Offres d'emploi à Vitry-Laché

Dans le cadre de son activité, la société PONGE, recherche un(e) acheteur(euse) technique
industriel en relation direct avec les services internes du BE, la production, le magasin et la comptabilité. Missions d'analyse : En liaison directe avec le service du bureau d'étude :
détermination des caractéristiques des produits et référencement,
calcul des besoins et analyse pour toutes pièces achetées, sous traitées et fabriquées. En liaison avec votre supérieur hiérarchique :
suggestions de réapprovisionnement selon analyse des besoins,
propositions de fournisseurs et stratégie d'achat,
optimisation des approvisionnements des pièces achetées, sous traitées et fabriquées (stock mini-maxi, délai),
veille sur les marchés et fournisseurs grâce à vos connaissances du monde industriel. En liaison avec le magasin :
référencement et organisation des emplacements. Missions d'approvisionnements industriels :
recherche de nouveaux partenaires et de réalisation de leur critérisation,
négociation des conditions des fournisseurs (tarif, délai.) et réapprovisionnement des pièces fabriquées,
réapprovisionnement des pièces sous-traitées (commande, approvisionnement, délai) en relation directe avec les sous-traitants. Missions administratives principales :
réalisation des commandes et vérification des accusés,
rapprochement des bons de livraison,
suivi de la conformité contractuelle et règlement des litiges (non-conformité des achats)
réalisation de l'inventaire. PROFIL SOUHAITE :
Méthodes d'achats et gestion d'un magasin industriel
Compétence technique industrielle
Capacité d'anticipation : indispensable pour éviter toute rupture de stock et gérer les délais d'approvisionnement
Connaissance des outils informatiques (Excel et ERP)
Capacité d'adaptation, d'analyse et de décision
Amélioration continue : (remise en question et force de proposition)
Sens du contact (interne et externe) Expérience :
Formation supérieure : achats / approvisionnement / logistique / négociation / gestion
Connaissance du milieu agricole est un + Horaires de travail : du lundi au jeudi : de 7h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 7h30 à 12h30

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Vos missions :
Assurer la production d'environ 40 repas par jour en deux services, en anticipant le service du weekend (établissement ouvert 365j/an) en respectant le plan de maîtrise sanitaire
Assurer les commandes de denrées alimentaires, réceptionnez les livraisons et contrôler leur conformité en respectant les protocoles HACCP
Pouvoir être amené à confectionner des repas froids pour des sorties extérieures
Pouvoir être amené à concevoir et préparer des buffets thématiques dans le cadre de manifestations festives Votre profil :
CAP Cuisinier apprécié
Formation HACCP à jour fortement souhaitée
Organisation et rigueur
Créativité culinaire
Qualités relationnelles requises, capacité à travailler en équipe interdisciplinaire Conditions :
Poste à pourvoir dès que possible
Horaires du lundi au vendredi

POSTE : Dans le cadre de son activité, la SARL PONGE recherche un(e) opérateur(trice) de machines-outils. Missions principales :
Approvisionner et commander les machines à commande numérique (découpe laser tube, laser à plat, plieuse) pour la production de pièces métalliques,
Manutentionner et ranger les pièces fabriquées,
Vérifier le stock des pièces fabriquées,
Réaliser les préparations de commande pour la production,
Entretenir les machines-outils. PROFIL SOUHAITE : Qualités professionnelles :
Connaissances informatiques et des machines numériques
CACES
Rigoureux(se)
Assidu(e)
Organisé(e)
Polyvalent(e) Expérience souhaitée :
Niveau souhaité : Baccalauréat professionnel ou Bac+2 CONDITIONS ET AVANTAGES : à pourvoir rapidement Horaires de travail : du lundi au jeudi : de 7h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 7h30 à 12h30 Accompagnement à la prise de poste, Mutuelle, Chèques cadeaux

Dans le cadre de son activité, AMS Industrie recherche un(e) opérateur(trice) robot de soudure. Missions pour ce poste :
Approvisionner et commander le robot de soudure,
Manutentionner et ranger les pièces,
Interpréter les plans,
Préparer les pièces avant soudure,
Effectuer des opérations de pointage manuel des pièces,
Assemblage de pièces par soudure (sur gabarit ou sur plan),
Grattage et meulage,
Contrôler les pièces et corriger les défauts,
Assurer le bon fonctionnement de son poste de travail,
Respecter les normes de sécurité,
Entretien du matériel premier niveau. PROFIL SOUHAITE : Qualités professionnelles :
Connaissances professionnelles en soudure
Sens de l'organisation
Minutieux (se)
Dynamique
Bon relationnel CONDITIONS ET AVANTAGES : Horaires de travail : du lundi au jeudi, de 7h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 7h30 à 12h30. Accompagnement à la prise de poste, Mutuelle, Chèques cadeaux

ENTREPRISE : Depuis 1875, PONGE est une entreprise familiale basée au centre de la Nièvre, qui conçoit et fabrique des équipements agricoles en suivant l'évolution du métier selon 5 principes :
Développement et Innovation : Amélioration continue et développement de nouveaux produits. Incarne un futur prospère de l'industrie française ainsi que l'interactivité des métiers et de la formation à l'emploi (Label Coq Bleu
French Fab).
Investissement : Prise en compte de l'évolution des structures et des besoins avec des outils de production performants et récents pour une qualité de travail.
Transmission du savoir-faire et des valeurs.
Engagement : Acteur engagé pour trouver des solutions afin d'accélérer la transition énergétique et écologique (Label Coq vert).
Orienté vers la Satisfaction des clients et à l'écoute des besoins : capacité d'adaptation. Forte de ses valeurs humaines et ses 45 salariés, l'entreprise développe un chiffre d'affaires de 8 900 000€. POSTE : Dans le cadre de son activité, la SARL PONGE recherche un(e) soudeur(se) : Missions principales :
Lecture de plan,
Assemblage de pièces par soudure sur gabarit ou sur plan (matière acier ou aluminium),
Grattage et meulage. PROFIL SOUHAITE : Qualités professionnelles :
Motivé(e)
Rigoureux(euse)
Soigneux (euse) CONDITIONS ET AVANTAGES : Horaires de travail : du lundi au jeudi, de 7h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 7h30 à 12h30. Accompagnement à la prise de poste, Mutuelle, Chèques cadeaux

*** Poste à pourvoir Dès que possible*** Vos missions :
Évaluer les capacités et les besoins des personnes accompagnées
Adapter les bilans en fonction des profils des personnes accueillies
Réaliser des profils sensoriels
Assurer un accompagnement rééducatif individuel ou de groupe en utilisant différentes modalités
S'articuler et chercher la complémentarité entre les membres de l'équipe en lien avec les différents axes du projet global de la personne et de sa famille
S'impliquer dans la dynamique institutionnelle
Coordonner les différentes actions autour des jeunes, dans un cadre d'une pratique en interdisciplinarité
Participer activement aux réunions de suivi des parcours
Contribuer à la formation et la sensibilisation des encadrants, tuteurs et partenaires Votre profil :
Diplôme d'État en Psychomotricité ou en Ergothérapie
Connaissance du public enfance présentant des déficiences intellectuelles
Connaissance et pratique des outils TSA souhaitée
Savoir gérer l'information, évaluer, rendre compte et rédiger des écrits
Qualités relationnelles, sens du dialogue
Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
Qualités rédactionnelles
Aptitudes avérées pour le travail en équipe et avec des partenaires

