Offres d'emploi à Nainville-les-Roches

Nous recherchons une ou une Préparateur magasinier / Préparatrice magasinière avec pour missions : * Réception et contrôle de marchandises (port de charges < 30kgs) * Mise en rayon en respectant les références et codes fournisseurs mis en place * Préparation et emballage des articles en vue de l'expédition des commandes * Enlèvements des commandes fournisseurs (ponctuel) Possibilité d'évolution du poste en fonction de l'implication au sein de l'équipe. Du Lundi au Jeudi de 9h à 18h et le Vendredi de 9h à 17h (1h de pause déjeuner),(39h par semaine) sur place (pas de télétravail). Permis B et véhicule indispensable (zone très mal desservie par les transports en commun).

>>> Poste nécessitant une première expérience similaire <<< Devenez Gardien(ne) d'Immeuble
Ormoy et St Germain Les Corbeil (91) Résidences de 79 logements / Poste non logé / CDI Temps plein Rejoignez Pierres & Lumières, une entreprise humaine et engagée Chez Pierres & Lumières, nous pensons que chaque immeuble est un lieu de vie, et que chaque gardien(ne) joue un rôle essentiel : celui de créer du lien, d'être à l'écoute, et de veiller au bien-être collectif ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) gardien(ne) d'immeuble pour nos résidences locatives d'Ormoy et de Saint Germain Les Corbeil, communes résidentielles et verdoyantes du sud-est de l'Essonne. Un poste polyvalent, mais surtout humain, au service des locataires et du bien vivre ensemble. Votre mission : faire vivre la résidence En lien direct avec les équipes de Pierres & Lumières, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires et le garant du bon fonctionnement de leur lieu de vie. Vos journées seront rythmées par :
L'accueil et l'accompagnement des locataires (installation, information, services, .)
La petite maintenance (changement d'ampoules, suivi des équipements, entretien de la propreté des espaces)
L'entretien des parties communes : cour, parking, locaux à poubelles, trottoirs.
La surveillance générale et la sécurité des biens et des personnes
Le suivi des interventions techniques et la coordination des prestataires
Les visites et états des lieux pour les logements à relouer
Le lien quotidien avec les locataires, la gestion des premières relances en cas de besoin, et la participation à des événements de la résidence Pourquoi rejoindre Pierres & Lumières ?
Une entreprise engagée pour l'humain, la proximité et le respect de chacun
Des équipes qui vous soutiennent au quotidien
Le respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Des formations régulières pour monter en compétences
Une ambiance bienveillante, avec des collègues à l'écoute
Une vraie fierté d'agir pour le bien-vivre des locataires Profil recherché: Ce poste est fait pour vous si vous êtes :
Une personne fiable, rigoureuse, organisée et souriante
Doté(e) d'un vrai sens du service et de l'écoute
Autonome, tout en appréciant le travail en équipe
À l'aise avec des missions variées (techniques, relationnelles, administratives)
A l'aise avec l'outil informatique (gestion des mails, bonne connaissance d'Excel) Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais l'envie de s'investir est tout aussi importante à nos yeux. Ce que nous vous proposons :
Poste basé à Ormoy et Saint Germain Les Corbeil
CDI
Temps plein (35h/semaine, du lundi au vendredi)
Poste non logé
Rémunération selon profil et expérience Et aussi, de vrais avantages pour votre bien-être :
Tickets restaurant
Remboursement du titre de transport à 100 %
6 RTT en plus des 33 jours de congés payés par an
Mutuelle & prévoyance
Prime d'ancienneté à partir d'un an
Avantages CSE : réductions cinéma, loisirs, chèques vacances, etc. Envie de rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de son action ? >>>> Postulez en déposant votre CV ET en complétant la lettre de motivation dans votre candidature.

Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de garantir la satisfaction client en gérant efficacement les interactions téléphoniques et écrites. Gestion et suivi des demandes clients, des commandes et réclamations Être garant de la qualité de la relation client tant à l'oral qu'à l'écrit, en contribuant à la réalisation de la charte qualité de service du client (accueil, prise en charge, instauration d'un climat de communication gagnant-gagnant) Gestion des demandes clients en relation avec tous les acteurs concernés (en interne: tous les services concernés et en externe : transporteurs, fournisseurs, comptabilité...) Gestion des commandes client et commandes avec Ordre d'Achat (OA) liés à une commande client (création, modification, annulation) Traitement des réclamations/litiges dans les délais de traitement prévues par la direction du service Traitement des demandes de retours dans les délais de traitement prévues par la direction du service Mise à jour au fil de l'eau des données clients (CRM, ERP, EDI, base de données...) Actions de prévention quant à d'éventuelles anomalies Respect des procédures Alerter son supérieur ou le service concerné quant aux dysfonctionnements constatés Participer aux démarches d'amélioration continue. Indicateurs de suivis : Taux de litiges Taux de clôture litiges Délai de traitement moyen retour commande Taux de service téléphonique. Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Pourquoi choisir les EEFE HOVIA ? Intégrer le Centre Parental HOVIA de Saintry-sur-Seine, c'est rejoindre une structure engagée dans la Protection de l'Enfance, au sein d'une association reconnue d'utilité publique depuis plus de 100 ans. Vous travaillerez dans un environnement humain et collaboratif, fondé sur des valeurs fortes : solidarité, inclusion, respect et accompagnement personnalisé. Dans le cadre de la Prévention et de la Protection de l'Enfance, vous interviendrez auprès des enfants et de leurs familles confrontés à des problématiques sociales, économiques et administratives, en lien avec l'équipe éducative et les partenaires du territoire. Vos missions : soutenir, accompagner, orienter Rattaché-e à la Directrice adjointe des services éducatifs, vous :
Évaluez la situation sociale des familles et identifiez les besoins prioritaires.
Accompagnez et orientez vers les dispositifs adaptés (droits sociaux, santé, logement, insertion professionnelle, régularisation de séjour, tutelle/curatelle, MDPH.).
Soutenez et médiez : facilitez la communication avec les institutions (CAF, France Travail, préfecture, ASE, etc.) et assurez une présence d'écoute.
Aidez à la gestion budgétaire et financière, en orientant vers les dispositifs d'aide et en favorisant l'autonomie des familles.
Construisez avec les parents des projets d'insertion sociale et professionnelle, en valorisant leurs compétences et leur pouvoir d'agir.
Animez des ateliers collectifs sur l'accès aux droits et la gestion administrative.
Travaillez en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial, dans une dynamique de co-construction des parcours. Conditions de travail et avantages
Rémunération : Selon la convention collective CCN51, avec reprise d'ancienneté
Congés trimestriels
Restauration : Repas pris en charge par l'établissement
Avantages sociaux : Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur.
Parking gratuit mis à disposition du personnel et cadre agréable Le profil idéal : votre expertise et vos qualités humaines Vous êtes :
Titulaire du Diplôme d'État d'Assistant-e de Service Social (DEASS)
Connaisseur-se des droits sociaux, du droit de la famille, de la santé publique et des dispositifs de l'ASE
Capable d'accompagner les familles avec écoute, empathie et médiation
Rigoureux-se dans la gestion administrative, rédactionnelle et budgétaire
Organisé-e, réactif-ve et force de proposition dans la mise en place d'actions collectives et individuelles
À l'aise avec les outils informatiques et numériques Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.

Vous êtes particulièrement rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et de la discrétion. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez le langage soutenu. La maîtrise de l'anglais mais également des règles d'orthographe et de conjugaison sont particulièrement appréciées. Rejoignez notre équipe et développer votre sens des responsabilité et de la maitrise de l'art floral haut de gamme. Permis B exigé. ATTENTION : Pas de transports en commun.

Vos missions : Au quotidien, assurer l'accueil de la clientèle et la bonne tenue du magasin (animalerie). Disposer et ranger des produits sur l'espace de vente Proposer des produits adaptés aux clients afin de répondre à leurs besoins Effectuer la préparation des palettes et des commandes (port de charges entre 1,5 et 12 kg) Entretenir et nettoyer le magasin Ouverture et fermeture du magasin OBJECTIF DU POSTE
Accueil et présentation des produits
Répondre aux besoins des clients
Savoir et réaliser des ventes
Satisfaire une expérience client
Tenir la caisse en toute confiance
Travail en équipe (cohésion) Ce poste implique le port de charges lourdes (jusqu'au 15 kg). Le lieu de travail n'est pas du tout desservi par les transports en commun. Magasin ouvert du lundi au samedi de 9h30 à 19h30
5 jours de travail à déterminer avec l'employeur

LIDL recherche pour son entrepôt logistique au Coudray Montceaux des Préparateurs de commandes Le poste est ouvert à TOUS , Vous serez formé dans le cadre d'une POEI ( préparation opérationnel à l'emploi ) pendant 4 semaines avec le centre de formation "l'académie des métiers " sur les process opérationnel en plateforme. Après cette formation pratique et opérationnelle, vous effectuez un stage pratique en plateforme de 3 semaines. Vous êtes embauchés en CDI, si vous réussissez votre stage pratique. Vous êtes dans des conditions optimales de réussite pour nous rejoindre ! Vos missions :Le poste a pour objectif de préparer et d'organiser les marchandises sur les unités de transport et d'orienter les palettes préparées sur les circuits d'expédition adéquats Assurer la réception et le stockage des marchandises dans la plateforme logistique, Rassembler et conditionner l'ensemble des produits correspondant aux bons de commandes émis par nos supermarchés : prélèvement des marchandises dans le stock des produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, et constitution des palettes, Effectuer l'expédition des commandes préparées vers les supermarchés, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Votre profil : Vous démarrez dans la vie professionnelle Vous êtes organisé et polyvalent. Vous êtes efficace et aimez le travail en équipe. Travail 5 jours sur 7 : le samedi est travaillé en rotation Horaires possibles : 6H/13H21 ou 9H/17H ou 13H/20H21 Le poste proposé requiert les aptitudes au port de charges et de charges lourdes et également la station debout prolongée.

Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique. 4e groupe autoroutier européen, APRR et sa filiale AREA, sont au cœur d'un secteur qui se transforme profondément pour répondre aux défis de la mobilité de demain. Exploitants d'autoroutes, des maitres d'ouvrage et investisseurs, nous sommes ; des opérateurs de services et acteurs de la mobilité aussi nous devenons. Venez exprimer vos talents et développer votre potentiel, rejoignez-nous ! Nous recherchons : 3 AGENTS AUTOROUTIERS POLYVALENTS F/H en cdi pour son site de Fleury en Bière (77)
Autoroute A6 Puis Villabé (77) en 2027 VOS MISSIONS : Dans le cadre de nos missions de sécurité, vous effectuez les interventions d'urgence et assurez la protection des clients (interventions sur accidents/incidents, balisages de chantier). Vous réalisez des travaux d'entretien courant et de petites réparations :
espaces verts : tonte, taille, traitement .nécessitant la conduite d'engins spécifiques
nettoyage des aires de repos, des accotements, .
entretien des clôtures, assainissement .. Vous participez aux interventions de salage et déneigement. Des astreintes de sécurité 24h/24h impliquent de pouvoir vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 30 mns (Fleury-en Bière puis Villabé). Pourquoi nous rejoindre ?
Un parcours de professionnalisation composé de formations adaptées et personnalisées seront mises en place, à la prise de poste.
Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage
L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. #HumanPerspective
APRR et AREA donnent du génie à vos talents !
Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons :
Une rémunération sur 13 mois
Des primes d'intéressement et de participation attractives
L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage
De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE
Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire d'un CAP-BEP ou Bac Pro technique avec une expérience réussie dans les domaines agricole, espaces verts, bâtiments ou travaux publics. Vous êtes titulaire d'un permis B valide. Vous savez vous adapter aux situations et vous vous sentez apte à gérer les risques sur l'autoroute. Vous avez une bonne maîtrise de vous-même et savez prendre des initiatives. Vous alliez communication et sens du client. Vous aimez le travail en équipe, alors rejoignez-nous ! Poste à pourvoir en CDI (statut agent de maîtrise) pour notre site de Fleury-en-Bière (Puis Villabé en 2026) Organisation du travail : Horaires variables. Possibilité de travail de nuit en cas de travaux. Temps de travail annualisé. Astreintes régulières (1 semaine par mois) Notre process de recrutement :
Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes)
Un test sur ordinateur de mise en situation sur le tracé autoroutier (1 heure)
Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.

Notre agence d'intérim recherche pour l'un de ses clients basé sur Chailly en Bière, un employé de rayon libre-service H/F Les missions seront les suivantes : Mise en rayon des produits : Réception et contrôle des livraisons de marchandises. Disposition des produits sur les rayons en respectant les règles de merchandising et de rotation des stocks (FIFO). Bonne présentation des produits (propreté des rayons, étiquetage, etc.). Rangement et gestion des stocks : Assurer la gestion des stocks en rayon (vérification des ruptures de stock, réapprovisionnement, gestion des dates de péremption). Organiser les réserves et les stocks pour une rotation optimale. Accueil et service client : Accueillir les clients et répondre à leurs questions sur les produits en rayon. Conseiller les clients sur les produits, promotions et nouveautés. Aider les clients à trouver les produits qu'ils recherchent. Contrôle de la sécurité des produits : Vérifier la conformité des produits (date de péremption, emballages, etc.). Assurer la mise en conformité avec les règles d'hygiène et de sécurité. Tenue du poste de travail : Maintenir un espace de travail propre et ordonné (rayons, allées, etc.). Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Gestion des caisses (si applicable) : En cas de besoin, gérer les opérations de caisse (encaissement, gestion des retours, etc.). Profil recherché : Qualités requises : Bon relationnel et sens du service client. Rigueur et organisation. Esprit d'équipe et autonomie. Dynamisme et réactivité.

Vos missions
Tri du linge
Engagement du linge
Repassage du linge sur machine industrielle
Mise en chariot Jours travaillés Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Horaires De 06h00 à 13h15 ou de 13h15 à 20h30 Moyen de locomotion personnel recommandé en raison de l'accessibilité limitée par les transports en commun. Poste à pourvoir rapidement

Le golf UGOLF de Mennecy Chevannes (91) est à la recherche d'un Chargé de Clientèle Accueil (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ; Suivre et relancer les abonnés; Editer et émettre des propositions commerciales Maîtrise l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop) ; Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; Gérer les réservations et encaissements ; Fidéliser les clients potentiels ou existants ; Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint, RMS 9.) ; VOTRE PROFIL : Formation commerciale / vente Bac+2 Permis B Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, power point) Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat, réactivité Poste à pourvoir début octobre 2025 Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf

Poste de catégorie C, dès que possible jusqu'au 05/12/2025 à 50 % (temps de travail annualisé : 803,5 H/an) avec 1,25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels :
constitution des dossiers
fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
suivi des contrats
constitution des dossiers de retraites,
validation des services auxiliaires de tous les personnels,
suivi des absences des personnels
demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
courrier
accueil téléphonique et physique
GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
Régies : encaissements, suivi, transfert
suivi des bourses Autres :
gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
gestion du matériel
organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
participation au service de demi-pension
distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises :
connaître la réglementation RH
maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
organisé
bon relationnel,
être discret et capacité d'adaptation,
être réactif et disponible,
connaître la procédure budgétaire

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 31/08/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607h/an) avec 2,5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités principales :
Accueil
Gestion courrier et courriels
Diffusion d'information
Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits.
Assurer le soutien logistique de l'activité du service.
Gestion et alimentation de la base élèves,
Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves,
Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire,
Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles,
Suivi de l'orientation,
Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans. Savoir :
organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel,
techniques de communication écrite et orale, technique du domaine. Savoir-faire :
Traitement d'information
Travailler en équipe,
Organisation, planification
utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité
discrétion, neutralité, rigueur.

Poste de catégorie C, du 06/09/2025 jusqu'au 05/12/2025 à 50 % (temps de travail annualisé : 803,5 H/an) avec 1,25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels :
constitution des dossiers
fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
suivi des contrats
constitution des dossiers de retraites,
validation des services auxiliaires de tous les personnels,
suivi des absences des personnels
demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
courrier
accueil téléphonique et physique
GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
Régies : encaissements, suivi, transfert
suivi des bourses Autres :
gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
gestion du matériel
organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
participation au service de demi-pension
distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises :
connaître la réglementation RH
maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
organisé
bon relationnel,
être discret et capacité d'adaptation,
être réactif et disponible,
connaître la procédure budgétaire

Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante pour rejoindre notre équipe (1 agent d'entretien et 2 aide soignants) dédiée au bien-être de nos parents. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des soins de qualité à nos parents âgées en situation de handicap pour madame, en veillant à leur confort et à leur sécurité au quotidien. Responsabilités Faire la toilette et les soins de la patiente alitée, y compris l'habillage (2 fois par jour) Aider les patients dans leurs activités quotidiennes (service des repas, vaisselle, ranger la vaisselle, nettoyage des lieux utilisés pour la toilette et les repas,...) Fournir un soutien à nos parents en lien avec leurs familles (fils et filles et sœur) Collaborer avec les collègues et les infirmières pour garantir un suivi optimal des soins Effectuer des tâches de manutention, tel que le levage et la mise au fauteuil et remise au lit de la patiente Établir une liste de course pour les menus que vous allez réaliser en ayant pris soin de vérifier dans les stocks ce qui restait Réaliser les repas et le service du midi Finir la journée en ayant rempli le cahier de transmission à destination des deux collègues Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une expérience dans le domaine du soin aux personnes âgées ou aux personnes en situation de handicap Une aptitude à travailler avec des personnes nécessitant une assistance particulière Une aptitude à travailler en équipe et en concertation avec le milieu médical Un sens aigu du service et une capacité à établir une relation de confiance avec les patients Un permis de conduire sera nécessaire pour vos déplacements (pour venir au domicile, faire des courses,...) Des compétences en nettoyage et en entretien d'espaces de vie Rejoignez nous pour faire une différence significative dans la vie de nos parents que nous accompagnons. Votre engagement et votre compassion seront essentiels pour offrir un cadre de vie serein et agréable. PRISE DE FONCTION A DISCUTER POUR UN COMPLEMENT DE TEMPS PARTIEL SUR LES HORAIRES APRES 17H. POSSIBILITE DE PLUS D'HEURES DE TRAVAIL.

