Offres d'emploi à Bracon
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Bracon sont disponible sur cette page.
Bracon fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Lons-le-Saunier qui a un taux de chômage de 7.1 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Bracon, rendez-vous sur la page du salaire à Bracon. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Salins-les-Bains, à Clucy ou à Ivory.
Pôle emploi proche de Bracon
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Bracon. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Bracon.
| Pôle emploi de Besançon-Planoise à 32.5 km | Pôle emploi de Pontarlier à 35.1 km |
| Pôle emploi de Dole à 35.6 km | Pôle emploi de Besancon-Centre à 36 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Gestion et réception des stocks matière première
Gestion et suivi des stocks produits finis + rangement
Gestion et suivi des expéditions de marchandises
Gestion et contrôle de réception des outillages
Suivi des en-cours de production
Gestion du portefeuilles de livraisons des commandes client. Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience significative en logistique et gestion des stocks, idéalement dans l'industrie ou des domaines connexes. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, compétences essentielles pour assurer une gestion efficace des ressources. Votre capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités sera un atout majeur dans ce rôle. Le salaire proposé est de 13,50€/H brut en horaires de 39 heures/semaine. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps rémunéré
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous souhaitez mettre vos compétences logistiques au service d'une entreprise à la pointe de la technologie ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez nous et contribuez à l'efficacité des opérations !
Intervenir auprès de personnes encore en activité, pour ...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Intervenir auprès de personnes encore en activité, pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques
Accompagner les patients dans les démarches administratives, notamment pour la reprise de travail, pour faire un dossier MDPH, pour une demande d'invalidité.
Préparer le retour à domicile avec la mise en place des aides adéquats
Assurer la coordination avec les partenaires dans l'intérêt du patient
Participer à la prise en charge globale du patient, en lien avec le projet du patient et apporter à l'équipe pluridisciplinaire du centre de réadaptation, toutes les informations utiles à son suivi.
Accompagner les personnes les personnes en situation de dépendance dans une démarche d'autonomisation
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Orienter une personne vers des partenaires relais
- Horaires : 36H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
CAP cuisine, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Techniques de liaison chaude et froide, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Manipuler des équipements de cuisine, Organiser le traitement des commandes, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Horaires : 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Aisance informatique
Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises
aisance organisationnelle Niveau de maîtrise souhaité : Les candidats doivent démontrer une maîtrise intermédiaire à avancée des compétences requises pour ce poste. '''
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Techniques de comptage, Procédures d'encaissement, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Lecture de plan de salle, Techniques de service des plats, Techniques de dressage de table, Préparations culinaires de base, Modalités d'accueil, Accueillir le client et l'installer, Prendre une commande client, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Effectuer le service des plats à table, Saisir une commande sur informatique, Nettoyer une salle de réception, Réaliser un service en salle, Accueillir, orienter, renseigner un public, Identifier, traiter une demande client, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Serveur / Serveuse en restauration
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Règles et consignes de sécurité, Normes d'hygiène et de propreté, Caractéristiques des produits d'entretien, Feuille de service, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre, Désinfecter et décontaminer un équipement, Doser des produits d'entretien, Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Organiser et contrôler un approvisionnement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
L'accueil et le conseil client (identification de ses besoins et conseil sur les produits et services) ;
Le développement du chiffre d'affaires à travers la bonne tenue commerciale de vos rayons (rayons pleins, propres, tarifs affichés pour tous les produits) ; PROFIL Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes idéalement passionné(e) par le commerce et le bricolage (électricité, plomberie,...). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, polyvalence et votre dynamisme, mais avant tout pour votre sens de la satisfaction client. Nous étudions toute candidature qui présente une expérience en relation client, à partir du moment où vous êtes motivé(e) et avez envie d'apprendre. Vous souhaitez travailler dans un environnement où les valeurs de respect, d'énergie, d'indépendance sont fortes. Vous bénéficiez de formation Weldom participant au développement de vos compétences et à la bonne connaissance de nos produits. POSTE A POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS Envie de nous rejoindre ? Adressez-nous votre CV actualisé depuis votre espace candidat.e.
Gestes et postures de manutention, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Effectuer les travaux de la vigne : de la taille jusqu'à la récolte,
Respecter et faire respecter les règles de sécurité,
Participer à la veille de l'état sanitaire du vignoble. Profil :
Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur le même type poste
Vous êtes doté d'un esprit d'équipe et de leadership
Vous êtes une personne de confiance, autonome, sérieuse, dynamique et rigoureuse,
Permis B en cours de validité nécessaire, Caractéristique du poste :
CDI, Temps Plein
Localisation : Arbois (39)
Salaire : à définir selon profil. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature par mail en cliquant sur postuler
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de taille de fructification
- Horaires : Temps partiel - 31H30/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accompagner et aider individuellement dans les actes de la vie quotidienne
Accompagner dans la relation à l'environnement / Maintien de la vie sociale
Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement
Participer à la vie institutionnelle Profil et compétences : Diplôme d'Etat d'AMP ou d'AES exigé Être empathique et bien traitant, savoir respecter l'intégrité et l'intimité des personnes accueillies Etre capable de communiquer à l'oral et à l'écrit Capacité à animer des activités Permis B exigé Dispositions contractuelles : o CDI à temps partiel : 0,90 ETP o Lieu de travail : Arbois o Poste en internat o CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 o Salaire avec reprise d'ancienneté selon convention, o Débutant accepté(e) o Poste à pourvoir à partir du 05/01/2026 Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : Mme la directrice du pôle hébergement spécialisé Foyer De Vie Horizons 11 rue chauvin 39600 ARBOIS Mail : fdv.horizons@juralliance.fr Offre n°2025-106
- Horaires : 42H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Elaborer le planning annuel de l'ensemble des agents, l'adapter pour les nécessités de service
Organiser les remplacements en interne des agents absents
Veiller au respect des règles concernant l'utilisation des produits d'entretien Procéder au Suivi, à la maintenance préventive ou curative des matériels, des équipements et des locaux en collaboration avec les agents placés sous son autorité :
Gérer la chaufferie,
Gérer le réseau d'eau chaude sanitaire (avec notamment l'application et le suivi de la procédure concernant le risque légionelle
Gérer les installations électriques
Gérer les impératifs liés à la sécurité des biens et des personnes
Organiser ou exécuter les activités en lien avec les espaces des espaces verts
Gérer les travaux organisés en interne (demander des devis, suivre les chantiers)
Exécuter des travaux d'électricité, de plomberie, serrurerie, peinture
Participer aux réunions de chantier, accompagner et assister ponctuellement les techniciens lors de chantiers ou de visites Activités spécifiques secondaires :
Diagnostiquer et contrôler les équipements de l'établissement
Relever et suivre les consommations d'eau, d'électricité et de gaz de l'établissement
Remplacer en cas d'absence, l'agent de maintenance
Réaliser des travaux de maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie chauffage, métallerie, serrurerie, menuiserie PARTICULARITE COMPLEMENTAIRE DU POSTE : L'agent pourra avoir à effectuer des missions avec un binôme issu d'un autre établissement dans le cadre de l'équipe mobile « amiante sous section 4 » pour effectuer de façon ponctuelle des petits travaux sur des matériaux susceptibles de contenir de l'amiante. L'agent serait alors spécifiquement formé sur un cumul de fonction encadrant de chantier et operateur- Dans ses conditions, il pourra être amené à opérer des interventions sur d'autres établissements PREREQUIS:
Permis B obligatoire,
Diplôme, expérience, habilitation : électricité, plomberie (de préférence).
Apte au port des EPI (Appareil de protection respiratoire notamment CONDITIONS:
Horaires réguliers : 7h00 / 11h00
11h30 / 15h30 susceptibles d'évolution en fonction des contraintes et nécessités de service, 1593 Heures annualisées du 1er septembre au 31 août à réaliser sur l'année en période scolaire et sur 2 jours de permanence environ à chaque période de vacances et 5 jours environ de permanence début juillet puis fin août. AVANTAGES:
Traitement indiciaire + régime indemnitaire
Participation employeur à la prévoyance,
Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs,
Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel,
Restauration du collège
Législation sociale, Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance, Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Cadre
Encadrement d'une équipe d'environ 50 professionnels Poste à pourvoir dès que possible à temps plein. Forfait Cadre / 20 RTT Horaires de journée Pas de travail le week-end Réalisation d'Astreintes Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire Recrutement : CDD 6 mois renouvelables, mutation, détachement PROFIL RECHERCHÉ Professionnel infirmier ou kinésithérapeute en possession d'un diplôme de cadre ou d'un CAFERUIS. Connaissance du milieu hospitalier nécessaire. Capacité a encadrer 50 professionnels. Une personne dynamique. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Protocoles de soins, Piloter une activité, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Concevoir des protocoles de soins, Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Conduite de tracteurs viticoles et/ou d'enjambeurs (traitement, travail du sol)
Tous travaux manuels viticoles. Caractéristiques du poste :
CDI
Temps Plein
Localisation : Arbois (39)
Rémunération : Selon Profil
Poste à pourvoir dès que possible Profil recherché :
Expérience de 2 ans minimum
Dynamique, rigoureux, autonome avec un bon esprit d'équipe, vous disposerez d'une ou plusieurs expériences similaires réussies.
Permis B en cours de validité
CACES 3 (R389) serait un plus Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de faire parvenir votre candidature à Boisset La Famille des Grands Vins
rue des frères Montgolfier
21700 Nuits-St-Georges, à l'attention du service Ressources Humaines, ou par e-mail en cliquant sur postuler
Fonctionnement des engins agricoles, Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Un rôle stratégique au sein du Comité de Direction, avec un fort impact sur la performance globale.
Des projets variés et stimulants, alliant excellence opérationnelle et innovation. Vos missions: ?Garantir, vis-à-vis du Groupe et des clients, la qualité des produits en phase de développement et en vie série. Piloter la qualification des produits et le laboratoire. Déployer une démarche 6 Sigma pour renforcer la maîtrise opérationnelle et la capabilité des procédés. Animer l'amélioration continue et contribuer à la réduction des coûts de non-qualité et de garantie. Mettre en oeuvre une politique d'assurance qualité et d'amélioration des performances des sous-traitants et fournisseurs. Suivre, analyser et communiquer les indicateurs de performance du processus qualité. Piloter le Système de Management de la Qualité et les audits de certification ISO 9001. Manager une équipe de 5 personnes, dont un apprenti, en favorisant l'engagement et la montée en compétences. Votre profil: Formation technique supérieure (Bac +3 à Bac +5). Expérience d'au moins 5 ans dans une fonction Qualité similaire au sein d'un environnement industriel de grande série (métallurgie, mécanique, plasturgie, automobile, etc.). Maîtrise des outils qualité (analyse de causes, résolution de problèmes, 8D, AMDEC...) et des démarches d'amélioration continue, idéalement 6 Sigma. Goût du terrain et expérience réussie dans la conduite de projets d'amélioration de performance. Excellentes capacités de communication et leadership naturel ; rigueur, autonomie et esprit structuré. Anglais opérationnel indispensable pour échanger avec vos homologues européens, contribuer au déploiement de la stratégie Qualité et valider les nouveaux produits.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : Temps partiel - 26H15/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
d'accueillir principalement les ouvriers en situation de handicap travaillant à l'ESAT. Il est amené à évoluer pour répondre également aux besoins des jeunes retraités travailleurs handicapés de l'ESAT.
d'accompagner chaque résident dans la construction de son projet de vie et l'acquisition d'une plus grande autonomie, tant sur le plan social que professionnel. Grâce à une approche global, individualisée, et adaptée aux besoins spécifiques des personnes porteuses de handicaps psychiques, le foyer contribue activement à l'inclusion et à l'épanouissement des personnes en situation de handicap psychique. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction et en lien permanent avec elle, votre mission principale consiste à favoriser l'autonomie des usagers. Vos missions seront :
Accompagner les personnes dans la gestion du quotidien
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'accompagnement
Veiller à l'accompagnement éducatifs des usagers en favorisant la prise en compte de leurs attentes et besoins
Soutenir et développer l'autonomie des usagers dans une démarche éducative individualisée
Assurer la rédaction des écrits (synthèse)
Maintenir et favoriser les acquis de la personne
Favoriser le développement de partenariat PROFIL CANDIDAT(E)
Diplôme d'Educateur Spécialisé ou CESF
Bonne connaissance d'un ESMS souhaitée
Sens de l'écoute et du dialogue
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Respect de la confidentialité CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
Prise de poste souhaitée dès que possible
CDD à temps partiel 75% soit 26h15 par semaine
Horaire d'internat
Véhicule de service pour les déplacements professionnels
Complémentaire santé ;
Avantages CSE ;
Aides via Action Logement. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à la Directrice d'Etablissement, Mme THOMAS Pamela : pthomas@amsh39.fr L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. Travailler à l'ASMH c'est :
De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation
Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons
Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés
Techniques de gestion et de suivi du dossier de la personne accompagnée, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe, Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation, Concevoir un projet éducatif, Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives, Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe, Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social, Maintenir, favoriser le lien social de la personne, Maintenir un environnement sécurisé et confortable
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Assister le chef de cuisine : Suppléer le chef en son absence, appliquer ses directives et participer à l'élaboration des menus.
Superviser la brigade : Coordonner, encadrer et motiver l'équipe en répartissant efficacement les tâches.
Participer à la production culinaire : Préparer les plats en respectant les fiches techniques et garantir leur qualité avant l'envoi.
Gérer les stocks et les approvisionnements : Superviser les commandes, contrôler les stocks et veiller à minimiser le gaspillage.
Garantir le respect des normes : Surveiller l'hygiène, la sécurité alimentaire et l'entretien des équipements et locaux. Nous vous recherchons si :
Expérience confirmée en tant que second dans des restaurants réputés pour leur cuisine maison (ou chef de partie chaud H/F souhaitant évoluer)
Dynamisme et souci du travail bien fait
Collaboration effective entre l'équipe de cuisine ET de salle : aujourd'hui, la cohabitation est sereine et positive entre les équipes, nous souhaitons garder cette communication cette bonne ambiance.
Hygiène irréprochable Nous proposons :
CDI
39H/semaine annualisées
2 jours de repos consécutifs (mardi et mercredi) + les dimanches soir hors saison et vacances scolaires
Participation à la mutuelle
Salaire à négocier sur place selon expérience et compétences Le profil de l'entreprise se trouve sur linkedin : https://www.linkedin.com/company/val-perriere/?viewAsMember=true
Chaîne du froid, Législation alimentaire, Procédures de la marche en avant, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Dresser des plats pour le service, Animer, coordonner une équipe, Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir, Transmettre une technique, un savoir-faire
Accueil physique et téléphonique des clients
Répondre à la demande du client en termes de recherche de pièces ...
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueil physique et téléphonique des clients
Répondre à la demande du client en termes de recherche de pièces
Recherche, identification de pièces pour les clients et pour l'atelier
Commande de pièces pour les clients et l'atelier
Gestion du stock pour les pièces techniques
Saisies informatiques liées aux pièces commandées
Vente au comptoir
Garantir le meilleur service aux clients Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 17h30 et un samedi matin sur deux. Vous avez la possibilité de vous restaurez sur place le midi, une salle de pause est à votre disposition. Merci de joindre une lettre de motivation dans la rubrique lettre de motivation du formulaire de candidature dans votre espace personnel. Possibilité d'être formé(e) sur le poste de travail.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Vous Procédez à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé
Vous décoffrez l'ensemble quand le béton est sec
Vous placez les barres d'étaies qui maintiennent le serrage du coffrage
Vous pouvez utiliser la quantité de béton, bois, fers d'armature nécessaires au bon déroulement du chantier. Salaire selon expérience. Indemnités de Trajets + Transports payés selon km + Paniers payés. Pas de GD. Profil :
Vous avez une expérience d'au moins 2 ans
Vous devez savoir lire les plans.
Vous êtes autonome, rigoureux et soigné. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
A...
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
Accueil, accompagnement du public et médiation de proximité
Mission d'appui du maire dans le cadre de son pouvoir de police administrative en matière d'ordre public : maintien de la sécurité, la tranquillité et la salubrité
Mission de constatation de certaines contraventions déterminées par la loi ou les règlements, hors des seuls arrêtés municipaux.
Mission de police funéraire
Gestion du marché hebdomadaire (placement et encaissement)
Gestion des objets trouvés, de la fourrière animale et automobile
Réponses administratives pour divers organismes
Etablissement des certificats d'adressage et mise à jour de la base d'adresses de la commune
Prévention routière auprès des scolaires et actions éducatives (notamment le « savoir-rouler »
Participation à la gestion des journées électorales COMPETENCES REQUISES Savoir-faire :
Créer et entretenir au quotidien des relations de confiance avec les usagers
Repérer les signes révélateurs de problèmes relationnels, besoins ou attentes des personnes
Repérer puis désamorcer et calmer les situations de tension ou de conflit
Rédiger des documents administratifs, saisir des documents de contenus divers
Réceptionner, enregistrer et vérifier des dossiers
Utiliser l'outil informatique et les logiciels de travail Savoirs :
Connaissance du cadre juridique de la police municipale et des pouvoirs de police du maire
Notions de droits fondamentaux de la personne, libertés publiques
Procédures administratives Savoir-être :
Amabilité, sociabilité, disponibilité, sens de la communication
Contrôle de soi, patience, adaptabilité,
Esprit d'équipe, sens du service public, discrétion professionnelle
Réactivité, esprit d'analyse et de synthèse, rigueur
Autonomie, polyvalence
Vigilance
Respect du devoir de réserve et du principe de secret professionnel CONDITIONS DE TRAVAIL Rémunération et avantages :
Catégorie C
Titulaire du grade de gardien-brigadier ou inscrit sur liste d'aptitude (ouvert aux contractuels), débutant accepté.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Participation employeur à la prévoyance et la mutuelle, accès aux prestations du CNAS Jours / horaires de travail :
Temps plein de 35 heures, heures supplémentaires selon les besoins du service
Travail parfois le samedi, et le WE lors d'événements ou cérémonies Autre :
Déplacements fréquents dans la commune, permis B obligatoire
Mise à disposition d'un téléphone portable et d'un ordinateur portable, véhicule de service, radio, vêtement de protection, logiciels. Pas de port d'arme prévu. MODALITES DE CANDIDATURE :
Déposer un CV et une lettre de motivation à l'attention de Madame la Maire d'Arbois
A envoyer par courrier à Mairie d'Arbois, 10 rue de l'Hôtel de ville 39600 ARBOIS ou postuler à l'offre d'emploi ou par mail à mairie@arbois.fr
Date limite de candidature : 1er novembre 2025 pour une prise de fonction le plus tôt possible
Droit de l'environnement, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Relever une infraction, Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits, Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Réaliser la pose de tous les éléments de zinguerie : chéneaux, gouttières, rives, noues, entourages de cheminées...
Façonner et souder les éléments métalliques (zinc, cuivre, aluminium)
Assurer l'étanchéité des toitures
Lire et interpréter des plans et croquis
Travailler en coordination avec les couvreurs et les autres corps de métier du bâtiment Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que zingueur. Vous êtes apte au travail en hauteur et respecter les consignes de sécurité. Vos qualités : Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait ! Le taux horaire sera défini en fonction de vos compétences !
- Horaires : Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
être demandeur d'emploi et avoir plus de 21 ans.
être titulaire du permis B
Documents de bord d'un véhicule, Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu, Renseigner, mettre à jour une documentation technique, Transporter des passagers
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Ragréage des murs, application des enduits, peintures.
Découpe et pose de papier peint, mise en place de plinthes.
Pose de toile de verre, peinture de faux plafonds, d'encadrement de fenêtre.
Vous intervenez en neuf et rénovation
Vous serez amené à effectuer des interventions après sinistres. Votre profil :
Une expérience est exigée dans un poste similaire.
Une formation en peinture est souhaitable.
De la rigueur et de la polyvalence dans votre métier.
Techniques de peinture artistique, Monter ou démonter un échafaudage, Préparer la peinture
- Horaires : 35H/semaine Travail en astreinte...
- Qualification : Cadre
Une unité su Salins-Les-Bains comprenant un ESAT de 53 places, un foyer d'hébergement de 19 places et un service d'accompagnement à la vie sociale de 19 places ;
Un SAVS départemental de 113 places ;
Trois GEM, Un PCPE, gérés en partenariat avec d'autres acteurs du territoire. Le foyer d'hébergement et le SAVS accueillent principalement des travailleurs handicapés de l'ESAT, avec une évolution vers l'accueil de jeunes retraités en situation de handicap ou de travailleurs à temps partiels. Il vise à favoriser l'autonomie sociale et professionnelle de chaque résident via un accompagnement individualisé et global. Missions principales Sous la responsabilité de la direction de l'unité, vous faites partie intégrante de l'équipe de direction et jouez un rôle d'interface entre celle-ci et les équipes pluridisciplinaires. Vous coordonnez les actions socio-éducatives et encadrez les professionnels en lien avec les usagers. À ce titre, vous :
Veillez à la mise en œuvre du projet de service en cohérence avec les orientations associatives, les réglementations et les projets institutionnels ;
Impulsez et animez une démarche qualité, garantissant le suivi et l'actualisation des projets personnalisés, en lien avec les recommandations de bonnes pratiques ;
Supervisez les écrits professionnels et pilotez les réunions nécessaires au bon fonctionnement des services ;
Encadrez les équipes pluridisciplinaires, organisez le travail et les plannings, participez à la gestion des ressources humaines ;
Contribuez à la gestion administrative et budgétaire du service ;
Favorisez le développement des compétences professionnelles, identifiez les besoins en formation ;
Coordonnez les actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques en lien avec les psychologues et les intervenants internes/externes ;
Développez et entretenez les partenariats locaux et le travail en réseau ;
Participez activement aux instances d'élaboration du Dispositif Spécialisé ;
Menez une réflexion continue sur l'amélioration des pratiques et la résolution des dysfonctionnements. Profil recherché
Diplôme de niveau 5 ou 6 (anciennement niveau II ou III) dans le champ social ou médico-social ;
Expérience confirmée en encadrement de service, idéalement dans le secteur adulte ;
Solides compétences en management d'équipe pluridisciplinaire ;
Capacités organisationnelles, rigueur, autonomie, esprit d'analyse et sens de l'éthique ;
Aisance relationnelle et rédactionnelle, aptitude à la communication interne et externe ;
Maîtrise des outils informatiques et des outils de planification ; Conditions de travail et avantages
CDI à temps complet annualisé avec jours de récupération (JRTT);
Rémunération selon la CCN 66
Cadre classe 2 niveau 3, selon profil, avec astreintes partagées et rémunérées ;
Complémentaire santé, prévoyance et accès aux avantages du CSE ;
Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels ;
Prise de poste souhaitée : dès que possible. Pour postuler Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation, depuis votre espace candidat.e France Travail à Madame Emilie GREUSARD
Directrice Ressources Humaines
recrutement@asmh39.fr Pourquoi rejoindre l'ASMH ?
Être acteur du développement d'une association dynamique et engagée ;
Travailler dans une structure à taille humaine avec de nombreuses possibilités d'évolution et de montée en compétences ;
Contribuer à un projet où l'humain est au cœur des actions, tant pour les usagers que pour les professionnels.
Législation sociale, Animation de groupes, Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires, Démarche qualité, Gestion budgétaire, Gestion de crise, Gestion de projet, Gestion des ressources humaines, Organisation du système sanitaire et social, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Animer, coordonner une équipe, Assurer une formation continue pour le personnel, Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences, Contribuer au bien-être physique d'une personne, Contribuer au bien-être psychologique d'une personne, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...), Développer et gérer des relations interpersonnelles, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Faciliter et créer les conditions de la coopération, Garantir l'entretien et faire respecter les obligations réglementaires relatives à la maintenance des locaux, Gérer des situations de crise ou d'urgence, Maintenir un environnement de travail sécurisé et conforme, Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines, Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus, Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Prévenir et résoudre les conflits, Prévenir les risques psychosociaux, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Veiller au respect des normes sanitaires et sociales
Gestion de la salle (nett...
- Horaires : 39H/semaine Travail le dimanche
- Qualification : Employé qualifié
Gestion de la salle (nettoyage, mise en place, réservation, prise de commandes, service en salle...)
Gestion des stocks de la cave. Le nombre de couverts varie entre 20 et 60 selon les réservations de groupe. ***Conditions de travail: Le restaurant est fermé :
le lundi toute la journée
mardi, mercredi et jeudi soir ainsi que le dimanche soir. Le poste est disponible de suite. Le salaire est à négocier selon expériences et compétences. Les heures supplémentaires sont payées. **Profil: Expérience de 4 mois minimum exigée sur le même type de poste (expérience en apprentissage également), CAP service en restauration bienvenu mais pas exigé, Au delà de l'expérience et du diplôme, rigueur, dynamisme, sérieux, motivation et sens de la relation client sont les atouts attendus pour tenir ce poste. N'hésitez pas à postuler et échanger avec le gérant de l'établissement.
Accueillir le client et l'installer, Effectuer le suivi des réservations, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Effectuer le service des plats à table, Préparer des boissons chaudes ou froides, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Procéder à l'encaissement, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Horaires : 35H10/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
une souplesse dans votre travail au quotidien,
un contrat de 151.67 heures à durée indéterminée,
1 week-end travaillé sur 3 et 7 jours de repos fixe pour 2 semaines. Le talent, c'est vous ! Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors.
Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène.
Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.).
Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur.
Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations s Référence: REF4265R
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Définir et maintenir une bibliothèque de protocoles de cuisson (nettoyage, performances, UI, avantages produits) en lien avec les chefs et les équipes marketing.
Évaluer les équipements via des benchmarks structurés, et produire des rapports clairs pour orienter les choix R&D et commerciaux.
Développer l'intelligence de cuisson : assistants, automatisme, interfaces, évolutions software et concept visant l'excellence produit.
Recueillir les retours terrain (clients, chefs partenaires, ateliers utilisateurs) pour identifier les axes d'amélioration et les innovations potentielles.
Structurer et sécuriser le savoir-faire via une plateforme de connaissance : best practices, formations, supports, communauté de chefs.
Assurer la liaison transverse avec les chefs du groupe pour partager les avancées, coordonner les développements et harmoniser les pratiques. Votre rôle est transversal, technique et stratégique. Vous êtes au cœur de l'innovation produit, garant d'une expérience utilisateur fluide, intuitive et différenciante. Ingénieur ou technicien expérimenté, vous justifiez d'une solide expérience en R&D produit, idéalement dans le domaine de la cuisson professionnelle ou des équipements industriels.
Vous avez une forte capacité d'analyse, savez structurer des protocoles et formaliser des retours terrain.
Vous êtes à l'aise avec les interfaces utilisateurs, les automatismes, et les problématiques de performance produit.
Vous avez un excellent relationnel, capable de travailler avec des chefs, des équipes marketing, produit et commerciales.
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), orienté(e) solution et doté(e) d'un vrai sens de la pédagogie.
Vous aimez transformer les usages en concepts, et les concepts en solutions concrètes. Une appétence pour la cuisine professionnelle ou une expérience terrain serait un vrai plus.
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Connaissance des vins et accords mets-vins, Concevoir la carte des vins et des boissons selon le type de cuisine, la situation géographique, Préparer le vin sélectionné (mise en température, décantation, ...), choisir la verrerie adaptée et servir le client, Organiser une cave selon les caractéristiques des bouteilles
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Déposer une toiture, Poser des tuiles, Réaliser la pose d'éléments de couverture, Monter ou démonter un échafaudage, Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
- Horaires : Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Technicien
Enseigner les savoirs professionnels et les techniques, Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience, Proposer des travaux et des exercices pratiques, Renseigner des supports d'évaluation scolaire
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Effectue un check-up systématique des outillages à chaque fin de production et mène les actions en adéquation
Procède à la maintenance préventive et curative des outillages
Réalise le nettoyage des moules par passage au bain à ultra-sons entre 2 productions
En collaboration avec le bureau d'étude, peut être amené à la participer à la conception du moule et à l'élaboration du cahier des charges ainsi que des devis
Participe aux essais du moule
En cas de non-conformité, effectue un diagnostic en collaboration avec le régleur, propose et met en place des solutions pour le résoudre
Participe à l'analyse des défauts constatés sur les produits lors du contrôle qualité
Met en place un suivi documentaire qualité du parc d'outillages
Assure le stockage des outillages
Assure le rangement et la propreté de son poste de travail Liste non exhaustive Pour être à l'aise sur ce poste, vous devrez :
Maîtriser des techniques d'usinage et de conception moule
Bonnes connaissances du process injection plastique / thermodur
Bonnes connaissances en montage réglage moules et en maintenance industrielle
Maîtrise du logiciel de CAO
Bonnes connaissances des normes et procédures qualité, sécurité, environnement, social Vous devrez également faire preuve de :
Rigueur
Réactivité
Sens de l'organisation
Sens du résultat à obtenir
Capacité d'analyse
Sens de la confidentialité
Sens de l'anticipation
Sens du relationnel
Esprit d'entreprise
Esprit d'équipe Vous êtes passionné(e) par l'usinage ou la maintenance de produits industriels, vous êtes en recherche d'une évolution professionnelle ou d'une nouvelle opportunité de carrière ? Nous avons peut-être l'offre qui est faite pour vous
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Conduire et manœuvrer différents types de pelles
Réaliser des travaux de terrassement, de nivellement et de chargement/déchargement.
Assurer l'entretien courant des engins et signaler toute anomalie.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail.
Collaborer avec les autres équipes présentes sur le chantier. Profil recherché :
Expérience en tant que chauffeur d'engins TP appréciée
Connaissance des techniques de terrassement et de manutention
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Travail en extérieur. Avantages :
Rémunération attractive avec primes, couverture santé, avantage..
Formations régulières pour le développement des compétences.
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
Ambiance de travail conviviale et dynamique.
Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Manipuler un engin de manutention ou de chantier
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
accueil clientèle, conseil commercial et prospection
traitement des commandes par mail et téléphone
création graphique, établissement des bons à tirer
création et mise en page assistée par ordinateur, préparation des fichiers numériques pour l'exploitation gestion des plannings, devis, factures, gestion du fichier clients Vous êtes à l'écoute de la clientèle et soucieux de ses attentes, vous êtes doté( e) d'un bon relationnel et possédez la fibre commerciale. le poste requiert des connaissances en infographie et la maitrise des outils informatiques notamment Illustrator. Expérience dans la signalétique appréciée Expérience exigée en graphisme Poste en présentiel Lieu de travail: Arbois
Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage etc.), Traduire un concept ou un script en représentation visuelle, Recueillir et analyser les besoins client
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
réaliser avec l'équipe l'ensemble des tâches sur les chantiers
étudier au préalable le chantier, établir le planning en collaboration avec la direction, préparer les besoins en équipements, quincaillerie et fournitures
organiser sur le terrain le travail de son équipe, répartir le travail en fonction des compétences et capacités de son équipe et selon le planning établi
apporter des solutions et gérer , en collaboration avec la direction, les détails techniques propres aux chantiers
contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées et l'application des règles de sécurité
animer, former, accompagner et motiver les membres de son équipe
transmettre les consignes
gérer l'outillage
veiller à la bonne utilisation des matériels, engins, véhicules et matériaux * Compétences managériales attendues: 1. Encadrer ses collègues, mener et motiver une équipe. 2. Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message. 3. Écouter les besoins de son équipe et les reformuler. 4. Savoir rendre compte. * Compétences techniques attendues: 1. Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés. 2. Connaissance, respect et application des règles et des dispositifs de sécurité. 3. Notions de topographie, lecture d'un plan et son interprétation. 4. Capacité à dimensionner les besoins de main-d'œuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage. À son sens de l'anticipation et de l'organisation, le/la chef d'équipe allie une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur, une implication, une fiabilité, une autorité naturelle et bon relationnel, et est le garant de la bonne tenue du chantier, de l'image de l'entreprise. AVANTAGES :
Mutuelle PRO BTP prise en charge à 80% par l'entreprise
7 semaines de congé par an
Chèques cadeaux
Vêtements de travail fournis aux couleurs de l'entreprise
Modulation du temps de travail
Primes annuelles selon résultat, prime d'ancienneté, paniers, déplacements, prime vacances
en période hivernale, 1 lundi sur 2 travaillé Profil recherché :
Motivé( e) avec l'ambition d'évoluer avec son équipe.
De formation BEP/CAP charpentier ou équivalent, Bac pro et plus souhaité.
Une expérience d'au moins 3 ans en tant que chef d'équipe est souhaitée ou 5 ans charpentier/couvreur avec une expérience significative en couverture tuile exigée.
Permis B exigé, PL et autres permis ou CACES seraient un plus
Rémunération annuelle brute négociable suivant votre expérience, entre 27300 et 30940€, heures supplémentaires majorées au-delà de 35h.
Zone d'activité : 90 % dans un rayon de 40 km autour d'Arbois Nous souhaitons intégrer en CDI le(a) futur(e) candidat(e), mais sommes ouvert à un CDD. Merci de nous adresser votre candidature par mail ou par téléphone : A l'attention de Laurent QUANTIN (Gérant) : 03 84 66 06 23 charpentesduchene@orange.fr ou via notre site www.charpentes-duchene.com
Poser des ardoises, Réaliser la pose d'éléments de couverture, Déposer une toiture, Remplacer des chevrons, Poser des tuiles, lecture de plan, règles et dispositifs de sécurité, compétences managériales
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Technicien
Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens, Renseigner des supports d'évaluation scolaire
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Raccorder des éléments basse tension, Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré, Contrôler la conformité des installations électriques, Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer des pannes ou anomalies sur l’installation électrique et mettre en place les actions nécessaires pour y remédier, Installer un système électrique, Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage, Mettre le réseau en service et contrôler l'installation, Raccorder, gérer un réseau technique, Réaliser une opération de câblage électrique, Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Organiser les stocks de bouteilles et assurer leur sécurité
Effectuer l'inventaire annuel Matières sèches (cartons, étiquettes, caisses bois.)
Organiser le stock, tenir et faire l'inventaire régulièrement, minimiser et expliquer les pertes
Définir le besoin pour les prochaines expéditions, à valider par le Second d'Exploitation
Commander auprès des fournisseurs et recevoir les livraisons Préparation des commandes
Confirmer la faisabilité des dates d'expéditions proposées par la Responsable Relation Client en accord avec le Second d'Exploitation
Organiser le planning en fonction (ex. préparation des commandes en avance)
Vérifier les bons de préparation et les indications particulières
Préparer les commandes en portant une attention aux moindres détails
Personnaliser le conditionnement des commandes en fonction des clients et indications
Repiquer les étiquettes lorsque nécessaire
Coordonner le chargement avec le transporteur, participer si nécessaire
Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel
Former les personnes qui viendront en renfort aux expéditions lors de certaines périodes
Communiquer régulièrement avec la Responsable Relation Client sur le suivi
Proposer des méthodes pour offrir une expérience unique à nos clients Participation aux autres travaux du Domaine
Vendanges : préparation & travaux de vinification
Travaux vignes & cave : mise en bouteille, taille, travaux piétons, etc. Le travail est réparti comme suit :
Gestion des Commandes & Stocks : Temps 70%
Travaux du Domaine : Temps 30% Ces temps sont des estimations et sont amenés à varier en fonction du volume de la récolte et des besoins. Profil recherché
Organisé et rigoureux
Sens du client et grande attention au détail
A l'aise avec l'ordinateur et les outils digitaux
Envie d'améliorer et d'optimiser les procédures
Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes Nous rejoindre
Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste
Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.) Envoyez votre CV & les raisons de votre motivation à Mathieu Renier, Second d'Exploitation en cliquant sur postuler
Organiser le traitement des commandes, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Superviser des opérations, des actions
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Organiser et exécuter l'ensemble des travaux mécanisés en biodynamie dans les vignes : labour, traitements, rognage, préparas biodynamiques.
Observer et connaître chaque vigne afin de réaliser un travail de qualité, adapté aux besoins de chaque parcelle
Remonter les informations (suivi des travaux, observations.) au Second d'Exploitation et proposer des améliorations
Gérer le matériel : montage / démontage, entretien, réglage des outils
Participer aux autres travaux de la vigne et en cave lorsque nécessaire Vous êtes sous la responsabilité et travaillerez main dans la main avec le Second d'Exploitation. Profil recherché
Solides compétences en conduite de tous types d'engins viticoles
Sens de l'observation et connaissance du végétal
Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes
Attrait pour la biodynamie Nous rejoindre
Domaine jeune et innovant
Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste
Ambiance dynamique
Cadre chaleureux, installations récentes et confortables pour le personnel
Parc de tracteurs complet et en cours de modernisation
Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.)
Structure où vous développer : expériences innovantes, formations, etc. Pour postuler Envoyez votre CV & les raisons de votre motivation à Mathieu Renier, Second d'Exploitation en cliquant sur postuler
Fonctionnement des engins agricoles, Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Planifier, prévoir les matériels et les moyens de production, distribuer la charge, sécuriser et répartir la production en collaboration avec l'équipe de moniteurs.
Coordonner le travail des moniteurs et leur apporter un soutien technique.
Animer les réunions quotidiennes au sein de l'atelier
Faire assurer la maintenance du matériel et gérer les interventions externes.
S'assurer de la qualité de la production dans le cadre de la norme ISO9001 et participer à son amélioration. Relation client :
Planifier les livraisons
Etre force de proposition pour développer l'activité commerciale de l'atelier
Assurer le suivi de la relation clientèle et réaliser des devis
Apporter son analyse sur la faisabilité des différents projets clients Educatif
Accompagnement :
Rechercher et proposer des améliorations à apporter dans le domaine des conditions de travail, dans le cadre du projet d'établissement et des axes de développement de l'activité.
S'assurer de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Prendre en charge l'accompagnement médico-social de travailleurs handicapés dans la réalisation de leur projet personnalisé. Profil : Savoir-faire :
Connaissance pratique et maîtrise de l'outil informatique
Connaissance de la norme ISO9001
Expérience en gestion de production
Expérience de management d'équipe
Capacité commerciale (suivi, démarchage) Savoir-être :
Capacités relationnelles, organisationnelles, rédactionnelles, de synthèse et d'écoute permettant de travailler en équipe pluridisciplinaire et en toute autonomie
Diplôme de niveau 6 (Licence)
Expérience dans le secteur industriel serait un plus. Dispositions contractuelles :
CDI temps plein
Horaire : 35h hebdomadaires
Lieu de travail : Arbois
CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.
Poste non-cadre
Salaire selon convention.
Poste à pourvoir dès que possible. Candidatures : Lettre de motivation et curriculum vitae à transmettre depuis votre espace candidat.e France Travail et à envoyer à : Monsieur le Directeur ZI de L'Ethole
34 route de Villeneuve d'Aval
39600 ARBOIS esat.lesvignes@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance ("contactez-nous") https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-85
- Horaires : 40H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
entretien & réparation matériel de motoculture (tronçonneuses, tondeuses, autoportées, débroussailleuses et motoculteurs...),
montage de matériels agricoles portés & traînés,
montage des petits matériels pour le magasin (compresseurs, presses atelier, tondeuses...),
gestion et rangement du parc extérieur,
affûtage des peignes de tondeuses et chaînes de tronçonneuses,
chargement et déchargement des camions,
livraison chez les clients à l'occasion,
entretien des espaces verts du site. Votre profil :
diplôme en mécanique motoculture (motorisation 2 temps et 4 temps),
être polyvalent, autonome,
être intéressé & curieux, avoir du bon sens,
ordonné, rigoureux, prudent,
prises d'initiatives
avenant avec les clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités :
travail en journée de 8h, sur 5 jours ;
travail en moyenne 1 samedi sur 2 ou 3; Rémunération à partir de 27 000,00€ bruts par an pour 40h ; Rémunération variable selon l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs (commissions, primes mensuelles, primes trimestrielles, prime annuelle)
Cadre réglementaire environnemental
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Gestion des stocks Organiser les stocks de bouteilles et assurer leur sécurité Effectuer l'inventaire annuel Matières sèches (cartons, étiquettes, caisses bois.) Organiser le stock, tenir et faire l'inventaire régulièrement, minimiser et expliquer les pertes Définir le besoin pour les prochaines expéditions, à valider par le Second d'Exploitation Commander auprès des fournisseurs et recevoir les livraisons.
Préparation des commandes Confirmer la faisabilité des dates d'expéditions proposées par la Responsable Relation Client en accord avec le Second d'Exploitation Organiser le planning en fonction (ex : préparation des commandes en avance) Vérifier les bons de préparation et les indications particulières Préparer les commandes en portant attention aux moindres détails Personnaliser le conditionnement des commandes en fonction des clients et indications Repiquer les étiquettes lorsque nécessaire Coordonner le chargement avec le transporteur, participer si nécessaire Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel Former les personnes qui viendront en renfort aux expéditions lors de certaines périodes Communiquer régulièrement avec la Responsable Relation Client sur le suivi Proposer des méthodes pour offrir une expérience unique à nos clients
Participation aux autres travaux du domaine Vendanges : préparation et travaux de vinification Travaux vignes et cave : mise en bouteille, taille, travaux piétons, etc. Autres travaux nécessaires à l'exploitation viticole Le travail est réparti comme suit :
Gestion des commandes et stocks : environ 70% du temps de travail
Travaux du Domaine : environ 30% du temps de travail Ces temps sont des estimations et sont amenés à varier en fonction du volume de la récolte et des besoins. Profil recherché :
Organisé et rigoureux
Bonne condition physique (port de charges)
Sens du client et grande attention au détail
A l'aise avec l'ordinateur et les outils digitaux
Envie d'améliorer et d'optimiser les procédures
Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes
Attrait pour la biodynamie Avantages :
Domaine jeune et innovant
Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste
Ambiance dynamique
Cadre chaleureux, installations récentes et confortables pour le personnel
Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes.)
Expériences innovantes, formations.
- Horaires : Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Instaurer une relation avec les jeunes accueillies en développant une écoute attentive ;
Concevez et réaliser des actions d'animation et des outils pédagogiques adaptés au public ;
Organiser et encadrer des séquences progressives sur des thématiques diverses (sport individuel, sport collectif...) ;
Transmettre des savoirs, des savoirs faire et des savoirs être ;
Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux différentes réunions d'équipe, vous participez à la rédaction du bilan d'activité annuel, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire ;
Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés ;
Engager et développer des partenariats. PROFIL CANDIDAT(E)
Diplôme : Licence STAPS ou DESJEPS
Bonne connaissance du secteur médico-social ou social
Sens de l'écoute et du dialogue
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Respect de la confidentialité CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
CDD de 2 mois avec possibilité de renouvellement
Congés trimestriels
Complémentaire santé ;
Avantages CSE ;
Aides via Action Logement. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à la Directrice d'Etablissement Madame Sandrine JOANNIER-RODOT sjoannierrodot@asmh39.fr L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. Travailler à l'ASMH c'est :
De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation
Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons
Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés
Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Concevoir un projet éducatif, Evaluer le niveau de départ du pratiquant, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Participer à la mise en place des banches (coffrages métalliques)
Aider à la préparation et au coulage du béton dans les coffrages
Effectuer le décoffrage et nettoyage du matériel
Apporter les matériaux et préparer les zones de travail
Effectuer des tâches de manutention, de nettoyage de chantier et d'assistance aux maçons
Respecter les consignes de sécurité et participer à la bonne tenue du chantier Vous justifiez d'une première expérience réussie en banche.
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Maîtrise des machines à projeter
Préparation des supports (nettoyage, protection, traitement des fissures)
Préparation des mélanges (mortiers, enduits monocouches ou multicouches)
Application d'enduits projetés sur murs extérieurs
Réglage de la machine selon les matériaux utilisés
Finitions manuelles : talochage, lissage, grattage, etc.
Respect des temps de séchage et des conditions météorologiques Votre travail est soigné et de qualité Rémunération et Avantages : Taux horaire : selon profil 10 % d'indemnités de fin de missions 10 % de congés payés. Prime de participation Avantages CSE Possibilité de créer un CET Cette offre vous intéresse ?! N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Nous pouvons vous accueillir à l'agence au 188 avenue Jacques Duhamel du lundi au jeudi de 9:00 à 12:00 et de 13:30 à 18:00. Ou vous pouvez également nous contacter au 03 84 72 43 25 ! Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Accompagner les patients dans l'aide au nursing, assurer le confort et la sécurité des patients
Surveiller les paramètres vitaux en collaboration avec l'infirmière, savoir agir lors d'une urgence médicale
Assurer la coordination avec l'équipe pluri-professionnelle dans l'intérêt du patient Vous travaillez en semaine sur des journées de 11h et le week-end sur des journées de 7h (horaire coupé le week-end) Rémunération selon la convention collective 1951 (FEHAP) POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE pour 6 à 9 mois
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Lire et interpréter des plans de fabrication
Préparer et régler la machine CN (taillage, rabotage, perçage.)
Lancer les programmes et suivre le déroulement des opérations
Assurer la qualité des pièces usinées (dimensions, finitions, absence de défaut)
Effectuer les changements d'outils et les ajustements si nécessaire
Réaliser l'entretien de premier niveau de la machine Pour réussir dans ce poste, vous possédez :
Bonne connaissance en bois
Bonne maîtrise des techniques de taillage, rabotage et usinage bois
Connaissance des machines à commande numérique
Autonomie
Polyvalence
Rigueur
Esprit d'équipe vous seront demandés
Apte à travailler en 2x8 sur diverses tâches Les avantages : Pour cette mission, nous vous proposons :
Salaire fixe
+10% IFM
+10% CP
Mutuelle & Prévoyance
Compte Épargne Temps
CSE (chèques vacances, billetterie, locations.)
Club Fidélité (chaque heure travaillée vous rapproche d'avantages et de remises exclusives)
Aide au logement
Le permis libre
Accès à la formation pour booster vos compétences
> Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique "Avantages" Êtes-vous en quête d'un emploi dynamique ? Ne cherchez plus, nous avons le poste idéal pour vous ! Postulez dès maintenant, cette opportunité vous attend !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Préparer les zones de chantier.
Manutentionner les matériaux.
Réaliser des travaux de terrassement et de manœuvre au sein du chantier.
Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier. Profil recherché :
Expérience préalable sur des chantiers appréciée mais non obligatoire.
Vous travaillez en extérieur.
Sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Respect des règles de sécurité et port des équipements de protection individuelle (EPI). Avantages :
Rémunération selon profil et expérience.
Formation continue pour le développement des compétences.
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
Ambiance de travail conviviale et dynamique.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Préparer les dossiers et la rédaction des documents
Préparer les chantiers en besoin matériel, matériaux et humains.
