Offres d'emploi à Avrieux

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** ATTENTION : NON LOGE Contrat du 22 décembre 2025 à Mars 2026 Vous vous occuperez de charger et décharger les machines à laver industrielle avec le linge (serviettes, housse de couettes, linge professionnel...)

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSSIBILITE DE LOGEMENT. Contrat du 15/12/2025 au 15/04/2026. Venez compléter notre équipe pour la saison d'hiver 2025/2026 et vivre une expérience professionnelle unique en Savoie vallée de la Maurienne Nous recherchons un(e) Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie Vos principales activités seront :
plonge batterie et restaurant
ménage des dortoirs et des communs Vous êtes connu(e) pour votre sérieux et votre implication. Vous avez le goût du travail bien fait, vous connaissez le milieu de l'hôtellerie et avez une première expérience ! Alors envoyez votre candidature. Débutants acceptés si motivés 1jour et 2 demi-journées de repos dans la semaine à convenir avec l'employeur

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** NON logé Contrat du 20/12/25 au 21/03/26 les samedis uniquement. La résidence GOELIA située à la Norma, recherche un(e) agent(e) d'accueil et d'entretien pour la saison d'hiver en extra pour les samedis. Vos missions :
Assurer les états des lieux sortant des clients.
Assister l'équipe réception lors des arrivées
Assister l'équipe maintenance

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE NON LOGE Contrat du 20/12/2025 au 21/03/2026. Située dans la vallée de la Maurienne et aux portes du Parc National de la Vanoise, La Résidence de tourisme 3*** GOELIA "LES FLOCONS D'ARGENT" recrute pour la saison d'hiver en extra le samedi un(e) agent(e) d'accueil et d'entretien polyvalent(e). Vos missions :
Assurer les états des lieux sortants
Assister l'équipe réception lors des arrivées
Assister l'équipe maintenance

Entre le Parc national de la Vanoise et l'Italie, le territoire de la Haute Maurienne Vanoise est une destination nature et préservée ou l'on peut profiter d'activités sportives et culturelles toute l'année. L'Office de Tourisme de Haute Maurienne Vanoise est en charge de la promotion, de la communication, de l'accueil, de l'information, de la commercialisation et de l'animation de ces 6 stations de ski : Valfréjus, La Norma, Aussois, Val Cenis, Bessans et Bonneval sur Arc. Nous recherchons un Coordinateur Touristique (H/F) en CDI pour la station de Valfréjus. Poste à pourvoir dès que possible. Intégré sur la station de Valfréjus et sous la responsabilité de la responsable de site, vous participerez à l'accueil des visiteurs, la gestion administrative courante, et l'organisation des actions touristiques visant à promouvoir le territoire. Les missions Renfort à l'équipe saisonnière pour le conseil en séjour Assurer la promotion du territoire et de la station Écouter et analyser les demandes des vacanciers Recenser les informations à transmettre Vendre les différents produits proposés par l'office de tourisme et ses partenaires et tenir les caisses Gestion des stocks de documentation En intersaison assurer l'accueil et le point poste Traiter les réclamations et suggestions clients Être garant de la démarche qualité sur la station Conception et participation à la mise en place du programme d'animation Contribuer à la conception d'un programme d'animation innovant en accord avec l'ADN station Programmer et coordonner les animations assurées par des prestataires extérieurs (convention, accueil prestataires, catering.) Rédiger les fiches Apidae liées aux animations + édition du programme d'animation Assurer le suivi logistique et la bonne tenue des actions sur le terrain Missions administratives diverses Assurer le lancement et le suivi de la collecte Apidae (base de données touristiques) auprès des socio pros (relance, vérification) Être critique sur les animations afin de contribuer à l'amélioration continue Contribuer à la rédaction, par saison et annuellement, d'un rapport d'activités sur les animations/événements organisés en indiquant les points forts/faibles et pistes d'améliorations. Participer aux tâches administratives : secrétariat du site, mise à jour des documents liés à la démarche qualité, process. Compétences et qualités : Excellentes qualités relationnelles et sens de l'accueil Organisation, autonomie, rigueur et méthodologie Bonne maîtrise des outils bureautiques et de communication (pack office) Connaissance du territoire et de ses acteurs touristiques appréciée Capacités à travailler en équipe et en réseau Formation / expérience : Bac +2 minimum dans le domaine du tourisme, de l'événementiel, ou de la communication Une première expérience en office de tourisme ou dans une structure d'accueil touristique est un plus Permis B indispensable (déplacements à prévoir) Langues : Anglais bon niveau (et idéalement une 2ème langue) Avantages du poste Poste en CDI basé à Valfréjus à pourvoir dès que possible. Vous bénéficierez de : Rémunération selon la CCN des organismes de tourisme, échelon 2.1
indice 1697 soit 2129€ bruts mensuels. Statut agent de maîtrise. gratification annuelle (1/2 13ème mois) la mise à disposition du forfait de ski (en avantage en nature) la mutuelle d'entreprise et prévoyance d'horaires flexibles sur certaines périodes Mise à disposition possible d'un logement temporaire en colocation (avec loyer à prix réduit) pour la saison hivernale, afin de faciliter l'installation le temps de trouver un logement à l'année Tarifs préférentiels sur certaines activités locales

Manpower MODANE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant de gestion (H/F) pour intégrer le service Contrôle de gestion, en appui direct au responsable gestion du projet.
Rapprochement des commandes, bons de livraison et factures
Suivi des immobilisations (investissements, mise au rebut.)
Relance des commanditaires en cas d'absence de réception ou commande
Suivi financier des contrats fournisseurs, prestataires et sous-traitants : avancement, facturation, DGD
Codification des bons de livraison et contrôle des factures
Suivi des abonnements administratifs pour les CAP
Maîtrise des procédures de gestion de projet et de chantier
Connaissance des flux d'information et des délais
Capacité à recouper, analyser et commenter les données
Autonomie, sens pratique et rigueur
Esprit d'équipe Ce poste n'est pas ouvert au grand déplacement.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 13/11/2025 au 05/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 10/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute un/une employé/employée de collectivité. MISSIONS :
Nettoyage chambres (prestation hôtelière)
Nettoyage des locaux communs, toilettes, salles de conférences
Respecter et appliquer les règles d'hygiène PROFIL :
Expérience : 2 ans Qualités professionnelles :
Savoir travailler en équipe
Autonomie, Réactivité, Initiative
Bon relationnel client Les Plus :
2 jours de congés par semaine.
Fin de service du soir au plus tard 21h30
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de randonnée du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels pour les activités proposées au centre et chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** ATTENTION : NON LOGE Contrat du 22 décembre 2025 à Mars 2026 Vous serez sur le poste pliage de serviettes. Vos principales tâches seront de réaliser le pliage de serviettes, la mise en kits et en chariots avec un rythme soutenu.

8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan. Le Centre Hospitalier de la Vallée de la Maurienne (CHVM) recrute 1 ASHQ au sein de l'EHPAD de Modane. Les principales activités d'un(e) ASH sont :
Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine
Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Évacuation des déchets de diverses natures
Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.)
Vérification/contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/des installations spécifiques à son domaine Les compétences et connaissances requises :
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques/particulières, dans son domaine de compétence
Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles
Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier
Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence
Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Bio-nettoyage et hygiène des locaux
Conduite d'engin de manutention
Géographie et topographie de l'établissement
Gestes et postures
manutention
Hygiène et sécurité
Hygiène générale
Normes, règlements techniques et de sécurité
Matériel d'hygiène et de prévention des infections nosocomiales
Nettoyage-désinfection
Prévention des infections nosocomiales
Produits de nettoyage et de désinfection Mais aussi un savoir-être :
Adaptation
Disponibilité & bienveillance
Esprit d'initiative
Gestion du stress
Maîtrise de soi
Patience et calme
Qualités relationnelles & Communication adaptée aux différents interlocuteurs
Respect du secret professionnel
Savoir être à l'écoute et pédagogue
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités
Travail en équipe
Travail de jour, semaine, week-end & fériés.
Rémunération statutaire.
Poste à pourvoir dès que possible

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 17/11/2025 au 21/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 30/09/2025. Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un/une assistant / assistante administrative pour assister la responsable administrative dans la réalisation des actes administratifs du Centre Paul Langevin pour la saison HIVER 2025-2026. MISSIONS : assister la responsable administrative dans la réalisation des actes administratifs du Centre Paul Langevin aux niveaux de la gestion du personnel et de la vie courante administrative en concertation avec les instances du CAES du CNRS et en lien avec le CNRS (pour les agents CNRS, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines). Ressources Humaines :
Assister la responsable administrative, être source de proposition.
Préparer les éléments de paie individuels chaque mois : recenser les absences, les justificatifs, comptabiliser les avantages en nature repas et logement, enregistrer les acomptes et avances sur salaire, suivre les saisies sur salaire.
Aider au recrutement : imprimer et transmettre les CV reçus, créer et envoyer la fiche de renseignements, rédiger des réponses aux candidats.
Application des règles et procédures administratives : contrats de travail, mutuelle
Mettre en place des actions de communication en interne et en externe
Récupérer tous les documents administratifs auprès des salariés pour l'élaboration du contrat
Création d'outils pour faciliter la gestion du personnel
Suivi des absences et arrêts maladie.
Assister la gestion du logiciel de temps de travail OCTIME, créer les fiches salariés, saisir les horaires aider les chefs de service si besoin de justifier des absences.
Gérer les demandes de remboursement transport des saisonniers. Vie courante administrative :
Aider les saisonniers dans leurs démarches ou questionnements
Mettre à jour et afficher toutes les semaines le tableau des repas, saisir les repas consommés, préparer les factures pour des repas pour les agents CNRS
Formation : aide à la mise en place des formations demandées Qualités professionnelles :
Communication être en lien avec les salariés, avec les différents services.
Savoir hiérarchiser ses tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes et échéances
Savoir organiser le classement et la conservation des documents et informations traités.
Faire preuve de rigueur, de discrétion et de réactivité
Esprit d'analyse et de synthèse.
Capacité d'adaptation. Les Plus :
Possibilité de restauration les midis sur la base du tarif URSSAF
2 jours de repos consécutifs par semaine
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train)
Salle de Fitness à disposition
Tarifs préférentiels sur le forfait de ski HMV pour la saison de ski.
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement
Tarifs préférentiels sur la piscine d'Aussois

OBJECTIFS GÉNÉRAUX Vous assurez le suivi et l'accompagnement des personnes accueillies au sein de la structure d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) de Modane-Fourneaux en complément d'une salariée à temps partiel. DESCRIPTION DU POSTE
Accompagner dans les démarches administratives et juridiques liées à la demande d'asile.
Animer la vie quotidienne et effectuer des visites à domicile.
Travailler en lien avec les différents partenaires du secteur et l'équipe pluriprofessionnelle.
Favoriser l'accès à la santé, soutenir dans les démarches d'ouvertures de droits.
Assurer la prévention et la gestion des situations de crise ou de conflit. SAVOIR FAIRE
Savoir se positionner et trouver sa place au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Observer et analyser les diverses situations.
Prévenir et aider à la résolution des conflits, rappeler les règles de fonctionnement de la structure.
Rendre compte de l'activité.
Travailler en concertation et en complémentarité.
Assurer l'animation du partenariat local au travers du suivi des situations. CONNAISSANCES associées
Connaissance de l'environnement partenarial
Méthodologie de la conduite de projet
Connaissance des techniques d'animation, de médiation, de négociation et de résolution de conflits
Maîtrise de l'expression orale et écrite
Avoir une connaissance et une compréhension globale, des politiques publiques de l'hébergement.
Connaissance du tissu institutionnel et associatif.
Utiliser l'outil informatique. CAPACITÉS RELATIONNELLES
Disponibilité
Discrétion
Rigueur
Organisation
Sens du travail en équipe
Autonomie
Dynamisme
Force de proposition STATUT, REMUNERATION
CDD à temps partiel (60%)
Date d'embauche : immédiate
Durée du contrat : 2 mois avec possibilité de renouvellement
Lieu de travail : Modane
Fourneaux
Rémunération selon CCN51
Permis de conduire obligatoire

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Le CHVM recrute deux Agents Polyvalents au sein du service de restauration du site de Modane. Missions :
Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine
Préparation des matières premières en légumerie
Contrôle de la conformité des produits relatifs à son domaine
Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité
Contrôle et suivi de la qualité des prestations, dans son domaine d'activité
Contrôle et suivi de la qualité des produits
Portage repas à domicile
Préparation froide en cuisine
Aide cuisine
Plonge cuisine et plonge Batterie Savoir-faire requis du métier :
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa spécialité
Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier
Évaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser
Manipuler des charges et / ou produits de divers nature
Renseigner des personnes au regard de son métier
Travailler en équipe / en réseau
Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine
Permis B obligatoire afin d'effectuer le partage des repas à domicile en complète autonomie Conditions de travail : 37h30 hebdomadaire Travail les week ends et jours fériés Type de contrat : CDD de 3 mois, à pourvoir dès que possible. QUALIFICATIONS / DIPLOMES : Formation hôtellerie/restauration CAP, BEP, BAC PRO du domaine hôtellerie restauration ou Agent polyvalent de restauration Permis B exigé Rémunération statutaire

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 03/11/2025 au 04/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 20/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'Hiver 25-26 : Homme /Femme de ménage temps partiel 31h30 MISSIONS
Nettoyage des locaux communs, accueil, bar, couloirs, toilettes, salles de conférences,
Nettoyage chambres (prestation hôtelière),
Respecter et appliquer les règles d'hygiène. PROFIL
Expérience similaire souhaitée. Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et repas sur place (même repas que les vacanciers) sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour ½ de repos consécutif par semaine (voire 2 jours la plupart du temps)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement. Contrat du 10 décembre 2025 au 31 mars 2026 Afin de compléter notre équipe jeune et dynamique pour la saison d'hiver, nous recherchons un serveur / une serveuse.
35h/hebdomadaire (possibilité heures supplémentaires)
horaires de travail principalement en journée Vous aurez pour missions :
mise en place de l'espace de travail
accueil des clients
prise de commande et service, débarrassage des tables
préparation de la partie snack (glaces, gaufres, planches apéro) Vous êtes débutant(e) ou confirmé(e), bienvenu(e) dans notre équipe pour cette nouvelle saison d'hiver.

*** SAISON D'HIVER 2025-2026*** Possibilité de restauration/ Logement (en chambre individuelle) avantage en nature sur la base URSSAF Contrat du 13/11/2025 au 21/04/2026. Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un.e Responsable de Bar pour assurer l'accueil et le service au bar, sous l'autorité du directeur et du directeur adjoint. MISSIONS Sous l'autorité du directeur et du directeur adjoint : Vous assurez le service au comptoir et les prestations séminaires (buffet), vous possédez une bonne connaissance des alcools. Vous êtes force de propositions (cocktails avec et sans alcool, prestations, .) Vous gérez le suivi des encaissements, Vous assurez la gestion des stocks au quotidien (achats/sortie), Vous assurez le ménage des locaux et l'entretien des appareils. Vous êtes responsable d'une petite équipe (planning des temps de travail, .) Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
2 jours de congés par semaine
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de montagne du centre gratuitement pendant les jours de congés et de participer aux activités organisées par le centre.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois. Qualités professionnelles :
Savoir travailler seul(e) ou en équipe.
Autonomie, Réactivité, Initiative
Une bonne culture générale
Bonne organisation et bonne présentation

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement et restauration selon les règles URSSAF en vigueur. Contrat du 01/12/2025 au 19/04/2026. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour sa saison d'hiver 2025-2026 : Un.e Skiman H/F Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
2 jours de repos hebdomadaire
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois. MISSIONS Sous l'autorité du responsable de service :
Entretien et réparation du matériel (ski, snowboard, raquettes)
Distribution et équipement des clients
Gère la location du matériel
Renseigne les fiches clients PROFIL Formation Skiman/ skiwoman validée ou expérience significative.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF Contrat du 09/12/2025 au 13/04/2026. Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 10/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'été : Un.e Responsable Club enfants
BAFD ou équivalence. MISSIONS : Vous êtes responsable de clubs enfants fonctionnant comme un ALSH, vous veillez à la sécurité, l'encadrement et l'animation d'une centaine d'enfants et jeunes. Vous gérez une équipe d'animateurs BAFA (gestion des plannings d'activité, planning horaires, management). Vous êtes responsable de clubs enfants fonctionnant comme un ALSH, vous veillez à la sécurité, l'encadrement et l'animation d'une centaine d'enfants et jeunes. Vous gérez une équipe d'animateurs BAFA (gestion des plannings d'activité, planning horaires, management).
Vous encadrez et accompagnez l'équipe d'animation qui conçoit le programme des activités, en lien avec le projet pédagogique (centré sur la découverte de la montagne et les activités manuelles, outdoor, ski, luge, etc)
Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants
Vous connaissez les procédures et la réglementation liées à l'encadrement des enfants accueillis en ALSH
Vous assurez le suivi de l'évolution des enfants sur leurs périodes de présence (en général une à deux semaine(s), et vous serez en étroite relation avec les parents pour répondre à leurs questions / attentes
Vous participez au recrutement des animateurs, au suivi, au bilan ainsi qu'aux réunion de chefs de services.
Vous encadrez neuf à dix animateurs.rices enfants pendant les vacances scolaires
Vous gérez les plannings horaires de travail de l'équipe sur le logiciel dédié
Vous veillez à l'hygiène et au nettoyage des locaux et du matériel mis à disposition et le rangement des salles
Vous veillez à une bonne coordination inter-services (ménage, salle, cuisine, accueil)
Hors vacances scolaires, possibilité de renfort service hébergement et/ou restauration PROFIL : Stagiaire BAFD, BAFD ou équivalent Expérience : Expérience sur un poste similaire souhaitée Qualités professionnelles :
Savoir travailler seul.e et en équipe
Autonomie, Réactivité, Initiative
Bonne organisation et bonne présentation
Qualités humaines et managériales pour animer une équipe Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de montagne du centre gratuitement pendant les jours de congés et de participer aux activités organisées par le centre.
Tarifs préférentiels chez d'autres prestataires de la station (piscine, hammam, espace bien-être.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGE sur site. Contrat du 16/11/2025 au 17/04/2026. Sous la directive du responsable de site vous êtes en charge de :
l'entretien technique des espaces communs et des logements de la résidence : petits travaux de plomberie, d'électricité.... Vous participez aux états des lieux de sortie.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGE sur site. Contrat du 15/12/2025 au 12/04/2026. Au sein d'une équipe, vous êtes polyvalent(e), et autonome. Vos missions :
Accueillir les vacanciers et répondre à leurs demandes. Répondre au téléphone, prise de réservations, suivi des enquêtes satisfaction, tenue de caisse.
Assurer le rangement, nettoyage de l'accueil et de certaines parties communes de la résidence, ou de logement en cas de nécessité.
Assurer les états des lieux sortant des clients. Vous avez une bonne aisance relationnelle.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE NON LOGE mais participation aux frais de trajet domicile-travail possible Contrat du 20/12/2025 au 31/03/2026. Nous recherchons au plus vite une personne qui aura en charge le service en salle. Vous travaillerez seule (en moyenne 20 couverts par service) de 11h00 à 15h00 et de 18h00 à 21h00 tous les jours. Vous aiderez le chef de cuisine au dressage des desserts. Plus que des compétences, nous recherchons une personne avenante et aimant avant tout le contact avec la clientèle. Une 1ère expérience est appréciée.