Mission INTERACTION ORLEANS recherche pour le compte de son client, une scierie réputée, un ouvrier polyvalent de scierie (H/F) en CDI. En tant qu'ouvrier polyvalent (H/F), vous intégrerez une équipe dynamique et serez responsable du bon fonctionnement des machines de production. Vous veillerez à la qualité des produits finis tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Vos Missions :
Piloter les différentes machines de production ;
Empiler les planches de bois en sortie de chaine de production ;
Optimiser la matière pour honorer les commandes des clients ;
Assurer le volume de production en optimisant le rendement matière ;
Participer à toutes les tâches liées à la production. Après une période de formation au poste, vous évoluerez en parfaite autonomie et serez formé sur d'autres postes par la suite afin d'augmenter votre polyvalence et favoriser votre montée en compétences. Vous êtes sérieux, ponctuel, assidu, doté d'un esprit d'équipe et avez l'esprit d'initiative tout en respectant les consignes de travail et de sécurité. Vous avez la volonté d'apprendre et d'évoluer. Salaire : de 12EUR à 13EUR par HEURE + ras

Mission INTERACTION ORLEANS recherche pour le compte de son client, une scierie réputée, un ouvrier polyvalent de scierie (H/F) en CDI. En tant qu'ouvrier polyvalent (H/F), vous intégrerez une équipe dynamique et serez responsable du bon fonctionnement des machines de production. Vous veillerez à la qualité des produits finis tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Vos Missions :
Piloter les différentes machines de production ;
Empiler les planches de bois en sortie de chaine de production ;
Optimiser la matière pour honorer les commandes des clients ;
Assurer le volume de production en optimisant le rendement matière ;
Participer à toutes les tâches liées à la production. Après une période de formation au poste, vous évoluerez en parfaite autonomie et serez formé sur d'autres postes par la suite afin d'augmenter votre polyvalence et favoriser votre montée en compétences. Vous êtes sérieux, ponctuel, assidu, doté d'un esprit d'équipe et avez l'esprit d'initiative tout en respectant les consignes de travail et de sécurité. Vous avez la volonté d'apprendre et d'évoluer. Salaire : de 12EUR à 13EUR par HEURE

Missions d'analyses : Au sein du magasin pour réaliser le référencement et l'organisation des emplacements. La gestion des stocks mini, maxi. En relation avec les préparateurs pour le suivi des approvisionnements des ateliers de production. En liaison directe avec le service du Bureau d'étude pour la détermination des caractéristiques des produits et référencement. Vous devrez pour toutes pièces achetées, sous traitées et fabriquées, réaliser le calcul des besoins et pratiquer à son analyse. En liaison avec votre supérieur hiérarchique vous préparez en vue des négociations vos suggestions de réapprovisionnement selon vos analyses des besoins, analyses des propositions fournisseurs, propositions de stratégie d'achat. Ceci pour optimiser les approvisionnements des pièces achetées, sous traitées et fabriquées (stock mini-maxi, délai). Vous réaliserez des veilles sur les marchés et fournisseurs grâce à vos connaissances du monde industriel. Missions d'approvisionnements industriels : Vos connaissances du monde industriel vous permettront de rechercher de nouveaux partenaires et de réaliser leur criterisation. Vous réapprovisionnerez après consultations et négociation des conditions des fournisseurs (tarif, délai, conditions) Vous réapprovisionnerez les pièces fabriquées en liaison avec le service production. Vous serez en relation avec les sous-traitants pour le réapprovisionnement des pièces sous traitées (commande, approvisionnement, délai) Vous serez en relation avec les fournisseurs, sous-traitant Missions administratives principales : Selon la procédure, vous réaliserez les commandes et vérifierez les accusés de commande. Vous rapprocherez les bons de livraison. Vous serez en liaison directe avec le service comptabilité. Vous suivrez la conformité contractuelle et réglerez les litiges (non-conformité des achats). Vous réaliserez l'inventaire.Qualités professionnelles :
Connaissance exigée sur les méthodes d'achats et gestion d'un magasin industriel
Connaissance et compétence technique industrielle souhaitée
La rigueur est impérative pour ce poste
L'anticipation est nécessaire pour éviter toute rupture de stock et gérer les délais d'approvisionnement.
A l'aise sur outil informatique (Excel et ERP)
Adepte de l'amélioration continue Expérience :
Souhaitée dans le domaine agricole

Description du poste : Ponge est une entreprise familiale qui conçoit et fabrique des équipements agricoles depuis de nombreuses années en suivant l'évolution du métier. 5 principes : · Développement : Amélioration continue et développement de nouveaux produits. Incarne un futur prospère de l'industrie française ainsi que l'interactivité des métiers et de la formation à l'emploi (Label Coq Bleu
French Fab). · Investissement : Prise en compte de l'évolution des structures et des besoins avec des outils de production performant et récent pour une qualité de travail. · Transmission : Transmettre et véhiculer le savoir-faire et les valeurs · Engagement : Acteurs engagés pour trouver des solutions pour accélérer la transition énergétique et écologique (Label Coq vert). · Satisfaction : Orienté vers la satisfaction des clients et à l'écoute des besoins Approvisionner et commander les machines à commande numérique (découpe laser tube, laser à plat, plieuse) pour la production de pièces métalliques Manutentionner et ranger les pièces fabriquées Réaliser les préparations de commande pour la production Entretenir les machines-outils Qualités professionnelles :
Connaissances informatiques et des machines numériques impératives
CACES
Rigoureux(se)
Assidu(e)
Organisé(e)
Polyvalent(e) Expérience souhaitée Niveau souhaité : Baccalauréat professionnel ou Bac+2

Votre cabinet de recrutement Supplay recrute un(e) Chef(fe) de Projets Clients en CDI. Vos missions : Planification :
Élaborer et détailler la feuille de route définie par le Comex (périmètre, objectifs, qualité, coûts, délais).
Présenter la stratégie de développement et le calendrier d'exécution au Comité Client.
Négocier et déterminer les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs fixés.
Définir les missions et tâches de l'équipe projet et des contributeurs externes.
Identifier les parties prenantes, y compris les clients et les marchés concernés. Gestion de l'équipe projet :
Définir et gérer les responsabilités individuelles en collaboration avec les responsables hiérarchiques et fonctionnels.
Mettre en place les outils nécessaires à la gestion du développement et de la livraison du projet.
Assurer le respect des procédures de projet de l'entreprise et la communication efficace au sein du projet.
Réaliser des évaluations pour garantir la qualité de la gestion du projet. Atteinte des objectifs du projet :
Définir et assurer le reporting à travers des tableaux de bord et des indicateurs clés de performance (KPI).
Élaborer une communication stratégique avec toutes les parties prenantes.
Surveiller les progrès et l'utilisation des ressources, en initiant des mesures correctives si nécessaire.
Gérer les risques et opportunités liés aux projets, incluant l'élaboration de plans d'urgence.
S'assurer que les livrables respectent les examens des points de contrôle.
Appliquer les normes relatives aux processus de gestion du changement. Profil recherché :
Diplôme de niveau Bac +5 en sciences de l'ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en électronique, systèmes embarqués ou logiciels.
Expérience de 4 à 6 ans dans la gestion de projets similaires.
Excellentes compétences en communication, organisation et gestion du temps.
Maîtrise des outils de gestion de projet et capacité à travailler de manière autonome.
Orientation client marquée et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément.
Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. Ce que notre client offre :
Participation à des projets concrets et innovants avec un impact visible à l'échelle mondiale.
Intégration dans une entreprise où la sécurité, l'innovation et l'excellence sont au coeur des préoccupations.
Des équipes techniques et soudées, à taille humaine.
Un environnement où vos idées comptent.
Des avantages tels que RTT, intéressement, participation et plan d'épargne entreprise. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste stimulant et souhaitez contribuer à des projets d'envergure, nous vous invitons à postuler dès maintenant !

RESPONSABILITÉS : Je recherche un(e) Acheteur Technique capable de gérer l'intégralité du cycle de vie des produits, de l'achat à la mise en stock. Si vous avez le sens de l'organisation et une approche technique, ce poste est fait pour vous. Vos responsabilités principales incluent : Missions d'analyse: • Déterminer les caractéristiques des produits et les référencer, en lien avec le bureau d'études. • Calculer les besoins et analyser toutes les pièces achetées, sous-traitées et fabriquées. • Proposer des réapprovisionnements après analyse des besoins. • Proposer des fournisseurs et élaborer des stratégies d'achat. • Optimiser les stocks (stock mini-maxi, délai). • Assurer une veille sur les marchés et les fournisseurs. • Référencer et organiser les emplacements en lien avec le magasin. Missions d'approvisionnements industriels: • Rechercher de nouveaux partenaires et les évaluer. • Négocier les conditions avec les fournisseurs (tarif, délai) et s'occuper du réapprovisionnement des pièces fabriquées. • Réapprovisionner les pièces sous-traitées, en direct avec les sous-traitants. Missions administratives principales: • Créer les commandes et vérifier les accusés de réception. • Effectuer le rapprochement des bons de livraison. • Suivre la conformité contractuelle et gérer les litiges liés aux achats. • Réaliser l'inventaire. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous : • Avez une expérience solide en gestion de magasin et en approvisionnement, idéalement acquise dans le secteur industriel. • Possédez de solides connaissances techniques et une affinité avec le monde industriel, de préférence dans le domaine agricole. • Maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, ERP) et la gestion de bases de données. Vos qualités personnelles sont un atout majeur pour réussir à ce poste : • Rigueur et sens de l'anticipation : vous êtes proactif(ve) et rien n'échappe à votre vigilance. • Goût pour l'amélioration continue : vous cherchez toujours à optimiser les processus et les flux. • Sens du commerce et de la relation : vous êtes à l'aise dans vos échanges avec les fournisseurs et les équipes internes. Expérience et formation: • Formation supérieure en achats, approvisionnement, logistique, négociation ou gestion. • Une connaissance du milieu agricole est un atout.

Pourquoi nous rejoindre ?Avec plus de collaborateurs répartis sur 250 concessions auto/moto en France, Groupe Autosphere agit sur une grande partie du territoire. Dans un secteur en pleine transformation, il anticipe et ose bousculer les codes pour accompagner ses clients tout au long de leur parcours automobile.A vos côtés, pour évoluer !A l'image de ce que nous proposons à nos clients, le Groupe s'engage à vos côtés et vous accompagne pour conduire ces changements. Groupe Autosphere met à votre disposition des outils uniques, spécifiques et toujours adaptés pour assurer un service efficace et de qualité. Et il contribue, au quotidien, au développement de vos compétences tout en vous offrant de nombreuses opportunités de carrière. (500 mobilités internes en en témoignent.)Rejoignez une entreprise qui valorise l'exigence, la qualité, la proximité et la performance. Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.Le pôle MOTORCAR PARIS by Autosphere assure la distribution de véhicules et les activités après-vente et pièces détachées pour les marques Ford
Suzuki
Mitsubishi.Notre pôle est constitué de 4 concessions situées à Vitry sur Seine, Bagneux, Coignières et Nanterre et représente des volumes de ventes annuels de véhicules neufs et véhicules d'occasion.Nos 180 collaborateurs contribuent chaque jour à pérenniser et à développer nos activités de commerce et de service en promouvant nos valeurs de satisfaction clients, de professionnalisme et d'esprit d'équipe.Nous souhaitons offrir à nos collaborateurs les moyens de faire progresser leurs compétences et des opportunités d'évolutions.Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines H/F afin d'assurer la gestion de la paie et des dossiers administratifs du personnel.Rattaché(e) à la Responsable RH, vous intervenez en tant qu'assistant(e) RH généraliste. Vous participez à la gestion quotidienne des activités RH telles que le recrutement, l'administration du personnel, la formation et le suivi des dossiers collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes : Gérer l'administration du personnel : contrats, avenants, périodes d'essai, attestation employeur Assurer la gestion des dossiers mutuelle et prévoyance Suivre les visites médicales obligatoires Gérer la gestion de la paie (collecte et saisie des éléments variables dans le système de paie) Contrôler la conformité des bulletins de paie, s'assurer du virement de la paie, de la distribution des bulletins et des titres restaurant Etablir les déclarations d'accident du travail, faire le suivi mensuel Réaliser les demandes de prise en charge de formation auprès de l'OPCO Participer au recrutement (diffusion des annonces, pré-sélections, organisation des entretiens Participer à différents projets RH (développement RH, communication interne.) Nous offrons un environnement de travail à l'ambiance bienveillante et collaborative, où des missions variées et enrichissantes vous attendent.

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un Manager audit spécialisé en assurance/protection sociale (F/H) en CDI à Neuilly-sur-Seine (92200). Notre client est un cabinet d'audit et d'expertise comptable de 2700 collaborateur répartis sur 24 bureaux. Le poste est à pourvoir au siège, basé à proximité de la station de métro Pont de Neuilly (ligne 1). Vous rejoindrez le pôle Assurance/Protection sociales regroupant plus de 100 personnes spécialisées sur 5 secteurs :
Assurance ;
Mutuelles ;
Institution de prévoyance ;
Organismes de retraite ;
Caisses de sécurité sociale ; Rattaché aux directeurs et aux associés, vous interviendrez des missions de commissariat aux comptes, ainsi que l'audit contractuel et le conseil. Le cabinet propose une fourchette de rémunération comprise entre 55K€ à 65K€. A cela s'ajoute une prime de performance. Le site comprend un restaurant d'entreprise. Vous bénéficiez de tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10,80 € (par jour de déplacement et par jour de télétravail. Vous pourrez obtenir une dotation informatique remboursable jusqu'à 170 €. Le télétravail est compatible avec le poste à raison de 2 jours de télétravail par semaine.

Mission INTERACTION ARRAS recherche pour le compte de son client, un Mécanicien PL (H/F) pour un poste en CDI. En tant que Mécanicien PL (H/F), vous serez chargé-e de l'entretien et de la réparation des poids lourds afin de garantir leur bon fonctionnement et leur sécurité. Vos missions :
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif.
Assurer le suivi des interventions et des contrôles techniques.
Respecter les normes de sécurité et les procédures internes.
Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les performances des véhicules.
Expérience confirmée en mécanique poids lourds.
Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des PL.
Capacité à travailler en équipe et bon sens du relationnel.
Rigueur et sens de l'organisation. Salaire : de 14EUR à 16EUR par HEURE + MUTUELLE/FASTT/CET / 13 éme MOIS

Approvisionner et commander les machines à commande numérique (découpe laser tube, laser à plat, plieuse) pour la production de pièces métalliques Manutentionner et ranger les pièces fabriquées Réaliser les préparations de commande pour la production Entretenir les machines-outilsQualités professionnelles :
          Connaissances informatiques et des machines numériques impératives
          CACES
          Rigoureux(se)
          Assidu(e)
          Organisé(e)
          Polyvalent(e) Expérience souhaitée Niveau souhaité : Baccalauréat professionnel ou Bac+2  

Rattaché(e) à un Collaborateur Comptable et à l'Expert-Comptable, vous interviendrez sur des missions variées : Saisie comptable des pièces clients/fournisseurs. Lettrage et rapprochements bancaires. Préparation et déclaration de TVA. Participation aux clôtures et à la révision selon votre progression. Ce poste constitue un tremplin vers plus d'autonomie : vous serez accompagné(e) et formé(e) pour évoluer progressivement vers la gestion d'un portefeuille.

Description du poste : Je recherche un(e) Acheteur Technique capable de gérer l'intégralité du cycle de vie des produits, de l'achat à la mise en stock. Si vous avez le sens de l'organisation et une approche technique, ce poste est fait pour vous. Vos responsabilités principales incluent : Missions d'analyse:***Déterminer les caractéristiques des produits et les référencer, en lien avec le bureau d'études.***Calculer les besoins et analyser toutes les pièces achetées, sous-traitées et fabriquées.***Proposer des réapprovisionnements après analyse des besoins.***Proposer des fournisseurs et élaborer des stratégies d'achat.***Optimiser les stocks (stock mini-maxi, délai).***Assurer une veille sur les marchés et les fournisseurs.***Référencer et organiser les emplacements en lien avec le magasin. Missions d'approvisionnements industriels:***Rechercher de nouveaux partenaires et les évaluer.***Négocier les conditions avec les fournisseurs (tarif, délai) et s'occuper du réapprovisionnement des pièces fabriquées.***Réapprovisionner les pièces sous-traitées, en direct avec les sous-traitants. Missions administratives principales:***Créer les commandes et vérifier les accusés de réception.***Effectuer le rapprochement des bons de livraison.***Suivre la conformité contractuelle et gérer les litiges liés aux achats.***Réaliser l'inventaire. Description du profil : Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous :***Avez une expérience solide en gestion de magasin et en approvisionnement, idéalement acquise dans le secteur industriel.***Possédez de solides connaissances techniques et une affinité avec le monde industriel, de préférence dans le domaine agricole.***Maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, ERP) et la gestion de bases de données. Vos qualités personnelles sont un atout majeur pour réussir à ce poste :***Rigueur et sens de l'anticipation : vous êtes proactif(ve) et rien n'échappe à votre vigilance.***Goût pour l'amélioration continue : vous cherchez toujours à optimiser les processus et les flux.***Sens du commerce et de la relation : vous êtes à l'aise dans vos échanges avec les fournisseurs et les équipes internes. Expérience et formation:***Formation supérieure en achats, approvisionnement, logistique, négociation ou gestion.***Une connaissance du milieu agricole est un atout.

L'agence d'emploi(, intérim et formation) Temporis Avallon recherche pour un de ses clients un Peintre Industriel Vous aurez pour mission :
Préparer les machines et peintures à appliquer,
Utiliser les différents équipements pour peindre,
Nettoyer et ranger le matériel de peinture. SI CELA VOUS INTERESSE, POSTULEZ!!!!

Dans le cadre de son activité, la société PONGE, recherche un(e) acheteur(euse) technique
industriel en relation direct avec les services internes du BE, la production, le magasin et la comptabilité. Missions d'analyse : En liaison directe avec le service du bureau d'étude :
          détermination des caractéristiques des produits et référencement,
          calcul des besoins et analyse pour toutes pièces achetées, sous traitées et fabriquées.   En liaison avec votre supérieur hiérarchique :
          suggestions de réapprovisionnement selon analyse des besoins,
          propositions de fournisseurs et stratégie d'achat,
          optimisation des approvisionnements des pièces achetées, sous traitées et fabriquées (stock mini-maxi, délai),
          veille sur les marchés et fournisseurs grâce à vos connaissances du monde industriel.   En liaison avec le magasin :
          référencement et organisation des emplacements.   Missions d'approvisionnements industriels :
          recherche de nouveaux partenaires et de réalisation de leur critérisation,
          négociation des conditions des fournisseurs (tarif, délai.) et réapprovisionnement des pièces fabriquées,
          réapprovisionnement des pièces sous-traitées (commande, approvisionnement, délai) en relation directe avec les sous-traitants.   Missions administratives principales :
          réalisation des commandes et vérification des accusés,
          rapprochement des bons de livraison,
          suivi de la conformité contractuelle et règlement des litiges (non-conformité des achats)
          réalisation de l'inventaire.-          Méthodes d'achats et gestion d'un magasin industriel                           
          Compétence technique industrielle
          Capacité d'anticipation : indispensable pour éviter toute rupture de stock et gérer les délais d'approvisionnement
          Connaissance des outils informatiques (Excel et ERP)
          Capacité d'adaptation, d'analyse et de décision
          Amélioration continue : (remise en question et force de proposition)
          Sens du contact (interne et externe)   Expérience :
          Formation supérieure :  achats / approvisionnement / logistique / négociation / gestion
          Connaissance du milieu agricole est un +   Conditions : Type de contrat : CDI à temps plein
à pourvoir rapidement Horaires de travail : du lundi au jeudi : de 7h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 7h30 à 12h30 Lieu d'activité de son poste : 12 route de Saint-Jacques de Compostelle
58420 GUIPY Accompagnement à la prise de poste, Mutuelle, Chèques cadeaux

- Lecture de plan
Assemblage de pièces par soudure (sur gabarit ou sur plan) (matière acier ou aluminium)
Grattage et meulageQualités professionnelles :
          Motivé(e)
          Rigoureux(euse)
          Soigneux (euse)

Notre Client est une entreprise internationale dans le secteur industrielle comprenant environ 500 collaborateurs présents dans le monde entier. Le siège social, situé à Saint-Maurice (94) comporte une cinquantaine de collaborateurs.En tant que Responsable CRM D365 en CDI chez un client final et rattaché au DSI, vos missions seront les suivantes : Analyser et accompagner les besoins métiers, Assurer un rôle de référent CRM, Favoriser l'adoption du CRM auprès des équipes locales et internationales, Assurer la formation continue du CRM, Animer les sessions de formation, Concevoir, développer, configurer et personnaliser les solutions Dynamics 365, Participer à la réalisation technique des projets, Proposer des améliorations et de nouvelles fonctionnalités (automatisation, marketing, IA). Prime de participation, Prime de performance, Remboursement des frais kilométriques dans le cadre de déplacements professionnels, RTT, Environnement dynamique et challengeant.

