Offres d'emploi à Naujac-sur-Mer

Nous recrutons un(e) chauffeur(se) pour assurer le transport d'élèves, à partir du 3 novembre 2025. Mission :
Transport et accompagnement de jeunes 5 jours par semaine, matin et après-midi, selon les horaires scolaires.
Assurer les trajets en toute sécurité, en respectant scrupuleusement le planning fourni (dépose et reprise des élèves). Avantages :
Véhicule de service mis à disposition
Carte carburant fournie

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel

Le Centre d'Aide Familiale, service d'accompagnement à domicile auprès des parents, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Dans le cadre du lancement de son partenariat avec la CAF de la Gironde, le Centre d'Aide Familiale crée de nouveaux postes, ainsi en tant que TISF vous assurez les missions suivantes : La Prévention primaire (La CAF de la Gironde)
Proposer une aide matérielle, éducative ou sociale, temporaire et ponctuelle, avec une présence totale ou partielle des parents ;
En mettant en place une solution transitoire ;
Pour répondre à la périnatalité et l'arrivée d'un enfant, la dynamique familiale (état de santé, déménagement, etc.), une rupture familiale (séparation, décès) et l'inclusion (insertion, handicap). La Protection de l'enfance (PMI, ASE, Juge pour Enfants)
Apporter un accompagnement temporaire et en présence des parents ;
En conseillant, orientant, montrant, proposant, des solutions d'organisation et de relais ;
Pour que les parents développent leurs compétences parentales et leur autonomie au quotidien en lien avec les besoins fondamentaux de leur(s) enfant(s). Vos atouts pour réussir :
Vous avez un intérêt pour l'intervention à domicile, le travail auprès des parents et des enfants ;
Vous avez des capacités de réflexion et d'analyse sur les situations individuelles et familiales ;
Vous êtes en mesure de produire des écrits professionnels et de vous inscrire dans un travail partenarial efficient ;
Vous appréciez de travailler en équipe et avez le sens du service ;
Vous disposez de qualités d'écoute et de disponibilité, d'initiative et d'adaptabilité ;
Vous savez travailler en autonomie et avez le sens des responsabilités ;
Vous êtes titulaire du diplôme de Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale. Nous vous proposons :
Un emploi en CDI, à temps plein
Basé sur le territoire du Médoc, à pourvoir à partir du 1er octobre 2025.
Travail un samedi sur deux.
Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires.
Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler :
Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0704
Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.

La Direction Diocésaine de l'Enseignement Catholique de Gironde recherche pour son école privée sous contrat située à Lesparre-Médoc (Gironde, 33), un professeur des écoles (H/F) pour assurer un remplacement au sein de son équipe pédagogique. Vos missions principales :
Préparer et animer des cours adaptés aux besoins des élèves et aux programmes officiels de l'Éducation nationale
Maintenir un cadre bienveillant et structurant pour les élèves
Évaluer les élèves et assurer leur suivi pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative
Participer à la vie de l'établissement, aux réunions pédagogiques, respecter le projet éducatif de l'établissement Type de contrat : CDD avec l'Éducation nationale Date du contrat : poste déjà disponible, à pourvoir dès à présent jusqu'à la fin de l'année scolaire en cours (03/07/2026) Niveau des classes : ULIS école Rémunération : selon les grilles de l'Éducation nationale Profil requis : Diplômé(e) minimum de niveau Licence validé (Bac+3) ou équivalence Ne pas avoir été radié(e) des listes de l'Éducation Nationale Avoir obtenu l'autorisation d'enseigner en France par le Rectorat pour les candidats n'étant pas ressortissants de l'Union Européenne Motivation, adaptabilité, rigueur et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste Vous adhérez aux valeurs de l'Enseignement Catholique et souhaitez vous investir au service d'une mission éducative porteuse de sens. Rejoignez-nous pour transmettre votre passion et accompagner les élèves dans leur réussite !

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Nous recherchons un (e) Assistant (e) Administratif (ve) et Commercial (e) H/F pour intégrer notre agence de Gaillan-en-Médoc (33) ! Vous serez un acteur clé dans le soutien des opérations administratives et commerciales, en assurant une communication fluide avec nos clients et en contribuant à l'efficacité de notre service. Vos missions :
Gestion de l'agence . Accueil physique et téléphonique
Gestion des stocks et des inventaires biannuels
Effectuer les commandes pour l'agence et le client
Réception des marchandises
Animation des réseaux sociaux . Entretien général de l'agence
Vente / Conseil client :
Informer sur les produits
Analyser les besoins et rediriger
Gérer la caisse et encaisser les ventes
Suivre les règlements
Participer à l'animation des ventes en fonction des saisons / promotions
Assistanat :
Client : l'accompagner dans ses démarches si besoin
Commercial : Prendre les rendez-vous clients sur l'agenda partagé du commercial terrain, apporter un soutien administratif ( établir les bons de commandes, devis, factures, déclaration préalable des travaux.) et transmettre les informations relatives aux projets piscine. Votre profil : Vous faites preuve d'un excellent relationnel et vous maitrisez les techniques de vente. Autonome, vous appréciez également le travail d'équipe, nécessaire à la collaboration avec le commercial référent du secteur. Vous êtes reconnu(e) comme une personne polyvalente, rigoureuse, attentive aux besoins du client et possédant une aisance informatique (Pack Office). Une première expérience dans la vente en boutique, en B to C est privilégiée. La connaissance des métiers et produits de la piscine est un plus à votre candidature. Temps de travail : du mardi au samedi N'hésitez plus, envoyez votre candidature ! Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Retrouvez l'ensemble de nos d'emplois sur notre site Notre politique RH orientée vers le développement des compétences de nos collaborateurs offre de véritables perspectives de carrières.

L'Union Sportive et Culturelle d'Hourtin est à la recherche d'un(e) Secrétaire comptable. Prise de poste : dès que possible Type de contrat: CDD de 9 mois Durée de travail : 7h par semaine Les missions :
L'accueil du public et téléphonique
Les opérations classiques de secrétariat : frappe, photocopie, archivage, ouverture et affectation du courrier, préparation des éléments de réponse, rédaction des correspondances, réception et filtrage des appels téléphoniques, gestion et achat des fournitures de bureau, mise à jour des bases de données, des fichiers et reprographie. Centralisation des comptes-rendus. Assurer la communication entre le bureau directeur, le comité directeur et les sections et classer puis archiver les documents du bureau directeur.
Assurer le planning des rendez-vous, des réunions de travail et de préparer et d'organiser les différentes réunions institutionnelles : convocations, préparations des dossiers, réservation des salles. Puis prendre en charge l'organisation matérielle des diverses relations qu'entretient le bureau directeur avec les sections et les organismes externes (mairie, département etc...).
La communication : assurer le lien avec les salariés de l'association et participer à la communication interne et externe. Rédiger ou compiler les articles pour le journal "Trait d'Union", les mettre en page, et, après validation par le bureau directeur, en assurer la diffusion par internet aux adhérents de l'association. Faire le suivi de la page "Facebook" de l'association.
Le/la secrétaire comptable prépare et traite les documents comptables dans le grand livre. Il/elle coordonne les relations bancaires et assure toutes les opérations nécessaires à la bonne gestion de l'asso et des sections.

Poste polyvalent. Vous ferez la mise en place des pâtisseries et viennoiseries, vous tiendrez la caisse. Vous travaillerez au rayon boulangerie/pâtisserie. Vous aiderez en pâtisserie. Vous travaillerez en horaire continu. Prise de poste à partir de 05h30. Jour de repos selon planning Contrat CDD à pourvoir dès que possible.

Nous recherchons un(e) moniteur / monitrice d'auto-école auto, moto, remorque. Prise de poste dès que possible. Vous possédez obligatoirement le diplôme requis : BEPECASER avec option 2 roues ou titre professionnel ECSR avec CCS 2 roues.

Vos missions :
Accueil des clients.
Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda.
Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation.
Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients.
Application des procédures et gestion administrative du centre. Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto et le permis B. Amplitude horaire de 8h00 à 13h30 et de 13h30 à 18h30. Savoir-être professionnel(s) :
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve d'autonomie
Avoir le sens du service Descriptif du poste Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes ! Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons dans la région Bordelaise des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT. Le profil recherché Vos qualités :
Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie.
Vous avez le sens des responsabilités. En résumé :
Contrôleur Technique VL H/F
Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS
Rémunération : 2365€
2 460€ selon le profil
Avantages :
Carte restaurant : Prise en charge à 60%
Mutuelle : Prise en charge à 60%
Possibilités d'évolution

Groupe VERLAINE est l'un des principaux acteurs de la rénovation énergétique en France. Intervenant dans l'installation de panneaux photovoltaïques, dans l'Isolation Thermique par l'Extérieur (ou ITE) et dans l'installation de Pompes à Chaleur, VERLAINE permet à ses clients de faire de fortes économies dans leurs dépenses énergétiques, tout en contribuant à la préservation de notre planète. Afin de porter son développement en région, une antenne du Groupe VERLAINE a récemment ouvert à Lesparre : rejoignez nous et devenez Conseiller Commercial pour VERLAINE ! Après une période de formation sur nos produits et d'accompagnement personnalisé, vous aurez en charge le développement du Médoc en vous appuyant sur des produits innovants, un secteur porteur et une marque forte. Statut d'agent commercial et rémunération attractive.

Au sein de l'antenne de proximité du Médoc, vous assurerez les missions suivantes :
Évaluation médico-psycho-sociale et suivi de personnes en « situation complexe », quels que soient l'âge ou la pathologie
Proposition d'une réponse graduée pour les demandes de parcours complexes, quel que soit l'âge ou la pathologie : * Appui à la concertation pluriprofessionnelle, * Aide à l'organisation et à la planification des interventions, * Mobilisation des expertises spécifiques.
Organisation de la concertation clinique avec les professionnels concernés, autour de la personne
Appui pour les entrées et sorties d'établissements de santé et médico-sociaux
Participation au repérage des points de rupture dans les parcours et des besoins non couverts sur le territoire
Participation à l'animation territoriale, à la coordination des intervenants professionnels du territoire et à l'amélioration continue des pratiques. De niveau Bac+3/Bac+4
formation initiale : IDE, CESF, Assistant Social, Ergothérapeute, psychologue, éducateur spécialisé, psychomotricien, . Vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans le soin, l'aide ou l'accompagnement des personnes âgées et/ou handicapées. Votre connaissance des acteurs et dispositifs des champs sanitaire et social, et plus particulièrement votre expérience du domicile, seront appréciées. Dynamique, organisé(e) et autonome, vous avez une aptitude à travailler en équipe, une bonne capacité d'adaptation et maitrisez les techniques d'entretien. Vous disposez de compétences rédactionnelles et maîtrisez WORD. Connaissance et expérience dans le domaine associatif appréciées Poste à pourvoir dès que possible Merci de transmettre un CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
Un parcours d'intégration dédié aux nouveaux collaborateurs
Un plan de développement des compétences sur des domaines variés tant sur la formation que sur la participation à des séminaires, colloques.
Des évènements internes fréquents (réunions d'équipes, ateliers thématiques, journées départementales...)
Un environnement de travail agréable : du matériel ergonomique, des équipements individuels, différents cycles de travail, du télétravail.
Des valeurs fortes : bienveillance, solidarité, adaptabilité, innovation.

Prise de poste dès que possible. Vos missions seront l'accueil des clients, la souscription et la gestion des contrats adaptés à la situation de chaque client. Vous gèrerez principalement une clientèle de particuliers, sur l'ensemble des besoins des clients avec en fonction de vos appétences la possibilité de vous spécialiser dans des domaines précis comme la santé, la retraite...... Nous accompagnons nos clients de la souscription jusqu'au sinistre. Profil :
Vous avez de l'expérience et des compétences dans la gestion clientèle et savez formaliser des dossiers administratifs. Une formation interne d'adaptation au secteur assurance peut être mise en place Nous recherchons une personne pour une collaboration durable au sein de notre équipe. Evolution salariale en fonction de votre montée en compétences. Vous possédez une expérience dans le milieu des assurances. Le diplôme serait un plus.

Vous avez pour projet de devenir Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage)
Un contrat de travail de 12 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Diplôme d'état AES en contrat d'alternance ! Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !

L'entreprise Le E.LECLERC de Lesparre Médoc est constitué de plusieurs centres de profits répartis sur plus de 11 000 m2, dont : un Hypermarché (parapharmacie, espace culturel.) un Brico un Centre auto un Drive déporté Dans sa volonté de poursuivre son développement commercial, le E.LECLERC de Lesparre Médoc recrute un poste d' AGENT DE MAITRISE DRIVE F/H. La mission Rattaché(e) au responsable du Drive, il s'agit de l'accompagner commercialement et logistiquement dans un DRIVE déporté de produits alimentaires et non alimentaires avec une équipe composée d'une vingtaine d'employés et avec pour mission de développer le chiffre d'affaires. Pour un élément de valeur, ce poste de confiance permet une évolution rapide au sein de l'entreprise. Le profil De formation commerce et/ou gestion, vous justifiez d'une expérience dans la grande distribution, idéalement au sein d'un Drive (déporté ou picking). L'efficacité et le développement commercial vous animent au quotidien et attisent votre goût du challenge avec un grand sens de la satisfaction de vos clients et du travail accompli en équipe. Il est proposé :
le poste d'agent de maîtrise Drive (F/H)
un contrat de type CDI
un statut d'agent de maîtrise
une rémunération comprise entre 2100 et 2500 euros bruts mensuels, suivant expérience, sur 13 mois
prime de participation
et surtout un véritable challenge : intégrer une enseigne en pleine croissance, et leader sur le marché du Drive Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SDE25SU248N (Réponse assurée sous 24H)

Entreprise récente (février 2024) spécialisée dans la vente de pièces détachées automobile, stockage et distribution pour professionnels et particuliers, recherche un vendeur conseil h/f pour continuer son développement. Missions principales
Accueil et conseil clientèle en magasin et au téléphone.
Établissement de devis précis et personnalisés.
Prise de commandes et saisie des ventes en face à face et par téléphone.
Suivi complet des commandes clients jusqu'à livraison.
Gestion des stocks : réception, rangement, inventaires et réassorts au quotidien.
Traitement administratif quotidien : facturation, suivi des dossiers, gestion des retours fournisseurs.
Coordination et communication régulière avec les collègues et les fournisseurs. Vous avez une aisance avec les références de pièces détachées et le sens du détail pour la gestion des dossiers et des retours. Une expérience en vente de pièces auto ou en après-vente. Travail le samedi matin, avec récupération d'un jour toutes les 2 semaines.

Nous recrutons un commercial(e) terrain pour travailler la visibilité des commerçants. Vous aimez convaincre, créer du lien et relever des défis. Vous rejoindrez l'équipe du magazine cantonal de référence et valoriserez l'économie locale via la vente d'encarts publicitaires. Votre rôle : Prospecter activement et efficacement les commerçants et entreprises locales Identifier leurs besoins en visibilité Présenter la valeur ajoutée de notre magazine et vendre des encarts publicitaires Accompagner le client de la signature à la validation du visuel Être l'ambassadeur(rice) du projet dans votre secteur Fidéliser vos clients en construisant une relation de confiance. Les atouts de votre poste : Commissions Offre différenciante sur le marché (formules claires et rapides à déployer) Profil recherché : Expérience : minimum 1 an d'expérience Savoir-être : Dynamisme et énergie communicative Excellent relationnel, sens de l'écoute et empathie commerciale Ténacité, persévérance et goût du challenge Autonomie, organisation et fiabilité Adaptabilité à différents interlocuteurs Présentation soignée et attitude professionnelle Attitude positive et esprit d'équipe. Savoir-faire : Capacité à gérer un portefeuille clients Bonne expression orale et aisance relationnelle Excellentes aptitudes en négociation et connaissance des techniques de vente Argumentation commerciale Gestion du cycle de vente (prise de contact > closing) Capacité à convaincre Suivi et fidélisation des clients Maîtrise des outils informatiques de base Nous offrons : Une rémunération à la commission (non plafonnée) Un produit local concret facile à promouvoir et à vendre Une formation à nos outils et techniques de vente Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail Une mutuelle performante Des perspectives d'évolution

Nous sommes à la recherche d'une personne polyvalente qui sache aussi bien conduire une Semi qu'un porte-engins ainsi que les engins type chargeur... Votre profil :
Vous possédez le permis Super Lourd
Vous avez une expérience significative de la conduite de porte-engins Possession CACES R482
Catégorie G obligatoire Merci de candidater par mail à jls.sa@wanadoo.fr ou par téléphone au 05.56.09.18.22

Plusieurs postes à pourvoir. Vous interviendrez sur des produits à forte valeur ajoutée alliant matériaux composites et alliages métalliques. Grâce à la diversité de nos marchés et de nos produits, chaque jour vous réserve des missions variées. Vous serez intégré à une équipe autonome d'environ 15 personnes. Votre rôle : Réaliser le montage et démontage des lignes de production Assurer l'approvisionnement et la surveillance du processus de fabrication Effectuer des contrôles qualité sur les produits finis Participer à l'amélioration continue de la production Vous serez formé à nos procédés spécifiques grâce à un accompagnement sur mesure, en lien avec notre centre de formation interne. Compétences techniques :
À l'aise avec le travail manuel, rigoureux, capable de suivre des procédures de fabrication
Une première expérience dans l'industrie ou les matériaux est un atout Qualités personnelles :
Motivation, curiosité technique, esprit d'équipe et sens des responsabilités
Adhésion à nos valeurs : respect, bienveillance, enthousiasme Le poste est organisé en horaires d'équipe 2x8 (6h00 14h00
14h00 22h00). Équipe de nuit permanente (22h00-06h00), sur base du volontariat.

Le château Preuillac, cru bourgeois supérieur de 30 ha situé au cœur du MEDOC sur la commune de Lesparre, produisant des vins de qualité, engagé dans une démarche environnementale (HVE) et doté d'un outil de production récent et performant, recherche pour compléter son équipe un: TRACTORISTE VIGNERON Poste à pourvoir rapidement, CDI avec période d'essai Sous la responsabilité et en collaboration étroite avec le directeur technique, vous serez en charge de l'ensemble des travaux mécaniques
Traitement phytosanitaire
Travail du sol ( déca, disques ; lames, griffe, tondeuse .)
Rognage
Broyage Vous réalisez le montage et réglage du matériel en autonomie. Vous êtes fort d'une expérience significative dans la conduite d'enjambeur et dans maitrise des outils. Soucieux de la qualité du travail réalisé, vous êtes motivé et rigoureux. Vous faites preuve de respect du matériel dans son utilisation et entretien. Vous maitrisez également la taille de la vigne et serez susceptible de participer aux travaux en vert. Vous serez amené à travailler en équipe et en autonomie, polyvalent organisé, assidu, vous intégrez une équipe dynamique. Salaire à débattre selon expérience

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients, un cuisinier H/F autonome pour remplacement de la personne en poste. Mission quotidienne : préparations d'un menu déjà établi (entrée/plat/dessert) pour 135 élèves (maternelles/primaires) et 15 plateaux repas pour personnes âgées/ jour en liaison froide. Les qualités demandées: Traçabilité, respect des règles d'hygiènes et consignes. Noter les sorties de stocks. Plonge cuisine et nettoyage. Pas de commandes à passer et pas de service, ce sont les agents communaux qui font le service. Horaires: 7h / 14h30 avec une pause de 30 minutes non rémunérée. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Cuisine ou d'un bac ou bac +2 dans l'hôtellerie Restauration et vous avez déjà travaillé en autonomie en collectivité, ce poste est pour vous! N'hésitez pas a postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Votre rôle ? Remettre les marchandises souhaitées aux clients depuis la cour des matériaux (environnement extérieur et intérieur), dans les règles de sécurité imposées. Vous créerez une relation de proximité avec vos clients et vous assurerez de leur satisfaction. Votre quotidien ?
Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur)
Vérifier régulièrement le volume des stocks de marchandises restants et leurs emplacements exacts (inventaires tournants)
Ranger et nettoyer régulièrement les zones de stockages de la Cour des matériaux ainsi que les espaces de chargement/déchargement de marchandises Important : Vous serez amené à manipuler des charges au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ?
Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines
Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe
Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits
Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. Nous vous avons convaincu ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente afin d'échanger ensemble !

