Offres d'emploi à Beaune
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Beaune sont disponible sur cette page.
Beaune fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Beaune qui a un taux de chômage de 8.4 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Beaune, rendez-vous sur la page du salaire à Beaune. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Pommard, à Montagny-lès-Beaune ou à Chorey-les-Beaune.
Pôle emploi à Beaune
Voici le seul pôle emploi présent sur Beaune (anciennement ANPE) pour toutes vos démarches et recherches d'emploi: Actualisation, Formation, Recrutement: Pôle emploi de Beaune
7B rue Buffon.
Les offres d'emploi
- Horaires :
- Qualification : Cadre
Concevoir un projet éducatif, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente, Expérience en prêt à porter
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance, Nettoyer les surfaces et les espaces communs, Veiller au respect des normes de sécurité
- Horaires : Temps partiel - 26H15/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé non qualifié
Mardi à vendredi : 11h45-14h / 18h45-22h
Samedi soir : 18h45-23h Profil :
Permis B obligatoire, véhicule de société pour réaliser les livraisons
Sérieux(se), souriant(e) et dynamique
Connaissance de Beaune = un plus Nous offrons :
Repas inclus
Rémunération selon profil
Possibilité d'évolution
Livrer une commande, Respecter les délais de livraison prévus, Organiser des itinéraires de livraison optimisés
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Préparation des commandes selon les procédures établies
Gestion des stocks et des approvisionnements
Utilisation d'équipements de préparation de commandes au casque
Respect des normes de sécurité et de qualité Profil :
Autonomie, rigueur
Capacité d'adaptation
Travail d'équipe
Une première expérience en préparation de commandes/logistique Eléments contractuels :
Poste à pourvoir dès maintenant sur du long terme
Horaires : 9h30-17h ou 15h-22h30
Taux horaire : 12,44€ Rejoignez notre client et participez à leur expansion passionnante ! Vous aurez l'opportunité de contribuer à la croissance d'une entreprise dynamique et innovante, tout en développant vos compétences professionnelles Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Exécuter des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits selon les procédures qualité et les impératifs de délais. Profil: Idéalement titulaire d'un diplôme logistique et obligation d'une expérience d'un an en préparation de commandes.
CAP Opérateur logistique
BEP Logistique et transport
BAC PRO Logistique Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Indemnité de déplacement + panier repas
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine sur demande,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
- Horaires : 39H/semaine Travail de nuit
- Qualification : Employé qualifié
Veiller à la sécurité de l'établissement : Assurer la sécurité et la tranquillité de l'hôtel durant la nuit, en suivant les procédures de sécurité en place.
Service client : Répondre aux demandes et préoccupations des clients, résoudre les problèmes ou les diriger vers la personne compétente.
Communication : Faire le lien avec l'équipe de jour pour toute information importante ou besoin particulier.
Mise en place : anticiper la mise en place des petits-déjeuners et le réassort des lingeries des femmes de chambres pour assister le travail des équipes de jour.
Accueil des clients : Assurer l'accueil des clients, enregistrement, remise des clés et fourniture d'informations relatives à l'hôtel et à la région. Profil recherché :
Expérience : Une expérience préalable en tant que veilleur de nuit ou poste de nuit serait un plus.
Autonomie et organisation : Capacité à travailler seul(e) avec un sens aigu de l'organisation.
Rigueur : Souci du détail, de la propreté et l'hygiène.
Esprit d'équipe : Capacité à collaborer avec les autres membres du personnel pour assurer un service fluide. Conditions :
Durée du contrat : 1 mois et demi, du 1er décembre 2025 au 15 janvier 2026 environ
Type de contrat : Temps plein (4 à 5 nuits par semaine, à définir ensemble)
Salaire : Selon expérience.
Horaires : 23h-7h, repos les mardis et mercredis
Identifier, traiter une demande client, Effectuer le suivi des réservations, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Collecter l...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Collecter les déchets et ordures ménagères
Charger les déchets dans un camion benne
Les transporter jusqu'au lieu de traitement
Respecter les consignes de sécurité.
Règles de sécurité, Collecter des déchets ménagers ou industriels, Entretenir les équipements de collecte de déchets, Entretenir un espace urbain
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
débutant accepté. Jours et horaires : 35 H/semaine. Le lundi 14h/18h
du mardi au jeudi 8h30/12h et 13h30/18h
le vendredi 8h30/12h et 13h30/17h. Port de charges lourdes
- Horaires : Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir le client et l'installer, Effectuer le service des plats à table, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir le client et l'installer, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Effectuer le service des plats à table, Nettoyer une salle de réception
- Horaires : Temps partiel - 22H30/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Horaires : Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Recueillir l'avis et les remarques d'un client, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation, Accueillir, orienter, renseigner un public, Piloter une activité, Anglais, Office, Connaissances oenotouristiques
- Horaires : Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Types de pain, Caractéristiques des chocolats, Types de produits boulangers, Types de pâtisserie, Confectionner des confiseries, Réaliser la mise en rayon, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser l'emballage de produits frais
- Horaires : Temps partiel - 15H30/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd test de quelques mois, qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire.
Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Contribuer aux stratégies marketing.
Analyser les études de marché.
Coordonner les actions de communication.
Rédiger des contenus promotionnels.
Organiser des événements internes.
Suivre la performance des campagnes.
Gérer les réseaux sociaux.
Collaborer avec les équipes commerciales. Les horaires sont en journée, amplitudes horaires : 8H
17H La remuneration:
Salaire mensuel jusqu'à 2200 selon profil.
13ème mois. Vous justifiez d'une formation en marketing et d'une première expérience en gestion marketing H/F. Vous maîtrisez les outils digitaux et avez de solides compétences organisationnelles. Vous êtes rigoureux et créatif. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client
- Horaires : Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd test de quelques mois, qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire.
Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd test de quelques mois, qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire.
Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
A...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueil et service des clients en boutique
Analyse des demandes des clients
Conseils à la clientèle
Encaissement
Veille à la bonne tenue et au nettoyage de la boutique
Préparation des produits
Réapprovisionnement des vitrines /produits
Désinfection régulière et nettoyage de l'espace de travail Le profil :
Rigoureux(se)
Soigné(e)
Minutieux(se)
Organisé(e)
Courtois(e)
Vif(ve) Boutique ouverte du mardi au dimanche midi, horaires: semaine 1: 7h30
13h45 du mardi au vendredi et le samedi: 7h30-12h30 et 15h- 19h30 semaine 2: 13h45
19h30 du mardi au vendredi et le samedi : 7h30-12h30 et 15h
19h30 1 dimanche sur 2 voire 1 sur 3 travaillé. Possibilité de faire des heures supplémentaires. Expérience en vente alimentaire nécessaire. Salaire à définir selon expérience. Emploi ouvert aux seniors
Retirer des produits non conformes, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
- Horaires : 35H30/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Manœuvre
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
- Horaires : 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Technicien
Garantir la bonne application des règles de qualité et sécurité ;
Assurer un contrôle qualité des produits en cours de production et sur les produits finis ;
Proposer des solutions face aux non conformités, dysfonctionnements détectés en lien avec la production et la qualité ;
Réaliser des prélèvements, gérer le stockage des produits ;
Assurer la formation aux bonnes pratiques de contrôle qualité aux nouveaux embauchés ;
Participer à l'élaboration et mise à jour des procédures de contrôle qualité. De formation supérieure en qualité, vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire, idéalement acquise dans le domaine agro alimentaire. Contrat en CDI. Horaires 2*8 Rémunération entre 25 et 30K en fonction de votre profil. Avantages, primes.
Proposer des améliorations pour optimiser les processus
- Horaires : Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd test de quelques mois, qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire.
Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
Aider nos bénéficiaires à se lever et se coucher, avec le matériel médicalisé mis à disposition
Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie : aider à la toilette, à l'habillage et/ou au déshabillage
Concevoir des repas spécifiques et accompagner nos bénéficiaires dans la prise de leurs repas
Accompagner nos bénéficiaires dans leurs sorties en toute sécurité (rendez-vous médicaux...) La liste de ces missions est non exhaustive. Horaires de travail :
24 à 35 heures par semaine, travail de jour ou de nuit
Du Lundi au Dimanche : un week-end travaillé sur deux
Horaires flexibles et aménageables Profil recherché :
Vous avez un sens de l'empathie et un goût pour le relationnel.
Vous avez une première expérience dans l'aide à la personne et connaissez le matériel médical de transfert.
Vous êtes idéalement titulaire du permis B et êtes véhiculé(e). Ce que nous proposons :
Une fourchette de rémunération entre 12.45€ et 13.46€ bruts / heure selon qualification
Indemnisation des frais kilométriques (0,50 euros /km en voiture ; 0,25 euros /km en vélo ou trottinette)
Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun
Téléphone professionnel
Après 6 mois d'ancienneté : tickets restaurant et prévoyance
Mutuelle d'entreprise
Parcours d'intégration : formation en binôme sur le terrain lors de la prise de poste, points réguliers avec votre responsable, réunions d'équipe et convivialité Le processus de recrutement :
Un premier échange avec Elodie, Chargée RH, pour faire le point sur votre profil
Un entretien à Beaune avec la Responsable du Pôle Accompagnement Handicap Beaune, pour vous présenter le poste et nos bénéficiaires
La proposition d'embauche Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L'équipe RH s'engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus.
Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, Accompagner une personne lors d'un déplacement, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Aider à la préparation des repas équilibrés, Aider des personnes dans leur cadre de vie, Aider une personne à s'habiller, Effectuer les courses d'une personne, Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante, Manipuler un équipement médicalisé, Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts, Respecter la confidentialité des informations, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Surveiller l'état de santé d'une personne, Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité, Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
- Horaires : Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd de quelques mois qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire
Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : Temps partiel - 15H45/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd test de quelques mois, qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire.
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd de quelques mois qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire
Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Manœuvre
Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :
Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :
Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :
Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
Adapter les activités proposées au public. Cdd test de quelques mois, qui peut se prolonger tout au long de l'année scolaire.
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Communiquer efficacement avec les familles, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge, Veiller au respect des règles de vie collective
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Préparer et réaliser les recettes de nos jus et nectars
Alimenter, piloter et surveiller la ligne de production
Effectuer les contrôles qualité et assurer la traçabilité des fabrications
Maintenir une hygiène irréprochable sur votre poste
Conduire et réaliser le nettoyage de la zone de travail
Détecter et signaler les dysfonctionnements éventuels pour améliorer la performance de la ligne Votre profil
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez le travail d'équipe
Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de sens pratique
Vous justifiez d'une formation Bac Pro / Bac+2 (ou équivalent) et d'une expérience d'au moins 2 ans en production, idéalement dans l'agroalimentaire
La possession du CACES serait un plus Ce que nous vous offrons :
CDI
35h sur 4 jours
Rémunération fixe sur 12 mois + prime de gratification après 1 an d'ancienneté
Mutuelle de base 100 % prise en charge par l'employeur
Une équipe à taille humaine, un environnement convivial Poste basé à Merceuil (21), à proximité de Beaune
Analyse de données de production, Surveillance de la qualité de production, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, Gérer les urgences et les imprévus en production, Gérer les urgences et les imprévus sur la ligne de production, Superviser les opérations de conditionnement
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
L'accueil physique et téléphonique des clients.
La gestion administrative des divers dossiers courants de la vie du Domaine.
La gestion des ventes (saisie de commande, organisation des expéditions, facturation, tarifs etc.
Le suivi des relations clients (export, professionnels et particuliers).
La réception des clients professionnels et particuliers au caveau de dégustation.
La réalisation des déclarations douanières mensuelles et annuelles (DRM, DAI, DAE etc.)
La participation éventuelle à certains salons Le Domaine recherche une personne autonome, rigoureuse , polyvalente et accueillante. De formation BAC + 2 avec de bonnes qualités rédactionnelles avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine administratif et particulièrement dans un domaine viticole. La maitrise de l'anglais (lu, écrit, et parlé) ainsi que les outils de gestion du Domaine notamment ISAVIGNE sont nécessaires à la réalisation des missions.
Techniques de rédaction commerciale, Utilisation de systèmes de gestion de base de données
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
2 jours de repos consécutifs (mercredi, jeudi) Horaires: 6h30- 13h30 (du vendredi au mardi, travail weekend) Salaire fixe, évolution à voir suivant performance. Congé annuel(fermeture) : de la 3ème semaine de juin au 14 juillet (environ 3 semaines) Le respect des règles d'hygiène et de sécurité est impératif et fait partie intégrante de vos missions.
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires :
- Qualification : Cadre
Animer, coordonner une équipe
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
19h00 (avec coupure 12h-13h30). Roulement : Travail le samedi matin (1 samedi par mois) Rémunération : Salaire de base 22 K€ brut annuel. Avantages : Prime de 100 €/mois (selon critères) et prime de qualification de fin d'année (équivalent 13e mois).
Nettoyer l'ensemble de la vaisselle, du matériel et de la plonge batterie à l'aide de machines automatisées et en plonge manu...
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Nettoyer l'ensemble de la vaisselle, du matériel et de la plonge batterie à l'aide de machines automatisées et en plonge manuelle ,
Nettoyer les locaux, espaces de travail
Respecter de façon rigoureuse l'ensemble des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP).
Eplucher et découper les légumes ou autres, susceptible de ranger des commandes avec l'équipe. Si vous avez l'esprit d'équipe, si vous aimez travailler dans la convivialité, vous avez frappé à la bonne porte. Les horaires sont en continu avec 2 jours de repos consécutifs. Les heures supplémentaires sont récupérées. Type d'emploi : Temps plein, CDD pour remplacement du personnel en congés, à partir du 03 Novembre jusqu'au 23 novembre, travail du lundi au jeudi soir, de 19h à 23h30.
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine, Réaliser la plonge
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Franche-Comté. Durée du travail : 35 heures hebdomadaires réparties du lundi au vendredi. Horaires d'équipe en 2x8. Profil Profil : Volontaire, dynamique, attiré(e) par les métiers de l'agroalimentaire. Avantages Participation aux bénéfices
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Utilisation d'outils de taille, Entretenir un arbre, une plantation, Maintenir la propreté du véhicule, Réaliser la mise en fûts ou en bouteilles, le bouchage, l'étiquetage, Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
- Horaires : 35H/semaine Horaires annuels
- Qualification : Employé non qualifié
En étroite collaboration avec la responsable d'outils déclaratifs du Pôle, veiller : A la tenue d'une base de contact d'entreprises de négoce de la filière et d'intermédiaires liés à la filière des vins de Bourgogne. À l'écoute des demandes d'assistances dans l'utilisation d'outils déclaratifs. Ces demandes proviennent de plusieurs niveaux de compétence, de la filière au niveau 1 d'assistances. À la qualité des informations déclarées dans le respect de la réglementation en vigueur. À la collecte des besoins d'évolutions réglementaires et informatiques des outils sous la responsabilité du Pôle.
Participer aux suivis des relations avec des sociétés prestataires.
Répondre aux besoins de données des équipes internes du BIVB et de la filière.
Rendre compte régulièrement de vos tâches à votre responsable, oralement et par écrit.
Collaborer à d'autres projets des Pôles et des Commissions du BIVB. Poste à pourvoir dès le mois de novembre 2025 Lieu de travail : Beaune (21) Statut : en fonction du profil En contrat à durée indéterminée
Temps plein (100%) Rémunération mensuelle brute : en fonction de l'expérience. Avantage : 13 ème mois, ticket restaurant, télétravail (1X par semaine à partir de 1 an d'ancienneté) Base horaire : 35 h/semaine.
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine
Veiller à la propreté de la cuisine et de ses équipements, dans le respect des normes d'hygiène
Assister l'équipe en cuisine pour le rangement et l'entretien des espaces de travail
Apporter un soutien à l'équipe de cuisine pendant les services, si nécessaire Profil recherché :
Rigoureux et organisé, avec le souci du détail
Capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique
Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation
Expérience dans un poste similaire appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e)
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine Ce que nous offrons :
CDI temps plein
Cadre historique
Evolution possible au sein de l'établissement
Ambiance de travail conviviale
Poste à pourvoir immédiatement
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine, Réaliser la plonge
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir et accompagner l'enfant dans un cadre de vie sécurisant, bienveillant, bientraitant.
Permettre un accompagnement personnel et adapté.
Soutenir les liens avec la famille dans le respect de l'ordonnance de placement.
Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social.
Garantir une vie collective apaisée et permettant l'épanouissement de tous. Profil :
Diplôme de Moniteur Éducateur (ME), Educateur Spécialisé (ES), Assistant de Service Social (AS), Éducateur Jeune Enfants (EJE).
Connaissance de base de l'outil informatique (Word, Excel)
Permis B obligatoire. Conditions de travail :
CDI Temps plein.
Salaire : CCNT 15 mars 1966 selon ancienneté. Base de 1 801.80 € brut par mois.
Lieu de travail : Association Beaunoise de Protection de l'Enfance
31 bis Rue du Faubourg Saint Martin
21 200 Beaune.
Travail en horaires décalés, 1week-end sur 3.
Prime d'internat.
Permis B obligatoire
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Disposant du permis B
Disponible à partir dès octobre et disponible pour toute l'année 2025
Pouvant travailler du mardi au samedi inclus
Appréciant la mobilité et ayant un bon relationnel client. Vous serez en charge de :
Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée.
Intervenir chaque jour dans un bureau de tabac différent.
Conseiller et accompagner les clients dans leur achat.
Booster les ventes et développer la part de marché de la marque.
Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités
Temps plein : Poste 35h/semaine du mardi au samedi inclus
Vous disposerez d'un stand, d'une tenue et de produits afin de représenter la marque.
Poste à pourvoir à partir dès Octobre et pour toute l'année 2025 La rémunération Package attractif :
Fixe 35h/semaine + Prime de panier repas quotidien
Diverses primes : Prime de présence + Prime basée sur les objectifs de vente
Frais kilométriques
Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Contrat : CIDD Secteur : Mobilité sur Beaune et sa périphérie. Le profil recherché Fort d'une collaboration de plusieurs années avec la marque représentée, vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des produits proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce.
Mettre en place des actions de prospection, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
- Qualification : Employé non qualifié
Ponctuel(le) et assidu(e)
Bonne capacité d'adaptation
Esprit d'équipe Nous offrons :
Contrat CDD 6 mois
Formation sur place
Ambiance de travail conviviale
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
35h
statut agent de maîtrise. Une rémunération fixe annuelle à partir de 33 600€ sur 12 mois. Une carte de réduction de 10% sur vos achats en magasin. Bienvenue chez TEDi TEDi propose une large gamme de produits en tout genre et à petits prix, plus de 25 000 références pour la maison et le quotidien, de la décoration aux fournitures scolaires, en passant par les jouets et les cosmétiques. Distributeur allemand présent partout en Europe avec plus de 3 500 magasins nous sommes en mouvement et surtout en pleine expansion. En France, nous ouvrons un nouveau magasin chaque semaine. Rejoignez-nous !
Assurer le suivi des stocks en temps réel, Organiser le traitement des commandes, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Activités support : chantiers à dominante espaces verts et en appui aux activités Tous Travaux : petite maçonnerie, aménagements paysagers, second-œuvre bâtiment, débarras, etc.
Préparation : participation à l'étude de faisabilité des demandes, co-élaboration des devis avec le responsable, anticipation des moyens nécessaires (main d'œuvre, matériel, matière d'œuvre, véhicules, etc.)
Suivi de chantier : exécution, contrôle qualité, éventuelles mesures correctives en lien avec la hiérarchie
Suivi de la clientèle : tout au long de l'exécution des travaux en lien avec la hiérarchie Encadrement de salariés en insertion
Transmission du savoir-faire et savoir-être professionnel dans la réalisation des prestations avec l'équipe
Accompagnement socio-professionnel en lien avec les conseillers en insertion professionnelle (CIP) : formation aux gestes techniques, transmission des consignes de travail, repérage des éventuelles difficultés individuelles
Suivi des parcours : adaptation des activités aux capacités des salariés ; identification des progressions techniques et des compétences sociales ; conduite des évaluations professionnelles avec le CIP Profil et compétences :
Expérience dans le management d'équipe exigée
Connaissances techniques dans le domaine des espaces verts et du second-œuvre bâtiment
Rigueur, forte capacité d'adaptation, d'organisation et d'anticipation
Capacité à réaliser, encadrer, plusieurs petits chantiers simultanément
Aptitude à encadrer, former, et motiver des salariés peu autonomes
Faculté à gérer des situations conflictuelles
Habilité à travailler en équipe et en décloisonnement : changement ponctuel de site, d'équipe ou de support
Maîtrise des bases du Pack Office . Les permis BE et CACES R482 seraient un plus. Pédagogue, rigoureux, autonome, organisé et bienveillant, vous êtes sensible aux valeurs de la SDAT. Rémunération : Rémunération selon la CCNT de 1951 Salaire brut mensuel : 2212.46 € avec possibilité de reprise d'ancienneté (inclut : prime mensuelle décentralisée à hauteur de 3% du salaire brut mensuel) Avantages Sociaux : Mutuelle d'entreprise
Congés trimestriels
Tickets restaurant
CSE (Œuvre sociales du CSE : chèque vacances, cartes cadeaux, réduction via la plateforme Club Employés, participation à la mutuelle.)
Travail sur 4.5 jours (lundi au vendredi matin)
Travail le samedi matin occasionnel possible. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, CACES R482
Manager l...
- Horaires : 40H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
Manager l'équipe de vente,
Réaliser le planning,
Mettre en place les offres promotionnelles,
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
Accueillir, conseiller la clientèle,
Effectuer l'encaissement, la facturation et le suivi des factures,
Gérer les commandes, les stocks et inventaires,
Organiser la journée de travail,
Participer au recrutement de l'équipe vente. Profil recherché : 2 ans d'expérience sur un poste similaire Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos à définir dans la semaine. Horaires : 5h30 à 13h30 Avantages : Prime de fin d'année Prime intéressement CE Vous gérerez une équipe de 7 personnes. Prise de poste immédiate
Procédures d'encaissement, Règles de tenue de caisse, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Types de pain, Types de pâtisserie, Types de produits boulangers, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Participer à un inventaire, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Définir des besoins en approvisionnement, Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix, Organiser le traitement des commandes, Informer, renseigner une personne sur les articles en vente, Répondre aux attentes d'un client, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser la mise en rayon, Gérer une caisse, Procéder à l'encaissement
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation, Entretenir des canalisations, Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Qualification : Employé qualifié
Caractéristiques des vins et spiritueux, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Gérer une caisse, Informer, renseigner une personne sur les articles en vente, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service, Procéder à l'encaissement, Répondre aux attentes d'un client, Bilingue Anglais
D'accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe
D'...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
D'accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe
D'animer, de coordonner et de soutenir le travail d'équipe ainsi que de conduire des réunions
De définir l'organisation du travail et le planning du personnel
De participer aux décisions d'admission des enfants, au recrutement des personnels
D'organiser l'accueil des familles et les modalités de leur participation
De veiller à l'organisation matérielle de la structure (jeux, jouets, aménagement de l'espace)
De favoriser l'éveil et l'épanouissement du jeune enfant, son autonomie, sa socialisation
D'assurer un rôle d'observation et de prévention auprès des enfants et des familles
De veiller à la sécurité des enfants, d'alerter les autorités compétentes en cas d'urgence
De veiller à la mise en œuvre et à l'évolution du projet éducatif Profil recherché Nous recherchons une personne consciencieuse et motivée, intéressée par le travail en équipe pluridisciplinaire et ayant de solides connaissances du jeune enfant. Le poste requiert des qualités d'adaptation, de disponibilité et de bienveillance. Une expérience significative au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant est la bienvenue, mais si vous débutez votre carrière, nous serons ravis de vous accompagner dans cette première expérience (possibilité d'évolution). La détention du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) est par contre indispensable.(ou en cours d'obtention) Si vous avez envie de rejoindre cette aventure humaine, n'hésitez pas à nous contacter
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Horaires : Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé qualifié
Accompagne la vie quotidienne de l'enfant
Participe à l'organisation de la vie du groupe
Anime des activités éducatives et culturelles
Contribue aux échanges partenariaux et aux temps institutionnels ... Exigences du poste :
Horaires d'internat et travail sur le week-end
Détenir des compétences en matière de "travailler ensemble" dans l'intérêt de l'enfant
Savoir se positionner auprès de l'enfant avec bienveillance
Savoir utiliser l'outil informatique Prise de poste dès que possible jusqu'au 31/12/2025 Diplôme exigé : DE ME
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir les passagers
Maitriser la réglementation du transport de personnes.
Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule.
Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement
Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être :
Sens relationnel, contact
Sens des responsabilités
Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire à partir de 12,79 € bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles et annuelles Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. CSE Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Documents de bord d'un véhicule, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas, Transporter des passagers
Mise en route, réglages et tests
Suivi de la production
...
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Mise en route, réglages et tests
Suivi de la production
Respect des consignes de poste
Réalisation de contrôles qualité réguliers
Lignes automatisées avec quelques manutentions manuelles (matières sèches) vous serez accompagné dans la prise de poste et travaillerez en binôme pour une bonne prise en main du poste . les qualités requises : Bonne dextérité, réactivité, sens de l'organisation, capacité d'analyse , esprit d'équipe , prise d'initiative horaires postés en 2*7 ( Matin 6h00-13h ou Après Midi 13h00-20h) ou en 2*8 ( Matin 5h-13h ou Après midi 13h-21h) Débutants acceptés
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Caractéristiques des vins et spiritueux, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
- Horaires : 39H/semaine Travail le dimanche
- Qualification : Employé qualifié
23h). Planning à définir selon l'activité. Vous travaillez toujours en binôme à la réception. RÉCEPTIONNISTE HÔTEL : Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération et conditions de travail attractives. Notre équipe de réception contribue à la renommée internationale de notre Maison auprès des épicuriens du monde entier et à remporter de nombreuses reconnaissances pour la qualité de son accueil. Rémunération selon expérience et compétence. Pour postuler merci d'envoyer CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Tarification en temps réel (Yield management), Anglais niveau avancé B2, Identifier, traiter une demande client, Effectuer le suivi des réservations, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Horaires : 37H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
37h par semaine. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION :
Une rémunération fixe en fonction de l'expérience
Des primes sur objectifs
Notre mutuelle entreprise
Des tarifs préférentiels sur les produits et prestations proposés par Feu Vert
Techniques commerciales, Principes de la relation client, Gestes et postures de manutention, Apporter un conseil technique au client sur les pièces de rechange et accessoires de véhicules, Aménager l'espace de vente de pièces de rechange et accessoires de véhicules
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser l'étiquetage de produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Horaires : Temps partiel - 28H45/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé non qualifié
Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
- Horaires : Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Doser des produits d'entretien, Entretenir une surface, un sol, Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Etre en renfort du Chef de secteur sur les opérations quotidiennes d'import et d'export.
Gérer la mise en place du quai en début de journée.
Superviser les différents pôles et veiller à la qualité du service.
Garantir la mise en place et le respect des process internes.
Contrôler l'ensemble des informations lors du retour des tournées, suivre les retours et anticiper les dysfonctionnements afin de garantir la fluidité des opérations.
Effectuer les livraisons et les enlèvements en remplacement si nécessaire. Poste du lundi au vendredi de 07h30-11h30 / 15h30-18h30 Vous disposez obligatoirement du CACES 3 et du permis B depuis au moins 3 ans (le CACES 1 serait un plus). Vos capacités d'analyse et d'adaptabilité font parties de vos meilleures qualités ? Vous êtes un(e) champion(ne) de la réactivité et de la gestion des imprévus ? Enfin votre rigueur et votre sens de l'organisation ne sont plus à démontrer ? Alors vous êtes le candidat(e) qu'il nous faut !!!! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)
- Horaires : 35H15/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Participer à la conception des tracteurs, pulvérisations et rogneuses pouvant intégrer des fonctions interactives d'hydraulique, de mécanique, d'électronique,
Participer aux choix des composants, des procédés d'assemblage et des techniques d'intégration,
Mettre au point les matériels prototypes en collaboration avec le bureau d'études et les services nécessaires :
> Réalisation des châssis et ensembles mécanosoudés, des accessoires et des supports composants,
> Montage des différents éléments,
> Mise en route (réglages et contrôle) selon procédure,
> Réalisation des tests (installation des sondes, lecture, analyse et interprétation des données),
> Réalisation et suivi des essais (route, contrôle et validation).
Valider l'adaptation des différents équipements et de leurs éventuelles interférences, notamment pour l'installation d'options et d'outillages,
Assurer le relevé des composants utilisés sur les prototypes en vue de l'élaboration et de la mise à jour des nomenclatures finales par le bureau d'études,
Accompagner en tant que consultant le service Méthodes dans la réalisation des dossiers de production,
Assurer une assistance technique aux services montage et SAV,
Participer à l'élaboration des cahiers des charges (fonctionnel, contrôle) et à la rédaction des procédures de mise en route ainsi que des documents technico-commerciaux et des notices d'utilisation. Votre profil : Issu(e) d'un bac +2 type BTS, DUT, Licence dans un domaine technique (hydraulique, mécanique.), vous justifiez d'une expérience similaire de 1 à 2 ans ou d'une expérience de technicien dans le TP. Vous appréciez de travailler en équipe ; la rigueur, votre réactivité et votre autonomie sont vos atouts. Vous connaissez la mécanique, l'hydraulique, l'informatique, les logiciels métiers... Vous êtes un touche à tout ! Idéalement, vous êtes titulaire du permis C. Rémunération selon profil, 13ème mois, Mutuelle familiale prise en charge à 100%, Indemnités transport, Titres-restaurant, CSE, Prévoyance, Retraite complémentaire. À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mise à jour des connaissances en mécanique, Techniques de soudure, Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO), Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action, Créer une documentation technique, Favoriser un environnement de travail collaboratif, Participer à un projet pluridisciplinaire, Transmettre une technique, un savoir-faire, Hydraulique mobile, Mécanique
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Suivi des directives de conditionnement
Approvisionnement du produit à conditionner et des contenants ;
Préparation de l'installation de conditionnement, dégorgement ;
Préparation de l'étiquetage ;
Vérification de l'absence de corps étrangers dans les contenants ;
Remplissage et bouchage en fonction des directives de conditionnement
Prélèvement de d'échantillon pour l'échantillothèque
Mise en cartons, palettisation
Suivi des enregistrements de traçabilité
Préparation de l'installation pour vérification du nettoyage
Maintien de l'état de propreté de la zone de travail Compétences : Compétences techniques :
Connaître et respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire
Connaître le plan de nettoyage et l'appliquer
Respecter et suivre les consignes et instructions Compétences personnelles :
Autonomie
Rigueur et précision
Sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe Formation et expérience : Expérience :
La manipulation d'engins de manutention (gerbeurs électriques entre autres) est un plus Conditions de travail
Contrat CDI
39h
13éme mois
Participation à l'intéressement de l'entreprise
Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise.
Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts, Conditionner des produits
- Horaires : 38H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Déterminer le positionnement des pierres, Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre, Monter des pierres, des revêtements en pierre, Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler, Découper, tailler des matières premières
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Caractéristiques des farines levure, additifs, Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
Organise le point de vente restauration dont il a la charge
S'assure de la qualité du service offert à la clientèl...
- Horaires : 39H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé qualifié
Organise le point de vente restauration dont il a la charge
S'assure de la qualité du service offert à la clientèle et de sa satisfaction.
Manage et motive son équipe afin de développer les ventes et la qualité des prestations
Contribue au développement du chiffre d'affaires restauration par son action de venteFait vivre les projets et points d'identité Mercure dans son point de vente (Grands Vins Mercure, Certification des services...). Principales responsabilités Relation client
Assure et veille à la bonne prise en charge et la satisfaction du client de son arrivée à son départ
Offre un service attentionné et adapté aux contraintes du client
Veille au respect des engagements de la marque ( " accueil petit déjeuner : "certification de service Mercure" pour la France...).
Vehicule l'image de l'hôtel Technique métier / production
Organise et contrôle le travail de son équipe
S'assure de la bonne transmission des informations à son équipe.
Organise les mises en place en fonction des prévisions d'activité
Tient compte de l'activité globale pour gérer l'affluence, le placement des clients et les réservations Management des équipes / implication transverse
Développe la motivation et l'adhésion de ses équipes.
Participe aux recrutements
Applique la législation du travail
Intègre, forme et favorise le développement des compétences de ses collaborateurs
S'assure de la bonne présentation de ses équipes (tenue, hygiène corporelle, ...)
Assure la bonne coordination entre la salle et la cuisine Commercial / Vente
Est force de proposition et conseille le client sur les différentes prestations
Développe le chiffre d'affaires de son point de vente grâce aux techniques de vente additionnelle
Contribue à la fidélisation de la clientèle par sa qualité de service
Fait vivre le plan d'action commercial dans son service
Analyse les commentaires clients et les partage avec son équipe
Veille à ce que les projets et points d'identité Mercure soit mis en avant face au client (Grans Vins Mercure,...) Gestion
Adapte son organisation et ses effectifs en fonction de l'activité
Est co-responsable avec son responsable de l'atteinte des objectifs de son service :
en respectant les procédures et les contrôles internes qui le concerne
en veillant au respect des procédures et contrôles internes qui impliquent son équipe
en développant les ventes
Participe aux inventaires et gère les stocks dont il a la charge
Analyse les résultats et met en œuvre les actions correctives nécessaires Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement
Veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCP
Respecte les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition.- Applique les règles de sécurité de l'hôtel (incendie.)
Respecte les engagements de la « Charte Environnement » pris sur l'établissement (économie d'Energie, recyclage, tri des déchets.) Rattachement En fonction de l'organisation de chaque hôtel Profil requis Formation / Expériences professionnelles
De CAP à Bac + 2 avec expérience en restauration
Maîtrise de la langue du pays et anglais professionnel Aptitudes / Qualités . Leadership. Aisance relationnelle et assurance . Sens de l'accueil, du service et de la qualité . Esprit commercial- Dynamisme
Rigueur et organisation- Bonne présentation
Techniques du service en salle, Accueillir le client et l'installer
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir le client et l'installer, Effectuer le service des plats à table, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Agent de maîtrise
Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac +3 en agroalimentaire et justifiez d'une première expérience au sein d'un environnement industriel
Manager à l'écoute de vos collaborateurs, vous accompagnez votre équipe au quotidien et avez le goût de créer une ambiance de travail motivante
Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre esprit d'analyse dans la résolution de problème
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez le Pack Office Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! INFORMATIONS UTILES Nos engagements :
Tous CAP' de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l'ensemble de nos sites afin de favoriser l'insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap.
Qualité de Vie et des Conditions de Travail : la démarche QVCT portée par la Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l'ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l'apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d'accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses. Horaires et conditions de travail :
5 jours par semaine du lundi au vendredi en horaire 3x8 (matin, après-midi, nuit)
Statut : Agent de maîtrise Environnement de travail :
Station debout quotidienne
Utilisation des outils bureautiques et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires :
Salaire de base évolutif à partir de 16,748€ brut/heure travaillée
Prime d'habillage : 20% du taux horaire brut/jour travaillé
13ème mois lié à l'ancienneté
Prime transport de 25€/mois
Prime panier : 4€22 net/jour travaillé et 6€33 net/nuit travaillée
Régime santé et prévoyance
Épargne salariale (intéressement, participation et PEE)
Compte Épargne Temps (CET)
Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Monter et régler une installation, une machine, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
- Horaires : 38H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Recueillir les informations pour réaliser les travaux confiés ;
Distribuer les tâches de travail aux équipiers tout en appliquant les méthodes de travail des métiers ;
Réaliser les travaux et rendre compte quotidiennement de l'avancement ;
Appliquer et faire appliquer la politique QSE ;
Etablir de bonnes relations avec le client et les autres corps de métier ;
Se charger du pointage des équipiers. Votre profil :
Vous maîtrisez parfaitement les aspects techniques de l'échafaudage et vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'équipe.
Vous aimez le terrain, et votre présence opérationnelle vous permet d'obtenir l'adhésion des équipes et d'être le/la référent(e) auprès des clients et des sous-traitants.
Vous êtes mobile (en petit déplacement ou grand déplacement).
Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité. Vos valeurs sont les nôtres : esprit d'équipe, engagement, agilité et bienveillance. Nous vous offrons :
Des équipements de qualité et une sécurité optimale ;
Une rémunération attractive basée sur l'expérience et les qualifications, comprenant les indemnités de déplacement, prime panier, etc. ;
Des opportunités de formation et d'évolution ;
Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une entreprise en croissance.
- Horaires : 40H/semaine Travail de nuit
- Qualification : Agent de maîtrise
Superviser et manager les équipes de nuit
Contribuer à la gestion financière de l'agence
Suivre les soldes de palettes
Soutenir le Responsable d'Agence dans le suivi des engagements pris auprès des clients
Analyser l'activité et recommander au Directeur les ajustements nécessaires pour une gestion optimale des ressources, en tenant compte des objectifs financiers et qualitatifs
Garantir la bonne organisation des livraisons/enlèvements clients
Assurer la gestion et le suivi du parc véhicules
Faire appliquer la réglementation routière avec l'aide du logiciel de la gestion des temps et faire remonter les anomalies au Directeur d'Agence
Garantir le respect des procédures de Transport de Marchandises Dangereuses
Assurer une communication fluide au sein de l'agence Poste à pourvoir au plus tôt en CDI Horaires de nuit (de 22h ou 23h à 6h) Contrat sur 169h Pour mener à bien les missions de ce poste, vous avez :
Des notions sur la réglementation relative aux transports de marchandises et matières dangereuses
Des capacités à coordonner des équipes et une expérience réussis dans ce domaine Vous disposez des qualités suivantes :
Capacités à travailler de manière autonome
Sens de l'organisation et rigueur
Capacité d'adaptation et réactivité
Sens de la communication
Esprit d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
D'assurer le lancement de l'impression
De gérer l'ensemble du processus de production avec un contrôle qualité rigoureux
D'entretenir régulièrement la machine Ce poste est ouvert en horaire 2*8. Une formation a lieu à votre arrivée, par la suite, vous travaillez en toute autonomie. Salaire selon profil. Vous avez une première expérience en tant que conducteur de machine, idéalement en machine d'impression avec des connaissances de la chaîne graphique. Vous êtes polyvalent, précis, rigoureux et appréciez le travail en équipe. Ce poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus, postulez ! Une formation de type bac pro en impression est un plus. Mes avantages :
Panier repas
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
- Horaires : 36H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Réaliser le reporting des interventions ,
Contrôler et évaluer les propositions techniques et financières des entreprises,
Contrôler le suivi technique et financier des chantiers,
Assurer le suivi des commissions de sécurité (préparation des visites, participation aux commissions et exercices d'évacuations),
Assurer le suivi de la maintenance et des vérifications réglementaires des équipements du parc immobilier (contrat de maintenance, adaptation des équipements, coordonner les actions de maintenance, identifier des solutions techniques d'amélioration et préparation du programme pluriannuel),
Etablir les pièces rédactionnelles et graphiques à caractère technique,
Assurer la gestion des clefs (organigramme, mise à jour des trousseaux, optimisation). Profils recherchés : Formation dans le bâtiment (Bac +2). Savoirs :
Connaissances techniques du métier (législation, règlementation, normes, ...),
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la chaine décisionnelle, Savoir-faire :
Conduire des projets,
S'adapter à de nouvelles méthodes, tâches, ...
Transmettre des informations. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 09 novembre 2025 à : Monsieur le Maire de Beaune Direction des Ressources Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX Ou par mail en cliquant sur le lien postuler
Planifier des opérations de chantier
- Horaires : 36H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
7 600 sépultures), en répondant à l'attente des usagers et des prestataires, dans le respect de la loi et dans des délais courts. Missions : Missions funéraires :
Suivre et surveiller les opérations (inhumations, exhumations, travaux de marbrerie),
Être en relation avec les entreprises et les prestataires,
Veiller à l'identification des sépultures et à la gestion des concessions,
Accueillir et orienter le public avec discrétion et respect des situations sensibles,
Assurer la gestion technique des reprises de concessions échues. Missions d'entretien : o Assurer l'entretien général du cimetière : propreté, désherbage, tonte, ramassage des déchets, comblement des fosses. o Suivre, surveiller et coordonner les opérations de tri et d'entretien, en liaison avec les prestataires extérieurs. o Réaliser des travaux et des interventions techniques diverses ou de maintenance courante (type voirie et espace vert), o Contrôler régulièrement l'état des installations et des équipements du cimetière (mobiliers, allées, dispositifs de sécurité), o Participer activement à la lutte contre les moustiques tigres (suivi des obligations sanitaires, signalements, traitements préventifs si applicable), o Suivre les stocks de matériel et produits nécessaires à l'entretien et aux interventions, o Appuyer ponctuellement les différents services techniques de la collectivité, selon les besoins identifiés sur le site du cimetière. Profils recherchés :
Connaissances de base en entretien d'espaces verts, travaux divers et règles de sécurité,
Respect de la réglementation funéraire et des procédures internes,
Rigueur, sens du service public, discrétion professionnelle,
Capacité à travailler en équipe, à rendre compte et à s'adapter aux différentes tâches. nformations complémentaires Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 26 octobre 2025 à : Monsieur le Maire de Beaune Direction des Ressources Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX Ou par mail en cliquant sur postuler
Règlements intérieurs des cimetières, Assurer le respect des réglementations locales, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Accueillir le client et l'installer, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Effectuer le service des plats à table
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Assurer la propreté et l'organisation de votre espace de travail.
Participer à la préparation des commandes et à la mise en place des plats.
Accueillir et servir les clients avec un sourire.
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et de qualité.
Assurer la tenue de caisses.
Nettoyage du sol et des tables de restauration (intérieur et extérieur) Notre client basé sur l'air d'autoroute de Beaune, recherche avant tout un savoir-être, une implication et un esprit d'équipe. Nous recherchons sur plusieurs secteurs : restauration rapide, cafétéria, sandwicherie ou magasin (mise en rayon). Vous pouvez être amené(e) à être délégué(e) sur plusieurs secteurs. Nous vous proposons un CDI à temps plein, horaires variables (matin, après-midi, nuit) incluant les week-ends. Salaire : 11.88 euros brut + primes. Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques et ayant le sens du service. La capacité à travailler en équipe et à gérer le stress est essentielle. Compétences comportementales :
Communication
Adaptabilité
Sens du service
Travail d'équipe
Gestion du stress
Accueillir et servir les clients avec un sourire. Compétences techniques :
Service à la clientèle
Cuisine
Hygiène alimentaire
Sécurité alimentaire
Gestion des stocks
Participer à la préparation des commandes et à la mise en place des plats.
Assurer la propreté et l'organisation de votre espace de travail.
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et de qualité. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à une aventure professionnelle enrichissante ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Analyser et comprendre les plans ainsi que les documents techniques associés.
Préparer les matériaux et réaliser les travaux de terrassement et fondations.
Effectuer des travaux de maçonnerie.
Contribuer à la construction et à l'entretien des infrastructures telles que routes, trottoirs, réseaux de canalisations.
Réaliser les finitions et assurer l'étanchéité des ouvrages. A ce titre vous êtes garant des règles de sécurité du chantier. Liste non exhaustive. Poste ouvert en horaires de journée
39h/semaine
départ de l'entrepôt à Meursault à 07h00. Salaire selon expérience et compétences. Vous possédez un CAP/BEP en maçonnerie ou vous avez de l'expérience dans un poste similaire. Votre habilité et votre précision sont vos points forts. Vous êtes force de propositions et d'initiatives. Votre esprit d'équipe joue un rôle primordiale. Alors ? Transformez votre potentiel en succès, postulez ! Mes avantages :
Primes de déplacement
Prime panier
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
- Horaires : Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Normes d'hygiène et de propreté, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Horaires :
- Qualification : Employé qualifié
Techniques commerciales, Négocier des conditions commerciales, Présenter et valoriser un produit ou un service, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
Distribuer des documents, des colis, Restituer les éléments non distribués au service concerné
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
S'équiper et se préparer pour entrer dans la zone de travail (lavage des mains, équipement : blouse, charlotte, etc.)
Nettoyage et désinfection de la zone de production
Contrôle régulier de la qualité des produits
Vérification et manutention pour assurer le bon fonctionnement des machines industrielles
Réalisation de tâches diverses (découpe, cuisson, mise en barquettes d'aliments)
Respect et vérification du bon suivi des règles d'hygiène et de production Votre profil :
Rigoureux(se)
Ordonné(e)
Dynamique
Méthodique Pas d'expérience significative demandée sur ce poste, uniquement un bon savoir-être et une volonté de s'engager sur du long-terme. Horaires : 2*8
5h-13 / 13h-21h Taux horaire : 11.88 + primes Poste soumis à Chaleur. Vous vous reconnaissez dans la description ? Postulez en ligne ! Nous vous attendons avec impatience !
- Horaires : 35H/semaine Travail le dimanche...
- Qualification : Employé qualifié
Préparer correctement et en temps voulu les commandes des différents magasins ;
Constituer votre palette et l'acheminer jusqu'au quai d'expédition ;
Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage). Chez ALDI, Place aux nouveaux collaborateurs :
Débutants acceptés, pas besoin d'en connaître un RAYON en logistique,
Polyvalence, réactivité, esprit d'équipe : vos 3 qualités pour SUPERMARCHER Des allées des entrepôts jusqu'aux rayons des magasins, vous retrouverez les valeurs qui animent les équipes ALDI depuis le début : simplicité, responsabilité et fiabilité. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Ce poste vous intéresse, contactez-nous au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Effectuer les opérations d'emballage, en respectant la qualité et la quantité indiquées
Charger les machines d'emballage avec le matériel nécessaire (boîtes, sachets, récipients, emballages)
Surveiller le processus d'emballage et les différentes machines
Contrôler la qualité des pièces emballées
Assurer le bon fonctionnement des machines Votre profil :
Rigoureux(se)
Ordonné(e)
Dynamique
Méthodique Pas d'expérience significative demandée sur ce poste, uniquement un bon savoir-être et une volonté de s'engager sur du long-terme. Horaires : 3*8
5h-13 / 13h-21h / 21h-5h Taux horaire : 11.88 + primes Travail dans le froid. Vous vous reconnaissez dans la description ? Postulez en ligne ! Nous vous attendons avec impatience !
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Connecter une boîte de raccordements, Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage, Relayer de l'information
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
Distribuer des documents, des colis, Restituer les éléments non distribués au service concerné
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Maintenir la propreté du véhicule, Réaliser la mise en fûts ou en bouteilles, le bouchage, l'étiquetage
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Manipulation et Entretien des fûts : o Nettoyage extérieur haute pression o Nettoyage intérieur (canne moog, vapeur, rince fût) o Mise à l'égout des fûts sur marre o Méchage o Mise en eau des fûts o Emmarrer et aligner les fûts sur marres o Entonnage des vins avec ou sans pompe
Suivi des vins en élevage : o Remplissage o Nettoyage o Bâtonnage o Sulfitage
Suivi œnologique : o Prise d'échantillon o Suivi des FML sur chromato o Dosage du SO2 libre o Dosage du CO2 o Préparation de colle : bentonite, colle de poisson o Mise en oeuvre des collages (vins blancs) TOUX LES TRAVAUX DE CUVERIE :
Nettoyage et désinfection des cuves
Préparation des soutirages, assemblages ou relevés de colle
Gestion de la cuverie en période de vendanges : o Réception de la vendange o Gestion des pressoirs o Gestion des moûts et sulfitages o Débourbage des blancs o Supervision table de tri et éraflage des rouges o Remontages et pigeages TOUS LES TRAVAUX DE PRÉPARATION DE COMMANDE :
Saisie des commandes
Maîtrise de l'étiqueteuse et de la scotcheuse
Etiquetage avec ou sans collaborateur
Suivi et gestion du stock de matières sèches
Fermentation alcoolique, Oenologie, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Techniques de clarification, Techniques de vinification, Viticulture, Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés, Préparer les chais, nettoyer et désinfecter les cuves, Réaliser des opérations de vinification (assemblage, mesure du taux d'alcool, filtration, ...), Réaliser la mise en fûts ou en bouteilles, le bouchage, l'étiquetage, Respecter les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire, Analyser la qualité des raisins ou des moûts, Conduire et contrôler un procédé de fermentation, Contrôler la clarté et la limpidité des vins, Contrôler le fonctionnement des équipements de vinification et assurer le suivi de la maintenance, Contrôler les conditions de stockage des produits, Effectuer des analyses chimiques et microbiologiques des raisins, des moûts et des vins, Réceptionner et préparer des commandes, Réceptionner les raisins et les transporter dans les cuves, Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages, Soutirer un produit après fermentation, Superviser le conditionnement du vin en bouteilles, Surveiller la température des cuves durant la fermentation, Surveiller les conditions de conservation des vins, Utiliser et régler des machines ou équipements agroalimentaires
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Conduire des machines automatiques de production, démarrage des machines ; alimentation des machines
Savoir résoudre les arrêts simples des machines robotisées et automatisées
Contrôler la qualité et utiliser les moyens de contrôle des produits Profil :
Capacité à travailler en équipe et en horaires postés,
Capacités de communication, d'échanges et d'entraide,-
Capacités d'attention, de maîtrise de soi, de réactivité par rapport à une situation non prévue, Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Effectuer les travaux de la vigne : taille, liage, ébourgeonnage, relevage, palissage
Entretenir votre matériel
Participer aux vendanges et suivre les vins en cave Horaires de journée
mission intérimaire Profil :
Vous êtes organisé(e) et dynamique pour ne pas être dans le jus !
Vous faites preuve de rigueur : pas question de lâcher la grappe aux règles d'hygiène et de sécurité.
Le raisin n'a plus de secret pour vous, la connaissance du métier de la vigne est indispensable Certiphyto serait un plus Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe 11,88 € brut+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse et vous mets le jus de raisin à la bouche ? N'hésitez plus et postulez ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
- Horaires : Temps partiel - 15H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Manœuvre
Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Entretenir une surface, un sol, Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel, Doser des produits d'entretien, Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Baliser les zones glissantes
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Chargement et déchargement de palettes avec transpalette manuel, le CACES R485 cat. 1 serait un plus.
Manutention de palettes sur tout l'entrepôt.
Port de charges lourdes. Poste de nuit aux horaires 22h
5h / 23h
6h. Salaire 12.09EUR brut plus une majoration de nuit de 3.0225EUR, ainsi qu'une prime de panier de 7.30EUR. Vous avez une première expérience en logistique ou en manutention Esprit d'équipe, fiabilité, organisation et rigueur sont vos atouts pour ce poste Le port de charge n'est pas un problème pour vous, avec une cadence soutenue. Notre client n'attend que vous, n'hésitez plus postulez ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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Relevage Le Profil Adéquat :
Une première expérience dans le doma...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
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Ebourgeonnage
Relevage Le Profil Adéquat :
Une première expérience dans le domaine viticole
Motivé et dynamique
Disponible pour la saison Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Nettoyage des engins et matériel de l'...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Nettoyage des engins et matériel de l'entreprise
Entretien du parc
Contact avec la clientèle pour assurer un service de qualité Horaires :
Lundi à jeudi : 7h30
11h45 et 13h30
18h Salaire :
11.88 euros de l'heure + tickets restaurant Profil recherché :
Sens du service et du contact
Autonomie et capacité à travailler en équipe
Rigoureux et organisé
Travail en équipe Prêt à relever le défi, contactez nous vite ! Adecco vous attend avec impatience!
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Assurer le bon déroulement des opérations, optimiser les plannings et garantir la qualité des livraisons
Planifier et suivre la production au quotidien dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité
Coordonner les équipes et assurer les relais avec les autres services
Assurer le respect des délais et des budgets
Participer à l'amélioration continue de nos processus
Expérience en gestion de production
Sens de l'organisation et esprit d'équipe Si vous êtes passionné.e par le secteur de la production et que vous possédez une solide expérience en gestion de production, ainsi qu'un excellent sens de l'organisation et un esprit d'équipe développé, n'hésitez pas à postuler pour ce poste
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Piloter l'exécution des marchés de transports scolaires : suivi quotidien, optimisation des circuits, gestion des réclamations et des aménagements ponctuels (travaux, intempéries) ;
Assurer la sécurité des usagers aux points stratégiques (gares, écoles, collèges, lycées) ;
Concevoir et mettre à jour les fiches horaires, les circuits dans le logiciel PEGASE 3, et gérer les sureffectifs avec les prestataires ;
Intervenir ponctuellement à bord des cars pour des missions de médiation et de sensibilisation à la sécurité. 2. Délégation de Service Public (DSP) :
Vérifier sur le terrain la qualité de service selon les termes de la convention ;
Suivre l'évolution des résultats annuels impactant la rémunération du délégataire (système bonus/malus). 3. Suivi de la régie de recettes transports (adjoint de la Régisseuse) :
Encaisser les paiements des usagers (cartes de transport, PV) et assurer le suivi des dépôts ;
Réaliser les virements entre les comptes de dépôt et de compte de la trésorerie ;
Gérer les besoins en fournitures (enveloppe de dépôt, rouleurs papiers pour le terminal de paiement, demande de carnet à souche à la trésorerie, .). 4. Maintenance et sécurité des points d'arrêt :
Mettre à jour la liste des points d'arrêt, suivre leur création et leur sécurité ;
Proposer des aménagements pour la mise en sécurité des points d'arrêt. 5. Divers :
Renfort ponctuel au secrétariat du service (pics d'activité liés aux rentrées).
Rédiger les comptes-rendus, rapports, notes, tableaux de bord. Profil recherché : Permis : Permis B obligatoire ; permis poids lourds et transports en commun appréciés. Savoir-faire :
Rédiger des notes, rapports et comptes-rendus ;
Animer des réunions et rendre compte à la hiérarchie ;
Analyser des problèmes et proposer des solutions ;
Maîtriser les outils informatiques (Office, PEGASE 3) ;
Etre en veille sur les évolutions techniques et règlementaires. Savoir-être :
Autonomie, réactivité et respect des délais ;
Sens du dialogue, diplomatie et autorité ;
Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de proposition ;
Sens du service public et éthique professionnelle. Connaissances requises :
Règlementation des transports publics et scolaires ;
Connaissances informatiques (Office, Pégase 3) ;
Maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral (rédaction de notes, comptes-rendus, échanges avec les usagers et les partenaires) ;
Fonctionnement interne des collectivités territoriales. Informations complémentaires Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, participation aux titres restaurant, CNAS, .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 02 novembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Direction des Ressources et des Relations Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX ou en réponse à l'offre.
Contrôler une opération de transport, Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention, Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ..., Maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral, Sens du service public, Maîtriser les outils informatiques
Accueillir et conseiller les clients
- Horaires : Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Accueillir et conseiller les clients
Assurer la mise en rayon et le stockage des produits
Effectuer les opérations d'encaissement
Maintenir la propreté du point de vente
Expérience dans la vente et le service client serait un plus Prise de poste à 6h00 le samedi matin. Si vous êtes passionné par la vente, avez un bon sens du relationnel et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous! Type d'emploi : CDI
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires :
- Qualification : Cadre
Elaborer une stratégie commerciale, Superviser la gestion d'une entité commerciale
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Réaliser les soins infirmiers nécessaires à la prise en charge des patients (administration de traitements, soins de nursing, surveillance clinique, etc.).
Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les projets de soins personnalisés.
Effectuer des actions de prévention et d'éducation à la santé pour les patients et leurs familles.
Assurer une gestion rigoureuse des soins et garantir la qualité et la sécurité des pratiques.
Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité tout au long de vos interventions. Le profil recherché :
Diplôme d'État d'Infirmier(ère)
Une première expérience dans un secteur similaire est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.
Sens du relationnel, écoute active et bienveillance.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités simultanément. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé ?
Accompagnement personnalisé : Chez Archimed Carrière Santé, nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel. Nous prenons le temps de vous connaître et de comprendre vos attentes pour vous proposer des missions qui correspondent à vos aspirations.
Flexibilité : Vous avez le choix parmi diverses missions (CDI, CDD, intérim) et vous êtes libre de choisir celles qui conviennent à votre emploi du temps et à vos objectifs professionnels.
Formations continues : Nous vous offrons la possibilité d'accéder à des formations pour améliorer vos compétences et vous permettre de vous épanouir dans votre carrière.
Sécurité et confiance : En tant qu'agence reconnue, nous vous garantissons une relation transparente et professionnelle avec nos clients, tout en étant votre interlocuteur privilégié pour toute question ou besoin. Intéressé(e) ? Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une équipe motivée au service du bien-être des patients, postulez dès maintenant à cette annonce et nous prendrons le temps d'échanger avec vous sur votre parcours et votre projet.
Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux, Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
Eplucher des légumes et des fruits, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Accueillir et conseiller les clients <...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Accueillir et conseiller les clients
Assurer la mise en rayon et le stockage des produits
Effectuer les opérations d'encaissement
Maintenir la propreté du point de vente
Participer à la gestion des stocks
Expérience dans la vente et le service client serait un plus
Capacité à travailler en équipe
Flexibilité au niveau des horaires de travail (temps partiel possible à votre demande) Fermeture de la boucherie le Lundi et vous êtes en week end le samedi midi une semaine sur 2. (autre journée de congés le jeudi matin ou journée entière). Si vous êtes passionné par la vente, avez un bon sens du relationnel et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous! Type d'emploi : CDI
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Techniques de désossage, Techniques de parage des viandes, Découper, désosser, parer de la viande
Conception et coordination de projets de fabrication : élaboration de gammes de fabrication, programmes de fabrication, plans de...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Conception et coordination de projets de fabrication : élaboration de gammes de fabrication, programmes de fabrication, plans de contrôle et outillages ;
Conception des montages d'usinage, réalisation de leurs mises en plan et approvisionnement auprès des partenaires
Assistance aux régleurs : vous serez un véritable acteur du lancement et de la production, en assurant une aide technique continue ;
Optimisation des processus : amélioration des temps de réglage et de fabrication pour garantir une performance maximale ;
Gestion du planning méthodes et outillages ;
Validation des offres : vous validerez les temps de fabrication dans les propositions commerciales ;
Pilotage de projets R&D : vous mènerez des projets d'optimisation des procédés (outillage, robotisation, conditions de coupe, etc.) ;
Veille technologique : vous suivrez les tendances du marché pour maintenir l'entreprise à la pointe. Profil :
Titulaire d'un BAC+3 à BAC+5 en mécanique, génie industriel ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en industrialisation, méthodes ou production.
Vous maîtrisez l'usinage dans son ensemble, les langages de programmation (ISO, Fanuc, Siemens) et êtes à l'aise avec les logiciels de programmation 3D (Mastercam).
Vous maîtrisez les logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO), tels que TopSolid et SolidWorks.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité à vous adapter et votre détermination à relever des défis. Avantages :
CDI avec un forfait de 218 jours ;
Rémunération attractive : entre 37 000 et 45 000 EUR bruts annuels, selon votre profil ;
Avantages supplémentaires : intéressement, complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise, retraite supplémentaire ;
Ambiance conviviale au sein d'une PME familiale où chaque collaborateur compte.
- Horaires : Temps partiel - 14H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Un poste en CDI de 14 heures hebdomadaires, 1 week-end sur 2,
Une activité professionnelle valorisante compatible avec vos horaires de cours,
Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale,
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. CDI à pourvoir en temps partiel à BEAUNE (21). * Rythme de travail : * 1 week-end sur 2, * Samedi, Dimanche : 13h30
15h30 / 17h45
20h45 Rémunération fixe. Nous recherchons avant tout une vraie personnalité ! Si tu es passionné(e) et que tu as un vrai sens du service alors : rejoins nous !
Acc...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Accueillir, intégrer et former les nouveaux collaborateurs ;
Accueillir et accompagner les chauffeurs extérieurs lors de leur chargement ;
Contrôler la bonne mise à quai des palettes à expédier ;
Contrôler la conformité du chargement (RAQ, ordre de livraison.) ;
Echanger des plans d'action correctifs avec le manager ;
Appliquer les plans d'action définis avec le manager ;
Organiser l'espace de chargement ;
Veiller à la propreté des zones de travail ;
Appliquer le Plan de Maitrise Sanitaire en vigueur ;
Traiter quotidiennement la casse en procédant au tri ;
Contrôler la qualité des chargements et des livraisons des chauffeurs ;
Veiller à la stabilité et à la hauteur des palettes ;
Echanger sur les indicateurs de performances avec le manager ;
Participer à l'amélioration continue du service à travers le LEAN ;
Soumettre au manager les actions disciplinaires justifiées et nécessaires ;
Être attentif, à l'écoute et informer le manager des difficultés des collaborateurs ;
Coordonner et superviser le travail des équipes. Expérience requise : 1 à 3 ans sur un poste similaire + permis CE serait un plus Diplôme : BAC + 2 à BAC + 3 en logistique De statut agent de maîtrise, le poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 6 mois à temps plein. Du lundi au samedi, horaires variables. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. »
Superviser des opérations, des actions, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser le traitement des commandes, Utiliser les outils numériques, Identifier les besoins d'intervention en fonction des anomalies ou incidents et mettre en place les procédures d'alerte, Formuler des propositions d'amélioration au niveau de l'organisation du travail, des équipements, des matériels, du stock, …, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Maîtrise de la conduite de pelle à chenille.
Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers.
Capacité à effectuer des travaux de terrassement et d'excavation.
Compétences en entretien et maintenance de l'engin.
Bonne gestion des charges et des dimensions.
Lecture de plans et documents techniques. Qualités professionnelles :
Rigueur et sérieux dans l'exécution des tâches.
Sens de l'observation et de l'anticipation.
Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Flexibilité et adaptabilité face aux imprévus.
Bonnes compétences en communication. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un conducteur de pelle à chenille H/F, titulaire du caces b1. Le candidat idéal possède une expérience significative dans le domaine et maîtrise les techniques de terrassement. Il sait respecter les normes de sécurité et assurer l'entretien de sa machine. Le candidat doit également faire preuve de rigueur et d'autonomie dans son travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
JOURNÉE DE 7 HEURES DE TRAVAIL AVEC UNE HEURE DE PAUSE DÉJEUNER. FORMATION ET BRIEFING ASSURÉS PAR AUDIOCONFÉRENCE.
utiliser un terminal numérique
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Surveiller la machine et ses périphériques (tapis, convoyeur.), signaler les dysfonctionnements, enlever les bidons ou bouteilles coincés
Réaliser si besoin l'approvisionnement en matière et colorant
Préparer les palettes, cartons et housses pour le conditionnement
Conditionner les produits conformément à la gamme de conditionnement Vos horaires : en 2x8 ou nuit Du lundi au vendredi : 5h-13 / 13h-21h ou 21h-5h Durée : Sur du long terme Votre salaire :
11,89€ brut/H + Panier + prime d'équipe Votre profil : Etes-vous notre nouvelle pépite ? Vous êtes une personne qui appréciez le travail rythmé ? Vous faites preuve de dynamisme, de rigueur et d'autonomie ? Tous les profils sont acceptés ! Alors, toujours partant ? Une chose à faire, postulez en ligne sur www.adecco.fr
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Effectuer l'emballage des produits
Contrôler la qualité des conditionnements
Préparer les commandes de production
Respecter les consignes de sécurité
Organiser le conditionnement des articles
Collaborer avec les équipes opérationnelles
Optimiser les flux de production
Assurer l'entretien des équipements Vous justifiez d'une expérience ou d'une formation pertinente dans le conditionnement. Vous possédez rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Connaître et respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire. La maîtrise du gerbeur électrique serait un plus. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Réaliser les opérations manuelles de façonnage.
Contrôler la qualité des produits finis.
Préparation et réglage du massicot (choix de la lame, programmation des coupes)
Alimentation et surveillance du massicot
Coupe précise des feuilles selon les dimensions et quantités requises
Maintenir l'organisation de l'atelier.
Collaborer avec l'équipe de production.
Respect des cadences et des objectifs de production. Une expérience professionnelle en tant que massicotier peut être un plus mais n est pas une obligation, si vous avez envie d apprendre un nouveau métier. Rigueur Précision et souci du détail. Sens de l'organisation et de la méthode. Capacité à travailler en équipe et à communiquer. Mais aussi autonomie et sens des responsabilités.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Charger/décharger selon les instructions
Scanner et aiguiller les colis
Contrôler les marchandises
Signaler les anomalies Vos horaires : après-midi ou nuit Du lundi au vendredi : 13h-20h ou 20h30-4h Durée : Début de la mission au plus tôt sur du long terme. Votre salaire : 11,88€ brut/H Vous appréciez le travail en équipe ? Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, de polyvalence ? Tous les profils sont acceptés ! Alors, toujours partant(e) ? Une chose à faire, postulez en ligne sur www.adecco.fr
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé non qualifié
Techniques de négociation avancées, Construire un argumentaire, Développer et fidéliser la relation client, Développer un portefeuille clients et prospects, Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Préparation préliminaire des plats du menu selon les recettes du restaurant (œufs mayonnaise, bœuf bourguignon, etc.)
Assurer la mise en place avant le service et le bon déroulement de celui-ci
Veiller à la propreté et au respect des normes d'hygiène dans la cuisine
Collaborer avec l'équipe en salle pour assurer une coordination fluide des plats
Participer à la gestion des stocks et à la réception des commandes de produits frais
S'assurer que les plats sont présentés de manière esthétique et sont servis rapidement Profil recherché :
Expérience souhaitée en cuisine (restauration traditionnelle ou similaire)
Connaissance des normes HACCP et des règles d'hygiène en cuisine
Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique
Disponibilité semaine et week-end
Maîtrise du français Ce que nous offrons :
Journée continue (7h30-16h00 ou 15h30-23h30)
Deux jours de repos consécutifs
Ambiance de travail conviviale et chaleureuse
Repas sur place
Rémunération selon profil
Rémunération des heures supplémentaires
Poste à pourvoir dès maintenant
Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Eplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Dresser des plats pour le service
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir le client et l'installer, Prendre une commande client, Effectuer le service des plats à table, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Horaires : Temps partiel - 21H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir le client et l'installer, Prendre une commande client, Effectuer le service des plats à table, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre, Désinfecter et décontaminer un équipement, Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Organiser et contrôler un approvisionnement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
H/F sur le secteur 21200 RUFFEY-LES-BEAUNE. L'entreprise compte 40 salariés et opère dans le domaine de la valorisation des déchets recyclables. Elle bénéficie d'une forte expertise et investit dans la modernisation de ses infrastructures afin de garantir qualité et performance. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à :
Trier les pièces de plastique par couleur.
Réaliser le tri et la classification des déchets.
Vérifier la qualité des matières.
Quantifier les flux entrants et sortants.
Participer aux contrôles qualité.
Contribuer à l'amélioration des procédés.
Collaborer avec l'équipe opérationnelle.
Respecter les consignes de sécurité. Les horaires : 8h 16h La rémunération :
11.88 euro brut par heure.
13ème mois. Le profil : Vous justifiez d'une expérience en manutention et tri, et vous êtes autonome, rigoureux et motivé. Votre formation et vos compétences techniques assureront votre succès dans ce poste à confirmer rapidement. Vous ne craignez pas un milieu odorant et salissant. Vous avez une bonne résistance physique. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
CET à 8 %.
CSE, CSEC.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Réaliser les opérations de grenaillage, sablage, microbillage, aérogommage selon les procédés définis
Préparer les pièces (protection des zones non traitées, montage sur supports, dégraissage)
Contrôler la qualité des surfaces traitées
Respecter les consignes de sécurité liées à la manipulation des équipements et des produits
Assurer la maintenance de premier niveau du matériel utilisé
Tenir à jour les documents de suivi de production ou de traçabilité
Nettoyer et entretenir la cabine de grenaillage et les zones de travail Compétences requises : Savoir-faire techniques :
Maîtrise des techniques de grenaillage et/ou sablage
Lecture de fiches techniques
Connaissance des différents abrasifs et de leurs usages
Connaissance des normes de sécurité liées à l'utilisation de cabines de grenaillage Qualités personnelles :
Rigueur, précision
Autonomie
Respect des consignes
Capacité à travailler dans un environnement bruyant ou poussiéreux (équipements de protection fournis) Profil recherché :
Expérience souhaitée mais non indispensable en grenaillage ou traitement de surface (1 à 2 ans)
Une habilitation à la conduite de chariot élévateur est un plus Conditions de travail :
Travail en atelier ou cabine fermée
Port d'équipements de protection individuelle obligatoire (masque, gants, combinaison, etc.)
Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches, Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer, Techniques de grenaillage et/ou sablage, Lecture de fiches techniques
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Préparer les pièces à peindre : accrochage, nettoyage, masquage, soufflage
Appliquer la peinture poudre à l'aide d'un pistolet électrostatique, manuellement ou en cabine automatique
Respecter les paramètres d'application (épaisseur, tension, type de poudre)
Contrôler visuellement la qualité de l'application et effectuer les retouches si nécessaire
Charger les pièces dans le four et suivre les cycles de cuisson
Assurer le nettoyage et l'entretien courant du matériel d'application
Travailler dans le respect des consignes de sécurité, des normes environnementales et des règles de qualité
Participer au rangement et à la propreté de l'atelier Compétences requises : Techniques :
Connaissance du procédé de thermolaquage et de l'application de peinture poudre
Maîtrise des équipements de peinture électrostatique (pistolets, cabines, fours)
Lecture de fiches techniques et de consignes de production Comportementales :
Rigueur et minutie
Autonomie
Sens de l'organisation
Goût du travail en équipe
Capacité à respecter les cadences de production Profil recherché :
Expérience souhaitée mais non indispensable en application peinture poudre ou peinture industrielle
Formation souhaitée : CAP/BEP en traitement de surface, peinture industrielle, ou expérience équivalente
Une habilitation chariot élévateur est un atout Conditions de travail :
Travail en cabine de poudrage et atelier
Port des équipements de protection individuelle obligatoire (combinaison, masque, gants, etc.)
Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application, Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support, Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre, Peindre des surfaces et supports visuels, Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition, Procédé de thermolaquage, Equipements de peinture électrostatique
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Identifier, traiter une demande client, Effectuer le suivi des réservations, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
check In & Out
Répondre au téléphone
Travail le weekend Matin ou Soir Vous avez des compétences en informatique, parlez l'Anglais, et vous avez le sens du contact.
Identifier, traiter une demande client, Effectuer le suivi des réservations, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Préparer les dossiers de contrôle ...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Préparer les dossiers de contrôle
Préparer les éléments nécessaires au contrôle
Mettre en œuvre sur presse
Contrôles en cours et sur produits finis
Moulage
Réaliser les tests physiques, chimiques, électriques
Archiver
Maintenir le parc des équipements de mesure à niveau
Maintenir sa zone de travail propre et rangée Profil recherché :
Minimum bac (Bac Qualité de préférence)
Assiduité(e)
Compréhension rapide
A l'aise avec les chiffres, savoir compter et réaliser des opérations en croix
Organisé(e) Mission en journée / 2 à 3 mois
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
De rejoindre une équipe dynamique au sein d'une maison emblématique.
De vivre une expérience formatrice dans une...
- Horaires : 42H30/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé qualifié
De rejoindre une équipe dynamique au sein d'une maison emblématique.
De vivre une expérience formatrice dans une entreprise à taille humaine.
D'apporter votre savoir-faire, votre personnalité et votre sourire pour offrir à nos hôtes un moment d'évasion dans notre maison. En travaillant en tant que Commis.se de cuisine au sein de la Table de Levernois*, vous êtes le premier maillon dans la production des mets du restaurant ! Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes. Dans le cadre de votre travail, vous serez amené.e à : 1. Gérer la production culinaire et les stocks
Lutter contre le gaspillage alimentaire
Préparer les commandes
Éplucher et cuisiner des légumes et des fruits
Habiller les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
Réceptionner et stocker un produit 2. Gérer le matériel de cuisine
Mettre en marche des équipements de cuisine
Préparer des ustensiles de cuisine
Préparer un plan de travail
Entretenir un outil ou matériel
Entretenir un poste de travail Vous pourrez également être sollicité.e pour participer à des missions annexes Nous attendons de vous, Vos savoirs
être :
Être réactif-ve
Être rigoureux.se
Avoir un fort esprit d'équipe
Être curieux.se Vos savoirs
Faire :
Maitriser la qualité des produits fabriqués
Être à l'aise un certain nombre de techniques culinaires
Organiser son travail de manière optimale Les petits + :
Connaitre la cuisine bourguignonne
Avoir de l'expérience sur un poste similaire Le salaire : Votre salaire sera de 2220€ brut pour 42.5h hebdomadaire. Le repas est fourni à chaque service travaillé. A partir de trois mois d'ancienneté, vous recevrez la participation aux résultats de l'entreprise. Vous avez la possibilité d'être logé.e pendant les 3 premiers mois. Deux jours de congés hebdomadaires consécutifs, dans la mesure du possible. Si vous vous reconnaissez dans tout ou partie des éléments ci-dessus, envoyez-nous votre candidature ! PROCESSUS DE RECRUTEMENT Nous recrutons avant tout des personnalités et non des CV ! Voici les différentes étapes de notre processus de recrutement : 1. Entretien RH (pour faire connaissance !) 2. Entretien avec votre futur.e manager 3. (Étape non obligatoire) Entretien avec notre directeur
Dresser des plats pour le service, Eplucher des légumes et des fruits, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Caractéristiques des farines levure, additifs, Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir l'enfant et sa famille ou des substituts parentaux,
Prendre en charge l'enfant au quotidien et répondre aux besoins fondamentaux (alimentation, sommeil, hygiène, sécurité, éveil...),
Proposer des activités d'éveil variées et adaptées aux besoins et aux capacités de chacun,
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
Observation de l'enfant et transmissions d 'informations significatives
Participer à l'entretien des locaux (aider au nettoyage et à la désinfection des locaux, à l'entretien du linge, au rangement et à la mise à disposition du matériel, assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisé : jeux, jouets, ...). Profil recherché Diplôme : CAP Petite Enfance requis. Savoirs et savoir-faire attendus :
Prise en charge quotidienne des enfants,
Animation d'activités éducatives adaptées,
Observation et analyse des besoins de l'enfant,
Élaboration de projets en lien avec le projet pédagogique,
Connaissance des règles d'hygiène, sécurité, gestes et postures,
Capacité à transmettre, à travailler en équipe et à encadrer des stagiaires. Savoir-être :
Sens de l'écoute, bienveillance et empathie,
Esprit d'équipe et qualités relationnelles,
Réactivité, autonomie, sens de l'initiative,
Respect des valeurs du service public,
Capacité à gérer les situations émotionnellement complexes. Informations complémentaires : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, participation aux titres restaurant, CNAS, .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 23 octobre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Ou via le lien "postuler"
Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative,
Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude,
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Etapes du développement de l'enfant, Techniques d'éveil de l'enfant, CAP accompagnant éducatif petite enfance, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Accueillir des enfants, Accueillir la famille de l'enfant, Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...), Développer l'empathie et l'écoute positive, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation, Prendre une décision et l'expliquer, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort, Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant, Relayer de l'information, Renseigner des supports de suivi d'activité, Repérer les comportements à risques, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter la confidentialité des informations, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
- Horaires : 39H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 40H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Analyser les besoins clients et les traduire techniquement,
Élaborer les gammes de fabrication,
Gérer l'approvisionnement et la disponibilité des matières premières, produits semi-finis et composants standards,
Suivre l'avancement des projets à la fois administrativement (devis, factures, commandes fournisseurs et sous-traitance, réception de pièces) et informatiquement au travers de notre ERP,
Assurer le suivi rigoureux du planning de production et des délais. > Gestion commerciale :
Estimer les coûts des systèmes mécaniques conçus afin d'optimiser les chances de succès commercial tout en préservant les intérêts de l'entreprise (délais, marges, coûts),
Assurer la conformité des résultats obtenus avec les objectifs commerciaux définis par la Direction. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique et justifiez d'une expérience réussie en gestion d'affaires. Vous maitrisez la lecture de plans et connaissez les procédés usuels de fabrication et d'usinage. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre méthodologie et votre capacité d'analyse. Ce que nous vous proposons :
Un poste en CDI, forfait 218 jours,
Une rémunération attractive : entre 40 000 et 50 000 euros bruts annuels, selon votre profil,
Des avantages complémentaires : primes été/Noël, intéressement, complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise, retraite supplémentaire,
Une ambiance conviviale au sein d'une PME familiale où chaque collaborateur compte.
Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Eplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Horaires : 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
administrative :
Suivi et contrôle de l'ensemble des opérations comptables quotidiennes ;
Réalisation des situations mensuelles et production des comptes annuels ;
Interface avec les partenaires extérieurs (expert-comptable, commissaires aux comptes, banques, assurances, services fiscaux, organismes sociaux, etc..) ; Gestion fiscale :
Suivi, contrôle et réalisation des déclarations comptables et fiscales légales (TVA, DEB, C3S, DAS2 etc.) ; Clients
fournisseurs :
Gestion de la comptabilité des tiers (clients, fournisseurs et banques) ;
Gestion des dossiers en recouvrement amiable et contentieux ; Trésorerie :
Gestion de la trésorerie (affectation, suivi/contrôle, remise à l'encaissement, etc..) ;
Rapprochements bancaires et de cash pooling ; Social :
Gestion de la paie ;
Gestion RH et des dossiers du personnel (contrats, déclarations, communication, suivi des absences, œuvres sociales, déclarations AT, élections professionnelles.) Les « savoirs » :
Connaissance du droit du travail et de la convention collective IDCC 1821 « Cristal, verre et vitrail » Les « savoir-faire » :
Maîtrise des techniques comptables
Clôture et bilan comptable, déclarations fiscales et sociales, suivi de la trésorerie
Maitrise des outils bureautiques et informatiques et des logiciels (SAGE 100, SILAE, AGICAP et suite entreprise.com)
Capacité d'analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle
Veille active sur les évolutions fiscales, comptables et sociales Les « savoir-faire » comportementaux :
Capacité d'adaptation, ténacité, rigueur, sens de l'organisation, sens de l'anticipation
Aisance relationnelle, empathie, aptitude à la gestion des conflits, travail en équipe
Respect de la confidentialité, discrétion professionnelle Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste pendant 6 mois. Vous travaillerez en collaboration avec une assistante administrative et en lien direct avec le Directeur Général. Statut : Cadre du secteur privé Prise de poste : Janvier 2026
Logiciels comptables, Comptabilité client, Comptabilité fournisseurs, Comptabilité générale, Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion, Gestion de la paie, Gestion de la trésorerie, Gestion des assurances, Gestion des flux financiers, Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie, Méthodes et procédures de contrôle comptable, Procédures de recouvrement de créances, Analyser les documents comptables et fiscaux, Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale, Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.), Contrôler des écritures comptables, Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc), Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables, Gérer la paie, Gérer les notes de frais, Participer à la préparation des bilans comptables, Préparer des documents comptables, Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle, Réaliser un bilan comptable, Réaliser une gestion comptable, Superviser des opérations d'inventaire comptable, Traiter les factures et les rapprochements bancaires, Vérifier la conformité des documents comptables, Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires
Réaliser tous les travaux manuels de la vigne (t...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Réaliser tous les travaux manuels de la vigne (taille, sarmentage, pliage des baguettes, ébourgeonnage, relevage, accolage, effeuillage.), entretien des contours, piochage et vendanges en vert.
Réaliser des travaux en cave si besoin.
Participer aux vendanges. Formation en interne pour s'adapter au style de travail du domaine. Profil recherché : Candidat ponctuel, dynamique et rigoureux. Dans l'idéal vous disposez d'un véhicule et du permis B. Débutant accepté mais une première expérience serait un plus. Rémunération selon profil et expérience.
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Travaux manuels de la vigne : taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, effeuillage, réparation, tirage
Participation aux vendanges : récolte manuelle ou assistance en cuverie 1 poste à pourvoir.
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
La modélisation 3D de charpentes mécaniques sur le logiciel TEKLA, dans le respect des normes et standards de l'entreprise
La réalisation des plans d'ensemble, de fabrication et de montage
Les calculs de charges simples
La préparation des dossiers techniques (implantation, assemblage, levage, etc.) ;
La participation aux revues de conception, en proposant des solutions adaptées aux contraintes mécaniques et de montage. Le profil recherché : Vous disposez d'une formation supérieure en construction de structures métalliques, dessin industriel ou équivalent. Vous avez au moins une première expérience sur un poste de dessinateur industriel. La maîtrise du logiciel TEKLA est indispensable. Des connaissances des normes de construction métallique et de lecture de plan sont essentielles. Vous savez également faire des calculs de charges simples et complexes. Autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'un sens pratique du montage industriel. Pourquoi les rejoindre ? Au-delà d'un poste, vous intégrez une entreprise qui mise sur l'humain autant que sur la performance technique avec :
Une rémunération attractive : salaire sur 13 mois, statut cadre avec forfait jour
Des avantages concrets : mutuelle prise en charge à 100 %, PEE, CSE actif
Une reconnaissance de l'engagement : promotion interne
Une vraie intégration : parcours d'accueil et de suivi sur 2 mois pour vous accompagner pas à pas
Une culture forte avec un esprit "donnant-donnant" : entraide, ambiance conviviale, respect et engagement mutuel Vous souhaitez rejoindre une entreprise engageante ? Postulez dès maintenant en nous transmettant votre CV en ligne
maitrise du logiciel TELKA
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
35 heures/semaine Horaires normaux (à définir selon planning) Salaire selon profil et expérience Avantages : prime de fin d'année, chèques cadeaux, indemnités de déplacement
Laver des vitres, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Délimiter un périmètre de sécurité, Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Horaires : 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Surveiller et contrôler le bon fonctionnement des lignes de production
Approvisionner les lignes en matières premières et emballages
Effectuer la mise en carton des produits finis en sortie de ligne au Conditionnement
Veiller à la conformité des produits, effectuer les contrôles qualité et les enregistrer informatiquement
Respecter toutes les procédures qualité mises en place à chaque poste tout en garantissant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Entretenir votre poste de travail en fonction des consignes données Poste et missions évolutives en fonction de votre implication.
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, Organiser son espace et son poste de travail en lien avec un programme de production
- Horaires : 35H/semaine Travail en astreinte...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ..., Contrôler la qualité des installations électriques
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Réception-tri et pesée du linge sale
Vérification des matériels avant utilisation
Chargement des laveuses
Mise en route des programmes de lavage
Contrôle de la qualité de lavage en lien avec le côté propre
Contrôle des éléments fonctionnels des matériels avant et en cours de fonctionnement (filtres, programmateurs, produits lessiviels, doseurs.)
Rangement des matériels et des produits
Gestion des stocks (produits lessiviels et pièces détachées)
Saisie informatique journalière des données relatives au lavage (poids linge, consommations diverses des produits)
Entretien du matériel
Nettoyage des locaux et du matériel Côté linge propre : Vider les machines à laver/ séchoirs
Utilisation des automates à savoir :
Séchoir rotatifs
Tunnel de finition servant à sécher les vêtements professionnels.
Plieuse semi-automatique / Robot de pliage automatisé.
Triage des vêtements professionnels et du linge résident par service à l'aide d'un lecteur code barre
Pliage manuel des couvertures et du linge des résidents
Préparation des dotations de linge pour les services hospitaliers
Nettoyage des locaux et du matériel CARACTERISTIQUES DE MAÏTRISE DU POSTE
Formation et/ou qualification : CAP blanchisserie/ Base technologiques en blanchisserie industrielle
Connaissances particulières : Maitrise de l'outil informatique, connaissance des protocoles hygiène et qualité, formation et application de la méthode RABC
Qualité professionnelles : Esprit d'équipe, dextérité, organisé et méthodique, autonome Amplitude horaire : 6h30 à 16h00 35 heures / semaine
7 heures par jour du lundi au vendredi + 1heure pour le repas Horaires : 6h30 à 14h30 / 8h à 16h
Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Charger, décharger, manutentionner des produits, Enclencher le programme d'une machine à laver, Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail, Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 1075 | Agriculture : 330 | Bâtiment-Travaux Publics : 636 |
| Commerce inter-entreprises : 539 | Conception / Recherche : 155 | Culture / Loisirs : 205 |
| Distribution : 1648 | Éducation, Formation : 846 | Entretien / Réparation : 1086 |
| Fabrication : 1296 | Gestion : 1788 | Transports / Logistique : 1313 |
| Prestations Intellectuelles : 263 | Santé / Action Sociale : 1230 | Services de Proximité : 1685 |
| Fonction cadre et cadre supérieur | ||
| Cadre Commerce inter-entreprises : 166 | Cadre Conception / Recherche : 90 | Cadre Culture / Loisirs : 117 |
| Cadre Gestion : 399 | Cadre Prestations Intellectuelles : 119 | |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Beaune
La présente page des Offres d'emploi à Beaune sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le mardi 14 octobre 2025 à 20:22.
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