Offres d'emploi à Coulmier-le-Sec

Missions principales :
Diriger et organiser l'accueil périscolaire et le service de restauration scolaire
Encadrer et assurer la sécurité des enfants accueillis
Coordonner et encadrer l'équipe d'animation
Assurer la liaison avec les services scolaires, les écoles, les familles et les partenaires institutionnels
Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique
Assurer le suivi administratif : transmission des données d'activité, lien avec le service facturation Relations fonctionnelles :
Travail en lien étroit avec l'équipe d'animation
Sous l'autorité directe de la responsable du service Enfance
Jeunesse
Relations ponctuelles avec les services administratifs, techniques, la direction générale et la présidence de la collectivité Profil recherché : Compétences techniques :
Connaissance du public enfant et des enjeux éducatifs
Capacité à encadrer, organiser, et fédérer une équipe
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de gestion
Capacité à concevoir et conduire un projet pédagogique
Dynamisme, patience et diplomatie
Bonne maîtrise de soi, notamment en situation d'urgence
Esprit d'initiative et adaptabilité Temps de travail : 15 heures hebdomadaires
horaires annualisés Horaires : 7h30 à 8h45; 11h à 14h30 ;16h30 à 18h30 variables, en fonction des nécessités du service

Nous recherchons un ou une apprenti.e en service pour le bar, et le restaurant. Possibilité d'hébergement

En tant qu'alternant en aide couvreur / aide couvreuse, vos principales missions seront :
Montage et dépose d'échafaudages
Pose de tuiles
Travail en hauteur selon conditions météo. Avantages : semaine de 4 jours (vendredi libre), tous les ponts chômés, 1 semaine de congés supplémentaire, heures supplémentaires rémunérées. Rejoignez une entreprise familiale de 5 générations, avec de vraies valeurs humaines !

Le(La) psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes : * Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairée * Identification des besoins et des souhaits du résident * Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de vie * Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés * Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique * Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents * Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animation * Organisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident Vous êtes titulaire d'un diplôme vous autorisant à exercer le métier de psychologue. Une expérience en gériatrie et une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD serait un plus. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2700 à 3000€ pour un équivalent temps plein selon ancienneté * Poste à temps partiel (sur 1 à 2 jours par semaine)

Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * 20€ à 24,1€ brut de l'heure (incluant CP et préca) * Postes à la journée ou sur des périodes plus longues

Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2950€ à 3350€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux

En tant que couvreur/couvreuse au sein de l'entreprise, vous serez chargé de :
Montage et dépose d'échafaudage
Pose de tuiles / ardoises
Travail en hauteur selon conditions météo. L'entreprise est prête à accueillir des débutants motivés par ce métier et désireux de se former. Une période d'immersion est également possible. Avantages : semaine de 4 jours, tous les ponts chômés, 1 semaine de congés supplémentaire, heures supplémentaires rémunérées. Rejoignez une entreprise familiale de 5 générations, avec de vraies valeurs humaines !

Description du poste : Quelle perspective vous attire dans les missions enrichissantes d'un poste de Cariste (F/H) ? Dans un environnement dynamique et varié, vous veillez à l'organisation efficace des opérations de manutention et de stockage des produits.
Charger et décharger les camions avec précision et sécurité
Organiser le stockage des produits bruts et transformés de manière optimale
Maintenir un respect strict des cadences tout en garantissant une qualité impeccable du travail effectué Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 1802 euros/mois Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Le poste de Cariste (F/H) requiert une dextérité exceptionnelle et une capacité à gérer efficacement le stockage.
Maîtrise du chargement et déchargement des camions en respectant les cadences établies
Organisation rigoureuse du stockage des produits bruts et transformés
Autonomie et précision dans l'exécution des tâches assignées
Titulaire du CACES R489 catégorie 3 avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

Notre client situé à VILLAINES EN DUESMOIS est niché au coeur d'un des massif forestier les plus prestigieux de Bourgogne Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par sa culture d'innovation et sa valorisation des efforts individuels qui offrent de belles perspectives d'évolution pour ses collaborateurs.Quelle perspective vous attire dans les tâches enrichissantes d'un poste de Cariste (F/H) ? Dans un environnement dynamique et varié, vous veillez à l'organisation efficace des opérations de manutention et de stockage des produits.
Charger et décharger les camions avec précision et sécurité
Organiser le stockage des produits bruts et transformés de manière optimale
Maintenir un respect strict des cadences tout en garantissant une qualité impeccable du travail effectué Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 1802 euros/mois Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Description du poste : Manpower CHATILLON SUR SEINE 21400 recherche pour son client, un électromécanicien talentueux et motivé. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'installation des équipements électromécaniques de notre site de production. Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Installer et mettre en service les nouveaux équipements. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les performances des machines. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Travail en horaires de journée du lundi au vendredi midi. Diplôme en électromécanique ou domaine similaire (maintenance, mécanique, ...) Expérience de 1 an minimum dans un poste similaire. Connaissance approfondie des systèmes électromécaniques. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Autonomie et sens de l'initiative.
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap