Offres d'emploi à Bailly-Romainvilliers

Spécialiste de l'impression numérique petit et grand format, nous recherchons pour notre atelier grand format un(e) Opérateur/Opératrice en impression numérique. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), consciencieux(se), organisé(e), vous aimez travailler en équipe et le travail de qualité. Vous aimé la polyvalence et avez une capacité d'adaptation à nos méthodes de travail Venez rejoindre notre société qui vous accueillera avec enthousiasme et bienveillance Missions :
Assurer et Piloter les machines d'impression type traceur a plat SWISS Q PRINT, traceur rouleaux MIMAKI éco solvant et MTEX sublimation, et le façonnage divers, sous la responsabilité de notre chef d'atelier
Assurer le suivi et s'adapter au rendement de la chaine de production en respectant les impératifs de délai
Vérifier et contrôler le travail imprimé Expérience en imprimerie numérique souhaitable Une formation pourras être mise en place pour compléter vos connaissances afin de s'adapter au poste Expérience et maîtrise des techniques d'impression et de façonnage
Connaissance des logiciels Adobe et Caldera est souhaité CDD de 6 mois à temps plein
35 heures par semaine Travail sur 5 jours : Lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 dont 1 Heure de repas

Nous recherchons un(e) employé(e) administratif(ve). Le poste est à pourvoir en CDD, à compter du plus tôt possible jusqu'au 27 novembre 2025. Vos principales missions seront les suivantes : Accueillir et répondre aux appels téléphoniques, Créer les dossiers des nouveaux salariés, Classer, photocopier et numériser des documents, Rédiger les contrats de travail, Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30.

- La gestion administrative et juridique du personnel de son entrée à sa sortie : Rédiger et suivre les contrats de travail, avenants et courriers liés à la vie du salarié (fiches de poste et de classification, plannings)
Réaliser les démarches d'embauche (DPAE, affiliations aux organismes de protection sociale)
Suivre les absences (congés, arrêts maladies) et mettre à jour les dossiers du personnel
Assurer le suivi des visites médicales en lien avec la médecine du travail
Gérer les sorties (soldes de tout compte, attestations, radiations aux organismes, etc.)
Suivi des entretiens RH (y compris entretiens professionnels)
La gestion de la paie dans son ensemble : Collecter et vérifier les données variables
Saisir, contrôler et valider les éléments de paie dans le logiciel dédié (Charlemagne)
Assurer l'édition et la fiabilisation des bulletins de paie dans le respect de la législation et de la convention collective
Effectuer les contrôles de paie et garantir la conformité des traitements
Gérer les obligations déclaratives (DSN événementielles, mensuelles, de fin de contrat)
Établir les déclarations fiscales et sociales (URSSAF, retraites, mutuelles, prévoyance, etc.)
Assurer la gestion du prélèvement à la source
Participer à l'évolution et à l'optimisation des processus paie (intégration de nouvelles règles, mise en conformité réglementaire)
Le suivi de la masse salariale en collaboration avec le service Finance
Le recrutement en anticipant les besoins en collaboration avec l'Adjointe de Direction pédagogique : rédaction et diffusion des offres d'emploi, validation des éléments de candidatures et de la proposition d'embauche
La gestion du plan de formation : suivi des souhaits de formation, montage des dossiers avec l'OPCO
Le suivi des relations sociales : suivi et préparation des réunions CSE, des réunions NAO
Un conseil au Chef d'Etablissement et des alertes quand nécessaire.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Billetterie peuvent travailler dans une variété d'endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE ;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: Accueillir; Conseiller et proposer le billet, le service le plus adapté à nos visiteurs; Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des alternatives ou des solutions; Gérer la gestion des flux des visiteurs avant l'accès aux parcs à thèmes et lors de la sortie du parc. PROFIL:
Être majeur.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Billetterie peuvent travailler dans une variété d'endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE ;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: Accueillir; Conseiller et proposer le billet, le service le plus adapté à nos visiteurs; Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des alternatives ou des solutions; Gérer la gestion des flux des visiteurs avant l'accès aux parcs à thèmes et lors de la sortie du parc. PROFIL:
Être majeur.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres de l'équipe Propreté peuvent travailler à divers endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1), 3ème langue européenne appréciée
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Nettoyage des tables, le vidage des poubelles, le ramassage des papiers, l'utilisation de produits chimiques, le levage lourd, le balayage;
Nettoyage général des lieux;
Interaction avec les invités et la réponse à leurs questions. PROFIL:
Être Majeur;
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1), 3ème langue européenne appréciée.
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres de l'équipe Propreté peuvent travailler à divers endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1), 3ème langue européenne appréciée
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Nettoyage des tables, le vidage des poubelles, le ramassage des papiers, l'utilisation de produits chimiques, le levage lourd, le balayage;
Nettoyage général des lieux;
Interaction avec les invités et la réponse à leurs questions. PROFIL:
Être Majeur;
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1), 3ème langue européenne appréciée.
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Réception peuvent travailler à divers endroits à l'intérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Effectuer les « check in » et les « check out » des visiteurs de l'hôtel;
Créer des moments d'interaction personnalisés avec nos Visiteurs;
Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des solutions alternatives;
Effectuer des actions de vente complémentaire. PROFIL:
Être majeur.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Plannings de 35 heures / semaine visibles trois semaines en avance
Heures supplémentaires récupérées ou payées
Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day )
Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination
Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats )...

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Réception peuvent travailler à divers endroits à l'intérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Effectuer les « check in » et les « check out » des visiteurs de l'hôtel;
Créer des moments d'interaction personnalisés avec nos Visiteurs;
Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des solutions alternatives;
Effectuer des actions de vente complémentaire. PROFIL:
Être majeur.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Plannings de 35 heures / semaine visibles trois semaines en avance
Heures supplémentaires récupérées ou payées
Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day )
Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination
Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats )...

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes d'Attractions peuvent travailler dans une variété d'endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Avoir un Anglais niveau Intermédiaire (B2) et un Français courant (C1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
L'accueil des invités.
Le chargement et le déchargement des attractions
L'exploitation des systèmes d'attraction
La présentation de l'aventure dans différentes langues. PROFIL:
Être majeur
Français intermédiaire (B2) et anglais intermédiaire (B1)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes d'Attractions peuvent travailler dans une variété d'endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Avoir un Anglais niveau Intermédiaire (B2) et un Français courant (C1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
L'accueil des invités.
Le chargement et le déchargement des attractions
L'exploitation des systèmes d'attraction
La présentation de l'aventure dans différentes langues. PROFIL:
Être majeur
Français intermédiaire (B2) et anglais intermédiaire (B1)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un MONTEUR / PREPARATEUR (F/H). Rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes en charge de la préparation et de la livraison des matériels d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions Réceptionner et dispatcher les véhicules dans le showroom Préparer les matériels neufs (quads, tondeuses autoportées, .) Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point Former les clients à l'utilisation des véhicules Livrer les véhicules neufs et de location aux clients Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une formation technique enrichie par une première expérience réussie en tant que préparateur et/ou monteur dans l'automobile, les 2 roues, les poids lourds, les chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez lire un plan de montage et rendre service aux clients. Votre curiosité et votre sens de la satisfaction des clients sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.

Synergie recrute pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans la location de textiles (linge de lit, linge de table, linge de cuisine). Rejoignez une entreprise dynamique et engagée, qui se distingue par la qualité de ses prestations personnalisées, de la prise de commande à la livraison.Synergie recrute un(e) agent(e) de production pour rejoindre une équipe dynamique ! Votre mission : traiter des articles textiles (linge, draps, housses d'oreiller) en garantissant la qualité et la satisfaction des clients. Vous serez chargé(e) de la réception, du tri, du lavage, du contrôle qualité et du conditionnement des articles. Ce que nous offrons :
Contrat : CDI
Horaires fixes : du lundi au vendredi, 6h00-13h00 ou 13h-20h (avec possibilité de travailler quelques samedis)
Rémunération : 12,31EUR/heure + prime Environnement de travail polyvalent et évolutif Petit + : L'entreprise étant mal desservie par les transports, un véhicule est recommandé. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe en pleine croissance ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails

Rejoindre Palais des Thés, c'est vivre une expérience humaine forte autour de valeurs communes et d'une passion : le thé En tant que vendeur et futur Tea Sommelier de Palais des Thés, vous êtes l'ambassadeur de la maison et vous partagez votre passion et votre expertise du thé avec nos clients. Soucieux d'offrir une expérience unique et mémorable à nos clients, vous assurez le conseil, la vente et la fidélisation de notre clientèle. Vous avez à coeur de développer collectivement les performances de votre boutique et d'en assurer une tenue exemplaire. Au sein de notre boutique du Val d'Europe, vos missions sont les suivantes :
Acquérir une expertise sur le thé et faire preuve de curiosité afin de la nourrir ;
Accueillir chaque visiteur / client comme un invité de marque ;
Offrir un conseil personnalisé et expert ;
Partager la passion du thé et de son univers avec nos clients ;
Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux ;
Fidéliser et créer du lien avec le client en lui faisant vivre une expérience unique et mémorable ;
Assurer une image premium de la boutique (tenue du point de vente, merchandising, etc.) ;
Etre autonome et polyvalent dans la gestion quotidienne de la boutique (encaissements, réassorts, livraisons, ouverture, fermeture, etc.). Comment Devenir Tea Sommelier au sein de notre maison ? Tea Sommelier est un métier que Palais des Thés a inventé : il consiste à initier et guider nos clients dans leur découverte du thé, de ses plaisirs et de ses bienfaits. Bien plus qu'un simple métier de la vente, c'est un métier d'expertise et de passion auquel Palais des Thés forme ses collaborateurs. Durant votre première année dans notre maison, nous vous accompagnerons par un parcours de formation à L'Ecole du Thé et au siège de l'entreprise en parallèle de votre présence en boutique. Cette formation exhaustive vous permettra de passer le certificat de Tea Sommelier. Après l'obtention de ce titre, vous bénéficierez d'une augmentation et pourrez fièrement revêtir l'insigne de Tea Sommelier. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente et placez le client au coeur de votre métier. Vous avez une véritable curiosité pour la gastronomie et le thé. Souriant.e, polyvalent.e et dynamique, vous aimez travailler en équipe. Une fois votre profil sélectionné par notre service RH, vous serez contacté.e pour un premier échange téléphonique ou en visio. Si cette étape est concluante, nous vous proposerons un entretien en boutique afin que vous puissiez rencontrer votre futur.e Responsable. A l'issue de cette rencontre, nous vous ferons un retour dans les jours suivants.

Assistant(e) administratif(ve) Etude de l'Habitat, spécialiste en menuiseries (portes, fenêtres, volets.), recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) pour gérer le suivi administratif et commercial. Missions : Accueil téléphonique et gestion des mails Montage et suivi des dossiers clients et fournisseurs Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Maîtrise du Pack Office Une expérience dans le bâtiment ou la menuiserie est un plus

Description de l'entreprise Happytal
Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à :
digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ;
contribuer au bien-être des personnes dépendantes ;
améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ?
Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels
hospitaliers ;
Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ;
Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ;
Animer la relation clients au quotidien ;
Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications
Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ?
Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ?
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ?
Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !)
Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h à 18h Lieu : Grand Hôpital de l'Est Francilien
Site de Marne-la-Vallée à Jossigny avec mobilité sur l'hôpital de Meaux et celui de Coulommiers. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Notre agence recherche pour son client un Chauffeur-Livreur (H/F). Nous recherchons un chauffeur livreur titulaire du CACES 3 pour assurer la réception et la livraison de nos fournitures sur chantier. Missions principales :
Réceptionner et décharger les camions de 24 tonnes à l'aide d'un chariot élévateur
Livrer du matériel nos chantiers. Profil recherché :
Titulaire du CACES 3 à jour.
Permis B indispensable.
Expérience souhaitée sur chariot élévateur.
Rigueur, autonomie et sens du service.

Actuellement, vous souhaitez changer de Cabinet d'Expertise. Et rejoindre une équipe à taille humaine dans le 77, dans le secteur de Marne-la-Vallée. Ce poste peut vous intéresser. LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recrute pour un Cabinet d'Expertise Situé à SERRIS (77) : Un/Une Gestionnaire Paie et ADP h/f Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous êtes rattaché(e) aux Experts Comptables. Vos missions principales sont les suivantes : Gestion d'un portefeuille multi conventionnel en totale autonomie Traitement des éléments variables de paie Etablissement des bulletins de paie Veiller à l'exactitude des données relatives aux salaires et aux charges sociales Etablissement des DSN Etablissement des contrats de travail et avenants Suivi des absences : maladie, accident du travail, congé maternité et paternité.) Assistance lors des contrôles des organismes sociaux Assurer une veille réglementaire permanente en matière de droit social Aider à la mise en place de nouveaux outils/ modules Gérer les ruptures de contrats de travail Réaliser des tableaux de bord et des reportings La vie au sein du Cabinet : Notre client attache une importance toute particulière au bien-être de ses équipes. Il tient au bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle. La flexibilité des horaires y contribue. Il crée des moments de convivialité. Il tient compte des souhaits d'évolution et de formation de ses équipes. Profil Recherché : Vous êtes titulaire d'un Diplôme Bac + 3 minimum en Ressources Humaines et/ou en paie. Vous avez 3 ans d'expérience minimum de la paie en Cabinet Comptable. Vous maîtrisez les réglementations sociales et fiscales en matière de paie. Une très bonne maîtrise de SILAE et du paramétrage est impérative. Vous êtes très à l'aise également avec les outils informatiques. Nous pouvons compter aussi sur votre organisation et votre rigueur. Vous savait travailler de manière autonome et en équipe. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas.postulez ! Pour faire la différence : www.lhh.com !

Nous recherchons un(e) Vendeur(se) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe de vente. En tant que Vendeur(se), vous serez responsable d'assister les clients dans leurs achats et de fournir un service client exceptionnel. Ce poste est à temps plein (35H). Responsabilités:
Accueillir les clients et les assister dans leurs achats
Répondre aux questions des clients sur les produits et services
Fournir des recommandations et des conseils aux clients en fonction de leurs besoins
Effectuer des transactions de vente et traiter les paiements
Maintenir un environnement de travail propre et organisé Exigences:
Expérience préalable dans la vente ou le service client est un plus
Capacité à travailler dans un environnement dynamique
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
Multilingue (français, anglais, espagnol)
Capacité à manipuler des objets lourds si nécessaire Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à Megalotslagny@outlook.fr Type d'emploi : Temps plein, CDD possible CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée et week end Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Expérience: Vente: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Conseiller client capillaire (H/F)
accueillir et conseiller les clients sur les soins capillaires et routines beauté
présenter les produits et démontrer leur utilisation
fidéliser la clientèle grâce à des conseils sur mesure
participer au marchandising et mise en valeur des produits CAP Esthétique ou coiffure, cosmétique ou formation équivalente expérience en vente ou en conseil clientèle qualités relationnelles sens du service , goût du conseil personnalisé, esprit d'équipe horaire : flexibilité de 10h à 20h30 ( soit en ouverture soit fermeture, planning à la semaine)

L'agence Adecco recrute pour son client basé à CHESSY (77700), Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la restauration collective, offrant des services de restauration de qualité dans un environnement dynamique et stimulant. Vos principales missions seront :
Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques- Gestion de l'encaissement client et tenue de la caisse
Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir la satisfaction des clients Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
Créativité
Gestion du stress
Travail d'équipe
Organisation et autonomie
Adaptabilité Compétences techniques :
Gestion du temps
Connaissance des normes d'hygiène alimentaire Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à la création de plats innovants pour satisfaire nos clients exigeants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Votre poste = chef d'équipe logistique, capable de coordonner et d'animer une équipe de 4 à 6 personnes, tout en prenant part aux opérations quotidiennes. Vous avez un profil polyvalent et êtes impliqué, à l'aise aussi bien dans la gestion des flux logistiques que dans l'organisation des transports. Vos missions :
Encadrer, former et motiver une équipe de 4 à 6 personnes.
Prioriser et répartir les activités logistiques au quotidien.
Suivre et participer aux opérations : réceptions, préparations, expéditions, gestion de stock.
Garantir la propreté, la sécurité et la bonne organisation de l'entrepôt.
Contribuer à l'amélioration continue des process (procédures, reporting, outils).
Gérer et optimiser les logiciels d'exploitation (WMS, bureautique).
Organiser et suivre une tournée de transport quotidienne à Paris et en région parisienne. Profil recherché :
Expérience réussie (min. 2 ans à 3 ans) en tant que chef d'équipe dans une structure à taille humaine.
Solide capacité d'organisation et de gestion des priorités.
Qualités relationnelles, sens du service, esprit d'équipe.
Autonomie, rigueur et polyvalence.
titulaire du CACES 5. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FASTT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Manpower MEAUX recherche des Facteurs (H/F) et si c'était vous ? Rejoindre le groupe LA POSTE c'est rejoindre une entreprise responsable en perpétuelle évolution pour être au plus près des citoyens. Au sein de la branche Services-Courrier-Colis, les facteurs assurent, 6 jours sur 7 , la distribution du courrier et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste.
Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier
Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée.
Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste
Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste.
Vous êtes titulaire du permis B et/ou à l'aise en vélo
Vous êtes rigoureux et ponctuel.
Votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions.
Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez plus ; Postulez !

Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MAREUIL-LES-MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons :
Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez
Des missions proche de votre domicile
Des formations adaptées à vous
Une rémunération brute horaire 12€
Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km
Différentes primes ( remplacements ,assiduités )
De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris
Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Chargeurs CACES R389
Cat.1 ou R489
Cat.1B avec une expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions :
Port de charges, emballage et travaux de manutention,
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Chargement gerbeur avec chariot,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 / 1B,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment ; Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants. Recrutement par voie contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice de la structure multi-accueil, vous aurez à assurer l'accueil des enfants ainsi que la continuité de direction. Les Missions principales : Adjoint(e) au Responsable o Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l'établissement. En cas d'absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement o Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement o Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, .) Encadrement de l'équipe o Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l'accueil des familles (information et conseil) o Encadre les stagiaires o Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d'équipe en relation avec le projet de fonctionnement o Met en place des temps de réunion et d'échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées) Conseil dans la mise en œuvre d'activités éducatives o Assure la liaison entre les équipes et la direction o Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs o Prépare les commandes de matériels o Assure la maintenance des matériels éducatifs Remplacement du personnel en cas d'absence et toute autre tâche nécessaire au maintien du service. Connaissances techniques : o Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires o Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance o Connaissance de l'environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel.) o Capacités d'adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires. o Disponibilité, rigueur, organisation, autonomie et prise d'initiative o Rémunération statutaire (à partir de 1950€ brut + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance.

Vous serez en contrat d'apprentissage : 1 jour à l'école et 4 jours au Cabinet. Les horaires : 9h à 19h du lundi au vendredi, un jour de repos à convenir avec l'employeur. Le samedi de 9h à 14H (2 samedis par mois travaillés) ** Prise de poste immédiate ** Vos missions :
Accueil physique et téléphonique, prise de RDV, stérilisation des instruments, aide opératoire durant les soins du dentiste.
Gestion des dossiers administratifs : Mutuelle, prise en charge etc... Profil: Vous faites preuve d'organisation, de polyvalence et dynamisme

Avec nos 57 établissements répartis à travers la France, nos 4 agences en Belgique et nos 5 500 collaborateurs, nous sommes un acteur clé de la distribution pharmaceutique. Forts d'un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros et de 11 300 clients Pharmaciens, nous œuvrons chaque jour au service des pharmacies d'officine et de leurs patients, assurant la disponibilité des médicaments grâce à des préparations de commandes et des livraisons quotidiennes. En rejoignant CERP, vous participerez directement à la santé publique et intégrerez une entreprise qui place l'Humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Découvrez nos offres d'emploi et devenez un acteur de notre succès ! Rattaché(e) au Responsable livraison, vos principales missions sont :
Réaliser toutes les opérations liées à la livraison : chargement et déchargement des marchandises, prise du courrier et feuille de route, contrôle et chargement de la tournée dans le respect des procédures pharmaceutiques ;
Livrer les commandes et les différents documents chez les pharmaciens et autres clients ;
Missions diverses au retour de tournées. Titulaire du permis B depuis 2 ans minimum (obligatoire pour la conduite de véhicules légers), vous travaillez tout en respectant le code de la route et les bonnes pratiques de distribution, dans une optique de satisfaction clients maximale. Vous avez un bon relationnel et vous faites preuve de polyvalence. CDI avec prise de poste dès que possible. Horaires : 2H
9H du mardi au samedi (35H par semaine) . Rémunération : 2 353€ brut mensuel + primes semestrielles + intéressement et participation.

Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions :
Veiller à la collecte et au tri approprié des déchets dans les zones attribuées
Participer à l'entretien du camion de collecte et veiller à sa propreté
Respecter les protocoles de sécurité et les réglementations environnementales lors de la collecte des déchets

Mission d'intérim de longue durée
Cadre de travail agréable
Boutique dynamique- Votre agence Adéquat de Paris Tertiaire recrute des Agents de stock F/H pour le développement d'une boutique dans le centre commercial Val d'Europe Rejoignez l'aventure Aroma Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison. Véritable ambassadeur de la marque votre mission consiste à :
Réceptionner et vérifier les livraisons, préparer les retours
Assurer le rangement des produits en stock et veiller à l'ordre des lieux de stockage.
Approvisionner le facing et les caisses en consommables, en veillant à la sécurité et au confort du client
Réaliser les inventaires et alerter sur les ruptures de produits
Tenir son poste de travail propre, respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur, et participer aux tâches de nettoyage. Profil recherché :
Maîtrise des outils de manutention et des logiciels de gestion de stock, y compris Excel
Sens de l'organisation et capacité à mémoriser les produits et leurs emplacements
Connaissance du métier de gestionnaire de stock, ou du milieu de la cosmétique
Dynamique et doté(e) d'un esprit d'équipe
Organisé(e), rigoureux(se) et précis(e). Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ?
Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques
Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe Si ce poste vous plait, rencontrons-nous ! Pour plus d'information, vous pouvez contacter le ##.##.##.##.##.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. VOS MISSIONS : À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez, avec sourire et bienveillance, les clients dans votre rayon. Vous travaillerez le lundi de 6h a 11h45, mardi au jeudi de 6h a 11h et vendredi samedi de 6h a 11h et 13h a 16h Attention : secteur peu desservi par les transports Possibilité d'évoluer sur le poste

LE POSTE : PEFEB Pressing, enseigne française de pressing écologique, recherche un(e) (employé (ée) polyvalent (e). Notre engagement : après formation à nos méthodes de travail, vos missions quotidiennes seront notamment :
la réception des clients : renseignements, réception des articles à traiter, etc...
le tri et le traitement du linge : étiquetage, nettoyage, détachage, etc...
l'apprêtage et la finition : repassage et emballage
la participation à l'organisation de la boutique. LES COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES :
Avoir une expérience sur un poste identique serai un plus (minimum 3 ans, idéalement > 5ans)
sens de la communication : être doté(e) d'un bon sens du relationnel afin de gérer les exigences de la clientèle, faire preuve d'amabilité et avoir la fibre commerciale
rapidité et sens de l'organisation : être capable de travailler dans des délais courts pour répondre aux attentes de la clientèle, faire preuve d'organisation (gestion du temps)
soin et précision : posséder des connaissances techniques nécessaires pour réaliser un nettoyage adapté. NIVEAU D'ETUDES :
CAP
BEP
BAC Pro BLANCHISSERIE ou équivalent PERMIS SPÉCIFIQUES :
B
Véhicule léger car déplacements ponctuels pour récupérer des commandes chez les clients hôtelier. LES MODALITES :
Lieu de travail : Ferrières-en-Brie dans un cadre agréable et dans un local entièrement rénové
Date de disponibilité : Dès que possible pour les tests d'admission (repassage)
Poste à pourvoir : dès que possible
Travail : 35h sur 5 jours du mardi au samedi

>>> Poste nécessitant une première expérience similaire <<< >>> Permis B indispensable pour circuler entre plusieurs sites (véhicule de service fourni) Devenez Gardien(ne) d'Immeuble
Chessy (77) Résidences de 125 logements / CDI Temps plein Rejoignez Pierres & Lumières, une entreprise humaine et engagée Chez Pierres & Lumières, nous pensons que chaque immeuble est un lieu de vie, et que chaque gardien(ne) joue un rôle essentiel : celui de créer du lien, d'être à l'écoute, et de veiller au bien-être collectif ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) gardien(ne) d'immeuble pour nos résidences locatives de Chessy, commune dynamique de Seine et Marne. Un poste polyvalent, mais surtout humain, au service des locataires et du bien vivre ensemble. Votre mission : faire vivre la résidence En lien direct avec les équipes de Pierres & Lumières, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires et le garant du bon fonctionnement de leur lieu de vie. Vos journées seront rythmées par :
L'accueil et l'accompagnement des locataires (installation, information, services, .)
La petite maintenance (changement d'ampoules, suivi des équipements, entretien de la propreté des espaces)
L'entretien des parties communes : cour, parking, locaux à poubelles, trottoirs.
La surveillance générale et la sécurité des biens et des personnes
Le suivi des interventions techniques et la coordination des prestataires
Les visites et états des lieux pour les logements à relouer
Le lien quotidien avec les locataires, la gestion des premières relances en cas de besoin, et la participation à des événements de la résidence Pourquoi rejoindre Pierres & Lumières ?
Une entreprise engagée pour l'humain, la proximité et le respect de chacun
Des équipes qui vous soutiennent au quotidien
Le respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Des formations régulières pour monter en compétences
Une ambiance bienveillante, avec des collègues à l'écoute
Une vraie fierté d'agir pour le bien-vivre des locataires Profil recherché: Ce poste est fait pour vous si vous êtes :
Une personne fiable, rigoureuse, organisée et souriante
Doté(e) d'un vrai sens du service et de l'écoute
Autonome, tout en appréciant le travail en équipe
À l'aise avec des missions variées (techniques, relationnelles, administratives)
A l'aise avec l'outil informatique (gestion des mails, bonne connaissance d'Excel) Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais l'envie de s'investir est tout aussi importante à nos yeux. Ce que nous vous proposons :
Poste basé à Chessy
CDI
Temps plein (35h/semaine, du lundi au vendredi)
Rémunération selon profil et expérience Et aussi, de vrais avantages pour votre bien-être :
Tickets restaurant
Remboursement du titre de transport à 100 %
6 RTT en plus des 33 jours de congés payés par an
Mutuelle & prévoyance
Prime d'ancienneté à partir d'un an
Avantages CSE : réductions cinéma, loisirs, chèques vacances, etc. Envie de rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de son action ? >>>> Postulez en déposant votre CV ET en complétant la lettre de motivation dans votre candidature.

Contexte : Dans le cadre du développement de ses équipes, notre client
un établissement hôtelier situé à Bailly-Romainvilliers (77), à proximité immédiate de Disneyland Paris
recherche un.e Coordinateur Business & Management Hôtelier (ou Assistant Manager Hébergement & Expérience Client). Missions principales : Contribuer à l'optimisation des performances opérationnelles et à l'amélioration continue de l'expérience client, en apportant un appui direct au Responsable et en encadrant les équipes terrain. Responsabilités : Support au management & coordination d'équipe :
Participer à l'organisation quotidienne des activités liées aux services hébergement et entretien
Encadrer et motiver une partie de l'équipe pour assurer qualité, cohésion et respect des standards
Servir de relais entre le Responsable et les collaborateurs opérationnels pour fluidifier la communication
Contribuer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs Suivi qualité & expérience client :
Vérifier le respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité des services proposés
Proposer des actions correctives pour améliorer la satisfaction et la fidélisation client
Identifier les besoins des clients réguliers et contribuer à la personnalisation de leur expérience Appui business & développement :
Participer à l'analyse des indicateurs de performance (qualité, coûts, productivité)
Soutenir les initiatives commerciales et promotionnelles de l'établissement
Être force de proposition pour optimiser les processus et renforcer la compétitivité Profil recherché : Première expérience réussie dans un poste en lien avec l'hébergement ou la relation client dans le secteur hôtelier ou touristique. Sens du service, rigueur et bonne capacité d'adaptation. Qualités relationnelles, leadership naturel et esprit d'équipe. Intérêt pour les enjeux opérationnels, managériaux et business. Maîtrise des outils bureautiques et sensibilité aux outils de suivi de la performance. Type de contrat : CDI 35h ou 39h Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Au sein de l'équipe du Centre d'Hébergement d'Urgence pour hommes isolés, dans le cadre d'un remplacement longue durée de 9 mois, sous l'encadrement de la Responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des familles * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDI à 37h / semaine * Bénéfice de 12 RTT / an + 3 jours de congé mobile * Rémunération à partir de 2 312.24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois à compter de 2 ans d'ancienneté * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale. Référent.e privilégié des jeunes de la Résidence Jeunes Travailleurs de Montévrain (173 logements ) et de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Magny le Hongre (134 logements dont 4 studios pour couples) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de :
Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ;
Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour ;
Participer au repérage et à l'accompagnement personnalisé du résident ;
Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnalisé ;
Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) ;
Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs ;
Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) ;
Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ;
Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-exhaustive. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (BTS ESF/BTS SP3S, DECESF, DEASS, DEES, licence science de l'éducation...) ou de la gestion locative sociale. Reconnu.e pour votre bon relationnel, votre réactivité et votre aisance rédactionnelle. Vous savez entretenir des relations partenariales. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs de relogement et du public 18/25 ans. Les outils de bureautique (Word, Excel, Internet...) sont des domaines que vous maîtrisez parfaitement et votre sens de l'organisation n'est plus à démontrer. De plus, Vous savez concevoir des outils de communication ainsi que mener des entretiens individuels. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).

Adecco recherche un.e Assistant.e facturation et crédit clients pour son client basé à Ferrières en Brie. Sous la supervision directe de la Responsable Facturation et Crédit Client, vous serez en charge de :
Assurer la bonne application des processus de facturation de l'entreprise.
Gérer un portefeuille de recouvrement sur une activité BTP, incluant la facturation à l'avancement avec des clients B2B et B2G.
Superviser plusieurs portefeuilles de recouvrement d'agences de province en fournissant des recommandations sur les actions à mener.
Analyser les risques de crédit des clients et recommander les garanties nécessaires.
Assurer le suivi des dossiers de précontentieux et contentieux en coordination avec les avocats de la société.
Contrôler la conformité des factures / bons de commandes selon des exigences clients très diverses.
Apporter un soutien aux assistantes commerciales dans leurs tâches de facturation et de recouvrement et dans l'utilisation des outils associés. Vous justifiez d'une expérience significative en facturation et en recouvrement. Vous connaissez les procédures de recouvrement et vous savez analyser le risque client (solvabilité). Vous possédez de solides compétences analytiques qui vous permettent d'effectuer de multiples contrôles selon diverses procédures. La connaissance d'un logiciel de comptabilité comme CEGID ou Sage serait un plus. Travail du lundi au vendredi Horaires de travail : 8h00-12h00 / 13h30-17h30 Mission d'intérim

-suivi des agrements
suivi des dossiers des sous traitants
repondre aux appels telephoniques
gestion et suivis administratifs
Maîtrise des logiciels de bureautique
Capacité à travailler de manière organisée et à gérer les priorités dans un environnement dynamique
missions divers
liste non exhaustives Savoir maitriser les logiciels bureautiques : WORD, EXCEL, OUTLOOK, dossiers partage Être AUTONOME Expérience exigé dans le BTP

Sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs, vous serez chargé d'accueillir des groupes d'enfants en toute sécurité. Concevoir, proposer et animer des activités de loisirs dans le cadre du projet pédagogique et assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs sous votre responsabilité. Vos missions :
Assurer la sécurité affective, physique, morale et matérielle des enfants
Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur au sein des Accueil Collectifs de Mineurs (ACM),
Sécuriser l'arrivée et le départ des enfants lors les différents accueils,
Veiller à la bonne hygiène de la structure,
Être à l'écoute des enfants et à leurs besoins,
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique,
Rédiger, réaliser puis évaluer les projets (projets d'animation et fiches d'activités)
Encadrer et animer des activités variées et cohérentes selon le public,
Prendre soin du matériel mis à disposition (rangement, inventaire, nettoyage...
Encadrer et animer la vie quotidienne,
Créer du lien avec l'enfant sur les temps de repas,
Participer activement aux réunions du service Profil recherché :
Savoir : Connaissance des différents publics, Connaissance de la culture territoriale, Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène, Connaissance de la réglementation et du Code de la Famille,
Savoir-faire : Analyser, connaître et s'adapter au public accueilli Encadrer des activités de loisirs Rendre compte à sa hiérarchie,
Savoir être : Enthousiasme Créatif Dynamique Disponible et ponctuel Attentif, vigilant, tolérant et indulgent Rigoureux et organiser Avoir le sens de la communication

- Préparer et organiser les chantiers de rénovation (protection, nettoyage, installation du matériel, approvisionnement)
Effectuer des travaux polyvalents de second œuvre : peinture, ravalement, petites réparations, finitions
Aider les équipes sur les différentes étapes de fin de chantier
Intervenir sur le service après-vente pour les petites reprises si nécessaire

