Offres d'emploi à Suresnes

Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un(e) Assistant(e) Formation en intérim, motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et passionnée dans le domaine de la cyberdéfense. ? En tant qu'Assistant(e) Formation, vous serez responsable de la gestion administrative complète des actions de formation : de la planification des sessions à la facturation, en passant par la coordination avec les formateurs. Vos missions:
Gestion administrative des formations de A à Z
Communication et coordination avec les formateurs
Suivi rigoureux des présences, évaluations et satisfaction
Mise à jour des bases de données et des fichiers de suivi Votre profil: Le candidat idéal possède une forte organisation, une maîtrise des outils bureautiques, d'excellentes qualités relationnelles et la capacité à jongler entre plusieurs dossiers simultanément.
Organisation et rigueur
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de formation Client en Intérim pour rejoindre notre client spécialisé en cyberdéfense. En tant qu'Assistant(e) de formation, vous serez en charge de la gestion administrative complète des formations, de la planification à la facturation, ainsi que de la coordination avec les formateurs pour garantir la qualité des sessions pédagogiques. Vos missions:
Planification et organisation des sessions de formation
Gestion des inscriptions des stagiaires
Rédaction et envoi des contrats et conventions
Suivi des présences et évaluations de satisfaction
Mise à jour des bases de données et fichiers de suivi
Communication et coordination avec les formateurs
Préparation des supports pédagogiques conformément à Qualiopi Votre profil: Le candidat idéal devra posséder une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), ainsi que des compétences en organisation, rigueur, relations interpersonnelles et gestion de multiples dossiers simultanément. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

L'assistante multitâche assure la gestion administrative, comptable et organisationnelle de l'entreprise. Elle intervient en appui de la direction et des équipes techniques pour garantir le bon suivi des dossiers financiers, commerciaux et opérationnels.et sera en charge de la comptabilité interne et le relai avec le cabinet d'expertise comptable externe.

G2F CONSEIL recherche un(e) gestionnaire en gestion locative pour intégrer un cabinet d'administration de biens de 30 personnes, Au sein d'une équipe de gérance, vous serez en charge de l'exploitation d'un portefeuille de 400 lots (habitations):
Rédaction et renouvellement des baux,
La validation du quittancement,
Gestion des travaux (devis, OS, traitement des interventions.)
Tenue et mise à jour des comptes locataires,
Révision des loyers,
Suivi des impayés et des dossiers contentieux,
Suivi des vacations.
Les relations clients : mandants, locataires, avocats, notaires, huissiers, syndics, fournisseurs, administration fiscale. Le profil recherché De niveau BAC+2/4 en droit ou immobilier, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion locative. Rémunération : 40/43 K€ + TR + 1 journée de télétravail hebdo Situation géographique : Courbevoie

Nous recherchons un Chef de Réception pour superviser et coordonner les activités de l'équipe de réception. Ce poste clé garantit un accueil client irréprochable et une organisation fluide du service. Missions
Encadrer, former et motiver l'équipe de réception
Superviser les check-in / check-out et la qualité du service client
Gérer les plannings, la répartition des tâches et les horaires du personnel
Contrôler la facturation, les encaissements et les rapports quotidiens
Résoudre les problèmes clients et gérer les situations délicates
Assurer la coordination entre les différents services (étages, maintenance, restauration.)
Participer à l'optimisation du chiffre d'affaires et des indicateurs de satisfaction Compétences requises
Expérience confirmée en réception ou en management hôtelier
Excellentes qualités relationnelles et sens du service
Capacité à diriger et fédérer une équipe
Maîtrise des logiciels hôteliers (type Opera, Protel, etc.)
Bonne connaissance du français et de l'anglais (autres langues appréciées)
Rigueur, organisation et autonomie

La Fromagerie Blanche située dans le 9èm arrondissement de Paris recherche un(e) vendeur(se) en Crémerie Fromagerie en CDD à temps partiel. Si vous appréciez le travail en équipe, aimez la gastronomie, avez le sens du contact et du conseil client, êtes dynamique et enjoué(e), alors n'hésitez pas à postuler. Une expérience en fromagerie est un plus mais un intérêt pour le fromage est indispensable! Anglais courant apprécié. Poste à temps partiel:
du mardi au vendredi de 16h à 19h30
samedi de 10h à 19h30 Définition du poste :
Nettoyage
Mise en place
Vente/Conseil
Coupes et emballages des fromages
Rotation des stocks Qualités recherchées :
Courtoisie
Disponibilité
Ponctualité
Dynamisme
Expérience en vente

Nous recherchons un Chef de Réception pour superviser et coordonner les activités de l'équipe de réception. Ce poste clé garantit un accueil client irréprochable et une organisation fluide du service. Missions
Encadrer, former et motiver l'équipe de réception
Superviser les check-in / check-out et la qualité du service client
Gérer les plannings, la répartition des tâches et les horaires du personnel
Contrôler la facturation, les encaissements et les rapports quotidiens
Résoudre les problèmes clients et gérer les situations délicates
Assurer la coordination entre les différents services (étages, maintenance, restauration.)
Participer à l'optimisation du chiffre d'affaires et des indicateurs de satisfaction Compétences requises
Expérience confirmée en réception ou en management hôtelier
Excellentes qualités relationnelles et sens du service
Capacité à diriger et fédérer une équipe
Maîtrise des logiciels hôteliers (type Opera, Protel, etc.)
Bonne connaissance du français et de l'anglais (autres langues appréciées)
Rigueur, organisation et autonomie

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! L'agence ID Search Finance est experte dans les métiers de la Comptabilité, Finance, Paie et Juridique. Notre équipe à taille humaine valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le secteur de l'habitat social : 1 Chargé administratif et commercial (H/F) Lieu : Paris 9e Contrat : CDD 3mois Rémunération : 25k-30k € Directement rattaché(e) au Responsable du service, vos principales missions sont :
Gérer la reprise des logements
Gérer la publication des annonces
Assurer l'envoi des devis des vendeurs ainsi que la réception des bons de commandes
Gérer les offres d'achats
Mettre en place des contrats EDF et GAZ
Assurer le bon déroulement de la vente jusqu'à la remise des clés
Suivre la gestion des diagnostics (vérification du DPE, commande RAATU .)
Enregistrer et contrôler les dossiers de commissions de ventes
Réceptionner et vérifier les compromis de ventes (envoyer les dossiers aux notaires, email ...) Profil : Titulaire d'un BAC + 2 en management ou en immobiliers, vous justifier d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation. Vous êtes force de proposition et disposez de bonnes capacités relationnelles.

Le pôle Neuro Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il se compose de 9 services regroupant un total de 130 lits et places. Le pôle Neuro Sainte-Anne est composé des services suivants :
Un service hospitalo-universitaire de neurologie
Un service hospitalo-universitaire de neurochirurgie
Un service hospitalo-universitaire de neuro-anesthésie-réanimation
Un service de Soins Médicaux de Réadaptation
Un service de stomatologie et chirurgie maxillo-faciale
Un service hospitalo-universitaire de neuropathologie
Un service hospitalo-universitaire de neurophysiologie
Un service hospitalo-universitaire d'imagerie diagnostique et interventionnelle
Un service hospitalo-universitaire de neurologie mémoire et langage Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie. Le service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) est spécialisé dans la rééducation des affections du système nerveux. Notre service propose des soins médicaux, de rééducation et de réadaptation pour des patients atteints d'une maladie neurologique aiguë ou chronique. Nous recevons des patients en rééducation après un séjour dans un service de médecine aiguë (neurologie, neurochirurgie, réanimation.) pour la rééducation initiale, mais également pour des évaluations et traitements au cours de leur parcours de soin. Nos médecins spécialisés en médecine physique et de réadaptation et l'équipe pluridisciplinaire, en concertation avec le patient, élaborent les projets de soins personnalisés des patients. MISSIONS DU POSTE Secrétaire de coordination HDJ
programmation patients La secrétaire d'organisation de l'HDJ, doit permettre d'optimiser l'organisation des hospitalisations de jour. Elle doit recueillir et traiter les informations nécessaires à la programmation des patients afin d'organiser un parcours le plus fluide possible de l'entrée à la sortie du patient. Cette gestion comporte le lien avec le dossier administratif ainsi que les examens et rendez-vous dont peut bénéficier le patient au cours de son hospitalisation. ACTIVITES PERMANENTES Réceptionner et planifier les demandes d'HDJ :
Evaluation de la priorité et des disponibilités de programme
Contacter le patient ou service d'hospitalisation pour disponibilités, contraintes et mode de transport
Récupération des documents nécessaires
Choix d'une date d'entrée grâce aux disponibilités définies par le tableau Excel
Envoi convocation au patient
Programmer les consultations demandées
Gestion du planning Doctolib
Retirer les patients sortis
Changement de programme éventuellement en fonction des remarques en staff et besoin des thérapeutes/patients
Adaptations des plannings en fonction des conges/formations des rééducateurs et/ou des RDV/contraintes des patients pour optimiser l'activité du service
Transcrire sur le DPI, le planning Doctolib finalisé chaque semaine Gérer le staff HDJ du mardi
Recensement des problématiques thérapeutique de la semaine
Prise de notes
Suivi des demandes émises pendant le staff FORMATIONS, DIPLOMES ET/OU QUALIFICATIONS REQUISES
Expérience indispensable en informatique Word, Excel, Powerpoint, Outlook
Diplôme de secrétaire souhaité
Expérience en programmation OBLIGATIONS PROFESSIONNELLES
Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement,
Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité.
Obligations à l'égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.

Description des missions :
Accueillir les patients et les orienter au sein du cabinet.
Gérer les rendez-vous, appels téléphoniques et dossiers administratifs.
Assurer la préparation de la salle de soins (mise en place du matériel, rangement, nettoyage des surfaces).
Veiller au bon fonctionnement logistique du cabinet (gestion des stocks, commandes de fournitures). Profil recherché :
Connaissances préalables dans le secteur dentaire.
Langues : français courant, portugais et espagnol (grande partie des patients sud-américains).
Anglais bien apprécié.
Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. Informations complémentaires :
Nombre de postes : 1
Possibilité d'évolution selon les performances et les besoins du cabinet.

La société Valrupt TGV Industries sous l'enseigne Tradition des Vosges, est spécialisée dans la vente et la fabrication de linge de maison. Son savoir-faire est la confection manuelle de draps, de taies d'oreillers, de draps housses, de housses de couettes, d'alèses et de protection de literie. Nous recherchons pour notre magasin « Tradition des Vosges » situé à Paris Orsel, un(e) vendeur(se) Les fonctions :
Participer à la bonne tenue des rayons (réassort, rangement, pliage )
Conseiller les clients sur nos produits
Encaisser les ventes
Réceptionner et ranger les marchandises
Effectuer les changements de prix si nécessaire et étiqueter les produits Profil recherché :
Dynamique et motivé(e)
Expérience souhaitée sur le même type de poste. CDD de 6 mois évolutif sur du long terme.

L'hôtel B&B situé au Chesnay Parly 2, recrute 1 employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie. Prérequis : vous avez une bonne capacité d'expression et de compréhension de la langue anglaise et vous avez, de préférence, une première expérience réussie dans l'hôtellerie. Horaires de jour à établir avec l'employeur _7h00 à 15h30 ou _14h00 à 22h00 Vos principales missions : Accueil client / standard qualité
Garantir une qualité d'accueil et de service optimale
Accueillir la clientèle (téléphonique et physique)
Prendre des réservations par téléphone et en direct (passage)
Renseigner les clients sur les tarifs pratiqués
Promouvoir les différents services de l'hôtel (petit-déjeuner, bar, snacking)
Renseigner les clients sur l'environnement de l'hôtel (bonne connaissance des environs)
Savoir écouter les clients en cas de litige et remonter à son responsable
Respecter les règles et les consignes de sécurité
Suivre la réglementation sécurité incendie
Travailler en équipe (esprit d'équipe)
Respecter les normes HACCP
Veiller à la bonne tenue de la réception (rangement, nettoyage )
Peut-être amené à réaliser de petits entretiens techniques (piles de télécommande, Serrures, ... ) Gestion administrative
Effectuer les arrivées et les départs
Assurer la facturation et effectuer les encaissements
Tenir à jour les coordonnées clients
Effectuer des ventes diverses
Répondre aux demandes des clients sur Internet (mails, booking, Expedia ... )
Vérifier les arrivées du jour et les affectations chambre
Être responsable de sa caisse
Respecter les normes et procédures de la marque Missions Polyvalentes
Nettoyage des locaux communs (hall, lingeries, locaux divers,)
Nettoyage et entretien des extérieurs et du parking souterrain
Mise en place du petit déjeuner ,approvisionnement du bar ,réceptionné les commandes
Réassort du buffet petit-déjeuner en cours de service, remise en place fin de service petit déjeuner Production Participe à toutes les tâches de production pour le bon fonctionnement de l'entreprise. Cette liste n'est pas exhaustive et peut-être soumise à modifications selon les besoins de l'établissement.

Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam), fondé en 1794, est un établissement public de l'État à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) doté du statut de Grand Etablissement. Il est placé sous la tutelle du ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche qui lui confie trois missions principales : la Formation Tout au Long de la Vie, la recherche et la diffusion de la Culture Scientifique et Technique. Au titre de ses activités d'enseignement, le Cnam offre des formations dans tous les domaines, développées en étroite collaboration avec les entreprises et les organisations professionnelles afin de répondre au mieux à leurs besoins et à ceux de leurs salariés. Il pilote un réseau de 19 centres régionaux et de 230 centres d'enseignement, dont le siège est à Paris. Le Cnam compte également 22 laboratoires couvrant un très large spectre et figure dans le classement de Shanghaï au titre de trois thématiques. La recherche d'excellence qui y est menée est en particulier très en prise avec le monde économique. Enfin, la mission de diffusion de la culture scientifique et technique du Cnam s'appuie notamment sur un musée qui rassemble la plus ancienne collection industrielle et technologique au monde forte de plus de 80 000 pièces. Sous la direction de la cheffe du pôle offre formation du Centre Cnam de Paris (CCP), le gestionnaire de scolarité est référent administratif en binôme des inscriptions des Centres Cnam en région (CCR) et à l'étranger pour la gestion de l'offre de formation et assure le suivi administratif et les inscriptions des conventions CCP CCR. Il s'assure de gérer l'offre du Cnam Paris dans l'outil scolarité Siscol. Activités principales Référent Offre de formation des CCR ( en binôme)
Etre le référent administratif en binôme et répondre à toutes les demandes d'information envoyées par un CCR
Inscrire via fichier d'échange les élèves inscrits par les CCR
Gérer les mails et demandes reçues des équipes des CCR et apporter une réponse à chaque demande en relation étroite avec la cheffe du pôle Offre de formation
Assurer la gestion des demandes d'inscriptions dérogatoires (récolter l'avis de l'enseignant responsable, informer le CCR des avis donnés et procéder à l'inscription) et en assurer le suivi pour permettre le reversement financier (environ 500 demandes annuelles à traiter)
Assurer la communication auprès des Centres Cnam en région : offre de formation semestrielle du CCP et sa mise à jour au fil de l'année, campagne d'inscription, organisation des examens
Envoyer et assurer un suivi des attestations de connexion FOD pour les CCR (environ un millier/an) Référent offre formation Cnam Paris
Gérer l'offre du Cnam Paris dans l'outil scolarité Siscol (ouverture, intégration, tarification et contrôle)
Participer à la fiabilité des données d'état civil et scolarité des élèves Gestionnaire offre de formation des partenaires extérieurs
Assurer le suivi administratif des conventions de partenariat et de leur renouvellement en lien avec le pôle Gestion Financière
Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes
Réceptionner et informer la direction du CCP lorsqu'il y a des demandes de nouveaux partenariats
Transmettre les données nécessaires pour la facturation en cas de besoin
Etre garant du respect des normes qualité en application au Centre Cnam Paris (Certification Qualiopi)
Etablir et mettre à jour un tableau de bord de suivi des activités Activités secondaires
Exécuter des actes administratifs et de gestion courante pour le pôle Offre de formation
Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes (personnels) et externes (usagers)
Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports, certificats administratifs...), les reproduire et les diffuser

Nous recherchons un Chef de Réception pour superviser et coordonner les activités de l'équipe de réception. Ce poste clé garantit un accueil client irréprochable et une organisation fluide du service. Missions
Encadrer, former et motiver l'équipe de réception
Superviser les check-in / check-out et la qualité du service client
Gérer les plannings, la répartition des tâches et les horaires du personnel
Contrôler la facturation, les encaissements et les rapports quotidiens
Résoudre les problèmes clients et gérer les situations délicates
Assurer la coordination entre les différents services (étages, maintenance, restauration.)
Participer à l'optimisation du chiffre d'affaires et des indicateurs de satisfaction Compétences requises
Expérience confirmée en réception ou en management hôtelier
Excellentes qualités relationnelles et sens du service
Capacité à diriger et fédérer une équipe
Maîtrise des logiciels hôteliers (type Opera, Protel, etc.)
Bonne connaissance du français et de l'anglais (autres langues appréciées)
Rigueur, organisation et autonomie

Votre mission: Incarner et être l'ambassadeur(rice) de la Marque pour offrir à nos clients un service de qualité et contribuer à l'atteinte des objectifs avec exigence et élégance offrir aux clients, une expérience singulière valoriser la mise en scène et le visible client magasin appliquer la charte d'entretien Jacadi de la boutique (espace de vente, d'encaissement, devanture, vitrine) participer au bon fonctionnement du magasin au quotidien (ouvertures/fermetures, encaissement, clôture de caisse respecter et appliquer la politique commerciale Jacadi (retours articles, opérations, remises) Votre profil: expérience vente, être à l'aise avec outil informatique, sens de l'élégance et de la courtoisie, souriant(e) et communicant(e), dynamisme, adaptabilité, esprit d'équipe, polyvalence, autonomie

Service : Administration / Service client
Partenaires de paiement Missions principales : Dépôt des dossiers de paiement auprès du partenaire de paiement. Vérification de la conformité administrative des dossiers clients. Relance et contact client pour récupération de documents manquants (avis d'imposition, taxe foncière, justificatifs divers, etc.). Mise à jour et suivi des dossiers dans les outils internes (CRM / Excel). Appui administratif au service commercial pour validation des informations transmises par les technico-commerciaux. Génération et classement des documents nécessaires à la validation du dossier (formulaires, pièces justificatives, attestations). Participation au reporting hebdomadaire : suivi des dossiers, anomalies, indicateurs de conformité. Collaboration avec les différents services internes (comptabilité, commercial, technique). Réalisation ponctuelle de documents de synthèse ou de notes de préparation (type note de dimensionnement). Objectif du poste : Garantir la conformité complète des dossiers avant transmission au partenaire financier, assurer un suivi fluide et professionnel avec les clients, et contribuer à la fiabilité des données administratives. Profil recherché : Excellente aisance téléphonique et rédactionnelle. Rigueur, organisation et autonomie. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, CRM). Esprit d'équipe et sens du service client.

Dans le cadre de son développement, Nanterre Coop Habitat recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Technique pour rejoindre ses équipes. LES MISSIONS PRINCPALES En tant qu'Assistant(e) Technique (F/H), vous serez responsable de soutenir les activités administratives et techniques au sein de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement des opérations. Vos missions :
Frapper et classement du courrier, des notes du Chef d'Antenne
Frapper des bons de travaux
Suivre administratif des dossiers techniques dans leur intégralité
Saisir d'ordre de service
Traiter les congés locataires en liaison avec le service gestion locative
Gérer la facturation des indemnités liées aux réparations locatives
Suivre administratif des factures
Secrétariat des techniciens, prise et préparation des rendez-vous, prise des messages téléphoniques en leur absence
Archivage PROFIL Vous êtes la personne que nous recherchons si :
Vous avez une formation en assistanat et/ou une première expérience significative dans un poste similaire
Vous maîtrisez la suite Microsoft Office
Vous êtes reconnu-e pour votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et votre communication Cette position d'Assistant(e) Technique offre une opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et de contribuer activement au bon fonctionnement des activités. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour développer vos compétences et participer à la croissance de l'entreprise. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En rejoignant Nanterre Coop Habitat, vous intégrez une structure à taille humaine, engagée au cœur des enjeux sociaux, urbains et environnementaux. Vous participerez activement à des projets porteurs de sens au service des habitants et du territoire. En plus d'un cadre de travail bienveillant et d'équipes investies, Nanterre Coop Habitat propose à ses collaborateurs :
Prise en charge à 70 % des frais de transport
Mutuelle d'entreprise performante
Tickets restaurant
RTT
Intéressement
Comité Social et Économique (CSE) attractif Convaincu que chaque parcours est une richesse, nous étudierons avec attention toutes les candidatures.

A PROPOS DE NOUS Nanterre Coop Habitat est un organisme de logement social à statut coopératif est le bailleur central de la ville de Nanterre. Avec plus de 11 000 logements, Nanterre Coop Habitat mène une politique active de développement, de rénovation et de gestion de proximité. Dans un contexte de mutation urbaine et de transition écologique, l'organisme porte de nombreux projets structurants pour renforcer l'offre de logements, améliorer la qualité de vie des habitants et contribuer à une ville inclusive et durable. Son modèle coopératif lui permet d'associer les parties prenantes aux grandes orientations et de construire un habitat à taille humaine. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité suivi d'un congé parental, Nanterre Coop Habitat recherche son/sa futur(e) Gestionnaire Relation Locataire pour rejoindre ses équipes en CDD. LES MISSIONS PRINCPALES En charge de la gestion locative d'un patrimoine d'environ 1 000 logements, le/la gestionnaire locatif(ve) est l'interlocuteur privilégié des locataires, de l'entrée à la sortie du logement. À ce titre, il/elle a pour missions : Gestion des entrées et sorties :
Enregistrement des congés et organisation des signatures de bail (logement et parking)
Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie
Établissement des arrêtés de comptes pour une transition transparente Gestion administrative des baux :
Rédaction et suivi des avenants, mutations et transferts
Mise à jour des dossiers locataires et vérification des assurances
Suivi rigoureux des documents contractuels Suivi des loyers et aides :
Saisie des prélèvements automatiques, gestion des aides au logement (APL)
Encaissements, dépôts de garantie, changements bancaires Traitement des impayés et situations complexes :
Relances téléphoniques et écrites auprès des locataires
Évaluation des difficultés financières et proposition de solutions (échelonnements, FSL, dossiers de surendettement)
Collaboration avec le service social et juridique pour un accompagnement adapté Collaboration interne et suivi qualité :
Travail en coordination avec gardiens, conseillères sociales et équipe contentieuse
Participation aux enquêtes réglementaires (OPS, SLS)
Gestion des réclamations locataires, traitement et orientation, traçabilité dans le logiciel GRC Organisation du travail en équipe :
Travail en binôme pour assurer la continuité du service
Points réguliers avec la hiérarchie pour le suivi des indicateurs et la qualité du service
Visites à domicile ou de courtoisie pour renforcer le lien social PROFIL Vous êtes la personne que nous recherchons si :
Vous avez une formation en Gestion Locative et/ou une première expérience significative dans un poste similaire
Vous maîtrisez un ERP et/ou d'outils numériques de relations avec les locataires
Vous êtes reconnu-e pour votre (organisation) et (sens du contact)
La connaissance de la législation et la réglementation applicable au domaine d'activité est un plus Si vous aimez les challenges et souhaitez mettre votre expertise en gestion locative au service d'une équipe dynamique, c'est le moment de nous rejoindre. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En plus d'un cadre de travail bienveillant et d'équipes investies, Nanterre Coop Habitat propose à ses collaborateurs :
Prise en charge à 70 % des frais de transport
Mutuelle d'entreprise performante
Tickets restaurant
RTT
Intéressement
Comité Social et Économique (CSE) attractif Convaincu que chaque parcours est une richesse, nous étudierons avec attention toutes les candidatures.

Description de la mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé à Courbevoie (92), pour une mission en Intérim de 2 mois renouvelable, un Agent Administratif H/F. Vos missions principales seront :
Gestion de l'agenda du Directeur
Organisation de réunions et évènements internes
Préparations des dossiers de réunion
Accueil physique des visiteurs
Gestion du processus d'arrivée et de départ des collaborateurs du département
Classement et archivage numérique
Gestion des factures Profil à partir de 6 ans d'expérience sur un poste similaire Niveau d'anglais intermédiaire Mission renouvelable Informations complémentaires : Rémunération : 34k Durée : 2 mois renouvelable Poste basé à Courbevoie (92)

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Poulpi, réseau de crèches pour les enfants avec un trouble du neurodéveloppement, recherche un agent d'entretien (H/F) à temps plein pour sa crèche de Boulogne-Billancourt (92) tous les jours de 9h à 17h. Le poste est à pourvoir dès que possible. Voici les missions qui vous seront confiées : 1° Entretien des locaux : Nettoyage quotidien et désinfection des espaces de circulation et des dépendances (atrium, poussettes, couloir) en respectant les règles de protocole et d'hygiène e vigueur, rangement du matériel de ménage, évacuation des ordures. 2° Gestion des repas : Réchauffage des repas livrés (livraison froide), selon les normes HACCP, service du repas aux enfants, gestion des prélèvements d'échantillons et de température, préparation des biberons et goûters ; 3° Entretien de l'office : Entretien des appareils électroménagers, nettoyage et rangement de la vaisselle, nettoyage et désinfection des éviers / plans de travail ; 4° Gestion du linge : Collecte de linge sale, nettoyage, séchage, pliage et rangement du linge propre ; 5° Gestion des stocks : Vérification des stocks du matériel d'entretien et transmission à la direction ; 6° Travail d'équipe : Participation à la vie de la crèche (événements), accompagnement des enfants dans la cuisine pédagogique avec des professionnels Tout tâche en relation direct ou indirecte avec vos fonctions Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être amenée à évoluer. Au sein de notre équipe dynamique, nous cherchons une personne rigoureuse, efficace et qui s'adapte rapidement. Une expérience en crèche est un atout.

Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .) Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Ambassadeur de notre marque, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients. Missions confiées : accueil, prise de rendez-vous, encaissement, accompagnement client. Doté d'un bon relationnel, dynamique, organisé et souriant, vous avez à cœur la satisfaction de nos clients. Une première expérience réussie en qualité d'hôte / hôtesse est nécessaire. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Hote(sse) pour notre salon basé à Georges Tayar
108 boulevard Jean Jaurès BOULOGNE BILLANCOURT. Salaire : 1 805 à 2 060 euros bruts par mois selon le profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDD temps plein / temps partiel

France Travail Service recrute un assistant administratif (H/F) Nous recherchons des personnes qui seront chargées de contrôler et certifier le NIR du demandeur d'emploi via le traitement des différentes familles d'attentes et de vous assurer de l'exactitude des différentes données. (En effet l'inscription du demandeur d'emploi repose sur la certification de son identité. La certification du NIR est indispensable au bon fonctionnement de nombreux processus au sein de France Travail « paiements des allocations et des aides, rapprochement des organismes sociaux, le recrutement des entreprises. »). Vous participerez dans cette phase d'expérimentation de centralisation de cette activité à sécuriser la mise en œuvre des processus de traitement à leur l'homogénéité et à leur pertinence. Votre rôle participera indirectement à la Lutte contre la fraude. Vous avez de bonnes aptitudes à utiliser des outils informatiques variés et à gérer de manière dématérialisée des données administratives. Rigoureux (se) et organisé(e) vous savez gérer les priorités et rendre compte. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions. Vous vous exprimez clairement à l'écrit et à l'oral et savez déceler des anomalies et alerter sur des éventuels dysfonctionnements. Vous aimez coopérer avec des membres de votre équipe et/ou avec des acteurs externes en développant des actions et en construisant des solutions en vue d'atteindre un objectif commun. FORMATION interne Formation aux dispositions réglementaires et aux divers applicatifs France Travail PROFIL Profil Bac+2 Expériences en secteur variés possibles : assistant RH ; ADV ; secrétariat ; assistant comptable ; ... Prise de poste le 03 novembre 2025.

Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .) Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Ambassadeur de notre marque, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients. Missions confiées : accueil, prise de rendez-vous, encaissement, accompagnement client. Doté d'un bon relationnel, dynamique, organisé et souriant, vous avez à cœur la satisfaction de nos clients. Une première expérience réussie en qualité d'Hôte / Hôtesse est nécessaire. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Expérience : 1 an Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Hote(sse) pour notre salon basé à 23 bis rue Saint-Denis, 92700 Colombes. Salaire : 411,88€ bruts mensuels Temps de travail : 8h les samedis Type de contrat : CDI temps partiel

Nous recherchons pour le compte de notre client (BTP) un assistant administratif travaux H/F/X pour un poste basé à Carrières-sur-Seine (78). Vous bénéficiez idéalement d'une 1ère expérience au sein d'un service administratif dans le BTP et vous aurez pour principales missions:
Rédaction des documents administratifs (Devis, DC4, DOE, PPSPS).
Gestion des emails et du standard téléphonique.
Participation et aide aux réponses aux appels d'offres.
Etablir les facturations.

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous recherchons : Un Intervenant d'Action Sociale H/F Le Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) accueille des personnes ou des familles hébergées. Ils bénéficient d'un accompagnement social et éducatif individualisé dans le but de consolider leurs situations administratives et de répondre à leurs besoins dans le cadre de l'urgence. Rémunération selon ancienneté (convention 66) Sous la responsabilité du chef de service du CHU et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez plus particulièrement en charge de :
Accompagner et accueillir des personnes très fragilisées dans la mise en œuvre de leur projet de réinsertion sociale global (accompagnement social lié au logement et à l'emploi);
Participer à l'élaboration de projets individuels lié au projet d'établissement;
Élaborer et mettre en œuvre des actions collectives. Avantages :
35 jours de congés
Chèques vacances/Crédit loisir
Billetterie cinéma à tarif réduit
Chèque cadeau à Noël
Formations collectives Impérativement diplômé(e) de l'action sociale (DE éducateur(trice) spécialisé(e), d'assistant(e) social(e) ou CESF), vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et justifiez d'une première expérience d'au moins deux ans dans le domaine de l'accompagnement social (stages inclus). Dans l'idéal vous avez été amené(e) à mettre en place des actions collectives sur diverses thématiques. Une première expérience auprès de personnes en très grande précarité est un atout. Vous appréciez le travail en équipe tout en travaillant en autonomie.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PARIS COMMERCE MODE LUXE recherche pour son client un Assistant administratif (H/F) Dans le cadre du traitement des dossiers en contentieux, notamment en injonction de payer, vous serez en charge de :
Collecter, organiser et vérifier les pièces nécessaires à la constitution des dossiers.
Assurer la mise en forme et la transmission des dossiers aux interlocuteurs compétents (services internes, huissiers, avocats.).
Classer et archiver les pièces justificatives et documents judiciaires selon les procédures en vigueur.
Effectuer les relances auprès des clients pour l'obtention de pièces complémentaires.
Collaborer étroitement avec les services internes et les partenaires juridiques afin de garantir le bon suivi des dossiers.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de la communication.
Une première expérience dans un environnement juridique ou contentieux serait appréciée.
Maîtrise des outils bureautiques et aisance dans la gestion documentaire.

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Gestionnaire contrats secteur assurance immobilier H/F CDI
Équipe dynamique
35 000 à 37 500 € brut + nombreux avantages
PARIS 8 Nous recrutons pour un acteur de référence dans l'assurance professionnelle, et vous participez activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. En tant que Gestionnaire contrats assurance en RCP & Garantie financière H/F, vous êtes l'interlocuteur privilégié des assurés : vous les accompagnez tout au long de la vie de leur contrat, en alliant sens du service client, rigueur administrative et expertise technique. Nous recrutons un gestionnaire contrat assurances pour renforcer l'équipe front office. Avec plus de 7 500 sociétaires BtoB à accompagner et satisfaire, vous suivez les dossiers des clients. Vous les accompagnez dans toutes les phases de la vie du contrat, vos missions principales sont :
Renseigner, accompagner et conseiller les clients dans toutes leurs démarches grâce aux différents canaux de communication : téléphone, mail, plateforme.
Suivre les modifications des contrats, les renouvellements, les souscriptions, les cessions.
Analyser les comptes comptables des clients pour être en mesure de répondre à leurs questions et assurer la conformité des opérations en lien avec les contrats et les primes.
Contribuer à toutes les actions d'amélioration continue du département : contrôle des activités, mise en place de process La relation client est le noyau de votre poste appuyée par une gestion administrative de qualité. Poste en CDI 39 h / semaine avec 22 jours de RTT / an 2 jours de télétravail par semaine Salaire : 35 000 à 37 500 € brut + prime selon expérience Participation et intéressement Titres restaurant Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100 % CE Notre profil cible
Vous possédez un BTS en assurances ou immobilier et justifiez d'une expérience d'1 à 3 ans en gestionnaire front office en assurances ou dans le domaine de l'immobilier.
Vous êtes un bon communicant à l'oral comme à l'écrit (avec une bonne orthographe, of course !) et êtes à l'aise sur les outils informatiques et digitaux (utilisation d'Excel, de plusieurs CRM .). Tout cela combiné avec la rigueur et minutie que nécessite la gestion de dossiers. Notre processus de recrutement (rapide, humain, sans surprise) :
Entretien avec un recruteur BWO (visio ou présentiel)
Tests de positionnement à faire à votre rythme
Rencontre avec l'employeur
Retour garanti
pas de silence radio "J'ai été impressionnée par le sérieux et la bienveillance de l'équipe BWO. Un suivi constant, des échanges humains. Une vraie belle expérience."
Elisabeth, candidate placée Intéressé ? Postulez dès maintenant et parlons de votre avenir professionnel. www.bwo-recrutement.fr

Vous rêvez d'un poste alliant leadership, dynamisme et cadre prestigieux ? En tant que Chef d'Équipe, vous jouerez un rôle central dans la coordination des activités sur un site emblématique de Paris. Vos missions clés : Piloter et organiser le bon déroulement des activités photo au quotidien Garantir la qualité de service et offrir une expérience client irréprochable Suivre les indicateurs de performance et optimiser la rentabilité de l'activité Fédérer, accompagner et faire grandir votre équipe dans une ambiance motivante Superviser les stocks et les opérations de caisse pour assurer une gestion fluide et rigoureuse Ce que nous proposons : Contrat CDI
35h par semaine 2 jours de repos hebdomadaire Une ambiance de travail dynamique et stimulante Une expérience enrichissante sur un site reconnu à Paris Vos disponibilités : Le poste nécessite une disponibilité en soirée (jusqu'à 23h), y compris les week-ends et jours fériés.

L'EIB Monceau est constituée de plus de 900 élèves, cette grande école accueille des enfants à partir de 3 ans pour les mener jusqu'à la fin du primaire. Ecole sous contrat, nous respectons le programme officiel de l'Etat en y adaptant des méthodes pédagogiques rigoureuses et précises enseignées par des professionnels de l'éducation. Une de nos caractéristiques est l'apprentissage des langues puisque l'anglais y est enseigné dès l'âge de 3 ans par des professeurs natifs. Nous proposons par la suite, en options, l'apprentissage du chinois en CE2 puis celui de l'espagnol en CM1. Vos responsabilités : Sous l'autorité du chef d'établissement, le professeur d'informatique :
Conçoit et met en œuvre des séquences pédagogiques adaptées aux élèves de l'école primaire (du CP au CM2), en cohérence avec les nouveaux programmes officiels (MEN, cycles 2 et 3) et les orientations du projet d'établissement.
Initie les élèves à la culture numérique, à la pensée informatique et au coding (programmation visuelle et textuelle adaptée à l'âge).
Développe des projets interdisciplinaires (mathématiques, sciences, langues, arts, robotique, etc.).
Accompagne les équipes enseignantes dans l'intégration des outils numériques et de la citoyenneté numérique dans les pratiques de classe.
Participe à la vie pédagogique de l'école et aux projets innovants de l'EIB. Compétences et savoir-faire recherchés : Maîtrise des fondamentaux du numérique éducatif et des objectifs des programmes :
Compréhension des algorithmes simples, repérage dans des séquences d'instructions, boucles, variables, conditions (selon les programmes 2024).
Initiation à la programmation (Scratch, Blockly, ou équivalent), robotique éducative (Bee-Bot, Thymio, Lego Education.).
Bonne culture scientifique et mathématique.
Maîtrise des outils numériques éducatifs (tablettes, environnement numérique de travail, applications pédagogiques).
Capacité à rendre l'informatique ludique, concrète et accessible à de jeunes élèves.
Ouverture à l'enseignement bilingue et à l'approche internationale. Votre profil :
Enseignant(e) diplômé(e) (CRPE, master MEEF, ou équivalent), ou spécialiste en informatique souhaitant s'investir dans l'enseignement primaire.
Expérience dans l'éducation, l'animation ou la formation appréciée.
Esprit d'équipe, créativité, bienveillance et pédagogie active.
La maîtrise de l'anglais est un atout (certains cours ou projets peuvent se dérouler en anglais). Informations sur le poste :
Rémunération : A partir de 1818.8€ bruts par mois (Selon expérience et grille interne EIB).
Date de début : 3 novembre 2025
Date de fin : 20 février 2026
Heures travaillées : 18H
Localisation : Paris 8ème arrondissement
Statut Enseignant du privé hors contrat

Nous recherchons un(e) barista passionné(e) pour rejoindre notre équipe et incarner l'esprit chaleureux et raffiné de l'enseigne. Activités principales Préparer et servir les boissons chaudes et froides : cafés de spécialité, Arabic coffee, thés, lattes fleuris et boissons signature. Assurer la mise en place quotidienne du foodtruck, la préparation des ingrédients et la gestion du stock. Accueillir et conseiller les clients avec bienveillance, dans un esprit de convivialité et de qualité. Maintenir un espace de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité. Participer à l'entretien, au rangement et à la fermeture du coffee truck. Responsabilités Garantir la qualité des produits servis et la cohérence avec l'image de marque Café & Bloom. Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Participer activement à la mise en valeur du Coffee-truck (présentation, décoration, ambiance). Respecter les procédures HACCP et les règles d'hygiène alimentaire. Accueillir une clientèle internationale : la maîtrise de plusieurs langues (anglais, arabe, ou autres) est un atout apprécié. Conditions d'exercice Poste mobile, en extérieur, sur marchés, événements, festivals ou emplacements fixes. Travail en autonomie ou en binôme selon les périodes d'activité. Port de tenue professionnelle fourni (tablier, gants, etc.). Environnement convivial, esthétique et orienté client. Conditions horaires Horaires variables selon les lieux d'exploitation (souvent entre 8h et 19h). Travail en semaine, week-end et jours fériés selon les événements.

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Coordinateur logistique H/F basé à Paris 17. Descriptif de poste : Au sein d'un grand groupe spécialisé dans les produits optiques et les photocopieurs, vous assurez le pilotage des prestataires dans le cadre du cahier des charges convenu, leur apporter le soutien nécessaire pour contribuer à l'optimisation de leur prestation afin d'optimiser le service rendu à nos clients. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes :
Assistance aux clients internes, à l'utilisation des outils de recherche et dans les cas complexes, escalade auprès des prestataires.
Assistance et pilotage des prestataires.
Gestion des anomalies de remise, manquants, avis de souffrance, remontée des réclamations auprès du service sinistre.
Gestion et suivis des retours avec le prestataire logistique.
Participer au plan de continuité d'activité au sein du pôle : assurer le back up des gestionnaires transport pendant congés, absences.
Création et mise à jour des KPI opérationnels
Vous avez idéalement une formation Bac+2 ou équivalant, spécialité transports et logistique.
Vous maitrisez l'anglais professionnel (30% des échanges à l'écrit).
Vous avez au moins 2 à 3 ans d'expérience confirmée en transport routier.
Vous maitrisez Excel notamment les TCD.
Vous avez une connaissance de l'ERP Oracle.
Vous avez le sens de l'organisation, un très bon relationnel et un bon esprit d'équipe. Rémunération : 33-34k€ sur 12 mois. Contrat d'intérim à pourvoir immédiatement. Localisation : Paris 17

Nous recherchons des agents de tri motivés et dynamiques, débutants acceptés, pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable du tri et de l'organisation des matériaux issus de petites bennes, en respectant les normes de sécurité et les directives de votre responsable. Missions Principales : Triage des matières recyclables (bois, fer, plastiques, verre) Séparation et organisation des matériaux selon les catégories spécifiées Respect des procédures de sécurité Profil Recherché : Débutants acceptés, aucune expérience préalable n'est requise Motivation, dynamisme et sérieux sont essentiels Formation : Une formation complète sera assurée par le responsable du site afin de garantir une intégration réussie et une compréhension approfondie des missions. Conditions de Travail : Poste à temps plein ou mi-temps selon vos disponibilités Rejoignez notre équipe et contribuez à la croissance de notre entreprise tout en participant activement à des initiatives de recyclage et de développement durable !

Rejoignez un défi pour une expérience de transition ! Dans le cadre d'une administration provisoire, notre Service de Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs (SMJPM) engage sa fermeture progressive, prévue en avril 2026. Nous recrutons des professionnels désireux de vivre une expérience forte et singulière, marquée par l'accompagnement d'une structure dans ses derniers mois d'activité. Le contexte Le service, basé à Meudon-la-Forêt (92), compte actuellement 15 collaborateurs, dont 7 mandataires et des assistantes, sous la supervision d'une directrice et d'une administratrice provisoire. Vous rejoindrez une équipe mobilisée pour mener à bien la clôture des mesures de protection, garantir la dignité et les droits des majeurs protégés, et accompagner la transition auprès de l'ensemble des partenaires, familles et institutions référentes. Cette mission, intense et porteuse de sens, constituera à coup sûr un atout original et valorisant dans votre parcours professionnel. Vos missions
saisir les opérations comptables quotidiennes (saisie et contrôle des factures, réalisation des paiements fournisseurs, etc),
collecter et classer les documents de comptabilité,
tenir à jour des informations administratives relatives aux dossiers des majeurs protégés via le progiciel métier,
aider le délégué mandataire à constituer des dossiers administratifs (retraite ; aide sociale ; MDPH ; Complémentaire Santé Solidaire, .),
gérer l'envoi des courriers rédigés par le délégué mandataire,
classer les documents dans les dossiers des majeurs protégés et assurer l'archivage des documents. Il vous faudra également :
relayer et faciliter la coordination avec les institutions, partenaires médico-sociaux, familles et autorités de tutelle durant la phase de fermeture,
participer à des réunions régulières de pilotage avec l'équipe de direction de transition, s'investir dans le partage de solutions et l'accompagnement des défis liés à la fermeture du service,
faire preuve d'adaptabilité et d'une forte capacité d'engagement dans un contexte évolutif, parfois déstabilisant, en y voyant une opportunité d'apprentissage professionnel unique. Compétences recherchées
une bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel)
la maîtrise des techniques et des règles d'archivage
la maîtrise des techniques d'expression orale et écrite
le goût pour les chiffres
le sens de l'organisation et des responsabilités
une grande capacité relationnelle
la flexibilité et l'adaptabilité
la capacité à tenir les délais et à travailler sous la pression Conditions
Contrat à durée déterminée de 4 à 5 mois selon date d'embauche (fin prévue en mars / avril 2026).
Temps complet, 35h ou 37h/RTT/semaine, salaire brut mensuel de 2190 € à 2200 € prime indemnitaire SEGUR incluse et selon qualification.
Emploi en présentiel à Meudon-la-Forêt. Vivre au plus près une expérience professionnelle à haute valeur ajoutée où implication, solidarité d'équipe et gestion du changement sont au cœur de la mission, postulez dès aujourd'hui ! CV + lettre de motivation

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

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Description du poste Au sein du service, vous contribuez au bon fonctionnement de l'entreprise en assurant diverses missions de support interne. Vos horaires : 10h-18h. Vos principales missions : Distribution et envoi du courrier Suivi et traitement des tickets internes (identification des problèmes techniques, coordination avec les prestataires extérieurs) Gestion des fournitures et des commandes Préparation et suivi des salles de réunion (visios, mise en place, bon déroulement) Organisation et réservation des déplacements selon la politique de l'entreprise Sortie et mise à disposition de dossiers Réalisation de petits travaux logistiques courants Profil recherché Anglais courant exigé Excellente présentation et sens du service Dynamique, polyvalent(e) et rigoureux(se) Autonomie et bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Conditions et avantages Contrat : CDI Horaires : du lundi au vendredi, en journée Avantages : titres-restaurant, participation au transport Type d'emploi : CDI Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Notre client , association assurant le recyclage du papier-carton (strcuture à taille humaine de 4 salariés ). Dans le cadre du remplacement d'une collaboratrice partant en congés formation et en Binôme avec une autre assistante, vous prenez en charge les missions administratives suivantes :
Suivi opérationnel et financier de la reprise et du recyclage :
Coordonner et suivre les opérations de reprise et de recyclage en liaison avec les collectivités territoriales, centres de tri, recycleurs et organismes agréés d'un point de vue opérationnel (tonnages recyclés) et financier (élaboration des prix et montants de reprise à facturer).
Support aux équipes :
Etablir des bilans d'activité.
Assurer le suivi de tableaux de bord et diffuser l'information.
Analyser les écarts comptables en liaison avec l'expert-comptable.
Gestion administrative et technique :
Etablir des factures ou des éléments de facturation.
Suivre les paiements et les encaissements et effectuer des relances.
Organiser des réunions, déplacements et événements (réservation de salles, gestion des déplacements, etc.).
Rédiger, mettre en forme et envoyer des documents administratifs (courriers, notes, rapports, etc.).
Mise à jour des bases de données internes.
Préparation des dossiers pour les réunions et les rapports de gestion.
Communication :
Assurer la transmission des informations entre les différents services.
Rédiger et diffuser des communications internes.
Gérer les contacts externes avec les fournisseurs et les partenaires.
Formation : Bac 2 en gestion administrative ou équivalent.
Expérience : 3 ans d'expérience sur un poste similaire. La connaissance du monde des collectivités locales est un plus.
Gout pour les chiffres, à l'aise avec les calculs
Bonne maitrise de Excel et la connaissance de SAGE est un plus.
Rigueur et sens de l'organisation.
Autonomie et réactivité.
Aisance relationnelle écrite et orale.
Capacité à travailler en équipe et sens du service.
Confidentialité et discrétion professionnelle.

TRES URGENT
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Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l'accueil. Poste CDI
Temps complet
Paris intra-muros & proche banlieue Nous proposons :
De nombreux postes à pourvoir, chaque semaine
Des missions variées, enrichissantes et valorisantes
Des sessions de recrutement tous les jours
Un retour rapide à votre candidature
Un CDI, pour vous permettre de vous projeter sur le long terme Vos missions au quotidien :
Accueillir physique des visiteurs
Gestion du standard téléphonique
Gestion du courrier et des colis
Réservation des salles de réunion
Créations des badges
Autres tâches diverses possibles Anglais courant exigé CDI à pouvoir immédiatement Horaire : Temps complet Salaire : 11,88 € bruts/heure + indemnités 50% frais transport en commun + panier repas de 4.05 € nets par jour Profil
Sens du service
Une première expérience en relation client souhaitée
Sens de l'organisation
Permis de conduire obligatoire pour la conduite des véhicules de société
Anglais courant requis

JOB : 3 hotes ou hotesses
Evenement Keynote RCA
Paris 75016 Poste 1 : 1 hote ou hotesse 25/11/2025 de 08:00 à 16:00 (-01:00 de pause) Mission : Présence au métro (8h-10h) : orientation des participants. Puis à la fondation : placement à l'auditorium, répondre aux questions diverses et concernant la visite du musée Poste 2 : 1 hote ou hotesse 25/11/2025 de 08:15 à 15:00 (-00:30 de pause) Mission : Accueil sous la tente vigipirate (8h15-10h30) puis à la fondation : passage micro si besoin, répondre aux questions des participants Poste 3 : 1 hote ou hotesse 25/11/2025 de 08:00 à 10:30 Mission : Devant l'entrée secondaire de la fondation, orienter les participants Tenue : Tenue personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + repas fourni par le client Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr
rubrique ESPACE EMPLOI

Exponens c'est. Un groupe dynamique à taille humaine, qui se développe depuis plus de 30 ans autour des métiers financiers. 10 expertises : l'expertise comptable, l'audit, le conseil financier, les risques & assurances, la gestion sociale, le juridique & fiscal ainsi que la gestion de patrimoine, le conseil en transformation et conformité et contrôle interne et RSE 35 associés, dont 24 ont débuté en tant que collaborateurs au sein du groupe. 8 sites en Ile-de-France situés à Paris Gare de Lyon, Paris
Etoile, Saint-Maur-des-Fossés, Versailles, Châtillon, Cergy, Les Mureaux et Chatou. 30ème cabinet français, Exponens emploie à ce jour plus de 450 salariés. Vous rejoignez l'équipe Marketing Communication composée de 3 personnes : 1 responsable marketing & communication, 1 chargé de marketing digital & CRM et 1 chargé de communication en qualité de Motion Designer / Monteur Vidéo en alternance. Missions principales * Réaliser des vidéos de motion design en illustration et datavisualisation pour vulgariser les sujets demandés * Créer des storyboards pour validation avant production * Monter des vidéos pour événements et posts LinkedIn * Produire des vidéos mettant en avant les services de l'entreprise * Adapter les vidéos aux différents supports : réseaux sociaux, site internet et diffusion interne * Respecter la charte graphique de l'entreprise Vous êtes actuellement en Master avec une spécialisation en Motion Design / Vidéo. Créatif et efficace, vous valorisez les expertises et les événements Exponens au travers de vidéos ou de motion design. Des compétences en infographie seraient un plus (Illustrator, InDesign). POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * De beaux locaux accessibles en transports en commun * La possibilité de faire du télétravail 2 jours /semaine * Le droit à la déconnexion assuré * Une politique de formation attractive * Des opportunités de mobilité et de promotion interne * Une mutuelle et une prévoyance de qualité avec participation du Groupe à 60% * L'accès au restaurant d'entreprise de qualité * Carte tickets restaurant * Une prime de performance annuelle * La participation et l'intéressement avec un Plan d'Epargne Groupe * Un compte Epargne Temps * La possibilité de bénéficier des mesures d'Action logement * Les œuvres sociales du CSE Exponens s'engage en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Dans cette annonce, l'écriture inclusive n'a pas été utilisée. Pour autant, ce poste est ouvert aux femmes et aux hommes. Il s'agit juste d'un choix destiné à alléger l'écriture et à faciliter la lecture.

TRES URGENT
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TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Vous serez chargé(e) de collecter les textiles usagés déposés dans les conteneurs implantés sur la voie publique et les parkings privés. Vous en effectuerez la manutention manuelle pour les transférer dans la camionnette, puis au point de déchargement. Vous veillerez à l'état de propreté des conteneurs qui représentent la vitrine de la société et devrez en effectuer la maintenance régulière. Vous serez en liaison permanente avec votre responsable logistique qui établira vos tournées et auprès de qui vous devrez rendre compte de votre activité quotidienne. Vous pourrez percevoir un intéressement au poids collecté Une période de mise en situation professionnelle (PMSMP) peut être mise en place. Vous travaillerez essentiellement sur un secteur proche de votre domicile. Permis B.

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ADOMI est un opérateur spécialisé dans les Services à la Personne (www.adomi.fr). Plateforme d'intermédiation, depuis 30 ans notre métier est la mise en relation entre les mutuelles et les prestataires d'aide à la personne sélectionnés par nos soins (aide à la personne, ménage, repassage .). Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure à forte utilité sociale ? Alors rejoignez-nous ! Afin de toujours satisfaire les demandes de nos clients de manière qualitative et efficace, nous recherchons un.e Chargé.e d'Assistance (H/F) Missions : Rattaché à la Responsable d'ADOMI, vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine, et votre mission est de contribuer au développement de la satisfaction des clients au sein de la plateforme lors de tous les contacts, en traitant leurs demandes selon les procédures et en transmettant les missions auprès des structures partenaires. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes : Réception des appels :
Ecouter, analyser la demande, identifier la réponse à apporter
Apporter une réponse immédiate au client ou l'informer d'une prise en charge différée
Solliciter le chargé de qualité ou le responsable en cas de demande complexe afin de répondre à la problématique du client Traitement des demandes :
Saisir la demande réceptionnée par mail ou via un portail, dans le logiciel prévu à cet effet
Rechercher la faisabilité auprès des associations partenaires
Transmettre la mission
Procéder aux modifications et ou annulations éventuelles dans notre logiciel
Assurer le suivi et les relances (téléphone, mail) Autres Missions :
Remonter les incidents au supérieur hiérarchique
Selon les besoins du service, le/la Chargé.e d'assistance pourra se voir confier une mission ou une responsabilité particulière, de manière temporaire ou permanente, qui pourra faire l'objet de fixation d'objectifs associés Profil : Rigoureux, autonome, organisé, vous savez gérer plusieurs missions en parallèle. Vous êtes reconnus pour vos qualités relationnelles notamment au téléphone, d'écoute et d'adaptation, votre esprit d'équipe et votre sens du service. De Formation Relation Client, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum sur des missions similaires dans les services à la personne. Maitrise des outils informatiques et bonne communication orale et écrite exigée. Conditions : CDD de 6 mois à compter de Novembre 2025. Temps de travail à temps plein. Disponibilité horaire demandée : 8h / 18h, souhait disponibilité pour 39h /semaine. Tickets restaurants, 50% des transports IDF.

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- Traitement documentaire : gestion des nouvelles acquisitions et des dons
Inventaire, équipement, rangement et entretien des collections
Alimentation du catalogue informatisé KOHA recensant les ouvrages (catalogue courant et rétrospectif)
Numérisation occasionnelle de documents
Accueil du public (le mercredi et le samedi de 10h à 13h et de 14h à 18h) : inscription et renseignement des lecteurs, gestion des prêts et retours d'ouvrages. Dynamique, rigoureux, autonome, vous faites preuve d'un sens du service et d'une capacité d'adaptation. Vous avez une formation et/ou une expérience confirmée de bibliothécaire. Vous maîtrisez, de ce fait, les normes de catalogage et d'indexation. Vous savez utiliser les logiciels de gestion de bibliothèques et de bureautique. En plus de la maîtrise du français, la compréhension du russe écrit et de l'anglais est indispensable. Modalités de recrutement : Envoi d'un CV et d'une lettre de motivation, puis entretien oral. Avantages: Pris en charge de 50% de l'abonnement de transport

Living School, école écocitoyenne innovante à Paris, recherche pour janvier, un.e enseignant.e pour sa classe de CM1/CM2. La raison d'être de Living School est de permettre, par l'éducation et la formation, l'émergence de citoyens épanouis et responsables, contributeurs d'une réelle évolution de l'humanité. Les 3 axes clés de sa pédagogie sont le savoir-être, l'écocitoyenneté et l'aide à la parentalité. Enseigner est une vocation qui vous procure une joie authentique. Vous avez conscience de l'importance de votre qualité d'être dans l'enseignement et avez envie de vous engager et d'évoluer dans ce sens. Vous avez à cœur d'explorer, en équipe, des démarches pédagogiques innovantes. Vous avez une expérience d'enseignement d'au moins 3 ans, et avez déjà accueilli des élèves à besoins spécifiques. Vous souhaitez, à votre façon, contribuer à un monde meilleur. CDI de 29h/semaine Rémunération: 2100€ à 2200€ bruts selon ancienneté Avantages: repas bio offert, formations régulières au savoir-être et à l'écocitoyenneté, accompagnement managérial Début de contrat le 5 janvier 2025 et formation à prévoir en décembre Pour postuler : répondez aux 7 questions suivantes à l'écrit ou sur une vidéo que vous adresserez par mail accompagné de votre CV, à anne-sophie.deoliveira@livingschool.fr.
Quelles sont vos motivations profondes pour enseigner auprès des enfants?
Racontez-nous un moment qui vous a particulièrement touché avec un ou des enfant(s).
Qu'est-ce qui vous attire dans le projet pédagogique de Living School ?
Avez-vous déjà enseigné et si oui, quels niveaux et pendant combien de temps?
Racontez-nous un projet que vous avez impulsé avec vos élèves.
Quelles sont les qualités personnelles et les talents spécifiques que vous pourriez apporter à Living School?

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10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

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10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et goodies cadeaux en équipe à PARIS les jeudi 23 octobre et ou mardi 28 octobre en matinée (08h00-11h00) et ou après midi (16h30-19h30) et ou le samedi 25 octobre en après midi (14h30-18h30) pour promouvoir les offres de notre client. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Vous serez chargé d'instruire et de proposer une décision concernant les demandes de titres vous vérifierez la complétude des dossiers sur site métier Vous demanderez également les éventuelles pièces complémentaires et vous veillerez à l'authenticité des documents présentés par les usagers Lors de l'instruction, vous serez en contact aussi bien avec les usagers Ce poste d'instruction et d'application de la réglementation suppose ainsi des capacités d'adaptation, de travail en équipe, de réactivité et de polyvalence. A titre accessoire, vous serez amené à appliquer toute la réglementation relevant de la section en instruisant les autres motifs de titres (salarié, étudiant.).

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10 postes à pourvoir pour animation points de vente
aide à la vente d'un grand journal magazine national (a politique ni de droite ni de gauche) à PARIS le dimanche 19 octobre en matinée selon vos disponibilités. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal , selon vos disponibilités et nos plannings. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Recruté(e) par DSD Organisation en CDI, vous aurez en charge l'accueil d'un cabinet de conseil situé Paris 16ème. Début de la prestation au 01 juin. Horaires : 08h00 à 13h00. Missions : Accueil physique et téléphonique Commande de coursiers. Gestion des salles de réunion et réassort des stocks de consommables. Service de boissons chaudes. Tâches administratives Gestion des salles de réunions.

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10 postes à pourvoir pour animation points de vente
aide à la vente d'un grand journal magazine national (a politique ni de droite ni de gauche) à PARIS le dimanche 19 octobre en matinée selon vos disponibilités. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal , selon vos disponibilités et nos plannings. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Poulpi, réseau de crèches pour les enfants avec un trouble du neurodéveloppement, recherche un agent d'entretien (H/F) à temps plein pour sa crèche de Boulogne-Billancourt (92) tous les jours de 9h à 17h. Le poste est à pourvoir dès que possible. C'est un CDD jusqu'au 31 décembre 2025. Voici les missions qui vous seront confiées : 1° Entretien des locaux : Nettoyage quotidien et désinfection des espaces de circulation et des dépendances (atrium, poussettes, couloir) en respectant les règles de protocole et d'hygiène e vigueur, rangement du matériel de ménage, évacuation des ordures. 2° Gestion des repas : Réchauffage des repas livrés (livraison froide), selon les normes HACCP, service du repas aux enfants, gestion des prélèvements d'échantillons et de température, préparation des biberons et goûters ; 3° Entretien de l'office : Entretien des appareils électroménagers, nettoyage et rangement de la vaisselle, nettoyage et désinfection des éviers / plans de travail ; 4° Gestion du linge : Collecte de linge sale, nettoyage, séchage, pliage et rangement du linge propre ; 5° Gestion des stocks : Vérification des stocks du matériel d'entretien et transmission à la direction ; 6° Travail d'équipe : Participation à la vie de la crèche (événements), accompagnement des enfants dans la cuisine pédagogique avec des professionnels Tout tâche en relation direct ou indirecte avec vos fonctions Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être amenée à évoluer. Au sein de notre équipe dynamique, nous cherchons une personne rigoureuse, efficace et qui s'adapte rapidement. Une expérience en crèche est un atout.

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10 postes à pourvoir pour animation points de vente
aide à la vente d'un grand journal magazine national (a politique ni de droite ni de gauche) à PARIS le dimanche 19 octobre en matinée selon vos disponibilités. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal , selon vos disponibilités et nos plannings. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Pour l'un de nos clients, acteur du secteur de la formation en milieu médical, notre agence Adecco Paris Rive Gauche recherche un hôte d'accueil H/F dans le cadre d'une longue mission. Vos missions quotidiennes seront les suivantes :
Accueillir et orienter les visiteurs (stagiaires, formateurs, administrateurs, prestataires.) en exerçant une vigilance sur les personnes entrantes (s'assurer qu'elles sont attendues) et en surveillant le retour des caméras intérieures sur l'écran de contrôle
Assurer l'accueil téléphonique et rediriger les appels vers les correspondants concernés
Tenir le support de réservation des salles et superviser les affectations de salles
Confirmer les contenus des formations
Gérer les déclarations préalables à l'embauche
Suivre les stocks de consommables et de petites fournitures de bureau et passer les commandes de renouvellement, prendre en charge les livraisons courantes , assurer la réception
Gérer le courrier (réception et dispatching, affranchissement et envoi), participer aux campagnes de mise sous pli et d'envoi en nombre des courriers
Mettre à jour la base de données des contacts
Apporter un support logistique aux visiteurs (réservation restaurant, hôtel, taxi,..)
Assurer l'ouverture / fermeture et la mise sous alarme du bâtiment
S'assurer de la propreté des locaux et alerter le cas échéant Vous justifiez d'une première expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l'accueil. Vous maitrisez les outils bureautiques et êtes reconnu(e) pour votre :
excellent relationnel
sens du service
autonomie
capacité d'initiative
capacité à prioriser vos tâches
capacité à traiter simultanément plusieurs demandes
méthodologie, rigueur et sens de l'organisation Lieu de travail : Paris 15ème Salaire : 25K€ + titres restaurant Horaires de travail : 39h/semaine (de 8h30 à 17h15 du lundi au jeudi, de 8h30 à 12h30 le vendredi). Poste à pourvoir début novembre dans le cadre d'une longue mission. N'hésitez pas à candidater dès à présent !

Au sein du groupe SMABTP, vous intégrerez la Direction des Grands Comptes et International et sa Direction de la Grande Maîtrise d'Ouvrage. Avec plus de 60 collaborateurs experts cette Direction accompagne des clients majors de la promotion, bailleurs sociaux et grands institutionnels présents sur le territoire national et international. Vous avez à cœur de travailler dans un environnement positif et dynamique en synergie avec nos différentes équipes indemnisation et souscription et plus globalement avec de nombreux acteurs du groupe SMABTP. Vous souhaitez accompagner nos clients et promouvoir un rôle actif des équipes indemnisation dans la résolution des litiges impliquant les grands Maîtres d'Ouvrage. Vous avez une appétence pour la dimension humaine du management et aimez mobiliser une équipe afin d'atteindre des objectifs définis en tenant compte des compétences de chacun. Vous aurez donc envie de nous rejoindre afin de développer vos compétences en ayant la responsabilité et l'animation d'une équipe de gestionnaires négociateurs, juristes et SRHR en charge d'instruire des dossiers amiables et judiciaires sur les garanties TRC, DO, CNR, CCRD et RCMO. Vous serez notamment amené à : Conduire, organiser et piloter l'activité de votre équipe en coordination avec les autres managers, tout en cultivant un fort esprit collectif ; Participer activement à la montée en compétence de vos collaborateurs en contribuant à leur formation ainsi qu'à leur acquisition d'expérience ; Conduire les entretiens annuels ; Prendre des décisions, être force de propositions en vous adaptant aux contraintes internes et externes afin d'améliorer notre performance dans un objectif de qualité de service et de satisfaction clients ; Participer au process de recrutement des collaborateurs des équipes règlement; Participer, avec l'ensemble des managers, au pilotage de la Direction de la Grande Maîtrise d'Ouvrage ; Participer à des réunions ou manifestations professionnelles.

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La maison Elysée cherche un Chargé de service en restauration (F/H) pour son Salon de thé. Ambition Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous êtes responsable de la vente de boissons chaudes et de pâtisseries dans un environnement confortable et accueillant, vous vous assurez également que le salon de thé est propre et bien entretenu pour offrir une expérience de qualité aux clients Activités opérationnelles
Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits proposés
Préparer et servir les commandes
Assurer l'approvisionnement et la présentation des produits du présentoir
Participation à la propreté, au rangement et au nettoyage de la boutique.
Gérer les stocks et veiller à la rotation des produits pour éviter les invendus
Effectuer des ventes additionnelles en proposant des produits complémentaires aux clients
Assister le responsable dans le suivi des indicateurs de vente et l'analyse de l'activité commerciale
Assurer l'encaissement des ventes et le suivi des paiements en effectuant les opérations de caisse Missions ponctuelles
Communication digitale (actualisation de l'offre sur le site internet)
Participation à des réunions d'équipe Savoir-Faire :
Expérience de travail en tant que professionnel dans un environnement axé sur le service à la clientèle.
Capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe.
Compétences en communication interpersonnelle pour créer une relation de confiance avec les clients.
Compétences pour gérer efficacement les situations difficiles dans l'environnement de service à la clientèle
Attitude positive, passion et engagement pour offrir une expérience de service client exceptionnelle.
Capacité à effectuer des transactions d'argent et à effectuer un bon suivi des stocks.
Connaissance ou expérience dans le domaine du thé serait un atout. Qualités requises :
Qualités relationnelles et sens de l'accueil, présentation irréprochable
Bonne expression orale et capacité rédactionnelle
Sens de l'organisation, capacité à anticiper et à prioriser
Capacité à faire face aux imprévus
Adaptabilité Profil :
expérience en établissement de luxe (hôtel, restaurant, salon de thé, compagnie aérienne haut de gamme...)
savoir converser en anglais Conditions de travail :
horaires du mardi au samedi 10h30/19h
un peu de manutention (port de charges pour la gestion de stocks)

Rattaché.e au Responsable du Service Technique, vous intégrez une équipe de 8 personnes. Principales tâches du poste :
Gérer un parc de wagons (de 500 à 800 selon spécificités des matériels),
Planifier les entretiens de maintenance en respect des obligations règlementaires et en adéquation avec les besoins du client
Gérer les opérations de maintenance accidentelles,
Donner les instructions de travaux auprès des ateliers,
Etudier, négocier et valider les devis d'intervention,
Procéder aux refacturations nécessaires, ... Profil
Maitriser parfaitement l'allemand (l'anglais serait un plus),
BTS électro technique, électro mécanique, maintenance industrielle / Bac + 3 / 4 de même spécialité. Pré requis souhaités (mais pas obligatoire) :
Connaissance du monde ferroviaire et/ou Connaissances techniques en wagons ou en mécanique automobile le cas échéant.

La gestion du cycle de vie des opérations : vérification des saisies FO/MO, confirmation et validation des échanges de flux financiers avec les contreparties (intérêts, performance, dividendes, primes) Le suivi et la résolution des écarts Front To Back sur les produits en position La supervision et la validation de l'ensemble des paiements de collatéralisation bilatérale et de sous-traitance Contrôle des Reports dans les outils back-office (Réconciliation, acquittement et comptabilité) Import et contrôle des fichiers des chambres de compensations (CME, LCH, EUREX, etc.) Saisie des appels de marge intraday et suivi des fees de syndication

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À propos de la mission
Convoquer les assemblées générales dans les établissements.
Rédiger les comptes-rendus de ces assemblées.
S'assurer du respect des règles de copropriété.
Négocier des contrats avec les collaborateurs et intervenants extérieurs.
Proposer des projets de travaux dans la copropriété et les faire voter par les copropriétaires.
Agir auprès des copropriétaires en cas de sinistre.
Présenter des solutions et suggérer une médiation en cas de litiges.
Remplir des missions d'ordre juridique, administratif ou comptable au quotidien. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR
40 000 EUR par an Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché
Une expérience de 3 à 5 ans dans la gestion immobilière
Expérience : Plus de 5 ans

Intitulé du poste: Assistant(e) administratif (ve) PROFIL:
1 an d'expérience en tant qu'assistant (e) administratif (ve) de bureau
Connaissances en informatique.
Autonome
Bonne gestion des dossiers
Bon relationnel
Maitrise français et anglais
Les candidats non ressortissants français doivent disposer d'un titre de séjour leur permettant de travailler en France. MISSIONS:
Coordonner et gérer l'hébergement à court et à long terme des diplomates ;
Coordonner et gérer les contrats de services pour les logements loués ;
Faciliter le dédouanement des envois aériens et maritimes des diplomates à destination et en provenance de la France
Fournir des services ad hoc en réponse aux exigences organisationnelles L'Ambassade d'Afrique du Sud à Paris invite les candidats, y compris les citoyens sud-africains résidant en France, à postuler pour le poste vacant susmentionné
les candidats intéressés qui remplissent les conditions requises doivent soumettre les éléments suivants : 1. Lettre de candidature indiquant clairement le poste à pourvoir 2. Copie du passeport 3. Copie de la pièce d'identité 4. Copies des qualifications 5. Extrait de casier judiciaire 6. Titre de séjour nécessaire (pour les non-ressortissants français) 7. CV mis à jour Toutes les candidatures doivent être soumises au plus tard le 30 octobre 2025. Adresse e-mail : Mdledlen@dirco.gov.za ; Dubek@dirco.gov.za ; Masemolar@dirco.gov.za ou remises en main propre à : 59 Quai d'Orsay 75007, Paris France

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REF 17306 Assistant administratif pour la Plateforme de Simulation RÉSUMÉ DU POSTE En tant qu'assistant(e) de la plateforme de simulation, l'agent devra assurer la gestion financière et logistique de la plateforme en collaboration avec les responsables de disciplines et les agents de simulation. En tant qu'assistant administratif pour la plateforme de simulation H/ F, l'agent doit assurer des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service, d'une unité ou de projets et / ou réaliser des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures de l'établissement. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Sous l'autorité du coordonnateur de la plateforme, l'assistant(e) de la plateforme devra :
Assurer le suivi administratif, financier, logistique et technique de la plateforme
Accueillir et informer les personnels et les usagers de la structure
Gérer le(s) agenda(s) et plannings ; contrôler les échéances
Mettre en oeuvre des procédures de gestion ;
Organiser et alimenter les bases de données ;
Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues ;
Gérer les aspects logistiques : locaux, matériels, fournitures, . ;
Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur ;
Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe ;
Organiser le classement d'un fond documentaire et procéder à l'archivage des pièces administratives ;
Participer à l'organisation des activités de la plateforme ;
Participer au pilotage de la plateforme et établir des indicateurs ;
Assurer la gestion du prêt du matériel (articulateur, caisses, fraisiers, .) ;
S'assurer de l'application des contrats et les conventions signés dans le cadre des partenariats ;
Contrôler l'application des règles de sécurité au sein de la plateforme ;
Répondre aux enquêtes, audits et évaluations sur l'organisation, la production et les moyens de la plateforme de simulation ;
Contribuer à la mise en oeuvre de la démarche qualité dans la plateforme de simulation ; Conjointement avec le service financier :
Contrôler la répartition et l'exécution du budget de la plateforme de simulation ;
Faire le suivi et l'analyse des dépenses d'investissement et de fonctionnement de la plateforme de simulation ;Avec le coordinateur de la plateforme de simulation, rédiger le dossier de consultation des entreprises/ fournisseurs (cahier des charges techniques pour la création de marchés publics) en fonction des besoins exprimés par les disciplines et élaborer une grille d'analyse des offres . La présence fiche de poste présente un caractère évolutif en fonction des décisions de structuration de l'UFR, de la Faculté de Santé et du projet d'administration de l'établissement. Connaissances
Connaissance de l'environnement ESR, de l'organisation et du fonctionnement de l'université Connaissances budgétaires générales, finances publiques et techniques d'achat
Culture internet
Modes de fonctionnement des administrations publiques
Environnement et réseaux professionnels
Techniques d'élaboration de documents, notamment la conception de tableaux de bord
Techniques de communication
Langue anglaise : A1 à A2 (cadre européen commun de référence pour les langues) Savoir-faire
Compétences opérationnelles
Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
Savoir rendre compte
Communiquer et faire preuve de pédagogie
Mettre en oeuvre des procédures et des règles
Maitrise des outils bureautiques et des applications métiers
Capacités rédactionnelles
Sens de l'organisation et de la rigueur
Pilotage et conduite de dossiers
Compétences dans la réalisation de synthèses, rapports ou des documents techniques
Animation de réseau
Veille métiers
Mettre en oeuvre une démarche qualité
Rechercher l'information, la vérifier et la classer ;

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Rattaché(e) au Directeur du centre sportif et de loisirs, vous aurez pour missions :
Accueil accueillir les usagers et répondre aux appels téléphoniques dans le respect de la charte Qualiville recevoir, renseigner et accompagner les utilisateurs et le public à l'intérieur de l'équipement tout en portant la tenue prévue à cet effet accueillir et orienter les intervenants extérieurs pour toutes interventions techniques dans le complexe sportif remettre les badges d'accès aux différents équipements accueillir les intervenants extérieurs (ETP VSGP, mairies, associations, entreprises) prévoir l'orientation et l'accompagnement dans les locaux suivi statistiques de l'activité du complexe aviser immédiatement son supérieur hiérarchique des incidents ou dysfonctionnements survenant sur les équipements rendre des situations et consigner les incidents sur un registre
Sécurisation et gardiennage du site sportif veiller à la sécurité de l'équipement en contrôlant les accès surveiller les entrées et les sorties ders usagers et être présent aux horaires d'ouverture et de fermeture de la structure tenir le planning et faire appliquer le règlement de l'équipement s'assurer du respect des horaires des créneaux attribués aux différents utilisateurs gérer les ouvertures et fermetures des salles, vestiaires, portails ainsi que les éclairages accompagner toutes interventions techniques dans les établissements sportifs veiller au bon rangement du matériel sportif et technique par les utilisateurs ouvrir et fermer les portes suivant le planning transmis par la direction des sports effectuer les rondes de surveillance régulières assurer le bon fonctionnement de l'établissement tant à l'intérieur qu'aux abords proches vérifier régulièrement les systèmes de sécurité (alarmes, extincteurs, ouvertures et fermetures de portes) intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents maîtriser et appliquer les protocoles de sécurité incendie et Vigipirate alerter et/ou remonter les informations auprès de la direction du complexe en cas d'incident ou dysfonctionnement
Entretien et nettoyage des locaux réaliser le petit entretien régulier et le nettoyage de base du lieu d'accueil veiller à ce que les salles sportives soient opérationnelles en assurant l'entretien de base entre chaque occupation (balayage, sorties de poubelles) suivant le planning transmis par la direction des sports ou en cas de nécessité nettoyer les parties communes et des extérieurs (déneigement et salage si besoin) assurer l'entretien des équipements et matériels sportifs par un contrôle visuel régulier
Missions ponctuelles aide logistique pour la mise en place de matériel lors d'évènements spécifiques possibilité d'assurer des misions dans d'autres établissements de l'ETP VSGP Profil Expérience dans le domaine de l'accueil souhaitée Sens du service public et de la relation à l'usage Goût du contact et des relations humaines (aptitude au dialogue, à la pédagogie et à la négociation) Sens du travail en équipe, ponctualité, discrétion et rigueur Présentation soignée, expression claire et courtoise Maîtrise des outils bureautiques de gestion de planning Maîtrise des outils téléphoniques évolués Savoir faire preuve d'autorité et de souplesses avec les usagers Etre réactif, ponctuel et fiable Etre autonome, méthodique, rigoureux et avoir le sens de l'organisation Etre force de proposition Bonne connaissance du territoire, de la ville et du milieu sportif Connaissance de la bureautique est un plus Conditions liées au poste
Participation de la collectivité au remboursement des frais de transport en commun et versement du forfait mobilité durable
Participation de la collectivité à la couverture santé mutuelle et prévoyance
Adhésion de la collectivité au CNAS
Tickets restaurant ou restauration collective, soirée du personnel, Noël des enfants

TRES URGENT
10 postes à pourvoir pour animation points de vente
aide à la vente d'un grand journal magazine national (a politique ni de droite ni de gauche) à PARIS le dimanche 19 octobre en matinée selon vos disponibilités. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal , selon vos disponibilités et nos plannings. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

Vos missions Au sein du département Transports & Douanes et sous la responsabilité du Responsable du service, vous intégrerez une équipe dynamique de quatre personnes. Votre mission principale consistera à assurer la gestion des transports de lots et le suivi des formalités douanières liées aux ventes de la maison. Vous veillerez au respect des procédures, à la rigueur des opérations et à la bonne coordination entre les différents acteurs internes et externes. Vos principales responsabilités : Suivre les résultats des ventes et mettre à jour les informations relatives aux imports temporaires. Gérer les demandes de certificats de biens culturels, licences d'export et permis CITES en lien avec les transporteurs et autorités compétentes. Assurer la gestion opérationnelle des dossiers de transport, en France et à l'international. Fournir des devis de transport avant et après les ventes. Veiller à la conformité réglementaire des mouvements de biens culturels. Collaborer avec l'ensemble de la maison de vente et les prestataires externes. Apporter des solutions aux collaborateurs et aux clients.

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Gardien-brigadier de police municipale H/F pour un poste permanent à temps plein ouvert aux titulaires de la fonction publique et à contrat à durée indéterminée, poste basé à proximité de Louveciennes (78). Rémunération : 41 500 €
43 800 € bruts annuels Missions : Sous l'autorité du responsable de la police municipale, en lien étroit avec Monsieur le Maire et de l'adjoint au Maire en charge de la sécurité, vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, du respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :
Appliquer l'ensemble des prérogatives des agents de police municipale
Veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du Maire
Faire respecter les arrêtés du Maire
Relever les infractions aux règles du code de la route, de l'environnement, de l'hygiène.
Lutter contre les nuisances sonores et la délinquance routière
Participer aux interpellations lors d'un flagrant délit
Sécuriser les manifestations
Assurer une surveillance générale du domaine public (préventive, dissuasive et répressive) lors de patrouilles véhiculées ou pédestres
Assurer des missions conjointes avec la Police Nationale
Assurer une relation de proximité avec les administrés et de confiance Profil : Vous êtes bénéficiaire du concours de gardien-brigadier de police municipale (Grade des Brigadiers (catégorie C)). Vous détenez obligatoirement le permis B. Vous possédez une bonne connaissance en matière des pouvoirs de police du Maire et vous appliquez le code de déontologie de la police municipale. Vous avez le sens des responsabilités, des aptitudes au dialogue, à l'écoute et au travail d'équipe. Vous savez faire preuve de sang-froid et d'analyse suivant les situations en toute circonstance. Vous êtes rigoureux et vous avez le sens du service public. Vos qualités rédactionnelles sont avérées pour les rapports d'information, de mise à disposition.. Moyens et armement : Gilet pare-balles, casque M-O et gilet tactique individuels Procès-verbal électronique (GVE) Logiciel métier : Municipol Radios individuelles Pistolets semi-automatique GLOCK 17, générateurs aérosols, tonfas, lanceur de balles de défense, Pie Contraintes liées à l'exercice du poste : Nocturnes : environ 2 par mois (sauf nécessité de service) effectuées principalement entre le lundi et le vendredi ; heures de nuit rémunérées. Prise de service à 18 heures et fin approximative vers 2 heures du matin. Heures supplémentaires rémunérées et possibilité d'astreintes semaine et weekend.

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JOB : 1 hote ou hotesse
Salon Equip Auto 2025
Paris Expo Porte de Versailles Paris 75015 16/10/2025 au 17/10/2025 de 09:00 à 18:00 (-01:00 de pause) 18/10/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause) Mission : Accueil sur stand, inviter les visiteurs à prendre des photos dans le cadre d'un jeu concours et signer une pétition nationale sur tablette. Tenue : Tenue personnelle élégante Rémunération : 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr
rubrique ESPACE EMPLOI

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un.e Gestionnaire de cotisations h/f pour un poste en CDI basé à Paris. Rémunération : 34 000 à 37 000 euros sur 13 mois Missions : Intégré(e) au sein du service financier d'une institution, vos missions sont les suivantes :
Gestion des appels téléphoniques
Traitement de mails
Encaissement, virement, chèques
Traitement administratif des opérations liées aux cotisations Profil : Diplômé(e) d'un bac +2 minimum, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans sur le même type de poste. Une expérience sur Sage serait un plus. Vous êtes à l'aise dans la gestion des appels téléphoniques et vous avez une appétence pour les chiffres.

Description de l'entreprise Eloken est une agence web spécialisée dans le développement de solutions métiers sur mesure pour les entreprises et startups. Notre mission : concevoir des outils performants, ergonomiques et élégants qui simplifient la vie des professionnels. Petite équipe passionnée et exigeante, nous valorisons l'autonomie, la rigueur et la créativité. Description du poste Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un-e développeur-se web pour rejoindre notre équipe technique à Paris. Sous la responsabilité du Président, vous participerez à la conception, au développement et à l'évolution de nos plateformes web et applications métiers. Missions principales : Développer des applications web modernes (Next.js / NestJS / TypeScript) Concevoir des interfaces utilisateurs intuitives et performantes Participer à la réflexion sur l'architecture logicielle et les choix techniques Contribuer à l'amélioration continue des outils internes et des process Collaborer avec l'équipe design et produit pour garantir une expérience optimale Profil recherché Titulaire d'un Master (Bac +5) en informatique, développement web ou équivalent Première expérience (alternance acceptée) en développement front-end et/ou back-end Maîtrise souhaitée de JS, TS, Node, Nest Connaissances appréciées en bases de données SQL, Nest et Prisma Esprit analytique, autonomie, sens du détail et passion pour le code propre Conditions du poste Contrat : CDI
cadre Syntec (coefficient 100) Rémunération : à partir de 2 135 € brut / mois Lieu de travail : 100% télétravail Temps plein
35h/semaine Date de prise de poste : Dès que possible Avantages Environnement technique moderne (monorepo, CI/CD, cloud) Ambiance d'équipe bienveillante et dynamique Projets à forte valeur ajoutée, variés et stimulants Évolution de carrière prévue avec montée en compétences et revalorisation salariale Modalités de candidature Merci d'adresser votre CV et message de motivation

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aide à la vente d'un grand journal magazine national (a politique ni de droite ni de gauche) à PARIS le dimanche 19 octobre en matinée selon vos disponibilités. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal , selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner

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Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission
Distribution de courrier
Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client Rythme de travail :
Travail en journée
Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages :
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Savoir faire du vélo
Relation client
Rigoureux(se)
Expérience : Au moins 3 mois

Lieu : Paris 18ème Date de début souhaitée : dès que possible Durée du contrat : 1 an renouvelable Vous êtes passionné(e) par le pain, les viennoiseries et les produits faits maison ? Vous souhaitez apprendre un véritable métier de passion au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ? Nous recherchons un(e) alternant(e) en boulangerie pour rejoindre notre fournil dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Missions :
Participer à la fabrication du pain, des viennoiseries et autres produits de boulangerie
Apprendre les différentes techniques de pétrissage, façonnage et cuisson
Contribuer au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Aider à la préparation du fournil pour la production quotidienne Profil recherché : Motivé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se) Intérêt fort pour les métiers de bouche et l'artisanat Inscrit(e) ou en cours d'inscription dans un centre de formation (CAP, BP Boulanger ou équivalent) Goût du travail en équipe et envie d'apprendre Ce que nous offrons : Un encadrement de qualité par un boulanger expérimenté Une ambiance de travail conviviale et formatrice De réelles perspectives d'évolution pour les plus motivé(e)s

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Au sein d'une entreprise de climatisation, vous aurez pour mission :
la gestion des appels entrants
l'accueil des clients, des fournisseurs et des livreurs
la préparation des des devis
la saisie des factures VOUS MAITRISEZ IMPERATIVEMENT SAGE. VOUS AVEZ IDEALEMENT UNE EXPERIENCE DANS LA CLIMATISATION.

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vous travaillerez pour la Boulangerie Moderne qui est la boulangerie d'"Emily in Paris" ! Nous avons terminé 2e au concours du meilleur croissant du Grand Paris 2023. ***Prise de poste pour le 01/11/2025*** Vous préparerez les sandwichs/salades/quiches/plats chaud pour la partie snacking de la boulangerie vos Horaires : 6h30-13h30 Repos : samedi-dimanche

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Le leader assiste le manager ou, le cas échéant, le directeur en supervisant une zone de travail. Il est le garant de l'image BURGER KING ®. Ses principales missions : Service Client Le leader doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. Opérationnel sur le terrain, le leader doit être présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Il est le soutien du manager ou du directeur dans la gestion du quart de travail ; Gestion opérationnelle Le leader gère le quotidien de sa zone de travail dans le respect des normes BURGER KING®.






Il participe, sous la supervision du Manager d'ouverture ou du Directeur à l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING®. Il est capable de couvrir une zone de travail en totale autonomie mais doit être contrôlé par le manager de shift ou le directeur. Il participe à la formation des employés en assistant le manager Il veille à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant. Il participe la réception de l'approvisionnement des matières premières Gestion des équipes
Le leader anime les équipes d'une zone de travail : ses équipes le suive et le respecte, il a acquis une expérience en terme de gestion du personnel, il sait repositionner les employés en fonction du flux.

Pour renforcer son équipe de vente pour la période des fêtes de fin d'année, nous recherchons un(e) conseiller (ère) de vente. Vous serez en charge de la vente de produits de chocolaterie et de confiserie haut de gamme confectionnés dans notre laboratoire de Sarreguemines. ainsi que de leur mise en place , l'encaissement et de l'entretien du magasin.

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Adecco PME recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de détail de parfumerie et de produits de beauté, un-e Vendeur-se bilingue anglais (H/F) pour un poste en CDI à temps partiel, situé à Paris 03. Ce poste est à pourvoir rapidement. En tant que Vendeur-se, vous jouerez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous serez l'ambassadeur-rice de la marque, contribuant à la satisfaction des clients grâce à votre expertise et votre passion pour les produits de beauté. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où votre capacité à conclure des ventes et à atteindre des objectifs commerciaux sera valorisée. Votre rôle consiste à accueillir et conseiller les clients, présenter les produits de manière attrayante, et conclure des ventes tout en atteignant les objectifs commerciaux fixés. Vous participerez également à la mise en place de campagnes de vente et à la présentation des produits en magasin, garantissant une expérience client exceptionnelle. 28H/Semaine du Jeudi au Dimanche Salaire : SMIC Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement de vente au détail. Vous êtes autonome, avec une première expérience dans le domaine de la vente qui constitue un atout précieux. Vous maîtrisez impérativement l'anglais (un test sera réalisé dans le cadre de notre recrutement). Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer au succès de notre client. Adecco PME s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons un(e) serveur / serveuse polyvalent(e) pour rejoindre notre bistrot libanais niché dans le 3ème arrondissement. L'établissement propose une cuisine levantine bistronomique dans une ambiance conviviale et chaleureuse Missions :
Accueil des clients et accompagnement tout au long du service
Prise de commandes, conseil sur les plats et boissons
Service à table et gestion des encaissements
Mise en place de la salle, nettoyage et rangement
Participation ponctuelle à la préparation de boissons
Contribution à la bonne ambiance de l'équipe et à la satisfaction client Conditions d'exercice :
Poste en temps plein
Horaires variables : services en coupure, semaine et le week-end
Environnement de travail dynamique, à taille humaine

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Le poste à pourvoir concerne le 2ème et le 3ème cycle des études médicales au sein du département de médecine générale de la faculté de santé de Sorbonne Université : Localisation : Campus Saint-Antoine de la Faculté de Santé de Sorbonne Université, 27 rue Chaligny, 75012 Paris. Fonctions : Responsable administratif-ve du département d'enseignement de médecine générale F/H Emploi-type : J4C42
Technicien-ne en gestion administrative Catégorie : B Corps : Tech BAP : J Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 1 an, renouvelable). Mission :
Coordination avec les responsables du département de la mise en place des stages des étudiant-es
Gestion administrative du réseau des maitres de stage des universités (MSU) accueillant les étudiant-es en stage
Gestion des paiements des MSU en lien avec la direction des finances et des achats (DFA) et la comptabilité
Gestion du budget du département en collaboration avec la direction Activités principales :
Gestion des stages des étudiant-es : préparation des choix de stage et gestion post-choix des stages
Gestion des MSU à l'aide d'un fichier global de suivi
Aide au recrutement administratif des MSU
Élaboration des arrêtés de paiements
Liens administratifs avec la DFA, le secrétariat administratif de la scolarité du troisième cycle, les services de l'APHP, le coordinateur du DES Île-de-France, et l'agence régionale de santé (ARS) Conduite de projet : Non Encadrement : Non

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Nous recherchons pour une mission chez l'un de nos client, leader en assurance, notre futur(e) Gestionnaire Flux Financier Qui sommes-nous ? Il y a quelques années nous avons décidé de jouer notre propre partition après plus de 15 ans de salariat dans le monde du conseil. Notre promesse est de donner une tonalité plus humaine et chaleureuse à notre société de conseil spécialisée en Banque, Finance et Assurance, qui compte à ce jour plus de 100 salariés. Nous intervenons principalement dans deux domaines, l'IT (informatique/nouvelles technologies) et le Back/middle Office en banque, finance et assurance. Engagés socialement, nous sommes une des premières sociétés de conseil à être devenue entreprise de l'ESS (Economie Sociale et Solidaire) en 2022. Nous reversons une partie de nos bénéfices à des associations et nous parrainons des athlètes Paralympiques et Olympiques pour les JO de Paris 2024. Tes missions principales Tu analyses et corriges les différents actes de gestions Tu assures la gestion administrative et comptable des contrats dont tu as la charge ainsi que validité des informations contractuelles Tu effectues le suivi des règlements et la validité des enregistrements comptables Tu prends en charge la gestion des commissions de rétrocessions auprès des partenaires commerciaux Issu(e) d'une formation supérieure en Banque et/ou finance, tu as une première expérience réussie dans la gestion back office en assurance sur des flux financiers. Ce qui nous intéresse, c'est toi : tu as une passion, aimes simplement la lecture le cinéma ou la musique, le sport ou autres, n'hésites pas à nous en parler ! Si tu partages nos valeurs et que tu es prêt(e) à t'investir dans une société en pleine évolution, envoies nous ton CV Les avantages : Tickets restaurant Primes (annuelle, vacances) Chèques cadeaux Aide au logement Participation au transport Mutuelle/Prévoyance

*CONTRAT PROPOSE EN PEC CAE (CAOM 92) / OUVERT AU SEUL PUBLIC ELIGIBLE : BENEFICIAIRES DU RSA & RESIDENTS DES HAUTS-DE-SEINE (92) EXCLUSIVEMENT (CRITERES CUMULATIFS)* Le Centre d'information pour le droit des femmes et des familles des Hauts-de-Seine Nord (CIDFF 92 Nord), association loi 1901, exerce une mission d'intérêt général confiée par l'Etat via un agrément, dont l'objectif est de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes et de promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes. Pour ce faire, le CIDFF 92 Nord informe, oriente et accompagne les femmes et les familles, sur leurs droits. Pour compléter cet accompagnement et développer un service « emploi », le CIDFF 92 Nord recherche un-e conseiller-ère en insertion socio-professionnelle, venant ainsi renforcer son équipe actuellement composée de 6 juristes, d'une psychologue, d'une chargée d'accueil, d'une directrice adjointe et d'une directrice. Missions confiées : Sous la responsabilité de la direction, le/la conseiller.ère emploi sera chargé.e d'informer et accompagner les femmes dans leurs parcours vers l'emploi et/ou la formation. A ce titre, il /elle sera notamment chargé.e de :
Accueillir, écouter, informer le public lors d'entretiens individuels et/ou collectifs ;
Réaliser un accompagnement individuel et/ou collectif des femmes reçues et éligibles ;
Participer et animer des projets et des ateliers collectifs dans tous les domaines relevant de son champ d'activité, en assurer la préparation pédagogique et logistique, en lien avec la coordinatrice des actions collectives ;
Assurer une démarche d'aller vers dans le cadre de la mobilisation du public ;
Animer et développer un partenariat technique ;
Contribuer à l'organisation du service emploi et à son développement ;
Assurer une veille prospective, rédiger des documents techniques, bilans d'activités, etc.

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous

Nous serions heureux de vous accueillir au sein de notre résidence hôtelière 5 étoiles La Clef Tour Eiffel Paris en tant que Serveur Petit-Déjeuner ! A ce poste, vos missions sont :
Accueillir chaleureusement les clients et s'assurer de leur satisfaction,
Mettre en place le buffet, le réapprovisionner, le débarrasser et préparer celui du lendemain,
Assurer le suivi du petit-déjeuner en salle et dans les chambres,
Réaliser le rangement et le nettoyage de la cuisine et de la salle petit-déjeuner ainsi que la plonge,
Mettre en place notre « Honesty bar »,
Participer à la gestion des stocks ainsi qu'au maintien de la qualité et des normes d'hygiène alimentaire. Horaires de travail : 6h
14h Pour espérer être notre « perfect match ».
Vous maîtrisez le français et l'anglais (bons niveaux exigés),
Vous disposez d'une expérience réussie en restauration,
Vous disposez de connaissances sur les normes d'hygiène alimentaire,
Vous aimez le contact avec les clients (même de bon matin),
Vous avez un excellent relationnel,
Vous êtes souriant(e), dynamique et organisé(e),
Vous avez le sens du service et une bonne gestion du stress,
Vous aimez l'odeur des croissants qui sortent du four ! Nous rejoindre comporte de nombreux avantages ...
La convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés ou récupérés, etc.
Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois.
Une carte tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport.
Des tarifs avantageux pour séjourner au sein des établissements du groupe dans le monde entier (14 marques en tout !).
Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes et tickets cinéma, des billets pour des parcs d'attraction, etc.
Un dispositif d'intéressement et de participation ainsi qu'une mutuelle avantageuse pour toute la famille.
Des programmes d'échange, de mobilité et de reconnaissance interne.
Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne).
Un parcours d'intégration complet, ainsi que des formations adaptées à vos besoins.
Une ambiance de travail conviviale et bienveillante, un réseau social d'entreprise dynamique, des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, un afterwork tous les mois et autres évènements ! Alors à très vite ! A savoir si vous ne nous connaissez pas encore. The Ascott Limited est un groupe hôtelier singapourien, leader international sur le marché des Apart'Hotel dont la mission principale est la satisfaction de ses clients Loisirs et Affaires ! Apart'Hotel, quézako ? C'est une formule de séjour qui offre l'intimité d'un appartement combiné à un large choix de services hôteliers ! The Crest Collection est une des 14 marques du groupe The Ascott Limited qui propose des résidences hôtelières haut de gamme réinterprétant avec modernité l'élégance et le luxe à la française. Ces établissement hôteliers 5 étoiles offrent une expérience raffinée et sur-mesure : l'espace, la douceur et le confort d'un appartement, combinés à l'excellence d'un service personnalisé haut de gamme. A Paris, cette marque est composée de 3 établissements : La Clef Louvre, La Clef Champs-Elysées et La Clef Tour Eiffel. PS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Hospitality & Technical Officer (H/F) en CDI à temps plein, pour accompagner l'un de nos clients situés à Issy-les-Moulineaux, du lundi au vendredi en journée. Véritable pilier du bon fonctionnement du site, vous assurez au quotidien la fluidité logistique, le confort des collaborateurs et la qualité de service attendue par nos clients. Vos missions principales 1. Manutention et logistique Assurer la manutention du mobilier : déplacement, stockage, installation et inventaire. Participer à l'agencement des espaces : mise en place et préparation des salles de réunion, réaménagements ponctuels et petits déménagements internes. 2. Assistance opérationnelle Contribuer à la réception et la distribution du courrier, des colis et des livraisons diverses. Gérer les badges d'accès, les casiers et l'accueil ponctuel des visiteurs ou prestataires. Être un support réactif et polyvalent aux besoins quotidiens des collaborateurs et des Services Généraux. 3. Gestion des stocks et consommables Assurer le suivi des stocks (économat, fournitures, produits d'accueil, consommables techniques, etc.). Anticiper les besoins, préparer les commandes et réassorts, et garantir la bonne distribution sur site. 4. Accompagnement des prestataires Accueillir, accompagner et encadrer les prestataires externes (maintenance, nettoyage, travaux.). S'assurer du respect des consignes de sécurité et du bon déroulement des interventions. Remonter toute information utile aux Services Généraux et à l'Hospitality Manager. Profil recherché Excellente présentation, sens du service et discrétion irréprochable. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, alliés à un excellent relationnel client. Esprit d'équipe, souci du détail et goût du travail bien fait. Capacité à gérer les priorités et à faire preuve de polyvalence et de réactivité. Première expérience réussie dans un environnement hospitality, événementiel, technique ou service aux entreprises appréciée. Permis B requis. Vous êtes un véritable "couteau-suisse" du quotidien, passionné par le service et attentif au bien-être des collaborateurs ? Ce poste est fait pour vous. Pourquoi rejoindre OPAL ? Chez OPAL, nous croyons que l'hospitality ne s'arrête pas à la porte d'un hôtel
elle s'invite dans le monde de l'entreprise. Nous plaçons l'humain, la qualité de service et l'exigence au cœur de nos missions. En rejoignant OPAL, vous bénéficiez : D'horaires de bureau stables, du lundi au vendredi. De tickets restaurant d'une valeur de 11 € (prise en charge à 60 %). D'un plan d'épargne attractif et de la participation aux bénéfices. D'un environnement agile : la proximité d'une start-up et la force d'un grand groupe (mobilité nationale et internationale). De réelles perspectives d'évolution : 60 % de notre direction actuelle est issue de l'exploitation. D'un engagement reconnu : Médaille d'Or Ecovadis et signataire du Global Compact. Du team spirit OPAL : afterworks, soirées biannuelles, challenges internes, etc. Prêt(e) à rejoindre l'aventure OPAL ? Envoyez-nous votre candidature et venez participer à la construction d'un projet d'excellence au service de nos clients.

OÙ ÈTES-VOUS ???? Supers Auxiliaires de Puériculture ? Supers Accompagnants Educatifs Petite Enfance ? Vous avez envie de travailler dans la joie et la bonne humeur ? De vous investir dans la vie de la crèche et de travailler sur le bien-être de nos touts petits ? Venez postuler à la micro-crèche Nos Heureux Petits Pois situé aussi à Bougival limite Louveciennes. Nous sommes à la recherche d'une perle pour compléter notre équipe. Dans un cadre agréable , sous la responsabilité de la référente technique, vous travaillerez en équipe sur le projet pédagogique. Poste entièrement en section, à temps plein (35h/semaine) avec prime en fonction de l'implication. J'adapte votre emploi du temps en fonction de vos contraintes familiales afin de répondre au maximum à votre besoin et de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Hospitality & Technical Officer (H/F) en CDI à temps plein, qui interviendra chez l'un de nos clients prestigieux à Paris 8, du lundi au vendredi en journée. Véritable ambassadeur de la qualité de service et du bien-être au travail, vous êtes le garant du bon fonctionnement des installations et de la fluidité des services généraux au quotidien. Vos missions 1. Maintenance et logistique quotidienne Réaliser des rondes préventives pour assurer le bon fonctionnement des équipements et garantir le confort des occupants. Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques signalés via les outils internes. Effectuer des opérations de maintenance préventive légère (ex. : remplacement des bonbonnes d'eau, détartrage des cafetières, contrôle des luminaires.). Remonter les informations techniques pertinentes aux Services Généraux (SG) et contribuer à l'amélioration continue. Participer à la logistique des événements internes (réunions, séminaires, animations) en appui à l'Hospitality Manager. Ponctuellement, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur un second site à Paris 17. 2. Support aux Services Généraux Gérer les badges d'accès (création, suivi, désactivation) pour les arrivées et départs de collaborateurs. Participer à la gestion de la flotte mobile et automobile (téléphonie, suivi des véhicules, contrôle technique, etc.). Contribuer à la mise à jour des inventaires et à la bonne gestion du matériel mis à disposition. 3. Coordination des prestataires et accompagnement sur site Créer et suivre les demandes d'intervention auprès du prestataire de maintenance du bâtiment jusqu'à leur clôture. Accueillir, encadrer et superviser les prestataires externes lors de leurs interventions dans les espaces privatifs. Rédiger un compte rendu synthétique à l'issue de chaque intervention pour assurer le suivi auprès des Services Généraux. Profil recherché Excellente présentation, sens du service et discrétion irréprochable. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, alliés à un excellent relationnel client. Esprit d'équipe, souci du détail et goût du travail bien fait. Capacité à gérer les priorités et à faire preuve de polyvalence et de réactivité. Première expérience réussie dans un environnement hospitality, événementiel, technique ou service aux entreprises appréciée. Permis B requis. Vous êtes un véritable "couteau-suisse" du quotidien, passionné par le service et attentif au bien-être des collaborateurs ? Ce poste est fait pour vous. Pourquoi rejoindre OPAL ? Chez OPAL, nous croyons que l'hospitality ne s'arrête pas à la porte d'un hôtel
elle s'invite dans le monde de l'entreprise. Nous plaçons l'humain, la qualité de service et l'exigence au cœur de nos missions. En rejoignant OPAL, vous bénéficiez : D'horaires de bureau stables, du lundi au vendredi. De tickets restaurant d'une valeur de 11 € (prise en charge à 60 %). D'un plan d'épargne attractif et de la participation aux bénéfices. D'un environnement agile : la proximité d'une start-up et la force d'un grand groupe (mobilité nationale et internationale). De réelles perspectives d'évolution : 60 % de notre direction actuelle est issue de l'exploitation. D'un engagement reconnu : Médaille d'Or Ecovadis et signataire du Global Compact. Du team spirit OPAL : afterworks, soirées biannuelles, challenges internes, etc. Prêt(e) à rejoindre l'aventure OPAL ? Envoyez-nous votre candidature et venez participer à la construction d'un projet d'excellence au service de nos clients.

Mission: l'assistant(e) services généraux prend en charge la réalisation de missions relatives aux moyens généraux. Il/Elle assure des missions spécifiques confiées par le responsable du service. Il/Elle contribue activement à la continuité des activités et à la qualité de service. Activités principales: 1- Gestion du courrier (Réception du courrier et distribution en interne, récupération du courrier dans les étages et affranchissement) 2- Gestion des badges d'accès & sécurité/bip de parking 3- Gestion des petits équipements spécifiques (machines à café, des fontaines à eau des étages, etc.) 4- Commande de consommables pour machines à café. Commande des boissons et snacking pour le business center 5- Technique : a. Suivi des dysfonctionnements en lien avec le prestataire multi-technique. b. Suivi des consommations énergétiques sur la GTB. c. Intervention sur la centrale incendie 6- Manutention mobilier à la demande (aide à la préparation des salles de réunions, déménagements internes, préparation des espaces communs pour des événements particuliers) 7- Equipier renfort à l'atelier reprographie (Effectuer des impressions, façonnage des documents, remplacement des consommables copieurs) 8- Gestion des archives internes en lien avec les assistantes et le prestataire extérieur. 9- RSE (être sensible à la composante RSE sur la gestion des déchets et la consommation énergétique) 10- Tableau de bord des services généraux (Suivi des consommations énergétiques) Ces missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer selon les besoins de l'entreprise. Profil:
Avoir une formation aux services généraux et avoir une expérience minimum de 2 ans.
Sens du service, aptitude au travail en équipe, aisance professionnelle
Maîtrise de l'outil informatique et connaissance de l'environnement GTB.
Capacité d'organisation, méthodique, rigoureux
Grande réactivité
Anglais basique

Offre d'emploi
Gouvernante trilingue Français / Anglais / Philippin (H/F) Lieu :Paris 7ème (domicile de particuliers employeurs) Contrat : CDI
Temps plein 35 heures hebdomadaires Rémunération : 1 876,16 € Poste à pourvoir : Dès que possible Présentation du poste Famille de médecins recherche une ou un gouvernant(e) de maison expérimentée, trilingue Français / Anglais / Philippin, pour assurer la gestion complète et le bon ordre d'une résidence principale située à Paris 7ème Le poste requiert un sens aigu du service, une discrétion absolue et une maîtrise irréprochable des standards de tenue d'une maison de haut niveau. Missions principales Sous la supervision directe des employeurs, vous aurez la responsabilité de la bonne marche quotidienne du domicile et du confort des occupants, à travers les tâches suivantes :
Assurer un entretien méticuleux du logement : nettoyage, repassage, entretien du linge délicat, organisation et rangement minutieux des espaces.
Gérer les stocks et approvisionnements domestiques : produits d'entretien, linge de maison, vaisselle, consommables divers, avec suivi rigoureux des besoins et anticipation des ruptures.
Superviser la préparation et le service des repas : mise en place et dressage des tables, service à table selon les usages, rangement et remise en ordre après chaque repas.
Coordonner les prestataires extérieurs (techniciens, livreurs, artisans, jardiniers.) : planification, accueil et suivi des interventions.
Maintenir un haut niveau de présentation des pièces à vivre et des zones extérieures accessibles, en veillant à la propreté, la sobriété et l'harmonie des lieux.
Accueillir les invités avec courtoisie, discrétion et professionnalisme, conformément aux habitudes de la famille.
Assurer un reporting régulier auprès des employeurs : état général du domicile, besoins identifiés, points d'attention particuliers.
Assurer les travaux de couture et de retouche sur le linge de maison et les vêtements (ourlets, boutons, reprises) Profil recherché
Expérience significative (minimum 10 ans) dans un poste équivalent auprès de particuliers employeurs, diplomates ou familles exigeantes.
Rigueur, ponctualité, fiabilité et sens de la confidentialité éprouvés.
Présentation impeccable et grande discrétion en toutes circonstances.
Organisation, anticipation et attention au détail indispensables.
Excellente maîtrise orale et écrite du français, ainsi qu'un anglais et un Philippin courants.
Références professionnelles vérifiables exigées (lettres de recommandation appréciées).
Disponibilité et flexibilité horaire selon les besoins de la famille (repas du soir, réceptions occasionnelles, imprévus).
Bonne connaissance des protocoles de service à la française (mise de table, pliage de linge, présentation du logement). Conditions de travail
Poste non logé
Horaires en moyenne de 35h/semaine, à adapter selon les nécessités de service
Environnement calme et respectueux, exigeant professionnalisme et autonomie Candidature Merci d'adresser votre CV détaillé, accompagné d'une lettre de motivation manuscrite et de deux références professionnelles récentes. Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées.

Nous recherchons un Vendeur/euse en fromagerie. Vous avez au moins une expérience dans la vente alimentaire (idéalement en fromagerie) Vos missions seront :
réception de la marchandise
mise en place des produits
accueil et conseil aux clients
entretenir l'espace de vente
nettoyer le poste de travail Salaire selon profil et expérience

Nous recherchons un Vendeur/euse en fromagerie débutant(e) ou expérimenté(e). Temps partiel 24h Vos missions seront :
réception de la marchandise
mise en place des produits
accueil et conseil aux clients
entretenir l'espace de vente
nettoyer le poste de travail

Préparer les crêpes, les galettes et les salades en équipe. Tenir une cuisine propre. réceptionner les marchandises et les ranger. Horaires en coupures de 11h à 15h puis de 19h à 23h30. 35h par semaine. 5 jours par semaine.

Pour l'un de nos clients, dans le secteur de la fonction publique, engagée à protéger et à servir notre communauté à travers des valeurs fortes de mutualisme et de service public, nous recherchons un(e) Gestionnaire Administratif(ve) pour une mission d'intérim de 4 mois. Rattaché(e) à notre Responsable de Service, vous contribuerez à la bonne gestion de notre service en assurant le suivi administratif de nos dossiers et en répondant aux demandes des interlocuteurs internes et externes. Missions principales :
Participer à la saisie et au suivi des bons de commande (jusqu'à la facturation).
Suivre la flotte de notre parc automobile.
Gérer environ 1 500 notes de frais en amont de la clôture comptable (contrôle des justificatifs, validation, saisie des données).
Assurer la gestion de la billetterie et de l'hôtellerie.
Vérifier la conformité des informations et documents administratifs pour instruire les dossiers.
Répondre aux besoins des interlocuteurs en respectant les procédures.
Effectuer des reportings pour permettre un suivi rigoureux de l'activité.
Analyser et utiliser des données dans des tableaux Excel.
Diplôme Bac ou Bac +2 minimum en Gestion PME/PMI, Assistanat de Direction, ou équivalent, avec au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
Autonomie dans la gestion des dossiers et excellente aisance relationnelle à l'oral comme à l'écrit.
Sens de la confidentialité, organisation, méthode et rigueur.
Capacité d'adaptation, réactivité, sens du travail en équipe et polyvalence dans un environnement dynamique.
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et le Pack Office.

Les restaurants MONGOO, bars à salades, proposent depuis plus de 15 ans des produits frais, livrés et préparés chaque jour pour le plus grand bonheur de notre clientèle. Nous sommes présents à Paris et à La Défense, avec 9 établissements. Hey, tu cherches un EMPLOI À TEMPS PARTIEL EN CDI ? Tu veux être libre le week-end ? Si tu aimes : * Être au contact de la clientèle (accueillir, conseiller, fidéliser) * Travailler en équipe dans la joie et la bonne humeur * Prendre soin de ton lieu de travail (recharger les ingrédients, boissons et desserts, nettoyer le comptoir et les tables) Alors tu es au bon endroit ! Nous recherchons des EMPLOYÉ-E-S POLYVALENT-E-S et nous te proposons des conditions de rêve (ou presque) ! * CDI
10h par semaine * Du lundi au vendredi (week-ends libres) * De 12h00 à 14h00 UNIQUEMENT (tes soirées sont libres !) * Fixe : 514,80 € bruts/mois * Primes mensuelles * Repas offerts (boisson + dessert) * Carte avantage Swile * Navigo remboursé à 50 % Profil ### Le profil idéal que nous recherchons : * La satisfaction client est ta priorité * Tu as un excellent relationnel * Tu possèdes les ingrédients de la réussite : bonne humeur + dynamisme On ne te raconte pas de salade : ce poste est bien réel ! Tu auras l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où règnent la bonne humeur et l'esprit d'équipe, le tout avec une clientèle extraordinaire ! ### N'attends plus, et rejoins l'aventure ! Rencontrons-nous ;)

Gitec MATHURINS
recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du logement intermédiaire à Paris 9ème, un(e ) Chargé(e ) de recouvrement amiable F/H en vue d'une mission d'intérim de renfort jusqu'à la fin de l'année. La mission est renouvelable. Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein du service contentieux locatif, vous assurez le recouvrement amiable des impayés de loyers. A ce titre, vos missions principales seront :
Prendre contact auprès des clients locataires débiteurs
Etudier les options possibles de recouvrement pour trouver une solution amiable
Suivre les dossiers de surendettement
Assurer la saisie administrative des données de suivi de contentieux
Travailler en collaboration avec les services d'accompagnement social
Assurer la mise à jour le CRM ainsi que les tableaux de bords au quotidien
Liste non-exhaustive De formation supérieure type Bac+2, vous disposez d'une expérience similaire de préférence en logement social ou gestion/syndic de copropriété et êtes à l'aise avec les procédures judiciaires de recouvrement des loyers impayés. Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et une capacité à prendre du recul et de la hauteur. Vous faites preuve de sang-froid et de patience. Votre capacité à négocier et à rester ferme seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Vous êtes à l'aise avec l'ensemble des outils du Pack-Office et bénéficiez d'une bonne expression écrite.

Temps de travail : 7h30 (25CA + 15RTT/an) + à partir du 3ème mois un jour de Télétravail Statut CDD / Titulaire
Poste à pourvoir à compter du 03 Novembre 2025 La Direction des Achats, Logistique et Développement Durable s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue et s'engage à promouvoir le Développement Durable au sein du GHU Paris. Le service achat est composé de cinq cellules : Equipement, Exploitation, Activités thérapeutiques, Bureau des marchés et contrôle de gestion. DESCRIPTION DU POSTE ET MISSIONS : Au sein de la cellule activités thérapeutiques, le gestionnaire procède à la passation des commandes de l'ensemble des fournitures et services liés à ce domaine. Cette cellule est composée d'une responsable et trois gestionnaires. Il suit l'exécution de la commande, qui nécessite une attention particulière : relance des fournisseurs, relance des utilisateurs pour service fait. Dans tous ces domaines de responsabilités, il rend compte régulièrement auprès de sa supérieure hiérarchique.
Gestion des commandes/ suivi des engagements/ des liquidations via le logiciel interne GEF
Compte rendu dépenses mensuelles
Contacts ou réunion avec les interlocuteurs/fournisseurs pour bien cibler leur besoin
Récupération des factures via la GED et vérification des factures et des bons de commandes
Il suit et règle les litiges relatifs aux factures reçus.
Il traite les rejets de mandats en lien avec la Trésorerie Principale.
Il suit l'exécution comptable des marchés (vérifications des prix, des références...).
Renseigner/actualiser les tableaux de bord relatifs à ses domaines d'activités. PROFIL : Diplôme requis : BAC +2 ou équivalent Achats et/ou Administration Général et/ou Comptabilité
Rigueur, disponibilité et capacité d'adaptation et d'autonomie
Esprit collaboratif et travail en équipe
Discrétion, réserve
Sens de l'organisation
Capacité à gérer plusieurs dossiers La DAL s'engage dans une démarche d'amélioration continue et une formation active.
Une ambiance de travail conviviale, toute l'équipe est sur deux étages
Une mission qui a du sens
Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons à la formation (formations personnalisées)
Un accompagnement et un parcours d'intégration individualisé (référents, séminaires etc.)
En plein cœur de Paris
Des horaires adaptés : 7h30/jour, pause déjeuner comprise
Travail du lundi au vendredi uniquement. Une organisation de travail mixant présentiel et télétravail
Des avantages « Ghu Paris » :
Accès à des offres cinémas, spectacles, vacances etc.
Offre sport/bien-être gratuite
Sessions Yoga
Self (environ 4€/ repas et ticket restaurant pour télétravail)
Remboursement 75% carte Navigo

Nous recherchons une:un secrétaire médicale H/F pour notre cabinet d'Imagerie Médicale situé à Argenteuil. Vos taches seront les suivantes :
accueil téléphonique et physique,
gestion dossier patient,
prise de rendez-vous,
gestion caisse,
gestion qualité, courrier, impayés... Expérience de 2 ans minimum en secrétariat médicale exigé (une expérience en service de Radiologie, Scanner ou IRM ++ sera un plus. Connaissance des logiciels One Manager et Doctolib appréciée.

Rejoignez un laboratoire d'analyses médicales reconnu, au coeur d'un réseau en pleine croissance, où l'humain est au centre de chaque décision. Ici, chaque collaborateur est considéré comme un véritable partenaire : votre expertise est valorisée, votre bien-être est pris en compte et votre rôle contribue directement à la qualité du service rendu aux patients. Au sein d'une équipe engagée et bienveillante, vous trouverez un cadre de travail moderne, structuré et chaleureux, qui allie stabilité, évolution et reconnaissance. Notre mission ? Offrir à nos patients un accueil irréprochable et un accompagnement de qualité, grâce à des professionnels investis et passionnés.- Accueillir et orienter les patients avec professionnalisme et empathie
Constituer et gérer les dossiers patients dans le respect des procédures et délais
Participer au suivi administratif (gestion des dossiers, facturation, pré-analytique selon affectation)
Contribuer à la qualité et à l'amélioration continue du service (planning, qualité, audits, etc.) Vous êtes également amené(e) à intervenir sur des missions transverses (facturation, organisation, qualité), faisant de votre poste un rôle clé au sein du laboratoire.
Expérience en laboratoire exigée

Nous recherchons pour notre client, leader dans la vente de produits et services culturels, plusieurs Vendeurs de Produits Techniques F/H en renfort. Votre mission de vendeur/se est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes:
Assurer l'accueil et l'encaissement des clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
Contribuer à la gestion de votre environnement de travail
Proposer des services additionnels

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE ou Infirmier/Puériculture), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Suivez le chemin le + PRO pour votre CARrière ! Prêt(e) à être au coeur de l'action et à exprimer pleinement votre personnalité ? Rejoindre Rent A Car, le 1er acteur de la location de véhicules de PROximité, c'est créer votre propre carrière en développant tous vos talents. C'est aussi vivre des journées qui ne se ressemblent pas tout en construisant des relations longue durée avec nos clients. Ce qui nous anime ? Relever des défis enrichissants et faire vivre une "vraie" expérience à nos clients, à Joinville-le-Pont comme dans nos 500 agences ! L'agence Rent A Car de Bastille recrute un(e) Agent de comptoir polyvalent H/F en CDD pour vivre une aventure qui vous corresponde vraiment ! Les 3 clés qui font notre différence : Notre engagement pour donner le sourire à tous nos clients tout en répondant à toutes leurs envies ! Notre état d'esprit libre et entrepreneurial, que nous cultivons avec passion depuis presque 30 ans ! Notre enthousiasme et notre envie: on s'adapte, on bouge, on propose et on crée des solutions Chez nous , chacun compte vraiment ! Cela a du sens pour vous ? Alors, il n'y a pas de hasard pour rejoindre Rent A Car ! Créez le projet PRO qui vous ressemble ! Au sein d'une équipe à taille humaine, et en proximité avec le responsable d'agence, vous n'êtes pas seulement un point de contact
vous êtes le coeur de l'agence de Bastille, animant chaque interaction avec engagement et passion. Votre quotidien est rythmé par une diversité de missions : Offrir un accueil chaleureux et un service personnalisé, que ce soit en face à face ou par téléphone, tout en analysant précisément les besoins des clients. Superviser les contrats de location, la facturation, et le suivi des réservations et des ventes en ligne, tout en proposant une prestation sur-mesure pour chacun. Contribuer à l'organisation et à l'entretien de notre parc de véhicules, de la préparation à l'état de retour. Participer activement aux opérations administratives de l'agence, incluant le suivi comptable, la coordination des facturations, ainsi que le traitement des correspondances et des PV de stationnement. Pleinement engagé en faveur de la diversité, RENT A CAR vous informe que l'ensemble de ses postes sont ouverts, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Dessinons ensemble votre avenir ! Ce qui compte avant tout pour nous, c'est VOUS ! Ce qu'on aime chez Rent A Car, c'est l'envie d'avancer ensemble. Peu importe votre parcours, votre personnalité fait la différence. Vous êtes à l'écoute, proactif(ve) et savez guider vos interlocuteurs vers des solutions adaptées. Vous aimez interagir avec différents services et appréciez les journées où les sourires sont au programme. Vous êtes un(e) créateur/créatrice de solutions, animant la relation client avec passion et durabilité. Vous êtes titulaire du permis B. Pour ce poste, aucune formation particulière ni expérience préalable dans le métier ne sont requises. Nous vous formons dès vos premiers pas dans l'entreprise. Chez nous, c'est votre motivation et votre désir d'apprendre qui feront toute la différence ! Avantages : Des chèques vacances pour profiter au mieux de vos congés, un intéressement jusqu'à 30% et une participation qui vous font partager le succès de l'entreprise et des événements ainsi que des défis sportifs organisés pour renforcer l'esprit d'équipe.

Missions : Sous la direction de la responsable de centre et en lien étroit avec l'animatrice-coordinatrice familles et accompagnement scolaire primaire : 1) Il/elle contribue à l'animation du projet du secteur accompagnement à la scolarité primaire, dont les objectifs sont de : Favoriser la réussite scolaire en développant les compétences psychosociales des enfants, Proposer des ateliers d'ouvertures culturelles en lien avec les apprentissages scolaires, Travailler en lien avec les établissements scolaires et les partenaires spécialisés, Développer l'implication des parents dans la scolarité de leur enfant et soutenir ou restaurer le dialogue entre les parents et l'école, Animer une équipe de bénévoles chargée d'intervenir dans l'accompagnement à la scolarité des enfants accueillis. 2) Il/elle contribue à l'organisation et l'animation du projet d'animation culturelle et de loisirs du secteur famille en direction d'un public d'enfants, de parents-enfants et de parents seuls, dont les objectifs sont de : Développer les liens sociaux à travers des actions auprès des familles en prenant appui sur la participation active et l'implication solidaire des publics, Programmer et animer des temps de loisirs à destination d'un public parents-enfants, Programmer et animer les sorties culturelles et de loisirs pour les familles les mercredis et vacances scolaires, Soutenir la parentalité à travers des actions collectives. 3) Il/ elle contribue à l'animation de la vie sociale du centre en collaboration avec l'autre animatrice avs du centre dont les objectifs sont de proposer des temps fédérateurs et intergénérationnels, d'animer la vie de quartier et de faire connaître nos centre par les habitants. 4) Il/elle contribue au projet social du centre et au projet associatif d'Espace 19 Et ponctuellement : 7) Il/elle contribue à la mission d'accueil dont l'objectif est d'informer et d'orienter le public notamment sur des questions d'accès aux droits. Ces actions s'appuient sur les axes thématiques définis à l'échelle de l'association : médiation culturelle, lutte contre les inégalités sociales et les discriminations, éducation à la santé, éducation populaire & citoyenneté, parentalité, accès à la langue. Tâches :
Organisation, et animation d'actions en direction d'un public d'enfants, de parents/enfants, de parents et intergénérationnel,
Mobilisation du public familles,
Organisation et animation d'activités dans le cadre de l'accompagnement scolaire primaire,
Assurer un suivi des enfants inscrits à l'accompagnement scolaire primaire,
Conception et animation d'une programmation de sorties culturelles et de loisirs à destination des familles,
Organisation d'évènements : soirées conviviales, portes ouvertes, évènements hors-les-murs, ou autres proposition d'animation ponctuelle ou régulière selon les besoins exprimées par les adhérents et les habitants,
Participation au travail et à la vie de l'équipe, à la vie de l'accueil et la vie du centre social, de l'association et à des temps d'échanges collectifs,
Travail en lien avec les autres secteurs d'activité du centre social et en collaboration avec les autres membres de l'équipe. Compétences :
Fort sens du relationnel et grande capacité à aller à la rencontre de tout public, et à mobiliser le public familles,
Expérience et/ou compétences significatives en terme d'animation enfants, parents/enfants, d'organisation d'évènements festifs et de médiation culturelle,
Expérience et/ou compétences dans le domaine de l'aide aux devoirs,
Compétences dans l'accompagnement de bénévoles,
Sens du travail en équipe et de l'action partenariale,
Capacité d'adaptation et polyvalence. Profil : BPJEPS, médiation, ou diplômes universitaires (sciences de l'éducation, développement social, .)

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des chauffeurs livreurs (H/F). 2 postes à pourvoir Vous rejoignez une équipe de 15 livreurs au total et vos missions seront les suivantes:
Vous effectuez les livraisons et collecte de colis auprès des particuliers et professionnels, ainsi qu'en point relais-colis.
Vous effectuerez le rangement de votre camion, vous scannez les colis et le PSM organise votre tournée.
Vous êtes titulaire du permis B depuis plus d'un an (assurance) et vous conduirez un véhicule de 11 m3 à récupérer au dépôt à proximité NANTERRE. Notre entreprise s'engage sur la qualité de la prise en charge des livraisons et de la manipulation des colis. La prise de poste est immédiate, en CDI avec 2 mois d'essai. Salaire de base; SMIC horaire + Panier repas qui vous amène à 1698€ net + heures supplémentaires (en moyenne 20h/mois) Pour les candidats inscrits à France Travail, une journée d'immersion vous sera proposée pour valider votre profil et vous permettre de connaître les valeurs qui animent notre équipe.

Découvrez le job que vous voulez ! Êtes-vous passionné par le contact client et désireux d'offrir une expérience mémorable à chaque convive ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Employé de Cafétéria F/H et laissez libre cours à votre créativité ! Vos responsabilités incluent : Production : vous serez en charge de la production le matin de 7h30 à 11h. Service du midi : vous participez au service du midi avec la responsable de la cafeteria, de 11h30 à 15h30. Gestion de la Caisse : Être responsable de la caisse, en assurant des transactions précises et un service rapide. Relation client : vous avez une bonne relation avec les clients, vous êtes souriant(e), à l'écoute e vous avez le sens du service. Informations Pratiques : Localisation : Paris 16 (75), dans un cadre géré par ARPÈGE PARIS, une marque Premium d'Elior France. Horaires : Du lundi au vendredi, avec des horaires de 07h30 à 15h30. Rémunération : Salaire brut mensuel de 1900€ sur 13 mois. Compétences Requises : La gestion de la caisse est indispensable. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Doté(e) d'une forte aisance relationnelle, vous êtes animé(e) par votre métier. Vous avez une Expérience en Cafétéria ou Sandwicherie et maîtrisez la caisse. Une formation restauration/hôtellerie est un plus. Votre réactivité est votre est votre point fort tout comme votre polyvalence. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Chargé(e) d'accueil H/F pour un poste en mission d'intérim de 1 semaine (du 17 au 24 octobre inclus), poste basé à Paris 16ème (75). Rémunération : 25 000 €
35 000 € bruts annuels selon profil Missions :
Gestion du standard téléphonique
Classement/archivage
Accueil physique
Transmission de mails et fax
Affranchissement et distribution de courrier, réception des colis Le profil recherché De formation Bac, vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, idéalement au sein de groupes internationaux, cabinets d'avocats ou banques. Vous avez une bonne élocution et vous êtes diplomate et à l'écoute. Vous maîtrisez l'anglais

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en orientation académique arabophone, maîtrisant l'arabe littéraire, le français et l'anglais (l'espagnol ou l'italien serait un atout). Titulaire d'un diplôme universitaire, résidant en région parisienne, vous accompagnerez nos étudiant(e)s étranger(ère)s dans leurs démarches administratives et leur parcours d'études supérieures.

Nous sommes à la recherche d'employés polyvalents pour notre enseigne Carrefour Market, vos missions seront les suivantes: * Déplacements de la marchandise entre réserves et rayons. * Rangement et étiquetage de la marchandise. * Réapprovisionnement des rayons. * Réalisation du Facing pour une bonne tenue de son rayon. * Réalisation de l'inventaire marchandise... Informations complémentaires: * Le magasin est ouvert du Lundi au Dimanche. * Débutant accepté

ATTENTION Entretien d'embauche prévu le 16 octobre au forum "un emploi près de chez vous" à Saint Cloud ! Pour s'inscrire cliquer sur le lien : dans "postuler sur le site du recruteur "!! Sous la responsabilité de votre manager, vous participez à la bonne marche du rayon Charcuterie Traiteur / Fromage à la coupe. Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir.
Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle
Merchandising et mise en valeur du rayon
Suivi des stocks et de l'approvisionnement
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Située à l'ouest de Paris dans les Yvelines, et à 15 mn de la Défense, La Celle Saint-Cloud, ville de 20 000 habitants, bénéficie d'un cadre de vie très agréable, riche d'un patrimoine urbain, architectural et naturel varié. La ville de la Celle Saint Cloud recherche pour sa Police Municipale : Surveillant « point école » H/F Sous l'autorité du responsable de la Police Municipale, vous ferez traverser les écoliers et leurs parents sur les passages piétons près des écoles le matin et le soir. Missions
Vous surveillez les points école.
Vous assurez la traversée des enfants et leurs parents.
Vous veillez à la sécurité des abords de l'école. Profil
Vous êtes vigilant et ponctuel.
Vous avez des qualités relationnelles.
Votre sens du service public et des responsabilités seront des atouts pour ce poste. Vous interviendrez les lundis, mardis, jeudis et vendredis pendant les périodes scolaires. Horaires : de 8H10 à 8H40 et de 16H15 à 16H45 Contrat vacataire de 8 heures hebdomadaires pendant les périodes scolaires à pourvoir dès que possible. Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation par e-mail à MBRUNET@ville-lacellesaintcloud.fr

Nous recherchons une personne motivé(e) et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe en tant qu'assistant(e) d'accueil. Vos missions principales : Assurer l'ouverture du centre à 7h45. Accueillir les clients avec professionnalisme (en présentiel et au téléphone). Gérer la prise de rendez-vous et orienter les demandes. Conditions du poste : Temps partiel : 4h par jour. Horaire : 7h45 à 11h45 Poste idéal pour un(e) étudiant(e) souhaitant acquérir une première expérience dans la relation client. Profil recherché : Ponctualité et sens des responsabilités. Bon relationnel et aisance au téléphone. Rigueur et organisation. Poste basé à Paris 8 Pour postuler, envoyez votre CV

Nous recherchons pour notre client leader de l'assurance, un gestionnaire middle office assurance vie pour un contrat en intérim de 6 mois dans le cadre d'un remplacement maladie.
Dates : 10/11/2025 au 31/05/2026
Rémunération : 40KEUR par an
Statut non cadre
Horaires : 9h00
13h00 puis 14h00
17h00 Vos missions: Rattaché-e au sein de l'équipe dédiée à la clientèle Grande Fortune et Gestion Patrimoniale, vous êtes en charge de gérer et de contrôler la bonne fin des opérations d'ASV (Assurance Sur la Vie). Dans une équipe de 12 collaborateurs, vos missions sont :
Assurer la gestion et le traitement des successions dans le cadre des activités GPAT
Contrôler la complétude et la conformité des dossiers clients
Identifier, déclarer et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution complète
Maîtriser le risque opérationnel en garantissant le respect des délais et la rigueur dans l'application des processus
Développer une vision transverse des processus métiers pour contribuer à l'amélioration continue et à la fluidité des opérations Votre profil: Vous avez obtenu un diplôme dans le domaine de la finance, et plus particulièrement en assurance vie, de niveau BAC+2/+3... Expérience de 3
5 ans Et en plus vous maitrisez le pack-office, éventuellement VBA et des compétences en anglais serait un plus,

Dans le cadre de son développement, Bureau ACS souhaite renforcer ses équipes et recruter des Chargé/es de Planification avec un accompagnement théorique et pratique. Vos missions : Planification et suivi de la production Organise et planifie la réalisation des opérations en s'appuyant sur des compétences internes En charge de la relation client : appels entrants et suivi hebdomadaire des dossiers d'affaires Assure la déclaration de production Responsable de la tenue à jour des commandes ouvertes Administratif Assure le suivi et validation des demandes de congés des collaborateurs sous couvert du Responsable Planification Reporting : mise à jour des bases de données et des dossiers Votre profil : Etre diplômé d'un Bac+2 du type Assistant(e) administratif serait un plus. Une formation interne peut être suffisante. Une première expérience sur un poste quasi similaire est souhaitée. Maitrise des outils informatiques (Pack Office) Bonnes compétences rédactionnelles Votre sens du service clients, votre éthique et votre capacité d'adaptation contribueront à votre réussite au sein de Bureau ACS. Selon votre profil, des évolutions sont possibles dans d'autres domaines techniques ou vers d'autres responsabilités. En nous rejoignant, vous serez formé à nos métiers et développerez vos connaissances techniques et réglementaires.

Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Nous proposons un contrat de professionnalisation- CQP CHARGE D'ACCUEIL
ENTREPRISE Le GEMA (Groupement d'employeurs des métiers de l'accueil) recrute pour une de ses entreprises adhérentes des chargé(e)s d'accueil Un contrat clé en main : Formation + Travail + un titre professionnel le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle Chargé d'accueil) de niveau 4 reconnu par l'Etat. VOS MISSIONS:
Assurer l'accueil physique et téléphonique avec un haut niveau de professionnalisme.
Maintenir une présentation élégante et un savoir-être exemplaire. Gestion administrative :
Gérer les réservations de salles de réunion, taxis, voyages.
Traiter les plis, colis, et répondre aux demandes de coursier. LE CONTRAT:
Contrat d'alternance de 12 mois, 30 heures par semaine (130h mensuelles)
Rythme sur site : L'après-midi uniquement 12h45/20h30 (6 heures par jour)
Salaire : 11.88 € brut/heure (SMIC)
Vous bénéficiez du remboursement de transport à hauteur de 50%, pour les transports en commun. LA FORMATION
Le contrat de professionnalisation prévoit 12 semaines de formation
Vous allez préparer le Certificat de Qualification Professionnelle de Chargé d'accueil (diplôme niveau CAP)
La formation se déroulera en semaine de 9h-17h avec 1 heure de pause chez Excellence Academy
Possibilité de CDI chez l'une de nos entreprises adhérentes à l'issue du contrat de professionnalisation. PREREQUIS:
Utilisation du pack office (word, excel,outlook)
Niveau d'anglais conversationnel et français courant
Excellente présentation (élégance, savoir-être) et bonne élocution
Proactivité, assiduité, discrétion et sens du service
Casier judiciaire n°3 vierge

Prendre le temps d'un accompagnement professionnel de qualité : Être membre d'une communauté fraternelle dans une équipe à taille humaine : 4 professionnels partagent leur quotidien en cohabitation avec 6 adultes handicapés. Ils/elles répondent à leurs besoins dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage, médicaments, repas.), dans leur projet de vie personnalisé et leur gestion administrative. Partager une maison chaleureuse où l'on aime donner du goût au quotidien : Participer à l'animation et à l'entretien des espaces de vie partagée (salon, salle à manger et cuisine), où l'on prépare ensemble les repas, organise des fêtes et lance des invitations. Donner ensemble du sens à la vie : Vivre ensemble les joies, les fragilités et les richesses du quotidien, maintenir et développer l'autonomie des personnes, accompagner à la vie sociale, aider à la réalisation des projets de vie. Vivre la réciprocité de la rencontre au quotidien.

L'Agent de Réservation est le premier contact entre le client et l'hôtel. Véritable représentant de l'établissement, il assure la gestion des réservations et veille à offrir un accueil téléphonique et digital de qualité. Il conseille, oriente et fidélise la clientèle en garantissant une expérience fluide et personnalisée dès la prise de contact. Responsabilités
Répondre aux demandes de réservation par téléphone, e-mail ou via les plateformes en ligne
Fournir des informations précises sur les tarifs, les disponibilités et les services de l'hôtel
Enregistrer, modifier et annuler les réservations dans le système de gestion (PMS)
Optimiser le taux d'occupation et participer à la gestion du planning des chambres
Assurer le suivi administratif des dossiers clients (devis, confirmations, facturation anticipée)
Gérer les demandes spéciales et transmettre les informations aux services concernés (réception, restauration, housekeeping)
Promouvoir les offres commerciales, packages et services additionnels de l'hôtel
Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle Profil recherché
Bilingue ou multilingue, à l'aise à l'oral comme à l'écrit
Première expérience en réception ou réservation hôtelière appréciée
Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation (PMS, Channel Manager, OTA, etc.)
Sens du service client, rigueur et excellente organisation
Capacité à gérer plusieurs demandes simultanément et à travailler en équipe
Esprit commercial et goût du contact client Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir à nos clients une expérience unique, dès leur première interaction avec notre établissement.

Nous serions heureux de vous accueillir au poste de Serveur Petit-Déjeuner au sein de notre résidence 5 étoiles La Clef Louvre à Paris ! A ce poste, vos missions sont : Accueillir chaleureusement les clients et s'assurer de leur satisfaction, Mettre en place le buffet, le réapprovisionner, le débarrasser et préparer celui du lendemain, Assurer le suivi du petit-déjeuner en salle et dans les chambres, Réaliser le rangement et le nettoyage de la cuisine et de la salle petit-déjeuner ainsi que la plonge, Mettre en place notre « Honesty bar », Participer à la gestion des stocks ainsi qu'au maintien de la qualité et des normes d'hygiène alimentaire. Horaires de travail : 6h30
14h40 (avec une pause de 1h) Pour espérer être notre « perfect match ». Vous maîtrisez le français et l'anglais (bons niveaux exigés), Vous disposez d'une expérience réussie en restauration, Vous disposez de connaissances sur les normes d'hygiène alimentaire, Vous aimez le contact avec les clients (même de bon matin), Vous avez un excellent relationnel, Vous êtes souriant(e), dynamique et organisé(e), Vous avez le sens du service et une bonne gestion du stress, Vous aimez l'odeur des croissants qui sortent du four ! Si vous vous reconnaissez dans la plupart de ces descriptions, nous attendons votre candidature avec impatience ! Parce que vous ne nous connaissez peut-être pas encore. En quelques mots, The Ascott Limited c'est : Un groupe singapourien leader international en matière d'hébergement Le secteur de l'hôtellerie de luxe via notre marque The Crest Collection Une ambiance de travail conviviale et bienveillante Des événements et un réseau social d'entreprise dynamique Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons Comme avantages vous retrouverez : La convention collective de l'immobilier : contrat à 56h par mois, jours fériés payés ou récupérés, etc. Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport. Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois. Des tarifs très avantageux pour séjourner au sein de nos résidences européennes. Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes. Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse. Des programmes d'échanges, de mobilité et de reconnaissance interne. Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne). Un parcours d'intégration complet, ainsi que des formations adaptées à vos besoins. Alors à très vite !

DELOISON Paris Qui nous sommes : Deloison Paris ? Fondée en 2019, Deloison Paris est une maison de joaillerie experte dans la création de bagues de fiançailles et alliances, proposant la création sur mesure d'un bijou unique à un prix juste. Portée par le savoir-faire et le dynamisme de ses fondateurs, à la fois experts de la Joaillerie et du Luxe, la marque a connu un développement rapide grâce à l'ouverture d'un showroom à Paris et le développement d'une activité e-commerce très dynamique. Le poste d'Hôte(esse) d'Accueil Showroom (H/F) Dans le cadre de sa croissance et d'une mobilité interne, la Maison recherche un(e) Hôte(esse) d'Accueil pour son showroom parisien. Au sein d'une équipe jeune et soudée de 3 personnes, vous aurez en charge de : L'organisation des rendez-vous de vente et la gestion du planning Client L'accueil des futurs clients, afin de leur faire découvrir l'univers de la Maison, avant un rendez-vous avec l'un des vendeurs confirmés du Showroom. Le relationnel client, afin de répondre aux différentes questions sur la marque, nos produits, ou l'avancée des créations et les garanties L'organisation et la gestion du retrait des commandes Client en magasin Le support aux vendeurs dans le suivi de leurs clients Vous prendrez également en charge les relations entre le Showroom et notre atelier de fabrication interne, afin d'assurer une entière satisfaction Client. Votre profil : Doté(e) d'un très bon relationnel, à l'aise à l'écrit et à l'oral, vous disposez d'une première expérience dans la vente et l'accueil. Rigoureux(se), volontaire, vous appréciez le travail en équipe. Par votre professionnalisme et votre engagement au service du client, vous incarnez les valeurs de la Maison. Une connaissance en gemmologie et une première expérience en bijouterie-joaillerie serait un plus. Lieu et horaire : Situé au cœur de Paris, dans une zone facilement accessible en transport en commun, vous travaillerez du mardi au vendredi de 10h à 19h (incluant pauses) et le samedi de 10h à 18h (incluant pauses) Rémunération : Votre salaire fixe sera complété de primes selon le développement des ventes du Showroom. Votre rémunération globale inclura également des tickets Restaurant et une participation aux frais de transport.

Nous recherchons notre futur talent en tant que Agent de réservations H/F5. Vous travaillerez avec l'équipe Réservation représentant les 5 Hôtels Boutiques tous situés dans Paris centre, (Melia Paris Champs Elysées, Melia Paris Vendôme, Hotel Paris Opera, Villa Marquis, Hôtel Maison Colbert) en participant à la gestion et à l'optimisation des réservations individuelles et des groupes de ces établissements. Quelles seront vos missions ? Prendre et traiter les réservations reçues par téléphone Etablir une véritable relation commerciale avec le client: rester à l'écoute de ses besoins, le renseigner, le conseiller et lui proposer des services adaptés Etre à l'écoute pour anticiper les besoins du client et surpasser ses attentes Optimiser l'occupation des chambres en fonction de la période et de la capacité de l'hôtel Participer à l'optimisation du CA en proposant des ventes additionnelles Saisir les réservations reçues dans le système de réservation Traiter et répondre aux mails des clients Suivre les différentes stratégies tarifaires et travailler en étroite collaboration avec l'équipe du Revenue Management Effectuer des opérations administratives diverses (réconciliations des réservations.) Assurer la gestion et le suivi des dossiers groupe (gestion et suivi des acomptes, enregistrement et mise à jour de la « rooming list », passation du dossier auprès de la réception) Diffuser les informations auprès de l'ensemble de l'équipe et des autres services Quel est votre profil ? Expérience significative dans un poste similaire Idéalement diplomé d'une Licence ou d'un Master en école de management hôtelier Maîtrise du français,de l'anglais et de l'espagnol Bonne organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités Maitrise des outils de bureautique (Pack office) La connaissance du logiciel est OPERA Cloud est un plus Poste basé au Melia Vendôme, Paris 1er.

Vous souhaitez entrer dans le monde fermé de la Joaillerie, apprendre un métier au sein d'une entreprise familiale renommée de la place Vendôme, devenir ambassadeur de notre marque auprès de notre clientèle et participer au développement des ventes en offrant la meilleure qualité de service ? Alors ce poste est fait pour vous. Vos missions
Accueillir et conseiller notre clientèle nationale et internationale
Assurer un service personnalisé et de très haute qualité
Garantir l'image de la Maison
Construire et développer un fichier client dans une optique de fidélisation
Contribuer à la réalisation des objectifs de vente
Respecter et appliquer les procédures sécurité et caisse
Assurer le service après-vente
Participer à la bonne tenue de la boutique et à la gestion des stocks
Organiser et animer des évènements commerciaux (ateliers thématiques, salons et expositions, vernissages et cocktails.) Votre profil
Dynamique, passionné(e) par le métier de la vente, aimant le monde de la Joaillerie, de l'artisanat et du Luxe
De nature curieuse, ouvert d'esprit, organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'une bonne culture générale et du sens des relations
Ambitieux(se), animé(e) par l'envie de réussir
Maitrise du français et de l'anglais
Maitrise du pack office et de l'outil informatique Vous serez au service et à l'écoute d'une clientèle fidèle, nationale, internationale et exigeante ; vous travaillerez aux côtés de grands créateurs, Philippe et Mathieu TOURNAIRE ; vous accompagnerez la Responsable de Boutique au quotidien dans vos missions. Ambassadeur de la Maison Tournaire, vous aurez la possibilité d'évoluer au sein d'une équipe bienveillante où l'entraide et l'écoute sont primordiales. Le Poste
CDI
Temps plein, 39h/semaine
Du mardi au samedi
Rémunération : Fixe de 29 400 à 32 000 € brut annuel + Variable
Avantage : Tickets Restaurant + Mutuelle Entreprise + Participation au Transport en Commun

L'enseigne ANNE FONTAINE recherche un.e Assistant administratif / Assistante administrative pour rejoindre son équipe. CDD de 3 mois sur Paris 1, à pourvoir dès que possible. Au sein de la direction retail, votre mission principale sera d'assister l'équipe retail sur les tâches quotidiennes et les projets à long terme et ainsi contribuer à l'efficacité et la rapidité du département :
Assurer la bonne tenue des tableaux de suivi (travaux, prestataires.)
Aider au traitement des factures
Rédiger des communications destinées à l'ensemble du réseau
Rédiger divers courriers administratifs
Mettre en forme et vérifier les supports de présentation
Gérer les ouvertures / fermeture de divers contrats fournisseurs boutiques
Gérer les sinistres des boutiques avec l'assureur
Contrôler la cohérence de données retail
Être force de proposition quant à l'organisation et le suivi des dossiers
Contribuer à la vie et à l'organisation du bureau Anne Fontaine Paris
Diverses tâches administratives Profil recherché :
Titulaire d'un Bac + 2/+3, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire (alternance ou 2 ans d'expérience par exemple)
Capacités de rédaction d'emails en anglais indispensables (bonnes connaissances en anglais écrit et oral)
Bonne communication orale et écrite
Connaissances avancées du Pack Office (beaucoup de travail sur excel)
Sens de l'organisation et de la gestion des priorités
Capacités de compréhension et d'adaptation aux attentes et besoins du département
Sens du détail Avantages :
Titres restaurants à hauteur de 8€ par jour travaillé pris en charge à 50% par l'entreprise
Couverture santé attractive : mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'entreprise avec des garanties attrayantes
Plan d'Epargne Entreprise avec abondements de l'entreprise à 55% des sommes versées
Prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 50%