Offres d'emploi à Dammartin-sur-Tigeaux

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client, leader mondial du marché des systèmes ferroviaires et propose des produits et services selon les besoins de l'industrie ferroviaire en matière d'usinage, de cintrage, d'assemblage d'équipements est à la recherche d'un approvisionneur industriel (H/F). En tant qu'Approvisionneur industriel, vous aurez pour mission de : Gérer les approvisionnements en matières premières et composants nécessaires à la production et ventes externes Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les coûts tout en évitant les ruptures. Collaborer avec les fournisseurs et les relancer pour garantir le respect des délais de livraison et la qualité des composants Participer à l'amélioration continue de la chaîne d'approvisionnement. Communiquer/ échanger avec les différents services (Bureau d'Etude, Qualité, Logistique etc.) Gérer des litiges/problèmes lié aux casses/écarts stock Préparation mensuelle des échéances fournisseurs en effectuant un contrôle rigoureux des factures reçues Négociation délais fournisseurs (avance et report des commandes) Profil recherché: Aptitudes en Supply Chain (approvisionnement/gestion de stock) Avoir un bon niveau d'Anglais écrit et oral. Être rigoureux et méthodique Être réactif, dynamique et autonome. Bon communiquant et esprit d'équipe Savoir utiliser SAP Connaitre les bases de la gestion de stock. Savoir analyser et synthétiser Savoir planifier Savoir organiser et anticiper. Savoir solutionner des problèmes Savoir communiquer et être persuasif. Savoir gérer les litiges

Link Elec est une société spécialisée dans les services liés à l'énergie, et plus particulièrement dans le remplacement de compteurs électriques de type Linky. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) téléconseiller(e) pour renforcer notre équipe. Description du poste : En tant que téléconseiller(e), vous jouerez un rôle central dans la relation client. Vous serez en charge de l'accueil téléphonique, de la gestion des plannings d'intervention et du suivi des dossiers, en coordination directe avec les techniciens sur le terrain. Missions principales : Réception et gestion des appels entrants : identification des besoins clients, traitement des demandes et prise de rendez-vous. Planification des interventions : organisation des rendez-vous en fonction des disponibilités des techniciens et des priorités d'intervention. Gestion des courriels : traitement des demandes clients et échanges avec les équipes techniques. Suivi opérationnel : mise à jour et suivi des plannings d'intervention dans le respect des procédures qualité et sécurité. Communication interne et externe : échanges professionnels avec les clients et coordination avec les équipes techniques. Profil recherché : Expérience souhaitée dans la relation client, idéalement en centre d'appels ou en télévente. Excellente aisance à l'oral et à l'écrit. Sens de l'écoute, réactivité et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Rigueur, organisation et esprit d'équipe. La connaissance du secteur de l'énergie est un atout, mais n'est pas indispensable. Ce que nous offrons : Une entreprise dynamique en plein essor. Un environnement de travail stimulant. Une formation à nos outils et procédures. Des perspectives d'évolution selon votre implication. Horaire : 8h
18h (Lundi au Vendredi) et 8h
12h (Samedi) CDD : 3 mois + renouvelable Candidature : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans la transition énergétique, postulez dès maintenant via Indeed en joignant votre CV à jour. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois (Renouvelable) Lieu du poste : En présentiel

. Dans le cadre du renforcement de notre équipe animalière, nous recrutons 2 soigneurs animaliers (H/F). Vos missions : Assurer les soins quotidiens aux animaux (alimentation, nettoyage, enrichissements.) Observer les comportements et contribuer au suivi sanitaire Participer à l'entretien des enclos et des infrastructures Travailler en coordination avec les vétérinaires et les responsables animaliers Profil recherché : Expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que soigneur animalier Une expérience confirmée dans au moins un des secteurs suivants : grands carnivores, ours, primates ou psittacidés Sérieux, autonomie, esprit d'équipe et sens des responsabilités Merci de noter que les candidatures ne justifiant que de stages ne seront pas retenues. Convention collective nationale des espaces de loisirs, d'attractions et culturels Coefficient 120 (IDCC 7017
CCN 3613) Prise de poste : dès que possible Merci de ne pas téléphoner.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. VOS MISSIONS : À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez, avec sourire et bienveillance, les clients dans votre rayon. Vous travaillerez le lundi de 6h a 11h45, mardi au jeudi de 6h a 11h et vendredi samedi de 6h a 11h et 13h a 16h Attention : secteur peu desservi par les transports Possibilité d'évoluer sur le poste

Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités
dans le cadre de leurs compétences
et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : * Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; * Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus * Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies * Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations * Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère * Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies * Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2000€ à 2300€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux

Contexte : Dans le cadre du développement de ses équipes, notre client
un établissement hôtelier situé à Bailly-Romainvilliers (77), à proximité immédiate de Disneyland Paris
recherche un.e Coordinateur Business & Management Hôtelier (ou Assistant Manager Hébergement & Expérience Client). Missions principales : Contribuer à l'optimisation des performances opérationnelles et à l'amélioration continue de l'expérience client, en apportant un appui direct au Responsable et en encadrant les équipes terrain. Responsabilités : Support au management & coordination d'équipe :
Participer à l'organisation quotidienne des activités liées aux services hébergement et entretien
Encadrer et motiver une partie de l'équipe pour assurer qualité, cohésion et respect des standards
Servir de relais entre le Responsable et les collaborateurs opérationnels pour fluidifier la communication
Contribuer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs Suivi qualité & expérience client :
Vérifier le respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité des services proposés
Proposer des actions correctives pour améliorer la satisfaction et la fidélisation client
Identifier les besoins des clients réguliers et contribuer à la personnalisation de leur expérience Appui business & développement :
Participer à l'analyse des indicateurs de performance (qualité, coûts, productivité)
Soutenir les initiatives commerciales et promotionnelles de l'établissement
Être force de proposition pour optimiser les processus et renforcer la compétitivité Profil recherché : Première expérience réussie dans un poste en lien avec l'hébergement ou la relation client dans le secteur hôtelier ou touristique. Sens du service, rigueur et bonne capacité d'adaptation. Qualités relationnelles, leadership naturel et esprit d'équipe. Intérêt pour les enjeux opérationnels, managériaux et business. Maîtrise des outils bureautiques et sensibilité aux outils de suivi de la performance. Type de contrat : CDI 35h ou 39h Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client, leader mondial du marché des systèmes ferroviaires et propose des produits et services selon les besoins de l'industrie ferroviaire en matière d'usinage, de cintrage, d'assemblage d'équipements est à la recherche d'un approvisionneur industriel (H/F). En tant qu'Approvisionneur industriel, vous aurez pour mission de : Gérer les approvisionnements en matières premières et composants nécessaires à la production et ventes externes Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les coûts tout en évitant les ruptures. Collaborer avec les fournisseurs et les relancer pour garantir le respect des délais de livraison et la qualité des composants Participer à l'amélioration continue de la chaîne d'approvisionnement. Communiquer/ échanger avec les différents services (Bureau d'Etude, Qualité, Logistique etc.) Gérer des litiges/problèmes lié aux casses/écarts stock Préparation mensuelle des échéances fournisseurs en effectuant un contrôle rigoureux des factures reçues Négociation délais fournisseurs (avance et report des commandes) Profil recherché: Aptitudes en Supply Chain (approvisionnement/gestion de stock) Avoir un bon niveau d'Anglais écrit et oral. Être rigoureux et méthodique Être réactif, dynamique et autonome. Bon communiquant et esprit d'équipe Savoir utiliser SAP Connaitre les bases de la gestion de stock. Savoir analyser et synthétiser Savoir planifier Savoir organiser et anticiper. Savoir solutionner des problèmes Savoir communiquer et être persuasif. Savoir gérer les litiges

Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à QUINCY-VOISINS pour un contrat en CDD. Préparez-vous à explorer trois domaines clés :
Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...
La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie...
La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.

Sous la responsabilité de la Responsable du Relais Petite Enfance et de la Coordinatrice Petite Enfance, vous aurez à assurer la gestion et l'animation de l'antenne de Coulommiers du Relais Petite Enfance. Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de Jeunes Enfants. Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants obligatoire ou en cours de VAE DEEJE. Vos missions principales seront les suivantes : * Organisation et animation du Relais Petite Enfance
Réception, information, conseil et orientation du public (familles et assistantes maternelles) sur les différents modes de garde petite enfance.
Organisation d'un lieu d'information et d'accès aux droits, veille permanente sociale et statutaire.
Professionnalisation des assistantes maternelles, promotion de leur métier afin d'améliorer la qualité d'accueil du jeune enfant à leur domicile.
Organisation du planning des ateliers, pilotage, suivi et contrôle des activités.
Animation d'un lieu d'échanges, mise en place de manifestations.
Gestion administrative et budgétaire.
Gestion de l'équipement (véhicule, locaux et matériels). * Participation à la coordination de la politique communautaire relative au R.P.E.
Participation à la définition des orientations du relais : définir et négocier les objectifs prioritaires.
Développer le réseau aves les différents partenaires institutionnels.
Participation aux réunions d'information avant agrément, en collaboration avec le Conseil Départemental.
Elaboration des rapports d'activités et statistiques.
Veille à la continuité de service en collaboration avec les autres animatrices. * Accueil des stagiaires
Participation à la formation et à l'évaluation des stagiaires accueillis. Poste à pourvoir en octobre 2025. Recrutement par voie contractuelle, CDD d'un an renouvelable ou par voie statutaire. Temps de travail hebdomadaire : 37h30 réparties sur 4,5 jours. Possibilité de travailler ponctuellement le samedi et en soirée lors d'évènements. Poste itinérant sur le territoire de la CACPB, nécessitant d'être autonome dans vos déplacements. Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

OUVERTURE d'un nouveau magasin Votre mission : accueillir, conseiller et les clients > ‎Assurer la réception, l'étiquetage et mettre en avant le rayon des produits végétaux pour booster les ventes > ‎Assurer un contact direct avec la clientèle, et conseiller sur les produits > ‎Assurer l'entretien des végétaux (arrosage, taille, désherbage.) > ‎Contribuer à l'animation commerciale lors des temps forts de l'année > Participer à la vie du magasin (propreté, réception de marchandises, inventaire, réassort...) Vos atouts essentiels pour le poste :
Sens du service client et du commerce.
Plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services.
Polyvalent(e).
Envie d'apprendre et de rejoindre une équipe à taille humaine. Vous préparez un des diplômes suivants : BAC Pro Technicien Conseil Vente
univers jardinerie BAC Pro Métiers du commerce et de la vente
animation et gestion de l'espace commercial, avec une appétence pour les végétaux ou bien CAP Agricole avec une spécialisation horticulture / jardinerie et une forte appétence pour la vente

Recherche vendeur/vendeuse en boulangerie avec expérience. Bonne présentation et bon savoir être. Souriant, agréable et motivé. Horaires : mercredi
9H A 13H jeudi 9h-13h vendredi 7h-15h Samedi 7h30-13h ET 13H30/20H dimanche 7h30 A 13H30 ET
14h A 19H fermé le lundi et mardi.

Missions :
Préparation de la salle et des tables pour le service et suivi de la bonne mise en place ;
Assurer le service de l'accueil des clients jusqu'à l'encaissement.
Présentation de la carte, prise de commande, encaissement;
Etre à l'écoute de la clientèle et s'assurer de leur satisfaction;
Maintien et respect des normes d'hygiène, de sécurité et de propreté;
Réassort des denrées en fonction de la consommation;
Réception et contrôle des livraisons; Qualités requises: Vous disposez d'un bon relationnel client, vous êtes diplomate et êtes ponctuel, vous savez faire preuve de respect et avez un esprit d'équipe. Bonne connaissance sur la cuisine chinoise et française Disponible le week-end et le soir

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients :
Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille.
Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location.
Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants.
Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent !
Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi.
Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir :
Aisance relationnelle et sens du service
Esprit d'équipe et entraide naturelle
Motivation, rigueur et autonomie
Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier :
D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux.
D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe.
D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez :
Travailler dans une ambiance motivante et bienveillante
Être reconnu pour votre travail
Donner un véritable sens à votre quotidien. Alors l'Adresse Success Immobilier est faite pour vous !

Qui sommes nous ? Le Bon Bocal est une jeune start-up spécialisée dans la conception et la distribution de repas élaborés en bocaux via des solutions connectées, des offres de livraison à domicile, des comptoirs de ventes ou encore des prestations évenementielles. Les + du Bon Bocal :
Un environnement de travail cool et stimulant avec des challenges à relever chaque jour
L'opportunité d'avoir un impact fort, visible et immédiat sur le développement de l'entreprise
Autonomie et prise de responsabilité afin d'atteindre les objectifs Vos missions : Nous recherchons un agent polyvalent dont la spécialité sera le dispatch, il sera capable de répondre aux différentes missions que nous lui donnerons. L'opérateur logistique sera au centre des échanges entre le responsable de production et responsable logistique afin de garantir la bonne préparation des clients. Seconder le responsable adjoint au laboratoire de production, Préparation logistique par activité, Optimisation des flux entre nos lieux de stock, Garant de la propreté et du respect des normes d'hygiène, Nettoyage du laboratoire, Réception des marchandises et rangement, Aide en cuisine en cas de besoin. Votre profil : Motivation Dynamisme Une expérience en restauration est un plus La zone est mal desservie par les transports en commun. Horaires : Périodes de travail de 8 heures Heures supplémentaires Travail le samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

La commune de SAINT GERMAIN SUR MORIN recherche un directeur(trice) adjoint pour son ALSH. Sous la responsabilité du responsable de l'accueil de loisirs, vous assurez les missions suivantes : veiller et contrôler la mise en oeuvre du projet pédagogique avec la participation de l'équipe d'animation. Recruter, former, développer les compétences techniques et de savoir être de l'équipe d'animation. Encadrer l'équipe d'animation. Accompagner l'équipe d'animation en adaptant son management à l'équipe et à ses compétences (animer, former, dynamiser, gérer les conflits, chercher la cohérence des pratiques). Appliquer et faire appliquer les réglementations en vigueur. Définir les projets et activités de l'accueil extra-scolaire et périscolaire en concertation avec les équipes d'animation. Assurer le remplacement fonctionnel de la directrice et la responsabilité de l'accueil du public en son absence. Participer au suivi de l'équipe (absences, congés, annualisation, évaluation...) des animateurs. Garantir un accueil bienveillant et inclusif pour tous les enfants. BPJEPS souhaité. BAFD obligatoire

Agence SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Chef d'équipe (H/F). Missions:
Encadrement d'une équipe composée d'environ 25 personnes
Gestion et suivi administratif du personnel (Congés, accident du travail, maladie, heures supplémentaires...)
Planification des opérations de propreté en fonction des saisons (Ramassage des feuilles mortes, désherbage de l'espace Public, déneigement...)
Suivi et contrôle des équipes sur le terrain
Participation à l'achat du matériel de propreté
Coordination des équipes (propreté manuelle et/ou mécanique)
Proposition d'amélioration du service rendu
Participation aux réunions de travail et d'information organisées par les responsables ou au sein de l'établissement
Adopter un comportement et un langage courtois envers les usagers et les informer, si besoin, sur le tri et la gestion des déchets en général Management :
Animer et piloter l'équipe : plannings, gestion des absences et formations, habilitations, règles de sécurité, respect des horaires, gestion des remplacements, etc
Élaborer et contrôler les procédures de travail
Garantir la qualité des prestations et la continuité du service de son équipe auprès de l'ensemble des bénéficiaires du service
Effectuer des suivis de prestations afin de constater le travail exécuté et les problématiques rencontrées par les équipes afin de proposer au responsable une amélioration du service et l'optimisation et/ou le rééquilibrage des secteurs Gestion propreté urbaine :
Contribuer à l'organisation stratégique et l'optimisation du service
Assurer le suivi et le reporting de l'activité de l'équipe permettant d'en optimiser le fonctionnement
Être force de proposition pour améliorer et optimiser les secteurs dont vous avez la responsabilité Coordination :
Régler les problèmes de propreté urbaine liés à l'activité du service
Participer à des réunions avec le public ou avec des élus
Effectuer la liaison entre les mairies et nos agents sur le terrain Le permis C serait un plus. Avantages : ordinateur portable, téléphone, voitures de société.

Nous recherchons une personne dynamique et autonome à l'aise dans la relation clientèle. Fiche de poste ; Gestion de la caisse Mise en place des espaces de ventes et réapprovisionnement Avoir le sens du service Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nettoyage et entretien des espaces de vente Poste en CDD 6 MOIS 35h Horaires ; De 7h à 12h ou de 13h à 20h Disponible les Week-End Jours de repos le jeudi + un autre jour Alternant accepté

Synergie recrute pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans la location de textiles (linge de lit, linge de table, linge de cuisine). Rejoignez une entreprise dynamique et engagée, qui se distingue par la qualité de ses prestations personnalisées, de la prise de commande à la livraison.Synergie recrute un(e) agent(e) de production pour rejoindre une équipe dynamique ! Votre mission : traiter des articles textiles (linge, draps, housses d'oreiller) en garantissant la qualité et la satisfaction des clients. Vous serez chargé(e) de la réception, du tri, du lavage, du contrôle qualité et du conditionnement des articles. Ce que nous offrons :
Contrat : CDI
Horaires fixes : du lundi au vendredi, 6h00-13h00 (avec possibilité de travailler quelques samedis)
Rémunération : 12,31EUR/heure + prime Environnement de travail polyvalent et évolutif Petit + : L'entreprise étant mal desservie par les transports, un véhicule est recommandé. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe en pleine croissance ! Vous devrez posséder les compétences suivantes :
Rigueur, application et organisation
Autonomie et polyvalence
Dynamisme et réactivité
Sens de l'écoute et de la communication
Capacité d'adaptationtailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client , basé à la Houssaye-en-Brie ( 77) est à la recherche d'un Pontier. En tant que pontier, vos missions incluront : Valider la conformité quantitative des rails réceptionnés. Assurer le réapprovisionnement en rails pour l'atelier. Assurer la sortie des appareils de voie/rails de l'atelier vers la zone de stockage de produit finit. Assurer l'optimisation des opérations de chargement et déchargement, à partir des consignes de sécurité et des instructions. Remplir le protocole de déchargement Assurer la qualité du chargement. Assurer le rangement et la propreté du parc à rails. Optimiser la surface de stockage du parc à rails en fonction des longueurs et des quantités des rails réceptionnés. Assurer la réception des rails sous SAP. Assurer l'identification des rails avec les étiquettes SAP. Assurer les tâches annexes à la production, définies par le système OPEX (5S) Connaître et utiliser le processus « Issue tracker » lorsque nécessaire. Connaissances et savoir-faire spécifiques au poste : Avoir le CACES Pont roulant R484 Avoir une bonne connaissance de la zone de stockage de rails. Être autonome. Être organisé(e) et prioriser les urgences du poste. S'adapter aux conditions climatiques. Savoir communiquer en interne et avec les intervenants extérieurs. Savoir utiliser SAP. Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement.

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client, leader mondial du marché des systèmes ferroviaires et propose des produits et services selon les besoins de l'industrie ferroviaire en matière d'usinage, de cintrage, d'assemblage d'équipements est à la recherche d'un opérateur presse (H/F). En tant qu'Opérateur presse, vous aurez pour mission de : Vérifier la gamme : opération précédente visée, cohérence indice plan et référence pièce. Préparer son environnement de travail : choisir et utiliser les outils les plus adaptés. Identifier les zones de déformation à appliquer à la pièce. Utiliser et régler la presse horizontale fixe et portative. Réaliser les cintrages selon les flèches et rayons de courbure donnée. Vérifier et contrôler la conformité de la pièce cintrée. Organiser le stockage de pièces cintrées et à cintrer. Effectuer la maintenance de 1er niveau du poste de travail. Rectifier la planéité d'un rail. Contrôler la rectiligne et la courbure d'un rail. Contrôler au cordeau les flèches des pièces cintrées. Contrôle à la règle à rayon les rayons de courbures des pièces cintrées. Assurer les tâches annexes à la production, définies par le système OPEX (5S, gammes de maintenance autonome, etc.). Valider les opérations sous SAP Remplir les fiches de contrôles. Respecter les objectifs de production. Détecter, identifier et arrêter les non-conformité (STOP). Connaitre et utiliser le processus « issue tracker » lorsque nécessaire Savoir lire un plan et/ou un schéma technique mécanique pour le cintrage des pièces. Connaître le comportement élastique et plastique des métaux et plus particulièrement de l'acier, l'acier inoxydable, la fonte, l'aluminium. Savoir utiliser SAP Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Être formé(e) et autorisé(e) à conduire les ponts roulants. Savoir expliquer une problématique technique. Savoir renseigner les feuilles de contrôles Savoir réaliser le cintrage selon le process établi dans les délais impartis.

POSTE PROPOSE en VACATIONS : entre 2h et 12h et CDD d'une journée minimum à voir avec l'employeur selon les plannings. MISSIONS
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Participer à l'éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
Proposer et adapter les animations en lien avec le projet éducatif de la structure ;
Animer les activités auprès des enfants en adoptant une démarche pédagogique.
Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation
S'intégrer dans une équipe en vue de favoriser le dynamisme et la cohésion d'équipe ; Assurer l'encadrement des enfants durant le temps méridien
Veiller au bon déroulement du repas des enfants durant les deux services ;
Exercer une démarche pédagogique liée à l'alimentation et à la prise de repas.
Surveillance des enfants durant le temps méridien et le transport scolaire. Contraintes du poste : Rythme de travail et pics d'activités liés aux périodes extrascolaires et périscolaires. Congés uniquement pendant la période de fermeture de l'accueil de loisirs. Repas pris avec les enfants par nécessité de service (repas fourni par la collectivité non-considéré comme un avantage en nature). Savoir-faire :
Connaissance des techniques pédagogiques liées au public ;
Connaissance du rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
Techniques d'animation et d'encadrement des enfants. Savoir-être : Patience / Esprit d'équipe / Créativité et esprit d'initiative / Discrétion / Adaptabilité / Diplomatie Temps de travail hebdomadaire : 35h00 (temps de travail annualisé) Modalités de travail (annualisation). En période scolaire : 7h30
8h45 / 11h30
13h45 (lundi, vendredi) 7h30
8h45 / 11h30
16h15 (mardi, jeudi) 7h30
17h30 mercredi) En période de vacances scolaires (semaine d'ouverture de l'accueil de loisirs) : 7h30
17h30 (du lundi au vendredi) Encadrement : Non Site mal ou non desservi par les transports, être autonome dans ses déplacements CDD du 01 au 15 09 25

Dans le cadre du développement de nos équipes, nous recherchons deux Employé(e)s des Espaces Verts pour contribuer à l'entretien et à la valorisation de nos aménagements paysagers. Missions principales :
Entretenir les espaces verts du parc : tontes, tailles, désherbage, arrosage
Participer à la plantation de massifs floraux, arbustes et arbres
Assurer la propreté des allées et des zones accessibles au public
Veiller au bon état des clôtures végétales et haies autour des enclos
Travailler en coordination avec les équipes animalières pour préserver l'environnement des animaux
Respecter les consignes de sécurité liées au travail en zone zoologique Profil recherché : Expérience souhaitée dans l'entretien des espaces verts ou en tant que jardinier/paysagiste Connaissances de base en horticulture et en utilisation d'outillage motorisé (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie.) Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bonne condition physique (travail en extérieur par tous les temps) Sensibilité à la cause animale et à la préservation de la nature Travail possible les week-ends et jours fériés selon les besoins du parc Avantages: Intégration dans une équipe passionnée par la faune et la nature Cadre de travail exceptionnel au sein d'un parc animalier reconnu Tarifs préférentiels pour vos proche Horaires : Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de prise de poste: dès que possible CDD ou CDI selon votre profil

- Elaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD en collaboration avec la direction, l'IDEC et l'équipe soignante.
Assurer la coordination médicale en lien avec les professionnels de santé internes et externes.
Veiller a la qualité des soins et à l'application des bonnes pratiques gériatriques
Participer à l'accompagnement des équipes a travers des actions de formation et de sensibilisation
Contribuer a la dynamique de l'établissement en étant force de proposition sur les projets d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques.
Développer des partenariats
Participer à la rédaction de certains documents ( RAMA, procédures, protocoles...) Connaissances du secteur médico-social et des pathologies liées au vieillissement 0,10 ETP Pas d'astreinte, pas de we. Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, avec une capacité en gériatrie ou un DU de médecin coordinateur ( ou en cours de validation )

Contexte: Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur de l'hôtellerie situé à Bailly-Romainvilliers (77), un.e Responsable Qualité & Expérience Client. Missions principales : Garantir la qualité de l'expérience client et le respect des standards d'hygiène, de sécurité et de confort, tout en pilotant les équipes opérationnelles et en contribuant à la performance globale de l'établissement. Responsabilités clés : Gestion opérationnelle & qualité de service :
Superviser et coordonner les activités liées aux hébergements (chambres, espaces communs, blanchisserie, entretien)
Mettre en place et contrôler les normes de qualité et d'hygiène en lien avec les standards internationaux du tourisme et de l'hôtellerie
Développer des procédures et indicateurs de performance pour améliorer en continu la satisfaction client
Anticiper et résoudre les problématiques clients avec une approche proactive et orientée expérience client Management & leadership :
Manager, former et accompagner les équipes afin de garantir motivation, professionnalisme et cohésion
Assurer la gestion des talents : recrutement, intégration, évaluation et développement des compétences
Favoriser un climat de travail positif et aligné avec les valeurs de l'établissement
Coordonner la collaboration transversale avec les autres services (accueil, restauration, maintenance, commercial) Développement commercial & relation client :
Contribuer à la promotion des services et à l'image de marque de l'établissement
Identifier et exploiter les opportunités d'upselling et de fidélisation client
Prendre en compte les attentes spécifiques des clients réguliers et de longue durée Sécurité & conformité :
Garantir l'application des procédures en matière de santé, sécurité et gestion des risques
Définir et superviser les plans d'action en cas d'incident (incendie, panne, urgence)
Veiller à la conformité réglementaire dans le secteur de l'hébergement touristique Profil recherché : Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans un environnement hôtelier ou touristique haut de gamme. Solide sens du service client et culture de l'excellence. Capacité à manager des équipes pluridisciplinaires avec leadership et bienveillance. Maîtrise des normes qualité, hygiène et sécurité. Esprit d'analyse, réactivité, autonomie. Si vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue et que vous souhaitez contribuer à l'excellence opérationnelle, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Lieu du poste : En présentiel

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client , basé à la Houssaye-en-Brie ( 77) est à la recherche d'un Pontier. En tant que pontier, vos missions incluront : Valider la conformité quantitative des rails réceptionnés. Assurer le réapprovisionnement en rails pour l'atelier. Assurer la sortie des appareils de voie/rails de l'atelier vers la zone de stockage de produit finit. Assurer l'optimisation des opérations de chargement et déchargement, à partir des consignes de sécurité et des instructions. Remplir le protocole de déchargement Assurer la qualité du chargement. Assurer le rangement et la propreté du parc à rails. Optimiser la surface de stockage du parc à rails en fonction des longueurs et des quantités des rails réceptionnés. Assurer la réception des rails sous SAP. Assurer l'identification des rails avec les étiquettes SAP. Assurer les tâches annexes à la production, définies par le système OPEX (5S) Connaître et utiliser le processus « Issue tracker » lorsque nécessaire. Connaissances et savoir-faire spécifiques au poste : Avoir le CACES Pont roulant R484 Avoir une bonne connaissance de la zone de stockage de rails. Être autonome. Être organisé(e) et prioriser les urgences du poste. S'adapter aux conditions climatiques. Savoir communiquer en interne et avec les intervenants extérieurs. Savoir utiliser SAP. Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement.

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client, leader mondial du marché des systèmes ferroviaires et propose des produits et services selon les besoins de l'industrie ferroviaire en matière d'usinage, de cintrage, d'assemblage d'équipements est à la recherche d'un opérateur presse (H/F). En tant qu'Opérateur presse, vous aurez pour mission de : Vérifier la gamme : opération précédente visée, cohérence indice plan et référence pièce. Préparer son environnement de travail : choisir et utiliser les outils les plus adaptés. Identifier les zones de déformation à appliquer à la pièce. Utiliser et régler la presse horizontale fixe et portative. Réaliser les cintrages selon les flèches et rayons de courbure donnée. Vérifier et contrôler la conformité de la pièce cintrée. Organiser le stockage de pièces cintrées et à cintrer. Effectuer la maintenance de 1er niveau du poste de travail. Rectifier la planéité d'un rail. Contrôler la rectiligne et la courbure d'un rail. Contrôler au cordeau les flèches des pièces cintrées. Contrôle à la règle à rayon les rayons de courbures des pièces cintrées. Assurer les tâches annexes à la production, définies par le système OPEX (5S, gammes de maintenance autonome, etc.). Valider les opérations sous SAP Remplir les fiches de contrôles. Respecter les objectifs de production. Détecter, identifier et arrêter les non-conformité (STOP). Connaitre et utiliser le processus « issue tracker » lorsque nécessaire Savoir lire un plan et/ou un schéma technique mécanique pour le cintrage des pièces. Connaître le comportement élastique et plastique des métaux et plus particulièrement de l'acier, l'acier inoxydable, la fonte, l'aluminium. Savoir utiliser SAP Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Être formé(e) et autorisé(e) à conduire les ponts roulants. Savoir expliquer une problématique technique. Savoir renseigner les feuilles de contrôles Savoir réaliser le cintrage selon le process établi dans les délais impartis.

Doté(e) de connaissances sur les matériaux de construction, produits du négoce et sur leurs modalités de mise en œuvre, vous souhaitez rejoindre nos équipes et participer au développement de l'activité du point de vente auquel vous vous trouvez rattaché(e). MISSIONS :
accueillir et servir notre clientèle en cour ;
répondre aux demandes de renseignements techniques des clients.
préparer les commandes clients ;
charger les marchandises dans le camion de livraison, ou dans le véhicule des clients en cas d'enlèvement sur site.
réceptionner les commandes fournisseurs ;
décharger et ranger les marchandises à l'aide d'engins de manutention (chariot élévateur, chargeuse sur pneus) ;
réaliser les entrées en stocks ;
identifier les besoins afin d'assurer une disponibilité permanente des produits ; Profil : Vous maîtrisez parfaitement la manipulation en sécurité des engins de type R489 cat.3 (chariot élévateur), R482 (chargeuse sur pneus). Vous avez également le sens du relationnel et appréciez le travail en équipe. Une expérience dans un poste similaire et/ou dans un négoce de matériaux de construction est souhaitée.

L'agence de Quincy Voisins recherche son Attaché Technico-Commercial Itinérant (H/F) Notre futur ATC sera rattaché au Responsable d'Agence et aura en charge la zone commerciale de Quincy Voisins. Vos missions ? En tant qu'ATC :
Vous développerez et gérerez un portefeuille de clients pros
Vous assurerez des missions de prospections Profil ?
Connaissance des matériaux de construction : gros œuvre, second œuvre, aménagement extérieur.
Fibre commerciale : sens de la négociation, culture du résultat, gestion de portefeuille
Autonomie et rigueur dans l'organisation des tournées et la gestion du temps
Aisance relationnelle : capacité à créer du lien et à fidéliser une clientèle de professionnels
Capacité d'adaptation aux besoins spécifiques des clients et aux contraintes du terrain Le Package et les avantages ?
Salaire fixe
Variable mensuel
Véhicule de fonction
Intéressement
Mutuelle / Prévoyance
Participation au titre de transport
Prime vacances
Tickets restaurant Le petit truc en plus ?
Un parcours d'intégration sur mesure dès votre prise de poste
Vous aurez un back office partagé avec un deuxième ATC

Nous recherchons un(e) Webmaster capable de gérer tout notre site Internet. 1. Gestion et maintenance du site Vérifier que le site est fonctionnel et rapide (aucun bug, pages qui se chargent correctement). Mettre à jour Shopify et ses applications pour garantir sécurité et compatibilité. Corriger les erreurs techniques, comme les liens cassés, les images manquantes ou les problèmes de navigation. 2. Gestion des contenus Ajouter ou mettre à jour des produits : descriptions, images, variantes, prix, stocks. Mettre à jour les pages du site (accueil, catégories, blog, pages légales). Optimiser les contenus pour le SEO (titres, méta descriptions, balises alt pour les images). 3. Suivi des performances Analyser les statistiques du site via Shopify Analytics ou Google Analytics : trafic, ventes, taux de conversion. Identifier les pages ou produits à améliorer pour augmenter les ventes. Surveiller les campagnes marketing et leur impact sur le site. 4. Support technique et client Répondre aux tickets techniques internes concernant le site. Aider les équipes marketing ou vente pour la mise en ligne de promotions, codes promo, ou nouvelles campagnes. Surveiller les avis clients et signaler les problèmes liés au site ou aux commandes. 5. Optimisation et amélioration continue Tester les nouvelles fonctionnalités ou applications Shopify pour améliorer l'expérience utilisateur. Effectuer des tests A/B sur certaines pages ou produits pour augmenter les conversions. Veiller à la compatibilité mobile et à la performance du site sur tous les appareils. Liste non exhaustive. ATTENTION : il est à noter que l'entreprise se trouve dans une zone industrielle mal desservie par les transports en commun.

Qui sommes-nous ? Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Couvrant à la fois les études et les travaux en électricité, courant faible et courant fort, nous intervenons dans le domaine des télécommunications, des réseaux électriques (colonnes montantes, branchements, compteurs Linky) et également dans la transition énergétique avec les bornes de recharge pour véhicules électriques. Avec une flotte de plus de 200 véhicules utilitaires et légers partout en France, nos équipes interviennent quotidiennement chez nos clients. Le véhicule est donc un véritable outil de travail et un élément essentiel de notre activité. Votre mission : En tant que Responsable Flotte Junior, vous serez en charge de la gestion et du suivi de l'ensemble de nos véhicules, de leur bon état de fonctionnement à leur disponibilité pour nos techniciens. Vos principales responsabilités :
Gérer les entrées et sorties des véhicules (affectations, restitutions, suivi kilométrique).
Organiser la maintenance, les réparations et les contrôles techniques avec nos garages partenaires.
Suivre les assurances, sinistres, amendes, cartes carburant et badges télépéage.
Assurer un suivi administratif rigoureux (documents, immatriculations, conformité réglementaire).
Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour toute question ou problème lié aux véhicules.
Contribuer à améliorer l'organisation et à réduire les coûts d'exploitation. Profil recherché
Formation Bac +2/3 en gestion, logistique, transport, ou expérience équivalente.
Junior accepté
nous cherchons avant tout quelqu'un de débrouillard, organisé et à l'aise dans les contacts humains.
Bon sens pratique, réactivité et autonomie.
Maîtrise de base d'Excel et des outils informatiques.
Permis B obligatoire. (Déplacements ponctuels en France) Ce que nous offrons
Un poste concret et utile, au cœur de nos opérations.
Un environnement de travail convivial et à taille humaine.
Beaucoup d'échanges avec nos équipes partout en France.
Salaire fixe selon profil. Vous aimez gérer, organiser et trouver des solutions pratiques au quotidien ? Rejoignez-nous !

JDPaysagiste est spécialisée dans la conception et la réalisation haut de gamme de jardins et aménagements extérieurs sur mesure. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un(e) Commercial / Chargé d'affaires passionné(e), ambitieux(se) et force de proposition. Missions principales:
Rattaché(e) à la direction, le Commercial / Chargé d'affaires aura pour rôle de développer et suivre les projets clients, de la prospection à la
-signature, avec un accent particulier sur les projets mêlant végétal et maçonnerie paysagère.
Développement commercial
Prospecter de nouveaux clients (particuliers haut de gamme, architectes, promoteurs).
Développer et entretenir un réseau prescripteur (architectes, décorateurs, bureaux d'études).
Promouvoir l'offre JDPaysagiste, en valorisant la combinaison végétal + structure minérale.
Proposer et développer de nouvelles offres et services, avec une liberté d'initiative encouragée. Gestion d'affaires:
Réaliser les rendez-vous clients et visites de site.
Identifier les besoins, conseiller et proposer des solutions techniques adaptées.
Élaborer les devis et offres commerciales, en lien avec le bureau d'études et les équipes travaux.
Présenter et défendre les offres, négocier et conclure les contrats.
Suivi & fidélisation
Être l'interlocuteur privilégié du client jusqu'au lancement du chantier.
Maintenir un suivi après-projet pour garantir satisfaction et générer de nouvelles opportunités. Reporting:
Assurer le suivi des actions commerciales dans les outils internes.
Produire un reporting régulier auprès de la direction. Compétences attendues:
Techniques de vente et négociation.
Lecture de plans et dossiers techniques.
Bonnes connaissances en matériaux et techniques de maçonnerie paysagère.
Maîtrise des outils bureautiques (Office, CRM). Profil recherché
Formation commerciale (Bac+2 à Bac+5) ou parcours technique avec fibre commerciale.
Expérience confirmée (2 à 5 ans minimum) dans un poste similaire dans le paysage, BTP, maçonnerie paysagère ou aménagement extérieur haut de gamme.
Connaissances techniques solides : plantations, dallages, pavages, murets, pergolas, bassins, réseaux et sols.
Capacité à comprendre des plans, DCE et à échanger avec des équipes techniques.
Aisance relationnelle, présentation soignée et sens du conseil haut de gamme.
Goût du terrain, de la prospection et sens de l'innovation commerciale. Conditions Contrat : CDI Rémunération : fixe + variable sans plafond (commissions illimitées). Avantages : véhicule de fonction, téléphone, ordinateur, primes. Lieu : poste basé à Villeneuve le Comte, déplacements réguliers sur chantiers et chez les clients. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une société reconnue pour la qualité et l'originalité de ses réalisations. Participer à des projets alliant créativité paysagère et technicité de la maçonnerie. Bénéficier d'une liberté d'action pour développer de nouvelles offres et contribuer activement à la croissance de l'entreprise. Profiter d'une rémunération attractive avec un variable sans limite de progression. Évoluer dans une équipe dynamique, passionnée et tournée vers l'excellence.

Entreprise spécialisée dans l'installation, la maintenance et le dépannage de ponts roulants, palans et équipements de levage, recherche un(e) électromécanicien(ne)confirmé(e). Les missions:
Assurer la maintenance préventive et corrective des ponts roulants et systèmes de levage.
Réaliser le diagnostic des pannes électriques, mécaniques, hydrauliques.
effectuer les réparations et mises en services
intervenir sur les sites clients y compris en travail en hauteur. Les conditions horaires:
Journée: ( 08h/12h et 13h30/17h00)
Durée hebdomadaire: 37,5H
Déplacements : si les interventions nécessitent de passer du temps sur la route , avec ou sans découchés.

ADSEA77
Le Mardanson recherche : 1 poste de Maîtresse ou Maître de maison à temps complet CDD 1mois à pourvoir au plus vite Salaire selon CCN66 Pour une structure d'accueil pour adolescents, mixte, à Quincy Voisins. Horaires de journée, et occasionnellement de soirée, du lundi au vendredi. Profil :
Diplôme requis (Certificat de formation reconnue par la CPNE ou CAP/BEP sanitaire et sociale /hygiène des locaux ou équivalent)
Expérience souhaitée 2 ans, idéalement en protection de l'enfance
Permis B obligatoire Missions :
Entretien des locaux et du linge
Respect des obligations relatives à l'hygiène (hygiène des locaux et alimentaire) en collectivité
Gestion de l'organisation des repas (commandes, courses, cuisine, gestion du budget alimentation et du petit équipement)
Aide quotidienne auprès des jeunes accueillis (suivi du linge, aide à l'entretien de son espace de vie, de ses affaires personnelles, accompagnement extérieur aux courses et au budget et préparation des menus etc..), en lien avec l'équipe éducative
Transmissions écrites et orales des informations liées au bon fonctionnement du service
Participation aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'analyse des pratiques Qualités requises :
Bonnes relations humaines
Capacité à gérer un budget
Travail en équipe
Rigueur et prise d'initiative
Discrétion et confidentialité
Prise en main de l'outil informatique

Vos missions : Fabrication pâte à choux, garnissage de crème, Glaçage. Montage entremets, cookies, petits fours... Travail le matin du mercredi au dimanche. Boulangerie : fermée lundi et mardi Une prime essence pourra être mise en place selon éloignement du candidat Expérience confirmée car devra être autonome. Salaire à négocier selon profil. Postulez par téléphone au 01.64.63.82.21 ou envoyer votre CV par mail.

L'éducateur exerce dans le cadre d'un mandat et de missions institutionnelles. Il accompagne, dans une démarche éducative et sociale globale, des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. L'éducateur spécialisé intervient dans une démarche éthique dans le respect de l'altérité. Il favorise l'instauration d'une relation à l'autre en adoptant une démarche réflexive sur ses pratiques professionnelles. Il s'inscrit dans une analyse partagée de sa pratique professionnelle dans le respect de la confidentialité des informations concernant les personnes. Posséder des connaissances sur les problématiques liées a la déficience intellectuelle psychique et aux troubles associés

Boulangerie familiale recherche pour son activité, Boulanger/Boulangère; Poste à pourvoir rapidement Travail les week-end et jours fériés. 35 heures 2 jours de congés 2 ans d'expériences Vous êtes organisé, dynamique et autonome et souhaitez faire partager votre expérience professionnelle au sein d'une équipe motivée.

Le saviez-vous ? Raboni est un réseau de distribution de matériaux de construction dédié aux professionnels du bâtiment. L'enseigne compte 28 agences et 5 showrooms, principalement en Ile-de-France. Le Siège Social est basé à Boulogne Billancourt. RABONI appartient au groupe BME, un des leaders européens de la distribution de matériaux de construction. Raboni accompagne les professionnels du bâtiment sur tous leurs chantiers : Gros Œuvre, Plâtrerie Isolation, Couverture, Carrelage. Notre recherche ? Les équipes commerciales de Quincy Voisins recherche leur Attaché Technico-Commercial Itinérant (H/F) Notre futur ATC sera rattaché au Responsable de l'Agence de Quincy Voisins. Vos missions ? En tant qu'ATC :
Vous développerez et gérerez un portefeuille de clients pros
Vous assurerez des missions de prospections Le Package et les avantages ?
Salaire fixe
Variable mensuel
Véhicule de fonction
Intéressement
Mutuelle / Prévoyance
Participation au titre de transport
Prime vacances
Tickets restaurant Le petit truc en plus ?
Un parcours d'intégration sur mesure dès votre prise de poste
Vous aurez un back office partagé avec un deuxième ATC Et après ? N'hésitez pas à envoyer votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@raboni.fr Pour ne rater aucune actualité, rejoignez-nous sur les réseaux sociaux et n'hésitez pas à consulter notre site : Raboni.fr Notre équipe, c'est (peut-être) vous !

Vous serez en binôme pour aller installer des plans de travail de cuisine chez les clients. Cela implique la manutention, la découpe, le perçage, le réglage du plan, les joints de finition, le raccordement de la cuve du mitigeur et de la plaque de cuisson. formation en menuiserie si possible.

Le salarié sera en charge de la manutention et de la finition des plans de travail à l'atelier. Cela implique des opérations de découpe manuelle à la disqueuse et du ponçage. formation marbrerie si possible

Nous recherchons pour une entreprise de BTP située sur la commune de Pommeuse (77), un Aide Carreleur H/F confirmé. Il devra également effectuer les missions d'un chapiste. Vous aurez pour missions: Chapiste:
Préparation et mise en œuvre de la chape liquide et pose Aide-Carreleur:
Préparation du chantier, installation du matériel
Aide à la pose de carrelage (sol, mural)
Nettoyage chantier
Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Horaires de travail: Les horaires sont variables en fonction des chantiers, planning à définir avec le responsable. Permis B exigé sur ce poste pour les déplacements au quotidien sur les chantiers Véhicule de service fourni par l'entreprise. Carte essence. Matériel et EPI fournis par l'entreprise. Salaire variable selon profil et expérience. Poste à pourvoir au plus vite.

Nous recherchons pour une entreprise de BTP située sur la commune de Pommeuse (77), un Aide Carreleur H/F. Il devra également effectuer les missions d'un chapiste. Poste ouvert aux débutants, sans formation si personne motivée et sérieuse. La formation sera assurée en interne par la société. L'objectif est d'apprendre les deux métiers afin que vous puissiez avoir des bases solides et être polyvalent dans votre travail. Vous aurez pour missions: Chapiste:
Préparation et mise en œuvre de la chape liquide et pose Aide-Carreleur:
Préparation du chantier, installation du matériel
Aide à la pose de carrelage (sol, mural)
Nettoyage chantier
Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Horaires de travail: Les horaires sont variables en fonction des chantiers, planning à définir avec le responsable. Permis B exigé sur ce poste pour les déplacements au quotidien sur les chantiers Véhicule de service fourni par l'entreprise. Carte essence. Matériel et EPI fournis par l'entreprise. Salaire variable selon profil et expérience. Poste à pourvoir au plus vite.

Spécialisée dans la location et la blanchisserie industrielle du linge plats et de vêtements professionnels, Bardusch Bailly-Romainvilliers (77) a ouvert en décembre 2023. Afin d'agrandir la toute première équipe , nous recrutons un(e) chef d'équipe production motivés dont les principales missions seront les suivantes Lieu : Bardusch 8 avenue Johannes Gutenberg 77700 Bailly-Romainvilliers Type de contrat : CDI Durée du travail : Modulation / Annualisation du temps de travail (1 607h), planning : du lundi au samedi du matin ou de l'après-midi Disponibilité : 1er juillet 2025 Nous recherchons un(e) chef d'équipe production pour rejoindre notre équipe. Missions Rattaché(e) au Responsable du service Production, vous l'assistez dans ses tâches quotidiennes, vous êtes le garant de la continuité du flux de production, du respect des délais et de la qualité (mise en place de contrôles et s'assurer du bon niveau de formation de ses équipes). Vous supervisez le travail des opérateurs en fonction des objectifs fixés => Optimiser les processus existants dans un souci de productivité. Vous animez et managez votre équipe d'agents de production. Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise familiale dynamique et innovante
Des opportunités de formation et d'évolution
Un cadre de travail agréable et collaboratif Avantages :
13ème mois
Mutuelle Vos atouts :
Connaissance de la réglementation en hygiène, sécurité et environnement
Méthodes de gestion de production
Organisation de la chaîne de production
Méthodes d'organisation du travail
Maitrise des outils informatiques et bureautiques
Maitrise des techniques d'encadrement et de management : organisation de planning, motivation des collaborateurs, prise de décisions, action disciplinaire Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à laurence.durand@bardusch.fr avec l'objet "Candidature Chef d'équipe production".

Recherche apprenti peintre en CAP, déplacement fréquent dans l'ensemble de la France. Manutention occasionnel pour de la maçonnerie Salaire conventionnel

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Serveur en salle (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
Accueillir et installer les clients.
Prendre les commandes des clients.
Servir les plats à table.
Vérifier l'exactitude des commandes avant service.
Assurer le suivi des besoins des clients durant le service.
Effectuer le débarrassage des tables.
Remettre en état la salle en fin de service.
Maintenir la propreté de la zone de travail. Rémunération de 12.23 brut/heure Justifier d'une première expérience en restauration, service à table est nécessaire. Vous êtes dynamique, savez travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie ? Vous avez le sens du service et de la clientèle ? N'hésitez pas à postuler, nous étudierons votre candidature avec attention.

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Gouvernant (H/F)
Picking : ramassage des déchets sur les lieux publics ;
Relation client et livraison des demandes clients ;
Récupération des objets prêtés et préparation des lits bébé en last minute ;
Contrôle des zones du personnel ;
Mission Costuming / laverie / objets trouvés ;
Préparation des missions journalières avec l'équipe ;
Appui aux Gestionnaires Qualité ;
Gestion des litiges clients ;
Suivi des réclamations et demandes client via le logiciel Leviy ;
Suivi des mises à dispositions des vestiaires du personnel et des prestataires ;
Suivi de la flotte de véhicule ;
Inventaire et rangement du matériel Housekeeping dans son ensemble ;
Suivi des stocks Housekeeping ;
Formation et accueil des nouveaux collaborateurs ;
Suivi et entretien de la flotte « Talkie » ;
Préparation et mise à jour du cycling ;
Utilisation des machines de nettoyage ;
Rangement et entretien des locaux Housekeeping (bureau, zone de stockage.) ;
Inventaire et préparation des listings de commande cottages et Facilities ;
Tenue de la main courante Housekeeping « log' Book ». expérience de minimum 1 an dans le domaine utilisation de l'outil informatique capacité d'organisation, rigueur, suivi sens relationnel

Nous recherchons un(e) vendeur(se) comptoir pour notre agence située à Saint Thibault des Vignes (77) Mission Au sein de nos salles d'exposition, véritable vitrine de notre savoir-faire, votre premier objectif sera de créer une relation unique et privilégiée avec chacun de nos clients (particuliers et professionnels) en faisant de leur satisfaction votre priorité. Vous vous assurerez par vos actions quotidiennes de la forte attractivité commerciale de ces lieux d'exposition. Vous participerez activement au développement du chiffre d'affaires en veillant à la bonne tenue de votre salle d'expo et en concluant les ventes de nos produits et services auprès de nos clients. Au cœur de notre dispositif commercial vos missions quotidiennes seront :
Accueillir nos clients dans le point de vente et leur conseiller la meilleure solution pour leurs projets.
Vendre l'ensemble de notre gamme de produits et services "sanitaire-carrelages" et promouvoir les actions commerciales en cours.
Participer à l'attractivité du point de vente : mise en rayon, étiquetage, propreté, inventaires tournants, etc.
Gérer les commandes des produits vendus et le SAV. Ce poste exige une forte sensibilité commerciale, une aisance relationnelle et une capacité de conseils "techniques" et "déco". Vous souhaitez développer vos compétences et votre créativité, vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, alors rejoignez-nous ! Vous effectuerez votre mission dans un groupe en pleine croissance, dynamique et innovant et disposerez de nombreux avantages (intéressement / participation / CSE / Mutuelle / Formation). Présence impérative le samedi. Poste basé à Bagnolet ( transport à proximité ) Profil De tempérament commercial, vous aimez conseiller et satisfaire la clientèle par une solution adaptée à ses besoins. Vous avez une expérience souhaitée dans la vente et savez faire preuve de créativité

La CACPB recrute des animateurs/animatrices en accueil de loisirs pour les structures de Pommeuse et Faremoutiers. Sous la responsabilité du directeur de l'ALSH, l'animateur tient le rôle de référent adulte auprès des enfants et de leurs familles. Vous
encadrez les groupes d'enfants sous votre responsabilité.
êtes garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants.
mettez en œuvre les procédures établies pour la prise en charge des enfants.
êtes à l'écoute des enfants, vous facilitez l'échange et le partage.
vous mettez en place des techniques d'animation et des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique.
vous êtes le garant du respect des règles de vie.
vous participez activement aux réunions en tant que membre de l'équipe d'animation. Horaires d'ouverture des structures : 7h
19h le mercredi. 16h
18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi. 5 Postes d'animateurs à 30H/semaine (matins, soirs et mercredis) à pourvoir dès que possible. Recrutement par voie contractuelle, pour l'année scolaire 2025/2026. Rémunération statutaire selon la grille indiciaire des adjoints territoriaux d'animation. BAFA souhaité (possibilité de financement du BAFA par la collectivité). Pour les nécessités de service, vous devez être autonome dans vos déplacements.

Profil Diplôme éducateur spécialisé exigé, Permis B obligatoire Sur Quincy-Voisins (77) Rémunération selon convention collective 66, congés trimestriels Ségur Missions L'éducateur est en charge d'organiser, d'animer et de gérer les actions socio-éducatives avec l'équipe éducative, l'usager, sa famille et les partenaires sous la responsabilité directe du chef de service éducatif. Il assure des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers La co-construction d'une intervention adaptée aux attentes et/ou aux besoins des personnes Il intervient dans de l'ensemble des projets personnalisés des jeunes. Il est garant de leur élaboration, de leur mise en oeuvre, de leur suivi et de leur évaluation. Il mobilise et entretient les liens partenariaux avec les acteurs locaux, dans une dynamique de réseau Qualités requises
Aisance rédactionnelle
Bonne maitrise de Word et Excel
La Connaissance du champ de la protection de l'enfance serait un plus

Profil Diplôme éducateur spécialisé exigé, Permis B obligatoire Sur Quincy-Voisins (77) Rémunération selon convention collective 66, congés trimestriels Prime Amadis Ségur Missions L'éducateur est en charge d'organiser, d'animer et de gérer les actions socio-éducatives avec l'équipe éducative, l'usager, sa famille et les partenaires sous la responsabilité directe du chef de service éducatif. Il assure des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers La co-construction d'une intervention adaptée aux attentes et/ou aux besoins des personnes Il intervient dans de l'ensemble des projets personnalisés des jeunes. Il est garant de leur élaboration, de leur mise en oeuvre, de leur suivi et de leur évaluation. Il mobilise et entretient les liens partenariaux avec les acteurs locaux, dans une dynamique de réseau Qualités requises
Aisance rédactionnelle
Bonne maitrise de Word et Excel
La Connaissance du champ de la protection de l'enfance serait un plus

AGISCOM SERVICES est une entreprise en pleine croissance, avec une ambition forte d'innovation et d'excellence opérationnelle. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Projets pour accompagner la Direction des Opérations dans le suivi et la coordination des activités sur le terrain. Votre mission principale Rattaché(e) directement au Directeur des Opérations, vous jouez un rôle de soutien transversal dans le suivi des opérations, l'analyse des performances et la coordination des actions entre les équipes. Véritable appui au pilotage quotidien, vous contribuez à garantir la qualité de service, la performance des opérations et la satisfaction des clients. Pilotage de projets stratégiques et opérationnels
Prendre en charge des projets transverses à fort impact (optimisation de process, digitalisation, amélioration de la performance, etc.).
Définir les objectifs, planifier les étapes, coordonner les parties prenantes, suivre l'avancement et assurer le reporting.
Participer aux décisions techniques et organisationnelles liées aux projets en lien avec la Direction d'exploitation. Responsabilité sur un périmètre opérationnel
Assumer la responsabilité directe d'un ou plusieurs volets opérationnels (ex. : production, logistique, planification).
Mettre en œuvre les actions nécessaires pour garantir les résultats en termes de qualité, délais, coûts et sécurité.
Identifier les dysfonctionnements, proposer des solutions et les mettre en œuvre après validation. Soutien à la direction d'exploitation
Accompagner le Directeur d'exploitation dans le suivi des indicateurs clés de performance (KPI) et dans la préparation des comités de pilotage.
Être force de proposition sur les leviers d'amélioration continue.
Contribuer à la réflexion stratégique sur l'évolution des activités et des organisations. Encadrement fonctionnel et coordination d'équipes
Animer ponctuellement ou durablement des équipes projet ou des groupes de travail.
Être le relai d'information, de pilotage et de coordination entre les équipes terrain et la direction.
Favoriser l'autonomie et l'engagement des collaborateurs dans la mise en œuvre des actions. Relation client et qualité de service
Intervenir comme interlocuteur opérationnel auprès des clients sur les périmètres confiés.
Gérer les engagements de service, analyser les écarts et assurer la satisfaction client.
Travailler en lien avec les équipes pour garantir la qualité, la réactivité et la conformité des prestations. Suivi réglementaire et sécurité
Veiller à l'application des procédures et à la conformité des activités confiées avec la réglementation (sécurité, qualité, environnement).
Participer à la mise en place de mesures correctives ou préventives. Profil recherché Formation :
Bac +2 en logistique, gestion de production, management opérationnel, ou équivalence.
2 ans d'expérience dans un environnement opérationnel (logistique, industrie, services.). Compétences attendues :
Bonne capacité d'organisation, sens du détail, rigueur.
Aisance avec les outils bureautiques (Excel, ERP, outils de suivi).
Capacité à travailler en équipe et à faire le lien entre les différents acteurs.
Esprit d'analyse, autonomie, curiosité, envie d'apprendre.
Qualités relationnelles et sens du service. Ce que nous offrons
L'opportunité de se former et de progresser au contact d'équipes expérimentées.
Un environnement stimulant, axé sur l'excellence opérationnelle et l'innovation.
Rémunération attractive selon profil.

Entretien et maintenance de serres automatisées ( 4 hectares) Moteurs, pompes, crémaillères, vannes, tirages de câbles . Mécanique thermique : petit entretien de tondeuses, tronçonneuses, bougies, courroies... déplacement occasionnels sur sites de vente ( Rungis, Crécy la Chapelle ) entretien du matériel de jardinage loués aux particuliers..

Réalisation ou rénovation et pose d'éléments de couverture. Vous devrez :
Faciliter et écouter les besoins de l'équipe,
Préparer et anticiper les besoins du chantier en cours,
Gérer les tâches demandées et prendre des initiatives si besoin.

La Crêperie Suzette, située à Villages Nature Paris, recherche des Employés Polyvalents en Restauration pour la saison estivale (de début juillet à début septembre). Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous. Au menu. des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité.
Assurer la plonge et veiller à la propreté des ustensiles et de la cuisine.
Aider à la préparation des ingrédients et des plats en appui du cuisinier.
Participer à l'entretien des espaces de travail et au respect des normes d'hygiène HACCP.
Apporter un soutien aux équipes en cuisine selon les besoins du service. Salaire mensuel brut 1 847,34 euros. On t'apporte sur un plateau : Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. Des avantages repas offert, une prime transport, les heures du soir majorées, .) Lieu de travail accessible en transports

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client , basé à la Houssaye en Brie est à la recherche d'un OPERATEUR Assemblage. En tant que OPERATEUR Assemblage, vos missions incluront : Positionner le jeu de bois suivant le plan de pose. Mettre en place l'ensemble du matériel de pose selon le plan et la nomenclature. Positionner les demi-aiguillages, parties intermédiaires et coeur. Ajuster les côtes d'écartement des voies. Percer les bois. Fixer l'ensemble sur les bois. Effectuer le contrôle dimensionnel de l'ensemble à l'aide d'appareils de mesures spécifiques. Assurer les reprises de cintrage à la presse portative. Monter un demi-aiguillage sur bois. Démonter et coliser l'appareil selon une liste de colisage. Remplir les fiches de contrôle. Assurer les tâches annexes à la production, définies par le système OPEX (5S, gammes de maintenance autonome, etc.) Valider les opérations sous SAP. Respecter les objectifs de production. Connaître et utiliser le processus « Issue tracker » lorsque nécessaire. Être formé(e) et autorisé(e) à utiliser le pont roulant en toute sécurité. Connaître les techniques de montage et de démontage des différentes pièces. Connaître les normes de fabrication et le principe des côtes de tolérances. Connaître les techniques de cintrages. Connaître les instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, gabarits, .). Savoir lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication. Savoir utiliser SAP. Savoir utiliser les machines spécifiques au montage d'appareil. Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement.

Compétences culinaires : Elaboration de menus, création régulière de nouveaux plats, Excellente connaissance des produits, Parfaite maîtrise des équipements et des techniques de cuisine. Capacité d'organiser et de diriger le travail en équipe. Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité de contrôl sur les produits alimentaires Expérience important egxigé: Forte en Cuisine chinoise et française, Savoir faire les plats traditionnels chinois, par exemple: le canard laqué, la viande Dongpo, le poisson vignaigré et sucré, le poisson à la vapeur façon Wuchang Fort en création des plats chinoises à la française 5 ans d'expérience minimum dans un restaurant

Dans le cadre de notre rénovation annuelle, nous recherchons un menuisier h/f pour la remise en état de notre mobilier.

Nous sommes à la recherche d'un Technicien de maintenance / technicien monteur (plombier/électricien) (H/F) ayant pour mission les activités suivantes :
Monter et installer des piscines
Installer des locaux techniques
Raccorder les canalisations
Effectuer des branchements électriques (pompe à chaleur, traitement automatique)
Intervenir sur site
Mettre en service les installations Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base de 8H00 à 17H30, 35H semaine. Horaires variables avec récupération d'heures, ou heures supplémentaires payées permettant un complément de salaire. Panier Repas Permis B exigé car déplacements fréquents au niveau régional (Ile De France) Véhicule de société au départ de l'entreprise. Expérience souhaitée en intervention piscine ou en tant que plombier. Salaire négociable selon profil et expérience.

Vous aurez en charge
la mise en place et mise en valeur de votre rayon
la vente et le conseil à la clientèle
le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h a 13h, poste evolutif sur un poste de responsable

Qui sommes nous ? Le Bon Bocal est une jeune start-up spécialisée dans la conception et la distribution de repas élaborés en bocaux via des solutions connectées, des offres de livraison à domicile, des comptoirs de ventes ou encore des prestations évenementielles. Les + du Bon Bocal :
Un environnement de travail cool et stimulant avec des challenges à relever chaque jour
L'opportunité d'avoir un impact fort, visible et immédiat sur le développement de l'entreprise
Autonomie et prise de responsabilité afin d'atteindre les objectifs Vos missions : Préparation préliminaires Cuisson Montage des bocaux Entretien des locaux, du matériel Soutien et renfort du Chef de production Votre profil : Vous êtes diplômé en cuisine Vous avez une expérience réussi sur un poste similaire Une expérience en traiteur et/ou pâtisserie est un plus Horaires : Heures supplémentaires Travail en journée Travail sans coupure Type d'emploi : Temps plein, CDI CAP / BEP (Requis) Expérience: Cuisine: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Formation interne rémunérée (37h en e-learning) Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Transfert Aide à la préparation des repas Aide aux courses Lien social, sorties, relationnel Change, nursing liste non exhaustive, . Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Réductions sur vos dépenses du quotidien Accès simplifié aux aides financières publiques Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins.

Le(La) cuisinier(e), contribue au choix et à l'évolution des menus proposés aux résidents par le chef de cuisine. Il(Elle) doit prendre en considération les attentes et besoins de l'établissement dans la réalisation de sa mission. Il(Elle) choisit les produits pour élaborer les plats qu'il réalisera tout en appliquant et faisant appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ses missions sont les suivantes : * Réception et vérification quantitative et qualitative des livraisons des matières premières * Déballage et stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans l'établissement * Déconditionnement de produits nécessaires aux réalisations des plats du menu et aux plats de substitution demandés * Ordonnancement et planification des tâches en fonction de la production * Réalisation de recettes à partir des consignes du chef de cuisine * Vérification des préparations : gustation, analyse et rectification, échantillons * Préparation du matériel de service et stockage en attente de service * Préparation et envoi des plateaux pour les résidents en chambre * Dressage des assiettes et service en salle de restauration * Mise en valeur des présentations * Nettoyage et désinfection de la cuisine et du matériel * Application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et du plan de maîtrise sanitaire PAVONIS Santé * Participation aux pré-commissions et commissions des menus D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Travail un week-end sur deux

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un **Chef de cuisine en restauration collective H/F**. Vous serez en charge de la production de plats chauds et froids dans le cadre de la restauration collective. Vos missions incluront la supervision d'une équipe, ainsi que la gestion de la cuisine, tout en garantissant le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez également avec des travailleurs handicapés. Aide de cuisine H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques de préparation culinaire
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe
Gestion du temps et priorisation des tâches
Adaptabilité dans un environnement dynamique Qualités professionnelles :
Sens de l'organisation
Rigueur et minutie
Autonomie et initiative
Bon relationnel et esprit d'équipe
Passion pour la cuisine Rémunération :entre 2000 € et 2200 € brut Horaires de travail : du lundi au vendredi, de 7h à 15h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Nous recrutons un aide de cuisine H/F avec une expérience en cuisine collective exigée. Le candidat idéal dispose d'un CAP Cuisine, d'un Bac Pro Restauration ou d'un diplôme équivalent. Il doit être capable d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, tout en travaillant efficacement au sein d'une équipe dynamique. Une bonne gestion du temps et une véritable passion pour la cuisine sont nécessaires pour contribuer au bon fonctionnement de la cuisine. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client , basé à la Houssaye en Brie est à la recherche d'un OPERATEUR Assemblage. En tant que OPERATEUR Assemblage, vos missions incluront : Positionner le jeu de bois suivant le plan de pose. Mettre en place l'ensemble du matériel de pose selon le plan et la nomenclature. Positionner les demi-aiguillages, parties intermédiaires et coeur. Ajuster les côtes d'écartement des voies. Percer les bois. Fixer l'ensemble sur les bois. Effectuer le contrôle dimensionnel de l'ensemble à l'aide d'appareils de mesures spécifiques. Assurer les reprises de cintrage à la presse portative. Monter un demi-aiguillage sur bois. Démonter et coliser l'appareil selon une liste de colisage. Remplir les fiches de contrôle. Assurer les tâches annexes à la production, définies par le système OPEX (5S, gammes de maintenance autonome, etc.) Valider les opérations sous SAP. Respecter les objectifs de production. Connaître et utiliser le processus « Issue tracker » lorsque nécessaire. Être formé(e) et autorisé(e) à utiliser le pont roulant en toute sécurité. Connaître les techniques de montage et de démontage des différentes pièces. Connaître les normes de fabrication et le principe des côtes de tolérances. Connaître les techniques de cintrages. Connaître les instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, gabarits, .). Savoir lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication. Savoir utiliser SAP. Savoir utiliser les machines spécifiques au montage d'appareil. Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement.

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous ? Le goût des autres , et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous êtes diplômé débutant ADVF ou DEAES, ou bien vous avez 3 ans d'expérience ? Et si vous étiez notre futur(e) Auxiliaire de vie ? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble Pour le secteur de Jouarre, Vos missions si vous les acceptez seront :
Accompagner nos clients dans les tâches de la vie quotidienne
Aide à la mobilité
Aide à la toilette
Aide aux préparations des repas et courses
Stimulation au quotidien sur des activités Le bien être de nos collaborateurs étant primordial , nous vous proposons :
Un contrat en CDI avec le nombre d'heures que vous souhaitez.
Des missions proches de votre domicile
Des formations pour vous accompagner dans votre montée de compétence
Un suivi personnalisé , moment de partage et réunion d'équipe
Une rémunération brute horaire de 11,65€ à 11,95€ selon profil
Travail de week-end idéalement
Une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40€/km
De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle..
Vous disposez d'un jour fixe de repos
Vous devez avoir votre propre véhicule

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2550€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux

Nous recherchons pour notre établissement un Pâtissier/Pâtissière expérimenté(e) et autonome. Le pâtissier, un artiste de la gourmandise, crée des douceurs qui ravissent les papilles. Conçoit et réalise des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Décore les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux Sélectionne et dose les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques Utilise et entretient les équipements de pâtisserie (fours, batteurs, etc.) Poste en CDD 3 MOIS Possibilité de prolonger

Description du poste Spécialisée dans la location et la blanchisserie industrielle du linge plats et de vêtements professionnels, Bardusch Bailly-Romainvilliers (77) a ouvert en décembre 2023. Afin d'agrandir la toute première équipe, nous recrutons un agent de maintenance (H/F) motivés dont les principales missions seront les suivantes :
Entretien du bâtiment et des équipements
Réalisation des interventions de premier niveau de maintenance (bourrage machine, blocage sacs., nettoyage filtres, etc.) sur équipements et machines de blanchisserie industrielle. Horaires de travail : En alternance 1 semaine sur 2 (matin 6h-13h/après-midi prise de poste 13h) Jours de travail : lundi au samedi matin 35h/sem (selon planning) Vous êtes dynamiques, méthodiques, rigoureux et polyvalents et vous avez envie d'intégrer une entreprise familiale de plus de 150 ans, envoyez-nous votre candidature et rencontrons-nous ! Bardusch France recrute et reconnaît tous les talents, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : CDI Dans le strict respect des conditions d'hygiène et de sécurité, vous réaliserez :
la maintenance de premier niveau (déblocage pièces de linge, sacs.) ;
l'entretien préventif du parc machines (nettoyage, graissage, resserrage..., passage cire lubrifiante et toile de nettoyage, remplacement rubans décolleurs.) ;
le remplacement de pièces usées ou défectueuses (montage, démontage et veille au bon fonctionnement des équipements après intervention., en autonomie ou en binôme avec un Technicien, en fonction du niveau technique de l'intervention ;
la détection des anomalies de fonctionnement des équipements etc. ;
l'ouverture et la fermeture du site (portes, éclairage, mise sous et hors tension équipement de production.) ;
la surveillance du bon fonctionnement des équipements (niveaux, pressions.) ;
le renseignement des supports d'intervention ou de tout autre document de suivi d'activité et transmet ceux-ci à son responsable hiérarchique ou tout autre destinataire de ces informations ;
le suivi des stocks de pièces et des besoins en réapprovisionnements par secteur dédié ; Rémunération : selon profil à partir de 2 100,00€ brut par mois + 13ème mois Capacité à faire le trajet
77700 Bailly-Romainvilliers : site difficilement accessible en transports en commun

Pour le secteur de La Houssaye-en-Brie nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie (h/f) Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre chez les bénéficiaires. Vos missions :
Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien;
Aide à la mobilité;
Aide à la toilette;
Aide aux courses, préparation des repas;
Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:
un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe;
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle une rémunération brute horaire de 12,15 euros ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Ouvrier paysagiste (H/F) Située à Bailly Romainvilliers, cette entreprise dynamique et reconnue propose un cadre de travail agréable et une équipe accueillante Mise en place et entretien du mobilier de jardin Différentes tâches des espaces verts, tonte, taille, désherbage ,débroussaillage plantation d'arbustes et fleurs Entretien du matériel Expérience de 1 an souhaité dans le domaine paysager Gout du travail en extérieur Autonomie, rigueur et esprit d'équipe permis B indispensable

Notre client est un acteur majeur du tourisme, reconnu pour son excellence et son engagement à offrir des expériences inoubliables à ses visiteurs.
Préparer et cuisiner des plats selon les recettes et les standards établis
Superviser et former les commis de cuisine
Assurer la propreté et l'organisation de votre poste de travail
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace
Expérience préalable en tant que Chef de Partie ou poste similaire
Connaissance approfondie des techniques culinaires et des normes de sécurité alimentaire
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un(e) Valet / Femme de chambre en hôtellerie tourisme (H/F) Vos principales missions seront :
Nettoyages des cottages et appartements
Vérification de la propreté des cottages et appartements
Remonter les informations aux chefs d'équipe en cas de manquement (serviettes, savon, draps ... )
Remonter d'informations avec d'autres services en cas de panne d'électroménager ou de dégradations dans les cottages et appartements ... Vous justifier d'une première expérience en tant que Valet / Femme de chambre hôtellerie, Agent propreté hôtellerie. Vous être minutieux et avec le sens du détail ? Être titulaire du permis de conduire serait un plus. Vous savez faire du vélo ? Obligation pour se déplacer sur le site. Amplitude horaire du poste 10h
16h (5h30 de travail / 30min de pause) principalement les lundis et vendredis.

Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Suivi et soins des résidents,en appui aux infirmiers, sous la supervision de l'IDEC Poste de jour. Travail en journée de 10 heures, amplitude horaire: 7h30
20h30 1 week-end/2 travaillé Plusieurs postes à pouvoir, ouverts aux AS, AMP, DEAS

À propos de nous : MON PLAN RÉNOV est une entreprise spécialisée dans la rénovation tout corps d'état, les extensions et les aménagements sur mesure pour particuliers et professionnels. Notre approche se distingue par une forte valeur ajoutée en conception, avec des outils 3D immersifs et un accompagnement client complet (de l'avant-projet jusqu'à la livraison). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) en architecture d'intérieur pour rejoindre notre équipe et nous aider à concevoir et piloter des projets ambitieux. Missions principales : En collaboration directe avec nos architectes et le gérant, vos missions seront :
Réaliser les relevés et les plans 2D/3D des projets (SketchUp, AutoCAD ou équivalents).
Concevoir des propositions d'aménagement et de décoration adaptées aux besoins des clients.
Participer à l'élaboration des dossiers de présentation client (plans, rendus 3D, moodboards).
Suivre l'évolution des projets : ajustements de conception, mise à jour des plans, coordination avec les entreprises partenaires.
Contribuer à l'optimisation des choix techniques et esthétiques (matériaux, couleurs, mobilier).
Assister aux réunions de chantier et rédiger des comptes-rendus synthétiques. Profil recherché :
Étudiant(e) en Master Architecture d'Intérieur ou Design d'Espace (Bac+4/5).
Bonne maîtrise des logiciels de CAO/DAO (SketchUp, AutoCAD, ArchiCAD, ou équivalents) et des outils de rendu 3D.
Sens de l'esthétique et de l'ergonomie, goût pour la décoration et les tendances actuelles.
Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
Aisance relationnelle : capacité à échanger avec les clients et les partenaires.
Intérêt pour le secteur du bâtiment et des travaux tout corps d'état. Ce que nous offrons :
Intégration dans une entreprise en forte croissance avec des projets variés et stimulants.
Encadrement direct par un architecte et un chef de projet expérimenté.
Participation active à toutes les phases d'un projet (conception → suivi → réception).
Rémunération selon la grille légale d'alternance.

Votre mission principale : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) architecte d'intérieur expérimenté(e) (minimum 2 ans d'expérience) pour rejoindre notre équipe dynamique une appétence commerciale serait un plus . Vous interviendrez de la conception à la livraison du chantier. Autonome, créatif, vous avez une forte capacité d'adaptation et êtes passionné par la rénovation, le design et les matériaux. Vous aimez chiffrer et suivre vos projets en phase chantier. Vous possédez déjà une expérience professionnelle significative au cours de laquelle vous avez contribué au sein d'équipe à la réalisation de projets de rénovation. Rattaché(e) au Directeur, vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes. Vos principales responsabilités :
Conception d'aménagements intérieurs pour des projets de rénovation ou de transformation (habitat, espaces commerciaux, etc.)
Réalisation de plans, visuels 3D, moodboards et dossiers techniques
Échanges réguliers avec les clients pour comprendre leurs besoins, ajuster les propositions et assurer leur satisfaction
Coordination avec les équipes travaux et les artisans
Élaboration de devis en lien avec les besoins du client et les contraintes techniques
Capacité à défendre et présenter un projet avec clarté et pédagogie Profil recherché :
Diplômé(e) en architecture d'intérieur ou design d'espace
Minimum 2 ans d'expérience en agence ou en indépendant
Maîtrise des outils de conception (SketchUp, AutoCAD, ou équivalent)
Excellentes qualités relationnelles et sens du service client
Une fibre commerciale est un vrai plus : vous savez convaincre, conseiller et vendre une prestation de qualité
Autonomie, rigueur, et créativité sont indispensables Ce que nous offrons :
Un environnement de travail stimulant et bienveillant
Des projets variés, avec une vraie liberté créative
L'opportunité de grandir au sein d'une entreprise en pleine expansion
Une équipe passionnée et engagée Modalités :
Expérience : 2 ans minimum exigés
Horaires : 39 heures
Du mardi au samedi 10H-19H / Vendredi : 10H-18H
Démarrage : Dès que possible
Permis B exigé et véhicule indispensable (frais km pris en charge) Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Envoyez-nous votre CV, portfolio et quelques lignes pour nous expliquer ce qui vous motive à rejoindre notre équipe !

Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Couvrant à la fois les études et les travaux en électricité, courant faible et courant fort, nous intervenons dans le domaine des télécommunications, des réseaux électriques (colonnes montantes, branchements, compteurs Linky) et également dans la transition énergétique avec les bornes de recharge pour véhicules électriques. Nos valeurs : Excellence, satisfaction client, adaptabilité, valeurs humaines, confiance et respect mutuel sont nos maîtres mots. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) assistant(e) commercial(e) pour notre entité située à Quincy-Voisins, en CDI. Ce que nous attendons de vous :
Planifier les interventions (visites techniques, installations.) en coordination avec les coordinateurs régionaux.
Traiter les demandes de devis entrantes (particuliers et PME)
Établir et envoyer des devis
Gérer et suivre les demandes de service après-vente (SAV).
Assurer le suivi du stock et contribuer à la gestion des approvisionnements.
Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client. Votre profil :
Vous disposez d'un niveau bac +2.
Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.
Excellentes compétences en communication et en relation client.
Capacité à établir des devis précis et à gérer les demandes de manière efficace.
Organisé(e) avec une forte capacité de planification.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. Ce que nous offrons :
Un environnement de travail dynamique et stimulant.
La possibilité de travailler sur des projets innovants et variés.
Une culture d'entreprise centrée sur le développement professionnel et personnel.
Mutuelle, prévoyance, prime vacances Rémunération à définir selon profil et expérience Prêt à relever le défi ? Rejoignez une entreprise audacieuse, en quête de collaborateurs sérieux et dynamiques. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe. À noter que notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap, et nous ouvrons tous nos postes aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation:
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience:
assistant commercial H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel

URGENT Vous organisez une activité de production " espaces verts " et accompagnez, dans sa réalisation ,des personnes handicapées . ( volet éducatif) Encadrement de 6 à 7 résidents. conduite d'une camionnette (7 places) pour se rendre sur les chantiers avec remorque derrière. profil chef d'équipe espaces verts avec une sensibilité à l'handicap permis c1 E serait un +. Horaires 8h15
12 et 13h15 à 17h 1 vendredi /2 fin du travail à 12h00 Certains mardis fin à 18h30 pour réunion. Etre autonome dans ses déplacements site non ou mal desservi par les transports.

Tu travailleras sur le site de Center Parcs Villages Nature Paris, au sein de la crêperie Suzette avec au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité.
Préparer et réaliser des pâtes à crêpes et galettes dans le respect des recettes et des normes d'hygiène.
Cuire et garnir les crêpes selon les commandes des clients.
Veiller à la présentation soignée des assiettes.
Gérer l'approvisionnement et le stockage des matières premières.
Assurer le nettoyage et l'entretien du poste de travail.
Travailler en équipe et contribuer à l'ambiance conviviale du restaurant.
Salaire mensuel brut 1 862.50 euros. On t'apporte sur un plateau : Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. Des avantages repas offert, une prime transport, les heures du soir majorées, ...) Lieu de travail accessible en transports

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge d'intervenir en binôme sur des maisons individuelles et de : * Rénovation et pose des toitures & façades * Participation aux chantiers d'isolation dans les combles Notre Futur Poseur : * Expérience en couverture, charpente ou peinture en bâtiment/ façade, maçonnerie et ou peinture en carrosserie bienvenue * Bricoleur, Manuel, Polyvalent * Travail en hauteur, respect des consignes de sécurité * Permis B exigé Modalités : * Contrat CDI 39h/hebdo * Rémunération : Fixe négociable selon expérience + Primes * Tickets Restaurant * Poste évolutif ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

Vos missions principales sont de : * Manager une équipe et planifiez l'activité de pose * Garantir la réalisation des chantiers et la sécurité de vos collaborateurs * Travailler en lien avec le service commercial et administratif. Vous êtes le véritable bras droit de la direction, le patron technique de l'agence! Notre Futur Responsable Technique : * Expérience en couverture et/ou Charpente exigée et/ ou CAP couvreur/ ou charpente exigée * Expérience métrage TCE, ou menuiserie et ou ENR/ photovoltaïque vivement souhaitée * Expérience de l'encadrement * La connaissance en façade, peinture en bâtiment bienvenue * Travail en hauteur, respect des consignes de sécurité * Permis B exigé Capacités requises : * Être force de proposition * Être à l'aise en communication orale et écrite afin de donner des directives claires et précises * Être mobile. Modalités : * Rémunération : Fixe négociable selon expérience + Primes * Tickets Restaurant * Voiture & carte essence * Mobile professionnel Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

Nous recherchons pour un client final un Technico-commercial BTP h/f pour un poste en CDI situé à proximité de Crécy en chapelle (77) Rémunération : 1800-2300 brut + palier 80000 euros/ mois génère 1000 euros voiture de fonction-matériel /doit passer à l'entreprise
formation prévue A propos de notre client Société dans le secteur du BTP, dynamisme, sens de l'organisation, sens des valeurs de travail (éthique professionnalisme) , d'investissement, de sens du service client interne et externe Missions : Rattaché au responsable commercial et au sein d'une équipe de 2 collaborateurs vos missions seront : Prospection terrain réaliser le tour des chantiers et ramener des nouveaux clients Suivi un portefeuille client établi et suivre les nouveaux chantiers dans les zone de démolitions et chantier de construction. Se présenter auprès des directeurs chefs de chantiers et présenter ses services et développer nouveaux contacts Administratif : Reporting à la direction Détentrice de la capacité de transport, la société apporte en plus du recyclage industriel des déchets de chantier un un service de location de camions, de bennes TP, de balayeuse et de transfert d'engins. Réalise le suivi commercial de la clientèle (opérations de fidéliser, enquêtes de satisfaction...). Assure le suivi des clients après négociation Etablit une relation client Maintien le lien avec sa clientèle actuelle Cherche de nouveaux clients Assure les tournées annuelles de remise de gestes commerciaux, cadeaux d'affaires Assure les relances clients à la semaine Vérifie les factures clients Commercial Développer un portefeuille de prospects Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale Organiser et suivre des actions commerciales (participation à des salons, foires.) Contribuer au développement de l'image de marque de l'entreprise Coopérer à la performance collective Participer à l'animation de l'activité commerciale Analyser les stratégies de fidélisation via les retours d'opérations Collabore à la stratégie de développement de l'entreprise S'informe régulièrement des techniques de commercialisation de la de la concurrence et reconnait leur forces et faiblesses SAVOIRS Formation assurée etre à l'aise avec le contact direct . Maitrise des notions et techniques commerciales, de vente et de négociation, un profil junior peut etre accepté SAVOIR-FAIRE Capacité rédactionnelle Excellente maitrise des méthodes de négociation Maitrise les techniques commerciales SAVOIR-ETRE Très bon relationnel Capacité d'organisation Force de persuasion Environnement technique : Pack office PME indépendante et familiale spécialisée dans les materiaux de contruction , le recyclage , l'extraction en carrière et la négoce de matériaux dans les travaux public en Île de France. Détentrice de la capacité de transport, la société apporte un service de location de camions, de bennes TP, de balayeuse et de transfert d'engins. Profil Vous avez un Bac +2 (DUT, BTS) dans le domaine de la vente, négociation, relation client une expérience de 1 an au sein d'une société dans le domaine du BTP et/ou travaux publics, vous avez un excellent relationnel et une bonne maitrise des matériaux de construction , recyclage afin de vendre votre prestation ! Vous êtes dynamique, organisé avez une bonne gestion de vos priorités. Vous aimez les environnements PME et êtes autonome et organiser pour réussir vos missions. Vous êtes force de proposition.. Vous savez gérer la pression.

"Nous sommes à la recherche d'un couvreur/se zingueur qualifié à la recherche d'un nouveau challenge pour manager et apporter un savoir faire auprès de notre équipe. Votre poste consistera à réaliser des travaux de couverture (tuile plate, mécanique, tôles acier, zinguerie, etc...), d'isolation et d'un peu de maçonnerie. Si vous êtes consciencieux, organisé et que vous savez gérer un chantier, ce poste vous conviendra. En complément au poste, l'entreprise propose :
Panier repas
Mutuelle PRO BTP "

Intégré(e) à l'équipe Électricité, vous serez au cœur de la réalisation de nos chantiers. Vos principales responsabilités seront :
Réaliser l'installation complète des équipements électriques orientés CVC (armoires, coffrets, TGBT).
Assurer le tirage de câbles et le cheminement (pose de chemins de câbles, goulottes).
Procéder au câblage et au raccordement des équipements de traitement d'air (CTA) et des terminaux (LT).
Intervenir sur des travaux d'électricité générale dans le secteur tertiaire.
Participer à la mise en service et à la vérification des installations. Vous êtes un professionnel reconnu, à la fois autonome et polyvalent, et vous avez envie de nouveaux challenges :
Formation : Titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS/DUT en Électrotechnique ou Énergie/Maintenance.
Expérience : Idéalement 2 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
Compétences : Maîtrise de la lecture de schémas électriques, bonnes connaissances des normes en vigueur. La connaissance des équipements CVC est un plus.
Habilitations : Habilitations électriques à jour (obligatoires).
Qualités : Autonomie, rigueur, bon sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Mobilité : Le Permis B est indispensable (véhicule de services)

Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien Véhicules TP & PL-SPL H/F. Notre client est une entreprise spécialisée dans le recyclage de matériaux, l VRD et le TP Ils sont à la recherche d'un mécanicien supplémentaire pour compléter leur équipe. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier :
Vous réalisez l'entretien courant des véhicules de l'entreprise ( vidange, révision, crevaison etc.. )
Vous remplacez les pièces d'usure sur les véhicules TP ( Vérin, flexibles etc.. )
Vous intervenez sur le remplacement des éléments de carrosserie en cas d'accident.
Vous assurez les interventions sur chantier en cas de panne. Mais aussi avec votre équipe,
Vous réceptionnez les pièces de rechange que vous intégrez dans le stock.
Vous maintenez à jour le plan de suivi des véhicules dans les classeurs associés.
Vous signalez toute anomalie sur les véhicules afin de garantir un niveau de sécurité et de fiabilité optimum. Informations complémentaires : Rémunération : 35- 45 KEUR suivant profil et expérience. Poste en CDI : 39 H Horaires suivant planning Secteur : 77 pour le dépot et IDF suivant les chantiers. Véhicule d'intervention sera mis à votre disposition pour les interventions sur chantiers. Votre profil:
Maîtrise du matériel de levage.
Connaissance en mécanique poids lourd.
Maîtrise des fonctionnements moteurs diesel, essence ainsi que des systèmes hydrauliques et électriques.
Organisation, sens du détail et métrologie.
Respect des règles de sécurité. Permis B Obligatoire car le poste est 60% fixe et 40% itinérant. Avoir une expérience d'au mois 3 ans en mécanique PL & TP ou Agricole. Avoir le CACES G ou accepter de le passer une fois en poste.

REFLEX' SIGNALISATION, entreprise spécialisée dans les travaux de marquage au sol, poursuit son développement et renforce ses équipes terrain. Nous recrutons un chef d'équipe en signalisation horizontale, ou un applicateur expérimenté souhaitant évoluer vers un poste d'encadrement. Missions principales :
Préparer le chantier et organiser les moyens techniques nécessaires
Installer la signalisation de chantier et garantir la sécurité du site
Réaliser les travaux de marquage au sol avec précision et qualité
Encadrer et accompagner une équipe sur le terrain
Répartir les tâches, contrôler la qualité des réalisations
Assurer un reporting régulier et une communication fluide avec la hiérarchie Profil recherché :
Maîtrise confirmée des techniques de marquage au sol (application, traçage, sécurité)
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
Esprit d'équipe et goût pour le travail bien fait
Vous êtes déjà chef d'équipe, ou applicateur confirmé prêt à évoluer vers ce rôle
Dans tous les cas, la maîtrise technique du métier est indispensable Ce que nous offrons :
Une entreprise à taille humaine où la cohésion et la polyvalence sont valorisées
Des chantiers variés et un environnement de travail de qualité
Une ambiance conviviale Poste à pourvoir dès que possible CDI
35h / semaine Salaire : à partir de 2 100 € brut / mois (selon expérience)

NOUS RECHERCHONS UN CHARPENTIER EXPERIMENTE. VOUS INTERVIENDREZ DANS LA FABRICATION DE LA CHARPENTE EN ATELIER ET POUR LA POSE SUR LE CHANTIER

Nous recherchons un Mécanicien Poids Lourd expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. ** Vos missions principales seront :**
Effectuer la maintenance des véhicules
Diagnostiquer l'origine des pannes
Effectuer les réparations
Procéder aux différents contrôles Vous possédez une expérience significative du métier et savez faire preuve de sérieux ainsi que de conscience professionnelle D'autre part, vous êtes attentif à la sécurité des personnes transportées et aptes à former un apprenti

Rejoignez l'aventure solaire ! Technico-commercial Électricité & Énergies Renouvelables (H/F) Bailly-Romainvilliers (77) Nous recherchons un talent commercial avec une fibre technique pour booster notre développement dans le solaire Votre mission : Prospecter et développer un portefeuille clients (installateurs, pros). Comprendre les besoins, proposer la meilleure solution et conclure la vente. Fidéliser, accompagner et assurer le suivi technique et commercial. Être à l'affût des nouveautés du marché et des innovations. Votre profil : Formation technique ou commerciale (BTS / BUT / Licence pro). Connaissance en électricité & appétence pour les énergies renouvelables. À l'aise avec les outils digitaux (Pack Office, Canva). Dynamique, autonome, persuasif(ve) et orienté(e) résultats. Nous offrons : Une formation interne complète. Un secteur porteur et durable. Un rôle clé dans la transition énergétique. Une équipe soudée et ambitieuse. Vous aimez relever les défis, convaincre et construire l'avenir énergétique ? Rejoignez-nous dès maintenant !

Nous recherchons un ou une Chef d'Equipe Couvreur, notre Société est située à Saint-Augustin (proche de Coulommiers 77). Poste à pouvoir en CDI
Horaire 08h15 (café et planning de la journée) démarrage pour 08h30 jusqu'à 16h (vendredi 15h) . Salaire selon expérience (nous étudions toutes propositions).

Prise des paramètres vitaux (TA, FC, saturation, température, évaluation de la douleur) Réalisation des glycémies capillaires Evaluation et surveillance de l'oxygénothérapie et mise en place des aérosols selon prescription médicale Distribution des médicaments Préparation et sensibilisation des patients selon les examens prescrits : bronchoscopie, scanner, échographie. Prélèvements des bilans biologiques Réfections des pansements Soins techniques selon la prescription médicale Activités de coordination paramédicale Programmation et réalisation des accompagnements médicaux pour les examens techniques Assister le médecin lors des consultations si besoin Réalisation des piluliers Préparation du chariot de soins, des soins (relever les soins et préparer les étiquettes des traitements nominatifs, bilans, et traitements aérosol.) Liaison régulière avec la pharmacie conventionnée Réaliser les transmissions ciblées dans le DPI dans Airmès Participer aux transmissions des équipes éducatives sur chaque foyer Réaliser des transmissions avec l'équipe de nuit Veiller à la continuité des soins en encourageant le partenariat avec les libéraux, hôpitaux etc. Prévenir la rupture de parcours de soins en garantissant la tenue des échéances des examens médicaux sur les sites extérieurs Organisation des activités et des soins Formation des nouveaux personnels et accompagnement des stagiaires Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Observation de l'état de santé, du comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes accompagnées

Bienvenue chez Tesla, leader mondial dans le domaine des véhicules électriques, des solutions énergétiques durables et des technologies de conduite autonome. Venez découvrir l'esprit d'innovation qui règne chez Tesla en postulant ! Nous recherchons des mécaniciens automobiles talentueux pour les centres de Service Tesla. Chez Tesla, nos techniciens sont l'épine dorsale des opérations Service, soutenant notre mission d'accélérer la transition mondiale vers l'énergie durable. Nous avons créé l'un des véhicules les plus innovants jamais fabriqués et, en tant que technicien automobile, vous contribuerez à assurer un service tout aussi innovant à nos clients. Nous Offrons :
Un environnement dynamique en évolution rapide où l'inclusion, l'apprentissage et la collaboration sont les clefs de notre succès
L'opportunité d'utiliser différents modèles de notre flotte pour les opérations et les réparations quotidiennes
La chance de travailler avec une technologie innovante, des outils et des logiciels avancés
Formation et développement continu pour vous aider à développer vos compétences et votre carrière
Une rémunération et des avantages sociaux compétitifs comprenant des actions Tesla Responsabilités :
Entretenir, réparer et améliorer : En travaillant avec des logiciels spécifiques Tesla et des outils avancés, vous effectuerez des réparations et les entretiens sur tous les types de véhicules Tesla
Garantir une qualité supérieure : Réparer correctement du premier coup. Nous vous faisons confiance afin d'inspecter nos véhicules avec diligence avant le retour et/ou la pré-livraison. Travailler aux normes de qualité les plus élevées
Collaborer : En travaillant avec des équipes (locales et régionales), vous supportez et partagez les meilleures pratiques afin d'améliorer encore plus l'expérience de nos services
Développer : On vous prépare pour le succès, nos équipes de formation internes vous formeront à la technologie spécifique Tesla et à la réparation/ entretien de nos véhicules électriques Votre profil :
Doté d'une première expérience en mécanique, vous avez suivi une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine de l'automobile, de l'aviation, de la marine ou similaires
Un bon sens du contact
Conduire en toute sécurité : nous vous demandons de détenir un permis de conduire valable européen complet
Flexible : Vous êtes prêt à vous déplacer pour effectuer des réparations mobiles au besoin de la société Rejoignez la mission. Postulez aujourd'hui. Pour que votre candidature soit prise en compte pour nos postes en France, il est nécessaire que vous ayez déjà le droit de travailler dans l'UE/EEE.

FAST INTERIM, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Menuisier poseur / Menuisière poseuse de fermetures H/F. Votre mission : Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. Peut installer et régler des automatismes de fermetures. Peut entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Poste à pourvoir des que possible. salaire négociable selon expérience + primes.

Dans le cadre de son développement ULTRA RS, entreprise innovante basée à Bailly Romainvilliers (77700), recherche un Technicien H/F. Rattaché à l'Ingénieur et après une période d'accompagnement (formation si nécessaire), vous êtes chargé de :
Participer au mesure par ultrason : contrôle de serrage de vis, détection de la présence des défauts dans les matériaux métallique...
Assurer le suivi de nos matériels,
Réaliser des prestations de service,
Former, assister et être l'interlocuteur technique de nos clients à l'utilisation de nos produits. Autonome pour la préparation des missions et la réalisation des prestations de service chez les clients & l'entreprise, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ingénieur en mesure physique et la direction. Nos clients sont essentiellement dans les domaines ferroviaires, aéronautiques ou nucléaire. Vous interviendrez au cœur de l'innovation, dans un environnement collaboratif et stimulant, aux interfaces de la R&D, de l'industrialisation et de la production. Le poste est basé à Bailly-Romainvilliers (77700) mais vous êtes amené à vous déplacer ponctuellement chez les clients en Europe.

Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Suivi et soins des résidents, sous la supervision de l'IDEC Poste de jour. Travail en journée de 10 heures, amplitude horaire: 7h30
19h00 ou 8h15
20h15 1 week-end/2 travaillé Nous recherchons des postes en CDD et CDI.

Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Suivi et soins des résidents, sous la supervision de l'IDEC Poste de jour. Travail en journée de 10 heures, amplitude horaire: 7h30
19h00 ou 8h15
20h15 1 week-end/2 travaillé

Vous êtes passionné(e) par le bâtiment, la rénovation, et vous aimez le contact client ? Rejoignez une équipe dynamique et en pleine croissance ! Vos missions : En tant que Commercial(e) BTP, vous jouez un rôle clé dans le développement de notre activité :
Réaliser des visites sur site pour comprendre les besoins du client
Présenter nos offres et proposer des solutions techniques adaptées
Coordination avec les équipes travaux et les artisans
Élaboration de devis en lien avec les besoins du client et les contraintes techniques
Assurer le suivi du début à la fin du chantier
Capacité à défendre et présenter un projet avec clarté et pédagogie Profil recherché :
Première expérience commerciale dans le secteur du bâtiment, des travaux ou de l'immobilier fortement appréciée
Excellentes qualités relationnelles, sens du service client
Autonomie, rigueur et goût du terrain
Permis B indispensable ET véhicule exigé (frais km pris en charge) Conditions :
CDI à temps plein
39h/semaine
Horaires : du mardi au samedi 9H-18H / Vendredi : 9H-17H
Déplacements fréquents en IDF Expérience:
Prospection commerciale: 1 ans (Requis) Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise à taille humaine, en fort développement Formation continue et accompagnement sur le terrain Environnement stimulant, basé sur la confiance et la performance

Nous recherchons actuellement un(e) monteur électricien(ne) en réseaux souterrains possédant les habilitation H2V B2T. CDD évolutif. Le poste est basé sur des chantiers TP principalement en Ile de France sur les départements 77, 94 et 93. Connaissance des réseaux Enedis serait un plus. Vos missions :
Effectuer la pose et le raccordement réseau BT/ HTA souterrain
Réaliser un branchement ou une reprise BT / HTA souterrain
Colonnes Montantes
Effectuer une suppression de branchement
Poser et déposer des câbles
Réaliser un branchement provisoire
Créer et/ou rénover un poste BT / HTA
Réaliser un raccordement aérien HTA
Remonter les informations
Effectuer le mesurage de terre
S'assurer de la traçabilité des accessoires Profil recherché :
Habilitation électrique B2T B2V pour BT, H2V si HTA
TST BT de base, branchement, aérien, émergence, souterrain, terminal
BT synthétique et papier, HTA synthétique et papier Avantages : Mutuelle, Participation, Intéressement.

Réalisation ou rénovation de pose d'éléments de couverture. Vous devrez :
écouter et faciliter les besoins de l'équipe,
préparer et anticiper les besoins du chantier en cours.
gérer les tâches demandées et prendre des initiatives si besoin. Déposer une toiture Poser des ardoises Poser des tuiles Remplacer des chevrons Réaliser la pose d'éléments de couverture

SLTB recherche un(e) conducteur / conductrice d'engins de terrassement (H/F). Vos missions :
Assurer le chargement et déchargement de nos camions ,
Location chez nos clients,
Démolition,
Construction de maison individuelle,
Réalisation de voirie et réseau divers,
Évacuation. Nos critères de sélection :
Savoir effectuer un terrassement, remblais ....
Réactif, autonome et travail en équipe,
Prise et fin de poste au siège à Bouleurs (77). Vous répondez à nos critères de sélection ? Voici notre offre :
Rémunération : entre 2 500 et 3 500€ brut par mois (+ avantages...) selon expérience et profil
Rythme : du lundi au vendredi,
Permis poids lourds apprécié

Une Entreprise Familiale spécialisée dans l'installation et la maintenance de systèmes de vidéo-surveillance recherche une personne pour renforcer son équipe. La clientèle est exclusivement composée de collectivités locales ou d'entreprises, en IDF. Vous aurez pour missions:
Étude des besoins
Installation du système
Paramétrage des vidéos
Formation
Maintenance L'obtention du CACES R486
Travail en Hauteur serait un plus. Votre profil:
Polyvalent
Capacité d'adaptation
Capacité rédactionnelle et orale,
Notions en informatique Poste ouvert à une personne expérimentée dans ce domaine ou aux débutants sans expériences mais ouvert à ce métier avec une envie d'apprendre et une réelle motivation. Tutorat et formation interne assurée. Un téléphone professionnel sera fourni. Salaire à convenir selon le profil et l'expérience.

Pour une Mairie, vous serez principalement chargé des missions suivantes :
Elaborer et suivre le budget
Garantir le respect des règles comptables et financières
Mettre en place et suivre la politique RH
Suivre les évolutions statutaires
Garantir des process de paye des personnels
Suivre les subventions et les partenariats Activités au titre des Finances :
Contrôler l'application de la réglementation budgétaire et comptable
Préparation du budget de la commune et du CCAS (y compris la masse salariale)
Suivre l'exécution budgétaire, préparer et transmettre les tableaux de bord pour le suivi mensuel du budget
Développer et mettre en place les outils de gestion et de contrôle
Coordination montage financier et suivi des projets et des demandes d'aides publiques
Gestion dynamique de la dette et de la trésorerie
Suivi des marchés publics Activités au titre des Ressources Humaines :
Contrôler l'application de la réglementation concernant l'ensemble des personnels
Suivi budgétaire et comptable de la masse salariale
Gestion du contentieux
Mise en place des évolutions statutaires et de la politique municipale en RH
Application des réformes RH
Préparation des éléments pour les instances statutaires Profil recherché :
Fonctionnaire de catégorie B ou contractuel avec très bonne connaissance des finances publiques
Maîtrise des principes fondamentaux de la comptabilité générale et des différentes nomenclatures comptables
Connaissance de la commande publique
Capacités rédactionnelles et de calcul, méthode et organisation
Capacités relationnelles et de négociation
Maîtrise de l'environnement territorial et des ressources humaines (paies, carrière)
Savoir organiser et animer une équipe
Gestion de projet
Capacité à proposer des axes d'action aux décideurs
Reporting connaissance comptabilité fonction publique souhaitée Poste à pourvoir au 1er septembre

Vos missions :
gérer l'emploi du temps (réunions, agendas, plannings.) ;
organiser les dossiers du dirigeant, ainsi que les documents administratifs, puis les archiver ;
s'occuper de la gestion administrative du personnel (suivi des congés, des absences, mise à jour des dossiers personnels et de la législation du travail) ;
effectuer la gestion financière de l'entreprise (gestion de la trésorerie, de la comptabilité, facturation) ;
se charger de la communication interne et externe, pour assurer la bonne circulation des informations liées à la vie de l'entreprise ;
entretenir de très bonnes relations avec les fournisseurs, les clients,
se charger de l'administration des ventes, en gérant le stock, l'approvisionnement et le suivi des commandes Vous assurerez également l'interface avec la direction Vous êtes polyvalent(e) et avez le sens de l'organisation

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients :
Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille.
Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location.
Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants.
Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent !
Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi.
Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir :
Aisance relationnelle et sens du service
Esprit d'équipe et entraide naturelle
Motivation, rigueur et autonomie
Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier :
D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux.
D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe.
D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez :
Travailler dans une ambiance motivante et bienveillante
Être reconnu pour votre travail
Donner un véritable sens à votre quotidien. Alors l'Adresse Success Immobilier est faite pour vous !

Nous recherchons pour nos clients basés aux alentours de Serris, des Préparateurs de commandes H/F sérieux et rigoureux. Vos missions seront les suivantes :
Réceptionner et contrôler les marchandises à leur arrivée.
Assurer la mise en stock des produits de manière organisée.
Préparer et expédier les commandes en respectant les consignes établies.
Effectuer un contrôle qualité et quantité des produits conformément au bon de commande. Vous êtes un candidat qui possède les compétences suivantes :
Expérience : Vous avez déjà une ou plusieurs expériences de 3 années en LOGISTIQUE
Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité.
Sécurité avant tout : Vous êtes soucieux de la sécurité sur votre lieu de travail et respectez les normes en vigueur. Horaires
Amplitude horaire : 06h-20h30 (selon les postes et les besoins).
Temps de travail : 35 à 39 heures par semaine (selon les postes et les besoins).

Dans le cadre de l'ouverture de notre résidence All Suites Appart Hôtel *** Serris, nous recherchons : RECEPTIONNISTE DE NUIT A TEMPS PARTIEL H/F En véritable ambassadeur de la marque All Suites Appart Hôtel, vous êtes la 1ère image de la résidence (même la nuit!) et à ce titre, vous aurez pour missions : * Accueillir et identifier les clients et leurs visiteurs pendant la durée de leur séjour, de l'arrivée au départ, en respectant les formalités, * Renseigner et orienter les clients (informations sur les activités culturelles, sportives et touristiques locales et régionales), * Traiter les appels téléphoniques de la résidence, la correspondance hôtelière et assurer le secrétariat de la réception, * Communiquer et participer à la commercialisation des prestations de la résidence, * Effectuer la planification des réservations, la comptabilité journalière, procéder à la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle de la caisse et des paiements différés (arrhes...), * Veiller au bon déroulement du séjour des clients. Poste à pourvoir le 12/11. Motivé(e) par l'envie de rejoindre une équipe qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe mais aussi la collaboration ? Plus qu'une formation ou une expérience similaire réussie, nous recherchons avant tout un savoir-être. A vos yeux, la satisfaction du client passe avant tout et vous avez à coeur que la qualité de service offerte permette à nos clients de passer un séjour agréable. Naturellement souriant/e, bienveillant/e, curieux/se et tourné/e vers les autres, vous êtes à l'aise en face du client, en français comme en langues étrangères. Bénéficiez des différents avantages du groupe Pichet : épargne salariale avec plan d'épargne entreprise (PEE) et plan d'épargne retraite collectif (PERECOL), offre de covoiturage, CSE : chèques cadeaux, billetterie et bons plans. En tant qu'employeur, le groupe Pichet offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d'âge. Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l'équité en matière d'emploi.

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
La gestion de la qualité de la relation client ;
La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Center Parcs Villages Nature Paris est la première destination écotouristique d'Europe. En accueillant nos clients qui viennent des quatre coins du monde, nous vivons une expérience multiculturelle enrichissante au quotidien. Evoluer dans son métier ou en changer est possible; en nous rejoignant, vous aurez la possibilité de développer votre expertise et aurez accès aux opportunités internes pour continuer à vous épanouir à nos côtés. Sous la responsabilité de la Responsable de Caisse, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : Contrôler quotidiennement les revenus et encaissements Ouvrir et traiter les pochettes de caisse (documents associés) Comparer les encaissements théoriques avec les encaissements physiques Extraire les différents rapports nécessaires au traitement journalier de la caisse Traiter les différents moyens de paiement : espèces, cartes bancaires, chèques vacances, forfaits, etc. (dont le scan des chèques vacances) Saisir le chiffre d'affaires et les encaissements dans le système de gestion Gérer les différences de caisse éventuelles Contrôler les remises commerciales et les offres promotionnelles Participer aux clôtures hebdomadaires Extraire les rapports hebdomadaires pour un contrôle cumulé des encaissements Comparer les chiffres et rechercher les erreurs afin de corriger avant validation Effectuer la remise des chèques vacances et des chèques bancaires Contrôler le contenu et la sécurité du coffre-fort Suivre les audits Participer au suivi des audits financiers réalisés par Finance Center Parcs Réaliser des contrôles sur le terrain Participer aux contrôles de caisse et aux contrôles d'activité directement sur le terrain Classer et archiver Assurer le classement rigoureux et l'archivage des documents liés aux opérations de caisse Disponibilités : Lundi, mardi, jeudi et vendredi. Contrat 24h par mois. Avantages : Accord de Participation Moments de convivialités : Happy Drink, Sports Day, Soirée du personnel, . Entrées journées Villages Nature Paris à compter de 2 mois d'ancienneté Avantages séjours à tarifs préférentiels Pierre & Vacances + Center Parcs à compter de 6 mois d'ancienneté Carte avantage Disney à compter de 6 mois d'ancienneté (réduction sur l'entrée, commerces et restaurants de la marque Disney, parking gratuit) Savoir être : Rigueur et sens du détail Sens de la confidentialité et de la discrétion Esprit d'équipe et sens du service Savoir-faire : Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes Maîtrise des outils informatiques (Excel, ...) et logiciels de gestion de caisse Capacité à gérer efficacement un poste à temps partiel avec autonomie

Description du poste : Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), nous vous accompagnons pour développer vos compétences et faire de vous un expert des produits frais. Rejoignez-nous ! Nous recrutons des vendeurs et vendeuses en produits frais pour renforcer nos équipes dans les rayons charcuterie-fromage, marée et fruits & légumes. Vos Missions :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits de votre rayon (charcuterie-fromage, marée ou fruits & légumes). * Assurer la mise en valeur des produits et veiller à leur attractivité en rayon. * Préparer les commandes et effectuer les opérations de découpe, préparation ou conditionnement selon les produits et les demandes clients. * Gérer les stocks, les approvisionnements et veiller aux rotations et aux dates de péremption. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire propres à chaque rayon. * Participer à la vie du magasin et collaborer avec les autres équipes pour garantir une expérience client optimale. Les plus :***Une rémunération sur 13 mois, après un an d'ancienneté***Temps de pause rémunéré***Entreprise à taille humaine Description du profil : Dynamique, motivé(e) et avec un bon sens du commerce. Expérience en vente de produits frais ou envie d'apprendre un métier artisanal et de contact. Rigueur et respect des règles d'hygiène et de traçabilité. Flexibilité (Horaire variables du lundi au dimanche entre 7h00
21h00)

Description du poste :***Réceptionner, vérifier et ranger les produits en rayon selon les procédures établies***Assurer la propreté et l'ordre des rayons ainsi que la mise en valeur des produits***Contrôler les dates de péremption et signaler les produits périmés***Gérer les stocks en effectuant des inventaires réguliers***Participer à la mise en place d'opérations promotionnelles***Accueillir les clients, les renseigner sur les produits et les orienter dans le magasin***Respecter des règles d'hygiène et de sécurité***Participer à la vie du magasin Les plus :***Une rémunération sur 13 mois, après un an d'ancienneté***Temps de pause rémunéré***Entreprise à taille humaine Description du profil :***Dynamisme, rapidité et capacité à travailler efficacement en équipe***Flexibilité (Horaire variables du lundi au dimanche entre 5h00
18h00)***Sens du service client et aptitudes à la communication***Polyvalence et adaptabilité aux différentes tâches du rayons***Maîtrise chariots électriques ou élévateurs, fortement appréciée

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Afin de compléter notre équipe énergique et engagée, AccesSOL recherche un ou une Chargé.e de Qualité *recouvrement, relance, rachat* Vos missions ? * Suivi et relance des clients débiteurs par téléphone, mail et courrier * Assurer recouvrement des créances * Négociation et mise en place d'échéanciers de paiement adaptés * Gestion des litiges * Collaboration avec les différents services pour assurer un recouvrement efficace * Reporting régulier de l'activité et des résultats * Préservation de la relation client Votre profil ? * Expérience significative en recouvrement, idéalement avec une dimension rachat de créances * Être doté d'un très bon relationnel * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Maîtrise des outils bureautiques Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Alors n'hésitez pas à postuler et à rejoindre un groupe en pleine croissance ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Center Parcs Villages Nature Paris est la première destination écotouristique d'Europe. En accueillant nos clients qui viennent des quatre coins du monde, nous vivons une expérience multiculturelle enrichissante au quotidien. Evoluer dans son métier ou en changer est possible; en nous rejoignant, vous aurez la possibilité de développer votre expertise et aurez accès aux opportunités internes pour continuer à vous épanouir à nos côtés. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe Ferme, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : Participer aux soins des animaux de la ferme en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Assurer leur nourrissage et veiller à leur bien-être ainsi qu'à leur sécurité. Maintenir l'hygiène des installations et du matériel d'élevage et nettoyer les espaces consacrés à l'élevage et à la présentation au public. Assurer la présentation des animaux à nos visiteurs Organiser et animer les activités animalières et biodiversité (balades poneys, apprenti fermier, terrarium, jardinage .) Disponibilités : Travail le week-end Travail les jours fériés Travail en soirée Astreinte Avantages : Accord de Participation Moments de convivialités : Happy Drink, Sports Day, Soirée du personnel, . Entrées journées Villages Nature Paris à compter de 2 mois d'ancienneté Avantages séjours à tarifs préférentiels Pierre & Vacances + Center Parcs à compter de 6 mois d'ancienneté Carte avantage Disney à compter de 6 mois d'ancienneté (réduction sur l'entrée, commerces et restaurants de la marque Disney, parking gratuit) Savoir être : Vous êtes autonome dans les tâches attribuées Vous êtes réactif et savez prendre des initiatives. Vous avez un bon relationnel clients (accueil et service) , doté(e) d'un fort esprit d'équipe, dynamique et enthousiaste. Savoir-faire : Vous savez faire preuve de créativité et savez réagir en cas de difficulté. Hygiène : Vous maîtrisez les règles de sécurité et d'hygiène Expérience dans le domaine animalier, et plus précisément des équins Expérience dans le domaine du jardinage est un plus Outils Informatiques : connaissance pack office et système d'encaissement Anglais (bonnes connaissances
courant)

Center Parcs Villages Nature Paris est la première destination écotouristique d'Europe. En accueillant nos clients qui viennent des quatre coins du monde, nous vivons une expérience multiculturelle enrichissante au quotidien. Evoluer dans son métier ou en changer est possible; en nous rejoignant, vous aurez la possibilité de développer votre expertise et aurez accès aux opportunités internes pour continuer à vous épanouir à nos côtés. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe Ferme, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : Participer aux soins des animaux de la ferme en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Assurer leur nourrissage et veiller à leur bien-être ainsi qu'à leur sécurité. Maintenir l'hygiène des installations et du matériel d'élevage et nettoyer les espaces consacrés à l'élevage et à la présentation au public. Assurer la présentation des animaux à nos visiteurs Organiser et animer les activités animalières et biodiversité (balades poneys, apprenti fermier, terrarium, jardinage .) Disponibilités : Travail le week-end Travail les jours fériés Travail en soirée Astreinte Avantages : Accord de Participation Moments de convivialités : Happy Drink, Sports Day, Soirée du personnel, . Entrées journées Villages Nature Paris à compter de 2 mois d'ancienneté Avantages séjours à tarifs préférentiels Pierre & Vacances + Center Parcs à compter de 6 mois d'ancienneté Carte avantage Disney à compter de 6 mois d'ancienneté (réduction sur l'entrée, commerces et restaurants de la marque Disney, parking gratuit) Savoir être : Vous êtes autonome dans les tâches attribuées Vous êtes réactif et savez prendre des initiatives. Vous avez un bon relationnel clients (accueil et service) , doté(e) d'un fort esprit d'équipe, dynamique et enthousiaste. Savoir-faire : Vous savez faire preuve de créativité et savez réagir en cas de difficulté. Hygiène : Vous maîtrisez les règles de sécurité et d'hygiène Expérience dans le domaine animalier, et plus précisément des équins Expérience dans le domaine du jardinage est un plus Outils Informatiques : connaissance pack office et système d'encaissement Anglais (bonnes connaissances
courant)

RESPONSABILITÉS : Votre mission principale : Guidez votre équipe vers l'excellence de la satisfaction client Vous orchestrez les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. • Supervision complète des opérations du rayon pour garantir la satisfaction clients • Accueil et conseil client • Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon • Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action • Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale • Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation PROFIL RECHERCHÉ : Vous, qui êtes • Sociable, vous avez à cœur des relations de proximité et de qualité • Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour développer l'activité de votre rayon • Manager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines du magasin • Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez • Encourager votre équipe à progresser et se dépasser • Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle • Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. • Pause de 5% du temps de travail rémunérée • Prime annuelle • Mobilité interne au sein du magasin • Salaire selon expérience CDI Temps plein

Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CRéCY-LA-CHAPELLE (77580 , Île-de-France
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront :
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en aromathérapie
Conseiller des produits en homéopathie
Conseiller des produits en phytothérapie
Conseiller des produits en micronutrition
Conseiller des produits vétérinaires
Conseiller des produits en lien avec le sport
Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
Organiser et ranger le back-office
Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
Mettre à jour les étiquettes-prix
Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Nous recherchons pour le compte de notre client basé à quincy voisins des ripeurs H/F.Rattaché au responsable du service vous aurez pour tâches :
Veiller à la collecte et au tri approprié des déchets dans les zones attribuées
Participer à l'entretien du camion de collecte et veiller à sa propreté
Respecter les protocoles de sécurité et les réglementations environnementales lors de la collecte des déchets

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Center Parcs Villages Nature Paris est la première destination écotouristique d'Europe. En accueillant nos clients qui viennent des quatre coins du monde, nous vivons une expérience multiculturelle enrichissante au quotidien. Evoluer dans son métier ou en changer est possible; en nous rejoignant, vous aurez la possibilité de développer votre expertise et aurez accès aux opportunités internes pour continuer à vous épanouir à nos côtés. Sous la responsabilité des Responsables de Service Aqua Mundo, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : Accueil personnalisé selon la typologie de clients à leur arrivée sur les bassins en leur proposant un descriptif des animations et des infrastructures. Recueillir les éléments de satisfaction clientèles et les irritants. Garant du respect et de l'application du règlement intérieur au sein de l'Aqua Mundo en communiquant les informations relatives nécessaires et en transmettant les messages de sécurité en qualité de premier représentant du personnel Aqua Mundo. Renseignements sur l'ensemble des activités proposées par l'Aqua Mundo et par le parc. Développer la satisfaction clientèle en adaptant son discours à chaque personne et en faisant preuve de bienveillance. Porteur de l'offre d'activités proposées au sein de l'Aqua Mundo et encourager à la vente des différents services proposés en ciblant les publics cœur de cible en ayant une connaissance parfaite de chaque activité. Assistance aux clients sur leurs différentes demandes, en lien avec l'équipe encadrante. Disponibilités : Travail le week-end Travail les jours fériés Travail en soirée Avantages : Accord de Participation Moments de convivialités : Happy Drink, Sports Day, Soirée du personnel, . Entrées journées Villages Nature Paris à compter de 2 mois d'ancienneté Avantages séjours à tarifs préférentiels Pierre & Vacances + Center Parcs à compter de 6 mois d'ancienneté Carte avantage Disney à compter de 6 mois d'ancienneté (réduction sur l'entrée, commerces et restaurants de la marque Disney, parking gratuit) Savoir être : Ecoute Relationnel Polyvalence Savoir-Faire : Analyse Anticipation Service client Anglais : B2 minimum

Afin de renforcer son équipe financière (une DAF, une comptable), AGENCITY PROMOTION est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDI temps plein. Vos missions principales : * Gestion administrative et organisationnelle (secrétariat, classement, archivage) * Gestion du courrier entrant/sortant ainsi que la gestion des boîtes mails * Organiser et maintenir les fichiers physiques et numériques * Saisie et mise en forme de documents (courriers, tableaux .) * Soutien à la comptabilité (saisies comptable clients/fournisseurs, relances, lettrage) * Suivi de la facturation et suivi de marché * Echanger régulièrement avec les différents services internes et partenaires externes Savoir-faire : * Utilisation des outils informatique * Classement et archivage * Qualité de communication et rédactionnelle Savoir-être : * Polyvalent(e) * Organisé(e) * Rigoureux(se) * Discrétion/Confidentialité * Esprit d'équipe * Prendre des initiatives * Autonome * Dynamique Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 28 000,00€ à 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme
Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Surveillance et maintenance des résidences de son secteur :
Entretien des parties communes
Gestion des OM
Vous recensez quotidiennement les désordres sur son secteur, vous prenez toute mesure conservatoire pour la sécurité de la résidence
Vous faites remonter tout dysfonctionnement (rapport journalier sur les événements de la résidence)
Vous avez connaissance des contrats d'entretien et de maintenance
Vous passez les commandes des prestations d'entretien courant sur son secteur
Vous contrôlez les prestations et travaux effectués par les entreprises, enregistre la réception des travaux dans l'outil de gestion
Vous établissez le constat pour les avis de sinistres
Vous pouvez, le cas échéant, effectuer de petits travaux de maintenance (changement d'ampoules) Gestion locative et commercial :
Vous informez les locataires de leurs droits et devoirs
Vous procédez à l'affichage des règlements et informations de la société
Vous enregistrez et suit le traitement des demandes et des réclamations (outils GDC)
Vous accueillez et guide le locataire (signature du contrat de location, remise des documents règlementaires et informatifs)
Vous faites visiter les appartements
Vous établissez les états des lieux entrants, assure les visites-conseil et procède à l'état des lieux sortants Profil recherché : CAP Gardien 1 expérience réussie sur ce type de poste Autonome, rigoureux, bon relationnel locataire

Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (17 h/semaine) sur CRéCY-LA-CHAPELLE (77580 , Île-de-France
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Réceptionner, vérifier et ranger les produits en rayon selon les procédures établies Assurer la propreté et l'ordre des rayons ainsi que la mise en valeur des produits Contrôler les dates de péremption et signaler les produits périmés Gérer les stocks en effectuant des inventaires réguliers Participer à la mise en place d'opérations promotionnelles Accueillir les clients, les renseigner sur les produits et les orienter dans le magasin Respecter des règles d'hygiène et de sécurité Participer à la vie du magasin Les plus : Une rémunération sur 13 mois, après un an d'ancienneté Temps de pause rémunéré Entreprise à taille humaine Dynamisme, rapidité et capacité à travailler efficacement en équipe Flexibilité (Horaire variables du lundi au dimanche entre 5h00
18h00) Sens du service client et aptitudes à la communication Polyvalence et adaptabilité aux différentes tâches du rayons Maîtrise chariots électriques ou élévateurs, fortement appréciée

Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), nous vous accompagnons pour développer vos compétences et faire de vous un expert des produits frais. Rejoignez-nous ! Nous recrutons des vendeurs et vendeuses en produits frais pour renforcer nos équipes dans les rayons charcuterie-fromage, marée et fruits & légumes. Vos Missions :- Accueillir et conseiller les clients sur les produits de votre rayon (charcuterie-fromage, marée ou fruits & légumes). Assurer la mise en valeur des produits et veiller à leur attractivité en rayon. Préparer les commandes et effectuer les opérations de découpe, préparation ou conditionnement selon les produits et les demandes clients. Gérer les stocks, les approvisionnements et veiller aux rotations et aux dates de péremption. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire propres à chaque rayon. Participer à la vie du magasin et collaborer avec les autres équipes pour garantir une expérience client optimale. Les plus : Une rémunération sur 13 mois, après un an d'ancienneté Temps de pause rémunéré Entreprise à taille humaine Dynamique, motivé(e) et avec un bon sens du commerce. Expérience en vente de produits frais ou envie d'apprendre un métier artisanal et de contact. Rigueur et respect des règles d'hygiène et de traçabilité. Flexibilité (Horaire variables du lundi au dimanche entre 7h00
21h00)

Rejoindre la Clinique FSEF Neufmoutiers en brie c'est bénéficier de nombreux avantages :
Contrat à durée indéterminée temps plein, cycle de travail avec week end et soirée (22h)- Journée de solidarité offerte- Prime de garde d'enfant jusqu'à la rentrée des classes- Rémunération CCN 51 avec :
Reprise de l'ancienneté dans le métier à 100%- Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33%- Prime mensualisée de 5% du salaire brut

Rejoindre la Clinique FSEF Neufmoutiers en brie c'est bénéficier de nombreux avantages :
Meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle :
Horaire de travail : 09h-17h00, en CDI, repos hebdo : samedi/dimanche
Journée de solidarité prise en charge par l'employeur
Prime de garde d'enfant
Rémunération CCN 51 avec :
Reprise de l'ancienneté dans le métier à 100%
Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33%
Prime mensualisée de 5% par an du salaire brut
Indemnité forfaitaire SEGUR 1
Mais aussi :
Prime d'intéressement
Avantages CSE : billetterie, cartes cadeaux, sorties, voyages...)
Mutuelle familiale et attractive avec prise en charge par l'employeur à 70% ainsi que la gratuité des enfants à charge
Remboursement transport de 44.40EUR au delà de 20 km entre le lieu d'habitation et la clinique
Prévoyance
Mobilité durable favorisée : participation aux frais kilométrique vélo, borne électrique ...
Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps
Réfectoire sur place : prix attractif et qualité des repas
Nombreuses formations collectives ou individuelles proposées Votre mission principale : Assurer toute mission confiée par la coordinatrice paramédicale notamment dans le domaine des ressources humaines, de l'organisation et des projets transversaux. Missions spécifiques :
Organisation des réunions et évènements institutionnels : préparation des réunions: ordre du jour, prises de notes et rédaction de comptes-rendus.
Gestion de dossiers liés aux projets de soin : suivi administratif, soutien à la mise en oeuvre, appui documentaire, préparation de rapports, synthèses ou support de communication
Appui à la gestion RH des équipes paramédicales : collecte des besoins de remplacements, publication de missions, validation, saisie dans les supports institutionnels (Staffélio, Octime, tableaux de bord), suivi des éléments administratifs et logistiques, interface avec l'équipe de cadre de santé et le service RH.
Participation aux tâches administratives courantes : commandes, gestion des contacts et des partenaires.
Bac + 2 assistant manager / assistante de gestion
Organisation et gestion administrative
Communication écrite et orale efficace
Discrétion et respect de la confidentialité
Polyvalence, adaptabilité et réactivité
Maitrise des outils informatiques (Pack office, logiciels spécifiques)
Compétences rédactionnelles
La connaissance du secteur de la santé serait un plus.

Sous la responsabilité du (de la) gouvernant(e) ou responsable hébergement, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents. Pour cela, vos missions principales sont :
Assurer l'excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes
Participer au service des petits déjeuners, des collations (et éventuellement des repas) des résidents
Assurer en binôme avec l'aide-soignant les mobilisations des résidents (transferts
aide au lever et coucher)
Collaborer en équipe pluridisciplinaire
Participer ponctuellement à l'entretien du linge- Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et êtes capable d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, votre hiérarchie et vos collègues.
Vous possédez une forte éthique professionnelle.
Une expérience dans un poste similaire est un plus. Nos atouts : Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux.) Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des activités compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'agent travaux, vous réalisez des travaux de canalisation tout type à partir des directives générales, accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier.***Vous effectuez de la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, les réfections etc... * Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements) * Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. VOTRE PROFIL Expérience professionnelle en Travaux Public, ou dans les métiers de l'eau et de l'assainissement. Vous avez idéalement une première expérience en pose de canalisation. Vous possédez idéalement le CACES mini-pelle ou le permis C. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Déplacements : Seine-et-Marne (77) VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera :
d'un salaire de base compris entre 24 850€ brut et 30 000€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois
d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier de l' abondement de 960 € par an . Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique , en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (26 h/semaine) sur CRéCY-LA-CHAPELLE (77580 , Île-de-France
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Général
Planifie les activités hebdomadaires et mensuelles, en collaboration avec tous les Chefs de Département ;
Applique et fait appliquer tous les standards du groupe et de la marque ;
Approuve les menus et cartes soumis par le Chef de Cuisine ;
Elabore les cartes des vins et de boissons avec le Chef Barman et maintient de bonnes relations avec les différents fournisseurs ;
S'assure du bon fonctionnement des équipements, contrôle les stocks et inventaires et l'état du mobilier ;
S'assure de la bonne application des règles d'hygiène alimentaire (HACCP). Relation clientèle
Assure le suivi de la satisfaction clientèle en maintenant et en initiant toute amélioration dans les services et produits proposés ;
Coordonne l'équipe Restauration de façon à répondre au mieux aux exigences de la clientèle, selon les standards de la compagnie ;
Coordonne et dirige les actions du Département en rassemblant toutes les informations possibles sur les préférences des clients ;
Tient à jour toutes les informations sur des domaines tels que la concurrence, les méthodes de fonctionnement et sur les tendances en matière de génération de revenus relatifs ou non à la Restauration et fait ses recommandations à sa hiérarchie. Finance / Budgets
Sa parfaite compréhension de ce qui compose la profitabilité de l'hôtel lui permet d'analyser les différents rapports qui lui sont communiqués et de prendre ses décisions en fonction ;
Produit les budgets du Département et contrôle les coûts et dépenses, en maintenant un niveau optimal de profit ;
En collaboration avec les membres du Comité Exécutif, participe à l'élaboration du « Revenue Plan » annuel ;
En collaboration avec la Direction Générale et le Responsable du Revenu, participe à la planification et à l'établissement des stratégies commerciales et les applique quotidiennement ;
Elabore, met en œuvre et assure le suivi de plans d'action permettant d'atteindre les objectifs du « Revenue Plan ». Conduit des revues hebdomadaires des activités de son équipe, de façon à atteindre les objectifs ;
Coordonne et contrôle la bonne mise en application de la politique de crédit de l'hôtel, par l'ensemble de ses collaborateurs ;
Recherche en permanence à améliorer l'efficacité, la productivité et l'organisation du département ;
Assure un suivi rigoureux des coûts Restauration (nourriture & boissons) et est en mesure de justifier tout écart ou anomalie. Gestion d'équipe
Gère l'ensemble des équipes Restauration et s'assure du meilleur fonctionnement du Département, garantissant le meilleur niveau de satisfaction de la part des clients et clients potentiels. A cette fin, s'assure de la part de tout employé des comportements adéquats : bonne présentation, amabilité et courtoisie, efficacité et professionnalisme, tout en respectant les standards de propreté et de maintenance en vigueur dans l'hôtel et / ou dans le groupe ;
Organise les tâches administratives relatives aux Ressources Humaines et à la Paye et communique tous les éléments en sa possession ;
S'assure de l'analyse des besoins de formation de ses collaborateurs et de la mise en place de programmes de formation répondant à ces besoins ;
Evalue les effectifs nécessaires à la quantité de travail prévisible et en réfère à sa hiérarchie pour approbation ;
Supervise les plannings du département en s'assurant d'une gestion optimale des congés et absences diverses ;
Assure toutes les fonctions relatives à la gestion du personnel, dont notamment : interview des candidats, accueil dans le département, coaching, appréciation annuelle, conseil de carrière, de façon à garantir un niveau maximal d'effectif et de productivité ;
Assure le suivi de tout programme d'incitation à la vente qui pourrait être mis en place et contrôle la productivité ;
Produit les rapports et les « forecasts » mensuels. Communication
S'assure d'une communication efficace au sein de son département et de l'ensemble de l'hôtel ;
Communique à son équipe toute information relative à l'hôtel, aux promotions et aux services pouvant être offerts ;
Assiste, organise ou conduit les réunions suivantes : réunions quotidiennes opérationnelles, réunions du département hebdomadaires, réunions du Comité de Direction, réunions générales etc ;
Informe sa hiérarchie de tout dysfonctionnement matériel, commentaires et réclamations clients. Standards, « Policies & Procedures »
Applique et suit tous les standards et procédures du groupe. Tient ses connaissance

Nous recherchons pour notre client acteur dans la restauration d'entreprise, des Employés de restauration (F/H), Ce job se situe à Bailly-Romainvilliers (77). Avantages de la mission
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET En tant qu'employé de restauration, vos principales missions seront de :
Réceptionnez les marchandises, comptez et répartissez les barquettes destinées à chaque site.
Travaillez en respectant les normes de sécurité alimentaires et d'hygiène en vigueur (DLC, plats témoins, respect des conditionnements.)
Assurez l'entretien de la zone d'allôtissement Nous recherchons des profils:
Connaissances méthode HACCP
Aisance avec les chiffres
Rigueur, autonomie et sens du service font partie de vos qualités.
Connaissance et maîtrise des matériels de manutention
Valeurs compatibles avec un travail en collaboration avec des personnes en situation de handicap.

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Serris (77700), de 55 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Description du poste : ⚕️ MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim !⚕️ MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en intérim pour un Foyer de vie pour adultes handicapés situé à Magny-le-Hongre . INFORMATIONS/AVANTAGES :***Durée : intérim * Rémunération : Selon convention collective + ancienneté * Horaires : 07h30-14h / 14h-22h / 15h23h * Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle. * Diplôme d'ETAT ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL OBLIGATOIRE * 2 ans d'ancienneté temps plein en CDD ou CDI obligatoire VOS MISSIONS : Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire . Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV . Découvrez toutes nos offres sur notre site :***

L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un accompagnant éducatif et social (F/H) en CDI, temps plein, pour son établissement, Le Domaine du Saule , qui dispose d'un foyer d'hébergement de 50 places (35 places de Foyer d'Hébergement, 15 places de Foyer de Vie), d'un Centre d'Activités Occupationnelles (CAO) de 10 places, et d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) de 10 places. Grâce aux 44 salariés, la vie au Domaine du Saule s'articule autour de l'accompagnement social dans la vie quotidienne et d'activités permettant aux résidents de vivre de manière équilibrée, de trouver un épanouissement personnel et de s'intégrer dans la cité. * Le foyer d'hébergement est composé de plusieurs maisons, appartements et studios répartis sur plusieurs communes autour de Serris. Il offre un accompagnement sur mesure à chaque personne et lui permet d'accéder à un logement adapté à ses possibilités, au cœur de la cité. * Le SAVS propose un soutien aux personnes qui accèdent à un logement plus autonome. * Le Centre d'Activités Occupationnelles (CAO) reçoit des personnes handicapées mentales n'ayant pas d'activité professionnelle ou travaillant à temps partiel. Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50%   Sous la responsabilité du chef de service éducatif, et en conformité avec le projet d'établissement, vous participez à l'élaboration et la mise en place du projet personnalisé concernant la personne accueillie, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille à partir des différentes évaluations réalisées : définition des objectifs, définition des stratégies d'intervention.  Vous accueillez et accompagnez les résidents dans l'ensemble des gestes de la vie quotidienne tout en étant attentif à la qualité de vie afin de garantir leur bien-être et leur sécurité.  Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à participer et à respecter la mise en œuvre des projets d'accompagnements personnalisés adaptés aux besoins et aux attentes de chacun. Vous participez à la mise en place et le suivi des évaluations fonctionnelles en cas des comportements problématiques des personnes accueillies.  Vous assurez le maintien du lien avec la famille et les différents partenaires intervenant auprès du résident.   Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'AES (qui remplace les diplômes d'Etat d'AMP et d'auxiliaire de vie sociale) avec une expérience dans le milieu du handicap. Votre maîtrise de soi, votre disponibilité et capacité d'adaptation seront vos atouts pour mener à bien vos missions.

Description du poste : La satisfaction de nos clients est notre objectif quotidien ! Celle-ci passant par le sourire, le professionnalisme et la rapidité d'encaissement, nous recrutons un(e) hôte(sse)s de caisse à temps partiel en CDI pour rejoindre dès que possible notre Magasin Super U de COUILLY PONT AUX DAMES ! Vos Missions :***Accueillir et renseigner les clients du magasin***Procéder à l'encaissement des articles dans le respect des procédures définies par le magasin***Participer à la fidélisation des clients en apportant un service clientèle de qualité***Assurer la propreté de votre poste de travail***Aider à l'accueil du magasin pour la tenue du standard téléphonique et la gestion des réclamations clients***Participer à la vie du magasin Les plus : * Une rémunération sur 13 mois, après un an d'ancienneté***Temps de pause rémunérée***CSE***Mutuelle et Prévoyance***Entreprise à taille humaine Description du profil :***Expérience préalable en caisse ou service clientèle, fortement appréciée***Excellentes compétences en communication et en relation client***Flexibilité ( Horaire variables du lundi au dimanche entre 8h45
21h15)***Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique***Sens de la rigueur et de la discrétion dans l'exécution des tâches

Description du poste : Descriptionde l'entreprise : Dans le cadre d'une reprised'activité et d'un changement d'enseigne, nous sommes à la recherche de notre futur Directeur de magasin SUPER U . (Localisation Magny-Le-Hongre 77) Vous aurez en charge lagestion globale du magasin (1 500 m²) etde l'optimisation des performances du magasin. Véritable chef d'orchestre,votre mission sera d'assurer la rentabilité et la croissance de la nouvelleenseigne, tout en garantissant la satisfaction de la clientèle et le bien-êtrede vos équipes. Description du poste : · Management: Encadrer, motiver et développer une équipe de 30 à 50 collaborateurs pouratteindre l'excellence opérationnelle. · Gestioncommerciale : Piloter la stratégie commerciale, analyser les résultats etajuster l'offre selon les besoins clients. · Gestionopérationnelle : Optimiser les flux, stocks et approvisionnements, enassurant la conformité aux normes de sécurité et d'hygiène. · Développement : Mettre en place des actions pour dynamiser le chiffre d'affaires etanticiper les besoins du marché. · Suivi desindicateurs : Suivre les performances (CA, marges, coûts, démarque) etgarantir le respect du budget et des objectifs. Description du profil :***Expérience confirmée en tant que directeur ou directeur adjoint (5 ans minimum) dans le secteur de la grande distribution * Forte culture du résultat, sens aigu du commerce et capacité à fédérer les équipes autour d'un projet commun. * Une connaissance des spécificités de l'enseigne Super U ou du secteur indépendant serait fortement appréciée Nous offrons :***Une rémunération attractive en fonction de votre profil et expérience. * Des perspectives d'évolution au sein du réseau U. * Des avantages sociaux et primes selon les résultats de l'entreprise.

Description du poste : La satisfaction de nos clients est notre objectif quotidien ! Celle-ci passant par le sourire, le professionnalisme et la rapidité d'encaissement, nous recrutons un(e) hôte(sse)s de caisse à temps partiel en CDI pour rejoindre dès que possible notre Magasin Super U de MAGNY LE HONGRE ! Vos Missions :***Accueillir et renseigner les clients du magasin***Procéder à l'encaissement des articles dans le respect des procédures définies par le magasin***Participer à la fidélisation des clients en apportant un service clientèle de qualité***Assurer la propreté de votre poste de travail***Aider à l'accueil du magasin pour la tenue du standard téléphonique et la gestion des réclamations clients***Participer à la vie du magasin Les plus : * Une rémunération sur 13 mois, après un an d'ancienneté***Temps de pause rémunérée***Mutuelle et Prévoyance***Entreprise à taille humaine Description du profil :***Expérience préalable en caisse ou service clientèle, fortement appréciée***Excellentes compétences en communication et en relation client***Flexibilité ( Horaire variables du lundi au dimanche entre 8h00
21h100)***Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique***Sens de la rigueur et de la discrétion dans l'exécution des tâches

- Mettre en place les salons selon les demandes des clients (feuilles de fonctions transmises par le service évènementiel et votre Responsable restauration)
Contribuer au quotidien au bon déroulement sur le terrain des différentes manifestations événementielles dans l'entreprise Accueillir les clients des séminaires Répondre à leur moindre demande sur place Être avenant et disponible avec le client Être organisé afin que le déroulé des évènements se passe au mieux Organiser et servir les pauses et les repas durant le séminaire- Vous avez idéalement une expérience similaire d'un an ou en restauration;
Vous êtes doté(e) d'une grande aisance relationnelle ;
Vous êtes une personne rigoureuse et organisée, réactive, dynamique et vous adorez le travail d'équipe ;
Vous faites preuve d'une grande autonomie ;
Vous possedez une solide connaissance des prestations banquets (journée d'étude, diner de gala, séminaire résidentiel etc..)
Vous savez mettre en place une salle de réunion, ce qui implique de faire de la manutention (déplacement de chaises, tables buffet etc.)
Vous maîtrisez l'anglais.
Vous travaillez essentiellement sur des horaires du soir (fin de service à 3h00 du matin) Et si nous faisions la différence dans votre carrière ?
La possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété des missions ;
L'opportunité de suivre des formations en interne pour alimenter vos compétences ;
Une équipe à l'écoute pour vous permettre de progresser ;
L'accès à des formations de développement professionnel ;
Un bel environnement de travail avec un support managérial au quotidien. Informations utiles sur cette offre d'emploi
Il s'agit d'un statut employé en 39h hebdomadaire ;
L'offre présentée est un CDI ;
La rémunération affichée sur l'annonce est communiquée en brut ;
Nous vous remboursons 50% de votre titre de transport pour venir jusqu'à nous ;
Vous pouvez prétendre à une prime de 13ème mois (déclenchée dès 6 mois d'ancienneté) ;
Vous pourrez bénéficier d'un tarif préférentiel pour des réservations au sein de notre groupe. Pour découvrir nos autres avantages, veuillez suivre ce lien. Une question sur cette offre d'emploi ? Consultez notre FAQ et contactez un expert si besoin en cliquant ici.

L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute pour son établissement Le Domaine Emmanuel, au sein du foyer d'hébergement de 85 places. Situé en zone rurale, sur la commune d'Hautefeuille, proche de Coulommiers, le Domaine Emmanuel offre un lieu de vie accueillant sur plus de 10 hectares, principalement à des adultes en situation de handicap mental et travaillant à l'ESAT.   Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels éducatifs et sociaux et, notamment, les professionnels de l'éducation spécialisée.   Vous aidez quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de la personne en mettant en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et en participant à l'élaboration du rapport d'activité du service social et du service éducatif.   Vous avez en charge l'argent de poche des personnes accueillies et saisissez les transmissions à l'aide d'outils en place dans l'établissement. Vous assurez également le maintien du lien avec les différents partenaires intervenant auprès du résident.   Titulaire d'un diplôme de moniteur-éducateur, vous possédez une solide expérience dans votre domaine professionnel, ainsi que de bonnes compétences pédagogiques. Vous avez le sens de l'organisation des responsabilités et de l'encadrement. Vous maîtrisez l'écrit et l'outil informatique vous est familier. Des facultés d'adaptation, d'autonomie et de communication font partie de votre profil.   Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE.   Poste situé à : Hautefeuille

Barman/Barmaid polyvalent (H/F) MONTEVRAIN (77144) Au menu, une ambiance au décor immersif et festif, une cuisine autour de l'Italie, 150 couverts en intérieur (500m²) et 100 couverts en extérieur (300m²), ouvert 7j/7. Vos challenges:
Gérer l'organisation et la mise en place du bar
Réaliser les cocktails et diverses boissons à la demande
Faire l'approvisionnement du stocks
Faire la plonge et le nettoyage du bar
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Aider le service en salle si besoin Programmation:
Heures supplémentaires majorées
Amplitude horaire 10H30-00H30 Contrat à durée indéterminée Durée du travail 39h Salaire NET Mensuel 1 700,00-1900 euros NET Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant*
iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !

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Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !

Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant*
iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !

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