE LIGNE H/F CDI
BLANQUEFORT (33) Rattaché(e) au chef de salle, vous pilotez la ligne d'embouteillage et le personnel rattaché en vue de la fabrication de produits conformes dans le respect du planning de production, des ordres de fabrication, et des impératifs qualité (spécifications clients / pays / règlementaires), ce qui implique en terme de missions :
Vous maitrisez la production de la ligne tout au long du process du dépalettiseur au palettiseur
Vous validez la conformité des produits fabriqués : spécifications clients, matières sèches, produits finis . en qualité et quantité.
Vous managez et accompagnez le personnel permanents et ponctuels dans leurs missions au quotidien sur la ligne de production
Vous appliquez les directives de l'entreprise dans le respect des règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement et assurer le respect de la règlementation vin Ce qu'on attend de vous en tant que chef de ligne ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, avec une capacité à travailler efficacement à l'atteinte des résultats dans votre poste, et vous êtes capable de travailler également en équipe avec un bon relationnel. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative avec le sens de l'écoute. Votre réactivité, volonté et capacité d'adaptabilité sont de réels atouts pour mener à bien vos missions. Vous êtes issu(e) d'une formation niveau BAC pro Conduite de ligne
CQP ou équivalent avec une expérience de 6 mois minimum réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou agroalimentaire. Ce que nous vous proposons ?
Un parcours d'intégration complet avec un accompagnement
Un salaire composé d'un fixe sur 13 mois.
Des tickets restaurants
L'accès à nos offres et ventes réservées à nos collaborateurs à prix préférentiels
Une prise en charge de votre transport en commun
Un CSE attractif Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez le Responsable de Production. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre. Rien de plus. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue !

La société EGFM SERVICES basée sur BLANQUEFORT (33) est spécialisée dans la réparation et vente poids lourd et le carrossage neuf de bras, de grue et de bennes. Nous recherchons un ELECTRO HYDRAULICIEN passionné et compétent pour rejoindre notre équipe en montage et réparation poids lourd. Responsabilités:
Assurer le câblage électrique basse tension (12V 24V continu) sur véhicules PL et VUL ainsi que le remontage de leurs sous-ensembles
Diagnostiquer les pannes électriques et savoir les réparer sur Pl et VUL
Savoir lire un plan et/ou schéma mécanique, électrique et hydraulique
Installer et régler des éléments hydrauliques de puissance(vérins, moteurs, grues auxiliaires, bennes)
Mettre en service des grues auxiliaires, paramétrages
Formation et/ou assistance technique auprès des utilisateurs
Diagnostiquer les pannes et mener les opérations de réparations/maintenance
Mettre en Å“uvre des solutions techniques
Assister vos collaborateurs à l'atelier sur des interventions électriques en cas de besoin

Vos missions: Sous la supervision du Responsable d'agence, voici ce qui vous attend :
Diagnostiquer, entretenir et réparer les équipements de l'agence, que ce soit sur le parc ou directement sur les chantiers.
Tester et vérifier minutieusement chaque matériel après chaque intervention pour garantir leur parfait fonctionnement.
Gérer la réception et l'état des lieux des matériels à leur retour de location, tout en préparant et mettant à disposition les équipements pour les clients. Votre profil: Vous avez une solide expérience dans la maintenance de matériels roulants (PL, TP, AGRI) ? Vous êtes un(e) pro en mécanique, hydraulique et électronique ? Si vous aimez travailler en équipe et avez un excellent sens du contact et de la communication, ce poste est fait pour vous ! Idéalement, vous détenez les CACES R482 catégorie G (anciennement CACES 10_R372) et R489 catégorie 7 (anciennement CACES 6_R389). Le permis B est requis, car l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Avec Aquila RH' Bordeaux-Mérignac, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
10% d'indemnité de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés (ICCP)
Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP via notre programme de fidélité MyBonus
Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025
Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200 EUR, après 1 517 h effectuées avec nous
Accédez au CLUB AVANTAGES COULEUR' dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...)
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise par Intérimaires Santé et d'un accès au FASTT : réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfants, aides au logement...
Percevez une prime si vous parrainez un proche !
Un parcours de formations individualisées (CACES, habilitations, AIPR...) selon l'ancienneté Vos contrats de mission et bulletins de salaire sont entièrement dématérialisés et accessibles à tout moment en téléchargement. Postulez dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière avec AQUILA RH ! Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuell

Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim voire un . Aujourd'hui, le talent recherché est : « Mécanicien Automobile Expérimenté (H/F) : Pour un garage à Yvrac, tu seras en charge de:
Réaliser des interventions de mécanique lourde : moteurs, boîtes de vitesses, embrayages, trains roulants, etc.
Effectuer des diagnostics techniques précis
Assurer les réparations dans le respect des normes constructeurs
Travailler en autonomie tout en collaborant avec le reste de l'équipe atelier Profils recherchés :
Expérience significative en grosse mécanique exigée (moteur, boîte, etc.)
Formation CAP/BEP/Bac Pro en maintenance automobile ou équivalent
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
B Expérience demandée en mécanique ( , agricole, engins de chantier...) Lieu : Yvrac (33370) Horaires : 39h Salaire : 13€/h brut + heures supp payées Mission intérim, évolutif Zespina / / A bientôt, la team Temporis

Nous recherchons un assistant de soins en gérontologie pour l'accueil de jour de l'établissement. L'accueil de jour est ouvert du lundi au vendredi. Poste de 9h00 à 17h30 avec 1 heure 30 de pause déjeuner. La personne de l'accueil de jour sera en charge du transport des bénéficiaires le matin et le soir pour aller les chercher chez eux et les ramener le soir, en utilisant le véhicule adapté de l'établissement. L'assistant de soins en gérontologie a pour mission d'aider et de soutenir les personnes fragilisées par la maladie, ainsi que leur entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie. Il/elle contribue ainsi à restaurer ou préserver l'autonomie des personnes âgées et à maintenir ou restaurer l'image d'eux-mêmes. Il/elle entretient des liens avec les équipes médicales, paramédicales et d'animation pour la mise en œuvre des projets d'accompagnements médicaux, éducatifs et psycho comportementaux des personnes âgées d'une maladie neuro dégénérative et de troubles du comportement. Les missions :
Accompagnement, soutien et aide individualisée
Réhabilitation et stimulation des capacités
Evaluation
Animation des activités, d'ateliers, de sorties Compétences requises :
Formation Diplôme d'AMP/AES ou d'AS + attestation de formation ASG
Etre capable de recueillir les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie
Capacité à rédiger des transmissions écrites, des synthèses
Savoir communiquer avec des personnes âgées présentant des troubles de la communication
Pouvoir animer des groupes avec des activités physiques ou cognitives
Qualité d'écoute, de tolérance, de disponibilité et de dynamisme
Capacités de prises d'initiatives adaptées
Créativité
Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire
Connaissance générales en ce qui concerne la prise en charge des personnes âgées dépendantes et connaissances détaillées en ce qui concerne les troubles du comportement et les réponses à apporter DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

CONNECTT Aquitaine recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux électriques, un(e) Assistant(e) Conducteur(trice) de Travaux. Vous assistez le Conducteur de Travaux dans le pilotage opérationnel, administratif et technique des chantiers. Ce poste est une excellente opportunité pour un profil organisé, rigoureux et souhaitant évoluer dans une structure dynamique. Missions principales :
Préparation des appels d'offres : trame de devis, consultation fournisseurs et sous-traitants
Gestion administrative des chantiers : création et mise à jour des documents (RENO / NEUF / VDI)
Analyse et suivi des affaires via logiciel interne : suivi des coûts, marges et avancement
Utilisation de Batigest : extraction et traitement des données (matériel, main d'œuvre, sous-traitance, retours, ventes)
Suivi des heures de production : création, saisie et mise à jour mensuelle
Élaboration des situations de travaux : suivi financier, édition et mise à jour des états
Gestion des dossiers CONSUEL : création, remplissage et envoi
Participation aux réunions de chantier et réunions sécurité (CISSCT)
Suivi administratif complémentaire : devis, gestion des consultations, programmation de badges d'accès Profil recherché :
Formation type BTS Électrotechnique ou équivalent
Expérience confirmée (minimum 3 ans) sur un poste similaire dans le domaine de l'électricité
Maîtrise de Batigest indispensable
Connaissances Autocad appréciées
Qualités attendues : rigueur, organisation, autonomie, esprit d'équipe
Permis B exigé Conditions du poste :
Contrat : Poste à pourvoir en CDI, dès que possible.
Lieu : Lormont (33)
Rémunération : entre 2 000 € et 2 500 € brut mensuel selon profil et expérience Pourquoi rejoindre notre client?
Intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine croissance.
Évoluer sur des projets variés et techniques.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et collaboratif. Vous correspondez au profil ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise en pleine croissance. Agence CONNECTT Aquitaine

Acteur majeur de l'Habitat du Grand Sud-Ouest, le Groupe Soïkos propose une offre diversifiée et accessible de solutions logements grâce à la synergie de nos entités : Mésolia, le Toit Girondin et Soïkos services. Avec plus de 300 collaborateurs engagés, nous poursuivons une double ambition : répondre toujours mieux aux besoins des territoires et placer la qualité de service au cœur de nos actions pour la satisfaction de tous nos clients. Dans ce contexte, nous cherchons notre futur(e) Chargé(e) de relation client. Détail du poste : Sous l'autorité du responsable du centre de relation client, vous prendrez en charge les activités suivantes :
Réceptionner les appels téléphoniques entrants,
Identifier la nature de la demande et appliquer les procédures mises en place,
Traiter directement les demandes de 1er niveau par téléphone ou orienter la demande vers l'interlocuteur approprié,
Compléter et mettre à jour les bases de données accessibles sur les différents systèmes d'informations utilisés (historisation et traçabilité),
Arbitrer la nécessité ou non de faire appel à un prestataire. Le cas échéant, commander une intervention technique à un prestataire,
Recueillir la satisfaction suite au traitement de sa sollicitation, dans le cadre de la réalisation d'enquêtes systématiques,
Contribuer à l'atteinte des objectifs collectifs,
Participer à des campagnes ponctuelles d'appels sortants,
Gérer des activités dites de "back-office" : courriers arrivés, boîtes mails dédiées, numérisation de documents, saisies de données dans les logiciels métier etc.),
Réaliser des pré-états des lieux. Compétences et qualités requises :
Capacité d'écoute et bon relationnel avec des interlocuteurs variés,
Maitrise des techniques de relation client et aptitude à gérer des situations difficiles,
Capacité d'adaptation aux différents outils métier utilisés (informatique, téléphonie),
Sens du service client,
Aptitude à travailler en équipe,
Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles,
Aisance dans l'utilisation des outils métiers,
Grande rigueur de gestion,
Bonne expression écrite et orale,
Connaissance de la gestion immobilière est un plus. Conditions salariales attractives
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Lormont
Temps complet (37h avec RTT)
Amplitude de travail : du lundi au vendredi de 08h00 à 19h00
Salaire brut annuel de 29,4 K € (salaire de base + 13ème mois + prime vacances)
Prime ancienneté de 1% / an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15%
Mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire et supplémentaire
Tickets restaurants
Jours de congés supplémentaires
Télétravail 2 jours par semaine dès 4 mois d'ancienneté
Politique de mobilité avantageuse (indemnité transport, vélo, covoiturage.) Culture d'entreprise valorisante :
Transversalité et innovation
Management participatif
Valeurs de solidarité et de bienveillance

La Maison Intercommunale de l'Alimentation et du Mieux Manger (MIAMM) recherche un adjoint au responsable à la production pour sa cuisine centrale. Vous devez assurer la continuité et l'efficacité du service de production alimentaire. Vous pilotez et coordonnez l'équipe de production pour garantir la fabrication quotidienne des repas, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et des exigences qualité. Vous aurez pour mission:
Encadrer, animer et organiser le travail de l'ensemble des agents de production.
Assurer la mise en place des procédures de travail et le suivi de leur respect afin de garantir la qualité et l'efficacité de la production et la livraison des repas.
Piloter le management qualité, prendre en charge les contrôles contractuels et réglementaires et mettre en oeuvre les actions correctrices.
Remplacer le responsable de production en cas d'absence : continuité de l'organisation, suivi de la production, relation avec les autres services.
Participer activement à la planification et à la mise en œuvre des fabrications selon les besoins des convives (menus, grammages, régimes spécifiques, etc.)
Veiller au respect des procédures qualité et HACCP, et contribuer à leur évolution.
Assurer le suivi du matériel, des stocks et des approvisionnements en lien avec les autres agents et le responsable.
Être force de proposition dans l'amélioration continue du service : organisation, outils, relations internes. Vous devez avoir expérience significative en restauration collective (idéalement en collectivité territoriale), des compétences avérées en encadrement d'équipe et organisation de la production alimentaire, des connaissances concernant les normes d'hygiène, de sécurité et la réglementation HACCP, des capacités d'adaptation, réactivité et sens du service public. Le salaire est défini selon la grille indiciaire de la fonction publique.

AROBASE EMPLOI TRESSES recherche un technicien poseur pour un de ses clients spécialisé dans la production de porte automatique piétonne situé sur Ambares. Vos missions : assurer le montage, le suivi et contrôle qualité de l'installation, accompagnement de la clientèle sur la prise en main du produit... Temps plein 35h/semaine sur 4 jours. Horaire de travail en journée. Rémunération : de 2200€ à 2500€ brut par mois + panier repas + véhicule de fonction. Déplacement en région à prévoir. L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun

Vous êtes habile de vos mains et aimez voir le résultat de votre travail ? Intégrez une entreprise familiale qui valorise le travail bien fait. Nous recrutons pour un client spécialisé dans la fabrication de menuiseries en aluminium et PVC, incluant des fenêtres, portes-fenêtres, baies coulissantes, verrières d'intérieures, ... un opérateur de fabrication en menuiserie. Type de contrat : Intérim Lieu : Sainte-Eulalie Les + du poste : Vous intégrez une structure à taille humaine qui privilégie la polyvalence, l'esprit d'équipe et la qualité du travail bien fait. Mission de longue durée ( 3 mois renouvelables) Horaires : Journée fixe :
Lundi au jeudi : 8h00-12h00 / 13h00-17h00
Vendredi : 8h00-13h00 (après-midi libre) Salaire : entre 12,00 € et 12,50 € brut/heure selon profil + 10% de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission Vos missions : En tant qu'opérateur polyvalent, vous réalisez diverses tâches essentielles à la production :
Montage manuel des éléments : assemblage, cadrage, vitrage, fabrication de portes et verrières
Découpe des profilés aluminium
Assemblage des produits
Manutention et conditionnement des menuiseries fabriquées Pour proposer votre candidature, vous devez obligatoirement : Être titulaire d'un moyen de transport personnel type voiture car l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun, Avoir une première expérience réussie sur un poste similaire. Recrutement Cv à envoyer / ou prise de rdv directe / Entretien téléphonique / Rdv en agence avec Morgan, Marjorie ou Philipine / Rdv avec le responsable de l'entreprise. Pourquoi collaborer avec Transicia pour sa recherche d'emploi ? Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi et du recrutement de professionnel de l'industrie et la logistique. Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Parrainez des proches et gagnez 150€ de cadeaux ! Transicia
Recrutement CDI/CDD
Intérim
Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH

Vous aimez le travail manuel ? Développez vos compétences en usinage, montage et emballage dans un poste polyvalent incluant des tâches de manutention. Nous recrutons pour un client spécialisé dans la fabrication de menuiseries en aluminium et PVC, incluant des fenêtres, portes-fenêtres, baies coulissantes, verrières d'intérieures, portails, clôtures et portes d'entrée. Prise de poste dès que possible! Le poste et son environnement : En tant qu'opérateur polyvalent, vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement de l'atelier. Horaires : En 2*8 (6h-13h30 / 13h30-21h) Salaire : 11.88€/h brut + 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission, soit un salaire autour de 1650 euros net par mois pour 35h + paniers. Les avantages du poste : Mission de longue durée (3 mois renouvelables) Environnement technique et varié Poste accessible sans diplôme, une envie de travailler suffit ! Voici les principales tâches que vous aurez à effectuer :
Montage manuel : Vous réaliserez l'assemblage, le cadrage, le vitrage ainsi que la fabrication de divers éléments comme les portes et les verrières.
Palettisation et emballage : Vous devrez palettiser et emballer les menuiseries, en veillant à leur protection pour le transport.
Filmage : Vous assurerez le filmage des menuiseries pour garantir leur sécurité et leur qualité lors des déplacements.
Assemblage manuel : Vous participerez à l'assemblage manuel de différentes pièces, garantissant la robustesse et la qualité des produits finis. Pour proposer votre candidature, vous devez obligatoirement :
Être titulaire d'un moyen de transport personnel type voiture car l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun
Avoir une première expérience en industrie, même de courte durée
Le poste implique du port de charges lourdes

EDUCATEURS en CDI pour son Centre Éducatif Fermé (F/H)
Le Centre Educatif Fermé Robert Gautier, situé à Ste Eulalie, accueille 12 mineurs garçons de 13 à 16 ans placés sous-main de justice. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26,5 ETP dont les compétences diversifiées permettent de répondre à l'ensemble des besoins des jeunes accompagnés dans un cadre judiciarisé. VOS MISSIONS/COMPETENCES :
Gestion du quotidien des mineurs accueillis,
Proposer aux chefs de service et mettre en place des activités en intra et en extra CEF (culturels, pédagogiques, éducatives...),
Assurer le suivi éducatif et social.
Participer activement et de façon constructive aux différentes réunions,
Représenter l'établissement aux audiences qui concernent les jeunes,
Accompagner les jeunes en séjours,
Garantir des activités en cohérence avec les projets des jeunes,
Participer à la réflexion qualité du CEF,
Avoir la capacité d'impliquer les jeunes dans un cadre judiciaire contraint, Horaires de travail : annualisation du temps de travail. 1WE/3, horaire du matin ou de l'après-midi selon planning. CONDITIONS D'ACCES A L'EMPLOI :
Être titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur, éducateur spécialisé et/ou une expérience significative d'au moins 2 ans sur le même poste.
Connaissance du secteur médico-social et protection de l'enfance
Connaissance de la réglementation et dispositifs de la Protection Judiciaire de la Jeunesse souhaitée Rémunération selon CNN 66 et reprise ancienneté. Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) . Poste à pourvoir dès que possible

La médiation scolaire s'inscrit dans l'un des axes de travail de la mission parentalité (engagé et nécessaire) d'aider à garantir le meilleur climat scolaire possible au sein des écoles des quartiers prioritaires. Le travail sur le bien vivre ensemble, les échanges entre adultes et l'intérêt de tous pour la réussite des élèves font partie des priorités de la Ville de Lormont. Il peut malgré tout exister des situations de crise, de conflits de voisinage dans le quartier, de rapport aux règles de l'école distantes, de compréhension de l'institution fragile, qui impactent à la fois la vie de l'école mais aussi les entrées et sorties. Sous la responsabilité hiérarchique de la chargée de mission parentalité, vos principales missions sont de :
mettre en place une présence rassurante entre l'intérieur de l'école et son extérieur, incluant son ancrage dans la vie de quartier, pour prévenir et gérer les conflits, un des axes de travail envisagé par le dispositif « climat scolaire ».
intervenir avant la rentrée des classes le matin et jusqu'à la sortie des enfants de la classe ou du périscolaire.
assurer une présence en médiation devant l'école, faire le lien avec la vie de l'école en particulier sur tous les temps de transition de l'enfant et sa famille sur une journée d'école. Des temps de visite des quartiers sont également organisés le mercredi.
travailler avec les équipes, les familles pour favoriser les bons échanges, faire part d'éventuelles difficultés, risques, axes d'amélioration . Compétences du poste :
Contribuer par une démarche de médiation à la résolution de situations conflictuelles
Identifier les motifs de tension, les risques de conflits
Intervenir en établissement scolaire
organiser les modalités d'intervention de médiation
savoir rendre compte + reporting
technique de médiation
gestion du stress Le contrat de travail qui vous sera proposé et un contrat dit ADULTE RELAI, pour être éligible vous devez avoir 26 ans et plus, et habiter un quartier politique de la ville

En pleine croissance et fort de 30 années d'expérience, le Groupe PILOCAP est un organisme de formation au service des entreprises pour la prévention des risques professionnels. Le groupe est un acteur majeur dans ce secteur d'activité. Sensible à son environnement, il a le souci de proposer à ses collaborateurs les meilleures conditions professionnelles possibles et est engagé dans le cadre d'une politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Dans le cadre de son développement, la société JJNS FORMATION (PILOCAP Aquitaine Rive Droite) recherche un Formateur conduite d'engins TP (H/F). Ce poste est à pourvoir au sein de notre établissement basé à SAINT-LOUBES. Vos missions : Rattaché au Responsable de centre, vos missions sont principalement les suivantes :
animer des formations à la prévention des risques professionnels,
encadrer des stagiaires,
évaluer le travail des stagiaires,
organiser sa formation, ses journées,
maintenir la fonctionnalité des outils de formation. Vos expériences : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans à minima dans la conduite d'engins TP (CACES R482
catégories A + F) dont minimum 2 ans sur les 10 dernières années. Sensible aux règles de sécurité et à la transmission du savoir, vous êtes à l'aise à l'oral, pédagogue, autonome et aimez le travail en équipe. Rejoignez JJNS FORMATION : Poste à temps plein en 35h00
du lundi au vendredi, à pourvoir immédiatement. 6 semaines de congés payés Titres restaurant, Intéressement, Locaux agréables, Sensible au respect de l'environnement. Permis B nécessaire. Si vous souhaitez contribuer au développement professionnel d'adultes dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !

Au départ de St Loubes, vous conduisez un bus afin d'effectuer le ramassage scolaire sur le secteur. Vous êtes également amené à intervenir sur du périscolaire Planning du lundi au vendredi. 12.,79/h + prime d'amplitude+ repas + prime de présence + primes potentielles si travail du samedi et/ou du dimanche (Convention transport de voyageurs) + IFM + CP + CET + CE + Mutuelle Vous possédez le permis D, la Fimo voyageurs ainsi que la carte conducteur. Débutant accepté. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !

Transicia Lormont recrute pour son client, acteur spécialisé dans la logistique des vins et spiritueux. Un Préparateur de commandes
Cariste CACES 5H/F Votre rôle : Au sein d'un environnement dynamique et bienveillant, vous prenez part à la préparation de commandes de vins grands crus, avec des missions telles que : Utilisation du chariot CACES 5 (gerbage/dégerbage en racks) Préparation des commandes à l'aide d'un PDA Manutention ponctuelle (chargement/déchargement manuel) Les + du poste : Site récent, propre et bien organisé Équipe à taille humaine avec un esprit collaboratif Entreprise engagée sur la Qualité de Vie et les Conditions de Travail Horaires fixes en journée : 8h00
16h00 du lundi au vendredi Mission longue en intérim (minimum 2 mois) Conditions proposées : Taux horaire entre 12,20 € et 12,80 € brut selon expérience Tickets restaurant de 10 € / jour travaillé +10 % de congés payés +10 % d'IFM Stationnement disponible sur site Vous pouvez postuler si : Vous possédez impérativement le CACES 5 et vous êtes à l'aise sur la conduite de ce chariot Vous acceptez le port de charges lourdes (caisses de bouteilles de vin à manipuler) Le site n'est pas desservi par les transports en commun : un moyen de locomotion est indispensable Vous êtes à l'aise avec la préparation de commandes et le travail physique Vous êtes fiable, réactif et vous appréciez le travail en équipe Pourquoi collaborer avec Transicia pour sa recherche d'emploi ? Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi et du recrutement de professionnel de l'industrie et de la logistique. Nous prenons en compte vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Parrainez des proches et gagnez 150€ de cadeaux ! Recrutement: Cv à envoyer / ou prise de rdv directe / Entretien téléphonique / Rdv en agence avec Morgan, Marjorie ou Philipine Transicia : Recrutement CDI/CDD
Intérim
Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH

Artisans Ramoneurs Associés 30 ans d'expérience recrute dès que possible un Ramoneur (H/F) avec une première expérience à minima de 6 mois exigée. Vous réaliserez les missions suivantes:
Assurer le nettoyage mécanique des parois du conduit de cheminée à l'aide d'un hérisson professionnel, sorte de brosse permettant de récurer les parois. Le savoir-faire des Artisans Ramoneurs Associés est ici essentiel, tant pour le choix des matériels et techniques adaptés à chaque type de conduit que pour l'inspection et la vérification de la sécurité de l'installation. Vous travaillerez dans un premier temps au rez-de-chaussée Travail sur toute la Gironde. Véhicule fourni. Travail du Lundi au vendredi

AUREA AGROSCIENCES, laboratoire leader de l'analyse agro-environnementale en France, accompagne les agriculteurs et les entreprises du secteur en développant, au-delà de l'analyse elle- même (sol, plantes, supports de culture, fertilisants organiques .), une forte activité de conseil associé. Filiale d'ARVALIS Institut du végétal, AUREA inscrit son activité dans une vision d'une agriculture performante et éco-efficiente, accompagnant la transition agro-écologique par la valorisation de la fertilité physique, chimique et biologique des sols. Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité liée aux campagnes analytiques Phyto-Diagnostic et Agro-Eco-Sol Automne/Hiver 2025-2026, nous recherchons un.e Technicien.ne Biologiste en CDD de 5 à 6 mois, d'octobre 2025 à mars 2026, pour notre laboratoire de Blanquefort. Dans le cadre de la Campagne analytique Phyto-Diagnostic, vos missions seront :
Analyser par test ELISA d'échantillons préparés à partir de bois de vigne, pour la recherche et l'identification de 3 virus de la vigne (analyses réglementaires, réalisées sous accréditation Cofrac). Dans le cadre de la Campagne analytique Agro-Eco-Sol (caractérisation d'indicateurs microbiens des sols), vos missions seront :
Déterminer la biomasse microbienne moléculaire à partir d'échantillons de sol. Les méthodes utilisées sont les suivantes : extraction et purification d'ADN du sol, quantification d'ADN par fluorimétrie et par électrophorèse sur gel d'agarose. Votre formation :
Niveau Bac +2 (BTS) ou Bac +3 (Licence Professionnelle) en Biologie ou Biotechnologie.
Expérience dans un laboratoire d'analyses de routine et connaissance en pathologue végétale et agronomie seront un plus. Votre profil :
Rigoureux.se, autonome et méthodique
Capacité à s'intégrer et à travailler au sein d'une équipe
Pratiques analytiques dans le cadre d'analyses de routine
Maitrise des techniques de biologie moléculaire et des technologies ELISA et PCR
Capacité à travailler dans un contexte d'accréditation Cofrac Contrat et conditions d'embauche : CDD du 15 octobre 2025 au 31 mars 2026 Durée de travail : du lundi au vendredi
39 heures Classification CCN des bureaux d'études techniques : ETAM
2.1 Salaire : 1975 € brut mensuel Avantages :
RTT
Mutuelle et prévoyance
Prime d'intéressement en fin d'année NOTRE PROMESSE EMPLOYEUR AUREA est une entreprise inclusive. L'entreprise est ouverte à recevoir tous types de candidatures sans discrimination d'aucune sorte (âge, genre, origine sociale, ethnique, religieuse, situation de handicap.). Seules les compétences, l'expérience, la personnalité et bien sûr la motivation seront prises en compte dans le choix d'un(e) candidat(e).

VEHICULE OBLIGATOIRE Vous avez pour projet de devenir Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage)
Un contrat de travail de 12 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Diplôme d'état AES en contrat d'alternance ! Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !

Agence YES ! recherche pour l'un de ses clients un ouvrier paysagiste (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez en : ENTRETIEN : Tonte, taille, rotofil, débroussaillage, arrosage, désherbage. Et/ou CREATION : Plantation, création de massif, engazonnement, petite maçonnerie, pose de clôtures, arrosage intégré. Poste à pourvoir sur du long terme Nous recherchons avant tout une personne sérieuse avec un bon esprit d'équipe. Avantages : taux horaire selon grille et niveau + IFM + ICP + CET

Nous recherchons à former un technicien ou une technicienne pare-brise passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez à terme responsable de l'installation, de la réparation et du remplacement de pare-brise, tout en garantissant la satisfaction de nos clients grâce à un service de qualité. Vous travaillerez sur le centre d'Ambarès. PERMIS B OBLIGATOIRE AFIN DE MANIPULER LES VOITURES DANS LE GARAGE Futures Responsabilités Installer et remplacer les pare-brise selon les normes de sécurité en vigueur Diagnostiquer les dommages sur les vitrages automobiles et proposer des solutions adaptées Utiliser des outils manuels et des équipements spécifiques pour effectuer les réparations Calibrage ADAS Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et efficace Maintenir un environnement de travail propre et organisé Nettoyage de véhicules Profil recherché Une Expérience dans la mécanique, carrosserie serait appréciable Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon joueur d'équipe Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle Avoir le sens des priorités Si vous êtes manuel, motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir et de vous former au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI,

*** 2 postes *** Vous êtes animateur/animatrice pour l'agence événementielle: Le Club de Laura. Nous intervenons principalement dans les mariages, brunch mais aussi sur les événements professionnels comme des salons/séminaires. Les collectivités peuvent nous permettre de faire des ateliers lors de fêtes locales ou sur des grandes surfaces. Nous intervenons sur la Gironde et la Nouvelle aquitaine. Nous faisons un regroupement de l'équipe sur Bassens pour partir en co voiturage sur les événements. Les frais de déplacements depuis Bassens, ainsi que les frais de repas sont pris en charges. Vous ne serez pas seul(e) sur un événement. Un minimum de 2 personnes est exigé. Un diplôme dans la petite enfance, animation ou équivalent est préférable ou une expérience significative. Le permis B et un véhicule sont un plus. Parler une langue étrangère est apprécié. ***** Vous devez avoir le statut d'auto entrepreneur ou équivalence. ***** Rémunération de 15€/h

VEHICULE OBLIGATOIRE Vous avez pour projet de devenir Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage)
Un contrat de travail de 12 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Diplôme d'état AES en contrat d'alternance ! Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !

Nous recherchons des Opérateurs de production agroalimentaire H/F sur St Loubès pour une entreprise spécialisée dans la confection de cannelés. Vous êtes à la recherche d'un travail en industrie ? Cette annonce est pour vous ! Vous pouvez être amené(e)s à travailler sur différents postes, notamment : En production
Environnement chaud ou froid
Poste debout
Tri de cannelés
Mise en carton
Emballage
Collage des étiquettes
Traçabilité sur papier
Nettoyage des lignes de production (utilisation balais.) et du poste de travail Au four / Préparation de la pate
Environnement chaud
Poste assis, surveillance des cannelés
Mise de la pate sur plaques
Programmation, changement de formats des plaques
Plaques à soulever entre 2 et 3kg
port de charge
Port de sacs de farine
Nettoyage et grattage des fours Horaires en 3*8 : 06h00-13h30 / 13h30-21h / 21h-6h du lundi au vendredi Votre rémunération et avantages Manpower :
Taux horaire de 11,88 /h auquel s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission)
Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels
Vous bénéficiez des avantages du CSE et du CSEC Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) Vous répondez d'une première expérience réussie en industrie et vous connaissez les règles HACCP. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui peut vous proposer un contrat sur plusieurs mois. Vous aimez le travail en équipe. Profil sérieux, appliqué et fiable, postulez rapidement en ligne avec votre CV à jour ! Nous attendons votre candidature ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients

VEHICULE OBLIGATOIRE Vous avez pour projet de devenir Assistant(e) de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage)
Un contrat de travail de 12 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Titre Professionnel ADVF en contrat d'alternance ! Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !

L'agence AQUILA RH Mérignac implantée depuis 2012, agence de recrutement intérim, CDD et CDI, recherche pour un de ses clients, entreprise majeure spécialisée dans la production de boissons alcooliques distillées, un Conducteur de ligne de production H/F sur la ville de Blanquefort. Vos missions: Les principales missions du poste sont les suivantes:
Encaissage, étiquetage et assemblage des produits
Contrôle de la qualité et de la conformité des produits
Communiquer avec les membres de votre équipe Horaires de journée et/ou 2x8 Lundi au vendredi Votre profil: Nous recherchons une personne sachant faire preuve de rigueur et de concentration, avec une capacité à communiquer avec son équipe. Avoir une expérience similaire est un plus. Le permis B est un plus car l'entreprise est peu desservie par les transports en commun. Les bénéfices offerts par Aquila RH En rejoignant Aquila RH, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :
Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget ;
Indemnité de fin de mission de 10% pour une rémunération optimale à la fin de votre contrat ;
Indemnité congés payés de 10% pour profiter pleinement de vos congés ;
Avances de trésorerie allant jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés pour faire face à vos besoins immédiats ;
Epargne rémunérée à 5% par an en 2025, pour faire fructifier vos économies ;
Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2026, en récompense de votre engagement (après 1517h effectuées);
Accès dès la première heure de mission à notre partenaire Couleur CE, pour vous permettre de profiter de nombreuses activités culturelles et de loisirs ; Contactez Julien dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière en intérim !

VOS MISSIONS * Gestion de projets et d'opérations (Etudes de conception et suivi de travaux) * Gestion de marchés publics (maîtrise d'oeuvre et travaux) : suivi administratif et financier * Gestion d'un portefeuille d'affaires (établissement et suivi budgétaire d'opérations...) * Relations et suivi clients (collectivités publiques) * Participation à l'élaboration d'offres de maîtrise d'œuvre (dans le cadre d'appels d'offres publics) en collaboration avec le responsable d'agence et les différents services techniques de la société VOTRE PROFIL Ingénieur de formation, vous possédez des compétences en hydraulique urbaine (réseaux et ouvrages AEP, Assainissement), et en traitement des eaux (stations d'épuration, unité de traitement eau potable). Vous avez également connaissance des règles de la commande publique, de la fonction de maître d'œuvre Vous avez une expérience probante de 5 ans minimum en maîtrise d'œuvre Vous maîtrisez des outils informatiques (bureautiques, conception
modélisation, communications...)

Vos missions : Vous aurez en charge la réalisation d'opérations d'usinage et d'assemblage sur des pièces aluminium de menuiseries extérieures (poinçonnage, perçage, assemblage, délignage, accessoirisation). Vous devez savoir utiliser des documents relatifs à ces opérations (plans, dossiers de fabrication, fiches technique, planning de fabrication, documents de suivi de production). Zone non desservie par les transports en commun

Commercial sédentaire BtoC (H/F)
phytothérapie Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe soudée, à taille humaine ?Vous voulez donner du sens à votre métier en vendant des produits auxquels vous adhérez ? Bienvenue chez PHYT MCE ! Poste sur Sainte Eulalie, déménagement prévue sur bordeaux pour ceux qui le souhaiteront. Notre spécialité ? La vente à distance de compléments alimentaires haut de gamme, naturels et fabriqués en France. Notre force ? Des tarifs concurrentiels et une belle renommée, grâce à la satisfaction de nos clients ! La demande pour une "santé au naturel" ne cesse d'augmenter et nos programmes de phytothérapie y répondent avec succès. En pleine croissance (nous avons triplé notre objectif de CA !), nous recrutons donc des télévendeurs pour renforcer notre équipe commerciale . Nous pouvons vous offrir des perspectives d'évolution. Nos projets sont ambitieux, si vous l'êtes aussi et que vous voulez booster votre carrière sur un marché d'avenir, rejoignez nous ! Votre challenge ? Vendre nos produits naturels à base de plantes, auprès d'une clientèle ciblée. Vos missions au quotidien :
Prospection téléphonique à l'aide d'un fichier qualifié
Création de nouveau client
Fidélisation : suivi qualitatif des clients, détection de besoins
Encadré par un superviseur et une directrice commerciale, vous avez un véritable rôle de conseil sur les produits et vous gérez votre propre portefeuille de clients. Le profil recherché Quel que soit votre parcours, c'est votre tempérament qui nous intéresse ! Dynamique et impliqué, vous avez l'esprit d'équipe et vous aimez le challenge ! Rigoureux et ponctuel, vous savez vous organiser. Persévérant, vous savez convaincre au téléphone et rebondir en cas d'échec. Bon communicant, vous aimez la relation client et vous savez vous adapter à chaque interlocuteur. Les avantages Chez nous, vous aurez la chance de travailler dans une ambiance conviviale, au sein d'une équipe bienveillante. Mais aussi :
Tickets restaurants
Rémunération fixe de 1600€ net avec un variable déplafonné attractif
Prévoyance santé prise en charge à 100% + mutuelle
Formation commerciale
Week-end off Horaires de bureau du lundi au vendredi de 10h à 18h00
Challenge régulier
Cadre de travail agréable avec exterrieur avec piscine, barbecue, salon de jardin

CREDER, société reconnue depuis plus de 30 ans dans les domaines de la formation, l'accompagnement au projet professionnel, à la création d'entreprise et la formation en sécurité auprès des salariés et demandeurs d'emploi, recherche un(e) Conseiller(ère) en reclassement pour accompagner des licenciés économiques ou autres demandeurs d'emploi. Pour atteindre l'objectif de retour en emploi, vous devrez :
Animer des sessions d'information collectives
Conduire des entretiens individuels, diagnostics et bilans
Animer des ateliers de dynamisation et à thématique emploi
Accompagner les personnes dans leurs démarches de recherche d'emploi
Prospecter les entreprises et créer des évènements emploi pour positionner les candidats
Préparer les personnes à la prise de poste
Réaliser un reporting administratif rigoureux Poste basé à Lormont, à pourvoir dès que possible Temps de travail : CDI temps plein, 39h payées 37h avec 11 jours de RTT Salaire brut + part variable Mutuelle offerte

L'agence Triangle intérim Bordeaux Chartrons recherche un DESSINATEUR EN ELECTRICITE BATIMENT Vos missions :
études techniques : réalisation de plan courant forts et faibles, réalisation des schémas d'armoires électriques et colonnes montantes sur AUTOCAD et REVIT, réalisation de bilan de puissance sur CANECO/ EXCEL et étude d'éclairage sur DIALUX.
gestion des dossiers d'appels d'offres
Aide aux achats : études de prix, consultation des fournisseurs
relation équipe: vous assistez les chargés d'affaires sur chantier Vous disposez d'un BAC +2 en Génie Electrique (BTS / DUT). Licence professionnelle ou Ingénieur accepté Vous devez maîtrisez parfaitement les dessins techniques. Logiciels utilisés : AUTOCAD maîtrisé, REVIT, DIALUX souhaité Rémunération : Selon profil

La Plateforme MNA du Médoc recrute : Un/une Educateur(trice) scolaire H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Missions principales : En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de l'équipe de direction, l'éducateur(trice) scolaire propose une scolarité en interne à l'établissement et un accompagnement autour de trois axes prioritaires :
Réaliser un bilan scolaire à chaque admission,
Assurer la scolarité et le suivi scolaire de chaque jeune,
Participer à la démarche d'orientation scolaire pour chaque jeune. Aussi, l'éducateur(trice) scolaire :
Assure le soutien scolaire de chaque jeune en formation professionnelle ou scolarisé
Adapte le déroulement des apprentissages selon le niveau et les difficultés de chacun,
Organise la scolarité des jeunes en Français Langues Etrangères et Alphabétisation,
Propose des outils et méthodes pédagogiques adaptés,
Réalise des supports pédagogiques adaptés,
Participe et est force de proposition dans les orientations scolaires en lien avec les référents éducatifs.
Participe à la socialisation, à l'apprentissage des codes sociaux et des principes de mixité et de laïcité Participe à la vie quotidienne de la maison
Réalise la médiation interculturelle Vos atouts pour réussir :
Vous êtes un(e) professionnel(elle) aux qualités relationnelles démontrées dans l'accompagnement pédagogique individuel et collectif du public adolescent, avec une capacité à agir de manière polyvalente.
Vous êtes capable de rédiger des analyses, compte-rendu, écrits professionnels.
Vous savez anticiper et réagir avec pertinence face à des situations sensibles.
Vous êtes actif dans la recherche de partenariats.
Vous êtes titulaire d'un Bac+3 ou Bac +4 en pédagogie FLE de préférence et/ou sciences de l'éducation. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons :
Un emploi en CDD à temps plein, jusqu'au 31 mars 2026
Basé à MACAU, à pourvoir immédiatement
Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective)
Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires
Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler :
Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence : 25/0959 à mna33.medoc@institut-don-bosco.fr
Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un entretien.
Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois.

Envie de rejoindre une entreprise gourmande et innovante ? DELIDESS, PME française de l'agroalimentaire implantée à Blanquefort depuis 2009, imagine et fabrique des desserts ultra-frais alliant authenticité, qualité et plaisir. Intégrer DELIDESS, c'est évoluer dans un cadre de travail moderne et agréable. Nous mettons l'humain au cœur de notre développement, avec une culture basée sur la proximité, l'écoute, l'entraide et l'innovation. Chez DELIDESS, chaque talent compte. Rejoignez une aventure professionnelle où vos compétences, vos idées et votre passion feront la différence ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un Régleur/Fiabiliste (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous jouez un rôle essentiel dans la performance et la fiabilité de nos lignes de production. Dans le cadre de votre activité, vous serez amené(e) à :
Réaliser le réglage et la maintenance de 1er niveau des machines et leur entretien tout en respectant les règles d'hygiènes, de qualité et de sécurité ;
Travailler sur des projets d'amélioration continue pour optimiser les lignes de production et fiabiliser le parc machines ;
Diagnostiquer les dysfonctionnements et collaborer avec les équipes maintenance dans les actions correctives et préventives à mettre en œuvre ;
Former et accompagner le personnel sur les machines afin qu'ils acquièrent des compétences techniques ;
Restituer quotidiennement le bilan de votre activité aux Responsables Maintenance et Production. Votre profil : Vous êtes un(e) technicien(ne) passionné(e) par les process industriels et aimez être au cœur de la production.
De formation Bac +2 en maintenance industrielle (ou équivalent), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement agroalimentaire ;
Vous maîtrisez les bases en mécanique, pneumatique, électricité industrielle et possédez des notions en automatisme ;
Votre sens du résultat vous pousse à rechercher la performance : maintien des cadences, réduction des pertes et optimisation des temps d'arrêt ;
Vous savez instaurer une relation de confiance entre la production et la maintenance grâce à votre écoute et votre esprit collaboratif ;
Autonome, méthodique et rigoureux(se) avec une vision sécurité des machines et des Hommes, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à analyser, prioriser et aller au bout de vos actions. Les spécificités du poste :
CDI temps plein à pourvoir dès que possible
Horaires de journée ou 2x8 (07h-15h/11h-19h) ou (06h-14h/12h-20h)
Rémunération selon profil, statut agent de maitrise Partant pour une aventure riche en gourmandise ? Rejoignez-nous en postulant dès maintenant !

Filiale du Groupe Samsic, Samsic Emploi est un réseau d'agences d'emploi et de recrutement majeur en France, depuis sa création en 1998. Avec plus de 320 agences réparties sur l'ensemble du territoire national, Samsic Emploi propose des offres d'emploi en intérim, CDD et CDI dans des domaines variés : Industrie, Transport, Logistique, Agroalimentaire, etc. Intégrez une entreprise leader dans le secteur de l'industrie en tant qu'opérateur de production (H/F) et développez vos compétences au sein d'une équipe dynamique et innovante. Votre rôle consistera à assurer l'ensemble des activités reliées à la chaîne de production, toujours dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Vos missions :
L'approvisionnement des machines en matières premières
La programmation et le bon fonctionnement des machines
Le bon déroulement de la fabrication
Les produits finis sur la base des consignes de production
Le conditionnement
L'emballage des produits Les qualités recherchées :
Esprit d'équipe
Sens des responsabilités
Organisation
Flexibilité
Capacité à travailler sous pression Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Les missions peuvent être de longues durées. Rémunération : 1836 euros brut mensuel + 13e mois + ICCP + IFM Possibilités d'heures supplémentaires N'attendez plus ! Venez faire partie de l'équipe SAMSIC , nous sommes présents à l'agence pour vous accueillir et partager l'intégralité de nos missions. Appelez-nous au 05.57.92.92.01 SAMSIC EMPLOI EYSINES

Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation. Notre agence Adecco recrute pour SANOFI à AMBARES (33) UN TECHNICIEN GESTIONNAIRE DE DONNEES (H/F) Missions du poste :
Déclaration des biens physiques dans le logiciel ISHIFT.
Extraction des éléments de ISHIFT pour traitement sur fichier Excel et rechargement dans le logiciel ISHIFT.
Assurer le traitement, la saisie de données et la fiabilité des informations déclarées, en collaboration avec les équipes maintenance, finance et qualité. Informations relatives à la mission : Horaires : Journée Rémunération : 1991,28€ bruts mensuels (+prime de déplacement)
Connaissance de la suite Microsoft (Excel, Word) et SAP, avec une très bonne maîtrise d'Excel (niveau avancé).
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et aptitude à travailler en équipe.
Une connaissance des outils de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) serait un plus.
Bac pro minimum souhaité, avec une première expérience de 6 mois minimum (stages et alternances inclus).

AROBASE EMPLOI PESSAC Recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de matériel médical , un conducteur de ligne (approvisionnement, production, réglages) Poste a pourvoir sur de la longue durée Horaire de journée ou 2*8 ou 3*8 Avantages intérim (10%IFM+10%ICP) Non accessible en transport en commun Expérience en conduite de ligne indispensable

Rejoignez l'équipe du Bistro Régent de Sainte-Eulalie ..... Situé à côté du bowling et de la gare de Sainte-Eulalie, le bistro régent est reconnu pour sa fameuse sauce Chalmelcia, ses frites fraîches à volonté et ses produits frais alliant simplicité, rapidité et modernité. Afin de renforcer notre équipe en salle, nous sommes à la recherche de serveurs (euses), runneurs (euses), hommes ou femme, qui aiment relever les défis, être à l'écoute des clients, souriants et le tout dans une bonne ambiance conviviale,,,, Si vous êtes passionné par le service et avez le sens de l'accueil, dynamique et une excellente présentation , un très bon esprit d'équipe et doté d'un bon relationnel, n'hésitez pas et venez postuler au Bistro régent Sainte-Eulalie, Un contrat CDI 39 heures semaine en coupure avec 2,5 jours de repos semaine, dans un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe soudée et dynamique, vous est proposé. Un salaire de 1850 €uros NET par mois sur une base de 39h semaine .Une très bonne mutuelle entreprise vous sera également proposé, et les heures supplémentaires valorisées

Votre agence Adéquat de Bordeaux recrute des "CARROSSIER-PEINTRE" (H/F) pour nos divers partenaires spécialisés dans les véhicules utilitaires légers. Vos principales missions seront :
Rectifier, réparer ou échanger les défauts sur le véhicule
Préparer la peinture et l'appliquer sur le véhicule
Réaliser les finitions, les retouches et contrôler votre réalisation Profil recherché :
Etre polyvalent, avoir les notions de base en carrosserie (débutant ou expérimenté) .
Etre issue(e) d'une formation en carrosserie ou en peinture automobile.
Savoir être en totale autonomie, et avoir au minimum une première expérience (stage ou mission) en garage/atelier .
Alors n'attendez plus et postulez à cette offre ! Votre profil est prêt à "subir le choc" si vous êtes :
Manuel et minutieux dans vos gestes, pour ne pas endommager les pièces.
Rigoureux dans votre travail pour respecter les fondamentaux de la carrosserie automobile. Votre rémunération et vos avantages : Taux horaires (selon profil) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Rejoignez-nous à toute vitesse ! C'est l'occasion de faire de votre passion, votre métier ! Contactez votre agence Adéquat de Bordeaux au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons pour notre concession Volvo
Sipa Automobiles
Mérignac, un Mécanicien ou une Mécanicienne automobile. Vos missions : Réaliser les diagnostics approfondis sur les pannes complexes. Effectuer les réparations lourdes (moteur, boîte, transmission, direction, suspension). Démonter, contrôler, remplacer et remonter les organes mécaniques. Garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules réparés. Respecter les procédures qualité constructeur. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi. Profil recherché Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). Expérience confirmée en mécanique lourde automobile. Bon esprit d'analyse, rigueur et sens des responsabilités. Goût pour le travail en équipe. Nos nombreuses implantations dans le Sud-Ouest nous permettront de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nous vous formons régulièrement afin de répondre au mieux aux besoins de nos clients et aux évolutions technologiques des véhicules. Nous proposons un système de rémunération et d'avantages attractifs composés : d'un salaire fixe et d'un variable motivant, de tickets restaurants, d'une prime intéressement, d'une mutuelle et prévoyance, du noël collaborateurs, d'une participation employeur à votre abonnement transport en commun de tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces), d'un système de prime de cooptation, des avantages IRP auto (participations aux vacances, abonnements sportifs et culturels .)... Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.

Venez nous rencontrer au salon Aquitec le Jeudi 16 Octobre de 9h à 17h au stade Matmut Atlantique Vous aurez pour missions :
Réalisation de faisceaux suivant plan de fabrication
Assemblage de tableaux de bord suivant plan de montage
Assemblage de composants électromécaniques
Pose de faisceaux électrique sur les véhicules
Petites modifications mécaniques Poste du lundi au vendredi. Lundi au jeudi 7h30-12h/13h-16h30, vendredi 7h30-12h/13h-15h30. 39h/semaine.

Venez nous rencontrer au salon Aquitec le Jeudi 16 Octobre de 9h à 17h au stade Matmut Atlantique Vous aurez pour missions :
Monter les supports de tuyauterie suivant les plans d'ensemble ;
Préparer les éléments de tuyauterie (coupe, meulage, chanfreinage, piquage) ;
Assembler les tronçons de tuyauterie préfabriquée.
Monter les vannes, robinetteries et tous les accessoires à brides ;
Régler les supports fixes et élastiques ;
Contrôler la conformité des lignes installées ;
Isoler les circuits pour préparer les épreuves hydrauliques suivant le plan d'épreuves
Réaliser les épreuves hydrauliques ;
Tracer sur le plan isométrique les modifications réalisées pour l'établissement du tel que construit rentrant dans la constitution du dossier final ;
Effectuer l'autocontrôle et les contrôles demandés avant la réception des travaux par le client et en assurer la formalisation suivant le plan de contrôle ;
Assurer, si nécessaire, l'interface avec les représentants du client lors de l'exécution des travaux ;
Contribuer au respect des délais ;
Emettre des propositions d'amélioration et remonter les anomalies.

Nous recherchons, pour notre client spécialisé, un technicien de maintenance CVC H/F. Vos missions seront :
Maintenance préventive et corrective des équipements
Réalisation des dépannages
Contrôle des installations
Respect des normes de sécurité
Amélioration des procédures de sécurité Travail de journée du Lundi au Vendredi Déplacements régionaux

Venez nous rencontrer au salon Aquitec le Jeudi 16 Octobre de 9h à 17h au stade Matmut Atlantique Recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le diagnostic, la réparation et la remise à zéro de téléphones mobiles électroménagers des OPERATEURS DE PRODUCTION H/F sur la commune de Saint-Loubès. Vous aurez pour mission, en fonction des postes :
Réception et/ou expédition des marchandises ;
Diagnostic, nettoyage, test, remise à zéro des produits ;
Réparation des produits... Poste en journée du lundi au vendredi à temps plein.

AROBASE EMPLOI PESSAC Recherche pour un de ses clients sur Blanquefort, un préparateur de pâte/biscuit en industrie. Vous avez de l'expérience en production et/ou boulangerie. Le port de charge ne vous fait pas peur. Vous êtes disponible rapidement, et sur de la longue durée, Horaire 3*8 Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer un cv à jour Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), autonome et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous maîtrisez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité impératives pour toute fabrication alimentaire. Ce poste correspond à vos attentes, nous attendons votre candidature.

AROBASE INTÉRIM de PESSAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la confection de desserts industriels, un(e) Agent de production (H-F) sur BLANQUEFORT. Vos principales missions seront : la dépose de génoise, la découpe de génoise, la mise en sachets, la dépose de crumble, le conditionnement de desserts industriels et l'emballage. Mission ponctuelle mais régulière Horaires en 3*8 Rémunération : 11.88 € + prime habillage + possibilité d'heures de nuit Plus intérim : FASTT
aide au logement
aide véhicule
aide garde d'enfants
mutuelle

Missions du poste et qualités requises :
Entretien de jardins et espaces verts (particuliers, copropriétés, entreprises)
Aménagements paysagers, création et plantation de massifs et de haies, engazonnement, pose de gazon de plaque, installation d'arrosage automatique, réalisation de terrasses, clôtures...
Aisance de travail dans tous les domaines du métier
Déplacements sur Bordeaux-Métropole ou exceptionnellement sur le département Vous travaillerez en équipe et serez aussi rapidement opérationnel en toute autonomie. Prise de poste immédiate Avantages : Paniers repas, prime de fin d'année, frais de déplacements, chèques Kdocs (selon situation personnelle)

Notre structure courte, agile et dynamique privilégie une forte qualité de service auprès de nos clients. Dans ce contexte de croissance, nous recherchons
Technicien de Maintenance CVC itinérant pour accompagner notre développement sur la région bordelaise. Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable du site, vous réalisez des interventions de maintenance préventive et curative, ainsi que des petits travaux sur des installations de : Chauffage, Ventilation, Climatisation Votre profil : Vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans en plomberie et en électricité. Vous êtes autonome, agile et doté de bonnes capacités de communication. Vous organisez vos tournées avec efficacité dans le souci du travail bien fait. Vous souhaitez intégrer durablement une entreprise qui privilégie la qualité du travail. Nous proposons : Une formation interne aux spécificités de la maintenance CVC. Un véhicule utilitaire pour vos déplacements professionnels. Un outillage complet nécessaire à la réalisation de vos missions. Des vêtements de travail et des équipements de protection individuels. Contrat : CDI 35h Rémunération : de 32 000 € à 35 000 € par an ( sur 12 mois) selon expérience Primes de fin d'année Panier Téléphone portable et carte essence Conditions : Déplacements quotidiens essentiellement sur bordeaux. Poste en présentiel Si vous souhaitez vous investir durablement, développer vos compétences et évoluer au sein d'une entreprise en pleine expansion, rejoignez-nous ! Nous attendons votre candidature avec impatience. Type d'emploi : CDI Avantages : Intéressement et participation Véhicule de fonction Lieu du poste : En présentiel

La Holding Guidon, auteur dynamique et en pleine croissance dans le secteur des transports, recherche un(e) Assistant(e) comptable pour renforcer son équipe basée à Villenave d'Ornon. Les missions :
Saisir les factures fournisseurs et clients
Suivre les règlements et effectuer les rapprochements bancaires
Participer à la gestion administrative et fiscale courante (TVA,DEB.)
Contribuer aux clôtures mensuelles et annuelles
Classer et archiver les pièces comptables Diplôme/Formation Bac +2 minimum (BTS CGO, DUT GEA, Bachelor en finance et comptabilité) Connaissances (Sage, Excel, Pennylane)

Dans le cadre d'un remplacement nous avons un poste de Technicien(ne) ADV à pourvoir. Au sein d'une TPE de 11 personnes vous serez en charge de l'administration des ventes. Vos fonctions nécessitent du conseil à la vente, établissement de devis, enregistrement de commandes, facturation, gestion de réclamation. Vous gèrerez une clientèle B2C dont 20% est basé à l'export. Clientèle fidèle et récurrente. Le CA à gérer est de 2,5M€. En interne vos interlocuteurs seront :
Gérant et directeur commercial
Equipe SAV
Resp pProd
Magasinier Nous cherchons un(e) candidat(e) curieux(se) et passionné(e) qui possède une sensibilité technique forte et une fibre commerciale prononcée. Vous êtes quelqu'un qui sait gérer plusieurs dossiers en même temps, maitrise l'ensemble des outils et logiciels de bureautique et se nourrit de la satisfaction des clients. Au-delà d'un diplôme, nous cherchons avant tout une personnalité qui saura s'intégrer dans notre équipe. Si vous cherchez une poste tranquille derrière un bureau, mieux vaut passer votre chemin. Nous évoluons pour partie dans le domaine de la piscine et nous sommes soumis à une certaine saisonnalité qui nous demande d'être très disponible pendant les longs mois de printemps et d'été. Nous prendrons le temps de vous former à nos produits pour que vous deveniez un(e) spécialiste et votre personnalité finira de persuader nos clients que vous êtes un(e) interlocuteur/trice indispensable. Vous êtes prêt à relever ce défi ?

QUI SOMMES NOUS ? Depuis plus de 36 ans, JDC SA s'appuie sur une solide expertise métier et un maillage national structuré, avec plus de 1 000 collaborateurs répartis dans 53 agences à travers la France. Notre mission : accompagner les commerçants et les enseignes de proximité en leur proposant une offre complète de solutions connectées. Cela inclut notamment des systèmes d'encaissement informatisés, des dispositifs d'alarme et de vidéosurveillance, des terminaux de paiement, des monnayeurs automatiques, ainsi que des solutions Cloud. Notre force ? Un engagement collectif fondé sur des valeurs de développement et d'expertise. Chaque jour, nous mettons l'innovation au service de nos clients pour les aider à évoluer dans un monde en constante transformation. ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information, nous recherchons notre futur(e) Administrateur(trice) Système
Réseau
Télécom en CDI pour renforcer nos équipes. Vous serez en charge de maintenir les réseaux, les systèmes informatiques et les serveurs en conditions opérationnelles (MCO) à travers les missions suivantes: * L'administration, la maintenance et l'évolution du réseau et de ses services * La gestion de l'interconnexion des différents systèmes * La sécurisation et fiabilité du système, l'étanchéité des réseaux * Le contrôle des équipements et mise en œuvre des évolutions * L'intégration et mise à jour des outils De formation supérieure en informatique (Bac +2 à Bac +5), avec une expérience significative en administration systèmes et réseaux. Vous maîtrisez les réseaux et les systèmes d'exploitation, en particulier Linux. Vous disposez également de bonnes compétences en langages informatiques (SQL, scripts Linux) et de solides bases en sécurité informatique. CE QUE NOUS PROPOSONS ? Poste à pourvoir sur Bruges Salaire à définir selon profil Poste à pourvoir en CDI Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement JDC sa

QUI SOMMES NOUS ? Depuis plus de 36 ans, JDC SA s'appuie sur une solide expertise métier et un maillage national structuré, avec plus de 1 000 collaborateurs répartis dans 53 agences à travers la France. Notre mission : accompagner les commerçants et les enseignes de proximité en leur proposant une offre complète de solutions connectées. Cela inclut notamment des systèmes d'encaissement informatisés, des dispositifs d'alarme et de vidéosurveillance, des terminaux de paiement, des monnayeurs automatiques, ainsi que des solutions Cloud. Notre force ? Un engagement collectif fondé sur des valeurs de développement et d'expertise. Chaque jour, nous mettons l'innovation au service de nos clients pour les aider à évoluer dans un monde en constante transformation. ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Dans un environnement en constante évolution et au cœur des enjeux de transformation numérique, nous recherchons notre futur(e) Responsable Systèmes
Réseaux
Télécoms en CDI. Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information, vous serez garant(e) du bon fonctionnement, de la performance et de la sécurité de l'ensemble des infrastructures informatiques et télécoms de l'organisation. Vous serez chargé.e de piloter et faire évoluer les infrastructures informatiques et réseaux à travers les missions suivantes : * Assurer le bon fonctionnement des infrastructures IT, qu'elles soient hébergées ou sur Microsoft Azure * Gérer les interconnexions entre les différents systèmes et services * Coordonner les interventions avec les prestataires et les équipes internes * Mettre en œuvre des mesures de sécurité : pare-feu, segmentation réseau, protocoles de chiffrement * Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques * Rédiger la documentation technique et les procédures associées * Assurer la planification, la coordination et le suivi des projets (budgets, délais, ressources) Votre ADN ? L'esprit d'analyse, le sens des responsabilités, la gestion des priorités, la rigueur et l'autonomie ! De formation supérieure en informatique, vous disposez idéalement d'une expérience significative dans l'administration et la gestion d'infrastructures IT, incluant réseaux, serveurs, virtualisation, sécurité et téléphonie. Vous possédez une expertise confirmée sur les environnements Microsoft Azure, ainsi qu'une bonne compréhension des enjeux liés à la sécurité des systèmes d'information. CE QUE NOUS PROPOSONS ? Poste à pourvoir sur Bruges Salaire à définir selon profil Poste à pourvoir en CDI Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement JDC sa

RESTAURANT JAPONAIS Vos principales missions : Accueillir, prendre les commandes et encaisser les clients sur place ou par téléphone dans le respect de nos standards de qualité. Mise en place des produits. Veiller à la satisfaction client. Faire le lien avec la cuisine pour la préparation des commandes. Veiller à entretenir les espaces intérieurs et extérieurs du restaurant. Vous avez : Une première expérience en tant qu'équipier polyvalent dans le secteur de la restauration rapide en restaurant asiatique. Le goût du travail en équipe, un bon contact client et le sens des priorités

Le Cabinet Dentaire de Bordeaux Bassens, situé à Bassens, composé de neuf praticiens, recherche un(e) assistant(e) dentaire en omnipratique pour rejoindre son équipe. Vos missions :
Accueillir et installer les patients au fauteuil
Préparer les instruments (plateaux) pour les soins
Travailler à quatre mains en étroite collaboration avec les praticiens
Gérer le suivi des dossiers patients
Organiser les rendez-vous des praticiens (gestion du planning)
Assurer le processus de stérilisation du matériel
Assurer l'entretien du matériel
Assurer la gestion des stocks de matériel dentaire
Utiliser des équipements de haute technologie, tels que les caméras optiques, le CEREC et l'imprimante 3D
Collaborer avec le laboratoire de prothèses
Participer à l'éducation des patients sur les soins dentaires généraux et les bonnes pratiques d'hygiène bucco-dentaire Profil recherché :
Diplôme d'assistant(e) dentaire
Sens du contact et accueil bienveillant des patients
Rigueur, organisation et autonomie
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les praticiens Nous offrons :
Un contrat à durée déterminée (CDD), avec possibilité d'évolution à temps plein
Un contrat à temps partiel de 20h/semaine
Horaires à définir ensemble, répartis sur 2 à 3 jours entre 8h30 et 19h15 Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et évoluer dans un environnement de travail moderne, dynamique et collaboratif, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation Poste à pourvoir dès que possible. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un SMS avec une date précise pour un entretien. Dans le cas où vous ne receviez pas de SMS de notre part d'ici le 31octobre 2025, cela signifie que votre candidature n'a pas été retenue.

Nous recherchons un Réceptionnaire VL (H/F) sur l'agence de Carbon Blanc (33). Vous alternez entre l'Atelier et le développement des ventes de produits et services auprès de nos clients. Vos missions seront les suivantes : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Satisfaire le client pour le fidéliser. Assurer le lien entre l'atelier et le client, Effectuer les commandes de pièces nécessaires, et les réceptionner, Assurer la prise de rendez-vous en fonction du planning de l'atelier, Assurer le suivi et la réalisation des travaux.

EDUCATEURS en CDI pour son Centre Éducatif Fermé (F/H)
Le Centre Educatif Fermé Robert Gautier, situé à Ste Eulalie, accueille 12 mineurs garçons de 13 à 16 ans placés sous-main de justice. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26,5 ETP dont les compétences diversifiées permettent de répondre à l'ensemble des besoins des jeunes accompagnés dans un cadre judiciarisé. VOS MISSIONS/COMPETENCES :
Gestion du quotidien des mineurs accueillis,
Proposer aux chefs de service et mettre en place des activités en intra et en extra CEF (culturels, pédagogiques, éducatives...),
Assurer le suivi éducatif et social.
Participer activement et de façon constructive aux différentes réunions,
Représenter l'établissement aux audiences qui concernent les jeunes,
Réaliser des Visites À Domicile (VAD),
Accompagner les jeunes en séjours,
Garantir des activités en cohérence avec les projets des jeunes,
Participer à la réflexion qualité du CEF,
Avoir la capacité d'impliquer les jeunes dans un cadre judiciaire contraint, Horaires de travail : annualisation du temps de travail. 1WE/3, horaire du matin ou de l'après-midi selon planning. CONDITIONS D'ACCES A L'EMPLOI :
Être titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur, éducateur spécialisé, éducateur sportif ou une expérience significative d'au moins 2 ans sur le même poste.
Connaissance du secteur médico-social et protection de l'enfance
Connaissance de la réglementation et dispositifs de la Protection Judiciaire de la Jeunesse souhaitée Rémunération selon CNN 66 et reprise ancienneté. Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) . Poste à pourvoir dès que possible

Bonjour, En CDI sur Sainte Eulalie de 7h30 à 9h30 ou 7h à 9h le mardi et le vendredi de 7h à 8h ou de 8h à 9h

Nous recherchons une personne motivée, dynamique, autonome et réactive pour un poste de préparateur/trice automobile afin d'étoffer une équipe de préparateurs confirmés au sein d'une concession cliente. Toute expérience en garage ou concession est fortement appréciée (pas indispensable). Objectifs du poste :
Préparation esthétique de véhicules neufs
Préparation esthétique de véhicules d'occasion (livraisons et expositions)
Rénovation de véhicules (lustrage, shampooing, etc.)
Nettoyage rapide de véhicules ateliers
Déplacements de véhicules Amplitude : 8H30-12H00 / 13H30-17H00, du Lundi au Vendredi. Vous devez être rigoureux(se), persévérant(e), sociable, réactif(ve), organisé(e) et avoir un goût très prononcé pour la propreté. Vous parlez couramment Français et possédez le permis B. Vous bénéficierez d'une formation financée de préparateur ou préparatrice automobile. La passion de l'automobile est un réel plus dans ce métier ! Mettez le en avant dans votre candidature !

Vous aimez le contact avec les clients, travailler en équipe et évoluer dans un environnement dynamique ? Chez EAT SALAD, chaque journée est différente et pleine de challenges ! Vous participerez au bon fonctionnement de notre restaurant en préparant, assemblant et servant nos délicieuses salades, tout en garantissant qualité, hygiène et satisfaction client. Vos missions : Accueil et service client
Accueillir nos clients avec le sourire
Les conseiller pour créer la salade parfaite
Encaisser les commandes rapidement et avec bonne humeur Préparation et assemblage
Préparer les ingrédients (lavage, découpe, mise en place)
Assembler les salades et autres produits selon la demande
Suivre les fiches techniques et respecter les portions Hygiène et sécurité
Appliquer strictement les normes HACCP et les règles de sécurité alimentaire
Entretenir ton poste de travail, la salle et le matériel Polyvalence et esprit d'équipe
Participer à la mise en place avant le service et au réapprovisionnement des stocks
Aider à la plonge et au nettoyage
Contribuer à une ambiance de travail agréable et efficace Profil recherché (H/F)
Dynamique, motivé et ponctuel
Premier job en restauration rapide ou traditionnelle ? Pas de souci, on forme en interne !
Sens du service client et esprit d'équipe indispensables
Disponibilité requise pour travailler en horaires variables, y compris le soir, le week-end et les jours fériés. Vous serez amené à travailler en horaire du matin ou de l'après-midi (pas de coupure) Une réunion de présentation et un job dating sont prévus le mercredi 15 octobre après-midi à la maison des services publics de Saint André de Saint-André-de-Cubzac. Pour y participer, merci de vous inscrire en cliquant sur le lien "Pour postuler" et de venir avec un CV à jour.

DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.

Nous recherchons une personne motivée, dynamique, autonome et réactive pour un poste de préparateur/trice automobile afin d'étoffer une équipe de préparateurs confirmés au sein d'une concession cliente. Toute expérience en garage ou concession est fortement appréciée (pas indispensable). Objectifs du poste :
Préparation esthétique de véhicules neufs
Préparation esthétique de véhicules d'occasion (livraisons et expositions)
Rénovation de véhicules (lustrage, shampooing, etc.)
Nettoyage rapide de véhicules ateliers
Déplacements de véhicules Démarrage dès que possible Amplitude : 8H30-12H00/13H30-17H00, du Lundi au Vendredi. Vous devez être rigoureux(se), persévérant(e), sociable, réactif(ve), organisé(e) et avoir un goût très prononcé pour la propreté. Vous parlez couramment Français et possédez le permis B. Vous bénéficierez d'une formation financée de préparateur ou préparatrice automobile. La passion de l'automobile est un réel plus dans ce métier ! Mettez le en avant dans votre candidature !

Vos principales missions seront : Accueillir les clients en concession et identifier leurs besoins. Présenter les véhicules neufs et d'occasion ainsi que les services associés (financement, assurance, reprise.). Négocier et conclure les ventes. Assurer le suivi administratif et commercial des dossiers clients. Participer aux actions de prospection et aux événements commerciaux.

Bonjour à toi, Je me présente, Ryan Rousseu, je suis potentiellement ton futur collègue ! Je travaille pour Le groupe Mondial Menuiserie spécialiste de la rénovation globale de la maison sur Bruges (33). Nous accompagnons tous nos clients sur 3 pôles bien distincts :
Techniquement : c'est-à-dire la connaissance parfaite de nos produits, ils sont nombreux, je leur apporte tout mon savoir-faire en partenariat avec nos fournisseurs et nos équipes techniques. (Du métrage à la pose faite par nos propres équipes intégrées)
Commercialement : notre pôle commerce, c'est ici que nos équipes de la direction commerciale imaginent les meilleures offres, prospectent et négocient avec les fournisseurs la top qualité produits pour vous offrir une large gamme à vos dispositions.
Administrativement : notre pôle administratif gère l'ensemble de votre dossier, depuis son élaboration jusqu'à sa conclusion. Ainsi, afin de continuer notre croissance nous avons besoin de renfort dans l'équipe commerciale ! Ce que tu dois apporter avec toi :
L'envie de venir faire grandir une société et non pas d'en être un simple exécutant,
Le goût du relationnel, tu aimes t'intéresser à tes clients et comprendre leurs enjeux,
L'attrait pour le challenge, les objectifs tu ne les atteins pas, tu les renverses,
Ta persévérance, une relation ça se construit, tu vas devoir jouer des coudes,
Ton humour, même s'il est mauvais, promis on est bon public. Ce que l'on va t'aider à développer :
Tes compétences commerciales, ton écoute, ton french flair !
Ta connaissance du domaine de la rénovation de l'habitat, ou peut-être est-tu déjà expérimenté ?
Ton organisation, de la prospection à la réalisation il y a de nombreuses étapes
Ta réflexion, toute proposition est étudiée, on dit oui aux outils qui nous font avancer
Ton humour (mais ça, ce n'est pas certain) Ce que l'on attend de toi :
Prospecter grâce aux outils que l'on mettra à ta disposition
Enrichir ton portefeuille client et développer de nouvelles relations
Nous challenger, apporter ton œil avisé sur notre manière de travailler
Travailler en partenariat avec tes autres collègues pour structurer les échanges clients
Ta résilience car le projet s'annonce génial mais intense ! Ce que l'on va te fournir :
Un véhicule
Commissions importantes sur objectifs commerciaux non plafonnés
Ordinateur et téléphone portable
Un management pour t'élever et non te stresser Les compétences s'acquièrent, le caractère beaucoup moins ! Si, et seulement si tu te retrouves dans cette description, envoies nous ton CV et glisses y une référence à cette annonce, on saura que tu l'as lue !

Vous avez pour projet de devenir Assistant(e) de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage)
Un contrat de travail de 12 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Titre Professionnel ADVF en contrat d'alternance ! Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !

Votre agence PARTNAIRE de Libourne recherche des Chauffeurs Livreurs H/F VL (véhicule léger) à Bassens, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport. Votre quotidien consiste à assurer le transport et la livraison de colis. Vos principales tâches seront les suivantes :
Se rendre au dépôt et récupérer un véhicule et un smartphone
Vérifier l'état du véhicule (les éléments de sécurité : pneus, feux...)
Charger le véhicule (colis déjà triés et en bacs)
Effectuer les livraisons Rigueur, ponctualité et une conduite sûre seront vos principaux atouts pour mener à bien vos missions ! Aimer le contact client est également indispensable, car vous serez amené à interagir avec les destinataires des commandes en leur remettant leurs colis. Poste à pourvoir en CDI Horaires : 10h30 à 19h45 du lundi au dimanche 35H / semaine (4 jours travaillés voire 5 jours) soit 8H45 / jours. Livraison de colis dans un rayon de 100 km autour de Bassens (Bordeaux Nord, Cognac, Coutras). Prêt à rejoindre l'aventure ? Envoyez votre candidature à notre équipe Partnaire dès aujourd'hui ! Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Débutant accepté. Votre ponctualité, votre dynamisme et votre motivation seront de véritables atouts pour réussir à ce poste. Mes avantages :
Taux horaire de 12.09 EUR/H + Panier repas (15.96 EUR / jour travaillé) + Primes travail du dimanche (28.94 EUR par dimanche travaillé).
Heures supplémentaires envisageables
Une mutuelle santé

Nous sommes un cabinet de maîtrise d'œuvre en plein développement, et nous recherchons un(e) assistant(e) technique polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe à mi-temps. Missions principales : En lien direct avec la direction et les chargés d'affaires, vous aurez pour missions :
Rédaction et établissement des devis
Mise en forme des CCTP (à partir du contenu fourni par le chargé d'affaires)
Dépôt des Déclarations Préalables en mairie
Rédaction des marchés à partir des PV d'AG
Établissement des PV de réception (avec ou sans réserves)
Suivi administratif des dossiers en cours
Gestion et traitement des emails (copropriétaires, syndics, etc.)
Réponse aux appels téléphoniques entrants
Interface régulière avec les syndics de copropriété Profil recherché : Expérience dans un poste similaire (administratif technique, BTP, maîtrise d'œuvre idéalement) Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook. Bonne expression écrite et sens de l'organisation Autonomie, rigueur, sens du service

Recherche agent de nettoyage industriel lundi, mercredi et vendredi de 11h30 à 13h pour réaliser le nettoyage de bureaux, sanitaires, salle clients