Offres d'emploi à Thil-sur-Arroux

La Communauté de Communes Bazois Loire Morvan (CCBLM) est une collectivité située dans la Nièvre (Bourgogne) de 15 393 habitants (2024) et composée de 46 communes. Elle est structurée autour de quatre centres-bourgs principaux (Chatillon en Bazois, Moulins-Engilbert, Cercy La Tour et Luzy). Elle développe une politique enfance-jeunesse en coordination avec les projets des 4 centres sociaux du territoire grâce à la Convention Territoriale Globale (CTG). En matière de mobilité, elle est Autorité Organisatrice de la Mobilité et souhaite déployer de nouveaux services autour de ses deux gares ou de l'autopartage. COMPÉTENCES Pack Office Maîtrise des techniques d'animations Connaissances des politiques sociales Maîtrise de la méthodologie de projet QUALITÉS REQUISES Sens de l'organisation Sens du relationnel et esprit d'équipe Aisance en communication Curiosité et force de proposition Autonomie COORDINATION ENFANCE-JEUNESSE
Suivi et mise en œuvre des actions de la nouvelle Convention Territoriale Globale (CTG) 2025-2028 en lien avec la CAF et les centres sociaux sur les 5 thématiques suivantes : « Petite-Enfance », « Enfance-Jeunesse », « Parentalité », « Accès au droit, logement et numérique » et sur la thématique « Animation de la Vie Sociale »
Animation du réseau des chargés de coordination CTG des centres sociaux
Dans ce cadre, il devra mener des diagnostics sur les besoins et identifier les enjeux du territoire et mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions de la CTG en lien avec la CAF et les Centres sociaux
Participer et suivre l'élaboration des projets sociaux des Centres sociaux
Participer à l'élaboration du Projet de territoire de la Communauté de communes et faire le lien avec les projets sociaux des Centres sociaux
Coordonner les relations avec les quatre centres sociaux du territoire, la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) et la Mutualité Sociale Agricole (MSA)
Assurer le suivi budgétaire de la CTG-Bonus Territoire et en rendre compte
Suivre le conventionnement entre les Centres sociaux et la CAF
Suivre le conventionnement MSA- Communauté de Communes Bazois Loire Morvan « Grandir en Milieu Rural » ainsi que le programme d'actions « Grandir en Milieu Rural »
Promouvoir les projets d'action sociale
Suivre les projets d'investissements relatifs à l'action sociale et notamment le projet de micro-crèche « Entre Loire et Morvan » en lien avec le directeur de pôle
Suivre les Maisons France Services en lien avec les divers partenaires (Fédération des Centres sociaux, Département, etc) en lien avec les agents en charge de l'habitat, et du numérique pour les questions autour de l'accès au droit, au logement et au numérique COORDINATION MOBILITÉ
Piloter et coordonner le projet « Autopartage », en lien avec le Pays Nivernais Morvan, les communes de Luzy, Cercy La Tour et Châtillon en Bazois et sur le volet fonctionnement.
Suivre le projet « Autopartage » sur le volet Investissement en lien avec le directeur de pôle
Piloter et coordonner le projet « Tous en gare » (expérimentation de nouveaux services et équipements autour des gares) avec les communes de Luzy, de Cercy-La-Tour, le Pays Nivernais Morvan et les autres partenaires.
Coordonner les agents de développement et chargés de projet pour la mise en place des actions.
Animation du Comité de pilotage « Tous en Gare » et suivi budgétaire
Participer à la réflexion sur la mise en oeuvre de la compétence « organisation de la mobilité
loi LOM » (transports scolaires, TAD, covoiturage, Plan de mobilité Simplifié .)
Suivre le dispositif des chéquiers mobilité en lien avec les Maisons France Service et les transporteurs
Éditer les chéquiers mobilité Prise de poste souhaitée au 01/11/2025 CDD 1 an renouvelable / Rémunération selon la grille indiciaire du grade de rédacteur / RIFSEEP + CNAS / Télétravail possible

La Communauté de Communes Bazois Loire Morvan (CCBLM) est une collectivité située dans la Nièvre (Bourgogne Franche-Comté) de 15 393 habitants (2024) et composée de 46 communes. Elle est structurée autour de quatre centres-bourgs principaux (Chatillon en Bazois, Moulins-Engilbert, Cercy La Tour et Luzy). La CCBLM gère 33 stations d'épuration de 50 à 4 400Eh, dont 3 sont en délégation de service public et les 30 autres en régie. Compétences :
Connaissances techniques et règlementaires de l'assainissement non collectif et collectif
Qualité relationnelle et ses du service public
Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel,...)
Qualités rédactionnelles
Autonomie
Sens de l'organisation
Connaissance électromécanique
Connaissance sur la gestion et l'exploitation de systèmes d'assainissement Missions : Assainissement collectif
Suivi et maintenance des stations d'épurations en régie
Aider au suivi des contrats d'affermage en place sur les communes
Suivi des réseaux d'assainissement
Suivi des études et travaux sur les réseaux et les stations
Rester informé de la gestion financière du service
Mettre en application le règlement de service assainissement collectif
Assure des astreintes selon les besoins du service
Assure l'entretien de l'espace vert des stations d'épuration Astreintes payées à prévoir en moyenne une fois toutes les 4 semaines Rémunération selon la grille indiciaire du grade d'adjoint technique + RIFSEEP Formation à la prise de poste en interne

**poste à pourvoir dès que possible** Nous recherchons un poste de serveur: H/F, pour rejoindre notre bar brasserie traditionnel situé au cœur d'une charmante ville. Notre équipe familiale et dynamique se compose de 4 à 8 personnes, et nous sommes fiers de fournir un service de qualité à nos clients. Vous serez amené à servir environ 30 à 50 couverts sur le service du midi et du soir. Vous serez responsable de:
Prendre les commandes
Servir les clients avec efficacité et courtoisie
Assurer le service à l'assiette ou au plateau, au comptoir et au bar Possibilité de réduire à 30 heures si besoin. Les jours travaillés sont du lundi au samedi en pleine saison et du lundi au vendredi à partir d'octobre. Nous cherchons une personne motivée, dynamique, avec un excellent sens du service. Une expérience préalable dans la restauration serait appréciée. Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et contribuer à l'expérience mémorable de nos clients, envoyez-nous votre candidature !

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Nous recherchons un maçon (H/ F), vos missions : Effectuer les travaux de rénovation du bâti ancien (sous la responsabilité du chef d'équipe/chef de chantier) :
Montage/démontage échafaudages
Renforcement/réfection de murs (réalisation d'enduit à la chaux, de joint, préparation de mortier)
Pose de dallage pierre
Pose de pierre de taille Nous recherchons quelqu'un de rigoureux : maitrise lecture de plans et des consignes, réalisation des tâches en autonomie et maîtrise des techniques et matériaux. Le travail sur le chantier demande de la prudence et le respect des règles de sécurité et le sens du travail en équipe. Permis B (souhaité) 39h/Semaine 9 Semaines de Congés (5 + 4RTT)

**poste à pourvoir dès que possible** Nous recherchons un poste de second de cuisine: H/F, pour rejoindre notre bar brasserie traditionnel .environ 30 à 50 couverts par jour, situé au cœur d'une charmante ville. Vous travaillerez en collaboration avec le chef cuisinier . Notre équipe familiale et dynamique se compose de 4 à 8 personnes, et nous sommes fiers de fournir un service de qualité à nos clients. Vos missions:
Préparation des assiettes,
Préparation des entrées, plats et desserts,
Préparation des légumes dans le respect des règles d'hygiènes.
Nettoyage du matériels et de la cuisine. Les jours travaillés sont du lundi au samedi en pleine saison et du lundi au vendredi à partir d'octobre. Nous cherchons une personne motivée, dynamique, avec un excellent sens du service. Une expérience préalable dans la restauration serait appréciée. Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et contribuer à l'expérience mémorable de nos clients, envoyez-nous votre candidature !

Poste En nous rejoignant, vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et faites de la bientraitance votre préoccupation principale. Vous favorisez la coordination entre le bénéficiaire, son entourage et les différents intervenants. Au sein du SSIAD de LUZY, vos missions quotidiennes en tant qu' Aide Soignant : * Vous assurez des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées afin de favoriser leur maintien à domicile ou d'éviter une hospitalisation. * Vous accompagnez quotidiennement les personnes âgées de plus de 60 ans, malades ou dépendantes ou atteintes de pathologies chroniques, ainsi que les adultes en situation de handicap. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitante. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Permis B Obligatoire (déplacement quotidien
mise à disposition d'un véhicule de service).

Description du poste : Réaliser les ouvrages de gros œuvre (sous la responsabilité du chef d'équipe/chef de chantier) :
Fondations
Elévations (banches ou prémurs)
Plancher (coffrage traditionnel ou prédalles) Nous recherchons quelqu'un de rigoureux, maitrise lecture de plans et les consignes, réalise des tracés et les réglages des étaiements/coffrage et maîtrise des techniques et des matériaux. Le travail sur le chantier demande une bonne condition physique, le sens de l'équilibre, et le respect des règles de sécurité . Travail en équipe. Permis B (souhaité) 39h/Semaine 9 Semaines de Congés (5 + 4RTT)

Vous serez chargé(e) de la gestion des rayons frais (Libre service) et fruits et légumes Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques et justifier d'une expérience solide en gestion des commandes Magasin ouvert le dimanche matin Vous ne travaillerez qu'un week end sur 2 et sans coupures (dans la mesure du possible) Vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à vous investir, rejoignez-nous ! poste évolutif

Vous serez chargé(e) de la mise en rayon et de l'encaissement Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques et la caisse Magasin ouvert le dimanche matin Vous ne travaillerez qu'un week end sur 2 et sans coupures (dans la mesure du possible) Une première expérience en commerce de grande distribution est requise. Vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à vous investir, rejoignez-nous !

A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires :
Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit,
Accueillir, accompagner et transporter les volontaires,
Assurer la gestion et la mise en Å“uvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre,
Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires,
Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité,
Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires,
Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun,
Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques,
Participer à l'évaluation de leur autonomie,
Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises :
Animation de groupe
Psychosociologie de l'adolescent
Travail en équipe pluridisciplinaire
Conduite d'entretien
Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être :
Excellent relationnel
Sens de l'écoute, empathie
Dynamique
Force de proposition Notre spécificité :
Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre) Nous vous proposons :
CDI (droit public)
Poste également ouvert pour les fonctionnaires en détachement,
Un temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : en 3x8,
Prime de nuitée (25 euros brut/nuit)
22 RTT et 25 CA/an Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents pour les agents contractuels (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions) et reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires,
Cadre d'inspiration militaire,
Cantine sur place, environ 5 euros le repas,
Remboursement de 15 euros/mois pour la mutuelle,
Supplément familial de traitement, somme en fonction du nombre d'enfant(s) à charge.
Compte épargne temps

La mairie de St Prix en Morvan et le SIVOM Arroux Braconne d'Etang Sur Arroux, sont à la recherche à compter du 1er décembre 2025 d'un ou d'une remplaçante temporaire pour un poste d'ADJOINT ADMINISTRATIF TERRITORIAL. Durée de travail 33h00 :
17h50 à la mairie de St Prix en Morvan 71990
15h50 au Syndicat des Eaux SIVOM Arroux Braconne d'Etang Sur Arroux 71190 Missions Collaborateur du Maire (Mairie de Saint Prix en Morvan) et du Président (SIVOM) :
Assistance et conseil dans différents domaines (état civil, urbanisme, ressources humaines, finances, marchés publics.),
Préparation et suivi du budget et du compte administratif,
Instruction des dossiers relatifs à la commande publique,
Gestion des équipements municipaux (salle des fêtes.) et du cimetière,
Préparation des conseils municipaux et syndicaux (convocations, dossiers.) et rédaction des comptes-rendus.
Comptabilité (titres, facturations) sur logiciel JVS Mairistem pour les 2 collectivités Service aux administrés :
Accueil et information des usagers,
Préparation et rédaction des actes administratifs et civils,
Mise à jour, révision des listes électorales et préparation des élections,
Recensement de la population,
Instruction et suivi de demandes d'urbanisme.
Suivi dossiers relatifs à l'eau et assainissement Gestion des services :
Elaboration des paies pour les agents communaux, les agents du syndicat et les élus. Les actions citées se font en lien direct avec le maire, la responsable du syndicat, le Président du SIVOM ou le centre de gestion pour ce qui concerne les dossiers agents (ex: les paies). Activités complémentaires :
Présence aux cérémonies d'état civil, aux réunions en soirée (conseils municipaux et syndicaux, commissions), aux scrutins électoraux.
Gestion de la relation avec les associations et suivi des partenariats. Formation assurée en interne à la prise de poste

Descriptif du poste : En tant que compteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Bourgogne Franche Comté et serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt en gare. Ce travail se fait seul et/ou en équipe selon le trajet effectué par le train et le nombre de rames qui le compose. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs. Afin que vous puissiez circuler librement dans le train, une carte de circulation nominative sera mise à votre disposition. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires :
Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire sur votre Portail HIVE.
Formation pratique obligatoire pour les nouveaux en visioconférence TEAMS le lundi 6 octobre 2025. Terrain :
Période de travail : du lundi 6 octobre au vendredi 17 octobre 2025
Rattrapage potentiel : du lundi 3 novembre au dimanche 14 décembre 2025
Planning de 3h à 8h par jour
Du lundi au dimanche
Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 4h45 du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation) Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché
Vous êtes souriant(e) et dynamique
Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !

Rattaché(e) au Directeur Général de l'entreprise, votre rôle est de réaliser les études techniques pour préparer la mise en production des demandes clients. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : Analyser et chiffrer les projets
En lien avec l'atelier d'usinage, analyser la faisabilité technique des pièces mécaniques, anticiper les contraintes de la production, rechercher des solutions techniques ;
Estimer les temps de fabrication, chiffrer les coûts de la production, de la soustraitance, du transport ;
Rédiger et soumettre l'offre de prix au client, préparer le contrat commercial. Préparer et suivre la mise en production
A l'aide de l'ERP, constituer le dossier technique de fabrication et le présenter aux équipes de l'atelier pour lancement en production ;
Passer les commandes de sous-traitance et d'achat de matières, suivre les délais pour éviter toute rupture de production ;
Suivre les affaires en cours et entretenir la relation commerciale avec les clients Participer à l'amélioration continue
Sauvegarder dans l'ERP toutes les données de production des nouvelles affaires réalisées pour enrichir le savoir-faire NOLOT ;
Participer aux audits liés à la norme ISO 9001. Issu(e) d'un environnement industriel, vous avez des connaissances sur les activités d'usinage (tournage / fraisage, conventionnel / à commandes numériques). Vous avez une appétence pour la technique et vous maîtrisez la lecture de plans. Qualités professionnelles et humaines :
Rigoureux(se), avec le sens du détail
A l'écoute, avec le sens du travail en équipe et une bonne aisance relationnelle, vous savez travailler avec des interlocuteurs variés : clients, fournisseurs, production, direction.

À propos de notre boulangerie Artisan boulanger implanté à (étang sur arroux ), nous mettons un point d'honneur à proposer à notre clientèle des produits de qualité, fabriqués maison dans le respect des traditions boulangères. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un ouvrier boulanger expérimenté, prêt à s'investir dans une équipe dynamique et passionnée. Vos missions (selon profil)
Préparation des pâtes (pétrissage, pointage, façonnage)
Cuisson des pains et viennoiseries
Entretien du fournil et respect des normes d'hygiène
Participation à l'élaboration de nouveaux produits Profil recherché
Ouvrier boulanger :
CAP ou BP Boulangerie exigé
Une première expérience en boulangerie artisanale est un plus
Autonomie, ponctualité, esprit d'équipe
Rémunération selon profil et expérience
lundi fermeture
ambiance conviviale Envoyez votre CV et lettre de motivation par e-mail à : Maisonkejat@gmail.com Ou déposez votre candidature directement en boutique : (Maison Kejat, 29 rue Gabriel Bouthiere ) Téléphone : 06 58 86 41 00

La maison de famille de Bourgogne recrute un (e) Auxiliaire de vie Vous serez accompagné(e) par un cadre de santé à la prise de poste Rattaché(e) à l'infirmier référent, vous interviendrez sur les différents périmètres de notre maison sur : L'accompagnement à l'autonomie: évaluation régulière des besoins de la personne accompagnée pour favoriser ou préserver son autonomie et lutter contre l'isolement social L'accompagnement dans l'hygiène quotidienne (aide à la toilette, s'habiller, se déshabiller .) Veiller aux risques infectieux (escarres .) L'aide à la mobilité (se lever du lit et/ou du fauteuil, aller aux toilettes, se promener dans le jardin .) Suivre et alerter les personnes ressources en cas de glissement du résident Aide à la construction au PIAA (construction et personnalisation du projet de vie) en fonction de son autonomie / pathologie: risques de fugue ou de disparition, addictions, risques de chute, dénutrition, malnutrition, et/ou troubles de déglutition, sexualité, santé mentale, risques médicamenteux .) Transmettre les plaintes et les réclamations des résidents auprès de son manager Stimulation, soutien, maintien de ses capacités et compétences en le valorisant. Profil : De formation dans la santé / médico-social (type DEAVS / DEAES / ADVF), vous êtes intervenu dans l'accompagnement de la vie en structure collective idéalement en EHPAD, résidences seniors axé haut de gamme. Dans le cadre du cahier des charges effectué par la haute autorité de santé, vous devez être titulaire d'un diplôme dans le soin pour les personnes âgées ou avoir au minimum trois ans d'expériences auprès de cette population sur la stimulation cognitive, l'aide à la toilette hors courses et entretien de la maison. Vos horaires : 6h45-18h45 avec 2 heures de pause ou 7h
19h avec 2h de pause ou 8h
20h avec 2h de pause ou 8h15
20h15 avec 2h de pause 1 weekend sur 2(même horaire que la semaine) Salaire 2001 € brut mensuel (Incluant prime Ségur) + reprise d'ancienneté + prime du dimanche Participation au frais de carburant Une première expérience souhaitée

Notre entreprise "Eco artisan" recrute un menuisier : En atelier et en équipe vous participerez à la création des ouvrages. Vous effectuer la pose de fenêtres, de volets roulants, portes d'entrée, volets... Nous accompagnons nos clients dans le choix du matériau le plus adapté à leurs besoins. Vous serez en contact avec la clientèle. Vos atouts : rigueur, capacité à travailler en équipe. Débutant accepté si diplôme.

Sous la responsabilité de l'Infirmier coordinateur de l'établissement, vous êtes garant de l'accompagnement des résidents pour favoriser leur bien-être et leur autonomie, ainsi que de la réflexion et mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vos principales missions sont les suivantes : Réaliser un bilan des capacités fonctionnelles et évaluer les besoins des résidents Proposer un projet d'accompagnement adapté à chaque situation individuelle en fonction des capacités motrices, fonctionnelles et relationnelles Analyser et adapter l'environnement en proposant des alternatives favorisant le maintien de l'autonomie Gestion et suivi quotidienne du matériel à mettre à disposition pour les résidents selon leurs besoins Mettre en œuvre des activités occupationnelles à visée thérapeutique, en groupe et/ou en individuel Prévenir le risque de chutes et proposer des alternatives à la contention Participer à la prévention des Troubles Musculosquelettiques (TMS) auprès des équipes et à la gestion du matériel médical Travailler en équipe et partager ses connaissances (échanges pluridisciplinaire, formations internes.) Vos horaires : Flexible à déterminer avec l'Idec et la Directrice de notre maison Votre rémunération : 2356 € brut mensuel (incluant la prime ségur) sur une base de temps plein qui sera en prorata à 40% Participation au frais de carburant. Votre profil :Diplômé d'état d'ergothérapeute (DEE), vous avez une expérience significative dans le secteur des EHPAD, hôpitaux, médico-sociaux ou en libéral. Vos avantages au sein de notre groupe / notre maison Repas 3.50€ Salle de repos équipée Cadre de travail agréable (parc, jardin) Prime de participation Prime de cooptation Accès facilité à la formation Possibilité d'évolution professionnelle, Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI

Maison de Famille de Bourgogne, recherche un(e) infirmier(e). Vos missions : Rattaché à l'IDEC, en qualité d'infirmier vous interviendrez sur : l'accompagnement au quotidien des personnes âgées en situation de dépendance. l'élaboration, à la mise en place et à l'évaluation du projet d'établissement et du projet personnalisé. le suivi de la qualité de l'établissement Avec votre polyvalence, vous assurez toutes les missions nécessaires au fonctionnement quotidien du service en : administrant les traitements de chaque patient: distribution de médicaments, assurant les actes infirmiers, assurant les transmissions avec les équipes de jour et les équipes de nuit, participant à la prévention des risques : déshydratation, fausses routes.... assurant la relation avec les familles tout au long de l'accompagnement du résident, organisant des RDV médicaux du résident à l'extérieur : appel de la famille ou d'ambulances, Gérant les stocks de médicaments, assurant la traçabilité des dossiers médicaux et des examens. Vous participez à la sécurité des biens et des résidents, à la gestion des situations exceptionnelles « canicule », sécurité sanitaire et au plan de continuité des activités (PCA). Profil recherché Titulaire du diplôme d'état Infirmier (DEI) vous avez une expérience significative dans le secteur de la santé et/ou dans le médico-social avec idéalement une spécialisation en gérontologie. Notre société étant à taille humaine, nous recherchons un savoir-faire et savoir-être alliant un bon esprit d'équipe, une prise d'initiative, une adaptabilité, d'excellentes compétences interpersonnelles et communication. Vous êtes orienté dans la préservation de l'autonomie, le bien-être des résidents et dans une démarche qualité. Vos horaires : 1 weekend seulement travaillé sur 4 1 weekend de 5 jours Pas de poste en coupé Votre rémunération : 2780 € brut mensuel (inclus prime ségur) + prime du dimanche + reprise d'ancienneté + prime de 2000 € brut de fidélisation pour deux années au minimum au sein de notre Maison Participation au frais de carburant . Vos avantages au sein de notre groupe : Repas 3.50€ Salle de repos équipée et parking gratuit Cadre de travail agréable (parc, jardin) Prime de participation Prime de cooptation Accès facilité à la formation Possibilité d'évolution professionnelle, Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Notre client, imprimerie industrielle à taille humaine, appartenant à un groupe leader sur son marché, recrute au sein de son organisation et dans le cadre d'un futur départ en retraite, un(e) Responsable de site (H/F).Rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez la direction du site en appliquant la stratégie et la politique établie par le groupe afin d'atteindre les objectifs et les résultats définis dans le budget. Vous piloterez la gestion opérationnelle du site en manageant une équipe de 15 collaborateurs. Vous organiserez, planifierez et encadrerez l'activité afin d'en assurer l'optimisation, tout en répondant aux problématiques rencontrées. Vous participerez activement à l'amélioration continue du site, en vous montrant également force de proposition. A ce titre, vos tâches principales seront :
Déterminer les besoins clients et les traduire en exigences internes
Manager, animer et fédérer une équipe composée de 15 collaborateurs en accompagnant le développement de leurs compétences
Se porter garant de la productivité et de l'efficience opérationnelle du site
Contrôler et optimiser la planification des activités en se portant garant des moyens humains et matériels
Suivre et gérer la production, l'organisation et les non conformités
Mettre en œuvre et garantir le respect de la politique qualité et sécurité sur le site
Animer et garantir la cohésion entre les différents services du site
Proposer et suivre la réalisation du budget, en maîtrisant la gestion des coûts
Assurer la gestion générale du site en étant garant de la bonne tenue des locaux et en suivant les relations avec les prestataires externes et fournisseurs
Répondre aux problématiques rencontrées et être moteur dans l'amélioration continue des process
Analyser les résultats de production par l'étude approfondie des indicateurs
Faire évoluer son organisation pour répondre aux exigences internes et externes
Assurer l'interface et établir des reportings réguliers auprès de la direction
Contribuer et participer aux projets d'évolution de l'entreprise ainsi qu'à des activités transverses au niveau Groupe Intervenant comme le référent du site, vous serez le garant de la productivité du site et de l'excellence opérationnelle en vous montrant force de proposition quant à des optimisations possibles. Vous assurerez une bonne communication et ferez adhérer les équipes aux changements et aux directives données tout en assurant un bon climat social. Doté(e) d'une belle aisance relationnelle et d'un bon esprit d'analyse, vous confirmerez vos qualités de manager fédérateur et votre sensibilité à l'amélioration continue. Autonome et dynamique, vous savez faire prendre des décisions et faire preuve de polyvalence afin de répondre aux problématiques rencontrées.

MISSIONS LIEU : Luzy, au coeur du Morvan
un cadre magnifique SUPERFICIE : 2 000 m² ÉQUIPE : Une quarantaine de collaborateurs motivés STATUT : CADRE
217 JOURS TRAVAILLÉS SALAIRE : À partir de 3 000 EUR BRUT/MOIS (négociable selon expérience) AVANTAGES : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE PARTICULARITÉ : UN MAGASIN SAISONNIER
Hiver tranquille, été sous adrénaline UN POSTE POUR CEUX QUI AIMENT L'ACTION... ET L'ÉVOLUTION Vous êtes DÉJÀ DIRECTEUR DE PETIT MAGASIN ou adjoint expérimenté et vous voulez MONTER EN PUISSANCE ? Ce poste est fait pour vous. En tant que DIRECTEUR ADJOINT, vous serez LE BRAS DROIT DU DIRECTEUR, son DEUXIÈME CERVEAU, celui qui assure LE PILOTAGE OPÉRATIONNEL DU MAGASIN. Avec SA TRANSFORMATION EN SUPER U, il y a de quoi faire : adaptation aux nouveaux process, réorganisation des rayons et montée en compétences de l'équipe. UN VRAI CHALLENGE, MAIS UNE BELLE OPPORTUNITÉ. Et surtout, CE POSTE EST ÉVOLUTIF VERS UNE DIRECTION DE MAGASIN. Aujourd'hui adjoint, demain aux commandes ? Si vous avez l'ambition, ÇA PEUT ALLER TRÈS VITE. SPSCH [67c5a69edf189.png] PROFIL EXPÉRIENCE EN DIRECTION DE PETIT MAGASIN OU EN TANT QU'ADJOINT EXPÉRIMENTÉ * MAÎTRISE DU NON-ALIMENTAIRE OU DU SECTEUR PGC (l'un ou l'autre, mais il faut être solide sur un des deux) * CAPACITÉ À ENCADRER UNE ÉQUIPE DE 40 PERSONNES avec leadership et efficacité * AISANCE EN GESTION ET PILOTAGE : Chiffres, marges, stocks... Rien ne vous échappe * RÉACTIVITÉ ET ORGANISATION : Un magasin saisonnier, ça veut dire qu'il faut savoir GÉRER LES COUPS DE RUSH COMME UN PRO CE QU'ON VOUS PROPOSE : * UN POSTE CLÉ AVEC DE VRAIES RESPONSABILITÉS * UN TREMPLIN VERS UN POSTE DE DIRECTEUR * DES AVANTAGES : 13e mois, mutuelle, prévoyance, prime de participation, CSE

Poste En nous rejoignant, vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et faites de la bientraitance votre préoccupation principale. Vous favorisez la coordination entre le bénéficiaire, son entourage et les différents intervenants. Au sein du SSIAD de LUZY, vos missions quotidiennes en tant qu' Aide Soignant : * Vous assurez des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées afin de favoriser leur maintien à domicile ou d'éviter une hospitalisation. * Vous accompagnez quotidiennement les personnes âgées de plus de 60 ans, malades ou dépendantes ou atteintes de pathologies chroniques, ainsi que les adultes en situation de handicap. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitante. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Permis B Obligatoire (déplacement quotidien
mise à disposition d'un véhicule de service).

Missions Lieu : Luzy, au coeur du Morvan
un cadre magnifique, mais surtout un supermarché en pleine transformationSuperficie : m²
Bientôt un Super UÉquipe : Une quarantaine de collaborateurs motivésStatut : Cadre
217 jours travaillésSalaire : À partir de EUR brut/mois (négociable selon expérience)Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE Particularité : Un magasin saisonnier
Hiver tranquille, été sous adrénalineVous êtes déjà directeur de petit magasin ou adjoint expérimenté et vous voulez monter en puissance ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Directeur Adjoint, vous serez le bras droit du Directeur, son deuxième cerveau, celui qui assure le pilotage opérationnel du magasin.Avec une future transformation en Super U, il y aura de quoi faire : adaptation aux nouveaux process, réorganisation des rayons et montée en compétences de l'équipe. Un vrai challenge, mais une belle opportunité.Et surtout, ce poste est évolutif vers une direction de magasin. Aujourd'hui adjoint, demain aux commandes ? Si vous avez l'ambition, ça peut aller très vite.SPSCH

Missions MissionSchiever recrute pour son supermarché bi1 LUZY, un boucher, en CDI et à temps plein. Votre environnement de travail : Plus de m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable.Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de :Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales.Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats.Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente.Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animationsp>

Missions Vous êtes passionné(e) par le commerce, le management et la relation client ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion d'un secteur stratégique et être un véritable relais au sein de l'équipe ? Rejoignez Weldom Luzy en tant que Chef(fe) de secteur !Surface du magasin : m² en intérieur + 490 m² en extérieurHoraires d'ouverture : du lundi au samediÉquipe à accompagner : des collaborateurs à fédérer et à faire progresserEn tant que Chef(fe) de secteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion de votre rayon, en étant un point de relais pour la coordination et l'exécution des objectifs. Vos missions principales seront :Management et animation de l'équipe : coordonner et accompagner vos collaborateurs pour assurer une dynamique collective performante et répondre aux besoins du magasin.Gestion de votre secteur : gérer les stocks, garantir la mise à jour des prix et assurer un approvisionnement efficace des produits, tout en veillant à la mise en oeuvre des priorités de la direction.Améliorer l'expérience client : comprendre les besoins des clients, leur apporter des solutions adaptées et garantir leur satisfaction.Suivi de la performance : analyser les indicateurs de vente et mettre en place des actions pour optimiser les résultats de votre secteur, dans le cadre des objectifs globaux du magasin.Renforcer la relation locale : développer la proximité avec les clients et les partenaires locaux, en incarnant les valeurs du magasin et de l'enseigne.SPSCH

MISSIONS Vous êtes passionné(e) par le commerce, le management et la relation client ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion d'un secteur stratégique et être un véritable relais au sein de l'équipe ? Rejoignez Weldom Luzy en tant que Chef(fe) de secteur ! UN SECTEUR À GÉRER AVEC AUTONOMIE, EN COLLABORATION ÉTROITE AVEC LA DIRECTION * SURFACE DU MAGASIN : 1 700 m² en intérieur + 490 m² en extérieur * HORAIRES D'OUVERTURE : du lundi au samedi * ÉQUIPE À ACCOMPAGNER : des collaborateurs à fédérer et à faire progresser VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN En tant que Chef(fe) de secteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion de votre rayon, en étant un point de relais pour la coordination et l'exécution des objectifs. Vos missions principales seront : * MANAGEMENT ET ANIMATION DE L'ÉQUIPE : coordonner et accompagner vos collaborateurs pour assurer une dynamique collective performante et répondre aux besoins du magasin. * GESTION DE VOTRE SECTEUR : gérer les stocks, garantir la mise à jour des prix et assurer un approvisionnement efficace des produits, tout en veillant à la mise en oeuvre des priorités de la direction. * AMÉLIORER L'EXPÉRIENCE CLIENT : comprendre les besoins des clients, leur apporter des solutions adaptées et garantir leur satisfaction. * SUIVI DE LA PERFORMANCE : analyser les indicateurs de vente et mettre en place des actions pour optimiser les résultats de votre secteur, dans le cadre des objectifs globaux du magasin. * RENFORCER LA RELATION LOCALE : développer la proximité avec les clients et les partenaires locaux, en incarnant les valeurs du magasin et de l'enseigne. SPSCH PROFIL VOTRE PROFIL * Vous avez une première expérience en management et idéalement dans le secteur du bricolage. * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce, votre dynamisme et votre capacité à fédérer une équipe. * Vous appréciez travailler en étroite collaboration avec la direction et êtes autonome dans la gestion de vos missions. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS * CDI
STATUT AGENT DE MAÎTRISE * RÉMUNÉRATION : à partir de 2000EUR BRUT MENSUEL SUR 12 MOIS * PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION : un poste évolutif vers une fonction plus stratégique au sein du magasin * ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ pour faciliter votre prise de poste et votre intégration dans l'équipe Rejoignez nous et engagez vous dans un projet dynamique et local pour faire grandir votre carrière !

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Missions MissionSchiever recrute pour son supermarché Super U LUZY, un boucher, en CDI et à temps plein. Votre environnement de travail : Plus de m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable.Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de :Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales.Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats.Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente.Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animationsp>

MISSIONS MISSION Schiever recrute pour son supermarché SUPER U LUZY, un BOUCHER, en CDI et à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : Plus de 2000 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable._ Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de : * Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales. * Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente. * Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,...). PROFIL PROFIL Professionnel(le) de la boucherie et titulaire d'un CQP, CAP, BP ou BM, vous maîtrisez toutes les étapes de la transformation des viandes selon des méthodes artisanales, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert, en outre, d'avoir un excellent relationnel et le sens du service client.  Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour réussir sur cette fonction.   TYPE DE CONTRAT : CDI HORAIRES : Magasin ouvert de 8h00 à 20h00, du lundi au dimanche midi RÉMUNÉRATION : selon expérience LES AVANTAGES SCHIEVER * Participation  * 13eme mois * Accompagnement  / Intégration  * Mutuelle * Perspectives d'évolution multiples au sein de notre groupe : plus de 200 métiers au sein de nos 190 magasins, de nos services supports, de la supply chain...  

Description du poste : En nous rejoignant, vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et faites de la bientraitance votre préoccupation principale. Vous favorisez la coordination entre le bénéficiaire, son entourage et les différents intervenants. Au sein du SSIAD de LUZY, vos missions quotidiennes en tant qu' Aide Soignant :***Vous assurez des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées afin de favoriser leur maintien à domicile ou d'éviter une hospitalisation. * Vous accompagnez quotidiennement les personnes âgées de plus de 60 ans, malades ou dépendantes ou atteintes de pathologies chroniques, ainsi que les adultes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitante. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Permis B Obligatoire (déplacement quotidien
mise à disposition d'un véhicule de service). Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Laforcade : Oui

Description du poste : Manpower recherche, pour le compte de son client actif dans les travaux de maonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, un COUVREUR
H/F à 58170 LUZY. L'entreprise, reconnue pour son savoir-faire et son engagement en qualité de réalisation, offre un environnement professionnel dynamique et respectueux. Elle s'appuie sur une expertise solide pour mener à bien ses missions et satisfaire ses partenaires. Les missions: Dans ce poste passionnant, vous serez amené à :
Installer la toiture
Réaliser l'étanchéité
Contrôler la qualité des finitions
Poser les zingueries
Entretenir les équipements
Respecter les normes de sécurité
Collaborer avec l'équipe sur site
Optimiser les interventions sur chantier Vous justifiez d'expériences solides en couverture
H/F, possédez une formation technique adaptée et démontrez rigueur et autonomie. Vos compétences vous permettront de réussir dans ce poste exigeant votre expertise. Déplacement sur Luzy et alentours ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Rattaché(e) au Directeur Général de l'entreprise, votre rôle est de réaliser les études techniques pour préparer la mise en production des demandes clients. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : Analyser et chiffrer les demandes clients
       En lien avec l'atelier d'usinage, analyser la faisabilité technique des pièces mécaniques, anticiper les contraintes de la production, rechercher des solutions techniques ;
       Estimer les temps de fabrication, chiffrer les coûts de la production, de la sous-traitance, du transport ;
       Rédiger et soumettre l'offre de prix au client, préparer le contrat commercial.  Préparer et suivre la mise en production
       A l'aide de l'ERP, constituer le dossier technique de fabrication et le présenter aux équipes de l'atelier pour lancement en production ;
       Passer les commandes de sous-traitance et d'achat de matières, suivre les délais pour éviter toute rupture de production ;
       Suivre les affaires en cours et entretenir la relation commerciale avec les clients. Participer à l'amélioration continue
       Sauvegarder dans l'ERP toutes les données de production des nouvelles affaires réalisées pour enrichir le savoir-faire NOLOT ;
       Participer aux audits liés à la norme ISO 9001.  Issu(e) d'un environnement industriel, vous avez des connaissances sur les activités d'usinage (tournage / fraisage, conventionnel / à commandes numériques). Vous avez une appétence pour la technique et vous maîtrisez la lecture de plans. Vous êtes récemment diplômé(e) ou bien vous avez plusieurs années d'expérience. Le niveau de rémunération est fonction du profil et de l'expérience.  Qualités professionnelles et humaines :
       Rigoureux(se), avec le sens du détail
       A l'écoute, avec le sens du travail en équipe et une bonne aisance relationnelle, vous savez travailler avec des interlocuteurs variés : clients, fournisseurs, production, direction.   Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise à l'esprit familial et au circuit de décision court.
Des demandes techniques souvent nouvelles pour un quotidien de travail varié et stimulant.
Une semaine de travail sur 4 jours et demi.
Une intégration préparée pour une prise de poste facilitée.
Un poste à pourvoir en CDI, à temps complet, basé à Étang-sur-Arroux (Saône-et-Loire, Bourgogne Franche Comté).   Candidatez dès maintenant ! Nous serons heureux d'étudier votre candidature, de nous entretenir avec vous pour détailler votre parcours et répondre à vos questions. Vous pourrez ensuite être convié(e) à un entretien pour vous préciser le contenu du poste et vous faire découvrir nos locaux et atelier de production.

Le Réseau Alliance recrute un Chauffeur SPL en régional pour une entreprise du secteur des Travaux Publics sur le secteur d'Etang Sur Arroux. Vos missions :
Conduite d'un camion pour le transport de matériel TP sur les chantiers
Conduite de semi-benne pour l'évacuation ou l'acheminement de matériaux
Réalisation de manoeuvres précises : conduite lente, marche arrière fréquente, positionnement au centimètre près (travail en point à temps)
Chargement et déchargement du matériel dans le respect des consignes de sécurité
Participation aux travaux de chantier : Aider les équipes sur le terrain pour les travaux de terrassement, nivellement, pose de bordures, etc.
Entretien de premier niveau du véhicule
Respect des délais, itinéraires et consignes de sécurité routière Poste basé sur le secteur d'Etang-Sur-Arroux Pas de découchés, tournées à la journée. Contrat : Intérim
Temps plein (35h/semaine) + heures supplémentaires Rémunération : Selon profil et expérience Avantages Réseau Alliance :
Taux horaire fixe + 10 % d'indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés
Acompte de paie possible chaque semaine
Accès au Compte Épargne Temps (CET), disponible à tout moment
Accès aux aides du FASTT : logement, mutuelle, garde d'enfants, mobilité, etc.... Permis requis : Titulaire du permis CE (SPL), de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Expérience : Une expérience significative (2 ans minimum) en conduite SPL dans le domaine des Travaux Publics est indispensable. Polyvalence : Vous appréciez alterner entre la conduite et les travaux de chantier. Vous avez une bonne capacité à s'adapter à des horaires variables. Vous êtes à l'aise avec la conduite lente, les manoeuvres précises et le travail en équipe. CACES R482 ou R490 (grue auxiliaire) : Un plus pour le poste. Qualités : Minutieux(se), rigoureux(se), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe.