Offres d'emploi à Marigny

Vous assurez les missions suivantes:
préparation des commandes pour le drive
installation, balisage, étiquetage des produits alimentaires sur une surface de vente.
encaissement de la clientèle tenue de la caisse.

Intermarché Gourdon recherche un(e) hote(esse) de caisse. Vous assurez les missions suivantes:
installation, balisage, étiquetage des produits alimentaires sur une surface de vente.
encaissement de la clientèle tenue de la caisse.

Vous aurez en charge la mise en rayon (contrôle des dates, rotations des produits, mise en place des promotions, inventaire, contrôle des étiquettes prix, nettoyage, facing). Vous travaillerez sur tous types de rayons. Une première expérience dans la grande distribution serait appréciée. Port de charges lourdes. Vous travaillerez du lundi au samedi : prise de poste à 5h30. Vous bénéficierez d'une remise de 5% sur vos achats effectués en magasin. salaire sur 13 mois

Votre bijouterie, recherche un conseiller/ère de vente pour la période du 20 novembre au 31 décembre 2025. Vous serez en charge de :
Accueillir la clientèle
Conseiller et réaliser la vente de bijoux et montres
Renseigner et prendre en charge les demandes des clients (conseil/réparations, SAV) Vous bénéficiez d'une 1ère expérience dans un secteur où votre sens relationnel à été reconnu, vous disposez d'une appétence pour le commerce et l'accueil, n'hésitez pas à postuler. CDI 20h, les après-midi du mardi au samedi.

OBJECTIFS GENERAUX : Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social d'EQUINOXE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ;
Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ;
Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
Garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant « le traumatisme de la séparation » et la démobilisation des parents ;
Offrir une intervention adaptée aux besoins préalablement repérés des enfants et de leur famille ;
Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et réajuster son accompagnement ;
Apporter un éclairage et accompagner sur la gestion quotidienne des enfants en bas âge ;
Travailler en équipe et rendre compte de son action. Poste :
Voiture de service, ordinateur, téléphone pro
Prise de poste le plus rapidement possible
1 samedi sur 4 travaillé et horaires de travail à aménager selon les besoins des familles
Déplacement sur le département, véhicule, téléphone et ordinateur de service PROFIL :
Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
Disponibilité importante
Professionnel de terrain, rigueur
Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
Qualités rédactionnelles
Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
Capacité à travailler le soutien à la parentalité
Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
Capacité à rendre compte de son action
Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 31 OCTOBRE 2025 par mail exclusivement à la directrice adjointe du Pôle Enfance 71 : secretariat-equinoxe@centre-saint-exupery.fr

Vous serez en charge des produits de découpe bois et verre, aménagement bois. Vous maitrisez les techniques de ventes, de mise en place et tenue des rayons (agencement, réassort, ...) Vous aurez en charge le rayon peinture, papier peint également. Se présenter directement en magasin et demander monsieur Gaillardin ou envoyez votre CV

Rejoignez l'équipe de Bricomarché St Vallier ! En qualité d'hôte/hôtesse de caisse et d'accueil, vous ferez l'accueil des clients et l'encaissement des marchandises. Vous avez idéalement de l'expérience sur ce type de poste! Présentez-vous au magasin et demandez Mr Gaillardin, salaire négociable selon expérience

Dans un monde où tout va vite, vous êtes celui ou celle qui maintient le lien. En tant que facteur / factrice, vous jouez un rôle essentiel de proximité, de fiabilité et de service. Rejoignez une mission qui a du sens.Vos missions:
Assurer la distribution et la réalisation des services (recommandés, aides seniors)
Préparer votre tournée en centre de tri
S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôler les procurations.
Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Nous recrutons pour les secteurs suivants :
Montceau-Les-Mines
Le Creusot
Montchanin
Autun
Sens de l'orientation
Autonomie
Organisation
Ponctualité
A l'aise avec les outils numériques
Permis B ?? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidatureVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...) Nous pouvons vous proposer le CDI-Intérimaire

Vous interviendrez principalement sur la vente en boutique des produits, l'encaissement, l'entretien des surfaces. Vous gérerez également les commandes, la gestion des stocks et les plannings horaires. Une expérience en vente alimentaire est exigée. Horaire du mardi au dimanche matin.

Vous assurez un accueil personnalisé et attentionné. Vous veillez au bien être des clients tout au long de leur séjour afin de leur faire vivre une expérience inoubliable. Vous anticipez et traitez les éventuelles insatisfactions pour y apporter rapidement une solution. Vous prenez en compte les demandes des clients et faites le lien avec les différents services de l'hôtel. Vous serez aussi en charge de dresser les petits déjeuners. Travail les weeks end et les nuits possible

Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l'immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 108 millions d'euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l'antenne de Montceau-les-Mines dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Vos missions
Envie de vous sentir utile au sein d'une entreprise sociale de l'habitat ?
Personne de terrain, vous disposez d'une première expérience en gestion locative ?
Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l'interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes :
Assurer la commercialisation des logements,
Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL (Commission d'attribution de logements et d'Etude d'Occupation des Logements),
Editer et faire signer les baux à la location,
Réaliser les états des lieux d'entrées et de sorties des clients ainsi que les visites conseils,
Constituer et traiter les dossiers de solvabilité des clients (aides au logement, Visale, prélèvements automatiques.)
Répondre aux sollicitations des clients et faire le lien avec les équipes internes le cas échéant,
Déterminer les travaux pour la réfection des logements et engager les dépenses,
Assurer le contrôle des prestations commandées et gérer la facturation,
Assurer une veille technique permanente du patrimoine,
Gérer les sinistres sur place (expertises, devis, commandes, travaux). Votre profil Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en relation clientèle de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant du logement. Dôté.e d'un sens relationnel, vous êtes à l'aise avec l'outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l'information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. La rémunération est à définir en fonction de votre profil. Des déplacements sont à prévoir.

Au sein du Territoire Saône et Loire, vous intégrez l'équipe exploitation du réseau d'eau potable et clientèle terrain, composée d'une vingtaine de collaborateurs. Vous intervenez sur l'ensemble du territoire du service Saône et Loire, majoritairement sur la Communauté Urbaine Creusot Montceau ainsi que sur les SIE de la Guye et Guye et Dheune et le SMEMAC. Les missions : Sous l'autorité du responsable d'équipe et du Manager de Service Local, vous assurez notamment les missions suivantes :
Effectuer les renouvellements des compteurs des consommateurs,
Assurer les relevés et/ou radio relevés des compteurs des consommateurs,
Intervenir chez les clients pour réparer des fuites avant compteur, réaliser des enquêtes, des relevés d'index.,
Réparer des fuites sur les canalisations et branchements d'eau potable,
Effectuer la maintenance préventive et curative des accessoires de réseau (vannes, ventouses, réducteurs de pression.),
Assurer l'astreinte intervention sur le réseau d'eau potable. Au travers de votre activité, vous respectez strictement les consignes de sécurité et vous vous inscrivez dans les démarches qualité et environnementales en vigueur. Vous rapportez votre activité via les applications « smartphone métiers ». Le profil recherché : Formation dans les métiers de l'eau, des travaux publics ou de la plomberie et/ou expérience dans ces métiers. Sens du service client, autonomie, rigueur, esprit d'initiative, organisation, polyvalence, esprit d'équipe et implication Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 30 000 € bruts annuels (fixe+éléments variables) selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

OBJECTIFS GENERAUX : Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social d'EQUINOXE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des mesures confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ;
Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ;
Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
Garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant « le traumatisme de la séparation » et la démobilisation des parents ;
Offrir une intervention adaptée aux besoins préalablement repérés des enfants et de leur famille ;
Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et réajuster son accompagnement ;
Apporter une aide et un accompagnement administratif aux familles dans les démarches de droit commun et divers dispositifs ;
Travailler en équipe et rendre compte de son action Profil : Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
Disponibilité importante
Professionnel de terrain, rigueur
Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
Qualités rédactionnelles
Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
Capacité à travailler le soutien à la parentalité
Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
Capacité à rendre compte de son action
Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain

Synergie recrute pour l'un de nos clients basé à Saint-Eusèbe des margeurs (euses) colleurs (euses) F / H ! VOS MISSIONS :
Alimenter la machine en étuis à coller
Réception manuelle des étuis et mise en caisse
Contrôle en cours de production Poste en 2*8 Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons pour notre client basé à Saint-Eusèbe un(e) Régleur / Colleur F / H ! Vous aurez la responsabilité des opérations menées sur une machine (la plieuse-colleuse) qui finalise les papiers imprimés : pliage des feuilles, assemblage des cahiers et collage de l'ensemble. VOS MISSIONS :
Réaliser les changements prévus au bon moment.
Effectuer le réglage des machines de pliage collage.
Contrôler le déroulement du processus de production et modifier les paramètres si nécessaire.
Assurer la réalisation des productions des opérateurs travaillant sur les différentes lignes dans les meilleures conditions d'ergonomie et de sécurité.
Rechercher l'optimisation des outils de production.
Assurer la maintenance et le nettoyage des machines et de l'environnement de travail.
Tester et effectuer des essais avant de lancer la production.
Veiller à la qualité et à la quantité des produits finis.
Opérer la maintenance de premier niveau et aider le service de maintenance dans un but d'amélioration.
Garantir la qualité du produit fini. Régler les paramètres des machines et des équipements
Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
Mettre en place des actions correctives et préventives
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Automatisme
Mécanique
Normes qualité
Règles de sécurité Orientation qualité
Réactivité
Attention
Autonomie
Capacité à travailler seul(e) Si vous avez les qualités requises pour ce poste, alors n'hésitez plus et postulez !

Ambassadeur(rice) de la marque WALPI, vous êtes le premier contact de nos prospects ! Vous travaillez en étroite collaboration avec les commerciaux terrain, dans un esprit d'efficacité collective. (VOS MISSIONS) * Prospection téléphonique (80%) Lancer des campagnes d'appels ciblés, qualifier les contacts, comprendre leurs besoins, susciter l'intérêt et prendre des rendez-vous qualifiés. Assurer un reporting rigoureux (CRM ou fichier partagé). * Mobilisation pour événements (20%) Relancer les contacts pour garantir leur participation aux JPO, afterworks, webinars et événements partenaires. Animer la base de données et les réseaux sociaux pour recruter des participants. (CE QU'ON VOUS PROPOSE) en intégrant WALPI Une PME où il fait bon vivre Ambiance chaleureuse, esprit dynamique, et des locaux situés en pleine ville de Montceau les Mines. Travailler, mais pas que Ici, on cultive le collectif avec des temps d'échange, de rencontre et teambuilding. Avantages & reconnaissance Prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations régulières. Management participatif Chacun peut proposer, s'impliquer, innover. L'écoute et la confiance sont au cœur de notre fonctionnement. Une culture de l'innovation On teste, on évolue, on ne se repose jamais sur nos acquis. Un onboarding aux petits oignons Parcours d'intégration complet pour bien démarrer et se sentir à sa place dès le premier jour. Vous vous demandez comment se déroule notre processus de recrutement ? Voilà un aperçu clair et simple des étapes clés. Préqualification téléphonique : on vérifie que tout colle entre vous et nous. Entretien RH : on échange sur votre parcours, vos motivations et envies. Entretien Manager : on creuse vos compétences techniques, avec tests ou immersion si besoin. Echange final : on finalise les conditions et vous transmet la promesse d'embauche. À chaque étape, on reste en contact pour vous tenir au courant, en toute transparence. (CE QUE L'ON RECHERCHE) Votre conscience professionnelle, expérience et force de persuasion sont essentielles ! * Expérience de 3 ans minimum en téléprospection BtoB avec appels sortants * Maîtrise des techniques de prospection * Talent pour convaincre sur des produits/solutions à forte valeur * Écoute active et empathie pour comprendre les besoins * Adaptabilité dans la communication avec différents interlocuteurs Le + : votre bonne humeur et votre sourire (LES "NOTA BENE") de l'offre * Poste sédentaire basé à Montceau-les-Mines (71) * CDI
Temps plein 35h * 28 080€ brut/an à 100 % d'objectifs (22 800€ fixe + variable non plafonné) * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Alors, prêt(e) à relever le challenge ? Postulez en 2 minutes et discutons ensemble ! Pour en savoir plus sur qui nous sommes, rendez-vous sur notre page carrière et plongez dans l'univers de notre équipe. https://walpi.taleez.com
- Vous avez lu l'offre mais vous ne comptez pas postuler ? Dites-nous pourquoi en répondant à ce mini questionnaire (30 secondes, vraiment.) C'est 100 % anonyme et ça nous aide à nous améliorer https://forms.office.com/e/MhcTsMEBrq

Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Pour notre site basé à Montceau-Les-Mines, nous recrutons des 2 Conseillers Clients H/F dans le domaine du tourisme. 1 profil bilingue italien 1 profil bilingue anglais (ou trilingue) Nous ouvrons un nouveau service clients, dans le domaine du tourisme. Il sera ouvert du lundi au samedi entre 8h et 20h (avec rotation de planning). POSTES À POURVOIR EN PRÉSENTIEL Formation assurée en interne sur 2 semaines. Grâce à cette formation et à votre intégration, vous pourrez développer vos compétences et évoluer dans l'entreprise. Missions :
Vous aurez en charge d'assurer la relation client dans le cadre de réception d'appels entrants (réservations, conseils, etc).
Vous conseillerez, renseignerez, traiterez les demandes des clients et leur apporterez les solutions adaptées à leurs besoins.
Vous assurez la satisfaction client Profil : Excellent sens du relationnel. Rigueur, goût du challenge et dynamisme. Maîtrise de l'informatique et bonne qualité rédactionnelle Plus que votre parcours, c'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence. Venez nous rejoindre pour contribuer à notre réussite collective ! Processus recrutement : Information collective et test sur ordinateur Entretien individuel Simulation d'appel Intégration à convenir courant décembre 2025 ou janvier 2026

Burger King, enseigne de restauration Fast food, recherche un équipier (H/F) pour renforcer son équipe. VOUS ASSUREREZ LES MISSIONS SUIVANTES :
Conseiller les clients et prendre les commandes
Assurer le service au comptoir et l'encaissement
Préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING®
Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) vous disposez des savoirs-être suivants :
Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e)
Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client
Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Poste de 24 à 30h/semaine, à pourvoir rapidement

- Accompagnement éducatif d'enfants de 8 à 14 ans conformément aux orientations définies par le projet associatif et d'établissement, telles que définies par la fiche de poste correspondante. Compétences
Personne référente sur le plan éducatif pour les jeunes qui lui sont confiés,
Capacité à sécuriser et valoriser les jeunes, assumer un collectif, développer des projets, gérer le quotidien,
Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau et de partenariats,
Participation effective à la démarche qualité Formation souhaitée
Connaissances et expériences indispensables dans le domaine de la population accueillie
Maîtrise de l'outil informatique souhaitée

SYNERGIE recrute pour son client basé a Saint Eusèbe un CONDUCTEUR DE LIGNE CACES 3 (F/H) POSSIBILITE DE CDII sur ce poste ! VOS MISSIONS :
Coordonner et assurer la fluidité de l'activité de production.
Alimentation des machines.- Atteindre les objectifs de productivité.
Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité.
Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes.
Proposer des améliorations de la ligne en termes de matériel, d'organisation et d'innovation technique. Régler les paramètres des machines et des équipements
Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
Mettre en place des actions correctives et préventives
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Automatisme
Mécanique
Normes qualité
Règles de sécurité Orientation qualité
Réactivité
Attention
Autonomie
Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous serez en charge de la découpe, du désossage, de la mise en rayon et du conseil client. Poste à pourvoir rapidement.

Votre agence Adecco Le Creusot recherche pour l'un de ses clients un Paysagiste (H/F) : Pour cette mission, vos tâches principales seront :
Préparer les sols en bêchant, amendant, dépierrant et en enlevant les arbustes ou arbres qui doivent céder leur place.
Planter des boutures et semis, et les repiquer.
Réaliser des abris de jardin, des terrasses en bois, des bassins, etc.
Penser l'arrosage et le drainage.
Utiliser et entretenir les outils de jardinage manuels ou mécaniques.
Élaguer des arbres et arbustes. Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience significative en tant que paysagiste ou ouvrier espaces verts. Vous êtes rigoureux et avez un sens aigu du détail. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera primordiale. En horaire de journée. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps rémunéré
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez contribuer à l'univers fascinant du luxe ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à la création d'objets d'exception !

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Montceau-les-Mines ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie et chocolaterie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous intégrez une brigade avec un laboratoire neuf, du professionnalisme et du dynamisme. Confection d'entremets et de glaces artisanales Un esprit créatif sera vivement apprécié. Jours de repos selon planning , modulable avec l'employeur. Dimanche travaillé selon roulement. (1 sur 2) Vous disposez de vos congés librement pour les dates posées (5 semaines par an), prime en décembre. L'établissement offre des chèques vacances.

Vous approvisionnerez différentes machines en matière première et veillerez au bon fonctionnement sur la ligne de production. Vous êtes responsabilisé(e) à la qualité des produits en sortie machine Vous disposez de compétences technique mécanique ou maintenance, pour les interventions de préventive à effectuer. Vous êtes une personne respectueuse des consignes, de la sécurité. Un potentiel d'évolution et de polyvalence sont attendus au sein de l'entreprise, à taille familiale. Vous disposez de connaissances en couture, textile. Vous travaillerez sur poste en 2 x7 sur 5 jours => poste le matin 5h à 12h ou poste l'après midi 12h à 19h *** L'entreprise vous proposera une immersion professionnelle afin de vérifier les compétences attendues sur le poste ***

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour FPS un Technicien solutions clients H/F en CDI. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'une création de poste dans la volonté de renforcer l'équipe d'un point de vue opérationnel. Vous avez envie d'allier technique et présence terrain ? Vous avez une expérience en milieu industriel ? Votre anglais vous permet d'échanger de manière fluide avec vos collègues ? Vous êtes curieux et apprécier de découvrir de nouveaux environnements et de nouvelles personnes ? Alors tenter d'intégrer notre équipe engagée et enthousiaste ! En tant qu'expert(e) technique terrain, vous jouez un rôle clé dans la validation, l'optimisation et l'amélioration de nos solutions d'emballages. Vous intervenez après la vente, en support des équipes commerciales, pour garantir la performance technique de nos produits chez nos clients. L'enjeu de votre poste est de créer de la valeur technique chez nos clients. C'est pourquoi, en étant chez les clients régulièrement vos missions principales sont les suivantes :
Gérer la documentation technique de nos emballages
Valider techniquement les emballages sur site client
Mettre en Å“uvre des plans d'optimisation technique
Gérer les réclamations techniques Important : Ce poste est 100 % technique. Vous n'aurez pas à négocier les prix, gérer les contrats, les litiges ou la logistique
ces missions relèvent des équipes commerciales et supports. Hélène Chauchon vous détaillera les missions de manière détaillée lors de votre prise de contact. Votre formation technique (en maintenance ou bureau d'études par exemple) et votre expérience dans un environnement industriel ou technique, vous permettent :
de comprendre les besoins techniques d'un client,
d'aimer interagir avec des industries d'horizons différents et avec différents services en interne,
de pouvoir suivre une formation en anglais tout comme de pouvoir interagir dans un contexte international Bien entendu, votre écoute active, votre autonomie tout comme votre esprit d'analyse vous permettront de vous épanouir sur le poste. Enfin, vous être prêt à être en déplacement 3 jours par semaine.

Vous souhaitez intégrer une enseigne dynamique, à l'esprit moderne ? Vous avez le sourire et l'envie de conseiller alors ce poste est fait pour vous! Vous êtes autonome, réactif(ve) et dynamique? Vous accueillez les clients, identifiez leurs besoins et les conseillez. Vous effectuez les opérations d'encaissement. Vous réceptionnez les marchandises, contrôlez la conformité des livraisons. Vous préparez la mise en rayon des produits, des articles (étiquetage, antivol, balisage, ...) et les installez en magasin. Vous effectuez le rangement et l'approvisionnement des rayons et de la réserve (réassort, retrait des produits défectueux, ...). Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente. Vous êtes capable de vous adapter à différentes tâches polyvalentes, et bénéficiez d'une expérience dans la vente concluante!

Au sein du service Fourniture de bureau, vous formez un binôme avec un chargé de comptes BtoB. Véritable relais client, vous assurez un suivi de qualité, fidélisez et développez les relations pour garantir une expérience simple, efficace et durable. Vos missions (spoiler : elles sont variées) : Fidéliser et chouchouter les clients actifs * Appels de suivi, conseils, ventes complémentaires sur tous nos articles "Papeterie" * Remerciements personnalisés et contacts réguliers Prospecter et développer le portefeuille * Campagnes d'appels ciblées * Ouverture de comptes et onboarding client * Relance des "cliqueurs" pour transformer les leads en clients Soutenir le commerce terrain * Préparation de devis, recherche produits, soutien administratif * Campagnes marketing, emailings, promotions Gérer commandes & SAV * Saisie et suivi des commandes clients/fournisseurs * Traitement des litiges avec réactivité et professionnalisme (CE QU'ON VOUS PROPOSE) en intégrant WALPI Une PME où il fait bon vivre Ambiance chaleureuse, esprit dynamique, et des locaux situés en pleine ville de Montceau les Mines. Travailler, mais pas que Ici, on cultive le collectif avec des temps d'échange, de rencontre et teambuilding. Avantages & reconnaissance Prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations régulières. Management participatif Chacun peut proposer, s'impliquer, innover. L'écoute et la confiance sont au cœur de notre fonctionnement. Une culture de l'innovation On teste, on évolue, on ne se repose jamais sur nos acquis. Un onboarding aux petits oignons Parcours d'intégration complet pour bien démarrer et se sentir à sa place dès le premier jour. Vous vous demandez comment se déroule notre processus de recrutement ? Voilà un aperçu clair et simple des étapes clés. Préqualification téléphonique : on vérifie que tout colle entre vous et nous. Entretien RH : on échange sur votre parcours, vos motivations et envies. Entretien Manager : on creuse vos compétences techniques, avec tests ou immersion si besoin. Echange final : on finalise les conditions et vous transmet la promesse d'embauche. À chaque étape, on reste en contact pour vous tenir au courant, en toute transparence. (CE QU'ON RECHERCHE) * Expérience de 3 ans minimum en relation client et développement commercial BtoB * Maîtrise du suivi de portefeuille et de la fidélisation * À l'aise avec la prospection et la prise de RDV * Capable de gérer tout le cycle de vente, du conseil au SAV * À l'aise avec les outils CRM, gestion de commandes et marketing * Rigueur, sens du service et réactivité * Esprit d'équipe et posture de partenaire pour le terrain (LES "NOTA BENE") de l'offre * Poste sédentaire basé à Montceau-les-Mines (71) * CDI
Temps plein 35h * Fixe dès 22 800€ brut/an + variable * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Alors, prêt(e) à relever le challenge ? Postulez en 2 minutes et discutons ensemble ! Pour en savoir plus sur qui nous sommes, rendez-vous sur notre page carrière et plongez dans l'univers de notre équipe. https://walpi.taleez.com

LIP Bâtiment recherche pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le domaine de la menuiserie aluminium et PVC, qui installe des produits de qualité destinés aux professionnels comme aux particuliers : fenêtres, portes, portails, volets, pergolas, vérandas. Dans le cadre de son développement, il recherche un technico-commercial(e) motivé(e) pour renforcer l'activité. Vos missions :
Développer et fidéliser un portefeuille clients.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées.
Réaliser les chiffrages, devis et offres commerciales.
Assurer le suivi des affaires. Garantir la satisfaction client et le respect des engagements techniques et commerciaux De formation en tant que poseur, Agenceur dans la Menuiserie ou équivalent) Expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans dans la vente de menuiseries aluminium/PVC, idéalement en BTP ou second œuvre Goût du terrain, sens du relationnel et de la négociation Connaissance des produits de menuiserie et lecture de plans Autonomie, organisation et esprit d'équipe

Manpower MONTCEAU LES MINES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Approvisionneur (H/F) Vos missions principales seront :
Garantir la disponibilité des pièces détachées et maintenir les niveaux de stock suffisants pour répondre aux besoins de production
Gérer la planification prédictive des approvisionnements et leur suivi permanent
Anticiper et participer à solutionner les problèmes liés à l'approvisionnement, aux lead time et aux non-conformités en relation avec le service qualité.
Assurer les relances fournisseurs, collecter les causes de retard et participer à leur évaluation
Informer les services demandeurs de l'état temps réel des plannings et des problèmes d'approvisionnement
Participer aux réunions de coordination du service et maintenir des relations étroites avec la production, la finance et les achats
Passer des commandes et demandes d'achat auprès de fournisseurs définis
Suivre, en collaboration avec le service financier, l'état des commandes passées
Participer à la fiabilisation des données produit (BOM, bases de données) et fournisseurs (CRM)
Participer à l'alimentation des indicateurs liés à l'activité approvisionnements
Respecter les instructions ISO et QHSE...
Formation Bac 2 type BTS logistique / supply chain
Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Expérience dans le secteur automobile serait un plus.
Connaissance d'un ERP (Sage X3 apprécié)
Maîtrise de la bureautique de base (Word, Excel, Power Point).
Capacité à travailler en anglais, à l'écrit comme à l'oral Vous vous retrouvez dans cette annonce n'hésitez pas à nous contacter.

Missions du poste :
contrôler la conformité des châssis réceptionnés par rapport à la commande
gérer les affectations et veiller à la mise à jour des réceptions dans SAP
traiter les non-conformités usine à réception et les avaries de transport
remonter tous points de différences entre le châssis reçu et le châssis de la commande concernée
assurer la gestion des clés de véhicules
gèrer les devis et les rdv de prestation extérieur (attelage, réparation, système keyless...)

Vous interviendrez Au sein de notre foyer de vie Mercier qui accueille 12 personnes en situation de handicap (déficience, troubles du comportement, troubles autistiques, handicap psychique). L'équipe éducative est composée de 5 professionnels (1 éducateur coordinateur, 3 AES et 1 Aide-Soignante). Et Au sein de notre foyer de vie Bourgogne qui accueille 26 personnes en situation de handicap (déficience, troubles du comportement, troubles autistiques, handicap psychique). L'équipe éducative est composée de 9 professionnels (2 éducateurs coordinateurs, 6 AES et 1 Aide-Soignante). Sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne en structure collective pour favoriser le maintien les capacités, développer les acquis (toilette/hygiène, communication/expression, alimentation, organisation des journées, avoir des repères)
Participer à l'élaboration du projet personnalisé des personnes accompagnées en lien avec l'éducateur coordinateur
Proposer et animer des activités de loisirs, de socialisation en prenant en compte les attentes, besoins, demandes des personnes
Repérer et définir les compétences, besoins des personnes, pour permettre l'élaboration des projets individualisés dans le cadre du projet associatif
Accompagner les personnes à exprimer leurs attentes en adaptant les outils de communication
Participer aux temps de transmission et temps de réunions
Organiser son travail dans une équipe pluri professionnelle
Capacité à gérer des personnes en situation de crise PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social exigé
Expérience dans le secteur du handicap souhaité
Capacité rédactionnelle
Capacité à élaborer et mettre en œuvre des objectifs liés au projet personnalisé
Faire preuve de créativité et d'esprit d'initiative
Vous êtes organisé et appréciez le travail en équipe
Permis de conduire B valide exigé Prise de poste : dès que possible Planning : Lundi au vendredi en lien avec le planning de l'équipe + 1 week-end sur 2 travaillés + Jours fériés

MOTIV INTERIM MONTCEAU recherche pour l'un de ses clients un monteur électricien h/f : Vos missions principales :
Vous serez en charge du dépannage électrique, la recherche d'erreurs, et les réparations nécessaires.
Vous serez en charge de planifier et effectuer des mesures de maintenance préventive ainsi que des améliorations.
Effectuer de nouvelles installations et de mise en service des machines.
Câblage d'armoires électriques Compétences : Avoir les habilitations électriques est un réel plus ! Informations utiles : 35 heures/ semaine
du lundi au vendredi
horaires de journée Rémunération en fonction du profil et de l'expérience + panier repas

Dans les collèges et lycées, le secrétaire général(e) (ou adjoint(e) gestionnaire suivant l'ancienne appellation) participe à l'action éducative de l'établissement et contribue à l'accueil de tous les bénéficiaires et partenaires du système éducatif. Membre de droit du conseil d'administration de l'établissement public local d'enseignement (EPLE), il ou elle est un cadre généraliste en charge de : 1. l'appui au pilotage et à la gestion administrative de l'établissement, 2. le management et la gestion RH de proximité du personnel, 3. la gestion matérielle et bâtimentaire de l'établissement, 4. la gestion budgétaire et financière de l'EPLE. Activités principales : o Assister et conseiller le chef d'établissement en matière d'administration de l'établissement, notamment sur le développement d'une culture de la sécurité, de politique budgétaire, de développement du bâti et d'aménagement des locaux, de mise en place de la stratégie numérique, o Elaborer et exécuter le budget ; analyser et évaluer une stratégie budgétaire, o Piloter et encadrer la logistique au service des usagers, assurer la gestion matérielle, superviser la prévention des risques, o Assurer la coordination et la sécurisation des missions administratives et l'encadrement du personnel concerné, o Assurer les relations avec les partenaires, en particulier les services de l'Etat et la collectivité territoriale, o Assurer la relation avec l'agence comptable, la comptabilité analytique, le contrôle de gestion, o Piloter le déploiement du contrôle interne sur les métiers administratifs, o Assurer le renforcement de la communication, o Accompagner les enseignants dans le montage et la réalisation des projets pédagogiques, o Partager son expertise au sein d'un réseau d'EPLE, piloter des services mutualisés, o Assurer une information de 1er niveau dans le cadre de la GRH de proximité. Conditions particulières d'exercice : o Astreintes possibles (internat, etc.) o Logement de fonctions possible suivant les nécessités de service Profil recherché : SAVOIRS : o Système éducatif et ses enjeux, fonctionnements des administrations, o Droit et marchés publics, o Règles et techniques de comptabilité, o Management d'équipes, o Réglementation en matière d'hygiène et sécurité, o Systèmes d'information. SAVOIR-FAIRE : o Appliquer des procédures et des règles, o Conduire un processus d'achat, o Conduite une négociation, o Prévenir et gérer les conflits, o Jouer un rôle de conseil et d'aide à la décision, o Encadrer et animer une équipe, o Savoir inscrire son action dans un cadre de gestion complexe. SAVOIR-ÊTRE : o Autonomie et confiance en soi, o Réactivité, o Rigueur, fiabilité, o Capacité de raisonnement analytique, o Sens relationnel.

ADECCO ONSITE recrute des Agents de production / Confectionneurs de pneumatiques H/F pour MFP MICHELIN à Blanzy (71) Vos missions :
Fabrication de produits carcasses et bandages sur machines manuelles.
Garantir la qualité et le bon suivi de la production.
Surveiller les performances des installations et détecter d'éventuels dysfonctionnements.
Proposer des solutions d'améliorations et identifier des axes de progression. Profil recherché :
Vous possédez une première expérience dans le secteur industriel ou souhaitez découvrir les métiers de la fabrication.
Vous avez un bon sens de l'organisation et un esprit d'équipe.
Vous souhaitez vous investir sur le long terme.
Vous êtes prêt(e) à travailler en horaires alternantes 3X8. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez la team Adecco ONSITE Michelin ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute informations liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Envie de transmettre votre passion pour la physique et la chimie ? Rejoignez le lycée Henri Parriat à Montceau-les-Mines en tant qu'enseignant(e). Le poste est à pourvoir en CDD jusqu'au 18 décembre (possiblement renouvelable). Vous jouez un rôle essentiel dans la formation scientifique, culturelle et citoyenne des élèves. vous les aidez à comprendre, questionner et expérimenter le monde qui les entoure. Vos principales missions :
Développer les connaissances, compétences et l'esprit critique des élèves ;
Les accompagner dans la découverte du monde professionnel et dans leurs choix d'orientation ;
Contribuer à la construction de leur parcours éducatif et à la réussite de tous ;
Participer activement à la vie de l'établissement (préparation des cours, corrections, réunions, concertations, suivi des élèves et échanges avec les familles). Vous invitez les élèves à vivre la science par la pratique : observer, mesurer, modéliser et comprendre les phénomènes naturels à travers la démarche expérimentale. Vous mobilisez pour cela :
Des activités de manipulation et d'expérimentation,
L'utilisation des outils numériques et de la programmation,
Des projets interdisciplinaires reliant les sciences (mathématiques, SVT) et d'autres champs de connaissance,
L'histoire des sciences et les enjeux contemporains (énergie, environnement, santé) pour relier savoirs et société. Vous accompagnez, principalement, les élèves de la filière BTS Métiers des Services à l'Environnement. Découvrez le parcours : https://lyc-hparriat-montceau-les-mines.eclat-bfc.fr/l-etablissement/le-post-bac/bts-mse/ Conditions particulières d'exercice : Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste :
Devenir enseignant en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124
Devenir enseignant contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118 Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau licence minimum et vous possédez une expérience professionnelle significative dans ce domaine et idéalement dans l'enseignement. Savoirs et connaissances :
Connaissance du système éducatif et de son organisation ;
Connaissances des programmes
Maîtrise de la langue française dans un cadre pédagogique ;
Connaissances des processus d'apprentissages, des techniques pédagogiques, des modes de transmission des savoirs et d'évaluation des élèves. Savoir-faire pédagogiques :
Concevoir et animer des séances variées, accessibles et concrètes ;
Évaluer les acquis, assurer un suivi individualisé et accompagner l'orientation ;
S'adapter à la diversité des profils et valoriser les parcours des élèves ;
Intégrer les outils numériques et les ressources professionnelles du secteur dans votre enseignement ;
Collaborer avec l'équipe éducative et participer aux projets de l'établissement. Savoir être professionnels :
Être à l'écoute et instaurer un climat de confiance en classe ;
Encourager la motivation, l'estime de soi et le plaisir d'apprendre ;
Adopter une posture bienveillante, exigeante et respectueuse ;
Incarner les valeurs de l'École : égalité, laïcité, inclusion et respect des différences.

Vous aurez pour missions :
Etablir le planning de production en fonction de la charge (commandes clients) et des temps de réalisation des pièces, ouvrages ou structures chaudronnés ;
Organiser la production : affecter à une petite équipe de 2 à 4 personnes les (chaudronniers, soudeurs, alternants) aux travaux à réaliser en atelier et chez les clients ;
Définir et lister les besoins de pièces chaudronnées à faire réaliser en sous-traitance et organiser cette sous-traitance (anticiper, consulter les prestataires, passer les commandes, suivre les délais) ;
Suivre et aider à la production en atelier et chez les clients et ajuster la planification et l'organisation si nécessaire (redéfinition des priorités, réaffectation du personnel) ;
Reporter régulièrement au gérant l'activité de production ;
Planifier et lister les achats nécessaires en matières, consommables, équipements et matériel pour la bonne réalisation des travaux de chaudronnerie.
Planifier de ranger et nettoyer les zones de travail ainsi que les véhicules de l'entreprise après utilisation.
Informer immédiatement le bureau administratif de tout défaut, panne, dysfonctionnement constaté sur le matériel et les équipements afin de permettre une rapide remise en état.
Contrôler l'aspect et les dimensions de la pièce, de l'ouvrage ou de la structure chaudronnée afin de respecter les spécifications du client ;
Conditionner les pièces, ouvrages ou structures chaudronnés pour expédition chez le client ;
Charger et décharger les expéditions et les livraisons à l'aide d'appareils de manutention (transpalette, chariot élévateur, pont roulant, nacelle) ;
Animer, planifier, organiser et réaliser la production pour répondre aux besoins des clients en termes de qualité, de coût et de délai ;
Réaliser des pièces, ouvrages ou structures chaudronnés à partir d'indications du client et d'un croquis à dessiner ;
Occuper le rôle de référent technique pour les chaudronniers de niveau 1et 2
Faire respecter et respecter les règles de sécurité, le port des EPI (Equipements de Protection Individuelle),le rangement, la propreté et les consignes de tri et de gestion des déchets ;
Remonter régulièrement au gérant l'activité en atelier et chez les clients.
Gérer le SAV Connaissances professionnelles spécifiques :
Connaître les techniques de gestion de production (planification et organisation) ;
Connaître le fonctionnement global de l'entreprise, son activité et les produits proposés ;
Avoir une bonne connaissance des techniques de chaudronnerie ;
Savoir lire un plan et un croquis ;
Savoir faire preuve d'aisance relationnelle.

