Offres d'emploi à Sainte-Foy-d'Aigrefeuille

Au sein d'un centre d'affaire situé à LABEGE, vous aurez en charge les missions suivantes:
Accueil physique et téléphonique
Prise de ligne téléphonique pour les clients, prise de message
Ouverture et fermeture du centre.
Réservations des salles, gestion des plannings des salles de réunions,
Réalisation des devis, factures, suivi, encaissement, relances
Gestion courante : administratif, courriers, mails
Animation des réseaux sociaux (mise à jour des contenus, diffusion d'information..)
Gestion des stocks (consommables, papiers..)
Contact avec les prestataires, organisation des interventions si nécessaire.
Rangement des salles, mise en place, vérification des lieux , nettoyage et rangement si nécessaire
Tâches diverses inhérentes au poste et à la structure
Maitrise de l'Anglais (écrit et oral) Nous recherchons une personne, qui alternera chaque semaine entre horaire du matin et horaire de l'après-midi :
Horaires du matin : du lundi au vendredi de 8h15 à 12h30
Horaires de l'après-midi : du lundi au jeudi de 13h40 à 18h et le vendredi de 13h35 à 17h30 Formation : bac +2 souhaité, secteur : tourisme /assistante adm /gestion Pme Pmi Vous maitrisez la relation client et les outils bureautiques (pack office). D'un naturel souriant, vous aimez la polyvalence, vous êtes organisé(e), réactif (ve) , autonome, vous avez une bonne présentation. Vous possédez une expérience avérée de 2 ans dans le contact client dans le secteur de l'Hôtellerie ou en accueil d'entreprise. Une formation à la prise de poste via une action de formation avant l'embauche sera mise en place POEI (poste à pouvoir le fin novembre)

L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Agent de conditionnement / Emballeur (H/F). Au sein d'un environnement de production, vos principales missions seront :
Réaliser la préparation des pièces ou produits en vue de leur conditionnement, c'est-à-dire les trier, les assembler puis les empaqueter
Intervenir sur une ligne d'emballage automatisée en alimentant une machine
Veiller à l'approvisionnement nécessaire des matières d'emballage (papier bulle, boîtes en carton, scotch, etc.)
Réaliser des opérations de finition sur les conditionnements produits, comme le placement d'autocollants code-barre ou autres
Surveiller et contrôler la qualité des emballages
Signaler d'éventuels besoins de maintenance, de réparation ou de renouvellement du parc de machines
Déplacer des stocks de produits sur palettes par exemple, avec des machines de manutention
Transporter des marchandises à l'aide de machines non motorisées, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux
le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. Le tout dans le respect des mesures de sécurité en vigueur. Horaires 2*8 (5h-13h / 13h-21h) Expérience en manutention exigée (utilisation du transpalette électrique, palettiseur, cercleuse) Port de charges lourdes, A l'aise avec PDA et ordinateur (ce qui implique la lecture et le comptage).

Pour l'ouverture de notre nouvelle boutique MIRA MIRA spécialisée dans la bijouterie fantaisie, vous serez amené à :
Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique
Accueillir avec sourire et conseiller la clientèle
Entretenir le point de vente
Réaliser l'encaissement Vous avez une appétence pour la bijouterie fantaisie. Vous avez une 1ère expérience en vente et conseil en boutique de détail (prêt-à porter, accessoires, maroquinerie...); dans le domaine de la bijouterie serait un plus. Prise de poste : mi-novembre 2 postes à pourvoir

Manpower recherche un poste de Usineur CN (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur industriel. Usinage via Saisie des paramètres à la main ou scan Code-Barres selon le produit Perçages/fraisages de profilés aluminium sur centres d'usinage Les profilés aluminium sont percés pour L'assemblage des produits Exécution de l'usinage selon une fiche de fabrication Diverses tâches de manutention Contrat à la semaine renouvelable, 35 heures sur de la longue durée. Salaire : 11.88/h panier d'équipe 6.64 net/jour, Horaire : Travail en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h Candidat(e) disposant d'une première expérience dans le secteur industriel Candidat(e) possédant des notions d'usinages ou pratique d'usinage, ou commandes numériques.

Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Opérateur de production en contrôle géométrique (H/F) sur du long terme. Vos missions sont de :
Réaliser les tests de géométrie en respectant les procédures en vigueur (machine AYONIS)
Valider les opérations dans le logiciel AS400
Analyser les résultats des mesures pour détecter toute non-conformité Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Vous êtes :
Disponible pour des vacations du matin (05h15/13h20) ou autres à déterminer.
Apte à vous déplacer en autonomie. Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !

L'agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Ripeur H/F. Vos missions seront les suivantes :
Effectuer la collecte des déchets ménagers de la voie publique
Déchargement dans la benne
Ramassage et nettoyage
Respect des consignes de sécurité et des normes d'hygiène
Respect du plan de ramassage des tournées de collecte Le travail d'équipe et la rapidité sont exigés. Une expérience en tant qu'équipier de collecte est requise.

BLD recrute un Conseiller Clientèle en Horlogerie (F/H) 35H CDI au point de vente Montres and Co située au Centre Commercial Leclerc Saint Orens de Gameville (31). Ce poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap. Vous aimez :
Vendre, au plus près des besoins des clients, nos produits précieux et marques tendance, vous serez formés à nos produits et marques,
Vivre des expériences riches et diversifiées à la rencontre de nos clients,
Travailler au sein d'une équipe dynamique et engagée. Vous avez envie de :
Vous exercer sur les techniques de vente, et performer,
Acquérir de nouvelles compétences et connaissances sur des produits précieux et marques tendances, vous serez formés à nos produits et marques,
Contribuer à l'atteinte des objectifs chiffre d'affaires et indices de succès. A propos de nous ! BLD, entreprise succursaliste, renforce le 1er groupement de Bijoutiers Horlogers indépendants, Synalia, 350 points de vente en France ; le Groupe BLD commercialise les enseignes Donjon, Julien d'Orcel, La Guilde des orfèvres, Montres and Co et couvre tous les segments de clientèle. Notre métier La Bijouterie et l'Horlogerie chez BLD, ce sont des métiers-passion alliant la technicité produits et la vente « Emotion » : nos ventes marquent les petits et les grands bons moments de la vie de nos Clients.ces moments qui comptent vraiment : fête, mariage, naissance, anniversaire, .. Nos valeurs Notre Groupe est multi-enseignes, à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes, d'écoute, vrai, de partage, et de performances. La relation Client et la relation Collaborateur tiennent une place prioritaire dans notre quotidien. Nous évoluons vite et bien, nos opportunités, aussi !

Réseau immobilier à taille humaine, Biens & Vous Immobilier accompagne ses clients dans tous leurs projets d'achat et de vente, dans le neuf (VEFA), l'ancien, le foncier et la promotion immobilière. En pleine croissance, nous renforçons nos équipes sur plusieurs zones à fort potentiel : Côte basque
Toulouse
Côte d'Azur
Haute-Savoie
et désormais l'Espagne. Votre mission En tant que conseiller(ère) immobilier indépendant(e), vous développez votre activité sur votre secteur :
Prospection, accompagnement et fidélisation de vos clients
Commercialisation de biens neufs, anciens et internationaux
Négociation et suivi des transactions jusqu'à la signature
Développement de votre réseau local et digital Vous travaillez en toute autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé et des outils du réseau. Votre profil
Expérience en immobilier d'habitation (ancien et/ou VEFA) ou solide expérience commerciale B2B
Sens du relationnel, goût du challenge et de la réussite
Esprit d'organisation, autonomie et rigueur
À l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux
Une appétence pour l'immobilier à dimension internationale (notamment Espagne) est un vrai plus Statut : Agent commercial / autoentrepreneur Ce que nous offrons : Rémunération attractive. Portefeuille varié de biens : neuf à fort potentiel (VEFA), ancien rigoureusement sélectionné et biens à l'international. Pack communication 100 % pris en charge : diffusion d'annonces, visuels, soutien administratif pour vous concentrer sur la vente. Culture d'agence humaine et collaborative : innovation, transparence, entraide et ambition. Travail en home office, avec accompagnement continu de l'équipe dirigeante. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous croyons qu'une carrière réussie se construit dans un cadre sain, exigeant et stimulant, Parce que nous sommes convaincus que l'avenir de l'immobilier se joue entre digital, relationnel et excellence terrain, Et surtout, parce que chez Biens & Vous Immobilier, vous êtes reconnu(e), accompagné(e) et libre de vos choix.

Au sein du service production / fabrication, le candidat (e) devra réaliser :
Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels
Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions )
Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées
Respecter les normes de sécurité et qualité
Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité Vous êtes autonome et rigoureux (euse). Vous maîtrisez la lecture des plans Vous avez de bonnes connaissances des propriétés des matériaux Travail en équipe. De formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Première expérience en usinage conventionnel souhaitée. Suivant votre profil et votre intérêt, une formation sur rectifieuse cylindrique exter et inter commande numérique sera proposée.
CDI
Salaire : selon profil

Missions : Etat-Civil/Elections : Elaborations des différents actes d'Etat-Civil (mariage, décès, reconnaissance anticipée, naissance, changement de nom/prénom, transcription décès, etc.) Gestion des PACS, suivi des attestations d'accueil, recensement militaire, élaboration des livrets de famille Gestion du cimetière Délivrer les extraits de registres Etablissement des attestations d'accueil Organisation et suivi des différentes élections organisées sur la commune Ouverture, clôture et envoi des registres d'état-civil Urbanisme : Réception et gestion des différentes autorisations d'urbanisme (Permis de construire, déclaration préalables, certificats d'urbanisme etc.) Suivi des dossiers d'urbanisme pendant l'instruction (absence de pièces, délai.) Gérer les dossiers après obtention des permis (signature de l'arrêté, transmission au demandeur et services compétents, etc.) Fournir les relevés de propriété, délivrer les copies du PLU ou plans cadastraux Fournir les informations en matière de droit du sol et de cadastre Collaborer avec les offices notariales (établir les certificats d'urbanisme, etc.) Secrétariat : Accueillir et renseigner les usagers de la commune Rapporter les informations aux élus de la commune Participer aux taches générales administratives quotidienne de la commune Participer ponctuellement aux conseils municipaux Rédiger les courriers à la demande du Maire et des élus Gestion des salles des fêtes et prêt du matériel Qualités requises : Autonomie, respect des consignes, discrétion, bon relationnel et capacité à être à l'aise avec le public, capacité à travailler en binôme, capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis à vis de la hiérarchie, maitrise des logiciels Magnus GRC de Berger Levrault et Oxalis de Operis, connaissance et maitrise de la nomenclature comptable M57 appréciée. Formations : Une formation ou une expérience en matière de gestion d'Etat Civil, des élections et de l'Urbanisme serait apprécié. Rémunération : Statutaire (Adjoint Administratif) si fonctionnaire + RIFSEEP A déterminer selon le profil si non titulaire de la fonction publique, titularisation possible à moyen terme. Conditions : Contrat à durée déterminée de 1 mois, renouvelable avec vocation à titularisation sur le grade d'adjoint Administratif, 30H hebdomadaire. A pourvoir dès le mois de janvier 2026. Nous vous invitons à déposer votre candidature : Au secrétariat de la mairie de St Pierre de Lages, Avenue de Toulouse, 31570 SAINT PIERRE DE LAGES ou par mail : mairie@stpierredelages.fr

Sous la responsabilité du Maire et de la secrétaire générale de mairie, le chargé d'accueil a pour rôle principal d'accueillir, de renseigner et d'orienter le public. Il enregistre le courrier et répond aux demandes classiques et courantes de la population et des associations communales (recensement militaire, mise à disposition de salles et/ou de mobilier, gestion du cimetière, etc.), notamment dans le domaine de l'état civil dont il a la charge Le chargé d'accueil représente l'image de la Commune auprès des usagers, ce qui implique un savoir être exemplaire, un sens du contact et une qualité d'écoute.

L'assistant(e) bilingue intervient sur les tâches suivantes :
réservations d'hôtels, restaurants, taxis et plateaux repas
gestion des salles de réunions,
gestion des fournitures de bureaux,
gestions des prestataires (entretiens),
accueil des candidats pour les entretiens avec le service RH,
contrôle des visiteurs,
gestion du courrier et des colis,
contrôle des bons de livraisons
aide la gestion du futur déménagement de l'entreprise Le siège de la société étant aux Etats-Unis, il y aura des échanges avec le personnel de l'entreprise en anglais. Le salaire est de 2200€ brut mensuel. 37h par semaine : 8h30-12h30/14h-17h30, sauf le vendredi 17h. Vous bénéficierez également de RTT et de Titres restaurant. Vous avez acquis une expérience significative sur un poste similaire. Un niveau d'anglais courant est obligatoire, ainsi qu'un bon relationnel et de l'organisation.

L'agence Crit Industrie, dans le cadre du développement de son activité, recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de portails profilés en aluminium, un usineur sur profilés aluminium en intérim pour une durée de 18 mois à Escalquens
31750. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel idéalement. Missions principales :
Réaliser les opérations d'usinage de profilés aluminium sur centres d'usinage à commande numérique (CNC)
Utiliser les machines suivantes :
PIOCH (centre d'usinage 4 axes)
EMMEGI Phantomatic et MECAL (centres d'usinage 3 axes)
Lancer les programmes CNC selon les fiches de fabrication
Effectuer les contrôles qualité des pièces usinées
Manutentionner des profilés aluminium de grande longueur (poste physique)
Garantir la qualité, la précision et la conformité des pièces produites Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences techniques :
Expérience en usinage de profilés aluminium, idéalement en environnement industriel.
Maîtrise de centres d'usinage 3 et 4 axes, en particulier :
PIOCH (4 axes)
EMMEGI Phantomatic (3 axes)
MECAL (3 axes)
Connaissance des opérations de perçage et fraisage sur profilés aluminium.
Capacité à appeler des programmes machine et à suivre des fiches de fabrication. Formation :
Formation en usinage / mécanique / productique souhaitée, ou expérience équivalente. Capacité physique :
Poste physique : manutention de profilés aluminium de grande longueur. Horaires / disponibilité :
Disponibilité pour travailler en horaires d'équipe alternés (matin / après-midi).
Horaire estival : 5h-13h / 13h-21h. Rigueur et autonomie :
Capacité à contrôler son travail selon les fiches techniques.
Respect des consignes de sécurité et de qualité.

Le cabinet des Docteurs Beliard, Dousse, Guiraud et Kirzin, spécialisé en chirurgie viscérale et digestive, recherche une ou un secrétaire médicale expérimentée pour renforcer son équipe. Vous occuperez un rôle clé dans l'organisation du parcours patient, en lien direct avec les praticiens et les établissements de soins. Lieu : Clinique La Croix du Sud
Centre de Consultations Équipe : 4 chirurgiens spécialisés et 4 secrétaires médicales Contrat : CDD
Temps plein (35h/semaine) avec possibilité d'évolution de contrat Horaires : Du lundi au vendredi, 9h00
18h30, avec deux demi-journées de repos par semaine Vos missions principales :
Accueil physique et téléphonique des patients avec professionnalisme et bienveillance.
Gestion des rendez-vous via agenda partagé (prise, modification, suivi, confirmation).
Organisation des hospitalisations : constitution et suivi des dossiers, coordination avec les services concernés.
Gestion administrative courante : classement, saisie et mise à jour des dossiers patients, traitement du courrier et des courriels.
Transmission d'informations médicales aux patients en respectant les protocoles et la confidentialité. Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation en secrétariat médical et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire (idéalement en chirurgie ou en spécialité médicale).
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion de rendez-vous.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute et de la discrétion.
Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome et capable de gérer les priorités. Ce que nous offrons :
L'intégration dans une équipe dynamique et soudée, en collaboration directe avec les chirurgiens.
Un poste varié, au cœur de la relation patient et de l'organisation médicale.
Une expérience enrichissante au sein d'un centre de consultations de référence. Si vous êtes motivé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation)

Entreprise de fabrication et de distribution de matières premières pour les cosmétiques recherche un(e) assistant(e) polyvalent(e). La personne interviendra principalement au sein du département d'échantillons :
saisie informatique des demandes d'échantillons,
reconditionnement d'échantillons en pot/flacon/sachet de 50 g à 800g au laboratoire port d'EPI),
préparation de l'envoi (étiquetage, empaquetage),
impression des documents techniques,
approbation des factures transporteur,
gestion du stock échantillon,
rangement du stock. Anglais exigé

ASAP Intérim recherche urgemment pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) de Car (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes :
Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur.
Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants :
Disponibilité et rigueur
Aptitudes techniques
Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures
Sens des responsabilités Votre profil
Vous êtes ponctuel et autonome.
Excellent communicant.
Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service.
Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste
Vous possédez le permis D
Titre professionnel de transport de voyageurs
FIMO ou FCO à jour
Mission intérim : de 3 mois renouvelable
Durée de travail : 25H/semaine
Salaire : 13,0460€/heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP
Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%

Nous recherchons pour le compte de notre partenaire: un acteur majeur dans le domaine du gros œuvre en bâtiment sur le marché du logement, des bâtiments publics et bâtiments tertiaires / hospitaliers, situé au Sud Est de Toulouse, un Assistant Technique et Administratif H/F. Vos missions : Accueil et assistance administrative : Accueil physique et téléphonique Gestion des courriels et du courrier Rédaction de documents (courriers, notes, rapports.) Gestion des fournitures, abonnements, tickets restaurants, archivage Assistance comptabilité/gestion : Suivi des factures Traitement des bons de livraison (valorisation, rapprochement.) Demande d'avoirs, gestion des cautions bancaires Mise à jour du tableau de main-d'œuvre mensuel Profil recherché : Formation : Bac+2 en assistanat de gestion, assistanat technique ou équivalent Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire Connaissance impérative du secteur du bâtiment Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Connaissance de Sage et ISWORK est un plus Savoir-être : Excellente aisance relationnelle Esprit d'équipe et sens du service Rigueur, organisation et réactivité Conditions du poste : Contrat : 3 mois en intérim Rémunération : Entre 2100 et 2300 euros brut mensuel + avantages liés au BTP (caisse congés payés.) + ticket restaurant de 12.50 net par jour travaillé Ambiance de travail : Collaboratif, stimulant, au sein d'une entreprise à taille humaine À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales:
Développer le chiffre d'affaires du point de vente
Mettre en valeur les produits
Accueillir et renseigner les clients
Réaliser les ventes et l'encaissement.
S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi

Dans le cadre des orientations de la Direction Recherche et Développement, vous contribuez à la maîtrise et à la gestion des risques inhérents aux portefeuilles Santé et Prévoyance de VIASANTE Mutuelle. Vos principales missions sont les suivantes :
Réaliser les études actuarielles de tarification en intégrant toutes composantes (marketing, commerciale, financière) nécessaires au développement et à la pérennité de l'offre.
Etablir les budgets techniques à destination de la Direction Générale et participez au déploiement de la stratégie de portefeuille qui en découle. Cela inclut, la veille des évolutions règlementaires, les études de portefeuilles et les préconisations techniques.
Réaliser des études visant à enrichir notre connaissance portefeuille/clients : études de rentabilité, de comportements de nos adhérents, de prévisions d'attrition du portefeuille. par la mise en œuvre de modèles de data science.
Présenter les études menées et vos préconisations auprès d'un public varié et contribuez au développement d'une culture économique auprès des autres Directions. Vous intervenez en tant qu'expert métier en support aux autres fonctions de la Mutuelle
Assurer une veille quant à l'évolution des théories et des pratiques en actuariat et en data science. Vous suivez l'évolution du cadre juridique du marché de l'assurance santé et anticipez les impacts techniques sur la Mutuelle. Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat cadre au forfait jours avec RTT * Télétravail 2j semaine Et des avantages tels que : mutuelle et prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, prime d'intéressement, titres restaurant, compte épargne temps. #OP Vous êtes titulaire d'un diplôme d'actuariat, d'ingénieur, d'un master en mathématiques/statistique orienté actuariat ou finance, ou d'une formation en Data science. Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur des problématiques similaires d'actuariat. Vous appréhendez les missions confiées avec le recul et la proactivité nécessaire. Vous maîtrisez l'utilisation d'un ou plusieurs des logiciels/langages suivants : Excel, R/Python/SAS, SQL/COGNOS/DATAIKU. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre esprit de synthèse seront indispensables à la conduite à bien de vos missions. Votre adaptabilité, votre esprit d'équipe ainsi que votre aisance relationnelle feront de vous un(e) véritable allié(e) de l'entreprise. Toutes nos offres sont handi-accueillantes ! Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.

MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. xxxx Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches xxxx PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Temps de travail hebdomadaire : 35h * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

La CPAM de la Haute-Garonne recrute 6 Téléconseillers (H/F) pour sa plateforme de services. Localisation : Labège Date prise de fonction : 1er décembre 2025 Contrat : CDD 4 mois Temps plein : 39 h + RTT Rémunération : 1917 € brut mensuel + prime téléphonique de 15 % (selon la réglementation conventionnelle en vigueur) Nos avantages : + 13ème mois, primes (sous conditions) + mutuelle, titres restaurant, remboursement 75 % transport en commun + Comité d'Entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages...) + Horaires modulables (selon permanences)
amplitude du service 8h30/17h30 + 30 minutes de pause rémunérées/jour + forfait mobilité durable Date limite des candidatures : jeudi 30 octobre 2025 Chez nous, Téléconseiller(e) est avant tout un métier d'accompagnement et nous en sommes fiers ! Découvrez ce métier à travers le témoignage vidéo (d'une de vos futures collègues) : https://www.youtube.com/watch?v=O2zWSY3tn_I Au sein d'une équipe de 90 personnes, vous participerez aux missions suivantes :
Traiter des appels entrants et sortants des assurés.
Répondre de façon claire, fiable et personnalisée aux assurés en étant à leur écoute et en créant les conditions favorables au dialogue
Repérer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique
Analyser la situation et orienter les dossiers vers les services de back office adéquats
Assurer la promotion des offres de service dans le domaine de l'inclusion numérique, la prévention et le renoncement aux soins
Informer, conseiller et orienter dans l'utilisation des outils proposés (type compte ameli, mon espace santé)
Traiter des actes administratifs de back office. Ce travail vous correspond si vous : o Etes à l'aise dans la relation client et vous disposez d'une première expérience réussie dans ce domaine o Possédez un bon relationnel ainsi que des qualités d'écoute et de communication vous permettant de répondre de manière précise, adaptée et efficace à vos interlocuteurs o Disposez d'une capacité d'apprentissage de la législation de Sécurité Sociale et d'utilisation de scripts (aide à la réponse fiable) o Etes agile et doté d'une capacité d'analyse et de synthèse afin d'apporter une réponse fiable en un minimum de temps o Savez argumenter vos décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion à la solution proposée o Attachez une importance particulière à la satisfaction des assurés et à la qualité de votre travail o Faites preuve de curiosité et savez rechercher l'information de façon autonome o Savez prendre du recul et adopter un comportement relationnel approprié avec nos clients o Savez gérer les situations difficiles, les incivilités, en alertant si nécessaire le bon interlocuteur o Maîtrisez les outils bureautiques et êtes en capacité de travailler en simultané sur plusieurs logiciels On vous reconnaît pour : o votre sens de l'organisation et votre rigueur o votre capacité à vous adapter et à prioriser vos activités, dans le respect des échéances o vos qualités rédactionnelles o votre sens affirmé de la discrétion et de la confidentialité Formation souhaitée BAC + 2 filière administrative ou technologique Expérience souhaitée dans le domaine de la relation client Politique diversité : Nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Des aménagements de postes sont proposés selon la situation de travail propre à chaque collaborateur ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé. PSSI : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme. Sans retour de notre part d'ici le 12 novembre 2025, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.

Au sein du restaurant Crep'eat, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant :
Vous gérez avec le manager une équipe de 5 personnes
Vous gérez les coûts, stocks
Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement )
Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants :
Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement.
Salle : service aux clients, entretien
Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail)
Ouverture/Fermeture du restaurant de façon autonome Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) Vous avez une forte motivation Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Travail du lundi au samedi. Repos en roulement. Amplitude horaire : 9h- 20h. Journée en continue

L'agence Soluces RH recrute pour un de ses clients situé sur Castanet-Tolosan des conducteurs de transports en commun H/F pour de l'urbain et/ou interurbain Vos missions :
Accueillir et renseigner les clients
Assurez la vente et vérifier la validation des titre de transport
Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis.
Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet.
Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Votre profil :
Vous avez une carte chrono
Vous avez la FIMO ou la FCO à jour
Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
Vous connaissez et respectez les règles de sécurité Vous justifiez d'une première expérience, vous êtes dynamique, motivé et fiable nous n'attendons plus que vous !

Vous souhaitez évoluer dans un cabinet à taille humaine qui vous permet de donner du sens à votre métier ? Comme nos 22 collaborateurs, faites le choix d'une société à mission en plein essor qui a à cœur de valoriser les talents et offrir à ses clients un service personnalisé et humain. Pour accompagner notre développement et assurer un accueil de qualité, nous recrutons un : Assistant comptable et administratif F/H Vos challenges : Evoluant dans un cadre jeune et dynamique, vous aurez pour missions :
Suivi de la comptabilité d'un portefeuille clients diversifié (80% du temps), en lien avec le responsable comptable :
Saisie des pièces comptables,
Intégration et rapprochement bancaire,
Saisie des salaires,
Lettrage.
Tâches administratives (20% du temps), en étroite collaboration avec notre attachée de direction :
Responsable téléphonie et accueil clients (physique),
Mise en place et suivi des nouveaux dossiers (lettres de mission, accompagnement à la mise en place du logiciel),
Gestion du courrier et des fournitures.

DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.

Le poste est à pourvoir dans notre agence de Quint Fonsegrives VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.

Description du poste : Nous recherchons un Directeur, une Directrice ALAE pour diriger des structures périscolaires. Dans cette mission, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives et ludiques, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Si vous êtes passionné(e) par le développement des enfants, doté(e) d'un sens aigu des relations humaines et motivé(e) par la création d'un environnement éducatif stimulant, rejoignez notre équipe ! Vous remplacerez le directeur d'ALAE de St Pierre de Lages, sur ses journées de formation, les autres jours, vous serez en direction sur les ALAE de Toulouse, en fonction de congés et absences de directions en place. Un planning récapitulatif de ces affectations vous sera donné en début de contrat. Vos missions :
Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'ALAE en cohérence avec les orientations éducatives locales.
Planifier, organiser et superviser les activités périscolaires (accueil, animations, ateliers).
Encadrer et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation.
Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances.
Assurer la remontée d'information concernant la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources).
Développer des relations de confiance avec les familles, l'école et les élus locaux.
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la qualité de l'accueil. Profil du poste :
Relations humaines et excellentes compétences en gestion d'équipe.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
Aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les partenaires.
Créativité et dynamisme pour impulser des projets éducatifs innovants.
Calme et réactivité face aux imprévus.

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Accueillir et Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez nous, et soyez actif dans une entreprise familiale, une équipe dynamique pour qui la satifaction du client est LA priorité.

Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir .) ;
Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;
Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect .) ;
Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;
Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, la satisfaction client est au cœur de vos préoccupations, vous êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Vous désirez rejoindre une équipe dynamique, professionnelle et souhaitez travailler dans une entreprise familiale ? Alors rejoignez nous !

Nous recherchons un(e) assistant(e) accueil petite enfance, titulaire du CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE, pour un remplacement pour congé maternité suivi d'un congé parental. Ce poste est en 28 heures pour le moment. Vos principales missions :
répondre aux besoins des enfants
accompagner les enfants au quotidien sur leurs journées à la micro-crèche
participer à la vie de la micro-crèche
proposer des activités aux enfants
vous participerez aux réunions d'équipe
vous aurez accès aux analyses de pratiques mis en place dans la structure Vos horaires sont définies sur un planning de 4 semaines. Nous accueillons les enfants de 7 h 30 à 18 h 30 du lundi au vendredi. Vous serez accompagné par une EJE de terrain. Salaire au SMIC ou selon profil et expérience Pas de déplacement Pas d'horaires décalées Si cette offre vous intéresse, contactez par e-mail.

CONTRAT en ALTERNANCE : vous serez formé/e en interne. Nous recherchons plusieurs personnes afin de rejoindre nos effectifs en contrat en alternance sur plusieurs rayons alimentaires et non-alimentaires. Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. VOS MISSIONS :
Accueillir et orienter les clients
Assurer la rotation des articles en rayon (en fonction des dates limites de conservation),
S'assurer de la propreté du rayon et du rangement de l'espace de vente La prise de poste s'effectue à 5H/5H30 le matin. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur votre lieu de travail (prise de poste très tôt le matin et site non desservi par les transports en commun à cette heure-là).

Vous souhaitez saisir l'opportunité d'un contrat en alternance chez Grand Frais pour préparer un CAP primeur? Vos missions au sein du rayon fruits et légumes :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits frais
Veiller à la propreté, à la bonne tenue du rayon à son réapprovisionnement
Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et la charte de retrait des produits Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :
Le contact avec les clients et le sens du service
Les bons produits et leur mise en valeur
Le travail en équipe
Nécessité d'un moyen de locomotion, si certains magasins ne sont pas desservis par les transports en commun Nous vous proposons :
Un contrat en alternance entre 10 et 24 mois (selon les profils) pour préparer un CAP Primeur
Les horaires : du lundi au samedi, avec 2 jours consécutifs de repos comprenant le dimanche
Une formation sur mesure par notre École des Métiers du Frais au CFA de Cahors (hébergement possible)
Une rémunération selon votre âge et votre niveau de formation
Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Si cette offre vous intéresse, vous devez postuler en ligne afin d'être positionné-e sur une une réunion à distance suivie de tests de positionnement (à distance) le 29 août 2025 à 10h

Nous recherchons un Assistant Manager H/F en restauration rapide passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous seconderez le responsable dans la gestion quotidienne du restaurant, en veillant à offrir un service client exceptionnel tout en supervisant les opérations de cuisine et de salle. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience en gestion d'équipe et un sens aigu du service. Vos missions, si vous les acceptez, seront : Gérer l'équipe de travail, en assurant la formation et le développement des employé(e)s Superviser la préparation des aliments et garantir la qualité des plats servis Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Organiser le service pour optimiser l'expérience client Gérer les stocks et les approvisionnements nécessaires à l'exploitation du restaurant Analyser les performances du restaurant et mettre en place des actions d'amélioration Établir un climat de travail positif et motivant au sein de l'équipe Profil recherché: Expérience en gestion d'équipe dans le secteur de la restauration Connaissance approfondie des techniques de préparation des aliments Compétences avérées en management en restauration, avec une capacité à superviser efficacement une équipe Sens du service client développé, avec un souci constant de la satisfaction des clients Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique Excellentes compétences organisationnelles et de communication En résumé, nous sommes une équipe dynamique et nous travaillons chaque jour ensemble pour développer nos restaurants NACHOS. Vous vous voyez déjà en train de régaler les papilles de nos clients, alors envoyez-nous vite votre candidature.

L'AMFPAD est une association à but non lucratif spécialisée, depuis plus de 80 ans, dans l'aide et l'accompagnement à domicile des familles, des personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons, un.e AES sur le secteur de Castanet Tolosan Vous serez chargé(e) d'accompagner nos bénéficiaires dans tous les actes de la vie quotidienne: aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation et ai de à la prise des repas, accompagnement extérieur, courses, entretien du logement et du linge, activités de loisirs et de la vie sociale L'exercice de ces missions nécessite des qualités relationnelles, de l'adaptabilité, de l'organisation et de la rigueur. Une expérience professionnelle ou personnelle auprès de ces publics sera un atout pour votre candidature. Le poste à pourvoir est à temps partiel (minimum 24h/semaine). Le volume horaire est à définir ensemble en fonction de vos souhaits et disponibilités et peut être évolutif. Avantages:
mutuelle d'entreprise
indemnisation des déplacements
perspectives d'évolution en interne: formation, professionnalisation (accompagnement VAE) Type d'emploi : CDI Salaire : 13.51€ à 13,75€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation :Travail en journée et en soirée Travail le week-end en roulement Lieu du poste : En présentiel

Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Assistant comptable (H/F)
Travaux de saisie comptable jusqu'à la révision des comptes.
Participation à l'établissement des bilans.
Application correcte des principes comptables et fiscaux.
Formation : DCG, BTS Comptabilité ou expérience significative (5 à 10 ans).
Expérience minimum : 2 ans en cabinet ou entreprise.
Bonne maîtrise des outils comptables et des normes fiscales.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe

Rattaché(e) à la responsable QHSE et au sein de l'équipe qualité Vos principales missions seront les suivantes : Contrôler les matériaux et composants reçus de fournisseurs et de sous-traitants Contrôle dimensionnel Mettre à jour des plans de contrôle ou de les créer selon la trame en vigueur Analyser des défauts suivant les méthodes qualité (5why, Ishikawa, .) Proposer des actions correctives et curatives en travaillant avec les différents départements (Développement, Production, Méthodes, Achat) Mettre à jour le référentiel qualité (Plan de surveillance, Instruction de contrôle) Vérifier la conformité de la production interne sur toute la chaîne, jusqu'à la qualification de systèmes complets Isoler les éléments insatisfaisants Rendre compte des contrôles Analyser les défauts et proposer des solutions Diagnostiquer les produits retournés dans le cadre du service après-vente Participer au maintien et à l'amélioration du plan de contrôle en interne ou déployé chez les fournisseurs et sous-traitants.

Au sein de l'équipe Logistique et en étroite collaboration avec les équipes Commerciales, Administratives et Techniques, votre mission principale est d'assurer la bonne gestion des opérations de transport en lien avec les besoins externes (clients) et internes. Ci-dessous, les missions principales : Analyser le besoin de transport et logistique en fonction des commandes transmises par le service ADV (vente, SAV) Coordonner le besoin transport en prenant en compte les délais de production et en assurer le suivi Organiser les opérations de transport : demander des études tarifaires aux transporteurs/transitaires en adéquation avec les exigences des commandes/contrats (bien à double usage, matériel de guerre, marchandises dangereuses, export temporaire, etc) et en veillant au respect des coûts, qualité et délais Préparer les documents de transit, d'import/export les documents douaniers, autorisations et tous documents nécessaires (facture, packing list, déclaration de matières dangereuses, certificat d'origine, etc) Assurer la communication avec les clients (externes et/ou internes) sur les dates d'enlèvement, les délais de livraison, les éventuels aléas transport (retard, contrôle douanier, etc) Suivre les opérations de transport, de l'enlèvement, jusqu'à la livraison finale en s'assurant du respect des conditions préalablement négociées avec les transporteurs/transitaires être l'interface avec les différents partenaires logistiques et douanes Suivre les litiges transport et douane Organiser et suivre les opérations de transport selon des besoins internes (formations pilotes et maintenance, démonstration, participation des commerciaux à des salons internationaux, flux de marchandise inter-sites)Etablir les demandes de RTC et RCO et en assurer le suivi Assurer la conformité import-export en adéquation avec la réglementation douanière Participer à la veille informationnelle sur les réglementations en matière de douane et transport

Afin d'accompagner la croissance du Groupe et son développement, nous recherchons : Un(e) Chargé(e) de comptes e-commerce H/F en CDI Notre proposition ? Rattaché(e) à la Direction E-commerce, et plus particulièrement à l'équipe commerce, vous serez chargé(e) de la gestion commerciale des comptes clients, du suivi des opérations commerciales et de la mise en ligne du catalogue sur vos comptes. Vos missions vous permettront d'appréhender votre portefeuille à 360° : Gestion commerciale :
Animer et dynamiser les marketplaces de votre portefeuille (ex : négociation de mises en avant, élaboration d'offres commerciales proactives ou en fonction du brief de la plateforme, points récurrents avec vos contacts) ;
Etablir des reportings de vos actions commerciales avec les différents outils mis à votre disposition ;
Analyser et maîtriser la rentabilité de vos comptes. Gestion catalogue :
Vérifier la mise en ligne du catalogue sur votre portefeuille de marketplace ;
Corriger les différents éléments qui pourraient bloquer la mise en ligne sur notre intégrateur de flux ;
Connaître et maîtriser la Buybox. Cette liste n'est pas limitative. Et vous ? De formation Bac+2/+3 en Commerce, Marketing ou Commerce international, vous justifiez d'une première expérience de 1 an minimum sur un poste similaire (alternance comprise). Vous maîtrisez l'outil bureautique et informatique, ce qui vous permet de vous adapter rapidement sur la prise en main de nouveaux logiciels. Vous maîtrisez Excel, et le traitement de base de données n'a pas aucun secret pour vous (recherche X, recherche V, tableaux croisés dynamique, calcul de marge et de pourcentages, .). Une première expérience dans le milieu du e-commerce et la connaissance de certains outils lié à ce secteur est un plus (Shoppingfeed, Mirakl, plateforme Amazon Seller et Vendor par exemple) De nature organisé(e) et dynamique, vous savez être force de proposition. Vous aimez le travail en équipe, ainsi qu'avec les différentes parties prenantes d'une entreprise (service interne, marketplaces, prestataires de logiciels .). Alors vous êtes peut-être le futur membre du Groupe HBF ! Pourquoi nous ? Lieu : Labège (31) Poste : CDI
Temps plein Date de démarrage : Dès que possible Plusieurs bonnes raisons de nous rejoindre :
Mutuelle prise en charge à 2/3 par l'employeur
Semaine de 35h en 4,5 jours
Télétravail possible après la période d'essai validée (1 jour/semaine) Le Groupe HBF avec sa taille humaine permet une grande polyvalence et autonomie à ses collaborateurs. Vous pouvez apporter votre « pierre à l'édifice » dans le développement de notre Groupe ! Alors si vous êtes intéressé(e) par ces missions et par l'idée d'intégrer notre équipe, vous pouvez adresser votre CV par mail.

Dans le cadre de l'activité de fabrication de mobilier urbain, nous recherchons pour notre client un Opérateur Polisseur (H/F) , vous interviendrez en atelier. Vous avez comme missions principales :
Éliminer les imperfections (bavures, rayures, soudures visibles) sur des bornes
Lisser et homogénéiser les surfaces pour garantir une finition esthétique et/ou fonctionnelle
Réaliser le polissage à l'aide d'outils adaptés (machine à polir)
Contrôler la qualité du rendu avant peinture ou assemblage
Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des procédures de l'atelier Horaires : 2*8 5h-13h / 13h-21h Rémunération : 12EUR brut de l'heure + TR 8EUR Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez le goût du travail bien fait Vous appréciez le travail manuel et technique Une première expérience en polissage, métallurgie ou soudure est un plus Vous savez travailler en autonomie comme en équipe Port de charges possible respect des règles de sécurité obligatoire

Notre agence de Toulouse recherche pour une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de bâches, housses et protections sur mesure pour l'industrie de l'aéronautique, un COUTURIER INDUSTRIEL (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Au sein d'une équipe de 10 personnes et dans un atelier neuf et climatisé, vos missions sont les suivantes :
Lire et interpréter un plan.
Utiliser une machine industrielle à triples entraînement.
Réaliser une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit.
Façonner en série des bâches, housses, voiles & toiles.
Contrôler la qualité du travail fini.
Respecter les critères de qualité et de productivité. VOTRE PROFIL :
Vous savez lire un plan et tenir une cadence importante.
Vous avez une première expérience réussie de couturier industrielle.
Vos 3 qualités : motivation, proactivité, savoir être.
Vous maîtrises la machine industrielle à triples entraînements. AUTRES INFORMATIONS :
Horaires : Lundi au jeudi: 09h00
17h00 / Vendredi: 9h00
12h30.
Possibilité de réaliser des heures supplémentaires.
Salaire : selon profil + Tickets restaurant (7,50€/jour)
Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme.

