Offres d'emploi à Montévrain

Le poste d'Assistant/e administratif(ve) second œuvre est actuellement à pourvoir au sein de notre société BT QUALIT, société spécialisée dans les travaux de bâtiment second œuvre. TACHES PRINCIPALES
Gestion des appels et traitement des mails ;
Etablissement et suivi des devis, factures, et rapports de fin de chantiers ;
Préparation et gestion des plannings des ouvriers en collaborations avec le chef de chantier ;
S'assurer du niveau élevé de satisfaction clients ;
Gestion des dossiers de sous-traitance ;
Suivi et relance du paiement des factures ;
Suivi et classement des dossiers relatifs au chantiers ;
Planification des rendez-vous de chiffrage du chef d'équipe et chargés d'affaires ;
Gestion et suivi des tableaux de bord et mise à jour des systèmes d'informations liés à la bonne réalisation du chiffre d'affaires. COMPETENCES
Très bon relationnel ;
Rigoureux(se) ;
Réactif(ve) ;
Organisé(e) ;
Sens aigu du service ;
Sens du commerce.

Le poste d'Assistant(e) administratif(ve) est actuellement à pourvoir au sein de notre entreprise BT PLUS, société spécialisée en plomberie et travaux d'assainissement. Tâches principales :
Gestion et le suivi de dossiers techniques et administratifs, sous la responsabilité du coordinateur et responsable département ;
Gestion de la boîte mail et gestion des appels entrants ;
Gestion des plannings de chantiers et d'interventions d'urgence, optimisation des tournées de l'équipe ;
Etablissement de devis ;
Gestion des dossiers d'ouverture de chantiers, DT, DICT... ;
Etablir les factures de fin de chantier ;
Prise de contact avec une grande variété d'interlocuteurs : clients, fournisseurs, sous-traitants. Profil recherché : Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
Une expérience administrative significative dans un rôle similaire ;
Une maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) ;
Une aisance téléphonique et un bon relationnel ;
Un esprit d'équipe et une volonté d'apprendre. Si vous êtes motivé(e) par le travail administratif et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Chargé de développement (H/F) (business développer) Vos missions : Au sein du département des admissions et de la communication, vous assurerez les missions suivantes en qualité de chargé(e) de développement. Conseil et orientation des candidats
Traitement téléphonique des demandes de rappel.
Identifier et qualifier les besoins des prospects afin de les orienter vers les formations les plus adaptées.
Assurer une relance efficace par téléphone, mail ou SMS.
Gestion de bases de données.
Gestion des candidatures et conseil. Accompagnement des candidats tout au long de leur parcours
Assurer le suivi des prospects tout au long de leur parcours d'inscription.
Les accompagner dans leurs démarches administratives. Participation à des événements promotionnels (12 par an environ)
Participer à l'organisation de journées portes ouvertes et d'événements à distance pour promouvoir les formations de l'école. Les missions s'exercent en étroite collaboration avec le directeur des relations extérieures et internationales. Profil du candidat : Formation souhaitée : Niveau Bac +3,
Vous avez de préférence une expérience de 3 ans dans la prospection commerciale, idéalement dans un contexte éducatif ou de services.
Une connaissance de l'enseignement supérieur serait appréciée.
Vous êtes autonome, organisé(e) et savez gérer plusieurs canaux de communication en même temps. Vos qualités principales : Persévérance, rigueur, très bon relationnel, organisation, autonomie. Vos compétences : Aisance téléphonique et relationnelle, Force de persuasion, Disponibilité et sens de l'accueil, Très bonne rédaction écrite, Très bonne expression orale, Maîtrise office (Outlook
Excel
Word
Platon
Teams) Rémunération : A partir de 2 500€ brut / mois Horaires :
Travail en journée, 39 heures Lieu du poste : En présentiel

Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice !Votre mission :
Assurer la distribution du courrier et des colis en milieu urbain
Préparer votre tournée en centre de tri
Maintenir un lien de proximité avec les habitants Poste basé à Lognes Véhicule fourni (ex?: vélo électrique ou voiture selon tournée) ICompétences recherchées :
Sens de l'orientation
Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité
Ponctualité et autonomie
À l'aise avec les outils numériques Permis B indispensable Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Link Elec est une société spécialisée dans les services liés à l'énergie, et plus particulièrement dans le remplacement de compteurs électriques de type Linky. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) téléconseiller(e) pour renforcer notre équipe. Description du poste : En tant que téléconseiller(e), vous jouerez un rôle central dans la relation client. Vous serez en charge de l'accueil téléphonique, de la gestion des plannings d'intervention et du suivi des dossiers, en coordination directe avec les techniciens sur le terrain. Missions principales : Réception et gestion des appels entrants : identification des besoins clients, traitement des demandes et prise de rendez-vous. Planification des interventions : organisation des rendez-vous en fonction des disponibilités des techniciens et des priorités d'intervention. Gestion des courriels : traitement des demandes clients et échanges avec les équipes techniques. Suivi opérationnel : mise à jour et suivi des plannings d'intervention dans le respect des procédures qualité et sécurité. Communication interne et externe : échanges professionnels avec les clients et coordination avec les équipes techniques. Profil recherché : Expérience souhaitée dans la relation client, idéalement en centre d'appels ou en télévente. Excellente aisance à l'oral et à l'écrit. Sens de l'écoute, réactivité et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Rigueur, organisation et esprit d'équipe. La connaissance du secteur de l'énergie est un atout, mais n'est pas indispensable. Ce que nous offrons : Une entreprise dynamique en plein essor. Un environnement de travail stimulant. Une formation à nos outils et procédures. Des perspectives d'évolution selon votre implication. Horaire : 8h
18h (Lundi au Vendredi) et 8h
12h (Samedi) CDD : 3 mois + renouvelable Candidature : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans la transition énergétique, postulez dès maintenant via Indeed en joignant votre CV à jour. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois (Renouvelable) Lieu du poste : En présentiel

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Lognes. Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme :
Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires
Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins
Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences
Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client
Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires
Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire
Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain
Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel Ce que nous vous proposons :
Salaire fixe + primes
CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi
6 semaines de congés payé
Carte tickets restaurant
100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
Programme CE «Hello CSE».
50% de prise en charge de votre titre detransport selon la convention collective
Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite :
Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
Ça matche ? On vous fait rencontrer votre votre futur manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Session d'information et de recrutement prévue en présentiel le 21 Octobre 2025 à l'agence FRANCE TRAVAIL de Chessy (77). Les membres des équipes Réception peuvent travailler à divers endroits à l'intérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Effectuer les « check in » et les « check out » des visiteurs de l'hôtel;
Créer des moments d'interaction personnalisés avec nos Visiteurs;
Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des solutions alternatives;
Effectuer des actions de vente complémentaire. PROFIL:
Être majeur.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Plannings de 35 heures / semaine visibles trois semaines en avance
Heures supplémentaires récupérées ou payées
Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day )
Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination
Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats )...

LE POSTE : PEFEB Pressing, enseigne française de pressing écologique, recherche un(e) (employé (ée) polyvalent (e). Notre engagement : après formation à nos méthodes de travail, vos missions quotidiennes seront notamment :
la réception des clients : renseignements, réception des articles à traiter, etc...
le tri et le traitement du linge : étiquetage, nettoyage, détachage, etc...
l'apprêtage et la finition : repassage et emballage
la participation à l'organisation de la boutique. LES COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES :
Avoir une expérience sur un poste identique serai un plus (minimum 3 ans, idéalement > 5ans)
sens de la communication : être doté(e) d'un bon sens du relationnel afin de gérer les exigences de la clientèle, faire preuve d'amabilité et avoir la fibre commerciale
rapidité et sens de l'organisation : être capable de travailler dans des délais courts pour répondre aux attentes de la clientèle, faire preuve d'organisation (gestion du temps)
soin et précision : posséder des connaissances techniques nécessaires pour réaliser un nettoyage adapté. NIVEAU D'ETUDES :
CAP
BEP
BAC Pro BLANCHISSERIE ou équivalent PERMIS SPÉCIFIQUES :
B
Véhicule léger car déplacements ponctuels pour récupérer des commandes chez les clients hôtelier. LES MODALITES :
Lieu de travail : Ferrières-en-Brie dans un cadre agréable et dans un local entièrement rénové
Date de disponibilité : Dès que possible pour les tests d'admission (repassage)
Poste à pourvoir : dès que possible
Travail : 35h sur 5 jours du mardi au samedi

SINS PRESSING situé dans le centre commercial BAY2 à Collégien, recrute un.e employé.e de pressing. Vos missions :
Réception des vêtements (conseils clients)
Encaissement
Rendu des vêtements
Lavage / détachage / pré-brossage
Repassage des vêtements
Vérification du travail
Mise en rayon des vêtements Le pressing est ouvert de 9h à 20h, vos horaires seront définis sur cette tranche. Travail le samedi et repos le dimanche avec un jour dans la semaine.

Notre entreprise recrute un.e secrétaire bâtiment (H/F). Vos missions :
Gérer les documents du quotidien de notre sous-traitance PPSP situations de travaux
Gestion de la ligne téléphonique
Gestion et traitement des courriers Profil :
Etre motivé,
Avoir une bonne élocution oral et bon vocabulaire. Une première expérience dans le domaine du bâtiment administratif est exigé.

L'agence Adecco de Torcy recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur logistique, des agents de tri en horaire de nuit (H/F) pour renforcer ses équipes durant la période de fin d'année. Situé à Vaires-sur-Marne, ce poste en intérim est une opportunité idéale pour celles et ceux qui souhaitent s'investir dans un environnement dynamique et stimulant. Les horaires de travail sont de 00h à 07h, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, offrant une flexibilité adaptée à votre rythme de vie. Votre rôle consiste à effectuer le tri des colis en respectant les normes de sécurité et les procédures établies. Vous serez amené à utiliser divers équipements de tri et à soulever des charges, tout en veillant à la précision et à l'attention aux détails. Profitez d'avantages tels que des tickets restaurant d'une valeur de 9,87 € par jour travaillé, une pause rémunérée de 20 minutes incluse dans votre temps de travail, et un taux horaire de nuit attractif de 12,50 € avec une majoration de 2,486 €. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans un environnement similaire, bien que les débutants soient également les bienvenus. Compétences comportementales :
Travail d'équipe : Vous évoluez dans un environnement collaboratif où l'entraide est essentielle.
Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité, même en période de pic d'activité.
Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster rapidement aux changements et aux imprévus.
Attention aux détails : Vous veillez à la précision et à la qualité de votre travail. Compétences techniques :
Connaissance des normes de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les règles de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr.
Utilisation d'équipements de tri : Vous maîtrisez les outils nécessaires au tri efficace des colis.
Maîtrise des procédures de tri : Vous connaissez les processus de tri et les appliquez avec rigueur.
Capacité à soulever des charges : Vous êtes physiquement apte à manipuler des colis de différentes tailles. Avant la prise de poste, un test de sécurité en ligne est requis pour vous assurer que vous êtes prêt à intégrer l'équipe en toute sérénité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer au succès de notre client durant cette période stratégique.

Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités
dans le cadre de leurs compétences
et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : * Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; * Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus * Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies * Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations * Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère * Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies * Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2000€ à 2300€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux

>>> Poste nécessitant une première expérience similaire <<< >>> Permis B indispensable pour circuler entre plusieurs sites (véhicule de service fourni) Devenez Gardien(ne) d'Immeuble
Chessy (77) Résidences de 125 logements / CDI Temps plein Rejoignez Pierres & Lumières, une entreprise humaine et engagée Chez Pierres & Lumières, nous pensons que chaque immeuble est un lieu de vie, et que chaque gardien(ne) joue un rôle essentiel : celui de créer du lien, d'être à l'écoute, et de veiller au bien-être collectif ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) gardien(ne) d'immeuble pour nos résidences locatives de Chessy, commune dynamique de Seine et Marne. Un poste polyvalent, mais surtout humain, au service des locataires et du bien vivre ensemble. Votre mission : faire vivre la résidence En lien direct avec les équipes de Pierres & Lumières, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires et le garant du bon fonctionnement de leur lieu de vie. Vos journées seront rythmées par :
L'accueil et l'accompagnement des locataires (installation, information, services, .)
La petite maintenance (changement d'ampoules, suivi des équipements, entretien de la propreté des espaces)
L'entretien des parties communes : cour, parking, locaux à poubelles, trottoirs.
La surveillance générale et la sécurité des biens et des personnes
Le suivi des interventions techniques et la coordination des prestataires
Les visites et états des lieux pour les logements à relouer
Le lien quotidien avec les locataires, la gestion des premières relances en cas de besoin, et la participation à des événements de la résidence Pourquoi rejoindre Pierres & Lumières ?
Une entreprise engagée pour l'humain, la proximité et le respect de chacun
Des équipes qui vous soutiennent au quotidien
Le respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Des formations régulières pour monter en compétences
Une ambiance bienveillante, avec des collègues à l'écoute
Une vraie fierté d'agir pour le bien-vivre des locataires Profil recherché: Ce poste est fait pour vous si vous êtes :
Une personne fiable, rigoureuse, organisée et souriante
Doté(e) d'un vrai sens du service et de l'écoute
Autonome, tout en appréciant le travail en équipe
À l'aise avec des missions variées (techniques, relationnelles, administratives)
A l'aise avec l'outil informatique (gestion des mails, bonne connaissance d'Excel) Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais l'envie de s'investir est tout aussi importante à nos yeux. Ce que nous vous proposons :
Poste basé à Chessy
CDI
Temps plein (35h/semaine, du lundi au vendredi)
Rémunération selon profil et expérience Et aussi, de vrais avantages pour votre bien-être :
Tickets restaurant
Remboursement du titre de transport à 100 %
6 RTT en plus des 33 jours de congés payés par an
Mutuelle & prévoyance
Prime d'ancienneté à partir d'un an
Avantages CSE : réductions cinéma, loisirs, chèques vacances, etc. Envie de rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de son action ? >>>> Postulez en déposant votre CV ET en complétant la lettre de motivation dans votre candidature.

Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Nous intervenons dans plusieurs domaines : télécoms, réseaux électriques, ainsi que la transition énergétique avec l'installation de bornes de recharge pour véhicules électriques. Notre développement s'inscrit dans une vision à long terme, avec une démarche responsable et respectueuse envers nos clients, partenaires, fournisseurs et collaborateurs. Nos valeurs : excellence, adaptabilité, valeurs humaines, esprit d'équipe, confiance et curiosité. Votre mission En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez rattaché(e) au Service des Ressources Humaines du Groupe et vos missions principales seront : Définir les besoins en personnel en collaboration avec les responsables des services (techniciens, planificateurs, etc.). Rédiger, diffuser et promouvoir les offres d'emploi (job boards, réseaux sociaux, etc.). Effectuer le sourcing : CVthèques, candidatures spontanées, vivier interne, réseaux, etc. Trier les CV, réalisation des premiers entretiens téléphoniques, organisation des entretiens avec les opérationnels. Participer à l'amélioration continue du process de recrutement (marque employeur, expérience candidat, outils). Assurer la collaboration avec les managers de terrain pour garantir la bonne adéquation des profils recrutés avec les postes à pourvoir. Profil recherché : Formation : Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, psychologie du travail, ou domaine équivalent. Expérience : au moins 2 à 3 ans dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur technique ou des services terrain. Compétences attendues : Très bonne maîtrise des méthodes de sourcing et entretien. Capacité à évaluer les compétences recherchées Excellente communication écrite et orale. Sens de l'organisation, rigueur, autonomie. Esprit d'équipe et capacité à travailler en transversal. Type d'emploi : Temps plein, CDI Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026 : nous recrutons des Employé de libre service (H/F) pour l'ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026. Rejoignez une équipe dynamique, même sans expérience, et vivez une nouvelle aventure professionnelle ! Vos principales activités :
Approvisionner, contrôler et mettre en rayon les produits en respectant les règles de rotation et de présentation.
Accueillir et conseiller les clients, et participer aux animations commerciales.
Maintenir la propreté et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Participer aux inventaires et gérer les opérations liées à la démarque. Votre profil :
Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique dans la gestion de vos tâches.
Sens du service, bon relationnel, amabilité et esprit d'équipe.
Vous êtes intéressé(e) par des opportunités d'évolution et de formation. Conditions de l'emploi:
Horaires : Du lundi au vendredi de 5h à 13h, samedi 5h-16h, dimanche 5h-13h. Horaires variables en période d'inventaire ou fêtes (disponibilité jusqu'à 20h, ouverture dimanche toute la journée).
Accès : Permis et véhicule personnel recommandés, accès en transports en commun limité.
Travail debout, et implique des déplacements constants dans l'ensemble du magasin, port de charges (jusqu'à 15 kg). À la suite de votre candidature, vous serez convié(e) à une réunion d'information collective le 22/10/2025 présentant le poste ainsi que l'entreprise. Si le poste vous intéresse, vous participerez ensuite à des exercices de mises en situation, réalisés dans le cadre de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Si votre candidature est retenu, une formation préalable à la prise de poste sera assurée via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Pour participer à la réunion d'information collective, inscrivez-vous sur mes événements emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/

Missions principales :
Accueillir les visiteurs avec le sourire et l'esprit de Noël.
Scanner les billets d'entrée et vérifier leur validité.
Orienter les visiteurs vers leurs files horaires et fluidifier la circulation.
Fournir les informations nécessaires et veiller à une expérience d'accueil agréable. Profil recherché :
Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec le public.
Sens de l'organisation et capacité à gérer un flux important de visiteurs.
Sérieux(se), ponctuel(le) et esprit d'équipe.
Une expérience en accueil ou relation client est un plus. Nous offrons :
Une expérience professionnelle unique dans un cadre féérique.
Une ambiance conviviale et festive.
Une mission idéale pour développer ses compétences en accueil et relation client. Horaires :
Mercredis : 12h30
18h30
Samedis et dimanches : o 8h30
14h00 o 14h00
19h30 Disponibilité obligatoire les 11 novembre, 22, 23 et 24 décembre : o 8h30
14h00 ou 14h00
19h30 o Sauf le 24 décembre : 8h30
13h00 ou 13h00
17h30

Missions principales :
Accueillir et conseiller les visiteurs dans la boutique de la Maison du Père Noël.
Participer à la mise en valeur des produits (décoration, réassort, rangement).
Encaisser les ventes et assurer un service de qualité.
Contribuer à l'ambiance conviviale et féérique du lieu. Profil recherché :
Souriante/souriant, dynamique et à l'aise avec le public.
Esprit d'équipe, ponctualité et sérieux.
Une première expérience en vente est appréciée, mais la motivation et le sens du relationnel priment. Nous offrons :
Une expérience originale au cœur d'un univers magique.
Une ambiance de travail festive et chaleureuse.
Des horaires adaptés aux étudiants et personnes cherchant un emploi ponctuel.
Mercredis : 12h45
19h45
Samedis et dimanches : o 8h30
14h30 o 11h30
17h30 o 14h30
20h30 Disponibilité obligatoire les 11 novembre, 22, 23 et 24 décembre :
8h30
14h30 ou 11h30
17h30 ou 14h30
20h30
Sauf le 24 décembre : 8h30
13h00 ou 11h00
15h30 ou 13h00
17h30

Votre mission Vous aurez en charge les missions suivantes :
Réception et contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises, vérification de la conformité des livraisons.
Chargement et déchargement des camions.
Rangement des produits vers la zone de stockage aux emplacements réservés.
Préparation des commandes
Organisation ponctuelle des tournées de livraisons (connaissance géographique de Paris IDF nécessaire)
Veiller à l'entretien, au bon ordre et à la propreté de l'espace de travail. Votre profil
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste identique
Vous devez impérativement avoir le CACES 1 et 3
Vous faites preuve de rigueur et témoigner d'aptitudes relationnelles et d'esprit d'équipe

Description du poste : Renseigner et découper les fromages. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contrôle qualité et conditionnement. Entretien des équipements et des locaux.

