Offres d'emploi à Caloire

Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 386 habitants
350 agents) recrute en contrat adulte relais (CDD), un(e) agent(e) sur la mission Soutien à la parentalité. Rattaché(é) au service Action Éducative
Jeunesse, l'agent(e) accompagne les parents et les jeunes dans leur rôle quotidien. Il les soutient dans leurs problématiques en assurant une orientation et en facilitant le lien avec les institutions. Le soutien à la parentalité s'applique à tous les domaines de la vie quotidienne : éducatif, administratif, scolaire, social, relationnel Il contribue également à la mise en œuvre de projets collectifs adaptés aux besoins des parents et participe au développement d'actions et de dispositifs visant à renforcer la parentalité. Missions :
Soutien familial : Accompagner individuellement les familles et les jeunes rencontrant des difficultés éducatives, administratives, scolaires ou sociales / Orienter les familles vers les dispositifs et actions adaptés (Droit commun, CCAS.) / Développer et gérer des projets partenariaux autour des thématiques préoccupantes pour les familles (santé, accès aux droits, scolarité.)
Création de liens avec les habitants : Initier et maintenir le contact avec le public dans la rue lors d'opérations telles que « Aller vers. ». / Présence sur les temps forts de la commune pour créer du lien / Créer des espaces de rencontre avec les familles (fin de centre de loisirs.) / Gérer le groupe de parole des parents
Relation avec les institutions : Accueillir les familles dans les lieux de parentalité proposés par la Ville (Ludothèque, Lieu d'Accueil Enfants Parents) / Participer aux instances telles que la Cellule de Veille Educative (CVE) du projet éducatif PRE, et collaborer avec les équipes éducatives des écoles / Maintenir des relations régulières avec les assistantes sociales de secteur, le CCAS, la prévention spécialisée, les établissements scolaires / Maintenir des relations régulières avec les associations (centre social, parents d'élèves.)
Participation aux dispositifs et actions : Contribuer au fonctionnement du dispositif CLAS Elémentaire : lien avec les parents, l'école, l'intervenant, gestion du matériel et des tâches administratives / Accompagner les familles et jeunes sur le dispositif les colos apprenantes / accompagner les jeunes sur des dispositifs pour faire le lien jeunes/familles
Soutien aux actions collectives : Participer aux différents temps forts de la commune (Fêtes des écoles, Festival du jeu, Fête de quartier.) / Participer aux actions de co-éducation avec les parents d'élèves. Profil recherché :
Très bon relationnel, sens de la médiation et de l'écoute
Discrétion et réserve
Expérience de la médiation et de l'animation souhaitée,
Disponibilité
Capacité à mobiliser les acteurs, les familles
Capacité de communication et maîtrise des outils informatiques Conditions du poste :
Être éligible au dispositif Adulte relais : avoir plus de 26 ans, résider dans un quartier prioritaire politique de la ville, et être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé
Horaires flexibles en fonction des projets
Travail de terrain et mobilité à l'échelle de la commune Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser avant le 1er décembre à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à David SUBIT, responsable du service Enfance Jeunesse au 04 77 40 30 20 Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25
drh@lechambon.fr

Vos missions seront les suivantes :
Vous assurez la distribution et la livraison ponctuelle de marchandises avec un retour quotidien au lieu de stationnement du véhicule. Des livraisons sont à assurer sur le 43 et le 42.
Vous prenez en charge les marchandises, et effectuer le chargement et déchargement de celles ci et devez les arrimer.
Vous planifiez vos livraisons pour optimiser le temps de trajet et répondre à la demande des clients.
Vous maîtrisez l'outils informatique et numérique afin d'assurer la traçabilité des produits.
Vous veillez au respect des délais et des impératifs horaires attendus par les clients et êtes garant de la qualité de service.
Vous respectez le code de la route (limitation de vitesses...) la réglementation routière, la sécurité et les procédures d'entreprise, les règles de courtoisie au volant et adoptez une posture commerciale vis à vis des clients
Vous contrôlez l'état de fonctionnement du véhicule et de ses équipements, la présence et la validité des documents obligatoires et signalez toute anomalie à la Direction.
Vous vous assurez de maintenir le véhicule qui vous est confié dans un bon état de propreté (intérieur et extérieur)
Vous pouvez être amené à effectuer des encaissements
Vous avez une expérience en livraison ou de conduite d'au moins 2 ans (permis B obligatoire)
Vous pourrez également être amené à travailler en production au sein de la société pour effectuer le tri ou le pliage du linge (à définir selon besoins de la société). Horaires : Du Lundi au vendredi 8h00-12h00 / 12h30-15h30 avec possibilité 5h00-17h00 (possibilité de faire des heures supplémentaires selon l'activité et lieu de livraisons) Le poste est basé sur le secteur Nord Est de la Haute loire. (Proche d'Aurec sur Loire) Vous avez une expérience de 2 ans souhaitée sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, organisé, soigneux avec le matériel et respectez les consignes de sécurité. Vous représentez la société et devait une bonne image auprès de la clientèle (politesse, sens du service). Vous êtes polyvalent et acceptez de travailler en production en plus de la livraison.

Vous intégrez notre équipe et participez aux missions suivantes :
Administration d'enquêtes téléphoniques auprès d'entreprises
Études variées : activité des entreprises, emploi/formation, économie/finance, études marketing Votre profil :
Vous bénéficiez d'une bonne expression orale et êtes à l'aise au téléphone
Vous avez une personnalité dynamique et êtes impliqué/e dans votre travail
Vous êtes motivé/é par l'apprentissage d'un nouveau métier si vous êtes débutant/e Vous bénéficierez de :
Une formation et un accompagnement personnalisé
Les bonnes méthodes pour entrer en contact avec des dirigeants
Les clés pour comprendre le monde de l'entreprise Vous travaillez le lundi, mardi et jeudi de 8h30 à 17h30, le mercredi de 8h30 à 16h30, et le vendredi de 8h30 à 12h30 Plusieurs postes à pourvoir à partir du 3 novembre.

Donnez du sens à votre job saisonnier Parce que partir en vacances est important pour tous, AVL (association stéphanoise) organise des séjours de vacances adaptés, en petits groupes (6 à 9 vacanciers), pour des adultes en situation de handicap mental. AVL recrute des accompagnateurs motivés qui souhaitent permettre à ces personnes de partir en vacances pour la période de Noël et jour de l'an MISSIONS : Assurer le bien-être et la sécurité des vacanciers. Accompagner les vacanciers pour les activités et les sorties (visites touristiques et culturelles, sorties restaurants, randonnées, baignades, etc.) Assurer l'animation du séjour (jeux de société, dessins, musique, jeux de plein-air, veillées, etc.) Assurer l'accompagnement individuel et quotidien des vacanciers dans les différents temps de la vie quotidienne (lever/coucher, toilettes, repas, etc.). (*) Aider à la prise des médicaments selon des horaires réguliers Participer à l'organisation du séjour (préparation des repas, entretien du linge et du gîte...) Participer à la journée de préparation rémunérée et à l'élaboration du programme d'activités et d'animations adapté à l'autonomie des vacanciers. (*) Le taux d'encadrement des séjours (1 animateur pour 1 à 4 vacanciers) est déterminé par les besoins des vacanciers et le niveau de l'accompagnement nécessaire. Par exemple pour la toilette, selon les groupes : s'assurer que la toilette est régulièrement réalisée par les vacanciers les plus autonomes, ou effectuer la toilette des vacanciers très dépendants. COMPÉTENCES/QUALITÉS DEMANDÉES : Avoir plus de 18 ans Etre disponible pendant les vacances d'été et/ou de printemps. Qualités humaines, relationnelles et d'écoute, bienveillance, esprit d'équipe, créativité, sens des responsabilités, patience et bonne humeur ! Le BAFA et/ou une expérience du handicap est un plus, mais pas obligatoire. Le permis B (de plus d'un an) est également souhaité, chaque groupe disposant d'un ou plusieurs véhicules pendant toute la durée du séjour.
Salaire : entre 450 € et 550 € net pour 8 jours
Prime véhicule de 50 € conditionnée
Lieu de séjour en France ( mer, montagne, campagne, ville)
Formation gestes et postures proposée ainsi qu'un jour de préparation en équipe Retrouver notre catalogue en ligne sur www.avl42.org Type d'emploi : Temps plein, Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Durée du contrat : de 1 à 3 semaines voir plus

MANPOWER Saint-Etienne TERTIAIRE INGENIERIE CADRES recrute l'ensemble des fonctions techniques (Supérieures à Bac 2 ) pour des sociétés (TPE,PME, PMI et grands Groupes) issues de divers secteurs d'activités (industriel, tertiaire, BTP); Notre client, acteur du secteur public, recherche un Assistant de direction / communication H/F pour une longue mission. Votre rôle sera essentiel au bon fonctionnement de la structure, n'attendez plus pour découvrir vos missions, lisez la suite !!!
Création de supports de communication : Assurer la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication (charte graphique des documents administratifs internes, externes, newsletters, publications, mise à jour du site web, affichages
La gestion de planning (planification ateliers, absences du personnel, gestion des déplacements, réservation de salles .)
Assurer l'accueil physique et téléphonique à hauteur de 1 à 2 demie journée / semaine.
Suivre les approvisionnements, les relations avec les fournisseurs, le suivi de la maintenance des équipements er de l'entretien des locaux.
La gestion des événements de la structure : création, organisation, mise en place, animation d'actions (forums) et création / diffusion de supports de communication numérique ou papier adaptable à un public jeune / entreprise.
Gestion administrative (RGPD, document unique, planning, labellisation .)
Suivi et actualisation des outils internes de fonctionnement de la structure. Vous êtes de formation Bac2 Gestion PME / PMI ou vous avez une expérience similaire confirmée. Compétences requises :
Rédaction et synthèse : Maîtrise de l'orthographe, capacité à rédiger des comptes rendus et à synthétiser l'information.
Organisation : Sens de l'organisation, gestion des priorités, et capacité à travailler de manière autonome.
Accueil et relation publique : Bon contact avec un public jeune et sens de l'accueil.
Compétences numériques : Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et des réseaux sociaux /création affiche, visuel ... Temps plein 35h Horaires : 9h/17h du Lundi au vendredi Chez Manpower, profitez d'un CET à 8%, de deux comités d'entreprise pour vos loisirs, d'une mutuelle intérimaire, d'une application digitale pour faciliter votre quotidien, et bien plus encore pour rendre votre expérience de travail agréable et enrichissante

Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement et recherche pour le magasin Grand Frais de FIRMINY (42). Nous recherchons donc pour un contrat en CDI : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F
Diplôme : BAC
Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée
Statut : ouvrier
30 heures
Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation
Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures
Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées :
Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité,
Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.),
Autonomie,
Etre à l'aise avec l'informatique. Missions
Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.),
Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire,
Vous passez les commandes
Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures)
Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges,
Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.

Botanic souhaite recruter pour son établissement de Saint Genest Lerpt un Vendeur h/f en décoration de Noël. Expérience exigée de 2 ans vente d'articles de décoration (exigée : si vous n'avez pas la compétence demandée votre candidature ne pourra être retenue). Votre mission :
Accueillir et conseiller les clients de l'enseigne,
Assurer la vente,
Réceptionner et gérer la mise en rayon et la manutention des marchandises : A noter que l'établissement vous demandera de travailler sur d'autres rayons de son enseigne. Les qualités indispensables :
sens de l'organisation et autonomie
appétence à la décoration
aptitudes d'adaptation et de polyvalence Contrat proposé dans un premier temps CDD 2 mois Temps partiel de 28h00 (poste en semaine + dimanches (majoration de 80%) et jours feriés).

Mission : Accueillir, animer, en toute sécurité, un public et organiser, dans le cadre des accueils, des actions, des évènements ou des séjours, au sein d'une équipe salariée. Participer à la conception et la mise en œuvre du projet social et le développer.
Sous l'autorité du responsable d'équipe, vous aurez pour fonction de
-Être garant de la sécurité morale, physique et affective du public. Faire appliquer les normes de sécurité en vigueur
Être responsable du groupe et mener des projets d'animation répondant aux objectifs du centre social
Favoriser l'information et l'autonomie des publics
Impliquer les usagers dans la vie locale et du centre social
Encourager et valoriser la réussite et l'image des publics
Assurer une présence auprès de ces publics
Animer
Pour cela, vos activités principales seront :
L'accueil, l'écoute et l'aide des usagers,
La médiation auprès du public,
La participation à un travail en équipe,
L'animation adaptée auprès des familles et ses composantes, des adultes et tout public,
La gestion et l'organisation de l'activité et du temps,
Conduite et gestion de projet,
Le lien avec le tissu partenarial (Commune, Service des sports et de la culture, Acteurs locaux...) et coanimation,
La participation à la mise en place, au déroulement et à l'aboutissement des actions d'animation globale du centre social.
Conditions particulières :
Travail ponctuel en soirée et en week-end

rejoignez une petite équipe pour de la vente de vêtements multi marques. vente, mise en rayon... Recherche une personne motivée, dynamique, bonne présentation aimant travailler au sein d'une petite structure et ayant une bonne élocution et une facilité d'expression auprès de la clientèle contrat évolutif

Poste à 100 % ou 80 %. Le (la) responsable de l'école intercommunales des arts pilote la gestion administrative, juridique et budgétaire de la structure. Il (elle) participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie globale aux cotés des directions générales et des élus des deux communes. Il (elle) manage l'équipe et assure un lien permanent avec les services municipaux. Il (elle) assure la coordination des projets culturels développés au sein de la structure, en lien avec le référent des interventions scolaires. Fort(e) d'une expérience en gestion de projet, le (la) responsable réalise une évaluation continue du projet d'établissement, propose des évolutions de fonctionnement et anime les différentes instances de suivi de l'EIA. 1) Gestion financière et budgétaire (en lien avec le service finances)
Élaboration, suivi et contrôle du budget annuel
Suivi des subventions publiques et des financements privés (mécénat, partenariats)
Optimisation des coûts et veille sur la soutenabilité financière des projets pédagogiques et artistiques 2) Gestion administrative et juridique
Supervision de l'administration générale (contrats, conventions, assurances, règlementations)
Encadrement des procédures administratives liées aux enseignants et artistes
Relation avec les financeurs, collectivités et partenaires institutionnels
Suivi de la communication, gestion du site internet, alimentation du compte Facebook 3) Gestion des ressources humaines (en lien avec le service RH)
Coordination RH : recrutements, contrats, formations, suivi des temps de travail.
Encadrement de l'équipe
Organisation des plannings
Suivi des absences 4) Participation à la vie artistique et institutionnelle
Proposition et mise en œuvre des projets artistiques, résidence, évènements, .
Animation des comités techniques et préparation du conseil d'établissement
Contribution à la stratégie de développement de l'école et travail en réseau avec les partenaires du territoire (centres sociaux, services municipaux, écoles, associations, structures médicosociales, .) PROFIL RECHERCHÉ :
Formation supérieure de niveau Bac +3 minimum en gestion, administration publique e, droit
Spécialisation dans le secteur culturel ou artistique souhaitée
Connaissance des règles de la comptabilité publique
Bonne connaissance du fonctionnement des institutions culturelles et artistiques
Expérience d'encadrement souhaitée
Rigueur, organisation, qualités relationnelles, esprit d'analyse et capacités rédactionnelles
Capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire
Dynamisme et disponibilité Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) gratification de fin d'année Les candidatures sont à adresser avant le 14 septembre 2025 à : Monsieur le Président Syndicat intercommunal de la vallée de l'Ondaine Hôtel de Ville
BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à Nicolas GARCIA, directeur général adjoint 04 77 40 30 20 en charge du Pôle Vie Locale ou au service des Ressources Humaines au 04 77 40 30 25

Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants
70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) agent(e) d'accompagnement des enfants pour la crèche Les Picoti (35 enfants) TEMPS NON COMPLET (28/35e) Missions : Rattaché(e) au Pôle Solidarité Action Sociale, sous l'autorité de la responsable de la crèche Les Picoti, l'agent aura, en polyvalence avec les personnes du service, la charge de :
l'accueil des enfants, des parents et substituts parentaux
l'aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
l'accompagnement des enfants dans le développement affectif et émotionnel et dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité
la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités
le repérage et le signalement de toute forme de maltraitance
la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène dans les espaces de vie Profil recherché :
Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant
Capacité à travailler en équipe et à rendre compte de son activité
Sens des responsabilités, qualités humaines et relationnelles Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d'année + Comité des œuvres Sociales + RTT Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser avant le 1er décembre 2025 à : Monsieur le président Hôtel de Ville BP 39
42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à Stéphanie BRET
Crèche Les Picoti
04 77 61 04 90 ou service des Ressources humaines au 04 77 40 30 25
drh@lechambon.fr

Manpower Firminy recrute : Conducteur(trice) d'extrudeuse (H/F) ! Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière dans un secteur à la fois technique et innovant ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Notre client, un acteur majeur de la plasturgie, reconnu pour son expertise et son esprit d'innovation, recherche un(e) Conducteur(trice) d'extrudeuse pour renforcer ses équipes. Rejoignez un environnement stimulant, où qualité, performance et innovation sont au cœur de chaque projet ! Envie de piloter des machines de haute technologie et de relever un défi technique stimulant ? Ce poste est pour vous ! Manpower Firminy recherche un(e) Conducteur(trice) d'extrudeuse pour l'un de ses clients, reconnu pour son savoir-faire dans la fabrication d'emballages plastiques souples. Votre mission, si vous l'acceptez : Au cœur de la production, vous assurez le bon fonctionnement de la ligne d'extrusion : Préparer, lancer et ajuster les réglages de la ligne selon les consignes de fabrication Contrôler la qualité du film plastique : épaisseur, aspect visuel, conformité Réaliser les changements de formats et assurer la maintenance de 1er niveau Alimenter la machine en matières premières et maintenir un poste de travail propre Renseigner les documents de suivi de production et signaler les anomalies Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité en vigueur Organisation du travail : Poste en 3x8 alternés : 5h30
13h30 13h30
21h30 21h30
5h30 Les avantages Manpower : 10 % d'indemnité de fin de mission 10 % de congés payés Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % Accès au CSE Manpower : cartes cadeaux, vacances, loisirs, réductions... Profil recherché : vous avez l'envie ? Nous avons l'opportunité ! Vous avez déjà une première expérience en conduite de ligne ou en environnement industriel (plasturgie, agroalimentaire, papeterie.) ? C'est le moment idéal pour mettre vos compétences en lumière et donner un coup d'accélérateur à votre carrière ! Ce que nous attendons de vous : Une bonne maîtrise des environnements techniques et des équipements automatisés La capacité à lire un ordre de fabrication et à appliquer les procédures qualité avec rigueur Un esprit rigoureux, réactif, et un vrai goût pour le travail en équipe Le sens du détail, le respect des consignes de sécurité, et le plaisir du travail bien fait Une formation technique (type Bac Pro PSPA, Maintenance, ou équivalent) est un atout apprécié Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise tournée vers l'innovation, où votre savoir-faire sera reconnu, encouragé et valorisé. Votre avenir pro, c'est ici qu'il commence !

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la forge et la métallurgie des poudres, un-e Contrôleur-se usinage (H/F) basé-e au Chambon-Feugerolles. Ce poste, à pourvoir en intérim pour une durée de trois mois, offre une opportunité unique de contribuer à la qualité des produits usinés. Vous serez au cœur de l'action, garantissant la conformité des pièces aux normes et tolérances requises. Votre rôle consistera à effectuer des contrôles réguliers, appliquer les marquages appropriés et assurer un rangement optimal des pièces. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique où votre expertise en contrôle qualité sera valorisée. L'entreprise, bien que confidentielle, est reconnue pour son engagement envers l'excellence et l'innovation. Elle vous offrira la possibilité de vous former au Bras FARO et aux machines de marquage à micro percussion, enrichissant ainsi vos compétences techniques. Prise de poste prévue au plus vite. AVOIR LE CACES 3 ET LE PONT EST UN PLUS. Vous êtes rigoureux-se, doté-e d'un esprit analytique et d'une attention particulière aux détails ? Votre capacité à lire et interpréter des plans techniques, ainsi que votre connaissance des matériaux et de leurs propriétés, seront essentielles pour réussir dans ce rôle. Compétences comportementales
Attention aux détails : Crucial pour garantir la conformité des pièces.
Esprit analytique : Permet de résoudre les problèmes complexes.
Résolution de problèmes : Aide à surmonter les défis quotidiens. Compétences techniques
Normes ISO : Assurez-vous que les produits respectent les standards de qualité.
Inspection visuelle : Détectez les défauts avec précision.
Outils de mesure : Utilisez des instruments pour des contrôles précis.
Rapports qualité : Documentez les résultats pour améliorer les processus. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le Pôle Enfance Sud recherche pour : l'IME Les Petits Princes à ST JUST ST RAMBERT, Un(e) Auxiliaire de puériculture/ Un(e) Accompagnant Educatif et Social(e)
H/F AP/AES en CDI à 0,5 ETP Contexte : L'IME accueille 40 enfants polyhandicapés en accueil de jour, avec un agrément de 3 à 20 ans. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, AES, et auxiliaires de puériculture) , vous intervenez dans l'accompagnement des enfants en situation de polyhandicap. Du fait de la dépendance des enfants et jeunes accueillis, une équipe médicale et paramédicale intervient en complémentarité des équipes éducatives (Kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien, médecin, IDE). Pour les mêmes raisons, il est attendu de tous les professionnels une posture bientraitante, s'appuyant sur l'approche de la stimulation basale. Missions principales Dans le cadre de votre mission vous interviendrez dans un groupe d'adolescents de 12 à 16 ans. Vos missions seront notamment :
Accompagner le jeune dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne : aide au repas, habillage, déplacements, transferts et installations, changes et soins corporels,
Adopter une attitude permanente de recherche de confort corporel et de sécurité des adolescents en lien avec ses différentes installations techniques et appareillages,
Animer les stimulations éducatives et sorties liées au développement et à l'autonomie des jeunes en organisant et planifiant des activités journalières individuelles et collectives,
Elaborer, rédiger les projets personnalisés des jeunes accompagnés en cohérence avec le projet de pôle et en collaboration avec les autres intervenants,
Signaler les comportements, les situations à risque, les problèmes de santé au responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale,
Travailler en partenariat avec les familles et les représentants légaux sur l'accompagnement des usagers Compétences :
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou Aide-Medico-Psychologique)
Expérience dans le champ du polyhandicap appréciée
Avoir le sens des responsabilités et de la relation,
Adopter une posture d'écoute et d'échange, de bientraitance s'appuyant sur les principes fondamentaux de stimulation basale
Avoir le sens du travail en équipe,
Bases au niveau informatique (mail, DUI, projets.)
Conduire son action dans le sens des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. Les jours de travail seront préférentiellement les lundis, mardis et un vendredi sur deux. Application de la Convention collective du 15 mars 1966 Le poste est à pourvoir dès que possible Dépôt des candidatures de préférence par mail au plus tard au 03/11/2025 à

Vos missions seront les suivantes :
Effectuer des contrôles réguliers pour vérifier la conformité des pièces usinées aux plans et aux tolérances requises ;
Appliquer les marquages appropriés sur les pièces usinées en suivant les procédures définies ;
Savoir utiliser tous type d'appareil de contrôle et de marquage ;
Appliquer un rangement des pièces correcte dans les zones concernées.

Vos responsabilités principales seront les suivantes : Comptabilité clients :
Élaboration et émission des factures clients
Suivi et relances des paiements en retard
Contrôle des encaissements et lettrage des comptes Gestion administrative :
Suivi administratif des dossiers clients publics et privés
Communication régulière avec les clients
Gestion des contrats de sous-traitance et des garanties (cautions)
Suivi administratif des chantiers Informations complémentaires : . Type de contrat : Intérim (mission longue durée) . Rémunération : 2000 €
2200 € brut mensuel (sur 12 mois) . Avantages : Tickets restaurant

La Communauté de Communes Loire Semène recherche un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique au sein de la crèche Croq Malice de Saint Ferréol d'Auroure. Titulaire ou Contractuel, poste à pourvoir en janvier 2026 Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture de classe normale Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants (si contrat d'au moins 6 mois) A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de petite enfance. Les deux établissements d'accueil du jeune enfant sont dirigés par une seule directrice, épaulée par deux Éducateurs de Jeunes Enfants (EJE) adjoints. Ensemble, elles ont élaboré un projet de structure riche et collaboratif, favorisant une dynamique de territoire qui garantit un accueil équitable pour tous les enfants de la collectivité. Une équipe soudée et bienveillante, prête à vous accueillir et à partager des moments enrichissants avec les enfants. Travail sur quatre jours avec des horaires du matin (début à 7 h 30) ou du soir (fin à 18 h 30), et parfois en journée. Heures de remplacement rémunérées, vous permettant d'augmenter votre temps de travail. Missions : En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez un acteur clé du développement et du bien-être des enfants. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des activités éducatives, tout en veillant à la sécurité et à l'épanouissement des tout-petits. Profil :
Connaissance des techniques spécifiques aux jeunes enfants : soins, repas, activités, repos.
Connaissance des règles d'hygiène
Capacité d'initiatives et de créativité
Qualités relationnelles pour travail en équipe et capacité d'adaptation au public accueilli
Autonomie
Sens du service public
Sens de l'écoute
Bon relationnel
Dynamique
Organisé
Disponibilité
Rigueur
Esprit d'initiative et de responsabilité Autres : Diplôme d'auxiliaire puériculture/ CAP AEPE exigée et expérience souhaitée dans les structures : crèche, halte-garderie Lieu de travail : Saint Ferréol d'Auroure Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionné(e) par l'éducation et le bien-être des enfants, et que vous souhaitez contribuer à un projet éducatif ambitieux au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Postuler sur : recrutements@loire-semene.fr Pour toutes informations concernant le poste, merci de contacter Madame Nathalie PATET Directrice des crèches au 04 71 66 24 17 ou 04 77 35 86 06

Société de transport de voyageurs du Groupe Faure Transport recherche pour sa filiale AUTOCARS JUST , des conducteurs receveurs confirmés avec de l'expérience d'au moins deux ans en conduite. Vos missions : Vous assurerez principalement des services occasionnels, et en complément vous pourrez être affectés sur des lignes de ramassage scolaire, et du TER. Possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO. Poste basé à Firminy , Poste à pourvoir immédiatement CDI à temps complet : Salarie de base brut , coef 140V : Taux horaire 13.05€ + Primes diverses liées à la conduite Avantages : Prévoyance, mutuelle familiale, primes diverses, 13 ème mois au bout d'un an d'ancienneté. Vous êtes sérieux, vous aimez la polyvalence, et les longs trajets, ce poste vous correspond.

DES ANIMATEURS(TRICES) SECTEUR ADOLESCENTS (11-17ans) Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 600 habitants
350 agents) recrute, par voie contractuelle des animateurs(trices) et intervenants(e) pour le secteur adolescents. MISSIONS: Concevoir et animer des temps d'activités ludiques et éducatifs Participer à l'encadrement des sorties et projets
Contribuer au lien avec les jeunes et les familles
Travailler en équipe avec les autres membres de l'équipe jeunesse
Être garant du projet pédagogique porté par le service PERIODE :
vacances scolaires (petites et grandes) : centre de loisirs et/ou séjours
mercredi
week-end
accueil en soirée PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire d'un diplôme (BAFA, BPJEPS ,BAFD, CAP Petite Enfance, licence STAPS, Master Sciences de l'éducation, )
Expérience souhaitée sur des missions d'animation
Aisance avec les adolescents et sens de l'écoute
Permis B de plus de 3 ans souhaité
Esprit d'équipe, créativité
Capacité à proposer et encadrer des projets ou animations adaptés à la tranche d'âge (11-17 ans)
Capacité à travailler en partenariat
Qualités relationnelles, sens de la communication
Sens de l'initiative, disponibilité Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
BP 39 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX drh@lechambon.fr

Nous recherchons un(e) responsable de secteur à temps plein en CDI sur notre agence de Firminy. Sous la responsabilité du responsable du Service Prestataire, le Responsable de secteur est au cœur des interventions entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile et les professionnels médico-sociaux. Il propose et met en place les actions nécessaires afin de répondre aux attentes des bénéficiaires du secteur. Il joue un rôle majeur dans l'atteinte des objectifs d'amélioration de la qualité des prestations. Les missions sont les suivantes : * S'assurer, en relation avec l'assistant de secteur, que les interventions soient planifiées et réalisées dans les conditions de qualité et de sécurité requises. * Veiller à ce que les interventions à domicile s'effectuent dans le respect de la législation sociale et de la politique qualité en vigueur. * Evaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile, mettre en place et suivre les plans d'aide à l'accompagnement. * Traiter les éventuelles réclamations. * Rechercher, les salariés disponibles et compétents, répondant aux critères et besoins identifiés et définir les besoins en personnel. * Encadrer et animer l'équipe (assistant et personnel de terrain) en faisant appliquer le règlement intérieur ainsi que les procédures en vigueur. * Evaluer et définir les besoins en formation des intervenants à domicile, réaliser les entretiens professionnels et annuels. * Mener les réunions d'équipes. * Réaliser des entretiens de recrutement avec l'appui su service RH. Nos + qui font plaisir : * Salaire : à partir de 2 515,72€ brut par mois pour un temps plein. * 23 jours de RTT * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Horaires variables * Accord de télétravail en vigueur * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Les indispensables * Être titulaire d'une formation supérieure (BAC+2/3) tel qu'un diplôme d'Etat CESF, d'assistant social, d'éducateur spécialisé, de travail social ou d'un diplôme de type BTS ou DUT avec une expérience significative d'animation et de gestion d'équipe. * Avoir une bonne connaissance de la réglementation du droit du travail et la convention collective. * Savoir communiquer de manière orale et écrite afin de nouer des relations de qualité avec des interlocuteurs internes et externes. * Avoir une bonne capacité d'écoute afin de prendre en compte les attentes de ses interlocuteurs. * Être titulaire du permis B et d'un véhicule. Les qualités requises : * Être Réactif(ve) et dynamique. * Savoir faire preuve d'empathie et de bienveillance. * Etre organisé(e), rigoureux(euse) et faire preuve de discrétion.

Directement rattaché(e) à l'équipe, vous assurez un rôle central pour garantir la fluidité et le succès de nos opérations commerciales à l'international (Europe, DOM-TOM, Afrique). Votre mission principale : Gérer et optimiser le cycle de vie complet des commandes export, de la prospection à la facturation, en passant par la logistique documentaire. Vos responsabilités clés :
Gestion des dossiers clients : Suivi complet des commandes (enregistrement, facturation, documents export requis).
Organisation logistique : Planification et organisation des expéditions internationales.
Administration Export : Établissement rigoureux des liasses documentaires export et gestion des réclamations (transport, prix, SAV).
Support Commercial : Réponse aux demandes clients (téléphone, mail), présentation des produits, suivi des offres et participation active à la prospection à distance.
Coordination Interne : Mise à jour des conditions tarifaires dans l'ERP, suivi des commissions des agents et des créances clients en collaboration avec la comptabilité et la logistique.
Traduction : Traduction de documents à vocation commerciale ou export. Rémunération selon profil : 25 000 à 28 000 € brut/an. . Prime équivalent un à 13ème mois (versée en juin et décembre) . CE (chèque cadeau à Noël) . Prévoyance et Mutuelle Vous êtes titulaire d'une formation en commerce international ou d'un diplôme équivalent. Vous justifiez d'une première expérience réussie en Administration des Ventes Export (ADV Export), que ce soit lors d'un stage ou d'une alternance. La maîtrise courante de l'anglais est indispensable pour ce poste, l'espagnol serait un plus. De plus, une bonne maîtrise du Pack Office et des outils ERP est requise.

En tant qu'opérateur de sciage bois sur laser à commande numérique, vous serez responsable de la préparation et du lancement des dossiers de production selon les priorités définies. Vous assurerez le suivi de la production, garantissant ainsi la qualité et la conformité des pièces fabriquées. Vos activités incluront la programmation et la mise en route des machines, ainsi que la vérification des paramètres de coupe. Vous serez également chargé(e) de la maintenance de premier niveau des équipements et de la gestion des stocks de matières premières. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus et améliorer continuellement nos méthodes de travail. Votre vigilance et votre rigueur contribueront à maintenir les standards élevés de qualité pour lesquels l'entreprise est reconnue. Compétences : Faire preuve de vigilance dans la durée Etre capable de détecter une situation anormale et informer Mettre en oeuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie Assurer la production d'usinage dans le respect des objectifs et des règles de sécurité Contrôler la qualité de sa production Entretenir son poste de travail et assurer la maintenance de premier niveau Prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production Appliquer les langages de programmation de Commande Numérique CN. Prise de poste en novembre. Vous travaillez du lundi au vendredi de 5h30 à 13h.

Missions : nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des poubelles. Horaires : Entre 12h et 24h /semaine (lundi au vendredi) Vous êtes disponible à partir de 5 heures du matin (Zone Ondaine) Aide au logement possible Prime d'intéressement Mutuelle collective 50% pris en charge par l'entreprise Prime fin de contrat 10%

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Pour travailler au sein de notre centre social situé au Chambon Feugerolles, nous recherchons un animateur/une animatrice tout public. MISSIONS: Accueillir, animer, en toute sécurité, un public dans le cadre des accueils, des actions, des évènements, au sein d'une équipe salariée. Participer à la conception et la mise en œuvre du projet social et le développer.
Pour cela, vos activités principales seront :
L'accueil, l'écoute et l'aide des usagers,
La médiation auprès du public,
La participation à un travail en équipe,
L'animation adaptée auprès des familles et ses composantes, des adultes et tout public,
La gestion de l'activité et du temps,
Conduite et gestion de projet,
Le lien avec le tissu partenarial (Commune, Service des sports et de la culture, acteurs locaux...) et coanimation,
La participation à la mise en place, au déroulement et à l'aboutissement des actions d'animation globale du centre social.
les actions concernées sont :
animations parents enfants mercredis et vacances scolaires
ateliers manuels et ludique adultes
animation du jardin partagé
Autre(s) compétence(s) Word, Excel Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Capacité d'adaptation Travail en équipe

Nous recherchons un(e) responsable de secteur à temps plein en CDI sur notre agence de Firminy. Sous la responsabilité du responsable du Service Prestataire, le Responsable de secteur est au cœur des interventions entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile et les professionnels médico-sociaux. Il propose et met en place les actions nécessaires afin de répondre aux attentes des bénéficiaires du secteur. Il joue un rôle majeur dans l'atteinte des objectifs d'amélioration de la qualité des prestations. Les missions sont les suivantes : * S'assurer, en relation avec l'assistant de secteur, que les interventions soient planifiées et réalisées dans les conditions de qualité et de sécurité requises. * Veiller à ce que les interventions à domicile s'effectuent dans le respect de la législation sociale et de la politique qualité en vigueur. * Evaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile, mettre en place et suivre les plans d'aide à l'accompagnement. * Traiter les éventuelles réclamations. * Rechercher, les salariés disponibles et compétents, répondant aux critères et besoins identifiés et définir les besoins en personnel. * Encadrer et animer l'équipe (assistant et personnel de terrain) en faisant appliquer le règlement intérieur ainsi que les procédures en vigueur. * Evaluer et définir les besoins en formation des intervenants à domicile, réaliser les entretiens professionnels et annuels. * Mener les réunions d'équipes. * Réaliser des entretiens de recrutement avec l'appui su service RH. Nos + qui font plaisir : * Salaire : à partir de 2 515,72€ brut par mois pour un temps plein. * 23 jours de RTT * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté à 100% sur un poste similaire (branche ou hors branche) * Horaires variables * Accord de télétravail en vigueur * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre CSE * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) Les indispensables * Être titulaire d'une formation supérieure (BAC+2/3) tel qu'un diplôme d'Etat CESF, d'assistant social, d'éducateur spécialisé, de travail social ou d'un diplôme de type BTS ou DUT avec une expérience significative d'animation et de gestion d'équipe. * Avoir une bonne connaissance de la réglementation du droit du travail et la convention collective. * Savoir communiquer de manière orale et écrite afin de nouer des relations de qualité avec des interlocuteurs internes et externes. * Avoir une bonne capacité d'écoute afin de prendre en compte les attentes de ses interlocuteurs. * Être titulaire du permis B et d'un véhicule. Les qualités requises : * Être Réactif(ve) et dynamique. * Savoir faire preuve d'empathie et de bienveillance. * Etre organisé(e), rigoureux(euse) et faire preuve de discrétion.

Nous recherchons pour rejoindre notre équipe, un(e) fleuriste confirmé(e), pour un remplacement congé maternité Poste à pourvoir début décembre CAP Fleuriste ou expérience équivalente Travail un week-end sur 2 CDD 35H de 6 mois Salaire selon convention collective

Pour travailler au sein de notre structure, entouré de notre équipe pluridisciplinaire, nous recherchons UN(E) AIDE-MEDICO PSYCHOLOGIQUE(E). VOS MISSIONS : L'Aide Médico Psychologique accompagne les résidents par une aide de proximité dans leur vie quotidienne, tant dans les actes essentiels que dans des activités de vie sociale et de loisirs, il participe au bien-être physique et psychologique du résident et à la stimulation de ses potentialités au quotidien tout en répondant à ses besoins fondamentaux. Il participe à la démarche qualité et il s'inscrit en tant qu'ambassadeur Colibri dans la démarche RSO de son établissement. VOTRE PROFIL : Ø Vous savez travailler en équipe et gérer les références confiées Ø Vous avez une attitude appropriée et bienveillante Ø Vous savez être l'interlocuteur privilégié des résidents Ø Vous respecter les règles déontologiques et le secret partagé. Travail à temps plein en journée continue, cycles de travail sur 6 semaines, 1 week-end sur 2 Reprise d'ancienneté
La rémunération est basée sur la convention collective 66. DIPLÔME ACCOMPAGNANT EDUCATIF EXIGE

Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service Politique de la ville, au sein du Pôle Vie locale, vous serez chargé(e), avec la coordinatrice insertion emploi, de renforcer le lien avec la jeunesse du territoire en assurant une présence régulière sur le terrain et au sein de la structure « Info Jeunes ». Missions :
Assurer une présence active et régulière sur l'espace public et dans les lieux de vie fréquentés par les jeunes. Le médiateur établit et maintient un contact direct avec les jeunes, les familles, et les habitants, il écoute leurs préoccupations et leurs besoins, il observe ce qu'il se passe et repère les situations de tension ou les difficultés rencontrées par les habitants.
Accueillir et informer les jeunes et leurs familles au point « Info Jeunes ». En assurant des permanences d'accueil, le médiateur informe les jeunes sur les services, les droits et les dispositifs existants et les oriente vers les structures ou professionnels compétents en fonction des besoins identifiés. Il apporte un soutien aux jeunes dans leurs démarches d'orientation, mobilité internationale, logement, accès au droit, ... et effectue une veille d'information sur ces différentes thématiques afin de la relayer auprès des usagers.
Accompagner les jeunes dans leur parcours en mettant en œuvre différents dispositifs : aide aux devoirs, découverte métiers, parcours BAFA, journée santé... Le médiateur coconstruit des actions portées par le point « Info Jeunes » et contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets et d'activités portées par la municipalité en direction des jeunes et des habitants (ateliers de prévention, animations estivales, sorties, visites d'entreprises...).
Développer et entretenir des relations de collaboration avec les partenaires locaux (collèges, lycées, centre social, Mission Locale, prévention spécialisée, services municipaux, bailleurs sociaux, police municipale...) Profil recherché :
Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute
Autonomie et capacité à prendre des initiatives
Neutralité et respect de la confidentialité des informations
Capacité à travailler en équipe et en partenariat.
Disponibilité
Bonne connaissance des dispositifs jeunesse et des institutions locales
Maîtrise des techniques de médiation et de gestion des conflits
Capacité à rédiger des rapports d'activité et à utiliser des outils bureautiques de base Conditions du poste :
Être éligible au dispositif Adulte relais : avoir plus de 26 ans, résider prioritairement dans un quartier prioritaire Politique de la ville, et être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé
Horaires flexibles en fonction des projets (possibilité de travail en temps décalé : soirée ou week-end)
Travail de terrain et mobilité à l'échelle de la commune Les candidatures accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser avant le 1er décembre 2025 à : Monsieur le maire Hôtel de Ville BP 39
42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à Florence ROCHE, responsable du service politique de la ville au 06 18 03 86 30 Ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25
drh@lechambon.fr

Notre client, entreprise industrielle basée à Saint Just Saint Rambert recherche un Assistant chef de produit /chef de projet (H/F) pour une mission de 3 mois. Au sein du service commercial, vous aurez pour missions :
Support opérationnel au développement produit
Participer à la gestion du cycle de vie des produits de nos clients en appui des Chefs de Produits/Projets. (Collecte d'infos, saisies, check, préparation et envoi échantillons)
Contribuer à la coordination entre les différents services (achats, qualité, production, logistique, etc.) afin de garantir la bonne exécution des étapes de vie du produit (lancement, promo, fin de vie)
Gestion des tâches administratives et logistiques
Organiser et suivre les envois d'échantillons aux clients/ prospects dans le cadre des AO
Préparer et mettre à jour les documents de suivi projet (reporting, tableaux de bord, fichiers clients, etc.).
Soutien au respect du processus interne "Créer"
Assister les Chefs de Produits dans la bonne application du processus "Créer" : création, lancement, suivi et fin de vie des produits.
Garantir la conformité des informations entre les différents outils internes et les livrables clients.
Veille et suivi des performances
Contribuer à la collecte et à la mise à jour des données nécessaires aux analyses produits (analyses ventes, store check, gestion de fin vie)
Participer à la préparation des benchmarks, revues de gamme et présentations internes. Vous êtes de formation minimum bac2 en commerce international/marketing Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire ? Vous êtes dynamique et communicatif(ve) ? Rigoureux(se) ? Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Pack office) ? Vous avez de bonnes notions d'anglais ? Vous connaissez le logiciel M3 ? POSTULEZ !

Laboratoire de prothèse dentaire pluridisciplinaire, au sein d'un cabinet dentaire, recherche personne qualifiée en orthodontie. Vous avez une expérience d'environ 2 ans. Rémunération en fonction des compétences et profil Vous travaillez du lundi au vendredi sur une amplitude 8h30-17h30 à définir avec l'employeur

en tant que médiateur-trice social de proximité en faveur du lien social et de l'accompagnement des habitants vos missions seront: Présence de proximité, écoute et orientation des habitants : Assurer une présence régulière dans le quartier (espaces publics, lieux de vie, halls d'immeubles). Instaurer un climat de confiance avec les habitants. Recueillir leurs besoins et préoccupations. Informer et orienter vers les services et dispositifs adaptés. Accompagnement des habitants et des familles : Faciliter l'accès aux dispositifs éducatifs, sociaux, culturels et de santé. Soutenir la participation des familles aux actions locales. Participer à des actions de soutien à la parentalité. Accompagner les habitants dans leurs démarches et projets individuels ou collectifs. Participation citoyenne et initiatives habitantes : Participer à l'animation des conseils de quartier et autres instances participatives. Accompagner les habitants dans la conception et la mise en oeuvre de projets collectifs. Valoriser les initiatives et encourager l'implication des habitants dans la vie du quartier. Médiation sociale et prévention des conflits : Identifier les tensions et intervenir pour les prévenir. Proposer des médiations adaptées dans les conflits de voisinage. Maintenir le dialogue et favoriser le vivre-ensemble. Animation d'actions collectives et sensibilisation : Organiser ou co-animer des actions de sensibilisation (santé, citoyenneté, numérique.). Développer des temps collectifs favorisant la convivialité et la cohésion sociale. Collaborer avec les associations et services partenaires pour enrichir l'offre d'actions. Suivi, évaluation et travail partenarial : Transmettre les informations et besoins observés sur le terrain. Participer aux réunions de coordination avec les partenaires. Contribuer à l'évaluation des actions et proposer des améliorations. Expérience : Expérience dans la médiation, l'animation de quartier, le soutien aux familles ou l'accompagnement d'habitants. Sensibilité aux problématiques de la vie en communauté et des initiatives citoyennes Conditions spécifiques contrat adulte relais : 26 ans minimum.sans emploi ou en contrat aidé domicilié QVP (dérogation possible)

Envie de faire tourner les machines dans une ambiance dynamique ? Manpower Firminy recrute 2 préparateurs(trices) de linge pour une blanchisserie industrielle reconnue à Firminy. Elle traite le linge pro avec efficacité : hôtellerie, santé, industrie. tout y passe ! Si tu aimes le travail bien fait, les journées qui passent vite et les équipes dynamiques, ce job est fait pour toi ! Vos missions, au cœur de l'action :
Trier avec précision les vêtements de travail selon leur usage
Préparer avec soin : contrôle qualité et détachage ciblé avant le grand plongeon
Faire tourner les machines : chargement et déchargement des équipements industriels
Assurer une finition impeccable : pliage, conditionnement et expédition du linge propre
Respecter les règles d'or : sécurité et hygiène à chaque étape du process Ce poste est clé dans le bon fonctionnement de l'atelier. Formation, accompagnement et ambiance conviviale garantis dès votre arrivée ! Vos horaires : Travail en 2x8, du lundi au vendredi : Matin : 6h00
13h30 Soir : 13h30
21h00 Votre rémunération : Taux horaire : 11,88 Panier jour : 7,40 Prime habillage Les avantages Manpower : 10% Indemnité de Fin de Mission 10% Congés Payés CET rémunéré à 8% Accès au CSE Manpower Aides et services via LE FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.) Envie de bouger, de vous investir et de rejoindre une équipe qui ne manque pas de rythme ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et le travail bien fait, c'est votre marque de fabrique ? Les tâches répétitives ne vous font pas peur, vous gardez le cap avec constance et efficacité ? Vous aimez bosser en équipe, tout en étant autonome sur votre poste ? Une expérience en blanchisserie ? Parfait ! Mais si vous êtes motivé(e), débutant(e) et prêt(e) à apprendre : on vous accueille à bras ouverts ! Ce qu'on cherche avant tout : une personne engagée, curieuse, prête à évoluer et à booster l'énergie d'une entreprise qui carbure ! Vous vous reconnaissez ? Ne cherchez plus : ce job est fait pour vous ! Manpower Firminy

MANPOWER FIRMINY RECRUTE : UN AGENT DE QUAI (H/F)
SAMEDI MATIN Manpower Firminy recherche pour son client, acteur incontournable de la livraison de colis en France, un Agent de quai (H/F) pour renforcer ses équipes sur le quai le samedi matin. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et à la recherche d'un complément d'activité ou d'un poste régulier le week-end ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous interviendrez au sein d'une équipe de 6 personnes. En tant qu'Agent de Quai, vous interviendrez au cœur de l'activité logistique et assurerez notamment : Le chargement et déchargement des camions à l'aide de matériel de manutention. Le tri des colis selon les tournées ou les zones de livraison. Le contrôle visuel de l'état des colis et le signalement des anomalies. Le respect des procédures de sécurité et des délais impartis. Horaire : Samedi : 6h30 9h Possibilité de travailler en semaine selon la densité de l'activité Rémunération : Taux horaire : 11,88 Avantages MANPOWER : 10 % d'indemnités de fin de mission 10 % de congés payés Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % Accès aux avantages du CSE Manpower Aides au logement, à la mobilité, à la garde d'enfants. via le FASTT Pour ce poste nous recherchons un profil précis : Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et aimez le travail en équipe. Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et physique. Une première expérience en logistique, en quai ou en manutention est un atout, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Vous êtes disponible le samedi matin, avec possibilité d'évolution selon les besoins du client. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Envoyez nous vite votre CV.

Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Dans le cadre de la croissance de notre client, nous recherchons un électricien industriel (H/F) pour renforcer l'équipe en place. Au sein d'une société spécialiste en automatisme, dans un cadre de proximité, vous aurez pour missions : Concevoir et lire des plans et schémas électriques Mise en service des installations électriques Raccordement (câblage, chemin de câbles, gaines...) Décâbler l'ancien matériel (si travail sur équipement existant) Dépanner et diagnostiquer les pannes électriques Déplacements : en moyenne 1 semaine par mois (lissée). Les déplacements sont nationaux. Pour quel profil : Vous avez un bac professionnel électricité ou équivalent et +. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Une habilitation électrique serait un plus. Vous avez une solide connaissance des normes électriques et des règlements de sécurité, êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens des finitions. Conditions : CDI 39h (35h imposées, 4h libres) Du lundi au vendredi Salaire en fonction du profil Prime de déplacement et intéressement

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un(e) Référent Opérationnel de Projet H/F pour notre site de Firminy. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible jusqu'au 31 août 2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit :
Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable
Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe
Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du &groupe
Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires
Management fonctionnel des équipes de conseillers placement en emploi pour atteindre les objectifs fixés de placement en emploi
Suivi de la mise en œuvre de la prestation individuelle, des indicateurs de résultats individuels et collectifs
Représenter et/ou promouvoir le groupe auprès des partenaires du dispositif en relais des objectifs fixés par la direction
S'assurer de la déclinaison de la démarche SMQ sur son territoire et ses actions
Présentation, promotion et développement de l'offre
Participation aux évaluations des actions et aux suivis des plans d'amélioration
Accompagnement des formateurs et conseillers en insertion professionnelle
Participation à l'atteinte des objectifs économiques fixés par la direction PROFIL SOUHAITÉ Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans le pilotage de dispositifs de prestation individuelle d'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle) dans les domaines suivants :
Techniques de recherche d'emploi, d'animation de groupe, d'entretien
Connaissance du marché du travail, Orientation / formation
Niveau 6 dans le domaine de l'insertion professionnelle et expérience équivalente professionnelle significatives à une fonction similaire
Connaissances approfondies dans la gestion de portefeuille de bénéficiaires
Connaissance d'ingénierie de parcours d'accompagnement
Expérience de 3 ans à la fonction de conseiller en insertion professionnelle ou conseiller placement en emploi
Maîtrise des logiciels bureautiques numériques pro-logiciels métiers (SI-emploi, prest@ppli)
Management d'équipe RÉMUNÉRATION Palier 16 de la Convention collective des OF (à partir de 30 285 bruts annuels)

Vous êtes de formation type CAP/Bac Pro structures métalliques, rigoureux et dynamique. Sous la supervision du chef d'atelier, vous serez en charge d'analyser l'état des véhicules et effectuer les réparations de la carrosserie. Vos missions principales: * effectuer des mesures de pièces * effectuer des modifications du châssis * effectuer la réparation et l'entretien de la carrosserie des véhicules * installer les accessoires d'un véhicule * maintenir la propreté des espaces de travail * organiser le stockage de pièces * utiliser de la documentation technique * ajuster des équipements mécanisés * garantir la satisfaction des clients * assembler un produit final * utiliser du matériel de soudure * utiliser des machines de façonnage * concevoir un châssis * fabriquer des sections de cadres * préparer la garniture d'un véhicule Vous pouvez vous présenter directement au garage BH AUTO. CDD évolutif

Manpower recherche pour son client spécialisé dans la forge, estampage, matriçage et métallurgie des poudres, un Contrôleur qualité de produit
H/F. Entreprise dynamique regroupant 105 personnels permanents, elle offre un environnement moderne et structuré. Vous évoluerez dans un secteur reconnu pour son expertise industrielle et sa rigueur technique. Pour cette fonction, vous serez amené à : Effectuer des contrôles réguliers sur les pièces usinées. Vérifier la conformité des pièces aux plans et tolérances définis. Appliquer les marquages appropriés sur les produits. Utiliser divers appareils de contrôle et de marquage. Ranger les pièces dans les zones désignées. Lire et interpréter des plans techniques. Exploiter les instruments de mesure avec précision. Respecter les procédures définies et améliorer la qualité. Vos horaires : Poste en journée soit 8h-12h/13h-16h VOS AVANTAGES MANPOWER : CET à 8 %. CSE, CSEC. FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Issu(e) d' une formation Bac pro ou CAP, vous avez une première expérience en contrôle conformité de pièces usinées Vous avez une bonne connaissance des matériaux, des méthodes de contrôle qualité, et apte à lire des plans techniques. Le CACES pont et CACES 3 est un atout. Vous serez formé(e) sur le Bras FARO et les machines de marquages à micro percussion.

NIDEC ASI SA, dont le siège social est basé à proximité de Saint-Etienne (42), est une entreprise qui conçoit, fabrique et installe des systèmes d'entrainement, de conversion et de stockage d'énergie. Nous œuvrons également dans d'autres domaines tel que ; Les énergies renouvelables, La ventilation, La sidérurgie, Le convoyage, La papeterie, Le ciment, L'Oil & Gas... Chacun de nos projets sont des défis techniques qui offre la possibilité à nos collaborateurs de travailler sur un cycle complet, de la conception à la mise en service. Bien qu'étant une entreprise de taille internationale, nous avons su rester à taille humaine. Nous fonctionnons en mode projet avec des collaborateurs passionnés et impliqués, autant du côté technique que client. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable Commercial
Pôle Industrie. Le poste peut être basé au Creusot (71) ou à Roche-la-Molière (42). Cet emploi consiste à comprendre les besoins des clients, proposer des solutions techniques adaptées et conclure des contrats de vente. Développer et maintenir des relations solides avec les clients, répondre à leurs questions techniques et les guider tout au long du processus d'achat. Dans le respect du Règlement intérieur, règles de sécurité, consignes environnementales, standards, législation en vigueur & stratégie de l'entreprise :
Rechercher de nouveaux clients potentiels, identifier des opportunités d'affaires, et développer un réseau de contacts pour élargir la base de clients.
Écouter activement les besoins et les problèmes des clients pour comprendre leurs exigences techniques spécifiques et répondre de la meilleure des façons.
Préparer des offres commerciales et des devis en proposant des solutions techniques adaptées aux besoins des clients.
Mener des négociations avec les clients pour parvenir à des accords sur les termes et conditions des contrats de vente.
Accompagner l'équipe commerciale ; animer et coordonner une équipe de collaborateurs au lancement d'un contrat, analyser et évaluer les résultats obtenus.
Gérer son portefeuille Client, tout en prenant soin de ses prospects.
Atteindre ou dépasser les objectifs de vente fixés par l'entreprise en générant des revenus et en développant le portefeuille de clients
Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise & mener une politique de fidélisation.
Contribuer aux actions 3Q6S et assurer un maintien et aménagements des standards Groupe. Profils souhaités :
Domaine commercial, management, marketing.
Domaine électrique / électrotechnique.
Compétences techniques dans le domaine d'activité Industrie de l'entreprise.
Culture économique générale pour anticiper les évolutions du marché et s'y adapter.
Compétences en gestion du temps et en organisation pour gérer les cycles de vente et les interactions avec plusieurs clients.
Compétences en communication pour interagir avec différentes parties prenantes.
Compétences Techniques et réglementaire de l'activité de l'entreprise.
Maitrise de l'Anglais voire d'une deuxième langue étrangère et aisance avec les outils informatiques. Informations complémentaires :
Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Package de rémunération : Fixe + Prime de Participation + Tickets restaurants (8€ dont 3,20€ à la charge du salarié) + Mutuelle + Prévoyance Un ensemble complet d'avantages sociaux, (ticket restaurant, comité social et économique (CSE) actif, mutuelle attractive, prime de participation, partenariat avec Action Logement). Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature !

L'agence d'intérim et de recrutement ACTUAL recrute ELECTRICIEN DE MAINTENANCE H/F pour l'un de ses clients. Les missions sont les suivantes :- Maintenance corrective et préventive d'installations électriques industrielles.
Consignation/déconsignation des installations.
Respecter rigoureusement les normes de sécurité et normes métier, comprendre les process client.
Se conformer aux procédures et cahiers des charges client.
Localisation et identification de la panne d'origine électrique.
Remplacement ou remise en état des éléments défectueux.
Contrôle et vérification des installations aux différents stades d'intervention à l'aide d'appareils de mesure.
Rédaction de rapports d'interventions sur tablette numérique.-Contrat de travail : intérim évolutif en CDIEnvironnement de travail : IndustrieHoraires de travail : Un en poste 3x8 du lundi au vendredi. Un en journée du mardi au vendredi et en poste du matin le samediRémunération : Selon expérience (max 18EUR/h brut.)LES AVANTAGES DE L'ENTREPRISE : paniers/ prime de poste... LES AVANTAGES DE L'AGENCE : 10% IFM + 10% CP Vos avantages en travaillant avec le Groupe ACTUAL : Comité d'entreprise
Compte épargne temps taux 12%
Parrainage chèques cadeaux
Formations sécurité et/ ou professionnelle
FASTT
Acompte à la semaine
Mutuelle. Niveau de formation : Bac pro / BTSExpérience : entre 2 et 3 ans Issu(e) d'une formation électricité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un même type de poste. Un CACES nacelle 3B et une habilitation chimie sont un plus.Pour ce poste vous devez être organisé(e), méthodique, volontaire, et rigoureux(se) et à l'aise avec l'informatique. Vous souhaitez postuler ?-> *** (voir postuler)-> actual.monistrol(a)actualgroup.com

Vous êtes un technicien de maintenance expérimenté avec au moins 5 ans d'expérience et possédez un BTS en Maintenance Industrielle ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France. Notre groupe a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. 10% d'IFM et 10% d'ICP Compte épargne temps avec un taux de 12% Acomptes à la semaine Mutuelle dès la première heure de travail Services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture Contrat : 90 jours, à partir du 3 Novembre 2025 Temps plein : 35 heures/semaine Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une équipe dynamique et engagée ! Nous recherchons un Technicien de maintenance (h/f) doté de compétences techniques solides pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal doit posséder une expertise en maintenance préventive et corrective pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Le profil recherché doit avoir une maîtrise avancée en électromécanique ainsi qu'une expérience significative en diagnostic de pannes. Une connaissance approfondie des systèmes automatisés et des compétences en résolution de problèmes sont également essentielles. En outre, une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe est cruciale. Le candidat doit faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu de la sécurité dans toutes ses interventions. Nous valorisons également les aptitudes en communication et la capacité à rédiger des rapports techniques clairs et précis. Une formation continue et la volonté de se tenir à jour avec les dernières technologies de maintenance sont fortement encouragées. Si vous êtes passionné par la maintenance technique et que vous souhaitez contribuer à l'excellence opérationnelle de notre entreprise, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

MANPOWER Firminy recrute pour un acteur local spécialisé dans la fabrication, la maintenance et la réparation de bâches sur mesure ! Tu es manuel(le), polyvalent(e) et tu aimes le travail bien fait ? Nous recherchons pour notre client un Agent polyvalent pour rejoindre une équipe experte dans la conception et la réparation de toutes sortes de toiles techniques et bâches professionnelles. Rejoignez une entreprise locale reconnue pour son savoir-faire dans la fabrication, la réparation et la maintenance de bâches sur-mesure pour de nombreuses applications : véhicules poids lourds, pergolas, piscines, et bien plus encore ! Nous recherchons un(e) Agent Polyvalent(e) motivé(e) et curieux(se), prêt(e) à s'investir dans une activité technique et dynamique. Vos missions : Vous intervenez sur des tâches variées et concrètes, avec un réel impact sur le produit fini : Réparation de bâches (poids lourds, pergolas, piscines.) Montage et démontage des structures bâchées Soudage de bâches à l'aide de machines spécialisées Travail en hauteur (sécurisé, bien sûr) Travaux de manutention et de bricolage, pour adapter les produits aux besoins des clients Ce que nous vous offrons : Un poste stable et enrichissant, au sein d'une équipe de 8 personnes Un environnement de travail varié, où chaque jour est différent Une formation aux outils et techniques, si vous êtes motivé(e) mais débutant(e) Vos horaires : Du lundi au jeudi : 8h
12h / 14h
18h Le vendredi : 8h
11h Rejoindre Manpower, c'est aussi profiter de nombreux avantages : Un environnement de travail qui valorise autonomie et responsabilités Des opportunités d'évolution selon vos compétences et votre engagement Congés payés, RTT, mutuelle, prévoyance santé CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 8% Accès au CSE/CSEC Manpower Aides via le FASTT : garde d'enfants, logement, mobilité, etc. Pour compléter cette équipe, nous sommes à la recherche de compétences particulières : Profil recherché : Manuel(le) et bricoleur(se) : vous aimez travailler de vos mains, utiliser des outils, assembler, réparer. Minutieux(se) et rigoureux(se) : la précision est importante pour garantir la qualité des finitions. Débutant(e) accepté(e) : une formation est assurée en interne. Ce qui compte, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre ! Esprit d'équipe : vous aimez travailler dans une ambiance conviviale, où l'entraide est de mise. Envie de bouger, de bricoler, de toucher à tout ? Ce poste est fait pour vous ! Intégrez une équipe passionnée qui donne vie à des solutions sur mesure pour les pros et les particuliers.

**vous devez impérativement être titulaire de l'agrément délivré par le Conseil Départemental ** Nous recherchons 1 Assistant familial / Assistante familiale (H/F) Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : Accueillir dans un cadre familial et partager les temps de la vie quotidienne
Établir une relation chaleureuse avec l'enfant
Intégrer l'enfant dans la famille et dans les différentes activités de vie quotidienne
Lui ménager un espace personnel préservant son intimité
Aider l'enfant à intégrer des repères structurants en lui apportant une aide concrète pour résoudre ses difficultés, en l'aidant dans les apprentissages, en fonction de ses besoins
Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne
Prendre soin de son bien être : assurer un suivi médical, alerter de toute situation laissant présumer une altération du bien-être de l'enfant, assurer une écoute permanente et bienveillante
L'accompagner dans les temps forts de son parcours social : à l'école et/ou établissement, dans la découverte des loisirs Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé
Accompagner l'enfant au quotidien, dans tous les actes qui concourent à l'atteinte des objectifs définis dans le projet personnalisé
Contribuer à la construction du projet personnalisé de l'enfant
Transmettre au référent éducatif les informations nécessaires au suivi de l'enfant
Contribuer à l'accompagnement des enfants lors des visites ou des week-ends avec leurs parents
Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des enfants Participer à la qualité des pratiques éducatives et sociales et au développement de l'établissement
Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'ensemble de l'équipe de l'établissement tout en cherchant à associer l'enfant et sa famille tel que défini dans le projet personnalisé
Participer aux démarches évaluatives, à l'actualisation du projet d'établissement et des différents règlements, des outils et supports d'écrits professionnels
Participer aux réunions d'équipes hebdomadaires, aux réunions d'analyse de la pratique professionnelle et aux réunions institutionnelles
Rendre compte des actions qu'il mène dans le cadre du projet personnalisé de l'enfant Qualités :
Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions et capacité à respecter le désir de l'enfant, bonnes connaissances des règles de sécurité.
Capacité à travailler en équipe

Nous recherchons un(e) développeur(se) avec les qualités humaines suivantes :
Dynamique
Esprit d'équipe
Goût du travail bien fait
Savoir-vivre Vous disposez de ces qualités, il ne vous manque plus qu'à maîtriser parfaitement le développement Objet (Quel que soit le langage !! C++, JAVA, Python .... ). Vous vous êtes reconnu(e) alors n'hésitez plus un instant et postulez ! Concrètement, nous intervenons sur un logiciel de gestion (ERP) full web et développé en Python, nommé odoo. Vous intégrez une équipe compétente et sympathique (c'est important) dans des locaux spacieux et agréables et avec de nombreux projets ambitieux à mener. Formation Bac + 2 minimum en développement. Débutant accepté, comme les plus expérimentés. Tous les candidats retenus devront réaliser un test d'évaluation des compétences dans nos locaux avant un entretien qui abordera les rôles et missions du poste, ainsi que l'organisation de la société et la question de la rémunération. Rémunération et statut selon profil et expérience

Nous recherchons un Pépiniériste (h/f) pour rejoindre notre équipe à Saint-Just-Saint-Rambert (42170). Votre mission principale consistera en la taille, l'arrosage, l'élagage et la culture des plantes, de leur plantation à leur commercialisation. Ce poste est en vue d'embauche, offrant ainsi une belle opportunité de carrière. Le poste est proposé par le groupe Actual, le 5e acteur sur le marché du travail en France. Notre groupe a développé une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi à travers des solutions innovantes et un développement des compétences sur l'ensemble du territoire. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de 10% d'IFM et 10% d'ICP, d'un compte épargne temps avec un taux avantageux de 12%, d'acomptes hebdomadaires, ainsi que d'une mutuelle dès la première heure de travail. De plus, nous offrons de nombreux services complémentaires, tels que l'aide au logement, la garde d'enfants et la location de voiture. Le contrat est d'une durée de 97 jours, allant du 3 novembre 2025 au 31 janvier 2026, avec un temps de travail de 35 heures par semaine et sans temps partiel. Rejoignez-nous et profitez d'un environnement de travail enrichissant et de multiples avantages ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Pépiniériste (h/f). Le profil idéal possède les compétences suivantes : Connaissance approfondie des plantes : Le candidat doit avoir une expertise solide en identification et entretien des plantes. Techniques de culture : Maîtrise des différentes techniques de culture en pépinière est essentielle. Gestion des maladies et parasites : Capacité à identifier et traiter efficacement les maladies et parasites des plantes. Compétences en organisation : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les espaces de culture et les ressources. Esprit d'équipe : Travailler en collaboration avec d'autres membres du personnel est crucial pour ce poste.

Adecco Ingénieur et Technicien, le spécialiste de l'intérim et CDI dans les domaines de l'IT et de l'ingénierie recrute pour son client fournisseur de composants aéronautique : Un Technicien Essai (H/F) Dans le cadre d'essais de développement et de qualification vous serez amené à réaliser un essais système de type ICING. L'objectif est la réalisation de ces essais au sein du laboratoire de Roche la Molière. La réalisation consiste à mettre en place les bancs de tests, à réaliser les essais en présence éventuellement du client Final, à rédiger les rapports d'essais, à signaler tous les écarts éventuellement, à démonter l'installation et à archiver les équipements Pour cela vos taches seront :
Analyser la demande d'essai,
Rassembler les éléments nécessaires,
Rédiger les documents de mise en oeuvre, de suivi de l'essai,
Participer aux routines,
Monter le banc, réaliser l'essai,
Démonter, Analyser. De formation Ingénieur et/ou Technicien essais, avec une expérience d'essais mécanique ou idéalement Hydraulique. Des connaissances en mécanique et mesure sont impératives , des connaissances en mécanique des fluides est un plus. Les essais seront réalisés avec du Kérosène, et les horaires seront ceux d'équipe en 3*8 pour une grande partie de la prestation et en journée pour le début.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Nous recherchons pour notre client, entreprise basée dans la plaine du Forez, un/e assistant/e dentaire HF.
Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Prise de rendez-vous / gestion des agendas
Reproduction et diffusion de documents, de dossiers Prise de poste au plus vite, en CDI temps plein. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou d'un titre professionnel équivalent ASSISTANT(E) DENTAIRE Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire, avec travail à 4 mains. Rémunération : entre 13€/h et 13,50€/h

Bonjour, Etant chargée de recrutement à l'agence Manpower de Firminy, je suis à la recherche d'un Opérateur Forge pour l'un de nos clients. Qui est-il ? Il est spécialisé et maîtrise parfaitement les procédés de forgeage à chaud, d'électro-refoulage, d'usinage et de roulage. Il conçoit des pièces mécaniques et de liaison en grandes et moyennes séries avec des matières premières telles que aciers fortement alliés, inoxydables, titanes, ainsi que des alliages d'aluminium, de nickel et de cuivre. Vos missions :
Approvisionnement des goulottes
Déchargement
Travaux de manutention
Assure la maintenance de premier niveau et l'entretien de son poste de travail
Réalise les opérations de déformation Vous serez dans un environnement à haute température. Vos horaires : Lundi au Jeudi : 6H/14H Vendredi 6H/11H Salaire : 11,65 selon expérience Vous avez :
Une expérience significative en forge et/ou fonderie ? Niveau CAP / BEP minimum
Vous connaissez les consignes de sécurité sur ce poste ?
Vous savez lire des plans ? Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : Chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursements sports et cultures, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... N' hésitez pas à partager avec votre réseau. A bientôt!

Nous recherchons des intervenants pour assurer l'entretien de locaux professionnels à Aurec-sur-Loire et ses alentours. Vos missions : Aérer les locaux, dépoussiérer et désinfecter les sols et sanitaires, bureaux, meubles et objets meublants, Vérifier, changer et approvisionner les consommables sanitaires (désodorisants, papier hygiénique,...) Laver les vitrines, vitres et les enseignes En complément, vous pourrez intervenir chez nos clients particuliers pour entretenir leurs domiciles. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées des perspectives d'évolution professionnelle des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Nous vous remettrons les équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile de nos clients. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 euros des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Différente primes Chèques vacances pris en charge à 70% De l'expérience ou un diplôme dans le domaine de l'entretien professionnel est un plus Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre d'une station essence , en bord de voie rapide, nous recherchons un employé(e)s polyvalents H/F. Vous souhaitez vous investir dans un emploi où vous travaillerez rapidement en autonomie, avec possibilité d'évolution rapide sur un poste de manager. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous êtes capable de respecter des procédures. Vous serez chargé de la préparation et la vente de plats, sandwichs, boissons etc... Vous serez garant de la propreté de votre espace de travail. Vous pouvez être amené à faire l'ouverture et la fermeture du magasin. Contrat d'apprentissage en alternance avec l'école ou centre de formation et l'entreprise afin d'obtenir une qualification dans la vente. Ce contrat ser d'une durée de 12 à 24 mois selon l'organisme de formation. Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage.

Vous réglez, surveillez et régulez une machine à imprimer selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Vous assurez la préparation des écrans, des cadres, vous optimisez le calage de la machine, vous effectuez le contrôle de conformité des produits imprimés et la maintenance de premier niveau des machines et équipements. une bonne condition physique est conseillée pour ce poste vous possédez de l'expérience dans ce domaine ou vous avez de bonnes compétences en imprimerie, l'entreprise vous formera sur la machine vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 15h.

Remplacement congé maternité à partir d'octobre 2025 pouvant être renouvelé selon la durée de l'arrêt. Vous assurez l'animation périscolaire du soir, mercredis en journée, et les petites vacances pour un remplacement de octobre 2025 à Avril 2026 Vous participez à l'animation du Projet Educatif de la MJC et de la Mairie de St-Just St-Rambert dans le cadre des différents accueils, dans une démarche partenariale : « périscolaire du soir, mercredis et vacances scolaire pour la MJC sur certains contrats » BAFA ou EQUIVALENT IMPERATIF 24H15 HEBDOMADAIRE Vous travaillerez auprès d'enfants de 6 a 11 ans. Vos missions en MJC
BAFA, BAAPAT, CQP périscolaire, CAP petite Enfance ou BPJEPS IMPERATIF les candidatures sans diplôme ne seront pas étudiées Rémunération selon convention , reprise d'ancienneté
Animer et encadrer les groupes d'enfants dans une démarche éducative et de loisirs, préparer des activités adaptées, participer aux réunions d'équipe, animer les temps, aménager les espaces d'activité pour privilégier la qualité de l'accueil et la sécurité des enfants.
Assurer le transport des enfants en car où minibus, si titulaire du permis de la catégorie du véhicule.
Favoriser les apprentissages, organiser la participation et la responsabilisation des enfants en fonction de leur âge, préparer des activités adaptées
Forte motivation pour travailler essentiellement en situation d'animation avec des enfants
Expérience dans le secteur de l'animation fortement souhaitée

Alti Carrieres, Recruteur made in Haute Loire sur CDD CDI, vous aide à optimiser votre recherche d'emploi : Nous vous accompagnons par nos 10 années d'expertise à la recherche du poste adéquat par notre maitrise techniques des métiers de l'industrie, et nous réalisons avec vous la négociation d'un contrat avantageux et pérenne ! Dans le cadre de la croissance de notre client, nous recherchons un Automaticien (H/F) pour renforcer l'équipe en place. Au sein d'une société spécialiste en automatisme, dans un cadre de proximité, vous aurez pour missions :
Etudier l'analyse fonctionnelle des besoins clients (souvent fournie)
Concevoir, programmer et mettre en route des systèmes automatisés (API, robots, supervision). (interventions en neuf ou rétrofit)
Diagnostiquer et résoudre les pannes des équipements automatisés si compétent/e
Participer à l'amélioration continue des installations.
Rédiger la documentation technique et former les utilisateurs.
Assurer la veille technologique et proposer des solutions innovantes. Déplacement sur 1 semaine / mois en moyenne lissée Votre profil ?
Formation BTS min en automatisme, électrotechnique, maintenance ou équivalent.
Maîtrise des logiciels de programmation (Siemens à minima, Rockwell et Schneider peuvent être un plus)
Expérience exigée de 5 ans en poste automaticien ou incluant l'automatisme (maintenance, etc)
Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe seront de mise ! Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise innovante avec des projets ambitieux. Possibilités d'évolution et de formation continue. Rémunération attractive selon profil et expérience. Vous êtes passionné(e) par l'automatisation et souhaitez relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous !

Acteur industriel en plein développement, notre client est spécialisé dans la fabrication de produits en bois destinés à l'agroalimentaire. Fortement investi dans la modernisation de son site de Fraisses (42), il poursuit sa croissance et renforce aujourd'hui son équipe maintenance. Dans un environnement technique exigeant et en constante amélioration, le site recherche un Électromécanicien en CDI. Rattaché(e) au futur Responsable Production & Maintenance, vous jouez un rôle central dans la fiabilité et la performance des équipements du site. Vos principales missions :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels (machines de tri, moulureuse, écorceuse, dérouleuse, séchoirs, micro-ondes, etc.).
Diagnostiquer les pannes électriques et mécaniques et intervenir en toute autonomie.
Mettre à jour les schémas électriques, réaliser les câblages et installations selon les plans.
Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques pour optimiser la performance des ateliers.
Participer aux projets de montage, installation et mise en service de nouveaux équipements.
Collaborer avec la production et former les opérateurs aux gestes simples de maintenance.
Veiller au respect et à la promotion des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Horaires : poste en 14h-22h Astreintes possibles selon les besoins de production. Rémunération : entre 34 et 45 K selon profil et expérience.
Formation Bac 2/3 en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience dans un environnement de production.
Solides compétences en électricité industrielle (BT/HT), mécanique et automatisme.
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe tout en étant autonome.
Vous évoluez aisément dans un environnement industriel de type bois ou agroalimentaire, avec des conditions de production variables (bruit, poussière, chaleur, froid).
Habilitation électrique obligatoire.
Une expérience dans le bois ou l'agroalimentaire est un atout. Vous recherchez un poste technique et évolutif, au sein d'un site industriel en développement, où vous pourrez mettre à profit votre expertise et votre sens du service ? Ce poste est fait pour vous.

Mission longue ou courte durée selon profil Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur forge (F/H) Missions :
Prendre connaissance du dossier de fabrication et vérifier et/ou préparer son poste de travail
Effectuer les différentes opérations de conduite de four, de forge à chaud, ébarbage, de grenaillage, traitement thermique
Contrôler les produits réalisés
Renseigner les documents de suivi de fabrication
Respecter les consignes de sécurité et de qualités Profil :
Capacité de compréhension et de lecture
Esprit critique et Amélioration continue
Capacité d'adaptation
Capacité de rigueur et respect des consignes Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons pour notre client, PME industrielle basée à Firminy (42), qui emploi près de 120 personnes réparties sur plusieurs sites. Nous recherchons un Technicien Méthodes FAO (H/F) suite au prochain départ d'un salarié. Poste en CDI, à pourvoir dès à présent. Missions Le site de production regroupe une cinquantaine de salariés avec des ateliers forge et usinage, ainsi qu'un plateau technique pour les métiers supports à la production. Vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur Technique, avec 2 autres Techniciens Méthodes mais aussi l'équipe Industrialisation (3 personnes). Ce service travaille dans un open-space avec une très bonne ambiance. Ce poste propose de nombreuses missions variées au quotidien dont voici une liste non exhaustive : industrialiser les nouveaux produits création ou amélioration des gammes FAO pour l'usinage gestion des nomenclatures produits travailler avec le BE Job en journée, du lundi au vendredi. Horaires sur la base de 7h30-16h. 35h/semaine. Poste sédentaire ne nécessitant pas de déplacements. Profil recherché De formation Bac+2/3 en Usinage, Industrialisation de produits ou Génie Mécanique, vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum en FAO (alternance comprise), au sein d'une industrie spécialisée en mécanique générale/métallurgie. La pratique de la FAO est indispensable. Bonne maitrise de la lecture de plan mécanique. Vous êtes aussi à l'aise avec la bureautique (Pack Office) et vous savez utiliser un logiciel de CAO type SOLIDWORKS. Curieux(se), rigoureux(se) et autonome, vous savez mettre votre sens de la pédagogie et votre esprit d'équipe au service d'un accompagnement de qualité. A l'aise en communication, vous bénéficiez d'un bon relationnel et êtes capable de traiter avec des interlocuteurs variés. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expériences des candidats, salaire de l'ordre de 35k€ à 40k€ bruts annuels. CSE très actif. Accord de participation en vigueur

Nous recherchons pour notre client, PME industrielle basée à Firminy (42), qui emploi près de 120 personnes réparties sur plusieurs sites. Nous recherchons un Gestionnaire Approvisionnements (H/F) afin de préparer un futur départ à la retraite. Poste en CDI, à pourvoir à compter de novembre. Missions Au sein de la Supply-chain, sur un site dédié à la logistique, le Responsable Logistique accompagne 2 personnes en charge des approvisionnements. Ce binôme expérimenté va voir l'un de ses membres partir à la retraite en fin d'année. Il est donc prévu une passation d'1 à 2 mois pour réussir cette transition. Le binôme se partage la mission d'approvisionner l'atelier en temps et en heure. La feuille de route proposée est la suivante : Gestion des stocks et anticiper les problèmes de rupture commande de matières premières ou de produits finis gestion des transports et des livraisons suivre les indicateurs et mettre à jour les informations dans l'ERP traitement des litiges Job en journée, du lundi au vendredi. Base 35h/semaine avec plages obligatoires (9h-12h / 14h-16h10) Poste sédentaire ne nécessitant pas de déplacements. Profil recherché De formation Bac+2/3 en Logistique, vous disposez d'une première expérience aux approvisionnements, en contexte industriel. Un anglais courant ou B2 est attendu dans le cadre d'échanges internationaux. De même que vous connaissez la réglementation sur les échanges à l'internationale (crédits documentaires & incoterms). Vous êtes à l'aise avec le Pack Office, notamment EXCEL, avec une première pratique d'un ERP. De nature curieuse et agile, vous savez gérer les priorités et le stress. Négocier, faire preuve de diplomatie comme de fermeté sont des éléments qui ne vous font pas peur. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expériences des candidats, salaire de l'ordre de 27k€ à 30k€ bruts annuels. CSE proposant de nombreuses actions. Accord de participation en vigueur.

Manpower FIRMINY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tourneur commande numérique journée-St Ferreol (H/F) (H/F) Vos missions au cœur de l'atelier :
Piloter les opérations d'usinage avec précision et rigueur, en suivant les consignes de travail et les normes de sécurité, pour garantir des produits conformes aux exigences dimensionnelles et esthétiques (FANUC).
Préparer et ajuster les machines ainsi que les pièces à usiner, en utilisant les équipements de manutention adaptés pour un démarrage optimal.
Assurer le contrôle qualité à chaque étape du processus : avant, pendant et après l'usinage, grâce aux instruments de mesure.
Veiller au bon fonctionnement des équipements en réalisant l'entretien courant et la maintenance de premier niveau, selon les spécifications techniques.
Documenter chaque étape de production pour garantir une traçabilité complète et fiable des pièces usinées. Horaires en journée sur une base 35 h semaine. Lundi au jeudi 7h 12h 12h30 15h Vendredi 7h 12h Rémunérations : à discuter selon votre expérience professionnelle et vos compétences. Entre 12 et 14 Vos avantages MANPOWER :
10% IFM et 10% CP,
CET à 8%,
CSE MANPOWER,
Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Profil recherché :
Vous avez un CAP/BEP Tourneur Fraiseur ou un Bac Pro Technicien d'Usinage ? Parfait !
Vous êtes autonome, rigoureux, et aimez le travail bien fait ? On vous attend !
Lire des plans, manipuler des machines à commandes numériques, c'est votre quotidien ? C'est exactement ce qu'il nous faut !
Vous êtes attentif à la sécurité et respectueux des consignes dans un environnement exigeant ? Vous êtes notre perle rare ! Envie de relever le défi ? Ne laissez pas passer cette opportunité, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui valorise votre savoir-faire ! MANPOWER FIRMINY

La Mosquée Badr recherche un Imam qualifié et passionné pour rejoindre son équipe et accompagner la communauté dans sa vie spirituelle et religieuse. Le poste consiste à assurer un leadership religieux, à dispenser des enseignements islamiques, et à contribuer activement au développement spirituel et social des fidèles. Missions principales : Diriger les prières quotidiennes, la Khutbah du vendredi et les prières spéciales (Taraweeh, Aïd, etc.). Dispenser des rappels et enseignements autour du Coran, de la Sunna et des sciences islamiques. Offrir un accompagnement spirituel et moral aux membres de la communauté. Conduire les cérémonies religieuses (mariages, funérailles, etc.). Participer à l'organisation des activités éducatives et communautaires de la mosquée. Contribuer au dialogue interreligieux et à la cohésion sociale locale. Collaborer avec le bureau de la mosquée dans la mise en place de projets et programmes spirituels. Maintenir une présence bienveillante et accessible auprès des fidèles. Profil recherché : Expérience souhaitée dans un rôle d'Imam ou de leadership religieux. Bonne maîtrise du français (niveau minimum B1) et de l'arabe. Connaissance approfondie du Coran, de la Sunna et des sciences islamiques. Diplôme universitaire "Laïcité, fait religieux, citoyenneté" exigé ou engagement à l'obtenir durant la première année de contrat. Excellentes aptitudes relationnelles, sens de l'écoute et capacité à fédérer. Compétences en médiation et gestion de conflits appréciées. Le candidat ne doit pas être fonctionnaire d'un autre État. Conditions du poste : Contrat : CDI
Contrat tout public Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Horaires : variables selon les besoins de la communauté Rémunération : selon expérience et qualifications Lieu de travail : Mosquée Badr (adresse à préciser) Avantages : accompagnement dans la formation continue et le développement professionnel Valeurs et engagement : La Mosquée Badr s'engage à promouvoir la diversité, le respect et l'inclusion au sein de sa communauté. Nous encourageons toute personne qualifiée, homme ou femme, partageant ces valeurs, à postuler.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Le composeur fabrique la composition pour les fours verriers en suivant une fiche élaborée chaque matin par la chimiste responsable. Il supervise le transfert des MP, pesage et fait lacheminement des préparations vers les zones pour enfournement. Il gère ses MP. Il gère le stock calcin et met à jour le tableau des teintes disponibles. Il a la responsabilité du local des produits MP et fait le lien avec la chimiste responsable de lélaboration des compositions. Il suit et fait les concassages des calcins (reste de production en pot). Il suit et gère les déchets. Il fait les actions nécessaires au bon fonctionnement du Filtre Luehr. (Filtration) Dans le cadre de la polyvalence de la production : Production des filtres techniques (signalisation et chromo) Aide au pochage Aide à la mise de pot Aide au tirage verrier Aide au magasin Ce poste est-il fait pour vous ? Calme et constance Rigueur et logique Sens des exigences déquipe Résistance à la chaleur Protection individuelle en fonction des taches effectuées PONTIER + CACES obligatoire

Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dynamique et engagée dans le développement des compétences et l'accompagnement vers l'emploi. Le candidat recherché pour le poste d'Employé de funérarium (h/f) doit démontrer un niveau de compassion et de sensibilité envers les familles en deuil. Une compréhension des procédures funéraires et une capacité à gérer les détails logistiques avec précision sont requises. Un candidat idéal montrera une discrétion et le respect des protocoles. Flexibilité horaire. Port de charges lourdes. Profitez d'avantages exceptionnels : 10% d'IFM et 10% d'ICP Compte épargne temps avec un taux de 12% Acomptes à la semaine Mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux, un Grenailleur (H/F) basé à Firminy. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de trois mois, avec une prise de poste prévue au plus vite. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et stimulant. Notre client, une société du secteur industriel, recherche un professionnel pour contribuer au traitement de l'inox par pulvérisation chimique, à l'utilisation d'acides, au grenaillage, au masquage, ainsi qu'à la préparation de commandes. Ce poste implique un travail en extérieur et en atelier, offrant ainsi une variété de tâches et un cadre de travail diversifié. Bien que physique, ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et la précision des opérations de traitement des métaux. En tant que Grenailleur, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production, en veillant à la sécurité industrielle et à la lecture précise des plans techniques. Votre expertise en utilisation grenailleuse sera mise à profit pour assurer des finitions de haute qualité. Vous participerez activement à la préparation des commandes, contribuant ainsi à la satisfaction des clients et à l'efficacité des opérations. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine du grenaillage et du traitement des métaux. Votre capacité à lire des plans techniques et à respecter les normes de sécurité industrielle sera déterminante. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe
Capacité d'adaptation
Rigueur Compétences techniques :
Utilisation grenailleuse
Sécurité industrielle
Lecture plans techniques Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement et de contribuer efficacement aux opérations. Ce poste offre une opportunité de CDI à la clé, avec un salaire basé sur le SMIC, complété par des primes. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre agence Aquila RH Saint Etienne vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS souhaitez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste qui répond parfaitement à vos attentes. Je suis Anaïs, consultante en recrutement sur St Etienne, spécialisée dans le bâtiment, le but étant de parler le même langage ! Je recherche pour l'un de mes clients un Technicien dépanneur de chaudières , la société est basée sur Firminy L'activité de l'entreprise est orientée dans les domaines du remplacement, de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage fioul, gaz, pompe à chaleur, granulé et climatisation. Une activité de plomberie en rénovation soutient l'activité chauffage au quotidien. Elle offre des services de maintenance multi-technique à travers nos cinquante agences en France. Spécialisée dans la plomberie, la menuiserie, l'électricité et le chauffage, elle oeuvre chaque jour pour assurer un habitat sûr et agréable à leurs clients. Autres informations :
Un environnement de travail stimulant et une opportunité en CDI au sein de notre entreprise
Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise pour le Salarié
Paniers Repas. Primes.
Véhicule de Service, y compris pour les trajets domicile/lieu de travail
Téléphone Vos missions: Technicien(ne) spécialisé(e) dans la maintenance préventive et curative des installations de chauffage, vous serez amené(e) à :
Procéder aux visites d'entretien des chaudières,
Diagnostiquer et dépanner une panne sur chaudière,
Intervenir sur le sanitaire, la plomberie/robinetterie. Votre profil:
Vous souhaitez intervenir sur des missions de SAV en logements occupés,
Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se),
Vous avez le sens de service client et une aisance relationnelle, Vous êtes issu(e) d'une formation de plombier/chauffagiste et vous possédez une expérience en dépannage chaudière de 1-2 ans.
Vous possédez obligatoirement le permis de conduire.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les travaux d'installation électrique et les équipements du bâtiment, un(e) Électricien(ne) Bâtiment. Au sein d'une équipe technique, vous interviendrez directement sur des chantiers neufs ou en rénovation pour assurer l'installation, la mise en service, la maintenance et le dépannage des équipements électriques. Vous participerez à la pose des réseaux de câblage, à l'installation des tableaux électriques, des systèmes d'éclairage, de chauffage ou encore de domotique. Vous serez également chargé(e) de vérifier la conformité des installations, de diagnostiquer les pannes éventuelles et d'effectuer les réparations nécessaires, tout en respectant les normes de sécurité et la réglementation en vigueur. De formation technique en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans et de schémas électriques, savez poser des installations courants forts et faibles, et possédez une bonne connaissance des normes électriques (NF C 15-100). Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un bon sens du service client.

Offre d'Emploi : Foreur / Foreuse Expérimenté(e) Nous sommes à la recherche d'un(e) Foreur(se) qualifié(e) et expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par les travaux de forage, soucieux(se) de la sécurité, et que vous souhaitez contribuer à des projets d'envergure, votre profil nous intéresse ! Votre Mission: Sous la supervision du chef de chantier, vos principales responsabilités seront :
Opérer et entretenir les équipements de forage (sondeuses, marteaux fond de trou, rotary, etc.) sur différents types de terrains.
Réaliser des opérations de forage selon les spécifications techniques (géothermie, exploration minière, puits d'eau, fondations spéciales, etc.).
Assurer la sécurité du chantier et le respect des procédures et des normes environnementales.
Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et signaler toute défaillance.
Documenter les rapports de forage (profondeur, nature des sols, incidents, etc.).
Participer à l'installation, au démontage et au transport du matériel de forage. Caces impérativement à jour

Vous avez en charge l'accueil des clients, la préparation de la salle, la préparation des boissons et effectuez le service du midi et/ou du soir. Restaurant type brasserie avec environ 150 couverts en moyenne par service. Vous travaillez dans une équipe de 15 personnes. Établissement ouvert du lundi au samedi. Deux jours de repos par semaine et consécutifs tous les 15 jours. Poste à pourvoir de suite, 30h ou 35h / semaine selon votre préférence. Rémunération négociable selon expérience

Vous aurez la responsabilité des rayon épicerie, liquide, droguerie-hygiène, libre service. Vous êtes le garant de la satisfaction client (offre, disponibilité, mise en rayon, propreté, service) Vous assurez la dynamique commerciale des rayons: promotions, merchandising, suivi des ventes, animations commerciales. Vous manager une équipe d'un dizaine de collaborateur dans leur développement de compétences, l'organisation du travail... Vous gérez un compte d'exploitation: budget, marges, suivi des indicateurs (CA, stocks, couts, pertes) Vous veillez au respect des normes d'hygiène et sécurité des rayons. Vous avez un expérience similaire en grande distribution, le sens de l'organisation, la capacité à anticiper. Vous avez des compétences managériales et une posture de leader

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Pour une enseigne de bricolage et décoration . Au sein d'une entreprise à taille humaine implantée sur Firminy depuis 1982, dont les valeurs sont l'accueil, le conseil et l'entraide, vous trouverez votre place en tant que vendeur(se) bricolage. Vos missions: Accueillir et conseiller les clients Réceptionner les produits Effectuer l'étiquetage et la mise en rayon Mettre en valeur votre espace de vente etc... Compétence attendue: Etre à l'aise avec les calculs de surfaces et périmètres. Port de charges lourdes et manutention à prévoir. Avantages: mutuelle, primes sur objectifs annuels...

Notre client spécialisé dans le dépannage et l'entretien d'équipements industriels complexes comme les machines-outils conventionnelles et numériques, recherche un(e) technicien de machines outils h/f) dans le cadre d'un recrutement CDI. À propos de la mission
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements industriels dont de la machine outils
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées.
Assurer les interventions directement sur les sites clients en mécanique et en électricité
Rédiger des rapports d'intervention et assurer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie.
Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus. Horaire de travail en horaire journée Déplacement possible sur différentes sites : essentiellement secteur Loire/Haute Loire avec possibilité de grand déplacement sur l'année Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accompagner dans cette belle opportunité professionnelle ! Rémunération & Avantages Rémunération : 2 400 EUR
3 200 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Voiture professionnelle
Téléphone et ordinateur professionnel mise à disposition
Prime Profil recherché
Etre titulaire d'un Bac Pro ou BTS/DUT en Maintenance Industrielle, Electrotechnique, ou équivalent.
Première expérience significative en maintenance industrielle (itinérance appréciée).
Connaissance en machines outils obligatoire
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

vous devrez faire de l'approvisionnement machines , du contrôle qualité des produits de la surveillance de machines , de la préparation de commandes et de la palettisation vous devrez suivre la production de plusieurs machines , vous avez une première expérience en industrie , vous acceptez de travailler ne horaire posté 2X8 vous êtes disponible de suite et sur du long terme vous souhaitez être formé à un poste de travail , vous souhaitez vous investir dans une entreprise en développement

Dans le cadre de notre développement et de la mise en place des obligations liées à la facturation électronique pour nos entreprises clientes, nous recherchons un(e) secrétaire comptable. Vous serez chargé(e) d'assurer pour nos clients :
Mise en forme de devis.
Etablissement des factures.
Suivi et relances des règlements clients / fournisseurs. Profil recherché : Formation en secrétariat comptabilité gestion Première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en cabinet comptable. Maîtrise des outils informatiques. Rigueur, organisation, autonomie, confidentialité et sens du service client. Personne mobile qui puisse se déplacer en clientèle et sur les 2 bureaux (Unieux et Saint-Just-Saint-Rambert) Type de contrat : CDI Durée du travail : Temps plein (35h hebdomadaires), possibilité de temps partiel. Lieu de travail : Bureau sur Unieux et Saint-Just-Saint-Rambert Rémunération : à partir de 12 €/h selon profil et expérience. Poste à pouvoir immédiatement.

Déménageur pro , expérience demandée 1 an minimum, permis B exigé Emballage du mobilier Emballage de la vaisselle Démontage/remontage du mobilier Technique de portage du mobilier

Sous les directives de votre responsable, votre rôle sera d'assurer la préparation et l'assemblage de l'ensemble de nos produits : Kebabs/Tacos. Vos principales qualités sont d'être motivé, dynamique, d'avoir l'esprit d'équipe et d'être reconnu/e pour votre organisation et votre efficacité. A l'écoute, vous êtes garant de la qualité et de la régularité de l'ensemble des produits dont vous avez la charge. Vous avez une expérience en restauration et/ou petite cuisine et maîtrisez les techniques de cuisson. Vous faîtes preuve d'une bonne rapidité d'exécution Vous devez :
Préparer, assembler et conditionner les ingrédients des différents produits.
Elaborer, cuire et conditionner les plats cuisinés (Kebabs & Tacos etc.)
Contrôler la qualité, la quantité, et la régularité des différents produits.
Assurer le nettoyage du poste de travail et du poste de cuisson.
Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements et du matériel et de l'ensemble des locaux de travail.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires : 11H-14H30 et 17H-23H * Disponible le week-end
Jours de repos à définir Postuler par téléphone ou se présenter directement sur site (Efes Kebab)

Dans notre centre de formation spécialisé en transport et logistique, en tant qu'Enseignant/Enseignante de la conduite groupe lourd, vous aurez pour missions :
L'animation des modules de formations pratiques et théoriques des permis C-CE et D
L'animation des modules de formations pratiques FIMO/FCO
L'évaluation des acquis de l'apprentissage et accompagnement des stagiaires en formation Mobilité à prévoir sur le secteur de la Haute-Loire (43). Les pré requis : Etre titulaire
Du Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière mention Groupe Lourd OU
Du BEPECASER mention Groupe Lourd. Les conditions de travail :
Convention Collective Nationale : Services de l'automobile
Durée Hebdomadaire de travail : 35h- Horaires normaux
Carte restaurant : 9€50 / jour (participation patronale de 56%)
Mutuelle 100% patronale
Prime d'Intéressement

Vous traitez administrativement les demandes d'intervention SAV dans leur intégralité :
ouvrir le dossier de requête, l'affecter à l'équipe technique pour intervention, enregistrer le suivi administratif des différentes étapes de l'intervention jusqu'à sa fermeture.
établir les devis SAV et en assurer le suivi.
organiser l'envoi des pièces détachées sur le site d'intervention et traiter les retours des pièces clients
réaliser la facturation de l'intervention.
mettre à jour notre base de données (produits, clients, contacts.)
assurer le suivi du planning des interventions de maintenance. Vous réalisez, également, à tour de rôle avec les autres membres de l'équipe, le standard téléphonique du site, la réception/ l'envoi du courrier et l'accueil physique des visiteurs. De formation en gestion niveau bac, vous avez su démontrer votre capacité d'adaptation dans des expériences professionnelles équivalentes. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez prendre en charge des activités variées et en gérer les priorités. Vous maîtrisez le pack office et avez déjà travailler sur un outil de CRM ou un ERP. Vous savez formaliser des écrits professionnels en français et utiliser l'anglais pour assurer un premier contact lors de l'accueil téléphonique. Motivé(e) par le sens du service, vous aimez travailler avec différents interlocuteurs internes : techniciens SAV, approvisionnement, logistique.

EDUCATEUR EN PREVENTION SPECIALISEE SAINT ETIENNE Missions : La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans et en voie de marginalisation. Il s'agit d'aller à la rencontre de ces publics présents dans les espaces publics (y compris numérique) et d'engager un accompagnement éducatif visant à renforcer leurs capacités d'insertion sociale et professionnelle. Il s'agit aussi de construire un diagnostic continu de territoire. L'intervention a lieu sur un territoire délimité où l'équipe, éducateurs, encadrement et administrateurs, construit à partir de l'expertise d'usage des habitants et des autres partenaires, des réponses collectives et innovantes pour les jeunes et pour le territoire. Cette mission consiste aussi à coordonner les actions avec les partenaires du territoire et construire des réponses collectives et innovantes à partir de l'expertise d'usage des habitants et des observations des professionnels. Profil : Pourvu de capacités créatives, le travailleur social doit avoir des compétences dans :
L'accompagnement éducatif,
L'analyse des dynamiques de territoire,
La réalisation de diagnostic de territoire,
Le développement social local.
L'entrée en relation avec des publics à la marges des dispositifs et ce sur leurs lieux de vie,
Les enjeux de l'insertion sociale et socio-professionnelle,
Le travail en réseau. Le travailleur social sera accompagné tout au long de son immersion dans le territoire par son équipe de proximité et par l'équipe d'encadrement. Il bénéficiera de formations spécifiques pour intégrer son poste dans des conditions optimum.

Au sein d'une PME spécialisée dans la pose de clôtures et portails, vous installerez avec précision et expertise des clôtures afin de délimiter et sécuriser les espaces extérieurs. Vous assurez une installation soigné afin d'offrir aux clients (particuliers et entreprises) des limites claires tout en garantissant la sécurité et l'esthétique des lieux. Vous effectuez l' installation et Mise en Service, y compris les branchements électriques nécessaires. Vous travailler en Équipe en collaborant étroitement avec un coéquipier pour assurer la qualité du travail et la satisfaction des clients. Vous maîtriser les techniques de pose, les techniques de maçonnerie.. Vous devez avoir le goût du contact avec les clients, un esprit d'initiative.. CACES minipelle souhaité Travail en journée- Rémunération selon expérience

Vos missions : En tant que staffeur , vous interviendrez à la fois en atelier et sur chantier. Vos principales missions seront :
Réaliser des moulages en plâtre destinés à la décoration d'intérieurs ou à la restauration de bâtiments
Fabriquer et poser des éléments en staff (corniches, colonnes, moulures, rosaces, etc.)
Mettre en œuvre le plâtre en l'associant à une armature (toile de jute, filasse) selon les techniques traditionnelles
Participer à la restauration d'ouvrages anciens en respectant leur esthétique d'origine
Travailler sur différents sites, principalement dans la région et ponctuellement sur la métropole
Lecture de plan et organisation de vos taches dans un délais imparti.

Missions : Assurer la gestion de l'accueil de loisirs CLAJ (11-17 ans), mise en place d'actions spécifiques en lien avec le collège de secteur, les partenaires éducatifs locaux,
Diriger et animer l'accueil de loisirs et les séjours,
Encadrer l'accompagnement à la scolarité collège,
Mettre en place des actions transversales avec les autres secteurs du Centre Social (animation globale), café des parents, .,
Assurer le suivi financier et administratif des dossiers d'inscriptions et des présences enfants et des paiements des familles,
Participer aux différentes instances (CTG, réunions partenaires, .),
Ecrire le projet pédagogique et les bilans d'activités par période,
Développer des actions de partenariats au niveau de la commune,
Communiquer sur les projets et actions du centre social,
Construire, animer, évaluer les actions d'accompagnement en direction des jeunes,
Accompagner les projets de jeunes, de prévention et d'information.
Participer à l'animation globale et à l'animation de la vie locale en lien avec l'équipe. Profil/qualité recherchés :
Motivé(e), dynamique et autonome, le(a) candidat(e) devra faire preuve d'aptitudes relationnelles et de compétences certaines dans l'animation auprès du public jeunes.
Aller à la rencontre des jeunes (hors les murs),
Savoir travailler en partenariat
Savoir concevoir des projets,
Etre force de proposition,
Au minimum BEATEP ou BPJEPS avec UC direction ALSH EXIGE, et expérience significative dans l'encadrement de jeunes avec option direction ou BAFD impératif,
Permis B de plus 2 ans exigé (conduite de minibus 9 places),
Connaissance de la vie associative fortement souhaitée
Aptitude à travailler en équipe sur le projet social de l'association.
Capacité d'organisation et d'initiative.
Capacité à élaborer et à mettre en oeuvre des projets.
Capacités rédactionnelles et informatiques nécessaires

Vos Missions :
accueillir les enfants dans les locaux de la structure
Encadrer et animer un groupe d'enfants
Respecter le fonctionnement et la règlementation en vigueur
Travailler en équipe
Elaborer un programme d'activité
Communiquer avec les parents Profil/qualité recherchés :
Motivé(e), dynamique et autonome, le(a) candidat(e) devra faire preuve d'aptitudes relationnelles
Etre à l'écoute des besoins et des attentes des enfants
Sens des responsabilités
Faire preuve d'initiatives
Gestion des conflits BAFA ou équivalent 70 euros brut /jour pour les diplômés BAFA ou CAP petite enfance + indemnité de repas le jour de sortie 60 euros brut/ jour pour les BAFA en cours + Indemnité de repas le jour de sortie

Vos missions: Dresser la table (chaises, nappes, assiettes, couverts, verres, serviettes, accessoires, décoration) Accueillir le client et l installer, conseiller et prendre les commandes, transmettre les commandes à la cuisine, présenter les plats au client et faire le service, veiller à ce que le client ne manque de rien, desservir les plats, préparer l'addition, raccompagner le client. Nettoyer la table, nettoyer le restaurant en fin de service, préparer les tables pour le service suivant. ***** Poste URGENT ***** Pour postuler, présentez vous directement dans l'idéal entre 11h00 et midi et entre 18h00 et 19h00.

La Clairière est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Unieux (42). La structure est habilitée par l'Aide sociale à l'enfance et par la Protection judiciaire de la jeunesse. A ce titre, elle accueille des enfants âgés de 6 à 18 ans faisant l'objet d'une mesure de placement judiciaire ou administratif, soit en hébergement (3 villas ou chez des assistantes familiales) ou soit en placement externalisé (au domicile des responsables légaux). Le poste : Sous l'autorité des chef-fes de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront :
Etablir et mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement des enfants accueillis chez des assistants familiaux, en lien avec leur entourage et l'équipe pluridisciplinaire,
Soutenir la pratique des assistants familiaux,
Déployer avec l'assistant/e familial/e un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé, et veiller aux bonnes conditions de vie et de sécurité des mineurs,
S'inscrire dans une démarche de coéducation des enfants confiés avec leurs responsables légaux,
Contribuer à l'évolution et à l'application du projet d'établissement,
Rédiger des écrits professionnels,
Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations,
Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale,
S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer un réseau utile à l'accompagnement éducatif,
Participer activement à la démarche qualité en œuvre dans l'Ets. Principales connaissances requises pour le poste :
Connaissance du cadre juridique et réglementaires de la protection de l'enfance et de ses évolutions
Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance Savoir-faire :
Capacité à élaborer, mettre en œuvre, évaluer un projet personnalisé.
Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
Capacité à gérer des situations d'urgence
Organiser, planifier et tracer les interventions socio-éducatives.
Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur
Conduire des entretiens éducatifs
Organiser et accompagner les actes de la vie quotidienne Savoir être :
Sens de l'autre, sens des responsabilités, capacités d'adaptation, esprit d'initiative, rigueur, engagement, capacité à se remettre en question, bonne maîtrise de ses émotions Permis B exigé Reprise ancienneté/Prime Laforcade/Mutuelle obligatoire Expérience en protection de l'enfance appréciée Prise de fonction immédiate.

Nous recherchons un(e) serveur(se) polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe de notre restaurant. Vos missions principales Service en salle : prise de commande, service des plats et boissons, encaissement, plonge. Accueil : répondre au téléphone, renseigner les clients. Mise en place et entretien : préparer la salle du restaurant, effectuer le nettoyage quotidien (aspirateur, sanitaires, espaces communs). Polyvalence opérationnelle : aide ponctuelle selon les besoins de l'établissement. Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée (service ou aide en salle). Polyvalence, dynamisme et autonomie. Bonne présentation et sens du service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer différents types de tâches. Flexibilité sur les horaires (matin, soir selon planning). Vous pouvez nous contacter directement au 04 77 89 07 72

Nous recherchons un(e) serveur(se) polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe de notre restaurant. Vos missions principales Service en salle : prise de commande, service des plats et boissons, encaissement, plonge. Accueil : répondre au téléphone, renseigner les clients. Mise en place et entretien : préparer la salle du restaurant, effectuer le nettoyage quotidien (aspirateur, sanitaires, espaces communs). Polyvalence opérationnelle : aide ponctuelle selon les besoins de l'établissement. Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée (service ou aide en salle). Polyvalence, dynamisme et autonomie. Bonne présentation et sens du service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer différents types de tâches. Flexibilité sur les horaires (matin, soir selon planning). Vous pouvez nous contacter directement au 04 77 89 07 72

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, leader et influente sur le marché du stockage d'énergie ? Venez contribuer à notre projet d'entreprise! Nidec ASI SAS, dont le siège social est basé à Roche-La-Molière, à proximité de Saint-Etienne (42) appartient au Groupe japonais NIDEC. L'entreprise conçoit, produit et installe des systèmes automatisés, de conversion et de stockage d'énergie. Nous sommes leader mondial dans le stockage d'Energie électrique employant des batteries. Pourquoi nous rejoindre ? Bien qu'étant une entreprise de taille internationale, nous avons su rester à taille humaine. Le fonctionnement en mode Projet offre la possibilité à nos collaborateurs de s'impliquer et d'apporter leurs compétences à des projets variés. Chacun de nos projets sont des défis techniques qui offre la possibilité de travailler sur un cycle complet, de la conception à la mise en service. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Chargé(e) Commercial F/H. Cet emploi consiste à comprendre les besoins des clients, proposer des solutions techniques adaptées et conclure des contrats de vente. Développer et maintenir des relations solides avec les clients, répondre à leurs questions techniques et les guider tout au long du processus d'achat. Dans le respect du Règlement intérieur, règles de sécurité, consignes environnementales, standards, législation en vigueur & stratégie de l'entreprise :
Suivre, animer et faire grandir son portefeuille client.
Utiliser son expertise technique pour répondre aux questions des clients en leurs assurant une qualité de service optimale.
Prendre part à des appels d'offre et élaborer des propositions techniques et commerciales.
Pré-dimensionner les projets de stockage et concevoir les plans préliminaires.
Conseiller ses clients sur les meilleures applications et contraintes techniques et administratives des produits et services proposés.
Évaluer les tarifs de prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison.
Prendre part à la relation avec les partenaires et fournisseurs.
Effectuer des déplacements occasionnels pour rencontrer les clients et visiter les sites des futurs projets.
Collaborer à la promotion de l'image et la notoriété de l'entreprise & prendre part à la politique de fidélisation.
Contribuer aux actions 3Q6S et assurer un maintien et aménagements des standards Groupe. Profils souhaités :
Compétences techniques dans le domaine d'activité de l'entreprise.
Connaissance de la culture économique générale & évolutions du marché.
Connaissances des cycles de vente et les interactions avec plusieurs clients.
Compétences en communication pour interagir avec différentes parties prenantes.
Compétences Techniques et réglementaire de l'activité de l'entreprise.
Maitrise de l'Anglais voire d'une deuxième langue étrangère et aisance avec les outils informatiques. Informations complémentaires :
Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Package de rémunération : Fixe + Prime de Participation + Tickets restaurants (8€ dont 3,20€ à la charge du salarié) + Mutuelle + Prévoyance
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Un ensemble complet d'avantages sociaux, (ticket restaurant, comité social et économique (CSE) actif, mutuelle attractive, prime de participation, partenariat avec Action Logement). Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature !

Nous recherchons un(e) Esthéticien(ne)/ praticien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe en contrat CDD jusqu'au 30 janvier 2026 MISSIONS
Accueillir, prendre en charge la clientèle avec chaleur et bienveillance afin de leur offrir un moment de bien être inoubliable
Assurer la promotion, le conseil et la vente des prestations et produits pour prolonger les bienfaits des soins à la maison
Respecter les protocoles de soin ainsi que les standards et procédures de l'institut
Veiller à ce que chaque cabine de soin et espace de travail soit impeccable de propreté et de sérénité. Soin du corps, massage, soin du visage, épilation, onglerie PROFIL RECHERCHE
BP ou BTS esthéticien(ne) exigé
2ans d'expérience
Passionné(e), motivé(e), souriant(e), aisance relationnel, langage et présentation soignés, polyvalence, flexibilité, organisé(e), rigoureux(se)
Salaire selon profil CONDITIONS DE TRAVAIL Partenariat avec les marques THALGO, ART DECO Commissions sur les ventes, ticket resto, primes sur résultat, chèques kdo Envoyez CV+Lettre de motivation uniquement par mail

Vos missions seront les suivantes : Assister les élagueurs dans la réalisation de diverses tâches Procéder à des abattages et du débroussaillage manuels Préparer le matériel et les outils Transporter des débris et des branches Nettoyer des zones de travail Aider à la mise en place des équipements de sécurité (harnais, cordes.) Veiller à la sécurité du périmètre et s'occuper du balisage vous êtes issu(e) d'une formation forestière ou vous avez de l'expérience dans le domaine

Au sein d'un salon de coiffure, vous réaliserez principalement des soins en onglerie, vous effectuerez également des épilations de sourcils, du maquillage... le temps de travail peut être évolutif une première expérience serait appréciée Travail le samedi . jour de repos le lundi

Le centre de santé de La Ricamarie recherche un (e) aide soignant(e) en CDI en temps partiel entre 22h et 29h par semaine. Les horaires sont soit en demie journée 07h30
12h00 soit en journée 07h30- 12h00 / 16h00
19h00. Nos patients sont à domicile (véhicule personnel et permis obligatoire) Diplôme aide-soignant(e) exigé. Véhicule et permis

Manpower, recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'enseignes, un Opérateur découpe laser
H/F. Entreprise dynamique et innovante, dotée de 12 salariés permanents, se distingue par sa recherche de l'excellence technique dans la production d'appareils d'éclairage. Celle-ci offre un environnement professionnel propice au développement des compétences. Vos missions : connaissance sur des machines de mécanique découpe de plaque en divers matériaux : alu, plastique pilotage programmation de la machine un outil une fraiseuse un fabrication de caissons, totem, lettre pour enseigne
Assurer le pilotage de la machine mécanique de découpe.
Programmer la machine CN avec précision.
Effectuer le réglage et le contrôle technique.
Opérer la découpe de plaques en aluminium, plastique et autres matériaux.
Réaliser la fabrication de caissons et totems.
Contrôler la qualité des produits fabriqués.
Collaborer avec l'équipe technique pour optimiser la production.
Utiliser l'outil informatique pour la gestion de données de production. Vos horaires : Basé sur 37h par semaine Du lundi au jeudi : 8H 12H et 13H 17H Vendredi: 8H 12H Vos avantages avec MANPOWER 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) 10% Congés Payés (CP) CET rémunéré à 8% Accès au CSE Manpower : réductions, loisirs, vacances. Aides et services via le FASTT : logement, mobilité, garde d'enfants. Le profil : Vous avez déjà fait vos preuves dans le monde industriel ? Vous êtes habile de vos mains et à l'aise avec les outils numériques ? Une expérience en découpe industrielle ? C'est un vrai atout ! Mais ce qui fait vraiment la différence, c'est votre envie d'apprendre, votre curiosité naturelle et votre motivation à évoluer dans un environnement technique et créatif. MANPOWER FIRMINY

Manpower Firminy, expert en recrutement industriel, accompagne un acteur majeur de la métallurgie de précision dans sa recherche de talents ! Vous êtes passionné(e) par la mécanique de haute précision et les réglages au micron près ? Nous recrutons un Régleur Commande Numérique (H/F), spécialiste du tournage CN, pour rejoindre une entreprise reconnue pour son exigence technique et son savoir-faire d'exception. Rejoignez une équipe où technicité, innovation et précision sont les maîtres mots ! Le sens du détail et la passion du travail bien fait vous définissent ? Rejoignez une entreprise industrielle de pointe en tant que Régleur(se) sur Tour à Commande Numérique (CN)
un poste stratégique au cœur de la performance atelier ! Vos missions, au centre de l'action : Préparer, régler et ajuster les machines CN pour garantir une production fluide et efficace Surveiller le bon déroulement du processus d'usinage et intervenir à la moindre anomalie Produire des pièces conformes aux plans, en respectant les exigences qualité les plus strictes Assurer la maintenance de 1er niveau (préventive et corrective) Optimiser les réglages pour booster la productivité et limiter les arrêts Contrôler les rebuts et assurer la traçabilité via les supports de suivi Collaborer étroitement avec les autres membres de l'atelier pour atteindre les objectifs communs Organisation du temps de travail
2x8 : Équipe du matin : Lundi au jeudi 5h30-13h / Vendredi 5h30-11h30 Équipe du soir : Lundi au vendredi 13h-20h30 Rémunération & avantages : Taux horaire de départ : 12,50/h Primes attractives : panier jour/nuit prime d'assiduité En rejoignant Manpower, vous bénéficiez aussi de nombreux atouts : Un environnement où autonomie et responsabilités sont valorisées Des perspectives d'évolution selon vos compétences et votre implication Prévoyance santé CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 8% Accès aux avantages du CSE/CSEC Manpower Aides FASTT : garde d'enfants, logement, mobilité, soutien au quotidien. Vous aimez les réglages précis, le travail soigné et les défis techniques ? Envie de rejoindre un atelier reconnu pour son excellence industrielle et son savoir-faire de haut niveau ? Ce que nous attendons de vous : Une expérience solide en réglage de machines à commande numérique, en particulier sur tour CN Une excellente maîtrise de la lecture de plans techniques et des paramétrages machines Un vrai sens de la rigueur, de l'autonomie et un œil affûté pour la qualité Le respect strict des consignes de sécurité et des exigences clients Diplômé(e) en usinage, productique ou mécanique industrielle ? C'est un vrai atout pour réussir et évoluer dans ce poste ! Vous êtes passionné(e) par la mécanique de précision ? Vous aimez relever des challenges techniques au quotidien ? Alors ne laissez pas passer votre chance. Postulez dès maintenant et donnez un nouveau souffle à votre carrière !

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Mission Développer le chiffre daffaires et la rentabilité du portefeuille clients, dans le cadre de la politique commerciale de lentreprise. Développer son portefeuille par la prospection Les clients : Il réalise les objectifs de marge brute et de chiffre daffaires de son portefeuille, en respectant la politique tarifaire (condition permanente donnée par sa hiérarchie). Il analyse son portefeuille et cible les clients Il suit les plans de tournées et les plans dactions commerciaux définis par son responsable hiérarchique Dans le cadre des indications données par son responsable hiérarchique, il visite régulièrement les clients pour : Redécouvrir leur potentiel Identifier leurs besoins Prendre des commandes, dans le respect du plan de vente / plan de stock Informer sur les actions promotionnelles Il effectue un rapport après chaque visite et une synthèse mensuelle de son activité Il recueille les informations sur la santé financière des clients, actualise le fichier clients (dossier client pour la partie gestion) et transmet les informations concernant ses clients et la concurrence à son responsable Il veille au règlement rapide des litiges et informe sa hiérarchie des réclamations et ou litiges clients Il développe son portefeuille par la prospection. Il partage les informations sur les clients et le marché Il simplique dans les actions commerciales du site. Il sinforme sur les différents produits dont il a la charge Il cherche à connaître la concurrence Il participe à la mise en œuvre des démarches Qualité Sécurité Environnement, en respectant les consignes de sécurité et les procédures. Périmètre : National France Déplacement : 100% Basé : dans le 92 ou 42 Participation aux salons professionnels Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Bac+2 technique ou commercial, Expérience : expérience 5 ans minimum Qualités : Rigueur, sens du commerce et de la relation client, respect des délais et sens de la négociation.

Notre client spécialisé dans le secteur des moteurs électriques et les solutions de motorisation souhaite intégrer un Chargé d'Affaires / Ingénieur d'Affaires Électricité H/F en CDI dans le cadre d'une création de poste. Rattaché au Responsable Commercial et au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, le Chargé d'Affaires / Ingénieur d'Affaires Électricité aura un rôle clé dans le développement et le suivi du portefeuille clients, en apportant son expertise technique en électricité pour concevoir, proposer et concrétiser des projets de stockage d'énergie. Les missions proposées sont les suivantes :
Développer et fidéliser un portefeuille clients en proposant des solutions adaptées aux besoins en stockage d'énergie.
Concevoir et dimensionner des offres techniques et commerciales, de la réponse aux appels d'offres jusqu'à la négociation contractuelle.
Accompagner les clients dans leurs projets, en apportant une expertise en électricité et en assurant un suivi de qualité à chaque étape.
Collaborer avec les équipes internes, partenaires et fournisseurs afin de garantir la réussite technique, commerciale et opérationnelle des projets. Diplômé d'une formation BAC +5 en Électrotechnique, Électricité- Énergie, ou similaire, le Chargé d'Affaires / Ingénieur d'Affaires Électricité H/F justifie d'une expérience significative (3 ans minimum) sur un poste similaire. De nature rigoureuse et communicante, le Chargé d'Affaires / Ingénieur d'Affaires Électricité H/F met au cœur de ses priorités la satisfaction client et la réussite technique et commerciale des projets. Il est également force de proposition et sait travailler en équipe tout en gérant ses missions en autonomie. La maîtrise de l'anglais courant est indispensable afin d'échanger avec des clients, partenaires et fournisseurs internationaux. Le poste requiert également une bonne aisance avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels de conception et de gestion de projets), garantissant efficacité et réactivité dans le suivi des dossiers techniques et commerciaux. Avantages / Cadre de travail :
Tickets restaurants (8 €, dont 3,20 € à la charge du salarié)
Mutuelle et prévoyance
Comité Social et Économique (CSE) actif
Partenariat avec Action Logement
Prime de Participation Vous souhaitez mettre à profit vos compétences en électricité et relever des défis techniques au sein d'une entreprise innovante et leader dans le stockage d'énergie ? N'hésitez plus, postulez dès maintenant !

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Le chambon feugerolles. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint just saint rambert. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Depuis sa création en 2005, le réseau Centre Services, offre des services de ménage et repassage de qualité et de proximité grâce à ses 125 agences réparties dans toute la France. Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère de confiance pour effectuer des prestations de ménage et/ou repassage sur les communes de Veauche, Andrézieux-Bouthéon, Saint-Just-Saint-Rambert, Sury-Le-Comtal, Saint Galmier et Montrond-Les-Bains. Vous assurez l'entretien du « logement / de la maison » et/ou le repassage du linge des clients de Centre Services. Nous vous proposons, un contrat de travail de 25h minimum, une mutuelle d'entreprise et une prime d'intéressement. Notre équipe vous accompagnera pour la mise en place de votre planning et la présentation des demandes clients. Nous faisons en sorte que vous travaillez en sécurité et avec le moins de stress possible. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée Savoir lire et écrire Chez Centre Services, le temps partiel doit être un atout pour vous. Nous sommes à la recherche d'un profil professionnel, dynamique, polyvalent et qui sait prendre des initiatives. Le respect de la vie privée de nos clients et du logement sont donc des critères essentiels à nos yeux.

Notre client est une petite entreprise familiale située à Aurec-sur-Loire, spécialisée dans l'usinage de précision. Grâce à un parc machines performant, elle fabrique des pièces techniques pour divers secteurs industriels en garantissant qualité et fiabilité. Son environnement de travail se distingue par une ambiance conviviale, une forte entraide entre collaborateurs et un esprit d'équipe favorisant la montée en compétences. En tant qu'Opérateur sur machines à commande numérique, vous serez en charge de :
Assurer la production de pièces conformément aux consignes et documents de fabrication.
Alimenter les machines et veiller à leur bon fonctionnement.
Vérifier la conformité des pièces produites à l'aide des outils de contrôle.
Signaler les anomalies et intervenir sur les corrections de base (niveau 2).
Contribuer à la maintenance de premier niveau et au maintien d'un espace de travail propre et organisé. Le poste est en horaires de journée. Des primes et des heures supplémentaires sont possibles en fonction de l'activité.
Niveau 1 : Savoir lire, écrire et compter.
Niveau 2 : Savoir lire un plan, utiliser des instruments de contrôle et effectuer des corrections simples.
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont essentiels. Une première expérience similaire en environnement industriel est un plus. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, où règne une bonne ambiance et où votre savoir-faire sera valorisé, envoyez votre candidature dès maintenant.

Notre client, entreprise qui conçoit, fabrique et installe des systèmes de stockage d'énergie. Leader dans leur domaine et en pleine croissance, recherche un cariste (h/f) pour assurer des missions polyvalentes. À propos de la mission
Préparation des matériels à l'aide du chariot, dépotage des marchandises
Montage des équipements mécanique
Manutention de la ligne de production à l'aide du pont roulant (Charge 9T)
Chargement et déchargement des conteneurs Contrat : Intérim Rejoignez nous et participez à une aventure stimulante au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR
14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
16,94EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets Restaurants Profil recherché
Etre titulaire du CACES R484
Pont roulant/Portique
Expérience en tant que pontier exigé
Connaissance des règles de sécurité liées à la manutention
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis
CACES R484 1
Pont roulant/Portique

KELYPS INTERIM BTP à Saint-Etienne recherche pour l'un de ses clients basés sur le bassin stéphanois un MANOEUVRE BTP (H/F): Vos missions principales seront les suivantes :
Préparer des surfaces de terrain pour l'exécution des travaux
Aider au forage
Aider au terrassement
Aider à la pose de réseaux
Aider à la manutention de tous types de travaux
Participer à l'entraide du chantier Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous souhaitez être formé aux travaux spéciaux, vous êtes motivé, et vous êtes à l'écoute des personnes d'expérience. Vous êtes disponible pour de grands déplacements.

Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de firminy (42), rhone alpes, france VOTRE RÔLE ? Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : * Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols * Repasser et prendre soin du linge * Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !

Manpower FIRMINY recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Câbleur Électricien H/F en atelier. Notre client est spécialisé dans la conception et l'assemblage sur site industriel d'équipements de contrôle des processus industriels, offrant un environnement dynamique et techniquement avancé. Vous serez amené à :
Assembler des composants électriques dans des armoires.
Connecter des fils électriques aux composants appropriés.
Utiliser des outils manuels et électriques pour le montage.
Lire et interpréter des plans et des schémas électriques.
Effectuer des tests de fonctionnalité et de sécurité sur les armoires montées.
Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
Rapporter toute anomalie ou déviation par rapport aux spécifications techniques.
Collaborer avec l'équipe pour assurer une qualité optimale du produit fini. Rémunération : Selon l'expérience Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Congés payés et RTT
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Expérience en câblage électrique
Lecture de plan
Utilisation d'outils de mesure électrique
Diplôme en électrotechnique ou équivalent
Précision et rigueur
Autonomie
Connaissance des normes de sécurité et de conformité en vigueur
Utilisation correcte des équipements de protection individuelle Vous êtes intéressé par ce poste ? Alors n'hésitez pas et postulez vite ! A bientôt ! MANPOWER FIRMINY

Chargée de recrutement pour l'agence MANPOWER à Firminy, je recherche pour notre client, un régleur/opérateur commande numérique (H/F). Qui est notre client ? Un groupe industriel de dimension mondiale spécialisé dans les produits et services liés au transport et la distribution d'énergie électrique, située au Chambon Feugerolles. Vos missions : Vous effectuerez toutes les opérations de réglage et mise en route à partir d'un programme pré établi.
choix, montage et réglages des outils
réglage des avances et paramètre de coupe
lancement de production
réalisation des pièces Horaire Posté en 2x8 du lundi au vendredi 5H 13H / 13H 20H30 Salaire Taux horaire Brut : 12,52 Votre profil :
Vous savez régler les presses ?
Vous savez préparer, changer les outillages et régler les paramètres selon l'environnement ?
Vous avez une capacité de compréhension et de lecture de plan ?
Vous avez le sens de la rigueur, une capacité d'adaptation et de collaboration avec une équipe ?
Vous justifiez d'une expérience suffisante pour être autonome sur votre poste ? Vos avantages MANPOWER :
10% IFM et 10% CP,
CET à 8%,
CSE MANPOWER,
Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Vous êtes motivé et souhaitez faire partie intégrant(e) d'une équipe ? Alors n'attendez plus et postulez en répondant à cette offre ! A très bientôt ! Manpower Firminy

Poste à pourvoir- Temps plein en 10h
Rémunération estimée : 2330.95 € brut/mois + reprise d'ancienneté Rejoignez une équipe humaine, engagée et bienveillante au service des personnes âgées. Vos missions En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et attentive, vous participez :
à l'accompagnement global des résidents dans les actes de la vie quotidienne,
à la surveillance de leur état de santé,
au maintien du lien social et à la préservation de l'autonomie,
à la mise en œuvre du projet de vie individualisé.
à la communication avec les différents acteurs de la prise en charge du résident. Vous travaillez sur un roulement en journées de 10 heures effectives, permettant un meilleur équilibre vie pro/perso. Pourquoi rejoindre Le Chasseur ?
Une structure associative à taille humaine, engagée, innovante et bien ancrée localement
Une équipe bienveillante et solidaire
Des espaces modernes et un cadre de travail agréable
Une cuisine maison sur place chaque jour
Un véritable esprit d'équipe autour du bien-vieillir
Une intégration soignée et des perspectives d'évolution au sein du CAEFPA Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé et équivalents Débutant-e accepté-e
Bienvenue aux jeunes diplômé-e-s Motivation, écoute, esprit d'équipe, respect des valeurs du soin Candidature Envoyez votre CV + lettre de motivation à : eleonore.hachimi@residencelechasseur.fr

Bonjour, Etant chargée de recrutement à l'agence Manpower de Firminy, je suis à la recherche d'un Opérateur commande numérique. Qui est-il ? Il est spécialisé et maîtrise parfaitement les procédés de forgeage à chaud, d'électro-refoulage, d'usinage et de roulage. Il conçoit des pièces mécaniques et de liaison en grandes et moyennes séries avec des matières premières telles que aciers fortement alliés, inoxydables, titanes, ainsi que des alliages d'aluminium, de nickel et de cuivre. Au sein de l'équipe Usinage, Vous travaillerez en toute autonomie :
prendre connaissance du cahier des charges
réglage de la machine
production
contrôle Horaires : Postés 2x8 Du lundi au jeudi: 6h 14h ou 14h 22h Le vendredi: 6h 11h ou 11h16h Rémunération : 12,50 de l'heure
Vous justifiez d' une expérience en commande numérique ?
Vous maîtrisé la programmation ?
Vous possédez un réel savoir faire ? Ne laissez pas passer cette nouvelle opportunité. A très bientôt ! Manpower Firminy Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Postulez dès à présent !! A très bientôt ! Manpower Firminy

Bonjour, Etant chargée de recrutement à l'agence Manpower de Firminy, je suis à la recherche d'un Fraiseur sur commande numérique. Qui est-il ? Il est spécialisé et maîtrise parfaitement les procédés de forgeage à chaud, d'électro-refoulage, d'usinage et de roulage. Il conçoit des pièces mécaniques et de liaison en grandes et moyennes séries avec des matières premières telles que aciers fortement alliés, inoxydables, titanes, ainsi que des alliages d'aluminium, de nickel et de cuivre. Au sein de l'équipe Usinage, Vous travaillerez en toute autonomie :
prendre connaissance du cahier des charges
réglage de la machine
réalisation des pièces
contrôle Horaires : Vous travaillerez en horaires postés en 2*8 Du lundi au jeudi: 6h 14h ou 14h 22h Le vendredi 6h 11h ou 11h 16h Rémunération : 12.50 de l'heure Vous justifiez d' une expérience en fraiseur commande numérique ? Vous savez :
Exécuter différentes opérations de fraisage ?
Assurer l'entretien de premier niveau sur des machines de production ?
Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces ?
Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan ?
Contrôle la qualité des pièces usinées ?
Effectue la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements ? Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). N'hésitez pas à postuler, toute candidature sera étudiée. Merci et à bientôt.

Manpower FIRMINY recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de vis et de boulons, un Rectifieur Centerless (H/F). Cette société emploie 75 personnes et se spécialise dans des solutions de fixation industrielles de haute précision. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à :
Effectuer la rectification en série sur machines Centerless.
Charger et décharger les pièces à usiner.
Assurer le suivi de la qualité des pièces usinées.
Effectuer le contrôle des dimensions des pièces produites.
Maintenir la propreté et l'ordre autour des machines.
Respecter les normes de sécurité établies dans l'atelier.
Reporter les anomalies et les dysfonctionnements aux responsables.
Participer à l'amélioration continue des processus de production. Horaires : Vous travaillerez en horaires postés en 2*8 Du lundi au jeudi: 6h 14h ou 14h 22h Le vendredi 6h 11h ou 11h 16h Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Vous avez une expérience réussie en rectification, Vous faites preuve de rigueur et de précision. Si votre profil correspond à notre annonce, répondez vite !

Manpower recherche pour le compte d'une enterprise spécialisée dans la mécanique industrielle un OPERATEUR COMMANDE NUMERIQUE
H/F à 43120 LA CHAPELLE D'AUREC Vous serez amené à :
Superviser et configurer les commandes numériques
Programmer les machines en respectant les plannings
Vérifier la conformité des opérations de production
Contrôler la qualité des produits fabriqués
Ajuster les paramètres techniques en cas de besoin
Diagnostiquer et résoudre les anomalies techniques
Coordonner avec les équipes de production
Maintenir un environnement de travail sécurisé Les horaires : 8H-11H, 14H-18H La rémunération:
variable selon experience
13ème mois Vous disposez de connaissances en mécanique et d'un esprit d'analyse. Vous justifiez d'une première expérience ou formation technique. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à vous investir pleinement tout particulièrement. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client N'hesitez pas à appeler votre agence MANPOWER MONISTROL SUR LOIRE au *** (voir postuler)

Poste à pourvoir : Technicien(ne) d'Usinage Vous aimez le travail minutieux et avez une véritable passion pour l'usinage de précision ? Intégrez une entreprise de référence dans le secteur métallurgique, implantée au Chambon-Feugerolles, et donnez un nouvel élan à votre carrière en tant que Technicien(ne) d'Usinage ! Curieux(se) d'en savoir davantage ? Poursuivez votre lecture. : Vos missions Intégré(e) au sein du service fabrication, vous évoluerez dans un environnement stimulant, porté par une équipe soudée et conviviale. Aperçu du poste :
Piloter et surveiller les équipements d'usinage sur une ligne automatisée
Garantir la conformité et la précision des pièces produites
Encadrer et animer une équipe de 4 collaborateurs
Assurer la maintenance préventive et curative des installations
Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les procédures internes Horaires postés en 2x8 : 6h
13h / 13h
20h Votre rémunération :
Prime d'assiduité
13ème mois
Paniers Vos avantages MANPOWER : 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) 10% Congés Payés (CP) CET rémunéré à 8% Accès au CSE Manpower (réductions, loisirs, vacances.) Aides et services via le FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.) Ce poste offre une belle opportunité de montée en compétences dans un environnement moderne et exigeant. Profil recherché pour ce poste Compétences techniques
Excellente maîtrise des machines d'usinage, qu'elles soient conventionnelles ou à commande numérique
Expérience confirmée dans la conduite de lignes automatisées ou robotisées
Solides connaissances en réglage, programmation et contrôle qualité
Aptitude à réaliser des opérations de maintenance préventive et curative
Application rigoureuse des consignes de sécurité Compétences humaines
Leadership affirmé : capacité à encadrer une équipe de 4 personnes
Autonomie, rigueur et sens aigu de l'organisation
Bonnes qualités relationnelles et esprit collaboratif Conditions requises
Disponibilité pour travailler en horaires postés (2x8 : 6h-13h / 13h-20h)
Expérience dans un environnement industriel fortement valorisée
Formation en usinage, productique, mécanique ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS.)

À propos du poste Chez Tout A Dom Services Plaine du Forez, nous mettons le bien être et la sérénité de nos bénéficiaires au cœur de nos priorités. Nous pensons qu'un environnement propre et agréable, est essentiel pour se sentir bien chez soi. Notre équipe est soudée, à l'écoute et nous cherchons aujourd'hui de nouvelles personnes prête à partager ses valeurs avec nous. Nous recherchons un aide ménager ou une aide ménagère pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien du domicile chez les particuliers contribuant ainsi à créer un environnement agréable et accueillant . Ce poste est idéal pour les personnes organisées et motivées, souhaitant s'investir dans un rôle essentiel au sein de notre structure. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien du domicile Gérer le rangement et l'organisation des affaires personnelles des clients Effectuer la lessive et le repassage selon les besoins Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si vous : Êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe Avez un sens aigu du détail et un souci constant de la qualité du service Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à améliorer le quotidien des autres, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps partiel Permis B Lieu du poste : En présentiel Temps de travail hebdomadaire : 15H évolutif

L'hôpital Le Corbusier recrute un(e) manipulateur(trice) en électroradiologie médicale Afin de renforcer son équipe composée de 22 manipulateurs, 3 radiologues et 7 secrétaires médicales, le service d'imagerie médicale de l'hôpital Le Corbusier recherche un(e) professionnel(le) motivé(e) et polyvalent(e). Le service d'imagerie regroupe les activités de radiologie conventionnelle, scanner et IRM, et assure la prise en charge de patients externes, hospitalisés et issus des urgences. Organisation du travail : Base hebdomadaire de 37h30 15 jours de RTT par an Participation aux gardes de nuit et week-ends dans le cadre de la permanence des soins Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), votre candidature nous intéresse. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de manipulateur(trice) d'électroradiologie médicale ou du DTS IMRT, et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique sur un poste polyvalent ? Rejoignez-nous ! Poste à pourvoir à partir du 1er novembre 2025 Le profil de poste détaillé est disponible sur demande. Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation afin que nous puissions étudier votre candidature avec attention. Contact : Yohann POULIN, cadre supérieur de santé pôle médico-technique : 06 24 76 52 61 Aurélie THEVENON, cadre de santé imagerie : 06 63 94 48 54

!!! Ce poste nécessite d'être mobile en autonomie sur la commune de St Just St Rambert, non desservie par les transports en commun dans les horaires de travail !!! Le diplôme d'Aide Soignant est IMPERATIF La résidence EMEIS Saint-Just vous propose un poste d'aide-soignant(e) diplômé H/F en contrat à durée indéterminée, à hauteur de 35h/semaine. Nous recherchons un profil motivé(e) pour prendre soin des résidents et accompagner leurs familles. !!! Ce poste nécessite d'être mobile sur la commune de St Just St Rambert, non desservie par les transports en commun dans les horaires de travail !!! Le diplôme d'Aide Soignant est IMPERATIF La résidence EMEIS Saint-Just vous propose un poste d'aide-soignant(e) diplômé H/F en contrat à durée indéterminée, à hauteur de 35h/semaine. Nous recherchons un profil motivé(e) pour prendre soin des résidents et accompagner leurs familles. Le poste est rythmé en horaire N10 (09h15-20h15 dont 1h00 de pause) et sur la base d'un week-end sur deux. La rémunération est fixée à partir de 1 800€/mois brut, en complément de la prime Ségur 1 et 2 et de la reprise de l'ancienneté. En rejoignant notre établissement, vous pourrez bénéficier des avantages liés à un grand Groupe :
Prime du 13ème mois
Titres restaurants ou restauration sur notre établissement à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Prime de cooptation
Service à taille humaine (management de proximité, esprit d'équipe, entraide entre collègue)
Avantage CSE en région et CSE central
Accès facilité à la formation
Gestion des carrières individualisés

Dans le cadre des ventes de fournitures industrielles auprès d'une clientèle de professionnelle exclusivement, vous assurez les tâches suivantes: Réception des appels et mails clients pour répondre aux demandes Recherche de produits, demandes d'offres de prix auprès des fournisseurs partenaires, établissement des devis, relances, traitement et suivi des commandes et livraison, facturation, traitement des litiges. Traitement des besoins liés à l'activité de l'atelier transformation plastiques dans l'usinage des pièces plastiques
Lecture de plans mécanique pour faire le chiffrage en lien avec les techniciens de l'entreprise. Vous pourrez également effectuer de la vente comptoir sur notre site de la Ricamarie. Vous avez idéalement des notions ou compétences en CAO/DAO sur des logiciels type autocad.

Vous interviendrez dans les entreprises clientes pour du dépannage ou du renfort d'équipe. Vous justifiez d'une expérience réussie en maintenance industrielle, travaux de mécanique, chaudronnerie, soudure. Chantiers sur la région Auvergne Rhône Alpes, au départ de Pont Salomon (43) Les habilitations électriques et le CACES Nacelle seraient des atouts intéressants.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, leader et influente sur le marché du stockage d'énergie ? Venez contribuer à notre projet d'entreprise ! Nidec ASI SAS, dont le siège social est basé à Roche-La-Molière, à proximité de Saint-Etienne (42) appartient au Groupe japonais NIDEC. L'entreprise conçoit, produit et installe des systèmes automatisés, de conversion et de stockage d'énergie. Nous sommes leader mondial dans le stockage d'Energie électrique employant des batteries. Pourquoi nous rejoindre ? Bien qu'étant une entreprise de taille internationale, nous avons su rester à taille humaine. Le fonctionnement en mode Projet offre la possibilité à nos collaborateurs de s'impliquer et d'apporter leurs compétences à des projets variés. Chacun de nos projets sont des défis techniques qui offre la possibilité de travailler sur un cycle complet, de la conception à la mise en service. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de notre futur(e) juriste H/F. Cet emploi consiste à conseiller et assister la société sur toutes les questions juridiques. Veiller à ce que les activités de l'entreprise soient conformes aux lois et réglementations en vigueur. Dans le respect du Règlement intérieur, règles de sécurité, consignes environnementales, standards, législation en vigueur & stratégie de l'entreprise :
Fournir des conseils juridiques aux différentes unités de l'entreprise.
Assurer la conformité des opérations de l'entreprise avec les lois et régulations applicables.
Assurer le suivi et la communication des évolutions en matière de droit des achats et des contrats.
Rédiger, réviser et négocier divers contrats (commerciaux, fournisseurs, partenariats, etc.) pour la fourniture des matériaux, équipements et services (accompagnement interfonctionnel au sein du service achats).
Négocier les termes, assurer le suivi et la mise à jour des contrats existants.
Gérer les litiges avec les fournisseurs, y compris l'application des engagements contractuels.
Représenter et défendre les intérêts de l'entreprise dans les litiges juridiques.
Collaborer avec des avocats externes lorsque nécessaire.
Suivre les évolution législatives et réglementaires pertinentes pour l'activité de l'entreprise.
Informer les employés sur les nouvelles lois et régulations.
Proposer des solutions pour minimiser les risques.
Contribuer aux actions 3Q6S et assurer un maintien et aménagements des standards Groupe. Profils souhaités :
Domaine du droit, droit des affaires, droit des sociétés, domaine connexe.
Excellente capacité à communiquer clairement et efficacement, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Maitrise du droit des affaires, droit commercial, droit du travail, droit des sociétés, ect.
Expertise en droit des obligations et des contrats.
Discrétion sur les informations mises à disposition.
Aptitude à négocier des contrats et à trouver des compromis avantageux pour l'entreprise.
Capacité à analyser des situations complexes et à proposer des solutions adaptées.
Analyse et rédaction juridiques.
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais impartis.
Maitrise anglais professionnel et outils informatiques. Informations complémentaires :
Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Package de rémunération : Fixe + Prime Participation + Tickets restaurants (8€ dont 4,80€ à la charge de l'employeur) + Mutuelle + Prévoyance
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Nous sommes fiers d'offrir à nos collaborateurs un ensemble complet d'avantages sociaux, (tickets restaurant, comité social et économique (CSE) actif, mutuelle attractive, prime de participation, partenariat avec Action Logement). Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature !

Nous recherchons un magasinier
vendeur (H/F) pour compléter notre équipe dans un showroom de carrelage. Vos missions :
Conseiller et vendre des produits directement aux clients
Petit administratif et tâches de facturation classique
Réceptionner, stocker et préparer les produits client conformément aux procédures
Contrôler la qualité des produits reçus et expédiés
Gérer l'inventaire et assurer le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock
Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock pour enregistrer les entrées et sorties Poste : CDD 6 mois, possibilité de reconduction sur une embauche 35h/semaine Travail le samedi 11.88€/h Prise de poste dès que possible Une expérience d'au moins 6 mois en vente est exigée (tout secteur d'activité) Le showroom est excentré, il est donc impératif d'être véhiculé pour y accéder.

Nous recherchons un plâtrier ou une plâtrière qualifié(e) pour rejoindre notre équipe . Nos clients sont de grandes enseignes nationales. Vous serez responsable de la réalisation de travaux de plâtrerie/ Peinture, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Vos missions : Préparer les surfaces à enduire et appliquer les matériaux nécessaires Installer des cloisons et effectuer les finitions appropriées Lire et interpréter des plans et des schémas pour assurer une exécution précise Collaborer avec d'autres corps de métier, notamment en plomberie et en peinture de construction Estimer les quantités de matériaux nécessaires pour chaque projet Réaliser des travaux de menuiserie liés à la plâtrerie, y compris la pose de portes Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience significative dans le domaine de la plâtrerie ou un domaine connexe Une bonne connaissance des techniques et des matériaux utilisés La capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches Un sens aigu du détail et un souci constant de la qualité du travail fourni Vous travaillez du Lundi au vendredi en déplacements sur la France Entière- Frais d'hébergements et de transport pris en charge par l'entreprise Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Rejoignez-nous pour participer à des projets enrichissants !

cdd de 6 mois minimum, remplacement congé maternité à partir d'octobre 2025 pouvant être renouvelé selon la durée de l'arrêt. Vous participez à l'animation du Projet Educatif de la MJC et de la Mairie de St-Just St-Rambert dans le cadre des différents accueils, dans une démarche partenariale : « Périscolaire du matin et pause Méridienne (PM) pour la Mairie et périscolaire du soir, mercredis demi-journée et vacances scolaire pour la MJC sur certains contrats » BAFA ou EQUIVALENT IMPERATIF 24H15 HEBDOMADAIRE Vous travaillerez auprès d'enfants de maternelle de 3 a 6 ans. Vos missions en MJC
BAFA, BAAPAT, CQP périscolaire, CAP petite Enfance ou BPJEPS IMPERATIF les candidatures sans diplôme ne seront pas étudiées Rémunération selon convention , reprise d'ancienneté
Animer et encadrer les groupes d'enfants dans une démarche éducative et de loisirs, préparer des activités adaptées, participer aux réunions d'équipe, animer les temps, aménager les espaces d'activité pour privilégier la qualité de l'accueil et la sécurité des enfants.
Assurer le transport des enfants en car où minibus, si titulaire du permis de la catégorie du véhicule. Vos missions en Mairie :
Encadrer le transfert des enfants de leur groupe scolaire au site de restauration scolaire. Gérer la vie de groupe : appel, accueil des enfants, assurer leur sécurité physique et morale, gérer les conflits
Favoriser les apprentissages, organiser la participation et la responsabilisation des enfants en fonction de leur âge, préparer des activités adaptées
Forte motivation pour travailler essentiellement en situation d'animation avec des enfants
Expérience dans le secteur de l'animation fortement souhaitée

L'opérateur-régleur rectifieur améliore l'état de surface par enlèvement de matière d'une pièce mécanique à l'aide d'une rectifieuse conventionnelle ou à commande numérique. À partir des documents internes (affichage au poste, bon de travail, instructions, mode opératoire, etc.), il effectue les réglages des équipements de production, tout en appliquant la procédure interne, les instructions de travail communiquées et les règles d'hygiène et de sécurité

Dans le cadre de sa montée en puissance et dans la mise en place du Service Autonomie Domicile, PLEIADES SCOP recrute un/une auxiliaire de vie sociale pour le secteur de Firminy/Le Chambon/Unieux/Fraisses. Au sein d'une organisation en équipes responsables et solidaires (une équipe de 8 AVS accompagnant un ensemble de bénéficiaires avec une réunion d'équipe hebdomadaire) l'auxiliaire de vie sociale effectue un accompagnement social et un soutien des personnes et des familles dans leur vie quotidienne. Elle aide au maintien à domicile d'une personne en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction :
entretien du logement, du linge, aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité
accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne : courses, élaboration et préparation de repas équilibrés, aide à la prise de repas, aide à la toilette, à l'habillage ou au déshabillage, aide aux déplacements (notamment lever/coucher avec si besoin utilisation de matériel médical), aide à la prise de médicaments sous délégation infirmière, accompagnement de personnes malades ou en fin de vie
accompagnement et aide dans les activités sociales et relationnelles : écoute attentive, stimulation et aide aux démarches administratives Savoir-être attendus : dynamisme, rigueur professionnelle, capacité à travailler en équipe et à communiquer, discrétion, autonomie. Diplôme AVS, ADVF, DEAES ou expérience en accompagnement à domicile requis Titulaire du permis B en cours de validité + véhicule Lieu de travail : Firminy/Le Chambon/Unieux/Fraisses CDI 130 h par mois travail 1 week-end par mois Salaire selon convention collective de la BAD :à partir de 13,51 euros de l'heure avec valorisation du diplôme
possibilité de reprise d'ancienneté Prise en charge des frais kilométriques à 0,45 euros/km, mutuelle d'entreprise prime de participation

Le secteur des services à la personne vous a toujours intéressé ? Pourquoi ne pas rejoindre l'équipe Centre Services ? Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère pour effectuer des prestations de ménage et/ou repassage pour notre agence de Saint-Étienne ! Nos secteurs d'intervention: Vallée de l'ondaine, St Genest Lerpt, Roche la Moliere, St Victor sur Loire Durant vos journées de travail, vous devrez effectuer des prestations de ménage aux domiciles de particuliers entre 8h00 et 19h00. Ces horaires peuvent varier en fonction des jours et du nombre de nouveaux clients. Nous vous proposons un contrat de travail sous forme d'un contrat de 25h ainsi qu'une mutuelle ( Possibilité de temps plein ) Le salaire horaire du salarié non véhiculé (12€) et celui du salarié véhiculé (12.50€ + les frais kilométriques ). Chez Centre Services, vous pouvez adapter votre emploi du temps en fonction de vos impératifs personnels . Si votre candidature nous intéresse, vous devrez passer plusieurs tests ainsi que répondre à un questionnaire. Nous prendrons le temps de vous rencontrer afin de faire un point sur vos compétences mais aussi d'apprendre à réellement vous connaître. Nous sommes à la recherche d'un profil professionnel, dynamique, polyvalent et qui sait prendre des initiatives. Autonomie et rigueur sont aussi des qualités attendues pour ce poste. Vous serez amené(e) à vous rendre directement chez nos clients, le respect de la vie privée et du logement sont donc des critères essentiels à nos yeux. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez pas à nous contacter !

(35h / 8h30-12h00
13h00-17h00 du lundi au jeudi et 8h30-13h le vendredi). Le poste consiste à comprendre, saisir et retranscrire sur informatique, l'ensemble des informations collectées à la main sur le terrain par nos plongeurs. Il s'agit ainsi de réaliser un redessin simple limpide et clair de l'ouvrage mettant en évidence les désordres relevés avant que le client ne s'engage dans d'éventuelles réparations. Pour chaque ouvrage, le dessinateur doit réaliser un dossier complet avec des pages de plans comprenant une élévation générale, une vue en plan et des coupes auxquelles s'ajoute le reportage photo. Les plans sont accompagnés d'un rapport qui permet de faire une synthèse écrite des éléments dessinés. Ce rapport est réalisé par le responsable du bureau d'étude, après avoir examiné les plans et photos réalisés par le dessinateur. Logiciels utilisés au bureau : Vectorworks / Autocad / Word / Excel / Photoshop Une formation en interne est prévue La langue Française doit être parfaitement maîtrisée , en vue d 'élaboration de rapport écrit et oral

Notre client est un acteur majeur de l'entretien automobile, reconnu pour ses prestations de qualité et ses engagements en matière de sécurité, développement durable et satisfaction client. Présent partout en France, il s'appuie sur des équipes dynamiques et rigoureusement formées pour offrir un service irréprochable à sa clientèle. Sous la responsabilité du Manager Atelier ou de l'encadrement technique, vous assurez les prestations suivantes :
Réaliser l'entretien courant des véhicules dans le respect des référentiels techniques (vidange, freinage, amortisseurs, pneumatiques, etc.) ;
Assurer le montage de pièces détachées et la pose d'accessoires ;
Contrôler et diagnostiquer les véhicules via les outils numériques et renseigner rigoureusement les fiches techniques ;
Appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement (port des EPI, gestion des déchets, propreté de l'atelier, etc.) ;
Utiliser les outils et équipements avec soin et rigueur, en participant aux inventaires et à leur entretien ;
Informer les responsables en cas d'anomalie ou de besoin d'intervention complémentaire ;
Participer à l'accueil client dans le respect des valeurs de l'entreprise.
Vous disposez d'une formation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac Pro) et/ou d'une expérience significative sur un poste similaire ;
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client ;
Vous savez travailler en équipe, respecter les consignes et utiliser les outils numériques d'atelier ;
Une expertise sur les diagnostics complexes ou l'expérience en centre auto est un atout. Conditions du poste :
Contrat : CDI
Temps plein 35h hebdomadaires
Horaires du site :
Du lundi au vendredi : 9h-12h / 14h-19h
Le samedi : 9h-19h (planning fixé par le directeur)
Primes :
Jusqu'à 750 brut/mois de primes sur objectifs
Prime de participation et intéressement Votre savoir-faire contribue à la sécurité et à la satisfaction des clients, dans un cadre professionnel motivant.

Peintre industriel H/F, votre talent est recherché ! Vous avez le coup de pinceau et l'œil pour les finitions parfaites ? Ne cherchez plus, Manpower Firminy a une mission taillée pour vous ! Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la peinture industrielle et le thermolaquage. Grâce à son parc machines moderne et performant, elle traite tous types de pièces métalliques, en petites comme en grandes séries. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, contactez moi ! Votre talent de peintre industriel va faire toute la différence ! Vous cherchez un poste où votre savoir-faire est reconnu et valorisé ? Rejoignez l'atelier de notre client, spécialiste de la peinture industrielle et du thermolaquage, et devenez un maillon essentiel de la chaîne de production ! Vos missions au quotidien : Préparer les pièces métalliques : accrochage et décrochage Appliquer les couches de protection : antirouille, peinture, laque, poudre ou liquide Préparer les produits à appliquer (poudre thermolaquée ou peinture liquide) Contrôler la qualité des surfaces et détecter les éventuelles non-conformités Utiliser différents équipements : cabine manuelle, automatique et cabine liquide Assurer l'entretien et la propreté de votre poste de travail Conditions de travail : Poste en journée Horaires : Lundi à jeudi de 7h à 16h, vendredi jusqu'à 12h 30 minutes de pause déjeuner Pourquoi choisir Manpower ? 10 % d'indemnités de fin de mission 10 % de congés payés Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % Accès aux avantages du CSE Manpower Aides au logement, à la mobilité, à la garde d'enfants. via le FASTT Peintre industriel H/F : votre expertise est notre atout ! Nous recherchons un profil passionné et engagé pour rejoindre l'équipe de notre client, spécialiste de la peinture industrielle et du thermolaquage. Et si c'était vous : Vous avez une expérience solide en peinture industrielle ? Vous êtes autonome, rigoureux(se) et le travail bien fait est votre priorité ? Vous avez le sens de l'initiative et vous vous investissez à 100 % dans vos missions ? Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant avec un CV à jour et ne laissez pas passer cette belle opportunité ! À très vite, L'équipe Manpower Firminy

Notre entreprise recherche un/e maçon/ne H/F
Travaux de maçonnerie et d'aménagement pour des particuliers et/ou des établissements.
Travaux de terrassement et de paysagisme
Travaux préparatoires du chantier en amont
Réalisation des aménagements en suivant les plans et les consignes.
Nettoyage du chantier après réalisation. Vous travaillez ponctuellement à la création de piscines : petit terrassement, margelle, muret, dalle, enduit. Vous êtes capable d'être autonome sur votre poste de travail, et savez travailler de façon minutieuse et soignée. Déplacements locaux.

Tu es passionné(e) par les travaux extérieurs et tu veux donner un coup d'accélérateur à ta carrière ? Nous recrutons des ouvriers(ères) motivé(e)s pour rejoindre nos équipes sur des chantiers de pose, rénovation et extension de réseaux (électricité, gaz, chauffage urbain, fibre optique). Avec nous, tu participeras à des projets concrets qui façonnent les infrastructures de nos villes et territoires. Si tu es rigoureux(se), dynamique et que tu aimes le travail bien fait, cette offre est pour toi !Tes missions : Au coeur de l'action ! Sous la responsabilité d'un Chef de Chantier ou d'Équipe, tu interviendras sur des projets variés : Terrassement et compactage : Préparer les tranchées pour l'installation des réseaux. Détection et sécurisation des réseaux existants : Assister le conducteur d'engins pour éviter tout risque. Balisage et signalisation : Garantir la sécurité et l'organisation du chantier. Respect strict des règles de sécurité : Port des EPI, application des consignes spécifiques aux travaux électriques et gaziers. Ton profil : Expérimenté(e) et engagé(e) ! Tu es la personne idéale si : ? Tu as une expérience en travaux publics, BTP ou paysagisme
même débutant(e), ta motivation est notre priorité ! ? Tu es titulaire de la carte BTP et de l'AIPR (ou prêt(e) à la passer)
un atout majeur pour évoluer sur nos chantiers. ? Tu es rigoureux(se), sérieux(se) et attentif(ve) aux détails
la sécurité et la qualité sont tes priorités. ? Tu aimes travailler en équipe et t'investir dans des projets concrets. ? Tu veux rejoindre une entreprise en croissance, avec des perspectives d'évolution. Pourquoi nous rejoindre ? ?? Un métier qui a du sens : Tu contribues à la construction des réseaux essentiels pour les énergies et les territoires de demain. ?? Un environnement dynamique : Des chantiers variés, des équipes soudées et une ambiance de travail motivante. ?? Des opportunités d'évolution : Formations, accompagnement et possibilités de monte Nettoyer des outils et du matériel de chantier
Poser des bardeaux
Réaliser et lisser les joints
Creuser des saignées
Poser des fontes de voirie
Mélanger des produits d'assemblage
Suivre l'approvisionnement
Appliquer de la résine de synthèse
Débiter du bois de coffrage
Eléments de base en maçonnerie
Procédés d'étanchéité
Techniques de jointement
Techniques de maçonnerie
Techniques de soudage
Techniques d'élingage
Tronçonnage de béton
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention
Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe
Autonomie
Capacité à travailler dans un environnement complexe
Fiabilité
Polyvalence
Rigueur
Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Notre agence Adéquat de Monistrol-sur-Loire recrute un Ouvrier Polyvalent fabrication aluminium (F/H). Notre client est un groupe industriel spécialisé dans la métallurgie, regroupant cinq activités complémentaires : Chaudronnerie et construction mécanique, dispositifs de protection contre les chutes de hauteur, installations de process poudres, décapage et peinture industrielle, installation et maintenance d'équipements industriels. Vos missions :
Charger de la découpe aluminium, fabrication standard et spéciale avec lecture de plan
Utilisation et réglages des machines au pôle alu : scie, machine à retreint, machine à poinçonner
Répartition de la charge de travail
Rangement stock aluminium et approvisionnement des machines de production (CACES 3 et 5) Horaires de journée : 07h-12h/12h30-15h45 et vendredi 07h-12h30
38h50/semaine Profil :
Débutant accepté,
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin, Ce poste vous intéresse ? Contactez notre agence de Monistrol au ##.##.##.##.##.

Nous recherchons un boucher ou une bouchère qualifié (e)(H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique Vous assurerez la préparation, la découpe, la transformation et la mise en valeur des viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions : Découpe, désossage, parage de viandes (bœuf, , volaille.) Préparation et mise en valeur des produits pour la vente Conseil clientèle sur les morceaux, finition, cuisson, etc. Gestion des stocks et approvisionnements Entretien du poste de travail et respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Au sein de notre garage, vos missions sont les suivantes:
Entretien et réparation de véhicules toutes marques
Diagnostic mécanique, électrique et électronique
Interventions courantes : vidange, freins, pneus, amortisseurs.
Réparations plus techniques : distribution, embrayage, moteur, boîte de vitesses
Respect des procédures et de la qualité de service Profil recherché :
CAP / Bac Pro / BTS en mécanique automobile
Expérience en atelier souhaitée
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Permis B requis Nous proposons :
Salaire selon profil
Mutuelle
Atelier bien équipé avec renouvellement fréquent du matériel
Formation et évolution possibles

L'agence d'intérim et de recrutement ACTUAL recrute un(e) électricien tertiaire H/F pour l'un de ses clients. Les missions sont les suivantes :
Réalise à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments les travaux d'installations électriques destinés à l'éclairage, au chauffage, à la signalisation et à l'alimentation des machines.
Exécute la pose, le montage et la fixation de câble.
Procède aux connexions des fils, câbles, organes et armoires. *- Procède aux essais, mesures et réglages préalables à la mise en service des installations.Contrat de travail : IntérimEnvironnement de travail : industrie Horaires de travail : JOURNÉE Rémunération : Selon expérience (13/14EUR) LES AVANTAGES DE L'ENTREPRISE : Tickets restaurant IMPÉRATIVEMENT LES AVANTAGES DE L'AGENCE : 10% IFM + 10% CP Vos avantages en travaillant avec le Groupe ACTUAL : Comité d'entreprise
Compte épargne temps taux 12%
Parrainage chèques cadeaux
Formations sécurité et/ ou professionnelle
FASTT
Acompte à la semaine
Mutuelle. Profil compétent/autonome.GD possibles à la semaine, selon la localisation du chantier. Vous souhaitez postuler ?
> *** (voir postuler)
> actual.monistrol(a)actualgroup.com

Notre client entreprise spécialisée dans l'aménagement de bureau, de locaux industriels et privés ainsi que la rénovation de logements tertiaires recrute des électriciens tertiaires h/d pour un démarrage dès que possible À propos de la mission
Réaliser les travaux d'installations électriques destinés à l'éclairage, au chauffage, à la signalisation et à l'alimentation des machines.
Exécuter la pose, le montage et la fixation de câbles.
Procéder aux connexions des fils, câbles, organes et armoires.
Procéder aux essais, mesures et réglages préalables à la mise en service des installations.
Aider à la maintenance du site. Horaires en journée variables selon les chantiers. Possibilité de travailler en grand déplacement toujours au départ du Chambon-Feugerolles. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR
15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR
18,15EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures de trajet
Panier
Forfait grand déplacement
Prime de grand déplacement Profil recherché
Expérience en électricité tertiaire obligatoire
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis
Aucun certificat requis

Offre d'emploi : Serrurier (h/f) Nous recherchons un serrurier talentueux pour un poste en atelier basé à La Ricamarie (42150). Ce poste est conçu pour un engagement sur le long terme, avec une durée de contrat de 60 jours renouvelables. Le contrat commence le 03 NOVEMBRE 2025. Ce poste est à temps plein avec un horaire de 35 heures par semaine. Ne manquez pas cette opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Rejoignez-nous pour développer vos compétences et votre carrière professionnelle. Ce poste a été publié par notre agence de recrutement, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités dans votre domaine. Le profil recherché pour le poste de Serrurier (h/f) doit posséder les compétences suivantes : Compétences techniques : Le candidat doit maîtriser les techniques de serrurerie, incluant la fabrication, l'installation et la réparation de serrures. Une expertise en lecture de plans et en manipulation d'outils spécialisés est essentielle. Niveau de compétence requis : Un niveau avancé est requis pour assurer une qualité de travail exceptionnelle et répondre aux normes de sécurité en vigueur. Compétences en communication : La capacité à interagir efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées est cruciale. Expérience professionnelle : Une expérience significative dans le domaine de la serrurerie est fortement souhaitée, garantissant ainsi une autonomie et une efficacité accrues. Nous recherchons un candidat motivé et rigoureux, capable de travailler de manière indépendante tout en s'intégrant facilement à une équipe.

Nous recherchons un mécanicien expérimenté spécialisé dans les engins de chantier pour assurer l'entretien, la réparation et la maintenance préventive de notre flotte d'engins de travaux publics. Les responsabilités incluent le diagnostic des problèmes mécaniques, la mise en œuvre de solutions efficaces, et la tenue de registres d'entretien. Une expertise dans la maintenance des moteurs, des systèmes hydrauliques et des composants électriques est essentielle. Si vous êtes passionné par les engins de BTP et que vous avez une solide expérience en mécanique, nous sommes impatients de recevoir votre candidature. Compétences requises :
Expérience avérée en tant que mécanicien d'engins de chantier
Connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques
Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes
Excellentes compétences en communication et en tenue de dossiers d'entretien
Respect des normes de sécurité et des procédures de travail Formation et qualifications :
Diplôme en mécanique automobile, engins de chantier ou domaine similaire
Certification en mécanique d'engins de chantier (un atout) un poste basé à la Ricamarie, un poste basé à Corbas Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation Nous encourageons la diversité et l'égalité des chances. Rémunération : Attractive Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes

Notre entreprise d'électricité recherche : Un/e électricien/ne H/F, expérimenté/e et confirmé/e
Savoir réaliser tous types d'installations électriques (tertiaire/particulier/industriel)
Tirage de chemin de câble
Habilitations électriques requises et à jour
Très bon niveau de technicité et grande polyvalence
Respect des procédures et normes en vigueur Vous serez amenés à vous déplacer du lundi au jeudi dans le cadre de vos fonctions sur un périmètre national. Le poste est à pourvoir en CDI Le salaire reste à définir selon le profil, l'expérience et la motivation du candidat.

Adecco Ingénieur et Technicien, le spécialiste de l'intérim et CDI dans les domaines de l'IT et de l'ingénierie recrute pour son client fournisseur de composants aéronautique : Un Ingénieur d'Essai (H/F) Dans le cadre d'essais de développement et de qualification vous serez amené à réaliser un essais système de type ICING. L'objectif est la réalisation de ces essais au sein du laboratoire de Roche la Molière. La réalisation consiste à mettre en place les bancs de tests, à réaliser les essais en présence éventuellement du client Final, à rédiger les rapports d'essais, à signaler tous les écarts éventuellement, à démonter l'installation et à archiver les équipements Pour cela vos taches seront :
Analyser la demande d'essai,
Rassembler les éléments nécessaires,
Rédiger les documents de mise en oeuvre, de suivi de l'essai,
Participer aux routines,
Monter le banc, réaliser l'essai,
Démonter, Analyser. De formation Ingénieur et/ou Technicien essais, avec une expérience d'essais mécanique ou idéalement Hydraulique. Des connaissances en mécanique et mesure sont impératives , des connaissances en mécanique des fluides est un plus. Les essais seront réalisés avec du Kérosène, et les horaires seront ceux d'équipe en 3*8 pour une grande partie de la prestation et en journée pour le début.

KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à Saint-Etienne recherche pour l'un de ses clients de la région Stéphanoise un MACON FINISSEUR H/F. Vos missions seront les suivantes :
Lisser, finir le béton et appliquer les produits de traitement de surface
Réaliser les réservations dans le béton
Contrôler les structures en béton et effectuer les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes Profil : Vous faites preuves de rigueur, d'organisation et vous avez le sens du détail. Vous travaillez dans le respect des normes de sécurité et êtes en capacité de lire des plans. Vous aimez le travail d'équipe.

UN(E) DESSINATEUR/TRICE BATIMENT ET SIG CATEGORIE C
Cadre d'emplois des adjoints techniques ou agents de maitrise territoriaux Temps complet MISSIONS : Au sein du bureau d'études rattaché au service Patrimoine du Pôle technique, vous aurez en charge de :
Gérer, mettre à jour enrichir et améliorer la base d'archive graphique existante du patrimoine bâti en suivant une charte graphique interne
Mettre à jour et enrichir la base de données du système d'information géographique SIG (Réseau d'éclairage public + inventaires divers du patrimoine communal)
Effectuer des relevés de bâtiments et/ou de terrains et les retranscrire
Répondre aux différentes demandes de plans, de supports cartographiques des services
Elaborer les pièces graphiques de projets (bâtiment et VRD) conduits par la collectivité, dans leurs différentes phases d'études (esquisse, APS, DCE)
Réaliser les pièces graphiques nécessaires aux autorisations d'urbanisme des projets (permis de construire, déclarations préalables, etc.)
Intégrer des plans d'exécution de DOE après vérification de leurs conformités (technique et charte graphique)
Estimer les coûts des projets
Rédiger des dossiers de consultation des entreprises en lien avec le responsable de service PROFIL RECHERCHE :
Formation BAC à BAC + 2 en bâtiment ou génie civil
Expérience souhaitée
Maîtrise des logiciels de DAO et de SIG (Autocad, Qgis, Géoloire, Pack Office)
Connaissance des règles techniques du bâtiment
Qualités relationnelles
Savoir travailler en équipe
Capacité d'analyse
Être force de proposition
Être autonome et réactif Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d'année + Comité des Œuvres Sociales Poste à pourvoir rapidement Les candidatures (CV + lettre de motivations) sont à adresser avant le 30/09/2025 à Monsieur le maire
Hôtel de Ville
BP 39
42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX Pour tout renseignement : Vincent ZAGORDA, responsable du service Patrimoine vzagorda@lechambon.fr ou Service des Ressources Humaines au 04.77.40.30.25
drh@lechambon.fr

L'agence ADECCO Andrézieux-Bouthéon, spécialisée en recrutement CDI, CDD et Contrat de Travail Temporaire recrute pour l'un de ses clients basé à Saint-Just Saint Rambert (42) : Un ELECTROMECANICIEN (H/F) en CDI. Vous serez chargé d'effectuer les travaux de maintenance électrique sur le parc de machines de l'entreprise. Vous serez amené à effectuer du tirage de câbles, changer des capteurs, dépanner des automates... Vous interviendrez en maintenance en cas de panne sur les lignes de laminage, dressage, soudage et diverses manutentions comprenant des travaux électriques sur armoires ou machines. Vous effectuerez des réparations mécaniques, pneumatiques et hydrauliques des lignes de laminage, dressage ou soudage et outillages divers. Vous interviendrez sur les installations pour des travaux d'entretien curatifs ou préventifs. Vous devrez démonter et monter des cassettes sur lignes de laminage monoblocs et réglage en cas de changement de production ou dysfonctionnement. Lors de dépannage, vous proposerez des solutions pour éviter de nouvelles pannes identiques. Vous participerez à la fiabilisation du matériel. Prévention des points de risques sur les lignes. Graissage des lignes pour un fonctionnement correct. Vous ferez une demande des arrêts de nettoyage si nécessaire. Vous travaillerez dans le respect des procédures, instructions, règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement en vigueur à son poste. Vous disposez d'un CAP/BEP, BAC ou BTS en maintenance électrique. Vous disposez idéalement de vos habilitations électriques à jours. Vous êtes rigoureux, autonome et assidu dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe. Contrat : CDI. Des horaires en journée. Une rémunération attractive selon compétences et expériences du candidat + avantages entreprise. Cette offre vous intéresse, merci de postuler directement en ligne avec un CV à jour !

Vous êtes titulaire du permis C et vous souhaitez travailler dans le secteur des travaux publics ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un Conducteur poids lourds (h/f) pour un poste polyvalent qui allie la conduite et l'aide aux équipes sur les chantiers. Localisation : ST JUST ST RAMBERT 42170 FR Type de contrat : CDD de 97 jours, du 29 septembre 2025 au 31 janvier 2026. Rejoignez le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail en France, reconnu pour son expertise dans l'accompagnement vers l'emploi. Profitez de nos solutions pour l'emploi et le développement des compétences. En travaillant avec nous, bénéficiez de nombreux avantages :
10% d'IFM et 10% d'ICP
Compte épargne temps avec un taux de 12%
Acomptes à la semaine
Mutuelle dès la première heure de travail
Services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture Ce poste est à temps plein, 35 heures par semaine. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre un groupe qui valorise votre expérience et vous offre un environnement de travail enrichissant. Nous recherchons un Conducteur poids lourds PL (H/F) doté de compétences essentielles pour réussir dans ce rôle. Compétences requises : Maîtrise de la conduite de poids lourds et des réglementations en vigueur. Capacité à assurer la sécurité des marchandises transportées et à respecter les délais de livraison. Expérience en gestion de documents de transport et en navigation routière. Compétence en maintenance préventive et en résolution de problèmes techniques mineurs. Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et les membres de l'équipe. Niveau de compétence requis : Expérience antérieure significative en tant que conducteur poids lourds, avec une capacité démontrée à gérer efficacement toutes les responsabilités associées.

KELYPS INTERIM BTP à Saint-Étienne recherche pour l'un de ses clients basés sur le bassin stéphanois un CHAUFFEUR/LIVREUR PL H/F. Vos missions seront :
Charger son véhicule (transpalette, à l'aide d'un diable ou manutention)
Conduire le camion en sécurité
Livrer les clients (Département)
Assurer et préparer vos tournées
Compléter les documents liés à la livraison Votre profil : Vous êtes dynamique, vous avez un bon relationnel client et le sens de l'organisation. Idéalement vous avez une première expérience comme chauffeur livreur en messagerie. Obligatoire:
Permis C et FIMO
Visite médicale impérative sur ce poste

Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Plus qu'une mission d'intérim, c'est un service de proximité que propose aquila RH à ses candidats. Je me présente, je suis Anaïs, consultante spécialisée dans votre métier sur l'agence de St Etienne. Présente de la dépose de votre CV à votre suivi de mission, mon objectif : vous intégrer au mieux chez nous et dans l'entreprise ! Je recherche un chaudronnier, le poste est basé à la Ricamarie Si vous avez une expérience en chaudronnerie fine, c'est une plus : pièces de mécano soudure que de la tôlerie fine. Horaires : Du lundi au vendredi de 7h30-17 et le vendredi fin à 12h
Ticket restaurants AVANTAGES AQUILA RH :
10 % de congés payés et 10% IFM
Accessibilité au comité d'entreprise
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...). Une fois que votre CV est déposé, je prendrai contact avec vous. Ce sera l'occasion de faire un point téléphonique et se rencontrer en agence pour discuter davantage sur votre parcours et souhait de mission ! Vos missions: Entouré de toute l'équipe et sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront :
Lire la documentation technique de fabrication
Définir les moyens à mettre en oeuvre en termes d'outils, d'outillages et de montages
Préparer les moyens de fabrications (gabarits)
Vérifier la conformité des pièces P
Procédés de montage utilisé : TIG et MIG/MAG : acier/ inox
Déterminer la réalisation d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux
Montage de mécanosoudé et tôlerie Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP type CAP réalisation en chaudronnerie industrielle Avoir au moins deux ans d'expérience. Au delà de votre savoir-faire, nous recherchons une personne minutieuse et habile, prête à s'investir dans son métier. Précis, rigoureux, avec une bonne capacité d'analyse et d'autonomie, vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Merci de nous adresser votre CV en répondant directement à cette annonce. Plus que des expériences, nous recherchons de véritables personnalités avec des compétences variées qui seront nos talents et nos collaborateurs de demain ! L'un de nos collaborateurs prendra contact avec vous après étude de votre candidature.

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur les communes de Fraisses / Unieux. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Nous recherchons un conducteur d'engins expérimenté, spécialisé dans la conduite de MECALAC, pour rejoindre une équipe dynamique sur chantiers de terrassement et VRD. Vos missions: ?? Vos missions :- Conduite du Mecalac pour terrassement, nivellement, tranchées et manutention
Chargement / déchargement de matériaux
Entretien de premier niveau de l'engin
Respect des consignes de sécurité et des procédures sur chantier Votre profil: ?? Profil recherché :- Titulaire du CACES R482 catégorie B1 (anciennement 2)
Expérience en conduite de Mecalac ou engins similaires
Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité LES AVANTAGES
10 % des indemnités compensatrices de congés payés.
10 % des indemnités de fin de mission.
La possibilité de recevoir un acompte de salaire chaque jeudi.
L'accès au Club Avantages du Comité d'Entreprise (CE), offrant des avantages et des réductions.
La possibilité d'utiliser les services du FASTT, notamment la location de véhicules, la garde d'enfants et l'aide à l'accès au logement.
Une récompense de 100 EUR en chèque cadeau pour le parrainage, sous réserve des conditions en vigueur au sein de l'agence AQUILA RH située à Saint-Étienne.
Partenariat avec L'Appart Fitness à Bergson

Notre client, entreprise spécialisée dans l'aménagement de bureau, de locaux industriels et privés ainsi que la rénovation de logements tertiaires, recherche un(e) Electricien bâtiment et tertiaire (H/F). À propos de la mission
Réaliser le tirage de câbles, la pose de chemins de câbles et les raccordements.
Installer les appareillages électriques : interrupteurs, prises, luminaires, détecteurs.
Effectuer le raccordement des tableaux électriques et des coffrets de distribution.
Lire et interpréter les plans et schémas électriques.
Contrôler et tester le bon fonctionnement des installations. Conditions du poste :
Contrat : Intérim
Temps plein
Horaires : Journée Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR
14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR
16,94EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires Profil recherché
Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience en électricité, en construction neuve souhaité
Savoir travailler en autonomie ou en équipe selon la taille du chantier
Habilitations électriques à jour souhaitées
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis
Aucun certificat requis

Manpower FIRMINY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tourneur CN (H/F) Voici vos missions :
Vous interviendrez sur tour cn
Lecture de plan
Effectuer le réglage
Changement des outils
Réaliser la maintenance de 1er niveau
Réaliser le contrôle qualité à partir de différents outils (pied à coulisse
colonne
3D... )
Ebavurage
Polissage Poste : 2*8 Du lundi au jeudi 5H30
13H ou 13H
20H30 Vendredi 5H
11H30 ou 11H30
15 Rémunération : à partir de 12 négociable selon expérience Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Vous avez déjà de l'expérience dans ce domaine ? Vous recherchez une stabilité, un poste sur du long terme ? Vous êtes motivé et souhaitez faire partie intégrant(e) d'une équipe ? Alors n'hésitez plus ! Postulez ! A bientôt ! MANPOWER Firminy

Bonjour, Je suis recruteuse à l'agence Manpower Firminy, et je suis à la recherche active de Tourneur commandes numériques pour l'un de nos clients. Qui est notre client ? Il est spécialisé dans le secteur d'activité de la mécanique industrielle. Etes vous prêt à partager une ambiance conviviale avec ses effectifs compris entre 20 et 49 salariés. Vous êtes un pro de la mécanique ? Votre profil est activement recherché.. Au sein de l'équipe Usinage, Vous travaillerez en toute autonomie :
prendre connaissance du cahier des charges
Lecture de plan
production
contrôle Vous travaillerez en horaires postés en 2*8. Vous justifiez d' une expérience en commande numérique, Vous êtes en recherche d'une longue mission, Votre profil nous intéresse, N'hésitez pas à postuler, toute candidature sera étudiée. Merci et à bientôt.

Nous recherchons actuellement un(e) Electricien Industriel h/f. Rattaché(e) au chef de chantier, vous intervenez sur des installations électriques industrielles en déplacement à l'échelle nationale. À propos de la mission
Tirage de câbles et raccordements électriques
Pose de chemins de câbles, goulottes et conduits
Installation et câblage d'armoires électriques industrielles
Lecture et interprétation de plans et schémas électriques
Contrôle et mise en service des installations Contrat : Intérim (temps plein) Horaire de la mission : en journée Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR
16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR
19,36EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime de déplacement
Ticket restaurant
Heures supplémentaire Profil recherché
Formation en électricité industrielle / électrotechnique (CAP, Bac Pro, BTS)
Expérience réussie en chantier industriel
Capacité à lire un schéma électrique et utiliser l'outillage adapté
Esprit d'équipe, rigueur et autonomie en déplacement
Habilitations électriques à jour indispensables
Mobilité nationale exigée (découchés fréquents)
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis
Habilitation électrique Basse tension