Missions vis à vis de la hiérarchie :
Vous validez, organisez, anticipez les plannings hebdomadairement, vous gérez et organisez les absences (congés, maladies), les plannings de réunions.
Vous gérez le besoin des stocks avec le gestionnaire (matériels, fournitures, équipements.) et les problèmes techniques liés au fonctionnement de la structure (électroménager défectueux, fuite.) .Vous anticipez les achats qui seront à valider auprès du gestionnaire préalablement.
Vous effectuez les transmissions hebdomadaires au gestionnaire sous forme de compte-rendu : o sur les relations internes o sur les projets o sur vos observations des enfants et des familles (ou besoin Ces comptes rendus seront à établir à partir de vos observations, analyses et ressentis). Vous faites appel au médecin référent de la crèche en cas de besoin concernant un enfant, une famille, le personnel Missions Vis à vis des Equipes encadrées :
vous supervisez le taux d'effectif par rapport au nombre d'enfants présents
vous réactualisez et mettre en application le projet pédagogique. o Vous organisez des concertations avec les équipes sur le sujet.
vous impulsez une dynamique : o en favorisant la réflexion et la communication interne o en véhiculant un esprit d'équipe positif et dynamique o en éveillant une réflexion sur les pratiques professionnelles en proposant et en organisant des temps de réunion o en apportant un soutien pédagogique aux différents membres de l'équipe avec si besoin des entretiens individuels.
Vous veillez au positionnement professionnel des adultes qui œuvrent auprès des enfants : attitudes au moment des activités (ni trop encadrant ni trop dirigiste, aider mais ne pas faire à la place de l'enfant...), préparation des activités à des moments opportuns qui ne pénalisent pas les enfants (ne pas laisser les enfants par exemple en errance ce qui favoriserait les disputes des enfants et l'agacement des adultes...).
Vous vous assurez de la confidentialité et de la distance professionnelle au sein de la structure, et ce à destination de l'équipe, des familles, des enfants, des apprentis et des stagiaires.
Vous supervisez et organisez l'accueil des stagiaires.
Vous intervenez, gérez en cas de désaccords /conflits entre les membres de Câlins doudou et en référez à la direction afin d'obtenir soutien et aide.
Vous faites respecter les protocoles liés à l'hygiène et la sécurité, le nettoyage et le rangement.
Vous formez les équipes. Participer au besoin.
Vous veillez au bon déroulement des adaptations.
Vous prévoyez (en tenant compte des impératifs du terrain) un temps pour la partie « bureau- administratif » (7h hebdo par structure environ)
Vous mettez en place, avec les équipes, des activités d'éveil et veillez à l'adaptabilité des activités proposées aux enfants ainsi qu'à la fréquence suffisante et nécessaire de ces activités :
Une fois par semaine, animer une activité
Une fois par semaine, superviser la mise en place d'une activité par l'équipe
Vous repensez et Réaménagez l'espace (en collaboration avec les équipes) Missions vis à vis des Enfants et de leur Famille
Vous développez des pratiques adaptées d'accueil et d'accompagnement du jeune enfant et de sa famille dans le respect du rythme et des besoins de l'enfant .
Vous accompagnez l'équipe dans la qualité des transmissions du matin et du soir et répondez aux éventuelles questions ou remarques des parents.
Vous observez, écoutez les besoins des enfants , supervisez les adaptations.
Vous rencontrez les parents si besoin, en cas de difficultés rencontrées

AU BOULOT LABEGE recrute pour l'un de ses clients un TECHNICIEN SAV, Nous sommes à la recherche de personnes passionnées et engagées pour rejoindre notre entreprise axée sur l'impact social et environnemental. Si vous êtes animé par la volonté de contribuer à un monde meilleur tout en développant votre carrière, cette opportunité est faite pour vous. Entreprise spécialisée dans le secteur des pompes à chaleur géothermique, recherche son technicien Service Après-Vente (H/F) dans le cadre de son développement. Rattaché au responsable de l'entreprise vous aurez pour mission d'assurer l'entretien, le suivi et les dépannages d'un parc d'installations en thermodynamiques de petites et moyennes puissances (5 kW à 120 kW). Déplacements quotidien sur la région Toulousaine. De formation technique en climatisation ou en génie climatique, titulaire d'une attestation de formation aux habilitations électriques BR et d'un certificat d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Au sein de 4CAD DATA, vous intervenez auprès de nos clients pour leur permettre de récupérer, stocker, héberger et traiter les données des produits physiques et des usines connectées. Vous aurez l'opportunité de travailler avec les solutions Thingworx et Kepware permettant la maintenance prédictive et la supervision des produits et moyens de fabrication. Ce que nous recherchons : Nous sommes à la recherche d'un.e consultant.e passionné.e par le monde industriel et les nouvelles technologies, capable d'accompagner nos clients dans leurs défis digitaux. Vos missions :
Accompagner nos clients sur des problématiques industrielles variées
Cadrer les besoins et proposer des solutions métiers adaptées aux enjeux
Collaborer étroitement avec les équipes techniques et opérationnelles pour concevoir et implémenter des solutions sur mesure
Garantir la qualité, la pertinence et la clarté des livrables
Participer activement à la montée en compétences de l'équipe Compétences requises :
Maîtrise des outils Thingworx et Kepware
Connaissances en scripting et applications Web
Compétences en programmation : Python, Java
Expérience avérée sur des projets industriels complexes
Excellente relation client, sens de l'écoute et capacité à formuler une réponse claire à un besoin métier
Mobilité : déplacements réguliers chez les clients
Esprit d'équipe et aisance dans la communication

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste de l'usinage de pièces mécaniques dans les alliages de pointe, un(e) ajusteur(euse). Rattaché(e) au Responsable de production et sous la supervision du Chef d'équipe Ajustage-Montage, vous réalisez les opérations d'ajustage et de redressage des pièces usinées conformément aux instructions de travail et aux standards de qualité de l'entreprise. Vos missions principales :
Respecter l'ordre de priorité du FIFO
Ajuster strictement selon les instructions de travail
Effectuer les opérations de finition sur les outillages
Réaliser le contrôle du produit et le faire valider par un tiers du service
Analyser, isoler et déclarer les non-conformités
Effectuer les retouches sur les pièces non conformes après validation
Saisir le temps passé sur chaque opération dans la GPAO
Contribuer à l'amélioration continue des temps d'ajustage
Entretenir et ranger sa zone de travail ainsi que les outils utilisés Redressage
Analyser, isoler et déclarer les non-conformités
Effectuer les opérations de redressage et en assurer le contrôle par le service contrôle
Saisir le temps passé sur l'opération dans la GPAO
Participer à l'amélioration des processus de redressage Formation et accompagnement
Accompagner et former les nouveaux salariés du service Horaires : durée hebdo de 35h : du lundi au jeudi de 8h à 16h30 ; le vendredi de 8h à 13h.

Vous êtes passionné(e) par l'actuariat et souhaitez prendre les rênes d'un pôle stratégique en pleine évolution ? Rejoignez notre mutuelle en tant que Responsable de Pôle Actuariat Produit et pilotez des missions à fort enjeu au cœur de notre offre santé & prévoyance. Rattaché(e) au Domaine Actuariat Produit, vous encadrez une équipe de 4 actuaires et travaillez sur notre site de Labège, au sein d'un environnement stimulant. Vos missions : * Pilotez et organisez les activités du pôle Affaires Directes en lien avec les objectifs stratégiques et réglementaires * Encadrez une équipe d'actuaires et assurez leur montée en compétences, dans un esprit de coopération, d'efficacité et de performance * Contribuez directement aux sujets techniques : tarification, projection, études de sinistralité, réassurance, renouvellements, relations avec les tutelles * Optimisez les outils et indicateurs pour garantir la qualité, la fiabilité des livrables et le respect des délais * Participez à la stratégie de l'offre en lien avec les équipes commerciales et la Direction Générale (veille, évolution des produits, compétitivité, etc.) Les + du poste * Poste à responsabilités avec impact direct sur la stratégie produit * Projets variés mêlant actuariat, data, innovation, réglementation et relation client * Environnement stimulant, bienveillant, et tourné vers l'expertise * Mutuelle engagée pour l'humain, la solidarité et l'innovation sociale Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat cadre au forfait jours avec 18 RTT * Télétravail 2j semaine Et des avantages tels que : mutuelle et prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, prime d'intéressement, titres restaurant, compte épargne temps. #OP * Diplômé(e) d'un Bac+5 en actuariat ou statistiques appliquées * Expérience confirmée en pilotage d'équipe et en gestion de projets transverses * Maîtrise des techniques actuarielles, outils de modélisation, outils statistiques, Excel/SQL, etc. * Connaissance solide du secteur de la protection sociale (mutuelle, assurance santé, prévoyance) * Leadership naturel, sens de l'analyse, rigueur, diplomatie et aisance relationnelle Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.

Pour l'ouverture de notre nouvelle boutique MIRAMIRA spécialisée dans la bijouterie fantaisie, vous aurez pour mission :
Manager et mettre tout en œuvre pour atteindre les objectifs fixés
Suivre de près les ventes, évaluer l'agencement des rayons et veiller au développement du magasin
Etablir les plannings de votre équipe
Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising
Participer à l'ouverture et à la fermeture du magasin et réaliser les inventaires Une expérience en vente-conseil ainsi que dans la responsabilité de magasin est nécessaire; dans le domaine de la bijouterie serait un plus. Prise de poste : mi-novembre

Recherche animatrice/animateur pour vente de foie gras AU CARREFOUR LABEGE (31) pour les 19-20 décembre 7h/jours 95€ net

Mission Poste d'EAPA en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour. Temps complet du lundi au vendredi. Travail en équipe pluridisciplinaire. Plateaux techniques récents et équipés avec du matériel adapté et innovant. En coordination avec les équipes soignantes et de rééducation : Vous prendrez en charge nos patients, selon leur condition physique, psychologique ou encore sociale, en organisant différentes activités s'inscrivant dans leurs parcours de soins : musculation, gymnastique, atelier équilibre, marche en extérieur, réentrainement à l'effort sous ergomètre... Vous accompagnerez chaque patient dans une démarche participative d'amélioration de sa qualité de vie avec l'équipe pluridisciplinaire. Nos avantages : Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Profil Vous êtes titulaire d'une licence ou d'un Master STAPS mention APA et Sante. Vous avez une expérience ou fait un stage significatif dans un établissement de santé. Vous avez de l'écoute, de la bienveillance et l'envie d'accompagner. Vous appréciez le travail d'équipe. La pratique de séances de relaxation serait un plus. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Le Délégué régional (DR) assure le lien entre les structures départementales de sa région, sa structure régionale et JA national. Il recherche, analyse et véhicule l'information (technique, politique et syndicale) entre les échelons et s'assure de la cohésion des actions de Jeunes Agriculteurs au sein du réseau. Il accompagne les élus professionnels dans leurs fonctions. Il a la responsabilité de l'animation de la structure régionale en lien avec les élus professionnels dont il dépend. Ses activités évoluent en fonction des priorités des équipes professionnelles régionale et nationale. Au sein du service syndical de Jeunes Agriculteurs (JA), vous serez chargé(e) de : Accompagner l'équipe d'élus professionnels de sa structure régionale :
Apporter un appui méthodologique, technique et politique à l'équipe régionale d'élus professionnels dans la conduite de leur mandat (méthode de travail, formation, etc.) ;
Animer et assurer la vie statutaire de la structure régionale (CA, Bureau, AG, etc.) ;
Mettre en œuvre et coordonner des projets régionaux, en fonction des priorités de la région ;
Coordonner la réflexion prospective et mettre en place des groupes de travail ;
Faciliter la circulation de l'information entre les échelons et au sein de l'équipe. Accompagner l'équipe de collaborateurs départementaux de sa région :
Animer et conduire les réunions d'animateurs départementaux (en binôme avec l'animateur installation région) ;
Accueillir en département les nouveaux animateurs départementaux ;
Être à l'écoute des besoins des animateurs pour l'amélioration du travail en réseau ;
Accompagner les élus dans le recrutement et le suivi des animateurs départementaux. Faciliter les relations extérieures et participer aux projets du territoire régional :
Accompagner les élus professionnels régionaux dans la compréhension des enjeux et des projets régionaux ;
Accompagner les élus professionnels au partage des orientations politiques JA auprès des interlocuteurs extérieurs (lobbying) ;
Créer, entretenir et développer les partenariats ;
Rechercher et développer des projets d'ingénierie. Superviser la structure régionale :
Gérer et suivre les finances et le budget de la structure ;
Rechercher des financements adaptés ;
Administrer la gestion opérationnelle de la structure. Participer et collaborer à des projets nationaux au sein du service syndical en collaboration avec les autres services nationaux :
Mutualiser les outils et les bonnes pratiques du réseau avec les autres délégués régionaux ;
Collaborer aux projets nationaux ;
Participer aux évènements et aux instances nationales (Congrès, Université d'Hiver, etc.). Compétences et qualités requises : Aptitude à travailler en concertation et en complémentarité avec les élus professionnels ; Expérience des responsabilités et de la gestion de projet ; Excellent relationnel, sens du travail en équipe, de la communication et de l'organisation ; Capacité rédactionnelle, autonomie et esprit de synthèse ; Expérience souhaitée de l'animation de groupes ; Expérience au sein d'une Organisation Professionnelle Agricole (OPA) appréciée. Profil : Diplômé(e) Bac+5 Ingénieur Agri/Agro ; Institut d'Études Politiques, grandes Écoles ; École de communication ou de publicité ; Institut Supérieur du Management public et politique. Conditions proposées : CDD de septembre 2025 à juin 2026 ; Statut-cadre à temps plein ; Poste basé Chemin de Borde Rouge BP 22107 à 31321 CASTANET-TOLOSAN CEDEX. ; Avantages : carte Swile, 13ème mois, mutuelle, formation, télétravail, mobilité durable. Déplacements à prévoir à Paris et dans les régions de France.

Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS
Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, ainsi que les levers, couchers, toilettes.
Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement,
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement,
Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure,
Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens,
Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL
Titulaire du Diplôme d'Etat AES ou AMP.
Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée (TDI, TND, Polyhandicap).
Capacité à appliquer les procédures et protocoles.
Esprit d'initiative et d'équipe
Capacité d'adaptation
Qualités rédactionnelles.

Avec une équipe de plus de 180 professionnels passionnés, ENVOI est reconnu comme un acteur incontournable dans plusieurs domaines d'activité, tels que les essais aéronautiques sur FAL A320/A330/ A321, le traitement informatique et le DEEE, le support administratif, l'éco-conception de mobilier, ainsi que l'électricité et la réparation. Sous-traitant du plus grand constructeur d'avions, notre ambition est d'acquérir de nouveaux marchés et contribuer au quotidien à la satisfaction de nos clients. Pour cela, nous pouvons compter sur nos équipes qui contribuent au quotidien à la performance et à la croissance de notre structure. Dans le cadre de notre nouvelle activité liée aux satellites, nous recrutons des techniciens d'essais H/F. Sous la responsabilité du chef d'équipe, les techniciens d'essais réalisent les essais nécessaires en vue de l'attestation de conformité du produit. Sur ce poste les missions seront les suivantes: Réalisation des essais: Préparer les configurations de test (outillage, équipements). Réaliser les différents essais en salle blanche ( Radiofréquence, électriques, thermiques, vibratoires, etc...). Rechercher les pannes (lecture de plans, mesures électriques et physiques). Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité/qualité en salle blanche. Suivi des activités: Rédiger les différents avis suite aux problèmes rencontrés. Assurer le suivi informatique des essais (attestation des essais, archivage). Procéder à l'amélioration continue des process industriels. Suivre l'état d'avancement des essais et respecter les plannings associés. Le profil recherché: Vous disposez d'un bac +2/3 en mesures physiques, électrotechnique, systèmes embarqués ou équivalent. Vous disposez d'une expérience sur satellite, dans les essais et/ou en métrologie. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'instruments de mesure (ex: oscilloscope, voltmètre, générateur RF, analyseur de spectre, analyseur vectoriel, etc...). Savoir respecter les consignes de sécurité : port d'équipements de protection et les procédures. Faire preuve d'un bon savoir-être, notamment d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Avoir un intérêt pour le secteur spatial. Avantages: Primes: intéressement, participation et vacances. Mutuelle entreprise obligatoire et prise en charge à 100%. Panier-repas de 6 € par jour travaillé. 6 postes à pourvoir basés à Labège (31670).

Quel défi professionnel stimulant en tant qu'Agent de réception-expédition (F/H) vous attire-t-il ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer le flux efficace des marchandises, en assurant notamment la réception et l'expédition des pièces aéronautiques.
Assurer l'emballage et le colisage méticuleux des pièces en aluminium pour expédition.
Procéder à la réception des pièces plusieurs fois par semaine, incluant le déchargement manuel des camions.
Coordonner le suivi des livraisons pour garantir la conformité avec les standards de qualité. Et voici les modalités de l'offre :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Vous serez responsable de diagnostiquer les incidents, d'effectuer les réparations nécessaires et de fournir un support technique de qualité pour garantir la satisfaction des utilisateurs. Vous assurerez la réparation de matériel informatique utilisé dans les systèmes d'encaissement pour la grande distribution. Vous serez le garant de la qualité du service après-vente et de la relation client, en veillant à offrir une assistance efficace et professionnelle à chaque étape du processus.

Nous recherchons en CDD, un câbleur filaire en électronique pour assurer le câblage, l'assemblage et la soudure de fils sur cartes électroniques, ainsi que l'intégration des composants dans des coques ou boîtiers, conformément aux procédures de fabrication. Missions principales : Réaliser le câblage filaire sur cartes électroniques selon plans et schémas techniques. Souder et assurer la mise en place d'éléments dans des coques/boitiers Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des montages réalisés. Respecter les consignes qualité, sécurité et les procédures internes de production. Profil recherché : Formation en électronique, électrotechnique. Expérience souhaitée en câblage filaire ou assemblage de cartes électroniques. Bonne dextérité manuelle, rigueur et précision. Avantages et Conditions de Travail : Lieu de travail : Castanet Tolosan, en présentiel. Contrat en CDD de 12 semaines avec la possibilité de déboucher sur un CDI Rémunération mensuelle à 2000€ brut + Tickets restaurants + intéressement + avantages divers Temps de travail : 35h00 sur 4 jours Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel

Vous souhaitez donner du sens à votre métier et rejoindre une équipe soudée, animée par des valeurs humaines fortes ? Découvrez l'éducation spécialisée à domicile, dans une structure à taille humaine reconnue par l'État. Mission : Intervention au domicile d'enfant ou d'adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Réalisation de projet et suivi éducatif des personnes. Poste polyvalent, en accompagnement individuel, requière une grande autonomie. Participation à des groupes de travail, groupe d'analyses de pratiques sur le site de Labège (environ 1 fois par trimestre). Prévoir des déplacements quotidiens sur Toulouse et le grand Toulouse. Frais de déplacement rémunérés. Voiture de fonction fournie. Avantages : voiture de fonction + des chèques kadeos en fin d'année et été +mutuelle + TR 24h évolutif Profil: Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le domaine, savez vous adapter à toutes les situations et souhaitez faire reconnaître vos compétences ? Alors, nous n'attendons plus que vous !

Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Magasinier/Préparateur de commandes H/F sur du long terme. Vos missions sont de :
Conditionnement de vis et de rivets à l'aide de balances de précision et/ou d'une ligne de conditionnement automatisée
Connaissance des outils informatique (progiciel, AS400..)
Titulaire du CACES 1-3
Maitrise de la conduite de ces moyens de manutention
Utilisation des terminaux de scan Savoir-être :
Motivé(e)
Ponctuel(le)
Autonome
Rigoureux(euse) Savoir-faire :
Maitrise de l'utilisation des terminaux de scan
Maitrise de la règle de 3 (Arithmétique)
CACES 1 3 et 5 idéalement Journée 8h/16h45 et vendredi 8h/15h15 (à déterminer) Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ !

Vous avez une expérience confirmée en logistique industrielle ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, PME reconnue dans le secteur aéronautique, un Opérateur magasinier (H/F). Rattaché(e) au Responsable logistique, vos missions seront :
Préparer et planifier les expéditions des produits finis
Assurer la réception des marchandises
Assurer les opérations administratives de transfert de pièces
Manutention régulière
Utilisation ponctuelle du CACES R489 Profil recherché :
Formation type BAC pro à BAC+2 en logistique
Connaissances des règles du transport international
Maîtrise de l'outil informatique et des portails transporteurs
CACES R489 (1,3,6) apprécié Eléments complémentaires :
Prise de poste le plus tôt possible
Mission intérim de longue durée
Horaires de journée
Lieu de travail : secteur Balma
Salaire : 2040,54€ brut + titres restaurants (162€/mois) + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Vous êtes intéressé(e) par les métiers en contrôle qualité appliqués en industrie ? ACCES RH Industrie recherche un Opérateur Contrôle H/F pour son client, une PME spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Rattaché(e) au service production, vos principales missions seront :
Identification et préparation des pièces
Contrôle géométrique, visuel et dimensionnel des pièces au sortir de la production
Saisie informatique des résultats obtenus
Manutention des bacs de pièces (environ 20/30kg) Profil recherché :
Niveau Bac à BAC+2 en contrôle ou production industrielle
Première expérience exigée en industrie sur même type de poste
Posséder un moyen de locomotion car zone mal desservie par les transports en commun
Maîtrise des instruments de mesures et d'outils de contrôle Informations complémentaires :
Mission intérim de 4 mois évolutive
Lieu de travail : secteur Balma Flourens
Poste en équipe fixe : équipe matin OU équipe après-midi
Durée hebdomadaire de travail : 39h
Salaire : 11,88 €/h brut + heures supplémentaires + majoration heures de nuit + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Vous êtes passionné(e) par l'art de la restauration et recherchez un nouveau défi excitant ? Notre restaurant au sein d'un hôtel 3 étoiles est à la recherche d'un(e) Serveur / Serveuse de restaurant pour rejoindre notre équipe. Hôtel 3 étoiles
Restaurant traditionnel / séminaire CDI
Temps plein 39h/semaine Poste à pourvoir à partir du 24 octobre 2025 Notre hôtel 3 étoiles, situé à Quint-Fonsegrives, proximité immédiate de la ligne Linéo L1, Nous proposons une cuisine traditionnelle dans un cadre chaleureux, et accueillons également une clientèle d'affaires pour des séminaires et des événements professionnels. Vos missions : Assurer le service en salle du déjeuner et du dîner Gérer votre rang de manière autonome : accueil, prise de commandes, service, encaissement Garantir la qualité du service et la satisfaction client Participer à la mise en place de la salle et au nettoyage après service Collaborer avec la cuisine et le reste de l'équipe en toute fluidité Profil recherché : Expérience exigée sur un poste similaire, idéalement en restauration traditionnelle ou hôtelière Excellente présentation et sens du service client Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Conditions : Horaires en coupure, du lundi au vendredi Repos le week-end : samedi et dimanche Établissement facilement accessible par les transports en commun (Linéo L1 au pied de l'hôtel) Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail stable dans un hôtel bien implanté Une équipe dynamique et conviviale Des horaires attractifs avec les week-ends off Envoyez votre CV et lettre de motivation à mathieu.leroy@hotelcourriersud.fr

Vous êtes passionné(e) par de radio et l'électronique de pointe ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, leader dans la réalisation de produits électroniques de radiocommunication, un Electronicien (H/F/X). Au sein d'une équipe de 8 personnes, sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de la maintenance électronique de matériels radio de haute précision pour l'aéronautique, le militaire et le naval. Vos missions principales seront :
Diagnostic des pannes (analyseur de spectre, oscilloscope, multimètre...)
Détection des composants défectueux
Insertion et câblage manuel de composants électroniques (traversants et CMS)
Remplacement des composants traversants et cms (QFP, QFN, BGA...)
Câblage filaire
Soudure de composants et sertissage
Réalisation de petite mécanique (façades d'appareils et coffrets)
Réglages des équipements
Contrôle des produits sur banc
Réalisation des documentations techniques et suivi de dépannage
Port de charges Profil recherché
Formation a minima BTS ELECTRONIQUE et 2 ans d'expérience en atelier
Connaissances en radiocommunication appréciées
Maîtrise de l'utilisation des outils de mesure
Brasage CMS requis
Maîtrise des schémas techniques
Connaissance des divers composants
Patient(e), rigoureux(se) et minutieux(se)
Notions en anglais technique de base Eléments complémentaires
Mission intérim de 4 mois évolutive
Lieu de travail : secteur Castanet-Tolosan
Poste en horaires de journée
Durée hebdomadaire de travail : 37h30
Salaire : 2250 à 2600€ brut mensuel + RTT + titres restaurants Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT

Le groupe ADWORK'S recherche un Chauffeur avec permis BE (remorque) (H/F). Vous interviendrez en tant que chauffeur et agent de collecte des déchets verts dans une société environnementale. Vos missions seront les suivantes :
Assurer la conduite d'un véhicule léger avec remorque dans le respect des règles en matière de code de la route, d'hygiène et de sécurité
Veiller à préserver le matériel confié (contrôle du véhicule, entretien et lavage, ...)
Réaliser une tournée définie pour la récolte des déchets. Le tout dans le respect des normes de sécurité sur la route. Permis B / EB obligatoire
Expérience sur poste de chauffeur recommandé Poste du mardi au samedi. Si vous êtes de nature polyvalent, flexible et motivé ce poste est fait pour vous !

Sous l'autorité du Responsable du service Maintenance des bâtiments et du chef d'équipe, vous serez chargé(e) de la maintenance et des travaux dans les bâtiments communaux dans tous les corps d'état et de l'exécution de tous travaux de second œuvre du bâtiment. Cadre d'emplois de référence : Adjoint technique ou agent de maitrise ACTIVITÉS PRINCIPALES
Préparer les supports et mise en peinture
Poser du revêtement mural
Réaliser un ragréage de sol et poser un revêtement de sol
Monter des cloisons en placoplâtre et finition et des cloisons modulaires
Installer des faux
plafond
Remplacer des vitrages
Remplacer des serrures
Assurer la maintenance des installations sanitaires (interventions simples)
Assurer la maintenance des installations électriques (interventions simples)
Travailler en hauteur
Travailler dans un milieu contigu
Participer aux astreintes du week-end. COMPÉTENCES ET APTITUDES
Respecter les règles de sécurité, ne pas mettre en danger autrui
Organiser les chantiers
Être méthodique
Avoir des connaissances en bâtiments et connaître les normes
Avoir l'esprit d'initiative et d'équipe
Avoir le sens du service public
Avoir un bon relationnel
Être respectueux, soigneux et disponible. DIPLÔMES, QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES
CAP ou BEP maintenance entretien des bâtiments tous corps d'état
Permis B obligatoire
CACES nacelle apprécié
Habilitation électrique appréciée. Date limite du dépôt des candidatures : 30/10/2025 Poste à pourvoir : le plus rapidement possible

Nous recherchons un aide cuisinier H/F pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre pizzeria. Vous travaillerez du mardi au samedi, service midi et soir avec 2 jours consécutifs de repos : dimanche et lundi. Pas de travail les jours fériés. Vos missions :
Préparation et élaboration des plats selon les recettes de la maison
gestion et entretien du poste de travail
respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
travail en équipe avec le pizzaiolo et les serveuses Profil recherché :
expérience souhaitée en restauration traditionnelle ou pizzeria
dynamisme, rigueur et esprit d'équipe
bonne humeur et envie de bien faire ! Rémunération : a voir selon expérience

ACCES RH Industrie recherche pour son client, industrie Aéronautique, un(e) Agent de production. Votre mission principale sera d'assurer le traitement thermique et de surface des pièces usinées. Dans ce cadre vos missions seront :
Assurer la réception et la préparation des pièces
Charger et lancer la tournée
Surveiller le bon déroulement des cycles de production
Effectuer les opérations de déchargement des fours après le cycle de traitement de thermique
Renseigner les fiches de contrôle et de traçabilité
Maintenir la propreté de son poste de travail
Port de charges lourdes (environ 20kg) Profil recherché :
Formation BAC / BAC pro idéalement en industrie
Première expérience souhaitée sur le même type de poste
Connaissances en métallurgie appréciées
Vos qualité : capacité d'analyse, assiduité et rigueur
Avoir un moyen de locomotion car zone mal desservie par les transports en commun Informations complémentaires :
Prise de poste le plus tôt possible
Mission intérim de 18 mois évolutive
Poste en équipe fixe (matin ou après-midi ou nuits)
Salaire : 11,88€/h brut + heures supplémentaires + majoration heures de nuit + IFM + ICCP
Lieu de travail : secteur Balma
Durée hebdomadaire de travail : 39h Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Acteur majeur du secteur de la fixation aéronautique, le Groupe Ateliers de la Haute Garonne est une entreprise familiale historique française en plein essor, basée à Flourens (Siège social). Notre domaine d'expertise se concentre sur la conception et la fabrication de fixations destinées aux principaux acteurs de l'aéronautique tels que AIRBUS, BOEING, DASSAULT. Composé de 950 collaborateurs, le Groupe aspire à renforcer sa croissance en offrant des innovations produits de haute qualité aux plus grands constructeurs aéronautiques. Les Ateliers de la Haute Garonne est une entreprise engagée dans la démarche RSE. Nous vous offrons la possibilité de participer et soutenir nos initiatives durables, sociales, sociétales et environnementales. Vos missions : PREPARATION
Analyser la gamme de contrôle, documentations- procédures associées et appliquer les exigences normatives.
En fonction de l'opération à réaliser, apprécier la bonne préparation, vérifier le bon état de fonctionnement des outils et outillages de contrôle. Récupérer les moyens de contrôle et réaliser la préparation du poste de travail (préparation échantillons).
Réceptionner les pochettes et vérifier les pièces par rapport à l'étiquette (nombre, longueur, dimension etc.).
Badger dans l'AS400 les codes-barres, vérifier la correspondance de l'opération définie par rapport à l'opération à réaliser et les paramètres.
Récupérer les outillages et réaliser les montages-réglages des outillages nécessaires pour le contrôle à réaliser. CONTROLE
QUALITE
Réaliser le 1er article sous la responsabilité du chef d'équipe pour les services de production. Après avis favorable, réaliser les cycles prévus suivant la fiche suiveuse.
Mettre à jour et renseigner l'AS400.
Effectuer des contrôles qualité (dimensionnel, aspect, exigences qualité ), en réception en cours de fabrication (visuel, dimensionnel...), en contrôle final.
Interpréter les observations, sanctionner les résultats, rédiger et archiver les PV de contrôle des pièces produites selon les exigences internes et clients.
Assurer la détection des non-conformités et en assurer le traitement en les dirigeants vers les espaces dédiés (Isolement, identification).
Identifier les non-conformités et dérives lors des opérations prévues, alerter son responsable et/ou référent et assurer le traitement en les dirigeants vers les espaces dédiés.
En fonction des défauts identifiés choisir dans la liste le bon code défaut correspondant. Une formation technique sera assurée à l'embauche. Votre profil :
Vous êtes curieux et vous détenez une réelle capacité à apprendre ;
Vous êtes disponible et disposez d'une forte capacité de travail ;
Vos capacités de communication et votre esprit de synthèse seront vos atouts pour comprendre rapidement les spécificités du service ;
Vous êtes dotés d'un esprit d'équipe et vous avez le goût du travail ;
Vous êtes habile de vos mains ;
Vous êtes rigoureux, réactif et motivé ;
Vous avez envie d'apprendre et acquérir un savoir-faire ;
Vous souhaitez vous investir et évoluer dans une entreprise familiale en plein essor alors ce poste est fait pour vous ;
La connaissance du domaine mécanique serait un plus.

L'association La Découverte recrute un(e) assistant(e) Montessori 3-6 ans anglophone souhaitant vivre l'aventure d'une petite école familiale de 25 enfants environ de 3 à 11 ans. L'école est située à Castanet Tolosan (31), à 10 km du centre-ville de Toulouse. Vous travaillerez les lundis et mardis en binôme avec Elodie, éducatrice Montessori diplômée AMI, dans la classe maternelle (une dizaine d'enfants). Missions :
Soutenir l'éducatrice Montessori 3-6 ans : contribuer au maintien de l'équilibre au sein de l'ambiance Montessori, observer afin d'intervenir auprès des enfants sans interférer, contribuer au développement de l'autonomie de l'enfant, aider le jeune enfant à changer sa couche si besoin.
Proposer une immersion en anglais au quotidien et des temps ludiques en anglais.
Aider aux préparatifs de la mise en place et du matériel pédagogique.
Préparer et surveiller le temps du déjeuner pour tous les enfants de l'école : installer les tables, accompagner les enfants lors de leur installation et dans le rangement de leurs affaires, nettoyer et remettre l'espace en état.
Veiller à la propreté des sanitaires en particulier et de l'espace Montessori en général.
Transmettre les informations sur les incidents : noter sur un cahier et informer les éducatrices.
Assurer le lien et les transmissions entre l'école et les familles.
Assurer la surveillance et l'animation de la récréation qui suit le déjeuner dans le jardin ou dans les locaux de l'école.
Faciliter et favoriser les interactions positives entre les enfants et apaiser les tensions si besoin.
Surveiller les jeux initiés par les enfants, arrêter les jeux violents et proposer une alternative. Horaires :
Lundi : 8h30
14h
Mardi : 8h30
14h La plage horaire pourrait augmenter en cours d'année. Le poste est à pourvoir à partir du lundi 3 novembre 2025. Les réponses sont attendues pour le 17 octobre au plus tard. Des entretiens sont prévus en fin de journée : 15 et 18 octobre. Éventuellement à convenir du 27 au 31 octobre. La participation à des échanges et à des réunions de travail dès l'obtention d'une réponse positive à votre candidature sera nécessaire afin de préparer au mieux votre prise de poste.

Rejoignez MAUREL Services, un acteur de référence dans le secteur funéraire. Notre expertise repose sur deux marques complémentaires :
Purelis : spécialisée dans le nettoyage et la désinfection après décès.
LogiPro : dédiée aux services logistiques pour les professionnels du funéraire : portage funéraire, transport de corps et travaux de marbrerie Grâce à ces expertises, MAUREL Services propose un accompagnement global et sur mesure, répondant aux besoins spécifiques de chaque partenaire. Vos missions principales :
Portage funéraire : Assurer le portage du cercueil lors des cérémonies civiles ou religieuses, dans le respect des usages, des familles et des défunts.
Nettoyage et désinfection : Intervenir sur les lieux après un décès pour effectuer un nettoyage approfondi, une désinfection et un débarras éventuel (logements, chambres funéraires, situations de Diogène.).
Transport de corps : Réaliser le transfert de défunts avant et après mise en bière, sur courtes ou longues distances.
Travaux de marbrerie : Ouvrir et fermer des concessions, poser des monuments funéraires et entretenir les sépultures. Les contrats sont construits sur mesure selon vos compétences, votre appétence et les prestations que vous souhaitez assurer. Profil recherché :
Polyvalence et adaptabilité : Capacité à assumer plusieurs types de missions, allant de la manutention au maniement d'équipements spécifiques.
Rigueur et professionnalisme : Respect des protocoles de sécurité, des procédures et de la déontologie funéraire.
Discrétion et sens du service : Empathie, respect des familles et capacité à intervenir dans des contextes sensibles.
Permis B indispensable : Pour les missions de transport et les déplacements.
Bonne condition physique : Le portage funéraire demande un effort maîtrisé et une capacité à PORTER DES CHARGES LOURDES (+de 25kg) Aucune expérience préalable n'est exigée : vous serez formé(e) à l'ensemble des missions (portage, nettoyage, marbrerie, etc.). Conditions proposées :
Horaires : Flexibles et variables selon la nature des interventions (journée, week-end, selon planning).
Rémunération : Évolutive selon votre expérience et la diversité des missions prises en charge.
Formation interne assurée : Pour acquérir les compétences techniques (marbrerie, désinfection, portage) et les savoir-faire spécifiques au secteur funéraire. Pourquoi rejoindre MAUREL Services ?
Un métier qui a du sens : Vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement des familles et des professionnels du funéraire.
Un esprit d'équipe fort : Cohésion, solidarité et soutien au cœur de notre fonctionnement.
Des perspectives d'évolution : Grâce à la diversité des activités de Purelis et LogiPro, vous pourrez évoluer vers de nouvelles responsabilités.

MISSIONS : Rattaché (e ) au responsable de production / fabrication vos missions seront de :
Réaliser des opérations de rectification cylindrique inter/exter sur machine à commande numérique STUDER CNC favorit 1044
Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels
Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions.)
Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées
Respecter les normes de sécurité et qualité
Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité. PROFIL : Maîtrise de la lecture des plans
Connaissance des propriétés des matériaux
Autonome et rigoureux (euse)
Travail en équipe En fonction de vos connaissances, vous pourrez également être amené à effectuer des opérations de mécanique générale (tournage, fraisage, perçage sur machines conventionnelles) Formation et niveau requis : Formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Expérience requise : Première expérience en rectification et usinage conventionnel souhaitée.
CDI
Salaire : selon profil

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de cuisson, vous aurez en charge la production du pain et des viennoiseries en autonomie. Vous réalisez et contrôler l'étiquetage des produits et effectuez la mise en rayon en étant attentif à la rotation des produits et à l'état des stocks. Possibilité d'évolution sur un poste de responsable au terminal de cuisson

Poste CDD de 4 mois renouvelable. Le contrat peut évoluer sur du long terme. Disponibilité immédiate. Poste sur site , pas de télétravail. Notre établissement Le Milady Opéra, plus grande salle ( music-hall ) de Toulouse recherche un assistant commerciale H/F afin de sécuriser les RDV pris auprès des entreprises pour le directeur. Tous les profils sont les bienvenus, notamment pour les personnes en reconversion, anciennes artistes ou danseurs (ses) souhaitant s'investir dans un cadre humain, dynamique et artistique . Vos missions principales : Prospection téléphonique BtoB (à partir de fichiers fournis). Qualification, suivi et MAJ de la base de données sur le logiciel Drive. Envoi de mailings commerciaux personnalisés après chaque prise de contact validée. Accueil téléphonique et physique ponctuel. Compétences attendues : aisance bureautique. De plus, une formation sur le logiciel interne sera proposée si besoin. Au delà de votre expérience, les qualités souhaitées sont : sens de la relation client, bonne élocution orale et rédactionnelle, concentration, et esprit d'équipe. Salaire: Fixe mensuel + Commissions possibles jusqu'à 10 % sur chaque contrat signé, en fonction des résultats concrets apportés Si vous êtes une personne sérieuse avec un sens de l'implication professionnelle et un esprit curieux (se), désireux (se) de vous lancer dans une belle aventure humaine, artistique avec une pointe de magie et allier le développement professionnel et l'originalité, merci de nous adresser votre CV avec photo par mail à l'adresse suivante : malerymichael@gmail.com

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Labège (31), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département HAUTE GARONNE, sur l'ensemble des diagnostics règlementaires :
Diagnostic amiante
Diagnostic amiante avant travaux et démolition
Diagnostic gaz et électricité
Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention
Diagnostic Plomb Vous possédez au minimum la certification amiante avec mention, cela nous convient parfaitement ! Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Organisé(e) et autonome, vous disposez d'une aisance relationnelle et une rigueur technique et rédactionnelle, atouts pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel, votre goût du défi, seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours professionnel évolutif. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) au siège du Groupe dans le département de la Loire (42), et bénéficiez de l'accompagnement d'un tuteur, vous permettant une intégration en toute sérénité et d'acquérir les compétences et spécificités de nos métiers. Avantages :
Mise à disposition d'un véhicule de service
Carte essence
Télépéage
Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur
Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur
Rémunération : entre 27000€ à 33000€ brut/annuel (hors prime)
Selon profil et expérience En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.

Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Drapeur Composites (F/H) pour notre client dans le secteur de l'aéronautique. Vos missions : Rattaché au chef d'atelier, vous pourrez intervenir sur les postes de travail liés aux processus suivants :
drapage de pièce composites (Carbone, Verre, Epoxy)
découpe de matières selon des gabarits
découpe de fournitures
préparation de matériaux
préparation de moules de fabrication
moulage Votre profil :
Vous avez une expérience sur un poste similaire
Vous avez le sens du détail et êtes attaché à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité.
Vous êtes polyvalent, curieux et rigoureux. Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Manpower TOULOUSE CARNOT recherche pour son client un Opérateur bois (H/F). Entreprise spécialisée dans le mobilier urbain, alliant savoir-faire traditionnel et technologies modernes. Elle privilégie un environnement de travail collaboratif et respectueux, offrant à ses employés un cadre dynamique pour se développer. L'entreprise valorise l'innovation, la qualité et l'engagement environnemental, et cherche des collaborateurs dynamiques et motivés pour rejoindre son équipe. Vos principales missions sont :
Préparer le bois et effectuer les contrôles nécessaires avant la production
Fabriquer les lattes : usinage, ponçage et traitement du bois
Assurer l'entretien de premier niveau des équipements (chaudière, briqueteuse)
Respecter les consignes de sécurité et maintenir un environnement de travail propre
Collaborer avec l'équipe pour garantir une production fluide et efficace Rémunération :
Taux horaire : 12 /h Horaires : Possibilité en 2X8 par période Du lundi au vendredi, de 7h à 16h Titres restaurants Vous êtes :
Expérimenté(e) dans le secteur du bois ou prêt(e) à apprendre
A l'aise avec les tâches manuelles, polyvalent(e)
Rigoureux(se), assidu(e) et organisé(e)
Respectueux(se) des normes de sécurité Ce job est fait pour vous ! Postulez ! Travailler avec MANPOWER, c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150.). Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower. et postulez à cette offre !

Vous travaillez dans une PME spécialisée VRD Vous êtes chargé(e) des implantations,bordures, réglage 020, usage de la lunette, terrassement (pluviale, usé et sec). Vous assurez les déplacements sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. En charge d'une équipe de 2 à 3 personnes Vous êtes autonome sur les implantation de bordures et polyvalent(e). Le poste est à pourvoir dès que possible Salaire en fonction de l'expérience.

ADEQUAT Blagnac recrute un(e) Technicien de montage pour des batteries industrielles et lithium H/F pour notre client dans l'industrie. Vos missions
Montage de cellule lithium
Respecter le process de fabrication
Montage de BMS (carte électronique) sur batterie
Respect schéma de montage
Perçage de valise plastique
Vérification montage
Banc d'essai
Contrôle qualité
SAV batterie lithium avec compte rendu Votre profil
Vous êtes issu d'une formation de type Bac Electromécanique ou Mécanique ou Maintenance industrielle.
Vous avez une expérience d'environ 2 ans
Vous êtes rigoureux(euse), minutieux(euse) et proactif (ive)
Vous êtes intéressé(e) par la mécanique et la technique en général Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

En tant qu'Educateur Sportif vous rejoindrez les équipes pluridisciplinaires de l'IME de Castanet Vos missions porteront principalement sur les activités suivantes (liste non exhaustive) :
Mise en œuvre des activités physiques en lien avec les besoins des usagers
Elaborer les projets d'accompagnement personnalisés
Prévenir, rééduquer et stimuler les usagers
Informer, sensibiliser et accompagner l'entourage et l'enfant
Apporter du soutien technique auprès des équipes éducatives permettant de développer les activités des usagers
Veiller à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et des biens Vos Atouts:
Diplôme d'Etat BPJEPS
Des aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Connaissance et Expérience réussie dans l'encadrement d'adolescents atteints de troubles du spectre autistique
De bonnes aptitudes relationnelles
De la maîtrise de l'outil informatique
Connaissance des troubles du spectre autistique
Permis de conduire catégorie B indispensable

Notre client qui est spécialisé dans la pose de carrelage pour les constructions neuves, recherche des manoeuvres afin de travailler en équipe et aider les carreleurs dans leurs tâches. À propos de la mission Rattaché(e) au chef de chantier, vos missions :
Dispatcher les lots de carrelages devant les portes des appartements selon les besoins.
Assister les équipes de carreleurs en leur fournissant les outils et matériels nécessaires pour faciliter leur travail et accélérer la production. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus

Vos missions porteront principalement sur les activités suivantes (liste non exhaustive) :
Accompagner les enfants, adolescents et les jeunes majeurs dans leur autonomie personnelle, sociale et professionnelle
Soutenir les enfants, adolescents et les jeunes majeurs dans inclusion scolaire et son parcours de formation (école, collège, lycées, centre de formation...)
Accompagner et soutenir au mieux la personne dans l'appropriation de son espace physique, psychique et social
Concevoir, réaliser et mettre en œuvre, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire le Projet d'accompagnement de la personne et le coconstruire avec la famille et la personne
Soutenir et accompagner les familles
Développer un réseau de partenaires selon les besoins spécifiques de la personne (social, professionnel...)

Assurer un tutorat professionnel

Mise en œuvre de la traçabilité des actions menées

Soutenir les habiletés sociales

Mettre en place des actions de sensibilisation sur le handicap et proposer des outils d'adaptation et d'accompagnement

Mettre en place des outils d'aide à l'élaboration et au suivi des actions à mener

De créer des outils de communication adaptés

D'aider la personne à développer des relations adaptées avec ses pairs et les adultes et son environnement

Entreprise spécialisée dans le secteur des pompes à chaleur géothermique, recherche son technicien Service Après-Vente (H/F) dans le cadre de son développement. Rattaché au responsable de l'entreprise vous aurez pour mission d'assurer l'entretien, le suivi et les dépannages d'un parc d'installations en thermodynamiques de petites et moyennes puissances (5 kW à 120 kW). De formation technique en climatisation ou en génie climatique, vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes nécessairement titulaire d'une attestation de formation aux habilitations électriques BR et d'un certificat d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité. Vous avez de bonnes connaissances en mesure des débits, en électricité et en électromécanique.

Depuis sa création en 1993, PLD Propreté & Services accompagne ses clients issus de tous secteurs (tertiaire, industrie, agroalimentaire, santé, collectivités locales) en leur proposant des prestations de propreté et de multi-services. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie pour rejoindre notre siège social situé à Labège (31). Vos missions principales : Assurer la gestion complète de la paie sur notre logiciel (saisie des contrats, intégration et contrôle des variables, suivi d'environ 400 bulletins mensuels). Suivre l'administration du personnel : congés, arrêts maladie, accidents du travail, attestations de salaire, constitution et suivi des dossiers de prévoyance. Établir les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat. Gérer les remboursements et prélèvements divers (acomptes, frais de transport, etc.). Conseiller et accompagner les collaborateurs sur toutes les questions liées à la paie. Profil recherché : Formation en gestion de la paie. Première expérience réussie (1 an minimum souhaité). Maîtrise des techniques de calcul de la paie et des outils informatiques (logiciels de gestion et bureautique). Bonnes connaissances en législation sociale et fiscale. Qualités personnelles : rigueur, organisation, réactivité, discrétion, sens de la confidentialité, capacité d'adaptation, esprit de synthèse et goût du travail en équipe. Ce que nous vous offrons : Une formation interne complète sur notre logiciel de paie et un accompagnement dans le développement de vos compétences. La possibilité d'évoluer dans un groupe à taille humaine, animé par des valeurs fortes : famille, confiance et bienveillance. Un environnement de travail dynamique et innovant, propice à la progression professionnelle. Si vous souhaitez relever un challenge humain et construire un avenir avec nous, rejoignez l'aventure PLD Propreté & Services !

Vous serez chargé(e) de faire des métrés, étude de prix ... Tout ce qui concerne le poste de métreur, activité peinture, connaitre ce domaine Poste basé sur CASTANET TOLOSAN

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice générale, vous êtes un support essentiel en Ressources Humaines / Paies et comptabilité
effectif < 20 agents Vous assurez le traitement et la gestion des dossiers du personnel en matière de ressources humaines et de la paie. Vous assurez le traitement comptable des dépenses et des recettes avec la contribution de la Directrice Vous serez amené à remplacer son collègue sur le service accueil le temps de travail est organisé en fonction des horaires de la mairie essentiellement CDD reconductible sur un poste permanent et emploi vacant

HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement. Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants dans les bâtiments et l'industrie, analyse et l'amélioration des performances thermiques des bâtiments, numérisation du patrimoine immobilier, recherche de polluants dans l'air, l'eau et les sols, etc. Une ambiance conviviale, un projet d'entreprise engageant, un management collaboratif, un organisme de formation (ADX Formation) sont autant d'éléments qui favorisent l'investissement quotidien des collaborateurs au service des filiales du groupe. Vous souhaitez intégrer notre groupe en pleine évolution et participer à son développement ? Rejoignez-nous et devenez notre Chargé de projet en rénovation F/H au sein de notre filiale ADX GROUPE. Missions : Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'agence et en étroite collaboration avec avec la cellule PPT (Plan Pluriannuel de Travaux), vous accompagnez les copropriétés dans la conduite de leurs travaux de rénovation. Vous rejoignez une équipe technique et opérationnelle au sein de notre agence basée à Labège (31). Vous intervenez sur le secteur de Toulouse (31) et son département. Vos missions seront de : Préparer le chantier : analyser les rapports d'audits énergétiques, les règlements de copropriété, les PLU, les bilans comptables et toute autre donnée nécessaire, s'entretenir avec les clients pour affiner leur besoin et ajuster l'offre si besoin Intervenir sur site : réaliser un état des lieux des différents éléments du bâtiment, réaliser les différents métrés, estimer l'état en indiquant les différents degrés d'urgence des pathologies potentielles, assurer la bonne corrélation entre la faisabilité technique et les préconisations issues des audits énergétiques Rédiger le rapport et le restituer auprès du client : chiffrer l'ensemble des postes nécessitant des interventions d'entretiens, de réparations, ainsi que les préconisations issues de l'audit énergétique, établissant un planning prévisionnel des dépenses sur 10 ans en concertation avec les souhaits du client Conditions d'exercice : 1/3 de votre temps sur le terrain et 2/3 au bureau. Déplacements à l'échelle régionale. Votre montée en compétences vous permettra de participer aux projets de développement d'ADX et notamment ceux liés au PPT. Vous pouvez également évoluer sur d'autres domaines tels que le diagnostic des déchets, la pollution des sols, la recherche de polluants dans les navires, la numérisation 3D du bâtiment (BIM), etc. Pour mener à bien vos missions, vous êtes équipé(e) d'une tablette avec logiciels techniques, d'un téléphone professionnel, d'équipements de protection individuelle, de matériel technique. Pour vous déplacer, un véhicule de service avec une carte essence et un badge télépéage sont mis à votre disposition. Nous vous proposons ce poste en CDI sur un système de forfait jours annuel (218 jours travaillés/an, RTT) vous apportant une flexibilité dans l'organisation de votre journée. Nos postes sont également ouverts en 4/5ème. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'une partie fixe et de variables mensuelles, carte tickets restaurant, mutuelle, CSE, etc.

HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement. Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants dans les bâtiments et l'industrie, analyse et l'amélioration des performances thermiques des bâtiments, numérisation du patrimoine immobilier, recherche de polluants dans l'air, l'eau et les sols, etc. Une ambiance conviviale, un projet d'entreprise engageant, un management collaboratif, un organisme de formation (ADX Formation) sont autant d'éléments qui soulignent l'investissement quotidien des collaborateurs au service des filiales du groupe. Vous souhaitez intégrer notre groupe en pleine évolution et participer à son développement ? Rejoignez-nous et devenez notre Expert en diagnostics des bâtiments F/H au sein de notre filiale ADX GROUPE. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'agence et en étroite collaboration avec le responsable de production, vous réalisez les diagnostics des bâtiments et êtes le garant d'une prestation de qualité pour nos clients privés comme publics. Vous rejoignez une équipe technique et opérationnelle au sein de notre agence basée à Labège (31). Vous intervenez sur le secteur de Toulouse et ses alentours (31). Vos missions seront de : Préparer en amont vos interventions : vérifier les informations transmises par le service planning, récolter les documents techniques relatifs aux bâtiments à diagnostiquer (plans travaux), préparer le matériel technique et EPI, etc. Honorer l'ensemble des rendez-vous planifiés en vous déplaçant sur site Diagnostiquer sur place le bâtiment conformément aux normes en vigueur et à la stratégie définie préalablement par le responsable de production de l'agence (prise d'échantillons, mesurage, vérification du tableau électrique, prise de mesures plomb, saisie sur tablette des données caractéristiques du bâtiment via notre logiciel technique Liciel, etc.) Rédiger le rapport final d'intervention et le transmettre dans les meilleurs délais à notre client Vous réalisez en moyenne 3 à 5 interventions/jour et au plus proche de chez vous (outil d'optimisation des plannings). Votre montée en compétences vous permettra de participer aux projets de développement d'ADX en intervenant notamment sur d'autres domaines : diagnostic déchets, pollution des sols, audit énergétique, recherche de polluants dans les navires, numérisation 3D du bâtiment (BIM), etc. Pour mener à bien vos missions, vous êtes équipé(e) d'une tablette avec logiciels techniques, d'un téléphone professionnel, d'équipements de protection individuelle, de matériel technique. Pour vous déplacer, un véhicule de service avec une carte essence et un badge télépéage sont mis à votre disposition. Nous vous proposons ce poste en CDI sur un système de forfait jours annuel (218 jours travaillés/an, RTT) vous apportant une flexibilité dans l'organisation de votre journée. Nos postes sont également ouverts en 4/5ème. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'une partie fixe et de variables mensuelles, carte tickets restaurant, mutuelle, CSE, etc.

Rejoignez-nous ! La SCOP Au Boulot est une entreprise coopérative qui place l'humain au cœur de son fonctionnement et de ses valeurs . Nous recherchons un COMMERCIAL(E) pour intégrer notre équipe de Labège. Votre mission : Vous mettez en œuvre la stratégie définie en collaboration avec le Management en assurant, en particulier: La prospection commerciale (visites clients et prospects) Les actions de prospections téléphoniques La rédaction d'offres commerciales La vente et la négociation La mise en œuvre de la stratégie et du plan d'action commercial Une veille sur l'environnement économique et concurrentiel Une veille métier Les choix des mailings Le développement d'un réseau professionnel Vous avez une excellente connaissance de la législation du Travail Temporaire ainsi que des divers corps de métiers. Vous maîtrisez la fonction administrative. Vous maîtrisez les techniques de vente, et possédez une excellente organisation du temps de travail.

Sous l'autorité de la Directrice représentée par la RUIS, vous serez en charge de :
L'accompagnement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne
Participer à la mise en place et au suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé
L'entretien du cadre de vie de l'usager
Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers et la sécurité des biens
Réaliser les transmissions (orales, écrites) avec l'équipe pluridisciplinaire Profil
Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide Médico-Psychologique exigé
Capacité à appliquer les procédures et protocoles
Maitrise de l'outil informatique
Capacité à relayer les informations
Permis de conduire catégorie B

Lauréat de l'AMI Compétences et Métiers d'Avenir (France 2030), le projet FACT vise à former massivement les acteurs et accompagnateurs de la transition agroécologique et alimentaire. Porté par un consortium national réunissant des établissements d'enseignement, de recherche, de développement agricole et des organisations professionnelles, FACT représente un levier majeur pour répondre aux enjeux de compétences de la 3e révolution agricole. Vos missions principales : Pilotage stratégique et opérationnel
Coordonner et superviser la mise en Å“uvre du projet FACT en lien avec le chef de file et les partenaires.
Assurer le suivi des Work Packages (WP) et garantir la cohérence globale du projet.
Préparer et animer les comités (CODIR, COSTRA, COPOP) et séminaires. Gestion administrative et financière
Être l'interlocuteur privilégié de la Caisse des Dépôts et Consignations (opérateur de France 2030) pour le suivi administratif, juridique et financier.
En collaboration avec le chargé de mission, contribuer à la démarche de conventionnement avec l'opérateur et la rédaction de l'accord de consortium
Construire et suivre les budgets, assurer la conformité des justificatifs et rapports d'avancement.
Contribuer à la recherche de financements complémentaires et au montage de projets connexes. Communication et rayonnement
Superviser le plan de communication et valoriser les résultats du projet au niveau régional et national.
Coordonner les actions de visibilité (salons, événements, publications) en collaboration avec les équipes communication des partenaires.
Représenter le projet auprès des partenaires institutionnels et professionnels. Animation et mobilisation
Manager l'équipe projet dédiée et coordonner les interactions avec les équipes pédagogiques, de recherche et professionnelles.
Susciter et maintenir l'implication des acteurs du projet (interne et externe). Profil recherché :
Diplôme de niveau Master / Ingénieur / équivalent en gestion de projets, ingénierie de formation, développement territorial ou secteur agricole.
Expérience confirmée dans le pilotage de projets complexes partenariaux.
Compétences solides en gestion administrative et financière de projets publics.
Excellentes qualités relationnelles : sens de la négociation, capacité à fédérer et à dialoguer avec des acteurs variés.
Connaissance du secteur agricole, de la formation professionnelle et des dispositifs publics (idéalement France 2030 / AMI CMA) serait un plus.
Maîtrise des outils de gestion de projet et de communication. Pourquoi rejoindre FACT ? Intégrez un projet ambitieux, levier majeur des transitions agroécologiques et alimentaires. Travaillez au cœur d'un consortium d'excellence associant formation, recherche et monde professionnel. Contribuez à former les acteurs et accompagnateurs qui transformeront durablement l'agriculture française.

Le restaurant "TOMMY'S DINER" de Labège (31), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel. Vous travaillerez le soir et le week-end. Vos principales missions :
Effectuer la mise en place
Accueillir les clients
Effectuer le service
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
Prise de commandes Vos qualités : organisation et rigueur Une période de formation interne sera assurée Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement. Possibilité d'avoir 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Le restaurant "TOMMY'S DINER" de Labège (31), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Ce poste est à pourvoir en CDI à temps complet. Vous travaillerez le soir et le week-end. Vos principales missions :
Effectuer la mise en place
Accueillir les clients
Effectuer le service
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
Prise de commandes Vos qualités : organisation et rigueur Une période de formation interne sera assurée Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement. Possibilité d'avoir 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

GETECH, entreprise familiale et indépendante à taille humaine spécialisée dans l'étanchéité par géomembrane de bassins, recrute un Soudeur géomembrane PEHD (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Vos missions : * Pose et soudure de géomembranes PEHD (soudures automatiques et manuelles) * Contrôles qualité et respect des procédures * Travail en équipe avec le chef de chantier et le chargé d'affaires Profil recherché : * 1 an d'expérience minimum en soudure géomembrane PEHD, toiture/membrane PVC. * Un plus : Avoir déjà détenu la certification Asqual dans son parcours * Maîtrise des soudeuses automatiques * Permis B obligatoire Conditions : * CDI
prise de poste immédiate * Grands déplacements chaque semaine (Nouvelle-Aquitaine & Occitanie) * Frais de déplacement très avantageux * Rémunération selon profil Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Véhicule de fonction

VERBUS Drémil-Lafage fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Drémil, nous proposons des solutions de transport personnalisées en Haute-Garonne : transport urbain, transport scolaire et périscolaire, location d'autocars avec conducteur, navettes de salariés pour les entreprises, tourisme et voyages. Nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Drémil-Lafage recrute un.e conducteur.rice d'autocar scolaire sur le secteur de Drémil-Lafage (Haute-Garonne) Ce que vous ferez au quotidien :
Assurer le transport des élèves en toute sécurité, dans le respect des horaires et des itinéraires définis ;
Accueillir et guider les passager.ères avec bienveillance ;
Veiller à la sécurité, au confort et au calme à bord ;
Effectuer les vérifications de routine du véhicule et signaler toute anomalie. En tant que conducteur.rice VERBUS, vous êtes le premier contact avec nos passager.ères : votre professionnalisme et votre relationnel reflètent nos valeurs au quotidien. Profil recherché : Au-delà des qualifications, nous recherchons avant tout une personne fiable, ponctuelle, et attachée à un service de qualité, qui apprécie le contact humain et le travail en autonomie.
Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO Voyageurs ;
Conduite préventive, sens des responsabilités, ponctualité ;
Une première expérience est un plus, mais les débutant.es motivé.es sont bienvenu.es ! Conditions du poste :
CDI à temps partiel 80 h/mois ;
Poste à pourvoir dès que possible ;
Horaires principalement en début et fin de journée (en semaine scolaire). Si vous êtes motivé.e, sérieux.se et en phase avec nos valeurs, n'hésitez pas à postuler !

Vos missions principales :
Réaliser le raccordement de la fibre optique, incluant le tirage de câble en souterrain ou aérien.
Effectuer des mesures optiques pour garantir la qualité des installations (tests, soudures, etc.).
Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de maintenance ou dépannage.
Veiller à respecter les consignes de sécurité et les normes techniques en vigueur. Votre profil :
Formation technique (électricité, télécoms, fibre optique) ou expérience significative dans un poste similaire.
Compétences en raccordement, tirage, soudures et mesures optiques.
Capacité à lire des plans et schémas techniques.
Permis B obligatoire (déplacements dans les Landes).
Qualités appréciées : autonomie, rigueur, sens du service client.
Attestation Caces nacelle
Attestation Aipr
Habilitation électrique Nous vous offrons :
Un poste en CDI ou CDD selon profil.
Rémunération min 1965/brut/mois selon expérience et compétences, avantages divers (frais de déplacement, paniers repas). Lieu : Toulouse, interventions dans tout le département. Postulez dès maintenant !

Prise en charge d'adultes en situation de handicap mental (sans handicap moteur, ni trouble majeur du comportement), accompagnement à la vie quotidienne, sorties, transferts, activités soir et WE. L'établissement est très dynamique dans les propositions faites aux usagers. . Travail en horaires (matin ou soirée), 1 we sur 4 avec repos dans la semaine Horaires entre 7h30 et 22h Salaire selon CCN66 Profil attendu : Connaissance du public accueilli et expérience dans le secteur médico-social exigées. Avantages du poste : Repos supplémentaires selon les conditions en vigueur, compte pénibilité, chèques cadeaux

Offre d'emploi : Technicien Informatique (H/F) Entreprise : SILITEO, acteur dynamique dans la téléphonie d'entreprise et la maintenance informatique, recherche un technicien informatique pour rejoindre son équipe basée à Lanta (31570). Lieu : 24 avenue de Toulouse, 31570 Lanta Type de contrat : CDI Horaires : Lundi au vendredi, 9h30-12h et 14h-18h Date de début : Dès que possible Missions Assistanat de direction : Gestion de l'agenda, accueil téléphonique, réponse aux SMS et e-mails. Support technique : Gestion des tickets clients et fournisseurs, diagnostic et résolution des problèmes informatiques. Réparations : Effectuer des petites réparations sur postes informatiques, téléphones, tablettes et périphériques mobiles. Accueil client : Gestion de l'accueil en boutique, relation client. Support administratif : Organisation et suivi des tickets clients et fournisseurs. Profil recherché Formation : Minimum Bac Pro Informatique ou équivalent. Compétences : Bonnes connaissances en maintenance informatique, expérience en réparation de téléphones, tablettes et périphériques mobiles (un atout). Qualités : Dynamisme, ponctualité, sens de l'organisation, aisance relationnelle, esprit d'équipe. Localisation : Le trajet jusqu'à Lanta (31570) ne doit pas poser de problème. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique avec une forte cohésion. Participez à des activités d'équipe, comme des sessions sportives entre 12h et 14h. Intégrez une entreprise en croissance dans un secteur innovant. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à (votre adresse e-mail) avec l'objet « Candidature Technicien Informatique ». Nous avons hâte de vous rencontrer !

Asept InMed est un acteur majeur de la Santé en France dans les spécialités médicales de la Nutrition entérale, Endoscopie digestive et bronchique, Urologie et Perfusion. Nous développons et commercialisons des dispositifs médicaux auprès des hôpitaux, cliniques et prestataires médico-techniques à domicile. Asept InMed est une PME qui a assuré une croissance constante depuis sa création, tout en conservant une taille humaine. Nous cultivons nos valeurs autour du Challenge, de la Bienveillance, de l'Intégrité, de l'Esprit d'Equipe & de la Solidarité, du Partage & de la Transmission. Vous vous retrouvez dans ces valeurs ? Cela tombe bien car nous recrutons ! Nous recherchons un(e) Assistant comptable client rattaché(e) au service recouvrement. Au sein du service, vous aurez pour principales missions :
COMPTABILITE CLIENTS
Gestion des comptes clients : lettrages, saisie des refacturations, remboursements clients
Prélèvements clients : préparation du fichier, transmission à la banque et suivi
Clients en Proforma : Saisie des règlements, lettrage et communication auprès des services commerciaux
Gestion des clients douteux et de la provision pour dépréciation
TRESORERIE
Saisie des encaissements bancaires : identification des clients, saisie des encaissements, archivage des justificatifs, gestion des prélèvement refusés
RECOUVREMENT
Support aux tâches courantes dans le logiciel de recouvrement : relances écrites et orales sur tous les clients (Publics et privés)
Participation à la gestion collective de la boîte mail commune : répondre aux clients, traduire les informations dans l'outil de recouvrement, adapter les actions de relance en fonction des informations obtenues
Adapter le discours et les actions de relance en fonction de l'historique du compte, des informations disponibles et du niveau de relance
BASE DE DONNES CLIENTS
Création de comptes clients dans l'ERP : contrôle des éléments communiqués par les services commerciaux, archivage des éléments et création dans l'ERP
Modification: analyse la demande obtenue, contrôle des éléments communiqués par les services commerciaux, archivage des éléments et modification dans l'ERP
Veille sur la base clients : mise à jour quotidienne en fonction des informations obtenues (alertes, infos clients, infos ADV.) Contrôle de la base clients pour conformité règlementaire Profil : Issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 en Comptabilité ou Gestion, vous avez une première expérience une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Compétences requises : connaissances comptables, connaissance du secteur public (code de la commande publique), maitrise des outils informatiques et notamment Excel (niveau intermédiaire), Outlook et interfaces ERP, Chorus Pro serait un plus. Qualités relatives au poste : Rigueur/Organisation/Méthode, Gestion du stress, Autonomie, Communication écrite et orale, Ecoute active, Esprit d'équipe, Adaptabilité. Rémunération : Salaire brut annuel (en fonction du profil) : 26k€ à 28k€ (composé d'un salaire de base + prime d'assiduité + bonus annuel) Tickets restaurant RTT (10/an) Participation aux bénéfices Contrats de protection sociale (mutuelle et prévoyance) 2 jours / semaine de télétravail (au bout de 6 mois si autonomie validée)

Particulier Employeur recherche une personne pour un poste de jour en Contrat CESU pour compléter son équipe. Début du contrat : 1 er décembre 2025. Profil Recherché : un ou une aide à domicile / aide-soignant(e) ou faisant office ayant de l'expérience dans l'accompagnement du handicap et du soin à domicile (pathologie : S.E.P). Pour ce poste, il est demandé de maitriser le matériel tel que le lève personne mais aussi d'avoir déjà effectué des manutentions et transferts. Vous serez en charge d'accompagner un homme tétraplégique de 50 ans. Poste à Pourvoir sur la commune de Castanet-Tolosan. Le poste consiste à :
L'accompagnement des activités quotidiennes du jour.
Réalisation des soins d'hygiène corporelles (Douche, le logement est équipé d'un lève personne et d'une chaise de douche).
Aide aux transferts et déplacements (le bénéficiaire est équipé d'un fauteuil manuel et électrique).
Activités sociales et loisirs.
Tâches ménagères courantes (il y a 2 chats dans la maison), entretien de la maison et du linge, jardinage. Le poste fonctionne sur un roulement de deux semaines qui s'articule de la manière suivante : Semaine 1 :
Mardi : 7h30-14h
Jeudi : 14h-20h30
Vendredi : 14h-20h30
Samedi : 7h30-19h30
Dimanche : 7h30-14h Semaine 2 :
Mardi : 14h-20h30
Mercredi : 14h-20h30
Jeudi : 7h30-14h
Vendredi : 7h30-14h Les semaines se répètent en boucle. Cela vous fait une semaine à 38h et une semaine à 26h (moyenne hebdomadaire de 32h). Formation de 2 jours avant la prise de poste. Vous intégrerez une équipe de 5 personnes (se relayant entre les postes du matin, de l'après-midi et de nuit). Le planning est fourni avec 1 mois d'anticipation. Contrat CESU, Taux Horaire : 13 euros net (10% congés payés inclus). Salaire mensuel en moyenne : 1803 euros nets (estimation). Possibilité d'heures complémentaires et supplémentaires. Permis B avec véhicule fortement préconisé (indemnités kilométriques au taux en vigueur). La commune de Castanet-Tolosan est très bien desservie par les transports en commun (L6). Les repas ne sont pas fournis. Il y a une chambre et une salle de bain à votre disposition. Ponctualité requise et essentielle. Quatre mots clés à retenir : communication, bienveillance, déontologie et respect. Prévoir CV à la prise de contact

Nous recherchons un responsable de secteur propreté pour rejoindre notre équipe. Vous aurez la gestion d'un portefeuille client d'environs 80 000€ Toulouse et périphérie, Castres. Vos missions :
Assurer la satisfaction des clients : vous serez le contact privilégié avec vos clients, vous assurez avec eux le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux.
Manager vos équipes : Vous supervisez et animez une trentaine de collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Vous assurerez le recrutement, la formation ainsi que la sécurité des agents.
Vous êtes en charge des commandes de produit et de matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients. Vous serez également amené à produire des devis complémentaires pour répondre au besoin de nos clients. Nous recherchons idéalement une candidat avec une expérience dans le domaine de la propreté. Rémunération et avantages :
2500 € brut
Véhicule de fonction
Prime Type d'emploi : Temps plein, CDI

Entreprise spécialisée en plomberie, chauffage et installations sanitaires, nous intervenons sur chantiers neufs et réalisation de Kit. Nous recherchons un collaborateur fiable et organisé pour renforcer notre équipe, avec un rôle central dans la gestion du dépôt, le suivi des livraisons et la préfabrication en atelier. Ainsi vous aurez un poste polyvalent et serez chargé de :
Réception et déchargement des livraisons
Contrôle et pointage du matériel reçu (Savoir lire un bon de livraison et bon de commande)
Organisation du dépôt et rangement des matériaux
Préfabrication en atelier (assemblage robinetterie sur baignoire, lavabo, etc...)
Suivi des stocks et réapprovisionnement Profil recherché :
Expérience dans le domaine du bâtiment ou de la plomberie fortement appréciée
Connaissances en matériaux et outillage de plomberie (un plus)
Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
Capacité à travailler en équipe et à anticiper les besoins des chantiers
Ce poste est particulièrement adapté à un profil senior, souhaitant s'investir dans une entreprise à taille humaine, avec une activité en grande partie en atelier/dépôt

**Plusieurs postes à pourvoir** Mission : Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Niveau d'études : CAP, BEP Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'agent de service chez Korian, vous jouerez un rôle essentiel dans le confort et le bien-être de nos résidents. Vous participerez activement à la vie de l'établissement en assurant l'entretien des chambres, des espaces communs et des plateaux techniques. Vous veillerez également au bon déroulement des repas, en étant à l'écoute des besoins des résidents et en transmettant les informations nécessaires à l'équipe soignante. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe", est expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles. Nous apportons chaque jour aux résidents de nos maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui, ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France, qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP agent de propreté et d'hygiène, d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou d'un BEP Sanitaires et sociales
DEAVS. Aucune expérience préalable n'est exigée. Vous êtes rigoureux et appréciez le travail d'équipe. Vous êtes observateur, à l'écoute et bienveillant envers autrui. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence. L'établissement : La maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Villa Lauragais, anciennement dénommée Les Ainés de Lauragais se situe à Baziège, à quelques kilomètres seulement au sud-est de Toulouse. La résidence propose un accueil chaleureux aux personnes âgées dans un cadre agréable, avec les commerces à proximité. Les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés sont prises en charge. À propos de Korian
Clariane : Korian fait partie du groupe Clariane, certifié "Top Employer France et Europe". Présent dans près de 270 établissements en France, le groupe accompagne chaque jour des milliers d'aînés dans un cadre sécurisé, attentionné et professionnel. Clariane est un employeur engagé qui promeut la diversité et considère toutes les candidatures à compétences égales.

*Plusieurs postes disponibles* L'établissement La maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Villa Lauragais, anciennement dénommée Les Ainés de Lauragais se situe à Baziège, à quelques kilomètres seulement au sud-est de Toulouse. La résidence propose un accueil chaleureux aux personnes âgées dans un cadre agréable, avec les commerces à proximité. Les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés sont prises en charge. Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Accompagnant éducatif et social H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Diplôme d'Etat Accompagnant éducatif et social Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

*Plusieurs postes disponibles* L'établissement La maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Villa Lauragais, anciennement dénommée Les Ainés de Lauragais se situe à Baziège, à quelques kilomètres seulement au sud-est de Toulouse. La résidence propose un accueil chaleureux aux personnes âgées dans un cadre agréable, avec les commerces à proximité. Les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés sont prises en charge. Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Accompagnant éducatif et social H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Niveau d'études : Diplôme d'Etat Accompagnant éducatif et social Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Missions : Entretien des Espaces verts :
Tondre les espaces verts de la commune
Désherber les espaces verts et voies publiques
Arroser les espaces verts selon un plan déterminé
Tailler et élaguer les arbres et les haies
Assurer la propreté du domaine communal de la commune notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs...)
Détecter les agents parasites et réaliser les traitements phytosanitaires adéquats Entretien des bâtiments communaux :
Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements Qualités requises : Autonomie, respect des consignes, bon relationnel et goût de l'environnement extérieur, capacité à travailler en binôme, capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis à vis de la hiérarchie. Formations : Une formation ou une expérience de travail relative à l'entretien des espaces verts sera appréciée. Habilitation à l'utilisation des produits phytosanitaire, CACES. Néanmoins toutes les candidatures de personnes sans diplômes sont recevables. Rémunération : SMIC Conditions : Contrat à durée déterminée de 2 mois, renouvelable en fonction de l'évolution de la situation jusqu'à un total de 6 mois, 30H hebdomadaire. A pourvoir dès le mois de janvier 2026. Nous vous invitons à déposer votre candidature :
Au secrétariat de la mairie de St Pierre de Lages, Avenue de Toulouse, 31570 SAINT PIERRE DE LAGES
ou par mail : mairie@stpierredelages.fr

Vous assurez l' entretien des chambres et des parties communes, le service en salle de restaurant. Vous participez aux animations. Vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Horaires de travail : de 8h00 à 19h30 Travail un week end sur deux Semaine courte:30 heures
Semaine longue:40 heures L' EHPAD est non desservi par les transports en commun.

Le restaurant l'Antidote, situé à Castanet-Tolosan, propose une cuisine traditionnelle avec une touche de créativité et de modernité. Notre démarche s'appuie sur l'utilisation exclusive de produits frais et de saison, valorisant ainsi un approvisionnement local et durable. Nous recrutons un/e cuisinier/e pour rejoindre notre petite équipe. poste en CDD et/ou CDI Vous êtes passionné par la cuisine et vous possédez une expérience significative dans le métier. VOTRE PROFIL :
Polyvalence dans les tâches culinaires
Capacité d'organisation et autonomie
Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Rigoureux/se
Ponctuel
Créatif/ve
Soigné/e dans les dressages
Aimer le travail en équipe Au-delà de votre savoir faire culinaire, nous recherchons une personne positive et agréable pour travailler dans la bonne humeur. Horaires : Le restaurant est ouvert du mardi au samedi midi et les jeudis et vendredis soirs. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV + éventuel message de motivation) dès que possible.

Au sein de 4CAD DATA, vous intervenez auprès de nos clients pour leur permettre de récupérer, stocker, héberger et traiter les données des produits physiques et des usines connectées. Vous aurez l'opportunité de travailler avec les solutions Thingworx et Kepware permettant la maintenance prédictive et la supervision des produits et moyens de fabrication. Votre mission: Vous êtes passionné.e par la data, l'intelligence artificielle et les environnements industriels complexes ? Rejoignez-nous pour accompagner nos clients dans la mise en œuvre de solutions innovantes autour de la donnée, tout en contribuant à notre dynamique interne de R&D ! Front Client: Vous intervenez au cœur des enjeux métiers et techniques de nos clients : Cadrage des besoins métiers et définition de solutions industrialisées et adaptées. Interface client sur le scope technico-fonctionnel au sein d'une gouvernance projet. Rôle d'architecte DATA, garant de la cohérence des réponses aux besoins. Animation des échanges avec les équipes techniques et validation des réalisations. Rédaction de livrables de qualité, pertinents et compréhensibles. Back Office: Vous collaborez avec nos équipes internes sur des projets stratégiques : Participation à la roadmap produit définie par notre direction de l'innovation. Contribution à des initiatives R&D et à l'amélioration continue de nos solutions IA.

Sous la responsabilité du gérant de l'entreprise familiale, à taille humaine, Vous intervenez au sein l'équipe d'experts auprès de nos clients PARTICULIERS / ENTREPRISES sur l'installation, la maintenance et réparation des alarmes, vidéo surveillance, contrôle d'accès, portail et domotique. Des déplacements sont à prévoir majoritairement sur l'Occitanie. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le salaire est à négocier selon expérience. L'anglais technique est souhaité car les documents techniques sont en anglais. Une formation en interne peut être mise en place pour les débutants.

Au sein d'un restaurant traditionnel et de spécialités italiennes, vous assurez la mise en place des tables, l'accueil des clients, la prise de commande et le service. En moyenne 80 couverts Vous interviendrez sur les services du midi du lundi au vendredi de 10h30 à 15h + le vendredi et samedi de 18H
22H30 Vous avez une 1ere expérience dans le métier.

Toulouse Camping Cars recherche son futur technicien de cellule de camping car afin de travailler en binôme avec notre chef d'atelier qui a plus de 20 ans d'expérience. Vos missions au sein de Toulouse Camping Cars :
Pose d'accessoires (panneaux solaires, batteries, antennes, tv, porte vélos, stores, piles à combustible)
Diagnostiquer et réparer toute panne sur les cellules de camping-cars
Assurer la préparation des véhicules Poste à pourvoir en CDI Heures travaillées : 39h hebdomadaire. Rémunération intéressante selon expérience. LE PROFIL IDEAL Dans l'idéal, nous recherchons une personne expérimentée sur les cellules de camping car. Vous êtes inexpérimenté(e) en camping-cars mais avez des connaissances du 12V et/ou de l'univers automobile ? Vous êtes également invité(e) à postuler. Une formation peut être assurée pour une personne qui n'aurait pas l'expérience sur les cellules de camping-cars mais ferait preuve de motivation pour le poste. Vous faites preuve de positivité et de dynamisme au quotidien, tout en portant attention à la qualité de votre travail ? A PROPOS DE TOULOUSE CAMPING CARS Concession de véhicules de loisirs neufs et d'occasions située au sud de Toulouse, Toulouse Camping Cars est un distributeur officiel des marques ADRIA, AUTOSTAR et CHAUSSON. Dans sa boutique, Toulouse Camping Cars vous propose tout l'équipement nécessaire pour équiper votre camping-car ou votre fourgon afin de vivre des moments d'exception dans votre véhicule de loisir.

Au sein d'un restaurant brasserie, vous serez amené à réaliser burgers, pizzas et plats "brasserie" à la plancha. Vous travaillerez seul avec possibilité d'accompagnement à la prise de poste et de formation sur la partie "pizzeria" si nécessaire. Vous assurerez entre 20 et 50 couverts Vous travaillerez du mardi au samedi, sur le service du soir uniquement (18h-22h)

Adjoint CHEF DE DEPOT avec évolution au 1er janvier en chef de dépôt Mission principale du poste : Management / Expérience souhaitée
Encadrement de l'équipe du dépôt (Préparateurs de commandes, chargeurs, SAV,..)
Gestion de la distribution des missions selon le planning établi.
Suivi de la chronologie des actions par jour, semaine, mois, semestre, et année en fonction de l'activité commerciale
Liens interservices
Supervision et gestion des marchandises entrantes et sortantes tant pour le parc locatif que pour les achats.
Liste non exhaustive Actions de terrain
Chargement et déchargement du mobilier des camions, pointage des bons de préparation, de livraison, en respectant le planning élaboré par le chargé de projets logistique, en tenant compte des priorités ou des urgences.
Nettoyage, entretien, SAV, protection et emballage du mobilier lors du chargement dans les camions, ou lors du rangement dans les racks ou pour le stockage dans le dépôt.
Bien vivre du dépôt : Rangement et nettoyage des allées, respect des consignes de Sécurité, accès et sureté des issues de secours/rideaux métalliques, port des EPI,...
Transport, mise en place et récupération du mobilier sur les salons/congrès
Connaissance des références et visuel du mobilier et des collections
Gestion et suivi des consommables.
Liste non exhaustive 39 Heures par semaine, possibilité de travailler le soir et les week-ends en fonction des grosses périodes de salons/congrès 2100€ pour 39h avec possibilité de revalorisation à la fin de la période d'essai Permis B véhiculé CACES 3 serait un plus

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) PUERICULTEUR(TRICE) DE CRECHE H-F Structure multi-accueil « Le Bonheur dans le Pré" Lanta Vos missions:
Accueillir et encadrer des enfants au quotidien dans le respect de leur individualité : accompagnement des parents dans leur fonction d'éducation « relation de confiance »
Assurer la direction de la structure en l'absence et/ou en support de la Direction Piloter le projet d'établissement Assurer la gestion administrative et le pilotage des équipes Organiser le travail, les horaires et les congés du personnel en veillant au taux d'encadrement Faire appliquer le règlement et les protocoles dans les services Gérer les stocks de matériel de fonctionnement, réaliser les commandes, vérifier les livraisons Assurer le suivi du budget et le suivi de l'entretien et de la maintenance des bâtiments et espaces extérieurs Gérer les situations d'urgence techniques et humaines et en référer à sa hiérarchie
Assurer les missions du RSAI Informer, sensibiliser et conseiller la Direction et l'équipe de la structure ou du service en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles prévus au II de l'article R. 2324-30 Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe dans la compréhension et la mise en œuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes, au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être et à l'information de la Direction et des professionnels sur les conduites à tenir dans ces situations Procéder, lorsqu'il l'estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale Vérifier que le suivi du calendrier vaccinal en vigueur est respecté
Mettre en œuvre des règles de sécurité : contrôle des équipements, respect des protocoles d'évacuation, de manipulation des extincteurs, de confinement-intrusion Diplôme d'Etat de Puéricultrice exigé Connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Aptitude à l'encadrement et capacité à travailler en équipe; qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille ; méthode, confidentialité, disponibilité ; réactivité ; esprit d'initiative ; connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, bases en diététique ; maîtrise des gestes d'urgence ; maîtrise de l'informatique ; connaissance des techniques de communication et de négociation ; politiques publiques; droit et psycho-sociologie enfant et famille CDD de droit public, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité article L.332-23-1° code général de la fonction publique Cadre d'emplois : Puéricultrices territoriales (filière médico-sociale
catégorie A) Rémunération afférente à la grille indiciaire au cadre d'emplois + régime indemnitaire + avantages sociaux Lieu : Le Bonheur dans le Pré 31570 LANTA Durée du contrat : du 3/11/25 au 02/05/26 Durée hebdomadaire : 35h (temps complet), aménagement temps de travail possible 37h/semaine 12 jours RTT annuels. Amplitude horaire variables de 07h15 à 18h45 selon obligations professionnelles Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplôme) à adresser jusqu'au 21/10/25 inclus à Mr Christian PORTET
Président de la Communauté de Communes ou de préférence à candidatures@terres-du-lauragais.fr
Anaïs ALBERT 06.48.91.15.72 Coordinatrice Petite E,fance Nord.

Nous recherchons pour notre centre ROADY de Castanet-tolosan , un Responsable atelier (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Reconnu pour votre expertise, vous êtes le garant de la qualité des prestations de réparation et d'entretien automobile proposées par le centre-auto. Vous managez une équipe de mécaniciens et organisez le planning des prestations atelier. Disposant d'un réel sens technique, vous veillez à la croissance du chiffre d'affaires de l'atelier et à sa rentabilité. Vous organisez et planifiez l'activité tout en assurant la formation et l'accompagnement de votre équipe de mécaniciens. Vous avez une solide expertise en matière de diagnostic automobile. Vous participez activement aux prestations de réparation des véhicules. Diplômé en mécanique automobile, CAP à BAC PRO, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative dans l'encadrement et le management. Vous êtes titulaire du permis B.

PROBATEL est une entreprise renommée dans le secteur de la charpente métallique, basée à Lanta, en Occitanie. Nous sommes spécialisés dans la conception, la fabrication et l'installation de charpentes métalliques de haute qualité pour diverses industries. Nous recherchons un(e) monteur / couvreur compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités :
Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés
Mettre en place les différents éléments de charpente, bardages tôle, simple et double peau dans le respect des règles techniques
Exécuter des opérations manuelles
Décharger des marchandises,
Assembler des éléments de structures métalliques
Installer des éléments de structures métalliques
Fixer les éléments d'une structure métallique
Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
Souder des éléments métalliques
Respecter les consignes et les règles de sécurité Vous avez une 1ère expérience dans le secteur, vous êtes apte à travailler en hauteur, vous aimez le travail en équipe.... Rejoignez nous ! Si vous souhaitez partager notre passion pour l'industrie de la charpente métallique et que vous aspirez à contribuer à une entreprise en pleine croissance, nous aimerions avoir de vos nouvelles. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. Salaire : Cf convention collective + primes + PEE + indemnités resto Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vous serez en charge de :
la réception des clients
l'enregistrement des cartes grises
la réalisation du contrôle technique moto et auto, selon la réglementation en vigueur
l'encaissement Vous interviendrez sur les centres d'Escalquens et Deyme. Vous devez posséder le Bac Pro mécanique moto et auto. Salaire Proposé 2200 euros net

Asap-Intérim recrute pour son client, spécialisé dans les travaux publics, un(e) CHAUFFEUR PL POLYBENNE TP H/F afin de renforcer ses équipes. Vos missions :
Arrimage des charges, remplissage des documents administratifs, contrôle des marchandises, représentation de l'entreprise
Approvisionnement des chantiers ou évacuation des terres et gravats
La responsabilité du bon fonctionnement du véhicule et de son état dont vous effectuez un contrôle quotidien
L'exécution des manœuvres en tenant compte des personnes présentes dans la zone d'évolution du véhicule (celles dédiées ou extérieures au chantier) et des éventuels obstacles
Le respect des règles de sécurité individuelles et collectives sur Autoroute et sur chantier
Transfert d'engin sur polybenne sur chantier
Approvisionnement de chantier Vos compétences :
Autonome et organisé, vous respectez les règles de sécurité et le code de la route
Expérience réussie
Permis SPL
FIMO/FCO Carte conducteur
Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité
CACES R482 G Informations complémentaires :
Mission intérim : A partir du 06/10 pour une semaine renouvelable
Lieu de travail : Toulouse et sa région
Horaire : En journée
Durée hebdomadaire de travail : 40h/semaine
Grille TP
Salaire : Entre 12,50€ et 13€/heure selon expérience + Panier + Trajet Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP
Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%.

Commis de Cuisine (H/F)
La Belle Équipe, Escalquens La Belle Équipe recrute un(e) Commis de Cuisine motivé(e) pour intégrer sa brigade et apprendre aux côtés d'une équipe passionnée. Vos missions : Préparer les ingrédients et assister en cuisine Participer à la mise en place et au nettoyage Respecter les normes d'hygiène et sécurité Travailler en équipe dans une ambiance conviviale Votre profil : Première expérience en cuisine appréciée, débutants acceptés Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) Envie d'apprendre et de progresser Pourquoi nous rejoindre ? Restaurant italien en plein essor Ambiance chaleureuse et esprit d'équipe Possibilités d'évolution CDI temps plein, rémunération selon profil. Prêt(e) à démarrer une aventure culinaire ? Rejoignez La Belle Équipe !

Rattaché(e) à la responsable de l'agence vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous serez l'interface entre les clients et le dépôt, pour cela vos missions seront : Prise en charge des clients au comptoir Conseiller les clients Etablir des devis (logiciel AS400) Etablir les bons de commandes ainsi que les bons de livraisons Contrôler les commandes Préparation des marchandises Tenue de la caisse et du magasin Relation avec les transporteurs pour la livraison des marchandises Horaires :
7h00/15h30 et ou 8h30-17h00 (selon le planning de l'équipe) avec 1h30 de pause du lundi au vendredi

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Tradition Pizza Family recherche un(e) commis de cuisine motivé(e) et sérieux(se). Vous intégrerez une équipe dynamique dans un environnement rigoureux où chaque détail compte. Missions principales : Aide à la préparation des plats selon les consignes du chef. Respect des recettes, des normes d'hygiène et de sécurité. Participation à la mise en place, au nettoyage et au rangement. Suivi des stocks et traçabilité. Profil : Première expérience en cuisine appréciée. Ponctualité, rapidité, envie d'apprendre. Bonne organisation et esprit d'équipe. Maîtrise du français exigée. Nous cherchons un profil fiable, impliqué et prêt à progresser. Envoyez votre candidature pour un entretien. Rejoignez Tradition Pizza Family.

« Donner du sens à votre métier » L'AMFPAD est une association d'aide à domicile dont l'objectif est d'apporter une aide professionnelle au domicile des familles, des personnes âgées, des personnes malades, des personnes en situation de handicap. Vous aimez travailler en autonomie au sein d'une équipe professionnelle de proximité. Vos missions :
Entretien courant cadre de vie et linge
Aide et préparation de repas
Accompagnement aux courses
Présence quotidienne et création de lien social
Repérage des signes de fragilités
Coordination avec l'équipe Nous intervenons sur un secteur géographique de 15 kms autour de Castanet Tolosan. Travail week-end : un week-end par mois en fonction de vos disponibilités Astreinte : le week-end sur la base du volontariat Horaires : Flexible en fonction de votre temps de travail et de vos disponibilités Savoir-être :
Discrétion professionnelle
Bon relationnel
Prise d'initiative et autonomie Rejoignez notre équipe de Castanet Tolosan et bénéficiez de :
Indemnisation des frais kilométriques (inter-vacations)
Prise en charge du transport quotidien
Valorisation financière de l'ancienneté et du diplôme en lien avec le métier exercé (CC Branche de l'Aide à Domicile)
CSE (tombola, tarif préférentiel)
Réunions d'équipe régulières
Management de proximité
Formation interne et externe
Evènements festifs
Portable professionnel, blouse, gants
Mutuelle Possibilité d'accompagnement VAE avec des organismes de formation Poste à pourvoir en CDI Temps partiel évolutif à partir de 24h/semaine en fonction de vos souhaits et de vos disponibilités

Gaches Chimie, PME dynamique de 400 collaborateurs (220 M€ de chiffre d'affaires), est reconnue pour son expertise dans la distribution de produits chimiques et le déploiement de solutions innovantes à forte valeur ajoutée. Notre raison d'être : trouver, faciliter et faire accepter les solutions issues des chimies dans le monde industriel. Notre offre repose sur 3 piliers stratégiques :
Expertise technique et produits
Services logistiques performants
E-Chemicals : gestion digitale de l'information sur les produits chimiques Présente en France, en Europe et au Maghreb, Gaches Chimie poursuit activement sa transformation vers une ETI familiale à rayonnement international. Dans ce cadre, nous recrutons un Chargé de mission Qualité H/F pour notre site de d'Escalquens. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous intervenez dans un environnement multi-sites, avec des sites classés SEVESO seuil haut et une diversité de secteurs d'activité. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
Rédiger, actualiser et structurer les procédures qualité
Préparer et participer aux audits (clients, fournisseurs, certifications) sur l'ensemble de nos sites
Analyser les non-conformités et proposer des plans d'actions concrets et suivis
Suivre les indicateurs qualité à l'aide de tableaux de bord
Participer au déploiement et à l'amélioration continue du Système de Management Intégré
Contribuer au bon fonctionnement quotidien du service qualité
Travailler en collaboration transverse avec les responsables de process internes Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+3 en Qualité (ou d'un diplôme équivalent) et vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de fiabilité dans vos missions. La connaissance des normes ISO 9001 et ISO 9120 serait un véritable atout pour ce poste. Vous maîtrisez le Pack Office et les outils dédiés à la gestion de la qualité, avec une expérience indispensable sur un ERP pour une intégration efficace à notre environnement de travail. Enfin, la maîtrise de l'anglais professionnel serait un plus apprécié dans notre contexte international. Des déplacements sont à prévoir sur les différents sites et plus fréquemment sur celui situé à Toulouse. Ce que nous vous offrons : En rejoignant Gaches Chimie, vous faites le choix d'une entreprise à taille humaine, ancrée dans des valeurs fortes, où l'engagement, l'expertise et la convivialité font partie du quotidien.
CDD de 12 mois à temps plein
Temps de travail : 37h/semaine + 1 RTT/mois
Rémunération comprise entre 2 200€ et 2 500 € brut/mois
Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté)
Mutuelle prise en charge à 50 %
Prévoyance 100 % prise en charge
Formations Qualité et Sécurité dès votre intégration ________________________________________ Envie de donner du sens à votre parcours dans une entreprise en plein essor ? Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et lettre de motivation

Vos principales missions :
Entretenir et nettoyer les appartements, les couloirs, le matériel et les parties communes le cas échéant,
Appliquer scrupuleusement les consignes de nettoyage journalier,
Réceptionner, stocker et utiliser son matériel de travail de façon à éviter tout gaspillage ou endommagement du matériel,
Respecter les attributions et consignes données,
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité selon les procédures en vigueur. Le Groupe recherche des extras pour des besoins ponctuels sur un poste de Valet/Femme de Chambre. La ponctualité, l'accueil, le sens du service et le sourire sont indispensables pour vous épanouir dans ce poste et en contact permanent avec les clients. L'organisation, la rigueur et l'esprit d'équipe seront les clés de votre succès

L'hypermarché CARREFOUR recrute UN/E EMPLOYE/E DE RAYON secteur PGC Vos missions seront :
La mise en rayon
Prélever les produits en respectant un cheminement prévu pour optimiser vos déplacements.
Signaler l'état des produits détériorés/matériels défectueux?
assurer la rotation des produits
Étiqueter
Réaliser un inventaire Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail : prise de poste le matin à 4H30

Au sein de notre magasin, vous occuperez le poste de technicien/ne de maintenance en cdd renouvelable. Vos tâches :
Assure le bon fonctionnement des équipements dans le cadre des priorités établies par le Chef de service pour un établissement :
réalise les opérations de maintenance préventive et apporte les actions correctives ;
réalise les opérations de dépannage ;
opère les essais obligatoires sur les installations et équipements techniques ;
détecte les risques de panne et procède à l'analyse des anomalies ;
utilise des fournitures conformes aux normes de sécurité ;
informe la hiérarchie des dysfonctionnements ;
peut être amené à déclencher des interventions externes lorsque l'urgence le nécessite. Ce poste peut convenir à un/e bon/ne bricoleur/se sachant changer une ampoule, repeindre un mur, changer un carreau de carrelage, réparer une fuite..... 2 Jours de repos/semaine
dimanche + 1 autre jour de semaine

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) Structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » à Sainte-Foy-d'Aigrefeuille Nombre de poste : 1 poste à 35h00 hebdomadaires (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction Assurer des soins d'hygiène et de confort Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Mettre en place des activités d'éveil et d'animation Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants Veiller à la sécurité des enfants au quotidien Assurer l'entretien des locaux PROFIL Formation : Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, disponibilité, écoute, observation, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l'enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d'urgence CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique. Cadre d'emplois envisagé : Auxiliaires de puériculture territoriaux (filière médico-sociale
catégorie hiérarchique B) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + régime indemnitaire + avantages sociaux Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 36h30 hebdomadaires avec 9 RTT annuels Durée du contrat : 6 mois dès que possible (remplacement) Lieu de travail : structure multi-accueil « Le Manège Enchanté »
31570 SAINTE-FOY-D'AIGREFEUILLE Horaires de travail : amplitude horaire variable de 07h15 à 18h45 TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu'au 31/10/25 inclus à Mr Christian PORTET
Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais
73 avenue de la Fontasse
31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr Anaïs ALBERT
Coordinatrice Petite Enfance Nord
06.48.91.15.72

Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'opérateur assemblage (F/H) au sein de notre client ?
Mener à bien les opérations de production, en exécutant l'assemblage méticuleux des composants mécaniques de dispositifs médicaux avancés
Effectuer des autocontrôles rigoureux tout en identifiant et signalant les anomalies potentielles pour garantir la conformité des produits
Suivre strictement les procédures établies et les instructions détaillées afin d'assurer la qualité et l'efficacité des processus de fabrication. Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 1940 euros/mois (Brut) Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Missions : Vous serez rattaché à la direction interrégionale. Sous l'autorité de la directrice régionale, vos missions seront les suivantes :
Soutien à la direction interrégionale, aux directions territoriales et aux directions de services/établissements (aide au diagnostic) dans l'accompagnement des agents victimes de violences ou confrontés à des évènements à fort impact émotionnel.
Conduite de débriefings cliniques individuels et/ou collectifs auprès des équipes confrontées à des évènements à potentiel traumatique ou émotionnel (violences, décès).
Soutien aux directions territoriales dans le repérage des dispositifs de prise en charge locaux.
Formation des cadres (DT, DS, RUE) au recueil des premières émotions lorsque survient un évènement à potentiel traumatique ou émotionnel. Profil recherché Connaissances :
Connaissance de la psychologie clinique et de la psychotraumatologie
Connaissance du public accueilli par les structures
Connaissance des dispositifs de prise en charge Savoir-faire :
Observation, analyse et diagnostic d'une situation clinique
Techniques de l'entretien individuel
Techniques d'animation de groupe
Capacités d'analyse et de synthèse
Maîtrise des techniques pédagogiques Savoir-être :
Engagement professionnel
Autonomie et organisation
Empathie
Discrétion Disponibilité; déplacements; confidentialité Date de recrutement dès que possible
Temps plein avec jours RTT annuels. Véhicule de service à disposition

Notre entreprise est engagée en faveur de la mobilité inclusive, en proposant des solutions de transport adaptées aux personnes en situation de handicap ou à mobilité réduite. Nous renforçons aujourd'hui notre équipe et recherchons un(e) Assistant(e) d'Exploitation motivé(e) et rigoureux(se). Vos missions : Organisation des trajets : préparer et optimiser les itinéraires dans le respect des demandes clients, des contraintes horaires et logistiques, afin d'assurer un service fiable et ponctuel. Gestion des réservations : réception et traitement des demandes, coordination avec les chauffeurs et communication claire auprès des usagers. Suivi des opérations en cours : surveillance du bon déroulement du service, anticipation et gestion des imprévus pour garantir la continuité des transports. Encadrement des conducteurs : planification des horaires, suivi du temps de travail et application de la réglementation en vigueur. Profil recherché : Aisance relationnelle et goût du travail en équipe. Réactivité et capacité à prendre des décisions dans l'urgence. Sens poussé de l'organisation et approche méthodique. Pratique d'Excel et volonté d'apprendre à utiliser un logiciel interne de planification. Titulaire du permis B. Ce que nous offrons : Un CDI à temps plein au sein d'une PME à taille humaine. Un rôle clé dans le développement d'un service essentiel et porteur de sens. L'opportunité de contribuer concrètement à rendre la mobilité accessible à tous. Salaire entre 2 100€ et 2 400€ selon profil. Si vous souhaitez rejoindre une équipe investie, dynamique et tournée vers l'humain, nous serons ravis de recevoir votre candidature! Poste à pourvoir dès que possible.

Description du poste En qualité de Conseiller en Gestion Privée Senior F/H , vos principales missions seront les suivantes : Conseiller : * Accompagner nos clients dans le cadre de leurs investissements financiers, réalisés en direct ou au travers de leurs sociétés, en lien avec notre expert en allocations d'actifs jusqu'à la souscription * Accompagner et mettre en œuvre les recommandations en protection sociale de nos clients dirigeants et de leurs salariés, notamment dans le cadre des études patrimoniales sur-mesure rédigées par nos ingénieurs patrimoniaux. Sécuriser : * Assurer la conformité des opérations dans le cadre réglementaire et intégrer les exigences légales et conventionnelles dans les solutions proposées * Garantir la traçabilité des recommandations et formaliser les échanges. Développer : * Identifier des opportunités de développement au sein des clients Rydge et auprès de prospects sur la région sud-ouest * Rencontrer les clients et prospects pour analyser leur situation et cerner leurs attentes * Développer nos missions et favoriser les synergies avec les autres équipes * Participer à des événements et entretenir un réseau de partenaires * Réaliser une veille sur l'impact des évolutions de la fiscalité et de la réglementation sur les clients afin d'ajuster les recommandations. Qualifications Vous êtes issu d'une Formation de niveau Bac +5 (master 2) en gestion de patrimoine (une formation complémentaire en droit ou comptabilité serait un plus). Vous justifiez de 10 ans minimum d'expérience sur un poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine (Groupe de CGP, réseau d'assurance premium, .). Vous êtes reconnu pour les compétences suivantes : Compétences techniques * Maîtrise des produits financiers et des différents supports (assurance-vie, contrats de capitalisation, produits structurés, PEA, compte-titres, SCPI . ) * Bonne connaissance des produits de protection sociale (Contrats individuels et collectifs en matière de complémentaire santé, de prévoyance et de retraite, épargne salariale (PEE/PERECO), IFC/IL assurance homme clé, garantie croisée entre associé, assurance emprunteur) * Maîtrise des outils informatiques et le pack Office et capacité de prise en main rapide de plusieurs logiciels patrimoniaux * Véritable culture économique et financière Aptitudes professionnelles * Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur, de capacités d'organisation, et d'une véritable aisance rédactionnelle. * Vous avez le goût du travail en équipe et un excellent relationnel. * Vous savez faire preuve de polyvalence, de réactivité, et d'autonomie. Des déplacements notamment sur la région sud-ouest sont à prévoir

Au sein d'un restaurant gastronomique, vous occuperez un poste de chef de partie:
Préparation des légumes, des plats,, assemblage et dressage.
Nettoyage de son poste et du matériel
Management d'une petite équipe (2 à 3 personnes)
Préparation des commandes
Anticipation des mises en place Vous travaillez dans un cadre moderne où la cuisine est ouverte sur la salle. Horaires: 09h à 14h / 19h à 23h Repos fixe le dimanche et le lundi. ***** Poste Urgent*****

Pour se sentir bien chez soi, il est essentiel d'être bien équipé. Le choix du portail, de la porte de garage et du garde-corps est primordial pour l'harmonie de la maison ! C'est pour cela que Manpower recherche des Cariste Caces 1-3-5 H/F pour travailler dans cette entreprise crée en 1956, qui produits 60 000 produits par an et en plus c'est une entreprise écoresponsable ! Plusieurs postes à pourvoir du cariste qui va effectuer du chargement de camions avec légère manutention au service expédition à la personne qui va travailler sur la préparation de commande et à la gestion de stock. Caces 1-3-5 VM à jour Chargement/ Déchargement Gestion de stock Préparation de commandes / Expédition Légère manutention Horaire : 2*8 Rémunération : 11,88 PRIMES HEURES DE NUIT Avoir une première expérience en tant que cariste, préparateur(trice) commande, magasinier(ière). Vous avez le goût pour le travail en équipe ? La rigueur, l'assiduité sont les qualités requises pour réussir à ce poste. Nous recherchons des personnes sérieuses, voulant s'investir dans la durée ! Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !!

le valet de chambre et la femme de chambre sont chargés de remettre au propre les chambres des clients, afin d'assurer la bonne image de l'hôtel. Plusieurs missions leur sont alors confiées : Préparer le chariot de nettoyage avec tous les produits d'entretien, les matériels et le linge de rechange dont ils auront besoin au cours de leur service en chambre ; Prendre connaissance du planning chaque matin auprès du responsable (nombre de chambres à nettoyer entièrement ou partiellement et tâches annexes) ; Remettre les chambres en état (changer les draps, remplacer le linge de toilette, réapprovisionner le plateau courtoisie et les produits d'accueil, passer l'aspirateur, faire les vitres et la poussière, vider les poubelles, laver les surfaces, la salle de bains et les toilettes, vérifier le bon fonctionnement des installations et appareils.) ;

A l'occasion de l'ouverture prochaine du restaurant, nous recherchons plusieurs employés polyvalents pour constituer la future équipe. Sous la direction de votre supérieur hiérarchique, vous avez pour mission la satisfaction du client en lui fournissant un service de qualité, en assurant l'accueil des clients au sein du restaurant, le service en salle, la gestion de la caisse, la préparation des commandes en cuisine, et la propreté générale du restaurant. Vos principales missions sont : Accueil Client en Salle :
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme.
Assurer un service attentionné et personnalisé en répondant aux besoins des clients.
Présenter les offres promotionnelles et recommander des produits selon les préférences des clients. Service en Salle :
Prendre les commandes des clients de manière précise et rapide.
Servir les plats et boissons avec efficacité et dans le respect des normes de qualité.
Veiller à la satisfaction des clients en assurant une expérience agréable et positive. Gestion de la Caisse :
Enregistrer les transactions sur la caisse avec exactitude.
Rendre la monnaie et gérer les paiements électroniques.
Assurer une gestion rigoureuse de la caisse et signaler toute irrégularité. Cuisine :
Préparer les commandes selon les standards de qualité établis.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Assurer la rotation des produits et signaler les besoins en approvisionnement. Nettoyage du Restaurant :
Maintenir la propreté des espaces de service, de la salle à manger à la cuisine.
Effectuer le nettoyage des équipements, des surfaces et des zones communes.
Suivre les procédures de nettoyage établies. Cette liste de tâches et missions est non exhaustive et peut être amener à évoluer en fonction des besoins opérationnels du restaurant. Expérience:
Expérience préalable dans les services, la vente ou la restauration
Capacité à travailler efficacement en équipe
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous offrons:
Environnement de travail dynamique
Opportunités d'apprentissage et de développement professionnel
Possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise Si vous êtes passionné par la restauration et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, postulez dès maintenant et participez à l'information collective (suivie d'entretiens individuels) le mercredi 5 novembre à 9h. Une formation préalable à votre recrutement est prévue pour que vous soyez au top au moment de l'ouverture

Vous êtes manuel et recherchez un poste en industrie ? ACCES RH Industrie recherche pour son client, PME industrielle située sur l'Est Toulousain, un Monteur H/F/X. Votre mission principale sera d'effectuer l'assemblage et le montage final des machines de production avant l'envoi aux clients. En ce sens vos missions seront :
Ajustage et montage des pièces mécaniques
Effectuer les tests et réglages nécessaires
Assemblage final de la machine
Vérifier la conformité de l'équipement et des systèmes
Mettre en conformité les outils Profil recherché :
Formation type BAC pro ou CQPM ajusteur monteur
Première expérience souhaitée d'au moins 1 an sur le même type de poste
Maîtrise lecture de plans
Esprit d'équipe, rigueur et minutie vous caractérisent
Responsabilités Eléments complémentaires :
Prise de poste le plus tôt possible
Mission intérim de 4 mois renouvelable
Horaires de journée
Durée hebdomadaire de travail : 35h
Lieu de travail : secteur Balma
Salaire : 12€/h brut + titres restaurants + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Quels défis captivants le poste de Cariste (F/H) vous propose-t-il d'explorer ? Dans un environnement industriel dynamique, vous serez responsable de la gestion des flux de matériaux essentiels à la production.
Assurer l'approvisionnement continu des lignes de production en pièces détachées
Opérer des chariots élévateurs conformément aux normes CACES R489 1B-3 et 5
Saisie sur ERP embarqué sur le chariot
Maintenir un environnement de travail sécurisé en surveillant les mouvements d'engins et en gérant le port de charges Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 12.1 euros/heure + prime équipe 6.64€ Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Description du poste En qualité de Conseiller en Gestion Privée Senior F/H , vos principales missions seront les suivantes : Conseiller : * Accompagner nos clients dans le cadre de leurs investissements financiers, réalisés en direct ou au travers de leurs sociétés, en lien avec notre expert en allocations d'actifs jusqu'à la souscription * Accompagner et mettre en œuvre les recommandations en protection sociale de nos clients dirigeants et de leurs salariés, notamment dans le cadre des études patrimoniales sur-mesure rédigées par nos ingénieurs patrimoniaux. Sécuriser : * Assurer la conformité des opérations dans le cadre réglementaire et intégrer les exigences légales et conventionnelles dans les solutions proposées * Garantir la traçabilité des recommandations et formaliser les échanges. Développer : * Identifier des opportunités de développement au sein des clients Rydge et auprès de prospects sur la région sud-ouest * Rencontrer les clients et prospects pour analyser leur situation et cerner leurs attentes * Développer nos missions et favoriser les synergies avec les autres équipes * Participer à des événements et entretenir un réseau de partenaires * Réaliser une veille sur l'impact des évolutions de la fiscalité et de la réglementation sur les clients afin d'ajuster les recommandations. Qualifications Vous êtes issu d'une Formation de niveau Bac +5 (master 2) en gestion de patrimoine (une formation complémentaire en droit ou comptabilité serait un plus). Vous justifiez de 10 ans minimum d'expérience sur un poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine (Groupe de CGP, réseau d'assurance premium, .). Vous êtes reconnu pour les compétences suivantes : Compétences techniques * Maîtrise des produits financiers et des différents supports (assurance-vie, contrats de capitalisation, produits structurés, PEA, compte-titres, SCPI . ) * Bonne connaissance des produits de protection sociale (Contrats individuels et collectifs en matière de complémentaire santé, de prévoyance et de retraite, épargne salariale (PEE/PERECO), IFC/IL assurance homme clé, garantie croisée entre associé, assurance emprunteur) * Maîtrise des outils informatiques et le pack Office et capacité de prise en main rapide de plusieurs logiciels patrimoniaux * Véritable culture économique et financière Aptitudes professionnelles * Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur, de capacités d'organisation, et d'une véritable aisance rédactionnelle. * Vous avez le goût du travail en équipe et un excellent relationnel. * Vous savez faire preuve de polyvalence, de réactivité, et d'autonomie. Des déplacements notamment sur la région sud-ouest sont à prévoir

Nous sommes Promaid, une entreprise d'aide à domicile qui met en avant son histoire et son esprit familial afin d'offrir à tous un service de proximité et personnalisé. C'est pour cela que votre rôle va au-delà d'un simple emploi : vous devenez membre à part entière de cette famille, dans le but d'œuvrer ensemble au soutien et au bien-être de nos bénéficiaires. Si vous cherchez un environnement de travail où le management de proximité fait rimer exigence et bienveillance. En perspective d'une prise de poste dès que possible nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'aide à domicile pour rejoindre notre équipe en tant qu'Itinérant(e). Type de contrat : CDI, Temps plein Lieu d'intervention : CASTANET TOLOSAN et ses alentours Description du poste : Sur un poste polyvalent en qualité d'Assistant(e) de vie/Assistant(e) Ménager(e) Itinérant(e)/ Garde d'enfants au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel en apportant une aide précieuse pour notre agence et nos bénéficiaires. Tout en vous garantissant un temps complet hebdomadaire, vous assurerez les missions liées a la mise en place des mutuelles, les éventuels remplacements de vos collègues pendant leurs périodes de congés et permettrez la mise en place de nouveaux contrats avant l'intégration des nouveaux titulaires. Nous vous proposons donc un poste dynamique et sans routine qui vous permettra de mobiliser vos compétences pour des missions et des publics variés. Votre capacité d'adaptation permettra de garantir un soutien essentiel aux différents bénéficiaires : famille, personnes âgées, personnes en situation de handicap et enfants. Cette diversité sera garante d'une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une équipe mobilisée et engagée. Suite à la mobilité que demande ce poste, un véhicule de fonction sera mis à votre disposition afin de pouvoir assurer les déplacements chez les bénéficiaires dans de bonnes conditions. Vos missions : Assister les bénéficiaires dans les activités quotidiennes de la vie, telles que l'hygiène personnelle, la préparation des repas, les accompagnements extérieurs ou bien encore l'entretien du logement. Apporter un soutien à vos collaborateurs en effectuant les diverses prestations qui vous seront proposées. Se rendre disponible en cas de besoin sur les plages horaires déterminées en accord entre vous et l'agence. Faire preuve d'adaptabilité auprès des différents publics et des différentes missions qui vous seront confiées. Assurer l'accompagnement social du bénéficiaire. Qualifications requises : Expérience antérieure obligatoire dans l'aide à domicile ou dans un domaine similaire. Connaissance des besoins spécifiques liés à l'âge, à la santé ou au handicap. Capacité à travailler de manière autonome, faire preuve de polyvalence et de disponibilité. Avoir une bonne communication avec différents interlocuteurs et faire preuve de relationnel. Exigences supplémentaires : Permis de conduire valide obligatoire. Avantages : Mutuelle d'entreprise. Travail en journée (amplitude journalière et organisation semaine/weekend à définir avec l'agence). Véhicule de fonction. Prime de présentéisme trimestrielle. Reprise d'ancienneté. Rémunération : 12,80 euros de l'heure avec reprise d'ancienneté Si tu es resté jusqu'ici alors tu n'as plus qu'à préparer ton CV et à nous l'envoyer! On a hâte de te rencontrer et de te compter parmi nous. À très vite !

Notre agence de Castanet recherche un(e) Aide à domicile H/F. Contrat proposé : CDI à temps partiel ou temps plein, Secteur d'intervention : Castanet et alentours (maximum 20km) Horaires de travail : A définir avec l'agence lors de l'entretien. Vos missions :
Entretien des sols, entretien du linge (étendre le linge, lancer les machines, repasser), laver et ranger la vaisselle, entretien des surfaces (désinfection, poussière), nettoyage des vitres, entretien du lit (réfection du lit et changer les draps). Compétences requises :
Minutieux, dynamique, écoute, organisation, connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, autonomie, travail d'équipe, savoir-être, attrait pour le secteur des services à la personne.

MISSIONS : Au sein du service production, le candidat(e) devra réaliser les activités suivantes :
Monter des mécanismes, d'actionneurs, d'équipements ou d'instruments mécaniques, dans le secteur aéronautique, spatial, nucléaire et défense.
Participer à l'ensemble des opérations jusqu'à l'intégration finale, en utilisant vos capacités techniques acquises ou à acquérir au sein de notre entreprise sur des procédés spéciaux et dans un contexte à fort niveau de qualité et d'exigence. PROFIL : Des connaissances dans le domaine de la mesure physique et électrique sont nécessaires pour participer aux essais de développement et à la validation des équipements. Des aptitudes en mise en œuvre et amélioration de procédés spéciaux seront appréciées dans un objectif de développement/mise au point et optimisation méthode industrielle (rédaction de plan d'essais, de gamme de montage). Vous êtes rigoureux (euse), minutieux (euse) et proactif (ive) Vous êtes intéressé(e) par la mécanique et la technique en général. Votre efficacité et agilité vous permettent de répondre à notre diversité industrielle et nos challenges. Compétences techniques :
Lecture de plans mécaniques / culture mécanique et CAO
Métrologie dimensionnelle
Câblage électrique (connectique, brasure) Formation et niveau requis : Bac Electromécanique ou Mécanique ou Maintenance souhaité BTS, DUT
Expérience souhaitée 2 ans mini, dans un secteur mécanique pointu ou nécessitant précision.
CDI Salaire : selon profil

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) ÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS (H/F) Structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » à Sainte-Foy-d'Aigrefeuille Nombre de postes : 1 poste à temps complet. Nous recherchons :
Un/e éducateur/trice de jeunes enfants prêt(e) à intégrer notre équipe.
35h/semaine réparties en 36h30, incluant 25 jours de congés annuels et 9 RTT. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES
Partager le quotidien entre l'accueil des enfants et la coordination en tant que référent pédagogique.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de direction sur la mise en place et la pérennité du projet d'accueil et garantir le respect des valeurs éducatives et pratiques professionnelles.
Faire preuve de dynamisme, de créativité, d'organisation, d'écoute et accompagner l'équipe dans les projets éducatifs.
Établir une relation de confiance avec les parents et mobiliser l'équipe autour de notre projet parentalité.
Guider l'équipe dans l'accompagnement éducatif des familles.
Responsable d'un groupe d'enfants et de son organisation.
Être garant de la mise en œuvre du projet pédagogique élaboré par l'équipe en coordonnant des actions d'éveil et en veillant à la cohérence des pratiques professionnelles. PROFIL Formation : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé. Expérience professionnelle : Connaissance et expérience en Petite Enfance souhaitées. Compétences nécessaires : Aptitude à l'encadrement, travail en équipe pluridisciplinaire et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, discrétion, rigueur, disponibilité, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, capacité à repérer et analyser les besoins de chaque enfant afin de proposer des actions éducatives appropriées, connaissance du développement de l'enfant et des techniques d'éveil, connaissance des gestes d'urgence, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique. Cadre d'emplois envisagé : Éducateurs territoriaux de jeunes enfants (catégorie hiérarchique A, filière sociale). Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + RIFSEEP. Lieu de travail : Structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » à Sainte-Foy-d'Aigrefeuille. Date de l'embauche : Dès que possible. Durée du contrat : 1 mois renouvelable pour remplacement d'un titulaire en maladie puis en congé maternité. Durée hebdomadaire : 35 heures (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 36h30 et 9 RTT Horaires variables de 07h15 à 18h45 en fonction des obligations professionnelles. TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplôme) à adresser jusqu'au 21/10/25 inclus à Monsieur Christian PORTET
Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais 73 avenue de la Fontasse
31290 Villefranche-de-Lauragais, ou de préférence par voie électronique à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr Mme Anaïs ALBERT
Coordinatrice Petite Enfance Nord
06.48.91.15.72

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous rejoindrez les équipes pluri disciplinaires de l'IME Autan Val Fleuri au sein des services de Castanet, Mons Vous serez en charge de l'accompagnement, la surveillance et l'éducation des usagers, selon les missions suivantes :
De réaliser des bilans psychologiques pour chaque usager à domicile et sur le lieu de vie
D'évaluer les capacités et les besoins des usagers accueillis (à l'aide des outils appropriés)
De proposer des stratégies éducatives ainsi que des supports éducatifs et pédagogiques adaptés au public en situation de handicap : Troubles du spectre de l'autisme et de la déficience intellectuelle
De la conduite des réunions relatives aux Projets d'Accompagnements Personnalisés
De la coordination des actions et prestations externes ou internes
D'accompagner les familles
Vous serez également impliqué dans les dynamiques institutionnelles
Une aide à l'éducation précoce, à la formation professionnelle et de l'emploi Vos atouts:
Titulaire d'un Master 2 en psychologie
Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les familles
Sens des responsabilités, esprit d'initiative
Bonnes capacités rédactionnelles (projets, synthèses, bilans .), d'analyse et organisationnelles
Une bonne connaissance de la pédagogie structurée
Une expérience significative exigée dans le domaine du handicap
Connaissance de TEACH, PECS, Makaton et stratégies éducatives

Placé(e) sous l'autorité directe de la référente technique-puéricultrice de la structure vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique de la structure. <<<<<< CAP AEPE ou Auxiliaire de puériculture >>>>>> Vos missions principales :
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité
Participation à l'élaboration du projet d'établissements Qualités et points forts attendus :
Dynamisme et sens de l'organisation
Créativité et esprit d'initiative
Disponibilité dans les horaires et les jours de travail
Conscience professionnelle

Nous recrutons notre commis de cuisine et plongeur pour notre restaurant (40 à 60 couverts par service,.) Vos missions sont les suivantes :
Préparation et mise en place des plats
Nettoyage de la vaisselle Vous appréciez de travailler au sein d'une petite équipe. Vous travaillez avec des produits frais, de saison et de qualité. Vous travaillez en 8 services du mardi au samedi (midis seulement). Vous avez 2 jours de repos consécutifs. ***Le poste est à pourvoir immédiatement ***

Vous devrez maîtriser en toute autonomie le pétrissage des pâtes, la cuisson, le tourage au laminoir (viennoiseries, feuilletage..) ainsi que le rangement et le nettoyage de votre poste de travail. Vous travaillerez 1 week-end sur deux, possibilité d'alterner le poste du matin (5h) et celui d'après midi (12h).

Diplôme d'État d'éducateur ou d'éducatrice de jeunes enfants ou équivalent OBLIGATOIRE ** Nous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants DIPLOME(e) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe de la crèche Pierrot et Colombine. Vous serez responsable de l'épanouissement et du développement des enfants dans un environnement stimulant et sécurisant. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur socialisation, tout en veillant à leur bien-être. Responsabilités : Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et bienveillant Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées au développement de chaque enfant Observer et évaluer les progrès des enfants, en tenant compte de leurs besoins individuels Assurer la garde d'enfants en veillant à leur sécurité physique et affective Accompagner les enfants en situation de handicap dans leur intégration et leur développement Collaborer avec l'équipe pédagogique pour créer un environnement d'apprentissage harmonieux Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et le bien-être de leurs enfants Profil recherché: Diplôme d'État d'éducateur ou d'éducatrice de jeunes enfants ou équivalent Expérience significative dans la petite enfance, idéalement en crèche ou en milieu scolaire Compétences en enseignement et en aide à la personne, avec une approche centrée sur le développement de l'enfant Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Sens de l'écoute, patience et créativité pour adapter les activités aux besoins des enfants Si vous êtes motivé(e) par l'idée de contribuer au développement des jeunes enfants et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Avantages :
6 semaines de congés payés.
5 jours enfant malades rémunérés.
Tickets Restaurants à 9 € dont 60% pris en charge par l'employeur.
Mutuelle d'entreprise (Famille) dont 60% pris en charge par l'employeur.
Chèque cadeaux en fin d'année.
CSE avec de nombreux avantages. Le fonctionnement de la crèche :
Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30.
Crèche de 25 berceaux
Projet éducatif : inspiration Montessori, et plein d'autres projets que vous aurez la possibilité de mettre en place avec l'équipe. Vos missions principales :
Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles.
Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire.
Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Pionnier sur le thème des « diners américains », Tommy's Diner, enseigne nationale de restauration, recherche pour son restaurant de Labege (31), un COMMIS DE CUISINE H/F en restauration rapide. Ce poste est à pourvoir en CDD temps partiel. Vous travaillerez le soir et le week-end. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Le secteur de la restauration, Tommy's diner vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe. Vous êtes une personne de terrain et vous savez communiquer vos connaissances ; Vous mettez en application les méthodes de formation MISSIONS
Assurer le conditionnement des produits selon les normes HACCP et des procédures TOMMY'S.
Assurer la mise en place pour le bon déroulement du service et dans le respect strict des normes fournies par l'enseigne TOMMY'S (respect notamment des fiches produits concernant l'assemblage, les temps et les températures de cuisson ).
Faire contrôler son poste par un assistant manager et/ou un manager avant de quitter son service.
Remonter les anomalies concernant tout dysfonctionnement de l'équipement cuisine. COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Vous savez gérer votre temps et vos priorités ;
Vous avez un fort pouvoir d'analyse et de propositions ;
Vous êtes réactif et avez un fort esprit de synthèse ;
Vous êtes disponible, poli, aimable et courtois ;
Vous savez faire preuve de volonté et de persévérance ;
Vous transmettez vos compétences. Une période de formation interne sera assurée. Possibilité pour nos collaborateurs de se restaurer au sein du restaurant. Carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Accueillir et animer des groupes d'enfants de 3 à 11 ans Impulser une dynamique autour des besoins et des attentes des enfants Assurer la mise en place de projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure PROFILS : BAFA ou CAP Petite Enfance ou expérience dans le domaine de l'animation souhaité Capacité de travail en équipe, respect de la hiérarchie Autonomie et sens de l'organisation Qualités relationnelles Connaître et respecter les obligations statutaires (devoir de réserve, discrétion.) Rigueur, respect des règles d'hygiène et de sécurité

Missions :
Assurer les vérifications périodiques et l'étalonnage d'instruments de mesure dans le domaine du pesage commercial en usage réglementé (IPFNA)
Assurer le respect des délais dans le traitement des prestations qui vous seront confiées
Réaliser l'analyse des résultats et assurer la rédaction, le suivi et l'archivage des rapports de contrôle ou procès verbaux dans les logiciels métiers en suivant les procédures internes Zone d'intervention : Haute Garonne / Véhicule de service, téléphone et PC portable Première expérience dans le domaine de la métrologie appréciée, mais débutant accepté Vous disposez de : compétences techniques en métrologie et en qualité, maîtrise de l'environnement informatique et réseaux. CDI envisagé