Offres d'emploi à Verchaix

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% AFFECTATION : Le poste est basé à Cluses et à Sallanches. LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi stable. Accompagnement et dynamisation.
Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur.
Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel.
Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante.
Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels.
Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur
Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL:
Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel.
Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel.
Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste logé A pourvoir du 20 décembre 2025 à fin mars 2026. EXPERIENCE EN CHAMBRE EXIGEE POUR TOUTE CANDIDATURE ENVOYEE En binôme vous effectuez les chambres en recouche et à blanc ainsi que les espaces communs. Vous bénéficiez d'une pause l'après midi. Le soir vous effectuez en binôme le service à l'assiette pour la clientèle de l'hôtel. 1 à 2 fois par semaine, vous remplacez une collègue à la plonge. Le ménage représente 60% du poste. Vous êtes minutieux dans le ménage, avez de bonnes facultés de communication, et aimez le contact avec la clientèle Vous parlez anglais Poste logé dans un appartement de 2 chambres. Vous partagez la cuisine et les sanitaires avec un autre membre de l'équipe Poste nourri 1 repas/jour. Prime de fin de saison si saison menée à son terme. ** Note : exigence 6 mois ou 1 saison d'expérience en chambres. Profil axé "ménage". L'expérience doit être récente. Concernant la plonge c'est juste en remplacement d'une personne pendant ses congés ***

L'EMPLOYEUR : Commune touristique de 3 500 habitants (Population DGF : 5 360 habitants), la Ville de Taninges fait partie de la Communauté de Communes des Montagnes du Giffre (CCMG). La commune est structurée entre un centre bourg et des hameaux distants de 1 à 5 km pour les plus proches et jusqu'à 15 km pour la station du Praz de Lys. Son patrimoine est riche d'histoire avec la Chartreuse de Mélan, son centre ancien, son carillon, ses chapelles. Compétence eau et assainissement transférée à la CCMG au 1er janvier 2026. DATE ET DUREE PREVUE DE RECRUTEMENT : à compter du mi-janvier 2025
Contrat de 6 mois renouvelable de droit public pour remplacer un agent absent CADRE D'EMPLOI ET CYCLE DE TRAVAIL :
Grade d'adjoints administratifs ou Rédacteur
Temps plein (36 heures) ou partiel à 50% + permanence d'1 samedi matin sur 7 (environ) Descriptif des missions : Sous l'autorité du Directeur général des service (DGS),
Accueil/État civil : o Manager et porter la responsabilité du service « accueil et État civil » o Apporter une réponse adaptée aux demandes et démarches des administrés (reconnaissance, mariage, décès, recensement.) o Gérer les plannings des mariages o Préparer les courriers en réponse aux administrés o Gestion des fournitures administratives o Encadrer et gérer l'instruction des titres d'identités et de passeports (planning, suivi de demandes de recueils)
Élections : o Gérer les inscriptions et radiations sur les listes électorales o Organiser et animer les commissions de révision de liste électorale o Organiser les élections dans le respect de la législation en vigueur (gestion des bureaux de vote.)
Cimetière : o Gérer les concessions, les espaces funéraires et les demandes d'autorisation de travaux o Veiller au contrôle des enregistrements des opérations funéraires
Logement : o Orienter et enregistrer les demandes de logements sociaux o Participer à la sélection des dossiers lors la commission d'attribution des logements o Orienter les administrés dans le cadre du PCS
Restaurant scolaire : o Gestion de la facturation des inscriptions cantine (logiciel family clic) o Gérer la Régie de la cantine scolaire
Communication : o Mettre à jour le portail interne de la commune et diffuser les informations sur tous les supports de communication (panneau Pocket, Facebook, site web.)
Salle des fêtes : o Gérer les réservations de la salle des fêtes (planning..) o Gérer la régie de la location des salles communales VOTRE PROFIL :
Sens du service public,
Rigueur, discipline, discrétion,
Sens des relations humaines, aptitude à l'écoute et au dialogue,
Capacité à rendre compte,
Connaissance du service en droit civil, funéraires, électorales et nationalité obligatoire Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : Monsieur le Maire de Taninges, 75 avenue des Thézières
74 440 TANINGES ou par mail à : rh@taninges.fr

Pour une entreprise spécialisée dans la réalisation de pièces et sous-ensembles mécaniques, dans le cadre d'un départ en retraite, d'un poste de Secrétaire Administratif(ve)/Standardiste, en CDI H/F. Poste à temps plein. Votre profil : Niveau Bac avec 10 ans d'expériences sur poste similaire en milieu industriel, anglais et permis exigés, bonnes connaissances de Divalto et des outils excel et word Vos qualités : Dynamisme, être positif, rigueur, polyvalence Avantages Société/Poste : Structure familiale, dynamique et en développement, acteur dynamique de la formation, équipe R&D performante, savoir-faire reconnu, équipements de haute technologie, parc machines diversifié, petite à la très grande série, pièces simples et complexes, nouvelles pièces, lieu de vie aménagé, casier, vestiaire, machines à cafés et distributeurs de nourriture à disposition, bel environnement de travail...période en binôme proposée, poste polyvalent avec du relationnel, équipe dynamique et structurée, très bonne ambiance au sein du service, importance de la convivialité et proximité...chèques cadeaux, mutuelle (prise en charge à 100 % (salarié et famille)), 13eme mois, aide au logement.. Sous l'autorité directe de la Direction Générale, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil physique,
Assurer la gestion du standard,
Assurer la gestion du courrier (Réception + Ouverture + Distribution + Envoi),
Gestion des Fournitures Bureautiques et Consommables d'impressions,
Assurer la saisie des commandes,
Assurer le rapprochement des bons de livraison et des factures,
Assurer l'enregistrement des factures d'achat sur Divalto
Créer des fiches fournisseurs et bons de commandes en lien avec les responsables,
Pouvoir gérer des litiges (demande d'avoirs),
Faire des régulations de commandes liées aux partenaires extérieurs,
Assurer le suivi et gestion de commandes diverses (sécurité, évènements entreprise)
Procéder à certaines activités en fin de mois (en lien avec service comptable et les responsables ateliers)
Procéder à l'archivage des bons de livraison,
Diverses tâches administratives . Définition de fonction à disposition

Manpower recrute pour le compte d'un client dans le secteur de la restauration. Nous proposons un poste d'Employé polyvalent restauration (H/F), à Magland, qui vous permettra d'évoluer au sein d'une structure collective. L'entreprise est spécialisée dans la restauration traditionnelle et offre un environnement de travail stimulant et convivial. Le poste est à pourvoir dès que possible, et dans l'idéal sur le très long terme. Vous serez amené à :
Aide à la préparation des repas en cuisine
Dressage des tables de manière soignée
Réaliser la plonge avec efficacité
Assurer l'entretien du matériel
Maintenir la propreté des locaux
Respecter strictement les normes d'hygiène
Organiser les postes de travail
Collaborer avec l'équipe en garantissant un service de qualité Les Horaires : 8H-15H30 OU 12H15-19H45 SUR LES 7 JOURS DE LA SEMAINE. 2 jours de congés selon planning variable.
Une première expérience dans la restauration est souhaitée
Une formation correspondante est un plus,
Dynamisme et rigueur sont attendus pour occuper ce poste. Vous devez faire preuve d'autonomie et d'une bonne capacité d'adaptation.
Disponibilité horaire. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Congés payés
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) N'hésitez pas postuler, ou à contacter notre agence de Sallanches, votre candidature sera étudiée.

Vous aurez pour mission d'effectuer la location de matériel ski et snow board. Vous intervenez dans la réparation de matériel de ski. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Une expérience souhaitée en tant que skiman/Skiwomen Poste non logé. 35 heures + éventuellement heures supplémentaires payés Du 01 Décembre 2025 au 31 Mars 2026 Contactez l'employeur par téléphone ou mail

Service dans un hôtel club en buffet, Poste logé nourri, à Morzine 20 décembre 2025- 31 mars 2026

Responsable des petits-déjeuners:
réassort du buffet
débarrassage des tables
plonge
entretien des locaux Horaires de 8h à 15h, sur 5 jours. Une soirée de permanence réception / bar. Poste logé, non nourri

Nettoyage des chambres en recouche et à blanc; nettoyage des communs; repassage. Le travail peut-être exécuté seul ou en binôme Poste logé, non nourri.

Sous la direction de la responsable du Guichet Unique, l'agent est la 1ère interface d'accueil entre les usagers et la collectivité MISSIONS : 1/ Renseignements de 1er niveau : .Accueil physique et téléphonique des usagers au sein du guichet unique, .Renseignement des usagers pour toute demande simple (renseignements de 1er niveau) relative aux domaines suivants : logement social ; et stationnement ; Enfance-Jeunesse ; Etat-Civil. .Distribution des supports utiles aux demandes et démarches des usagers, 2/ Encaissement : .Encaissement pour le compte de la ville ou du CCAS des prestations facturées aux usagers (garde d'enfants pour la Petite Enfance, activités périscolaires et/ou extrascolaires, droits de stationnement sur voirie, etc.) 3/ Accompagnement les usagers dans leur démarche dans les secteurs suivants ; .Action sociale : demandes de domiciliation sociale et la gestion des courriers personnels associés .Urbanisme : enregistrement des dépôts de dossiers, .Ressources Humaines : réception des candidatures (emplois, stages travail saisonnier), .Assurances : transmission des documents de déclaration de sinistre, .Etat-Civil / Titres d'identité : fournir les listes de pièces nécessaires pour la réalisation d'un titre ; prise de RDV ; délivrance d'actes d'état civil ; inscriptions sur les listes électorales. .Inscriptions scolaires périscolaires : instruction, enregistrement et suivi des inscriptions scolaires annuelles ainsi que des inscriptions périscolaires & extrascolaires ; gestion de l'accueil téléphonique des parents pour les modifications des temps de présence d'enfants et gestion des mails. PROFIL :
Formation et expérience confirmée dans un emploi similaire,
Bonnes capacités relationnelles tant au téléphone qu'en face à face avec les usagers, capacité d'écoute,
Capacité à travailler en équipe et en collaboration avec d'autres services,
Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel..) et capacité à s'adapter à de nouveaux progiciels,
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité, autonomie. CARACTERISTIQUES DU POSTE
Poste à pourvoir dès que possible,
Poste à temps non complet, 17H30 hebdomadaire ; travail le samedi matin par roulement
Conditions statutaires, régime indemnitaire, 13ème mois, carte restaurant, Comité des Œuvres Sociales, participation employeur à la mutuelle santé/prévoyance Pour postuler, CV accompagné de votre lettre de motivation obligatoire. A défaut, la candidature ne sera pas prise en compte.

Bar/snacking situé en pied de piste à Flaine, proposant une restauration rapide recherche un Serveur/barman polyvalent H/F En tant qu'employé polyvalent de la restauration, vous serez au cœur de notre établissement, intervenant de manière flexible dans les domaines du service en salle, du bar et même de la cuisine lorsque vos collègues sont en congé. Nous recherchons un professionnel dynamique, capable de s'adapter avec aisance aux diverses tâches, que ce soit au service, derrière le bar ou à la plonge. La maîtrise de l'anglais est essentielle pour assurer une expérience client fluide et agréable. Profil
Prise de poste 10/12 au 19/04/2026
Horaires de l'établissement : 9h à 17h
Logement pour deux personnes en studio confortable, repas le midi
Exigence : Niveau d'anglais courant indispensable (60 % de clientèle anglaise)
Salaire de 1950 € net pour une base de 43 heures de travail par semaine

Bar/Snacking situé en pied de piste proposant une restauration rapide, recherche activement : Commis de cuisine/Plongeur H/F en station de ski à Flaine En tant que commis de cuisine/plongeur, vous serez un membre essentiel de notre équipe de cuisine. Vous assisterez activement le chef cuisinier dans la préparation des plats et serez chargé de maintenir la propreté de la cuisine. Vous maîtrisez les cuissons simples et êtes capable d'intervenir efficacement en cuisine. Nous recherchons une personne rapide, efficace et ayant de l'expérience dans le travail saisonnier. Votre contribution sera essentielle pour maintenir notre cuisine opérationnelle et satisfaire notre clientèle.
CDD saisonnier du 10/12 au 19 avril 2025
Logement pour deux personnes en studio confortable , nourri le repas du midi
Salaire compétitif de 1850 € net pour une base de 43 heures de travail par semaine Si vous êtes passionné par le monde de la cuisine, que vous êtes rapide, efficace et que vous êtes prêt à relever le défi de travailler en saison dans un cadre authentique, nous attendons avec impatience votre candidature.

Vous aurez la charge de :
accueil physique et téléphonique
suivi du courrier, des mails
suivi de présence des salariés
enregistrement des factures et transmission au cabinet comptable
transmission des éléments de salaire au cabinet comptable
pointage bancaire
suivi des chantiers
établissement des devis
facturation clients / entreprises
savoir répondre à des appels d'offre
diverses tâches de secrétariat Utilisation logiciel WINBAT + office Expérience travaux publics souhaitée mais pas indispensable Travail en temps partiel de 24 heures

Dans un refuge de montagne, en site isolé, vous assisterez les gardiens pour diverses missions :
Réaliser le nettoyage des locaux (cuisine, chambres, dortoirs, terrasse, sanitaires)
Plonge
Aide en cuisine
Service en salle et en terrasse (70 couverts)
Entretien des bâtiments (petits travaux)
Portage du ravitaillement à dos d'homme (650m de dénivelé positif depuis le parking), en complément des héliportages
Impératif : savoir élaborer des plats typiques népalais pour l'organisation de soirées à thème, savoir parler couramment l'anglais. Logé sur place avec les autres aide-gardien (petit dortoir), mais pas de réseau de téléphone portable ni de connexion internet. 1 jour de repos par semaine (mais samedi et dimanche travaillés systématiquement) 4,5 mois de mi-mai à fin septembre 2026

Nous recherchons plusieurs Skiman / Skiwoman pour renforcer notre équipe jeune et dynamique. . Vos missions :
> gestion de la location et conseil clientèle
> entretien du parc et des skis clients
> gestion de la partie vente (accessoires uniquement) : conseil client et mise en rayon / réassort
> bonne tenue du magasin et de l'atelier Salaire motivant + heures supplémentaires Poste logé individuellement 2 jours de congés par semaine toute la saison Magasins situés à Samoëns en Haute Savoie, station village faisant partie du domaine du Grand Massif. Merci d'envoyer par mail : CV + Lettre de motivation

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour assurer plusieurs missions pour la saison d'hiver, au sein de notre Hotel : Vos missions principales seront : Accueil et réception :
Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée.
Effectuer les check-in / check-out.
Renseigner les clients sur les prestations de l'hôtel et les activités touristiques locales.
Gérer les réservations, appels téléphoniques et courriels. Service au bar :
Préparer et servir les boissons (chaudes et froides).
Assurer l'entretien du bar et veiller à sa propreté.
Encaisser les consommations et tenir à jour les stocks. Entretien et ménage :
Nettoyer et entretenir les chambres, les parties communes et les sanitaires selon les normes de l'établissement.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Réapprovisionner les produits d'accueil et le linge. Votre profil :
Aisance relationnelle en Français et en anglais
Bonne capacité d'adaptation
Maîtrise de l'anglais et de la culture anglophone
Esprit d'équipe
Expérience dans de minimum 1 an dans ces domaines
Polyvalence, dynamisme, rigueur et autonomie Contrat :
CDD Saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver (mi décembre à fin mars/début avril)
Poste logé
40h / semaine
6 jours / 7 (weekend et jours fériés)

L'hôtel Névé*** et le restaurant Bertine, établissement de 37 chambres, recherche pour la saison d'hiver 2025/2026 une personne pour rejoindre sa joyeuse équipe de début décembre à mi avril. Au sein de notre team ménage, vous travaillerez sur le :
Nettoyage des espaces communs
Nettoyage des chambres à blanc ou bien en recouche
Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge
Contrôle de l'état des équipements, du linge, du mobilier Compétences requises :
Rigueur, efficacité et discrétion
Autonomie
Application des règles d'hygiène et de sécurité
Sens du détail Poste logé/nourri en chambre individuelle dans des logements au cœur de l'hôtel. Travail uniquement le matin jusqu'en début/milieu d'après-midi

L'hôtel Névé*** et le restaurant Bertine, établissement de 37 chambres, recherche pour la saison d'hiver 2025/2026 une personne pour rejoindre sa joyeuse équipe de début décembre à mi avril. Une équipe à taille humaine, dynamique, pour faire découvrir une cuisine traditionnelle et familiale faite de produits frais et de qualité. Service le matin pour le petit déjeuner et le soir pour le diner au restaurant de l'hôtel, également ouvert à la clientèle extérieure. Notre équipe est composée d'un(e) pâtissier(e), d'un plongeur commis et d'un commis. Service de 60 couverts en moyenne. Le poste inclus également l'entretien et le nettoyage des postes de travail.
Expérience en plonge si possible
Aide aux tâches de commis (découpe, épluchage)
Rigueur et organisation dans la gestion de la plonge
Sens des responsabilités et autonomie
Sens de la collaboration et travail d'équipe
Gestion et rangement des livraisons
Notions normes HACCP
Nettoyage des communs et zones de stockage Poste logé/nourri en chambre individuelle dans des logements au cœur de l'hôtel.

Restaurant d'Altitude Le Blanchot
Flaine (74) Le restaurant d'altitude Le Blanchot, situé au cœur du domaine skiable de Flaine (Haute-Savoie), recrute pour la saison d'hiver 2025/2026. Établissement sur piste, accès uniquement à ski !! Forte fréquentation avec une clientèle variée (touristes, groupes, habitués). Service uniquement le midi, ambiance dynamique et conviviale. Période de contrat : Du 20 décembre 2025 au 15 avril 2026 (saison complète). Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle dans un esprit chaleureux. Assurer la prise de commandes et le service en salle et/ou en terrasse. Maintenir une bonne organisation du service en période de forte affluence. Participer à la mise en place et à l'entretien de l'espace de restauration. Profil recherché : Dynamisme, esprit d'équipe et sens du service client. Une première expérience en restauration est appréciée. Poste en station, dans un cadre exigeant mais motivant. Poste logé et nourri. Travail en équipe, rythme soutenu mais ambiance conviviale. Opportunité de vivre une expérience unique en station de ski.

Synergie Sallanches recherche pour l'un de ses clients UN MAGASINIER F/H. Vous avez envie de rejoindre une entreprise familiale où l'on valorise le savoir-faire technique, l'esprit d'équipe et la progression individuelle ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez une équipe dynamique ! Vous aimez le concret, le mouvement et la précision ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement de notre chaîne logistique. Vos missions seront variées, responsabilisantes et essentielles à la satisfaction de nos clients. Vos missions principales :
Réception & contrôle qualité : Accueillir les pièces fabriquées, les compter avec rigueur et garantir leur conformité.
Conditionnement & emballage : Préparer les produits finis avec soin, en assurant une qualité d'emballage irréprochable.
Organisation des stocks : Ranger, identifier et assurer la traçabilité des lots pour une gestion optimale.
Gestion des flux : Suivre les entrées/sorties de stock, réaliser les inventaires et appliquer la méthode FIFO.
Documentation & traçabilité : Saisir les bons de livraison, éditer les étiquettes et préparer les documents transporteurs via ERP ou EDI.
Manutention & expédition : Charger et décharger les marchandises en toute sécurité grâce aux équipements adaptés. Ce que vous apportez : Une bonne maîtrise des calculs de base. Le CACES 3 à jour. Méthodologie, rigueur et sens de l'organisation. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant. Des responsabilités concrètes et valorisantes. Une équipe soudée où l'entraide est au coeur du quotidien. Des outils modernes pour faciliter votre mission. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Le Bistro F en plein centre de la station de ski de Flaine (74 Haute Savoie à 1600m) recherche un serveur / serveuse polyvalent(e) en service, fabrication de crêpes, aide cuisine pour la saison d'hiver de début décembre jusqu'à mi-avril. Concept de bar/café/tabac/Resto-snack gourmand, endroit décontracté. L'affluence importante pour les apéritifs lors des après-ski. La restauration est continue. Expérience en service et en cuisine souhaitée. Poste logé à proximité. Voici l'Instagram du Bistro F: https://www.instagram.com/lebistrof/ Le site de la station de Flaine https://www.flaine.com/

- POSTE NOURRI LOGE Plonge : débit soutenu et dynamique, savoir s'organiser et entretenir sa plonge (automatisée ou/et manuelle) + effectuer le rangement de la vaisselle propre / travail en binôme Commis de cuisine : éplucher, couper, laver les légumes, nettoyage Manutention (déneigement, tri poubelle, marchandises et livraison) Savoir être polyvalent et réactif lors du service, connaitre et appliquer les règles d'hygiène. Savoir suivre le rythme des services, être dynamique et impliqué.

Nous recherchons un vendeur / vendeuse au sein d'une boutique de cadeaux / souvenirs au centre de la station d'Avoriaz. Vous serez chargé(e) de la mise en rayon, de la vente des souvenirs, cadeaux, déco, textiles de la boutique et de la tenue de caisse. Vous êtes dynamique et avez un bon contact avec la clientèle. Vous parlez anglais. Expérience en vente souhaitée 35h/semaine + heures supp 2 jours de congés par semaine. Poste logé Prise de poste : mi-novembre

MISSIONS : Sous la responsabilité du coordonnateur communal et dans le respect du concept et des règles de recensement, vous devrez réaliser les missions suivantes :
Effectuer une tournée de reconnaissance afin de repérer l'ensemble des adresses,
Distribution et récupération des questionnaires de recensement auprès des habitants de la ville, en fonction de la zone géographique confiée,
Réalisation de relances pour les questionnaires non récupérés,
Participation aux réunions hebdomadaires pour rendre compte de l'avancement du travail. PROFIL :
Qualités relationnelles et humaines,
Assiduité, organisation,
Méthodologie, rigueur et persévérance,
Diplomatie, discrétion,
Disponibilité (journée, fin de journée et début de soirée, week-end possible). CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Campagne du 15 janvier au 21 février 2026, formation et tournée de reconnaissance dans les semaines du 5 au 14 janvier 2026 (dates à confirmer ultérieurement). Présence obligatoire sur la totalité de la période incluant formation, tournée de reconnaissance et campagne. Contrat horaire avec rémunération au service fait.

Les ambulances ATS recrutent des auxiliaires ambulanciers qualifiés et passionnés H/F pour intégrer notre entreprise. Missions :
Assister l'ambulancier lors des interventions et surveiller les patients durant le transport
Aider à l'installation et à la mobilisation des patients en toute sécurité
Participer à la réalisation des gestes de premiers secours sous la supervision d'un ambulancier diplômé
Renseigner les documents administratifs et médicaux nécessaires au transport des patients
Entretenir et désinfecter les véhicules ainsi que le matériel médical
Assurer l'entretien courant des véhicules pour garantir leur bon état de fonctionnement Profil recherché :
Titulaire de l'attestation d'auxiliaire ambulancier et de l'AFGSU niveau 2
Capacité à travailler en équipe, autonomie et réactivité
Qualités humaines : empathie, écoute, respect et discrétion Compétences requises :
Connaissance des gestes de premiers secours et des protocoles d'intervention en transport sanitaire
Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité
Sens de l'organisation et de la responsabilité
Capacités relationnelles et aptitude à gérer des situations d'urgence
Horaires variables avec possibilité de travail de jour, de nuit et les week-ends Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez contribuer au bien-être des patients ? Rejoignez-nous et apportez votre savoir-faire à notre équipe.

Le restaurant l'ATELIER B situé à Cluses, recrute un(e) serveur(se) Vos missions :
Accueillir et installer les clients à leur table (salle et terrasse)
Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité
Gérer les encaissements
Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables Votre profil :
Débutant accepté
Formation en interne prévue
Avoir le sens du service
Organiser son travail selon les priorités
Travailler en équipe Vos horaires : Du mardi au samedi matin de 10h30 à 14h30 Du jeudi au samedi soir de 17h30 à 22h30 Repos les dimanches et les lundis mais également les mardis soirs et les mercredis soirs

Description du poste : Pour la saison d'hiver, notre restaurant situé à Morzine recherche un(e) plongeur(se) / aide cuisine. Notre établissement propose des spécialités savoyardes et une cuisine traditionnelle dans une ambiance conviviale et dynamique. Vos missions : Assurer la plonge (vaisselle, nettoyage du matériel et des postes de travail). Aider les cuisiniers à la mise en place : épluchage de légumes, lavage de salades, préparation de base. Participer à diverses tâches de manutention et d'entretien liées au bon fonctionnement du restaurant. Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience en restauration est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Conditions de travail : Travail en binôme avec un(e) collègue. Horaires en alternance : une semaine de service le midi, une semaine le soir. Rémunération : selon expérience et compétences. Possibilité de logement, sous condition d'être véhiculé(e). Lieu : Morzine (Haute-Savoie) Contrat : Saisonnier
Hiver

** 10 postes de réceptionniste ** Vous avez le sens de l'accueil et une énergie positive ? Rejoignez les équipes Pierre & Vacances en tant que Réceptionniste, un rôle clé pour transformer les vacances de nos clients en une expérience mémorable. Vos missions (avec port d'une tenue professionnelle) :
Accueillir les vacanciers avec soin, répondre à leurs demandes et assurer leur satisfaction tout au long du séjour.
Réaliser les appels J-5 pour préparer leur arrivée.
Partager les bons plans et les richesses de la région.
Collaborer avec les équipes propreté, technique, animation. pour garantir une expérience fluide.
Gérer les tâches administratives : check-in, check-out, encaissements.
Conseiller sur l'hébergement et les services associés.
Participer à notre démarche RSE via les éco-gestes métiers. Postes logés ! * Une formation logée avant la prise de poste ! Vous serez formé(e) en amont par l'employeur pour acquérir les compétences nécessaires au poste. Cette formation logée vous permettra d'intégrer votre mission en toute confiance du 17 au 21 novembre en présentiel (logé) puis d'un module de groupe en e-learning du 22 novembre au 5 décembre 2025. * Prise de poste le 9 décembre 2025 !

Notre équipe recherche Vendeur en optique (H/F) en CDI au sein de l'enseigne OPTICAL CENTER situé à Cluses. Rejoindre notre groupe, c'est appartenir à une entreprise en pleine expansion, qui privilégie le développement des compétences de ses collaborateurs, la diversité des carrières et le bien-être au travail. En qualité de Vendeur en optique, vos missions principales seront les suivantes :
Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin.
Accueillir les clients, évaluer leur besoin, conseiller et vendre les équipements optiques.
Participer à la gestion quotidienne. Poste à temps plein 39h en CDI à pourvoir dès que possible. Salaire attractif selon expérience + variables. Les débutants sont les bienvenus. Polyvalent/e, dynamique et présentant un fort esprit d'équipe, votre passion pour le terrain ainsi que votre souci pour la satisfaction clients seront deux qualités indispensables pour mener à bien vos missions.

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Skiman pour la saison hivernale ! Missions :
Location de matériel de ski : gérez les locations de manière autonome et offrez des conseils personnalisés aux clients.
Conseils et vente : aidez les clients à choisir le meilleur matériel et les accessoires adaptés à leurs besoins.
Réparation de matériel : diagnostiquez et réparez les équipements de ski. Profil recherché :
Formation exigée dans le domaine du sport. Possibilité de logement. Poste à pourvoir à partir du 10 décembre 2025 jusqu'à mi-avril 2026.

Offre d'emploi
Saison d'hiver Le restaurant La Grange, situé à Morzine, recherche des serveurs / serveuses pour la saison d'hiver. Nous proposons une cuisine de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Rejoignez une équipe dynamique et accueillante ! Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité Conseiller sur les plats, spécialités savoyardes et vins Assurer le bon déroulement du service (prise de commandes, service à table, encaissements) Profil recherché : Excellent sens du service client et de l'accueil Autonomie, dynamisme et bonne présentation Bon niveau d'anglais requis (clientèle internationale) Conditions de travail : 2 jours de congé par semaine (1 jour complet + 2 demi-journées) Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées Possibilité de logement en chambre individuelle (prioritairement pour les personnes véhiculées) Salaire : À partir de 1800 € net / mois (Salaire évolutif selon expérience)

L'Équipe est un Hotel-Restaurant familial en bas de du téléphérique du Pleney, au cœur même de Morzine. Hotel de 40 chambres traditionnelles dans le pur style savoyard Nous proposons plusieurs services de restauration : Le matin : Un petit déjeuner en buffet pour les clients de l'hotel Le midi : Une restauration traditionnelle et rapide au pied des piste de Morzine (service à table : int 70 places, ext 50 places) L'Après-midi : Service de boisson et crêpes salé / sucré Le soir : Service client de l'hotel en demi-pension (jusqu'à 100 personnes) Cuisine essentiellement des produits frais, réalisation de glace maison, certain pain maison, 2 Salle de restaurants : 1 salle pour les clients de l'hotel (petit déjeuner et diner) 1 Salle Bar/ Restaurant pour le midi, l'après-midi et l'apéritif des clients de l'hotel Missions Travailler en autonomie et en équipe Réaliser le service du petit déjeuner, du midi (ou de la fin d'après-midi) et du soir Faire le ménage de la salle à manger Réaliser la mise en place pour le service (en fonction de l'influence) Confectionner et dresser les mets dont vous avez la charge Réaliser le service du midi et le service du soir Être de bonne humeur et serviable Conditions de travail Pourboires partagés au sein de l'équipe Horaires en 42 heures, avec 2 jour de congé par semaine Logement sur Morzine en chambre de 2 Nos amis les animaux ne sont pas acceptés

Vous souhaitez travailler dans un établissement haut de gamme au cœur des montagnes ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail ? Rejoignez l'équipe de l'Hôtel & Résidence AEXANE à Samoëns en tant que Valet ou Femme de chambre pour la saison d'Hiver 2025-2026 Poste à pourvoir en Contrat saisonnier (39h/semaine) du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 Sous la responsabilité du/de la Gouvernant(e) et de la direction, vous assurez la propreté et l'entretien des chambres, appartements et parties communes. Vous contribuez à offrir un cadre impeccable pour une expérience client haut de gamme. Vos principales missions : Entretien et nettoyage: Nettoyer et entretenir les chambres, appartements et espaces communs (coursives, piscine, ascenseurs, ski room, couloirs, toilettes, fenêtres.). Appliquer les consignes et respecter les protocoles d'hygiène et de rangement. Assurer l'agencement soigné des logements et des espaces clients. Suivi des séjours et contrôle qualité : Aider le/la Gouvernant(e) lors des états des lieux à l'arrivée et au départ des clients. Vérifier et réapprovisionner les produits d'accueil et/ou minibar. Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention (dysfonctionnement, mobilier abîmé, équipements défectueux). Préparation et logistique saisonnière : Participer à l'ouverture de la résidence en début de saison. Contribuer à la fermeture et à l'organisation de fin de saison. Profil recherché :
Rigueur, organisation et souci du détail
Sens du service client et discrétion
Esprit d'équipe et autonomie
Expérience en hôtellerie ou résidence touristique appréciée Conditions et avantages : Contrat saisonnier
39 heures par semaine Poste à pourvoir du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire (au prorata du temps travaillé) Mutuelle d'entreprise "Famille" prise en charge à 60% par l'employeur Poste logé : Hébergement individuel en colocation (2 à 3 personnes) à 5 minutes à pied du lieu de travail Parking privé gratuit 1 jour fixe et 2 demi-journées de congés fixes par semaine

Situé sur le plateau d'Agy à 1260m. d'altitude, le restaurant la Tanière est à la recherche de son employé polyvalent de snack. Au cœur d'un espace naturel remarquable, le plateau vit toute l'année, au rythme des activités nordiques et de randonnée. Le restaurant, à la fois lieu convivial et familial, propose une cuisine traditionnelle locale de qualité, pour les locaux et les gens de passage. CONDITIONS D'EXERCICE:
Travail polyvalent lié à l'activité de restauration
Responsabilité de la bonne tenue de la caisse
Horaires avec amplitudes variables selon les périodes de la saison (vacances scolaires/hors vacances scolaires)
Travail les weekends, jours fériés et soirées
Rythme de travail soutenu
Devoir de réserve et sens du service public MISSIONS:
Gestion de l'activité snack : il accueille les clients, les conseille sur la carte, assure le service des boissons et snacks commandés en proposant un service efficace et attentionné. Il s'assure de la propreté et de la conformité du snack, selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et les normes liées à l'exploitation de la licence 4, dans son établissement.
Gestion des stocks : sur demande du responsable, il participe à la gestion des stocks de consommables
état des stocks, commande aux fournisseurs, vérification des livraisons/commandes initiales.
Animation du lieu : il participe, en fonction de la saison et de la clientèle, aux soirées thématiques/animations et en assure le bon fonctionnement.
Mission communication : sur demande du responsable, il communique de manière régulière sur les différents supports de communication mis à sa disposition : site de l'office de tourisme, site internet communal, réseaux sociaux etc. COMPETENCES REQUISES:
Sens de l'organisation et de la gestion d'équipe
Capacité à travailler en équipe
Bonne aisance relationnelle
Dynamisme et polyvalence
Disponibilité et souplesse horaire
Sens de l'initiative
Aptitude à anticiper les périodes de forte affluence
Permis B
Compétences administratives, financières et maîtrise des outils informatiques DIPLÔME / REMUNERATION:
Titulaire d'un diplôme en Hôtellerie
Restauration (Type CAP
Bac Pro
BTS) ou expérience significative
Poste non logé
CDD à temps plein, lissé entre les différentes saisons d'activité
Poste à pourvoir du 15 décembre 2025 à début avril 2026

Situé sur le plateau d'Agy à 1260m. d'altitude, le restaurant la Tanière est à la recherche de son serveur. Au cœur d'un espace naturel remarquable, le plateau vit toute l'année, au rythme des activités nordiques et de randonnée. Le restaurant, à la fois lieu convivial et familial, propose une cuisine traditionnelle locale de qualité, pour les locaux et les gens de passage. CONDITIONS D'EXERCICE
Travail polyvalent lié à l'activité de restauration et de gestion de l'équipe de service
Responsabilité de la bonne tenue de la caisse
Horaires avec amplitudes variables selon les périodes de la saison (vacances scolaires/hors vacances scolaires)
Travail les weekends, jours fériés et soirées
Rythme de travail soutenu
Devoir de réserve et sens du service public MISSIONS
Gestion de l'activité restauration/bar : il accueille les clients, les installe à leur table, les conseille sur la carte, assure la gestion des réservations et un service efficace et attentionné. Il réalise le nettoyage de la salle, la mise en place des services. En collaboration avec le responsable du restaurant, il coordonne le bon fonctionnement du service notamment lorsque des renforts sont présents pendant les services. Il s'assure de la propreté et de la conformité de la salle de restauration et de la terrasse, selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et les normes liées à l'exploitation de la licence 4, dans son établissement.
Gestion des stocks : sur demande du responsable, il participe à la gestion des stocks de consommables
état des stocks, commande aux fournisseurs, vérification des livraisons/commandes initiales.
Animation du lieu : il participe, en fonction de la saison et de la clientèle, aux soirées thématiques/animations et en assure le bon fonctionnement.
Mission communication : sur demande du responsable, il communique de manière régulière sur les différents supports de communication mis à sa disposition : site de l'office de tourisme, site internet communal, réseaux sociaux etc. COMPETENCES REQUISES
Sens de l'organisation et de la gestion d'équipe
Capacité à travailler en équipe
Bonne aisance relationnelle
Dynamisme et polyvalence
Disponibilité et souplesse horaire
Sens de l'initiative
Aptitude à anticiper les périodes de forte affluence
Permis B
Compétences administratives, financières et maîtrise des outils informatiques DIPLÔME / REMUNERATION
Titulaire d'un diplôme en Hôtellerie
Restauration (Type CAP
Bac Pro
BTS) ou expérience significative
Poste non logé
CDD à temps plein, lissé entre les différentes saisons d'activité
Poste à pourvoir du 1er décembre 2025 au 15 avril 2026

Situé sur le plateau d'Agy à 1260m. d'altitude, le restaurant la Tanière est à la recherche de son aide de cuisine. Au cœur d'un espace naturel remarquable, le plateau vit toute l'année, au rythme des activités nordiques et de randonnée. Le restaurant, à la fois lieu convivial et familial, propose une cuisine traditionnelle locale de qualité, pour les locaux et les gens de passage. CONDITIONS D'EXERCICE
Travail polyvalent lié à l'activité de restauration
Responsabilité du bon entretien de la cuisine
Horaires avec amplitudes variables selon les périodes de la saison (vacances scolaires/hors vacances scolaires)
Travail les weekends, jours fériés et soirées
Rythme de travail soutenu
Devoir de réserve et sens du service public MISSIONS
Gestion de l'activité restauration/bar : il assiste le cuisinier dans la préparation des repas et assure la mise en place et le rangement des espaces de travail, dans le respect des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène.
Gestion des stocks : sur demande du responsable, il participe à la gestion des stocks de consommables
état des stocks, commande aux fournisseurs, vérification des livraisons/commandes initiales.
Animation du lieu : il participe, en fonction de la saison et de la clientèle, aux soirées thématiques/animations et en assure le bon fonctionnement. COMPETENCES REQUISES
Sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe
Bonne aisance relationnelle
Dynamisme et polyvalence
Disponibilité et souplesse horaire
Sens de l'initiative
Aptitude à anticiper les périodes de forte affluence
Permis B DIPLÔME / REMUNERATION
Titulaire d'un diplôme ou expérience serait un plus.
Poste non logé
CDD à temps plein, lissé entre les différentes saisons d'activité

DESCRIPTIF STATIONS: Cluses Arve & montagnes Tourisme recrute son personnel pour l'exploitation de la station de ski les 3 Villages : stations de Mont-Saxonnex, du Reposoir et de Romme (Nancy s/Cluses). Ces domaines skiables dominent la ville de Cluses et plus globalement la vallée de l'Arve. Stations
villages de pleine nature à 1 000 mètres d'altitude accueillent les familles pour leurs premières glisses dans un cadre préservé. DESCRIPTION DU POSTE: Rattaché(e) au Chef d'exploitation du site, vous participez à l'exploitation d'une remontée mécanique dans le respect des réglementations et procédures en vigueur pour la satisfaction client. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à.
Accueillir, informer, conseiller, surveiller, assister la clientèle.
Sécuriser les abords de l'installation avant l'ouverture au public et les maintenir en parfait état pendant l'exploitation.
Aménager les cheminements depuis l'entrée de la file d'attente jusqu'au portillon avant l'ouverture au public et les maintenir en parfait état pendant l'exploitation.
Déneiger les agrès de l'installation.
Participer aux opérations de mise en fonction des installations (vérification et test de l'appareil, visite de ligne.) et aux opérations de contrôles périodiques.
Effectuer le contrôle des titres de transport des usagers.
Participer au dépannage de l'installation avec le souci de rapidité et sécurité.
Faire respecter les règles d'accompagnement des enfants.
Faire appliquer le règlement d'exploitation (RE) et le règlement de police.
Surveiller et assister la clientèle sur votre appareil pour en assurer leur sécurité.
Participer au rangement et au nettoyage des locaux et de leurs abords, dont les toilettes.
Missions supplémentaires : toutes autres opérations utiles au bon fonctionnement de la station ou des communes de la communauté de Communes PROFIL RECHERCHE : Pour ce poste il vous faut..
Aimer travailler en équipe.
Avoir un bon relationnel. Aimer le contact avec la clientèle, même en période de forte fréquentation.
Savoir gérer ses émotions face à un client agressif.
Savoir communiquer de façon positive, sans interpréter.
Savoir informer la clientèle.
Agir de façon rapide et efficace en toutes circonstances.
Aimer travailler à l'extérieur, dans le froid.
Savoir skier.
Débutant(e) accepté(e)
Formation PSE 1
PSE 2 appréciée ORGANISATION DU TRAVAIL :
Du Lundi au dimanche (jours de repos selon planning)
Travail les week-ends, jours fériés et vacances scolaires
Planning soumis aux contraintes météos *** poste non logé *** DUREE DU CONTRAT : 3 mois Dates envisagées (selon conditions d'enneigement) : 15 décembre 2025 au 08 mars 2026.

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Vous travaillez dans un restaurant, self et snack d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle savoyarde et pâtisseries maison). 400 à 900 repas/jour
Service uniquement le midi. Poste pour la saison d'hiver. Vous serez responsable du snack avec un commis de cuisine. Vous serez en charge de l'approvisionnement, de la production, de la tenue de caisse pendant le service. Vous êtes autonome et respectez les normes HACCP. Vous travaillez en brigade. Un esprit d'équipe, tant au niveau de la cuisine, que de la salle est nécessaire. Vous participez à l'entretien des locaux et à l'acheminement des livraisons. Savoir skier est impératif : vous montez en télécabine et vous redescendez en ski. Poste nourri et logé avec participation. Salaire indicatif, négociable en fonction du profil et de l'expérience.

Le groupe Dormio développe des complexes hôteliers de luxe, des parcs de vacances et des hôtels dans des destinations touristiques de premier plan. Nous sommes également responsables de la vente, de la location et de la gestion de maisons de vacances dans ces destinations. Nous disposons actuellement de 42 complexes hôteliers, parcs de vacances et hôtels aux Pays-Bas, en Allemagne, en Autriche, en France et en Espagne. En outre, en tant qu'organisation en pleine croissance, nous sommes occupés à développer des hôtels et des complexes hôteliers aux Pays-Bas et à l'étranger. Vous travaillerez pour l'un de ces complexes en France, à savoir Dormio Resort Berck sur Mer, Dormio Resort Les Grand Massif Flaine ou Dormio Resort Les Portes du Mont Blanc Vallorcine. Missions:
Assurer le nettoyage et l'entretien des appartements et des espaces communs selon les normes de l'établissement.
Réapprovisionner les produits d'accueil et le linge de chambre.
Signaler les dysfonctionnements ou les anomalies détectés dans les chambres.
Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Offrir un service de qualité en répondant aux attentes des clients et en maintenant une attitude professionnelle.
Collaborer avec l'équipe de réception pour garantir une expérience client optimale.
Organiser efficacement son temps pour respecter les délais de nettoyage.
Participer à l'inventaire des stocks de produits d'entretien et de linge. Profil:
Expérience professionnelle d'au moins 1 ans dans un poste similaire
Excellentes compétences en organisation
Capacité à maintenir un environnement propre et ordonné
Aptitude à gérer les relations clients avec courtoisie et professionnalisme
Sens du détail et du service
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Flexibilité et adaptabilité face aux horaires de travail
Bonne résistance physique et endurance
Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien

3 Postes CDD saisonniers Chalet Superviseur Morzine pour 6 chalets à Morzine : À pourvoir du 11 novembre 2025 au 30 avril 2026 Organiser, superviser, contrôler les 6 chalets Premium tant dans la prestation fournie aux clients que dans le management des équipes de chaque chalet. Contrôle et validation des commandes effectuées par les employés des chalets. Contrôler l'état de maintenance des chalets et report des maintenances nécessaires à l'équipe de maintenance pour interventions. Référent privilégié des clients dans le cas de litiges. Clientèle majoritairement Anglo-saxonne. L'employé devra maitriser un anglais courant et de ce fait, sera exigé. Après un premier contact ou retour de notre part à vos candidatures, un entretien plus spécifique sera assuré en anglais. Premier pilier de nos valeurs, une excellence à être disponible, accueillir et répondre avec bienveillance aux demandes clients voir les anticiper feront partie prenante des objectifs attendus. Polyvalence ponctuelle selon besoin : * Aide au service en salle, petit déjeuner sous forme de buffet. * Nettoyage et préparation des chambres et communs à l'arrivée soit le samedi soit le dimanche avec une recouche en milieu de séjour. Conditions : * Contrat relevant de la convention collective HCR * 2 jours de congés non consécutifs sous forme de journée entière ou demi-journée avec l'assurance d'un jour entier par semaine * Nourri 1 fois jour sur base 22 jours par mois. * Formation assurée aux postes, services de l'hôtel, attitude attendue et valeurs de l'entreprise comme garantie clients pendant 2 semaines avant la mise en place de l'hôtel ou chalet et son ouverture. Poste non logé mais envisageable.

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Merci d'indiquer votre niveau de ski obligatoirement dans la partie motivation. Poste pour la saison d'hiver. Vous travaillez dans un restaurant et self d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle et savoyarde, produits frais et fait maison), 400
700 repas/jour, service uniquement le midi. Vous êtes autonome , aimable et convivial (e) avec la clientèle. Un esprit d'équipe est nécessaire. Vous montez en télécabine et redescendez en ski. Poste nourri et logé avec participation.

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Pour la saison d'hiver. Vous travaillez dans un restaurant d'altitude sur les pistes de ski, cuisine ouverte (cuisine traditionnelle et savoyarde, produits frais et fait maison), 400-700 repas/jour, service uniquement le midi. Vous êtes responsable de votre carré. Vous travaillez avec une télécommande, et gérer vos encaissement. Vous êtes autonome, aimable et convivial(e) avec la clientèle. Anglais requis obligatoire Savoir skier est impératif : vous montez en télécabine et redescendez en ski. Poste nourri, logé avec participation.

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Vous travaillez dans un restaurant et self d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle savoyarde et pâtisseries maison). 400 à 700 repas/jour
Service uniquement le midi. Vous êtes sous l'autorité d'un chef. Vous assurez la plonge manuelle et en machine de la vaisselle (petite et grosse plonge). Vous entretenez votre poste de travail et la machine à laver. Vous sortez les poubelles. Vous pouvez aider en cuisine. Vous êtes organisé(e) et respectez les normes HACCP. Vous êtes motivé(e), professionnel(le) et vous avez une expérience en saison sur un poste similaire. Un esprit d'équipe, tant au niveau de la cuisine, que de la salle est nécessaire. Vous participez à l'entretien des locaux et à l'acheminement des livraisons. Savoir skier est impératif : vous montez en télécabine et vous redescendez en ski. Poste nourri, logé avec participation.

Vous êtes minutieux(se) et aimez offrir un cadre impeccable aux clients ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme ALHENA pour la saison d'hiver ! La Résidence ALHENA située à Flaine recherche un(e) Valet / Femme de Chambre pour la saison d'hiver 2025-2026 Contrat saisonnier du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026
39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Gouvernant(e) et de la direction, vous assurez la propreté et l'entretien des chambres, appartements et parties communes. Vous contribuez à offrir un cadre impeccable pour une expérience client haut de gamme. Vos principales missions : Entretien et nettoyage : Nettoyer et entretenir les chambres, appartements et espaces communs (coursives, piscine, ascenseurs, ski room, couloirs, toilettes, fenêtres.). Appliquer les consignes et respecter les protocoles d'hygiène et de rangement. Assurer l'agencement soigné des logements et des espaces clients. Suivi des séjours et contrôle qualité : Aider le/la Gouvernant(e) lors des états des lieux à l'arrivée et au départ des clients. Vérifier et réapprovisionner les produits d'accueil et/ou minibar. Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention (dysfonctionnement, mobilier abîmé, équipements défectueux). Préparation et logistique saisonnière : Participer à l'ouverture de la résidence en début de saison. Contribuer à la fermeture et à l'organisation de fin de saison. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques de nettoyage ainsi que les protocoles d'hygiène, garantissant un environnement propre et sécurisé. Votre sens de l'organisation vous permet de gérer efficacement vos tâches et de respecter les délais. Attentif(ve) aux besoins des clients, vous avez à cœur de fournir un service de qualité, avec rigueur et souci du détail. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs. Conditions :
CDD saisonnier du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026
Contrat
39 heures par semaine
Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé
Mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur
logement individuel

Vous souhaitez travailler en Saison dans un établissement Haut de gamme de qualité ? Vous avez un sens du service client développé, vous êtes à l'écoute, et accueillant ? L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme ALHENA situé à Flaine recherche son(sa) Chef(fe) de Réception pour la saison d'Hiver 2025-2026 Contrat saisonnier du 04 décembre 2025 au 26 avril 2026
39h/semaine
Logement possible En tant que Chef(fe) de Réception, vous serez responsable de l'accueil de nos client-es, de la gestion de l'équipe de réception et de l'expérience client. Vous assurerez un service irréprochable et veillerez à ce que chaque client-e vive un séjour inoubliable dans notre établissement. Doté(e) d'une excellente élocution et d'une posture professionnelle irréprochable, vous avez un véritable sens du service client et savez gérer les situations complexes avec diplomatie. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de réservation. Vous savez fédérer votre équipe et assurer un service fluide et efficace. La maîtrise d'au moins deux langues est requise (une troisième serait un atout). Formation hôtelière : BTS Management en Hôtellerie-Restauration (option accueil et réception), Diplôme d'État Réceptionniste ou Bac Sciences et Technologies de l'Hôtellerie-Restauration. Expérience de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme. Vos principales missions : Superviser et coordonner l'équipe de réception, organiser les plannings et garantir la montée en compétences de vos collaboratrices et collaborateurs. Accueillir chaleureusement les client-es, gérer les arrivées et départs, effectuer les réservations et répondre aux demandes spécifiques. Assurer la gestion administrative (facturation, encaissements, suivi des dossiers clients). Conseiller les client-es sur les services de l'établissement, les activités locales et organiser les services annexes comme le spa. Résoudre les litiges et veiller à maintenir un haut niveau de satisfaction client Conditions :
CDD saisonnier du 04 décembre 2025 au 26 avril 2026
Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail
Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur
Poste logé

Nous recherchons un chauffeur H/F pour la saison d'hiver 2025 / 2026 Prise de poste prévue mi-décembre. Nous proposons un poste à temps plein Transferts aéroports, gares et toutes distances. PERMIS B obligatoire. Salaire et conditions attractives Primes panier, téléphone, pourboires Informations et conditions par mail.

Ekosport Rent / TechniGlisse Les Carroz d'Araches (Haute-Savoie) recherche un responsable Skiman pour la saison à venir. Les principales missions du poste :
Accueillir et équiper la clientèle (française et étrangère) avec le matériel de skis / snowboards
Assurer l'entretien du matériel de location et du matériel clients (affutage / fartage) Une bonne compréhension de l'anglais est indispensable. Une première expérience comme skiman (F/H) est indispensable pour assurer le poste. La formation aux machines d'entretien et au logiciel de location sera effectuée en magasin. Démarrage de la saison en décembre jusqu'à avril. Possibilité de logement (studio individuel) à 10 minutes à pied du magasin.

Poste non logé. Satellite Coffee est un coffee shop dans le station de Morzine (74) en Haute Savoie ouverte depuis 10 ans. Nous proposons du café de spécialité, gâteaux fait maison, brunch, déjeuner tous les jours dans une ambiance chaleureuse. Nous recherchons un(e) Barista qui souhaite faire évoluer ses compétences. Vous êtes passionné(e) du café et vous avez de l'expérience en coffee shop de spécialité. Vous avez déjà appris a faire du latte art et les boissons de base, flat white, latte, cappucino etc, et vous comprenez l'extraction et ajustement de la mouture. Vous êtes capable de préparer des boissons à un bon rythme avec une qualité constante.
Vous travaillerez en autonomie 4 jours par semaine avec 3 jours de congés.
Vous êtes dynamique et capable de vous organiser et de travailler rigoureusement. Expérience souhaitée: 1 an minimum dans un café de spécialité en tant que barista. Salaire selon expérience. Horaires de week-end et variables, entre 8H30 et 18H00, de debut Décembre au mi Avril.

RECRUTEMENT SKIMAN (H/F)
VACANCES Poste basé aux Gets
Logé Depuis 1976, Vermont est le lieu de rencontre des passionnés de montagne et de glisse. Avec deux magasins au cœur de la station des Gets, nous sommes spécialisés dans la location de matériel de ski alpin, snowboard, randonnée, raquettes, luges et VTT électriques en été. Notre ADN ? Allier expertise, passion et un service sur-mesure pour satisfaire une clientèle exigeante, en quête de confort et de plaisir. ANGLAIS COURANT Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leur matériel. Préparer, ajuster et entretenir le matériel de location (skis, snowboards, etc.). Assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance conviviale et dynamique. Contribuer à l'image d'excellence et de professionnalisme de Vermont. Profil recherché : Expérience de 2 mois minimum en tant que skiman ou technicien (une formation interne est possible pour compléter vos compétences). Anglais indispensable pour accueillir une clientèle internationale. Passion pour la montagne et le service client. Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : Poste logé pour vous permettre de profiter pleinement de la station, une voiture est obligatoire pour aller du logement au shop. Intégrer une équipe de techniciens passionnés et expérimentés. Découvrir un environnement de travail au sein d'une enseigne emblématique des Gets. Possibilité de développement professionnel grâce à une formation en interne. Notre univers En plus de la location de matériel, Vermont, c'est aussi une boutique mode et sportswear où l'on retrouve les plus grandes marques : Luhta, Degré 7, Columbia, Maloja, Hestra, Sorel, et bien d'autres !

Sous la responsabilité du Dirigeant, vous assurez des missions polyvalentes à la fois administratives et comptables, notamment : Tâches administratives :
Gestion du courrier (réception, tri, envoi) et des mails.
Accueil téléphonique et physique
Classement et archivage des documents
Suivi administratif du personnel (congés, arrêts maladie, etc.) Tâches comptables :
Saisie et suivi des factures fournisseurs et clients
Rapprochements bancaires
Préparation des éléments pour le bilan (sous supervision éventuelle de l'expert-comptable)
Suivi des règlements et relances clients Profil recherché :
Formation en comptabilité/gestion/administration (Bac à Bac+2 type BTS CGO, DUT GEA, etc.)
Expérience souhaitée dans un poste similaire (1 à 3 ans minimum)
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et d'un logiciel comptable (type Sage, EBP, Cegid.)
Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et autonomie
Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les chiffres ? Vous aimez la polyvalence et souhaitez évoluer dans une structure dynamique à taille humaine ? Rejoignez nous ! Poste à pourvoir dès maintenant Basé à Morzine
(CDI)
Temps (plein / partiel) Rémunération selon profil + avantages Envoyez nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : administration@baucine.fr

**Annonce de Recrutement: Plongeur (H/F) chez Brasserie Bec Jaune** La Brasserie Bec Jaune recherche un plongeur (H/F) motivé pour rejoindre notre équipe dynamique ! **Poste :** Plongeur (H/F) **Lieu :** Brasserie Bec Jaune **Contrat :** 16 heures par semaine, réparties sur 2 jours **Avantages :** Bons pourboires et repas fournis pendant les heures de travail. **Important :** Aucun hébergement n'est proposé. Si vous êtes sérieux, motivé et souhaitez travailler dans une ambiance conviviale au sein de notre brasserie, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Nous recrutons un agent polyvalent plonge et ménage H/F Vos missions :
Plonge
Nettoyage cuisine Possibilité de travailler le matin de 6h30 à 13h30 ou le soir de 19h00 à 24h00 Sachez que chez BURGER KING on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Le Syndicat Intercommunal de Flaine (station de ski) recrute un(e) chargé(e) de recouvrement des secours sur piste pour la saison hiver 2025-2026. Le poste saisonnier débute le 4 décembre 2025 jusqu'au 22 avril 2026 pour 36h/semaine Le poste est logé seul à tarif modéré
sans animaux
participation au forfait de ski
heures supplémentaires payées L'anglais parlé est OBLIGATOIRE pour pouvoir communiquer avec les clients du Domaine Skiable. Vous serez en charge du suivi des dossiers assurances des accidentés des pistes de ski :
Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement.
Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients.
Assurer les relations avec les assurances et suivre les dossiers, relancer si nécessaire.
Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes, préparer les documents comptables pour le Trésor Public

La commune d'ARACHES recrute pour son service voirie 1 agent h/f pour la saison d'hiver. Poste basé aux services techniques d'ARACHES. Poste à pouvoir à compter du 1er décembre jusqu'au 30 avril 2026. Missions :
En saison d'hiver, assure le déneigement des espaces publics Exécute divers travaux d'entretien et de réparation des voies et espaces publics Conditions d'exercice :
35 heures par semaine réparties sur 5 jours
Travail seul ou en équipe sur sites multiples
Travail sur le terrain avec déplacements permanents sur la Commune toute l'année.
Horaires irréguliers possibles, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Astreinte possible soir & week-end
Travail en lien fonctionnel avec l'ensemble des services municipaux Relations fonctionnelles :
Relation directe avec les usagers
Relations avec les agents techniques de la Commune et les supérieurs hiérarchiques Connaissances :
Règles de sécurité
Principes de fonctionnement des outils spécialisés Comportement :
rigoureux
réactif
disponible
ponctuel Avantage : Participation à l'achat du forfait de ski

La Case à Pizza, pizzeria à emporter à Cluses, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) dynamique et motivé(e), en extra le week-end. Pour la préparation des ingrédients, la garniture des pizzas, la vaisselle et le nettoyage. Travail les Vendredis et Samedis soir de 17h30 à 22h30 environ.

La Case à Pizza, pizzeria à emporter à Cluses, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) dynamique et motivé(e) pour réaliser l'accueil téléphonique et physique des clients, la préparation des ingrédients nécessaires à la garniture (découpe champignons, poivrons, poulet...), garniture des pizzas, vaisselle, nettoyage. 1 jour de repos par semaine (Lundi) et demi-journées. Travail : 6 soirs par semaine de 17h30 à 22h15 environ et 2 matinées/midis par semaine.

ECOLE HÖTELIERE ET EXPERIENCE OBLIGATOIRES Commis de cuisine pour un petit hôtel restaurant haut de gamme en station de ski. Vous participerez à la préparation d'une cuisine traditionnelle française travaillée:
bistrot le midi (petite activité)
et raffinée le soir . Proposant des menus aux pensionnaires et une petite carte pour la clientèle de passage ainsi que des pâtisseries. Vous travaillez les produits frais et nous proposons une cuisine "fait maison". Vous faites partie d'une une petite brigade (chef+ 1 second + 1 commis + 1 plongeur). Vous devez vous conformer aux demandes de vos supérieurs tout en étant capable de prendre des initiatives et d'apporter vos propres connaissances et méthodes de travail. Organisation, adaptabilité et exigence, qualité de travail, bon relationnel sont requis sur ce poste. Qualification école hôtelière exigée; un premier poste est acceptée si vous êtes volontaire et disposez des qualités ci dessus. Poste nourri et logé.

Poste d'opérateur roulage dans une entreprise de décolletage. Présence d'huile, poste debout. Poste en équipe, 2*8. Formation interne assurée venez apprendre un métier. Des bases en mécanique sont fortement appréciées. Longue mission possible. Salaire selon compétences et expériences.

Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Chargé d'Accueil Commercial (H/F) pour notre agence de Morzine (74). Dans le cadre d'un surcroît d'activité lors de la saison d'hiver. Vous êtes le relais de l'équipe de conseillers et vous jouez un rôle clé dans la vie de l'agence de Morzine (74). Responsable de l'accueil, vous conseillez nos clients et leur proposez notre gamme de produits et services : moyens de paiement, convention de comptes, épargne, prévoyance. Vous détectez les besoins et organisez des rendez-vous avec les conseillers spécialisés. Enfin, vous réalisez les opérations bancaires courantes. Notre parcours d'intégration et de formation vous permettront d'être accompagné (e) et de développer vos compétences tout au long de votre évolution. Vous jouez un rôle clé dans la vie de l'agence. Vous aurez en charge les missions suivantes : Accueil et orientation des clients et prospects; Accompagnement des clients dans le cadre d'une approche globale de leurs besoins et dans le respect des règles de sécurité et de rentabilité; Réalisation d'opérations courantes de guichet dans le respect des procédures; Promotion des canaux d'accès à la banque. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !

Big Mountain Brewing Company
Cluses (74) Rejoins une petite équipe internationale, dynamique et soudée, pour une mission de livraison de bière artisanale dans la bonne humeur ! Poste à pourvoir :
CDD saisonnier du 8 décembre 2025 au 30 mars 2026
30h/semaine sur 4 jours fixes : du lundi au jeudi
Basé à Cluses, livraisons dans la région Rhône-Alpes
Permis B obligatoire
Bonne condition physique nécessaire (fûts de 30L à déplacer
42 kg)
Anglais apprécié mais non exigé
Rémunération : 12,50€ brut de l'heure + 1 panier repas par semaine Tes missions :
Livraison de nos produits chez les clients pros & notre bar
Préparation des commandes

Restaurant d'altitude proposant une restauration en self recherche pour compléter son équipe un Caissier H/F votre principale responsabilité sera d'encaisser les clients au self-service. Il est essentiel d'être organisé, rapide, souriant.. Le matin, vous serez chargé(e) de mettre en place le self en préparant les carafes de vins, les carafes d'eau, sauces en dosettes,... Après le service de midi, vous participerez activement au nettoyage du self et à la gestion des stocks. Vous serez également amené(e) à rejoindre l'équipe en salle pour soutenir vos collègues dans le débarrassage des tables et le nettoyage de la salle. La maîtrise de l'anglais est indispensable, car nous accueillons 60 % de clientèle anglaise. La saison d'hiver se déroulera du 12/12 au 19/04/2026 à Flaine Le salaire est de 1900 € net, le poste est logé. Le contrat est de 43h sur une base de 2 jours de congés, si non pris ils sont payés en fin de saison Nous recherchons une personne dynamique, professionnelle, et ayant une excellente attitude envers la clientèle. Une expérience préalable en tant que caissier/caissière est un atout Le poste est basé dans un environnement montagnard exceptionnel

74EMPLOI, c'est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement. On fait rimer réactivité avec proximité. Depuis plus de 15 ans, notre agence à taille humaine s'engage aux côtés des entreprises et des candidats avec un objectif clair : créer les bonnes rencontres au bon moment. Aujourd'hui, 74EMPLOI recrute pour une entreprise basée à Cluses : OPERATEUR TRIBOFINITION ET SABLAGE H/F Vos missions principales :
Amener à charger et décharger les machines selon la gamme
Assurer la traçabilité des pièces en cours de traitement
Tamiser et conditionner les pièces
Prévenir son responsable en cas de problèmes ou de pannes
Respecter les consignes de sécurité
Effectuer l'entretien du poste. Votre profil :
Justifier une première expérience sur un poste similaire
Etre impliqué

Poste éducatif pérenne, diplôme requis Moniteur éducateur/ éducateur spécialisé, poste à temps plein ( 100%) CDI avec possibilité d'accès à la titularisation de la fonction publique hospitalière ( diplôme obligatoire). Poste à pouvoir au sein d'une Maison d'Enfant à Caractère Social ( MECS). Le poste consiste à prendre en charge de manière quotidienne un groupe d'enfants (8 places actuellement). Les enfants sont âgés entre 5-16ans. Horaires d'internant ( 7h-14h/ 14h-21/ 14h-22). Le week end intervention en journée continue. Accompagnement éducatif au quotidien Travail avec les familles Rencontre partenariale ( Aide sociale à l'enfance, établissements scolaires....

Magland : petite ville de vallée, à 30 min des principales stations (Megève, Chamonix, Saint-Gervais, Flaine) et 45 min de l'aéroport de Genève Accès possible en voiture, bus ou train Vos missions En tant qu'employé(e) polyvalent(e), vous pourrez être amené(e) à : Trier le linge sale Traiter et éliminer les taches Assurer un lavage rigoureux (respect des matières, des couleurs et des lots clients) Repasser soigneusement à la calandre Plier et préparer le linge avec soin (linge de lit, linge de bain, etc.) Effectuer la mise en place de lits dans certains logements haut de gamme Conduire, si nécessaire, un véhicule de l'entreprise Vous adapter aux besoins des clients et aux variations de l'activité (flexibilité et polyvalence indispensables) Vie en logement partagé Le logement est collectif. Une bonne entente et le respect mutuel sont indispensables : propreté, respect des espaces communs, pas de nuisances sonores, pas d'accueil de personnes extérieures, ménage quotidien des pièces partagées. Profil recherché Rigueur, minutie et sens du travail bien fait Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes Organisation, propreté et respect des autres Motivation et attitude positive Conditions de travail Temps de travail modulable : 24 à 48 h/semaine, lissé sur la durée du contrat Logement à moins de 5 minutes à pied du lieu de travail Pourquoi nous rejoindre ? Vous travaillerez au sein d'une entreprise artisanale attachée à la qualité, au service client et à un savoir-faire traditionnel. Ce poste demande de l'énergie et de la précision, mais il offre aussi la satisfaction d'un travail bien accompli dans un environnement convivial. Durée du contrat : 3 mois (de décembre à mars)

service au bar préparation de boisson du restaurant réalisation de cocktails réassortiment du bar

Commis de cuisine préparation des buffets service remise en état de la cuisine tenir son poste propre efficacité lors des services

- Service du petit déjeuner : service des boissons chaudes, débarrassage et redressage des tables, gestion du buffet remise en l'état du restaurant
Service du déjeuner : mise en place du buffet, service des boissons et du plat du jour
Service du soir : mise en place du buffet, service du plat du jour, du fromage et du dessert. Service des boissons.
Vous serez responsable de votre rang
Le service peut être dans le restaurant ou dans le jardin de l'hôtel 4 postes à pourvoir

Situés en plein cœur de la station où se déroulent les animations. Vous travaillerez en binôme et serez en charge de 35 couverts en salle et 50 en terrasse. Service restauration midi et soir. Envoi des boissons chaudes, softs et cocktails. Service limonade avec gaufres, crêpes et glaces durant l'après-midi. Il est nécessaire de maitriser la préparation ET l'envoi des boissons. Organisation rigoureuse et rythme soutenu. Expérience indispensable et formation issue de l'hôtellerie restauration fortement souhaitée. L'anglais est nécessaire. Un jour de congé par semaine minimum (le mercredi). Poste logé et nourri. Salaire à définir selon compétences, diplômes et expérience selon la convention collective. Contrat cdd de décembre à avril Nous recherchons des personnes motivées désirant un salaire en rapport avec la complexité de notre profession. Les couples sont bienvenus car plusieurs postes sont à pourvoir.

L'hôtel Névé*** et le restaurant Bertine, établissement de 37 chambres, recherche pour la saison d'hiver 2025/2026 une personne pour rejoindre sa joyeuse équipe de début décembre à mi avril. Autour de notre cheffe, une équipe à taille humaine en cuisine (6 personnes), dynamique, pour faire découvrir une cuisine traditionnelle et familiale faite de produits frais et de qualité. Vos missions
Réaliser des préparations préliminaires et de mets
Dresser des plats
Organiser son postes de travail
Assurer l'entretien de la cuisine
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Savoir gérer la pression du service
Réceptionner les marchandises et contrôler les bons de livraison
Plonge lorsque le/la plongeur(euse) est off Poste logé/nourri (tous les repas et 7 jours sur 7) en chambre individuelle dans des logements au cœur de l'hôtel avec machine à laver et sèche linge.

RESTAURANT D'ALTITUDE LE BLANCHOT
FLAINE (74) Le restaurant d'altitude Le Blanchot, situé directement sur les pistes de ski de Flaine, recrute employé polyvalent pour la saison d'hiver 2025/2026, du 20 décembre au 15 avril. Le candidat retenu devra faire preuve de polyvalence, de réactivité et d'un bon esprit d'équipe. poste polyvalent en coupure sur nos 2 établissements appartenant à la SARL LE BLANCHOT.
travail sur les pistes de ski au restaurant le blanchot de 11H30 à 15h en commis de salle/nettoyage de verre
travail à la pizzeria chez LiLi dans la station de 18h30 à 22h en commis pizzaiolo / commis de salle Le poste est logé et nourri. Le travail se fait dans un environnement dynamique et exigeant, idéal pour les personnes motivées par la restauration en montagne et souhaitant vivre une expérience unique. Nous recherchons un profil capable de gérer un rythme soutenu, de s'adapter rapidement aux besoins de la clientèle et de contribuer à la qualité et à la convivialité du service.

Barman / Barmaid
Restaurant d'Altitude Le Blanchot
Flaine (74) Le restaurant d'altitude Le Blanchot, situé sur les pistes de ski de Flaine, recrute pour la saison d'hiver 2025/2026. Le cadre : Établissement accessible uniquement à ski, en plein cœur de la station. Forte fréquentation, clientèle variée et conviviale. Service uniquement le midi. Contrat : Du 20 décembre 2025 au 15 avril 2026. Vos missions : Préparer et servir les boissons au bar et en salle. Participer à l'accueil et à la satisfaction de la clientèle. Contribuer à l'ambiance conviviale du restaurant. Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Expérience au bar appréciée. Rythme soutenu en station Conditions : Poste logé et nourri. Travail en équipe, cadre unique au pied des pistes. Ambiance chaleureuse et conviviale, dans un lieu privilégié.

Le Bistro F en plein centre de la station de ski de Flaine (74 Haute Savoie à 1600m) recherche une serveuse/ serveur-barmaid / barman pour la saison d'hiver de début décembre jusqu'à mi-avril. Concept de bar/café/tabac/Resto-snack gourmand, endroit décontracté. L'affluence importante pour les apéritifs lors des après-ski. La restauration est en continue. Expérience en bar et en service souhaitée, bon niveau d'englais. Poste logé à proximité. Voici l'Instagram du Bistro F: https://www.instagram.com/lebistrof/ Le site de la station de Flaine https://www.flaine.com/

La Fruitière des Perrières
Les Gets Entreprise familiale implantée aux Gets, La Fruitière des Perrières collecte le lait auprès de deux agriculteurs locaux et fabrique une large gamme de fromages : Raclette, Abondance, Tomme, Saveur (type Gruyère) ainsi que divers produits frais. Sur place, un magasin et un restaurant permettent de faire découvrir nos produits aux habitants comme aux visiteurs. Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) fromager(ère) souhaitant s'investir sur un poste à l'année, polyvalent entre production, affinage, collecte, livraison et vente directe. Vos missions principales Participation à la fabrication et à l'affinage des fromages Collecte du lait auprès des producteurs partenaires Livraison des produits aux différents points de vente Accueil et conseil client en magasin, mise en avant des produits Profil recherché Formation ou expérience confirmée en fromagerie ou transformation laitière Intérêt pour la vente et le contact client Rigueur, esprit d'équipe et polyvalence Permis B souhaité

Les ambulances BOCCARD secteur MORZINE/AVORIAZ/LES GETS recrute 4 DEA/ CCA H/F Rejoignez notre équipe pour la saison hivernale Vos missions seront principalement :
Bas des pistes
Missions SAMU /UPH
Rapatriements sanitaires (France- Europe)
Hospitalisations
les consultations
les transferts inter-hospitaliers Documents obligatoires: Diplôme Tars (carte préfectorale ) AFGSU2 Vaccination hépatite Logement disponible Régulation à la semaine. Heures supplémentaires. Prime assiduité de 50€ par mois Prime fin de saison Jours fériés et dimanches 30€ Prévoyance

En tant qu'Assistant(e) concierge polyvalent(e), vous assisterez notre concierge sur diverses tâches attenantes aux séjours de nos clients Premium. Nous recherchons une personne rigoureuse et ponctuelle, qui est consciencieuse, organisée, et a à cœur la satisfaction de nos clients.
Recueillir les informations nécessaires à l'élaboration des petits déjeuners auprès de nos clients Premium. Les recenser et les transmettre efficacement. Assurer la gestion des stocks et la mise en place de différents éléments des petits déjeuners.
Recueillir les informations d'arrivée et de départ des clients Premium et les transmettre efficacement.
Effectuer des tâches d'entretien courantes, telles que passer l'aspirateur, laver les sols, laver les vitres et nettoyer les surfaces.
Recueillir les souhaits des clients concernant les horaires de ménage quotidien. Les transmettre à la gouvernante pour élaboration des plannings. Communiquer au client l'horaire définitif et compléter les cartes de ménage quotidien.
Assurer les livraisons traiteur tant pour les clients Premium que pour les autres clients.
Assurer les mises en place nécessaires ainsi que le dernier contrôle des biens avant l'arrivée de nos clients Premium.
Assurer l'accueil client, la remise de clé et les état des lieux de nos biens Premium.
Prendre le relais du concierge durant ses congés et répondre aux demandes clients avec l'aide du directeur et de la gouvernante.
Rigoureux et ponctuel vous êtes consciencieux et avez à cœur la satisfaction de nos clients. Autonome et organisé, vous savez être serviable et avez conscience des enjeux de fidélisation clientèle. Poste logé à pourvoir de novembre 2025 à mars 2026

Nous cherchons pour la saison d'hiver un commis plongeur de cuisine de mi-décembre à fin mars. Poste nourri, logé. Horaires en coupure, petit-déjeuner, dîner, avec un jour de congé et deux demi-journées par semaine. Vous êtes motivé, dynamique et ponctuel avec de vraies compétences et belle motivation, vous connaissez le rythme du travail en saison et ne perdez pas vos moyens sous la pression, alors rejoignez notre équipe au sein d'un établissement familial où le respect et la bonne humeur sont les maîtres mots. Au sein d'un hôtel restaurant 4 étoiles, de 20 chambres; vous aurez comme missions :
Aide a la mise en place en cuisine, aux petit déjeuner, et service du soir
Réception des livraisons
Plonge batterie et clients
aide a l 'envoi pendant le service logement a proximité, appartement partagé Mutuelle Nourri les jours de travail 2 jours de repos hebdomadaire sous forme 1 j et 2 demies journées

Le Fantastic à Avoriaz (74) est une brasserie familiale située en plein centre de la station avec une terrasse de 150couverts, une partie solarium de 80 transats et un intérieur plus restreint d'une 40aine de couverts. Nous recherchons un CREPIER (ère) sachant travailler en autonomie pour notre cabane à crêpes située en bord de terrasse, un autre crêpier sera avec vous afin de tourner sur les horaires et remplacer le repos. Nous servons autant à l'emporter qu'à l'assiette des crêpes sucrées ainsi que des galettes traditionnelle à la farine de blé noir. Le service est en continu, le midi. Pas de coupure. Votre expérience, votre esprit d'équipe et votre sens du contact avec notre chère clientèle seront tous les atouts pour passer un bon hiver en notre compagnie. Poste nourri et logé

Offre d'alternance
Réceptionniste en Hôtellerie et Hôtellerie de Plein Air (Titre professionnel niveau 3) Rentrée : 17 novembre 2025 / Formation à Martigues (PACA) / Contrat d'apprentissage de 12 mois / Postes disponibles dans plusieurs endroits en France. Ce que nous proposons :
Formation gratuite (contrat de professionnalisation)
Hébergement + pension complète pendant la formation
Nourri-e et logé-e gratuitement en entreprise (partout en France)
Alternance : 4 mois de formation + 8 mois en entreprise
Rémunération selon la grille légale du contrat d'apprentissage Missions principales :
Accueil et gestion de la relation client
Check in / Check out
Tâches administratives et comptables
Promotion de l'établissement et renseignements séjour
Utilisation de logiciels hôteliers Profil recherché :
Sens de l'accueil, dynamisme, organisation
Niveau B1 en anglais (CECRL)
Bases en informatique Attention : Le CFA est actuellement fermé au public (ne pas se déplacer sur place). En savoir + : www.infa-cfa-tourisme-loisirs.com Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience inoubliable aux vacanciers, nous serions ravis de vous accueillir dans cette aventure !

Dormio Resorts & Hotels France domaine skiable Le Grand Massif à Flaine recherche : un commis de cuisine F/H créatif et passionné. Êtes-vous ce chef aventureux sérieux et travailleur avec une expérience de travail pertinente? Vous avez hâte de relever un défi amusant pendant la prochaine période hivernale de décembre 2025 au avril 2026 dans les Alpes Français ? Alors nous vous cherchons !! En tant que chef, vous savez comment motiver, inspirer et garder votre équipe à l'affût. Vous gardez un bon contrôle sur le stock ; corriger les commandes, s'occuper de la gestion des stocks minimum et maximum. Vous êtes responsable de l'établissement des horaires de l'équipe et, bien sûr, vous vous assurez que la qualité de l'équipe de cuisine est garantie. C'est votre passion de servir aux clients des plats délicieux tous les jours pour lesquels ils reviennent. Que pouvez-vous nous offrir ?
Vous pouvez gâter les clients avec des plats de qualité, frais et créatifs qui ravissent non seulement les papilles, mais aussi les yeux !
Vous êtes numériquement fort et vous vous concentrez quotidiennement sur les chiffres clés d'achat, de coûts salariaux et de chiffre d'affaires
Vous savez contrôler le coût des aliments et le gaspillage, en calculant et en traitant bien la transformation résiduelle
Vous travaillez proprement et vous êtes organisé(e)
Vous êtes attentif(ve) au bien-être personnel et à l'hygiène / HACCP
Vous êtes flexible et savez vous "retroussez vos manches"
Vous savez bien travailler en équipe, gérer et motiver les autres
Vous savez maintenir la paix dans des situations trépidantes
Vous êtes collégial(e)avec votre équipe et d'autres collègues Que peut vous offrir Dormio ? Dormio vous offre un poste stimulant et très varié à temps plein. De plus, nous offrons une atmosphère ouverte et collégiale en milieu de travail dans un environnement dynamique. Le salaire est conforme à la CONVENTION COLLECTIVE. Bonnes conditions secondaires telles que séjourner, pour une somme modique, avec des collègues dans un appartement de luxe à la station. Le lieu de travail est inspirant avec une vue spectaculaire, que vous ne trouverez dans aucun autre lieu de travail.

ADTP, association loi 1901, a pour mission de faciliter l'accès à l'emploi aux personnes en situation de handicap. De fait, elle développe une organisation spécifique, mais aussi des outils et méthodes adaptés, afin d'encourager la professionnalisation et l'autonomie de ses travailleurs handicapés, ADTP représente la fusion entre l'économie solidaire et la performance industrielle. Acteur reconnu dans le secteur de la sous-traitance industrielle en Haute-Savoie, ADTP emploie 380 salariés sur quatre EA et un DISME (Dispositif d'Inclusion Sociale favorisant le Maintien à l'ESAT) et 230 travailleurs handicapés en contrat de soutien sur trois ESAT dans une structure soucieuse de bienveillance et d'humanisme. Missions principales : Au sein de l'ESAT (établissement et service d'aide par le travail) et du DISME (Dispositif d'Inclusion Sociale favorisant le Maintien à l'ESAT) de l'Arve, basé à Cluses (74), vous contribuez à l'accession au droit commun de personnes en situation de handicap (déficiences intellectuelles et handicaps psychiques). Vous apportez un soutien social aux personnes accueillies par un accompagnement et des aides permettant de favoriser l'autonomie. Rattaché à la cheffe de service, vous travaillez au sein d'une équipe socio-éducative en collaboration avec l'ensemble des professionnels intervenant auprès des usagers. Vous participez à assurer le lien entre les travailleurs handicapés et les partenaires. Vous pourrez également être amené à intervenir auprès des usagers du DISME (Dispositif d'Inclusion Sociale favorisant le Maintien à l'ESAT). En lien avec le service RH, vous serez également amené à intervenir dans une moindre mesure auprès des salariés de l'EA (Entreprise Adaptée) de l'Arve. Détail des missions : Assurer un soutien social permettant de favoriser l'autonomie des travailleurs Conseiller, orienter et accompagner les travailleurs handicapés dans leurs démarches administratives selon leurs besoins et leurs demandes. Participer à l'élaboration du projet personnalisé de chaque travailleur ; Assurer le lien avec les différents acteurs externes (MDPH, CAF, CPAM, entourage, .) et services internes Assurer le suivi des échéances d'orientation en ESAT et RQTH et accompagner les démarches de renouvellements Tenir à jour les indicateurs d'activité, Gérer l'accueil des stagiaires en ESAT Assurer une veille légale et informer les travailleurs handicapés de leurs droits et de l'évolution de ces derniers ; Participer aux différentes réunions et projets de l'institution Profil : Titulaire d'un diplôme d'état d'assistant de service social, vous devez pouvoir être autonome sur le poste. Vos connaissances légales en matière de handicap et votre sens de la communication très développé seront vos meilleurs atouts. Ayant une bonne compréhension des problématiques liées au handicap, vous faites preuve d'une posture professionnelle bienveillante et bientraitante. Vous êtes doté de bonnes capacités rédactionnelles. Vous avez démontré vos capacités d'adaptation et d'intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? rejoignez-nous !

A mi-chemin entre Léman et Mont-Blanc, la commune de Cluses s'affirme par la qualité de ses services et de ses infrastructures comme la ville centre de la communauté de communes Cluses Arve et Montagnes. Ville d'environ 18000 habitants, Cluses comporte sur son territoire 6 groupes scolaires (dont 5 classés en réseau d'éducation prioritaire) et un quartier bénéficiant de la politique de la ville. La collectivité fait preuve d'une volonté éducative forte avec un projet éducatif de territoire, un dispositif de réussite éducative construit et porté par un réseau de partenaires actifs. CONTEXTE DU POSTE : Dans les structures Enfance pour les 3-11 ans, sous la supervision du chef de service enfance, le directeur met en œuvre la politique éducative de la municipalité. Il supervise une équipe d'animation sur tous les temps de loisirs de l'enfance (périscolaire et extrascolaire) et développe un projet centré sur le plaisir de créer, de découvrir, de partager, de communiquer et de grandir. MISSIONS PRINCIPALES :
Assure le bon fonctionnement du site périscolaire et extrascolaire dans le respect des pratiques et des attendus « qualité » du service,
Développe l'action éducative de la structure en adéquation avec les orientations du projet de service et les caractéristiques du public,
Assure le management et le suivi des équipes,
Favorise le lien et communique en direction des familles,
Est garant de la sécurité et du bien être des enfants,
Travaille en équipe et favorise les relations avec les différents partenaires, MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
Participe à la mise en œuvre des différents dispositifs municipaux : parentalité, base de loisirs.,
Participe aux réunions internes et avec les différents partenaires,
Participe aux animations ou réunions exceptionnelles certains weekends,
Assure une veille pédagogique et réglementaire pour maintenir ses connaissances à jour et les appliquer dans son travail. PROFIL :
Diplômé d'un BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) spécialité "Loisirs Tous Publics" ou équivalent (diplôme permettant de diriger un A.C.M. ouvert plus de 80 jours par an, accueillant plus de 80 enfants),
Expérience significative dans le domaine de l'animation et la gestion d'un accueil de loisirs,
Maîtrise des techniques d'animation adaptées aux différents groupes d'âge,
Expérience en management et encadrement d'équipe,
Maitrise des outils informatiques et logiciels de la suite office (Word/Excel/Publisher),
Aptitude avérée à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et à contribuer positivement à un environnement de travail harmonieux,
Autonomie et sens des responsabilités
Capacité d'adaptation et de réactivité face aux situations imprévues, savoir prendre du recul
Capacités rédactionnelles et relationnelles
Dynamisme et rigueur
Permis VL souhaité CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Poste à pourvoir rapidement
Conditions statutaires, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurant + COS
Temps de travail : 35 h par semaine annualisées Pour candidater : CV + lettre de motivation obligatoire

Le Syndicat Intercommunal de Flaine (station de ski) recrute un(e) chargé(e) de recouvrement des secours sur piste pour la saison hiver 2025-2026. Le poste saisonnier débute le 4 décembre 2025 jusqu'au 22 avril 2026 pour 36h/semaine Le poste est logé seul à tarif modéré
sans animaux
participation au forfait de ski
heures supplémentaires payées L'anglais parlé est OBLIGATOIRE pour pouvoir communiquer avec les clients du Domaine Skiable. Vous serez en charge du suivi des dossiers assurances des accidentés des pistes de ski :
Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement.
Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients.
Assurer les relations avec les assurances et suivre les dossiers, relancer si nécessaire.
Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes, préparer les documents comptables pour le Trésor Public

Les ambulances ATS recrutent des ambulanciers qualifiés et passionnés H/F pour intégrer notre entreprise Missions :
Assurer le transport de patients vers les hôpitaux, cliniques, centres de soins ou leur domicile dans des conditions de confort et de sécurité optimales
Apporter les premiers secours et prodiguer les soins de base en cas de besoin
Assurer la surveillance et le réconfort des patients durant le trajet
Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir une prise en charge efficace et coordonnée
Maintenir le véhicule et le matériel en parfait état de fonctionnement et de propreté
Renseigner les documents administratifs liés au transport de patients Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou équivalent
Capacité à travailler en équipe, réactivité et adaptabilité
Qualités humaines : empathie, écoute, respect et discrétion Compétences requises :
Maîtrise des gestes de premiers secours et des techniques d'immobilisation
Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité
Sens de l'organisation et de la responsabilité
Capacités relationnelles et aptitude à gérer des situations d'urgence
Horaires variables avec possibilité de travail de jour, de nuit et les week-ends

Missions principales Participer aux opérations de production et de conditionnement. Renforcer les équipes de fabrication selon l'activité. Réception, préparation et mise à disposition des pièces en production. Préparation des expéditions et enlèvements fournisseurs. Transport local de marchandises (livraisons, chargement/déchargement, entretien véhicule). Gestion des déchets et tri sélectif. Profil recherché Permis B valide (indispensable). CACES apprécié (transpalette, chariot élévateur). Polyvalence, rigueur et autonomie. Réactivité, sens du service et goût pour le travail en équipe.

Recherche employé(e) polyvalent(e) en restauration rapide. TEMPS PARTIEL NON LOGE Restaurant situé sur les pistes de ski Il faut parler Anglais Être dynamique, souriant(e), polyvalent(e). Maitriser les normes hygiène en restauration Travail uniquement en journée de 8h00 à 17h00 (environ, en fonction des remontées mécaniques)

Situé au cœur d'un cadre naturel exceptionnel, l'Hôtel & Résidence ALEXANE incarne l'excellence de l'hôtellerie haut de gamme. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et à l'aise pour travailler en horaires décalés ? L'Hôtel & Résidence ALEXANE à Samoëns recherche son(sa) réceptionniste de nuit pour la saison d'Hiver 2025-2026
Contrat saisonnier : Du 08 décembre 2025 au 15 avril 2026 (44h/semaine) Vous assurez la continuité du service pendant la nuit en veillant à la sécurité de l'établissement et au bien-être des client(e)s. Vos missions : Assurer l'accueil et l'assistance des clients pendant la nuit. Gérer les arrivées tardives et départs matinaux. Effectuer la surveillance de l'établissement et garantir la sécurité des clients. Réaliser la clôture journalière et préparer les documents pour l'équipe de jour. missions de nuit demandé par la Directrice : linge, boulangerie Formation et compétences : Autonome, vous avez le sens du service, vous savez vous adapter rapidement à votre nouvel environnement et à vos interlocuteurs. Vous faites preuve d'écoute et êtes accueillant(e). Profil recherché : Vous êtes une personne de confiance. Vous savez garder votre calme et gérer les situations imprévues. Expérience précédente en réception ou en travail de nuit souhaitée. Maîtrise d'au moins une langue étrangère (anglais obligatoire). Connaissance des outils informatiques et logiciels de réservation. Sens aigu du service et de la discrétion. Conditions et avantages :
Poste à pouvoir du 08 décembre 2025 au 15 avril 2026
44 heures par semaine
Travail de nuit
Prime liée au travail de nuit
Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail
Mutuelle d'entreprise "Famille" prise en charge à 60% par l'employeur
Logement individuel

Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel et offrir une expérience inoubliable à nos clients ? Rejoignez-nous ! L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme Alexane à Samoëns recherche son/sa futur(e)s Réceptionniste pour la saison d'Hiver 2025-2026 ! 2 postes saisonnier à pourvoir du :
8 décembre au 31 mars
39h/semaine
8 décembre au 15 avril
39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) de Réception, vous assurez un accueil chaleureux et personnalisé aux clients, garantissant une expérience fluide et haut de gamme tout au long de leur séjour. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous gérez toute situation afin d'assurer la pleine satisfaction du client. Accueillant et à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et de professionnalisme. De formation hôtelière, une expérience professionnelle de 1 an minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme sera nécessaire pour ce poste. Pour parfaire aux exigences du poste, la maitrise de l'anglais est indispensable (une 3ème langue serait un plus) Vos principales missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec professionnalisme. Gérer les arrivées et départs, ainsi que les réservations. Informer et conseiller les clients sur les services de l'établissement et les activités locales. Effectuer la facturation et les encaissements. Appliquer les procédures internes et garantir un service de qualité. Conditions du poste : Contrat saisonnier
39 heures par semaine Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé Poste logé sur place : Hébergement individuel dans appartement en colocation (2 à 3 personnes) entièrement équipé à 5 minutes à pied du lieu de travail Parking privé gratuit 1 jour fixe et 2 demi-journées de congés fixes par semaine mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur

Situé au cœur d'un environnement exceptionnel, le Centre de Vacances Le Choucas accueille familles, groupes et classes de découverte pour des séjours conviviaux toute l'année. Afin d'offrir un service de qualité à nos visiteurs, nous recherchons un(e) Agent Polyvalent Service & Ménage pour renforcer notre équipe. Vos missions :
Préparer et mettre en place la salle de restaurant
Assurer le service des repas
Réaliser la plonge (vaisselle, nettoyage de la cuisine)
Nettoyer et entretenir les chambres et sanitaires
Assurer le nettoyage des espaces communs (salles, couloirs, accueil)
Gérer la buanderie : lavage, séchage et rangement du linge
Participer à la bonne tenue et à l'organisation générale du centre Profil recherché :
Sens de l'hygiène et du service
Goût pour le travail en équipe
Polyvalence, dynamisme et autonomie
Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire Conditions :
Contrat : CDD 35h de 6 mois
Début du contrat : 8 décembre 2025
Horaires : Travail en équipe, planning tournant, travail le week-end

LE YÉTI
AVORIAZ (74) RECHERCHE UN-E CRÊPIER-ÈRE CONFIRMÉ-E
CONTRAT SAISONNIER Poste logé
Station piétonne Avoriaz 1800
Savoir réaliser galettes et crêpes sur plusieurs biliks
Réalisation des préparations préliminaires et des recettes
Dressage, mise en valeur des présentations et envoi des plats
Assurer les différents services en suivant la diversité des rythmes
Réaliser la chaîne des opérations dans la stricte application des règles d'hygiène et de sécurité
Savoir travailler en autonomie mais aussi en équipe
Autocontrôler son travail PROFIL RECHERCHÉ : Expérience en crêperie (minimum 2 ans) Bonne maîtrise des techniques et du matériel spécifique Sens de l'organisation, rapidité et rigueur

Situé sur le plateau d'Agy à 1260m. d'altitude, le restaurant la Tanière est à la recherche de son employé polyvalent de restauration. Au cœur d'un espace naturel remarquable, le plateau vit toute l'année, au rythme des activités nordiques et de randonnée. Le restaurant, à la fois lieu convivial et familial, propose une cuisine traditionnelle locale de qualité, pour les locaux et les gens de passage. CONDITIONS D'EXERCICE
Travail polyvalent lié à l'activité de restauration
Responsabilité de la bonne tenue de la caisse
Horaires avec amplitudes variables selon les périodes de la saison (vacances scolaires/hors vacances scolaires)
Travail les weekends, jours fériés et soirées
Rythme de travail soutenu
Devoir de réserve et sens du service public MISSIONS
Gestion de l'activité restauration/bar : il accueille les clients, les installe à leur table, les conseille sur la carte, assure la gestion des réservations et un service efficace et attentionné. Il réalise le nettoyage de la salle, la mise en place des services. Il s'assure de la propreté et de la conformité de la salle de restauration et de la terrasse, selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et les normes liées à l'exploitation de la licence 4, dans son établissement.
Gestion de l'activité snack : il accueille les clients, les conseille sur la carte, assure le service des boissons et snacks commandés en proposant un service efficace et attentionné. Il s'assure de la propreté et de la conformité du snack, selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et les normes liées à l'exploitation de la licence 4, dans son établissement.
Gestion des stocks : sur demande du responsable, il participe à la gestion des stocks de consommables
état des stocks, commande aux fournisseurs, vérification des livraisons/commandes initiales.
Animation du lieu : il participe, en fonction de la saison et de la clientèle, aux soirées thématiques/animations et en assure le bon fonctionnement.
Mission communication : sur demande du responsable, il communique de manière régulière sur les différents supports de communication mis à sa disposition : site de l'office de tourisme, site internet communal, réseaux sociaux etc. COMPETENCES REQUISES
Sens de l'organisation et de la gestion d'équipe
Capacité à travailler en équipe
Bonne aisance relationnelle
Dynamisme et polyvalence
Disponibilité et souplesse horaire
Sens de l'initiative
Aptitude à anticiper les périodes de forte affluence
Permis B
Compétences administratives, financières et maîtrise des outils informatiques DIPLÔME / REMUNERATION
Titulaire d'un diplôme en Hôtellerie
Restauration (Type CAP
Bac Pro
BTS) ou expérience significative
Poste non logé
CDD à temps plein, lissé entre les différentes saisons d'activité
Poste à pourvoir du 15 décembre 2025 à début avril 2026

Les Ambulances du Giffre situées à Taninges au cœur de la Haute-Savoie recrute ambulancier H/F DEA/CCA saison hiver Plusieurs possibilité de contrat: 151H67 = 2002€04 brut sans les primes ou 158H86= 2120€68 brut sans les primes Rejoignez nous ! Missions principales :
Secours pistes (Porte du soleil)
Installer le patient selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports
Missions SAMU / Gardes UPH
Rapatriements sanitaires (France/Europe)
Consultations/ hospitalisations
Transferts inter-hospitaliers
Réaliser des démarches médico-administratives
Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection
Vérifier le fonctionnement des équipements des véhicules sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable
Facturer les prestations Obligatoire :
Titulaire du diplôme
TARS (carte préfectorale)
AFGSU2
Permis (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée)
Vaccin hépatite Profil :
Avoir le sens du relationnel
Motivé(e) et dynamique Avantages :
Contrat 4 ou 5 jours
Régulation à la semaine
Prime H/D , prime d'assiduité 50€, indemnités repas, indemnités dimanche/férié 30€
Heures supplémentaires majorées, extras possibles
Logement possible pour la saison

MISSIONS Temps d'entretien : 90%
Entretenir les bassins, plages et locaux de l'étage du centre nautique : robot automatique, mono-brosse, entretien manuel et rangement,
Entretenir et surveiller les locaux du rez-de-chaussée pendant les heures d'ouverture au public,
Nettoyer régulièrement les cabines, les sols des vestiaires et les sanitaires,
Observer les comportements pour prévenir les incidents et les vols. Temps de maintenance : 10 %
Maintenance de 1er niveau du bâtiment : petites réparations (plomberie, peinture, serrurerie, électricité, carrelage). PROFIL :
Connaissances des métiers du bâtiment,
Aptitude au travail en équipe,
Disponibilité et écoute,
Rigueur, méthode. CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Conditions statutaires, régime indemnitaire,
Poste à temps complet situé à Cluses, en CDD jusqu'au 31 décembre 2025, à pourvoir dès que possible.

URGENT recherche un/e éducateur/trice spécialisé/e en renfort jusque fin décembre 2025 Dans un groupe de 10 enfants âgés de 3 à 8 ans, la personne travaillera en doublon afin de pouvoir mettre en place des activités auprès des enfants.

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Vous travaillez dans un restaurant et self d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle savoyarde et pâtisseries maison) 400 à 700 repas/jour
Service uniquement le midi. Vous travaillerez en cuisine et vous serez la personne en charge de prendre les commandes des clients pour les plats chauds pendant le service. Vous contrôlerez l'envoie des assiettes. Vous êtes autonome et respectez les normes HACCP. Vous travaillez en brigade et sous l'autorité d'un chef. Un esprit d'équipe, tant au niveau de la cuisine, que de la salle est nécessaire. Vous participez à l'entretien des locaux et à l'acheminement des livraisons. Savoir skier est impératif : vous montez en télécabine et vous redescendez en ski. Poste nourri et logé avec participation.

Maintenir un haut niveau de qualité Mettre en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients Gérer le linge et les produits d'entretien et d'accueil Entretenir les parties communes et les coursives Garantir à la clientèle des appartements propres Effectuer toute tâche demandée parla gouvernante en cas de besoin de renfort sur les autres services. Effectuer toute tâche demandée par le Directeur de l'Etablissement en cas de besoin de renfort sur les autres services. Faire le ménage le cas échéant, Encadrer avec la gouvernante les équipes de ménages et les lingés

Dans le cadre d'un service uniquement le soir en semaine et le week-end, 100 places assises, nous recherchons un employé polyvalent F/H Vous serez amené à occuper les postes de Runner, plongeur et aide cuisine (F/H) ***Poste nourri les jours travaillés et logé sur place.*** Saison de mi-décembre à fin mars Amplitude horaire entre 15h à 23h selon le planning Une soirée de repos dans la semaine

Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel et offrir une expérience inoubliable à nos clients ? Rejoignez-nous ! L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme ALHENA recherche son/sa futur(e)s Réceptionniste pour la saison d'hiver 2025-2026 Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 04 décembre 2025 au 26 avril 2026
39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) de Réception, vous assurez un accueil chaleureux et personnalisé aux clients, garantissant une expérience fluide et haut de gamme tout au long de leur séjour. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous gérez toute situation afin d'assurer la pleine satisfaction du client. Accueillant et à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et de professionnalisme. De formation hôtelière, une expérience professionnelle de 1 an minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme sera nécessaire pour ce poste. Pour parfaire aux exigences du poste, la maitrise de l'anglais est indispensable (une 3ème langue serait un plus) Vos principales missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec professionnalisme. Gérer les arrivées et départs, ainsi que les réservations. Informer et conseiller les clients sur les services de l'établissement et les activités locales. Effectuer la facturation et les encaissements. Appliquer les procédures internes et garantir un service de qualité. Conditions du poste : Contrat saisonnier
39 heures par semaine Poste à pourvoir du 04 décembre 2025 au 26 avril 2026 Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé Possibilité de logement sur place Mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur

Vos missions : Sous la responsabilité du Chef et du Second de cuisine, vous devrez :
Nettoyer, éplucher, émincer les fruits et légumes
Trancher mécaniquement de la charcuterie
Trancher manuellement des fromages
Réaliser les préparations préliminaires des plats
Confectionner des mets simples
Assurer le poste de plonge
Entretenir les locaux
Appliquer les règles d'hygiène et sécurité alimentaire Votre profil : Doté(e) d'une aisance relationnelle pour un travail en équipe, vous savez suivre et respecter des directives. Une formation en cuisine et une expérience à un poste similaire souhaitée. Informations sur le poste : Contrat saisonnier de mi-décembre à fin mars. Poste en continue (service uniquement le midi).

Pour la Saison Hiver 2025
2026. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de Salle, vous devrez :
Assurer le nettoyage de la salle
Effectuer la mise en place le matin (dressage des tables, lustrage des couverts, réassort vins et eaux minérales, préparation des dessertes, .)
Accueillir et installer les clients
Effectuer la prise de commande, le service, le débarrassage et le redressage des tables de votre rang
Assurer le service des boissons et du vin
Réaliser des opérations d'encaissement
Participer activement à l'entretien des locaux En fonction des services, vous pourrez être amené à préparer des boissons froides et chaudes ; effectuer du service « limonade » et runner en terrasse du snack. Poste tributaire du flux. Travail sous cadence Votre profil : Doté(e) d'une grande aisance relationnelle tant la relation clientèle que pour le travail en équipe, vous savez suivre et respecter des directives. Une formation en hôtellerie et un minimum de 3 années d'expérience à un poste similaire sont souhaités. Anglais courant indispensable. Informations sur le poste : Contrat saisonnier de mi-décembre à mi-mars avec prolongation possible. Poste en continue (service uniquement le midi).

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Merci d'indiquer votre niveau de ski obligatoirement dans la partie motivation. Poste pour la saison d'hiver. Vous travaillez dans un restaurant et self d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle et savoyarde, produits frais et fait maison), 400
700 repas/jour, service uniquement le midi. Vous travailliez derrière le bar avec 2 barmans. Vous serez en charge de la préparation des boissons pour les clients ainsi que de l'entretien du bar, du réassort des boissons et du lavage des verres. Vous êtes autonome , aimable et convivial (e) avec la clientèle. Un esprit d'équipe est nécessaire. Vous montez en télécabine et redescendez en ski. Poste nourri et logé avec participation.

***BON NIVEAU DE SKI INDISPENSABLE*** Merci d'indiquer votre niveau de ski obligatoirement dans la partie motivation. Poste pour la saison d'hiver. Vous travaillez dans un restaurant et self d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle et savoyarde, produits frais et fait maison), 400
700 repas/jour, ***service uniquement le midi*** Vous travailliez derrière le bar avec un second barman. Vous serez en charge de la préparation des boissons pour les clients ainsi que de l'entretien du bar, du réassort des boissons. Vous êtes autonome , aimable et convivial (e) avec la clientèle. Un esprit d'équipe est nécessaire. Vous montez en télécabine et redescendez en ski. *** Poste nourri et logé avec participation.***

***Savoir skier est impératif : vous montez en télécabine et vous redescendez en ski (Saison Hiver).*** Vous travaillez dans un restaurant et self d'altitude sur les pistes de ski, dans une cuisine ouverte (cuisine traditionnelle savoyarde et pâtisseries maison). 400 à 700 repas/jour
Service uniquement le midi, 7 jours sur 7. Vous êtes sous l'autorité du chef. Vous êtes en charge de la production et de l'envoi des plats avec vos collègues pendant le service tout en respectant les normes d'hygiène HACCP. Un esprit d'équipe, tant au niveau de la cuisine, que de la salle est nécessaire. Ainsi, vous participez à l'entretien des locaux. ***Poste nourri et logé avec participation. ***

Vous souhaitez travailler en Saison au cœur des montagnes dans un établissement Haut de gamme de qualité ? L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme ALHENA située à Flaine recherche un(e) Barman/Barmaid polyvalent(e) pour la saison d'hiver 2025-2026 Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026 Le barman/barmaid polyvalent(e), est en charge de d'effectuer le service aux clients et l'animation d'évènements, ainsi que de veiller à l'ensemble de l'organisation concernant l'entretien du bar lounge et des consommations / produits proposés. Vos principales missions : Service et tenu de l'espace bar : garantir la gestion des stocks des boissons Assurer le service client au bar et/ou en salle Réaliser les encaissements; la clôture et la remise à zéro de la caisse Effectuer le rangement et le nettoyage du bar Tenir les statistiques du bar Organisation et promotion des évènements de l'établissement : Mettre en place les affiches et les programmes d'animations chez les commerçants, Organiser et promouvoir les animations Accompagnement client : Effectuer les accueils clients, participer au service réception sur la gestion des réservations, la vente de séjours et de prestations annexes Formation et compétences : De formation hôtelière, vous possédez une expérience professionnelle réussie dans un établissement de tourisme haut de gamme. Vous êtes capable de superviser et gérer l'espace bar en autonomie. Vous maîtrisez les différentes techniques d'élaboration des cocktails ainsi que les modes d'encaissement et tenue de caisse. Vous comprenez et savez vous exprimer de façon fluide en Anglais (une 2ème ou 3ème langue étrangère serait un plus). Vous portez votre attention sur la satisfaction client, vous possédez une bonne capacité d'écoute et savez vous montrer disponible. Votre rapidité d'adaptation et votre esprit créatif vous permettront de vous épanouir dans ce poste. Ce qu'on vous propose sur ce poste :
Contrat saisonnier
39 H par semaine
du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026
Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé
mutuelle d'entreprise "Famille"
financée à 60% par l'employeur

Vous êtes rigoureux(se) et avez un œil pour le détail ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme ALHENA pour la saison d'été 2025 ! La Résidence ALHENA située à Flaine recherche un(e) Gouvernant(e)
Contrat saisonnier du 04 décembre 2025 au 26 avril 2026 (39 heures par semaine) Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et organiser le travail des équipes des étages afin de garantir la propreté et l'entretien de la résidence. Vous veillerez à la qualité des prestations et au respect des normes d'hygiène et de sécurité, en vous assurant de la satisfaction totale des clients. Vos principales missions : Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour assurer la propreté des chambres et des parties communes Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et d'entretien Appliquer et faire respecter les procédures internes liées au ménage et à l'entretien des installations Organiser l'approvisionnement en produits d'entretien et en linge Gérer les stocks et effectuer les inventaires de fin de saison Assurer l'aménagement des espaces clients selon les standards de l'établissement Réaliser les états des lieux au départ des clients et coordonner les tâches de nettoyage en fin de séjour Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Profil recherché : Formation hôtelière requise : Titre professionnel Gouvernant(e), BP Gouvernant(e), Diplôme d'état Gouvernant(e) Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Techniques de nettoyage ; Capacité d'organiser et anticiper l'activité ; Sens du service client ; Rigueur et sens du détail ; Bon relationnel ; Esprit d'équipe ; animer une équipe Conditions et avantages :
Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 04 décembre 2025 au 26 avril 2026
Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail
Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur
logement individuel
2 jours de congés consécutifs

Situé au cœur d'un cadre naturel exceptionnel, l'Hôtel & Résidence AKOYA incarne l'excellence de l'hôtellerie haut de gamme. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et à l'aise pour travailler en horaires décalés ? L'Hôtel & Résidence ALHENA recherche son(sa) réceptionniste de nuit pour la saison d'hiver 2025-2026 Contrat saisonnier du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026 (44h/semaine) Vous assurez la continuité du service pendant la nuit en veillant à la sécurité de l'établissement et au bien-être des client(e)s. Vos missions : Assurer l'accueil et l'assistance des clients pendant la nuit. Gérer les arrivées tardives et départs matinaux. Effectuer la surveillance de l'établissement et garantir la sécurité des clients. Réaliser la clôture journalière et préparer les documents pour l'équipe de jour. missions de nuit demandé par la Directrice : linge, boulangerie Formation et compétences : Autonome, vous avez le sens du service, vous savez vous adapter rapidement à votre nouvel environnement et à vos interlocuteurs. Vous faites preuve d'écoute et êtes accueillant(e). Profil recherché : Vous êtes une personne de confiance. Vous savez garder votre calme et gérer les situations imprévues. Expérience précédente en réception ou en travail de nuit souhaitée. Maîtrise d'au moins une langue étrangère (anglais obligatoire). Connaissance des outils informatiques et logiciels de réservation. Sens aigu du service et de la discrétion. Conditions et avantages :
Contrat saisonnier du 8 décembre 2025 au 22 avril 2026
44 heures par semaine
Travail de nuit
Prime liée au travail de nuit
Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail
Mutuelle d'entreprise "Famille" prise en charge à 60% par l'employeur
Logement individuel.

Recherche employé(e) polyvalent(e) en restauration rapide. Restaurant situé sur les pistes de ski Il faut parler Anglais Être dynamique, souriant(e), polyvalent(e). Maitriser les normes hygiène en restauration Travail uniquement en journée de 8h00 à 17h00 (environ, en fonction des remontées mécaniques)

Le Village Club Le Bérouze recherche un commis(e) de cuisine. Il ou elle aide, sur les indications et en collaboration avec le chef et selon la saison, à la confection des mets. L'établissement est un village vacances à taille humaine ouvert toute l'année. Placé sous la responsabilité du chef de cuisine et de son second, le commis a pour mission de :
Maitriser les techniques de confection des plats à partir de denrées brutes, fraiches ou de produits semi élaborés : préparations préliminaires, cuissons, remise en température.
Réaliser les plats, les entrées et les desserts du menu selon les indications fournies par le chef de cuisine et son second, et anticiper les préparations.
Dresser et envoyer des préparations chaudes et froides, à l'assiette, en buffet (mise en place soignée et service au buffet), show-cooking.
Entretenir et nettoyer la cuisine et les outils de travail quotidiennement. Poste à pourvoir fin novembre ou mi-décembre (selon convenance) et jusqu'à la mi-avril. Poste logé, nourri et machine à laver à disposition

Vous êtes passionné(e) par la carrosserie automobile et souhaitez perfectionner vos compétences dans un rôle technique et polyvalent ? Nous recrutons pour un client de renom un(e) Préparateur Automobile, prêt(e) à contribuer à la préparation et à la finition de véhicules, tout en évoluant au sein d'une équipe experte. Vous jouerez un rôle clé dans la préparation des surfaces, les petites réparations, et l'assistance aux équipes de peintres et carrossiers, pour garantir des résultats de qualité optimale. Les attentes du poste Petites réparations : Réparer des bosses et éraflures, appliquer et lisser le mastic de carrosserie. Préparation des surfaces : Nettoyer, dégraisser et poncer les surfaces pour enlever les anciennes peintures ou contaminants. Application de produits : Appliquer des apprêts, sous-couches et mastics pour préparer les véhicules à la peinture. Marouflage : Protéger les parties non concernées par la réparation ou la peinture à l'aide de ruban adhésif et papier de masquage. Assistance : Aider les carrossiers et peintres expérimentés dans les tâches de démontage, remontage, préparation, et application. Entretien des outils : Nettoyer et entretenir les équipements de ponçage, de masquage, et les outils de réparation. Finitions et polissage : Réaliser des finitions et des polissages pour obtenir une surface lisse et brillante. Ce que nous recherchons Une première expérience dans la préparation automobile ou une forte motivation pour apprendre. Une bonne maîtrise des techniques de ponçage, application de mastics, et préparation des surfaces. Une rigueur dans l'exécution des tâches et un souci du détail. Une envie de travailler en équipe et de contribuer à des résultats de qualité. Qui est Olacar ? Nous sommes des spécialistes du recrutement dans le secteur de la carrosserie automobile. Notre mission ? Réunir les meilleurs experts pour faire briller les ateliers et concessions de nos clients. Nous recrutons sur l'ensemble de la France, sur des postes en CDI, en CDD, en intérim et même des indépendants ! Trouvez ici nos autres offres : https://jobs.olacar.eu/

Nous recherchons des individus, des couples ou des amis pour vivre et travailler dans les hôtels pour la saison. 6 Postes à pouvoir Vous vivrez dans votre propre chambre privée au sein de l'hôtel et vous aiderez à la gestion quotidienne de l'hôtel qui consiste en, mais pas entièrement ; Nettoyer et changer les lits Lavage et repassage du linge de lit Cuisiner et servir un petit-déjeuner sous forme de buffet Service et débarrassage des repas du soir (Savoie uniquement) Enregistrement et départ des invités Planification préalable de votre temps de travail en fonction des réservations de l'hôtel Être la personne de garde à certaines heures du jour. Profil recherché : De l'expérience dans le nettoyage Être capable de travailler en équipe mais aussi individuellement et avec d'autres membres de l'équipe Être capable de donner l'exemple et de motiver le personnel tout au long de la saison. Soyez un excellent communicant Être légalement en mesure de travailler en France Idéalement, vous avez : une certaine expérience du travail saisonnier et des défis un amour de la montagne et des activités qu'on y trouve Avoir une certaine expérience en service à la clientèle Avoir vécu et travaillé à l'étranger Quand
Décembre 2024
Avril 2025 Votre semaine de travail sera de 5 jours avec deux jours de repos. Salaire
Le salaire dépendra de l'expérience, mais nous sommes convaincus que nous offrons l'un des meilleurs forfaits pour un poste de ce type dans la région. Vous recevrez un contrat CDD français avec hébergement inclus. Si vous souhaitez être pris en considération pour une entrevue, veuillez répondre à info@thenant.com avec une lettre de motivation et votre CV

Restaurant "Aux Petits Oignons", Petite Brasserie de luxe, Haute Savoie, Les Carroz d'Araches, cherche un commis de cuisine(F/H) pour renforcer son équipe pour sa saison d'hiver 2025-2026. Dans un établissement familial ou brasserie de luxe, vous travaillez en petite équipe de 2 à 3 personnes . Vous maîtrisez les normes d'hygiène HACCP. Poste entrée, dessert et surtout plonge, mise en place dès 9H du matin. Aide le chef au poste chaud. Vous gérez le rangement et l'hygiène des frigos ainsi que la rotation des produits, préparation des assiettes et dressages. Vous maitrisez aussi la pâtisserie de base. Gestion des postes entrées et desserts, de la livraison ainsi que de la plonge que vous effectuez vous même. Nettoyage de la cuisine au quotidien. Homme d'entretien, bon bricoleur serais un plus, vous êtes investi par le plaisir de réparer, entretenir et soigner le restaurant dans son ensemble. L'hygiène est primordiale dans cet établissement. Poste logé en chambre, nourri, blanchi. Expérience en saison souhaitable.

En intégrant le restaurant de Cluses, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout. Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de : Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; Profil Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite. Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi....
Quelqu'un de rigoureux et de réactif
Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe
Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même ! Rémunération selon expérience «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.» Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ; Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands.

Nous recherchons pour un de nos clients sur Cluses, un opérateur laveur F/H ayant une expérience similaire en vue d'embauche.Missions :
Lavage des pièces
Chargement des paniers à laver sur machine
Choix du programme de lavage selon type de pièces
Passage au VAN pour élimination des copeaux résiduels
Comptage des pièces sur balance et enregistrement sur MFG Pro
Manipulation et rangement des pièces lavées Sablage des pièces
Réaliser les opérations selon OF
Traitement des copeaux
Chargement de la machine Nettoyage du système lors des changements de matière
Entretien des bacs 1 fois/semaine
Traitement thermique + Tribo-finition
Préparation des pièces
Lancement du programme selon instructions
Contrôler le travail effectué
Maintenance 1er niveau /Entretien bâtiment
Réalisation des maintenances machines selon instructions
Manipuler et ranger les bacs et les fûts d'huile
Gérer les déchets de l'usine
Nettoyer et ranger le secteur finition Port de charge = 5kg
Savoir utiliser l'outil informatique
Connaissance en machine de lavage.
Maitrise de la conduite en sécurité des gerbeurs à conducteur accompagnant Port de charge Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

La Case à Pizza, pizzeria à emporter à Cluses, est une entreprise à taille humaine avec à cœur de préparer de bonnes pizzas pour ses clients fidèles, dans la bonne humeur et le respect. Nous rechercherons un(e) pizzaiolo(a) expérimenté(e).
Abaissement manuel de la pâte, enfourner, défourner ;
Préparation de la pâte à pizza ;
Préparation des garnitures ;
Respect des procédures de fabrication et des horaires ;
Connaissance des règles d'hygiène en vigueur ;
Bonne capacité à travailler en équipe ;
Rapidité d'exécution ;
Capacité d'accueil et conseils aux clients. Contrat 42h. Travail 6 jours/7. Repos hebdomadaire Lundi + Jeudi midi et Dimanche midi. Poste en CDI avec opportunité de rachat du fond de commerce. Salaire à définir + mutuelle.

Nous recherchons un second de cuisine de collectivité H/F. Vous travaillerez au sein d'une cuisine centrale située à Magland au sein d'une association. Vous élaborez 200 couverts par jour. Vous collaborez avec le Chef Gérant. Vous cuisinerez des menus en fonction de régime des résidents. Travail du lundi au vendredi, 9H 17H **Respect des normes HACCP**

Notre agence Adéquat de Cluses recrute des nouveaux talents sur des postes de manoeuvres (H/F) pour notre client spécialisé en travaux d'étanchéification. Vos missions :
Aide à la pose de revêtements d'étanchéité
Manutention Votre profil :
Vous savez utiliser les différents outils de manutention.
Vous savez travailler en équipe et êtes rigoureux dans l'exécution de votre travail. Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe
+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Indemnités repas + déplacement
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un ou (une) vendeur pour compléter notre équipe de vente Vous serez en charge de la mise en place du magasin, du service et de sa bonne tenue. Ponctualité, rigueur, dynamisme sont des qualités indispensables pour le poste. Contrat à 42h avec un jour de repos fixe par semaine. horaire en alternance du matin ou du soir (6h/13h20 ou 12h40/20h) salaire de départ 1850.00€ net

Rejoignez l'équipe dynamique d'Aquila RH Sallanches ! En tant qu'acteur engagé dans le recrutement en CDD, CDI et intérim, nous faisons bien plus que simplement vous offrir un emploi. Nous vous accompagnons avec passion et expertise dans le développement de votre carrière professionnelle. Je suis Charlène, spécialiste en recrutement dans le secteur industriel, et je vous accompagne tout au long de ce processus. Mon partenaire, une entreprise PME dynamique, recherche un opérateur sur machines CN poupées mobiles H/F afin de consolider son équipe. Sous l'autorité du responsable d'atelier, votre mission consiste à fabriquer les pièces conformément aux instructions et aux dossiers techniques fournis. Vos tâches : Suivi de production Contrôler les pièces et enregistrer les résultats ; Assurer le démarrage des machines, évacuer les copeaux et vider les bacs à rebut ; Approvisionner les machines en huile et en matière ; Le poste est en CDI près de Cluses et en horaire d'équipe 2*8 pour 39h par semaine. Avantages : CE Prime de fin d'année Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Je recherche un partenaire de confiance, autonome et investi ! Pré-requis : Expérience d'un an minimum sur STAR et/ou DECO 2000 Lecture de plan 1er niveau Maitrise des moyens de contrôle standard Postulez dès maintenant et saisissez cette opportunité pour donner un nouvel élan à votre carrière !

Poste basé au sein du service Enfance-Jeunesse, à pourvoir dès que possible Contribuez à l'avenir de la jeunesse de notre ville ! Vous souhaitez donner du sens à votre parcours professionnel en accompagnant les jeunes dans leurs projets et leur épanouissement ? Rejoignez une collectivité engagée et dynamique, au cœur d'un territoire en pleine évolution. Rattaché(e) au chef du service Enfance Jeunesse, vous pilotez le service jeunesse implanté au « Carré Jeunes » dans des locaux mutualisés avec la Mission Locale Jeunes et situés au cœur du quartier prioritaire. Lieu de rencontres et de projets, le service jeunesse est un acteur incontournable de l'accompagnement des 11- 25 ans dans leurs parcours personnels, sportifs, culturels et citoyen de par ses différentes activités : Information Jeunesse, animation de proximité, accueil jeunes 11-17 ans, actions sportives et culturelles, actions de prévention, d'information et d'orientation, chantiers jeunes, actions citoyennes, accompagnement dans le projet des jeunes. Vous encadrez une équipe de 5 agents permanents et 2 emplois saisonniers. Vous impulsez, en lien avec les partenaires éducatifs et institutionnels, une politique jeunesse ambitieuse, participative et inclusive. Vos missions principales :
Mise en œuvre de la politique jeunesse : construction et évaluation des politiques publiques en faveur de la jeunesse/éducation/citoyenneté, coordination des dispositifs et projet éducatifs.
Gestion administrative et budgétaire du service jeunesse : élaboration, suivi et pilotage du budget et demandes de subventions, promotion et communication des projets du service.
Animation et gestion de l'équipe du service jeunesse : management, accompagnement et animation de l'équipe, gestion RH. Le profil que nous recherchons :
BPJEPS, DEJEPS ou formation supérieure (Bac +2 ou plus) dans les domaines de l'éducation, du social, des politiques publiques ou du management de projets appréciée.
Expérience confirmée en encadrement d'équipe et conduite de projets jeunesse.
Maîtrise de la méthodologie de projet, des partenariats éducatifs et du fonctionnement des collectivités territoriales.
Qualités reconnues d'organisation, de rigueur et d'autonomie.
Esprit d'initiative et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
Excellente aisance relationnelle et rédactionnelle Ce que nous vous offrons :
Un service de proximité au cœur d'un quartier jeune et dynamique,
Une collectivité qui valorise les initiatives, l'innovation,
Un environnement de travail collaboratif et stimulant, au sein d'un réseau éducatif et social engagé,
Conditions statutaires, régime indemnitaire, carte restaurant, participation employeur mutuelle / prévoyance. Vous souhaitez rejoindre un service de proximité au cœur d'un quartier jeune et dynamique, dans une collectivité qui valorise les initiatives et l'innovation ? Vous recherchez un environnement de travail collaboratif et stimulant, au sein d'un réseau éducatif et social engagé ? Ce poste est fait pour vous ! Pour postuler, CV & lettre de motivation obligatoire. A défaut, la candidature ne sera pas prise en compte.

Poste basé au sein de la Maison de la Petite Enfance, à pourvoir dès que possible Rattaché(e) à la Maison de la Petite Enfance, l'agent assure l'accueil au quotidien des enfants, ainsi que des missions de prévention, d'accompagnement et de soutien à la parentalité. Encadre et organise le travail de la section dont il/elle est responsable. Vos missions principales : 1/ Accueil des enfants :
Dans le cadre du projet pédagogique de la structure, développe des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants,
Organise et anime des activités d'éveil adaptées aux enfants,
Accompagne chaque enfant dans les activités quotidiennes (repas, soins, endormissement.),
Analyse les besoins (affectifs, sociaux, physiques) de l'enfant et assure les soins d'hygiène et de confort,
Repère les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, en informe le responsable de la structure et propose un plan d'action spécifique pour l'enfant. 2/ Prévention :
Crée les conditions nécessaires au bien-être des enfants et à leur développement global et s'assure de leur mise en œuvre par l'équipe,
Est garant de la mise en place et du respect des règles et des protocoles de sécurité et d'hygiène,
Accueille et accompagne les familles dans une démarche de co-éducation et de soutien à la parentalité,
Met en place des actions de prévention et assure le lien avec les organismes partenaires,
Conçoit et met en œuvre des actions de prévention sur des questions de santé en collaboration avec l'infirmière. 3/ Responsable de section :
Participe au pilotage du multi-accueil : préparation et animation des réunions notamment,
Élabore, mène et évalue le projet pédagogique en concertation avec l'équipe,
Est force de proposition et assure la mise en place de projets sur la structure,
Encadre son équipe (formation, entretien annuel, gestion des conflits.) et fait respecter le cadre institutionnel,
Assure des missions administratives : plannings, suivi des heures, gestion des remplacements.,
Assure l'organisation de l'accueil des stagiaires. 4/ Pilotage du service Petite Enfance :
Participe à la définition du projet éducatif « petite enfance »,
Élabore des projets et coordonne les actions en partenariat avec les autres structures petite enfance, visant une cohésion et unité de service
Participe à l'organisation de journées pédagogiques et à la mise en œuvre des projets de formation collective pour les agents du service Le profil que nous recherchons :
Diplôme EJE ou Puéricultrice ou IDE ou psychomotricien, expérience souhaitée d'au moins 3 ans,
Formation PSC1 souhaitée,
Esprit d'ouverture et d'initiative,
Compétences managériales (gestions des conflits, mener et évaluer une équipe),
Capacités relationnelles,
Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse,
Rigueur et disponibilité,
Respect du secret professionnel,
Aptitude au travail en transversalité,
Maîtrise des bases informatiques,
Dynamisme et créativité. Ce que nous vous offrons :
Conditions statutaires, régime indemnitaire, carte restaurant, participation employeur mutuelle / prévoyance. Pour postuler, CV & lettre de motivation obligatoire. A defaut, la candidature ne sera pas prise en compte.

Poste basé au sein de la Maison de la Petite Enfance, à pourvoir dès que possible Rattaché(e) à la Maison de la Petite Enfance, l'agent assure la direction de la micro-crèche (10 enfants / 3,5 agents) ainsi que l'élaboration et le suivi de la mise en œuvre du projet d'établissement. Vos missions principales : 1. Encadrement de l'équipe
Elabore, met en place et assure le contrôle de la bonne exécution du projet éducatif et pédagogique en concertation avec les équipes,
Soutient l'équipe dans sa pratique quotidienne auprès des enfants et dans l'accompagnement à la parentalité,
Organise et anime les réunions de structure,
Veille au respect du cadre institutionnel par les agents et les stagiaires ainsi qu'aux règles et protocoles de sécurité, d'hygiène fonctionnelles et alimentaires auprès de l'équipe encadrante et en collaboration avec l'infirmière,
Assure la gestion administrative de ses agents : temps de travail et congés, entretiens annuels, recrutement, remplacements,
Assure l'organisation de l'accueil des stagiaires. 2. Accueil des enfants
Créé les conditions nécessaires au bien-être des enfants et à leur développement global et s'assure de leur mise en œuvre par l'équipe,
Organise et anime avec l'équipe les activités d'éveil dans la structure et avec les intervenants extérieurs,
Veille à la santé et au bon développement de l'enfant, assure les soins d'hygiène et de confort,
Accompagne chaque enfant dans les activités quotidiennes, analyse et observe ses besoins,
Informe la direction du service petite enfance des éventuelles difficultés des enfants et des familles, propose des actions de prévention. 3. Accueil et accompagnement des familles
Assure les entretiens de constitution du dossier avec les familles, leur présente le projet pédagogique et les modalités du règlement de fonctionnement,
Établit une relation de confiance avec les parents dans une démarche de co-éducation et de soutien à la parentalité et veille à une bonne liaison parents/professionnels, fait le lien en cas de difficultés de l'enfant et les oriente vers des professionnels compétents,
Propose ponctuellement des temps d'activité ouverts aux parents et des rencontres conviviales,
Participe au travail avec les organismes partenaires (Pôle Médico-Social, I.M.E, ..). 4. Gestion de la Micro-crèche et des partenariats
Assure le suivi administratif, financier et de l'activité de la structure ,
Gère la commande de matériel éducatif. Liste des missions non exhaustives. Le profil que nous recherchons :
Diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants, Puériculture, Infirmier, Psychomotricien, Psychologue ou Auxiliaire de puériculture avec 3 ans d'expérience en tant que référent technique,
Expérience secteur petite enfance indispensable,
Compétences managériales (gérer les conflits, mener et évaluer une équipe),
Maîtrise des réglementations en matière d'hygiène et de sécurité,
Connaissances budgétaires,
Maîtrise des outils informatiques,
Sens des responsabilités et de l'organisation, rigueur et autonomie,
Disponibilité, capacités d'écoute, d'adaptation, d'observation et d'analyse,
Aisance relationnelle et aptitude à travailler en transversalité,
Discrétion et secret professionnel,
Permis B exigé
Disponibilité forte : réunions d'équipe en soirée et évènements ponctuels en week-end. Ce que nous vous offrons :
Conditions statutaires, régime indemnitaire, 13ème mois, carte restaurant, participation employeur mutuelle / prévoyance, Comité des Œuvres Sociales. Pour postuler, CV & lettre de motivation obligatoire, à défaut, la candidature ne sera pas prise en compte.

Lieu : Centre Neig'Alpes / Les Carroz d'Arâches Période : Du 3 décembre 2025 au 12 avril 2026) Contrat : CDD saisonnier
Temps plein Horaires : Flexibles (travail possible week-ends et jours fériés) Sous la responsabilité de : La direction du centre Votre mission : Vous aimez que tout soit bien organisé, anticiper les besoins et faire tourner la logistique sans accroc ? En tant qu'Économe du centre Neig'Alpes, vous serez le véritable pilier du bon fonctionnement matériel du séjour. Gestion des approvisionnements, suivi des stocks, respect du budget et encadrement de l'équipe technique : votre sens de l'organisation sera au cœur de la réussite du centre Vos principales responsabilités 1. Gestion des achats et des approvisionnements
Passer les commandes en lien avec les besoins et le budget du séjour
Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons
Entretenir une relation de confiance avec les fournisseurs locaux 2. Gestion des stocks
Tenir à jour les inventaires (denrées, matériel, produits d'entretien)
Garantir la bonne conservation des denrées (respect HACCP, rotation des produits)
Veiller à la propreté et à l'organisation des espaces de stockage 3. Suivi budgétaire
Suivre les dépenses au quotidien
Respecter le budget alloué et en rendre compte à la direction
Établir un bilan financier en fin de séjour 4. Soutien logistique
Préparer et livrer les commandes aux équipes cuisine et animation
Assurer le lien avec les prestataires extérieurs (livraisons, blanchisserie, maintenance)
Participer à la logistique générale du centre 5. Encadrement de l'équipe technique (12 à 14 personnes)
Organiser et animer le travail du personnel technique (ménage, aide cuisine, maintenance)
Planifier les tâches et veiller à leur bonne exécution
Garantir un bon esprit d'équipe et une communication fluide Profil recherché
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe
Connaissances en gestion de stock et comptabilité de base
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Permis B souhaité (courses, livraisons)
Expérience similaire ou formation en logistique/gestion appréciée Les + du poste
Logement possible sur place
Cadre de travail exceptionnel en montagne
Ambiance conviviale et esprit d'équipe garanti
Expérience enrichissante au sein d'un projet éducatif fort auprès d'un jeune public
Possibilité de prolonger sur toute les périodes d'ouvertures du centre.

Association Prestat'Air Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, jardinier/jardinière à domicile Votre mission : taille de haie, tonte de pelouse, taille d'arbustes. Matériel à fournir contre rémunération Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, le jardinier/jardinière à domicile a le sens du service et de la discrétion. Il/Elle fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. Le jardinier/jardinière sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

CDD Livreur.se
Remplacement Big Mountain Brewing Company
Cluses (74) Rejoins une petite équipe internationale, dynamique et soudée, pour une mission de livraison de bière artisanale dans la bonne humeur ! Poste à pourvoir :
CDD saisonnier de remplacement du 3 au 21 novembre 2025
30h/semaine sur 4 jours fixes : mardi à vendredi
Basé à Cluses, livraisons dans la région Rhône-Alpes
Permis B obligatoire
Bonne condition physique nécessaire (fûts de 30L à déplacer
42 kg)
Anglais apprécié mais non exigé
Rémunération : 12,50€ brut de l'heure + 1 panier repas par semaine Tes missions :
Livraison de nos produits chez les clients pros & notre bar
Préparation des commandes

Description : Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Conforama propose, à travers son réseau de magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir. Et si nous partagions nos ambitions ? Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Vous êtes un/une professionnel(le) de terrain, méthodique, avec le sens du service et du commerce. Et si vous deveniez Technicien de maintenance itinérant ? Votre quotidien chez Conforama :
Vous intervenez essentiellement sur une zone géographique dédiée et assurez en toute autonomie les réparations des produits blanc chez les clients. A votre disposition : Voiture, smartphone, tablette, outils constructeurs d'aide aux diagnostics, pièces détachées pour les réparations livrées jour J dans votre véhicule, formations sur toutes les nouveautés technologiques, matériel innovant, accompagnement à la mobilité ! Profil recherché : Ce qui va nous attirer !
De formation Bac Pro/BTS, vous maîtrisez la technicité des produits Blanc. Organisé(e) et méthodique, vous êtes attentif(ve) à tous les détails. Vous avez des connaissances produits et marques. Vos compétences techniques, votre sens du contact et votre bonne communication orale seront les clés de votre réussite dans ce poste ! Participez à l'aventure CONFORAMA
parfait allié du confort pour tous !

Devenez gérant de conciergerie locale avec Hostcare Vous souhaitez entreprendre dans la location saisonnière tout en vous concentrant sur le terrain, la qualité de service et la relation humaine ? Avec Hostcare, c'est possible : vous gérez l'intendance et la prospection locale, pendant que nous prenons en charge toute la partie administrative, commerciale et digitale. Notre équipe s'occupe pour vous de la gestion des annonces, de la communication voyageurs 7j/7, de la tarification dynamique et du suivi des performances. Vous conservez ainsi toute votre liberté sur le terrain tout en bénéficiant de la puissance d'un réseau structuré. Et surtout, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires généré, un modèle juste et transparent. Votre mission en tant que partenaire Hostcare En rejoignant le réseau, vous développez votre propre conciergerie locale tout en incarnant la marque Hostcare dans votre région. Votre rôle s'articule autour de deux grands volets : 1. Prospection et ancrage local Identifier les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur logement. Mettre en place une prospection adaptée à votre secteur (bouche-à-oreille, terrain, partenaires locaux, réseaux sociaux). Promouvoir Hostcare auprès des acteurs économiques et touristiques (agences, offices, commerçants, etc.). 2. Suivi opérationnel et intendance Superviser le bon déroulement des séjours : préparation, ménage, linge, consommables. Garantir la qualité et la propreté selon les standards Hostcare. Rester l'interlocuteur privilégié des propriétaires et veiller à la bonne présentation des logements. Les atouts du modèle Hostcare Pendant que vous êtes sur le terrain, Hostcare s'occupe de tout ce qui prend du temps, pour que vous puissiez vous concentrer sur votre cœur de métier. Nous assurons : La communication voyageurs 7j/7 : réponses rapides, instructions d'arrivée et d'accès, assistance pendant le séjour. La gestion et l'optimisation des annonces : rédaction, diffusion et mise à jour sur Airbnb, Booking, Abritel et autres plateformes. La tarification dynamique : ajustements automatiques pour maximiser vos revenus selon la saison et la demande locale. L'accompagnement au quotidien : formation initiale, support réactif, outils numériques performants et présence continue du siège pour vous aider à grandir. Grâce à cette organisation, vous pouvez développer sereinement votre activité locale tout en profitant de la notoriété, de l'expertise et des ressources d'une marque nationale reconnue. Hostcare, c'est l'alliance du terrain et du digital : vous gérez les logements, nous gérons le reste. Ensemble, faisons grandir votre réussite locale.

Devenez gérant de conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez lancer votre propre activité dans un secteur dynamique et en pleine croissance, tout en rejoignant un réseau national solide ? Hostcare vous accompagne pas à pas dans la création et le développement de votre conciergerie locale, à travers un modèle collaboratif fondé sur la proximité, la fiabilité et une juste rémunération des acteurs terrain. Hostcare est un réseau de conciergeries indépendantes présent dans de nombreuses régions françaises, spécialisé dans la gestion de locations saisonnières. Le réseau rassemble des entrepreneurs de confiance partageant une même ambition : offrir un service humain, rigoureux et durable, au service des propriétaires comme des voyageurs. Votre mission en tant que gérant de conciergerie En tant que partenaire Hostcare, vous développez votre activité sur votre zone géographique en incarnant la marque et en garantissant un service local de qualité. Vos responsabilités s'articulent autour de trois volets principaux : 1. Développement et ancrage local Identifier et accompagner les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur bien. Mettre en place une stratégie de prospection adaptée à votre territoire (terrain, digital, partenariats locaux). Promouvoir la marque auprès des acteurs économiques de votre zone : agences immobilières, offices de tourisme, commerçants, etc. 2. Gestion opérationnelle et intendance Organiser la préparation et le suivi des logements entre chaque séjour (ménage, linge, consommables). Garantir un haut niveau de propreté et de qualité conformément aux standards Hostcare. Effectuer les visites de contrôle, petites maintenances et assurer le lien avec les propriétaires. 3. Collaboration avec le réseau Hostcare Pendant que vous concentrez vos efforts sur le terrain et la satisfaction des clients, Hostcare prend en charge : la communication avec les voyageurs 7j/7, la gestion et l'optimisation des annonces, la tarification dynamique et le suivi des performances, ainsi que l'optimisation des revenus et du taux d'occupation. Ce modèle éprouvé vous permet de développer sereinement votre activité locale, tout en bénéficiant de la notoriété d'une marque reconnue, d'un accompagnement personnalisé et d'outils numériques performants.

Notre client son client situé dans la vallée de l'Arve, spécialisé dans des processus industriels exigeant principalement pour l'aéronautique et l'armement recherche son futur Responsable Qualité. Nous recherchons un(e) Responsable Qualité H/F pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans le maintien et l'amélioration de nos standards de qualité. En tant que Responsable Qualité, vous serez chargé(e) de superviser et de coordonner les activités de contrôle qualité, d'assurer la conformité aux normes en vigueur et de mettre en oeuvre des actions correctives et préventives À propos de la mission Directement rattaché(e) au directeur du site, vous intégrez une équipe dont vous serez le point central dans la collaboration de toutes les entités internes et externes. Vos missions principales consistent à : Vos missions incluront la réalisation d'audits internes, la gestion des non-conformités, la formation des équipes sur les bonnes pratiques qualité et la participation à des projets d'amélioration continue.
Animer le service contrôle afin d'en optimiser les méthodes de travail et d'assurer le suivi des ressources nécessaires à son bon fonctionnement.
Assurer le suivi des non-conformités détectées chez nos clients.
Prendre en charge les plaintes jusqu'à leur résolution.
Assurer le suivi du planning d'audits définis avec mise en oeuvre, formalisation et suivi des plans d'actions. Vous êtes en relation quotidienne avec les différents processus de fabrication de l'entreprise et garant de la qualité de nos relations avec les clients.
Maîtrise des outils et méthodes de gestion de la qualité (AMDEC, SPC, 5S, Six Sigma, etc..).
Compétences en audit qualité interne et externe.
Capacité à planifier, organiser et gérer des projets qualité.
Compétences en analyse de risques et en résolution de problèmes.
Expérience en gestion de la documentation qualité.
Excellentes compétences en communication écrite et orale pour rédiger des rapports et des procédures.
Aptitudes relationnelles pour travailler avec différentes équipes (production, R&D, fournisseurs).
Capacité à former et sensibiliser le personnel aux enjeux de la qualité.
Rigueur et attention aux détails pour assurer le respect des normes de qualité.
Sens de l'organisation pour gérer plusieurs tâches et projets simultanément.
Esprit d'analyse et de synthèse pour identifier et résoudre les problèmes de qualité.
Diplôme en ingénierie, chimie, biologie, ou dans un domaine lié à la production industrielle.
Formation complémentaire en gestion de la qualité ou certification en qualité (CQE, Black Belt, etc...).
Expérience préalable en tant que responsable qualité ou dans un poste similaire.
Expérience en gestion de projets qualité et en audit. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 4 000 EUR
4 800 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 4 840,00EUR
5 808,00EUR par mois
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Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
De formation BAC + 3 minimum dans le domaine technique avec une spécialisation qualité et amélioration continue
Avoir une expérience d'au moins 3. ans dans l'industrie (expérience dans le décolletage un +)
Bilingue anglais
Connaissance des normes qualité ISO, plus largement des normes qualité sécurité environnement (ISO 9001, IATF et VDA 6.3)
Etre rigoureux(se), synthétique, avoir un esprit d'analyse et un bon relationnel
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis
Aucun certificat requis

Agent.e de maintenance, et si c'était vous notre talent de demain ? Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos patient.e.s ? Vous êtes au bon endroit ! Quel que soit votre parcours ou vos diplômes, nous avons une opportunité pour vous ! Nous proposons un emploi en CDI à partir du 13/10/2025. Au sein de emeis, nous recherchons avant tout des personnes engagées et enthousiastes pour rejoindre nos équipes et exercer à nos côtés une mission porteuse de sens ! Vos missions : Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes, Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie, Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement, Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance, Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement, Assister le chargé d'affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d'investissement (visite avec entreprise, métrés.), Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, Piloter l'entretien des espaces verts avec le prestataire, Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment. Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d'affaire maintenance région, Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d'établissement et le chargé d'affaires maintenance région. Rejoindre emeis, c'est aussi trouver : Le sens et l'utilité de vos missions au quotidien ; Une équipe solidaire dans laquelle chacun compte ; L'opportunité de contribuer à la santé et au bien-être des plus fragiles ; La possibilité de développer vos compétences, diversifier vos connaissances et enrichir votre parcours à travers des formations personnalisées ; Des possibilités d'évoluer dans votre métier. Nous rejoindre c'est aussi profiter : d'un programme de cooptation avec primes, d'aides à la parentalité (places en crèches), d'une prime dite de 13ème mois, de titres restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez-nous en tant qu'agent.e de maintenance en CDI dans l'une de nos résidences ou cliniques. Après quelques années au sein de emeis vous pourrez envisager une évolution de carrière vers un poste de Chargé.e d'affaires maintenance. Vos atouts pour réussir : Si vous êtes souriant.e, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et que vous êtes également reconnu.e pour les compétences suivantes : Votre polyvalence. Votre conscience professionnelle. Votre sens de l'organisation. Votre capacité à vous adapter aux situations d'urgences liées au fonctionnement de l'établissement. Votre profil nous intéresse ! Pour aller plus loin : Postulez dès maintenant ! Nous avons plus de 350 établissements répartis sur la France, il y en a forcément un près de chez vous ! Nous recrutons en CDI. Selon votre profil, et vos envies, nous vous proposons le parcours qui vous correspond. Rejoindre emeis, c'est participer à une aventure pleine de défis au cœur de nos résidences et cliniques. Horaires : 08h45- 12h15 / 13h00-16h30 Prise en charge mutuelle 70% par employeur.

Sous l'autorité du responsable du service de l'eau et assainissement, vous aurez en charge des travaux d'entretien sur les réseaux d'eaux usées et d'eau potable ainsi que sur les installations de comptage des abonnés. De plus, dans le cadre des rétrocessions de réseaux d'Avoriaz, vous interviendrez également sur le réseau d'eau potable et de collecte des eaux usées de la station. Activité générale du poste :
Réaliser les relevés et changements de compteurs.
Garantir l'entretien et la réparation des réseaux d'eau et d'assainissement.
Réaliser des travaux neufs (renouvellement de branchement, branchement neuf, pose de canalisations d'eau potable et d'assainissement, pose d'éléments de comptage...).
Entretenir les installations hydrauliques eau et assainissement (notamment l'unité d'ultrafiltration et les stations de relevage situées sur la station d'Avoriaz).
Entretenir les équipements et matériels.
Réaliser le traçage de canalisations et détecter les fuites, casses et dysfonctionnements éventuels.
Contrôler la conformité des raccordements d'eaux usées et d'assainissement. Profil recherché :
BAC Pro/BTS « gestion et maîtrise de l'eau » ou expérience équivalente dans le domaine de l'eau et de l'assainissement.
Connaissance des réseaux d'eau potable et d'assainissement.
Compétences en électromécanique appréciées. Compétences nécessaires (générales/spécifiques) :
capacité à prendre des décisions en respectant le cadre fixé par son responsable.
assurer l'exécution du travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (sécurisation des chantiers.).
respecter l'utilisation des EPI.
rigueur dans l'utilisation du matériel.
sens du travail en équipe.
autonomie et adaptabilité dans le travail.
polyvalence et disponibilité.
expérience de vie en station conseillée. Conditions d'exercice : Lieu : Commune de Morzine
Station d'Avoriaz Personnel encadré (nombre total) : 0 Habilitation électrique, AIPR et CACES 1 appréciés. Permis : permis B obligatoire et permis E apprécié. Moyens mis à disposition (humains, matériels, techniques...) : oui Règles d'hygiène et de sécurité à respecter : oui Conditions, contraintes particulières (horaires...) :
Horaires : 36 heures par semaine (5 jours) de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Périodes d'astreintes. Recrutement par voie statutaire ou à défaut CDD d'un an. Cadre d'emploi : emploi permanent Quotité de travail : 100 % Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel + titres restaurant + CNAS + participation prévoyance et mutuelle.

Vous aurez pour mission d'effectuer la vente de matériel ski et snow board. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Une expérience d'un an minimum dans la vente est appréciée. Poste non logé. 35 heures + éventuellement heures supplémentaires payés Du 15 Novembre 2025 au 31 Mars 2026 Contactez l'employeur par téléphone ou mail

Nous recherchons un responsable ou une responsable production pour superviser et optimiser l'ensemble des opérations de fabrication au sein de notre entreprise. Vous serez en charge de garantir la qualité des produits, d'assurer le respect des délais et de coordonner les équipes de production. Ce poste est essentiel pour maintenir notre engagement envers l'excellence et la satisfaction client. Responsabilités Suivi de production (Préparer-Rouler-Usiner) Gérer les Ordres de Fabrication Coordonner les flux des produits et documentaires Maitriser la charge/capacité Maintenir l'organisation de l'atelier propre et rangée Respect des objectifs : qualité, coût et délais QCD Assurer le reporting (KPI) Le respect des règles de sécurité et du règlement intérieur Veiller à la formation des nouveaux entrants dans son secteur Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une expérience significative en management d'équipe dans un environnement manufacturier. Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles et administratives. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez des compétences en informatique générale. Vous avez un sens aigu du service client et êtes capable d'anticiper leurs besoins. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la production et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature !

Livraison secteur moins de 30 km , uniquement le matin

Chauffeur / Livreur en Blanchisserie H/F , vous êtes chargé des tournées de ramassage et livraison chez nos clients fixes, par jours et secteurs définis. Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes méthodique, ponctuel. Titulaire du permis B, vous conduisez un Fourgon 20m3 avec soin et prudence. Le poste en CDD saisonnier est à pourvoir de début décembre à fin avril. Travail du lundi au vendredi, amplitudes horaires maximum 5h30
17h environ suivant plannings. Manutentions importantes. Merci d'indiquer en quelques mots votre motivation à travailler dans notre entreprise, ou bien nous joindre une lettre de motivation svp.

Mission principale : Vous êtes chargé(e) d'assister les professeurs de sciences dans la préparation et la mise en œuvre des expériences de cours et des travaux pratiques. Activités principales : . Mettre des expériences au point à la demande des enseignants, installer et réaliser les dispositifs expérimentaux sur indication des enseignants . Sortir, installer, nettoyer et ranger les matériels et produits destinés aux cours, expériences et travaux pratiques, s'assurer du bon fonctionnement du matériel informatique dédié (vidéoprojecteur, clavier, souris, imprimante). . Seconder l'enseignant pendant les travaux pratiques et apporter une aide technique aux élèves . Remédier aux pannes ou aux défauts d'un dispositif expérimental ou d'un montage . Entretenir le matériel et en contrôler la qualité de fonctionnement . Gérer les stocks de produits et matériels . Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, y compris le port des équipements et de protection individuels . Coordonner la gestion des déchets et assurer leur évacuation . 2 postes à pourvoir : Cluses et Passy Connaissances : . Connaissance du matériel, des produits et des normes en vigueur . Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité . Maîtrise des outils informatiques et bureautiques Savoir-faire : . Appliquer des règles d'hygiène et de sécurité . Assurer un entretien, diagnostiquer une panne . Travailler en équipe Savoir-être : . Être organisé et rigoureux . Sens du relationnel . Sens du service

Poste basé au sein d'un service intercommunal, qui intégrera la compétence Eau potable, pour 5 communes membres de cette intercommunalité A pourvoir au 1er janvier 2026 Votre rôle : Rejoignez-nous pour piloter une politique ambitieuse et innovante Dans le cadre de la structuration de son nouveau Pôle Eau et Assainissement, la 2CCAM recrute son / sa Directeur-trice, dont le poste est rattaché à la Direction Générale Adjointe Infrastructures, développement et aménagement du territoire. Vous serez principalement en charge de piloter la mise en œuvre de ce nouveau pôle et vous aurez notamment à définir et mettre en œuvre une stratégie globale, technique et financière en matière d'eau potable et d'assainissement et plus particulièrement concernant le mode de gestion de ces services publics. Vos missions principales :
Élaborer une stratégie territoriale ambitieuse pour l'eau potable et l'assainissement : diagnostic, planification, programmation budgétaire, modes de gestion des services.
Piloter les projets techniques, juridiques et environnementaux liés à la production et à la distribution de l'eau, ainsi qu'au traitement des eaux usées.
Proposer et coordonner des études prospectives sur les ressources en eau, la sécurisation des captages et les évolutions du service.
Accompagner les élus dans les prises de décision et les alerter sur les risques techniques, juridiques et sanitaires.
Superviser les partenariats techniques et institutionnels, notamment avec l'Agence de l'Eau, les services de l'État et les financeurs.
Coordonner l'équipe dédiée (animation, pilotage transversal, suivi des projets, gestion des contrats de délégation ou d'exploitation en régie). Le profil que nous recherchons :
Formation supérieure (Bac+5 minimum) en ingénierie de l'eau, environnement ou équivalent.
Maîtrise des domaines techniques liés à l'eau potable, l'assainissement, l'hydraulique, l'hydrogéologie, la réglementation, la gestion des réseaux et la protection des ressources.
Solide expérience en pilotage de projets d'infrastructures, planification stratégique et gestion de services publics.
Connaissance fine de l'environnement des collectivités territoriales, de la commande publique et des partenariats institutionnels.
Compétences en management, animation de démarches transversales et accompagnement du changement. Ce que nous vous offrons :
Poste basé à Cluses, déplacements fréquents sur le territoire intercommunal
Conditions statutaires, régime indemnitaire, carte restaurant, participation employeur mutuelle / prévoyance,
Récupération / Paiements des heures sur les temps forts. Vous êtes expérimenté (e) (5 à 10 ans) dans la gestion ou la direction de services eau et assainissement, idéalement en collectivité, et vous avez le goût pour un travail en autonomie en ayant le sens du service public et le goût du travail de terrain, ce poste est fait pour vous ! Pour postuler, CV + lettre de motivation obligatoire.

POSTE A POURVOIR EN AVRIL 2025 Placé sous l'autorité de la direction, et en collaboration avec la responsable d'insertion professionnelle, l'encadrant(e) technique organise et accompagne l'activité d'une équipe de salariés en insertion socioprofessionnelle affectée au poste d'agent de récupération et de recyclage. Il s'agit d'un public adulte qui s'inscrit dans un parcours d'insertion sociale et professionnelle. Mission Générale et attribution
Encadrer et accompagner, en binôme, l'équipe de salarié en insertion professionnelle pour développer leurs compétences, en lien avec la conseillère d'insertion afin de les accompagner vers le retour à l'emploi.
Organiser l'activité de collecte, de valorisation, de vente ou de distribution.
Faire respecter un cadre de travail
Favoriser le travail en équipe et la prise d'initiative Missions Spécifiques La personne recrutée sera notamment chargée de :
l'organisation et la mise en place des espaces de ventes
l'entretien, réparation, manutention et logistique
respecter et faire respecter les normes de sécurité
effectuer les tâches administratives liées à l'activité notamment le planning de l'équipe et le suivi des horaires
évaluation et suivi individuel des parcours en lien avec la conseillère d'insertion. Travail sur 5 jours semaine, du Lundi au Samedi (par roulement, 2 samedis par mois travaillés) Horaire en Journée : 8h/12h et 13h/17h

Votre agence Adecco Cluses recrute un technicien ordonnancement H/F en interim. Notre client, acteur reconnu du secteur industriel, recherche un(e) technicien-ne ordonnancement (H/F) pour renforcer son équipe. Le poste est à pourvoir en horaire de journée, dans le cadre d'une mission longue durée. Vos principales missions seront :
Planifier les moyens de production en fonction des besoins et des ressources disponibles ;
Ordonnancer les ordres de fabrication et communiquer les délais aux clients ;
Lancer quotidiennement les ordres de fabrication ;
Adapter les quantités lancées selon les aléas de production ou de qualité ;
Mettre à jour les dates de clôture des ordres de fabrication ;
Suivre l'avancement de la production et alerter en cas de dérive ;
Assurer le suivi des quantités réalisées par la production. Titulaire au minimum d'un BTS (type Gestion de la production, Industrialisation ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie en ordonnancement ou planification industrielle. Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité. À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de production (ERP), vous savez travailler en équipe tout en restant autonome dans vos missions.

Nous recherchons un moniteur / Monitrice d'auto-école Diplôme exigé : Titre Professionnel ECSR (Éducation à la Conduite et à la Sécurité Routière) ou BEPE CASER (Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière). Missions : Enseignement théorique : Préparation des élèves au Code de la route par le biais de cours pédagogiques en salle ou de sessions en ligne. Enseignement pratique : Accompagnement des élèves durant leurs leçons de conduite, en adaptant les sessions à leur rythme et à leurs progrès. Évaluation et suivi : Évaluation régulière des compétences des élèves, préparation aux examens de conduite. Administration : Gestion de la documentation nécessaire liée aux inscriptions, aux leçons et aux examens. Relations avec les élèves : Maintenir un bon contact et un suivi personnalisé avec chaque élève pour garantir une progression optimale.

Aujourd'hui, 74EMPLOI recrute pour une entreprise basée à S Gervais : CONDUCTEUR DE PELLE A CHENILLE H/F Vos missions principales
Conduite d'une pelle hydraulique à chenilles (de 5 à 30 tonnes selon les chantiers)
Réalisation de travaux de terrassement, nivellement, fouilles, tranchées, empierrement, etc.
Utilisation d'accessoires type BRH, godets, pince de tri, etc.
Entretien courant de la machine et vérification quotidienne de son bon fonctionnement
Respect des consignes de sécurité et des plans d'exécution
Coordination avec les équipes au sol (chef de chantier, manœuvres, etc.) Votre profil :
Expérience significative dans la conduite de pelle à chenilles (minimum 5 années souhaitées)
Titulaire du CACES R482 catégorie B1 (anciennement R372m cat. 2) obligatoire
Bonne maîtrise des règles de sécurité sur chantier
Autonomie, rigueur, sens des responsabilités
Esprit d'équipe et bonne communication Les avantages d'être salarié(e) de 74 Emploi
Formations et montée en compétences
Primes et avantages financiers (IFM- ICP + Primes spécifiques selon les entreprises ou postes)
Accès à des aides sociales (Aide au logement, mobilité. FASTT)
Accès au CDI intérimaire
Bonus de fidélité / parrainage
CET (compte épargne temps)
Placement à 8% lissé à l'année
Liberté de déblocage

Poste saison hiver de décembre à avril. Deux postes à pizza: un au Rez de chaussé avec four a gaz (6pizzas) et un à dans les cuisines avec four électrique 2 étages (12 pizzas) Vous aurez en charge la responsabilité du poste pizza situé dans les cuisines à l'étage. Confection de la pâte, pâtons à l'aide d'une bouleuse diviseuse, découpe et préparation de la mise en place. Envoi des pizzas pour le service restauration (une trentaine le midi et une soixantaine le soir) et renfort éventuel sur l'envoi à emporter. Travail en équipe avec le second et le chef lors de l'envoi pendant les services. Distributeur automatique de pizzas 24/24 sur le coté de notre restaurant produites sur place. Expérience et Autonomie indispensables. Maintien de la propreté du poste et respect des règles d'hygiène obligatoires. Poste à rythme soutenu Contrat 39 heures plus heures supplémentaires. Un jour de congé (le mercredi) minimum. Poste logé et nourri. Salaire selon expérience et diplôme en accord avec la convention collective. Nous transformons les produits frais et recherchons des personnes passionnées par leur métier.

Nous recherchons, pour notre bar brasserie situé sur Cluses un serveur expérimenté H/F. Vous intégrerez une équipe de 4 serveurs h/f. à taille humaine. Nous avons en moyenne 70 à 80 couverts par service. Ouvert 7jrs/7 Horaires en continu et en coupé Vos missions:
Effectuer le service en salle, en terrasse et au comptoir de boissons et de repas
Effectuer la vente de produits complémentaires (jeux à gratter)
Ouverture et fermeture en autonomie de la brasserie
Savoir gérer la caisse Expérience exigée en brasserie de 3 ans Port du plateau obligatoire / décapsuler à table est un plus Connaissances PMU et les jeux seraient un plus Contrat de 40h hebdomadaire / repos le lundi et le mardi Travail 1 week end sur 2 ****Prime ménage, assiduité et intéressement au chiffre d'affaire**** *** POSTE NON LOGE ***

Acti'V Emploi Cluses recherche pour une société industrielle, 1 Laveur
h/f
prise de poste immédiate. Vous assurez le lavage et essorage matières selon les procédures. Définition de poste :
Décharger et réceptionner les livraisons de matières
Peser les pièces
Déposer les pièces dans la machine de lavage
Sélectionner et suivre les programmes
Déplacer et ranger les produits en zones de stockage
Préparer et conditionner les produits et commandes
Assurer la maintenance de niveau 1 de la machine à laver et l'indiquer dans le cahier
Vider les bacs à centrales et les bennes à boues.
Gestion des bennes matières Salaire : de 11.88€ à 12€ brut. Horaire : Equipe fixe ou 2x8 Votre profil :
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Langue Française : lue, parlée, écrite Qualités attendues : Implication , Polyvalence, Assiduité, Bon relationnel professionnel
Indemnité de congés payés + indemnités de fin de mission
Plateforme en ligne comité d'entreprise
Espace intérimaire en ligne
Disponibilité des conseillers et emploi sur mesure
Adhésion mutuelle
Action logement (garantie Visale et accompagnement)
Fastt

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Notre entreprise, spécialisée dans les travaux en hauteur, intervient sur des chantiers variés en milieu urbain, dans l'industrie ou en milieu naturel. Basée dans la vallée de l'Arve, nous œuvrons sur toute la Haute-Savoie. En pleine expansion, nous recrutons un adjoint au directeur général (H/F) pour structurer nos processus et renforcer notre pilotage opérationnel. Rattaché directement au dirigeant, vous jouerez un rôle clé dans la coordination, la planification et la gestion opérationnelle de l'entreprise. Votre mission évoluera progressivement, avec un accompagnement rapproché au démarrage pour bien comprendre les processus internes avant de gagner en autonomie. Votre intégration débutera par une période de 3 à 4 semaines sur le terrain, aux côtés des équipes. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Gestion des plannings et coordination des équipes :
Organiser et optimiser les plannings des équipes (3 CDI chefs d'équipe, jusqu'à 8 CDD en saison) pour garantir la fluidité des interventions.
Assurer le lien entre les équipes terrain et la direction, en anticipant les besoins humains et matériels. Pilotage administratif et financier :
Élaborer et suivre les devis, en collaboration avec la secrétaire, pour assurer une gestion rigoureuse des projets.
Participer à la gestion des stocks et des commandes de matériaux, en veillant à l'équilibre entre coûts et qualité. Relation client et suivi de projet :
Être l'interlocuteur privilégié des clients, de la phase de devis à la livraison, en garantissant leur satisfaction et la qualité des prestations.
Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi administratif des chantiers. Développement et amélioration continue :
Contribuer à la structuration de l'entreprise en proposant des processus optimisés (gestion des stocks, outils de suivi, etc.).
Participer occasionnellement aux chantiers (1 à 2 fois par mois) pour maintenir un lien concret avec le terrain et les équipes. Ces missions évolueront avec la croissance de l'entreprise, vous offrant ainsi des perspectives d'élargissement de vos responsabilités. VOTRE PROFIL De formation technique (BTP, génie civil ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative en tant que cordiste, acquise essentiellement sur des chantiers urbains. Vous possédez une bonne compréhension du fonctionnement d'une PME du bâtiment ou des travaux en hauteur, et une véritable appétence pour la gestion opérationnelle et administrative. Vos atouts pour réussir : > Une solide expérience terrain, appuyée par un diplôme de cordiste, qui vous permet de dialoguer efficacement avec les chefs d'équipe et les clients. > Une expérience dans la rénovation ou le BTP tous corps d'état sera un vrai plus. Un diplôme en couverture zinguerie, maçonnerie, charpente sera également apprécié. > Des compétences en organisation, planification et suivi de chantiers. > Une aisance dans la gestion de devis, factures et stocks. > Une capacité à évoluer vers des missions de pilotage et de coordination d'entreprise. > Un esprit pragmatique, rigoureux et autonome, associé à une réelle envie de construire un projet à long terme. Le permis B est indispensable pour vos déplacements sur les chantiers CONDITIONS DU POSTE : Localisation : Basé à Magland, avec des déplacements réguliers sur les chantiers Statut : Cadre Rémunération : Entre 2 700 € à 3200 € brut mensuel selon profil Equipement : ordinateur et smartphone Apple, véhicule de service fourni Et si c'était votre prochain défi ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez mettre votre expérience de cordiste au service d'un projet structurant, rencontrons-nous pour en discuter !

Poste basé au sein d'un service mutualisé intercommunal, à pourvoir dès que possible Horaires : Travail de nuit, week-ends et jours fériés Travail en milieu confiné, travail isolé possible Votre rôle : Garantir la sécurité publique en exploitant les systèmes de vidéoprotection. Vous serez en charge de l'observation des images, du relai d'informations aux équipes sur le terrain et du suivi des interventions en collaboration avec les forces de sécurité. Vos missions principales :
Observer et analyser des images de vidéoprotection pour repérer des événements significatifs,
Informer et coordonner les interventions des forces de sécurité et de secours,
Rédiger des rapports (main courante, procès-verbaux, etc.) et traiter les réquisitions judiciaires,
Participer au fonctionnement du centre de supervision urbain et assurer l'optimisation des procédures,
Contribuer à la maintenance de premier niveau des équipements de vidéosurveillance. Le profil que nous recherchons :
Disponibilité et flexibilité (travail de nuit, week-ends, jours fériés),
Maîtrise du logiciel Visimax et connaissances de la réglementation en matière d'exploitation des images,
Discrétion et respect des règles de confidentialité,
Expérience dans un poste similaire appréciée. Ce que nous vous offrons :
Travail varié et responsabilisant dans un environnement stimulant,
Possibilité de travailler en équipe tout en ayant une forte autonomie,
Conditions statutaires, régime indemnitaire, carte restaurant, participation employeur mutuelle / prévoyance,
Récupération / Paiements des heures sur les temps forts. Vous êtes réactif, vigilant et aimez contribuer à la sécurité publique ? Rejoignez une équipe engagée et participez activement à la sécurisation de notre territoire ! Pour postuler, CV accompagné de votre lettre de motivation (obligatoire).

Pour notre petite structure équestre, située au cœur de la forêt, dans un cadre paisible et verdoyant, spécialisée en équitation comportementale, avec une approche éthique et bienveillante, nous recherchons dans le cadre d'un remplacement : ***** Un enseignant ou une enseignante diplômé(e) d'état ***** Titulaire du BPJEPS, vous serez en charge d'encadrer des stages pour la période du 20 octobre au 2 novembre 2025, du lundi au vendredi, 35 heures par semaine. Nous vous proposons de travailler auprès de poneys et de chevaux équilibrés et attachants, dans un cadre convivial ! Candidature par téléphone au 0630159897

En tant qu'Architecte Plateforme Cloud, vous concevez et participez à la mise en œuvre des solutions cloud permettant de soutenir la transformation du SI du Groupe Somfy. Dans le contexte d'un SI hybride à forte tonalité Microsoft, vous êtes leader de cette modernisation et fédérez les différentes équipes. Au sein d'une équipe constituée d'architectes Infrastructure et d'architectes Applicatif, vous êtes l'interlocuteur technique Cloud, vous assurez le bon fonctionnement et l'efficacité de notre infrastructure cloud. Vous êtes le garant d'une infrastructure fiable et sécurisée, en anticipant et résolvant les problèmes techniques de manière proactive, en adaptant les systèmes aux évolutions des besoins tout en gérant des projets liés aux infrastructures. Rattaché(e) au Manager Architecture & Engineering, vos principales activités sont de :
Définir les architectures cibles des nouvelles applications à héberger sur Azure en soutien des architectes applicatifs,
Implémenter tout ou une partie de ces architectures,
Apporter votre expérience aux projets pour challenger les solutions techniques,
Être en support de niveau 3 aux autres équipes sur les sujets Azure (assistance ou troubleshoot),
Réaliser des audits & recommandations d'amélioration sur les aspects sécurité, monitoring, performance,
Développer/implémenter la gestion des coûts dans le Cloud (FINOPS). Qualifications Formation et Expérience: Idéalement diplômé d'une école d'Ingénieur ou formation équivalente Expérience d'au moins 5 ans en environnement complexe de construction de solutions sur le cloud Azure. Compétences techniques: Gestion des infrastructures Cloud (Azure) et maintien en condition opérationnelle des plateformes de containers orchestrés Kubernetes (AKS). Capacité à analyser, concevoir et mettre en œuvre des architectures sur des thématiques variées mêlant des concepts IaaS et/ou PaaS. Industrialisation et automatisation de la chaîne de provisioning des serveurs (Azure Resource Manager, Terraform, Gitlab CI). Capacité à automatiser le cycle de développement et de déploiement. Compétences rédactionnelles dans le cadre de la production de documentations et procédures à l'attention des équipes de support. Savoir-être: Autonome et doté d'un fort esprit d'analyse et de synthèse. Pédagogue avec une excellente capacité à convaincre. Pragmatisme et force de proposition. Esprit d'équipe et collaboration. Anglais: niveau B2 min

Dans le cadre de l'extension et du déploiement de la plateforme CRM du Groupe, nous recherchons notre futur IS Business Analyst CRM (H/F). Au sein de l'entité Digital & Data Value Creation du Groupe, vous rejoignez notre Pole Solution Customers. Vous serez un expert de la solution CRM du Groupe (Salesforce) ainsi que de son écosystème, contribuez à son élaboration & son déploiement, et jouerez un rôle dans sa maintenance. Dans ce cadre vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet : vous analysez et modélisez les besoins ainsi que les processus métiers retenus, vous rédigez des spécifications fonctionnelles et techniques, vous animez des ateliers avec les key users (conception, analyse d'écarts, formations.), vous réalisez des paramétrages dans Salesforce, vous êtes garant de la recette des nouvelles versions, vous participez à la supervision du support utilisateur. Au contact du métier dont vous comprenez les enjeux, vous travaillerez en mode projet (équipes internes, éditeur, intégrateur) et contribuerez au design, à la réalisation et au déploiement de nos solutions au sein de nos filiales. Qualifications Formation et expérience: De formation Bac+5, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans la mise en œuvre de solutions CRM. Vous avez acquis cette expérience dans un groupe de distribution, industriel, ou au sein d'une SSII, dans un contexte international. Savoir-faire: Vous connaissez Salesforce. Vous maitrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit (min B2). Savoir-être: Pédagogue, vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e). Vos capacités d'analyse et de synthèse seront des atouts pour relever les challenges au quotidien. Vous êtes pragmatique et force de proposition. Autonome, vous aimez également travailler en équipe. Votre ouverture d'esprit et votre capacité d'adaptation dans un contexte multiculturel vous permettront de mener à bien vos missions.

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation digitale de notre Groupe ? Nous renforçons notre stratégie IT afin de structurer les standards de notre Système d'Information (SI) à moyen et long terme. Pour ce faire, nous recherchons un Architecte d'Entreprise capable de soutenir notre dimension d'Enterprise Architecture et d'accompagner nos réflexions sur les principes d'urbanisation, tout en conseillant nos choix architecturaux. Au sein de l'entité DDVC (Digital & Data Value Creation), et rattaché au Office of the CDO Director, vous aurez pour mission principale de garantir que l'architecture de notre Système d'Information réponde aux enjeux présents et futurs du Groupe. Vous influencerez la stratégie IT en définissant, en appliquant les principes et standards, et en élaborant la feuille de route architecturale. Vous soutiendrez également les projets en validant les scénarios d'architecture. A ce titre, vous serez amené à : Définir les principes, standards et trajectoires d'architecture du Système d'Information. Contribuer à la stratégie IT et aux projets de transformation majeurs. Piloter l'urbanisation du Système d'Information, la rationalisation, et le cycle de vie du portefeuille applicatif. Animer une communauté d'architectes IT, tant internes qu'externes. Assurer une veille technologique continue et faciliter & promouvoir une culture d'innovation au sein de l'entreprise. Qualifications Formation et expérience: Formation supérieure en informatique/systèmes d'information ou Ingénieur 8 ans min d'expérience dans l'architecture SI, avec une expérience significative en pilotage de projets de transformation IT Savoir-faire: Architecture d'entreprise (TOGAF, urbanisation) Connaissances techniques SI avancées (systèmes, réseaux, sécurité, cloud) Méthodologie de gestion de portefeuille applicatif et analyse d'impacts Anglais: min B2 Savoir-être: Esprit d'analyse et structuration
indispensable dans un rôle transverse et stratégique Capacité à convaincre et influencer afin de faire adhérer les parties prenantes Veille et curiosité technique
pour anticiper les ruptures et proposer des innovations pertinentes Esprit d'équipe et de collaboration transverse. Des déplacements seront à prévoir pour ce poste.

Au sein de l'entité DDVC (Digital Data Value Création) et rattaché(e) à l'équipe Modern Workplace, vous serez en charge du bon fonctionnement et de l'évolution des environnements et des solutions de communication (téléphonie IP/Teams, O365, Salles de réunion) ainsi que du support de niveau expert, au niveau international. Missions principales: Gestion des infrastructures et des solutions TOIP : Gérer, maintenir et faire évoluer les infrastructures de téléphonie sur IP (TOIP) et Microsoft Teams. Soutenir le déploiement mondial des solutions TOIP et assurer l'évolution des équipements techniques des salles de réunion. Suivi de la performance et de la disponibilité : Suivre les performances et la disponibilité des services de communication afin d'assurer un fonctionnement optimal. Support technique et collaboration : Fournir un support de niveau 3 et collaborer avec les équipes réseau et sécurité pour intégrer les solutions et résoudre les incidents complexes. Documentation et optimisation : Documenter les procédures, configurations et bonnes pratiques, Développer et maintenir des scripts pour l'administration des solutions. Coordonner et harmoniser la maintenance et les règles d'usage à l'échelle mondiale. Qualifications Formation et Expérience : Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou formation équivalente 3 ans d'expérience professionnelle sur des missions similaires et idéalement dans un Groupe international Compétences requises : Maîtriser les solutions TOIP notamment 3CX (8x8 et/ou CISCO est un plus), ainsi que les technologies associées comme les trunks SIP et les contrôleurs de session en périphérie (SBC) Maîtriser Microsoft Teams et son administration téléphonique Maîtriser les environnements Microsoft 365 (Teams, Exchange, Intune) Compétences de base en réseau (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, etc.) Compétences Powershell C'est un atout si vous avez les certifications ITIL et/ou Microsoft Anglais: min B2 Savoir-être: Doté(e) d'un fort esprit d'analyse et de synthèse Force de proposition et qui aime trouver des solutions Sens du service et de l'amélioration continue Esprit d'équipe et de collaboration Bon communicant, pédagogue et qui sait s'adapter à ses différents interlocuteurs (architectes, chefs de projets, end-users)