Offres d'emploi à Val-Cenis

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSSIBILITE DE LOGEMENT. Contrat du 15/12/2025 au 15/04/2026. Venez compléter notre équipe pour la saison d'hiver 2025/2026 et vivre une expérience professionnelle unique en Savoie vallée de la Maurienne Nous recherchons un(e) Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie Vos principales activités seront :
plonge batterie et restaurant
ménage des dortoirs et des communs Vous êtes connu(e) pour votre sérieux et votre implication. Vous avez le goût du travail bien fait, vous connaissez le milieu de l'hôtellerie et avez une première expérience ! Alors envoyez votre candidature. Débutants acceptés si motivés 1jour et 2 demi-journées de repos dans la semaine à convenir avec l'employeur

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGÉ (contre participation de 100€) Contrat du 03/12/25 au 12/04/2026. Vous serez en charge de :
l'aide à la préparation de commandes,
la livraison de nos clients professionnels ainsi que de notre deuxième point de vente,
la plonge de la pâtisserie et entretien des locaux Vous travaillerez sur four à sol et rotatif. Vous serez en charge de la division et du façonnage d'une partie de la production. Informations complémentaires : Horaires : 6h-12h. Livraison sur véhicule électrique. Rémunérations sur la base de 35h. Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE NON LOGE Contrat du 20/12/2025 au 21/03/2026. Située dans la vallée de la Maurienne et aux portes du Parc National de la Vanoise, La Résidence de tourisme 3*** GOELIA "LES FLOCONS D'ARGENT" recrute pour la saison d'hiver en extra le samedi un(e) agent(e) d'accueil et d'entretien polyvalent(e). Vos missions :
Assurer les états des lieux sortants
Assister l'équipe réception lors des arrivées
Assister l'équipe maintenance

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste Logé (participation de 100€) Contrat du 19/11/25 au 29/03/26 (prolongation possible). Possibilité de changement de boutiques selon besoins; Nous recherchons notre future collaborateur / collaboratrice pour cette mission où vous serez chargé(e) de :
L'accueil et du conseil clientèle
Mise en place des produits
Tenue de caisse
Ouverture et fermeture du magasin.
Entretien du magasin et du matériel
Travail le dimanche Une qualification et/ou une expérience en vente en boulangerie, pâtisserie est un plus. Repos: au moins un jour par semaine. La rémunération ne tient pas compte des heures supplémentaires.+ majoration du dimanche.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste Logé (participation de 100€) Contrat du 24/11/25 au 29/03/26 (prolongation possible). Nous recherchons notre future collaborateur / collaboratrice pour cette mission où vous serez chargé(e) de :
L'accueil et du conseil clientèle
Mise en place des produits
Tenue de caisse
Ouverture et fermeture du magasin.
Entretien du magasin et du matériel
Travail le dimanche Une qualification et/ou une expérience en vente en boulangerie, pâtisserie est un plus. Repos: au moins un jour par semaine. La rémunération ne tient pas compte des heures supplémentaires.+ majoration du dimanche.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** ATTENTION : POSTE NON LOGE Contrat du 19/12/2025 au 19/04/2026
1 poste à temps complet 35h00 hebdomadaires, du dimanche au vendredi (fermeture hebdomadaire le samedi) Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Maire au service R.H, à l'attention de Mme Annick MESTRALLET, responsable carrière et paie avant le 31/10/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date) Vos missions :
Accueillir, informer et guider les usagers
Savoir tenir une caisse (expérience vivement demandée)
Préparer, entretenir et assurer la propreté des lieux
Faire respecter les consignes de sécurité
Vérifier et préparer le matériel en dehors des ouvertures du public
Traiter toutes autres activités rendues nécessaires par le service ou les besoins de la collectivité PROFIL RECHERCHE
Bon relationnel, patience et sourire, ponctualité, rigueur
Capacités de travail en équipe
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Maîtrise du fonctionnement de la caisse
Langues : anglais, italien seraient un plus

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** ATTENTION : POSTE NON LOGE Contrat du 19/12/2025 au 19/04/2026
1 poste à temps non complet 17h30 hebdomadaires du dimanche au vendredi (fermeture hebdomadaire le samedi) Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Maire au service R.H, à l'attention de Mme Annick MESTRALLET, responsable carrière et paie avant le 31/10/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date) Vos missions :
Accueillir, informer et guider les usagers
Savoir tenir une caisse (expérience vivement demandée)
Préparer, entretenir et assurer la propreté des lieux
Faire respecter les consignes de sécurité
Vérifier et préparer le matériel en dehors des ouvertures du public
Traiter toutes autres activités rendues nécessaires par le service ou les besoins de la collectivité PROFIL RECHERCHE
Bon relationnel, patience et sourire, ponctualité, rigueur
Capacités de travail en équipe
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Maîtrise du fonctionnement de la caisse
Langues : anglais, italien seraient un plus

La Haute Maurienne Vanoise, territoire naturel d'exception, aux portes du parc National de la Vanoise est un lieu de vie unique où nature, sports outdoor et authenticité en sont les piliers. Son Office de Tourisme a la charge de la promotion, de la communication, de l'accueil, de l'information, de la commercialisation et de l'animation des 6 stations / villages de Haute Maurienne Vanoise à savoir Valfréjus, La Norma, Aussois, Val Cenis, Bessans et Bonneval sur Arc. Afin de compléter son équipe, l'office de Tourisme de Haute Maurienne Vanoise recherche un Téléconseiller en séjour (H/F). Les missions Accueillir et informer les visiteurs (par téléphone) Écouter et analyser la demande Reformuler les besoins pour rester en conformité avec la demande du client S'assurer d'avoir les bonnes informations à communiquer en les collectant et en les actualisant régulièrement S'assurer d'avoir bien répondu à la demande Aider le visiteur dans sa recherche sur les outils numériques mis en place Connaître l'organigramme HMVT afin de renvoyer l'interlocuteur vers la bonne personne Gérer la relation client pour garantir la satisfaction et la fidélisation Traiter les réclamations et suggestions et proposer des solutions alternatives selon le degré d'importance Interroger le visiteur sur son niveau de satisfaction Informer les clients de l'enquête de satisfaction et pouvoir leur transmettre le lien par mail s'ils souhaitent la compléter. Promouvoir le territoire et l'offre Haute Maurienne Vanoise Avoir une excellente connaissance du territoire, des spécificités des différentes stations et des animations et événements proposés sur chacune, savoir où aller chercher l'information à défaut Réaliser des ventes de produits à distance Gestion d'une caisse Avoir un bon relationnel avec les différents partenaires, ne pas en privilégier un plutôt qu'un autre Être source de proposition pour la mise en valeur des produits permettant l'optimisation des ventes Assurer le suivi du bon fonctionnement du centre d'appel, en lien avec le responsable Participer à la programmation des horaires d'ouverture des lignes téléphoniques ainsi qu'à l'enregistrement du répondeur Participer activement à la réflexion autour de la stratégie d'accueil téléphonique. Autres activités Contribuer à la mise à jour des éditions : recenser et vérifier l'information (Apidae) Alimenter les indicateurs d'activité : recenser les contacts, les envois et alimenter les tableaux de bord mis en place, participer à la mise à jour du rapport d'activité après chaque saison Compétences Nous recherchons des compétences plus qu'un diplôme ! Vous devez : Être à l'écoute des vacanciers et faire des propositions en adéquation avec le besoin Être disponible et adaptable Être concentré et résister à l'affluence Maitriser les outils informatiques (pack office) Maitriser 2 langues étrangères : anglais professionnel et une autre langue Le petit + : Avoir une expérience réussie en accueil office de tourisme Avoir une bonne connaissance du territoire de la Haute Maurienne Vanoise Ce que nous offrons Un poste basé à Val Cenis Lanslebourg à temps plein en CDI à pourvoir dès que possible (travail le week-end en saison touristique soit juillet-aout et de mi décembre à mi avril) Un cadre de travail unique au sein d'une station de ski Un accompagnement et un encadrement bienveillant le forfait saison pour skier sur l'ensemble des stations du territoire Haute Maurienne Vanoise (en avantage en nature) La rémunération selon la grille de la convention collective échelon 1.3 indice 1550 soit 1944.63€ bruts mensuels La majoration des heures les dimanches et les jours fériés Un demi 13ème mois versé un fois par an Une mutuelle

*** SAISON HIVER *** POSTE LOGE
NOURRI (sur les jours travaillés) 3 postes à pourvoir du 11 Décembre 2025 au 19 Avril 2026. >>> Missions :
Effectuer le ménage quotidien dans les salles de restauration, dans les parties communes, dans les étages
Assurer le service en salle de restauration le matin, le midi et le soir
Assurer la plonge le matin, le midi et le soir
Participer aux opérations de "grand-ménage" lors des départs des groupes
Assurer les veilles de nuit dites "couchées" Ces différentes missions sont assurées alternativement par les membres de l'équipe "ménage-service" >>> Profil recherché :
Travail en autonomie et en équipe
Suivi des protocoles
Ponctualité
Rigueur
Bon relationnel
Dynamisme
Débutant.e.s accepté.e.s >>> Rémunération : Salaire : 1801,80€ brut mensuel + Prime astreinte de nuit (38€ brut / nuit) Vous aurez une à deux nuits d'astreinte par semaine en moyenne 35h annualisées sur toute la période du contrat selon planning et pics d'activité Avantages en nature : logement + repas du midi au centre les jours travaillés + complémentaire santé (adhésion facultative)

*** SAISON HIVER *** POSTE LOGE
NOURRI (sur les jours travaillés) 2 postes à pourvoir du 17 Novembre 2025 au 19 Avril 2026 >>> Missions :
Effectuer le ménage quotidien dans les salles de restauration, dans les parties communes, dans les étages
Assurer le service en salle de restauration le matin, le midi et le soir
Assurer la plonge le matin, le midi et le soir
Participer aux opérations de "grand-ménage" lors des départs des groupes
Assurer les veilles de nuit dites "couchées" Ces différentes missions sont assurées alternativement par les membres de l'équipe "ménage-service" >>> Profil recherché :
Travail en autonomie et en équipe
Suivi des protocoles
Ponctualité
Rigueur
Bon relationnel
Dynamisme
Débutant.e.s accepté.e.s >>> Rémunération : Salaire : 1801,80€ brut mensuel + Prime astreinte de nuit (38€ brut / nuit) Vous aurez une à deux nuits d'astreinte par semaine en moyenne 35h annualisées sur toute la période du contrat selon planning et pics d'activité Avantages en nature : logement + repas du midi au centre les jours travaillés + complémentaire santé (adhésion facultative)

*** SAISON HIVER 2025/2026 **** Poste nourri et logé. Poste du 15/12/2025 au 30/03/2026 (prolongation possible). Au sein d'un hôtel-restaurant traditionnel, vos missions sont :
Préparation de crêpes et de galettes
Aide en cuisine sur la préparation des entrées froides et des desserts. Vous savez faire preuve d'une réelle autonomie. Rémunération : 1500 euros nets

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 13/11/2025 au 05/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 10/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute un/une employé/employée de collectivité. MISSIONS :
Nettoyage chambres (prestation hôtelière)
Nettoyage des locaux communs, toilettes, salles de conférences
Respecter et appliquer les règles d'hygiène PROFIL :
Expérience : 2 ans Qualités professionnelles :
Savoir travailler en équipe
Autonomie, Réactivité, Initiative
Bon relationnel client Les Plus :
2 jours de congés par semaine.
Fin de service du soir au plus tard 21h30
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de randonnée du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels pour les activités proposées au centre et chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

CDD de remplacement ou emploi permanent : fonctionnaire ou contractuel. Contrat du 17/11/25 au 16/05/26. Candidature : CV et lettre de motivation avant le 31/10/2025 à l'attention de M. Le Maire (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date). La station propose un vaste domaine skiable alpin (125 km de pistes), ainsi qu'un espace nordique situé au Planay. L'offre d'hébergement atteint 24 000 lits touristiques. Tout au long de l'année, la commune assure de nombreux services : crèches, établissements scolaires de la maternelle au primaire, commerces, maison de santé (5 médecins, kinésithérapeutes, infirmières), et diverses activités de loisirs telles que randonnée, cinéma et bibliothèques. Val-Cenis bénéficie d'un environnement exceptionnel et d'un patrimoine culturel et historique remarquable. Si vous êtes passionné par les grands espaces et souhaitez-vous engager dans le développement d'une commune de montagne, ce poste correspond à vos aspirations. MISSIONS PROPOSEES:
Réaliser des petits travaux de bâtiments
Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel
Entretien et suivi des véhicules
Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels
Entretenir les espaces communaux et les réseaux
Aider à l'organisation des fêtes Touristiques et des cérémonies PROFIL RECHERCHE
Formation recherchée : niveau BEP ou BAC Pro, dans les domaines techniques tels que travaux publics, VRD, génie civil, mécanique, plomberie, électricité.
Expérience professionnelle très appréciée
Permis B exigé
C souhaité
CACES ou habilitation souhaités : A
C1
E (formation en interne possible)
AIPR opérateur, habilitation électrique souhaités (formation en interne possible) COMPETENCES REQUISES: Compétences techniques
Connaître le fonctionnement et l'utilisation des matériels et de l'outillage
Connaitre les principes de stockage et de rangement
Connaitre les règles de sécurité et de signalisation des chantiers
Connaitre des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Organiser son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières CONDITIONS Embauche du 17 novembre 2025 au 16 mai 2025. Contrat de remplacement ou emploi permanent : fonctionnaire ou contractuel. Temps complet
cycle de travail sur 36h + RTT Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale
cadre d'emploi des adjoints techniques. Avantages : prime liée au poste, participation complémentaire santé et prévoyance, CNAS, astreintes en saison d'hiver, tickets restaurants

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 17/11/2025 au 21/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 30/09/2025. Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un/une assistant / assistante administrative pour assister la responsable administrative dans la réalisation des actes administratifs du Centre Paul Langevin pour la saison HIVER 2025-2026. MISSIONS : assister la responsable administrative dans la réalisation des actes administratifs du Centre Paul Langevin aux niveaux de la gestion du personnel et de la vie courante administrative en concertation avec les instances du CAES du CNRS et en lien avec le CNRS (pour les agents CNRS, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines). Ressources Humaines :
Assister la responsable administrative, être source de proposition.
Préparer les éléments de paie individuels chaque mois : recenser les absences, les justificatifs, comptabiliser les avantages en nature repas et logement, enregistrer les acomptes et avances sur salaire, suivre les saisies sur salaire.
Aider au recrutement : imprimer et transmettre les CV reçus, créer et envoyer la fiche de renseignements, rédiger des réponses aux candidats.
Application des règles et procédures administratives : contrats de travail, mutuelle
Mettre en place des actions de communication en interne et en externe
Récupérer tous les documents administratifs auprès des salariés pour l'élaboration du contrat
Création d'outils pour faciliter la gestion du personnel
Suivi des absences et arrêts maladie.
Assister la gestion du logiciel de temps de travail OCTIME, créer les fiches salariés, saisir les horaires aider les chefs de service si besoin de justifier des absences.
Gérer les demandes de remboursement transport des saisonniers. Vie courante administrative :
Aider les saisonniers dans leurs démarches ou questionnements
Mettre à jour et afficher toutes les semaines le tableau des repas, saisir les repas consommés, préparer les factures pour des repas pour les agents CNRS
Formation : aide à la mise en place des formations demandées Qualités professionnelles :
Communication être en lien avec les salariés, avec les différents services.
Savoir hiérarchiser ses tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes et échéances
Savoir organiser le classement et la conservation des documents et informations traités.
Faire preuve de rigueur, de discrétion et de réactivité
Esprit d'analyse et de synthèse.
Capacité d'adaptation. Les Plus :
Possibilité de restauration les midis sur la base du tarif URSSAF
2 jours de repos consécutifs par semaine
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train)
Salle de Fitness à disposition
Tarifs préférentiels sur le forfait de ski HMV pour la saison de ski.
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement
Tarifs préférentiels sur la piscine d'Aussois

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Résumé descriptif du poste: Vous êtes en charge de l'accueil des clients à leur arrivée, vous véhiculez l'image de l'établissement et représentez le point de contact et la source d'information principale durant le séjour des clients. Vous veillez au bon déroulement de tous les aspects de l'expérience client jusqu'à leur départ, en coordination permanente avec les autres départements. Vous veillez au strict respect des règles et procédures opérationnelles et de sécurité. Profil recherché : Expérience et connaissance du métier exigée Professionnalisme, rigueur, soin Bon relationnel, excellentes aptitudes organisationnelles Attitude positive, savoir-être Polyvalence et rapidité d'esprit Autonomie et initiative dans le respect des directives à l'écoute des équipes, grand sens du service client

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 03/11/2025 au 04/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 20/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'Hiver 25-26 : Homme /Femme de ménage temps partiel 31h30 MISSIONS
Nettoyage des locaux communs, accueil, bar, couloirs, toilettes, salles de conférences,
Nettoyage chambres (prestation hôtelière),
Respecter et appliquer les règles d'hygiène. PROFIL
Expérience similaire souhaitée. Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et repas sur place (même repas que les vacanciers) sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour ½ de repos consécutif par semaine (voire 2 jours la plupart du temps)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement. Contrat du 10 décembre 2025 au 31 mars 2026 Afin de compléter notre équipe jeune et dynamique pour la saison d'hiver, nous recherchons un serveur / une serveuse.
35h/hebdomadaire (possibilité heures supplémentaires)
horaires de travail principalement en journée Vous aurez pour missions :
mise en place de l'espace de travail
accueil des clients
prise de commande et service, débarrassage des tables
préparation de la partie snack (glaces, gaufres, planches apéro) Vous êtes débutant(e) ou confirmé(e), bienvenu(e) dans notre équipe pour cette nouvelle saison d'hiver.

*** SAISON D'HIVER 2025-2026*** Possibilité de restauration/ Logement (en chambre individuelle) avantage en nature sur la base URSSAF Contrat du 13/11/2025 au 21/04/2026. Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un.e Responsable de Bar pour assurer l'accueil et le service au bar, sous l'autorité du directeur et du directeur adjoint. MISSIONS Sous l'autorité du directeur et du directeur adjoint : Vous assurez le service au comptoir et les prestations séminaires (buffet), vous possédez une bonne connaissance des alcools. Vous êtes force de propositions (cocktails avec et sans alcool, prestations, .) Vous gérez le suivi des encaissements, Vous assurez la gestion des stocks au quotidien (achats/sortie), Vous assurez le ménage des locaux et l'entretien des appareils. Vous êtes responsable d'une petite équipe (planning des temps de travail, .) Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
2 jours de congés par semaine
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de montagne du centre gratuitement pendant les jours de congés et de participer aux activités organisées par le centre.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois. Qualités professionnelles :
Savoir travailler seul(e) ou en équipe.
Autonomie, Réactivité, Initiative
Une bonne culture générale
Bonne organisation et bonne présentation

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement et restauration selon les règles URSSAF en vigueur. Contrat du 01/12/2025 au 19/04/2026. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour sa saison d'hiver 2025-2026 : Un.e Skiman H/F Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
2 jours de repos hebdomadaire
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois. MISSIONS Sous l'autorité du responsable de service :
Entretien et réparation du matériel (ski, snowboard, raquettes)
Distribution et équipement des clients
Gère la location du matériel
Renseigne les fiches clients PROFIL Formation Skiman/ skiwoman validée ou expérience significative.

Poste a pourvoir dès que possible. POSTE LOGE contre participation. Vous connaissez et/ou aimez ou souhaitez découvrir la Haute Maurienne ? Vous avez à coeur de transporter nos clients vers leurs différentes destinations, de partager nos valeurs de services sur ce territoire ?
Rejoignez-nous ! Vous effectuerez principalement:
des transports de malades assis du lundi au vendredi
des trajets gare-> stations de ski ou aéroports; des assistances le week end ( en saison hiver/été) 2 jours de congés / semaine Vous êtes titulaire du Certificat de Capacité Professionnelle de Conducteur de Taxi (CCPCT) dans le 73. Le plus : Vous pouvez bénéficier de la formation mobilité sur Chambéry Rémunération sur la base de 35h + heures supplémentaires.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF Contrat du 09/12/2025 au 13/04/2026. Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 10/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'été : Un.e Responsable Club enfants
BAFD ou équivalence. MISSIONS : Vous êtes responsable de clubs enfants fonctionnant comme un ALSH, vous veillez à la sécurité, l'encadrement et l'animation d'une centaine d'enfants et jeunes. Vous gérez une équipe d'animateurs BAFA (gestion des plannings d'activité, planning horaires, management). Vous êtes responsable de clubs enfants fonctionnant comme un ALSH, vous veillez à la sécurité, l'encadrement et l'animation d'une centaine d'enfants et jeunes. Vous gérez une équipe d'animateurs BAFA (gestion des plannings d'activité, planning horaires, management).
Vous encadrez et accompagnez l'équipe d'animation qui conçoit le programme des activités, en lien avec le projet pédagogique (centré sur la découverte de la montagne et les activités manuelles, outdoor, ski, luge, etc)
Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants
Vous connaissez les procédures et la réglementation liées à l'encadrement des enfants accueillis en ALSH
Vous assurez le suivi de l'évolution des enfants sur leurs périodes de présence (en général une à deux semaine(s), et vous serez en étroite relation avec les parents pour répondre à leurs questions / attentes
Vous participez au recrutement des animateurs, au suivi, au bilan ainsi qu'aux réunion de chefs de services.
Vous encadrez neuf à dix animateurs.rices enfants pendant les vacances scolaires
Vous gérez les plannings horaires de travail de l'équipe sur le logiciel dédié
Vous veillez à l'hygiène et au nettoyage des locaux et du matériel mis à disposition et le rangement des salles
Vous veillez à une bonne coordination inter-services (ménage, salle, cuisine, accueil)
Hors vacances scolaires, possibilité de renfort service hébergement et/ou restauration PROFIL : Stagiaire BAFD, BAFD ou équivalent Expérience : Expérience sur un poste similaire souhaitée Qualités professionnelles :
Savoir travailler seul.e et en équipe
Autonomie, Réactivité, Initiative
Bonne organisation et bonne présentation
Qualités humaines et managériales pour animer une équipe Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de montagne du centre gratuitement pendant les jours de congés et de participer aux activités organisées par le centre.
Tarifs préférentiels chez d'autres prestataires de la station (piscine, hammam, espace bien-être.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

