Offres d'emploi à Champcueil

Notre client invente la logistique solidaire et concilie performance, professionnalisme et impact social. Entreprise Adaptée Tremplin qui propose des solutions d'excellence dans la logistique fine : e-commerce, publi-promotionnelle, et co-packing, tout en favorisant l'insertion sociale et professionnelle de personnes en situation d'exclusion, en particulier de travailleurs handicapés.? Vos missions seront les suivantes :
Prélèvement des produits dans les différents pickings
Tri de colis, emballage, filmage, palettisation
Rangement de marchandises
Maîtriser rapidement la procédure de préparation
Etre apte à maîtriser rapidement les références de produits présents dans l'entrepôt
Déceler toutes erreurs et/ou manquants avant départ de palette
Transmettre au Responsable d'équipe toute anomalie rencontrée lors des préparations
Utilisation d'un SCAN ou d'un PDA
Appliquer les consignes et respecter les procédures
Contrôler la qualité des produits
Préparation d'une commande
Techniques de conditionnement
Capacité à respecter les délais
Autonomie
FiabilitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Que diriez-vous de relever le défi en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique où vous serez responsable de la gestion et de l'organisation quotidienne des commandes pour nos clients
Assurer le chargement et le déchargement des camions en toute sécurité
Préparer les commandes en utilisant des équipements modernes tels que des scanners
Contrôler les bordereaux pour garantir l'exactitude des expéditions

Missions principales :
Réaliser les travaux culturaux manuels : semis, plantation, désherbage, irrigation, paillage, récolte.
Participer à l'entretien des équipements et des outils.
Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité et les protocoles agroécologiques.
Participer à la vie de l'équipe et à la dynamique collective de la ferme.
Savoir détecter les maladies sur les cultures Compétences attendues :
Connaissances de base en maraîchage ou expérience souhaitée mais non obligatoire
Endurance physique et goût pour le travail en extérieur.
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
Capacité à travailler sur une tâche longtemps et de pouvoir changer de tâches
Rigueur, ponctualité, sens de l'organisation. Qualités personnelles :
Esprit d'équipe, fiabilité
Capacité d'adaptation à la saisonnalité et aux aléas climatiques. Lieu de travail non desservi par les transports en commun; être autonome dans ses déplacements.

Rattaché(e) à notre Chef d'équipe, vous intégrerez notre équipe du site de Lisses dans notre contexte de croissance et de transformation. Après une période de formation, nous compterons ainsi sur vous pour préparer les commandes, de l'édition des bons jusqu'à la mise à disposition sur les quais d'expédition. Vos missions : Vous remplissez la fiche nominative de suivi de l'activité Vous préparez les commandes en suivant le chemin de préparation Vous assurez l'étiquetage, la traçabilité et le contrôle des produits et palettes préparées Vous rentrez la palette en stock et éditez la facture Vous visez les objectifs de productivité et qualité tout en prenant soin de votre sécurité et de celle de vos collègues Vous êtes attentif à anticiper vos besoins de réapprovisionnement du picking et à communiquer avec vos collègues caristes afin de fluidifier les flux Vous respectez les bonnes pratiques de stockage et de tri des emballages Votre profil Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et visez la satisfaction de vos clients au quotidien Vous possédez le CACES 1 Les outils informatiques ne vous effraient pas Vous maîtrisez la préparation vocale (casque)

Vos principales missions : L'agent d'accueil assure l'accueil physique et téléphonique de l'établissement, participe à la gestion administrative courante, et veille à la bonne orientation des interlocuteurs, dans le respect du projet d'établissement et des règles de confidentialité. 1. Accueil
Accueillir, informer et orienter les visiteurs, familles, partenaires et prestataires.
Assurer la transmission des appels et messages.
Gérer les entrées/sorties des visiteurs (registre, badges, etc.).
Maintenir un espace d'accueil propre, ordonné et convivial. 2. Gestion administrative
Réception et dispatch du courrier entrant / affranchissement du courrier sortant.
Gestion des appels téléphoniques (standard) et des messages électroniques génériques.
Suivi de certains dossiers administratifs (classement, archivage, numérisation).
Aide ponctuelle aux tâches administratives des services (commandes de fournitures, relances, convocations...).
Tenue à jour de certains tableaux de bord liés à l'accueil/logistique. 3. Soutien logistique
Gestion des réservations de salles ou véhicules si nécessaire.
Coordination ponctuelle avec les prestataires externes (livraison linge, maintenance, etc.).
Appui à l'organisation des événements internes (réunions, visites, etc.). Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e). Une expérience dans le secrétariat/accueil. Compétences requises :
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique).
Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute.
Discrétion, rigueur et sens de l'organisation.
Bonne expression orale et écrite.
Capacité à gérer des situations de stress ou d'urgence avec calme Titulaire d'un diplôme en secrétariat ou accueil. Travail le WE Horaire : mercredi (08h30
18h30) samedi et dimanche (08h30
18h30) Rémunération : selon la CCN66 Avantages : Prise en charge du transport (50%), Comité d'Entreprise Type d'emploi : CDI, Temps partiel
27h hebdomadaire OU possibilité de faire un roulement 1 semaine le mercredi et 1 semaine le weekend (en 13,50 hebdomadaire) Poste à pourvoir le 01/10/2025

PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Vous travaillez du lundi au samedi (1 mercredi sur 2 et 1 samedi sur 2) de 9h30 à 12h30 et de 15h00 à 19h00( les horaires de travail peuvent être négociés avec l'employeur) Au sein d'une officine de village, vous participez à la vie quotidienne de l'officine. Vous délivrez des ordonnances en veillant à leur compréhension et conseillez les clients sur conditions optimales de la prise des traitements. Vous réceptionnez les commandes et assurez leur rangement... Vous proposez et conseillez sur les produits en parapharmacie et y assurez la bonne tenue des rayons. Vous êtes impérativement diplômé(e) du BP ou DEUST

Nous recherchons pour un de nos clients situé à Lisses (91) des Préparateurs de commandes H/F avec le CACES 1B. Votre mission consiste à faire la préparation des commandes de produits médicaux et parapharmaceutiques ainsi que le gestion de stock. Vous êtes également amené à effectuer de la manutention. Horaires : du lundi au jeudi 8h/17h30 et vendredi 8h/12h Taux horaire 12.12EUR/ heure Vous disposez d'une première expérience avec le chariot CACES 1B Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes dynamique

Pour ce poste, vous travaillerez en équipe avec le véhicule de l'entreprise. Le poste est pour 35h par semaine du lundi au vendredi, il est possible de travailler un samedi (deux fois par mois). Planning fixé une semaine à l'avance (mercredi matin). Il y a des heures supplémentaires (payées). *** Permis B OBLIGATOIRE (boîte manuelle) car ce poste nécessite des déplacements quotidiens. Véhicule fourni. *** Poste à pourvoir dès que possible.

Nous recherchons une ou une Préparateur magasinier / Préparatrice magasinière avec pour missions : * Réception et contrôle de marchandises (port de charges < 30kgs) * Mise en rayon en respectant les références et codes fournisseurs mis en place * Préparation et emballage des articles en vue de l'expédition des commandes * Enlèvements des commandes fournisseurs (ponctuel) Possibilité d'évolution du poste en fonction de l'implication au sein de l'équipe. Du Lundi au Jeudi de 9h à 18h et le Vendredi de 9h à 17h (1h de pause déjeuner),(39h par semaine) sur place (pas de télétravail). Permis B et véhicule indispensable (zone très mal desservie par les transports en commun).

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Au sein de notre nouvelle usine spécialisée dans l'ultra-propre, nous proposons un poste d'Opérateur de Production en blanchisserie industrielle
H/F en salle blanche (salle de travail sous atmosphère contrôlée). Après une formation, vous serez rattaché(e) à un chef d'équipe et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (vêtements de travail) tout en garantissant une satisfaction clients. Dans ce cadre, votre tâche principale sera le pliage manuel du linge (combinaisons, pantalons, blouses, etc). Des missions annexes pourront vous être confiées telles que : la réception et le tri des articles, et le conditionnement des articles destinés à être livrés aux clients. Ces tâches ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer selon le profil du candidat.
Travail en station debout.
Travail en tenue adaptée à la salle blanche (combinaison, masque, sur-chaussure). Travail en salle blanche nécessitant le respect strict de règles d'hygiène et sécurité imposées par la certification. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier, Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 05h45 à 12h55 ou de 12h35 à 19h45 (1 semaine sur 2). Votre temps de travail est annualisé, Une rémunération fixe mensuelle complétée de multiples primes : Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, Et beaucoup d'autres avantages : salle de pause, parking sécurisé, CSE (bons cadeaux, animations.), mutuelle d'entreprise. Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.

Envie de contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants ? Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour animer les temps périscolaires et extrascolaires dans un cadre bienveillant et stimulant ! Poste à pourvoir en CDD à partir du 01/09/2025, avec possibilité de renouvellement. Vos missions principales :
Encadrer et animer les temps d'accueil périscolaire (matin, midi, soir) en proposant des activités variées, ludiques et adaptées à l'âge des enfants.
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, en lien avec les objectifs éducatifs de la structure.
Assurer la sécurité physique et affective des enfants, dans le respect des règles de vie collective.
Favoriser l'autonomie, la créativité et la socialisation des enfants à travers des animations de qualité.
Collaborer avec l'équipe d'animation et les partenaires éducatifs (enseignants, familles, direction). Ce que nous offrons :
Une ambiance de travail conviviale et bienveillante
Un accompagnement dans votre prise de poste
La possibilité de développer vos compétences et de participer à des projets éducatifs enrichissants
Une reconnaissance de votre engagement au quotidien

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Pourquoi choisir les EEFE HOVIA ? Intégrer le Centre Parental HOVIA de Saintry-sur-Seine, c'est rejoindre une structure engagée dans la Protection de l'Enfance, au sein d'une association reconnue d'utilité publique depuis plus de 100 ans. Vous travaillerez dans un environnement humain et collaboratif, fondé sur des valeurs fortes : solidarité, inclusion, respect et accompagnement personnalisé. Dans le cadre de la Prévention et de la Protection de l'Enfance, vous interviendrez auprès des enfants et de leurs familles confrontés à des problématiques sociales, économiques et administratives, en lien avec l'équipe éducative et les partenaires du territoire. Vos missions : soutenir, accompagner, orienter Rattaché-e à la Directrice adjointe des services éducatifs, vous :
Évaluez la situation sociale des familles et identifiez les besoins prioritaires.
Accompagnez et orientez vers les dispositifs adaptés (droits sociaux, santé, logement, insertion professionnelle, régularisation de séjour, tutelle/curatelle, MDPH.).
Soutenez et médiez : facilitez la communication avec les institutions (CAF, France Travail, préfecture, ASE, etc.) et assurez une présence d'écoute.
Aidez à la gestion budgétaire et financière, en orientant vers les dispositifs d'aide et en favorisant l'autonomie des familles.
Construisez avec les parents des projets d'insertion sociale et professionnelle, en valorisant leurs compétences et leur pouvoir d'agir.
Animez des ateliers collectifs sur l'accès aux droits et la gestion administrative.
Travaillez en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial, dans une dynamique de co-construction des parcours. Conditions de travail et avantages
Rémunération : Selon la convention collective CCN51, avec reprise d'ancienneté
Congés trimestriels
Restauration : Repas pris en charge par l'établissement
Avantages sociaux : Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur.
Parking gratuit mis à disposition du personnel et cadre agréable Le profil idéal : votre expertise et vos qualités humaines Vous êtes :
Titulaire du Diplôme d'État d'Assistant-e de Service Social (DEASS)
Connaisseur-se des droits sociaux, du droit de la famille, de la santé publique et des dispositifs de l'ASE
Capable d'accompagner les familles avec écoute, empathie et médiation
Rigoureux-se dans la gestion administrative, rédactionnelle et budgétaire
Organisé-e, réactif-ve et force de proposition dans la mise en place d'actions collectives et individuelles
À l'aise avec les outils informatiques et numériques Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.

Nous recherchons un(e) secrétaire administratif(ve) et d'accueil, rigoureux(se) et organisé(e) pour intégrer notre équipe dès le mois de Novembre 2025. Vous assurerez le bon fonctionnement administratif de notre structure. Missions : Accueil téléphonique et physique Participation au suivi administratif général de l'entreprise : courriers, mails, saisies diverses. Classement de dossiers Profil : Utilisation de logiciel interne. Très bonne présentation écrite et orale Jours de présence : Mardi : 09h-17h30 Jeudi : 14h-17h30 Vendredi : 09h-17h30 Samedi : 09h30-16h

Vous êtes particulièrement rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et de la discrétion. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez le langage soutenu. La maîtrise de l'anglais mais également des règles d'orthographe et de conjugaison sont particulièrement appréciées. Rejoignez notre équipe et développer votre sens des responsabilité et de la maitrise de l'art floral haut de gamme. Permis B exigé. ATTENTION : Pas de transports en commun.

Vos missions : Au quotidien, assurer l'accueil de la clientèle et la bonne tenue du magasin (animalerie). Disposer et ranger des produits sur l'espace de vente Proposer des produits adaptés aux clients afin de répondre à leurs besoins Effectuer la préparation des palettes et des commandes (port de charges entre 1,5 et 12 kg) Entretenir et nettoyer le magasin Ouverture et fermeture du magasin OBJECTIF DU POSTE
Accueil et présentation des produits
Répondre aux besoins des clients
Savoir et réaliser des ventes
Satisfaire une expérience client
Tenir la caisse en toute confiance
Travail en équipe (cohésion) Ce poste implique le port de charges lourdes (jusqu'au 15 kg). Le lieu de travail n'est pas du tout desservi par les transports en commun. Magasin ouvert du lundi au samedi de 9h30 à 19h30
5 jours de travail à déterminer avec l'employeur

Vos missions
Tri du linge
Engagement du linge
Repassage du linge sur machine industrielle
Mise en chariot Jours travaillés Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Horaires De 06h00 à 13h15 ou de 13h15 à 20h30 Moyen de locomotion personnel recommandé en raison de l'accessibilité limitée par les transports en commun. Poste à pourvoir rapidement

Au sein de l'atelier mécanique SEMAER , votre mission sera d'assurer la disponibilité des pièces et fournitures nécessaires. Missions principales : ACHATS ET GESTION DE STOCK
Gère les commandes et effectue un suivi des états et du stock.
Valide la cohérence entre la commande et la facture.
Suit le budget.
Réalise l'inventaire physique de fin d'année. MATERIEL ET EQUIPEMENT
Assure l'optimisation de la gestion du local et du rangement du stock
Participe à garantir l'intégrité physique des collaborateurs en s'assurant du respect des règles de sécurité (EPI.) Profil : Nous recherchons impérativement un(e) candidat(e) disposant de solides connaissances en mécanique. La maîtrise des principes de base de la mécanique est indispensable pour ce poste.
Vous avez une expérience dans la gestion de stock (idéalement de pièces détachées PL) d'au moins 2 ans dans un poste similaire.
Vous connaissez l'univers mécanique et avez une appétence pour ce milieu.
Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez également le sens de l'équipe et de la relation clients.
Vous avez une appétence pour les outils informatiques. La maitrise d'un logiciel de GMAO serait appréciée. Idéalement, vous maitrisez le logiciel SAP Horaire 9h00/17h00

Poste de catégorie C, dès que possible jusqu'au 05/12/2025 à 50 % (temps de travail annualisé : 803,5 H/an) avec 1,25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels :
constitution des dossiers
fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
suivi des contrats
constitution des dossiers de retraites,
validation des services auxiliaires de tous les personnels,
suivi des absences des personnels
demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
courrier
accueil téléphonique et physique
GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
Régies : encaissements, suivi, transfert
suivi des bourses Autres :
gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
gestion du matériel
organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
participation au service de demi-pension
distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises :
connaître la réglementation RH
maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
organisé
bon relationnel,
être discret et capacité d'adaptation,
être réactif et disponible,
connaître la procédure budgétaire

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 31/08/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607h/an) avec 2,5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités principales :
Accueil
Gestion courrier et courriels
Diffusion d'information
Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits.
Assurer le soutien logistique de l'activité du service.
Gestion et alimentation de la base élèves,
Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves,
Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire,
Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles,
Suivi de l'orientation,
Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans. Savoir :
organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel,
techniques de communication écrite et orale, technique du domaine. Savoir-faire :
Traitement d'information
Travailler en équipe,
Organisation, planification
utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité
discrétion, neutralité, rigueur.

Au sein d'une blanchisserie industrielle, vos missions seront :
Préparation du linge selon les commandes
Déplacement des chariots de linge Jours travaillés : Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Horaires De 06h00 à 13h15 ou de 13h15 à 20h30 à définir avec l'employeur Moyen de locomotion personnel recommandé en raison de l'accessibilité limitée par les transports en commun. Poste à pouvoir au plus tôt

Poste de catégorie C, du 06/09/2025 jusqu'au 05/12/2025 à 50 % (temps de travail annualisé : 803,5 H/an) avec 1,25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels :
constitution des dossiers
fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
suivi des contrats
constitution des dossiers de retraites,
validation des services auxiliaires de tous les personnels,
suivi des absences des personnels
demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
courrier
accueil téléphonique et physique
GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
Régies : encaissements, suivi, transfert
suivi des bourses Autres :
gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
gestion du matériel
organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
participation au service de demi-pension
distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises :
connaître la réglementation RH
maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
organisé
bon relationnel,
être discret et capacité d'adaptation,
être réactif et disponible,
connaître la procédure budgétaire

Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante pour rejoindre notre équipe (1 agent d'entretien et 2 aide soignants) dédiée au bien-être de nos parents. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des soins de qualité à nos parents âgées en situation de handicap pour madame, en veillant à leur confort et à leur sécurité au quotidien. Responsabilités Faire la toilette et les soins de la patiente alitée, y compris l'habillage (2 fois par jour) Aider les patients dans leurs activités quotidiennes (service des repas, vaisselle, ranger la vaisselle, nettoyage des lieux utilisés pour la toilette et les repas,...) Fournir un soutien à nos parents en lien avec leurs familles (fils et filles et sœur) Collaborer avec les collègues et les infirmières pour garantir un suivi optimal des soins Effectuer des tâches de manutention, tel que le levage et la mise au fauteuil et remise au lit de la patiente Établir une liste de course pour les menus que vous allez réaliser en ayant pris soin de vérifier dans les stocks ce qui restait Réaliser les repas et le service du midi Finir la journée en ayant rempli le cahier de transmission à destination des deux collègues Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une expérience dans le domaine du soin aux personnes âgées ou aux personnes en situation de handicap Une aptitude à travailler avec des personnes nécessitant une assistance particulière Une aptitude à travailler en équipe et en concertation avec le milieu médical Un sens aigu du service et une capacité à établir une relation de confiance avec les patients Un permis de conduire sera nécessaire pour vos déplacements (pour venir au domicile, faire des courses,...) Des compétences en nettoyage et en entretien d'espaces de vie Rejoignez nous pour faire une différence significative dans la vie de nos parents que nous accompagnons. Votre engagement et votre compassion seront essentiels pour offrir un cadre de vie serein et agréable. PRISE DE FONCTION A DISCUTER POUR UN COMPLEMENT DE TEMPS PARTIEL SUR LES HORAIRES APRES 17H. POSSIBILITE DE PLUS D'HEURES DE TRAVAIL.

Homme ou femme de terrain, vous êtes passionné par le commerce et la relation client, amoureux des bons produits et attentif au travail soigné. Doté d'une grande capacité d'adaptation et d'une forte culture de l'excellence, vous savez fédérer vos équipes et accompagner leur progression. Issu de l'hôtellerie-restauration ou du commerce alimentaire, vous disposez d'une solide expérience similaire en management opérationnel. Si vous êtes motivé, ambitieux et curieux, que vous aimez les défis Mission Animer et développer les ventes au quotidien : accueil des clients, mise en valeur des produits et dynamisation de l'espace de vente dans le respect des standards Feuillette. Organiser avec précision : plannings, commandes, gestion des caisses et suivi des indicateurs de performance pour optimiser le fonctionnement du point de vente. Encadrer avec proximité : accompagner les équipes, transmettre l'excellence commerciale et créer une dynamique de motivation et d'engagement. Garantir une expérience client irréprochable : veiller à la qualité du service, à la propreté des espaces et à la bonne ambiance en boutique. Mais aussi : Assurer la communication quotidienne avec le responsable production Recruter, former et évaluer les collaborateurs Contribuer à la bonne gestion du matériel et des approvisionnements

Les missions du poste Rattaché(e) à notre Resp. Flux Entrants, vous intégrerez notre équipe réception du site de LISSES (91) dans notre contexte de croissance et de transformation. Vous assurez de la qualité de nos réceptions et de leur mise à disposition en stock Vos missions :
Prise de connaissance des réceptions
Accueil des chauffeurs
Déchargement des produits et emballages
Contrôle à réception
Entrée informatique en stock (sur site) Votre profil
Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et visez la satisfaction de vos clients au quotidien
Vous possédez le CACES 1 ;3; 5 SUPERGROUP est un acteur majeur de la vente et de la distribution de produits alimentaires et d'impulsion auprès des réseaux et commerces de proximité. Elle propose des produits gourmands et de qualité notamment dans les domaines de la confiserie, biscuiterie, pâtisserie, épicerie, boisson... Leader de la distribution de proximité en France, l'ambition de Supergroup est de continuer à se développer afin d'accompagner et satisfaire toujours plus de clients

L'agence PARTNAIRE Fontainebleau vous propose un poste de Serveur/Hôte de table (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur de l' Evènementiel et de l'hôtellerie. Venez travailler dans un cadre idyllique, au coeur d'un domaine entre château, nature et golf, au sein d'une équipe de professionnels. En lien avec l'équipe de permanents, votre mission sera :
Installation des buffets (petit-déjeuner, déjeuner, dîner, casse-croûtes, goûters et apéritifs)
Service des clients au buffet ou à l'assiette (sans prise de commande)
Dressage, débarrassage, rangement, nettoyage du matériel et des espaces de restauration (salons et/ou salles à manger)
Réapprovisionnement des buffets et boissons
Accueil et accompagnement des visiteurs vers les lieux de pause ou de repas
Lien avec l'équipe et la cuisine
-**Site non desservi par les transports en commun**-- Mission ponctuelle d'extra en fonction des plannings du client. Horaires de jours (8h-16h / 9h-17h) ou du soir (16h-0h00 / 17h/01h) Lieu de mission : Cely en Biere (77) Souriant et accueillant, Sens du service, Dynamique et réactif. Investi dans vos missions, Vous justifiez d'une première expérience professionnelle aux missions similaires en relation clientèle, évènementiels et connaissez le service à table. L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Rémunération : 12.28/h Indemnité transport Repas servi sur place et offert. Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous recrutons un technicien dépôt sous vide / traitement (F/H) pour une entreprise spécialisée en industrie optique à Lisses. Rôle : Réalise les opérations de traitements sur machines de dépôts sous vide pour lesquelles. Il adapte les paramètres de dépôt en fonction des spécifications client. Tâches :
Réceptionner les pièces à traiter, prendre connaissance et faire une analyse critique du dossier de fabrication
Ajuster les paramètres de dépôt en fonction des spécifications client
Réaliser les essais permettant de valider les paramètres des nouvelles productions
Réaliser les opérations de production inhérentes au déroulement du process de dépôt, dans le respect du planning de production et suivant sa polyvalence
Enregistrer les paramètres de dépôt en cours de production
Assurer un contrôle qualité de sa production selon les procédures établies et en utilisant les équipements adaptés (profilomètre, spectrophotomètre, loupe binoculaire...), renseigner la documentation qualité
Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau en fonction des plannings établi (préventif, entretien / nettoyage de l'équipement et du poste de travail, renouvellement des consommables...)
Contribuer à la résolution des incidents de production courants (pannes machine, non conformités...) en collaboration avec les différents acteurs internes concernés (maintenance, qualité...) Maîtrise des process de production mis en œuvre sur son périmètre : Connaissance du métier/ de la techno de son périmètre et ses impacts Compréhension de la documentation de production (OF, gamme...)
Informations et salaires : Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2) Contrat INTERIM 2 mois Base 37H20 (1 RTT Par mois)
5 RTT réservés par l'employeur Lundi au vendredi / ((samedi travaillé selon les pics d'activités) Fermeture estivale : 2 semaines Août + 1 semaine Fin décembre Participation Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

On a un Job pour vous ! Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Abalone recrute son nouveau / sa nouvelle Responsable d'agence (H/F) sur Lisses. À Lisses, l'énergie du passé industriel rencontre le dynamisme de l'avenir. Devenez le moteur de cette évolution en prenant la tête de notre agence au cœur d'une ville en mouvement ! Rattaché(e) à votre Responsable de région, votre mission consiste à relancer l'activité de l'agence. En toute autonomie, vous aurez les responsabilités suivantes :
Développement et suivi commercial
Pilotage du recrutement et de la gestion des ressources humaines intérimaires
Management d'équipe
Pilotage du centre de profit et management des différents risques. Pourquoi vous ? Vous possédez un fort tempérament commercial et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience impérative dans le secteur du travail temporaire, incluant une pratique régulière de la prospection terrain. De nature curieuse, exploratrice et dynamique, vous avez l'âme d'un entrepreneur et d'un commerçant. Pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires :
Embarquer dans un groupe où l'humain, la proximité et la liberté d'action sont les premières préoccupations
Statut cadre
Salaire fixe sur 12 mois + variable
6ème semaine de congés payés
Possibilité après 3 ans au sein de la tribu de devenir actionnaire de votre agence
Carte restaurant à 11.35 EUR par jour et mutuelle attractive
Téléphone, ordinateur et véhicule décarboné Nous vous proposons un poste en CDI à 39h hebdo, de 8h à 12H et de 14h à 18h. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors envoyez-nous votre CV ! Et ensuite ? Nous pensons à vous, notre processus recrutement est conçu pour vous assurer la meilleure expérience et un retour assuré.

SEBIA est une entreprise dynamique en pleine expansion, nous avons de nombreux projets qui nous amènent à ouvrir de nouvelles filiales chaque année ! Notre mission est de fournir des outils puissants qui traduisent ce qui se passe dans le corps d'un patient en un langage lisible et interprétable. C'est ce que nous appelons notre "nouveau langage de la vie". Rattaché(e) au Responsable Magasinier Ventes nous recherchons un Magasinier Ventes H/F pour assurer le colisage des produits. Missions principales :
Effectue la répartition des produits en fonction des commandes,
Effectue les entrées et les sorties physiques des stocks après contrôle du Responsable Magasinier Ventes,
Effectue le conditionnement des expéditions (mise en carton, palettes, etc.),
Veille au respect des zones de stockage,
Assure le rangement du magasin,
Réceptionne les produits destinés aux départements chimie et électronique, pendant leur fermeture,
Participe à la fin de chaque mois à l'inventaire du stock physique du magasin ventes,
Applique les procédures du système Qualité,
Respecte les consignes d'hygiène et de sécurité,
Assure en cas de besoin diverses missions à l'extérieur (ramassage de produits biologiques, courses diverses). Compétences requises :
Une bonne connaissance de tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise,
La capacité de lire et interpréter les documents de suivi de commande,
L'utilisation de chariots de manutention,
La maîtrise d'un logiciel de gestion de stock Ce poste de requiert de diplômes spécifiques nécessaires. Vous êtes reconnu (e) pour votre esprit d'équipe et votre dynamisme ? Votre respect des consignes sera l'un de vos atouts principaux ? Ses qualités professionnelles seront les clés de votre succès sur ce poste.
Type de contrat : CDI Temps plein
Rémunération : Selon le profil
Ce poste est à pourvoir immédiatement. Rémunération selon profilt (avantages sociaux compris). Soyez un acteur de votre carrière et de son évolution. Si vous souhaitez travailler pour une entreprise dont la mission a du sens et qui vous permettra un épanouissement personnel, rejoignez l'aventure Sebia ! Pour plus de renseignements n'hésitez pas à consulter notre page carrière : https://www.sebia.com/fr-fr/sebia/rejoignez-nous/.

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est environ 800 collaborateurs en France répartis sur 8 sites et plus de 13 000 dans le monde. Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees
Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques
Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France !
YouTube
Un parcours d'intégration dédié & un suivi de carrière régulier
Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Nous recherchons pour notre Département Supply Chain Management situé au Siège Social (Lisses 91) un.e Supply Chain Planner
service gestion des Promotions en CDI, statut agent de maîtrise (39 h/semaine). Au travers d'une application rigoureuse de nos procédures basées sur les meilleures pratiques dans le domaine du Supply Chain Management, vous utiliserez au quotidien notre solution de planification avancée des approvisionnements. Nos outils et nos pratiques vous permettront de planifier les approvisionnements au sein d'une équipe qui gère un réseau de 200 fournisseurs en Europe, 8 plateformes de distribution et un catalogue de 1500 références en tri-température. Vos missions : Votre rôle :
Bâtir au niveau national et local les prévisions du client pour des campagnes promotionnelles en restaurant
Assurer la fiabilité des propositions de commandes aux restaurants sur les campagnes promotionnelles
Suivre la performance des modèles statistiques afin de prévoir les ventes en restaurant et les approvisionnements des sites
S'assurer de la pertinence du plan d'approvisionnement restaurant intégrant les prévisions, les stocks sécurité, le rendement, le taux de modification restaurant
Donner de la visibilité aux différents intervenants de la chaîne logistique (Clients, fournisseurs, transporteurs, plateformes logistiques Martin-Brower)
Gérer les alertes Supply afin de garantir la disponibilité des produits dans chaque entrepôt
Planifier les approvisionnements des plateformes de distribution en pilotant leur niveau de stock au quotidien
Participer aux projets d'entreprise et de notre client Votre profil :
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+4 minimum vous avez acquis une première expérience en Supply Chain (y compris en alternance ou stage).
Vous avez soif d'apprendre dans le domaine de la logistique, du transport et de l'entrepôt.
Vous appréciez le travail en équipe, les outils de planification et les nouveaux challenges.
Anglais : vous avez un bon niveau de compréhension et n'êtes pas freiné(e) à l'oral
Dynamique et motivé(e), vous avez le sens du relationnel.
Rigoureux(se) et réactif(ve) vous possédez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours pour une réussite commune. Rémunération et avantages :
Rémunération : salaire annuel sur 13 mois
Part Variable sur Objectifs
RTT
Intéressement/participation
PEE
PER
CSE
Tickets restaurants
100% de prise en charge du titre de transport
Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC
Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d'apprentissage en ligne Process de recrutement : Notre process de recrutement comprend 4 étapes clés
chaque étape validée déclenche la suivante : 1. Préqualification téléphonique si votre candidature correspond à l'opportunité proposée, 2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les Ressources Humaines et la ligne managériale du poste à pourvoir (maximum 3 entretiens), 3. Prise de références avec votre consentement et vérification de vos diplômes et documents d'identité, 4. Constitution de votre dossier administratif

Adecco recherche pour une entreprise en Essonne, un Chargé de relation client (H/F), dans le cadre d'une longue mission. Entreprise prestataire logistique, d'un des leader mondial de la restauration rapide, vous rejoindrez le département supply chain.Sous la responsabilité de la Responsable Adjointe Relation Clients, au sein d'un service de 12 personnes, vous avez la charge du suivi commercial et administratif des commandes passées par nos clients :- Gestion des appels entrants et externes, gestion des mails- Prise de commande et suivi, échanges d'informations (contrôler les commandes, relancer les restaurants, traiter les commandes et les anomalies.)- Suivi des clients et de la relation clientèle (rappeler les restaurants dans le cadre des relances commandes, de pénuries en fin de campagne promotionnelle, d'indisponibilités de produits, de suivi de la satisfaction des clients.)Informations complémentaires:Horaires : 35H par semaine, horaires : 9h-17h 10h-18h 8h30-16h30Rémunération: 12.09€/h brut +13e mois + tickets restaurant (10€) Profil recherchéDes notions de gestion de stocks est un plus.L'aisance téléphonique et un sens commercial sont vos atouts.Vous êtes réactif(ve) et avez un bon esprit d'équipe. Vous avez le sens du client et du service.Vous souhaitez rejoindre cette entreprise dynamique, et évoluer dans un environnement stimulant ? N'hésitez pas à déposer votre candidature à l'annonce !

Tu te reconnais dans ce profil ?
Tu prépares un diplôme en restauration collective / rapide
Souriant et ouvert, tu vas facilement au contact du client pour le servir au mieux, et tu travailles volontiers en équipe.
Tu aimes apprendre de nouvelles choses et remplir des missions variées, et tu as envie de te développer.
Tu sais planifier et organiser ton travail, même quand ça chauffe en cuisine !
Travailler en journée et sans coupure convient à ton rythme de vie.
Tu as un intérêt pour la vente et le secteur de l'alimentaire, ou de la restauration en particulier.
Tu seras formé à nos produits, outils et procédures ! Tes responsabilités Au côté du Responsable du service / ton tuteur tu vas t'assurer que nos clients sont toujours au centre de nos priorités et tu participes à leur offrir un moment agréable. Tu accueilles les clients et tu les sers en te montrant attentionné. Tu es susceptible d'intervenir dans l'ensemble des points restauration : restaurant, bistro/épicerie, restaurant d'entreprise le cas échéant. Ton planning horaire t'est communiqué à l'avance, il est sans coupure. Tu veux voir à quoi ressemble notre ambiance de travail ? Clique sur Postule et découvre au bas de l'annonce le métier en vidéo.
Selon ton affectation, tu seras amené à faire de la production, du service, de la réception de commandes, de la mise en rayon, du nettoyage, de l'encaissement.
Tu connais et respectes les règles d'hygiène et de sécurité.
Tu es régulièrement présent sur tes zones pour t'assurer qu'elles sont conformes aux attentes de nos clients.
Tu entretiens un dialogue quotidien avec les clients pour recueillir leurs commentaires, mieux connaître leurs attentes et mettre en place des actions correctives au besoin afin qu'ils aient envies de revenir souvent.
Tu es force de proposition sur la manière d'améliorer en permanence l'accueil de nos clients et la commercialité de notre offre.
Tu es un bon ambassadeur des valeurs IKEA auprès de nos clients. Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de
Une prime de 13e mois.
Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€.
Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA. Notre équipe au sein de IKEA Grâce à nous, les clients, les collaborateurs et les personnes peuvent améliorer leur vie quotidienne chez eux grâce à des aliments bons pour eux et pour la planète. Tous ensemble, nous servons plus de 660 millions de clients chaque année dans les restaurants IKEA du monde entier en mettant en avant notre héritage scandinave et en proposant des plats suédois modernes. Nous proposons également différents produits alimentaires dans nos bistros et dans notre Épicerie suédoise. Notre devise : On rit plus fort là où il y a à manger BON A SAVOIR Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons. Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Rejoins notre univers où chaque talent est reconnu.

Notre société recherche un(e) Commercial(e)
Logiciel BtoB (H/F) pour un CDI dans nos locaux à Mennecy (91) Depuis 2004, Intrapole est éditeur de logiciel pour les entreprises de l'événementiel. Nous recherchons un(e) Commercial(e) pour accélérer le développement de notre logiciel Locasyst. Forts de notre belle croissance, nous souhaitons agrandir notre équipe commerciale. Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour missions :
Prospection multicanale : Développer activement votre portefeuille par téléphone, e-mailing, social selling et lors d'événements professionnels
Gestion des demandes entrantes : Qualifier avec pertinence les leads, conseiller les prospects et les orienter vers la solution la plus adaptée
Démonstrations : Piloter des démonstrations personnalisées et orientées valeur, principalement en visioconférence et ponctuellement sur site
Propositions commerciales : Construire des propositions et des devis clairs et cohérents avec notre politique tarifaire
Négociation et Closing : Mener le cycle de vente de bout en bout, de la négociation à la signature, en lien avec la Direction si besoin
Pilotage d'activité : Assurer un suivi rigoureux de votre pipeline dans le CRM, définir les prochaines étapes et établir des prévisions de vente fiables
Suivi client : Entretenir une relation de qualité avec vos clients pour garantir leur satisfaction et identifier de nouvelles opportunités
Collaboration & Veille : Échanger avec l'équipe Marketing sur les campagnes et le contenu, et assurer une veille active du marché
Reporting : Communiquer un reporting hebdomadaire de votre activité à la Direction Vous travaillerez au sein de notre entreprise de 30 personnes, dans une ambiance jeune et conviviale. Profil recherché :
2-5 ans en vente B2B logiciel/SaaS
Aisance en prospection et prise de RDV
Démo orientée valeur
Construction de devis et closing
Maîtrise d'un CRM et Microsoft 365
Excellentes qualités rédactionnelles
Connaissance de l'événementiel appréciée Ce que nous offrons :
Un CDI dans des bureaux neufs à Mennecy (91)
Une rémunération attractive : fixe + commissions sur les ventes, sans plafond, sur les prospects comme sur les clients existants
Une équipe jeune, dynamique et passionnée par les nouvelles technologies
Une culture d'entreprise tournée vers le service client et l'innovation
Des perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance Rejoignez-nous !

Nous vous proposons un poste en CDI polyvalent et stimulant, au cœur des décisions d'une entreprise en pleine expansion. Vous évoluerez dans un environnement de travail convivial et collaboratif, propice au développement de vos compétences et à votre progression professionnelle. La rémunération sera adaptée à votre profil et à votre expérience. MISSIONS : Poste en CDI rattaché(e) à la Direction, vous aurez en charge : Volet Comptabilité & Finance
Suivi rigoureux de la comptabilité quotidienne (saisie, rapprochements, facturation, suivi des règlements).
Suivi analytique des coûts et des budgets par chantier.
Reporting financiers. Volet Ressources Humaines & Social
Gestion administrative du personnel (suivi des heures, absences, suivi des dossiers salariés, médecine du travail, et mini CE interne).
Suivi des éléments variables de paie.
Appui dans le suivi des obligations sociales et réglementaires. Volet Direction & Organisation
Assistance quotidienne à la Direction dans le suivi administratif et opérationnel.
Gestion et organisation de la communication interne.
Participation active à l'amélioration des processus internes. PROFIL RECHERCHE
Formation en comptabilité, gestion ou équivalent.
Première expérience réussie en comptabilité/gestion, idéalement dans le secteur du BTP ou PME.
Bon sens de l'autonomie, rigueur et organisation.
Esprit d'analyse et de synthèse, curiosité et perspicacité.
Une assiduité permanente.
Excellent relationnel, esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels comptables). Lieu de la mission : Entreprise située à Pringy dans le 77 à 15 min de Melun. Proche de la gare de Boissise Le Roi et de la gare de Ponthierry

***A compétences égales, le recruteur attachera de l'importance aux personnes en situation de handicap *** MISSION : Epluchage et découpe de fruits frais (égrenage raisins, épluchage kiwis, oranges, pamplemousses, pommes, ...), Conditionnement des fruits épluchés et coupés en seau, coupelles, pots, barquettes, shaker. Mise en forme des cartons d'emballage, Approvisionnement des machines en fruits bruts et coupés et emballages, Préparation des commandes, Respect des règles d'hygiène et sécurité et de la fabrication, Maintien de la propreté du poste de travail. Spécificités du poste : Formation interne à l'hygiène Travail dans un milieu froid entre +1/+4°C Port des équipements de protection individuelle Station debout Horaires : 7h30-15h30 ou 8h30-16h30 selon le service Travail les jours fériés, et les samedis si besoin

Offre d'emploi : Responsable de secteur (H/F)
CDD 3 mois évolutif en CDI Qui sommes-nous ? Mosaïque Services est une agence de services à la personne implantée depuis 2006, reconnue pour son sérieux, sa proximité et son engagement auprès des familles et bénéficiaires. Nous recrutons un Responsable de secteur pour rejoindre notre équipe à Ballancourt et assurer la coordination de l'activité sur le terrain comme au bureau. Salaire brut mensuel : 779,40€ Vos missions principales : Organisation et suivi des plannings des intervenants Recrutement, intégration et suivi du personnel Réception et traitement des appels clients Suivi des dossiers clients, gestion des réclamations et satisfaction des bénéficiaires Prospection et développement commercial de l'activité Facturation, encaissement et saisie des règlements Déplacements réguliers chez les clients et prospects (véhicule indispensable) Conditions de travail : Volume horaire : 15 heures par semaine Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi
13h00 à 17h00 Poste basé à Ballancourt Sur Essonne Prise de poste le 1er octobre 2025 Véhicule indispensable (frais kilométriques remboursés) Profil recherché : Expérience confirmée en gestion d'équipe, coordination ou encadrement dans les services à la personne ou un domaine similaire Organisation, réactivité et autonomie Excellent relationnel et sens de la communication Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) dans un environnement Mac Formation assurée aux logiciels métier spécifiques à l'activité Pourquoi rejoindre Mosaïque Services ? Un poste à responsabilités, polyvalent et valorisant Une équipe conviviale et engagée Un cadre de travail motivant et humain Une évolution possible vers un CDI et un temps plein selon l'activité

Quelle mission captivante accomplirez-vous en tant que Technicien procédés (F/H) dans notre établissement ? Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez au développement et à l'optimisation des procédés de fabrication au sein des divers ateliers techniques
Assurer la réalisation des opérations de préparation et de fabrication des pièces composites en respectant minutieusement la documentation établie
Formaliser les retours d'expérience sur les procédés appliqués et participer activement à l'amélioration continue
Maintenir en bon état de fonctionnement le poste de travail et intervenir sur la maintenance de premier niveau des équipements de fabrication Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat : Intérim
Durée : 18 mois renouvelable
Salaire : À partir de 28 000 euros annuel brut selon profil et expérience Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aéronautique et situé à Lisses (91) un Monteur h/f : Missions :
Assembler des pièces mécaniques suivant un plan.
Réaliser des collages sur pièces.
Ajuster des pièces mécaniques suivant une fiche d'instruction.
Compléter les documents de suivi de production. Profil : Formation : CAP/BEP/BAC 1 an dans le domaine mécanique (aéronautique, horlogerie, menuiserie) appréciée.
Savoir lire un plan, une nomenclature, une fiche d'instruction
Assembler des pièces mécaniques suivant un plan.
Ajuster des pièces mécaniques suivant une fiche d'instruction.
Minutie, rigueur, soin, travail en équipe
1 an dans le domaine mécanique (aéronautique, horlogerie, menuiserie) Salaire mensuel : 2000 / 2350 € 13e mois Prime RTT Compensation Tickets Restaurant

Adjoint Mécanique/Atelier
Maintenance Poids Lourds (H/F) Lieu : Essonne
Filiale Semaer (Groupe Semardel) Vos missions Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous garantissez la disponibilité des matériels roulants dans le respect des délais, coûts et consignes de sécurité. * Sécurité : appliquer et faire respecter les consignes, proposer des améliorations. * Management : fédérer l'équipe, développer les compétences, organiser le service. * Maintenance : entretien préventif, planification et optimisation des réparations, reporting technique et financier (SAP, GMAO). * Gestion des équipements : assurer la pérennité du matériel, remonter les informations utiles. * Pilotage d'activité : lien avec les services internes, suivi du budget, relations clients/fournisseurs. Profil recherché * Bac +2 minimum et 3 ans d'expérience en mécanique poids lourds. * Leadership, autonomie, organisation et rigueur. * Bon relationnel, sens du travail en équipe et de la relation client. Postulez dès maintenant et rejoignez un groupe engagé pour l'environnement !

Sous la responsabilité du Pharmacien Responsable, vous serez en charge de mettre en place et conduire les actions permettant d'assurer la qualité pharmaceutique des produits fabriqués et vous contribuerez à l'amélioration du système qualité de l'entreprise en coordonnant des projets particuliers à la demande de la hiérarchie. Missions principales :
Assurer la surveillance pharmaceutique des activités industrielles du site (stockage, fabrication, conditionnement incluant la gestion des étiquettes) y compris en période d'astreinte.
Vérifier que les procédés sont conformes aux dossiers d'AMM et aux dossiers techniques DM.
Procéder à l'examen des dossiers de lots de produits en vue de statuer sur leur libération, par délégation du pharmacien responsable.
Veiller à l'archivage des dossiers de lots, à la tenue de la pharmacothèque et au suivi des stabilités.
Veiller à la mise en place des éléments nécessaires pour assurer la qualité des fabrications :
Formation et habilitation du personnel,
Maîtrise de la documentation,
Maîtrise de l'environnement de travail,
Validation des procédés,
Qualification des équipements,
Agrément des fournisseurs
Y compris les paramétrages informatiques et validations dans les systèmes.
Faire appliquer les règles relatives aux exigences des produits de santé
Réaliser des auto-inspections, des audits internes et des audits fournisseurs
Participer et assurer le suivi des Inspections Réglementaires ou Audits clients relatifs à son domaine d'activité
Réaliser les enquêtes consécutives aux non-conformités, résultats hors spécifications et réclamations clients et gérer la documentation associée
Emettre et suivre les réclamations fournisseurs pour les matières premières et articles de conditionnement
Assurer le suivi des actions correctives, préventives et actions d'amélioration
Superviser les opérations de prélèvement puis de changement de statut des matières premières et articles de conditionnement
Assurer la maîtrise opérationnelle des essais liés à tout changement de procédé
Assurer la rédaction des Revues qualité produits et des données post-Marketing et le suivi des actions qui en découlent
A la demande de la hiérarchie, coordonner des projets généraux relatifs à l'Assurance Qualité. Pharmacien Thésé ou en cours de thèse, vous justifiez d'une expérience similaire dans une industrie pharmaceutique.

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! L'ambition commune de Bricomarché, Bricorama, Brico Cash et de ses 650 points de vente ? Accompagner ses clients dans la réussite de leurs projets. C'est avec Bienveillance, Ambition, Solidarité et Engagement qu'Equipement de la maison a choisi de créer son succès. Prêt(e) à rejoindre la Tribu Brico ? Description du poste Nous recherchons notre futur Responsable gouvernance DATA et référentiel F/H pour garantir la fiabilité et la performance de la donnée produit. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre siège de Vert le grand (91). Vous aurez la charge de piloter la gestion du référentiel article et garantir la fiabilité des données produits dans tous les systèmes (PIM, SAP, e-commerce) et superviser le PIM (Product Information Management) comme outil central de diffusion et assurer la conformité des données pour répondre aux enjeux métiers et réglementaires. Voici les missions qui vous seront confiées :
Gestion du Référentiel Article : définir, structurer et garantir la cohérence du référentiel produit entre tous les systèmes, en collaboration avec les équipes achats, marketing, supply chain et IT
Pilotage du PIM : superviser l'administration et la performance du PIM, en définissant les workflows d'enrichissement et en intégrant les besoins omnicanaux
Qualité et Correction de Données SAP : mettre en place des contrôles qualité, corriger les anomalies et suivre les indicateurs de fiabilité pour assurer la conformité et la performance des données SAP
Gestion de Projets : piloter les projets liés au référentiel produit et coordonner les évolutions des outils de gestion, notamment les migrations ou harmonisations majeures
Encadrement et Management d'Équipe : encadrer, animer et développer une équipe autour d'objectifs communs, en assurant leur progression et la qualité des résultats collectifs EM HIRING Qualifications
Expérience confirmée en gestion de référentiels produits, qualité des données ou administration fonctionnelle de PIM/ERP
Maîtrise d'un ou plusieurs outils PIM (Akeneo, Quable, Salsify ou équivalent) et bonne connaissance de SAP
Compréhension des flux de données produits et de leur intégration dans les écosystèmes digitaux (CRM, e-commerce, marketplaces)
Leadership, goût du management et capacité à mobiliser une équipe
Excellentes compétences de coordination et de travail en transversalité avec les équipes métiers et IT
Esprit d'analyse, pédagogie et capacité à faire évoluer les pratiques internes Informations supplémentaires On parle de participation, d'intéressement et de prime variable sur objectif. Vous aurez aussi droit à une mutuelle familiale, parce que votre bien-être et celui de votre tribu font partis de notre priorité. Vous aurez droit à 2 jours de télétravail par semaine (Adieu les embouteillages ) Vous aurez également accès à plusieurs restaurants d'entreprise pour manger équilibré, à une salle de sport gratuite pour garder la forme, à un parcours de santé pour les plus sportifs d'entre vous, et même à un CSE avec des avantages intéressants. Et pour ceux qui aiment la praticité, nous avons une conciergerie. Chez les Mousquetaires, seules les compétences font la diffé Référence: Responsable gourvernance DATA et référentiel produit F/H

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! L'ambition commune de Bricomarché, Bricorama, Brico Cash et de ses 650 points de vente ? Accompagner ses clients dans la réussite de leurs projets. C'est avec Bienveillance, Ambition, Solidarité et Engagement qu'Equipement de la maison a choisi de créer son succès. Prêt(e) à rejoindre la Tribu Brico ? Description du poste Nous recherchons notre futur Responsable performance marques et clients F/H pour garantir la fiabilité et la performance de la donnée produit. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre siège de Vert le grand (91). Vous aurez la charge de piloter la performance de l'enseigne sous l'angle de la marque et de l'expérience client, en mettant en place des dispositifs pour mesurer, analyser et optimiser la satisfaction, la fidélité, le recrutement et l'engagement des clients, tout en renforçant la puissance et la cohérence de la marque. L'objectif consiste également à accroître la performance commerciale, la compétitivité, la préférence client et la différenciation de l'enseigne sur le marché. Voici les missions qui vous seront confiées :
Piloter la performance client & marque : garantir l'animation commerciale et de la marque, définir les KPI clés et suivre la performance des plans d'action clients et marque à travers des tableaux de bord et un reporting régulier auprès de la Direction générale.
Conduire les études et analyses consommateurs : superviser et exploiter les études de satisfaction, de perception de marque et les données CRM pour identifier les attentes et comportements des clients tout en réalisant une veille concurrentielle et sectorielle.
Renforcer la relation et la fidélisation clients : définir et piloter la stratégie de fidélisation et d'animation clients, optimiser les campagnes et dispositifs CRM afin d'accroître l'engagement, la fréquence et la valeur des clients.
Travailler en transversalité : collaborer avec le marketing, l'offre, la communication et le digital pour assurer cohérence et performance, tout en accompagnant les équipes opérationnelles et en animant la culture clients au sein de l'entreprise.
Suivre la performance des actions média & communication : analyser l'impact des campagnes de communication et de branding, suivre la performance média et digitale et recommander des ajustements pour maximiser la préférence et l'engagement clients.
Manager une équipe et gérer les ressources : encadrer une équipe d'analystes et chefs de projet, piloter les budgets liés aux études, outils CRM et prestataires, et coordonner les actions pour garantir l'efficacité des dispositifs relation client EM HIRING Qualifications
Expérience en marketing client, performance ou études dans le secteur retail/GSB/distribution spécialisée.
Expérience confirmée en pilotage de la satisfaction et fidélisation client.
Une connaissance des marques propres, des logiques CRM et de l'omnicanal est un plus.
Maîtrise des études marketing, KPIs clients et outils CRM/BI.
Forte capacité analytique et aisance avec les données.
Vision stratégique et capacité à transformer les insights en plan d'action.
Bonne compréhension des enjeux de branding et d'expérience client omnicanale.
Expérience réseau d'indépendants Informations supplémentaires On parle de partic Référence: Responsable perfomance marques et clients

Le poste : Votre agence PROMAN Ste Genevieve des Bois recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans aéronautique un OPÉRATEUR DE PRODUCTION FINITION CDS H/F Vos missions : Assurer la conformité de l'aspect visuel et fonctionnel des pièces face avant peintes et produits finis suivant les critères clients (défauthèque, plans, ..). Garantir l'identification et la traçabilité des produits finis. Selon l'ordre établi dans le couloir FIFO, à partir d'un ordre de fabrication ainsi que des fiches d'instructions, et selon les règles de sécurité en vigueur, réaliser les opérations de finition des faces avant et produits finis :
Réaliser le démasquage, l'ébavurage et le collage des réflecteurs après peinture,
Contrôler et valider l'aspect non éclairé suivant les critères client,
Contrôler et valider l'aspect éclairé suivant les critères clients, en utilisant les alimentations et outillages électriques dédiés,
Réaliser les retouches de l'aspect visuel pour garantir les conformités éclairées et non éclairées (retouches au pinceau, ponçage fin),
Réaliser l'identification des produits en créant et en imprimant les étiquettes suivant les plans et spécifications clients.
Assurer la traçabilité des produits finis en renseignant le fichier prévu à cet effet,
En fonction du niveau de retouches, masquer les pièces pour permettre une retouche peinture. Remonter toute anomalie constatée lors de la production avec le processus qualité en place (Fiche Détection Défaut). Salaire : Selon profil et expérience Auquel s'ajoute :
Prime 13ème mois
Prime RTT
Compensation tickets restaurant : 4.02€ x nombre de jours travaillés Profil recherché : Formation Avoir une expérience en production Niveau d'expérience Expérience en milieu industriel
Port des EPI obligatoires
Sérieux, rigueur, respect des consignes
Savoirs de base (écrire, lire, compter, mesurer)
Goût pour le travail manuel et minutieux Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique et solidaire ? Vous êtes sérieux et motivé(e) et avez envie d'évoluer, alors ce poste est fait pour vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence Proman de STE GENEVIEVE DES BOIS recherche pour l'un de ses clients un poste d'Opérateur de production poinçonnage H/F Vos principales missions : * A partir d'un ordre de fabrication produire des pièces par poinçonnage en respectant le mode opératoire (choix de matière et outils). * Dans le respect du standard qualité, assurer un autocontrôle en fin de cycle de toutes les pièces poinçonnées. * Remonter toute anomalie constatée lors de la production (qualité, programmation) avec le processus qualité en place (Fiche Détection Défaut), * Renseigner et signer toutes les opérations réalisées sur l'ordre de fabrication afin d'as-surer la traçabilité des opérations. *Réaliser les déclarations d'activité dans l'ERP. * A partir d'un séquenceur, respecter les temps alloués à chaque OF ou remonter au Team Leader les incohérences constatées en gammes * Réaliser la surveillance d'usure des outils coupants et effectuer l'affutage nécessaire. * Maintenir son poste de travail selon les standards de production : propreté, rangement, maintenance premier niveau) Salaire selon profil et expérience : Débutant : 1 950€ (moins de 3 ans d'expériences) Confirmé : 2 000€ / 2 150€ (> 3 ans < 10 ans) Expert : 2 200 € / 2 300 € (> à 10 ans) Auquel s'ajoute : Prime 13ème mois Prime RTT (35h => 38h30) : taux horaire x 0.4172 x nombre de jours travaillés Compensation tickets restaurant : 4.02€ x nombre de jours travaillés Prime insalubrité 100.98 € bruts forfaitaires HORAIRES EQUIPE 5H00
13H00 / 13H00
21H00 Profil recherché : De formation CAP ou BEP, vous avez déjà une connaissance du milieu industriel Vous êtes assidu, à l'écoute, réactif Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Ballancourt-sur-Essonne ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Nous recherchons des coffreur/boiseur SPECIALISTES dans les PANNEAUX pour débuter au plus vite. Expérience OBLIGATOIRE. Le salaire est à négocier.

Trucks Services est un atelier spécialisé dans la réparation et l'entretien de poids lourds toutes marques, ainsi que dans la vente de pièces détachées pour les poids lourds et VUL. Situés à Lisses (91), nous assurons la maintenance de camions pour nos clients transporteurs et intervenons également en dépannage sur site grâce à nos camions 'atelier' . Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un mécanicien poids lourds expérimenté, motivé et autonome, souhaitant rejoindre une équipe dynamique et passionnée. Vos missions principales : *. Assurer l'entretien, la maintenance et les réparations des véhicules poids lourds (toutes marques) *. Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques *. Effectuer les réparations dans le respect des normes de sécurité *. Intervenir ponctuellement en dépannage sur site client avec notre camion atelier *. Participer à la bonne tenue et à l'organisation de l'atelier Profil recherché : *. Expérience confirmée (3 ans minimum) en mécanique poids lourds *. Connaissances en électricité, freinage, embrayage, moteurs, boîtes, suspensions, etc. *. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du service client Permis C ou CE apprécié

Le bureau d'études ATLAS GEOTECHNIQUE recherche un(e) technicien(ne) géologue afin de compléter son équipe. Créé le 2 janvier 2017, Atlas Géotechnique est un bureau d'études spécialisé dans les domaines de l'expertise géotechnique et de l'hydrogéologie. Atlas Géotechnique a connu une évolution fulgurante grâce à la confiance des acteurs majeurs de la promotion immobilière et de la construction. Notre entreprise a pour objectif d'être au cœur des projets et de réaliser une conception géotechnique optimale des infrastructures, tant sur le plan technique qu'économique. Vous aurez pour missions :
Préparation de chantier/intervention ;
Implantation et nivellement des sondages ;
Relevé et description des sondages carottés ;
Relevé et description des fouilles géologiques à la pelle ;
Relevé et description des fouilles de reconnaissance des fondations existantes ;
Réalisation d'essais de perméabilité ;
Relevés et suivis des niveaux (suivi piézométrique) ;
Réalisation/formation au gamma ray. Exigences :
Une expérience en bureau d'études est un plus.
Savoir travailler en autonomie.
Permis B obligatoire Niveau d'études souhaité : BAC+2 (BTS ou DUT) idéalement en Génie civil, Géotechnique, Géologie, Mesures Physique ou Chimie Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et organisé(e) ?Votre autonomie et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour assurer le bon fonctionnement des missions qui vous seront confiées.

- Lieu : Lisses (91)
Période : du 20 octobre 2025 au 23 janvier 2026
Temps plein
35 h/semaine, du lundi au vendredi (9h à 17h)
Statut : Indépendant ou portage salarial (CDD possible)
Rémunération : 32 € / heure Description de la mission Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI), nous recherchons un(e) formateur(trice) en plomberie/chauffage pour animer un parcours de formation "Aide Plombier Chauffagiste". L'objectif est de former un groupe de 16 à 20 stagiaires aux fondamentaux du métier, en alternant théorie et pratique. Missions principales : Animer les modules techniques liés à la plomberie et au chauffage (pose, raccordements, entretien, maintenance) ; Encadrer les stagiaires lors des travaux pratiques en atelier ; Transmettre les bonnes pratiques professionnelles et les règles de sécurité ; Suivre la progression des apprenants et assurer les évaluations ; Assurer la gestion quotidienne de la salle et de l'atelier (ouverture/fermeture). Profil recherché : Expérience confirmée en plomberie, chauffage ou maintenance sanitaire ; Une première expérience en formation serait un plus ; Rigueur, autonomie et sens pédagogique ; Bonne maîtrise des outils et matériaux du métier ; Capacité à créer une dynamique de groupe positive. Conditions de la mission : Formation 100 % présentielle à Lisses (91) ; Le formateur devra apporter son ordinateur portable pour la diffusion des supports et l'émargement numérique ; Horaires : du lundi au vendredi, 9h à 17h (35 h/semaine). Poste à pourvoir à partir du 20 octobre 2025.

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! L'ambition commune de Bricomarché, Bricorama, Brico Cash et de ses 650 points de vente ? Accompagner ses clients dans la réussite de leurs projets. C'est avec Bienveillance, Ambition, Solidarité et Engagement qu'Equipement de la maison a choisi de créer son succès. Prêt(e) à rejoindre la Tribu Brico ? Description du poste Nous recherchons notre futur Responsable communication interne et marque employeur F/H pour incarner et faire rayonner notre vision. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre siège de Vert le grand (91). Vous serez en charge de mettre en place et de piloter une stratégie de communication claire, cohérente et motivante, pleinement alignée avec la vision globale de l'entreprise. Votre objectif : créer une dynamique interne forte, fédérer les équipes autour d'une vision commune, et renforcer l'attractivité de l'entreprise à l'externe. Voici les missions qui vous seront confiées :
Communication interne : piloter la stratégie de communication interne pour informer, engager et fédérer les collaborateurs autour des valeurs et projets de l'entreprise,
Marque employeur : déployer des actions de communication RH pour renforcer l'attractivité de l'entreprise, valoriser les parcours et fidéliser les talents,
Collaboration avec la Direction de la communication Groupe : assurer la coordination pour relayer les actualités métier, gérer les relations presse et participer aux initiatives de communication interne Groupe,
Coordination et pilotage : garantir la cohérence des messages, gérer les budgets et proposer des innovations en s'appuyant sur une veille stratégique continue,
Mesure de l'efficacité des actions : mettre en place des outils d'évaluation, analyser les retours et ajuster les dispositifs pour optimiser l'impact des communications,
Interlocuteur clé entre le comité de direction et les équipes opérationnelles : assurer une communication fluide, cohérente et alignée avec la stratégie globale de l'entreprise. Qualifications
Expérience confirmée en communication RH, interne et marque employeur
Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
Sens stratégique, créativité et rigueur
Maîtrise des outils de communication digitale et des réseaux sociaux
Capacité à travailler en transversalité Informations supplémentaires On parle de participation, d'intéressement et de prime variable sur objectif. Vous aurez aussi droit à une mutuelle familiale, parce que votre bien-être et celui de votre tribu font partis de notre priorité. Vous aurez droit à 2 jours de télétravail par semaine (Adieu les embouteillages ) Vous aurez également accès à plusieurs restaurants d'entreprise pour manger équilibré, à une salle de sport gratuite pour garder la forme, à un parcours de santé pour les plus sportifs d'entre vous, et même à un CSE avec des avantages intéressants. Et pour ceux qui aiment la praticité, nous avons une conciergerie. Chez les Mousquetaires, seules les compétences font la différence. Le Groupement s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Référence: Responsable communication interne et marque employeur F/H

.Nous recrutons un technicien gravure /lithographie (F/H) pour une entreprise spécialisée en industrie optique à Lisses. Rôle : Le titulaire de l'emploi réalise les opérations de masquage par photolithographie et/ou de gravure, avant ou après dépôt. Tâches : Vous réalisez les opérations de masquage par gravure , avant et après dépôt . Paramétrage des équipements (spincoater, aligneur de masque ) , réaliser les essais . Réaliser le contrôle et conformité de sa production. Documenter le rapport de contrôle finale en s'assurant de la conformité des résultats réels aux données signifiées par les spécifications du client. Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau en fonction des plannings établi (préventif, entretien / nettoyage de l'équipement et du poste de travail, renouvellement des consommables Poste en salle blanche , utilisation microscope , binoculaire . Compréhension de la documentation de production (OF, gamme... Issu(e) d'une filière bac optique, génie optique, mesures physiques avec ou sans expérience.
Informations et salaires
Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2)) Contrat INTERIM 2 mois Base 37H20 (1 RTT Par mois)
5 RTT réservés par l'employeur Du lundi au vendredi / (samedi travaillé selon les pics d'activités) Fermeture estivale : 2 semaines Août + 1 semaine Fin décembre Salaire brut 25KEUR
31KEUR selon expérience Former, découper des minéraux, pierres
Réaliser des gravures ou des ciselures sur plastiques, composites
Réaliser des gravures ou des ciselures sur métaux précieux
Réaliser des gravures ou des ciselures sur métaux de base
Réaliser des gravures ou des ciselures sur alliage
Réaliser des gravures ou des ciselures sur matériaux organiques
Réaliser des gravures ou des ciselures sur verre, cristal
Réaliser des gravures ou des ciselures sur minéraux
Techniques de ciselure
Techniques de gravure
Techniques de typogravure
Techniques d'héliogravure
Gravure à l'acide
Gravure au stylet
Gravure sur verre à la meule, à la roue Passion
Sens esthétique
Orientation qualité
Précision
Habileté manuelle
Attention
Créativité
Méticuleux
Minutie
Perfectionnisme Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recrutons un Opérateur / technicien usinage optique CNC/découpe (F/H) pour une entreprise spécialisée en industrie optique à Lisses. Rôle : Le titulaire de l'emploi réalise les opérations de production des pièces optiques qui lui sont confiées Tâches : Réaliser la programmation CFAO pour l'usinage en fonction de la complexité de la pièce, de la qualité et précision requise. Définir et monter les outillages adaptés (meules d'usinage, support de collage, lame de scie, ...), réaliser les réglages et vérifications selon les procédures de production existantes et s'assurer de leur bon état tout au long de son utilisation Dans le cas d'une pièce série : suivre la procédure (charger le programme et le vérifier, ...) et apporter les modifications nécessaires le cas échéant Assurer un auto-contrôle des opérations réalisées tout au long de son intervention selon les procédures établies et en utilisant les équipements adaptés (palpeur, pied à coulisse, projecteur de profil, inspection visuelle ...), renseigner la documentation qualité Réaliser les opérations de collage et décollage suivant les procédures associées Dans le cas d'une nouvelle fabrication : participer aux échanges techniques avec le bureau d'étude pour élaborer les nouvelles gammes de fabrication, mettre au point le process (définition des outillages et des réglages, ...) jusqu'à obtention de la qualité et la cadence définis et réaliser des essais Maîtrise des process de fabrication mis en oeuvre sur son périmètre Connaissance du métier/ de la techno, de son périmètre et ses impacts Compréhension de la documentation de production (spécifications, normes ISO et DIN, OF, gamme...) Connaissances en CAO et du langage ISO Maîtrise de la manipulation de pièces fragiles Maîtrise des équipements de contrôle optique
Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2)) Contrat INTERIM 2 mois Base 37H20 Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par ébavurage, ponçage
Réaliser des assemblages-montages ou fixations par collage
Réaliser des opérations de ponçage
Réaliser une opération de perçage ou de sciage
Réaliser des assemblages-montages ou fixations par emboîtement (emmanchage, ...)
Réaliser des opérations de transformation par cuisson, par découpe ou par démoulage
Réaliser des assemblages-montages ou fixations par agrafage
Réaliser des assemblages-montages ou fixations par soudage
Réaliser des assemblages-montages ou fixations par vissage
Réaliser des assemblages-montages ou fixations par pose d'inserts, sertissage
Lecture de plans et schémas
Normes qualité
Procédures d'évacuation des déchets
Procédures et plan de stockage
Règles d'hygiène et de sécurité
Techniques de conditionnement
Gestes et postures de manutention Précision
Habileté manuelle
Adaptabilité
Rigueur
Sens des détails
Vigilance Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

.Nous recrutons un préparateur optique (F/H) pour une entreprise industrielle basée à LISSES. Le titulaire de l'emploi réalise les opérations de préparation de pièces avant traitement. Réalise les opérations de préparation de pièces avant traitement. Réceptionner les pièces à traiter, prendre connaissance et faire une analyse critique du dossier de fabrication Monter les pièces sur les outillages et ajuster le positionnement de ces derniers pour permettre le bon déroulement du cycle de traitement Nettoyer les pièces (quelle que soit leur complexité) à l'aide produit chimique Réaliser le contrôle cosmétique visuel et sous microscope à réception, avant et après traitement) et alerter ses référents en cas d'anomalie. Conditionner les pièces pour l'expédition (emballage
Utilisation de produits chimique : Acétone, Ethanol
Nettoie les pièces en verre avec coton + produit
pièces en verres de toute taille, toute forme
Tâches répétitives, Poste en salle blanche et utilisation microscope./binoculaire
Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2 ) Contrat INTERIM 2 mois Salaire brut 24KEUR
29KEUR selon expérience Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique
Réaliser une opération de grenaillage
Réaliser une opération de lustrage
Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface
Réaliser une opération de tamponnage de surface
Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille
Réaliser une opération d'avivage de surface
Réaliser une opération de sablage de surface
Réaliser une opération de tonnelage sur une surface
Lecture de plan, de schéma
Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)
Règles d'hygiène et de sécurité
Spécificités des abrasifs
Techniques de conditionnement
Utilisation de pistolet de projection
Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
Techniques de lubrification
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Utilisation de pistolet hydraulique Précision
Habileté manuelle
Assiduité
Méticuleux
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Industrie électronique Nous recherchons un technicien électronique H/F pour du déplacement sur ROUEN. Vous serez en charge d'installer :
Wifi embarqué
Système de déclenchement automatique de feu
Caméras de protection
Caméras embarqués Assurer la maintenance curative et préventive des systèmes et équipements électroniques :
Diagnostic des pannes
Réparation Vous êtes issu(e) d'une filière en électricité , électronique. Vous avez une habilitation électrique (B1) Vous êtes titulaire d'un permis B recommandée. Horaires journée : 7H30-16H30 Contrat intérim base 35H Départ de votre domicile du Lundi au vendredi sur ROUEN (4 nuits logement assuré par entreprise) Taux horaire : 12EUR à 13EUR/HT Repas 15EUR/JT (sauf si repas pris en charge par entreprise) prime déplacement par nuitée Utiliser une machine de production automatique ou semi-automatique
Repérer et réaliser les opérations de montage
Définir et réaliser des programmes de fabrication
Trier les produits défectueux et les diriger vers les zones ou services concernés (réparation, recyclage, évacuation...)
Utiliser des outillages manuels
Contrôle qualité
Electricité
Electromécanique
Electronique
Lecture de documents techniques Capacité à respecter les délais
Adaptabilité
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Efficacité Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension
Habilitation électrique Haute Tension Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Contrôleur Qualité en agroalimentaire en 2x8 (H/F) Les missions Vous aurez en charge le controle de tous les produits alimentaires en réception : contrôle de la fraicheur des produits, du calibre des produits, des DLC, des températures, la provenance et l'étiquetage des produits Vous serez amené à suivre les procédures qualités du site et a faire des reportings sur excel, a suivre les fournisseurs et faire des remontées sur les anomalies repérées Vous participerez au maintien des normes d'hygiene et de sécurité alimentaire, vous ferez des audits régulièrement sur l'hygiène et la qualité agroalimentaires En cas de produits manquants, vous pourrez être sollicité pour rechercher un produits équivalent de remplacement pour finaliser les recettes Le profil Idéalement vous avez un diplôme dans la qualité agro alimentaire bac +2/3 ou plus, vous maitrisez la langue Anglaise. Vous pouvez travailler en 2x8 : 1 semaine 06h/14h00 repos mercredi et dimanche et 1 semaine 14h00/22h00 avec un repos le jeudi et dimanche

Le bureau d'études ATLAS GEOTECHNIQUE recherche un(e) technicien(ne) sondeur pénétromètre afin de compléter son équipe. Créé le 2 janvier 2017, Atlas Géotechnique est un bureau d'études spécialisé dans les domaines de l'expertise géotechnique et de l'hydrogéologie. Atlas Géotechnique a connu une évolution fulgurante grâce à la confiance des acteurs majeurs de la promotion immobilière et de la construction. Notre entreprise a pour objectif d'être au cœur des projets et de réaliser une conception géotechnique optimale des infrastructures, tant sur le plan technique qu'économique. Vous aurez pour missions :
Réaliser des sondages géotechniques au pénétromètre dynamique et à la tarière ;
Effectuer des prélèvements (échantillons de sol, d'eau) ;
Réaliser des essais in situ (pénétromètre, perméabilité) ;
Effectuer le dépouillement des essais et dresser les PV sondages ;
Assurer l'entretien des machines et du matériel mis à disposition ;
Coordination avec les ingénieurs. Exigences :
Maîtrise des techniques de sondage au pénétromètre dynamique ;
Savoir travailler en autonomie ;
Permis B obligatoire. Niveau d'études souhaité : BAC+2 (BTS ou DUT) idéalement en Génie civil, Géotechnique, Géologie, Mesures Physique ou Chimie Nous vous offrons :
De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance.
Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique est reconnue.
Une progression dans votre métier grâce à des formations dédiées et adaptées aux enjeux de votre métier. Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et organisé(e) ? Votre autonomie et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour assurer le bon fonctionnement des missions qui vous seront confiées.

Nous recrutons un Technicien polissage (F/H) pour une entreprise spécialisée en industrie optique à Lisses. Rôle : Le titulaire de l'emploi réalise les opérations de doucissage et de polissage Tâches :
Réceptionner les pièces à doucir/polir, prendre connaissance et faire une analyse critique du dossier de fabrication
Préparer ses outillages (polissoir à la poix, collage d'un pad, ...) et s'assurer de son bon état tout au long de son utilisation
Ajuster les paramètres de machine en fonction des spécifications client
Réaliser les essais permettant de valider les paramètres des nouvelles productions
Réaliser les opérations de production inhérentes au déroulement du process de doucissage et/ou de polissage en simple ou double face, dans le respect du planning de production et suivant sa polyvalence
Mettre en oeuvre les procédés spéciaux (collage par adhérence moléculaire, polissage manuel,...) selon ses habilitations
Réaliser les opérations de collage suivant les procédures associées
Réaliser les opérations de décollage et de nettoyage des pièces
Noter sur la fiche suiveuse les paramètres utilisés lors de la production
Assurer un auto-contrôle des opérations réalisées tout au long de son intervention selon les procédures établies et en utilisant les équipements adaptés (palpeur, lunette à l'infini, interféromètre, calibre, inspection visuelle sous hotte, inspection sous microscope...), renseigner la documentation qualité Maîtrise des process de fabrication mis en œuvre sur son périmètre : Connaissance du métier/ de la techno, de son périmètre et ses impacts Compréhension de la documentation de production (spécifications, normes ISO et DIN, OF, gamme...) Maîtrise des équipements de contrôle
Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2 )) Contrat INTERIM 2 mois Base 37H20 (1 RTT Par mois)
5 RTT réservés par l'employeur Lundi au vendredi Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique
Réaliser une opération de grenaillage
Réaliser une opération de lustrage
Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface
Réaliser une opération de tamponnage de surface
Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille
Réaliser une opération d'avivage de surface
Réaliser une opération de sablage de surface
Réaliser une opération de tonnelage sur une surface
Lecture de plan, de schéma
Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)
Règles d'hygiène et de sécurité
Spécificités des abrasifs
Techniques de conditionnement
Utilisation de pistolet de projection
Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
Techniques de lubrification
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Utilisation de pistolet hydraulique Précision
Habileté manuelle
Assiduité
Méticuleux
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recrutons un technicien dépôt sous vide / traitement (F/H) pour une entreprise spécialisée en industrie optique à Lisses. Rôle : Réalise les opérations de traitements sur machines de dépôts sous vide pour lesquelles. Il adapte les paramètres de dépôt en fonction des spécifications client. Tâches : Réceptionner les pièces à traiter, prendre connaissance et faire une analyse critique du dossier de fabrication Ajuster les paramètres de dépôt en fonction des spécifications client Réaliser les essais permettant de valider les paramètres des nouvelles productions Réaliser les opérations de production inhérentes au déroulement du process de dépôt, dans le respect du planning de production et suivant sa polyvalence Enregistrer les paramètres de dépôt en cours de production Assurer un contrôle qualité de sa production selon les procédures établies et en utilisant les équipements adaptés (profilomètre, spectrophotomètre, loupe binoculaire...), renseigner la documentation qualité Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau en fonction des plannings établi (préventif, entretien / nettoyage de l'équipement et du poste de travail, renouvellement des consommables...) Contribuer à la résolution des incidents de production courants (pannes machine, non conformités...) en collaboration avec les différents acteurs internes concernés (maintenance, qualité... Maîtrise des process de production mis en œuvre sur son périmètre Connaissance du métier/ de la techno de son périmètre et ses impacts Compréhension de la documentation de production (OF, gamme...) Informations et salaires :
Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2) Contrat INTERIM 2 mois Base 37H20 (1 RTT Par mois)
5 RTT réservés par l'employeur Lundi au vendredi / (samedi travaillé selon les pics d'activités) Fermeture estivale : 2 semaines Août + 1 semaine Fin décembre Participation Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails

Offre d'emploi
Agent(e) d'entretien QUAD-LAB
Lisses (91090) Le poste Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer la propreté de nos locaux et laboratoire de l'entreprise. Type de contrat : Temps partiel Volume horaire : 6h/semaine réparties en 2 créneaux de 3h Missions principales Nettoyage et entretien des bureaux et du laboratoire Aspirateur, lavage des sols Nettoyage des sanitaires Vidage des corbeilles Entretien des espaces communs Profil recherché Expérience souhaitée dans l'entretien de locaux professionnels Autonomie et rigueur Nous proposons Horaires flexibles à définir ensemble Environnement de travail agréable Rémunération selon convention collective

Au sein d'une boulangerie-pâtisserie, vous aurez en charge: la mise en place des produits (pain, baguette, viennoiserie, pâtisserie) le service auprès des clients, ainsi que l'encaissement, Vous participez activement à la bonne tenue de l'établissement (nettoyage du poste de travail). Travail du mardi au dimanche matin : repos dimanche après-midi + lundi + 1 journée dans la semaine à définir. Amplitude horaire; 06h30-19h30, planning variable (matins, Après-midis, journées complètes) Poste à pourvoir dès que possible

Adecco Evry recherche pour un client situé à Lisses un Opérateur Production Préparation Peinture h/f dans le cadre d'un contrat en intérim. Vos missions :
Ponçage, nettoyage et dégraissage des pièces (en plastique ou en aluminium),
Collage de composants sur pièces
Masquage des pièces mécaniques ou électroniques à l'aide de moule ou adhésif (avant peinture)
Démasquage et ébavurage des pièces (après peinture)
Montage des inserts à l'aide d'une presse,
Application des peintures sur pièces avant opération en cabine de peinture afin de limiter les fuites de lumière dans la suite du process.
Application de colle ou mastic de réparation sur les pièces mécaniques le nécessitant suivant les instructions en vigueur,
Moulage des pièces en mélangeant les matières premières à partir des gammes, instructions et plans associés.
Dans le respect du standard qualité, assurer un autocontrôle en renseignant et en signant l'ordre de fabrication pour toute pièce allant au contrôle.
Remonter toute anomalie constatée lors de la production avec le processus qualité en place (Fiche Détection Défaut).
Renseigner et signer toutes les opérations réalisées sur l'ordre de fabrication afin d'assurer la traçabilité des opérations. Réaliser les déclarations d'activité dans l'ERP.
Respecter les temps alloués à chaque OF ou remonter les anomalies constatées en gamme lors des rituels existants.
Maintenir son poste de travail selon les standards de production (propreté, rangement, maintenance de premier niveau)
Expérience dans des opérations minutieuses Poste en journée Rémunération : 1950€ brut + 13ème mois +Prime RTT + Tickets Restaurant.

Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AGENT A DOMICILE (Agent de ménage) (H/F) En CDI
Temps partiel- 25 heures par semaine sur une amplitude 09h00-19h00 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide aux courses Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Expérience de la personne âgée appréciée
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30

- Analyser les plans, gammes et dossiers techniques des pièces à usiner.
Définir et préparer les moyens nécessaires à la fabrication (outillages, programmes CN, montages, documents de fabrication).
Rédiger et mettre à jour les gammes opératoires, fiches suiveuses, nomenclatures et instructions de travail.
Lancer les ordres de fabrication et vérifier la disponibilité des moyens.
Assurer la mise à disposition des outillages et documents auprès des équipes d'usinage.
Optimiser les flux et les temps de préparation afin de réduire les temps d'arrêt machine.
Participer à la résolution de problèmes techniques en lien avec la production (ajustement des gammes, choix d'outils, solutions alternatives).
Veiller à la conformité qualité des processus et à leur traçabilité.
Contribuer aux améliorations continues (lean manufacturing, 5S, SMED, etc.).
Collaborer avec les services Méthodes, Qualité, Ordonnancement et Magasin. Profil recherché Formation : Bac Pro / BTS / DUT / Licence en productique, méthodes ou mécanique industrielle. Expérience : 2 à 5 ans minimum dans une fonction similaire en atelier d'usinage (aéronautique, mécanique de précision, défense, énergie.). Rigueur, esprit d'analyse, autonomie. Bon relationnel pour travailler avec les différents services. Réactivité et sens de l'organisation.

Notre société basée à SAINT FARGEAU PONTHIIERRY, recherche "un/une Technicien / Technicienne sécurité-alarme". Compétences:
Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
Installer des systèmes de sécurité et de surveillance pour les professionnels
Installation de système de contrôle d'accès
Raccorder un équipement connecté au courant fort et courant faible
Réaliser la pose des équipements connectés (caméras, éclairage intelligent.)
Résoudre les problèmes techniques rencontrés
Connaissance de produits CFA, CFO serait un plus : DAHUA, HILVISION, ALCEA, GENETEC, MILESTONE, Barrière AUTOMATIQUE SYSTEME... Autonome, le technicien est appelé à vite évoluer. Une exception pourrait être faite pour une personne motivée sans expérience aucune. Une formation sur les produits que nous déployons devrait être faite en interne.

Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AGENT A DOMICILE (AIDE MENAGERE) (H/F) En CDI
Temps partiel
20 heures par semaine sur une amplitude 09h00-16h00 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide aux courses Secteur d'intervention : S3 => Corbeil-Essonnes
Etiolles
St Germain les Corbeil
Soisy sur Seine
Morsang sur Seine
St Pierre du Perray
Saintry sur Seine
Tigery Vous avez :
Expérience de la personne âgée appréciée
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 8h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3

Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse poids lourd avec 2 années d'expérience minimum en distribution RP et frigo. Vous aurez la responsabilité du chargement et de la livraison de la marchandises en toute sécurité et dans les délais impartis. Ce poste est essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients et le bon fonctionnement de nos opérations logistiques. Missions :
Conduire un poids lourd en Région Parisienne tout en respectant les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur
Effectuer des livraisons de marchandises à divers clients tout en maintenant un haut niveau de service sur Paris et l'Ile de France
Chargement autonome le matin avec un transpalette électrique, pas ne manutention
Charger et décharger les marchandises avec soin, en veillant à la sécurité des produits transportés
Effectuer des vérifications régulières du véhicule afin d'assurer son bon état de fonctionnement
Signaler toute anomalie ou besoin de réparation au responsable hiérarchique
Compléter les documents nécessaires liés aux livraisons (bons de livraison, rapports d'activité, etc.) Profil recherché
Permis poids lourd valide (catégorie C)
Carte conducteur et FCO valide
Expérience antérieure à 2 ans minimum en tant que livreur ou livreuse est souhaitée
Déjà de l'expérience pour de la distribution en RP et en frigo
Compétences en conduite et connaissance des règles de sécurité routière
Capacité à charger et décharger des marchandises avec efficacité
Sens de l'organisation et autonomie dans le travail
Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients
Du mardi au samedi, de 4h00 du matin à 13h00 Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez contribuer à une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Notre entreprise, GESCRAP France, connaît une croissance rapide et se positionne comme un acteur clé dans la gestion des déchets métalliques. Portée par une équipe passionnée et des projets ambitieux, nous recherchons un(e) chauffeur/conducteur d'engins H/F prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer directement à notre succès. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise qui bouge : ici, chaque jour est différent, et vos initiatives trouveront un terrain fertile pour s'exprimer. Un esprit d'équipe fort : ambiance conviviale, entraide au quotidien et célébration des réussites font partie de notre ADN. Missions : Responsable de l´évacuation des déchets sur les sites des fournisseurs (fosses, bennes.) S'assurer de ne pas bloquer la production du client Procéder et veiller aux pesages des bennes par qualité lors des émissions de tickets Manutentionner les déchets à l´aide d´une grue Procéder aux chargements des camions externes à destination des clients Manutentionner le stock Effectuer les livraisons client Contrôler les objectifs de logistique Respecter les objectifs de livraisons Réaliser les premières petites interventions de maintenance Etablir les documents de chargements

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant exploitation dans l'assainissement H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable des tâches suivantes :
Suivi du planning d'intervention sous le contrôle des chefs de service.
Établissement des feuilles de tournées journalières.
Suivi des interventions et archivage dans la base de données.
Facturation clients.
Gestion administrative des commandes de l'agence.
Gestion administrative du personnel (Chronotime/agence d'intérim).
Accueil téléphonique et suivi de la boîte mail de l'agence.
Aide à l'agence selon les besoins. Mission située à ORMOY . Type de contrat : Intérim . Rémunération : à partir de 12,00 € . Horaires de travail : de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Connaissance des réglementations en matière d'assainissement
Capacité à gérer des plannings et des commandes
Compétences en gestion administrative
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Qualités professionnelles :
Rigueur et organisation
Sens de l'initiative
Capacité d'adaptation
Esprit d'analyse et de synthèse
Relations interpersonnelles et esprit d'équipe Profil candidat : Assistant d'exploitation H/F Nous recherchons un candidat ayant une expérience préalable en tant qu'assistant d'exploitation ou dans le domaine administratif, idéalement dans l'assainissement ou le BTP. Il doit également démontrer une aisance dans la gestion des tâches administratives, un bon esprit d'analyse, et être capable de s'adapter rapidement aux exigences de notre client dans le secteur de l'assainissement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est 800 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays ! Notre activité ? prestataire logistique du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre : Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees Sécurité & bien-être Signataire d'un accord professionnel homme-femme Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France !
YouTube Un parcours d'intégration dédié & Un suivi de carrière régulier Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et évoluer dans un environnement agile et innovant ? Si c'est le cas, découvrez vos futures missions ! Nous recherchons
dans le cadre d'un remplacement- un(e) Responsable Sécurité des Aliments en CDD. Durée : 1 an Poste à pourvoir au 1er octobre 2025. Votre rôle : Rattaché(e) à la Direction Qualité & Environnement de Martin Brower France, vous serez le.la référent en matière de sécurité des aliments (interlocuteur/interlocutrice principal(e) auprès des autorités et de nos clients), et piloterez à cet effet, au niveau national, le système de management de la sécurité des aliments certifié FSSC 22000 depuis plus de 10 ans Vous gèrerez une Coordinatrice QSAE et travaillerez en étroite collaboration avec la Direction des Opérations, l'ensemble de l'encadrement de nos plateformes de distribution, ainsi qu'avec les services supports du siège. Vos missions principales seront de :
Manager & Animer : assurer la gestion opérationnelle du système HACCP sur les 8 sites. Mettre en œuvre de la politique de sécurité des aliments sur ses axes essentiels que sont la maitrise de la chaine du froid et la traçabilité.
Former et sensibiliser : développer la culture de la sécurité des aliments au sein des équipes opérationnelles et des services supports. Mettre à jour et diffuser les indicateurs de performance. Tenir à jour la documentation
Améliorer en continu : analyser les dysfonctionnements, mettre en place des actions correctives et suivre leur efficacité. Organiser et participer aux audits internes et aux audits de certification liés à la sécurité alimentaire.
Relation clients et autorités : traiter les demandes et remontées clients, organiser les retraits/rappels, être l'interlocuteur(trice) des services officiels de contrôle. Votre profil :
De formation supérieure dans le domaine de la qualité, idéalement titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou d'un Master spécialisé en Qualité et Sécurité des Aliments, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire en industrie agroalimentaire.
Vous aimez être sur le terrain au plus proche de l'activité et êtes doté(e) d'un excellent relationnel pour interagir avec les différents interlocuteurs internes & externes.
Vous connaissez la législation européenne en matière de sécurité alimentaire ainsi que la démarche HACCP.
Vous avez idéalement déjà pratiqué des systèmes de managements ISO 22000, FSSC 22000 et ISO 9001.
Vous êtes à l'aise pour prendre la parole en public et animer des formations.
Vous avez pratiqué des outils métiers et maîtrisez le Pack-Office.
L'anglais est un plus. Nous recherchons quelqu'un de terrain, qui s'inscrit dans l'accompagnement des équipes, avec un goût prononcé pour le relationnel et le travail en équipe. L'autonomie et la rigueur seront également vos meilleurs atouts ! Toutes nos opportunités d'emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence ! Rémunération et avantages :
salaire annuel sur 13 mois
Part Variable sur Objectifs
RTT
Intéressement/participation
PEE
PER
CSE
Tickets restaurants