Encadrer et manager les équipes sur les chantiers
Suivre les chantiers et leurs réalisations
Être garant de la démarche qualité, assurez la conformité et la qualité des ouvrages réalisés et veillez à la sécurité sur les chantiers
Suivre et contrôler les travaux des sous-traitants
Elaboration comptables des situations financières et de la facturation des chantiers réalisés
Suivi budgétaire et analytique des chantiers Avantages :
Rémunération attractive avec primes.
Véhicule fourni
Formations régulières pour le développement des compétences.
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
Ambiance de travail conviviale et dynamique.
Planifier des opérations de chantier
- Horaires : 36H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant,
des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,
un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors.
Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.
Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.
Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.
Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien
Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence Référence: REF4265R
Accompagnement des personnes âgées, Aide-soignant, Accompagnement des Mentors, Prestataire de soins de santé
- Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Employé qualifié
Nature du contrat : CDI à temps partiel ( 0,5 ETP)
Lieu de travail : Foyer d'Accueil Médicalisé Agathe à Arbois
CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Salaire selon convention, débutant accepté
Poste à pourvoir dès que possible Candidature : Lettre de motivation et CV depuis votre espace personnel France Travail et à adresser à : Mme la Directrice FAM Agathe 11 rue Chauvin
39600 Arbois Email : fam.agathe@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-76
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
De recevoir une surveillance médicale constante ;
De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ;
De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ;
De bénéficier de soutien dans une dimension psychologique thérapeutique et humaine ;
De participer à des activités éducatives et socialisantes, de loisirs et détente, occupationnelles et à orientation thérapeutique. Vos missions essentielles sont les suivantes :
Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne ;
Accompagner et aider dans la relation à l'environnement et maintenir la vie sociale ;
Participer à la mise en place et au suivi du projet individualisé dans le cadre du projet institutionnel ;
Participer à la vie institutionnelle ;
Participer aux temps d'animation.
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
De recevoir une surveillance médicale constante ;
De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ;
De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ;
De bénéficier de soutien dans une dimension psychologique thérapeutique et humaine ;
De participer à des activités éducatives et socialisantes, de loisirs et détente, occupationnelles et à orientation thérapeutique. Vos missions essentielles sont les suivantes :
Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne ;
Accompagner et aider dans la relation à l'environnement et maintenir la vie sociale ;
Participer à la mise en place et au suivi du projet individualisé dans le cadre du projet institutionnel ;
Participer à la vie institutionnelle ;
Participer aux temps d'animation.
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Horaires : Temps partiel - 24H30/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Vous veillez au bien-être et au confort des résidents.
Vous accompagnez les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en prenant en compte leurs besoins et leur niveau d'autonomie (changes, hydratation, mobilisation).
Vous aidez à la distribution et à l'application des traitements médicaux en fonction des protocoles de l'établissement et/ou orientez vers les services médicaux.
Vous établissez une communication (verbale, non verbale) adaptée au résident. Vous assurez les transmissions écrites et orales.
Travail en binôme avec un surveillant de nuit. Profil et compétences : Vous possédez le DEAS : vous vous intéressez au domaine du handicap, vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail et vous avez de bonne capacité relationnelle et d'écoute. Vous avez connaissance des règles de sécurité, vous êtes disponible et vous possédez le permis B. Dispositions contractuelles :
CDI à temps partiel 0,70 Etp 5 24,5h/sem)- Lieu de travail : ARBOIS
Poste de nuit à pourvoir immédiatement.
CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Salaire selon convention, reprise d'ancienneté.
Travail en 12 heures. Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation : Mme la directrice du pôle hébergement spécialisé Maison d'Accueil Spécialisée 11 rue Chauvin 39600 ARBOIS Mail : mas.lespommiers@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-44
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Horaires : Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Diplôme d'état de Docteur en Médecine Générale et être inscrit-e à l'ordre des médecins
Connaissance souhaitée du handicap
Qualités relationnelles, d'analyse, d'écoute
Rigueur et organisation Dispositions contractuelles :
Nature du contrat : CDI à temps partiel 3h/semaine (0,08 ETP)
Lieu de travail : Arbois
CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Salaire selon convention avec reprise d'ancienneté
Poste à pourvoir à partir du 19 janvier 2026 Candidature : Lettre de motivation et CV à adresser à : Mme la directrice du pôle hébergement spécialisé Foyer De Vie Horizons 11 rue chauvin 39600 ARBOIS Mail : fdv.horizons@juralliance.fr Offre N°2025-107
Actualiser le dossier médical du patient, Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux, Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie, Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique, Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Implanter et sécuriser le chantier
Utiliser scie, dégauchisseuse, raboteuse
Tracer des épures (charpente traditionnelle, fermette)
Tracer et marquer des bois
Tailler
Traiter et appliquer un produit de finition
Monter la charpente
Effectuer le lambrissage
Déposer une couverture ancienne
Poser des matériaux de couverture Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que charpentier couvreur. Ou vous êtes débutants et vous êtes aptes aux travaux en hauteur avec le projet de travailler en charpente-couverture-zinguerie ! Le taux horaire sera défini en fonction de vos compétences.
Déposer une toiture, Poser des tuiles, Réaliser la pose d'éléments de couverture, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Fabrication d'éléments de maisons et extensions en ossatures bois dans l'atelier (murs, charpentes, planchers...) à partir des plans réalisés par le bureau d'étude
Réalisation de découpe, assemblage des structures ossatures bois
Levage, montage sur les chantiers de différents éléments de charpente, pannes, chevrons, poutres poteaux. Votre profil : Expérience souhaitée de 1 an minimum dans la construction de maisons ossatures bois. Vos compétences :
Utilisation de l'outillage charpente / menuiserie
Connaissance de l'assemblage ossature bois
Savoir lire les plans techniques Rémunération et Avantages : Taux horaire : selon profil 10 % d'indemnités de fin de missions 10 % de congés payés. Prime de participation Avantages CSE Possibilité de créer un CET Cette offre vous intéresse ?! N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Nous pouvons vous accueillir à l'agence au 188 avenue Jacques Duhamel du lundi au jeudi de 9:00 à 12:00 et de 13:30 à 18:00. Ou vous pouvez également nous contacter au 03 84 72 43 25 ! Nous prendrons rapidement contact avec vous et nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans votre parcours professionnel
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Hydrosablage
Décapage chimique et thermique
Application de peinture et enduit
Utilisation de machine à projeter
Talochage
Fixation mécanique et fixation collée
Montage d'échafaudage
Préparation des murs et supports
Isolation thermique par l'extérieur
Fixation des rails
Enduisage manuel avec règle et niveau
Pose de panneaux polystyrène
Crépissage
Finitions
Techniques de sablage, Enlever un ancien revêtement, Nettoyer un support maçonné, Régler la machine à projeter
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Mise en place de ferraillage, pose de plaques de plâtre, fixation des rails.
Pose de cloisons, perçage et fixation des éléments d'habillage, pose de plaques isolantes
Pose de faux plafonds, assemblage des supports, réalisation de doublage en plaque de plâtre.
Monter des cloisons ou faux-plafonds, Poser des plafonds suspendus
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Préparation, réalisation et coordination des travaux à effectuer à l'aide du programme de maintenance et selon les consignes de la direction.
Comprendre l'origine d'une panne et déterminer les travaux à effectuer en interne ou à confier à une entreprise extérieure spécialisée.
Effectuer les contrôles obligatoires (installations électriques, système d'alarme, chariots, portes coupe-feux, détecteur de fumée, ascenseur...) en lien avec les organismes de contrôle
Réaliser les différentes réparations des équipements des structures et petits travaux de bricolage
Gérer la flotte de véhicule : suivi des révisions, réparations et aménagements spécifiques.
Aménager le cadre de vie (préparation des évènements, gestion des ordures, entretien des extérieurs ...) PROFIL CANDIDAT(E)
Bac Pro Maintenance Equipement Industriel ou équivalent
Connaissances générales en électricité, en mécanique et dans le bâtiment (plomberie, peinture.)
Habilitation électrique obligatoire
Rigueur, organisation, sens du service
Manuel(le), sens pratique, capacité d'anticipation
Excellent relationnel, esprit d'équipe
Autonome
Permis B CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
CDD : 1 mois avec possibilité de renouvellement
Complémentaire santé ;
Avantages CSE ;
Aides via Action Logement. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV actualisé à la Directrice Mme THOMAS Pamela depuis votre espace candidat.e France Travail L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. Travailler à l'ASMH c'est :
De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation
Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons
Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés
Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), Réparer un équipement, une machine, une installation
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Lecture de plans et préparation de l'implantation des ouvrages en béton armé
Réalisation de coffrages à l'aide de banches métalliques (type Sateco, Hussor ou similaire)
Mise en place des armatures et du ferraillage selon les prescriptions techniques
Coulage du béton et vibration pour garantir la qualité de l'ouvrage
Décoffrage, nettoyage et entretien du matériel
Respect des consignes de sécurité sur chantier Ce poste requiert une bonne maîtrise des techniques de coffrage et une capacité à travailler en équipe sur des cadences soutenues. Vous justifiez d'une expérience similaire réussie et/ou d'une formation en maçonnerie.
Règles de sécurité, Techniques de montage de banches, Monter et assembler des éléments de charpente, Assurer le calage de l'ouvrage et son étanchéité, Coffrer des ouvrages en béton, Contrôler la tenue du coffrage et le bon positionnement des armatures, Couler des ouvrages en béton, Décoffrer des ouvrages en béton, Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier, Placer les barres d'étais qui maintiennent le serrage du coffrage en respectant les consignes de sécurité, Poser des éléments d'étanchéité, Préfabriquer les éléments d'un ouvrage en béton, Préparer le béton et le mortier manuellement ou mécaniquement en respectant le dosage du ciment, de l'eau et les choix d'agrégats, Répartir le béton, tirer la règle et faire vibrer le béton afin d'assurer la qualité des finitions
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Installer et entretenir les réseaux de canalisations souterraines.
Réaliser des tranchées et poser les conduites selon les plans fournis.
Effectuer des raccordements et des réparations sur les réseaux existants.
Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures de travail.
Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier. Profil recherché :
Expérience en tant que canalisateur BTP appréciée mais non obligatoire.
Connaissance des techniques de terrassement et de pose de canalisations (formation possible).
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Permis B obligatoire, CACES et autres habilitations appréciées. Avantages :
Rémunération attractive.
Repas aux restaurants, chèque cadeaux, intéressement.
Formations régulières pour le développement des compétences.
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
Ambiance de travail conviviale et dynamique. Comment postuler : Envoyez votre CV et/ou une lettre de motivation à secretariat@benetruytp.fr
Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
- Horaires : 38H30/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution, tests psychométriques, tests projectifs) décidés en concertation pluridisciplinaire
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle ; animation de groupes à médiation thérapeutique en binômes psychologue/infirmier
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur famille
Élaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes
Pratique d'entretiens individuels ou collectifs
Psychothérapies individuelles et de groupe
Apport d'éléments théorico-cliniques auprès des professionnels, mise en place de temps de réflexion clinique
Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
Rédaction de comptes rendus dans le Dossier Patient Informatisé
Participer à l'élaboration du projet de service, de Pôle, et au Projet d'Etablissement Missions spécifiques :
Travail en réseau avec les partenaires extérieurs
Mission d'accueil et d'orientation
Réalisation d 'entretiens d'évaluation Aptitudes à :
Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences
Définir et mettre en œuvre des médiations thérapeutiques adaptées au patient
Formaliser et transmettre son savoir professionnel
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel
Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
Participer à la formalisation de la démarche clinique et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage dans le respect de la bonne distance
Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins
Accompagner le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
Exercer en autonomie, savoir rendre compte Connaissances particulières : Connaissance du réseau afférent au service (urgence médicale, médecins généralistes, services d'hospitalisation complète, maisons de retraite, hôpitaux locaux, .) Connaissance des spécificités des populations accueillies Expériences professionnelles souhaitées : Expérience en psychiatrie / Expérience en service d'hospitalisation Qualification : Master 2 ou DESS en psychologie clinique Conditions d'exercice : ETP : 50% CMP Arbois / 50% CMP Champagnole Base horaire de 38h30h hebdomadaire, 20 RTT par an. Horaires et rythme de travail : en journée. Repos fixes. Résidence administrative : Arbois ou Champagnole Prêt.e à nous rejoindre ? Merci de nous adresser votre CV actualisé ainsi que votre lettre de motivation (personnaliser l'encart "lettre de motivation" en saisissant vos atouts et motivations) depuis votre espace candidat.e France Travail.
Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Améliorer l'autonomie des résidents en favorisant l'adaptation de l'environnement
évaluer les capacités/déficiences sur le plan moteur et cognitif ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à la définition du projet personnalisé des résidents et à sa mise en œuvre
Assurer des prises en charge collectives et individuelles sur le plan ergo thérapeutique
Identifier, adapter et utiliser des aides techniques, des matériels, des dispositifs spécifiques ou de positionnement
articulation avec les intervenants extérieurs pour les appareillages médicaux
Contribuer au bon développement la CAA au sein de l'établissement
Participer à la vie de l'établissement : réunions institutionnelles (clinique, APP, synthèse etc.) PROFIL CANDIDAT(E)
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute
Sens de l'organisation
Autonomie
Empathie
Force de proposition CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
Complémentaire santé ;
Travail en journée ;
Avantages CSE ;
Aides via Action Logement. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV actualisé depuis votre espace candidat.e France Travail à la Directrice de l'établissement Mme VALLADE : bvallade@asmh39.fr L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. Travailler à l'ASMH c'est :
De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation
Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons
Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés
Diplôme d'Etat d'ergothérapeute, Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne, Concevoir un projet thérapeutique, Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel, Collaborer avec d'autres professionnels de santé, Evaluer régulièrement les progrès des patients dans leur environnement, Participer à un projet pluridisciplinaire, Proposer des solutions adaptatives pour l'autonomie des patients
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Nature du contrat : CDD de remplacement à temps plein 1 mois renouvelable.
Horaires d'externat.
Lieu de travail : Arbois, 3 établissements sur le même site MAS/FAM/FDV
CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Salaire selon convention, débutant accepté
Poste à pourvoir : immédiatement Candidature : Lettre de motivation et CV à adresser à: Mme la Directrice Pôle hébergement spécialisé 11 rue Chauvin
BP 54
39602 Arbois mas. lespommiers@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance https://www.juralliance.fr/n/Emploi/r17.html Offre N°2025-89
Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Concevoir un projet thérapeutique, Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...), Renseigner des documents médico-administratifs
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
une souplesse dans votre travail au quotidien,
un contrat de 151.67 heures à durée indéterminée,
1 week-end travaillé sur 3 et 7 jours de repos fixe pour 2 semaines. Le talent, c'est vous ! Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors.
Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène.
Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.).
Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur.
Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations s Référence: REF1566P
Réaliser des soins infirmiers
- Horaires : Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Apporter un éclairage et une expertise clinique dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap
Participer à l'écoute, l'évaluation et le suivi des usagers, afin de soutenir la continuité du parcours et prévenir les ruptures
Etablir les bilans psychologiques à l'aide des outils d'évaluation
Effectuer des entretiens à visée thérapeutique
Contribuer à la construction et à l'élaboration du projet personnalisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires. Vous intervenez au sein de nos différentes structures implantées dans le Jura ; une voiture de service est mise à votre disposition. Votre temps de travail est organisé en fonction de votre disponibilité, tenant compte des contraintes de services. Vous recherchez à compléter votre temps de travail et l'activité proposée correspond à vos compétences et aspirations ? Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat.e France Travail et nous reviendrons près de vous.
Connaissance des troubles comportementaux, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Monter et régler une installation, une machine, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réaliser un diagnostic technique, Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réparer un équipement, une machine, une installation
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Participer au point de démarrage de journée avec le chef d'équipe préparation de commandes
Préparer le point de démarrage expédition et l'animer avec la réalisation des échauffements
Coordonner la répartition de vos 15 à 20 collaborateurs sur les différentes rampes en fonction des arrivés de colis et s'assurer de l'équilibrage du nombre de colis par rampes
Assurer la réalisation des autocontrôles de l'atelier (températures camion et produits avant chargements, contrôle des semi, nettoyage)
Optimiser et enregistrer les arrivées et départs camion
S'assurer du bon état du matériel et de son respect par les utilisateurs
Respecter et faire respecter les critères d'expédition en vigueurs
Remonter les anomalies constatées en ateliers via les différents outils
Transmettre les informations nécessaires via le cahier de passage de consigne pour l'équipe suivante.
Réguler le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social. Statut ETAM La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe de bruts (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Les horaires : * 5hh30 du lundi au samedi avec 1 jour de récupération dans la semaine (attention samedi fin possible à 16h30 car démarrage à 6h00) => 1 semaine sur 2 * 13hh00 du lundi au vendredi => 1 semaine sur 4 * 9h30
19h30 du lundi au vendredi avec 1 récup dans la semaine => 1 semaine sur 4
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste équivalent.
Vous êtes un manager confirmé, proche de vos équipes.
Vous êtes animé par l'amélioration continue et la sécurité de votre équipe.
Vous êtes force de proposition.
Vous avez un bon sens des priorités.
Vous avez les deux pieds sur le terrain
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients au comptoir
Réceptionner et préparer les marchandises (commandes, retours, livraisons)
Gérer les stocks, suivre les flux et participer aux inventaires
Valoriser les produits en magasin selon les règles de merchandising
Participer aux actions commerciales et à la mise en avant des promotions
Veiller à la bonne tenue du magasin et au respect des procédures internes
Traiter les litiges et contribuer à la satisfaction client Niveau Bac, avec idéalement une première expérience en vente ou magasinage Connaissances en matériel agricole et/ou mécanique générale appréciées Aisance relationnelle, rigueur, sens du service et autonomie Maîtrise des outils informatiques et de gestion de stocks
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier,
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Surveillez et contrôlez les équipements pour garantir une production efficace et sécurisée
Collaborez avec vos collègues pour optimiser les processus et atteindre les objectifs de production
Adaptez-vous aux différents horaires de travail en effectuant des rotations en 2-8 et 3-8 Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) talentueux avec au moins un an d'expérience pour intégrer une équipe dynamique.
Maîtrise des procédés de fabrication industrielle, y compris le travail en équipe sur des horaires 2-8 et 3-8
Expérience de 1 an minimum en production et capacité à opérer sur un horaire de journée
Diplôme professionnel en fabrication industrielle ou certification équivalente fortement souhaitée
Excellente communication et aptitude à suivre les instructions et à s'adapter à un environnement en évolution rapide
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Surveillez et contrôlez les équipements pour garantir une production efficace et sécurisée
Collaborez avec vos collègues pour optimiser les processus et atteindre les objectifs de production
Adaptez-vous aux différents horaires de travail en effectuant des rotations en 2-8 et 3-8 Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
18h-23h
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre clientèle du secteur médical, découvrez un établissement à taille humaine mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et favorisant une approche humaine et attentive.Prêt·e à transformer des vies en tant qu'Accompagnant éducatif et social en MAS ? Rejoignez un établissement engagé pour apporter une aide précieuse et humaine aux personnes en situation de handicap au quotidien
Accompagner les résidents avec bienveillance dans les gestes de la vie quotidienne
Contribuer à l'épanouissement personnel des résidents en développant des activités adaptées et stimulantes
Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir un suivi personnalisé et de qualité Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F/H) avec bienveillance pour une MAS engagée.
Faire preuve de bienveillance et de patience dans l'accompagnement quotidien
Capacittablir des relations humaines authentiques et empathiques
Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social apprécié
Aisance à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
site de 650 salariés.En tant que Chef d'Équipe, vos missions sont les suivantes : Vous planifi...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
site de 650 salariés.En tant que Chef d'Équipe, vos missions sont les suivantes : Vous planifiez, organisez, régulez, contrôlez l'activité de votre (vos) ligne(s) de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition, Vous respectez et faites respectez les critères de production (productivité, rendements, règles d'hygiène, qualité, sécurité, environnement et la maintenance de premier niveau), Vous mettez en place des actions issues du plan de progrès validées par votre hiérarchie. En qualité de responsable : Vous transmettez l'information montante et descendante, Vous organisez l'accueil et la formation au poste, Vous régulez le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social. Salaire fixe (x 13) + Intéressement (>€ les années passées) + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Encadrement d'une équipe d'environ 50 professionnels Poste à pourvoir dès que possible à temps plein. Forfait Cadre / 20 RTT Horaires de journée Pas de travail le week-end Réalisation d'Astreintes Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire Recrutement : CDD 6 mois renouvelables, mutation, détachement Profil recherché : Professionnel infirmier ou kinesitherapeute en possession d'un diplome de cadre ou d'un CAFERUIS. Connaissance du milieu hospitalier necessaire. Capacité a encadrer 50 professionnels. Une personne dynamique. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Postulez sur le site carrière : https: //hopitaux-jura.softy.pro/offre/172772?idt=159 Contrat : CDD
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Vous êtes à l'aise avec le bricolage ou travaux manuel de nature.
Vous avez envie d'apprendre un métier concret et valorisant.
Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), et disponible sur le long terme.
Vous pourrez bénéficierez d'une formation sur place. Rejoignez un acteur reconnu du secteur bois et contribuez à la transformation d'une matière noble et essentielle. Envie de rejoindre l'aventure SENSACE ? Notre équipe SENSACE vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant de fortes valeurs humaines, pour une carrière épanouissante et gratifiante.Comment pourriez-vous transformer des vies en tant que Moniteur-éducateur (F/H) dans un Ets Médico-social ? En tant que professionnel.le dévoué.e, vous accompagnerez enfants et adolescents dans leur développement au sein d'un établissement médico-social
Offrir un soutien quotidien et personnalisé aux enfants et adolescents en respectant leurs besoins individuels
Collaborer avec une équipe interdisciplinaire pour développer et mettre en œuvre des projets éducatifs stimulants
Fostérer un environnement sûr et bienveillant, en promouvant l'autonomie et le bien-être des jeunes Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Prévoyance santé Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre clientèle du secteur médical, découvrez un établissement à taille humaine mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et favorisant une approche humaine et attentive.Prêt·e à transformer des vies en tant qu'Accompagnant éducatif et social en MAS ? Rejoignez un établissement engagé pour apporter une aide précieuse et humaine aux personnes en situation de handicap au quotidien
Accompagner les résidents avec bienveillance dans les gestes de la vie quotidienne
Contribuer à l'épanouissement personnel des résidents en développant des activités adaptées et stimulantes
Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir un suivi personnalisé et de qualité Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Groupe Kramer. * Travail en journée ou en équipe selon les besoins du service. * Interventions sur l'ensemble des zones de production, y compris lors d'arrêts techniques planifiés. * Utilisation d'outils de diagnostic, d'appareils de mesure et de GMAO. * Respect des règles de sécurité et de port des EPI obligatoires. En nous rejoignant, participez à la production de pièces céramiques FRANÇAISES de qualité ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Rayon Boucherie en CDD. Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance fam...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Rayon Boucherie en CDD. Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : * Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients et le facing * Réaliser la vente au comptoir et conseiller les clients sur les assortiments et les techniques de cuisson * Informer les clients sur la disponibilité de nos produits de qualité * Réaliser certaines fabrications bouchères en fonction des recettes prédéfinies * Répondre aux besoins des clients et suivre la bonne gestion des stocks Vous êtes : * Reconnu(e) pour votre serviabilité et votre dynamisme * Intéressé(e) par la boucherie et vous aimez cuisiner de bons produits * Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent Nous offrons : * Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Tickets restaurant * Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés * Environnement de travail convivial et bienveillant * Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée * Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés * Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Sortir les informations nécessaires en vue de respecter les contraintes du projet. (Analyse de CCTP, de plans architectes, notice thermique et acoustique des bâtiments)
Connaitre les normes liées à la conception, à la réalisation et à la mise en œuvre dans son environnement des menuiseries extérieurs en bois.
Connaitre les capacités de l'entreprise pour établir la bonne marche à suivre en vue de la réalisation du projet. (Connaissance des différents procédés de fabrication propre à l'entreprise).
Établir les dossiers techniques, les plans architectes, les plans de fabrications et DOE.
Lancement en production des éléments.
Créer la liste des produits fournisseurs nécessaires à la réalisation des travaux en vue des passations de commande. Aptitudes requises :
Vous possédez un très bon esprit d'analyse, de la rigueur, une bonne capacité d'organisation et une grande autonomie.
Vous êtes également dynamique et réactif.
Vous maitrisez Autocad.
Un bon niveau d'anglais serait un plus. Emploi : Poste en CDI
35 h ou 39h/semaine
Rémunération selon profil et expérience. Poste à pourvoir pour octobre Avantages entreprise :
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%
Carte Tickets restaurants
Plan Épargne Entreprise avec abondement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
- Horaires :
- Qualification :
13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Ouverture prochaine de 10 lits de médecine polyvalente, pour mieux répondre aux besoins du territoire.
Développement d'un hôpital de proximité, avec notamment un projet d'hospitalisation de jour gériatrique.
Une organisation innovante et participative, avec des temps d'échanges réguliers favorisant la cohésion et l'amélioration continue. Le poste : En lien avec l'équipe médicale déjà en place (un médecin à temps plein et un médecin à 60 %), vous assurez :
Le suivi médical des patients du service (activité mixte : gériatrie, post-MCO, post-chirurgie, soins palliatifs).
La participation à la continuité des soins (astreintes organisées et partagées).
La collaboration avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire, dans une dynamique de projets et de qualité. Le profil recherché :
Médecin gériatre (ou titulaire DU gériatrie), ou médecin ayant une expérience/formation hospitalière en gériatrie.
Ouvert aux profils non formés spécifiquement, mais souhaitant s'investir dans ce champ.
Qualités attendues : sens du travail en équipe, dynamisme, envie de contribuer aux projets d'une structure en pleine évolution. Conditions :
CDI, temps plein ou temps partiel selon disponibilité.
Astreintes organisées sur la base du volontariat, en lien avec les médecins du SSR et du territoire.
Cadre de travail valorisant : équipe pluridisciplinaire complète, cadre de santé disponible, certification positive.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Encadrement d'une équipe d'environ 50 professionnels Poste à pourvoir dès que possible à temps plein. Forfait Cadre / 20 RTT Horaires de journée Pas de travail le week-end Réalisation d'Astreintes Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire Recrutement : CDD 6 mois renouvelables, mutation, détachement Profil recherché : Professionnel infirmier ou kinesitherapeute en possession d'un diplome de cadre ou d'un CAFERUIS. Connaissance du milieu hospitalier necessaire. Capacité a encadrer 50 professionnels. Une personne dynamique. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement en pleine croissance, découvrez l'importance accordée au bien-être des salarié(e)s, ainsi que nos fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle épanouissante et valorisante.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre hôpital dynamique ? Dans un environnement hospitalier, vous offrez un soutien bienveillant et un accompagnement attentif aux patients dans leurs soins quotidiens.
Fournir une assistance quotidienne aux patients pour les activités de soin personnel et d'hygiène
Travailler en collaboration étroite avec l'équipe médicale pour assurer le confort et la sécurité des patients
Observer et rapporter les changements dans l'état de santé des patients pour un suivi optimal Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Prévoyance santé De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Vous êtes Aide soignant(e) passionné(e) par l'accompagnement bienveillant des patients en hôpital
Excellentes qualités de communication et d'écoute, pour un accompagnement humain et personnalisé
Capacité à travailler efficacement en équipe pour assurer un soin continu et de qualité
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) apprécié pour renforcer votre expertise dans le domaine médical
Sens de l'empathie et de la patience pour répondre aux besoins individuels des patients Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement en pleine croissance, découvrez l'importance accordée au bien-être des salarié(e)s, ainsi que nos fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle épanouissante et valorisante.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre hôpital dynamique ? Dans un environnement hospitalier, vous offrez un soutien bienveillant et un accompagnement attentif aux patients dans leurs soins quotidiens.
Fournir une assistance quotidienne aux patients pour les activités de soin personnel et d'hygiène
Travailler en collaboration étroite avec l'équipe médicale pour assurer le confort et la sécurité des patients
Observer et rapporter les changements dans l'état de santé des patients pour un suivi optimal Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Prévoyance santé De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 4 | Agriculture : 12 | Bâtiment-Travaux Publics : 8 |
| Éducation, Formation : 4 | Transports / Logistique : 16 | Services de Proximité : 12 |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Bracon
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