Le camping "LES COMBES" à Modane recherche un Serveur (H/F) pour son restaurant traditionnel et pizzeria (40 places en intérieur et une terrasse de 40 places) Nous vous proposons un emploi à l'année avec des horaires qui varient selon la saison. Restaurant ouvert du Lundi au Dimanche, service midi et soir. Jours de repos à définir.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Attention : POSSIBILITÉ DE LOGEMENT (en colocation) sur AUSSOIS ou MODANE (mobilité nécessaire). Contrat du 15 Décembre 2025 au 15 Avril 2026 Venez compléter notre équipe pour la saison d'hiver et vivez une expérience professionnelle unique en Savoie vallée de la Maurienne Vos principales activités seront le service en salle en restauration traditionnelle et le service pour nos pensionnaires.
Accueil des clients,
Présentation de la carte et des menus,
Service & encaissements,
Desserte & aide à l'entretien de la salle. Vous êtes connu(e) pour votre sérieux et votre implication. Vous aimez travailler en équipe. Vous connaissez le milieu de la restauration et avez une première expérience de gestion de salle ! Alors envoyez votre candidature. Débutants acceptés si motivés 1jour et 2 demi journées de repos dans la semaine à convenir avec l'employeur

Devenez partenaire conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez entreprendre dans un secteur dynamique et en croissance tout en rejoignant un réseau national reconnu ? Hostcare vous accompagne dans la création et le développement de votre propre conciergerie locale, au sein d'un modèle collaboratif fondé sur la proximité, la fiabilité et une juste valorisation du travail de terrain. Hostcare, réseau français de conciergeries indépendantes dédiées à la gestion de locations saisonnières, est aujourd'hui implanté dans de nombreuses régions. Il fédère des entrepreneurs passionnés partageant une même ambition : offrir un service humain, rigoureux et durable au bénéfice des propriétaires comme des voyageurs. Votre mission en tant que gérant de conciergerie En tant que partenaire du réseau, vous développez votre activité sur votre zone géographique en incarnant la marque Hostcare et en garantissant un service local irréprochable. Vos responsabilités principales se déclinent en trois volets : 1. Développement commercial et ancrage territorial Prospecter et accompagner de nouveaux propriétaires souhaitant confier la gestion de leur bien. Déployer une stratégie adaptée à votre territoire (prospection locale, communication digitale, partenariats). Représenter la marque auprès des acteurs économiques et touristiques du secteur. 2. Gestion opérationnelle et qualité de service Superviser la préparation des logements entre deux séjours (ménage, linge, consommables). Veiller au respect des standards Hostcare en matière de propreté et de confort. Réaliser les visites de contrôle, la maintenance de premier niveau et le suivi des propriétaires. 3. Collaboration avec le siège Hostcare Pendant que vous vous concentrez sur l'intendance et la satisfaction client, Hostcare prend en charge : la communication voyageurs 7j/7, la publication et la mise à jour des annonces, la tarification dynamique et le pilotage des performances, le suivi des revenus et du taux d'occupation. Ce partenariat éprouvé vous permet de bâtir une activité locale solide et rentable, en autonomie, tout en profitant du soutien d'une marque nationale, d'un accompagnement personnalisé et d'outils digitaux performants.

CDI à temps complet 35h00 annualisés à pourvoir dès à présent Notre magasin recherche un(e) collaborateur / collaboratrice aimant les sports de montagne pour compléter notre équipe. Vous aurez en charge le rayon matériels de montagne. Missions :
Accueillir et conseiller les clients
Encaisser les ventes
Gérer la mise en place des articles dans les rayons ( Réapprovisionnement, étiquetage...)
Entretien de votre espace de travail Vous avez un très bon sens relationnel et aimez travailler en équipe. Vous avez une connaissance des sports de montagne afin de conseiller au mieux notre clientèle.

Au sein de l'agence bancaire, vos missions seront les suivantes :
Accueil clients,
Opérations courantes de guichet,
Gestion du courrier,
Actions ponctuelles commerciales
Vente de services et produits bancaires Avantages :
Rémunération 24190 euros brut annuel 13 ème mois inclus base 35h.
Titres Restaurant
remboursement transports publics à 75%
RTT Temps plein : 38h du mardi au samedi midi

Le site de La Praz, est un rouage essentiel du chantier Lyon-Turin. C'est ici que les matériaux, les équipements et les voussoirs prennent la route pour rejoindre les différents fronts de travaux. Le chauffeur PL est donc bien plus qu'un conducteur : c'est un maillon stratégique de la chaîne de production. Ce chantier a besoin d'un chauffeur(H/F) titulaire de la grue de chargement Votre mission :
Assurer le transport de matériel entre les différents sites du chantier
Utiliser la grue auxiliaire pour le chargement/déchargement en toute sécurité
Veiller au bon état du véhicule et au respect des consignes de sécurité
Participer aux opérations de manutention et de logistique sur site Profil recherché :
Permis C en cours de validité FIMO/FCO à jour
CACES R490 (grue auxiliaire) valide
Expérience en conduite PL et utilisation de grue sur chantier
Autonomie, rigueur et bon relationnel Profil recherché :
Permis C en cours de validité FIMO/FCO à jour
CACES R490 (grue auxiliaire) valide
Expérience en conduite PL et utilisation de grue sur chantier

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 18/12/2025 au 05/04/2026 Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'hiver 2025/2026 un.e Commis de cuisine. Notre structure fonctionne à l'année, alternant l'accueil des familles avec l'accueil des séminaires. Le nombre de couverts/jour varie de 400 à 600. Matériel : Four Rational Frima H.Tech IVARIO ; sauteuse cuisson basse température ; matériel dernière génération. Horaires de travail 07h30 / 13h30 puis 18h00 / 20h30, le plus souvent. MISSIONS Sous la responsabilité de la direction du centre, du Chef de cuisine et du Second de cuisine :
Vous élaborez un buffet de « hors d'œuvre » et de repas spécifiques (bébés, régime alimentaire) sous l'autorité du chef de cuisine
Vous aidez la brigade de cuisine à la préparation, à la légumerie, à la plonge batterie et au service en self ou à l'assiette.
Vous respectez et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (normes HACCP).
Vous assurez le nettoyage des plans de travail et matériels de la cuisine.
Vous participez à l'ensemble des tâches relatives à la préparation des repas Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Deux jours de congés par semaine (convention collective)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de montagne du centre gratuitement pendant les jours de congés et de participer aux activités organisées par le centre.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois PROFIL :
Formation : CAP de cuisine ou expérience professionnelle équivalente.
Expérience : Expérience souhaitée Qualités professionnelles :
Savoir travailler seul.e et en équipe
Esprit d'équipe et goût du contact humain (collaborateur
clients)
Maitrise des techniques de découpe et de préparation des légumes frais.
Autonomie dans la réalisation des tâches confiées
Réactivité, Initiative Les Plus
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine (convention collective)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition et possibilité de participer aux activités du centre
Possibilité d'utiliser le matériel de randonnée du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

Bienvenue sur le chantier de La Praz, au cœur du projet Lyon-Turin, un tunnel ferroviaire de 57 km qui reliera la France à l'Italie. Ici, on ne creuse pas juste des galeries : on construit l'avenir du transport européen. Si vous aimez les hauteurs, les manœuvres précises et les panoramas alpins, ce poste est fait pour vous puisque notre client recherche un conducteur de grue à tour et grue mobile (optionnel) ainsi que caces F avec options tourelles et treuil en cours de validité (H/F) Vos missions :
Conduite de grue à tour et de grue mobile selon les besoins du chantier.
Conduite de manitou options tourelle et treuil
Levage et déplacement de charges lourdes (matériaux, équipements.).
Participation aux opérations de montage et démontage.
Vérification quotidienne du matériel et respect des consignes de sécurité.
Travail en coordination avec les équipes au sol et en hauteur.

Expérience confirmée en conduite de grue à tour et/ou grue mobile.
CACES R487 (catégories 1 et 2) à jour.
CACES R482 F avec options tourelle et MRT en cours de validité
Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier.
Esprit d'équipe, réactivité et précision. Infos pratiques :
Poste basé à La Praz (73500)
Grands déplacements possibles.
Travail posté en 6x4 (6 jours de travail, 4 jours de repos) 4X4 ou journée en 5X2.

Bienvenue à La Praz, un site industriel niché au cœur des Alpes, où se mêlent histoire, haute technologie et défis techniques. Ancienne usine électrométallurgique spécialisée dans l'aluminium, le site est aujourd'hui au cœur du chantier Lyon-Turin, un projet titanesque qui relie la France à l'Italie par voie ferroviaire. Ce chantier recherche 2 Electromécaniciens (H/F). Votre mission, si vous l'acceptez : En tant qu'électromécanicien(ne), vous serez le garant du bon fonctionnement des équipements électromécaniques sur le chantier. Vos journées seront rythmées par :
L'installation et la mise en service de machines (forage, levage, production.).
La maintenance préventive et curative des équipements.
Le diagnostic et la réparation en cas de panne.
Le respect des consignes de sécurité dans un environnement exigeant. Profil recherché :
Expérience significative en milieu souterrain ou industriel.
Compétences en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Habilitations électriques seraient un plus. Infos pratiques :
Poste basé à La Praz (73500)
Grands déplacements possibles.
Travail posté en 6x4 (6 jours de travail, 4 jours de repos) en 4X4 ou à la journée.
Pourquoi postuler ? Parce que ce chantier, c'est plus qu'un job : c'est une aventure technique et humaine, dans un décor alpin spectaculaire. Et parce qu'on a besoin de vous pour faire avancer ce projet d'envergure européenne !

Poste à pourvoir dès que possible Au sein d'une entreprise spécialisée dans les revêtements de façades, vous intervenez sur différents chantiers. Rémunération négociable selon expérience et compétences.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Électromécanicien H/F. Dans le cadre du chantier du Lyon
Turin, vous serez amené à réaliser des tâches spécifiques liées à l'électromécanique. Vos missions incluront l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes électromécaniques en environnement souterrain. Vous interviendrez sur divers équipements et veillerez à la conformité des installations. Le poste est basé à Modane (73500) avec des grands déplacements possibles. La rémunération est comprise entre 15 € et 16 € de l'heure. Les horaires de travail sont (à préciser) et il existe une possibilité de travailler en 6*4. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Technicien de maintenance en souterrain H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques de maintenance préventive et corrective.
Compétences en électricité, mécanique et hydraulique.
Connaissance des normes de sécurité en milieu souterrain.
Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Utilisation des outils de diagnostic et de mesure. Qualités professionnelles :
Rigueur et sens de l'organisation.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
Travail en équipe et bonne communication.
Adaptabilité aux conditions de travail en milieu confiné.
Sens de l'initiative et proactivité. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien de maintenance en souterrain H/F, titulaire d'un BAC ou d'un diplôme équivalent dans le domaine technique. Une première expérience significative en souterrain est exigée. Le candidat idéal doit posséder des compétences en maintenance, avec une connaissance approfondie des normes de sécurité. Sa rigueur, son esprit d'équipe et sa capacité à travailler en milieu confiné seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Dans le cadre du chantier LYON TURIN, nous recherchons pour notre client des mécaniciens et électromécaniciens. missions de montage et cablage de structures mécaniques en galerie travail posté en 5x2 Profil recherché : Expérience requise et formation Mecanique idéale IGD acceptées Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Dans la cadre du chantier du tunnel LYON TURIN , les missions sont les suivantes : ENTRETIEN DES ENGINS DE CHANTIER REPARATIONS DIVERSES INTERVENTIONS EN GALERIE pour circulation et /ou approvisionnement des véhicules de chantier en gaz oil gestion du traffic il est prévu de travailler en postes matin après midi et nuit et éventuellement en 6X4 Profil recherché : Vous avez de l' expérience en tunnel idéalement vous acceptez la polyvalence vous avez les CACES F ET NACELLE : c'est un plus vous vous projetez sur une longue mission liée au GRAND CHANTIER DU TELT. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Dans la cadre du chantier du tunnel LYON TURIN , les missions sont les suivantes : ENTRETIEN DES ENGINS DE CHANTIER REPARATIONS DIVERSES INTERVENTIONS EN GALERIE pour circulation et /ou approvisionnement des véhicules de chantier en gaz oil gestion du traffic il est prévu de travailler en postes matin après midi et nuit et éventuellement en 6X4 Profil recherché : Vous avez de l' expérience en tunnel idéalement vous acceptez la polyvalence vous avez les CACES F ET NACELLE : c'est un plus vous vous projetez sur une longue mission liée au GRAND CHANTIER DU TELT. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement Contrat du 19/12/2025 au 31/03/2026
Travail du dimanche au vendredi La commune de Modane recherche pour sa crèche "Les Diablotins" à VALFREJUS un accompagnant éducatif petite enfance H/F, titulaire du CAP petite enfance pour assurer les missions suivantes :
Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents en respectant leur choix éducatif et établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant, accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie, assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
Organiser et animer des temps de jeux adaptés à leur âge pour stimuler leur curiosité

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement CDD du 15/12/2025 au 31/03/2026
Travail du dimanche au vendredi La commune de Modane recherche pour sa crèche "Les Diablotins" à Valfrèjus un Educateur de jeunes enfants H/F pour assurer les missions suivantes :
Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents en respectant leur choix éducatif et établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant, accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie, assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
Organiser et animer des temps de jeux adaptés à leur âge pour stimuler leur curiosité
Gérer les conflits entre enfants
Seconder la responsable de la structure : assurer la gestion administrative et la gestion du personnel

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement (en chambre individuelle) et restauration selon règles URSSAF en vigueur Poste à pourvoir du 13/10/2025 au 19/04/2026
Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 05/10/2025. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'Hiver 25-26 : Responsable de ménage / Gouvernant.e. MISSIONS :
Encadrer une équipe de 11 personnes (ménage + lingerie).
Recruter, former, contrôler les nouveaux salariés saisonniers été-hiver.
Réaliser les plannings de travail.
Contrôler le travail, veiller au respect de la feuille de route établie par la responsable hébergement en fonction du remplissage des chambres.
Enseigner, respecter et faire respecter les règles d'hygiènes et de sécurité.
Elaborer des procédures et les faire respecter.
Faire respecter le montage et nettoyer des matériels conformément à une utilisation en toute sécurité.
Appliquer les gestes et postures les plus adaptés, faire appliquer des dispositions pour la sécurité des personnes et des biens sur le site.
Veiller à la sécurité et à l'accès des zones d'évacuation et d'intervention d'urgence.
Suivi blanchisserie en collaboration avec la lingère (nettoyage couettes et oreillers).
Evaluer les besoins en prestations externes en fonction du remplissage.
Contrôler et réceptionner les prestations des entreprises et les piloter.
Tenir des réunions d'équipes hebdomadaires.
Être force de proposition pour le maintien et l'évolution de la prestation
Participer aux réunions hebdomadaires des chefs de service Organisation et planification des tâches de travail :
Chambres : Période familles : Recouche le dimanche, dépose des draps. Période séminaires : Recouche en fin de semaine, faire les lits, passage quotidien dans les hébergements.
Communs : Nettoyage quotidien des salles, du hall d'accueil, de la salle et des vestiaires du personnel, la lingerie et les bureaux, bar, couloirs, des sanitaires. Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et repas sur place (même repas que les vacanciers) sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour ½ de repos consécutif par semaine (voire 2 jours la plupart du temps)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** NON logé Contrat du 28/12/25 au 21/03/26 les samedis uniquement. La résidence GOELIA située à la Norma, recherche un(e) agent(e) de nettoyage polyvalent(e) pour la saison d'hiver en extra pour les samedis. Vos missions :
Nettoyage des appartements, de l'accueil et des parties communes. Vous travaillerez dans le respect des règle d'hygiène et de sécurité.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGE sur site. Contrat du 16/11/2025 au 17/04/2026. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Vos missions: Nettoyage des appartements, de l'accueil et des parties communes Vous pouvez occasionnellement participer aux états des lieux de sortie.

Nous recherchons un ouvrier agricole H/F
Poste à pourvoir du 02/11/2025 au 15/05/2026 environ
*** Nous vous aidons à trouver un logement si besoin *** Vous participerez à toutes les tâches quotidiennes de la ferme, 6J sur 7, repos le dimanche et 1 week end sur 2 :
Traite des vaches matin et soir, horaires de 5h30 à 8h30 et de 16h45 à 19h30 environ(journée libre) du lundi au vendredi.
Soin des animaux, vêlage
Alimentation des animaux, curage, paillage, soins divers... Il faut savoir traire les vaches : capacité indispensable à la prise de poste.

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). Nous recherchons un Préparateur en pharmacie hospitalière passionné et engagé pour rejoindre notre équipe. Le préparateur en pharmacie (H/F) exercice au sein d'une équipe de préparateur en pharmacie, sous l'autorité fonctionnelle du chef de service de pharmacie, et hiérarchique de la direction des soins. Le Préparateur en pharmacie hospitalière exerce sous la responsabilité et le contrôle effectif du pharmacien, il assure dans le respect des règles et procédures institutionnelles, de la législation et des bonnes pratiques comme : l'approvisionnement, la gestion des stocks, la délivrance, la préparation nominative des traitements aux patients et des produits pharmaceutiques (DM, pansements et médicaments) Mais aussi à la reconstitution en unité centralisée des médicaments anti-cancéreux par le personnel formé à cette activité. Il participe également à toute action d'information et d'évaluation de cette activité, à la pharmacovigilance et à la matériovigilance et à toute action susceptible de concourir à la qualité et la sécurité des traitements préparés Les activités du métier :
Secteur délivrance et préparation nominative des traitements (Distribution)
Gestion des stocks et des retours de médicaments en dotation dans les services selon les modalités de collaboration définies avec les unités de soins
Préparation nominative des traitements après validation pharmaceutique, des tiroirs patients (EHPAD, USA) et des patients de l'HAD
Préparation des piluliers nominatifs de l'EHPAD le jeudi (R1) et le vendredi (R2) sur Saint Jean de Maurienne et le lundi et jeudi sur l'EHPAD de Modane.
Gestion des demandes urgentes : médicament, stupéfiants, DMS)
Renouvellement des dotations hebdomadaires de médicaments, stupéfiants et DMS
Visites des armoires de service et de l'armoire d'urgence, avec gestion des périmés, des règles de détention et de conservation des médicaments
Participation à la gestion des retraits de lots
Suivi des stocks et inventaires des stupéfiants
Activité de rétrocession sous la supervision d'un pharmacien
Secteur Pharmacotechnie Dans le respect des protocoles en vigueur et après formation et habilitation sur le secteur
Reconstitution des anti-cancéreux sous isolateurs
Gestion des stocks de matériel nécessaire à l'activité, préparation des paniers, sortie de stock des médicaments et DMS
Participation au système assurance qualité et gestion des risques
Secteur Approvisionnement (Médicaments et DMS)
Commande des produits pharmaceutiques et des DMS
Suivi des commandes et suivi des litiges
Participation aux gestions des ruptures, à la pharmacovigilance, à la gestion des défauts qualité et des périmés
Participation aux inventaires
Secteur DMI
Commande, suivi des commandes et de la délivrance (DMI ophtalmo)
Traçabilité des DMI
Secteur Logistique
Déballage, rangement des colis et réception informatique
Evacuation des cartons d'emballage...

Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué.e, organisé.e, prudent.e, vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires Profil recherché: Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnel d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable. La maitrise de l'italien est fortement recommandée et appréciée. Affectation principale : Modane En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Nous recrutons un électricien de production H/F Vos missions principales : Réaliser l'installation, la mise en service, le câblage et la maintenance des équipements électriques de production (tunnelier, installations de chantier, réseaux provisoires). Assurer le suivi et la maintenance préventive et curative des installations électriques. Diagnostiquer et dépanner les pannes électriques sur les équipements et machines. Participer aux raccordements, aux essais et aux mises en service des installations. Respecter et appliquer les règles de sécurité en environnement souterrain et chantier. Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi documentaire. Coopérer étroitement avec les équipes mécaniques, de production et de maintenance. Formation CAP / Bac Pro / BTS en électrotechnique, électricité industrielle ou équivalent. Première expérience réussie en électricité de chantier, industrielle ou sur projets de travaux publics. Connaissance des normes électriques en vigueur et habilitations électriques à jour (B1V, BR, H0, etc.). Goût pour le travail en équipe, rigueur et sens des responsabilités. Disponibilité pour travailler en environnement souterrain et en horaires décalés (3x8, nuits, week-ends). Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est participer à l'un des plus grands chantiers de travaux souterrains d'Europe, aux côtés d'équipes passionnées et impliquées !

Au sein de la Direction de la Communication, relations extérieures et marque, vous intégrerez l'équipe communication chantiers. En constante collaboration avec les acteurs des différents chantiers, vous participerez aux différentes missions :
Vous serez en charge de la coordination avec les responsables communication de chacun des chantiers opérationnels.
Vous devrez notamment veiller au respect de leurs obligations contractuelles.
Vous aurez la responsabilité de rédiger et diffuser des supports d'information destinés aux riverains pour chacun des chantiers opérationnels. Vous participerez à l'organisation et à la préparation de documents à destination des réunions publiques, des comités environnementaux, des inaugurations et tout autres évènements public en lien avec TELT.
Vous assurez un lien constant avec la Direction Construction France pour le suivi des chantiers.
Sachant adapter votre discours à différentes circonstances, vous serez à même de produire des contenus et supports visuels pour de multiples finalités comme : des lettres d'information, des publications sur les réseaux sociaux, des rapports officiels, des présentations ou encore des dossiers de presse.
Grâce à vos talents créatifs, vous porterez la conception et la gestion de la signalétique ainsi que de l'affichage dans les bureaux et showrooms liés aux chantiers.
Fort d'un esprit d'équipe à toute épreuve, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres entités de la Direction de la Communication lors d'événements engageant l'entreprise. Profil :
Bonne expérience des relations publiques et mécanismes de communication à destination des populations locales et de leurs élus.
Maîtrise des différentes techniques de rédaction et de présentation de documents selon les usages de destination.
Bonne connaissance du pack office

CDD de 6 mois renouvelable à temps Plein Poste polyvalent cuisine/ ménage/ linge Les missions :
Entretien des locaux
Plier et ranger le linge
Rangement et nettoyage divers
Nettoyage des jouets
Désinfection
Servir le repas et désinstaller la table
Réchauffer le repas

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Le Centre Hospitalier Vallée de la Maurienne recrute un agent de production culinaire à temps plein pour le service de restauration du site de Modane. Vos missions sont :
Comptage de la production
Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité
Contrôle de la conformité des produits relatifs à son domaine
Contrôle de la qualité des produits
Contrôle du respect des délais, des dates limites (produits, dossiers, interventions)
Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité
Dressage des préparations culinaires
Élaboration des entrées pâtissières, pâtisseries et pièces de buffet
Élaboration des menus
Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie Les savoir-faire requis :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence
Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou/et de contrôle, afférents à son métier
Créer des recettes, des préparations culinaires
Élaborer des plats
Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau
Utiliser les logiciels métier Diplômes : CAP, BEP, Cuisine obligatoire. BAC PRO du domaine hôtellerie restauration souhaité. CAPA IAA, spécialité ouvrier polyvalent de fabrication de produits alimentaire. Permis B souhaité. Type d'emploi : CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement. Temps de travail : 37 heures hebdomadaire, travail les week-ends et jours fériés. Rémunération statutaire

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement et restauration selon règles URSSAF en vigueur Contrat du 08/12/2025 au 05/04/2026 Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un aide magasinier / restauration pour assurer l'accueil et le service en salle et la réception, le stockage et le suivi des denrées alimentaires, sous l'autorité des responsables économat et salle, pour la saison hiver 25-26. MISSIONS : Economat (environ 60% de l'activité)
Réception des marchandises,
Contrôle des bons de livraison et de l'aspect des produits,
Noter les renseignements des produits liés aux normes HACCP,
Vérification des factures en collaboration avec l'économe,
Pesée et rangement des produits (frigo, congélateur ou réserves) en respectant « la marche en avant » en fonction de la DLC.
Contrôle des DLC et étiquettes produits.
Contrôle constant des stocks du restaurant : nappes, serviettes, vin.
Réapprovisionnement des produits d'entretien pour la salle, la cuisine et la plonge.
Nettoyage et désinfection au quotidien du quai et de la réserve sèche.
Exécute l'inventaire en fin de mois des stocks produits d'entretien et alimentation.
Gestion du bar sur logiciel BETISOFT : enregistrement facture, entrées
sorties
inventaire.
Réapprovisionnement et gestion des stocks alimentation dans les différents secteurs
Préparation des denrées et consommables pour les différentes prestations extérieures Restaurant (environ 40% de l'activité)
Assurer l'accueil, le service à l'assiette (200 couverts/jour),
Effectuer la mise en place et le ménage de la salle de restaurant.
Petit-Déjeuner en self-service : Service et approvisionnement buffets, cuisson (œufs au plat ou brouillés)
Assurer l'hygiène des locaux et du matériel mis à disposition
Possibilité de renfort en cuisine et plonge Formation : CAP ou BEP « service » / CAP ou BEP magasinier Qualités professionnelles :
Rigueur
Savoir travailler en équipe.
Autonomie, Réactivité, Initiative.
Bon relationnel client.
Anglais souhaité Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine (convention collective)
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail
Salle de Fitness à disposition et possibilité de participer aux activités du centre
Possibilité d'utiliser le matériel de randonnée du centre gratuitement pendant les jours de congés.
Tarifs préférentiels chez d'autres prestataires de la station (piscine.)
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** * Possibilité de logement avec participation. Contrat du 19/12/2025 au 11/04/2026. Envie de travailler en montagne cet hiver ? Rejoignez notre équipe à la crèche de La Norma, station familiale au cœur de la Savoie ! Nous recrutons 2 personnes titulaires du CAP AEPE (petite enfance) ou du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture** pour la saison d'hiver. Vos missions : * Accueillir, accompagner et prendre soin des enfants dans un cadre chaleureux et sécurisé * Proposer des activités adaptées à leur âge et favoriser leur éveil * Participer à la vie de notre petite structure où règnent convivialité et esprit d'équipe Profil recherché : * CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou Auxiliaire de Puériculture * Esprit d'équipe, dynamisme et bienveillance * Expérience en structure d'accueil de jeunes enfants appréciée Rejoindre notre crèche, c'est vivre une belle aventure professionnelle au cœur de la montagne, dans un cadre de travail unique ! Envoyez votre CV et lettre de motivation directement par mail à la crèche.

Poste à pourvoir fin novembre 2025 en remplacement d'un salarié. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 7h30 à 15h00. Pas de travail les week-ends et jours fériés. Vous intervenez au sein d'une petite équipe polyvalente qui assure la confection des plats pour le restaurant de l'ONERA (100 couverts environ). Cuisine faite maison à base de produits frais (des entrées aux desserts). Restauration sous forme de buffet. Vos missions principales:
le matin avant votre prise de poste : aide à la mise en place au niveau de la cuisine (épluchage des légumes, préparation des desserts...)
préparation des plats selon compétences.
aide au service au buffet.
plonge de la vaisselle du service et de la batterie de cuisine (80 à 100 couverts environ) partagée
entretien de votre poste de travail
aide en caisse possible selon besoin. Des connaissances en pâtisserie seraient un plus. Une première expérience en restauration demandée.

Opportunité unique de lancer votre carrière au cœur des Alpes françaises. Doppelmayr, leader mondial dans le transport par câble, est à l'origine de plus de 15 600 installations à travers le monde. Reconnu pour sa qualité et son innovation, il se distingue dans les domaines du transport touristique et urbain, avec des systèmes alliant confort et sécurité. Doppelmayr France, basée en Maurienne, compte une cinquantaine de collaborateurs et ses installations sont présentes dans la majorité des stations de ski françaises Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recrute un(e) : Technicien(ne) Assistant negoce (H/F) Vous postulez pour :
Vous stabiliser, à la sortie des études, dans un environnement professionnel bienveillant;
Intégrer un acteur international reconnu, leader sur son marché et à la pointe de l'innovation;
Grandir, vous développer, progresser chaque jour dans un domaine porteur et plein d'avenir;
Contribuer à des projets concrets, visibles sur tout le territoire et ayant un impact pour des milliers d'usagers;
Rejoindre une équipe de passionné(es) et travailler dans une ambiance conviviale. Au sein du pôle SAV, vous êtes un maillon essentiel entre clients, fournisseurs, équipes internes et sous traitantes. Nous comptons sur vous pour :
Anticiper & conseiller les clients en suivant leur parc machines et en proposant des solutions techniques adaptées.
Coordonner & sécuriser les devis, commandes et livraisons de pièces détachées.
Gérer & optimiser les stocks et réapprovisionnements.
Contribuer au service en créant des kits de maintenance et en garantissant la disponibilité des pièces critiques. Doté(e) d'une formation supérieure (bac+2 type BTS GTLA ou MCO), vous aspirez à une expérience enrichissante et pérenne où vous pourrez développer vos compétences progressivement et contribuer activement à la réussite collective. Vos atouts ? Une appétence pour la technique: vous aimez comprendre les mécanismes des différentes installations et identifier, analyser les éventuelles défaillances. Vous êtes dans votre éléments lorsqu'il s'agit de lire des plans. Ces aptitudes vous permettront de guider votre interlocuteur dans l'analyse de son besoin et dans la détermination des références à commander. Une aisance naturelle dans les relations humaines, que ce soit à l'écrit ou à l'oral. Cette agilité relationnelle est un atout essentiel pour vos missions. Vous vous distinguez en outre par vos connaissances en anglais (niveau B1 minimum), un atout indispensable pour interagir avec la maison mère basée en Autriche. Des connaissances en allemand seraient appréciées. Votre rigueur exemplaire se traduit par une attention méticuleuse aux détails et un respect scrupuleux des procédures. Votre sens de l'organisation vous permet de jongler habilement avec les priorités et de maintenir un haut niveau de productivité, même dans les périodes les plus intenses. En outre, vous excellez dans l'anticipation et l'analyse des besoins des clients, en identifiant rapidement les opportunités d'amélioration et en proposant des solutions innovantes. Vous êtes à l'aise en informatique et prêt(e) à vous former aux logiciels internes : outils indispensables pour gérer efficacement les interactions avec les clients et assurer un suivi rigoureux des commandes et des stocks. Vous avez déjà fait vos preuves dans des environnements exigeants, démontrant votre capacité à gérer le stress lors de périodes d'activité soutenue.

Poste en CDD à temps complet (35h/hebdo) à pourvoir du 20/10/25 au 02/11/25 (dans un premier temps mais possibilité de prolongation à partir de fin novembre 2025) en remplacement d'un salarié. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 7h30 à 15h00. Pas de travail les week-ends et jours fériés. Vous intervenez au sein d'une petite équipe polyvalente qui assure la confection des plats pour le restaurant de l'ONERA (100 couverts environ). Cuisine faite maison à base de produits frais (des entrées aux desserts). Restauration sous forme de buffet. Vos missions principales:
le matin avant votre prise de poste : aide à la mise en place au niveau de la cuisine (épluchage des légumes, préparation des desserts...)
préparation des plats selon compétences.
aide au service au buffet.
plonge de la vaisselle du service et de la batterie de cuisine (80 à 100 couverts environ) partagée
entretien de votre poste de travail
aide en caisse possible selon besoin. Des connaissances en pâtisserie seraient un plus. Une première expérience en restauration demandée.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement Contrat du 19/12/2025 au 31/03/2026
Travail du dimanche au vendredi La commune de Modane recherche pour sa crèche "Les Diablotins" à VALFREJUS un auxiliaire de puériculture H/F pour assurer les missions suivantes :
Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents en respectant leur choix éducatif et établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant, accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie, assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
Organiser et animer des temps de jeux adaptés à leur âge pour stimuler leur curiosité
Gérer les conflits entre enfants

Auxiliaire de puériculture à la Halte-Garderie "Maison des Enfants" Poste à pourvoir immédiatement, à temps complet. CDD 1 an reconductible. Vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités du quotidien. Vous prodiguerez les soins d'hygiène et médicaux qui contribuent au bien-être et au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure sous la responsabilité de la directrice ou de son adjointe. Profil demandé :
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (expérience indispensable auprès de jeunes enfants) ou Infirmier(ère)

Transdev recrute des conducteur.rice.s à Modane
Formation Assurée au métier de conducteur.rice de cars (permis D + FIMO). Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous :
Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)
Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)
Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s. Vous avez plus de 18 ans et le permis B, vous souhaitez vous former au métier de conducteur, rejoignez nos équipes en contrat de professionnalisation CDI à Modane. Votre destination Rejoindre Transdev Savoie Modane c'est rejoindre :
une équipe d'une quinzaine de conducteurs permanents renforcée par 50 saisonniers en saison d'hiver
une équipe d'une dizaine de personnes sur les fonctions supports (Chef de centre, exploitation, maintenance...)
Bénéficier d'un cadre de travail exceptionnel à la montagne, aux pieds de grandes stations de ski... Nos activités : , ramassages scolaires, TER, lignes régulières, services occasionnels, billets collectifs, transferts, ski bus. Nous vous proposons :
Contrat de professionnalisation en CDI à temps plein à compter du 28/02/2026
Vous suivrez 3 mois de formation à Chambéry pour obtenir votre formation Titre Professionnel Voyageurs (permis D + FIMO). Le financement de votre formation ainsi que votre salaire sont assurés par l'entreprise. A l'issue, vous rejoindrez les équipes de Transdev Savoie Modane en tant que conducteur.trice de cars.
Rémunération : * SMIC durant les 3 premiers mois de votre contrat de travail (formation) puis 2094,73€ bruts par mois (+ primes et indemnités liées à votre activité) et ce dès l'obtention du permis D. * 13ème mois dès un an d'ancienneté (payé en fin d'année) * mutuelle isolée/Familiale avec possibilité de surcomplémentaire * Compte épargne temps, intéressement et épargne salariale. * CSE : sorties, voyages, chèques vacances, chèques cadeaux... Les plus !
Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs
bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres.
pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous, qu'est-ce qui vous fait avancer ? Pré-requis :
recrutement direct (Permis D + FIMO + FCO à jour)
formation au permis transport en commun via une formation diplômante Vous souhaitez devenir conducteur, n'hésitez pas à postuler : https://www.transdev.com/fr/job/conducteur-conductrice-de-bus/

Entreprise : SAEM SOGENOR Lieu de travail : La Norma (73), Savoie Contrat : CDI
Temps plein Salaire : 42 000 € à 47 000 € brut annuel (fixe sur 13 mois) selon profil + avantages Prise de poste : Dès que possible L'entreprise La SAEM SOGENOR exploite les domaines skiables de Valfréjus et de La Norma, dans la vallée de la Maurienne, au cœur des Alpes françaises. La Norma (1 350 m) propose 65 km de pistes avec une neige de qualité tout l'hiver. Valfréjus (accès via la télécabine d'Arrondaz) offre 70 km de pistes, alliant tradition et modernité. La SOGENOR réunit 34 collaborateurs permanents et environ 130 saisonniers. Contexte du recrutement Dans le cadre d'un remplacement, la SOGENOR recrute un(e) Mécanicien(ne) expérimenté(e) amené(e) à évoluer vers la fonction de Chef de Garage. Poste basé à La Norma (73). Le/la candidat(e) résidera à proximité du site. Missions principales
Assurer l'entretien et la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du parc roulant (37 véhicules : 9 engins de damage, 3 engins TP, 6 motoneiges, 1 quad, 17 VL et 4×4 + remorque).
Assurer l'entretien et la maintenance des moteurs de secours des téléportés ; participer aux opérations de maintenance spécifiques avec les techniciens remontées mécaniques.
Intervenir en atelier et sur le domaine skiable sur les engins de damage, TP, motoneiges, quad, VL et 4×4.
Gérer les locaux et équipements : technicentre < 2 ans (1 600 m²) avec ateliers équipés (ponts élévateurs engins et VL, pont roulant, zones de stockage pièces/lubrifiants), garages individuels, station carburant, ateliers (RM, neige de culture), bureaux, salle de réunion, vestiaires, salle de repos.
Gérer les stocks : carburants, lubrifiants, consommables, pièces détachées, outillage, équipements de sécurité.
Piloter l'activité en autonomie : analyse et reporting, suivi budgétaire, accompagnement des équipes, qualité/sécurité au travail, veille technologique et réglementaire. Profil recherché
Formation initiale en mécanique (automobile, PL, engins agricoles ou TP).
Expérience confirmée sur un poste similaire.
Maîtrise des systèmes hydrauliques indispensable.
Organisation, rigueur, sens des priorités et autonomie ; capacité à travailler en extérieur.
Qualités humaines : loyauté, sérieux, soin, esprit d'initiative et communication efficace.
Curiosité et appétence pour l'innovation afin d'optimiser les opérations et la sécurité. Conditions et avantages
Rémunération : 42 000 € à 47 000 € brut annuel (fixe sur 13 mois) selon profil.
Intéressement, participation, mutuelle/prévoyance d'entreprise.
Tickets restaurant, téléphone mobile, tenue hivernale fournie.
Environnement de travail de qualité : technicentre récent, parc roulant bien entretenu.
Perspectives d'évolution vers la fonction de Chef de Garage. Pourquoi nous rejoindre ?
Structure à taille humaine, équipe passionnée et engagée.
Cadre de vie exceptionnel au cœur des Alpes.
Poste à responsabilités, impact direct sur la performance opérationnelle.

Transdev recrute un mécanicien / mécanicienne à Modane Votre mission Vous contribuez à notre performance opérationnelle et environnementale ainsi qu'au respect de nos engagements de sécurité, de qualité et de délais. A ce titre, vous :
Effectuez la maintenance curative et préventive des véhicules,
Faire le diagnostic des pannes mécaniques,
Intervenir sur les éléments suivants : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur, éléments moteurs,
Assurer l'entretien courant des véhicules autocar et bus,
Assurer la préparation des véhicules aux différents contrôles techniques.
Détecter, réparer, remplacer les pièces défectueuses dans le respect des engagements de disponibilité, qualité et délais
Veiller aux règles de sécurité permettant de garantir la sécurité des biens et des personnes. Votre profil Vous êtes rigoureux.se, méthodique et passionnée par la mécanique. Vous aimez aussi travailler en équipe. Vous avez donc toutes les qualités pour devenir l'un.e de nos collaborateur.rice.s. Votre destination Au sein de la société Transdev Savoie située à Modane, vous rejoindrez une équipe composée de :
20 conducteurs permanents affectés à des activités interurbaines, scolaires et occasionnelles. Cette équipe est renforcée par 40 conducteurs saisonniers en période hivernale.
2 personnes dédiées à la maintenance des véhicules (chef d'atelier et un mécanicien)
4 personnes qui interviennent sur des fonctions supports (Exploitation, fonctions administratives et commerciales....) Nous vous proposons :
Contrat CDI temps plein
rémunération à définir selon le profil
13ème mois + prime annuelle de résidence de 1000€ versée au mois de juin de chaque année
Mutuelle (possibilité de surcomplémentaire)
Compte-Epargne temps, CSE,
Un lieu de travail aux pieds de grandes stations de ski et du parc National de La Vanoise, à la frontière avec l'Italie, les Hautes-Alpes. Les plus !
Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.

Transdev recrute des conducteur / Conductrices à Modane Votre mission: Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous :
Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)
Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)
Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s. Votre destination Rejoindre Transdev Savoie Modane, c'est rejoindre une équipe de :
25 permanents prêts à vous accueillir au sein de l'équipe (20 conducteurs et 5 personnes sur des fonctions supports).
30 conducteurs saisonniers qui viennent renforcer nos effectifs durant la saison d'hiver
Bénéficier d'un cadre de travail exceptionnel situé aux pieds de stations de ski telles que Valloire, Bonneval sur Arc, Bessans. Nous vous proposons :
Contrat CDI temps plein
Rémunération : 2094,73€ bruts par mois + primes et élèvements variables selon l'activité / 13ème mois + prime de résidence de 1000€ bruts annuels
CSE / Compte Epagne Temps Les plus !
Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs
bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres.
pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous, qu'est-ce qui vous fait avancer ? Pré-requis :
recrutement direct (Permis D + FIMO + FCO à jour)
formation au permis transport en commun via une formation diplômante (permis B indispensable). Vous souhaitez devenir conducteur, n'hésitez pas à postuler (via l'offre ou sur notre site).

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Les Missions :
Accueillir et accompagner le patient
Définir les priorités de soins en fonction des besoins exprimés et/ou constatés
Décider du lieu de soins adapté : recueil et synthèse des informations en lien avec le médecin référent
Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants) placées en salle d'attente assise et couché
Informer le patient et les personnes qui l'accompagnent dans la limite de ses compétences
Rédaction et mises à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité Les savoir-faire du métier
Identifier/ analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions
Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personne, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Temps de travail Poste à temps plein 37 heures hebdomadaire Type de contrat : CDI, CDD ou mutation possible Diplôme d'état infirmier et numéro d'inscription à l'ordre infirmier exigés. Rémunération statutaire

Sur le chantier de La Praz, on ne fait pas les choses à moitié. Ce site emblématique du projet Lyon-Turin est un véritable terrain de jeu pour les pros du BTP. Entre galeries souterraines, structures béton et défis techniques, chaque jour est une nouvelle aventure. Et pour que tout tienne debout, on a besoin d'1 coffreur (ouvrier polyvalent) (H/F) solide. comme du béton ! Vos missions :
Lecture de plans et préparation des zones de coffrage.
Montage et démontage des coffrages traditionnels ou métalliques.
Coulage du béton et suivi de la prise.
Respect des consignes de sécurité et des normes qualité.
Travail en équipe avec les maçons, ferrailleurs et chefs de chantier. Profil recherché :
Expérience en coffrage sur chantier de grande envergure.
Maîtrise des techniques de coffrage et du maniement des outils.
Sens du détail.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Infos pratiques :
Poste basé à La Praz (73500)
Grands déplacements possibles.
Travail posté en 6x4 (6 jours de travail, 4 jours de repos) ou 4X4 ou 5X2

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Coffreur H/F. Dans le cadre du chantier Lyon-Turin, vous interviendrez pour notre client WE BUILD en galerie. Les missions qui vous seront confiées incluent :
Effectuer des coffrages
Projeter du béton
Mettre en place des armatures
Réaliser divers travaux de manutention en souterrain Le lieu de la mission est LA PRAZ. Le type de contrat est mission intérimaire. La rémunération commence à 14 € et peut aller jusqu'à 15€ . Vous travaillerez en horaires postés, en cycle 6x4 ou 5x2 . Mission à pourvoir immédiatement. Possibilité de rémunération en grand déplacement selon certaines conditions. Profil recherché : Profil recherché : Coffreur H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques de coffrage (bois, métal, etc.)
Utilisation des outils de construction (scies, perceuses, etc.)
Connaissances en béton et matériaux de construction
Expérience dans le travail en souterrain appréciée Qualités professionnelles :
Rigueur et précision dans l'exécution
Sens de l'organisation et autonomie
Capacité à travailler en équipe
Respect des règles de sécurité sur les chantiers
Polyvalence pour effectuer diverses tâches Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un coffreur H/F avec au moins 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine. Une expérience en souterrain serait un atout. Vous devez avoir des compétences avérées en techniques de coffrage. La rigueur, la capacité à travailler en équipe et le respect des normes de sécurité sont essentiels. Si vous êtes disponible immédiatement, nous vous encourageons à candidater rapidement par l'intermédiaire de PROMAN. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Manpower MODANE recherche pour son client un Chef de chantier électromécanique convoyeur/concasseur (H/F)
Préparer les zones de travail et participer à l'élaboration des procédures d'exécution
Planifier les ressources (matériel, personnel, sous-traitance)
Diriger les travaux confiés, assurer leur conformité et leur productivité
Rédiger les rapports journaliers et assurer la levée des points d'arrêt
Encadrer les équipes, organiser les plannings et les briefings
Appliquer les règles QHSE et suspendre les travaux en cas de danger
Expérience réussie (4 ans min.) en travaux souterrains (GC, tradi ou TBM)
Leadership, rigueur, sens des responsabilités
Forte sensibilité sécurité et environnement
Capacité à s'adapter au terrain comme au bureau

Dans le cadre du grand projet ferroviaire Lyon-Turin, nous recherchons un Mineur projeteur béton (H/F) pour intervenir sur un chantier d'envergure internationale.
Réalisation de travaux de projection de béton dans des environnements souterrains ou confinés
Préparation du matériel et des mélanges
Application selon les normes de sécurité et qualité
Entretien du matériel
Expérience en projection de béton souhaitée
Connaissance des règles de sécurité en milieu souterrain
Autonomie, rigueur, esprit d'équipe
Expérience en projection de béton fibré en galerie avec un robot putzmeizer PM500/CIFA

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Manoeuvre H/F. Sur le chantier du TELT à MODANE, vous serez en charge de diverses tâches liées à la gestion de la circulation sur les sites GEME, ainsi que de la manutention et de la mise en place des structures de chantier. Vous participerez également à la mise en place des structures de surface, impliquant des activités de manutention, de petit terrassement et d'autres tâches polyvalentes. Type de contrat : Intérim Rémunération : de 12 à 13 € Horaires de travail : 5 jours sur 7, en journée Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil de candidat recherché : Ouvrier BTP H/F Compétences requises :
Connaissance des techniques de construction et des matériaux utilisés dans le bâtiment.
Maîtrise des outils et équipements de chantier.
Capacité à lire des plans et des schémas.
Respect des normes de sécurité sur les chantiers.
Gestion du temps et respect des délais. Qualités professionnelles :
Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues.
Autonomie et sens des responsabilités.
Adaptabilité aux conditions de travail variées. Description du profil : Vous êtes un ouvrier du BTP avec une première expérience sur chantier. Vous possédez des compétences techniques solides, un sens aigu de la sécurité et une bonne capacité à travailler en équipe. Un niveau d'études de type CAP ou Bac est requis. Si vous disposez d'habilitations et de CACES, cela sera un atout supplémentaire. Nous recherchons des profils locaux souhaitant une mission longue. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement Contrat du 15/12/2025 au 31/03/2026
Travail du dimanche au vendredi La commune de Modane recherche pour sa crèche "Les Diablotins" à Valfrèjus un Infirmier en soins généraux H/F pour assurer les missions suivantes :
Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents en respectant leur choix éducatif et établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant, accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie, assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
Organiser et animer des temps de jeux adaptés à leur âge pour stimuler leur curiosité
Gérer les conflits entre enfants
Seconder la responsable de la structure : assurer la gestion administrative et la gestion du personnel

Dans le cadre du chantier Lyon-Turin, notre client recherche un(e) Chef d'Équipe Chaudronnerie pour intégrer le service de maintenance et de fabrication. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous encadrez une équipe d'ouvriers chaudronniers/soudeurs et participez activement à la fabrication, la réparation et l'adaptation des structures métalliques nécessaires au bon fonctionnement du chantier. Vos missions principales : Encadrer une équipe de chaudronniers et soudeurs (organisation, répartition des tâches, suivi) Lire et interpréter les plans techniques pour la fabrication ou la modification de pièces Participer aux opérations de traçage, découpe, pliage, assemblage et soudure (acier/inox) Assurer le contrôle qualité des réalisations (dimensions, conformité aux plans, finition) Garantir le respect des règles de sécurité, des délais et des procédures internes Assurer le lien avec le chef d'atelier et les autres corps de métier (maintenance, production) Formation en chaudronnerie, tuyauterie, structures métalliques ou équivalent (CAP/BEP à Bac Pro). Expérience réussie d'au moins 3 ans en chaudronnerie industrielle, idéalement en encadrement. Maîtrise des procédés de soudure MIG/MAG/TIG, lecture de plans indispensable, capacité à gérer une petite équipe, esprit d'initiative et rigueur. Une expérience en environnement chantier ou souterrain est un plus. Poste basé sur la vallée de la Maurienne. Travail en atelier et potentiellement sur site (souterrain / surface). Horaires de journée ou en rotation selon les besoins du chantier. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Possibilité de logement et restauration selon règles URSSAF en vigueur. Contrat du 13/11/2025 au 19/04/2026. Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) doivent être transmises à aussois@caes.cnrs.fr avant le 10/10/2025. Notre village vacances situé à Aussois en Savoie, recrute un/une responsable de salle pour assurer l'accueil et le service en salle des vacanciers et participants aux séminaires internationaux, gérer et manager une équipe de 8 serveurs/serveuses. MISSIONS Sous l'autorité de la direction du centre :
Manager une équipe de 8 serveurs.
Réalisation de tâches administratives, gestion des plannings de présence et de travail, .
Veiller à la bonne organisation du service.
Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe de serveurs.
Collaborer avec les autres services (cuisine, plonge, accueil, club enfants.)
Assurer l'accueil, le service à l'assiette (jusqu'à 600 couverts/jour),
Effectuer la mise en place et le ménage de la salle de restaurant.
Petit-déjeuner en self-service : service et approvisionnement buffets, cuisson (œufs au plat ou brouillés)
Assurer l'hygiène et le nettoyage des locaux et du matériel mis à disposition. Qualités professionnelles :
Techniques de service en salle, service à l'assiette.
Savoir travailler en équipe.
Autonomie, Réactivité, Initiative.
Bonne capacité de compréhension et d'organisation mise en place dans le service.
Bon relationnel client.
Bon relationnel avec la cuisine et le personnel.
Règles HACCP maitrisées. CONDITIONS D'EMPLOI Durée hebdomadaire de travail : 35h00 sur 5 jours Salaire brut mensuel : 2161,30 € brut (151 h 67) D I 6
14,25 € brut par heure Les Plus :
Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF
Minimum 1 jour et demi de congés par semaine minimum.
Remboursement des frais de transport (véhicule personnel ou train), un aller/retour par contrat de travail.
Salle de Fitness à disposition.
Possibilité d'utiliser le matériel de ski du centre gratuitement sur vos jours de congés.
Tarifs préférentiels sur les forfaits de ski saison Haute Maurienne Vanoise (350 kms de pistes dans 6 stations de ski), et chez d'autres prestataires de la station (piscine.).
Chez nous, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : la priorité d'embauche sur votre poste pour les saisons futures, possibilité d'avoir des financements pour des formations et le 13ème mois.

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Le Centre Hospitalier Vallée de la Maurienne recrute des infirmiers au sein de l'EHPAD du site de Modane. Les Activités du Métiers
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Coordination et organisation des activités et des soins
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Veille et recherche professionnelle Diplôme d'état d'infirmier et numéro d'inscription à l'ordre infirmier exigé. Possibilité d'aide au logement Poste à pourvoir dès que possible. Contrat à durée indéterminée ou stagiairisation possible Travail en 12 heures + week ends / jours fériés Rémunération statutaire

Dans le cadre du projet du chantier Lyon-Turin, vous intégrez une équipe dédiée aux travaux de terrassement et de transport de matériaux en tant que chauffeur TSP (Tombereau de chantier). Vos missions : Conduite d'un tombereau articulé pour le transport de déblais, roches et autres matériaux sur piste chantier Respect strict des consignes de sécurité et de circulation sur zone Vérification quotidienne de l'état du véhicule (niveaux, pneus, signalisation) Travaux en coordination avec les équipes de terrassement, foreurs et autres conducteurs d'engins Maintenance de 1er niveau et remontée des anomalies mécaniques Profil recherché : Expérience souhaitée en conduite de tombereaux articulés ou machines similaires sur chantier Bonne maîtrise des règles de sécurité en zone de travaux publics ou grands chantiers Ponctualité, sérieux et autonomie CACES R482 catégorie E (ex CACES R372m cat. 8) obligatoire

Dans le cadre du chantier Lyon-Turin, nous recherchons un Coffreur / Ouvrier polyvalent (H/F) pour renforcer nos équipes sur le site de La Praz (73). Sous la responsabilité du Chef d'équipe et du Chef de chantier, vous participez à la réalisation de travaux de coffrage, de bétonnage et d'aménagements divers nécessaires à l'avancement du chantier souterrain. Vous intervenez également en soutien sur d'autres tâches de chantier, en fonction des besoins opérationnels. Missions principales Réaliser des coffrages bois et métalliques (traditionnels ou modulaires). Mettre en place les armatures et assurer le coulage du béton. Décoffrer et contrôler la conformité des ouvrages. Participer à des travaux de maçonnerie, manutention, curage et nettoyage de zones de travail. Respecter et faire respecter les consignes de sécurité. Travailler en coordination avec les autres corps de métier présents sur le chantier souterrain. Profil recherché Expérience en coffrage / maçonnerie dans le BTP ou sur chantier souterrain. Polyvalence et adaptabilité pour intervenir sur différents types de travaux. Rigueur, esprit d'équipe et respect des règles de sécurité. Une formation ou des habilitations spécifiques (CACES, SST, habilitations souterraines) seraient un plus. Poste basé à La Praz (73). Travail posté possible (3x8) selon l'organisation du chantier.

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Le Centre Hospitalier Vallée de la Maurienne recrute des Aides-soignants en EHPAD
site de Modane Les Activités du Métiers :
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, ...), dans son domaine d'intervention Savoir-faire requis du métier
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage
Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Travailler en équipe/en réseau
Utiliser les techniques gestes et postures/manutention Temps de travail : Poste en 35 heures hebdomadaire Diplôme d'aide-soignant exigé Type de contrat : Contrat à durée indéterminée, mutation ou stagiairisation possible Poste à pourvoir dès que possible Rémunération statutaire

1 poste à temps partiel (75%) est à pourvoir dès que possible au sein du service du SSIAD de Modane (intervention à domicile sur secteur départemental) Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT. 7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes) 8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Le Centre Hospitalier Vallée de la Maurienne recrute un aide-soignant au sein du SSIAD de Modane. L'aide-soignant(e) aura pour principales activités :
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants...) dans son domaine d'intervention Savoir-faire requis du métier
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage
Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Travailler en équipe/en réseau
Utiliser les techniques gestes et postures/manutention Temps de travail : Poste en 35 heures hebdomadaire Diplôme d'aide-soignant exigé Contrat à durée indéterminée ou stagiairisation possible Poste à pourvoir dès que possible Rémunération statutaire

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGÉ (contre participation de 100€) Contrat du 03/12/25 au 12/04/2026. Vous serez en charge de :
l'aide à la préparation de commandes,
la livraison de nos clients professionnels ainsi que de notre deuxième point de vente,
la plonge de la pâtisserie et entretien des locaux Vous travaillerez sur four à sol et rotatif. Vous serez en charge de la division et du façonnage d'une partie de la production. Informations complémentaires : Horaires : 6h-12h. Livraison sur véhicule électrique. Rémunérations sur la base de 35h. Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste Logé (participation de 100€) Contrat du 19/11/25 au 29/03/26 (prolongation possible). Possibilité de changement de boutiques selon besoins; Nous recherchons notre future collaborateur / collaboratrice pour cette mission où vous serez chargé(e) de :
L'accueil et du conseil clientèle
Mise en place des produits
Tenue de caisse
Ouverture et fermeture du magasin.
Entretien du magasin et du matériel
Travail le dimanche Une qualification et/ou une expérience en vente en boulangerie, pâtisserie est un plus. Repos: au moins un jour par semaine. La rémunération ne tient pas compte des heures supplémentaires.+ majoration du dimanche.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste Logé (participation de 100€) Contrat du 24/11/25 au 29/03/26 (prolongation possible). Nous recherchons notre future collaborateur / collaboratrice pour cette mission où vous serez chargé(e) de :
L'accueil et du conseil clientèle
Mise en place des produits
Tenue de caisse
Ouverture et fermeture du magasin.
Entretien du magasin et du matériel
Travail le dimanche Une qualification et/ou une expérience en vente en boulangerie, pâtisserie est un plus. Repos: au moins un jour par semaine. La rémunération ne tient pas compte des heures supplémentaires.+ majoration du dimanche.

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** ATTENTION : POSTE NON LOGE Contrat du 19/12/2025 au 19/04/2026
1 poste à temps complet 35h00 hebdomadaires, du dimanche au vendredi (fermeture hebdomadaire le samedi) Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Maire au service R.H, à l'attention de Mme Annick MESTRALLET, responsable carrière et paie avant le 31/10/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date) Vos missions :
Accueillir, informer et guider les usagers
Savoir tenir une caisse (expérience vivement demandée)
Préparer, entretenir et assurer la propreté des lieux
Faire respecter les consignes de sécurité
Vérifier et préparer le matériel en dehors des ouvertures du public
Traiter toutes autres activités rendues nécessaires par le service ou les besoins de la collectivité PROFIL RECHERCHE
Bon relationnel, patience et sourire, ponctualité, rigueur
Capacités de travail en équipe
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Maîtrise du fonctionnement de la caisse
Langues : anglais, italien seraient un plus

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** ATTENTION : POSTE NON LOGE Contrat du 19/12/2025 au 19/04/2026
1 poste à temps non complet 17h30 hebdomadaires du dimanche au vendredi (fermeture hebdomadaire le samedi) Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Maire au service R.H, à l'attention de Mme Annick MESTRALLET, responsable carrière et paie avant le 31/10/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date) Vos missions :
Accueillir, informer et guider les usagers
Savoir tenir une caisse (expérience vivement demandée)
Préparer, entretenir et assurer la propreté des lieux
Faire respecter les consignes de sécurité
Vérifier et préparer le matériel en dehors des ouvertures du public
Traiter toutes autres activités rendues nécessaires par le service ou les besoins de la collectivité PROFIL RECHERCHE
Bon relationnel, patience et sourire, ponctualité, rigueur
Capacités de travail en équipe
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Maîtrise du fonctionnement de la caisse
Langues : anglais, italien seraient un plus

La Haute Maurienne Vanoise, territoire naturel d'exception, aux portes du parc National de la Vanoise est un lieu de vie unique où nature, sports outdoor et authenticité en sont les piliers. Son Office de Tourisme a la charge de la promotion, de la communication, de l'accueil, de l'information, de la commercialisation et de l'animation des 6 stations / villages de Haute Maurienne Vanoise à savoir Valfréjus, La Norma, Aussois, Val Cenis, Bessans et Bonneval sur Arc. Afin de compléter son équipe, l'office de Tourisme de Haute Maurienne Vanoise recherche un Téléconseiller en séjour (H/F). Les missions Accueillir et informer les visiteurs (par téléphone) Écouter et analyser la demande Reformuler les besoins pour rester en conformité avec la demande du client S'assurer d'avoir les bonnes informations à communiquer en les collectant et en les actualisant régulièrement S'assurer d'avoir bien répondu à la demande Aider le visiteur dans sa recherche sur les outils numériques mis en place Connaître l'organigramme HMVT afin de renvoyer l'interlocuteur vers la bonne personne Gérer la relation client pour garantir la satisfaction et la fidélisation Traiter les réclamations et suggestions et proposer des solutions alternatives selon le degré d'importance Interroger le visiteur sur son niveau de satisfaction Informer les clients de l'enquête de satisfaction et pouvoir leur transmettre le lien par mail s'ils souhaitent la compléter. Promouvoir le territoire et l'offre Haute Maurienne Vanoise Avoir une excellente connaissance du territoire, des spécificités des différentes stations et des animations et événements proposés sur chacune, savoir où aller chercher l'information à défaut Réaliser des ventes de produits à distance Gestion d'une caisse Avoir un bon relationnel avec les différents partenaires, ne pas en privilégier un plutôt qu'un autre Être source de proposition pour la mise en valeur des produits permettant l'optimisation des ventes Assurer le suivi du bon fonctionnement du centre d'appel, en lien avec le responsable Participer à la programmation des horaires d'ouverture des lignes téléphoniques ainsi qu'à l'enregistrement du répondeur Participer activement à la réflexion autour de la stratégie d'accueil téléphonique. Autres activités Contribuer à la mise à jour des éditions : recenser et vérifier l'information (Apidae) Alimenter les indicateurs d'activité : recenser les contacts, les envois et alimenter les tableaux de bord mis en place, participer à la mise à jour du rapport d'activité après chaque saison Compétences Nous recherchons des compétences plus qu'un diplôme ! Vous devez : Être à l'écoute des vacanciers et faire des propositions en adéquation avec le besoin Être disponible et adaptable Être concentré et résister à l'affluence Maitriser les outils informatiques (pack office) Maitriser 2 langues étrangères : anglais professionnel et une autre langue Le petit + : Avoir une expérience réussie en accueil office de tourisme Avoir une bonne connaissance du territoire de la Haute Maurienne Vanoise Ce que nous offrons Un poste basé à Val Cenis Lanslebourg à temps plein en CDI à pourvoir dès que possible (travail le week-end en saison touristique soit juillet-aout et de mi décembre à mi avril) Un cadre de travail unique au sein d'une station de ski Un accompagnement et un encadrement bienveillant le forfait saison pour skier sur l'ensemble des stations du territoire Haute Maurienne Vanoise (en avantage en nature) La rémunération selon la grille de la convention collective échelon 1.3 indice 1550 soit 1944.63€ bruts mensuels La majoration des heures les dimanches et les jours fériés Un demi 13ème mois versé un fois par an Une mutuelle

*** SAISON HIVER *** POSTE LOGE
NOURRI (sur les jours travaillés) 3 postes à pourvoir du 11 Décembre 2025 au 19 Avril 2026. >>> Missions :
Effectuer le ménage quotidien dans les salles de restauration, dans les parties communes, dans les étages
Assurer le service en salle de restauration le matin, le midi et le soir
Assurer la plonge le matin, le midi et le soir
Participer aux opérations de "grand-ménage" lors des départs des groupes
Assurer les veilles de nuit dites "couchées" Ces différentes missions sont assurées alternativement par les membres de l'équipe "ménage-service" >>> Profil recherché :
Travail en autonomie et en équipe
Suivi des protocoles
Ponctualité
Rigueur
Bon relationnel
Dynamisme
Débutant.e.s accepté.e.s >>> Rémunération : Salaire : 1801,80€ brut mensuel + Prime astreinte de nuit (38€ brut / nuit) Vous aurez une à deux nuits d'astreinte par semaine en moyenne 35h annualisées sur toute la période du contrat selon planning et pics d'activité Avantages en nature : logement + repas du midi au centre les jours travaillés + complémentaire santé (adhésion facultative)

*** SAISON HIVER *** POSTE LOGE
NOURRI (sur les jours travaillés) 2 postes à pourvoir du 17 Novembre 2025 au 19 Avril 2026 >>> Missions :
Effectuer le ménage quotidien dans les salles de restauration, dans les parties communes, dans les étages
Assurer le service en salle de restauration le matin, le midi et le soir
Assurer la plonge le matin, le midi et le soir
Participer aux opérations de "grand-ménage" lors des départs des groupes
Assurer les veilles de nuit dites "couchées" Ces différentes missions sont assurées alternativement par les membres de l'équipe "ménage-service" >>> Profil recherché :
Travail en autonomie et en équipe
Suivi des protocoles
Ponctualité
Rigueur
Bon relationnel
Dynamisme
Débutant.e.s accepté.e.s >>> Rémunération : Salaire : 1801,80€ brut mensuel + Prime astreinte de nuit (38€ brut / nuit) Vous aurez une à deux nuits d'astreinte par semaine en moyenne 35h annualisées sur toute la période du contrat selon planning et pics d'activité Avantages en nature : logement + repas du midi au centre les jours travaillés + complémentaire santé (adhésion facultative)

*** SAISON HIVER 2025/2026 **** Poste nourri et logé. Poste du 15/12/2025 au 30/03/2026 (prolongation possible). Au sein d'un hôtel-restaurant traditionnel, vos missions sont :
Préparation de crêpes et de galettes
Aide en cuisine sur la préparation des entrées froides et des desserts. Vous savez faire preuve d'une réelle autonomie. Rémunération : 1500 euros nets

CDD de remplacement ou emploi permanent : fonctionnaire ou contractuel. Contrat du 17/11/25 au 16/05/26. Candidature : CV et lettre de motivation avant le 31/10/2025 à l'attention de M. Le Maire (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date). La station propose un vaste domaine skiable alpin (125 km de pistes), ainsi qu'un espace nordique situé au Planay. L'offre d'hébergement atteint 24 000 lits touristiques. Tout au long de l'année, la commune assure de nombreux services : crèches, établissements scolaires de la maternelle au primaire, commerces, maison de santé (5 médecins, kinésithérapeutes, infirmières), et diverses activités de loisirs telles que randonnée, cinéma et bibliothèques. Val-Cenis bénéficie d'un environnement exceptionnel et d'un patrimoine culturel et historique remarquable. Si vous êtes passionné par les grands espaces et souhaitez-vous engager dans le développement d'une commune de montagne, ce poste correspond à vos aspirations. MISSIONS PROPOSEES:
Réaliser des petits travaux de bâtiments
Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel
Entretien et suivi des véhicules
Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels
Entretenir les espaces communaux et les réseaux
Aider à l'organisation des fêtes Touristiques et des cérémonies PROFIL RECHERCHE
Formation recherchée : niveau BEP ou BAC Pro, dans les domaines techniques tels que travaux publics, VRD, génie civil, mécanique, plomberie, électricité.
Expérience professionnelle très appréciée
Permis B exigé
C souhaité
CACES ou habilitation souhaités : A
C1
E (formation en interne possible)
AIPR opérateur, habilitation électrique souhaités (formation en interne possible) COMPETENCES REQUISES: Compétences techniques
Connaître le fonctionnement et l'utilisation des matériels et de l'outillage
Connaitre les principes de stockage et de rangement
Connaitre les règles de sécurité et de signalisation des chantiers
Connaitre des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Organiser son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières CONDITIONS Embauche du 17 novembre 2025 au 16 mai 2025. Contrat de remplacement ou emploi permanent : fonctionnaire ou contractuel. Temps complet
cycle de travail sur 36h + RTT Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale
cadre d'emploi des adjoints techniques. Avantages : prime liée au poste, participation complémentaire santé et prévoyance, CNAS, astreintes en saison d'hiver, tickets restaurants

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Résumé descriptif du poste: Vous êtes en charge de l'accueil des clients à leur arrivée, vous véhiculez l'image de l'établissement et représentez le point de contact et la source d'information principale durant le séjour des clients. Vous veillez au bon déroulement de tous les aspects de l'expérience client jusqu'à leur départ, en coordination permanente avec les autres départements. Vous veillez au strict respect des règles et procédures opérationnelles et de sécurité. Profil recherché : Expérience et connaissance du métier exigée Professionnalisme, rigueur, soin Bon relationnel, excellentes aptitudes organisationnelles Attitude positive, savoir-être Polyvalence et rapidité d'esprit Autonomie et initiative dans le respect des directives à l'écoute des équipes, grand sens du service client

Poste a pourvoir dès que possible. POSTE LOGE contre participation. Vous connaissez et/ou aimez ou souhaitez découvrir la Haute Maurienne ? Vous avez à coeur de transporter nos clients vers leurs différentes destinations, de partager nos valeurs de services sur ce territoire ?
Rejoignez-nous ! Vous effectuerez principalement:
des transports de malades assis du lundi au vendredi
des trajets gare-> stations de ski ou aéroports; des assistances le week end ( en saison hiver/été) 2 jours de congés / semaine Vous êtes titulaire du Certificat de Capacité Professionnelle de Conducteur de Taxi (CCPCT) dans le 73. Le plus : Vous pouvez bénéficier de la formation mobilité sur Chambéry Rémunération sur la base de 35h + heures supplémentaires.

CDI à temps complet à pourvoir à compter de mi-Janvier 2026
Ce poste de Direction de micro-crèches pourra évoluer dans 2 ans vers la Direction d'une nouvelle structure multi-accueil de 24/28 places (structure actuellement en cours de construction). *** Poste logé pendant la période d'essai en co-location *** PROFIL : vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Jeunes Enfants, Puériculteur, Infirmier ou d'Auxiliaire de Puériculture et 3 ans d'expérience (H/F) Contrat de 35h/hebdo en journée avec une amplitude de 8h à 18h (gestion de votre temps selon planning des équipes) sauf mercredi. Temps de travail annualisé selon les périodes et l'activité Vous gérerez 2 micro-crèches installées dans le même bâtiment avec 10 places pour la première et 8 places pour la seconde (enfants de 6 mois à 3 ans). Sous l'autorité de la Directrice de l'association MINIPOUSS :
vous exercez une autorité fonctionnelle sur l'ensemble de l'équipe (professionnels encadrants et techniques, stagiaires, intervenants extérieurs)
vous assurez la continuité de Direction selon le protocole mis en place Missions principales : Le/la Directeur(trice) conçoit, met en œuvre et coordonne l'action éducative, sociale et pédagogique au sein de la structure. Il/Elle veille à la qualité de l'accueil, à la sécurité et au bien-être des enfants, tout en accompagnant les familles et en encadrant l'équipe. Responsabilités :
De la sécurité physique, psychique et affective des enfants accueillis.
De la cohérence éducative et pédagogique du projet d'établissement.
De la conception, du suivi et de l'évaluation du projet éducatif et pédagogique.
De la coordination et de l'animation de l'équipe pédagogique.
De la bonne communication avec les familles et du soutien à la parentalité.
Du bon fonctionnement quotidien de la crèche (en lien avec le gestionnaire).
De la gestion du matériel éducatif et ludique, et du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Activités et fonctions 1. Accompagnement éducatif et pédagogique
Observer les enfants et analyser les situations pour ajuster les pratiques.
Proposer et mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées au développement de chaque enfant.
Garantir la cohérence du projet pédagogique dans les actes quotidiens.
Repérer d'éventuels troubles du développement et orienter, si nécessaire, vers les partenaires adaptés.
Administrer les soins dans le respect des protocoles en vigueur.
Contribuer à l'éveil, au bien-être et à la socialisation de chaque enfant. 2. Relation avec les familles
Accueillir les enfants et les parents dans une relation bienveillante et individualisée.
Soutenir la parentalité en valorisant la place et les compétences des parents.
Assurer une communication régulière et transparente avec les familles. 3. Management et coordination d'équipe
Animer et fédérer l'équipe autour du projet éducatif.
Accompagner et soutenir les professionnelles dans leurs pratiques quotidiennes.
Organiser les plannings, les réunions et les temps de transmission.
Encadrer les stagiaires EJE et CAP AEPE, assurer leur suivi et évaluation.
Participer aux analyses de pratiques professionnelles (APP) 4. Gestion administrative et logistique
Contribuer à la gestion des inscriptions et des dossiers enfants.
Suivre les besoins en matériel, les commandes et la tenue des locaux.
Participer au suivi budgétaire et au respect des procédures internes.
Garantir le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et d'alimentation (HACCP).
Participer ponctuellement aux tâches ménagères pour garantir la qualité d'accueil Relations de travail
En interne : équipe éducative, agents techniques, direction, stagiaires.
En externe : familles, PMI, CAF, mairie, intervenants spécialisés, fournisseurs.

*** SAISON HIVER 2025-2026*** Poste nourri et logé pour 120 €/mois (logement collectif = chambre seule dans un logement partagé) En tant que praticien(ne) spa, vous serez au cœur de l'expérience bien-être de nos vacanciers en leur offrant des soins adaptés et personnalisés. Soins & accompagnement client
Accueillir, informer et conseiller les vacanciers au sein de l'espace bien-être ou lors de nos réunions d'informations
Réaliser des soins du visage et massages du corps selon les protocoles PHYT'S Naturo Spa, adaptés à différents publics (actifs, enfants, adolescents, femmes enceintes, séniors
Sur certains établissements : pratiquer des soins spécifiques (gommages, enveloppements) Gestion & promotion de l'espace bien-être
Valoriser et promouvoir l'offre bien-être de notre partenaire PHYT'S (produits et soins)
Conseiller et vendre les produits de notre boutique PHYT'S en fonction des besoins des clients
Garantir la propreté et le bon fonctionnement de l'espace bien-être et des cabines (respect des règles d'hygiène, entretien du matériel) CDD
5 mois
35h00 Date de prise de poste : Décembre 2025
Date de fin : Avril 2026 Avec possibilité de poursuivre sur une saison printemps dans un de nos centres balnéo Rémunération : 1929 € Brut + heures supplémentaires récupérées Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Miléade vous offre , dès le début de votre contrat, une certification de Naturo-esthéticien(ne) en partenariat avec les laboratoire PHYT'S Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Des possibilités de mobilité sur nos 26 espaces bien-être en France Un plan de carrière vous attend chez Miléade : à moyen terme, des possibilités d'évolution sur nos postes de Responsable bien-être puis Responsable balnéo Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE

*** SAISON HIVER 2025-2026*** POSTE LOGE-NOURRI Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en garantissant un service de qualité et en contribuant à l'ambiance chaleureuse de notre établissement. La bonne humeur, l'esprit d'équipe et la jovialité sont les principales qualités humaines recherchées. Notre clientèle, composée de touristes mais aussi d'habitués, vous aidera à garder le sourire! Nous organisons des soirées festives ainsi que des après-midi sponsorisés par des boissons, qui nécessitent de combiner professionnalisme et bonne humeur!! Service du midi rapide et service du soir plus posé. Après-ski dynamiques. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous avez le sens du service, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme Prendre les commandes de manière précise et efficace Présentation de la carte et service des plats Maintenir la propreté de la salle à manger et des espaces de travail Gérer les demandes des clients avec attention, en veillant à leur satisfaction Profil recherché Expérience préalable en tant que serveur ou serveuse souhaitée. Anglais nécessaire Sens du travail d'équipe et capacité à travailler sous pression Si vous êtes motivé(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** L'hôtel & Spa **** Saint Charles recherche un(e) SPA praticien-praticienne pour la saison d'hiver 2025/2026. Situé en haute-Maurienne, cet hôtel-spa 4 étoiles dispose de 82 chambres, d'un restaurant et d'un espace bien-être comprenant piscine, spa et institut. Les Missions : Vous êtes en charge d'apporter un service personnalisé et une expérience unique à chaque client Vous êtes amené à pratiquer différents types de soins (esthétique et modelage) selon les protocoles de la marque Pure Altitude Vous assurez la promotion, le conseil et la vente des prestations et des produits de soins Vous garantissez le respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Discrétion, amabilité Anglais parlé souhaité Connaissance du logiciel Spa booker est un plus

*** SAISON HIVER *** POSTE LOGE
NOURRI (sur les jours travaillés) Du 11 Décembre 2025 au 19 Avril 2026 >>> Missions Sous la supervision de la cheffe de cuisine et de la seconde de cuisine :
Participer à la réception et au stockage des denrées alimentaires
Réaliser des préparations préliminaires (éplucher, travailler les fruits et légumes, laver la salade, etc.) afin de réaliser des potages, sauces.
Apprendre à réaliser des productions chaudes et froides simples, et participer au dressage des entrées et desserts
Apprendre à réaliser des brioches, cookies ou cakes afin d'être autonome pour la préparation des goûters
Aider à la mise en place de la chaîne de distribution et distribution des repas
Assurer les opérations d'entretien et nettoyage de la cuisine et du matériel Pour renforcer l'équipe ménage-service, nous vous demanderons également :
Participer aux opérations de « grand-ménage » avec l'équipe dans les étages les jours de départ des groupes
Assurer les veilles de nuit dites « couchées » en alternance avec les autres membres de l'équipe >>> Profil recherché
Travail en autonomie et en équipe
Suivi des protocoles et des recettes
Respect des normes d'hygiène
Ponctualité
Rigueur
Etre à l'écoute du travail à exécuter
Dynamisme
Débutant.e.s accepté.e.s >>> Rémunération Salaire : 1801,80€ brut mensuel + Prime astreinte de nuit (38€ brut / nuit) Vous aurez une à deux nuits d'astreinte par semaine en moyenne 35h annualisées sur toute la période du contrat selon planning et pics d'activité Avantages en nature : logement + repas du midi au centre les jours travaillés + complémentaire santé (adhésion facultative)

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Poste nourri et logé Contrat du 15/12/2025 et jusqu'au 30/03/26 (prolongation possible). Au sein d'un hôtel-restaurant traditionnel, vous assurez le service à l'assiette : cuisine traditionnelle et spécialités savoyardes.
Mise en place, prise des commandes, le service à l'assiette, et encaissement (utilisation d'un PAD).
Rangement
Dressage des desserts 1400 € Net + repas + logement

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGÉ (contre participation de 100€) Contrat du 12/11/25 au 03/05/2026. Vous serez en charge de la cuisson de tous les produits de la boulangerie. Vous travaillerez sur four à sol et rotatif. Vous serez en charge de la division et du façonnage d'une partie de la production. Informations complémentaires : Horaires de nuit. Rémunérations sur la base de 35h. Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE LOGÉ (contre participation 100€) Contrat à pourvoir du 19/11/25 au 03/04/26. Vous souhaitez découvrir l'activité saisonnière. Vos missions :
division et façonnage des pâtons en lien avec le responsable en boulangerie
aide à la réalisation de pâtisserie + fonçage tartes, tartelettes...
remplacement au pétrin et four pendant les absences des collègues. Horaires de nuit. Informations complémentaires :
Rémunération négociable selon expérience
Rémunération indiquée ne tient pas compte des heures supplémentaires rémunérées.

*** SAISON HIVER 2024-2025 *** POSTE LOGÉ (participation de 100€ sera demandée) Contrat du 03/12/25 de suite jusqu' au 12 avril 2026. Vos missions :
réalisation de la mise en place des pains pour le lendemain.
Pétrissage de produits certifié BIO
Travail avec les levains liquides et fermes
Cuisson si besoin de réapprovisionner le magasin Poste évolutif au sein de l'entreprise à l'année. Horaires de journée 07h00-13h env REPOS 1 journée (travail le dimanche) Informations complémentaires : Rémunération négociable selon expérience La rémunération indiquée ne tient pas compte des heures supplémentaires rémunérées. Candidature par mail ou par téléphone

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** Poste logé. Contrat du 03/01/26 au 31/03/26. Dans un chalet accueillant des groupes de jeunes en classes de découverte et en colonies de vacances, vous aurez pour mission de préparer les repas destinés aux enfants ainsi qu'à l'équipe encadrante. Vos principales missions :
Élaborer des menus équilibrés en collaboration avec la direction
Assurer la préparation et la réalisation des repas quotidiens
Veiller au strict respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire propres à la restauration collective

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) chargé(e) d'accueil banque (H/F).Au sein de l'agence bancaire, vos tâches seront les suivantes :
Accueil clients,
Opérations courantes de guichet,
Gestion du courrier,
Actions ponctuelles commerciales
Vente de services et produits bancaires Avantages :
Rémunération 24190 euros brut annuel 13 ème mois inclus base 35h.
Titres Restaurant
remboursement transports publics à 75%
RTT Temps plein : 38h du mardi au samedi midi

Nous Recherchons pour le Lyon Turin, un Chauffeur TSP ( H/F) Vos missions seront les suivantes :
Conduire un Train sur Pneu pour approvisionner le chantier en convoyant des éléments lourds, matériaux de chantier, voussoirs, bennes à mortier, outils, personnel et divers éléments nécessaires à la construction du tunnel,
Adapter ses manoeuvres en fonction du terrain et de l'environnement du chantier (nature du sol, dénivelé, virage, circulation, indication du signaleur, etc.),
Savoir aménager sa plate-forme de chargement et la maintenir en bon état,
Réaliser, surveiller et contrôler le chargement des éléments lourds et des matériaux (répartition, poids, etc.) par rapport aux spécificités de l'engin,
Transporter les éléments lourds, matériaux, matériels et le personnel depuis l'entrée du tunnel jusqu'à l'extrémité ou se trouve la tête de forage,
Assurer les missions d'élingage et de déchargement pour déposer les éléments lourds, matériaux et matériels transportés par le Train Sur Pneu sur le lieu du chantier,
Gérer sa machine en réalisant les vérifications journalières et périodiques de bon fonctionnement, informer le service mécanique dans les délais pour le remplacement des pièces d'usure,
Faire preuve d'autonomie et de réflexion
Etre sérieux(se), motivé(e), polyvalent(e), responsable
Travail en équipe
Bonne communication
Expérience sur un poste similaire

Description du poste : Manpower MODANE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant de gestion (H/F) pour intégrer le service Contrôle de gestion, en appui direct au responsable gestion du projet.
Rapprochement des commandes, bons de livraison et factures
Suivi des immobilisations (investissements, mise au rebut?)
Relance des commanditaires en cas d'absence de réception ou commande
Suivi financier des contrats fournisseurs, prestataires et sous-traitants : avancement, facturation, DGD
Codification des bons de livraison et contrôle des factures
Suivi des abonnements administratifs pour les CAP
Maîtrise des procédures de gestion de projet et de chantier
Connaissance des flux d'information et des délais
Capacité à recouper, analyser et commenter les données
Autonomie, sens pratique et rigueur
Esprit d'équipe Ce poste n'est pas ouvert au grand déplacement. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) chargé(e) d'accueil banque (H/F).Au sein de l'agence bancaire, vos tâches seront les suivantes :
Accueil clients,
Opérations courantes de guichet,
Gestion du courrier,
Actions ponctuelles commerciales
Vente de services et produits bancaires Avantages :
Rémunération 24190 euros brut annuel 13 ème mois inclus base 35h.
Titres Restaurant
remboursement transports publics à 75%
RTT Temps plein : 38h du mardi au samedi midi

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Responsable laboratoire
(H/F) Vos missions :
Suivi contractuel et administratif : piloter les contrats du prestataire réalisant les essais / effectuer les demandes d'achats relatifs aux besoins...
Maîtrise documentaire : produire les documents d'assurance Qualité du Laboratoire (procédures, modes opératoires, protocoles, enregistrement...) / réaliser le rapport mensuel relatif aux essais / interpréter les résultats obtenus...
Suivi opérationnel des activités du laboratoire : renseigner les résultats des essais dans E-BETON / contrôler les rapports de poste produits par IMM dans NOVADE / fixer les objectifs d'activités Hebdomadaire selon le planning travaux et assurer le recalage quotidien / définir les tableaux de bord de suivi des essais selon le plan de contrôle / suivre les critères de conformité des essais / assurer la gestion des vérifications périodiques des équipements de mesure...
Formation et sensibilisation : réaliser des actions de formation ou de sensibilisation relatives aux contrôles à la réception : prise de température, essais d'affaissement, essais d'étalement, réalisation d'éprouvettes sur bétons conventionnels et projetés / assurer le suivi des personnels formés sur le chantier aux techniques d'essais... Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Merci de nous transmettre vos CV ! De niveau Bac + 2 à Bac + 5 en Qualité ou Métrologie ou Chimie industrielle, vous justifiez d'une expérience en Gestion d'un Laboratoire industriel ou chantier. Connaissances en chimie et en métrologie obligatoire. Connaissances en normes ISO 9001 et ISO 17025 nécessaires. Votre rigueur, organisation et curiosité vous permettront de mener à bien votre mission.

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Opérateur de production
usine à voussoirs
(H/F) Vos missions :
Graissage du moule : nettoyer les graisseurs / graisser les différents éléments : vis de serrage, roulements de roues, pivots... / retirer l'excédant de graisse
Nettoyage du moule et huilage
Mise en place des joints et des inserts intrados : mettre en place les joints / insérer les douilles et clous
Mise en place des cales à béton,
Mise en place de la cage d'armatures : transporter la cage et la mettre dans le moule
Mise en place des inserts et contrôle pré bétonnage
Talochage : enlever l'excédant de béton / lisser la phase extrados du voussoir
Parachèvement et contrôle post
bétonnage : mettre en place des accessoires / démouler et impression d'étiquettes... Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Votre rigueur, dynamisme et capacité à travailler en équipe vous permettront de mener à bien votre mission.

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Responsable auscultation
(H/F) Vos missions :
Responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes d'instrumentation et d'auscultation sur son périmètre
Gestion du planning tenant compte à la fois des projections de planning, de l'avancement réel des travaux, des différentes étapes et phases d''exécution et des mouvements et déformations attendues et mesurées
Suivi du fonctionnement des systèmes d'auscultation pour garantir la stabilité et sécurité des ouvrages lors de la réalisation des travaux
Supervise la rédaction des rapports hebdomadaires et mensuels d'auscultation avec une analyse pertinente des données en coordination avec les géologues
Elaboration du planning auscultation établit par le responsable
Réalisation du programme d'auscultation sur son périmètre géographique avec définition des seuils de pilotage et de actions associées
Etablissement du budget instrumentation
Suivi des outils de pilotage liés aux activités
Veille à la qualité des données... Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Merci de nous transmettre vos CV ! De formation Ingénieur géotechnicien, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans en travaux souterrains à des postes de chargé des auscultations. Votre rigueur, organisation et capacité d'analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien votre mission.

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Responsable électricité
(H/F) Vos missions :
Management des équipes : gérer l'activité au quotidien et à moyen terme (planning du personnel, rotation des équipes) / identifier les besoins en personnel et organiser les formations nécessaires...
Gestion des installations électriques : s'assurer de la conformité des installations électriques aux normes en vigueur / superviser les opérations de maintenance préventive et corrective des équipements électriques / veiller à l'actualisation des registres de maintenance et des rapports d'intervention...
Sécurité et environnement : s'assurer de la réalisation des ¼ d'heures sécurité et des fiches de poste conformément au PPSPS / veiller au respect des consignes de sécurité électrique et à la mise en oeuvre des dispositifs de protection / participer à la gestion des déchets électriques et électroniques...
Gestion des stocks et des fournitures : superviser les stocks de pièces détachées, câbles, et autres consommables électriques / participer aux consultations des fournisseurs pour l'achat de matériel électrique et de prestations / s'assurer du respect des délais de livraison et de la qualité des matériels reçus...
Reporting et amélioration continue : informer sa hiérarchie des difficultés rencontrées, des dysfonctionnements constatés et des améliorations possibles / proposer des solutions pour optimiser les performances des installations électriques... Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Merci de nous transmettre vos CV ! De formation électrique, vous justifiez d'une expérience de 10 années sur un poste similaire et le management d'équipe. Votre rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe vous permettront de mener à bien votre mission.

Notre client, situé à MODANE, est un acteur reconnu dans le domaine du génie civil et offre à ses clients des services et des solutions innovantes adaptés à leurs besoins. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise adopte une mentalité innovatrice, mettant l'accent sur l'engagement social et environnemental qui la distinguent de ses concurrents. Un choix idéal pour un professionnel motivé.Quels défis passionnants en matière de conception vous attendent en tant que Dessinateur-projeteur travaux publics (F/H) ? Dans un environnement stimulant de projets d'infrastructure, vous assurez l'optimisation et la sécurité des solutions en béton projeté.
Préparer le béton projeté selon les spécifications et garantir une application homogène
Appliquer le béton projeté avec des machines spécialisées en maîtrisant les techniques de projection
Contrôler la qualité de l'application, respecter les délais et les exigences de sécurité Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Vous serez responsable de l'ensemble des activités et des moyens du département (~150 personnes). Vos missions consisteront à décliner les objectifs et la stratégie de l'ONERA et de la Direction des Souffleries, en proposant des orientations adaptées. Vous garantirez la qualité des travaux, l'exploitation des installations et le développement des capacités du département.Vos principales responsabilités seront les suivantes :- Définir les orientations stratégiques du département, en cohérence avec les objectifs de la Direction et piloter leur mise en oeuvre ;- Participer à la réflexion stratégique de la direction des Souffleries ;- Anticiper les besoins en ressources (humaines, financières, techniques) pour répondre aux exigences stratégiques et atteindre les objectifs fixés ;
Organiser le département, planifier les activités (contractuelles, de développement, de maintenance), évaluer les ressources nécessaires, réaliser les arbitrages et mettre en oeuvre les moyens adaptés ;- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations et garantir leur exploitation productive ; identifier les évolutions technologiques à intégrer ;- Contribuer à la démarche commerciale et au rayonnement du département, en repérant les opportunités contractuelles et en supervisant l'élaboration des Propositions Techniques et Financières ; veiller à leur réalisation dans le respect des coûts, des délais et de la satisfaction client ;- Coordonner, avec la direction de centre, les systèmes de management (qualité, hygiène-sécurité-environnement, sécurité des systèmes d'informations, sécurité industrielle et de défense) ;- Valider les productions scientifiques et technique du département ;- Valoriser les réalisations du département auprès des parties prenantes internes et externes ;- Encadrez une équipe de l'ordre de 150 personnes (ingénieurs et techniciens) ;- Siéger au CoDir de la Direction des Souffleries.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique.Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;- Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation.Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amenbr />- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;- Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Dans le Groupe Innovation de l'unité Innovation, Informatique et Instrumentation (Gi) du centre de Modane-Avrieux, et sous la responsabilité de son chef de groupe, votre mission consistera à :- Piloter le projet SCAMPIS pour le développement, déjà lancé, d'un système d'acquisition miniaturisé devant être embarqué dans les maquettes. Au coeur de ce projet se trouve le développement d'une puce électronique spécialisée aux caractéristiques techniques actuellement inégalées ;
Piloter le projet DPTS, déjà lancé, pour le développement d'un système de transmission de données sans contact de mesures d'essais provenant d'éléments tournants comme une soufflante de moteur ;- Assurer une gestion de projet rigoureuse et conforme aux objectifs recherchés et en respect des contraintes Qualité, Coûts, Délais ;- Préparer la montée en maturité des projets de votre périmètre afin de viser un déploiement en soufflerie industrielle au plus tôt ;- Participer aux grandes étapes de développement et de validation des nouveaux équipements électroniques (suivi et orientation technique, rédaction des plans d'essais, réalisation des essais, montage des dossiers de financement, etc.).Ces deux projets, SCAMPIS et DPTS, soutenus par la DGAC, impliquent un dialogue actif avec les spécialistes internes en électronique, instrumentation, mesures mais aussi avec des partenaires et des sous-traitants. Ce poste fera l'objet d'un Contrat de Projet d'une durée prévisible de 48 mois. Le contrat se terminera à l'issue de la fin de la phase d'industrialisation et d'un premier déploiement réussi sur un essai de validation représentatif du besoin industriel dans la soufflerie S1MA (matériels SCAMPIS et DPTS). Cet essai devra démontrer, la tenue des exigences primordiales qui seront définies dans un plan de validation validé par le Comité de pilotage du projet.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Mineur Conducteur d'engins
(H/F) : Vos missions sont les suivantes :
Réalise les opérations d'abattage, de creusement, de forage pour extraire des roches de leur milieu naturel à l'aide de différents engins
Charge et transporte des matières au sein de l'exploitation.
Effectuer des démolitions (parois rocheuses, montagnes...) pour l'aménagement d'ouvrages de travaux publics.
Assurer la maintenance préventive / curative de premier niveau des équipements et des machines.
Respect des règles de sécurité sur site Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Vous justifiez d'une expérience significative en souterrain et creusement traditionnel (pose de cintres, pose de boulons, aide boutefeu). Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez la conduite de différents engins. CACES B1 / C1 / E / F etc.. obligatoires.

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Mineur Foreur
(H/F) Vos missions sont les suivantes :
Réaliser les opérations d'abattage, de creusement, de forage pour extraire des roches de leur milieu naturel à l'aide d'engins et de produits explosifs selon les règles de sécurité.
Charger et transporter des matières au sein de l'exploitation.
Effectuer des démolitions (parois rocheuses, montagnes...) pour l'aménagement d'ouvrages de travaux publics.
Découper des blocs de roches / Extraction de roche
Programmer un engin de chantier
Assurer la maintenance préventive / curative de premier niveau des équipements et des machines
Démolir un site à l'explosif
Intervention en souterrain. Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Vous justifiez d'une expérience significative en foration sur jumbo de type Robodrill, boulonnage, foration de front... Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. CACES à jour obligatoire.

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Monteur Bandes Transporteuses
(H/F) Vos missions sont les suivantes :
Montage, démontage et entretien des bandes transporteuses sur site
Réglage de la tension et alignement des bandes
Remplacement des rouleaux, tambours et autres composants mécaniques
Travail en coordination avec les équipes de maintenance et de production
Respect strict des consignes de sécurité et des procédures qualité Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Merci de nous transmettre vos CV ! Vous justifiez d'une première expérience significative en montage de bandes transporteuses. Vous disposez d'une bonne connaissance des systèmes de convoyage et êtes capables de travailler en milieu souterrain ou sur chantier. Vous autonomie, rigueur et esprit d'équipe seront des atouts précieux qui vous permettront de mener à bien votre mission.

Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,.) et promouvoir les différents canaux d'accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau.) ; * Participer aux actions commerciales afin d'atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D'un manager et d'une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l'Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !

Responsabilités et activités :- Dans une démarche d'amélioration continue, vous étudierez, déterminerez et optimiserez les procédures de déploiement des techniques de mesures en respectant les enjeux objectifs / coûts / délais ;- Vous piloterez les phases d'industrialisation des méthodes et des moyens de mesure en étroite collaboration avec les ingénieurs du Groupe Innovation ;- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Essais afin de recueillir leurs besoins pour viser un déploiement réussi des nouvelles techniques de mesures ;- Vous élaborerez les dossiers techniques décrivant l'ensemble des opérations nécessaires à un déploiement sécuritaire, qualitatif et productif en essai : procédures d'installation, de réglage, d'utilisation, de vérification, de génération des résultats ;- Vous apporterez un appui technique aux équipes Essais pour les phases d'élaboration des offres (faisabilité) et de préparation des essais qui intègreront les nouvelles techniques de mesures ;- Vous formerez les équipes Essais dans le but de les rendre autonomes.La durée de la mission est estimée à quatre ans. Celle-ci se terminera à l'issue des essais industriels qui déploieront les nouvelles techniques de mesures (MDM dense, uPSP, PIV et Mesures Acoustiques) étudiées dans les conventions GREENER2 et OCTAVE. Il sera démontré la robustesse des procédures de déploiement de chaque technique et l'autonomie des équipes d'essais (via les formations et le support documentaire à rédiger). Les responsables des Unités Gi (Innovation, Informatique, Instrumentation) et Ge (Essais) seront en charge de l'évaluation de l'atteinte de ces objectifs.Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Vous serez responsable de l'ensemble des activités et des moyens du département (~150 personnes). Vos missions consisteront à décliner les objectifs et la stratégie de l'ONERA et de la Direction des Souffleries, en proposant des orientations adaptées. Vous garantirez la qualité des travaux, l'exploitation des installations et le développement des capacités du département. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Définir les orientations stratégiques du département, en cohérence avec les objectifs de la Direction et piloter leur mise en oeuvre ;
Participer à la réflexion stratégique de la direction des Souffleries ;
Anticiper les besoins en ressources (humaines, financières, techniques) pour répondre aux exigences stratégiques et atteindre les objectifs fixés ;
Organiser le département, planifier les activités (contractuelles, de développement, de maintenance), évaluer les ressources nécessaires, réaliser les arbitrages et mettre en oeuvre les moyens adaptés ;
Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations et garantir leur exploitation productive ; identifier les évolutions technologiques à intégrer ;
Contribuer à la démarche commerciale et au rayonnement du département, en repérant les opportunités contractuelles et en supervisant l'élaboration des Propositions Techniques et Financières ; veiller à leur réalisation dans le respect des coûts, des délais et de la satisfaction client ;
Coordonner, avec la direction de centre, les systèmes de management (qualité, hygiène-sécurité-environnement, sécurité des systèmes d'informations, sécurité industrielle et de défense) ;
Valider les productions scientifiques et technique du département ;
Valoriser les réalisations du département auprès des parties prenantes internes et externes ;
Encadrez une équipe de l'ordre de 150 personnes (ingénieurs et techniciens) ;
Siéger au CoDir de la Direction des Souffleries. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Description du poste : Transdev recrute des conducteur.rice.s à Modane Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous :
Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques )
Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)
Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s . Votre destination Rejoindre Transdev Savoie Modane, c'est rejoindre une équipe de :
25 permanents prêts à vous accueillir au sein de l'équipe (20 conducteurs et 5 personnes sur des fonctions supports).
30 conducteurs saisonniers qui viennent renforcer nos effectifs durant la saison d'hiver
Bénéficier d'un cadre de travail exceptionnel situé aux pieds de stations de ski telles que Valloire, Bonneval sur Arc, Bessans. Nous vous proposons :
Contrat CDI temps plein
Rémunération : 2094,73€ bruts par mois + primes et élèvements variables selon l'activité / 13ème mois + prime de résidence de 1000€ bruts annuels
CSE / Compte Epagne Temps Description du profil : Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs
bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres.
pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous, qu'est-ce qui vous fait avancer ? Pré-requis :
recrutement direct (Permis D + FIMO + FCO à jour)
formation au permis transport en commun via une formation diplômante Vous souhaitez devenir conducteur, n'hésitez pas à postuler :***

[CHANTIER TUNNEL EURALPIN LYON TURIN] Dans le cadre de la construction du Lyon-Turin, tunnel ferroviaire de 57,5 km qui reliera Saint-Jean-de-Maurienne en France (Savoie), à Suse en Italie, Tunnel Euralpin Lyon-Turin (TELT) a attribué au groupement composé de VINCI Construction Grands Projets (mandataire), Dodin Campenon Bernard, Campenon Bernard Centre-Est (toutes trois filiales de VINCI Construction), et au constructeur italien Webuild, le contrat du lot 2. Nous recherchons un.e Chef Mécanicien TSP pour superviser et gérer les activités de maintenance du parc matériel dédié aux Trains sur Pneus, en assurant la planification, l'organisation et le contrôle des interventions dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Vos responsabilités : Gestion et supervision de l'équipe : Encadrer votre équipe, fixer et contrôler les objectifs en relation avec la Production. Assurer l'évaluation des membres de l'équipe et identifier les potentiels pour leur développement. Organisation et planification : Prendre connaissance du matériel, du planning, et de l'organisation prévus sur le chantier. Définir, en liaison avec le Responsable Matériel, les installations et outillages nécessaires pour une opération optimale. Organiser les opérations de maintenance en lien avec l'activité de production, en assurant le maintien en condition opérationnelle des matériels. Planifier les vérifications réglementaires périodiques et superviser les opérations de montage d'équipements majeurs si nécessaire. Approvisionnement et logistique : Être responsable de l'approvisionnement des pièces de rechange, de l'outillage, des consommables de l'atelier, et des équipements de protection individuelle spécifiques. Coordonner avec le magasin central pour la mise en stock et les réapprovisionnements des pièces courantes. Contrôler la conformité des équipements avant leur sortie de l'atelier. Amélioration continue : Proposer des améliorations de productivité et mettre en oeuvre des actions préventives et correctives pour optimiser la qualité de production. Participer aux réunions de pilotage et renseigner les documents de suivi de l'activité de l'atelier (productivité, qualité, sécurité.). Vous êtes titulaire d'un BTS Mécanique ou d'un diplôme d'Ingénieur en mécanique, ou avez une expérience équivalente de 3 ans, idéalement sur des engins de chantier. Vous êtes rigoureux(se) dans la gestion des opérations de maintenance et avez une solide expérience en management d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la planification et l'organisation des activités d'un atelier mécanique. Vous êtes capable de prendre des décisions techniques et organisationnelles en concertation avec vos chefs d'équipes et votre responsable.

[CHANTIER TUNNEL EURALPIN LYON TURIN] Dans le cadre de la construction du Lyon-Turin, tunnel ferroviaire de 57,5 km qui reliera Saint-Jean-de-Maurienne en France (Savoie), à Suse en Italie, Tunnel Euralpin Lyon-Turin (TELT) a attribué au groupement composé de VINCI Construction Grands Projets (mandataire), Dodin Campenon Bernard, Campenon Bernard Centre-Est (toutes trois filiales de VINCI Construction), et au constructeur italien Webuild, le contrat du lot 2. Nous recherchons un.e Responsable Mécanicien.ne TSP pour animer et coordonner l'ensemble des activités liées à la maintenance du matériel et des équipements du Train sur Pneu (TSP). En collaboration directe avec le Responsable Matériel TSP / TBM, vous êtes responsable de la planification, de la gestion des équipes, et de l'optimisation des processus de maintenance. Vos responsabilités : Management et coordination : Assister quotidiennement le Responsable Matériel TSP / TBM dans ses prérogatives, notamment pour la diffusion des consignes spécifiques aux matériels. Encadrer et planifier le travail de votre équipe en fonction des besoins de maintenance préventive et corrective, en assurant une gestion efficace à court et moyen termes. Identifier les besoins en personnel, organiser les formations nécessaires, et gérer la rotation des équipes, Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des services de maintenance. Gestion opérationnelle : S'assurer du respect des plannings de maintenance conformément aux manuels constructeurs et des Vérifications Générales Périodiques (VGP). Superviser la gestion des stocks de pièces de rechange, lubrifiants, et consommables, ainsi que la réception des pièces de rechange. Participer aux consultations de fournisseurs pour le choix du matériel, des pièces de rechange, et des prestations externes. Planifier et gérer le budget lié aux activités de maintenance, en assurant le suivi des dépenses par entité (carburant, lubrifiants, flexibles, etc.). Qualité, Sécurité, Environnement : S'assurer de la réalisation des ¼ d'heures sécurité, des fiches de poste, et du respect des consignes de sécurité conformément au Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé (PPSPS). Veiller au respect de l'environnement, notamment en ce qui concerne le tri des différents types de déchets. Maintenir les installations en bon état et veiller à la propreté de l'atelier et de ses abords. Poste ouvert aux grands déplacements. Vous êtes titulaire d'un BTS Mécanique ou d'un diplôme d'Ingénieur en mécanique avec une expérience sur chantier, ou avez une expérience équivalente de 4 ans, idéalement sur des engins de chantier. Vous êtes rigoureux(se) dans la gestion des plannings et des budgets liés à l'activité de maintenance. Vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) et avez une bonne maîtrise de la gestion des stocks et des approvisionnements. Vous êtes proactif(ve) dans la recherche de solutions pour améliorer la sécurité, la qualité, et l'efficacité des opérations.-

Description du poste : Le site de La Praz, est un rouage essentiel du chantier Lyon-Turin. C'est ici que les matériaux, les équipements et les voussoirs prennent la route pour rejoindre les différents fronts de travaux. Le chauffeur PL est donc bien plus qu'un conducteur : c'est un maillon stratégique de la chaîne de production. Ce chantier a besoin d'un chauffeur(H/F) titulaire de la grue de chargement Votre mission :
Assurer le transport de matériel entre les différents sites du chantier
Utiliser la grue auxiliaire pour le chargement/déchargement en toute sécurité
Veiller au bon état du véhicule et au respect des consignes de sécurité
Participer aux opérations de manutention et de logistique sur site Profil recherché :
Permis C en cours de validité + FIMO/FCO à jour
CACES R490 (grue auxiliaire) valide
Expérience en conduite PL et utilisation de grue sur chantier
Autonomie, rigueur et bon relationnel Profil recherché :
Permis C en cours de validité + FIMO/FCO à jour
CACES R490 (grue auxiliaire) valide
Expérience en conduite PL et utilisation de grue sur chantier Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation.Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amenbr />- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;- Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique.Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :- Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;- Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;- Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;- Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai.Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile.Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

. Dans le cadre du poste à pouvoir, vos missions concerneront principalement l'exploitation et la mise en oeuvre des projets sur les thèmes suivants :
Réseaux LAN du site de Modane-Avrieux et notamment les besoins spécifiques liées aux essais en soufflerie
Réseaux WAN et LAN (commutation, routage, filtrage) des 8 sites de l'ONERA en lien avec l'équipe présente sur les autres sites
Infrastructure de téléphonie VoIP commune à quatre sites de l'ONERA dont celui de Modane-Avrieux Les activités du pôle sont complétées par une prestation d'infogérance externalisée pour l'exploitation des commutateurs (brassage, VLAN, supervision). Actuellement, plusieurs projets nécessitent des ressources complémentaires pour la DSI, en particulier :
L'amélioration du réseau dédié aux mesures de Modane-Avrieux
La construction d'un futur SI pour héberger des informations sensibles dont des données à mention de protection « Diffusion Restreinte »
L'augmentation du périmètre de l'infogérance des équipements de réseau nécessitant un accompagnement spécifique par les équipes DSI. En lien étroit avec votre responsable de pôle, vos missions consisteront :
à prendre part et acquérir progressivement de l'autonomie et des responsabilités sur la réalisation des projets d'évolution de l'infrastructure sur l'ensemble du périmètre.
à assurer le support de l'infrastructure LAN, WAN et VoIP en garantissant la sécurité (équipements de commutation et routage), la disponibilité, et la performance. Cette activité concerne l'ensemble des sites, mais avec une priorité forte pour le site de Modane-Avrieux, dans la mesure où le traitement des demandes et incidents liés aux essais en soufflerie nécessite une très grande réactivité.
à assurer le suivi des prestations de câblage physique du centre de Modane-Avrieux en lien avec la direction du centre. De manière ponctuelle et selon votre profil, vous pourrez être amené à intervenir sur les infrastructures système gérées par la DSI, en particulier les serveurs hébergés à Modane-Avrieux. Ce poste vous amènera à administrer des réseaux hébergeant des données à mention diffusion restreinte « Spécial France ». Vos missions sont conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. De formation ingénieur réseau ou équivalent, vous avez de bonnes compétences en commutation et routage IP, QoS, VPN, filtrage de sécurité. Vous êtes rigoureux, avez le goût pour le travail en équipe et avez l'envie de développer vos connaissances au sein d'un service à taille humaine. Vous avez les qualités rédactionnelles permettant de partager les informations techniques relatives à votre activité. Vos capacités d'écoute, d'analyse, de synthèse ainsi que votre volonté d'implication dans le service aux utilisateurs seront aussi importantes que vos compétences techniques.

Responsabilités et activités :- Dans une démarche d'amélioration continue, vous étudierez, déterminerez et optimiserez les procédures de déploiement des techniques de mesures en respectant les enjeux objectifs / coûts / délais ;- Vous piloterez les phases d'industrialisation des méthodes et des moyens de mesure en étroite collaboration avec les ingénieurs du Groupe Innovation ;- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Essais afin de recueillir leurs besoins pour viser un déploiement réussi des nouvelles techniques de mesures ;- Vous élaborerez les dossiers techniques décrivant l'ensemble des opérations nécessaires à un déploiement sécuritaire, qualitatif et productif en essai : procédures d'installation, de réglage, d'utilisation, de vérification, de génération des résultats ;- Vous apporterez un appui technique aux équipes Essais pour les phases d'élaboration des offres (faisabilité) et de préparation des essais qui intègreront les nouvelles techniques de mesures ;- Vous formerez les équipes Essais dans le but de les rendre autonomes.La durée de la mission est estimée à quatre ans. Celle-ci se terminera à l'issue des essais industriels qui déploieront les nouvelles techniques de mesures (MDM dense, uPSP, PIV et Mesures Acoustiques) étudiées dans les conventions GREENER2 et OCTAVE. Il sera démontré la robustesse des procédures de déploiement de chaque technique et l'autonomie des équipes d'essais (via les formations et le support documentaire à rédiger). Les responsables des Unités Gi (Innovation, Informatique, Instrumentation) et Ge (Essais) seront en charge de l'évaluation de l'atteinte de ces objectifs.Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Dans le Groupe Innovation de l'unité Innovation, Informatique et Instrumentation (Gi) du centre de Modane-Avrieux, et sous la responsabilité de son chef de groupe, votre mission consistera à :
Piloter le projet SCAMPIS pour le développement, déjà lancé, d'un système d'acquisition miniaturisé devant être embarqué dans les maquettes. Au coeur de ce projet se trouve le développement d'une puce électronique spécialisée aux caractéristiques techniques actuellement inégalées ;
Piloter le projet DPTS, déjà lancé, pour le développement d'un système de transmission de données sans contact de mesures d'essais provenant d'éléments tournants comme une soufflante de moteur ;
Assurer une gestion de projet rigoureuse et conforme aux objectifs recherchés et en respect des contraintes Qualité, Coûts, Délais ;
Préparer la montée en maturité des projets de votre périmètre afin de viser un déploiement en soufflerie industrielle au plus tôt ;
Participer aux grandes étapes de développement et de validation des nouveaux équipements électroniques (suivi et orientation technique, rédaction des plans d'essais, réalisation des essais, montage des dossiers de financement, etc.). Ces deux projets, SCAMPIS et DPTS, soutenus par la DGAC, impliquent un dialogue actif avec les spécialistes internes en électronique, instrumentation, mesures mais aussi avec des partenaires et des sous-traitants. Ce poste fera l'objet d'un Contrat de Projet d'une durée prévisible de 48 mois. Le contrat se terminera à l'issue de la fin de la phase d'industrialisation et d'un premier déploiement réussi sur un essai de validation représentatif du besoin industriel dans la soufflerie S1MA (matériels SCAMPIS et DPTS). Cet essai devra démontrer, la tenue des exigences primordiales qui seront définies dans un plan de validation validé par le Comité de pilotage du projet. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.
Ingénieur généraliste, Ingénieur en électronique ou ingénieur en instrumentation ;
Profil débutant accepté ;
Connaissances en instrumentation (capteurs, équipements de mesures) ;
Bon relationnel, rigoureux.

Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amené à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;
Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;
Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) ; Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Une entité composée d'automaticiens et d'électrotechniciens est chargée de garantir la disponibilité et le développement des installations dans son périmètre. Il inclut le contrôle commande des installations, couvrant les domaines de l'automatisme, la supervision, l'électrotechnique, l'électricité général/distribution ainsi que la haute-tension. Intégré à une unité composée d'une douzaine de collaborateurs, sous la responsabilité du chef de groupe, vous jouerez un rôle clé dans nos projets. Vos principales missions :
Garantir la fiabilité et la performance des installations électrotechniques : Vous assurerez la maintenance préventive et corrective afin de garantir leur disponibilité optimale ;
Participer à des projets innovants : Lors de rénovations ou de nouveaux projets, vous réaliserez les études électrotechniques à partir des dossiers de définition (incluant études, schémas électriques et implantations). Vous piloterez ou superviserez les travaux nécessaires jusqu'à leur mise en service. En intégrant notre équipe :
Vous contribuerez à des projets ambitieux, en collaboration avec des équipes engagées et motivées ;
Vous évoluerez dans un environnement de travail bienveillant, à taille humaine, propice au développement professionnel ;
Vous ferez partie d'une organisation tournée vers l'avenir et l'innovation, où chaque talent est valorisé.
Diplôme Bac+2/3 en Génie électrique ;
La maîtrise du logiciel de schéma électrique « See Electrical Expert » est un atout supplémentaire ;
Vous êtes une personne de terrain, à l'aise dans des environnements variés et capable de relever des défis techniques ;
Vos qualités relationnelles vous permettent de collaborer efficacement avec des équipes diversifiées ;
Dynamique et motivé, vous avez envie de vous investir dans une organisation qui reconnaît le talent et favorise l'évolution professionnelle ;
Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Dans le groupe des machines motrices qui fournit les énergies aux souffleries et sous la supervision du chef d'atelier, vous serez chargé des missions suivantes :
Maintenance mécanique des machines motrices et des réseaux d'air comprimé des souffleries : oRéalisation des entretiens courants et dépannages sur divers équipements (vannes, pompes, turbines, injecteurs, échangeurs, compresseurs...) ; oEffectuer la maintenance préventive pour assurer la fiabilité des équipements ; oContribuer à la maintenance améliorative pour optimiser les performances des équipements ; oRédaction de modes opératoires et renseignement de la GMAO.
Exploitation et pilotage des machines motrices : oPréparation des installations pour les phases de production ; oConduite des installations selon les demandes des souffleries en tenant compte des contraintes d'exploitation ; oSuivi et surveillance des installations pendant leur fonctionnement ; oEnregistrement, signalisation des anomalies de fonctionnement et dépannage des équipements. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.
Bac Technique ou Bac+2 avec une spécialisation en mécanique (maintenance, auto, moto, agricole, ...) ;
Ou CAP/BEP techniques avec expérience souhaitée en maintenance mécanique ;
Permis B indispensable.

Description du poste : LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Nous recherchons un Responsable Topographe pour rejoindre notre équipe sur le chantier emblématique du Tunnel Lyon-Turin, l'un des projets d'infrastructure les plus ambitieux en Europe. Ce tunnel ferroviaire de 57 km, dont une grande partie sous les Alpes, vise à améliorer les liaisons ferroviaires entre la France et l'Italie. Vos missions principales incluront :
Planification et Pilotage : Planifier et superviser les différentes phases des travaux topographiques sur ce chantier d'envergure internationale.
Levés et Implantations : Réaliser les levés et implantations topographiques nécessaires pour garantir la précision des travaux, en tenant compte des spécificités géologiques et techniques du tunnel.
Gestion des Dossiers : Établir et maintenir les dossiers de suivi des levés et implantations, assurant une traçabilité complète des données topographiques.
Conformité des Ouvrages : Rédiger les dossiers des ouvrages exécutés pour vérifier la conformité des implantations avec les plans et spécifications techniques.
Gestion du Parc Topographique : Assurer la gestion et la maintenance des outils matériels et logiciels topographiques utilisés sur le chantier.
Coordination des Sous-traitants : Piloter et coordonner les activités des sous-traitants impliqués dans les travaux topographiques.
Sécurité et Environnement : Veiller au respect des règles de sécurité, de prévention et d'environnement, en ligne avec les objectifs « Zéro accident » du projet.
Réunions et Visites : Participer activement aux réunions de chantier et aux visites de site pour assurer une communication efficace entre toutes les parties prenantes.
Encadrement d'Équipe : Encadrer et superviser une équipe de techniciens géomètres topographes, en assurant leur formation et leur développement professionnel.
Relations Clients et Partenaires : Entretenir et développer des relations privilégiées avec les clients, les équipes de travaux, les sous-traitants et les autres partenaires du projet. Description du profil :
Expérience significative en topographie sur des grands projets d'infrastructure.
Connaissance approfondie des outils et logiciels topographiques.
Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.
Excellentes compétences en gestion d'équipe et en communication.
Engagement envers les normes de sécurité et de qualité les plus élevées.

Mission :
Assurer la surveillance et le contrôle des systèmes automatisés au sein du Laboratoire Souterrain de Modane.
Assurer le maintien et le développement du système de supervision, la détection des anomalies et la mise en œuvre des actions correctives . Activités :
Maintenance et développement de systèmes de supervision
Mise en fonctionnement à l'identique du système précédent des automates de sécurité schneider Mise a niveau du système de monitoring de l'environnement) •Réalisation de mises à jour logicielles régulières •Remplacement et maintenance des équipements défectueux •Optimisation des performances des systèmes automatisés •Surveillance et contrôle efficaces des systèmes automatisés •Formation du personnel à l'utilisation des systèmes de supervision •Rédaction et mise à jour de la documentation technique (procédures, protocoles) •Mise en place de systèmes de monitoring environnemental (température, humidité, qualité de l'air, radiation) •Collecte et analyse de données environnementales en temps réel et archivage •Intégration des systèmes de monitoring avec les systèmes de contrôle-commande existants •Gestion centralisée et réponse coordonnée aux incidents •Adaptation des équipements de contrôle-commande aux besoins des expériences

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Nous recherchons un Responsable Système d'Information qui n'a pas peur de travailler en Base-Vie. Je vous rassure vous serez dans un cadre exceptionnel, en plein coeur des Alpes ! Vous serez affecté sur le chantier du Tunnel Lyon-Turin (TELT), un projet d'infrastructure majeur reliant la France et l'Italie. Ce tunnel ferroviaire de 57 km, traversant les Alpes, représente un défi technique et logistique exceptionnel. Vos missions principales incluront :
Création et Gestion des CCTP : Rédiger les Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP) liés aux réseaux informatiques du chantier et participer activement aux processus de commande du matériel nécessaire.
Gestion des Interfaces SI : Assurer la gestion des interfaces avec les Systèmes d'Information des entreprises partenaires du groupement.
Mise en œuvre des Traitements d'Exploitation : Déployer et gérer les traitements d'exploitation nécessaires au bon fonctionnement des systèmes informatiques du chantier.
Gestion des Ressources Informatiques : Mettre en œuvre et administrer les ressources informatiques, incluant serveurs, disques et autres équipements.
Déploiement des Solutions : Accompagner le déploiement des solutions informatiques sur le chantier, en veillant à leur intégration optimale.
Configuration et Installation : Configurer et installer de nouveaux équipements informatiques pour répondre aux besoins évolutifs du projet.
Maintenance et Suivi : Assurer le suivi et la maintenance du réseau informatique, des serveurs et des postes informatiques, garantissant leur fonctionnement optimal.
Assistance Technique : Réaliser les interventions d'assistance et de réparation, et fournir un soutien technique au service automatisme.
Protection des Données : Assurer la protection des données numériques et sensibiliser les collaborateurs à la sécurité informatique et aux bonnes pratiques.
Administration des Réseaux : Administrer les réseaux et les équipements informatiques, en veillant à leur performance et à leur sécurité.
Gestion des Abonnements : Gérer les souscriptions des multiples abonnements (internet, téléphonie, etc.) nécessaires au bon fonctionnement du chantier. Profil recherché :
Expérience significative en gestion de systèmes d'information, de préférence sur des grands projets d'infrastructure.
Connaissance approfondie des réseaux informatiques, des serveurs et des équipements associés.
Compétences en administration système et en sécurité informatique.
Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel.
Excellentes compétences en gestion de projet et en communication.

Notre client, situé à MODANE, est un acteur reconnu dans le domaine du génie civil et offre à ses clients des services et des solutions innovantes adaptés à leurs besoins. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise adopte une mentalité innovatrice, mettant l'accent sur l'engagement social et environnemental qui la distinguent de ses concurrents. Un choix idéal pour un professionnel motivé.Quels défis passionnants en matière de conception vous attendent en tant que Dessinateur-projeteur travaux publics (F/H) ? Dans un environnement stimulant de projets d'infrastructure, vous assurez l'optimisation et la sécurité des solutions en béton projeté.
Préparer le béton projeté selon les spécifications et garantir une application homogène
Appliquer le béton projeté avec des machines spécialisées en maîtrisant les techniques de projection
Contrôler la qualité de l'application, respecter les délais et les exigences de sécurité Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. La prise poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi (jour de repos dans la semaine) Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.

Vos missions Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autresVOTRE FUTUR ENVIRONNEMENTLes Grands Projets d'Eiffage Génie Civil composés de plus de 500 collaborateurs, interviennent sur des chantiers de grandes envergures tant en ouvrages d'arts qu'en ouvrages souterrains.Au cœur du chantier du plus long tunnel ferroviaire d'Europe (Lyon-Turin), nous sommes mandataire du lot 1, qui concerne 22 km (sur 57,5 au total) du tunnel. Ce chantier s'annonce exceptionnel d'un point de vue technique et va s'étendre sur 8 ans.VOS PRINCIPALES MISSIONSRattaché au Directeur matériel, vous aurez pour missions :Installer et maintenir le bon fonctionnement des équipements électriques du chantierApporter son expérience et les bonnes pratiques liés à l'exécution des travaux électriques Exécuter les travaux électrique HT/BT conformément aux plans d'exécution et aux documents méthodes qui lui ont été remisVeiller à la mise en œuvre des installations électriques conformément aux plans, documents constructeurs et dans le respect des normes en vigueursVeiller à la mise en sécurité des équipements pilotés sur le chantierInformer sa hiérarchie de toutes erreurs ou modifications de plans pour garder un suivi et une mise à jour constanteOrganiser, suivre et maintenir un lot de consommable primordial au bon fonctionnement du chantierVeiller au maintien en bon état des installations et à la propreté du chantierPrendre les dispositions nécessaires pour mettre et/ou maintenir le matériel en bon état lors de l'approvisionnement, du montage, de l'utilisation et du démontageVeiller au respect de l'environnementEncadrer et gérer une équipe d'électriciens et veiller au respect du délais d'exécution associé à chaque intervention

Vos missions Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENTLes Grands Projets d'Eiffage Génie Civil composés de plus de 500 collaborateurs, interviennent sur des chantiers de grandes envergures tant en ouvrages d'arts qu'en ouvrages souterrains.Au cœur du chantier du plus long tunnel ferroviaire d'Europe (Lyon-Turin), nous sommes mandataire du lot 1, qui concerne 22 km (sur 57,5 au total) du tunnel. Ce chantier s'annonce exceptionnel d'un point de vue technique et va s'étendre sur 8 ans.VOS MISSIONSRattaché au Responsable de service mécanique, vous serez en charge de ;Installer et maintenir le bon fonctionnement des équipements mécaniques du chantierEncadrer et gérer une équipe de mécaniciens et veiller au respect de la sécurité, des procédures et du délais d'exécution associé à chaque interventionExécuter les travaux mécaniques conformément aux notices constructeurs et aux documents méthodes qui lui ont été remis (procédures)Veiller à la mise en œuvre des équipements mécaniques conformément aux plans, documents constructeurs et dans le respect des normes en vigueursVeiller à la mise en sécurité des équipements sur le chantier lors de leur fonctionnement et pendant les opérations de maintenance (consignation)S'assurer du respect des plans de maintenance et des VGPOrganiser, suivre et maintenir un lot de consommables primordial au bon fonctionnement du chantierVeiller au maintien en bon état des installations et à la propreté du chantierPrendre les dispositions nécessaires pour mettre et/ou maintenir le matériel en bon état lors de l'approvisionnement, du montage, de l'utilisation et du démontageVeiller au respect de l'environnementGérer la disponibilité du matériel nécessaire à la bonne exécution de ces interventions en partenariat avec le service logistique/magasin.

Vos missions Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENTLes Grands Projets d'Eiffage Génie Civil composés de plus de 500 collaborateurs, interviennent sur des chantiers de grandes envergures tant en ouvrages d'arts qu'en ouvrages souterrains.Au cœur du chantier du plus long tunnel ferroviaire d'Europe (Lyon-Turin), nous sommes mandataire du lot 1, qui concerne 36 km (sur 57,5 au total) du tunnel. Ce chantier s'annonce exceptionnel d'un point de vue technique et va s'étendre sur 8 ans.VOS PRINCIPALES MISSIONSRattaché au Chef automaticien, vous aurez pour missions : Installer, régler et entretenir les équipements automatisés et de communication du chantierApporter son expérience et les bonnes pratiques liées à l'exécution des travaux d'automatismeExécuter ces travaux conformément aux plans d'exécution et aux documents méthodes qui lui ont été remisVeiller à la mise en œuvre des équipements automatisés conformément aux plans et documents constructeursVeiller à la mise en sécurité des équipements pilotés sur le chantierInformer l'un des chefs automaticien du Groupement de tout événement, passé, présent ou à venir, de nature à modifier cette exécutionInformer sa hiérarchie des difficultés rencontrées, dysfonctionnements constatés, améliorations possibles et adaptation souhaitable des moyensInformer sa hiérarchie de toutes erreurs ou modifications de plans pour garder un suivi et une mise à jour constanteVeiller au maintien en bon état des installations et à la propreté du chantierPrendre les dispositions nécessaires pour mettre et/ou maintenir le matériel en bon état lors de l'approvisionnement, du montage, de l'utilisation et du démontageVérifier les consignes d'utilisation des matériels et les faire respecterS'assurer du suivi et de la conformité des équipements électrique/automatisme et de communication, GTCVeiller au respect de l'environnement

Chez Pages Jaunes /Solocal, notre mission est claire : aider les entreprises locales à briller grâce à la puissance du digital.Nous croyons que chaque professionnel mérite d'être visible et connecté à ses clients. En rejoignant nos équipes, vous devenez bien plus qu'un commercial :  un véritable partenaire du succès local, un expert du digital sur votre territoire.Prêt(e) à devenir l'interlocuteur local des TPE/PME de votre secteur ? Rejoignez la plus importante force de vente du digital français et donnez un nouvel élan à votre carrière !Votre mission en tant que Business Developer H/F: Devenir le référent local des professionnels sur le secteur de ModaneNous vous confions une zone exclusive et un portefeuille de clients actifs pour lesquels vous êtes l'unique référent(e).Votre quotidien :- Prospecter activement de nouveaux clients et bénéficier des leads de votre secteur.- Développer et gérer un portefeuille de clients actifs, en fidélisant et en accompagnant les entreprises dans leur stratégie digitale.- Conseiller et personnaliser l'accompagnement des TPE/PME de votre territoire lors de rendez-vous de prospection ou de suivi avec nos solutions (pas de leasing ou de financement).- Suivre votre activité et assurer un reporting précis via notre CRM Salesforce.Les atouts qui font la différence ?Un package de rémunération attractif :- Fixe + variable , dès votre première vente- Un minimum garanti dès votre intégration, avec des objectifs progressifs la première année..Des moyens pour performer :- Véhicule de fonction 5 places (haut de gamme banalisé) avec carte essence dès votre arrivée (permis obligatoire)- Microsoft Surface & Smartphone au choix.Votre réussite, notre priorité :- Un portefeuille de clients actifs et fournitures de leads.- Des outils innovants intégrant l'IA.- Un programme de formation complet dès l'intégration et tout au long de votre carrière.- Des opportunités de progression sur des postes de Responsable de Vente ou de Directeur de Clientèle.- Une équipe engagée et pleine d'énergie.- Convention commerciale (séminaires régionaux et nationaux)Des avantages concrets :- Fonction cadre du lundi au vendredi.- Tickets restaurant, RTT, avantages CSE.- Challenges commerciaux avec à la clé des voyages et des primes.

Description du poste : Dans le cadre du chantier Lyon-Turin, notre client recherche un(e) Chef d'Équipe Chaudronnerie pour intégrer le service de maintenance et de fabrication. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous encadrez une équipe d'ouvriers chaudronniers/soudeurs et participez activement à la fabrication, la réparation et l'adaptation des structures métalliques nécessaires au bon fonctionnement du chantier. Vos missions principales : ?Encadrer une équipe de chaudronniers et soudeurs (organisation, répartition des tâches, suivi) ?Lire et interpréter les plans techniques pour la fabrication ou la modification de pièces ?Participer aux opérations de traçage, découpe, pliage, assemblage et soudure (acier/inox) ?Assurer le contrôle qualité des réalisations (dimensions, conformité aux plans, finition) ?Garantir le respect des règles de sécurité, des délais et des procédures internes ?Assurer le lien avec le chef d'atelier et les autres corps de métier (maintenance, production) Description du profil : Formation en chaudronnerie, tuyauterie, structures métalliques ou équivalent (CAP/BEP à Bac Pro). Expérience réussie d'au moins 3 ans en chaudronnerie industrielle, idéalement en encadrement. Maîtrise des procédés de soudure MIG/MAG/TIG, lecture de plans indispensable, capacité à gérer une petite équipe, esprit d'initiative et rigueur. Une expérience en environnement chantier ou souterrain est un plus. Poste basé sur la vallée de la Maurienne. Travail en atelier et potentiellement sur site (souterrain / surface). Horaires de journée ou en rotation selon les besoins du chantier.

Intégrer notre unité Essai du DSMA, c'est participer activement à l'élaboration et à la restitution des résultats d'essais dans les souffleries, en étroite collaboration avec le responsable d'essai. Vos missions seront les suivantes :
Paramétrer et mettre en oeuvre les programmes de traitement des mesures et veiller à leur bon fonctionnement ;
Préparer et utiliser les logiciels de tracé des résultats ;
Produire les fichiers informatiques contenant les résultats des essais ;
Assister le responsable d'essai pendant les phases de préparation et d'exécution ;
Participer à la rédaction du rapport d'essai en fournissant des tracés de résultats ;
Participer à l'amélioration et à l'évolution des outils logiciels. Vous pourrez d'autre part être associé à des projets d'amélioration des techniques d'essais et de création de nouveaux moyens. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de défense nationale.

Description du poste : Vos missions 1) Gérer la relation client***Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et bienveillance. * Découvrir leurs attentes et les orienter vers les produits les plus adaptés. * Assurer la promotion des offres commerciales et du programme de fidélisation. * Gérer les commandes et les réclamations clients. 2) Conseiller et vendre***Identifier les besoins et proposer des produits et services complémentaires. * Participer à l'encaissement et conclure les ventes. * Veiller à la mise en avant des produits en boutique 3) Gérer la surface de vente***Assurer l'approvisionnement des rayons et le bon affichage des prix. * Maintenir un espace de vente attractif et propre. * Participer aux animations et opérations commerciales. * Appliquer des règles d'hygiène et de sécurité 4) Participer à la gestion des stocks et du point relais***Effectuer les inventaires et assurer une bonne gestion des stocks. * Gérer le point relais (réception et expédition des colis). Description du profil :***Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec la relation client.***Excellente capacité d'écoute et force de proposition.***Rigueur, ponctualité et sens du travail en équipe.***Sens des responsabilités et bonne gestion organisationnelle.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Saint-André, un(e) Responsable de Dossiers Comptables. En tant que Responsable de Dossiers Comptables, vous serez en charge de :- Gérer un portefeuille client- Déclarations de TVA

Vous serez responsable de l'ensemble des activités et des moyens du département (~150 personnes). Vos missions consisteront à décliner les objectifs et la stratégie de l'ONERA et de la Direction des Souffleries, en proposant des orientations adaptées. Vous garantirez la qualité des travaux, l'exploitation des installations et le développement des capacités du département. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Définir les orientations stratégiques du département, en cohérence avec les objectifs de la Direction et piloter leur mise en oeuvre ;
Participer à la réflexion stratégique de la direction des Souffleries ;
Anticiper les besoins en ressources (humaines, financières, techniques) pour répondre aux exigences stratégiques et atteindre les objectifs fixés ;
Organiser le département, planifier les activités (contractuelles, de développement, de maintenance), évaluer les ressources nécessaires, réaliser les arbitrages et mettre en oeuvre les moyens adaptés ;
Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations et garantir leur exploitation productive ; identifier les évolutions technologiques à intégrer ;
Contribuer à la démarche commerciale et au rayonnement du département, en repérant les opportunités contractuelles et en supervisant l'élaboration des Propositions Techniques et Financières ; veiller à leur réalisation dans le respect des coûts, des délais et de la satisfaction client ;
Coordonner, avec la direction de centre, les systèmes de management (qualité, hygiène-sécurité-environnement, sécurité des systèmes d'informations, sécurité industrielle et de défense) ;
Valider les productions scientifiques et technique du département ;
Valoriser les réalisations du département auprès des parties prenantes internes et externes ;
Encadrez une équipe de l'ordre de 150 personnes (ingénieurs et techniciens) ;
Siéger au CoDir de la Direction des Souffleries. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de défense nationale.
Ingénieur disposant d'une expérience démontrée en management d'équipe et disposant d'une culture approfondie en aéronautique ou dans le domaine expérimental ou industriel ;
Expérience des projets complexes réalisés dans des cadres nationaux ou internationaux ou expérience terrain dans des environnements proches de ceux des souffleries (centre d'essais, milieu industriel) ;
Maîtrise de l'anglais indispensable.

Description du poste : Manpower MODANE recherche pour son client un Cariste magasinier (H/F). Tu assures la manutention des produits, de leur réception à leur expédition, tout en accueillant les clients avec professionnalisme. Tu participes activement à la gestion des flux logistiques pour garantir le bon fonctionnement de l'agence.
Réceptionner et contrôler les marchandises
Charger, décharger et mettre en stock les produits
Tenir les stocks à jour et réaliser les inventaires
Assurer la gestion de la relation client
Conduire les engins de manutention en toute sécurité
Rigueur et sens de l'organisation
Autonomie dans le travail tout en ayant un bon esprit d'équipe
Sens du service client : accueil, écoute, réactivité
Dynamisme et capacité à travailler dans un environnement rythmé
CACES 3 en cours de validité Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Transdev recrute des conducteur.rice.s à Modane Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous :
Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)
Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)
Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s. Votre destination Rejoindre Transdev Savoie Modane, c'est rejoindre une équipe de :
25 permanents prêts à vous accueillir au sein de l'équipe (20 conducteurs et 5 personnes sur des fonctions supports).
30 conducteurs saisonniers qui viennent renforcer nos effectifs durant la saison d'hiver
Bénéficier d'un cadre de travail exceptionnel situé aux pieds de stations de ski telles que Valloire, Bonneval sur Arc, Bessans. Nous vous proposons :
Contrat CDI temps plein
Rémunération : 2094,73€ bruts par mois + primes et élèvements variables selon l'activité / 13ème mois + prime de résidence de 1000€ bruts annuels
CSE / Compte Epagne Temps Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs
bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres.
pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous, qu'est-ce qui vous fait avancer ? Pré-requis :
recrutement direct (Permis D + FIMO + FCO à jour)
formation au permis transport en commun via une formation diplômante Vous souhaitez devenir conducteur, n'hésitez pas à postuler : https://www.transdev.com/fr/job/conducteur-conductrice-de-bus/

Rejoignez "Vacancéole" Et Vivez une expérience Fun et Intense !!! Nous recherchons un Agent de ménage H/F Votre job sera L'entretien et le ménage Assurer l'ensemble des opérations d'entretien journalier de rangement et de nettoyage Nettoyage et désinfection des communs (couloirs, sanitaires...), chambres, infrastructures... Assurer la qualité de l'accueil dans les hébergements (serviettes, papiers toilettes, sacs, poubelles, lits faits...) Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et informer l'équipe technique Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Participer à la préparation et au service des petits-déjeuners en salle La participation à la gestion des inventaires Réaliser les états des lieux des hébergements Etablir l'inventaire Vous êtes ? Pragmatique et Polyvalent(e) Dynamique, autonome et méthodique Vous avez ? Une conscience professionnelle De la rigueur L'esprit d'équipe Une capacité d'adaptation TYPE DE CONTRAT
TEMPS DE TRAVAIL CDD Saisonnier à pourvoir à compter du 01 décembre 2025 jusqu'au 22 avril 2026
35h hebdomadaire Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

DESCRIPTION DU POSTE Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué.e, organisé.e, prudent.e, vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires AFFECTATION PRINCIPALE : MODANE En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnel d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable. La maitrise de l'italien est fortement recommandée et appréciée.

Nous recherchons pour le Lyon-Turin un Chef de chantier revêtement
(H/F) Vos missions :
Préparation des travaux : mettre en place les dispositions préalables au démarrage du chantier / élaborer les procédures d'exécution avec leurs plans de contrôle (définition des modes opératoires avec les dispositifs de sécurité pour chaque phase de travaux) / planifier les ressources nécessaires aux travaux confiés / s'assurer que l'ensemble des moyens matériels utilisés (achat ou location) a bien été vérifié et est bien conforme à la législation et règlementation en vigueur...
Réalisation des travaux : respecter les procédures travaux / proposer des évolutions, ou des révisions des procédures / mettre en oeuvre et appliquer les exigences définies dans le PPSPS, le PQP et le PAE / diriger les travaux confiés par le Conducteur de Travaux, avec les moyens mis à sa disposition et faire respecter les programmes de travaux / contrôler les travaux exécutés / organiser, planifier et assurer la levée des points d'arrêt...
Clôture des travaux : contrôler la conformité de l'exécution et aux levées de réserves / rapporter au conducteur de travaux les informations nécessaires aux Retours d'Expérience (REX)...
Management : participer au recrutement de ses collaborateurs / établir les plannings / effectuer les pointages des ouvriers / accueillir et intégrer dans l'équipe tout nouvel arrivant / organiser les briefings à chaque prise de poste...
QHSE : faire appliquer les procédures d'exécution / suspendre les travaux qui présentent un risque / proposer des actions correctives et préventives... Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Merci de nous transmettre vos CV ! Vous justifiez d'une expérience significative de 4 ans en travaux souterrains (GC, excavation conventionnelle ou TBM selon le besoin). Meneur/euse d'Hommes, capable d'accompagner ses collaborateurs au quotidien mais aussi dans leurs montées en compétences Votre rigueur, organisation et management vous permettront de mener à bien votre mission.

Description du poste : Référence : AA1466HS Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amené à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;
Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. Diplôme(s) requis : BEP,CAP / CFPA,Bac+2,Bac. Professionnel, Bac technologique,Bac. Généra

Description du poste : Nous recherchons un mécanicien motivé pour rejoindre nos équipes et contribuer à un projet de développement innovant sur les futures motorisations d'avions dans le cadre de la décarbonation de l'aviation. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur une large gamme d'activités, allant de la micromécanique à la mécanique de très grande dimension, mobilisant des compétences variées en maintenance industrielle, montage, ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Vous serez amené à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie afin de répondre aux besoins des essais liés à la décarbonation de l'aviation civile ;
Préparer et réaliser des essais clients et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et de leurs dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira dans le cadre d'un contrat de projets de recherche d'une durée prévisionnelle de 48 mois, lié à la décarbonation de l'aviation civile, soutenu par la Direction générale de l'aviation civile. Vous pourrez également intervenir ponctuellement sur des projets orientés recherche liés à l'aviation de combat ou à la dissuasion. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.

Description du poste : Nous recherchons un technicien en mécanique motivé pour renforcer nos équipes dans le cadre de projets de recherche en lien avec l'aviation de combat et la dissuasion. Votre expertise couvrira un large spectre allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, intégrant des compétences variées en maintenance industrielle, montage et ajustage mécanique, hydraulique et pneumatique. Dans une équipe multi-compétences, vous contribuerez activement à :
Adapter et modifier certains dispositifs d'essais et configurations soufflerie pour répondre aux besoins des essais liés à l'aviation de combat et à la dissuasion ;
Préparer et réaliser des essais client et de développement intégrant des techniques de mesure innovantes à faible maturité technologique, afin de les perfectionner par itérations successives ;
Piloter et surveiller les installations et dispositifs d'essais en fonctionnement ;
Assurer la maintenance de certaines installations et dispositifs d'essai. Votre activité s'inscrira principalement dans le cadre de projets de recherche soutenus par la Direction générale de l'armement, d'une durée prévisionnelle de 36 mois, tout en pouvant intervenir ponctuellement sur des projets liés à la décarbonation de l'aviation civile. Nous rejoindre c'est intégrer une organisation ambitieuse, à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées. Vos missions seront conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale. Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac, Bac Pro, Bac+2 ou Bac+3 avec la spécialité mécanique (maintenance, auto, moto, agricole...) ; Ou
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP techniques avec des expériences en maintenance mécanique.