Notre Entreprise : Martin Brower, c'est environ 800 collaborateurs en France répartis sur 8 sites et plus de 13 000 dans le monde. Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide. Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees
Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques
Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France !
YouTube
Un parcours d'intégration dédié & un suivi de carrière régulier
Des évènements internes (séminaires, soirée d'entreprise, évènements sportifs.) Nous recherchons, pour notre Département Supply Chain Management situé au siège social (Lisses 91) un.e Demand Planner en CDI statut agent de maîtrise (39 h/semaine). Au travers d'une application rigoureuse de nos procédures, vous utiliserez au quotidien notre solution de planification avancée de la prévision des ventes et des approvisionnements. Nos outils et nos pratiques vous permettront de planifier les prévisions de ventes de notre client à travers un réseau de 1500 points de ventes en France, d'un catalogue de 1500 références tri-température, et ce avec l'aide de nos 8 plateformes de distribution. Votre rôle : Vous évoluerez au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, pilotée par la Demand Planning Manager, vous aurez en charges les missions suivantes : La planification des prévisions de vente : o Via des modèles statistiques o Basées sur l'historique des ventes et les évènements futurs La fiabilité des propositions de commande proposées aux clients : o Pour accompagner nos clients dans leur commande et livraison, nous leur proposons les articles à commander o A l'aide des prévisions calculées et des stocks de sécurité définis par le Demand Planner La communication avec nos clients o Des échanges sur les évènements impactant les ventes o Un accompagnement dans les développements et changements du restaurant Votre profil : De formation Bac+3 à 5, vous avez suivi un cursus avec une option ou spécialité Supply Chain. Compétences requises : Vous avez une appétence pour les outils informatiques et êtes à l'aise avec Excel et les outils de Business Intelligence. Une formation sera dispensée aux outils et systèmes informatiques de Supply Chain Management (CRM, ERP et APS). Goût des chiffres Sens analytique et esprit de synthèse. Qualités relationnelles, capacités de négociation et d'influence Sens du service client Capacité à travailler en autonomie, bonne gestion des priorités Toutes nos opportunités d'emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence ! Rémunération et avantages :
Rémunération : salaire annuel sur 13 mois
Part Variable sur Objectifs
RTT
Intéressement/participation
PEE
PER
CSE
Tickets restaurants
Mutuelle
100% de prise en charge du titre de transport
Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC
Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d'apprentissage en ligne Vous souhaitez nous connaître davantage, n'hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/ Process de recrutement : Notre process de recrutement comprend 4 étapes clés
chaque étape validée déclenche la suivante : 1. Préqualification téléphonique si votre candidature correspond à l'opportunité proposée, 2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les Ressources Humaines et la ligne managériale du poste à pourvoir (maximum 3 entretiens), 3. Prise de références avec votre consentement et vérification de vos diplômes et documents d'identité, 4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes

Entreprise faisant partie d'un groupe réunissant plus de 14 000 salariés et 100 centres de distribution à travers le monde. Nous fournissons, dans 18 pays, un ensemble de services personnalisés aux restaurants ainsi que des solutions de gestion de la chaîne d'approvisionnement intégrée. L'entité Martin Brower SCIS (Supply Chain Integration Services) associe l'expertise d'une équipe internationale maitrisant la planification de la Supply Chain aux développements et déploiements de solutions logicielles (Advanced Planning System, CRM, Customer Portal, Data & Analytic) répondant aux exigences de nos clients. Entreprise faisant partie d'un groupe réunissant plus de 13 000 salariés et 100 centres de distribution à travers le monde, Martin Brower livre depuis plus de 50 ans les restaurants de la première chaîne de restauration mondiale. Nous fournissons, dans 18 pays, un ensemble de services personnalisés aux restaurants ainsi que des solutions de gestion de la chaîne d'approvisionnement intégrée. L'entité Martin Brower SCIS (Supply Chain Integration Services) associe l'expertise d'une équipe internationale maitrisant la planification de la Supply Chain aux développements et déploiements de solutions logicielles (Advanced Planning System, CRM, Customer Portal) répondant aux exigences de nos clients. Nous recherchons un(e) Technical Lead en CDI pour notre bureau situé à Lisses (91). Vous rejoindrez une équipe fournissant des services de conseil et de support aux marchés européens, nord-américains et Asie-Pacifique. Vos missions : Rattaché(e) au senior manager, Architecture & engineering (salesforce), votre rôle principal consiste à fournir une expertise technique pour un sous-ensemble du portefeuille d'applications gérées sur la plateforme Salesforce et dédiées à Martin Brower France ainsi que d'être le/la référent(e) technique de certaines applications réalisées sur la plateforme Salesforce. A ce titre, vos missions principales sont de :
Participer et suivre la mise en place d'une méthodologie de développement et de déploiement.
S'assurer de la cohérence des architectures des différentes applications. Veiller à ce que chaque application soit correctement documentée et à jour.
Contribuer à la mise à jour d'un catalogue de modules et composants génériques pouvant être partagés et utilisés par différentes applications.
Effectuer la veille technologique de la plateforme et étudier les nouvelles fonctionnalités. Proposer de nouvelles solutions afin d'améliorer les applications et la satisfaction des utilisateurs.
Définir l'architecture des développements à réaliser. Proposer des solutions optimisées, sécurisées (droits d'accès) et évolutives (paramétrables).
Suivre l'ensemble des interfaces entrantes et sortantes des applications. S'assurer que l'ensemble des flux soit documenté.
Participer aux développements et suivre l'avancement et les réalisations des autres développeurs. Votre profil : Issu(e) d'une formation informatique de niveau Bac+5 Universitaire ou Ecole d'ingénieur, vous avez une expérience minimale de 6 ans. Nous travaillons dans un environnement international dynamique et recherchons un(e) candidat(e) doté(e) des qualités et compétences suivantes :
Excellent niveau d'anglais,
Expérience et appétence pour la gestion de projets
Analyse des données
expérience de l'écriture de requêtes SQL pour extraire des données, Excel, Power BI ou d'une autre solution de reporting.
Connaissance et utilisation de Salesforce ou de produits CRM similaires afin de développer des solutions clients ou commerciales.
Capacité, aptitude et volonté d'apprendre la gestion de projet par la formation sur le tas, l'auto-apprentissage et quelques tests formels.
Capacité à fournir des maquettes visuelles des conceptions proposées.
Expérience de la cartographie des processus d'affaires.
Bon esprit d'équipe

La Compagnie du SAV, société Nationale de Services et Réparation de gros électroménagers à domicile, recherche, pour accompagner sa croissance sur un marché compétitif et en devenir, un assistant(e) RH GTA qui intégrera l'Équipe RH occupant une place centrale et stratégique au sein de l'entreprise. Garant(e) du respect de la réglementation en vigueur, de l'homogénéité et la cohérence des règles en place au sein de l'entreprise, les missions au quotidien seront les suivantes : Gestion opérationnelle des temps de travail o Suivre et contrôler les pointages, absences, congés, heures supplémentaires. o Apporter un support RH à l'utilisation du SIRH dans sa dimension GTA afin d'être un vrai partenaire dans l'utilisation de cet outil o Assurer la mise en place de tutoriels et les mettre à jour si nécessaires o Remonter les anomalies constatées et être force de propositions dans l'amélioration de cette gestion des temps et activités au sein de l'entreprise Contrôle et conformité réglementaire o Veiller au respect des obligations légales et conventionnelles et à la cohérence des pratiques internes en matière d'absences (modalités de prise des congés payés, délais, continuité de l'activité) et de présences. o Identifier et corriger les anomalies et alerter le cas échéant la hiérarchie en cas de non-conformité o Contribuer à la sécurisation des données GTA pour la paie Mise en place et animation de reporting RH o Suivre l'évolution des compteurs (CP, RTT, CET, absences diverses) et veiller à la conformité de leur utilisation avec les règles internes o Suivre l'absentéisme, analyser les tendances et proposer les actions à mettre en place (préventives, correctrices, accompagnement des collaborateurs) Participer à l'amélioration continue des process, outils et pratiques RH Création de poste
ouvert aux stagiaires, alternant(e) et en CDD de 6 mois dans un 1er temps.

Dans le cadre de son développement, notre société spécialisée en agroalimentaire, recherche un(e) commercial(e). Votre mission sera de gérer un portefeuille clients sur les secteurs Paris et IDF : Prospection en vue de décrocher de nouveaux contrats :
Assurer la veille sur son marché et son secteur d'activité (marché de la Restauration Hors Domicile)
Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et comment (5 prospects minimum par jour).
Décrocher des rendez-vous (en collaboration avec la Direction qui vous fixera les cibles de Groupes) pour se présenter et promouvoir l'offre de produits en entrant en contact avec les prospects (appels téléphoniques, salons, portes ouvertes.) Développement commercial :
Échanger avec les prospects et/ou clients en vue de comprendre leurs enjeux et de détecter des besoins susceptibles d'entrer en résonance avec l'offre de produits de l'entreprise
Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits qui répondent aux besoins du client tout en intégrant ses contraintes
Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente.) Fidélisation de la clientèle :
Échanger régulièrement avec sa clientèle
Identifier les forces et faiblesses de l'offre au contact du réel pour adapter l'offre
Faire remonter les besoins clients à la Direction pour adapter l'offre aux enjeux émergents
Veiller à la bonne qualité du produit vendu et à la satisfaction du client
Veiller au respect des clauses contractuelles
Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux Tenue administrative des dossiers relatifs à la fonction : statistiques, relevés clients, comptes-rendus de déplacements. Assister aux réunions organisées par la direction commerciale Suivi de l'activité Analyses de résultat Reporting écrits et oraux Déplacements ponctuels en province si besoin (salons). Il est précisé que ces attributions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer selon les nécessités du poste. Compétences : Expérience exigée en agroalimentaire et réseau de grossistes (marché de la Restauration Hors Domicile) Outils fournis par l'entreprise : voiture, téléphone, ordinateur portable Savoir Être : Aisance relationnelle et dynamisme, Bonne communication orale et écrite, Autonomie et rigueur, Persévérance et adaptabilité.

Vous êtes passionné(e) par la chimie, les matériaux et les essais en laboratoire ? Rejoignez une entreprise à la pointe de l'innovation dans le domaine des matériaux composites, reconnue pour son engagement dans la recherche, le développement et l'amélioration continue. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Chimiste pour intégrer une équipe dynamique sur notre site de production basé à Vert-le-Petit (Essonne). Les missions Rattaché(e) à la Responsable Laboratoire Qualité, vous jouerez un rôle clé dans la validation de nos produits composites destinés à un client majeur. Vos principales responsabilités : Réaliser des essais physico-chimiques (temps de gel, viscosité, calorimétrie.) selon les procédures qualité. Déclarer la conformité des matières premières. Réceptionner et établir des contrôles de documents et contrôle de conformité. Participer à l'amélioration continue des modes opératoires. Assurer le suivi statistique des produits critiques. Maintenir un environnement de travail propre et organisé (5S). Le profil Bac +2 en chimie, génie des matériaux ou mesures physiques. Une première expérience en laboratoire (idéalement 2 ans) est un plus. Connaissances en essais physico-chimiques appréciées. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. Horaires du lundi au vendredi avec plages flexibles sur un temps de travail de 36h36 minutes/semaine , soit 10 RTT/ an Arrivée entre 07h50 et 09h30 Pause déjeuner entre 11h45 et 14h15 fin de journée (en fonction de son haure d'arrivée) de 16h00 à 18h00 Vous bénéficiez d'une prime annuelle versée 50% en juin et 50% en novembre qui correspond à 0,7 jusqu'à 1,30 fois le salaire mensuel en fonction des résultats Vous avez une prime d'ancienneté, un CSE, une restauration collective prise en charge en grande partie par l'entreprise Le site est difficile d'accès en transport en commun Process de recrutement : un entretien avec Muriel Consultante Manpower et un entretien avec la Responsable qualité et responsable laboratoire sur un seul rendez vous

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez
pour la pose de nos charpentes bois et bâtiments à ossature bois
Déplacement en Ile de France
RDV au dépôt tous les matins : vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00

Rejoignez nous pour encadrer les temps d'accueil périscolaire et contribuer activement à l'épanouissement des enfants ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet éducatif ambitieux, au cœur d'un territoire dynamique et engagé ? Ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir à partir du 01/09/2025. Vos missions principales :
Encadrement d'équipe : Management direct d'une équipe d'animation, incluant le recrutement, l'organisation des plannings, le suivi des formations et l'évaluation des collaborateurs.
Pilotage pédagogique : Élaboration et mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif du territoire, favorisant le développement, l'autonomie et la citoyenneté des enfants.
Gestion administrative : Suivi rigoureux des démarches administratives (inscriptions, présences, bilans, etc.) et respect des obligations réglementaires liées à l'accueil collectif de mineurs.
Responsabilité opérationnelle : Garant du bon fonctionnement quotidien de la structure périscolaire, dans le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité d'accueil. Ce que nous offrons :
Un environnement de travail bienveillant et collaboratif
Un accompagnement dans votre prise de poste et votre montée en compétences
La possibilité de contribuer à des projets éducatifs innovants
Une reconnaissance de votre engagement auprès des enfants et des familles

Rattaché(e) au président de l'association, le/la contrôleur(euse) de gestion a pour mission de garantir la bonne gestion budgétaire et financière de l'association, afin d'assurer la pérennité des activités et le respect des obligations réglementaires. Missions principales :
Élaborer, suivre et mettre à jour le budget annuel de l'association en lien avec le comité associatif.
Assurer le suivi mensuel des dépenses et des recettes (subventions, partenariats, billetterie, cotisations, sponsoring, etc.).
Produire des tableaux de bord de gestion pour le comité associatif (analyse des écarts entre prévisions et réalisations, alertes budgétaires).
Contrôler la conformité des dépenses avec les règles internes et les obligations liées aux financements publics ou privés.
Participer à la préparation des demandes de subventions et à la justification des financements auprès des partenaires institutionnels.
Assurer le suivi et la gestion de la trésorerie de l'association.
Proposer des outils d'optimisation des coûts et d'aide à la décision (analyse de rentabilité des projets, prévisions pluriannuelles).
Contribuer à la mise en place et au suivi de procédures internes de gestion pour sécuriser le fonctionnement de l'association. Prévoir des réunions les weekends, télétravail possible. Connaissance du domaine associatif et public.

Vous contribuez au lavage de l'ensemble du linge en assurant le pilotage des 3 tunnels de lavage. Dans ce cadre, vos tâches sont les suivantes :
Conduite de machines ( 3 tunnels de lavage de 12 modules)
Ordonnancement et programmation des cycles de lavage en respectant le planning de production ( liste des clients)
Sélection du programme de lavage adapté et aiguillage vers le bon secteur
Maintenance 1er niveau Expérience en production (organisation du cadencement) exigée ou en blanchisserie. Horaires de travail en deux équipes ( matin/après-midi) Moyen de locomotion personnel recommandé en raison de l'accessibilité limitée par les transports en commun.

En tant que membre de l'équipe informatique, vous assumerez les responsabilités suivantes : Assistance aux utilisateurs :
Réceptionner et traiter les demandes de support
Diagnostiquer et traiter les problèmes informatiques rencontrés par les utilisateurs (matériel, logiciel, réseau, etc.).
Proposer des solutions et des procédures de résolution aux utilisateurs.
Interventions à distance et sur site
Documenter les problèmes et les solutions apportées. Maintenance informatique :
Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques (ordinateurs, périphériques, réseaux, etc.).
Effectuer des mises à jour et des correctifs logiciels.
Restaurer les données.
Surveiller les performances des systèmes informatiques et identifier les problèmes potentiels.
Mettre en œuvre des mesures de sécurité informatique pour protéger les systèmes et les données. Administration système :
Gérer les comptes utilisateurs et les autorisations d'accès.
Configurer les paramètres réseau et les serveurs.
Installer et configurer les logiciels système.
Gérer les licences logicielles.
Assurer la sécurité des systèmes informatiques. Compétences technique requises : Maîtrise de :
Windows (AD,DHCP,DNS,GPO, ...)
MAC
LAN/WAN/VPN/WIFI/VLAN
Equipements réseaux
Solutions de virtualisation et sauvegardes
Office 365 (Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive.)
Microsoft Azure (gestion des identités, ressources cloud.)
Intune (gestion des appareils, politiques de sécurité.)
Sécurité et télécommunications Aptitudes essentielles :
2 ans d'expérience minimum
Aptitude au diagnostic et à la résolution de problèmes
Savoir gérer des priorités et veiller au respect des délais
Veille technologique Qualités personnelles :
Bon relationnel client et pédagogie
Bonne maîtrise de l'orthographe, grammaire et rédactionnel
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Vous travaillerez au sein de notre entreprise de 30 personnes, dans une ambiance jeune et conviviale..

Notre boulangerie recherche pour accueillir et servir notre clientèle un(e) vendeur(se). Vous vendez des produits boulangers et pâtissiers selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et les objectifs commerciaux de l'enseigne. Mise en rayon, prise de commande, service, encaissement et maintien de la boutique seront vos missions. Vous êtes une personne courageuse, motivée et qui prend à cœur les intérêts de la boulangerie. 30h/semaine. Horaires de l'après midi, 14h-20h. Dimanche 10h-16h. Boutique fermée le lundi. Travail du mardi au dimanche avec un deuxième jour de repos dans la semaine à définir.

Pour un restaurant de 250 couverts nous recherchons une personne pour assurer le service en salle Vous êtes motivé(e), dynamique, vous êtes à l'aise dans la relation client Vous travaillez du lundi au dimanche soit 39 heures par semaines Vous avez 2 jours de repos Vous acceptez de faire des horaires en coupure.

Restaurant de 250 couverts cherche à Barman/barmaid à plein temps 39h00. Mission : Préparer et servir une variété de boissons, incluant des cocktails classiques et originaux, en respectant les méthodes de préparation et en garantissant une qualité irréprochable à chaque commande. Accueillir les clients chaleureusement et leur offrir des recommandations personnalisées en fonction de leurs préférences, tout en assurant une ambiance agréable et conviviale au bar. Assurer la gestion des stocks de bar, en veillant à ce que tous les ingrédients nécessaires (alcool, soft drinks, garnitures, etc.) soient disponibles et correctement stockés, tout en suivant les niveaux de consommation pour éviter les ruptures. Maintenir l'espace de travail impeccable, en nettoyant régulièrement les surfaces, les équipements et le mobilier pour garantir un environnement propre et fonctionnel tout au long de la journée et après chaque service. Surveiller et contrôler les niveaux de stock des boissons, des accessoires de bar et des consommables, et signaler toute nécessité de réapprovisionnement à la direction afin de garantir une disponibilité continue des produits. Respecter scrupuleusement les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène, en assurant une gestion correcte des produits selon les standards HACCP pour la sécurité des clients et du personnel. Effectuer les encaissements des commandes en toute rigueur, en enregistrant les transactions, en procédant aux paiements et en assurant un suivi précis de la caisse tout au long du service. Créer une ambiance agréable et professionnelle, en interagissant positivement avec la clientèle, en apportant un service personnalisé et en contribuant à une atmosphère détendue et festive au bar.

L'entreprise LELONG, spécialisée dans la confection de pâtisseries haut de gamme, recherche un apprenti pâtissier pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez formé aux techniques de pâtisserie par des professionnels expérimentés et passionnés. Missions principales : Confectionner une variété de pâtisseries selon les recettes établies. Assurer la mise en place et l'organisation du poste de travail. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Participer à la création de nouvelles recettes et au développement de produits. Collaborer avec l'équipe pour garantir une production de qualité optimale. Profil recherché : Passionné par la pâtisserie, avec une réelle volonté d'apprendre. Capacité à travailler tôt le matin (dès 5h). Dynamique, motivé, et doté d'un bon esprit d'équipe. Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité. Bon sens de l'organisation et de la gestion du temps. Nous offrons : Une formation complète et personnalisée en pâtisserie. Un environnement de travail stimulant et bienveillant. La possibilité de développer votre créativité et vos compétences professionnelles. Apprentissage classique sur 2 ans.

Nous recherchons un assistant ou une assistante de maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement de nos opérations en apportant un support technique, logistique et de maintenance à nos équipements et installations. Responsabilités
Assurer la gestion des demandes de maintenance et leur suivi
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
Effectuer des interventions de premier niveau sur les installations
Définir / contrôler les plans de fabrication
Participer à l'amélioration continue des processus de la société
Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations
Participer à la préparation des commandes Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Diplôme en maintenance industrielle, mécanique ou domaine similaire
Expérience obligatoire dans un poste similaire
Compétences en mécanique, hydraulique et pneumatique
Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Capacité d'analyse et résolution de problèmes techniques
Sens du service et esprit d'équipe
Rigueur, autonomie et volonté de contribuer à un service client de qualité Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Vous êtes le/la partenaire de nos clients dans le maintien et le bien être à domicile des personnes âgées ou handicapées.
Aide au lever et à la toilette
Aide à l'habillage
Préparation des repas
Accompagnements extérieurs (courses, promenade, RDV médicaux)
Aide à l'entretien du cadre de vie Compte-tenu des déplacements, vous devez être autonome et indépendant dans vos déplacements, défraiement 0.35 €/ KM.

.Nous recrutons un chargé de relation clients (F/H) pour notre client situé à Lisses. Vos missions seront :
Gestion des appels entrants et externes, gestion des mails
Prise de commande et suivi, échanges d'informations (traiter et contrôler les commandes, relancer les restaurants, gérer les anomalies...)
Suivi des clients et de la relation clientèle (rappeler les restaurants dans le cadre du suivi de la satisfaction des clients, d'indisponibilités de produits Saisie des informations dans Excel. De formation Bac à Bac +2, vous possédez une expérience professionnelle à dominante commerciale. Etre à l'aise au téléphone, avoir un bon contact client, une bonne élocution. Etre à l'aise sur Excel (fichier conséquent : utilisation des filtres, sélections de plages, copier/ coller ...). Avoir des notions de gestion des stocks. Contrat Interim du Lundi 21 juillet à début janvier 2026 (remplacement ) Contrat Lundi au samedi ( 1 samedi sur 3 travaillés ) Horaires amplitude possible :8H30-16H30 / 9h-17H / 10H-18H ( 1h de pause déjeuner) soit 8H/jour Durée hebdomadaire : 35 h statut : employé Taux horaire : 12,09EUR/HT Tickets restaurants : 10 EUR 13ème mois : à partir de 3 mois d'ancienneté Analyser les indicateurs de satisfaction des clients
Assurer la gestion des ressources humaines
Effectuer le suivi administratif et comptable d'une structure
Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client
Réaliser le suivi d'une clientèle grand compte
Animer et encadrer une équipe de professionnels
Réaliser une gestion administrative et comptable
Concevoir des supports d'information et de communication
Proposer des évolutions des systèmes d'information
Droit commercial
Gestion des contentieux, des conflits
Modes de paiement
Service Après-Vente (SAV)
Techniques de communication
Typologie du client
Gestion de la relation avec la clientèle
Gestion administrative, économique et financière Fiabilité
Disponibilité
Esprit d'analyse
Méthode
Organisation
Orientation client
Sens des détails
Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vos missions principales :
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques à l'aide de la valise de diagnostic et autres outils spécialisés.
Effectuer la maintenance préventive et corrective des poids lourds.
Réparer et remplacer les pièces défectueuses (moteur, freinage, transmission, pneumatiques.).
Tester et contrôler les véhicules après intervention.
Renseigner les interventions dans les outils de suivi et rendre compte au responsable.
Participer occasionnellement aux interventions sur site (dépannage en route).
Remplir un ordre de réparation Profil recherché :
Expérience confirmée en mécanique poids lourds.
Maîtrise des valises de diagnostic et outils connectés.
Connaissance en pneumatique, freinage, électricité et électronique embarquée.
Permis B obligatoire ; permis poids lourds apprécié.
Autonomie, rigueur et sens du service client.

Nous recherchons un technicien pneumatique poids lourds pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez sur site et en atelier pour assurer l'entretien et le suivi des pneumatiques. Vos missions :
Dépannage et intervention sur poids lourds
Contrôle visuel de l'état des pneumatiques
Réparation et remplacement de pneus
Recreusage pneumatique
Gestion et suivi du parc pneumatique
Gestion des pneumatiques
Renseigner les interventions dans les outils de suivi et rendre compte au responsable
Effectuer le montage/démontage et équilibrage des pneumatiques. Profil recherché :
Expérience dans le domaine du pneumatique (poids lourds, agricole ou industriel) souhaitée
Permis B obligatoire
Permis poids lourds apprécié
Rigueur, autonomie et bon sens du service client

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation d'Ingénieurs, Techniciens et Dessinateurs en bureau d'études recherche, pour une société de 250 personnes, spécialisée en aéronautique, un Technicien de Contrôle en Mécanique H/F.
Contrôler la conformité et la navigabilité des pièces avant expédition
Planifier les contrôles à réaliser à partir des priorités
Contrôler le composant, la matière, le produit fini suivant les procédures en vigueur
Contrôle dimensionnel, mesure de conductivité, contrôle d'aspect, contrôle documentaire des documents fournis par le fournisseur,
Contrôler les gabarits de contrôle de production et les outillages/moules neufs ou rénovés
Emettre les rapports de contrôle à destination des clients,
Constituer les rapports de non-conformités pour les produits finis détectés non-conformes
Rédiger les demandes de dérogation et les indicateurs (auto-contrôle usinage, ateliers, FPY etc.),
Contrôler les premiers articles
Programmer la machine de contrôle tridimensionnel De formation Licence en Métrologie ou BTS/DUT technique (métrologie, mesures physiques, fabrication mécanique). Vous justifiez d'une expérience de 1 à 5 ans dans un poste équivalent en environnement industriel. Métrologie dimensionnelle sur moyens conventionnels, colonne de mesure, machine tridimensionnelle par palpage et par optique Lecture de plan, cotation ISO Communication (écrite et verbale : rapport de contrôle) Esprit d'analyse, sens du contact, rigueur, organisé Bureautique (Excel, Word, Power point.) Anglais (lire, écrire)

Nous recrutons un Technicien polissage F/H pour une entreprise spécialisée en industrie optique à Lisses. Rôle : Le titulaire de l'emploi réalise les opérations de doucissage et de polissage Tâches : Réceptionner les pièces à doucir/polir, prendre connaissance et faire une analyse critique du dossier de fabrication Préparer ses outillages (polissoir à la poix, collage d'un pad, ...) et s'assurer de son bon état tout au long de son utilisation Ajuster les paramètres de machine en fonction des spécifications client Réaliser les essais permettant de valider les paramètres des nouvelles productions Réaliser les opérations de production inhérentes au déroulement du process de doucissage et/ou de polissage en simple ou double face, dans le respect du planning de production et suivant sa polyvalence Mettre en œuvre les procédés spéciaux (collage par adhérence moléculaire, polissage manuel,...) selon ses habilitations Réaliser les opérations de collage suivant les procédures associées Réaliser les opérations de décollage et de nettoyage des pièces Noter sur la fiche suiveuse les paramètres utilisés lors de la production Assurer un auto-contrôle des opérations réalisées tout au long de son intervention selon les procédures établies et en utilisant les équipements adaptés (palpeur, lunette à l'infini, interféromètre, calibre, inspection visuelle sous hotte, inspection sous microscope...), renseigner la documentation qualité Maîtrise des process de fabrication mis en œuvre sur son périmètre Connaissance du métier/ de la techno, de son périmètre et ses impacts Compréhension de la documentation de production (spécifications, normes ISO et DIN, OF, gamme...) Maîtrise des équipements de contrôle
Horaires de travail 2X8 : soit 6H-14H matin et 13H-21H (fermeture à 19H le vendredi (roulement 1 semaine sur 2 ) Contrat INTERIM 2 mois avant signature CDI Base 37H20 ( 1 RTT Par mois )
5 RTT réservés par l'employeur Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique
Réaliser une opération de grenaillage
Réaliser une opération de lustrage
Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface
Réaliser une opération de tamponnage de surface
Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille
Réaliser une opération d'avivage de surface
Réaliser une opération de sablage de surface
Réaliser une opération de tonnelage sur une surface
Lecture de plan, de schéma
Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)
Règles d'hygiène et de sécurité
Spécificités des abrasifs
Techniques de conditionnement
Utilisation de pistolet de projection
Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
Techniques de lubrification
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Utilisation de pistolet hydraulique Précision
Habileté manuelle
Assiduité
Méticuleux
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Descriptif de l'emploi : La mairie de Vert-le-Grand recherche adjoint au responsable de la structure d'accueil de loisirs et animateur ou animatrice pour l'encadrement des temps périscolaires et extrascolaires ainsi que des sorties jeunes. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du Responsable de Structure d'Accueil de Loisirs, vous assurez les missions suivantes : Participer à l'éveil des enfants par la mise en oeuvre d'animations :
Vous concevez, proposez et adaptez des animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
Vous préparez, mettez en oeuvre et réalisez des activités individuelles ou collectives adaptées aux tranches d'âge.
Vous planifiez des temps d'animation en respectant le rythme des enfants,
Vous expliquez, mettez en place les règles de vie quotidienne auprès des enfants.
Vous participez aux sorties jeunesses le samedi (environ 4 samedis par ans)
Vous participez de manière active aux réunions d'équipe, apportez vos connaissances et vos savoirs. Pendant l'absence du responsable de la structure : Vous participez de manière active aux réunions d'équipe, apportez vos connaissances et vos savoirs. Piloter et accompagner l'équipe d'animation : Organiser des réunions de travail, accompagner les animateurs dans leur activités et leurs projets. Réaliser des bilans individuels. Assurer la gestion administrative de la structure : veiller au respect de la réglementation propre aux ACM, remplir l'ensemble des taches administratives liées au suivi des enfants. Organiser le suivi sanitaire des enfants (PAI, cahier d'infirmerie, trousse à pharmacie...) Gérer l'enveloppe budgétaire allouée au centre. Missions / conditions d'exercice : Participer à la surveillance et à l'animation des temps périscolaires et (Pause méridienne, garderie et ALSH du mercredi et des vacances scolaires) Contraintes du poste : * Horaires annualisés : Travail pendant les vacances scolaires du lundi au vendredi (environ 45/semaine) , pause méridienne, garderie du soir et mercredi pendant le temps scolaire (environ 29 heures par semaine) Profils recherchés Vous êtes titulaire du BAFD complet ou BPJEPS ou autre titre ou certificat aux fonctions d'animation équivalent. Autonome, réactif(ve), vous savez prendre des initiatives et organiser votre travail. Vous aimez travailler en équipe.

PRISE DE POSTE EN JANVIER Missions principales :
La réalisation d'interventions de carrosserie et de peinture sur les véhicules légers
De réaliser les travaux selon rapport d'expertise
De démonter et redresser les éléments de carrosserie endommagés
De démonter et remplacer les éléments vitrés
De réaliser des travaux de masticage, ponçage, polissage, apprêtage et marouflage
De réaliser les différents contrôles de sécurité et qualité à l'issue de l'intervention Profil recherché :
Vous avez le sens de l'organisation dans vos tâches et savez les prioriser
De nature rigoureuse, vous effectuez vos tâches avec minutie
Vous placez la satisfaction client au cœur de votre travail et appréciez le travail bien fait
Vous savez travailler en équipe Nous recherchons des profils motivés, passionnés par l'automobile et désireux de s'investir sur le long terme. Formation souhaitée: BEP, CAP, BAC PRO, CQP, BTS tech Permis : Permis B exigé Rémunération selon compétences

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnel technique, recherche, pour une société de 200 personnes spécialisée en aéronautique, un Agent de lancement
Ordonnancement de production (H/F). Missions :
Valider les commandes et positionner les propositions d'ordres de fabrication
Transformer les propositions d'ordres de fabrication en ordres de fabrication
Relancer pour obtenir le Tout Pour Faire auprès des approvisionneurs
Classer les ordres de fabrication clôturés/terminés (sorties d'ateliers) Nous recherchons avant tout une personne organisée et rigoureuse ayant de solides connaissances dans le milieu industriel avec environ 2 à 5 ans d'expérience de formation bac +2 en logistique.
Avoir déjà travaillé avec un ERP (MOVEX, SAP, BAN, ou autre)
Savoir planifier et lancer des ordres de fabrication
Connaître le milieu industriel (aéronautique, industrie, ferroviaire, défense.)
Organisé, rigoureux, bon relationnel (Interne et Externe)
Autonome sur la gestion de son portefeuille de lancement et savoir éditer des documents (POA, OA, POF, OF) les classer et les ranger par date

Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse Nous vous proposons un CDI de 35 h Salaire 1880€ brut 2 jours de repos : Dimanche / Vendredi Mutuelle entreprise Participation aux transports

Nous recrutons un-e Développeur-se Back-End & Systèmes Embarqués CDI
Paris / Lisses (Essonne) Rémunération attractive Pourquoi nous rejoindre ? Chez e-thik (Groupe NeoAdial), nous concevons des solutions connectées qui réinventent la distribution automatique. Nos produits s'exportent à l'international, et chaque projet est une nouvelle aventure technologique. Vos missions au quotidien : Développer les fonctionnalités back-end de nos systèmes embarqués Maintenir les logiciels existants en corrigeant les anomalies Mettre en œuvre des tests (unitaires et end-to-end) pour garantir la robustesse des solutions Participer à la documentation technique Le profil que nous recherchons : 1 à 2 ans d'expérience en Python (avec Django) Compétences en systèmes embarqués et protocoles industriels (Modbus, etc.) Maîtrise des bonnes pratiques (Clean Code, Git.) Atout supplémentaire : des bases en C# Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant, bienveillant et agile Des projets innovants, porteurs de sens Des perspectives d'évolution au sein du Groupe Neoadial Une rémunération motivante Intéressé-e ? Envoyez votre candidature à admin@e-thik.com
nous serions ravis de vous rencontrer !

Agent de maintenance SAV pour distributeurs automatiques (H/F)
Lisses (91) Envie de concret ? De technique ? De diversité dans vos missions ? Rejoignez e-thik, acteur agile de la distribution automatique connectée, et contribuez à la préparation, à l'installation et au SAV de solutions innovantes déployées partout en France. Ce qu'on attend de vous :
Réaliser des préparations techniques en atelier
Participer à l'installation et à la maintenance de nos distributeurs
Être force de proposition dans l'amélioration continue
Travailler en équipe et partager votre expertise technique
Avoir le sens du service client et l'envie d'apprendre
Être motivé(e) par des perspectives d'évolution Une expérience dans le secteur de la monétique ou de la distribution automatique ? On adore ! Pourquoi e-thik ? Des projets concrets Voiture de service, smartphone et PC fournis Formations assurées Rémunération selon profil Pour postuler : admin@e-thik.com En savoir plus sur nous : www.e-thik.com Vous voulez donner du sens à votre savoir-faire technique ? Chez e-thik, chaque projet est unique
comme vous. Venez faire la différence.

AUTOMOBILES CDR, implantée à Pringy (77), est une entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien automobile. Reconnus pour notre professionnalisme et notre exigence de qualité, nous offrons à nos clients un service complet et rigoureux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Carrossier Peintre en CDI pour renforcer notre équipe. Vos missions principales :
Réparer ou remplacer les éléments de carrosserie endommagés
Redresser les chocs, préparer les surfaces (masticage, ponçage, apprêt)
Réaliser les travaux de peinture : application, raccords, finitions
Respecter les délais, les consignes de sécurité et les normes qualité
Participer à l'entretien des équipements et du poste de travail Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en carrosserie-peinture
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail
Vous aimez le travail bien fait et avez l'esprit d'équipe
Le permis B est indispensable Ce que nous vous proposons :
Un CDI stable au sein d'une entreprise à taille humaine
Une ambiance de travail conviviale et dynamique
Un atelier bien équipé avec du matériel moderne
Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience
Poste du lundi au vendredi

Semardel, acteur majeur du secteur de l'environnement en Essonne, assure la collecte, le traitement et la valorisation des déchets de plus d'un million d'habitants et de plus de 1000 entreprises. Le Groupe Semardel est reconnu pour son éthique, sa dimension sociale, ses actions sociétales et son attachement aux normes environnementales. Pour Semavert (env. 60 collab.), filiale en charge du stockage, de la valorisation organique (déchets verts) et énergétique (biogaz), du tri des déchets du BTP, nous recherchons un(e) Opérateur(rice) de pesée/Laborantin. Il/Elle aura pour missions : Pesée Contrôler et valider les autorisations d'accès au site des apporteurs ; Contrôler et valider la conformité des types d'apports ; Peser et enregistrer les flux entrants et sortants ; Produire et vérifier les documents administratifs (BSD, lettre de voiturage) ; Assurer le suivi de la base de données pour la facturation ; Accueillir les clients en véhiculant une image de qualité de l'entreprise. Exploitation et analyse Valider la conformité des produits ou appliquer la procédure de déclassement ; Réaliser l'ensemble des prélèvements et des analyses nécessaires au suivi de l'activité ; Gérer le stock des consommables du laboratoire (produits chimiques, .) ; Réaliser les relevés quotidiens liés à l'activité et mettre à jour les tableaux de suivi ; Assurer un reporting régulier des résultats auprès de sa hiérarchie, remonter les anomalies constatées et proposer des actions correctives ; Suivre les analyses et proposer à sa hiérarchie des améliorations concernant les traitements d'air ; Organiser la zone de déchargement et faire respecter l'interdiction de toute récupération de produit ; Repérer et informer son responsable des situations susceptibles de nuire au bon déroulement de l'activité ; Veiller à l'intégrité des infrastructures et à la propreté des installations de pesée, de la zone de déchargement et des voies de circulation ; Proposer toute amélioration susceptible d'augmenter l'efficacité du service. Profil recherché :
BTS Technicien de laboratoire idéalement
Organisé(e) et rigoureux(se)
Maitrise de l'outil informatique pack office
Maitrise de MGKT appréciée
Sens de la relation
Ponctualité
Véhiculée (déplacement sur le site à prévoir) Rémunération :
Salaire de base : 2128.38€
Prime habillage/déshabillage
Prime de douche
Indemnité salissure
Indemnité casse-croûte
Indemnité transport Horaire de travail :
Possibilité de prendre le poste à partir de 6h00 et jusqu'à 19h00 selon planning Programme Handicap'Actions : Semardel s'engage à recruter, intégrer et maintenir en emploi des travailleurs handicapés.

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnels techniques, recherche pour une société de 250 personnes, spécialisée dans la fabrication d'équipements aéronautiques, Opérateur de production Poinçonnage (H/F)
A partir d'un ordre de fabrication produire des pièces par poinçonnage en respectant le mode opératoire (choix de matière et outils).
Dans le respect du standard qualité, assurer un autocontrôle en fin de cycle de toutes les piècespoinçonnées.
Remonter toute anomalie constatée lors de la production (qualité, programmation) avec le processus qualité en place (Fiche Détection Défaut),
Renseigner et signer toutes les opérations réalisées sur l'ordre de fabrication afin d'as-surer la traçabilité des opérations. Réaliser les déclarations d'activité dans l'ERP.
A partir d'un séquenceur, respecter les temps alloués à chaque OF ou remonter au Team Leader les incohérences constatées en gammes
Réaliser la surveillance d'usure des outils coupants et effectuer l'affutage nécessaire.
Maintenir son poste de travail selon les standards de production : propreté, rangement, maintenance premier niveau) Profil: Formation : CAP-BEP Niveau d'expérience : Avoir travaillé en milieu industriel Compétences souhaitées : Assidu, à l'écoute, réactif

Missions : Sous l'autorité de la directrice et du chef de service éducatif, et dans le cadre du projet d'établissement, le professionnel chargé d'insertion a pour mission: Accompagnement des personnes accueillies et de leur famille dans le cadre d'une admission et du suivi administratif:
Sélection des admissions en collaboration avec la direction et le service médical
Ouverture du dossier administratif lors des admissions : Contrôle des documents obligatoires
Aide éducative et budgétaire (plan budgétaire, dossier de surendettement, aides financières)
Soutien dans l'organisation quotidienne
Accompagnement au logement
Orientation vers les services extérieurs compétents en fonction de la situation
Aide à l'apprentissage et à la gestion des documents administratifs. Mise en œuvre et suivi du projet personnalisé avec les différents professionnels de l'établissement et référents extérieurs :
Participation aux différents temps de réunions, institutionnelles, équipes.
Accompagnement aux loisirs
Animation d'ateliers collectifs (logement, budget, administratif, santé, sécurité, loisirs, rythmes,.)
Animation des temps festifs et de sorties
Analyse socio-éducative, objectifs d'accompagnement et modalités de mise en œuvre
Travail sur l'autonomie dans le cadre des activités de la vie quotidienne: hygiène, déplacement, gestion de l'argent, des achats. Profil : Titulaire d'un diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale
obligatoire Permis B
obligatoire Expérience dans le secteur exigée Travail en semaine et en soirée, un samedi par mois en fonction des besoins identifiés Les qualités professionnelles attendues :
Bonnes connaissances du handicap psychique
Connaissances informatiques
Capacités rédactionnelles
Capacités de travail en équipe
Dynamisme, prise d'initiative, esprit de synthèse, réactivité, adaptation, disponibilité
Remise en question de sa pratique, se positionner dans un contexte institutionnel et connaître les limites de sa fonction, assumer ses responsabilités
Écoute, respect, discrétion et distance professionnelle
Sens de l'organisation

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation d'Ingénieurs, Techniciens et Dessinateurs en bureau d'études recherche, pour une société de 250 personnes, spécialisée dans le secteur de l'aéronautique, un Opérateur stock H/F
Préparer/Compter et servir les pièces et composants pour les ateliers
Etiqueter les sachets de composants avant distribution
Déclarer les mouvements des stocks dans l'ERP
Editer des listes de ferraillage et garder l'ERP conforme aux flux physiques (quantité et tra-çabilité OF)
Distribuer les composants / pièces en bord de lignes, c'est-à-dire à l'atelier
Inventorier les produits stockés au magasin Profil : Formation : CAP / BAC Niveau d'expérience : 1 à 2 ans souhaitée dans un poste similaire Compétences requises :
Avoir déjà travaillé avec un ERP (SAP, BAN, ou autre)
Maîtrise la préparation de sortie composant (/kitting) et la préparation de commandes
Organisé, rigoureux, disponible, réactif, minutie et être attentif,

Vous travaillez au service en salle au sein d'un restaurant Routier. Vous êtes polyvalent/e. Vous dressez les tables, prenez les commandes, servez les clients et vous procédez aux encaissements. Vous travaillez du lundi au vendredi. service du midi et du soir, jusqu'à 22h. Pas de travail le vendredi soir, ni le week-end. Le salaire est négociable suivant le profil et l'expérience. Avantages: prise en charge des repas et possibilité d'hébergement sur place *** Temps partiel possible sur ce poste suivant les profils : uniquement service du midi ou uniquement service du soir *** En fonction de l'activité, évolution du contrat possible

Vos principales missions : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service et fonctionnelle du coordinateur :
Accompagner dans les gestes d'hygiène, de soins et de vie quotidienne les personnes en situation de polyhandicap et / ou TED/TSA afin de favoriser leur bien-être, leur autonomie, leur insertion sociale et leur participation à la vie collective,
Exercer ses compétences dans les domaines de l'aide aux gestes de la vie quotidienne, de la socialisation, de l'animation de la vie quotidienne et des activités.
Veiller au respect de la dignité, de l'intimité, de la sécurité et de l'autonomie de la personne,
Repérer les besoins, les capacités et les désirs de la personne accompagnée,
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individuel de la personne accompagnée.
Élaborer, mettre en œuvre et animer des projets individuels et collectifs : animations, ateliers, moments festifs, sorties, transferts.
Observer et transmettre l'information sur l'état de santé physique et psychique des personnes,
Coanimer certains ateliers proposés par le service animation et sport, ainsi que les prestataires extérieurs,
Être force de proposition et dynamique dans l'animation de la vie quotidienne pour participer au développement de l'animation et de la vie au sein de la résidence.
Contribuer activement au développement des dispositifs de communication alternative et à l'utilisation de moyens de communications et de repères adaptés (pictogrammes.) en cours de déploiement sur le service Aide Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de :
Bonne capacité organisationnelle et capacité d'adaptation
Fort dynamisme professionnel dans le respect des besoins des personnes accompagnées
Implication et autonomie, capacité à prendre des initiatives
Sens de l'écoute et de l'observation
Capacité à assurer le suivi des actions et à rendre des comptes régulièrement
Sens du travail en équipe est apprécié.
Bonne maîtrise de l'outil informatique et qualité rédactionnelle Titulaire du DE AES ou AMP Formations troubles psychiques, gestion des conflits. apprécié Rémunération : selon la CCN66 Adresser CV et lettre de motivation

Nous recherchons nos futurs collaborateurs et collaboratrices en contrat de CDI. Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du travail bien fait. Vous avez l'expérience et les compétences requises pour ce poste. Vous êtes organisé, sérieux et serviable afin de satisfaire notre clientèle. Votre mission principale sera de:
Réaliser des déménagements en équipe
Conduire le véhicule
Charger et décharger le camion
Démonter et remonter du mobilier
Effectuer les encaissements ainsi que les démarches administratives auprès de notre clientèle. Vous veillerez également au contrôle et au bon fonctionnement de votre ensemble routier.

Missions principales : Préparer les listes des matériels en prenant en compte la lecture des schémas électriques Gérer l'approvisionnement des consommables avec votre responsable Réaliser les installations électriques liées aux systèmes CVC : pompes à chaleur, ventilation, climatisation, chaufferies, CTA. Tirage de câbles, création des chemins de câbles, connexions d'armoires, pose de GTB/GTC. Mise en conformité des installations selon la norme NFC 15-100. Lecture de schémas électriques et plans techniques. Intervention sur sites tertiaires, industriels, logements collectifs, santé (type hôpital, laboratoire), sur chantiers en région Ile de France Profil recherché : CAP/BEP ou Bac pro en électricité ou électrotechnique. Expérience de 2 ans minimum dans le domaine CVC ou courant faible. Bonne connaissance des systèmes CVC : PAC, CTA, climatiseurs, régulation. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR) Avantages : Véhicule de service, Paniers repas, Primes, Mutuelle Familiale Prise de poste : Septembre / Octobre 2025

Charpentier expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de charpente bois en ile de france, traditionnel, lamellé collé, ossature bois. Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes

Rejoignez une entreprise en plein essor et devenez un pilier de notre développement ! Nous sommes une entreprise de rénovation dynamique, avec une ambition claire : grandir et bâtir une équipe solide. Aujourd'hui, nous recherchons notre premier employé opérationnel, un(e) ouvrier polyvalent expérimenté passionné(e) et motivé(e), prêt(e) à s'investir dans cette belle aventure entrepreneuriale. Vos missions : Réalisation de divers travaux de rénovation : pose de cloisons, joints, carrelage, parquet stratifié ... Contribution à l'évolution et à la structuration de l'entreprise Nous intervenons sur le sud 77 et 91, avec des chantiers variés et stimulants. Pourquoi nous rejoindre ? Un rôle clé dans le développement de l'entreprise : vous serez plus qu'un simple employé, un véritable acteur de notre croissance. Ambiance bienveillante et dynamique : ici, pas de routine ! Des projets variés et une vraie cohésion d'équipe. Opportunités d'évolution : en grandissant, vous pourrez évoluer avec nous et prendre des responsabilités. Valorisation de votre savoir-faire : nous comptons sur vos compétences et nous vous donnons les moyens de bien travailler. Profil recherché : Expérience obligatoire en rénovation Polyvalent, bricoleur, autonome et débrouillard Envie de participer à une aventure entrepreneuriale et de construire l'avenir avec nous ? Envoyez-nous votre CV et un message expliquant votre motivation ! Contactez-nous dès maintenant pour en discuter. À très vite

La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Champcueil. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront :
Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet
Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente
S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession
Exercer une surveillance préventive et dissuasive
Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat :
CDI
Temps plein
Semaine et week-end
7H00
14H00 / 14H00
21H00
Coefficient 140 Concernant les diplômes :
Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité
SST à jour

PRISE DE POSTE IMMEDIATE En période scolaire, être disponible en semaine: Le lundi de 08h30 à 09h30 (tous les 1er lundis du mois de 08h30 à 12h- sauf juillet /août) Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h30 à 20h15 et le mercredi de 11h30 à 13h15. Pendant les petites vacances: Le lundi de 08h30 à 09h30 (tous les 1er lundi du mois de 08h30 à 12h
sauf juillet /août) puis du mardi au vendredi de 17h à 18h. Pendant les grandes vacances: Du lundi au vendredi de 17h à 18h Notre entreprise est à la recherche d'agent de services H/F pour intervenir chez l'un de nos clients. Polyvalent(e), ponctuel(le), vos missions principales seront :
Assurer le nettoyage des locaux en respectant les règles d''hygiène et de sécurité
Assurer le bon entretien du matériel et la bonne utilisation des produits mis à disposition
Trier et évacuer les déchets. Le site n'est pas desservi par les transports en commun.

Vendeur en Poissonnerie
Supermarché 2000 m²
H/F Vous êtes passionné(e) par les produits de la mer et le service client ? Ce supermarché de 2 000 m² recherche un(e) Vendeur(se) Poissonnier pour renforcer son rayon traditionnel et garantir une expérience client de qualité. Vos Missions : Assurer la préparation, le filetage, la découpe et la présentation des produits de la mer. Mettre en place un étal attractif et veiller à la fraîcheur et à la traçabilité des produits. Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme et sourire. Participer à la gestion des stocks (réception, rotation, contrôle des températures). Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Le profil recherché Expérience souhaitée en poissonnerie. Maîtrise des gestes techniques (découpe, écaillage, filetage). Sens du service client, rigueur, dynamisme et esprit d'équipe. Rejoignez une équipe dynamique dans un magasin qui valorise la qualité produit et le service client ! Postulez dès maintenant !

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire en contrat d'apprentissage pour intégrer notre équipe dynamique et bienveillante. Vos missions : Accueil et prise en charge des patients Assistance au fauteuil auprès du praticien (soins, chirurgie, etc.) Stérilisation et préparation du matériel Gestion des stocks et de l'hygiène du cabinet Suivi administratif des dossiers patients (planning, devis, facturation...) Formation : Vous serez formé(e) au métier d'assistant(e) dentaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, en collaboration avec un centre de formation spécialisé (type CFA d'assistants dentaires ou école agréée). Profil recherché : Vous êtes âgé(e) de 18 à 29 ans (ou plus si en situation de handicap, ou autre cas particulier) Dynamique, organisé(e), ponctuel(le) et doté(e) d'un bon relationnel Motivé(e) par les métiers de la santé et du soin aux patients Disponible rapidement pour débuter une formation diplômante (titre RNCP de niveau 4)

Pour un restaurant à Saint Fargeau nous recherchons en urgence un(e) cuisinier(ère)
PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Horaires de travail: DU MARDI AU JEUDI : 10H/14H30-19H/22H ET DU VENDREDI AU SAMEDI : 10H/14H30-19H/23H Le/la cuisinière Cuisinier, créateur/créatrice de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Coordonnez une équipe en cuisine lors de la préparation des plats Assurez la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gérez les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Vous pouvez élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires Contrôlez la propreté de la cuisine et des équipements utilisés

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

PRISE DE POSTE LE 3 NOVEMBRE 2025 Etre disponible le soir en semaine, le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h30 à 20h30
en période scolaire uniquement. Notre entreprise est à la recherche d'agent de services H/F pour intervenir chez l'un de nos clients. Polyvalent(e), ponctuel(le), vos missions principales seront :
Assurer le nettoyage des locaux en respectant les règles d''hygiène et de sécurité
Assurer le bon entretien du matériel et la bonne utilisation des produits mis à disposition
Trier et évacuer les déchets. Site non desservi par les transports en commun

L'intervenant-e éducatif-ve participe à l'élaboration et met en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées. Il concourt à l'accompagnement éducatif, social global et au suivi des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de sociabilisation, d'autonomie ou d'intégration dans leur évolution vers une autonomie relative et dans le respect de leur développement personnel. Son objectif est de travailler sur les capacités de socialisation, d'autonomie, d'insertion et d'inclusion des personnes. Positionnement hiérarchique : Sous l'autorité hiérarchique des directrices de structure Missions génériques : L'intervenant-e éducatif-ve travaille en autonomie en partenariat avec une équipe pluridisciplinaire. Il effectue son intervention à domicile et en accueil de jour. Celle-ci se déroule dans le respect du projet d'accompagnement, de la bientraitance et l'expression de la demande de la personne accompagnée :
Accompagner de manière globale la personne encadrée
Maintenir et développer les acquis en vue d'une autonomisation Missions spécifiques non exhaustives :
Aider la personne à organiser son rythme de vie
Organiser en fonction des besoins exprimés des activités adaptées
Développer les capacités relationnelles et de communication
Assurer à la personne une vigilance et matière de confort, d'hygiène, de santé et de sécurité.
Veiller à la bientraitance de la personne accompagnée, en alertant sur tout comportement maltraitant.
Préparer les outils et matériel éducatifs ainsi que les projets d'activités.
Mettre en œuvre et proposer des actions éducatives adaptées individuelles ou collectives validées par le chef de service.
Être en lien avec les familles et/ou les proches aidants sur les actions mises en place.
Faire des transmissions hebdomadaires à son chef de service pour chaque accompagnement
Remplir le cahier de liaison à chaque prestation permettant tous les trois mois d'effectuer un bilan d'intervention utres missions :
Transmettre et partager ses connaissances et sa pratique
Être un soutien moral pour les aidants et la famille Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (DEES) avec une expérience significative dans la gestion des Troubles du Spectre Autistique, des troubles neurodéveloppementaux Brevet Professionnel de la Jeunesse et de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS) avec une expérience significative dans la gestion des Troubles du Spectre Autistique, des troubles neurodéveloppementaux Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) avec une expérience significative dans la gestion des Troubles du Spectre Autistique, des troubles neurodéveloppementaux Intervenant psycho-éducatif
Intervenant éducatif et social avec une expérience significative dans la gestion des Troubles du Spectre Autistique, des troubles neurodéveloppementaux Connaissances :
Handicap, TND, TSA et troubles associés Compétences :
Savoir gérer, comprendre et remédier aux situations de troubles du comportement des personnes suivies
Conscience sociale aiguë
Sens de l'écoute
Capacité à prendre du recul sur des situations complexes
Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives
Capacité à travailler en équipe
Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles
Force de proposition
Sens de la confidentialité, discrétion Conditions de travail :
Temps plein
Lieu de travail : Accueil de jour Ormoy, domicile des bénéficiaires
Evry, ses environs et les villes limitrophes du 77
Permis et véhicule indispensable pour se rendre au domicile et accompagner le bénéficiaire dans le cadre d'activités extérieures et participer à des réunions autour de la prise en charge du bénéficiaire avec des partenaires extérieurs. Rémunération et avantages : Salaire selon profil Tickets restaurant Indemnités kilométriques

Ce poste est fait pour vous si : vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans le management d'équipe vous aimez évoluer dans un environnement logistique dynamique vous avez une sensibilité pour l'accompagnement d'un public en situation de handicap Au sein du Groupe, Log'ins est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l'entreprise GXO, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log'ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements : Villabé (91), Lieusaint (77), Saint-Vulbas (01). En 2024, Log'Ins réalisait un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de 300 personnes en situation de handicap. Le Groupe Ares recherche aujourd'hui, un.e Chef.fe d'équipe logistique pour renforcer l'équipe de Log'ins 91 (à Villabé). Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et membre de l'équipe rachat, votre mission principale est de piloter une équipe d'une dizaine de salariés en parcours d'insertion. 1. Assurer la bonne exécution de notre prestation achat : contrôler de la conformité des produits réceptionnés : Assurer la bonne exécution de la prestation fournie au client : préparer, valider la prestation et briefer les équipes Réaliser la prestation:
Organiser le planning et le travail de l'équipe
Coordonner, animer et suivre la prestation 2. Veiller à la sécurité des personnes et des matériels : Respecter et faire respecter les règles de sécurité. Participer à la formation à la sécurité d'un nouveau salarié. Identifier tout manquement ou risque. 3. Manager les salariés en parcours d'insertion et développer leur employabilité : Manager les salariés en parcours d'insertion placés sous sa responsabilité :
Assigner les tâches individuelles, en tenant compte des difficultés et objectifs de chaque salarié
Accompagner, contrôler et restituer Assurer l'acquisition au poste de travail des compétences professionnelles clés :
Etre pédagogue dans la transmission des consignes et des savoirs,
S'adapter aux personnes
Fournir un feedback régulier Partager avec les Chargé.es d'Accompagnement Social et Professionnel (CASP), les informations professionnelles et sociales pertinentes relatives au suivi des salariés en parcours. 4. Gérer la relation client et assurer la satisfaction client : Gérer la relation client au niveau opérationnel Négocier avec le client les détails opérationnels de l'exécution de la prestation

Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : à définir avec l'agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles

A partir d'un ordre de fabrication , des plans, ou des schémas réaliser les opérations de montages, de produit mécatronique : Vos missions principales :
Réaliser les opérations de collage (silicone, colle conductrice, UV)
Monter les inserts à la presse et les hélicoils avec les outils adaptés
Sertir les fixations, écrous, goujons et autres composants manuellement ou à la presse
Percer, reprendre l'usinage, chanfreiner, tarauder selon les besoins
Effectuer les ajustages manuels nécessaires à l'assemblage et au fonctionnement des sous-ensembles
Assembler les composants selon les couples de serrage définis
Réaliser le frettage des composants électroniques lors de l'assemblage
Identifier les produits, éditer les étiquettes, assurer la traçabilité et renseigner l'ERP
Respecter les standards de propreté et de maintenance de votre poste de travail A partir des composants et sous-ensembles mécaniques et électroniques, réaliser les opérations de montage, collage, sertissage, percages, taraudages et au besoin d'ajustage nécessaires permettant l'assemblage des produits finis ou semi.

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de meubles de bureau et de magasin et basé à ST FARGEAU PONTHIERRY (77310), en CDI un Menuisier en atelier (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de meubles de bureau et de magasin, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Ils offrent un environnement de travail stimulant, propice au développement professionnel et à l'épanouissement personnel. En rejoignant leur équipe, vous aurez l'opportunité de participer à des projets innovants et de laisser libre cours à votre créativité. Vos principales missions consisteront à fabriquer et entretenir des meubles de bureau et de magasin, à partir de matériaux bruts ou semi-finis. Vous serez amené à réaliser des opérations d'assemblage, de montage en atelier, de finition et de polissage, tout en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Profil : Nous recherchons un Menuisier en atelier (h/f) justifiant d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, et titulaire d'un diplôme de niveau BAC pro menuisier agenceur ou dans le domaine de la menuiserie. La capacité à lire des plans, à utiliser différents outils de menuiserie, ainsi que la connaissance des matériaux de construction sont des compétences essentielles pour ce poste.
Créativité, Précision, Esprit d'équipe, Minutie, Adaptabilité
Lecture de plans, Utilisation des outils de menuiserie, Connaissance des matériaux de construction, Assemblage et montage de meubles, Finition et polissage Date de début de contrat : au plus vite. Ce poste est à temps plein, horaires de journée. Rejoignez notre client et participez à la création de meubles de haute qualité au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES Paris est une filiale du groupe Actual. Nous sommes experts dans le recrutement de profils rares sur les métiers techniques du secteur de l'industrie. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients situé à Lisses, un Technicien de Maintenance expérimenté H/F. Rattaché(é) au sein du Service Maintenance, sous la responsabilité du Responsable Maintenance. Vous aurez la charge du bon fonctionnement de la maintenance du site avec l'aide du logiciel de GMAO et vos missions sont les suivantes : Maintenance du dépôt :
Exécuter le planning préventif journalier des activités de maintenance dans le cadre du projet GMAO,
S'assurer du bon fonctionnement des machines, prévenir ainsi les incidents éventuels,- Participer à l'installation, au réglage et à la mise à niveau du matériel ;
Assurer le nettoyage, la réparation ou le remplacement des éléments défectueux ,- Participer activement à l'amélioration des procédures de maintenance ;
Intervenir et prendre des décisions rapides en cas de panne. Sécurité et qualité :
Respecter les procédures qualité,- Être garant du respect des règles d'Hygiène, Sécurité et Environnement,- Être garant de l'état général de son aire de travail (propreté, travail en sécurité).Liste non exhaustive. À PROPOS DE VOUS : Vous détenez un Bac +2 en Maintenance industrielle, électromécanique et avez entre 3 et 5 ans d'expérience terrain dans ce domaine. Ce que vous êtes... Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre créativité, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Vous avez des connaissances techniques et savez vous adaptez à un environnement en constante évolution. Vous avez déjà vécu une expérience probante sur un site industriel automatisé. Horaires de travail : Base horaire 35H/semaine: Technicien matin 5H30-13H30 , Technicien après-midi 13H30-21H30.Panier repas Mutuelle. Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous ! Contactez-nous via paris.techindus(a)ergalis.fr ou au *** (voir postuler). ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Vous êtes agent à domicile diplômé(e) ou avec expérience, vous recherchez un poste en CDI à temps partiel et vous êtes véhiculé(e), Alors candidatez !! Le Service d'aide à domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE EMPLOYE(E) A DOMICILE (H/F) En CDI
Temps partiel- 22 heures par semaine sur une amplitude 13h30
20h30 Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement et de soins à Domicile. Notre association est engagée dans une dynamique de synergies : Un Service Polyvalent d'Aide et de Soins regroupant un service d'aide à domicile et un Service de Soins Infirmiers A Domicile, une équipe spécialisée Alzheimer et un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et à l'écoute. Vos responsabilités Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer :
l'aide à la toilette, aide à la mobilité (transfert lit/fauteuil, utilisation du lève personne)
l'entretien du logement
la préparation des repas
l'aide à la prise des repas
l'aide au lever et coucher
l'aide aux courses et ce en collaboration avec le service de soins lors de patients communs. Secteur d'intervention : S2 : Auvernaux
Ballancourt sur Essonne
Champcueil
Chevannes
Echarcon
Fontenay le Vicomte
Ormoy
Mennecy
Nainville les Roches
Vert le Petit
Vert le Grand Vous avez :
Diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou ADVF ou une expérience dans le métier (Exigé)
Expérience de la personne âgée.
Capacités à faire preuve d'autonomie, à travailler en équipe, à gérer son temps et ses priorités, à répondre aux situations d'urgence et à agir en conséquence.
Qualités humaines et relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants. Nous vous attendons ! Nous vous accompagnons dès votre arrivée et tout au long de votre carrière en vous offrant :
Des programmes de formation conçus pour répondre à vos besoins individuels et collectifs et la possibilité d'évoluer dans la structure (VAE, diplôme DEAES.)
Un Comité Sociale Economique attentif aux demandes des salariés. (chèque cadeaux...)
Des jours de congés complémentaires (Ancienneté)
Rémunération convention collective de la BAD (CCN 66) revalorisée en Octobre 2021 Avantages : Remboursement des frais kilométriques supérieur à la convention Un smartphone professionnel CSE actif : vente de bijoux, noël des enfants, chèques Cadoc, galette, barbecue annuel .. Amplitude horaire journée, 13h30-20h30 Roulement 1 week-end sur 3 Diplômes : ADVF ou DEAES souhaité
accompagnement à l'obtention possible

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence Fontainebleau
Avon et de ses 45 collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :
Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :
Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*)
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons :
Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche
Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le commerce de gros d'équipements automobiles, un-e Assistant-e Commercial-e (H/F). prise de poste prévue dès le 3 novembre 2025. En tant qu'Assistant-e Commercial-e, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des relations clients et le suivi des ventes. Vous serez chargé-e de l'administration des ventes, de la gestion des commandes et du suivi des livraisons. Votre capacité à utiliser efficacement les outils CRM et Microsoft Office sera déterminante pour analyser les données et optimiser les processus commerciaux. Vous interagirez quotidiennement avec les équipes internes et les partenaires externes, contribuant ainsi à la satisfaction client et à la croissance de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement et de communiquer efficacement au sein d'une équipe dynamique. Compétences comportementales
Organisation : Vous êtes méthodique et savez gérer plusieurs tâches simultanément.
Communication : Vous avez une excellente capacité à transmettre des informations de manière claire et concise.
Résolution de problèmes : Vous êtes proactif-ve et trouvez des solutions innovantes aux défis quotidiens.
Adaptabilité : Vous vous adaptez facilement aux changements et aux nouvelles situations.
Travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Compétences techniques
Gestion des stocks : Vous maîtrisez les techniques de gestion des stocks pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Logiciels ERP : Vous avez une bonne connaissance des systèmes ERP pour la gestion des ressources.
Planification logistique : Vous savez organiser et planifier les opérations logistiques de manière efficace.
Connaissance des réglementations : Vous êtes informé-e des normes et réglementations en vigueur dans le secteur.
Excel avancé : Vous utilisez Excel pour analyser les données et optimiser les processus.

Au sein de notre entité Serivel, nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) pour travailler au sein de l'équipe de nuit sur les horaires 21h30/5h00 (sans astreintes) Missions : Vous devrez vous assurer, à travers les opérations de maintenance, la pérennité et la disponibilité des installations dans le respect des consignes de sécurité, des bonnes pratiques environnementales, de la règlementation et des règles et valeurs de l'entreprise ainsi que la politique QSE
Assurer et améliorer la maintenabilité de l'outil industriel : réaliser la maintenance préventive et curative du process, diagnostiquer les pannes, réaliser les opérations de nettoyage du process et des équipements.
Installer des nouvelles machines et nouvelles pièces sur les machines plus anciennes.
Remonter les dysfonctionnements et veiller à la disponibilité du matériel et des outils Pas d'astreintes sur ce poste. Possibilité de travailler le samedi, dimanche (très ponctuellement) et jours fériés sur la base du volontariat. De formation type Bac ou BEP en électrotechnique, vous avez une expérience dans la maintenance industrielle et les habilitations nécessaires liées au métier. Vous faites preuve de beaucoup de rigueur concernant les aspects sécuritaires du poste, que ce soit pour vous ou les personnes avec lesquelles vous interagissez/intervenez.

PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Vos principales missions :
Vérifier la recevabilité de la prescription, repérer les incompatibilités, contre-indications, ... et contacter le prescripteur si nécessaire
Délivrer les médicaments au client/patient ou au personnel soignant et informer sur les modalités de la prescription
Réaliser les opérations administratives et le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier, le registre des stupéfiants ... Amplitude horaire de la pharmacie de 8h45 à 19h30( 19h00 le samedi) Semaine de 4 jours, Travail 1 samedi sur 2, CE, Bons d'achat noël, Système de primes.

Aider la personne à s'habiller Veiller à l'hygiène corporelle Accompagner la personne lors d'un déplacement Porter la personne sur de courtes distances Effectuer les tâches ménagères Préparer, aider à la prise des repas Assurer une présence et un environnement sécurisant Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers de la personnes S'occuper d'animaux (chien et chat) Travail : 1 Week-end / 2 du Vendredi de 20h00 au dimanche 00h00 soit 52 heures Poste à pourvoir dès que possible Véhicule obligatoire Le salaire net est de 12.28 euros/heure versé en chèques CESU

Aider la personne à s'habiller Veiller à l'hygiène corporelle Porter la personne sur de courtes distances Accompagner la personne lors d'un déplacement Effectuer les tâches ménagères Préparer, aider à la prise des repas Assurer une présence et un environnement sécurisant Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers S'occuper d'animaux (chien et chat) Horaires : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi de 16h00 à 20h00 et le Mercredi de 13h00 à 20h00 Véhicule obligatoire Le salaire net est de 12.28 euros/heure versé en chèques CESU

Date de prise de poste à définir avec l'employeur
Vous travaillez du lundi au vendredi
Prise de poste chaque matin à 7h45 au dépôt
Intervention sur un périmètre de 20 km autour de St Fargeau Ponthierry Vous aimez travailler en extérieur et êtes autonome. Vos missions principales:
Entretien de jardins(tonte, taille, débroussaillage, désherbage.)
Petits aménagements paysagers (plantations, arrosage, terrasses.)
Suivi du matériel et des installations ( par exemple, arrosage automatique) Au delà de vos compétences techniques, nous attachons une grande importance à vos savoirs-être (sens relationnel client et sens du service rendu, le goût du travail bien fait) Vous devez impérativement être véhiculé(e) afin de vous rendre chez les clients. Salaire négociable selon compétences + primes.

Spécialisé dans le service à domicile auprès de particuliers, vous aurez pour principale mission d'aider les particuliers dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilette, repas, courses, ménage. Travail itinérant sur le secteur du sud de l'Essonne : Cerny, Itteville, Baulne, Mondeville, Videlle, Boutigny...

Nous recherchons un Boulanger H/F autonome et organisé(e), titulaire d'un CAP boulangerie. Vous assurerez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation ou fabrication de pain jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente en respectant les impératifs gastronomique et de présentation. Vous respecterez la règlementation en matière d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installation des locaux professionnels. Horaires 4h-11h30. Boutique fermée le lundi. Repos lundi et jeudi. Boutique mal desservi en transport, il est préférable d'être véhiculé.

Lieu : Vert-le-Grand (91) Durée: 4 à 5 mois Contrat: CDD Contexte Dans le cadre de projets informatiques structurants visant à uniformiser les données RH sur une plateforme unique, Semardel renforce son équipe RH. Ces projets sont pilotés par la DRH, en collaboration avec la Responsable Paie et la Responsable Formation-Développement RH. MISSIONS : Vous accompagnerez les équipes RH dans le cadre du surcroît d'activité lié à la mise en place de nouveaux outils (paie, ADP, SIRH)
Vos missions principales : 1. Paie et administration du personnel
Préparation et réalisation de la paie (saisie, contrôle, validation)
Gestion des temps, arrêts maladie, rémunérations variables
Suivi des dossiers de prévoyance, visites médicales, tickets restaurant
Traitement des embauches et constitution des dossiers du personnel
Interface avec les services internes (QSE, Comptabilité, Exploitation.) 2. Accompagnement de la Responsable Paie Groupe
Extraction et contrôle de données
Suivi d'indicateurs RH 3. Soutien aux projets SIRH / Paie
Recettage du nouveau SIRH
Rédaction de procédures et documentation
Harmonisation des référentiels internes Ce que nous offrons :
Participation à un projet structurant
Environnement dynamique et collaboratif
Rémunération selon profil et expérience Nous recherchons une personne issue d'une formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines. Une expérience de 2 à 3 ans dans des fonctions RH polyvalentes, incluant la réalisation complète de la paie (avec variables et DSN). Une expérience en ETI, avec des processus paie et ADP complets, serait un plus. La maîtrise du Pack Office est requise, avec une aisance particulière sur Excel. La connaissance des outils Cegid et Horoquartz est un plus. Nous attendons une personne organisée, rigoureuse, dotée d'un bon sens du détail et de la confidentialité. Le sens du collectif, la capacité à s'adapter et à proposer des améliorations seront des atouts majeurs pour réussir dans cette mission.

Nous recherchons un(e) Boulanger(e) Nous vous proposons un CDI de 35 h Salaire 2400€ brut De 06h à 13h30 avec 30min de pause 2 jours de repos (dont le Dimanche) Mutuelle entreprise Participation aux transports

Vous travaillez au sein d'un restaurant Routier, dans une équipe de 3 personnes composée d'un cuisinier et un commis : vous secondez le cuisinier. Vous travaillez du lundi au vendredi, service du midi et du soir. Pas de travail le vendredi soir, ni le week-end. Le salaire est négociable suivant le profil et l'expérience. Avantages: prise en charge des repas et possibilité d'hébergement sur place.

L'éducateur spécialisé est un travailleur social qui conçoit, conduit et coordonne des démarches de soutien et d'accompagnement des personnes ou groupes de personnes en situation de vulnérabilité, en créant les conditions de leur protection et du respect de leurs droits (ou de leur considération dans leurs droits).
Assurer un accompagnement global de la personne dans le respect de sa singularité
Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la personne ou du groupe
Elaborer et met en œuvre le projet personnalisé adapté aux attentes et besoins individuels de la personne
Concevoir et animer des activités individuelles et collectives visant la socialisation, l'autonomie, l'intégration ou l'insertion sociale des personnes accompagnées
Aider à maintenir le lien social et familial
Construire et entretenir un réseau partenarial Poste à pourvoir au 01 novembre 2025

Comment le poste de Cariste (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la gestion efficace et sécurisée des opérations de manutention et de stockage au sein du dépôt
Assurer le gerbage des palettes jusqu'à une hauteur de 8 mètres en respectant les normes de sécurité
Organiser et optimiser l'agencement du dépôt pour une meilleure fluidité des opérations logistiques
Effectuer le chargement et le déchargement des camions en veillant à la préservation des marchandises et du matériel Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 11.95 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Adecco recrute pour l'un de ses clients situé à Lisses (91) et spécialisé dans le domaine médical, un Technicien de Laboratoire R&D h/f pour une mission en intérim de 3 mois renouvelable. Missions : Au sein du laboratoire référent de la vérification des performances analytiques au sein de la société vous assurerez les missions suivantes : La génération des données de performances analytiques : application des protocoles définis, réalisation des tests et traitement des données (Excel et logiciel statistique), activité de paillasse sur automates de diagnostic in vitro. La vérification de la bonne conformité des résultats dans le respect des spécifications de performances,La mise en forme des dossiers réglementaires d'homologation pour l'enregistrement des produits Screening d'échantillons. Expérience dans le domaine de l'analyse biologique. Connaissances générales en chimie et biochimie, Respect rigoureux des protocoles établis et traitement des données générées (fiches de calculs Excel, traitement statistiques). Connaissance de l'environnement réglementaire (dont protocoles EP du Clinical and Laboratory Standards Institute, « CLSI », normes NF EN ISO 23640 et NF EN 13612) et des phases de vérification d'un test de diagnostic in vitro dans le respect de la norme ISO13485-2016. Maitrise de l'anglais lu, technique à minima. Savoir-être : Communication : Aisance relationnelle, prestance orale et diplomatie Autonomie, Rigueur Capacités d'analyse et de synthèse Horaires : du lundi au jeudi 8h/17h30 ou 8h30/18h et le vendredi 8h/12h ou 8h30/12h30

Adecco ETAMPES recherche pour un de ses clients sur Etampes un Chauffeur Poids Lourds / Livreur (H/F) VOS MISSIONS : Vous partez du dépôt à 3h avec un ripeur pour déchargement de sacs de farines en 25kg sur PARIS + Région Parisienne. DÉFINITION DU POSTE : v Temps complet : 35 heures v Salaire : Selon profil v Permis C + FIMO indispensable. Taux horaire = 13.5€/h en intérim + prime de portage (4€/Tonne) Prime de petit déjeuner pour départ avant 5h du matin : 6.7€ Remboursement frais de repas au réel à hauteur de 19€ TTC => sous conditions. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne ! VOTRE PROFIL : Vous possédez le permis PL + FIMO avec une première expérience réussie, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous souhaitez vous investir sur du long terme dans une entreprise familiale en pleine croissance, proche de ses collaborateurs ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons une personne dynamique, motivée et souhaitant s'impliquer dans ses missions et dans l'entreprise. Vous savez respecter les délais et la gestion des priorités. Vous avez la capacité de vous adapter en fonction des besoins de production, venez nous rejoindre !

Notre Boulangerie "FEUILLETTE" ouvrira ses portes en Fevrier 2026. Homme ou femme de terrain, vous êtes passionné par les métiers de bouche, rigoureux, organisé et toujours tourné vers la qualité. Vous avez une parfaite maîtrise technique des produits artisanaux et une solide expérience en gestion d'équipe. Issu des métiers de la boulangerie, de larestauration, vous savez prendre des décisions, fédérer une équipe et piloter un centre de profit avec autonomie et efficacité. Missions:
Il est le garant de la qualité des produits dans le respect des valeurs de l'enseigne par son implication quotidienne et sa maîtrise dans la réalisation des gammes des trois métiers (Boulangerie/Pâtisserie/Traiteur)
Il est en charge de l'atteinte des objectifs de rentabilité en marge brute, frais de personnel/productivité et frais de maintenance
Il participe activement au développement du chiffre d'affaires par une communication constante avec le Responsable des Ventes ainsi que le Directeur de site.
Il assure l'encadrement du terrain et s'impose comme un véritable chef d'orchestre au sein du laboratoire de production par son dynamisme, sa justesse, sa capacité à suivre chacun dans ses missions quotidiennes
Il recrute et forme le personnel
Il définit les plannings de son équipe dans le respect de la réglementation
Il gère l'organisation des journées (tâches à accomplir dans le respect des temps demandés) et optimise en fonction des besoins.
Il supervise les trois métiers de Boulanger / Pâtissier / Traiteur par ses connaissances techniques

Nous sommes à la recherche d'un professeur de ANGLAIS pour une élève de 1ère sur NAINVILLE LES ROCHES. Le poste est à temps partiel, avec une rémunération compétitive de 21 ,00€ à 23.00€ de l'heure. Le travail se déroulera en présentiel. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de cours près de chez vous, d'horaires flexibles et du soutien d'une équipe de conseillers pédagogiques à votre écoute. Solution Cours à domicile est un organisme de soutien scolaire agréé par l'État, fort de plus de 19 ans d'expérience et ayant accompagné plus de 15 000 élèves avec un taux de satisfaction de 95 %. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Pour rejoindre notre équipe d'enseignants, rendez-vous sur : Solution Cours
Candidature Professeurs

Le poste est sous la responsabilité de la Directrice Administrative Financière et de la Cheffe Comptable. Le recrutement se fait dans le cadre de l'acquisition de nouvelles sociétés. La mission Après une période d'intégration et de formation aux spécificités de l'entreprise, et en étroite collaboration avec votre Responsable et les Comptables en poste, vous prenez en charge la comptabilité générale de 2 ou 3 sociétés d'exploitation ainsi, de l'enregistrement des écritures à préparation des bilans et des comptes de résultat. Vos principales activités sont les suivantes : Tenue et suivi de la comptabilité générale et analytique : contrôle et enregistrement des pièces comptables, Suivi des opérations de groupe, Règlement fournisseurs Déclarations fiscales Déclaration TVA & DEB Contrôle des Charges Contrôle des comptes Réalisation des « cut off » de fin d'exercice
et de situations mensuelles Vous avez des relations avec les différents sites d'exploitation ainsi qu'avec les organismes extérieurs, l'administration fiscale, l'expertise comptable et le commissaire aux comptes. Les conditions Rémunération : fixe x 12
2700 € à 2900 € brut mensuel selon expérience Prime d'activité Contrat à durée indéterminée
Temps plein L'employeur : QUALI GROUP Poste physiquement basé à Mennecy Poste tenu en présentiel (aucun télétravail) Le profil recherché Formation supérieure, bac 3 requis en comptabilité/gestion. Une expérience d'environ 5-10 ans. Expérience en cabinet comptable souhaitée Avoir la connaissance des principes de groupe. Qualités personnelles : Rigueur, Autonomie, Bon relationnel et DISCRETION. Maîtrise des outils informatiques appliqués à la comptabilité (utilisation dans le poste des logiciels Sage et Excel) Maîtrise de l'anglais sera un plus

Compléter nos équipes sur le chantier de CLOUD HQ a Lisses (91040) Pose de chemin de câble et tirage de câble, branchement aux armoire pour les plus expérimentés Plusieurs postes à pourvoir

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! L'ambition commune de Bricomarché, Bricorama, Brico Cash et de ses 650 points de vente ? Accompagner ses clients dans la réussite de leurs projets. C'est avec Bienveillance, Ambition, Solidarité et Engagement qu'Equipement de la maison a choisi de créer son succès. Prêt(e) à rejoindre la Tribu Brico ? Description du poste Nous recherchons notre futur Responsable marques F/H pour construire une marque forte, cohérente et inspirante. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre siège de Vert le grand (91). Vous donnez vie à la stratégie de marque en renforçant sa visibilité et son impact, en valorisant nos marques propres et en créant de la préférence auprès de toutes nos cibles : particuliers, professionnels et collaborateurs. Voici les missions qui vous seront confiées :
Définir et incarner l'identité de marque : animer et faire évoluer la plateforme de marque, garantir la cohérence de la charte éditoriale et visuelle, et déployer l'univers de marque sur l'ensemble des points de contact.
Déployer la stratégie de communication de marque : concevoir et piloter les campagnes institutionnelles multicanales, créer des temps forts d'image et veiller à la cohérence entre la communication nationale et locale.
Gérer l'architecture et la cohérence des marques propres : définir l'architecture de marque (enseigne, MDD, services) et piloter le branding des marques propres en lien étroit avec les équipes offre et category management.
Travailler en collaboration transverse : garantir la cohérence de la marque auprès des équipes communication, digital, produit, commerce, RH et RSE, et contribuer aux réflexions stratégiques de transformation de l'enseigne.
Piloter les études et analyses : suivre la notoriété et l'image de la marque, réaliser une veille concurrentielle et identifier les nouvelles attentes clients pour nourrir la stratégie de marque.
Suivre la performance des actions de marque : définir les KPI de marque, analyser les performances des campagnes et formuler des recommandations pour renforcer l'efficacité des actions.
Encadrer une équipe et gérer le budget : manager une équipe pluridisciplinaire, superviser les budgets branding et coordonner les relations avec les agences et partenaires externes. Qualifications
Expérience confirmée en stratégie de marque, communication institutionnelle et branding
Solides compétences en pilotage de campagnes multicanales et gestion de l'identité visuelle
Sens stratégique, créativité et rigueur dans la mise en œuvre des actions
Excellentes capacités relationnelles et goût du travail en transversalité
Maîtrise des outils de communication digitale, social media et leviers d'influence
Capacité à analyser la performance des actions et à formuler des recommandations
Leadership naturel et expérience en management d'équipe pluridisciplinaire Informations supplémentaires On parle de participation, d'intéressement et de prime variable sur objectif. Vous aurez aussi droit à une mutuelle familiale, parce que votre bien-être et celui de votre tribu font partis de notre priorité. Vous aurez droit à 2 jours de télétravail par semaine (Adieu les embouteillages ) Vous aurez également accès à plusieurs restaurants d'entreprise Référence: Responsable communication interne et marque employeur F/H

Notre restaurant italien recrute un(e) cuisinier(e) : Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Coordonne une équipe en cuisine lors de la préparation des plats Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Peut élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Contrat en CDI 39h 2 jours de repos : Lundi et Mardi ( fermeture du restaurant)

Notre société basée à SAINT FARGEAU PONTHIIERRY, recherche "Electricien / Electricienne de chantier CFO". Compétences:
Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
Installer des systèmes de sécurité et de surveillance pour les professionnels
Installation de système de contrôle d'accès
Raccorder un équipement connecté au courant fort.
Réaliser la pose des équipements connectés (caméras, éclairage intelligent.)
Résoudre les problèmes techniques rencontrés
Connaissance de produits CFA serait un plus : DAHUA, HILVISION, ALCEA, GENETEC, MILESTONE, Barrière AUTOMATIQUE SYSTEME... Autonome, le technicien est appelé à vite évoluer. Une exception pourrait être faite pour une personne motivée sans expérience aucune. Une formation sur les produits que nous déployons devrait être faite en interne.

Adecco recherche un-e Soudeur (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de meubles de bureau et de magasin, située à Saint Fargeau Ponthierry (77310). Ce poste en CDD de 3 mois, à temps plein, est à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein du service métal, sous la responsabilité du Directeur technique. Votre rôle consistera à effectuer des opérations de soudage TIG/MIG, en réglant le poste de soudure et en respectant les plans pour garantir la conformité des soudures. Vous serez également chargé-e de contrôler la qualité des soudures exécutées, de participer à des tâches de montage et de manutention, et de veiller au bon fonctionnement et à l'entretien des outils et matériels. Travaillant pour de grandes marques du luxe, vous assurerez une qualité de travail irréprochable en détectant les éventuels défauts. Vous respecterez les consignes de fabrication, d'hygiène et de sécurité, tout en étant polyvalent-e au sein de l'équipe. Nous recherchons une personne motivée, consciencieuse, minutieuse, polyvalente et autonome, avec une formation impérative en soudure. Une expérience confirmée en industrie, idéalement dans le secteur de la PLV ou des industries graphiques, est exigée. La connaissance de la soudure laser serait un atout supplémentaire. Le poste est basé à Saint Fargeau Ponthierry, accessible via le RER D. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi, de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00, avec possibilité de modulation et RTT. Vous bénéficierez de tickets restaurant à hauteur de 10.83€ par jour travaillé, d'une mutuelle groupe famille obligatoire, d'un CSE offrant divers avantages, et d'une prime d'assiduité. Le salaire mensuel est de 2 475€ sur 12 mois. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant.

Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES à une élève de Terminale. Il s'agira d'un soutien hebdomadaire de 2h00 par semaine. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et idéalement d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Centre Services, expert des services à la personne, intervient auprès des particuliers depuis plus de 15 ans. Nos équipes à Paris et en région proposent des prestations professionnelles de ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage et bricolage. Pour compléter ses effectifs et répondre à la demande, notre agence de Corbeil-Essonnes cherche à recruter des employé-es de ménage à Lisses et à proximité. Vous aurez pour missions principales de vous occuper du ménage et du repassage aux domiciles des clients que nous vous aurons attitrés. Toutes les interventions se dérouleront à 91090 Lisses et aux alentours (amplitude horaire allant de 8h à 19h). Celle-ci pourra évoluer sitôt de nouveaux clients faisant appel à l'agence. Autres avantages : bénéficier de congés payés, d'un remboursement des frais kilométriques/titres de transport et d'un vrai accompagnement. Flexible, Centre Service s'adaptera à vos disponibilités afin de vous proposer un planning alliant parfaitement vie professionnelle et vie privée. Salaire horaire : 11.88 €/h + mutuelle Durée du contrat : 18h /semaine (évolutif en temps plein) Recrutement : tests pratiques (par exemple le repassage de vêtements), questionnaire, entretien individuel. Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées pour travailler près de chez elles en toute autonomie. Une bonne organisation, un réel savoir être et une bonne capacité d'adaptation sont des plus ! Si vous êtes souvent loué-e pour votre sens relationnel, votre prise d'initiatives et votre discrétion, alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à prendre contact avec Centre Services Corbeil-Essonnes, les candidatures seront toutes étudiées avec le même soin. Avantages :
Chèque déjeuner
Mutuelle

Le secteur de l'aéronautique vous passionne ? Vous souhaitez intégrer un groupe leader sur le marché ? Alors lisez bien ce qui suit ! Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien Process CMO (H/F). Vos missions : Réalise, en s'appuyant sur la documentation de fabrication, les opérations de fabrications de pièces composites : . Préparation des outillages . Mise en forme des préformes carbone . Installation de l'ensemble de la chaine d'injection (mise en place de la préforme dans le moule, fermeture du moule, installation de la tuyauterie d'injection entre les différents éléments) . Conduite de l'injection . Démoulage et contrôle visuel de la pièce obtenue o Formalise les retours d'expériences relatifs aux procédés mis en oeuvre o Applique les bonnes pratiques du site en termes de qualité, sécurité et environnement. Rémunération : selon profil Horaires : journée 37h/semaine Longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne ! Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !