Offres d'emploi à Moulhard

Nous recherche un ASH (H/F) pour des missions de remplacements de 4h30/j (du lundi au vendredi) à 90% (31,5 h). Principales missions seront les suivantes :
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Traitement du linge
Entretien des chambres des patients
Plonge

Rattachée au pôle services à la population, et sous la responsabilité de la directrice de la structure, l'auxiliaire de puériculture assure une prise en soin globale des enfants accueillis et veille à leur sécurité et à leur bien-être en collaboration avec l'éducateur de jeunes enfants. A compter du 1er décembre 2025 Missions :
Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental
Identifier les besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication)
Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général
Repérer les signes de maltraitance, de violences et de négligences, et les signaler à qui de droit
Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en soin des enfants afin d'assurer des transmissions de qualité aux parents
Mettre en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation
Encadrer des stagiaires
Appliquer le projet d'établissement et participer à son évolution
Participer aux réunions d'équipe organisées par la Directrice/Directeur de la structure Description du candidat : Avoir une bonne connaissance des besoins et du développement du petit enfant Avoir une bonne connaissance des règles générales d'hygiène et de sécurité Savoir observer, transmettre et être vigilant Avoir de grandes qualités relationnelles : travail en équipe, écoute, patience, disponibilité et adaptation Avoir une capacité d'initiative et avoir le sens de l'autonomie Techniques d'écoute active, de communication et d'observation Notions de psychologie infantile Techniques artistiques, manuelles, ludiques. Règles de base en diététique et principes nutritionnels Ponctualité Avoir le sens du service public, respect du secret professionnel et de l'obligation de discrétion et de réserve Formation
Diplômes : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture ou du concours ou examen professionnel d'Auxiliaire de puériculture obligatoire Toute candidature doit être composée d'une lettre de motivation et d'un CV

Description de la mission et des activités Votre mission consistera à contribuer au bon fonctionnement d'une animalerie : lapins/moutons/cobayes/chèvres. Vous réaliserez des protocoles définis (prélèvements / immunisations) vous assurerez la traçabilité des tâches effectuées. Vous effectuerez l'entretien des locaux des équipements et des animaux.
Accouplements (suivi informatique).
Identification par tatouage ou puce.
Préparation des commandes (boites expéditions).
Veiller au respect du bien
être animal.
Appliquer les réglementations et process en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement).
Port de charges et manutention. Profil recherché: Capacité à communiquer Sens de l'anticipation. Bon esprit d'équipe Autonome et respectueux des procédures qualité, Organisation et méthode. Sens de l'écoute. Informations utiles: Modalités de travail : 35h (Lundi au jeudi 8h-12h- 14h
17h, vendredi 8h-11h).

Petite structure familiale spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie en recherche de ses futurs agents de conditionnement H/F Localisation : La Bazoche Gouet (28) Vos missions : Fabrication des saucisses, boudins, mise sous-vide et conditionnement des produits de charcuterie (crus et cuits) Vous travaillez du lundi au vendredi de 05h à 15h (variable selon activité). Contrat intérim de 4 mois, en 42.5 heures / semaine. Taux Horaire : 11.88€ brut / heure. Sérieux, motivé, ponctuel. Une première expérience dans le milieu agroalimentaire souhaitée.

Activités : Assurer le réglage des machines d'encartouchage Assurer la production de cartouches Effectuer les tests balistiques et de qualité Effectuer les approvisionnement en composants Assurer une maintenance de premier niveau de son outil de production Communiquer avec son environnement de travail Identifier les phases de production Effectuer la mise en place des outillages et des réglages Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité Vérifier la conformité des pièces Détecter et signaler les anomalies Nettoyer et entretenir les machines Renseigner les documents de production Qualités requises : Avoir le sens de la mécanique des machines de production Etre motivé, ponctuel, habile, dynamique, consciencieux, curieux et polyvalent Etre rigoureux dans le respect des consignes de sécurité et de qualité Etre capable de détecter une situation anormale S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Se conformer à des standards de production Rendre compte de son activité Travail du lundi au vendredi Poste avec expériences uniquement à pourvoir dès que possible

Vos missions seront les suivantes :
Analyses d'échantillons de solvants propres et usagés à réception et avant expédition
Vérification et maintenance des appareillages
Prise d'échantillon sur site
Interprétations des résultats selon les spécifications
Enregistrements des données de laboratoire
Libération des produits vers les clients
Rédaction des comptes rendus
Suivi et maitrise du logiciel FDS sur un logiciel
Mise en place des méthodes laboratoire

Formateur technique filière hippique CDI à 100 % (80 % matières pros et 20 % matières générales) Recherche formateur(trice) en technique filière hippique pour assurer les cours de la 2nde à la terminale bac pro CGEH en : zootechnie-hippologie, cours d'équitation-TP, gestion de la cavalerie, bâtiments équestres, filière équine, acte de production, MAP bourrellerie-maréchalerie, suivi des rapports de stage. Responsable de classe des 2nde hippique. Des cours sont également à assurer en biologie écologie en 4ème et en ESC en 4ème et 3ème, deux temps forts sur l'animal et sur l'orientation post-3ème et un module sur un enseignement à l'initiative de l'établissement sur l'ouverture au monde et aux autres en classe de 2nde production agricole. Le formateur participe à des temps de surveillance midi et soir et à des évènements organisés par l'établissement (portes ouvertes, assemblée générale...) Formations et diplômes exigés : Licence quel que soit le domaine et BPJEPS équitation. Un DJEPS équitation serait un plus. Une expérience professionnelle dans le domaine des sports équestres et une connaissance du milieu équestre seront fortement appréciées. Rémunération : selon convention collective des Maisons Familiales Rurales Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles Surveillances de midis et des temps de soirée à prévoir
( Quand travail du soir horaires 13h à 21h). Présence à 3 Portes Ouvertes

Vos missions seront les suivantes :
Identifier, sélectionner et évaluer les fournisseurs de matières premières
Négocier les prix, les délais de livraison et les conditions contractuelles.
Assurer un approvisionnement constant en respectant les besoins de production et les normes de qualité.
Suivre l'évolution des marchés des matières premières et anticiper les risques liés aux fluctuations des prix.
Garantir le respect des réglementations en vigueur ( Normes environnementales et de sécurité).
Collaborer étroitement avec les services production, commerciale, qualité, et logistique pour optimiser les flux.
Suivre les performances fournisseurs et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
Participer à la mise en place de stratégies d'achats durables et responsables.

Pour la rentrée de septembre 2025, au sein d'une équipe dynamique, vous accompagnerez les jeunes en difficultés d'apprentissages, de la 4eme à la Terminale. Dans le cadre scolaire, vos missions consistent à :
Aider à la compréhension des consignes, des exercices, à la prise de note, à la lecture,
Canaliser le jeune,
Aider à l'organisation dans son travail,
Utiliser les outils adaptés
Accompagner les jeunes avec aménagements d'examen (DNB, BAC),
Valoriser le jeune,
Favoriser la prise d'autonomie. Vous ferez preuve de pédagogie et vous travaillerez en équipe. Qualité d'écriture et maitrise de l'orthographe CDD sur une année scolaire, temps partiel 48 H/ mois Salaire en fonction de la convention collective des MFR

Négociation des achats de matières premières avec les fournisseurs ; Coordination des flux d'approvisionnement avec les flux de production (planning de production, disponibilité, délais internes, etc.) ; Supervision de l'approvisionnement (délais de livraison, contrôle de la qualité, etc.) ; Gestion des stocks en conformité avec les seuils préconisés par la direction ; Elaborer le cahier des charges selon nos besoins; Recherche de nouveaux fournisseurs;

Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production et aurez notamment pour missions de réaliser les opérations de découpe de viandes de porc (découpe, découennage, dégraissage, désossage et parage) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Débutante, débutant bienvenu(e), une formation interne est réalisée sur place par l'entreprise. Horaires : 3h00
11h45 Poste pouvant convenir à une personne issue de la restauration ou d'un métier de bouche Avantages : Primes (transport, production, habillage, 13ème mois, ancienneté), Participation.

C'est un collaborateur direct de la direction dont les connaissances en gériatrie font autorité. Il conduit les projets de l'établissement et l'équipe soignante dans une démarche de réponse aux besoins de la personne âgée dans sa globalité et en s'adaptant à la singularité de chacun. 1. MANAGER LES RESSOURCES HUMAINES Anticipe et gère l'adéquation activité / effectif Gère les aléas inhérents à l'activité et/ou aux fluctuations des effectifs Identifie, accompagne, évalue le développement des compétences individuelles et collectives Manage une équipe au quotidien, fixe des objectifs et en assure le suivi, délègue, donne des retours au personnel (signes de reconnaissance), responsabilise, informe et communique 2. GÉRER LES MOYENS Anticipe les besoins et définit les approvisionnements en fonction de l'activité et du budget Élabore et met en place des procédures en matière de sécurité, de qualité, d'utilisation de matériel 3. ASSURER UNE RELATION DE QUALITÉ AVEC LES BÉNÉFICIAIRES Accueille le résident et sa famille en se positionnant comme responsable des soins et suscite une relation de confiance avec les résidents Garantit les droits et devoirs des résidents conformément à la Charte Droits et Libertés Accompagne les résidents et les familles dans les moments difficiles et délicats S'assure de la continuité des soins et des prestations. Règle les différends résident
famille, résident
personnel, résident
résident 4. ÉVALUER, AMÉLIORER, METTRE EN PLACE DES PROCÉDURES Établit des diagnostics et prend des décisions Transmet des consignes et fait appliquer d'éventuelles mesures correctives en termes de sécurité des prestations Conduit des démarches participatives d'amélioration continue de la qualité des prestations

Nous recherchons pour notre entreprise un responsable QSE (H/F). Vos missions seront les suivantes : Définir la politique QSE de l'entreprise Piloter le déploiement des plans d'actions QSHE Sensibiliser les équipes à la prévention des risques et aux enjeux de la QSHE Vérifier et contrôler l'application des politiques QSHE et la conformité des systèmes Identifier, analyser et résoudre des dysfonctionnements Assurer le reporting QSE vers la Direction et les équipes Gérer la documentation du SMQ, SME Organiser les revues de direction Concevoir et maintenir le système de management Participer à la veille de l'entreprise Participer aux audits clients/Fournisseurs Accueillir les organismes vérificateurs et certificateurs Gestion des risques et documents associés Intéraction avec les autorités et organismes externes Introduction d'un nouveau produit, nouveau process

Nous recherchons un Monteur Régleur de Niveau II à compter de fin août 2025. Vos missions seront les suivantes : ACTIVITES, ATTRIBUTIONS :
A partir du dossier OF, réaliser la préparation des OF :
Alerter Le responsable production si un outillage est défectueux, ou à remettre en état.
En fin de production, les matières et composants seront identifiées pour que la logistique dispose des toutes les informations nécessaires au bon rangement, et inventaire. MONTAGE MOULE :
procéder au bon montage des outillages moule et outillages de tête machine. Selon procédure et méthodologie établies chez DORIER PLAST'.
sélectionner les cannes et périphéries qui seront adaptés. REGLAGE NIVEAU 2 :
Vous serez autonome du montage, lancement, réglage, jusqu'à la production série « pièce conforme » concernant les outillages connus déjà produits.
vous devrez vérifier les actions, et mouvements pneumatiques, hydrauliques, et les régler jusqu'à bonne utilisation, et vous adapter si besoin.
proposer des actions d'amélioration
Vous devrez à ce titre vous assurer qu'en fin de chaque production, les réglages soient enregistrés, (le programme renommé), et que des impressions soient réalisés en fin de chaque production.
vous serez accompagnés par le biais de consignes avec outillage nouveau, mais vous devrez tout mettre en oeuvre jusqu'à l'arrivée des personnes supports essais nouveaux outillages. Ensuite, vous serez guidés jusqu'à obtention d'une pièce bonne (attente d'un point de vue qualité).
Vous serez ensuite capable de réaliser les pièces en production dans tous les cas de figure.
Vous devrez contrôler les produits en production, selon plan, ou gamme de contrôle.
Vous devrez vous assurer que l'auto contrôle sur les machines sont bien réalisés.
Vous devrez alerter le responsable en cas de non-conformité et réaliser les modifications nécessaires afin d'atteindre la conformité produit. Les pièces seront isolées en attente décision (non-conformité, ou dérogation possible).
Vous devrez alerter en cas de non respect du règlement intérieur, et consignes de sécurité.
Vous devrez alerter en cas de défaillance machine.
Vous devrez penser à la sécurité du personnel, sans prendre de risque et sans en faire prendre à vos collègues.
remplacement des pauses du personnel sur les postes d'opérateur, régleur.
mise au point des machines : réglage, mise au point, lancement des fabrications, optimisation des machines, vérification et contrôles des paramètres de production.
vérification des machines, des matériels périphériques, dans le but de détecter des NC, ou défauts à caractère grave.
communiquer avec le personnel de son équipe et de l'équipe qui suit : * dans le but, de s'informer sur les productions, problèmes, pour le passage de consignes. * dans le but de transmettre des informations au responsable production * dans le but de transmettre au personnel
rangement, ordre, propreté devront être respectés afin d'en donner un bon exemple ; et en accord avec la direction des actions rangement et organisation seront mis en place. Horaires : Horaire : 2/8 En alternance et 1 semaine de nuit toutes les 12 semaines

Nous recherchons un Monteur Régleur de Niveau I à compter de fin août 2025. Vos missions seront les suivantes : ACTIVITES, ATTRIBUTIONS :
A partir du dossier OF, réaliser la préparation des OF :
Alerter Le responsable production si un outillage est défectueux, ou à remettre en état.
En fin de production, les matières et composants seront identifiées pour que la logistique dispose des toutes les informations nécessaires au bon rangement, et inventaire. MONTAGE MOULE :
procéder au bon montage des outillages moule et outillages de tête machine. Selon procédure et méthodologie établies chez DORIER PLAST'.
sélectionner les cannes et périphéries qui seront adaptés. REGLAGE NIVEAU 1 :
Vous serez autonome dans le réglage des pièces en production.
Vous devrez à ce titre vous assurer qu'en fin de chaque production, les réglages soient enregistrés, (le programme renommé), et que des impressions soient réalisés en fin de chaque production.
vous devrez prévenir en cas de défaillance sur mouvement type pneumatique, hydraulique ou fonctions spécifiques.
vous pourrez assister le régleur Niv 2 dans le lancement des outils connus et des nouveaux outils, et vous devrez tout mettre en oeuvre jusqu'à l'arrivée des personnes supports essais nouveaux outillages. Ensuite, vous serez guidés jusqu 'à obtention d'une pièce bonne. Vous serez ensuite capable de réaliser les pièces en production dans tous les cas de figure. Vous devrez contrôler les produits en production, selon plan, ou gamme de contrôle. Vous devrez vous assurer que l'auto contrôle sur les machines sont bien réalisés. Vous devrez alerter le responsable en cas de non-conformité et réaliser les modifications nécessaires afin d'atteindre la conformité produit. Les pièces seront isolées en attente décision (non-conformité, ou dérogation possible). Vous devrez alerter en cas de non respect du règlement intérieur, et consignes de sécurité. Vous devrez alerter en cas de défaillance machine. Vous devrez penser à la sécurité du personnel, sans prendre de risque et sans en faire prendre à vos collègues.
remplacement des pauses du personnel sur les postes d'opérateur, régleur.
mise au point des machines : réglage, mise au point, lancement des fabrications, optimisation des machines, vérification et contrôles des paramètres de production.
vérification des machines, des matériels périphériques, dans le but de détecter des NC, ou défauts à caractère grave.
communiquer avec le personnel de son équipe et de l'équipe qui suit : * dans le but, de s'informer sur les productions, problèmes, pour le passage de consignes. * dans le but de transmettre des informations au responsable production * dans le but de transmettre au personnel
rangement, ordre, propreté devront être respectés afin d'en donner un bon exemple ; et en accord avec la direction des actions rangement et organisation seront mis en place Horaires : 2/8 En alternance et 1 semaine de nuit toutes les 12 semaines

- Gestion des livraisons et des expéditions
Analyse et contrôle terrain des réceptions
Saisie informatique des admissions
Vérifier la conformité des réceptions
Tableau de bord
Elaboration du rapport RSE qualité et Environnement

Élaborer, animer et contrôler l'application sur un périmètre donné les politiques de qualité, de sécurité et d'environnement. Engager des actions de formation, de communication, d'assistance pour l'accompagnement de ces politiques. Lancement et supervision des audits QSE (clients, fournisseurs, sous-traitant) Définition, contrôle et suivi des tableaux de bord QSE (incidents, coût, actions,...) Gestion documentaire des procédures et démarches QHSE Suivi de la norme 9001-14001 Gestion de la sécurité du site : Elaboration des protocoles de sécurité
Formation du personnel
Application des texte Label Ecovadis et autres labels et certification Présence de 70 % sur le terrain
Travail en transversales avec collaborateurs

Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) SAV en motoculture pour rejoindre notre atelier spécialisé dans l'entretien, la réparation et la vente de matériels Parcs et Jardins (particuliers et professionnels). Vous interviendrez sur une large gamme d'équipements : tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses, autoportées, robots, groupes électrogènes, matériels à batterie. Vos missions
Diagnostiquer, entretenir et réparer les machines (2T, 4T, diesel, batterie, hydraulique.)
Effectuer le montage des machines neuves (mise en service, contrôle)
Réaliser des interventions chez les clients (livraisons, enlèvements, réparations)
Renseigner les ordres de réparation et suivre les procédures internes
Prise en charge de matériel en réparation
Conseil et vente de matériels neuf
Maintenir votre poste de travail propre et sécurisé
Participer à la bonne organisation et à l'image de l'entreprise

Assurer l'encadrement d'une équipe d'animateurs
Manager une équipe de 1 à 4 personnes suivant les périodes
Gérer le tableau de présences des animateurs
Animer et coordonner des réunions de travail, les activités.
Garantir la législation du travail (pause, planning, amplitude.)
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
Veiller à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure)
Respecter et faire respecter la réglementation des ALSH en vigueur et le protocole sanitaire mis en place en sein de la structure Elaborer et valoriser le projet pédagogique/éducatif
Elaborer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif
Mener des bilans réguliers et des évaluations du projet pédagogique
Elaborer et organiser un programme d'activités en étroite collaboration avec son équipe Assurer le volet administratif et financier de l'accueil de loisirs
Tenir à jour le cahier de présences des usagers ainsi que les pièces administratives telles que : autorisations parentales, les certificats médicaux et vaccinations.
Gérer les inscriptions des enfants via le logiciel ABELIUM, réaliser la facturation mensuelle via le logiciel ABELIUM si besoin
Peut être amené à gérer une régie d'avance en effectuant des achats et des règlements d'activités : à ce titre devra fournir toutes les pièces comptables justifiant et attestant les dépenses et recettes liés à l'activité (tickets de caisse refusés).
Etablir annuellement le budget prévisionnel de la structure et le gérer le budget alloué
Rédiger un bilan qualitatif et quantitatif demandé par le service population Animation des activités et accompagnement des publics accueillis
Encadrer, animer les activités de loisirs et les adapter en fonction de l'âge des enfants de 3 à 11 ans (Accueil périscolaire des Sorbiers, ALSH Le Jardin des Elfes) et des jeunes de 11 à 17 ans (ALSH Brou Juniors) en cohérence avec le projet pédagogique et le projet éducatif de la collectivité
Accueillir les enfants et leurs parents
Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des enfants accueillis
Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants
Impulser et animer la dynamique de groupe (animateurs et enfants)
S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
Etre garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants
Encadrer les repas
Gérer les prestations proposées aux usagers (veillée, camp.) dans le cadre du fonctionnement de l'ALSH Brou Juniors ou autre ALSH si nécessaire Descriptif du candidat :
Connaissance de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Autonomie dans l'activité quotidienne de la structure et dans l'organisation du travail demandé
Obligation du secret professionnel, discrétion et devoir de réserve Toute candidature doit être complète c'est à dire CV et lettre de motivation. Tout candidature incomplète ne sera pas traitée. Candidature avant dès que possible

PHILOGERIS est un groupe français de taille humaine, gestionnaire d'EHPAD et de Résidences autonomie. Le groupe s'engage sur des valeurs humaines pour le confort et le bien-être de ses résidents. Pour plus d'information suivez nos actualités sur https://www.insidephilogeris.com Vous intègrerez un établissement, partiellement habilité à l'aide sociale, disposant de 46 places en unité classique et 12 places en secteur protégé, en séjour permanent et temporaire. Rejoindre la Résidence Aquarelle, c'est non seulement rejoindre une équipe énergique et investie mais aussi un établissement porteur de projets, pour offrir aux 56 Résidents qu'elle accueille, un accompagnement individualisé et un lieu de vie convivial et chaleureux... Si vous vous inscrivez dans ces valeurs, n'hésitez pas à candidater ! Rattaché à la Directrice de l'Etablissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'Etablissement et participez à l'élaboration du projet de l'Etablissement. Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin. En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'Etablissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel) ; Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel ; Ambassadeur de votre Etablissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales. Temps de travail 60% Rémunération : 3 150 € bruts mensuels

Plusieurs postes à pourvoir ! Vos principales missions seront les suivantes :
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident
Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Surveiller l'état général du patient/résident, informer l'infirmier des manifestations anormales, risques de chutes, escarres.. Journées de 12 heures avec 2 heures de pause. Travail un week-end sur deux. Contrat prolongeable !

Plusieurs postes à pourvoir ! Vos principales missions seront les suivantes :
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident
Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Surveiller l'état général du patient/résident, informer l'infirmier des manifestations anormales, risques de chutes, escarres.. Journées de 12 heures avec 2 heures de pause. Travail un week-end sur deux. Contrat prolongeable !

- Exécuter des tâches d'entretien général
Résoudre les problèmes / diagnostiquer et contrôler les machines et équipements
Assurer l'entretien des équipements
Organiser les interventions de maintenance
Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative
Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance
Intervenir rapidement en cas d'urgence
Respecter les protocoles de sécurité

Missions : Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Echanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Participer à la démarche qualité Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. Vous êtes doté(e) d'un sens aigu des priorités et d'une forte conscience professionnelle. Votre métier est votre passion induisant chez vous : dynamisme, motivation ainsi qu'un réel investissement auprès d'un public fragilisé. Ce que vous êtes Vous aimez prendre soin de nos ainés et c'est ce qui fait le choix de votre métier. Prendre soin signifie pour vous assurer la continuité des soins, la sécurité des patients, la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante. Cette passion du métier, vous aimez la transmettre en participant à la formation, l'information et l'encadrement des étudiants infirmiers. Pour vous, prendre soin des autres, c'est apprécier le travail en équipe et du projet de soin individualisé des patients. La bienveillance, l'engagement, l'écoute, le professionnalisme, la loyauté et l'humilité sont des valeurs que vous partagez. Et si votre compétence faisait la différence ? Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution. Contraintes / Spécificités :
Travail un week end sur deux

Missions : Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Echanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Participer à la démarche qualité Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. Vous êtes doté(e) d'un sens aigu des priorités et d'une forte conscience professionnelle. Votre métier est votre passion induisant chez vous : dynamisme, motivation ainsi qu'un réel investissement auprès d'un public fragilisé. Ce que vous êtes Vous aimez prendre soin de nos ainés et c'est ce qui fait le choix de votre métier. Prendre soin signifie pour vous assurer la continuité des soins, la sécurité des patients, la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante. Cette passion du métier, vous aimez la transmettre en participant à la formation, l'information et l'encadrement des étudiants infirmiers. Pour vous, prendre soin des autres, c'est apprécier le travail en équipe et du projet de soin individualisé des patients. La bienveillance, l'engagement, l'écoute, le professionnalisme, la loyauté et l'humilité sont des valeurs que vous partagez. Et si votre compétence faisait la différence ? Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution. Contraintes / Spécificités :
Travail un week end sur deux

PHILOGERIS est un groupe français de taille humaine, gestionnaire d'EHPAD et de Résidences-autonomie. Le groupe s'engage sur des valeurs humaines pour le confort et le bien-être de ses résidents. Pour plus d'information suivez nos actualités sur https://www.insidephilogeris.com Vous êtes psychologue gérontologue ou bien psychologue clinicien et vous souhaitez donner du sens à votre pratique au sein d'un environnement humain, stimulant et engagé ? Rejoignez notre équipe pluridisciplinaire dans un EHPAD où le rôle du psychologue est reconnu et valorisé ! La Résidence Aquarelle est un établissement privé disposant de 58 places, dont 12 dans un secteur de vie protégé. L'établissement est situé au cœur du Perche, où résidents et soignants peuvent profiter conjointement d'un environnement calme, notamment au sein de notre parc. Vos missions sont au cœur de l'accompagnement du grand âge : Dans notre EHPAD à taille humaine, vous occuperez une place essentielle dans l'accompagnement des résidents, de leurs familles et des équipes soignantes. Vous aurez pour missions principales :
La conduite d'entretiens cliniques individuels et l'évaluation psychologique des résidents,
L'accompagnement des familles dans les étapes clés (entrée, évolution d'une pathologie, fin de vie, deuil.),
La participation aux réunions pluridisciplinaires et l'apport d'un éclairage psychologique dans l'élaboration des projets de soins individualisés,
Le développement des compétences des équipes soignantes par des temps d'échange, d'analyse de pratiques, ou de sensibilisation en interne,
L'élaboration et la coordination des thérapies non médicamenteuses. Nous pourrons convenir du détail de vos missions, nous sommes ouverts à vos propositions et à vos projets ! Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste valorisé et central : la parole du psychologue est entendue, intégrée dans les décisions, et considérée comme un levier majeur de la qualité de vie des résidents.
Une grande souplesse dans l'organisation du temps de travail : planning co-construit avec la direction et horaires adaptables !
Un volume horaire modulable selon vos souhaits (50 à 80 %) et un contrat stable en CDI.
Un soutien institutionnel à votre pratique, avec possibilités de formation continue et de participation à des groupes d'échanges professionnels. Profil recherché :
Diplôme de Psychologue (idéalement Master 2 de psychologie avec spécialité gériatrique ou bien avec une spécialité clinique).
Profil pro-actif avec qualités d'initiative et d'écoute.
Une première expérience en gérontologie est un plus, mais les candidatures de jeunes diplômés motivés et sensibilisés à la psychologie gérontologique sont évidemment étudiées ! Vous êtes intéressé ? Vous souhaitez en savoir plus ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : direction.aquarelle@philo-nc.com

Rattachée au pôle services à la population, et sous la responsabilité de la directrice de la structure, l'infirmière assure les soins quotidiens et médicaux au sein de l'établissement d'accueil Petite enfance. Elle assure également le suivi médical, participe à l'élaboration des protocoles d'urgence et des PAI en collaboration avec la Directrice du multi accueil et des services de la PMI. Elle intervient en tant que référent Santé et Accueil inclusif sur les multi accueils de Brou et de Marboué. Elle assure également l'encadrement des enfants du multi accueil de Brou. Missions : 1-Assurer les missions d'infirmière au sein du multi accueil :
Veiller à la bonne adaptation de l'enfant et au respect de ses besoins
Veiller à délivrer les soins dont l'enfant a besoin et mise en œuvre des prescriptions médicales
Veiller au bien-être des enfants et de leur développement
Accueillir les enfants et leurs parents, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental
Conseiller les parents dans l'alimentation, l'hygiène et les soins médicaux
Aider les parents dans la mise en place d'un PAI avec la Directrice de la structure et adapter l'accueil de cet enfant dans la structure
Transmettre aux collègues et à l'équipe d'encadrement toutes les informations utiles contribuant au maintien et à la continuité des soins, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille
Transmettre aux parents les informations relatives à la santé de leur enfant
Elaborer ou participer à l'élaboration des protocoles, des règles d'hygiène et de sécurité
Assurer le suivi médical de l'enfant : vaccinations, allergie, précautions, etc. 2-Assurer les missions de référent Santé et Accueil inclusif sur les multi accueils de Brou et de Marboué sous la supervision de l'adjoint au responsable du pôle service à la population (infirmière) : entre autres, veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière ; Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions. 3-Assurer l'encadrement des enfants sur la journée avec l'équipe pédagogique : entre autres, Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre, l'évaluation et au respect du projet d'établissement Mettre en œuvre et animer des activités éducatives et pédagogiques adaptées aux besoins psycho-affectifs, moteurs et cognitifs du jeune enfant Accompagner les enfants durant le repas et partager celui-ci à table avec eux en considérant ce temps comme un support éducatif en lien avec le projet pédagogique Mener des actions éducatives favorisant le développement psychomoteur, et psychoaffectif des enfants Assurer l'accompagnement des stagiaires accueillis dans la structure Organiser l'aménagement de l'espace des sections Participer aux réunions d'équipe organisées par la direction de la structure 4-Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice et de l'Educateur de jeunes Enfants Description du candidat : Recrutement statutaire ou contrat de droit public
Savoir identifier les manifestations liées aux besoins de l'enfant
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins de l'enfant
Savoir évaluer l'état clinique des enfants
Respecter la confidentialité et le secret professionnel
Savoir organiser les activités en fonction des priorités. Gérer les situations d'urgence
Patience, tolérance et maîtrise de soi. Disponibilité et rigueur
Ponctualité .Capacité relationnelle

Vos missions : Réaliser des coupes homme et femme, de la plus classique à la plus tendance Maîtriser les techniques de coiffure masculine, y compris les dégradés américains (fade) Effectuer des prestations de barbier : taille de barbe, rasage traditionnel, soins Conseiller les clients sur les soins, les coupes et les produits adaptés Participer à la vie du salon (entretien, accueil, encaissement.) Expérience souhaitée en coiffure mixte et barbier Bonne maîtrise des techniques de coupe homme, notamment les dégradés américains Sens du relationnel, ponctualité, esprit d'équipe Goût pour les tendances, le style et le travail bien fait

Sous l'autorité du responsable du service Bâtiment Voirie, l'agent recruté assurera principalement :
Travaux de couverture et entretien des toitures : réparations courantes, contrôle et nettoyage des toitures, la pose et l'entretien d'éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, bardages) sur des projets de rénovation et, occasionnellement, de construction neuve. interventions de sécurisation, gestion des eaux pluviales : installer et maintenir les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (chenaux, descentes, etc.). Étanchéité et sécurité : Assurer la longévité des toitures et leur parfaite résistance aux intempéries. Connaissance des matériaux de construction (ardoise, zinc, plomb.) et des évolutions techniques du métier.
Respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité sur chantier.
Préparation des chantiers (croquis, organisation, matériel, matériaux, délais, établir un devis...)
Entretien et maintenance des bâtiments communaux :
Interventions ponctuelles (réglage de groom, remplacement de cylindres .)
Petites réparations et travaux de maintenance courante
Participation à la logistique des manifestations communales : mise en place et démontage du matériel, aménagement des espaces, assistance technique pendant les événements.
Polyvalence sur les activités du service technique : interventions diverses en fonction des besoins de la collectivité (manutention, entretien d'espaces communs.).
Conduite de véhicule et engin, selon permis et habilitation
Astreinte selon planning (environ 3 par an)

Description du poste : Votre agence Adworks recherche pour l'un de ses clients, un assistant administratif H/F, pour un poste a temps partiel. Vous travaillerez au bureau afin de répondre aux appels des clients, effectuerez la saisie des commandes, factures, établirez les relances de règlements. Poste polyvalent nécessitant rigueur et autonomie. Travail 3 jours par semaine. Description du profil : Bonne maitrise du pack office Aisance relationnelle, polyvalence

POSTE : Technicien Usinage H/F DESCRIPTION : Manpower CHATEAUDUN recherche pour son client, un Technicien usinage (H/F) Respect des procédures en place et des opérations de pointage. Contrôle des pièces réalisées. Respect des consignes de sécurité. Réaliser l'usinage de pièces mécaniques de précision à partir de plans techniques. Poste en travail en équipe 2x7h30 (5h-12h30 et/ou 10h30-18h) Vous disposez d'une expérience en tournage de précision sur machine à commande numérique avec une programmation ISO ou MAZATROL. Vous avez connaissance des particularités d'usinage d'acier inox et connaissance du fraisage numérique. Vous maîtrisez la lecture de plan et les appareils de contrôle (pied à coulisse, micromètre, alésomètre, rugosimètre, ) Vous êtes dynamique, réactif, rigoureux(se) et autonome. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 14-10-2025 Durée : 3 mois PROFIL :

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons notamment fruits et légumes puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez la gestion quotidienne en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes de nature proactive et souhaitez intégrer une équipe dynamique et compétente , alors venez vous joindre à nous ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Petite structure familiale spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie en recherche de ses futurs agents de conditionnement H/F Localisation : La Bazoche Gouet (28) Vos missions : Fabrication des saucisses, boudins, mise sous-vide et conditionnement des produits de charcuterie (crus et cuits) Vous travaillez du lundi au vendredi de 05h à 15h (variable selon activité). Contrat intérim de 4 mois, en 42.5 heures / semaine. Taux Horaire : 11.88EUR brut / heure Sérieux, motivé, ponctuel. Une première expérience dans le milieu agroalimentaire souhaitée.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

TEAM COMPETENCES
Groupe TEAM, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Le professionnalisme, l'écoute, la réactivité et l'humain sont des valeurs que nous mettons au coeur de notre métier. Notre équipe TEAM COMPETENCES CHATEAUDUN spécialisée en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'implique sur son territoire afin de vous proposer des emplois qui vous correspondent. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie, faites-nous confiance ! L'agence TEAM COMPETENCES recherche pour l'un de ses clients situé à la BAZOCHE-GOUET un assistant comptable (H/F). Vous serez en charge des missions suivantes :
saisie des prélèvements et factures d'achats
saisie des commandes clients
contrôle et enregistrements des caisses
rédaction des contrats de travail
saisie des paies
suivi administratif
effectuer une déclaration accident de travail Travail en journée
Horaires libres : Temps partiel ou temps plein possible jusqu'à 42h30) Vous possédez une première expérience sur un poste similaire et vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous faite preuve de dynamisme et de prises d'initiatives. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack office). Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus à postuler !

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez le binôme du responsable fruits et légumes et acteur sur l'ensemble du point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! La Proactivité et le Challenge sont vos atouts en plus de la volonté d'acquérir des responsabilités, alors venez nous rejoindre ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Opérateur de production F/HAu sein de l'atelier, vous êtes en charge de :
L'approvisionnement et l'alimentation des machines
La surveillance machines,
Lire et compléter les fiches de production,
Du contrôle qualité,
L'ébavurage de pièces. Vous travaillez sur des machines d'extrusion soufflage.

Adwork's Travail Temporaire recrute pour son client, une industrie spécialisée dans la fabrication de pièces en injection plastique, un OPERATEUR MACHINE H/F. Sur ce poste, vous serez amené à effectuer des missions de production et de manutention :
Approvisionnement de la machine en matière
Lancement des productions et surveillance
Dégrappage et ébavurage des pièces plastiques
Contrôle visuel et finition des produits
Manutention et conditionnement (port de charges possible) Toutes ces tâches sont à effectuer dans le respect strict des règles et des consignes de sécurité. Prévoir port de charge et station debout prolongée. Horaires d'équipe alternantes (2*8) + 1 semaine de nuit toutes les 12 semaines. Rémunération : 11.88 euros brut / heure (SMIC) + Indemnité Panier (7.30 euros brut / jour) + Indemnité salissure + Indemnité transport Poste à pourvoir dès cette semaine, fermeture pour congés d'été semaines 32, 33 et 34 (du 04 août 2025 au 24 août 2025 inclus). Reprise à réouverture. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire :
10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire
10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire
Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5%
Participation aux bénéfices du groupe
Acompte possible toutes les semaines
Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe
Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour ce recrutement. Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence, au : 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU. Une première expérience confirmée en industrie est attendue pour prétendre à ce poste. Des connaissances en réglage machine / maintenance seraient appréciées.

Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes :
Assurer l'alimentation des machines en matières premières
Surveiller et réguler les opérations de production
Réaliser le contrôle qualité des pièces produites
Effectuer l'assemblage ou la finition selon les procédures
Respecter les consignes de sécurité et les standards de production
Participer à l'entretien courant des postes de travail Description du profil : Vous avez les compétences suivantes :
Première expérience en industrie souhaitée (débutants acceptés si motivés)
Rigueur, réactivité et respect des consignes
Esprit d'équipe et autonomie
Capacité à travailler en horaires postés (2x8 ou nuit selon planning)

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

TEAM COMPETENCES
Groupe TEAM, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Le professionnalisme, l'écoute, la réactivité et l'humain sont des valeurs que nous mettons au coeur de notre métier. Notre équipe TEAM COMPETENCES CHATEAUDUN spécialisée en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'implique sur son territoire afin de vous proposer des emplois qui vous correspondent. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie, faites-nous confiance ! L'agence TEAM COMPÉTENCES CHÂTEAUDUN recherche pour l'un de ses clients situé sur le secteur de BROU un DESSINATEUR PROJETEUR (H/F). Vous avez en charge les missions suivantes :
Analyser des données d'entrées (cahier des charges ou demandes clients)
Faire des plans d'études d'implantation de matériel sur CAO 2D ou 3D
Concevoir le process des installations en lien avec les commerciaux et les clients
Faire des choix techniques pour la définition des appareils
Être en relation avec les commerciaux de l'entreprise
Assurer le suivi de l'étude
Réaliser le chiffrage des matériels nécessaires Vous êtes issu(e) d'un formation BTS ou licence professionnelle dessinateur, BTSA Génie des Equipements Agricoles (GDEA) ou autres. Vous justifiez d'une première expérience pour le dessin industriel et la modélisation de projets techniques. Vous maitrisez les outils d'aide à la conception et gestion de projet, CAO, DAO, FAO (TopSolid V7 et Autocad). Vous possédez d'excellentes capacités d'analyses et de synthèse, vous avez le sens de l'organisation et êtes rigoureux(se), réactif(ve) et à l'écoute. Une expérience dans une fonction similaire et un bon sens de la communication seront appréciés Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas !

La MFR de Beaumont-les-Autels est un établissement à taille humaine qui propose des formations dans les domaines de la polyculture et de l'élevage bovin et équin. Elle propose également des classes de 4ème et 3ème de l'orientation pour découvrir sa voie au travers de stages. Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles. Nous recherchons un formateur(trice) en technique filière hippique pour assurer les cours de la 2nde à la terminale bac pro CGEH en : zootechnie-hippologie, cours d'équitation-TP, gestion de la cavalerie, bâtiments équestres, filière équine, acte de production, MAP bourrellerie-maréchalerie, suivi des rapports de stage. Responsable de classe des 2nde hippique.  Des cours sont également à assurer en biologie écologie en 4ème et en ESC en 4ème et 3ème, deux temps forts sur l'animal et sur l'orientation post-3ème et un module sur un enseignement à l'initiative de l'établissement sur l'ouverture au monde et aux autres en classe de 2nde production agricole. Le formateur participe à des temps de surveillance midi et soir et à des évènements organisés par l'établissement (portes ouvertes, assemblée générale...) Formations et diplômes exigés : Licence quel que soit le domaine et BPJEPS équitation. Un DJEPS équitation serait un plus.  Une expérience professionnelle dans le domaine des sports équestres et une connaissance du milieu équestre seront fortement appréciées.

Description du poste : Les principales missions:
Préparation des commandes selon le cahier des charges clients
Application des procédures de traçabilité par numéro de lot.
Approvisionnement en matériel et fournitures pour les postes d'expédition.
Acheminement des marchandises vers les zones d'expédition et chargement des camions pour la livraison.
Réalisation de petites découpes, parages et ficelages.
Gestion des stocks selon le FIFO, réception et vérification de la conformité des livraisons.
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de tri au sein de l'entreprise. Description du profil : Vous possédez une première expérience en agroalimentaire Une capacité à travailler en équipe Une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, ainsi qu'un sens du détail et de la rigueur.

Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Description du poste : L'entreprise qui recrute Société industrielle, l'entreprise affirme ses engagements en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) . Dans une logique d'amélioration continue et de structuration, elle souhaite renforcer son équipe et recherche un Coordinateur HSE H/F . Entreprise dynamique et à taille humaine, elle valorise la proximité, l'autonomie et la réactivité. Elle place la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement au cœur de ses priorités. Descriptif du poste Rattaché(e) au Responsable QSE, vous jouez un rôle clé dans la consolidation et le développement de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise. Votre action couvre à la fois la prévention des risques, l'animation sécurité au quotidien et la mise en conformité réglementaire. Vos missions principales : ️ Santé & Sécurité***Mettre à jour les évaluations des risques (Document Unique, risques chimiques), * Piloter les actions de prévention et participer aux enquêtes accidents, * Animer la démarche sécurité sur le terrain à travers audits et sensibilisation. Environnement***Assurer la veille réglementaire, * Suivre la gestion des déchets et contribuer aux démarches de certification. Qualité (missions secondaires)***Participer au maintien des certifications ISO, * Contribuer à la préparation et au suivi des audits. ✅ Les "+" du poste***Un rôle transversal, au cœur des enjeux santé, sécurité et environnement de l'entreprise, * Une forte autonomie dans l'organisation des missions, * La possibilité de contribuer directement aux certifications et à l'amélioration continue, * Une société engagée dans une véritable démarche QHSE. Lieu : Brou (28) Contrat : CDI
statut agent de maîtrise forfaité (11 jours RTT/an) Rémunération : À partir de 39 000 € annuel (13 mois) Réf : MHA/RP Description du profil : Profil recherché***Formation Bac+2 avec 5 ans d'expérience réussie en QHSE, * ⚙️ Maîtrise des référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, * Bonne connaissance du Pack Office, * Capacité à animer des groupes, sens de la pédagogie, autonomie et dynamisme. Ce poste est fait pour vous si. Vous avez à cœur d'améliorer la sécurité et l'environnement de travail, Vous aimez conjuguer terrain et normes réglementaires, Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise vos initiatives et votre expertise.

Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 15 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+2, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + prime annuelle+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez le binôme du responsable fruits et légumes et acteur sur l'ensemble du point de vente.

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Description du poste : Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de :
L'approvisionnement et l'alimentation des machines
La surveillance machines,
Lire et compléter les fiches de production,
Du contrôle qualité,
L'ébavurage de pièces. Vous travaillez sur des machines d'extrusion soufflage. Description du profil : Vous avez une première expérience en industrie et êtes sérieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon savoir-être. Vous souhaitez vous investir sur du long terme.

POSTE : Monteur Pièces Mécaniques H/F DESCRIPTION : Manpower CHATEAUDUN recherche pour son client, un Monteur pièces mécaniques (H/F)
Procéder au montage et à l'assemblage des pièces
Réaliser un contrôle visuel et dimensionnel afin de garantir le respect des normes qualité
Lire et interpréter des plans industriels
?Vérifier la conformité des ensembles
Respecter les règles de sécurité
Manipuler des outillages électroportatifs ?Poste en travail en équipe 2x7h30 (5h-12h30 et/ou 10h30-18h) Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que l'utilisation des appareils de contrôle (pied à coulisse, micromètre, alésomètre, rugosimètre, ) Vous êtes rigoureux(se) et autonome. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 15-10-2025 Durée : 3 mois PROFIL :

ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour l'un de ses clients, un BOULANGER H/F. Au sein d'une structure locale, dans des locaux industriels et avec le respect des normes d'hygiène imposées par l'activité, vous serez principalement en charge de :
Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau...), les mélanger et les pétrir,
Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule...) et surveiller la fermentation,
Confectionner les viennoiseries (découper, garnir...),
Enfourner les pains et viennoiseries, suivre la première cuisson,
Défourner puis décorer, une fois les produits refroidis,
Gérer vos stocks pour la production. Poste à pourvoir sur un démarrage en intérim. Prise de poste dès que possible. Base hebdomadaire : 42.50 heures / semaine. Rémunération : Selon profil. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire :
10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire
10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire
Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5%
Participation aux bénéfices du groupe
Acompte possible toutes les semaines
Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe
Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, envoyer votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr Vous serez ensuite reçu par l'agence pour un entretien. ADWORK'S NOGENT LE ROTROU 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU Titulaire d'un CAP/BEP et/ou BAC PRO en boulangerie, vous avez déjà une expérience sur un poste similaire. Vous devez connaître et maîtriser les techniques et les règles indispensables à ce métier. Un bon savoir-être sera également un atout pour cette prise de poste.

Notre client est un établissement situé à LA BAZOCHE GOUET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour rejoindre votre lieu de travail :
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, l'engagement social et environnemental, ainsi que des valeurs humaines fortes, pour une expérience professionnelle épanouissante et stimulante.Comment contribuer avec passion au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous participerez activement à la prise en charge des résidents.
Vous fournirez des soins quotidiens personnalisés pour assurer le bien-être des résidents
Vous collaborerez avec l'équipe médicale pour suivre l'état de santé des résidents
Vous veillerez au confort et à l'assistance des résidents dans leurs activités quotidiennes Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Vacation
Durée: 27/jours
Salaire: 13 euros/heure

VIVASERVICES recrute des Aide aux personnes âgées ou handicapées en CDI sur Brou et ses environs. VOTRE MISSION :
Accompagner et faciliter le quotidien de nos bénéficiaires
Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, aide au repas)
Entretien du logement (ménage, repassage, désinfection)
Intervention toutes les semaines chez les mêmes bénéficiaires
Planning aménageable selon vos disponibilités
Missions régulières à proximité de votre domicile.
Formations, accompagnement et suivi réguliers- Poste à pourvoir immédiatement
Expérience sur le même type de poste exigée
Temps partiel à définir selon vos disponibilités
Complément avec d'autres missions possibles (ménage, garde d'enfant, accompagnement véhiculé) Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

RESPONSABILITÉS : Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes, dans les gestes de la vie quotidienne : • Entretien du logement et du linge • Aide aux courses Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Personnes avec expérience ou Débutants • Connaissance des produits et techniques de nettoyage • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe

RESPONSABILITÉS : En tant qu'aide à domicile, vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne :
Aide à la personne : habillage, toilette, lever, coucher, transfert avec ou sans aide technique
Entretien du logement et du linge
Aide à la préparation et à la prise des repas, courses
Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 3. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaires des diplômes suivants : • BEP ASSP • BAC PRO SAPAT, Service en Milieu Rural • BEP Carrières sanitaires et sociales • CAP Service à la personne • Titre pro ADVF Personnes avec expérience ou Débutants acceptés Vous possédez les savoirs êtres suivants : • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LA BAZOCHE-GOUET (28330 , Centre-Val de Loire
France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

RESPONSABILITÉS : En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne...) • Entretenir le cadre de vie (logement, linge ...) • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ...) • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Travail 1 week-end sur 2 ou 3. Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! Votre Agence Artus intérim recherche un nouveau talent pour l'un de ses clients ! Société spécialisée dans la fabrication de film PVC, vous aurez pour missions :
Au sein d'une équipe de trois personnes, assurer la maintenance préventive et corrective du parc de machines de production (électricité, mécanique)
Diagnostiquer et résoudre les pannes
Réaliser le montage d'équipements industriels.
Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement.
Créer des coffrets électriques à neuf et les modifier pour mise aux normes.
Créer des plans / schémas électriques.
Au sein du service maintenance, nous disposons d'un parc machines, tours, fraiseuses, poste à souder et vous êtes ouvert à les utiliser, après formation. Poste à pourvoir en CDI. Salaire : 35K€ brut/an Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil :
Une formation bac pro ou BTS Technicien (maintenance ou électromécanique) avec une bonne expérience.
Habilitations électriques à jour (BR, BC) si possible HC.
Bricoleur, polyvalent.
Maitrise des schémas électriques et de ses installations. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! null

Description du poste : Comment contribuer avec passion au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous participerez activement à la prise en charge des résidents.
Vous fournirez des soins quotidiens personnalisés pour assurer le bien-être des résidents
Vous collaborerez avec l'équipe médicale pour suivre l'état de santé des résidents
Vous veillerez au confort et à l'assistance des résidents dans leurs activités quotidiennes Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Vacation
Durée: 27/jours
Salaire: 13 euros/heure Description du profil : Les candidats doivent démontrer un solide engagement envers le bien-être des résidents âgés.
Capacité à prodiguer des soins de base aux personnes âgées avec respect et empathie
Compétences en communication pour interagir efficacement avec les résidents et l'équipe soignante
Adaptabilité et patience pour s'adapter aux besoins changeants des résidents
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant souhaité pour une pratique professionnelle conforme aux standards Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Description du poste : Adecco chateaudun recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F Sous l'autorité du responsable maintenance vous aurez pour mission :
assurer la maintenance préventive et corrective du parc machine ( tours, fraiseuses, poste a souder...)
diagnostiquer et résoudre les pannes
réaliser le montage d'équipements industriels
réaliser les réglages
créer des coffret électriques a neuf
créer des plans / schémas électriques Description du profil : vous devez avoir une formation bac a bac +2 en maintenance Vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) nous vous proposons un cdi en horaire 35H du lundi au vendredi salaire :32 à 35KE SI vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas a postuler en ligne

L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) assistant(e) de direction pour le collège Joachim du Bellay sur Authon-du-Perche, en temps plein, du 3 novembre 2025 jusqu'au 31 août 2026. Profil recherché Savoirs
Maîtrise de l'application Chorus est un atout
Maîtrise des outils bureautiques et en particulier d'Excel
Bonne connaissance des outils collaboratifs et de communication (Internet, messagerie, planning partagé.)
Connaissances en gestion administrative et maîtrise de la communication administrative
Connaissance des normes rédactionnelles
Connaissance d'un environnement administratif, institutionnel et politique Savoir faire
Organiser une réunion
Capacité à prioriser ses tâches Savoir être
Faire preuve de discrétion
Capacité à inscrire son travail dans une organisation collective et dans un cadre administratif
Capacité à travailler en équipe
Sens des responsabilités et de la loyauté
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Nous recherchons un Opérateur sur Machines Polyvalent (H/F) sur un poste de production de pièces par découpe et mise en forme de plaques, tôles, profilés, barres, tubes au moyen de machines (découpe laser, scie, plieuse). Vos missions seront les suivantes :
Réaliser diverses opérations de débit, mise en forme de matières (acier, inox), perçage en vue de l'assemblage
Surveiller les gaz de découpe, les consommables, et informer du stock (découpe laser)
Faire les réglages de la machine selon les programmes transmis
Nettoyer et entretenir les machines
Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies
Effectuer des travaux d'emballage, colisage de matériels finis. Compétences requises :
Connaissance des différents équipements de production
Maîtrise des gestes techniques
Capacité à contrôler
Organiser son poste de travail (rangement matières après utilisation)
Différencier les matières
Respecter les règles de sécurité Activités complémentaires :
Conduite matériel de levage (chariot, pont roulant)
Nettoyage, décapage de pièces Le port d'équipements de sécurité (chaussures de sécurité, gants, protections auditives .) est obligatoire

Société spécialisée dans l'emballage pharmaceutique en verre qui compte quatre Sites en France, 380 salariés et un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros. Nous recherchons pour notre site d'Authon-du-Perche (28) des régleurs de machines (H/F). Le poste est en 2x8 Missions
Effectue les réglages des lignes de production depuis le carrousel jusqu'au poste d'emballage et des systèmes informatiques embarqués en vue d'assurer les productions conformément aux fiches de spécifications dans les conditions de qualité & Bonne Pratique de Fabrication et de productivité définies,
Surveille et ajuste les paramètres de fabrication,
Assure la Maintenance de premier niveau et de deuxième niveau,
Est responsable de l'amélioration des ratios de production, qualité, rendement et perte
Veille au maintien de la propreté des lignes de production Profil
Formation : niveau CAP, BEP, Bac pro de type Conduite de ligne de Production, Maintenance industrielle, Maintenance Mécanique des véhicules, domaine du verre ou équivalent
Connaissances : Connaissances du verre, de la mécanique générale et/ou industrielle voire automobile.
Expériences : Idéalement 2 ans ou plus dans le domaine de la mécanique. Profils débutants également acceptés. Formation sur le poste assurée.
Qualités requises : Réactivité, rigueur, curiosité et souhait de s'investir pour apprendre le métier, sens de la confidentialité, intérêt pour le domaine industriel

Nous recherchons, pour compléter notre équipe, des Régleurs (H/F). Vos missions consisteront à mener à bien le processus de fabircation des produits selon les normes établies par le cahier des charges dans le repsect des procédures internes en matière de règles d'hygiène industrielle, de qualité, de santé, de sécurité et d'environnement. I. Responsabilités générales dans le cadre du développement durable de l'entreprise :
Participe à l'amélioration des performances du service de production dans le but de satisfaire les exigences clients.
Participe à la réalisation des objectifs en matière de santé, de qualité, de sécurité et d'environnement
S'engage à respecter et appliquer les bonnes pratiques de fabircation en vigueur dans le société II. Responsabilités liées à la fonction :
Assure la fabrication des produits (ampoules, capsules, flacons) dans les conditions de qualité er de productiviré définies par les fiches de spécifications
Effectue les réglages des lignes de production depuis le carrousel jusqu'au poste d'emballage en vue d'assurer les productions conformes aux fiches de spécifications
Approvisionne les émaux et les clichés
Participe aux vides de lignes selon l'instruction
Effectue la rectification des dérives de fabrication
Est responsable de l'amélioration des ratios de production, qualité, rendement et perte de verre
Effectue la maintenance de premier et de deuxième niveau
Rend compte à son chef d'équipe de toute difficulté qu'il n'est pas à même de résoudre
Propose toute amélioration pour la qualité des produits, les règles d'hygiène et de sécurité
Veille au maintien de la propreté des lignes de production
Aide au chargement des machines en évitant toute rupture d'approvisionnement Responsable qualité :
A conscience des la gravité des mélanges de production et veille à la stricte application des procédés et instrictions destinés à les prévenir
Participe à l'autocontrôle
Définit et agit selon les repsonsabilités mentionnées dans les référentiels ISO 14001 ou OHSAS 18001, ISO 15378
Participe aux réunions d'information QSE de son équipe Responsabilité ESS :
Faite remonter auprès de sa hiérarchie les presque-accidents, les soins nécessaires à l'infirmerie, son analyse des causes suite à un accident, et respecte les procédures en vigueur
Communique avec les membres de son équipe au sujet des règles ESS et s'assure de leur bon respect (diffusion des règles auprès des nouveaux arrivants, interimaires, rappels etc.)
Paryicipe aux réunions d'équipe, aux projets ESS d'amélioration de son service III. Aptitudes complémentaires
Clichés
Charhement
Magasin (en fonction du site)
Autocontrôle Vous disposez d'une appétence pour la mécanique. Formation en interne.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous intégrerez une équipe dynamique de spécialisée dans la transformation de produits à usage pharmaceutique. En tant que technicien(ne) de maintenance, vous effectuerez les missions suivantes :
Vous assurerez la maintenance des outils de production dans les domaines mécanique, électrique et de l'automatisme.
Vous veillerez à l'entretien général du site de production.
Vous interviendrez sur les machines pour effectuer leur entretien selon les demandes et les priorités établies.
Vous proposerez des solutions pour améliorer la productivité, la qualité et l'efficacité de la fabrication.
Vous alerterez votre responsable en cas de détection de non-conformités sur les machines ou les moyens techniques du site.
Vous gérerez les stocks de pièces mécaniques et appliquerez les procédures de maintenance.
Vous réaliserez les actions correctives nécessaires.
Vous accueillerez les entreprises extérieures et appliquerez les consignes de sécurité lors de vos interventions. Les conditions et les avantages salariaux :
CDI en 2×8 du lundi au vendredi et 4 RTT/an
Rémunération sur 14 mois selon profil et grille salariale
prime d’intéressement
Compte Épargne Temps
Plan Épargne Entreprise avec abondement
Mutuelle prise en charge à 60 %
Indemnité km
Prime Panier Profil recherché:
Diplôme minimum requis : Bac Pro en MSMA, MAI, MS, Electrotechnique ou Mécanique
Expérience : Minimum de 2 ans en milieu industriel
Compétences : Connaissance de l'outil informatique, dynamisme, esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation

Votre agence ADWORK'S RECRUTEMENT recherche un Technicien de Maintenance H/F en CDI à Authon-du-Perche (28) !Notre client, industrie spécialisée dans la fabrication d'ampoules pharmaceutiques en verre, recherche son futur Technicien de Maintenance (H/F) pour renforcer ses équipes.Vos missions :Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez les interventions de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de nos équipements de production, dans un environnement exigeant et normé.À ce titre, vos principales missions seront :-Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires-Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi-Participer à l'amélioration continue des équipements et à la mise en conformité des installations-Renseigner les documents de suivi d'intervention et les rapports techniques-Travailler en coordination avec les équipes de production et les autres services techniquesRémunération : à partir de EUR, selon niveau d'expérience13ème mois (versé au prorata, à partir de 4 mois d'ancienneté) + panier + indemnité kilométriqueAvantages :-Plan d'épargne entreprise avec abondement (selon conditions)-Mutuelle familiale d'entreprise (prise en charge à 60 % par l'employeur)-Prime d'intéressement (prime variable liée aux résultats)-4 jours de RTT par an-Compte Épargne Temps selon les règles internesPour postuler, transmettez votre CV à l'adresse mail suivante : cv.nogent[a]adworks.frVous serez ensuite recontacter par l'agence pour un échange. Vous pouvez également vous présenter directement auprès de notre agence située : 6 RUE DE SULLY NOGENT LE ROTROU.

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Cette entreprise est fabricant de produits médicaux & pharmaceutiques pour des professionnelles et particuliers au niveau international. Elle est composée de 3000 collaborateurs, mais fait partie d'un groupe de 35000 personnes. Cette société réalise un CA de 63 millions d'€ en 2024. Sur son site d'Authon du Perche, elle a développé un centre R&D qui imagine, conçoit, et fabrique toutes les machines industrielles qui seront intégrées sur les usines du groupe. Elle investit constamment dans la R&D de ses lignes avec le développement de nouveaux automates ou robots industriels. Elle recherche aujourd'hui son futur Technicien de maintenance. Il participera à l'amélioration des lignes en place et à la maintenance préventive et curative des équipements. Le poste : Rattaché au responsable maintenance, vous rejoignez une équipe 5 personnes. Vous êtes en charge d'assurer le MCO des machines et lignes de production, sur l'aspect électromécanique. Vous intervenez sur les projets suivants :
La prise en main d'équipements et des outils du service
La maintenance préventive des machines et lignes de fabrication (convoyeurs, robots et automates industriels .)
La maintenance curative des équipements en cas de problèmes techniques : modification de pièces mécaniques ou électriques, changement de composants hydraulique .
La participation aux travaux neufs et rétrofit des machines
La collaboration avec les équipes de production pour le démarrage & l'arrêt des installations Vous travaillez en 2*8 : 6h-14h et 14h-22h 1 semaine sur 2. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez un groupe international qui conçoit des produits pour le médical ou le pharmaceutique.
Travaillez dans une entreprise stable financièrement : +5m d'€ de CA en 2 ans.
Intégrez une équipe maintenance de 5 personnes ou le travail d'équipe et l'entraide sont les mots clés.
Vous avez des perspectives d'évolution : Chef de projet, ou expert technique. Le profil recherché :
Vous avez 2 ans d'expérience minimum dans la maintenance industrielle
Vous avez des compétences électriques, mécaniques, et idéalement des bases en automatisme Compléments :
Lieu : Authon du Perche (28)
Contrat : CDI
Salaire : Jusqu'à 38K€ selon profil (fixe + variable)
Primes d'intéressement + ancienneté : jusqu'à 2K€ Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Cette entreprise est fabricant de produits médicaux & pharmaceutiques pour des professionnelles et particuliers au niveau international. Elle est composée de 3000 collaborateurs, mais fait partie d'un groupe de 35000 personnes. Cette société réalise un CA de 63 millions d'€ en 2024. Sur son site d'Authon du Perche, elle a développé un centre R&D qui imagine, conçoit, et fabrique toutes les machines industrielles qui seront intégrées sur les usines du groupe. Elle investit constamment dans la R&D de ses lignes avec le développement de nouveaux automates ou robots industriels. Elle recherche aujourd'hui son futur Technicien de maintenance de nuit. Il participera à l'amélioration des lignes en place et à la maintenance préventive et curative des équipements. Le poste : Rattaché au responsable maintenance, vous rejoignez une équipe 5 personnes. Vous êtes en charge d'assurer le MCO des machines et lignes de production, sur l'aspect électromécanique. Vous intervenez sur les projets suivants :
La prise en main d'équipements et des outils du service
La maintenance préventive des machines et lignes de fabrication (convoyeurs, robots et automates industriels .)
La maintenance curative des équipements en cas de problèmes techniques : modification de pièces mécaniques ou électriques, changement de composants hydraulique .
La participation aux travaux neufs et rétrofit des machines
La collaboration avec les équipes de production pour le démarrage & l'arrêt des installations Vous travaillez de nuit : 22h à 6h. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez un groupe international qui conçoit des produits pour le médical ou le pharmaceutique.
Travaillez dans une entreprise stable financièrement : +5m d'€ de CA en 2 ans.
Intégrez une équipe maintenance de 5 personnes ou le travail d'équipe et l'entraide sont les mots clés.
Vous avez des perspectives d'évolution : Chef de projet, ou expert technique. Le profil recherché :
Vous avez 2 ans d'expérience minimum dans la maintenance industrielle
Vous avez des compétences électriques, mécaniques, et idéalement des bases en automatisme Compléments :
Lieu : Authon du Perche (28)
Contrat : CDI
Salaire : Jusqu'à 43K€ selon profil (fixe + variable)
Primes d'intéressement + ancienneté : jusqu'à 2K€ Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

Société spécialisée dans l'emballage pharmaceutique en verre qui compte quatre Sites en France, pour 380 salariés. Le poste est basé sur notre site d'Authon-du-Perche (28), composé actuellement de 120 salariés(es), qui est spécialisé dans la transformation de tubes de verres en produits à usage pharmaceutique. Le poste est en horaire 2X8 alternant une semaine du matin puis une semaine d'après-midi du lundi au vendredi. Missions Dans le cadre de ce poste, il/elle sera amené(e) à :
Assurer la maintenance de l'outil de production dans les domaines mécanique, électrique et de l'automatisme,
Assurer l'entretien général du site de production,
Intervenir sur les machines pour procéder à leur entretien en fonction des demandes d'intervention en-cours et des priorités définies,
Proposer toute solution qui permette d'améliorer la productivité, la qualité ou l'efficacité de la fabrication,
Alerter son Responsable en cas de détection d'une non-conformité sur les machines ou sur les moyens techniques du site,
Gérer les stocks de pièces mécaniques,
Appliquer les procédures de maintenance,
Assurer les actions correctives,
Accueillir les entreprises extérieures qu'il commande par l'intermédiaire des plans de prévention,
Appliquer les consignes de sécurité en vigueur lors de ses interventions : port des EPI, permis de travail, consignation. Profil recherché
Diplôme minimum requis : Bac Pro MSMA / MAI / MS / Electrotechnique ou Mécanique
Expérience minimum de 2 ans en milieu industriel
Connaissance de l'outil informatique
Dynamisme et Esprit d'équipe
Rigueur et sens de l'organisation

Nous recherchons plusieurs techniciens de maintenance pour compléter notre équipe. Votre mission consistera à assurer la maintenance préventive et curative des outils de production dans le but d'optimiser la disponibilité et les performances des ces outils dans le respect des procédures internes en matière de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement. I. Responsabilités générales dans le cadre du développement durable de l'entreprise :
Paryicipe à l'amélioration des perfeormances du service maintenance dans le but de satisfaire les exigences clients
Participe à la réalisation des objectifs en matière de sécurité, de qualité et d'environnement
S'engage à respecter et appliquer les bonnes pratiques de fabrication en vigueur dans la société II. Responsabilités liées à la fonction : Participer au bon focntionnement du processus de maintenance :
Travaille au sein d'une équipe postée et assure la maintenance de l'outil de production de son équipe dans les domaines mécanique, électrique et de l'automatisme
Assurer l'entretien général du site de production
En fonction du programme établi par le Responsable Maintenance et/ou des demandes d'intervention en-cours en fonction des priorités définies, intervenir sur les machines pour procéder à l'entretien
Intervenir à la demande du responsable sur les entretiens généraux du site de production
Proposer toute solution qui permette d'améliorer la productivité, la qualité ou l'efficacité de la fabrication
Alerter son Responsable en cas de détection d'une non-conformité sur les machines ou sur les moyens techniques du site
Gérer les stocks de pièces mécaniques
Appliquer les procédures de maintenance
Assurer les actions correctives Acteur dans le système de management de la Qualité, Sécurité et Environnement
Accueille les entreprises extérieures qu'il commande par l'intermédiaire des plans de prévention (en fonction du site)
Applique les consignes ESS en vigueur lors de ses interventions : port des EPI, permis de travail, consignation...
Participe activement aux chantiers de mise en confirmité ESS ou des chantiers d'amélioration
Est acteur dans le système de management ESS : remontée des presques accidents, soins à l'infirmerie, analyse des causes suite à un eccident (enfonction du site)
Définit et agit selon les responsabilités mentionnées dans les référentiels ISO 14001 et OHSAS 18001 et ISO 15378 III. Aptitudes complémentaires :
Sécurité
Autocontrôle Formation en interne assurée.

Description du poste : Votre agence ADWORK'S RECRUTEMENT recherche un Technicien de Maintenance H/F en CDI à Authon-du-Perche (28) ! Notre client, industrie spécialisée dans la fabrication d'ampoules pharmaceutiques en verre, recherche son futur Technicien de Maintenance (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez les interventions de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de nos équipements de production, dans un environnement exigeant et normé. À ce titre, vos principales missions seront :
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires
Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi
Participer à l'amélioration continue des équipements et à la mise en conformité des installations
Renseigner les documents de suivi d'intervention et les rapports techniques
Travailler en coordination avec les équipes de production et les autres services techniques Rémunération : à partir de 2 300 EUR, selon niveau d'expérience 13ème mois (versé au prorata, à partir de 4 mois d'ancienneté) + panier + indemnité kilométrique Avantages :
Plan d'épargne entreprise avec abondement (selon conditions)
Mutuelle familiale d'entreprise (prise en charge à 60 % par l'employeur)
Prime d'intéressement (prime variable liée aux résultats)
4 jours de RTT par an
Compte Épargne Temps selon les règles internes Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse mail suivante : cv.nogent[a]adworks.fr Vous serez ensuite recontacter par l'agence pour un échange. Vous pouvez également vous présenter directement auprès de notre agence située : 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU. Description du profil : Formation : Bac Pro, BTS ou équivalent en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel pharmaceutique, agroalimentaire ou verrier Compétences techniques : Solides bases en électrotechnique, automatisme, mécanique + Lecture de plans électriques et schémas techniques Habilitations électriques à jour + CACES 3 et nacelle souhaités Pour postuler : 1.Transmettez votre candidature par mail aux adresses suivantes : cv.nogent[a]adworks.fr 2.Nous établirons un premier contact par mail et dans le cas ou votre candidature serait retenue, nous vous proposerons ensuite un entretien physique, téléphonique ou par visio selon vos disponibilités. 3.Nous validerons ensemble si le poste, la rémunération, la localisation correspondent à votre projet professionnel, nous étudierons également la correspondance de votre profil avec la demande de notre client. 4.Si le processus se poursuit, nous mettrons en place un entretien avec l'entreprise. Sachez que nous resterons en contact pendant toute la phase du recrutement, jusqu'à la prise de poste et validation de la période d'essai si concrétisation de l'embauche !

Votre agence ADWORK'S RECRUTEMENT recherche un Technicien de Maintenance H/F en CDI à Authon-du-Perche (28) ! Notre client, industrie spécialisée dans la fabrication d'ampoules pharmaceutiques en verre, recherche son futur Technicien de Maintenance (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez les interventions de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de nos équipements de production, dans un environnement exigeant et normé. À ce titre, vos principales missions seront :
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires
Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi
Participer à l'amélioration continue des équipements et à la mise en conformité des installations
Renseigner les documents de suivi d'intervention et les rapports techniques
Travailler en coordination avec les équipes de production et les autres services techniques Rémunération : à partir de 2 300 EUR, selon niveau d'expérience 13ème mois (versé au prorata, à partir de 4 mois d'ancienneté) + panier + indemnité kilométrique Avantages :
Plan d'épargne entreprise avec abondement (selon conditions)
Mutuelle familiale d'entreprise (prise en charge à 60 % par l'employeur)
Prime d'intéressement (prime variable liée aux résultats)
4 jours de RTT par an
Compte Épargne Temps selon les règles internes Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse mail suivante : cv.nogent[a]adworks.fr Vous serez ensuite recontacter par l'agence pour un échange. Vous pouvez également vous présenter directement auprès de notre agence située : 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU. Formation : Bac Pro, BTS ou équivalent en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel pharmaceutique, agroalimentaire ou verrier Compétences techniques : Solides bases en électrotechnique, automatisme, mécanique + Lecture de plans électriques et schémas techniques Habilitations électriques à jour + CACES 3 et nacelle souhaités Pour postuler : 1.Transmettez votre candidature par mail aux adresses suivantes : cv.nogent[a]adworks.fr 2.Nous établirons un premier contact par mail et dans le cas ou votre candidature serait retenue, nous vous proposerons ensuite un entretien physique, téléphonique ou par visio selon vos disponibilités. 3.Nous validerons ensemble si le poste, la rémunération, la localisation correspondent à votre projet professionnel, nous étudierons également la correspondance de votre profil avec la demande de notre client. 4.Si le processus se poursuit, nous mettrons en place un entretien avec l'entreprise. Sachez que nous resterons en contact pendant toute la phase du recrutement, jusqu'à la prise de poste et validation de la période d'essai si concrétisation de l'embauche !

Description du poste : Vos missions principales :
Réaliser le diagnostic et le dépannage des équipements industriels (mécaniques, électriques, électrotechniques).
Participer aux opérations de maintenance préventive selon le planning défini.
Proposer des améliorations techniques pour optimiser les performances des installations.
Assurer le suivi des interventions dans la GMAO.
Collaborer avec les équipes de production pour garantir la disponibilité des machines. Description du profil :
Expérience confirmée en maintenance industrielle (minimum 2 ans souhaités).
Connaissance de l'outil informatique
Dynamisme et Esprit d'équipe
Rigueur et sens de l'organisation

RESPONSABILITÉS : En tant qu'aide à domicile, vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne :
Aide à la personne : habillage, toilette, lever, coucher, transfert avec ou sans aide technique
Entretien du logement et du linge
Aide à la préparation et à la prise des repas, courses
Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 3. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaires des diplômes suivants : • BEP ASSP • BAC PRO SAPAT, Service en Milieu Rural • BEP Carrières sanitaires et sociales • CAP Service à la personne • Titre pro ADVF Personnes avec expérience ou Débutants acceptés Vous possédez les savoirs êtres suivants : • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

RESPONSABILITÉS : Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes, dans les gestes de la vie quotidienne : • Entretien du logement et du linge • Aide aux courses Postes à pourvoir à temps plein et temps partiel. Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association, en veillant un maximum à privilégier la proximité avec votre lieu d'habitation Formation au poste assurée. PROFIL RECHERCHÉ : • Personnes avec expérience ou Débutants • Connaissance des produits et techniques de nettoyage • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe

Description du poste : Comment souhaiteriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(e) au sein d'un Établissement pour Personnes Âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins infirmiers en milieu gériatrique
Assurer la surveillance clinique des résidents en tenant compte de l'évolution de leur état de santé
Prodiguer des soins quotidiens adaptés aux besoins spécifiques des résidents, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire
Coordonner et planifier les interventions médicales tout en garantissant la communication avec les familles et les proches Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 77/jours
Salaire: 17 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Infirmier(e) en milieu gériatrique recherché(e) pour offrir des soins de qualité aux résidents.
Aptitude à prodiguer des soins infirmiers spécifiques aux personnes âgées
Capacité à travailler efficacement en équipe au sein d'un établissement gériatrique
Possession du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) nécessaire pour exercer
Excellente communication avec les patients, résidents et équipe soignante Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Notre client est un établissement situé à AUTHON DU PERCHE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu pour ses défis excitants, ses sujets stimulants et ses fortes valeurs humaines, vous permettant d'évoluer professionnellement tout en contribuant à améliorer la qualité des soins.Comment souhaiteriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(e) au sein d'un Établissement pour Personnes Âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins infirmiers en milieu gériatrique
Assurer la surveillance clinique des résidents en tenant compte de l'évolution de leur état de santé
Prodiguer des soins quotidiens adaptés aux besoins spécifiques des résidents, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire
Coordonner et planifier les interventions médicales tout en garantissant la communication avec les familles et les proches Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 77/jours
Salaire: 17 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Description du poste : En rejoignant Maison & Services, c'est allier l'utile à l'agréable en faisant briller sa carrière. Tu es à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle qui allie polyvalence, autonomie, adaptabilité et dans laquelle tu ne vas pas t'ennuyer ? Tu tombes bien, nous recherchons un assistant ménager H/F. Grimpe sur ton balai magique, au passage n'oublie pas ta microfibre, et accroches toi, je t'explique le poste. une aide ménagère polyvalente H/F chez Maison & Services, est une personne de confiance qui a des clients réguliers mais qui sera dans la majorité du temps, le relais pour assurer le remplacement chez les clients en cas d'absence ou de congés. Laisse moi t'en dire plus...
Ta journée de travail sera ponctuée de moments, où tu affronteras la poussière avec un sourire irrésistible, redonneras vie aux sols ternes avec ton aspirateur magique, et redonneras une jeunesse rayonnante aux appareils électroménagers.
Mais ce n'est pas tout ! Tu deviendras également le chef d'orchestre de la symphonie du linge, jonglant avec la machine à laver, et le repassage. On a quoi de plus que les autres ?
Un planning en fonction de tes disponibilités
Une mutuelle d'entreprise
Un livret partenaire avec les commerçants locaux ainsi qu'un club employé : nombreux avantages pour vous et votre famille
Un accompagnement personnalisé et une formation au top avec Lucille notre animatrice
Un kit de travail (blouse, sacs, etc.) Rejoins nous pour une aventure enrichissante ! Description du profil : Nous recherchons une personne discrète, capable de s'adapter facilement et faisant preuve d'autonomie. Même si tu n'as pas encore ton étoile de service, les débutants sont les bienvenus ! Alors qu'est-ce que tu attends ? Postule dès à présent. Tu seras contacté par notre chargée de recrutement afin d'échanger avec elle. T'hésite encore? Ne perd pas une minute, notre équipe n'attends plus que toi pour être au complet.

Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim Nogent recherche un Technicien de maintenance H/F pour une entreprise dans les solutions d'emballage et de conditionnement. Vos missions principales sont :
Assurer la maintenance des équipements de production : mécanique, électricité, automatisme
Réaliser l'entretien général du site
Intervenir sur les machines selon les demandes et les priorités
Proposer des idées pour améliorer la production, la qualité ou la sécurité
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre responsable
Gérer les pièces mécaniques et leur stock
Suivre les procédures de maintenance et réaliser les actions correctives
Encadrer les prestataires extérieurs lors de leurs interventions
Respecter les consignes de sécurité : port des équipements, permis de travail, consignations, etc. Horaires : Le poste est en horaire 2X8 alternant une semaine du matin puis une semaine d'après-midi du lundi au vendredi. Salaire : 28K€ brut/an Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : De formation type Bac Pro MSMA / MAI / MS / Electrotechnique ou Mécanique et vous justifiez d'une expérience d'environ 2 ans dans le milieu industriel. Vous possédez des habilitations électriques et idéalement le CACES R489 catégorie 3 et nacelle. Maintenant, c'est à vous de jouer ! null

Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche un Chaudronnier H/F sur le secteur d'Authon du Perche. Vous aurez pour missions:
Programmation sur plieuse
Lecture de plans
Soudure semi auto de type TIG sur acier et alu
Assemblage/montage de pièces
Finitions
Contrôle qualité
Manutention Horaires de journée. Salaire : à partir de 11,88€/H brut Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : De formation CAP Chaudronnerie, vous êtes amené à utiliser une plieuse et faire de la programmation de machines. Des connaissances sur la découpe plasma seraient un plus. Maintenant, c'est à vous de jouer ! null