En tant que Conseiller(ère) Boutique chez Cigusto, vous serez amené(e) à : * Accueillir et conseiller nos clients pour leur offrir une expérience unique et personnalisée. * Atteindre et dépasser vos objectifs de vente en suivant vos KPI et en optimisant vos performances. * Fidéliser la clientèle grâce à une posture commerciale exemplaire et des conseils sur mesure. * Contribuer à la bonne tenue et à la performance de la boutique, en garantissant un environnement attractif et dynamique. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et souriant(e), orienté(e) résultats et motivé(e) par le dépassement de ses objectifs. Vous aimez suivre et analyser vos indicateurs de performance pour améliorer continuellement vos résultats. Une première expérience dans la vente est un plus, mais c'est surtout votre motivation, votre sens du service et votre envie de créer une expérience client de qualité qui feront la différence. Ce que nous offrons * Une formation complète sur nos produits et nos méthodes de vente. * Un environnement convivial et stimulant, où la performance et l'engagement sont reconnus et valorisés. * Des opportunités d'évolution rapides au sein d'un réseau national en plein essor.

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons plusieurs candidats/ candidates pour compléter notre équipe. Vous serez chargé(e) de conseiller les clients et prendre les commandes, assurer le service au comptoir et effectuer les encaissements. Vous participez à l'élaboration des produits (dans le respect des procédures KFC et des règles d'hygiène) et vous assurez l'entretien courant du restaurant. Amplitude horaires : de 9h00 à minuit. Plusieurs cadencements possibles avec des horaires en coupure et des horaires classiques matin, soir, week-end, journée... Horaires adaptables pour les étudiants en fonction de leur disponibilité (contrat de 10H /15H / 20H par semaine) Formation en interne assurée (POEI : Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) dès votre arrivée pour les débutants.

Notre société recherche un(e) Commercial(e)
Logiciel BtoB (H/F) pour un CDI dans nos locaux à Mennecy (91) Depuis 2004, Intrapole est éditeur de logiciel pour les entreprises de l'événementiel. Nous recherchons un(e) Commercial(e) pour accélérer le développement de notre logiciel Locasyst. Forts de notre belle croissance, nous souhaitons agrandir notre équipe commerciale. Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour missions :
Prospection multicanale : Développer activement votre portefeuille par téléphone, e-mailing, social selling et lors d'événements professionnels
Gestion des demandes entrantes : Qualifier avec pertinence les leads, conseiller les prospects et les orienter vers la solution la plus adaptée
Démonstrations : Piloter des démonstrations personnalisées et orientées valeur, principalement en visioconférence et ponctuellement sur site
Propositions commerciales : Construire des propositions et des devis clairs et cohérents avec notre politique tarifaire
Négociation et Closing : Mener le cycle de vente de bout en bout, de la négociation à la signature, en lien avec la Direction si besoin
Pilotage d'activité : Assurer un suivi rigoureux de votre pipeline dans le CRM, définir les prochaines étapes et établir des prévisions de vente fiables
Suivi client : Entretenir une relation de qualité avec vos clients pour garantir leur satisfaction et identifier de nouvelles opportunités
Collaboration & Veille : Échanger avec l'équipe Marketing sur les campagnes et le contenu, et assurer une veille active du marché
Reporting : Communiquer un reporting hebdomadaire de votre activité à la Direction Vous travaillerez au sein de notre entreprise de 30 personnes, dans une ambiance jeune et conviviale. Profil recherché :
2-5 ans en vente B2B logiciel/SaaS
Aisance en prospection et prise de RDV
Démo orientée valeur
Construction de devis et closing
Maîtrise d'un CRM et Microsoft 365
Excellentes qualités rédactionnelles
Connaissance de l'événementiel appréciée Ce que nous offrons :
Un CDI dans des bureaux neufs à Mennecy (91)
Une rémunération attractive : fixe + commissions sur les ventes, sans plafond, sur les prospects comme sur les clients existants
Une équipe jeune, dynamique et passionnée par les nouvelles technologies
Une culture d'entreprise tournée vers le service client et l'innovation
Des perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance Rejoignez-nous !

Nous vous proposons un poste en CDI polyvalent et stimulant, au cœur des décisions d'une entreprise en pleine expansion. Vous évoluerez dans un environnement de travail convivial et collaboratif, propice au développement de vos compétences et à votre progression professionnelle. La rémunération sera adaptée à votre profil et à votre expérience. MISSIONS : Poste en CDI rattaché(e) à la Direction, vous aurez en charge : Volet Comptabilité & Finance
Suivi rigoureux de la comptabilité quotidienne (saisie, rapprochements, facturation, suivi des règlements).
Suivi analytique des coûts et des budgets par chantier.
Reporting financiers. Volet Ressources Humaines & Social
Gestion administrative du personnel (suivi des heures, absences, suivi des dossiers salariés, médecine du travail, et mini CE interne).
Suivi des éléments variables de paie.
Appui dans le suivi des obligations sociales et réglementaires. Volet Direction & Organisation
Assistance quotidienne à la Direction dans le suivi administratif et opérationnel.
Gestion et organisation de la communication interne.
Participation active à l'amélioration des processus internes. PROFIL RECHERCHE
Formation en comptabilité, gestion ou équivalent.
Première expérience réussie en comptabilité/gestion, idéalement dans le secteur du BTP ou PME.
Bon sens de l'autonomie, rigueur et organisation.
Esprit d'analyse et de synthèse, curiosité et perspicacité.
Une assiduité permanente.
Excellent relationnel, esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels comptables). Lieu de la mission : Entreprise située à Pringy dans le 77 à 15 min de Melun. Proche de la gare de Boissise Le Roi et de la gare de Ponthierry

- Réaliser la prise en charge d'enfants et les guider dans les gestes de la vie quotidienne.
Effectuer, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort.
Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire CDD renouvelable Poste à pourvoir immédiatement

Vous serez amené à réaliser l'entretien de la maison : ménage, poussières, entretien des sols... 3h30 par semaine à définir lors de l'entretien 2 ans d'expérience demandée et références souhaitées

***A compétences égales, le recruteur attachera de l'importance aux personnes en situation de handicap *** MISSION : Epluchage et découpe de fruits frais (égrenage raisins, épluchage kiwis, oranges, pamplemousses, pommes, ...), Conditionnement des fruits épluchés et coupés en seau, coupelles, pots, barquettes, shaker. Mise en forme des cartons d'emballage, Approvisionnement des machines en fruits bruts et coupés et emballages, Préparation des commandes, Respect des règles d'hygiène et sécurité et de la fabrication, Maintien de la propreté du poste de travail. Spécificités du poste : Formation interne à l'hygiène Travail dans un milieu froid entre +1/+4°C Port des équipements de protection individuelle Station debout Horaires : 7h30-15h30 ou 8h30-16h30 selon le service Travail les jours fériés, et les samedis si besoin

Offre d'emploi : Responsable de secteur (H/F)
CDD 3 mois évolutif en CDI Qui sommes-nous ? Mosaïque Services est une agence de services à la personne implantée depuis 2006, reconnue pour son sérieux, sa proximité et son engagement auprès des familles et bénéficiaires. Nous recrutons un Responsable de secteur pour rejoindre notre équipe à Ballancourt et assurer la coordination de l'activité sur le terrain comme au bureau. Salaire brut mensuel : 779,40€ Vos missions principales : Organisation et suivi des plannings des intervenants Recrutement, intégration et suivi du personnel Réception et traitement des appels clients Suivi des dossiers clients, gestion des réclamations et satisfaction des bénéficiaires Prospection et développement commercial de l'activité Facturation, encaissement et saisie des règlements Déplacements réguliers chez les clients et prospects (véhicule indispensable) Conditions de travail : Volume horaire : 15 heures par semaine Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi
13h00 à 17h00 Poste basé à Ballancourt Sur Essonne Prise de poste le 1er octobre 2025 Véhicule indispensable (frais kilométriques remboursés) Profil recherché : Expérience confirmée en gestion d'équipe, coordination ou encadrement dans les services à la personne ou un domaine similaire Organisation, réactivité et autonomie Excellent relationnel et sens de la communication Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) dans un environnement Mac Formation assurée aux logiciels métier spécifiques à l'activité Pourquoi rejoindre Mosaïque Services ? Un poste à responsabilités, polyvalent et valorisant Une équipe conviviale et engagée Un cadre de travail motivant et humain Une évolution possible vers un CDI et un temps plein selon l'activité

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Notre société basée à SAINT FARGEAU PONTHIIERRY, recherche "un/une Technicien / Technicienne sécurité-alarme". Compétences:
Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
Installer des systèmes de sécurité et de surveillance
Raccorder un équipement connecté au courant fort et courant faible
Réaliser la pose des équipements connectés (caméras, éclairage intelligent.)
Résoudre les problèmes techniques rencontrés
Connaissance de produits CFA, CFO serait un plus : DAHUA, HILVISION, ALCEA, GENETEC, MILESTONE, Barrière AUTOMATIQUE SYSTEME... Autonome, le technicien est appelé à vite évoluer Une exception pourrait être faite pour une personne motivée sans expérience aucune. Une formation sur les produits que nous déployons devrait être faite en interne.

- Analyser les plans, gammes et dossiers techniques des pièces à usiner.
Définir et préparer les moyens nécessaires à la fabrication (outillages, programmes CN, montages, documents de fabrication).
Rédiger et mettre à jour les gammes opératoires, fiches suiveuses, nomenclatures et instructions de travail.
Lancer les ordres de fabrication et vérifier la disponibilité des moyens.
Assurer la mise à disposition des outillages et documents auprès des équipes d'usinage.
Optimiser les flux et les temps de préparation afin de réduire les temps d'arrêt machine.
Participer à la résolution de problèmes techniques en lien avec la production (ajustement des gammes, choix d'outils, solutions alternatives).
Veiller à la conformité qualité des processus et à leur traçabilité.
Contribuer aux améliorations continues (lean manufacturing, 5S, SMED, etc.).
Collaborer avec les services Méthodes, Qualité, Ordonnancement et Magasin. Profil recherché Formation : Bac Pro / BTS / DUT / Licence en productique, méthodes ou mécanique industrielle. Expérience : 2 à 5 ans minimum dans une fonction similaire en atelier d'usinage (aéronautique, mécanique de précision, défense, énergie.). Rigueur, esprit d'analyse, autonomie. Bon relationnel pour travailler avec les différents services. Réactivité et sens de l'organisation.

Vous êtes prêts à commencer une nouvelle aventure avec nous? Notre client basé au Coudray-Montceaux, expert de la logistique recherche ses futurs caristes. Dans le cadre de ce poste, vos missions seront les suivantes:
Assurer le mouvement de la marchandises au sein de l'entrepôt
Mise en stock de la marchandise
Vérifier la conformité de la marchandise réceptionnée
Alerter votre responsable en cas de manquants ou casses
Utilisation du Chariot R489 Cat. 5 Horaires variables, hors heures supplémentaires:
Matin: 06h
13h30
Après-midi: 14h
21h Travail du Lundi au Vendredi Vous avez une expérience de plus de 3 ans et vous devez faire preuve de rigueur et précision. Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité Vous devez savoir communiquer aves les autres opérateurs en cas de casse ou de litiges. Mes avantages :
Taux horaire: 12,312EUR
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AGENT A DOMICILE (Agent de ménage) (H/F) En CDI
Temps partiel- 25 heures par semaine sur une amplitude 09h00-19h00 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide aux courses Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Expérience de la personne âgée appréciée
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30

Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AGENT A DOMICILE (AIDE MENAGERE) (H/F) En CDI
Temps partiel
20 heures par semaine sur une amplitude 09h00-16h00 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide aux courses Secteur d'intervention : S3 => Corbeil-Essonnes
Etiolles
St Germain les Corbeil
Soisy sur Seine
Morsang sur Seine
St Pierre du Perray
Saintry sur Seine
Tigery Vous avez :
Expérience de la personne âgée appréciée
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3

Pour participer à la croissance rapide de l'entreprise et à son développement, nous recherchons un(e) commercial(e) (H/F) . Poste Rattaché au directeur commercial et aux dirigeants, vous savez approcher les prospects, PME, Grands Groupes et collectivités afin de leur présenter les solutions innovantes de l'entreprise. Au fur et à mesure de vos actions vous créez votre portefeuille . Vous n'avez pas de limites géographiques . Pour être en accord avec les valeurs de l'entreprise, la satisfaction de vos clients est primordiale à vos yeux. Ainsi vous représentez la qualité et le sérieux de l'entreprise afin de garantir une expérience utilisateur optimale. Les contacts s'effectueront tout d'abord via téléphone et/ou mail. Lors de la signature finale du contrat, la personne se déplacera dans les locaux du client. Profil Pour rejoindre ces experts en solutions digitales, vous devez être un expert en développement commercial. Véritable chasseur/chasseuse (H/F) , vous êtes résolument tourné(e) vers l'innovation. Idéalement vous avez déjà travaillé dans le domaine des solutions digitales ou dans l'informatique. Vos expériences précédentes montrent à quel point vous êtes flexible et agile. Vous savez travailler en autonomie .

Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse poids lourd avec 2 années d'expérience minimum en distribution RP et frigo. Vous aurez la responsabilité du chargement et de la livraison de la marchandises en toute sécurité et dans les délais impartis. Ce poste est essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients et le bon fonctionnement de nos opérations logistiques. Missions :
Conduire un poids lourd en Région Parisienne tout en respectant les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur
Effectuer des livraisons de marchandises à divers clients tout en maintenant un haut niveau de service sur Paris et l'Ile de France
Chargement autonome le matin avec un transpalette électrique, pas ne manutention
Charger et décharger les marchandises avec soin, en veillant à la sécurité des produits transportés
Effectuer des vérifications régulières du véhicule afin d'assurer son bon état de fonctionnement
Signaler toute anomalie ou besoin de réparation au responsable hiérarchique
Compléter les documents nécessaires liés aux livraisons (bons de livraison, rapports d'activité, etc.) Profil recherché
Permis poids lourd valide (catégorie C)
Carte conducteur et FCO valide
Expérience antérieure à 2 ans minimum en tant que livreur ou livreuse est souhaitée
Déjà de l'expérience pour de la distribution en RP et en frigo
Compétences en conduite et connaissance des règles de sécurité routière
Capacité à charger et décharger des marchandises avec efficacité
Sens de l'organisation et autonomie dans le travail
Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients
Du mardi au samedi, de 4h00 du matin à 13h00 Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez contribuer à une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Notre entreprise, GESCRAP France, connaît une croissance rapide et se positionne comme un acteur clé dans la gestion des déchets métalliques. Portée par une équipe passionnée et des projets ambitieux, nous recherchons un(e) chauffeur/conducteur d'engins H/F prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer directement à notre succès. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise qui bouge : ici, chaque jour est différent, et vos initiatives trouveront un terrain fertile pour s'exprimer. Un esprit d'équipe fort : ambiance conviviale, entraide au quotidien et célébration des réussites font partie de notre ADN. Missions : Responsable de l´évacuation des déchets sur les sites des fournisseurs (fosses, bennes.) S'assurer de ne pas bloquer la production du client Procéder et veiller aux pesages des bennes par qualité lors des émissions de tickets Manutentionner les déchets à l´aide d´une grue Procéder aux chargements des camions externes à destination des clients Manutentionner le stock Effectuer les livraisons client Contrôler les objectifs de logistique Respecter les objectifs de livraisons Réaliser les premières petites interventions de maintenance Etablir les documents de chargements

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant exploitation dans l'assainissement H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable des tâches suivantes :
Suivi du planning d'intervention sous le contrôle des chefs de service.
Établissement des feuilles de tournées journalières.
Suivi des interventions et archivage dans la base de données.
Facturation clients.
Gestion administrative des commandes de l'agence.
Gestion administrative du personnel (Chronotime/agence d'intérim).
Accueil téléphonique et suivi de la boîte mail de l'agence.
Aide à l'agence selon les besoins. Mission située à ORMOY . Type de contrat : Intérim . Rémunération : à partir de 12,00 € . Horaires de travail : de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Connaissance des réglementations en matière d'assainissement
Capacité à gérer des plannings et des commandes
Compétences en gestion administrative
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Qualités professionnelles :
Rigueur et organisation
Sens de l'initiative
Capacité d'adaptation
Esprit d'analyse et de synthèse
Relations interpersonnelles et esprit d'équipe Profil candidat : Assistant d'exploitation H/F Nous recherchons un candidat ayant une expérience préalable en tant qu'assistant d'exploitation ou dans le domaine administratif, idéalement dans l'assainissement ou le BTP. Il doit également démontrer une aisance dans la gestion des tâches administratives, un bon esprit d'analyse, et être capable de s'adapter rapidement aux exigences de notre client dans le secteur de l'assainissement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez
pour la pose de nos charpentes bois et bâtiments à ossature bois
Déplacement en Ile de France
RDV au dépôt tous les matins : vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00

Dans le cadre de son développement, notre société spécialisée en agroalimentaire, recherche un(e) commercial(e). Votre mission sera de gérer un portefeuille clients sur les secteurs Paris et IDF : Prospection en vue de décrocher de nouveaux contrats :
Assurer la veille sur son marché et son secteur d'activité (marché de la Restauration Hors Domicile)
Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et comment (5 prospects minimum par jour).
Décrocher des rendez-vous (en collaboration avec la Direction qui vous fixera les cibles de Groupes) pour se présenter et promouvoir l'offre de produits en entrant en contact avec les prospects (appels téléphoniques, salons, portes ouvertes.) Développement commercial :
Échanger avec les prospects et/ou clients en vue de comprendre leurs enjeux et de détecter des besoins susceptibles d'entrer en résonance avec l'offre de produits de l'entreprise
Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits qui répondent aux besoins du client tout en intégrant ses contraintes
Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente.) Fidélisation de la clientèle :
Échanger régulièrement avec sa clientèle
Identifier les forces et faiblesses de l'offre au contact du réel pour adapter l'offre
Faire remonter les besoins clients à la Direction pour adapter l'offre aux enjeux émergents
Veiller à la bonne qualité du produit vendu et à la satisfaction du client
Veiller au respect des clauses contractuelles
Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux Tenue administrative des dossiers relatifs à la fonction : statistiques, relevés clients, comptes-rendus de déplacements. Assister aux réunions organisées par la direction commerciale Suivi de l'activité Analyses de résultat Reporting écrits et oraux Déplacements ponctuels en province si besoin (salons). Il est précisé que ces attributions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer selon les nécessités du poste. Compétences : Expérience exigée en agroalimentaire et réseau de grossistes (marché de la Restauration Hors Domicile) Outils fournis par l'entreprise : voiture, téléphone, ordinateur portable Savoir Être : Aisance relationnelle et dynamisme, Bonne communication orale et écrite, Autonomie et rigueur, Persévérance et adaptabilité.

