Offres d'emploi à Manzat

Nous recherchons une personne pour effectuer la préparation cuisine en horaire de matin principalement sur notre aire de Manzat. Horaires : 06h30-15h00 sauf au moment des flux en été : 10h-18h Poste à pourvoir dès maintenant. Missions :
préparation des plats froids et des plats chauds
entretien et nettoyage de la cuisine Areas t'apporte sur un plateau
Des formations à chaque étape de ton parcours.
Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Ainsi que :
Quote-part de 13ème mois, versée au bout d'un an d'ancienneté
Prime de transport annuelle versée au bout d'un an d'ancienneté
Prime blanchissage versée chaque mois
Avantage nature repas par jour
Un week-end en repos toutes les 4 semaines (3 travaillé / 4ème repos)
Paiement double des jours fériés travaillés, à partir d'un an d'ancienneté
Mutuelle et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé(e) à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste
Rigueur et organisation
A l'aise et réactif
Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Nous recherchons des Employés Polyvalents de vente (F/H) pour notre aire de Manzat. Horaires : 06h30-15h00 ou 15h00-23h00 Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients Vente au bar, des plats chauds et à la boutique
Conseiller et prendre les commandes.
Assurer le service et l'encaissement.
Assurer l'entretien et le nettoyage
Plonge Polyvalence du poste. Areas t'apporte sur un plateau
Des formations à chaque étape de ton parcours.
Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Ainsi que :
Quote-part de 13ème mois, versée au bout d'un an d'ancienneté
Prime de transport annuelle versée au bout d'un an d'ancienneté
Prime blanchissage versée chaque mois
Avantage nature repas par jour
Un week-end en repos toutes les 4 semaines (3 travaillé / 4ème repos)
Paiement double des jours fériés travaillés, à partir d'un an d'ancienneté
Mutuelle et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste
Accueil chaleureux
Rigueur et organisation
Ecoute des clients
A l'aise et réactif
Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

L' INTERMARCHE de Saint Georges de Mons recherche un(e) employé(e) libre service confirmé(e) pour le rayon fruits et légumes. Au sein du rayon vos missions sont les suivantes :
Réapprovisionnement et mise en rayon des fruits et légumes
Contrôle de la qualité des produits
Conseil et assistance à la clientèle
Passage des commandes
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Possibilité d'évolution. Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h00 à 12h00 37h15 /hebdo pause comprise

L' INTERMARCHE de Saint Georges de Mons recherche un(e) employé(e) libre service pour le rayon fruits et légumes. Au sein du rayon vos missions sont les suivantes :
Réapprovisionnement et mise en rayon des fruits et légumes
Contrôle de la qualité des produits
Conseil et assistance à la clientèle
Passage des commandes
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h00 à 12h00 37h15 /hebdo pause comprise

Nous recherchons un Employé Polyvalent pour travailler la nuit (F/H) pour notre aire de Manzat. Accès facile à l'aire d'autoroute. Poste à pourvoir rapidement. Horaires : de 22h30 ou 23h à 6h ou 6h30 Travail 5 jours par semaine Missions :
Travail de nuit : encaissement client, réapprovisionnement boutique de la station, entretien, ménage...
Travail seul sur 3 à 4 jours/semaine Avantages :
Quote-part de 13ème mois, versée au bout d'un an d'ancienneté
Prime de transport annuelle versée au bout d'un an d'ancienneté (300€)
Prime blanchissage versée chaque mois
Avantage nature repas par jour
Un week-end en repos toutes les 4 semaines (3 travaillé / 4ème repos)
Majoration heures de nuit entre 23h et 6H30 : +15%
Paiement double des jours fériés travaillés, à partir d'un an d'ancienneté
Mutuelle et prévoyance. Les ingrédients indispensables pour ce poste
Accueil chaleureux
Rigueur et organisation
Ecoute des clients
A l'aise et réactif
Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Venez nous rencontrer le lundi 20/10 à l'agence France Travail, 24 avenue George Gershwin, 63200 Riom de 8h30 à 12h. Venez avec votre CV ! Nous recherchons 6 opérateurs. Les opérateurs de production du site EcoTitanium sont amenés à être polyvalents sur l'ensemble du process :
La préparation des charges
L'élaboration des électrodes au four Plasma
La refusion des électrodes au four VAR
Les parachèvements des lingots avant expédition. 1. Fonctions principales
Piloter les installations (3x8) pouvant inclure entre autres des opérations de manutention, de conduite de ponts ou chariots
Optimiser le fonctionnement des installations stratégiques (four plasma et/ou four VAR) dont il a la charge
Surveiller les paramètres clés de l'installation
Réaliser et proposer les actions d'amélioration de la productivité
Utiliser la supervision afin de piloter l'installation 2. Spécificité préparateur de charge
Savoir lire une feuille de charge
Préparer une charge des matières 3. Spécificité opérateur fusion et refusion
Piloter les fours 4. Spécificité opérateur parachèvement
Conduite de machines (scie Boehringer, aléseuse Trévisan, brosseuse à lingotière ) Savoir-être :
Être curieux
Avoir le sens du client
Être autonome
Avoir la capacité d'analyse
Être respectueux des consignes et des règles
Être rigoureux
Travailler en équipe
Être force de proposition
Être polyvalent
Être ponctuel Nous recherchons des personnes engagées, prête à se former. Horaires : 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h Contrat évolutif.

Poste à pourvoir, au sein d'une cuisine centrale produisant environ 400 repas par jour pour les enfants fréquentant les centres de loisirs sous la responsabilité du gestionnaire de restauration Amplitude horaire : 6h00-14h15 ou de 6h00 à 11h30 du lundi au vendredi, contrat de 30h semaine. Avec une journée de libérée par quinzaine minimum, selon planning communiqué minium 15 jours à l'avance. Missions principales : Gestion de stock : o Vérification livraison o Rangement, stockage o Enregistrement des sorties de production Organisation de la production : o Savoir travailler en équipe o Répartition des tâches o Préparations froides : entrées, fromages et desserts o Préparations chaudes : légumes, plats principaux o Allotage et expédition des repas en liaison chaude et froides Nettoyage et désinfection : o Entretiens de la cuisine : poste de travail, matériel, sol, o Plonge : batterie et vaisselle o Enregistrement des données HACCP : réception marchandise, plan de nettoyage, température Période : du 20/10/25 et 31/01/26 Lieu : cuisine centrale à Saint Georges de mons Pour postuler : envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@comcom-csm.fr

Recherche un(e) Animateur / Animatrice petite enfance, dans le cadre d'un remplacement sur une micro-crèche à Loubeyrat, le mercredi de 11h00 à 18h00 Remplacement jusqu'au moins 29/10/25. Prise de poste dès que possible. Vos missions :
Accueillir l'enfant et sa famille dans une relation de qualité, de respect et de bienveillance
Accompagner l'enfant dans ses acquisitions et son quotidien (repas, change, sommeil, activités d'éveil) ainsi que dans son développement psycho-affectif en respectant le projet éducatif de la structure et dans le respect du rythme de l'enfant
Participer à la vie quotidienne de la structure tant auprès des enfants que de l'équipe.
Travailler en équipe avec le personnel de la structure
Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe
Vous participez au bon fonctionnement de la structure (rangement du matériel pédagogique, désinfection des jouets et des locaux...) Votre profil : * Aptitude à travailler en équipe et motivation * Dynamisme, ponctualité, disponibilité * Autonomie et sens des responsabilités * Écoute et Non jugement, Discrétion professionnelle *Titulaire du CAP AEPE (Petite Enfance) ou équivalent.

L'IDEC assure au sein de l'EHPAD, la coordination entre l'équipe de direction, l'équipe de soins, les résidents, les familles, et les services extérieurs. Elle travaille en collaboration avec les médecins traitants et le psychologue dans l'accompagnement du résident. Sous la hiérarchie de la cadre de santé et en collaboration avec le médecin coordonnateur, elle est le garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins et elle veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques. Elle participe à l'élaboration du projet d'établissement et contribue à sa mise en œuvre. ACTIVITES A. Coordination des soins, suivi des résidents et relations familles
Organiser, planifier le suivi des soins dispensés aux résidents
Coordonner les soins quotidiens et le suivi médical des résidents.
Centraliser et transmettre les informations médicales et soignantes
Participer aux transmissions et à l'évaluation des plans de soins
Garantir la continuité, la qualité et la sécurité des soins
Maintenir le lien avec les familles et les intervenants extérieurs (HAD, kinés, médecins, psychologue, CHU.).
Organiser les hospitalisations et suivre les campagnes de vaccinations.
Gérer et valider les demandes d'admission.
Être l'interlocuteur privilégié des familles pour tout ce qui concerne la prise en charge soignante.
Echanger avec les familles, les résidents et l'équipe pour élaborer le PAP et les informer de toute évolution de l'état de santé du résident.
Accompagner et effectuer un suivi des résidents dans leur parcours de soins et des PAP.
Assurer la traçabilité des soins et la tenue des dossiers patients informatisés. B. Identification de l'état de santé du résident
Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmière
Transmettre les observations et informations utiles pour assurer la continuité des soins C. Encadrement et coordination d'équipe
Manager, encadrer et accompagner l'équipe soignante
Évaluer les compétences et identifier les besoins en formation
Animer des réunions d'équipe, favoriser la communication interne
Participer aux recrutements en lien avec la direction
Gérer les éventuels conflits au sein de l'équipe et assurer la cohésion
Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux agents et stagiaires (livret d'accueil, période de doublure, suivi)
Planifier, organiser et actualiser les plannings de l'équipe soignante en fonction des absences et des congés
Anticiper les besoins en remplacement D. Gestion administrative, organisationnelle
Contribuer à la rédaction et mise à jour du projet de soins et du projet d'établissement, effectuer des fiches actions
Appliquer les objectifs du CPOM
Mettre en œuvre et suivre les protocoles de prévention du risque infectieux en collaboration avec l'EMH.
Suivre les plans de prévention : DAMRI, plan bleu (canicule, grippe) et gestion des événements indésirables.
Suivre les protocoles, procédures et recommandations (HAS, ARS)
Mettre en place et contrôler les bonnes pratiques professionnelles
Il participe au Conseil de Vie Sociale (CVS) de la résidence. E. Gestion des stocks et matériel
Réaliser les commandes mensuelles et gérer les stocks de matériel de soins, nursing, nutrition, incontinence, entretien et hygiène.
Organiser la réception, vérification et mise en place du matériel et des dispositifs médicaux.
Planifier l'inventaire annuel et coordonner les investissements lourds (lits, lève-malades, verticalisateurs) et la formation du personnel F. Temps de travail dédié aux soins sur les missions d'IDE 1- Réalisation de soins d'hygiène et de confort et de soins préventifs à la personne 2- Réalisation de soins courants, application des prescriptions 3- Désinfection et stérilisation des matériels et équipements

Vos missions: o Management du service Encadrement des 4 agents du service Développement des compétences des agents du service finances Mise en place d'une procédure de management courant et formation du personnel Mise en place d'outils et procédure à destination des agents Harmonisation des pratiques et des procédures o Analyse et conseil budgétaire et fiscal Assiste et conseille le DGS et les services de la collectivité sur les stratégies financières et la prospective financière. Exploite et analyse les informations liées à la gestion administrative des finances de la collectivité (analyse et traitement des SIG). Réalise des analyses et rédige des notes sur différents sujets budgétaires et fiscaux Pilote la préparation budgétaire et les documents préparatoires (notices budgétaires, rapport d'orientation budgétaire, bilan intermédiaire de l'exécution budgétaire.) Suivi des transferts de charges et des flux croisés entre communes et EPCI (dont CLECT), CIID, Elabore des documents (tableaux de bords, de synthèse, requêtes ponctuelles) et procédures, afin de disposer d'une comptabilité analytique, Participation à la vie de la collectivité (participation à des réunions de service ou de la collectivité, commissions). Gestion de la dette et de la trésorerie ( stratégies d'emprunt). o Garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d'exécution et de contrôle du budget S'assure de la bonne exécution budgétaire (mandats et titres) dans le respect des normes pour les délais de paiement, En permanence, assure une veille sur les opérations comptables, maîtrise des coûts, suivi et contrôle de l'exécution budgétaire, élaboration de procédures de régulation, gestion de la trésorerie, Conseil et assistance budgétaire aux services de la collectivité Conseil pour la tenue des immobilisations, de l'inventaire, et le suivi des amortissements Supervision des régies d'avances et de recettes, Est le garant des opérations de rattachements de charges et de produits et des opérations comptables spécifiques, déclarations TVA, gestion du FCTVA, . Identifie les causes des rejets et les analyse. Appui aux autres services du suivi et demandes de versements des subventions, . Missions accessoires Référent marchés publics Référent des services pour le montage des marchés publics (le service développement est autonome pour le montage de leurs marchés) Préparation et coordination des CAO en lien avec chaque service qui prépare son rapport d'analyse des offires Référent du service voirie Le responsable du service finances est le référent des techniciens voirie pour les questions budgétaires, notamment le suivi des dotations voirie communales (compteurs voirie) Elaboration et suivi des compteurs voirie (sur la base des engagement des dépenses voirie, des dépenses engagées non mandatées,..) Interlocuteur des communes sur les compteurs voirie Compétences attendues pour l'exercice des fonctions / Profil de poste Connaissance de l'organisation et de l'organigramme de la collectivité, ainsi que des organismes extérieurs connexes à l'activité Savoir : o Connaissance de l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales, o Connaissance de la règlementation budgétaire, comptable et fiscale des collectivités locales, o Procédures de contrôle des actes, o Connaissance de la nomenclature comptable M57,., o Connaissance des modalités de financements locaux, nationaux et européens, o Maitriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante (e-mail, Word, Excel, logiciel de comptabilité,.), o Connaissance du statut de la fonction publique territoriale, o Connaissance de la législation en lien avec son activité, o Dispositions légales en matière de marchés publics, .. Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le : 30 septembre 2025 en postulant à cette offre

Filiale du groupe CHIMIREC, leader dans le domaine de la collecte de déchets industriels dangereux, CHIMIREC MASSIF CENTRAL recherche 1 Assistant(e) Commercial(e) pour le nouveau site de Queuille (63) afin d'assister les commerciaux dans le suivi et le développement de la clientèle. MISSIONS :
Accueil physique et téléphonique
Traitement des commandes
Saisie des offres commerciales, des conventions et des devis.
Création, gestion et suivi des fiches client
Facturation
Relance téléphonique des clients (devis, impayés.) QUALIFICATION :
Niveau Bac+2
Maîtrise des logiciels bureautiques
Aisance téléphonique et rédactionnelle
Expérience dans un poste similaire appréciée A votre rémunération s'ajoutera :
Un 13ème mois
Prime commerciale
Des tickets restaurant
De la participation en fonction des résultats de l'entreprise.
Une mutuelle familiale obligatoire prise en charge intégralement par l'employeur avec option complémentaire à la charge du collaborateur Savoir-être professionnel : aisance relationnelle, rigueur et réactivité

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en collaboration avec la cadre de santé et l'équipe soignante, le médecin coordonnateur contribue à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé (salariés ou libéraux) intervenant dans l'établissement. Il a également une mission de conseil et de veille sanitaire. Activités: 1. Définition de l'organisation générale des soins dans l'établissement :
Participer à l'élaboration du projet de soins de l'établissement qui détermine les modalités de prise en charge des résidents.
Conseiller le directeur de l'établissement sur le plan médical.
Veiller à la mise en œuvre de solutions d'identification et de prévention des risques pour la santé publique.
Veiller à la qualité de la prise en charge gérontologique.
Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. .... 2. Organisation de la prise en charge médicale et paramédicale des résidents :
Réaliser les visites de préadmission avec les demandeurs et leurs familles.
Conseiller le directeur de l'établissement pour la décision d'admission d'un résident.
Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents.
Assurer l'encadrement médical des équipes soignantes.
... 3. Acteur et partenaire du réseau gérontologique :
Animer la mise en œuvre de conventions conclues avec d'autres établissements dans le cadre de la continuité des soins.
Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés.
Contribuer à l'intégration de l'établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées (sanitaires ou médico-sociales).
Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels locaux : ARS, conseil départ
... Le poste prévoit un exercice multisite :
EHPAD LE MONTEL (Manzat Capacité de 41 résidents,
EHPAD LES ORCHIS (Combronde) Capacité de 27 résidents
EHPAD DU LAC (Les Ancizes Comps) Capacité de 34 résidents Les qualifications requises pour occuper un poste de médecin coordonnateur sont précisées dans l'arrêté du 26 avril 1999 :
Diplôme d'État de Docteur en médecine, DES (Diplôme d'études spécialisées) complété d'un DESC (Diplôme d'études spécialisées complémentaires) de gériatrie ou d'une capacité de gérontologie ou d'un DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut d'une attestation de formation délivrée par un organisme agréé.
Minimum de 2 ans d'expérience requises en tant que médecin salarié ou libéral.

Fondé il y a plus de 150 ans par deux congrégations religieuses, l'Ehpad de Loubeyrat a emménagé en 2016 dans des locaux neufs au centre du Bourg (à 15 mn de Riom). La capacité de l'établissement est de 68 lits dont 12 au sein d'une unité protégée destinée aux personnes désorientées. Au sein de locaux neufs et fonctionnels, toutes les chambres sont équipées de rails au plafond pour faciliter les transferts. Fidèle à l'esprit des fondatrices, l'établissement inscrit son action dans la notion de « prendre soin » et d'être « au service » des personnes accueillies, dans un esprit de famille empreint de simplicité et de cordialité. Nous avons rejoint l'association Chemins d'Espérance en janvier 2025. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant médecin coordonnateur, infirmières, aides-soignants, psychologues, ergothérapeute, psychomotricienne, et sous la responsabilité de la cadre de santé, vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort auprès des résidents et de leur accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne. Vous serez référent(e) de plusieurs résidents et à ce titre contribuerez à l'élaboration de leur projet de vie. Vous participerez ponctuellement aux animations et sorties aux côté de l'animatrice.
Travail en cycle de 6 semaines comprenant 14 postes en 12h (11h de travail effectif) 8h-20h ou 8h30-20h30 et 7 postes en 7h30 (7h de travail effectif) 6h45-14h15. Vous disposez également d'une journée "référent" par cycle (9h30-16h30) pour des missions d'accompagnement personnalisé des résidents dont vous êtes le référent (sorties, activités diverses ...).
Planning à l'année.
Travail un week-end sur 2.
Sur chaque cycle de 6 semaines, vous travaillerez 22 jours et aurez 20 jours de repos (dont un week-end de 3 jours).
Le matin, vous travaillerez sur un étage de 28 résidents avec 2 autres aides-soignants.
L'après-midi vous serez 2 aides-soignants par étage et aurez du temps pour réaliser des activités et/ou animations.
Les effectifs soignants sont les mêmes en semaine et le week-end ce qui permet de répartir la charge en soin sur 7 jours. Rémunération selon CCN 51. Prime à l'embauche : 1 200 €

Rejoignez un acteur de référence dans le paysage, reconnu pour son innovation et son engagement en faveur de la biodiversité ! Notre client, basé près de Pontgibaud, s'appuie sur une solide équipe de passionnés pour créer et préserver des espaces extérieurs harmonieux, durables et respectueux de l'environnement. Vos missions :
Réaliser des travaux d'élagage et de taille en hauteur dans le respect des règles de sécurité.
Identifier les arbres à traiter, diagnostiquer leur état sanitaire et appliquer les techniques adaptées pour leur entretien ou leur abattage.
Participer à la gestion, à la protection et à la valorisation du patrimoine arboré.
Collaborer avec l'équipe pour aménager et entretenir les espaces verts.
Veiller à la propreté et l'organisation du chantier après chaque intervention. Profil recherché :
Vous possédez un CQP ou CS en élagage, ainsi qu'une expérience solide de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires.
Maîtrise parfaite des techniques d'élagage, d'abattage et de taille douce.
Bonne connaissance des normes de sécurité et aptitude au travail en hauteur.
Autonomie, sens de l'initiative et esprit d'équipe.
Permis B indispensable pour vos déplacements sur les différents sites. Ce que notre client vous propose :
Contrat d'intérim de 4 mois, à pourvoir dès que possible.
35 heures hebdomadaires, rémunération attractive entre 13 € et 14 € de l'heure selon profil.
Intégrer une équipe conviviale, passionnée et attentive au respect de la nature.
Participer à des projets innovants et valorisants au sein d'une structure reconnue dans la région de Pontgibaud. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidatures de personnes reconnues en situation de handicap. Envie d'évoluer au cœur de la nature avec un acteur engagé ? N'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature !

Notre client, acteur reconnu dans la gestion et la préservation des espaces verts, allie innovation, savoir-faire et engagement écologique pour façonner des extérieurs harmonieux et durables près de Pontgibaud. Vous souhaitez rejoindre une équipe qui valorise la biodiversité et la beauté du paysage ? Saisissez cette opportunité d'être au cœur d'un projet où chaque geste compte pour la planète et l'avenir de nos espaces extérieurs ! Vos missions principales :
Réaliser l'entretien général des espaces verts : tonte, taille, désherbage, débroussaillage et plantations.
Participer à l'aménagement et à la mise en valeur des jardins, parcs et zones arborées.
Mener des travaux de création : préparation des sols, pose de gazon, massifs, plantations d'arbres et arbustes.
Installer, contrôler et maintenir les systèmes d'arrosage et fontainerie.
Veiller à l'entretien du matériel et au respect des normes de sécurité et d'environnement. Profil recherché :
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine du paysage ou des travaux forestiers.
Maitrise des techniques de taille, d'entretien et d'aménagement de jardins.
Sens du travail en équipe, autonomie et rigueur sur le terrain.
Permis B indispensable pour les déplacements sur les différents sites.
Engagement pour le respect de la nature et intérêt pour les pratiques écologiquement responsables. Ce que nous vous proposons :
Un contrat d'intérim de 4 mois, à temps plein (35h/semaine), avec une rémunération attractive entre 12 € et 14 € par heure selon expérience.
L'opportunité de contribuer à des projets variés, techniques et porteurs de sens.
Un cadre de travail convivial, au sein d'une équipe soudée, passionnée et à taille humaine.
Un accompagnement pour développer vos compétences et grandir dans votre métier. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Envie de relever un nouveau défi et de participer activement à la valorisation de notre patrimoine naturel ? Rejoignez une aventure enrichissante près de Pontgibaud !

Seriez-vous enthousiaste à l'idée de relever des défis variés en tant qu'Électricien de chantier (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la sécurité et l'efficacité des installations électriques sur le chantier
Remplacer les disjoncteurs pour garantir un fonctionnement optimal des systèmes électriques
Effectuer le tirage de câbles selon les plans et les normes en vigueur
Procéder au raccordement de fils pour assurer une distribution électrique fiable et sécurisée. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
Contrat: Intérim
Salaire minimum : 12 euros/heure Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
Avantages CSE
Fast TT
CET rémunéré à 8%

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : CHARBONNIÈRES-LES-VARENNES Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous travaillerez en tant que boulanger(ère). Vous produirez des pains spéciaux, de la viennoiserie et un peu de traiteur à l'occasion. Vous devrez être autonome. Horaires : 2h
9h ou 4h
11h Fermeture de la boulangerie le dimanche Un autre jour de repos dans la semaine . Avantages : fermeture le jour de Noël et le 1er janvier 6 semaines de congés payés par an. Prise de poste à négocier avec l'employeur. Pour postuler, vous pouvez envoyer votre CV par mail. ou vous présenter à la boulangerie les matins AVANT 11H.

Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer l'entretien du domicile ainsi que le repassage chez les particuliers sur le secteur de Loubeyrat, Châtel-Guyon, Manzat. Vos missions :
Effectuer le nettoyage des différentes pièces de vie chez le particulier (sanitaires, cuisine, chambres, salon, salle à manger, bureau, etc...) : ranger, dépoussiérer, aspirer et laver
Repassage et linge : repasser, plier, ranger Vous êtes autonome pour vous rendre chez les clients, organisé(e) e et appliqué(e) pour respecter le cahier des charges, et ponctuel(le). Votre bienveillance, votre sourire et votre professionnalisme seront des atouts indispensables pour intégrer nos équipes. Poste en CDI, à temps partiel évolutif avec un planning et coconstruit. Envie de rejoindre une entreprise dynamique, ambitieuse, aux valeurs humaines importantes et qui place les clients et les salariés aux centres de ces priorités ? N'hésitez pas à rejoindre les équipes Clearéa, l'agence dédiée à la sérénité des familles actives, filiale service à la personne de Myliwash. Envoyez CV à : Virginie : myliwash@gmail.com

Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : Journées de 10 h (dont 1 heure de pause) Travail 1 week-end sur 3 et les dimanches et jours fériés ACTIVITES A) Accueil des résidents, recueil des besoins et attentes, communication B) Application des prescriptions médicales, des soins infirmiers, d'hygiène et de confort C) Gestion du local soin et du stock de produits pharmaceutiques D) Gestion des dossiers médicaux E) Supervision du travail de l'aide-soignant et de l'agent F) Participer à la vie du service : Connaissances requises :
Connaissance des pathologies liées au vieillissement et de leur prise en charge
Soins infirmiers et actes médicaux au niveau infirmiers
Réaliser des soins d'hygiène et de confort
Accompagnement des fins de vie Qualités requises :
Sens de l'écoute et du dialogue
Sens de l'observation et de l'analyse
Rapidité et qualité d'exécution
Responsable
Disponible
Equilibre psychologique
Résistance physique et au stress
Capacité à encadrer et travailler en équipe
Polyvalence : prise en charge de pathologies variées
Rigueur et discrétion

Bell France, entreprise agroalimentaire située à Teilhède (15 minutes de Riom), recherche un Opérateur production H/F. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez travailler en équipe ? Rejoignez l'un de nos services et participez à la fabrication de produits de qualité ! Vos missions principales :
Approvisionner la ligne de production dans le respect des ordres de fabrication
Veiller au bon paramétrage et réglage des machines ; alerter en cas de dysfonctionnement
Repérer les anomalies et non-conformités sur les produits et alerter
Assurer la traçabilité des produits selon les règles en vigueur et consigner les relevés sur informatique
Assurer le contrôle visuel qualité des produits
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Débutant accepté. Particularités du poste (selon le service d'affectation) : travail en milieu humide
Température 10-12°C
Travail debout
Cadence soutenue
Contact et/ou odeur viande. Port EPI. Votre profil : Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et avec un esprit d'équipe positif. Si vous êtes motivé.e, vous pourrez évoluer sur de la conduite de ligne après une période de montée en compétences en interne. Nous vous proposons :
Un temps plein (35H) du Lundi au Vendredi.
Des horaires en 2*7 (matin / soir)
Rémunération à partir de 1841.20€ brut/mois x 12 mois
Des avantages : prime de fin d'année, prime habillage, vente au personnel, CSE, CET, prime de participation, chèques vacances, mutuelle. Profitez d'un parking gratuit et facile d'accès, ainsi que d'une salle de pause équipée avec distributeurs de boissons et snacks pour recharger les batteries ! Notre usine n'est pas desservie par les transports en commun ! Intéressé(e) ? Postulez ! Qui nous sommes ? Bell France est un acteur local majeur spécialisé dans la production de salaison et de charcuterie. Au sein de nos 5 usines implantées en Auvergne-Rhône Alpes, nos 360 collaborateurs contribuent à offrir une alimentation qualitative et responsable pour tous. Distribués en Europe et à l'international nos produits sont élaborés dans le respect de nos traditions charcutières, d 'un savoir-faire éprouvé et d'une forte exigence de qualité.

Manpower RIOM recherche pour son client des Conducteurs(trices) de Ligne en milieu agroalimentaire (H/F) Cette entreprise, reconnue pour son expertise et sa rigueur, offre un environnement dynamique et structuré. Mission en Travail temporaire
prise de fonction le 04/08/2025
Durée : non définie
Lieu : 63460 TEILHEDE. Vous souhaitez évoluer sein d'une entreprise issue d'une affaire familiale? Alors je pense que cette mission pourrait vous intéresser. Au sein de cette entreprise vous serez missionné pour différents services TRANCHAGE et pour différentes missions : Vos missions :
Travail sur ligne de production
Manutention
Travail en équipe
Réaliser les changements de bobine
Procéder aux changements de formats
Etre à l'aise avec les transpalettes
Contrôle des marchandises
Notion d'informatique (impression étiquette, bon de commande... )
Port de charge Il ne faut pas oublier le respect des règles d'hygiène et de sécurité qui reste très important dans le milieu de l'agroalimentaire. Pour ce poste nous recherchons des personnes qui soient:
dynamiques et qui sachent prendre des initiatives
autonomes
curieuses et organisées
polyvalentes
cadence De plus, si vous avez déjà une expérience dans l'industrie agroalimentaire
H/F, OU d'une formation technique adaptée et de compétences en conduite de ligne, change de bobine et adaptation à différents postes. Votre dynamisme et rigueur vous permettront de réussir dans ce poste. Si je viens de vous décrire ou si vous pensez correspondre au profil tentez votre chance ! Répondez vite à cette annonce en ligne en joignant votre CV à jour récent. Toutes les candidatures seront étudiées. A très vite chez Manpower!

À propos de nous DFI Intérim & Recrutement recherche pour l'un de ses clients spécialisée dans le secteur d'activité de la préparation industrielle de produits à base de viande, un opérateur agroalimentaire H/F Mission Vous aurez pour missions : le respect du cahier des charges des produits ; la fabrication et le conditionnement des produits ; le pétrissage, la découpe et la cuisson ; la mise en barquette et le conditionnement des produits ; la surveillance et la régulation des machines (maintenance de 1er niveau) ; l'application de consignes précises ; la réalisation du contrôle qualité ; le remplissage des fiches de contrôle ; la transmission des informations aux équipes de relève. Profil Nous recherchons une personne qui à la connaissance des : produits alimentaires ; règles d'hygiène alimentaire ; gestion de divers paramètres : aspect, couleur, dosage ; appareils techniques : déshydratation, broyeur, four, pétrin, mélangeur ; utilisation de petits matériels de découpe : couteaux, scies. ; travail en équipe. Intéressé(e) par ce poste ? Envoyez-nous votre CV !

- Opportunité Conducteur de ligne H/F
Bell France, acteur majeur de la salaison sèche, recrute des Conducteurs de ligne H/F pour renforcer son équipe de fabrication de saucissons à Teilhède (à 15 minutes de Riom). Vous serez en charge, avec votre équipe, de conduire / piloter les équipements et veiller au bon déroulement du processus. Vos missions :
Préparer la ligne : montage de bobines de film et étiquettes, réglage des paramètres, changement de formats.
Gérer l'approvisionnement de la ligne selon les ordres de production
Assurer les contrôles de conformité des produits conditionnés (soudure de l'emballage, n° de lot et date, etc) et isoler les non-conformités (produits, poids, emballages)
Surveiller le bon fonctionnement des machines et appareils de contrôle.
Gérer les changements de format. (produits, films...)
Assurer la maintenance de 1er niveau. Alerter en cas de dérive et/ou de dysfonctionnement.
Faire le suivi des indicateurs de production.
Garantir la bonne traçabilité des produits.
Respecter et faire appliquer les bonnes pratiques d'hygiène et toutes les consignes sécurités liées au poste de travail. Votre profil : vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans votre travail. Vous avez déjà conduit une ligne de production et êtes à l'aise avec la saisie informatique. Nous vous proposons :
Un temps plein (35H) du Lundi au Vendredi.
Nous recrutons en CDI/CDD
Rémunération à partir de 1955€ brut/mois x 12 mois
Des horaires matin 2x7 : 5H30-12H40 / 13H-20H10
Des avantages : prime de fin d'année, prime habillage, vente au personnel, CE, CET, prime de participation, chèques vacances, mutuelle. Profitez d'un parking gratuit et facile d'accès, ainsi que d'une salle de pause équipée avec distributeurs de boissons et snacks pour recharger les batteries ! Notre usine n'est pas desservie par les transports en commun! Intéressé(e) ? Postulez ! Qui nous sommes ? Bell France est un acteur local majeur spécialisé dans la production de salaison et de charcuterie. Au sein de nos 5 usines implantées en Auvergne-Rhône Alpes, nos 360 collaborateurs contribuent à offrir une alimentation qualitative et responsable pour tous. Distribués en Europe et à l'international nos produits sont élaborés dans le respect de nos traditions charcutières, d 'un savoir-faire éprouvé et d'une forte exigence de qualité.

À propos du poste Contrat : CDI
Temps plein (39H/semaine) Horaires : 3 jours et 2 nuits par semaine Lieu : Hôtel ibis Styles Le Brezet Aéroport Nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dans un hôtel *** dynamique et accueillant. Vous assurerez l'accueil de la clientèle, les check-in/check-out, ainsi que diverses missions administratives et de coordination pendant la journée et la nuit. Vous serez le premier point de contact pour nos clients, jouant un rôle essentiel dans la création d'une expérience mémorable. Votre aisance téléphonique et votre sens du service client seront des atouts majeurs pour accueillir et orienter nos visiteurs. Planning de travail * 3 jours en horaires de jour * 2 nuits par semaine (avec repos compensateur selon la convention) * 39 heures hebdomadaires Responsabilités * Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et les orienter vers leurs chambres * Gérer les réservations et les check-in/check-out avec précision * Répondre aux demandes des clients par téléphone et en personne, en fournissant des informations sur les services de l'hôtel * Assurer la gestion du standard téléphonique et traiter les appels entrants avec professionnalisme * Fournir des services aux visiteurs, tels que la réservation de taxis ou la recommandation d'activités locales * Maintenir une communication fluide avec les autres départements de l'hôtel pour garantir un service optimal * Traiter les paiements et gérer les transactions avec rigueur Profil recherché * Expérience antérieure dans un poste similaire en hôtellerie souhaitée * Excellentes compétences en service client et capacité à gérer des situations variées * Aisance téléphonique et capacité à communiquer clairement avec les clients * Maîtrise du français et de l'anglais, toute autre langue étant un atout supplémentaire * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches * Sens de l'organisation et attention aux détails Si vous êtes passionné(e) par le secteur de l'hôtellerie et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ à 13,50€ par heure Avantages : * Flextime * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel

Au sein du Groupe Alternance et plus précisément de notre organisme de formation de Clermont Ferrand dispensant des formations de niveau Bac à Bac+5 dans les domaines du Commerce, du Marketing du Management, des Ressources Humaines et de la comptabilité, vous représentez le pôle accueil et administratif de l'Etablissement. Accueil physique et téléphonique, contrôle et suivi des absences et retards des stagiaires, demande de devis, prise de rendez-vous et relances. Ce poste et ses activités, nécessitent de la rigueur, de l'organisation et un excellent sens de la communication (accueil). Si vous souhaitez intégrer une entreprise en fort développement et une équipe dynamique, postulez dès maintenant ! Merci d'indiquer la référence AG6325 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 486,00€ à 1 801,00€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

RESPONSABILITÉS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant infirmières, aides-soignants, psychologues, ergothérapeute, et sous la responsabilité de la responsable hébergement. Vous serez en charge du :
service des repas
de l'entretien des locaux
de l'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
des activités individuelles ou en petit groupe les après-midi selon vos horaires de travail. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des candidats ayant un bon relationnel, appréciant le travail en équipe et ayant une forte sensibilité à l'hygiène. Au-delà des compétences professionnelles, nous privilégions les qualités de savoir-être et en particulier le respect des personnes âgées mais aussi des collègues et de l'environnement professionnel, la discrétion et le dynamisme.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Turing 22 est une entreprise spécialisée dans la conception et la gestion d'espaces de coworking. Un premier espace de coworking a ouvert en 2019 : 4 700m2 situé dans le parc technologique de La Pardieu à Clermont-Ferrand. 600 postes de travail répartis en 80 bureaux privés, 3 grands espaces lounges, 11 salles de réunion thématisées et un auditorium de 98 places. Nous sommes fiers de présenter le Pic, nouveau projet immobilier en cours de développement, qui ouvrira ses portes à Clermont-Ferrand, au premier trimestre de 2026. S'étendant sur 18000 m2, ce pôle d'innovation de nouvelle génération offrira un éventail de services incluant un espace de coworking, des logements en coliving, un food court, un espace beauté ainsi qu'une scène. Conçu avec une forte conscience écologique et un engagement envers le développement durable, le Pic est destiné à accueillir des entreprises de toutes tailles et des acteurs de l'innovation qui partagent ces valeurs fondamentales. Ce projet ambitieux vise à créer un espace non seulement physique, mais aussi un lieu de rencontre pour une communauté dynamique et engagée. Les espaces seront ouverts en continu du lundi au dimanche, de 6h à 1h30. Dans le cadre du lancement du pôle coliving au sein du Pic, nous recherchons un·e Responsable Hébergement pour gérer et optimiser l'occupation des logements, assurer la qualité des prestations et coordonner les différents intervenants. Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, et travaillerez sous la responsabilité du Responsable Hospitality. Vos missions : Gestion opérationnelle : * Assurer le suivi quotidien et l'optimisation de l'occupation des logements (arrivées, départs, rotations). * Contrôler l'état des appartements entre deux résidents (check-out / check-in). * Déclencher les interventions nécessaires : ménage, maintenance, blanchisserie. * Organiser les plannings d'intervention en fonction des rotations et des priorités. * Piloter la tarification dynamique en lien avec la politique commerciale de la direction. Coordination : * Être le point de contact référent pour : o Le fournisseur de linge (planning, stocks, rotations, litiges) o Les résidents et usagers (accueil personnalisé, gestion des réclamations) o L'entretien et le ménage (planning des interventions, qualité et suivi des prestations) o La maintenance technique (signalements, urgences, suivi des travaux) * Contrôler la qualité des prestations réalisées par les prestataires. * Commander les produits d'accueil pour le coliving. * Remonter les anomalies, litiges ou retours négatifs. Pilotage administratif et commercial : * Participer aux bilans d'activité avec la direction. * Co-participer à la rédaction des budgets. * Suivre les labellisations et certifications (classement hôtelier, Clé Verte...). Amélioration continue : * Acteur de l'amélioration de l'organisation, des outils et des procédures. * Veiller à la qualité de l'expérience client, au respect des délais et à une communication fluide entre toutes lesparties prenantes. Vous : * Justifiez d'une expérience (3 à 5 ans) en gestion d'hébergement, résidence hotellière, hôtellerie. * Maîtrisez les outils de gestion et la planification. * Organisez et priorisez efficacement les tâches. * Contrôlez la qualité des prestations et assurez la satisfaction client. * Communiquez clairement avec les équipes, prestataires et la hiérarchie. * Proposez des améliorations et participez à l'évolution des process. * Respectez les normes d'hygiène, sécurité et labellisations. * Travaillez de manière autonome tout en collaborant en équipe. Les avantages : * Semaine de 4 jours * Travail sans coupure * 2 jours de repos consécutifs * Tickets restaurants * Cadre de travail privilégié : équipements modernes à disposition, salles de repos équipées de fauteuilsmassants, douches, salle de sport. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Turing 22 est une entreprise spécialisée dans la conception et la gestion d'espaces de coworking. Un premier espace de coworking a ouvert en 2019 : 4 700m2 situé dans le parc technologique de La Pardieu à Clermont-Ferrand. 600 postes de travail répartis en 80 bureaux privés, 3 grands espaces lounges, 11 salles de réunion thématisées et un auditorium de 98 places. Nous sommes fiers de présenter le Pic, nouveau projet immobilier en cours de développement, qui ouvrira ses portes à Clermont-Ferrand, au premier trimestre de 2026. S'étendant sur 18000 m2, ce pôle d'innovation de nouvelle génération offrira un éventail de services incluant un espace de coworking, des logements en coliving, un food court, un espace beauté ainsi qu'une scène. Conçu avec une forte conscience écologique et un engagement envers le développement durable, le Pic est destiné à accueillir des entreprises de toutes tailles et des acteurs de l'innovation qui partagent ces valeurs fondamentales. Ce projet ambitieux vise à créer un espace non seulement physique, mais aussi un lieu de rencontre pour une communauté dynamique et engagée. Les espaces seront ouverts en continu du lundi au dimanche, de 6h à 1h30. En lien direct avec le Responsable Hospitality, vous garantissez l'excellence de l'expérience client en salle au sein du Food Court du Pic. Vous coordonnez les équipes de salle et veillez à la qualité, la fluidité et la propreté des espaces pendant les services et événements, dans un environnement dynamique et exigeant. Vos missions : Gestion opérationnelle : * Organiser et superviser les temps forts en salle (service midi, soir, événements). * Répartir et adapter les effectifs selon les flux clients, en lien avec les référents run. * Encadrer les référents run (supervision des runners, gestion des pics d'activité). * Coordonner les runners pour le nettoyage, débarrassage, tri des déchets, et maintien de la fluidité des espaces. * Superviser le service plonge (récupération, tri, passage au lave-vaisselle, réassort). * Veiller à la propreté continue des tables, sols, espaces communs (poubelles, toilettes, fontaines, bornes). * Contrôler le réassort des consommables et non-consommables (essuie-mains, savon, sacs poubelle). * Faire appliquer les règles de savoir-vivre en salle (bruit, débordements). * Être visible et disponible en salle pour les clients (orientation, assistance, écoute). Management & coordination : * Accueillir, transmettre les consignes, plannings et priorités à l'équipe. * Animer et accompagner l'équipe, favoriser leur montée en compétence. * Assurer les briefings et débriefings quotidiens. * Travailler en étroite collaboration avec le responsable bar, l'équipe régie et les autres services transverses. * Gérer les commandes, inventaires et livraisons du service. * Suivre les consommations et piloter les ratios (coûts, performances). * Gérer les relations fournisseurs en lien avec la direction. * Créer et adapter les plannings selon l'activité. * Remonter dysfonctionnements, incidents, besoins matériels ou RH. Qualité et amélioration continue : * Proposer des améliorations pour optimiser les parcours clients, la propreté et l'organisation humaine. * Participer à la rédaction des budgets et assurer une veille sur les tendances food court. * Être force de proposition sur la gestion événementielle et participer aux animations du Pic. * Garantir l'application des règles HACCP et des normes de sécurité. * Assurer la conformité des installations et du matériel. * Participer aux réunions d'exploitation et faire des remontées régulières. * Gérer les réclamations clients avec réactivité et professionnalisme. * Co-participer à la rédaction des budgets. Vous : * Justifiez d'une expérience réussie en management en restauration ou autres (minimum 5 ans) * Montrez rigueur, organisation et capacité d'adaptation face aux flux variables * Faites preuve d'un excellent sens du service client et de leadership d'équipe * Communiquez efficacement et animez votre équipe avec bienveillance * Respectez strictement les normes d'hygiène, de sécurité et les consignes RSE * Êtes force de proposition, dynamique et orienté·e solution. Les avantages : * Semaine de 4 jours * Travail sans coupure * Tickets restaurants * Cadre de travail privilégié : équipements modernes à disposition, salles de repos équipées de fauteuils massants, douches, salle de sport. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

DUMEZ AUVERGNE (40M€, 120 collaborateurs), filiale de VINCI Construction, sur la région Auvergne, recherche son.sa nouveau.elle Animateur.trice Qualité-Environnement, en CDI. Vous serez directement rattachée à la Responsable Qualité Environnement de la Direction Régionale. En tant que Animateur.trice Qualité-Environnement vous aurez un rôle clé dans le suivi et l'amélioration des pratiques en matière d'environnement et de qualité. DUMEZ AUVERGNE (40M€, 120 collaborateurs), filiale de VINCI Construction, sur la région Auvergne, recherche son.sa nouveau.elle Animateur.trice Qualité-Environnement, en CDI. ⏳ Vous serez directement rattachée à la Responsable Qualité Environnement de la Direction Régionale. En tant que Animateur.trice Qualité-Environnement vous aurez un rôle clé dans le suivi et l'amélioration des pratiques en matière d'environnement et de qualité. A ce titre vous interviendrez sur plusieurs volets : Accompagner les études sur les risques environnementaux : Analyse de risques et des enjeux projets et participation à la rédaction des mémoires Accompagner les chantiers sur les thématiques qualité et environnement : Préparation des chantiers, lancement qualité- environnement, élaboration des plans de contrôle et PAQ avec les équipes travaux Suivi des chantiers : revue de chantier, animation de ¼ d'heure, suivi et analyse des non conformités, mise en place d'action correctives / préventives, REX, . Participer à l'animation du système Qualité-Environnement dans sa globalité et à l'amélioration continue : Contrôle et suivi de la conformité aux normes ISO 9001, 14001, 45001, MASE Pilotage et accompagnement dans le renouvellement des qualifications Réalisation des audits internes et participation aux audits externes Sensibilisation des équipes Réalisation des revues de processus, revues de direction Communication : animation de formation, élaboration de tableaux de bord Contribution au réseau qualité environnement de la délégation Poste basé à : Aubière (63) Nous recherchons avant tout des qualités humaines : Une communication efficace, avec la capacité d'exprimer clairement les attentes, mais aussi le goût du terrain et des échanges avec nos équipes travaux sur chantier. Un esprit d'analyse et de synthèse, apte à analyser les risques et à proposer des solutions pertinentes. Une forte aptitude au travail en équipe, favorisant la collaboration, et qui apprécie d'animer des groupes de travail. De la rigueur, de l'autonomie et un sens de l'organisation, permettant de mener les sujets à bien et d'insuffler une réelle dynamique. Les indispensables pour réussir à ce poste ? Vous avez des connaissances solides des normes ISO (9001, 14001, 45001, MASE). Vous avez des connaissances sur les réglementations BTP (Code de l'environnement, loi sur l'eau, ICPE, sols pollués, etc.). Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et qualité sécuritéenvironnement (tableaux de bord, GED, etc.). Et avez des appétences pour les outils d'audit, d'analyse de causes, de gestion documentaire. Vous possédez un diplôme supérieur dans le domaine qualité-environnement ou BTP (Bac+5 type cycle ingénieur). Vous avez une première expérience sur un poste similaire idéalement dans le domaine de la construction. NOUS rejoindre c'est embarquer dans une aventure passionnante parce que NOUS sommes VINCI Construction, un groupe dynamique, fier de travailler ensemble où chaque jour offre des défis stimulants et des opportunités de contribuer à un monde meilleur.

COMMIS DE CUISINE CDI NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE MOTIVÉE, DYNAMIQUE, ENVIE D'APPRENDRE POUR REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE FAMILIALE QUI TRAVAILLE TOUJOURS DANS LA BONNE HUMEUR. UNE PERSONNE QUI POURRA ÉVOLUER DANS LE MÉTIER. NOUS TRAVAILLONS AVEC DES PRODUITS FRAIS ET UN MENU DU JOUR QUI CHANGE TOUS LES JOURS, NOTRE CARTE CHANGE EN FONCTION DES SAISONS. VOS MISSIONS : MISE EN PLACE ENTRÉES ET DESSERTS PRÉPARATION DES METS NETTOYAGE Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 600,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un commercial ou une commerciale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services auprès d'une clientèle BtoB et/ou BtoC. En tant que professionnel(le) de la vente, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de notre entreprise. Responsabilités * Prospecter de nouveaux clients et développer des relations commerciales durables * Gérer un portefeuille de comptes clients existants et assurer leur satisfaction * Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées * Négocier les conditions commerciales et conclure des ventes * Réaliser des visites terrain pour présenter nos offres et établir des contacts directs * Suivre les tendances du marché et analyser la concurrence pour ajuster votre stratégie commerciale Profil recherché * Expérience significative dans la vente, en BtoB et/ou BtoC * Excellentes compétences en service client et en négociation * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) * Bonne connaissance des outils bureautiques, notamment Microsoft Office * Sens du développement commercial et capacité à atteindre les objectifs fixés Si vous êtes passionné(e) par la vente et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise en pleine expansion, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 22 087,77€ à 100 000,00€ par an Avantages : * Horaires flexibles Question(s) de présélection: * Avez-vous une expérience significative dans le domaine de la menuiserie ? Lieu du poste : Déplacements fréquents

Centre France est un groupe de médias et de communication porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. La Montagne, membre fondateur de notre Groupe, est un journal quotidien régional diffusé en Auvergne, en Corrèze et en Creuse. Il traite notamment l'actualité locale, politique, culturelle et sportive à travers ses éditions imprimées et numériques. Ce qui est important pour nous ? L'engagement ! Et cela passe notamment par : * notre expertise au service des métiers du Groupe * notre lien de confiance et de proximité avec nos partenaires * notre sens du service et notre bienveillance envers nos interlocuteurs Au sein de la Direction industrielle, le service bâtiment joue un rôle clé dans la gestion du patrimoine bâti du Groupe Centre France. Le poste proposé En tant qu'adjoint/adjointe au responsable bâtiment, vous contribuez au bon fonctionnement du patrimoine bâti du groupe, en coordination avec le responsable des moyens généraux tertiaires. Vos missions principales consisteront à : * Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti. * Planifier et coordonner les opérations de réhabilitation, d'entretien et de maintenance des bâtiments. * Piloter les interventions des sous-traitants et suivre les travaux d'aménagement (suivi administratif, planification, coordination, réception). * Organiser les déménagements de service / site en lien avec les services internes. * Analyser les données de consommation énergétique et proposer des améliorations sur les plans énergétiques et financiers. * Accompagner la rédaction des appels d'offre en rédigeant et en apportant son expertise sur les cahiers des charges techniques. * Participer à des missions opérationnelles d'entretien et de réparation. * Manager l'équipe en l'absence du responsable. Formation & Expérience Ce poste requiert une formation d'ingénieur en bâtiment (Bac +5) ainsi qu'une expérience significative d'au moins cinq ans dans des fonctions similaires, idéalement exercées au sein d'un environnement multi-sites. Compétences techniques * Maîtrise de la réglementation énergétique et thermique * Habilitations électriques : B0, H0, H0V * Connaissance des logiciels de CAO/DAO (Autocad) * Utilisation des outils de pilotage technique (GTC/GTB) * Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Savoir-être * Excellente communication orale et écrite * Force de proposition et esprit d'initiative * Autonomie et capacité à travailler en transversalité * Polyvalence et curiosité technique * Sens de la résolution de problèmes Informations complémentaires :
Lieu : Clermont-Ferrand
Type de contrat : CDI
statut cadre
Déplacements fréquents sur les sites du groupe Centre France Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 50 000,00€ à 58 000,00€ par an Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel

* Faire le ménage * Dresser les tables * Prendre les commandes * Servir les clients Expérience, formation et compétences souhaitées Expérience d'un an minimum exigée. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable des services généraux de la société pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce rôle est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de nos opérations quotidiennes. Vous serez chargé(e) de superviser les activités liées à la gestion des parcs matériels de la société, gérer l'ensemble du magasin, l'entretien des locaux et de garantir un environnement de travail efficace et harmonieux. Responsabilités * Gestion des parcs matériels: véhicules (suivi du parc, proposition d'évolution, d'investissement, recherche de matériel, suivi des aspects réglementaires, etc...), matériel électroportatif (recensement, traçabilité, investissement, renouvellement, etc...) et le parc des EPI/EPC (suivi des affectations des EPC, allocation des EPI, investissement et renouvellement, etc...) * Gestion du magasin avec réception, vérification, identification des livraisons sur l'ERP de la société. Organisation et rangement du magasin, achats et délivrance des fournitures communes pour le personnel opérationnel. * Gestion de l'entretien des bâtiments et locaux, aspects réglementaires (vérifications obligatoires, SSI, désenfumage, etc...), suivi des contrats avec renouvellement, optimisation (ménage, espaces verts, télésurveillance, etc...) * Gestion des déchets de la société avec notamment le tri liées à la norme ISO 140001 * Gestion des vêtements de travail du personnel opérationnel de la société Profil recherché Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative dans la gestion des parcs matériels * Une expérience significative dans la gestion de magasin et logistique * Une expérience significative dans la gestion de bâtiments et des locaux associés. * D'excellentes compétences organisationnelles et en communication * Etre rigoureux et avoir le sens du service Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 37 000,00€ à 42 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel

Tu veux piloter des projets e-commerce et digitaux d'envergure, tout en restant dans l'opérationnel ? Tu aimes coordonner, structurer, mais aussi passer à l'action quand il le faut ? Tu veux évoluer dans un environnement où l'intelligence artificielle, l'automation et l'internationalisation sont au cœur de la stratégie ? Alors cette annonce est faite pour toi. Nous sommes HairStore.fr, une PME e-commerce basée à Clermont-Ferrand.Depuis 26 ans, nous vendons du matériel professionnel pour coiffeurs et particuliers exigeants. Aujourd'hui, nos chantiers sont nombreux : optimisation de notre plateforme BigCommerce B2C et de notre offre B2B, développement de solutions IA pour la logistique et le marketing, ouverture de filiales à l'international, obtention d'autorisations pour la vente de nos cosmétiques capillaires en Thaïlande, déploiement de campagnes digitales ambitieuses. Nous recherchons un chef de projet capable d'avoir une vision 360° sur l'ensemble de ces initiatives, de fluidifier la coordination entre équipes et prestataires, et surtout d'être dans l'action. Pas seulement superviser, mais aussi produire, débloquer, et faire avancer concrètement chaque étape. Tes missions : * Coordonner l'ensemble des projets stratégiques de l'entreprise (e-commerce, IA, B2B, internationalisation, conformité produits) * Piloter la collaboration entre équipes internes, prestataires et partenaires internationaux * Être agile : savoir aussi bien animer une réunion de cadrage que compléter un dossier réglementaire en ligne * Assurer la cohérence entre les projets techniques (IA, automation, digital) et les enjeux business (croissance, conformité, international) * Suivre les plannings, les KPIs et les budgets, et rendre compte directement à la direction * Porter une vision globale et proactive sur l'avancée de tous les chantiers Ton profil : * Expérience confirmée en gestion de projets (minimum 3 à 5 ans), idéalement dans un contexte digital, e-commerce ou international * Tu es à l'aise avec l'univers technologique : l'IA, l'automation et les outils digitaux ne te font pas peur * Tu es organisé(e), réactif(ve), et tu sais jongler entre vision stratégique et exécution opérationnelle * Tu es orienté solutions, capable de débloquer des situations sans attendre que quelqu'un d'autre s'en charge * Tu aimes travailler en équipe, mais tu sais aussi être autonome et proactif Les + : * Des projets variés et stimulants : e-commerce, IA, logistique intelligente, internationalisation, marketing digital * Une PME solide et rentable, avec une ambition forte et des investissements lourds en innovation IA * Une équipe soudée, indépendante, qui aime avancer vite et bien Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

DESCRIPTIF DU POSTE Nous recherchons un profil dynamique et motivé pour intégrer l'équipe de notre boutique MANGO située à Clermont Ferrand (Galerie St Jean). Votre rôle au sein de l'équipe est d'être polyvalent(e) sur plusieurs pôles. Vous assurez l'accueil des clients, en les renseignant et fidélisant. Vous veillez à la bonne tenue de la boutique. Vous participez à la préparation du réassort et sa mise en place. Vous aidez au traitement des colis en réserve. Vous savez gérer plusieurs tâches à la fois en les priorisant. PROFIL Vous avez un tempérament dynamique ! Vous êtes 100% impliqué(e) dans ce que vous faites, êtes assidu(e) et ponctuel(le). Vous avez un excellent relationnel : accueillant, souriant, disponible pour les clients. Vous aimez la mode et les produits MANGO. Vous aimez le travail en équipe, avez l'esprit d'équipe en toute circonstance, vos managers et collègues peuvent compter sur vous Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Description de l'offre En pleine croissance, notre entreprise recherche un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e), capable à la fois de concevoir des études électriques et de donner vie aux projets en réalisant l'assemblage, le câblage et le montage d'ensembles électriques. Selon les besoins, vous interviendrez aussi bien dans nos ateliers que sur site client, au cœur de projets variés et stimulants. Compétences du poste * Dimensionner des ensembles électriques * Respecter les règles, normes et procédures opérationnelles * Réaliser et faire évoluer des schémas électriques * Être autonome en montage et câblage * Savoir utiliser des outils et des machines de coupe Qualités professionnelles * Avoir l'esprit d'équipe * Faire preuve de rigueur et de précision * Faire preuve d'autonomie Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 400,00€ à 3 400,00€ par mois Avantages : * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Technicien de Maintenance [H/F]
Rejoignez une entreprise innovante à Saint-Georges-de-Mons (63) Vous êtes technicien(ne) en maintenance industrielle et souhaitez évoluer dans un environnement industriel moderne, unique en Europe ? Une belle opportunité pour vous, au sein du premier site européen de recyclage de titane de qualité aéronautique, une structure à taille humaine intégrée à un grand groupe. Votre mission : assurer la fiabilité d'installations de haute technologieAu sein du pôle opérationnel, vous interviendrez sur un parc machines de dernière génération, notamment :
Four Plasma,
Fours sous vide
Lignes de préparation des charges
Aléseuse, scie industrielle Vos responsabilités :
Maintenance préventive et corrective.
Intervention sur des systèmes complexes.
Diagnostic et résolution de pannes d'ordre électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, etc...
Utilisation de la GMAO.
Participation aux améliorations techniques et aux analyses de pannes. Profil recherché : technicien(ne) de maintenance avec de solides connaissances en électricité industrielle. Formation : BTS en électrotechnique / maintenance industrielle.Expérience : 3 à 5 ans minimum en maintenance industrielle.
Capacité à travailler en horaires 3x8 du lundi au vendredi (6h/14h
14h/22h
22h/6h)
Si volontaire par roulement les week-ends (6h/18h
18h/6h) dès lors que vous aurez atteint le degré d'autonomie nécessaire
Capacité à travailler en équipe, avec des collaborateurs engagés

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie. Les principales missions : vous venez en aide pour la mobilité pour certains résidents. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des activités domestiques auprès des résidents. Vous assurez l'entretien des parties communes ainsi que des tâches de lingerie, repassage, blanchisserie. Savoir faire demandés :
Expérience dans le domaine du service à la personne.
Maîtrise des techniques liées aux activités de services à la personne.
Compétences domestiques.
Service en salle.
Polyvalence Travail 1 week-end/2. Expérience demandée. Horaires : 10h30-21h (1h de pause) CDI à partir du 01/11/2025 Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,08€ par heure Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Manzat (63410) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2084468 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Manzat (63410) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2084469 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Charbonnières-les-Vieilles (63410) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2081206 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Charbonnières-les-Vieilles (63410) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2081205 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Loubeyrat (63410) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2085663 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Loubeyrat (63410) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2085662 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Châteauneuf-les-Bains (63390) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2085701 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Châteauneuf-les-Bains (63390) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2085700 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Saint-Georges-de-Mons (63780) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2080727 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Saint-Georges-de-Mons (63780) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2080728 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Pulvérières (63230) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2086201 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Pulvérières (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2086200 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Chapdes-Beaufort (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2081445 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Chapdes-Beaufort (63230) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2081446 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

À propos du poste Nous recherchons un contrôleur technique automobile ou une contrôleuse technique automobile passionné(e) par l'automobile et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'évaluation de la sécurité et de la conformité des véhicules, tout en garantissant un service de qualité à notre clientèle. Responsabilités * Réaliser des contrôles techniques sur divers types de véhicules * Diagnostiquer les problèmes mécaniques et techniques * Utiliser des outils manuels pour effectuer des réparations mineures si nécessaire * Évaluer l'état général des véhicules et établir des rapports détaillés * Conseiller les clients sur les réparations nécessaires et les entretiens à prévoir * Assurer le respect des normes de sécurité en vigueur dans le secteur automobile * Effectuer des levées lourdes lors de l'inspection des véhicules Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience en mécanique automobile ou dans un domaine connexe * Des compétences en réparation automobile, avec une bonne maîtrise des outils manuels * Une capacité à effectuer des levées lourdes dans le cadre de vos missions * Un sens aigu du service client et une bonne communication Si vous êtes motivé(e) par le secteur automobile et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 940,29€ à 2 577,33€ par mois Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste La boutique STOOM DE CLERMONT FD recherche un conseiller ou une conseillère de vente passionné(e) par le service client et la vente au détail de cigarette électronique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir une expérience d'achat agréable et mémorable. Ce poste est idéal pour les personnes dynamiques, communicantes et désireuses de travailler dans un environnement stimulant et bienveillant. Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients sur nos produits innovants et nos services * Réaliser des ventes en respectant les techniques de ventes établies. * Gérer les opérations d'encaissement, et manipuler des espèces avec précision. * Maintenir la présentation des vitrines et l'organisation du point de vente dans un environnement propre et attrayant. * Participer à la gestion des stocks, et à l'inventaire régulier. * Maintenir l'espace de vente propre et attrayant, en veillant à la mise en valeur des produits. * Assurer un suivi personnalisé des clients pour garantir leur satisfaction * Communiquer efficacement avec les clients * Gestion des réseaux sociaux instagram et facebook Profil recherché vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative dans la vente au détail * De solides compétences en service client et en communication. * Un sens aigu de l'organisation et une capacité à travailler en équipe * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon joueur d'équipe. * Un atout supplémentaire si vous avez des connaissances dans l'univers du vapotage Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre contribution sera valorisée, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Tu rêves de piloter la stratégie marketing d'une marque e-commerce avec des ambitions fortes, tout en gardant les mains dans l'opérationnel ? Tu veux du concret, du rythme, et de l'impact ? Cette annonce est pour toi. Nous sommes HairStore.fr, une PME e-commerce basée à Clermont-Ferrand. Depuis 26 ans, on vend du matériel pro pour coiffeurs et particuliers exigeants. Pas de bullshit, mais une vraie équipe soudée, une boîte rentable, et un gros virage digital en cours : automation, IA, refonte UX, croissance internationale. Pour aller plus loin, on cherche notre Responsable Marketing Digital Opérationnel ; pas un directeur PowerPoint, mais un stratège-opérationnel capable de penser, faire et entraîner. Tes missions : * Définir et déployer la stratégie marketing digitale (acquisition, conversion, rétention, automation.) * Piloter les leviers SEO, SEA, SMA, emailing, UX, A/B testing, data analytics * Mettre les mains dans le cambouis : un post à publier ? une campagne à lancer ? un workflow à corriger ? Tu sais faire. * Gérer et faire grandir l'équipe marketing * Travailler main dans la main les dirigeants (des marketeurs d'expérience) le fondateur (Docteur en marketing digital) et le CTO : Un environnement stimulant pour apprendre, progresser vite, et monter en puissance sur des sujets de fond comme de terrain. Ici, on ne délègue pas l'intelligence : on la partage. * Suivre les KPIs de près et itérer vite Ton profil : * Minimum 5 ans d'expérience en marketing digital, avec une vraie culture e-commerce * Tu connais les acronymes (SEO, SMA, SMO, CRO, UX, ROAS.) et surtout, tu sais les faire vivre * Tu as déjà managé une petite équipe ou une team projet * Tu sais faire simple, rapide, efficace * Tu as envie de rejoindre une petite boîte avec une grosse ambition (et pas l'inverse) Les + : * Forte activité à international et Projet d'internationalisation en Asie (Thaïlande, Japon, Singapour) * Équipe soudée, indépendante, qui aime bosser sérieusement sans se prendre au sérieux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

RESPONSABILITÉS : Eléments de planning : • Cycle de 6 semaines : 8h-20h / 8h30-20h30 / 6h45-14h15 • 1 journée "référent" par cycle (9h30-16h30) • Planning à l'année. • Sur chaque cycle, vous travaillerez 22 jours et aurez 20 jours de repos (dont un week-end de 3 jours) • Travail à effectif constant du lundi au dimanche • Travail 1 WE/2 • 4 jours "RTT habillage" Eléments de rémunération : • Rémunération selon la CCN 51 • Prime decentralisée • Reprise d'ancienneté à la date de diplôme • Mutuelle financée à 80% • Chèques vacances, chèques cadeaux... PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des candidat(e)s possédant le diplôme d'aide-soignant /AMP/AES, attiré(e)s par la gériatrie et souhaitant travailler dans un environnement à taille humaine. Au delà des compétences professionnelles, nous privilégions les qualités de savoir être. Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s.

Description du poste : Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et l'industrie ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, à taille humaine et engagée dans le développement durable ? Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour son client : Technicien de Maintenance H/F pour une opportunité professionnelle en CDI en vue d'accompagner le développement de l'entreprise. Rejoindre notre client c'est l'opportunité de : Intégrer une entreprise à taille humaine qui s'inscrit dans une démarche de développement durable ; Développer vos compétences et votre expertise par le biais de formations au poste et de formations métiers tout au long de votre parcours professionnel ; Rejoindre une industrie moderne et stratégique qui utilise des technologies uniques en Europe avec des installations de haute technicité ; Intégrer une équipe soudée et engagée où chaque idée pour améliorer les processus est encouragée ; Au sein de l'équipe maintenance, vous serez au cœur de l'optimisation des installations : Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorative pour garantir la performance des systèmes de production ; Diagnostiquer et résoudre des pannes sur les systèmes d'ordres électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisme, vide, gaz ; Exécuter les travaux pour réaliser les essais permettant de garantir la réussite de l'intervention ; Participer à la gestion des stocks et à la bonne organisation des pièces détachées ; Contribuer aux initiatives d'amélioration continue pour fiabiliser les équipements ; Description du profil : Profil recherché : D'une formation supérieure dans la maintenance industrielle (à partir de Bac +2), vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre curiosité, votre envie d'apprendre, votre rigueur, votre organisation ainsi que votre capacité à collaborer en équipe. Contrat & Conditions : CDI Horaires 3x8 du lundi au vendredi (6h/14h
14h/22h
22h/6h) Si volontaire par roulement les week-ends (6h/18h
18h/6h) au terme de la formation interne Rémunération à convenir selon expérience et profil Prime de 13ème mois, primes de poste, paniers de nuits, restaurant d'entreprise, prime vacances, indemnité transport, RTT, CET, CSE, dispositifs d'épargne salariale etc Envie de donner un nouvel élan à votre carrière et de relever des défis techniques stimulants ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui croit en votre potentiel et qui saura vous développer!

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant médecin coordonnateur, infirmières, aides-soignants, psychologues, ergothérapeute, psychomotricienne, et sous la responsabilité de la cadre de santé, vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort auprès des résidents et de leur accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne. Vous serez référent(e) de plusieurs résidents et à ce titre contribuerez à l'élaboration de leur projet de vie. Vous participerez ponctuellement aux animations et sorties aux côté de l'animatrice.
Travail en cycle de 6 semaines comprenant 14 postes en 12h (11h de travail effectif) 8h-20h ou 8h30-20h30 et 7 postes en 7h30 (7h de travail effectif) 6h45-14h15. Vous disposez également d'une journée "référent" par cycle (9h30-16h30) pour des missions d'accompagnement personnalisé des résidents dont vous êtes le référent (sorties, activités diverses ...).
Planning à l'année.
Travail un week-end sur 2.
Sur chaque cycle de 6 semaines, vous travaillerez 22 jours et aurez 20 jours de repos (dont un week-end de 3 jours).
Le matin, vous travaillerez sur un étage de 28 résidents avec 2 autres aides-soignants.
L'après-midi vous serez 2 aides-soignants par étage et aurez du temps pour réaliser des activités et/ou animations.
Les effectifs soignants sont les mêmes en semaine et le week-end ce qui permet de répartir la charge en soin sur 7 jours. Rémunération : application de la CCN51 avec reprise d'ancienneté. Prime à la signature d'un CDI.

All4home Limagne est une entreprise sérieuse basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : Ménage courant : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,88€ de l'heure. Avantages : 
Prime de qualité,
Mutuelle d'entreprise,
Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi
Horaires aménageables
Repos le week-end
Travail en journée

All4home Limagne est une entreprise sérieuse basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : Ménage courant : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,88€ de l'heure. Avantages : 
Prime de qualité,
Mutuelle d'entreprise,
Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi
Horaires aménageables
Repos le week-end
Travail en journée

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

All4home Limagne est une entreprise sérieuse basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : Ménage courant : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,88€ de l'heure. Avantages : 
Prime de qualité,
Mutuelle d'entreprise,
Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi
Horaires aménageables
Repos le week-end
Travail en journée

À propos du poste Nous recherchons un boulanger ou une boulangère passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous allez fabriquer du pain et des viennoiseries (baguettes, différents pains aux noix, lardons fromages, brioches, croissants ...), A l'aide de différentes farines, vous allez produire la pâte à pain et à viennoiserie, Vous allez pétrir, mettre en forme, dégazer, laisser reposer et cuir la pâte. Vous allez également participer à la fabrication des produits snacking et de la pâtisserie. Profil recherché * Vous disposez d'une formation en boulangerie-pâtisserie ou d'une expérience significative dans ce domaine * Vous avez une bonne connaissance des techniques de préparation des aliments et des normes de sécurité alimentaire * Vous êtes capable de travailler efficacement sous pression tout en maintenant une attention particulière aux détails * Vous êtes créatif(ve) et avez le goût du travail bien fait Si vous êtes motivé(e) par l'idée de rejoindre une équipe passionnée par l'art de la boulangerie, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,63€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Chez LTD International, l'humain, l'expertise et l'innovation sont au cœur de notre vision. Cabinet de recrutement et de travail temporaire, nous sommes présents à travers 9 agences spécialisées, organisées en pôles d'excellence : Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme, Fonctions Supports
en France et à l'international. Notre force : une équipe engagée, à l'écoute de nos candidats comme de nos clients, pour construire ensemble des projets porteurs de sens et de performance. Aujourd'hui, notre agence recherche un(e) Technicien Électricien(ne) pour le compte de l'un de nos clients, entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment et des travaux électriques. Tu recherches un nouveau challenge dans un environnement dynamique
Cette opportunité est pour toi ! Le poste :
Realisation des traveaux d'instalations electriques
Réaliser l'installation, la pose et le raccordement de réseaux électriques
Effectuer le tirage de câbles et la mise en place de cheminements
Installer les appareillages (prises, interrupteurs, luminaires...)
Raccorder les équipements aux tableaux électriques
Assurer les dépannages et les travaux de maintenance si nécessaire
Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché : Tu es électricien(ne) de formation, avec une première expérience réussie dans l'environnement nucléaire
Bonne connaissances dans le domaine des installations électriques courantes faibles
Tu es autonome, rigoureux(se) et apprécies le travail en équipe
Habilitations électriques à jour (BR / B1V) obligatoire
un plus

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Poste à pourvoir du 20 octobre jusqu'au 2 novembre Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »

Dans le cadre de ce recrutement, Harry Hope vous propose un rôle clé au sein d'un cabinet appartenant à un grand groupe, avec une gestion à taille humaine et une forte confiance donnée aux collaborateurs. En lien direct avec l'Expert-comptable, et en tant que Responsable de dossiers ou Expert-Comptable mémorialiste, vous gérez les missions suivantes, pour des clients PME, startup et Grands Groupes :
Saisie, déclaration de TVA
Révision, bilan, liasses fiscales
RDV de bilan
Organisation des plannings
Appuis techniques des équipes
Encadrement puis Management (dont entretiens annuels) Logiciel utilisé dans le cadre de vos missions : ACD / SILAE

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant médecin coordonnateur, infirmières, aides-soignants, psychologue, psychomotricienne et sous la responsabilité de l'Infirmière coordonnatrice, il/elle sera en charge :- Elaboration de démarches ergothérapeutiques (objectifs, besoins, mises en place d'actions) ;- Evaluation de l'autonomie (toilette évaluative ; évaluation de la prise des repas.) ;- Mise en place d'actions de prévention des chutes et de maintien de l'autonomie des résidents ;- Préconisation, gestion et formation à l'utilisation des aides techniques pour les résidents et les professionnels ;- Information et sensibilisation des résidents et de leur entourage ;- Formation, conseil et éducation du personnel dans la prévention des TMS.

Description du poste : Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire 3 Conducteurs(trices) de Ligne Tranchage (H/F) Vous souhaitez évoluer sein d'une entreprise issue d'une affaire familiale? Alors je pense que cette mission pourrait vous intéresser. Au sein de cette entreprise vous pouvez être missionné pour différents services TRANCHAGE Vos missions :
Travail sur ligne de production
Approvisionnement des lignes
Changement de format
Manutention
Travail en équipe
Contrôle des marchandises
Notion d'informatique (impression étiquette, bon de commande...)
Port de charge Il ne faut pas oublier le respect des règles d'hygiène et de sécurité qui reste très important dans le milieu de l'agroalimentaire. Pour ce poste nous recherchons des personnes qui soient:
dynamiques et qui sachent prendre des initiatives
autonomes
curieuses et organisées
polyvalentes
cadence De plus, si vous avez déjà une expérience en tant que Conducteur De Ligne ou qu'Agent de production ou si vous avez travaillé en milieu AGROALIMENTAIRE, cela ne pourrait que vous avantager. Si je viens de vous décrire ou si vous pensez correspondre au profil tentez votre chance ! Répondez vite à cette annonce en ligne en joignant votre CV à jour récent. Toutes les candidatures seront étudiées. A très vite chez Manpower! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, 4 Ouvriers agroalimentaire sur TEILHEDE (H/F) Vous aimez travailler dans le milieu agroalimentaire au sein d'une entreprise issue d'une affaire familiale? Alors je pense que cette mission pourrait vous intéresser. Au sein de cette entreprise vous serez missionné au service EMBOSSAGE pour : Vos missions :
Fabrication saucisson
Etre à l'aise avec la viande crue
Etre à l'aise sur les lignes de productions
Port de charge
Cadence Il ne faut pas oublier le respect des règles d'hygiène et de sécurité qui reste très important dans le milieu de l'agroalimentaire. Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire en 2*8 Pour ce poste nous recherchons des personnes qui soient:
minutieuses
dynamiques
autonomes
polyvalentes De plus, si vous avez déjà une expérience en tant que BOUCHER en milieu AGRICOLE ou AGROALIMENTAIRE, cela ne pourrait que vous avantager. Si je viens de vous décrire ou si vous pensez correspondre au profil tentez votre chance ! Répondez vite à cette annonce en ligne en joignant votre CV à jour récent. Toutes les candidatures seront étudiées. A très vite chez Manpower! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Teilhède (63460) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2081470 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Teilhède (63460) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2081469 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : En tant que Technicien de Maintenance (H/F), vous serez un élément clé pour assurer la performance et la fiabilité des équipements industriels. Vos responsabilités incluent :
Maintenance préventive : Anticiper les dysfonctionnements pour garantir une production sans interruption.
Maintenance curative : Intervenir rapidement sur les pannes pour minimiser les arrêts.
Maintenance améliorative : Participer activement à l'amélioration continue des installations.
Assistance aux opérateurs : Apporter un soutien technique pour optimiser les opérations de production.
Utilisation de la GMAO : Consigner et suivre vos interventions dans l'outil dédié. Description du profil : Idéalement issu d'une formation Bac à Bac+2 en maintenance industrielle avec des compétences électromécaniques, vous justifiez d'une première expérience. Les horaires pour ce poste sont en 2*8 (prise de poste entre 5h et 6h, fin au plus tard à 21h). Je vous propose un rémunération entre 30K et 32K Brut annuel selon votre profil ainsi que des avantages comme un 13e mois ! Rejoignez une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement dans l'excellence et évoluez dans un environnement industriel stimulant ! Envoyez-nous votre candidature dès maintenant pour intégrer une équipe passionnée !

All4home Limagne est une entreprise sérieuse basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : Ménage courant : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,88€ de l'heure. Avantages : 
Prime de qualité,
Mutuelle d'entreprise,
Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi
Horaires aménageables
Repos le week-end
Travail en journée

Votre quotidien chez nous : Véritable bras droit du directeur.trice, vous aurez pour principal objectif d'assurer la gestion opérationnelle de la structure:Superviser la gestion administrative, financière et humaine de l'établissement : gestion du personnel, des absences, éléments de paie.Garantir un climat favorable à la cohésion d'équipe en appliquant la politique managériale établie en collaboration avec le directeur.triceVeiller au bien-être des résidents et être garant.e de la qualité de service fourni au sein de l'établissementCollaborer à la mise en place du PAP avec les équipes de soinsAssurer ponctuellement la direction de l'établissement en cas d'absence du directeur.riceVeiller au respect des budgets établis, entretenir les relations avec les familles et développer le réseau extérieur qui vous permettra d'assurer la pérennité de l'établissement.

Recherchons employé polyvalent à temps complet. Vos missions principales :
la mise en rayon
point chaud, cuisson du pain
caisse Planning à définir avec l'employeur. Vous travaillerez au sein d'une équipe sympa dans une bonne ambiance, si vous aimez le contact, l'accueil client et que vous avez la fibre commerçante, le poste est pour vous ! Pris de poste immédiate. Contrat évolutif

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurerez le service en bar, au restaurant, glaces et crêpes. Fermeture de l'établissement : lundi 2 jours de repos hebdomadaire, consécutifs autant que possible. Heures supplémentaires rémunérées. Pour postuler veuillez téléphoner en dehors des services ou vous présenter au Glacier avec votre CV. Pour information l'établissement ferme fin Octobre pour congés pour une réouverture le 20/11/25. N'hésitez pas à postuler des maintenant pour effectuer un essai en amont des congés .

Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC.Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction  

Offre d'emploi
Diagnostiqueur Immobilier Confirmé H/F Le poste à pourvoir * Intitulé : Diagnostiqueur immobilier confirmé H/F * Contrat : CDI * Prise de poste : dès que possible À propos du cabinet Créé en 2019, le cabinet s'est rapidement imposé comme un acteur reconnu sur tout le département du Puy-de-Dôme. EXELLENS, cabinet de recrutement spécialisé dans le diagnostic immobilier, accompagne le réseau AGENDA Diagnostics dans son développement national. Vos missions principales * Réaliser les diagnostics réglementaires (DDT Vente et Location) * Intervenir sur des missions complémentaires : DTG, 3PT et audits énergétiques * Conseiller et accompagner les clients tout au long du processus Profil recherché * Expérience : minimum 1 an et demi en diagnostics immobiliers * Certifications exigées : diagnostics réglementaires de base * Atouts supplémentaires : DPE mention et certification audit énergétique * Qualités attendues : rigueur, autonomie, discrétion, sens de la relation client Conditions de travail * Rémunération : de 2 350€ à 2 600€ brut mensuel selon profil + prime sur CA mensuelle * Avantages : o Voiture de fonction o Téléphone et tablette o Mutuelle prise en charge à 50 % o Primes vacances o Remboursement des frais de repas Organisation : o 35h/semaine du lundi au vendredi o Horaires flexibles Pourquoi rejoindre ce cabinet ? * Un cabinet en développement, qui renforce ses équipes pour répondre à une forte demande * Une structure à taille humaine, avec un dirigeant disponible et proche de ses collaborateurs * La possibilité de participer à la transmission du savoir-faire et d'évoluer dans un contexte porteur * Un environnement de travail où la qualité et la relation client sont au coeur de l'activité Envoyez votre candidature dès maintenant et participez à cette nouvelle étape de développement ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 350,00€ à 2 600,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents

Votre quotidien chez nous : joue un rôle essentiel pour répondre aux enjeux auquel est confronté un établissement de santé dans un contexte caractérisé notamment par des exigences accrues de qualité et de sécurité des soins nécessitant de coordonner le parcours des patients avec les attentes des équipes en terme de management et d'évolution des formations et des technologies : Elaboration et mise en place de l'organisation du serviceGestion des entrées et des sorties en lien avec l'équipe médicale et l'accueilEncadrement d'équipes, participation aux recrutements, gestion et développement des personnelsCoordination et suivi de la prise en charge de prestationsMontage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activitéOrganisation et suivi opérationnel des activités / projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externesReporting 

Vous êtes prêt(e) à rejoindre l'équipe Morpho, une agence d'architecture engagée dans la conception écoresponsable avec des idées innovantes. Morpho architectes est spécialisée dans la construction de bâtiments écologiques et recherchons un(e) conducteur(rice) de travaux. En lien direct avec les architectes et les chefs de projet, vous aurez en charge le pilotage de plusieurs chantiers situés entre l'Auvergne et la Nièvre. Vos responsabilités et missions seront :
Piloter/coordonner les travaux de construction de A à Z ainsi que les différents intervenants sur les chantiers (entreprises, concessionnaires de réseaux, coordinateurs SPS, bureau de contrôle.)
Veiller au respect du planning d'exécution-Garantir le respect de la sécurité des chantiers, de la qualité des travaux, des délais et du budget de l'opération ;
Gérer les relations administratives avec les entreprises intervenantes sur le chantier
Lever les réserves jusqu'au parfait achèvement Ce qu'il vous faut pour réussir : Sens de l'organisation, autonomie, réactivité, esprit d'équipe, responsable
Formation Bac +2 minimum en conduite de travaux
Expérience significative en conduite de travaux au sein d'un MOE, architectes ou contractant général
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métier (Archicad, Archireport, Excel etc.)
Permis B indispensable Type de poste : CDI,35h Salaire : entre 25 000€ 33 000 € net par an en fonction de l'expérience Lieux : Vous alternerez entre des déplacements sur les chantiers dans les départements 63, 03, 43 et 58 et à minima une présence aux bureaux de Châtel-Guyon 2 vendredis par mois Épargne salariale Tickets restaurant Le management de proximité et l'accompagnement dont vous bénéficierez vous permettront de développer vos aptitudes professionnelles et d'évoluer au sein d'une équipe pour lequel le capital humain est la plus grande richesse. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail.

Description du poste : Maître d'hôtel confirmé (H/F)
Restaurant 1 Étoile Michelin Châtel-Guyon (Auvergne) CDI
39h/semaine
3 jours consécutifs de repos (lundi, mardi, mercredi) À propos L'Impulsif, restaurant une étoile Michelin, s'apprête à ouvrir un nouveau lieu d'exception, plus spacieux et raffiné. Pour accompagner cette évolution et renforcer notre identité, nous recherchons un maître d'hôtel confirmé, garant de l'expérience en salle et de la transmission des codes de l'hospitalité haut de gamme. Vos missions***Superviser et coordonner l' ensemble du service en salle (midi & soir). * Être le référent du service haut de gamme : accueil, rituels, découpes, gestuelle codifiée. * Encadrer, former et faire progresser l' équipe de salle (assistants, commis, apprentis). * Gérer la prise de commande , le suivi des convives et la fluidité avec la cuisine. * Participer activement au service , aux briefings et aux rituels de mise en place. * Collaborer étroitement avec la direction sur les standards, process et évolutions futures . Profil recherché***Expérience solide en gastronomique ou idéalement en restaurant étoilé . * Présentation soignée, élégance naturelle et aisance relationnelle . * Excellente maîtrise du service à la française et du service Michelin . * Leadership positif : organiser, encadrer et inspirer l'équipe. * Rigueur, sens du détail et volonté de transmission . Conditions & avantages***Salaire brut mensuel : 2 800 € à 3 500 € selon expérience et compétences * Pourboires partagés entre salle et cuisine. * Repas maison , tenue fournie, CE. * 3 jours consécutifs de repos (lundi, mardi, mercredi). * Un cadre de travail exigeant mais humain, dans une brigade resserrée . Pourquoi nous rejoindre ?***Devenir le pilier de l'accueil et du service d'un restaurant étoilé en développement. * Avoir une véritable marge d'action dans la structuration du futur lieu. * Évoluer dans une maison où exigence rime avec transmission et bienveillance . Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation ou quelques lignes) Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ?  Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ?  Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation.   ���� N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !   Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ���� Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités de week end ainsi que votre ancienneté.    Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.

Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ?  Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ?  Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation.   ���� N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !   Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ���� Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités dimanche ainsi que votre ancienneté.    ���� Côté pratique : Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.

La Résidence Paul Valéry située à Clermont Ferrand, offre un cadre de travail agréable dans une structure récente et sécurisée. L'établissement peut accueillir 80 résidents dont 14 personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés grâce à une unité de vie protégée spacieuse. L'équipe soignante se compose d'une infirmière coordinatrice, d'une psychologue, de 4 IDE et de 24 aides-soignantes. Sous la supervision de l'infirmière coordinatrice et du directeur, vous serez responsable de l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide aux repas, animation ...). Conditions de travail : Nombreux avantages : Mutuelle, prévoyance, Comité d'entreprise externalisé, actions QVT fréquentes (Réflexologie, médiation animale.), travail par cycle avec 1 weekend sur 2. Sous la supervision des infirmières (2 à 3 IDE en journée), de l'infirmière coordinatrice et du directeur, vous serez responsables de l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne. Logiciel de soin TITAN (validation tablette) Journées de travail en 10h 2 Week-end sur 4 travaillés Le cycle de travail s'étend sur 1 semaine de travail en 4 jours, puis 1 semaine de travail en 3 jours. CDI 35 h rémunéré 2109 € (SEGUR & primes de dimanche Inclus pour salariés diplômés) Reprise de l'ancienneté      

Description du poste : Chez Senior Compagnie Châtel-Guyon, nous sommes passionnés par l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Notre mission ? Faire en sorte que vieillir à domicile soit une réalité sereine et agréable pour tous. Avec une demande en forte croissance, nous cherchons activement un(e) Assistant(e) de vie pour rejoindre notre équipe. Le poste proposé est un CDI à temps partiel (24H/semaine) avec une rémunération attractive allant de 11,91 € à 13,25 € brut/heure, et une perspective d'évolution rapide. Les avantages qui font la différence :
Un parcours d'intégration complet pour vous sentir soutenu dès le premier jour.
Un jour de repos hebdomadaire fixe pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une mutuelle d'entreprise de qualité.
Remboursement des frais de transport à 50 % ou indemnités kilométriques à hauteur de 0,45 €/km.
Prise en charge à 100 % des frais de stationnement.
Inter-vacations payées et majoration de 25 % les dimanches travaillés.
Un smartphone professionnel avec forfait pris en charge.
Participation à des activités d'équipe et célébration de la journée de l'intervenant. Description du profil : Votre profil et vos missions Vous êtes reconnu(e) pour votre savoir-faire, votre ponctualité, votre politesse et votre rigueur. Ces qualités sont essentielles pour établir une relation de confiance avec les personnes que vous accompagnez. Votre mission sera de leur apporter un soutien moral et de lutter contre l'isolement en les aidant à garder le contact avec le monde extérieur. Vous interviendrez dans diverses tâches du quotidien : aide à la toilette et à l'habillage, préparation et prise des repas, entretien du domicile, courses, aide administrative et accompagnement aux loisirs. Envie de faire la différence ? Rejoignez-nous dès maintenant et contribuez à améliorer la qualité de vie des personnes âgées à domicile, tout en évoluant au sein d'une équipe bienveillante et professionnelle !

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : CHÂTEL-GUYON Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Chez Senior Compagnie Châtel-Guyon, nous sommes passionnés par l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Notre mission ? Faire en sorte que vieillir à domicile soit une réalité sereine et agréable pour tous.Avec une demande en forte croissance, nous cherchons activement un(e) Assistant(e) de vie pour rejoindre notre équipe. Le poste proposé est un CDI à temps partiel (24H/semaine) avec une rémunération attractive allant de 11,91 € à 13,25 € brut/heure, et une perspective d'évolution rapide.Les avantages qui font la différence :- Un parcours d'intégration complet pour vous sentir soutenu dès le premier jour.- Un jour de repos hebdomadaire fixe pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle.- Une mutuelle d'entreprise de qualité.- Remboursement des frais de transport à 50 % ou indemnités kilométriques à hauteur de 0,45 €/km.- Prise en charge à 100 % des frais de stationnement.- Inter-vacations payées et majoration de 25 % les dimanches travaillés.- Un smartphone professionnel avec forfait pris en charge.- Participation à des activités d'équipe et célébration de la journée de l'intervenant. Notre entreprise d'aide à domicile souhaite créer une équipe de professionnels qui partagent des valeurs fortes pour accompagner et maintenir nos aînés ou des personnes en situation de handicap à leur domicile. Notre souhait est de rompre l'isolement social et d'offrir du bien-être à nos bénéficiaires et à nos salariés

Chez Senior Compagnie Châtel-Guyon, nous sommes passionnés par l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Notre mission ? Faire en sorte que vieillir à domicile soit une réalité sereine et agréable pour tous. Avec une demande en forte croissance, nous cherchons activement un(e) Assistant(e) de vie pour rejoindre notre équipe. Le poste proposé est un CDI à temps partiel (24H/semaine) avec une rémunération attractive allant de 11,91 € à 13,25 € brut/heure, et une perspective d'évolution rapide. Les avantages qui font la différence :
Un parcours d'intégration complet pour vous sentir soutenu dès le premier jour.
Un jour de repos hebdomadaire fixe pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une mutuelle d'entreprise de qualité.
Remboursement des frais de transport à 50 % ou indemnités kilométriques à hauteur de 0,45 €/km.
Prise en charge à 100 % des frais de stationnement.
Inter-vacations payées et majoration de 25 % les dimanches travaillés.
Un smartphone professionnel avec forfait pris en charge. Participation à des activités d'équipe et célébration de la journée de l'intervenant. Votre profil et vos missions Vous êtes reconnu(e) pour votre savoir-faire, votre ponctualité, votre politesse et votre rigueur. Ces qualités sont essentielles pour établir une relation de confiance avec les personnes que vous accompagnez. Votre mission sera de leur apporter un soutien moral et de lutter contre l'isolement en les aidant à garder le contact avec le monde extérieur. Vous interviendrez dans diverses tâches du quotidien : aide à la toilette et à l'habillage, préparation et prise des repas, entretien du domicile, courses, aide administrative et accompagnement aux loisirs. Envie de faire la différence ? Rejoignez-nous dès maintenant et contribuez à améliorer la qualité de vie des personnes âgées à domicile, tout en évoluant au sein d'une équipe bienveillante et professionnelle !

Bonjour, je suis à la recherche d'un/une aide ménager/ménagère pour 3 heures de ménage par semaine, idéalement le mardi matin, mais je suis ouvert à d'autres jours dans la commune de châtel-guyon. si vous êtes intéressé, merci de me faire part de vos disponibilités. dans l'attente de votre retour. cordialement.

Description du poste : Vos missions :***Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine, en veillant à la qualité et à la présentation des plats***Élaborer les menus en tenant compte des saisons et des tendances culinaires***Assurer la préparation des aliments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Gérer les stocks et les commandes de produits alimentaires***Former, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace***Collaborer avec le personnel de salle pour assurer une coordination optimale lors du service***Contrôler les coûts liés à la cuisine tout en maintenant un haut niveau de qualité Horaires en coupure : 10h 14h30
19h00 23h00 Description du profil :***Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Capacité à travailler en équipe***Autonomie et adaptabilité***Permis B + Véhicule Poste à pourvoir en CDI Rémunération et avantages : Taux horaire selon profil +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Ayat-sur-Sioule (63390) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2082829 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Ayat-sur-Sioule (63390) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2082830 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Prompsat (63200) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2082150 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Prompsat (63200) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2082151 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

All4home Limagne est une entreprise sérieuse basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : Ménage courant : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,88€ de l'heure. Avantages : 
Prime de qualité,
Mutuelle d'entreprise,
Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi
Horaires aménageables
Repos le week-end
Travail en journée

Recherche un Vendeur en prêt-à-porter (h/f) boutique en zone rurale dans rue passante avec clientèle fidèle et habituée, pour effectuer les missions suivantes :
Accueil physique, fidélisation de la clientèle,
Développement des ventes en boutique et sur les réseaux
Encaissement
Gestion de la disposition des produits sur les lieux de vente, attractivité de la boutique
Réception et traitement des livraisons , cintrage Maîtrise des réseaux et outil informatique Expériences requises :
Techniques de vente
Argumentation commerciale
Autonomie Poste à pourvoir dès maintenant, contrat évolutif. Planning à définir avec l'employeur

Poste à pourvoir dès que possible. Vous assurerez l'approvisionnement de tous les rayons du supermarché. Vous serez aussi amené(e) à assurer la caisse. Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine. Horaires: 1 semaine en horaire du 6h- 13h et une de l'après midi 12h-19h

Vous souhaitez vous former dans les métiers du commerce ? Être au contact de la clientèle tout en apprenant les techniques de vente ? Apprenez les bases du métier en préparant un Titre Pro Employé.e commercial.e en alternance avec H&C Conseil. Avec 1 jour de formation par semaine et aucun frais à votre charge, préparez un diplôme en étant rémunéré ! LE STATUT ETUDIANT N'EST PAS DISPONIBLE AVEC LA FORMATION A Saint-Georges-de-Mons, ce point de vente recherche un Employé Commercial Ployant (H/F) pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel. Vos principales Missions :
Vous assurez le réapprovisionnement des rayons
Vous contribuez à éviter la démarque inconnue
Vous orientez les clients dans le magasin et informez à la demande sur les produits commercialisés
Vous assurez l'encaissement Vos savoirs être :
Vous êtes motivé.e
Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe
Vous êtes dynamique et efficace
Débutant.e accepté.e

Chez GEIQ Industrie Auvergne, nous croyons que tout le monde a le potentiel pour réussir, peu importe son parcours. Pour ce poste de Technicien d'usinage en alternance, nous recherchons des personnes motivées et curieuses, prêtes à apprendre et à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Pas besoin de compétences spécifiques en usinage, nous te formerons ! Ce qui compte pour nous, c'est ta motivation, ton envie d'apprendre et ta capacité à travailler en équipe. Tu es prêt à relever des défis et à t'investir dans un nouveau projet professionnel dnas l'industrie ? Alors, ce poste est fait pour toi ! Nous recherchons des personnes capables de s'adapter rapidement à de nouveaux environnements et de collaborer efficacement avec leurs collègues. La ponctualité et la persévérance sont également des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. Tu seras amené à travailler sur des projets variés. Ta capacité à apprendre rapidement et à appliquer tes nouvelles compétences sera un atout majeur. Chez GEIQ Industrie Auvergne, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nous croyons que chaque individu apporte une perspective unique et enrichissante. Nous offrons un encadrement personnalisé pour garantir ton succès et ton épanouissement professionnel. Si tu es motivé, curieux et prêt à te lancer dans une aventure industrielle passionnante, alors n'hésite pas à postuler.

Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé) Nous recherchons un AGENT DE MAITRISE (H/F) respectueux des règles de Sécurité et de Qualité et ayant à cœur de servir nos clients. Rattaché au Chef d'atelier, vous avez pour mission principale d'assurer la réalisation du programme en optimisant l'utilisation des moyens matériels et humains en accord avec les priorités définies par la file d'attente de production, tout en faisant respecter les règles sécurité, santé, environnementales et selon les exigences qualité en vigueur. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :
Faire respecter les règles de sécurité, consignes et normes qualité
Accompagner les opérateurs sur leurs montées en compétences
Gérer l'organisation de son secteur en fonction de la charge et de la capacité
Veiller au respect des délais et de l'exigence qualité
Garantir la bonne utilisation des installations
Assurer la performance de son équipe
Faire respecter les standards et modes opératoires
Proposer et piloter des actions dans une démarche d'amélioration continue
Être le relai pour communiquer, expliquer et argumenter les informations montantes et descendantes Horaires : 3*8 Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Rythme de travail Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique

Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec Thomas, Responsable Secteur, vous constituez l'ensemble du dossier recettes nécessaire à la rédaction du PV pour l'expédition des produits. Vos missions seront : Assurer le respect des règles de sécurité par les inspecteurs des différentes parties-prenantes sur l'ensemble du site Respecter les consignes et modes opératoires de sécurité et environnement Détecter et alerter sur les risques sécurité du secteur Prendre les mesures d'urgence en cas d'accident, de presqu'accident ou de faits environnementaux. Mettre en œuvre les actions de sauvegarde des installations. Alerter et informer immédiatement sa hiérarchie Participer à la création et à la mise à jour de modes opératoires Respecter et faire respecter l'outil de travail, tenir l'environnement de travail propre et rangé Participer et être acteur dans les démarches de progrès Participer au respect des processus Qualité Respecter les règles et procédures Qualité Garantir la bonne réalisation des opérations au travers du « Plan Qualité de Réalisation » Garantir la traçabilité des écarts en inspection dans le système Qualité AD Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Rythme de travail : en journée Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique

Définition et finalité du poste : Le Directeur adjoint d'EHPAD a pour mission d'assurer, sous l'autorité du Directeur, le bon fonctionnement global de l'établissement accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie. Il veille à la qualité de l'accompagnement des résidents, au management et au soutien des équipes pluridisciplinaires, ainsi qu'à la mise en œuvre des projets institutionnels et réglementaires. Sa présence régulière sur le terrain garantit à la fois le relais entre la direction et les équipes, la coordination des pratiques et la réactivité face aux besoins des résidents, des familles et des agents. A. Gestion opérationnelle de l'établissement
Superviser l'organisation quotidienne de l'EHPAD (hébergement, restauration, animation, bionettoyage, technique, soins en lien avec l'IDEC).
Garantir la continuité et la qualité des services rendus aux résidents.
Participer aux transmissions et rester présent sur le terrain pour identifier les problématiques
Maintenir le lien avec les familles et les intervenants extérieurs (HAD, kinés, médecins, psychologue, CHU.).
Participer au Conseil de Vie Sociale
Gérer et valider les demandes d'admission en lien avec l'IDEC
Garantir la continuité des parcours de soins et des PAP en lien avec l'IDEC B. Management et gestion des ressources humaines
Encadrer, animer et accompagner les équipes pluridisciplinaires (soins, animation, restauration, technique, bionettoyage)
Effectuer le recrutement, participer à l'intégration, au suivi et à la fidélisation des agents
Gérer les plannings et absences en lien avec l'IDEC et les assistantes de direction.
Favoriser la motivation, la cohésion et la qualité de vie au travail des équipes.
Réaliser l'évaluation annuelle des agents supports
Faire remonter les besoins en formation et en effectuer le suivi
Gérer les conflits
Anticiper les besoins en remplacement C. Lien avec les résidents et les familles
Participe à l'admission et l'accueil des nouveaux résidents
Être un interlocuteur de proximité pour les familles et les résidents
Garantir une communication claire, respectueuse et régulière avec les résidents et leurs proches
Veiller à la bonne prise en compte des attentes et besoins exprimés D. Gestion budgétaire et administrative
Superviser les commandes, les achats et la gestion des stocks en lien avec l'IDEC, assistante de direction
Suivre les dépenses en fonction des budgets attribués
Participer à la préparation budgétaire en coordination avec le Directeur
Appliquer et porter les objectifs du CPOM signé avec le Conseil départemental et l'ARS
Faire appliquer et suivre les protocoles de prévention du risque infectieux en collaboration avec l'EMH
Suivre les plans de prévention : DAMRI, plan bleu (canicule, grippe) et gestion des événements indésirables.
Suivre les protocoles, procédures et recommandations (HAS, ARS) E. Qualité, réglementation et sécurité
Contribuer à la mise en œuvre des projets qualité, évaluations internes et externes
Assurer le respect des normes réglementaires, d'hygiène et de sécurité
Proposer des actions correctives et préventives face aux dysfonctionnements F. Projets institutionnels et missions transversales
Porter et coordonner certains projets spécifiques (soins, animation, organisation des plannings, gestion du linge, restauration)
Participer aux CODIR 1. SAVOIR
Connaissance des acteurs institutionnels, des acteurs locaux du secteur sanitaire et médico-social
Connaissance de la législation et des règlementations, notamment en matière de sécurité (prévention des chutes, incendie, .) et de sécurité sanitaire (épidémie, canicule)
Connaissance de la législation du travail 2. SAVOIR-FAIRE
Aptitudes au management d'équipes multidisciplinaires
Aptitudes à la négociation des conventions, achats, avec de multiples partenaires (ARS, Conseil départemental, fournisseurs divers, .)
Pilotage de projets (projet d'établissement, projet d'accompagnement

L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans l'élaboration de titane de qualité aéronautique, et basé à Saint Georges de Mons (63780), Magasiniers (H/F). Notre client est un acteur majeur du secteur, reconnu pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Travailler avec notre client offre l'opportunité de contribuer à des projets stimulants au sein d'une entreprise dynamique et tournée vers l'avenir. Vos missions principales seront : Conduite de chariots élévateurs ;CACES 1, 3, 4, 5 et R489 ;Mise à jour et gestion des stocks ;Saisie informatique Notre client est un acteur majeur dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Avec un engagement fort envers l'innovation et la qualité, notre client offre des opportunités de croissance professionnelle et de développement personnel. Vos principales missions seront : En tant que Magasinier (h/f), vous serez en charge de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition des marchandises. Vous devrez assurer la gestion des stocks, la manutention des produits, ainsi que le suivi des flux physiques et informatiques. De plus, vous serez responsable de la vérification de la conformité des produits reçus et du respect des procédures de sécurité. Horaires : 2*8 (6h-14h / 14h
22h). Durée : 1 mois renouvelable
> objectif mission sur du long terme Avantages : Indemnités kilométriques 13
ème mois Prime vacances RTT Foodtruck et restaurant d'entreprise Avantages sociaux Adecco : FASTT, mutuelle, CSE, Club Adecco et bien d'autres ! Ne manquez pas cette opportunité ! Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application adecco&moi sur App Store ou Google Play.

Description du poste : Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) :
Approvisionner votre équipement de travail à l'aide des moyens de manutentions nécessaires (pont roulant, chariot élévateur)
Conduire, mettre en place et régler les outillages sur les machines
Détecter, signaler et formaliser toutes anomalies produit et les pannes
Reporter les résultats et renseigner la GPAO à disposition (demande de transport, saisie d'OF, rapport d'activité.)
Réaliser des opérations de marquage
Manutentions diverses (port de charge)
Nettoyage de sa machine/environnement de travail Horaires : 3x8 (5-13H / 13-21H / 21-5H) Avantages :
RTT
Prime de transport
Prime d'habillage
Prime de poste Description du profil : Les débutant(e)s attiré(e)s par l'industrie et un métier très manuel ayant l'envie et la motivation d'exercer ces postes sont les bienvenus. Qualités requises pour réussir dans ce rôle : respectueux(se) des règles de sécurité et procédures, esprit d'équipe et organisation. Le CACES R484 catégorie 1 est un plus. Cliquez pour postuler !

Manpower Riom recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, Opérateurs de production les Ancizes-Comps (H/F) Le candidat idéal devra assurer une production conforme aux normes de qualité et de sécurité établies, opérer et surveiller les équipements de production, et effectuer les réglages nécessaires pour garantir des performances optimales.
Détecter, signaler et formaliser les anomalies produites ou processus
Réaliser les manutentions à l'aide des ponts roulants, chariot élévateur
Effectuer les opérations de maintenance préventive de 1er niveau (auto-maintenance) sur les différents équipements
Détecter et signaler les pannes sur les installations et participer au diagnostic
Assurer la traçabilité des pièces amont et aval (marquage, informatique .)
Une première expérience en industrie appréciée
Rigoureux(se), méthodique et engagé
Respect des règles de sécurité, de son espace de travail et des équipes. Les avantages du poste :
Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois !
Travail en 3*8 (05H00
13H00 / 13H00
21H00 / 21H00
5H00) !
Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois !
Prime d'habillage 52,48 brut
Prime de poste 90 brut
Prime de nuit 26% du salaire de base
Prime vacances versée en juin selon condition d'ancienneté : 236/an
Indemnité kilométrique travail/domicile
Restaurant d'entreprise, Food truck sur site !
Avantages CE Manpower : Sport/loisirs ; rentrée scolaire, chèques vacances ; voyages . Si vous êtes motivé(e) à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez votre CV. Rejoignez nous pour contribuer à façonner l'avenir de l'industrie des alliages spéciaux.

Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné † Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec Chrystelle, votre responsable, vous apporterez aux clients internes un engagement de mise à disposition des résultats d'essais laboratoire en toute conformité par rapport aux exigences clients paramétrées. Vous assurez la gestion (création, traitements des incidents, anomalies d'essais ...) et le suivi des dossiers/job laboratoires, ainsi que la réalisation des analyses micrographiques dans les délais impartis, conformément aux règles de sécurité, de qualité, aux normes et procédures d'essais, aux règles de flux et d'environnement. Vos missions sont :
La création du dossier d'analyse en conformité avec le besoin client
La garantie des résultats du contrôle métallographique en adéquation avec les procédures d'essais.
Le bon déroulement des essais réalisés au laboratoire en validant le dossier d'analyse qui sera transmis au client
La contribution à la mise en œuvre des actions de progrès et d'amélioration continue du pôle Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout !
Autonomie et rigueur
Force de proposition
Maitrise de l'outil informatique
Gestion des priorités horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h) Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Mutuelle avec un contrat famille
Accompagnement à la mobilité géographique

Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! En collaboration directe avec Olivier, Responsable laboratoire LPR Vos missions : Garantir la conformité des pièces ; Garantir la traçabilité et vérifiez les étalonnages ; Garantir les réglages des paramètres et montage/réglage des outils de la machine ; Garantir le nettoyage des équipements et l'entretien premier niveau ; Assurer le pré-diagnostic des aléas machine ; Signaler les écarts ; Réaliser les contrôles dimensionnels. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! Compétences techniques : Expérience confirmée en usinage (sur tours conventionnels et CN, fraiseuses, rectifieuses, perceuses,...) Savoir-être : Capacité à travailler en équipe Autonomie Capacité à travailler dans un environnement exigeant (normes, sécurité, qualité,...) Rémunération à partir de 26000€ brut, en fonction de votre profil. Horaires : 3x8 Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique : logement, co-voiturage, prime transport. Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?

Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant Technicien de maintenance (F/H) aux Ancizes ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Nous recherchons un technicien de dépannage maintenance respectueux des règles de Sécurité et de Qualité, et ayant à cœur de servir nos clients. Au sein du département maintenance et du Pôle opérationnel rattaché au responsable d'équipe, vous aurez pour missions principales :
Etablir un diagnostic de pannes,
Analyser le problème avec l'opérateur, inspecter la défaillance, effectuer les essais et trouver la source de la panne,
Préparer l'intervention sur outils/installations et effectuer l'analyse de risques avant l'intervention,
Effectuer le dépannage de l'installation de manière palliative et ou corrective,
Vérifier , essayer et faire la mise en route de la machine,
Analyser les événements sur les interventions. Votre profil nous recherchons avant tout une personnalité , un état d'esprit et un engagement collectif. Titulaire d'un bac à bac+3 en maintenance et idéalement avec une première expérience en industrie Aptitudes professionnelles :
respectueux des normes et procédures,
force de proposition,
esprit d'équipe Pour nous, le développement de vos compétences est la clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Avantages : 13ème mois, indemnités de transport, CE, restaurant d'entreprise, conciergerie, possibilité de co-voiturage, logement à proximité du site. Horaires : postés en 3x8 Statut : technicien Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique

La CAPEB Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du Batiment, recherche pour l'un de ses entreprises adhérentes un(e) chargé(e) d'affaires
chargé(e) d'étude CVC. L'entreprise est implantée dans la région des Combrailles depuis 1968, et a ouvert un deuxième établissement à Lempdes. Spécialisée dans l'installation et le dépannage de plomberie et chauffage, l'entreprise met tout en œuvre pour performer auprès de ses clients et obtenir leur satisfaction.
Plomberie Sanitaire Chauffage VMC Climatisation
13 salariés
Interventions sur le secteur des Combrailles et sur l'agglomération clermontoise.
Chantiers réalisées : Logement collectifs, individuel, réhabilitation, industrie, grande distribution, tertiaire.
Missions : Réalisation d'études techniques (AutoCAD indispensable) Chiffrage, études de prix, réponse aux appels d'offres Relations clients et fournisseurs Suivi des approvisionnements et des plannings travaux Rédaction de documents techniques Suivi des chantiers et respect des règles de sécurité
Du lundi matin au vendredi 11h30
Déplacements sur les chantiers (Clermont-ferrand et alentours)
Responsable du dépôt de Lempdes et en charge du management des équipes rattachés à ce dépôt.

Description du poste : Coline de Manpower On Site recrute ! Notre client, entreprise renommée dans la fabrication d'alliages spéciaux pour les industries aéronautique, spatiale et énergétique, cherche activement 6 Opérateur(trice) de Production H/F pour rejoindre son équipe sur les Ancizes-Comps. Si vous souhaitez façonner l'avenir de l'industrie et exceller au sein d'une équipe innovante, c'est l'occasion idéale de révéler votre potentiel !
Conduire et ajuster les machines de parachèvement tout en veillant à la précision et à la qualité des produits finis.
Identifier et signaler les anomalies de produits ou les pannes, en mettant en place un suivi rigoureux pour garantir une production sans interruption.
Effectuer des opérations de marquage afin d'assurer la conformité et la traçabilité des produits.
Approvisionner votre équipement à l'aide de moyens de manutention tels que des ponts roulants et des chariots élévateurs, afin d'assurer un flux. Un atout supplémentaire : Si vous possédez le CACES R484 catégorie 1, c'est un vrai plus. Pas encore ? Pas de souci, nous sommes prêts à vous former.
Une première expérience en industrie appréciée
Rigoureux(se), méthodique et engagé
Respect des règles de sécurité, de son espace de travail et des équipes. Les avantages du poste :
Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois !
Travail en 3*8 (05H00
13H00 / 13H00
21H00 / 21H00
5H00) !
Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois !
Prime d'habillage 52,48€ brut
Prime de poste 90€ brut
RTT pour équilibrer travail et repos.
Prime de nuit 26% du salaire de base
Prime vacance versée en juin selon condition d'ancienneté : 236€/an
Indemnité de transport
Restaurant d'entreprise, Food truck sur site !
Avantages CE Manpower : Sport/loisirs ; rentrée scolaire, chèques vacances ; voyages ? Si vous êtes motivé(e) à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez votre CV. Rejoignez nous pour contribuer à façonner l'avenir de l'industrie des alliages spéciaux. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machine outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval  (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions :
Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand.
Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques.
Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines.
Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace.  Votre profil :
Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent.
Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels.
Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive.
Capacité à travailler de manière autonome.
Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages conventionnels :
Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros.
Une prime de vacances de 705 euros.
A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R
un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale.  Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.  

Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machines outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval  (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions :
Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand.
Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques.
Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines.
Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace.  Votre profil :
Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent.
Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels.
Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive.
Capacité à travailler de manière autonome.
Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages conventionnels :
Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros.
Une prime de vacances de 705 euros.
A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R
un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale.  Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.  

Adecco Transport recrute pour un de ses clients, situé sur le secteur des Ancizes, un conducteur Poids-lourd. Vous aurez pour missions de rester dans l'enceinte d'une usine et de conduire un porteur hydrocureur pour effectuer des opérations de pompage ou nettoyage de machine industrielles. Pour cela , il y aura un peu de manutention à effectuer. Les horaires sont de 8H à 16h du lundi au vendredi. Il s'agit d'une mission longue. La rémunération horaire est de 14€ avec une indemnité repas journalière de 4,22€. Le permis C , la carte qualification (fimo) et la carte électronique sont obligatoires Une expérience en conduite PL serait appréciée. Un profil débutant sera accepté. Cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler.

Nous recrutons pour notre client, un vrai poids lourd des industries de pointe en métallurgie en France et en Europe. Leur objectif ? Transformer le métal avec précision et savoir-faire. Et aujourd'hui, ils recherchent des opérateurs(trices) de production, de vrais virtuoses du métal, prêts à se retrousser les manches. Si façonner l'avenir de l'industrie et briller au sein d'une équipe innovante vous tente, c'est le moment de montrer de quoi vous êtes fait(e).Vos tâches :
Devenez le pilote de leurs installations : Que ce soit pour manier des presses industrielles de pointe, superviser des fours ou conduire des engins de manutention, vous serez le chef d'orchestre des opérations.
Jouez au détective des anomalies : Vous avez l'œil vif pour repérer les moindres défauts sur les produits et vous savez documenter vos observations avec précision.
Entretenez la performance des machines : Grâce à vos compétences en maintenance préventive, vous garantissez le bon fonctionnement des équipements et intervenez avant que la panne ne s'invite à la fête.
Maîtrisez les coulisses de la traçabilité : Vous assurez un suivi rigoureux des pièces et des processus, contribuant à une production 100¿% sous contrôle.
De l'action! : Démarrer et conduire les presses, charger et décharger les fours avec précision. Vous êtes au cœur de l'atelier, là où tout se passe! Pourquoi ce poste va vous plaire :
Un rôle clé : Vous êtes bien plus qu'un opérateur, vous êtes un véritable acteur de la réussite de notre production.
De la variété : Ici, pas de routine ! Chaque jour est différent avec de nouvelles tâches à relever et de nouveaux défis à surmonter.
De la technique et de la fierté : Vous travaillerez sur des équipements modernes et aurez la satisfaction de voir le résultat concret de votre travail.
Une vraie équipe : Vous intégrerez un environnement collaboratif, où chacun compte et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Vous travaillerez en équipe 3x8, sur un poste d'opérateur où chaque journée compte pour la réussite de notre production. Cette tâche de 18 mois est une excellente opportunité pour développer vos compétences dans un environnement dynamique, avec une rémunération compétitive ! Votre package attractif :
Un taux horaire de 12,83 €, auquel s'ajoutent :
Des primes de nuit pour récompenser votre implication.
Des primes de panier.
Des RTT pour équilibrer travail et repos.
Une indemnité pour vos frais de transport : pour réduire vos dépenses de déplacement.
Une prime de vacances pour partir l'esprit léger.
Une prime de fin d'année pour bien clôturer votre année de travail.
Logement sur place : Grâce à notre partenariat, vous pouvez bénéficier d'un logement à proximité pour faciliter votre installation et votre quotidien. Vous intégrerez une entreprise de renom, leader dans son domaine, qui investit dans ses collaborateurs. Vous serez formé(e) en interne et vous aurez des opportunités de progression à long terme !

Avec des interlocuteurs spécialisés par métier, APROJOB accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Mécanicien industriel sur Les Ancizes (H/F) Vous réaliserez les missions suivantes:
Installation de machines
Dépannage industriel
Montage/ démontage de pièces pour machines
Réglage mécanique Mission sur site industriel. Utilisation du CACES Nacelle Rémunération : Taux horaire fixe selon profil + indemnités de trajet + paniers repas + 10% indemnités de fin de mission + 10% indemnités de congés payés Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Acompte possible sur demande Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et/ou d'une formation dans la mécanique industrielle. Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre rigueur. Vous êtes titulaire du CACES NACELLE

Description du poste : Vos missions :
Devenez le pilote de leurs installations : Que ce soit pour manier des presses industrielles de pointe, superviser des fours ou conduire des engins de manutention, vous serez le chef d'orchestre des opérations.
Jouez au détective des anomalies : Vous avez l'œil vif pour repérer les moindres défauts sur les produits et vous savez documenter vos observations avec précision.
Entretenez la performance des machines : Grâce à vos compétences en maintenance préventive, vous garantissez le bon fonctionnement des équipements et intervenez avant que la panne ne s'invite à la fête.
Maîtrisez les coulisses de la traçabilité : Vous assurez un suivi rigoureux des pièces et des processus, contribuant à une production 100¿% sous contrôle.
De l'action! : Démarrer et conduire les presses, charger et décharger les fours avec précision. Vous êtes au cœur de l'atelier, là où tout se passe! Pourquoi ce poste va vous plaire :
Un rôle clé : Vous êtes bien plus qu'un opérateur, vous êtes un véritable acteur de la réussite de notre production.
De la variété : Ici, pas de routine ! Chaque jour est différent avec de nouvelles missions à relever et de nouveaux défis à surmonter.
De la technique et de la fierté : Vous travaillerez sur des équipements modernes et aurez la satisfaction de voir le résultat concret de votre travail.
Une vraie équipe : Vous intégrerez un environnement collaboratif, où chacun compte et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Vous travaillerez en équipe 3x8, sur un poste d'opérateur où chaque journée compte pour la réussite de notre production. Cette mission de 18 mois est une excellente opportunité pour développer vos compétences dans un environnement dynamique, avec une rémunération compétitive ! Votre package attractif :
Un taux horaire de 12,83 €, auquel s'ajoutent :
Des primes de nuit pour récompenser votre implication.
Des primes de panier.
Des RTT pour équilibrer travail et repos.
Une indemnité pour vos frais de transport : pour réduire vos dépenses de déplacement.
Une prime de vacances pour partir l'esprit léger.
Une prime de fin d'année pour bien clôturer votre année de travail.
Logement sur place : Grâce à notre partenariat, vous pouvez bénéficier d'un logement à proximité pour faciliter votre installation et votre quotidien. Vous intégrerez une entreprise de renom, leader dans son domaine, qui investit dans ses collaborateurs. Vous serez formé(e) en interne et vous aurez des opportunités de progression à long terme ! Description du profil : Vous êtes prêt(e) à plonger dans l'univers de l'industrie ? Débutant(e), passionné(e), et motivé(e) à faire vos preuves? Nous avons le job parfait pour VOUS!
Une personnalité engagée : Votre motivation et votre sérieux comptent bien plus que votre expérience. Nous valorisons la rigueur, la méthode et le souci du travail bien fait.
Un esprit d'équipe communicatif : Vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues et contribuer à un objectif commun. Ici, chaque rôle a son importance.
Une envie d'apprendre : Si vous possédez le CACES R484 catégorie 1, c'est un vrai plus. Sinon, nous mettons à votre disposition une formation pour que vous puissiez monter en compétences. Envie d'un poste qui allie technicité, stabilité et avantages? Cliquez pour postuler et commencez dès aujourd'hui à construire une carrière prometteuse avec nous. Votre avenir n'attend que vous !

Description du poste : Bonjour, Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur PL (H/F), pour une mission longue Lisez vite la suite, nous avons besoin de vous !!! Vous êtes un as du volant? La route n'a aucun secret pour vous? Vous êtes LE candidat idéal. Voici les missions qui vous seront confiées :
Conduire un camion PL
Assurer les livraisons auprès des clients
Décharger la marchandise
Assurer l'encaissement des produits livrés
Manutention
Récupération des déchets industriels Vous êtes respectueux du code de la route et de la législation transport ? Vous êtes motivé et engagé dans vos missions ? Vous souhaitez une mission longue? Vous avez le permis C, la carte qualification conducteur et carte chrono à jour ? Vous êtes motivé? Lancez vous ! Vous possédez le CACES Pelle ou Minipelle ? Ce poste est fait pour vous ! Horaires de journée. Taux horaire de 12€12+ 10% IFM + congés payés 10% Frais de repas et déplacements selon le barême de la convention du transport. Accès aux avantages Manpower, CET (placement IFM au taux de 8%), CSE (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre d'une mobilité (plus de 70kms) Manpower et son partenaire peuvent vous accompagner dans la recherche de votre logement, gestion du logement sur le site de départ, aide à votre installation... Si votre profil correspond, répondez à cette offre! A bientôt Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Bonjour, ? Vous maîtrisez la conduite d'engins ? Mettez votre talent au service des chantiers de notre client ! Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur d'engins posté en 3x8 (H/F) Voici les missions qui vous seront confiées :
Conduite d'engins (pelle hydraulique, chargeuse et chariot élévateur ).
Manutention manuelle (tri et contrôle de pièces métalliques ?)
Utilisation d'outils informatiques (Logiciel interne de constitution des charges) Vous êtes motivé et polyvalent ? Vous êtes le profil idéal ! La possesion des CACES R482 cat B1, CACES R482 cat C1 et le CACES R489 cat 4 sont un plus. Le salaire est de 13.10€. Panier de jour de 7.30€/ jour. Prime de déplacement en focntion de la distance. Prime de sécurité et performance de 40€ BRUT/ mois. Vous êtes rigoureux et sociable ? Votre profil correspond à cette offre ? N'attendez plus pour postuler ! A bientôt. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur PL
opérateur nettoyage (H/F) En tant que chauffeur opérateur PL, ? Voici les missions qui vous seront confiées :
Conduite d'un camion hydrocureur ou camion pulvérulent sur les sites clients (usines, stations d'épuration, sites industriels...).
Déplacer les camions dans la zone du dépot.
Le curage de canalisations et réseaux d'eaux usées ou pluviales.
Le dégorgement et nettoyage de fosses, bacs, cuves ou réservoirs.
Le pompage de liquides, boues ou matières résiduelles.
Utilisation de l'hydrocurage
Raccordement des tuyaux et flexibles. La conduite représente 10% de votre mission et le nettoyage 90% Vous possédez toutes les qualités requises pour obtenir ce poste en intérim : ponctualité, rigueur, sens du service. Le client recherche :
Une personne motivée
Le permis PL (FIMO NON OBLIGATOIRE)
Une personne ne souhaitant pas faire essentiellement de la conduite Horaires journée du lundi au vendredi (parfois samedi dimanche) Lieu du travail : Les ancizes. Taux horaire de 14.44 + 10% IFM + congés payés 10% Frais de repas et déplacements selon le barême de la convention du transport. Accès aux avantages Manpower, CET (placement IFM au taux de 8%), CSE (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre d'une mobilité (plus de 70kms) Manpower et son partenaire peuvent vous accompagner dans la recherche de votre logement, gestion du logement sur le site de départ, aide à votre installation... Si votre profil correspond, répondez à cette offre! A bientôt Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Responsable de l'activité CND, vous aurez pour principales missions : Expertise sur avions en maintenance (ATR, Boeing, Airbus) ; Expertise sur chaîne de production aéronautique ; Contrôler des pièces finies et en cours de production ; Etre en support au Bureau d'Etudes (Airbus, ATR, Boeing) ; Assistance technique. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de cette fonction. Salaire & Avantages : Salaire selon profil
Fourchette entre 28KEUR et 35KEUR brut sur 13 mois CC Syntec
statut NON CADRE Carte ticket restaurant : 12 EUR par jour travaillé pris en charge à 50 % par l'employeur Mutuelle : 109,90 EUR prise en charge à 76 % par l'employeur Accords d'intéressement et participation Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) Prime de cooptation Centre de formation interne Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Qui êtes-vous ? Formation en contrôle non destructif ; Certification FrANDTB UT2 ; Outils CND (appareils de contrôles, sondes spécifiques) ; Rigueur, organisation, méthode, anticipation ; Autonomie, polyvalence, curiosité ; Bonne communication, travail en équipe ; Esprit d'analyse et de synthèse ; Maitrise de l'anglais technique.

Description du poste : Vous serez rattaché(e) au Responsable Logistique. Les principales missions sont :***Assurer la collectes des huiles usagées chez les clients, en lien avec les assistants logistiques***Garantir la satisfaction client***Réaliser les prestations suivant le référentiel de l'entreprise (pompage, dépotage, manutention...)***Gérer les documents administratifs relatifs aux tournées (feuilles de tournée, BSD, DDI, protocole de sécurité...)***Maintien de la propreté des installations de nos clients Description du profil : Profils : Nous recherchons un profil avec une expérience dans la conduite de camion citerne. Il faut posséder obligatoirement le permis CE, FIMO (FCO) avec ADR base et citerne en cours de validité Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez un bon relationnel et vous être organisé, n'attendez plus pour postuler ! Information :***Du lundi au vendredi, deux découché par semaine***Un 13ème mois***Prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise***Panier repas***Heures supplémentaires majorées

Plusieurs postes pour cette fin d'année 2025.
Commercial : mise en rayon des produits, remplissage, balisage, accueil et renseignement du client : rayons épicerie, liquide, fruits et légumes, poissonnerie, ...
Gestion : contrôle de l'état des stocks, inventaires, préparation des commandes, rangement et nettoyage
Hôte/hôtesse de caisse Compétences et qualités attendues
Sens de l'organisation
Rigueur
Sens du client Veuillez venir rencontrer l'entreprise au forum de Lempdes le mardi 14 octobre de 9h à 12h pour passer un entretien de motivation directement : Salle de la 2deuche 14 rue Alexandre Vialatte 63370 Lempdes

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Enval (63530) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2085910 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Enval (63530) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2085911 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ?  Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ?  Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation.   ���� N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !   Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ���� Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités de week end ainsi que votre ancienneté.    Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.

Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ?  Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ?  Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation.   ���� N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !   Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ���� Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités dimanche ainsi que votre ancienneté.    ���� Côté pratique : Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Enval Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Dans le cadre d'un remplacement maladie nous recherchons : Un(e) Esthéticienne Rattaché(e) à la manager, vous contribuez activement à la satisfaction des clients en garantissant un accueil chaleureux, des prestations de qualité et un bon entretien de la boutique et des cabines. Vous identifiez les attentes clients et proposez des prestations adaptées. Vous mettez en œuvre les soins esthétiques selon les protocoles en vigueur de l'enseigne, en veillant à offrir un service personnalisé et bienveillant. Vous réalisez les épilations, soins des mains et des pieds, maquillage, et adaptez les soins aux besoins spécifiques de chaque client. Vous participez à la mise en avant des produits cosmétiques et assurez leur promotion dans un objectif de conseil et de vente. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité, en désinfectant les outils et cabines entre chaque prestation. Vous êtes titulaire d'un CAP, BP ou Bac Pro Esthétique, vous maîtrisez les techniques esthétiques ainsi que les caractéristiques des produits de beauté, et vous êtes à l'aise dans la relation client et la vente. Doté(e) d'un excellent sens du service, de l'écoute et du contact, vous faites preuve de dynamisme, de réactivité et de polyvalence. Vous aimez travailler en équipe et contribuez à une ambiance conviviale et professionnelle au sein de l'institut. Contrat du 24/11/2025 au 15/01/2026 Veuillez venir rencontrer l'entreprise au forum de Lempdes le mardi 14 octobre de 9h à 12h pour passer un entretien de motivation directement : Salle de la 2deuche 14 rue Alexandre Vialatte 63370 Lempdes

CDD avec perspective de pérennisation / prise de poste dès que possible Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et Responsable de service, vous serez intégré(e) à l'équipe des services généraux. Vous aurez en charge notamment les missions suivantes :
Entretien technique des locaux et du matériel
Réalisation de travaux réguliers, travaux préventifs, réparations
Contrôle technique et de la sécurité des bâtiments
Suivi de réserves des contrôles réglementaires
Ronde technique quotidienne
Aménagement des locaux
Astreinte technique (une semaine par mois) Vous appréciez le travail en équipe et de rendre compte.

Nous recherchons un/e Coiffeur/Coiffeuse pour un CDI de 35h ou 30h au choix du candidat Vos missions :
Vous effectuez les coupes enfant, femme et homme.
Vous accueillez , conseillez et aidez les clients au choix des coiffures et effectuez les coupes.
Vous réalisez des colorations,
Vous effectuez la mise en forme (brushing..),
Vous coiffez pour les événements (chignons,...)
Vous procédez à l'entretien de votre poste et environnement.

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Votre missionPériode : Du : 27 10 2025
Au : 31 10 2025Intervention en journée de 10H du lundi au vendredi en SMRPossibilité de fractionner les périodes d'interventions
1 semaine minimumService : SMR : 40 lits sur le service 151 lits au total sur l'établissement20 patients pris en chargeAucun autre Médecin présent sur le service
seul sur le service
Autres praticiens présents sur l'établissementLogiciel : EasilyRémunération proposée par l'établissement Frais de déplacement et logement pris en charge46 89€ nets heureVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Généraliste H F thésé avec une inscription à jour à l 'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical paramédical et pharmaceutique La pluralité de nos contrats CDI vacation et CDI Intérimaire nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées médecin bloc rééducation petite enfance handicap pharmacie. sont à vos côtés 7j 24h Grâce à notre appli mobile choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en et ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Montcel (63460) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2084116 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Montcel (63460) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2084115 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

- Référent qualité CIAS : Pilotage qualité : Déployer et suivre le projet qualité et gestion des risques à l'échelle du service d'aide à domicile Mise en place du logiciel Ageval Mettre en œuvre et actualiser la démarche qualité selon les recommandations de la HAS (Haute Autorité de Santé) et du cahier des charges des services autonomie à domicile Préparer et coordonner les démarches d'évaluation (2026 pour le SAD) Préparer l'évaluation des EHPADs (2027) Préparer une autoévaluation pour les structures Réaliser les enquêtes de satisfaction et les bilans du Pôle maintien à domicile, Travailler en transversalité avec les services du Pôle maintien à domicile sur la démarche qualité sous la supervision de la directrice de l'action sociale Réaliser des bilans d'activité Amélioration continue : Analyser les dysfonctionnements, réclamations, événements indésirables et piloter les plans d'actions correctifs Mettre en œuvre des audits internes, indicateurs qualité Élaborer et actualiser les procédures, protocoles et outils qualité Sensibilisation et accompagnement des équipes : Former et accompagner les professionnels aux bonnes pratiques qualité, à la bientraitance, à la gestion des risques et à l'éthique Fédérer les équipes autour d'une culture qualité partagée, centrée sur la personne accompagnée Communication et suivi de la démarche qualité : Rendre compte régulièrement des résultats qualité à la direction et aux instances internes (comité de pilotage qualité à créer, CVS ou groupe d'expression) Participer aux réunions de coordination, groupes de travail et instances qualité Élaborer et diffuser des bilans, tableaux de bord et rapports qualité facilitant le suivi des actions engagées et l'aide à la décision
Référent banque alimentaire et Epicerie solidaire itinérante : Assurer le suivi de la banque alimentaire et de l'épicerie solidaire en lien avec les travailleurs sociaux, les secrétaires de mairie, les élus et la directrice de l'action sociale Organisation et suivi de la collecte de la banque alimentaire en novembre Assurer la gestion et le suivi des denrées alimentaires ainsi que les normes d'hygiènes (logiciel TICADI) Effectuer un point tous les 15 jours avec le partenaire qui porte l'épicerie solidaire itinérante.
Référent actions de prévention et solidarité : Assurer la coordination et le suivi de projets définis avec la directrice (organisation, communication, transport.) : exemple : semaine bleue, collecte banque alimentaire, forum santé, bus des montagnes, actions de prévention, repas partagés, ciné sénior. Travailler en transversalité avec les EHPADS pour la mise en place d'actions et d'animation pour les séniors. Un projet de coordination et partenariat est à développer Travailler en transversalité avec l'ensemble des services de la collectivité
Suivi administratif : Réalisation et suivi de l'ensemble des commandes (fournitures, matériels, EPI, téléphones.) Réaliser la saisie et la mise en page de document (courrier, dossier, rapport, commissions, convocations.)
Projet action sociale : Participation aux différents projets de l'action sociale et possible conduite de projet
Responsable de secteur : Remplacement des responsables en cas d'absence et/ou besoin ponctuel : Faire face aux imprévus et aux urgences avec pertinence et efficacité : gestion des remplacements et des plannings Veillez au respect du règlement de fonctionnement par les agents Participer à l'élaboration des consignes de travail et les faire respecter Veiller aux conditions de travail des intervenants à domicile et les sensibiliser aux règles d'hygiène et de sécurité Prévenir le service RH en cas d'accident du travail d'un agent, effectuer un point avec l'agent, le responsable de secteur référent, la directrice CDD jusqu'au 31/03/2026

L'agence Adecco riom recrute pour son client, un acteur reconnu dans le secteur du commerce de gros alimentaire spécialisé divers, situé à COMBRONDE (63460). Votre rôle consistera :
Prise de commandes par téléphone
Saisie sur logiciel interne
Fidélisation clients et fournisseurs
Propositions commerciales
Tâches administratives diverses Horaire : 07H30 16H30 OU 07H30 14H TEMPS PARTIEL Le profil recherché doit posséder au minimum un an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre capacité à écouter et comprendre les besoins des clients, tout en sachant faire preuve d'empathie. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne gestion du temps. Le contrat débute dès que possible, et vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et enrichissant. Les horaires de travail sont en journée, vous permettant ainsi de bénéficier d'un emploi du temps équilibré. . Rejoignez une équipe passionnée et dynamique qui valorise chaque contribution ! Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialitdès

Nous sommes à la recherche d'un Employé de boulangerie (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez de 4h00 à 9h30 du lundi au samedi avec 2 demi journées de repos par semaine.
Mise en rayon,
Cuisson du pain. Expérience préalable dans la grande distribution. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Polyvalence et capacité à s'adapter à un environnement dynamique. 36h75 hebdomadaire pause comprise.

Poste à pourvoir en CDI. Parce que la qualité de nos prestations et la satisfaction clients sont des valeurs cardinales pour Dachser, nos équipes agissent au quotidien au coeur des agences, en tant que fonction support, pour favoriser la fluidité des flux de marchandises dans le respect des processus. L'esprit d'équipe est une de vos qualités ? Vous souhaitez apporter votre aide et votre expertise à nos équipes terrain ? Au sein de notre agence de Clermont-Ferrand (Combronde) spécialisée dans le transport européen de fret industriel par la route, vous serez directement sous la responsabilité du Directeur Régional. Véritable Homme / Femme de confiance du Directeur Régional, vous aurez le rôle d'interface entre les différents services et assisterez le Directeur Régional dans l'organisation quotidienne de l'agence ainsi que dans le pilotage des projets structurants de l'agence. Pour cela, vos missions seront : Organisation : Gérer l'agenda, les réunions et les déplacements du Directeur régional Veiller à la bonne gestion du temps de travail des collaborateurs, Contrôler et transmettre les différents éléments nécessaires à l'établissement de la paie Gérer les dossiers du personnel en conformité avec la législation sociale en soutien de la RRH (visites médicales, documents divers, formations, arrêts de travail, congés ...) Rédiger des supports de communication interne dynamiques et impactants Assistanat divers : rédaction de comptes-rendus, traiter les factures de frais généraux, ... Assistanat et coordination de projets de la direction régionale : Organiser, préparer et participer aux différentes réunions de travail : préparation des documents de travail, élaboration de supports de présentation, ... Rédiger les comptes rendus Assurer le suivi des projets en collaboration avec le Directeur Régional Issu(e) d'une formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience confirmée en assistanat de direction et/ou coordination de projet. Vous possédez une excellente maitrise des outils bureautiques et de gestion de projets. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais (B2) et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et méthodique.  Votre esprit d'équipe, d'analyse et de synthèse et votre qualité d'écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser :
Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, ...
Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution
Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit
Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, ... Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-career.com/ Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser.fr/fr/ Suivez l'actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/dachser/?originalSubdomain=fr

Description du poste : Adecco Riom, recherche pour l'un de ses clients, spécialisée dans la conception et la production : Un Conducteur de ligne H/F directement en CDI pour une entreprise située à Combronde. Vos missions :***Assumer les changements et réaliser le démarrage de la ligne de production pour le lancement d'un nouvel ordre de fabrication. * Ajuster, modifier les paramètres de la ligne de production. * Réceptionner, réapprovisionner la ligne de production en matière premières. * Assurer les contrôles qualité. * Réaliser la maintenance de 1er niveau. * Alerter en cas de dysfonctionnements et être force de proposition envers votre chef d'équipe. Horaires : 2x8
06h/14h et 14h/22h Description du profil : Votre profil : De formation et de parcours orienté vers le secteur industriel, vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre réactivité, votre capacité d'organisation, votre rigueur, votre adaptabilité et vous appréciez le travail d'équipe. Contrat proposé : CDI
prise de poste au plus tôt Rémunération : Rémunération mensuelle brute de bae à 2 000 € et vient s'ajouter :***Un package de rémunération : * Prime mensuelle 9% * Prime casse-croûte * Indemnité restauration ( 6€ /jour travaillé) * Prime de transport * Prime sur objectif (jusqu'à 200€/trimestre) * Horaires de nuit majorées à hauteur de 35% et 25 € brut/nuit travaillée * Prime de participation. Votre profil correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Description du poste : Poste à pourvoir en CDI. Parce que la qualité de nos prestations et la satisfaction clients sont des valeurs cardinales pour Dachser, nos équipes agissent au quotidien au coeur des agences, en tant que fonction support, pour favoriser la fluidité des flux de marchandises dans le respect des processus. L'esprit d'équipe est une de vos qualités ? Vous souhaitez apporter votre aide et votre expertise à nos équipes terrain ? Au sein de notre agence de Clermont-Ferrand (Combronde) spécialisée dans le transport européen de fret industriel par la route, vous serez directement sous la responsabilité du Directeur Régional. Véritable Homme / Femme de confiance du Directeur Régional, vous aurez le rôle d'interface entre les différents services et assisterez le Directeur Régional dans l'organisation quotidienne de l'agence ainsi que dans le pilotage des projets structurants de l'agence. Pour cela, vos missions seront :
Organisation : Gérer l'agenda, les réunions et les déplacements du Directeur régional Veiller à la bonne gestion du temps de travail des collaborateurs, Contrôler et transmettre les différents éléments nécessaires à l'établissement de la paie Gérer les dossiers du personnel en conformité avec la législation sociale en soutien de la RRH (visites médicales, documents divers, formations, arrêts de travail, congés ...) Rédiger des supports de communication interne dynamiques et impactants Assistanat divers : rédaction de comptes-rendus, traiter les factures de frais généraux, .
Assistanat et coordination de projets de la direction régionale : Organiser, préparer et participer aux différentes réunions de travail : préparation des documents de travail, élaboration de supports de présentation, . Rédiger les comptes rendus Assurer le suivi des projets en collaboration avec le Directeur Régional Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience confirmée en assistanat de direction et/ou coordination de projet. Vous possédez une excellente maitrise des outils bureautiques et de gestion de projets. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais (B2) et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et méthodique. Votre esprit d'équipe, d'analyse et de synthèse et votre qualité d'écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser :
Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, .
Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution
Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit
Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, . Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-career.com/ Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser.fr/fr/ Suivez l'actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/dachser/?originalSubdomain=fr

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Lisseuil (63440) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2081987 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Lisseuil (63440) en Auvergne. Les conditions
CDI à temps choisi
Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2081988 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des manutentionnaires F/H. Votre mission : Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour :
Réceptionner les produits sur palettes.
Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne.
Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes
Être amené à effectuer des opérations de tri de colis
Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité)
Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique)
Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais.
Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site.
Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité
Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition
Vous êtes disponible pour travailler en journée ou de nuit
Vous travaillerez, dans un environnement chaud et froid
Port de charges jusqu'à 25 KG
Station debout prolongée Débutants acceptés

Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des agents de quai polyvalents F/H. Votre mission : Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour :
Réceptionner les produits sur palettes.
Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne.
Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes
Être amené à effectuer des opérations de tri de colis
Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité)
Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique)
Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais.
Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site.
Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité
Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition
Vous êtes disponible pour travailler en journée ou nuit
Vous êtes idéalement (mais non obligatoire) titulaire du CACES R489 Catégorie 3 et/ou R489 Catégorie 1b en cours de validité : débutants acceptés Conditions :
Avantages CSE Randstad Inhouse
Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution
Rémunération : 12,09€ brut/h + 13e mois + majorations heures de nuit + paniers de jour et nuit + indemnités de transport (selon règles en vigueur chez l'entreprise utilisatrice)

Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des agents de quai polyvalents de Nuit F/H. Votre mission : Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour :
Réceptionner les produits sur palettes.
Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne.
Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes
Être amené à effectuer des opérations de tri de colis
Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité)
Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique)
Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais.
Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site.
Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité
Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition
Vous êtes disponible pour travailler en journée ou nuit
Vous êtes idéalement (mais non obligatoire) titulaire du CACES R489 Catégorie 3 et/ou R489 Catégorie 1b en cours de validité : débutants acceptés Horaires : le lundi de 00h00 à 7h30 et du mardi au vendredi de 2h30 à 10h00 et horaires 19h
2h30 pour les horaires de nuit Conditions :
Avantages CSE Randstad Inhouse
Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution
Rémunération : 12,09€ brut/h + 13e mois + majorations heures de nuit + paniers de jour et nuit + indemnités de transport (selon règles en vigueur chez l'entreprise utilisatrice)

Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des agents de quai polyvalents F/H en temps partiel. Votre mission : Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour :
Réceptionner les produits sur palettes.
Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne.
Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes
Être amené à effectuer des opérations de tri de colis
Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité)
Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique)
Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais.
Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site.
Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité
Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition
Vous êtes disponible pour travailler en journée ou nuit Conditions :
Contrat: Intérim en temps partiel (19h
2h30 du lundi au vendredi)
Avantages CSE Randstad Inhouse
Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution
Rémunération : 12,09€ brut/h + 13e mois + majorations heures de nuit + paniers de jour et nuit + indemnités de transport (selon règles en vigueur chez l'entreprise utilisatrice)