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recherche pour son client, une entreprise innovante spécialisée dans la conception et la fabrication de véhicules autonomes de nouvelle génération, un Technicien Tests et Programmation (H/F) en CDI pour son site de production basé à Saint-Vallier (71 230). Vous êtes passionné(e) par les systèmes embarqués, la programmation et les nouvelles technologies ? Vous souhaitez contribuer à la mise au point de véhicules autonomes à la pointe de l'innovation ? Ce poste est fait pour vous ! Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous interviendrez sur l'ensemble des systèmes embarqués et la mise au point des véhicules. Vos missions principales seront les suivantes :
Programmer, tester, monter et valider les capteurs, PC et contrôleurs bas-niveau,
Adapter les pièces, leur montage ou leur programmation selon les besoins spécifiques,Réaliser des tests sur banc pour les équipements défectueux et fournir un retour qualité,
Participer à la mise au point des véhicules en sortie de production (calibrations, troubleshooting, fine tuning),
Collaborer avec la R&D sur des phases de prototypage, tests et validations,
Suivre les pièces programmées, testées et montées,
Alimenter les indicateurs de performance et l'outil de ticketing pour le suivi des non- conformités,
Contribuer à l'amélioration continue du système documentaire lié à votre activité. Votre formation Bac à Bac2 (en systèmes embarqués, informatique ou électronique) et votre expérience vous permet de :
Avoir des connaissances en programmation de systèmes embarqués,
Avoir une forte affinité avec les nouvelles technologies (et le secteur automobile est un plus)
Maîtriser Linux et des outils bureautiques, Bien entendu, votre rigueur, votre curiosité tout comme votre capacité à prendre des initiatives vous permettra de vous épanouir sur le poste

Le client Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recherche pour son client, une entreprise innovante spécialisée dans la conception et la fabrication de véhicules autonomes de nouvelle génération, un Technicien Tests et Programmation (H/F) en CDI pour son site de production basé à Saint-Vallier (71 230). Les missions Vous êtes passionné(e) par les systèmes embarqués, la programmation et les nouvelles technologies ? Vous souhaitez contribuer à la mise au point de véhicules autonomes à la pointe de l'innovation ? Ce poste est fait pour vous ! Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous interviendrez sur l'ensemble des systèmes embarqués et la mise au point des véhicules. Vos missions principales seront les suivantes : Programmer, tester, monter et valider les capteurs, PC et contrôleurs bas-niveau, Adapter les pièces, leur montage ou leur programmation selon les besoins spécifiques,Réaliser des tests sur banc pour les équipements défectueux et fournir un retour qualité, Participer à la mise au point des véhicules en sortie de production (calibrations, troubleshooting, fine tuning), Collaborer avec la R&D sur des phases de prototypage, tests et validations, Suivre les pièces programmées, testées et montées, Alimenter les indicateurs de performance et l'outil de ticketing pour le suivi des non- conformités, Contribuer à l'amélioration continue du système documentaire lié à votre activité. Le profil Votre formation Bac à Bac+2 (en systèmes embarqués, informatique ou électronique) et votre expérience vous permet de : Avoir des connaissances en programmation de systèmes embarqués, Avoir une forte affinité avec les nouvelles technologies (et le secteur automobile est un plus) Maîtriser Linux et des outils bureautiques, Bien entendu, votre rigueur, votre curiosité tout comme votre capacité à prendre des initiatives vous permettra de vous épanouir sur le poste

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans la vente de produits culturels, techniques et électroménager, 2 vendeurs (H/F). Nous recherchons pour ce poste deux personnes disposant d'une expérience significative en tant que vendeur conseil idéalement dans le secteur des produits culturels et électroménager. Vous êtes rigoureux, avez le sens du relationnel. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera primordiale. Horaire de journée. Salaire SMIC et part variable sur les ventes Rattaché au responsable, vous êtes un véritable ambassadeur de la relation client. MISSION : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin, Vous vendez les produits en valorisant les services et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..), Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique. De formation type Bac/Bac + 2 commerce ou une forte expérience en commerce, vous avez envie de découvrir et/ou d'évoluer dans le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels. Dynamique, polyvalent et autonome, vous êtes reconnu pour votre sens du service très développé. Votre goût du travail en équipe et votre autonomie feront la différence. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps rémunéré
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez contribuer à l'univers fascinant du luxe ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à la création d'objets d'exception !

Nous recherchons 1 conducteur transport scolaire F/H en Contrat Période Scolaire sur le secteur de Montchanin (71). Votre mission : Accueillir et accompagner nos voyageurs avec sourire et bienveillance. Vendre et contrôler les titres de transport à bord. Utiliser les outils embarqués pour rester connecté-e et efficace. Veiller au bon état et au bon usage de votre véhicule. Profil recherché : Sens du service et responsabilité Goût du contact humain et du relationnel Capacité à travailler en autonomie Rigueur et ponctualité Titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs En reconversion professionnelle, envie de changer de carrière ? Nous pouvons vous accompagner et vous former si votre profil correspond aux exigences du poste ! Ce que nous proposons : CPS
poste à pourvoir immédiatement ! 1978 € brut / mois + primes liées au service 13ème mois garanti Mutuelle d'entreprise pour votre tranquillité. Valorisation de l'ancienneté au bout de 6 mois & programme de cooptation de 500€. Prime d'intéressement et de participation pour récompenser votre engagement Pourquoi rejoindre Keolis ? * Intégrer un groupe international qui place la sécurité et la qualité de service au cœur de ses missions. * Une entreprise qui place l'humain au cœur de ses activités, où la mobilité est encouragée et facilitée. * Participer activement à la transition écologique en proposant une alternative crédible à la voiture individuelle. * Rejoindre une équipe à taille humaine conviviale et engagée, où votre rôle fait vraiment la différence. Prêt-e à embarquer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant et prenez le volant de votre carrière avec Keolis ! Nous recherchons 1 conducteur transport scolaire F/H en Contrat Période Scolaire sur le secteur de Montchanin (71). Votre mission : Accueillir et accompagner nos voyageurs avec sourire et bienveillance. Vendre et contrôler les titres de transport à bord. Utiliser les outils embarqués pour rester connecté-e et efficace. Veiller au bon état et au bon usage de votre véhicule. Profil recherché : Sens du service et responsabilité Goût du contact humain et du relationnel Capacité à travailler en autonomie Rigueur et ponctualité Titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs En reconversion professionnelle, envie de changer de carrière ? Nous pouvons vous accompagner et vous former si votre profil correspond aux exigences du poste !

Nous recherchons 1 conducteur transport scolaire F/H en Contrat Période Scolaire sur le secteur de Montchanin (71). Votre mission : Accueillir et accompagner nos voyageurs avec sourire et bienveillance. Vendre et contrôler les titres de transport à bord. Utiliser les outils embarqués pour rester connecté-e et efficace. Veiller au bon état et au bon usage de votre véhicule. Profil recherché : Sens du service et responsabilité Goût du contact humain et du relationnel Capacité à travailler en autonomie Rigueur et ponctualité Titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs En reconversion professionnelle, envie de changer de carrière ? Nous pouvons vous accompagner et vous former si votre profil correspond aux exigences du poste ! Ce que nous proposons : CPS
poste à pourvoir immédiatement ! 1978 € brut / mois + primes liées au service 13ème mois garanti Mutuelle d'entreprise pour votre tranquillité. Valorisation de l'ancienneté au bout de 6 mois & programme de cooptation de 500€. Prime d'intéressement et de participation pour récompenser votre engagement Pourquoi rejoindre Keolis ? * Intégrer un groupe international qui place la sécurité et la qualité de service au cœur de ses missions. * Une entreprise qui place l'humain au cœur de ses activités, où la mobilité est encouragée et facilitée. * Participer activement à la transition écologique en proposant une alternative crédible à la voiture individuelle. * Rejoindre une équipe à taille humaine conviviale et engagée, où votre rôle fait vraiment la différence. Prêt-e à embarquer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant et prenez le volant de votre carrière avec Keolis !

Sous la responsabilité de votre manager, vous contribuez au développement du secteur Boucherie Charcuterie. Vous renseignez et servez les clients en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; Vous mettez en place un rayon attractif et l'animez pour donner envie aux clients et ce, tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information, traçabilité, étiquetage, hygiène, qualité). Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée. Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous sélectionnerez les viandes et assurerez leur transformation (désossage, dégraissage, découpe) et leur conservation. Vous préparerez les commandes clients. Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients. Vous travaillerez sur 5j (dont le samedi). Le jour de repos sera à définir.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint Eusèbe un(e) planificateur ordonnancement F/H en CDI ! Vos principales missions :
Créer et lancer les ordres de fabrication.
Diffuser dans les ateliers de production le programme d'assemblage.
Suivre les encours de fabrication sur le terrain et prévenir de toute dérive / aléa.
Mettre à jour le planning de production au quotidien en tenant compte des aléas de production remontés par les responsables d'atelier.
Informer le commerce du planning de mise à disposition des véhicules. Maîtrise des outils informatiques Pack office / SAP Anglais apprécié Qualité(s) professionnelle(s) Esprit d'équipe et bon savoir être Organisation du travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision Bonne communication, sens du contact Formation logistique BAC +2 ou expérience en planification souhaitée Horaire : journée

Vous interviendrez Au sein de notre service d'Accueil de Jour qui accueille des personnes adultes en situation de handicap (groupe entre 5 et 9 personnes en moyenne). Le Service d'Accueil de Jour propose un accompagnement en journée, s'articulant autour d'activités et sorties variées, répondant aux besoins des personnes. Sous la responsabilité du chef de service, et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Concevoir et animer des séances d'Activités physiques adaptées : élaborer des programmes adaptés aux besoins spécifiques des personnes accompagnées en situation de handicap, en lien avec les structures EANM et Accueil de jour.
Elaborer, conduire et évaluer les objectifs des projets personnalisés en lien avec l'activité physique adaptée.
Evaluer et assurer le suivi personnalisé : Analyse des capacités physiques des participants et mise en place de bilans réguliers pour ajuster les programmes.
Organiser des activités sportives dans une dynamique transversale
Sensibiliser et informer les personnes accompagnées sur les bienfaits de l'activité physique adaptée et les encourager à participer activement.
Faire des propositions d'activités liées au sport pour apporter un appui à des situations complexes
Maintenir et développer le partenariat avec les associations sportives L'équipe pluri professionnelle est composée d'une éducatrice spécialisée, une monitrice éducatrice, une éducatrice sportive et de 4 accompagnants éducatif et social. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme requis : Educateur sportif et/ou Licence Activité Physique Adaptée et Santé (APAS), ou BPJEPS mention « Activités Physiques pour Tous » (APT)
Expérience dans l'accompagnement de publics en situation de handicap est souhaitée.
Connaissances en ergonomie, en prévention des risques liés à l'activité physique et en méthodologie d'entraînement.
Excellentes capacités relationnelles, d'écoute et d'adaptation. Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe.
Permis B valide exigé pour les déplacements entre les sites de Paray-le-Monial et Gueugnon. Prise de poste : dès que possible CDD jusqu'au 31 mai 2026 Planning : Lundi au vendredi en lien avec le planning de l'équipe + week-end possible selon compétitions

Vous interviendrez Au sein de notre service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile de Montceau-les-Mines qui accompagne 48 enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles de la conduite et du comportement ou une déficience intellectuelle. Ce service travaille en étroite collaboration avec les partenaires de l'éducation nationale, de la protection de l'enfance, les partenaires sociaux, municipalités, centres de soins (CMP, CAMPS, libéraux.). Les interventions des professionnels s'effectuent principalement au domicile des familles, mais aussi dans les écoles, ou les locaux du SESSAD (selon les projets personnalisés). Ce service propose également des soins en équithérapie pour certains enfants. Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Produire un travail d'analyse et de synthèse en lien avec les réflexions et les écrits de projets
Effectuer un suivi hebdomadaire des enfants et conduire des actions éducatives (en individuel ou en collectif) en fonction de leurs potentiels et de leurs difficultés
Analyser, traiter et être force de proposition pour résoudre des situations complexes
Maintenir l'inclusion scolaire par un travail global en équipe en tenant compte de l'environnement de l'enfant
Soutenir la fonction parentale par des interventions à domicile en lien avec le projet personnalisé de l'enfant
Etre force de réflexions et d'initiatives dans une équipe pluridisciplinaire.
Accompagner les enfants pendant les séances d'équithérapie (1 fois par quinzaine)
Apporter un éclairage aux partenaires sur l'accompagnement de ce public (connaissance des troubles, et des méthodes structurées nécessaires à considérer)
Inscrire votre travail dans une approche de « méthodologie de projet » à partir d'outils d'évaluation formalisés L'équipe pluridisciplinaire est composée de : 1 directeur/trice, 1 chef de service, 1 pédopsychiatre, 3 psychologues, 2 psychomotriciennes, 5 éducateurs, 1 enseignante, 1 assistante-sociale, 1 secrétaire. Les interventions s'effectuent dans un rayon de 30 km autour de Montceau Les Mines. Vous disposez d'un véhicule de service, d'un ordinateur et d'un téléphone portable. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé
Connaissance du secteur médico-social
Vous faites preuve d'initiative, d'organisation et d'adaptation
Vous être autonome et aimez le travail en équipe
Vous disposez de capacité rédactionnelle
Maitrise de l'outil informatique
Permis de conduire B valide exigé

Ensemble une réponse pour chacun Entrepreneurs militants les Papillons Blancs d'Entre Saône et Loire œuvrent pour les personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et porteuses d'handicap psychique, dans une visée inclusive. L'Association gère actuellement 26 établissements, services et dispositifs d'accueils mixtes. 430 salariés accompagnent plus de 1 000 personnes par an. Vous interviendrez Au sein du Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) qui prend en charge des adultes handicapés vivant en milieu ordinaire dont les déficiences, incapacités et troubles nécessitent des interventions, afin de répondre aux besoins de chacun par :
Des soins coordonnés et réguliers (à domicile ou un accompagnement favorisant l'accès aux soins et l'effectivité de leur mise en œuvre)
Un accompagnement médical et paramédical en milieu ouvert (en milieu ordinaire de vie, y compris scolaire, universitaire et professionnel) Les personnes suivies par ce service vivent en milieu ordinaire mais ont besoin de se réapproprier la maîtrise de leur suivi de santé (de la détermination des besoins, de la coordination et de la mise en œuvre des soins). Le Pôle Service se compose de 4 SAVS, SAFA et dispositifs (PCPE16-25 et Habitats Inclusifs et DASI). Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Favoriser l'accès au soin : accompagner la reprise d'un suivi médical et/ou prévenir les ruptures de parcours de santé.
Coordonner les soins : mise en place du soin, accompagner, organiser, et fluidifier le parcours de soins.
Développer des actions de prévention santé adaptées aux besoins des personnes : créer des ateliers de préventions et des outils de communication.
Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé et de soins
Assurer les transmissions orales et écrites et respecter les consignes
Coopérer avec l'équipe éducative et sociale dans une logique d'accompagnement des personnes
Participer aux réunions d'équipe et aux projets de soins transversaux
Développer le partenariat et le travail en réseau avec les professionnels de santé du territoire L'équipe est composée d'un éducateur spécialisé, d'une assistante sociale, de trois infirmières, deux médecins (généraliste coordonnateur et psychiatre), une cheffe de service, une psychologue, une directrice de pôle. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'Etat Infirmier exigé
Inscription exigée au répertoire ADELI et à l'Ordre National Infirmier
Expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle et du handicap psychique appréciée
Qualités relationnelles
Organisé, réactif et rigoureux
Sens de l'écoute active
Permis de conduire B valide exigé Prise de poste : dès que possible Lieu: SAMSAH situé à Montceau-les-Mines et Antenne de Charolles (71) Secteurs d'interventions : CUCM/Charollais Planning : Mardi et Jeudi 08h30
12h30 / 13h30
16h30 Vendredi 8h30-12h

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous renseignerez et conseillerez les clients au bati-drive et vous avez une connaissance des matériaux de construction. Vous effectuerez les livraisons chez les clients, permis B obligatoire, poids lourds idéalement Vous serez en mesure de conseiller le client. Se présenter au magasin et demander monsieur Gaillardin

Pour son enseigne de St Vallier ( à côté de Bricomarché) , une enseigne de prêt à porter recherche son/sa futur (e) vendeur (se) . Vous souhaitez prendre en charge une enseigne en plein développement? Vous avez des connaissances en gestion de magasin, achalandage, mise en avant du prêt à porter? Vous savez offrir un accueil chaleureux et professionnel, effectuer des ventes et tenir la caisse? Ce poste est fait pour vous. N'hésitez pas à vous présenter chez Bricomarché et demander Mr Gaillardin pour échanger autour de ce poste. Vous travaillerez du Lundi au Samedi avec un jour de congés en semaine ( possibilité d'affiner le planning en fonction de la personne retenue)

Vos missions : Ce professionnel assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes :
Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation )
Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers)
Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs )
Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence
Coordonne son action avec l'ensemble des autres acteurs Formation indispensable pour ce poste
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale ou d'Aide Médico-psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social Possibilité de travail en temps partiel (de 24 à 28h) Être en capacité d assurer les déplacements auprès des usagers
Véhicule de service après 6 mois d'ancienneté. Indemnités kilométriques à 0.47€/km

Vous avez des connaissances pour assurer : La maintenance et la réparation des outils de motoculture : tondeuse, élagueur, tronçonneuse, Petit tracteur Le transport de marchandises chez les clients. Dépannage à domicile possible. Travail du Mardi au Samedi ou du Lundi au Vendredi. 08h
12h / 14h-18h

Type d'intervention, nettoyage et désinfection de réservoirs d'eau potable Interventions demandant des déplacements réguliers du lundi au vendredi, frais pris en charge par la société au réel sous présentation de justificatif ... Possibilité d'avoir un véhicule d'intervention même pendant la formation Qualités demandées :
Travail en hauteur
Consciencieux
Posé
Autonome
Connaissances en mécaniques (optionnel)
Respect des règles de sécurité Le chef d'équipe encadre une seule personne (un intérimaire en général) Le reste du temps il travaille avec un autre chef d'équipe. Déplacement sur régions Rhône alpes auvergne et bourgogne franche comté, (parfois dans le 37 et le 72) La personne sera formée en interne durant plusieurs semaines avant d'être autonome dans ses fonctions de chef d'équipe. Une fois le chef d'équipe devenu autonome une formation CATEC sera organisée par la société afin de nous conformer à nos obligations légales. Rémunération : 1850 euros brut durant la période de formation nécessaire (1 à 3 mois) 1950 euros brut durant les premiers mois où il sera chef d'équipe Puis entre 2050 et 2200 euros brut une fois chef d'équipe en fonction du sérieux de la personne Tous les frais (repas et hebergement) sont pris en charge sans avance de votre part.

Consult Rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, UN RESPONSABLE TECHNIQUE (F/H) Dans le cadre de vos fonctions vous êtes en charge des missions suivantes : Manager une équipe de 6 personnes Préparer les dossiers de fabrication et assurer l'interface technique avec les équipes de production, Rédiger les spécifications de tests (constructifs & fonctionnels), Participer aux essais et à la validation des équipements, Participer à la documentation technique dans le respect des normes ( Collaborer à la conception des schémas, simulations, nomenclatures et choix composants, BAC+5 en Génie Electrique, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 10 ans au sein d'un bureau d'études électrique, idéalement.