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Lesparre-Médoc ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Prestataire viticole recherche son chef / sa cheffe d'équipe dès que possible. contrat de travail de 3 mois évolutif. Vous encadrez une équipe de 5/6 personnes : organisation du travail et des taches a effectuer de l'équipe, vous faites appliquez les consignes en fonction des attendus des propriétés viticoles. Votre profil : vous connaissez tous les travaux de la vigne et avez une expérience de gestion d'équipe. Vous serez amené (e) à véhiculer les salariées sur les différentes parcelles

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 16,5€ à 19,5€ incluant les primes de Précarité et CP * Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues

Prise de poste immédiate jusqu'à décembre. Urgent. Vous effectuerez les opérations de vinification au chai pour la période des vendanges. Vous êtes autonome.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe d'usinage composée d'une dizaine de personnes. 2 postes à pourvoir. Vos missions : Préparation des machines, réglage et suivi des opérations de tournage ; Contrôle des pièces usinées à l'aide d'outils de métrologie pour garantir leur conformité ; Tournage, fraisage et rectification de pièces sur machines à commandes numériques ; Réalisation de pièces sur plan en respectant les tolérances dimensionnelles et géométriques ; Maintenance de premier niveau des machines; Collaboration avec la production et les services supports. *Qualifications attendues : CAP, Bac Pro ou BTS en usinage ou en mécanique. *Compétences techniques : Lecture de plans. Maîtrise des techniques d'usinage et des conditions de coupe. Montage et réglage des machines-outils. Utilisation des outils de contrôle et de métrologie. Expérience : *Débutant accepté : nous disposons d'un centre de formation interne qui nous permet d'assurer votre formation complète dès l'intégration. *Qualités personnelles : Rigueur et méthodologie dans la gestion des tâches. Passion pour la mécanique de précision et le travail de la matière. Goût pour le travail en équipe, favorisant la collaboration avec les autres métiers de l'atelier et les services supports. Capacité à organiser votre travail en autonomie tout en contribuant activement à la dynamique de l'équipe.

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de parc (H/F). Pour une agence de location de matériel de TP à Hourtin, vous serez en charge de la gestion du parc : Vos missions :
gestion des arrivées et des départs des différents engins,
réception de matériels,
petits travaux de mécanique,
déplacement des engins sur le parc,
nettoyage des engins. Travail au sein d'une équipe mais en autonomie Lieu : Hourtin (33990) Prise de poste : Dès que possible 12.00€ brut/ heure Horaires :
Du lundi au vendredi
39h/sem Travail en journée

Pourquoi nous rejoindre : "J'accompagne les personnes qui en ont besoin, j'améliore leur quotidien et je leur redonne le sourire ! "
Noémie, Auxiliaire de vie chez PROSENIORS. Intégrer le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, le Groupe PROSENIORS répond à un besoin fort et nécessaire de la société : celui de permettre à Jacques, Geneviève ou encore Martine de vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles, comme les 87% des Français qui le souhaitent. Vers l'infini et au-delà ! Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS n'a eu de cesse de grandir et ambitionne de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Nous sommes des experts du maintien à domicile et comptons bien le faire savoir ! Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez PS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires ! Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne. Et en dehors de cela : Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Des Titres restaurant Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités Des missions qui prennent en compte votre sectorisation Mutuelle Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute Une majoration des samedis et des dimanches Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous Solutions de mobilité en cours de déploiement pour faciliter vos transports professionnels et personnels ! Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires ! Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne. Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation.

Nos agences Century 21 Biran recrutent un(e) agent(e) de propreté en CDI afin d'assurer le ménage et entretien de nos locaux en Médoc 30 heures par mois. Vous êtes autonome et organisé(e), contactez nous !

Nous recrutons actuellement un(e) Carreleur/se en Intérim pour une mission dans le secteur du second oeuvre à Lesparre Medoc (33). Afin de mieux comprendre votre parcours, vos objectifs et vos aspirations professionnelles, nous vous accueillons en entretien directement en agence. Notre engagement quotidien : vous guider pas à pas dans votre recherche d'emploi pour vous aider à décrocher le poste qui vous correspond vraiment. Notre agence s'appuie sur des valeurs fortes telles que la réactivité, la proximité et la transparence, qui façonnent notre manière de travailler. Vos missions: Rattaché(e) au chef de chantier, vous serez amené(e) à réaliser la création de douches italiennes. Missions principales du poste:
Préparation méticuleuse de la surface de pose
Mesure et découpe précise des carreaux
Pose des carreaux en respectant les normes de sécurité et de qualité
Application du mortier et des joints avec rigueur
Finition soignée et nettoyage du chantier Votre profil: Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) compétent(e) et minutieux(se) dans son travail, qui possède de préférence une expérience notable dans le secteur du carrelage. Votre minutie et votre aptitude à collaborer seront des qualités indispensables pour ce rôle. Niveau N2P2 ou N3P1 de qualification Une expérience dans le secteur du carrelage est souhaitée. Formation en carrelage appréciée. Aptitude à collaborer en équipe Organisation soignée et rigueur dans la réalisation des tâches. ?? Avec Aquila RH Bordeaux-Mérignac, profitez de nombreux avantages ! ? ?? Acomptes versés deux fois par semaine Tous les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget. ?? Indemnités de fin de mission (IFM) + congés payés (ICCP) 10% + 10% en plus de votre salaire brut. ?? Avances de trésorerie jusqu'à 100% Sur vos IFM et ICCP grâce à notre programme de fidélité MyBonus. ?? Épargne rémunérée à 5% par an En 2025, faites fructifier votre argent en toute simplicité. ?? Prime de fidélité jusqu'à 200 EUR Après 1 517 heures de mission avec nous. ??? Accès au Club Avantages Couleur' dès la 1ère heure Billetterie, parcs, loisirs, culture... profitez-en dès le début ! ?? Mutuelle d'entreprise + accès au FASTT Aides au logement, garde d'enfants, location de voiture à tarif réduit... ?? Prime de parrainage Recommandez un proche et recevez une prime ! ?? Formations individualisées CACES, habilitations, AIPR... selon votre ancienneté. ??? Documents dématérialisés Contrats et bulletins de salaire accessibles à tout moment. ?? Postulez dès aujourd'hui Donnez un nouvel élan à votre carrière avec AQUILA RH ! ?? Engagés pour la diversité et l'inclusion Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, âge, origine, orientation ou handicap. Postulez dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière avec AQUILA RH

Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 17,9€ à 21,3€ selon expérience incluant précarité et CP * Poste à la journée ou sur des périodes plus longues * Travail un week-end sur deux

- Saisie et enregistrement cartes grises
Gestion des PVs
Contrôle technique automobile Savoir-être professionnel(s) :
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve d'autonomie
Avoir le sens du service Descriptif du poste Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes ! Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique Vous êtes mécanicien automobile et souhaitez évoluer vers une carrière de contrôleur technique automobile ? Vous voulez booster votre carrière en un temps record et découvrir un nouvel environnement plein de nouvelles opportunités avec des conditions de travail agréables ? Alors n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT. Nous recherchons pour nos centres situés à Lesparre Médoc, nos futurs contrôleurs techniques automobiles ou contrôleuses techniques de véhicules légers. Vous possédez une expérience professionnelle dans la réparation automobile et êtes titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS dans les disciplines de l'automobile (Mécanique, Après-vente, Carrosserie, Tôlerie, Électricité Automobile, ou en Maintenance des véhicules ou des matériels). Bonne nouvelle : vous êtes éligible à une formation pour devenir contrôleur technique automobile qui vous permettra de nous rejoindre très rapidement ! Le profil recherché Vos qualités :
Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie.
Vous avez le sens des responsabilités. Votre poste :
Accueil des clients.
Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda.
Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation.
Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients.
Application des procédures et gestion administrative du centre. Votre Profil :
Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro/BTS dans l'un des domaines suivants :
Mécanique
Après-vente
Carrosserie
Tôlerie
Électricité Automobile
Maintenance des véhicules ou des matériels
Expérience dans la réparation automobile
3 ans pour les CAP/BEP
1 an pour les Bac Pro/BTS
Titulaire du permis B En résumé :
Contrôleur Technique VL H/F
CDI à temps plein
Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS
Rémunération : 2070€
2220 € selon le profil
Région Bordelaise:
Eysines
Mérignac
Lormont
Avantages :
Carte restaurant : Prise en charge à 60%
Mutuelle : Prise en charge à 60%
Possibilités d'évolution Si vous êtes prêt pour de nouvelles opportunités professionnelles et vous êtes désireux de rejoindre un groupe qui vous accompagnera dans votre avenir et vous permettra d'évoluer, alors nous allons nous entendre ! N'hésitez plus, contactez-nous et rejoignez une entreprise en croissance avec des valeurs fortes ! https://www.minerva-ct.fr

La communauté de commune Médoc Cœur de Presqu'ile, 32 217 habitants, 1 budget principal et 2 budgets annexes, recherche un agent comptable h/f à temps partiel sous la responsabilité de la Directrice du pôle finances, du Directeur Général des Services et du Président de l'intercommunalité. Vous assurez principalement la gestion de l'ensemble des opérations de la chaine comptable dans le respect des délais et des règles budgétaires et comptables en collaboration avec les services. Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Finances, vous assurerez les missions suivantes :
Assurer le suivi quotidien des factures réceptionnées et les transmettre aux services pour validation du service fait (Chorus),
Gestion des engagements,
Assurer la conformité des liquidations de factures et gérer les opérations de mandatements,
Emettre les titres de recette de la collectivité,
Traiter les observations de la Trésorerie, des différents partenaires et fournisseurs de la collectivité,
Veiller au respect des échéances de paiement et d'encaissement,
Saisir les recouvrements mensuels des services,
Tri, classement et archivages des documents comptables,
Participer aux opérations comptables de fin d'exercice (situation comptable pointer les crédits, rattachements, restes à réaliser, etc.)
Suivi de l'exécution comptable et contrôler l'exécution financière des marchés en lien avec la responsable de service
En partenariat avec la responsable de service, pointage et comptabilisation des régies de recettes et d'avance,
Participer, aux côtés de la Directrice du pôle finances et des responsables des services, à l'élaboration des documents budgétaires. Temps partiel 80%
Temps de travail 4 jours/semaine
Télétravail possible (1 jour maximum) Poste à pourvoir le 05/01/2026 Rémunération statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant + CNAS. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser par mail ou : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Médoc Cœur de Presqu'Ile 10 Place du Maréchal Foch 33340
LESPARRE MEDOC

Le complexe sportif de Lesparre recherche un(e) professeur(e) de danse de salon ou de danse latine pour animer des cours au sein de ses installations modernes et conviviales. Vous exercerez votre propre activité et aurez l'opportunité de dispenser vos cours dans un cadre professionnel dédié au bien-être et à la pratique sportive. Vos missions :
Dispenser des cours de danse de salon ou de danse latine auprès d'un public varié.
Partager votre savoir-faire et transmettre votre passion dans une ambiance dynamique et bienveillante.
Collaborer avec l'équipe du complexe pour organiser les horaires et jours d'intervention. Profil recherché :
Vous êtes un(e) professionnel(le) indépendant(e) expérimenté(e) dans l'enseignement de la danse de salon ou latine.
Vous faites preuve de pédagogie, de dynamisme et d'un excellent sens du relationnel.
Vous êtes motivé(e) à travailler dans un environnement sportif et à contribuer à la satisfaction des adhérents. Conditions :
Statut : Indépendant(e)
Horaires et jours d'intervention : À définir selon vos disponibilités et celles du complexe. Candidature : Merci d'envoyer votre dossier de candidature comprenant votre CV et vos disponibilités. Rejoignez nous pour faire vibrer notre complexe sportif au rythme de vos talents de danseur(se) !

Nous recherchons un (e) Employé / Employée de ménage pour assurer l'entretien régulier de nos locaux dans un cadre agréable et varié. Vos missions : Vous interviendrez sur plusieurs sites situés à Hourtin et à Naujac sur Mer, notamment :
Le nettoyage du magasin fermier (sols, surfaces, sanitaires.)
L'entretien de maisons individuelles
Le ménage de mobil-homes de location
Le nettoyage de bureaux professionnels Profil recherché : Vous avez de l'expérience dans le nettoyage ou l'entretien ménager. Vous êtes une personne ponctuelle, organisée et discrète. Vous appréciez la variété dans vos tâches quotidiennes Permis B souhaité (lieux non desservis par les transports en commun) Horaires : variables selon les besoins, avec certaines interventions le week-end (rotation possible)

Nous recherchons un(e) Secrétaire Polyvalent(e) en CDI pour rejoindre notre équipe. En tant que Secrétaire Polyvalent(e), vous serez responsable de diverses tâches administratives et de soutien au sein du cabinet. Responsabilités :
Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques
Gérer l'agenda du cabinet et prendre les rendez-vous
Préparer et mettre à jour les dossiers des clients
Rédiger et envoyer des courriers et des e-mails
Effectuer des tâches de secrétariat telles que la saisie de données, la numérisation de documents, etc. Exigences :
Expérience préalable en tant que secrétaire ou dans un rôle administratif similaire
Maîtrise des outils informatiques tels que Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Excellentes compétences en communication écrite et verbale
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément
Sens de l'organisation et souci du détail Si vous êtes une personne organisée, polyvalente et dotée d'excellentes compétences en communication, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez noter que seules les candidatures répondant aux exigences seront prises en compte. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 742,23€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Quelle sera votre temps de trajet pour venir au centre ? * À partir de quelle date êtes vous disponible pour le poste ? Lieu du poste : En présentiel

Le centre E. Leclerc Bordeaux Chartrons est un hypermarché à prédominance alimentaire et faisant partie du mouvement E. Leclerc créé en 1945. Ce magasin de proximité et à taille humaine a été conçu pour répondre le mieux possible aux attentes et besoins des clients. Depuis 2007, E. Leclerc Drive a révolutionné la manière de faire les courses en apportant un service pratique et rapide, en adéquation avec l'évolution de leurs modes de vie. E. Leclerc Drive c'est aujourd'hui plus de 690 drives en France, dans lesquels sont préparées et livrées chaque jour les commandes de nos clients. Notre centre E.LECLERC recherche actuellement UN DRIVER (H/F) en CDI temps plein (36H45min). Le poste est à pourvoir dès à présent, alors rejoignez-nous ! Votre objectif : Contribuer au développement du Drive et garantir la satisfaction des clients. Vos missions : Après une période de formation, et sous le contrôle du Responsable du Drive et des adjoints : · Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, etc.) · Vous assurer l'acheminement, le transport des commandes entre l'entrepôt et un point de retrait. · Vous êtes amené(e)s à effectuer d'autres tâches annexes telles que le rangement de l'entrepôt, les inventaires, etc. Plage Horaires : 6j/7 du lundi au samedi, en tournant 6h-12h ou 13h-19h. taux horaire : 11.91€ brut Prime de fin d'année, participation, intéressement dans la mesure où les conditions d'attribution seront réunies, telles que définies par la convention collective applicable). Votre profil : Nous recherchons une personne ORGANISÉE, ASSIDUE et DYNAMIQUE, qui sait travailler de façon autonome et fait preuve de polyvalence. Ces missions vous intéressent ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et cliquez sur "Postuler" pour rejoindre nos équipes ou déposez votre candidature à l'accueil du magasin : LECLERC BORDEAUX CHARTRONS Service Recrutement 155 cours Saint Louis 33300 Bordeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,91€ par heure Avantages : * Intéressement et participation Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG SUPPORT, c'est l'entité qui gère les locatifs du groupe, et qui garantit la qualité et l'entretien de la flotte de mobil-homes. Notre équipe s'agrandit, et nous sommes à la recherche d'un·e Technicien·ne de Maintenance Itinérant. Vos missions au cours de la saison: Au printemps, vous effectuez les vérifications techniques annuelles de chaque mobile home, puis vous organisez les commandes des pièces techniques. L'été, vous intervenez selon le des réclamations clients, en respectant les délais d'intervention définis selon le type d'incident rencontré. Vous intervenez par exemple en électricité, plomberie, robinetterie, menuiserie, climatisation... A l'automne, vous réalisez les contrôles techniques obligatoires sur chaque mobile home, et vous préparez l'hivernage. Vous devez aussi préparer au transport les MH qui seront transférés. En fin de saison, une fois le camping fermé à la clientèle, vous effectuez des travaux de maintenance: réparation des planchers/linos, des plafonds, rénovation des douches... Tout au long de la saison, toutes les actions de maintenance, ainsi que les tâches administratives, sont gérées au moyen d'une application mobile. Vos atouts: Expérience dans un ou plusieurs des secteurs suivants: électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie. Capacité à s'organiser selon les priorités de votre journée/semaine Sens du service client Bonne aptitude à communiquer Les indispensables: Mobilité sur des déplacements départementaux (permis B indispensable) Bon niveau de français et idéalement d'anglais technique Aisance avec les outils informatiques Nos atouts: Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires: Application mobile dédiée à notre activité Outillage de qualité Téléphone professionnel Véhicule de société Lors de votre intégration, vous êtes accompagné pour découvrir ce métier riche et varié. Et votre montée en compétence se fait tout au long de la saison, avec le soutient de votre Manager et des Technicien(ne)s de Maintenance de votre périmètre.

Le restaurant Les Tables Vatel recherche un(e) plongeur(se) pour travailler avec un jeune Chef talentueux et sa petite brigade créative, dans une bonne ambiance. Le restaurant est ouvert du lundi au vendredi, uniquement pour le déjeuner. Pas de coupure. Poste à 35 heures par semaine. CDI à partir du 20 octobre 2025. Plonge batterie et restaurant :
entretien, nettoyage, rangement vaisselle
entretien, nettoyage, rangement batterie cuisine, chambre froide et sols Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un réceptionniste ou une réceptionniste de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le premier point de contact pour nos clients durant la nuit, assurant un service de qualité et veillant à la satisfaction de notre clientèle. Ce poste est idéal pour les personnes qui aiment travailler dans un environnement stimulant et qui possèdent d'excellentes compétences en service à la clientèle. Vous avez le sens du service client , vous êtes efficace , organisé et réactif , alors rejoignez nous ! Vos principales missions:
Assurer l'accueil des clients tout au long du séjour et leur fournir toute information nécessaire au bon déroulement de celui ci.
Suivi administratifs des check-in et encaissements.
Réalisation de la clôture journalière
Contrôle et application des normes et standards de la marque.
Garantir le calme et la sécurité de l'hotel durant la nuit. Vous parlez anglais ou une autre langue , vous êtes à l'aise avec l'informatique , n'hésitez pas et rencontrons nous ! Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en restant attentif(ve) aux besoins des clients * Vous parlez anglais ou une autre langue , vous êtes à l'aise avec l'informatique , n'hésitez pas et rencontrons nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : 36 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? Ce poste est fait pour vous ! Vous rêvez d'autonomie tout en étant soutenu(e) par un programme d'accompagnement structuré ? Rejoignez une aventure professionnelle où vous êtes acteur de votre succès, dès le premier jour ! Ce que nous vous apportons :
Un parcours d'intégration personnalisé pour booster vos compétences et vous permettre de lancer votre activité en toute sérénité.
Un accompagnement sur-mesure.
Des outils métiers digitaux et divers services d'accélération de votre business. Votre quotidien :
Vous pilotez votre propre activité en toute autonomie.
Vous recrutez, évaluez et placez les meilleurs talents chez vos clients.
Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients en détectant de nouvelles opportunités et en tissant des relations durables.
Vous assurez un suivi de qualité des missions en cours, tout en maintenant une vraie proximité avec vos clients et intérimaires. Vous cherchez plus qu'un job ? Vous cherchez un projet stimulant, humain et évolutif ? Parlons-en ! Et si vous deveniez maître de votre réussite ? Vous aspirez à plus de liberté dans votre quotidien professionnel, tout en étant accompagné(e) par un réseau d'experts ? Ce poste est une opportunité unique de conjuguer indépendance et performance. Vous êtes fait(e) pour ce rôle si :
Vous avez une solide expérience en développement commercial BtoB.
Le recrutement est plus qu'un métier pour vous : c'est une passion.
Vous avez de préférence déjà exercé en cabinet de recrutement ou en agence d'intérim.
Vous êtes salarié mais ressentez l'envie d'entreprendre et de devenir votre propre patron.
Vous recherchez un cadre structuré mais flexible, pour évoluer à votre rythme. Pourquoi nous rejoindre ?
Liberté & autonomie : En tant que consultant indépendant, vous gérez votre emploi du temps, vos méthodes et vos objectifs.
Accompagnement expert : Vous intégrez une communauté de professionnels qui vous soutiennent à chaque étape.
Outils performants : CRM, Call Center, IA... Tout est pensé pour booster votre efficacité et vos résultats.
Rémunération motivante : Aucun plafond. Vos revenus sont directement liés à vos performances, avec un fort potentiel de gains.

En tant que Préparateur en Pharmacie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la distribution des médicaments au sein de l'établissement. Votre mission principale sera de garantir la disponibilité et la bonne gestion des stocks de médicaments, tout en assurant le respect des normes de sécurité et de qualité.Objectifs et ResponsabilitésDispensation des médicaments, DMS et DMI aux différents services de soins et bloc opératoire.Gérer les stocks de médicaments, y compris la réception, le rangement, et l'inventaire régulier pour éviter toute rupture de stock.Collaborer étroitement avec le pharmacien, le personnel médical et paramédical pour assurer une communication fluide et une coordination efficace dans la délivrance des traitements.Participer à la sécurisation de la PECMED et PECDM et au processus de certification HAS.Contribuer à l'éducation thérapeutique du personnel sur les bonnes pratiques de gestion des médicaments et la prévention des erreurs médicamenteuses.Ce rôle est essentiel pour garantir la sécurité des patients et optimiser le fonctionnement de la PUI, contribuant, ainsi à la mission globale de l'établissement de fournir des soins de santé de qualité. Diplôme de Préparateur en PharmacieExpérience en établissement de santé souhaitée mais toute candidature sera étudiée.Faire preuve de rigueur, adaptabilitéEsprit déquipeEntretenir une relation suivie avec les services et être capable de répondre à leurs besoins urgents

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ?
Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d'entreprise expérimenté
Expérience de Direction d'entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de rayon alimentaire (F/H) épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Vos missions : * Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. * Accueillir et conseiller les clients du rayon. * Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon. * Trier et enregistrer les marchandises non vendables. * Effectuer le remplissage des rayons. * Réaliser des contrôles d'hygiène. Votre profil : * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois après un an ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle et prévoyance * Offres CSE * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.

Accompagné par votre manager sur le terrain, vos principales missions sont :
Accueillir notre clientèle
Proposer à notre clientèle les produits en réponse à sa demande
Proposer à notre clientèle la découverte de nouveaux produits
Valoriser nos produits accompagnés d'un service Haut de Gamme
Maitriser l'argumentaire produit
Proposer le programme de fidélisation Animé par le goût de remporter des challenges, passionné par la vente, vous justifiez de résultats probants dans le secteur du prêt à porter moyen, haut de gamme Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 125,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2037€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

La satisafaction du client est au centre de notre politique, c'est donc dans une réception soignée et un rangement des réserves clair et précis que la marchandise sera mise à disposition pour les  vendeurs conseils.  Vous serez donc chargé de: réceptionner et contrôler la marchandise, de ranger et nettoyer les reserves, classer les produits suivant leur nature, monter les meubles. Vous assurerez aussi les retraits clients sur le point de retrait ainsi que les livraisons à domicile de produits  types meubles , électroménager ...etc... avec leur installation si celà est necessaire

En tant que Préparateur en Pharmacie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la distribution des médicaments au sein de l'établissement. Votre tâche principale sera de garantir la disponibilité et la bonne gestion des stocks de médicaments, tout en assurant le respect des normes de sécurité et de qualité.Objectifs et ResponsabilitésDispensation des médicaments, DMS et DMI aux différents services de soins et bloc opératoire.Gérer les stocks de médicaments, y compris la réception, le rangement, et l'inventaire régulier pour éviter toute rupture de stock.Collaborer étroitement avec le pharmacien, le personnel médical et paramédical pour assurer une communication fluide et une coordination efficace dans la délivrance des traitements.Participer à la sécurisation de la PECMED et PECDM et au processus de certification HAS.Contribuer à l'éducation thérapeutique du personnel sur les bonnes pratiques de gestion des médicaments et la prévention des erreurs médicamenteuses.Ce rôle est essentiel pour garantir la sécurité des patients et optimiser le fonctionnement de la PUI, contribuant, ainsi à la tâche globale de l'établissement de fournir des soins de santé de qualité.

Description du poste : Au quotidien, vos missions consisteront à :
Accueil des clients
Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation
Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients
Application des procédures qualité du centre Description du profil : Vous êtes passionné par le secteur automobile et possédez une solide expérience en mécanique. Vous détenez l'un des diplômes suivants :
Diplôme de Contrôleur Technique Automobile
Bac Pro option « voitures particulières », « véhicules industriels » ou « véhicules de transport routier »
Un CQP ou titre équivalent inscrit au Répertoire France Compétences
Un Diplôme dexpert en automobile
Un BTS après-vente automobile option « véhicules particuliers » ou « véhicules industriels » Avantages :
Une rémunération entre 2 069 et 2 150 brut mensuel en fonction de votre expérience
Des tickets restaurant à 7,5/jour
Mutuelle prise en charge à 60% Vous êtes motivé pour rejoindre une équipe dynamique et pour contribuer à la sécurité et la fiabilité véhiculaire ? Alors n'attendez plus vous êtes peut être LA personne dont l'entreprise a besoin ! Poste basé a Lesparre Médoc (33) Je suis Fabien CULLATI, expert en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, impatient d'échanger avec vous à propos de votre projet professionnel ! Pour nous tous les futurs sont grands, à commencer par le vôtre !

Localisation : Bordeaux centre (Place des Chartrons)
1 jour de télétravail par semaine Début : Dès maintenant Contrat : CDI À propos Chez Comptastar, on réinvente la comptabilité en ligne pour les entrepreneurs modernes. Notre mission : accélérer la production comptable grâce à l'automatisation, l'IA et une architecture solide. Notre équipe tech (9 personnes aujourd'hui) construit une plateforme SaaS qui regroupe plusieurs modules (compta, banque, facturation électronique, assurance). Pour accompagner notre croissance, nous cherchons un profil DevOps expérimenté, capable de structurer, automatiser et fiabiliser nos environnements, tout en contribuant au développement applicatif. Ta mission Tu seras le garant de la stabilité, de la sécurité et de la scalabilité de notre infrastructure. En lien direct avec le CTO, tu travailleras sur deux fronts : * DevOps / Infrastructure * Développement applicatif (selon les besoins produits) Tes responsabilités principales : Partie DevOps * Mettre en place et maintenir l'infrastructure sur AWS * Automatiser les déploiements via CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, Terraform) * Gérer les environnements (prod, staging, dev) * Superviser la sécurité : secrets, variables d'environnement, IAM, permissions, audit → Certif ISO27001 * Suivre les performances (via CloudWatch, logs, alertes) * Participer à la stratégie de scaling / haute disponibilité * Optimiser les coûts et la résilience de l'infra Partie Développement * Participer ponctuellement au développement backend (Nest.js, Next.js) * Contribuer à l'amélioration des outils internes (scripts, monitoring, automatisations) * Créer des scripts d'intégration entre nos systèmes internes (API, webhooks) * Collaborer avec les développeurs pour fiabiliser la mise en production Stack techniques * Cloud : AWS (EC2, S3, RDS, CloudWatch, SSM, Load Balancer) * Conteneurisation : Docker, docker-compose * CI/CD : GitHub Actions, AWS CodePipeline, CodeDeploy * Langages : Node.js, PHP, Python * Base de données : MySQL / PostgreSQL * Outils : Git, Postman, Slack, Notion * Sécurité : IAM, Parameter Store, gestion des secrets Profil recherché Must have : * Expérience solide en environnement AWS (2+ ans) * Maîtrise de Docker et des pipelines CI/CD * Compétence en sécurisation des environnements (IAM, secrets, accès, monitoring) * Sens du détail, rigueur et approche pragmatique * Capacité à documenter et à vulgariser les process Nice to have : * Expérience avec Terraform * Bonnes notions en développement Nest.js, PHP ou Next.js * Connaissances en observabilité (metrics, logs, alertes) * Appétence pour les projets IA / automatisation * Intérêt pour la culture startup et le travail en équipe restreinte Pourquoi nous rejoindre ? * Une équipe tech engagée et bienveillante, proche du produit * Un environnement moderne (AWS, monorepo, automatisations, IA intégrée) * Une vraie place dans les décisions techniques * Des projets concrets à impact sur des milliers d'utilisateurs * Des bureaux au cœur de Bordeaux (Place des Chartrons) Processus de recrutement * Échange rapide avec le CTO * Cas technique (infrastructure ou pipeline à concevoir) * Rencontre avec l'équipe * Offre et onboarding Tu veux travailler sur une stack moderne, fiabiliser une infra cloud ambitieuse, et toucher un peu à tout ? Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 60 000,00€ par an Avantages : * Flextime Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (33300 Bordeaux)

Programisto recherche un(e) Product Owner confirmé(e) pour accompagner l'un de ses clients grands comptes sur une mission stratégique. Vous interviendrez au sein d'équipes Agile et serez responsable de maximiser la valeur du produit, en assurant la bonne compréhension et la priorisation des besoins métier. Vos missions * Recueillir, challenger et formaliser les besoins métiers * Rédiger et maintenir le backlog produit (user stories, critères d'acceptation) * Prioriser les fonctionnalités en fonction de la valeur et des contraintes techniques * Collaborer étroitement avec les équipes de développement et les parties prenantes * Animer les cérémonies Agile (planning, revue, rétrospective, refinement) * Suivre la roadmap produit et mesurer la valeur délivrée Compétences et profil * Expérience confirmée en tant que Product Owner * Excellente maîtrise des méthodes Agile/Scrum * Solides compétences en communication, leadership et esprit de synthèse * Capacité à travailler dans un environnement complexe et multi-interlocuteurs * Certification PSPO ou équivalent appréciée Infos pratiques * Contrat : Freelance ou CDI * Localisation : Bordeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an Lieu du poste : Télétravail hybride (33300 Bordeaux)

À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse de bar passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de notre établissement, offrant un service de qualité à nos clients tout en créant une ambiance conviviale et accueillante. Si vous aimez travailler dans un environnement rapide et que vous avez le sens du service, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec le sourire et prendre leurs commandes * Préparer et servir des boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les standards de l'établissement * Assurer la propreté du bar, de la salle et des espaces de travail en respectant les normes de sécurité alimentaire * Gérer les transactions en espèces et par carte, tout en maintenant une caisse précise * Conseiller les clients sur les boissons et les spécialités de la maison * Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace pendant les périodes d'affluence * Maintenir un environnement de travail organisé en gérant efficacement son temps Profil recherché Vous êtes la personne idéale si : * Vous avez une expérience préalable dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la restauration, des bars, ou discothèques * Vous possédez d'excellentes compétences en service client et êtes capable d'établir une relation positive avec la clientèle * Vous êtes à l'aise avec la gestion des transactions financières (cash handling) * Vous comprenez l'importance des normes de sécurité alimentaire (food safety) et êtes prêt(e) à les appliquer * Vous faites preuve d'une bonne gestion du temps pour répondre aux demandes des clients rapidement et efficacement Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique où votre savoir-faire sera valorisé, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 90,00€ à 100,00€ par jour Lieu du poste : En présentiel

Titulaire du Diplôme d'État D'Educateur de jeunes enfants et vous recherchez un poste en crèche à temps partiel, alors ce poste est fait pour vous. Temps partiel Pédagogie axée sur l'itinérance ludique, les portes ouvertes, la confiance en soi... Libre à vous de vous épanouir et d'être force de proposition ! PRINCIPALES MISSIONS, Vous serez « chef d'orchestre » pédagogique :
Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche
Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles
Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités
Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques
Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur
Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques AVANTAGES :
Tickets Restaurant
Prime mensuelle
Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,...)
Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, .) Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : 2 000,00€ à 2 300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

La Résidence Marie Durand, situé à Bordeaux (arrêt de tram C
arrêt Grand Parc), accueille 78 résidents dans un cadre chaleureux, sécurisé et bienveillant. Notre mission est d'assurer un accompagnement de qualité, fondé sur le respect, la dignité et le bien-être de chacun. Nous recrutons actuellement un(e) Responsable Logistique en contrat à durée indéterminée (CDI) pour coordonner et superviser l'ensemble des services techniques et logistiques de l'établissement. Ce recrutement intervient suite au départ à la retraite du titulaire du poste. Une période de formation de 2 mois est prévue avec la personne en poste. Disponibilité: 01er janvier 2026 Travail un week-end sur deux. Horaires: 35h/semaine en moyenne. Période d'essai de 2 mois. 1) Missions: * Piloter et organiser les activités logistiques : entretien, maintenance, hygiène, sécurité. * Gérer les prestataires externes (maintenance, fournitures, déchets.). * Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur (sécurité incendie, hygiène, accessibilité.). * Participer aux projets transversaux de l'établissement (rénovations, démarches qualité, audits.). * Suivre les budgets alloués et optimiser les coûts logistiques. 2) Profil recherché * Expérience en gestion logistique, idéalement en milieu médico-social ou sanitaire. * Sens de l'organisation, réactivité, rigueur et polyvalence. * Bonne connaissance des outils informatiques ( dont plateformes de commande). Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 060,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Le Bistro Régent de Bordeaux lac recherche un(e) responsable de restaurant avec :
un esprit dynamique, leader
une personne de terrain capable de continuer à fidéliser la clientèle et de développer le chiffre d'affaire
Vous aurez à gérer une équipe d'environ 15personnes,
vous assurerez la gestion des embauches, des plannings .
La gestion des stocks et des commandes
S'assurer du bon déroulement du service aussi bien en salle qu'en cuisine Vous aurez 2.5 jours de repos par semaine Rémunération fixe + primes sur intéressement Travail en coupure Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3 146,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

L' Etal iberique recrute, pour son établissement situé dans les halles de bacalan * employés polyvalent de restauration H/F A L'Etal iberique nous sommes les spécialistes des tapas dans les halles de bacalan, Nous proposons des contrats étudiant(e)s et nous nous adaptons a vos disponibilités en fonction de vos horaires de cours, vous devez être disponible les week-ends Nous recherchons des personnes sérieuses et motivées recherchant un complément de revenu afin de financer leurs études Expérience en restauration indispensable Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 21 345,79€ à 65 200,41€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Rattaché au Responsable sécurité, maintenance et jardins, vous assurez la sécurité du site et du personnel tout en garantissant la maintenance préventive et curative des équipements et infrastructures. De ce fait, vos missions sont les suivantes :
Effectuer quotidiennement les visites de contrôle de tous les sites
Réaliser les vérifications nécessaires sur les installations techniques
Contrôler l'ouverture et la fermeture des locaux, en alternance avec le Responsable
Veiller au bon fonctionnement de la production géothermique et de ses centrales d'air
Assurer l'entretien périodique des zones et équipements (zones techniques, panneaux photovoltaïques, vitreries hautes, circulations extérieures, avant-toits,
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative ne nécessitant pas d'intervention externe : petits travaux de plomberie, électricité, peinture, nettoyage, menuiserie, couverture
Vous intervenez ponctuellement sur d'autres sites du groupe à proximité
Assurer les astreintes sur les sites en alternance avec le Responsable et intervenir en cas d'appel de la télésurveillance
Participer à la sécurité incendie de l'héliport
Contrôler l'automatisation de l'ensemble des portails du site Vous détenez une formation ou de l'expérience (confirmée) en sécurité et maintenance technique. Vous avez des compétences en CVC. Vous êtes autonome, discret, fiable et avez le sens des responsabilités. Vous avez des habilitations électriques, nacelle et chariot élévateur. Rémunération selon profil et logement de fonction au sein de la propriété.

Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Disposez d'une expérience dans le poste Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile Etes titulaire d'un permis B

Description du poste : Le/la responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur(drice) de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire.***Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e).***Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation.***Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe.***Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, . ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ?***une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance***Une rémunération attractive (40K à 48K)***Une voiture de fonction 5 places avec carte essence***Un téléphone et un ordinateur portable***Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an)***Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h***Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner;***De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.

Type de contrat : CDILieu : Lesparre-Médoc Rejoignez une Équipe Dédiée au Bien-Être !Notre client, un foyer occupationnel accueillant 31 adultes en situation de handicap mental, recherche un Moniteur Éducateur Diplômé passionné et engagé. Si vous souhaitez contribuer à un projet de vie enrichissant et épanouissant, cette opportunité est faite pour vous ! Votre Rôle Clé :En tant que Moniteur Éducateur, vous serez au cœur de l'accompagnement de nos résidents :Élaboration et mise en œuvre de projets éducatifs : Contribuez à la création de projets personnalisés, adaptés aux besoins et aux aspirations des résidents.Animation des activités : Initiez des activités porteuses de plaisir et de lien social, permettant de maintenir les acquis et de découvrir de nouveaux moyens d'expression.Liens avec les familles : Établissez une communication constructive avec les proches, créant un réseau de soutien autour des résidents.Pourquoi Nous Rejoindre ?Notre mission est claire : garantir à chaque résident un accompagnement qui favorise son épanouissement, en prenant en compte le vieillissement et en adaptant notre approche. Ici, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement humain et bienveillant où chaque jour compte. Ce Que Nous Offrons :Prime SEGUR, prime fonctionnelle, prime décentralisée.Accès à un CSE dynamique.Un environnement de travail valorisant les initiatives et le partage d'idées.Faites la différence dès aujourd'hui ! Si cette mission résonne en vous, envoyez votre CV.N'attendez plus, rejoignez nous pour offrir le meilleur à nos résidents !

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cette structure médicale innovante, à taille humaine, où la valorisation des efforts individuels est au cur de sa vision, offrant ainsi un cadre professionnel stimulant et épanouissant à chaque collaborateur(trice).Comment tireriez-vous parti de vos compétences d'Infirmier(e) dans le cadre d'une clinique ? Dans un environnement clinique, vous fournirez des soins de qualité aux patients tout en promouvant leur bien-être.
Assurer la coordination et l'administration des traitements médicaux prescrits aux patients
Maintenir une communication étroite avec l'équipe médicale pour optimiser les soins aux patients
Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et ajuster les soins selon les besoins Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 8/jours
Salaire: 20 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Le candidat idéal est un(e) Infirmier(ère) possédant une expérience clinique significative de deux ans.
Maîtrise des soins infirmiers avec une expérience confirmée en milieu clinique
Excellente capacité d'écoute et de communication auprès des patients et de l'équipe médicale
Détention du Diplôme d'État d'Infirmier (ou équivalent reconnu)
Aptitude à travailler dans un environnement dynamique en respectant les normes de sécurité et d'hygiène Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cette organisation médicale à taille humaine où vous serez stimulé(e) par des sujets innovants et passionnants, tout en évoluant dans un environnement favorisant l'épanouissement professionnel et le travail d'équipe.Comment envisagez-vous votre rôle en tant que Médecin chirurgien gynécologue obstétricien (F/H) en clinique ? Le professionnel pratiquera la gynécologie obstétrique au sein d'une clinique renommée.
Assurer le suivi médical des patient.e.s tout au long de leur grossesse
Réaliser des interventions chirurgicales en gynécologie obstétrique dans le respect des protocoles établis
Participer activement aux consultations et examens médicaux pré et post-natals auprès des patient.e.s Les périodes de remplacement sont les suivantes :
du lundi 31/03/25 à 08h au lundi 07/04/25 à 08h au tarif de  euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 16/06/25 à 08h au lundi 23/06/25 à 08h au tarif de  euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 21/07/25 à 08h au lundi 28/07/25 à 08h au tarif de  euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 11/08/25 à 08h au lundi 25/08/25 à 08h au tarif de  euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 15/09/25 à 08h au lundi 22/09/25 à 08h au tarif de  euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 22/12/25 à 08h au lundi 05/01/26 à 08h au tarif de  euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)   Astreintes tous les soirs + week-endConditionsLogement : en chambre en internat  - Repas : pris en charge.  - Statut : salariInformations complémentaires :  Service : GYNECOLOGIE  OBSTETRIE   Prise en charge de la salle de naissance et du service de post-partum (10 lits) Activité de chirurgie gynécologique et IVG Consultations de gynécologie, d'orthogénie et d'obstétrique   Les pratiques professionnelles sonten consultations gynécologie : frottis, échographie pelvienne, prélèvements vaginaux, biopsies, colposcopie, pose retrait changement DIU, pose retrait implant, consultation pré et post natale, prescriptions diverses  - en consultation et suivi de grossesse : dossier maternité + déclaration de grossesse, IVG médicamenteuse + bloc, échographie et datation + suivi + contrôle de croissance, écho doppler des vaisseaux, échographie du col, amniocentèse  - interventions chirurgicale : ligature de trompes retrait DIU sous AG, Bartholinite, Hystérectomie, césarienne, IVG par aspiration, kystectomie, Curetage sur grossesse arrêtée, Oelioscopie exploratrice +é preuve au bleu, ovariectomie, myomectomie laparo pour fibrome, hystéroscopie, retrait de corps étrangers, conisation, nymphoplastie.   Logiciel : HOPITAL MANAGER    L'inscription à l'ordre est obligatoire pour ces remplacements. Dans le cadre de l'expansion de ses services, notre client recherche un médecin gynécologue obstétricien (F/H) dédié et compétent.
Diplôme d'État de docteur en médecine spécialisé en gynécologie-obstétrique requis
Capacités d'écoute active et d'empathie pour un accompagnement patient optimal
Aptitude au travail en équipe au sein d'un établissement médical
Rigoureuse connaissance des protocoles et des techniques médicales avancées Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
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Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
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Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !

Agent Technique de Maintenance (H/F) CDI
Temps plein
Bordeaux (Quartier du Grand Parc) Structure : Pôle Gérontologique du Petit Trianon
Association LOGÉA À propos de LOGÉA Acteur majeur du secteur médico-social en Nouvelle-Aquitaine, l'Association LOGÉA accompagne depuis de nombreuses années des personnes en situation de vulnérabilité, en leur offrant un cadre de vie bienveillant et des services de qualité. En partenariat avec la Ville de Bordeaux, LOGÉA gère, dans le cadre d'une Délégation de Service Public, le Pôle Gérontologique du Petit Trianon, situé au cœur du Quartier du Grand Parc. Le site regroupe : * Un EHPAD de 50 lits, * Une Résidence Sociale Services Seniors de 25 logements, * Un Pôle Ressources de Proximité, ouvert aux habitants du quartier. Ancré dans la vie locale, le Petit Trianon s'attache à renforcer les liens entre générations et à développer des partenariats avec le tissu associatif et les acteurs du territoire. Modalités d'accès à l'emploi * Aucun diplôme requis, * Une expérience dans le bâtiment, la maintenance ou les espaces verts est appréciée, * Des habilitations spécifiques (électricité, incendie.) constituent un plus. Activité principale L'ATM veille à la maintenance et à l'entretien des infrastructures de l'établissement et de ses espaces extérieurs, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Il participe activement au confort et au bien-être des résidents et contribue au bon fonctionnement général de la structure. 6. MissionsA) Entretien et maintenance technique * Diagnostiquer les pannes sur les installations (éclairage, chauffage, sanitaires, ascenseurs.), * Effectuer les réparations et travaux d'entretien (peinture, électricité, plomberie, revêtements.), * Entretenir les installations de chauffage, de production d'eau chaude et les équipements techniques, * Assurer la propreté des bâtiments et des espaces extérieurs, * Entretenir les espaces verts (tonte, taille, jardinage.), * Gérer les emménagements et déménagements des résidents, ainsi que la remise en état des logements, * Assurer un appui technique aux résidents (petits dépannages), * Suivre les interventions des entreprises extérieures et rendre compte à la direction, * Être force de proposition pour améliorer la qualité de vie et l'entretien du site. B) Hygiène et sécurité * Participer à la sécurité incendie de l'établissement, * Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité et les protocoles internes, * Utiliser les équipements de protection individuelle, * Participer au suivi des installations de sécurité et incendie, * Collaborer à la gestion du plan de prévention (légionellose, SSI, etc.), * Encadrer les intervenants extérieurs pour le respect des règles de sécurité. C) Organisation interne * Utiliser et respecter les protocoles internes, * Signaler toute défaillance de matériel, * Participer à la continuité de l'information au sein de l'équipe, * S'inscrire dans la démarche qualité de l'association et contribuer à son amélioration continue. D) Tâches annexes * Gérer les stocks de consommables et les approvisionnements, * Sortir les poubelles et assurer le nettoyage de ces espaces, * Réceptionner les marchandises et colis lourds, * Aider les résidents dans certaines démarches pratiques, * Solliciter des devis auprès des prestataires et en assurer le suivi. Compétences requises et qualités professionnellesCompétences techniques * Connaissances en électricité, plomberie, menuiserie, peinture, revêtements, * Maîtrise des règles de sécurité incendie et du SSI, * Lecture de plans, schémas et fiches techniques, * Connaissance des procédures d'entretien et d'hygiène, * Utilisation d'engins et outils (autolaveuse, tondeuse, tronçonneuse.). Savoir-être * Sens de l'organisation, rigueur et autonomie, * Disponibilité et réactivité, * Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles, * Respect de la confidentialité et du secret professionnel, * Bienveillance et empathie envers les résidents. Conditions du poste * CDI à temps plein, * Lieu : Bordeaux
Quartier du Grand Parc, * Prise de poste : dès que possible, * Horaires : du lundi au vendredi, * Rémunération selon la convention collective applicable et l'expérience. Pourquoi rejoindre LOGÉA ? * Une structure à taille humaine, dynamique et engagée, * Une équipe pluridisciplinaire soudée, * Des missions concrètes et variées au service du bien-être des résidents, * Un cadre de travail agréable et humain. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération�

Le centre E.Leclerc Bordeaux Chartrons est un hypermarché à prédominance alimentaire et faisant partie du mouvement E.Leclerc créé en 1945. Ce magasin de proximité et à taille humaine a été conçu pour répondre le mieux possible aux attentes et besoins des clients. Notre centre E.LECLERC recherche actuellement UN(E) VENDEUR (EUSE) POUR L'ILOT FROMAGERIE / CHARCUTERIE / TRAITEUR en CDI temps complet (36H45). Le poste est à pourvoir dès à présent, alors rejoignez-nous ! Votre objectif : Développer les ventes des produits de l'îlot charcuterie / traiteur / fromage à la coupe et garantir la satisfaction des clients. Votre mission: Sur l'îlot Traiteur du magasin, vous vendez au client le jambon et fromage à la coupe et autres plats traiteur. Sous la responsabilité du Responsable du Rayon Traiteur, vous êtes amené(e) à : · Préparer les produits, · Assurer l'accueil et le conseil client, · Suivre et honorer les commandes clients · Assurer le remplissage du stand · Appliquer les règles d'hygiène et de qualité selon la réglementation en vigueur (chaîne du froid.). Plage Horaires : 6j/7, sous forme de roulement : 5h-11h ou 9h-15h ou 15h-21h. Votre profil : Vous possèdez une expérience d'un an minimum dans la vente de produits alimentaires. Doté(e) d'un esprit commerçant, vous êtes souriant(e) , dynamique et impliqué(e) dans votre travail. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et travaillez avec soin et minutie. Si vous désirez faire partie d'une entreprise dynamique et que vous aimez les challenges, rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail ou déposez-la à l'accueil du magasin : LECLERC BORDEAUX CHARTRONS Service Recrutement 155 cours Saint Louis 33300 Bordeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,91€ par heure Question(s) de présélection: * Combien d'années d'expériences avez-vous dans la vente de produits alimentaires ? Lieu du poste : En présentiel

* Product Manager
PM / start-up en croissance * CDI / 50-65K€ / +3 ans / Bordeaux
Paris Rejoignez une start-up financée en forte croissance et accélérez la refonte de notre produit en tant que Product Manager à Bordeaux ou Paris. Présentation du Poste Au sein de notre équipe grandissante de 20 personnes, vous avez un rôle transverse : définir la vision, exécuter de bout en bout avec l'autre PM, équipe tech / business, et piloter la refonte (web, mobile, API) pour livrer un impact concret sur la croissance. Concrètement, au quotidien, vous allez : * Poser la vision et tenir la roadmap * Comprendre les besoins et valider vite les solutions * Cadencer le delivery et sécuriser la qualité * Suivre les métriques clés et apprendre * Prioriser entre refonte, dette et features * Aligner les équipes et clarifier l'avancement * Documenter l'essentiel et améliorer les pratiques Profil Recherché * 3+ ans en Product Management en start-up/scale-up, avec des features à fort impact * Périmètre global maîtrisé: vision, discovery, delivery et go-to-market interne * Excellente analyse et priorisation, à l'aise avec la data, web et API * Qualités clés : persévérance, adaptation, inventivité, remise en question et autonomie Ce que nous offrons * Rémunération attractive (45-65K€) * Carte restaurant, mutuelle, budget mobilité et culture * Nouveaux bureaux et 2 jours de télétravail par semaine * Avantage d'arriver parmi les premiers dans la start-up * Equipe à taille humaine en forte croissance Processus de recrutement (2 semaines) * Premier contact avec le Responsable du Recrutement * Test de 30 minutes sur AssessFirst * Entretien technique avec le CTO et Tech Lead * Echange avec le CEO et proposition Poste situé à Bordeaux ou Paris avec possibilité de travail à domicile 2 jours par semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 65 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : Télétravail hybride (33300 Bordeaux)

Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence
Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Lesparre-Médoc.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)

Descriptif du poste: Rattaché à la Direction, vous gérez le compte d'exploitation de vos rayons de façon autonome et responsable et en garantissez les résultats en termes de chiffre d'affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, l'implantation des rayons, les actions de promotion, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Vous managez votre équipe dans le respect des règles sociales en vigueur. Profil recherché: De formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une belle expérience en tant que Responsable de rayon PGC (Liquides/DPH notamment), idéalement en Grande distribution. L'efficacité et le développement commercial vous animent au quotidien et attisent votre goût du challenge, avec un grand sens de la satisfaction de vos clients et du travail accompli en équipe. Votre leadership et votre implication font de vous un véritable manager sachant fédérer les équipes, pour les faire performer sur les missions qui vous sont confiées. Rigoureux et impliqué, vous savez organiser votre travail au mieux de vos intérêts et de ceux de votre société. Rémunération : fixe entre 2300 et 2500€ brut sur 13 mois + 3 à 4 mois supplémentaires (participation/intéressement et primes variables) + avantages société. Rémunération évolutive assez rapidement.

Les missions du poste * Procéder et veiller à l'encaissement fiable de chacun de nos clients dans le respect des procédures * Garantir la fluidité en caisse en gérant les ouvertures et fermetures de caisses en fonction du flux * Préparation et livraison des Drives/Uber/Deliveroo * Mise en rayon pendant les creux dans les flux de caisse et organisation du reste de l'équipe caisse en fonction du flux * Supervision des temps de pause * Relance de la cuisson du pain l'après-midi * Former les équipes caisse sur la connaissance de l'encaissement, du Drive/Uber/Deliveroo, du magasin et des produits * Suppléer votre Responsable de Caisse sur quelques fermetures pendant la semaine et/ou le week-end * Garantir la fluidité en caisse en gérant les ouvertures et fermetures de caisses en fonction du flux * Garantir la bonne tenue de l'ensemble du magasin et de ses extérieurs Le profil recherché Aujourd'hui vous avez : * La capacité de mener de front plusieurs missions en appliquant les règles de l'entreprise * Une expérience du service client et de l'encaissement de minimum 1 an, idéalement dans la Grande Distribution * La rigueur et le sens des responsabilités qui vous permettent d'être exemplaire Nous rejoindre, c'est : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des responsabilités et des perspectives d'évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 891,85€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

LA SOCIETE Basée à Bordeaux, IN-EX est associée à Teisseire Dumesnil architectes associés. Elle collabore avec de nombreux architectes partenaires, des maîtres d'ouvrages privés ou publics, ainsi que des bailleurs sociaux. IN-EX traite en particulier l'économie de la construction lors des phases d'études et de travaux (ECO), l'ordonnancement, le pilotage et la coordination (OPC) et la maîtrise d'œuvre d'exécution (DET / Maîtrise d'œuvre d'exécution) en phase de réalisation. LA MISSION Un(e) collaborateur (trice) pour suivi de projets. En relation directe avec le Maitre d'Ouvrage ou les entreprises cliente, vous aurez à traiter des montages de budgets, d'estimation et d'assistance au chiffrage TCE pour des entreprises (métré, études de prix, .), D'autre part, vous pourrez participer à l'élaboration de dossiers de conception (notices, CCTP, .) en équipe de Maitrise d'Œuvre, analyses des offres et montage des marchés travaux Suivant profil, des missions OPC et/ou MOE d'exécution pourront vous être confiées. Ces missions seront confiées sous la responsabilité des gérants et pourront nécessiter des déplacements. LE PROFIL Le chargé de projet attendu(e) possède à minima un BTS ou une licence en Economie de la Construction, ou un diplôme d'ingénieur spécialisé bâtiment. Toutes les tâches ci-dessus définies doivent être maîtrisées par le fruit d'une expérience acquise durant un minimum de dix années sur un poste similaire ou en entreprise générale. La maîtrise des logiciels Word et Excel est indispensable, celle d'ATTIC+ ou de logiciel de métré type QUOTERPLAN serait fortement souhaitée. Outre les compétences techniques exigées pour ce poste, une aisance de rédaction, un niveau orthographique honorable, une force de proposition et une humeur fédératrice seront des plus appréciés par chacun de nous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Ce que tu feras au quotidien :***Accueillir et conseiller les clients : Tu accueilles nos clients avec le sourire, les conseilles sur nos produits et t'assures qu'ils passent un moment agréable. * Préparer et servir les commandes : Tu participeras à la préparation des repas avec rapidité et efficacité tout en respectant les normes d'hygiène. * Gestion des caisses et des paiements : Tu encaisseras les clients et géreras les commandes en toute fluidité. * Veiller à la propreté du restaurant : Tu t'assureras que l'espace de travail, les tables et les cuisines restent propres et accueillants. * Participer à la gestion des stocks : Tu aideras à réceptionner et ranger les livraisons tout en maintenant l'inventaire à jour. Pourquoi cette alternance ?***Une formation complète : Acquiers des compétences solides dans la restauration rapide, un secteur dynamique et toujours en mouvement. * Ambiance de travail conviviale : Fais partie d'une équipe jeune et dynamique où la bonne humeur et l'entraide sont essentielles ! * Évolutivité : L'alternance est une belle porte d'entrée pour une évolution au sein de notre enseigne après ta formation. * Horaires flexibles : Un emploi du temps adaptable pour que tu puisses aussi suivre tes cours sereinement. Ce poste t'intéresse ? Alors n'attends plus ! Description du profil : Nous recherchons des candidats enthousiastes !***Tu es motivé(e) et dynamique : Tu veux apprendre sur le terrain et te plonger dans le monde de la restauration. * Tu as un bon relationnel : Tu sais interagir avec les clients et leur offrir une expérience agréable. * Tu es organisé(e) et rapide : Dans la restauration rapide, il faut savoir gérer plusieurs tâches en même temps et avec efficacité. * Tu aimes travailler en équipe : L'entraide est une valeur essentielle dans notre environnement de travail.

Description du poste : Venez rejoindre nos équipes du magasin franchisé LESPARRE-MEDOC (33) en tant que CHEF DES VENTES. Votre mission: Passionné(e) par le commerce et les services, vous êtes le moteur du développement du chiffre d'affaires de votre magasin et le garant de la satisfaction de vos clients. Avant tout animateur, vous accompagnez et faite progresser votre équipe de vendeurs.euses au quotidien et appréciez partager votre savoir-faire grâce à votre leadership naturel. Vos qualités d'analyse et votre autonomie vous permettent d'optimiser la gestion de vos rayons et de vos stocks et de seconder le Directeur de Magasin. Profil: Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, et/ou justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans la distribution. Votre personnalité, votre motivation et vos résultats seront la clé de votre évolution et de votre réussite au sein de notre équipe. Si cette offre vous correspond, veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation

Description du poste : Le Cabinet PHI Santé, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients du secteur de la santé, un Directeur de clinique MCO H/F , basé Gironde (33). ÉLÉMENTS CLÉS DU POSTE :***Lieu : 1 Heure de Bordeaux (33) * Contrat : CDI. * Statut : Cadre * Salaire fixe : en fonction de l'expérience. * Variable : environ 20 % * Avantage : véhicule de fonction * Date de prise de poste : dès que possible. VOS MISSIONS EN TANT QUE DIRECTEUR DE CLINIQUE :***Suivi de la politique budgétaire et financière de l'établissement. * Mise en cohérence et suivi du projet d'établissement. * Développement de l'activité médicale. * Management de l'ensemble du personnel non médical. * Gestion des relations sociales (CSE, NAO .) et suivi du bon fonctionnement des instances de l'établissement (CME, CLIN, CLUD, CDU, etc.). Description du profil : H/F, titulaire d'un Master ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Directeur de clinique privée d'au moins 7 ans en MCO. Vous témoignez d'une maîtrise des dispositifs de gestion administrative et financière en établissements sanitaires et vous êtes familier des mesures de conduite du changement. Envie de rejoindre un des acteurs majeurs du secteur sanitaire sur un territoire en pleine croissance en qualité de Directeur de clinique, alors POSTULEZ !

Le E.LECLERC de Lesparre Médoc est constitué de plusieurs centres de profits répartis sur plus de m2, dont :
un Hypermarché (parapharmacie, espace culturel...)
un Brico
un Centre auto
un Drive Dans sa volonté de poursuivre son développement commercial, le E.LECLERC de Lesparre Médoc recrute un poste d'AGENT DE MAITRISE DRIVE F/H. AGENT DE MAITRISE DRIVE F/H Rattaché(e) au Responsable Drive, il s'agit de l'accompagner commercialement et logistiquement dans un DRIVE déporté de produits alimentaires et non alimentaires avec une équipe composée d'une vingtaine d'employés et avec pour mission de développer le chiffre d'affaires. Pour réussir à ce poste, les missions non-limitatives seront les suivantes :
Développer le CA par la mise en place d'opérations commerciales
Gérer les commandes
Suivre les stocks
S'assurer de la conformité des marchandises
Mettre en oeuvre et faire appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
Analyser les résultats et mettre en oeuvre des actions correctives
Animer l'équipe au quotidien
Participer activement aux recrutements et aux formations
Garantir un bon climat social Pour un élément de valeur, ce poste de confiance permet une évolution rapide au sein de l'entreprise

Le client est au coeur de notre activité, vous serez donc ammené à vous rendre disponible et aller au devant du client  afin de le conseiller, de l'orienter vers ce qui lui correspond le mieux et de conclure la vente. Vous travaillerez au quotidien dans le respect des valeurs de l'entreprise Vous serez responsable de la bonne tenue, de la propreté ainsi que du remplissage de votre rayon.  Vous serez capable d'appliquer les process qui vous seront transmis et d'allerter sur les anomalies et dysfonctionnements que ce soit sur les prix, le produit ou la qualité. Vous êtes force de proposition et saurez vous impliquer dans les actes au quotidien avec à l'esprit de toujours aller plus loin.  

<p>Période : <br>Les : 27/09/2025<br>Intervention en garde de 24h00<br><br>Service : <br>SAU + SMUR<br>SAU comprend 6 box et 4 lits UHCD + 550 sorties SMUR<br><br>Rémunération proposée par l'établissement :<br>Frais de déplacement et logement pris en charge<br>1'300€ nets / garde de 24h00</p>

Le client est au coeur de notre activité, vous serez donc ammené à vous rendre disponible et aller au devant du client  afin de le conseiller, de l'orienter vers ce qui lui correspond le mieux et de conclure la vente. Vous travaillerez au quotidien dans le respect des valeurs de l'entreprise Vous serez responsable de la bonne tenue, de la propreté ainsi que du remplissage de votre rayon.  Vous serez capable d'appliquer les process qui vous seront transmis et d'allerter sur les anomalies et dysfonctionnements que ce soit sur les prix, le produit ou la qualité. Vous êtes force de proposition et saurez vous impliquer dans les actes au quotidien avec à l'esprit de toujours aller plus loin.  

Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Lesparre-Médoc : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire et soutien scolaire.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cette organisation médicale à taille humaine où vous serez stimulé(e) par des sujets innovants et passionnants, tout en évoluant dans un environnement favorisant l'épanouissement professionnel et le travail d'équipe.Comment envisagez-vous votre rôle en tant que Médecin chirurgien gynécologue obstétricien (F/H) en clinique ? Le professionnel pratiquera la gynécologie obstétrique au sein d'une clinique renommée.
Assurer le suivi médical des patient.e.s tout au long de leur grossesse
Réaliser des interventions chirurgicales en gynécologie obstétrique dans le respect des protocoles établis
Participer activement aux consultations et examens médicaux pré et post-natals auprès des patient.e.s Les périodes de remplacement sont les suivantes :
du lundi 31/03/25 à 08h au lundi 07/04/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 16/06/25 à 08h au lundi 23/06/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 21/07/25 à 08h au lundi 28/07/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 11/08/25 à 08h au lundi 25/08/25 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 15/09/25 à 08h au lundi 22/09/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 22/12/25 à 08h au lundi 05/01/26 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)   Astreintes tous les soirs + week-end.    Conditions :  - Logement : en chambre en internat  - Repas : pris en charge.  - Statut : salarié    Informations complémentaires :  Service : GYNECOLOGIE - OBSTETRIE   Prise en charge de la salle de naissance et du service de post-partum (10 lits) Activité de chirurgie gynécologique et IVG Consultations de gynécologie, d'orthogénie et d'obstétrique   Les pratiques professionnelles sont :  - en consultations gynécologie : frottis, échographie pelvienne, prélèvements vaginaux, biopsies, colposcopie, pose retrait changement DIU, pose retrait implant, consultation pré et post natale, prescriptions diverses  - en consultation et suivi de grossesse : dossier maternité + déclaration de grossesse, IVG médicamenteuse + bloc, échographie et datation + suivi + contrôle de croissance, écho doppler des vaisseaux, échographie du col, amniocentèse  - interventions chirurgicale : ligature de trompes retrait DIU sous AG, Bartholinite, Hystérectomie, césarienne, IVG par aspiration, kystectomie, Curetage sur grossesse arrêtée, Oelioscopie exploratrice +é preuve au bleu, ovariectomie, myomectomie laparo pour fibrome, hystéroscopie, retrait de corps étrangers, conisation, nymphoplastie.   Logiciel : HOPITAL MANAGER    L'inscription à l'ordre est obligatoire pour ces remplacements.

Description du poste : Comment envisagez-vous votre rôle en tant que Médecin chirurgien gynécologue obstétricien (F/H) en clinique ? Le professionnel pratiquera la gynécologie obstétrique au sein d'une clinique renommée.
Assurer le suivi médical des patient.e.s tout au long de leur grossesse
Réaliser des interventions chirurgicales en gynécologie obstétrique dans le respect des protocoles établis
Participer activement aux consultations et examens médicaux pré et post-natals auprès des patient.e.s Les périodes de remplacement sont les suivantes :
du lundi 31/03/25 à 08h au lundi 07/04/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 16/06/25 à 08h au lundi 23/06/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 21/07/25 à 08h au lundi 28/07/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 11/08/25 à 08h au lundi 25/08/25 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 15/09/25 à 08h au lundi 22/09/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement)
du lundi 22/12/25 à 08h au lundi 05/01/26 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) Astreintes tous les soirs + week-end. Conditions :
Logement : en chambre en internat
Repas : pris en charge.
Statut : salarié Informations complémentaires : Service : GYNECOLOGIE
OBSTETRIE Prise en charge de la salle de naissance et du service de post-partum (10 lits) Activité de chirurgie gynécologique et IVG Consultations de gynécologie, d'orthogénie et d'obstétrique Les pratiques professionnelles sont :
en consultations gynécologie : frottis, échographie pelvienne, prélèvements vaginaux, biopsies, colposcopie, pose retrait changement DIU, pose retrait implant, consultation pré et post natale, prescriptions diverses
en consultation et suivi de grossesse : dossier maternité + déclaration de grossesse, IVG médicamenteuse + bloc, échographie et datation + suivi + contrôle de croissance, écho doppler des vaisseaux, échographie du col, amniocentèse
interventions chirurgicale : ligature de trompes retrait DIU sous AG, Bartholinite, Hystérectomie, césarienne, IVG par aspiration, kystectomie, Curetage sur grossesse arrêtée, Oelioscopie exploratrice +é preuve au bleu, ovariectomie, myomectomie laparo pour fibrome, hystéroscopie, retrait de corps étrangers, conisation, nymphoplastie. Logiciel : HOPITAL MANAGER L'inscription à l'ordre est obligatoire pour ces remplacements. Description du profil : Dans le cadre de l'expansion de ses services, notre client recherche un médecin gynécologue obstétricien (F/H) dédié et compétent.
Diplôme d'État de docteur en médecine spécialisé en gynécologie-obstétrique requis
Capacités d'écoute active et d'empathie pour un accompagnement patient optimal
Aptitude au travail en équipe au sein d'un établissement médical
Rigoureuse connaissance des protocoles et des techniques médicales avancées Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

La Maison Protestante de Retraite, association mono établissement, propose 77 places en hébergement permanent, dont 13 en unité Alzheimer. Son EHPAD, la Résidence Marie Durand a cœur de favoriser le maintien à domicile en proposant un service d'Accueil de Jour, ainsi qu'une place en hébergement temporaire, destinée aux repos des aidants et à la convalescence. De plus, afin de pouvoir mieux répondre aux besoins des personnes âgées du quartier, l'établissement est devenu Pôle Ressources de Proximité ; dispositif qui permet de proposer aux seniors des aides aux démarches administratives, des ateliers, du portage de repas à domicile. La convivialité est l'une des valeurs fondamentales de l'Association, ce terme intégrant aussi bien la notion de « vie » que celle de « vivre-ensemble » dans la reconnaissance et le respect de l'intégrité de chacun. POSTE & RÔLES AS 1) Mission ou Raison d'être du poste Garantir la qualité des soins et de l'accompagnement individuel du résident. 2) Domaines de responsabilités et apports du poste Accompagner les résidents Assurer l'hygiène de vie Réalisation des toilettes Réalisation des changes Entretien de l'environnement proche du résident Adapter les soins aux spécificités des résidents Respect de la dignité, de la singularité, du rythme et des habitudes de vie des résidents Aide à l'alimentation, à l'hydratation et aux gestes de la vie quotidienne Aide à la prise de médicament Accompagner quotidiennement les résidents Maintien d'une autonomie optimale par une stimulation adaptée Participation et application du projet d'accompagnement personnalisé Proposition d'activités adaptées Garantir l'apport relationnel Soutien physique et psychologique (dont l'accompagnement à la fin de vie) Relais d'informations (aux équipes pluridisciplinaire, aux familles, aux responsables d'équipes.) Interactions favorisées avec les résidents Organiser les soins Organiser le quotidien Participation à l'élaboration et mise en application des protocoles et des plans de soins Transmissions orales et écrites Travailler en collaboration Travail en équipes pluridisciplinaires Accompagnement des stagiaires et des nouveaux salariés Programmation : * disponible le week-end * Heures supplémentaires * Périodes de travail de 12 heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * 13ème mois * Heures supplémentaires majorées * Primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/12/2025

Serveur H/F Venez rejoindre une équipe dynamique, dans un super cadre à l'italienne. C'est chez Del Arte Bordeaux Lac qu'il faut postuler!!! Expérience demandée A très vite! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Petits et Grands est une agence de services à la personne née en 2023 afin d'apporter une solution personnalisée aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée. Nous avons à cœur de répondre aux besoins des familles bordelaises et girondines en matière de garde d'enfants à domicile. Nous proposons ainsi un service personnalisé, de qualité et flexible permettant la tranquillité d'esprit à nos familles. Nous mettons à disposition des familles une gamme complète de services de garde d'enfants à domicile : Gardes partagées à temps plein, Gardes en périscolaire/péricrèche, Gardes en en journée, les mercredis, Assistance durant les vacances scolaires, d'un accompagnement aux devoirs, mais également de baby-sittings ponctuels. Notre ambition est de faire de Petits & Grands un réseau d'agences de choix, éco-responsable, inclusif, et centré sur l'humain. A ce titre, nous recherchons notre futur(e) garde d'enfants dès que possible. Description du poste : Garde de deux petits garçons de 3 ans et 5 ans, sur les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 soit 6h par semaine. Vous prendrez en charge les enfants à la sortie de l'école (située à 5 minutes à pied), leur proposerez le goûter, des activités adaptées à leur âge, et assurerez leur surveillance jusqu'au retour des parents. Enfin, vous devrez rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde auprès de la famille et de l'agence. Pour ce poste, nous recherchons une personne douce, autonome, bienveillante et de confiance. Une première expérience dans la garde d'enfants, l'animation et/ou le BAFA serait un plus. Poste à pourvoir en CDI. Salaire : 11,88€ à 12,30€ brut/heure + 10% de congés payés Ce poste est à pourvoir à temps partiel mais peut être, selon vos souhaits, cumulé avec le besoin de garde d'autres familles afin d'avoir un poste de 20h par semaine/davantage d'heures de travail par semaine. Pourquoi rejoindre l'équipe Petits et Grands ? Au sein de notre agence, nous garantissons : * Des missions à proximité de chez vous ou de votre lieu d'études, selon vos disponibilités et vos besoins * Une équipe à l'écoute des initiatives salariés * Un accompagnement sur-mesure de nos intervenants et des formations régulières (Sécurité, ISPEN, Premiers secours, Gestes et postures, formations Petite Enfance, CAP AEPE en alternance.) * Une rémunération en fonction de votre cursus et de votre expérience * Une prise en compte de l'ancienneté dans votre rémunération (prime d'ancienneté) Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap. A bientôt chez Petits et Grands ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 12,30€ par heure Nombre d'heures : 6 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Offre disponible dès maintenant dans nos merveilleux locaux dans les Chartrons. Comptastar vient de gagner le concours du Tech 500 : l'entreprise connaissant la plus grande croissance en 2024. Qui sommes-nous ? Comptastar est le cabinet digital d'expertise comptable spécialisé dans l'accompagnement et la gestion des entreprises. Parce qu'il n'est pas toujours simple de suivre la comptabilité et l'optimisation de son patrimoine ou même de se lancer pour investir dans ce domaine, nos équipes accompagnent, dès la création du projet, la gestion comptable des entrepreneurs. Comptastar met à disposition une équipe dédiée composée de collaborateurs comptables et d'experts pour créer, saisir et informer ses clients dans la gestion de leur patrimoine jusqu'à la transmission auprès de l'administration fiscale. Nous investissons dans des outils performants et simples à utiliser comme la dématérialisation des factures et recettes et rendons facile l'accès à nos comptables (Visio, agenda en ligne par exemple). Fondé en 2021 par des experts-comptables passionnés, Comptastar est une société familiale à taille humaine. Aujourd'hui Comptastar compte une équipe de 150 personnes composées d'experts-comptables, de comptables, de gestionnaires de compte et de conseillers qui accompagnent près. Avez déjà plus de 100 000 Français satisfaits, Comptastar se positionne comme l'un des leaders sur le marché de la comptabilité. La Mission En tant que Chef de Mission, vous serez à un poste clé pour gérer l'important développement de la production comptable. Vous aurez pour principaux but et responsabilité de 1) nouer une relation plaisante et de confiance avec votre portefeuille clients, 2) lui assurer une comptabilité à temps et de manière qualitative, et 3) le conseiller sur les meilleurs optimisations et services additionnels à sa disposition. En tant que Chef de Mission Senior, vous aurez pour responsabilité d'assurer cela pour vous et l'ensemble de votre équipe de Chefs de Mission. Vous reporterez directement à votre Chef de Mission Senior Les principaux objectifs à viser sont : Satisfaction client et Production comptable à temps et qualitative Les tâches : Relation Client * Répondre aux différentes demandes des clients et les conseiller, par mail, téléphone ou visio * Demander et récupérer les éléments permanents et courants auprès des clients * Présenter à chaque client dans l'année son bilan comptable, une fois celui-ci terminé Production Comptable * Travailler de manière variée sur des dossiers SCI, LMNP, BIC et BNC selon le niveau comptable personnel et l'organisation interne. * Saisir pour l'instant une partie des dossiers (non externalisés), tâche vouée à disparaître entièrement. * Effectuer les liasses d'une partie des dossiers, tâche vouée à disparaître entièrement. * Effectuer les TVA chaque mois ou selon leur régime d'imposition (mensuelle, trimestrielle ou annuelle). * Respecter les échéances fiscales (bilan décalé, acomptes, autres taxes particulières sur les BIC). * Mettre à jour son porte-feuille client sur le CRM Hubspot * Assurer la révision comptable de chaque dossier * Relever les potentielles erreurs de saisie et les notifier aux Assistants Comptables. * Tenir une veille sur l'ensemble des règles fiscales et suivre les différentes formations internes pour continuer à progresser comptablement et fiscalement. Les compétences * Des compétences comptables confirmées :A fait des études de comptabilité * A déjà au moins une première expérience en cabinet * Rigoureux * Organisé * Efficace * Autonome * Avenant, bon relationnel (travail en équipe et relation client) Nos équipes sont basées à Paris, Bordeaux et Perpignan. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Travail en journée Type d'emploi : CDI Rémunération : 35 693,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Flextime Question(s) de présélection: * Avez-vous déjà fait de la révision comptable et des liasses fiscales ? Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Le Multi accueil Nuage Bleu recherche une personne diplômée Auxiliaire de Puériculture pour un poste à temps plein (35h) en CDI DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EXIGE Le multi accueil a un agrément pour accueillir 16 enfants. Le projet inclusif est centré sur l'accueil d'enfants du quartier âgés de 15 mois à 3 ans (2/3) et d'enfants porteurs de handicap âgés de 15 mois à 5 ans révolus (1/3). Salarié(e) de l'association Nuage Bleu, il/elle sera présent 35H00 sur la structure /semaine ; Les missions seront les suivantes :
Accompagnement de tous les enfants
en situation de handicap et au développement typique
dans un travail d'équipe pluridisciplinaire
Accompagnement des enfants sur tous les temps du quotidien : Repas, Sieste, soins (changes) et ateliers
les actions mises en place se font dans le respect du projet éducatif et pédagogique de la structure
le travail se fait en équipe dans une cohésion éducative
Aide à l'entretien des jouets et des espaces de vie des enfants
participation à la réunion hebdomadaire de l'équipe de 18h à 19h30 tous les lundis Une expérience professionnelle en crèche et si possible auprès des jeunes enfants en situation de handicap (0-6 ans) est souhaitable. Ce poste est à pourvoir au plus vite Le salaire est de 13.35 euros brut/heure Convention ALISFA/SNAECSO Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,35€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Titulaire du Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous. PRINCIPALES MISSIONS :
La qualité de soin et du confort de l'enfant ;
La relation de proximité et de confiance avec les familles ;
La force de proposition et acteur/actrice dans l'organisation de la journée des enfants
La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d'Infirmier ;
La participation à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d'une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d'éveil. REMUNERATIONS attractives à partir de 2 046 euros brut par mois. AVANTAGES :
Prime mensuelle liée à l'adresse de la crèche
Tickets Restaurant
Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, .) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Nous recrutons dès maintenant, pour compléter notre équipe pluridisciplinaire, un(e) psychologue en CDI à temps partiel, pour un Multi-accueil inclusif sur Bordeaux( Ravezies
Saint louis). Cette structure associative accueille 16 enfants sur la journée de 15 mois à 4 ans révolus. Le projet prévoit la possibilité de consacrer ces places à 1/3 d'enfants porteurs de handicap, de 15 mois à 5 ans révolus. Salarié(e) de l'association Nuage Bleu, il/elle sera présent sur la structure 8h/semaine se répartissant comme suit :
1h30h fixes tous les lundis de 18 à 19h30 = réunion de l'équipe au complet
6h30 pour des temps d'observations, d'accompagnement des parents et de l'équipe. Nous sommes souples sur la répartition, avec un souhait sur les lundis après-midi + 1 matinée au choix et/ou en fonction des besoins du service (présences des enfants pour observations / RV parents) Ce poste est à pourvoir à partir de fin octobre Le salaire est de 16.40 euros brut/heure
possibilité de reprise de l'ancienneté dans la branche ou poste similaire Convention ALISFA/SNAECSO Durée hebdomadaire : 8H Compétences :
Connaissances en développement du jeune enfant
Accompagnement à la parentalité et guidance parentale des parents dont l'enfant présente des besoins spécifiques
spécificités en lien avec le handicap du jeune enfant
connaissance approfondie des TSA chez l'enfant
Goût pour le travail en équipe
Sens de la communication
Capacité d'adaptation Merci de transmettre votre CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail, en détaillant votre parcours et ce que votre expérience peut apporter dans le cadre de ce projet inclusif autour de la petite enfance. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 16,40€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Acteur majeur de l'Habitat du Grand Sud-Ouest, le Groupe Soïkos propose une offre diversifiée et accessible de solutions logements grâce à la synergie de nos entités : Mésolia, le Toit Girondin et Soïkos services. Avec plus de 300 collaborateurs engagés, nous poursuivons une double ambition : répondre toujours mieux aux besoins des territoires et placer la qualité de service au cœur de nos actions pour la satisfaction de tous nos clients. Dans ce contexte, nous cherchons notre futur(e) Comptable fournisseurs dans le cadre d'un remplacement. Au sein de la Direction financière composée d'une vingtaine de collaborateurs, votre mission principale consistera à assurer la bonne gestion et le suivi des factures d'exploitation. En lien avec le référent comptabilité fournisseurs d'exploitation et au sein d'un pôle de 3 personnes, vos tâches principales seront les suivantes : * Enregistrer les factures fournisseurs d'exploitation des sociétés du Groupe Soïkos : soit par saisie, soit par intégration de fichiers dématérialisés * Vérifier les imputations comptables et budgétaires * Participer à la dématérialisation des factures * Créer des contrats concessionnaires pour les fluides * Générer les simulations d'échéances fournisseurs * Suivre et contrôler les relances des entreprises Dans le cadre de ces missions, vous êtes en lien avec des interlocuteurs internes et externes, en particulier les fournisseurs. Vous bénéficiez d'un Bac + 2 Comptabilité Gestion, avec une expérience de 3 ans souhaitée. Vous maitrisez les outils informatiques et faites preuve de méthode et de rigueur. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse. Vous êtes force de proposition dans le cadre d'améliorations éventuelles La connaissance de l'immobilier et/ou du logement social serait un plus. Ø Poste en CDI à pourvoir dès que possible Ø Salaire brut annuel de 29 K € (salaire de base + 13ème mois + prime vacances) Ø Temps complet (37h avec RTT) Ø Horaires flexibles (plage variable et fixe) Ø Prime ancienneté de 1% / an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15% Ø Intéressement / Participation Ø Mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire et supplémentaire Ø Titres restaurants Ø Jours de congés supplémentaires Ø Possibilité de télétravail Ø Politique de mobilité avantageuse (indemnité transport, vélo, covoiturage.) Ø Transversalité et innovation Ø Management participatif Ø Valeurs de solidarité et de bienveillance Type d'emploi : CDI Rémunération : 29 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel

Dans le cadre de son développement, la Toque cuivrée recrute un boulanger H/F pour notre boutique de St Gervais afin d'assurer la fabrication et la cuisson du pain et de la viennoiserie. Vos missions : Il est nécessaire de bien connaître les différentes étapes de fabrication du pain, le pétrissage, le pointage, la division, la détente, le façonnage, l'apprêt, la cuisson et le défournement. Il/elle est aussi susceptible de confectionner de nouveaux produits pour élargir son offre et satisfaire les clients. Il/elle devra respecter les process de la société (livret) et consignes de son formateur. Il/elle devra aussi nettoyer le matériel et entretenir son espace de travail. Votre profil : Une connaissance de tous les équipements professionnels de boulangerie est indispensable ainsi que les pratiques de sécurité alimentaire. Aptitude à suivre les process précis de fabrication Solide expérience dans la boulangerie et excellentes capacités à gérer son temps. Nous cherchons une personne disponible rapidement, flexible, autonome avec un bon esprit d'équipe et d'humeur joviale. Type de contrat : CDI, temps plein (35h) Heures de nuit
Matin ou journée (horaires 4 h à 11 h 30 ou 10 h 30 à 18 h suivant planning) avec 2 jours de repos par semaine. Salaire : 2000 euros mensuel brut + Heures de nuit majorées Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG SUPPORT , c'est l'entité qui gère les locatifs du groupe, et qui garantit la qualité et l'entretien de la flotte de mobil-homes. Notre équipe s'agrandit, et nous sommes à la recherche d'un·e Technicien·ne de Maintenance Itinérant. Vos missions au cours de la saison: * Au printemps, vous effectuez les vérifications techniques annuelles de chaque mobile home, puis vous organisez les commandes des pièces techniques. * L'été, vous intervenez selon le des réclamations clients, en respectant les délais d'intervention définis selon le type d'incident rencontré. Vous intervenez par exemple en électricité, plomberie, robinetterie, menuiserie, climatisation... * A l'automne, vous réalisez les contrôles techniques obligatoires sur chaque mobile home, et vous préparez l'hivernage. Vous devez aussi préparer au transport les MH qui seront transférés. * En fin de saison, une fois le camping fermé à la clientèle, vous effectuez des travaux de maintenance: réparation des planchers/linos, des plafonds, rénovation des douches... Tout au long de la saison, toutes les actions de maintenance, ainsi que les tâches administratives, sont gérées au moyen d'une application mobile. Description du profil : Vos atouts:***Expérience dans un ou plusieurs des secteurs suivants: électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie. * Capacité à s'organiser selon les priorités de votre journée/semaine * Sens du service client * Bonne aptitude à communiquer Les indispensables:***Mobilité sur des déplacements départementaux (permis B indispensable) * Bon niveau de français et idéalement d'anglais technique * Aisance avec les outils informatiques Nos atouts: 1. Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires: * Application mobile dédiée à notre activité * Outillage de qualité * Téléphone professionnel * Véhicule de société 2. Lors de votre intégration, vous êtes accompagné pour découvrir ce métier riche et varié. Et votre montée en compétence se fait tout au long de la saison, avec le soutient de votre Manager et des Technicien(ne)s de Maintenance de votre périmètre.

Missions principales :- Accompagnement des patients en parcours de soins- Travail motivationnel- Prévention de la rechute en addictologie- Evaluation du risque suicidaire, accompagnement et ré-orientation- Evaluation psychologique- Soutien des patients et des familles le temps de lhospitalisation : prise en charge de troubles anxiodépressifs,gestion des émotions, travail dacceptation (annonce de diagnostic, changement de lieu de vie, pertedautonomie, ), deuil, etc- Suivi ou réorientation des patients vers lextérieur.- Animation de groupes de paroles pour les soignants des autres services- Possibilité dintervention dans tous les services de la clinique en remplacement des collègues : soins desuite et réadaptation, gériatrie ,médecine, chirurgie ,maternité, urgences, soins continus, soins palliatifs,chimiothérapie, dialyse MASTER de psychologie validé avec une expérience dans les prises en charge des addictions et situationsdurgence.Savoir travailler en autonomie.Souplesse et capacité dadaptation indispensable.Expérience dans le domaine de la santé et de la gérontologie souhaité.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et l'attention accordée au bien-être de ses salarié(e)s, afin de contribuer à une vision positive et solidaire du secteur médical.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des patients en tant qu'Aide soignant(e) en clinique ? Dans un environnement clinique dynamique, vous apporterez votre soutien aux patients et assurerez leur bien-être physique et émotionnel
Assister l'équipe médicale lors des soins en garantissant un environnement sécurisé et serein pour chaque patient
Participer activement à l'hygiène quotidienne des patients tout en respectant leur dignité et leurs besoins individuels
Contribuer au suivi administratif des dossiers des patients en maintenant une communication claire et efficace avec l'équipe soignante Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 5/jours
Salaire: 15 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) avec au moins 2 ans d'expérience pour notre clinique.
Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis
Expérience en soins quotidiens et soutien des patients
Excellentes compétences relationnelles et empathie développée
Souci du détail et capacité à suivre des protocoles médicaux Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une opportunité unique de travailler au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines et mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, faites le choix d'une carrière épanouissante et valorisante.Comment aimeriez-vous transformer la qualité de vie des patients en tant qu'aide-soignant(e) en clinique ? Rejoignez notre équipe dynamique pour offrir un soutien essentiel aux patients dans notre clinique.
Assurer le confort physique et moral des patients avec empathie et efficacité
Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour coordonner les soins quotidiens
Maintenir un environnement de soins propre et sécurisé, respectant les protocoles sanitaires Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 12/jours
Salaire: 15 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) expérimenté(e) pour rejoindre une clinique renommée.
Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis
Expérience de 2 ans en clinique souhaitée
Sens aigu de l'organisation et du soin
Excellente capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
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Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
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Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
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Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté
Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez :
Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées
Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence
Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité
Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité
Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Psychologue (H/F)
CDI Mi-temps
Bordeaux (Quartier du Grand Parc) Structure : Pôle Gérontologique du Petit Trianon
Association LOGÉA À propos de LOGÉA Acteur majeur du secteur médico-social en Nouvelle-Aquitaine, l'Association LOGÉA accompagne depuis de nombreuses années des personnes en situation de vulnérabilité, en leur offrant un cadre de vie bienveillant et des services de qualité. En partenariat avec la Ville de Bordeaux, LOGÉA gère, dans le cadre d'une Délégation de Service Public, le Pôle Gérontologique du Petit Trianon, situé au cœur du Quartier du Grand Parc. Le site regroupe : * Un EHPAD de 50 lits, * Une Résidence Sociale Services Seniors de 25 logements, * Un Pôle Ressources de Proximité, ouvert aux habitants du quartier. Ancré dans la vie locale, le Petit Trianon s'attache à renforcer les liens entre générations et à développer des partenariats avec le tissu associatif et les acteurs du territoire. Votre mission Nous recherchons un(e) psychologue engagé(e) et bienveillant(e), prêt(e) à accompagner les résidents et leurs familles, à soutenir les équipes dans leur compréhension des besoins psychiques, et à contribuer à la qualité de vie au sein de l'établissement. Vous serez un acteur essentiel du projet de vie personnalisé des résidents et participerez activement à la dynamique de soins et d'accompagnement. Vos principales missions A) Accompagnement et suivi des résidents * Accueillir les résidents et leurs familles, les accompagner dans le processus d'entrée et d'adaptation, * Évaluer les capacités psychiques et cognitives des résidents, * Participer au maintien de leur autonomie psychique dans le respect de leurs choix et attentes, * Soutenir les familles et les proches, notamment lors de moments de fragilité (entrée, évolution de la dépendance, fin de vie). B) Évaluation et transmission * Réaliser des bilans cognitifs et psychiques, * Participer à la coordination avec le médecin traitant, le médecin coordonnateur et les acteurs du réseau gérontologique, * Accompagner les équipes dans la compréhension des troubles psychiques et des comportements associés, * Assurer une transmission claire et rigoureuse des informations dans le respect de la confidentialité. C) Coordination et projets * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de vie individualisés, * Contribuer à la réflexion stratégique sur les projets de l'établissement, * Participer aux réunions d'équipe, aux transmissions IDEC/médecin coordonnateur et aux réunions Staff, * Collaborer à la mise en place de protocoles et à la démarche qualité. D) Communication et activités thérapeutiques * Favoriser la circulation d'informations entre les équipes pour une prise en charge optimale, * Organiser et co-animer des activités thérapeutiques en collaboration avec l'animateur, * Encourager une approche globale et bienveillante de la relation d'aide. E) Organisation interne * Participer activement à la démarche qualité de l'établissement, * Garantir la continuité de l'information au sein des équipes pluridisciplinaires, * Piloter les projets de vie individualisés en lien avec les soignants et l'équipe d'animation. Votre profil * Titulaire du Diplôme d'État de psychologue (orientation gérontologie ou neuropsychologie), ou équivalent, * Sensibilité particulière à la personne âgée et à la préservation de son autonomie, * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire tout en conservant une réelle autonomie, * Aisance relationnelle, écoute active, respect de la confidentialité et sens de l'éthique, * Bonne maîtrise de la communication orale et écrite. Conditions du poste * CDI à mi-temps, * Horaires : à définir selon disponibilités (du lundi au vendredi), * Lieu : Bordeaux
Quartier du Grand Parc, * Prise de poste : à définir Pourquoi nous rejoindre ? * Une structure à taille humaine et une direction accessible, * Un cadre de travail bienveillant et stimulant, * Des projets concrets pour améliorer la qualité de vie des résidents, * Une collaboration étroite avec une équipe pluridisciplinaire engagée. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Nombre d'heures : 17.5 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Mieux nous connaître Le centre E.Leclerc de Bordeaux Chartrons emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Descriptif de l'offre Rattaché (e) à la Directrice du magasin, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise. Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également l'administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes ainsi que la gestion de la trésorerie. Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions. Vous assurez la veille juridique et sociale, et les relations avec les administrations et partenaires (experts comptables, avocats, banques, etc.). Garant (e) du contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la Direction. Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités. Profil recherché Titulaire d'un BAC + 4/5 (Ecole de commerce, Ressources humaines, Gestion, Finances, AES, Droit) et d'une expérience similaire réussie, idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez une grande capacité d'adaptation afin d'appréhender facilement les évolutions législatives et règlementaires. Vous êtes doté d'excellentes qualités rédactionnelles afin d'assurer, au nom de l'entreprise, courriers et correspondances avec des professionnels extérieurs. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Offre disponible en CDI pour révolutionner le monde de la Finance. Dans une réelle ambiance du Loup de Wall Street, vous prendrez place au sein d'une nouvelle cellule commerciale pour Closer les leads intéressés par nos services comptables. Tout se passe au téléphone, pas de terrain promis :) Comptastar vient de gagner le concours du Tech 500 : l'entreprise connaissant la plus grande croissance l'année dernière. Qui sommes-nous ? Comptastar est le cabinet digital d'expertise comptable spécialisé dans l'accompagnement et la gestion des entreprises. Parce qu'il n'est pas toujours simple de suivre la comptabilité et l'optimisation de son patrimoine ou même de se lancer pour investir dans ce domaine, nos équipes accompagnent, dès la création du projet, la gestion comptable des entrepreneurs. Comptastar met à disposition une équipe dédiée composée de collaborateurs comptables et d'experts pour créer, saisir et informer ses clients dans la gestion de leur patrimoine jusqu'à la transmission auprès de l'administration fiscale. Nous investissons dans des outils performants et simples à utiliser comme la dématérialisation des factures et recettes et rendons facile l'accès à nos comptables (Visio, agenda en ligne par exemple). Fondé en 2021 par des experts-comptables passionnés, Comptastar est une société familiale à taille humaine. Aujourd'hui Comptastar compte une équipe de 150 personnes composées d'experts-comptables, de comptables, de gestionnaires de compte et de conseillers qui accompagnent près. Avez déjà plus de 100 000 Français satisfaits, Comptastar se positionne comme l'un des leaders sur le marché de la comptabilité. Nous recherchons un Account Executive rigoureux, enthousiaste et avec beaucoup d'envie pour rejoindre notre équipe. Vous échangerez directement avec Arthur, le Manager Sales et Henri le Head of Sales. Vous aurez le privilège d'échanger avec des entrepreneurs dans divers domaines d'activités (E-Commerce, investisseurs immobiliers, artisans, commerçants, professions libérales...) Missions principales : * Appel des prospects perdus déjà qualifiés par le Marketing (Google et Facebook Ads) * Vous allez réaliser de la prospection sur des chefs d'entreprise qui pourraient être intéressés par nos services. * Conseils personnalisés pour chaque projet. * Personnalisation de l'offre budgétaire et des services proposés * Suivi des process de relances et techniques de vente sur Hubspot. * Amélioration des process de vente en continu pour mieux performer. Profil recherché : * Première expérience en commerce appréciée et notamment en Outbound * Maîtrise d'Hubspot * Enthousiaste * Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement digitalisé. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 24 000,00€ à 80 000,00€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (33300 Bordeaux)

* Ingénieur QA / évolution vers Release Manager * CDI / start-up en croissance / 50-65K€ / +3 ans / Bordeaux Rejoignez une start-up financée en forte croissance et participez au produit en tant qu'Ingénieur QA à Bordeaux ou Paris. Présentation du Poste Au sein de notre équipe grandissante de 20 personnes, vous jouerez un rôle primordial dans la structuration et la fiabilité de notre plateforme (web, mobile, API). L'objectif : garantir une expérience sans faille pour des milliers d'utilisateurs. Concrètement, au quotidien, vous allez : * Définir des stratégies de tests (priorité à l'impact, pas au volume) * Automatiser les tests et simplifier les cycles de release * Réduire le MTTR grâce à la gestion des incidents * Participer à la conception produit pour identifier les risques * Piloter la recette et coordonner les tests * Améliorer la chaîne de release (CI/CD) * Contribuer à l'amélioration continue (outils, process) * Partager et documenter les bonnes pratiques QA Profil Recherché Vous avez 3 ans d'expérience en tant qu'Ingénieur QA et souhaitez évoluer vers le métier de Release Manager Vous maitrisez les tests automatisés (ex. : Playwright, Vitest), les architectures web et API REST Vous comprenez / apprenez vite et savez transformer la complexité technique en solutions pragmatiques Autonome et pédagogue, vous prenez des initiatives et menez des actions à impact Ce que nous offrons * Rémunération attractive (50-55K€ et jusqu'à 65K€ pour un Release Manager) * Carte restaurant, mutuelle, budget mobilité et culture * Nouveaux bureaux et 2 jours de télétravail par semaine * Avantage d'arriver parmi les premiers dans la start-up * Equipe à taille humaine en forte croissance Processus de recrutement (2 semaines) * Premier contact avec le Responsable du Recrutement * Test de 30 minutes sur AssessFirst * Entretien technique avec le CTO / Tech Lead * Echange avec le CEO et proposition Poste situé à Bordeaux ou Paris avec possibilité de travail à domicile 2 jours par semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 50 000,00€ à 65 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : Télétravail hybride (33300 Bordeaux)

Offre disponible dès maintenant en CDI sur Bordeaux. Expérience obligatoire en cabinet comptable et en saisie. Comptastar vient de gagner le concours du Tech 500 : l'entreprise connaissant la plus grande croissance l'année dernière. Qui sommes-nous ? Comptastar est le cabinet digital d'expertise comptable spécialisé dans l'accompagnement et la gestion des entreprises. Parce qu'il n'est pas toujours simple de suivre la comptabilité et l'optimisation de son patrimoine ou même de se lancer pour investir dans ce domaine, nos équipes accompagnent, dès la création du projet, la gestion comptable des entrepreneurs. Comptastar met à disposition une équipe dédiée composée de collaborateurs comptables et d'experts pour créer, saisir et informer ses clients dans la gestion de leur patrimoine jusqu'à la transmission auprès de l'administration fiscale. Nous investissons dans des outils performants et simples à utiliser comme la dématérialisation des factures et recettes et rendons facile l'accès à nos comptables (Visio, agenda en ligne par exemple). Fondé en 2021 par des experts-comptables passionnés, Comptastar est une société familiale à taille humaine. Aujourd'hui Comptastar compte une équipe de 150 personnes composées d'experts-comptables, de comptables, de gestionnaires de compte et de conseillers qui accompagnent près. Avez déjà plus de 100 000 Français satisfaits, Comptastar se positionne comme l'un des leaders sur le marché de la comptabilité. Nous recherchons un Opérateur de Saisie Comptable rigoureux et organisé pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge du traitement des pièces comptables et de la saisie des données financières de nos clients. Missions principales : * Saisie et contrôle des écritures comptables (factures, relevés bancaires, notes de frais, etc.). * Vérification et rapprochement des pièces justificatives. * Participation aux déclarations de TVA et autres obligations fiscales. * Classement et archivage des documents comptables. * Collaboration avec les comptables et experts-comptables pour garantir la fiabilité des données. * Assistance aux clients en cas de demandes liées à la comptabilité de base. Profil recherché : * Formation en comptabilité (Bac+1 type BTS CG ou équivalent). * Première expérience en saisie comptable appréciée. * Maîtrise des logiciels comptables et Excel. * Rigueur, précision et respect des délais. * Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement digitalisé. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 22 693,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel

Le centre E. Leclerc Bordeaux Chartrons est un hypermarché à prédominance alimentaire et faisant partie du mouvement E. Leclerc créé en 1945. Ce magasin de proximité et à taille humaine a été conçu pour répondre le mieux possible aux attentes et besoins des clients. Notre Centre E. Leclerc, cherche son (sa) chef de rayon Liquides (H/F) (CDI temps complet). VOTRE OBJECTIF : Assurer le développement du rayon Liquides, animer la cave à vin avec les cavistes et garantir la satisfaction clients. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes amené(e) à : * Encadrer votre équipe de 6 personnes (E.LS. et conseillers cavistes) * Etre le garant de vos comptes d'exploitation (CA, marges, gestion d'achats, de stocks, frais de personnel) * Animer votre rayon (théâtralisation, actions commerciales etc.) * Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité * Participer à la vie du magasin VOTRE PROFIL : Vous avez une très bonne connaissance des produits d'un rayon Liquides et idéalement dans le domaine du vin. Vous possédez les aptitudes commerciales et managériales confirmées par une expérience d'au moins trois ans dans une fonction similaire. Doté(e) d'un esprit commerçant, de bon sens, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e) dans votre travail. Passionné(e) par le vin, notre cave moderne composée de grands crus et de différentes appellations est faites pour vous ! CONDITIONS : Type de contrat: CDI Statut: à définir selon profil Rémunération: à définir selon profil Si vous désirez faire partie d'une entreprise dynamique et que vous aimez les challenges, rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail ou déposez la à l'accueil du magasin : CENTRE E. LECLERC BORDEAUX CHARTRONS Service Recrutement 155 cours Saint Louis 33300 Bordeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Chez Programisto, nous plaçons l'expertise et l'humain au cœur de notre modèle. Notre mission : accompagner des clients exigeants dans la réalisation de projets digitaux ambitieux, en nous appuyant sur des consultants passionnés et rigoureux. Notre force : une structure à taille humaine, sans hiérarchie lourde, où chaque collaborateur est suivi, écouté et valorisé. Nous proposons des missions sur-mesure, adaptées aux aspirations techniques et personnelles de chacun. Votre rôle Dans le cadre du renforcement des équipes de notre client, nous recherchons un Développeur Java confirmé pour participer à la conception et à la maintenance d'applications à forte valeur ajoutée. Poste basé à Bordeaux. Vos missions * Concevoir, réaliser et tester des programmes et/ou des paramétrages complexes dans le respect des standards techniques, ergonomiques et de sécurité. * Préparer et réaliser l'intégration technique des développements. * Apporter un support technique au sein de l'équipe et partager vos connaissances. * Assurer le support client si nécessaire. * Contribuer à la réduction de la dette technique et proposer des améliorations rapides (quick wins). Environnement technique * Langages et frameworks : Java 8 / JUnit, JEE, Spring, Struts2 / Webwork, Hibernate * Serveurs et middleware : JOnAS, Tomcat, SwiftMQ * Base de données : Oracle * Outils : CI/CD (GitLab), Ticketing (Jira), Test (XRay) * Bonus : Connaissances en cartographie (ArcGIS, OpenLayers, Flutter) appréciées Profil recherché * Vous justifiez d'une première expérience significative en développement Java. * Vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe. * Vous appréciez les environnements techniques exigeants et les projets à fort impact. Pourquoi rejoindre Programisto ? * Des missions choisies en accord avec vos aspirations * Un suivi de carrière personnalisé, avec un point régulier sur vos envies et objectifs * Une entreprise à taille humaine où la transparence, le respect et la proximité priment * Des événements réguliers (afterworks, formations, communautés tech) * Une politique de formation continue et d'accès à des certifications * Une prime de cooptation généreuse si vous nous recommandez quelqu'un ! Envie d'échanger ? Envoyez votre CV ! Notre objectif : un process rapide, humain, et sans détour, pour savoir rapidement si l'on a envie de construire ensemble. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 35 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 33300 Bordeaux: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (33300 Bordeaux)

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Votre cabinet de recrutement Adecco Recrutement et sa consultante Marie recherche pour l'un de ses clients, Acteur majeur de l'assurance en France et pour son Agence de Lesparre, un conseiller clientèle Assurance (F/H) en CDI. Principales missions : Vous gèrerez principalement une clientèle de particuliers, sur l'ensemble des besoins des clients avec en fonction de vos appétences la possibilité de vous spécialiser dans des domaines précis comme la santé, la retraite...... Nous accompagnons nos clients de la souscription jusqu'au sinistre.***L'accueil et le conseil auprès des Sociétaires et assurés physique et téléphonique * la souscription et la gestion des contrats adaptés à la situation de chaque client, l'établissement de devis * ventes additionnelles sur divers contrats d'assurance * Le traitement des courriers, mails, la gestion administrative des dossiers * La démarche commerciale en collaboration avec l'Agent : campagnes commerciales, développement du portefeuille ... Conditions :***CDI * Poste à pourvoir dès que possible * 35h
36H de travail hebdomadaire * Horaire de l'agence : mardi au samedi matin, de 9h à 12h30 et de 14h30 à 18H30 * salaire : en fonction de l'expérience assurance et profil * + Mutuelle, Prévoyance, Tickets restaurants et réévaluation du salaire selon vos performances et montée en compétences Description du profil : Compétences requises :***Rigueur et organisation * Maîtrise du téléphone, d'internet et de l'outil informatique * Aisance relationnelle, qualités d'accueil et sens du service au client * Capacité à s'organiser et à travailler en équipe * Participation à la gestion des sinistres * Investissement Profil recherché :***Titulaire d'un BTS Banque Assurance accompagné d'une expérience à minima de 3 ans( alternance comprise) dans le domaine de l'assurance idéalement acquise en agence commerciale

Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'Å“uvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !

tâches principales :- Accompagnement des patients en parcours de soins- Travail motivationnel- Prévention de la rechute en addictologie- Evaluation du risque suicidaire, accompagnement et ré-orientation- Evaluation psychologique- Soutien des patients et des familles le temps de l'hospitalisation : prise en charge de troubles anxiodépressifs,gestion des émotions, travail d'acceptation (annonce de diagnostic, changement de lieu de vie, perted'autonomie, .), deuil, etc.- Suivi ou réorientation des patients vers l'extérieur.- Animation de groupes de paroles pour les soignants des autres services- Possibilité d'intervention dans tous les services de la clinique en remplacement des collègues : soins desuite et réadaptation, gériatrie ,médecine, chirurgie ,maternité, urgences, soins continus, soins palliatifs,chimiothérapie, dialyse

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une opportunité unique de travailler au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines et mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, faites le choix d'une carrière épanouissante et valorisante.Comment aimeriez-vous transformer la qualité de vie des patients en tant qu'aide-soignant(e) en clinique ? Rejoignez notre équipe dynamique pour offrir un soutien essentiel aux patients dans notre clinique.
Assurer le confort physique et moral des patients avec empathie et efficacité
Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour coordonner les soins quotidiens
Maintenir un environnement de soins propre et sécurisé, respectant les protocoles sanitaires Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 12/jours
Salaire: 15 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et l'attention accordée au bien-être de ses salarié(e)s, afin de contribuer à une vision positive et solidaire du secteur médical.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des patients en tant qu'Aide soignant(e) en clinique ? Dans un environnement clinique dynamique, vous apporterez votre soutien aux patients et assurerez leur bien-être physique et émotionnel
Assister l'équipe médicale lors des soins en garantissant un environnement sécurisé et serein pour chaque patient
Participer activement à l'hygiène quotidienne des patients tout en respectant leur dignité et leurs besoins individuels
Contribuer au suivi administratif des dossiers des patients en maintenant une communication claire et efficace avec l'équipe soignante Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 5/jours
Salaire: 15 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Description du poste :
- REMUNERATION
-***Une rémunération attractive non plafonnée * Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence * + de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000€***-- AVANTAGES
- Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même, grâce à :***Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières * Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier * Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale * La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier * L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité * Et surtout, un métier passionnant !***-- MISSIONS
- Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :***Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier * Développer votre portefeuille de mandats immobiliers * Organiser les visites des biens immobiliers * Gérer la négociation * Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Description du profil :
- L'opportunité de rejoindre SAFTI est ouverte à tout le monde !
- Vous êtes expérimenté ou en reconversion professionnelle et vous souhaitez devenir votre propre patron ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.***Plus de 97% de nos conseillers immobiliers sont satisfaits !

L'aventure chez MonCentredeSanté ! Vous êtes infirmier désireux de travailler dans les meilleures conditions ? Pour notre nouveau centre de santé pluridisciplinaire situé au centre de Bordeaux, nous recherchons un infirmier en CDI à temps plein qui aura à cœur de remplir pleinement ses missions mais aussi de participer activement à un projet humain valorisant et stimulant ! Vos missions consisterons à l'activité de prélèvements biologiques, de réalisation d'actes infirmiers et d'assistance aux différents médecins du centre. Vous exercerez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle dynamique composée de médecins généralistes, spécialistes et paramédicaux et bénéficierez de conditions de travail optimales : locaux neufs, matériels de dernière génération. * Ça vous intéresse ? Rejoignez-nous ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive pour intégrer votre activité en toute sérénité et profiterez d'autres avantages du groupement : tickets restaurants, mutuelle, prise en charge, déplacement, contrat de prévoyance, . Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * À partir de quand êtes vous disponible ? Lieu du poste : En présentiel

L'Entreprise Biltoki signifie "l'endroit qui rassemble" en basque. Nous sommes une entreprise familiale dont le siège est situé à Anglet (64). Depuis plus de 10 ans, nous réinventons les halles pour en faire des lieux de convivialité où les habitants se retrouvent et partagent de bons moments autour des meilleurs produits du marché, issus du savoir-faire d'artisans et de commerçants indépendants locaux. Aujourd'hui, Biltoki compte 10 halles dont Bordeaux, Angers ou Issy-les-Moulineaux, plus de 150 collaborateurs et 200 commerçants. En 2024, nous avons lancé le mouvement "Des halles pour toutes nos villes" pour accélérer le renouveau de ces véritables lieux d'échanges partout en France ! Vos missions Au sein des halles de Bacalan, vos missions seront les suivantes : * Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail et les standards Biltoki * Veiller au bon entretien de toutes les zones logistiques * Nettoyer les tables et les assises * Nettoyer les toilettes en assurant un passage régulier (début, milieu, fin de service) * Réapprovisionner les toilettes en consommables (papier WC + savon liquide) et vider les poubelles * Effectuer toutes les tâches avec le souci du détail, de la propreté et de la sécurité * Ranger et mettre en place la terrasse * Débarrasser les verres et les nettoyer * Veiller au bon rangement des consignes à verres * Assurer le run en salle (débarrassage des zone de tri, des tables...) * Vider le contenu des assiettes dans les poubelles * Ramener les assiettes, couverts et verres aux différents stands * Réaliser la plonge manuelle * Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,08€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Le centre E.Leclerc Bordeaux Chartrons est un hypermarché à prédominance alimentaire et faisant partie du mouvement E.Leclerc créé en 1945. Ce magasin de proximité et à taille humaine a été conçu pour répondre le mieux possible aux attentes et besoins des clients. Notre centre E.LECLERC recherche actuellement en CDI 39h, un(e) comptable junior. Le poste est à pourvoir dès à présent, alors rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de la directrice, vous prendrez en charge tous les travaux courants administratifs et comptables : * Déclaration de la TVA * Saisie et contrôle des enregistrements comptables, des rapprochements bancaires, édition et contrôle des stocks, pointages des comptes clients et fournisseurs, et le contrôle des encaissements, décaissements et CA. Création et mise en service des immobilisations * Participation à l'élaboration du bilan * Saisie des écritures comptables * Suivi de la facturation clients et encaissements * Suivi des dossiers administratifs * Autres taches administratives et comptables Une formation et un accompagnement au poste seront programmées pour le/la candidat(e) retenu(e) après une période d'adaptation à l'environnement de travail. + Prime de fin d'année, intéressement et participation dans la mesure où les conditions d'attribution seront réunies, telles que définies par la convention collective applicable. Profil recherché Niveaux Bac +2 en comptabilité ou gestion, ou expérience significative, vous maîtrisez les outils bureautiques. La maîtrise d'Excel est un plus ! Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) à l'écoute, méthodique, dynamique, motivée. Rejoignez notre équipe au sein des services comptables et administratifs en adressant votre dossier de candidature (lettre de motivation, CV ) par mail ou déposez-le à l'accueil du magasin : LECLERC BORDEAUX CHARTRONS Service Recrutement 155 cours Saint Louis 33300 Bordeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement innovant et à taille humaine, où l'attention portée au bien-être des salarié(e)s est prioritaire, afin de bénéficier d'un environnement professionnel épanouissant et stimulant.Comment vos compétences d'Infirmier(e) enrichiraient-elles l'excellence des soins au sein de notre clinique ? Dans cet établissement de santé, vous serez chargé(e) de prodiguer des soins infirmiers aux patient(e)s durant la nuit
Assurer la surveillance nocturne des patient(e)s, en veillant à leur sécurité et au suivi des prescriptions médicales
Administrer les traitements prescrits, en respectant scrupuleusement les protocoles établis par l'établissement
Collaborer avec l'équipe médicale afin d'adapter les soins aux besoins spécifiques de chaque patient(e) Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 21/jours
Salaire: 20 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunitIndemnité kilométrique
Hébergement sur place Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de nuit (F/H) expérimenté(e) pour rejoindre une clinique dynamique.
Maîtrise des soins infirmiers appropriés dans un environnement clinique
Capacité à travailler efficacement durant les horaires de nuit
Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire
Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) requis pour ce poste Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Le centre dentaire de LESPARRE EN MEDOC, établissement du Pavillon de la mutualité
VYV3 recherche un/une Chirurgien Dentiste DIPLOME (F/H) et inscrit à l'ordre français des chirurgiens dentistes en CDI à temps complet ou partiel pour compléter ses équipes. Nous vous proposons de :Vous concentrer sur votre cur de métier : soigner les patients. Chez nous, les praticiens sont exempts de toutes tâches administrativesIntégrer une équipe de praticiens avec le soutien d'assistant(e)s dentaires diplômé(e)sUn parcours d'intégration personnalisé selon le profil du praticienLa possibilité de partager vos savoirs et d'expériences entre confrères pour une meilleure prise en charge du patientUne structure à taille humaineUn plateau technique de qualitéLa possibilité de vous former et dévoluer dans vos compétencesle respect strict de votre autonomie professionnelleUn équilibre vie privée et vie professionnelleNos valeurs d'écoute, d'accompagnement et d'engagement sont au cur de notre pratique, tout comme notre volonté de valoriser le parcours du patient et des soignants du groupeVYV3 cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Titulaire d'un diplôme de chirurgien dentaire, vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein dune communauté dexperts qui uvre pour laccès aux soins pour tousp>Qualités recherchées : Professionnalisme Bienveillance EthiqueVous connaissez nos avantages ?Rémunération motivanteDes remises sur des achats de soin dans nos activités (optique)Un accès à des formations tout au long de l'année et à la mobilité interneUne mutuelle à option en corrélation avec vos besoinsUn tarif préférentiel et un remboursement à hauteur de 50% pour l'abonnement transport en communUn parking gratuit sur notre site.Alors rejoignez nous !

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement reconnu, porteur de fortes valeurs humaines, où l'attention est constamment portée sur le bien-être des salarié(e)s, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Qu'est-ce qui vous passionne dans le rôle d'Infirmier(ère) en clinique? Rejoignez notre équipe dynamique dans un environnement stimulant au sein d'une clinique pour prodiguer des soins de qualité aux patients
Assurez le suivi des traitements et des soins prescrits en collaboration avec l'équipe médicale
Participez activement à l'évaluation des besoins des patients pour garantir une prise en charge optimale
Contribuez à l'amélioration continue des pratiques de soin en partageant vos observations avec les collègues et les supérieurs Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 24/jours
Salaire: 20 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un infirmier de (F/H) passionné(e) pour rejoindre une clinique dynamique en journée.
Vous possédez un Diplôme d'État d'Infirmier(e) reconnu
Vous avez au moins deux ans d'expérience dans un environnement clinique
Vous faites preuve de grandes compétences en communication et en écoute active
Vous démontrez une capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une opportunité unique de travailler au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines et mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, faites le choix d'une carrière épanouissante et valorisante.Quel impact inspirant souhaitez-vous avoir en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre clinique¿? Vous serez chargé(e) d'assurer des soins de qualité supérieure au sein d'un environnement clinique stimulant et bienveillant
Administrer les traitements et surveiller l'état des patient(e)s tout au long de la journée
Coordonner avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale et personnalisée
Documenter avec précision les dossiers de soins et participer activement aux réunions de suivi des patient(e)s Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 10/jours
Salaire: 20 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) infirmier(e) dévoué(e) pour rejoindre notre clinique dynamique sur des horaires de jour
Diplôme d'État en soins infirmiers requis
Minimum de deux ans d'expérience en milieu clinique
Compétences solides en travail d'équipe et collaboration
Excellente capacité d'écoute et empathie naturelle Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et l'attention accordée au bien-être de ses salarié(e)s, afin de contribuer à une vision positive et solidaire du secteur médical.Pourquoi ne pas contribuer activement au bien-être des patients en tant qu'Infirmier(e) en Clinique ? Rejoignez une clinique dynamique et contribuez à prodiguer des soins de qualité aux patients.
Assurez la surveillance et l'évaluation des besoins de santé des patients hospitalisés
Collaborez avec une équipe médicale pour planifier et administrer des soins appropriés
Participez activement à l'amélioration continue des protocoles de soins et des pratiques en clinique Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 7/jours
Salaire: 20 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) dynamique et expérimenté(e) pour des horaires de jour en clinique.
Maîtrise des soins infirmiers avec un minimum de 2 ans d'expérience
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Détenteur/rice du Diplôme d'État d'Infirmier(e)
Compétences en gestion du stress et résolution de problèmes complexes Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

La Clinique assure la prise en charge globale de proximité sur le territoire du Médoc avec des services de soins de médecine, chirurgie, obstétrique, des soins de suite et réadaptation, et une prise en charge en soins non programmée avec des Urgences et un SMUR. Elle assure une prise en charge spécialisée de proximité notamment avec la prise en charge des séances de chimiothérapie des pathologies digestives, des séances d'hémodialyse en unité médicalisée et de la fin de vie. Depuis , elle a développé une offre de soins hors les murs avec l'Equipe Mobile en Soins Palliatifs. L'établissement de 145 lits propose une large offre de soins :
de chirurgie,
d'ambulatoire,
de médecine,
d'urgences (avec SMUR),
de maternité,
de soins de suite et de réadaptation,
de soins palliatifs,
d'une unité de soins continus. La clinique comprend aussi un bâtiment de consultations, un centre d'imagerie médicale et un service d'urgence.Dans le cadre de cet établissement, vous serez responsable de fournir des soins thérapeutiques en réadaptation physique.
Assurer des séances personnalisées pour améliorer la mobilité et la qualité de vie des patients
Collaborer avec une équipe médicale pour établir des plans de traitement adaptés
Effectuer des évaluations détaillées des besoins en kinésithérapie des patients Contrat du 20 au 31 octobre 19 brut/heure + 10% de CP + 10% de prime de fin de mission Prise en charge d'un aller/retour calculé selon votre domicile fiscal
Montant plafonné à 200 euros Hébergement en chambre meublée Horaires de travail 9h-12h / 13h-17h00 En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. La clinique recherche un(e) Masseur kinésithérapeute qualifié(e) et dynamique.
Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis
Maîtrise des techniques de massage thérapeutique
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Sens de l'écoute et de l'empathie envers les patients 14

Le centre E.Leclerc Bordeaux Chartrons est un hypermarché à prédominance alimentaire et faisant partie du mouvement E.Leclerc créé en 1945. Ce magasin de proximité et à taille humaine a été conçu pour répondre le mieux possible aux attentes et besoins des clients. Notre centre E.LECLERC recherche en temps complet (39H) UN(E) COMPTABLE (H/F) CONFIRMÉ(E) Poste en C.D.I à pourvoir rapidement. Sous la responsabilité de la directrice administrative et financière, vous assurez le traitement des opérations comptables du magasin en respectant les procédures internes et la réglementation en vigueur. Tenue de la comptabilité générale et analytique : * Enregistrer les pièces comptables et les opérations courantes. * Gérer la comptabilité des frais généraux et des immobilisations. * Suivre la comptabilité des fournisseurs et des clients. * Saisir les écritures liées à la trésorerie. * Effectuer les écritures d'inventaire en fin de période. Contrôle et analyse : * Vérifier la bonne imputation des opérations comptables. * Analyser et contrôler les comptes liés à l'activité du magasin. * Justifier les comptes lors des arrêtés comptables. * Évaluer les provisions à constituer. * Assurer la fiabilité et la cohérence des opérations comptables. Gestion financière et administrative : * Préparation et établissement des déclarations de TVA. * Suivre les impayés et gérer les dossiers précontentieux. * Participer au suivi budgétaire. * Assurer la gestion des caisses et du coffre au quotidien ainsi qu'en clôture. * Suivre et contrôler les comptes fournisseurs et clients, veiller à la bonne gestion des comptes (justifications, relances, provisions...) * Enregistrer les écritures liées à la trésorerie et réaliser les opérations de provisions. * Réaliser les rapprochements bancaires et justifier les soldes lors des arrêtés comptables. * Suivi comptable des emprunts et intérêts. * Évaluer les provisions nécessaires pour les arrêtés comptables. * Assurer la gestion administrative et financière des dossiers en charge. * Suivi et gestion des contrats des prestataires externes. * Préparation du dossier d'arrêté des comptes semestriels et annuels Profil recherché : Diplôme minimum Bac+2 en comptabilité ou gestion. Solide maîtrise des techniques comptables. Bonne connaissance des outils bureautiques, notamment le Pack Office (Excel, Word, PowerPoint). Expérience avec des logiciels de gestion comptable tel que CEGID. Qualités personnelles : * Rigueur et souci du détail. * Respect strict de la confidentialité des informations. * Autonomie et sens des responsabilités. * Capacité à gérer efficacement les priorités et les délais. Informations complémentaires : Durée de travail : Poste à temps complet (39h/semaine). Rémunération : Selon profil. Avantages : Prime de performance individuelle, intéressement et participation, 13ème mois. Lieu du poste : En présentiel. Statut : Employé niveau 3 de la CCN. Ces missions vous intéressent ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et cliquez sur "Postuler" pour rejoindre nos équipes ou déposez votre candidature à l'accueil du magasin : E.LECLERC BORDEAUX CHARTRONS Service Recrutement 155 cours Saint Louis 33300 Bordeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

POSTE : Tourneur Autre H/F DESCRIPTION : Votre mission Le Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients un(e) Usineur / Tourneur en contrat à durée indéterminée (CDI), basé à Gaillan en Médoc, à proximité de Lesparre-Médoc. Description du Poste : En tant qu'Usineur / Tourneur, vous aurez l'opportunité de travailler sur des produits de haute qualité, élaborés à partir de matériaux composites et d'alliages métalliques. Vous serez impliqué(e) dans la fabrication de rouleaux techniques destinés à des machines ainsi que de pièces de structure pour le secteur de l'aéronautique, ce qui constitue un enjeu majeur en termes de précision et de fiabilité. Missions Principales :
Interpréter et analyser des plans techniques pour préparer l'usinage.
Appliquer les techniques d'usinage appropriées en fonction des matériaux et des spécificités de chaque produit.
Effectuer le montage et le réglage des machines-outils afin d'optimiser le processus de production.
Utiliser les outils de contrôle dimensionnel pour garantir la conformité des pièces fabriquées. Compétences Requises : Le candidat idéal devra posséder des compétences solides dans les domaines suivants :
Lecture de plans techniques et de schémas de fabrication.
Techniques d'usinage avancées et maîtrise des conditions de coupe.
Compétences en montage et réglage des machines-outils.
Utilisation efficace des moyens de contrôle pour assurer la qualité des produits finis. Votre profil Qualification recherchées : CAP, Bac Pro, ou BTS en usinage ou en mécanique. Rigoureux et méthodique, vous appréciez de travailler la matière et la mécanique de précision. Vous aimez le travail en équipe afin de collaborer avec les autres métiers de l'atelier et les services techniques. Par ailleurs, vous aimez disposer d'une bonne autonomie dans l'organisation de votre travail au sein de l'équipe. Enfin, afin de vous épanouir durablement au sein de la société, vous appréciez la vie au grand air, la nature, les sports nautiques ou l'oenologie Notre implantation dans une zone naturelle préservée vous offrira les conditions idéales pour cela ! A votre arrivée vous suivrez un parcours d'intégration complet dans l'entreprise pour bien comprendre notre fonctionnement et nos savoir-faire. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine qui accorde autant d'importance à ses salariés qu'à ses clients et partenaires. Rémunération : Variable selon profil et compétences (25K€ à 32 K€ bruts annuels) A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :

Vous gérerez de manière autonome un portefeuille clients de tailles et secteurs variés. vous assurerez les missions de déclarations, tenue et révision comptable jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale Profil recherché : de formation comptable vous justifiez d une expérience d' au moins 2 ans au sein d un cabinet comptable à un poste similaire. poste à pourvoir rapidement en CDI. Cabinet à taille humaine basé à Bordeaux secteur Nouveaux Chartrons. merci d adresser votre CV, prétentions et lettre de motivation par mail Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 200,00€ à 3 000,00€ par mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 3 300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement reconnu, porteur de fortes valeurs humaines, où l'attention est constamment portée sur le bien-être des salarié(e)s, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Qu'est-ce qui vous passionne dans le rôle d'Infirmier(ère) en clinique? Rejoignez notre équipe dynamique dans un environnement stimulant au sein d'une clinique pour prodiguer des soins de qualité aux patients
Assurez le suivi des traitements et des soins prescrits en collaboration avec l'équipe médicale
Participez activement à l'évaluation des besoins des patients pour garantir une prise en charge optimale
Contribuez à l'amélioration continue des pratiques de soin en partageant vos observations avec les collègues et les supérieurs Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 24/jours
Salaire: 20 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une opportunité unique de travailler au sein d'un établissement reconnu, axé sur de fortes valeurs humaines et mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, faites le choix d'une carrière épanouissante et valorisante.Quel impact inspirant souhaitez-vous avoir en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre clinique¿? Vous serez chargé(e) d'assurer des soins de qualité supérieure au sein d'un environnement clinique stimulant et bienveillant
Administrer les traitements et surveiller l'état des patient(e)s tout au long de la journée
Coordonner avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale et personnalisée
Documenter avec précision les dossiers de soins et participer activement aux réunions de suivi des patient(e)s Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 10/jours
Salaire: 20 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cette structure médicale innovante, à taille humaine, où la valorisation des efforts individuels est au cœur de sa vision, offrant ainsi un cadre professionnel stimulant et épanouissant à chaque collaborateur(trice).Comment tireriez-vous parti de vos compétences d'Infirmier(e) dans le cadre d'une clinique ? Dans un environnement clinique, vous fournirez des soins de qualité aux patients tout en promouvant leur bien-être.
Assurer la coordination et l'administration des traitements médicaux prescrits aux patients
Maintenir une communication étroite avec l'équipe médicale pour optimiser les soins aux patients
Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et ajuster les soins selon les besoins Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 8/jours
Salaire: 20 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement innovant et à taille humaine, où l'attention portée au bien-être des salarié(e)s est prioritaire, afin de bénéficier d'un environnement professionnel épanouissant et stimulant.Comment vos compétences d'Infirmier(e) enrichiraient-elles l'excellence des soins au sein de notre clinique ? Dans cet établissement de santé, vous serez chargé(e) de prodiguer des soins infirmiers aux patient(e)s durant la nuit
Assurer la surveillance nocturne des patient(e)s, en veillant à leur sécurité et au suivi des prescriptions médicales
Administrer les traitements prescrits, en respectant scrupuleusement les protocoles établis par l'établissement
Collaborer avec l'équipe médicale afin d'adapter les soins aux besoins spécifiques de chaque patient(e) Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 21/jours
Salaire: 20 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
Indemnité kilométrique
Hébergement sur place Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et l'attention accordée au bien-être de ses salarié(e)s, afin de contribuer à une vision positive et solidaire du secteur médical.Pourquoi ne pas contribuer activement au bien-être des patients en tant qu'Infirmier(e) en Clinique ? Rejoignez une clinique dynamique et contribuez à prodiguer des soins de qualité aux patients.
Assurez la surveillance et l'évaluation des besoins de santé des patients hospitalisés
Collaborez avec une équipe médicale pour planifier et administrer des soins appropriés
Participez activement à l'amélioration continue des protocoles de soins et des pratiques en clinique Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 7/jours
Salaire: 20 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Bonjour , je suis à la recherche d'un/une aide ménager/ménagère pour une maison de vacances pour juillet et août.le nettoyage est occasionel selon les locations.

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:
Organiser le chantier;
Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement :
Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;
Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :
Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
Un management de proximité
Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
Un centre de formation en interne
Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté),
Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.

POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et l'attention accordée au bien-être de ses salarié(e)s, afin de contribuer à une vision positive et solidaire du secteur médical. Pourquoi ne pas contribuer activement au bien-être des patients en tant qu'Infirmier(e) en Clinique ? Rejoignez une clinique dynamique et contribuez à prodiguer des soins de qualité aux patients.
Assurez la surveillance et l'évaluation des besoins de santé des patients hospitalisés
Collaborez avec une équipe médicale pour planifier et administrer des soins appropriés
Participez activement à l'amélioration continue des protocoles de soins et des pratiques en clinique Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 7/jours
Salaire: 20 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. 20 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) dynamique et expérimenté(e) pour des horaires de jour en clinique.
Maîtrise des soins infirmiers avec un minimum de 2 ans d'expérience
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Détenteur/rice du Diplôme d'État d'Infirmier(e)
Compétences en gestion du stress et résolution de problèmes complexes Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

RESPONSABILITÉS : Le masseur-kinésithérapeute aura pour mission: Accueil et prise en charge des personnes, dans son domaine Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'informations, travail de synthèse, restitution...) Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, de la personne Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité Surveillance de l'état de santé des patients dans son domaine d'intervention Participation aux réunions de synthèses pluridisciplinaires Renseignement du dossier de rééducation dans le logiciel informatique (bilan, transmissions, planification) Participer au codage des actes de rééducation (PMSI) PROFIL RECHERCHÉ : Esprit d'équipe et sens du travail en équipe interprofessionnelle, patience et tolérance, sens de l'analyse, de l'observation et de l'écoute, dynamisme, diplomatie, disponibilité, polyvalence et adaptabilité.

Le masseur-kinésithérapeute aura pour tâche:     Accueil et prise en charge des personnes, dans son domaine     Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'informations, travail de synthèse, restitution...)     Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité     Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, de la personne     Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité Surveillance de l'état de santé des patients dans son domaine d'intervention     Participation aux réunions de synthèses pluridisciplinaires     Renseignement du dossier de rééducation dans le logiciel informatique (bilan, transtâches, planification)     Participer au codage des actes de rééducation (PMSI)

Description : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE H/F) au sein de le CMP Lesparre-Médoc relevant au Pôle PUMA, à temps plein. MISSION GÉNÉRALE DU POSTE : Assurer le suivi et la prise en charge des patients souffrant de pathologies psychiatriques chroniques stabilisées adressés par un (des) médecin(s). Assurer le suivi des patients selon les modalités de l’arrêté du 25 avril 2025 modifiant l’arrêté du 18 juillet 2018 fixant les listes permettant l’exercice infirmier en pratique avancée en application de l’Article R.4301-3 du code de la santé publique. ACTIVITÉS PRINCIPALES :          * Suivre des patients présentant une pathologie psychiatrique stabilisée. * Assurer le suivi IPA au CMP mais également au domicile du patient quand les déplacements sont compliqués. * Assurer la primo prescription de certaines molécules, conformément à l’arrêté du 25 avril 2025 * Renouveler ou adapter les prescriptions médicales conformément au référentiel de compétences IPA * Assurer la surveillance biologique et réaliser les prescriptions pour les IDE libéraux. * Assurer la surveillance somatique spécifique liée à la prise de psychotropes * Améliorer la sécurité, la qualité de vie et la santé globale du patient. * Favoriser une meilleure coordination des parcours de santé : éviter une rupture de la continuité des soins somatiques, renouer si besoin des liens avec un suivi somatique (MG, spécialistes) * Mettre en place des actions de prévention et d’éducation à la santé : diététique, activité physique, accompagnement au sevrage… * Réaliser des missions de prévention, d’éducation et de dépistage précoce en proposant des consultations avancées d’évaluation clinique au sein des maisons de santé pluriprofessionnelles, des EHPAD et des foyers de vie. * Missions transversales au niveau de l’institution et du pôle. Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : ·         Diplôme d'état d'Infirmier en pratique avancée CONNAISSANCES : ·         Évaluer l’état de santé de patients en relai de consultations médicales o    Réaliser des entretiens IPA avec rédaction d’anamnèse, évaluation clinique, repérage de vulnérabilités et compte-rendu d’entretiens o    Évaluer l’indication, l’efficacité, la tolérance, l’observance des stratégies thérapeutiques o   Prévenir, dépister précocement une aggravation, une rechute o   Évaluer les effets indésirables liés à la prise des traitements (syndrome extra-pyramidal, trouble endocrinien, trouble cardiaque, syndrome métabolique.) o   Évaluer le risque suicidaire o   Évaluer et dépister les comorbidités somatiques et psychiatriques. Inciter à leur prise en charge o   Évaluer périodiquement le projet thérapeutique et ses objectifs. ·         Définir et mettre en œuvre le projet de soins du patient à partir de l’évaluation globale de son état de santé o   Analyser la pertinence de prescrire ou renouveler des examens complémentaires dans le cadre d’une démarche de prévention du risque somatique, à partir de l’analyse de l’état de santé du patient et la surveillance des effets des traitements (hémogramme, ionogramme sanguin, transaminases, glycémie, exploration des anomalies lipidiques, dosage bêta-HCG, bilan hépatique, rénal complet, dosages de médicaments, de produits toxiques, recherche de toxiques urinaires, dosage des hormones thyroïdiennes, ECG). o    Analyser la pertinence du renouvellement ou de l’adaptation de la prescription : des thymorégulateurs, antidépresseurs, anxiolytiques, hypnotiques, psychostimulants, antipsychotiques atypiques, neuroleptiques conventionnels, antiépileptiques et correcteurs. ·         Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et d’éducation thérapeutique. o   Concevoir et mettre en œuvre des programmes d’éducation thérapeutique. En reconnaissant leur apport, poursuivre les mesures psycho-éducatives pour le patient et/ou la famille et/ou les aidants. o   Tracer l’ensemble des activités de soin dans le dossier de soin informatisé « Hopital Manager » ·         Organiser les parcours de soins et de santé des patients en collaboration avec l’ensemble des acteurs concernés Coordonner avec le psychiatre la prise en charge globale en appui avec : o   Les acteurs du pôle médico-technique et somatique hospitaliers o   Psychologue o   Médecin généraliste o   Infirmier libéral (IDEL) o   Communautés Professionnelles Territoriales de Santé (CPTS) o   Maisons de Santé (MDS)   ·         Évaluer l’état de santé de patients en relai de consultations médicales o    Réaliser des entretiens IPA avec rédaction d’anamnèse, évaluation clinique, repérage de vulnérabilités et compte-rendu d’entretiens o    Évaluer l’indication, l’efficacité, la tolérance, l’observance des stratégies thérapeutiques o   Prévenir, dépister précocement une aggravation, une rechute o   Évaluer les effets indésirables liés à la prise des traitements (syndrome extra-pyramidal, trouble endocrinien, t...

Le centre dentaire de LESPARRE EN MEDOC, établissement du Pavillon de la mutualité
VYV3 recherche un/une Chirurgien Dentiste DIPLOME (F/H) et inscrit à l'ordre français des chirurgiens dentistes en contrat à temps complet ou partiel pour compléter ses équipes. Nous vous proposons de :Vous concentrer sur votre cœur de métier : soigner les patients. Chez nous, les praticiens sont exempts de toutes tâches administrativesIntégrer une équipe de praticiens avec le soutien d'assistant(e)s dentaires diplômé(e)sUn parcours d'intégration personnalisé selon le profil du praticienLa possibilité de partager vos savoirs et d'expériences entre confrères pour une meilleure prise en charge du patientUne structure à taille humaineUn plateau technique de qualitéLa possibilité de vous former et d'évoluer dans vos compétencesle respect strict de votre autonomie professionnelleUn équilibre vie privée et vie professionnelleNos valeurs d'écoute, d'accompagnement et d'engagement sont au cœur de notre pratique, tout comme notre volonté de valoriser le parcours du patient et des soignants du groupeVYV3 cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) assistant(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.). Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous avez de l'expérience ou véritablement envie d'apprendre un métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !

<p>Période : <br>Du : 22/12/2025
Au : 04/01/2026<br>Intervention en journée avec astreinte<br>Possibilité de fractionner les périodes d'interventions
1 semaine minimum<br><br>Service : <br>Maternité Niveau 1 : 300 accouchements par an<br><br>Rémunération proposée par l'établissement :<br>Frais de déplacement et logement pris en charge<br>650€ nets / journée<br>150€ nets / astreinte</p>

ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG SUPPORT, c'est l'entité qui gère les locatifs du groupe, et qui garantit la qualité et l'entretien de la flotte de mobil-homes. Notre équipe s'agrandit, et nous sommes à la recherche d'un·e Technicien·ne de Maintenance Itinérant. Vos missions au cours de la saison: Au printemps, vous effectuez les vérifications techniques annuelles de chaque mobile home, puis vous organisez les commandes des pièces techniques. L'été, vous intervenez selon le des réclamations clients, en respectant les délais d'intervention définis selon le type d'incident rencontré. Vous intervenez par exemple en électricité, plomberie, robinetterie, menuiserie, climatisation... A l'automne, vous réalisez les contrôles techniques obligatoires sur chaque mobile home, et vous préparez l'hivernage. Vous devez aussi préparer au transport les MH qui seront transférés. En fin de saison, une fois le camping fermé à la clientèle, vous effectuez des travaux de maintenance: réparation des planchers/linos, des plafonds, rénovation des douches... Tout au long de la saison, toutes les actions de maintenance, ainsi que les tâches administratives, sont gérées au moyen d'une application mobile. Vos atouts: Expérience dans un ou plusieurs des secteurs suivants: électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie. Capacité à s'organiser selon les priorités de votre journée/semaine Sens du service client Bonne aptitude à communiquer Les indispensables: Mobilité sur des déplacements départementaux (permis B indispensable) Bon niveau de français et idéalement d'anglais technique Aisance avec les outils informatiques Nos atouts: Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires: Application mobile dédiée à notre activité Outillage de qualité Téléphone professionnel Véhicule de société Lors de votre intégration, vous êtes accompagné pour découvrir ce métier riche et varié. Et votre montée en compétence se fait tout au long de la saison, avec le soutient de votre Manager et des Technicien(ne)s de Maintenance de votre périmètre.

Date d'embauche: Immédiatement Etre Agent cadre de vie à Partage et Vie, c'est :
Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité ;
Réaliser des prestations périodiques d'entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ;
Effectuer le nettoyage de la vaisselle ;
Assurer le nettoyage des équipements et matériels ;
Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ;
Assurer l'évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ;
Participer à la vie institutionnelle ;
Effectuer des remplacements en blanchisserie. Nos points forts :
Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ;
Un établissement participant à une démarche Montessori ;
Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ;
Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE !
Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;
Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.
Une mutuelle familiale ;
CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire d'un BEP sanitaire et social ; Vous avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ; Vous êtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail en équipe. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !