Offres d'emploi à Quiévelon

Iziwork recherche pour son client La Poste des Facteurs (H/F). À propos de la mission Réaliser les travaux de préparation ainsi que la distribution de l'ensemble du courrier et colis qui vous sont confiés.
Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée
Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste
Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Vous pouvez être amené à distribuer le courrier soit en vélo (avec assistance électrique) et/ou en voiture. Votre polyvalence sur les différents moyens de distribution est nécessaire. Taux horaire : 11.88EUR Horaire : 7h00
14h00 (horaires flexibles) Rythme de travail :
Travail en journée
Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages :
Prime parrainage : 50EUR si vous et le parrainé réalise au moins un mois de mission chacun chez Iziwork
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

L'AGSS de l'UDAF recherche pour ses services de Protection de l'Enfance de Maubeuge Un(e) Secrétaire (H/F), dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement à temps complet. Vous serez en charge d'exercer les missions suivantes :
Accueil téléphonique
Accueil physique du public en difficulté
Vidéocodage
Gestion du courrier
Frappe des rapports Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Poste à pourvoir pour le 01/11/2025

Vous êtes rigoureux, manuel et aimez le travail en équipe ? Rejoignez un acteur majeur du secteur automobile et participez à la transformation de véhicules innovants ! Au sein de l'atelier, vous serez chargé(e) de :
Assembler et transformer les véhicules selon les fiches d'opérations standards
Réaliser diverses manutentions
Effectuer des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits
Conduire les véhicules à l'intérieur des ateliers
À l'aise avec l'utilisation de différents outils manuels
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Bonne dextérité et sens du détail
Disponible pour travailler en 2x8 ou en horaires de nuit Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CE & CSEC : billetterie, loisirs, chèques vacances, séjours.
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ne manquez pas cette opportunité : postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique au cœur de l'innovation automobile !

Vous avez une solide expérience en industrie automobile et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'un site de production reconnu ? Cette opportunité est faite pour vous ! Au sein de l'atelier, vous serez en charge de :
Monter et assembler des pièces automobiles selon les standards de production
Réaliser diverses manutentions
Effectuer des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits
Conduire les véhicules à l'intérieur des ateliers Vous serez formé dès le début de votre mission pour maîtriser les procédures spécifiques à l'entreprise.
Expérience significative en industrie automobile impérative
Bonne maîtrise des outils manuels
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Bonne dextérité et rigueur
Disponible immédiatement pour une mission longue
Mobilité sur Maubeuge
Prêt(e) à travailler en horaires postés (2x8 ou nuit) Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CSE & CSEC : billetterie, loisirs, chèques vacances, séjours.
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Vous avez l'expérience et l'envie de vous investir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée au cœur de l'innovation automobile !

CHERCHE AGENT D'ENTRETIEN EN MILIEU BANQUAIRE DU MARDI AU SAMEDI SUR SOLRE LE CHATEAU REMPLACEMENT JUSQU'AU 03/11/25

Un commerce du centre de Maubeuge recrute un responsable adjoint expérimenté H/F. Vous assistez le responsable dans l'organisation de l'équipe en place, vos missions sont variées :
Veiller à la bonne tenue et l'attractivité de la boutique ainsi que des réseaux sociaux,
Accompagner les équipes sur la mise en place des collections dans la boutique,
Réceptionner les commandes et s'assurer de la conformité des produits,
Organiser l'espace de vente et mettre les produits en valeur dans les rayons,
Accueil de la clientèle, conseil et vente de produits,
Reporting des informations au responsable,
Gestion des demandes salariales et de la clientèle. Vous êtes le relais entre le responsable et l'équipe salariale, à l'écoute et réactif, prêt à vous investir dans la réussite de l'enseigne et en capacité d'assister le responsable dans la gestion de l'équipe. Une expérience de 3 à 5 ans est exigée.

LOGIC NORD à MAUBEUGE, votre partenaire en recherche d'emploi intérim, CDD et CDI recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de MAUBEUGE, ouvrier polyvalent dans le BÂTIMENT : ouvrier TCE H/F Vos missions :
ouvrier TCE (tout corps d'état) autonome
Savoir effectuer la pose de placo,
peinture,
un peu de plomberie,
enduit de finition. Expérience dans le domaine obligatoire Le permis B est obligatoire

Vous êtes indépendant (auto-entrepreneur, EI, SARL, SAS...) et à la recherche d'un complément d'activité ? Rejoignez le réseau Merch&Cie, fort de plus de 180 partenaires sur l'ensemble du territoire national. Spécialisés dans les inventaires, le merchandising et le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, nous intervenons auprès des grandes surfaces (GSA, GSB, GSS, solderies) partout en France. Aujourd'hui, plus de 180 prestataires nous font déjà confiance. Mission confiée : Pour faire face à la période forte de Noël (du 26 au 31 décembre et début janvier), nous recherchons un prestataire mobile et autonome pour intervenir sur le secteur de Maubeuge (zone de 45 minutes autour de votre domicile). Vous effectuez les comptages en réserve et vous assurez le réassort de présentoirs. Vous recevez les missions par mail, en lien avec notre administrateur des ventes. Vous planifiez directement vos passages en magasin selon vos disponibilités et celles des responsables de rayon. Vous réalisez les comptages (en réserve principalement, matin ou après-midi
durée moyenne : 1h20 par comptage) Profil recherché :
Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service
Rapide et précis(e) dans l'exécution des tâches
Expérience réussie en grande distribution souhaitable
Statut d'indépendant obligatoire
Véhicule personnel
Connexion internet + imprimante
disponible impérativement la dernière semaine de décembre 2025 et les deux premières semaines de janvier 2026 Intéressé(e) ? Rejoignez une équipe dynamique et flexible pour une mission concrète et valorisante en période de forte activité. Contactez-nous dès maintenant pour intégrer notre réseau ! Type d'emploi : Freelance / Indépendant Avantages : Flextime Question(s) de présélection: Avez-vous un numéro SIRET ? Quels sont vos disponibilités en semaine pour la réalisation des inventaires ? Lieu du poste : Déplacements fréquents

Les missions de l'assistant de prévention et de sécurité s'inscrivent dans le cadre d'une politique nationale et académique relative à la sécurité des écoles et établissements et de leurs abords, à l'amélioration du climat scolaire et à la sécurisation des espaces scolaires et de leurs accès. Lors de son recrutement, il est affecté à un établissement (collège, lycée ou EREA). Le chef d'établissement est alors son supérieur hiérarchique. Il contribue à l'analyse du climat scolaire pour favoriser la mise en place d'une politique de prévention. Il s'implique dans la réalisation des actions de prévention et de sécurité. Il participe à l'amélioration du climat scolaire conjointement avec les membres des équipes éducatives de l'établissement (tout particulièrement les équipes pluridisciplinaires de prévention composée du(des) conseiller(s) principal(aux) d'éducation, des personnels médico-sociaux, des psychologues de l'éducation nationale...). Son action ne se substitue pas à la mission de surveillance dévolue aux autres assistants d'éducation de l'établissement. Il peut, selon les situations, être l'interlocuteur de partenaires extérieurs en lien avec ses missions. Il concourt au traitement des situations en cas de crise compromettant la sécurité des personnes et des biens. A titre exceptionnel, l'assistant de prévention et de sécurité peut intervenir dans un autre établissement. Il intervient alors en renfort de l'EMS. Durant cette période, il est alors placé sous l'autorité fonctionnelle du directeur de cabinet de Madame la Rectrice et par délégation du coordonnateur de l'équipe mobile de sécurité (EMS) départemental. Le contrat de travail précise cette disposition. Différents types de missions peuvent lui être confié :
Actions de prévention, d'éducation auprès des élèves
Actions en direction des personnels
Participation aux instances de l'établissement
Relais, sous l'autorité du chef d'établissement, auprès des équipes mobiles de sécurité (EMS)
Favoriser les actions de partenariat Pour plus d'informations concernant les types d'activités de chacune de ces missions : https://www.canva.com/design/DAGqPFS8iPQ/9BeFcs-q4iqgWbxH9aUkNQ/view?utm_content=DAGqPFS8iPQ&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=hbdf8d394a6 Profil recherché : Capacité à travailler en équipe et à communiquer adaptabilité, mobilité sens de l'analyse et de l'observation savoir faire preuve de sang-froid face aux situations capacité d'écoute et d'accompagnement des adolescents sensibilité à la thématique de la sécurité et de la sûreté loyauté et exemplarité dans la posture.

Nous recherchons des Facteur H/F pour l'un de nos clients !Vos missions : Distribution du courrier, des colis, presse locale Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Contrat : Intérim Poste basé sur le secteur Sambre-Avesnois Profil recherché : Permis B indispensable Sens du service et rigueur Bonne connaissance de la zone géographique appréciée Engagez-vous pour un emploi porteur de sens dans votre région ! Chez Synergie, votre sécurité est notre priorité. Informer les clients sur les différents services assurés par la poste
Consigner des données dans un rapport de suivi
Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...)
Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité
Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués
Préparer les navettes
Assurer la sécurité des plis et des colis
Organiser la tournée en fonction des demandes
Remplir un numéraire
Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier
Gérer les demandes de courses spécifiques
Comptage
Lecture de plan urbain
Procédures de vérification du chargement
Procédures d'encaissement
Règles d'affranchissement du courrier
Techniques de triangulation
Gestes et postures de manutention Autonomie
Capacité à faire preuve de confidentialité
Fiabilité
Disponibilité
Persévérance
Organisation
Ponctualité
Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous interviendrez pour les magasins Gold Nord dans toute la France et pour l'ensemble des comptoirs de l'enseigne. Vous aurez pour missions principales :
Le montage de meuble
La Peinture
La Pose de plinthes Un véhicule de fonction sera mis à votre disposition. Possibilité de passer une formation en tant qu'expert dans les métaux précieux

TES MISSIONS : tu participes activement à la gestion de l'entrepôt et coordonnes l'activité sur les plans : techniques (réception, magasinage, stockage, préparation de commandes, expédition), commercial (relation clients, fournisseurs, transporteurs) selon les normes et la règlementation d'hygiène, sécurité et qualités (service, coût, délai). TES ACTIVITES PRINCIPALES :
tu gères la réception, le stockage et l'expéditions des marchandises (principalement semences et agro fournitures et céréales à la moisson),
tu assures le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises à réception et à l'expédition,
tu stockes les marchandises selon les règles de la logistique (FIFO, DLU),
tu assures l'accueil et le service auprès de nos clients (externes et internes),
tu es garant de la propreté, de l'entretien et du bon fonctionnement du site,
tu es à l'aise avec l'outil informatique pour saisir les commandes, les entrées et les sorties de marchandises, TES COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE
Idéalement tu es diplômé d'un BAC PRO dans le domaine agricole
Tu as déjà travaillé dans le secteur agricole et tu maîtrises la conduite d'engins
Une appétence pour la maintenance de 1er niveau serait un plus.
Permis B
Tu es doté de bonnes qualités relationnelles, tu es autonome, ponctuel et fiable. Déplacement à prévoir sur différents dépôts avec indemnité kilométrique Le plus de cette offre ? S'il y a certaines compétences que tu ne maîtrises pas, pas d'inquiétude ni de panique, nos experts métiers seront là pour t'accompagner ! Rejoins nous et mets à profit ton expertise pour contribuer au succès du Groupe Carré en postulant à : recrutement@groupe-carre.fr

La SIP recherche un(e) professionnel(le) engagé(e) pour un contrat à durée déterminée de 6 mois, au sein de notre Association Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. En tant qu'acteur(trice) clé de la protection des personnes vulnérables, vous serez chargé(e) d'évaluer leur situation matérielle, familiale et sociale. Vous aurez pour mission de mettre en œuvre les actions nécessaires afin de garantir la protection et le respect des intérêts de la personne. Vous interviendrez à la fois dans la protection de la personne et la gestion de ses biens, tout en assurant un suivi rigoureux auprès de l'employeur et des autorités judiciaires. Pourquoi nous rejoindre ?
Cadre de travail agréable : Nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement de travail positif, axé sur la Qualité de Vie au Travail (QVT).
Horaires flexibles : Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Télétravail : Après une période d'adaptation, vous bénéficierez de deux jours de télétravail par semaine. Si vous souhaitez contribuer de manière significative à l'accompagnement des personnes protégées, ce poste est fait pour vous !

Vous serez chargé(e) de :
Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable ou le mécanicien
Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance
Les véhicules sont équipés de brancards Stryker (pas de port de patient)
Facturer une prestation
Réaliser un suivi d'activité Horaires et rythme : 35h + heures supplémentaires / travail du lundi au samedi (selon planning établi annuellement). Votre AFGSU est à jour

Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS recrute pour ses services de Protection de l'Enfance de Maubeuge, Un travailleur social (H/F) en CDI à temps complet. Vous serez en charge d'exercer les missions de la Protection de l'Enfance :
Assistance Educative en Milieu Ouvert
Aide à la Gestion du Budget Familial
Mesure Judiciaire d'Investigation Educative
Enquêtes JAF
Activités Point rencontre Une expérience en protection de l'enfance serait un plus. Poste à pourvoir le 1er novembre 2025 Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser au service de Protection de l'Enfance au 8 rue de la Croix
59600 MAUBEUGE, à l'attention de Madame Marielle GUERITTE à mgueritte@agss.fr pour le 30 octobre 2025 au plus tard.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous recherchons pour notre client un contrôleur qualité et nettoyeur industriel H/F sur le secteur de Maubeuge.Missions principales En tant que contrôleur qualité et nettoyeur industriel, vos responsabilités seront : Réaliser le contrôle qualité visuel et technique des produits, pièces ou installations selon les procédures établies. Détecter et signaler toute non-conformité, proposer des actions correctives. Effectuer le nettoyage industriel des machines, ateliers ou zones de production (désinfection, dégraissage, décapage selon normes d'hygiène et de sécurité). Respecter et appliquer les consignes de sécurité, qualité et environnement. Tenir à jour les fiches de suivi et rapports de contrôle/nettoyage. Conseiller et former les équipes
Elaborer des tableaux de bord
Actualiser des outils de suivi de la qualité
Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Mettre en place une démarche qualité
Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
Concevoir des procédures de maintenance
Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production
Réaliser des contrôles ou des tests
Contrôle visuel
Lecture de plan, de schéma
Normes de sécurité électrique
Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais
Normes qualité
Processus de fabrication et des points de contrôle Réactivité
Habileté manuelle
Adaptabilité
Autonomie
Capacité à contrôler
Capacité à déléguer
Capacité à prendre des décisions
Capacité à travailler en équipe
Capacité à faire preuve de professionnalisme
Fiabilité
Curiosité
Disponibilité
Sens critique
Esprit d'analyse
Logique
Investissement
Méthode
Organisation
Polyvalence
Capacité à prendre des initiatives
Rigueur
Sens des détails
Sens des responsabilités
Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Rythme de travail :
Poste de jour à temps plein, du lundi au vendredi.
37H30 /semaine sur une amplitude horaire de 08h30 à 17h00 avec une coupure d'au moins 45 minutes.
15 jours de RTT et 25 CA (pour un temps plein sur une année pleine) Activités dominantes du poste : Formation :
Lancement, recueil et identification des besoins de formation collectifs et individuels,
Elaboration et diffusion du plan de formation, du plan de développement professionnel continu
Suivi du plan et du budget de formation en lien avec l'ANFH
Elaboration et/ou validation de cahiers des charges formation
Achat et sélection des offres de formation au regard des cahiers des charges Activités principales :
Planification et organisation des actions de formation (inscriptions / suivi des enveloppes journées thématiques / remboursements de frais / factures des frais d'inscription / conventions de formations / organisation et planification des formations en INTRA / lien avec le self pour les commandes de plateaux repas)
Accueil, information et conseil aux agents sur les démarches et les dispositifs existants
Dispositifs individuels : bilan de compétence, Validation des Acquis de l'Expérience, Congé de formation professionnel
Communication auprès des services
Utilisation du logiciel à la formation (GESFORM): saisie de la formation, saisie et validation des candidatures et suivi de la formation, engagement des dépenses, demandes de remboursements agents-organismes- établissement, validation des demandes de remboursement, suivi financier, bilans et tableaux de bord, statistiques, transmissions à l'ANFH
Relations avec l'ANFH et les organismes de formation
Gestion administrative la commission de formation
Gestion des départs et retours des Etudes promotionnelles (contrat d'engagement de servir)
Statistiques diverses sur demandes émanant des services
Clôture financière du budget formation
GPMC : accompagnement des utilisateurs lors de la campagne d'entretien professionnel et de formation
Attribution des droits des utilisateurs GESFORM
Suivi budgétaire des différentes enveloppes Concours :
Organisation des concours en fonction du statut particulier (sur titres ou sur épreuves.)
Préparation du déroulement du concours : publicité, ouverture, recherche des membres du jury, épreuves du concours, préparation de l'ensemble des documents nécessaires (décisions
épreuves- PV), rédaction des différents courriers
Organisation logistique Les missions et l'organisation retracées ne sont pas exhaustives et peuvent faire l'objet d'adaptations en fonction des nécessités des prises en charges. Aptitudes requises et formation :
Baccalauréat / Bac+2
1ère expérience dans un poste similaire souhaitée Compétences techniques :
Connaissances statutaires souhaitées et cadre réglementaire de la formation
Maîtrise des outils bureautiques (Excel)
Connaissance / Utilisation des logiciels métiers : AGIRH ; AGIRH planning ; Gesform. Autres compétences :
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe
Comportement adapté dans ses relations avec autrui
Faire preuve de rigueur et d'organisation
Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel impératif

Nous sommes une exploitation agricole basée sur Beaufort (59330), nous sommes spécialisés dans la transformation de produits laitiers frais et glacés. Nous recherchons une personne polyvalente, dynamique, souriante et avec une bonne présentation. A l'écoute, courageuse, ayant le sens du contact avec le client, vous effectuerez la préparation de commandes en chambre froide et les livraisons en clientèle. Vous serez également amené(e) à travailler au sein de l'atelier de fabrication en respectant les normes sanitaires. La préparation de commandes représente 70% de l'activité et la livraison 30%. Une période d'immersion sera mise en place en amont du contrat de travail.

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre service Administration des Ventes (ADV). Vous préparez un BTS Gestion de la PME, BTS NDRC ou BTS Commerce International en alternance. En lien direct avec l'équipe commerciale et en interface avec les différents services internes (production, achats, logistique.) ainsi qu'avec les clients et prestataires externes, vous participerez activement à la gestion et au suivi des commandes, depuis leur réception jusqu'à la livraison. Au sein de l'équipe ADV, vous serez formé(e) et accompagné(e) sur les activités suivantes : Gestion des commandes clients : enregistrement, préparation des dossiers, suivi des accusés de réception. Suivi logistique : coordination avec les services internes (production, ordonnancement, achats) pour garantir les délais de livraison. Interface clients : information sur l'avancement des commandes, suivi des réclamations simples, gestion des échanges courants. Support commercial : back-office (traitement des appels, mails, courriers), mise à jour et suivi des bases de données clients (CRM/ERP). Appui administratif : archivage, mise à jour des dossiers clients, suivi des documents contractuels. Ce que nous vous offrons Une expérience concrète et formatrice au cœur d'une entreprise industrielle à dimension internationale. Une immersion dans un environnement stimulant, en lien avec des interlocuteurs variés (clients, transporteurs, services internes). Un accompagnement par un tuteur expérimenté pour développer vos compétences ADV, commerciales et logistiques.

Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Nos équipes sont unies autour d'une même conviction : donner du sens aux pratiques pour avancer, innover et progresser ensemble. Chez Enfance Pour Tous, tous les collaborateurs sont invités à faire preuve d'initiative et être force de proposition pour nourrir la créativité de l'association. Chaque collaborateur est un élément essentiel de notre association. Il est animé d'un bon état d'esprit qui contribue au succès des actions pédagogiques mises à jour régulièrement avec les nouvelles connaissances. Les missions d'un.e Auxiliaire de Puériculture : Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes Participer à l'encadrement des stagiaires Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Processus de recrutement : 2 entretiens physiques 1 test de personnalité Prise de références 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Coordonner et animer la Commission Intercommunale pour l'Accessibilité (CIA) : animer les instances de pilotage et les instances techniques liées à la CIA Mettre en œuvre les missions dédiées à la CIA, en partenariat avec les services de la CAMVS et les communes :
Dresser le constat de l'état d'accessibilité du cadre bâti existant, de la voirie, des espaces publics et des transports ;
Organiser un système de recensement de l'offre de logements accessibles aux personnes handicapées ou en perte d'autonomie ;
Faire toutes propositions utiles en ces domaines. Suivi des agendas d'accessibilité programmés de la CAMVS et accompagnement, conseils aux communes. Référente sur le SDAASP. Recenser et diffuser, par voie électronique, la liste des Etablissements Recevant du Public (ERP) publics et privés accessibles ou en cours de réalisation d'Agenda d'Accessibilité Programmée. Assurer la transversalité des sujets abordés dans les différents groupes de travail thématiques, constitués selon les besoins avec les différents services de la CAMVS. Capitaliser le travail des structures communales existantes sur leurs propres domaines de compétence, en participant notamment aux Commissions Communales pour l'Accessibilité (CCA). Se charger des synthèses à proposer à la Commission et établir le rapport annuel demandé par la loi. Organiser une politique du handicap dynamique, transversale à l'ensemble des services de la collectivité. Travailler en transversalité avec les différents services de la CAMVS et instances Être force de propositions dans le cadre de la mise en place d'actions de sensibilisations. Assurer l'instruction des demandes de subventions en matière de handicap ainsi que le suivi des actions financées Connaissance des questions liées au handicap et à l'accessibilité et donc maitriser la législation relative à l'accessibilité et à la prise en charge des personnes handicapées
Connaissance de l'environnement des institutions en liant avec la mission, ainsi que des différents acteurs et partenaires en la matière
Appréhender les différents types de handicap et les difficultés générées
Maîtrise du fonctionnement de l'administration territoriale et de ses procédures
Capacité à dégager des priorités pour structurer les projets et programmes d'actions
Connaissance des différents dispositifs financiers
Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
Capacité à animer des groupes de travail et des réunions mettant en relation des représentants d'institutions ou d'organismes variés ainsi que des réseaux d'acteurs
Maitrise des outils informatiques.
Rigueur, sens de la méthode et de l'organisation
Goût du travail en équipe
Adaptabilité et autonomie
Capacité à la représentation de l'institution

Dans le cadre de l'ouverture de notre centre auto ROADY en décembre, un(e) vendeur/vendeuse. Rémunération adaptée à votre expérience. Vous avez une connaissance du monde de l'automobile, aimez le travail d'équipe et le contact client. Vous êtes curieux/euse, autonome et capable de gérer les diverses tâches suivantes : 1. Prise en charge du client au comptoir, en rayon et au téléphone : accueil & renseignement des clients sur la vente des produits, accessoires et services ROADY. 2. Participation active à la réalisation des objectifs commerciaux du centre. 3. Réalisation des devis et planification des rendez-vous 4. Passage des commandes fournisseurs 5. Gestion des réceptions d'articles 6. Préparation des pièces pour l'atelier 7. Réception des clients pour les rendez-vous 8. Rédaction et transmission des fiches d'intervention à l'atelier 9. Remise des fiches de contrôles, réalisation des devis correspondants, remise des clés 10. Facturation & encaissement 11. Gestion des retours fournisseurs 12. Réalisation des dossiers carte grise 13. Assurer la gestion et l'attractivité des rayons : réassort, mise en rayon, animation des opérations commerciales. 14. Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise à jour des gammes produits ; Réalisation des inventaires tournants 15. Gestion des véhicules de prêt Profil candidat De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Mutuelle prise en charge à 50% Ticket Restaurant pris en charge à 50%

Une mission d'intérêt général. Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé à Louvroil (59). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer :
La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ;
La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. C'est contribuer :
A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus :
Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social
Une expérience similaire de 2 années
Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun
Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe
De la réserve et de la distanciation Postulez ! Lieu : à Louvroil (59) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance 2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel Votre rémunération : De 28K€ à 31K€ selon profil et expérience Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité. CDD 1 MOIS RENOUVELABLE

Dans le but de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) réceptionnaire magasinier(ère) pour notre atelier d'entretien et de réparation auto et moto. Vos missions principales seront d'accueillir, de renseigner et de conseiller les clients, d'établir les devis et factures et de gérer la commande des pièces. Vous devez avoir une connaissance avancée du domaine de la mécanique et avoir un bon sens de la logique. Si vous êtes motivé(e), souriant(e), actif(ve), si vous êtes à l'aise avec l'informatique et les outils de gestion (gestion des stock, commande, facturation), cette offre est faite pour vous !

Missions principales Sous l'autorité de la Direction Générale Adjointe du Pôle Cohésion Sociale et Territoriale, le/la Chef(fe) de service Politique de la Ville, Santé, Prévention et Accessibilité assure le pilotage stratégique et opérationnel des politiques publiques relevant de ces domaines. 1. Encadrement et pilotage du service Coordonner, animer et organiser les activités du service (politique de la ville, santé, prévention, accessibilité) Encadrer et accompagner les agents du service, en favorisant la transversalité et la cohérence des actions Gérer les moyens humains, matériels et logistiques Assurer l'évaluation de l'efficience du service et garantir la qualité du service rendu aux usagers Veiller à la sécurité et au bon accueil des publics 2. Définition et mise en œuvre des orientations stratégiques Élaborer et conduire les orientations politiques et stratégiques en matière de : Politique de la ville et contrat de ville Santé publique et prévention (Contrat Local de Santé, Conseil Local de Santé Mentale) Accessibilité et handicap (Commission Intercommunale d'Accessibilité) Sécurité et prévention de la délinquance (CISPD, STSPD) Impulser et superviser la mise en œuvre des plans d'actions portés par les coordonnateurs et chargés de mission Assurer la représentation de la collectivité dans les différentes instances partenariales et contractuelles 3. Conception, pilotage et évaluation des projets Proposer, piloter et évaluer des projets innovants en réponse aux besoins des habitants et aux priorités institutionnelles Coordonner les actions des partenaires et assurer leur articulation avec les autres services de la collectivité Analyser les projets sous les angles éthique, juridique, technique et financier Concevoir des indicateurs d'évaluation et des outils de suivi (tableaux de bord, observatoires thématiques, etc.) 4. Animation du réseau partenarial Développer et entretenir un réseau de partenaires institutionnels, associatifs et techniques Être le référent pour les associations intervenant dans les domaines de la santé, de la prévention et de l'accessibilité Garantir la transversalité entre les missions du service et les autres directions de la collectivité 5. Suivi administratif, financier et budgétaire Élaborer, exécuter et suivre le budget du service Mettre en place un contrôle de gestion et un suivi rigoureux des dépenses Rechercher et mobiliser des subventions et financements externes Produire le rapport d'activité annuel et assurer un reporting régulier à la hiérarchie Contrôler et sécuriser les procédures administratives liées aux projets et dispositifs. Travail du Lu Lundi au Vendredi
Télétravail à définir. Rémunération selon l'expérience et la grille en vigueur. Qualités attendues: Sens du service public et de l'intérêt général Leadership, diplomatie et écoute Autonomie et capacité à fédérer les équipes Compétences : Excellentes capacités managériales et relationnelles Aptitudes à la communication et à la coordination transversale Esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse Rigueur dans la gestion budgétaire et administrative Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils numériques (CIRIL, suivi courrier, tableaux de bord, etc.) Connaissances : Bonne compréhension des enjeux et cadres réglementaires des politiques publiques locales (politique de la ville, santé, prévention, accessibilité) Maîtrise des règles de la commande publique et des circuits institutionnels Connaissance des mécanismes de financement (subventions, appels à projets, contrats territoriaux).

Affectation : Pôle Aménagement et Développement du Territoire
Direction Aménagement de l'Espace et Urbanisme
Service Autorisation du Droit des Sols Lieu d'exercice : Maubeuge Temps de travail : Temps complet Prise de poste souhaitée : 1er décembre 2025 Missions principales 1. Pilotage et management du service Encadrer, animer et organiser une équipe composée de 4 instructeurs ADS et 1 instructeur DPU Planifier et répartir les dossiers selon les priorités et les délais réglementaires Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation de l'activité Accompagner la montée en compétences de l'équipe via la formation continue et la veille juridique 2. Gestion des autorisations d'urbanisme (ADS) Superviser l'instruction des permis de construire, permis d'aménager, déclarations préalables, certificats d'urbanisme, etc. Garantir la sécurité juridique des actes instruits Conseiller et accompagner les communes, pétitionnaires et professionnels dans le dépôt et le suivi des demandes Assurer l'interface avec les élus, services internes et partenaires institutionnels (ABF, DDTM, etc.) 3. Mise en œuvre du Droit de Préemption Urbain (DPU) Superviser l'analyse des Déclarations d'Intention d'Aliéner (DIA) Rédiger et sécuriser les décisions de préemption ou de renonciation Assurer le suivi administratif, juridique et contentieux des dossiers 4. Conseil, expertise et représentation Réaliser une veille réglementaire et juridique continue en matière d'urbanisme et de foncier Conseiller les élus et directions sur les enjeux liés à l'application des règles d'urbanisme Représenter l'agglomération auprès des partenaires externes : État, notaires, aménageurs, communes, etc. Temps complet, du Lundi au Vendredi
Télétravail à définir. Rémunération selon l'expérience et la grille en vigueur. Vous êtes issus d'une Formation supérieure en urbanisme, droit public ou aménagement du territoire (Bac +4/5). Profil: Expérience confirmée dans l'instruction des autorisations du droit des sols (ADS) Expérience managériale souhaitée Maîtrise du cadre réglementaire en matière d'urbanisme et des procédures DPU Excellente maîtrise du droit de l'urbanisme et des procédures ADS/DPU Connaissance des politiques publiques locales et de l'aménagement du territoire Savoir-faire : Capacité à encadrer une équipe et à piloter des projets transversaux Solides aptitudes à la rédaction d'actes juridiques et à la sécurisation des procédures Qualités pédagogiques pour vulgariser les règles auprès des élus et usagers Maîtrise des outils informatiques métiers (Cart@DS, Géoportail de l'Urbanisme, etc.) Compétences: 'Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité, Esprit d'initiative et d'anticipation, Diplomatie et qualités relationnelles, Esprit d'équipe et goût du travail transversal.

TATA STEEL MAUBEUGE, filiale du groupe Tata Steel, est un acteur majeur de l'industrie sidérurgique en Europe. Implantée à Louvroil (59720), notre entreprise allie innovation, expertise technique et engagement environnemental pour fournir des solutions métallurgiques de haute qualité. Notre mission est de répondre aux besoins de nos clients tout en contribuant à un avenir plus durable. Nous nous engageons à promouvoir une culture d'entreprise inclusive, favorisant la diversité et l'égalité des chances. Rejoindre TATA STEEL MAUBEUGE, c'est intégrer une équipe passionnée, où chaque collaborateur est valorisé pour son expertise et son potentiel. Notre site de Louvroil bénéficie d'une localisation stratégique, facilitant les échanges et les partenariats avec des acteurs clés de l'industrie. Nous investissons continuellement dans les technologies de pointe et les compétences de nos équipes pour maintenir notre position de leader. Nous recherchons notre Responsable Achats H/F En tant que Responsable Achats H/F, vous serez un acteur clé au sein de notre direction achats, A partir de la politique d'entreprise et d'objectifs définis par la Direction, vous mettez en oeuvre la politique achats et déclinez les stratégies d'achat suivant un budget alloué à travers un choix ciblé de produits, de services et de fournisseurs Vous serez rattaché (e) au Département Technologie Produit et Achats et vous encadrez et animez une équipe d' acheteurs Votre mission principale sera de piloter et d'optimiser les processus d'achats pour les matières premières, les services et les équipements nécessaires à notre activité industrielle. Vous serez responsable de la négociation et de la gestion des contrats cadres avec nos fournisseurs, en veillant à obtenir les meilleures conditions économiques et techniques. Vous analyserez les marchés fournisseurs, identifierez les opportunités d'amélioration et mettrez en place des stratégies d'achats innovantes. Vous serez également responsable de la gestion des budgets achats, en veillant à leur respect et en proposant des actions correctives si nécessaire. Vous collaborerez étroitement avec les différents services de l'entreprise pour comprendre leurs besoins et y répondre de manière efficace. Vous serez également en charge de la gestion des risques liés aux achats, en anticipant les perturbations potentielles et en proposant des solutions adaptées. Vous participerez à la mise en place de tableaux de bord et d'indicateurs de performance pour suivre et évaluer les performances des achats. . Vous serez amené à représenter l'entreprise lors de salons professionnels et d'événements sectoriels, afin de renforcer notre réseau et notre visibilité. Vous serez également responsable de la gestion des litiges et des contentieux avec les fournisseurs, en collaboration avec le service juridique. Profil recherché profil expérimenté, doté d'un Master en achats, supply chain ou d'une formation équivalente. Techniques d'achats et de négociation, . TB connaissance des marchés fournisseurs et des enjeux de la supply chain. Qualités relationnelles et rédactionnelles : capacité à collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise. Maîtrise outils informatiques, et ERP. Connaissance des normes et règlementations en vigueur secteur achats : RSE, QHSE, Incoterms Anglais commercial et technique requis compétences managériales Evaluation performance fournisseurs et achats : TB et KPI connaissance budgétaire Nous vous proposons : Un package attractif composé d'un salaire fixe x 13 mois + Prime d'Objectifs + Intéressement + tickets restaurant, une mutuelle familiale .

Dans le cadre du développement en pleine expansion de notre agence, nous renforçons notre équipe déjà en place depuis 14 ans. Une équipe engagée, dynamique et passionnée, qui avance chaque jour avec convivialité et enthousiasme pour accompagner ses clients dans leurs projets de vie. Vos missions : Vous êtes le moteur de l'agence en allant chercher de nouveaux mandats grâce à votre dynamisme et votre sens du contact. Vous travaillez en binôme avec un gestionnaire, et profitez d'un portefeuille client déjà fidélisé. Vous accompagnez vendeurs et acquéreurs tout au long de leur parcours : visites, estimations, négociations et signature chez le notaire. Ce que vous trouverez chez nous : Un statut salarié (avec tous les avantages que ça implique !) Un portefeuille de clients actif Véhicules de service, téléphone, ordinateur portable à disposition Une organisation du temps de travail souple pour allier performance et équilibre de vie La puissance d'un grand groupe et de ses outils de communication Un véritable parcours d'intégration avec : Une semaine de formation sur-mesure dans notre campus national Un accompagnement personnalisé pendant 3 mois à votre retour en agence.

Nous recherchons actuellement dans le cadre d'un CDI un chef d'équipe maintenance pour l'une de nos entreprises partenaires du secteur de la métallurgie. Rattaché au service Maintenance, et affecté au secteur Four vos missions principales consisteront à:
Manager les techniciens pyrométrie postés en 3*8 et le maçon fumistes (7 collaborateurs)
Créer des procédures qui régissent les activités de pyrométrie
Valider les dossiers du service pyrométrie
Assurer les consultations fournisseurs (pièces de rechange fours, étalonnage des appareils, réparation des fours...)
Assurer le suivi de l'étalonnage des appareils
Participer à la préparation de travaux d'arrêt (planification, consultations, suivi de commandes...)
Assurer le suivi des chantiers (fours et services généraux)
Assurer le suivi des interventions au niveau des services généraux
Gérer les indicateurs concernant la consommation énergétique Vous avez : Une formation technique (Bac +2 à Bac +3 en maintenance, thermique, génie industriel ou équivalent) Une expérience confirmée (5 ans minimum) dans la pyrométrie ou la maintenance des fours industriels Des compétences techniques en instrumentation, étalonnage, gestion d'équipe, et sécurité industrielle Et vous faites preuve de rigueur, leadership, organisation et esprit d'équipe Vous êtes technicien pyrométrie, responsable maintenance, ou spécialiste des fours industriels ? N'attendez plus pour postuler et découvrez la différence Alliance Emploi !

Nous sommes à la recherche d'un coordinateur maintenance h/f en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire issue de la métallurgie, spécialisée dans la fabrication de tubes, tuyaux et profilés creux. En tant que responsable de votre secteur, vous organiserez et dirigerez l'ensemble des actions de maintenance curative et préventive du site. Vos missions quotidiennes: Etre le référent technique de votre équipe: vous utiliserez vos compétences dans le domaine de la maintenance (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique et automatisme) pour accompagner votre équipe à maintenir un niveau optimal de fonctionnement des outils de fabrication Organiser et répartir le travail en fonction des besoins, des budgets et des priorités: vous ferez appel à votre faculté d'organisation et de gestion des imprévus Identifier les solutions techniques et proposer des innovations: vous apporterez un oeil nouveau à l'entreprise et serez force de proposition pour accompagner l'entreprise dans son développement dans votre coeur de métier Assurer la sélection, les relations et le suivi des sous-traitants: vous ferez appel à vos compétences en communication, et en coordination pour suivre les interventions des prestataires Votre future équipe sera composée de 8 à 10 personnes (des techniciens de maintenance et des outilleurs) Vos horaires de travail: Vous serez en horaire de journée Les compétences clés pour ce poste: Maitrise dans les différents domaines de la maintenance, l'objectif étant d'assurer un rôle de conseiller technique auprès de votre équipe Maitrise de la GMAO, vous serez amené à l'utiliser au quotidien Avoir déjà managé une équipe, le management faisant partie intégrante du poste

Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un(e) Assistant(e) Comptable pour son site situé à Jeumont. Vos missions principales seront les suivantes :
Gérer le courrier entrant et sortant
Assurer le traitement de la comptabilité tiers (clients et fournisseurs)
Préparer les paiements et encaissements
Participer à la résolution des litiges comptables
Réaliser des analyses de comptes
Contribuer aux travaux de clôtures mensuelles et annuelles
Collaborer étroitement avec les équipes du contrôle de gestion
Diplômé bac+2/3 en comptabilité gestion
Maîtrise du Plan Comptable Général
Connaissances en Notions Fiscales
Expérience pratique avec un ERP
Aisance avec les Outils Bureautiques
Qualités requises : Rigueur, Professionnalisme, Travail en Equipe et Savoir-être

Franchise Reload Gaming Bar
Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive !
Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe.
Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout !
Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble
Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar
Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.

Structure d'aide et d'accompagnement à domicile intervenant sur tout le Sambre Avesnois, nous recherchons un(e) assistant(e) sociale pour un contrat de remplacement d'une durée de 6 mois minimum. Vous effectuerez les tâches suivantes : prendre contact avec les demandeurs, élaborer et proposer un projet d'intervention, établir les demandes de financement, formaliser l'action qui sera mise en œuvre à travers l'établissement des devis et des contrats. D'autres projets sont à prendre en charge en fonction des capacités. Vous avez la connaissance du secteur de l'aide et des soins à domicile, vous êtes familiarisé(e) avec le public des personnes fragilisées (personnes âgées, personnes handicapées, personnes malades). Vous avez une formation de bac +3 dans le secteur du social. Vous êtes disponible rapidement

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle, un METTEUR AU POINT H/F Vos missions:
Vous réalisez des opérations de réglages, d'ajustements et de retouches sur les installations.
Monter des sous-ensembles et ensembles mécaniques en vous basant sur la lecture des plans.
Vous assurez la fiabilité et l'optimisation en proposant des corrections aux dysfonctionnements et en réalisant des pièces de dépannage sur site.
Régler les équipements mécaniques selon les spécifications techniques
Effectuer les tests de fonctionnement et les ajustements nécessaires
Participer à l'amélioration continue des processus de production
Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique industrielle
Formation BAC+2 en mécanique ou domaine similaire
Maîtrise des techniques de réglage et de mise au point d'équipements mécaniques
Capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de qualité et de sécurité Si vous êtes passionné.e par la mécanique industrielle et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de metteur au point chez notre client à Maubeuge (59600).

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un MECANICIEN DE MAINTENANCE H/F Vos missions au sein de ce poste:
Maintenance préventive et curative des équipements industriels
Diagnostic des pannes et réparations
Participation à l'amélioration continue des installations
Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité
Garantir la rigueur de la maintenance en respectant les procédures
Prendre des initiatives en proposant des axes d'améliorations
Formation BEP/CAP en mécanique ou équivalent
Expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle
Connaissances en électromécanique, hydraulique et pneumatique
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets variés et stimulants dans le domaine de la maintenance industrielle.

l'UEAJ de Maubeuge recherche un professeur technique spécialisé sur les métiers du bâtiment pour son équipe composée de 6 professionnels. Vous proposerez aux jeunes des actions et des mises en situation pédagogiques et éducatives en vous appuyant sur des médias professionnels leur permettant d'acquérir des savoirs généraux et techniques afin d'entamer ou de consolider un processus de formation ou de socialisation. Dans cet objectif, vous animerez et encadrerez un atelier « Second œuvre bâtiment ». Vous élaborerez avec le jeune un projet d'insertion et participerez à sa prise en charge dans le domaine de l'insertion sociale, scolaire et professionnelle avec les professionnels du service. vous contribuerez à l'action éducative auprès d'un public d'adolescents. Vous gérerez les ateliers internes et ceux mis en place avec les partenaires. Vous participerez à la vie institutionnelle, Votre temps de travail sera de 39h dont 23h de prise en charge du lundi au vendredi.

Vous avez l'œil pour les détails et le goût du travail bien fait ? Rejoignez un acteur reconnu du secteur automobile et contribuez à garantir la qualité des véhicules produits ! Au sein de l'atelier, vous êtes le garant de la conformité des pièces et véhicules :
Réaliser des contrôles visuels et tactiles sur les véhicules
Vérifier la conformité des pièces selon les spécifications clients
Identifier et signaler les non-conformités
Retoucher les pièces ou véhicules en fonction des défauts détectés
Alerter les chefs de ligne en cas d'anomalie
Rédiger le rapport journalier des blocages et incidents
Agir dans une logique de respect des consignes et d'amélioration continue
Formation supérieure en Qualité (Bac2/3) ou expérience équivalente
Expérience significative dans le secteur automobile
Disponible pour travailler en horaires postés (2x8 ou nuit) Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CE & CSEC : tickets cinéma, loisirs, chèques vacances, séjours.
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée dans la qualité et l'innovation !

Rattaché(e) au responsable de la maintenance opérationnelle et en collaboration avec les ingénieurs du support technique, vous participez à la gestion quotidienne des activités de maintenance afin de faire progresser de façon continue sa performance. Vous suivez les chantiers, plan d'actions, et indicateurs et contribuez à la bonne réalisation des objectifs. Vous analysez les écarts éventuels et assurez le suivi du plan de fiabilisation et d'amélioration. Vous pilotez ou participez à des projets d'amélioration continue définis selon les priorités du secteur. En tant qu' ingénieur(e) récemment diplomé (e) , nous vous offrons l'opportunité de découvrir nos métiers et d'approfondir vos compétences sur le terrain. Analyse et amélioration continue :
Proposer et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives pour optimiser la performance des équipements.
Participer à l'analyse des causes des défaillances entraînant des arrêts courts (méthode des 5 pourquoi, etc.).
Mettre en place la démarche 5S
Rédiger et mise à jour des modes opératoires
Participer aux états de santé Partie organisationnelle :
Préparation des interventions pour les arrêts de maintenance planifiés
Remplacement responsable maintenance opérationnelle en cas d'absences ou de congés
Remplacement du responsable technique maintenance sur les différents secteurs de production
Réorganisation des ateliers de maintenance Digitalisation :
Mise en place de tablettes afin de digitaliser les checklist, etc... Partie opérationnelle :
Participer à la planification et à la réalisation des interventions de maintenance préventive et curative.
Suivre les priorités journalières
Participer au diagnostic des pannes et des dysfonctionnements des équipements (électriques, mécaniques, hydrauliques, etc.). Profil recherché: Un(e) jeune diplômé(e) ingénieur (généraliste, génie électrique, maintenance...) avec une première expérience (stage ou alternance) dans un département Maintenance. Vous faites preuve d'une grande adaptabilité, de réactivité et d'aisance relationnelle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise (opérateurs, responsables d'équipe, ingénieurs, fonctions supports). Attiré(e) par le domaine de la maintenance, vous aimez relever les défis et êtes force de proposition ?

Fabricant français de machines-outils depuis 1892, LISSE est un spécialiste reconnu de la machine à rouler la tôle à deux rouleaux, mais également de la planeuse à rouleaux. Certifiée ISO 9001, notre société met un point d'honneur à fournir à ses clients des prestations et produits de qualité optimale. L'amélioration continue et la satisfaction client sont au centre de notre stratégie. Afin de renforcer notre équipe de fabrication, nous sommes à la recherche d'un tourneur/rectifieur à temps plein pour notre atelier situé à Louvroil (59720). Vous aimez les travaux de précision et vous avez une bonne capacité d'adaptation, alors rejoignez notre équipe ! Description du poste Votre mission principale : Sous l'autorité du chef d'équipe, vous aurez en charge d'effectuer les travaux d'usinage et de rectification sur machine-outil conventionnelle et à commande numérique Activités : Préparer l'environnement de travail Monter et régler la pièce sur la machine Réaliser les opérations d'usinage/de rectification Contrôler la conformité des pièces Détecter, signaler les anomalies Remplir les documents de suivi de fabrication Manutentionner la pièce au poste de travail suivant Compétences : Maitrise des techniques de tournage et de rectification Lecture de plan et compréhension des données techniques Connaitre les techniques de traitement de l'acier Savoir-être professionnel : Rigueur et précision Attentif(ve) à la qualité Ordonné(e) Eléments du contrat : 35h00 hebdomadaire Temps plein CDI avec possibilité d'évolution Rémunération en fonction de l'expérience Début du contrat dès que possible

Notre équipe pluridisciplinaire œuvre pour le développement et l'épanouissement des jeunes, en favorisant leur autonomie et leur intégration sociale. Sous la responsabilité du chef de service, vous accompagnez des enfants âgés de 11 à 18 ans. En tant que moniteur éducateur, vous contribuez au développement et à l'épanouissement des enfants, vous les aidez à améliorer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. En lien avec l'équipe thérapeutique, éducative et pédagogique, *Vous élaborez des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dont vous avez la référence, à partir d'observations et d'analyses des situations, *Vous assurez le suivi des projets personnalisés et les évaluerez. * Vous êtes également responsable de la coordination entre les différents partenaires et acteurs impliqués dans le parcours de l'enfant, Qualifications requises : * Impérativement titulaire du diplôme d'État de moniteur éducateur (H/F) * Expérience dans l'accompagnement d'enfants ou d'adolescents souhaitée * Compétences en observation et analyse des situations Poste en internat à pourvoir au plus vite .

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Contrôleur Qualité H/F Vos missions :
Contrôle qualité des produits selon les normes établies
Réalisation des tests et mesures pour garantir la conformité des produits
Identification des non-conformités et proposition d'actions correctives
Traçabilité des contrôles effectués
Participation à l'amélioration continue des processus qualité
Aucune expérience requise
Aucun diplôme spécifique exigé
Capacité à travailler avec rigueur et précision
Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes
Esprit d'équipe et bon relationnel Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à l'assurance de la qualité de ses produits en tant que Contrôleur Qualité.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité automobile H/F à pourvoir de suite en intérim ou CDD à temps plein. Démarrage prévu début août autant que possible car recrutement urgent. Le Poste : En tant que Technicien Qualité, vous êtes responsable de l'enregistrement des éventuels problèmes qualité rencontrés sur les lignes de production du client final, ainsi que de leurs retouches. Le poste sera basé dans les locaux du client final (constructeur automobile) au plus près des lignes de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Résident Qualité de notre client et reportez au Responsable Qualité Vie Série. Vos missions : Vérifier la conformité de nos produits, documenter et communiquer en interne les éventuels problèmes qualité de nos produits détectés chez le client Trier les produits douteux des lignes de production (ex. mise en quarantaine) Participer aux réunions en cas de sujets critiques ou de problèmes de responsabilité client et proposer des solutions techniques pour la résolution de problèmes Vérifier l'efficacité des actions correctives et/ou préventives Être présent dans les entrepôts clients et sur les lignes d'assemblage des voitures pour vérifier que les règles de manipulation et d'installation définies par notre client soient respectées Aider à l'installation des prototypes de faisceaux chez le client final Aider à la réalisation des tests d'emballage en collaboration avec le constructeur Participer aux échanges sur les actions d'optimisations avec le client, le service Développement et l'usine de production. Identifier et assurer la disponibilité des matériaux nécessaires en cas de retouches (pièces détachées/manquantes.) Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à dominante Technique ou Qualité idéalement Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste de qualité au sein du secteur automobile avec un minimum de 3 ans dans une postions similaire. Vous maîtrisez les outils qualité Réactivité, rigueur et méthode sont les points forts qui vous permettent de mener à bien vos missions Vous savez entretenir une relation de qualité avec vos contacts et savez faire preuve de capacité d'écoute Rémunération à convenir avec le client selon profil et expérience (environ 44k€ / an ).

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Feignies (59750), en Intérim un DETECTEUR OPERATEUR QUALITE (H/F). Mission renouvelable Votre rôle consiste à :
Contrôler la conformité des produits tout au long du processus de production.
Réaliser des inspections régulières et documenter les résultats.
Identifier et signaler les non-conformités.
Collaborer avec les équipes de production pour mettre en place des actions correctives. Compétences et qualifications requises :
Expérience préalable dans un poste similaire est un plus.
Sens de l'observation et rigueur.
Capacité à travailler en équipe.
Bonne connaissance des normes qualité. Types de contrats = contrat en intérim Localisation = Feignies Horaires = 2X8 Profil : Nous recherchons un candidat ayant une d'expérience dans le domaine de la production industrielle. Vous devez être rigoureux, précis et avoir un bon sens de l'observation. La gestion du stress et l'esprit d'équipe sont également des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales:
Précision
Rigueur
Sens de l'observation
Gestion du stress
Esprit d'équipe Compétences techniques:
Capacité à travailler rapidement et efficacement, tout en respectant les délais
Capacité à travailler en équipe , tout en ayant un esprit d'autonomie
Capacité à respecter les consignes Nous offrons:
Indemnité kilométrique
Panier repas Le salaire de départ est de 13,58 euros brut par heure. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en 2X8 et le poste est à temps plein. Le processus de recrutement comprendra l'étude des dossiers de candidature en agence. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Feignies (59750), en Intérim un AGENT DE PRODUCTION (H/F). Mission renouvelable Votre rôle consiste à assurer la production de biens conformes aux exigences de qualité et de quantité définies par l'entreprise. Vous serez responsable de l'approvisionnement des machines en matières premières, du réglage et de la surveillance des équipements, ainsi que du contrôle qualité des produits finis. Vous devrez également veiller au respect des normes de sécurité et des délais de production. Profil : Nous recherchons un candidat ayant une d'expérience dans le domaine de la production industrielle. Vous devez être rigoureux, précis et avoir un bon sens de l'observation. La gestion du stress et l'esprit d'équipe sont également des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales:
Précision
Rigueur
Sens de l'observation
Gestion du stress
Esprit d'équipe Compétences techniques:
Capacité à travailler rapidement et efficacement, tout en respectant les délais
Capacité à travailler en équipe , tout en ayant un esprit d'autonomie
Capacité à respecter les consignes Nous offrons:
Indemnité kilométrique
Panier repas Le salaire de départ est de 12,24 euros brut par heure. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en 2X8 et le poste est à temps plein. Le processus de recrutement comprendra l'étude des dossiers de candidature en agence. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons un Technicien dépanneur chauffagiste qualifié (H/F). Vous travaillez du lundi au jeudi (vendredi repos) et vous assurez le dépannage en chauffage, plomberie, sanitaire et serez amené à réaliser des interventions en électricité. Les heures supplémentaires sont rémunérées. Les compétences en montage de systèmes sont également appréciées.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du nucléaire, un MONTEUR H/F Vos missions au sein de ce poste: Réaliser des opérations de montage , assemblage , ajustage d'ensembles et de sous-ensembles mécaniques selon des gammes définies et des modes opératoires standards connus dans le respect des règles de sûreté , sécurité , qualité en vigueur sur son périmètre. Garantir la qualité de son travail par l'auto
contrôle visuel et dimensionnel et signaler toute anomalie le cas échéant Alimenter les données de production et de contrôle dans les outils informatiques de suivi ou documentation de travail existante Réaliser le pré diagnostic et la maintenance de 1er niveau de son périmètre Expérience dans le montage d'équipement mécanique Maitrise de la lecture de plan techniques Connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité Connaissance en utilisation d'équipements de contrôle dimensionnel (alèzomètre, pied à coulisse, micromètre intérieur et extérieur, jauge de profondeur, ...)

Sensibilisation de la population pour une bonne gestion des déchets et du tri. Missions:
Sensibilisation en porte à porte,
Sensibilisation dans l'habitat collectif,
Evénements et réunions publiques,
Réalisation des dotations en bacs aux habitants du territoire,
Rencontrer les riverains et attribuer les bacs selon le règlement de collecte en vigueur,
Distribuer les documents d'information et poser la signalétique manquante sur les bacs,
Rappeler aux usagers les bons gestes du tri,
Actualiser la base de données informatiques,
Animations scolaires et tout public sur les déchets et le tri,
Contrôle qualité des collectes,
Caractérisations, contrôles bacs, suivi des tournées de collecte,
Faire remonter l'information à sa hiérarchie sur les problèmes et actions engagées. Votre profil : Avoir le sens du contact, de l'écoute. Aller au-devant des personnes. Goût de l'animation (prise de parole, gestion de groupe, .). Avoir une bonne élocution. Aimer le travail en équipe. Faire preuve d'initiatives et d'autonomie Savoir utiliser l'outil informatique (Word, Excel) Faire preuve d'intérêt pour l'environnement. Etre disponible dans des créneaux horaires particuliers (en fin de journée jusqu'à 21h00 maximum et parfois le week-end). Rémunération selon profil, tickets restaurants et comité d'entreprise.

Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T
Solidarité et Jalons pour le Travail
s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion. S.J.T reconnu sur le plan régional et national compte parmi les organismes privés de formation les plus importants du secteur. SJT, entreprise associative à but non lucratif, acteur important de l'Économie Sociale et Solidaire, détient, entre autres, le label d'Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale. Description du poste : Nous recherchons un(e) Consultant(e) pour accompagner les bénéficiaires, les salariés licenciés économiques / Public Cadres dans l'élaboration et la mise en œuvre des projets professionnels en vue d'un retour à l'emploi durable. Lieux : MAUBEUGE / VALENCIENNES Missions : Conduire des entretiens individuels et collectifs (Diagnostic, Bilan, Accompagnement des bénéficiaires dans les démarches de recherche d'emploi, d'élaboration de projet professionnel, d'élaboration de projet de formation...) Animer des ateliers thématiques Prospecter les entreprises, créer des évènements emploi et assurer la mise en relation avec les entreprises Préparer à la prise de poste et au maintien dans l'emploi Apporter des conseils ciblés (dispositifs de formation, financement...) Assurer la traçabilité des interventions sur notre système informatisé pour le suivi des indicateurs.... Compétences requises : Maîtrise des outils numériques Expérience avérée en techniques d'entretien et en techniques d'animation collective Connaissance des techniques de recherche d'emploi et des méthodes pédagogiques pour la construction de projets professionnels Connaissance des caractéristiques du territoire, des secteurs en tension, et du marché du travail local Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, et des aides au retour à l'emploi Profil recherché : Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en Évolution Professionnelle, Conseiller en Insertion Professionnelle, Licence à Master en Psychologie du Travail, Conseil en Orientation), Expérience requise : Minimum 5 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels ou collectifs et/ou de transition professionnelle, dont 1 an d'expérience dans l'accompagnement d'un public Cadres Une expérience dans l'accompagnement de projet de création / reprise d'entreprise serait UN PLUS. Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite Capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse et capacité rédactionnelle Empathie, écoute active, et capacité à gérer des situations anxiogènes ou conflictuelles. Organisation, gestion du temps, et rigueur. Disponibilité, mobilité, et capacité à travailler en équipe. Conditions :
Temps plein, CDD de 6 mois dans un premier temps, évolutif
De 26K€ à 36K€ bruts par an, Fixe + primes liées à la performance individuelle (placement emploi...) et collectives (Prime d'intéressement). Prise en charge des indemnités kilométriques en cas de déplacements professionnels. 6 semaines de congés payés Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et l'insertion / le reclassement professionnel, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre candidature dès maintenant ! Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !

Entreprise solide et en expansion recherche un chargé de projet / chargé d'affaires. vous avez une premiere expérience de l'industrie. déplacements fréquents dans la région permis B indispensable Vous rédigez les offres commerciales et assurez le suivi d'un portefeuille clients. salaire à négocier selon votre expérience

'Qui sommes-nous ? Acteur majeur du logement social, nous gérons un parc de plus de 15 000 logements répartis dans plus de 100 communes de la région. Nous proposons une large gamme de solutions locatives : appartements en centre-ville, maisons familiales, logements pour étudiants ou encore résidences adaptées aux seniors. Notre mission : offrir à chacun un logement de qualité et accompagner nos locataires tout au long de leur parcours. Membre d'un groupe solide regroupant plus de 45 000 logements et 650 collaborateurs, nous investissons chaque année dans la construction neuve et la rénovation pour proposer un habitat à la fois moderne, durable et responsable. Nos valeurs : innovation, rigueur et esprit collaboratif, toujours au service du territoire et de ses habitants. Vos missions Sous la supervision du Responsable d'agence, vous pilotez l'ensemble des réclamations techniques. Vous traitez des réclamations liées à l'entretien courant et à la relocation du patrimoine dans le respect des budgets et de la procédure des marchés publics.
Assurer la gestion technique du patrimoine
Assurer le traitement et la traçabilité des sollicitations techniques, réaliser des diagnostics et demander des devis, réaliser des visites terrain et des visites techniques, effectuer et suivre les déclaration de sinistre, gérer, contrôler et réceptionner les travaux, traiter les demandes de travaux des EDL sortant des logements non relouables.
Optimiser le budget d'entretien courant sous la responsabilité du Responsable d'agence
être le relai du Responsable d'agence sur les sujets techniques
Coordonner les informations techniques, gérer les relations avec les entreprises et prestataires, assurer l'interface avec la clientèle, les partenaires, suivre la qualité des prestations des entreprises ...
Assurer la relation avec la clientèle et la continuité du service. 'Goût du terrain Aisance relationnelle Autonomie Sens du service client Réactivité, adaptabilité Sens des responsabilités Compétences techniques liées au bâtiment Formation pathologie du bâtiment Pose d'un diagnostic technique Vocabulaire technique adapté

Acteur majeur du logement social, nous gérons un parc de plus de 15 000 logements répartis dans plus de 100 communes de la région. Nous proposons une large gamme de solutions locatives : appartements en centre-ville, maisons familiales, logements pour étudiants ou encore résidences adaptées aux seniors. Notre mission : offrir à chacun un logement de qualité et accompagner nos locataires tout au long de leur parcours. Membre d'un groupe solide regroupant plus de 45 000 logements et 650 collaborateurs, nous investissons chaque année dans la construction neuve et la rénovation pour proposer un habitat à la fois moderne, durable et responsable. Nos valeurs : innovation, rigueur et esprit collaboratif, toujours au service du territoire et de ses habitants. Vos missions Rattaché(e) au Directeur de la Gestion Locative, vous serez en première ligne de la relation clients. À ce titre, vous aurez pour rôle : Réceptionner les appels entrants, identifier les demandes et reformuler si nécessaire pour assurer une bonne compréhension, Fournir une réponse de premier niveau aux locataires, Enregistrer et tracer les sollicitations nécessitant un suivi spécifique, Consulter les dossiers afin d'apporter des éléments de réponse adaptés, Réaliser des appels sortants en appui au service, Participer à des tâches administratives liées à la gestion locative.

LADAPT Hauts-de-France recrute pour l'Institut d'Éducation Motrice de Louvroil un.e accompagnant.e éducatif et sociale à l'éducatif de jour à temps partiel (24h00) Le CEM accompagne vers l'autonomie et l'auto-détermination 31 enfants et adolescents âgés de 3 à 16 ans en demi-internat. Le projet individualisé d'accompagnement est co-construit avec l'enfant, l'adolescent et sa famille. Il répond aux besoins et attentes repérés ou exprimés par la personne accompagnée, sa famille et l'équipe tant sur le plan de santé que de l'autonomie et la participation sociale. Il s'adapte à ses capacités et potentiels. Une Unité d'Enseignement accompagne les enfants dès la maternelle jusqu'au collège, en milieu ordinaire chaque fois que possible (inclusion totale, partielle école Mespreuven Eluard Louvroil et collège Vauban Maueuge). DÉFINITION DES FONCTIONS L'accompagnant éducatif social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie. Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée : Ecouter la personne et la mettre en confiance
Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales
Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises
Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (enseignant, éducateur, assistant social.).
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : Dispenser des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de la personne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale
Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale
Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne
Soutien médico-psychologique CONDITIONS D'ACCÈS : Diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif Social exigé. Une première expérience réussie en travail de jour éducatif auprès d'enfants serait un plus. Compétences Métiers : Construction et suivi du projet personnel
Animation individuelle et collective des bénéficiaires
Transmission de l'information
Communication écrite
Outils informatiques Compétences transversales clés : Fonctionnement en équipe et en réseau
Positionnement de la personne au cœur du dispositif
Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge
Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité
Connaissance des situations de handicaps
Bientraitance
projet/parcours de vie. CONDITIONS D'EMBAUCHE Type de contrat : poste en CDI à pourvoir à temps partiel (24h00) Poste basé à Louvroil et Maubeuge Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée, grille éducative et sociale (coef 351)

Choisir d'être Educateur.rice de jeunes enfants, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Choisir d'être Educateur.rice de jeunes enfants chez Enfance Pour Tous c'est partager une forte éthique professionnelle. Nos équipes sont unies autour d'une même conviction : donner du sens aux pratiques pour avancer, innover et progresser ensemble. Chez Enfance Pour Tous, tous les collaborateurs sont invités à faire preuve d'initiative et être force de proposition pour nourrir la créativité de l'association. Chaque collaborateur est un élément essentiel de notre association. Il est animé d'un bon état d'esprit qui contribue au succès des actions pédagogiques mises à jour régulièrement avec les nouvelles connaissances. Les missions d'un Directeur de crèche adjoint : Assurer la direction en cas d'absence du responsable, l'organisation et la gestion de la structure Garantir la qualité du travail de votre équipe auprès des enfants Assurer les moyens humains et matériels pour la mise en œuvre du projet pédagogique Favoriser l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement Respecter le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Processus de recrutement : 2 entretiens physiques 1 test de personnalité Prise de références 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice Jeunes enfants, ou de Psychomotricien/ne, vous disposez idéalement d'une première expérience en crèche. Votre autonomie, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Tryba Maubeuge recrute une personne qui aura pour mission d'effectuer la pose de divers équipements de menuiserie extérieur. Si vous avez 2 à 3 années d'expérience et un CAP/BEP ou équivalents en Menuiserie, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoindre Tryba Maubeuge c'est : Un poste en CDI : Bénéficiez de la stabilité d'un contrat à durée indéterminée. Temps plein : 35 heures de travail par semaine dans une ambiance dynamique et conviviale. Vos missions et compétences : Minutie : Vous apportez un soin particulier à chaque détail, garantissant des finitions impeccables. Propreté et conscience professionnelle : Votre espace de travail est une vitrine de votre rigueur. Attentif : Vous êtes vigilant et attentif aux indications et besoins, garantissant un travail de qualité. Relationnel client : Vous avez une capacité à créer des relations de confiance et une satisfaction client optimale. Port de charges lourdes sur le poste. Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et participez activement à des projets qui font la fierté de Tryba Maubeuge. Ne manquez pas cette opportunité !

Vous préparez un CAP ou BAC Pro en restauration pour une durée de 1 ou 2 ans. Accompagné(e) et guidé(e), vous serez en charge de l'accueil des clients, de la mise en place et du débarrassage de la salle et vous prendrez les commandes des clients. Vous veillerez au bon suivi des règles d'hygiène durant l'exécution du service. Votre esprit d'équipe, votre passion, votre dynamisme, votre organisation et votre curiosité seront appréciés.

Vous préparez un CAP ou BAC Pro en restauration pour une durée de 1 ou 2 ans. Accompagné(e) et guidé(e), vos missions seront les suivantes : Participer à la réception et au rangement des marchandises Veiller à la bonne gestion des stocks Anticiper et rassembler les ingrédients nécessaires à l'élaboration des plats Éplucher, couper ou encore émincer les fruits/légumes Suivre pointilleusement les fiches techniques pour assurer la bonne exécution des préparations culinaires Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel

Vous aurez pour missions la pose d'affichage sur le bord des routes de la région Hauts-de-France. Afficheur Panneau 2m² / 4m² / 8m² / 12m² Vous devez être un bon bricoleur et savoir utiliser de nombreux outils pour le montage de kit de montage différents en fonction du mobilier urbain. Travail en hauteur et utilisation d'échelles. Port de charges lourdes à prévoir. Vous devez savoir lire et comprendre une notice de montage. Des temps de déplacements sont à prévoir en fonction des chantiers sur la région Hauts de France. Profil recherché : Personne aimant le travail en extérieur ayant une première expérience dans le bâtiment. Une formation en interne sera proposée en binôme par l'entreprise afin d'assurer une prise de poste optimale. Avantage : Heure supplémentaires, prime repas, prime déplacements

Dans le cadre de l'ouverture de notre centre auto Roady début décembre, nous recherchons un Responsable atelier(H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Disposant d'un réel sens technique, vous veillez à la croissance du chiffre d'affaires de l'atelier et à sa rentabilité. Vous avez une solide expertise en matière de diagnostic automobile ; vous serez le référent technique de l'atelier, en charge d'effectuer les diagnostics de panne, qu'ils soient mécaniques, électriques, ou électroniques. Vous êtes le garant de la qualité des prestations de réparation et d'entretien automobile proposées par le centre-auto ; Vous managez une équipe de mécaniciens et organisez le planning des prestations atelier. Vous organisez et planifiez l'activité tout en assurant la formation et l'accompagnement de votre équipe de mécaniciens. Vous participez activement aux prestations de réparation des véhicules. Profil candidat Expérience Requise : Confirmé Diplômé en mécanique automobile, CAP à BAC+3, vous justifiez d'une première expérience significative dans l'encadrement et le management. Capacité climatisation catégorie V et habilitation électrique seraient un plus. Mutuelle prise en charge à 50% Ticket Restaurant pris en charge à 50%

L'association Cité des Géométries recrute un(e) médiateur(-trice) aux technologies numériques chargé(e) d'assurer principalement des missions de médiations et d'accompagnement en lien avec le numérique. Profil de poste Il ou elle aura pour missions : * Concevoir, programmer et animer des ateliers * Assurer la maintenance et la sécurité de l'équipement (matériel et logiciel) * Sensibiliser aux dangers du numérique (public jeune) Compétences
Maîtrise des nouvelles technologies
Connaissance des logiciels de conception 2D/3D (Suite Adobe, Blender, ...)
Maîtrise de la gestion des machines (imprimante 3D, découpe laser, ....)
Disponibilité, réactivité, adaptabilité Publics visés
Groupes scolaires de tous niveaux
Enfants, adolescents et adultes
Personne(s) accompagnée(s) par des structures partenaires Profil recherché
Aisance relationnelle et goût pour l'animation auprès de différents publics
Imaginatif, créatif, innovant
Intérêt marqué pour le numérique et l'informatique
Capacité d'organisation et ponctualité
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Cadre d'emploi Employeur : Association Cité des Géométries
Maubeuge Statut : Salarié Rémunération : selon grille convention collective ECLAT Type de contrat : CDI 3/4 temps (possibilité de temps plein), avec période d'essai de deux mois. Horaires de travail : base 30 heures/semaine modulables selon planning établi en amont en fonction des sollicitations de l'association. Remboursement des frais de déplacements au barème URSSAF dans le cadre des ateliers. Contraintes du poste: Les rythmes d'activité peuvent ponctuellement inclure le travail en soirée et le week-end. Vous êtes issus d'une formation numérique ou avez une expérience similaire.

CDI
Temps plein (35h00 hebdomadaire) A pourvoir au sein du Pôle Enfance et Famille (PEF)
InterMED Maubeuge A partir du 1er octobre 2025 Horaires internat et journée (entre 7h et 21h)
1 WE sur 5
1 à 2 jours fériés et 6 astreintes/an Salaire CN66 (à partir de 2 100€ brut) Missions : Vous travaillez au sein des services de milieu ouvert du Pôle Enfance et Famille (service INTERMED antenne de Maubeuge). Sous la responsabilité de la directrice adjointe, vous exercerez votre fonction auprès de mineurs âgés de 0 à 18 ans. Vous aurez la charge d'exercer des missions de Protection de l'enfance, dans le cadre des mesures :
Interventions Éducatives A Domicile Renforcées (IEAD-R),
Actions Éducatives en Milieu Ouvert Renforcées (AEMO-R),
Interventions Éducatives À Domicile (IEAD). Vous aurez pour principale mission d'apporter à domicile, un accompagnement auprès des mineurs et des familles afin de préserver leurs liens quotidiens dans un cadre administratif ou judiciaire. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales pour son développement que d'assurer un soutien à la parentalité. Profil et compétences recherchés : Le diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé ou d'Assistant de Service Social est exigé. Vous avez le sens des responsabilités, une capacité d'adaptation importante et une sensibilité pour le travail en protection de l'enfance. Conformément à la procédure associative, les candidatures internes seront étudiées en priorité. Rejoignez-nous, vous bénéficierez :
De 18 jours de congés ouvrés supplémentaires par an (dits congés trimestriels),
D'une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...)
D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, de chèques vacances, de chèques cadeaux Noël,
De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
De la possibilité de vous former pour vous permettre de vous développer professionnellement,
D'une possibilité de mobilité interne.

Missions principales: Sous l'autorité du responsable du pôle assainissement, le/la responsable d'exploitation organise, supervise et optimise le fonctionnement des stations d'épuration du territoire, dans le respect des normes réglementaires et environnementales. 1. Encadrement et organisation du service Gérer et animer une équipe de 7 agents d'exploitation Planifier et coordonner les interventions d'exploitation et de maintenance Définir les moyens techniques nécessaires au bon fonctionnement des installations Encadrer ponctuellement le service Maintenance en cas d'absence du responsable 2. Supervision de l'exploitation des stations Assurer la surveillance du fonctionnement des installations (analyse, détection des dysfonctionnements, déclenchement des interventions) Superviser les prestations des entreprises extérieures et contrôler la qualité des interventions Veiller à la bonne gestion de l'évacuation des boues chaulées et déshydratées Garantir la conformité réglementaire et la performance des ouvrages 3. Maintenance et pilotage technique Installer, entretenir et dépanner les équipements d'automatisme, de télégestion et d'électromécanique Réaliser ou faire réaliser les opérations de curage, entretien et maintenance préventive Assurer le pilotage à distance des installations en toute sécurité Apporter un appui technique aux exploitants en matière d'automatisme et d'auto-surveillance 4. Suivi, reporting et amélioration continue Élaborer et suivre les indicateurs de performance et de gestion de l'exploitation Réagir aux comptes rendus administratifs (Agence de l'Eau, services de l'État) et proposer des axes d'amélioration Participer à la rédaction des rapports (plans de prévention, protocoles de sécurité, risques de rejets, etc.) Garantir la propreté et la sécurité des sites Être force de proposition pour améliorer les process, la fiabilité des équipements et la réactivité en cas d'urgence 5. Études et projets Contribuer aux études techniques et projets liés aux installations d'assainissement Participer au suivi des projets du service Traitement des Eaux Relations de travail Internes : hiérarchie directe, agents du pôle assainissement, services supports Externes : usagers, services techniques communaux, prestataires, entreprises, Agence de l'Eau. Travail en environnement technique sensible : Interventions sur installations électriques, mécaniques et hydrauliques Exposition à des produits chimiques dangereux Astreintes régulières possibles. Compétences: Maîtrise du traitement des eaux usées et des procédés associés Connaissances solides en automatisme, électricité et électromécanique Sens de l'organisation, de l'autonomie et de la rigueur technique Qualités managériales et esprit d'équipe Maîtrise des outils informatiques et capacité à rendre compte Bonnes connaissances géographiques du territoire Vigilance en matière de sécurité et d'hygiène.

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Maubeuge ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Ce que Basic-Fit vous offre :
Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée.
Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.).
Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie.
Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission :
Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés.
Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs.
Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible.
Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché :
Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.).
Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir.
Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !

Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent :
Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services
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Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez !
C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez.
On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) !
Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !

Rejoignez une équipe dynamique dans la formation
Vendeur(se) expérimenté(e) recherché(e) ! Vous avez une vraie fibre commerciale et aimez convaincre ? Ce poste est fait pour vous. Spécialiste de la formation, nous recherchons des vendeurs(euses) expérimentés(es) pour accompagner des candidats intéressés par nos formations. Votre mission : les contacter par téléphone, analyser leur parcours, comprendre leur projet professionnel, et leur proposer la formation la plus adaptée à leurs besoins et à leurs ambitions. Pas de prospection sauvage : vous travaillez sur un fichier qualifié de contacts ayant déjà manifesté leur intérêt. Votre force de persuasion et votre capacité à créer du lien feront toute la différence. Ce que nous attendons de vous : Une vraie âme de commercial(e) : écoute, capacité d'analyse, goût du challenge, persuasion. Une excellente aisance téléphonique, élocution claire, discours structuré. Rigueur, adaptabilité, sens du contact humain. Bac+2 minimum ou solide expérience en vente/conseil. Ce que nous offrons : Poste 100% téléphone, pas de face-à-face ni de télétravail. Salaire motivant : fixe + primes déplafonnées (minimum garanti au SMIC). Une ambiance professionnelle et bienveillante, avec un vrai accompagnement. Objectifs clairs, reconnaissance des performances, rémunération à la hauteur de vos résultats avec un minimum garanti au SMic Vous êtes disponible immédiatement, prêt(e) à vous investir et à performer ? Envoyez-nous vite votre CV + lettre de motivation. Nous cherchons des personnalités engagées, commerciales, et ambitieuses. Si c'est vous, postulez dès maintenant !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la grande distribution, un BOUCHER. Vos missions au sein de ce poste :
Réalisation de la découpe et de la préparation des viandes en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Mise en rayon des produits et présentation attractive du stand boucherie
Conseil et service aux clients pour répondre à leurs besoins
Gestion des stocks et réception des marchandises
Respect des consignes de traçabilité et de qualité des produits
Formation BEP/CAP en boucherie
Expérience de 0-1 an dans le domaine de la boucherie
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du commerce, et participez à son développement en tant que BOUCHER.

Urgent : nous recrutons en CDI, sur les secteurs de FEIGNIES, BAVAY et MAUBEUGE Nos bénéficiaires ont besoin de vous ! En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées ou en situation de handicap. Au domicile de nos bénéficiaires, vous aurez les missions suivantes :
Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
Manipulation du lève malade et verticalisateur
Aide aux déplacements et accompagnement des sorties,
Réalisation des courses,
Aide à la réalisation / prise des repas,
Entretien du cadre de vie et du linge. Profil recherché :
Vous avez le sens du respect, de l'écoute, du savoir être et de la bienveillance envers les personnes fragiles. Votre autonomie est un atout essentiel pour exercer au mieux ce métier.
Vous souhaitez intégrer une structure qui a su s'adapter aux exigences du métier.

Nous recherchons un(e) boucher(ère) motivé(e) et passionné(e) par le métier. Vos missions : Réceptionner et stocker les produits Préparer et découper les viandes Conseiller et servir la clientèle Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) Bonnes capacités relationnelles Sens de l'organisation et du respect des normes d'hygiène Comment postuler : Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) par email ou déposez-la directement en magasin. Nous serons ravis de vous rencontrer et d'étudier votre profil.

Vos missions : *Transformer, commander, réceptionner vos produits. Vous savez évaluer/contrôler la qualité des produits et vous travaillez avec les meilleures matières premières (farine, oeufs, lait, ...). Vous êtes polyvalent (e) à tous les postes de fabrication. *Participer à l'atteinte des résultats. Vous veillez à l'équilibre des charges, et vous adaptez, si nécessaire, la production au stock/CA prévisionnel. *Contribuer à la bonne organisation de la production et de l'espace de travail, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire (traçabilité, à) et de propreté (rangement, entretien du matériel, à). Vous gérez la fabrication afin de toujours garantir la fraîcheur des produits et d'assurer un zéro rupture. *Fidéliser les clients. Vous approvisionnez votre étal / rayon et mettez en avant vos produits dans le un but d'attirer et satisfaire les clients. Vous conseillez et répondez à la leurs attentes (recettes, dégustations, commandes.) Vos avantages :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Au sein du rayon boucherie de notre hypermarché, vous intervenez sur l'ensemble des activités du poste (découpe, préparation, conseil client, mise en rayon....). Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service, vous êtes rigoureux en matière d'hygiène, traçabilité et sécurité alimentaire. Vous êtes formé (e) au métier de boucher. Vos avantages :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Avec nous, vous trouverez les conditions de travail les plus intéressantes ! Association d'aide à domicile intervenant sur le Sambre Avesnois, le Valenciennois, le Cambrésis et le Saint Quentinois. AIDE AU QUOTIDIEN compte plus de 1000 collaborateurs dans ses équipes, pourquoi pas vous ? À propos du poste: Nous recrutons des Auxiliaires de vie pédestre sur le secteur de LOUVROIL Vous serez en charge d'apporter un soutien essentiel aux usagers, en leur permettant de vivre dans le confort de leur foyer tout en garantissant leur bien-être et leur sécurité. Vos missions principales : Aide au lever / coucher / toilette (complète ou partielle) Aide à l'habillage / déshabillage Entretien du cadre de vie (nettoyage des pièces de vie, entretien du linge, repassage, vitres..) Accompagnement (sorties, courses, activités.) Éventuellement: Préparation / aide à la prise de repas Avec Aide au Quotidien, vous bénéficiez de nombreux avantages : Vous êtes sectorisé(e) pour travailler au plus près de chez vous (périmètre 1km
1,5km max autour du domicile) Avantages CSE Prime d'assiduité Smartphone professionnel Un jour de repos hebdomadaire fixe et un weekend sur deux travaillé Matériel fourni : Blouses, Gants, Masque Profil recherché: Vous êtes capable de travailler avec empathie et respect envers les usagers Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'autonomie dans votre travail. Vous êtes capable de vous déplacez chez les usagers. Si vous souhaitez contribuer au bien-être des autres et faire une différence dans leur quotidien, n'hésitez pas à venir rejoindre nos équipes !

Vous êtes cuisinier/e expérimente(e). Vous confectionnerez les plats du jour et grillades selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et de la charte qualité de l'établissement. Le restaurant est fermé une semaine en Novembre et Février, 15 jours entre Noël et Nouvel an, 15 jours en Août. Vous travaillerez du mardi au samedi. Dimanche et le lundi en repos. Pour candidater, veuillez vous présenter directement au restaurant tous les jours sauf le lundi à partir de 10 h 30 et demander à rencontrer M. Poisson.

Vous prenez en charge des personnes âgées ou en situation de handicaps dépendants. Vous vous occupez de la toilette, des changes, du ménage, des repas et de l'accompagnement au quotidien Diplôme obligatoire ou expérience de 3 ans sur le même poste.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un SOUDEUR TIG H/F pour travailler les week-end. Vos missions seront :
Réalisation des opérations de soudage selon les procédures établies
Contrôle de la qualité des soudures réalisées
Informer des non conformités et rendre compte des problèmes de la ligne au responsable
Utilisation de la nacelle
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
Travail en équipe pour atteindre les objectifs fixés
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du soudage
Titulaire d'un BAC Professionnel en soudure ou équivalent
Connaissance des techniques de soudage TIG et des normes de sécurité
Caces nacelle obligatoire + visite médicale
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, et participez à son développement en tant que soudeur qualifié.

Vous prenez en charge des personnes âgées ou en situation de handicaps dépendants. Vous vous occupez de la toilette, des changes, du ménage, des repas et de l'accompagnement au quotidien Diplôme obligatoire ou expérience de 3 ans sur le même poste.

Remplacement immédiat URGENT Horaires d'internant
1 week-end sur 3 Les missions : Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de l'enfant, avec ses parents (GAPEF : Guide d'Accompagnement partagé pour l'Enfant et sa Famille), de façon articulée avec l'équipe pluridisciplinaire Etayer et valoriser les compétences parentales Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif, ainsi que la fonction parentale Travailler en partenariat avec les dispositifs Petite Enfance (sociaux, médicaux, scolaires, culturels) Faire vivre et respecter le projet d'établissement. Accueillir et encadrer des stagiaires. Les activités : Soutenir et conseiller les familles dans la prise en charge des enfants : repas, alimentation, hygiène, éveil, sommeil, . Observer la relation parents/enfant, le développement de l'enfant Veiller à la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant Animer des ateliers parentaux Orienter et accompagner les personnes vers les dispositifs de droit commun et de proximité S'inscrire et participer à la dynamique de réseau petite enfance de la ville de Maubeuge Travail en équipe pluridisciplinaire Participer aux réunions d'équipe, études de situations et synthèses Rédiger des écrits professionnels Accueillir et encadrer des stagiaires .

Au sein d'un service d'accompagnement à domicile, vous intervenez au domicile de familles qui rencontrent une difficulté d'ordre médical et/ou social (maladie, grossesse, naissance,...). Vous accompagnez et aidez les familles dans la réalisation des tâches ménagères quotidiennes. Remboursement des frais de déplacement suivant la convention collective

Contrôler la conformité à la réglementation des dispositifs d'assainissement collectif
Réaliser les diagnostics des installations existantes sur le domaine public
Réaliser les diagnostics des installations existantes sur le domaine privé
Evaluer les risques pour l'environnement ou par rapport à la réglementation
Apporter un appui technique aux usagers pour l'élaboration et la mise en place de projets d'assainissement et la constitution de dossiers administratifs pour leurs demandes de branchements et de subventions
Sensibiliser les usagers aux problématiques de l'assainissement, à la réglementation ainsi qu'à la gestion des eaux pluviales
Contrôler la conformité à l'issue des travaux et délivrer un avis pour le certificat de conformité Instruction et contrôle des dossiers
Compléter les rapports de contrôle assainissement collectif
Participer à l'élaboration du règlement du service
Effectuer les mises à jour des bases de données
Veiller au respect du règlement d'assainissement
Suivre la partie technique des dossiers de subventions et demandes de branchement
Archivage informatique des rapports de contrôle
Sens de l'autonomie
Sens du relationnel
Organisation et gestion de son agenda
Esprit d'équipe
Esprit d'analyse

Entreprise Industrielle recherche un électricien. vous avez une premiere expérience de l'industrie. déplacements fréquents dans la région permis B indispensable Vous savez travailler en équipe salaire à négocier selon votre expérience

À propos du poste Nous recrutons des auxiliaires de vie sur le secteur de Jeumont Vous serez en charge d'apporter un soutien essentiel aux usagers, en leur permettant de vivre dans le confort de leur foyer tout en garantissant leur bien-être et leur sécurité. Vos missions principales : Aide au lever / coucher / toilette (complète ou partielle) Aide à l'habillage / déshabillage Accompagnement (sorties, courses, activités...) Préparation / aide à la prise de repas Entretien du cadre de vie (nettoyage des pièces de vie, entretien du linge, repassage, vitres..) Avec Aide au Quotidien, vous bénéficiez de nombreux avantages : Vous êtes sectorisé(e) pour travailler au plus près de chez vous Votre contrat est modulable selon vos souhaits (de 50 à 120 h/mois) Remboursement des frais kilométriques inter-vacations : 0.45€/km (certaines structures ne rémunèrent que 0.22€/km) Avantages CSE / mutuelle salarié Rémunération : 12,40 €
14,40 € (selon expérience) + prise en compte ancienneté dans la branche et diplôme Majoration de 45% les dimanches et jours fériés Prime d'assiduité Smartphone professionnel Nombreuses possibilités de formations internes. Communes d'intervention : Jeumont et ses alentours, Un jour de repos hebdomadaire fixe et un weekend sur deux travaillé Matériel fourni : Blouses, gants, gel hydro alcoolique, masques Profil recherché: Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne Vous êtes capable de travailler avec empathie et respect envers les usagers Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'autonomie dans votre travail. Si vous souhaitez contribuer au bien-être des autres et faire une différence dans leur quotidien, n'hésitez pas à venir rejoindre nos équipes !

À propos du poste Nous recrutons des auxiliaires de vie sur le secteur de Maubeuge Vous serez en charge d'apporter un soutien essentiel aux usagers, en leur permettant de vivre dans le confort de leur foyer tout en garantissant leur bien-être et leur sécurité. Vos missions principales : Aide au lever / coucher / toilette (complète ou partielle) Aide à l'habillage / déshabillage Accompagnement (sorties, courses, activités...) Préparation / aide à la prise de repas Entretien du cadre de vie (nettoyage des pièces de vie, entretien du linge, repassage, vitres..) Avec Aide au Quotidien, vous bénéficiez de nombreux avantages : Vous êtes sectorisé(e) pour travailler au plus près de chez vous Votre contrat est modulable selon vos souhaits (de 50 à 120 h/mois) Remboursement des frais kilométriques inter-vacations : 0.45€/km (certaines structures ne rémunèrent que 0.22€/km) Avantages CSE / mutuelle salarié Rémunération : 12,40 €
14,40 € (selon expérience) + prise en compte ancienneté dans la branche et diplôme Majoration de 45% les dimanches et jours fériés Prime d'assiduité Smartphone professionnel Nombreuses possibilités de formations internes. Communes d'intervention : Maubeuge et ses alentours, Un jour de repos hebdomadaire fixe et un weekend sur deux travaillé Matériel fourni : Blouses, gants, gel hydro alcoolique, masques Profil recherché: Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne Vous êtes capable de travailler avec empathie et respect envers les usagers Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'autonomie dans votre travail. Si vous souhaitez contribuer au bien-être des autres et faire une différence dans leur quotidien, n'hésitez pas à venir rejoindre nos équipes !

Nous recherchons actuellement dans le cadre d'un CDI un mécanicien industriel pour l'une de nos entreprises partenaires du secteur de la métallurgie. Rattaché au leader Maintenance, vous êtes chargé de réaliser des opérations de réparation et de montages mécaniques et/ou hydrauliques. Plus précisément, vos missions principales seront de:
assurer le diagnostic des pannes et effectuer les dépannages mécaniques et hydrauliques des installations
procéder de manière méthodique afin d'analyser et corriger les anomalies et les consigner
calculer et déterminer les tolérances de montage pour un fonctionnement optimum des assemblages
assurer les manutentions et élingages pour les chantiers menés Travail posté en 2*8 Vous possédez un bac pro type maintenance des systèmes mécaniques automatisés et une expérience de minimum 3 ans. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans mécaniques et les schémas hydrauliques. Vous êtes avec le travail en hauteur et possédez idéalement le permis CACES 3, nacelle et pont commandes au sol.

Vous aimez le travail en atelier et maîtrisez la conduite d'engins industriels ? Rejoignez un acteur reconnu du secteur automobile et participez activement à la chaîne de production ! Au sein de l'atelier Tôlerie, vous êtes en charge de :
Décharger les camions à l'arrivée des matières premières
Alimenter les bords de chaîne pour assurer la continuité de la production
Conduire le pont à commande au sol et le chariot élévateur (CACES 3) Votre profil
Vous avez une première expérience réussie en environnement industriel (minimum 1 an)
Vous êtes titulaire du CACES Pont commande au sol et du CACES 3, en cours de validité
Vous êtes disponible pour travailler en horaires postés (2x8 ou nuit) Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CSE & CSEC : loisirs, cinéma, chèques vacances, séjours.
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Suivi personnalisé tout au long de votre mission Envie de rejoindre une équipe dynamique ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Vous avez le sens de l'organisation, aimez le travail en équipe et êtes à l'aise avec la conduite d'engins ? Rejoignez un acteur majeur du secteur automobile en tant que Cariste, et participez à la fabrication de véhicules qui roulent partout en Europe ! Au cœur de l'atelier de production, vous jouez un rôle clé :
Approvisionnement des lignes de fabrication
Chargement et déchargement des camions
Gestion des flux logistiques internes
Vous êtes titulaire des CACES 1, 2B, 3 et 5, en cours de validité
Vous avez une première expérience en milieu industriel ou logistique
Vous êtes disponible pour travailler en horaires postés (2x8) Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
Accès au CSE et CSEC (billetterie, loisirs, vacances.)
Mutuelle santé et prévoyance
Compte épargne temps rémunéré
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction métallique, un MONTEUR EN CHARPENTE METALLIQUE H/F Vos missions au sein de ce poste:
réalisation d'assemblages mécaniques intégrant diverses compétences liées à la mécanique, aux gros oeuvre, fixations/boulonnage, charpenterie
Monter et assembler des éléments de charpente métallique selon les plans fournis
Effectuer des travaux de soudure si nécessaire
Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers
Travailler en équipe pour garantir la qualité des ouvrages réalisés
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la construction métallique
Titulaire d'un BAC Professionnel en construction métallique ou équivalent
Bonne connaissance des techniques de montage et d'assemblage en charpente métallique
Capacité à lire et interpréter des plans techniques
Maîtrise des normes de sécurité sur les chantiers Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, et participez à des projets de construction métallique variés et stimulants.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un CHAUFFEUR SUPER POIDS LOURD H/F Vos missions au sein de ce poste :
Conduite d'un terberg pour le transport de marchandises dans le respect des délais et des règles de sécurité
Accroche décroche de remorque intra site
Travaux de manutention, bâchage débâchage
Contrôles de sécurité avant, pendant et après le transport
Permis CE et FIMO/FCO à jour
Expérience de 1 à 2 ans en tant que chauffeur super poids lourd
Connaissance des règles de sécurité routière et du code de la route
Capacité à gérer les situations d'urgence et à respecter les délais de livraison
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences de chauffeur super poids lourd seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement au développement de l'activité.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un PEINTRE INDUSTRIEL. Vos missions seront les suivantes :
Réalisation de travaux de peinture industrielle sur divers supports
Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, masquage, sablage)
Traçage et réalisation des marquages de la surface à peindre
Application des gammes de peinture, vernis, enduits ou laques conformément aux normes et consignes de sécurité
Contrôle de la surface, identification des non-conformités et réalisation des retouches, reprises de finition
Renseigner les supports qualité et suivi de la production
Entretien des équipements
Formation BEP/CAP en peinture ou équivalent
Première expérience réussie d'1 an en tant que peintre industriel
Connaissance des techniques de préparation des surfaces et d'application de peinture
Respect des consignes de sécurité
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Si vous êtes passionné(e) par la peinture industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Vos missions :
Animer et encadrer les équipes d'opérateurs travaillant aux ateliers
Former les opérateurs au processus de fabrication (modes opératoires)
Organiser et contrôler les productions conformément au cahier des charges, des commandes des clients qui lui sont confiées
Traiter les non-conformités et exécuter les actions préventives et/ou correctives

Vous travaillez en mission renouvelable longue durée sur des chantiers de types logements, bureaux, locaux, espaces commerciaux ou environnements extérieurs. Votre mission consistera à : Analyser la surface à recouvrir : Prendre les mesures, évaluer l'état de la surface, calculer le matériel nécessaire et la quantité de carreaux. Couler la chape : Commencer par le point le plus éloigné de la sortie. Réaliser la pose : Retirer le revêtement existant si nécessaire, lisser les surfaces, poser le matériel de la sous-couche comme les colles ou le ciment et poser le carrelage en respectant le plan de pose. Découper les carreaux : Selon le plan et à l'aide d'outils de types coupe-carreaux, carrelettes, scies. Réaliser les finitions : Appliquer les joints entre les carreaux et nettoyer l'espace de travail afin d'obtenir la surface finale. Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Carreleur et avez une expérience réussie de plusieurs années dans le métier. Vous êtes méthodique, rigoureux et doté d'une bonne résistance physique. Permis B est un plus

Le Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et Pédagogique (DETEP) accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques. L'intensité de leurs troubles du comportement perturbe gravement leur socialisation et leur accès aux apprentissages. Sous la responsabilité du chef de service, vous accompagnez les jeunes dans leur développement psychique, émotionnel et cognitif . Vos missions principales sont : * Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire ( éducateurs, enseignants, médecins etc) * Réaliser des entretiens cliniques et passer des bilans psychologiques, * Conduire des entretiens avec les familles pour renforcer la compréhension et le soutien autour du jeune, * Mettre en place des accompagnements thérapeutiques individuels et /ou groupaux, ainsi que des remédiations cognitives avec un soutien psychologique adapté, * Participer à des réunions d'équipe et apporter un éclairage clinique et théorique, * Réaliser des évaluation psychologiques : anamnèse, recueil de données, analyse, rédaction de synthèse et restitution, * Rédiger des comptes rendus synthétiques des bilans, * Assurer la traçabilité de votre activité dans le dossier informatisé du jeune, * Animer des entretiens de soutien psychologiques individuels ou collectifs, * Participer aux réunions de synthèse et à l'élaboration des projets personnalisés, * Contribuer à la réflexion autour du projet d'établissement, * Rédiger des notes cliniques, documents et rapports liés à votre activité, * Définir et adapter les prises en charge en fonction des besoins des jeunes, * Observer, analyser les situations cliniques et partager votre expertise avec l'équipe . Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le champ du handicap et du neurodéveloppement et vous possédez de solides connaissances sur les troubles du développement et du comportement. Vous faites preuve d'écoute, d'analyse, d'adaptation et appréciez le travail d'équipe pluridisciplinaire Dynamique et engagé(e) et disponible, vous incarnez des valeurs de bienveillance et de bientraitance au quotidien . Vous vous investissez activement dans la dynamique d'innovation et d'évolution du dispositif . Le poste peut être proposé à temps partiel, selon le profil et les souhaits des candidats, dans le respect des dispositions légales.

L'agence LOGIC NORD à MAUBEUGE, votre partenaire en recherche d'emploi intérim, CDD et CDI recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Maubeuge, Du personnel pour une entreprise de TP H/F Ouvriers TP / VRD Conducteurs d'engins (pelle, chargeuse, mini-pelle, etc.) Maçons TP Chefs d'équipe Profil recherché : Expérience dans les Travaux Publics souhaitée Esprit d'équipe, rigueur et respect des consignes de sécurité Permis B

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur de la mécanique, un AIDE MECANICIEN (H/F). Vos principales missions sont : * Préparer le matériel en fonction des indications et priorités définies par l'agence, * Vérifier le bon état de marche des engins au départ et à leur retour et relever les anomalies, * Expliquer le fonctionnement du matériel au client et l'aider au chargement, * Transmettre les informations nécessaires à l'établissement du contrat de location et les observations éventuelles du client, * Effectuer la maintenance de 1er niveau du matériel (changement de feux, retouches peinture, etc.), * Ranger le matériel sur le parc en respectant les zones définies du plan de la cour, * Assurer la propreté et la qualité visuelle du parc. Vous êtes capable de travailler en équipe et de respecter les consignes de sécurité. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans votre travail. N'hésitez plus et postulez !!!

LOGIC NORD à MAUBEUGE, votre partenaire en recherche d'emploi intérim, CDD et CDI recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Maubeuge, un maçon polyvalent H/F Vos missions : Effectuer du terrassement Effectuer de la maçonnerie Effectuer la peinture intérieure de bâtiments, les finitions. Poser des revêtements de sol/ carrelage expérience dans le domaine obligatoire Qualifications : PERMIS B OBLIGATOIRE

L'agence LOGIC NORD à MAUBEUGE, votre partenaire en recherche d'emploi intérim, CDD et CDI recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Maubeuge, Un carreleur H/F. Vos missions sont :
Préparation des surfaces
Enlever le revêtement existant en cas de rénovation
Réaliser la découpe des carreaux et des plinthes avec précision
Pose de carrelages
Réaliser les finitions et poser la faïence. Salaire à convenir suivant profil.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un AGENT DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F Vos missions:
Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires
Participer à l'installation de nouveaux équipements
Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur
effectuer le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel
Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux « Roulements, pièces mécaniques, pièces hydrauliques, automatismes... »
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle
Titulaire d'un BAC dans une filière technique
Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Rigoureux, organisé et réactif Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets variés et stimulants dans le domaine de la maintenance industrielle.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un CONDUCTEUR NACELLE H/F sur le secteur maubeugeois. Vos missions au sein de ce poste :
Assurer la vigie sécurité nacelle du chantier
Veiller au bon déplacement des nacelles
Conduite de nacelle en respectant les consignes de sécurité
Réalisation de travaux en hauteur
Entretien de premier niveau de la nacelle
Expérience de 0 à 1 an en tant que conducteur de nacelle
Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP
Connaissance des consignes de sécurité liées à la conduite de nacelle
Capacité à travailler en hauteur
Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets variés et stimulants dans le secteur du BTP en tant que conducteur de nacelle à Maubeuge.

L'infirmier est un accueillant généraliste au sein de la MDA. En ce sens, il contribue, en lien étroit avec l'équipe et les partenaires, à l'accompagnement en faveur des adolescents, de leurs parents et des professionnels dans une cohérence globale de prévention. Il a pour mission principale d'accueillir les jeunes et leur famille en première intention afin d'évaluer leur demande. A ce titre, l'accueillant généraliste conduit des entretiens, oriente les adolescents, les parents et les professionnels sollicitant la MDA. Il contribue à la transversalité et à la complémentarité interdisciplinaire au sein de la structure et au développement du partenariat.
Accueillir les adolescents ainsi que leur famille, afin d'évaluer la demande tout en apportant écoute, conseils, accompagnement et si besoin orientation vers les différents partenaires.
Assurer le suivi administratif ainsi que la tenue et la mise à jour des dossiers usagers.
Accueillir les partenaires.
Utiliser les outils qualité pour rendre compte de l'activité.
Apporter sa participation à l'élaboration du rapport d'activités.
Participer activement aux différentes réunions institutionnelles et cliniques.
Être référent auprès de l'équipe sur des thématiques bien définies.
Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets collectifs sur des thématiques adolescente.
Participer à l'accueil des stagiaires et apprentis.
Assurer un maintien de connaissances en participant à des formations ou des sensibilisations.
Participer au développement du réseau partenarial.
Être capable d'utiliser le logiciel MDA.
Assurer une veille sur l'actualité adolescente.
Assurer différentes permanences Mettre en place des actions et de la prévention santé au sein même de la structure mais aussi en intervenant dans divers établissements.
Orienter si besoin vers la médecine générale.
Poser un regard paramédical sur l'alimentation, l'hygiène de vie en général.
Apporter un regard infirmier en pluridisciplinarité.
Faire le lien avec des généralistes ou des spécialistes si la situation le nécessite.
Etablir un regard sur les traitements médicamenteux mis en place.
Gérer les outils de prévention au sein de la structure (préservatifs, kits arrêt du tabac, etc).

PARTNAIRE MAUBEUGE recherche pour son client spécialisée dans le secteur d'activité des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation un PLOMBIER (H/F) Pour ce poste, vos missions sont les suivantes:
Installation des équipements sanitaires et des appareils de chauffages sur des chantiers de réhabilitation (tuyauterie, alimentation, évacuation, chaudière, chauffe-eau, robinetterie, baignoire, ventilation, radiateur).
Réalisation de l'entretien et la réparation/dépannage des éléments de plomberie (pose, coupe et soudure des différents éléments) au sein des entreprises et/ou auprès des particuliers.
Vérification de la conformité, l'étanchéité et les raccordements de vos équipements/réseaux
Installation et dépannage des éléments de chauffage et climatisation Vous savez faire preuve d'une grande technicité et de connaissances précises pour faire face à toutes les situations : Lecture de plan et de schémas. Bonne connaissance des matériaux : cuivre, plastique, inox, fer, acier, zinc, etc. Compétences techniques : mesures, traçage, collage, application d'enduit, soudure, cintrage, etc. Maniement d'outils tels que : équerre, niveau, perceuses, etc. Connaissance des normes de sécurité liées au gaz et aux chantiers. Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous vous êtes reconnu Alors n'hésitez plus, cliquez sur « postuler » Mes avantages :
Une mutuelle santé
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un Mécanicien de maintenance industrielle (H/F), sur le secteur de Isbergues (62) Vous assurez l'entretien, le diagnostic des pannes mécaniques, hydrauliques et électroniques. Ainsi que la réparation d'engins de chantier (pelles, chargeuses, etc.) de marques telles que Volvo, Bobcat et Caterpillar. Interventions en atelier à Isbergues et ponctuellement sur des autres chantiers. Vous garantissez le bon fonctionnement du matériel dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Minimum 3 ans d'expérience en mécanique d'engins de TP ou génie civil Bonnes connaissances en hydraulique, mécanique et électronique embarquée Maîtrise des marques Volvo et Bobcat appréciée Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel Diplôme en mécanique (Bac Pro ou équivalent)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un PLOMBIER CHAUFFAGISTE H/F Vos missions seront les suivantes :
Installation, réparation et entretien des installations de plomberie, de robinetterie, mais aussi les appareils sanitaires, thermiques, de chauffage, les canalisations et les tuyauteries
Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées
Découpe de tubes et soudure, afin de façonner la tuyauterie pour l'adapter au lieu de l'intervention
Respect des consignes de sécurité sur les chantiers
Collaboration avec les autres corps de métier du bâtiment
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la plomberie et du chauffage
Formation de niveau BEP/CAP en plomberie ou chauffage
Connaissance des normes et réglementations en vigueur
Capacité à travailler en équipe et en autonomie
Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous êtes passionné par le métier de plombier chauffagiste et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant !

Nous recherchons pour notre client, un préparateur chargeur avec CACES 4 et CACES pont H/F. Vos missions :
Préparer les commandes,
Conditionner et étiqueter les palettes,
Charger et décharger les camions,
Vérifier la conformité des marchandises (quantité, état, références). Vous devrez également respecter les délais et les procédures qualité. Compétences requises :
Dynamisme
Autonomie
Fiabilité
Capacité à respecter les délais Vos Avantages : +10% IFM + 10% CP CSE Synergie Prime Participation + CET à 6% Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons un technicien de maintenance gaz pour notre client !Vos missions : Assurer la maintenance préventive et curative des installations (CVC, électriques, mécaniques, ou multi-techniques selon profil). Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. Suivre et renseigner les interventions dans la GMAO. Respecter les normes de sécurité, qualité et environnement. Conseiller et accompagner les clients dans l'optimisation de leurs installations. Votre sécurité, notre priorité!!! Analyser des données de maintenance
Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance
Réaliser une opération de maintenance
Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation
Automatisme
Electricité industrielle
Electromécanique
Lecture de plan, de schéma
Règles de sécurité Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien
Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension
Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage
Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques
Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage
Habilitation électrique BC : Chargé de consignation
Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques
Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique
Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques
Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale
Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire
Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension
Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique
Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien
Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage
Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques
Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage
Habilitation électrique HC : Chargé de consignation
Habilitation électrique Haute Tension
Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1)
Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2)
Habilitation électrique BE manoeuvres
Habilitation électrique H0B0 (non électricien)
Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcéVos avantages Synergie: +10%

L'agence Adecco recrute pour son client basé à Feignies (59750), en Intérim des RETOUCHEURS ELECTRICIENS (H/F). MISSION RENOUVELABLE Votre rôle consiste à effectuer des retouches électriques sur différents types de produits. Vous serez responsable de l'inspection des composants électriques, de la détection des défauts et de la réparation des circuits électriques défectueux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la qualité des produits finis. Profil :
Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans en tant que retoucheur électrique.
Vous êtes précis, rigoureux et avez un sens de l'observation développé.
Vous savez gérer le stress et avez un bon esprit d'équipe.
Vous avez une connaissance approfondie des techniques de retouche et d'édition d'images.
Vous êtes capable de travailler rapidement et efficacement, tout en respectant les délais. Nous vous proposons :
Un salaire attractif à partir de 13,58€ brut par heure.
Des avantages tels qu'une indemnité de déplacement et un panier repas/jour. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez selon les horaires suivantes : 2X8 à temps plein ou en horaires de nuit fixe. Le processus de recrutement se fera sur dossier de candidature en agence. Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée pour contribuer à la réussite de notre entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise solide et en expansion recherche un tuyauteur industriel. Vous avez une première expérience de l'industrie. Déplacements fréquents dans la région Vous savez travailler en équipe Salaire à négocier selon votre expérience

Entreprise solide et en expansion recherche un dessinateur industriel. Vous avez une première expérience de l'industrie. Déplacements fréquents dans la région Vous aidez à concevoir les offres techniques Poste évolutif vers chargé d'affaires Salaire à négocier selon votre expérience

Nous recherchons un Psychologue Clinicien (H/F) Vous observez, repérez, évaluez et analysez le fonctionnement psychologique des jeunes accueillis. Vous faites des entretiens individuels et familiaux, réalisez des bilans psychométriques. Vous préparez et animez des groupes (activités ou groupes de parole). Vous participez aux réunions d'équipe et vous y apporter un éclairage théorique aux membres de l'équipe pluridisciplinaire pour faciliter la compréhension des comportements et problématiques des jeunes confiés à l'ASE. Vous travaillez avec les partenaires de soin (CMP/CMPP/pédopsychiatre/psychologue en libéral.). Profil : Titulaire d'un MASTER de psychologie clinique, d'orientation TCC, option Handicap, ou psychologie de la santé Vous justifiez d'une connaissance du secteur médico-social. Vous présentez des aptitudes au travail pluridisciplinaire, à l'écoute et à l'analyse des situations. Dynamique, volontaire et disponible, vous avez de réelles capacités de travail en équipe et un très bon relationnel. Déplacement : sur le Hainaut Permis de conduire obligatoire. Poste à pourvoir : Au plus vite

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être sur le secteur de Jeumont et environs. Une connaissance de la scélose en plaque est un plus. Nous recherchons des personnalités autonomes, emphatiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. L'emploi d'auxiliaire de vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP Sanitaire et Social, ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'une expérience , Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée (Formation en contrat d'apprentissage ou Formation continue pour les collaborateurs en CDI).

À Propos de Nous Vitalliance, leader de l'aide à domicile, offre un cadre de travail humain et bienveillant. Nos 160 agences et 8000 professionnels œuvrent chaque jour pour le confort des personnes âgées et handicapées. Missions Chez Vitalliance, votre mission d'Auxiliaire de Vie est de rendre le quotidien plus simple et plus agréable pour les personnes dépendantes, tout en respectant leurs envies et leurs besoins. À ce titre, vous interviendrez pour :
Aider aux actes essentiels de la vie : toilette, habillage, repas.
Assister lors des déplacements, aussi bien à domicile qu'à l'extérieur.
Réaliser l'entretien courant du cadre de vie.
Proposer des activités de loisirs et de stimulation cognitive.
Observer et signaler toute évolution dans l'état de santé ou le comportement. Profil Recherché Vous disposez d'un diplôme (DEAVS ou équivalent) ou d'une expérience de 3 ans dans l'accompagnement des personnes dépendantes. Vos qualités : respect, empathie, professionnalisme. Contrat et Avantages CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Formation au titre d'Auxiliaire de vie à domicile. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

LADAPT, Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique (environnement multisites 100 établissements et services, 2500 salariés au national) et engagée au service des personnes handicapées dans le champ sanitaire, médico-social. LADAPT Hauts-de-France recrute pour CEM de l'avesnois Kinésithérapeute en CDI à temps complet dès que possible et au plus tard pour la rentrée scolaire de septembre 2025. L'activité se déroule sur deux sites puisque l'établissement est intégré dans le groupe scolaire Mespreuven Eluard de Louvroil et au sein du collège Vauban de Maubeuge. L'Institut d'Education Motrice accueille 31 enfants et adolescents âgés de 3 à 16 ans. Il est basé au sein du groupe scolaire Mespreuven Eluard et du collège Vauban de Maubeuge, avec lesquels sont définis des projets d'inclusion scolaire. MISSION GENERIQUE Sur prescription médicale, ou selon le projet de la personne accompagnée, le kinésithérapeute est chargé de réaliser des soins de rééducation et de réadaptation adaptés aux déficiences ou handicaps, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. Ses activités concourent à la prévention, au diagnostic, au traitement et éventuellement à la recherche. Il s'agira également de réfléchir en pluridisciplinarité sur les clés d'accompagnement du public accompagné, en particulier les plus dépendants en recherchant l'innovation et la technicité. ACTIVITES Diagnostic kinésithérapique de la personne accompagnée : Réaliser l'examen clinique, recueillir les données et faire le bilan kinésithérapique afin d'évaluer les potentiels fonctionnels de l'enfant ou du jeune et d'identifier les situations de handicap, en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels
Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses etc. et orienter le patient vers un médecin, psychologue... Elaboration du programme thérapeutique et suivi de la personne accompagnée: À partir du diagnostic kinésithérapique, choisir les actes et les techniques appropriées
Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre
Élaborer le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie et l'activité du patient
Mettre en œuvre les séances de kinésithérapie (orthopédique, respiratoire.)
Suivre et adapter les prises en charge
Réaliser le bilan de fin d'intervention (individuelle ou de groupe). Éducation et prévention : Informer et éduquer la personne et son entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention, en particulier « école du dos »
et adaptations de postes
Mettre en place les conditions nécessaires à la préservation de l'intimité des personnes accompagnées Gestion administrative : Enregistrer les données liées à son activité
Renseigner les documents médico-administratifs, rédiger le dossier de la personne accompagnée en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse Travail en équipe : Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
Selon les besoins du service, participer aux synthèses, aux réunions de service, aux réunions scientifiques (recherche) décidées avec l'établissement CONDITIONS D'ACCÈS : Diplôme d'Etat de Masseur kinésithérapie Une première expérience réussie serait un plus ainsi qu'une expérience auprès des enfants. Permis B en cours de validité obligatoire (utilisation du véhicule de service ou personnel) Votre patience et votre discrétion seront des atouts nécessaires à la réussite de cette mission Type de contrat : CDI à temps complet soit 35h00 / semaine + 3h00 de RTT. Poste basé sur Louvroil et Maubeuge avec déplacements possibles sur Cambrai (Direction régionale + SMR pédiatrique Ladapt) Poste à pourvoir : 25 Août 2025.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de :
Réaliser les opérations d'entretien courant : vidanges, révisions, remplacement de plaquettes, etc.
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques.
Effectuer les réparations nécessaires : moteur, embrayage, distribution, suspension, etc.
Contrôler et tester les véhicules avant restitution client.
Renseigner les fiches d'intervention et assurer le suivi des réparations. PROFIL REQUIS Formation CAP/BEP ou Bac Pro en mécanique automobile. Bonnes connaissances en diagnostic électronique sont un plus. Savoir-être recherché : le sens du travail en équipe, la qualité du service client, la rigueur, l'esprit de partage, l'autonomie

CDI
Temps plein ou temps partiel Poste basé sur le territoire de l'Avesnois (bureau à Maubeuge à partir de décembre 2025) Déplacements réguliers sur les établissements scolaires du secteur (véhicule de service) Rémunération selon convention collective CCN 66 Dans le cadre du développement de l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap, l'IME de l'Association Traits d'Union à Trélon recrute deux psychomotriciens (iennes) au sein de son Équipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS) et du Pôle d'Appui à la Scolarisation (PAS). Vous interviendrez dans les établissements scolaires, auprès des élèves, des équipes pédagogiques et des familles, en lien avec les partenaires médico-sociaux. Missions :
Évaluer les compétences psychomotrices des élèves : motricité globale, coordination, équilibre, tonus, schéma corporel, organisation spatio-temporelle,
Apporter des préconisations adaptées pour favoriser la participation scolaire et les apprentissages,
Proposer des activités de régulation tonique et attentionnelle pour soutenir les élèves dans leur scolarité,
Contribuer à l'aménagement de l'environnement scolaire (espaces de travail, temps de pause, posture assise, outils),
Soutenir les enseignants, AESH et familles dans la compréhension des difficultés psychomotrices,
Participer à des actions de sensibilisation et formation auprès des équipes éducatives,
Contribuer à la prévention des ruptures de parcours scolaires par un accompagnement ajusté,
Participer aux réunions de suivi (ESS, concertations pluridisciplinaires). Profil et compétences recherchés :
Diplôme d'État de psychomotricien(ne),
Connaissances souhaitées des troubles neurodéveloppementaux, du spectre autistique et des troubles du comportement,
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les établissements scolaires,
Qualités relationnelles, pédagogiques et sens de la médiation,
Esprit d'initiative, d'adaptation et capacité à intervenir dans différents contextes. Rejoignez-nous, vous bénéficierez :
De 18 jours de congés ouvrés supplémentaires par an (dits congés trimestriels),
D'une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...)
D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, de chèques vacances, de chèques cadeaux Noël,
De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
De la possibilité de vous former pour vous permettre de vous développer professionnellement,
D'une possibilité de mobilité interne.

CDI
Temps plein ou temps partiel Poste basé sur le territoire de l'Avesnois (bureau à Maubeuge à partir de décembre 2025) Déplacements réguliers sur les établissements scolaires du secteur avec véhicule de service Rémunération selon convention collective CCN 66 et ancienneté Dans le cadre du développement de l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap, l'IME de l'Association Traits d'Union de Trélon recrute un(e) orthophoniste au sein de son Équipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS) et du Pôle d'Appui à la Scolarisation (PAS). Vous interviendrez auprès des établissements scolaires, en lien avec les familles et les partenaires médico-sociaux. Missions :
Apporter une expertise spécifique sur les troubles du langage oral et écrit, de la communication et de la déglutition,
Participer à l'analyse des situations scolaires complexes et à l'évaluation des besoins des élèves,
Contribuer à la mise en place d'adaptations pédagogiques pour favoriser la communication et l'apprentissage,
Soutenir les enseignants et les AESH dans la compréhension des troubles du langage et de la communication,
Réaliser des actions de sensibilisation et de formation auprès des équipes éducatives et pédagogiques,
Conseiller et accompagner les familles dans le parcours de leur enfant,
Participer aux réunions de suivi de scolarisation (ESS) et aux concertations pluridisciplinaires. Profil et compétences recherchés :
Diplôme d'État d'orthophoniste (inscription à l'ARS obligatoire),
Connaissances souhaitées dans le champ des troubles neurodéveloppementaux (TSA, TDL, TDAH, etc.) et du handicap,
Qualités relationnelles, pédagogiques et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
Esprit d'initiative et d'adaptation dans des contextes variés (école, domicile, établissement médico-social),
Capacité d'adaptation à des contextes variés (école, domicile, établissement médico-social). Rejoignez-nous, vous bénéficierez :
De 18 jours de congés ouvrés supplémentaires par an (dits congés trimestriels),
D'une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...)
D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, de chèques vacances, de chèques cadeaux Noël,
De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
De la possibilité de vous former pour vous permettre de vous développer professionnellement,
D'une possibilité de mobilité interne.

CDI
Temps plein ou temps partiel Poste basé sur le territoire de l'Avesnois (bureau à Maubeuge à partir de décembre 2025) Déplacements réguliers sur les établissements scolaires du secteur Rémunération selon convention collective CCN 66 et ancienneté Dans le cadre du développement de l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap, l'IME de l'Association Traits d'Union à Trélon recrute un(e) ergothérapeute au sein de son Équipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS) et du Pôle d'Appui à la Scolarisation (PAS). Vous interviendrez dans les établissements scolaires, auprès des élèves, des équipes pédagogiques et des familles, en lien avec les partenaires médico-sociaux. Missions :
Évaluer les besoins des élèves en termes de motricité, autonomie, aménagements et aides techniques,
Proposer des adaptations pédagogiques et matérielles (mobilier, outils numériques, ergonomie de l'espace scolaire),
Accompagner les enseignants, AESH et équipes éducatives dans la mise en place des adaptations,
Contribuer au maintien et développement de l'autonomie de l'élève dans ses déplacements, ses gestes scolaires et ses activités quotidiennes,
Sensibiliser et former les équipes pédagogiques aux problématiques d'ergonomie scolaire et d'accessibilité,
Participer à la prévention des ruptures de parcours scolaires en apportant des solutions adaptées,
Assurer un soutien aux familles et proposer des conseils pour les aménagements à domicile,
Participer aux réunions de suivi de scolarisation (ESS) et aux concertations pluridisciplinaires. Profil et compétences recherchés :
Diplôme d'État d'ergothérapeute (inscription obligatoire),
Connaissances souhaitées dans le champ des troubles moteurs, neurodéveloppementaux et du handicap,
Capacités d'évaluation fonctionnelle et d'adaptation des environnements scolaires et domestiques,
Esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les établissements scolaires,
Qualités pédagogiques, relationnelles et de médiation. Rejoignez-nous, vous bénéficierez :
De 18 jours de congés ouvrés supplémentaires par an (dits congés trimestriels),
D'une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...)
D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, de chèques vacances, de chèques cadeaux Noël,
De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
De la possibilité de vous former pour vous permettre de vous développer professionnellement,
D'une possibilité de mobilité interne.

Nous recherchons pour notre centre ROADY de JEUMONT, un/une Mécanicien/ne dans le cadre de l'ouverture de notre centre auto début décembre. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur chez Roady : diagnostic, vidange, remplacement pneumatiques, freinage, embrayage, distribution, transmissions, amortisseurs, réparations électriques et électroniques. L'attestation climatisation serait un plus. Profil candidat Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.
Capacité d'adaptation,
Curiosité,
Sens de l'organisation, du travail en équipe,
Rigueur. Capacité climatisation catégorie V et habilitation électrique seraient un plus. Mutuelle prise en charge à 50% Ticket Restaurant pris en charge à 50%

Vous réaliserez les missions suivantes :
pose de briques et parpaings et rejointoiements
l'étanchéité et l'isolation des murs ou des façades d'immeubles d'habitation, de maisons individuelles selon les règles de sécurité.

CDI
Temps plein ou temps partiel Poste basé sur le territoire de l'Avesnois (bureau à Maubeuge à partir de décembre 2025) Déplacements réguliers sur les établissements scolaires du secteur Rémunération selon convention collective CCN 66 Missions : Sous l'autorité de la direction du PMSE, le poste intégré à l'IME Association Traits d'Union à Trélon, au sein de l'EMAS et du Pôle d'Appui à la Scolarisation. La finalité du poste est de contribuer à la scolarisation inclusive des élèves à besoins éducatifs particuliers ou en situation de handicap, en apportant une expertise psychologique et un soutien aux équipes pédagogiques, éducatives et aux familles. Les principales missions sont les suivantes :
Apporter un éclairage psychologique dans l'analyse des situations scolaires complexes
Participer à l'évaluation des besoins de l'élève, en complémentarité avec les autres professionnels
Contribuer à l'élaboration de pistes d'adaptations pédagogiques et éducatives adaptées aux profils cognitifs et émotionnels des élèves
Participer à la co-construction de réponses personnalisées avec les enseignants, éducateurs et partenaires
Travail en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire (enseignants, éducateurs spécialisés, AESH, orthophonistes, psychomotriciens, médecins)
Soutenir et accompagner les familles dans la compréhension des besoins de leur enfant et dans leur parcours scolaire
Proposer des actions de sensibilisation ou de formation aux équipes pédagogiques et éducatives
Réaliser, lorsque nécessaire, des entretiens cliniques avec les jeunes et/ou leurs familles, en articulation avec les services de soins
Contribuer à la prévention des ruptures de parcours scolaires. Profil et compétences recherchés :
Connaissance approfondie du développement de l'enfant et de l'adolescent
Maîtrise des notions de troubles neuro-développementaux (TND), troubles du comportement, troubles psychiques
Capacités d'écoute, d'analyse et de médiation auprès des familles et des équipes
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Qualités rédactionnelles pour l'élaboration de notes, bilans et rapports
Pédagogie et capacités d'animation de temps de sensibilisation/formation
Diplôme de psychologue clinicien(ne) (Master 2 en psychologie)
Expérience souhaitée dans le champ du handicap, de l'éducation inclusive ou de la pédopsychiatrie
Capacité d'adaptation à des contextes variés (école, domicile, établissement médico-social) Rejoignez-nous, vous bénéficierez :
De 18 jours de congés ouvrés supplémentaires par an (dits congés trimestriels),
D'une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...)
D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, de chèques vacances, de chèques cadeaux Noël,
De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
De la possibilité de vous former pour vous permettre de vous développer professionnellement,
D'une possibilité de mobilité interne.

Subtile coiffure et beauté recherche un(e) coiffeur (se) polyvalent(e) pour intégrer son équipe. Vous accueillerez la clientèle et serez en charge de la réalisation de diverses prestations dont :
Coupes dames et hommes
Colorations, balayages,ombrés
Coupes et soins de la barbe Profil recherché : Autonome, vous êtes d'un naturel avenant et sociable, vous aimez travailler dans la bonne humeur, vous avez envie d'apprendre et de progresser Le poste est à pourvoir pour le 1er Novembre au plus tard

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation qui débutera le 20 octobre, vous intervenez auprès de personnes âgées ou en situation de handicap afin de faciliter leur vie quotidienne. Vos missions seront :
Aide à la toilette et à l'habillage
Préparation des repas
Entretien du logement
Accompagnement dans les sorties et les démarches administratives
Soutien moral et compagnie Le contrat de professionnalisation au sein du GEIQ à domicile des Hauts-de-France vous permettra d'obtenir :
un salaire
une formation qualifiante avec l'obtention du titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles
une expérience professionnelle et théorique
un accompagnement social et tutoriel L'objectif de ce parcours est d'obtenir une stabilisation professionnelle avec notre association adhérente.

Vos différentes missions sont :
Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et périodique de tous types de véhicules neufs et d'occasion ainsi que la réparation et la révision (éléments de liaison au sol, de sécurité et de confort) selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais.
Procéder au diagnostic du véhicule sur l'aspect mécanique et général Vous pouvez être amené (e) à réaliser du renfort pour la partie préparation des véhicules. Pour ce poste pouvant être évolutif en terme de contrat, vous disposez d'une expérience et d' un diplôme dans le domaine de la mécanique automobile.

Description du poste : Vous êtes le garant de la qualité, au cœur de la production. Ce poste ne se limite pas à du contrôle visuel : vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des sièges livrés au client. Si vous aimez les environnements exigeants, où chaque détail compte, cette mission est faite pour vous ! Intégré(e) à l'équipe qualité, vous intervenez tout au long du processus de fabrication :
Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels en cours de production et en fin de ligne
Identifier les non-conformités et rédiger les rapports de contrôle
Participer à l'analyse des causes de défauts et proposer des actions correctives
Vérifier le respect des standards qualité du secteur automobile
Collaborer étroitement avec les opérateurs de ligne et le service qualité Profil recherché
Première expérience réussie en contrôle qualité, idéalement dans l'automobile
Maîtrise de la lecture de plans et des outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, gabarits)
Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'analyse
Disponible pour travailler en horaires postés (2x8) Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CSE & CSEC : billetterie, loisirs, chèques vacances, séjours?
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Vous aimez les environnements techniques et exigeants ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la qualité automobile ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Vous êtes rigoureux, manuel et aimez le travail en équipe ? Rejoignez un acteur majeur du secteur automobile et participez à la transformation de véhicules innovants ! Au sein de l'atelier, vous serez chargé(e) de :
Assembler et transformer les véhicules selon les fiches d'opérations standards
Réaliser diverses manutentions
Effectuer des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits
Conduire les véhicules à l'intérieur des ateliers
À l'aise avec l'utilisation de différents outils manuels
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Bonne dextérité et sens du détail
Disponible pour travailler en 2x8 ou en horaires de nuit Les avantages Manpower ?En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CE & CSEC : billetterie, loisirs, chèques vacances, séjours?
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission ?Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ne manquez pas cette opportunité : postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique au cœur de l'innovation automobile ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Vous avez une solide expérience en logistique et en conduite d'engins ? Rejoignez un acteur reconnu du secteur et participez activement à la gestion des flux de marchandises ! Au sein de l'atelier logistique, vous serez en charge de :
Charger et décharger les camions en toute sécurité
Préparer des kits de pièces selon les besoins de la production
Organiser et ranger le matériel dans les zones dédiées
Réaliser diverses manutentions pour assurer la fluidité des opérations Profil recherché
Titulaire des CACES 2, 3 et 5, en cours de validité
Expérience significative en logistique industrielle ou en tant que cariste
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Disponible pour travailler en horaires postés (2x8) Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CSE & CSEC : billetterie, loisirs, chèques vacances, séjours?
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Suivi personnalisé tout au long de votre mission Vous avez l'expérience et l'envie de vous investir dans un environnement logistique dynamique ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée dans la performance et la qualité ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Vous avez une solide expérience en industrie automobile et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'un site de production reconnu ? Cette opportunité est faite pour vous ! Au sein de l'atelier, vous serez en charge de :
Monter et assembler des pièces automobiles selon les standards de production
Réaliser diverses manutentions
Effectuer des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits
Conduire les véhicules à l'intérieur des ateliers Vous serez formé dès le début de votre mission pour maîtriser les procédures spécifiques à l'entreprise.
Expérience significative en industrie automobile impérative
Bonne maîtrise des outils manuels
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Bonne dextérité et rigueur
Disponible immédiatement pour une mission longue
Mobilité sur Maubeuge
Prêt(e) à travailler en horaires postés (2x8 ou nuit) Les avantages Manpower En tant que collaborateur intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
CSE & CSEC : billetterie, loisirs, chèques vacances, séjours?
Mutuelle santé, aide au logement, garde d'enfant
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Vous avez l'expérience et l'envie de vous investir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée au cœur de l'innovation automobile ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre d'emploi
Employé(e) Fruits & Légumes (H/F) Type de contrat : CDD
35H/semaine Poste à pourvoir immédiatement Lieu : Intermarché Jeumont (59460) Votre mission Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous veillez à la bonne tenue du rayon Fruits & Légumes et contribuez activement à la satisfaction de nos clients. Vos principales missions :
Garantir la propreté, l'hygiène et la présentation du rayon.
Mettre en valeur les produits : implantation, présentation marchande, théâtralisation, balisage et affichage.
Assurer la rotation et le remplissage du rayon (réserve, chambre froide, mise en rayon).
Accueillir, renseigner et conseiller les clients avec professionnalisme et sourire.
Suivre les stocks et participer à la préparation des commandes.
Vérifier les livraisons (qualité, quantité, conformité) et signaler les anomalies.
Participer aux inventaires, à la lutte anti-gaspillage et à la mise en place d'actions commerciales.
Distribuer et coordonner le travail de quelques collaborateurs du rayon. Vos responsabilités au quotidien Vente & Relation client
Accueillir, renseigner et orienter le client avec une attitude commerciale exemplaire.
Participer à la mise en avant des promotions et opérations saisonnières.
Être force de proposition sur la présentation et l'assortiment des produits. Gestion & Logistique
Suivre les stocks, préparer et proposer les commandes.
Contrôler la conformité des livraisons et traiter les litiges fournisseurs.
Veiller au respect des prix, étiquetages et affichages réglementaires (PLV, ILV). Hygiène, Qualité & Sécurité
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Retirer les produits non conformes (DLC/DDM).
Porter la tenue de travail réglementaire et veiller à une hygiène irréprochable. Profil recherché
Vous avez une première expérience réussie dans la vente, la distribution ou la gestion de rayon (idéalement en Fruits & Légumes).
Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en équipe.
Vous savez faire preuve d'un excellent sens du service client.
Vous appréciez les produits frais et le contact client. Conditions
Contrat : CDD 35H / semaine
Disponibilité : immédiate
Lieu : Intermarché Jeumont
Horaires : variables selon planning (incluant week-ends selon roulement) Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Vous intervenez sur tous types de travaux en rénovation et second oeuvre, vos missions seront variées sur divers chantiers de l'Avesnois Travaux de menuiseire Travaux de peinture Travaux d'isolation Pose de plâtrerie Petite maçonnerie Pose de sol (carrelage, sol souple, ..) Vous êtes à l'aise sur plusieurs corps de métier du bâtiment (TCE) Plaquiste
Menuisier
Maçon rénovation
Bâtiment polyvalent Vous avez déjà travaillé en rénovation ou en tant que plaquiste/maçon Vous êtes autonome et polyvalent

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim Maubeuge recherche pour l'un de ses clients du secteur du BTP, un ouvrier polyvalent qui sera autonome sur :
le placo/enduit
la peinture
la pose de faïence
la plomberie
l'électricité Vous avez de solides compétences sur le même type de poste. Vous savez utiliser tous les outils nécessaires au poste. Vous respectez les aspects sécurité de votre métier. Poste à pourvoir au plus vite pour une longue mission pour des chantiers sur le maubeugeois et les alentours. Permis B indispensable car vous serez amener à utiliser le camion de société.

Description du poste : ?? Missions : ?? Conduite, chargement et déchargement de véhicules neufs. ? Contrôle qualité des véhicules avant livraison. ?? Respect des consignes de sécurité et du code de la route. ?? Profil recherché : ??? Expérience en conduite de véhicules obligatoire. Permis B valide depuis minimum 2 ans. ???? Expérience en conduite à gauche + boîte auto. ?? Savoir se garer en épi ou en bataille. ??? Habitué(e) aux conditions météo (pluie, vent, neige, chaleur, etc.). ??? Compétences requises : ?? Contrôle qualité des véhicules neufs. ?? Rigueur et sérieux dans le respect des normes de sécurité. Chez Synergie, on vous accompagne ?? dans vos projets pro ! Si vous êtes prêt(e) pour ce défi, rejoignez-nous ! ?? Description du profil : Conduire un cycle
Editer un bon de livraison
Conduire un véhicule nécessitant une Autorisation Transport de Personnes
Conduire une berline limousine de luxe
Conduire et déposer le client à son lieu de destination
Conduire un véhicule nécessitant un certificat d'aptitude à la conduite « grande remise »
Conduire un véhicule nécessitant un permis T « piste aéroportuaire »
Conduire une moto
Conduire un fiacre
Conduire un véhicule nécessitant un certificat de capacité professionnelle à la conduite de taxi
Chronotachygraphe
Critères de contrôle réglementaire de véhicules
Lecture de carte routière
Procédures d'entretien de véhicules
Réglementation de l'assurance automobile
Réglementation du transport de marchandises
Réglementation du transport de personnes
Réglementation liée aux véhicules
Matériel de navigation Réactivité
Capacité à gérer les priorités
Capacité à se concentrer
Minutie
Organisation
Orientation client
Ponctualité
Rigueur
Prudence Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne
Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension
Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Produits pétroliers
CFP Conducteur routier M128 : Véhicules de transport de marchandises
FIMO Marchandises : Formation Initiale Minimale Obligatoire au transport de marchandises
PSC1 : Prévention et secours civiques niveau 1

Description du poste : En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions :
Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur.
Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri.
Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage).
Vérifier les envois sortants avant expédition.
Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri).
Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables).
Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail.
Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.
Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe.
Port de charges ().
Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais.
Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE(E) DE LIBRE SERVICE (H/F) Nous recherchons des employés de libre service H/F PROFIL : Travail le dimanche possible Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le traitement des déchets des VALORISTES (H/F) Vous aurez pour mission le tri et la manipulation de déchets de collectes sélectives sur table. Vous devrez récupérer les éléments à trier sur le tapi roulant et les mettre dans les bacs appropriés. Tâches : Identifier et trier, manuellement, les matières pour les valoriser : séparer les ferrailles des métaux non ferreux, le plastique, le bois, le caoutchouc,.. Répartir les matériaux suivant leur type et leur nature, par zone de triage (bacs spécifiques) Signaler au chef d'équipe ou au responsable d'exploitation toute anomalie concernant les produits triés. Veiller et contribuer au bon état général et à la propreté du site VOUS PENSEZ CORRESPONDRE AUX POSTES?! N'hésitez plus! Postulez! Votre sécurité, notre priorité !! Description du profil : Trier par calibrage des produits
Trier par affectation de traitement des produits (frais / surgelé, usinage...)
Entretenir un poste de travail
Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
Trier par affectation commerciale des produits (premier choix, second choix...)
Trier en fonction des règles et normes qualités de l'entreprise
Appliquer les procédures et rédaction plan de stockage
Conditionner / reconditionner et emballer la marchandise, les produits
Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments
Trier des composants et fluides récupérés (batterie, hydrocarbure, lubrifiants...)
Appréciation sensorielle
Critères de tri sélectif
Date Limite de Consommation (DLC)
Date Limite d'Utilisation Optimale (DLUO)
Normes qualité
Procédures d'évacuation des déchets
Techniques de comptage
Techniques de conditionnement
Gestes et postures de manutention
Modalités de stockage des déchets Esprit d'équipe
Habileté manuelle
Adaptabilité
Attention
Polyvalence
Rigueur
Prudence

Description du poste : Vos missions : Distribution du courrier, des colis, presse locale Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Contrat : Intérim Poste basé sur le secteur Sambre-Avesnois Profil recherché : Permis B indispensable Sens du service et rigueur Bonne connaissance de la zone géographique appréciée Engagez-vous pour un emploi porteur de sens dans votre région ! Chez Synergie, votre sécurité est notre priorité. Description du profil : Informer les clients sur les différents services assurés par la poste
Consigner des données dans un rapport de suivi
Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.)
Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité
Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués
Préparer les navettes
Assurer la sécurité des plis et des colis
Organiser la tournée en fonction des demandes
Remplir un numéraire
Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier
Gérer les demandes de courses spécifiques
Comptage
Lecture de plan urbain
Procédures de vérification du chargement
Procédures d'encaissement
Règles d'affranchissement du courrier
Techniques de triangulation
Gestes et postures de manutention Autonomie
Capacité à faire preuve de confidentialité
Fiabilité
Disponibilité
Persévérance
Organisation
Ponctualité
Rigueur

Description du poste : Réapprovisionnement des produits en rayon (mise en rayon, étiquetage) Mise en place des promotions et animations Accueil et conseil aux clients Gestion des stocks, inventaires Maintien de la propreté et de l'ordre des rayons Utilisation possible de codes-barres, suivi de la chaîne du froid, encaissement, gestes de manutention POSTE A LA JOURNEE !! Votre sécurité, notre priorité !! Description du profil : Utiliser du matériel de nettoyage
Proposer un service, produit adapté à la demande client
Utiliser des appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...)
Encaisser le montant d'une vente
Réaliser des reconditionnements et assemblages simples
Réaliser des remises en conformité de produits détériorés
Déplacer des produits vers la zone de stockage
Réaliser un inventaire
Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon
Accueillir une clientèle
Techniques de vente
Techniques de mise en rayon
Règles de tenue de caisse
Chaîne du froid
Modalités de stockage
Modes de conservation des produits alimentaires
Procédures d'encaissement
Règles d'hygiène et de sécurité
Gestion des stocks et des approvisionnements
Gestes et postures de manutention Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
Maîtrise de soi
Capacité à travailler dans un environnement complexe
Capacité à travailler en équipe
Fiabilité
Discrétion
Orientation client
Ponctualité
Rigueur
Aisance relationnelle

Description du poste : ?? Missions : ?? Conduite, chargement et déchargement de véhicules neufs. ? Contrôle qualité des véhicules avant livraison. ?? Respect des consignes de sécurité et du code de la route. ?? Profil recherché : ??? Expérience en conduite de véhicules obligatoire. Permis B valide depuis minimum 2 ans. ???? Expérience en conduite à gauche + boîte auto. ?? Savoir se garer en épi ou en bataille. ??? Habitué(e) aux conditions météo (pluie, vent, neige, chaleur, etc.). ??? Compétences requises : ?? Contrôle qualité des véhicules neufs. ?? Rigueur et sérieux dans le respect des normes de sécurité. Chez Synergie, on vous accompagne ?? dans vos projets pro ! Si vous êtes prêt(e) pour ce défi, rejoignez-nous ! ?? Description du profil : Conduire un cycle
Editer un bon de livraison
Conduire un véhicule nécessitant une Autorisation Transport de Personnes
Conduire une berline limousine de luxe
Conduire et déposer le client à son lieu de destination
Conduire un véhicule nécessitant un certificat d'aptitude à la conduite « grande remise »
Conduire un véhicule nécessitant un permis T « piste aéroportuaire »
Conduire une moto
Conduire un fiacre
Conduire un véhicule nécessitant un certificat de capacité professionnelle à la conduite de taxi
Chronotachygraphe
Critères de contrôle réglementaire de véhicules
Lecture de carte routière
Procédures d'entretien de véhicules
Réglementation de l'assurance automobile
Réglementation du transport de marchandises
Réglementation du transport de personnes
Réglementation liée aux véhicules
Matériel de navigation Réactivité
Capacité à gérer les priorités
Capacité à se concentrer
Minutie
Organisation
Orientation client
Ponctualité
Rigueur
Prudence Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne
Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension
Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Produits pétroliers
CFP Conducteur routier M128 : Véhicules de transport de marchandises
FIMO Marchandises : Formation Initiale Minimale Obligatoire au transport de marchandises
PSC1 : Prévention et secours civiques niveau 1

Vous rêvez d’ouvrir votre commerce mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ?
 Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide !
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Description du poste : ✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Chez Auchan, nous veillons chaque jour au bien-être et à l'évolution professionnelle de tous nos collaborateurs. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de...***Réaliser les opérations de maintenance. Que cela soit des opérations de dépannage d'ordre non électrique que de maintenance préventive et vous apportez des actions correctives. Vous intervenez également dans l'entretien des matériels et du bâtiment du site.***Etre attentif.ve à tous les risques. Vous détectez tous les risques de panne et vous analysez les anomalies.***Etre garant.e de vos stocks. Vous tenez ces derniers dont vous avez la responsabilité.***Utiliser les fournitures. Et ce, conformément aux règles de sécurité. Vous pouvez également être amené.e à préparer et à entretenir le matériel de présentation ou de stockage.***Etre attentif.ve aux priorités. Vous prenez les mesures nécessaires lorsque l'urgence le nécessite et vous informez votre hiérarchie. Vous êtes... Titulaire d'une expérience réussie/similaire et/ou vous savez réaliser des travaux manuels de plomberie, menuiserie Le poste de Employé de maintenance F/H (Niveau 2) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13 e mois Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap
#tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SARS-POTERIES (59216 , Hauts-de-France
France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront :
Commander les produits
Vérifier les livraisons
Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Réaliser des préparations magistrales
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
Effectuer des entretiens pharmaceutiques Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

À propos du poste La société Lesage et fils recherche un agent de conditionnement (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de la fabrication de charcuterie premium. Vous serez en charge de diverses tâches liées au packaging (conditionnement) et à l'étiquetage, tout en veillant à respecter les normes d'hygiène, de qualité, et de sécurité. Responsabilités * Assurer le conditionnement des produits selon les spécifications établies * Participer aux opérations d'étiquetage en suivant les procédures. * Utiliser des outils manuels pour effectuer des tâches de montage et d'assemblage * Maintenir un environnement de travail propre et organisé dans l'entrepôt * Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans le domaine du conditionnement * Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de machines industrielles * Vous avez une expérience en entrepôt, ce qui vous permet de comprendre les enjeux logistiques * Vous êtes rigoureux(se), autonome et capable de travailler en équipe Si vous souhaitez contribuer à un environnement stimulant et dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 812,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

?? Offre d'emploi
Technicien / Technicienne Qualité (H/F) ?? Secteur : Maubeuge | ?? Industrie | ?? Mission en intérim Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Qualité pour intervenir sur le secteur de Maubeuge. ?? Vos missions : Superviser les contrôles qualité et effectuer les retouches produit si nécessaire. Fournir un support immédiat au client en cas de problème qualité. Maintenir les standards qualité établis. Identifier, analyser et remonter les problèmes qualité détectés sur les produits en cours de production ou lors des phases d'introduction de nouveaux produits Bonne communication, esprit d'équipe et réactivité. Bon niveau d'anglais (oral et écrit). Solides compétences en résolution de problèmes qualité. Maîtrise des outils informatiques (pack Office, ERP, outils qualité). Expérience préalable en audit qualité fortement appréciée.

Le Job:
Contrôleur qualité dans le domaine industriel de pièces automobile Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

GEPSA, répond aux appels d'offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l'Intérieur et autres Administration Publiques GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage.), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l'insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle). Chiffres clés : CA 200 M€ / 900 salariés / 74 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes : Anime et encadre les équipes d'opérateurs travaillant aux ateliers Organise et contrôle les productions conformément au cahier des charges, des commandes des clients qui lui sont confiées Traite les non-conformités et exécute les actions préventives et/ou correctives Coordonne, en étant responsable de la réception et du contrôle quantitatif et qualitatif, des matières premières et des consommables à partir des bons de commandes et des bons de livraison Organise, en collaboration avec sa hiérarchie, le travail des détenus aux ateliers (effectifs, affectation) selon le planning de production préétabli Assure un contrôle permanent au démarrage de la production jusqu'à la fin de celle-ci ; veille au renseignement et à l'enregistrement des cartes de contrôles Effectue quotidiennement les relevés de production et les heures effectuées par les détenus Informe le responsable travail des difficultés rencontrées dans son atelier Activités liées au poste : Assure le Sens de l'organisation Travail en équipe Sens de la communication Travail prolongé sur environnement informatique Rémunérations et Avantages : Contrat : CDI Statut : Employé 37 heures hebdomadaire avec 1 RTT / Mois Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Prime sur objectif performance : 0% à 5% Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise) Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE selon ancienneté Perspectives d'évolution Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site GEPSA œuvre pour l'inclusion des personnes en situation d'handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.

Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients un CONTROLEUR TECHNIQUE AUTOMOBILE QUALIFIE H/H Vous êtes responsable de l'inspection et de la vérification des véhicules conformément aux réglementations en vigueur. Vos missions au sein de ce poste :
Effectuer des contrôles techniques sur les véhicules conformément aux normes et réglementations en vigueur
Vérifier l'état général des véhicules, y compris les systèmes mécaniques, électriques et électroniques
Identifier et signaler les défauts ou les problèmes potentiels
Rédiger des rapports d'inspection détaillés
Conseiller les clients sur les réparations nécessaires pour se conformer aux normes de sécurité Description du profil :
Formation BEP/CAP
Première expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire
Connaissance approfondie des réglementations en matière de contrôle technique automobile
Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et expliquer les résultats des inspections
Sens de l'organisation, rigueur et dynamisme
Etre impérativement en capacité de travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps
L'agreement est OBLIGATOIRE

Pour l'un de mes clients, acteur majeur du voyage francophone, je recherche un Commercial Confirmé afin de renforcer le développement de ses activités en Belgique. Missions principales :
Développer le chiffre d'affaires auprès d'un réseau d'agences de voyages partenaires.
Promouvoir et vendre une offre diversifiée de produits touristiques (séjours, circuits, croisières, etc.) destinée aux individuels et aux groupes.
Gérer et développer un portefeuille clients sur la zone géographique attribuée.
Maintenir une relation de proximité avec les partenaires et assurer un rôle de conseiller.
Fidéliser les clients existants et identifier de nouvelles opportunités commerciales.
Contribuer au renforcement de la notoriété et de l'image de la marque sur le marché belge.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales internes et les services supports. Nord de la France / Wallonie Salaire négociable selon expérience 100 % Télétravail Véhicule de fonction Maîtrise OBLIGATOIRE du marché belge Profil recherché :
Une expérience commerciale confirmée sur le marché belge, dans le secteur du tourisme.
Une excellente connaissance du réseau d'agences de voyages et des groupements en Belgique.
De l'énergie et du dynamisme, alliés à un véritable goût pour la performance et le challenge.
Un solide sens analytique permettant d'interpréter les résultats et de définir des orientations commerciales efficaces.
Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Word). Nord de la France / Wallonie Salaire négociable selon expérience 100 % Télétravail Véhicule de fonction Maîtrise OBLIGATOIRE du marché belge

POSTE : Agent de Production en Automobile Groupe Renault H/F DESCRIPTION : Construis l'avenir de l'automobile chez Ampère filiale du groupe Renault? sur Maubeuge ! Tu veux travailler dans l'industrie automobile, dans un environnement stimulant et en pleine transformation ? Manpower recrute pour Ampère filiale (groupe Renault), des Agents de production (H/F) pour renforcer ses équipes. Ta mission :
Participer à l'assemblage de pièces sur ligne de production
Suivre les cadences avec rigueur et esprit d'équipe
Contribuer à la qualité des véhicules électriques de demain Ton profil :
Tu es motivé(e), fiable et prêt(e) à t'investir
Une première expérience en industrie, logistique ou agroalimentaire est un plus
Tu acceptes les horaires en 2x8 (matin/après-midi) et le travail physique ne te fait pas peur Ce qu'on t'offre :
Une mission longue durée avec de vraies perspectives (jusqu'à 18 mois et +)
Un salaire attractif : 12,24
/h brut + primes (panier repas, habillage, vacances)
Un environnement industriel innovant, tourné vers l'avenir et la mobilité électrique Envie de faire partie du changement ? Chez Ampère (groupe Renault), tu ne fais pas que produire : tu participes à une révolution industrielle. Postule dès maintenant et rejoins une entreprise qui avance vite, et qui avance bien avec Ampère (groupe Renault) sur Maubeuge. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois PROFIL :

POSTE : Agent de Fabrication Automobile Groupe Renault H/F DESCRIPTION : Deviens Agent de Fabrication chez le N°1 de l'automobile chez Ampère filiale du groupe Renault à Maubeuge ! Tu veux participer à la construction des véhicules qui feront bouger le monde ? Alors cette mission chez Ampère (groupe Renault) est ta chance ! Ce que tu feras :
Monter, assembler, donner vie aux pièces automobiles
Travailler dans une ambiance conviviale, rythmée et motivante
Profiter d'une formation complète dès ton arrivée Tes horaires :
Du lundi au vendredi en 2x8
Et 2 samedis matin par mois, parce que l'excellence n'attend pas Tes avantages :
prime transport
prime habillage
primes vacances
panier repas? Ce qu'on cherche chez toi :
Une motivation à toute épreuve
Un bon esprit d'équipe
Disponible rapidement pour une mission longue
Et si tu viens en voiture, en vélo, ou même en trottinette c'est parfait ! Postule maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère (Groupe Renault) à Maubeuge ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois PROFIL :

POSTE : Opérateur de Production Automobile Groupe Renault H/F DESCRIPTION : Construis l'avenir de l'automobile avec Ampère filiale du groupe Renault à Maubeuge ! Tu veux un job qui a du sens, dans une entreprise innovante, au c¿ur de l'industrie automobile française ? Rejoins Ampère (groupe Renault) et deviens Agent de Fabrication sur un site de production à la pointe de la technologie ! Ta mission : faire bouger le monde Chez Ampère (groupe Renault), tu ne seras pas un simple opérateur : Tu donnes vie aux véhicules de demain. Tu transformes des pièces en performance. Tu intègres une équipe soudée, fière de construire l'excellence à la française. On t'accompagne dès le départ : Formation complète dès ton arrivée Tes horaires :
Du lundi au vendredi en 2x8
Et 2 samedis matin par mois, parce que l'excellence n'attend pas Ce qu'on cherche chez toi :
Une motivation solide et l'envie d'apprendre
Un esprit d'équipe à toute épreuve
Une disponibilité rapide pour une mission longue durée
Et peu importe ton moyen de transport : voiture, vélo, trottinette? tu es le bienvenu ! Cerise sur le capot : LES PRIMES ! prime transport + habillage + primes vacances + panier repas ? Alors Qu'est-ce que tu attends pour foncer ? Postule maintenant et rejoins l'aventure Ampère (groupe Renault) ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois renouvelable PROFIL :