Nous recherchons un technicien STDC pour un besoin sur Saint Eusèbe, besoin à pourvoir en CDI. Vous serez en charge d'élaborer des schémas et des plans à partir d'un bordereau commercial, d'effectuer des saisies sur SAP et être un support technique pour l'atelier. Vos tâches :
saisie des commandes dans SAP
Mise à jour des données
élaboration de devis
réalisation de plans de fabrication
réalisation des spécifications et des cotations de pièces Maîtrise des outils informatiques Rigoureux(se), qualité relationnelle, connaissances de SAP très appréciée

Descriptif du poste : En tant que compteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Bourgogne Franche Comté et serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt en gare. Ce travail se fait seul et/ou en équipe selon le trajet effectué par le train et le nombre de rames qui le compose. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs. Afin que vous puissiez circuler librement dans le train, une carte de circulation nominative sera mise à votre disposition. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires :
Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire sur votre Portail HIVE.
Formation pratique obligatoire pour les nouveaux en visioconférence TEAMS le lundi 6 octobre 2025. Terrain :
Période de travail : du lundi 6 octobre au vendredi 17 octobre 2025
Rattrapage potentiel : du lundi 3 novembre au dimanche 14 décembre 2025
Planning de 3h à 8h par jour
Du lundi au dimanche
Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 4h45 du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation) Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché
Vous êtes souriant(e) et dynamique
Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Chez WALPI, on ne fait pas les choses à moitié ! Installés en Saône-et-Loire depuis plus de 35 ans, nous sommes une PME à taille humaine animée par des collaborateurs passionnés et une nouvelle équipe dirigeante dynamique. Avril 2024 : un nouveau souffle Nouvelle énergie, même mission : grandir ensemble, innover sans renier nos racines et rester proches de nos clients. Nos expertises Aménagement d'espaces & papeterie : mobilier, audiovisuel, fournitures. IT & bureautique : impression, dématérialisation, téléphonie IP, encaissement. Notre ambition : être plus qu'un fournisseur, un véritable partenaire fiable et innovant. Découvre notre univers : www.walpi.fr Le poste Vous cherchez un rôle où polyvalence, responsabilité et terrain se rejoignent ? Rejoignez-nous comme Monteur confirmé en agencement (F/H) et accompagnez nos clients B2B dans leurs projets d'aménagement, de A à Z. Vos missions * Avant installation Analyse des plans et anticipation des contraintes Prise de contact client, planification Réception et contrôle des livraisons * Pendant installation Supervision du montage et respect qualité/délais Montage du mobilier et de l'audiovisuel Encadrement terrain, référent technique * Après installation Tour de chantier et validation client Clôture de travaux et transmission des besoins SAV Nettoyage et vérification des finitions * Support complémentaire Aide ponctuelle aux livraisons papeterie et systèmes d'impression Ce que nous offrons Une PME où il fait bon vivre : ambiance chaleureuse, locaux en centre-ville de Montceau-les-Mines Un collectif actif : temps d'échange, rencontres, teambuildings Avantages et reconnaissance : prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations Management participatif : chacun peut s'impliquer et proposer Culture de l'innovation : nous testons, évoluons et innovons en continu Onboarding complet : intégration pour se sentir à l'aise dès le premier jour Processus de recrutement Préqualification téléphonique : vérifier l'adéquation poste/profil Entretien RH : parcours, motivations, projets Entretien Manager : compétences techniques, tests ou immersion Échange final : conditions et promesse d'embauche Nous restons en contact à chaque étape, en toute transparence. Profil recherché * Formation & permis CAP/BEP en menuiserie, agencement ou équivalent apprécié Permis B obligatoire, CACES 3 un plus * Savoir-faire Expérience confirmée en montage de mobilier Supervision d'équipe et lecture de plans Compétences logistiques (livraison, contrôle, préparation) * Savoir-être Rigueur, minutie et autonomie Esprit d'initiative et bonne condition physique * Informations clés CDI temps plein 39h Poste itinérant avec véhicule de service Basé à Montceau-les-Mines (71) Ouvert aux personnes en situation de handicap Rémunération : 26 k€ brut/an Chez WALPI, nous valorisons la diversité des parcours et croyons que la singularité de chacun nourrit notre innovation. Prêt à relever le challenge ? Postulez dès maintenant

Vous serez responsable d'un ou plusieurs chantiers de pose de placo et vous dirigerez les opérations des travaux confiés. Les missions : Vous assurez le démarrage du chantier et le suivi technique du chantier jusqu'à l'achèvement du chantier dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant de la tenue des objectifs fixés (coût, délai, qualité), et préparez les chantiers dans le respect des règles QHSE. Vous exprimez les besoins en termes de moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du chantier. Vous rendez compte à votre hiérarchie de l'avancement des travaux et de la réalisation des objectifs fixés (délais, qualité, conformité contractuelle, sécurité de vos compagnons). En tant que technicien de terrain, vous participez à la réalisation des chantiers :
Lecture plans suivi de l'implantation de cloisonnement,
Montage, pose et fixation de cloisons, de doublages, de plafonds plâtre et plafonds modulaires,
Commande de matériaux. Vous maîtrisez l'ensemble des ouvrages de plâtrerie. Le profil :
Vous disposez d'une formation solide et de plusieurs expériences réussies dans ce domaine.
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), rigoureux(se) et dynamique.
Vous êtes organisé(e) pour respecter les délais.
Vous avez l'esprit d'équipe, et cherchez à vous impliquer pleinement dans une entreprise.

La personne exécute les tâches, en lien avec ses spécialités (Tournage, Fraisage, Alésage, Rectification, Montage) qui lui sont assignées par le Chef d'Atelier ou Responsable Usinage Grande Dimension, dans un objectif de Qualité, de Temps de production, et de Délai de production pour nos Clients. Elle est responsable :
D'effectuer les tâches qui lui sont confiées, conformément aux instructions de sa hiérarchie, dans le respect des règles de l'art. En particulier : o vérifier la documentation disponible de l'affaire / pièce et les instructions applicables, o vérifier l'avancement de la gamme et la situation des contrôles précédents favorables avant lui, o vérifier l'état général de la pièce lors de sa prise en charge, o réaliser les travaux, o contrôler et renseigner les formulaires de contrôles sur les Gammes de Fabrication (avec émargement), o reporter les versions de programme éventuellement nécessaires pour sauvegarde. o faciliter le Contrôle Final par le Responsable Qualité.
De prendre les instructions en début de poste et transmettre les instructions en fin de poste de manière explicite et vérifiable (si applicable)
En permanence, de proposer les voies d'amélioration de notre performance, en Qualité et en Temps de production. De participer activement à l'amélioration continue de nos indicateurs.
Le personnel expérimenté prendra rapidement la responsabilité de réaliser le programme sur CN, en prenant soin de respecter les procédures de sauvegarde. Il enregistrera les simulations de ses programmes. Il documentera la version utilisée pour la fabrication sur les affaires / pièces.
De vérifier en permanence ses habilitations, et solliciter les formations adéquates. De développer son autonomie pour obtenir la Qualité requise dans les Temps définis.
D'effectuer les tâches de maintien en condition des machines de Niveau 1, signaler à sa hiérarchie tout défaut constaté sur les machines, appuyer le travail de Niveau 2 des équipes de Maintenance
De respecter les dispositions réglementaires et de la Société quant à la qualité, à la sécurité, à l'hygiène et l'environnement, y compris les horaires de travail, de pause, et le Règlement intérieur. D'être engagé dans un esprit de confidentialité au service de nos Clients.
De signaler à sa hiérarchie toute anomalie ou dysfonctionnement qui pourrait compromettre la qualité et/ou la conformité du produit mais aussi l'intégrité physique des personnes et des machines (par exemple casse matériel, situation dangereuse, situation de presqu'accident, comportement dangereux, etc ). Pour cela il peut utiliser les Fiches d'amélioration ou tout autre moyen adéquat.
Cette fonction est susceptible de devoir réaliser des Astreintes
De participer aux causeries sur la santé, sécurité et environnement au travail ou la qualité des travaux dans l'atelier et d'être à l'initiative au moins d'une causerie par an.

Intitulé du poste : Pointeur-Fraiseur CN (Commandes Numériques)
Niveau Qualifié Service : Atelier de production / Usinage Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier Missions principales :
Réaliser des opérations de pointage et de fraisage sur machines-outils à commande numérique.
Lire et interpréter parfaitement des plans mécaniques complexes.
Choisir les outils adaptés en fonction des matériaux et des opérations à effectuer.
Effectuer des réglages précis et lancer les programmes en toute autonomie.
Réaliser ou modifier des programmes ISO simples à intermédiaires directement en machine.
Contrôler les pièces usinées avec les instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur.).
Assurer la conformité des pièces par rapport aux spécifications techniques et tolérances.
Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements.
Participer activement à l'amélioration continue de la production (optimisation des temps, réduction des rebuts...). Compétences requises : Techniques :
Excellente maîtrise de la lecture de plans mécaniques (cotation fonctionnelle, géométrique.).
Connaissances solides en programmation ISO (création, modification et adaptation de programmes en machine).
Bonne connaissance des matériaux usinés (acier, aluminium, inox, etc.).
Maîtrise des modes de serrage, du bridage, des vitesses de coupe et avances.
Maîtrise des outils de métrologie. Savoir-faire :
Réglages et mise en route de machines à CN.
Ajustements manuels si nécessaire.
Contrôle rigoureux et respect des tolérances.
Lecture et respect des fiches techniques et des consignes qualité. Savoir-être :
Rigueur et précision.
Autonomie et sens des responsabilités.
Esprit d'équipe.
Capacité à travailler dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Profil recherché :
Formation : Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPRP ou équivalent.
Expérience : 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire.
Compétences en ISO (niveau minimum requis pour la lecture, modification et création simple de programmes).
Une expérience en fabrication unitaire ou en petite série est un plus. Conditions de travail :
Poste en journée.
Environnement : atelier mécanique (bruit modéré, port d'EPI obligatoire).
Rémunération : selon profil et expérience, primes possibles.

Première entreprise privée à but non lucratif du département, appartenant au champ de l'Economie Sociale et Solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité La Mutualité Française Saône et Loire développe des services dans les domaines du handicap, de l'optique, du dentaire, et de l'audioprothèse. Cette offre fait partie des 2500 Services de Soins et d'accompagnement Mutualistes Nationaux. Nous recherchons pour nos centres d'optique ECOUTER VOIR à Autun et Montceau, un(e) OPTICIEN (H/F) Missions : Très polyvalent au sein de l'enseigne, votre mission couvera l'ensemble du métier d'opticien : Accueillir, orienter, conseiller les clients dans le choix des produits (lunettes, montures, lentilles, etc.) montage examen de la vue Procéder aux essais, au centrage des verres, à l'insertion dans la monture, à l'ajustement sur le visage, au façonnage Assurer la facturation, l'encaissement de la part client, la gestion du Tiers payant RO et RC Assurer l'après-vente des produits Développer l'image du centre optique (facing, action marketing/commerciale) Profil : BTS Opticien Lunetier
LICENCE aptitudes à la communication, sens de la relation client capacité d'adaptation et d'intégration dans une équipe dynamique, enthousiaste, sens du service, volonté d'apprendre et d'aller de l'avant LIEU : 50 % Autun, 50% Montceau les mines envoyez votre candidature : recrutement@mutualite-71.fr

Nous cherchons un Technicien de Maintenance GAZ (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour garantir la sécurité et le bon fonctionnement des installations de gaz chez nos clients. Vos missions seront :
Le diagnostic et la réparation des installations de chaudières à gaz, chauffe-eau, radiateurs, etc...
L'entretien préventif et curatif pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Des conseils personnalisés pour assurer la satisfaction et la sécurité des clients.
Rédiger des rapports d'interventions sur tablette.
Apporter des solutions fiables, efficaces, et un service de qualité à chaque intervention.
Départ depuis notre agence de Chalon sur Saône, zone d'intervention : Montceau les Mines.
Véhicule de service à disposition pour la semaine.
Astreinte possible. Horaires fixes : du lundi au vendredi, en journée (38 h/semaine). Votre profil :
Titulaire d'un diplôme technique type CAP/BEP/Bac Pro (TMSEC, chauffage, énergie ou équivalent).
Permis B obligatoire.
Sens du service client, rigueur, et autonomie. Nos avantages :
Salaire attractif, avec des primes mensuelles.
Avantages divers : primes d'objectivité, véhicule de service, prime de trajet de 2,13 € par jour, panier repas 11,50 € par jour, mutuelle familiale, comité d'entreprise.
Formation et évolution : formations régulières dans le domaine du gaz et parcours d'intégration personnalisé pour évoluer dans un groupe solide à l'échelle nationale. Dans le cadre de sa politique diversité, ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Vous êtes pâtissier et souhaitez intégrer une boulangerie avec un fort rayonnement sur St Vallier et ses alentours Ce poste est fait pour vous! Poste de pâtissier avec expérience ou forte passion possible aussi. Vous travaillerez à compter du mardi jusqu'au dimanche de 02H du matin à 08H30 soit 39H du mardi au dimanche.

EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) CCN 66 CDD 6 mois Temps plein Et si c'était vous ? Vous avez fait le vœu de rejoindre une entreprise dynamique, innovante et qui aura le souhait de vous accompagner dans votre projet professionnel ? Imaginez. En rejoignant la Mutualité Française de Saône et Loire, vous rejoignez une équipe passionnée et engagée socialement, dans un projet en plein essor ? Nos équipes n'attendent plus que vous ! Le Pôle enfance et le dispositif DITEP de MONTCEAU LES MINES recherche un Éducateur Spécialisé (H/F) à temps plein, sous la responsabilité du Directeur du Pôle et, par délégation, au chef de service. Missions principales et champ de responsabilités de la fonction L'éducateur spécialisé, dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d'insertion, aide au développement de la personnalité d'enfants, d'adolescents ou jeunes adultes, selon le public accueilli. Il (elle) aide à l'épanouissement de la personne ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'actions collective et ou individuelle en direction des groupes et des territoires. Son action consiste à favoriser la vie ensemble à partir d'une reconnaissance des singularités et de la nécessité de toujours prendre en compte autrui. Il collabore à cet égard avec d'autres professionnels ou partenaires. (CF document : Arrêté du 20 juin 2007 relatif au diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé). L'accompagnement s'organisera selon les objectifs définis dans le projet personnalisé, comprenant deux modalités qui seront développées sur le service : Accueil de jour Suivi dit hors les murs, en milieu ordinaire Une importante participation dans le travail d'équipe sera attendue, afin de construire un projet d'accompagnement favorisant le maintien en milieu ordinaire, par la mise en place d'objectifs opérationnels et évaluables. Compétences S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Qualifications Diplôme d'Educateur Spécialisé Expérience et connaissance du public accueilli en DITEP ou public souffrant de troubles psychiques Capacité à travailler en équipe Maitrise des outils bureautiques et informatiques Permis B (utilisation de véhicule de service) Où ? Pôle enfance/ DITEP de MONTCEAU LES MINES Durée :6 mois Pour postuler : envoyer votre candidature à recrutement@mutualite-71.fr

La CPTS Centre Saône-et-Loire propose un poste de chargé(e) de mission en alternance pour contribuer à la coordination des actions de santé sur le territoire Creusot-Montceau. Dans le cadre de ce contrat, vos missions seront: Participer à la mise en œuvre des projets portés par la CPTS (prévention, amélioration de l'accès aux soins, coordination entre professionnels.) Aider à l'organisation et au suivi des actions (logistique, budget, outils de suivi) Contribuer à la rédaction de bilans, comptes rendus et supports de communication Appuyer la communication interne et externe (site internet, newsletter, affiches.) Vous êtes étudiant(e) en formation supérieure dans les domaines de la santé publique, du développement territorial, de la gestion de projet, de l'action sociale ou de la communication et avez un intérêt pour les dynamiques territoriales de santé. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et avez une bonne aisance relationnelle, le sens de l'organisation et êtes en capacité de travailler en autonomie.

Première entreprise privée à but non lucratif du département, appartenant au champ de l'Economie Sociale et Solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité La Mutualité Française Saône et Loire développe des services dans les domaines du handicap, de l'optique, du dentaire, et de l'audioprothèse. Cette offre fait partie des 2500 Services de Soins et d'accompagnement Mutualistes Nationaux. Mutualité Française Saône-et-Loire
Un métier qui a du sens ! ON RECRUTE INFIRMIER(E) DITEP Montceau et Paray (Pôle Enfant) CDI
Temps partiel (50 %) Rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée auprès d'enfants et d'adolescents (6 à 20 ans) présentant des troubles du comportement et de la conduite, parfois associés à des troubles psychiques. En tant qu'infirmier(e), vous serez un acteur essentiel du parcours de soin des jeunes, en lien étroit avec les familles et les partenaires de santé. Vos principales missions au sein du DITEP Pôle Enfant : Assurer les soins infirmiers courants et d'urgence Suivre l'état de santé physique et psychique des jeunes accueillis Participer à la construction des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) sur le versant thérapeutique Coordonner le projet de soins entre les partenaires médicaux, l'équipe et les familles Accompagner les jeunes en éducation à la santé, en individuel ou en groupe Gérer les traitements, le circuit du médicament, et le suivi des consultations Assurer la traçabilité des soins dans les dossiers usagers Participer à la prévention santé, en interne et avec les partenaires externes Encadrer les stagiaires infirmiers Vous êtes fait(e) pour ce poste si. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier Vous avez le permis B (déplacements entre les deux sites) Vous êtes sensible aux problématiques de santé mentale et d'adolescence Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire Vous savez faire preuve de discrétion, d'empathie et de rigueur Pourquoi nous rejoindre ? Un poste enrichissant humainement, au cœur d'un projet social et thérapeutique fort Un environnement bienveillant, ancré dans le travail en équipe Une structure à taille humaine, soucieuse du bien-être de ses salariés Une formation continue et un accompagnement dans votre parcours professionnel Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : recrutement@mutualite-71.fr

Vous gérez des chantiers clients pour emballage de pièces de différentes tailles dans des caisses en bois. Travail du lundi au vendredi de journée. Première expérience dans le travail du bois appréciée ( ébénisterie, menuiserie, agencement...). Formation assurée par l'employeur en fonction de votre profil.

La personne exécute les tâches, en lien avec ses spécialités (Tournage, Fraisage, Alésage, Rectification, Montage) qui lui sont assignées par le Chef d'Atelier ou Responsable Usinage Grande Dimension, dans un objectif de Qualité, de Temps de production, et de Délai de production pour nos Clients. Elle est responsable :
D'effectuer les tâches qui lui sont confiées, conformément aux instructions de sa hiérarchie, dans le respect des règles de l'art. En particulier : o vérifier la documentation disponible de l'affaire / pièce et les instructions applicables, o vérifier l'avancement de la gamme et la situation des contrôles précédents favorables avant lui, o vérifier l'état général de la pièce lors de sa prise en charge, o réaliser les travaux, o contrôler et renseigner les formulaires de contrôles sur les Gammes de Fabrication (avec émargement), o reporter les versions de programme éventuellement nécessaires pour sauvegarde. o faciliter le Contrôle Final par le Responsable Qualité.
De prendre les instructions en début de poste et transmettre les instructions en fin de poste de manière explicite et vérifiable (si applicable)
En permanence, de proposer les voies d'amélioration de notre performance, en Qualité et en Temps de production. De participer activement à l'amélioration continue de nos indicateurs.
Le personnel expérimenté prendra rapidement la responsabilité de réaliser le programme sur CN, en prenant soin de respecter les procédures de sauvegarde. Il enregistrera les simulations de ses programmes. Il documentera la version utilisée pour la fabrication sur les affaires / pièces.
De vérifier en permanence ses habilitations, et solliciter les formations adéquates. De développer son autonomie pour obtenir la Qualité requise dans les Temps définis.
D'effectuer les tâches de maintien en condition des machines de Niveau 1, signaler à sa hiérarchie tout défaut constaté sur les machines, appuyer le travail de Niveau 2 des équipes de Maintenance
De respecter les dispositions réglementaires et de la Société quant à la qualité, à la sécurité, à l'hygiène et l'environnement, y compris les horaires de travail, de pause, et le Règlement intérieur. D'être engagé dans un esprit de confidentialité au service de nos Clients.
De signaler à sa hiérarchie toute anomalie ou dysfonctionnement qui pourrait compromettre la qualité et/ou la conformité du produit mais aussi l'intégrité physique des personnes et des machines (par exemple casse matériel, situation dangereuse, situation de presqu'accident, comportement dangereux, etc ). Pour cela il peut utiliser les Fiches d'amélioration ou tout autre moyen adéquat.
Cette fonction est susceptible de devoir réaliser des Astreintes
De participer aux causeries sur la santé, sécurité et environnement au travail ou la qualité des travaux dans l'atelier et d'être à l'initiative au moins d'une causerie par an.

Manpower LE CREUSOT recherche un Façadier (H/F) Préparation des enduits : Analyser les surfaces à enduire avec minutie pour choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. Répartir l'enduit sur la façade Veiller à obtenir une surface lisse et homogène. Travaux en extérieur Vous avez une forte expérience dans ce domaine
Vous êtes minutieux et aimez le travail bien fait
Vous appréciez travailler en équipe
Vous appréciez le travail en extérieur Alors n'hésitez plus et postulez !

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Montceau-les-Mines (71) :
Une / Un technico-commercial(e) sédentaire (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous :
Etablissez les devis suite aux demandes des clients ou de l'équipe commerciale itinérante,
Effectuez les relances et le suivi avec l'appui de l'équipe commerciale,
Accueillez les clients au comptoir afin de leurs proposer les meilleures solutions techniques et effectuez le montage et sertissage de flexibles à l'atelier,
Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial ou technique mécanique industrielle, hydraulique, pneumatique et une expérience réussie dans les domaines techniques. Vous êtes consciencieux (se), curieux(se), sérieux(se) et avez une envie d'apprendre et d'intégrer une équipe motivée. Débutant(e) accepté(e) si formation de base technique. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Rémunération sur 12 mois selon profil et expérience,
Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
3.5 jours RTT,
Mutuelle d'entreprise,
Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres
15 agences de proximité
2 plateformes logistiques
40 000 références en stock
300 000 articles livrés par an Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Montceau-les-Mines (71) :
Une / Un technico-commercial(e) itinérant(e) (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous :
Développez le chiffre d'affaires et prospectez sur un secteur géographique déterminé. Votre clientèle est constituée d'entreprises et de professionnels de tous secteurs industriels,
Conseillez votre clientèle sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins, afin de leur vendre notre gamme de produits (tuyaux, raccords et composants hydrauliques ou pneumatiques),
Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial (BTS CCST) ou BUT Génie Mécanique et Productique, des connaissances dans les domaines de l'hydraulique et/ou du pneumatique. Une expérience réussie dans les domaines de l'hydraulique et/ou du pneumatique est un plus. Votre autonomie, votre implication et votre réactivité constituent des atouts essentiels pour la réussite de cette mission. En rejoignant notre entreprise, vous élargirez votre champ d'expertise dans la vente et le conseil technique. Vos talents de négociateur et votre sens du relationnel feront la différence. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience,
Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
3.5 jours RTT,
Mutuelle d'entreprise,
Titres restaurants,
Véhicule de société,
Téléphone,
Ordinateur portable. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres
15 agences de proximité
2 plateformes logistiques
40 000 références en stock
300 000 articles livrés par an Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recherche pour son client un Comptable fournisseurs H/F en CDI. Le poste est basé à Montceau-Les-Mines (71300). Le poste s'inscrit dans le cadre d'un départ en retraite. Vous avez des compétences en comptabilité fournisseurs ? vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Votre niveau d'anglais vous permets de l'utiliser à l'écrit dans le cadre professionnel ? Alors lisez cette annonce. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vos missions principales seront :
traitement des factures,
saisie des factures,
préparation des paiements,
lettrage et pointage des comptes,
traitement des relances,
participation active au processus de clôture sur le périmètre,
participation au projet de dématérialisations des factures. Votre formation et votre expérience en comptabilité vous permettent d'avoir les compétences suivantes :
en comptabilité fournisseurs,
pour écrire et lire des mails en anglais,
pour utilisé le pack-office ainsi qu'un ERP

Description du poste Vos missions: Prendre les consignes auprès du technicien d'exploitation fibre optique, vérifier le dossier et prendre en compte les exigences attendues en termes de délais ; Réaliser les diagnostics et les interventions de maintenance curative à la suite des pannes sur le réseau des clients (détection de défaut, mesures par réflectométrie, .) ; Réaliser tout type d'opération de maintenance corrective sur des infrastructures de fibre optique ; Réparer les câblages, changer les cartes ou les équipements défectueux ; Réaliser les configurations sur les équipements et contrôler le bon fonctionnement de l'installation ; Rédiger les comptes-rendus d'interven

Au sein de ce restaurant, proposant une carte de plats traditionnels, vous complèterez l'équipe en cuisine, pour participer à l'ensemble des tâches de préparations culinaires. Vos missions :
Production culinaire.
Préparation des plats.
Cuisson des plats.
Dressage des assiettes.
Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité.
Nettoyage de la cuisine et de ses équipements.
Entretien et nettoyage des chambres froides. Votre expérience pour occuper ce poste est impérative. Vous travaillez du lundi au jeudi de 09h30 à 14 h30 puis 19 h à 22h30 et le vendredi de 09h30 à 14h30. Prise de poste urgente

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Ta mémoire sans faille te permet de trouver les matériaux en moins de deux pour une efficacité épatante. L'agence DORAS Montceau t'attend ! Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera François, notre Responsable d'agence. Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé, Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as les CACES 3/5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Vous êtes conscient que le travail se fera essentiellement à l'extérieur et qu'il peut y avoir le port de charges lourdes. Nous te proposons :
un poste en CDD de remplacement (3semaines)
Temps plein.
basé à Montceau-les-Mines
une rémunération sur 12,4 mois à négocier en fonction de ton expérience,
une protection sociale (mutuelle et prévoyance),
une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec François Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Nous recherchons pour notre client basé sur Saint Eusèbe un Grenailleur H/F. Vous effectuerez des travaux de grenaillage ou de sablage.
Posté matin principalement : 5 h
13 h
Taux horaire : 13,00 € l'heure
13ème mois
Prime de poste et prime panier Si vous correspondez à ce profil, POSTULEZ EN LIGNE ou déposez nous votre cv en agence. REJOIGNEZ-NOUS : Participation aux bénéfices, CSE (Primo-Loisirs)

Principales : Identifier clairement les besoins des clients Etablir les propositions commerciales Négocier les conditions contractuelles Proposer des solutions techniques aux clients Préparer la facturation clients Traiter les litiges clients Participer à la stratégie commerciale Renseigner, suivre et analyser les indicateurs du service Complémentaires : Echanger sur des solutions techniques avec le service technique Avoir une bonne communication écrite et orale Maîtriser les outils de gestion des contrats et tarification Avoir une capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques Piloter la performance et être orienté satisfaction client Logiciels utilisés : Pack office et MG smart Langues utilisées : Anglais
L'Allemand serait un plus Compétences comportementales : Avoir une capacité d'écoute, avoir le sens relationnel, être rigoureux, savoir travailler en équipe , être capable de s'adapter et de prendre des initiatives Une rémunération globale attractive sur 13,3 mois+ prime d'intéressement + accès au PEG et PERCOL-G abondé du groupe + mutuelle/prévoyance.

Sup Interim Le Creusot recherche pour un des ses clients un Aide-soignant sur Montceau Les Mines. Nous recherchons une personne empathique, ayant à cœur d'apporter un soutien essentiel aux patients tout en s'adaptant à des situations variées. Votre sens de l'organisation et de la rigueur permettront de garantir un suivi de qualité. Vous faites preuve de patience et d'écoute, des qualités indispensables pour évoluer dans un environnement médical dynamique. L'esprit d'équipe est primordial pour collaborer efficacement avec vos collègues dans un cadre chaleureux et bienveillant. Vous aurez pour missions de :
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Participer à la prise en charge des soins d'hygiène et de confort
Réaliser des transmissions d'informations précises sur l'état des patients
Assurer la mise en place et le suivi des protocoles d'hygiène
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les familles Horaire jour Salaire selon profil Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne ou déposez nous votre cv en agence ! Rejoignez-nous et passons à la vitesse SUP ! Participation au bénéfices + CSE Nous vous attendons !

A sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture, de platerie et de ravalement de façades, vous réaliserez les travaux suivants en autonomie :
Préparation des surfaces avant l'application de la peinture en procédant au nettoyage, au ponçage et à l'application de sous-couches.
Traçage et marquage précis de la surface à peindre.
Protection des parties à exclure de la peinture à l'aide de masquages (prédécoupés, adhésifs...).
Application de divers types de peinture, vernis, enduits, de papiers peints et toutes autres techniques décoratives pour transformer chaque pièce. Vous devrez fournir un travail minutieux pour assurer une finition impeccable et une uniformité des couleurs. Collaboration avec d'autres corps de métier sur les chantiers afin de respecter les délais et les normes de qualité Observation rigoureuse des consignes de sécurité et d'utilisation des équipements En plus de vos compétences de peintre, une première expérience comme plaquiste sera appréciée, et sera un plus à votre candidature.

Dès votre arrivée chez SNCF RESEAU, vous intégrerez un cycle de formation vous permettant de tenir plusieurs postes différents sur les cinq premières années : Technicien(ne) travaux, technicien(ne) patrimoine, responsable d'équipe. Vous occuperez ainsi un poste de technicien(ne) travaux, c'est-à-dire que vous serez en charge de la préparation et de la réalisation des chantiers de maintenance : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
Préparer et organiser des chantiers de maintenance en appui du conducteur de travaux
Organiser la logistique du chantier (métrés, commande de matériaux et des engins...)
Réaliser les visites préalables avec les différents intervenants
Superviser le déroulement des travaux
Assurer la sécurité du chantier
Collaborer avec l'ensemble des acteurs (SNCF et externes) concernés par la maintenance et les travaux des infrastructures ferroviaires
Contribuer à la recherche de solutions pour résoudre les potentiels pannes et aléas sur un chantier Vous occuperez également un poste de technicien(ne) patrimoine : vous intégrerez l'équipe en charge de la surveillance du réseau et de déterminer les opérations de maintenance à réaliser :
Analyser les données techniques issues du terrain (engins de mesures, comptes-rendus d'intervention, signalements, tournées...)
Vérifier la conformité des données techniques par rapport aux prévisions (qualité, délais...) et prescrire si besoin des travaux complémentaires
Assurer le traçage des informations dans les outils digitaux
Participer à la formation et au maintien des compétences des agents du terrain
Apporter votre expertise pour résoudre des pannes
Participer aux visites de surveillance des installations Toujours durant vos cinq premières années, Vous occuperez également pendant quelques mois un poste de responsable d'équipe qui vous permettra de vous confrontez à la production et au quotidien des équipes qui assurent la maintenance des voies 24/24h et 7j/7. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs/ambassadrices » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Burger King, enseigne de restauration Fast food, recherche un assistant manager (H/F) Ses missions s'articuleront autour:
gérer la fabrication des différents menus
assurer et contrôler la gestion de l'approvisionnement et des stocks
assurer, contrôler la maintenance et l'hygiène des matériels et locaux
encadrer l'équipe en cuisine, l'équipe de vente caisse et l'équipe salle service. Vous disposez d'aptitudes:
Etre organisé, rigoureux, méthodique
Etre autonome
Aptitudes managériales : sens de l'écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions
Avoir le sens de l'initiative
Capacités d'adaptation, réactivité
Savoir gérer les situations de stress

Burger King, enseigne de restauration Fast food, recherche un manager (H/F) ses missions s'articuleront autour:
gérer la fabrication des différents menus
assurer et contrôler la gestion de l'approvisionnement et des stocks
assurer, contrôler la maintenance et l'hygiène des matériels et locaux
encadrer l'équipe en cuisine, l'équipe de vente caisse et l'équipe salle service. Vous disposez d'aptitudes:
Etre organisé, rigoureux, méthodique
Etre autonome
Aptitudes managériales : sens de l'écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions
Avoir le sens de l'initiative
Capacités d'adaptation, réactivité
Savoir gérer les situations de stress

Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de MONTCEAU LES MINES.
Site : Magasin de Grande Distribution / MAGASIN ALIMENTAIRE
Carte professionnelle OBLIGATOIRE
SST à jour
CDI Temps Plein
Qualification : Employé
Coefficient : 130
Mobilité impérative, dépannages occasionnels sur d'autres sites du secteur Vos missions :
Effectuez des rondes régulières dans l'ensemble des zones définies
Prévenir et désamorcer par une attitude adéquate les situations de violence,-
Organiser les premiers secours en cas de malaise
Faire appel aux secours extérieurs si besoin, effectuer des rondes de sécurité incendie
Entretenir et vérifier les installations et équipements de sécurité...
Travail en équipe Vos plannings :
Ils sont délivrés au mois
Les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour
Possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnelle avec l'accord de votre chef de site / responsable hiérarchique. Votre salaire :
Coefficient 130
1856,56€/mois
Prime panier conventionnelle
Prime habillage conventionnelle
Les heures supplémentaires sont payées tous les mois en totalité (majoration de 10% tous les trimestres).

Nous cherchons un plombier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour garantir la sécurité et le bon fonctionnement des installations de plomberie chez nos clients. Vos missions seront :
Réaliser des visites et des entretiens réguliers chez les locataires.
Dépanner et réparer les installations en plomberie robinetterie
Effectuer des remplacements de matériel : baignoire, évier, WC..
Rédiger des rapports d'interventions sur tablette.
Apporter des solutions fiables, efficaces, et un service de qualité à chaque intervention.
Déplacement depuis notre agence de Chalon sur Saône, zone d'intervention : Montceau les Mines.
Véhicule de Service à disposition pour la semaine. Horaires fixes : du lundi au vendredi, en journée (38 h/semaine). Votre profil :
Titulaire d'un diplôme technique type CAP/BEP/Bac Pro Plomberie.
Permis B obligatoire.
Sens du service client, rigueur, et autonomie. Nos avantages :
Salaire attractif, avec des primes mensuelles.
Avantages divers : primes d'objectivité, véhicule de service, prime de trajet de 2,13 € par jour, panier repas 11,50 € par jour, mutuelle familiale, comité d'entreprise.
Formation et évolution : formations régulières dans le domaine du gaz et parcours d'intégration personnalisé pour évoluer dans un groupe solide à l'échelle nationale. Dans le cadre de sa politique diversité, ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Au sein de ce restaurant traditionnel, vous renforcerez l'équipe en place. Vous participerez à toutes les tâches requises pour assurer la production culinaire. Votre récente formation ou votre récente expérience vous permettra d'être rapidement opérationnel au sein de cette équipe. L'établissement est ouvert 7j/7. Votre planning sera à définir avec l'employeur. Ce poste peut aussi être occupé à temps partiel. Salaire attractif selon compétences et expérience. Prise de poste dès que possible. La rémunération sera fixée au regard de votre expérience.

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour notre atelier intégré de Saint-Vallier (71). Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et curative des autocars et véhicules légers
Préparer les véhicules pour les contrôles réglementaires
Réaliser des diagnostics mécaniques et électriques à l'aide d'outils de diagnostic modernes
Assurer le suivi des pneumatiques
Monter et installer des équipements spéciaux (billettique, systèmes média)
Participer à des astreintes mécaniques (1 semaine sur 2) Conditions de travail :
Horaires : 39 heures/semaine o Roulement : 06h00
14h00 ou 09h00
18h00, 1 semaine sur 2 o Astreinte : 1 semaine sur 2
Type de contrat : CDI, Temps plein
Rémunération : A définir selon votre expérience et vos qualifications
Prise de poste : dès que possible Profil recherché :
Expérience : Minimum 3 ans en mécanique poids lourd
Permis : Permis B obligatoire, permis D serait un plus Passionné(e) par la mécanique et le transport, mettez vos compétences au service d'un atelier à taille humaine et contribuez à la performance de nos véhicules au quotidien !

Synergie recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Eusèbe un(e) Magasinier / Cariste F / H VOS MISSSIONS :
Réceptionner les marchandises,
Manipuler et stocker les marchandises,
Préparer et expédier les produits de l'entreprise. Manipulation du CACES 1 et 3, aisance en informatique. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez ! Réaliser un prélèvement
Préparer une commande
Réaliser une opération logistique
Approvisionner une ligne de production
Réaliser un inventaire
Déplacer des charges avec un engin
Modalités de chargement / déchargement de marchandises
Procédures d'entretien d'engins de manutention
Techniques d'inventaire
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention
Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
Polyvalence

Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé dans les travaux publics un(e) Maçon VRD autonome. Vos missions seront les suivantes :
Réaliser des travaux de maçonnerie,
Poser des réseaux,
Poser des bordures, pavés, dalles...
,Appliquer des enrobés Votre profil ?
Autonome
Lecture de plan
Travail en équipe
Connaissances et respect des règles de sécurité sur un chantier Une expérience serait un plus. Si votre profil correspond n'hésitez plus , POSTULEZ !