Description du poste Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolutionp>Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. ? Localisation

Se révéler chez Colisée ! En rejoignant Colisée, attendez vousxa0;Un onboarding de qualité avec une immersion au sein de l'établissement de votre parrain/marraine, un parcours de formation, 2 journées d'intégration au siège, un accompagnement renforcé de votre équipe régionaleDes perspectives de carrière et des formations pour vous révéler.infuser votre personnalité au sein de votre établissement,une autonomie dans votre travail au quotidien avec le soutien d'une équipe régionale et des fonctions supports qui vous encourage à développer des projets,un champ d'actions loin de la routine : gestion financière, logistique et administrative, qualité, plan d'accompagnement des Mentors et cohésion des Talents,une équipe pluridisciplinaire de collaborateurs passionnés à vos côtés et de 90 résidents impatients de vous rencontrer,un adjoint pour vous accompagner au quotidienLe talent, c'est vous !Vous êtes Directeur H/F de la Communauté du Val d'Osne, le diplôme de Direction d'établissements de santé en poche et avez de l'expérience dans le secteur médico-social !Vous accompagnez les résidents dans leur parcours de soins et êtes le garant de la qualité de leur accompagnement,Vous êtes ambassadeur de votre Communauté et représentez votre établissement au quotidien : nouer des partenariats privilégiés avec les établissements de soins à proximité et développer plus largement votre réseau dans le domaine gérontologique afin d'assurer un taux d'occupation maximal,Vous assurez une bonne gestion financière, logistique et administrative de votre établissement,Vous êtes le capitaine du navire qui entraîne et motive son équipe : cohésion, climat social, gestion RH, pour donner le pouvoir aux résidents et aux collaborateurs de s'épanouir chaque jour.Vous aimez quand chaque jour est différent et êtes fait pour l'action ? Comptez sur le dynamisme des résidents et des équipes pour vous emboiter le pas.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents !

Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC.Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction  

Description du poste L'infirmier(e) assure auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires au quotidien : préparation et distribution des médicaments, pansements, prélèvement, prises de tension. Il/elle réalise des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre visant à maintenir et restaurer l'état de santé du résident. Il supervise et coordonne le travail des aides-soignants, et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé intervenant auprès des résidents.L'IDE référent exerce, en sus de ses activités métier, des missions liées à l'accompagnement des équipes de soins.Les missions Mise en œuvre du rôle propreo Etre responsable des actes assurés avec la collaboration des AS, AMP/AES. o Contrôler les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personneso Participer aux soins visant à assurer l'hygiène de la personne soignée. o Aider à la prise des médicaments présentés sous forme non injectable et vérification de leur prise. o Surveiller la distribution et la prise des repas, en veillant au respect des régimes prescrits. o Etre responsable de la traçabilité des soins, de l'utilisation et de la gestion du dossier de soins. Rôle sur prescription o Recueillir les informations utiles aux autres professionnels et spécifiquement aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leur prescription. o Pratiquer les actes en application d'une prescription médicales ou d'un protocole. o Assurer l'application des protocoles du groupe.

Votre quotidien chez nous :En tant que Psychologue H/F de la structure vous êtes sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et intégré au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions sont les suivantes : Prendre en charge à la fois le résident, son entourage et le personnel individuellement et/ou collectivement selon les problématiques de chacun Accompagner le personnel pluridisciplinaire, contribuer à l'amélioration de la prise en charge des résidents par une sensibilisation de l'équipe aux bases de la psychologieMettre en place une évaluation cognitive des résidents dès leur admission dans l'établissementPrendre en charge individuellement des résidents, dans le respect de leur projet d'accompagnement personnaliséAssister aux réunions pluridisciplinaires des équipes 

Description du poste Chez Domusvi, la restauration fait partie intégrante du projet d'établissement : elle réveille la sensation de plaisir et fait appel aux souvenirs des résidentsp>Notre restauration privilégie le fait maison, les menus saisonniers élaborés par la communauté des Chefs, une mercuriale dont les références sont sélectionnées avec rigueurp>En qualité de chef de cuisine, vous encadrez une équipe, la former et organiser la répartition des tâches. Vous vous assurez de la satisfaction de tous les convives en mettant la qualité culinaire et organoleptique au cœur de vos objectifs. Garant de la qualité sanitaire (HACCP) de l'environnement et des préparations, vous gérez vos achats dans le respect des engagements budgétaires définisp>En lien avec le(la) Responsable Hôtelier(ière) et l'équipe médicale, vous assurez la qualité du dressage et du service et répondez aux besoins spécifiques des résidentsp>Rattaché(e) à la direction de la résidence, vous bénéficierez aussi de l'encadrement et de l'accompagnement du Responsable Régional de Restauration. 

L'accompagnant d'élèves en situation de handicap peut être amené à effectuer trois types d'activités :
Les actes de la vie quotidienne
L'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles)
Les activités de la vie sociale et relationnelle Permis de conduire et véhicule indispensables (possibilité d'affectation sur différents établissements ou écoles au sein du Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé (PIAL)) Accompagnement d'élèves en situation de handicap de la maternelle au lycée. Conditions particulières d'exercice : Le contrat concerne le secteur du PIAL de Corbigny qui comprend les communes suivantes:
Corbigny
St Réverien
Guipy
Pazy
Sardy les Epiry
Epiry
Montreuillon
Cervon Profil recherché : Conditions requises :
être titulaire du BAC (ou diplôme de niveau IV)
ou être titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, DEAVS, DEAMP, ...)
ou justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap Capacités et compétences attendues : Savoirs : Capacité à connaître les principales étapes du développement de l'enfant et de l'adolescent (social, cognitif, moteur, psychologique) Capacité à maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité Savoir-faire : Capacité à contribuer à l'adaptation des démarches et des outils aux besoins des élèves Capacité à comprendre et relayer l'intention pédagogique de l'enseignant auprès de l'élève Capacité à respecter l'intégrité, l'intimité et les possibilités de l'élève Capacité à adapter sa communication dans les dimensions verbales et non verbales Capacité à repérer, analyser et réguler les interactions à l'intérieur d'un groupe Capacité à contribuer au développement de l'autonomie et de la socialisation de l'élève Capacité à se situer dans les dispositifs de scolarisation des élèves en situation de handicap en milieu ordinaire ou adapté Savoir-être : Capacité de travail en équipe Discrétion, confidentialité et devoir de réserve Capacité à réagir de façon adaptée en situation sensible et en situation d'urgence Disponibilité, dynamisme Capacité à analyser sa pratique et la faire évoluer

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client,* Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges. Conduite de véhicules

Poste à pourvoir dès que possible. Vous êtes en charge de la surveillance de l'internat Garçon de 19h à 21h le Lundi, Mardi et Jeudi. Le Mercredi de 13h30 à 21h, avec une pause repas de 45min. Vous effectuez le tutorat et la prise en charge des élèves. Vous exécutez diverses tâches administratives et maîtrisez l'outil informatique. La ponctualité et la rigueur sont exigées. Vous avez un sens de l'organisation prononcé. Vous faites preuve d'initiative dans le cadre de votre travail. Etre titulaire du BAFA serait un plus. Horaires variables et lissés par rapport aux vacances scolaires. Vous devez être agé minimum de 21 ans et avoir le Bac.

MON JOB AVALLON vous accueille du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h.    MON JOB AVALLON (CCD,CDI, intérim) expert en recrutement, recherche pour son client un ouvrier polyvalent de scierie.   Vous aurez pour missions:   
Découper les différents bois,
Empilage, 
Manutention,
Conditionner les différents produits   Une connaissance dans le milieu forestier serait un plus.  Horaires de journée.  Sérieux, Organisé, Travaillé en équipe. .

La Boulangerie-Pâtisserie Du Pain sur la Planche recherche un Boulanger-viennoisier /une Boulangère-viennoisière. Vos Missions principales :
Production et cuisson de pains et viennoiseries
Gestion des matières premières
Maniement et entretien des ustensiles, du matériel, des locaux
Réception et rangement des marchandises, gestion des stocks
Connaissances des règles d'hygiène : chaîne du froid, conditions stockages des produits alimentaires Compétences requises :
Maîtrise des techniques de pétrissage, façonnage et cuisson du pain
Connaissance des différents types de farines et des processus de fermentation
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe
Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire Rythme de travail: Du Jeudi au Mardi, repos le Mercredi De 5H à 11H

Nous recherchons notre Chef(fe) d'équipe Centre d'Entretien Routier (CER) de Corbigny. Missions principales du poste:
Encadrement d'une équipe de 6 agents d'exploitation des routes: suivi des feuilles de travail, suivi des absences, formation et évaluation des agents...
Participation aux travaux en régie d'entretien courant du réseau des routes départementales rattachées au centre
Programmation et suivi de chantier: élaboration des plannings avec son responsable, relevé et suivi des curages fossés, dérasement d'accotement, élagage des plantations bordant le domaine public, relevé, préparation et suivi de la campagne de point à temps au RGM
Gestion des matériels mis à disposition au Centre d'entretien routier par Nièvre Travaux et Matériel
Veiller au bon fonctionnement du réseau routier et contrôle des ouvrages d'art
Aide au recouvrement des sommes dues suite aux dégradations du domaine public
Participation aux astreintes hivernales et estivales Le poste nécessite des savoirs-être:
Disponibilité, sens du travail en équipe et des aptitudes managériales,
Aptitudes à être en situation de "travail isolé"
Autonomie, prise d'initiatives et rendre compte de l'activité
Respect de la hiérarchie, des horaires, du planning et des usagers Travail en horaires fixes: 7H30 à 12H et de 13H30 à 17H avec astreintes Travail en extérieur. Contrat contractuel Connaissances en informatique (utilisation du pack office et logiciel interne) nécessaires Poste à pourvoir dès que possible Les candidatures sont à transmettre avant le 2 Novembre 2025 Merci de joindre la lettre de motivations obligatoirement au CV.

Nous recherchons notre renfort Chef(fe) d'équipe Centre d'Entretien Routier (CER) de Corbigny. Missions principales du poste:
Encadrement d'une équipe de 6 agents d'exploitation des routes: suivi des feuilles de travail, suivi des absences, formation et évaluation des agents...
Participation aux travaux en régie d'entretien courant du réseau des routes départementales rattachées au centre
Programmation et suivi de chantier: élaboration des plannings avec son responsable, relevé et suivi des curages fossés, dérasement d'accotement, élagage des plantations bordant le domaine public, relevé, préparation et suivi de la campagne de point à temps au RGM
Gestion des matériels
Veiller au bon fonctionnement du réseau routier et contrôle des ouvrages d'art
Aide au recouvrement des sommes dues suite aux dégradations du domaine public
Participation aux astreintes Le poste nécessite des savoirs-être:
Disponibilité, sens du travail en équipe et des aptitudes managériales,
Aptitudes à être en situation de "travail isolé"
Autonomie, prise d'initiatives et rendre compte de l'activité
Respect de la hiérarchie, des horaires, du planning et des usagers Travail en horaires fixes: 7H30 à 12H et de 13H30 à 17H avec astreintes Travail en extérieur. Contrat contractuel Connaissances en informatique (utilisation du pack office et logiciel interne) nécessaires Prise de poste dès que possible Merci de joindre la lettre de motivations obligatoirement au CV

Nous recherchons un animateur/animatrice sénior et intergénérationnel en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation sur une formation d'animation en gérontologie. Mission séniors (60%) : L'animateur/animatrice « séniors et intergénérationnel » intervient auprès de personnes âgées, qu'elles soient ou non dépendantes. Il ou elle prévient l'isolement et vise à favoriser leur bien-être et à leur permettre de retrouver, de conserver ou de développer une vie sociale dans leur environnement et globalement à préserver l'autonomie. Il ou elle développe des activités intergénérationnelles en lien avec les partenaires, dans le cadre du bien vieillir. Mission centre de loisirs (40%) : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations et de démarches pédagogiques. Il ou elle favorise les rencontres interculturelles. COMPÉTENCES
Prise d'initiatives, sens de l'écoute, patience, disponibilité, respect de la sécurité et des consignes.
Avoir des connaissances des règles générales d'hygiène et de sécurité.
Créativité et esprit d'ouverture.
Capacité à travailler en équipe.
Respect du secret professionnel et de l'obligation de discrétion et de réserve.
Maitrise des outils informatiques et des réseaux sociaux.
Aptitude à la communication et à la promotion des projets.
La connaissance des publics concernés par le poste serait un plus. Profil requis :
CPJEPS, BPJEPS, Moniteur éducateur (le BAFA serait un plus)
Le BAFA serait un plus Informations sur le poste :
Poste basé à Corbigny avec déplacements dans le cadre des activités sur la communauté de commune
Temps plein modulé Période d'entretien du 21 au 23 octobre 2025 Prise de fonction entre le 27 et 31 octobre 2025 Merci de joindre une lettre de motivations au CV

L'AAAD Du Haut Nivernais, est un service d'aide et d'accompagnement à domicile engagé auprès des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie. L'association regroupe 4 territoires (Brinon-Corbigny-Tannay-Varzy). Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable de secteur sur le secteur de Corbigny, Le/la responsable de secteur occupe le premier niveau d'encadrement de la structure. Outre ses fonctions de représentation et d'évaluation, il/elle participe à l'élaboration des orientations de sa structure, développe les relations extérieures et prend part à la politique de communication. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :
Planifier et organiser en conséquence l'activité des intervenant.es.
Assurer la relation entre les publics accompagnés et les intervenant.es
Mettre en œuvre la logistique nécessaire au bon fonctionnement du service
Assister le ou la responsable ou cadre dans l'accomplissement de sa mission. Assurer, le cas échéant, une délégation du ou de la responsable ou cadre sur des tâches définies
Réaliser des entretiens de recrutement, organiser le tutorat des nouvelles recrues
Contribuer à l'élaboration et/ou à la mise en œuvre de projets COMPETENCES SOCIALES :
Capacité d'écoute et d'adaptation aux différents interlocuteurs et situations
Faire preuve d'initiative et d'autonomie
Savoir définir les priorités et s'organiser
Savoir faire preuve de maitrise de soi
Assurer la continuité du service en mobilisant ses capacités d'adaptation COMPETENCES TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES :
Gestion
Manager les ressources humaines de son secteur
Mettre en place un Projet d'Accompagnement Personnalisé des bénéficiaires
Optimiser la gestion des plannings
Savoir organiser le déroulement des prestations
Savoir rendre compte CONNAISSANCES GENERALES :
Maitrise des logiciels de bureautique et logiciels métier
Utilisation des outils collaboratifs
Avoir des connaissances sur la législation sociale et dispositions conventionnelles en lien avec l'emploi NIVEAU DE QUALIFICATION / DIPLOME OU CERTIFICATION REQUIS :
Expérience dans le secteur d'activité REMUNERATION : Salaire selon profil, minimum conventionnel : à partir de 2 094,51 € brut CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE :
Horaire de journée
Astreinte téléphonique en week-end
Déplacements fréquents
Remplacement sur les autres territoires lors des périodes de congés
Véhicule de service, indemnités kilométriques
Accompagnement à la prise de poste

Descriptif du poste : En tant que compteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Bourgogne Franche Comté et serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt en gare. Ce travail se fait seul et/ou en équipe selon le trajet effectué par le train et le nombre de rames qui le compose. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs. Afin que vous puissiez circuler librement dans le train, une carte de circulation nominative sera mise à votre disposition. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires :
Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire sur votre Portail HIVE.
Formation pratique obligatoire pour les nouveaux en visioconférence TEAMS le lundi 6 octobre 2025. Terrain :
Période de travail : du lundi 6 octobre au vendredi 17 octobre 2025
Rattrapage potentiel : du lundi 3 novembre au dimanche 14 décembre 2025
Planning de 3h à 8h par jour
Du lundi au dimanche
Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 4h45 du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation) Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché
Vous êtes souriant(e) et dynamique
Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !

Viandes du Nivernais, une Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) située à Corbigny, recherche des salariés (H/F) motivés pour renforcer son équipe en tant que Désosseur-Pareur. Qui sommes-nous ? Chez Viandes du Nivernais, nous nous engageons à fournir des produits de qualité en respectant les valeurs coopératives et le développement durable. Notre SCIC se distingue par une approche collaborative et inclusive, impliquant nos employés, producteurs, clients et partenaires dans une véritable communauté dédiée au bien-être et à la performance. Basée à Corbigny, notre structure offre un environnement de travail dynamique où l'esprit d'équipe, la rigueur et la réactivité sont au cœur de notre succès. Vos missions : En tant que Désosseur-Pareur, vous serez responsable des tâches suivantes :
Découper et dénerver les morceaux de viande avec précision.
Détailler les pièces de viande selon les normes spécifiques.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans un environnement strictement normé.
Travailler au froid, en station debout prolongée. Nous recherchons des personnes possédant les savoir-faire suivants :
Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et êtes un véritable moteur pour vos collègues.
Rigueur et précision : Vous avez le souci du détail et veillez à la qualité de votre travail.
Réactivité : Vous savez vous adapter rapidement aux exigences et aux imprévus du métier. Pourquoi nous rejoindre ?
Une structure coopérative où l'humain est au centre des préoccupations.
Un environnement dynamique où chaque jour est un nouveau challenge.
La satisfaction de contribuer à une production qui valorise des pratiques responsables et durables.

Nous recherchons un électricien ou une électricienne du bâtiment autonome pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'électricien ou électricienne, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers bâtiments commerciaux et résidentiels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres professionnels du bâtiment de notre entreprise pour garantir la sécurité et la conformité des installations électriques. Responsabilités Installer et entretenir les systèmes électriques conformément aux plans et aux schémas fournis Lire et interpréter des plans, des schémas et des dessins techniques Effectuer des réparations sur les installations électriques existantes Assurer le respect des normes de sécurité électrique lors de toutes les interventions Collaborer avec d'autres corps de métier sur les chantiers pour assurer une coordination efficace Diagnostiquer les pannes électriques et proposer des solutions appropriées Profil recherché Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez : Une expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne du bâtiment Des compétences en lecture de plans et de schémas électriques Une connaissance approfondie des systèmes à basse tension Un bon sens du travail en équipe ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome

Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Nous recherchons un(e) cuisinier(e) ou second(e) de cuisine pour rejoindre notre équipe jeune et dynamique dans un restaurant traditionnel (70 couverts le midi / 40 le soir). Le restaurant Cuisine 100 % faite maison Service du midi : formule ouvrière, rapide et gourmande Service du soir : plats plus élaborés et créatifs Équipe actuelle : un chef (dirigeant), un cuisinier et un plongeur Ambiance conviviale, pourboires attractifs Vos missions Préparer les plats et assurer la mise en place Poste de garde-manger et desserts Remplacer ponctuellement le chef au poste chaud si nécessaire Veiller au nettoyage et à l'entretien du poste de travail (indispensable) Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Être force de proposition pour l'amélioration des plats et de l'organisation Profil recherché Diplôme en cuisine traditionnelle obligatoire Expérience en restaurant traditionnel exigée Dynamique, rigoureux(se), appliqué(e), réactif(ve) et organisé(e) Propre et soigné(e) dans son travail comme dans sa présentation Esprit d'équipe, motivation et créativité appréciées Conditions Poste en CDI Horaires : De septembre à juin : mardi au samedi le midi + mercredi, vendredi et samedi soir En période estivale : mardi au samedi, midi et soir (1 soir de repos dans la semaine) Dimanche travaillé exceptionnellement (environ 1/mois) Poste à pourvoir dès que possible

Poste à pourvoir dès que possible: Vos missions :
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants
Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations et de démarches pédagogiques
L'animateur/animatrice favorise les rencontres interculturelles Vos compétences :
Prise d'initiatives, sens de l'écoute, patience, disponibilité, respect de la sécurité et des consignes.
Avoir des connaissances des règles générales d'hygiène et de sécurité.
Créativité et esprit d'ouverture.
Capacité à travailler en équipe.
Respect du secret professionnel et de l'obligation de discrétion et de réserve.
Maitrise des outils informatiques et des réseaux sociaux.
Aptitude à la communication et à la promotion des projets.
La connaissance des publics concernés par le poste serait un plus Conditions du poste:
CPJEPS, BPJEPS, Moniteur éducateur, BAFA
32 heures modulables
Permis de conduire requis

***2 postes à pourvoir*** Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). SALAIRE= taux horaire + indemnités dimanche/jour férié+ indemnités habillage/déshabillage + indemnités repas AVANTAGES : mutuelle, Hello CSE Possibilité de faire du SMUR sur Clamecy selon l'expérience TEMPS PLEIN CDI Salaire taux horaire 13€/H

Description du poste : Le magasin Super U Corbigny , d es Vaux d'Yonne recrute, une ou un boucher , en CDI , à temps plein . Votre environnement de travail : 2036 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse. Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle. Description du profil : Profil recherché : professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie), vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous détenez un an d'expérience minimum. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon profil

Missions Le magasin Super U Corbigny, des Vaux d'Yonne recrute, une ou un boucher, en CDItemps plein.Votre environnement de travail : m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse.Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle.

MISSIONS Le magasin SUPER U CORBIGNY, des Vaux d'Yonne recrute, une ou un BOUCHER, en CDI, à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : 2036 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. _ Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse. Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle. PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie), vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous détenez un an d'expérience minimum. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon profil

La Boulangerie-Pâtisserie Du Pain sur la Planche recherche un Pâtissier / une Pâtissière. Vos Missions principales :
Production et cuisson de pâtisseries, entremets, feuilletages, viennoiseries, pâte à choux, petits-fours...
Gestion des matières premières
Maniement et entretien des ustensiles, du matériel, des locaux
Réception et rangement des marchandises, gestion des stocks
Connaissances des règles d'hygiène : chaîne du froid, conditions stockages des produits alimentaires Compétences requises :
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Capacité à travailler de manière autonome et organisée.
Capacité à travailler en équipe Rythme de travail: Du Jeudi au Mardi, repos le Mercredi De 5H à 11H

L'établissement l'Atelier des Ciseaux recherche un(e) coiffeur(se) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre un salon jeune et dynamique. Vous mettrez en valeur les clients grâce à votre sens de l'écoute et vos compétences techniques en assurant l'accueil et le conseil personnalisé à la clientèle. Vous effectuerez toutes activités: coupes, brushings, couleurs, coiffures spécifiques pour évènements... Vous contribuez activement au développement et à la croissance de l'activité. Profil recherché : Diplôme CAP avec expérience de 3 ans en salon ou BP Coiffure débutant Excellentes compétences relationnelles et sens du service client Goût pour le travail en équipe et créativité Le salon est ouvert du Lundi au Samedi avec le Mardi pour jour de fermeture. Le poste est à pourvoir dès que possible.