CDI à temps complet à pourvoir à compter de mi-Janvier 2026
Ce poste de Direction de micro-crèches pourra évoluer dans 2 ans vers la Direction d'une nouvelle structure multi-accueil de 24/28 places (structure actuellement en cours de construction). *** Poste logé pendant la période d'essai en co-location *** PROFIL : vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Jeunes Enfants, Puériculteur, Infirmier ou d'Auxiliaire de Puériculture et 3 ans d'expérience (H/F) Contrat de 35h/hebdo en journée avec une amplitude de 8h à 18h (gestion de votre temps selon planning des équipes) sauf mercredi. Temps de travail annualisé selon les périodes et l'activité Vous gérerez 2 micro-crèches installées dans le même bâtiment avec 10 places pour la première et 8 places pour la seconde (enfants de 6 mois à 3 ans). Sous l'autorité de la Directrice de l'association MINIPOUSS :
vous exercez une autorité fonctionnelle sur l'ensemble de l'équipe (professionnels encadrants et techniques, stagiaires, intervenants extérieurs)
vous assurez la continuité de Direction selon le protocole mis en place Missions principales : Le/la Directeur(trice) conçoit, met en œuvre et coordonne l'action éducative, sociale et pédagogique au sein de la structure. Il/Elle veille à la qualité de l'accueil, à la sécurité et au bien-être des enfants, tout en accompagnant les familles et en encadrant l'équipe. Responsabilités :
De la sécurité physique, psychique et affective des enfants accueillis.
De la cohérence éducative et pédagogique du projet d'établissement.
De la conception, du suivi et de l'évaluation du projet éducatif et pédagogique.
De la coordination et de l'animation de l'équipe pédagogique.
De la bonne communication avec les familles et du soutien à la parentalité.
Du bon fonctionnement quotidien de la crèche (en lien avec le gestionnaire).
De la gestion du matériel éducatif et ludique, et du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Activités et fonctions 1. Accompagnement éducatif et pédagogique
Observer les enfants et analyser les situations pour ajuster les pratiques.
Proposer et mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées au développement de chaque enfant.
Garantir la cohérence du projet pédagogique dans les actes quotidiens.
Repérer d'éventuels troubles du développement et orienter, si nécessaire, vers les partenaires adaptés.
Administrer les soins dans le respect des protocoles en vigueur.
Contribuer à l'éveil, au bien-être et à la socialisation de chaque enfant. 2. Relation avec les familles
Accueillir les enfants et les parents dans une relation bienveillante et individualisée.
Soutenir la parentalité en valorisant la place et les compétences des parents.
Assurer une communication régulière et transparente avec les familles. 3. Management et coordination d'équipe
Animer et fédérer l'équipe autour du projet éducatif.
Accompagner et soutenir les professionnelles dans leurs pratiques quotidiennes.
Organiser les plannings, les réunions et les temps de transmission.
Encadrer les stagiaires EJE et CAP AEPE, assurer leur suivi et évaluation.
Participer aux analyses de pratiques professionnelles (APP) 4. Gestion administrative et logistique
Contribuer à la gestion des inscriptions et des dossiers enfants.
Suivre les besoins en matériel, les commandes et la tenue des locaux.
Participer au suivi budgétaire et au respect des procédures internes.
Garantir le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et d'alimentation (HACCP).
Participer ponctuellement aux tâches ménagères pour garantir la qualité d'accueil Relations de travail
En interne : équipe éducative, agents techniques, direction, stagiaires.
En externe : familles, PMI, CAF, mairie, intervenants spécialisés, fournisseurs.

*** SAISON HIVER 2025-2026*** Poste nourri et logé pour 120 €/mois (logement collectif = chambre seule dans un logement partagé) En tant que praticien(ne) spa, vous serez au cœur de l'expérience bien-être de nos vacanciers en leur offrant des soins adaptés et personnalisés. Soins & accompagnement client
Accueillir, informer et conseiller les vacanciers au sein de l'espace bien-être ou lors de nos réunions d'informations
Réaliser des soins du visage et massages du corps selon les protocoles PHYT'S Naturo Spa, adaptés à différents publics (actifs, enfants, adolescents, femmes enceintes, séniors
Sur certains établissements : pratiquer des soins spécifiques (gommages, enveloppements) Gestion & promotion de l'espace bien-être
Valoriser et promouvoir l'offre bien-être de notre partenaire PHYT'S (produits et soins)
Conseiller et vendre les produits de notre boutique PHYT'S en fonction des besoins des clients
Garantir la propreté et le bon fonctionnement de l'espace bien-être et des cabines (respect des règles d'hygiène, entretien du matériel) CDD
5 mois
35h00 Date de prise de poste : Décembre 2025
Date de fin : Avril 2026 Avec possibilité de poursuivre sur une saison printemps dans un de nos centres balnéo Rémunération : 1929 € Brut + heures supplémentaires récupérées Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Miléade vous offre , dès le début de votre contrat, une certification de Naturo-esthéticien(ne) en partenariat avec les laboratoire PHYT'S Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Des possibilités de mobilité sur nos 26 espaces bien-être en France Un plan de carrière vous attend chez Miléade : à moyen terme, des possibilités d'évolution sur nos postes de Responsable bien-être puis Responsable balnéo Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Attention : POSSIBILITÉ DE LOGEMENT (en colocation) sur AUSSOIS ou MODANE (mobilité nécessaire). Contrat du 15 Décembre 2025 au 15 Avril 2026 Venez compléter notre équipe pour la saison d'hiver et vivez une expérience professionnelle unique en Savoie vallée de la Maurienne Vos principales activités seront le service en salle en restauration traditionnelle et le service pour nos pensionnaires.
Accueil des clients,
Présentation de la carte et des menus,
Service & encaissements,
Desserte & aide à l'entretien de la salle. Vous êtes connu(e) pour votre sérieux et votre implication. Vous aimez travailler en équipe. Vous connaissez le milieu de la restauration et avez une première expérience de gestion de salle ! Alors envoyez votre candidature. Débutants acceptés si motivés 1jour et 2 demi journées de repos dans la semaine à convenir avec l'employeur

*** SAISON HIVER 2025-2026*** POSTE LOGE-NOURRI Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en garantissant un service de qualité et en contribuant à l'ambiance chaleureuse de notre établissement. La bonne humeur, l'esprit d'équipe et la jovialité sont les principales qualités humaines recherchées. Notre clientèle, composée de touristes mais aussi d'habitués, vous aidera à garder le sourire! Nous organisons des soirées festives ainsi que des après-midi sponsorisés par des boissons, qui nécessitent de combiner professionnalisme et bonne humeur!! Service du midi rapide et service du soir plus posé. Après-ski dynamiques. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous avez le sens du service, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme Prendre les commandes de manière précise et efficace Présentation de la carte et service des plats Maintenir la propreté de la salle à manger et des espaces de travail Gérer les demandes des clients avec attention, en veillant à leur satisfaction Profil recherché Expérience préalable en tant que serveur ou serveuse souhaitée. Anglais nécessaire Sens du travail d'équipe et capacité à travailler sous pression Si vous êtes motivé(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** L'hôtel & Spa **** Saint Charles recherche un(e) SPA praticien-praticienne pour la saison d'hiver 2025/2026. Situé en haute-Maurienne, cet hôtel-spa 4 étoiles dispose de 82 chambres, d'un restaurant et d'un espace bien-être comprenant piscine, spa et institut. Les Missions : Vous êtes en charge d'apporter un service personnalisé et une expérience unique à chaque client Vous êtes amené à pratiquer différents types de soins (esthétique et modelage) selon les protocoles de la marque Pure Altitude Vous assurez la promotion, le conseil et la vente des prestations et des produits de soins Vous garantissez le respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Discrétion, amabilité Anglais parlé souhaité Connaissance du logiciel Spa booker est un plus

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 18/12/2025 au 05/04/2026 Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'hiver 2025/2026 un.e Commis de cuisine. Notre structure fonctionne à l'année, alternant l'accueil des familles avec l'accueil des séminaires. Le nombre de couverts/jour varie de 400 à 600. Matériel : Four Rational Frima H.Tech IVARIO ; sauteuse cuisson basse température ; matériel dernière génération. Horaires de travail 07h30 / 13h30 puis 18h00 / 20h30, le plus souvent. MISSIONS Sous la responsabilité de la direction du centre, du Chef de cuisine et du Second de cuisine :
Vous élaborez un buffet de « hors d'œuvre » et de repas spécifiques (bébés, régime alimentaire) sous l'autorité du chef de cuisine
Vous aidez la brigade de cuisine à la préparation, à la légumerie, à la plonge batterie et au service en self ou à l'assiette.
Vous respectez et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (normes HACCP).
Vous assurez le nettoyage des plans de travail et matériels de la cuisine.
Vous participez à l'ensemble des tâches relatives à la préparation des repas Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Deux jours de congés par semaine (convention collective)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de montagne du centre gratuitement pendant les jours de congés et de participer aux activités organisées par le centre.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois PROFIL :
Formation : CAP de cuisine ou expérience professionnelle équivalente.
Expérience : Expérience souhaitée Qualités professionnelles :
Savoir travailler seul.e et en équipe
Esprit d'équipe et goût du contact humain (collaborateur
clients)
Maitrise des techniques de découpe et de préparation des légumes frais.
Autonomie dans la réalisation des tâches confiées
Réactivité, Initiative Les Plus
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine (convention collective)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition et possibilité de participer aux activités du centre
Possibilité d'utiliser le matériel de randonnée du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER *** POSTE LOGE
NOURRI (sur les jours travaillés) Du 11 Décembre 2025 au 19 Avril 2026 >>> Missions Sous la supervision de la cheffe de cuisine et de la seconde de cuisine :
Participer à la réception et au stockage des denrées alimentaires
Réaliser des préparations préliminaires (éplucher, travailler les fruits et légumes, laver la salade, etc.) afin de réaliser des potages, sauces.
Apprendre à réaliser des productions chaudes et froides simples, et participer au dressage des entrées et desserts
Apprendre à réaliser des brioches, cookies ou cakes afin d'être autonome pour la préparation des goûters
Aider à la mise en place de la chaîne de distribution et distribution des repas
Assurer les opérations d'entretien et nettoyage de la cuisine et du matériel Pour renforcer l'équipe ménage-service, nous vous demanderons également :
Participer aux opérations de « grand-ménage » avec l'équipe dans les étages les jours de départ des groupes
Assurer les veilles de nuit dites « couchées » en alternance avec les autres membres de l'équipe >>> Profil recherché
Travail en autonomie et en équipe
Suivi des protocoles et des recettes
Respect des normes d'hygiène
Ponctualité
Rigueur
Etre à l'écoute du travail à exécuter
Dynamisme
Débutant.e.s accepté.e.s >>> Rémunération Salaire : 1801,80€ brut mensuel + Prime astreinte de nuit (38€ brut / nuit) Vous aurez une à deux nuits d'astreinte par semaine en moyenne 35h annualisées sur toute la période du contrat selon planning et pics d'activité Avantages en nature : logement + repas du midi au centre les jours travaillés + complémentaire santé (adhésion facultative)

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Poste nourri et logé Contrat du 15/12/2025 et jusqu'au 30/03/26 (prolongation possible). Au sein d'un hôtel-restaurant traditionnel, vous assurez le service à l'assiette : cuisine traditionnelle et spécialités savoyardes.
Mise en place, prise des commandes, le service à l'assiette, et encaissement (utilisation d'un PAD).
Rangement
Dressage des desserts 1400 € Net + repas + logement

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Poste à pourvoir du 13/10/2025 au 19/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 05/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'Hiver 25-26 : Responsable de ménage / Gouvernant.e. MISSIONS :
Encadrer une équipe de 11 personnes (ménage + lingerie).
Recruter, former, contrôler les nouveaux salariés saisonniers été-hiver.
Réaliser les plannings de travail.
Contrôler le travail, veiller au respect de la feuille de route établie par la responsable hébergement en fonction du remplissage des chambres.
Enseigner, respecter et faire respecter les règles d'hygiènes et de sécurité.
Elaborer des procédures et les faire respecter.
Faire respecter le montage et nettoyer des matériels conformément à une utilisation en toute sécurité.
Appliquer les gestes et postures les plus adaptés, faire appliquer des dispositions pour la sécurité des personnes et des biens sur le site.
Veiller à la sécurité et à l'accès des zones d'évacuation et d'intervention d'urgence.
Suivi blanchisserie en collaboration avec la lingère (nettoyage couettes et oreillers).
Evaluer les besoins en prestations externes en fonction du remplissage.
Contrôler et réceptionner les prestations des entreprises et les piloter.
Tenir des réunions d'équipes hebdomadaires.
Être force de proposition pour le maintien et l'évolution de la prestation
Participer aux réunions hebdomadaires des chefs de service Organisation et planification des tâches de travail :
Chambres : Période familles : Recouche le dimanche, dépose des draps. Période séminaires : Recouche en fin de semaine, faire les lits, passage quotidien dans les hébergements.
Communs : Nettoyage quotidien des salles, du hall d'accueil, de la salle et des vestiaires du personnel, la lingerie et les bureaux, bar, couloirs, des sanitaires. Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et repas sur place (même repas que les vacanciers) sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour ½ de repos consécutif par semaine (voire 2 jours la plupart du temps)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

Nous recherchons un ouvrier agricole H/F
Poste à pourvoir du 02/11/2025 au 15/05/2026 environ
*** Nous vous aidons à trouver un logement si besoin *** Vous participerez à toutes les tâches quotidiennes de la ferme, 6J sur 7, repos le dimanche et 1 week end sur 2 :
Traite des vaches matin et soir, horaires de 5h30 à 8h30 et de 16h45 à 19h30 environ(journée libre) du lundi au vendredi.
Soin des animaux, vêlage
Alimentation des animaux, curage, paillage, soins divers... Il faut savoir traire les vaches : capacité indispensable à la prise de poste.

CDD de 6 mois renouvelable à temps Plein Poste polyvalent cuisine/ ménage/ linge Les missions :
Entretien des locaux
Plier et ranger le linge
Rangement et nettoyage divers
Nettoyage des jouets
Désinfection
Servir le repas et désinstaller la table
Réchauffer le repas

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGÉ (contre participation de 100€) Contrat du 12/11/25 au 03/05/2026. Vous serez en charge de la cuisson de tous les produits de la boulangerie. Vous travaillerez sur four à sol et rotatif. Vous serez en charge de la division et du façonnage d'une partie de la production. Informations complémentaires : Horaires de nuit. Rémunérations sur la base de 35h. Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGÉ (contre participation 100€) Contrat à pourvoir du 19/11/25 au 03/04/26. Vous souhaitez découvrir l'activité saisonnière. Vos missions :
division et façonnage des pâtons en lien avec le responsable en boulangerie
aide à la réalisation de pâtisserie + fonçage tartes, tartelettes...
remplacement au pétrin et four pendant les absences des collègues. Horaires de nuit. Informations complémentaires :
Rémunération négociable selon expérience
Rémunération indiquée ne tient pas compte des heures supplémentaires rémunérées.

*** SAISON HIVER 2024-2025 *** POSTE LOGÉ (participation de 100€ sera demandée) Contrat du 03/12/25 de suite jusqu' au 12 avril 2026. Vos missions :
réalisation de la mise en place des pains pour le lendemain.
Pétrissage de produits certifié BIO
Travail avec les levains liquides et fermes
Cuisson si besoin de réapprovisionner le magasin Poste évolutif au sein de l'entreprise à l'année. Horaires de journée 07h00-13h env REPOS 1 journée (travail le dimanche) Informations complémentaires : Rémunération négociable selon expérience La rémunération indiquée ne tient pas compte des heures supplémentaires rémunérées. Candidature par mail ou par téléphone

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 08/12/2025 au 05/04/2026 Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un aide magasinier / restauration pour assurer l'accueil et le service en salle et la réception, le stockage et le suivi des denrées alimentaires, sous l'autorité des responsables économat et salle, pour la saison hiver 25-26. MISSIONS : Economat (environ 60% de l'activité)
Réception des marchandises,
Contrôle des bons de livraison et de l'aspect des produits,
Noter les renseignements des produits liés aux normes HACCP,
Vérification des factures en collaboration avec l'économe,
Pesée et rangement des produits (frigo, congélateur ou réserves) en respectant « la marche en avant » en fonction de la DLC.
Contrôle des DLC et étiquettes produits.
Contrôle constant des stocks du restaurant : nappes, serviettes, vin.
Réapprovisionnement des produits d'entretien pour la salle, la cuisine et la plonge.
Nettoyage et désinfection au quotidien du quai et de la réserve sèche.
Exécute l'inventaire en fin de mois des stocks produits d'entretien et alimentation.
Gestion du bar sur logiciel BETISOFT : enregistrement facture, entrées
sorties
inventaire.
Réapprovisionnement et gestion des stocks alimentation dans les différents secteurs
Préparation des denrées et consommables pour les différentes prestations extérieures Restaurant (environ 40% de l'activité)
Assurer l'accueil, le service à l'assiette (200 couverts/jour),
Effectuer la mise en place et le ménage de la salle de restaurant.
Petit-Déjeuner en self-service : Service et approvisionnement buffets, cuisson (œufs au plat ou brouillés)
Assurer l'hygiène des locaux et du matériel mis à disposition
Possibilité de renfort en cuisine et plonge Formation : CAP ou BEP « service » / CAP ou BEP magasinier Qualités professionnelles :
Rigueur
Savoir travailler en équipe.
Autonomie, Réactivité, Initiative.
Bon relationnel client.
Anglais souhaité Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine (convention collective)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition et possibilité de participer aux activités du centre
Possibilité d'utiliser le matériel de randonnée du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste logé. Contrat du 03/01/26 au 31/03/26. Dans un chalet accueillant des groupes de jeunes en classes de découverte et en colonies de vacances, vous aurez pour mission de préparer les repas destinés aux enfants ainsi qu'à l'équipe encadrante. Vos principales missions :
Élaborer des menus équilibrés en collaboration avec la direction
Assurer la préparation et la réalisation des repas quotidiens
Veiller au strict respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire propres à la restauration collective

Auxiliaire de puériculture à la Halte-Garderie "Maison des Enfants" Poste à pourvoir immédiatement, à temps complet. CDD 1 an reconductible. Vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités du quotidien. Vous prodiguerez les soins d'hygiène et médicaux qui contribuent au bien-être et au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure sous la responsabilité de la directrice ou de son adjointe. Profil demandé :
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (expérience indispensable auprès de jeunes enfants) ou Infirmier(ère)

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE NOURRI ET LOGE. Contrat de mi-décembre 2025 à mi-avril 2026. Restaurant de type savoyard et carte raffiné situé en plein cœur de la station de ski de Val Cenis Lanslevillard recherche pour compléter son équipe un chef(fe) de rang, capacité d'accueil 100 couverts renouvelables pendant les grosses périodes de vacances solaires, vous gèrerez un carré de la prise de commande jusqu'au dessert avec l'aide d'un runner. Vous êtes dynamique, souriant(e), ponctuel(le), avez un bon sens de l'organisation et aimez votre métier alors bienvenue à l'ours blanc, restaurant ouvert le midi mais principalement le soir (le midi étant calme). Deux jours de congé par semaines dont 1 et demi consécutifs.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Mise à disposition d'un hébergement (contre rétribution) Contrat du 10/11/2025 au 19/04/2026 Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Maire avant le 31/10/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date). La zone de loisirs des Glières est située sur la commune déléguée de Lanslevillard et comprend une piscine couverte. A l'extérieur : un toboggan et son bassin de réception, une pataugeoire, une patinoire, un terrain multisports et un mur d'escalade. Sous l'autorité du responsable de la zone des loisirs des Glières, vous êtes chargé de la maintenance des équipements du Parc des loisirs des Glières, de la réalisation des interventions techniques des installations, du suivi des commandes en lien avec les activités de l'établissement. Vous venez en soutien de l'équipe d'agents d'accueil et d'entretien. Vos missions :
liées à la conduite technique de la piscine : traitement de l'eau, respect des normes de sécurité et d'hygiène de l'eau, analyses, relevés de consommation des fluides, réalisation de filtrations (pompes, filtres à sable et cartouches) nettoyer et contrôler les installations, suivi du traitement de l'air, dépannage des équipements et remplacement des pièces usagées..
liées à la conduite technique de la patinoire : entretien quotidien de l'aire de glace, déneigement, surfaçage, affûtage et hygiène du stock de patins..
liées à la propreté de l'établissement et des abords, gestion des stocks, espaces verts, accès à l'établissement
liées à la maintenance : réparations simples en électricité, menuiserie, maçonnerie, entretien courant des matériels
liées au fonctionnement général : échanges réguliers avec la responsable du Parc des Glières, appliquer les règles de santé et de sécurité au travail et des usagers. Profil recherché :
Niveau de diplôme : de CAP, BEP, BAC, domaines électromécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle (piscine, travaux publics, VRD) Conditions :
Recrutement statutaire sur les cadres d'emploi des agents de maîtrise ou des adjoints techniques
Rémunération : grille indiciaire des cadres d'emplois précités
Avantages : prime mensuelle, participation (complémentaire santé et prévoyance), CNAS

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Poste logé et nourri L'Hôtel Saint Charles**** & Spa est à la recherche de son(sa) Chef(fe) de rang pour la saison d'hiver 2025/2026 Résumé descriptif du poste: Assure et maintient la parfaite mise en place et la propreté de la salle et des offices avant, pendant et à la fin du service. Effectue les prises de commande avec précision, assure un service efficace et rapide, connaît les menus suffisamment pour renseigner les clients et effectuer des recommandations. Profil recherché : Expérience et connaissance du métier exigée Professionnalisme, rigueur, soin Bon relationnel, excellentes aptitudes organisationnelles Attitude positive, savoir-être et source de motivation pour son équipe Polyvalence et rapidité d'esprit

***SAISON HIVER 2025/2026 *** Poste nourri et logé. Contrat du 15/12/2025 au 31/03/2026 (possibilité de prolongation). Dans un Hôtel-restaurant traditionnel, vous assurez la gestion de l'ensemble de la cuisine en toute autonomie. Vous travaillez au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes et assurez les services du midi et du soir. Activité plus soutenue durant les saisons. Rémunération négociable selon expérience.

***SAISON HIVER 2025/2026 *** Poste nourri et logé. Contrat du 15/12/2025 au 30/03/2026 (possibilité de prolongation). Dans un Hôtel-restaurant traditionnel, vous assurez la gestion de l'ensemble de la cuisine en toute autonomie. Vous travaillez au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes et assurez les services du midi et du soir. Activité plus soutenue durant les saisons. Rémunération négociable selon expérience.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement et restauration selon règles URSSAF en vigueur. Contrat du 13/11/2025 au 19/04/2026. Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 10/10/2025. Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un/une responsable de salle pour assurer l'accueil et le service en salle des vacanciers et participants aux séminaires internationaux, gérer et manager une équipe de 8 serveurs/serveuses. MISSIONS Sous l'autorité de la direction du centre :
Manager une équipe de 8 serveurs.
Réalisation de tâches administratives, gestion des plannings de présence et de travail, .
Veiller à la bonne organisation du service.
Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe de serveurs.
Collaborer avec les autres services (cuisine, plonge, accueil, club enfants.)
Assurer l'accueil, le service à l'assiette (jusqu'à 600 couverts/jour),
Effectuer la mise en place et le ménage de la salle de restaurant.
Petit-déjeuner en self-service : service et approvisionnement buffets, cuisson (œufs au plat ou brouillés)
Assurer l'hygiène et le nettoyage des locaux et du matériel mis à disposition. Qualités professionnelles :
Techniques de service en salle, service à l'assiette.
Savoir travailler en équipe.
Autonomie, Réactivité, Initiative.
Bonne capacité de compréhension et d'organisation mise en place dans le service.
Bon relationnel client.
Bon relationnel avec la cuisine et le personnel.
Règles HACCP maitrisées. CONDITIONS D'EMPLOI Durée hebdomadaire de travail : 35h00 sur 5 jours Salaire brut mensuel : 2161,30 € brut (151 h 67) D I 6
14,25 € brut par heure Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine minimum.
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail.
Salle de Fitness à disposition.
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement sur vos jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et chez d'autres prestataires de la station (piscine.).
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

Poste à pourvoir fin novembre 2025 en remplacement d'un salarié. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 7h30 à 15h00. Pas de travail les week-ends et jours fériés. Vous intervenez au sein d'une petite équipe polyvalente qui assure la confection des plats pour le restaurant de l'ONERA (100 couverts environ). Cuisine faite maison à base de produits frais (des entrées aux desserts). Restauration sous forme de buffet. Vos missions principales:
le matin avant votre prise de poste : aide à la mise en place au niveau de la cuisine (épluchage des légumes, préparation des desserts...)
préparation des plats selon compétences.
aide au service au buffet.
plonge de la vaisselle du service et de la batterie de cuisine (80 à 100 couverts environ) partagée
entretien de votre poste de travail
aide en caisse possible selon besoin. Des connaissances en pâtisserie seraient un plus. Une première expérience en restauration demandée.

Poste en CDD à temps complet (35h/hebdo) à pourvoir du 20/10/25 au 02/11/25 (dans un premier temps mais possibilité de prolongation à partir de fin novembre 2025) en remplacement d'un salarié. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 7h30 à 15h00. Pas de travail les week-ends et jours fériés. Vous intervenez au sein d'une petite équipe polyvalente qui assure la confection des plats pour le restaurant de l'ONERA (100 couverts environ). Cuisine faite maison à base de produits frais (des entrées aux desserts). Restauration sous forme de buffet. Vos missions principales:
le matin avant votre prise de poste : aide à la mise en place au niveau de la cuisine (épluchage des légumes, préparation des desserts...)
préparation des plats selon compétences.
aide au service au buffet.
plonge de la vaisselle du service et de la batterie de cuisine (80 à 100 couverts environ) partagée
entretien de votre poste de travail
aide en caisse possible selon besoin. Des connaissances en pâtisserie seraient un plus. Une première expérience en restauration demandée.

Cabinet de syndic de copropriétés reconnu pour son professionnalisme depuis plus de 40 ans, nous sommes implantés sur le bassin chambérien (Savoie). Notre entreprise est installée dans des locaux neufs situés à La Motte-Servolex composée de 21 collaborateurs animés par des valeurs fortes : convivialité, bienveillance et écoute. Nous recherchons un(e) assistant(e) technique en copropriété, véritable bras droit du gestionnaire. Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement de travail moderne et agréable
Une équipe soudée et bienveillante, où entraide et bonne humeur sont essentielles
Une formation complète à nos outils et à notre métier (e-learning + accompagnement interne)
Des perspectives d'évolution
Des moments de convivialité réguliers (déjeuners d'équipe, événements internes, etc.) Vous êtes dynamique, motivé(e), vous souhaitez vous engager à nos côtés pour votre développement personnel et professionnel en exerçant un métier passionnant. Vos missions (non limitatives) : En lien direct avec un gestionnaire de copropriétés, vous intervenez en support sur la gestion quotidienne d'un portefeuille d'immeubles :
Accueil physique et téléphonique des copropriétaires et entreprises
Réception, tri et traitement des courriers entrants
Gestion de l'agenda du gestionnaire et organisation des rendez-vous
Rédaction et envoi des courriers (notamment pour les conseils syndicaux)
Suivi administratif des dossiers techniques et sinistres
Envoi et suivi des ordres de service, relances fournisseurs
Suivi des travaux et des décisions d'assemblée générale
Classement et mise à jour des dossiers dans le logiciel métier Votre profil :
Formation Bac +2 minimum, idéalement en assistanat ou gestion administrative
Première expérience en assistanat (immobilier ou secteur connexe apprécié)
Excellent relationnel, sens du service et de la communication
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
Aisance rédactionnelle, orthographe soignée
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook)
La connaissance de SEIITRA / POWIMO serait un plus Salaire à négocier selon profil
13ème mois
Carte déjeuner Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel

CDI
Temps plein
LAVEUR AUTOMOBILE (H/F) POURQUOI REJOINDRE EMB ? Chez EMB, nous souhaitons proposer l'excellence à nos clients et à nos salariés. Au sein de notre entreprise à taille humaine, EMB73 offre un cadre de travail afin que chacun s'épanouisse et développe de nouvelles compétences. Nous valorisons l'autonomie et nous travaillons chaque jour pour que tous nos collaborateurs évoluent au sein d'un environnement chaleureux. Rejoignez une équipe authentique, unie par la même passion et travaillant ensemble vers un objectif commun ! Devenez un acteur de la mobilité d'aujourd'hui et de demain ! _ Au cœur de votre mission, vous serez en charge de : * Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules clients (aspiration, nettoyage des surfaces, lavage de la carrosserie, vitres, etc.). * Effectuer un contrôle visuel pour garantir une présentation impeccable des véhicules. * Respecter le planning établi en fonction des priorités et des consignes. * Appliquer les procédures qualité en vigueur à l'atelier et dans l'entreprise pour assurer la satisfaction client. * Utiliser et gérer les produits et matériels de nettoyage de manière responsable et sécurisée. * Collaborer avec l'équipe pour garantir la disponibilité des véhicules dans les délais et en parfait état. _ Profil recherché : Doté(e) d'une expérience appréciée dans un rôle similaire ou dans l'entretien automobile, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et démontrez un sens aigu du service. Vous avez le sens du détail et de la qualité, et êtes à l'aise avec les normes de sécurité en vigueur dans le secteur automobile. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre dynamisme, sont des qualités essentielles pour exceller chez EMB73. Rejoignez notre équipe à La Motte-Servolex et contribuez à redéfinir l'expérience automobile pour nos clients. Rémunération selon profil et expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Serveur H/F Dans un restaurant pizzeria de 200 places, cuisine traditionnelle maison avec des produits frais, vous travaillerez en équipe , après une formation au poste vous assurerez la mise en place de la salle, la prise de commande, l'envoi des plats, la gestion de votre carré, le service en salle et autres taches qui vous serons confiées. vous êtes motivé(e) dynamique et avec une bonne présentation envoyer votre CV et LM (si vous avez) poste et salaire évolutif en fonction des compétences Télétravail * Non Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ à 2 350,00€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 73290 La Motte-Servolex: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Langue: * Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/10/2025

Description du poste : Notre client agence immobilière est à la recherche d'un Receptionniste H/F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de Val-Cenis durant la saison hivernale du 01 décembre jusqu'a fin avril Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site Vos missions :***Accueillir et renseigner les clients avec le sourire, dès leur arrivée jusquà leur départ.***Gérer les réservations, check-in et check-out***Répondre aux demandes clients (en face à face, par téléphone et par mail)***Participer au bon déroulement du séjour des vacanciers***Assurer un service chaleureux, professionnel et efficace Contrat : 35H par semaine Horaires : du lundi au dimanche (2 jours de repos consécutifs ou non) Rémunération : 12.20€ brut/heure Description du profil : Qualités requises :***accueil professionnel et souriant, contact client chaleureux***qualités organisationnelles et gestion de planning***dynamisme***niveau d'anglais correct***Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse. et surtout en plein air ! Rejoignez
nous !

RESPONSABILITÉS : Notre client agence immobilière est à la recherche d'un Receptionniste H/F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de Val-Cenis durant la saison hivernale du 01 décembre jusqu'a fin avril Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site Vos missions : • Accueillir et renseigner les clients avec le sourire, dès leur arrivée jusquà leur départ. • Gérer les réservations, check-in et check-out • Répondre aux demandes clients (en face à face, par téléphone et par mail) • Participer au bon déroulement du séjour des vacanciers • Assurer un service chaleureux, professionnel et efficace Contrat : 35H par semaine Horaires : du lundi au dimanche (2 jours de repos consécutifs ou non) Rémunération : 12.20€ brut/heure PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises : • accueil professionnel et souriant, contact client chaleureux • qualités organisationnelles et gestion de planning • dynamisme • niveau d'anglais correct Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse... et surtout en plein air ! Rejoignez
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Entreprise familiale, le groupe Les Balcons construit et exploite des Résidences de Tourisme, Hôtels et Spas en Savoie depuis 1993. Dans une démarche continue d'innovation, le Groupe conçoit des hébergements et des services répondant aux attentes et aux envies d'aujourd'hui et toujours dans le respect du territoire savoyard. Les Balcons, ce sont aujourd'hui 8 résidences de tourisme, 2 hôtels et 4 spas dans 4 stations des Alpes, 65 collaborateurs permanents et jusqu'à 250 salariés en saison hivernale. (les-balcons.com) Le poste : Nous recherchons pour compléter notre équipe des BALCONS DE VAL CENIS VILLAGE, résidence de tourisme 4*, un(e) Réceptionniste polyvalent(e) pour la saison hivernale 2025/2026.   Vous êtes l'ambassadeur de la Résidence, garantissant ainsi une expérience agréable à nos clients tout au long de leur séjour. Vous serez notamment chargé(e) des missions suivantes :
accueillir les clients et assurer l'ensemble des formalités administratives (check-in et check-out),
renseigner les clients sur les prestations et la disponibilité des logements,
répondre à leurs demandes pendant leur séjour,
gérer le planning des réservations et l'occupation des appartements,
contrôler les moyens de paiement,
tenir à jour une caisse,
traiter les litiges potentiels,
établir des factures et s'assurer du paiement des clients en fin de séjour,
effectuer toutes les tâches d'arrivée et de départ,
effectuer les états des lieux de départ (vérifier l'état de l'appartement et récupérer le linge),
gérer les appels téléphoniques,
veiller à ce que la réception soit propre et rangée. Poste logé 39h hebdomadaires Profil recherché :
Langues : français et anglais indispensables, néerlandais apprécié,
Expérience en réception
Excellent sens de l'accueil et du service,
Être autonome, organisé(e) et rigoureux(se),
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
Informatique : capacité d'adaptation afin d'utiliser notre logiciel de réservation: Résalys,
Accueillant(e), souriant(e), aimable,
Aisance dans le contact avec la clientèle,
Engagé(e) et attentif(ve) à la qualité de votre travail. Vous pensez correspondre au profil recherché
N'hésitez plus ! Rejoignez-nous ! #CDD #HCR #saison #Expérience : 1 an minimum

Mission :
Assurer la surveillance et le contrôle des systèmes automatisés au sein du Laboratoire Souterrain de Modane.
Assurer le maintien et le développement du système de supervision, la détection des anomalies et la mise en œuvre des actions correctives . Activités :
Maintenance et développement de systèmes de supervision
Mise en fonctionnement à l'identique du système précédent des automates de sécurité schneider Mise a niveau du système de monitoring de l'environnement) •Réalisation de mises à jour logicielles régulières •Remplacement et maintenance des équipements défectueux •Optimisation des performances des systèmes automatisés •Surveillance et contrôle efficaces des systèmes automatisés •Formation du personnel à l'utilisation des systèmes de supervision •Rédaction et mise à jour de la documentation technique (procédures, protocoles) •Mise en place de systèmes de monitoring environnemental (température, humidité, qualité de l'air, radiation) •Collecte et analyse de données environnementales en temps réel et archivage •Intégration des systèmes de monitoring avec les systèmes de contrôle-commande existants •Gestion centralisée et réponse coordonnée aux incidents •Adaptation des équipements de contrôle-commande aux besoins des expériences

Entreprise familiale, le groupe Les Balcons construit et exploite des Résidences de Tourisme, Hôtels et Spas en Savoie depuis 1993. Dans une démarche continue d'innovation et fort de 30 ans d'expérience, le Groupe conçoit des hébergements et des services répondant aux attentes et aux envies d'aujourd'hui et toujours dans le respect du territoire savoyard. Les Balcons, ce sont aujourd'hui 8 résidences de tourisme, 2 hôtels et 4 spas dans 4 stations des Alpes, 65 collaborateurs permanents et jusqu'à 250 salariés en saison hivernale. (les-balcons.com) Le poste : Nous recherchons pour compléter nos équipes des BALCONS DE VAL CENIS VILLAGE, et BALCONS PLATINIUM VAL CENIS résidences de tourisme 4* et 5*, un(e) Linger(ère) pour la saison hivernale 2025/2026. Vous serez en charge notamment des missions suivantes :
prise en charge intégrale du nettoyage du linge éponge en interne,
rassemblement, tri et comptabilisation du linge sale avant le départ en blanchisserie,
connaissance et respect des consignes d'utilisation du matériel et des produits d'entretien,
capacité à identifier et signaler les dysfonctionnements des équipements d'un appartement au service technique,
état des lieux au départ des clients,
suivi des interventions de la Société de ménage (le samedi),
entretien des communs (coursives, locaux à ski, parkings...),
ménages complets / retouches ménages des appartements après le départ de la Société. Profil recherché : Vous êtes organisé(e), avez le "sens du détail", vous êtes minutieux(se). Vous savez travailler en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur le même poste. Vous êtes motivé(e) à l'idée de passer cette prochaine saison hivernale dans notre station' N'hésitez plus ! Rejoignez-nous ! #CDD #HCR #saison #Expérience : 1 an minimum

Participez à l'aventure de notre boulangerie-pâtisserie d'exception, LA TALEMELERIE, référencée par Gault et Millau , réputée pour la qualité et la diversité de ses fabrications, son organisation et son ambiance de travail, chaleureuse et respectueuse. Rejoignez notre petite équipe de pâtissiers-viennois. Dimanches libres, 35 h hebdomadaires, travail sur 5 jours. Plus de 30 viennoiseries différentes, 100% maison. Nombreuses spécialités sucrées et salée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 877,67€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Nous recherchons un Responsable Système d'Information qui n'a pas peur de travailler en Base-Vie. Je vous rassure vous serez dans un cadre exceptionnel, en plein coeur des Alpes ! Vous serez affecté sur le chantier du Tunnel Lyon-Turin (TELT), un projet d'infrastructure majeur reliant la France et l'Italie. Ce tunnel ferroviaire de 57 km, traversant les Alpes, représente un défi technique et logistique exceptionnel. Vos missions principales incluront :
Création et Gestion des CCTP : Rédiger les Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP) liés aux réseaux informatiques du chantier et participer activement aux processus de commande du matériel nécessaire.
Gestion des Interfaces SI : Assurer la gestion des interfaces avec les Systèmes d'Information des entreprises partenaires du groupement.
Mise en œuvre des Traitements d'Exploitation : Déployer et gérer les traitements d'exploitation nécessaires au bon fonctionnement des systèmes informatiques du chantier.
Gestion des Ressources Informatiques : Mettre en œuvre et administrer les ressources informatiques, incluant serveurs, disques et autres équipements.
Déploiement des Solutions : Accompagner le déploiement des solutions informatiques sur le chantier, en veillant à leur intégration optimale.
Configuration et Installation : Configurer et installer de nouveaux équipements informatiques pour répondre aux besoins évolutifs du projet.
Maintenance et Suivi : Assurer le suivi et la maintenance du réseau informatique, des serveurs et des postes informatiques, garantissant leur fonctionnement optimal.
Assistance Technique : Réaliser les interventions d'assistance et de réparation, et fournir un soutien technique au service automatisme.
Protection des Données : Assurer la protection des données numériques et sensibiliser les collaborateurs à la sécurité informatique et aux bonnes pratiques.
Administration des Réseaux : Administrer les réseaux et les équipements informatiques, en veillant à leur performance et à leur sécurité.
Gestion des Abonnements : Gérer les souscriptions des multiples abonnements (internet, téléphonie, etc.) nécessaires au bon fonctionnement du chantier. Profil recherché :
Expérience significative en gestion de systèmes d'information, de préférence sur des grands projets d'infrastructure.
Connaissance approfondie des réseaux informatiques, des serveurs et des équipements associés.
Compétences en administration système et en sécurité informatique.
Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.
Excellentes compétences en gestion de projet et en communication.

Description du poste : Notre client agence immobilière est à la recherche d'un agent polyvalent ménage H/F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de Val-Cenis durant la saison hivernale du 01 décembre jusqu'a fin avril Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site Vos principales missions seront :***Assurer le nettoyage et l'entretien des appartements et parties communes***Veiller à la propreté et au confort des hébergements avant l'arrivée des clients***Respecter les consignes d'hygiènes et de sécurité***Garantir une qualité de service irréprochable Mission : du 01/12/2025 jusqu'à fin avril Temps plein, 35h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, poste logé avec une participation. Description du profil : Vous accordez une attention particulière à la satisfaction client et pour cela vous êtes accueillant, professionnel, autonome et rigoureux dans votre travail ! Vous avez un esprit d'équipe, vous vous adaptez et vous intégrez facilement. Vous êtes ponctuel avec une très bonne présentation, souriant, dynamique et courtois. Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse. et surtout en plein air ! Rejoignez
nous !

RESPONSABILITÉS : Notre client agence immobilière est à la recherche d'un agent polyvalent ménage H/F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de Val-Cenis durant la saison hivernale du 01 décembre jusqu'a fin avril Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site Vos principales missions seront : • Assurer le nettoyage et l'entretien des appartements et parties communes • Veiller à la propreté et au confort des hébergements avant l'arrivée des clients • Respecter les consignes d'hygiènes et de sécurité • Garantir une qualité de service irréprochable Mission : du 01/12/2025 jusqu'à fin avril Temps plein, 35h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, poste logé avec une participation. PROFIL RECHERCHÉ : Vous accordez une attention particulière à la satisfaction client et pour cela vous êtes accueillant, professionnel, autonome et rigoureux dans votre travail ! Vous avez un esprit d'équipe, vous vous adaptez et vous intégrez facilement. Vous êtes ponctuel avec une très bonne présentation, souriant, dynamique et courtois. Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse... et surtout en plein air ! Rejoignez
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Rejoignez une équipe humaine et engagée dans un environnement industriel passionnant ! Chez VINCI Energies, nous allions expertise technique et valeurs humaines pour relever des défis industriels complexes. Venez mettre vos compétences en électrotechnique au sein d'un univers industriel exigeant. Vos missions : concrètes et variées Intégré(e) à une équipe multi technique chez un client industriel en Savoie (73) vous serez chargé(e) de : ·Exploitation des installations (rondes techniques, GTC.) ·Maintenances correctives et préventives dans de nombreux domaines techniques (CVC, électricité CFO/CFA, traitement de l'eau, automatisme, air comprimé .) ·Travaux neufs et d'améliorations liés à la maintenance ·Accompagnement et assistance aux différents sous-traitants ·Respecter et faire respecter les normes de sécurité, qualité et environnement en vigueur. Pourquoi choisir VINCI Facilities Pays de Savoie ? ·Un bon salaire et des avantages : de 2 450 € à 2 600 € brut/mois + 13ème mois, primes, épargne abondée, RTT et mutuelle avantageuse. ·Un vrai esprit d'équipe : entraide, solidarité et accompagnement pour évoluer (expert, commercial, responsable d'affaires). Votre profil : on compte sur vous ! ·Passionné(e) par la sécurité, vous appliquez rigoureusement les consignes et respectez les normes en vigueur ·Bac Pro à BTS/DUT en électrotechnique ou maintenance. ·Expérience en milieu industriel appréciée. Vous savez lire des plans, des schémas et des documents techniques. Vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique. ·Habilitations électriques à jour. ·Rigueur, réactivité, autonomie et esprit d'équipe. Ce qui nous distingue : des valeurs humaines fortes Chez nous, vous serez écouté, formé et accompagné. Vous rejoignez une entreprise où la confiance et la solidarité ne sont pas que des mots : elles se vivent au quotidien. Postulez en 2 minutes ! Venez rejoindre une équipe où technique et humain avancent main dans la main.

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Nous recherchons un Responsable Topographe pour rejoindre notre équipe sur le chantier emblématique du Tunnel Lyon-Turin, l'un des projets d'infrastructure les plus ambitieux en Europe. Ce tunnel ferroviaire de 57 km, dont une grande partie sous les Alpes, vise à améliorer les liaisons ferroviaires entre la France et l'Italie. Vos missions principales incluront :
Planification et Pilotage : Planifier et superviser les différentes phases des travaux topographiques sur ce chantier d'envergure internationale.
Levés et Implantations : Réaliser les levés et implantations topographiques nécessaires pour garantir la précision des travaux, en tenant compte des spécificités géologiques et techniques du tunnel.
Gestion des Dossiers : Établir et maintenir les dossiers de suivi des levés et implantations, assurant une traçabilité complète des données topographiques.
Conformité des Ouvrages : Rédiger les dossiers des ouvrages exécutés pour vérifier la conformité des implantations avec les plans et spécifications techniques.
Gestion du Parc Topographique : Assurer la gestion et la maintenance des outils matériels et logiciels topographiques utilisés sur le chantier.
Coordination des Sous-traitants : Piloter et coordonner les activités des sous-traitants impliqués dans les travaux topographiques.
Sécurité et Environnement : Veiller au respect des règles de sécurité, de prévention et d'environnement, en ligne avec les objectifs « Zéro accident » du projet.
Réunions et Visites : Participer activement aux réunions de chantier et aux visites de site pour assurer une communication efficace entre toutes les parties prenantes.
Encadrement d'Équipe : Encadrer et superviser une équipe de techniciens géomètres topographes, en assurant leur formation et leur développement professionnel.
Relations Clients et Partenaires : Entretenir et développer des relations privilégiées avec les clients, les équipes de travaux, les sous-traitants et les autres partenaires du projet. Profil recherché :
Expérience significative en topographie sur des grands projets d'infrastructure.
Connaissance approfondie des outils et logiciels topographiques.
Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.
Excellentes compétences en gestion d'équipe et en communication.
Engagement envers les normes de sécurité et de qualité les plus élevées.

Entreprise familiale, le groupe Les Balcons construit et exploite des Résidences de Tourisme, Hôtels et Spas en Savoie depuis 1993. Dans une démarche continue d'innovation le Groupe conçoit des hébergements et des services répondant aux attentes et aux envies d'aujourd'hui et toujours dans le respect du territoire savoyard. Les Balcons, ce sont aujourd'hui 8 résidences de tourisme, 2 hôtels et 4 spas dans 4 stations des Alpes, 65 collaborateurs permanents et jusqu'à 250 salariés en saison hivernale. (les-balcons.com) Le poste : La Résidence les BALCONS PLATINIUM DE VAL CENIS, résidence de tourisme 5*, recherche pour la saison hivernale 2025/2026 un(e) SPA Praticien(ne) / Esthéticien(ne). Sous la supervision de la Directrice d'établissement et de la SPA Manager, vous serez en charge de fournir des soins de grande qualité à nos clients, en veillant à leur bien-être et à leur satisfaction. Vous serez notamment en charge des missions suivantes :
accueillir chaleureusement les clients et les conseiller jusqu'à leur prise en charge,
pratiquer les soins du visage, du corps, les massages, les soins esthétiques selon les protocoles fixés par la marque THALGO,
assurer le suivi des rendez-vous en fonction des impératifs de nos clients, leur présenter les produits et services appropriés à leurs besoins,
être proactif(ve) quant aux ventes additionnelles de produits de la gamme THALGO et de prestations complémentaires,
procéder à la facturation et l'encaissement, participer aux inventaires mensuels,
assurer la propreté et l'hygiène de l'espace de soins et des équipements,
aider à l'accueil de l'espace bien-être,
aider à l'entretien de l'espace Bien-être. Poste logé 39h hebdomadaires Profil recherché :
Diplôme CQP, CAP, Bac Pro ou BTS dans le domaine de l'esthétique et/ou SPA praticien exigé.
Expérience significative dans un poste similaire,
Excellentes compétences en communication et en relation client,
Capacité à s'adapter à différentes types de clientèles,
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail,
Capacité à travailler en équipe et à contribuer à la bonne ambiance et au bon fonctionnement de l'établissement,
La connaissance des produits et protocoles Thalgo est un réel plus,
La maitrise d'une langue étrangère est souhaitée,
Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité exigée. Vous pensez correspondre au profil recherché
N'hésitez plus ! Rejoignez-nous ! #CDD #HCR #Saison#Experience : 1 an minimum #CAP/BEP

Vous serez responsable de l'ensemble des activités et des moyens du département (~150 personnes). Vos missions consisteront à décliner les objectifs et la stratégie de l'ONERA et de la Direction des Souffleries, en proposant des orientations adaptées. Vous garantirez la qualité des travaux, l'exploitation des installations et le développement des capacités du département.Vos principales responsabilités seront les suivantes :- Définir les orientations stratégiques du département, en cohérence avec les objectifs de la Direction et piloter leur mise en oeuvre ;- Participer à la réflexion stratégique de la direction des Souffleries ;- Anticiper les besoins en ressources (humaines, financières, techniques) pour répondre aux exigences stratégiques et atteindre les objectifs fixés ;
Organiser le département, planifier les activités (contractuelles, de développement, de maintenance), évaluer les ressources nécessaires, réaliser les arbitrages et mettre en oeuvre les moyens adaptés ;- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations et garantir leur exploitation productive ; identifier les évolutions technologiques à intégrer ;- Contribuer à la démarche commerciale et au rayonnement du département, en repérant les opportunités contractuelles et en supervisant l'élaboration des Propositions Techniques et Financières ; veiller à leur réalisation dans le respect des coûts, des délais et de la satisfaction client ;- Coordonner, avec la direction de centre, les systèmes de management (qualité, hygiène-sécurité-environnement, sécurité des systèmes d'informations, sécurité industrielle et de défense) ;- Valider les productions scientifiques et technique du département ;- Valoriser les réalisations du département auprès des parties prenantes internes et externes ;- Encadrez une équipe de l'ordre de 150 personnes (ingénieurs et techniciens) ;- Siéger au CoDir de la Direction des Souffleries.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique.Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;- Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation.Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amenbr />- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;- Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Dans le Groupe Innovation de l'unité Innovation, Informatique et Instrumentation (Gi) du centre de Modane-Avrieux, et sous la responsabilité de son chef de groupe, votre mission consistera à :- Piloter le projet SCAMPIS pour le développement, déjà lancé, d'un système d'acquisition miniaturisé devant être embarqué dans les maquettes. Au coeur de ce projet se trouve le développement d'une puce électronique spécialisée aux caractéristiques techniques actuellement inégalées ;
Piloter le projet DPTS, déjà lancé, pour le développement d'un système de transmission de données sans contact de mesures d'essais provenant d'éléments tournants comme une soufflante de moteur ;- Assurer une gestion de projet rigoureuse et conforme aux objectifs recherchés et en respect des contraintes Qualité, Coûts, Délais ;- Préparer la montée en maturité des projets de votre périmètre afin de viser un déploiement en soufflerie industrielle au plus tôt ;- Participer aux grandes étapes de développement et de validation des nouveaux équipements électroniques (suivi et orientation technique, rédaction des plans d'essais, réalisation des essais, montage des dossiers de financement, etc.).Ces deux projets, SCAMPIS et DPTS, soutenus par la DGAC, impliquent un dialogue actif avec les spécialistes internes en électronique, instrumentation, mesures mais aussi avec des partenaires et des sous-traitants. Ce poste fera l'objet d'un Contrat de Projet d'une durée prévisible de 48 mois. Le contrat se terminera à l'issue de la fin de la phase d'industrialisation et d'un premier déploiement réussi sur un essai de validation représentatif du besoin industriel dans la soufflerie S1MA (matériels SCAMPIS et DPTS). Cet essai devra démontrer, la tenue des exigences primordiales qui seront définies dans un plan de validation validé par le Comité de pilotage du projet.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Responsabilités et activités :- Dans une démarche d'amélioration continue, vous étudierez, déterminerez et optimiserez les procédures de déploiement des techniques de mesures en respectant les enjeux objectifs / coûts / délais ;- Vous piloterez les phases d'industrialisation des méthodes et des moyens de mesure en étroite collaboration avec les ingénieurs du Groupe Innovation ;- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Essais afin de recueillir leurs besoins pour viser un déploiement réussi des nouvelles techniques de mesures ;- Vous élaborerez les dossiers techniques décrivant l'ensemble des opérations nécessaires à un déploiement sécuritaire, qualitatif et productif en essai : procédures d'installation, de réglage, d'utilisation, de vérification, de génération des résultats ;- Vous apporterez un appui technique aux équipes Essais pour les phases d'élaboration des offres (faisabilité) et de préparation des essais qui intègreront les nouvelles techniques de mesures ;- Vous formerez les équipes Essais dans le but de les rendre autonomes.La durée de la mission est estimée à quatre ans. Celle-ci se terminera à l'issue des essais industriels qui déploieront les nouvelles techniques de mesures (MDM dense, uPSP, PIV et Mesures Acoustiques) étudiées dans les conventions GREENER2 et OCTAVE. Il sera démontré la robustesse des procédures de déploiement de chaque technique et l'autonomie des équipes d'essais (via les formations et le support documentaire à rédiger). Les responsables des Unités Gi (Innovation, Informatique, Instrumentation) et Ge (Essais) seront en charge de l'évaluation de l'atteinte de ces objectifs.Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Vous serez responsable de l'ensemble des activités et des moyens du département (~150 personnes). Vos missions consisteront à décliner les objectifs et la stratégie de l'ONERA et de la Direction des Souffleries, en proposant des orientations adaptées. Vous garantirez la qualité des travaux, l'exploitation des installations et le développement des capacités du département. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Définir les orientations stratégiques du département, en cohérence avec les objectifs de la Direction et piloter leur mise en oeuvre ;
Participer à la réflexion stratégique de la direction des Souffleries ;
Anticiper les besoins en ressources (humaines, financières, techniques) pour répondre aux exigences stratégiques et atteindre les objectifs fixés ;
Organiser le département, planifier les activités (contractuelles, de développement, de maintenance), évaluer les ressources nécessaires, réaliser les arbitrages et mettre en oeuvre les moyens adaptés ;
Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations et garantir leur exploitation productive ; identifier les évolutions technologiques à intégrer ;
Contribuer à la démarche commerciale et au rayonnement du département, en repérant les opportunités contractuelles et en supervisant l'élaboration des Propositions Techniques et Financières ; veiller à leur réalisation dans le respect des coûts, des délais et de la satisfaction client ;
Coordonner, avec la direction de centre, les systèmes de management (qualité, hygiène-sécurité-environnement, sécurité des systèmes d'informations, sécurité industrielle et de défense) ;
Valider les productions scientifiques et technique du département ;
Valoriser les réalisations du département auprès des parties prenantes internes et externes ;
Encadrez une équipe de l'ordre de 150 personnes (ingénieurs et techniciens) ;
Siéger au CoDir de la Direction des Souffleries. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation.Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amenbr />- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;- Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique.Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;- Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Responsabilités et activités :- Dans une démarche d'amélioration continue, vous étudierez, déterminerez et optimiserez les procédures de déploiement des techniques de mesures en respectant les enjeux objectifs / coûts / délais ;- Vous piloterez les phases d'industrialisation des méthodes et des moyens de mesure en étroite collaboration avec les ingénieurs du Groupe Innovation ;- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Essais afin de recueillir leurs besoins pour viser un déploiement réussi des nouvelles techniques de mesures ;- Vous élaborerez les dossiers techniques décrivant l'ensemble des opérations nécessaires à un déploiement sécuritaire, qualitatif et productif en essai : procédures d'installation, de réglage, d'utilisation, de vérification, de génération des résultats ;- Vous apporterez un appui technique aux équipes Essais pour les phases d'élaboration des offres (faisabilité) et de préparation des essais qui intègreront les nouvelles techniques de mesures ;- Vous formerez les équipes Essais dans le but de les rendre autonomes.La durée de la mission est estimée à quatre ans. Celle-ci se terminera à l'issue des essais industriels qui déploieront les nouvelles techniques de mesures (MDM dense, uPSP, PIV et Mesures Acoustiques) étudiées dans les conventions GREENER2 et OCTAVE. Il sera démontré la robustesse des procédures de déploiement de chaque technique et l'autonomie des équipes d'essais (via les formations et le support documentaire à rédiger). Les responsables des Unités Gi (Innovation, Informatique, Instrumentation) et Ge (Essais) seront en charge de l'évaluation de l'atteinte de ces objectifs.Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Dans le Groupe Innovation de l'unité Innovation, Informatique et Instrumentation (Gi) du centre de Modane-Avrieux, et sous la responsabilité de son chef de groupe, votre mission consistera à :
Piloter le projet SCAMPIS pour le développement, déjà lancé, d'un système d'acquisition miniaturisé devant être embarqué dans les maquettes. Au coeur de ce projet se trouve le développement d'une puce électronique spécialisée aux caractéristiques techniques actuellement inégalées ;
Piloter le projet DPTS, déjà lancé, pour le développement d'un système de transmission de données sans contact de mesures d'essais provenant d'éléments tournants comme une soufflante de moteur ;
Assurer une gestion de projet rigoureuse et conforme aux objectifs recherchés et en respect des contraintes Qualité, Coûts, Délais ;
Préparer la montée en maturité des projets de votre périmètre afin de viser un déploiement en soufflerie industrielle au plus tôt ;
Participer aux grandes étapes de développement et de validation des nouveaux équipements électroniques (suivi et orientation technique, rédaction des plans d'essais, réalisation des essais, montage des dossiers de financement, etc.). Ces deux projets, SCAMPIS et DPTS, soutenus par la DGAC, impliquent un dialogue actif avec les spécialistes internes en électronique, instrumentation, mesures mais aussi avec des partenaires et des sous-traitants. Ce poste fera l'objet d'un Contrat de Projet d'une durée prévisible de 48 mois. Le contrat se terminera à l'issue de la fin de la phase d'industrialisation et d'un premier déploiement réussi sur un essai de validation représentatif du besoin industriel dans la soufflerie S1MA (matériels SCAMPIS et DPTS). Cet essai devra démontrer, la tenue des exigences primordiales qui seront définies dans un plan de validation validé par le Comité de pilotage du projet. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.
Ingénieur généraliste, Ingénieur en électronique ou ingénieur en instrumentation ;
Profil débutant accepté ;
Connaissances en instrumentation (capteurs, équipements de mesures) ;
Bon relationnel, rigoureux.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amené à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;
Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;
Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) ; Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Une entité composée d'automaticiens et d'électrotechniciens est chargée de garantir la disponibilité et le développement des installations dans son périmètre. Il inclut le contrôle commande des installations, couvrant les domaines de l'automatisme, la supervision, l'électrotechnique, l'électricité général/distribution ainsi que la haute-tension. Intégré à une unité composée d'une douzaine de collaborateurs, sous la responsabilité du chef de groupe, vous jouerez un rôle clé dans nos projets. Vos principales missions :
Garantir la fiabilité et la performance des installations électrotechniques : Vous assurerez la maintenance préventive et corrective afin de garantir leur disponibilité optimale ;
Participer à des projets innovants : Lors de rénovations ou de nouveaux projets, vous réaliserez les études électrotechniques à partir des dossiers de définition (incluant études, schémas électriques et implantations). Vous piloterez ou superviserez les travaux nécessaires jusqu'à leur mise en service. En intégrant notre équipe :
Vous contribuerez à des projets ambitieux, en collaboration avec des équipes engagées et motivées ;
Vous évoluerez dans un environnement de travail bienveillant, à taille humaine, propice au développement professionnel ;
Vous ferez partie d'une organisation tournée vers l'avenir et l'innovation, où chaque talent est valorisé.
Diplôme Bac+2/3 en Génie électrique ;
La maîtrise du logiciel de schéma électrique « See Electrical Expert » est un atout supplémentaire ;
Vous êtes une personne de terrain, à l'aise dans des environnements variés et capable de relever des défis techniques ;
Vos qualités relationnelles vous permettent de collaborer efficacement avec des équipes diversifiées ;
Dynamique et motivé, vous avez envie de vous investir dans une organisation qui reconnaît le talent et favorise l'évolution professionnelle ;
Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Dans le groupe des machines motrices qui fournit les énergies aux souffleries et sous la supervision du chef d'atelier, vous serez chargé des missions suivantes :
Maintenance mécanique des machines motrices et des réseaux d'air comprimé des souffleries : oRéalisation des entretiens courants et dépannages sur divers équipements (vannes, pompes, turbines, injecteurs, échangeurs, compresseurs...) ; oEffectuer la maintenance préventive pour assurer la fiabilité des équipements ; oContribuer à la maintenance améliorative pour optimiser les performances des équipements ; oRédaction de modes opératoires et renseignement de la GMAO.
Exploitation et pilotage des machines motrices : oPréparation des installations pour les phases de production ; oConduite des installations selon les demandes des souffleries en tenant compte des contraintes d'exploitation ; oSuivi et surveillance des installations pendant leur fonctionnement ; oEnregistrement, signalisation des anomalies de fonctionnement et dépannage des équipements. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Bac Technique ou Bac+2 avec une spécialisation en mécanique (maintenance, auto, moto, agricole, ...) ;
Ou CAP/BEP techniques avec expérience souhaitée en maintenance mécanique ;
Permis B indispensable.

Intégrer notre unité Essai du DSMA, c'est participer activement à l'élaboration et à la restitution des résultats d'essais dans les souffleries, en étroite collaboration avec le responsable d'essai. Vos missions seront les suivantes :
Paramétrer et mettre en oeuvre les programmes de traitement des mesures et veiller à leur bon fonctionnement ;
Préparer et utiliser les logiciels de tracé des résultats ;
Produire les fichiers informatiques contenant les résultats des essais ;
Assister le responsable d'essai pendant les phases de préparation et d'exécution ;
Participer à la rédaction du rapport d'essai en fournissant des tracés de résultats ;
Participer à l'amélioration et à l'évolution des outils logiciels. Vous pourrez d'autre part être associé à des projets d'amélioration des techniques d'essais et de création de nouveaux moyens. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Vous serez responsable de l'ensemble des activités et des moyens du département (~150 personnes). Vos missions consisteront à décliner les objectifs et la stratégie de l'ONERA et de la Direction des Souffleries, en proposant des orientations adaptées. Vous garantirez la qualité des travaux, l'exploitation des installations et le développement des capacités du département. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Définir les orientations stratégiques du département, en cohérence avec les objectifs de la Direction et piloter leur mise en oeuvre ;
Participer à la réflexion stratégique de la direction des Souffleries ;
Anticiper les besoins en ressources (humaines, financières, techniques) pour répondre aux exigences stratégiques et atteindre les objectifs fixés ;
Organiser le département, planifier les activités (contractuelles, de développement, de maintenance), évaluer les ressources nécessaires, réaliser les arbitrages et mettre en oeuvre les moyens adaptés ;
Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations et garantir leur exploitation productive ; identifier les évolutions technologiques à intégrer ;
Contribuer à la démarche commerciale et au rayonnement du département, en repérant les opportunités contractuelles et en supervisant l'élaboration des Propositions Techniques et Financières ; veiller à leur réalisation dans le respect des coûts, des délais et de la satisfaction client ;
Coordonner, avec la direction de centre, les systèmes de management (qualité, hygiène-sécurité-environnement, sécurité des systèmes d'informations, sécurité industrielle et de défense) ;
Valider les productions scientifiques et technique du département ;
Valoriser les réalisations du département auprès des parties prenantes internes et externes ;
Encadrez une équipe de l'ordre de 150 personnes (ingénieurs et techniciens) ;
Siéger au CoDir de la Direction des Souffleries. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.
Ingénieur disposant d'une expérience démontrée en management d'équipe et disposant d'une culture approfondie en aéronautique ou dans le domaine expérimental ou industriel ;
Expérience des projets complexes réalisés dans des cadres nationaux ou internationaux ou expérience terrain dans des environnements proches de ceux des souffleries (centre d'essais, milieu industriel) ;
Maîtrise de l'anglais indispensable.

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Description du poste : Référence : AA1466HS Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amené à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;
Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. Diplôme(s) requis : BEP,CAP / CFPA,Bac+2,Bac. Professionnel, Bac technologique,Bac. Généra

Description du poste : Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amené à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;
Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Description du poste : Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;
Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) ; Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour contribuer à des projets variés, allant de la micromécanique à des structures de très grande dimension, mobilisant des compétences en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Dans l'équipe multi-compétences GS comportant une quarantaine de techniciens et ingénieurs sous la responsabilité du chef d'unité, vous serez amené à :
Réaliser les opérations de montage mécanique pour préparer les maquettes et les souffleries pour les essais ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essai pendant leur fonctionnement ;
Effectuer les opérations de maintenance et d'amélioration des installations (maintenance préventive programmée, entretien vannes, dispositifs motorisés, circuits hydrauliques, etc.) ;
Participer à l'examen critique des montages mécaniques d'essai afin d'assurer leur performance et fiabilité. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Intégrer notre unité Essai du DSMA, c'est participer activement à l'élaboration et à la restitution des résultats d'essais dans les souffleries, en étroite collaboration avec le responsable d'essai. Vos missions seront les suivantes :
Paramétrer et mettre en oeuvre les programmes de traitement des mesures et veiller à leur bon fonctionnement ;
Préparer et utiliser les logiciels de tracé des résultats ;
Produire les fichiers informatiques contenant les résultats des essais ;
Assister le responsable d'essai pendant les phases de préparation et d'exécution ;
Participer à la rédaction du rapport d'essai en fournissant des tracés de résultats ;
Participer à l'amélioration et à l'évolution des outils logiciels. Vous pourrez d'autre part être associé à des projets d'amélioration des techniques d'essais et de création de nouveaux moyens. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de défense nationale.
BAC +2/3 : DUT, BTS ou Licence Pro ou expérience de quelques mois dans un domaine équivalent. Domaine génie thermique, mesures physiques, ou similaire.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour contribuer à des projets variés, allant de la micromécanique à des structures de très grande dimension, mobilisant des compétences en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Dans l'équipe multi-compétences GS comportant une quarantaine de techniciens et ingénieurs sous la responsabilité du chef d'unité, vous serez amené à :
Réaliser les opérations de montage mécanique pour préparer les maquettes et les souffleries pour les essais ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essai pendant leur fonctionnement ;
Effectuer les opérations de maintenance et d'amélioration des installations (maintenance préventive programmée, entretien vannes, dispositifs motorisés, circuits hydrauliques, etc.) ;
Participer à l'examen critique des montages mécaniques d'essai afin d'assurer leur performance et fiabilité. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Dans le groupe des machines motrices qui fournit les énergies aux souffleries et sous la supervision du chef d'atelier, vous serez chargé des missions suivantes :
Maintenance mécanique des machines motrices et des réseaux d'air comprimé des souffleries : o Réalisation des entretiens courants et dépannages sur divers équipements (vannes, pompes, turbines, injecteurs, échangeurs, compresseurs...) ; o Effectuer la maintenance préventive pour assurer la fiabilité des équipements ; o Contribuer à la maintenance améliorative pour optimiser les performances des équipements ; o Rédaction de modes opératoires et renseignement de la GMAO.
Exploitation et pilotage des machines motrices : o Préparation des installations pour les phases de production ; o Conduite des installations selon les demandes des souffleries en tenant compte des contraintes d'exploitation ; o Suivi et surveillance des installations pendant leur fonctionnement ; o Enregistrement, signalisation des anomalies de fonctionnement et dépannage des équipements. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Une entité composée d'automaticiens et d'électrotechniciens est chargée de garantir la disponibilité et le développement des installations dans son périmètre. Il inclut le contrôle commande des installations, couvrant les domaines de l'automatisme, la supervision, l'électrotechnique, l'électricité général/distribution ainsi que la haute-tension. Intégré à une unité composée d'une douzaine de collaborateurs, sous la responsabilité du chef de groupe, vous jouerez un rôle clé dans nos projets. Vos principales missions :
Garantir la fiabilité et la performance des installations électrotechniques : Vous assurerez la maintenance préventive et corrective afin de garantir leur disponibilité optimale ;
Participer à des projets innovants : Lors de rénovations ou de nouveaux projets, vous réaliserez les études électrotechniques à partir des dossiers de définition (incluant études, schémas électriques et implantations). Vous piloterez ou superviserez les travaux nécessaires jusqu'à leur mise en service. En intégrant notre équipe :
Vous contribuerez à des projets ambitieux, en collaboration avec des équipes engagées et motivées ;
Vous évoluerez dans un environnement de travail bienveillant, à taille humaine, propice au développement professionnel ;
Vous ferez partie d'une organisation tournée vers l'avenir et l'innovation, où chaque talent est valorisé.