Vous interviendrez Au sein de notre service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile de Montceau-les-Mines qui accompagne 58 enfants, de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle, des troubles de la conduite et du comportement. Ce service travaille en étroite collaboration avec les partenaires de l'éducation nationale, de la protection de l'enfance, les partenaires sociaux, municipalités et centres de soins (CMP, CAMPS, libéraux.). Les interventions des professionnels s'effectuent principalement au domicile des familles, mais aussi dans les écoles, ou les locaux du SESSAD (selon les projets personnalisés). Vous intégrerez une équipe de psychomotricien qui favorise un travail collaboratif et des échanges réguliers entre professionnels. L'accompagnement porte sur certains projets personnalisés ciblés en fonction des besoins des enfants. Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Evaluer les besoins psychomoteurs en s'appuyant sur les ressources de l'enfant, la famille, les partenaires et l'environnement, formalisés dans le cadre des projets personnalisés
Appuyer ses évaluations sur les compétences et savoir-faire d'une équipe pluridisciplinaire
Intervenir auprès de l'enfant et de sa famille dans le cadre de prises en charge thérapeutiques en individuelles ou collectives pour favoriser l'insertion scolaire et sociale, l'acquisition de l'autonomie
Proposer un soutien technique à l'équipe au regard de son expertise
Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé des enfants en proposant les actions nécessaires en réponse aux besoins de l'enfant Nous offrons une intégration accompagnée et progressive à la prise de poste. Des opportunités de formation sont possibles au sein de notre association. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'Etat de Psychomotricité exigé
Connaissance ou expériences auprès d'enfants déficients intellectuels et/ou porteurs de TCC
Qualités relationnelles favorisant le travail en équipe pluridisciplinaire (recherche de cohérence dans les projets et de cohésion au sein de l'équipe)
Capacités organisationnelles et sens de l'initiative
Compétence rédactionnelle (capacité de synthèse et d'orthographe)
Connaissance du secteur médico-social et capacité à travailler en réseau
Savoir instaurer une relation, et proposer une qualité d'accueil, d'écoute et d'attention sécurisante
Permis de conduire B exigé Prise de poste : dès que possible Planning : lundi au vendredi de journée

Le Centre de santé Filieris Les Equipages recrute un(e) sage-femme sous CDD (temps partiel ou temps plein) pour la période du 02/01/2026 au 22/04/2026 Mission principale: Assurer le suivi gynécologique (actes gynécologie, contraception, diagnostic de grossesse, échographie, rééducation périnéale...) Véhicule de service mis à disposition pour les visites à domicile Avantages de l'exercice salarié:
Choix de son activité à temps plein ou temps partiel
Participer à un exercice coordonné et pluridisciplinaire en équipe (médecins, infirmiers, secrétariat.)
Bénéficier d'un appui administratif au quotidien par un secrétariat médical et des services supports (administratif, logistique, informatique.) permettant de se consacrer pleinement à l'exercice de sa pratique médicale
Grande autonomie dans l'organisation de son activité

Vous interviendrez Au sein de l'institut Médico Educatif qui accueille 91 enfants, dont :
75 enfants, adolescents, jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés ;
16 enfants de 5 à 20 ans, adolescents, jeunes adultes présentant un Trouble du Spectre Autistique (T.S.A). L'accompagnement consiste à soutenir un projet pédagogique, éducatif et thérapeutique dans une logique inclusive pour chaque enfant afin de favoriser le développement de ses compétences sociales, professionnelles et d'autonomie auquel s'ajoute un soutien aux familles. Et également au sein de l'Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme qui a vu le jour dans le cadre du plan autisme pour améliorer l'inclusion scolaire des enfants porteurs de Troubles du spectre de l'autisme. Les enfants scolarisés en UEMA sont âgés de 3 à 6 ans. Cette unité favorise l'inclusion et les interactions sociales et adapte les objectifs pédagogiques de l'Education Nationale. Sous la responsabilité de la directrice, des chefs de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Evaluer les besoins psychomoteurs en s'appuyant sur les ressources de l'enfant, la famille, les partenaires et l'environnement, formalisés dans le cadre des projets personnalisés
Appuyer ses évaluations sur les compétences et savoir-faire d'une équipe pluridisciplinaire (en lien avec le médecin pédopsychiatre) pour mettre en évidence celles de la personne accompagnée, de sa famille et de l'environnement
Intervenir auprès de l'enfant et de sa famille dans le cadre de prises en charge thérapeutiques en individuelles ou collectives pour favoriser l'insertion scolaire et sociale, l'acquisition de l'autonomie
Proposer un soutien technique à l'équipe au regard de son expertise
Contribuer à l'élaboration du projet individuel des enfants en proposant les actions nécessaires en réponse aux besoins de l'enfant PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'Etat de Psychomotricité exigé
Connaissance ou expériences auprès d'enfants porteurs de TSA
Qualités relationnelles favorisant le travail en équipe pluridisciplinaire (recherche de cohérence dans les projets et de cohésion au sein de l'équipe)
Capacités organisationnelles et sens de l'initiative
Compétence rédactionnelle (capacité de synthèse et d'orthographe)
Savoir instaurer une relation, et proposer une qualité d'accueil, d'écoute et d'attention sécurisante
Permis de conduire B exigé Prise de poste : dès que possible Salaire : + prime ségur de 238€ brut Planning : lundi au vendredi de journée

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans les travaux publics 1 mécanicien véhicules légers (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la mécanique en contribuant à la réparation préventive et curatives des véhicules. Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :
Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence
Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation
Documenter et commander les pièces de rechange Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience significative en tant que mécanicien. Vous êtes rigoureux et avez un sens aigu du détail, essentiels pour réparer des pièces mécaniques. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera primordiale. Le salaire proposé sera selon profil en horaire de journée du lundi au vendredi, 39h par semaine Vous êtes diplômé(e) d'une formation en mécanique, vous êtes minutieux, soucieux/se de la satisfaction client, rejoignez-nous ! Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien votre mission. Permis B exigé. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps rémunéré
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez contribuer à l'univers fascinant du luxe ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à la création d'objets d'exception !

L'hôpital de la Guiche recherche un ou une Infirmière Diplômée d'État pour intégrer notre service de soins de suite et de réadaptation (SSR) sur la Résidence Emmanuel Bardot à Mont Saint Vincent
55 lits. Vous rejoindrez une équipe dynamique et travaillerez dans un environnement agréable, dédié à la prise en charge et la rééducation des patients post-hospitalisation. Missions principales :
Assurer la prise en charge globale des patients en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, kinésithérapeutes, psychologues, etc.)
Réaliser des soins infirmiers techniques, relationnels et éducatifs
Participer à la mise en œuvre des projets de soins individualisés
Contribuer à l'amélioration de la qualité des soins et à la sécurité des patients
Assurer le suivi administratif des dossiers des patients Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier Expérience en SSR souhaitée mais pas impérative, les jeunes diplômés sont également les bienvenus Connaissance et application des protocoles de soins et d'hygiène Capacités d'organisation, sens du relationnel et de l'écoute Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives Le poste est à pourvoir de suite Travail en poste de 12heures ou 7h75 ** Possibilité d'étudier le temps partiels à 80% minimum** Poste jusqu'au 01/04/2026

Vous êtes issus du bâtiment ou encore du TP et vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière. Vous réaliserez les terrassements et la transformation de terrains ainsi que des travaux de VRD (voieries, réseaux et divers). (Ex : niveler un terrain, installer des drainages, remblayer de la terre végétale, préparer le béton et répandre des revêtements, tels que le gravier ou le bitume...) Poste à pourvoir sur Blanzy. Horaires de journée. Du lundi au vendredi.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien PL H/F : Vos missions principales seront :
Intervenir sur des camions PL/SPL et à diagnostiquer leur état
Révisions et opérations de maintenance
Intervention en cas de panne
Identifier les pièces à changer
Procéder aux réparations qui doivent être effectuées rapidement Horaires de journée, du lundi au vendredi. Vous êtes susceptibles de vous déplacer sur les chantiers en local.

L'entreprise T.Chris Batiment cherche un plaquiste avec ou sans expérience (à former en interne) Vos missions seront l'isolation intérieure, réalisation de bandes à joint, ponçage peinture etc. Dynamique, ponctuel et motivé, vous serez disponible dans l'immédiat. Permis B souhaité Salaire en fonction du profil Primes et paniers repas

SYNERGIE recrute pour son client basé à Saint-Eusèbe un(e) TECHNICIEN(NNE) DE MAINTENANCE (F/H) POSSIBILITE DE CDII !! VOS MISSIONS :
Réalisation de la maintenance préventive et corrective : intervenir sur les équipements mécaniques et électriques afin d'assurer leur bon fonctionnement et de prévenir les pannes.
Diagnostic des pannes et anomalies : identifier les causes des dysfonctionnements, analyser les anomalies et proposer des solutions techniques adaptées pour rétablir l'opérationnalité des équipements.
Réalisation des réparations : effectuer les interventions nécessaires pour corriger les pannes, réparer ou remplacer les composants défectueux.
Contrôle de la conformité et de la sécurité : s'assurer que les installations respectent les normes de sécurité en vigueur, en réalisant des tests et des vérifications régulières.
Rédaction de rapports d'intervention : documenter les actions effectuées lors des interventions, et assurer le suivi des mesures correctives jusqu'à leur résolution complète. Habilitations électriques nécessaires. Analyser des données de maintenance
Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance
Réaliser une opération de maintenance
Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation
Automatisme
Electricité industrielle
Electromécanique
Lecture de plan, de schéma
Règles de sécurité Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien
Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension
Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage
Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques
Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage
Habilitation électrique BC : Chargé de consignation
Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques
Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique
Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale
Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire
Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension
Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique
Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien
Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage
Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques
Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage
Habilitation électrique HC : Chargé de consignation
Habilitation électrique Haute Tension
Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1)
Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2)
Habilitation électrique BE manoeuvres
Habilitation électrique H0B0 (non électricien)
Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcéVos avantages Synergie: +10%

Adecco Digoin recherche pour l'un de ses clients un coffreur(reuse) expérimenté(e) pour une entreprise intervenant sur un chantier à Montceau-les-Mines. Vous aurez pour missions :
Montage de banches,
Réalisation de coffrage mur, plafond et plancher,
Manutention manuelle,
Respect des normes et des règles de sécurité. La mission est à pourvoir au plus tôt. De profil maçon(nne) / coffreur(reuse) / bancheur(euse), vous présentez une expérience significative dans ce domaine. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts pour le poste. Mission à pourvoir dès que possible .Si vous remplissez toutes ces cases n'hésitez plus, postuler en ligne !

ADECCO recherche, un Chef de Projet Mécanique H/F, pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'ingénierie, la Fabrication, l'Usinage, la Maintenance et la Mécanique. Cette société propose une expertise mécanique intégrée pour l'outil de production des Grands Comptes, de l'Energie et de l'Industrie. Vous aurez pour responsabilité :
Analyser les cahiers des charges
Assurer le lien avec les clients
Concevoir des projets mécaniques de A à Z
Réaliser des notes de calcul statique sur SolidWorks
Réaliser des AMDEC d'analyse fonctionnelle
Réaliser des analyses de risque lié à la sécurité machine (Directive machine)
Réaliser des plans d'ensembles et de détails
Savoir travailler en équipe pour développer des solutions innovantes
Consulter/suivre les fournisseurs/sous-traitants (Electrique, Automatisme, Hydraulique, Pneumatique .)
Coordonner les équipes internes et externes pour garantir la réalisation efficace des projets
Assurer le respect des délais, du budget et des normes de qualité
Savoir suivre la fabrication et les chantiers
Réaliser les pré-études et des chiffrages études Lieu de travail : Montchanin 71-Saone et Loire. Les déplacements chez les clients sont réguliers. Vous êtes de formation Bac+3 ou ingénieur en génie mécanique avec une expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion de projets mécaniques. Vous avez les compétences dans :
La définition de solutions techniques, par exemple la définition de la cinématique d'une machine ou d'une quasi-machine
La maitrise du dimensionnement de structure
La définition et dimensionnement de transmissions et d'actionneurs
Connaissance en pneumatique, hydraulique, électrique et automatisme
La maitrise de SolidWorks, idéalement également d'Autocad et Inventor, souhaitée de RDM7
La maitrisé de la conception technico-économique en fonction des moyens de production
Connaissance et maitrises des Eurocodes et FEM impérativement
Connaissance de l'ISO9001
Connaissance de la directive machine 2006/42/CE et 2023/1230 Si ce postes vous intéresse, n'attendez plus... Postulez en ligne !

Chamas Tacos Montceau les mines recrute ! Poste : Équipier Polyvalent en Restauration Rapide (H/F) Tu es dynamique, motivé(e) et tu aimes le contact avec les clients ? Rejoins l'équipe Chamas Tacos, une enseigne française en pleine croissance, reconnue pour sa bonne ambiance, son esprit d'équipe et la qualité de ses produits ! Tes missions : Préparer nos fameux tacos et autres produits selon les standards Chamas Accueillir et servir les clients avec le sourire Participer à la bonne tenue du restaurant (propreté, hygiène, organisation) Travailler en équipe dans une ambiance conviviale et respectueuse Pourquoi rejoindre Chamas Tacos ? Une équipe jeune, soudée et bienveillante Un management humain qui valorise la motivation et l'évolution Des valeurs fortes : respect, entraide, rigueur et bonne humeur Une formation complète à ton arrivée, même sans expérience Profil recherché : Tu es ambitieux(se), ponctuel(le) et tu aimes le travail bien fait Tu apprécies le travail en équipe et le contact client Tu es disponible en semaine et/ou le week-end Lieu : Chamas Tacos
Montceau les mines Type de contrat : CDI
Temps plein ou temps partiel, possibilité d'alternance avec nos écoles partenaires Envie de rejoindre une équipe dynamique et une marque en pleine expansion ? Envoie nous ta candidature dès maintenant à : chamas.montceau71@gmail.com Type d'emploi : Temps partiel, CDI, Alternance Lieu du poste : En présentiel

Dans le cadre de sa future ouverture en septembre, le restaurant O Mamma Mia recherche son chef(fe) cuisine. Vous avez une expérience significative de 5 ans et êtes diplômé(e) dans ce domaine, vous savez cuisiner la cuisine du Monde, ce poste est fait pour vous ! Le chef de cuisine supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement. Gère l'approvisionnement des produits et des stocks Encadre l'équipe de cuisine S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire Conçoit régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser sa clientèle Vous travaillerez 4 jours par semaine (à définir lors de l'entretien), un logement pourra être mis à disposition.

Consult Rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients UN ACHETEUR INDUSTRIEL (F/H) Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes rattaché au pilotage de la famille pièce métallurgiques (usinage, mécano-soudure, tôlerie...). A ce titre, vous êtes en charge de finir et mettre en oeuvre la stratégie achats de la famille avec les objectifs de coûts, qualité et sécurisation des approvisionnements. Vous pilotez le processus achat complet : sourdine, appels d'offres, négociation, suivi de performances fournisseurs. Vous construisez, viabilisez et développez un panel fournisseurs en France et en Europe. De formation Bac + 5 , vous avez minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire avec une bonne compréhension technique. La maîtrise de l'anglais est nécessaire

OBJECTIFS GENERAUX : Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, L'infirmière puéricultrice d'EQUINOXE est chargée de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement des familles autour de la prévention, de la protection et de l'éducation de leurs jeunes enfants. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
Impulser un processus de changement auprès des parents en prenant appui sur leurs compétences parentales ;
Apprendre aux parents les gestes de soin, de nursing nécessaires à la bonne évolution de leur enfant ;
S'assurer auprès des nourrissons et jeunes enfants de leur bonne santé physique et psychique ;
Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ;
Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit avec l'équipe éducative et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
Construire un réseau partenarial en lien avec la petite enfance
Garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant « le traumatisme de la séparation » et la démobilisation des parents ;
Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et réajuster son accompagnement ;
Travailler en équipe et rendre compte de son action ; POSTE :
Postes basés sur Montceau les Mines
Déplacement sur le Nord du département (Montceau, Creusot, Autun, Chalon)
Voiture de service, ordinateur, téléphone pro
Prise de poste le plus vite possible
1 samedi sur 4 travaillé et horaires de travail à aménager selon les besoins des familles
Déplacement sur le département, véhicule, téléphone et ordinateur de service PROFIL :
Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
Disponibilité importante
Professionnel de terrain, rigueur
Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
Qualités rédactionnelles
Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
Capacité à travailler le soutien à la parentalité
Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
Capacité à rendre compte de son action
Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 31 Octobre 2025 par mail exclusivement à la directrice adjointe du Pôle Enfance 71 : secretariat-equinoxe@centre-saint-exupery.fr

Vous interviendrez au rayon plomberie, électricité et quincaillerie. Vous renseignerez et conseillerez les clients. Vous devez avoir des connaissances en bricolage. Se présenter au magasin ou envoyer votre CV

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

NOUS RECRUTONS : CONDUCTEUR SPL ZONE COURTE (F/H) Passionné(e) par le transport, rejoignez notre entreprise familiale " SN TRANPORTS STRABERT". Pour poursuivre notre développement nous recherchons un conducteur / conductrice zone COURTE, au départ de MONTCEAU LES MINES. Chargement, déchargement, arrimage et contrôle de la marchandise font partie de vos attributions ainsi que l'établissement des documents de transports... Professionnel de la route, vous êtes titulaire du permis, CE, Fimo, ADR ainsi que la carte conducteur en cours de validité. Ambassadeur / ambassadrice de l'entreprise sur la route et chez nos clients, vous véhiculerez l'image de l'entreprise et saurez adopter une conduite éco-responsable, sécuritaire, rationnelle et vous respecterez la réglementation sociale européenne. Profils souhaités : 2 ans d'expérience, Savoir-faire :
Permis de conduire catégorie CE + ADR de bases colis
Réglementation du transport de marchandises,
Techniques d'arrimage,
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,
Optimiser un plan de chargement des marchandises
Organiser des itinéraires de livraisons optimisés,
Réaliser les opérations d'attelage,
Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transports de marchandises,
Assurer le respect des réglementations environnementales,
Charger, décharger, manutentionner les produits,
Contrôler la pression des pneus et effectuer leur gonflage,
Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation,
Maintenir la propreté du véhicule
Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,
Respecter le code de la route, les réglementations locales et internationales de transport,
Utiliser les équipements de navigation (GPS) Savoir
être professionnels :
Faire preuve d'autonomie, de respect, de ponctualité,
Gérer son stress,
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités, Contrat de travail de 177.66 heures, Coefficient 138M / 150M, Poste ouvert aux travailleurs handicapés. Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez pas à postuler.

Nous recherchons un Charpentier / Menuisier / Couvreur qualifié. Votre principale activité portera sur la réalisation de travaux de couverture et d'isolation thermique par l'extérieur (ITE) en ossature bois avec finition bardage (façade ventilée). Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe Vous êtes autonome, efficace, organisé, rigoureux. Vous êtes curieux et investit Des compétences en couverture et pose de menuiseries extérieures seront appréciées et valorisées.

Chez WALPI, PME à taille humaine ancrée en Saône-et-Loire depuis plus de 35 ans, nous sommes portés par des collaborateurs passionnés et une équipe dirigeante pleine d'énergie. Notre mission reste la même : grandir ensemble, innover tout en restant proches de nos clients. Qui sommes-nous ? WALPI combine deux expertises complémentaires : * Aménagement & papeterie : mobilier, audiovisuel, fournitures. * IT & Bureautique : impression, dématérialisation, téléphonie IP, encaissement. Notre ambition : être plus qu'un fournisseur, un partenaire sur-mesure, fiable et innovant. Découvrez notre univers sur www.walpi.fr. Le poste Nous recrutons un technicien IT & Bureautique curieux, autonome et à l'aise avec le contact client. Vous alternerez préparation, installation et dépannage sur site et à distance. Vos missions principales : * Informatique (50%) : préparer, livrer et installer les postes de travail, assurer leur configuration et fonctionnement. * Téléphonie (15%) : préparer et installer les téléphones, accompagner les sous-traitants et former les utilisateurs. * Baies de brassage (5%) : réorganiser les baies, câbler et tester le bon fonctionnement. * Bureautique (30%) : installer et paramétrer les copieurs, former les utilisateurs, dépanner à distance ou sur site. Ce que nous proposons : * Une PME où il fait bon vivre, ambiance chaleureuse et locaux centraux à Montceau-les-Mines. * Une culture du collectif : échanges, rencontres et team building. * Avantages : prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations régulières. * Management participatif : chacun peut proposer, s'impliquer et innover. * Innovation constante : nous testons, faisons évoluer nos méthodes et solutions. * Onboarding complet pour un démarrage serein et efficace. Processus de recrutement : * Préqualification téléphonique * Entretien RH sur parcours, motivations et envies * Entretien avec le manager pour compétences techniques (tests ou immersion possibles) * Échange final pour finaliser conditions et promesse d'embauche Profil recherché : * Formation : Bac +2 en informatique, réseaux ou systèmes (BTS SIO SISR, DUT Réseaux & Télécom, ou équivalent) * Expérience : première expérience sur un poste technique (support IT, déploiement ou bureautique) Conditions : * CDI, temps plein (35h) * Poste itinérant avec véhicule fourni * Siège à Montceau-les-Mines (71) * Ouvert aux personnes en situation de handicap * Rémunération : fixe annuel brut à partir de 24 000€ WALPI valorise la diversité des parcours, talents et expériences. Nous croyons que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation. Prêt(e) à relever le challenge ? Postulez en 2 minutes et discutons ensemble !

Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client En fonction des besoins des clients et des plannings, vous serez peut-être amené.e à travailler sur notre deuxième site à St-Symphorien de Marmagne. Horaires de travail : du lundi au vendredi Les candidatures de profils "débutant" ou "en reconversion professionnelle" seront étudiés avec attention, en vue d'intégrer une formation préalable avant recrutement.

Nous recherchons trois mécaniciens H/F qui auront pour missions principales : Assurer des travaux d'entretien, de réparation et de maintenance des équipements de chantier Procéder à des contrôles et des essais, après la remise en état Diagnostiquer les causes de dysfonctionnement ou de panne Informer, avant réalisation, des éventuels travaux et communiquer à sa hiérarchie Consigner les travaux réalisés Maintenance courante du poste de travail et des équipements de l'atelier Traitement de surface (grenaille-peinture) sur validation de la hiérarchie Complémentaires : Déplacement sur chantier pour assistance et/ou dépannage Compétences professionnelles : Obligatoire BAC Pro ou Titre Pro de technicien de Maintenance, BEP équivalent avec expérience Mécanique générale Hydraulique Bases en électricité et électronique Habilitations obligatoires : Habilitations électriques en fonction des travaux réalisés Formations Obligatoires : Gerbeur
ponts et potences Moyens mis à disposition : Transpalette, Gerbeur Pont et potences Table élévatrice Banc d'étalonnage (sur désignation) Cabine de peinture (sur désignation) Cabine de grenaillage (sur désignation) Langues utilisées : L'Anglais serait un plus et l'Allemand serait aussi un plus Compétences comportementales : Avoir une capacité d'écoute, être autonome, être polyvalent, être rigoureux et savoir travailler en équipe Rémunération globale attractive sur 13,3 mois+ prime d'intéressement + accès au PEG et PERCOL-G abondé du groupe + mutuelle/prévoyance. Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

L'agence Adecco ONSITE est à la recherche d'un Mainteneur Électromécanicien (H/F) pour son client, MFP MICHELIN BLANZY ! Vous êtes passionné(e) de dépannage et de réparation d'installations industrielles ? Vous aimez plonger dans la diversité des machines et des technologies tout en étant un acteur clé de la performance de votre environnement de travail ? Alors, MFP MICHELIN vous attend ! Vos missions :
Dépannage et réparation : Intervenir sur les équipements de l'atelier cuisson et après cuisson pour assurer leur bon fonctionnement.
Pilotage des lignes : Superviser et contrôler l'ensemble des lignes de cuisson pour garantir leur performance.
Fiabilité des équipements : Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes électriques et automatisés afin de garantir leur fiabilité et leur performance.
Amélioration continue : Proposer des solutions pour optimiser les installations et les procédés existants, contribuant ainsi à l'efficacité opérationnelle. Profil recherché :
Diplôme requis : BTS Maintenance des Systèmes Automatisés ou BAC avec expérience, ou BAC + CACES R484 (Pont), CACES R489 1B
3 (CEF) et CACES R486 (Nacelle).
Vous appréciez le travail sur le terrain et vous êtes passionné(e) par le travail collaboratif au sein d'une équipe.
Votre engagement envers la sécurité est primordial, et vous vous efforcez de respecter les normes et procédures en vigueur. Ce que nous vous offrons :
Un cadre de travail dynamique et enrichissant au sein d'une entreprise de renommée internationale.
Rémunération attractive ajustée selon votre expérience et expertise.
Opportunités de formation continue et d'évolution de carrière pour vous aider à progresser.
Rejoignez une équipe soudée, travaillant en 3x8, où chaque jour est une nouvelle opportunité de briller. Prêt(e) à relever ce défi chez MFP MICHELIN ? Ne manquez pas cette chance de faire la différence au cœur de l'industrie pneumatique. Envoyez nous votre candidature dès aujourd'hui ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité

L'agence Adecco ONSITE est à la recherche de Caristes (h/f) pour son client, MFP MICHELIN BLANZY, un acteur de renom dans le secteur des pneumatiques. Rejoignez une entreprise qui prône l'excellence et l'épanouissement professionnel ! En tant que Cariste (h/f), votre rôle sera essentiel dans la chaîne logistique. Vos responsabilités incluront :
La conduite de chariots élévateurs
La gestion des stocks et la manutention des marchandises
Le contrôle de la conformité des marchandises réceptionnées
Le respect des procédures de sécurité et des règles de circulation
La contribution à l'optimisation des flux logistiques Profil recherché :
Vous êtes titulaire du CACES R489 1 B et 3.
Idéalement, vous avez une première expérience en tant que cariste ou dans le secteur logistique.
Le sens du travail de qualité et le respect des consignes de sécurité vous définissent ?
Vous êtes prêt(e) à travailler en horaires postés (3X8 ou 4X8) ? Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et engagée, n'hésitez pas à postuler ! Rejoignez la team Adecco ONSITE Michelin et contribuez à notre succès collectif ! Comment postuler ? Envoyez votre CV à notre agence ou postulez directement sur notre site ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité

L'agence Adecco Le Creusot, recherche pour l'un de ses clients un cariste H/F sur Montceau-les-Mines Au sein du service logistique, vous aurez en charge la préparation de kits, le contrôle kitting ainsi que le déconditionnement, la conduite d'un chariot élévateur, pour la bonne réalisation de ce poste les CACES 3-5 et permis pont en cours de validité est OBLIGATOIRE Poste en équipe 4h30-12h ou 12h-20h (12h/18h le vendredi) 35h semaine Taux horaire 12,30€/heure Panier repas 6,99€/jour Démarrage souhaité : au plus vite Durée de la mission : Longue mission Expérience indispensable en préparation de commandes et conduite de chariot élévateurs à mat rétractable Vous êtes minutieux, vous savez travailler en parfaite autonomie, vous avez l'esprit d'équipe et vous avez à cœur d'effectuer un travail de qualité. Ce poste est fait pour vous ? Candidatez

Notre agence Adecco Le Creusot recherche pour son client un opérateur usine assainissement (h/f), avec le CACES R482 cat F Poste basé sur Montceau-les-Mines et Torcy à pourvoir dès que possible en contrat intérim Vos missions seront: Effectuer des tâches quotidiennes d'exploitation et de maintenance Réaliser l'entretien courant des postes de relèvement (débouchage de pompes, relevé d'index, nettoyage, maintenance) Vérification de bon fonctionnement et réglages des organes mécaniques et électromécaniques Réalisation de prélèvements Respecter les consignes de sécurité En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps (placement à 6%)
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.)
Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages »
Réceptionner et procéder au dépotage des produits de traitement
Faire remonter les dysfonctionnements en proposant des solutions ou des améliorations
Assurer l'astreinte usines eau potable et assainissement sur l'ensemble du périmètre
Respecter les consignes et règles de sécurité
Gérer et traiter les incidents sur la zone en soutien des responsables d'équipes locaux
Réaliser ou suivre des travaux Vous possédez le CACES R482 cat F (anciennement le 9) Vous faites preuve de qualités relationnelles, d'esprit d'équipe, d'esprit d'initiative, de capacité d'analyse et vous avez le sens du service client. Vous êtes une personne autonome, polyvalente, organisée et rigoureuse. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous avez le sens du bricolage et êtes à l'aise les outils manuels. Vous êtes force de proposition dans l'optimisation de l'organisation et la rationalisation des tâches.

SUP INTERIM Le Creusot recherche pour l'un de ses clients 1 Infirmier H/F Vous intervenez en EHPAD. En tant qu'infirmière vous vous occupez du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des patients en leur prodiguant des soins. Vous devez adapter la prise en charge en fonction des particularités de chacun d'entre eux. Vous devrez:
Assurer la réception, la vérification et la distribution des médicaments
La surveillance générale du service et la gestion des besoins urgents des résidents
Gérer les produits et les matériels nécessaires à la bonne exécution des soins infirmiers. Bien entendu, le diplôme d'état est une obligation ! Salaire en fonction du profil Venez vite nous déposer votre cv !! Amandine, Soumeyya, Christine et Joanna seront ravies de vous recevoir
A tout à l'heure !

A sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture, de platerie et de ravalement de façades, vous aurez en charge de réaliser la pose de plaques de plâtre, de cloisons sèches, de faux-plafonds, et d'autres éléments de finition intérieure. Vous travaillerez sous la supervision d'un chef d'équipe et serez responsable de la qualité et de la finition de votre travail. Missions principales : * Traçage et fixation des structures métalliques. * Installation de plaques de plâtre sur structures métalliques. * Découpe et ajustement des plaques, application de l'enduit de finition. * Pose d'enduits et réalisation des joints pour assurer une finition parfaite. * Pose d'isolants thermique et phonique. * Pose de faux-plafonds et cloisons amovibles. * Respect des normes de sécurité et maintien de la propreté sur le chantier. Vous possédez une bonne connaissance des matériaux et des techniques d'aménagement intérieur. Vous avez le sens du détail et du soin du travail bien fait. Vous êtes en capacité de lire des plans et de travailler en autonomie et/ou en équipe. Vous serez amené à évoluer également sur des chantiers de peinture. Une première expérience comme peintre d'intérieur sera appréciée.

Nous recherchons un Magasinier Cariste (F/H) pour rejoindre une société située à Saint-Eusèbe. Vos missions : Réception et/ou expédition des matières. Rangement des articles dans les magasins. Distribution des articles en bord de ligne ou aux opérateurs. Conditionnement des articles. Longue mission ! De nombreuses primes et avantages à la clé ! CACES 1, 3 et 5 obligatoires. La visite médicale à jour Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Afin de renforcer l'équipe en place, nous recherchons un mécanicien automobile (H/F) opérationnel/le pour toutes opérations de diagnostic, de révisions périodiques, et de réparations de tous types de panne, au sein d'un garage multi-marques. Vos missions :
Intervenir sur la maintenance et l'entretien des véhicules légers de nos clients.
Maintenir et vérifier le bon état de fonctionnement du matériel de dépannage. Profil recherché :
Disponibilité, réactivité, sens de la relation client.
Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe.
Connaissances et compétences en électronique souhaitées.
Expérience en maintenance automobile.

Vous disposez d'une expérience professionnelle en qualité de mécanicien/ne automobile générale. vous interviendrez sur Tous les types de véhicules : Occasion / Neuf Moteur / Distribution / Turbo Détection de pannes et réparations l'atelier est composé de 2 mécaniciens. 1 samedi sur 2 sera travaillé. Vous pouvez vous présenter à l'entreprise en appelant au 07.88.75.58.38 Le salaire est négociable selon votre expérience professionnelle et vos compétences. Pour les candidats ne résidants pas sur Montceau Les Mines et alentour, un véhicule de service pourra être mis à disposition pour vous rendre au garage.

Fiche de Poste : Pointeur-Fraiseur Qualifié Intitulé du poste : Pointeur-Fraiseur CN (Commandes Numériques)
Niveau Qualifié Service : Atelier de production / Usinage Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier Missions principales :
Réaliser des opérations de pointage et de fraisage sur machines-outils à commande numérique.
Lire et interpréter parfaitement des plans mécaniques complexes.
Choisir les outils adaptés en fonction des matériaux et des opérations à effectuer.
Effectuer des réglages précis et lancer les programmes en toute autonomie.
Réaliser ou modifier des programmes ISO simples à intermédiaires directement en machine.
Contrôler les pièces usinées avec les instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur.).
Assurer la conformité des pièces par rapport aux spécifications techniques et tolérances.
Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements.
Participer activement à l'amélioration continue de la production (optimisation des temps, réduction des rebuts...). Compétences requises : Techniques :
Excellente maîtrise de la lecture de plans mécaniques (cotation fonctionnelle, géométrique.).
Connaissances solides en programmation ISO (création, modification et adaptation de programmes en machine).
Bonne connaissance des matériaux usinés (acier, aluminium, inox, etc.).
Maîtrise des modes de serrage, du bridage, des vitesses de coupe et avances.
Maîtrise des outils de métrologie. Savoir-faire :
Réglages et mise en route de machines à CN.
Ajustements manuels si nécessaire.
Contrôle rigoureux et respect des tolérances.
Lecture et respect des fiches techniques et des consignes qualité. Savoir-être :
Rigueur et précision.
Autonomie et sens des responsabilités.
Esprit d'équipe.
Capacité à travailler dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Profil recherché :
Formation : Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPRP ou équivalent.
Expérience : 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire.
Compétences en ISO (niveau minimum requis pour la lecture, modification et création simple de programmes).
Une expérience en fabrication unitaire ou en petite série est un plus. Conditions de travail :
Poste en journée.
Environnement : atelier mécanique (bruit modéré, port d'EPI obligatoire).
Rémunération : selon profil et expérience, primes possibles.

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Cadre de Santé :
Prodiguer des soins techniques et des soins de confort,
Veiller au confort et au bien-être du patient en vue de maintenir ou d'améliorer son état de santé,
Rétablir l'intégrité physique et psychique de l'individu, découvrir et comprendre ses difficultés. Contrats à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible. 2 postes à pourvoir. Temps plein, annualisation du temps de travail Expérience
Expérience auprès d'un public en situation d'exclusion Compétences
Connaitre et appliquer les règles sanitaires et hospitalières Qualités professionnelles
Faire preuve d'organisation, d'autonomie, d'empathie
Travailler en équipe, communiquer avec le patient
Avoir une qualité d'écoute, un sens de l'observation
Faire preuve de curiosité intellectuelle et être force de proposition
Avoir des qualités humaines et relationnelles vous permettant d'accompagner des personnes en grande vulnérabilité Formation
Diplôme d'état d'infirmier Permis
B exigé
Boite manuelle (véhicule de service mis à disposition) Conditions
Poste basé au Centre Hospitalier de Montceau-les-Mines
Galuzot à Saint-Vallier
Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63 euros de base + indemnité Laforcade 1 (238 €) + SEGUR 2 (38 €)
(Base temps plein et diplômé) Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation au service RH avec la référence 197NJSH. Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité de la Directrice de Territoire : LAM 40 %
Accompagnement psychologique de personnes en grande vulnérabilité
Etayage des équipes médicales et sociales ACT 10 %
Observance aux traitements
Accès aux soins
Ouverture des droits sociaux (AAH, revenu minimum d'insertion.)
Aide à l'insertion sociale
Travail en lien avec le médecin coordinateur Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir immédiatement sur le secteur de Montceau les Mines. Temps partiel (17h30 par semaine), selon annualisation Expérience
Expérience dans l'accompagnement du public en précarité Compétences
Bonne connaissance du réseau psychiatrique local Qualités professionnelles
Faire preuve d'organisation et d'autonomie Formation
Diplôme de niveau 7 en psychologie clinique Conditions
Statut Cadre
Poste basé Galuzot
71230 Saint-Vallier
Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 2 593 ,80 € brut temps plein + 238 € de revalorisation des métiers sociaux éducatifs (pour un temps plein). Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 197NKCH au service recrutement avant le 30 septembre 2025. Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/

L'infirmier(ère) travaille au sein d'un centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie, et intervient dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire. Ainsi et sous l'autorité du chef de service, l'infirmier(ère) aura en charge les missions suivantes :
Assurer des entretiens auprès des personnes suivies et de leur entourage dans le cadre du projet thérapeutique élaboré et partagé au sein de l'équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, infirmière, travailleur social, secrétaire).
Vous travaillez sous l'autorité du directeur responsable du projet d'établissement.
Vous avez pour mission l'évaluation et l'analyse, l'information, le conseil et l'orientation, l'écoute et le traitement de la demande, le soin infirmier, l'accompagnement thérapeutique.
Suivi des personnes accueillies : Evaluation des consommations, de la problématique addictive, recherche des co-dépendances, accompagnement vers une réduction, aide au maintien de l'abstinence, prévention des reconsommations et réduction des risques
Evaluation de la santé globale : recherche des antécédents somatiques, chirurgicaux, psychiatriques et/ou psychologiques, traitement(s)- en cours, exposition des risques VIH/VHC/VHB, mise en réseau (avec l'accord de l'usager) avec les divers acteurs du soin
Consultations tabacologie et prescription de TSN
Distribution de matériel de RDRD
Réalisation d'actes de soins et de prévention : ECG, TROD, prise des constantes, etc
Participation aux réunions du service En parallèle l'infirmier(ère) recruté.e aura une mission spécifique AIR (Accompagnement Individuel Renforcé). Ce dispositif permet à des personnes majeures multirécidivistes un accompagnement hebdomadaire global et individuel. Cet accompagnement est assuré par l'association Enquête et Médiation (AEM). Lorsqu'une problématique addictive est présente les personnes sont orientées vers un CSAPA (selon leur lieu de résidence). L'infirmier(ère) assurera le suivi renforcé en addictologie des personnes par des rencontres individuelles hebdomadaires. L'accompagnement s'axera principalement sur les questions de consommations, niveaux de dépendance, réduction des risques etc. Des temps d'échanges fréquents sont prévus entre l'AEM et le CSAPA, l'infirmier(ère) sera invité.e à participer à ces rencontres. De même que des rencontres de synthèse réunissant le CSAPA, l'AEM et la personne concernée pourront être organisées selon les besoins.

Poste mécanicien automobile Vous assurerez les réparations en autonomie. Rechercherez les données techniques sur l outil informatique Établirez les devis et factures

Poste mécanicien automobile Vous assurerez les réparations et assurerez la gestion de l'atelier en autonomie. Vous savez organiser votre travail dans vos différentes tâches quotidiennes Vous maitriser la recherche des données techniques sur l outil informatique Vous établirez les devis et factures et accueillerez la clientèle

L'accompagnement global de l'enfant doit lui permettre de trouver sa place tout au long de sa scolarité, dans une insertion sociale réussie. Les services travaillent avec l'appui du plateau technique de l'Institut de jeunes aveugles Les Charmettes de l'Allier. Ces services accompagnent des familles et leurs enfants déficients visuels de la naissance à vingt ans. Il fait partie d'un pôle couvrant quatre départements, proposant différents services et établissements : les services de l'Allier (03), de la Nièvre (58), le foyer La Pyramide (03) et l'Ehpad à Saint-Satur (18) et la plateforme Handicaps rares Auvergne Nord et Auvergne Sud. Au sein du SAFEP-SAAAS de Saône et Loire, vos missions seront les suivantes :
Réaliser un bilan d'évaluation des capacités visuelles fonctionnelles
Préconiser des aides optiques compensatoires et mettre en place leur apprentissage
Rééduquer ou réadapter le système oculaire de la personne atteinte de troubles de la vision
Se déplacer dans lieux de scolarisation et les lieux de vie.
Apporter des préconisations à l'entourage de l'enfant : famille et professionnels Rémunération : selon dispositions de la CCN du 15 mars 1966. Mutuelle. Chèques-vacances. Plan Epargne Retraite. Congés trimestriels et RTT. Profil souhaité :
Titulaire d'un DE d'Orthoptiste
Nous recherchons un professionnel appréciant travailler en équipe pluridisciplinaire.
Vous avez envie de faire partie d'une équipe dynamique et envie de donner du sens à votre carrière ? Alors ce poste est fait pour vous, rejoignez- nous sans plus tarder !

L'accompagnement global de l'enfant doit lui permettre de trouver sa place tout au long de sa scolarité, dans une insertion sociale réussie. Les services travaillent avec l'appui du plateau technique de l'Institut de jeunes aveugles Les Charmettes de l'Allier. Ces services accompagnent des familles et leurs enfants déficients visuels de la naissance à vingt ans. Il fait partie d'un pôle couvrant quatre départements, proposant différents services et établissements : les services de l'Allier (03), de la Nièvre (58), le foyer La Pyramide (03) et l'Ehpad à Saint-Satur (18) et la plateforme Handicaps rares Auvergne Nord et Auvergne Sud. Au sein du SAFEP-SAAAS de Saône et Loire, vos missions seront les suivantes :
Réaliser un bilan d'évaluation des capacités visuelles fonctionnelles
Préconiser des aides optiques compensatoires et mettre en place leur apprentissage
Rééduquer ou réadapter le système oculaire de la personne atteinte de troubles de la vision
Se déplacer dans lieux de scolarisation et les lieux de vie.
Apporter des préconisations à l'entourage de l'enfant : famille et professionnels Rémunération : selon dispositions de la CCN du 15 mars 1966. Mutuelle. Chèques-vacances. Plan Epargne Retraite. Congés trimestriels et RTT. Profil souhaité :
Titulaire d'un DE d'Orthoptiste
Nous recherchons un professionnel appréciant travailler en équipe pluridisciplinaire.
Vous avez envie de faire partie d'une équipe dynamique et envie de donner du sens à votre carrière ? Alors ce poste est fait pour vous, rejoignez- nous sans plus tarder !

EHPAD associatif de 112 lits organisé en petits secteurs de 18/19 résidents et disposant d'un agréable parc arboré recherche un/e infirmier/e en CDI. Postes de 12h00 Dépôt de candidature : portailrh@foyersaintemarie.fr

La Mutualité Française de Saône et Loire, entreprise de l'économie sociale et solidaire, recrute pour l'IME Cruzille : Un(e) Psychologue H/F en CDI à 0,3 ETP Pôle enfance/ DITEP de Montceau les Mines et Chalon sur Saône La mission fondamentale du psychologue est de faire reconnaitre et respecter la personne dans sa dimension psychique. Il intervient selon les principes généraux du code de déontologie. Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions de prévention et d'accompagnement thérapeutique sur le plan psychologique au niveau individuel, familial et/ou groupal dans un cadre institutionnel. Profil : Diplôme exigé Approche neurodéveloppementale Capacité à travailler en équipe Mettre en place des actions de soins adaptées aux besoins des enfants Contribuer à la dynamique de soin de la prise en charge par les équipes Permis obligatoire Quand ? Poste à pourvoir dès que possible Où ? Pôle enfance/ DITEP de Montceau les Mines et Chalon sur Saône Salaire selon convention.

Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous assurez avec rigueur, organisation et réactivité, la maintenance préventive et corrective des véhicules Poids Lourds, dans le respect des procédures et modes opératoires en vigueur dans l'entreprise. Il vous sera également demander d'effectuer les diagnostics, détecter les pannes et les anomalies, réparer et/ou remplacer les pièces défectueuses, procéder à la pose d'accessoires et d'équipements spécifiques. Vous devez disposer au minimum d'un diplôme en mécanique auto et du permis B. Vos connaissances en mécanique, hydraulique, et pneumatique seront des atouts indispensables à votre réussite au poste. Une expérience dans la mécanique PL, ainsi que les permis PL et SPL seront un plus pris en considération.

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Le service : Au sein du Territoire Saône et Loire, vous intégrez l'équipe d'exploitation des réseaux d'assainissement constituée de 11 agents. Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre du Territoire, en particulier dans le cadre du contrat avec la Communauté Urbaine Creusot Montceau. Les missions : Sous l'autorité du Responsable d'Équipe et du Manager de service, vous assurez les opérations suivantes : Gérer le nettoyage des réseaux d'assainissement avec les équipements de pompage et curage haute pression pour faciliter le libre écoulement des eaux usées, Gérer le curage des postes de relèvement, regards, fosses septiques, bassins de dessablage et avaloirs, Effectuer le dépotage du camion, Effectuer l'entretien courant des équipements du véhicule, Conduire le camion hydrocureur, Entretenir le camion et le matériel, Participer à des enquêtes sur réseaux et branchements d'assainissement. Au travers de votre activité, vous : Respectez strictement les procédures et consignes de sécurité (port des EPI, balisage, produits chimiques, interventions sur installations électriques et fluides sous pression, interventions en atmosphère confinée), Assurez la traçabilité de l'activité via un reporting sur les outils informatiques « métiers », Participez à l'astreinte du service. Le profil recherché : Formation niveau CAP / BEP technique, Expérience souhaitée dans l'exploitation des réseaux d'eaux usées, Permis C exigé, Sens des responsabilités, esprit d'équipe, rigueur, sens du service client. Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 30 000 € bruts annuels selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Le Pôle Educatif Ouest Bourgogne, Association gestionnaire, Association PRADO BOURGOGNE recherche un.e Psychologue pour le CES Bellevue Montferroux. Cette MECS accueille 36 jeunes (filles et garçons) de 12 à 21 ans sur trois structures ouvertes toute l'année. Les jeunes sont confiées à la MECS soit par l'ASEF ; soit par OPP des magistrats dans le cadre de l'Assistance Educative. Auprès des adolescents, le
la Psychologue structure le travail clinique sur l'histoire et la recherche de sens que comporte la vie de ces jeunes accueillis.e.s. Les besoins de tous les adolescent.e.s sont de l'ordre de la bienveillance, de la bientraitance, le tout résultant de la volonté de « prendre soin de ». Ce qui suppose pour la Psychologue du Service d'entendre ce qui se manifeste de leurs symptômes, de leurs dires et de leurs actes comme autant d'expressions de leur construction de sujet. Salaire et avantages selon Convention Collective du 15 Mars 1966. CDI, poste disponible immédiatement. Poste à 0.75 ETP (3/4 temps) Profil du candidat.e : Diplômes : D.E.S.S psychologie Missions : sous la responsabilité hiérarchique du Directeur ou Directeur adjoint de Pôle et en lien fonctionnel avec les Chef.fe.s de service, la Psychologue
Apporte sa vision et ses compétences professionnelles en tant que Psychologue auprès des Professionnels des Trois groupes de vie du service Hébergement du CES Bellevue Montferroux.
Assure le suivi psychologique des enfants confiés au Service d'Aide Sociale à l'Enfance et à la Famille qui en ont besoin en attendant un suivi en CMP, Hôpital de jour .
Concourt à la mise en œuvre d'un partenariat permettant de répondre aux besoins de soins des adolescent.e.s.
Construit et met en œuvre le projet de service Soins du PEOB. CV et lettre de motivation à hamache.k@pradobourgogne.fr et lacroix.v@pradobourgogne.fr

Allioss, société dynamique spécialisée dans l'ingénierie, la Fabrication, l'Usinage, la Maintenance et la Mécanique propose une expertise mécanique intégrée pour l'outil de production des Grands Comptes, de l'Energie et de l'Industrie. Nous recherchons ainsi un(e) Chef de Projet Mécanique talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe passionnée. Responsabilité :
Analyser les cahiers des charges
Assurer le lien avec les clients
Concevoir des projets mécaniques de A à Z
Réaliser des notes de calcul statique sur SolidWorks
Réaliser des AMDEC d'analyse fonctionnelle
Réaliser des analyses de risque lié à la sécurité machine (Directive machine)
Réaliser des plans d'ensembles et de détails
Savoir travailler en équipe pour développer des solutions innovantes
Consulter/suivre les fournisseurs/sous-traitants (Electrique, Automatisme, Hydraulique, Pneumatique .)
Coordonner les équipes internes et externes pour garantir la réalisation efficace des projets
Assurer le respect des délais, du budget et des normes de qualité
Savoir suivre la fabrication et les chantiers
Réaliser les pré-études et des chiffrages études Compétences requises : Vous êtes de formation Bac+3 ou ingénieur en génie mécanique avec une expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion de projets mécaniques. Vous avez les compétences dans :
La définition de solutions techniques, par exemple la définition de la cinématique d'une machine ou d'une quasi-machine
La maitrise du dimensionnement de structure
La définition et dimensionnement de transmissions et d'actionneurs
Connaissance en pneumatique, hydraulique, électrique et automatisme
La maitrise de SolidWorks, idéalement également d'Autocad et Inventor, souhaitée de RDM7
La maitrisé de la conception technico-économique en fonction des moyens de production
Connaissance et maitrises des Eurocodes et FEM impérativement
Connaissance de l'ISO9001
Connaissance de la directive machine 2006/42/CE et 2023/1230

Au sein d'une agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes :
Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services proposés par la banque ,
Traiter les opérations courantes au guichet (chèque retrait dépôt moyens de paiement) ,
Effectuer les vérifications de premier niveau des transactions bancaires ,
Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence en proposant au guichet les gammes de produits et services. * Titulaire d'un bac +2 * Vous disposez d'une première expérience en relation client et dans le commerce * Vous avez le sens du service, une bonne capacité d'analyse et aimez travailler en transversalité avec différentes équipes * Prise de poste dès que possible Processus * Échange téléphonique avec Fab talents * Entretien Visioconférence avec FAB Talents * Entretien Physique avec notre client

En tant que Commercial Web chez Local.fr, vous assurez la prospection et la conquête de nouveaux clients, exclusivement des professionnels (TPE/PME) dans le but de commercialiser nos solutions web sur l'ensemble du département de la Saône-et-Loire.  VÉRITABLE PROFESSIONNEL DE LA PROSPECTION, VOTRE QUOTIDIEN CONSISTE A :Rechercher les contacts de nos futurs partenaires, et prospecter par téléphone et sur le terrainAssurer les rendez-vous prospects en respectant la méthode de vente Local.fr,Renseigner notre CRM avec les informations et les documents nécessaires à la création des différents produits.Développer et entretenir la satisfaction de nos clients via des rendez-vous de suivi et des conseils sur leur communication digitale.Minimum 2 ans d'expérience en vente BtoB ou BtoC, avec une forte attirance pour la prospection téléphonique et terrain.Un dynamisme commercial, une forte ténacité et le sens du relationnel, de la directivité et de l'autonomie.Le goût du challenge, l'envie de relever de nombreux défis et un intérêt pour le domaine du digital.   NOUS VOUS OFFRONS POUR VOUS AIDER À PROSPÉRER :Un package attractif : Un CDI avec un salaire fixe + variable déplafonné (3500€ b/mois en moyenne en 2024).Dès l'embauche : un véhicule de fonction + carte essence + iPhone + MacBook.Une formation complète (parcours initial de 2 semaines + suivi continu).Des avantages sociaux : mutuelle + prévoyance + RTT + Comité social et économique.Une partie de vos rendez-vous fournie par nos call centers partenaires.Une semaine de travail du lundi au vendredi.Une ambiance dynamique et conviviale et des challenges réguliers.

Description du poste : Votre agence MOTIV INTERIM MONTCEAU recherche pour l'un de ses clients un(e) Opérateur(trice) en Confection H/F. Dans ce cadre, vous travaillerez au sein d'une équipe chargée de diverses tâches (préparation, confection, fermeture, contrôle ... etc.) et vous veillerez au respect des différentes normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement propices à la société. Pour ce poste, vos missions principales seront :
Assembler les composants du produit fini
Effectuer, après avoir reçu une formation interne, le contrôle du produit fini
Effectuer un contrôle visuel de chaque produit semi-fini
Compléter les documents de suivi de production
Enregistrer les différentes données dans l'ERP
Assurer la maintenance de premier niveau de la machine à coudre Le poste est à pourvoir avec des horaires de journée du lundi au vendredi. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler en nous envoyant votre CV ! Les normes sanitaires en vigueur sont appliquées au sein de l'entreprise.

POSTE : Controleur Réception Châssis H/F DESCRIPTION : Nous sommes actuellement à la recherche d'un contrôleur réception châssis F/H sur le secteur de Saint Eusèbe Ok horaires journée Sur le long terme Profils issus de l'industrie avec expériences Attention le site de la société est désormais sans tabac ! Horaires en journée du lundi au vendredi Rémunération 12.19 + primes Prime d'Assiduité / Mois 50,00€ Indemnité de Transport 2,20€ Missions du poste :
contrôler la conformité des châssis réceptionnés par rapport à la commande
gérer les affectations et veiller à la mise à jour des réceptions dans SAP
traiter les non-conformités usine à réception et les avaries de transport
remonter tous points de différences entre le châssis reçu et le châssis de la commande concernée
assurer la gestion des clés de véhicules
gèrer les devis et les rdv de prestation extérieur (attelage, réparation, système keyless) PROFIL : Profil attendu : Sens de la communication Rigueur et organisation en autonomie Travail de terrain (réception en extérieur sur le parc) Etre à l'aise avec l'informatique (excel, ERP)

Vous rêvez d’ouvrir votre commerce mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ?Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide !Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n’est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s’adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable : € d’apport personnel minimum, le plus accessibles dans ce secteur.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats.
 Vos missions principales :·        Accompagner et conseiller les candidats tout au long de leur parcours VAE·        Aide à la rédaction des dossiers VAE et à la mise en valeur des expériences professionnelles·        Préparer les candidats pour les jurys de certification·        Maîtriser les référentiels métiers et les systèmes de certification🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Deux types de contrats, selon votre profil :·       Contrat de partenariat et de sous-traitance : si vous avez un statut d’indépendant en régime micro-social et un numéro de déclaration d’activité·       CDD d’usage : si vous n’avez pas de statut d’indépendant ou en statut hors régime micro-social Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Manpower MONTCEAU LES MINES recherche pour son client, un acteur de la distribution spécialisée, un Employé Libre Service (H/F) Vos missions principales seront :
Mise en rayon des produits
Stockage des produits en chambre froide
Rotation des produits
Organisation des vitrines
Encaissement Vous maitriser les techniques de mise en rayon, la gestion d'un espace de vente Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les gestes et postures de manutention ? Contactez vos agences MANPOWER Montceau Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

LECLERC VOYAGES MONTCEAU recherche un(e) CONSEILLER(ERE) VOYAGES H/F en CDI. Rattaché(e) à la Responsable de l'agence de voyage, vous assurez les missions suivantes : Etablir et entretenir des contacts avec les prestataires de services, les fournisseurs et les clients en vue de maintenir et développer l'activité. Etablir tous les éléments nécessaires à l'élaboration des programmes de voyages. Trouver la formule qui convient le mieux aux clients selon leurs critères : dates, pays, type de voyage, budget. Effectuer les réservations et émettre les billets. Renseigner et guider la clientèle.

A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR OFFSET (H/F) START PEOPLE Le Creusot recrute un CONDUCTEUR OFFSET (H/F)Rattaché au chef d'atelier impression vous interviendrez sur les machines d'impressions au pôle fabrication. MISSIONS PRINCIPALES
Réaliser et/ou diriger toutes les opérations de calages et de mise en route de la presse offset
S'assurer de la conformité de l'impression par rapport au BAT en début et en cours de tirage
Gère la maintenance de la machine en signalant tous problèmes techniques ou mécaniques
Assurer la répartition des tâches au second ainsi qu'au margeur dont vous avez des connaissances sur les postes
Conduire et contrôler la presse
Optimiser avec le contre maitre l'ordre des tirages et respecter le nombre de feuilles nécessaires au calage. CONDITIONS
Horaires posté 2x8 (5h30-13h / 13h-20h30)
Lundi au Vendredi
35h/semaine AVANTAGES
6 mois de formation au poste
Indemnité repas PROFIL : Vous détenez un diplôme dans le domaine de l'impression et/ou possédez une première expérience en conduite OFFSET dans un domaine similaire. COMPETENCES
Procédure d'entretien de la machine
Technique d'impression OFFSET
Règles de sécurité
Normes qualité
Spécificités des supports d'impression
Logiciel gestion de production assistée par ordinateur GPAO Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE LECLERC VOYAGES MONTCEAU recherche un(e) CONSEILLER(ERE) VOYAGES H/F en CDI. Rattaché(e) à la Responsable de l'agence de voyage, vous assurez les missions suivantes : Etablir et entretenir des contacts avec les prestataires de services, les fournisseurs et les clients en vue de maintenir et développer l'activité. Etablir tous les éléments nécessaires à l'élaboration des programmes de voyages. Trouver la formule qui convient le mieux aux clients selon leurs critères : dates, pays, type de voyage, budget. Effectuer les réservations et émettre les billets. Renseigner et guider la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un BTS tourisme et avez une première expérience en agence de voyage (alternance et/ou stage accepté). Vous maîtriser les outils informatiques et avez déjà utilisé un logiciel spécifique au tourisme. 

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juillet/août pour participer à l'activité du magasin. VOS MISSIONS : * Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule. * Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes.  * Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité.   PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez l'action et l'agilité * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous faites preuve de précision, rigueur, autonomie * Ce poste comporte du port de charges, la tenue debout prolongée et nécessite des déplacements fréquents Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Travail 6 jours par semaine.

Description et missions En tant que préparateur en pharmacie, vous interviendrez dans les activités quotidiennes de l’officine : délivrance des médicaments sur ordonnance, conseil au comptoir, gestion des stocks, réception et rangement des commandes. Vous serez également amené(e) à accompagner les clients dans le choix de produits de parapharmacie et à travailler avec le logiciel Winpharma. Vous exercerez sur une amplitude horaire allant de 08h30 à 19h15 en semaine et de 09h00 à 19h00 le samedi, avec un roulement d’un samedi sur deux. Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération mensuelle nette comprise entre 1 700 € et 1 900 €, avec possibilité de reprise de l’ancienneté selon profil. Avantages
Statut salarié en CDI à temps plein
Prime de partage de valeur : 500 € nets annuels
Tickets restaurant de 10 € pris en charge à 60 %
Logiciel utilisé : Winpharma
Équipe structurée avec une organisation claire des missions
Micro CE à disposition
Salle de repos et espace cuisine pour les temps de pause Profil recherché: Profil recherché Préparateur en pharmacie diplômé(e) d’État, inscrit(e) à l’Ordre des préparateurs en pharmacie.

Description du poste : Vos missions:
Assurer la distribution et la réalisation des services (recommandés, aides seniors)
Préparer votre tournée en centre de tri
S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôler les procurations.
Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Nous recrutons pour les secteurs suivants :
Montceau-Les-Mines
Le Creusot
Montchanin
Autun Description du profil :
Sens de l'orientation
Autonomie
Organisation
Ponctualité
A l'aise avec les outils numériques
Permis B ?? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de LE CREUSOT recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) POSTE : FACTEUR VELO (H/F) Vous aurez pour principales missions :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier,
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue Conditions :
Lundi au Samedi
Travail en extérieur par tous les temps Avantages :
Primes PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Titulaires du permis B et savoir faire du vélo. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.