*** Poste à pourvoir au 1er juillet 2025*** Placé(e) sous la responsabilité de l'Infirmière Coordonnatrice, du Médecin Coordonnateur et du Directeur, vous assurez la prise en soin des personnes accueillies au sein de l'Oeuvre Hospitalière. Vous réaliserez des soins infirmiers, assurerez la gestion des urgences. Vous accompagnerez les résidents, les familles et les stagiaires. Vous serez en charge de la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire ainsi que de la gestion administrative médicale. Vous occuperez un poste de 10 heures et travaillerez un week-end sur 5. Astreintes de nuit. Accès au avantages du CSE

Description du poste : Manpower CLAMECY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F)
Réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides
Réalise les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation
Réalise un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques
Effectue les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures
Remet en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique ou hybride
Respecte les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement CAP / Bac Pro / CQP mécanicien ? ?Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
Compte Epargne Temps
Mutuelle et prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formations et carrières
L'application mobile 'Mon Manpower ' Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également :
La gestion des absences et congés
Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Le magasin Super U Corbigny , d es Vaux d'Yonne recrute, une ou un chef boucher , en CDI , à temps plein . Votre environnement de travail : 2036 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. En tant que chef boucher H/F , vous êtes en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions :
Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux.
Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.
Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. Description du profil : Profil recherché :vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon expérience.

Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes de Corbigny.Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans.). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés. 

MISSIONS Le magasin SUPER U CORBIGNY, des Vaux d'Yonne recrute, une ou un CHEF BOUCHER, en CDI, à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : 2036 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. _ En tant que chef boucher H/F_, _vous êtes en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions :
Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux.
Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.
Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. PROFIL PROFIL RECHERCHÉ :vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon expérience.

Description du poste : En nous rejoignant, vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et faites de la bientraitance votre préoccupation principale. Vous favorisez la coordination entre le bénéficiaire, son entourage et les différents intervenants Au sein du SSIAD de CORBIGNY, vos missions quotidiennes en tant qu' Aide Soignant :***Vous assurez des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées afin de favoriser leur maintien à domicile ou d'éviter une hospitalisation. * Vous accompagnez quotidiennement les personnes âgées de plus de 60 ans, malades ou dépendantes ou atteintes de pathologies chroniques, ainsi que les adultes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant , vous avez idéalement une première expérience . Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitante. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Permis B Obligatoire (déplacement quotidien
mise à disposition d'un véhicule de service). Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Découvrez le témoignage de nos collaborateurs Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Laforcade : Oui

RESPONSABILITÉS : ✨ Vos missions au quotidien Vous avez envie de donner du sens à votre métier et de construire une vraie relation de confiance avec vos clients ? Rejoignez-nous ! En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous devenez l'interlocuteur privilégié des dirigeants d'entreprise : leur premier repère, leur partenaire au quotidien. • Vous êtes au cœur de la relation client, en assurant la fiabilité et la bonne tenue de leur comptabilité. • Vous pilotez en autonomie un portefeuille diversifié, avec l'appui d'Assistants Comptables qui préparent les dossiers (saisie, TVA, pièces comptables, éléments de bilan...). • Vous finalisez la révision, établissez les clôtures et apportez une vraie valeur ajoutée en traduisant les chiffres en clés de lecture utiles pour la gestion de l'entreprise. • Vous conseillez et accompagnez les dirigeants dans leurs choix fiscaux et financiers. 👉 Bref, vous êtes bien plus qu'un comptable : un véritable partenaire du succès de vos clients. PROFIL RECHERCHÉ : ✨ Profil recherché : Diplômé minimum d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG...), votre 1ière expérience réussie au sein d'un cabinet comptable vous permet d'être rapidement autonome dans la gestion d'un portefeuille clients. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! 🤝 Pourquoi nous rejoindre ? La diversité est pour CERFRANCE une force qui permet de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. Nous garantissons donc l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge...). · Possibilité de mobilité interne · Ambiance conviviale · Flexibilité dans les horaires 👉 Rejoignez notre équipe en postulant dès que possible ! Nous étudierons attentivement votre candidature, et nos équipes vous contacterons rapidement.

Rejoignez les MSP de Corbigny et Tannay
En Bourgogne, là où la campagne rime avec qualité de vie (et wifi aussi).- Le spot :La Communauté de Communes Tannay Brinon Corbigny, aux portes du Morvan (Nièvre), vous accueille au vert, entre collines, forêts, rivières. et bonnes ondes. Ici, on compte 9 900 habitants, autant de sourires à croiser (au minimum). Vous trouverez tout ce qu'il faut pour vivre bien : écoles, cantines, centre aéré pour les kids, commerces de proximité, pratiques sportives, et une vie culturelle et associative qui ne dort jamais (ou presque).- Les conditions de rêve :Deux maisons de santé pluridisciplinaires, modernes, lumineuses, bien équipées. !Ambiance conviviale, collègues bienveillants, cabinet disponible immédiatement pour collaboration ou installation (oui, ça sent l'opportunité à plein nez si l'on est inscriptible à l'Ordre comme MG). Accueil aux petits soins, charges (très) allégées
on ne plaisante pas avec le confort des pros. Une équipe qui dépote dans chaque MSP :- 1 à 2 médecins généralistes en exercice- 3 à 4 infirmiers- 5 kinés-. Et d'autres pros de santé dynamiques à compléter selon vos spécialités et envies (on aime les surprises). Des projets : prévention, téléexpertiseOrganisation en SISA pour bosser en équipe sans se marcher dessus.? La vue n'est pas mal non plus :Entre Tannay et Corbigny, on vous promet de jolies façades, des paysages bucoliques et un air pur à faire pâlir Paris. (Photos sur demande. ou mieux, venez voir !)

Misions: Développement commercial Définir et piloter la stratégie commerciale de l'agence en lien avec les objectifs du groupe Suivre et développer les comptes clés Accompagner les Chargés d'affaires dans l'atteinte de leurs objectifs Identifier de nouvelles opportunités de projets et assurer une veille concurrentielle Pilotage stratégique et budgétaire

Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un MEDECIN COORDONNATEUR HF à temps partiel (40%). L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%), vos principales missions sont : Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination. Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un MEDECIN COORDONNATEUR HF à temps partiel (40%). L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%), vos principales missions sont : Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination. Vous êtes compétent(e) en gérontologie et titulaire, soit : Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie De la capacité en gérontologie D'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article D 312-155-2 du décret n° 2005-560 du 27 mai 2005 Ou engagement de suivre l'une de ces formations dans un délai de 3 ans. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !