Offres d'emploi à Échalou

L'EHPAD Le Sacré Coeur, établissement situé à Athis-de-l'Orne (61430) est à la recherche d'un Agent de maintenance (H/F) en CDD à temps partiel (0,6428 ETP). Poste à pourvoir à compter du 01 novembre 2025. Informations sur le poste : En qualité d'Agent de maintenance, vous aurez pour mission d'œuvrer à l'entretien général des locaux de l'établissement au sein duquel vous êtes affecté, par des interventions techniques diverses de maintenance, d'entretien, de dépannage et de contrôle, en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que des protocoles de fonctionnement internes. Vous serez notamment chargé(e) :
D'assurer des opérations de maintenance courante, d'entretien et diverses tâches logistiques ;
De participer à entretien une relation suivie aux prestataires de maintenance ;
De participer à la tenue générale de l'établissement en matière de sécurité. Profil du candidat : Vous justifiez un titre professionnel en maintenance des bâtiments de collectivités ou équivalent, et justifiez d'une expérience professionnelle concluante. Vous avez des notions avancées dans le fonctionnement général d'un bâtiment (plomberie et sanitaire, électricité, chauffage, peinture, carrelage, menuiserie, maçonnerie, espaces verts, ascenseurs), et êtes à l'aise avec les règles et normes de d'hygiène et de sécurité associées (dont sécurité incendie). Votre autonomie et votre sens de l'organisation vous permettent d'œuvrer dans votre fonction avec sérénité et légitimité. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste :
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ;
Vous œuvrerez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ;
Vous bénéficierez d'un planning fixe, travaillez en semaine ; 97h50 par mois Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes ; Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; Rémunération : à partir de 1310.65€ brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

MISSIONS :
Accueillir les enfants et les parents
Proposer et élaborer des projets d'activités par rapport aux attentes et aux propositions des enfants
Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
Préparer l'espace d'animation et guider les enfants
Respecter les capacités et la créativité de l'enfant
Repérer les difficultés ou problème d'un enfant, intervenir et/ou informer l'équipe
Veiller au respect des règles de vie et des règles d'hygiène et de sécurité
Elaborer les outils pédagogiques en lien avec le projet COMPÉTENCES :
BAFA ou équivalent / Stagiaire BAFA
Connaissance du public
Connaissance des démarches de projets
Sens du travail en équipe
Expérience sur un accueil de loisirs
Capacité d'initiatives
Sens des responsabilités CONTRAT :
CEE : les mercredis et / ou vacances scolaires (selon vos disponibilités)
Rémunération forfaitaire 50,00€ nets / jour travaillé INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Horaires : les mercredis en période scolaire et/ou du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires.
Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 10/11/2025

Rejoindre le GRETA Portes Normandes, c'est plus qu'un emploi : c'est participer à une mission de formation et d'insertion qui a du sens. Nous croyons en la richesse des parcours, la force du travail en équipe, et la capacité de chacun à faire grandir les autres. Et vous, envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez-nous ! LIENS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELS Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Etablissement Support et du Directeur opérationnel Sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable Technique d'Antenne et du Conseiller en Formation Professionnelle LIEU D'EXERCICE GRETA Portes Normandes
Antenne de Flers
Allée Eugène Cabrol
61100 FLERS ACTIVITES PRINCIPALES Traiter des actions de formation continue de la demande d'entrée en formation jusqu'à la facturation Etablir et gérer les dossiers administratifs des stagiaires Gérer la rémunération des stagiaires Effectuer le suivi des heures réalisées par les formateurs Réaliser des devis Rendre compte aux financeurs et partenaires dans les délais impartis Renseigner sur l'offre de formation et les conditions d'accès Réaliser les rapports mensuels d'activité Réaliser la facturation des prestations Saisir des données sur différents progiciels Effectuer l'archivage des dossiers Orienter les personnes, effectuer ponctuellement l'accueil physique et téléphonique NIVEAU D'ETUDE / QUALIFICATIONS Une connaissance de la formation professionnelle sera un plus dans l'étude de la candidature Poste à temps partiel (80%), CDD du 1er décembre au 31 décembre 2025, renouvelable. Adhésion à PREAU pour tarifs préférentiels CANDIDATURE Réception des candidatures jusqu'au 7 novembre 2025

Dans un restaurant de cuisine traditionnelle française d'environ 50 couverts, vous serez un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Vous participerez à la préparation des plats, confection des recettes, réception et au stockage des marchandises. Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos jours de repos seront les mardis, dimanches et lundis midi.

Au sein d'une crèche associative de 15 places, vous devrez :
Accueillir les enfants (0-5 ans) et les familles
Accompagner les enfants dans les différentes étapes de leur développement
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation en cohérence avec le projet pédagogique
Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène
Accompagner le développement de l'enfant sur les différents temps de vie quotidienne
Garantir l'équilibre de la continuité éducative dans la vie de l'enfant et établir une relation étroite avec les familles
Participer aux réunions d'équipe PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire du DE Auxiliaire de Puériculture
ou équivalent
Obligatoire
Sens des relations avec les enfants et connaissance de leurs besoins
Sens du travail en équipe et du partenariat
Capacité d'initiatives
Sens des responsabilités CONTRAT :
CDD de remplacement
Prise de poste dès que possible jusqu'au 31 juillet 2026
Temps partiel
28h30 par semaine
Classification : B-265 de la CCN ECLAT
Rémunération horaire brute : 12,47€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Horaires d'ouverture de la crèche : du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 (réunions possibles en soirée)
CSE : réductions tarifaires, participation mutuelle.
Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 30/10/2025

au sein du restaurant vous aurez pour missions :
préparation et cuisine des mets selon un plan de production culinaire
cuisiner des plats particulier ( desserts, poissons et viande
aide au cuisinier L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de restaurants traditionnels, gastronomiques, à thème, de restaurants d'entreprise ou de collectivité, d'entreprises alimentaires, en relation avec différents intervenants (chef cuisinier, fournisseurs, services d'hygiène, ...), parfois en contact avec les clients. Elle varie selon le mode d'organisation (restauration directe/différée, liaison chaude/liaison froide, ...) et le type d'établissement (restaurant traditionnel ou de collectivité, industrie, ...). Elle peut s'exercer en horaires fractionnés, en soirée, les fins de semaine, les jours fériés et être soumise à des pics d'activité (« coup de feu »). L'activité s'effectue en zone à température élevée et implique la manipulation de plats chauds et d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...). Le port d'une tenue professionnelle (veste de cuisine, toque, tablier, chaussures de sécurité, ...) est exigée La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (Hazard Analysis Critical Control Point
normes HACCP-) est exigée. repas pris au sein de l'établissement a compétences égales une priorité sera accordée aux personnes en situation de handicap.

En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e), vos missions seront les suivantes :
Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale
Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société.
Assurer la satisfaction client à 100 % en offrant un accueil de qualité
Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Vous serez évalué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur les habiletés suivantes :
Agir dans le cadre d'une relation commerciale
Respecter des normes et des consignes
Travailler au sein d'une équipe
Travailler sous tension Les prés-requis sont : savoir lire, écrire, compter (savoir réaliser des calculs simples). *** Une réunion d'information collective est prévue le vendredi 21 novembre matin pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail.***

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Rejoignez un acteur majeur du bâtiment en Normandie ! Industriel du Béton et Distributeur multi spécialiste dans les matériaux de construction, le Groupe Guibout Matériaux recrute pour son agence de Flers (Orne) son nouveau chargé(e) de Libre-Service H/F (outillages, électroportatifs, fixations .). Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au responsable d'agence et évoluerez au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes. Vos missions sont variées :
Accueillir et conseiller une clientèle de professionnels et particuliers, leurs proposer des solutions adaptées
Rédiger des devis et en assurer le suivi
Passer des commandes fournisseurs
Réceptionner et contrôler la marchandise
Enregistrer les bons de réception
Etablir des bons de débit clients, des factures clients
Gestion du Libre-Service (approvisionner, organiser et optimiser l'espace vente, étiqueter les produits, assurer la propreté des rayons.), implantation du LS
Gérer et contrôler les stocks (stock théorique/stock réel), inventaires
Animer l'espace vente en collaboration avec le chef d'agence et le responsable LS groupe
Être un important relais entre nos clients et nos commerciaux itinérants Parlons de vous .
De formation commerciale, vous avez déjà eu une première expérience réussie dans la vente de produits techniques en Grande Surface de Bricolage
Autonome, dynamique et organisé vous faites preuve d'aisance relationnelle Rejoignez Guibout Matériaux et ses 145 collaborateurs et prenez part au développement du Groupe ! CDI à pourvoir en décembre 2025

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain
Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché:
Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons :
CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
Challenges réguliers pour booster votre motivation.
Opportunités d'évolution rapides.
Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

Maillon indispensable pour la gestion des flux marchandises vos missions principales sont :
Garantir l'entrée et la sortie des marchandises au sein de la zone de réception ;
Assurer le déchargement des camions, le contrôle de l'état des marchandises livrées et vérifier la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison ;
Réaliser les opérations de manutention avec des engins spécialisés, dans le respect des consignes de sécurité ;
Assurer la bonne tenue de la zone de stockage selon les procédures et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur; Pour ce poste, travailler dans les réserves ou à l'extérieur ne vous fait pas peur. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le CACES 3 est obligatoire pour occuper ce poste.

Pour ce poste, vous devez maîtriser l'informatique pour notre fichier :
Assurer le chargement et déchargement des MSI,
Transmettre les commandes,
Intégrer de nouveaux articles et fournisseurs,
Effectuer la mise à jour des cadenciers,
Faire les envois aux caisses,
S'assurer des bons prix,
Rapprochement BL/Facture,
Suivi des livraisons,
Relation avec les fournisseurs,
Relance fournisseurs,
Gérer les litiges à la livraison,
Gestion des demandes SAV ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences dans l'encart prévu à cet effet.*** Le poste est à pourvoir dès que possible.

Pharmacie dynamique en plein essor recherche un(e) préparateur(trice) pour rejoindre son équipe. 1 samedi sur 2 idéalement Conditions de travail agréables Vous délivrez les médicaments sous la supervision d'un pharmacien Vous conseillez et informez les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques Transfert prévu dans de nouveaux locaux modernes et accueillants dans les prochains mois Poste disponible rapidement.

Nous recherchons Agent / Agente de nettoyage industriel pour un poste : CDI Horaires du lundi au samedi : 7h-8h45 Tâches: nettoyage et désinfection d'un hall de magasin, nettoyage de sanitaires, aspiration et lavage de sol, entretien de parking, collecte et évacuation de déchets, etc Utilisation d'une autolaveuse tractée

Manpower recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'automobile : concessionnaire et agent automobile un RECEPTIONNAIRE APV F/H Poste à pourvoir dès que possible Proche de Flers, Vire, Domfront (61
Orne
Normandie) En tant que réceptionnaire APV, votre place essentielle en front-office fait de vous un acteur majeur de la satisfaction des clients de notre partenaire. Rattaché/e au Responsable d'Atelier, vos missions principales sont :
Accueil / réception et conseil aux clients
Organisation, planification et suivi des interventions
Tour du véhicule et rédaction d'ordres de réparation
Vente additionnelle de produits et services
Restitution du véhicule au client
Traiter les réclamations et promouvoir les offres de service de l'entreprise. Profil : Organisé(e), autonome, doté(e) d'un excellent relationnel et de capacités de travail en équipe, Tourné(e) vers l'atteinte des objectifs, la qualité du service et la satisfaction du client, Idéalement Formation : Bac2 maintenance automobile avec une expérience réussie dans le service clients et la relation commerciale. Conditions du poste : Rémunération selon profil ! Type d'emploi : CDI Tickets restaurants Chèques cadeaux Réductions tarifaires

Le poste : Proman Services Ouest, agence de travail temporaire, recherche pour l'un de ses clients un magasinier H/F Au sein d'une entreprise de télécom et afin de renforcer l'équipe actuelle vous serez chargé(e) :
gestion du stock de matériels Orange
remise outillage techniciens
gestion des EPI
réception livraisons Mission à pourvoir dès que possible Profil recherché : BTS logistique/Titre Responsable en logistique Un CACES serait un plus Maitrise d'EXCEL Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Le SESSAD départemental est un service d'accompagnement et de proximité pour les enfants et adolescents, âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap et bénéficiant d'une notification de la MDA. Par le biais de ses dispositifs, il peut intervenir à domicile, sur les lieux d'accueil de l'enfant et sur les lieux de scolarisation. Le SESSAD Département est composé de trois équipes : le SESSAD, l'EMAS et l'EMAD. Le SESSAD départemental dont le siège du service est situé à Alençon recrute un EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé. Expérience obligatoire dans le domaine éducatif (SESSAD ou services similaires). Bonne connaissance du développement cognitif et affectif de l'enfant. Disposer de capacités rédactionnelles et d'un esprit de synthèse. S'intégrer et travailler en équipe pluridisciplinaire. Missions : Assurer un accompagnement éducatif et social des personnes accueillies sur le secteur géographique Flers/Domfront Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés Développer et assurer les liens avec les familles et les partenaires Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies Proposer et organiser des activités dans une visée socio-éducative Favoriser l'expression, la participation et la citoyenneté des personnes accueillies Participer de façon active au travail d'équipe et à la vie institutionnelle Rendre compte de son action à la direction de l'établissement Conditions : Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 28 février 2026.

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons Opérateur/trice de conditionnement H/F afin de veiller au conditionnement et à la qualité du produit fini et à la faisabilité du processus de rendement. Vous serez en charge de : Assurer la production :
Contrôler et ajuster les supports selon la nomenclature prévue
Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la production en respect des normes de productivité, de sécurité et de qualité
Contrôler la qualité à la sortie de la machine et emballer les flacons
Réaliser des opérations particulières de suivi de production ou acquitter le système
Compléter les documents de suivi de production ou acquitter le système
Réaliser les autocontrôles sur ligne Maintenir son poste :
Entretenir et nettoyer son poste de travail
Effectuer la maintenance de premier niveau
Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Le poste proposé est en horaire de 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) du lundi au vendredi, Postes à pourvoir à partir rapidement. Le poste est ouvert aux débutants et l'employeur est prêt à vous accueillir en immersion pour découvrir le poste pour le recrutement. *** Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste dans l'encart prévu à cet effet***. Plusieurs postes sont à pourvoir.

Situé sur le site « LES GENTIANES » à LA LANDE PATRY, l'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) LES BOUTONS D'OR accueille des résidents adultes en situation de handicap. Nous recrutons pour cette structure un : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Profil recherché : Être titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé. Disposer de bonnes capacités rédactionnelles et d'un esprit de synthèse. Avoir une bonne capacité d'écoute, d'analyse et de réflexion. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Maîtriser l'outil informatique. Permis B nécessaire pour les déplacements prévus dans le cadre du poste. (exemple: sorties extérieures des résidents) Missions : Assurer un accompagnement éducatif et social des résidents, en cohérence avec le Projet Personnalisé, à travers les actes de la vie quotidienne. Elaborer, suivre et évaluer les Projets Personnalisés en lien avec les équipes pluridisciplinaires. Être l'interlocuteur principal des familles et responsables légaux. Mettre en œuvre, suivre et évaluer les partenariats. Participer activement aux réunions éducatives, institutionnelles et générales. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps plein. Travail du Lundi au Vendredi. Horaires de semi-internat. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir à compter du 01/11/2025.

L'entreprise ALTALYS PROPRETE recherche un agent d'entretien en CDD pour un poste a FLERS (61) pour remplacement de maladie Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Sortie des poubelles Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Horaires : les lundis et mercredis de 18h30 à 20h15 Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

En postulant à cette annonce, tu postules dans une entreprise indépendante qui porte les valeurs, la singularité et les ambitions de l'enseigne Boulanger. Rattaché.e au Responsable commerce, tu joues un rôle clé pour aider nos clients. Une journée chez Boulanger c'est : Rendre chaque client heureux. Comment ? En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusqu'à l'encaissement. Offrir bien plus qu'un produit. Comment ? En proposant une vraie expérience à ton client avec des solutions complètes, incluant produits et services adaptés. Contribuer à la réussite collective de ton magasin. Comment ? En tenant ton univers marchand avec des rayons soignés et attractifs. Participer au développement économique de ton magasin. Comment ? Par de la montée en gamme, l'accessoirisation au service de la marge. Assurer le respect des règles. Comment ? En garantissant que nos procédures sont respectées, tout en gardant une attitude positive et motivante. Qualifications Tu es fait(e) pour ce job si : Le contact humain, c'est ta force Le sens du client, c'est inné chez toi Le challenge, c'est ton booster La curiosité, c'est ton atout pour progresser Si, comme nous, tu es engagé et authentique, si tu es généreux dans tes échanges et agile dans tes actions, alors rejoins notre collectif pro, simple, sympa, et osons ensemble ! Rémunération : Conditions, primes : chaque Franchisé établit ses conditions en tant qu'indépendant : mutuelle, prévoyance conditions d'achat. L'ensemble des ces points sont abordés en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, l'expérience compte, mais ta personnalité et ton envie d'apprendre sont encore plus précieux ! Formation "48h du commerce" : Une fois par an, tu vivras cet évènement au siège. Un événement unique où tu découvriras les dernières innovations technologiques avec 900 collègues et plus de 50 formateurs internes passionnés ! Engagement pour l'inclusion : Notre indice de parité est de 89/100, preuve de notre engagement pour l'égalité. Responsabilité sociétale : redonner une seconde vie aux produits, c'est un engagement fort. Chez Boulanger, chaque magasin participe à ce geste éco-responsable ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur impérativement votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste, dans l'encart prévu à cet effet.***

Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions :
Vous accompagnerez des jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant des troubles du caractère et/ou du comportement (TCC)
Vous aurez un rôle d'accompagnement global autour de l'éducatif, du soin, de la santé, de l'insertion sociale, de la formation, des démarches administratives, de l'orientation vers une inscription dans un territoire.
Vous construirez un projet d'accompagnement prenant en compte les difficultés et les potentiels pour chaque jeune. Compétences et aptitudes :
Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap (Relation de confiance).
Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans, capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial.
Expérience dans ce type d'établissement souhaité
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions :
Temps plein/partiel à pourvoir dès que possible
Temps de jour et/ou d'internat
Coefficient de base 403 AES / 411 ME (CCN 66)
Reprise d'ancienneté possible
Prime Laforcade
Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).

Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions :
Vous accompagnerez des jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant des troubles du caractère et/ou du comportement (TCC) sans déficience ou proche de la normalité (ITEP).
Vous aurez un rôle d'accompagnement global autour de l'éducatif, du soin, de la santé, de l'insertion sociale, de la formation, des démarches administratives, de l'orientation vers une inscription dans un territoire.
Vous construirez un projet d'accompagnement prenant en compte les difficultés et les potentiels pour chaque jeune. Compétences et aptitudes :
Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap (Relation de confiance).
Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans, capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial.
Expérience dans ce type d'établissement souhaité
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions :
Temps plein/partiel à pourvoir dès que possible
Temps de jour et/ou d'internat
Coefficient de base 403 AES / 411 ME (CCN 66)
Reprise d'ancienneté possible
Prime Laforcade
Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).

Vos missions:
Accueillir et informer les clients sur la disponibilité des articles ;
Les accompagner dans le choix des produits en fonction de leurs besoins et projets ;
Gérer et animer un stand en mettant en valeur les produits de manière attractive ;
Assurer la mise en rayon et veiller à la propreté ainsi qu'à l'organisation de l'espace de travail ;
Suivre les stocks à l'aide des outils informatiques afin d'assurer un approvisionnement optimal ;
Créer et suivre les dossiers clients pour garantir un service personnalisé et de qualité. Votre rôle sera déterminant pour offrir une expérience client fluide, professionnelle et satisfaisante. Votre profil:
Vous avez un fort sens commercial et/ou une expérience significative dans la vente, notamment dans les matériaux de construction ;
Vous êtes artisan ou bricoleur passionné, et vous envisagez une reconversion dans le commerce. ***Le poste est à pourvoir dès que possible.***

Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique et en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions :
Intervenir auprès de jeunes avec troubles du comportement
Participer à l'action éducative, animation, organisation d'activités des personnes accompagnées en vue de leur autonomie, insertion, socialisation
Encadrer au niveau éducatif et des activités
Participer au développement du réseau et des partenariats
Contribuer aux parcours d'insertion
Soutenir les démarches RAE (Reconnaissances des Acquis d'Expérience) pour insertion des personnes accompagnées
Participer à des réunions en équipes pluridisciplinaires et réaliser des écrits : bilans, comptes rendus sur informatique
Mettre en place des outils d'évaluations personnalisées par personne accompagnée Compétences et aptitudes :
Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap avec troubles de l'attention et du comportement (relation de confiance, prise de recul...)
Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans
Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial
Capacité d'adaptation Coefficient de base 434 (CCN 66)
Reprise d'ancienneté possible
Prime Laforcade Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).

Vos Missions: En qualité d'Assistant social, au sein d'un Service Social Régional, vous favorisez l'accès au soins, la prise en charge de la santé des assurés et prévenez la désinsertion professionnelle. Vous évaluez la situation de l'assuré Vous informez et conseillez sur les droits et les obligations Vous orientez si besoin vers le réseau le plus adapté (MDPH, SAMETH, médecin du travail etc...) Vous assurez un accompagnement en vue de favoriser le maintien dans l'emploi Vous prévenez et traitez la perte d'autonomie Vous accompagnez dans le projet de vie Vous évaluez les besoins Vous faites connaître les aides humaines à disposition : aide-ménagère, tierce personne, services de soins à domicile. Vous conseillez sur les aides techniques Vous informez sur les financements possibles Profil Vous êtes séduit.e par le poste ? Voici les quelques prérequis : Vous possédez idéalement : des connaissances dans l'accès aux soins, la prise en charge de la dépendance et l'insertion professionnelle, les populations en situation de précarité une maîtrise des outils informatiques (logiciel interne à la CARSAT, Word, etc.) le sens de l'organisation (gestion du temps et des priorités) la capacité à synthétiser, formaliser, fournir des bilans objectifs et être force de propositions une connaissance des techniques d'accompagnements individuels et collectifs Les conditions particulières : Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'Assistant de Service Social Vous êtes titulaire du permis de conduire La fonction nécessite des déplacements sur différents sites du service social : permanences proches des lieux de résidence des assurés, visites à domicile etc. Reprise de l'ancienneté acquise avant l'embauche (alinéa 2 de l'article 30 de la Convention Collective Nationale) : en totalité pour une expérience en institution (Sécurité Sociale) et pour moitié hors de l'institution Quelques avantages complémentaires : Le temps de travail : 36h ou 39h hebdo (RTT calculés au prorata de l'horaire choisi) Les horaires variables (selon les contraintes inhérentes au fonctionnement du service) La possibilité de télétravailler (2 jours maximum) La carte chèque déjeuner Les avantages du CSE Le restaurant d'entreprise Un parking privé sécurisé... Vous pouvez déposer votre candidature jusqu'au 25 juillet 2025. La prise de fonctions interviendra idéalement début septembre 2025.

Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Poste à pourvoir dès maintenant en CDD ou CDI suivant vos disponibilités. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps partiel ou temps plein suivant vos souhaits et disponibilités. Avantages :
1 week-end/mois travaillé
Rémunération à partir de 11.88€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche.
Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km,
Temps de trajet entre les interventions rémunérés.
Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés.
Mutuelle avec participation employeur à 58%
Formations tout au long de votre parcours

Mission longue durée ! Notre agence Adéquat de Condé sur Noireau recrute un Cariste pour une société de transport sur le secteur de Flers (61) :
Cariste CACES 1 3 5 (F/H) Missions :
Conduite de chariots
Chargement et déchargement de camions / Réception de colis Horaires de journée Profil :
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 3 5 ainsi qu'une expérience.
Expérience CACES 5 exigée Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au Emilie, Marion ou Bénédicte au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+cond%C3%A9&rlz=1C1GCEA_enFR1157FR1158&oq=adequat+cond%C3%A9&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIICAEQABgWGB4yCAgCEAAYFhgeMggIAxAAGBYYHjIKCAQQABiABBiiBDIKCAUQABiABBiiBDIHCAYQABjvBTIKCAcQABiABBiiBDIHCAgQABjvBdIBCDIxODlqMGo3qAIAsAIA&sourceid=chrome&ie=UTF-8#) ou au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients
dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers
conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats
soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste En collaboration avec les managers et associés du cabinet, vos missions sont ; Accueil & support transverse
Support informatique et bureautique en lien avec les équipes régionales
Accueil physique et téléphonique
Gestion du courrier Support à la réalisation des missions métiers de l'équipe
Préparer, relire, corriger et mettre en forme plusieurs natures de documents : lettres de mission et mandats, rapports, supports de présentation, attestations, comptes annuels, liasse fiscale, courriers déontologiques
Vérifier les envois et prendre en charge les éventuels rejets Prise en charge de l'assistanat des cadres et équipe
Réaliser les activités courantes d'assistanat : tenue et optimisation de l'agenda, prise de rendez-vous, organisation de réunions et de déplacements, commandes de fournitures, .
S'assurer du bon respect des règles de gestion et procédures internes
Traiter les demandes inhérentes à l'activité (CRM/Facturation/Encaissements) Organisation d'événements liés à l'entité gérée
Préparer les évènements internes et externes Qualifications Votre profil ; Vous êtes titulaire d'une formation minimum BAC+2, type BTS, et justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire, dans un environnement exigeant et demandant une grande autonomie. Rigueur, polyvalence et proactivité sont les qualités qui vous caractérisent. Doté d'une grande capacité d'adaptation, dynamique et diplomate, vous avez le sens du service. Votre agilité relationnelle permet de faciliter les interactions aussi bien avec vos interlocuteurs internes qu'externes. Enfin, vous disposez d'une bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel et Powerpoint) ainsi que d'un très bon niveau d'orthographe. Informations complémentaires
Localisation : Flers
Type de contrat : CDD (durée minimale de 4 mois) à pourvoir dès que possible
Temps plein ou temps partiel possible (80%)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En référence au projet de service, le Travailleur social H/F est chargé(e) d'exercer des mesures de protection judiciaire ou administrative pour des mineurs de 0 à 18 ans (AEMO ou AED). CDD dès que possible et ce jusqu'au 31/12/25

Nous recherchons 1 poseur h/f et 1 chef d'équipe h/f pour compléter nos équipes sur du long terme. Vous préparerez et poserez des clôtures, portails et grillages. Vous interviendrez sur différents chantiers (particuliers, collectivités, entreprises) et vous travaillerez en équipe dans le respect des consignes de sécurité. Vous êtes motivé(e), sérieux(se), ponctuel(le) ? Vous faites preuve d'une première expérience en pose de clôtures ou en travaux de chantier ? Alors rejoignez-nous ! Cet emploi est à pourvoir sur la base de 39 heures hebdomadaires. Salaire selon profil et expérience.

Nous recherchons un(e) agent(e) de restauration collective pour intégrer l'équipe de restauration de notre EHPAD accueillant 103 résidents. Vos missions seront de : Préparer et assurer la distribution des repas dans le respect des règles d'hygiène Aider à la prise des repas Préparer les plateaux des résidents restants en chambre Assurer le service « plonge » Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux, du mobilier et du matériel dans le respect des protocoles et les normes HACCP Assurer la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur les supports mis à sa disposition Traiter les informations liées au bon déroulement du service et transmettre les informations ne relevant pas de son champ d'intervention pour assurer la continuité du service aux personnes

Rejoignez une équipe engagée et gourmande chez Boulangerie Ange ! Vous êtes passionné(e) par la cuisine, le snacking et le management ? Vous aimez transmettre votre savoir-faire et organiser une production efficace ? Ce poste est fait pour vous ! Envie de devenir un Ange Gardien du bon ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise en plein développement ! Vos missions :
Encadrer et organiser l'équipe de production snacking
Participer activement à la fabrication des produits
Former les employé(e)s polyvalent(e)s aux méthodes Ange
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Gérer les stocks et les approvisionnements
Assurer une rotation fluide des plannings (ouverture, journée, fermeture) Profil recherché :
CAP/BEP Cuisine ou Pâtisserie
Expérience de 5 ans minimum en production en boulangerie ou restauration
Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe Ce que nous vous offrons :
Un CDI à temps plein
Une formation complète à nos méthodes et produits
Des avantages en nature
Une ambiance bienveillante et dynamique
De réelles perspectives d'évolution au sein du groupe Ange

Notre agence Adéquat Condé sur Noireau (F/H) pour une mission intérim située à Sainte-Honorine-La-Chardonne pour un client spécialisé en fabrication de préfabriqués en béton armé. Vos futures missions :
Assurer la conduite et la manoeuvre d'un chariot télescopique en toute sécurité.
Approvisionner les postes de travail en matériaux (blocs de béton cellulaire, mortiers, palettes, etc.).
Participer aux opérations de levage, manutention et rangement du chantier.
Effectuer l'entretien de premier niveau de l'engin.
Respecter les règles de sécurité et les consignes internes. Horaires de journée Le Profil Adéquat :
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et rigueur
Expérience dans le secteur du bâtiment appréciée
Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie F (anciennement R372 cat. 9) ou équivalent en cours de validité.
Une expérience dans le secteur du BTP est un atout.
Vous êtes rigoureux, attentif à la sécurité et appréciez le travail en équipe. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Notre agence Adéquat de Vire recrute des nouveaux talents sur des postes d'Opérateur de production (F/H) sur le secteur de Flers. Rejoignez l'Aventure industrielle ! Vos Super-Pouvoirs :
Alimenter la machine en matériaux, boulonnerie, quincaillerie, matière première
Assembler et/ou monter les pièces ou produits sur lignes de production
Conditionner, étiqueter et contrôler les pièces ou produits
Soudure sur robot de soudure Ce que nous recherchons :
Etre assidu, ponctuel et dynamique
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs Communiquer :compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : Rémunération à partir de 11.98 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche Véhicule indispensable (indemnité kilométrique) Des missions proches de chez vous Mutuelle et téléphone portable professionnel Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'évolution Suivant vos disponibilités postes à pourvoir pour la période estivale, ouvert aux étudiants.

Vikings Recrutement, un cabinet de recrutement Normand, recherche pour son client, un chef d'équipe maçonnerie H/F pour un poste à pourvoir en CDI. Nous recherchons un profil pour une entreprise familiale avec des process bien établis, une qualité de travail reconnue et un portefeuille clients fidèles. Le travail de cette structure est donc de qualité. Rattaché au Siège Social situé sur le secteur de Flers (61), vous serez amené(e) à suivre des chantiers un peu partout sur la région Normande et ses régions limitrophes. Bâtiments tertiaires, bureaux, magasins de la grande distribution sont les principaux chantiers. Intervenant sur le Grand Ouest et aussi en locale, avec déplacements possibles à la semaine. En tant que Chef d'équipe Maçon, vous serez responsable de la bonne exécution des travaux de maçonnerie sur les chantiers. Vos principales missions seront :
Organiser, planifier et superviser les travaux de l'équipe
Participer activement aux travaux de maçonnerie : fondations, dalles, murs, coffrage, ferraillage, enduits, etc.
Veiller à la qualité, à la sécurité et au respect des délais.
Gérer l'outillage qui sera sous votre responsabilité
Veiller à la bonne utilisation des matériels et machines, engins dont votre équipe à l'usage et la bonne allocation des matériaux
Assurer la communication avec le conducteur de travaux et les autres corps de métier. Le profil recherché :
Issu d'une formation dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une solide expérience en maçonnerie (gros œuvre, rénovation ou génie civil) ainsi que d'une expérience significative sur un poste similaire (minimum 2 ans)
Vous savez lire les plans et encadrer une équipe avec rigueur et bienveillance.
Vous êtes autonome, organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait, c'est la culture de l'entreprise.
Le salaire est à définir selon votre profil, à partir de 17 euros de l'heure. Forfait pour les déplacement. Participation aux bénéfices.
Des possibilités d'évolutions de carrière sont possibles. Si cette annonce vous intéresse, postulez et nous en discuterons ensemble par téléphone dans un premier temps.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le travail de la tôle et du tube, un chargé d'affaires h/f. Vous suivez l'ensemble des dossiers techniques de l'étude jusqu'à la livraison client avec l'aide et le contrôle d'un chargé d'affaires expérimenté. Vos missions : v Chiffrer les dossiers clients en temps et en euros suivant les données fournies
Réaliser les consultations de matières spécifiques
Déterminer le meilleur process de fabrication v Effectuer les lancements en fabrication des commandes reçues
Réaliser les plans de fabrications suivant les informations clients et les faire valider si nécessaire
Réaliser les documents de mise en fabrication (gamme opératoire) indiquant le process de réalisation retenue
Faire les approvisionnements matières et prestations spécifiques (traitement de surface)
Renseigner l'atelier sur les choix techniques v Gestion informatique des stocks de produits finis et produits spécifiques client v Informer le client sur le déroulement des travaux confiés jusqu'au traitement des non conformités v Renseigne et rend compte de son activité régulièrement à ses collègues et responsable hiérarchique Vous avez un niveau Bac +2/3 ou une expérience équivalente dans un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Horaires à la journée, Les clients sont issus de divers secteurs d'activités tel que l'aménagement de véhicules, le mobilier urbain, l'agencement de magasins, ...

CDI
Chef d'équipe Fabrication (H/F) Approach People vous propose de rejoindre son client, un acteur clé dans le secteur cosmétique ! Rattaché(e) au Responsable Fabrication, vous pilotez une équipe d'opérateurs et garantissez la bonne exécution des fabrications, dans le respect des standards qualité, sécurité, hygiène et environnement. Vos missions principales : Organiser et suivre les activités de production selon les plannings Répartir les tâches et suivre les objectifs de performance Animer les indicateurs de production et optimiser la performance Veiller à la conformité des produits et à l'application des procédures Encadrer, former et faire grandir votre équipe Résoudre les problèmes techniques et organisationnels Participer au recrutement des futurs collaborateurs Horaires en équipes alternées : 5h-13h / 13h-21h (lundi au vendredi) Profil recherché : Première expérience réussie en management d'équipe, idéalement en environnement industriel Aucune connaissance en cosmétique requise : une formation complète vous sera assurée Leadership naturel, autonome, réactif(ve) et force de proposition Organisation, rigueur et esprit d'équipe sont vos atouts majeurs Les + qui font la différence : Jours de RTT pour un meilleur équilibre pro/perso Mutuelle avantageuse pour vous et votre famille Tickets restaurant pour vos pauses déjeuner Plan d'épargne entreprise pour préparer l'avenir Chèques cadeaux pour célébrer les temps forts de l'année Envie de donner un nouvel élan à votre carrière dans un environnement stimulant et en pleine évolution ? Intégrez une entreprise qui valorise l'humain, l'innovation et la performance. Votre prochaine aventure commence ici

Vous assurez la pose de cheminées et de poëles. Vous êtes amené/e à monter sur les toits pour les installations de conduits. Vous travaillez en binôme. Vos horaires de travail du lundi au vendredi 08h00
17h30 sauf le vendredi 16h45. Les repas du midi sont pris en charge. Vous utilisez les véhicules de la société pour vous rendre sur les chantiers, le permis B est exigé. Une expérience est appréciée, mais si vous êtes manuel/le, intéressé/e par le poste nous assurerons votre formation en interne.

Au sein d'une industrie spécialisée dans la fabrication de textile, vous serez en charge de la préparation au tissage par la mise en place des fils afin de former la chaîne qui alimentera le métier à tisser. Vous devez avoir une bonne dextérité. Poste à pourvoir en intérim sur le secteur de FLERS. Horaires en équipe.

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons Opérateur/trice de fabrication Vous serez en charge de : Conduire les équipements de fabrication (mélangeurs, fondoirs, équipements annexes) Respecter le planning et les délais de fabrication Nettoyer le matériel, les équipements de fabrication et les locaux selon la fréquence demandée Nettoyer et vidanger les cuves de stockage Aider le dépotage en container/pallecon Participer aux inventaires des Matières Premières ou vracs Respecter les règles appliquées au Picking Matières Premières Le poste proposé est en horaire de 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) du lundi au vendredi, Autonome, vous êtes également à l'aise sur les outils informatiques. Votre envie d'apprendre de nouvelles compétences, votre rigueur et vos capacités de concentration et de raisonnement feront la différence. Des ports de charges sont à prévoir. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Le poste est ouvert aux débutants et l'employeur est prêt à vous accueillir en immersion pour découvrir le poste pour le recrutement. *** Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste dans l'encart prévu à cet effet***. Plusieurs postes sont à pourvoir.

Vous aimez être sur le terrain, travailler dans une ambiance saine et bienveillante tout en plaçant l'humain au centre de son développement, rejoignez LP Sécurité. Vos missions seront :
Installation et maintenance des extincteurs Un CAP Vérificateur Extincteurs est exigé => les profils diplômés et débutants sont les bienvenus. Le permis B est exigé car déplacements quotidiens avec un véhicule de service. Avantages du poste :
Des formations internes vous seront proposées.
Un véhicule de service avec une carte carburant et péage.
Un salaire fixe.
Mutuelle entreprise et prévoyance.
Tickets restaurants ***** plusieurs postes à pourvoir dès que possible *****

Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous participez à :
La mise en place et maintien du chantier neuf/rénovation que ce soit pour particuliers/professionnels en état de propreté,
L'aide pour : mesures, découpes. tôles/tuiles/ardoises/crochets/chevrons...
L'aide au nettoyage et préparation des outils,
Respecter les consignes de sécurités et du chef sur votre chantier. Votre profil :
Vous n'avez pas peur de travailler en hauteur,
Les conditions météorologiques ne sont pas un problème : froid / pluie / soleil,
Vous appréciez le travail d'équipe,
Le respect des consignes de sécurité fait partie de vos habitudes de travail. Informations complémentaires :
Contrat d'apprentissage : 24 mois

Rattaché à votre responsable de production, votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production.
Assurer la production sur une ligne automatisée, tout en respectant les standards de sécurité, de qualité et de productivité ainsi que la procédure de certification au poste.
Contrôler et garantir le bon fonctionnement de sa ligne de production.
Assurer et contrôler les paramètres machines et pièces
Gérer/organiser et réaliser les changements de séries sous la responsabilité du superviseur en respectant les standards établis.
Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité (qualification, EPI,..)
Accompagner et former les opérateurs dans le respect des standards de réaction
Analyser un dysfonctionnement lié au système automatisé et informer des problèmes existants ou potentiels détectés
Réaliser les actions de maintenance relevant des gammes de Niveau 1 et 2.
Réaliser un premier diagnostic de panne, résoudre le défaut en autonomie, alerter au plus tôt les services compétents

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le contact client et la gestion déquipe ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Vous prenez soin de vos clients avec toute lattention quils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises, vous gérez tout de A à Z. Que ce soit des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de laction. Au programme : Vous dynamisez votre équipe : avec bienveillance et exigence, vous aidez vos collaborateurs à développer leurs compétences et à réaliser leurs projets professionnels. En véritable chef d'orchestre, vous assurez le succès des ventes de votre libre-service. Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets, sans accrocs. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P na aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez lart des têtes de gondoles. Vous êtes précis et rigoureux : que ce soit pour conseiller des particuliers à 20% ou des professionnels du bâtiment à 80%, vous déployez 100% de votre professionnalisme au quotidien. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant, manager et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez un sens de lorganisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser limage de lenseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce

Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Poste à pourvoir dès maintenant en CDD ou CDI suivant vos disponibilités. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps partiel ou temps plein suivant vos souhaits et disponibilités. Avantages :
1 week-end/mois travaillé
Rémunération à partir de 11.88€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche.
Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km,
Temps de trajet entre les interventions rémunérés.
Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés.
Mutuelle avec participation employeur à 58%
Formations tout au long de votre parcours

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....

Activité principale : Il participe à la réalisation des essais, notamment en anticipant une partie de la préparation. Il identifie et résout les difficultés qui peuvent entraver le lancement de l'essai. Il assure le soutien logistique pour la réalisation des essais.
Anticiper la réalisation de l'essai, en préparant en amont les éléments nécessaires pour l'essai (montage mécanique, câblage.)
Préparer les échantillons à tester (y compris charge/décharge des modules et batteries)
S'assurer de la restitution des éventuels biens et dispositifs clients
Communiquer avec le client sur les besoins techniques et logistiques pour assurer la conformité des essais depuis la planification jusqu'à la réalisation de l'essai
Assurer la logistique de l'essai
Préparer les TDS à partir du test plan du client
Être force de proposition pour améliorer la fluidité de l'essai et de sa préparation
Appliquer le système de management QHSE
Participer à l'évaluation des risques professionnels
Participer à la gestion des non-conformités et des réclamations Travail en journée. 38h/semaine

Vous aurez en charge la dynamisation complète de vos rayons pour ses univers Cartouches d'Encre.
une partie gestion : passage des commandes, achalandage et tenue de vos rayons, gestion des Services Après Ventes, animation des têtes de gondole
une partie vente et conseils clients : développer le chiffre d'affaires de vos rayons, suivre vos marges, apporter des conseils techniques aux clients
une partie technique du remplissage des cartouches qui est la principale activité du poste : une formation à ce sujet sera assurée par l'employeur Merci de rédiger une lettre de motivation dans l'encart prévu à cet effet en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper le poste. Le poste est à pourvoir sur Flers et Domfront.

Sur un site industriel de Flers, d'un naturel dynamique, serviable et souriant, vous êtes apte à remplir des missions diverses et variées pouvant évoluer dans le temps. En priorité : le sourire,l'accueil physique et téléphonique (gestion d'un standard), le contrôle, renseignement, gestion administrative.... Votre poste n'est pas forcément statique (déplacement à travers le site à prévoir) et port de charges ponctuels. Vous enregistrez les arrivées et les sorties des visiteurs, vous orientez les visiteurs du site vers le bon interlocuteur, vous répondez aux appels d'un standard, vous maitrisez parfaitement le pack office et la gestion d'un standard téléphonique.Différentes tâches logistiques et administratives connexes ponctueront vos journées Le sourire et un langage soutenu est exigé ainsi qu'une parfaite maîtrise du français
La présentation sera un point essentiel durant le recrutement. Nous sommes tout à fait dans l'optique d'envisager de vous former à l'avenir sur les métiers de la sécurité si vous le souhaitez. Permis de conduire obligatoire Vous travaillez en journée du lundi au vendredi. (Port de charges à prévoir)

Vous intégrerez une équipe conviviale et dynamique dans un environnement de travail agréable et bien organisé. Missions :
Analyse et délivrance des prescriptions médicales
Conseil pharmaceutique personnalisé auprès des patients
Supervision de l'équipe officinale (préparateurs, rayonnistes, etc.)
Suivi des stocks, gestion des commandes et réception des livraisons
Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire Profil recherché :
Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie exigé
Inscription à l'Ordre des Pharmaciens (section D) obligatoire
Sens des responsabilités, rigueur et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe Notre atout : proposition de formation toute l'année.

Vous rêvez d'un métier en plein air avec des déplacements dans le Grand Ouest ? Cette offre est faite pour vous ! Mission : Formation aux branchements de fibre optique. Travail physique en hauteur ou au sol. Contact avec les clients finaux. Conduite d'un véhicule de société. Profil recherché : Profil "bricoleur" Pas d'appréhension pour le travail en hauteur ou au sol. Une formation dans le domaine est un plus, mais une formation est possible si vous acceptez les conditions de travail.

Rejoignez un EHPAD dynamique à taille humaine, ancré dans un territoire chaleureux Prenez part à un projet de soin centré sur la dignité, l'autonomie et le bien-être des aînés. Ici, on soigne avec compétence, et on travaille avec le cœur. L'EHPAD de La Ferrière-aux-Étangs, établissement associatif de 112 lits, recherche un(e) médecin salarié(e) pour compléter son équipe. Situé au cœur d'un environnement verdoyant, entre Flers et Bagnoles-de-l'Orne, proche du Mont saint Michel et de Granville, notre établissement place l'humain, l'éthique et la qualité du soin au cœur de sa mission. Votre rôle en tant que médecin salarié : Assurer le suivi médical des résidents en collaboration avec l'équipe soignante Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés Contribuer à la prévention, au dépistage et à la gestion des pathologies liées au vieillissement Collaborer avec les médecins traitants, spécialistes, hôpitaux, et partenaires externes Participer activement aux réunions de coordination, aux évaluations internes et à la démarche qualité Apporter votre expertise dans les situations complexes, en particulier en soins palliatifs, troubles cognitifs ou comportementaux Pourquoi choisir l'EHPAD de La Ferrière-aux-Étangs ?
Équipe pluridisciplinaire soudée (IDEC, infirmiers, aides-soignants, psychologue, ergothérapeute, kiné , diet, animatrice...)
Unité protégée et accompagnement des pathologies neurodégénératives et Pôle d'Accompagnement et de Soins Adaptés
Direction à l'écoute, proximité humaine et réelle autonomie dans votre pratique
Aucun gardes ni astreintes
rythme adaptable à vos besoins
Établissement bien implanté localement, à taille humaine malgré ses 112 lits Ce que nous offrons :
Cadre de vie paisible au cœur du bocage normand, à proximité de Flers (15 min) et Bagnoles-de-l'Orne (20 min)
Stationnement facile + aides possibles à la mobilité ou au logement temporaire
Formation continue encouragée (DU gériatrie, soins palliatifs, éthique...)
Dossier médical informatisé NETOSINS, outils numériques performants et prise en main en distantiel également
Repas sur place, mutuelle, 25 jours de congés payés + RTT
Intégration personnalisée, dans une ambiance chaleureuse et respectueuse
Cabinet médical équipé
Travail collaboratif avec CH de proximité Profil recherché : Médecin diplômé(e), inscrit(e) au Conseil de l'Ordre Intérêt pour la gériatrie, la coordination médicale et le travail en équipe Sens de l'écoute, approche bienveillante et éthique du soin Ouvert aux jeunes diplômé(e)s comme aux praticien(ne)s expérimenté(e)s Intéressé(e) ? Rencontrons nous ! Visites de l'établissement possibles sur rendez-vous

En tant que Conseiller(ère) Industrie, vous serez chargé(e) de : 1. Accompagner les entreprises du territoire de la délégation Orne dans leur développement
Diagnostiquer les besoins stratégiques, organisationnels et technologiques des entreprises industrielles et de services aux entreprises du territoire.
Concevoir et mettre en œuvre des plans d'accompagnement personnalisés favorisant leur performance, leur compétitivité, leur innovation et leur croissance.
Développer une posture de conseil orientée résultats et retour sur investissement.
Participer à la mise en œuvre de projets et déployer des prestations de conseil pour répondre aux problématiques des entreprises industrielles du territoire (performance industrielle, process, lean management, digitalisation de la production, etc.).
Accueillir et accompagner les créateurs et les repreneurs industriels sur le territoire.
Mettre à disposition ses compétences industrielles au profit des porteurs de projets accompagnés par le département création de la CCI ON. 2. Accroître la performance commerciale de l'offre CCI ON sur le territoire
Prospecter activement les entreprises du territoire de la délégation Orne et identifier des opportunités commerciales.
Commercialiser, prescrire et réaliser des prestations payantes à forte valeur ajoutée, sur la base des offres référencées au niveau régional CCI ou en co-construction avec les équipes CCI ON.
Atteindre les objectifs individuels de chiffre d'affaires fixés et contribuer à la dynamique commerciale collective.
Optimiser la rentabilité des actions menées (temps/valeur) et assurer un suivi rigoureux via les outils de pilotage (CRM, reporting...). 3. Participer à l'animation économique du territoire de la délégation Orne
Animer des clubs, réseaux ou groupes d'entreprises pour favoriser l'échange de bonnes pratiques et la coopération interentreprises.
Contribuer à la construction de projets structurants en lien avec les filières stratégiques du territoire (industrie, agroalimentaire, etc.).
Être l'ambassadeur de la CCI Ouest Normandie auprès des entreprises industrielles et de services aux entreprises du territoire. 4. Participer à des projets collectifs
Intervenir sur des missions transversales pilotées par le département Développement des entreprises.
Participer à l'élaboration ou l'adaptation d'offres innovantes répondant aux enjeux spécifiques du tissu économique du territoire.
Participer activement à la recherche d'informations sectorielles, de partenaires, de financements, de subventions. 5. Coopérer avec les partenaires du territoire
Représenter la CCI et les entreprises industrielles du territoire auprès des institutionnels et des élus.
Coopérer étroitement avec les collectivités (EPCI, Conseil départemental...) dans le cadre de projets structurants.
Participer à des comités (comités de pilotage, comités industriels, etc.), groupes de travail ou évènements favorisant la synergie des acteurs économiques locaux.

* Vous assurez le suivi individuel de santé des salariés et menez des actions de prévention dans les entreprises de votre secteur avec votre équipe santé travail, que vous animez et coordonnez. * Vous rejoignez une équipe médicale composée de 30 Médecins du Travail, Collaborateurs Médecins et bénéficiez de compétences pluridisciplinaires, de Conseillers en Prévention des Risques Professionnels (hygiénistes, chimistes, ergonomes, etc.), Assistantes Santé Travail, Assistantes d'équipes Santé Travail, Infirmiers en santé au travail, Psychologues et Assistante de service social. * Vous animez et coordonnez votre équipe Santé Travail composée a minima d'une assistante d'équipe, d'un conseiller en prévention des risques professionnels et d'un(e) infirmer(e) DE Santé Travail. SIST Ouest Normandie met à disposition de ses collaborateurs des structures fixes récentes disposant d'équipements techniques et d'un environnement informatique répondant à l'évolution de la santé au travail. * Vous participez à la mise en œuvre du projet de Service, en cohérence avec les politiques nationales et régionales de santé au travail, et contribuez à la démarche qualité du Service. Des postes de Médecins du Travail diplômés ou Médecins collaborateurs ou Médecins PAE sont à pourvoir à temps plein (de préférence) ou à temps partiel, et en priorité sur nos centres de Cherbourg, Saint-Lô, Vire et Flers.

Vous êtes amené(e) à soigner, nourrir les bovins et vous vous occupez de la traite. Vous travaillez 5 jours / semaine 8 week-end par an maximum. Vos horaires 7h00 à 11h30 et de 16h00 à 19h00. Une connaissance du milieu agricole est fortement appréciée par l'employeur. Poste à pourvoir rapidement.

Le Groupe BOUBET recherche pour ses filiales un-e Responsable d'Exploitation et Commercial Grand Tourisme Vos missions :
Piloter l'exploitation de 2 sites à minima : encadrer les exploitants, et animer les équipes de conducteurs tourisme (15 véhicules pour 20 conducteurs)
Piloter et développer le portefeuille clients et prospects, et fidéliser la clientèle (tourisme, associations, entreprises, collectivités), répondre aux appels d'offres et négocier les contrats clients.
Optimiser les plannings des conducteurs et des véhicules, en veillant au respect de la réglementation sociale et des règles internes.
Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux d'occupation, rentabilité).
Proposer des axes d'amélioration continue et coordonner les plans d'actions sur l'ensemble des structures. Profil recherché :
Une formation de BAC+2 à BAC+5 en transport, logistique, management, commerce, gestion
Une expérience confirmée de 5 ans minimum dans le transport de voyageur, idéalement en multi-site. Gestion d'équipe (manager et fédérer), et maitrise de la réglementation
Un profil commercial, vous permettant de piloter et développer l'activité Grand Tourisme Nous offrons :
Une équipe dynamique et soudée
Une rémunération attractive selon expérience
Avantages sociaux (voiture de fonction, prime d'objectif etc.)

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation Bac Pro Hygiène, Propreté et Stérilisation dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Nous recherchons un.e agent.e de propreté et d'hygiène pour notre entreprise partenaire située à Flers (61) Où ? Flers (61) Quand ? dès que possible Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 1 semaine en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? 1 Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : L'apprentissage et l'expérimentation des différentes procédures et techniques de nettoyage (à plat, imprégnation, mécanisé), sols et vitres, La désinfection et l'entretien des locaux de travail, Le contrôle de l'état de propreté et nettoyage des locaux administratifs, techniques, artistiques (tri sélectif, changement sacs poubelles, évacuation des déchets courants, .) L'utilisation conforme du matériel utilisé et rangement Le contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits L'information à sa hiérarchie des éventuelles anomalies ou dysfonctionnements Formation : Vous souhaitez préparer un BAC PRO HPS au sein de notre CFA INHNI OUEST située à Bruz (35) Rémunération : Aucun frais à la charge de l'apprenti Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant rigueur, réactivité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Nous recherchons un.e agent.e de propreté et d'hygiène pour notre entreprise partenaire située à Flers (61) Où ? Flers (61) Quand ? dès que possible Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? 1 Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : L'apprentissage et l'expérimentation des différentes procédures et techniques de nettoyage (à plat, imprégnation, mécanisé), sols et vitres, La désinfection et l'entretien des locaux de travail, Le contrôle de l'état de propreté et nettoyage des locaux administratifs, techniques, artistiques (tri sélectif, changement sacs poubelles, évacuation des déchets courants, .) L'utilisation conforme du matériel utilisé et rangement Le contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits L'information à sa hiérarchie des éventuelles anomalies ou dysfonctionnements Formation : Vous souhaitez préparer un CAP APH au sein de notre CFA INHNI OUEST située à Bruz (35) Aucun frais à la charge de l'apprenti Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant rigueur, réactivité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !

Dans le cadre de son développement KFC recrute un Manager H/F Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un manager et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Manager H/F, vos missions seront les suivantes :
Animer et coacher une équipe avec enthousiasme
Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients
Appliquer nos procédures financières
Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur
Recruter; développer, planifier et gérer une équipe Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Disponibilités entre 08h et 00h du lundi au dimanche. Horaires : Travail en journée Travail les Jours Fériés Travail le Week-end 6 postes sont à pourvoir. ***Une réunion d'informations est prévue à l'agence France travail de Flers le mercredi 5 novembre après-midi suivie d'un job dating l'après-midi.*** Merci de postuler impérativement à l'annonce afin d'y être convié(e) pour y participer.***

L'agence Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction, un Chaudronnier
H/F à 61430 STE HONORINE LA CHARDONNE.
Préparer des moules
Réaliser des soudures
Lire et interpréter des plans
Assurer la préparation des matériaux
Contrôler la qualité des soudures
Adapter les techniques aux spécifications
Collaborer avec l'équipe
Maintenir un environnement de travail sécurisé Le profil : Vous possédez une solide expérience en chaudronnerie
H/F, maîtrisez la soudure et la lecture de plans. Votre formation technique et vos compétences vous permettront de réussir ce poste effectivement. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Vous travaillez sous la direction d'un Chef :
Assurer la préparation des mets selon un plan de production culinaire et les règles de sécurité alimentaires et effectuez la cuisson des plats.
Présentation à l'assiette
Entretien de votre poste de travail Vous travaillerez sur 4 jours par semaine. Vos jours de repos seront les dimanches, les lundis et une journée dans la semaine. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), Vos missions si vous les acceptez, seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 12€ à 12.60€ ; Des tickets restaurants d'une valeur de 7€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€ à 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Primes d'intéressement ; Une équipe à votre écoute ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

L'EHPAD Notre-Dame de Briouze, établissement situé à Briouze (61220) accueillant 62 résidents, est à la recherche d'un Cuisinier (H/F) en CDI à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. En tant que cuisinier, vous êtes serez chargé(e) d'assurer la préparation des repas pour les résidents et le personnel. Vos missions sont les suivantes :
Réaliser des préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la législation en vigueur ;
Cuisiner des repas spécifiques selon les régimes prescrits, ainsi que des repas à textures modifiées ;
Participerez à la réception et au contrôle des livraisons, au stockage et au rangement des marchandises ;
Réaliser l'entretien des locaux et du matériel de cuisine ;
Réaliser les missions en respectant des normes HACCP et des protocoles en vigueur. Travail 1 weekend sur 3. Profil du candidat Vous maîtrisez les normes HACCP et justifiez d'une première expérience professionnelle réussie dans la fonction. Une expérience en collectivité est appréciée. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(euse), organisé(e) et autonome. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ;
Vous œuvrerez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ;
Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi ;
Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ;
Rémunération : à partir de 2039,84 € brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps partiel. Avantages :
1 week-end/mois travaillé
Rémunération à partir de 11.88€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche.
Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km,
Temps de trajet entre les interventions rémunérés.
Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés.
Mutuelle avec participation employeur à 58%
Formations tout au long de votre parcours

vous travaillerez les lundis, mardis, vendredis, samedis et dimanches de 5h à 12h , deux jours de repos consécutifs les mercredis et jeudis. vous devez être diplômé, une expérience serait un plus. ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences dans l'encart prévu à cet effet.***

Êprouvez-vous l'envie d'exercer votre expertise en tant qu'Orthophoniste (F/H) en centre de rééducation ? Dans un centre de rééducation, vous serez chargé(e) d'améliorer la communication des patients et de contribuer à leur réintégration sociale.
Évaluer les besoins spécifiques des patients à travers des tests adaptés
Élaborer des plans de traitement personnalisés pour chaque patient
Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour un suivi optimal
Animer des séances de rééducation individuelles ou en groupe
Participer à l'élaboration de programmes éducatifs pour les patients et leurs familles Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDD
Durée: Dés que possible pour 6 mois ou plus
Salaire: 20 euros brut de l'heure + avec expérience En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
Indemnité kilométrique
Logement possible

Plombier chauffagiste
H/F Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un Plombier chauffagiste
H/F à SAINT-GEORGES-DES-GROSEILLERS, 61100. L'entreprise évolue dans le secteur des installations et bénéficie d'une expertise reconnue. Elle offre un environnement stable et convivial, favorisant l'innovation et le développement professionnel. Sa proximité avec ses collaborateurs encourage l'échange et la performance. En poste, vous serez amené à :
Installer et vérifier des équipements de chauffage.
Assurer la pose et l'entretien des installations.
Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques.
Contrôler la conformité des installations.
Planifier les interventions sur les chantiers.
Collaborer avec les équipes techniques.
Optimiser les performances des systèmes.
Respecter les normes de sécurité. Les horaires : 35h00 Le profil : Vous justifiez de 1 à 3 ans d'expérience en plomberie et chauffage
H/F, avec formation adaptée et compétences techniques solides. Vous êtes autonome, rigoureux et motivé dans vos missions. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Assurer un accompagnement et un soutien psychologique aux patients hospitalisés ainsi qu'aux familles, dans le cadre de leur prise en charge. Evaluation psychologique Participation et réflexion autour de la prise en charge pluridisciplinaire du patient et l'élaboration de son projet. Contribution à la compréhension du fonctionnement psychique du patient, au regard de son histoire, son fonctionnement actuel et ses difficultés. Assurer un travail de conseil selon les besoins du patient et sa famille : réorientation, prévention, lien avec les professionnels extérieurs.

Au sein de chantiers de construction ou de rénovation, vous serez en charge de la préparation de surfaces, de la découpe des carreaux de carrelage, de la pose et la réalisation des joints + lecture de plans. Vous travaillerez en toute autonomie. Vous êtes de qualification OP à CP2.

Missions : Vous assisterez l'équipe comptable en lien avec le siège social sur les missions suivantes : Préparation et enregistrement des factures fournisseurs Contrôle des validations des factures Préparation des règlements fournisseurs Suivi des dettes fournisseurs Saisie des banques et des encaissements Saisie comptable et analytique Révision des comptes de tiers Préparation de la reprise de données d'un nouvel établissement Réalisation de tâches administratives diverses (classement, archivage) Conditions : CDD à pourvoir dès que possible au 31.12.2025 à temps plein
CCN 66
poste à pourvoir dès que possible. Selon la qualification : coefficient de base 434 soit, à titre indicatif, un salaire brut mensuel de 1862.71€ pour un temps plein, équivalent à un profil débutant ajustable selon la reprise d'ancienneté. Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, mutuelle et prévoyance, restaurant d'entreprise à prix avantageux). Equipe : Rattaché-e à la Direction Administrative et Financière, vous intégrez une équipe composée de 12 comptables situés sur différents sites de la Fondation régionale qui met l'humain au cœur de ses activités sanitaires, sociales et médicosociales.

. En agence vous réaliserez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais. Vos missions :
Assurer la maintenance des pneus d'un véhicule industriel dans un atelier ou en déplacement pour assurer le dépannage ou le suivi d'un parc de véhicules indsitriels
Contrôler l'usure des pneus ou d'éventuelles anomalies
Réaliser l'ensemble des interventions liées à la maintenance des pneumatiques : montage / démontage / équilibrage / recreusage / sur site ou en atelier selon les modes opératoires définis
Vérifier la pression des pneus et contrôler le serrage des roues
Effectuer le tri des pneus démontés (déchet, stock ou rechapage)
Effectuer l'entretien de votre véhicule et du matériel confié Vos atouts : Habile et rigoureux, vous êtes capable d'apporter rapidement un diagnostic fiable et d'intervenir sur tous types de véhicules (légers et poids lourds, industriels) Votre sens du service et de la satisfaction client seront déterminants dans la réussite de votre fonction. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Recherche apprenti(e) pour un CAP ou BP. Personne intéressée et désireuse d'apprendre le métier. Les activités principales sont la soudure MIG TIG, assemblage de différents ouvrages, réparation. Fabrication de garde-corps, portails, barrières, interventions et réparations dans différents domaines. Travail en binôme, horaires de journées.

L'EHPAD Le Sacré Cœur, établissement situé à Athis-Val-de-Rouvre (61430) est à la recherche d'un Infirmier (H/F) en CDI à temps plein (1 ETP, 35h/semaine). Poste à pourvoir dès que possible. Présentation de l'établissement L'EHPAD Le Sacré Cœur est un établissement accueillant 90 résidents en plein cœur du centre-bourg d'Athis-de-l'Orne (61430), au sein de l'agglomération de Flers, aux confins du Bocage ornais et de la Suisse Normande. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste En qualité qu'Infirmer, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi médical et thérapeutique des résidents et de dispenser les soins dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions sont les suivantes :
Organiser et dispenser les soins
Organiser, réaliser et/ou superviser la distribution des médicaments
Veiller au respect des prescriptions médicales
Organiser et réaliser les contrôles périodiques
Veiller au confort et à la sécurité des résidents
Encadrer et aider le personnel soignant
Assurer la bonne circulation de l'information au travers des transmissions écrites et orales Profil du candidat Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des résidents. Vos qualités relationnelles et votre discrétion vous permettent d'intervenir auprès de nos acteurs internes et externes dans un esprit de confidentialité et de bientraitance. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ;
Vous œuvrerez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ;
Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi, et travaillez 1 week-end sur 4 ;
Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes (DEAES, DEAS, DEI) ;
Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ;
Rémunération : à partir de 2 510,04 € brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un maçon qualifié pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission : la construction, de la rénovation et de la réparation de structures, en suivant les plans et les spécifications fournis. Missions principales :
Appliquer les mortiers
Terrasser et niveler la fondation
Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
Lire et interpréter les plans et les dessins techniques. Vous partez en déplacement à la semaine.

Vos missions :
Etablir des bilans et évaluations psychomoteurs.
Elaborer des projets thérapeutiques psychomoteurs adaptés et personnalisés.
Exécuter des actes d'éducation, rééducation et thérapies conformément au décret du champ de compétences (n°88-659 de 1988) relatif aux actes des psychomotriciens.
Mener des séances de prise en charge (individuelles ou de groupes) sur site, dans des lieux tiers ou à domicile.
Participer aux différentes réunions d'équipe, aux temps de synthèse et aux réunions institutionnelles.
Contribuer à la réalisation et l'actualisation des dossiers des enfants et au suivi des P.A.I. (synthèse, bilan.). CDD 1 an à temps partiel (50 %) dès que possible
CCN66 Coefficient de base : 434 soit 1 862,70 € brut mensuel pour un temps plein + Indemnité Laforcade (reprise de l'ancienneté possible) Envoyer CV et lettre de motivation avant le 30/10/25 uniquement par email à : direction.camspp@normandie-generations.fr

Le SESSAD départemental est un service d'accompagnement et de proximité pour les enfants et adolescents, âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap et bénéficiant d'une notification MDPH. Par le biais de ses dispositifs, il peut intervenir à domicile, sur les lieux d'accueil de l'enfant et sur les lieux de scolarisation. Profil recherché :
Capacité à traiter et résoudre des situations complexes.
Esprit d'appartenance.
Capacité à s'appuyer sur les ressources institutionnelles.
Capacité avérée d'écoute, d'analyse et de travail en équipe, disponibilité.
Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant, de l'adolescent et du jeune adulte.
Connaissance des outils de la loi de 2002, de l'application des lois de 2005 et 2009 et des décrets en découlant, des dispositifs liés au handicap et de ceux de droit commun (école, loisirs, culture, sport).
Expérience significative de la déficience intellectuelle, des troubles moteurs et du polyhandicap.
Une expérience en ambulatoire serait un plus. Missions :
Réaliser des bilans de développement psychomoteur et effectuer des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle, auprès d'usagers de 0 à 20 ans en situation de handicap (déficience intellectuelle, trouble moteur ou polyhandicap), au plus près de leur milieu de vie habituel (école, domicile, centre de loisirs.), en lien constant avec les parents et les intervenants divers impliqués dans le parcours de l'usager et en s'impliquant dans le versant médico-social.
Faire passer des tests psychomoteurs et analyser les informations lors de l'évaluation.
S'inscrire dans les projets thérapeutiques mis en place et proposer des modalités d'accompagnement.
Assurer la rééducation des troubles du développement psychomoteur et des désordres psychomoteurs. Conditions :
Contrat à durée déterminée à temps plein jusqu'au 31/12/2025.
Poste à pourvoir dès que possible.

Vous intégrez une équipe motivée et porteuse de projets innovants sur le site de Flers. Sous l'égide de la direction adjointe du pôle pédiatrique de la filière sanitaire, vous assurez le management de proximité de l'équipe soignante de l'établissement. Les principales missions sont :
Mettre en œuvre le projet soins en cohérence avec les orientations stratégiques du projet d'établissement actuellement en cours de réécriture. Manager une équipe de soignants pour répondre aux soins des enfants accueillis en hospitalisation à temps partiel et en hospitalisation conventionnelle.
Organiser les actes de soins, gérer, coordonner et planifier l'activité en veillant à la traçabilité du dossier patient informatisé. Contrôler et évaluer la qualité des activités du service.
Former et développer les compétences.
Coordonner les activités avec les autres services .

Nous sommes à la recherche d'un couvreur expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé de la pose, de la réalisation et de l'entretien des toitures, en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vos missions : Installer différents types de couverture ( toiles, ardoise, zinc,etc...) Réaliser les travaux d'étanchéité et d'isolation des toitures Diagnostiquer les problèmes et effectuer les réparations nécessaires Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers Profil recherché : Expérience exigée de 2 an en tant que couvreur Maîtrise des techniques de pose et de réparation de couverture Connaissance des normes de sécurité et d'étanchéité Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Nous offrons un environnement de travail stimulant et convivial Des possibilités de formations et d'évolution de carrières Mutuelle, primes... Horaires de travail modulés
1 vendredi sur 4 non travaillé Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV à contact@charpente-loret.com

Nous sommes à la recherche d'un charpentier bois qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la fabrication, de l'assemblage et de l'installation des structures en bois pour divers projets de construction. Missions :
Lire et interpréter les plans et les dessins techniques
Préparer et assembler les éléments en bois (charpentes, ossatures, escaliers, etc.)
Réaliser les travaux de charpente, ossature bois, bardage et isolation
Installer les structures sur les chantiers en respectant les normes de sécurité
Effectuer les finitions nécessaires pour garantir la qualité du travail
Profil recherché :
CAP, BEP ou diplôme équivalent charpente souhaité
Maîtrise des techniques de découpe, d'assemblage et de fixation
Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Nous offrons :
Un environnement de travail stimulant et convivial
Des possibilités de formation et d'évolution de carrière
Mutuelle, primes.
Horaires de travail modulés (1 vendredi sur 4 non travaillé) Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV à contact@charpente-loret.com

Vous serez amené à faire shampooings / coupes sur public Homme et Enfant. Vous serez vigilent à l'entretien de votre poste de travail. Vous ferez également les encaissements. Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BP Coiffure. Débutant accepté?

En tant qu'Aides-Soignants D.E au sein de notre SSIAD de FLERS, vous serez un membre essentiel d'une équipe dynamique, contribuant à la qualité de vie au travail dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire. Responsabilités : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne à domicile. Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des patients. Observer et contribuer à mesurer certains paramètres liés à l'état de santé des patients. Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du patient et du matériel médical. Contribuer à la prévention de la dépendance et à la sécurité de la personne. Votre Profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (D.E), AMP, AES. Étudiant Infirmier(e) ayant validé la première année. Bonne connaissance du matériel utilisé dans le cadre du maintien à domicile. Sens des responsabilités et de l'organisation. Réactivité et rigueur. Capacités d'écoute, patience, et discrétion. Autonomie. Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Conditions de travail : Travail le week-end et les jours fériés (selon le planning établi par le SSIAD). Permis B souhaité. Véhicule de service et téléphone professionnel. Vous souhaitez contribuer à notre mission et rejoindre le premier réseau de proximité en Normandie ? Postulez directement sur notre site en nous faisant parvenir votre CV et votre lettre de motivation.

Description du poste : L'agence de Flers recrute, pour le compte de l'un de ses clients, un vendeur en magasin en CDI Missions principales***Accueil et conseil client * Accueillir et conseiller les clients sur les pièces et accessoires électroportatifs. * Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. * Assurer un suivi client (commande, livraison, retours). Vente et encaissement***Réaliser la vente au comptoir et le libre-service. * Établir devis, bons de commande et encaissements. * Proposer des produits complémentaires ou alternatives. Gestion du libre-service et des stocks***Mettre en rayon, étiqueter et réassortir les produits. * Participer à la réception, au rangement et au contrôle des marchandises. * Suivre les niveaux de stock et signaler les ruptures ou besoins d'approvisionnement. Organisation et propreté du magasin***Maintenir le libre-service propre, rangé et attractif. * Participer à la mise en avant des promotions et nouveautés. Description du profil : Profil recherché***Expérience souhaitée dans la vente ou le négoce. * Sens du service client et qualités relationnelles. * Rigueur et organisation pour la gestion des stocks et de l'espace de vente. * Formation : CAP/BEP/Bac pro Commerce ou équivalent technique + commerciale appréciée. Conditions***Type de contrat : CDI * Horaires : Journée * Rémunération : Selon profil et expérience * Avantages : Selon politique de l'entreprise

Commercial dans l'âme ? Vous êtes à la recherche d'un travail utile et d'un bon équilibre vie pro-vie perso ? Nous vous formons au métier de commercial terrain en Assurance !   Votre poste  Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ?   C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif.   Ce qui vous attend  Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettrez en ¿"uvre selon votre stratégie de développement. Notre mot d'ordre : la satisfaction de nos clients ! Votre équipe   Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 5 conseillers dans l'équipe de Gaël LE COUEDIC, manager commercial. Issu(e) de l'assurance ou d'un autre domaine d'activité, vous avez acquis une expérience terrain de 2 ans minimum auprès d'une clientèle de particuliers et/ou de professionnels. Vous êtes dynamique, organisé(e) et entreprenant(e). Vous aimez la conquête, mais êtes aussi attaché(e) à la qualité de la relation client. Vous appréciez de travailler en autonomie, mais au sein d'une équipe et avec l'appui d'un manager proche de vous. Vous souhaitez travailler près de chez vous pour capitaliser sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel. Ce que vous apportez Nous privilégions la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement.   Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : leur satisfaction ! Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance  Nous vous proposons. Un emploi du temps flexible pour travailler à votre rythme Que vous veniez du monde de l'assurance ou pas, vous bénéficiez d'une formation complète de près de 9 semaines, alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager. Un job à proximité de votre domicile
inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! Des outils de travail performants (smartphone et tablette qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents .) Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques.   Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.)

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

poste en 35h du jeudi au dimanche matin avec repos du dimanche après midi au mercredi inclus Recherche personne autonome ayant de l'expérience dans la boulangerie Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 3 196,91€ par mois Lieu du poste : En présentiel

CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Flers (61). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons matériaux * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Décembre 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Aspireriez-vous à transformer la vie des résidents comme Aide-soignant(e) en établissement spécialisé?Dans un environnement bienveillant et dédié aux personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel pour garantir leur confort et leur bien-être quotidien- Accompagner les résidents avec bienveillance lors du coucher et du lever- Assurer les changes en respectant les besoins individuels des résidents, y compris la nuit- Effectuer des rondes régulières et documenter attentivement toutes les obs

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E-Leclerc de Flers recherche pour son DRIVE une personne à 100% (36h45 par semaine). Votre mission est :
d'assurer la vente de nos produits
de répondre aux besoins de notre clientèle
d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...) PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (Impérativement : CV + lettre de motivation).

POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Le Cabinet de Recrutement SUPPLAY à FLERS accompagne actuellement l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur industriel, dans la recherche d'un(e) Approvisionneur(se). Missions principales : Rattaché(e) à la production, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux et l'optimisation des stocks. À ce titre, vos responsabilités incluront :
L'analyse des besoins en approvisionnement à partir des prévisions de ventes ou des ordres de fabrication
La passation et le suivi des commandes auprès des fournisseurs
Le contrôle des délais de livraison et la gestion des relances en cas de retard
L'optimisation des niveaux de stocks pour éviter ruptures
La gestion des litiges fournisseurs et la coordination avec les services internes Poste à pourvoir en CDI Horaires : Journée Salaire : à définir selon votre expérience Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Merci de me faire parvenir votre CV ou de me contacter au , je serai ravie de vous donner plus de précisions. Nombreux avantages: mutuelle, primes PROFIL :
Formation Bac +2 à Bac +3 en logistique, gestion des achats
Une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou logistique
Maîtrise des outils bureautiques et de ERP
Rigueur, autonomie, réactivité, sens de l'organisation et bon relationnel
La maîtrise de l'anglais professionnel est un atout

Vous travaillez à améliorer, mettre en place et entretenir l'image et la communication de 2 entreprises autours de Vire et Domfront. En tant que chargé(e) de communication confirmé(e), vos missions seront :
Etablir et gérer le plan de communication
Créer/gérer les supports de présentation et veiller à l'application de la charte graphique
Gérer les relations presse : communiqués et conférences de presse
Organiser les évènements/salons
Lien avec les prestataires : imprimeurs, agences web, agences de communication, webmasters.
Animer des réunions de rédaction
Former/sensibiliser les collaborateurs à l'utilisation des outils digitaux
Administrer le site web et veiller au référencement de base de l'entreprise
Community management : programmer et assurer les publications
Mette en place et gérer les e-mailings internes/externes
Mettre en place des campagnes de publicité
Réaliser de la PLV et des éléments de signalétique
Photo et montage vidéo Lundi et mardi dans l'entreprise A
mercredi, jeudi et vendredi dans l'enreprise B Rémunération brute mensuelle : 2 350€ à 2500 € Mutuelle, chèques cadeaux.- Vous souhaitez accompagner des entreprises locales, leur proposer de nouvelles manières de communiquer et les accompagner dans la mise en place de leurs plans de communication puis dans l'opérationnel print ou digital.
Vous maitrisez la suite Adobe, les outils/solutions digitales et les réseaux sociaux, vous aimez la photo et le montage vidéo et vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle.
Vous maitrisez les réseaux sociaux et avez déjà mis en place des plannings de publication.
De formation supérieure en communication bac+2/+3, vous avez une expérience d'au moins 3 ans en entreprise au cours de laquelle vous avez su mettre en avant votre dynamisme, votre créativité et votre esprit d'initiative.
Si vous recherchez à diversifier les environnements de travail et les secteurs d'activité, postulez et faisons connaissance.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. [ajouter des détails sur le client] Vos missions, si vous l'acceptez :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue [ajouter les détails du poste : localisation, horaires...] PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E-Leclerc de Flers (61) recherche un/e VENDEUR-SE à 36,75h par semaine réparties sur la semaine pour son rayon BAZAR SAISONNIER. Vos missions :
Conseil auprès de notre clientèle
Approvisionnement des rayons en veillant à son implantation
Commande des produits
Théâtralisation et mise en avant des produits
Rangement des stocks et des réserves
... 13ème mois / Participation / Intéressement Activités sociales du CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé/e et aimé/e le travail d'équipe. Vous aimez le contact client. Vous savez faire preuve de dynamisme. N'attendez plus pour déposer votre candidature !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E.Leclerc de Flers recherche une personne à 36h45 par semaine pour son rayon Fruits-Légumes. Votre mission est :
d'assurer la vente de nos produits
de répondre aux besoins de notre clientèle
d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...)
de répondre aux nécessités de traçabilité    Salaire mensuel + 13ème mois Participation/Intéressement Activités sociales CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce, et qui plus est dans la grande distribution. Vous êtes diplômé/e minimum d'un BAC Pro Commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (impérativement CV + lettre de motivation)

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de Flers, établissement support du GHT les Collines de Normandie, recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie hospitalière dans le cadre d'un remplacement de congé maladie à temps plein (100 %). Missions générales (sous contrôle effectif du pharmacien)
Gestion des stocks et approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux
Délivrance de médicaments et de dispositifs médicaux stériles
Dispensation nominative
Renouvellement de dotation : stupéfiants, médicaments dérivés du sang, fluides médicaux, médicaments et DM selon la dotation établie
Relations avec les services de soins : conseils, suivi des dotations, audits
Préparations magistrales
Rétrocessions
Toutes autres missions transversales en lien avec la qualité et la sécurité du circuit du médicament Conditions du poste : • Contrat à durée déterminée (CDD), à temps plein (100 %) • Poste à pourvoir dès que possible • Horaires en journée du lundi au vendredi • Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises
Capacité d'adaptation
Sens de l'organisation
Entraide
Discrétion, secret professionnel
Disponibilité
Aptitudes pédagogiques et relationnelles
Respect des règles de service
Respect de la hiérarchie Compétences requises
Evaluer, choisir, utiliser les produits et matériaux nécessaires à la pratique de son métier
Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur
Travailler en équipe
Evaluer les pratiques professionnelles soins
Savoir utiliser une procédure, une réglementation spécifique à son domaine Formation et qualifications requises Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière ou au minimum BP de préparateur en pharmacie

Description du poste : Dans le cadre d'un CDD à temps complet, le centre E.Leclerc de Flers recherche un/e hôte/sse de caisses. Vos missions :
Vous accueillez les clients en caisse, vous les fidélisez, les renseignez si besoin.
Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse.
Vous êtes à l'écoute du client et vous lui garantissez un passage rapide et agréable en caisse. Salaire sur 13 mois
Participation et intéressement Mutuelle entreprise Activités sociales du CSE (Cinéma, piscine, sorties) Description du profil : Détenteur d'un diplôme de niveau BAC en commerce, vous avez le sens de l'accueil et de la relation clientèle. Vous devez faire preuve d'organisation dans votre travail. Déposez CV et lettre de motivation

RESPONSABILITÉS : Charal Flers recherche son futur Responsable Maintenance Industrielle et bâtiment (F/H). Votre rôle principal est de piloter le service maintenance en lien avec les objectifs de performance industrielle du site dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité des biens et des personnes. Au quotidien, vous organisez et supervisez la maintenance de l'outil industriel en fixant les objectifs au niveau de votre périmètre d'intervention et en veillant à l'optimisation du processus de production. Vous aurez pour missions : • Manager, organiser, coordonner et accompagner votre équipe de 40 collaborateurs dans leur montée en compétences • Définir et mettre en œuvre le plan de maintenance curatif, préventif et le plan d'amélioration (fiabilité des équipements, maintenabilité, respect des normes de sécurité alimentaire, des biens et des personnes) • Garantir l'entretien des outils de production et le maintien en conditions optimales de fonctionnement • Planifier et organiser les activités de maintenance, projets, études, en optimisant les moyens/ressources (techniques, humaines, budgétaires...) • Participer, en collaboration avec les responsables production et projets, aux travaux neufs sur le site, en assurant leur coordination et bonne réalisation • Etablir et suivre les indicateurs de performances du site • Répondre aux audits clients et aux autorités de tutelle et administratives pour votre périmètre • Etre force de proposition dans la démarche d'amélioration continue PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire au minimum d'un Bac+2/+3 en Maintenance, vous êtes riche d'une expérience terrain significative dans l'univers de l'industrie • Organisé(e), dynamique et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre expertise métier et vos qualités relationnelles • Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre proactivité Condition du poste : • Poste basé à Flers (61) • Emploi en CDI • Statut Cadre • Salaire attractif auquel s'ajoute divers avantages sociaux : tickets restaurant, indemnité quotidienne de transport, 13ème mois, prime de vacances, mutuelle, prime d'intéressement et participation

Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à FLERS (61100 , Normandie
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront :
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Groupe triangle de Flers recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI/ RECEPTIONNAIRE H/F. Les missions principales: L'Agent de quai réceptionnaire, un rôle clé dans la gestion des flux de marchandises.Réceptionne les marchandises et vérifie leur conformité avec les documents de transport.Organise le stockage des produits dans l'entrepôt.Utilise des systèmes informatiques pour enregistrer les entrées et sorties de stock.Contrôle la qualité des produits reçus et signale les anomalies.Prépare les zones de déchargement pour optimiser les opérations.Assure la maintenance de premier niveau des équipements de manutention. Le tout dans le respect des consignes de sécurité.Les avantages liés à la mission;-10% CP-10% IFM-5% CET Vos caces1.3.5 sont à jour. Vous êtes minutieux(de), appliqué(e) ce poste est pour vous.

Vous passez les commandes auprès du réseau international de fournisseurs de l'entreprise.Vous pilotez les livraisons, vous assurez les relances si nécessaire au niveau mondial (échange en anglais).Vous organisez les transports import/export et gérez les formalités douanières.Vous veillez aux délais, vous alertez en cas de problème et vous proposez des solutions si besoin.Vous travaillez en lien étroit avec les équipes logistique, production et l'ensemble des autres services.Vous participez à l'a

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de Flers, établissement support du GHT les Collines de Normandie, recherche un(e) gestionnaire des affaires médicales dans le cadre d'un remplacement de congé maternité à temps plein (100 %). Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'à juin 2026. • Mission Générale : La direction des affaires médicales est chargée de l'élaboration et de la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources médicales au sein du GHT Les Collines de Normandie comprenant les centres hospitaliers de Flers, de Vire, du CHIC des Andaines et de l'EHPAD de Carrouges. Elle définit les orientations stratégiques de la politique de recrutement, d'attractivité et de fidélisation des ressources médicales en lien avec le projet d'établissement et en collaboration avec les chefs de pôles et de service. En ce sens, elle assure la gestion de carrière des praticiens ainsi qu'une mission juridique et comptable auprès des pôles. • Recueil et saisie des éléments variables de paie (indemnités diverses, gardes, astreintes, frais de transport etc.), suivi et contrôle de paie dans le respect des procédures applicables et des délais impartis ; • Facturation des conventions ; • Mise en œuvre des procédures de contrôle de paie (analyse des requête, actions à mener selon les anomalies constatées etc.) ; • Rédaction des contrats de recrutement ; • Rédaction des conventions diverses (PST, activité partagée...) et des actes administratifs (décisions, attestation, note de service...). • Missions Permanentes : • Accueil physique et téléphonique ; • Gestion quotidienne du personnel médical : • Répondre aux mails et aux demandes du personnel médical ; • Gérer les plannings (suivi des congés, anticiper les absences, saisies diverses sur le logiciel, collaboration avec les agences d'intérim) ; • Création des dossiers administratifs (recueil de documents et création informatique et papier du dossier) ; • Accueillir les nouveaux médecins (logement, attribution de codes, relai de l'information...) • Gestion de la paie mensuelle. PROFIL RECHERCHÉ : • Savoirs et Savoir-faire : • Concevoir, piloter et évaluer un plan de formation et de développement professionnel continu • Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence • Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence • Concevoir et organiser des dispositifs et actions de formation, relatifs à son domaine de compétence • Concevoir, conduire, adapter le programme de développement professionnel d'une catégorie professionnelle ou d'une personne • Elaborer un cahier des clauses techniques particulières (CCTP) • Évaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence • Gérer un budget ou une norme quantitative et optimiser la gestion financière propre à son domaine d'activité et rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart. • Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes/externes • Aptitude à la rédaction. • Savoirs et Savoir-faire : • Qualités relationnelles • Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse • Adaptabilité • Autonomie et capacité à se positionner • Capacité à prioriser (Sens des contraintes) • Capacité à innover

Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence de Flers (61). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Vos principales missions sont :
Répondre aux besoins du sociétaire par téléphone/en face à face
Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne
Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez :
le sens du service client : une écoute active et une aisance orale
une appétence commerciale
une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement
un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires :
Temps de travail avantageux : Contrat de travail 37h du lundi au vendredi (9h15-12h15/14h00-18h00
Mardi prise de poste à 08h30)
Rémunération mensuelle brute fixe : 2 550.96 euros (13ème mois, prime de vacances inclus)
Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés
Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite
Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ...
Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Reconnue Top Employer 2024 pour ses pratiques RH, la Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER (H/F) Vous aurez pour missions principales d'effectuer le stockage des différentes références de la production.Vous assurez la conduite et l'utilisation du transpalettes. Vous devez être titulaire du CACES 3 .Vous devez effectuez de la manutention et gérer le stockage en appliquant les règles de sécurité.Prise de poste rapide. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence René Castel, située à Vassy est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 41 lits.  Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter  notre équipe de soins  en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC et des IDE. Le travail en collaboration d'une équipe dynamique permet d'accompagner les résidents dans un cadre chaleureux et bienveillant. Des réunions hebdomadaires ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :
CDI Temps plein 
Rémunération selon qualification + SEGUR 
Reprise d'ancienneté possible
Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
chèques cadeaux + chèques vacances + mutuelle d'entreprise Compétences
Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE
Expérience : débutant ou confirmé Horaires
roulement sur 10 heures effectif / jour
1 week-end sur 2

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Description : Nous recherchons pour notre CONCESSION CITROEN DE FLERS :  UN/E MAGASINIER(ÈRE) PIÈCES AUTOMOBILES Vos missions principales seront : * d’être l’interlocuteur privilégié du magasin de Pièces de Rechange à l’Après-Vente. * d’animer l’activité pièces auprès du service Après-Vente afin de contribuer à la satisfaction de la clientèle et ainsi développer le CA global Pièces et Services du site. * d’effectuer la recherche des pièces demandées par l’Après-Vente. * de faire livrer, dans les meilleurs délais les pièces au Personnel de Production Atelier afin d’assurer une productivité optimale de l’atelier. CONDITIONS : Poste base 35 heures, du lundi au vendredi Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible  prime variable Profil recherché : * Expérience souhaitée de 3 ans minimum sur un poste similaire * Connaissance en Pièces détachées automobiles SOUHAITÉE. * Consciencieux/se dans son travail * Aime le travail en équipe * Autonome/ Bon relationnel * Aisance avec les outils informatiques

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, site industriel, un Ingénieur Assurance Qualité (h/f) en CDI. Le poste : Rattaché au Responsable Assurance Qualité, vous intégrez une équipe à taille humaine, vos missions seront de : Développer des indicateurs de performance Qualité, assurer leur calcul régulier, initier et suivre les plans d'actions associés. Organiser et participer au Comité Qualité chaque mois. Mettre en place les outils adéquats d'aide à l'analyse et la recherche de cause (résolution de problème) et former les collaborateurs. Assurer les audits Qualité interne, des institutions réglementaires et/ou des clients en tant que Back-up de la Responsable Assurance Qualité. Intégrer les plans d'actions qualité, rapports d'audits, gestion des modifications, documentation dans le logiciel de Quality Management. Assurer les tours de terrains BPF. Assurer les formations BPF des nouveaux arrivants et des recyclages. Accompagner les équipes Qualité dans divers projets d'amélioration continue : Simplifier et améliorer les standards et consignes Qualité (à partir des cahiers des charges clients) ; Validation de la démarche de mise en assurance qualité AC/MP. Travailler en collaboration avec l'ensemble des services sur des projets d'amélioration continue. Le profil :  De formation Ingénieur ou équivalent, vous possédez une expérience significative en Assurance Qualité, idéalement acquise dans les secteurs pharmaceutiques, agroalimentaires et/ou cosmétiques. Vous maitrisez les normes ISO 22716 BPF et avez des connaissances des la réglementation Chine CSAR. La connaissance de la norme IFS version HPC serait un plus. Vous êtes doté d'un esprit critique, d'une proactivité, d'un bon sens de l'organisation et d'une grande rigueur dans la gestion des sujets et informations techniques. Vous parlez couramment l'anglais.

Description du poste :***Préparation et sécurisation du chantier***Peinture extérieure et intérieure des bâtiments***Application de sous-couches, peintures et autres produits***Traçage et marquage des surfaces à peindre Description du profil :***Etre minutieux et autonome***Avoir un esprit d'équipe***Etre polyvalent***Déplacements possibles***CAP peinture requis***Taux horaire variable selon expérience

Description du poste : 0 Votre Mission : Piloter la performance du rayon Boucherie. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la boucherie, passionné(e) par votre métier et prêt(e) à relever un défi de gestion et de management ? Nous recherchons un(e) Responsable Boucherie pour piloter l'intégralité de notre rayon. 0 Vos Responsabilités Clés: 1. Management et Animation d'Équipe (5 personnes) : * Encadrer, motiver et animer quotidiennement votre équipe de bouchers et d'employés.***Assurer le développement des compétences, la formation et le suivi des performances individuelles.***Gérer les plannings et l'organisation du travail pour optimiser la productivité du laboratoire et du rayon. 2. Gestion Commerciale et Financière: * Pilotage de la rentabilité : Suivre les volumes de ventes, analyser les marges, les coûts d'achat et garantir l'équilibre du compte d'exploitation du rayon.***Achats et Stock : Gérer les approvisionnements, négocier avec les fournisseurs et maîtriser la gestion des stocks et des matières premières pour éviter toute rupture.***Dynamisation Commerciale : Développer le chiffre d'affaires, créer et animer les implantations (linéaires, têtes de gondoles) et mettre en oeuvre les opérations de promotion en accord avec la politique commerciale. 3. Production et Qualité Métier: * Fabrication : Superviser et participer activement à toutes les étapes de transformation : désossage, dépiéçage et découpe des carcasses (boeuf, veau, porc, agneau) pour la vente.***Hygiène et Sécurité : Garantir l'application et le respect strict des normes d'hygiène, de sécurité (HACCP) et de la traçabilité des produits, ainsi que la propreté du laboratoire. 4. Service Client: * Assurer la mise en valeur optimale des produits en rayon (étiquetage, facing, DLC).***Garantir un accueil, un conseil et un service client de qualité pour fidéliser la clientèle. Description du profil : 0 Votre Profil : Le Passionné du Métier Vous êtes avant tout un boucher expérimenté et passionné, capable de transférer son savoir-faire. Le leadership est une source de motivation pour vous, et vous êtes naturellement exigeant(e) sur la qualité et la rigueur.***Formation : Diplôme en boucherie exigé (CAP/BEP Boucherie minimum).***Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative et réussie à un poste similaire en boucherie traditionnelle ou en grande distribution.***Compétences Clés : Parfaite connaissance des produits carnés, maîtrise des techniques de découpe et forte capacité à manager, à organiser et à prendre des initiatives. 0 Pourquoi nous rejoindre à Flers ? Nous sommes convaincus que l'engagement de nos équipes est notre première force. En nous rejoignant, vous bénéficierez :***D'un environnement de travail stimulant et dynamique.***De la bonne humeur et de l'esprit d'équipe.***D'avantages sociaux attractifs : RTT, prime annuelle, gratification, intéressement, participation, mutuelle, prévoyance, et un CSE dynamique. Envie de relever ce défi et de prendre les rênes de notre rayon ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Poseur Signalétiques. H/F. Vous êtes fabricant et installateur de plusieurs supports publicitaires. Vous interviendrez sur différents types de chantiers (enseignes, panneaux, vitrines, covering, totems, signalétique directionnelle, etc.), auprès d'une clientèle variée : commerces, entreprises, collectivités, événements. Vos missions principales sont :
La conception des supports en atelier (découpe, impression, plastification?)
Assurer la pose, fixation, l'alignement et la finition
Effectuer un stickage voiture et covering
La création d'enseignes lumineuses
Préparer les kits publicitaires
Respecter les plans fournis et les chartres graphiques
Assurer la maintenance, la dépose ou le remplacement d'éléments existants si nécessaire. Le profil recherché :
Expérience en pose de signalétique, menuiserie, pose de papier peint.
Connaissance des techniques de pose (adhésifs, enseignes, structures, etc.).
À l'aise avec le travail en hauteur et la manipulation d'outillages électroportatifs.
Vous êtes une personne ponctuelle, précise, organisée, rigoureuse, autonome et sensible au travail bien fait.
Bon sens relationnel et esprit d'équipe. Horaires :
du lundi au jeudi de 8h15 à 12h / 13h45 à 18h
le vendredi de 8h15 à 12h / 13h45 à 17h Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Flers. Salaire : 2100€ € à 2500 € bruts mensuels Processus de recrutement :
Réception et étude de votre candidature
Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond
Présentation du dossier de candidature à l'entreprise
Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil :***null

Notre client, basé à LA FERRIERE AUX ETANGS, œuvre dans le dynamique secteur de la sylviculture et de l'exploitation forestière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance, à taille humaine et offrant des perspectives d'évolution, où les valeurs de confiance, de collaboration et de respect sont omniprésentes.Prêt(e) à façonner l'avenir forestier en tant que Bûcheron / Elagueur (F/H) passionné(e) ? Vous participerez activement à la gestion et à l'entretien des arbres en assurant des opérations sécurisées et respectueuses de l'environnement naturel
Déterminer les méthodes d'abattage ou d'élagage en tenant compte des conditions environnementales et climatiques
Réaliser l'abattage d'arbres en toute sécurité tout en contrôlant la trajectoire de chute
Débiter les arbres en différents formats selon leurs futurs usages tels que le chauffage ou l'industrie
Intervenir en hauteur pour effectuer des tailles précises et réaliser des soins appropriés aux arbres
Mettre en œuvre et maintenir les dispositifs de sécurité et assurer l'entretien du matériel utilisé Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: contrat
Salaire: selon profil
Déplacement : possible

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Notre agence GROUPE TRIANGLE de FLERS, recrute pour l'un de ses clients un(e) OPERATEUR(ICE) SUR PRESSE H/F. Vos missions sont:
 Démonter et monter les outils sur la presse à emboutir / découper.
 Régler les presses mécaniques et hydrauliques.
 Réaliser la maintenance de premier niveau.
 Assurer la gestion et le suivi des outillages.
 Respecter les procédures du système qualité. Avantages liés à la mission: 10% indemnités de fin de mission. 10% congés payés. 5% Compte Epargne Temps. Vous avez des notions en mécanique et hydraulique, vous avez travaillé sur presse.Vous êtes méticuleux et motivé(e).Ce poste est pour vous.

Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ?Vous rêvez d'indépendance, d'entrepreneuriat et d'un projet qui a du sens ? Imaginez-vous à la tête de votre propre agence de recrutement, spécialisé dans un secteur essentiel : la santé et le médico-social.Rejoignez Vitalis Médical, un réseau solide et humain, et ouvrez votre agence à Flers, au cœur de la Normandie !Avec notre accompagnement, combinez liberté d'action et soutien d'un groupe leader. Profitez d'un marché en pleine croissance pour construire une activité durable et impactante. Vos missions
Développer votre portefeuille clients et candidats.
Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.
Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.
Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent Informations complémentaires Type de contrat : CDI Salaire : Négociable selon profil Date de début : 31 octobre 2025 Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.

Être conseiller en gestion de patrimoine, c'est fidéliser la clientèle en l'accompagnant dans les événements importants de sa vie et conquérir de nouveaux clients. Votre quotidien ?  Vous serez l'interlocuteur unique d'une clientèle privée et votre mission sera de : Développer et gérer votre portefeuille d'une clientèle Haut de Gamme en toute autonomie Accompagner vos clients dans la réflexion et la définition de leurs objectifs patrimoniaux (retraite, optimisation fiscale, transmission/succession...) Proposer des conseils et des solutions patrimoniales sur-mesure adaptées à leurs besoins et aux changements législatifs et fiscaux (produits bancaires et assurance vie, investissement de défiscalisation...) à l'aide d'un bilan patrimonial complet Développer et gérer votre réseau de partenaires (apporteurs d'affaires...) Vous êtes doté d'une expérience significative dans le domaine de la gestion patrimoniale depuis au moins 3 ans, Vous maîtrisez l'analyse patrimoniale et possédez des connaissances solides dans les domaines du droit, de la fiscalité et de la finance,  Aptitude à la prospection, pugnacité, goût du challenge, écoute, autonome et dynamique sont autant d'atouts nécessaires à votre succès. Envoyez-nous votre CV et échangeons ensemble !  Processus de recrutement : 
Échange téléphonique de 15 minutes avec l'un de nos consultants
Entretien avec le service RH de l'entreprise 
Entretien métier avec le Manager  #AZGPN25

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE de Flers recherche pour l'un de ses clients, un consessionnaire automobile, un(e) MECANICIEN AUTO H/F. Vous devrez;
Réaliser les activités techniques ?dépose, pose, réparation, réfection,réglage, maintenance, contrôle.
Appliquer les procédures qualité de l'entreprise. Vous serez amené(e) à conduire des véhicules. Les avantages de votre mission; 10% CP 10% IFM 5%CET Vous avez idéalement une formation en mécanique générale de 3 ans minimum. Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et le sens du service client; Ce poste est pour vous.

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH
Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ... Le GROUPE TRIANGLE de Flers, recherche pour l'un de ses clients, un(e) CHAUFFEUR SPL F/H. Dans le respect des consignes de sécurité, votre mission consiste à déposer votre remorque à un endroit donné. Poste à pourvoir dès que possible en intérim de jour ou de nuit.Taux horaire selon profil. Avantages liés à cette mission :10% Indemnités de fin de mission et 10% Congés payés. 5% Compte épargne temps. Vous êtes titulaire du permis C, de votre carte conducteur et qualification conducteur. Vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Ce poste est donc pour vous !

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE de Flers, recherche pour l'un de ses clients, un(e) SERRURIER TOLIER F/H. Vos tâches consistent à :
Lire un plan.
Réaliser le développé et du châssis.
Débiter des profils, tubes, tôles.
Assembler les éléments.
Contrôler la qualité. Le tout dans le respect des consignes de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Taux horaire selon votre profil. Avantages liés à cette mission :10% Indemnités de fin de mission et 10% Congés payés.5% Compte épargne temps. Vous possédez un CAP serrurier, métallerie ou équivalent. Vous avez une première expérience sur un poste similaire et/ou des connaissances en soudure MIG TIG. Vous êtes autonome et rigoureux(e). Ce poste est donc pour vous !

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH
Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Notre agence TRIANGLE SOLUTION RH de FLERS, recrute pour un des ses clients un SABLEUR(SE)-GRENAILLEUR(SE) H/F. Votre mission principale:
Décaper les éléments de pièces de véhicules. Le travail se fait à l'intérieur d'une cabine en respectant les normes d'aération, d'odeur et de solvant. Horaire du lundi au vendredi sur la base de 39H00. Avantages liés à la mission: 10% indemnités de fin de mission. 10% congés payés. 5% Compte Epargne Temps. Vous avez déjà une expérience de sablage dans l'automobile, ce poste est fait pour vous... N'hésitez pas à nous contacter par téléphone mail ou à passer directement à l'agence.

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE Flers recherche pour l'un de ses clients du bâtiment un(e) OUVRIER POLYVALENT F/H. Vous devez assurer la maintenance, l'entretien, le dépannage des bâtiments dans différents corps de métier. Vous intervenez dans les domaines suivants; la maçonnerie, l'electricité, la peinture, la plomberie. Vous intervenez pour de la rénovation et du chantier neuf. Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise. Vos avantages; 10% CP 10% IFM 5% CET Vous êtes expérimenté(e) dans les différents métiers du bâtiment. Vous êtes bricoleur(se) Vous êtes sérieux(se) et motivé(e), ce poste est pour vous!

POSTE : Dessinateur Industriel H/F DESCRIPTION : Le cabinet de Recrutement SUPPLAY à Flers recherche pour l'un de ses clients un Dessinateur Industriel H/F pour rejoindre son bureau d'études. Description du poste : En tant que Dessinateur industriel, vous aurez comme principales missions :
identification de la demande du client et des caractéristiques de la pièces
conception des plans
chiffrage des plans
présentation des plans aux clients Le salaire reste à définir selon le profil. Type de contrat : CDI Si ce poste correspond à vos attentes ? Si vous souhaitez plus de précisions ? Contactez moi au plus vite au ou au , je serai ravie de vous donner plus de précisions. Nombreux avantages : mutuelle PROFIL : Nous recherchons une personne possédant une formation Bac +2 ainsi qu'une expérience de 1 à 2 années sur un poste similaire. Vous devez maitriser le dessin industriel et les outils de CAO. Capacité d'écoute, calme, rigueur et précision, bon relationnel sont des qualités indispensables pour ce poste.

Vos missions :
Encadrer et organiser l’équipe de production snacking
Participer activement à la fabrication des produits
Former les employé(e)s polyvalent(e)s aux méthodes Ange
Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
Gérer les stocks et les approvisionnements
Assurer une rotation fluide des plannings (ouverture, journée, fermeture) Profil recherché: Profil recherché :
CAP/BEP Cuisine ou Pâtisserie
Expérience de 5 ans minimum en production en boulangerie ou restauration
Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’équipe Ce que nous vous offrons :
Un CDI à temps plein
Une formation complète à nos méthodes et produits
Des avantages en nature
Une ambiance bienveillante et dynamique
De réelles perspectives d’évolution au sein du groupe Ange

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE à Flers recherche pour un de ses clients un(e) FRAISEUR HEIDENHAIM H/F. Vous travaillez sur la programmation WORKNC. Vous réalisez des pièces en matériaux composites. Vous modifiez les programmes. Vous lancez l'usinage et conduisez les opérations. Le tout dans les consignes de sécurité. Vous faites preuve de rigueur et de détermination. Vous avez une grande capacité à rester concentré(e) Ce poste est pour vous!

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! TRIANGLE INTERIM de Flers recherche pour l'un de ses clients, une entreprise de béton, un(e) CONDUCTEUR TELESCOPIQUE H/F. Vous devez manoeuvrer le télescopique avec précision sur le chantier, soulever, déplacer des matériaux. Le tout dans le respect des consignes de sécurité. Les avantages liés à la mission; 10% CP 10% IFM 5% CET Vous êtes titulaire du caces R482 CAT.F et avez de l'expérience dans cette conduite. Vous êtes attentif(ve), calme. Ce poste est pour vous.

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! TRIANGLE INTERIM FLERS recherche pour l'un de ses clients, un concessionnaire auto, un(e) RECEPTIONNAIRE APV H/F. Vous devez;
Acceuillir, conseiller les clients.
Organiser, planifier les interventions à réaliser.
Gérer la facturation, encaisser et établir des devis.
Restituer les devis et les expliquer aux clients.
Proposer des produits complémentaires
Gérer les réclamations. Le tout dans le respect des consignes de sécurité. Vous aves une formation dans le domaine automobile. Vous êtes organisé(e), autonome et avez un excellent relationnel. Vous savez travailler en équipe. Vous apprécier atteindre les objectifs demandés et satisfaire les clients. Ce poste est pour vous.

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Notre agence Triangle Intérim recherche pour un de nos clients un MACON COFFREUR H/F: Rattaché(e) au chef d'équipe vos missions seront les suivantes :
Coulage démoulage et installation d'éléments en béton,- Mise en forme des matériaux selon les procédés appropriés,- Fabrication d'éléments finis de ferraillage,- Assemblage et réglage d'éléments de coffrages préfabriqués,- Couler du béton dans les banches,- Travaux de maçonnerie. Vos avantages; 10% CP10% IFM 5% CET Vous avez de l'expérience, vous êtes maçon(e) qualifié(e) spécificité coffrage. Ce poste vous attend !

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE DE FLERS recherche pour l'un de ses clients, une entreprise de construction, un(e) MANOEUVRE-MONTEUR DE CHARPENTE H/F. Vos missions sont:
le rabotage, le découpage de bois.
le boulonnage et le perçage de charpente en bois. Votre mission se déroulera à l'atelier. Le tout dans le respect des consignes de sécurité.Les avantages liés à la mission;-10% CP-10% IFM-5% CET Vous êtes motivé(e) et courageux(se). Vous appréciez travailler le bois. Ce poste est fait pour vous.

Description du poste : Depuis plus de 50 ans, BESNARD mobilise son expertise technique et ses moyens de production au service des industriels. Intégrant leurs impératifs à son organisation, BESNARD a bâti sa réputation sur son orientation client et sa réactivité. BESNARD confirme aujourd'hui au sein du groupe VIRGO son positionnement de multi-spécialiste de l'outillage, de la pièce mécanique et métallurgique multi-alliage de précision. 1971 : création de la société BESNARD à Flers (61) ; réalisation de moules d'injection plastique et usinage de prototypes par usinage. 1996 : rachat de l'entreprise par Christian EVETTE, ingénieur CNAM en mécanique industrielle ; BESNARD diversifie sa production et s'oriente vers les secteurs de l'aéronautique et de l'équipement automobile. Le bâtiment avait alors une surface de 450m2. 2001 : afin de réagir rapidement et efficacement aux demandes urgentes, l'entreprise se dote d'un bureau d'études ; le BE renforce une organisation de très grande qualité nécessitée par la précision de nos fabrications mécaniques. 2008 : premier agrandissement de 105 m² pour le tournage. 2012 : deuxième agrandissement de 170 m² pour recevoir le centre d'usinage 5 axes UGV 5 axes de 3000x1315x1000 ; les outillages de thermoformage se développent. 2014 : une scie circulaire de grande taille permet de découper nos débits. 2015 : troisième agrandissement de 150 m² qui permet de stocker la matière première, notamment l'aluminium 5083, en plaque de 3000×1500 de différentes épaisseurs. 2017 : Christian EVETTE devient président du groupe VIRGO, constitué entre autres pour le rachat de l'entreprise. 2018 : quatrième agrandissement : un nouveau bâtiment, juxtaposé à l'ancien, pour créer un espace plus grand pour l'ajustage, le montage et un nouveau centre d'usinage. BESNARD dispose de 1 775m2. Préparation de l'arrivée du nouveau portique UGV 5 axes grandes dimensions : 4000x2500x1300. 2020 : investissement dans la Breton Matrix 1000 UGV 5 axes 18.000 tr/mm grandes dimensions 4000x2500x1000. Christian EVETTE quitte la Présidence, remplacé par Didier CHABOCHE, jusqu'alors Directeur Général du groupe VIRGO. 2021 : adoption d'une nouvelle charte graphique, d'une nouvelle signature et d'un nouveau logo, pour l'ensemble du groupe VIRGO. 2022 : réalisation d'une extension de 40 m² dédiée au bureau d'études. Nos valeurs : lorsque la réactivité prime Chez BESNARD, c'est la réactivité qui donne la tonalité ! Au-delà de la technicité de nos savoir-faire, notre esprit maison est en effet conditionné par le travail "à la commande" et une culture d'entreprise à l'orientation client forte : réactivité dans la réponse commerciale, réactivité sur les projets, rapidité dans les process, départs quotidiens, délais courts. Le tout, accompagné d'une forte cohésion interne et d'une solidarité garantes de disponibilité et d'entraide en toutes circonstances. C'est ainsi que BESNARD se distingue et a su se forger une réputation de sérieux auprès de ses clients. Au sein du groupe VIRGO, nous partageons avec MICROSTEEL une même passion, une même fierté et une même culture de la fiabilité industrielle. Nous agissons enfin dans l'échange, avec implication et. réactivité ! *Réceptionner, trier, conditionner et expédier les marchandises : Charger et décharger les camions Trier et répartir les produits en fonction des commandes et des zones Vérifier les produits reçus Conditionner et protéger les produits *Ranger et stocker les produits *Découper la matière première en fonction des plans Prendre connaissance des plans et organiser son activité Sélectionner la matière Réaliser les découpes Découper et coller les débits en résine Utiliser les scies adéquates Mettre à disposition des débits dans les racks prêts pour usinage Vider l'ensemble des bennes à copeaux du parc machines Assurer la livraison, en fonction de la demande de son responsable *Respecter les règles d'hygiène, sécurité et de qualité: Respecter du port des E.P.I. obligatoires dans son emploi Respecter le règlement intérieur et les consignes hiérarchiques Respecter les règles de sécurité propres au site et à l'emploi Respecter les règles pour assurer la qualité des produits Maintenir son poste de travail propre Respecter le bon état des outils mis à disposition Lecture de plans CACES 3 Maîtriser l'ensemble des machines de découpe Maîtriser le collage des différentes résines

Description du poste : Nous recherchons un(e) BOULANGER/E diplômé(e) et confirmé(e) à 100% pour notre rayon BOULANGERIE, en CDI. Votre mission est d'assurer la fabrication de nos produits tout en respectant les normes d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installations des locaux professionnels... 36h45 de travail sur 6 jours semaine Salaire fixe + participation/intéressement dès 3 mois d'ancienneté Mutuelle N'attendez plus ! Déposez votre CV et lettre de motivation. Description du profil : CAP BOULANGERIE nécessaire

Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans le domaine du bâtiment et mettre en avant vos compétences en tant que Peintre en bâtiment ? Nous avons une opportunité pour vous ! En tant que Peintre en bâtiment, vous serez amené(e) à :***Réaliser la préparation des surfaces à peindre (décapage, ponçage, lessivage)***Préparer et appliquer les différents types de peintures (acrylique, glycéro, ...) en respectant les consignes***Effectuer les finitions nécessaires pour un rendu impeccable***Travailler en équipe sur des chantiers varié***Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment, que vous avez le sens du détail et que vous appréciez le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre client, leader dans le secteur du Bâtiment
BTP, spécialisé dans le Second œuvre. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons avant tout un(e) professionnel(le) consciencieux(se) et méticuleux(se), capable de respecter les normes de qualité en vigueur dans le domaine du bâtiment. Une première expérience en tant que Peintre en bâtiment serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'esthétique et votre capacité d'adaptation ? Ce poste est fait pour vous ! Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de préparation et d'application de peinture***Rigueur et précision dans le travail***Sens de l'esthétique et du détail***Capacité à travailler en équipe***Adaptabilité aux différents types de chantiers***Les avantages Samsic ; CE, mutuelle, compte épargne temps, acompte à la semaine... De nombreuses offres relatives aux vacances et à la période estivale (locations, activités, billetterie parc.) sont également disponibles sur notre site du CSE.

Description du poste : Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et contribuer à des projets de qualité dans le secteur de la menuiserie ? Notre client recrute un Chef d'Équipe en Pose de Menuiseries (H/F/D) pour renforcer son équipe. En tant que chef d'équipe, vous superviserez et participerez activement à la pose de menuiseries ainsi qu'à la réalisation d'interventions associées. Vous serez le garant de la bonne exécution des chantiers dans le respect des consignes de sécurité et des délais impartis. Les missions attendues pour ce poste :
Poser tous types de fermetures en PVC, aluminium ou autres (fenêtres, portes, baies, volets)
Installer et programmer des motorisations (volets, portes de garage)
Réaliser le service après-vente (SAV)
Respecter et appliquer les règles de sécurité sur les chantiers
Effectuer et transmettre régulièrement des rapports à votre responsable hiérarchique
Travailler en binôme sur les interventions
Contribuer à la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous disposez d'une expérience significative en pose de menuiseries et en management d'équipe, en fabrication ou en installation dans le secteur du bâtiment. Compétences attendues pour le poste :
Solide maîtrise technique de la pose de menuiseries et des fermetures
Capacité à installer et programmer des dispositifs motorisés
Connaissance des règles de sécurité liées aux interventions sur chantier
Rigueur dans le suivi administratif et dans les rapports d'intervention
Esprit d'équipe et aptitude à travailler en binôme
Permis B exigé
Qualités de leadership et d'organisation Les savoir-être attendus :
Sens du service client et goût du travail bien fait
Forte capacité d'adaptation aux chantiers et à leurs aléas
Esprit d'initiative et autonomie
Bon sens du relationnel, esprit d'équipe Les avantages : Perspectives d'évolution, accompagnement technique, environnement de travail stimulants Salaire selon expérience Les avantages Samsic ; CE, mutuelle, compte épargne temps, acompte à la semaine... De nombreuses offres relatives aux vacances et à la période estivale (locations, activités, billetterie parc.) sont également disponibles sur notre site du CSE.

- Accueillir les clients avec chaleur et professionnalisme, créant ainsi une première impression mémorable.- Maîtriser la carte pour conseiller avec pertinence et prendre les commandes avec précision.- Assurer un service de table impeccable, anticipant les besoins des clients tout en veillant au bon déroulement du repas.- Collaborer étroitement avec la cuisine et l'ensemble de l'équipe pour garantir une coordination parfaite et une expérience client fluide.- Maintenir l'excellence en toute situa

Vous recherchez de la stabilité via un poste en CDI, temps plein et au sein d'une équipe soucieuse d'améliorer le quotidien de tous les résidents ? Cette offre est faite pour vous.Vos missions :- Assurer la propreté et le confort des résidents- Participer aux activités sociales pour stimuler leur bien-être mental et physique- Assister les résidents dans leur mobilité et leurs activités quotidiennes- Collaborer avec l'équipe soignante pour optimiser le plan de soins- Communiquer efficacement les

Rattaché à la direction commerciale, vous identifiez, qualifiez et contractualisez de nouveaux partenaires (installateurs, prescripteurs, enseignes...) dans le cadre des CEE, en veillant à leur engagement et à la conformité des opérations.Vous pilotez les indicateurs d'activité, contribuez à l'évolution des offres, et collaborez étroitement avec les équipes marketing, juridiques et opérationnelles (Achats, etc).En veille active sur les pratiques du marché du dispositif, vous représentez égalemen

Prêt(e) à transformer des vies grâce à votre expertise d'Infirmier(e) en établissement médico-social ?Dans le cadre de votre mission, vous assurerez des soins de qualité aux usagers en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire au sein d'un établissement médico-social.- Assurer une surveillance clinique attentive des patients pour garantir leur sécurité et leur confort- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins personnalisés- Administrer des traitements méd

Quelles responsabilités stimulantes vous réjouissent à relever en tant que Contrôleur de gestion (F/H) ?En tant que Contrôleur de Gestion, vous contribuerez activement à l'optimisation des performances financières de l'établissement par le suivi et l'analyse des données.- Contribuer à la préparation et la révision du budget annuel en collectant et consolidant les données financières- Élaborer des rapports financiers mensuels et des tableaux de bord, tout en analysant les écarts entre prévisions

Vous administrerez la plateforme NUXEO et ses instances, en lien avec les équipes de TMA, l'éditeur, les experts fonctionnels et de support aux utilisateurs. Vous gérerez les fichiers de configurations. Vous gérerez les paquets Nuxeo . Vous assurerez la bonne mise en place de Nuxeo Sécurité. Vous configurerez, sauvegarderez et restaurerez l'instance. Vous gérerez les vocabulaires. Vous gérerez les déchets, la rétention et la purge. Vous garantirez la résilience des données. Vous assurerez la su

En cohérence avec le projet pédagogique de la filière et de l'établissement, vous aurez comme mission :- Participer à la construction du projet pédagogique-préparer, planifier, animer les domaines de formation dont vous aurez la charge en favorisant le développement de méthodes pédagogiques innovantes (nouvelles technologies, e-formation, etc)- Participer à la mise en stage ainsi qu'aux suivi pédagogique des étudiants- Collaborer au processus d'évaluation- Participer au jury d'admissionVous pren

Vos missions sont:-Réaliser les tâches d'installation :Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels)Remonter les incidents de chantiers au Chef de ChantiersAider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc.)Assurer la propreté des lieux après interventionRéaliser les actions administratives (compte rendu)-Réaliser les interventions de dépannage :Prendre contact avec le clientRéaliser les opérations nécessairesRéal

Rattaché au service paie et administration du personnel, vous rejoignez une équipe de 6 collaborateurs.Vous réalisez la paie en préparant les bulletins grâce à la collecte et l'analyse des informations nécessaires. Vous contrôlez les feuilles de paie en respectant la réglementation du travail, la législation et la politique RH de l'entreprise. Vous êtes garant des paramétrages du logiciel de paie et vérifiez que les mises à jour sont réalisées par le prestataire.Une veille juridique et sociale c

Afin de garantir le bon fonctionnement des équipements industriels, en tant que Technicien de maintenance (F/H), vous serez chargé·e de l'entretien préventif, correctif et curatif, en respectant des procédures de sécurité rigoureuses- Lire et interpréter des schémas mécaniques et électriques- Diagnostiquer et résoudre les pannes- Assurer l'entretien et la maintenance de tunnels de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs et calandres- Effectuer des contrôles réguliers des paramètres de fonctionn

Vos missions principales, à la fois stratégiques, opérationnelles seront les suivantes :* Participer à l'élaboration et à la réalisation de la politique de soins du service infirmier* Faire connaître et respecter la législation professionnelle et l'éthique professionnelle* Mobiliser et dynamiser les ressources de l'équipe en référence au projet IDE centré sur l'efficience des soins proposés au patient* Assurer la prise en charge et personnalisée de la personne soignée* Prévenir les risques profe

Vous intégrez une équipe de 8 personnes et traitez les non conformités des pièces entrantes. Vous êtes en contact avec le magasin de 100 personnes et les fournisseurs (30% de fournisseurs locaux, 30% de fournisseurs sur toute la France
30% étranger) et vos missions sont les suivantes : Traiter les rapports de non-conformité à partir de la base de données informatisée des défauts qualité, Collaborer avec les fournisseurs et services internes pour déterminer des solutions optimales en termes de