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Boutiques ont la possibilité de travailler à plusieurs endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
L'aide aux clients en répondant à leurs questions, en leur fournissant des renseignements et en répondant à leurs demandes spéciales.
Exploitation d'un système de point de vente (caisse enregistreuse).
Manipulation de l'argent comptant, en faisant des réserves.
Inventaire et nettoyage léger. PROFIL:
Être majeur
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Boutiques ont la possibilité de travailler à plusieurs endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
L'aide aux clients en répondant à leurs questions, en leur fournissant des renseignements et en répondant à leurs demandes spéciales.
Exploitation d'un système de point de vente (caisse enregistreuse).
Manipulation de l'argent comptant, en faisant des réserves.
Inventaire et nettoyage léger. PROFIL:
Être majeur
Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1)
Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe
Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée
Excellent sens de l'hospitalité
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu
La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression.
Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur
Réceptif aux demandes spéciales
Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs.
Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs
Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision)
Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives
Flexible/adaptable
Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe
Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité
Excellentes aptitudes à la communication verbale
Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps
Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux.
Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland Paris. OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU PSE1(premier secours en équipe niveau 1 et BNSSA(brevet national sauveteur secouriste aquatique). Poste en CDD pendant une saison avec un suivi personnalisé par une équipe d'encadrement. PRÉREQUIS:
Être en possession de vos diplômes BNSSA et du PSE1
NON NÉGOCIABLE.
Une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine, week-end et jours fériés) amplitude horaire entre 7h00 du matin et 23h30
NON NÉGOCIABLE.
Comprendre l'Anglais niveau débutant minimum A2
NON NÉGOCIABLE.
Comprendre le Français niveau courant C1
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Accueillir nos visiteurs à l'entrée de la piscine de l'hôtel, les renseigner, leur indiquer les vestiaires et les services proposés (sauna, salle de sport....)
Développer une véritable polyvalence : surveillance, nettoyage, exercice de sécurité, accueil, premiers secours Pas de place pour la routine !
Travailler en équipe et vous participerez à des exercices de secours afin de mieux connaitre vos coéquipiers en cas d'intervention et consolider vos connaissances.
Assurer la sécurité de nos visiteurs et veiller à leur offrir un haut niveau de de service. PROFIL:
A jour avec vos diplômes BNSSA et du PSE1, vous avez les bons réflexes et vous êtes capable de prendre la bonne décision en cas d'intervention.AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland Paris. OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU PSE1(premier secours en équipe niveau 1 et BNSSA(brevet national sauveteur secouriste aquatique). Poste en CDD pendant une saison avec un suivi personnalisé par une équipe d'encadrement. PRÉREQUIS:
Être en possession de vos diplômes BNSSA et du PSE1
NON NÉGOCIABLE.
Une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine, week-end et jours fériés) amplitude horaire entre 7h00 du matin et 23h30
NON NÉGOCIABLE.
Comprendre l'Anglais niveau débutant minimum A2
NON NÉGOCIABLE.
Comprendre le Français niveau courant C1
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Accueillir nos visiteurs à l'entrée de la piscine de l'hôtel, les renseigner, leur indiquer les vestiaires et les services proposés (sauna, salle de sport....)
Développer une véritable polyvalence : surveillance, nettoyage, exercice de sécurité, accueil, premiers secours Pas de place pour la routine !
Travailler en équipe et vous participerez à des exercices de secours afin de mieux connaitre vos coéquipiers en cas d'intervention et consolider vos connaissances.
Assurer la sécurité de nos visiteurs et veiller à leur offrir un haut niveau de de service. PROFIL:
A jour avec vos diplômes BNSSA et du PSE1, vous avez les bons réflexes et vous êtes capable de prendre la bonne décision en cas d'intervention.AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS :
Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs.
Exercer l'ensemble des positions du poste d'employé de restauration : accueil, prise de commande, encaissement, préparation des boissons, constitution des plateaux, nettoyage, etc.
Garantir l'organisation de sa zone de travail, avec la mise en place, le débarrassage et la mise à disposition des produits.
Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). PROFIL:
Vous avez un niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2);
Flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe.
Vous êtes efficace sous la pression du service et vous vous adaptez avec aisance aux phases de forte activité.
Apprécier le travaille en équipe et en un environnement multiculturel. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS :
Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs.
Exercer l'ensemble des positions du poste d'employé de restauration : accueil, prise de commande, encaissement, préparation des boissons, constitution des plateaux, nettoyage, etc.
Garantir l'organisation de sa zone de travail, avec la mise en place, le débarrassage et la mise à disposition des produits.
Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). PROFIL:
Vous avez un niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2);
Flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe.
Vous êtes efficace sous la pression du service et vous vous adaptez avec aisance aux phases de forte activité.
Apprécier le travaille en équipe et en un environnement multiculturel. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.

Nous recherchons pour le restaurant d'un hôtel un(e) serveur(se) vous serez en charge : de la prise de commande du service mise en place et débarrassage

Notre agence Adéquat de Pais Tertiaire recrute des nouveaux talents : Gestionnaire de paie (F/H) pour un de nos clients spécialisé dans la logistique, transports de marchandises. Poste à pourvoir début décembre pour un remplacement en congé maternité En tant que Responsable Customer Service, vous êtes le point de contact principal des clients après la vente. Vous pilotez l'implémentation des nouveaux comptes, supervisez les expéditions import/export et assurez un haut niveau de satisfaction client. Vous coordonnez également une équipe orientée service et amélioration continue. VOS RESPONSABILITÉS 1) ÉLABORATION DES OFFRES COMMERCIALES * Qualification des demandes clients (hors pricing stratégique) * Création, transmission et mise à jour des cotations * Suivi des retours clients et actualisation des conditions tarifaires * Documentation des conditions d'achat/vente 2) ONBOARDING DES CLIENTS * Pilotage de l'implémentation client avec toutes les parties prenantes * Validation du SOP avec le client et les équipes internes * Création des matrices de contact et paramétrage des comptes clients * Transmission des besoins clients aux bureaux locaux et internationaux 3) GESTION DES EXPÉDITIONS (IMPORT / EXPORT) * Définition des plans de transport selon la carrier policy * Transmission des instructions aux opérations * Suivi opérationnel, contrôle de rentabilité et communication client 4) SATISFACTION ET RELATION CLIENT * Suivi de la qualité de service et résolution des réclamations * Mise à jour du système de gestion des réclamations (KN) * Communication des actions correctives en interne et auprès du client * Reporting client (hors grands comptes) et animation de revues régulières * Maintien d'une base de données client fiable et à jour Profil :
Expérience confirmée en service client logistique international (air/sea freight)
Anglais professionnel
Capacité à gérer des équipes et à piloter des projets transverse
Excellentes compétences relationnelles et sens du service
Maîtrise des outils métiers et des systèmes de gestion client
Bonne capacité d'analyse, autonomie et rigueur Rémunération selon expérience Tickets restaurant Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Missions : Contacter et qualifier les prospects par téléphone Présenter les services et solutions de l'entreprise Prendre des rendez-vous pour les commerciaux Mettre à jour et suivre la base de données clients Profil : Dynamique, persuasif(ve) et à l'aise au téléphone Organisé(e) et autonome Une expérience en téléprospection ou commercial est un plus Candidature : CV + lettre de motivation

- Intervenir sur les chantiers en fin de travaux pour assurer les finitions (peinture, ravalement, petites reprises)
Effectuer les interventions de service après-vente et garantir la satisfaction du client
Assurer un travail propre et de qualité dans le respect des délais et des consignes de sécurité

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Vous souhaitez vivre une expérience unique au coeur de la magie Disney ? Dans le cadre de futurs événements exceptionnels et temporaires, Disneyland Paris recrute des artistes de complément pour son département Personnages et Parade. Vous incarnerez des personnages emblématiques Disney et/ou Marvel sous forme de mascottes, en costume intégral, pour des apparitions en public lors de déambulations, parades, ou rencontres avec les visiteurs. Votre mission : donner vie à la magie à travers le langage corporel, l'interprétation non verbale, et l'interaction avec un public familial et international. Les missions :
Interpréter des personnages Disney ou Marvel en costume (mascotte), sans prise de parole
Participer à des animations, rencontres visiteurs, et performances artistiques au sein du parc
Respecter les chorégraphies, les déplacements et l'attitude des personnages représentés
Travailler sous la supervision des équipes artistiques, dans le respect des standards Disney
Garantir la sécurité, l'énergie et la qualité des prestations dans un environnement exigeant Profil recherché :
Artiste de complément (F/H/NB) avec bonne condition physique, aisance corporelle, expressivité, et capacité à incarner un personnage sans parler
Statures recherchées : Entre 137 cm et 154 cm Entre 180 cm et 193 cm
Dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le) et professionnel(le)
À l'aise dans un environnement multiculturel et avec le travail en équipe
Endurant(e), capable de travailler en costume dans des conditions parfois physiques
Une expérience en animation, comédie, mime ou spectacle vivant est un plus
Disponible ponctuellement (week-ends, vacances scolaires, jours fériés)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les articles de sport et de loisirs, un-e Préparateur-trice de commande à Ferrières-en-Brie à partir de septembre : Voici :
Préparation des commandes clients en respectant les procédures établies;
Contrôle de la qualité des produits avant l'expédition;
Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks;
Respect des normes de sécurité et d'hygiène; Horaires de travail: 35 heures par semaine Avantages :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : Description du profil recherché :
Aucune expérience requise
Aucun diplôme exigé
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux-se et organisé-e
Bonne aisance avec l'outil informatique
Dynamique et motivé-e Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des préparateurs de commandes vocales CACES R389
Cat.1 ou R489
Cat.1A/B avec une expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions :
Port de charges, emballage et travaux de manutention,
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES R389
Cat.1 ou R489
Cat.1A/B,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Manutentionnaires CACES 1B et CACES 3 avec 6 mois d'expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions : * Port de charges, * Emballage et chargement/déchargement de camions, * Conditionnement/étiquetage des produits, * S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1B et 3,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise citoyenne et première destination touristique d'Europe, notre client croit que les défis se relèvent
et se gagnent
en équipe ! Pour notre client, le succès est le fruit d'un héritage, d'une histoire et de valeurs fortes : l'excellence, le rêve, la diversité
qui guident aujourd'hui son développement et sa politique Ressources Humaines. Il est également collectif : chacun des 15 000 collaborateurs y contribue, par son savoir être, son talent et sa créativité...Nous recherchons nos futurs collaborateurs... Vous êtes un.e serveur.se qualifié.e ? ?? Venez offrir une expérience culinaire de première classe à nos clients ! Vous devrez travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir une qualité de service. Si le plateau, le dressage, la relation client et servir de manière professionnelle et élégante n'a pas de secret pour vous, postulez ?? ! Vous devrez assurer les missions suivantes :
Excellentes compétences en service à la clientèle, avec une attitude amicale et courtoise.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Suivi des tables
Prise de commandes Ref : OLYVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous sommes à la recherche d'un assistant responsable de secteur (H/F) à Lagny-sur-Marne. L'assistant responsable de secteur
services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, l'assistant responsable de secteur
services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, l'assistant responsable de secteur
services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise le suivi. Responsable de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs pour les différentes activités qui lui sont déléguées sur son secteur géographique, il applique les objectifs stratégiques, politiques et économiques décidés par la Direction. Il propose également des projets pour développer l'activité et améliorer la qualité des services offerts. Il assure des contacts permanents sur le terrain pour conforter la place d'acteur territorial de sa structure. Enfin, acteur et garant de la démarche qualité (autorisation loi 2002-2, agrément qualité, certification), l'assistant responsable de secteur-encadrant intermédiaire évalue les prestations réalisées, analyse les résultats, propose à la Direction des mesures correctives et met en œuvre celles retenues. O Développer et fidéliser son portefeuille clients
Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails.)
Assurer le suivi commercial et administratif de son secteur.
Rendre visite aux mairies, aux partenaires sociaux (CAF, CPAM, CNAV, CLIC) et déposer nos brochures.
Rendre visite aux bénéficiaires et assurer un suivi client sur les prestations effectuées
Faire du boitage auprès de particuliers pour obtenir de nouveaux clients. Établir une bonne relation commerciale avec son client
Écouter pour déterminer ses besoins et proposer une solution adaptée (financière, technique et humaine). O Conclure la vente
Expliquer les tarifs et assurer le suivi des prestations et des intervenants (es) sur le terrain.
Rédiger et faire signer le contrat. Les Qualités demandées
Ecouter : cerner les besoins évolutifs des clients.
Vendre : argumenter, négocier, conclure des contrats. Qualités relationnelles
Créer des liens : entretenir une relation de partenariat avec ses clients pour anticiper leurs besoins. Se constituer un réseau par une approche curieuse et méthodique.
S'adapter à son interlocuteur : pouvoir évoluer dans des environnements différents. Qualités organisationnelles
Méthode et organisation : gestion du temps de travail et des déplacements en fonction des objectifs commerciaux.
Rigueur : pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie.
Pugnacité : savoir aller au bout d'un projet. Compétences
Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Bonnes connaissances techniques des produits.
Maîtrise minimale de l'outil informatique (gestion des mails, suivi des actions commerciales, prospection).
Maîtrise des outils de reportant. Caractéristiques métier :
Forte mobilité : déplacements chez les clients.
Véhicule de fonction et matériel informatique fourni.
Horaires Décalées en fonction des besoins des clients. SALAIRE : 1800€ NET

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Missions principales : Accueillir et conseiller les clients. Effectuer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie. Encaisser les paiements. Assurer la mise en place et l'entretien des espaces de vente. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Compétences requises : Expérience en vente ou en boulangerie appréciée. Bon relationnel et sens du service. Capacité à travailler en équipe. Qualités recherchées : Dynamisme. Ponctualité et rigueur. Bonne présentation. CDI 35h Travail le Mardi, Jeudi et Vendredi et Samedi de 8h00 à 15h00 et Dimanche de 8h30à 13h30. Jours de repos Dimanche après-midi, Lundi et Mercredi. Pour postuler, se déplacer le matin à la Boulangerie sauf le Dimanche.

L'EPIDE
Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi
est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Montry (77) un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires :
Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit,
Accueillir, accompagner et transporter les volontaires,
Assurer la gestion et la mise en Å“uvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre,
Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires,
Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité,
Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires,
Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun,
Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques,
Participer à l'évaluation de leur autonomie,
Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises :
Animation de groupe
Psychosociologie de l'adolescent
Travail en équipe pluridisciplinaire
Conduite d'entretien
Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être :
Excellent relationnel
Sens de l'écoute, empathie
Dynamique
Force de proposition Notre spécificité :
Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre) Nous vous proposons :
CDI (droit public)
Poste également ouvert pour les fonctionnaires en détachement,
Un temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : en 3x8,
22 RTT et 25 CA/an
Rémunération : entre 1911 euros et 2237 euros brut mensuel. Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents pour les agents contractuels (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions) et reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires,
Cadre d'inspiration militaire,
Cantine sur place, environ 5 euros le repas,
Remboursement de 15 euros/mois pour la mutuelle,
Supplément familial de traitement (somme en fonction du nombre d'enfant(s) à charge.

Au sein d'une industrie reconnue, vous occupez le poste d'agent de production. Vos missions :
Alimenter les chaines de production en matières premières,
Contrôler le bon fonctionnement de la chaine,
Effectuer une maintenance de 1er niveau ou faire appel au responsable si vous ne pouvez pas résoudre le problème
Effectuer le conditionnement des produits fabriqués Poste debout 3/8 obligatoires Une première expérience en production est un plus Horaire de travail en 3x8 : 6h30
14h30 / 14h30
22h30 / 22h30
6h30 Plusieurs primes 2x8, production.

Le lycée Maurice Rondeau est à la recherche d'un enseignant en électrotechnique pour les lycéens en BAC PRO Electrotechnique. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Responsabilités : Enseigner les cours théoriques et pratiques en électrotechnique. Organiser et diriger des travaux pratiques et des projets pédagogiques. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques. Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour garantir la qualité de l'enseignement. Profil recherché : Diplôme niveau bac+3/4 en électrotechnique. Expérience professionnelle significative dans le domaine de l'électrotechnique en tant qu'enseignant. Compétences pédagogiques et capacité à transmettre les connaissances de manière claire.

Recherche vendeur/vendeuse en boulangerie avec expérience. Bonne présentation et bon savoir être. Souriant, agréable et motivé. Horaires : mercredi
9H A 13H jeudi 9h-13h vendredi 7h-15h Samedi 7h30-13h ET 13H30/20H dimanche 7h30 A 13H30 ET
14h A 19H fermé le lundi et mardi.

Dans le cadre du service, l'employé polyvalent assure les missions suivantes : il participe à la préparation, à la mise en place et au bon déroulement du service dans le respect des standards de qualité d'un hôtel 4 étoiles. Il veille à offrir une expérience fluide et agréable aux clients dès leur arrivée au restaurant, en garantissant un buffet bien présenté, propre, régulièrement réapprovisionné, et un accueil chaleureux : Principales responsabilités :
Préparation du buffet : Organiser et disposer les produits sur le buffet (viennoiseries, boissons, plats chauds et froids). Assurer une présentation attrayante et maintenir la qualité des produits. Mettre en place la salle du petit-déjeuner (mobilier, vaisselle, décorations).
Réassort et suivi : Surveiller et anticiper les besoins de réapprovisionnement pendant le service. Contrôler régulièrement les températures et les normes d'hygiène. Signaler toute rupture de stock ou dysfonctionnement au responsable. Accueil des clients : Accueillir les clients chaleureusement et les guider si nécessaire. S'assurer de leur satisfaction tout au long du petit-déjeuner. Répondre aux demandes spécifiques ou les transmettre au responsable.
Nettoyage et rangement : Débarrasser les tables et maintenir la propreté de la salle. Nettoyer le buffet après le service. Participer au rangement et à la remise en état de la salle. Profil recherché :
Expérience en hôtellerie/restauration Sens du service client, dynamisme et ponctualité. Autonomie, esprit d'équipe et rigueur. Bonne présentation et compétences en communication. Conditions : Horaires : début de matinée. Travail en semaine, week-ends et jours fériés selon le planning. Comment Rejoindre l'Aventure ? Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une expérience professionnelle unique au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous et écrivons ensemble les pages les plus mémorables de l'hospitalité ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Recherche vendeur/vendeuse ayant une expérience dans le domaine de la vente, si possible en boulangerie. Les principales tâches demandées seront :
Accueillir et servir les clients
Entretenir l'espace de travail
Gérer les stocks de fournitures Les qualités primordiales sont bien évidemment le sourire, la ponctualité, et l'autonomie . Conditions d'exercice :
Temps plein, horaires d'après midi (12h-20h)
Vous aurez le droit pour vos jours de repos à : * 1 samedi sur 2 Et * 1 weekend de 3 jours consécutifs par mois (la boulangerie est fermée tous les lundis) La boulangerie se situant à Ferrières en Brie, vous devez être en capacité de vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail aux horaires fixées par l'employeur. Poste à pourvoir au plus vite.

Qui sommes nous ? Le Bon Bocal est une jeune start-up spécialisée dans la conception et la distribution de repas élaborés en bocaux via des solutions connectées, des offres de livraison à domicile, des comptoirs de ventes ou encore des prestations évenementielles. Les + du Bon Bocal :
Un environnement de travail cool et stimulant avec des challenges à relever chaque jour
L'opportunité d'avoir un impact fort, visible et immédiat sur le développement de l'entreprise
Autonomie et prise de responsabilité afin d'atteindre les objectifs Vos missions : Nous recherchons un agent polyvalent dont la spécialité sera le dispatch, il sera capable de répondre aux différentes missions que nous lui donnerons. L'opérateur logistique sera au centre des échanges entre le responsable de production et responsable logistique afin de garantir la bonne préparation des clients. Seconder le responsable adjoint au laboratoire de production, Préparation logistique par activité, Optimisation des flux entre nos lieux de stock, Garant de la propreté et du respect des normes d'hygiène, Nettoyage du laboratoire, Réception des marchandises et rangement, Aide en cuisine en cas de besoin. Votre profil : Motivation Dynamisme Une expérience en restauration est un plus La zone est mal desservie par les transports en commun. Horaires : Périodes de travail de 8 heures Heures supplémentaires Travail le samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients :
Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille.
Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location.
Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants.
Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent !
Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi.
Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir :
Aisance relationnelle et sens du service
Esprit d'équipe et entraide naturelle
Motivation, rigueur et autonomie
Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier :
D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux.
D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe.
D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez :
Travailler dans une ambiance motivante et bienveillante
Être reconnu pour votre travail
Donner un véritable sens à votre quotidien. Alors l'Adresse Success Immobilier est faite pour vous !

Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F. Vos missions principales seront les suivantes :
Manager une équipe
Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité
Participer aux prestations périodiques
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
Communiquer les traçabilités
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation Liste non exhaustive.

Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients :
Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille.
Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location.
Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants.
Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent !
Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi.
Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir :
Aisance relationnelle et sens du service
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Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier :
D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux.
D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe.
D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez :
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Afin d'agrandir notre équipe, nous sommes à la recherche de notre prochain Vendeur(se) pour notre nouveau Stand Tema's cake de Val d'Europe Vous serez l'ambassadeur(trice) et l'image de Tema's cake, nous cherchons donc quelqu'un de très motivé(e) avec une expérience en vente. Missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire :) Fidéliser les clients Capacité à travailler seul ou en équipe Avoir connaissance de la composition de nos produits Orienter notre clientèle sur les ingrédients et les prix de nos produits Tenir le stand de thé propre Respecter les normes d'hygiènes (HACCP) Gérer les stocks de nos produits Assurer le service Opérations d'encaissements, utilisation d'un TPE Compétences : Organisation, Sens de l'accueil des clients, Capacité d'écoute, Rigueur et travail d'équipe, Vous travaillez 5 jours/7, et selon un planning: de 9h à 16h30 ou de 11h30 à 19h ou de 14h30 à 21h Plusieurs postes sont à pouvoir

Le restaurant McDonald's du Disneyland Village recrute des employé(e)s polyvalent(e)s. Après une formation complète lors de vos journées d'intégration, vous intégrerez une équipe dynamique et conviviale. Vous alternerez entre différents postes (comptoir, salle, cuisine) avec pour objectif principal : assurer un service de qualité à nos clients. Vos missions : Préparer les produits selon les standards McDonald's Accueillir les clients et prendre leurs commandes Assurer le service et l'encaissement Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de travail Profil recherché : Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe Vous avez le sens du service et de bonnes capacités d'adaptation Vous êtes disponible tôt le matin ou tard le soir, y compris le week-end Horaires : Amplitude horaire : de 6h00 à 2h30 du matin, selon les besoins du restaurant Ce que nous vous offrons : Une formation complète dès votre arrivée Un environnement de travail dynamique et bienveillant Des perspectives d'évolution et un emploi compatible avec vos disponibilités Rémunération et avantages : Bonus trimestriels dès 8 mois d'ancienneté 13e mois à partir d'un an d'ancienneté Remboursement de 50 % du titre de transport Épargne salariale Mutuelle et prévoyance Politique repas avantageuse Accès au comité social et économique Engagement diversité : McDonald's Est Parisien est engagé en faveur de l'inclusion et de la diversité. Une attention particulière est portée à l'intégration des personnes en situation de handicap (RQTH).

Notre client, acteur de l'industrie, recherche un Opérateur contrôle qualité H/F. Sous la responsabilité du Responsable contrôle vous assurez les contrôles visuels, contrôle de saut et contrôle au comparateur laser des produits finis et des ébauches. Vous devez détecter et isoler les produits non conformes et établir les documents qualité permettant d'initier les actions correctives. Vous aurez les missions suivantes :
Choisir le mode de tri (100% ou sondage)
Réaliser les contrôles visuels des produits finis ou ébauches et isoler les pièces non conformes
Trier les produits au comparateur Laser avec réglage de la tolérance
Réaliser le contrôle de saut si nécessaire
Réaliser le tri inter opération prévu dans les gammes de fabrication
Emballer les micro-fraises lorsque cela est exigé
Biller les pièces à ébavurer
Procéder au débrunissage des produits présentant quelques brûlures d'usinage
Percer et coller les manches et les mandrins
Effectuer divers montages (vissages, collages sur support divers)
Remplir les documents requis (bon de travail, saisie informatique, plan de contrôle, fiche de non-conformité, relevé de contrôle de saut, .) Travail sous loupe ou binoculaire. La liste des tâches est non exhaustive et non limitative. PROFIL : Vous avez une 1ère expérience en contrôle qualité dans la métallurgie de précision. Bonne vue (travail sous loupe lumineuse) Maîtrise des appareils de contrôle, mesures et essais nécessaires au tri Informatique : utilisation de l'interface contrôle, pmics

E&R Cardoso recherche un ouvrier polyvalent du bâtiment expérimenté, capable d'intervenir sur des chantiers de second œuvre à Mareuil-lès-Meaux. Sous la responsabilité directe du chef de chantier, vous participerez à divers travaux de finition et d'aménagement intérieur, notamment : Travaux de peinture intérieure (murs, plafonds, finitions) Travaux en hauteur sur échafaudage (préparation, retouches, finitions) Pose de faux plafonds et cloisons légères Petites menuiseries et reprises diverses Travaux de ragréage et préparations de supports Aide aux autres corps d'état selon les besoins du chantier Profil recherché Vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur chantiers de second œuvre Vous êtes polyvalent, soigneux et autonome Vous savez vous adapter rapidement à différents types de travaux et situations Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer avec le chef de chantier Travail sur échafaudage Contrat de chantier (1,5 mois, renouvelable selon avancement)

La commune de SAINT GERMAIN SUR MORIN recherche un directeur(trice) adjoint pour son ALSH. Sous la responsabilité du responsable de l'accueil de loisirs, vous assurez les missions suivantes : veiller et contrôler la mise en oeuvre du projet pédagogique avec la participation de l'équipe d'animation. Recruter, former, développer les compétences techniques et de savoir être de l'équipe d'animation. Encadrer l'équipe d'animation. Accompagner l'équipe d'animation en adaptant son management à l'équipe et à ses compétences (animer, former, dynamiser, gérer les conflits, chercher la cohérence des pratiques). Appliquer et faire appliquer les réglementations en vigueur. Définir les projets et activités de l'accueil extra-scolaire et périscolaire en concertation avec les équipes d'animation. Assurer le remplacement fonctionnel de la directrice et la responsabilité de l'accueil du public en son absence. Participer au suivi de l'équipe (absences, congés, annualisation, évaluation...) des animateurs. Garantir un accueil bienveillant et inclusif pour tous les enfants. BPJEPS souhaité. BAFD obligatoire

Agence SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Chef d'équipe (H/F). Missions:
Encadrement d'une équipe composée d'environ 25 personnes
Gestion et suivi administratif du personnel (Congés, accident du travail, maladie, heures supplémentaires...)
Planification des opérations de propreté en fonction des saisons (Ramassage des feuilles mortes, désherbage de l'espace Public, déneigement...)
Suivi et contrôle des équipes sur le terrain
Participation à l'achat du matériel de propreté
Coordination des équipes (propreté manuelle et/ou mécanique)
Proposition d'amélioration du service rendu
Participation aux réunions de travail et d'information organisées par les responsables ou au sein de l'établissement
Adopter un comportement et un langage courtois envers les usagers et les informer, si besoin, sur le tri et la gestion des déchets en général Management :
Animer et piloter l'équipe : plannings, gestion des absences et formations, habilitations, règles de sécurité, respect des horaires, gestion des remplacements, etc
Élaborer et contrôler les procédures de travail
Garantir la qualité des prestations et la continuité du service de son équipe auprès de l'ensemble des bénéficiaires du service
Effectuer des suivis de prestations afin de constater le travail exécuté et les problématiques rencontrées par les équipes afin de proposer au responsable une amélioration du service et l'optimisation et/ou le rééquilibrage des secteurs Gestion propreté urbaine :
Contribuer à l'organisation stratégique et l'optimisation du service
Assurer le suivi et le reporting de l'activité de l'équipe permettant d'en optimiser le fonctionnement
Être force de proposition pour améliorer et optimiser les secteurs dont vous avez la responsabilité Coordination :
Régler les problèmes de propreté urbaine liés à l'activité du service
Participer à des réunions avec le public ou avec des élus
Effectuer la liaison entre les mairies et nos agents sur le terrain Le permis C serait un plus. Avantages : ordinateur portable, téléphone, voitures de société.

Nous recherchons une personne dynamique et autonome à l'aise dans la relation clientèle. Fiche de poste ; Gestion de la caisse Mise en place des espaces de ventes et réapprovisionnement Avoir le sens du service Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nettoyage et entretien des espaces de vente Poste en CDD 6 MOIS 35h Horaires ; De 7h à 12h ou de 13h à 20h Disponible les Week-End Jours de repos le jeudi + un autre jour Alternant accepté

la personne aura plusieurs tâches : 1/logistique réception des commandes clients préparation des colis et saisie du bon de livraison sur un logiciel EBP expédition des colis sur le logiciel du transporteur alerte des ruptures de stock réception des livraisons fournisseurs rangement dans un rayonnage traitement des retours produits préparation des éditions pour le façonnage en collaboration avec un prestataire externe 2/ administrative répondre aux e mails commerciaux et clients préparation d'échantillons envois postaux gestion des litiges 3/ qualités recherchées : polyvalence et ponctualité organisation et autonomie savoir compter et écrire connaissances basiques d'internet et sur word et excel temps complet 35h 8h30-12h30 13h-16h horaires adaptables entreprise TPE à petite taille : 1 gérant et 2 apprentis sur sîte
pas de télétravail véhiculé obligatoire possibilté d'immersion professionnelle sur 2 jours

En tant que qu'aide cuisinier / Cuisinière vous avez pour mission de participer à l'élaboration de plats typiquement grecques, turques et libanais. Après une période de formation à nos produits et méthodes notre objectif est vous soyez capable de travailler en toute autonomie et d'assurer l'élaboration des plats. Travail en journée, horaires de 9H00 à 17h00 Vous êtes passionné(e) par la cuisine, vous avez une capacité a travailler en équipe? N'attendez plus et rejoignez nous!

Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F sur le site Disneyland Paris. Vos missions principales seront les suivantes :
Manager une équipe
Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité
Participer aux prestations périodiques
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
Communiquer les traçabilités
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation

Vous serez en charge d'assurer les taches de façonnage, issues des impressions réalisées en notre atelier. Découpe sur commande numérique ou manuelle, lamination ou vernissage, pose d'œillets, pose de double face, échenillage, tri, emballage,... Après une période de formation en semaine du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00, ensuite vous travaillez 1 semaine sur 2 de 6h00 à 13 h00 et une semaine sur 2 de 13h00 à 20h00 Pendant les périodes de congés, vous travaillerez en semaine traditionnelle du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00.

Depuis sa création en 1927, la société Marriott est réputée pour la dimension humaine de sa culture d'entreprise. Nous nous développons à l'international et nous offrons aux personnes de tous horizons un monde de découvertes et de possibilités. Situé juste à côté de Disneyland Paris, le centre de villégiature Marriott's Village d'Ile-de-France est un havre de paix. Unique parmi les centres de villégiature situés près de Disneyland Paris, notre établissement propose des maisons individuelles à une, deux et trois chambres idéales pour les familles. Description des missions : Nous sommes à la recherche d'un(e) Serveur H/F en CDI dans notre Restaurant. Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez en charge de:
Fournir un service client de première qualité
Connaître parfaitement la carte du restaurant
Avoir une présentation impeccable, être courtois et démontrer une attitude commerciale
Suivre et respecter les procédures de travail au Restaurant
Aider à l'inventaire conformément aux procédures de la compagnie
Effectuer le service de livraisons dans les villas
Respecter les procédures de préparation et service des plats et des boissons au bar
Respecter les consignes d'hygiène, propreté et sécurité dans le lieu de travail
Toujours rester à l'écoute des clients et de la demande, et proposer des nouvelles idées Profil recherché :
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation.
Vous être flexible.
Vous avez un bon niveau d'anglais (une deuxième langue serait appréciée)
Une connaissance de l'industrie du tourisme et de l'hôtellerie serait un plus! Rémunération et avantages sociaux :
1855€ sur 13 mois
Pourboires
Chèque-repas de 9 euros par jour travaillé
Pas de coupures
Remboursement du ticket de transport en commun à 50%
Mutuelle et prévoyance d'entreprise
Réduction sur les chambres d'hôtel Marriott
Prime de participation
Accès à nos installations (piscine intérieure et extérieure, salle de sport, sauna, hammam et jacuzzi) Marriott Vacation Worldwide souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à employer une main-d'œuvre diversifiée et à maintenir une culture inclusive. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages :
Aide au logement
Prise en charge du transport quotidien
Réductions tarifaires Langue : Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel

DPSA Île-de-France est une entreprise de sécurité privée à taille humaine, créée en 1980, avec près de 1000 agents œuvrant sur toute la région parisienne. Chez DPSA, nous croyons que nos collaborateurs sont notre force motrice. C'est pourquoi nous accordons une grande importance à leur développement personnel et professionnel. Nous offrons ainsi de nombreuses perspectives d'évolution au sein de notre entreprise. Poste : Type de contrat : CDI à temps complet Coefficient : AM150 Lieu : Bailly-Romainvilliers (77) Horaires : 7H00/19H00 Profil recherché :Que vous ayez déjà une première expérience réussie dans le secteur de la sécurité ou que vous soyez débutant(e), vous êtes sérieux(se), communicatif(ve) Alors, n'hésitez pas ! Nous recherchons un(e) Agent(e) SSIAP2 H/F d'un campus située à Bailly-Romainvilliers (77). Vos missions le SSIAP 2
Chef d'équipe de Sécurité Incendie : le respect de l'hygiène et de la sécurité du travail dans ses aspects de sécurité incendie ; le management de l'équipe de sécurité ; la formation du personnel en matière de sécurité contre l'incendie ; la prévision technique encadrée par les règlements de sécurité l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie ; l'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent ; Vous êtes titulaire de : La carte professionnelle délivrée par le CNAPS Le certificat SST Le SSIAP 2 Vous possédez des notions d'anglais Vous êtes véhiculé(e) Pour vous : Majoration des heures marquées payées au mois Prime de panier et prime d'habillage Intérêt et participation CE actif et avantageux Tenue professionnelle fournie Compte Épargne Temps Formation continue et recyclage de vos diplômes

EPSYL, filiale du groupe industriel ALCEN, conçoit des systèmes technologiques de pointe en lien avec les grands enjeux de la transition énergétique. Accélérez l'innovation scientifique et technologique avec nous ! Fabricant d'équipements de mesure de haute précision destinés à la recherche et à l'industrie, nous développons des solutions à forte valeur ajoutée dans des domaines variés : instrumentation scientifique, analyse environnementale, médical, énergie et haute technologie. Dans le cadre d'un développement, nous recherchons pour un : Ingénieur conception mécanique
H/F CDI (77) Vous intégrerez une équipe d'ingénieurs passionnés, au cœur du développement de solutions mécaniques innovantes. Chaque jour, vous contribuerez à la conception de systèmes où la précision, la performance et la robustesse font la différence. Concrètement, vous serez amené(e) à : Concevoir et modéliser des sous-ensembles mécaniques complexes, du concept jusqu'à la mise en plan détaillée. Optimiser les conceptions en intégrant les contraintes d'usinage (tournage, fraisage, ajustements) pour garantir une industrialisation fluide et une qualité irréprochable. Analyser, calculer et simuler le comportement mécanique des pièces pour valider vos choix techniques et assurer la fiabilité dans le temps. Collaborer étroitement avec les équipes méthodes, production et qualité pour transformer les idées en produits concrets et performants. Participer aux revues techniques et aux échanges clients, en représentant la conception mécanique avec exigence et créativité. Encadrer et accompagner un dessinateur-projeteur, en partageant votre expertise et votre sens du détail. Au-delà des aspects techniques, ce poste est une véritable opportunité de laisser votre empreinte sur des projets à forte valeur ajoutée, où chaque décision de conception compte. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et collaboratif, au contact d'experts passionnés, et aurez la possibilité de voir vos idées se concrétiser sur des produits réels et exigeants. Votre profil Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur en mécanique (ou équivalent). Première expérience réussie en conception de pièces tournantes, de mécanismes de précision ou de systèmes mécaniques complexes. Maîtrise d'un logiciel de CAO (Inventor, Catia ou SolidWorks). Bonnes connaissances des procédés d'usinage (tournage, fraisage, assemblage). Aisance en simulation mécanique et rédaction de notes de calcul. Niveau d'anglais technique permettant d'échanger avec des interlocuteurs internationaux. Goût pour le travail en équipe, rigueur, curiosité et sens du détail. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, où chaque projet est une occasion de relever de nouveaux défis techniques. Vous contribuerez directement à la création de solutions mécaniques sur mesure et à la réussite de projets à haute valeur technologique.

Responsable des interventions des entreprises extérieures sur le patrimoine bâti de la collectivité, le chef de secteur entreprises bâtiment devise, coordonne, suit et contrôle les travaux et opérations de maintenance réalisés par des prestataires extérieurs dans le respect des normes techniques, des délais, du budget et des règles de sécurité. Il assure également l'interface entre les services internes, les entreprises et les usagers des différents bâtiments. Sous l'autorité du chef de service :
Planifier, coordonner et suivre les entreprises intervenant sur le patrimoine bâti
Contrôler la qualité des prestations effectuées par les entreprises (travaux et nettoiement des bâtiments) et remonter à la hiérarchie les problématiques rencontrées
Suivre l'exécution technique des contrats de maintenance et d'entretien
Gérer les demandes de travaux e-Atal destinées aux entreprises (prise en compte, devis, suivi intervention, clôture)
Demander des devis concernant les petits travaux neufs et d'entretien et gérer les travaux sur site jusqu'à réception
Actualiser les devis (une fois les budgets validés pour l'année en cours), et organiser, après validation, les interventions entreprises
Organiser les interventions des entreprises (maintenance et travaux) en collaboration avec les services impactés et adapter le planning d'intervention si nécessaire
En collaboration avec le chef du service, élaborer et suivre le budget (propositions de travaux, chiffrage, suivi des dépenses)
Accompagner les bureaux de contrôles et participer à la levée des prescriptions établies lors des contrôles réglementaires (recensement des réserves, devis, suivi des travaux ou transmission à la régie)
Réaliser, en tant que représentant des services techniques, les visites d'insalubrité et établir des rapports circonstanciés à l'issue de celles-ci
Rédiger les contrats et petits marchés de travaux et d'entretien (en collaboration avec le chef de service)
Organiser le travail en fonction des consignes orales ou écrites données par le chef de service
Faire un rapport journalier et informer la hiérarchie des problèmes rencontrés
Connaitre la réglementation ERP, les normes de sécurité incendie et d'accessibilité des personnes à mobilité réduite
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail
Participer au suivi de l'évolution technique et des normes propres à son domaine d'activité Profil du candidat recherché Formation : Bac +2 minimum en bâtiment, génie civil ou maintenance des bâtiments. Expérience : Expérience confirmée en coordination de travaux et gestion d'entreprises extérieures dans le domaine du bâtiment tout corps d'état, idéalement au sein d'une collectivité ou d'une entreprise générale. Compétences : Connaissance des corps d'état du bâtiment et des normes ERP, sécurité et accessibilité PMR. Maîtrise du suivi de chantiers, du contrôle qualité et de la gestion de devis et contrats. Bonne utilisation des outils bureautiques et logiciels de gestion d'interventions (e-Atal ou équivalent). Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, esprit d'équipe et réactivité. Permis B exigé (déplacements sur sites).

L'agence RAS INTERIM de Gretz recherche pour son client situé sur Ferrière en Brie un agent de conditionnement H/F Votre mission consistera à préparer et conditionner des produits Vous serez amené à contrôler les produits avant emballage Vous ferez l'étiquetage des produits selon les caractéristiques Etre autonome en mobilité pour vous rendre en mission en zone d'activité et en horaires 2*8
3*8 Longue mission du lundi au vendredi

Adecco recrute un opérateur de machine de découpe (h/f), pour son client spécialisé dans la fabriction de plaques à destination de chantiers, situé à Ferrières en brie. Votre rôle sera de traiter les plaques destinées au Stock Central et à nos agences en France, Espagne et Italie. Vous devrez vous assurer que toutes les découpes respectent les critères qualité établis et les normes de sécurité. Vos Missions Principales :
Préparer votre poste de travail et vous équiper avec les équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires.
Changer et paramétrer les outils de découpe en fonction de l'usure et des matériaux.
Découper les plaques en suivant les plans fournis par votre chef d'équipe et contrôler la qualité de votre travail.
Gérer le recyclage des déchets et l'organisation des plaques découpées. Nous vous proposons :
Un contrat avec des horaires fixes : matin (6h-14h), après-midi (14h-22h) ou nuit (22h-6h).
Une rémunération comprise entre 2000 et 2200 € bruts
Prime trimestrielle de 300 €,
Un panier de 7,20 € par jour
Une prime de salissure de 1 € par jour. Bonne connaissance des matériaux Connaissance de lecture de plan obligatoire Maîtrise du paramétrage des machines de découpe Respect des normes de sécurité Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous serons ravis de vous recontacter.

AES INTERIM, travail temporaire et agence de recrutement, spécialiste Intérim dans le domaine de la SECURITE, recrute pour un de ses clients un ELECTRICIEN INSTALLATEUR SSI H/F sur PARIS IDF. Pour une société basée sur Lagny sur Marne 77, vous serez en charge toute l'exécution des travaux d'installation électrique des systèmes de sécurité incendie pour des clients de Paris et IDF : Lecture de schémas électriques fournis par le conducteur de travaux Tirage de câble Raccordement à l'armoire électrique Mise en service des SSI Systèmes de sécurité incendie : extincteurs, désenfumage, alarme incendie, électricité, matériels de sécurité au travail, éclairage de secours, porte coupe-feu, détection Gaz, RIA robinet d'incendie armé, vidéo surveillance et le contrôle d'accès Profil Recherché
Diplôme en électricité
Permis B OBLIGATOIRE
Expérience similaire exigée d'au moins 2 ans sur des chantiers neuf ou rénovation
Etre disponible sur le long terme
Compétences recherchées : lecture plan, tirage de câble, installation SSI, mise en service
Qualités recherchées : pouvoir d'exécution
ponctualité
rigueur
concentration
manuel Rémunération Selon profil Véhicule de services Panier repas Poste à pourvoir immédiatement Horaires 9h-18h du lundi au vendredi (1heure de pause déjeuner) 39h hebdomadaires

Notre partenaire, une entreprise dynamique spécialisée dans le domaine de l'électronique et des technologies de pointe recherche un technicien itinérant. Fondée il y a 40 ans, elle se distingue par son expertise dans plusieurs domaines tel que la conception de composants électroniques et le développement de solutions technologiques innovantes. Rattaché au chef de projet, vous êtes le garant de la mise en place des solutions chez les clients, pour se faire, vos missions seront :
Relation client et préparation de dossiers ;
Installation, réglage et paramétrage du matériel chez le client ;
Formation sur l'utilisation du matériel ;
Rédactions de rapport d'activité ;
Support aux utilisateurs en cas de panne et réparation ;
20% hotline + 80% itinérance
Déplacement sur le territoire national parfois sur plusieurs jours. Le profil recherché :
De formation Bac +2 et supérieur, vous avez une expérience d'au moins 2 ans et êtes motivé !
Maîtrisez les systèmes d'exploitation Microsoft Windows ;
Avez des connaissances du langage SQL ;
Aimez le contact avec la clientèle ;
Savez gérer votre temps et prioriser les urgences ;
Avez un excellent relationnel et une bonne élocution ;
Êtes autonome et dynamique ;
Avez un esprit de synthèse et êtes pédagogue ;
Êtes mobile ; KENT est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Rattaché(e) au Responsable Service Qualité, vous intégrez une équipe de 3 superviseurs, 6 téléconseillers et 1 contrôleur(se) qualité. Vos missions sont : 1. Manager l'equipe operationnelle :
Assurer la montée en compétences des membres de l'équipe par des formations adaptées et un accompagnement régulier. Réaliser des points individuels et collectifs pour évaluer la performance et le bien-être de l'équipe.
Elaborer des plannings hebdomadaires pour l'équipe, en tenant compte des besoins opérationnels.
Être garant(e) de l'application des procédures internes et de la qualité du service. Résoudre rapidement les imprévus. 2. Controle et analyse de la qualite du service apporte au client :
Elaborer des rapports hebdomadaires détaillant les performances de l'équipe. Analyser chaque semaine les données de performance (mails, appels entrants, etc.).
Identifier les axes d'amélioration. Participer à des points hebdomadaires avec vos homologues pour partager les meilleures pratiques et échanger sur les résultats. Proposer des actions correctives. 3. Assurer la continuite du service :
En cas d'absence d'un membre de l'équipe, effectuer des contrôles qualité en vous rendant physiquement en entrepôt, ou gérer les appels entrants. 4. Participer aux plans d'amelioration :
De manière ponctuelle, présenter les indicateurs de performances lors des réunions organisées par la direction générale et communiquer avec les départements marketing et informatique.

La Crêperie Suzette, située à Villages Nature Paris, recherche des Employés Polyvalents en Restauration Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous. Au menu. des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité.
Assurer la plonge et veiller à la propreté des ustensiles et de la cuisine.
Aider à la préparation des ingrédients et des plats en appui du cuisinier.
Participer à l'entretien des espaces de travail et au respect des normes d'hygiène HACCP.
Apporter un soutien aux équipes en cuisine selon les besoins du service. Salaire mensuel brut 1 847,34 euros. On t'apporte sur un plateau : Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. Des avantages repas offert, une prime transport, les heures du soir majorées, .) Lieu de travail accessible en transports

Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste agent de quai (H/F) Dans un environnement dynamique et rythmé, vous serez en charge du :
Chargement et déchargement de camions en messagerie,
Tri et répartition des colis sur le quai,
Contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises,
Utilisation d'un chariot de manutention (CACES 1 obligatoire),
Respect des consignes de sécurité et des délais. Horaires : 14h30
22h00 (équipe du soir)
Expérience indispensable en messagerie / transport / logistique,
Habitué(e) à travailler en rythme soutenu sur quai,
Dynamique, rigoureux(se), efficace et fiable,
CACES 1 en cours de validité obligatoire,
Autonomie et bon esprit d'équipe.

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland® Paris. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de de 7h30 du matin à 00h30
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans
NON NÉGOCIABLE.
Maîtrise du français (B2), de l'anglais (B1) et d'une troisième langue européenne (B1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Prendre en charge les bagages de nos visiteurs à leurs arrivées dans nos hôtels dans le respect des règles de manutention et des postures appropriées pour garantir votre sécurité;
Organiser le stockage des bagages selon les règles de rangement et d'organisation
Devancer et répondre aux besoins de nos visiteurs, les aider à organiser leur journée et faire de leur séjour un moment inoubliable
Anticiper les opportunités d'améliorer l'expérience de nos visiteurs (navette aéroport retardée, anniversaire d'un visiteur ). Vous êtes la personne qui améliorera leur séjour.
Accueillir et prendre en charge la voiture de nos visiteurs et assurer le transfert des bagages en chambre (uniquement pour les hôtels de catégories 4 et 5 étoiles). PROFIL:
Posséder un fort sens du service, vous êtes souriant(e) et dynamique.
Être une personne rigoureuse et organisée, vous ne laissez pas de place à l'imprévu.
Être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.
Être en capacité de porter des charges supérieures à 20 kg.
Une bonne maîtrise du français (B2), de l'anglais (B1) et d'une troisième langue européenne (B1).
Être conscient(e) qu'une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine et week-end, amplitude horaire entre 7h00 et 00h30). AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise. a, achats )....

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland® Paris. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de de 7h30 du matin à 00h30
NON NÉGOCIABLE;
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés
NON NÉGOCIABLE.
Être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans
NON NÉGOCIABLE.
Maîtrise du français (B2), de l'anglais (B1) et d'une troisième langue européenne (B1)
NON NÉGOCIABLE. MISSIONS:
Prendre en charge les bagages de nos visiteurs à leurs arrivées dans nos hôtels dans le respect des règles de manutention et des postures appropriées pour garantir votre sécurité;
Organiser le stockage des bagages selon les règles de rangement et d'organisation
Devancer et répondre aux besoins de nos visiteurs, les aider à organiser leur journée et faire de leur séjour un moment inoubliable
Anticiper les opportunités d'améliorer l'expérience de nos visiteurs (navette aéroport retardée, anniversaire d'un visiteur ). Vous êtes la personne qui améliorera leur séjour.
Accueillir et prendre en charge la voiture de nos visiteurs et assurer le transfert des bagages en chambre (uniquement pour les hôtels de catégories 4 et 5 étoiles). PROFIL:
Posséder un fort sens du service, vous êtes souriant(e) et dynamique.
Être une personne rigoureuse et organisée, vous ne laissez pas de place à l'imprévu.
Être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.
Être en capacité de porter des charges supérieures à 20 kg.
Une bonne maîtrise du français (B2), de l'anglais (B1) et d'une troisième langue européenne (B1).
Être conscient(e) qu'une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine et week-end, amplitude horaire entre 7h00 et 00h30). AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise. a, achats )....

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 8h du matin à 3h du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau C1 (courant) minimum en français, et B1 (intermédiaire) minimum en anglais (NON NÉGOCIABLE). Nous recrutons des barman et barmaid pour l'ensemble de la destination Disneyland Paris, incluant les parcs dont Adventure World Expansion, le Disney Village et les hôtels. MISSIONS:
Assurer un accueil et une prestation de qualité à l'ensemble de nos visiteurs et visiteuses de leur arrivée à leur départ,
Réaliser l'ensemble des boissons (cocktails avec ou sans alcool, bières, softs, apéritifs, digestifs et boissons chaudes) en toute autonomie,
Prendre, conseiller et servir les commandes boissons et/ou snacking au plateau et encaisser les visiteurs et visiteuses,
Effectuer la mise en place et le réassort du bar, participer à l'entretien des équipements et de l'espace de travail,
Respecter l'ensemble des normes d'hygiène et de sécurité définies (HACCP). PROFIL:
Vous êtes idéalement titulaire d'une Mention Complémentaire bar ou Brevet Professionnel bar, et vous avez acquis une première expérience dans ce métier,
Vous êtes reconnu(e) pour votre convivialité et votre sens du service, qui vous permettront de fidéliser le client et lui donner envie de revenir,
Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement dynamique et multiculturel, qui favorisera votre évolution professionnelle et vous permettra de réaliser un véritable parcours d'excellence,
Vous êtes flexible et pouvez travailler sur des plages horaires variées (de 8h à 3h du matin), y compris les week-ends, vacances et jours fériés.
Vous avez un niveau C1 (courant) minimum en français, et B1 (intermédiaire) minimum en anglais.. AVANTAGES:
Contrat 35h, en horaires continus et avec jours de repos consécutifs.
Heures supplémentaires récupérées ou payées.
Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day ).
Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination.
Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats ).

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 8h du matin à 3h du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau C1 (courant) minimum en français, et B1 (intermédiaire) minimum en anglais (NON NÉGOCIABLE). Nous recrutons des barman et barmaid pour l'ensemble de la destination Disneyland Paris, incluant les parcs dont Adventure World Expansion, le Disney Village et les hôtels. MISSIONS:
Assurer un accueil et une prestation de qualité à l'ensemble de nos visiteurs et visiteuses de leur arrivée à leur départ,
Réaliser l'ensemble des boissons (cocktails avec ou sans alcool, bières, softs, apéritifs, digestifs et boissons chaudes) en toute autonomie,
Prendre, conseiller et servir les commandes boissons et/ou snacking au plateau et encaisser les visiteurs et visiteuses,
Effectuer la mise en place et le réassort du bar, participer à l'entretien des équipements et de l'espace de travail,
Respecter l'ensemble des normes d'hygiène et de sécurité définies (HACCP). PROFIL:
Vous êtes idéalement titulaire d'une Mention Complémentaire bar ou Brevet Professionnel bar, et vous avez acquis une première expérience dans ce métier,
Vous êtes reconnu(e) pour votre convivialité et votre sens du service, qui vous permettront de fidéliser le client et lui donner envie de revenir,
Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement dynamique et multiculturel, qui favorisera votre évolution professionnelle et vous permettra de réaliser un véritable parcours d'excellence,
Vous êtes flexible et pouvez travailler sur des plages horaires variées (de 8h à 3h du matin), y compris les week-ends, vacances et jours fériés.
Vous avez un niveau C1 (courant) minimum en français, et B1 (intermédiaire) minimum en anglais.. AVANTAGES:
Contrat 35h, en horaires continus et avec jours de repos consécutifs.
Heures supplémentaires récupérées ou payées.
Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day ).
Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination.
Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats ).

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau de français (B2) et niveau d'anglais débutant (A1) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS :
Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs
Exercer l'ensemble des positions du poste de serveur, qu'il s'agisse du service en salle, de la gestion de la caisse mais aussi la mise en place comme le débarrassage des tables.
Garantir l'application des normes HACCP au sein de votre restaurant.
Assurer une communication dynamique et un esprit d'initiative au sein de votre équipe. PROFIL:
une expérience en service d'au moins 6 mois, une formation en service est un plus (tous niveaux).
Idéalement un niveau de français (B2) et niveau d'anglais débutant avancé (A2) et appréciez travailler en équipe.
Efficace sous la pression et flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise

Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS:
Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE);
Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE).
Niveau de français (B2) et niveau d'anglais débutant (A1) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS :
Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs
Exercer l'ensemble des positions du poste de serveur, qu'il s'agisse du service en salle, de la gestion de la caisse mais aussi la mise en place comme le débarrassage des tables.
Garantir l'application des normes HACCP au sein de votre restaurant.
Assurer une communication dynamique et un esprit d'initiative au sein de votre équipe. PROFIL:
une expérience en service d'au moins 6 mois, une formation en service est un plus (tous niveaux).
Idéalement un niveau de français (B2) et niveau d'anglais débutant avancé (A2) et appréciez travailler en équipe.
Efficace sous la pression et flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe. AVANTAGES:
Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,
Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,
Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,
Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté),
Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté),
Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,
Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires,
Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,
Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise

Vous assurerez du soutien scolaire en mathématiques et/ou SVT au domicile d'un élève de seconde déscolarisé du 3 au 17 novembre à raison de 2h par semaine. L'élève est disponible les vendredis et samedis en journée. Le salaire est de 17 € nets de l'heure.

Vous assurerez du soutien scolaire en français et histoire-géographie au domicile d'un élève de seconde déscolarisé du 3 au 17 novembre à raison de 2h par semaine. L'élève est disponible les vendredis ou samedis en journée. Le salaire est de 17 € nets de l'heure.

L'Ingénieur d'études est responsable en autonomie de concevoir et de réaliser les études d'un projet dans sa discipline (EAI, Mécanique, IG, Procédés, etc.). Pour cela, il adapte les standards existants ou développe de nouvelles fonctionnalités pour répondre aux besoins spécifiques du client. Plus globalement, il peut :
Participer à la supervision du montage et à la mise en service sur site.
Développer de nouveaux produits, procédés industriels ou améliorer des produits ou des process déjà existants.
Assurer la coordination technique ingénierie sur des projets de petite taille. Description des activités :
Travailler à partir des spécifications et du contrat client,
Réalise les spécifications fonctionnelles (analyse fonctionnelle détaillée.), et notamment, dans le cadre de sa discipline : Interprète les besoins client, le contrat et ses contraintes pour définir les fonctionnalités du produit, ses performances, Définit les sous-ensembles et composants permettant d'accomplir les fonctions du produit, Confirme, détaille la sélection réalisée dans l'offre et le contrat des produits, configuration standard, options dans le catalogue de la société. Ajuste aux besoins les standards aux spécificités du contrat Définit les caractéristiques techniques et les performances des sous-ensembles et composants (conditions d'opérations, conditions limites, pièces d'usure.),
Réaliser les calculs de dimensionnement dans sa discipline, les spécifications techniques de détails, les datasheets,
Supervise la réalisation des dossiers de consultation pour les études sous-traitées et l'approvisionnement des équipements,
Contrôler et valider les études sous-traitées
Assurer les clarifications et la coordination technique avec les fournisseurs et sous-traitants, puis établit les tableaux de comparaison techniques
Peut-être amené :
À participer aux inspections sur les fournitures à sa charge
À réaliser les réglages et les tests fonctionnels de mise en service
Réaliser tout ou partie de la documentation client et assure la formation auprès du client
Peut intervenir sur la phase d'avant-projet, en cela il participe à l'élaboration des solutions techniques Profil :
Maitrise des techniques d'ingénierie du domaine de discipline (conception / développement/ dimensionnement / programmation.)
Maitrise des outils et langages spécifiques du domaine de discipline
Capacité de reporting
Anglais professionnel (écrit, oral)
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, L'emploi nécessite des connaissances approfondies et des connaissances générales résumées ci-dessus pouvant à titre purement informatif s'acquérir notamment avec un Grade de Master

Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur de l'outillage professionnel et développez vos compétences dans un environnement dynamique.Nous recherchons des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge du conditionnement et du packing des commandes à réaliser. Vous devrez à laide d'un scan prélever les articles Assurer le conditionnement, étiquetage, filmage Contrôler la conformité de la commandes Poste polyvalent. Horaire 6h-13h20 ou 13h20-20h50 ou 9h-17h Du lundi au vendredi Taux horaire 11.88EUR+ IFM+ CP + Ticket restaurant 11EUR + 13 ème mois Longue mission Vous devrez respecter les gestes et postures de manutention Si vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe ce poste est fait pour vous ! Envoyez votre CV à lagny.marne(a)synergie.fr Tel *** (voir postuler)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Entretien de résidences / copropriétés :
Ramassage de détritus
Vidage des poubelles
Balayage de feuilles en automne
Balayage et lavage de sols
Aspiration des sols
Nettoyage de vitrerie
Nettoyage d'ascenseur
Nettoyage de boîte aux lettres et de rampes d'escalier
Nettoyage d'escaliers
Enlèvement des toiles d'araignée
Dépoussiérage des surfaces
Désinfection des points de contact
Rentrée et sortie des conteneurs pour la collecte selon le calendrier de la mairie Lieu de travail : Ferrières-en-Brie / Bussy-Saint-Georges Avantages : Prise en charge du transport quotidien (50% en transport en commun) Heures supplémentaires occasionnelles Travail en journée du lundi au vendredi Permis/certificat : Permis B (Recommandé car travail sur plusieurs sites) Déplacements fréquents pour les entrées-sorties de poubelles.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la manutention, un Technicien de maintenance Itinérant 77 (H/F) Poste itinérant
Interventions sur les sites clients sur le secteur de la Seine et Marne (77) Temps de travail : 36h35 / semaine
12 RTT
Horaires fixes Vous serez responsable de la maintenance et du dépannage du parc de matériels confié (maintenance de chariots élévateurs et équipements industriels), dans le respect des engagements contractuels et des normes de sécurité. Vos principales responsabilités :
Maintenance et dépannage : diagnostic, réparation, contrôle et remise en service des chariots.
Maintenance préventive : interventions planifiées selon les contrats clients.
Relation client : écoute, conseil, communication claire sur les interventions.
Gestion administrative : rédaction des comptes rendus, gestion du stock véhicule, suivi des indicateurs de performance.
Sécurité et qualité : respect des procédures internes et des normes ISO. Formation
BEP ou Bac Pro en maintenance industrielle, électrotechnique ou systèmes mécaniques automatisés.
BTS ou DUT en maintenance industrielle, génie industriel ou automatismes. Compétences techniques
Maîtrise d'un ou plusieurs domaines : électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique.
Bonne maîtrise de l'outil informatique. Qualités personnelles
Sens du service et orientation client.
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
Capacité à communiquer efficacement à l'oral et à l'écrit.
Respect des consignes de sécurité.

La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission :
Protéger les personnes et les biens
Lutter contre le vol ou tout acte délictueux
Signaler tout comportement anormal ou dangereux
Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission
Appréhender les personnes indélicates
Porter assistance en matière de secourisme
Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.)
Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN :
Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à
40% sur de multiples enseignes)
Mutuelle entreprise
Horaires flexibles
1 % patronal
Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat :
Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent
Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations
Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées

Dans le cadre d'un chantier de construction à MONTEVRAIN (77144
Saine et Marne) Nous proposons un contrat de manœuvre de chantier sous clause d'insertion chantier. Première expérience souhaitée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e). Poste de manœuvre : aide et entretien/nettoyage sur le chantier. Offre accessible sous critères
Veuillez prendre contact avec France Travail ou votre structure d'accompagnement dans l'emploi pour vérifier votre éligibilité à ce type de contrat. / Contrat susceptible d'être prolongé via une embauche durable. Horaires de travail : Lundi au jeudi : 09h00
12h00 // 13h00
17h00 / Vendredi : 07h00
13h00 Chantier non situé a proximité d'une gare
vous devez donc posséder un moyen de locomotion pour accéder au chantier.

Créée en 1908, C.A.C., acronyme de Centrale des Artisans Coiffeurs, distribue des produits et solutions de développement pour les professionnel-le-s de la coiffure. Genessence, filiale de C.A.C., recherche actuellement pour son magasin de Mareuil-les-meaux, un/une Vendeur(se) dans le cadre d'un CDI à temps plein (35h). Au sein du magasin, vos missions principales seront :
assurer l'accueil physique et téléphonique
conseiller et vendre
saisir et préparer les commandes
réaliser les encaissements
participer à la gestion des stocks, de l'espace de vente et au bon fonctionnement du magasin
participer au développement du portefeuille clients "coiffeurs à domicile" Profil :
expérience dans la vente en magasin exigée
une expérience dans la coiffure et/ou esthétique serait un plus
capacité au travail en autonomie, sérieux, sens de la relation client Poste du lundi au vendredi. Mutuelle d'entreprise, réductions tarifaires.

Missions : Planifier et coordonner les interventions des équipes Monter et suivre les dossiers clients Gérer plannings, rendez-vous et ressources Assurer la liaison entre clients, fournisseurs et équipes internes Profil : Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Expérience en planification / coordination, idéalement dans le bâtiment ou l'habitat Maîtrise du Pack Office et des outils de suivi Candidature: CV + Lettre de Motivation

AUDITION PARADE
TOULOUSE 7 NOVEMBRE 2025 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de Disneyland®Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDD au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition :
ETAPE 1 : Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 : Cliquez sur CheckIn@DisneyAuditions.com et Sélectionner Disneyland® Paris-AUDITION Personnages & Parade- 07/11/2025 TOULOUSE(France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3 : Le jour de l'audition, un représentant de Disneyland® Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». Nous vous informons qu'une équipe de Disneyland® Paris sera présente lors de l'audition pour filmer des images qui pourront être ensuite diffusées sur les réseaux sociaux officiels de Disneyland® Paris. Merci de nous prévenir dès votre arrivée si vous ne souhaitez pas être filmé. VENDREDI 7 NOVEMBRE 2025 9H30 TRAC L'ECOLE 41 RUE ALFRED DUMERIL 31400 TOULOUSE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par Disneyland® Paris. Instructions à suivre: Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets, tenue près du corps.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis à l'intérieur

AUDITION PARADE
TOULOUSE 7 NOVEMBRE 2025 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de Disneyland® Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDI au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition :
ETAPE 1 : Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 : Cliquez sur CheckIn@DisneyAuditions.com et Sélectionner Disneyland® Paris-AUDITION Personnages & Parade- 07/11/2025 TOULOUSE(France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3 : Le jour de l'audition, un représentant de Disneyland® Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». Nous vous informons qu'une équipe de Disneyland® Paris sera présente lors de l'audition pour filmer des images qui pourront être ensuite diffusées sur les réseaux sociaux officiels de Disneyland® Paris. Merci de nous prévenir dès votre arrivée si vous ne souhaitez pas être filmé. VENDREDI 7 NOVEMBRE 2025 9H30 TRAC L'ECOLE 41 RUE ALFRED DUMERIL 31400 TOULOUSE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par Disneyland® Paris. Instructions à suivre: Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets, tenue près du corps.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis à l'intérieur

Pour compléter notre équipe technique, nous recherchons un agent technique polyvalent (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : Mission générale :
Assurer l'entretien et l'embellissement des espaces verts (tonte, taille, plantations).
Suivre et planifier les interventions de maintenance
Contrôler et suivre l'état et le fonctionnement des équipements/ des installations spécifiques à son domaine.
Contrôle technique des outils/des matériels
Interventions de dépannage.
Prise des rendez-vous et réservations sur le planning des opérations de réparations et de maintenance auprès des prestataires.
Etude des devis et demande d'achat.
Gérer le stock de consommables
Effectuer des petites réparations
Réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments.
Dépannage, réparation, remise en état, remplacement de matériels, équipements relatifs à son domaine d'activité
Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
Installation de matériels, d'équipements, de systèmes, dans son domaine d'activité
Recensement/constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité. Qualités requises et particularités du poste :
Etre autonome.
Organisation de son temps de travail
Etre capable de travailler en équipe et de s'adapter aux contraintes hospitalières.
Capacités de communication avec ses collègues, les responsables de services et le reste du personnel Poste à pourvoir dès que possible. Poste en CDD temps plein. Horaires de travail : semaine en 37h30. Salaire de base : 1801.80 € brut + complément de traitement indiciaire + indemnité de sujétion spéciale Expérience similaire souhaitée. Titulaire d'un CAP ou BEP dans des spécialités du bâtiment, second oeuvre (peinture, plomberie, électricité). SSIAP 1 fortement souhaité.

Type de contrat : CDD
6 mois pouvant déboucher sur un CDI Temps de travail : Temps plein Lieu de travail : Lagny-sur-Marne _______________________________________________________________________________________________ Citek est une entreprise du bâtiment spécialisée dans la rénovation tous corps d'état en BtoB. Forte de ses 20 années d'expériences, Citek est une entreprise familiale et est reconnue dans la rénovation des parkings et bureaux. En lien direct avec le directeur technique, vous serez chargé de réaliser les devis et de préparer des chantiers. Missions principales :
Réaliser les études de prix et les estimations financières des projets de rénovation.
Analyser les plans et les cahiers des charges afin d'établir les métrés et les devis quantitatifs.
Préparer et suivre les appels d'offres (publics et privés).
Rédiger les pièces écrites techniques (CCTP, DQE, bordereaux de prix.).
Proposer des optimisations techniques et économiques pour améliorer la rentabilité des projets.
Assurer la veille sur les coûts des matériaux, la main-d'œuvre et la réglementation en vigueur.
Collaborer étroitement avec les équipes de maîtrise d'œuvre, les conducteurs de travaux et les fournisseurs. Compétences et qualités requises : Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de chiffrage (type Attic+, ProGbat, ou équivalent). Solides connaissances en réglementation du bâtiment, en économie de la construction et en techniques de chantier. Rigueur, précision et sens du détail. Capacité d'analyse et de synthèse. Bon relationnel et esprit d'équipe. Sens des responsabilités et respect des délais. _______________________________________________________________________________________________ Formation : Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du BTP, de l'économie de la construction ou équivalent. Expérience : 3 à 4 ans minimum dans un poste similaire. ______________________________________________________________________________________________ Rémunération : Selon profil et expérience.

La société InnoBioMil a été créée en 2019 à Bailly-Romainvilliers près de Paris. La société fournit aux clients nationaux et internationaux des produits de culture cellulaire de première classe. Tous les produits sont fabriqués dans une salle blanche selon les normes biopharmaceutiques réglementées. Vos tâches au sein de notre équipe : Suivi administratif (relance, appel, devis, etc..), Suivi de la facturation et des données comptables, Gestion des documents comptables et financiers, Gestion des factures fournisseurs en liaison avec les services adéquats, Enregistrement des opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc.) sur Dolibarr, Comptabilité analytique des coûts et des stocks, Préparation et suivi des paiements, Rapprochement bancaire, Participer à la préparation des documents comptables prévisionnels et de suivi comptable et financier, mensuel / trimestriel / annuel, Demande documentation spécifique (COA-TSE-BSE), Rédaction de documents. Formations et connaissances requises : BTS comptabilité et gestion, Expérience exigée de minimum 12 mois dans une entreprise de production ou fabrication, Connaissance de la comptabilité analytique et gestion des stocks, Connaissance bureautique (notamment maîtrise Excel) et ERP (avantage si Dollibarr), Sens de l'écoute et de la communication, Sens de la priorisation, Gestion du stress, Polyvalence, Sens de l'organisation et des priorités, Très bon niveau en anglais (écrit et oral). Avantages : Des tâches exigeantes et intéressantes dans l'industrie biopharmaceutique en plein essor, Une équipe motivante avec la possibilité d'apporter vos propres idées, Interaction avec des tierces parties internes et externes. Informations complémentaires : Début : dès que possible Contrat : CDI Lieu de travail : 77700 Bailly-Romainvilliers à proximité de Paris Horaires de travail : temps plein (35 heures par semaine) Pour postuler, veuillez envoyer votre candidature et CV à l'adresse suivante : rh@innobiomil.fr La sélection des candidats et les entretiens se feront au fur et à mesure de la réception des candidatures.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un parc d'attraction parisien réputé qui offre un monde merveilleux aux petits et aux grands le temps d'une journée ou d'un week-end, des Artistes de complément H/F pour de futurs missions ponctuelles en intérim (week-end, semaine et/ou vacances scolaires) à Chessy 77700, à l'occasion de l'organisation d'évènements exceptionnels et temporaires. En rejoignant le poste d'artiste de complément H/F, vous travaillez dans un cadre de vie unique du monde du spectacle et contribuez directement à la magie du moment. Profil recherché:
Aisance corporelle
Dynamisme
Créativité et endurance physique requis Nous recherchons des candidats mesurant:
Entre 137cm et 154cm
Entre 180cm et 193cm Une expérience en animation ou en comédie serait un plus. Vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez les rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard des visiteurs. Les profils retenus seront présentés au client dans le cadre d'une audition sur son site. Si vous aimez bouger, incarner des personnages, et relever des défis physiques dans un cadre artistique ou événementiel, ce job est fait pour vous ! Vous souhaitez vivre une expérience unique au coeur du département Personnages et Parade en tant qu'intérimaire ? N'hésitez plus ! Postulez !

Notre client acteur de l'industrie recherche un Opérateur de Production Encres (H/F). Vos principales missions sont les suivantes :
Participer aux opérations de fabrication en suivant les instructions pour chaque formule (préparation du matériel, pesées, mélange, filtration, etc.) dans le respect des exigences qualité, sécurité & environnement
Contrôle de la qualité en cours de production et mise en œuvre de mesures correctives (suivi du planning, relevé des numéros de lot, respect des tolérances de pesée, relevés des temps et paramètres utilisés)
Assurer le conditionnement de la production
Participer à la maintenance de premier niveau
Connaissance et goût pour la mécanique
Travail ponctuel sous respiration assistée
Nettoyer et entretenir l'atelier et ses équipements PROFIL : Vous êtes issu d'une formation de type Bac Pro minimum et vous possédez au moins une première expérience à un poste similaire dans le secteur de la formulation (cosmétique, pharmaceutique ou agroalimentaire). Dynamique et autonome, vous faites également preuve de rigueur et d'organisation. Etre titulaire des CACES 1-3-5 serait un plus.

Votre mission Dans le cadre d'un remplacement de longue durée, sous la responsabilité de la Responsable territoriale, vous assurez le bon fonctionnement général du centre provisoire d'hébergement de Montévrain. Vous encadrez une équipe de 4 personnes, organisez les activités quotidiennes, veillez à la qualité de l'accueil et garantissez la bonne application des règles, des procédures et des engagements du dispositif tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir Vos activités principales Gestion du centre : * Mettre en œuvre le projet d'établissement en lien avec les exigences réglementaires. * Organiser et suivre le quotidien : accueil, sécurité, qualité des prestations, respect des parcours de sortie. * Veiller à la bonne coordination des différents intervenants internes et externes. * Suivre les indicateurs d'activité (taux d'occupation, fluidité des parcours, redevances...). Encadrement d'équipe : * Animer et encadrer l'équipe : suivi des missions, appui au quotidien, développement professionnel individuel et collectif * Assurer un relais avec la hiérarchie en cas de difficulté. Liens avec les partenaires : * Représenter le centre dans les échanges avec les acteurs institutionnels locaux * Participer à la vie du quartier et aux initiatives locales avec les résidents et les partenaires. Suivi administratif et gestion courante : * Gérer les éléments de base : budget, variables RH, appels de redevances, petite comptabilité. * Garantir l'application des consignes, procédures internes et du cadre contractuel. Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire, dans le secteur social (hébergement, asile, insertion.), avec de solides compétences en management d'équipe et, idéalement, d'un diplôme de niveau 6 ou plus (CAFDES, CAFERUIS, Master 2.) ET vous avez envie mettre votre expertise et votre engagement au service d'une association innovante, de proximité et aux champs d'actions multiples ! Votre cadre de travail : * Un accompagnement de proximité de votre manager et de l'ensemble de nos services support * Un temps de travail de 37.5 heures / semaine avec 15 jours de RTT * Une rémunération annuelle brute à partir de 38K€ (Ségur inclus) + titres restaurant, mutuelle, prévoyance.

En tant que Technicien de maintenance GSM, vous intervenez sur les équipements radio et transmission du réseau mobile. Vos principales missions seront : Assurer la maintenance préventive et curative des sites GSM (2G/3G/4G/5G) Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements actifs et passifs Réaliser les mesures radio et vérifier la conformité des installations Effectuer les astreintes et dépannages en cas d'incident réseau Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi technique des sites Garantir le respect des règles de sécurité et des procédures opérateurs Profil recherché : Formation de type Bac à Bac+2 en électrotechnique, télécommunications ou réseaux Expérience souhaitée dans la maintenance de sites GSM ou dans le domaine télécom (radio, FH, énergie) Connaissances en énergie (alimentation, onduleurs, batteries) appréciées Habilitations électriques et hauteurs souhaitées Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur la région)

En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez en charge : D'offrir un service exceptionnel à nos clients. De les guider dans le choix de leurs bijoux tout en garantissant une ambiance chaleureuse et conviviale. De participer à la création de souvenirs inoubliables, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs collectifs de votre équipe. De gérer le réassort des collections, afin d'assurer une offre toujours attractive. Votre plus bel atout, c'est vous ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, et aimez relever des défis. Vous êtes force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre sens du service. Vous êtes passionné par la satisfaction client et à l'aise en équipe. Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle pour toute la famille. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).

. Ce qu'on fait Chez SNEE, filiale du Groupe Soflux, on conçoit et réalise des installations électriques pour le tertiaire, le logement et les bâtiments publics. Notre agence de Chessy grandit et on cherche quelqu'un pour renforcer l'équipe sur la partie chiffrage et études. . Ton rôle Tu seras un maillon essentiel entre les plans et le chantier. . Concrètement, tu feras : .L'analyse des dossiers d'appels d'offres (plans, CCTP, métrés) .Le chiffrage des projets et la rédaction des mémoires techniques .Les consultations fournisseurs pour trouver les meilleures solutions techniques et économiques .La participation au montage des offres et parfois aux soutenances clients .Et, surtout, tu apporteras ton regard pour optimiser les projets. . Ce qu'on aime voir .Un BTS Électrotechnique ou équivalent .Une première expérience en bureau d'études ou en chiffrage électrique .De la rigueur, de la curiosité et un bon sens du collectif .Envie de progresser sur des projets variés et concrets . Ce qu'on t'offre .Un CDI 35h, salaire selon ton expérience .Une participation aux résultats et une mutuelle prise en charge à 55 % .Des projets diversifiés (tertiaire, logements, publics/privés) .Une équipe à taille humaine, où on se connaît, on s'entraide et on apprend .Et un cadre de vie agréable à Chessy, en plein cœur du Val d'Europe . Pourquoi nous ? Parce qu'ici, on écoute les idées, on valorise le travail bien fait et on croit à la formation continue. Chez SNEE Groupe Soflux, chaque projet compte, et chaque personne aussi.

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de composants électroniques, reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité. L'environnement de travail est dynamique et stimulant, favorisant le développement personnel et professionnel. En tant qu'Agent de fabrication (h/f), votre rôle sera essentiel dans le succès de l'entreprise. Vous serez amené(e) à :
Assembler avec précision les composants électroniques conformément aux normes de qualité et de sécurité.
Réaliser des contrôles rigoureux et des vérifications pour assurer la conformité des produits.
Participer activement à l'amélioration continue des processus de production.
Respecter scrupuleusement les consignes de travail et les délais fixés. Votre dextérité est primordiale pour réaliser des gestes précis et minutieux, assurant ainsi la qualité de l'assemblage. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable de respecter les normes de qualité tout en respectant les délais. Une expérience dans des domaines nécessitant de la précision manuelle tels que la bijouterie, la couture ou la boulangerie serait un atout. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages : RTT, Mutuelle, CSE Horaires : du lundi au vendredi en horaires de journée ou en 2x8 selon le service Salaire horaire : 12.07€ brut Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique.

Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un(e) Maître(sse) d'Hôtel Junior H/F pour compléter l'équipe de son restaurant Bistronomique LE CHAI. Vos principales missions seront les suivantes :
Assurer la mise en place et le nettoyage de l'office et du matériel pour le service
Participer à la mise en place et au nettoyage du restaurant
Gérer l'acheminement des plateaux de service et des passes en cuisine et le remplissage du buffet
Veiller à la satisfaction optimale de la clientèle tout au long de son service
Veiller à la gestion des collaborateurs au quotidien
Mettre en place des procédures pour augmenter les ventes
Exercer ses fonctions dans le cadre du règlement et des normes définies par la Direction Générale et des directives et procédures définies par le Responsable du Restaurant Vos qualités :
A l'écoute de la clientèle, doté(e) d'un excellent sens de la communication et du commercial
Disponible, rigoureux(se) et capable de travailler efficacement en équipe
Esprit de solidarité et sensibilité marquée à l'univers du luxe et de l'excellence Avantages :
Prise en charge à 50% du Pass Navigo
Mutuelle / prévoyance
Offres préférentielles sur les autres entités du groupe

Description du poste Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un Commis de salle / Runner H/F pour compléter ses équipes de son restaurant Bistronomique LE CHAI En qualité de Commis de salle / Runner, vous serez chargé(e) de la mise en place du service, du dressage des tables, du débarrassage en fin de service, du rangement et du nettoyage ainsi que de divers travaux de préparation. Vous ferez le lien entre les cuisines et la salle. Responsabilités principales :
Dresser et débarrasser les tables
Mettre en place des consoles de service
Effectuer le service
Assurer la liaison entre la cuisine et les tables des clients pour apporter les mets
Assurer le renouvellement du pain, des boissons
Débarrasser les tables
Être à l'écoute du client et répondre à ses demandes (sel, poivre, huile, réchauffer un plat)
Entretenir et nettoyer la salle
Respecter les normes d'hygiène et de qualité
Ranger les ustensiles en fin de service
Mettre la salle en ordre à la fin du service
Nettoyer les tables entre chaque client Qualités et Compétences indispensables :
Connaissance de la restauration
Connaissance du plan des tables par cœur
Placer le client au centre de son activité et de sa mission
Représenter dans son comportement l'image de l'entreprise (tenue soignée, hygiène )
Avoir le sens du client et du service
Être souriant, aimable et convivial
Être dynamique, rigoureux et organisé
Faire preuve de prudence lors du service Lieu : Château de Ferrières Durée / Horaires : 39h/semaine Amplitude du lundi au dimanche selon planning
service midi et soir (coupure) 3 jours en coupures et 2 jours en continues ainsi que 2 jours de repos consécutifs Procédure de sélection : CV, lettre de motivation et entretien Condition : salaire proposé incluant : majorations de la 36ème à la 39ème heure

Le Château de Ferrières, nouveau haut lieu de l'Excellence à la Française, recrute un(e) Barman / Barmaid pour compléter l'équipe de son restaurant Bistronomique LE CHAI. Dans un cadre élégant et raffiné, vous êtes un véritable ambassadeur du lieu : vous accueillez les clients, les installez et leur offrez une expérience unique grâce à un service attentif, chaleureux et irréprochable. Vos missions principales :
Assurer le service en salle
Prendre les commandes et les réservations
Assurer l'approvisionnement et la gestion des stocks du point de vente
Accueillir les hôtes sur le point de vente
Conseiller les hôtes afin de garantir leur entière satisfaction tout au long du service et participer à l'optimisation du chiffre d'affaires du point de vente
Réaliser les cocktails et les boissons diverses à la demande des hôtes Qualités et Compétences indispensables :
Excellent relationnel et fort potentiel de représentativité
Excellent sens de l'accueil et du service client, courtoisie
Empathie, capacité à anticiper et être force de proposition
Esprit d'équipe
Rigueur, précision, organisation et souci du détail
Polyvalence, bonne gestion du stress
Très bonne présentation
Manifester visiblement son intérêt pour le client, adapter son comportement à la culture et à l'image de l'entreprise et de ses clients
Adapter son comportement et son langage aux différents clients (loisirs, corporate, etc..), maîtriser le français et une autre langue étrangère (anglais ou autre). Lieu : Château de Ferrières Durée / Horaires : 39h/ semaine
horaires du soir
5 jours par semaine (repos selon activité) 3 jours en coupures et 2 jours en continues ainsi que 2 jours de repos consécutifs Procédure de sélection : CV, lettre de motivation et entretien Condition : salaire proposé incluant :
majorations de la 36ème à la 39ème heure

Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile ! Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie. Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM :
Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés
Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements
Primes et chèques cadeaux
Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, formations en ligne, messagerie reliée à l'agence )
Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail
Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations et aux perspectives possibles au sein du Groupe
Des tickets restaurant dès 4 mois d'ancienneté Ce métier est fait pour vous Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons-en !

Vous intégrerez une équipe de 14 personnes en équipes et contre-équipe, vous assurez un accueil chaleureux des familles et des visiteurs et garantissez la garantie des prestations hôtelière dans le respect des standards de l'établissement. Enfin le responsable hôtelier H/F devra être capable de réaliser des visites commerciales et/ou de participer à l'accueil des prospects. Durée hebdomadaire : 35 heures Salaire mensuel entre 2500 et 2900EUR Avantages : Mutuelle d'entreprise, pris en charge du titre de transport, chèques cadeaux en fin d'année, Noël des enfants, prime de participation. Profil recherché:
Formation de niveau BAC dans le domaine de l'hôtellerie ou de la gestion
Une personne proactive capable de prendre des décision et de driver les équipes
Un sens aigu du service, de l'organisation et du détail
Capaciter à travailler en autonomie
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité dans le secteur de l'hôtellerie Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? N'hésitez pas ! A vos CV ! Postulez !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Caristes expérimenté(e) avec 1 an d'expérience sur CACES 5 . Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions :
Réceptionner, stocker/réapprovisionner (grande hauteur) et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention,
Port de charges, emballage et travaux de manutention,
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire)
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 14h00-21h30 Profil :
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 5,
Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages :
11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés,
Panier repas : 7.40 euros par jour,
Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%,
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !

Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Actuellement nous recherchons pour notre client : Manoeuvre Polyvalent TP H/F Notre client spécialiste de la signalisation routière et de la signalétique en bâtiment recherche : Aide poseur de panneaux. Aide peintre applicateur de résine de sol. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe en équipage de 2 ou 3 suivant les chantiers :
Vous installez des panneaux de signalisation.
Vous appliquez des résines de sol (type parking).
Vous dessinez des marquages au sol routier.
Vous coulez des plots en béton pour la fixation des panneaux. Être mobile sur toute l'IDF en fonction des chantiers. Prise de poste sur Jossigny ou gare de Bussy St Georges. Prise de poste sur chantier directement possible. Informations complémentaires : Rémunération : 11,88EUR Panier repas : 13,30EUR par JT de 6H ??Pourquoi devenir un collaborateur AQUILA RH LOGNES ??
Et bien, chez nous on aime prendre soin de vous !
Dès votre 1ère heure de mission, vous bénéficiez du compte épargne temps,
De l'accès à notre CE en ligne COULEUR CE,
Aux avantages du FASTT,
De la mutuelle « intérimaire Santé ». Votre profil:
Vous êtes une personne manuelle et polyvalente ?
Vous savez préparer une gâche de béton pour les plots des panneaux ?

Ouverture du magasin Super U à Coupvray le 26 mars 2026 : nous recrutons des vendeurs en rayons (fruits et légumes, charcuterie-fromage, boucherie ou poissonnerie ou boulangerie). Rejoignez une équipe dynamique, même sans expérience, et vivez une nouvelle aventure professionnelle ! Vos principales activités :
Relation client : Accueillir et conseiller la clientèle en proposant des produits adaptés
Gestion du rayon : Assurer la tenue, l'approvisionnement et l'attractivité du rayon (mise en place des prix, affiches, animations) tout au long de la journée.
Hygiène et sécurité : Garantir la propreté de l'espace de vente, le respect des normes (chaîne du froid, sécurité) et la bonne connaissance des produits.
Missions complémentaires : Participer aux inventaires périodiques et à la mise en rayon en libre-service. Votre profil :
Rigueur et organisation : Vous faites preuve de méthode et d'efficacité dans la gestion de vos tâches au quotidien.
Sens du service : Vous aimez le contact client et savez accueillir avec courtoisie et professionnalisme.
Vous êtes intéressé(e) par des opportunités d'évolution et de formation. Conditions de l'emploi
Horaires : L'activité s'étend, de 6h à 21h du lundi au samedi, et de 6h à 13h le dimanche. Ces horaires peuvent être modifiés lors des périodes d'inventaire ou de fin d'année, avec une ouverture possible le dimanche toute la journée. Une amplitude horaire de 6h à 20h est alors requise sur ces journées exceptionnelles.
Permis et véhicule personnel recommandés, accès en transports en commun limité.
Le poste nécessite de rester debout, de se déplacer en magasin, de porter régulièrement des charges jusqu'à 15 kg. À la suite de votre candidature, vous serez invité(e) à participer à une réunion d'information collective, au cours de laquelle le poste et l'entreprise vous seront présentés. Vous êtes intéresse, un job dating est organisé à l'issue de cette réunion. En cas de sélection, une formation préalable via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI) sera mise en place avant la prise de poste.

Entreprise citoyenne et première destination touristique d'Europe, notre client croit que les défis se relèvent
et se gagnent
en équipe ! Pour notre client, le succès est le fruit d'un héritage, d'une histoire et de valeurs fortes : l'excellence, le rêve, la diversité
qui guident aujourd'hui son développement et sa politique Ressources Humaines. Il est également collectif : chacun des 15 000 collaborateurs y contribue, par son savoir être, son talent et sa créativité...Nous recherchons nos futurs collaborateurs... Vous êtes un(e) serveur(se) qualifié(e) ou un demi chef de rang ? ?? Venez offrir une expérience culinaire de première classe à nos clients ! Vous devrez travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir une qualité de service. Si le plateau, le dressage, la relation client et servir de manière professionnelle et élégante n'a pas de secret pour vous, postulez ?? ! Vos missions seront les suivantes :
Mise en place de la salle en collaboration avec les commis serveur
S'assurer du bon fonctionnement du service et donner les priorités
Servir les clients
S'assurer de la satisfaction client
Avoir la capacité d'encaisser les clients Planning sur place
Amplitude horaire 06h30-00H00. Vous devrez assurer les missions suivantes :
Excellentes compétences en service à la clientèle, avec une attitude amicale et courtoise.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Suivi des tables
Prise de commandesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Boulangerie Le Craquant à Lagny sur Marne recherche un(e) pâtissier(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'expansion de notre activité. Missions principales : Réaliser la fabrication et la transformation des produits pâtissiers, de la production à la présentation finale. Maîtriser les techniques de fabrication, de conservation et les spécificités des produits. Garantir la qualité et la conformité du rayon (balisage, propreté, étiquetage, prix, etc.). Assurer un accueil et un service client de qualité, avec écoute et réactivité. Proposer des améliorations pour optimiser l'offre commerciale et la satisfaction client. Horaires de travail : Du mardi au samedi : 6h00
12h00 Dimanche : 6h00
11h00 Profil recherché : Expérience en pâtisserie et connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sens du détail, créativité et rigueur. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins du rayon. Rejoignez une équipe dynamique et participez à notre croissance ! CAP ou BEP serait un plus pour ce poste PRIMES :
Vacances en Juin
Exceptionnelle en Décembre Salaire selon expérience

Depuis sa création en 1927, la société Marriott est réputée pour la dimension humaine de sa culture d'entreprise. Nous nous développons à l'international et nous offrons aux personnes de tous horizons un monde de découvertes et de possibilités. Situé juste à côté de Disneyland Paris, le centre de villégiature Marriott's Village d'Ile-de-France est un havre de paix. Unique parmi les centres de villégiature situés près de Disneyland Paris, notre établissement propose des maisons individuelles à une, deux et trois chambres idéales pour les familles. Description des missions : Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous serez en charge de : De la maintenance et du suivi de l'installation des équipements de la Résidence Intervenir selon les demandes des employés et des clients Conseiller les clients sur l'utilisation des systèmes électriques de leur chambre (air conditionné, éclairages, télévision, etc.) Réparer les installations défectueuses ou endommagées Changer le matériel lorsque celui-ci n'est plus adapté Effectuer les travaux des petites rénovations. Contrôler les consommations électriques, gaz, eau Analyser les eaux des piscines Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de 1 an à un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre côté méthodique, organisé et votre esprit d'équipe. La connaissance de l'électricité, l'environnement du tourisme et de l'hotellerie serait un plus ! Rémunération et avantages : 13 ème mois Prime d'habillage Election du meilleur salarié du mois (prime de 100 € brut) Carte / tickets restaurant de 9 euros par jour travaillé Mutuelle et prévoyance pris en charge à 60 % par l'employeur Remboursement du titre de transport à 50 % Avantage de notre CSE Tarif préférentiel sur les réservations au sein de notre groupe dans le monde Accès à nos installations (piscine intérieure et exterérieur, jaccuzi, hamam/sauna et salle de sport) participation Marriott Vacation Worldwide est reconnu meilleur employeur Kicentric 2022. Il favorise l'égalité des chances et s'est engagé à employer une main d'œuvre diversifiée et à maintenir une culture inclusive

Prêt(e) à rejoindre KIKO MILANO, marque n°1 du maquillage en Italie, et à vivre l'aventure d'une marque en mouvement et pleine d'ambition ? KIKO MILANO recrute un(e) Assistant(e) Store Manager pour son magasin situé à Val d'Europe (Serris) ! Tu es passionné(e) par la beauté, tu as le sens du commerce et tu veux évoluer dans un environnement fun, exigeant et inspirant ? Alors viens vivre l'expérience KIKO MILANO ! Tes missions : En tant qu'Assistant(e) Store Manager, tu es le soutien essentiel du Store Manager et garant(e) du bon fonctionnement du magasin, notamment en son absence. Tu seras notamment en charge de :
Contribuer activement à la performance commerciale du magasin (CA, UPT, panier moyen, taux de transformation, etc.)
Être un exemple en tant que premier vendeur et moteur de l'équipe
Participer à la mise en œuvre des actions commerciales et accompagner l'équipe sur le terrain pour renforcer les techniques de vente et garantir la bonne application de la Customer Journey
Assurer la gestion opérationnelle du point de vente : livraisons, stock, plannings, merchandising, propreté
Superviser l'image de l'équipe (uniforme, maquillage, présentation) en cohérence avec les standards de la marque
Appliquer et faire respecter les procédures internes (caisse, RH, sécurité)
Être le relais du siège en l'absence du Store Manager (communication, RH, reporting)

Nous recherchons pour nos sites sur SERRIS des profils Agent(e)s de Surveillance/ssiap1 , expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent.e de Surveillance / Agent.e de Sécurité (h/f), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de :
Accueillir et diriger le public
Exercer une surveillance préventive et dissuasive
Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux
Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle
Relayer les informations
Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL:*SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide
obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité ssiap1 . Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE
dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis :
A minima un niveau B1 CERTIFIE en français
Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans
Etre inscrit.e à France Travail
Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur SERRIS Salaire fixe mensuel + heures supplémentaires mensualisées. Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE) TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.

Entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts recherche une personne pour renforcer son équipe. Clientèle de particuliers, mairies, syndics. Tonte, taille, élagage, terrassement,... Chantiers en Seine et Marne principalement. Passage au dépôt le matin. Salaire à convenir selon profil et compétences.. Recrutement URGENT Poste évolutif.

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

MILAN LE 11 JANVIER 2026(Italie) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; Vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDD au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnage & Parade
11/01/2026-MILANO(Italie) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h00 et 09h30 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». DIMANCHE 11 JANVIER 2026
9H00 AREA DANCE VIA GIOVANNI BATTISTA CASSINIS 33 20139 MILANO / ITALIE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris.

MILAN LE 11 JANVIER 2026 (Italie) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers © Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; Vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts aux contrats CDI au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnage & Parade
11/01/2026-MILANO(Italie) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h00 et 09h30 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 17h30 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». DIMANCHE 11 JANVIER 2026
9H00 AREA DANCE VIA GIOVANNI BATTISTA CASSINIS 33 20139 MILANO / ITALIE Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris.

Nous recherchons un CARROSSIER TOLIER (H/F) pour rejoindre notre équipe. TOUTES MARQUES ET VOITURES SANS PERMIS. Horaires indicatifs : 9h-12H30 ET 13h30 A 17h du lundi au vendredi

Aquila RH Lognes, est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Notre agence est actuellement à la recherche d'un barman H/F pour l'un de nos clients. Notre client est un restaurant moderne et spacieux situé en bord de Marne à Montévrain offrant un cadre chaleureux et convivial. Il met un point d'honneur à offrir une expérience unique à ses clients en alliant élégance et service soigné. L'ambiance y est accueillante et propice aux moments de partage et de détente. Vos missions:
Assurer la mise en place et la propreté du bar avant le service,
Accueillir et conseiller les clients au bar ou en salle,
Préparer et servir les boissons et cocktails,
Gérer les stocks et veiller au bon fonctionnement du matériel,
Travailler en coordination avec l'équipe de salle et la cuisine,
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité,
Assurer un service à table. D'autres tâches inhérentes au poste peuvent être demandées. Votre profil: Vous êtes motivé(e), souriant(e) et à l'aise avec les clients. Une première expérience en bar est nécessaire. Il est obligatoire d'être véhiculé car le site étant en bord de marne, il n'est pas desservi par les transports en commun !

Profil Diplôme éducateur spécialisé exigé, Permis B obligatoire Sur Quincy-Voisins (77) Rémunération selon convention collective 66, congés trimestriels Ségur Pour une structure accueillant des enfants de 5 à 11 ans Missions L'éducateur est en charge d'organiser, d'animer et de gérer les actions socio-éducatives avec l'équipe éducative, l'usager, sa famille et les partenaires sous la responsabilité directe du chef de service éducatif. Il assure des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers La co-construction d'une intervention adaptée aux attentes et/ou aux besoins des personnes Il intervient dans de l'ensemble des projets personnalisés des jeunes. Il est garant de leur élaboration, de leur mise en oeuvre, de leur suivi et de leur évaluation. Il mobilise et entretient les liens partenariaux avec les acteurs locaux, dans une dynamique de réseau Qualités requises
Aisance rédactionnelle
Bonne maitrise de Word et Excel
La Connaissance du champ de la protection de l'enfance serait un plus

ADSEA77
Le Mardanson recherche : 1 Educateur Spécialisé (H/F) CDI à temps plein à pourvoir immédiatement Salaire selon CCN66 + Prime SEGUR + Prime AMADIS Horaires modulables d'internat + week-end Pour une structure d'internat mixte accueillant 7 adolescents âgés de 12 à 18 ans pouvant présenter :
Des troubles du comportement et/ou des troubles psychologiques.
Des troubles de la socialisation
Un handicap psychique associé ou non à des troubles du comportement.
De nombreux passages à l'acte. Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Expérience 3 ans minimum requise dans le champ de la protection de l'enfance Solide expérience auprès d'un public présentant des difficultés multiples à l'adolescence Permis B obligatoire Missions : Animer et gérer la vie quotidienne (lever, repas, coucher, mises en place d'activité) Référence éducative et suivi des projets personnalisés Prise en charge collective et individualisée Développer une écoute attentive et une relation de confiance avec l'adolescent et le groupe Observer et adapter son intervention socio-éducative au besoin du jeune et de sa famille Accompagner un projet individuel en lien avec la famille et les partenaires du territoire Respect des obligations relatives à l'hygiène en collectivité Qualités requises : Goût du travail en équipe Repérage et développement des qualités, compétences et appétences des jeunes Créativité, innovation, recherche permanente et approfondie de réponses fines Rigueur et autonomie Discrétion et confidentialité Bon relationnel, dynamique, et adaptabilité Bonne maîtrise de l'écrit professionnel (rapports.)

L'atelier de S.A.V de FERRIERES EN BRIE (77) est l'un des 4 points S.A.V de la région parisienne, qui réalise les diagnostics et procède aux dépannages et réparations de matériels hydrauliques de levage type : grues auxiliaires, bras de levage, poly bennes, nacelles. Au sein de l'atelier de S.A.V (poste sédentaire) , vous assurerez l'entretien, les dépannages et les réparations de matériels de levage de type : grues auxiliaires de manutention, bras de levage, bennes et poly-bennes, hayons, nacelles, etc
Sous la supervision du responsable d'atelier vous procéderez aux recherches de pannes et diagnostics électriques, hydrauliques, mécaniques, pneumatiques des matériels
Puis, en suivant l'ordre de réparation établi par le responsable, vous procéderez au démontage des sous-ensembles hydrauliques (vérins, distributeurs ) ou électriques (faisceaux, contacteurs )
Vous réaliserez les réparations et changements de pièces nécessaires
Vous remonterez les ensembles et les circuits à partir des plans du constructeur
Puis vous réaliserez les tests et essais finaux avec le responsable, avant remise du véhicule au client Pour parfaire votre mission, monter en compétences et vous perfectionner sur la connaissance technique des matériels, vous bénéficierez des formations techniques du constructeur PALFINGER et vous vous appuierez sur l'expertise de son pôle technique. Compétences principales requises : Electricité et hydraulique : lecture et compréhension des schémas Mécanique générale Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation technique en électromécanique, mécanique d'engins TP ou matériels agricoles, maintenance des véhicules ou des matériels. Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire, en S.A.V ou maintenance. Les années d'apprentissage sont prises en compte, votre expérience acquise précédemment devra notamment vous permettre d'être autonome rapidement. 39h par semaine du lundi au vendredi. Pas de déplacement (excepté pour les formations), pas d'astreinte.

Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile ! Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie. Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM :
Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés
Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements
Primes et chèques cadeaux
Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, formations en ligne, messagerie reliée à l'agence )
Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail
Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations et aux perspectives possibles au sein du Groupe
Des tickets restaurant dès 4 mois d'ancienneté Ce métier est fait pour vous Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons-en !

recherche mécanicien H/F temps plein Du lundi au vendredi salaire: a partir de 1600 euros recherche personne acidue, expérimenté sur kit distribution, embrayage, grosse mécanique ,recherche panne.et diagnostique sur toutes marques

Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un MECANICIEN (F/H). Rattaché au Responsable d'Atelier, vous assurez la maintenance et la réparation de grands matériels d'entretien d'espaces verts. Vos Principales Missions
Réaliser les opérations d'entretien sur les grands matériels
Observer l'état des pièces, leur usure, leur déformation et changer ou réparer les organes défectueux
Assurer la réparation mécanique pour tout type de matériel défectueux
Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes
Apporter votre expertise technique dans le réglage et la résolution de problèmes
Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point
Contribuer à faire respecter et évoluer les règles de sécurité
Être force de proposition dans l'amélioration de la performance de l'atelier
Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une formation en mécanique, diesel, hydraulique, électrotechnique, (moteurs 2 temps, 4 temps, .), électricité et/ou en maintenance (MEI, MSMA, MI, .) enrichie par une première expérience réussie en tant que mécanicien dans l'automobile, le poids lourd, chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez identifier, analyser et résoudre les incidents et/ou pannes techniques. Votre curiosité et votre sens des priorités sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) et Support Applicatif Hospitalier dont la mission principale sera d'assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) et le support des applications dont il/elle aura la responsabilité. Missions principales
Assurer le suivi, la disponibilité et la performance des applications métiers.
Fournir un support applicatif aux utilisateurs, analyser et résoudre les incidents.
Escalader les anomalies auprès des éditeurs ou des équipes techniques si nécessaire.
Coordonner les actions de maintenance corrective et évolutive.
Être l'interlocuteur privilégié des utilisateurs et des éditeurs de logiciels.
Rédiger et maintenir la documentation applicative.
Piloter ponctuellement des projets d'intégration, de migration ou de déploiement applicatif. Environnement applicatif : Vous aurez à intervenir sur plusieurs familles d'applications :
Administratif : AGIRH, PASTEL, MAG2 ou CORA
Médico-technique : COPILOTE, PHARMA, CHIMIO, XPLORE, HEXALIS, etc. Profil recherché :
Première expérience réussie en gestion applicative, support utilisateurs
Connaissance des environnements métiers administratifs et/ou médico-techniques (idéalement dans le secteur hospitalier).
Sens du service, bonnes capacités de communication et pédagogie auprès des utilisateurs.
Rigueur, autonomie et esprit d'analyse.
Capacité à travailler en transversal avec différents interlocuteurs (DSI, éditeurs, métiers). Ce que nous offrons :
Un poste polyvalent, mêlant support utilisateur, exploitation applicative et pilotage de projets.
Un environnement stimulant dans le secteur de la santé.
Des possibilités de montée en compétences sur un périmètre applicatif large et stratégique

AUDITION PARADE
NANTES 23 JANVIER 2026 (France) UNE INSCRIPTION EST REQUISE AVANT LE JOUR DE L'AUDITION Vous souhaitez participer aux spectacles et évènements de ®Disneyland Paris ? Afin de renforcer notre vivier de talents des univers ©Disney et/ou MARVEL, nous recherchons des artistes de complément et artistes interprètes parade. Descriptif de postes : > ARTISTE DE COMPLÉMENT (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique. > ARTISTE INTERPRÈTE PARADE (F/H) : aisance corporelle, dynamisme, créativité et endurance physique ainsi qu'un bon niveau de danse par le biais de formations et/ou d'expériences scéniques significatives. Style classique / modern jazz. Les deux postes ci-dessus nécessitent de mesurer entre 137cm et 193 cm. Une expérience en animation, en danse ou en comédie serait un plus. Vous faites preuve de dynamisme, créativité, rigueur et ponctualité ; vous aimez le travail en équipe dans un univers multiculturel et êtes attiré(e) par le domaine artistique, intégrez nos rendez-vous magiques et immortalisez le rêve dans le regard de nos visiteurs. Rejoignez une des plus grandes scènes d'Europe en vous présentant à une de nos auditions. Type de contrats : Ces postes sont ouverts en contrats CDD au régime général (Statut NON Intermittent du spectacle). La date de début des contrats peut aller jusqu'à 6 mois après l'audition. Des possibilités de logement peuvent être proposées. Les candidats retenus qui nécessiteraient un visa pour travailler sur le sol français recevront les détails nécessaires sur les démarches à suivre. Ces postes s'adressent à des candidats majeurs ou assimilés, compte tenu des horaires de nuit pratiqués et de la réglementation du travail protégeant les jeunes travailleurs. Processus d'audition
ETAPE 1
Avant de vous rendre à l'audition de votre choix, merci de créer votre profil candidat sur DisneyAuditions.com et de cliquer sur "Mon Profil" pour créer votre profil ou le mettre à jour. Cela ne vous prendra que quelques minutes qui vous feront gagner du temps le jour de votre audition.
ETAPE 2 Cliquez sur Checkin@DisneyAuditions.com et Sélectionner ®Disneyland Paris
AUDITION Personnages & Parade
23/01/2026
NANTES (France) Prenez un selfie pour compléter l'enregistrement. Il ne sera pas nécessaire de vous inscrire de nouveau. Il serait préférable de vous enregistrer avant l'audition mais si vous ne parvenez pas à le faire, vous en aurez la possibilité le jour de l'audition. (merci d'anticiper votre arrivée afin de le faire avant le début de l'audition)
ETAPE 3
Le jour de l'audition, un représentant de ®Disneyland Paris sera présent entre 9h30 et 10h00 à l'entrée du bâtiment afin de distribuer des horaires de passage pour l'audition. Merci de prévoir une disponibilité jusqu'à 18h00 au plus tard. Aucune préparation préalable ne vous sera demandée. « L'accès aux locaux de l'audition sera soumis aux normes sanitaires en vigueur du pays ou de la ville d'audition ». VENDREDI 23 JANVIER 2026 9H30 LE STUDIO DE LA DANSE 15 RUE DES MARSAUDERIES 44200 NANTES Merci de noter que le coût de déplacement pour cette audition n'est pas pris en charge par ®Disneyland Paris. Instructions à suivre :
Tenue souhaitée et conseillée pour l'audition : Jogging, baskets.
Le port du masque est recommandé pendant la journée d'audition. Merci de respecter le choix de chacun.
Si vous arrivez en avance, il vous sera demandé d'attendre à l'extérieur des locaux qu'une personne de l'équipe vous invite à rentrer.
Les accompagnants ne seront pas admis dans les locaux, ils devront vous attendre à l'extérieur.