Rattaché(e) au président de l'association, le/la contrôleur(euse) de gestion a pour mission de garantir la bonne gestion budgétaire et financière de l'association, afin d'assurer la pérennité des activités et le respect des obligations réglementaires. Missions principales :
Élaborer, suivre et mettre à jour le budget annuel de l'association en lien avec le comité associatif.
Assurer le suivi mensuel des dépenses et des recettes (subventions, partenariats, billetterie, cotisations, sponsoring, etc.).
Produire des tableaux de bord de gestion pour le comité associatif (analyse des écarts entre prévisions et réalisations, alertes budgétaires).
Contrôler la conformité des dépenses avec les règles internes et les obligations liées aux financements publics ou privés.
Participer à la préparation des demandes de subventions et à la justification des financements auprès des partenaires institutionnels.
Assurer le suivi et la gestion de la trésorerie de l'association.
Proposer des outils d'optimisation des coûts et d'aide à la décision (analyse de rentabilité des projets, prévisions pluriannuelles).
Contribuer à la mise en place et au suivi de procédures internes de gestion pour sécuriser le fonctionnement de l'association. Prévoir des réunions les weekends, télétravail possible. Connaissance du domaine associatif et public.

Vous contribuez au lavage de l'ensemble du linge en assurant le pilotage des 3 tunnels de lavage. Dans ce cadre, vos tâches sont les suivantes :
Conduite de machines ( 3 tunnels de lavage de 12 modules)
Ordonnancement et programmation des cycles de lavage en respectant le planning de production ( liste des clients)
Sélection du programme de lavage adapté et aiguillage vers le bon secteur
Maintenance 1er niveau Expérience en production (organisation du cadencement) exigée ou en blanchisserie. Horaires de travail en deux équipes ( matin/après-midi) Moyen de locomotion personnel recommandé en raison de l'accessibilité limitée par les transports en commun.

En tant que membre de l'équipe informatique, vous assumerez les responsabilités suivantes : Assistance aux utilisateurs :
Réceptionner et traiter les demandes de support
Diagnostiquer et traiter les problèmes informatiques rencontrés par les utilisateurs (matériel, logiciel, réseau, etc.).
Proposer des solutions et des procédures de résolution aux utilisateurs.
Interventions à distance et sur site
Documenter les problèmes et les solutions apportées. Maintenance informatique :
Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques (ordinateurs, périphériques, réseaux, etc.).
Effectuer des mises à jour et des correctifs logiciels.
Restaurer les données.
Surveiller les performances des systèmes informatiques et identifier les problèmes potentiels.
Mettre en œuvre des mesures de sécurité informatique pour protéger les systèmes et les données. Administration système :
Gérer les comptes utilisateurs et les autorisations d'accès.
Configurer les paramètres réseau et les serveurs.
Installer et configurer les logiciels système.
Gérer les licences logicielles.
Assurer la sécurité des systèmes informatiques. Compétences technique requises : Maîtrise de :
Windows (AD,DHCP,DNS,GPO, ...)
MAC
LAN/WAN/VPN/WIFI/VLAN
Equipements réseaux
Solutions de virtualisation et sauvegardes
Office 365 (Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive.)
Microsoft Azure (gestion des identités, ressources cloud.)
Intune (gestion des appareils, politiques de sécurité.)
Sécurité et télécommunications Aptitudes essentielles :
2 ans d'expérience minimum
Aptitude au diagnostic et à la résolution de problèmes
Savoir gérer des priorités et veiller au respect des délais
Veille technologique Qualités personnelles :
Bon relationnel client et pédagogie
Bonne maîtrise de l'orthographe, grammaire et rédactionnel
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Vous travaillerez au sein de notre entreprise de 30 personnes, dans une ambiance jeune et conviviale..

Pour un restaurant de 250 couverts nous recherchons une personne pour assurer le service en salle Vous êtes motivé(e), dynamique, vous êtes à l'aise dans la relation client Vous travaillez du lundi au dimanche soit 39 heures par semaines Vous avez 2 jours de repos Vous acceptez de faire des horaires en coupure.

Restaurant de 250 couverts cherche à Barman/barmaid à plein temps 39h00. Mission : Préparer et servir une variété de boissons, incluant des cocktails classiques et originaux, en respectant les méthodes de préparation et en garantissant une qualité irréprochable à chaque commande. Accueillir les clients chaleureusement et leur offrir des recommandations personnalisées en fonction de leurs préférences, tout en assurant une ambiance agréable et conviviale au bar. Assurer la gestion des stocks de bar, en veillant à ce que tous les ingrédients nécessaires (alcool, soft drinks, garnitures, etc.) soient disponibles et correctement stockés, tout en suivant les niveaux de consommation pour éviter les ruptures. Maintenir l'espace de travail impeccable, en nettoyant régulièrement les surfaces, les équipements et le mobilier pour garantir un environnement propre et fonctionnel tout au long de la journée et après chaque service. Surveiller et contrôler les niveaux de stock des boissons, des accessoires de bar et des consommables, et signaler toute nécessité de réapprovisionnement à la direction afin de garantir une disponibilité continue des produits. Respecter scrupuleusement les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène, en assurant une gestion correcte des produits selon les standards HACCP pour la sécurité des clients et du personnel. Effectuer les encaissements des commandes en toute rigueur, en enregistrant les transactions, en procédant aux paiements et en assurant un suivi précis de la caisse tout au long du service. Créer une ambiance agréable et professionnelle, en interagissant positivement avec la clientèle, en apportant un service personnalisé et en contribuant à une atmosphère détendue et festive au bar.

AGISSONS est l'Entreprise d'Insertion de l'Association EMPREINTES. Ses postes en CDD Insertion sont réservés à des personnes éloignées de l'emploi qui seront accompagnée tout au long de leur parcours professionnel au sein de la structure.
-----------------------------Contrat spécifique réservé uniquement aux Seine-et-Marnais
------------------------------ Nos contrats sont donc réservés à des personnes dont l'éligibilité aura été validée par leur référent France-Travail. AGISSONS est spécialisée dans le recyclage de menuiseries extérieures usagées. Le poste proposé consiste à effectuer des tournées pour collecter des menuiseries extérieures usagées, les charger dans le camion, les rapporter sur le site, les décharger, les peser et les démanteler pour en extraire les différentes matières.

La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission :
Protéger les personnes et les biens
Lutter contre le vol ou tout acte délictueux
Signaler tout comportement anormal ou dangereux
Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission
Appréhender les personnes indélicates
Porter assistance en matière de secourisme
Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.)
Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN :
Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à
40% sur de multiples enseignes)
Mutuelle entreprise
Horaires flexibles
1 % patronal
Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat :
Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent
Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations
Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées

L'entreprise LELONG, spécialisée dans la confection de pâtisseries haut de gamme, recherche un apprenti pâtissier pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez formé aux techniques de pâtisserie par des professionnels expérimentés et passionnés. Missions principales : Confectionner une variété de pâtisseries selon les recettes établies. Assurer la mise en place et l'organisation du poste de travail. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Participer à la création de nouvelles recettes et au développement de produits. Collaborer avec l'équipe pour garantir une production de qualité optimale. Profil recherché : Passionné par la pâtisserie, avec une réelle volonté d'apprendre. Capacité à travailler tôt le matin (dès 5h). Dynamique, motivé, et doté d'un bon esprit d'équipe. Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité. Bon sens de l'organisation et de la gestion du temps. Nous offrons : Une formation complète et personnalisée en pâtisserie. Un environnement de travail stimulant et bienveillant. La possibilité de développer votre créativité et vos compétences professionnelles. Apprentissage classique sur 2 ans.

- Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans un cadre sain et sécurisé, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et par le respect des normes d'hygiène et de sécurité ;
Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société ;
Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, surveillance, contact, relation.) et contribuer à son bien-être ;
Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.), en lien avec la Direction et/ou l'équipe ;
Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique ;
Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence ;
Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil ;
Favoriser la dynamique et la cohésion de sa section, donne l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation ;
Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par le responsable encadrant, notamment par l'obtention de diplômes et/ou attestations de formation ;
Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, aménagement de l'espace etc.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels ;
Accompagner l'équipe dans la montée en compétence ;
Assurer la surveillance des siestes ;
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants ;
Garantir l'application du projet pédagogique ;
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, le psychologue, la Direction ;
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche ;
Participe à l'encadrement des stagiaires ;
Être amené à assurer le relais de Direction en l'absence de la Direction. Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants OBLIGATOIRE CDD renouvelable Poste à pourvoir immédiatement

Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Electricien pour assemblage en atelier (H/F) Les missions Vous travaillerez dans un atelier fabriquant des bobines de façon manuelle, vous aurez en charge après formation de
Sélectionner l'outillage et les matériaux appropriés en fonction des caractéristiques de la bobine à fabriquer
Préparer et réaliser le bobinage
Câbler le transformateur à partir de la documentation technique
Tester le câblage Le profil Vous êtes issu d'une formation en électricité : CAP, BEP, Bac Pro Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier et vous être prêt à vous former Vous travaillerez au sein d'un atelier 08h00-16h30 avec 30 minutes pour déjeuner du lundi au Jeudi Vendredi 08h00-12h00

Nous recherchons un assistant ou une assistante de maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement de nos opérations en apportant un support technique, logistique et de maintenance à nos équipements et installations. Responsabilités
Assurer la gestion des demandes de maintenance et leur suivi
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
Effectuer des interventions de premier niveau sur les installations
Définir / contrôler les plans de fabrication
Participer à l'amélioration continue des processus de la société
Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations
Participer à la préparation des commandes Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Diplôme en maintenance industrielle, mécanique ou domaine similaire
Expérience obligatoire dans un poste similaire
Compétences en mécanique, hydraulique et pneumatique
Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Capacité d'analyse et résolution de problèmes techniques
Sens du service et esprit d'équipe
Rigueur, autonomie et volonté de contribuer à un service client de qualité Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Vous êtes le/la partenaire de nos clients dans le maintien et le bien être à domicile des personnes âgées ou handicapées.
Aide au lever et à la toilette
Aide à l'habillage
Préparation des repas
Accompagnements extérieurs (courses, promenade, RDV médicaux)
Aide à l'entretien du cadre de vie Compte-tenu des déplacements, vous devez être autonome et indépendant dans vos déplacements, défraiement 0.35 €/ KM.

Vos missions principales :
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques à l'aide de la valise de diagnostic et autres outils spécialisés.
Effectuer la maintenance préventive et corrective des poids lourds.
Réparer et remplacer les pièces défectueuses (moteur, freinage, transmission, pneumatiques.).
Tester et contrôler les véhicules après intervention.
Renseigner les interventions dans les outils de suivi et rendre compte au responsable.
Participer occasionnellement aux interventions sur site (dépannage en route).
Remplir un ordre de réparation Profil recherché :
Expérience confirmée en mécanique poids lourds.
Maîtrise des valises de diagnostic et outils connectés.
Connaissance en pneumatique, freinage, électricité et électronique embarquée.
Permis B obligatoire ; permis poids lourds apprécié.
Autonomie, rigueur et sens du service client.

Nous recherchons un technicien pneumatique poids lourds pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez sur site et en atelier pour assurer l'entretien et le suivi des pneumatiques. Vos missions :
Dépannage et intervention sur poids lourds
Contrôle visuel de l'état des pneumatiques
Réparation et remplacement de pneus
Recreusage pneumatique
Gestion et suivi du parc pneumatique
Gestion des pneumatiques
Renseigner les interventions dans les outils de suivi et rendre compte au responsable
Effectuer le montage/démontage et équilibrage des pneumatiques. Profil recherché :
Expérience dans le domaine du pneumatique (poids lourds, agricole ou industriel) souhaitée
Permis B obligatoire
Permis poids lourds apprécié
Rigueur, autonomie et bon sens du service client

PRISE DE POSTE EN JANVIER Missions principales :
La réalisation d'interventions de carrosserie et de peinture sur les véhicules légers
De réaliser les travaux selon rapport d'expertise
De démonter et redresser les éléments de carrosserie endommagés
De démonter et remplacer les éléments vitrés
De réaliser des travaux de masticage, ponçage, polissage, apprêtage et marouflage
De réaliser les différents contrôles de sécurité et qualité à l'issue de l'intervention Profil recherché :
Vous avez le sens de l'organisation dans vos tâches et savez les prioriser
De nature rigoureuse, vous effectuez vos tâches avec minutie
Vous placez la satisfaction client au cœur de votre travail et appréciez le travail bien fait
Vous savez travailler en équipe Nous recherchons des profils motivés, passionnés par l'automobile et désireux de s'investir sur le long terme. Formation souhaitée: BEP, CAP, BAC PRO, CQP, BTS tech Permis : Permis B exigé Rémunération selon compétences

Vous exercerez toutes les tâches liées au métier de pizzaiolo H/F : Maitriser travailler au four FEU DE BOIS, Maitriser comment travailler sa pate à pizza Réaliser une garniture alimentaire La formation est assurée en interne. Horaires de la restauration traditionnelle, ouvert 6 jours sur 7. Repos le lundi et un autre jour de la semaine. POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT

AUTOMOBILES CDR, implantée à Pringy (77), est une entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien automobile. Reconnus pour notre professionnalisme et notre exigence de qualité, nous offrons à nos clients un service complet et rigoureux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Carrossier Peintre en CDI pour renforcer notre équipe. Vos missions principales :
Réparer ou remplacer les éléments de carrosserie endommagés
Redresser les chocs, préparer les surfaces (masticage, ponçage, apprêt)
Réaliser les travaux de peinture : application, raccords, finitions
Respecter les délais, les consignes de sécurité et les normes qualité
Participer à l'entretien des équipements et du poste de travail Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en carrosserie-peinture
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail
Vous aimez le travail bien fait et avez l'esprit d'équipe
Le permis B est indispensable Ce que nous vous proposons :
Un CDI stable au sein d'une entreprise à taille humaine
Une ambiance de travail conviviale et dynamique
Un atelier bien équipé avec du matériel moderne
Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience
Poste du lundi au vendredi

Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AGENT A DOMICILE (Agent de ménage) (H/F) En CDI
Temps partiel- 25 heures par semaine sur une amplitude 09h00-19h00 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide aux courses Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Expérience de la personne âgée appréciée
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30

Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AGENT A DOMICILE (AIDE MENAGERE) (H/F) En CDI
Temps partiel
20 heures par semaine sur une amplitude 09h00-16h00 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide aux courses Secteur d'intervention : S3 => Corbeil-Essonnes
Etiolles
St Germain les Corbeil
Soisy sur Seine
Morsang sur Seine
St Pierre du Perray
Saintry sur Seine
Tigery Vous avez :
Expérience de la personne âgée appréciée
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3

Vos principales missions : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service et fonctionnelle du coordinateur :
Accompagner dans les gestes d'hygiène, de soins et de vie quotidienne les personnes en situation de polyhandicap et / ou TED/TSA afin de favoriser leur bien-être, leur autonomie, leur insertion sociale et leur participation à la vie collective,
Exercer ses compétences dans les domaines de l'aide aux gestes de la vie quotidienne, de la socialisation, de l'animation de la vie quotidienne et des activités.
Veiller au respect de la dignité, de l'intimité, de la sécurité et de l'autonomie de la personne,
Repérer les besoins, les capacités et les désirs de la personne accompagnée,
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individuel de la personne accompagnée.
Élaborer, mettre en œuvre et animer des projets individuels et collectifs : animations, ateliers, moments festifs, sorties, transferts.
Observer et transmettre l'information sur l'état de santé physique et psychique des personnes,
Coanimer certains ateliers proposés par le service animation et sport, ainsi que les prestataires extérieurs,
Être force de proposition et dynamique dans l'animation de la vie quotidienne pour participer au développement de l'animation et de la vie au sein de la résidence.
Contribuer activement au développement des dispositifs de communication alternative et à l'utilisation de moyens de communications et de repères adaptés (pictogrammes.) en cours de déploiement sur le service Aide Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de :
Bonne capacité organisationnelle et capacité d'adaptation
Fort dynamisme professionnel dans le respect des besoins des personnes accompagnées
Implication et autonomie, capacité à prendre des initiatives
Sens de l'écoute et de l'observation
Capacité à assurer le suivi des actions et à rendre des comptes régulièrement
Sens du travail en équipe est apprécié.
Bonne maîtrise de l'outil informatique et qualité rédactionnelle Titulaire du DE AES ou AMP Formations troubles psychiques, gestion des conflits. apprécié Rémunération : selon la CCN66 Adresser CV et lettre de motivation

Missions principales : Préparer les listes des matériels en prenant en compte la lecture des schémas électriques Gérer l'approvisionnement des consommables avec votre responsable Réaliser les installations électriques liées aux systèmes CVC : pompes à chaleur, ventilation, climatisation, chaufferies, CTA. Tirage de câbles, création des chemins de câbles, connexions d'armoires, pose de GTB/GTC. Mise en conformité des installations selon la norme NFC 15-100. Lecture de schémas électriques et plans techniques. Intervention sur sites tertiaires, industriels, logements collectifs, santé (type hôpital, laboratoire), sur chantiers en région Ile de France Profil recherché : CAP/BEP ou Bac pro en électricité ou électrotechnique. Expérience de 2 ans minimum dans le domaine CVC ou courant faible. Bonne connaissance des systèmes CVC : PAC, CTA, climatiseurs, régulation. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR) Avantages : Véhicule de service, Paniers repas, Primes, Mutuelle Familiale Prise de poste : Septembre / Octobre 2025

Charpentier expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de charpente bois en ile de france, traditionnel, lamellé collé, ossature bois. Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes

Rejoignez une entreprise en plein essor et devenez un pilier de notre développement ! Nous sommes une entreprise de rénovation dynamique, avec une ambition claire : grandir et bâtir une équipe solide. Aujourd'hui, nous recherchons notre premier employé opérationnel, un(e) ouvrier polyvalent expérimenté passionné(e) et motivé(e), prêt(e) à s'investir dans cette belle aventure entrepreneuriale. Vos missions : Réalisation de divers travaux de rénovation : pose de cloisons, joints, carrelage, parquet stratifié ... Contribution à l'évolution et à la structuration de l'entreprise Nous intervenons sur le sud 77 et 91, avec des chantiers variés et stimulants. Pourquoi nous rejoindre ? Un rôle clé dans le développement de l'entreprise : vous serez plus qu'un simple employé, un véritable acteur de notre croissance. Ambiance bienveillante et dynamique : ici, pas de routine ! Des projets variés et une vraie cohésion d'équipe. Opportunités d'évolution : en grandissant, vous pourrez évoluer avec nous et prendre des responsabilités. Valorisation de votre savoir-faire : nous comptons sur vos compétences et nous vous donnons les moyens de bien travailler. Profil recherché : Expérience obligatoire en rénovation Polyvalent, bricoleur, autonome et débrouillard Envie de participer à une aventure entrepreneuriale et de construire l'avenir avec nous ? Envoyez-nous votre CV et un message expliquant votre motivation ! Contactez-nous dès maintenant pour en discuter. À très vite

Nous recherchons de toute urgence, un chauffeur SPL (sauterelle) au départ de VILLABE. Vous travaillez du mardi au samedi de 05h30 à 10h30. Vous possédez la FCO marchandises et la carte conducteur à jour. Le poste est disponible de suite.

Nous recherchons un Ouvrier paysagiste H/F dont les missions seront les suivantes :
Aménagements paysagers
Entretien des espaces verts, coupe, taille, tonte, débroussaillage
Pose de clôtures et portails
Maçonnerie paysagère
Manutention selon chantier

Vous êtes agent à domicile diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps partiel et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE EMPLOYE(E) A DOMICILE (H/F) En CDI
Temps partiel- 22 heures par semaine sur une amplitude 13h30
20h30 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 13h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir à l'agence Week-end exclusivement 9h/10h CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : A définir CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence Fontainebleau
Avon et de ses 45 collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :
Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :
Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons :
Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche
Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le commerce de gros d'équipements automobiles, un-e Assistant-e Commercial-e (H/F). prise de poste prévue dès le 3 novembre 2025. En tant qu'Assistant-e Commercial-e, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des relations clients et le suivi des ventes. Vous serez chargé-e de l'administration des ventes, de la gestion des commandes et du suivi des livraisons. Votre capacité à utiliser efficacement les outils CRM et Microsoft Office sera déterminante pour analyser les données et optimiser les processus commerciaux. Vous interagirez quotidiennement avec les équipes internes et les partenaires externes, contribuant ainsi à la satisfaction client et à la croissance de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement et de communiquer efficacement au sein d'une équipe dynamique. Compétences comportementales
Organisation : Vous êtes méthodique et savez gérer plusieurs tâches simultanément.
Communication : Vous avez une excellente capacité à transmettre des informations de manière claire et concise.
Résolution de problèmes : Vous êtes proactif-ve et trouvez des solutions innovantes aux défis quotidiens.
Adaptabilité : Vous vous adaptez facilement aux changements et aux nouvelles situations.
Travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Compétences techniques
Gestion des stocks : Vous maîtrisez les techniques de gestion des stocks pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Logiciels ERP : Vous avez une bonne connaissance des systèmes ERP pour la gestion des ressources.
Planification logistique : Vous savez organiser et planifier les opérations logistiques de manière efficace.
Connaissance des réglementations : Vous êtes informé-e des normes et réglementations en vigueur dans le secteur.
Excel avancé : Vous utilisez Excel pour analyser les données et optimiser les processus.

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Vos principales missions :
Vérifier la recevabilité de la prescription, repérer les incompatibilités, contre-indications, ... et contacter le prescripteur si nécessaire
Délivrer les médicaments au client/patient ou au personnel soignant et informer sur les modalités de la prescription
Réaliser les opérations administratives et le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier, le registre des stupéfiants ... Amplitude horaire de la pharmacie de 8h45 à 19h30( 19h00 le samedi) Semaine de 4 jours, Travail 1 samedi sur 2, CE, Bons d'achat noël, Système de primes.

Date de prise de poste à définir avec l'employeur
Vous travaillez du lundi au vendredi
Prise de poste chaque matin à 7h45 au dépôt
Intervention sur un périmètre de 20 km autour de St Fargeau Ponthierry Vous aimez travailler en extérieur et êtes autonome. Vos missions principales:
Entretien de jardins(tonte, taille, débroussaillage, désherbage.)
Petits aménagements paysagers (plantations, arrosage, terrasses.)
Suivi du matériel et des installations ( par exemple, arrosage automatique) Au delà de vos compétences techniques, nous attachons une grande importance à vos savoirs-être (sens relationnel client et sens du service rendu, le goût du travail bien fait) Vous devez impérativement être véhiculé(e) afin de vous rendre chez les clients. Salaire négociable selon compétences + primes.

COMMERCIAL(E) IMMOBILIER VOS MISSIONS
Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre ou à louer.
Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels.
Effectuer des visites avec une clientèle ciblée.
Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs.
Assurer le suivi des dossiers.
Participer activement à la vie de l'équipe.
Contribuer au développement du CA de l'agence.
Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité. VOS COMPÉTENCES
Dynamique, volontaire, challenger, sens de l'écoute, goût prononcé pour la prospection, empathie. VOS FORMATIONS / EXPÉRIENCES Aucun diplôme n'est requis, que vous ayez ou non de l'expérience dans le domaine de l'immobilier, Le catalogue des formations ERA auxquelles vous participerez vous permettra d'acquérir l'ensemble des compétences métiers ( technique, juridique et commerciale).

Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Boissise-la-Bertrand (77) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 60 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Boissise-la-Bertrand (77) Rythme de travail : 7h30-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Vous êtes agent à domicile diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps partiel et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE EMPLOYE(E) A DOMICILE (H/F) En CDI
Temps partiel- 22 heures par semaine sur une amplitude 13h30
20h30 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 13h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible

Vous êtes AUXILIAIRE DE VIE diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps partiel et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AUXILIAIRE DE VIE (H/F) En CDI
Temps partiel
30 heures par semaine sur une amplitude 08h30
20h30 (avec coupure) Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S3 => Corbeil-Essonnes
Etiolles
St Germain les Corbeil
Soisy sur Seine
Morsang sur Seine
St Pierre du Perray
Saintry sur Seine
Tigery Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Permis/Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible

Vous êtes AUXILIAIRE DE VIE diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps complet et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AUXILIAIRE DE VIE (H/F) En CDI
Temps complet
35 heures par semaine sur une amplitude 07h30
20h30 (avec coupure) Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S3 => Corbeil-Essonnes
Etiolles
St Germain les Corbeil
Soisy sur Seine
Morsang sur Seine
St Pierre du Perray
Saintry sur Seine
Tigery Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants.
le permis B (exigé) Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 7h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Permis/Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible Permis B et véhicule personnel exigés

Vous êtes AUXILIAIRE DE VIE diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps partiel et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AUXILIAIRE DE VIE (H/F) En CDI
Temps partiel- 30 heures par semaine sur une amplitude 08h30
20h30 (avec coupure) Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants.
le permis B (exigé) Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Permis/Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible Permis B et véhicule personnel exigés

Vous êtes AUXILIAIRE DE VIE diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps complet et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AUXILIAIRE DE VIE (H/F) En CDI
Temps complet
35 heures par semaine sur une amplitude 07h30
20h30 (avec coupure) Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants.
le permis B (exigé) Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 7h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Permis/Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible

Cabinet de standing spécialisé en orthodontie exclusive situé dans la zone de la Sablière à Mennecy, recherche une assistante dentaire en contrat d'apprentissage. Vous exercerez votre coeur de métier , travail à quatre mains, dans un cabinet d'orthodontie à taille humaine et dans un environnement familial. Vous serez guidée par une orthodontiste à l'écoute , maitrisant parfaitement toutes les techniques orthodontiques. Une semaine d'immersion professionnelle est prévue avant le contrat. Si vous êtes intéressés, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation

L'éducateur spécialisé est un travailleur social qui conçoit, conduit et coordonne des démarches de soutien et d'accompagnement des personnes ou groupes de personnes en situation de vulnérabilité, en créant les conditions de leur protection et du respect de leurs droits (ou de leur considération dans leurs droits).
Assurer un accompagnement global de la personne dans le respect de sa singularité
Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la personne ou du groupe
Elaborer et met en œuvre le projet personnalisé adapté aux attentes et besoins individuels de la personne
Concevoir et animer des activités individuelles et collectives visant la socialisation, l'autonomie, l'intégration ou l'insertion sociale des personnes accompagnées
Aider à maintenir le lien social et familial
Construire et entretenir un réseau partenarial Poste à pourvoir au 01 novembre 2025

L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature.
Participer à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé
Aider et accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement)
Contribuer au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée
Favoriser la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social)
Assurer le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels Poste en 12 heures Poste à pourvoir au 01 novembre 2025

Pour ce poste, vous travaillerez en équipe avec le véhicule de l'entreprise. Le poste est pour 35h par semaine du lundi au vendredi, il est possible de travailler un samedi (deux fois par mois). Planning fixé une semaine à l'avance (mercredi matin). Il y a des heures supplémentaires (payées). *** Permis B OBLIGATOIRE (boîte manuelle) car ce poste nécessite des déplacements quotidiens. Véhicule fourni. *** Poste à pourvoir dès que possible.

Adecco recherche un-e Soudeur (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de meubles de bureau et de magasin, située à Saint Fargeau Ponthierry (77310). Ce poste en CDD de 3 mois, à temps plein, est à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein du service métal, sous la responsabilité du Directeur technique. Votre rôle consistera à effectuer des opérations de soudage TIG/MIG, en réglant le poste de soudure et en respectant les plans pour garantir la conformité des soudures. Vous serez également chargé-e de contrôler la qualité des soudures exécutées, de participer à des tâches de montage et de manutention, et de veiller au bon fonctionnement et à l'entretien des outils et matériels. Travaillant pour de grandes marques du luxe, vous assurerez une qualité de travail irréprochable en détectant les éventuels défauts. Vous respecterez les consignes de fabrication, d'hygiène et de sécurité, tout en étant polyvalent-e au sein de l'équipe. Nous recherchons une personne motivée, consciencieuse, minutieuse, polyvalente et autonome, avec une formation impérative en soudure. Une expérience confirmée en industrie, idéalement dans le secteur de la PLV ou des industries graphiques, est exigée. La connaissance de la soudure laser serait un atout supplémentaire. Le poste est basé à Saint Fargeau Ponthierry, accessible via le RER D. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi, de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00, avec possibilité de modulation et RTT. Vous bénéficierez de tickets restaurant à hauteur de 10.83€ par jour travaillé, d'une mutuelle groupe famille obligatoire, d'un CSE offrant divers avantages, et d'une prime d'assiduité. Le salaire mensuel est de 2 475€ sur 12 mois. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant.

Poste à Temps partiel = (0.2 ETP)
À pourvoir dès que possible Horaire : 7h00 hebdomadaires à répartir sur 2 jours en semaines, le matin de préférence- planning à définir en commun
Pas de travail le weekend Vos principales missions : Le poste n'est plus pourvu depuis des années : la capacité d'adaptation et être force de proposition sont nécessaires. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'établissement, il/elle :
Écoute et apporte un éclairage psychopathologique sur les personnes accueillies et leurs troubles notamment dans la dimension d'expression comportementale de leurs difficultés
Établit le diagnostic d'un trouble ou d'une souffrance mentale / psychique
Établit et met en œuvre un programme thérapeutique adapté
Travaille en collaboration et en cohésion avec le médecin généraliste de la MAS
Établit des partenariats avec d'autres structures afin de permettre des prises en soins
Assure des prescriptions médicamenteuses raisonnées au regard des pathologies et troubles rencontrés par les usagers dans le respect des recommandations de l'HAS
Contribue à la coordination de l'équipe médicale et paramédicale en lien avec la direction de l'établissement, le médecin généraliste et les chefs de services
Assure, en collaboration avec le service paramédical, une observance thérapeutique,
Évalue de manière régulière le dispositif thérapeutique afin de l'ajuster aux besoins identifiés
Contribue au bon fonctionnement de l'établissement à travers un travail interdisciplinaire/pluridisciplinaire, intègre et promeut une dynamique d'équipe.
Est une personne relais auprès de tous les professionnels pour les informations concernant ses pratiques rééducatives, y compris les TSA
Étudie les dossiers d'admissions et contribue à la prise de décision par la Direction de l'établissement dans le cadre des commissions d'admission
Réalise les certificats médicaux liés au renouvellement des dossiers MDPH,
Utilise et renseigne le dossier médical dans sa partie,
Assure une mise à jour de ses compétences et connaissances dans son domaine de compétences (formation, veille réglementaire.)
Travaille en lien avec les familles des usagers, Une connaissance du handicap mental et des TSA est importante, une connaissance du polyhandicap et de l'accompagnement associé est appréciée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de :
Diplôme d'état de docteur en Médecine avec mention de la spécialité psychiatrie.
Expérience avérée auprès de personnes en situation de handicap / polyhandicap
Intérêt pour le public
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Rigueur, organisation, dynamisme
Capacité à travailler en équipe et communication
Qualités d'écoute, d'adaptabilité, relationnelles, rédactionnelles.
Maitrise de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel).
Excellent relationnel Pas de transport en commun, un moyen de transport personnel est nécessaire. Rémunération : selon la CCN66 et ancienneté Avantages : Prime Laforcade 238 € proratisée au temps de travail, Comité d'Entreprise

Le poste est à pourvoir immédiatement sur l'ESAT des Jardins de l'Aqueduc (Chevannes et Mennecy) qui regroupe 137 travailleurs. Vous serez rattaché(e) à la cheffe de service de l'accompagnement en équipe pluridisciplinaire composée d'un psychologue, d'une Conseillère en Insertion Professionnelle et de la cheffe de service. Vous travaillez au quotidien avec les moniteurs d'ateliers et l'ensemble des partenaires extérieurs. Missions : Vous Accompagnez les personnes en situation de handicap vers une autonomie dans leur quotidien afin de favoriser leur insertion professionnelle en milieu ordinaire de travail et/ou le maintien de leur activité professionnelle au sein de l'ESAT. Vous accompagnez nos travailleurs sur la gestion de leur vie courante : Alimentation, logement, habillement, santé, budget, loisirs, ainsi que dans leur environnement social et familial. Vous prévenez les risques d'exclusion sociale des travailleurs et les aidez à développer leur autonomie et un équilibre de vie. Vous analysez la situation et les besoins de la personne, l'informez de ses droits et l'accompagnez dans ses besoins administratif (MDPH, transport, , CAF, logement, .) Vous développez un soutien dans une démarche progressive d'autonomie en rendant la personne actrice de son projet de vie. Vous organisez des ateliers autour des problématiques communes et faites intervenir des partenaires médico-sociaux Vous organisez des temps d'échanges entre les différents acteurs (tuteur, curateur, famille, partenaires,.) Vous participez aux PPI
Projets Professionnels Individuels, aux différentes réunion institutionnelles et vous rédiger des notes, des comptes rendus, des bilans d'accompagnement

Le poste est à pourvoir immédiatement sur l'ESAT des Jardins de l'Aqueduc (Chevannes et Mennecy) qui accompagne 137 travailleurs. Vous serez rattaché(e) à la cheffe d'ateliers en charge de l'ensemble des moniteurs. Missions : Vous assurez l'encadrement d'une équipe de 6 à 8 travailleurs en situation de handicap : avec votre équipe vous préparez et servez 100 à 150 repas quotidiens Vous assurerez la gestion des stocks et la préparation des commandes Vous êtes garant de l'hygiène alimentaire, des normes HACPP et de la sécurité alimentaire Vous établissez les menus sur 6 semaines avec l'appui des diététiciennes de l'association. Vous respectez la loi EGalim
50% de produits de qualité dont 20% de bio Vous maitrisez votre budget annuel par un reporting mensuel au Directeur de l'établissement. Vous collaborez avec le service accompagnement au suivi et aux évaluations des travailleurs. Vous organisez de manière général le bon fonctionnement de la restauration (nettoyage, plonge vaisselle, plonge batterie.) Vous êtes force de proposition pour améliorer l'accueil des travailleurs en situation de handicap et la qualité de la prestation fournie aux usagers Horaires : 7h00-15h00 avec pause méridienne 1h du lundi au vendredi.

- Nettoyage des bureaux, sanitaires et salle de pause et parties communes
Gestion des poubelles (les vider, respecter la gestion du tri ),
Respecter les règles d'hygiène et sécurité fournis par l'employeur,
Autres travaux d'entretien et de nettoyage. Moyen de locomotion personnel recommandé en raison de l'accessibilité limitée par les transports en commun.

Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! ESSONNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 10 (GY1 / 2DE) recherchant de l'aide en MATHÉMATIQUES, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI :
Vous voulez faire la différence auprès des autres
Vous êtes une personne positive et motivante
Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner
Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours
Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 ESSONNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler

Vos principales missions : Sous la responsabilité du Cadre de Santé et de l'IDE
Accueillir, écouter, et accompagner les personnes accompagnées et leurs familles
Mettre en œuvre et suivre le projet de soin personnalisé
Participer aux réunions de transmissions concernant l'état de santé de la personne accompagnée et aux réunions de protocole à mettre en place
Être un acteur clé dans la prévention, le dépistage, soins médicaux généralistes
Collaborer avec les intervenants paramédicaux extérieurs dans le cadre du parcours de soin
Assurer le lien avec le médecin traitant, la secrétaire médicale et les autres spécialistes intervenants
Administrer les médicaments et les traitements prescrits par le médecin, tout en surveillant les effets indésirables dans le cadre dans son rôle propre
Surveiller les signes vitaux des patients et signaler toute anomalie
Savoir réagir en cas d'urgence
Formation AFGSU obligatoire Profil recherché : Si vous êtes passionné(e) par les soins aux patients et que vous souhaitez faire partie d'une équipe paramédicale dévouée, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'infirmier(e) qualifié(e) et contribuer à améliorer la santé et le bien-être de nos résidents. Une expérience dans le champ du handicap serait un plus. Titulaire du diplôme d'IDE Permis B obligatoire Horaire : 8h-20h ou 7h-19h et 1 weekend sur 2 Rémunération : selon la CCN66 Avantages : prise en charge du transport, 22 RTT, Prime LaForcade 238€ + Prime Segur 38€ + Prime IDE 200€ (à partir de 3 mois d'ancienneté), Comité d'Entreprise Type d'emploi : CDI, Temps plein **Moyen de locomotion personnel en raison de l'accessibilité très limitée par les transports en commun.**

Nous recrutons un Chef gérant (F/H) à Boissise-la-Bertrand (77) en contrat CDI à temps complet. Au quotidien : Être Chef de cuisine chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Maison de retraite. Rattaché au Responsable de secteur, vous pilotez en autonomie l'activité de votre cuisine et offrez à vos 65 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes également responsable : Encadrer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration), Réaliser vos commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux sur notre logiciel, Gérer l'ensemble des coûts pour un bon équilibre budgétaire, Participer à la vie de l'établissement de santé, Assurer une bonne communication avec le client, Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous maîtrisez les techniques culinaire, les normes HACCP et l'outil informatique. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Boissise-la-Bertrand (77) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail : 7h30-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos + 16 RTT Prime sur objectif + Primes mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolutions à des postes fixes et/ou d'encadrement régional Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez rejoindre un secteur en pleine transformation alliant expertise technique et innovation ? Notre client recrute un Technicien Expertise à Distance / Inspection Automobile (H/F/D) en CDI à Mennecy pour accompagner le fort développement de son activité. Le poste Vous serez chargé de réaliser des inspections et expertises techniques de véhicules, sur sites clients ou à distance, en maintenant une communication régulière avec différents collaborateurs et en respectant des normes de qualité élevées. Les missions attendues du poste :
Réalisation d'inspections sur site selon le cahier des charges technique et administratif, utilisation d'outils informatiques dédiés
Production d'expertises à distance dans l'environnement informatique défini, gestion et suivi administratifs des dossiers, chiffrage des dommages constatés, respect des spécificités clients et recherche permanente de performance
Assistance technique aux dossiers d'expertise : vérification des chiffrages, validation des compléments, détection d'anomalies dans les processus et participation à la valorisation des véhicules
Audit de parcs de véhicules en présentiel ou à distance, création de rapports détaillés Certaines missions comprennent des déplacements à l'échelle nationale, pris en charge par la société. Profil: Expérience demandée : Première expérience en inspection ou en chiffrage automobile appréciée. Compétences attendues pour le poste :
Formation technique dans le secteur automobile
Très bonnes compétences de communication orale et écrite
Autonomie dans l'organisation et la gestion des priorités
Rigueur, précision et capacités d'analyse des dommages
Gestion simultanée de plusieurs dossiers, respect des délais
Proactivité et esprit d'amélioration continue
Flexibilité et goût de l'apprentissage de nouveaux outils et méthodes
Esprit d'équipe et bonnes aptitudes à la collaboration Savoir-être recherchés :
Sens des responsabilités et de l'engagement
Adaptabilité à des contextes variés et évolutifs
Confidentialité et discrétion professionnelle
Sens du service et du client Les avantages :
Rémunération attractive et évolutive selon profil
Parcours d'intégration structuré et immersif
Politique de télétravail selon la charte en vigueur
Mise à disposition d'un véhicule de service
Carte déjeuner
Actions de cohésion d'équipe organisées régulièrement
Frais de mobilité pris en charge sur le territoire Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Saisissez cette opportunité pour enrichir votre parcours et évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. Informations supplémentaires CDI
Localisation : Mennecy Mobilité nationale ponctuelle, frais pris en charge par l'entreprise

Nous recherchons un.e infirmier(ère) motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. 2 POSTES à pourvoir CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A PARTIR DE 2800€ BRUTS+SEGUR (1 poste 7h30/19h, 1 poste 8h/19h30) En rejoignant le Groupe ORPEA, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Un 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades, Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :
Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité
Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées
Contrôler et gérer les matériels et les produits
Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante

Nous recherchons 2 Aide-Soignant.es motivé.es pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins CE QUE NOUS PROPOSONS Horaires: roulement à la quatorzaine en 09H 20H30 (1H30 de pause), avec 1 Weekend sur 2 travaillé Rémunération : 1950€ brut mensuel + SEGUR 1 (206 euros) + SEGUR 2 ( 19 euros)+ Prime du Dimanche En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.

PRISE DE POSTE DEBUT NOVEMBRE Vos missions principales : * Réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques sur véhicules légers * Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques * Veiller à la qualité des interventions et à la satisfaction client * Assurer le respect des procédures internes et des normes de sécurités Profil recherché : * Formation en mécanique automobile ( CAP/BEP/BAC PRO ou équivalent) * Expérience significative en tant que mécanicien(ne) automobile * Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et esprit d'équipe * Titulaire du permis B Nous recherchons des profils motivés, passionnés par l'automobile et désireux de s'investir sur le long terme. Rémunération négociable selon compétences

Vos principales missions : CREATION DE POSTE : la capacité d'adaptation et être force de proposition sont nécessaires. Membre de l'équipe cadre sous l'autorité hiérarchique du directeur-adjoint et par délégation, il/elle travaille en lien étroit avec les Chefs de service (éducatifs et soins) dans le cadre de ses missions :
Observe les pratiques et accompagne les professionnels dans la compréhension des pathologies des personnes accompagnées et des comportements associés
Apporte aux équipes une expertise technique, fondée sur la connaissance du terrain, des problématiques liées à la déficience intellectuelle, au polyhandicap et aux TSA
Assure la coanimation ou l'animation de temps d'échange réunion en équipe interdisciplinaire pour accompagner patiemment l'amélioration de la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies
Contribue à coordonner l'action thérapeutique et éducative au sein de l'équipe pluridisciplinaire
Contribue à co-élaborer la culture clinique et éthique et à la diffuser dans son champs d'intervention
Contribue au développement de la communication adaptée/alternative (Makaton, PECS.)
Contribue à l'identification des besoins et au développement des actions adaptées pour le public accompagné avec l'objectif de promouvoir leur bien-être et leur autonomie
Contribue à mettre en œuvre des supports d'interventions pour répondre aux besoins des résidents, notamment des activités thérapeutiques individuelles ou groupales, des groupes de parole... Une connaissance du handicap mental et des TSA est importante, une connaissance du polyhandicap et de l'accompagnement associé est appréciée. Le travail est réparti sur 3 à 4 interventions par semaine, dont les lundis et mardis. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de :
DESS ou Master II en psychologie
Expérience avérée auprès de personnes en situation de handicap/polyhandicap
Intérêt pour le public
Qualités d'écoute, d'adaptabilité, relationnelles, rédactionnelles
Capacité à utiliser des activités support à la relation, à la socialisation, à l'évaluation, dans le cadre individuel ou collectif
Techniques de l'entretien individuel
Techniques d'animation de groupe
Maitrise de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel). S'agissant d'une création de poste, la capacité d'adaptation et être force de proposition sont nécessaires. Permis B obligatoire Horaire : 17h30 hebdomadaires sur 3 à 4 jours en semaines, prioritairement les après-midis
planning à définir en commun
Pas de travail le weekend Rémunération : selon la CCN66 et ancienneté Avantages : Prime Laforcade 238 € proratisée au temps de travail, Comité d'Entreprise, prise en charge du transport Type d'emploi : CDI, Temps partiel

Au sein d'un garage automobile de 3 salariés nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile ayant une première expérience et les compétences de base. Vous intervenez sur diverses marques. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h (17h le vendredi) Poste à pourvoir dès que possible

Maison & Services recherche des assistant(e)s ménager(ères) en temps choisi pour le secteur "MENNECY, LISSES, BONDOUFLE." et les alentours en CDI. Vos missions: Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien de la maison suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client:
L'entretien du logement: séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres (Dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers ...
La gestion du linge: repasser, plier et ranger. Expérience: Débutant accepté
- Formation assurée. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : Horaires flexibles Participation au Transport à hauteur de 50% club employé (ce) remboursement de 0.20 centimes du KLM Mutuelle Formation initiale et continue Accompagnement par des animateurs (H/F) et expérimentés. Une équipe encadrante à votre écoute. Du Lundi au Vendredi Lieu du poste : Déplacements fréquents Le profil recherché: Autonome et dynamique, votre gout pour le travail soigné est un atout. Expérience sur un poste similaire appréciée Permis B : souhaité

Rejoignez DOMICILE CLEAN comme Aide ménager / Aide ménagère à domicile chez des Particuliers ! Vous êtes passionné(e) par le ménage ou le repassage et cherchez un emploi flexible ? Nous avons le poste idéal pour vous ! Vos missions : Entretien du logement des particuliers , pour que chaque maison soit impeccable ! Horaires adaptés : On crée votre planning en fonction de vos disponibilités et préférences. Transport pris en charge : Indemnités pour tous vos déplacements entre clients ! Accompagnement chez le client pour la première prise de contact. Rémunération évolutive : Salaire au-delà du SMIC dès que possible ! Contrat CDI : Choisissez entre 15h et 35h par semaine selon vos besoins, en temps plein ou temps partiel. Avantages : Indemnités transport Horaires flexibles (repos les week-ends ! ) Heures supplémentaires majorées et une prime annuelle Exigences linguistiques : Le français n'est pas obligatoire. Horaires : Du lundi au vendredi, en journée Salaire : à partir de 11,91€ brut par heure Prêt(e) à faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante ? Rejoignez-nous chez DOMICILE CLEAN et devenez un(e) pro de la propreté chez nos clients !

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : Des horaires stables et pas de garde ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Infirmier diplômé d'Etat h/f Temps de travail : Temps plein soit 1 semaine à 30 h et 1 semaine à 40h avec 1 week-end sur 2 travaillé des journées en 12h (10h travaillée) Type de contrat : CDI Niveau d'études : Licence, Bac+3 Niveau d'expérience : Moins de 2 ans Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : Des horaires stables et pas de garde ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses patients/résidents avec des perspectives d'évolution. Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident. Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Missions principales : Assister l'équipe dans l'installation et le raccordement de systèmes électriques liés au chauffage, à la ventilation et à la climatisation (CVC). Participer au tirage de câbles, à la pose de chemins de câbles, et au branchement de petits appareillages. Accompagner les techniciens lors de dépannages sur les installations électriques CVC. Lire les plans simples et repérer les éléments électriques sur site. Veiller à la propreté et à la sécurité des zones d'intervention. Intervention sur sites tertiaires, industriels, logements collectifs, santé (type hôpital, laboratoire), sur chantiers en région Ile de France. Profil recherché : Première expérience ou formation en électricité (CAP/BEP/Bac Pro Élec). Sens de l'écoute, envie d'apprendre et capacité à travailler en équipe. Habilitations électriques souhaitées (possibilité de mise à jour en interne). Intérêt marqué pour les métiers techniques, le bâtiment ou le génie climatique. Ce qu'on vous propose : Un accompagnement terrain par des collègues expérimentés. Des formations continues (sécurité, lecture de plans, systèmes CVC, habilitations). Des perspectives d'évolution vers un poste de technicien confirmé. Une ambiance de chantier conviviale et bienveillante. Avantages : Paniers repas, Primes, Mutuelle Familiale Prise de poste : Septembre 2025

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Gestionnaire de stocks (H/F) Pour un client de la Grande Distribution en milieu sec, frais, fruits et légumes, marée et surgelé. Missions principales :
Tenue des stocks : contrôle des entrées/sorties, optimisation du stockage, inventaires tournants et fournisseurs.
Qualité : suivi des KPI qualité, gestion des litiges.
Analyse : identification des écarts, mise en place et suivi de plans d'action.
Collaboration : travail en équipe, communication avec les autres services. Profil recherché :
Autonomie, rigueur, esprit d'équipe.
Bonne maîtrise d'Excel (TCD, recherches... ).
Expérience significative en gestion de stock.
CACES 1, 3, 5 appréciés mais non obligatoires.
Une première expérience managériale est un plus.

Nous recherchons un employé de magasin motivé H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste est à pourvoir immédiatement au sein de notre magasin. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle. Réaliser la mise en rayon des produits. Assurer le réassort des produits manquants. Gérer les stocks et participer aux inventaires. Maintenir la propreté et l'organisation du magasin. Encaisser les paiements et gérer la caisse. Participer à la mise en place des opérations promotionnelles. Profil recherché : Expérience préalable en vente ou en grande distribution souhaitée. Bonnes compétences en communication et sens de l'accueil. Capacité à travailler en équipe. Dynamisme et autonomie. Sens de l'organisation et rigueur. Horaires fixes : 5h00-12h00 et 14h00
21h00
Attention car secteur mal desservie par les transports en commun. Avantages : Une participation & un treizième mois Un accès à notre CSE et une Mutuelle obligatoire. Titres restaurants et autres ... Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action !

Afin de compléter notre équipe énergique et engagée, AccesSOL recherche un ou une Chargé.e de Qualité *recouvrement, relance, rachat* Vos missions ?
Suivi et relance des clients débiteurs par téléphone, mail et courrier
Assurer recouvrement des créances
Négociation et mise en place d'échéanciers de paiement adaptés
Gestion des litiges
Collaboration avec les différents services pour assurer un recouvrement efficace
Reporting régulier de l'activité et des résultats
Préservation de la relation client Votre profil ?
Expérience significative en recouvrement, relance client
Très bonne communication orale et écrite
Être doté d'un très bon relationnel
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Maîtrise des outils bureautiques Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Alors n'hésitez pas à postuler et à rejoindre un groupe en pleine croissance !

Pharmacie de quartier à savigny le temple, clientèle agéable , recherche un(e) préparateur en pharmacie diplomé (e) en CDI à temps plein Rémunération selon experience et emploi du temps à débattre; jeune diplomé accepté

VIF ! CIRCUITS COURTS- entreprise d'insertion
est une Plateforme de commercialisation et de logistique de produits locaux créée par Croix rouge insertion actrice d'une démarche écoresponsable à fort impact social. Chargement et déchargement du véhicule de transport (camion, voiture, etc.). Vérifier l'état et conformité des produits Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. S'assurer de la conformité des températures du véhicule Organiser ses tournées en fonction des horaires de trafic et autres impératifs de satisfaction de la clientèle (horaires, qualité) Informer en temps réel sa hiérarchie des difficultés rencontrées Rédiger en temps réel les fiches de l'activité « enlèvement et transport » Assure un lien de confiance et de respect régulier avec les clients Connaissance du fonctionnement d'un entrepôt et Respect des process et modes opératoire Connaissance des règles HYSA et Aptitudes au port des charges (max 15 kg) Respect de la chaîne de froid Forte polyvalence et disponibilité Usage des transpalettes et ou chariots élévateurs

Notre client est une entreprise de e-commerce américaine. L'activité de notre client concerne la vente à distance de produits hors gabarit. Cela peut être des télévisions, frigidaires, meubles, étendoirs, etc.Au sein d'un entrepôt de stockage, nous recherchons des agents logistiques polyvalents. Rattaché à votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
Chargement / déchargement de container
Filmage de palettes
Dispatching de colis
Port de produits lourds et volumineux + de 30 kgs
Respect des règles d'hygiènes et de sécurité ainsi que les impératifs de production. Taux horaire : 11.91EUR brut/ H + Prime de productivité et qualité Temps de travail : du lundi au samedi avec un jour de repos tournant dans la semaine Esprit d'équipe
Fiabilité
Organisation
RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Rejoignez ARIA Repro, entreprise à taille humaine, et profitez d'un équilibre de vie personnelle et professionnelle, d'une ambiance conviviale et d'une évolution professionnelle. Vos missions sont les suivantes : Assurer l'accueil et le conseil physique et téléphonique des clients prospects Gérer les demandes et réclamations Fidéliser les clients et assurer le suivi personnalisé Etablir les devis Effectuer les prises de commandes en coordination avec l'atelier Etablir les bons de livraison, les factures, les encaissements Effectuer les travaux de reprographie (photocopies, plastifications, reliures, tirages, impressions numériques ..) Contrôler la qualité des travaux et obtenir une satisfaction client optimale Signaler au responsable les besoins de réapprovisionnement Passer les commandes de matières premières et de sous-traitances chez les fournisseurs Etre en charge de l'ouverture et de la fermeture des voies d'accès des bâtiments et l'entretien de abords extérieurs Travail du lundi au vendredi Horaires : 9h-12h / 14h-18h Possibilité de travail à temps partiel (80%)

MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE. Vous êtes diplômé CESF, AS, Educateur Spécialisé, en droits privés ou sciences humaines ou spécialisé dans la protection juridique des personnes vulnérables. Vous possédez idéalement le CNC MJPM. Vous avez des valeurs humaines, une aptitude relationnelle, un esprit d'équipe et de solidarité, venez nous rejoindre votre profil nous intéresse. Vous exercerez des mesures de protection juridique dans le respect éthique et déontologique. Vous assurez des missions transversales dans le domaine juridique, social, administratif, patrimonial tout en veillant aux renouvellements des droits des personnes vulnérables: CSS,CAF, dossier retraite, MDPH. Activités :
Assurer la relation avec les personnes vulnérables (visites à domicile et rendez-vous téléphoniques)
Assurer les audiences auprès des magistrats
Travail partenarial/réseau: médecins, assistantes sociales, notaires, huissiers, avocats, trésor public.. Avantages : Reprise selon ancienneté
Grille salaire Convention 66 Voiture de fonction RTT Tickets restaurants Pont de l'Ascension Prime SEGUR en sus Merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation.

************* 2 postes à pourvoir ************* MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE. Vous êtes diplômé CESF, AS, Educateur Spécialisé, en droits privés ou sciences humaines ou spécialisé dans la protection juridique des personnes vulnérables. Vous possédez idéalement le CNC MJPM. Vous avez des valeurs humaines, une aptitude relationnelle, un esprit d'équipe et de solidarité, venez nous rejoindre votre profil nous intéresse. Vous exercerez des mesures de protection juridique dans le respect éthique et déontologique. Vous assurez des missions transversales dans le domaine juridique, social, administratif, patrimonial tout en veillant aux renouvellements des droits des personnes vulnérables: CSS,CAF, dossier retraite, MDPH. Activités :
Assurer la relation avec les personnes vulnérables (visites à domicile et rendez-vous téléphoniques)
Assurer les audiences auprès des magistrats
Travail partenarial/réseau: médecins, assistantes sociales, notaires, huissiers, avocats, trésor public.. Avantages : Reprise selon ancienneté
Grille salaire Convention 66 Voiture de fonction RTT Télétravail après 6 mois d'ancienneté Pont de l'Ascension Tickets restaurants Prime SEGUR en sus Merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation.

MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE. Dans l'organigramme de TUTÉLIA, le Coordinateur est placé sous l'autorité du Chef de Service. Dans l'exercice de ses fonctions, le Coordinateur doit rendre compte au Chef de Service. Il travaille en partenariat avec l'autre Coordinateur sur les aspects relatifs à la gestion de l'activité des personnes sous protection. MISSIONS PRINCIPALES DU COORDINATEUR
Assure l'organisation et le contrôle de la gestion de l'activité relative aux personnes sous protection dans le respect des missions confiées par les magistrats, de la liberté des personnes, des procédures de l'Association et des textes régissant les mesures de protection.
Assure la gestion des Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs. Est le représentant de l'Association pour les partenaires liés à l'activité tutélaire.
Gestion du personnel
Gestion de l'activité service
Contrôles
Délégations de signature Le coordinateur est garant de la qualité. PROFIL RECHERCHE Qualités de diplomatie, d'écoute, d'analyse et de synthèse, de rédaction, de réactivité, d'organisation, de négociation, de gestion, d'autonomie, d'aptitude à décider, de discrétion et de devoir de réserve. AVANTAGES
Reprise selon ancienneté
Grille de salaire Convention 66
Voiture de fontction
RTT
Tickets restaurants
Prime SEGUR Merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation.

Afin de renforcer ses équipes La Croix Rouge Insertion APPRO 77, Recherche UN(E)
PRÉPARATEUR(TRICE) DE COMMANDE/ CHAUFFEUR (SE)- Permis B MISSIONS 1) Approvisionner l'entrepôt avec des ramasses saines et propres à leur usage prévu 2) Faciliter et optimiser la gestion des stocks, dans les meilleures conditions et le respect des règles d'HYSA 3) S'occuper de toutes les opérations de livraison : Livrer ou enlever des colis, des marchandises. aux clients SAVOIR-FAIRE Connaissance du fonctionnement d'un entrepôt et Respect des process et modes opératoire Connaissance des règles HYSA et Aptitudes au port des charges (max 15 kg) Décharger les ramasses selon l'ordre HYSA Rédiger en temps réel les étiquettes, fiches de réception et de stockage des ramasses Entretenir, nettoyer / désinfecter les zones de réception et stockage Gérer les DLC et DLUO des ramasses reçue et en stock selon la règle dite du « PPPS* » (Premier Périmé Premier Sorti). Faire quotidiennement des inventaires et la rotation des stocks Ranger les ramasses en zone de stockage selon les DLC et DLUO Respect de la chaîne de froid Usage des transpalettes et ou chariots élévateurs Chargement et déchargement du véhicule de transport (camion, voiture, etc.). Vérifier l'état et conformité des produits Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. Assure un lien de confiance, de respect régulier avec sa hiérarchie et les clients SAVOIR-ETRE Aisance en Français oral / écrit Aptitude à travailler en équipe- Sens de l'écoute, l'analyse, et courtoisie Organisation et rigueur
Prise de recul et discrétion Permis B ou C serait un plus CONDITION DE TRAVAIL Contrat : CDDI (contrat à durée déterminée d'insertion) Temps de travail hebdomadaire : 26 h Salaire : SMIC

Notre client est une entreprise de e-commerce américaine. L'activité de notre client concerne la vente à distance de produits hors gabarit. Cela peut être des télévisions, frigidaires, meubles, machine à laver, etc.Accompagné(e) de votre responsable, vos missions seront les suivantes : Gérer l'activité dans le respect des procédures et process internes et en lien avec le cahier des charges du client avec son équipe Diriger, organiser et superviser quotidiennement l'activité de son équipe Communiquer, respecter et faire respecter les processus internes, les consignes d'hygiène, les normes de sécurité et sûreté, le règlement et les règles de circulation dans l'entreprise Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation et du développement de leurs compétences Alimenter et suivre les indicateurs de suivi de son activité Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Notre client est une entreprise de e-commerce américaine. L'activité de notre client concerne la vente à distance de produits hors gabarit. Cela peut être des télévisions, frigidaires, meubles, étendoirs, etc.Au sein d'un entrepôt de stockage, nous recherchons des préparatrices/préparateurs de commandes. Sous la direction votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
Préparation en binôme avec un cariste C5.
Port de charges lourdes
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les impératifs de production. Taux horaire : 11.91EUR brut /h + prime de productivité et de qualité. Temps de travail : lundi au samedi Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Notre agence Optineris SEINE ET MARNE recrute pour l'un de ses clients un(e) manutentionnaire. Dans le cadre de cette mission, vous intégrerez une équipe dynamique afin d'assurer différentes opérations de manutention au sein d'un entrepôt. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Décharger et charger des conteneurs de marchandises lors des arrivées et expéditions, en veillant à respecter les procédures de sécurité Manipuler différentes sortes de charges, allant de pneus à des cartons, en adoptant de bonnes pratiques pour garantir le respect et la préservation des produits confiés Effectuer le tri, le rangement et l'organisation des marchandises dans la zone de stockage selon les consignes de l'entreprise Contribuer à la mise à disposition rapide et efficace des produits pour les différentes équipes (préparateurs de commandes, caristes, etc.) Participer au nettoyage et à l'entretien de la zone de travail, en maintenant un environnement ordonné et sécurisé Communiquer toute anomalie ou difficulté rencontrée lors de la réception ou du stockage des produits à votre responsable Profil recherché : Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un réel esprit d'équipe. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre ponctualité et votre implication au quotidien. Vous savez vous adapter à différents contextes et rester concentré sur la qualité et l'efficacité lors de la manipulation de diverses charges. Vous appliquez scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur en entrepôt. Votre volonté d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe est un atout pour réussir à ce poste. Informations supplémentaires : Cette mission présente l'opportunité de découvrir un environnement logistique structurant et de développer vos compétences dans la gestion de flux de marchandises. Rémunération selon la grille en vigueur et avantages selon accords en place. Accès potentiels à des formations par le biais de l'agence. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous serez le garant du bon état et de la disponibilité des équipements de production. Vous réaliserez en autonomie les actions de maintenance et d'amélioration continue des équipements de production, en veillant à l'optimisation de leur fonctionnement dans les domaines électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique et automatique. Vos principales missions seront les suivantes : * Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production, en tenant compte des contraintes de production. * Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou anomalies, et apporter les correctifs nécessaires. * Participer au développement de la maintenance préventive et à l'analyse des pannes. * Contribuer activement à l'amélioration continue et au suivi 5S en collaboration avec la production. * Assurer la mise à jour des dossiers techniques. * Réaliser des changements de format et réglages. * Passer et suivre les commandes de pièces détachées et consommables, et gérer le stock. * Gérer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants. Formation : titulaire d'un BTS en maintenance industrielle, maintenance des systèmes, ou électromécanique. Expérience : vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience, de préférence dans l'industrie cosmétique, pharmaceutique, chimique ou agro-alimentaire. Connaissances techniques : compétences en installations électriques et automatiques ainsi qu'en électrotechnique, mécanique, hydraulique et pneumatique, la connaissance des produits Siemens serait un atout. Qualités personnelles : organisation et capacité à prioriser les activités, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches, importance accordée à la sécurité et au respect des règles de sécurité. Conditions de travail : Horaires en 2x8 : Du lundi au jeudi de 06h à 14h / 14h à 22h, et le vendredi de 06h à 12h / 12h à 18h. Les raisons de nous rejoindre * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié. * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous. * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge de votre abonnement de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité durable, prise en charge de 70% de votre mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous serez le garant du bon état et de la disponibilité des équipements de production. Vous réaliserez en autonomie les actions de maintenance et d'amélioration continue des équipements de production, en veillant à l'optimisation de leur fonctionnement dans les domaines électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique et automatique. Vos principales missions seront les suivantes : * Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production, en tenant compte des contraintes de production. * Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou anomalies, et apporter les correctifs nécessaires. * Participer au développement de la maintenance préventive et à l'analyse des pannes. * Contribuer activement à l'amélioration continue et au suivi 5S en collaboration avec la production. * Assurer la mise à jour des dossiers techniques. * Réaliser des changements de format et réglages. * Passer et suivre les commandes de pièces détachées et consommables, et gérer le stock. * Gérer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants. Formation : titulaire d'un BTS en maintenance industrielle, maintenance des systèmes, ou électromécanique. Expérience : vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience, de préférence dans l'industrie cosmétique, pharmaceutique, chimique ou agro-alimentaire. Connaissances techniques : compétences en installations électriques et automatiques ainsi qu'en électrotechnique, mécanique, hydraulique et pneumatique, la connaissance des produits Siemens serait un atout. Qualités personnelles : organisation et capacité à prioriser les activités, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches, importance accordée à la sécurité et au respect des règles de sécurité. Conditions de travail : Horaires en 2x8 : Du lundi au jeudi de 06h à 14h / 14h à 22h, et le vendredi de 06h à 12h / 12h à 18h. Les raisons de nous rejoindre * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié. * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous. * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge de votre abonnement de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité durable, prise en charge de 70% de votre mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel:
Vous informez et orientez les usagers qui contactent votre agence France Travail
Vous accueillez et délivrez aux demandeurs d'emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, au travers d'échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
Vous assurez la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuez ainsi à la satisfaction du demandeur d'emploi.
Vous gérez, en tant qu'interlocuteur privilégié, les réclamations, les trop-perçus et mettez en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant.
Vous établissez une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d'emploi dans la gestion et le suivi du dossier d'indemnisation.
Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d'entreprise, accès à la formation.).
Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d'évènements extérieurs (salons, forums.). Découvrez le métier de conseiller(e) en charge de l'indemnisation avec Barbara au travers de cette vidéo : https://youtu.be/-E93vKKRCQU?si=pBTIhy2pSF0HVjcy Votre environnement de travail Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l'inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13e mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d'ancienneté significative à partir d'un an d'exercice, titres-restaurant et/ou restauration d'entreprise, prestations avantageuses du comité d'entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d'un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées Public :
Toutes les personnes âgées de 18 à 25 ans révolus afin de compléter leur formation initiale.
Demandeurs d'emploi âgés de 26 ans et plus (être inscrit à France travail).
Bénéficiaires du : revenu de solidarité active (RSA), de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) et de l'allocation aux adultes handicapés (AAH), ainsi qu'aux personnes ayant bénéficié d'un contrat unique d'insertion.
Vous aimez être au contact d'un public varié.
Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives.
Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! ***** Poste à pourvoir au 1er Décembre 2025******** A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.

L'Agence de Conduite Régionale (ACR) de la Direction Régionale IDF EST est une équipe d'une trentaine de personnes, réparties entre techniciens de conduite, préparateurs de conduite et experts, qui assure l'alimentation en électricité 24h/24 7j/7 des 4 départements de l'Est Île de France. Pour en savoir plus sur les missions d'Enedis : https://youtu.be/cxkyLFCawq8 Missions et activités confiées : Vous aurez la responsabilité de la préparation et du suivi des travaux Haute Tension et poste source (poste de transformation HTB/HTA) pour la conduite temps réel à l'aide des outils informatiques de conduite des réseaux. Lors de la préparation, vous serez garant de la faisabilité technique, en analysant les risques et en optimisant le schéma électrique pour les réaliser. Garant de la sécurité, vous rédigerez les procédures permettant d'effectuer les travaux poste source et du réseau Haute Tension. Vous devrez avoir une bonne relation client et intégrer leurs problématiques dans vos analyses. Vous serez en charge de la mise à jour de l'ensemble des documents techniques (schéma, producteurs HTA, outil de conduite). Vous communiquerez avec les responsables des relations clients et des territoires. Enfin vous êtes missionné sur quelques travaux d'ampleurs sur les postes sources pour intégrer l'équipe projet sur la partie sureté du système électrique. Force du poste : une expérience réussie sur ce poste offre de belles perspectives d'évolution pour devenir ensuite Technicien de Conduite en 2x8. Titulaire d'un BAC + 2 technique, type BTS électrotechnique, BTS Maintenance des systèmes ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans un domaine technique. Les candidatures possédant un Baccalauréat ainsi que minimum 10 ans d'expérience professionnelle seront également étudiées. Vous avez un bon relationnel, un attachement fort à la satisfaction client et envie de découvrir le monde de la conduite des réseaux et postes sources? Ce poste est idéal pour vous. Il permet d'acquérir des bases techniques pour appréhender la conduite. Vous recherchez un poste au sein d'un environnement sédentaire (travail sur écran) et appréciez le travail en équipe. Sensible aux aspects sécurité, vous faites preuve d'une grande rigueur et possédez des capacités de structure et d'organisation vous permettant d'être à l'aise dans la planification d'activités. Vous avez également un sens de l'analyse et un esprit de synthèse développé. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Le Groupe Piment recherche pour l'un de ses partenaires spécialisé en Sidérurgie, basé à Savigny le Temple (77), un(e) Technico-Commercial(e) Itinérant(e). En étroite collaboration avec le Chef des Ventes et de le Responsable d'Agence vous aurez à développer, dynamiser les ventes et fidéliser une clientèle de professionnels. Vos missions principales seront :
Effectuer des déplacements professionnels
Présenter et vendre divers produits
Planifier et préparer vos visites chez des professionnels ciblés
Suivre votre activité commercial avec les membres de sa plateforme de vente
Assurer la qualité du relationnel interne et externe Vous possédez une expérience similaire significative, je vous invite à rejoindre cette équipe mondialement reconnue, dès à présent. Les déplacements ne nécéssite pas de découcher.

Nous recherchons un médiateur socio-urbain (H/F) qui sera l'interface entre les publics repérés en difficultés physiques ou mentales et les institutions. Sur le terrain : Le but est de les aider à se sociabiliser, s'intégrer et s'insérer dans tous les domaines de la vie. Le moteur c'est le vivre ensemble. Aller à la rencontre des jeunes, repérer les endroits fréquentés. Traiter et résoudre des situations agressives et conflictuelles. Veille technique : assurer le reporting d'activité et des interventions, participer à la construction d'actions d'adaptation et de prévention des rixes. Veille socio-éducative : informer les jeunes sur les dispositifs existants sur le territoire, faciliter l'accès aux droits, accompagner dans une dynamique d'insertion, orienter vers des professionnels spécialisés. Le travail peut être organisé sur un planning variable (été/hiver), le médiateur peut être amené à travailler en soirée et le week-end, exercice du métier en extérieur sauf interventions dans les établissements scolaires. Présence lors des évènements publics et / associatifs. Mobilité sur périmètre Grand Paris Sud

Nous recherchons un(e) Pâtissier(e) pour notre boulangerie. Nous vous proposons un CDI de 40h pour un salaire de 2 700€ brut Avec deux jours de repos soit :
Dimanche / Lundi Avec participation aux transports et Mutuelle d'entreprise

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chef d'équipe préparation commandes NUIT (H/F) Poste sédentaire
Début 19h Vos responsabilités Rattaché(e) au Responsable d'activité, vous encadrez une équipe d'environ 60 préparateurs de commandes et opérateurs logistiques, en binôme avec deux autres chefs d'équipe. Vous pilotez les opérations quotidiennes, animez votre équipe, suivez les indicateurs de performance, et veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes l'interface entre les différents services pour garantir une coordination optimale de l'activité. Vos missions
Organiser les plannings et prioriser les activités
Suivre les indicateurs qualité, délais et productivité
Assurer la satisfaction client par un travail rigoureux
Animer l'équipe et veiller à sa montée en compétences
Encadrer l'intégration des nouveaux collaborateurs
Communiquer avec les autres services du site Profil recherché : Vous êtes une personne de terrain, dotée de solides compétences managériales. Dynamique, rigoureux(se) et enthousiaste, vous savez motiver vos équipes et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Compétences clés
Management opérationnel : expérience dans l'encadrement d'équipes nombreuses (30 à 70 personnes), idéalement dans un contexte logistique ou industriel
Organisation et réactivité : capacité à planifier, ajuster et suivre les indicateurs de performance
Sens du relationnel : savoir motiver, fédérer, gérer les conflits et accompagner la montée en compétences
Maîtrise des outils informatiques : pour le suivi d'activité, la remontée d'indicateurs, et la communication interservices Conditions de travail :
Environnement : sec, frais, surgelé
Prise de poste entre 18h30 et 19h

Historique : L'association Les amis de Cleah intervient, depuis 1996, en faveur des personnes cérébrolésées, à travers la réalisation d'accompagnements médico-sociaux spécialisés. Le but de l'association est de favoriser et de promouvoir l'accueil et la réinsertion des personnes traumatisées crâniennes et autres victimes de Lésions Cérébrales Acquises. Missions principales : Il/Elle sera sous la direction de l'Adjointe de Direction. Il/Elle aura pour principales missions :
Identifier les besoins et prendre en compte les attentes des personnes accompagnées
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets individualisés
Accompagner les personnes accueillies dans l'atelier : adaptation de la tâche à la situation de la personne accompagnée, aide à la conception et la réalisation dont proposition de moyens de compensation (aides techniques et artistiques)
Développer des partenariats en lien avec l'atelier et le projet de service
Veiller et contrôler à la bonne application des consignes d'hygiène et de sécurité
Organiser des évènements en lien avec l'atelier ou en lien avec les projets du service
Rédiger des synthèses professionnelles
Participer aux réunions institutionnelles Le travail en équipe pluriprofessionnelle est nécessaire à l'aboutissement des objectifs. La liste des missions n'est pas exhaustive. Elle pourra évoluer en fonction des besoins du service. Prérequis recherchés Vous justifiez d'une formation en lien avec l'activité bois Secteur d'activité : Médico-social Lieu : Centre d'Accueil de Jour à Savigny le Temple (77176) Rémunération : Selon la CCN51 Candidature à envoyer : Par courrier : À l'attention de Monsieur Cédric BOUTONNET
Directeur de pôle 39-41 Rue du Laiton
77176 Savigny-Le-Temple Par email : foyers.savigny@cleah.fr

Vos missions ? MISSIONS CONDUCTEUR DE TRAVAUX : Préparation du chantier
Étudier les plans, les dossiers techniques et les contrats.
Prévoir les besoins en matériaux, en matériel et en main-d'œuvre.
Choisir les sous-traitants et fournisseurs avec le service achats. Organisation et coordination
Superviser et coordonner les équipes sur le chantier (chefs de chantier, ouvriers, sous-traitants).
Veiller à la bonne exécution des travaux dans les délais impartis. Organiser les réunions de chantier avec les différents intervenants.
S'assurer du respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Suivi du chantier
Contrôler l'avancement des travaux par rapport au planning.
Gérer les imprévus et les ajustements techniques ou humains.
Suivre les dépenses et veiller au respect du budget.
Faire le lien entre les équipes sur le terrain, les bureaux d'études, le client et la direction. Réception du chantier
Participer aux opérations de réception avec le client.
Superviser les levées de réserves.
Clôturer le chantier sur les plans technique, administratif et financier. Vos compétences techniques : Diplômé(e) en BTP ou génie civil Maîtrise des outils de suivi de chantier Expérience en TCE Connaissance la Reprise en sous œuvre Vos compétences comportementales : Vous êtes un profil très communiquant et organisé, vous maîtrisez la gestion de plusieurs chantiers en simultané, vous êtes très flexible et êtes un homme/une femme de terrain. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'hésitez pas à postuler et à rejoindre un groupe en pleine expansion !

Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ? Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Savigny-Le-Temple ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront:
Veiller au confort et à la sécurité de la personne durant la nuit ; Assister aux levers et couchers selon les besoins ; Aider à la toilette et aux changes nocturnes si nécessaire ; Apporter une présence rassurante en cas de réveils ou d'angoisses ; Préparer et/ou accompagner la prise de repas légers ou de collations ; Entretien du cadre de vie ; Horaires : du lundi, mercredi et vendredi, de 7h30 à 8h30. Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons: Un contrat en CDI signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile; Une rémunération brute horaire de 16.06€ incluant: . .. Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) commercial(e) passionné(e) par le secteur de l'éducation routière, afin de rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre auto-école qui se situe à Savigny-le-Temple. En tant qu'assistant(e) commercial(e), vous aurez un rôle clé dans le développement de notre entreprise et dans l'accompagnement de nos élèves dans leur apprentissage de la conduite. Vous serez formé-e sur le poste via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi. Responsabilités :
Accueillir et renseigner les clients, que ce soit en personne, par téléphone ou par e-mail.
Gérer les rendez-vous et les plannings des leçons de conduite.
Assurer le suivi administratif des dossiers d'inscription des élèves et des demandes de permis de conduire.
Participer à la promotion des formations et des offres spéciales de l'auto-école.
Coordonner les activités de l'équipe pédagogique et des moniteurs, en s'assurant que chaque élève reçoit une formation adaptée et de qualité.
Assister le directeur de l'auto-école dans la gestion quotidienne des opérations. Qualifications :
Expérience en tant qu'assistant(e) commercial(e) dans l'industrie de l'automobile, de préférence dans une auto-école.
Connaissance approfondie du code de la route et des procédures administratives liées au permis de conduire.
Excellentes compétences en communication, à l'écoute des clients et capacité à répondre à leurs besoins.
Maîtrise des outils informatiques et aisance dans la gestion des plannings.
Aptitude à travailler de manière autonome, avec un grand sens de l'organisation et de la rigueur.
Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris quelques soirées et week-ends. Nous offrons un environnement de travail agréable et convivial, où le développement personnel et professionnel est encouragé. En tant que membre de notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la réussite des élèves et à la croissance de l'auto-école. Une expérience en tant qu'enseignant(e) serait un vrai plus ! Jours travaillés: du mardi au samedi Horaires: 13H-19H du mardi au vendredi / 10h-14H le samedi

Sous l'autorité du responsable de production, l'Opérateur CN
Niveau 1 effectue des travaux d'usinage sur machine-outil à commande numérique à partir d'instructions et de dossiers techniques dans le respect des temps de fabrication. Il est responsable du bon fonctionnement des équipements de la conformité et de la qualité des pièces qu'il produit. MISSIONS :
Transmettre et recevoir des consignes lors de la prise de poste
Prendre connaissance des documents de travail (papier ou digitalisé), plans, schéma technique mécanique, dossier de fabrication, déroulé opératoire
Vérifier le bon chargement du programme (n° affaire, indices .) et signaler toute anomalie
Réaliser en autonomie partielle la vérification, le montage, le démontage et le réglage des outillages/outils coupants nécessaires à la réalisation des pièces
Procéder en autonomie partielle au réglage de la machine CN HORAIRES : Semaine 1 : Du lundi au jeudi de 06 h 00 à 13 h 30 et le vendredi de 6 h 00 à 11 h 00 Semaine 2 : Du lundi au jeudi : de 13 h 30 à 20 h 30 et le vendredi de 11 h 00 à 18 h 00 AVANTAGES :
Une prime d'équipe d'un montant brut de 15 € par jour travaillé pour un poste en 2X8
Accord d'intéressement
Mise à disposition d'un réfectoire pour prendre ses repas ou possibilité de commander son repas via la restauration collective (repas facturé 3.23€ part salariale)
Convention collective Nationale de la Métallurgie
Mutuelle d'entreprise PROFIL RECHERCHE
Faire preuve de pragmatisme et de logique dans ses activités
Faire preuve de vigilance dans la durée (rigueur et concentration)
Gérer son temps et ses priorités dans les délais impartis
S'adapter aux changements de rythmes de production (2X8, 3X8)
Rendre compte avec clarté et précision de son activité et des résultats de son travail

Vos missions ? Préparation du chantier
Étudier les plans, les dossiers techniques et les contrats.
Prévoir les besoins en matériaux, en matériel et en main-d'œuvre.
Choisir les sous-traitants et fournisseurs avec le service achats. Organisation et coordination
Superviser et coordonner les équipes sur le chantier (chefs de chantier, ouvriers, sous-traitants).
Veiller à la bonne exécution des travaux dans les délais impartis.
Organiser les réunions de chantier avec les différents intervenants.
S'assurer du respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Suivi du chantier
Contrôler l'avancement des travaux par rapport au planning.
Gérer les imprévus et les ajustements techniques ou humains.
Suivre les dépenses et veiller au respect du budget.
Faire le lien entre les équipes sur le terrain, les bureaux d'études, le client et la direction. Réception du chantier
Participer aux opérations de réception avec le client.
Superviser les levées de réserves.
Clôturer le chantier sur les plans technique, administratif et financier. Vos compétences techniques : Diplômé(e) en BTP ou génie civil Maîtrise des outils de suivi de chantier Connaissance des fondations spéciales, études de sol. Suivi administratif Vos compétences comportementales : Vous êtes un profil très communiquant et très organisé, vous maîtrisez la gestion de plusieurs chantiers en simultané, vous êtes très flexible et êtes un homme/une femme de terrain. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'hésitez pas à postuler et à rejoindre un groupe en pleine expansion !

Centre Services Sénart, implanté à Savigny-le-Temple, souhaite recruter un ou une employé-e de ménage dans la région. Venez rejoindre une équipe soudée dans laquelle vous serez en charge de : L'entretien du logement de clients attitrés (ménage, dépoussiérage, désinfection des toilettes.). Ranger et organiser les pièces en respectant les consignes et les habitudes de vie des client-es. Repasser les vêtements, linge de maison. En qualité d'employé-e de ménage à domicile, vous vous déplacerez à Savigny-le-Temple, mais aussi dans les localités avoisinantes. Centre Services tiendra compte de vos disponibilités pour vous proposer un emploi du temps adapté à votre vie personnelle. Ponctuellement, vous effectuerez des remplacements. Outre un cadre de travail agréable et à proximité de chez vous, Centre Services vous propose aussi une rémunération attractive de 11.88 euros/heure. Vous serez employé-e à temps partiel, 12h par semaine, avec possibilité de travailler à temps plein par la suite. Le contrat comprend une mutuelle et le remboursement des frais de transport. Vous bénéficierez aussi de congés payés. Vous aimez rendre service et cherchez un emploi près de votre domicile ? Savoir être, autonomie, capacité d'adaptation et prise d'initiatives n'ont pas de secret pour vous ? Vous pourriez bien être la personne dont Centre Services a besoin ! Si vous êtes motivé-e, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, nous serons ravis de vous contacter ! Avantages :
Mutuelle

Afin de compléter nos équipes, AccesSOL recherche son ou sa futur.e Chargé.e d'affaires BtoC Résine, pour accompagner la croissance de ses activités. Vos missions?
Vendre les services du groupe à de nouveaux partenaires assurantiels ou existants,
Analyser les besoins dans le but de les orienter vers un service adapté,
Participation à l'élaboration des dossier d'des appels d'offres pour le compte de la société,
Être au quotidien le point de contact des clients finaux et partenaire acquis ou non pendant toute la durée de l'affaire,
Suivre le projet qui a été vendu en collaboration avec les équipes de production jusqu'à l'après-vente,
Reporter son activité auprès de la direction : analyse des résultats et propositions d'optimisation,
Gérer les réclamations clients. Vos compétences :
Formation supérieure en commerce
Expérience réussie en développement commercial, idéalement domaine de la construction
connaissance de la résine.
Aisance relationnelle et sens de l'écoute.
Rigueur, autonomie et esprit d'initiative. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler pour rejoindre un groupe en pleine expansion !

Description du poste : Afin de compléter nos équipes, AccesSOL recherche son ou sa futur.e Chargé.e d'affaires Assurances itinérant Nord, Nord-Est, Val de Loire, Sud Ouest pour accompagner la croissance de ses activités. Vos missions?
Vendre les services du groupe à de nouveaux partenaires assurantiels ou existants,
Analyser les besoins dans le but de les orienter vers un service adapté,
Participation à l'élaboration des dossier d'appels d'offres pour le compte de la société,
Être au quotidien le point de contact des clients finaux et partenaire acquis ou non pendant toute la durée de l'affaire,
Suivre le projet qui a été vendu en collaboration avec les équipes de production jusqu'à l'après-vente,
Reporter son activité auprès de la direction : analyse des résultats et propositions d'optimisation,
Gérer les réclamations clients. Vos compétences :
Formation supérieure en commerce.
Expérience réussie en développement commercial, idéalement dans le secteur de l'assurance ; domaine de la construction.
Aisance relationnelle et sens de l'écoute.
Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler pour rejoindre un groupe en pleine expansion !

Au sein d'une équipe de 230 personnes, tu seras rattaché(e) au chef de groupe de ta filiale. Ta mission : Au départ de Savigny-le-Temple, tu devras assurer la livraison de marchandise alimentaire à destination de professionnels de la restauration situés en Ile-de-France. Tes défis seront les suivants : * Contrôler ton véhicule avant de partir en tournée * Contrôler l'itinéraire en fonction des consignes de livraison * Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport * Organiser, effectuer et contrôler le chargement des marchandises * Vérifier la conformité de la livraison * Réaliser un suivi d'activité auprès de votre manager * Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident * Conduire le camion frigorifique et veiller à son bon entretien * Effectuer la manutention des palettes et des rolls en respectant les gestes et postures adaptés * Garantir une relation client de qualité en étant le premier interlocuteur sur le terrain * Respecter les procédures internes et les consignes de sécurité pour assurer des livraisons fiables et sécurisées Voici ce que nous t'offrons : * Un poste en CDI * Un forfait de 182h * Livraison en poids lourd (zone Paris / Ile-de-France) * Prise de poste entre 04h30 et 05H00 * Paniers repas * Outil pour le déchargement (transpalette électrique) * Activité du Lundi au Vendredi ou du Mardi au Samedi * Un véhicule attitré * Pas de découcher Les + de GT Solutions : * Tenue de travail * Téléphone portable professionnel * Mutuelle / prévoyance / caisse d'entraide * Formation à l'embauche * Des possibilités d'évolution * Intégration individualisée (1 à 3 semaines selon ton expérience) * Management de proximité * Flotte de véhicules en propres et récents * Epargne salariale * CE * Revalorisation annuelle * Applications conducteurs * Prime cooptation parrain et filleul.e, * 1% logement * Réseau social d'entreprise. * Si tu déménages, nous restons à tes côtés ! Mobilité possible au national grâce à une implantation du groupe GT Solutions partout en France. Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : * Fiabilité * Autonomie * Rigueur * Sens du service client * Esprit d'équipe * Ponctualité Sans oublier tes compétences techniques : * Permis C obligatoire * Maitrise de la conduite de PL en zone urbaine * Connaissance de l'activité frigorifique * FIMO / FCO à jour * Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Nos valeurs chez GT solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT solutions s'engage à t'offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous ! !

Vous êtes plombier, avec des notions en électricité et envie de vous investir dans un projet durable ? Rejoignez une entreprise spécialisée en interventions techniques et installations dans le secteur du bâtiment, avec un fort savoir-faire en génie climatique. Notre client intervient sur des chantiers variés en Île-de-France, principalement dans le domaine du génie climatique, auprès de clients professionnels (tertiaire, industrie, résidentiel). L'entreprise est reconnue pour la qualité de ses réalisations, sa réactivité, et sa culture de la transmission des compétences.*Réaliser des travaux de plomberie dans le cadre d'installations ou de rénovations CVC. *Participer à des installations techniques complètes : pose de réseaux, raccordements, petites soudures, interventions sur tuyauterie. *Contribuer à des tâches complémentaires liées à l'électricité (notions de raccordement, câblage simple). *Assurer des interventions de qualité, dans le respect des règles de sécurité et des normes en vigueur. *Travailler en binôme ou en autonomie selon les chantiers, en lien avec le responsable technique. *Formation ou expérience en plomberie avec notions en électricité. *Compétences appréciées : soudure, tuyauterie, polyvalence, adaptabilité. *Permis B obligatoire (déplacements quotidiens sur l'Île-de-France). *Vous êtes curieux(se), volontaire, et avez envie d'apprendre de nouvelles compétences techniques. *Bon savoir-être essentiel : ponctualité, respect, esprit d'équipe, sens du service. Pourquoi les rejoindre ? *Une entreprise à taille humaine, qui mise sur la montée en compétence de ses collaborateurs. *Un environnement où l'autonomie et la polyvalence sont valorisées. *Des projets techniques variés, en constante évolution. *CDI, rémunération selon profil, panier repas, véhicule de service, outillage fourni et téléphone portable

Nous recherchons un-e comptable dynamique et force de proposition, capable de faire évoluer nos process et d'accompagner nos directeurs d'établissements dans la maîtrise de leurs budgets de fonctionnement. Au sein de notre équipe comptable et sous la responsabilité de la Responsable comptable, vous êtes garant.e de la bonne tenue des dossiers comptables qui vous seront confiés. Vos missions seront :
Tenue de la comptabilité générale et analytique des dossiers sous votre responsabilité
Saisie des pièces comptables (factures d'achats via YOOZ, intégration des factures de vente via les modules spécifiques)
Saisie des opérations bancaires et leurs rapprochements bancaires
Saisie et contrôle des caisses
Calcul et Déclarations fiscales TVA
Saisie des immobilisations et leur suivi
Suivi des comptes clients et fournisseurs et le lettrage en conséquence
Contrôle mensuel des écritures (notamment cadrage de paies) et la justification des comptes avec l'établissement
Préparation des clôtures Semestrielles FNP, CCA, FAE,
Préparation du bilan de fin d'année au fil de l'eau et notamment la mise à jour régulière du dossier de révision Compétences attendues
Maitrise des normes comptables, tenue des comptes et préparation des états financiers
Gestion des rapprochements bancaires, comptes clients, fournisseurs et paies
Réglementation attachée à la TVA
Maitrise des outils informatiques (Microsoft 365, CEGI ALFA, Yooz.) ________________________________________ Profil recherché
Diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent)
Expérience souhaitée dans un environnement associatif ou médico-social
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et discrétion
Bon relationnel et capacité à accompagner des interlocuteurs variés
Vous faites preuve de flexibilité et de curiosité. Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration des processus comptables et participez à leur mise en place. Conditions
RTT : 9 jours / an
Lieu : Savigny-le-Temple (77) + Télétravail possible (1 journée / semaine)
Salaire : selon convention collective CCN66 et expérience
Prise de poste souhaitée : Dès que possible

Créée depuis plus de trente ans, AAC GLOBE EXPRESS rayonne aujourd'hui sur toute la France à travers ses 28 agences et génère plus de 110 millions de CA. Plus de 30 ans d'histoire, la passion de trois associés fondateurs, mais avant tout un rêve qui motive les décisions et actions de notre entreprise depuis 1987 : celui de vous offrir une expérience unique de livraison. Notre développement s'articule aujourd'hui autour de 3 axes principaux : Offrir la meilleure qualité de service supportée par une démarche d'innovation continue, Répondre aux grands enjeux environnementaux et Inventer la logistique urbaine de demain. Notre engagement principal : Entreprise de services et au service de nos clients, la qualité humaine de chacun de nos collaborateurs est notre principale valeur. Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recrutons un chauffeur poids lourd (H/F) en CDI pour effectuer des tournées alimentaires dans Paris intramuros. La prise de poste s'effectue à Savigny-le-Temple. Directement rattaché.e au responsable d'agence, vous devrez :
Effectuer le chargement de la marchandise au départ de notre client
Réaliser les livraisons selon un planning défini
Assurer le déchargement en respectant les procédures de qualité demandées par notre client
Respecter les consignes de sécurité et la réglementation du transport
Maintenir le parfait état de votre véhicule et des matériels qui vous serons confiés
Faire preuve de rigueur dans la gestion des documents tels que bons de commande, bons de livraison, bordereaux, etc. Profil recherché Vous disposez des permis exigés pour cette fonction et faites preuve de professionnalisme dans l'exercice quotidien de votre poste. Vous êtes ponctuel et avez un bon sens relationnel avec les clients. Vos qualités de matière de dynamisme et d'autonomie seront déterminants pour le bon déroulement de votre mission. Si vous êtes motivé(e) par le transport et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler !

Nous recherchons un plombier sanitaire (H/F) pour un contrat en alternance. Missions:
Installation, réparation et maintenance des systèmes de plomberie et sanitaire.
Diagnostic et résolution des problèmes de plomberie (fuites, obstructions, etc.).
Réalisation de travaux de raccordement aux réseaux d'eau potable et d'évacuation.
Pose et branchement des appareils sanitaires (WC, lavabos, baignoires, douches).
Inspection et test des systèmes de plomberie pour assurer leur bon fonctionnement.
Lecture et interprétation de plans et de schémas de plomberie.
Travaux de soudure et d'assemblage des tuyauteries.
Respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur.
Conseils et assistance aux clients concernant les systèmes de plomberie. Nous vous proposons une immersion professionnelle ainsi qu'une Préparation Opérationnelle à l'emploi Individuelle (POEI) en amont du contrat de travail en alternance. Profil recherché: Personne sérieuse, motivée, ponctuelle et professionnelle.

Vos missions ?
Prospection commerciale et gestion d'un portefeuille clients sur un secteur d'activité ou géographique
Analyse des dossiers de consultation
Réalisation du chiffrage et mise au point des dossiers de réponse d'appels d'offres
Pré-dimensionnement en phase d'étude des ouvrages en travaux spéciaux d'injection ou de fondations
Participation aux différentes réunions techniques avec le bureau de contrôle, maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre et entreprise générale
Participation à l'élaboration de plans nécessaires à l'exécution en coordination avec les acteurs du projet
Élaborer les devis en fonction des études de faisabilité, des coûts des matériaux, de la main d'œuvre et des délais de réalisation
Travailler en étroite collaboration avec nos partenaires (fournisseurs, sous-traitants, équipes internes) pour optimiser les coûts et garantir la faisabilité des projets
Rédiger le mémoire technique des offres et veiller à la conformité des documents techniques avec les exigences du client
Management d'une équipe de 3 à 6 personnes. Vos compétences techniques :
Diplôme bac+5 en génie civil
géotechnique ou dans un domaine technique similaire.
Maîtrise des outils informatiques spécifiques (Excel, Project, Autocad, logiciels géotechniques/GC...)
Expérience significative similaire Vos compétences comportementales : Vous êtes un profil ayant un esprit d'analyse avec de bonnes capacités de négociation et détenant un fort esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre? Alors n'hésitez pas à postuler pour rejoindre un groupe en pleine expansion !

Parents et professionnels collaborent à la mise en œuvre d'un projet éducatif qui s'appuient notamment sur les principes de motricité et jeux libres, l'utilisation de la langue des signes, l'éveil à la nature et l'éco-responsabilité. Le respect du rythme et de l'individualité de chaque enfant en favorisant leur autonomie est essentiel au sein de la structure. L'accent est mis sur le développement de l'empathie chez les enfants, l'accompagnement dans la découverte de leurs émotions. Les parents sont activement présents et impliqués au sein de la structure via des permanences effectuées quotidiennement et la gestion de dossiers (bricolage, communication, jardinage, ...). Sous la direction de la Responsable Technique vos missions seront les suivantes : Auprès des enfants :
Assurer l'éveil et le développement harmonieux des enfants.
Organiser des activités ludiques, éducatives et créatives.
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
Assurer des soins en respectant l'intimité et le stade de développement de l'enfant (change, repas, sommeil...)Accompagner les enfants avec les règles de vie en communauté tout en favorisant leur autonomie et leur socialisation
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
Proposer et animer des temps d'éveil en collaboration avec l'équipe pour développer l'imaginaire et la créativité des enfants
Sécurisation psycho-affective de l'enfant
installation et rangement des activités
dialogue et communication avec les enfants dans toutes les actions conduites auprès d'eux Auprès de l'équipe éducative :
Co-animer les réunions d'équipe
Proposer des actions en lien avec les valeurs de l'association et accompagner l'équipe dans la mise en œuvre
Être garant de l'application du projet éducatif
S'investit dans une relation de travail collégial et bienveillante
Assurer la continuité de direction en appliquant les protocoles
Travaille en étroite collaboration avec la direction
Peux être amené à préparer les repas en accord avec les normes d'hygiène HACCP
Participer à l'entretien des locaux et du matériel au sein de la section POSTE EN CDI 35 HEURES SEMAINE DIPLOME EDUCATEUR JEUNE ENFANT OBLIGATOIRE 27000 EUROS BRUT ANNUEL

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Nous recherchons pour notre restaurant G la Dalle de CESSON de type restauration rapide, une équipe d'équipiers polyvalent afin de construire sa nouvelle équipe et de faire face à la demande de ses clients. L'intégration et la formation se feront via une préparation opérationnelle à l'embauche ( POE ) sur 4 semaines avant de signer un CDI 35h. Si vous êtes motivés ambitieux et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et pleine de vie n'hésitez pas à postuler et à rejoindre notre structure. Le poste d'équipier polyvalent nécessite plusieurs facultés : Rigueur, ponctualité, civisme, il est également nécessaire d'être souriant avec la clientèle. Le poste d'équipier polyvalent regroupe plusieurs missions de type production et de type service . Vous aurez pour objectif en production de réaliser les produits G La Dalle selon le concept et les procédures mises en place, pour la vente vous devrez commercialiser les produits à une clientèle dynamique et enfin en Salle vous aurez la charge de l'accueil des clients et de répondre à leurs attentes en véhiculent un message de joie et de bonne humeur quotidienne. L'amplitude horaire est de 09h30 à 01h00 du matin mais votre service s'effectuera sans coupure et les plannings seront amenés à tourner et les 35h organisées selon ce planning G La Dalle s'efforce à adopter une politique RH d'accompagnement des talents, c'est à dire que notre objectif est une évolution constante de vos compétences, un réel suivi de vos formations est réalisé en interne. Les postes que nous proposons sont selon les profils selon les disponibilités et les attentes de chacun. Motivé(e) et prêt(e) à intégrer l'aventure G la Dalle au sein de notre équipe ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature !

Quelles compétences mettrez-vous en œuvre en tant que Mécanicien serv. rapide (F/H) ? Vous assisterez le Chef d'Atelier en accomplissant divers travaux mécaniques sur les véhicules, assurant ainsi leur bon fonctionnement et la satisfaction des clients.
Effectuer des diagnostics pour identifier les dysfonctionnements des véhicules et de leurs équipements
Réaliser les opérations courantes de remise en état des composants mécaniques
Procéder aux changements ou réparations des moteurs, injecteurs, suspensions, selon les interventions requises
Appliquer rigoureusement les procédures du constructeur et en assurer le suivi
Communiquer avec les clients pour expliquer les travaux effectués et répondre à leurs interrogations Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDI
Salaire: 26000 euros /an Au sein de l'atelier du lundi au vendredi

Nouveau salon d'onglerie et de soins de beauté situé à CESSON (77240), recrute un(e) Prothésiste Ongulaire expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Conditions du poste
Contrat : CDI, 35h hebdomadaires
Date de début : 1er octobre 2025
Rémunération : entre 1 802 € et 1 900 € brut mensuels, selon profil + prime Vos missions: Au sein du salon, vous serez chargé(e) de réaliser :
Pose de vernis semi-permanent, gel et résine.
Extensions et renforcement des ongles.
Réparations, remplissages et déposes.
Nail art et techniques avancées de décoration ongulaire.
Conseil personnalisé et fidélisation de la clientèle.
Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience.
Vous maîtrisez les différentes techniques de pose et de soin des ongles.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, créativité et sens du détail.
Vous avez un excellent relationnel client et aimez travailler en équipe.
La maîtrise du vietnamien constitue un atout. Rejoignez-nous ! Si vous souhaitez évoluer dans un salon dynamique et mettre en valeur vos compétences, envoyez-nous dès aujourd'hui votre CV et lettre de motivation.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Rattaché(e) au Gardien superviseur, vous êtes en charge de la gestion d'un patrimoine de 79 logements (appartements et maisons), répartis sur les communes d'Ormoy et Saint-Germain-lès-Corbeil. Basé(e) dans votre loge à Ormoy, vous intervenez seul(e) et en parfaite autonomie pour assurer la gestion locative, la maintenance technique et l'entretien ménager complet des sites. Activités principales : Gestion locative et commerciale :
Assurer l'accueil des locataires à la loge pendant les heures d'ouverture.
Gérer les courriers et le suivi informatique des réclamations.
Réaliser les visites des appartements, les visites conseils et les états des lieux non chiffrés (entrants et sortants).
Accueillir les futurs locataires pour la signature des contrats de location et effectuer les relances pour les premiers impayés.
Participer à l'organisation d'événements festifs. Gestion technique et entretien :
Garantir la surveillance générale pour la sécurité des biens et des personnes.
Piloter les interventions des entreprises prestataires (accueil, suivi et contrôle).
Effectuer les travaux courants de petite maintenance, comme le changement des ampoules.
Assurer l'entretien ménager des parties communes à Ormoy et Saint-Germain-lès-Corbeil (halls, paliers, escaliers, vitres, etc.).
Gérer le traitement des rejets sur le site de Saint-Germain-lès-Corbeil (nettoyage et gestion des containers).
Maintenir la propreté des parkings, des cours et des trottoirs. Tâches administratives :
Gérer le stock des produits d'entretien et des ampoules ainsi que le fond de caisse.
Effectuer le relevé des compteurs généraux (Eau, Edf, Gdf).
Organiser son remplacement pour les congés. Vous êtes titulaire d'un CAP Gardien d'immeubles et bénéficiez d'une expérience solide sur un poste similaire. Vous faites preuve d'une grande autonomie, d'organisation et de polyvalence pour gérer l'ensemble des tâches seul(e). Doté(e) d'un excellent relationnel, vous maîtrisez l'outil informatique et possédez des compétences en petite maintenance. Le permis B est obligatoire pour ce poste.

La société APEN est aujourd’hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Opérateur Vidéosurveillance ». Votre mission
Exploiter le système de vidéosurveillance au sein du PC Sécurité
Lutter contre le vol ou tout acte délictueux
Signaler tout comportement anormal ou dangereux
Protéger les personnes et les biens
Faire appréhender les personnes indélicates
Veiller à la mise en sécurité du site
Réceptionner et traiter les alarmes liées à la sûreté
Gérer le Système de Sécurité Incendie (SSI)
Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération
Selon la Convention Collective (qualification N4/E2 coefficient 175) Avantages APEN
Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes... Tarifs préférentiels allant jusqu'à
40% sur de multiples enseignes)
Mutuelle entreprise
Horaires flexibles
1 % patronal
Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat
Temps plein, CDI Profil recherché:
Vous êtes titulaire d’une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent
Le diplôme d’agent de sécurité incendie et d’assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations
Vous êtes diplomate, sérieux et professionnel. Vous n’êtes pas réticent au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux, vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Une mobilité entre plusieurs sites est envisageable

Je suis Alexis, Consultant au sein du cabinet FED SUPPLY et je recherche dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un chargé de relation clientèle F/H pour une entreprise spécialisée dans la distribution automobile en mission d'intérim jusqu'à mars 2026 minimum basé à Saint-Fargeau-Ponthierry (77). Au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de la distribution automobile spécialisée, vous intégrez une équipe de 4 personnes au sein du service clientèle. Rattaché(e) à la superviseure du service, vos missions principales seront :
Être garant de la qualité de la relation client tant à l'oral qu'à l'écrit, en contribuant à la réalisation de notre charte qualité de service (accueil, prise en charge, instauration d'un climat de communication gagnant-gagnant)
Gestion des dossiers des demandes clients : o Saisie des commandes o Gestion des demandes d'informations, o Traitement des réclamations et litiges o Actions de prévention quant à d'éventuelles anomalies o Respect des procédures o Qualifier l'intégralité des contacts afin de permettre l'amélioration du service
Alerter quant aux dysfonctionnements constatés
Participer aux démarches d'amélioration continues. Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire et avez idéalement une expérience dans le monde de la distribution. Vous êtes rigoureux, impliqué et avez un bon esprit d'équipe. L'équipe est très sociable et vous accueillera les bras ouverts afin de leur venir en aide. Nous recherchons quelqu'un qui est organisé et doté de bonnes compétences relationnelles. Vos compétences sur EXCEL ainsi que sur les ERP sont des atouts très importants sur cette fonction. Ce que l'entreprise offre :
Une rémunération fixe de 24K€ sur 12 mois selon profil
Un environnement de travail bienveillant et plaisant
Pas de télétravail prévu
Tickets restaurants, prime d'intéressement, etc. Processus de recrutement :
1er entretien avec moi
2ème entretien avec la responsable ADV Si vous voulez en savoir plus, contactez-moi ! Je serai ravi d'en discuter avec vous, Alexis

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire,spécialisée dans la conception de logiciel destinés aux paramédicaux :Un (e) secrétaire de direction en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En tant que commercial, vous serez en charge,Gérer l'agenda, organiser les réunions et préparer les documents pour la Direction.Assurer la gestion des appels, emails, et la correspondance administrative.Traiter les commandes clients : saisie, suivi, validation et facturation.Suivre les relances clients et gérer les litiges liés aux ventes.Coordonner les échanges entre la Direction, les équipes commerciales, techniques et comptables. Profil : Vous suivez une formation Bac +3 +5Vous savez faire preuve d'autonomie, d'efficacité et de rigueur dans l'exécution du travail.Vous êtes basés à moins de 45 min de corbeil en transport ou en voiture.Postes basés à Corbeil-Essonnes (91)Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !