Offres d'emploi à Châteauvillain

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant ADV (H/F) en CDI. Vos missions principales sont les suivantes :
Gestion des commandes clients et suivi des livraisons
Conseil client et rédaction des devis
Traitement des litiges et réclamations
Interface entre les clients et les différents services internes
Maitrise de l'anglais indispensable Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon profil
Expérience de 2 ans minimum sur ce poste ou dans la relation client
Maîtrise de l'outil informatique
Excellentes capacités relationnelles et de communication
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

L'Association ADMR LES 3 FORETS recherche une Auxiliaire de puériculture pour un CDI à temps complet, avec une prise de poste fin octobre. Missions :
Participer à l'accueil, aux soins, et à l'éveil des enfants
Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
Participer aux temps de vie quotidienne et aux activités éducatives
Travailler en lien avec l'équipe pour accompagner le développement global de l'enfant
Entretenir une relation de qualité avec les familles
Préparation des repas Profil recherché :
Diplôme d'Auxiliaire de puériculture obligatoire
Première expérience souhaitée en structure d'accueil de jeunes enfants
Sens de l'observation, disponibilité, travail en équipe et bienveillance, dynamique de projet, qualité rédactionnelle Conditions :
CDI à temps complet
Prise de poste : fin octobre
Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
Lieu de travail : Bricon Pour postuler : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel HUARD, par mail à l'adresse suivante : michel@huard52.fr Date limite de candidature : 26/09/2025

L'Association ADMR LES 3 FORETS recrute une Directrice référente de micro-crèche, pour une prise de fonction mi octobre, en CDI à temps complet. Missions :
Assurer la gestion quotidienne, administrative et pédagogique de la micro-crèche
Encadrer et animer l'équipe éducative
Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité d'accueil
Développer une relation de confiance avec les familles
Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet d'établissement Profil recherché :
Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou diplômes équivalents
Expérience en direction ou coordination de structure petite enfance appréciée
Qualités attendues : leadership, sens des responsabilités, organisation, bienveillance et esprit d'équipe, bonne capacité rédactionnelle, dynamique de projet Conditions :
CDI à temps complet
Prise de poste : début octobre
Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
Lieu de travail : Bricon Pour postuler : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel HUARD, par mail à l'adresse suivante : michel@huard52.fr Date limite de candidature : 26/09/2025

L'Association ADMR LES 3 FORETS recrute 3 encadrantes d'enfants titulaires du CAP Petite Enfance, en CDI à temps complet, avec une prise de poste fin octobre. Missions :
Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes (repas, sommeil, jeux, soins...)
Proposer des activités favorisant leur éveil et leur autonomie
Veiller à leur sécurité, leur confort et leur bien-être
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
Collaborer avec les autres membres de l'équipe et les familles
Préparation des repas
Entretien des locaux Profil recherché :
CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) requis
Expérience en structure d'accueil petite enfance appréciée
Qualités attendues : dynamisme, sens de l'écoute, patience, esprit d'équipe Conditions :
CDI à temps complet
Prise de poste : à convenir
Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
Lieu de travail : Bricon Pour postuler : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel HUARD, par mail à l'adresse suivante : michel@huard52.fr Date limite de candidature : 03/10/2025 *****3 Potes a pourvoir*****

Missions :
Utilisation d'une pelle de manutention type Terex FUCHS
Gérer le stock de bois
Organiser le parc à grumes (marquage du bois, remorquage, alimentation de la chaîne de production etc.) Profil recherché :
Vous êtes autonome et soigneux avec le matériel.
Vous possédez des connaissances de qualités du bois.
Vous maîtrisez la conduite d'engins dans le respect des règles de sécurité. Horaire de travail : 40 heures/semaine Salaire selon l'expérience.

Vous assurez les missions : 0 Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : o Aide à la toilette et à l'habillage, o Entretien courant du logement : ménage o Entretien du linge o Courses (avec ou à la place de l'usager) o Préparation des repas o Aide et surveillance à la prise des repas o Aide à la mobilité et aux transferts o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition
Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : o Stimule les relations sociales o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes (Prise en charges des frais kilométriques a partir du 1 er domicile a 0.38 euros du kilomètre). Vous travaillez du week-end et jour férié par roulement (majoration des heures selon convention collective). Plusieurs postes à pourvoir sur les secteurs Arc en Barrois / Châteauvillain / Cirfontaines en Azois/Laferté/Bricon. Temps partiel ou temps plein

Pour postuler, vous devez impérativement avoir
30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé). Au sein d'Alméa Interpro 52 à Chaumont, vous préparerez un diplôme en Cuisine, en alternant périodes en centre et en entreprise. Vous serez formé à la préparation et à la réalisation des plats du restaurant selon les consignes données par le responsable.

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Azae , 52120 chateauvillain, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Chaumont fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

POSTE : Auxiliaire de Vie H/F DESCRIPTION : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Azae , 52120 chateauvillain, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. PROFIL : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet :
Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
Eviter la rupture pour gagner en confiance
Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d':
Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation
Organiser et animer le quotidien
Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type )
Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, )
Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire
Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation)
Animer et accompagner un groupe de jeunes
Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, )
Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune
Accompagner et suivre le projet des jeunes
Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie
Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs,
participer aux formations internes
Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe
Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos)
30 jours de congés / an
Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service
Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée*
Mutuelle financée à 70 % par l'association
Prévoyance prise en charge par l'employeur N'hésitez pas à vous abonner à notre vitrine Welcome to the Jungle, afin de recevoir les nouvelles actualités du Colibri et d'être informé sur les nouvelles offres: https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/le-colibri

Prise de poste janvier 2026 Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet :
Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
Eviter la rupture pour gagner en confiance
Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (présent 2 à 3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du (de la) Responsable des permanent(e)s du Lieu de Vie et d'Accueil, votre mission est :
De veiller à ce que le lieu de vie soit propre et accueillant
De travailler en lien avec l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement
De gérer l'économat de la maison en apportant un soin particulier au maintien du caractère familial et bienveillant du lieu de vie
De garantir la gestion de la bonne tenue du lieu de vie (hygiène, sécurité, etc.)
De soutenir les jeunes dans leur quotidien, dans leur autonomie et de les accompagner dans l'entretien de la maison
De créer du lien avec les jeunes accueillis
D'élaborer de menus équilibrés tout en respectant le budget octroyé
De préparer certains repas avec un ou plusieurs jeunes
De réaliser les courses de la maison
De soutenir l'équipe éducative dans l'entretien du linge des jeunes et du linge du maison
De respecter et transmettre les règles de base de sécurité et d'hygiène en cuisine Conditions de travail : Contrat à durée indéterminé de 21h / semaine Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année sous conditions d'éligibilité Avantages : Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Prévoyance complémentaire AXA Prime Ségur versée Prime de Transport versée chaque fin d'année Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Profil recherché
Goût prononcé pour la cuisine et la transmission de votre savoir faire
Expérience significative dans la gestion quotidienne d'une maison
Bienveillant(e)
Capacités relationnelles
Capacités d'observation et d'écoute
Goût du travail en équipe
Travail en autonomie
Polyvalent(e) sur la gestion de la maison
Une expérience auprès de jeunes en difficulté serait un plus
Permis B obligatoire N'hésitez pas à vous abonner à notre vitrine Welcome to the Jungle, afin de recevoir les nouvelles actualités du Colibri et d'être informé sur les nouvelles offres: https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/le-colibri

Au sein de la Délégation Commerciale Régionale Nordouest de Gan Assurances, vous orienterez et dynamiserez les activités commerciales d'un réseau d'Agents Généraux sur les départements attribués en veillant au déploiement et au maintien d'une organisation commerciale performante. La délégation NordOuest est composée des départements : 29,22, 56, 35, 50, 14, 61, 27, 76, 53, 72, 44, 49, 85, 79, 86Vous contribuerez ainsi à l'optimisation du nombre et de la structure des agences implantées, au recrutement et à la formation des Agents Généraux.Véritable porteparole de la Compagnie sur le terrain, vous serez l'interlocuteur privilégié de ces Agents et aurez la mission de :les accompagner dans la définition et la mise en œuvre de leur plan d'action commercial,les aider dans le développement de leur activité : identification des besoins en formation, mise en œuvre d'opérations commerciales, organisation de réunions d'informations, soutien technique,leur apporter un soutien dans le pilotage et l'organisation de leur agence, le suivi de leur gestion comptable,veiller à la qualité de la souscription des produits assurances et de mettre en œuvre d'éventuelles actions correctives sur les portefeuilles,

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Dans le cadre de notre développement, vous assurez la livraison de moyens et gros colis au départ du dépôt de Semoutiers, sur le secteur de la Haute-Marne (pour Chronopost). Chargement, déchargement et tri de colis, et organisation votre tournée. Prévoir du port de charges. Vous utiliserez un scan et un GPS pour vos livraisons. Travail du Lundi au Samedi. *****Avoir obligatoirement le permis B depuis plus de 2 ans*****

Vous serez chargé de l'installation, du dépannage et de l'entretien des chaudières gaz chez des particuliers autour de CHAUMONT. Vous pourrez rentrer à votre domicile avec le véhicule de service. Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience significative dans la maintenance multi-service ou un domaine équivalent.
Vous maîtrisez plusieurs des compétences suivantes : plomberie, électricité...... Ce que nous offrons :
Paniers repas : 10,50 €
Primes Formations techniques régulières, Parcours d'intégration personnalisé, Perspectives d'évolution au sein d'un groupe d'envergure nationale.

Votre mission : En tant que Technicien Maintenance Multi-Services, vous intervenez chez nos clients pour réaliser des travaux de maintenance et d'entretien dans les domaines suivants :
Sanitaire et robinetterie : réparation, remplacement, entretien de sanitaires et robinetterie.
Électricité : interventions de dépannage et maintenance sur des installations électriques de base.
Menuiserie : réparation ou remplacement de portes, fenêtres et autres éléments de menuiserie.
Serrurerie : ouverture de portes, réparation ou remplacement de serrures et cylindres.
Vous serez également amené(e) à conseiller nos clients sur l'entretien de leurs équipements. Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience significative dans la maintenance multi-service ou un domaine équivalent.
Vous maîtrisez plusieurs des compétences suivantes : plomberie, électricité, menuiserie et serrurerie. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive :
Taux horaire : 13 € à 16 €
Paniers repas : 10,50 €
Primes Formations techniques régulières, Parcours d'intégration personnalisé, Perspectives d'évolution au sein d'un groupe d'envergure nationale.

Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre équipe de 8 dépanneurs-remorqueurs H/F. Au départ de Semoutiers, vous assurez l'assistance sur autoroute et nationale, ainsi que le retrait fourrière, de tous types de véhicules légers et/ou poids lourds. Vous assurez le remorquage, le dépannage dans un délai d'intervention déterminé suivant le type d'intervention. Pour garantir ce délai d'intervention, vous devez résider dans un rayon proche de Semoutiers. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h avec des astreintes de week-end et de nuit, selon un planning défini à l'avance. Formation assurée en interne avant prise de poste. Vous êtes titulaire du permis C, Fimo exigé et EC apprécié. ***POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE***

Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Chaumont fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description : Nous recherchons un Chef d'équipe (H/F) sur le secteur de Semoutiers (52).  Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vos principales missions sont les suivantes :
superviser une quinzaine de chauffeurs VL ;
gérer les tournées de livraison (l'organisation et la planification des tournées) ; 
organiser les chargements ;
suivre les entretiens de la flotte avec prise de rdv chez les prestataires ;
distribuer les feuilles de tournées et des enlèvements ;
vérifier le respect de la règlementation du transport ; 
dispatcher les colis ; 
effectuer des tournées de livraison pour couvrir les besoins de l'activité ( en journée) ; 
garantir un service client de qualité ;
partie administrative.    Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative en tant que Chauffeur-livreur ou dans la gestion d'équipe.  Vous êtes rigoureux (se) et organisé (e), votre capacité à gérer les priorités ainsi que votre relationnel seront essentiels à la réussite des mission confiées. Un excellent relationnel et le sens du service client. 

En tant que chauffeur / conducteur SPL FMA sur l'activité Bois Energie, plusieurs missions vous seront confiées :
Vous conduirez un ensemble FMA en périmètre régional.
Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL FMA H/F
Bois Energie, sur le secteur de SEMOUTIERS dans la Haute-Marne (52). Si vous disposez :
De votre Permis SPL (EC)
De votre FIMO
D'une carte conducteur à jour
D'une première expérience dans le transport routier de marchandises
Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans
Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.
Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique

Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport.
Vous conduirez un porteur grue en régional
Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur PL Porteur Grue H/F sur le secteur de Semoutiers en Haute Marne (52). Si vous disposez :
De votre Permis PL (C)
De votre FIMO
De votre CACES Grue
D'une carte conducteur à jour
D'une première expérience dans le transport routier de marchandises
Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans
Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.
Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique

Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport.
Vous conduirez un ensemble FMA en national avec découchés
Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route ZONE LONGUE
DECOUCHE Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL FMA H/F sur le secteur de Semoutiers en Haute-Marne (52) Si vous disposez :
De votre Permis SPL (EC)
De votre FIMO
D'une carte conducteur à jour
D'une première expérience dans le transport routier de marchandises
Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans
Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.
Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique

Recherche de plusieurs chauffeur / conducteur SPL H/F sur le secteur de Chaumont dans la Haute-Marne (52) Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC) De votre FIMO D'une carte conducteur à jour D'une première expérience dans le transport routier de marchandises Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Quelles seront vos missions ? En tant que chauffeur / conducteur SPL, plusieurs missions vous seront confiées :
Ampliroll (pour du transport régional avec retour chaque jour)
Bennes céréalières (postes avec découches)
FMA (postes avec découches)
Porteurs grues (postes avec découches) Vous conduirez un ensemble semi-remorque en national Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Pourquoi nous rejoindre ? Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 3 ans Avoir un accompagnement par un conducteur référent Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Gaz pour rejoindre ses équipes sur le secteur de SEMOUTIERS Vos missions :
Effectuer les visites d'entretien des chaudières à gaz auprès de nos locataires.
Assurer le dépannage et la maintenance préventive des installations (chauffage et plomberie).
Garantir la sécurité et le bon fonctionnement des équipements en conformité avec les réglementations en vigueur.
Conseiller les locataires sur l'utilisation des appareils pour optimiser leur performance et leur sécurité. Vous justifiez d'une formation dans le domaine électrotechnique, chauffage, maintenance, avec idéalement une 1ère expérience dans le secteur et vous avez envie d'évoluer. Vous aimez bricoler, trouver des solutions pour vos clients ? Au-delà de vos compétences techniques c'est avant tout votre bon relationnel, votre sens du service, autonomie, qui vous permettront de devenir un(e) technicien(ne) reconnu(e) auprès de vos clients.
Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez un bon sens du relationnel.
Vous avez une première expérience dans l'entretien de chaudières à gaz et êtes doté(e) de compétences techniques solides.
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'une formation équivalente dans le domaine du génie climatique, plomberie, ou chauffage. ISE/IND

Intégré à l'équipe d'atelier, vous serez rattaché à notre Responsable d'atelier et aurez pour missions :
Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR)
Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parc
Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien Poids-Lourds H/F sur le secteur Semoutiers en Haute-Marne (52)
Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules Industriels
Vous disposez idéalement d'une première expérience similaire réussie
Vous êtes minutieux, organisé et avez le sens du travail en équipe Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Mécanicien Poids-Lourds au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure
Réaliser chaque jour des interventions différentes et disposer d'un panel d'outils innovants
Participer à la croissance du Groupe
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Bénéficier d'avantages : CSE.