Contexte : Dans le cadre du développement de ses équipes, notre client
un établissement hôtelier situé à Bailly-Romainvilliers (77), à proximité immédiate de Disneyland Paris
recherche un.e Coordinateur Business & Management Hôtelier (ou Assistant Manager Hébergement & Expérience Client). Missions principales : Contribuer à l'optimisation des performances opérationnelles et à l'amélioration continue de l'expérience client, en apportant un appui direct au Responsable et en encadrant les équipes terrain. Responsabilités : Support au management & coordination d'équipe :
Participer à l'organisation quotidienne des activités liées aux services hébergement et entretien
Encadrer et motiver une partie de l'équipe pour assurer qualité, cohésion et respect des standards
Servir de relais entre le Responsable et les collaborateurs opérationnels pour fluidifier la communication
Contribuer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs Suivi qualité & expérience client :
Vérifier le respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité des services proposés
Proposer des actions correctives pour améliorer la satisfaction et la fidélisation client
Identifier les besoins des clients réguliers et contribuer à la personnalisation de leur expérience Appui business & développement :
Participer à l'analyse des indicateurs de performance (qualité, coûts, productivité)
Soutenir les initiatives commerciales et promotionnelles de l'établissement
Être force de proposition pour optimiser les processus et renforcer la compétitivité Profil recherché : Première expérience réussie dans un poste en lien avec l'hébergement ou la relation client dans le secteur hôtelier ou touristique. Sens du service, rigueur et bonne capacité d'adaptation. Qualités relationnelles, leadership naturel et esprit d'équipe. Intérêt pour les enjeux opérationnels, managériaux et business. Maîtrise des outils bureautiques et sensibilité aux outils de suivi de la performance. Type de contrat : CDI 35h ou 39h Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Agent magasinier. Prérequis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier
Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ?
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac)
Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce !

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ?
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

J2F Transport recherche un chauffeur livreur moins de 3t 5 H/F Au départ de chez le client, vous procédez au chargement de la marchandise et assurez la livraison chez le client final dans le respect des consignes établies. Véhicule avec hayon 20 m3, savoir utiliser un transpalette et port de charges Vous rayonnez sur le secteur Ile de France, Prise de poste dans le nord du département 77 : zone de Torcy Lognes Croissy Beaubourg pour des livraisons à réaliser en Ile de France LA PRISE DE POSTE SE FAIT ENTRE 5 ET 6H DANS LE NORD DU DEPARTEMENT 77 Vous êtes impérativement titulaire du permis depuis plus de 3 ans et avez une expérience dans le domaine de l'affrètement / Livraison de marchandises (pas de messagerie ou livraison au domicile des particuliers).

Au sein de l'équipe du Centre d'Hébergement d'Urgence pour hommes isolés, dans le cadre d'un remplacement longue durée de 9 mois, sous l'encadrement de la Responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des familles * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDI à 37h / semaine * Bénéfice de 12 RTT / an + 3 jours de congé mobile * Rémunération à partir de 2 312.24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois à compter de 2 ans d'ancienneté * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP

Vos missions :
gérer l'emploi du temps (réunions, agendas, plannings.) ;
organiser les dossiers du dirigeant, ainsi que les documents administratifs, puis les archiver ;
s'occuper de la gestion administrative du personnel (suivi des congés, des absences, mise à jour des dossiers personnels et de la législation du travail) ;
effectuer la gestion financière de l'entreprise (gestion de la trésorerie, de la comptabilité, facturation) ;
se charger de la communication interne et externe, pour assurer la bonne circulation des informations liées à la vie de l'entreprise ;
entretenir de très bonnes relations avec les fournisseurs, les clients,
se charger de l'administration des ventes, en gérant le stock, l'approvisionnement et le suivi des commandes Vous assurerez également l'interface avec la direction Vous êtes polyvalent(e) et avez le sens de l'organisation

Nous recherchons des employés DRIVE H/F, sur le site de collégien. Vos missions au quotidien seront les suivantes :
manutention, déchargement de la marchandises, rangement, préparation des commandes : environ 90% de votre activité comporte de la manutention avec du port de charges allant jusqu'à 20 kilos.
picking en magasin
filmage, nettoyage
réception des clients Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine.

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale. Référent.e privilégié des jeunes de la Résidence Jeunes Travailleurs de Montévrain (173 logements ) et de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Magny le Hongre (134 logements dont 4 studios pour couples) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de :
Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ;
Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour ;
Participer au repérage et à l'accompagnement personnalisé du résident ;
Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnalisé ;
Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) ;
Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs ;
Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) ;
Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ;
Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-exhaustive. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (BTS ESF/BTS SP3S, DECESF, DEASS, DEES, licence science de l'éducation...) ou de la gestion locative sociale. Reconnu.e pour votre bon relationnel, votre réactivité et votre aisance rédactionnelle. Vous savez entretenir des relations partenariales. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs de relogement et du public 18/25 ans. Les outils de bureautique (Word, Excel, Internet...) sont des domaines que vous maîtrisez parfaitement et votre sens de l'organisation n'est plus à démontrer. De plus, Vous savez concevoir des outils de communication ainsi que mener des entretiens individuels. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Technicien SAV "staging" prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer avec nous ! Votre mission (si vous l'acceptez !) : Vous serez au cœur de la préparation des bornes digitales de commandes en sortie d'usine, afin qu'elles soient fin prêtes à trouver leurs places dans les points de vente client, contribuant au succès de nos clients et à une expérience d'achat unique pour les consommateurs. Vos principales responsabilités : Prendre en compte les spécifications produits à préparer ainsi que les instructions de montage et configuration pour organiser son intervention Assurer les opérations de montage, stickage, installation de matériels et masterisation logiciel en veillant au respect des cahiers des charges et des délais impartis Assurer le suivi de votre activité dans l'ERP et/ou les tableaux de bords Communiquer avec l'équipe logistique afin de garantir la continuité des opérations Votre impact : A la fois manuel et doté des connaissances de base en installations de matériel et de logiciel, vous êtes parfaitement opérationnel pour intervenir tant sur le matériel et sur le software. Qualifications Le profil que nous recherchons Rigoureux, curieux et manuel. Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous avons hâte de vous rencontrer ! Compétences requises : Maitrise de la lecture de plan Maîtrise d'opérations de montage, intégration de matériel électronique et informatique Connaissances de base en installation logiciel Rigueur, méthode Esprit d'équipe Votre petit plus ? Agile et réactif, vous savez vous adapter rapidement à l'évolution des priorités et aux aléas des pics de production. Informations supplémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et stimulant où chaque idée compte. Une équipe passionnée qui valorise l'initiative et la collaboration. Des opportunités d'évolution et de formation pour booster votre carrière. Un équilibre vie pro/perso apprécié de nos collaborateurs. Nos avantages Mode de travail : horaires de type 9h-17h30 Formation et développement : programmes de onboarding, formations santé sécurité au travail. Equipements : Outillage mis à disposition. Rémunération et avantages : Rémunération fixe
primes
Intéressement-Participation
CSE Organisé et très rigoureux, vous pourrez également apporter votre esprit d'entraide et votre dynamisme à l'équipe Acrelec est engagé dans une démarche d'inclusion de tous les salariés dans le monde du travail. En ce sens, nous cherchons notamment à créer un environnement professionnel handi-accueillant à l'échelle de l'organisation.

Adecco recherche un.e Assistant.e facturation et crédit clients pour son client basé à Ferrières en Brie. Sous la supervision directe de la Responsable Facturation et Crédit Client, vous serez en charge de :
Assurer la bonne application des processus de facturation de l'entreprise.
Gérer un portefeuille de recouvrement sur une activité BTP, incluant la facturation à l'avancement avec des clients B2B et B2G.
Superviser plusieurs portefeuilles de recouvrement d'agences de province en fournissant des recommandations sur les actions à mener.
Analyser les risques de crédit des clients et recommander les garanties nécessaires.
Assurer le suivi des dossiers de précontentieux et contentieux en coordination avec les avocats de la société.
Contrôler la conformité des factures / bons de commandes selon des exigences clients très diverses.
Apporter un soutien aux assistantes commerciales dans leurs tâches de facturation et de recouvrement et dans l'utilisation des outils associés. Vous justifiez d'une expérience significative en facturation et en recouvrement. Vous connaissez les procédures de recouvrement et vous savez analyser le risque client (solvabilité). Vous possédez de solides compétences analytiques qui vous permettent d'effectuer de multiples contrôles selon diverses procédures. La connaissance d'un logiciel de comptabilité comme CEGID ou Sage serait un plus. Travail du lundi au vendredi Horaires de travail : 8h00-12h00 / 13h30-17h30 Mission d'intérim

Nous recrutons pour le compte de notre client spécialisé dans le fabrication de plâtre, des opérateur de production, le caces 3 est un plus. À propos de la mission Au sein d'une industrie, vous assurez les missions suivantes :
Alimentation des machines
Suivi de la production
Manutention
Tenue de la documentation
Conduite du chariot de manutention CACES 3 Rémunération & Avantages Rémunération : 14,13 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,10EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Primes panier
13ème mois Profil recherché
Expérience en industrie indispensable
CACES 3 est un plus
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis
CACES 3
R489

Description du poste : Entreprise générale du bâtiment en plein développement, nous recherchons un(e) secrétaire expérimenté(e), organisé(e) et proactif(ve) pour renforcer notre équipe sur la partie administrative. Vos missions principales : Trier, classer et organiser les documents pour la comptabilité Gérer et distribuer le courrier entrant et sortant Suivi administratif des dossiers chantiers Organiser et prioriser les tâches confiées pour fluidifier le travail de l'entreprise Profil recherché : Expérience confirmée en secrétariat, idéalement dans le bâtiment ou un secteur technique Autonomie, rigueur et sens des priorités À l'aise avec les outils bureautiques et l'organisation de dossiers Nous offrons : Un poste à temps partiel flexible, parfait pour concilier vie professionnelle et personnelle Une ambiance conviviale et une équipe dynamique L'opportunité de participer activement à la structuration et à la réussite de nos projets Temps partiel : 1 à 2 jours / semaine (flexible) (jours à convenir ensemble)

Chargé de Relations Entreprises H/F
Torcy et Chessy CDD 6 mois renouvelable
30245€ brut annuel + 4k de variable Votre mission stratégique Devenez l'architecte des relations qui changent la vie ! En tant que connecteur entre talents et entreprises, vous créez les opportunités qui font la différence. Votre impact business au quotidien En tant qu'expert des relations entreprises, et dans une dynamique de co-construction vous :
Identifiez, prospectez et embarquez les entreprises avec passion et les tenez informées des différentes réformes en cours
Etablissez des relations durables avec les entreprises partenaires
Participez à des forums, salons de l'emploi et autres événements pour promouvoir nos services et développer notre réseau.
Qualifiez les opportunités parfaites pour nos bénéficiaires
Organisez des job datings
Réalisez le matching parfait profil/entreprise et assurez le suivi des placements pour garantir la satisfaction des deux parties
Animez des ateliers à destination des bénéficiaires
Réalisez des reportings de vos activités de manière régulière Votre talent rayonne par...
Votre Bac +2 minimum dans le domaine du commerce, de l'accompagnement professionnel ou du recrutement
Vos 2 ans d'expérience en recrutement (ETT, cabinet de recrutement ou centre de formation)
Votre fibre commerciale naturelle
Vos super pouvoirs : o Capacité de persuasion o Contact téléphonique agréable o Maîtrise des jobboards et réseaux sociaux o Connaissance fine du tissu économique local o Force de proposition o Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information Pourquoi nous rejoindre ? Un package attractif
Fixe : 30245k € brut annuel
4k de variable
Mobilité : 2 jours par semaine sur Chessy
Tickets restaurant (60% employeur)
Transport 100% pris en charge (Navigo)
3 jours de mécénat/an
Plan d'épargne retraite
Formations personnalisées
Téléphone portable
Accords de télétravail
Perspective d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Votre réussite assurée
Méthodologie éprouvée
Outils performants
Parrainage personnalisé
Équipe dynamique et soudée Les étapes pour faire partie de notre équipe 1. Premier contact téléphonique (10 min) 2. Échange RH approfondi (45 min en visio) 3. Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions
Experts en transformation professionnelle

Vous travaillerez comme réceptionnaire dans un atelier de mécanique automobile auprès des clients Vos missions seront :
Accueillir, prendre en charge, renseigner et informer le client.
Éditer les ordres de réparation en fonction des demandes des clients
Gérer les délais de réalisation des prestations
Restituer au client son véhicule avec explication des prestations effectuées
Fidéliser, développer un véritable esprit de qualité de services rendu à chaque client. Expérience : Conseil clients : 2 ans (Exigé) Mécanique automobile 1 an (Optionnel) du lundi au dimanche, dimanche payé double Vous avez un gout prononcé pour la relation client et vous possédez des connaissances techniques en mécanique ? Rejoignez l'équipe de notre magasin de Lognes pour faire partie de l'aventure !

Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions :
Réception des produits
Étiquetage
Mise en rayon des produits sur les linéaires
Gestion du Stock
Réapprovisionnement Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie

-suivi des agrements
suivi des dossiers des sous traitants
repondre aux appels telephoniques
gestion et suivis administratifs
Maîtrise des logiciels de bureautique
Capacité à travailler de manière organisée et à gérer les priorités dans un environnement dynamique
missions divers
liste non exhaustives

Sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs, vous serez chargé d'accueillir des groupes d'enfants en toute sécurité. Concevoir, proposer et animer des activités de loisirs dans le cadre du projet pédagogique et assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs sous votre responsabilité. Vos missions :
Assurer la sécurité affective, physique, morale et matérielle des enfants
Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur au sein des Accueil Collectifs de Mineurs (ACM),
Sécuriser l'arrivée et le départ des enfants lors les différents accueils,
Veiller à la bonne hygiène de la structure,
Être à l'écoute des enfants et à leurs besoins,
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique,
Rédiger, réaliser puis évaluer les projets (projets d'animation et fiches d'activités)
Encadrer et animer des activités variées et cohérentes selon le public,
Prendre soin du matériel mis à disposition (rangement, inventaire, nettoyage...
Encadrer et animer la vie quotidienne,
Créer du lien avec l'enfant sur les temps de repas,
Participer activement aux réunions du service Profil recherché :
Savoir : Connaissance des différents publics, Connaissance de la culture territoriale, Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène, Connaissance de la réglementation et du Code de la Famille,
Savoir-faire : Analyser, connaître et s'adapter au public accueilli Encadrer des activités de loisirs Rendre compte à sa hiérarchie,
Savoir être : Enthousiasme Créatif Dynamique Disponible et ponctuel Attentif, vigilant, tolérant et indulgent Rigoureux et organiser Avoir le sens de la communication

Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à QUINCY-VOISINS pour un contrat en CDD. Préparez-vous à explorer trois domaines clés :
Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...
La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie...
La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Agent de maintenance. Vos missions consisteront à :
Montage de meubles
Maintenance sur trieur
Inventaire
Intallation et réparation en cas de casse Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du recyclage des différents produits et vous savez utiliser les outils et machines dans ce domaine. Vous avez conscience des règles de sécurité et de tri sélectif. Idéalement, vous avez une expérience professionnelle dans ce domaine. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

- Réception des marchandises et inspection de l'emballage avec les bonnes informations d'envois
Port de charges lourdes allant jusqu'à 30 kg(cartons ) occasionnellement
Enregistrement informatique de la réception
Rangement en stock des marchandises
Préparation de la marchandise à réception de la commande client.
Validation dans le système et édition du bon de livraison.
Emballage des produits
Etiquetage des colis, mise sur palette et filmage
Formation et tutorat en interne

A propos du Groupe Résidis Le Groupe Résidis, spécialiste de l'hébergement solidaire, rassemble les sociétés Voyage Services Plus, agence réceptive spécialisée dans le tourisme, et Logely, acteur de référence de l'hébergement d'urgence. Nous proposons différents types d'accueils, adaptés à toutes typologies de publics. Nous portons des valeurs fortes ; celles de la solidarité, de l'engagement et de la responsabilité vis-à-vis des publics en situation de précarité hébergés. Notre engagement, "proposer des logements en autonomie et de qualité supérieure, adaptés aux publics hébergés. Nos infrastructures et les hébergements que nous mettons à dispositions se veulent de qualité, avec des appartements entièrement équipés, gérés par un personnel qualifié et formé, et également situés à des emplacements facilitant l'accès aux transports en commun, et aux commerces de proximité. Chiffres clés des activités du groupe : 21 résidences dont 17 résidences en Île-de-France et 4 résidences en région (PACA et Occitanie) 2 846 appartements autonomes totalement équipé 8 956 places d'hébergement mises à disposition des partenaires sociaux 110 partenaires hôteliers offrant 9 000 places d'hébergement supplémentaires au niveau national MISSION PRINCIPALE :
Accueillir, informer et orienter les résidents
Tenir la réception Missions du poste et responsabilités
Accueillir des nouveaux résidents / Répondre aux demandes des résidents
Faire des rondes dans tous les étages et les parkings selon la procédure en vigueur
Informer les services concernés des disponibilités, des appartements en travaux, des no-show, des arrivés, des départs spontanés non prévu et des absences constatées, des incidents et faire de signalements via nos outils
Maintenir le calme et la bonne ambiance sur la Résidence, réaliser de la médiation lorsque cela est nécessaire
Sortir les poubelles et les encombrants lorsque cela est nécessaire en suivant les horaires imposés par la commune
Accueillir, répondre et orienter les personnes étrangères se présentant à la résidence selon la procédure en vigueur
Consulter et répondre aux mails, répondre au téléphone et imprimer quotidiennement la rooming liste (à la prise de poste)
Participer aux réunions mensuelles organisées par le Responsable de site
Respect de la fiche Processus métier Relations fonctionnelles externes :
Relation avec les fournisseurs, prestataires, partenaires en lien avec l'activité

Rattaché(e) au Responsable de Zone, vous assurez les différentes opérations du traitement des flux logistiques de la réception des marchandises aux expéditions, dans le respect des procédures de gestion et de sécurité. MISSIONS Réception :
Création d'un dossier Réception
Contrôle et entrée en stock des marchandises sur terminal radio.
Déchargement et rangement des marchandises à l'aide d'un engin de manutention.
Réalisation des approvisionnements informatique et physique des produits. Préparation :
Préparer les commandes sur chariot à l'aide d'un terminal radio et du scan
Vérifier la référence et son état par un contrôle visuel
Récupérer pour chaque commande le bon nombre d'articles
Diverses tâches de manutention à prévoir. PROFIL RECHERCHE :
Vous êtes diplômé d'un CAP/BEP magasinier/cariste ou d'un bac professionnel en logistique/transport, ou vous êtes en cours de formation dans ce domaine.
Vous disposez idéalement d'une expérience en logistique, notamment en entrepôt.
Vous êtes rigoureux.euse, organisé.e et capable d'identifier une situation atypique ou hors standard, puis d'en informer vos responsables.
Vous appréciez le travail en équipe et communiquez efficacement avec vos collègues et vos managers.
Vous travaillez dans le respect des règles et des consignes de sécurité.
Vous êtes titulaire du CACES 1

Dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons un Opérateur logistique H/F. Ce poste est basé à Croissy-Beaubourg (77) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. Mission : Directement rattaché(e) au manager sur site, vous intègrerez le magasin de notre usine de production de nacelles élévatrices sur porteur. Votre rôle est essentiel pour garantir la fluidité et l'efficacité de nos opérations logistiques et à ce titre, au sein d'une équipe à taille humaine, vous aurez les responsabilités suivantes : À ce titre, vos responsabilités incluent les points suivants : 1- Réception, contrôle & gestion des stocks : * Réceptionner les livraisons de pièces détachées et de composants ; * Être le/la garant(e) des bonnes opérations de déchargement, de la vérification de la conformité de la marchandise par rapport aux bons de commande (quantité, qualité, références) et de la détection d'éventuels dommages. * Assurer le rangement des produits dans les zones de stockage dédiées en respectant les règles d'organisation et de sécurité. * Assurer la mise à jour des informations de stock dans notre système informatique (ERP) et participer aux inventaires tournants réguliers pour garantir l'exactitude des données. 2- Ordres de production & expéditions : * Préparer les commandes de pièces pour les ateliers de production et pour l'expédition vers nos clients. Cela implique le prélèvement des articles, le contrôle de leur conformité et leur conditionnement approprié. * Assurer l'emballage et l'étiquetage des commandes pour expédition. * Préparer la documentation nécessaire aux expéditions (bons de livraison, bordereaux de transport) et coordonner l'enlèvement des marchandises avec les transporteurs. 3- Sécurité & amélioration continue : * Utiliser les engins de manutention (chariots élévateurs) en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité. * Veiller à la propreté et à l'organisation de la zone de travail. * Participer activement à l'amélioration des processus logistiques pour optimiser l'efficacité et la performance globale du service. * Issu(e) d'un CQP, d'un CAP ou d'un BAC Pro en logistique, vous disposez d'une expérience significative (3 ans minimum) sur une fonction similaire, idéalement dans un environnement industriel / de production. * La connaissance des engins de manutention est indispensable : CACES R489 catégorie 1b requis (la maîtrise des catégories 3 et 5 constituera un réel atout). * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe. Votre sens de l'initiative et votre capacité à résoudre les problèmes sont de réels atouts. CDI
39h semaine du lundi au vendredi Prêt à relever le défi et à participer à l'aventure KLUBB ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez-nous pour construire ensemble le futur de nos machines ! Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise Happytal
Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à :
digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ;
contribuer au bien-être des personnes dépendantes ;
améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ?
Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels
hospitaliers ;
Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ;
Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ;
Animer la relation clients au quotidien ;
Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications
Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ?
Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ?
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ?
Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !)
Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h à 18h Lieu : Grand Hôpital de l'Est Francilien
Site de Marne-la-Vallée à Jossigny avec mobilité sur l'hôpital de Meaux et celui de Coulommiers. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici

Sous la responsabilité de la Responsable du Relais Petite Enfance et de la Coordinatrice Petite Enfance, vous aurez à assurer la gestion et l'animation de l'antenne de Coulommiers du Relais Petite Enfance. Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de Jeunes Enfants. Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants obligatoire ou en cours de VAE DEEJE. Vos missions principales seront les suivantes : * Organisation et animation du Relais Petite Enfance
Réception, information, conseil et orientation du public (familles et assistantes maternelles) sur les différents modes de garde petite enfance.
Organisation d'un lieu d'information et d'accès aux droits, veille permanente sociale et statutaire.
Professionnalisation des assistantes maternelles, promotion de leur métier afin d'améliorer la qualité d'accueil du jeune enfant à leur domicile.
Organisation du planning des ateliers, pilotage, suivi et contrôle des activités.
Animation d'un lieu d'échanges, mise en place de manifestations.
Gestion administrative et budgétaire.
Gestion de l'équipement (véhicule, locaux et matériels). * Participation à la coordination de la politique communautaire relative au R.P.E.
Participation à la définition des orientations du relais : définir et négocier les objectifs prioritaires.
Développer le réseau aves les différents partenaires institutionnels.
Participation aux réunions d'information avant agrément, en collaboration avec le Conseil Départemental.
Elaboration des rapports d'activités et statistiques.
Veille à la continuité de service en collaboration avec les autres animatrices. * Accueil des stagiaires
Participation à la formation et à l'évaluation des stagiaires accueillis. Poste à pourvoir en octobre 2025. Recrutement par voie contractuelle, CDD d'un an renouvelable ou par voie statutaire. Temps de travail hebdomadaire : 37h30 réparties sur 4,5 jours. Possibilité de travailler ponctuellement le samedi et en soirée lors d'évènements. Poste itinérant sur le territoire de la CACPB, nécessitant d'être autonome dans vos déplacements. Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Recherchons une personne dynamique pour compléter notre équipe. Le service concerné est un atelier de mécanique de précision, dans le domaine de la métallurgie. Le candidat ne doit pas obligatoirement avoir exercé dans ce milieu, mais il doit savoir travailler en équipe, être rigoureux , soigné et attentif. Une formation sera faite pour l'adaptation au poste. Vos tâches seront les suivantes:
Alimentation de machine industrielle en matière et / ou produits
Détection et localisation de défauts d aspect sur les pièces usinées
Ebavurage
Entretien du poste de travail de l'atelier
Gestion des rebuts / déchets vers les zones de recyclage
Manutention pour la réception de marchandise et rangement dans les zones de stockage prévues ; possible port de charges lourdes occasionnellement
Transformation par découpe
Conditionnement Ponctuellement: utilisation de la camionnette pour transport de marchandises.

Société WC VIDANGE active depuis plus de 12 ans, spécialisé dans le secteur de la collecte et traitement des eaux usées recherche un chauffeur
Techniciens de vidange H/F pour prise de poste immédiate. Vos missions:
Conduite d'un VL avec unité de pompage et karcher
Pompage, nettoyage et remise en service de matériels sanitaires sur chantier en Ile de France. Formation d'une semaine sur la vidange de WC chimique dans le bâtiment (apprendre à se servir de la machine...). Ne pas être sensible aux mauvaises odeurs. Prise de poste avec véhicule à Villevaudé (77) à 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Véhicule obligatoire car zone industrielle mal desservie par les transports en commun.

Vous préparez un contrat en alternance de secrétaire médical(e) et souhaitez ensuite aller au bout du cursus bac+2 (assistante médico-administratif). Si vous n'avez pas d'école, le centre médical a des partenariats avec plusieurs écoles. Vous maitrisez impérativement WORD et EXCEL et avez une maitrise du clavier. Vos missions :
Accueil physique et téléphonique des patients
Gestion des rendez-vous
Enregistrement des dossiers
Facturation des consultations
Être Garant(e) de la bonne tenue et de la bonne image du Centre Vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit car vous serez en contact avec la clientèle au quotidien et aurez à rédiger des rapports écrits. Vous serez quelques jours dans le mois en école puis le reste en entreprise. Le centre est ouvert le week end . Une expérience en secrétariat est souhaitable.

Au sein d'une industrie reconnue, vous occupez le poste d'agent de production. Vos missions :
Alimenter les chaines de production en matières premières,
Contrôler le bon fonctionnement de la chaine,
Effectuer une maintenance de 1er niveau ou faire appel au responsable si vous ne pouvez pas résoudre le problème
Effectuer le conditionnement des produits fabriqués Poste debout 3/8 obligatoires Une première expérience en production est un plus Horaire de travail en 3x8 : 6h30
14h30 / 14h30
22h30 / 22h30
6h30 Plusieurs primes 2x8, production.

Notre agence recherche activement un Assistant Administratif Technique (H/F) pour notre client leader en Sécurité Incendie. En tant qu'Assistant Administratif, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour assurer le bon déroulement des démarches administratives. Les missions attendues du poste :
Préparer et suivre les dossiers administratifs
Assurer la coordination entre les différents intervenants internes et externes
Participer à l'amélioration continue des processus administratifs
Gestion des appels d'offres
Planification des techniciens. Compétences attendues pour le poste :
Rigueur et sens de l'organisation.
Bonnes capacités de communication orale et écrite.
Autonomie et capacité à prendre des initiatives. Les avantages : Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et formateur, avec des perspectives d'évolution professionnelles. GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prête à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !

Le lycée Maurice Rondeau est à la recherche d'un enseignant en électrotechnique pour les lycéens en BAC PRO Electrotechnique. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Responsabilités : Enseigner les cours théoriques et pratiques en électrotechnique. Organiser et diriger des travaux pratiques et des projets pédagogiques. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques. Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour garantir la qualité de l'enseignement. Profil recherché : Diplôme niveau bac+3/4 en électrotechnique. Expérience professionnelle significative dans le domaine de l'électrotechnique en tant qu'enseignant. Compétences pédagogiques et capacité à transmettre les connaissances de manière claire.

Missions principales : Accueillir et conseiller les clients. Effectuer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie. Encaisser les paiements. Assurer la mise en place et l'entretien des espaces de vente. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Compétences requises : Expérience en vente ou en boulangerie appréciée. Bon relationnel et sens du service. Capacité à travailler en équipe. Qualités recherchées : Dynamisme. Ponctualité et rigueur. Bonne présentation. CDI 35h Travail le Mardi, Jeudi et Vendredi et Samedi de 8h00 à 15h00 et Dimanche de 8h30à 13h30. Jours de repos Dimanche après-midi, Lundi et Mercredi. Pour postuler, se déplacer le matin à la Boulangerie sauf le Dimanche.

L'EPIDE
Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi
est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Montry (77) un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires :
Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit,
Accueillir, accompagner et transporter les volontaires,
Assurer la gestion et la mise en Å“uvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre,
Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires,
Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité,
Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires,
Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun,
Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques,
Participer à l'évaluation de leur autonomie,
Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises :
Animation de groupe
Psychosociologie de l'adolescent
Travail en équipe pluridisciplinaire
Conduite d'entretien
Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être :
Excellent relationnel
Sens de l'écoute, empathie
Dynamique
Force de proposition Notre spécificité :
Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre) Nous vous proposons :
CDI (droit public)
Poste également ouvert pour les fonctionnaires en détachement,
Un temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : en 3x8,
22 RTT et 25 CA/an
Rémunération : entre 1911 euros et 2237 euros brut mensuel. Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents pour les agents contractuels (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions) et reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires,
Cadre d'inspiration militaire,
Cantine sur place, environ 5 euros le repas,
Remboursement de 15 euros/mois pour la mutuelle,
Supplément familial de traitement (somme en fonction du nombre d'enfant(s) à charge.

Vos fonctions au quotidien:
En charge de l'entretien des espaces verts auprès des entreprises et des particuliers
Effectuer des missions de tonte, taille, débroussaillage
Travail autonome et en binôme
Utilisation d'engins mécanique
Titulaire du Permis B Compétence du poste :
Entretenir un espace extérieur
Entretenir un élément (de décoration
Préparer le sol et les plantations (épandages, semis, récolte)
Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
Techniques d'engazonnement
Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) Qualité(s) professionnelles(s):
Autonomie
Rigueur
Sens de l'organisation

Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de :
rassembler les différents éléments de la commande du client.
parcourir l'entrepôt avec un transpalette électrique, ou un chariot autoporté (CACES1 et CACES 3 possible).
suivre un chemin prédéfini, afin de rassembler les divers produits dont vous avez besoin pour constituer votre commande.
une fois la commande préparée, filmée et étiquetée, la placer dans sa zone de chargement.
utiliser du matériel de préparation spécifique : transpalette électrique, chariot autoporté (CACES1), cercleuse, filmeuse, outil informatique. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. Enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité.

Dans le cadre du service, l'employé polyvalent assure les missions suivantes : il participe à la préparation, à la mise en place et au bon déroulement du service dans le respect des standards de qualité d'un hôtel 4 étoiles. Il veille à offrir une expérience fluide et agréable aux clients dès leur arrivée au restaurant, en garantissant un buffet bien présenté, propre, régulièrement réapprovisionné, et un accueil chaleureux : Principales responsabilités :
Préparation du buffet : Organiser et disposer les produits sur le buffet (viennoiseries, boissons, plats chauds et froids). Assurer une présentation attrayante et maintenir la qualité des produits. Mettre en place la salle du petit-déjeuner (mobilier, vaisselle, décorations).
Réassort et suivi : Surveiller et anticiper les besoins de réapprovisionnement pendant le service. Contrôler régulièrement les températures et les normes d'hygiène. Signaler toute rupture de stock ou dysfonctionnement au responsable. Accueil des clients : Accueillir les clients chaleureusement et les guider si nécessaire. S'assurer de leur satisfaction tout au long du petit-déjeuner. Répondre aux demandes spécifiques ou les transmettre au responsable.
Nettoyage et rangement : Débarrasser les tables et maintenir la propreté de la salle. Nettoyer le buffet après le service. Participer au rangement et à la remise en état de la salle. Profil recherché :
Expérience en hôtellerie/restauration Sens du service client, dynamisme et ponctualité. Autonomie, esprit d'équipe et rigueur. Bonne présentation et compétences en communication. Conditions : Horaires : début de matinée. Travail en semaine, week-ends et jours fériés selon le planning. Comment Rejoindre l'Aventure ? Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une expérience professionnelle unique au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous et écrivons ensemble les pages les plus mémorables de l'hospitalité ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Le poste d'Assistant(e) RH est actuellement à pourvoir au sein de notre structure, avec une gestion multi conventionnelle couvrant notamment les conventions du BTP et de la prévention-sécurité. A ce titre, vos missions principales seront :
Recrutement : recueil des besoins, rédactions et diffusion des annonces d'emploi ;
Administration du personnel : gestion des dossiers salariés, formalités d'embauche (contrat, DPAE etc.), suivi de la vie du contrat (visites médicales, suivi des périodes d'essai etc.) ;
Gestion du temps & absences : suivi des congés, arrêts maladie, déclaration et suivi des accidents du travail etc. ;
Paie : transmission des éléments variables au cabinet comptable et contrôle des bulletins de paie ;
Formation : suivi du plan de formation, organisation, accompagnement et suivi administratif ;
Répondre aux questions de nos salariés, mettre à jour les tableaux de bord et savoir suivre les obligations spécifiques aux différentes conventions collectives applicables. Vous êtes le profil idéal si vous faites preuve de :
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Connaissance en matière du droit du travail ;
Expérience dans le bâtiment et la sécurité privée.

Le poste d'Assistant(e) achats est actuellement à pourvoir au sein de notre société dont le domaine d'activité est le bâtiment tout corps d'état. MISSIONS PRINCIPALES
Prendre contact avec les fournisseurs et les acheteurs ;
Assurer le suivi des commandes fournisseurs ;
Assurer le lien entre la fourniture commandée et le chantier correspondant ;
Procéder à l'ouverture de compte chez un fournisseur en fonction des besoins de la société ;
Classement et archivage ;
Tenir à jours les dossiers et les tableaux de bords de commande de fournitures ;
Participer au sourcing (exploiter et comparer les offres, demande de devis...) ;
Emettre des bons de commandes ;
Gérer, contrôler et tenir à jours la facturation et les règlements des factures fournisseurs. COMPETENCES
Discrétion ;
Maîtrise des logiciels bureautiques ;
Sens de l'organisation ;
Rigueur et honnêteté. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Recherche vendeur/vendeuse ayant une expérience dans le domaine de la vente, si possible en boulangerie. Les principales tâches demandées seront :
Accueillir et servir les clients
Entretenir l'espace de travail
Gérer les stocks de fournitures Les qualités primordiales sont bien évidemment le sourire, la ponctualité, et l'autonomie . Conditions d'exercice :
Temps plein, horaires d'après midi (12h-20h)
Vous aurez le droit pour vos jours de repos à : * 1 samedi sur 2 Et * 1 weekend de 3 jours consécutifs par mois (la boulangerie est fermée tous les lundis) La boulangerie se situant à Ferrières en Brie, vous devez être en capacité de vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail aux horaires fixées par l'employeur. Poste à pourvoir au plus vite.

Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F. Vos missions principales seront les suivantes :
Manager une équipe
Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité
Participer aux prestations périodiques
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
Communiquer les traçabilités
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation Liste non exhaustive.

Session d'information et de recrutement prévue en présentiel le 21 OCTOBRE 2025 à l'agence France Travail de Chessy (77). 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland Paris. OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU PSE1(premier secours en équipe niveau 1 et BNSSA(brevet national sauveteur secouriste aquatique). Poste en CDD pendant une saison avec un suivi personnalisé par une équipe d'encadrement. PRÉREQUIS:
Être en possession de vos diplômes BNSSA et du PSE1
NON NÉGOCIABLE.
Une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine, week-end et jours fériés) amplitude horaire entre 7h00 du matin et 23h30
NON NÉGOCIABLE.
Comprendre l'Anglais niveau débutant minimum A2
NON NÉGOCIABLE.
Comprendre le Français niveau courant C1
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Accueillir nos visiteurs à l'entrée de la piscine de l'hôtel, les renseigner, leur indiquer les vestiaires et les services proposés (sauna, salle de sport....)
Développer une véritable polyvalence : surveillance, nettoyage, exercice de sécurité, accueil, premiers secours Pas de place pour la routine !
Travailler en équipe et vous participerez à des exercices de secours afin de mieux connaitre vos coéquipiers en cas d'intervention et consolider vos connaissances.
Assurer la sécurité de nos visiteurs et veiller à leur offrir un haut niveau de de service. PROFIL:
A jour avec vos diplômes BNSSA et du PSE1, vous avez les bons réflexes et vous êtes capable de prendre la bonne décision en cas d'intervention.AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Session d'information et de recrutement prévue le 21 OCTOBRE 2025 en présentiel à l'agence FRANCE TRAVAIL de CHESSY(77) PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS :
Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs.
Exercer l'ensemble des positions du poste d'employé de restauration : accueil, prise de commande, encaissement, préparation des boissons, constitution des plateaux, nettoyage, etc.
Garantir l'organisation de sa zone de travail, avec la mise en place, le débarrassage et la mise à disposition des produits.
Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). PROFIL:
Vous avez un niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2);
Flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe.
Vous êtes efficace sous la pression du service et vous vous adaptez avec aisance aux phases de forte activité.
Apprécier le travaille en équipe et en un environnement multiculturel. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Session d'information et de recrutement prévue le 21 OCTOBRE 2025 en présentiel à l'agence FRANCE TRAVAIL de CHESSY(77) PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS :
Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs.
Exercer l'ensemble des positions du poste d'employé de restauration : accueil, prise de commande, encaissement, préparation des boissons, constitution des plateaux, nettoyage, etc.
Garantir l'organisation de sa zone de travail, avec la mise en place, le débarrassage et la mise à disposition des produits.
Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). PROFIL:
Vous avez un niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2);
Flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe.
Vous êtes efficace sous la pression du service et vous vous adaptez avec aisance aux phases de forte activité.
Apprécier le travaille en équipe et en un environnement multiculturel. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Session d'information et de recrutement prévue le 21 OCTOBRE 2025 en présentiel à l'agence FRANCE TRAVAIL de Chessy (77). Les membres des équipes Boutiques ont la possibilité de travailler à plusieurs endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
L'aide aux clients en répondant à leurs questions, en leur fournissant des renseignements et en répondant à leurs demandes spéciales.
Exploitation d'un système de point de vente (caisse enregistreuse).
Manipulation de l'argent comptant, en faisant des réserves.
Inventaire et nettoyage léger. PROFIL:
Être majeur
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients :
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Qui sommes nous ? Le Bon Bocal est une jeune start-up spécialisée dans la conception et la distribution de repas élaborés en bocaux via des solutions connectées, des offres de livraison à domicile, des comptoirs de ventes ou encore des prestations évenementielles. Les + du Bon Bocal :
Un environnement de travail cool et stimulant avec des challenges à relever chaque jour
L'opportunité d'avoir un impact fort, visible et immédiat sur le développement de l'entreprise
Autonomie et prise de responsabilité afin d'atteindre les objectifs Vos missions : Nous recherchons un agent polyvalent dont la spécialité sera le dispatch, il sera capable de répondre aux différentes missions que nous lui donnerons. L'opérateur logistique sera au centre des échanges entre le responsable de production et responsable logistique afin de garantir la bonne préparation des clients. Seconder le responsable adjoint au laboratoire de production, Préparation logistique par activité, Optimisation des flux entre nos lieux de stock, Garant de la propreté et du respect des normes d'hygiène, Nettoyage du laboratoire, Réception des marchandises et rangement, Aide en cuisine en cas de besoin. Votre profil : Motivation Dynamisme Une expérience en restauration est un plus La zone est mal desservie par les transports en commun. Horaires : Périodes de travail de 8 heures Heures supplémentaires Travail le samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le commerce de détail d'articles d'horlogerie et de bijouterie des Préparateurs de commandes (h/f) Vos principales missions incluent
Réception des marchandises
Gravure
Ponçage nettoyage
Poinçonnage
Etiquetage
Utilisation de l'outil informatique Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience sur un poste similaire.
Une expérience dans des domaines nécessitant de la précision manuelle tels que la bijouterie, la couture
Votre dextérité est primordiale pour réaliser des gestes précis et minutieux.
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable de respecter les normes de qualité tout en respectant les délais.
Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes à l'aise avec les outils informatiques tels que Word.
Vous êtes attentif-ve aux détails, ce qui est crucial pour le poste et les tâches de gravure. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe, essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation, pour s'ajuster aux besoins changeants du poste. Compétences techniques :
Utilisation de Word, pour la saisie et modification de texte.
Compétences en gravure, nettoyage et ponçage Horaires : 13h25-20h15 Salaire horaire : 11.88€ brut Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre restaurant recrute un(e) serveur(se) polyvalent(e) H/F pour assurer le service en salle et au bar. Vous serez l'ambassadeur de notre restaurant auprès de notre clientèle. Missions principales
Accueil et installation des clients
Conseil et prise de commandes (mets et boissons)
Service en salle selon les standards du restaurant
Service au bar : préparation et service des boissons
Mise en place de la salle et du bar avant le service
Connaissance approfondie de la carte et des suggestions
Encaissement et gestion de la caisse
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Participation au nettoyage et à l'entretien de l'établissement Profil recherché
Expérience en restauration de 1 an minimum souhaitée
Connaissance des techniques de service en salle et au bar
Bon relationnel et excellente présentation
Aisance avec les outils de caisse et encaissement
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Anglais souhaité (clientèle internationale) Qualités personnelles
Souriant(e), dynamique et avenant(e)
Sens du service client développé
Résistance au stress en période d'affluence
Esprit d'équipe
Polyvalence et adaptabilité Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche, vous aurez deux jours de repos dans la semaine.

Quelles sont les missions du poste ?
Assurer les missions d'exploitation (saisie, édition de documents de transport, ouverture de comptes clients et fournisseurs.)
Effectuer la saisie des dossiers affrètement
Assurer le contact avec les clients (prise de rendez-vous, particularités) et les fournisseurs (confirmation opérationnelle, enlèvements, particularités)
Traiter les réclamations ou les dysfonctionnements
Optimiser les moyens confiés en choisissant la meilleure organisation
Prévenir de tout dysfonctionnement et être force de proposition pour l'amélioration de la qualité et la performance de l'agence.
Vous pourrez également être amené(e) à supporter et/ou piloter la qualité opérationnelle de l'exploitation. Quels sont les prérequis pour postuler ?
Vous êtes issue d'une formation dans le domaine du Transport
Vous avez le sens client, le sens de l'organisation et la rigueur
Vous avez la fibre commerciale, le sens de la communication
Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office)
Anglais courant indispensable Quels sont nos avantages ?
Rémunération sur 13 mois
Accord de Participation aux bénéfices et d'Intéressement
Accord de télétravail
Tickets ou Carte Restaurant
Programme de santé & bien-être
Avantages CSE (chèques vacances, bons d'achat etc.)
5 Jours de RTT

Nous recherchons un Vendeur ou Vendeuse CDD TEMPS PLEIN dynamique pour rejoindre notre équipe de vente, le poste est à pouvoir au 1 novembre 2025. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Vos missions seront :
Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure d'encaissement avec rigueur
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 36.5h / semaine Mutuelle

Le restaurant McDonald's du Disneyland Village recrute des employé(e)s polyvalent(e)s. Après une formation complète lors de vos journées d'intégration, vous intégrerez une équipe dynamique et conviviale. Vous alternerez entre différents postes (comptoir, salle, cuisine) avec pour objectif principal : assurer un service de qualité à nos clients. Vos missions : Préparer les produits selon les standards McDonald's Accueillir les clients et prendre leurs commandes Assurer le service et l'encaissement Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de travail Profil recherché : Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe Vous avez le sens du service et de bonnes capacités d'adaptation Vous êtes disponible tôt le matin ou tard le soir, y compris le week-end Horaires : Amplitude horaire : de 6h00 à 2h30 du matin, selon les besoins du restaurant Ce que nous vous offrons : Une formation complète dès votre arrivée Un environnement de travail dynamique et bienveillant Des perspectives d'évolution et un emploi compatible avec vos disponibilités Rémunération et avantages : Bonus trimestriels dès 8 mois d'ancienneté 13e mois à partir d'un an d'ancienneté Remboursement de 50 % du titre de transport Épargne salariale Mutuelle et prévoyance Politique repas avantageuse Accès au comité social et économique Engagement diversité : McDonald's Est Parisien est engagé en faveur de l'inclusion et de la diversité. Une attention particulière est portée à l'intégration des personnes en situation de handicap (RQTH).

Afin d'agrandir notre équipe, nous sommes à la recherche de notre prochain Vendeur(se) pour notre nouveau Stand Tema's cake de Val d'Europe Vous serez l'ambassadeur(trice) et l'image de Tema's cake, nous cherchons donc quelqu'un de très motivé(e) avec une expérience en vente. Missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire :) Fidéliser les clients Capacité à travailler seul ou en équipe Avoir connaissance de la composition de nos produits Orienter notre clientèle sur les ingrédients et les prix de nos produits Tenir le stand de thé propre Respecter les normes d'hygiènes (HACCP) Gérer les stocks de nos produits Assurer le service Opérations d'encaissements, utilisation d'un TPE Compétences : Organisation, Sens de l'accueil des clients, Capacité d'écoute, Rigueur et travail d'équipe, Vous travaillez 5 jours/7, et selon un planning: de 9h à 16h30 ou de 11h30 à 19h ou de 14h30 à 21h Plusieurs postes sont à pouvoir

Notre client, acteur de l'industrie, recherche un Opérateur contrôle qualité H/F. Sous la responsabilité du Responsable contrôle vous assurez les contrôles visuels, contrôle de saut et contrôle au comparateur laser des produits finis et des ébauches. Vous devez détecter et isoler les produits non conformes et établir les documents qualité permettant d'initier les actions correctives. Vous aurez les missions suivantes :
Choisir le mode de tri (100% ou sondage)
Réaliser les contrôles visuels des produits finis ou ébauches et isoler les pièces non conformes
Trier les produits au comparateur Laser avec réglage de la tolérance
Réaliser le contrôle de saut si nécessaire
Réaliser le tri inter opération prévu dans les gammes de fabrication
Emballer les micro-fraises lorsque cela est exigé
Biller les pièces à ébavurer
Procéder au débrunissage des produits présentant quelques brûlures d'usinage
Percer et coller les manches et les mandrins
Effectuer divers montages (vissages, collages sur support divers)
Remplir les documents requis (bon de travail, saisie informatique, plan de contrôle, fiche de non-conformité, relevé de contrôle de saut, .) Travail sous loupe ou binoculaire. La liste des tâches est non exhaustive et non limitative. PROFIL : Vous avez une 1ère expérience en contrôle qualité dans la métallurgie de précision. Bonne vue (travail sous loupe lumineuse) Maîtrise des appareils de contrôle, mesures et essais nécessaires au tri Informatique : utilisation de l'interface contrôle, pmics

Ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026 : nous recrutons des Hôtes / Hôtesse de caisse pour l'ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026. Rejoignez une équipe dynamique, même sans expérience, et vivez une nouvelle aventure professionnelle ! Vos principales activités :
Accueillir, informer et accompagner les clients avec le sourire
Réaliser les opérations d'encaissement de manière rapide et fiable
Participer à la mise en rayon des produits et à leur étiquetage
Assurer le balisage publicitaire et le suivi des prix
Mettre en avant nos services, notamment la Carte U et ses avantages Votre profil :
Vous êtes polyvalent(e), disponible, avec un vrai sens du service
Vous aimez le contact humain et le travail en équipe
Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ou de relever un nouveau défi
Vous êtes intéressé(e) par des opportunités d'évolution et de formation. Conditions de l'emploi:
Horaires : Travail du lundi au samedi de 9h à 21h, et le dimanche de 9h à 13h. Horaires variables en période d'inventaire ou fêtes (disponibilité jusqu'à 20h, ouverture dimanche toute la journée).
Poste principalement en station assise, avec des mouvements répétitifs À la suite de votre candidature, vous serez convié(e) à une réunion d'information collective le 23/10/2025 présentant le poste ainsi que l'entreprise. Si le poste vous intéresse, vous participerez ensuite à des exercices de mises en situation, réalisés dans le cadre de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Si votre profil est retenu, une formation préalable à la prise de poste sera assurée via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Pour participer à la réunion d'information collective, inscrivez-vous sur mes événements emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/

Établissements médico-sociaux, basés en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Afin de renforcer l'équipe de formateurs informatique, nous cherchons un formateur (H/F) pour préparer nos stagiaires au 2e module de la formation qualifiante 100% en ligne du Titre Professionnel « Technicien supérieur systèmes et réseaux » (TSSR). Sur le certificat de compétences professionnelles (CCP) « Maintenir l'infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation » de ce Titre, vous aurez en charge notamment :
De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires en recherche d'emploi et/ou salariés ;
De concevoir ou modifier des séquences et supports pédagogiques ;
D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires à distance (tutorat synchrone et asynchrone) dans le respect des procédures du centre ;
D'assurer la montée en compétences des stagiaires sur les différents attendus du titre ou de l'accès en formation.
Effectuer l'évaluation de fin de module (EPCF) Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter les Référentiels Emploi Activités Compétences (REAC) et Référentiels de Certification (RC) de ce titre professionnel disponible via ce lien : https://www.banque.di.afpa.fr/EspaceEmployeursCandidatsActeurs/titre-professionnel/01351m02 Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. Vous aurez également accès aux ressources pédagogiques et aux mises en situation techniques disponibles. *** PROFIL : Issu(e) d'une formation Bac+2, vous disposez d'une expérience significative dans les métiers du Système et Réseau. Vous avez déjà eu l'occasion de transmettre vos compétences, que ce soit à travers l'animation de séances, l'évaluation des acquis, l'individualisation des parcours ou l'encadrement de groupes. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez instaurer un climat de confiance, dynamiser un groupe et adapter vos méthodes aux profils des apprenants. Environnement technique : Linux (mode console), Windows, Active Directory, IP V4 et V6, hyperviseurs (VMware
Proxmox), Cluster, HA, Office 365, Switch, Routeur, Cisco Packet Tracert, DNS, DHCP, Web, FTP, SSH, Scripts (Bash et PowerShell), Firewall, VPN, SSH, Serveur de déploiement et de mise à jour (FOG Project, WSUS). Idéalement, vous êtes déjà intervenu sur des séquences de formation à distance et avez utilisé les outils associés (Teams, Moodle.) Référent(e) d'un groupe de stagiaires adultes, vous faites preuve d'autonomie tout en sachant vous appuyer sur votre équipe lorsque nécessaire. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD
5 mois à compter du 5 janvier 2026 Statut : Non-cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Sites de Seine-et-Marne (Nanteau-sur-Lunain, Melun, Torcy), selon votre convenance Télétravail : jusqu'à 2 jours de télétravail en accord avec le rythme et le besoin de la formation par semaine Rémunération : A partir de 2.810 euros bruts par mois
en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective CCN51 Procédure de recrutement :
Un échange avec l'équipe RH
Un entretien avec un Responsable de site suivi d'une mise en situation *** NOS ATOUTS :
Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
Selon le site : Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50% (Torcy et Melun) ; un restaurant d'entreprise permettant un repas équilibré à moins de 3€ (Nanteau-sur-Lunain)

Tu as le permis? Tu recherches un poste génial à proximité ? Tu aimes les gens. Tu aimes quand ça bouge. Tu aimes (probablement) les pizzas Rejoins-nous chez Hotimes Claye-souilly ! Tu es l'Ambassadeur de la marque à l'intérieur et à l'extérieur du restaurant : T'assurer pour l'ensemble de tes livraisons, que les commandes arrivent complètes, chaudes et à temps pour l'ensemble de nos clients. Maximiser les opportunités de vente en vendant de manière suggestive selon les besoins du client et les promotions en cours Prendre et préparer les commandes avec précision pour satisfaire nos clients Préparer les pâtes et produire les pizzas à la carte Assurer la cuisson des pizzas Participer à l'entretien du restaurant S'assurer que le restaurant soit toujours au top Respecter les normes d'hygiène alimentaire et les standards de la marque
Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine et de caisse ;
Nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène ;
Aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement de l'ouverture et de la fermeture ;
Réapprovisionner la mise en place et le rangement des stocks au cours du service ;
Respecter les règles en matière d'HACCP (tenue propre, port des gants, changement des gants etc.) ;
Vérifier les DLC des produits en meuble froid (PEPS, respect des bonnes DLC, gestion des périmés) ; Tu as un bon relationnel pour fidéliser nos clients Tu es dynamique, rigoureux, ponctuel Tu es disponible plusieurs midis et/ou soirs par semaine et souhaite acquérir de nouvelles compétences et évoluer rapidement grâce à ton implication vers de nouvelles responsabilités.

Notre client est leader du marché des solutions de perçage avancées dans l'aéronautique, leurs experts travaillent quotidiennement avec les clients les plus exigeants pour atteindre le plus haut niveau de qualité, de productivité et de sécurité nécessaire sur le marché aéronautique.En tant que Technicien Monteur H/F sur le site de Collégien (77) vous serez en charge de l'assemblage des produits (sous ensemble, spare, produits finis etc) conformément aux plans et documentations et dans le respect des objectifs entreprise Sécurité/Qualité/Délai. ACTIVITES DETAILLEES : ASSEMBLAGE et QUALIFICATION PRODUIT
Vérifier la préparation en corrélation avec la liste à servir,
Réaliser le montage d'outils ou de sous ensembles selon les consignes techniques à disposition (lecture de plans, instructions, procédures, Gammes) Réaliser la mise au point mécanique des éléments et si nécessaire les retoucher avec validation hiérarchique, Réaliser le câblage des produits ainsi que le calage et paramétrage des produits, Tester et vérifier la fabrication et la qualité des produits (mécanique, pneumatique, électrique, électrotechnique, paramétrage, etc) Assurer l'enregistrement et la traçabilité des résultats, Alerter lorsqu'une anomalie est détectée (plans, manquants, outillage, charge, non conformité etc), Emballer les produits, Appliquer et respecter les consignes de sécurité et de maintenance des équipements, Contrat : Mission intérim longue durée Tickets restaurant : 11EUR Salaire : 12EUR
14EUR de l'heure. Accessible RER A : Torcy puis Bus Diplôme : Bac professionnel / BTS / BEP
Expérience professionnelle : Expérience en assemblage électronique, cablage, mécanique industrielle
Domaines de compétence : lecture de plans, mécanique, électricité, pneumatique, électrotechnique, Soudure, contrôle qualité, informatique (utilisation ERP et Pack Office)
Aptitudes principales attendues (savoir-être) : autonomie, orienté(e) qualité, sécurité et client, capacité à travailler en équipe.
Niveau d'anglais : de bonne base souhaitéeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Spécialisée dans les énergies renouvelables, nous recrutons des téléprospecteurs(trices) motivés(es) pour rejoindre notre équipe commerciale. Vous serez en charge de contacter des prospects composés de particuliers afin de proposer nos produits et développer notre portefeuille clients. Vous missions serons de :
Prospecter par téléphone une base de prospects qualifiés
Prendre des rendez-vous pour nos commerciaux terrain. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Aisance au téléphone et une bonne élocution
Sens de la persuasion et goût du challenge
Dynamisme et esprit d'équipe Vous travailler du lundi au jeudi de 10h00 à 19h30. Nous vous proposons :
Un contrat non salarié
Vous travaillez du lundi au jeudi de 10h00 à 19h30 (week-end de 3 jours)
Une Rémunération attractive (500 € par contrat signé)
Un cadre de travail agréable

La commune de SAINT GERMAIN SUR MORIN recherche un directeur(trice) adjoint pour son ALSH. Sous la responsabilité du responsable de l'accueil de loisirs, vous assurez les missions suivantes : veiller et contrôler la mise en oeuvre du projet pédagogique avec la participation de l'équipe d'animation. Recruter, former, développer les compétences techniques et de savoir être de l'équipe d'animation. Encadrer l'équipe d'animation. Accompagner l'équipe d'animation en adaptant son management à l'équipe et à ses compétences (animer, former, dynamiser, gérer les conflits, chercher la cohérence des pratiques). Appliquer et faire appliquer les réglementations en vigueur. Définir les projets et activités de l'accueil extra-scolaire et périscolaire en concertation avec les équipes d'animation. Assurer le remplacement fonctionnel de la directrice et la responsabilité de l'accueil du public en son absence. Participer au suivi de l'équipe (absences, congés, annualisation, évaluation...) des animateurs. Garantir un accueil bienveillant et inclusif pour tous les enfants. BPJEPS souhaité. BAFD obligatoire

Aquila RH Lognes, est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Notre client expert dans la fabrication et la commercialisation d'équipements de soudure et d'outils chauffants est à la recherche d'un préparateur de commandes avec le Caces 1b. Au sein du service logistique de cette entreprise à dimension humaine, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement chaleureux et propice à l'apprentissage. Informations complémentaires : Contrat : Intérim, Prise de poste : Dès que possible, Rémunération : SMIC + IFM
ICCP + tickets restaurant, Horaires : Du lundi au jeudi : 7H45
17H et 7H
11H30 le vendredi, Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe :
Vous éditez vos BL,
Vous effectuez le picking de vos produits,
Vous procédez à la préparation des commandes suivant le process demandé,
Vous assurez un bon conditionnement,
Vous validez vos commandes via le logiciel SAP,
Vous assurez le déplacement de vos palettes sur le quai, D'autres tâches inhérentes au poste peuvent être demandées. Pré-requis: Le CACE1b (obligatoire). ??Pourquoi devenir un collaborateur AQUILA RH LOGNES ?? Et bien, chez nous on aime prendre soin de vous !
Dès votre 1ère heure de mission, vous bénéficiez du compte épargne temps,
De l'accès à notre CE en ligne COULEUR CE,
Aux avantages du FASTT,
De la mutuelle « intérimaire Santé ». Votre profil:
Vous avez déjà acquis de l'expérience dans le domaine de la logistique ?
Vous êtes débutant et vous cherchez un domaine que vous souhaitez découvrir ?
La maîtrise des outils informatiques ne vous pose aucun problème ?
Vous êtes rigoureux, ponctuel et organisé ?

Notre magasin recrutent des hôtes(sses) de caisse, plusieurs postes à pourvoir.
Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat
Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide
Maîtriser les techniques d'encaissement et de contrôle Votre contrat pendant cette formation :
contrat d'apprentissage 35h par semaine.
vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMIC. Intéressé? Inscrivez vous au job dating via le lien suivant:

Nous recherchons une personne ayant pour missions principales :
Réaliser des travaux de second œuvre (cloisons, isolation, pose de revêtement de sol, plâtrerie, menuiserie, peinture, carrelage, plomberie, électricité de base, finitions).
Participer aux opérations de dépannage et réparation sur différents chantiers.
Veiller au respect des normes de sécurité et à la bonne tenue du chantier.
Travailler en autonomie ou en équipe selon la taille du projet.
Avoir une expérience confirmée en TCE (Tous Corps d'État), avec de solides compétences en second œuvre.
Polyvalence, autonomie et sens de l'organisation.
Capacité à s'adapter rapidement aux besoins de chantiers variés.
Permis B obligatoire.

Agence SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Chef d'équipe (H/F). Missions:
Encadrement d'une équipe composée d'environ 25 personnes
Gestion et suivi administratif du personnel (Congés, accident du travail, maladie, heures supplémentaires...)
Planification des opérations de propreté en fonction des saisons (Ramassage des feuilles mortes, désherbage de l'espace Public, déneigement...)
Suivi et contrôle des équipes sur le terrain
Participation à l'achat du matériel de propreté
Coordination des équipes (propreté manuelle et/ou mécanique)
Proposition d'amélioration du service rendu
Participation aux réunions de travail et d'information organisées par les responsables ou au sein de l'établissement
Adopter un comportement et un langage courtois envers les usagers et les informer, si besoin, sur le tri et la gestion des déchets en général Management :
Animer et piloter l'équipe : plannings, gestion des absences et formations, habilitations, règles de sécurité, respect des horaires, gestion des remplacements, etc
Élaborer et contrôler les procédures de travail
Garantir la qualité des prestations et la continuité du service de son équipe auprès de l'ensemble des bénéficiaires du service
Effectuer des suivis de prestations afin de constater le travail exécuté et les problématiques rencontrées par les équipes afin de proposer au responsable une amélioration du service et l'optimisation et/ou le rééquilibrage des secteurs Gestion propreté urbaine :
Contribuer à l'organisation stratégique et l'optimisation du service
Assurer le suivi et le reporting de l'activité de l'équipe permettant d'en optimiser le fonctionnement
Être force de proposition pour améliorer et optimiser les secteurs dont vous avez la responsabilité Coordination :
Régler les problèmes de propreté urbaine liés à l'activité du service
Participer à des réunions avec le public ou avec des élus
Effectuer la liaison entre les mairies et nos agents sur le terrain Le permis C serait un plus. Avantages : ordinateur portable, téléphone, voitures de société.

Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Nous recherchons pour notre client : 2 Opérateurs de démontage D3E H/F Notre client est spécialisé dans le recyclage de matériels électroniques et souhaite compléter ses équipes suite à un hausse d'activité. salaire + IFM + ICP + TR Poste en station débout et port de charges. Votre profil:
Vous êtes méthodique.
Vous savez utilisez de l'outillage à main type visseuse ou autres petits outillages.
Vous respectez les consignes de tri et de sécurité. Respect des quotas. Utilisation d'outillages.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les articles de sport et de loisirs, un-e Préparateur-trice de commande à Ferrières-en-Brie à partir de septembre : Voici :
Préparation des commandes clients en respectant les procédures établies;
Contrôle de la qualité des produits avant l'expédition;
Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks;
Respect des normes de sécurité et d'hygiène; Horaires de travail: 35 heures par semaine Avantages :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : Description du profil recherché :
Aucune expérience requise
Aucun diplôme exigé
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux-se et organisé-e
Bonne aisance avec l'outil informatique
Dynamique et motivé-e Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !

Vos missions :
Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure
Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix
Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin
Participer aux actions commerciales
Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché :
Goût de la vente et du challenge
Sens de l'écoute et du conseil
Dynamisme et capacité d'adaptation
Esprit d'équipe et souriant(e)
Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires :
Type de contrat : CDI 35H/SEMAINE
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation / intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!

L'agence Adecco de Torcy recherche pour l'un de ses clients basé à Ferrieres en Brie, un préparateur de commandes (H/F) qui saura contribuer à la bonne marche l'entrepôt. Dans le cadre de vos fonctions vous serez chargé de :
Réceptionner les marchandises
Effectuer un suivi quotidien des stocks
Préparer les commandes
Filmer les palettes et charger dans le camion
Utiliser le chariot élévateur Horaires du matin du lundi au vendredi 6h-13h, vous serez en formation sur des horaires de journée dans un premier temps. Rémunération 11,88€ Profil recherché : Vous disposez d'une expérience obligatoire sur un poste similaire. Vous êtes titulaire du CACES 1B Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux. Vous avez la capacité à travailler en équipe. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour être recontacté.

Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) hôte(sse) de caisse. Vos Missions :
Accueil des clients,
Enregistrement des articles,
Encaissement et vérification du fond de caisse
Renseignement sur les services complémentaires à la vente et constitution des dossiers de financement. VOUS ÊTES POLYVALENT(E) car le poste nécessite des compétences administratives (montage de crédits, établissement de dossiers de financements...). Nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) d'une réelle motivation. Amplitude de travail : 9h-19h30 du lundi au dimanche (inclus). Un dimanche travaillé sur deux Vous êtes donc disponible pour travailler le week-end (Dimanche payé double), 2 jour de repos dans la semaine. Débutant accepté mais expérience serait un plus Date du contrat : dès que possible.

L'Association CPRH recrute pour son établissement de l'accueil de jour Etapp'h de Langy sur Marne en CDD un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les résidents, retranscrit quotidiennement et effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, des fiches de suivi de chaque personne accueilli

Au sein du service de préparation des commandes vente à distance , vos missions seront les suivantes :
Prélever les produits
Emballer les produits
Expédier les colis vis le logiciel de la Poste
Déclarer et identifier les colis pour le transporteur
Palettiser les produits en vue de leur expédition

la personne aura plusieurs tâches : 1/logistique réception des commandes clients préparation des colis et saisie du bon de livraison sur un logiciel EBP expédition des colis sur le logiciel du transporteur alerte des ruptures de stock réception des livraisons fournisseurs rangement dans un rayonnage traitement des retours produits préparation des éditions pour le façonnage en collaboration avec un prestataire externe 2/ administrative répondre aux e mails commerciaux et clients préparation d'échantillons envois postaux gestion des litiges 3/ qualités recherchées : polyvalence et ponctualité organisation et autonomie savoir compter et écrire connaissances basiques d'internet et sur word et excel temps complet 35h 8h30-12h30 13h-16h horaires adaptables entreprise TPE à petite taille : 1 gérant et 2 apprentis sur sîte
pas de télétravail véhiculé obligatoire possibilté d'immersion professionnelle sur 2 jours

Nous recherchons une personne dynamique et autonome à l'aise dans la relation clientèle. Fiche de poste ; Gestion de la caisse Mise en place des espaces de ventes et réapprovisionnement Avoir le sens du service Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nettoyage et entretien des espaces de vente Poste en CDD 6 MOIS 35h Horaires ; De 7h à 12h ou de 13h à 20h Disponible les Week-End Jours de repos le jeudi + un autre jour Alternant accepté

Synergie recrute pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans la location de textiles (linge de lit, linge de table, linge de cuisine). Rejoignez une entreprise dynamique et engagée, qui se distingue par la qualité de ses prestations personnalisées, de la prise de commande à la livraison.Synergie recrute un(e) agent(e) de production pour rejoindre une équipe dynamique ! Votre mission : traiter des articles textiles (linge, draps, housses d'oreiller) en garantissant la qualité et la satisfaction des clients. Vous serez chargé(e) de la réception, du tri, du lavage, du contrôle qualité et du conditionnement des articles. Ce que nous offrons :
Contrat : CDI
Horaires fixes : du lundi au vendredi, 6h00-13h00 (avec possibilité de travailler quelques samedis)
Rémunération : 12,31EUR/heure + prime Environnement de travail polyvalent et évolutif Petit + : L'entreprise étant mal desservie par les transports, un véhicule est recommandé. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe en pleine croissance ! Vous devrez posséder les compétences suivantes :
Rigueur, application et organisation
Autonomie et polyvalence
Dynamisme et réactivité
Sens de l'écoute et de la communication
Capacité d'adaptationtailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

En tant que qu'aide cuisinier / Cuisinière vous avez pour mission de participer à l'élaboration de plats typiquement grecques, turques et libanais. Après une période de formation à nos produits et méthodes notre objectif est vous soyez capable de travailler en toute autonomie et d'assurer l'élaboration des plats. Travail en journée, horaires de 9H00 à 17h00 Vous êtes passionné(e) par la cuisine, vous avez une capacité a travailler en équipe? N'attendez plus et rejoignez nous!

Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F sur le site Disneyland Paris. Vos missions principales seront les suivantes :
Manager une équipe
Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité
Participer aux prestations périodiques
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
Communiquer les traçabilités
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation

Nous vous proposons un poste d'équipier H/F au sein du Relais Spa **** à Chessy Sous la responsabilité de la gouvernante générale, vos missions et activités sont variées :
Vous assurez le suivi des demandes prioritaires clients
Vous êtes en charge de l'ouverture des sofas, du service couverture et de l'installation des box enfants
Vous assurez l'entretien des parties communes, des sanitaires et des salles de séminaires
Vous effectuez le réassort des offices et le débarrassage des couloirs (retrait linge sale et poubelles)
Vous suivez les stocks et la gestion des livraisons
Vous êtes en charge du matériel et de son entretien
Vous effectuez l'entretien du parking, des extérieurs et des offices
Vous êtes en charge du local poubelles (sorties des containers et entretien)
Vous appliquez et respectez les normes HACCP 5 raisons de nous rejoindre : 1. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité 2. Des possibilités d'évolution et de mobilité dans le groupe 3. Un environnement de travail agréable à taille humaine 4. Une intégration de qualité 5. Le partage d'un objectif commun Ce poste est fait pour vous ? Motivé(e) par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ? Vos atouts : Plus qu'une formation ou une expérience, nous recherchons avant tout un savoir être.
Vous savez faire preuve de rigueur, de rapidité et d'efficacité.
Vous veillez à l'entretien et à la propreté des étages et des espaces publics. Savoir-faire & savoir-être :
Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative
Sens de l'organisation
Polyvalence
Maîtrise du français et notions d'anglais souhaité
Vous justifiez d'une expérience similaire idéalement dans un hôtel 4* Vous serez amené(e) à travailler le soir et le weekend. Poste à pourvoir de suite CDI
37H
Salaire selon expérience à partir 1930€ brut

Térénove, une entreprise créée en 2018, spécialisée dans la rénovation de bâtiments en marché public et privé recherche un ouvrier polyvent H/F pour des travaux en intérieur PCE. En liaison directe avec le chef de chantier, les carreleurs auront pour principales missions : La pose de revêtements de sol BA13, enduit, Pose de parquets Petite maçonnerie Le contrôle et la préparation des surfaces à carreler La pose de carrelage mural / sol La pose de placo La finition des surfaces carrelées La protection et nettoyage des ouvrages L'installation et repli de chantier PROFIL RECHERCHE Connaissance indispensable des règles et des normes de sécurité ; autonome, rigoureux(se), bon relationnel, polyvalent(e). Langue : Roumain serait un plus

Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.

Nous sommes à la recherche d'un assistant responsable de secteur (H/F) à Lagny-sur-Marne. L'assistant responsable de secteur
services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, l'assistant responsable de secteur
services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, l'assistant responsable de secteur
services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise le suivi. Responsable de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs pour les différentes activités qui lui sont déléguées sur son secteur géographique, il applique les objectifs stratégiques, politiques et économiques décidés par la Direction. Il propose également des projets pour développer l'activité et améliorer la qualité des services offerts. Il assure des contacts permanents sur le terrain pour conforter la place d'acteur territorial de sa structure. Enfin, acteur et garant de la démarche qualité (autorisation loi 2002-2, agrément qualité, certification), l'assistant responsable de secteur-encadrant intermédiaire évalue les prestations réalisées, analyse les résultats, propose à la Direction des mesures correctives et met en œuvre celles retenues. O Développer et fidéliser son portefeuille clients
Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails.)
Assurer le suivi commercial et administratif de son secteur.
Rendre visite aux mairies, aux partenaires sociaux (CAF, CPAM, CNAV, CLIC) et déposer nos brochures.
Rendre visite aux bénéficiaires et assurer un suivi client sur les prestations effectuées
Faire du boitage auprès de particuliers pour obtenir de nouveaux clients. Établir une bonne relation commerciale avec son client
Écouter pour déterminer ses besoins et proposer une solution adaptée (financière, technique et humaine). O Conclure la vente
Expliquer les tarifs et assurer le suivi des prestations et des intervenants (es) sur le terrain.
Rédiger et faire signer le contrat. Les Qualités demandées
Ecouter : cerner les besoins évolutifs des clients.
Vendre : argumenter, négocier, conclure des contrats. Qualités relationnelles
Créer des liens : entretenir une relation de partenariat avec ses clients pour anticiper leurs besoins. Se constituer un réseau par une approche curieuse et méthodique.
S'adapter à son interlocuteur : pouvoir évoluer dans des environnements différents. Qualités organisationnelles
Méthode et organisation : gestion du temps de travail et des déplacements en fonction des objectifs commerciaux.
Rigueur : pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie.
Pugnacité : savoir aller au bout d'un projet. Compétences
Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Bonnes connaissances techniques des produits.
Maîtrise minimale de l'outil informatique (gestion des mails, suivi des actions commerciales, prospection).
Maîtrise des outils de reportant. Caractéristiques métier :
Forte mobilité : déplacements chez les clients.
Véhicule de fonction et matériel informatique fourni.
Horaires Décalées en fonction des besoins des clients. SALAIRE : 1800€ NET

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Contrôleur conformité (H/F)
Réaliser les opérations de réception et de préparation du matériel médical
Préparer les commandes de réapprovisionnement des sets
Réaliser la préparation à l'aide d'un scan
Une fois les produits pickés, réaliser les vérification de la conformité de la préparation
Pas de port de charge mais station debout et penchée
Poste physique lié au rythme de travail et utilisation d'un marche pieds pour atteindre les cartons en hauteur un scan Idéalement justifiez d'un première expérience dans un environnement médicale rigueur organisation et sérieux salaire : 12.53 de l'heure prime panier 8 horaire : Amplitude 7h
18h (35h)

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F)
Réaliser les opérations de réception et/ou Expedition
Gérer l'enregistrement informatique des sorties de stocks et des commandes de matériels manquant
Réaliser la préparation à l'aide d'un scan (Picking/packing)
Effectuer de la prestation complémentaire de reconditionnement (marquage, bipage, emballage, suspension... .),
Une fois les produits pickés, réaliser les vérification de la conformité de la préparation
Poste physique lié au rythme de travail et en fonction des postes au port de charges Justifier d'un première expérience en logistique serait un plus Être rigoureux, organisé et sérieux Autonome, rigoureux, organisé Plusieurs horaires selon les postes :
5H45-13H30 OU 13H30/21H45 Salaire : 11.91 prime panier 8

Nous sommes une jeune entreprise dynamique dans le secteur de la logistique, en pleine expansion. Nous avons à cœur de garantir un service de qualité à nos clients tout en valorisant le bien-être de nos employés. Nous recherchons un ou une Magasinier(e) pour rejoindre notre équipe. La personne sera motivée, organisée et prête à apprendre. Vous travaillerez sous la supervision du responsable d'entrepôt et serez formé(e) aux diverses tâches logistiques. Les missions principales : Réceptionner et stocker les marchandises Préparer les commandes selon les instructions Emballer et étiqueter les produits Veiller à la gestion des stocks et à la bonne tenue de l'entrepôt Participer aux inventaires périodiques Effectuer des livraisons ponctuelles avec le véhicule de l'entreprise Prendre des photos des pièces pour les enregistrer sous un logiciel Exigences du poste : Aucune expérience préalable requise Être dynamique et rigoureux Savoir lire et interpréter des documents de travail (bons de commande) Capacité à travailler en équipe et de manière autonome

Première destination touristique d'Europe, notre client croit que les défis se relèvent
et se gagnent
en équipe ! Notre client visualise le succès comme le fruit d'un héritage, d'une histoire et de valeurs fortes : l'excellence, le rêve, la diversité
qui dirigent aujourd'hui son développement et sa politique de Ressources Humaines. Son objectif est collectif : chacun des 15 000 collaborateurs y contribue, par son savoir être, son talent et sa créativité...Vous serez notamment amenés à :
à faire la mise en place du service : dressage des tables, couverts et verres
accueillir et conseiller les visiteurs lors de leur expérience culinaire
proposer des produits complémentaires à la vente
assurer le nettoyage des différentes parties du restaurant, en fonction des règles d'hygiène
Faire vivre le thème de votre restaurant, en créant des moments privilégiés d'interaction avec les visiteurs. Taux horaire : 12.06EUR Vous êtes dynamique, organisé, réactif et avez le sens du contact ? Rejoignez-nous et contribuez à une expérience client inoubliable. Français niveau B1 requis, une ou plusieurs autres langues maitrisées sont un plus.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous intégrez la société 1000 Saveurs et vous assurez la préparation et la création de desserts. Vos missions principales : Participer aux étapes simples de fabrication des desserts (dosage, assemblage, décoration basique) Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Conditionnement et étiquetage des produits finis Nettoyage et rangement du poste de travail Travail en équipe sous la supervision du responsable de production Profil recherché Aucun diplôme ou expérience exigée Rigueur, sérieux et respect des consignes Bonne capacité d'adaptation au travail de nuit Capacité à travailler debout sur plusieurs heures Lieu : Atelier de production
1000 Saveurs Horaires : Travail de nuit (plages horaires à définir selon organisation)

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur dimensionnel (H/F) assistant métrologie contrôle entrée
Contrôler la conformité dimensionnelle et visuelle des pièces, des traitements de surface spécifiés,
Réaliser des gammes de mesure,
Capitaliser les méthodologies de contrôle,
Rédiger les rapports de contrôle, les procès-verbaux de contrôle conformes aux spécifications du client et en accord avec nos processus qualité,
Vérifier la conformité de l'ensemble des documents de contrôle (y compris des documents émis par nos sous-traitants).
Manutentionner des pièces avec soin
Saisi dans tableau Excel et dans ERP sage Management de la qualité
Echange avec les fournisseurs pour résolution de problème
Formation de 8D
Construction de diagramme d'Ishikawa
Métrologie
Projet : Création de la procédure de contrôle des étuves (nombre de point de contrôle et fréquence BTS ou diplôme équivalent en métrologie pour un poste de contrôle qualité et mesure Maîtrise des outils de mesure capacité à travailler avec un ERP et EXCEL pour la mise à jour des données Mission ponctuelle pour un remplacement

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la conception et l'installation de stands modulables et autres structures innovantes, un Préparateur Monteur (assemblage) H/F sur St Thibault des Vignes (77). Vos missions :
Lecture et interprétation de plans d'assemblage
Pré assemblage et démontage des éléments de stands
Rangement et stockage
Appliquer et respecter les consignes de sécurité Le profil recherché
Capacité à lire un plan
Vous êtes une personne habile de vos mains, minutieuse et polyvalente Infos complémentaires :
Temps de travail : 39h, horaires : 8h00
18h00
Lieu de travail : Atelier, en équipe Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler chez nous !

Nous recherchons pour nos clients basés aux alentours de Serris, des Préparateurs de commandes H/F sérieux et rigoureux. Vos missions seront les suivantes :
Réceptionner et contrôler les marchandises à leur arrivée.
Assurer la mise en stock des produits de manière organisée.
Préparer et expédier les commandes en respectant les consignes établies.
Effectuer un contrôle qualité et quantité des produits conformément au bon de commande. Vous êtes un candidat qui possède les compétences suivantes :
Expérience : Vous avez déjà une ou plusieurs expériences de 3 années en LOGISTIQUE
Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité.
Sécurité avant tout : Vous êtes soucieux de la sécurité sur votre lieu de travail et respectez les normes en vigueur. Horaires
Amplitude horaire : 06h-20h30 (selon les postes et les besoins).
Temps de travail : 35 à 39 heures par semaine (selon les postes et les besoins).

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) : CONSEILLER COMMERCIAL EN IMMOBILIER NEUF F/H A pourvoir sur notre agence de Torcy
77 Statut Salarié en CDI Déplacements / Véhicule non fourni Début du contrat : 5 janvier 2026 Vos missions ? Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes en charge d'assurer la commercialisation des biens immobiliers neufs VEFA sur le secteur géographique dédié à votre agence. Votre rôle est d'accompagner vos clients dans les différentes étapes de leur projet immobilier : vous les guidez et les orientez dans le choix du programme immobilier, dans le montage financier ainsi que dans la constitution du dossier de vente. Vous participez également aux différentes visites foncières ainsi qu'aux rendez-vous de signature des contrats de réservation et des actes notariés. Proche de vos clients et fort de votre expérience, vous mettez en place toute action favorisant le développement de votre CA et assurez une présence terrain indispensable. Vous élaborez un rapport d'activité que vous reporterez à votre supérieur. Et votre profil ? * Vous avez un profil commercial et vous êtes animé(e) par le challenge et l'envie de vous dépasser * Vous êtes reconnu pour vos qualités de négociation, d'écoute et d'accompagnement de votre clientèle ? * Vous êtes autonome et aimez le travail en équipe ! * Une première expérience réussie en immobilier est un plus Parce que nous voulons avant tout faciliter votre réussite, nous vous proposons :
1 CDI dès votre intégration en formation, statut cadre au forfait jour
1 Fixe + Commissions déplafonnées + Primes/challenges + Bonus parrainage/recommandation client
Rémunération entre 45 000 et 100 000 euros brut/an selon vos performances et vos ambitions !
1 Campus de formation dès votre intégration : 2 semaines au siège de Lyon
70 leads/mois minimum (Pas de prospection)
400 promoteurs partenaires = l'offre la plus optimale du marché
1 PC portable (CRM Salesforce) + 1 téléphone fournis
1 agence/secteur + 1 équipe + possibilité de vendre au niveau national De nombreux challenges : décrochez des voyages, valorisez vos commissions... Nous vous proposons un premier entretien en visio puis un échange en agence, avec l'un de nos managers.

« Journée de recrutement à Milan (Italie) le 5 Novembre 2025 » Notre destination entre dans une nouvelle ère passionnante ! En 2026, l'ouverture de Disney Adventure World viendra enrichir notre offre. Ce projet s'inscrit parfaitement dans la dynamique de croissance que nous cultivons depuis plusieurs années : Plus de 7400 représentations par an ! Nos spectacles éblouissent petits et grands : De l'intensité rythmée du Roi Lion et les Rythmes de la Terre, à la poésie de Disney Tales of Magic, sans oublier l'énergie lumineuse de la Disney Stars of Parade. Vous rêvez de faire partie d'un univers où chaque jour est un spectacle ? Rejoignez l'aventure, le spectacle commence avec vous ! Votre environnement : Métier indispensable au spectacle, l'Habilleur(se) est un(e) acteur(rice) majeur(e) dans toutes les représentations artistiques. Nos performances live attirent toute l'année des millions de visiteurs provenant du monde entier. Soyez au coeur des émotions et de la magie de nos spectacles ouverts toute l'année, mais contribuez aussi à nos saisons d'été, de Noël et d'Halloween ! A Disneyland Paris, la magie ne s'arrête jamais ! Nous sommes ouverts tous les jours de l'année, vous serez amené(e) à travailler les jours de la semaine, les week-ends et les jours fériés avec des horaires variables selon votre planning. Vous allez travailler non seulement avec une centaine d'Habilleur(se) mais aussi collaborer avec tous les autres métiers présents sur une scène/un spectacle que ce soit en extérieur ou en intérieur, pour acquérir plusieurs compétences via un panel de différents spectacles. Vos Missions :
Vous assurez l'approvisionnement, la préparation et la distribution des costumes. Vous aidez à l'habillage les personnages et les artistes dans le respect de la fiche technique.
Vous assurez le contrôle des standards des costumes avant leur sortie sur scène et veiller au respect de la conduite du spectacle établie.
Vous effectuez les retouches et les travaux de couture tout au long de la journée et en dernière minute si besoin.
Vous effectuez l'entretien des costumes et accessoires dans le respect des matières et avec les produits adaptés. Votre profil : Vous avez suivi une formation dans les métiers du costume et/ou vous êtes détenteur d'un DTMS option Habillage et/ou une première expérience en habillage dans les comédies musicales, les théâtres, les tournages, les défilés, les festivals.. Vous avez le souci du détail, vous êtes en capacité d'identifier et d'effectuer les éventuelles réparations sur nos costumes nécessitant une maîtrise de la couture. L'habillage de 150 artistes en un temps record ne vous fait pas peur. Votre priorité est de travailler dans le respect des procédures opérationnelles et des règles de sécurité. Vous êtes une personne rigoureuse, à l'écoute, autonome et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes flexible pour travailler sur des plages horaires variées (horaires de nuit possibles pour des répétitions ou évènements spéciaux), y compris les week-ends, vacances et jours fériés. Niveau de la langue française requis : B1. L'anglais est un plus. Ce poste est soumis aux actions répétitives et au port de charges. Permis VL de plus de 2 ans est un plus pour vos déplacements en coulisses (ou « backstage ») qui s'étendent sur plus de 50 hectares! Informations pratiques :
Ce poste est un contrat en CDI/CDD (dates)/CDDU au statut non cadre.
Ce poste est basé à Marne-La-Vallée La différence Disneyland Paris ?
Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique
Un environnement où les valeurs d'inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;
Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;
De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ;

Vous partez en équipe réaliser la pose des éléments (affiches,panneaux pvc ,adhésifs,) qui sont produits dans notre atelier. Il vous est parfois demandé de participer à la production au sein de l'atelier. Vous êtes autonome, et en contact direct avec le client. Vous êtes amené(e) à travailler en hauteur. Vous travaillez sur 4 jours tournants de 8H30 à 17H45 avec 30 minutes de pause déjeuner. Une journée de repos également tournante. Formation en interne

Pour un restaurant traditionnel de 80 couverts, vous aurez pour activités:
L'accueil des clients et leur installation
La Prise de Commande
La Mise en place de la salle
L'entretien de la salle Vous ne travaillez pas le samedi midi, le dimanche soir et le lundi toute la journée Horaires en coupure: 10H-14H30 18H30-23H00

Poste à temps partiel (17h30 par semaine)
les horaires seront à définir avec le/la candidat(e) L'assistant(e) achats et approvisionnements assure le suivi des commandes passées auprès des fournisseurs, de la passation de commande à la facturation des produits, pour un portefeuille de fournisseurs défini, en collaboration avec les autres services de l'entreprise (transport, commercial, logistique, comptabilité, qualité). Sous la responsabilité de la Responsable du service et en collaboration avec les assistantes du service, il/elle assure les missions suivantes :
Analyser les stocks, identifier les besoins en matériaux, rectifier les écarts
Codifier, saisir, corriger si besoin, les commandes auprès des fournisseurs, en tenant compte des spécificités des produits
Veiller à la bonne application de nos conditions d'achat et au respect des délais de livraison (informer le service commercial des éventuels reports)
Transmettre les demandes d'affrètement auprès des transporteurs (par mail ou via logiciel)
Éditer les bons de commande
Suivre la réception des confirmations de commande et vérifier la bonne réception et conformité des marchandises
Organiser les retours usine et suivre les demandes de SAV
Faire chiffrer auprès des fournisseurs les demandes spécifiques et définir le prix de vente
Analyser les statistiques de vente et adapter les minimums de stock en fonction
Analyser les mouvements de stock et rectifier les écarts
Contribuer au bon fonctionnement général de l'entreprise en participant ponctuellement et en cas de besoin à d'autres missions internes ou externes au service, en cohérence avec ses compétences et connaissances et ses missions habituelles. Vous avez un bon relationnel et êtes à l'aise avec les outils informatiques, envoyez-nous votre candidature et nous vous formerons à notre logiciel interne cdd de remplacement

Session de recrutement qui aura lieu le 18 novembre 2025 sur Lyon. Vous recevrez une convocation pour rencontrer les recruteurs de Disneyland Paris à Lyon si votre profil est retenu par leur équipe. En 2026, l'ouverture de Disney Adventure World viendra enrichir notre offre. Ce projet s'inscrit parfaitement dans la dynamique de croissance que nous cultivons depuis plusieurs années : Plus de 7400 représentations par an ! Nos spectacles éblouissent petits et grands : d l'intensité rythmée du Roi Lion et les Rythmes de la Terre, à la poésie de Disney Tales of Magic, sans oublier l'énergie lumineuse de la Disney Stars of Parade. Vous rêvez de faire partie d'un univers où chaque jour est un spectacle ? Rejoignez l'aventure, le spectacle commence avec vous ! Votre environnement : Métier indispensable au spectacle, l'Habilleur(se) est un(e) acteur(rice) majeur(e) dans toutes les représentations artistiques. Nos performances live attirent toute l'année des millions de visiteurs provenant du monde entier. Soyez au cœur des émotions et de la magie de nos spectacles ouverts toute l'année, mais contribuez aussi à nos saisons d'été, de Noël et d'Halloween ! A Disneyland Paris, la magie ne s'arrête jamais ! Nous sommes ouverts tous les jours de l'année, vous serez amené(e) à travailler les jours de la semaine, les week-ends et les jours fériés avec des horaires variables selon votre planning. Vous allez travailler non seulement avec une centaine d'Habilleur(se) mais aussi collaborer avec tous les autres métiers présents sur une scène/un spectacle que cesoit en extérieur ou en intérieur, pour acquérir plusieurs compétences via un panel de différents spectacles. Vos Missions :
Vous assurez l'approvisionnement, la préparation et la distribution des costumes. Vous aidez à l'habillage les personnages et les artistes dans le respect de la fiche technique.
Vous assurez le contrôle des standards des costumes avant leur sortie sur scène et veiller au respect de la conduite du spectacle établie.
Vous effectuez les retouches et les travaux de couture tout au long de la journée et en dernière minute si besoin.
Vous effectuez l'entretien des costumes et accessoires dans le respect des matières et avec les produits adaptés. Votre profil : Vous avez suivi une formation dans les métiers du costume et/ou vous êtes détenteur d'un DTMS option Habillage et/ou une première expérience en habillage dans les comédies musicales, les théâtres, les tournages, les défilés, les festivals ... Vous avez le souci du détail, vous êtes en capacité d'identifier et d'effectuer les éventuelles réparations sur nos costumes nécessitant une maîtrise de la couture. L'habillage de 150 artistes en un temps record ne vous fait pas peur. Votre priorité est de travailler dans le respect des procédures opérationnelles et des règles de sécurité. Vous êtes une personne rigoureuse, à l'écoute, autonome et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes flexible pour travailler sur des plages horaires variées (horaires de nuit possibles pour des répétitions ou évènements spéciaux), y compris les week-ends, vacances et jours fériés. Niveau de la langue française requis : B2. L'anglais est un plus. Ce poste est soumis aux actions répétitives et au port de charges. Permis VL de plus de 2 ans est un plus pour vos déplacements en coulisses (ou «backstage ») qui s'étendent sur plus de 50 hectares ! Informations pratiques :
Ce poste est un contrat en CDI/CDD (dates)/CDD (Régime de l'intermittence) au statut non cadre.
Ce poste est basé à Marne-La-Vallée La différence Disneyland Paris ?
Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique
Un environnement où les valeurs d'inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;
Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;
De nombreuses possibilités de carrière (promotion

L'Association CPRH recrute pour son Foyer d'hébergement à Dampmart un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les résidents, retranscrit quotidiennement et effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, des fiches de suivi de chaque personne accueilli

L'Association CPRH recrute pour son FAM à Pomponne un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les jeunes, retranscrit quotidiennement les séances de travail, effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, complète et se réfère au cahier de liaison des écrits professionnels, des fiches de suivi de chaque personne accueilli

Crousty Crispy recrute des employés polyvalents (H/F) Envie de rejoindre une enseigne à taille humaine, en plein développement, avec une équipe jeune, dynamique et passionnée ? Crousty Crispy recherche ses futur(e)s Employé(e)s Polyvalent(e)s pour renforcer ses équipes en salle et en cuisine ! Via le dispositif de la POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle). Durée de formation : 6 semaines A l'issue de cette formation vous intégrerez les équipes Crousty crispy en CDI (après validation des acquis de la formation). Vos missions :
Accueillir les clients avec le sourire
Prendre les commandes, encaisser et assurer le service
Participer à la préparation des plats en cuisine (chaud et froid)
Réassortir les produits et veiller à la bonne tenue du point de vente
Entretenir les espaces de travail et la salle Votre profil :
Vous êtes polyvalent(e) et curieux(se) d'apprendre
Vous avez un excellent relationnel client
Vous êtes souriant(e), réactif(ve) et organisé(e)
Vous aimez le travail en équipe et les environnements dynamiques
Vous êtes à la recherche d'un poste stable avec des perspectives
Débutants acceptés
Vous êtes inscrit(e) à France Travail
Vous êtes passionné par la restauration Ce que Crousty Crispy vous offre :
Une ambiance conviviale et bienveillante
Une formation complète à nos méthodes et à notre concept
De vraies opportunités d'évolution . Une formation de 6 semaines enrichissante puis un CDI à la clef

MILAN LE 11 JANVIER 2026(Italie) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; Vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDD au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnage & Parade
11/01/2026-MILANO(Italie) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h00 et 09h30 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». DIMANCHE 11 JANVIER 2026
9H00 AREA DANCE VIA GIOVANNI BATTISTA CASSINIS 33 20139 MILANO / ITALIE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris.

MILAN LE 11 JANVIER 2026 (Italie) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers © Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; Vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDI au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnage & Parade
11/01/2026-MILANO(Italie) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h00 et 09h30 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». DIMANCHE 11 JANVIER 2026
9H00 AREA DANCE VIA GIOVANNI BATTISTA CASSINIS 33 20139 MILANO / ITALIE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris.

recherche mécanicien H/F temps plein Du lundi au vendredi salaire: a partir de 1600 euros recherche personne acidue, expérimenté sur kit distribution, embrayage

Nous recherchons un CARROSSIER TOLIER (H/F) pour rejoindre notre équipe. TOUTES MARQUES ET VOITURES SANS PERMIS. Horaires indicatifs : 9h-12H30 ET 13h30 A 17h du lundi au vendredi

L'atelier de S.A.V de FERRIERES EN BRIE (77) est l'un des 4 points S.A.V de la région parisienne, qui réalise les diagnostics et procède aux dépannages et réparations de matériels hydrauliques de levage type : grues auxiliaires, bras de levage, poly bennes, nacelles. Au sein de l'atelier de S.A.V (poste sédentaire) , vous assurerez l'entretien, les dépannages et les réparations de matériels de levage de type : grues auxiliaires de manutention, bras de levage, bennes et poly-bennes, hayons, nacelles, etc
Sous la supervision du responsable d'atelier vous procéderez aux recherches de pannes et diagnostics électriques, hydrauliques, mécaniques, pneumatiques des matériels
Puis, en suivant l'ordre de réparation établi par le responsable, vous procéderez au démontage des sous-ensembles hydrauliques (vérins, distributeurs ) ou électriques (faisceaux, contacteurs )
Vous réaliserez les réparations et changements de pièces nécessaires
Vous remonterez les ensembles et les circuits à partir des plans du constructeur
Puis vous réaliserez les tests et essais finaux avec le responsable, avant remise du véhicule au client Pour parfaire votre mission, monter en compétences et vous perfectionner sur la connaissance technique des matériels, vous bénéficierez des formations techniques du constructeur PALFINGER et vous vous appuierez sur l'expertise de son pôle technique. Compétences principales requises : Electricité et hydraulique : lecture et compréhension des schémas Mécanique générale Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation technique en électromécanique, mécanique d'engins TP ou matériels agricoles, maintenance des véhicules ou des matériels. Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire, en S.A.V ou maintenance. Les années d'apprentissage sont prises en compte, votre expérience acquise précédemment devra notamment vous permettre d'être autonome rapidement. 39h par semaine du lundi au vendredi. Pas de déplacement (excepté pour les formations), pas d'astreinte.

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

AES INTERIM, travail temporaire et agence de recrutement dans le domaine du BTP, recrute pour un de ses clients un MENUISIER POSEUR BOIS H/F sur NOISIEL
77 Le Poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Menuisier Poseur Bois confirmé(e) pour renforcer notre équipe : Vos missions principales : Poser tous types de menuiseries intérieures et extérieures (bois, PVC, aluminium) Assurer la mise en jeu, les ajustements, l'étanchéité et la finition des ouvrages (portes, fenêtres, volets, placards.) Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques Travailler avec précision et souci du détail. Travailler dans le respect des normes de sécurité. Collaborer efficacement avec l'équipe de pose. Effectuer les travaux de montage et d'assemblage si besoin. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Utilisation des outils électroportatifs et manuels. Lecture de plans techniques. Profil recherché Expérience : 10 ans minimum obligatoire en pose de menuiserie bois Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers). Ce que nous offrons Intégrer une entreprise artisanale à taille humaine (6 à 9 salariés) Travailler sur des projets sur mesure et variés Autonomie et valorisation du savoir-faire Le Profil Recherché Expérience exigée : 10 ans minimum en pose de menuiseries bois. Bonne connaissance des matériaux (bois massif, bois de placage, PVC, aluminium.) La fabrication en atelier est un plus, mais non obligatoire. Etre manuel et être dans la capacité à porter des charges lourdes Qualités personnelles attendues Rigueur et précision Autonomie Esprit d'équipe Sens de l'organisation Rémunération Salaire : Selon expérience Ce que l'entreprise offre : Mutuelle d'entreprise Durée de la mission Poste en CDI Horaires Travail en journée Durée hebdomadaire : 38h50
Travail en journée

Profil Diplôme éducateur spécialisé exigé, Permis B obligatoire Sur Quincy-Voisins (77) Rémunération selon convention collective 66, congés trimestriels Ségur Pour une structure accueillant des enfants de 5 à 11 ans Missions L'éducateur est en charge d'organiser, d'animer et de gérer les actions socio-éducatives avec l'équipe éducative, l'usager, sa famille et les partenaires sous la responsabilité directe du chef de service éducatif. Il assure des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers La co-construction d'une intervention adaptée aux attentes et/ou aux besoins des personnes Il intervient dans de l'ensemble des projets personnalisés des jeunes. Il est garant de leur élaboration, de leur mise en oeuvre, de leur suivi et de leur évaluation. Il mobilise et entretient les liens partenariaux avec les acteurs locaux, dans une dynamique de réseau Qualités requises
Aisance rédactionnelle
Bonne maitrise de Word et Excel
La Connaissance du champ de la protection de l'enfance serait un plus

ADSEA77
Le Mardanson recherche : 1 Educateur Spécialisé (H/F) CDI à temps plein à pourvoir immédiatement Salaire selon CCN66 + Prime SEGUR + Prime AMADIS Horaires modulables d'internat + week-end Pour une structure d'internat mixte accueillant 7 adolescents âgés de 12 à 18 ans pouvant présenter :
Des troubles du comportement et/ou des troubles psychologiques.
Des troubles de la socialisation
Un handicap psychique associé ou non à des troubles du comportement.
De nombreux passages à l'acte. Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Expérience 3 ans minimum requise dans le champ de la protection de l'enfance Solide expérience auprès d'un public présentant des difficultés multiples à l'adolescence Permis B obligatoire Missions : Animer et gérer la vie quotidienne (lever, repas, coucher, mises en place d'activité) Référence éducative et suivi des projets personnalisés Prise en charge collective et individualisée Développer une écoute attentive et une relation de confiance avec l'adolescent et le groupe Observer et adapter son intervention socio-éducative au besoin du jeune et de sa famille Accompagner un projet individuel en lien avec la famille et les partenaires du territoire Respect des obligations relatives à l'hygiène en collectivité Qualités requises : Goût du travail en équipe Repérage et développement des qualités, compétences et appétences des jeunes Créativité, innovation, recherche permanente et approfondie de réponses fines Rigueur et autonomie Discrétion et confidentialité Bon relationnel, dynamique, et adaptabilité Bonne maîtrise de l'écrit professionnel (rapports.)

AUDITION PARADE
NANTES 23 JANVIER 2026 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts en contrats CDD au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnages & Parade
23/01/2026
NANTES (France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 18h00 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». VENDREDI 23 JANVIER 2026 9H30 LE STUDIO DE LA DANSE 15 RUE DES MARSAUDERIES 44200 NANTES Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris. Instructions à suivre :
Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets.
Le port du masque est recommandé pendant la journée d'audition. Merci de respecter le choix de chacun.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis dans les locaux, ils devront vous attendre à l'extérieur.

AUDITION PARADE
NANTES 23 JANVIER 2026 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts en contrats CDI au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnages & Parade
23/01/2026
NANTES (France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 18h00 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». VENDREDI 23 JANVIER 2026 9H30 LE STUDIO DE LA DANSE 15 RUE DES MARSAUDERIES 44200 NANTES Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris. Instructions à suivre :
Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets.
Le port du masque est recommandé pendant la journée d'audition. Merci de respecter le choix de chacun.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis dans les locaux, ils devront vous attendre à l'extérieur.

CDD 6 mois renouvelable: Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous :
Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable).
Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi.
Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises.
Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi.
Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur.
Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois.
Assurez la promotion des profils que vous accompagnez.
Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique
Expert(e) de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement.
Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local.
Maestro de l'animation de groupe y compris à distance.
Expert(e) dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel.
Enthousiaste et volontaire.
Maîtrise de l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail.
Autonome mais apprécie le travail en équipe.
Combattif(ve) et force de proposition, vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise
Temps de travail : 36H30 / semaine (horaires élargis
11h30 à 20h une fois par semaine).
Prime vacances.
RTT.
Mutuelle et prévoyance.
Tickets restaurant.
Transport : 75% pris en charge.
3 jours de missions associatives/an.
Plan d'épargne retraite.
Accords télétravail.
Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie
Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers et à la prestation, à la lutte contre la fraude, les RGPD et sensibilisation au handicap).
Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat).
Une méthodologie qui a fait ses preuves.
Des outils performants.
Une équipe accueillante et solidaire. Les étapes pour faire partie de notre équipe
Premier contact (10 min).
Échange RH (45 min en visio).
Rencontre terrain (1h en présentiel). Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions
Experts en transformation professionnelle

Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un(e) Commercial(e) sédentaire sur notre agence de LAGNY SUR MARNE (77). Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'agence et l'Attachée technico commerciale itinérant, et jouerez un rôle clé de soutien aux équipes commerciales itinérantes. Vos mission seront variées et incluront : Accueillir, orienter et conseiller les clients, en face à face ou par téléphone, en leur proposant des solutions adaptées en fonction de leurs besoins, Réaliser et assurer la gestion des devis clients et les relances, Traiter les commandes clients et les acomptes, Travailler en binôme avec la force commerciale terrain, Réaliser de la prospection téléphonique, Animer et faire vivre le CRM, Assurer la relation courante avec les fournisseurs tout en étant proactif par rapport aux nouveautés et aux produits existants. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Idéalement, vous êtes Issu(e) d'une formation dans le commerce et/ou technique et vous capitaliser une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous possédez naturellement les qualités liées à la fonction de technico-commercial sédentaire : sens du service client, posture de représentant de l'image et des valeurs de l'entreprise., utilisation des outils digitaux mis à votre disposition. Étant convaincus que le savoir-être est aussi important que le savoir-faire, vous êtes une personne organisée et polyvalente, réactive et avec le sens du collectif. INFORMATIONS CONTRACTUELLES / AVANTAGES : Nous vous proposons un poste en CDI temps plein, à pourvoir au plus tôt.
Organisation du travail : 39h du lundi au vendredi
Lieu du poste : Lagny sur Marne
Rémunération fixe + primes individuelles : à partir de 30 000€ brut annuel selon votre expérience Une réelle politique de partage :
Accords d'intéressement et participation
Plan d'Épargne Groupe : intégrer le Groupe Samse c'est faire partie d'une entreprise où 75% des collaborateurs sont actionnaires
Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) Et au-délà, vous aurez la possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, géographiques ou fonctionnelles, au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité. Un intérêt pour cette annonce ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble ! Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité des chances, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes. DEROULEMENT DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1.Entretien téléphonique 2.Entretien manager/direction Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute Pour en savoir plus sur notre enseigne, n'hésitez pas à regarder notre vidéo de présentation : Assainissement, adduction d'eau, MCA
CHRISTAUD

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) et Support Applicatif Hospitalier dont la mission principale sera d'assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) et le support des applications dont il/elle aura la responsabilité. Missions principales
Assurer le suivi, la disponibilité et la performance des applications métiers.
Fournir un support applicatif aux utilisateurs, analyser et résoudre les incidents.
Escalader les anomalies auprès des éditeurs ou des équipes techniques si nécessaire.
Coordonner les actions de maintenance corrective et évolutive.
Être l'interlocuteur privilégié des utilisateurs et des éditeurs de logiciels.
Rédiger et maintenir la documentation applicative.
Piloter ponctuellement des projets d'intégration, de migration ou de déploiement applicatif. Environnement applicatif Vous aurez à intervenir sur plusieurs familles d'applications :
Administratif : AGIRH, PASTEL, MAG2 ou CORA
Médico-technique : COPILOTE, PHARMA, CHIMIO, XPLORE, HEXALIS, etc. Profil recherché
Première expérience réussie en gestion applicative, support utilisateurs
Connaissance des environnements métiers administratifs et/ou médico-techniques (idéalement dans le secteur hospitalier).
Sens du service, bonnes capacités de communication et pédagogie auprès des utilisateurs.
Rigueur, autonomie et esprit d'analyse.
Capacité à travailler en transversal avec différents interlocuteurs (DSI, éditeurs, métiers). Ce que nous offrons
Un poste polyvalent, mêlant support utilisateur, exploitation applicative et pilotage de projets.
Un environnement stimulant dans le secteur de la santé.
Des possibilités de montée en compétences sur un périmètre applicatif large et stratégique

GSF CONCORDE recherche un chef d'équipe (H/F) pour un de ses sites basé à Marne la Vallée Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurez l'encadrement opérationnel et le suivi de votre équipe de nuit chez notre site client basé à Marne La Vallée afin de garantir la qualité des prestations de propreté et le respect des engagements contractuels. Vos missions seront les suivantes :
Communiquer les instructions en amont relatives à la prestation aux agents de service.
Envoyer des comptes-rendus à chaque fin de prestation spéciale à son Responsable d'exploitation.
Assurer le relais de communication entre l'équipe, le client et le responsable d'exploitation.
Respecter le cahier des charges et planning.
S'assurer de la satisfaction des clients et répondre à leur besoin.
Encadrer, animer et motiver une équipe d'agents de propreté de nuit.
Organiser et planifier les tâches en fonction des zones et des priorités.
Garantir le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
Contrôler la bonne exécution des prestations (rondes, contrôles qualité).
Anticiper les apprivoisement en produits et matériels.
Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.
Réagir efficacement en cas d'imprévu ou d'urgence. POSTE DE NUIT Du lundi au vendredi de 00h-07h du matin 15.10 euros brut/heure hors majoration de nuit CACES NACELLE serait un plus Démarrage au 1er Octobre

Vous souhaitez évoluer dans le domaine du chauffage collectif en intégrant une équipe dynamique ? Notre client recrute un Technicien Chauffagiste Itinérant (H/F/D) pour intervenir sur des chaufferies collectives situées principalement dans les départements du 93, Paris 19e et 20e et une autre zone à Paris 5, 6, 11, 12, 13 et 14. Le poste En tant que technicien chauffagiste itinérant, vous serez en charge de la maintenance et du bon fonctionnement des installations de chauffage collectif ainsi que des interventions techniques variées en itinérance sur votre secteur. Les missions attendues du poste :
Assurer la maintenance préventive et corrective des chaufferies collectives
Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires sur les équipements de chauffage (chaudières gaz, fuel, CPCU, etc.)
Intervenir sur les sous-stations et infrastructures associées
Effectuer les mises en service des équipements
Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi technique avec le client Profil recherché : Expérience demandée : Expérience réussie dans le domaine de l'installation et de la maintenance des chaufferies collectives ou chauffage. Compétences attendues pour le poste :
Formation technique en chauffage, énergie ou maintenance
Connaissance des systèmes de chauffage collectif et des chaufferies (gaz, fuel, CPCU)
Maîtrise des diagnostics de pannes et intervention de dépannage
Capacité à travailler en itinérance sur un secteur défini (93, 19e et 20e)
Bonne gestion des priorités et des urgences
Rigueur, réactivité et esprit d'analyse
Sens du service client et bonne communication
Autonomie dans l'organisation du travail Les avantages :
Missions variées sur un périmètre géographique réduit
Contact direct avec la clientèle et valorisation de vos compétences techniques
Possibilité de formation continue selon l'évolution des besoins techniques GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous souhaitez rejoindre un environnement technique stimulant, structuré autour de la performance et du service, cette opportunité est faite pour vous. Postulez dès maintenant pour intégrer une équipe reconnue.

PYRAMID CONSTRUCTION est une entreprise du Groupe PYRAMID, spécialisée dans la construction, la rénovation et le gros œuvre. Nous plaçons la qualité, la rigueur technique et la fiabilité au cœur de chacun de nos projets. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien bâtiment motivé et sérieux pour rejoindre notre équipe sur Bussy-Saint-Georges et ses alentours. Vos missions
Sous la direction du fondateur, vous serez chargé(e) de :
Assurer le suivi technique des travaux sur chantier
Participer à la préparation et à l'organisation des chantiers (matériaux, équipes, sous-traitants)
Contrôler la qualité d'exécution et le respect des délais
Lire et interpréter les plans d'exécution
Réaliser les comptes rendus de chantier et assurer le lien avec la direction Profil recherché Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le bâtiment Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement Vous avez une bonne connaissance du terrain et un sens des responsabilités développé.

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Notre client conçoit et réalise des lignes d'assemblage ainsi que des solutions de convoyage innovantes, principalement pour l'industrie automobile. La société conçoit des équipements et systèmes complets de manutention et de convoyage de charges lourdes à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de son développement stratégique vers les marchés de la mobilité électrique, la société recherche un technicien de mise en service pour renforcer ses équipes. Le poste : Rattaché au Responsable Mise en Service (au sein d'une équipe de 3 personnes), vous aurez pour rôle de préparer et piloter la mise en service de nos installations, en France et à l'international. Vos missions seront les suivantes :
Préparer et planifier les phases de mise en service (planning, documentation, procédures).
Coordonner et piloter les sous-traitants (électrotechnicien et automaticien) sur site lors des installations.
Réaliser le précommissioning et commissioning des équipements.
Ajuster et valider les logiques de contrôle, mettre à jour la documentation technique.
Former les équipes locales et accompagner la transition vers la production. Vous avez des déplacements en France et à l'international à hauteur de 90%. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Une société à taille humaine adossée à un groupe international.
Une équipe dynamique, experte et impliquée dans la transformation de l'industrie automobile vers l'électromobilité.
Intégrer un groupe international offrant de réelles perspectives de carrière et mobilité
Bénéficier d'un environnement stimulant mêlant innovation et expertise technique Le profil recherché :
Vous avez au minimum un Bac +2 en électrotechnique, automatisme, mécatronique ou équivalent.
Vous avez une expérience de 5 ans en mise en service d'équipements industrielle automatisé
Maîtrise de l'anglais (oral et écrit) Compléments :
Lieu : Bussy-Saint-Georges (77)
Contrat : CDI
Salaire : 50k
65k€ (selon expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée ! Nous sommes à la recherche de personnalités passionnées pour enrichir une équipe pleine de vie ! Si vous avez envie de partager votre bonne humeur dans un cadre où le raffinement côtoie la convivialité, alors vous êtes au bon endroit. Pourquoi nous rejoindre ? Au Paxton, chaque jour est une nouvelle opportunité. Nous cultivons un environnement où le sérieux rime avec plaisir. Intégrez une équipe qui valorise votre imagination, écoute vos idées, et célèbre la diversité. Votre rôle : Employé polyvalent Bars Vous serez responsable de proposer un service boissons irréprochable tout en assurant une ambiance chaleureuse pour nos clients. Vos missions principales :
Accueillir et servir selon les standards Paxton
Réaliser des boissons variées avec précision
Assurer la propreté et l'organisation du bar
Gérer les stocks et les commandes
Offrir un service client personnalisé
Participer à la création de cocktails et animations Profil recherché :
Expérience en bar, idéalement en hôtellerie
Maîtrise des techniques de mixologie
Bonne gestion du stress et des périodes d'affluence
Sens du relationnel et présentation soignée
Esprit d'équipe et communication fluide
Respect des normes d'hygiène
Disponibilité les week-ends et jours fériés Envie de nous rejoindre ? Apportez votre énergie et votre créativité à notre aventure ! Postulez dès maintenant et vivez une expérience professionnelle unique au Paxton Paris Marne La Vallée. Ensemble, faisons rayonner l'hospitalité !

Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée ! Nous recherchons des talents exceptionnels pour compléter une équipe pétillante ! Si vous êtes prêt à injecter votre énergie positive dans un lieu où le luxe rencontre le fun, alors préparez-vous à faire partie de notre famille unique. Pourquoi Nous Choisir ? Au Paxton, chaque journée est une aventure. Nous croyons en l'équilibre entre professionnalisme et plaisir. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre créativité est célébrée, vos idées sont valorisées, et où chaque membre contribue à notre ambiance cosmopolite. Votre incroyable talent & nous : En tant que hôte(sse) bowling vous accueillez et accompagnez les clients tout au long de leur expérience au bowling et dans les espaces loisirs associés (billards, arcades etc.). Vous gérez les réservations, assurez la bonne utilisation du matériel, veillez au respect des règles de sécurité et contribuez à une ambiance conviviale et qualitative. Responsabilités principales : Accueil & Service Client : Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. Gérer les réservations, prises en charge et placements sur les pistes. Expliquer les règles de fonctionnement du bowling et le maniement du matériel. Répondre aux demandes et assurer la satisfaction et la fidélisation des clients. Supervision & Sécurité : Contrôler la bonne utilisation du matériel et des installations. Veiller au respect des règles de sécurité dans l'espace bowling. Signaler et gérer les incidents techniques ou comportements inadaptés. Logistique & Entretien : Préparer et maintenir les pistes, chaussures et matériel en bon état. Contribuer à la propreté et à l'ordre général de l'espace bowling. Aider à la coordination avec le bar/arcade en cas de besoins clients. Gestion Opérationnelle : Participer à la facturation, encaissements et suivi des consommations. Assurer un suivi rigoureux des réservations (sur place, téléphoniques, digitales). Remonter à la hiérarchie les besoins matériels ou dysfonctionnements. Qualités & Compétences indispensables : Première expérience en accueil, animation ou hôtellerie/loisirs appréciée. Bon relationnel, sourire et aisance dans l'interaction avec tout public. Capacité à gérer plusieurs clients ou groupes en même temps. Sens des responsabilités et vigilance en matière de sécurité. Bonne présentation et dynamisme. Esprit d'équipe et entraide avec les autres services (bar, arcade, housekeeping). Ponctualité, fiabilité et adaptabilité (soirées, week-ends). Comment Rejoindre l'Aventure : Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une aventure professionnelle exceptionnelle au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous, et ensemble, écrivons les pages les plus mémorables de l'hospitalité !

Bienvenue au Paxton Paris Marne-la-Vallée ! Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Spa Praticien(ne) pour rejoindre une équipe dynamique et enthousiaste ! Si vous souhaitez apporter votre énergie positive dans un lieu où le luxe rencontre la joie de vivre, alors préparez vous à intégrer notre famille unique. Pourquoi choisir Paxton ? Au Paxton, chaque journée est une nouvelle aventure. Nous croyons fermement à une alliance entre exigence professionnelle et plaisir de travailler ensemble. Intégrez une équipe où la créativité est encouragée, vos propositions sont écoutées, et où chaque individu joue un rôle essentiel dans la création d'une atmosphère cosmopolite et harmonieuse. Votre talent exceptionnel & nous : En tant que Spa Praticien(ne), vous aurez l'opportunité de réaliser des soins et traitements spa d'exception, en collaboration avec la prestigieuse marque Cinq Mondes, réputée pour ses soins de qualité. Vous contribuerez au bien-être et à la relaxation de nos clients, en offrant des soins sur-mesure et en garantissant une expérience inoubliable, tout en maintenant les standards élevés et les protocoles de qualité qui caractérisent notre spa. Responsabilités Principales : Fourniture de Soins Spa : Effectuer une gamme de soins spa tels que des massages, des soins du visage, des enveloppements corporels, des gommages etc. en respectant les protocoles de la marque. Personnaliser les traitements en fonction des besoins individuels des clients et de leurs préférences. Service Client : Accueillir les clients, évaluer leurs besoins et les conseiller sur les soins et les produits adaptés à leurs besoins. Garantir une expérience client exceptionnelle en répondant à leurs questions, en leur fournissant des informations et en leur offrant un service de qualité. Respect des Normes et des Procédures : Suivre les protocoles et les normes de qualité du spa pour garantir des soins uniformes et sécurisés. Maintenir un environnement propre et ordonné dans les espaces de soins et les zones communes du spa. Ventes et Conseils : Promouvoir les produits et les services supplémentaires du spa aux clients en leur offrant des conseils personnalisés. Contribuer aux ventes en recommandant des produits adaptés aux besoins des clients. Divers : Soucieux d'améliorer constamment l'efficacité et l'organisation, apporte, après accord de sa hiérarchie, selon l'importance des changements, toute modification qu'il/elle jugera utile dans l'organisation ou les méthodes de travail, après s'être assuré(e) de la conformité des nouvelles règles avec les procédures en vigueur. Fait respecter un niveau du sens moral et adopte toujours un comportement positif envers le travail. Informe sa hiérarchie de tout incident ou problème survenu dans le déroulement de son travail, en particulier ceux qu'elle n'aura pas été en mesure de résoudre ou dont l'importance le justifie, qu'il s'agisse de problèmes relatifs au travail ou au personnel. Effectue toute autre tache ponctuelle ou régulière à la demande de sa hiérarchie. Respecte les règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que le Règlement Intérieur. Exigences : Disposer d'une certification ou un diplôme en esthétique, en massage ou dans un domaine connexe. Excellentes compétences en communication et en service client. Capacité à travailler de manière autonome et flexible, avec une attention particulière aux détails.

Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée ! Nous recherchons des talents exceptionnels pour compléter une équipe pétillante ! Si vous êtes prêt à injecter votre énergie positive dans un lieu où le luxe rencontre le fun, alors préparez-vous à faire partie de notre famille unique. Pourquoi Nous Choisir ? Au Paxton, chaque journée est une aventure. Nous croyons en l'équilibre entre professionnalisme et plaisir. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre créativité est célébrée, vos idées sont valorisées, et où chaque membre contribue à notre ambiance cosmopolite Votre incroyable talent & nous : Le poste de Superviseur Événementiel (Séminaires) est une opportunité clé pour découvrir tout le fonctionnement d'un hôtel. Sous la responsabilité directe de la Directrice commerciale, il/elle sera responsable de l'accueil des clients et du suivi méticuleux de l'organisation des séminaires dans notre hôtel, assurant ainsi la satisfaction des clients et la réussite des événements. Responsabilités : Encadrement de l'équipe : Supervision de l'équipe de coordination, répartition des missions et suivi quotidien. Amélioration continue : Collaboration avec la Responsable Conférences et Événements pour améliorer les processus internes et garantir la qualité de service. Réunions hebdomadaires : Participation aux réunions hebdomadaires pour la revue des événements passés et à venir, suivi des aspects RH et identification des points d'amélioration. Prise de décisions opérationnelles : Prise de décisions en autonomie dans le respect des procédures et des objectifs de qualité. Prise en charge des dossiers : Organisation des séminaires un mois avant l'événement, choix des menus et suivi des acomptes et facturation. Communication avec les clients : Assurer une communication fluide et proactive en amont des séminaires, répondre aux demandes de dernière minute et fournir des informations détaillées. Planification des réunions : Organisation et planification des réunions de préparation avec le client. Coordination logistique : Suivi du planning de l'événement, coordination des étapes logistiques et élaboration de la fiche fonction pour communication aux équipes. Suivi des paiements et facturation : Suivi des acomptes et des paiements avec le service comptabilité, mise à jour du devis en fonction des changements clients. Réunions de pilotage : Mise en place des réunions de pilotage inter-service hebdomadaires. Gestion des demandes de dernière minute : Création du devis, paiement, et organisation avec les services de l'hôtel la semaine précédant l'événement. Supervision sur place : Supervision de la mise en place des salles de réunion, accueil des clients et coordination des pauses café, déjeuners et dîners. Suivi post-évènement : Recueil des commentaires des clients, identification des domaines d'amélioration, finalisation du processus de facturation et veille concurrentielle Qualifications Requises : Expérience similaire dans un établissement hôtelier (minimum 2 ans) Première expérience managériale Excellent relationnel client et bonne communication inter-équipe. Capacité à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique. Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents départements. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion d'événements. Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Orientation résultats La maitrise d'opéra et le logiciel Back you serait un plus Conditions de Travail : Type de Contrat : CDI 39h Horaires : Flexible y compris les weekends et les soirées selon les besoins des séminaires Comment Rejoindre l'Aventure : Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une aventure professionnelle exceptionnelle au Paxton Paris Marne La Vallée.

Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée ! Nous recherchons des talents exceptionnels pour compléter une équipe pétillante ! Si vous êtes prêt à injecter votre énergie positive dans un lieu où le luxe rencontre le fun, alors préparez-vous à faire partie de notre famille unique. Pourquoi Nous Choisir ? Au Paxton, chaque journée est une aventure. Nous croyons en l'équilibre entre professionnalisme et plaisir. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre créativité est célébrée, vos idées sont valorisées, et où chaque membre contribue à notre ambiance cosmopolite. Votre incroyable talent & nous : Le poste de Coordinateur Événementiel (Séminaires) est une opportunité clé pour découvrir tout le fonctionnement d'un hôtel. Sous la responsabilité directe de la Directrice commerciale, il/elle sera responsable de l'accueil des clients et du suivi méticuleux de l'organisation des séminaires dans notre hôtel, assurant ainsi la satisfaction des clients et la réussite des événements. Responsabilités : Prise en charge des dossiers : Organisation des séminaires un mois avant l'événement, choix des menus et suivi des acomptes et facturation. Communication avec les clients : Assurer une communication fluide et proactive en amont des séminaires, répondre aux demandes de dernière minute et fournir des informations détaillées. Coordination des besoins des clients : Coordonner efficacement les besoins des clients avec les différents départements de l'hôtel pour garantir la réussite des séminaires. Gestion des demandes de dernière minute : Création du devis, paiement, et organisation avec les services de l'hôtel la semaine précédant l'événement. Supervision sur place : Supervision de la mise en place des salles de réunion selon les exigences des clients, accueil des clients et fourniture des informations nécessaires. Coordination des repas : Coordination des pauses café, déjeuners et dîners pour les participants aux séminaires. Disponibilité pendant les séminaires : Répondre aux demandes de dernière minute des clients et résoudre tout problème rapidement et efficacement. Suivi post-évènement : Recueil des commentaires des clients et identification des domaines d'amélioration pour les futurs séminaires. Fidélisation des clients : Participer à la fidélisation des clients en établissant un lien solide. Participation à la stratégie commerciale : Développer les ventes additionnelles en amont, contribuer à la promotion des autres services de l'hôtel pendant l'évènement, et analyser les tendances du marché. Qualifications Requises : Première expérience en hôtellerie requise (idéalement en évènementiel) Excellent relationnel client et bonne communication inter-équipe. Capacité à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique. Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents départements. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion d'événements. Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Orientation résultats La maitrise d'opéra et le logiciel Back you serait un plus Conditions de Travail : Type de Contrat : alternance Horaires : Flexible y compris les weekends et les soirées selon les besoins des séminaires. Comment Rejoindre l'Aventure : Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une aventure professionnelle exceptionnelle au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous, et ensemble, écrivons les pages les plus mémorables de l'hospitalité !

L'atelier beauté situé au sein du centre commercial Bay 2 recherche une styliste ongulaire pour renforcer son équipe pour les fêtes de fin d'année Forte d'une clientèle fidèle depuis 12ans, le BAR à Ongle évolue et recherche un renfort. Vous devrez être forte d'une expérience confirmée en tant que prothésiste ongulaire et pratiquer les prestations tels :
La manucure & Beauté des pieds
Pose de semi permanent ,chablon & capsules américaines . Être titulaire d'un CAP ou formation onglerie est un plus .

Dans un environnement technique et exigeant, le/la contrôleur(euse) tridimensionnel(le) est chargé(e) de garantir la qualité des pièces mécaniques complexes à travers des opérations de contrôle dimensionnel et tridimensionnel. Nous recherchons pour le compte de votre client, leader du secteur aéronautique, un contrôleur 3D dont les missions principales sont :
Réaliser le contrôle des pièces (matières premières, produits semi-finis et finis).
Programmer les machines à mesurer tridimensionnelles (type ZEISS, logiciel Calypso).
Rédiger et mettre à jour les rapports de contrôle.
Vérifier les prestations des sous-traitants.
Assurer le respect des gammes de fabrication.
Contrôler la conformité des dossiers de validation (FAI, DVI).
Garantir la conformité des produits après actions correctives/préventives.
Veiller au respect des normes et spécifications clients. Profil recherché :
Expérience significative (5 à 10 ans) dans le contrôle de pièces mécaniques, idéalement en aéronautique.
Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, capacité de concentration, esprit d'équipe. EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998. Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, ... Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Dans un environnement technique et exigeant, nous recherchons pour le compte de notre client un fraiseur pour réaliser les opérations d'usinage de pièces mécaniques sur centre d'usinage à commande numérique. Les missions sont les suivantes :
Régler les paramètres d'usinage selon les spécifications techniques.
Usiner les pièces sur centres d'usinage (DMU 50 EVO, MATSURA, YMC) équipés d'armoires FANUC ou avec programmation Heidenhain.
Réaliser les réglages pour les séries récurrentes (process figé).
Contrôler la production quotidienne en veillant au respect des délais et de la qualité.
Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements.
Maintenir la propreté de son poste de travail.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché :
Diplôme en usinage ou équivalent.
Expérience minimum de 5 ans en réglage.
Connaissance des systèmes Fanuc et/ou Heidenhain.
Qualités personnelles : adaptation rapide, rigueur, organisation, méthode, esprit d'équipe, envie d'apprendre. EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

CDD 6 mois renouvelable: vous souhaitez une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous :
Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable).
Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi.
Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises.
Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi.
Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur.
Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois.
Assurez la promotion des profils que vous accompagnez.
Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique
Expert(e) de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement.
Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local.
Maestro de l'animation de groupe y compris à distance.
Expert(e) dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel.
Enthousiaste et volontaire.
Maîtrise de l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail.
Autonome mais apprécie le travail en équipe.
Combattif(ve)et force de proposition, vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs.
Temps de travail : 36H30 / semaine (horaires élargis
11h30 à 20h une fois par semaine).
Prime vacances.
RTT.
Mutuelle et prévoyance.
Tickets restaurant.
Transport : 75% pris en charge.
3 jours de missions associatives/an.
Plan d'épargne retraite.
Accords télétravail.
Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie
Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers et à la prestation, à la lutte contre la fraude, les RGPD et sensibilisation au handicap).
Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat).
Une méthodologie qui a fait ses preuves.
Des outils performants.
Une équipe accueillante et solidaire. Les étapes pour faire partie de notre équipe
Premier contact (10 min).
Échange RH (45 min en visio).
Rencontre terrain (1h en présentiel). Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions
Experts en transformation professionnelle

Conseiller/ère en Insertion Professionnelle (CIP) Activ'Projet H/F
TORCY (77) CDD 6 mois renouvelable Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion et dans une dynamique de co-construction, vous : * Accompagnez un portefeuille de bénéficiaires dans leur retour à l'emploi * Réalisez, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagnez dans l'élaboration ou la confirmation de son projet professionnel * Animez des ateliers de dynamisation qui ont pour objectif de vous permettre de décrocher une période d'observation en entreprise afin de confirmer votre projet professionnel * Orientez le bénéficiaire vers des projets de formation en adéquation avec sa nouvelle orientation professionnelle * Assurez le suivi administratif de vos bénéficiaires (rédaction de synthèses de rendez-vous, saisie des informations dans les outils informatiques dédiés...) * Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique * Formation de niveau Bac+2 minimum * Expérience réussie de 3 ans dans le domaine de l'insertion ou de la transition professionnelle * Connaissance du bassin de l'emploi local et des différents dispositifs accessibles pour les bénéficiaires * Maestro de l'animation de groupe * Expert(e) dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel * Enthousiaste et volontaire Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise * Temps de travail : 36H30 / semaine * Rémunération : 30 245 brut annuel /12 mois * Prime vacances * RTT * Mutuelle et prévoyance * Tickets restaurant * Transport : 75% pris en charge * 3 jours de missions associatives/an * Plan d'épargne retraite * Accords de télétravail Votre intégration réussie * Une formation complète de deux semaines (observation, formation aux outils métiers et à la prestation puis shadowing) * Une méthodologie qui a fait ses preuves * Des outils performants * Un parrainage sur mesure * Une équipe accueillante et solidaire Les étapes pour faire partie de notre équipe * Premier contact (10 min) * Échange RH (45 min en visio) * Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !

Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Assistant(e) Manager. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées CAP vente/commerce obtenu (ou équivalent) + 10 mois d'expérience professionnelle en vente/commerce ou Niveau 1ère générale et technologique validé Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions :
Gérer un point de vente
Superviser une équipe
Assurer la responsabilité et l'organisation des rayons commerciaux d'un espace de vente
Mettre en place les actions commerciales pour le développement de son unité marchande
Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau BAC. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Adjoint Manager de Rayon Manager en Magasin Quelle poursuite d'étude possible ?
BTS Management Commercial Opérationnel (BAC+2)
Titre professionnel Manager d'Unité Marchande (Niveau BAC+2) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

VOUS SEREZ EN CHARGE DE L ENTRETIEN ET DE LA REPARATION DES ENGINS DE CHANTIER DU PARC MAIS AUSSI DU DEPANNAGE SUR CHANTIER

Rejoignez notre client, une entreprise spécialisée dans la logistique dédiée à la boulangerie et à la restauration. Acteur reconnu du secteur, il assure chaque jour l'approvisionnement de professionnels exigeants grâce à une organisation réactive et structurée. Nous recherchons des Caristes F/H Postes à pourvoir sur différents services :
Frais
Sec
Surgelé Vos missions :
Conduite de chariots élévateurs selon votre CACES
Réception, rangement et préparation des marchandises
Chargement/déchargement des palettes
Respect des règles de sécurité et des procédures internes ?? Profil recherché :
Titulaire d'un CACES 1, 3 ou 5 en cours de validité
Expérience en logistique appréciée (frais, sec ou surgelé)
Sérieux(se), dynamique et respectueux(se) des consignes de sécurité
Disponible rapidement Ce que nous vous proposons :
Missions en intérim avec possibilité de CDI
Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante
Travail dans un environnement structuré et stimulantVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

SCP 77 (NOISIEL) recherche un/une gestionnaire pour du recouvrement amiable et judiciaire Vos Missions :
relancer des débiteurs
ouverture de dossier
classement de documents
suivi portefeuille client Expérience similaire souhaitée CDI à pourvoir immédiatement

Nous recherchons un/une opérateur téléphonique pour du recouvrement amiable et judiciaire Vos principales missions :
relance téléphonique
suivi de gestion d'un portefeuille client POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

Au sein de la Division Sureté Prévention Secours et Santé (SP2S), le Pôle Sûreté est composé d'une équipe pluridisciplinaire de près de 250 personnes. La sécurité est pour nous une priorité. Jour et nuit, les collaborateurs de notre Division Sécurité-Prévention-Secours mettent tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes et permettent ainsi à chacun de profiter en toute tranquillité de son séjour en respectant nos Cinq Clés : Sécurité, Courtoisie, Inclusion, Spectacle et Efficacité. Sous la responsabilité du Manager vous serez responsable de veiller à la sécurité des biens et des personnes sur l'ensemble du site magique de Disneyland Paris ainsi que sur nos Hôtels. Vous serez chargé d'assurer un environnement sûr et accueillant pour nos visiteurs du monde entier, en mettant en pratique les 5 clés Disney : sûreté, efficacité, spectacle, courtoisie et inclusion. Vos Missions : A ce titre, vous aurez la responsabilité de garantir :
La gestion de la sécurité des biens et des personnes sur tout le site de Disneyland Paris.
L'application des procédures de sûreté avec professionnalisme et courtoisie.
L'intervention rapide et efficace en cas de besoin.
La surveillance des lieux et le signalement de toute anomalie.
L'interaction avec nos visiteurs dans un esprit d'accueil et de service. Le profil pour mener à bien cette mission :
Vous êtes titulaire au minimum du TFP. A.P.S., ou d'un diplôme dans la sécurité ;
Vous justifiez d'une première expérience d'un an minimum dans le domaine de la sûreté ;
Vous possédez une carte professionnelle en cours de validité ;
Vous êtes titulaire du permis B depuis 2 ans ;
Vous avez un niveau de Français C1 (courant) et vous avez idéalement des bases en Anglais (niveau basique A2) ou une autre langue ;
Vous êtes organisé(e), dynamique et vous êtes aussi bon(ne) communicant(e) ;
Vous avez la capacité de travailler en équipe dans un environnement dynamique et multiculturel.
Vous êtes flexible sur vos jours et horaires de travail La Différence Disney Des outils de travail confortables et performants, qui vous placent dans les meilleures conditions Un environnement de travail adapté : des postes ergonomiques qui font l'objet d'un suivi régulier par la médecine du travail Un accompagnement au quotidien par un management de proximité qui veille à la fois au bien-être de l'équipe, mais aussi développement des compétences de tous ses collaborateurs. Des opportunités d'évolution professionnelle dans le service ou vers d'autres métiers dans l'entreprise Une ambiance de travail conviviale, ouverte et organisée en différentes équipes Un environnement multiculturel, empreint de magie. Des entretiens seront à prévoir le 3 novembre en présentiel. Si votre candidature est retenue, vous recevrez les informations telle que l'heure et le lieu de rendez-vous.