Offres d'emploi à Carnetin

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Nous sommes à la recherche d'un employé de libre-service (H/F). Les missions sont les suivantes : Approvisionner les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation :
prendre les marchandises sur le lieu de stockage et les apporte en rayon ;
installer les produits ; effectuer des opérations simples de montage ;
réaliser les opérations de nettoyage, de rangement des rayons et des zones de transit ;
mettre en place l'étiquetage ;
enlever et enregistrer les marchandises non vendables ; trier les déchets ;
effectuer et saisir les comptages périodiques de stock ; Prise de poste possible à 5h du matin, assurez vous de votre mobilité avant de postuler.

Nous sommes à la recherche d'un candidat souhaitant réaliser un contrat d'apprentissage. La formation est assurée par le centre de formation Carrefour Claye Souilly. Les missions sont les suivantes : Approvisionne les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation :
Accueillir et conseiller les clients du rayon.
Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon.
Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
Effectuer le remplissage des rayons.
Réaliser des contrôles d'hygiène. PROFIL :
Pas de formation particulière requise néanmoins la connaissance des produits serait un plus.
Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. LES CONTRAINTES DU POSTE :
Amplitude horaire souhaitée : dès 3/5h du matin > jusqu'à 21h (en fonction du magasin)
Horaires modulables adaptés à l'activité et jours de repos variables
Travail les samedis, certains dimanches et certains jours fériés
Rythme de travail soutenu, dans un environnement bruyant et sous lumière artificielle
Port de charges lourdes
Station debout prolongée Votre FORMATION en contrat d'apprentissage :
12 mois de formation alliant théorie et pratique.
1 jour de formation théorique par semaine dispensé par Carrefour (pas besoin de trouver un organisme de formation).
Le reste de la semaine vous apprenez votre métier au quotidien sur le terrain au sein de votre magasin d'accueil.
A l'issue du contrat, vous obtenez un Titre Professionnel, qui est un diplôme reconnu par la branche et par toutes les enseignes de grande distribution.

Notre agence recherche pour son client un Chauffeur-Livreur (H/F). Nous recherchons un chauffeur livreur titulaire du CACES 3 pour assurer la réception et la livraison de nos fournitures sur chantier. Missions principales :
Réceptionner et décharger les camions de 24 tonnes à l'aide d'un chariot élévateur
Livrer du matériel nos chantiers. Profil recherché :
Titulaire du CACES 3 à jour.
Permis B indispensable.
Expérience souhaitée sur chariot élévateur.
Rigueur, autonomie et sens du service.

Description de l'entreprise Happytal
Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à :
digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ;
contribuer au bien-être des personnes dépendantes ;
améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ?
Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels
hospitaliers ;
Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ;
Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ;
Animer la relation clients au quotidien ;
Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications
Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ?
Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ?
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ?
Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !)
Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h à 18h Lieu : Grand Hôpital de l'Est Francilien
Site de Marne-la-Vallée à Jossigny avec mobilité sur l'hôpital de Meaux et celui de Coulommiers. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici

Actuellement, vous souhaitez changer de Cabinet d'Expertise. Et rejoindre une équipe à taille humaine dans le 77, dans le secteur de Marne-la-Vallée. Ce poste peut vous intéresser. LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recrute pour un Cabinet d'Expertise Situé à SERRIS (77) : Un/Une Gestionnaire Paie et ADP h/f Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous êtes rattaché(e) aux Experts Comptables. Vos missions principales sont les suivantes : Gestion d'un portefeuille multi conventionnel en totale autonomie Traitement des éléments variables de paie Etablissement des bulletins de paie Veiller à l'exactitude des données relatives aux salaires et aux charges sociales Etablissement des DSN Etablissement des contrats de travail et avenants Suivi des absences : maladie, accident du travail, congé maternité et paternité.) Assistance lors des contrôles des organismes sociaux Assurer une veille réglementaire permanente en matière de droit social Aider à la mise en place de nouveaux outils/ modules Gérer les ruptures de contrats de travail Réaliser des tableaux de bord et des reportings La vie au sein du Cabinet : Notre client attache une importance toute particulière au bien-être de ses équipes. Il tient au bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle. La flexibilité des horaires y contribue. Il crée des moments de convivialité. Il tient compte des souhaits d'évolution et de formation de ses équipes. Profil Recherché : Vous êtes titulaire d'un Diplôme Bac + 3 minimum en Ressources Humaines et/ou en paie. Vous avez 3 ans d'expérience minimum de la paie en Cabinet Comptable. Vous maîtrisez les réglementations sociales et fiscales en matière de paie. Une très bonne maîtrise de SILAE et du paramétrage est impérative. Vous êtes très à l'aise également avec les outils informatiques. Nous pouvons compter aussi sur votre organisation et votre rigueur. Vous savait travailler de manière autonome et en équipe. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas.postulez ! Pour faire la différence : www.lhh.com !

L'agence Adecco recrute pour son client basé à CHESSY (77700), Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la restauration collective, offrant des services de restauration de qualité dans un environnement dynamique et stimulant. Vos principales missions seront :
Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques- Gestion de l'encaissement client et tenue de la caisse
Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir la satisfaction des clients Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
Créativité
Gestion du stress
Travail d'équipe
Organisation et autonomie
Adaptabilité Compétences techniques :
Gestion du temps
Connaissance des normes d'hygiène alimentaire Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à la création de plats innovants pour satisfaire nos clients exigeants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Conseiller client capillaire (H/F)
accueillir et conseiller les clients sur les soins capillaires et routines beauté
présenter les produits et démontrer leur utilisation
fidéliser la clientèle grâce à des conseils sur mesure
participer au marchandising et mise en valeur des produits CAP Esthétique ou coiffure, cosmétique ou formation équivalente expérience en vente ou en conseil clientèle qualités relationnelles sens du service , goût du conseil personnalisé, esprit d'équipe horaire : flexibilité de 10h à 20h30 ( soit en ouverture soit fermeture, planning à la semaine)

Nous recherchons un/e secrétaire en alternance pour notre site de Vaires-sur-Marne Gestion administrative, accueil client

Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions F/H :
La gestion d'appels entrants de personnes bloquées en ascenseur
Le suivi du processus
L'ouverture d'un ticket
L'envoi d'un technicien et clôture du ticket.
La gestion des appels sortants Vous êtes disponible du lundi au dimanche avec travail un week end sur deux samedi et dimanche (dimanche majoration à 24%) et horaires décalés 7h/14h une semaine et 14h/21h la semaine suivante Une semaine de 42h et une semaine 28h ( une fois 6 jours/ une fois 4 jours), soit lissé sur 2 semaines 35h/sem Formation environ 2 semaines 5 minutes du RER A de Noisiel Parking gratuit Prise de poste rapide

Votre poste = chef d'équipe logistique, capable de coordonner et d'animer une équipe de 4 à 6 personnes, tout en prenant part aux opérations quotidiennes. Vous avez un profil polyvalent et êtes impliqué, à l'aise aussi bien dans la gestion des flux logistiques que dans l'organisation des transports. Vos missions :
Encadrer, former et motiver une équipe de 4 à 6 personnes.
Prioriser et répartir les activités logistiques au quotidien.
Suivre et participer aux opérations : réceptions, préparations, expéditions, gestion de stock.
Garantir la propreté, la sécurité et la bonne organisation de l'entrepôt.
Contribuer à l'amélioration continue des process (procédures, reporting, outils).
Gérer et optimiser les logiciels d'exploitation (WMS, bureautique).
Organiser et suivre une tournée de transport quotidienne à Paris et en région parisienne. Profil recherché :
Expérience réussie (min. 2 ans à 3 ans) en tant que chef d'équipe dans une structure à taille humaine.
Solide capacité d'organisation et de gestion des priorités.
Qualités relationnelles, sens du service, esprit d'équipe.
Autonomie, rigueur et polyvalence.
titulaire du CACES 5. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FASTT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris
Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Chargeurs CACES R389
Cat.1 ou R489
Cat.1B avec une expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions :
Port de charges, emballage et travaux de manutention,
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Chargement gerbeur avec chariot,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 / 1B,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment ; Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un(e) secrétaire motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment / BTP. Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vous assurerez le suivi administratif, la gestion des chantiers et la coordination des équipes au bureau. Vos missions principales :
Accueil téléphonique et gestion du courrier / mails
Rédaction et suivi des devis, factures et commandes fournisseurs
Suivi administratif des chantiers (DPAE, PPSPS, DOE, etc.)
Gestion des dossiers clients et sous-traitants
Soutien administratif aux équipes techniques et à la direction Profil recherché : Formation en secrétariat / gestion administrative Expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment ou similaire Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Rigueur, sens de l'organisation et autonomie

Notre agence recherche activement un Assistant Administratif (H/F) pour notre client leader en Sécurité Incendie. En tant qu'Assistant Administratif, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour assurer le bon déroulement des démarches administratives. Les missions attendues du poste :
Préparer et suivre les dossiers administratifs
Assurer la coordination entre les différents intervenants internes et externes
Participer à l'amélioration continue des processus administratifs
Planification des techniciens. Compétences attendues pour le poste :
Rigueur et sens de l'organisation.
Bonnes capacités de communication orale et écrite.
Autonomie et capacité à prendre des initiatives. Les avantages : Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et formateur, avec des perspectives d'évolution professionnelles. GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prête à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !

Mission d'intérim de longue durée
Cadre de travail agréable
Boutique dynamique- Votre agence Adéquat de Paris Tertiaire recrute des Agents de stock F/H pour le développement d'une boutique dans le centre commercial Val d'Europe Rejoignez l'aventure Aroma Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison. Véritable ambassadeur de la marque votre mission consiste à :
Réceptionner et vérifier les livraisons, préparer les retours
Assurer le rangement des produits en stock et veiller à l'ordre des lieux de stockage.
Approvisionner le facing et les caisses en consommables, en veillant à la sécurité et au confort du client
Réaliser les inventaires et alerter sur les ruptures de produits
Tenir son poste de travail propre, respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur, et participer aux tâches de nettoyage. Profil recherché :
Maîtrise des outils de manutention et des logiciels de gestion de stock, y compris Excel
Sens de l'organisation et capacité à mémoriser les produits et leurs emplacements
Connaissance du métier de gestionnaire de stock, ou du milieu de la cosmétique
Dynamique et doté(e) d'un esprit d'équipe
Organisé(e), rigoureux(se) et précis(e). Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ?
Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques
Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe Si ce poste vous plait, rencontrons-nous ! Pour plus d'information, vous pouvez contacter le ##.##.##.##.##.

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Champs-Sur-Marne. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? :
Un réseau national durable ;
Des opportunités d'évolution professionnelle ;
Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ;
Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

Le poste d'Assistant/e administratif(ve) second œuvre est actuellement à pourvoir au sein de notre société BT QUALIT, société spécialisée dans les travaux de bâtiment second œuvre. TACHES PRINCIPALES
Gestion des appels et traitement des mails ;
Etablissement et suivi des devis, factures, et rapports de fin de chantiers ;
Préparation et gestion des plannings des ouvriers en collaborations avec le chef de chantier ;
S'assurer du niveau élevé de satisfaction clients ;
Gestion des dossiers de sous-traitance ;
Suivi et relance du paiement des factures ;
Suivi et classement des dossiers relatifs au chantiers ;
Planification des rendez-vous de chiffrage du chef d'équipe et chargés d'affaires ;
Gestion et suivi des tableaux de bord et mise à jour des systèmes d'informations liés à la bonne réalisation du chiffre d'affaires. COMPETENCES
Très bon relationnel ;
Rigoureux(se) ;
Réactif(ve) ;
Organisé(e) ;
Sens aigu du service ;
Sens du commerce.

Le poste d'Assistant(e) administratif(ve) est actuellement à pourvoir au sein de notre entreprise BT PLUS, société spécialisée en plomberie et travaux d'assainissement. Tâches principales :
Gestion et le suivi de dossiers techniques et administratifs, sous la responsabilité du coordinateur et responsable département ;
Gestion de la boîte mail et gestion des appels entrants ;
Gestion des plannings de chantiers et d'interventions d'urgence, optimisation des tournées de l'équipe ;
Etablissement de devis ;
Gestion des dossiers d'ouverture de chantiers, DT, DICT... ;
Etablir les factures de fin de chantier ;
Prise de contact avec une grande variété d'interlocuteurs : clients, fournisseurs, sous-traitants. Profil recherché : Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
Une expérience administrative significative dans un rôle similaire ;
Une maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) ;
Une aisance téléphonique et un bon relationnel ;
Un esprit d'équipe et une volonté d'apprendre. Si vous êtes motivé(e) par le travail administratif et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Adecco recrute un(e) Approvisionneur(se) & Coordinateur(rice) logistique International pour son client basé à Chelles. Vous serez responsable de la gestion des achats courants et de leur livraison dans les délais requis sur les chantiers. Vous assurerez également le transfert de matériel intra-groupe au niveau international, en veillant au respect des procédures en vigueur. Missions Principales :
Respect des consignes QSSE (Qualité Santé Sécurité et Environnement) du groupe.
Gestion des approvisionnements en matériel et matériaux.
Participation aux achats courants et suivi des fournisseurs.
Reporting régulier de vos activités et anticipation des difficultés .
Anglais obligatoire Diplômé(e) d'un Bac+2/3 en Commerce International ou Import-Export, vous possédez une première expérience similaire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et reconnu(e) pour vos qualités relationnelles ainsi que vos capacités d'analyse.

Chargé de développement (H/F) (business développer) Vos missions : Au sein du département des admissions et de la communication, vous assurerez les missions suivantes en qualité de chargé(e) de développement. Conseil et orientation des candidats
Traitement téléphonique des demandes de rappel.
Identifier et qualifier les besoins des prospects afin de les orienter vers les formations les plus adaptées.
Assurer une relance efficace par téléphone, mail ou SMS.
Gestion de bases de données.
Gestion des candidatures et conseil. Accompagnement des candidats tout au long de leur parcours
Assurer le suivi des prospects tout au long de leur parcours d'inscription.
Les accompagner dans leurs démarches administratives. Participation à des événements promotionnels (12 par an environ)
Participer à l'organisation de journées portes ouvertes et d'événements à distance pour promouvoir les formations de l'école. Les missions s'exercent en étroite collaboration avec le directeur des relations extérieures et internationales. Profil du candidat : Formation souhaitée : Niveau Bac +3,
Vous avez de préférence une expérience de 3 ans dans la prospection commerciale, idéalement dans un contexte éducatif ou de services.
Une connaissance de l'enseignement supérieur serait appréciée.
Vous êtes autonome, organisé(e) et savez gérer plusieurs canaux de communication en même temps. Vos qualités principales : Persévérance, rigueur, très bon relationnel, organisation, autonomie. Vos compétences : Aisance téléphonique et relationnelle, Force de persuasion, Disponibilité et sens de l'accueil, Très bonne rédaction écrite, Très bonne expression orale, Maîtrise office (Outlook
Excel
Word
Platon
Teams) Rémunération : A partir de 2 500€ brut / mois Horaires :
Travail en journée, 39 heures Lieu du poste : En présentiel

Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice !Votre mission :
Assurer la distribution du courrier et des colis en milieu urbain
Préparer votre tournée en centre de tri
Maintenir un lien de proximité avec les habitants Poste basé à Lognes Véhicule fourni (ex?: vélo électrique ou voiture selon tournée) ICompétences recherchées :
Sens de l'orientation
Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité
Ponctualité et autonomie
À l'aise avec les outils numériques Permis B indispensable Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients situé à Chelles, un(e) Chargé(e) de comptabilité locative (H/F). Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible, offrant une opportunité de carrière à temps plein avec des horaires de journée. Les missions principales sont les suivantes : Ø Participer au suivi et à la gestion des budgets (charges et loyers), Ø Gérer les charges récupérables (provisions et régularisations), Ø Effectuer la révision et le suivi des loyers, Ø Enregistrer des éléments variables de la gestion locative pour le quittancement mensuel et complémentaire (entrées, sorties, prélèvements, modifications diverses .), Ø Réaliser les quittancements mensuels et complémentaires, Ø Saisir les règlements, Ø Suivre les facturations et consommations des résidences par nature de dépenses, Ø Mettre à jour les bases de données, Ø Contrôler le traitement statistique des règlements. Ø Effectuer le traitement administratif des appels, demandes d'interventions et correspondances avec les partenaires (CAF, fournisseurs, .) Ø Effectuer le classement et l'archivage des SDTC Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif, où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités. Diplômé d'un Bac +2 dans le domaine de l'immobilier, comptabilité, gestion ou équivalent vous justifiez d'une expérience préalable de 2 ans minimum dans un poste similaire et idéalement dans le secteur du logement social. Vous connaissez les règles de gestion locative et les processus de quittancement. Une aisance avec les chiffres est indispensable pour la réalisation des missions. Vous devez également posséder une excellente connaissance de l'outil Excel, qui sera votre allié quotidien pour la gestion des données financières. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une excellente capacité d'analyse ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Lognes. Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme :
Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires
Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins
Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences
Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client
Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires
Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire
Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain
Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel Ce que nous vous proposons :
Salaire fixe + primes
CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi
6 semaines de congés payé
Carte tickets restaurant
100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
Programme CE «Hello CSE».
50% de prise en charge de votre titre detransport selon la convention collective
Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite :
Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
Ça matche ? On vous fait rencontrer votre votre futur manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Notre entreprise recrute un.e secrétaire bâtiment (H/F). Vos missions :
Gérer les documents du quotidien de notre sous-traitance PPSP situations de travaux
Gestion de la ligne téléphonique
Gestion et traitement des courriers Profil :
Etre motivé,
Avoir une bonne élocution oral et bon vocabulaire. Une première expérience dans le domaine du bâtiment administratif est exigé.

SINS PRESSING situé dans le centre commercial BAY2 à Collégien, recrute un.e employé.e de pressing. Vos missions :
Réception des vêtements (conseils clients)
Encaissement
Rendu des vêtements
Lavage / détachage / pré-brossage
Repassage des vêtements
Vérification du travail
Mise en rayon des vêtements Le pressing est ouvert de 9h à 20h, vos horaires seront définis sur cette tranche. Travail le samedi et repos le dimanche avec un jour dans la semaine.

Nous recherchons un(e) caissier(e) polyvalent(e) pour un CDD pouvant aller de 3 à 6 mois. Poste à pourvoir immédiatement Vous réalisez l'encaissement et le conseil des clients. Vous serez amené(e) à faire parfois de la mise en rayon épicerie ponctuellement si besoin. Une expérience d'au moins 6 mois dans le commerce de distribution est souhaitée.

LE POSTE : PEFEB Pressing, enseigne française de pressing écologique, recherche un(e) (employé (ée) polyvalent (e). Notre engagement : après formation à nos méthodes de travail, vos missions quotidiennes seront notamment :
la réception des clients : renseignements, réception des articles à traiter, etc...
le tri et le traitement du linge : étiquetage, nettoyage, détachage, etc...
l'apprêtage et la finition : repassage et emballage
la participation à l'organisation de la boutique. LES COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES :
Avoir une expérience sur un poste identique serai un plus (minimum 3 ans, idéalement > 5ans)
sens de la communication : être doté(e) d'un bon sens du relationnel afin de gérer les exigences de la clientèle, faire preuve d'amabilité et avoir la fibre commerciale
rapidité et sens de l'organisation : être capable de travailler dans des délais courts pour répondre aux attentes de la clientèle, faire preuve d'organisation (gestion du temps)
soin et précision : posséder des connaissances techniques nécessaires pour réaliser un nettoyage adapté. NIVEAU D'ETUDES :
CAP
BEP
BAC Pro BLANCHISSERIE ou équivalent PERMIS SPÉCIFIQUES :
B
Véhicule léger car déplacements ponctuels pour récupérer des commandes chez les clients hôtelier. LES MODALITES :
Lieu de travail : Ferrières-en-Brie dans un cadre agréable et dans un local entièrement rénové
Date de disponibilité : Dès que possible pour les tests d'admission (repassage)
Poste à pourvoir : dès que possible
Travail : 35h sur 5 jours du mardi au samedi

TSO CATENAIRES (600 collaborateurs, 100 Meuros), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (16 500 collaborateurs, 3,1 Mdeuros) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de sa stratégie d'innovation et de modernisation de ses équipements, TSO Caténaires crée une Cellule Conception Intégrée dédiée aux engins ferroviaires de nouvelle génération à horizon 2030. Cette cellule aura pour mission de concevoir, faire évoluer et piloter la réalisation d'engins spécialisés pour les chantiers ferroviaires type Suite Rapide, RER C et autres chantiers... Nous recherchons un profil d'ingénieur expérimenté ou chef de projet conception, capable de structurer cette cellule, de piloter des projets complexes et d'interagir avec des partenaires industriels (type constructeurs GEISMAR, TESMEC ou NOVIUM), les bureaux de certification (EPSF, SNCF, RATP et autres clients ferroviaires) et les équipes internes. Missions principales : Structuration de la cellule : Mise en place de l'équipe (6 à 8 personnes à terme) : experts en mécanique, hydraulique, électricité, automatisme et robotique. Encadrement des experts internes existants. Conception et évolution des engins : Pilotage de la conception d'engins nouveaux ou de l'évolution d'engins existants (à titre d'exemple. : Trains de Travaux de la Suite Rapide Caténaire, DUMPER de déroulage, etc ...). Rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques. Suivi des études de faisabilité, prototypage et essais. Pilotage de projets industriels : Sélection et coordination des prestataires externes (constructeurs, bureaux d'études). Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, complété par un 3e cycle en école de commerce (type MBA, Mastère spécialisé, etc.) 3 à 7 ans d'expérience en conseil en stratégie, gestion de projet, ou direction de programme Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication Sens de la confidentialité, rigueur, autonomie et proactivité Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de projet (Excel, PowerPoint, Notion, etc.) Une excellente maitrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, pour un travail dans un contexte international

Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : Délivrance des médicaments et ordonnances Passer les commandes Assurer les Télétrans Et toutes les tâches d'un Préparateur DIPLOME INDISPENSABLE !

Missions principales :
Accueillir les visiteurs avec le sourire et l'esprit de Noël.
Scanner les billets d'entrée et vérifier leur validité.
Orienter les visiteurs vers leurs files horaires et fluidifier la circulation.
Fournir les informations nécessaires et veiller à une expérience d'accueil agréable. Profil recherché :
Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec le public.
Sens de l'organisation et capacité à gérer un flux important de visiteurs.
Sérieux(se), ponctuel(le) et esprit d'équipe.
Une expérience en accueil ou relation client est un plus. Nous offrons :
Une expérience professionnelle unique dans un cadre féérique.
Une ambiance conviviale et festive.
Une mission idéale pour développer ses compétences en accueil et relation client. Horaires :
Mercredis : 12h30
18h30
Samedis et dimanches : o 8h30
14h00 o 14h00
19h30 Disponibilité obligatoire les 11 novembre, 22, 23 et 24 décembre : o 8h30
14h00 ou 14h00
19h30 o Sauf le 24 décembre : 8h30
13h00 ou 13h00
17h30

Missions principales :
Accueillir et conseiller les visiteurs dans la boutique de la Maison du Père Noël.
Participer à la mise en valeur des produits (décoration, réassort, rangement).
Encaisser les ventes et assurer un service de qualité.
Contribuer à l'ambiance conviviale et féérique du lieu. Profil recherché :
Souriante/souriant, dynamique et à l'aise avec le public.
Esprit d'équipe, ponctualité et sérieux.
Une première expérience en vente est appréciée, mais la motivation et le sens du relationnel priment. Nous offrons :
Une expérience originale au cœur d'un univers magique.
Une ambiance de travail festive et chaleureuse.
Des horaires adaptés aux étudiants et personnes cherchant un emploi ponctuel.
Mercredis : 12h45
19h45
Samedis et dimanches : o 8h30
14h30 o 11h30
17h30 o 14h30
20h30 Disponibilité obligatoire les 11 novembre, 22, 23 et 24 décembre :
8h30
14h30 ou 11h30
17h30 ou 14h30
20h30
Sauf le 24 décembre : 8h30
13h00 ou 11h00
15h30 ou 13h00
17h30

Description du poste : Renseigner et découper les fromages. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contrôle qualité et conditionnement. Entretien des équipements et des locaux.

Ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026 : nous recrutons des Employé de libre service (H/F) pour l'ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026. Rejoignez une équipe dynamique, même sans expérience, et vivez une nouvelle aventure professionnelle ! Vos principales activités :
Approvisionner, contrôler et mettre en rayon les produits en respectant les règles de rotation et de présentation.
Accueillir et conseiller les clients, et participer aux animations commerciales.
Maintenir la propreté et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Participer aux inventaires et gérer les opérations liées à la démarque. Votre profil :
Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique dans la gestion de vos tâches.
Sens du service, bon relationnel, amabilité et esprit d'équipe.
Vous êtes intéressé(e) par des opportunités d'évolution et de formation. Conditions de l'emploi:
Horaires : Du lundi au vendredi de 5h à 13h, samedi 5h-16h, dimanche 5h-13h. Horaires variables en période d'inventaire ou fêtes (disponibilité jusqu'à 20h, ouverture dimanche toute la journée).
Accès : Permis et véhicule personnel recommandés, accès en transports en commun limité.
Travail debout, et implique des déplacements constants dans l'ensemble du magasin, port de charges (jusqu'à 15 kg). À la suite de votre candidature, vous serez convié(e) à une réunion d'information collective le 22/10/2025 présentant le poste ainsi que l'entreprise. Si le poste vous intéresse, vous participerez ensuite à des exercices de mises en situation, réalisés dans le cadre de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Si votre candidature est retenu, une formation préalable à la prise de poste sera assurée via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Pour participer à la réunion d'information collective, inscrivez-vous sur mes événements emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/

Votre mission Vous aurez en charge les missions suivantes :
Réception et contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises, vérification de la conformité des livraisons.
Chargement et déchargement des camions.
Rangement des produits vers la zone de stockage aux emplacements réservés.
Préparation des commandes
Organisation ponctuelle des tournées de livraisons (connaissance géographique de Paris IDF nécessaire)
Veiller à l'entretien, au bon ordre et à la propreté de l'espace de travail. Votre profil
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste identique
Vous devez impérativement avoir le CACES 1 et 3
Vous faites preuve de rigueur et témoigner d'aptitudes relationnelles et d'esprit d'équipe

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Agent magasinier. Prérequis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier
Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ?
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac)
Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce !

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ?
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

J2F Transport recherche un chauffeur livreur moins de 3t 5 H/F Au départ de chez le client, vous procédez au chargement de la marchandise et assurez la livraison chez le client final dans le respect des consignes établies. Véhicule avec hayon 20 m3, savoir utiliser un transpalette et port de charges Vous rayonnez sur le secteur Ile de France, Prise de poste dans le nord du département 77 : zone de Torcy Lognes Croissy Beaubourg pour des livraisons à réaliser en Ile de France LA PRISE DE POSTE SE FAIT ENTRE 5 ET 6H DANS LE NORD DU DEPARTEMENT 77 Vous êtes impérativement titulaire du permis depuis plus de 3 ans et avez une expérience dans le domaine de l'affrètement / Livraison de marchandises (pas de messagerie ou livraison au domicile des particuliers).

Au sein de l'équipe du Centre d'Hébergement d'Urgence pour hommes isolés, dans le cadre d'un remplacement longue durée de 9 mois, sous l'encadrement de la Responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des familles * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDI à 37h / semaine * Bénéfice de 12 RTT / an + 3 jours de congé mobile * Rémunération à partir de 2 312.24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois à compter de 2 ans d'ancienneté * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP

Au sein d'une association d'aide à domicile
Prise de poste dès que possible
Vous intervenez à domicile auprès d'enfants de 0 à 18 ans et de leurs parents en leur apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne.
Vous analysez les situations et identifier les besoins dans une dynamique d'équipe et en s'inscrivant dans un projet d'intervention personnalisé.
Vous contribuez au développement de la dynamique familiale avec les partenaires de la santé et du social à travers les missions suivantes : soins aux nourrissons, soutien éducatif, préparation de repas, gestion du budget et des papiers administratifs, accompagnement vers l'extérieur, proposition de jeux éducatifs, entretien courant du domicile avec l'usager, mise en lien avec les structures locales. Vous mettez en place des actions de prévention et d'insertion à finalité « socio-éducative ».
Vous assurez une intervention lors de retours à domicile d'enfants placés.
Vous rédigez des rapports sociaux et vous participez à des synthèses en lien avec les partenaires. Vous travaillez en lien avec :
les assistantes sociales, les sages-femmes, les puéricultrices (PMI),
les maisons de quartier et les différents services liés à la famille et à la protection de l'enfance (mesures Assistance Éducative en Milieu Ouvert/AEMO, Action Educative à Domicile/AED, Placement Éducatif à Domicile.). Qualités requises :
Sens de l'organisation et esprit d'initiative, capacités relationnelles,
Maitrise des aspects techniques de la fonction, expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée.
Lieu de travail : Secteur Seine-et-Marne (77) à CHELLES et ses alentours.
Formation : Titulaire du diplôme d'état de TISF (Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale), éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BTS ESF
Permis de conduire et véhicule indispensables Les avantages :
Réunions d'équipe et analyse de la pratique, téléphone et boite mail professionnels, formation continue, carte chèques Déjeuner, CSE, Mutuelle, Carte Navigo 100% ou indemnités kilométriques

Au sein d'une équipe de 2 autres secrétaires que vous rejoindrez , vous devez avoir le sens du travail en équipe et être dynamique, ponctuel(lle), autonome et impliqué(e), voici vos missions :
Gestion et suivi des appels et des mails
Établissement de devis et contrats
Établissement de la facturation
Relances commerciales
Planification et suivis des prestations
Gestion et suivi de stock des consommables et planning
Avoir la capacité de passer d'une société à l'autre ayant des secteurs d'activité différente

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale. Référent.e privilégié des jeunes de la Résidence Jeunes Travailleurs de Montévrain (173 logements ) et de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Magny le Hongre (134 logements dont 4 studios pour couples) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de :
Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ;
Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour ;
Participer au repérage et à l'accompagnement personnalisé du résident ;
Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnalisé ;
Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) ;
Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs ;
Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) ;
Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ;
Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-exhaustive. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (BTS ESF/BTS SP3S, DECESF, DEASS, DEES, licence science de l'éducation...) ou de la gestion locative sociale. Reconnu.e pour votre bon relationnel, votre réactivité et votre aisance rédactionnelle. Vous savez entretenir des relations partenariales. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs de relogement et du public 18/25 ans. Les outils de bureautique (Word, Excel, Internet...) sont des domaines que vous maîtrisez parfaitement et votre sens de l'organisation n'est plus à démontrer. De plus, Vous savez concevoir des outils de communication ainsi que mener des entretiens individuels. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).

Poste en contrat d'apprentissage 35h par semaine. Vos missions:
Effectuer le remplissage du rayon boulangerie et pâtisserie (pains, viennoiseries, pâtisseries).
Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires
Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits
Développer les ventes en fidélisant les clients Comment se passe la formation ?
vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation ;
les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;
parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Technicien SAV "staging" prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer avec nous ! Votre mission (si vous l'acceptez !) : Vous serez au cœur de la préparation des bornes digitales de commandes en sortie d'usine, afin qu'elles soient fin prêtes à trouver leurs places dans les points de vente client, contribuant au succès de nos clients et à une expérience d'achat unique pour les consommateurs. Vos principales responsabilités : Prendre en compte les spécifications produits à préparer ainsi que les instructions de montage et configuration pour organiser son intervention Assurer les opérations de montage, stickage, installation de matériels et masterisation logiciel en veillant au respect des cahiers des charges et des délais impartis Assurer le suivi de votre activité dans l'ERP et/ou les tableaux de bords Communiquer avec l'équipe logistique afin de garantir la continuité des opérations Votre impact : A la fois manuel et doté des connaissances de base en installations de matériel et de logiciel, vous êtes parfaitement opérationnel pour intervenir tant sur le matériel et sur le software. Qualifications Le profil que nous recherchons Rigoureux, curieux et manuel. Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous avons hâte de vous rencontrer ! Compétences requises : Maitrise de la lecture de plan Maîtrise d'opérations de montage, intégration de matériel électronique et informatique Connaissances de base en installation logiciel Rigueur, méthode Esprit d'équipe Votre petit plus ? Agile et réactif, vous savez vous adapter rapidement à l'évolution des priorités et aux aléas des pics de production. Informations supplémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et stimulant où chaque idée compte. Une équipe passionnée qui valorise l'initiative et la collaboration. Des opportunités d'évolution et de formation pour booster votre carrière. Un équilibre vie pro/perso apprécié de nos collaborateurs. Nos avantages Mode de travail : horaires de type 9h-17h30 Formation et développement : programmes de onboarding, formations santé sécurité au travail. Equipements : Outillage mis à disposition. Rémunération et avantages : Rémunération fixe
primes
Intéressement-Participation
CSE Organisé et très rigoureux, vous pourrez également apporter votre esprit d'entraide et votre dynamisme à l'équipe Acrelec est engagé dans une démarche d'inclusion de tous les salariés dans le monde du travail. En ce sens, nous cherchons notamment à créer un environnement professionnel handi-accueillant à l'échelle de l'organisation.

Nous recrutons pour le compte de notre client spécialisé dans le fabrication de plâtre, des opérateur de production, le caces 3 est un plus. À propos de la mission Au sein d'une industrie, vous assurez les missions suivantes :
Alimentation des machines
Suivi de la production
Manutention
Tenue de la documentation
Conduite du chariot de manutention CACES 3 Rémunération & Avantages Rémunération : 14,13 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,10EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Primes panier
13ème mois Profil recherché
Expérience en industrie indispensable
CACES 3 est un plus
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis
CACES 3
R489

Adecco recherche un.e Assistant.e facturation et crédit clients pour son client basé à Ferrières en Brie. Sous la supervision directe de la Responsable Facturation et Crédit Client, vous serez en charge de :
Assurer la bonne application des processus de facturation de l'entreprise.
Gérer un portefeuille de recouvrement sur une activité BTP, incluant la facturation à l'avancement avec des clients B2B et B2G.
Superviser plusieurs portefeuilles de recouvrement d'agences de province en fournissant des recommandations sur les actions à mener.
Analyser les risques de crédit des clients et recommander les garanties nécessaires.
Assurer le suivi des dossiers de précontentieux et contentieux en coordination avec les avocats de la société.
Contrôler la conformité des factures / bons de commandes selon des exigences clients très diverses.
Apporter un soutien aux assistantes commerciales dans leurs tâches de facturation et de recouvrement et dans l'utilisation des outils associés. Vous justifiez d'une expérience significative en facturation et en recouvrement. Vous connaissez les procédures de recouvrement et vous savez analyser le risque client (solvabilité). Vous possédez de solides compétences analytiques qui vous permettent d'effectuer de multiples contrôles selon diverses procédures. La connaissance d'un logiciel de comptabilité comme CEGID ou Sage serait un plus. Travail du lundi au vendredi Horaires de travail : 8h00-12h00 / 13h30-17h30 Mission d'intérim

Description du poste : Entreprise générale du bâtiment en plein développement, nous recherchons un(e) secrétaire expérimenté(e), organisé(e) et proactif(ve) pour renforcer notre équipe sur la partie administrative. Vos missions principales : Trier, classer et organiser les documents pour la comptabilité Gérer et distribuer le courrier entrant et sortant Suivi administratif des dossiers chantiers Organiser et prioriser les tâches confiées pour fluidifier le travail de l'entreprise Profil recherché : Expérience confirmée en secrétariat, idéalement dans le bâtiment ou un secteur technique Autonomie, rigueur et sens des priorités À l'aise avec les outils bureautiques et l'organisation de dossiers Nous offrons : Un poste à temps partiel flexible, parfait pour concilier vie professionnelle et personnelle Une ambiance conviviale et une équipe dynamique L'opportunité de participer activement à la structuration et à la réussite de nos projets Temps partiel : 1 à 2 jours / semaine (flexible) (jours à convenir ensemble)

Chargé de Relations Entreprises H/F
Torcy et Chessy CDD 6 mois renouvelable
30245€ brut annuel + 4k de variable Votre mission stratégique Devenez l'architecte des relations qui changent la vie ! En tant que connecteur entre talents et entreprises, vous créez les opportunités qui font la différence. Votre impact business au quotidien En tant qu'expert des relations entreprises, et dans une dynamique de co-construction vous :
Identifiez, prospectez et embarquez les entreprises avec passion et les tenez informées des différentes réformes en cours
Etablissez des relations durables avec les entreprises partenaires
Participez à des forums, salons de l'emploi et autres événements pour promouvoir nos services et développer notre réseau.
Qualifiez les opportunités parfaites pour nos bénéficiaires
Organisez des job datings
Réalisez le matching parfait profil/entreprise et assurez le suivi des placements pour garantir la satisfaction des deux parties
Animez des ateliers à destination des bénéficiaires
Réalisez des reportings de vos activités de manière régulière Votre talent rayonne par...
Votre Bac +2 minimum dans le domaine du commerce, de l'accompagnement professionnel ou du recrutement
Vos 2 ans d'expérience en recrutement (ETT, cabinet de recrutement ou centre de formation)
Votre fibre commerciale naturelle
Vos super pouvoirs : o Capacité de persuasion o Contact téléphonique agréable o Maîtrise des jobboards et réseaux sociaux o Connaissance fine du tissu économique local o Force de proposition o Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information Pourquoi nous rejoindre ? Un package attractif
Fixe : 30245k € brut annuel
4k de variable
Mobilité : 2 jours par semaine sur Chessy
Tickets restaurant (60% employeur)
Transport 100% pris en charge (Navigo)
3 jours de mécénat/an
Plan d'épargne retraite
Formations personnalisées
Téléphone portable
Accords de télétravail
Perspective d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Votre réussite assurée
Méthodologie éprouvée
Outils performants
Parrainage personnalisé
Équipe dynamique et soudée Les étapes pour faire partie de notre équipe 1. Premier contact téléphonique (10 min) 2. Échange RH approfondi (45 min en visio) 3. Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions
Experts en transformation professionnelle

Poste Vacations de 8 heures par semaine sur la pause méridienne (uniquement 2 heures par jour : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi) Sous l'autorité du responsable de restauration, l'agente ou l'agent assure la sécurité physique et morale des enfants durant la pause méridienne. Elle ou assure un rôle éducatif autour de l'hygiène sanitaire et alimentaire auprès des enfants âgés de 2 à 12 ans. Veiller à la sécurité physique et morale des enfants
contribuer à inculquer aux enfants les règles de vie en collectivité en leur indiquant l'attitude à adopter dans le réfectoire, en récréation et dans les autres locaux
Veiller à une bonne hygiène corporelle des enfants
Assurer l'encadrement des enfants dès 11h50 aux côtés des animateurs du service enfance
Encourager le dialogue avec les enfants
Inciter les enfants sans les contraindre à consommer leur repas en les invitant à découvrir les nouveaux mets
Rendre compte au directeur de restauration de tout comportement anormal d'un enfant pendant le temps de la restauration. Profil Etre capable de s'exprimer clairement et correctement
Être ponctuel, dynamique et réactif
Analyser et gérer rapidement les situations
Savoir travailler en équipe
Être patient et pédagogue.

Horaires : 17 h 00 à 18 h 15 MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable des études surveillées et de la Direction Education / Périscolaire et Loisirs, l'agent a pour missions principales : Encadrer un groupe de 15 à 20 élèves de 6 à 11 ans
Encadrer le goûter (fourni par les familles)
Réaliser l'appel des enfants avec complétude de la feuille de pointage
Surveiller le temps récréatif de 17 h 00 à 17 h 20
Vérifier la réalisation des devoirs et l'apprentissage des leçons données par les enseignants
Garantir un accueil des élèves et des conditions d'apprentissage adaptées et sereines
Assurer la sécurité des élèves (les enfants doivent rester sur surveillance permanente et ne doivent pas sortir des locaux)
Vérifier que chaque enfant part avec une personne autorisée à venir le chercher. Profil Pédagogie auprès des élèves de 6 à 11 ans
Savoir garder son calme et une communication adaptée en cas d'indiscipline des enfants
Avoir le sens de l'intérêt général et du service public
Capacité à maintenir un minimum de discipline au sein d'un groupe de 15 à 20 enfants.

MISSIONS Sous l'autorité du directeur de l'évènementiel, cérémonie et logistique l'agent assure l'organisation de tous les évènements protocolaires mis en place sur le territoire municipal ainsi que l'accompagnement. Planifier, organiser et suivre les évènements municipaux avec les services concernés, ainsi que ceux comprenant la présence d'élus municipaux : instances, commémorations, inaugurations. Préparer les représentations notamment sur les aspects prise de parole ; Gérer les actions liées au jumelage de la Ville ; Rédiger les courriers et notes techniques afférents aux évènements protocolaires. Profil Maîtrise de la grammaire et de l'orthographe
Connaissance des principes du service public
Maîtrise des enjeux de la communication, en particulier sur les réseaux sociaux
Maîtrise des outils informatiques
Réactivité, rigueur, autonomie et capacité organisationnelle
Sens du travail d'équipe
Savoir être force de proposition
Capacité à travailler en transversalité et à rendre compte

MISSIONS Sous l'autorité du Directeur sport, jeunesse et vie associative, en lien avec le Responsable animations sportives, il/elle sera chargé d'organiser le fonctionnement du Conseil Municipal des Enfants. Le CME est composé de 43 enfants élus dans les 14 écoles élémentaires et réalise des projets à l'échelle de la ville. D'autre part, il/elle aura également pour mission de proposer et de mettre en œuvre des dispositifs d'animation en direction de la jeunesse, parmi lesquels les stages découverte jeunesse organisés lors de chaque période de vacances scolaires ainsi que les moments de rencontre entre jeunes de Chelles et leurs pairs de Lindau. Animer, développer et promouvoir le Conseil Municipal des Enfants (CME) : Travailler en étroite collaboration avec l'élu de secteur, ainsi que les adjoints, les conseillers délégués et le cabinet de Monsieur le Maire Programmer, organiser et animer les commissions et les activités régulières du CME Organiser les élections, les commissions et les séances plénières des jeunes conseillers Initier, suivre et piloter les projets et les travaux du CME Engager et développer la réflexion des enfants au sujet des thématiques qu'ils souhaitent aborder et des projets votés Travailler en transversalité avec les autres services de la Ville et rechercher des partenaires pour les projets Assurer la communication interne et externe et valoriser les activités des conseillers Accompagner et assurer l'encadrement des jeunes du CME lors des manifestations, commémorations et séjour. Confectionner, organiser et animer les dispositifs en direction de la jeunesse : Travailler en étroite collaboration avec les ETAPS de la Ville pour proposer des stages découverte jeunesse pour les jeunes Chellois Organiser, animer et encadrer stages découvertes jeunesse Travailler en transversalité avec les autres services de la Ville et certains partenaires locaux pour développer des projets durant toute l'année au profit de la jeunesse Chelloise et de son engagement citoyen (projets sportifs, culturels, liés à l'emploi.) Profil Maîtriser les techniques d'animation Compétences en bureautiques (Word, Excel, Power Point et Outlook) Communiquer avec le public
Qualité relationnelle et rédactionnelle Avoir le sens des responsabilités Savoir conduire des projets en transversalité Esprit de synthèse Capacité d'écoute et de dialogue auprès des enfants ou des jeunes Être maître de soi Savoir prioriser Savoir travailler en transversalité et en mode collaboratif Avoir une bonne connaissance du fonctionnement et des procédures de la collectivité Savoir travailler dans l'urgence et assumer une forte charge de travail Participation au séjour annuel à Lindau. Grande disponibilité : travail en soirée, week-end et jour férié selon le planning.

Sous la responsabilité du responsable des équipements sportifs, il/elle assure le gardiennage et la surveillance des équipements sportifs. Assurer le gardiennage des équipements sportifs : Contribuer à la sécurisation des bâtiments et des personnes par le biais de la vidéo protection
Exploiter les images en vue d'informer les agents et les partenaires chargés d'intervenir sur les sites
Tenir un registre de « main courante » et rédiger des rapports de signalement en cas d'incident
Tenue du carnet de bord
Vérifier la fréquentation et la noter
Transmission de l'information en général
Vérification de la concordance des informations communiquées
Participation le cas échéant aux manifestations organisées par le service des sports. Accueillir et informer les usagers : Accueil et information des usagers
Gestion des appels téléphoniques. Veiller à la sécurisation des personnes et des biens : Veille au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité
Assurer l'ouverture et la fermeture des équipements
Assurer la mise en sécurité du bâtiment avant et après chaque utilisation
Contrôler les allers et venues
Gérer les clefs et les badges
Détecter des comportements ou actes pouvant affecter la sécurité des personnes
Porter assistance et effectuer les premiers gestes d'urgence dans l'attente des secours spécialisés
Faciliter l'intervention des secours
Surveiller le bon déroulement des procédures d'évacuation ou de protection des personnes. Assurer le nettoyage et l'entretien courant des bâtiments : Exécution des travaux d'entretien courants et des petites réparations
Exécution quotidienne du nettoyage de l'installation et des abords extérieurs
Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements
Manutention et transport du matériel. Communiquer avec le public
Qualité relationnelle
Rigueur et assiduité
Avoir le sens des responsabilités
Capacité à gérer un conflit
Etre capable de travailler seul
Signaler un dysfonctionnement ou un incident
Enclencher des procédures d'alerte
S'adapter au changement d'équipe
Avoir des connaissances techniques en bâtiment
Etre capable d'assurer différentes petites maintenances et des réparations en tous genres
Approvisionner l'ensemble des équipements en produits d'entretien
Assurer le transport de matériels
Assurer des temps de gardiennage le cas échéant
Assurer des tâches de nettoyage des installations sportives
Etre capable d'organiser son temps de travail
Prendre connaissance des notes de service et de les mettre en application
Maitriser les logiciels d'exploitations.

Vous travaillerez comme réceptionnaire dans un atelier de mécanique automobile auprès des clients Vos missions seront :
Accueillir, prendre en charge, renseigner et informer le client.
Éditer les ordres de réparation en fonction des demandes des clients
Gérer les délais de réalisation des prestations
Restituer au client son véhicule avec explication des prestations effectuées
Fidéliser, développer un véritable esprit de qualité de services rendu à chaque client. Expérience : Conseil clients : 2 ans (Exigé) Mécanique automobile 1 an (Optionnel) du lundi au dimanche, dimanche payé double Vous avez un gout prononcé pour la relation client et vous possédez des connaissances techniques en mécanique ? Rejoignez l'équipe de notre magasin de Lognes pour faire partie de l'aventure !

Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions :
Réception des produits
Étiquetage
Mise en rayon des produits sur les linéaires
Gestion du Stock
Réapprovisionnement Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie

Sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs, vous serez chargé d'accueillir des groupes d'enfants en toute sécurité. Concevoir, proposer et animer des activités de loisirs dans le cadre du projet pédagogique et assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs sous votre responsabilité. Vos missions :
Assurer la sécurité affective, physique, morale et matérielle des enfants
Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur au sein des Accueil Collectifs de Mineurs (ACM),
Sécuriser l'arrivée et le départ des enfants lors les différents accueils,
Veiller à la bonne hygiène de la structure,
Être à l'écoute des enfants et à leurs besoins,
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique,
Rédiger, réaliser puis évaluer les projets (projets d'animation et fiches d'activités)
Encadrer et animer des activités variées et cohérentes selon le public,
Prendre soin du matériel mis à disposition (rangement, inventaire, nettoyage...
Encadrer et animer la vie quotidienne,
Créer du lien avec l'enfant sur les temps de repas,
Participer activement aux réunions du service Profil recherché :
Savoir : Connaissance des différents publics, Connaissance de la culture territoriale, Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène, Connaissance de la réglementation et du Code de la Famille,
Savoir-faire : Analyser, connaître et s'adapter au public accueilli Encadrer des activités de loisirs Rendre compte à sa hiérarchie,
Savoir être : Enthousiasme Créatif Dynamique Disponible et ponctuel Attentif, vigilant, tolérant et indulgent Rigoureux et organiser Avoir le sens de la communication

Vacations de 12 h 00 par semaine : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi Horaires : 08h40-09h10 / 11h45-12h15 / 13h40-14h10 / 16h50-17h20 Sous la responsabilité du responsable des agents de surveillance de la voie publique, l'agente / l'agent assure la traversée des usagers aux abords des établissements scolaires. Elle / Il constate et rend compte de dysfonctionnements, de véhicules ou comportements suspects, de dégradations sur les biens et équipements publics. Assurer de la traversée en toute sécurité des usagers (parents et enfants) à proximité de l'établissement scolaire. Informer immédiatement la Police Municipale sur les stationnements suspects et dangereux aux abords des écoles. Signaler immédiatement les objets suspects abandonnés. Signaler tout élément en rapport avec le plan Vigipirate. Renseigner et orienter les usagers. Prévenir et signaler les stationnements anarchique. Signaler les dégradations. Remplacer la directrice en son absence. Bonne connaissance du territoire communal et goût pour le travail de terrain. Connaissance des techniques de surveillance, d'observation et de médiation. Facilités de contact, gestion des situations conflictuelles et maîtrise de soi. Bonne condition physique. Travail en extérieur avec port d'une tenue spécifique et selon des horaires précis. Faire preuve de discernement face à un imprévu. Maîtrise de soi. Etre discrète / discret, calme et posée / posé.

La Pause des Grands recherche pour ses client(e)s, une personne polyvalente pour entretenir les jardins et réaliser des petits travaux de bricolage au domicile des particuliers. Le poste est à pourvoir à temps partiel. Missions : Entretien de jardins (tonte, taille, etc.) Bricolage (petits travaux de réparation, etc.) Secteur Chelles et alentours Profil : Vous êtes organisé(e), sérieux-se et responsable Vous êtes capable de travailler de manière autonome et de gérer votre emploi du temps. CDD entre 6 et 12 mois

A propos du Groupe Résidis Le Groupe Résidis, spécialiste de l'hébergement solidaire, rassemble les sociétés Voyage Services Plus, agence réceptive spécialisée dans le tourisme, et Logely, acteur de référence de l'hébergement d'urgence. Nous proposons différents types d'accueils, adaptés à toutes typologies de publics. Nous portons des valeurs fortes ; celles de la solidarité, de l'engagement et de la responsabilité vis-à-vis des publics en situation de précarité hébergés. Notre engagement, "proposer des logements en autonomie et de qualité supérieure, adaptés aux publics hébergés. Nos infrastructures et les hébergements que nous mettons à dispositions se veulent de qualité, avec des appartements entièrement équipés, gérés par un personnel qualifié et formé, et également situés à des emplacements facilitant l'accès aux transports en commun, et aux commerces de proximité. Chiffres clés des activités du groupe : 21 résidences dont 17 résidences en Île-de-France et 4 résidences en région (PACA et Occitanie) 2 846 appartements autonomes totalement équipé 8 956 places d'hébergement mises à disposition des partenaires sociaux 110 partenaires hôteliers offrant 9 000 places d'hébergement supplémentaires au niveau national MISSION PRINCIPALE :
Accueillir, informer et orienter les résidents
Tenir la réception Missions du poste et responsabilités
Accueillir des nouveaux résidents / Répondre aux demandes des résidents
Faire des rondes dans tous les étages et les parkings selon la procédure en vigueur
Informer les services concernés des disponibilités, des appartements en travaux, des no-show, des arrivés, des départs spontanés non prévu et des absences constatées, des incidents et faire de signalements via nos outils
Maintenir le calme et la bonne ambiance sur la Résidence, réaliser de la médiation lorsque cela est nécessaire
Sortir les poubelles et les encombrants lorsque cela est nécessaire en suivant les horaires imposés par la commune
Accueillir, répondre et orienter les personnes étrangères se présentant à la résidence selon la procédure en vigueur
Consulter et répondre aux mails, répondre au téléphone et imprimer quotidiennement la rooming liste (à la prise de poste)
Participer aux réunions mensuelles organisées par le Responsable de site
Respect de la fiche Processus métier Relations fonctionnelles externes :
Relation avec les fournisseurs, prestataires, partenaires en lien avec l'activité

Rattaché(e) au Responsable de Zone, vous assurez les différentes opérations du traitement des flux logistiques de la réception des marchandises aux expéditions, dans le respect des procédures de gestion et de sécurité. MISSIONS Réception :
Création d'un dossier Réception
Contrôle et entrée en stock des marchandises sur terminal radio.
Déchargement et rangement des marchandises à l'aide d'un engin de manutention.
Réalisation des approvisionnements informatique et physique des produits. Préparation :
Préparer les commandes sur chariot à l'aide d'un terminal radio et du scan
Vérifier la référence et son état par un contrôle visuel
Récupérer pour chaque commande le bon nombre d'articles
Diverses tâches de manutention à prévoir. PROFIL RECHERCHE :
Vous êtes diplômé d'un CAP/BEP magasinier/cariste ou d'un bac professionnel en logistique/transport, ou vous êtes en cours de formation dans ce domaine.
Vous disposez idéalement d'une expérience en logistique, notamment en entrepôt.
Vous êtes rigoureux.euse, organisé.e et capable d'identifier une situation atypique ou hors standard, puis d'en informer vos responsables.
Vous appréciez le travail en équipe et communiquez efficacement avec vos collègues et vos managers.
Vous travaillez dans le respect des règles et des consignes de sécurité.
Vous êtes titulaire du CACES 1

Afin de contribuer au respect de ses valeurs de solidarité, transparence et proximité, MC Habitat recherche un(e) : H/F Gestionnaire paie et administration du personnel en CDI temps plein. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Assurer le traitement administratif des dossiers du personnel (déclarations d'embauche, augmentations, promotions, titres de séjour, registre du personnel, attestations.) Gérer la paie de A à Z (enregistrement des salariés, saisie des éléments variables, mise à jour de l'analytique, suivi des horaires et des absences, calcul des STC, vérification et envoi de la DSN.) Réaliser l'ensemble des déclarations fiscales et sociales auprès des différents organismes Veiller au respect de la réglementation en vigueur mais également de la convention collective et des accords d'entreprise et effectuer les mises à jour nécessaires Assurer le suivi des congés et des arrêts de travail tout en effectuant des relances si nécessaire Assurer le suivi des pointages et effectuer les modifications nécessaires Gérer les dossiers de prévoyance en lien avec le prestataire Assurer les relations avec les partenaires externes (organismes de prévoyance et mutuelle, caisses de retraite, assurance maladie.) Calculer les provisions retraite, congés payés et IJSS Participer au calcul de l'intéressement Assurer le suivi des visites médicales et des entretiens de liaison Participer aux diverses enquêtes RH Répondre aux sollicitations des Commissaires aux comptes et de l'URSSAF en cas de contrôles. Travailler en étroite collaboration avec la Gestionnaire RH afin notamment de pouvoir prendre le relais en cas d'absence Assurer une veille juridique relative à la paie Gérer les fournitures administratives Diplômé(e) en Gestion et administration de la paie, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum en qualité de Gestionnaire de paie et administration du personnel. Votre appétence pour la paie, votre polyvalence ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur sont des atouts indispensables pour ce poste. Vous êtes également doté(e) d'une grande discrétion et d'un esprit d'équipe. Une bonne maîtrise de Word et Excel est également indispensable pour la réalisation des missions. La connaissance de CEGID Payroll Ultimate est un atout supplémentaire. Salaire selon profil Avantages : mutuelle, prévoyance, télétravail, horaires variables et intéressement

HYGIE-DOM recrute une personnes pour effectuer du ménage au domicile d'un particulier sur les secteurs suivants : NOISIEL
TORCY- BUSSY SAINT GEORGES
CROISSY BEAUBOURG
BRY SUR MARNE et CHANTELOUP EN BRIE Vous interviendrez entre 9h et 17h30 du lundi au vendredi. D'autres heures pourront être rajoutées en cas d'affectation d'un nouveau client sur un secteur proche.

Recherchons une personne dynamique pour compléter notre équipe. Le service concerné est un atelier de mécanique de précision, dans le domaine de la métallurgie. Le candidat ne doit pas obligatoirement avoir exercé dans ce milieu, mais il doit savoir travailler en équipe, être rigoureux , soigné et attentif. Une formation sera faite pour l'adaptation au poste. Vos tâches seront les suivantes:
Alimentation de machine industrielle en matière et / ou produits
Détection et localisation de défauts d aspect sur les pièces usinées
Ebavurage
Entretien du poste de travail de l'atelier
Gestion des rebuts / déchets vers les zones de recyclage
Manutention pour la réception de marchandise et rangement dans les zones de stockage prévues ; possible port de charges lourdes occasionnellement
Transformation par découpe
Conditionnement Ponctuellement: utilisation de la camionnette pour transport de marchandises.

Société WC VIDANGE active depuis plus de 12 ans, spécialisé dans le secteur de la collecte et traitement des eaux usées recherche un chauffeur
Techniciens de vidange H/F pour prise de poste immédiate. Vos missions:
Conduite d'un VL avec unité de pompage et karcher
Pompage, nettoyage et remise en service de matériels sanitaires sur chantier en Ile de France. Formation d'une semaine sur la vidange de WC chimique dans le bâtiment (apprendre à se servir de la machine...). Ne pas être sensible aux mauvaises odeurs. Prise de poste avec véhicule à Villevaudé (77) à 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Véhicule obligatoire car zone industrielle mal desservie par les transports en commun.

Vous préparez un contrat en alternance de secrétaire médical(e) et souhaitez ensuite aller au bout du cursus bac+2 (assistante médico-administratif). Si vous n'avez pas d'école, le centre médical a des partenariats avec plusieurs écoles. Vous maitrisez impérativement WORD et EXCEL et avez une maitrise du clavier. Vos missions :
Accueil physique et téléphonique des patients
Gestion des rendez-vous
Enregistrement des dossiers
Facturation des consultations
Être Garant(e) de la bonne tenue et de la bonne image du Centre Vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit car vous serez en contact avec la clientèle au quotidien et aurez à rédiger des rapports écrits. Vous serez quelques jours dans le mois en école puis le reste en entreprise. Le centre est ouvert le week end . Une expérience en secrétariat est souhaitable.

- Intervenir sur les chantiers en fin de travaux pour assurer les finitions (peinture, ravalement, petites reprises)
Effectuer les interventions de service après-vente et garantir la satisfaction du client
Assurer un travail propre et de qualité dans le respect des délais et des consignes de sécurité

Nous recherchons deux préparateurs de commandes pour renforcer notre équipe de nuit uniquement. Vous travaillez de nuit de 21H30 à 05H00 du matin. Missions principales :
Préparation des commandes clients selon les bons de commande
Emballage, étiquetage et gestion des expéditions
Vérification de la conformité des produits avant envoi
Réception et stockage des marchandises
Utilisation du matériel de manutention et respect des consignes de sécurité Prérequis :
Idéalement une 1ère expérience dans la préparation de commandes
Savoir lire et compter

Les missions sont les suivantes F/H Vous effectuez la saisie des écritures comptables, le Rapprochement bancaire, le lettrage des comptes Vous travaillez avec les différents comptables fournisseurs et clients Vous effectuez la préparation des clôtures. Vous effectuez la Relance des clients. Tenue d'un tableau Excel. Logiciel : ERP Sage X3 Une cantine offerte Prime annuelle selon le temps de présence de 500€ à un mois de salaire Une mutuelle prise en charge à 80 % CDD 7 mois, prise de poste de suite 39H/semaine du Lundi au Vendredi, heures bureau Possibilité de longue prolongation de contrat

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

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Vous souhaitez vivre une expérience unique au coeur de la magie Disney ? Dans le cadre de futurs événements exceptionnels et temporaires, Disneyland Paris recrute des artistes de complément pour son département Personnages et Parade. Vous incarnerez des personnages emblématiques Disney et/ou Marvel sous forme de mascottes, en costume intégral, pour des apparitions en public lors de déambulations, parades, ou rencontres avec les visiteurs. Votre mission : donner vie à la magie à travers le langage corporel, l'interprétation non verbale, et l'interaction avec un public familial et international. Les missions :
Interpréter des personnages Disney ou Marvel en costume (mascotte), sans prise de parole
Participer à des animations, rencontres visiteurs, et performances artistiques au sein du parc
Respecter les chorégraphies, les déplacements et l'attitude des personnages représentés
Travailler sous la supervision des équipes artistiques, dans le respect des standards Disney
Garantir la sécurité, l'énergie et la qualité des prestations dans un environnement exigeant Profil recherché :
Artiste de complément (F/H/NB) avec bonne condition physique, aisance corporelle, expressivité, et capacité à incarner un personnage sans parler
Statures recherchées : Entre 137 cm et 154 cm Entre 180 cm et 193 cm
Dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le) et professionnel(le)
À l'aise dans un environnement multiculturel et avec le travail en équipe
Endurant(e), capable de travailler en costume dans des conditions parfois physiques
Une expérience en animation, comédie, mime ou spectacle vivant est un plus
Disponible ponctuellement (week-ends, vacances scolaires, jours fériés)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les articles de sport et de loisirs, un-e Préparateur-trice de commande à Ferrières-en-Brie à partir de septembre : Voici :
Préparation des commandes clients en respectant les procédures établies;
Contrôle de la qualité des produits avant l'expédition;
Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks;
Respect des normes de sécurité et d'hygiène; Horaires de travail: 35 heures par semaine Avantages :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : Description du profil recherché :
Aucune expérience requise
Aucun diplôme exigé
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux-se et organisé-e
Bonne aisance avec l'outil informatique
Dynamique et motivé-e Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !

Adecco recherche pour l'un de ses clients, un(e) Assistant(e) Appui Management Technique (H/F) pour un poste basé à Montévrain (77144). Ce poste, à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois, offre une opportunité unique de contribuer à des projets techniques au sein d'une équipe dynamique. En tant qu'Assistant(e) Appui Management Technique, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien aux activités de qualification des fournisseurs. Vous serez impliqué(e) dans la coordination des tâches techniques, en utilisant vos compétences en outils bureautiques pour optimiser les processus. Votre capacité à comprendre les aspects techniques du secteur sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. Votre rôle consistera à réaliser un contrôle interne sur la mise sous Gestion Electronique des Documents ( inventaire des documents manquants). de plus, vous serez en charge de la mise à jour des données sous une application interne. Vous mettrez également à disposition les plans d'actions fournisseurs ( suivi et instruction des demandes entrantes). Vous réceptionnerez les demandes de qualification, procéderez aux contrôles de conformité et à la constitution des dossiers de qualification. Nous recherchons un(e) professionnel(le) capable de s'adapter rapidement aux exigences d'un environnement technique. Vous êtes reconnu(e) pour votre communication efficace et votre esprit d'équipe, essentiels pour collaborer avec divers interlocuteurs. Votre organisation rigoureuse et votre adaptabilité vous permettent de gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais. Une autonomie est obligatoire sur les outils Excel ( niveau avancé) et Sharepoint. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans un environnement similaire et titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2. La prise de poste est prévue pour le 3 novembre 2025. Horaires 8h30-12h 13h30-17h du lundi au vendredi.

Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maitrisez le secteur des espaces verts comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Chargé(e) d'études espaces verts (H/F) pour un poste en CDI. Voilà comment se définit notre client : Avec plus de 35 ans d'expérience, notre client se distingue en tant qu'acteur majeur des aménagements paysagers, mettant l'accent sur l'innovation et le conseil. Certifié sous les référentiels ISO 9001 et 14 001, leur approche intègre une analyse approfondie des risques environnementaux, supervisée par des audits, soulignant l'engagement de l'entreprise envers un avenir durable et éthique. "L'entreprise, forte de plus de 100 collaborateurs répartis dans 8 dépôts, s'engage résolument envers la qualité de service, la réactivité, le développement durable, l'innovation, et le bien-être de son personnel." Le poste Quelles seront vos missions : Rédiger des mémoires techniques. Réaliser des études de prix de revient pour les opérations. Effectuer les métrés nécessaires aux appels d'offres. Proposer des variantes techniques conformes aux besoins des clients. Négocier et argumenter avec les fournisseurs et sous-traitants. Rédiger et optimiser les mémoires techniques spécifiques à chaque offre. Assurer le suivi des réponses auprès des clients et la passation des dossiers aux équipes travaux. Avantages : La rémunération se compose d'une partie fixe à discuter selon vos expériences. Le processus de recrutement : Vous débuterez par une première discussion avec Fanny en fonction de vos disponibilités. Ensuite, vous aurez une rencontre avec le directeur général. Profil recherché Nous recherchons une personne titulaire d'un diplôme dans le domaine du paysage, ou tout autre domaine technique pertinent. Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Chargé d'Études, idéalement dans le secteur des travaux publics ou de l'aménagement paysager. Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne communication et êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les clients, les fournisseurs et l'équipe ? Vous savez utiliser en toute sécurité les équipements et outils nécessaires à votre travail ? Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !

Supplay Marne-la-Vallée recrute pour son client Sanofi un(e) Chargé(e) de Mission RH
Mobilité Internationale (H/F) Date de mission : du 04/01/2026 au 30/11/2026 Lieu : Gentilly Rémunération : 3768.34€ brut mensuel Votre rôle : Vous jouerez un rôle clé au sein de la direction des Ressources Humaines en accompagnant la stratégie mondiale des talents de Sanofi. Votre mission principale consistera à gérer les programmes de mobilité internationale des collaborateurs tout en apportant une expertise analytique pour optimiser les processus et renforcer l'efficacité opérationnelle. Ce poste allie gestion humaine, analyse de données et pilotage stratégique au service de la performance globale de la fonction RH. Vos principales responsabilités : Gestion des programmes de mobilité Piloter de bout en bout les affectations internationales pour un portefeuille d'expatriés. Appliquer les politiques et directives de mobilité tout en apportant des solutions adaptées aux cas spécifiques. Préparer les estimations de coûts, lettres d'affectation et documents contractuels. Coordonner les prestataires externes (fiscalité, immigration, relocation) pour garantir une expérience fluide aux collaborateurs. Assurer l'accompagnement des expatriés et de leurs familles tout au long du cycle de mobilité. Analyses et systèmes : Développer et maintenir des tableaux de bord analytiques et des rapports de suivi de la mobilité. Analyser les tendances et indicateurs clés pour formuler des recommandations d'optimisation. Gérer les données de mobilité dans les systèmes RH (Workday, Assignment Pro) et garantir leur fiabilité. Créer et actualiser des bases de données et outils de suivi des coûts. Produire des insights stratégiques pour la planification des effectifs. Amélioration des processus : Identifier et mettre en œuvre des axes d'amélioration continue dans les processus de mobilité. Participer aux initiatives de transformation digitale et à la documentation des procédures. Contribuer à l'intégration des outils technologiques entre Sanofi et ses partenaires externes. Soutenir le déploiement de nouvelles solutions digitales RH et d'automatisation. Profil recherché : Formation et expérience Diplôme Bac +5 en Ressources Humaines, Administration des Affaires ou domaine connexe. Expérience confirmée en mobilité internationale, idéalement dans un grand groupe. Bonne connaissance des politiques et processus de mobilité. Une expérience préalable chez Sanofi ou dans le secteur pharmaceutique est un atout. Compétences techniques Maîtrise avancée du Pack Office, en particulier Excel. Connaissance des SIRH (notamment Workday). Utilisation de Assignment Pro (logiciel de gestion de mobilité internationale). Connaissance du langage SQL. Maîtrise de Power BI et autres outils de visualisation de données. Langues Anglais courant impératif, à l'écrit comme à l'oral. La maîtrise d'autres langues est un plus. Compétences comportementales Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Excellente communication et aisance relationnelle. Grande sensibilité interculturelle. Rigueur, attention aux détails et sens des priorités. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Esprit d'équipe et profil ouvert à l'international. Postulez dès maintenant auprès de Supplay Marne-la-Vallée et participez à la gestion des mobilités internationales au sein d'un leader mondial de la santé !

Le groupe MBN GLOBAL EDUCATION, spécialiste de la formation initiale et de l'alternance, recrute un(e) Assistant(e) Marketing en CDD pour renforcer son équipe sur le campus de Torcy (77). Ce poste a pour objectif de contribuer au développement de la visibilité du groupe, de ses formations, et d'accompagner les actions de communication et de marketing opérationnel. Rattaché(e) au Responsable Marketing et Communication, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre des campagnes de communication, la gestion des outils marketing et le suivi des actions de prospection et de fidélisation. Vous partagerez votre temps entre la création de contenus, le suivi des supports de communication, et la coordination des actions avec les équipes terrain. Vos missions principales seront : Participer à la création et à la mise à jour des supports de communication (brochures, flyers, présentations, visuels réseaux sociaux, etc.) Contribuer à la gestion et à l'animation des réseaux sociaux (calendrier éditorial, publication, reporting) Participer à la rédaction de contenus pour le site internet, les newsletters et les campagnes e-mailing Suivre les campagnes marketing et analyser les indicateurs de performance (taux de clics, d'ouverture, trafic web.) Mettre à jour les bases de données de contacts (CRM) et participer aux campagnes de prospection digitale Aider à l'organisation des événements (salons, journées portes ouvertes, webinaires.) et à leur promotion Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour proposer des actions innovantes Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en marketing, communication ou commerce, et justifiez d'une première expérience (stage ou alternance accepté) dans un service marketing ou communication. Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils digitaux (Canva, Mailchimp, CMS, suite Adobe, etc.). Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer plusieurs projets en parallèle avec organisation et réactivité. Une sensibilité au secteur de l'éducation ou de la formation est un plus. Conditions proposées : Rémunération entre 900€ et 1000€ brut mensuels, selon profil et expérience Contrat CDD de 20 heures la semaine avec perspectives d'évolution dans un groupe en pleine croissance Environnement stimulant et missions variées au sein d'une équipe dynamique Vous souhaitez mettre vos compétences marketing au service d'une mission à impact, en contribuant à la réussite des jeunes dans leurs parcours de formation ? Rejoignez l'équipe MBN GLOBAL EDUCATION ! Type d'emploi : CDD Lieu du poste : En présentiel

Intégrez une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, et participez activement à notre chaîne logistique ! Nous recherchons actuellement un(e) Préparateur(trice) de commandes possédant une expérience avérée en utilisation de scan ou PDA. Missions :
Réceptionner les bons de commande et s'assurer de leur exactitude
Préparer les commandes clients dans le respect des procédures internes
Utiliser un scanner ou PDA pour gérer efficacement les stocks et préparer les commandes
Veiller à la conformité des produits (qualité, quantité)
Emballer et étiqueter correctement les colis
Organiser l'identification, la manutention et le stockage des produits dans l'entrepôt Compétences requises :
Maîtrise impérative du scan ou PDA pour la préparation des commandes
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions Expérience exigée sur de préparateur de commandes.

Au sein du service finance, vos missions principales sont : La gestion et le suivi de la facturation des étudiants (temps plein, apprentissage) et divers (manifestations, forums.) La gestion des ordres de missions et des demandes de remboursement de frais des collaborateurs La gestion des demandes d'achat et des bons de commande La description des process et formalisation des procédures et modes opératoires 35h/semaine 9h 17h Heures bureaux à confirmer Prise de poste 3/11

Nous sommes à la recherche d'un assistant responsable de secteur (H/F) à Lagny-sur-Marne. L'assistant responsable de secteur
services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, l'assistant responsable de secteur
services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, l'assistant responsable de secteur
services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise le suivi. Responsable de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs pour les différentes activités qui lui sont déléguées sur son secteur géographique, il applique les objectifs stratégiques, politiques et économiques décidés par la Direction. Il propose également des projets pour développer l'activité et améliorer la qualité des services offerts. Il assure des contacts permanents sur le terrain pour conforter la place d'acteur territorial de sa structure. Enfin, acteur et garant de la démarche qualité (autorisation loi 2002-2, agrément qualité, certification), l'assistant responsable de secteur-encadrant intermédiaire évalue les prestations réalisées, analyse les résultats, propose à la Direction des mesures correctives et met en œuvre celles retenues. O Développer et fidéliser son portefeuille clients
Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails.)
Assurer le suivi commercial et administratif de son secteur.
Rendre visite aux mairies, aux partenaires sociaux (CAF, CPAM, CNAV, CLIC) et déposer nos brochures.
Rendre visite aux bénéficiaires et assurer un suivi client sur les prestations effectuées
Faire du boitage auprès de particuliers pour obtenir de nouveaux clients. Établir une bonne relation commerciale avec son client
Écouter pour déterminer ses besoins et proposer une solution adaptée (financière, technique et humaine). O Conclure la vente
Expliquer les tarifs et assurer le suivi des prestations et des intervenants (es) sur le terrain.
Rédiger et faire signer le contrat. Les Qualités demandées
Ecouter : cerner les besoins évolutifs des clients.
Vendre : argumenter, négocier, conclure des contrats. Qualités relationnelles
Créer des liens : entretenir une relation de partenariat avec ses clients pour anticiper leurs besoins. Se constituer un réseau par une approche curieuse et méthodique.
S'adapter à son interlocuteur : pouvoir évoluer dans des environnements différents. Qualités organisationnelles
Méthode et organisation : gestion du temps de travail et des déplacements en fonction des objectifs commerciaux.
Rigueur : pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie.
Pugnacité : savoir aller au bout d'un projet. Compétences
Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Bonnes connaissances techniques des produits.
Maîtrise minimale de l'outil informatique (gestion des mails, suivi des actions commerciales, prospection).
Maîtrise des outils de reportant. Caractéristiques métier :
Forte mobilité : déplacements chez les clients.
Véhicule de fonction et matériel informatique fourni.
Horaires Décalées en fonction des besoins des clients. SALAIRE : 1800€ NET

Entreprise citoyenne et première destination touristique d'Europe, notre client croit que les défis se relèvent
et se gagnent
en équipe ! Pour notre client, le succès est le fruit d'un héritage, d'une histoire et de valeurs fortes : l'excellence, le rêve, la diversité
qui guident aujourd'hui son développement et sa politique Ressources Humaines. Il est également collectif : chacun des 15 000 collaborateurs y contribue, par son savoir être, son talent et sa créativité...Nous recherchons nos futurs collaborateurs... Vous êtes un.e serveur.se qualifié.e ? ?? Venez offrir une expérience culinaire de première classe à nos clients ! Vous devrez travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir une qualité de service. Si le plateau, le dressage, la relation client et servir de manière professionnelle et élégante n'a pas de secret pour vous, postulez ?? ! Vous devrez assurer les missions suivantes :
Excellentes compétences en service à la clientèle, avec une attitude amicale et courtoise.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Suivi des tables
Prise de commandes Ref : OLYVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

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Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des préparateurs de commandes vocales CACES R389
Cat.1 ou R489
Cat.1A/B avec une expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions :
Port de charges, emballage et travaux de manutention,
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES R389
Cat.1 ou R489
Cat.1A/B,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Manutentionnaires CACES 1B et CACES 3 avec 6 mois d'expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions : * Port de charges, * Emballage et chargement/déchargement de camions, * Conditionnement/étiquetage des produits, * S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1B et 3,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à MOUSSY LE NEUF Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de MOUSSY LE NEUF recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDES (F/H) Missions :
Identifier sur la commande les informations indispensables à sa préparation,
Prélever les produit dans le stock,
Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution "A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap" Profil :
Maîtrise des savoirs de bases
Débutant accepté
Zone non desservit par les transports en commun sur les horaires pratiqués. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !

Pour nous accompagner dans notre croissance, nous recherchons 1 préparateur de commandes magasinier pour un CDD de 2 mois à temps complet Prise de poste prévue immédiate. Vos missions :
préparation et expédition des marchandises,
déballage et remballage de nos marchandises.
étiquetage et petit administratif. Poste en atelier. De niveau bac ou non, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes à l'aise avec un PC. Amplitude horaire à titre indicatif de 7h30 à 15H. *Prise de poste rapide*

Au sein d'une industrie reconnue, vous occupez le poste d'agent de production. Vos missions :
Alimenter les chaines de production en matières premières,
Contrôler le bon fonctionnement de la chaine,
Effectuer une maintenance de 1er niveau ou faire appel au responsable si vous ne pouvez pas résoudre le problème
Effectuer le conditionnement des produits fabriqués Poste debout 3/8 obligatoires Une première expérience en production est un plus Horaire de travail en 3x8 : 6h30
14h30 / 14h30
22h30 / 22h30
6h30 Plusieurs primes 2x8, production.

Le lycée Maurice Rondeau est à la recherche d'un enseignant en électrotechnique pour les lycéens en BAC PRO Electrotechnique. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Responsabilités : Enseigner les cours théoriques et pratiques en électrotechnique. Organiser et diriger des travaux pratiques et des projets pédagogiques. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques. Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour garantir la qualité de l'enseignement. Profil recherché : Diplôme niveau bac+3/4 en électrotechnique. Expérience professionnelle significative dans le domaine de l'électrotechnique en tant qu'enseignant. Compétences pédagogiques et capacité à transmettre les connaissances de manière claire.

Vos fonctions au quotidien:
En charge de l'entretien des espaces verts auprès des entreprises et des particuliers
Effectuer des missions de tonte, taille, débroussaillage
Travail autonome et en binôme
Utilisation d'engins mécanique
Titulaire du Permis B Compétence du poste :
Entretenir un espace extérieur
Entretenir un élément (de décoration
Préparer le sol et les plantations (épandages, semis, récolte)
Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
Techniques d'engazonnement
Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) Qualité(s) professionnelles(s):
Autonomie
Rigueur
Sens de l'organisation

- Assister à la production de préparations culinaires
Préparation et cuisson des plats
Mise en place des plats
Remise en état des locaux des préparations chaudes et froides selon le plan de nettoyage et de désinfection
Maintenir en température les préparations culinaires
Assister, participer à la vie des enfants durant la pause méridienne et veiller à leur sécurité.

Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de :
rassembler les différents éléments de la commande du client.
parcourir l'entrepôt avec un transpalette électrique, ou un chariot autoporté (CACES1 et CACES 3 possible).
suivre un chemin prédéfini, afin de rassembler les divers produits dont vous avez besoin pour constituer votre commande.
une fois la commande préparée, filmée et étiquetée, la placer dans sa zone de chargement.
utiliser du matériel de préparation spécifique : transpalette électrique, chariot autoporté (CACES1), cercleuse, filmeuse, outil informatique. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. Enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité.

Sous l'autorité de l'encadrant de la maintenance préventive, il/elle effectue les travaux de réparation et d'entretien des installations tous corps d'état sur l'ensemble du patrimoine bâti. Diagnostiquer et contrôler les équipements : Détecter les dysfonctionnements et les éventuelles pannes Etablir un diagnostic d'une panne Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisé : Effectuer des travaux de réparation et d'entretien des installations tous corps d'état sur l'ensemble du patrimoine bâti (électricité, maçonnerie, peinture, menuiserie, serrurier, plomberie, maintenance préventive) Rétablir le fonctionnement d'un équipement défaillant Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition Etablir des fiches détaillées sur les travaux et réparations effectués Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés Missions transverses et polyvalentes : Renforcer les équipes sur divers travaux selon les besoins de service Exécuter des travaux de second-œuvre : plaquisterie, menuiserie, pose de faïence et de revêtements de sol. Intervenir sur les situations d'urgence Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits Profil Compétences techniques : Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment Connaître des règles d'hygiène et de sécurité Connaître les différents types de fonctionnement et de réglementation des outillages, des installations, du matériel, et des équipements de protection associés Connaître des règles et procédures d'entretien des bâtiments Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces Connaître des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux Lire et comprendre une notice d'entretien, une consigne de sécurité, un plan Savoir établir un croquis et des métrés Compétences transverses : Sens du service public Etre autonome et réactif Savoir travailler en équipe et en transversalité Discrétion professionnelle Être polyvalent, rigoureux et organisé sur les différents domaines Disponibilité Rendre compte de son activité

Missions principales : Accueillir et conseiller les clients. Effectuer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie. Encaisser les paiements. Assurer la mise en place et l'entretien des espaces de vente. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Compétences requises : Expérience en vente ou en boulangerie appréciée. Bon relationnel et sens du service. Capacité à travailler en équipe. Qualités recherchées : Dynamisme. Ponctualité et rigueur. Bonne présentation. CDI 35h Travail le Mardi, Jeudi et Vendredi et Samedi de 8h00 à 15h00 et Dimanche de 8h30à 13h30. Jours de repos Dimanche après-midi, Lundi et Mercredi. Pour postuler, se déplacer le matin à la Boulangerie sauf le Dimanche.

L'EPIDE
Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi
est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Montry (77) un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires :
Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit,
Accueillir, accompagner et transporter les volontaires,
Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre,
Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires,
Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité,
Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires,
Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun,
Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques,
Participer à l'évaluation de leur autonomie,
Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises :
Animation de groupe
Psychosociologie de l'adolescent
Travail en équipe pluridisciplinaire
Conduite d'entretien
Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être :
Excellent relationnel
Sens de l'écoute, empathie
Dynamique
Force de proposition Notre spécificité :
Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre) Nous vous proposons :
CDI (droit public)
Poste également ouvert pour les fonctionnaires en détachement,
Un temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : en 3x8,
22 RTT et 25 CA/an
Rémunération : entre 1911 euros et 2237 euros brut mensuel. Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents pour les agents contractuels (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions) et reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires,
Cadre d'inspiration militaire,
Cantine sur place, environ 5 euros le repas,
Remboursement de 15 euros/mois pour la mutuelle,
Supplément familial de traitement (somme en fonction du nombre d'enfant(s) à charge.

Dans un restaurant de spécialités marocaine de 80 couverts, vous effectuez la mise en place, la préparation et le service. Vous travaillez 5 jours par semaines, ces jours seront à définir. Poste en coupure.

Le poste d'Assistant(e) RH est actuellement à pourvoir au sein de notre structure, avec une gestion multi conventionnelle couvrant notamment les conventions du BTP et de la prévention-sécurité. A ce titre, vos missions principales seront :
Recrutement : recueil des besoins, rédactions et diffusion des annonces d'emploi ;
Administration du personnel : gestion des dossiers salariés, formalités d'embauche (contrat, DPAE etc.), suivi de la vie du contrat (visites médicales, suivi des périodes d'essai etc.) ;
Gestion du temps & absences : suivi des congés, arrêts maladie, déclaration et suivi des accidents du travail etc. ;
Paie : transmission des éléments variables au cabinet comptable et contrôle des bulletins de paie ;
Formation : suivi du plan de formation, organisation, accompagnement et suivi administratif ;
Répondre aux questions de nos salariés, mettre à jour les tableaux de bord et savoir suivre les obligations spécifiques aux différentes conventions collectives applicables. Vous êtes le profil idéal si vous faites preuve de :
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Connaissance en matière du droit du travail ;
Expérience dans le bâtiment et la sécurité privée.

Le poste d'Assistant(e) achats est actuellement à pourvoir au sein de notre société dont le domaine d'activité est le bâtiment tout corps d'état. MISSIONS PRINCIPALES
Prendre contact avec les fournisseurs et les acheteurs ;
Assurer le suivi des commandes fournisseurs ;
Assurer le lien entre la fourniture commandée et le chantier correspondant ;
Procéder à l'ouverture de compte chez un fournisseur en fonction des besoins de la société ;
Classement et archivage ;
Tenir à jours les dossiers et les tableaux de bords de commande de fournitures ;
Participer au sourcing (exploiter et comparer les offres, demande de devis...) ;
Emettre des bons de commandes ;
Gérer, contrôler et tenir à jours la facturation et les règlements des factures fournisseurs. COMPETENCES
Discrétion ;
Maîtrise des logiciels bureautiques ;
Sens de l'organisation ;
Rigueur et honnêteté. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Dans le cadre du service, l'employé polyvalent assure les missions suivantes : il participe à la préparation, à la mise en place et au bon déroulement du service dans le respect des standards de qualité d'un hôtel 4 étoiles. Il veille à offrir une expérience fluide et agréable aux clients dès leur arrivée au restaurant, en garantissant un buffet bien présenté, propre, régulièrement réapprovisionné, et un accueil chaleureux : Principales responsabilités :
Préparation du buffet : Organiser et disposer les produits sur le buffet (viennoiseries, boissons, plats chauds et froids). Assurer une présentation attrayante et maintenir la qualité des produits. Mettre en place la salle du petit-déjeuner (mobilier, vaisselle, décorations).
Réassort et suivi : Surveiller et anticiper les besoins de réapprovisionnement pendant le service. Contrôler régulièrement les températures et les normes d'hygiène. Signaler toute rupture de stock ou dysfonctionnement au responsable. Accueil des clients : Accueillir les clients chaleureusement et les guider si nécessaire. S'assurer de leur satisfaction tout au long du petit-déjeuner. Répondre aux demandes spécifiques ou les transmettre au responsable.
Nettoyage et rangement : Débarrasser les tables et maintenir la propreté de la salle. Nettoyer le buffet après le service. Participer au rangement et à la remise en état de la salle. Profil recherché :
Expérience en hôtellerie/restauration Sens du service client, dynamisme et ponctualité. Autonomie, esprit d'équipe et rigueur. Bonne présentation et compétences en communication. Conditions : Horaires : début de matinée. Travail en semaine, week-ends et jours fériés selon le planning. Comment Rejoindre l'Aventure ? Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une expérience professionnelle unique au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous et écrivons ensemble les pages les plus mémorables de l'hospitalité ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Recherche vendeur/vendeuse ayant une expérience dans le domaine de la vente, si possible en boulangerie. Les principales tâches demandées seront :
Accueillir et servir les clients
Entretenir l'espace de travail
Gérer les stocks de fournitures Les qualités primordiales sont bien évidemment le sourire, la ponctualité, et l'autonomie . Conditions d'exercice :
Temps plein, horaires d'après midi (12h-20h)
Vous aurez le droit pour vos jours de repos à : * 1 samedi sur 2 Et * 1 weekend de 3 jours consécutifs par mois (la boulangerie est fermée tous les lundis) La boulangerie se situant à Ferrières en Brie, vous devez être en capacité de vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail aux horaires fixées par l'employeur. Poste à pourvoir au plus vite.

Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F. Vos missions principales seront les suivantes :
Manager une équipe
Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité
Participer aux prestations périodiques
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
Communiquer les traçabilités
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation Liste non exhaustive.

Notre restaurant recrute un(e) serveur(se) polyvalent(e) H/F pour assurer le service en salle et au bar. Vous serez l'ambassadeur de notre restaurant auprès de notre clientèle. Missions principales
Accueil et installation des clients
Conseil et prise de commandes (mets et boissons)
Service en salle selon les standards du restaurant
Service au bar : préparation et service des boissons
Mise en place de la salle et du bar avant le service
Connaissance approfondie de la carte et des suggestions
Encaissement et gestion de la caisse
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Participation au nettoyage et à l'entretien de l'établissement Profil recherché
Expérience en restauration de 1 an minimum souhaitée
Connaissance des techniques de service en salle et au bar
Bon relationnel et excellente présentation
Aisance avec les outils de caisse et encaissement
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Anglais souhaité (clientèle internationale) Qualités personnelles
Souriant(e), dynamique et avenant(e)
Sens du service client développé
Résistance au stress en période d'affluence
Esprit d'équipe
Polyvalence et adaptabilité Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche, vous aurez deux jours de repos dans la semaine.

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients :
Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille.
Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location.
Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants.
Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent !
Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi.
Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir :
Aisance relationnelle et sens du service
Esprit d'équipe et entraide naturelle
Motivation, rigueur et autonomie
Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier :
D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux.
D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe.
D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez :
Travailler dans une ambiance motivante et bienveillante
Être reconnu pour votre travail
Donner un véritable sens à votre quotidien. Alors l'Adresse Success Immobilier est faite pour vous !

Quelles sont les missions du poste ?
Assurer les missions d'exploitation (saisie, édition de documents de transport, ouverture de comptes clients et fournisseurs.)
Effectuer la saisie des dossiers affrètement
Assurer le contact avec les clients (prise de rendez-vous, particularités) et les fournisseurs (confirmation opérationnelle, enlèvements, particularités)
Traiter les réclamations ou les dysfonctionnements
Optimiser les moyens confiés en choisissant la meilleure organisation
Prévenir de tout dysfonctionnement et être force de proposition pour l'amélioration de la qualité et la performance de l'agence.
Vous pourrez également être amené(e) à supporter et/ou piloter la qualité opérationnelle de l'exploitation. Quels sont les prérequis pour postuler ?
Vous êtes issue d'une formation dans le domaine du Transport
Vous avez le sens client, le sens de l'organisation et la rigueur
Vous avez la fibre commerciale, le sens de la communication
Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office)
Anglais courant indispensable Quels sont nos avantages ?
Rémunération sur 13 mois
Accord de Participation aux bénéfices et d'Intéressement
Accord de télétravail
Tickets ou Carte Restaurant
Programme de santé & bien-être
Avantages CSE (chèques vacances, bons d'achat etc.)
5 Jours de RTT

Nous recherchons un Vendeur ou Vendeuse CDD TEMPS PLEIN dynamique pour rejoindre notre équipe de vente, le poste est à pouvoir au 1 novembre 2025. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Vos missions seront :
Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure d'encaissement avec rigueur
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 36.5h / semaine Mutuelle

Le restaurant McDonald's du Disneyland Village recrute des employé(e)s polyvalent(e)s. Après une formation complète lors de vos journées d'intégration, vous intégrerez une équipe dynamique et conviviale. Vous alternerez entre différents postes (comptoir, salle, cuisine) avec pour objectif principal : assurer un service de qualité à nos clients. Vos missions : Préparer les produits selon les standards McDonald's Accueillir les clients et prendre leurs commandes Assurer le service et l'encaissement Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de travail Profil recherché : Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe Vous avez le sens du service et de bonnes capacités d'adaptation Vous êtes disponible tôt le matin ou tard le soir, y compris le week-end Horaires : Amplitude horaire : de 6h00 à 2h30 du matin, selon les besoins du restaurant Ce que nous vous offrons : Une formation complète dès votre arrivée Un environnement de travail dynamique et bienveillant Des perspectives d'évolution et un emploi compatible avec vos disponibilités Rémunération et avantages : Bonus trimestriels dès 8 mois d'ancienneté 13e mois à partir d'un an d'ancienneté Remboursement de 50 % du titre de transport Épargne salariale Mutuelle et prévoyance Politique repas avantageuse Accès au comité social et économique Engagement diversité : McDonald's Est Parisien est engagé en faveur de l'inclusion et de la diversité. Une attention particulière est portée à l'intégration des personnes en situation de handicap (RQTH).

Notre client, acteur de l'industrie, recherche un Opérateur contrôle qualité H/F. Sous la responsabilité du Responsable contrôle vous assurez les contrôles visuels, contrôle de saut et contrôle au comparateur laser des produits finis et des ébauches. Vous devez détecter et isoler les produits non conformes et établir les documents qualité permettant d'initier les actions correctives. Vous aurez les missions suivantes :
Choisir le mode de tri (100% ou sondage)
Réaliser les contrôles visuels des produits finis ou ébauches et isoler les pièces non conformes
Trier les produits au comparateur Laser avec réglage de la tolérance
Réaliser le contrôle de saut si nécessaire
Réaliser le tri inter opération prévu dans les gammes de fabrication
Emballer les micro-fraises lorsque cela est exigé
Biller les pièces à ébavurer
Procéder au débrunissage des produits présentant quelques brûlures d'usinage
Percer et coller les manches et les mandrins
Effectuer divers montages (vissages, collages sur support divers)
Remplir les documents requis (bon de travail, saisie informatique, plan de contrôle, fiche de non-conformité, relevé de contrôle de saut, .) Travail sous loupe ou binoculaire. La liste des tâches est non exhaustive et non limitative. PROFIL : Vous avez une 1ère expérience en contrôle qualité dans la métallurgie de précision. Bonne vue (travail sous loupe lumineuse) Maîtrise des appareils de contrôle, mesures et essais nécessaires au tri Informatique : utilisation de l'interface contrôle, pmics

Afin d'agrandir notre équipe, nous sommes à la recherche de notre prochain Vendeur(se) pour notre nouveau Stand Tema's cake de Val d'Europe Vous serez l'ambassadeur(trice) et l'image de Tema's cake, nous cherchons donc quelqu'un de très motivé(e) avec une expérience en vente. Missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire :) Fidéliser les clients Capacité à travailler seul ou en équipe Avoir connaissance de la composition de nos produits Orienter notre clientèle sur les ingrédients et les prix de nos produits Tenir le stand de thé propre Respecter les normes d'hygiènes (HACCP) Gérer les stocks de nos produits Assurer le service Opérations d'encaissements, utilisation d'un TPE Compétences : Organisation, Sens de l'accueil des clients, Capacité d'écoute, Rigueur et travail d'équipe, Vous travaillez 5 jours/7, et selon un planning: de 9h à 16h30 ou de 11h30 à 19h ou de 14h30 à 21h Plusieurs postes sont à pouvoir

Tu as le permis? Tu recherches un poste génial à proximité ? Tu aimes les gens. Tu aimes quand ça bouge. Tu aimes (probablement) les pizzas Rejoins-nous chez Hotimes Claye-souilly ! Tu es l'Ambassadeur de la marque à l'intérieur et à l'extérieur du restaurant : T'assurer pour l'ensemble de tes livraisons, que les commandes arrivent complètes, chaudes et à temps pour l'ensemble de nos clients. Maximiser les opportunités de vente en vendant de manière suggestive selon les besoins du client et les promotions en cours Prendre et préparer les commandes avec précision pour satisfaire nos clients Préparer les pâtes et produire les pizzas à la carte Assurer la cuisson des pizzas Participer à l'entretien du restaurant S'assurer que le restaurant soit toujours au top Respecter les normes d'hygiène alimentaire et les standards de la marque
Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine et de caisse ;
Nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène ;
Aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement de l'ouverture et de la fermeture ;
Réapprovisionner la mise en place et le rangement des stocks au cours du service ;
Respecter les règles en matière d'HACCP (tenue propre, port des gants, changement des gants etc.) ;
Vérifier les DLC des produits en meuble froid (PEPS, respect des bonnes DLC, gestion des périmés) ; Tu as un bon relationnel pour fidéliser nos clients Tu es dynamique, rigoureux, ponctuel Tu es disponible plusieurs midis et/ou soirs par semaine et souhaite acquérir de nouvelles compétences et évoluer rapidement grâce à ton implication vers de nouvelles responsabilités.

Ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026 : nous recrutons des Hôtes / Hôtesse de caisse pour l'ouverture du magasin Super U à Coupvray fin mars 2026. Rejoignez une équipe dynamique, même sans expérience, et vivez une nouvelle aventure professionnelle ! Vos principales activités :
Accueillir, informer et accompagner les clients avec le sourire
Réaliser les opérations d'encaissement de manière rapide et fiable
Participer à la mise en rayon des produits et à leur étiquetage
Assurer le balisage publicitaire et le suivi des prix
Mettre en avant nos services, notamment la Carte U et ses avantages Votre profil :
Vous êtes polyvalent(e), disponible, avec un vrai sens du service
Vous aimez le contact humain et le travail en équipe
Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ou de relever un nouveau défi
Vous êtes intéressé(e) par des opportunités d'évolution et de formation. Conditions de l'emploi:
Horaires : Travail du lundi au samedi de 9h à 21h, et le dimanche de 9h à 13h. Horaires variables en période d'inventaire ou fêtes (disponibilité jusqu'à 20h, ouverture dimanche toute la journée).
Poste principalement en station assise, avec des mouvements répétitifs À la suite de votre candidature, vous serez convié(e) à une réunion d'information collective le 23/10/2025 présentant le poste ainsi que l'entreprise. Si le poste vous intéresse, vous participerez ensuite à des exercices de mises en situation, réalisés dans le cadre de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Si votre profil est retenu, une formation préalable à la prise de poste sera assurée via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Pour participer à la réunion d'information collective, inscrivez-vous sur mes événements emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/

Établissements médico-sociaux, basés en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Afin de renforcer l'équipe de formateurs informatique, nous cherchons un formateur (H/F) pour préparer nos stagiaires au 2e module de la formation qualifiante 100% en ligne du Titre Professionnel « Technicien supérieur systèmes et réseaux » (TSSR). Sur le certificat de compétences professionnelles (CCP) « Maintenir l'infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation » de ce Titre, vous aurez en charge notamment :
De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires en recherche d'emploi et/ou salariés ;
De concevoir ou modifier des séquences et supports pédagogiques ;
D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires à distance (tutorat synchrone et asynchrone) dans le respect des procédures du centre ;
D'assurer la montée en compétences des stagiaires sur les différents attendus du titre ou de l'accès en formation.
Effectuer l'évaluation de fin de module (EPCF) Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter les Référentiels Emploi Activités Compétences (REAC) et Référentiels de Certification (RC) de ce titre professionnel disponible via ce lien : https://www.banque.di.afpa.fr/EspaceEmployeursCandidatsActeurs/titre-professionnel/01351m02 Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. Vous aurez également accès aux ressources pédagogiques et aux mises en situation techniques disponibles. *** PROFIL : Issu(e) d'une formation Bac+2, vous disposez d'une expérience significative dans les métiers du Système et Réseau. Vous avez déjà eu l'occasion de transmettre vos compétences, que ce soit à travers l'animation de séances, l'évaluation des acquis, l'individualisation des parcours ou l'encadrement de groupes. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez instaurer un climat de confiance, dynamiser un groupe et adapter vos méthodes aux profils des apprenants. Environnement technique : Linux (mode console), Windows, Active Directory, IP V4 et V6, hyperviseurs (VMware
Proxmox), Cluster, HA, Office 365, Switch, Routeur, Cisco Packet Tracert, DNS, DHCP, Web, FTP, SSH, Scripts (Bash et PowerShell), Firewall, VPN, SSH, Serveur de déploiement et de mise à jour (FOG Project, WSUS). Idéalement, vous êtes déjà intervenu sur des séquences de formation à distance et avez utilisé les outils associés (Teams, Moodle.) Référent(e) d'un groupe de stagiaires adultes, vous faites preuve d'autonomie tout en sachant vous appuyer sur votre équipe lorsque nécessaire. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD
5 mois à compter du 5 janvier 2026 Statut : Non-cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Sites de Seine-et-Marne (Nanteau-sur-Lunain, Melun, Torcy), selon votre convenance Télétravail : jusqu'à 2 jours de télétravail en accord avec le rythme et le besoin de la formation par semaine Rémunération : A partir de 2.810 euros bruts par mois
en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective CCN51 Procédure de recrutement :
Un échange avec l'équipe RH
Un entretien avec un Responsable de site suivi d'une mise en situation *** NOS ATOUTS :
Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
Selon le site : Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50% (Torcy et Melun) ; un restaurant d'entreprise permettant un repas équilibré à moins de 3€ (Nanteau-sur-Lunain)

Notre client est leader du marché des solutions de perçage avancées dans l'aéronautique, leurs experts travaillent quotidiennement avec les clients les plus exigeants pour atteindre le plus haut niveau de qualité, de productivité et de sécurité nécessaire sur le marché aéronautique.En tant que Technicien Monteur H/F sur le site de Collégien (77) vous serez en charge de l'assemblage des produits (sous ensemble, spare, produits finis etc) conformément aux plans et documentations et dans le respect des objectifs entreprise Sécurité/Qualité/Délai. ACTIVITES DETAILLEES : ASSEMBLAGE et QUALIFICATION PRODUIT
Vérifier la préparation en corrélation avec la liste à servir,
Réaliser le montage d'outils ou de sous ensembles selon les consignes techniques à disposition (lecture de plans, instructions, procédures, Gammes) Réaliser la mise au point mécanique des éléments et si nécessaire les retoucher avec validation hiérarchique, Réaliser le câblage des produits ainsi que le calage et paramétrage des produits, Tester et vérifier la fabrication et la qualité des produits (mécanique, pneumatique, électrique, électrotechnique, paramétrage, etc) Assurer l'enregistrement et la traçabilité des résultats, Alerter lorsqu'une anomalie est détectée (plans, manquants, outillage, charge, non conformité etc), Emballer les produits, Appliquer et respecter les consignes de sécurité et de maintenance des équipements, Contrat : Mission intérim longue durée Tickets restaurant : 11EUR Salaire : 12EUR
14EUR de l'heure. Accessible RER A : Torcy puis Bus Diplôme : Bac professionnel / BTS / BEP
Expérience professionnelle : Expérience en assemblage électronique, cablage, mécanique industrielle
Domaines de compétence : lecture de plans, mécanique, électricité, pneumatique, électrotechnique, Soudure, contrôle qualité, informatique (utilisation ERP et Pack Office)
Aptitudes principales attendues (savoir-être) : autonomie, orienté(e) qualité, sécurité et client, capacité à travailler en équipe.
Niveau d'anglais : de bonne base souhaitéeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Spécialisée dans les énergies renouvelables, nous recrutons des téléprospecteurs(trices) motivés(es) pour rejoindre notre équipe commerciale. Vous serez en charge de contacter des prospects composés de particuliers afin de proposer nos produits et développer notre portefeuille clients. Vous missions serons de :
Prospecter par téléphone une base de prospects qualifiés
Prendre des rendez-vous pour nos commerciaux terrain. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Aisance au téléphone et une bonne élocution
Sens de la persuasion et goût du challenge
Dynamisme et esprit d'équipe Vous travailler du lundi au jeudi de 10h00 à 19h30. Nous vous proposons :
Un contrat non salarié
Vous travaillez du lundi au jeudi de 10h00 à 19h30 (week-end de 3 jours)
Une Rémunération attractive (500 € par contrat signé)
Un cadre de travail agréable

Aquila RH Lognes, est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Notre client expert dans la fabrication et la commercialisation d'équipements de soudure et d'outils chauffants est à la recherche d'un préparateur de commandes avec le Caces 1b. Au sein du service logistique de cette entreprise à dimension humaine, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement chaleureux et propice à l'apprentissage. Informations complémentaires : Contrat : Intérim, Prise de poste : Dès que possible, Rémunération : SMIC + IFM
ICCP + tickets restaurant, Horaires : Du lundi au jeudi : 7H45
17H et 7H
11H30 le vendredi, Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe :
Vous éditez vos BL,
Vous effectuez le picking de vos produits,
Vous procédez à la préparation des commandes suivant le process demandé,
Vous assurez un bon conditionnement,
Vous validez vos commandes via le logiciel SAP,
Vous assurez le déplacement de vos palettes sur le quai, D'autres tâches inhérentes au poste peuvent être demandées. Pré-requis: Le CACE1b (obligatoire). ??Pourquoi devenir un collaborateur AQUILA RH LOGNES ?? Et bien, chez nous on aime prendre soin de vous !
Dès votre 1ère heure de mission, vous bénéficiez du compte épargne temps,
De l'accès à notre CE en ligne COULEUR CE,
Aux avantages du FASTT,
De la mutuelle « intérimaire Santé ». Votre profil:
Vous avez déjà acquis de l'expérience dans le domaine de la logistique ?
Vous êtes débutant et vous cherchez un domaine que vous souhaitez découvrir ?
La maîtrise des outils informatiques ne vous pose aucun problème ?
Vous êtes rigoureux, ponctuel et organisé ?

Nous recherchons une personne ayant pour missions principales :
Réaliser des travaux de second œuvre (cloisons, isolation, pose de revêtement de sol, plâtrerie, menuiserie, peinture, carrelage, plomberie, électricité de base, finitions).
Participer aux opérations de dépannage et réparation sur différents chantiers.
Veiller au respect des normes de sécurité et à la bonne tenue du chantier.
Travailler en autonomie ou en équipe selon la taille du projet.
Avoir une expérience confirmée en TCE (Tous Corps d'État), avec de solides compétences en second œuvre.
Polyvalence, autonomie et sens de l'organisation.
Capacité à s'adapter rapidement aux besoins de chantiers variés.
Permis B obligatoire.

Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Nous recherchons pour notre client : 2 Opérateurs de démontage D3E H/F Notre client est spécialisé dans le recyclage de matériels électroniques et souhaite compléter ses équipes suite à un hausse d'activité. salaire + IFM + ICP + TR Poste en station débout et port de charges. Votre profil:
Vous êtes méthodique.
Vous savez utilisez de l'outillage à main type visseuse ou autres petits outillages.
Vous respectez les consignes de tri et de sécurité. Respect des quotas. Utilisation d'outillages.

Vos missions :
Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure
Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix
Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin
Participer aux actions commerciales
Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché :
Goût de la vente et du challenge
Sens de l'écoute et du conseil
Dynamisme et capacité d'adaptation
Esprit d'équipe et souriant(e)
Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires :
Type de contrat : CDI 35H/SEMAINE
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation / intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!

Sous la responsabilité du responsable du centre de loisirs, l'animatrice / l'animateur participe à la continuité éducative des enfants sur le temps périscolaire et agit en lien étroit avec les enseignants et les familles. Organiser l'animation et les activités selon le rythme et les besoins des enfant en déclinaison du projet pédagogique fixé
Favoriser la participation et la socialisation des enfants
Assurer la sécurité physique et morale des enfants et porte une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé (P.A.I.)
Veiller au bon déroulement des activités, des temps de repas en faisant appliquer et respecter les règles de vie et d'hygiène
Favoriser le lien avec les enseignants et veiller à la bonne transmission des informations auprès des familles et au maintien d'un bon contact relationnel
S'impliquer activement à la vie du centre de loisirs avec l'équipe. Profil Réactif, dynamique, pédagogue, disponible et à l'écoute des besoins et des rythmes des enfants
Connaissance des règles élémentaires d'hygiène et de sécurité des enfants de 3 à 12 ans
Capacité à travailler en équipe et être force de proposition
Présence aux réunions de travail et participation ponctuelles aux événements festifs municipaux
Travail avec une large amplitude horaire sur le temps scolaire, le mercredi et pendant les vacances
Présentation et attitude correctes, bonne expression orale et respect des horaires.

L'Association CPRH recrute pour son établissement de l'accueil de jour Etapp'h de Langy sur Marne en CDD un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les résidents, retranscrit quotidiennement et effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, des fiches de suivi de chaque personne accueilli

la personne aura plusieurs tâches : 1/logistique réception des commandes clients préparation des colis et saisie du bon de livraison sur un logiciel EBP expédition des colis sur le logiciel du transporteur alerte des ruptures de stock réception des livraisons fournisseurs rangement dans un rayonnage traitement des retours produits préparation des éditions pour le façonnage en collaboration avec un prestataire externe 2/ administrative répondre aux e mails commerciaux et clients préparation d'échantillons envois postaux gestion des litiges 3/ qualités recherchées : polyvalence et ponctualité organisation et autonomie savoir compter et écrire connaissances basiques d'internet et sur word et excel temps complet 35h 8h30-12h30 13h-16h horaires adaptables entreprise TPE à petite taille : 1 gérant et 2 apprentis sur sîte
pas de télétravail véhiculé obligatoire possibilté d'immersion professionnelle sur 2 jours

En tant que qu'aide cuisinier / Cuisinière vous avez pour mission de participer à l'élaboration de plats typiquement grecques, turques et libanais. Après une période de formation à nos produits et méthodes notre objectif est vous soyez capable de travailler en toute autonomie et d'assurer l'élaboration des plats. Travail en journée, horaires de 9H00 à 17h00 Vous êtes passionné(e) par la cuisine, vous avez une capacité a travailler en équipe? N'attendez plus et rejoignez nous!

Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F sur le site Disneyland Paris. Vos missions principales seront les suivantes :
Manager une équipe
Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité
Participer aux prestations périodiques
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
Communiquer les traçabilités
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation

Térénove, une entreprise créée en 2018, spécialisée dans la rénovation de bâtiments en marché public et privé recherche un ouvrier polyvent H/F pour des travaux en intérieur PCE. En liaison directe avec le chef de chantier, les carreleurs auront pour principales missions : La pose de revêtements de sol BA13, enduit, Pose de parquets Petite maçonnerie Le contrôle et la préparation des surfaces à carreler La pose de carrelage mural / sol La pose de placo La finition des surfaces carrelées La protection et nettoyage des ouvrages L'installation et repli de chantier PROFIL RECHERCHE Connaissance indispensable des règles et des normes de sécurité ; autonome, rigoureux(se), bon relationnel, polyvalent(e). Langue : Roumain serait un plus

Nous vous proposons un poste d'équipier H/F au sein du Relais Spa **** à Chessy Sous la responsabilité de la gouvernante générale, vos missions et activités sont variées :
Vous assurez le suivi des demandes prioritaires clients
Vous êtes en charge de l'ouverture des sofas, du service couverture et de l'installation des box enfants
Vous assurez l'entretien des parties communes, des sanitaires et des salles de séminaires
Vous effectuez le réassort des offices et le débarrassage des couloirs (retrait linge sale et poubelles)
Vous suivez les stocks et la gestion des livraisons
Vous êtes en charge du matériel et de son entretien
Vous effectuez l'entretien du parking, des extérieurs et des offices
Vous êtes en charge du local poubelles (sorties des containers et entretien)
Vous appliquez et respectez les normes HACCP 5 raisons de nous rejoindre : 1. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité 2. Des possibilités d'évolution et de mobilité dans le groupe 3. Un environnement de travail agréable à taille humaine 4. Une intégration de qualité 5. Le partage d'un objectif commun Ce poste est fait pour vous ? Motivé(e) par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ? Vos atouts : Plus qu'une formation ou une expérience, nous recherchons avant tout un savoir être.
Vous savez faire preuve de rigueur, de rapidité et d'efficacité.
Vous veillez à l'entretien et à la propreté des étages et des espaces publics. Savoir-faire & savoir-être :
Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative
Sens de l'organisation
Polyvalence
Maîtrise du français et notions d'anglais souhaité
Vous justifiez d'une expérience similaire idéalement dans un hôtel 4* Vous serez amené(e) à travailler le soir et le weekend. Poste à pourvoir de suite CDI
37H
Salaire selon expérience à partir 1930€ brut

Vous avez une expérience dans le magasinage des pièces détachées automobiles et/ou une connaissance en mécanique automobile. Vous utiliserez le logiciel DCSNET du programme Renault pour la gestion des stocks. Vous maitrisez l'outil informatique.

Nous sommes une jeune entreprise dynamique dans le secteur de la logistique, en pleine expansion. Nous avons à cœur de garantir un service de qualité à nos clients tout en valorisant le bien-être de nos employés. Nous recherchons un ou une Magasinier(e) pour rejoindre notre équipe. La personne sera motivée, organisée et prête à apprendre. Vous travaillerez sous la supervision du responsable d'entrepôt et serez formé(e) aux diverses tâches logistiques. Les missions principales : Réceptionner et stocker les marchandises Préparer les commandes selon les instructions Emballer et étiqueter les produits Veiller à la gestion des stocks et à la bonne tenue de l'entrepôt Participer aux inventaires périodiques Effectuer des livraisons ponctuelles avec le véhicule de l'entreprise Prendre des photos des pièces pour les enregistrer sous un logiciel Exigences du poste : Aucune expérience préalable requise Être dynamique et rigoureux Savoir lire et interpréter des documents de travail (bons de commande) Capacité à travailler en équipe et de manière autonome

Nous sommes à la recherche d'un assistant de direction H/F pour épauler une cliente dirigeant une société dans le secteur du BTP, pouvant exercer à temps partiel ou à temps complet dans les locaux situés à Chelles 77500. Le rôle a pour but d'aider administrativement, faire le rapprochement de factures fournisseurs, s'occuper de la facturation ainsi que de la débourse de chantiers et bien d'autres taches. Nous sommes à la recherche d'un profil étant réellement motivé et avec si possible une première expérience dans ce secteur, ce qui faciliterait grandement les choses. Le salaire sera à déterminer selon le profil.

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la conception et l'installation de stands modulables et autres structures innovantes, un Préparateur Monteur (assemblage) H/F sur St Thibault des Vignes (77). Vos missions :
Lecture et interprétation de plans d'assemblage
Pré assemblage et démontage des éléments de stands
Rangement et stockage
Appliquer et respecter les consignes de sécurité Le profil recherché
Capacité à lire un plan
Vous êtes une personne habile de vos mains, minutieuse et polyvalente Infos complémentaires :
Temps de travail : 39h, horaires : 8h00
18h00
Lieu de travail : Atelier, en équipe Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler chez nous !

Vous intégrez la société 1000 Saveurs et vous assurez la préparation et la création de desserts. Vos missions principales : Participer aux étapes simples de fabrication des desserts (dosage, assemblage, décoration basique) Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Conditionnement et étiquetage des produits finis Nettoyage et rangement du poste de travail Travail en équipe sous la supervision du responsable de production Profil recherché Aucun diplôme ou expérience exigée Rigueur, sérieux et respect des consignes Bonne capacité d'adaptation au travail de nuit Capacité à travailler debout sur plusieurs heures Lieu : Atelier de production
1000 Saveurs Horaires : Travail de nuit (plages horaires à définir selon organisation)

Nous recherchons pour nos clients basés aux alentours de Serris, des Préparateurs de commandes H/F sérieux et rigoureux. Vos missions seront les suivantes :
Réceptionner et contrôler les marchandises à leur arrivée.
Assurer la mise en stock des produits de manière organisée.
Préparer et expédier les commandes en respectant les consignes établies.
Effectuer un contrôle qualité et quantité des produits conformément au bon de commande. Vous êtes un candidat qui possède les compétences suivantes :
Expérience : Vous avez déjà une ou plusieurs expériences de 3 années en LOGISTIQUE
Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité.
Sécurité avant tout : Vous êtes soucieux de la sécurité sur votre lieu de travail et respectez les normes en vigueur. Horaires
Amplitude horaire : 06h-20h30 (selon les postes et les besoins).
Temps de travail : 35 à 39 heures par semaine (selon les postes et les besoins).

« Journée de recrutement à Milan (Italie) le 5 Novembre 2025 » Notre destination entre dans une nouvelle ère passionnante ! En 2026, l'ouverture de Disney Adventure World viendra enrichir notre offre. Ce projet s'inscrit parfaitement dans la dynamique de croissance que nous cultivons depuis plusieurs années : Plus de 7400 représentations par an ! Nos spectacles éblouissent petits et grands : De l'intensité rythmée du Roi Lion et les Rythmes de la Terre, à la poésie de Disney Tales of Magic, sans oublier l'énergie lumineuse de la Disney Stars of Parade. Vous rêvez de faire partie d'un univers où chaque jour est un spectacle ? Rejoignez l'aventure, le spectacle commence avec vous ! Votre environnement : Métier indispensable au spectacle, l'Habilleur(se) est un(e) acteur(rice) majeur(e) dans toutes les représentations artistiques. Nos performances live attirent toute l'année des millions de visiteurs provenant du monde entier. Soyez au coeur des émotions et de la magie de nos spectacles ouverts toute l'année, mais contribuez aussi à nos saisons d'été, de Noël et d'Halloween ! A Disneyland Paris, la magie ne s'arrête jamais ! Nous sommes ouverts tous les jours de l'année, vous serez amené(e) à travailler les jours de la semaine, les week-ends et les jours fériés avec des horaires variables selon votre planning. Vous allez travailler non seulement avec une centaine d'Habilleur(se) mais aussi collaborer avec tous les autres métiers présents sur une scène/un spectacle que ce soit en extérieur ou en intérieur, pour acquérir plusieurs compétences via un panel de différents spectacles. Vos Missions :
Vous assurez l'approvisionnement, la préparation et la distribution des costumes. Vous aidez à l'habillage les personnages et les artistes dans le respect de la fiche technique.
Vous assurez le contrôle des standards des costumes avant leur sortie sur scène et veiller au respect de la conduite du spectacle établie.
Vous effectuez les retouches et les travaux de couture tout au long de la journée et en dernière minute si besoin.
Vous effectuez l'entretien des costumes et accessoires dans le respect des matières et avec les produits adaptés. Votre profil : Vous avez suivi une formation dans les métiers du costume et/ou vous êtes détenteur d'un DTMS option Habillage et/ou une première expérience en habillage dans les comédies musicales, les théâtres, les tournages, les défilés, les festivals.. Vous avez le souci du détail, vous êtes en capacité d'identifier et d'effectuer les éventuelles réparations sur nos costumes nécessitant une maîtrise de la couture. L'habillage de 150 artistes en un temps record ne vous fait pas peur. Votre priorité est de travailler dans le respect des procédures opérationnelles et des règles de sécurité. Vous êtes une personne rigoureuse, à l'écoute, autonome et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes flexible pour travailler sur des plages horaires variées (horaires de nuit possibles pour des répétitions ou évènements spéciaux), y compris les week-ends, vacances et jours fériés. Niveau de la langue française requis : B1. L'anglais est un plus. Ce poste est soumis aux actions répétitives et au port de charges. Permis VL de plus de 2 ans est un plus pour vos déplacements en coulisses (ou « backstage ») qui s'étendent sur plus de 50 hectares! Informations pratiques :
Ce poste est un contrat en CDI/CDD (dates)/CDDU au statut non cadre.
Ce poste est basé à Marne-La-Vallée La différence Disneyland Paris ?
Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique
Un environnement où les valeurs d'inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;
Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;
De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ;

Poste à temps partiel (17h30 par semaine)
les horaires seront à définir avec le/la candidat(e) L'assistant(e) achats et approvisionnements assure le suivi des commandes passées auprès des fournisseurs, de la passation de commande à la facturation des produits, pour un portefeuille de fournisseurs défini, en collaboration avec les autres services de l'entreprise (transport, commercial, logistique, comptabilité, qualité). Sous la responsabilité de la Responsable du service et en collaboration avec les assistantes du service, il/elle assure les missions suivantes :
Analyser les stocks, identifier les besoins en matériaux, rectifier les écarts
Codifier, saisir, corriger si besoin, les commandes auprès des fournisseurs, en tenant compte des spécificités des produits
Veiller à la bonne application de nos conditions d'achat et au respect des délais de livraison (informer le service commercial des éventuels reports)
Transmettre les demandes d'affrètement auprès des transporteurs (par mail ou via logiciel)
Éditer les bons de commande
Suivre la réception des confirmations de commande et vérifier la bonne réception et conformité des marchandises
Organiser les retours usine et suivre les demandes de SAV
Faire chiffrer auprès des fournisseurs les demandes spécifiques et définir le prix de vente
Analyser les statistiques de vente et adapter les minimums de stock en fonction
Analyser les mouvements de stock et rectifier les écarts
Contribuer au bon fonctionnement général de l'entreprise en participant ponctuellement et en cas de besoin à d'autres missions internes ou externes au service, en cohérence avec ses compétences et connaissances et ses missions habituelles. Vous avez un bon relationnel et êtes à l'aise avec les outils informatiques, envoyez-nous votre candidature et nous vous formerons à notre logiciel interne cdd de remplacement

Session de recrutement qui aura lieu le 18 novembre 2025 sur Lyon. Vous recevrez une convocation pour rencontrer les recruteurs de Disneyland Paris à Lyon si votre profil est retenu par leur équipe. En 2026, l'ouverture de Disney Adventure World viendra enrichir notre offre. Ce projet s'inscrit parfaitement dans la dynamique de croissance que nous cultivons depuis plusieurs années : Plus de 7400 représentations par an ! Nos spectacles éblouissent petits et grands : d l'intensité rythmée du Roi Lion et les Rythmes de la Terre, à la poésie de Disney Tales of Magic, sans oublier l'énergie lumineuse de la Disney Stars of Parade. Vous rêvez de faire partie d'un univers où chaque jour est un spectacle ? Rejoignez l'aventure, le spectacle commence avec vous ! Votre environnement : Métier indispensable au spectacle, l'Habilleur(se) est un(e) acteur(rice) majeur(e) dans toutes les représentations artistiques. Nos performances live attirent toute l'année des millions de visiteurs provenant du monde entier. Soyez au cœur des émotions et de la magie de nos spectacles ouverts toute l'année, mais contribuez aussi à nos saisons d'été, de Noël et d'Halloween ! A Disneyland Paris, la magie ne s'arrête jamais ! Nous sommes ouverts tous les jours de l'année, vous serez amené(e) à travailler les jours de la semaine, les week-ends et les jours fériés avec des horaires variables selon votre planning. Vous allez travailler non seulement avec une centaine d'Habilleur(se) mais aussi collaborer avec tous les autres métiers présents sur une scène/un spectacle que cesoit en extérieur ou en intérieur, pour acquérir plusieurs compétences via un panel de différents spectacles. Vos Missions :
Vous assurez l'approvisionnement, la préparation et la distribution des costumes. Vous aidez à l'habillage les personnages et les artistes dans le respect de la fiche technique.
Vous assurez le contrôle des standards des costumes avant leur sortie sur scène et veiller au respect de la conduite du spectacle établie.
Vous effectuez les retouches et les travaux de couture tout au long de la journée et en dernière minute si besoin.
Vous effectuez l'entretien des costumes et accessoires dans le respect des matières et avec les produits adaptés. Votre profil : Vous avez suivi une formation dans les métiers du costume et/ou vous êtes détenteur d'un DTMS option Habillage et/ou une première expérience en habillage dans les comédies musicales, les théâtres, les tournages, les défilés, les festivals ... Vous avez le souci du détail, vous êtes en capacité d'identifier et d'effectuer les éventuelles réparations sur nos costumes nécessitant une maîtrise de la couture. L'habillage de 150 artistes en un temps record ne vous fait pas peur. Votre priorité est de travailler dans le respect des procédures opérationnelles et des règles de sécurité. Vous êtes une personne rigoureuse, à l'écoute, autonome et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes flexible pour travailler sur des plages horaires variées (horaires de nuit possibles pour des répétitions ou évènements spéciaux), y compris les week-ends, vacances et jours fériés. Niveau de la langue française requis : B2. L'anglais est un plus. Ce poste est soumis aux actions répétitives et au port de charges. Permis VL de plus de 2 ans est un plus pour vos déplacements en coulisses (ou «backstage ») qui s'étendent sur plus de 50 hectares ! Informations pratiques :
Ce poste est un contrat en CDI/CDD (dates)/CDD (Régime de l'intermittence) au statut non cadre.
Ce poste est basé à Marne-La-Vallée La différence Disneyland Paris ?
Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique
Un environnement où les valeurs d'inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;
Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;
De nombreuses possibilités de carrière (promotion

Nous recherchons un(e) agent(e) de maintenance avec une expérience en électricité, pour effectuer des travaux sur les aires, tels que le changement d'ampoules par exemple et d'autres interventions techniques. Déplacements sur tout le territoire d'Ile-de-France pour effectuer les interventions. Récupération du matériel à Chelles (77) Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels. Primes selon performance. Mutuelle d'entreprise. Profil recherché : Expérience souhaitée de 2 ans dans un poste similaire. Compétences en électricité et maintenance générale. Autonomie et sens des responsabilités. Avantages : Primes Remboursement des frais de transport. Repas du midi pris en charge à hauteur de 12,90 €.

Nous recherchons trois Ouvriers Polyvalent du Bâtiment (H/F) pour rejoindre notre équipe. Les candidats retenus seront chargés d'effectuer diverses tâches au sein de notre entreprise de rénovation, contribuant ainsi au bon fonctionnement des opérations quotidiennes :
Effectuer des travaux de maçonnerie, de plomberie et d'électricité, placo
Installer des équipements sanitaires et électriques, de revêtement de sol et de plâtrerie
Assurer la maintenance préventive des équipements du bâtiment
Participer à la gestion des déchets de chantier
Expérience OBLIGATOIRE dans le domaine du bâtiment
Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Permis de conduire valide OBLIGATOIRE ***déplacements Ile-de-France et Est occasionnellement***

L'Association CPRH recrute pour son FAM à Pomponne un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les jeunes, retranscrit quotidiennement les séances de travail, effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, complète et se réfère au cahier de liaison des écrits professionnels, des fiches de suivi de chaque personne accueilli

L'Association CPRH recrute pour son Foyer d'hébergement à Dampmart un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les résidents, retranscrit quotidiennement et effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, des fiches de suivi de chaque personne accueilli

AUDITION PARADE
TOULOUSE 7 NOVEMBRE 2025 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de Disneyland®Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDD au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition :
ETAPE 1 : Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 : Cliquez sur CheckIn@DisneyAuditions.com et Sélectionner Disneyland® Paris-AUDITION Personnages & Parade- 07/11/2025 TOULOUSE(France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3 : Le jour de l'audition, un représentant de Disneyland® Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». Nous vous informons qu'une équipe de Disneyland® Paris sera présente lors de l'audition pour filmer des images qui pourront être ensuite diffusées sur les réseaux sociaux officiels de Disneyland® Paris. Merci de nous prévenir dès votre arrivée si vous ne souhaitez pas être filmé. VENDREDI 7 NOVEMBRE 2025 9H30 TRAC L'ECOLE 41 RUE ALFRED DUMERIL 31400 TOULOUSE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par Disneyland® Paris. Instructions à suivre: Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets, tenue près du corps.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis à l'intérieur

AUDITION PARADE
TOULOUSE 7 NOVEMBRE 2025 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de Disneyland® Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDI au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition :
ETAPE 1 : Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 : Cliquez sur CheckIn@DisneyAuditions.com et Sélectionner Disneyland® Paris-AUDITION Personnages & Parade- 07/11/2025 TOULOUSE(France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3 : Le jour de l'audition, un représentant de Disneyland® Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». Nous vous informons qu'une équipe de Disneyland® Paris sera présente lors de l'audition pour filmer des images qui pourront être ensuite diffusées sur les réseaux sociaux officiels de Disneyland® Paris. Merci de nous prévenir dès votre arrivée si vous ne souhaitez pas être filmé. VENDREDI 7 NOVEMBRE 2025 9H30 TRAC L'ECOLE 41 RUE ALFRED DUMERIL 31400 TOULOUSE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par Disneyland® Paris. Instructions à suivre: Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets, tenue près du corps.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis à l'intérieur

Au sein de la station d'épuration Marnéo de Saint-Thibault-des-Vignes (350 000 EqH), vos missions seront les suivantes tout en restant en relation avec le Responsable d'Exploitation : S'assurer du bon fonctionnement des différents organes et filières de traitement de l'usine : Eau, Boues, Incinération Décider des actions sur le traitement et des consignes clés à appliquer Réaliser les routines d'exploitation Assurer la conformité du traitement de l'eau (contrôle de la qualité des rejets, réglage des équipements et optimisation des réactifs et de l'energie...) Assurer la maintenance préventive de 1er niveau des équipements Effectuer le nettoyage quotidien des zones afin de maintenir en permanence les installations en état de propreté Réceptionner et procéder au dépotage de produits chimiques de traitement. Participer aux astreintes 1 fois /mois pour assurer la continuité de service VOTRE PROFIL Titulaire Bac + 2 en traitement de l'eau ou expérience professionnelle équivalente, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience. Polyvalent(e), rigoureux(se) et disposant d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe.

CIP H/F
CDD 6 mois renouvelable
Torcy Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) UES H/F à Torcy
CDD 6 mois renouvelable
30 245 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous :
Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable).
Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi.
Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises.
Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi.
Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur.
Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois.
Assurez la promotion des profils que vous accompagnez.
Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique
Expert de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement.
Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local.
Maestro de l'animation de groupe y compris à distance.
Expert dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel.
Enthousiaste et volontaire.
Maîtrise l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail.
Autonome mais apprécie le travail en équipe.
Combattif et force de proposition, vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise
Temps de travail : 36H30 / semaine (horaires élargis
(horaires élargis
1 fois par semaine 8h à 16h, 1 fois par semaine 11h30 à 20h, 3 fois par semaine 9h à 17h30 et 1 samedi par mois de 9h à 13h)
Rémunération : 30 245k€ brut annuel.
Prime vacances.
RTT.
Mutuelle et prévoyance.
Tickets restaurant.
Transport : 75% pris en charge.
3 jours de missions associatives/an.
Plan d'épargne retraite.
Accords télétravail.
Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie
Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers et à la prestation, à la lutte contre la fraude, les RGPD et sensibilisation au handicap).
Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat).
Une méthodologie qui a fait ses preuves.
Des outils performants.
Une équipe accueillante et solidaire. Les étapes pour faire partie de notre équipe
Premier contact (10 min).
Échange RH (45 min en visio).
Rencontre terrain (1h en présentiel). Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions
Experts en transformation professionnelle

> L'ENTREPRISE SOMEFLU est une PME industrielle de 50 salariés, spécialisée dans la conception et la fabrication de pompes plastiques pour le transfert de fluides corrosifs et abrasifs. Forte de son expérience de 60 ans, l'entreprise est reconnue pour son savoir-faire français auprès des plus grandes firmes européennes (environnement, métallurgie, chimie, eau de mer). Engagée avec la French Fab et dans la transition écologique et énergétique, l'innovation est au cœur de notre fonctionnement pour produire de manière plus responsable, réduire la consommation d'énergie, digitaliser ses données et améliorer l'expérience de ses clients et collaborateurs. > LE POSTE Sous la responsabilité du Responsable d'Usinage, vous intégrez notre service Fabrication composée d'une dizaine de collaborateurs. Garant de la qualité des pièces produites, vous serez en charge de la réalisation des opérations d'usinage CN (machines 2 axes, 3 axes et/ou 5 axes, langage FANUC et/ou HEIDENHEIM) :
Choix de la technologie et des outils adaptés ;
Réglage et outillage des machines en suivant des paramètres spécifiques ;
Lancement de la fabrication et suivi du programme d'usinage ;
Contrôle des pièces produites à l'aide des instruments de mesure ;
Identifier les pistes d'optimisation de la production ;
Entretien de premier niveau sur des machines de production et rangement des zones de travail. > VOTRE PROFIL Titulaire d'un diplôme spécialisé dans la fabrication et/ou l'usinage (du type Bac Pro TU ou BTS CPRP), vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur machine à commandes numériques. Compétences clés :
Connaissances techniques en mécanique/usinage
Lecture/interprétation de plans
Maîtrise des langages de programmation CN Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Dynamique et volontaire, vous appréciez travailler en équipe. > NOUS REJOINDRE ? Lieu : Courtry (77) Horaire de travail : 7h-15h ou 8h
16h Nos avantages : 13ème mois, Prime d'ancienneté, Prime de partage, Intéressement, JRTT, Titres restaurants, Mutuelle Notre culture : proximité des dirigeants, authenticité, autonomie et responsabilités

Nous recherchons des agent(e)s pour former une équipe espaces verts qui sous la responsabilité du responsable devront effectuer les missions suivantes :
Tonte
Taille des haies
Entretien des espaces (ramassage des déchets avant entretien, etc.)
Petit élagage (maximum 5 mètres)
Remise à niveau du sol en herbe
Engazonnement
Petits travaux complémentaires lors des périodes d'intempéries ou de périodes creuses Permis B exigé, le Permis remorque BE serait un plus. Notre société travaille pour le compte des administrations dans le cadre de la Loi BESSON qui intègre la gestion d'aires d'accueil des gens du voyage ainsi que des aires de grand passage pour les missions associatives. Départ et retour au dépôt à CHELLES en Seine et Marne. Avantages :
Le repas du midi lors des déplacements est pris en charge à hauteur maximum de 12€ (sur justificatif)
Téléphone pro
Remboursement frais de transport en commun à hauteur de 50%
Mutuelle d'entreprise

TSO CATENAIRES, filiale de TSO et du groupe NGE, réalise la conception, l'installation et la maintenance de systèmes d'alimentation et d'électrification des structures essentielles pour nos réseaux ferroviaires. Nous intervenons sur des projets majeurs en France et à l'international. En rejoignant TSO CATENAIRES, vous intégrez une entreprise innovante et engagée, où expertise technique, sécurité et qualité sont au cœur de chaque projet. Vous participez à des infrastructures stratégiques pour la mobilité durable, tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique, portée par des valeurs fortes : unité, ambition et transparence. Vous intégrez la grande famille NGE, un groupe indépendant de 23 000 collaborateurs, engagé dans des projets emblématiques comme les lignes à grande vitesse, les réseaux urbains et la régénération des voies. Notre culture repose sur la transparence, l'unité et l'ambition, grâce à des procédés innovants au service des défis de la mobilité durable. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Monteurs caténaires H/F. A ce titre, vous participez à l'installation et la maintenance des équipements d'alimentation électrique des réseaux ferrées. Dans le respect des consignes Qualité Sécurité et Environnement (QSE) du Groupe, vos missions consistent à: Réaliser en autonomie la préparation du matériel avant intervention (en parc) : préparation des sous-ensembles, des poteaux, armement, etc. Réaliser en autonomie certaines phases de pose des caténaires (en ligne) et génie civil. Le profil idéal Précis(e) et rigoureux(se), Vous possédez les nécessaires. Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive : salaire fixe, primes de vacances et de fin d'année. Des avantages sociaux : participation, intéressement, actionnariat salarié (74% de nos collaborateurs sont actionnaires), mutuelle, tickets restaurant, crèche partenaire. Une qualité de vie au travail : compte épargne temps (CET), congés payés majorés, CSE. Un parcours de carrière valorisant : formation continue, développement personnel, accompagnement pour évoluer. Engagements environnementaux et innovation : une entreprise soucieuse de réduire son empreinte carbone et d'investir dans des solutions innovantes.

TU AURAS NOTAMMENT LA RESPONSABILITE DE : * Participer aux phases d'identification et de qualification des besoins (détectés par la force commerciale) ; * Collaborer avec les équipes commerciales pour construire des propositions à forte composante technique (Cloud privé et public, Cybersécurité, Services Managés, Expertise, Service Télécoms) ; * Concevoir et rédiger les mémoires techniques, dans le cadre de réponses à AO pour nos plus grands clients (privés et publics) ; * Travailler en synergie avec nos équipes d'architectes et d'experts techniques pour définir les solutions les plus adaptées aux besoins et au budget des clients ; * Garantir la faisabilité et la rentabilité de nos offres en intégrant nos contraintes de production ; * Entretenir la relation avec nos partenaires technologiques (constructeurs, éditeurs, .) ; * Préparer et animer des soutenances, pour défendre nos offres auprès de nos clients et prospects ; * Organiser le transfert de dossiers techniques vers nos équipes de production (création des DAT) ; * Réaliser la veille technologique sur nos marchés. ET TOI ? * Tu maitrises parfaitement les environnements Cloud : infrastructure, PRA / PCA, projet, déploiement, cloud privé, cloud public AWS/Azure, sécurité ; * Tu sais travailler en équipe, dans un contexte pluridisciplinaire ; * Tu rédiges avec aisance et ta communication orale est convaincante ; * Tu es agile et sais mener de front plusieurs dossiers ; * Tu es force de proposition, tu imagines des trajectoires techniques innovantes pour nos clients ; * Tu collabores à l'amélioration continue de nos outils, process et méthodes de travail ; * Tu es engagé sur tes dossiers, tu sais gérer des échéances structurantes. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité en phase avec nos valeurs, résolument tournée vers le service aux clients et avec la volonté de s'impliquer dans notre projet d'entreprise. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES SUR LE POSTE : * En CDI ; * Basé à Saint-Herblain (44800) ou Champs-sur-Marne (77420) ; * Rémunération de 55-80K ; * Tickets restaurant ; * RTT ; * Mutuelle d'entreprise ; * Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% ; * Disponibilité : Dès que possible. CE QUE NOUS T'APPORTERONS : * Un univers passionnant et un secteur à fort potentiel (Telecom, Cloud, Cybersécurité) ; * Une excellente ambiance de travail avec de réelles possibilités d'évolution ; * Nous sommes là pour t'accompagner lors de ton arrivée (parcours d'intégration) et tout au long de ta carrière (aide à la certification, formations, E-Learning) ; * Mobilité interne et géographique dans nos différentes agences possible ; * Boissons chaudes à volonté ; * Et pleins d'autres choses (Pizza Party, soirée crêpes, événements de Noël . ) ! Dans le cadre de sa politique handicap, CELESTE étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. A bientôt ! L'équipe recrutement CELESTE

Type de contrat : CDD
6 mois pouvant déboucher sur un CDI Temps de travail : Temps plein Lieu de travail : Lagny-sur-Marne _______________________________________________________________________________________________ Citek est une entreprise du bâtiment spécialisée dans la rénovation tous corps d'état en BtoB. Forte de ses 20 années d'expériences, Citek est une entreprise familiale et est reconnue dans la rénovation des parkings et bureaux. En lien direct avec le directeur technique, vous serez chargé de réaliser les devis et de préparer des chantiers. Missions principales :
Réaliser les études de prix et les estimations financières des projets de rénovation.
Analyser les plans et les cahiers des charges afin d'établir les métrés et les devis quantitatifs.
Préparer et suivre les appels d'offres (publics et privés).
Rédiger les pièces écrites techniques (CCTP, DQE, bordereaux de prix.).
Proposer des optimisations techniques et économiques pour améliorer la rentabilité des projets.
Assurer la veille sur les coûts des matériaux, la main-d'œuvre et la réglementation en vigueur.
Collaborer étroitement avec les équipes de maîtrise d'œuvre, les conducteurs de travaux et les fournisseurs. Compétences et qualités requises : Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de chiffrage (type Attic+, ProGbat, ou équivalent). Solides connaissances en réglementation du bâtiment, en économie de la construction et en techniques de chantier. Rigueur, précision et sens du détail. Capacité d'analyse et de synthèse. Bon relationnel et esprit d'équipe. Sens des responsabilités et respect des délais. _______________________________________________________________________________________________ Formation : Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du BTP, de l'économie de la construction ou équivalent. Expérience : 3 à 4 ans minimum dans un poste similaire. ______________________________________________________________________________________________ Rémunération : Selon profil et expérience.