Offres d'emploi à Aigrefeuille

L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Agent de conditionnement / Emballeur (H/F). Au sein d'un environnement de production, vos principales missions seront :
Réaliser la préparation des pièces ou produits en vue de leur conditionnement, c'est-à-dire les trier, les assembler puis les empaqueter
Intervenir sur une ligne d'emballage automatisée en alimentant une machine
Veiller à l'approvisionnement nécessaire des matières d'emballage (papier bulle, boîtes en carton, scotch, etc.)
Réaliser des opérations de finition sur les conditionnements produits, comme le placement d'autocollants code-barre ou autres
Surveiller et contrôler la qualité des emballages
Signaler d'éventuels besoins de maintenance, de réparation ou de renouvellement du parc de machines
Déplacer des stocks de produits sur palettes par exemple, avec des machines de manutention
Transporter des marchandises à l'aide de machines non motorisées, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux
le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. Le tout dans le respect des mesures de sécurité en vigueur. Horaires 2*8 (5h-13h / 13h-21h) Expérience en manutention exigée (utilisation du transpalette électrique, palettiseur, cercleuse) Port de charges lourdes, A l'aise avec PDA et ordinateur (ce qui implique la lecture et le comptage).

Pour l'ouverture de notre nouvelle boutique MIRA MIRA spécialisée dans la bijouterie fantaisie, vous serez amené à :
Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique
Accueillir avec sourire et conseiller la clientèle
Entretenir le point de vente
Réaliser l'encaissement Vous avez une appétence pour la bijouterie fantaisie. Vous avez une 1ère expérience en vente et conseil en boutique de détail (prêt-à porter, accessoires, maroquinerie...); dans le domaine de la bijouterie serait un plus. Prise de poste : mi-novembre 2 postes à pourvoir

Nous recherchons un(e) vendeur(se) motivé(e) et passionné(e) par l'univers de la vape et du CBD, pour intégrer notre équipe en bureau de tabac . Vous aurez un rôle clé dans le conseil client , la vente et la mise en valeur des produits spécialisés et devez par conséquent avoir une bonne connaissance du marché de la vape (indispensable) Vos missions principales: . Accueillir , conseiller et fidéliser la clientèle . Présenter les gammes de produits (e- liquides , cigarettes électroniques , produits à base de CBD...) . Gérer les encaissements . Réapprovisionner et organiser les rayons . Participer à la bonne tenue de la boutique (propreté , sécurité , étiquetage) . Veiller au respect de la réglementation des produits vendus Profil recherché : . Vous avez une bonne connaissance du marché de la vape et du CBD . Vous êtes à l'écoute , accueillant(e) et autonome . Vous avez un bon sens commercial et aimez travailler en contact avec la clientèle . Une première expérience en vente est un plus . Véhicule personnel souhaité (accès au commerce) Conditions : . CDI 35h semaine . Horaires adaptable à définir avec l'employeur. Horaires d'ouverture du magasin: 7h
20h du lundi au dimanche et jours fériés Merci d'envoyer CV + quelques mots sur votre motivation.

Description du poste chez Leroy Merlin : Un poste pour celles et ceux qui aiment voir leurs clients sourire, et dont les valeurs humaines passent avant tout le reste. En tant qu'Hôtesse ou Hôte Service client, vous avez un rôle-clé dans l'expérience exceptionnelle que nous nous efforçons d'apporter à nos clients. Votre futur métier : Votre poste est extrêmement polyvalent, et vous alternez les tâches entre : accueil du magasin, caisses (traditionnelles et automatiques), reprise des marchandises, fidélisation client, plateforme téléphonique du magasin, relation client à distance, cours de bricolage, événementiel clients, et animation de la communauté locale sur les réseaux sociaux. Vous disposez d'une certaine autonomie dans l'organisation de vos semaines, et contribuez au choix de vos tâches hebdomadaires, en accord avec votre Responsable Service Client et dans le respect des souhaits de toute l'équipe. Votre profil : Vous avez des valeurs humaines fortes, en particulier la bienveillance, l'empathie et l'écoute, Les gens remarquent votre facilité de communication, Vous savez gérer les émotions de vos interlocuteurs, et trouvez les mots pour comprendre et rassurer lorsque c'est nécessaire, Vous aimez travailler dans un environnement organisé par le respect des procédures, Une expérience dans la relation client sera évidemment appréciée. Et dans le cas contraire, vous pourrez profiter de notre programme de formations ! Leroy Merlin s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, et nous croyons que la pluralité des parcours, des genres et des regards est une richesse pour le collectif. Comment réussir sur ce poste : En développant une certaine connaissance des produits : les clients vous solliciteront souvent, et vous devrez pouvoir apporter des réponses de manière autonome En étant vous-même, et en parlant au client de manière naturelle et franche En adoptant un respect complet des procédures, notamment en caisse. Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste : Chercher à se mettre en avant dans la relation client : c'est un métier où l'on se met à la disposition du client, pas un métier où l'on s'impose, Adopter une posture fermée qui découragerait les clients de venir vous parler. Ce que vous retirerez de ce métier ? Le plaisir de voir vos clients repartir avec le sourire, et celui de les voir revenir ! Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force. Et si on regarde plus loin ? Vous allez pouvoir fabriquer un parcours qui vous ressemble, vraiment. Vous pourrez, par exemple, évoluer vers un poste de Responsable Service Client. Mais vous pourrez aussi changer de domaine métier, en rejoignant les équipes de la vente ou de la logistique, ou vous engager sur des projets transverses (RSE, chantiers solidaires, etc.). Rémunération et avantages : Un salaire fixe à partir de 1925 € mensuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise Une mutuelle et autres avantages (logement, transport) Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l'employeur) 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits Cadre et conditions de travail : Jours de travail du lundi au Samedi , avec 2 jours de repos dans la semaine; Dimanche et jours fériés sur volontariat Horaires de travail selon l'activité du magasin avec un démarrage au plus tôt à 6h, et une fin au plus tard à 20h

Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Opérateur de production en contrôle géométrique (H/F) sur du long terme. Vos missions sont de :
Réaliser les tests de géométrie en respectant les procédures en vigueur (machine AYONIS)
Valider les opérations dans le logiciel AS400
Analyser les résultats des mesures pour détecter toute non-conformité Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Vous êtes :
Disponible pour des vacations du matin (05h15/13h20) ou autres à déterminer.
Apte à vous déplacer en autonomie. Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !

Manpower recherche un poste de Usineur CN (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur industriel. Usinage via Saisie des paramètres à la main ou scan Code-Barres selon le produit Perçages/fraisages de profilés aluminium sur centres d'usinage Les profilés aluminium sont percés pour L'assemblage des produits Exécution de l'usinage selon une fiche de fabrication Diverses tâches de manutention Contrat à la semaine renouvelable, 35 heures sur de la longue durée. Salaire : 11.88/h panier d'équipe 6.64 net/jour, Horaire : Travail en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h Candidat(e) disposant d'une première expérience dans le secteur industriel Candidat(e) possédant des notions d'usinages ou pratique d'usinage, ou commandes numériques.

L'agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Ripeur H/F. Vos missions seront les suivantes :
Effectuer la collecte des déchets ménagers de la voie publique
Déchargement dans la benne
Ramassage et nettoyage
Respect des consignes de sécurité et des normes d'hygiène
Respect du plan de ramassage des tournées de collecte Le travail d'équipe et la rapidité sont exigés. Une expérience en tant qu'équipier de collecte est requise.

BLD recrute un Conseiller Clientèle en Horlogerie (F/H) 35H CDI au point de vente Montres and Co située au Centre Commercial Leclerc Saint Orens de Gameville (31). Ce poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap. Vous aimez :
Vendre, au plus près des besoins des clients, nos produits précieux et marques tendance, vous serez formés à nos produits et marques,
Vivre des expériences riches et diversifiées à la rencontre de nos clients,
Travailler au sein d'une équipe dynamique et engagée. Vous avez envie de :
Vous exercer sur les techniques de vente, et performer,
Acquérir de nouvelles compétences et connaissances sur des produits précieux et marques tendances, vous serez formés à nos produits et marques,
Contribuer à l'atteinte des objectifs chiffre d'affaires et indices de succès. A propos de nous ! BLD, entreprise succursaliste, renforce le 1er groupement de Bijoutiers Horlogers indépendants, Synalia, 350 points de vente en France ; le Groupe BLD commercialise les enseignes Donjon, Julien d'Orcel, La Guilde des orfèvres, Montres and Co et couvre tous les segments de clientèle. Notre métier La Bijouterie et l'Horlogerie chez BLD, ce sont des métiers-passion alliant la technicité produits et la vente « Emotion » : nos ventes marquent les petits et les grands bons moments de la vie de nos Clients.ces moments qui comptent vraiment : fête, mariage, naissance, anniversaire, .. Nos valeurs Notre Groupe est multi-enseignes, à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes, d'écoute, vrai, de partage, et de performances. La relation Client et la relation Collaborateur tiennent une place prioritaire dans notre quotidien. Nous évoluons vite et bien, nos opportunités, aussi !

Réseau immobilier à taille humaine, Biens & Vous Immobilier accompagne ses clients dans tous leurs projets d'achat et de vente, dans le neuf (VEFA), l'ancien, le foncier et la promotion immobilière. En pleine croissance, nous renforçons nos équipes sur plusieurs zones à fort potentiel : Côte basque
Toulouse
Côte d'Azur
Haute-Savoie
et désormais l'Espagne. Votre mission En tant que conseiller(ère) immobilier indépendant(e), vous développez votre activité sur votre secteur :
Prospection, accompagnement et fidélisation de vos clients
Commercialisation de biens neufs, anciens et internationaux
Négociation et suivi des transactions jusqu'à la signature
Développement de votre réseau local et digital Vous travaillez en toute autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé et des outils du réseau. Votre profil
Expérience en immobilier d'habitation (ancien et/ou VEFA) ou solide expérience commerciale B2B
Sens du relationnel, goût du challenge et de la réussite
Esprit d'organisation, autonomie et rigueur
À l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux
Une appétence pour l'immobilier à dimension internationale (notamment Espagne) est un vrai plus Statut : Agent commercial / autoentrepreneur Ce que nous offrons : Rémunération attractive. Portefeuille varié de biens : neuf à fort potentiel (VEFA), ancien rigoureusement sélectionné et biens à l'international. Pack communication 100 % pris en charge : diffusion d'annonces, visuels, soutien administratif pour vous concentrer sur la vente. Culture d'agence humaine et collaborative : innovation, transparence, entraide et ambition. Travail en home office, avec accompagnement continu de l'équipe dirigeante. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous croyons qu'une carrière réussie se construit dans un cadre sain, exigeant et stimulant, Parce que nous sommes convaincus que l'avenir de l'immobilier se joue entre digital, relationnel et excellence terrain, Et surtout, parce que chez Biens & Vous Immobilier, vous êtes reconnu(e), accompagné(e) et libre de vos choix.

Réseau immobilier à taille humaine, Biens & Vous Immobilier accompagne ses clients dans tous leurs projets d'achat et de vente, dans le neuf (VEFA), l'ancien, le foncier et la promotion immobilière. En pleine croissance, nous renforçons nos équipes sur plusieurs zones à fort potentiel : Côte basque
Toulouse
Côte d'Azur
Haute-Savoie
et désormais l'Espagne. Votre mission En tant que conseiller(ère) immobilier indépendant(e), vous développez votre activité sur votre secteur :
Prospection, accompagnement et fidélisation de vos clients
Commercialisation de biens neufs, anciens et internationaux
Négociation et suivi des transactions jusqu'à la signature
Développement de votre réseau local et digital Vous travaillez en toute autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé et des outils du réseau. Votre profil
Expérience en immobilier d'habitation (ancien et/ou VEFA) ou solide expérience commerciale B2B
Sens du relationnel, goût du challenge et de la réussite
Esprit d'organisation, autonomie et rigueur
À l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux
Une appétence pour l'immobilier à dimension internationale (notamment Espagne) est un vrai plus Statut : Agent commercial / autoentrepreneur Ce que nous offrons : Rémunération attractive. Portefeuille varié de biens : neuf à fort potentiel (VEFA), ancien rigoureusement sélectionné et biens à l'international. Pack communication 100 % pris en charge : diffusion d'annonces, visuels, soutien administratif pour vous concentrer sur la vente. Culture d'agence humaine et collaborative : innovation, transparence, entraide et ambition. Travail en home office, avec accompagnement continu de l'équipe dirigeante. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous croyons qu'une carrière réussie se construit dans un cadre sain, exigeant et stimulant, Parce que nous sommes convaincus que l'avenir de l'immobilier se joue entre digital, relationnel et excellence terrain, Et surtout, parce que chez Biens & Vous Immobilier, vous êtes reconnu(e), accompagné(e) et libre de vos choix.

Au sein du service production / fabrication, le candidat (e) devra réaliser :
Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels
Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions )
Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées
Respecter les normes de sécurité et qualité
Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité Vous êtes autonome et rigoureux (euse). Vous maîtrisez la lecture des plans Vous avez de bonnes connaissances des propriétés des matériaux Travail en équipe. De formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Première expérience en usinage conventionnel souhaitée. Suivant votre profil et votre intérêt, une formation sur rectifieuse cylindrique exter et inter commande numérique sera proposée.
CDI
Salaire : selon profil

A2BK entreprise de propreté recherche dans le cadre de son développement un agent de service polyvalent spécialisé en Travaux Spécifiques. Vous serez en charge d'assurer au sein d'une équipe de réaliser des prestations de Nettoyages Spécifiques: remise en état de fin de chantier, vitrerie (remise en état et entretien), travaux à la nacelle de nettoyage de vitres, bardages, entretien et rénovations de sols, décapages, rénovation de parquet, marbre etc... Vous maîtrisez les caractéristiques des produits à utiliser selon la nature des supports. Vous maîtrisez les modes opératoires pour les nettoyages manuels et mécanisés. (monobrosse, auto laveuse, etc...) Vous appréciez le travail en équipe, vous n'aimez pas la routine, vous recherchez un poste ou les environnements de travail et les taches varient. Vous êtes minutieux, à l'écoute, organisé et avez un sens du service client ! Vous avez de préférence une première expérience dans le secteur de la propreté et recherchez un poste en CDI à temps plein. Débutants, nous étudions votre candidature ! Salaire à négocier selon expérience. Permis B très apprécié, véhicule de service mis à disposition, primes conventionnelles et Mutuelle

Sous la responsabilité du Maire et de la secrétaire générale de mairie, le chargé d'accueil a pour rôle principal d'accueillir, de renseigner et d'orienter le public. Il enregistre le courrier et répond aux demandes classiques et courantes de la population et des associations communales (recensement militaire, mise à disposition de salles et/ou de mobilier, gestion du cimetière, etc.), notamment dans le domaine de l'état civil dont il a la charge Le chargé d'accueil représente l'image de la Commune auprès des usagers, ce qui implique un savoir être exemplaire, un sens du contact et une qualité d'écoute.

Missions : Etat-Civil/Elections : Elaborations des différents actes d'Etat-Civil (mariage, décès, reconnaissance anticipée, naissance, changement de nom/prénom, transcription décès, etc.) Gestion des PACS, suivi des attestations d'accueil, recensement militaire, élaboration des livrets de famille Gestion du cimetière Délivrer les extraits de registres Etablissement des attestations d'accueil Organisation et suivi des différentes élections organisées sur la commune Ouverture, clôture et envoi des registres d'état-civil Urbanisme : Réception et gestion des différentes autorisations d'urbanisme (Permis de construire, déclaration préalables, certificats d'urbanisme etc.) Suivi des dossiers d'urbanisme pendant l'instruction (absence de pièces, délai.) Gérer les dossiers après obtention des permis (signature de l'arrêté, transmission au demandeur et services compétents, etc.) Fournir les relevés de propriété, délivrer les copies du PLU ou plans cadastraux Fournir les informations en matière de droit du sol et de cadastre Collaborer avec les offices notariales (établir les certificats d'urbanisme, etc.) Secrétariat : Accueillir et renseigner les usagers de la commune Rapporter les informations aux élus de la commune Participer aux taches générales administratives quotidienne de la commune Participer ponctuellement aux conseils municipaux Rédiger les courriers à la demande du Maire et des élus Gestion des salles des fêtes et prêt du matériel Qualités requises : Autonomie, respect des consignes, discrétion, bon relationnel et capacité à être à l'aise avec le public, capacité à travailler en binôme, capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis à vis de la hiérarchie, maitrise des logiciels Magnus GRC de Berger Levrault et Oxalis de Operis, connaissance et maitrise de la nomenclature comptable M57 appréciée. Formations : Une formation ou une expérience en matière de gestion d'Etat Civil, des élections et de l'Urbanisme serait apprécié. Rémunération : Statutaire (Adjoint Administratif) si fonctionnaire + RIFSEEP A déterminer selon le profil si non titulaire de la fonction publique, titularisation possible à moyen terme. Conditions : Contrat à durée déterminée de 1 mois, renouvelable avec vocation à titularisation sur le grade d'adjoint Administratif, 30H hebdomadaire. A pourvoir dès le mois de janvier 2026. Nous vous invitons à déposer votre candidature : Au secrétariat de la mairie de St Pierre de Lages, Avenue de Toulouse, 31570 SAINT PIERRE DE LAGES ou par mail : mairie@stpierredelages.fr

L'assistant(e) bilingue intervient sur les tâches suivantes :
réservations d'hôtels, restaurants, taxis et plateaux repas
gestion des salles de réunions,
gestion des fournitures de bureaux,
gestions des prestataires (entretiens),
accueil des candidats pour les entretiens avec le service RH,
contrôle des visiteurs,
gestion du courrier et des colis,
contrôle des bons de livraisons
aide la gestion du futur déménagement de l'entreprise Le siège de la société étant aux Etats-Unis, il y aura des échanges avec le personnel de l'entreprise en anglais. Le salaire est de 2200€ brut mensuel. 37h par semaine : 8h30-12h30/14h-17h30, sauf le vendredi 17h. Vous bénéficierez également de RTT et de Titres restaurant. Vous avez acquis une expérience significative sur un poste similaire. Un niveau d'anglais courant est obligatoire, ainsi qu'un bon relationnel et de l'organisation.

L'agence Crit Industrie, dans le cadre du développement de son activité, recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de portails profilés en aluminium, un usineur sur profilés aluminium en intérim pour une durée de 18 mois à Escalquens
31750. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel idéalement. Missions principales :
Réaliser les opérations d'usinage de profilés aluminium sur centres d'usinage à commande numérique (CNC)
Utiliser les machines suivantes :
PIOCH (centre d'usinage 4 axes)
EMMEGI Phantomatic et MECAL (centres d'usinage 3 axes)
Lancer les programmes CNC selon les fiches de fabrication
Effectuer les contrôles qualité des pièces usinées
Manutentionner des profilés aluminium de grande longueur (poste physique)
Garantir la qualité, la précision et la conformité des pièces produites Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences techniques :
Expérience en usinage de profilés aluminium, idéalement en environnement industriel.
Maîtrise de centres d'usinage 3 et 4 axes, en particulier :
PIOCH (4 axes)
EMMEGI Phantomatic (3 axes)
MECAL (3 axes)
Connaissance des opérations de perçage et fraisage sur profilés aluminium.
Capacité à appeler des programmes machine et à suivre des fiches de fabrication. Formation :
Formation en usinage / mécanique / productique souhaitée, ou expérience équivalente. Capacité physique :
Poste physique : manutention de profilés aluminium de grande longueur. Horaires / disponibilité :
Disponibilité pour travailler en horaires d'équipe alternés (matin / après-midi).
Horaire estival : 5h-13h / 13h-21h. Rigueur et autonomie :
Capacité à contrôler son travail selon les fiches techniques.
Respect des consignes de sécurité et de qualité.

Le cabinet des Docteurs Beliard, Dousse, Guiraud et Kirzin, spécialisé en chirurgie viscérale et digestive, recherche une ou un secrétaire médicale expérimentée pour renforcer son équipe. Vous occuperez un rôle clé dans l'organisation du parcours patient, en lien direct avec les praticiens et les établissements de soins. Lieu : Clinique La Croix du Sud
Centre de Consultations Équipe : 4 chirurgiens spécialisés et 4 secrétaires médicales Contrat : CDD
Temps plein (35h/semaine) avec possibilité d'évolution de contrat Horaires : Du lundi au vendredi, 9h00
18h30, avec deux demi-journées de repos par semaine Vos missions principales :
Accueil physique et téléphonique des patients avec professionnalisme et bienveillance.
Gestion des rendez-vous via agenda partagé (prise, modification, suivi, confirmation).
Organisation des hospitalisations : constitution et suivi des dossiers, coordination avec les services concernés.
Gestion administrative courante : classement, saisie et mise à jour des dossiers patients, traitement du courrier et des courriels.
Transmission d'informations médicales aux patients en respectant les protocoles et la confidentialité. Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation en secrétariat médical et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire (idéalement en chirurgie ou en spécialité médicale).
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion de rendez-vous.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute et de la discrétion.
Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome et capable de gérer les priorités. Ce que nous offrons :
L'intégration dans une équipe dynamique et soudée, en collaboration directe avec les chirurgiens.
Un poste varié, au cœur de la relation patient et de l'organisation médicale.
Une expérience enrichissante au sein d'un centre de consultations de référence. Si vous êtes motivé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation)

Entreprise de fabrication et de distribution de matières premières pour les cosmétiques recherche un(e) assistant(e) polyvalent(e). La personne interviendra principalement au sein du département d'échantillons :
saisie informatique des demandes d'échantillons,
reconditionnement d'échantillons en pot/flacon/sachet de 50 g à 800g au laboratoire port d'EPI),
préparation de l'envoi (étiquetage, empaquetage),
impression des documents techniques,
approbation des factures transporteur,
gestion du stock échantillon,
rangement du stock. Anglais exigé

Nous recherchons pour un centre équestre un(e) palefrenier(e) H/F en CDD 3 mois. Vos missions seront les suivantes :
Assurer la propreté des espaces de vie des animaux et des espaces verts
Procéder aux soins des animaux Du lundi au samedi 5 h par jour. Repos le dimanche. Compétences du monde équestre exigées. Débutant accepté.

Nous recherchons pour le compte de notre partenaire: un acteur majeur dans le domaine du gros œuvre en bâtiment sur le marché du logement, des bâtiments publics et bâtiments tertiaires / hospitaliers, situé au Sud Est de Toulouse, un Assistant Technique et Administratif H/F. Vos missions : Accueil et assistance administrative : Accueil physique et téléphonique Gestion des courriels et du courrier Rédaction de documents (courriers, notes, rapports.) Gestion des fournitures, abonnements, tickets restaurants, archivage Assistance comptabilité/gestion : Suivi des factures Traitement des bons de livraison (valorisation, rapprochement.) Demande d'avoirs, gestion des cautions bancaires Mise à jour du tableau de main-d'œuvre mensuel Profil recherché : Formation : Bac+2 en assistanat de gestion, assistanat technique ou équivalent Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire Connaissance impérative du secteur du bâtiment Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Connaissance de Sage et ISWORK est un plus Savoir-être : Excellente aisance relationnelle Esprit d'équipe et sens du service Rigueur, organisation et réactivité Conditions du poste : Contrat : 3 mois en intérim Rémunération : Entre 2100 et 2300 euros brut mensuel + avantages liés au BTP (caisse congés payés.) + ticket restaurant de 12.50 net par jour travaillé Ambiance de travail : Collaboratif, stimulant, au sein d'une entreprise à taille humaine À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales:
Développer le chiffre d'affaires du point de vente
Mettre en valeur les produits
Accueillir et renseigner les clients
Réaliser les ventes et l'encaissement.
S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi

GIFI Balma recrute ! Venez participer à l'aventure d'une enseigne qui met l'accent sur le bien-être de ses clients et de ses collaborateurs. Si vous cherchez un poste polyvalent dans un environnement en constante évolution, cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Mise en rayon : Assurez la présentation soignée et attrayante de nos produits pour offrir la meilleure expérience à nos clients. Entretien du magasin : Contribuez à maintenir un environnement propre et agréable pour tous. Gestion de la caisse : Accueillez et servez nos clients avec sourire et professionnalisme. Ce que nous vous offrons : Horaires flexibles : Vous travaillez selon un planning alternant matin et après-midi, du lundi au samedi, avec un jour de repos chaque semaine. Une équipe conviviale : Faites partie d'un environnement de travail où l'entraide et la bonne humeur sont au rendez-vous. Un poste enrichissant : Vous développerez vos compétences dans un secteur en constante évolution et pourrez évoluer au sein de notre enseigne. Nous recherchons : Une première expérience dans l'encaissement. Un sens du service client et un esprit d'équipe. Un dynamisme et une capacité à travailler de manière autonome. Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Envoyez nous votre candidature et faites partie de l'aventure GIFI ! POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

Dans le cadre des orientations de la Direction Recherche et Développement, vous contribuez à la maîtrise et à la gestion des risques inhérents aux portefeuilles Santé et Prévoyance de VIASANTE Mutuelle. Vos principales missions sont les suivantes :
Réaliser les études actuarielles de tarification en intégrant toutes composantes (marketing, commerciale, financière) nécessaires au développement et à la pérennité de l'offre.
Etablir les budgets techniques à destination de la Direction Générale et participez au déploiement de la stratégie de portefeuille qui en découle. Cela inclut, la veille des évolutions règlementaires, les études de portefeuilles et les préconisations techniques.
Réaliser des études visant à enrichir notre connaissance portefeuille/clients : études de rentabilité, de comportements de nos adhérents, de prévisions d'attrition du portefeuille. par la mise en œuvre de modèles de data science.
Présenter les études menées et vos préconisations auprès d'un public varié et contribuez au développement d'une culture économique auprès des autres Directions. Vous intervenez en tant qu'expert métier en support aux autres fonctions de la Mutuelle
Assurer une veille quant à l'évolution des théories et des pratiques en actuariat et en data science. Vous suivez l'évolution du cadre juridique du marché de l'assurance santé et anticipez les impacts techniques sur la Mutuelle. Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat cadre au forfait jours avec RTT * Télétravail 2j semaine Et des avantages tels que : mutuelle et prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, prime d'intéressement, titres restaurant, compte épargne temps. #OP Vous êtes titulaire d'un diplôme d'actuariat, d'ingénieur, d'un master en mathématiques/statistique orienté actuariat ou finance, ou d'une formation en Data science. Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur des problématiques similaires d'actuariat. Vous appréhendez les missions confiées avec le recul et la proactivité nécessaire. Vous maîtrisez l'utilisation d'un ou plusieurs des logiciels/langages suivants : Excel, R/Python/SAS, SQL/COGNOS/DATAIKU. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre esprit de synthèse seront indispensables à la conduite à bien de vos missions. Votre adaptabilité, votre esprit d'équipe ainsi que votre aisance relationnelle feront de vous un(e) véritable allié(e) de l'entreprise. Toutes nos offres sont handi-accueillantes ! Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.

Les missions du poste Nous recherchons un jardinier (h/f) pour un CDD à temps plein à compter du 13/11/2025 jusqu'à mi janvier 2026. Vous interviendrez au domicile de nos clients afin d'assurer l'entretien de leur extérieur et vous contribuerez à l'embellissement de leur jardin en respectant les consignes et souhaits exprimés par les clients. Vos Missions :
Tonte de pelouse,
Taille de haie / arbuste / massif / arbres fruitiers,
Remise en état,
Entretien du matériel de jardinage,
Evacuation des déchets,
Installation et entretien du potager,
Remise en état des massifs. Le profil recherché Qualités requises :
Respect, discrétion, ponctualité et autonomie.
Dynamisme, sens du service et prise d'initiative. Formations : CAPA Travaux paysagers BEPA Aménagement de l'espace, spécialité travaux paysagers BAC PRO Travaux paysagers BTSA aménagement paysagers Expérience significative exigée PERMIS B obligatoire Les avantages Panier repas tous les jours, Comité d'entreprise très intéressant, Participation aux frais de mutuelle,, Chez nous pas de travail le week-end, ni le soir, Une formation et un accompagnement personnalisés.

MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. xxxx Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches xxxx PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Temps de travail hebdomadaire : 35h * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Vendeur(euse) en magasin de sport spécialisé sous enseigne nationale: running, trail, marche, triathlon, athlétisme. Vente de chaussures, accessoires, textile, électronique, nutrition. CDD temps partiel 24h/semaine. Remplacement salarié absent. Période minimale jusqu'au 30 nov 2025. Vendredi et samedi de 10h à 13h et de 14h à 19h. + un autre jour dans la semaine (modulable) avec les mêmes horaires. Rémunération selon profil. Entrée en fonction dès que possible. Descriptif du poste: vente, encaissement, réception et contrôle des colis, pointage des bons de livraisons, étiquetage, mise en rayon, balisage, entretien, rangement, communication sur les réseaux sociaux. Profil requis: formation en vente, expérience d'un an minimum à un poste similaire souhaitée, motivation dynamisme sens de l'accueil du relationnel et du service, connaissance des articles de running notamment des chaussures, pratique du running. Maîtrise du logiciel de caisse Hiboutik serait un plus.

La CPAM de la Haute-Garonne recrute 6 Téléconseillers (H/F) pour sa plateforme de services. Localisation : Labège Date prise de fonction : 1er décembre 2025 Contrat : CDD 4 mois Temps plein : 39 h + RTT Rémunération : 1917 € brut mensuel + prime téléphonique de 15 % (selon la réglementation conventionnelle en vigueur) Nos avantages : + 13ème mois, primes (sous conditions) + mutuelle, titres restaurant, remboursement 75 % transport en commun + Comité d'Entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages...) + Horaires modulables (selon permanences)
amplitude du service 8h30/17h30 + 30 minutes de pause rémunérées/jour + forfait mobilité durable Date limite des candidatures : jeudi 30 octobre 2025 Chez nous, Téléconseiller(e) est avant tout un métier d'accompagnement et nous en sommes fiers ! Découvrez ce métier à travers le témoignage vidéo (d'une de vos futures collègues) : https://www.youtube.com/watch?v=O2zWSY3tn_I Au sein d'une équipe de 90 personnes, vous participerez aux missions suivantes :
Traiter des appels entrants et sortants des assurés.
Répondre de façon claire, fiable et personnalisée aux assurés en étant à leur écoute et en créant les conditions favorables au dialogue
Repérer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique
Analyser la situation et orienter les dossiers vers les services de back office adéquats
Assurer la promotion des offres de service dans le domaine de l'inclusion numérique, la prévention et le renoncement aux soins
Informer, conseiller et orienter dans l'utilisation des outils proposés (type compte ameli, mon espace santé)
Traiter des actes administratifs de back office. Ce travail vous correspond si vous : o Etes à l'aise dans la relation client et vous disposez d'une première expérience réussie dans ce domaine o Possédez un bon relationnel ainsi que des qualités d'écoute et de communication vous permettant de répondre de manière précise, adaptée et efficace à vos interlocuteurs o Disposez d'une capacité d'apprentissage de la législation de Sécurité Sociale et d'utilisation de scripts (aide à la réponse fiable) o Etes agile et doté d'une capacité d'analyse et de synthèse afin d'apporter une réponse fiable en un minimum de temps o Savez argumenter vos décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion à la solution proposée o Attachez une importance particulière à la satisfaction des assurés et à la qualité de votre travail o Faites preuve de curiosité et savez rechercher l'information de façon autonome o Savez prendre du recul et adopter un comportement relationnel approprié avec nos clients o Savez gérer les situations difficiles, les incivilités, en alertant si nécessaire le bon interlocuteur o Maîtrisez les outils bureautiques et êtes en capacité de travailler en simultané sur plusieurs logiciels On vous reconnaît pour : o votre sens de l'organisation et votre rigueur o votre capacité à vous adapter et à prioriser vos activités, dans le respect des échéances o vos qualités rédactionnelles o votre sens affirmé de la discrétion et de la confidentialité Formation souhaitée BAC + 2 filière administrative ou technologique Expérience souhaitée dans le domaine de la relation client Politique diversité : Nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Des aménagements de postes sont proposés selon la situation de travail propre à chaque collaborateur ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé. PSSI : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme. Sans retour de notre part d'ici le 12 novembre 2025, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.

Au sein de notre agence locative, sous la supervision du Responsable de proximité, vous êtes le garant de la qualité du service rendu aux habitants dans le suivi du patrimoine confié et la maîtrise des charges locatives. Vous êtes l'interlocuteur de proximité de la clientèle, des prestataires et partenaires intervenants sur votre territoire et êtes garant des engagements en termes de qualité et de sécurité sur votre secteur. Vous pouvez être amené à intervenir dans des quartiers prioritaires (QPV) Vos missions : Gestion locative * Vous orientez les locataires selon leur demandes ; * Vous diagnostiquez, traitez et suivez les demandes des locataires ; * Vous veillez et contrôlez l'application des conditions générales du bail en lien avec les autres services ; * Vous analysez et alertez sur les situations fragilisantes ou insécurisantes et toute situation particulières nécessitant une intervention sociale ou contentieuse ; * Vous réalisez les pré-visites avant sortie des lieux ; * Vous réalisez les états des lieux entrants et sortants ; * Vous contribuez à la réflexion sur le peuplement. Gestion technique : * Vous assurez la veille technique du patrimoine, l'alerte et la mise en sécurité * Vous contrôlez la sécurité des équipements et les prestations extérieures de maintenance (tout corps d'état et nettoyage) ; * Vous contrôlez les interventions de travaux et relance les prestataires ; * Vous effectuez les commandes d'entretien courant et de remise en état des Logements (après états des lieux sortants) ; * Vous assurez la gestion des sinistres dans le cadre de son activité et dans la limite du budget alloué dans l'agence ; * Vous participez au respect du budget d'entretien et de maintenance ; * Vous contribuez à la programmation et à la réalisation des travaux dans le cadre du Plan d'Entretien du Patrimoine ; * Vous informez et orientez les locataires dans le cadre de la Charte de fidélisation jusqu'à la réalisation et la réception des travaux. Représentations extérieures * Vous pouvez être amené à participer aux rendez-vous en mairie ; * Vous pouvez être amené à assurer des permanences locataires. Rémunération & Avantages : * Entre 28K€ et 32K€brut/annuel selon le profil et l'expérience, dont 13ème mois et Prime Vacances d'un montant de 1 144.22€ brut * 39h/sem
Horaires modulables * 27 jours de CP/an * 21 RTT/an * Dont 2 ponts/an offert et la journée de solidarité * Tickets restaurant (Valeur faciale 9,50€) 60% pris en charge par la société * Possibilité de télétravail au bout de 5 mois de présence effective * Mutuelle prévoyance * Compte épargne temps * Prime d'ancienneté au bout d'un an de présence * Intéressement selon les résultats de la société En plus des connaissances en gestion immobilière et techniques acquises (niveau BAC+2) et expérience en gestion de parc immobilier, le poste requiert : * Indépendance, esprit d'équipe, connaissance en technique du bâtiment * Rigueur budgétaire et sens de l'organisation * Empathie, qualités relationnelles et sens de l'écoute * Une bonne maîtrise des outils informatiques

Au sein du restaurant Crep'eat, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant :
Vous gérez avec le manager une équipe de 5 personnes
Vous gérez les coûts, stocks
Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement )
Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants :
Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement.
Salle : service aux clients, entretien
Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail)
Ouverture/Fermeture du restaurant de façon autonome Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) Vous avez une forte motivation Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Travail du lundi au samedi. Repos en roulement. Amplitude horaire : 9h- 20h. Journée en continue

CATTP BALMA
CMP/CATTP BALMA PETITE ENFANCE En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement / Service, l'assistant-e de service social participe à l'accompagnement de la personne accueillie (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'expertise sociale et l'accompagnement des personnes. Réaliser des interventions à visée thérapeutique, socioéducative et de soutien à la parentalité ainsi que des entretiens familiaux avec d'autres professionnels. Assurer l'information des personnes accompagnées en matière d'accès aux droits. S'inscrire dans le travail de réseau et de partenariat développé auprès des services sociaux et de l'ensemble des dispositifs qui concourent à la mise en œuvre du projet d'accompagnement (sanitaire, médicosocial, .). Assurer la veille documentaire relative aux données sociales sur son secteur d'intervention, et s'inscrire, dans le cadre de la formation continue, dans une démarche active d'actualisation de ses connaissances en fonction des besoins du service et des problématiques repérées à l'occasion de ses interventions. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service 8 semaines de fermeture Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social Travail en équipe pluridisciplinaire. Expérience souhaitable en pédopsychiatrie. Sensibilisation et appétence envers la dimension interculturelle du soin psychique. Accompagner les familles dans le parcours de soin de leur enfant. Coordonner les interventions dans un projet. Animer des groupes de parents. Développer des actions de soutien à la parentalité. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication.

L'agence Soluces RH recrute pour un de ses clients situé sur Balma des conducteurs de transports en commun H/F pour de l'urbain en 35h. Vos missions :
Accueillir et renseigner les clients
Assurez la vente et vérifier la validation des titre de transport
Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis.
Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet.
Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Votre profil :
Vous avez une carte chrono
Vous avez la FIMO ou la FCO à jour
Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
Vous connaissez et respectez les règles de sécurité Contrat 35h lissées sur le mois / horaires variables Vous justifiez d'une première expérience, vous êtes dynamique, motivé et fiable nous n'attendons plus que vous !

L'agence Soluces RH recrute pour un de ses clients situé sur Castanet-Tolosan des conducteurs de transports en commun H/F pour de l'urbain et/ou interurbain Vos missions :
Accueillir et renseigner les clients
Assurez la vente et vérifier la validation des titre de transport
Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis.
Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet.
Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Votre profil :
Vous avez une carte chrono
Vous avez la FIMO ou la FCO à jour
Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
Vous connaissez et respectez les règles de sécurité Vous justifiez d'une première expérience, vous êtes dynamique, motivé et fiable nous n'attendons plus que vous !

Notre agence Adéquat de Toulouse recrute pour l'un de ses clients, un magasinier salle blanche pour l'accueil kardex vol H/F. Poste à pourvoir en salle banche pour la servitude de pièces. Horaires : 8h/16h ou 9h/17h Vos missions :
Réception et expéditions de pièces aéronautique
Utilisation d'un système informatique pour le suivi / traitement des produits
Saisie de la marchandise dans les stocks
Préparation de commandes Votre profil :
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
Vous êtes réactif, assidu et méticuleux
Bonne maîtrise SAP + pack office + PPG Votre rémunération et vos avantages :
1605€ brut/mois
Prime qualité de 100€/mois
Prime panier 4.39€/jours Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat Toulouse recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur aéronautique / spatial, un Assistant Transport (F/H). Horaire : 8h-12h / 13h-16h du lundi au vendredi Vos missions :
Traiter les demandes de transports des clients internes à l'entreprise
Réceptionner, analyser et enregistrer des ordres de transports
Demander les rapatriements de colis
Emballer, analyser les matériels nécessaires à la manutentions, charger et décharger les camions si nécessaire
Suivre les colis
Effectuer le traitement des matières dangereuses ADR / IATA
Création des DHL express et rédaction des fiches navettes
Effectuer les demandes de devis, et la rédaction de factures
Assister et animer les réunions transports quotidiennes
Saisir les transferts et le fin de journée Votre profil :
Organisé, rigoureux et réactif,
Expérience de minimum 1 an exigée sur un poste similaire,
Compétences administratives exigées Votre rémunération et vos avantages :
Salaire brut mensuel + prime panier + prime de salissure + prime qualité + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Vous souhaitez évoluer dans un cabinet à taille humaine qui vous permet de donner du sens à votre métier ? Comme nos 22 collaborateurs, faites le choix d'une société à mission en plein essor qui a à cœur de valoriser les talents et offrir à ses clients un service personnalisé et humain. Pour accompagner notre développement et assurer un accueil de qualité, nous recrutons un : Assistant comptable et administratif F/H Vos challenges : Evoluant dans un cadre jeune et dynamique, vous aurez pour missions :
Suivi de la comptabilité d'un portefeuille clients diversifié (80% du temps), en lien avec le responsable comptable :
Saisie des pièces comptables,
Intégration et rapprochement bancaire,
Saisie des salaires,
Lettrage.
Tâches administratives (20% du temps), en étroite collaboration avec notre attachée de direction :
Responsable téléphonie et accueil clients (physique),
Mise en place et suivi des nouveaux dossiers (lettres de mission, accompagnement à la mise en place du logiciel),
Gestion du courrier et des fournitures.

DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.

Le poste est à pourvoir dans notre agence de Quint Fonsegrives VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.

DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.

Le poste est à pourvoir dans notre agence de Balma VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.

Description du poste : Nous recherchons un Directeur, une Directrice ALAE pour diriger des structures périscolaires. Dans cette mission, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives et ludiques, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Si vous êtes passionné(e) par le développement des enfants, doté(e) d'un sens aigu des relations humaines et motivé(e) par la création d'un environnement éducatif stimulant, rejoignez notre équipe ! Vous remplacerez le directeur d'ALAE de St Pierre de Lages, sur ses journées de formation, les autres jours, vous serez en direction sur les ALAE de Toulouse, en fonction de congés et absences de directions en place. Un planning récapitulatif de ces affectations vous sera donné en début de contrat. Vos missions :
Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'ALAE en cohérence avec les orientations éducatives locales.
Planifier, organiser et superviser les activités périscolaires (accueil, animations, ateliers).
Encadrer et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation.
Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances.
Assurer la remontée d'information concernant la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources).
Développer des relations de confiance avec les familles, l'école et les élus locaux.
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la qualité de l'accueil. Profil du poste :
Relations humaines et excellentes compétences en gestion d'équipe.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
Aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les partenaires.
Créativité et dynamisme pour impulser des projets éducatifs innovants.
Calme et réactivité face aux imprévus.

Nous recherchons un(e) assistant(e) accueil petite enfance, titulaire du CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE, pour un remplacement pour congé maternité suivi d'un congé parental. Ce poste est en 28 heures pour le moment. Vos principales missions :
répondre aux besoins des enfants
accompagner les enfants au quotidien sur leurs journées à la micro-crèche
participer à la vie de la micro-crèche
proposer des activités aux enfants
vous participerez aux réunions d'équipe
vous aurez accès aux analyses de pratiques mis en place dans la structure Vos horaires sont définies sur un planning de 4 semaines. Nous accueillons les enfants de 7 h 30 à 18 h 30 du lundi au vendredi. Vous serez accompagné par une EJE de terrain. Salaire au SMIC ou selon profil et expérience Pas de déplacement Pas d'horaires décalées Si cette offre vous intéresse, contactez par e-mail.

CONTRAT en ALTERNANCE : vous serez formé/e en interne. Nous recherchons plusieurs personnes afin de rejoindre nos effectifs en contrat en alternance sur plusieurs rayons alimentaires et non-alimentaires. Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. VOS MISSIONS :
Accueillir et orienter les clients
Assurer la rotation des articles en rayon (en fonction des dates limites de conservation),
S'assurer de la propreté du rayon et du rangement de l'espace de vente La prise de poste s'effectue à 5H/5H30 le matin. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur votre lieu de travail (prise de poste très tôt le matin et site non desservi par les transports en commun à cette heure-là).

Vous souhaitez saisir l'opportunité d'un contrat en alternance chez Grand Frais pour préparer un CAP primeur? Vos missions au sein du rayon fruits et légumes :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits frais
Veiller à la propreté, à la bonne tenue du rayon à son réapprovisionnement
Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et la charte de retrait des produits Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :
Le contact avec les clients et le sens du service
Les bons produits et leur mise en valeur
Le travail en équipe
Nécessité d'un moyen de locomotion, si certains magasins ne sont pas desservis par les transports en commun Nous vous proposons :
Un contrat en alternance entre 10 et 24 mois (selon les profils) pour préparer un CAP Primeur
Les horaires : du lundi au samedi, avec 2 jours consécutifs de repos comprenant le dimanche
Une formation sur mesure par notre École des Métiers du Frais au CFA de Cahors (hébergement possible)
Une rémunération selon votre âge et votre niveau de formation
Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Si cette offre vous intéresse, vous devez postuler en ligne afin d'être positionné-e sur une une réunion à distance suivie de tests de positionnement (à distance) le 29 août 2025 à 10h

CATTP BALMA
CMP/CATTP BALMA PETITE ENFANCE En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement / Service, l'assistant-e de service social participe à l'accompagnement de la personne accueillie (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'expertise sociale et l'accompagnement des personnes. Réaliser des interventions à visée thérapeutique, socioéducative et de soutien à la parentalité ainsi que des entretiens familiaux avec d'autres professionnels. Assurer l'information des personnes accompagnées en matière d'accès aux droits. S'inscrire dans le travail de réseau et de partenariat développé auprès des services sociaux et de l'ensemble des dispositifs qui concourent à la mise en œuvre du projet d'accompagnement (sanitaire, médicosocial, .). Assurer la veille documentaire relative aux données sociales sur son secteur d'intervention, et s'inscrire, dans le cadre de la formation continue, dans une démarche active d'actualisation de ses connaissances en fonction des besoins du service et des problématiques repérées à l'occasion de ses interventions. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service 8 semaines de fermeture Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social Travail en équipe pluridisciplinaire. Expérience souhaitable en pédopsychiatrie. Sensibilisation et appétence envers la dimension interculturelle du soin psychique. Accompagner les familles dans le parcours de soin de leur enfant. Coordonner les interventions dans un projet. Animer des groupes de parents. Développer des actions de soutien à la parentalité. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication.

Nous recherchons un Assistant Manager H/F en restauration rapide passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous seconderez le responsable dans la gestion quotidienne du restaurant, en veillant à offrir un service client exceptionnel tout en supervisant les opérations de cuisine et de salle. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience en gestion d'équipe et un sens aigu du service. Vos missions, si vous les acceptez, seront : Gérer l'équipe de travail, en assurant la formation et le développement des employé(e)s Superviser la préparation des aliments et garantir la qualité des plats servis Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Organiser le service pour optimiser l'expérience client Gérer les stocks et les approvisionnements nécessaires à l'exploitation du restaurant Analyser les performances du restaurant et mettre en place des actions d'amélioration Établir un climat de travail positif et motivant au sein de l'équipe Profil recherché: Expérience en gestion d'équipe dans le secteur de la restauration Connaissance approfondie des techniques de préparation des aliments Compétences avérées en management en restauration, avec une capacité à superviser efficacement une équipe Sens du service client développé, avec un souci constant de la satisfaction des clients Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique Excellentes compétences organisationnelles et de communication En résumé, nous sommes une équipe dynamique et nous travaillons chaque jour ensemble pour développer nos restaurants NACHOS. Vous vous voyez déjà en train de régaler les papilles de nos clients, alors envoyez-nous vite votre candidature.

Dans le cadre de l'activité de fabrication de mobilier urbain, nous recherchons pour notre client un Opérateur Polisseur (H/F) , vous interviendrez en atelier. Vous avez comme missions principales :
Éliminer les imperfections (bavures, rayures, soudures visibles) sur des bornes
Lisser et homogénéiser les surfaces pour garantir une finition esthétique et/ou fonctionnelle
Réaliser le polissage à l'aide d'outils adaptés (machine à polir)
Contrôler la qualité du rendu avant peinture ou assemblage
Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des procédures de l'atelier Horaires : 2*8 5h-13h / 13h-21h Rémunération : 12EUR brut de l'heure + TR 8EUR Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez le goût du travail bien fait Vous appréciez le travail manuel et technique Une première expérience en polissage, métallurgie ou soudure est un plus Vous savez travailler en autonomie comme en équipe Port de charges possible respect des règles de sécurité obligatoire

Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Assistant comptable (H/F)
Travaux de saisie comptable jusqu'à la révision des comptes.
Participation à l'établissement des bilans.
Application correcte des principes comptables et fiscaux.
Formation : DCG, BTS Comptabilité ou expérience significative (5 à 10 ans).
Expérience minimum : 2 ans en cabinet ou entreprise.
Bonne maîtrise des outils comptables et des normes fiscales.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe

Notre agence de Toulouse recherche pour une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de bâches, housses et protections sur mesure pour l'industrie de l'aéronautique, un COUTURIER INDUSTRIEL (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Au sein d'une équipe de 10 personnes et dans un atelier neuf et climatisé, vos missions sont les suivantes :
Lire et interpréter un plan.
Utiliser une machine industrielle à triples entraînement.
Réaliser une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit.
Façonner en série des bâches, housses, voiles & toiles.
Contrôler la qualité du travail fini.
Respecter les critères de qualité et de productivité. VOTRE PROFIL :
Vous savez lire un plan et tenir une cadence importante.
Vous avez une première expérience réussie de couturier industrielle.
Vos 3 qualités : motivation, proactivité, savoir être.
Vous maîtrises la machine industrielle à triples entraînements. AUTRES INFORMATIONS :
Horaires : Lundi au jeudi: 09h00
17h00 / Vendredi: 9h00
12h30.
Possibilité de réaliser des heures supplémentaires.
Salaire : selon profil + Tickets restaurant (7,50€/jour)
Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme.

Rattaché(e) à la responsable QHSE et au sein de l'équipe qualité Vos principales missions seront les suivantes : Contrôler les matériaux et composants reçus de fournisseurs et de sous-traitants Contrôle dimensionnel Mettre à jour des plans de contrôle ou de les créer selon la trame en vigueur Analyser des défauts suivant les méthodes qualité (5why, Ishikawa, .) Proposer des actions correctives et curatives en travaillant avec les différents départements (Développement, Production, Méthodes, Achat) Mettre à jour le référentiel qualité (Plan de surveillance, Instruction de contrôle) Vérifier la conformité de la production interne sur toute la chaîne, jusqu'à la qualification de systèmes complets Isoler les éléments insatisfaisants Rendre compte des contrôles Analyser les défauts et proposer des solutions Diagnostiquer les produits retournés dans le cadre du service après-vente Participer au maintien et à l'amélioration du plan de contrôle en interne ou déployé chez les fournisseurs et sous-traitants.

Au sein de l'équipe Logistique et en étroite collaboration avec les équipes Commerciales, Administratives et Techniques, votre mission principale est d'assurer la bonne gestion des opérations de transport en lien avec les besoins externes (clients) et internes. Ci-dessous, les missions principales : Analyser le besoin de transport et logistique en fonction des commandes transmises par le service ADV (vente, SAV) Coordonner le besoin transport en prenant en compte les délais de production et en assurer le suivi Organiser les opérations de transport : demander des études tarifaires aux transporteurs/transitaires en adéquation avec les exigences des commandes/contrats (bien à double usage, matériel de guerre, marchandises dangereuses, export temporaire, etc) et en veillant au respect des coûts, qualité et délais Préparer les documents de transit, d'import/export les documents douaniers, autorisations et tous documents nécessaires (facture, packing list, déclaration de matières dangereuses, certificat d'origine, etc) Assurer la communication avec les clients (externes et/ou internes) sur les dates d'enlèvement, les délais de livraison, les éventuels aléas transport (retard, contrôle douanier, etc) Suivre les opérations de transport, de l'enlèvement, jusqu'à la livraison finale en s'assurant du respect des conditions préalablement négociées avec les transporteurs/transitaires être l'interface avec les différents partenaires logistiques et douanes Suivre les litiges transport et douane Organiser et suivre les opérations de transport selon des besoins internes (formations pilotes et maintenance, démonstration, participation des commerciaux à des salons internationaux, flux de marchandise inter-sites)Etablir les demandes de RTC et RCO et en assurer le suivi Assurer la conformité import-export en adéquation avec la réglementation douanière Participer à la veille informationnelle sur les réglementations en matière de douane et transport

Afin d'accompagner la croissance du Groupe et son développement, nous recherchons : Un(e) Chargé(e) de comptes e-commerce H/F en CDI Notre proposition ? Rattaché(e) à la Direction E-commerce, et plus particulièrement à l'équipe commerce, vous serez chargé(e) de la gestion commerciale des comptes clients, du suivi des opérations commerciales et de la mise en ligne du catalogue sur vos comptes. Vos missions vous permettront d'appréhender votre portefeuille à 360° : Gestion commerciale :
Animer et dynamiser les marketplaces de votre portefeuille (ex : négociation de mises en avant, élaboration d'offres commerciales proactives ou en fonction du brief de la plateforme, points récurrents avec vos contacts) ;
Etablir des reportings de vos actions commerciales avec les différents outils mis à votre disposition ;
Analyser et maîtriser la rentabilité de vos comptes. Gestion catalogue :
Vérifier la mise en ligne du catalogue sur votre portefeuille de marketplace ;
Corriger les différents éléments qui pourraient bloquer la mise en ligne sur notre intégrateur de flux ;
Connaître et maîtriser la Buybox. Cette liste n'est pas limitative. Et vous ? De formation Bac+2/+3 en Commerce, Marketing ou Commerce international, vous justifiez d'une première expérience de 1 an minimum sur un poste similaire (alternance comprise). Vous maîtrisez l'outil bureautique et informatique, ce qui vous permet de vous adapter rapidement sur la prise en main de nouveaux logiciels. Vous maîtrisez Excel, et le traitement de base de données n'a pas aucun secret pour vous (recherche X, recherche V, tableaux croisés dynamique, calcul de marge et de pourcentages, .). Une première expérience dans le milieu du e-commerce et la connaissance de certains outils lié à ce secteur est un plus (Shoppingfeed, Mirakl, plateforme Amazon Seller et Vendor par exemple) De nature organisé(e) et dynamique, vous savez être force de proposition. Vous aimez le travail en équipe, ainsi qu'avec les différentes parties prenantes d'une entreprise (service interne, marketplaces, prestataires de logiciels .). Alors vous êtes peut-être le futur membre du Groupe HBF ! Pourquoi nous ? Lieu : Labège (31) Poste : CDI
Temps plein Date de démarrage : Dès que possible Plusieurs bonnes raisons de nous rejoindre :
Mutuelle prise en charge à 2/3 par l'employeur
Semaine de 35h en 4,5 jours
Télétravail possible après la période d'essai validée (1 jour/semaine) Le Groupe HBF avec sa taille humaine permet une grande polyvalence et autonomie à ses collaborateurs. Vous pouvez apporter votre « pierre à l'édifice » dans le développement de notre Groupe ! Alors si vous êtes intéressé(e) par ces missions et par l'idée d'intégrer notre équipe, vous pouvez adresser votre CV par mail.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste de l'usinage de pièces mécaniques dans les alliages de pointe, un(e) magasinier(ère). Rattaché(e) au Responsable Supply-Chain et sous la supervision du chef d'équipe Réceptions/Expéditions, votre principale mission consiste à assurer les flux entrants et sortants dans le respect des instructions de travail et des standards de l'entreprise. Vos principales activités : Réceptions/Expéditions Sous-Traitance : Contrôler visuellement les pièces après fabrication selon les critères et instructions des photos issues de la GPAO Créer la commande et préparer l'expédition des pièces (emballage, transport, création bon de livraison ...) Communiquer au sous-traitant les commandes prioritaires (AOG) Contrôler et réceptionner les pièces de retour sous-traitance physiquement et informatiquement Contrôle visuel : Contrôler visuellement les pièces finies selon les critères et instructions de photos issues de la GPAO Conditionner et stocker les pièces physiquement et informatiquement (GPAO et armoires de stockage) Autres : Respecter les priorités transmises et le FIFO Assurer le chargement et le déchargement des transporteurs Saisir la quantité, le temps passer et déclarer le statut de l'opération dans la GPAO Réaliser les inventaires et garantir la cohérence entre le stock physique et informatique Identifier, isoler et déclarer les non-conformités Identifier, isoler et déclarer un litige Contrôler le niveau de stock des consommables et notifier le besoin Horaires : Du lundi au jeudi de 8h à 16h30 // le vendredi de 8h à 13h. (durée hebdo : 35h)

Rejoignez une équipe dédiée. Vos missions sont principales :
Etude des dossiers de solvabilité des candidats locataires de 150 à 400 dossiers/jour selon l'activité
Vérifier la complétude des dossiers et la conformité des pièces ( savoir lire un avis d'imposition)
Valider l'agrément de solvabilité
Traitement des dossiers dans les délais impartis de 24h à 48h.
Accompagner et conseiller les gestionnaires locatifs dans le développement de l'assurance loyers impayés.
Suivre le déploiement de l'assurance loyers impayés
S'assurer que toutes les opérations de développement sont bien réalisées. Découvrez ce package attractif :
Contrat: CDI
Salaire: 25000/28000 euros /an selon expérience et compétences
horaires :9h-12h30 / 13h30-17h : 35h/semaine, pas d'heures supplémentaires.
TR de 8 euros, pas de télétravail (56% PP),
mutuelle d'entreprise,
13ème mois (versé mensuellement),
poste à proximité du métro
Environnement de travail bienveillant avec locaux neufs

Vous recherchez un complément d'activité ? Vous aimez conduire et être au contact des gens ? Rejoignez une équipe dynamique et solidaire. Nous recrutons actuellement des conducteurs et conductrices pour renforcer nos équipes sur plusieurs secteurs. Votre mission : Assurer le transport des personnes à mobilité réduite (PMR) en toute sécurité, bienveillance et ponctualité. Chaque trajet compte : vous contribuez chaque jour à faciliter la vie de ceux qui en ont besoin. Ce que nous proposons : Postes à temps partiel, idéal pour un complément d'activité 3h/jour soit 15h/sem Secteurs variés : LANTA 31200 Toulouse Tournefeuille Martres-Tolosane Muret Une expérience humaine et valorisante, au service des autres Intéressé(e) ? Rejoignez notre équipe dès maintenant !

Notre société : RAMONVILLE PRODUCTIQUE INDUSTRIE est une société spécialisée dans l'étude, la réalisation et le contrôle de maquette aérodynamiques pour essais en soufflerie, d'outillages d'industrialisation et outillages d'essais mécaniques. Nous travaillons principalement pour les grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Pré requis pour le poste : Mise en forme des métaux :
Ajustage des pièces élémentaires :
Lecture de plan.
Nomenclature et notice d'utilisation.
Ebavurage.
Ragréage.
Polissage.
Montage à blanc.
Autres..
Montage et instrumentation:
Nomenclature et notice d'utilisation.
Montage des pièces élémentaires.
Suivi des essais et assistance en soufflerie.
Mise en place prises de pression, jauges de contrainte, kulites.
Contrôle visuel.
Contrôle à l'aide de moyens de mesure appropriés.
Autres. Au fur et à mesure de la réalisation des travaux, il vérifie la conformité du produit à l'aide des moyens de contrôle mis à sa disposition et valides d'étalonnage.
Compétences en moulage (facultatif) :
Préparation des moules
Préparation des tissus
Préparation de la résine et catalyseur
Réalisation des pièces par stratification
Démoulage et ébavurage
Nettoyage des moules
Le travail en journée normale :
Travail de 7H30 à 12H00 et de 13H15 à 16H30 du Lundi au Jeudi et de 7H30 à 11H30 le Vendredi Pour un total de 35H00 par semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Ce poste vous intéresse ? Contactez-nous dès maintenant ! Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : 1 866,00€ à 2 666,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Lieu du poste : En présentiel

Apportez votre savoir-faire RH au sein d'une administration dynamique, soucieuse d'accompagner ses agents avec exigence et bienveillance ! Située aux portes de Toulouse, la commune d'Auzeville-Tolosane allie qualité de vie, dynamisme local et engagement pour un service public de proximité. Notre collectivité, à taille humaine, oeuvre chaque jour pour le bien-être de ses habitants et de ses agents grâce à une équipe investie et solidaire. Nous recherchons régulièrement de nouveaux talents pour accompagner nos projets et renforcer nos services. Rejoindre la commune d'Auzeville-Tolosane, c'est intégrer une collectivité attentive à l'épanouissement professionnel de ses agents, dans un cadre de travail agréable et stimulant. Type d'emploi: mutation ou CDD Date de prise de poste: 08/12/2025 Durée du contrat: 8 mois Cadre d'emploi: adjoint administratif territorial Rémunération: Indiciaire FPT + primes + avantages Temps de travail hebdo: 17.5h Contexte et description du poste: Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, au sein du pôle Administration générale, l'assistant(e) RH assure le suivi administratif courant et la gestion opérationnelle des ressources humaines de la collectivité (environ 70 agents). Vous participez activement à la gestion des carrières, du temps de travail, des dossiers administratifs et à la mise en œuvre de projets RH transversaux. Missions principales: Administration du personnel: Rédaction et suivi des contrats, arrêtés et attestations Gestion des absences, congés (hebdo, annualisés, syndicaux), ASA, CET, heures complémentaires/supplémentaires Suivi des visites médicales, aménagements de poste et obligations réglementaires Constitution, mise à jour et archivage des dossiers agents Gestion des fins de contrat, maladies et accidents de service Carrières et suivi RH: Suivi du tableau des effectifs et des avancements Préparation des dossiers de mutation, promotion, discipline Mise à jour des tableaux de bord RH Recrutement et formation: Publication des offres, suivi des candidatures, organisation des entretiens Préparation des dossiers de recrutement et intégration des nouveaux agents Suivi des formations (CNFPT et organismes externes) Support et projets RH: Préparation de tableaux de bord et comptes rendus d'instances Participation à la veille juridique et statutaire Profil recherché : Formation : Bac +2 en gestion RH, administration ou équivalent Connaissance du statut de la fonction publique territoriale nécessaire Compétences attendues : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et connaissance du logiciel BL : e-Magnus Capacité à rédiger des actes administratifs clairs et conformes Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Discrétion, respect du devoir de réserve Ce que nous vous proposons : Un cadre de travail agréable et collaboratif Une collectivité à taille humaine, engagée dans le développement professionnel de ses agents Des avantages sociaux : participation employeur à la mutuelle et prévoyance, amicale du personnel, FMD, participation aux frais de transport Comment postuler ? Adresser un CV actualisé, une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire par mail ou par voie postale à : Monsieur le Maire, 8 allée de la Durante 31320 AUZEVILLE-TOLOSANE **Jury de recrutement à compter du 24 novembre 2025**

AU BOULOT LABEGE recrute pour l'un de ses clients un TECHNICIEN SAV, Nous sommes à la recherche de personnes passionnées et engagées pour rejoindre notre entreprise axée sur l'impact social et environnemental. Si vous êtes animé par la volonté de contribuer à un monde meilleur tout en développant votre carrière, cette opportunité est faite pour vous. Entreprise spécialisée dans le secteur des pompes à chaleur géothermique, recherche son technicien Service Après-Vente (H/F) dans le cadre de son développement. Rattaché au responsable de l'entreprise vous aurez pour mission d'assurer l'entretien, le suivi et les dépannages d'un parc d'installations en thermodynamiques de petites et moyennes puissances (5 kW à 120 kW). Déplacements quotidien sur la région Toulousaine. De formation technique en climatisation ou en génie climatique, titulaire d'une attestation de formation aux habilitations électriques BR et d'un certificat d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Au sein de 4CAD DATA, vous intervenez auprès de nos clients pour leur permettre de récupérer, stocker, héberger et traiter les données des produits physiques et des usines connectées. Vous aurez l'opportunité de travailler avec les solutions Thingworx et Kepware permettant la maintenance prédictive et la supervision des produits et moyens de fabrication. Ce que nous recherchons : Nous sommes à la recherche d'un.e consultant.e passionné.e par le monde industriel et les nouvelles technologies, capable d'accompagner nos clients dans leurs défis digitaux. Vos missions :
Accompagner nos clients sur des problématiques industrielles variées
Cadrer les besoins et proposer des solutions métiers adaptées aux enjeux
Collaborer étroitement avec les équipes techniques et opérationnelles pour concevoir et implémenter des solutions sur mesure
Garantir la qualité, la pertinence et la clarté des livrables
Participer activement à la montée en compétences de l'équipe Compétences requises :
Maîtrise des outils Thingworx et Kepware
Connaissances en scripting et applications Web
Compétences en programmation : Python, Java
Expérience avérée sur des projets industriels complexes
Excellente relation client, sens de l'écoute et capacité à formuler une réponse claire à un besoin métier
Mobilité : déplacements réguliers chez les clients
Esprit d'équipe et aisance dans la communication

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste de l'usinage de pièces mécaniques dans les alliages de pointe, un(e) ajusteur(euse). Rattaché(e) au Responsable de production et sous la supervision du Chef d'équipe Ajustage-Montage, vous réalisez les opérations d'ajustage et de redressage des pièces usinées conformément aux instructions de travail et aux standards de qualité de l'entreprise. Vos missions principales :
Respecter l'ordre de priorité du FIFO
Ajuster strictement selon les instructions de travail
Effectuer les opérations de finition sur les outillages
Réaliser le contrôle du produit et le faire valider par un tiers du service
Analyser, isoler et déclarer les non-conformités
Effectuer les retouches sur les pièces non conformes après validation
Saisir le temps passé sur chaque opération dans la GPAO
Contribuer à l'amélioration continue des temps d'ajustage
Entretenir et ranger sa zone de travail ainsi que les outils utilisés Redressage
Analyser, isoler et déclarer les non-conformités
Effectuer les opérations de redressage et en assurer le contrôle par le service contrôle
Saisir le temps passé sur l'opération dans la GPAO
Participer à l'amélioration des processus de redressage Formation et accompagnement
Accompagner et former les nouveaux salariés du service Horaires : durée hebdo de 35h : du lundi au jeudi de 8h à 16h30 ; le vendredi de 8h à 13h.

Vous êtes passionné(e) par l'actuariat et souhaitez prendre les rênes d'un pôle stratégique en pleine évolution ? Rejoignez notre mutuelle en tant que Responsable de Pôle Actuariat Produit et pilotez des missions à fort enjeu au cœur de notre offre santé & prévoyance. Rattaché(e) au Domaine Actuariat Produit, vous encadrez une équipe de 4 actuaires et travaillez sur notre site de Labège, au sein d'un environnement stimulant. Vos missions : * Pilotez et organisez les activités du pôle Affaires Directes en lien avec les objectifs stratégiques et réglementaires * Encadrez une équipe d'actuaires et assurez leur montée en compétences, dans un esprit de coopération, d'efficacité et de performance * Contribuez directement aux sujets techniques : tarification, projection, études de sinistralité, réassurance, renouvellements, relations avec les tutelles * Optimisez les outils et indicateurs pour garantir la qualité, la fiabilité des livrables et le respect des délais * Participez à la stratégie de l'offre en lien avec les équipes commerciales et la Direction Générale (veille, évolution des produits, compétitivité, etc.) Les + du poste * Poste à responsabilités avec impact direct sur la stratégie produit * Projets variés mêlant actuariat, data, innovation, réglementation et relation client * Environnement stimulant, bienveillant, et tourné vers l'expertise * Mutuelle engagée pour l'humain, la solidarité et l'innovation sociale Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat cadre au forfait jours avec 18 RTT * Télétravail 2j semaine Et des avantages tels que : mutuelle et prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, prime d'intéressement, titres restaurant, compte épargne temps. #OP * Diplômé(e) d'un Bac+5 en actuariat ou statistiques appliquées * Expérience confirmée en pilotage d'équipe et en gestion de projets transverses * Maîtrise des techniques actuarielles, outils de modélisation, outils statistiques, Excel/SQL, etc. * Connaissance solide du secteur de la protection sociale (mutuelle, assurance santé, prévoyance) * Leadership naturel, sens de l'analyse, rigueur, diplomatie et aisance relationnelle Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.

Les missions du poste : Missions récurrentes : * Assurer la préparation et la rédaction des assemblées générales, notamment celles relatives à l'approbation des comptes * Assurer la rédaction des actes et déclarations relatives à ces missions : convention abandon compte courant et compte courant rémunéré ; * Déclarations fiscales pour distributions dividendes et comptes courants rémunérés etc.. * Tenir à jour le planning de suivi des AGOA. Missions exceptionnelles : * Assurer la préparation et la rédaction des actes relatifs aux missions exceptionnelles diverses (transfert de siège, augmentation de capital, modification d'objet, cession de titres, créations de sociétés, etc. (sous supervision éventuelle) * Conseil au client * Réalisation des formalités * Tenir à jour le planning de suivi des missions exceptionnelles. Les conditions de travail Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences. Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre cabinet. Les conditions salariales
Une rémunération fixe attractive avec revalorisation annuelle ;
Prime intéressement, prime de participation, prime de performance ;
Prime de mobilité de 400€ nets par an pour aider au pouvoir d'achat ;
Tickets restaurants
CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux, noël des enfants..) ;
Possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours par semaine,
Organisation flexible du temps de travail sur l'année et horaires souples au quotidien
Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs,
Comité CHO (Chief of Happiness Manager) avec des moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion, évènements, animations caritative, développement d'actions RSE.) Ce que nous recherchons De formation bac +5 minimum en droit des sociétés ou droit des affaires, tu as une appétence pour les sujets juridiques et le droit des sociétés. Tu es autonome et à l'aise avec les nouvelles technologies et tu as déjà eu une expérience professionnelle dans le domaine du droit des sociétés (stage d'au moins 6 mois, alternance ou expérience professionnelle en tant que Juriste) La maîtrise du logiciel Polyoffice serait un plus. Tu as le sens du service client et faites preuve de rigueur, d'organisation et d'aptitudes relationnelles. Dynamique et volontaire, tu recherches un poste formateur et épanouissant au sein d'une structure jeune et en forte croissance ! Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap. Quelques mots sur notre process de recrutement * Toutes les candidatures reçues seront étudiées. * Si tu es présélectionné(e) Hanitra, notre chargée de recrutement, sera ravie d'échanger avec toi. * S'en suivra un entretien avec l'associé du site. * Si ça matche une proposition d'embauche te sera adressée.

Mission Poste d'EAPA en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour. Temps complet du lundi au vendredi. Travail en équipe pluridisciplinaire. Plateaux techniques récents et équipés avec du matériel adapté et innovant. En coordination avec les équipes soignantes et de rééducation : Vous prendrez en charge nos patients, selon leur condition physique, psychologique ou encore sociale, en organisant différentes activités s'inscrivant dans leurs parcours de soins : musculation, gymnastique, atelier équilibre, marche en extérieur, réentrainement à l'effort sous ergomètre... Vous accompagnerez chaque patient dans une démarche participative d'amélioration de sa qualité de vie avec l'équipe pluridisciplinaire. Nos avantages : Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Profil Vous êtes titulaire d'une licence ou d'un Master STAPS mention APA et Sante. Vous avez une expérience ou fait un stage significatif dans un établissement de santé. Vous avez de l'écoute, de la bienveillance et l'envie d'accompagner. Vous appréciez le travail d'équipe. La pratique de séances de relaxation serait un plus. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Pour l'ouverture de notre nouvelle boutique MIRAMIRA spécialisée dans la bijouterie fantaisie, vous aurez pour mission :
Manager et mettre tout en œuvre pour atteindre les objectifs fixés
Suivre de près les ventes, évaluer l'agencement des rayons et veiller au développement du magasin
Etablir les plannings de votre équipe
Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising
Participer à l'ouverture et à la fermeture du magasin et réaliser les inventaires Une expérience en vente-conseil ainsi que dans la responsabilité de magasin est nécessaire; dans le domaine de la bijouterie serait un plus. Prise de poste : mi-novembre

Recherche animatrice/animateur pour vente de foie gras AU CARREFOUR LABEGE (31) pour les 19-20 décembre 7h/jours 95€ net

Vous intégrerez une structure accueillant des équidés dans un cadre agréable et professionnel. En tant que garçon ou fille d'écurie, vous serez en charge des soins quotidiens apportés aux chevaux et de l'entretien des installations. Vos missions principales :
Distribution de l'alimentation et de l'eau
Nettoyage et entretien des boxes, stabulations, abreuvoirs et aires de travail
Sorties et déplacements des chevaux si besoin (mise au paddock, marcheur, etc.)
Observation du comportement et de l'état de santé général des animaux
Entretien du matériel et des abords Profil recherché :
Vous avez idéalement une première expérience dans le soin aux équidés /ovins/bovins ou une connaissance des chevaux/vaches/moutons
Fiabilité, rigueur et sens de l'observation sont essentiels pour ce poste.
Port de charges de 30KG
Ponctualité et autonomie Conditions de travail :
Contrat : CDI
temps partiel 24h/semaine
Horaires : travail matin uniquement, selon deux possibilités : Du lundi au samedi ou du dimanche au vendredi (le planning est à définir avec l'employeur)
Rémunération : 11,88 € brut/heure, soit environ 1 235 € brut mensuel
Pas d'hébergement prévu Le site est mal desservi par les transports en commun

Notre client, une entreprise industrielle innovante en forte croissance, acteur de la transition énergétique, recherche son/sa Chef de projet H/F pour structurer et piloter ses activités techniques et projets. Vos missions seront les suivantes :
Assurer la planification et le suivi complet des projets industriels
Coordonner les équipes internes, fournisseurs et sous-traitants
Suivre le budget, le planning et la qualité de réalisation
Être l'interlocuteur principal du client tout au long du projet
Garantir la sécurité et la conformité réglementaire
Capitaliser les retours d'expérience pour améliorer la performance globale Votre profil:
Diplôme Bac+5 en ingénierie ou gestion de projet industriel
Expérience réussie dans la gestion de projets complexes en environnement industriel
Maîtrise des outils de planification et de suivi (MS Project, Gantt, JIRA...)
Connaissance des enjeux liés à la transition énergétique ou à la chaleur industrielle
Rigueur, organisation, sens du service client et leadership
Anglais professionnel
Mobilité ponctuelle (chantiers, clients, fournisseurs) N'hésitez pas à postuler!

Notre client, une entreprise industrielle innovante en forte croissance, acteur de la transition énergétique, recherche son/sa Directeur(trice) des Opérations pour structurer et piloter ses activités techniques et projets. Vos missions seront les suivantes :
Superviser le bureau d'études et les équipes projets
Piloter la conception, la planification et la mise en oeuvre des projets industriels
Garantir la qualité, les coûts et les délais
Structurer les processus internes et animer les partenaires techniques
Contribuer à la stratégie industrielle et siéger au Comité de Direction Votre profil:
Bac+5 en ingénierie, énergie ou gestion de projets
Expérience confirmée en management d'équipes techniques
Compétences solides en pilotage de projets industriels
Leadership, rigueur, sens du résultat
Anglais professionnel Vous vous reconnaissez dans cette offre? N'hésitez plus, postulez!

Rattaché(e) à la Directrice du Développement, Parcours et Projets, le/la Chargé(e) de mission coordination projets et offre de service contribue activement à la mise en œuvre des projets transversaux de l'association, en cohérence avec sa stratégie globale. À ce titre, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets :
Élaboration du plan d'action, programmation des étapes, organisation et répartition des tâches, mobilisation des ressources, suivi et reporting auprès du pilote de projet.
Selon les projets, vous pouvez être amené(e) à piloter directement certaines démarches. En lien avec les orientations de la direction, vos missions incluent notamment : Animation et coordination de groupes de travail thématiques :
Rédaction des lettres de cadrage (enjeux, problématique, objectifs)
Définition des profils des participants
Organisation des travaux préparatoires (recherche documentaire, études complémentaires)
Appui à l'animation et à la logistique
Coordination des étapes et valorisation des résultats
Rédaction des documents issus des travaux et diffusion auprès des équipes Production de documents stratégiques et opérationnels :
Notes d'analyse, synthèses, rapports, grilles d'évaluation, documents institutionnels Veille stratégique et réglementaire :
Suivi des appels à projets, appels à candidatures, appels à manifestation d'intérêt
Rédaction de notes d'opportunité et de faisabilité pour éclairer la décision
Veille sur les textes législatifs et réglementaires, innovations internes et externes Appui à la réponse aux appels à projets :
Planification et formalisation de la réponse
Recueil et structuration des données
Participation à la rédaction des dossiers Organisation et suivi des visites de conformité :
Constitution des dossiers, coordination avec les directions concernées, suivi des réserves Participation à la démarche qualité et à l'amélioration continue :
Contribution à la rédaction des documents qualité dans votre périmètre
Signalement des dysfonctionnements et participation aux réunions liées à votre activité Votre profil : De formation supérieure Master (Sciences sociales, santé ou droit), vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum dans les champs d'intervention du secteur médico-social ou sanitaire. Vous avez également une expérience confirmée en gestion de projets et en animation de réseaux de professionnels. Une connaissance du secteur médico-social et sanitaire (acteurs, outils et supports des politiques publiques) serait appréciée. Savoir-faire o Bonne qualité rédactionnelle et de synthèse o Concevoir des plans d'actions et piloter leur mise en œuvre o Conduite de projet o Animation d'équipe en mode projet o Capacités à soutenir le changement et l'évolution des pratiques professionnelles Savoir-être Rigueur, sens de l'organisation, Qualités relationnelles et d'aptitude à l'écoute, Capacité de communication orale et écrite, Sens de la pédagogie, Autonomie dans le travail et capacité d'initiatives Des déplacements sont à prévoir au sein des bassins de l'association Rémunération : En fonction de notre convention collective CCN51 et de votre expérience

Le Délégué régional (DR) assure le lien entre les structures départementales de sa région, sa structure régionale et JA national. Il recherche, analyse et véhicule l'information (technique, politique et syndicale) entre les échelons et s'assure de la cohésion des actions de Jeunes Agriculteurs au sein du réseau. Il accompagne les élus professionnels dans leurs fonctions. Il a la responsabilité de l'animation de la structure régionale en lien avec les élus professionnels dont il dépend. Ses activités évoluent en fonction des priorités des équipes professionnelles régionale et nationale. Au sein du service syndical de Jeunes Agriculteurs (JA), vous serez chargé(e) de : Accompagner l'équipe d'élus professionnels de sa structure régionale :
Apporter un appui méthodologique, technique et politique à l'équipe régionale d'élus professionnels dans la conduite de leur mandat (méthode de travail, formation, etc.) ;
Animer et assurer la vie statutaire de la structure régionale (CA, Bureau, AG, etc.) ;
Mettre en œuvre et coordonner des projets régionaux, en fonction des priorités de la région ;
Coordonner la réflexion prospective et mettre en place des groupes de travail ;
Faciliter la circulation de l'information entre les échelons et au sein de l'équipe. Accompagner l'équipe de collaborateurs départementaux de sa région :
Animer et conduire les réunions d'animateurs départementaux (en binôme avec l'animateur installation région) ;
Accueillir en département les nouveaux animateurs départementaux ;
Être à l'écoute des besoins des animateurs pour l'amélioration du travail en réseau ;
Accompagner les élus dans le recrutement et le suivi des animateurs départementaux. Faciliter les relations extérieures et participer aux projets du territoire régional :
Accompagner les élus professionnels régionaux dans la compréhension des enjeux et des projets régionaux ;
Accompagner les élus professionnels au partage des orientations politiques JA auprès des interlocuteurs extérieurs (lobbying) ;
Créer, entretenir et développer les partenariats ;
Rechercher et développer des projets d'ingénierie. Superviser la structure régionale :
Gérer et suivre les finances et le budget de la structure ;
Rechercher des financements adaptés ;
Administrer la gestion opérationnelle de la structure. Participer et collaborer à des projets nationaux au sein du service syndical en collaboration avec les autres services nationaux :
Mutualiser les outils et les bonnes pratiques du réseau avec les autres délégués régionaux ;
Collaborer aux projets nationaux ;
Participer aux évènements et aux instances nationales (Congrès, Université d'Hiver, etc.). Compétences et qualités requises : Aptitude à travailler en concertation et en complémentarité avec les élus professionnels ; Expérience des responsabilités et de la gestion de projet ; Excellent relationnel, sens du travail en équipe, de la communication et de l'organisation ; Capacité rédactionnelle, autonomie et esprit de synthèse ; Expérience souhaitée de l'animation de groupes ; Expérience au sein d'une Organisation Professionnelle Agricole (OPA) appréciée. Profil : Diplômé(e) Bac+5 Ingénieur Agri/Agro ; Institut d'Études Politiques, grandes Écoles ; École de communication ou de publicité ; Institut Supérieur du Management public et politique. Conditions proposées : CDD de septembre 2025 à juin 2026 ; Statut-cadre à temps plein ; Poste basé Chemin de Borde Rouge BP 22107 à 31321 CASTANET-TOLOSAN CEDEX. ; Avantages : carte Swile, 13ème mois, mutuelle, formation, télétravail, mobilité durable. Déplacements à prévoir à Paris et dans les régions de France.

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)

Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS
Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, ainsi que les levers, couchers, toilettes.
Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement,
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement,
Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure,
Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens,
Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL
Titulaire du Diplôme d'Etat AES ou AMP.
Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée (TDI, TND, Polyhandicap).
Capacité à appliquer les procédures et protocoles.
Esprit d'initiative et d'équipe
Capacité d'adaptation
Qualités rédactionnelles.

Avec une équipe de plus de 180 professionnels passionnés, ENVOI est reconnu comme un acteur incontournable dans plusieurs domaines d'activité, tels que les essais aéronautiques sur FAL A320/A330/ A321, le traitement informatique et le DEEE, le support administratif, l'éco-conception de mobilier, ainsi que l'électricité et la réparation. Sous-traitant du plus grand constructeur d'avions, notre ambition est d'acquérir de nouveaux marchés et contribuer au quotidien à la satisfaction de nos clients. Pour cela, nous pouvons compter sur nos équipes qui contribuent au quotidien à la performance et à la croissance de notre structure. Dans le cadre de notre nouvelle activité liée aux satellites, nous recrutons des techniciens d'essais H/F. Sous la responsabilité du chef d'équipe, les techniciens d'essais réalisent les essais nécessaires en vue de l'attestation de conformité du produit. Sur ce poste les missions seront les suivantes: Réalisation des essais: Préparer les configurations de test (outillage, équipements). Réaliser les différents essais en salle blanche ( Radiofréquence, électriques, thermiques, vibratoires, etc...). Rechercher les pannes (lecture de plans, mesures électriques et physiques). Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité/qualité en salle blanche. Suivi des activités: Rédiger les différents avis suite aux problèmes rencontrés. Assurer le suivi informatique des essais (attestation des essais, archivage). Procéder à l'amélioration continue des process industriels. Suivre l'état d'avancement des essais et respecter les plannings associés. Le profil recherché: Vous disposez d'un bac +2/3 en mesures physiques, électrotechnique, systèmes embarqués ou équivalent. Vous disposez d'une expérience sur satellite, dans les essais et/ou en métrologie. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'instruments de mesure (ex: oscilloscope, voltmètre, générateur RF, analyseur de spectre, analyseur vectoriel, etc...). Savoir respecter les consignes de sécurité : port d'équipements de protection et les procédures. Faire preuve d'un bon savoir-être, notamment d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Avoir un intérêt pour le secteur spatial. Avantages: Primes: intéressement, participation et vacances. Mutuelle entreprise obligatoire et prise en charge à 100%. Panier-repas de 6 € par jour travaillé. 6 postes à pourvoir basés à Labège (31670).

Quel défi professionnel stimulant en tant qu'Agent de réception-expédition (F/H) vous attire-t-il ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer le flux efficace des marchandises, en assurant notamment la réception et l'expédition des pièces aéronautiques.
Assurer l'emballage et le colisage méticuleux des pièces en aluminium pour expédition.
Procéder à la réception des pièces plusieurs fois par semaine, incluant le déchargement manuel des camions.
Coordonner le suivi des livraisons pour garantir la conformité avec les standards de qualité. Et voici les modalités de l'offre :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Vous serez responsable de diagnostiquer les incidents, d'effectuer les réparations nécessaires et de fournir un support technique de qualité pour garantir la satisfaction des utilisateurs. Vous assurerez la réparation de matériel informatique utilisé dans les systèmes d'encaissement pour la grande distribution. Vous serez le garant de la qualité du service après-vente et de la relation client, en veillant à offrir une assistance efficace et professionnelle à chaque étape du processus.

Vous êtes en charge de la comptabilité fournisseurs pour deux sociétés en Europe, de la comptabilité clients pour les sociétés du groupe. Vous participez aux clôtures mensuelles. VOS RESPONSABILITES INCLURONT : Vous occupez ce poste en remplacement d'un(e) salarié(e) en congé maladie de longue durée. Vous êtes sous la responsabilité de la Responsable Comptable basée en France. Vous travaillez en collaboration avec différents services de la société et les tiers, en France comme à l'étranger. Vos missions : o Comptabilité Fournisseurs (2 sociétés)
40% du temps
Suivi des commandes
Saisie des factures
Préparation des paiements o Comptabilité Clients
20% du temps
Suivre les contrats de vente
Facturation (2 sociétés)
Suivi des encaissements o Clôture mensuelle
40% du temps
Suivi des immobilisations
Travaux de clôture (Charges Constatées d'avance, Factures non parvenues.)
Préparation des facturations à établir et produits constatés d'avance (toutes sociétés)
Participation aux audits et autres tâches comptables FORMATION, CONNAISSANCES ET CAPACITES o Formation de type BTS Comptable / BUP / DCG o Expérience de 5 ans dont 2 sur des fonctions similaires en cabinet ou en entreprise o La connaissance de Sage est un plus o Bonne connaissance d'Excel o Anglais niveau B2 pour pouvoir communiquer avec les sociétés étrangères o Être discret, rigoureux et organisé CONDITIONS o Emploi en CDD de 3 à 6 mois, démarrage dès que possible. o Temps plein (37H semaine + RTT) o Salaire fixe / CE o Poste basé à Balma, première couronne de Toulouse accessible en transports en commun o https://earthdaily.com/

Nous recherchons en CDD, un câbleur filaire en électronique pour assurer le câblage, l'assemblage et la soudure de fils sur cartes électroniques, ainsi que l'intégration des composants dans des coques ou boîtiers, conformément aux procédures de fabrication. Missions principales : Réaliser le câblage filaire sur cartes électroniques selon plans et schémas techniques. Souder et assurer la mise en place d'éléments dans des coques/boitiers Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des montages réalisés. Respecter les consignes qualité, sécurité et les procédures internes de production. Profil recherché : Formation en électronique, électrotechnique. Expérience souhaitée en câblage filaire ou assemblage de cartes électroniques. Bonne dextérité manuelle, rigueur et précision. Avantages et Conditions de Travail : Lieu de travail : Castanet Tolosan, en présentiel. Contrat en CDD de 12 semaines avec la possibilité de déboucher sur un CDI Rémunération mensuelle à 2000€ brut + Tickets restaurants + intéressement + avantages divers Temps de travail : 35h00 sur 4 jours Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel

Nous recrutons pour l'un de nos clients, laboratoire pharmaceutique indépendant en pleine croissance, un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité / Analyste de Laboratoire Expérimenté(e) Vos missions : Réaliser des analyses sur matières premières et produits finis à l'aide de différentes techniques analytiques (HPLC, CPG, Karl Fischer, polarimètre, etc.). Appliquer les référentiels pharmaceutiques internationaux (Pharmacopée Européenne, USP/NF, Pharmacopée Japonaise, etc.). Assurer la fiabilité, la traçabilité et la bonne interprétation des résultats. Participer à la vérification et la validation de méthodes analytiques. Contribuer à l'amélioration continue des process et au bon fonctionnement du laboratoire. Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF / cGMP). Placer la satisfaction client au cœur de vos priorités. 35 heures sur des horaires modulables Formation Bac +2 / Bac +3 en chimie analytique, biochimie ou domaine équivalent. Expérience confirmée (3 ans minimum) en contrôle qualité ou analyse en laboratoire, idéalement dans l'industrie pharmaceutique. Bonne maîtrise des référentiels qualité et des BPF / cGMP. Rigueur, curiosité scientifique et excellent relationnel.

Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Magasinier/Préparateur de commandes H/F sur du long terme. Vos missions sont de :
Conditionnement de vis et de rivets à l'aide de balances de précision et/ou d'une ligne de conditionnement automatisée
Connaissance des outils informatique (progiciel, AS400..)
Titulaire du CACES 1-3
Maitrise de la conduite de ces moyens de manutention
Utilisation des terminaux de scan Savoir-être :
Motivé(e)
Ponctuel(le)
Autonome
Rigoureux(euse) Savoir-faire :
Maitrise de l'utilisation des terminaux de scan
Maitrise de la règle de 3 (Arithmétique)
CACES 1 3 et 5 idéalement Journée 8h/16h45 et vendredi 8h/15h15 (à déterminer) Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ !

Vous avez une expérience confirmée en logistique industrielle ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, PME reconnue dans le secteur aéronautique, un Opérateur magasinier (H/F). Rattaché(e) au Responsable logistique, vos missions seront :
Préparer et planifier les expéditions des produits finis
Assurer la réception des marchandises
Assurer les opérations administratives de transfert de pièces
Manutention régulière
Utilisation ponctuelle du CACES R489 Profil recherché :
Formation type BAC pro à BAC+2 en logistique
Connaissances des règles du transport international
Maîtrise de l'outil informatique et des portails transporteurs
CACES R489 (1,3,6) apprécié Eléments complémentaires :
Prise de poste le plus tôt possible
Mission intérim de longue durée
Horaires de journée
Lieu de travail : secteur Balma
Salaire : 2040,54€ brut + titres restaurants (162€/mois) + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Vous êtes intéressé(e) par les métiers en contrôle qualité appliqués en industrie ? ACCES RH Industrie recherche un Opérateur Contrôle H/F pour son client, une PME spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Rattaché(e) au service production, vos principales missions seront :
Identification et préparation des pièces
Contrôle géométrique, visuel et dimensionnel des pièces au sortir de la production
Saisie informatique des résultats obtenus
Manutention des bacs de pièces (environ 20/30kg) Profil recherché :
Niveau Bac à BAC+2 en contrôle ou production industrielle
Première expérience exigée en industrie sur même type de poste
Posséder un moyen de locomotion car zone mal desservie par les transports en commun
Maîtrise des instruments de mesures et d'outils de contrôle Informations complémentaires :
Mission intérim de 4 mois évolutive
Lieu de travail : secteur Balma Flourens
Poste en équipe fixe : équipe matin OU équipe après-midi
Durée hebdomadaire de travail : 39h
Salaire : 11,88 €/h brut + heures supplémentaires + majoration heures de nuit + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Vous êtes passionné(e) par l'art de la restauration et recherchez un nouveau défi excitant ? Notre restaurant au sein d'un hôtel 3 étoiles est à la recherche d'un(e) Serveur / Serveuse de restaurant pour rejoindre notre équipe. Hôtel 3 étoiles
Restaurant traditionnel / séminaire CDI
Temps plein 39h/semaine Poste à pourvoir à partir du 24 octobre 2025 Notre hôtel 3 étoiles, situé à Quint-Fonsegrives, proximité immédiate de la ligne Linéo L1, Nous proposons une cuisine traditionnelle dans un cadre chaleureux, et accueillons également une clientèle d'affaires pour des séminaires et des événements professionnels. Vos missions : Assurer le service en salle du déjeuner et du dîner Gérer votre rang de manière autonome : accueil, prise de commandes, service, encaissement Garantir la qualité du service et la satisfaction client Participer à la mise en place de la salle et au nettoyage après service Collaborer avec la cuisine et le reste de l'équipe en toute fluidité Profil recherché : Expérience exigée sur un poste similaire, idéalement en restauration traditionnelle ou hôtelière Excellente présentation et sens du service client Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Conditions : Horaires en coupure, du lundi au vendredi Repos le week-end : samedi et dimanche Établissement facilement accessible par les transports en commun (Linéo L1 au pied de l'hôtel) Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail stable dans un hôtel bien implanté Une équipe dynamique et conviviale Des horaires attractifs avec les week-ends off Envoyez votre CV et lettre de motivation à mathieu.leroy@hotelcourriersud.fr

Vous souhaitez donner du sens à votre métier et rejoindre une équipe soudée, animée par des valeurs humaines fortes ? Découvrez l'éducation spécialisée à domicile, dans une structure à taille humaine reconnue par l'État. Mission : Intervention au domicile d'enfant ou d'adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Réalisation de projet et suivi éducatif des personnes. Poste polyvalent, en accompagnement individuel, requière une grande autonomie. Participation à des groupes de travail, groupe d'analyses de pratiques sur le site de Labège (environ 1 fois par trimestre). Prévoir des déplacements quotidiens sur Toulouse et le grand Toulouse. Frais de déplacement rémunérés. Voiture de fonction fournie. Avantages : voiture de fonction + des chèques kadeos en fin d'année et été +mutuelle + TR 24h évolutif Profil: Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le domaine, savez vous adapter à toutes les situations et souhaitez faire reconnaître vos compétences ? Alors, nous n'attendons plus que vous !

Pôle Guidance Infantile
0,80 CATTP BALMA-0,20 CAPPA En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et le PADA, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service,l'éducateur-trice spécialisé-e, assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'ingénierie de projet et la relation éducative. Participation à la tenue des dossiers, rédaction des bilans initiaux et d'évaluation. Participation au projet Guidance, notamment au travers des réunions transversales (réunions de travail, groupe professionnel) et des EPP. Rendre compte de ses interventions (dossier de l'usager, bilans, comptes rendus), bonne maîtrise de l'écrit. S'informer, se former pour faire évaluer ses pratiques. Accompagnements individuels ou collectifs, seul ou en co-animation, dans et hors les murs de l'établissement. Travailler en équipe pluri-professionnelle et pluridisciplinaire. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service 8 semaines de fermeture Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé. Expérience institutionnelle et expérience en matière de troubles psychiques de l'enfance (soins et/ou prévention souhaités). Capacité à travailler en équipe. Intérêt pour la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication.

Vous êtes passionné(e) par de radio et l'électronique de pointe ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, leader dans la réalisation de produits électroniques de radiocommunication, un Electronicien (H/F/X). Au sein d'une équipe de 8 personnes, sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de la maintenance électronique de matériels radio de haute précision pour l'aéronautique, le militaire et le naval. Vos missions principales seront :
Diagnostic des pannes (analyseur de spectre, oscilloscope, multimètre...)
Détection des composants défectueux
Insertion et câblage manuel de composants électroniques (traversants et CMS)
Remplacement des composants traversants et cms (QFP, QFN, BGA...)
Câblage filaire
Soudure de composants et sertissage
Réalisation de petite mécanique (façades d'appareils et coffrets)
Réglages des équipements
Contrôle des produits sur banc
Réalisation des documentations techniques et suivi de dépannage
Port de charges Profil recherché
Formation a minima BTS ELECTRONIQUE et 2 ans d'expérience en atelier
Connaissances en radiocommunication appréciées
Maîtrise de l'utilisation des outils de mesure
Brasage CMS requis
Maîtrise des schémas techniques
Connaissance des divers composants
Patient(e), rigoureux(se) et minutieux(se)
Notions en anglais technique de base Eléments complémentaires
Mission intérim de 4 mois évolutive
Lieu de travail : secteur Castanet-Tolosan
Poste en horaires de journée
Durée hebdomadaire de travail : 37h30
Salaire : 2250 à 2600€ brut mensuel + RTT + titres restaurants Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT

Le restaurant TURKUAZ, situé à Balma, est un établissement chaleureux qui met à l'honneur la richesse de la gastronomie turque. Notre objectif : faire voyager nos clients à travers des saveurs authentiques et des plats faits maison. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) cuisinier/cuisinière passionné(e) par la cuisine traditionnelle turque. Vos missions principales : Sous la responsabilité du chef ou du gérant, vous serez en charge de : Préparer et cuisiner des plats traditionnels turcs tels que : Pide Lahmacun Köfte Adana kebab Assurer les cuissons et la qualité des plats servis Gérer les approvisionnements liés à votre poste Maintenir l'hygiène et la propreté de votre espace de travail (respect des normes HACCP) Participer à l'élaboration de la carte et aux suggestions du moment Profil recherché : Maîtrise des recettes traditionnelles turques Savoir travailler avec un four à pide/lahmacun (un atout) Connaissance des méthodes de cuisson traditionnelles (grill, charbon.) Savoir-être professionnel : Autonomie et rigueur Rapidité d'exécution Sens de l'organisation Esprit d'équipe Passion pour la cuisine Pourquoi rejoindre TURKUAZ ? Une ambiance conviviale et respectueuse Une cuisine faite maison avec des produits de qualité Un établissement en plein développement Une réelle valorisation de votre savoir-faire culinaire Postulez dès maintenant !

ACCES RH Industrie recherche pour son client, industrie Aéronautique, un(e) Agent de production. Votre mission principale sera d'assurer le traitement thermique et de surface des pièces usinées. Dans ce cadre vos missions seront :
Assurer la réception et la préparation des pièces
Charger et lancer la tournée
Surveiller le bon déroulement des cycles de production
Effectuer les opérations de déchargement des fours après le cycle de traitement de thermique
Renseigner les fiches de contrôle et de traçabilité
Maintenir la propreté de son poste de travail
Port de charges lourdes (environ 20kg) Profil recherché :
Formation BAC / BAC pro idéalement en industrie
Première expérience souhaitée sur le même type de poste
Connaissances en métallurgie appréciées
Vos qualité : capacité d'analyse, assiduité et rigueur
Avoir un moyen de locomotion car zone mal desservie par les transports en commun Informations complémentaires :
Prise de poste le plus tôt possible
Mission intérim de 18 mois évolutive
Poste en équipe fixe (matin ou après-midi ou nuits)
Salaire : 11,88€/h brut + heures supplémentaires + majoration heures de nuit + IFM + ICCP
Lieu de travail : secteur Balma
Durée hebdomadaire de travail : 39h Le « business pack » ACCES RH :
10% d'IFM + 10% ICCP
CET rémunéré à 2,99%
1% logement
Prime de parrainage
Mutuelle et prévoyance
FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)

Acteur majeur du secteur de la fixation aéronautique, le Groupe Ateliers de la Haute Garonne est une entreprise familiale historique française en plein essor, basée à Flourens (Siège social). Notre domaine d'expertise se concentre sur la conception et la fabrication de fixations destinées aux principaux acteurs de l'aéronautique tels que AIRBUS, BOEING, DASSAULT. Composé de 950 collaborateurs, le Groupe aspire à renforcer sa croissance en offrant des innovations produits de haute qualité aux plus grands constructeurs aéronautiques. Les Ateliers de la Haute Garonne est une entreprise engagée dans la démarche RSE. Nous vous offrons la possibilité de participer et soutenir nos initiatives durables, sociales, sociétales et environnementales. Vos missions : PREPARATION
Analyser la gamme de contrôle, documentations- procédures associées et appliquer les exigences normatives.
En fonction de l'opération à réaliser, apprécier la bonne préparation, vérifier le bon état de fonctionnement des outils et outillages de contrôle. Récupérer les moyens de contrôle et réaliser la préparation du poste de travail (préparation échantillons).
Réceptionner les pochettes et vérifier les pièces par rapport à l'étiquette (nombre, longueur, dimension etc.).
Badger dans l'AS400 les codes-barres, vérifier la correspondance de l'opération définie par rapport à l'opération à réaliser et les paramètres.
Récupérer les outillages et réaliser les montages-réglages des outillages nécessaires pour le contrôle à réaliser. CONTROLE
QUALITE
Réaliser le 1er article sous la responsabilité du chef d'équipe pour les services de production. Après avis favorable, réaliser les cycles prévus suivant la fiche suiveuse.
Mettre à jour et renseigner l'AS400.
Effectuer des contrôles qualité (dimensionnel, aspect, exigences qualité ), en réception en cours de fabrication (visuel, dimensionnel...), en contrôle final.
Interpréter les observations, sanctionner les résultats, rédiger et archiver les PV de contrôle des pièces produites selon les exigences internes et clients.
Assurer la détection des non-conformités et en assurer le traitement en les dirigeants vers les espaces dédiés (Isolement, identification).
Identifier les non-conformités et dérives lors des opérations prévues, alerter son responsable et/ou référent et assurer le traitement en les dirigeants vers les espaces dédiés.
En fonction des défauts identifiés choisir dans la liste le bon code défaut correspondant. Une formation technique sera assurée à l'embauche. Votre profil :
Vous êtes curieux et vous détenez une réelle capacité à apprendre ;
Vous êtes disponible et disposez d'une forte capacité de travail ;
Vos capacités de communication et votre esprit de synthèse seront vos atouts pour comprendre rapidement les spécificités du service ;
Vous êtes dotés d'un esprit d'équipe et vous avez le goût du travail ;
Vous êtes habile de vos mains ;
Vous êtes rigoureux, réactif et motivé ;
Vous avez envie d'apprendre et acquérir un savoir-faire ;
Vous souhaitez vous investir et évoluer dans une entreprise familiale en plein essor alors ce poste est fait pour vous ;
La connaissance du domaine mécanique serait un plus.

Le groupe ADWORK'S recherche un Chauffeur avec permis BE (remorque) (H/F). Vous interviendrez en tant que chauffeur et agent de collecte des déchets verts dans une société environnementale. Vos missions seront les suivantes :
Assurer la conduite d'un véhicule léger avec remorque dans le respect des règles en matière de code de la route, d'hygiène et de sécurité
Veiller à préserver le matériel confié (contrôle du véhicule, entretien et lavage, ...)
Réaliser une tournée définie pour la récolte des déchets. Le tout dans le respect des normes de sécurité sur la route. Permis B / EB obligatoire
Expérience sur poste de chauffeur recommandé Poste du mardi au samedi. Si vous êtes de nature polyvalent, flexible et motivé ce poste est fait pour vous !

Sous l'autorité du Responsable du service Maintenance des bâtiments et du chef d'équipe, vous serez chargé(e) de la maintenance et des travaux dans les bâtiments communaux dans tous les corps d'état et de l'exécution de tous travaux de second œuvre du bâtiment. Cadre d'emplois de référence : Adjoint technique ou agent de maitrise ACTIVITÉS PRINCIPALES
Préparer les supports et mise en peinture
Poser du revêtement mural
Réaliser un ragréage de sol et poser un revêtement de sol
Monter des cloisons en placoplâtre et finition et des cloisons modulaires
Installer des faux
plafond
Remplacer des vitrages
Remplacer des serrures
Assurer la maintenance des installations sanitaires (interventions simples)
Assurer la maintenance des installations électriques (interventions simples)
Travailler en hauteur
Travailler dans un milieu contigu
Participer aux astreintes du week-end. COMPÉTENCES ET APTITUDES
Respecter les règles de sécurité, ne pas mettre en danger autrui
Organiser les chantiers
Être méthodique
Avoir des connaissances en bâtiments et connaître les normes
Avoir l'esprit d'initiative et d'équipe
Avoir le sens du service public
Avoir un bon relationnel
Être respectueux, soigneux et disponible. DIPLÔMES, QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES
CAP ou BEP maintenance entretien des bâtiments tous corps d'état
Permis B obligatoire
CACES nacelle apprécié
Habilitation électrique appréciée. Date limite du dépôt des candidatures : 30/10/2025 Poste à pourvoir : le plus rapidement possible

Nous recherchons un aide cuisinier H/F pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre pizzeria. Vous travaillerez du mardi au samedi, service midi et soir avec 2 jours consécutifs de repos : dimanche et lundi. Pas de travail les jours fériés. Vos missions :
Préparation et élaboration des plats selon les recettes de la maison
gestion et entretien du poste de travail
respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
travail en équipe avec le pizzaiolo et les serveuses Profil recherché :
expérience souhaitée en restauration traditionnelle ou pizzeria
dynamisme, rigueur et esprit d'équipe
bonne humeur et envie de bien faire ! Rémunération : a voir selon expérience

Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous intervenez sur la gestion comptable et participez activement à la fiabilité des opérations financières. Vos principales responsabilités :
Assurer le suivi du cycle achats : contrôle des bons de commande, saisie des factures fournisseurs, préparation des paiements.
Gérer le cycle ventes : suivi des ventes, émission des factures clients, suivi des encaissements et relances.
Participer à la clôture mensuelle : suivi des immobilisations, écritures de paie, préparation et justification des comptes.
Contribuer aux audits et à l'évolution des outils comptables. Formation de type Bac +2 en comptabilité / gestion. 5 ans d'expérience minimum, dont au moins 2 ans en tant qu'assistant comptable. Bonne maîtrise des outils bureautiques et d'un ERP. Anglais professionnel (niveau intermédiaire). Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir sur ce poste.

Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants entreprises avec la société ORANGE situé à BALMA (31) Contrat : CDI Temps complet Horaires : 7h00
15h00 Nombre de repas préparés sur le site : 450
500 couverts Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Découvrez en vidéo le métier de cuisinier chez Ansamble : http://www.youtube.com/embed/sFIZ-hSEg9M Profil Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise d'activité du restaurant Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution

L'association La Découverte recrute un(e) assistant(e) Montessori 3-6 ans anglophone souhaitant vivre l'aventure d'une petite école familiale de 25 enfants environ de 3 à 11 ans. L'école est située à Castanet Tolosan (31), à 10 km du centre-ville de Toulouse. Vous travaillerez les lundis et mardis en binôme avec Elodie, éducatrice Montessori diplômée AMI, dans la classe maternelle (une dizaine d'enfants). Missions :
Soutenir l'éducatrice Montessori 3-6 ans : contribuer au maintien de l'équilibre au sein de l'ambiance Montessori, observer afin d'intervenir auprès des enfants sans interférer, contribuer au développement de l'autonomie de l'enfant, aider le jeune enfant à changer sa couche si besoin.
Proposer une immersion en anglais au quotidien et des temps ludiques en anglais.
Aider aux préparatifs de la mise en place et du matériel pédagogique.
Préparer et surveiller le temps du déjeuner pour tous les enfants de l'école : installer les tables, accompagner les enfants lors de leur installation et dans le rangement de leurs affaires, nettoyer et remettre l'espace en état.
Veiller à la propreté des sanitaires en particulier et de l'espace Montessori en général.
Transmettre les informations sur les incidents : noter sur un cahier et informer les éducatrices.
Assurer le lien et les transmissions entre l'école et les familles.
Assurer la surveillance et l'animation de la récréation qui suit le déjeuner dans le jardin ou dans les locaux de l'école.
Faciliter et favoriser les interactions positives entre les enfants et apaiser les tensions si besoin.
Surveiller les jeux initiés par les enfants, arrêter les jeux violents et proposer une alternative. Horaires :
Lundi : 8h30
14h
Mardi : 8h30
14h La plage horaire pourrait augmenter en cours d'année. Le poste est à pourvoir à partir du lundi 3 novembre 2025. Les réponses sont attendues pour le 17 octobre au plus tard. Des entretiens sont prévus en fin de journée : 15 et 18 octobre. Éventuellement à convenir du 27 au 31 octobre. La participation à des échanges et à des réunions de travail dès l'obtention d'une réponse positive à votre candidature sera nécessaire afin de préparer au mieux votre prise de poste.

Présentation de la structure Transitions Pro Occitanie est un organisme paritaire régional interprofessionnel, créé et mis en place le 1er janvier 2020, de 38 collaborateurs répartis auprès deux sites : Toulouse et Montpellier. Depuis la loi du 5 septembre 2018, Transitions Pro Occitanie s'impose dans le territoire régional comme un acteur incontournable en matière de reconversion professionnelle. Nos principales missions sont :
Assurer la gestion des Projets de Transition Professionnelle des actifs en emploi, à savoir : instruire les demandes de prise en charge des projets PTP des salariés,
Vérifier le caractère réel et sérieux du projet de reconversion des démissionnaires, pouvant bénéficier de l'assurance chômage,
Être garant de la qualité des formations financées dans le cadre d'un projet de transition professionnelle. Profil Bac+3 à Bac+5 (gestion des organisations, qualité, management des processus, sciences de l'éducation ou équivalent), Connaissance du secteur emploi/formation appréciée. Votre mission Rattaché(e) à la Responsable performance opérationnelle, vous aurez pour rôle central de formaliser, mettre à jour et déployer les procédures internes de Transitions Pro Occitanie afin de :
Garantir la qualité et l'homogénéité des pratiques,
Renforcer la traçabilité et la conformité réglementaire,
Simplifier l'appropriation des activités par les équipes,
Contribuer à l'amélioration continue et à l'expérience client (bénéficiaires, entreprises, organismes de formation). Vos principales activités
Recenser, analyser et cartographier les processus existants,
Rédiger et mettre à jour les procédures, check-lists, guides utilisateurs et trames types,
Animer des ateliers avec les équipes et accompagner leur appropriation des procédures,
Mettre en place des outils de suivi, de contrôle et d'audit interne,
Proposer des actions d'amélioration continue et alimenter les tableaux de bord de suivi. Compétences et profil recherché Compétences techniques
Maîtrise de la rédaction professionnelle (clarté, synthèse, structuration),
Connaissance des outils de formalisation (BPMN, Mindmap, schémas),
Connaissance du cadre réglementaire de la formation professionnelle,
Outils numériques (Pack Office, Draw.io, gestion documentaire, Power BI/Looker, Studio en interface). Compétences transverses
Sens de l'organisation, rigueur et méthode,
Capacité d'analyse et de simplification,
Aisance relationnelle et animation d'ateliers collaboratifs,
Capacité à travailler en transversalité.

PEINTRE INTÉRIEUR
POSE DE SOL
POSE GOUTTELETTE
Façadier
ENDUIT TALOCHE
TADELAKT

MISSIONS : Rattaché (e ) au responsable de production / fabrication vos missions seront de :
Réaliser des opérations de rectification cylindrique inter/exter sur machine à commande numérique STUDER CNC favorit 1044
Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels
Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions.)
Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées
Respecter les normes de sécurité et qualité
Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité. PROFIL : Maîtrise de la lecture des plans
Connaissance des propriétés des matériaux
Autonome et rigoureux (euse)
Travail en équipe En fonction de vos connaissances, vous pourrez également être amené à effectuer des opérations de mécanique générale (tournage, fraisage, perçage sur machines conventionnelles) Formation et niveau requis : Formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Expérience requise : Première expérience en rectification et usinage conventionnel souhaitée.
CDI
Salaire : selon profil

Pour l'un de mes clients, Editeur de logiciel spécialisé dans les collectivités locales et le médico social, basé à Ramonville. Je recherche un/e technicien de support informatique. Vous serez en charge de fournir un support technique de qualité aux utilisateurs, en veillant à la bonne utilisation des systèmes informatiques et à la résolution des problèmes techniques. Ce poste est essentiel pour garantir la continuité des opérations et la satisfaction des utilisateurs. Responsabilités Assurer le support technique aux utilisateurs sur site et à distance Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux postes de travail sous Windows Gérer les demandes d'assistance via le help desk Installer, configurer et maintenir le matériel informatique, y compris les ordinateurs, imprimantes et périphériques Assurer le support pour les logiciels Microsoft Office et autres applications métiers Fournir un excellent service client en répondant aux demandes avec courtoisie et professionnalisme Former les utilisateurs finaux Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience préalable en support technique (desktop support, IT support) De solides compétences en communication pour interagir efficacement avec les utilisateurs Si vous êtes passionné(e) par l'informatique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !

Poste CDD de 4 mois renouvelable. Le contrat peut évoluer sur du long terme. Disponibilité immédiate. Poste sur site , pas de télétravail. Notre établissement Le Milady Opéra, plus grande salle ( music-hall ) de Toulouse recherche un assistant commerciale H/F afin de sécuriser les RDV pris auprès des entreprises pour le directeur. Tous les profils sont les bienvenus, notamment pour les personnes en reconversion, anciennes artistes ou danseurs (ses) souhaitant s'investir dans un cadre humain, dynamique et artistique . Vos missions principales : Prospection téléphonique BtoB (à partir de fichiers fournis). Qualification, suivi et MAJ de la base de données sur le logiciel Drive. Envoi de mailings commerciaux personnalisés après chaque prise de contact validée. Accueil téléphonique et physique ponctuel. Compétences attendues : aisance bureautique. De plus, une formation sur le logiciel interne sera proposée si besoin. Au delà de votre expérience, les qualités souhaitées sont : sens de la relation client, bonne élocution orale et rédactionnelle, concentration, et esprit d'équipe. Salaire: Fixe mensuel + Commissions possibles jusqu'à 10 % sur chaque contrat signé, en fonction des résultats concrets apportés Si vous êtes une personne sérieuse avec un sens de l'implication professionnelle et un esprit curieux (se), désireux (se) de vous lancer dans une belle aventure humaine, artistique avec une pointe de magie et allier le développement professionnel et l'originalité, merci de nous adresser votre CV avec photo par mail à l'adresse suivante : malerymichael@gmail.com

Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service au Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de BALMA (31), d'une superficie de 3800 m². Votre mission : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à :
Encadrer et motiver une équipe de 23 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ;
Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ;
Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ;
Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ;
Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ;
Mettre en Å“uvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ;
Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ;
Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ;
Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages :
Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin
Prime de participation aux bénéfices
Épargne salariale
Avantages CSE (dont chèques Cadhoc)
15% de réduction sur vos achats en magasin Processus de recrutement et intégration : Après un premier échange téléphonique, vous serez invité(e) à deux entretiens : le premier avec le Directeur Régional, le second avec le Directeur du Réseau et le service Recrutement. Nous vous offrons une formation complète et immersive de 4 à 5 semaines dans un magasin formateur, du lundi au vendredi, afin de vous préparer au mieux à vos nouvelles responsabilités.

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) Educateur Spécialisé H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médicosocial situé à Ramonville (31520). Il s'agit d'un Institut pour enfants Polyhandicapés. Ce sont des personnes très déficientes sur le plan moteur et intellectuel, qui nécessitent la présence et l'intervention d'un tiers dans tous les actes de vie quotidienne (activités, toilette, repas, changes, etc.). Vos missions : Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne Élaborer et mettre en place un projet éducatif personnalisé avec le jeune Assurer la coordination avec les partenaire, le jeune et les autres professionnels Assurer un suivi administratif par le biais des rapports d'activité, des comptes rendus de réunion et de bilans régulier Travail en équipe pluridisciplinaire Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé est obligatoire pour ce poste. Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : * Empathie et bienveillance envers les résidents * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Adaptabilité et réactivité face aux situations rencontrées Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Manpower TOULOUSE CARNOT recherche pour son client un Opérateur bois (H/F). Entreprise spécialisée dans le mobilier urbain, alliant savoir-faire traditionnel et technologies modernes. Elle privilégie un environnement de travail collaboratif et respectueux, offrant à ses employés un cadre dynamique pour se développer. L'entreprise valorise l'innovation, la qualité et l'engagement environnemental, et cherche des collaborateurs dynamiques et motivés pour rejoindre son équipe. Vos principales missions sont :
Préparer le bois et effectuer les contrôles nécessaires avant la production
Fabriquer les lattes : usinage, ponçage et traitement du bois
Assurer l'entretien de premier niveau des équipements (chaudière, briqueteuse)
Respecter les consignes de sécurité et maintenir un environnement de travail propre
Collaborer avec l'équipe pour garantir une production fluide et efficace Rémunération :
Taux horaire : 12 /h Horaires : Possibilité en 2X8 par période Du lundi au vendredi, de 7h à 16h Titres restaurants Vous êtes :
Expérimenté(e) dans le secteur du bois ou prêt(e) à apprendre
A l'aise avec les tâches manuelles, polyvalent(e)
Rigoureux(se), assidu(e) et organisé(e)
Respectueux(se) des normes de sécurité Ce job est fait pour vous ! Postulez ! Travailler avec MANPOWER, c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150.). Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower. et postulez à cette offre !

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à notre agence de Labège (31), vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département HAUTE GARONNE, sur l'ensemble des diagnostics règlementaires :
Diagnostic amiante
Diagnostic amiante avant travaux et démolition
Diagnostic gaz et électricité
Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention
Diagnostic Plomb Vous possédez au minimum la certification amiante avec mention, cela nous convient parfaitement ! Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Organisé(e) et autonome, vous disposez d'une aisance relationnelle et une rigueur technique et rédactionnelle, atouts pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel, votre goût du défi, seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours professionnel évolutif. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) au siège du Groupe dans le département de la Loire (42), et bénéficiez de l'accompagnement d'un tuteur, vous permettant une intégration en toute sérénité et d'acquérir les compétences et spécificités de nos métiers. Avantages :
Mise à disposition d'un véhicule de service
Carte essence
Télépéage
Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur
Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur
Rémunération : entre 27000€ à 33000€ brut/annuel (hors prime)
Selon profil et expérience En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.

Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Drapeur Composites (F/H) pour notre client dans le secteur de l'aéronautique. Vos missions : Rattaché au chef d'atelier, vous pourrez intervenir sur les postes de travail liés aux processus suivants :
drapage de pièce composites (Carbone, Verre, Epoxy)
découpe de matières selon des gabarits
découpe de fournitures
préparation de matériaux
préparation de moules de fabrication
moulage Votre profil :
Vous avez une expérience sur un poste similaire
Vous avez le sens du détail et êtes attaché à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité.
Vous êtes polyvalent, curieux et rigoureux. Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat de BLAGNAC recrute un Technicien Logistique (F/ H) pour une longue mission d'intérim pour son client spécialiste de l'usinage. Contrat de 35h avec des horaires de jour. Vos missions:
Assurer les flux entrants et sortants dans le respect des instructions de travail et des standards de l'entreprise.
Contrôler visuellement les pièces finies
Gestion des stocks Votre profil:
Savoir utiliser les moyens de manutention
Savoir utiliser le stockeur
Savoir conditionner les articles selon les standards et instructions du client
Savoir utiliser les outils de contrôle et de mesure Rémunération et avantages Selon profil entre 26K et 30 K
Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés
Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur. Adéquat, Simplement pour vous.

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un Educateur Spécialisé H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à RAMONVILLE SAINT-AGNE (31520) et dans sa périphérie. Il s'agit d'un service accueillant des enfants et adolescents pour une prise en charge de deuxième ou troisième recours de l'obésité commune ou pour une prise en charge de l'obésité syndromique. Les missions sont à pourvoir selon vos possibilités et les besoins des établissements. Vos missions : Accompagnement pour l'hygiène Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne Travail en équipe pluridisciplinaire Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé est obligatoire pour ce poste. Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : * Empathie et bienveillance envers les résidents * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Adaptabilité et réactivité face aux situations rencontrées Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) Educateur Spécialisé H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à Toulouse (31000). Il s'agit d'un centre accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap moteur, de handicap sensoriel (visuel et auditif) et du trouble spécifique du langage oral, dans le cadre d'une scolarité adaptée, de la 6ème au BTS. Vos missions : Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne Élaborer et mettre en place un projet éducatif personnalisé avec le jeune Assurer la coordination avec les partenaire, le jeune et les autres professionnels Assurer un suivi administratif par le biais des rapports d'activité, des comptes rendus de réunion et de bilans régulier Travail en équipe pluridisciplinaire Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé est obligatoire pour ce poste. Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : * Empathie et bienveillance envers les résidents * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Adaptabilité et réactivité face aux situations rencontrées Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Notre agence Adéquat de Toulouse BTP recrute des nouveaux talents : MONTEUR ECHAFAUDEUR (F/H) Missions :
Assurer l'assemblage, le montage et démontage d'étaiements et d'échafaudages sur chantier Profil :
Vous êtes titulaire de l'habilitation échafaudage
Vous avez une première expérience dans le domaine Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

Vous travaillez dans une PME spécialisée VRD Vous êtes chargé(e) des implantations,bordures, réglage 020, usage de la lunette, terrassement (pluviale, usé et sec). Vous assurez les déplacements sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. En charge d'une équipe de 2 à 3 personnes Vous êtes autonome sur les implantation de bordures et polyvalent(e). Le poste est à pourvoir dès que possible Salaire en fonction de l'expérience.

Le poste est un poste de jour à temps complet. Vos missions sont les suivantes :
Prendre en charge les patients psychiatriques, en cohérence avec l'objectif qualité poursuivi dans la Clinique
Répondre de façon optimale au besoin de suivi de santé des personnes soignées, en équipe pluridisciplinaire et selon le projet de l'établissement
Prodiguer des soins de nature préventive, curative, éducative, palliative, de maintien et de réhabilitation.
Gérer le dossier patient informatisé.
Prendre part à l'information et l'éducation du patient et de son entourage.
Évaluer et réajuster les actions entreprises dans toutes les situations dans un souci de qualité.
Participer aux groupes de travail. Durée du travail
Planning de travail attractif : 35 h en moyenne sur un période de référence de 7 semaines soit, 3 week-ends travaillés sur 7 et 10 jours de repos consécutifs en fin de cycle
Amplitude journalière couvrant la période de 7h30 à 20h30 Salaire
Salaire supérieur aux salaires de la convention collective de la FHP
Primes
Mutuelle

Vos missions sont les suivantes :
Prendre en charge les patients psychiatriques, en cohérence avec l'objectif qualité poursuivi dans la Clinique
Répondre de façon optimale au besoin de suivi de santé des personnes soignées, en équipe pluridisciplinaire et selon le projet de l'établissement
Prodiguer des soins de nature préventive, curative, éducative, palliative, de maintien et de réhabilitation.
Gérer le dossier patient informatisé.
Prendre part à l'information et l'éducation du patient et de son entourage.
Évaluer et réajuster les actions entreprises dans toutes les situations dans un souci de qualité.
Participer aux groupes de travail. Durée du travail
Planning de travail attractif : 35 h en moyenne sur un période de référence de 7 semaines soit, 3 week-ends travaillés sur 7 et 10 jours de repos consécutifs en fin de cycle
Amplitude journalière couvrant la période de 7h30 à 20h30 Salaire
Salaire supérieur aux salaires de la convention collective de la FHP
Primes sujétions spéciales
Mutuelle

Le poste est un poste de nuit sur une base de temps complet. Le poste est ouvert pour couvrir les remplacements durant les congés et absences. Il vise à renforcer le pool de remplaçants. Sa durée peut être variable Vos missions sont les suivantes :
Prendre en charge les patients psychiatriques, en cohérence avec l'objectif qualité poursuivi dans la Clinique
Répondre de façon optimale au besoin de suivi de santé des personnes soignées, en équipe pluridisciplinaire et selon le projet de l'établissement
Prodiguer des soins de nature préventive, curative, éducative, palliative, de maintien et de réhabilitation.
Gérer le dossier patient informatisé.
Prendre part à l'information et l'éducation du patient et de son entourage.
Évaluer et réajuster les actions entreprises dans toutes les situations dans un souci de qualité.
Participer aux groupes de travail. Horaires : 19h50 à 8h la rémunération se fait selon les principes de la convention de l'hospitalisation privée et selon les principes propres à la Clinique d'Aufréry (Primes, valeur du points,...)

ADEQUAT Blagnac recrute un Technicien électronique H/F. Votre mission :
Installer, maintenir/entretenir et/ou réparer les équipements conformément aux engagements pris vis- à- vis des clients.
Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements et définir les solutions palliatives adaptées.
Apporter un support et une expertise forts aux clients. Votre profil :
De formation Bac à Bac+3 dans le domaine de la maintenance électronique
Vous justifiez d'une première expérience sur ce type de poste.
Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'autonomie dans votre travail et avez le sens du relationnel. Rémunération et avantages
Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés
Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous.

ADEQUAT Blagnac recrute un(e) Technicien de montage pour des batteries industrielles et lithium H/F pour notre client dans l'industrie. Vos missions
Montage de cellule lithium
Respecter le process de fabrication
Montage de BMS (carte électronique) sur batterie
Respect schéma de montage
Perçage de valise plastique
Vérification montage
Banc d'essai
Contrôle qualité
SAV batterie lithium avec compte rendu Votre profil
Vous êtes issu d'une formation de type Bac Electromécanique ou Mécanique ou Maintenance industrielle.
Vous avez une expérience d'environ 2 ans
Vous êtes rigoureux(euse), minutieux(euse) et proactif (ive)
Vous êtes intéressé(e) par la mécanique et la technique en général Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

En tant qu'Educateur Sportif vous rejoindrez les équipes pluridisciplinaires de l'IME de Castanet Vos missions porteront principalement sur les activités suivantes (liste non exhaustive) :
Mise en œuvre des activités physiques en lien avec les besoins des usagers
Elaborer les projets d'accompagnement personnalisés
Prévenir, rééduquer et stimuler les usagers
Informer, sensibiliser et accompagner l'entourage et l'enfant
Apporter du soutien technique auprès des équipes éducatives permettant de développer les activités des usagers
Veiller à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et des biens Vos Atouts:
Diplôme d'Etat BPJEPS
Des aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Connaissance et Expérience réussie dans l'encadrement d'adolescents atteints de troubles du spectre autistique
De bonnes aptitudes relationnelles
De la maîtrise de l'outil informatique
Connaissance des troubles du spectre autistique
Permis de conduire catégorie B indispensable

Notre client qui est spécialisé dans la pose de carrelage pour les constructions neuves, recherche des manoeuvres afin de travailler en équipe et aider les carreleurs dans leurs tâches. À propos de la mission Rattaché(e) au chef de chantier, vos missions :
Dispatcher les lots de carrelages devant les portes des appartements selon les besoins.
Assister les équipes de carreleurs en leur fournissant les outils et matériels nécessaires pour faciliter leur travail et accélérer la production. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus

ADEQUAT Blagnac recrute un(e) Technicien de tests en électronique H ou F pour notre client dans l'industrie, l'aéronautique et le spatial. Vos missions
Préparer les bancs d'essais pour le test des composants suivant les dossiers techniques
Lancer des tests de fiabilité et/ou d'environnement.
Lancer des tests de radiation sur les composants.
Réaliser des mesures électriques et analyser les résultats
Rédiger des rapports d'essais
Mettre à jour les informations de suivi des activités Votre profil
Vous êtes issu d'une formation de type Bac +2 Electronique ou Mesure Physique Instrumentation, junior ou confirmé dans les domaines suivants : DUT Génie Electrique, DUT Mesures physiques (Option Techniques Instrumentales), Licence Électronique, énergie électrique, automatique
Vous avez une première expérience sur un poste similaire
Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux, organisé et possédez le sens du relationnel et du service.
Vous avez de bonnes capacités d'analyse et vous souhaitez mettre en valeur vos compétences au service de la société et de ses clients.
Vous êtes à l'écoute et savez travailler en équipe pluridisciplinaire/multiculturelle. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

L'équipe logistique gère la mise à disposition de matériel et équipement aux services communaux et associations pour les manifestations se tenant dans des bâtiments communaux ou sur le domaine public (fêtes diverses, cérémonies...). Elle effectue également des manutentions diverses pour les besoins de la commune et assure en parallèle l'entretien du mobilier urbain. Vous gérez la mise à disposition, l'installation et le repli de matériel pour les besoins de la commune et assurez l'encadrement des agents du service. Vous avez également en charge les travaux de sécurisation, installation et remplacement de mobilier urbain. Pour mener à bien ces missions, vous organisez et coordonnez l'activité des 3 agents de votre équipe, et vous participez également aux opérations de manutention et aux travaux à réaliser en appui des agents. 1. Coordination et organisation de l'activité manutention et mobilier urbain (60%)
Réceptionner et traiter toutes les demandes d'intervention émanant des services municipaux, des utilisateurs, des associations relatives au prêt de matériel, aux demandes de manutention et aux travaux de mobilier urbain
Communiquer avec les demandeurs pour affiner leurs besoins, identifier et prendre en compte leurs contraintes
Valider la disponibilité des matériels et équipements prêtés ou installés lors d'événements : barrières, signalétique, tables, chaises, barnum, matériel élec, sono, véhicules.
Solliciter des devis ou valider les besoins de commandes de petites fournitures, matériel et équipements nécessaires à l'activité de l'équipe
Organiser et planifier le travail de l'équipe en fonction des urgences, de la technicité, de la disponibilité du personnel et du matériel, en respectant les amplitudes de travail et temps de repos et en optimisant les manutentions dans un souci de prévention de la santé des agents
Contrôler les interventions réalisées, renseigner l'outil de GMAO sur l'avancement des interventions et rendre compte des interventions réalisées
Contribuer à la préparation des grosses manifestations communales (forums, festivals, .), des événements officiels (élections, inaugurations, commémorations, ...) et festifs (illuminations, ...) et des déménagements éventuels : définition des besoins en matériels et équipements et des moyens humains à mobiliser pour le transport et le montage/démontage
Gérer le stock de matériel de prêt pour garantir sa disponibilité, son maintien en état et son renouvellement : tables, chaises, grilles, .
Assurer l'encadrement d'une équipe,
Réaliser les entretiens annuels,
Gérer les demandes de congés en lien avec la continuité de service,
Assurer les actions nécessaire en lien avec la prévention des accidents du travail. 2. Participation aux opérations de manutention, transport et installation de matériel (40 %)
Préparer et charger le matériel
Transporter, décharger et entreposer le matériel sur site
Assurer le montage, la mise en place et le repli du matériel
Installer ou remplacer du mobilier urbain (potelet, panneau, banc, corbeille, signalétique) Profil souhaité
Expérience de 3 ans souhaitée dans l'encadrement d'une équipe technique.
Permis de conduire B obligatoire et C souhaité
Caces R482 cat A souhaité
Habilitation électrique souhaitée
Organisation du travail et gestion de matériel
Réglementation et sécurité au travail
Électricité un plus (branchements)
Qualité d'organisation et d'encadrement
Aisance relationnelle (public, association, services communaux et institutionnels)
Rigueur et respect des consignes et règlements
Polyvalence et sens du service public Conditions
Horaires de travail : 35 h30 + RTT
Selon les besoins, horaires de journée continue, journée coupée, travail de nuit ou travail les week-end et jours fériés sur certaines périodes (environ 6 WE/an)
Participation à l'astreinte hebdomadaire

Vos missions porteront principalement sur les activités suivantes (liste non exhaustive) :
Accompagner les enfants, adolescents et les jeunes majeurs dans leur autonomie personnelle, sociale et professionnelle
Soutenir les enfants, adolescents et les jeunes majeurs dans inclusion scolaire et son parcours de formation (école, collège, lycées, centre de formation...)
Accompagner et soutenir au mieux la personne dans l'appropriation de son espace physique, psychique et social
Concevoir, réaliser et mettre en œuvre, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire le Projet d'accompagnement de la personne et le coconstruire avec la famille et la personne
Soutenir et accompagner les familles
Développer un réseau de partenaires selon les besoins spécifiques de la personne (social, professionnel...)

Assurer un tutorat professionnel

Mise en œuvre de la traçabilité des actions menées

Soutenir les habiletés sociales

Mettre en place des actions de sensibilisation sur le handicap et proposer des outils d'adaptation et d'accompagnement

Mettre en place des outils d'aide à l'élaboration et au suivi des actions à mener

De créer des outils de communication adaptés

D'aider la personne à développer des relations adaptées avec ses pairs et les adultes et son environnement

Entreprise spécialisée dans le secteur des pompes à chaleur géothermique, recherche son technicien Service Après-Vente (H/F) dans le cadre de son développement. Rattaché au responsable de l'entreprise vous aurez pour mission d'assurer l'entretien, le suivi et les dépannages d'un parc d'installations en thermodynamiques de petites et moyennes puissances (5 kW à 120 kW). De formation technique en climatisation ou en génie climatique, vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes nécessairement titulaire d'une attestation de formation aux habilitations électriques BR et d'un certificat d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité. Vous avez de bonnes connaissances en mesure des débits, en électricité et en électromécanique.

Depuis sa création en 1993, PLD Propreté & Services accompagne ses clients issus de tous secteurs (tertiaire, industrie, agroalimentaire, santé, collectivités locales) en leur proposant des prestations de propreté et de multi-services. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie pour rejoindre notre siège social situé à Labège (31). Vos missions principales : Assurer la gestion complète de la paie sur notre logiciel (saisie des contrats, intégration et contrôle des variables, suivi d'environ 400 bulletins mensuels). Suivre l'administration du personnel : congés, arrêts maladie, accidents du travail, attestations de salaire, constitution et suivi des dossiers de prévoyance. Établir les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat. Gérer les remboursements et prélèvements divers (acomptes, frais de transport, etc.). Conseiller et accompagner les collaborateurs sur toutes les questions liées à la paie. Profil recherché : Formation en gestion de la paie. Première expérience réussie (1 an minimum souhaité). Maîtrise des techniques de calcul de la paie et des outils informatiques (logiciels de gestion et bureautique). Bonnes connaissances en législation sociale et fiscale. Qualités personnelles : rigueur, organisation, réactivité, discrétion, sens de la confidentialité, capacité d'adaptation, esprit de synthèse et goût du travail en équipe. Ce que nous vous offrons : Une formation interne complète sur notre logiciel de paie et un accompagnement dans le développement de vos compétences. La possibilité d'évoluer dans un groupe à taille humaine, animé par des valeurs fortes : famille, confiance et bienveillance. Un environnement de travail dynamique et innovant, propice à la progression professionnelle. Si vous souhaitez relever un challenge humain et construire un avenir avec nous, rejoignez l'aventure PLD Propreté & Services !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur bancaire, un(e) Chargé(e) de successions pour une mission en intérim à Balma (31130). Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Les horaires sont de 35 heures par semaine .
Gérer les dossiers de successions et assurer le suivi administratif,
Analyser les documents juridiques et fiscaux liés aux successions,
Assurer la relation avec les différents intervenants (notaires, héritiers, etc.),
Participer à la rédaction des actes et des courriers,
Blocage des comptes et des gestion des documents.
Garantir la conformité des opérations avec la réglementation en vigueur Modalités du poste :
Intitulé : Chargé(e) de successions
Lieu : Balma (31130)
Durée du contrat : Intérim
Horaires : 35 heures par semaine
Modalité de salaire : Rémunération horaire
Salaire : Entre 12 et 16EUR (EUR) De formation Bac+2 à 5, vous êtes diplômé(e) d'une université, école de commerce ou bien expérimenté(e) dans les métiers de la Banque de Détail front ou back office ou encore dans la gestion des dossiers de successions. Vous appréciez la relation clients, vous disposez d'une aisance relationnelle certaine, vous êtes rigoureux, curieux, dynamique et appréciez le travail en équipe, alors n'hésitez plus, postulez à cette offre sans plus tarder !

Vous aurez en charge:
Le management d'une équipe de 4 employés
Assurer les tâches courantes nécessaires à la transformation, au désossage, à la préparation, à la coupe et l'emballage de la viande, selon le planning les consignes, dans le respect des règles d'hygiène qualité et de la réglementation.
Accueillir, conseille et servir les clients avec l'attitude commerciale adéquate.
Vous assurez la présentation marchande des produits en rayon, en assurant le suivi pendant votre temps de présence.
Ponctualité et persévérance
Esprit d'équipe

Vous serez chargé(e) de faire des métrés, étude de prix ... Tout ce qui concerne le poste de métreur, activité peinture, connaitre ce domaine Poste basé sur CASTANET TOLOSAN

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice générale, vous êtes un support essentiel en Ressources Humaines / Paies et comptabilité
effectif < 20 agents Vous assurez le traitement et la gestion des dossiers du personnel en matière de ressources humaines et de la paie. Vous assurez le traitement comptable des dépenses et des recettes avec la contribution de la Directrice Vous serez amené à remplacer son collègue sur le service accueil le temps de travail est organisé en fonction des horaires de la mairie essentiellement CDD reconductible sur un poste permanent et emploi vacant

HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement. Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants dans les bâtiments et l'industrie, analyse et l'amélioration des performances thermiques des bâtiments, numérisation du patrimoine immobilier, recherche de polluants dans l'air, l'eau et les sols, etc. Une ambiance conviviale, un projet d'entreprise engageant, un management collaboratif, un organisme de formation (ADX Formation) sont autant d'éléments qui favorisent l'investissement quotidien des collaborateurs au service des filiales du groupe. Vous souhaitez intégrer notre groupe en pleine évolution et participer à son développement ? Rejoignez-nous et devenez notre Chargé de projet en rénovation F/H au sein de notre filiale ADX GROUPE. Missions : Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'agence et en étroite collaboration avec avec la cellule PPT (Plan Pluriannuel de Travaux), vous accompagnez les copropriétés dans la conduite de leurs travaux de rénovation. Vous rejoignez une équipe technique et opérationnelle au sein de notre agence basée à Labège (31). Vous intervenez sur le secteur de Toulouse (31) et son département. Vos missions seront de : Préparer le chantier : analyser les rapports d'audits énergétiques, les règlements de copropriété, les PLU, les bilans comptables et toute autre donnée nécessaire, s'entretenir avec les clients pour affiner leur besoin et ajuster l'offre si besoin Intervenir sur site : réaliser un état des lieux des différents éléments du bâtiment, réaliser les différents métrés, estimer l'état en indiquant les différents degrés d'urgence des pathologies potentielles, assurer la bonne corrélation entre la faisabilité technique et les préconisations issues des audits énergétiques Rédiger le rapport et le restituer auprès du client : chiffrer l'ensemble des postes nécessitant des interventions d'entretiens, de réparations, ainsi que les préconisations issues de l'audit énergétique, établissant un planning prévisionnel des dépenses sur 10 ans en concertation avec les souhaits du client Conditions d'exercice : 1/3 de votre temps sur le terrain et 2/3 au bureau. Déplacements à l'échelle régionale. Votre montée en compétences vous permettra de participer aux projets de développement d'ADX et notamment ceux liés au PPT. Vous pouvez également évoluer sur d'autres domaines tels que le diagnostic des déchets, la pollution des sols, la recherche de polluants dans les navires, la numérisation 3D du bâtiment (BIM), etc. Pour mener à bien vos missions, vous êtes équipé(e) d'une tablette avec logiciels techniques, d'un téléphone professionnel, d'équipements de protection individuelle, de matériel technique. Pour vous déplacer, un véhicule de service avec une carte essence et un badge télépéage sont mis à votre disposition. Nous vous proposons ce poste en CDI sur un système de forfait jours annuel (218 jours travaillés/an, RTT) vous apportant une flexibilité dans l'organisation de votre journée. Nos postes sont également ouverts en 4/5ème. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'une partie fixe et de variables mensuelles, carte tickets restaurant, mutuelle, CSE, etc.

HYPERION DEVELOPPEMENT, bureau d'études de l'existant, c'est 650 collaborateurs qui accompagnent nos clients, privés comme publics, au quotidien dans la protection des hommes, des biens et de l'environnement. Nous avons développé une offre de services complète qui nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients : repérage des polluants dans les bâtiments et l'industrie, analyse et l'amélioration des performances thermiques des bâtiments, numérisation du patrimoine immobilier, recherche de polluants dans l'air, l'eau et les sols, etc. Une ambiance conviviale, un projet d'entreprise engageant, un management collaboratif, un organisme de formation (ADX Formation) sont autant d'éléments qui soulignent l'investissement quotidien des collaborateurs au service des filiales du groupe. Vous souhaitez intégrer notre groupe en pleine évolution et participer à son développement ? Rejoignez-nous et devenez notre Expert en diagnostics des bâtiments F/H au sein de notre filiale ADX GROUPE. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'agence et en étroite collaboration avec le responsable de production, vous réalisez les diagnostics des bâtiments et êtes le garant d'une prestation de qualité pour nos clients privés comme publics. Vous rejoignez une équipe technique et opérationnelle au sein de notre agence basée à Labège (31). Vous intervenez sur le secteur de Toulouse et ses alentours (31). Vos missions seront de : Préparer en amont vos interventions : vérifier les informations transmises par le service planning, récolter les documents techniques relatifs aux bâtiments à diagnostiquer (plans travaux), préparer le matériel technique et EPI, etc. Honorer l'ensemble des rendez-vous planifiés en vous déplaçant sur site Diagnostiquer sur place le bâtiment conformément aux normes en vigueur et à la stratégie définie préalablement par le responsable de production de l'agence (prise d'échantillons, mesurage, vérification du tableau électrique, prise de mesures plomb, saisie sur tablette des données caractéristiques du bâtiment via notre logiciel technique Liciel, etc.) Rédiger le rapport final d'intervention et le transmettre dans les meilleurs délais à notre client Vous réalisez en moyenne 3 à 5 interventions/jour et au plus proche de chez vous (outil d'optimisation des plannings). Votre montée en compétences vous permettra de participer aux projets de développement d'ADX en intervenant notamment sur d'autres domaines : diagnostic déchets, pollution des sols, audit énergétique, recherche de polluants dans les navires, numérisation 3D du bâtiment (BIM), etc. Pour mener à bien vos missions, vous êtes équipé(e) d'une tablette avec logiciels techniques, d'un téléphone professionnel, d'équipements de protection individuelle, de matériel technique. Pour vous déplacer, un véhicule de service avec une carte essence et un badge télépéage sont mis à votre disposition. Nous vous proposons ce poste en CDI sur un système de forfait jours annuel (218 jours travaillés/an, RTT) vous apportant une flexibilité dans l'organisation de votre journée. Nos postes sont également ouverts en 4/5ème. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'une partie fixe et de variables mensuelles, carte tickets restaurant, mutuelle, CSE, etc.

Description du poste Contexte du poste : Dans un contexte de croissance continue, notre Filiale SITES renforce ses équipes pour accompagner son développement en Occitanie. Vous intégrerez l'équipe d'inspection d'ouvrage, sous la direction d'un chef de groupe. Votre mission consistera à réaliser des inspections et diagnostics sur des ouvrages d'art (ponts, viaducs, passerelles, etc.) et d'autres infrastructures, et à fournir les rapports nécessaires afin d'orienter les interventions d'entretien et de réhabilitation par le client. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : * Préparation et planification : * Organiser les visites de site en coordination avec l'équipe et les clients (calendrier, matériel, EPI). * Vérifier la disponibilité et la conformité des équipements de mesure (Appareils de prises de vue, fissuromètres, géo-radar, etc.). * Inspection et collecte de données : * Réaliser des inspections détaillées et des visites IQOA afin de relever et caractériser les désordres éventuels sur l'ouvrage. * Procéder à des relevés visuels, à des contrôles non destructifs et, si nécessaire, à des essais destructifs (carottages, tests d'arrachement, etc.). * Identifier les pathologies (fissures, corrosion, dégradations du béton ou de l'acier) afin de proposer des mesures correctives. * Analyse et restitution : * Analyser les données recueillies pour évaluer l'état de l'ouvrage et détecter les anomalies. * Rédiger des rapports détaillés et formuler des recommandations d'entretien ou de réparation. Qualifications Profil recherché : * Formation : Bac +2/3 en génie civil, travaux publics, ou équivalent (BTS, DUT, Licence pro). * Expérience : Une première expérience en inspection serait un plus.. * Compétences techniques : * Connaissance de base en résistance des matériaux et pathologies du béton, acier, maçonnerie et bois. * Maîtrise des outils de mesure et aptitude au travail en hauteur. * À l'aise avec la rédaction de rapports et l'utilisation d'outils informatiques (Suite Office, logiciels de reporting et logiciel de dessin comme AutoCAD). Qualités recherchées : * Rigueur et sens du détail
Vous êtes méthodique, attentif(ve) aux moindres indices de dégradation. * Esprit d'analyse
Vous savez interpréter les données collectées et proposer des conclusions pertinentes. * Organisation et autonomie
Vous gérez efficacement votre planning d'inspection et vos priorités. * Esprit d'équipe
Vous collaborez étroitement avec le chef de groupe, les responsables d'affaires et les autres techniciens. * Bonne communication
Vous savez expliquer vos observations et recommandations, à l'oral comme à l'écrit. Informations complémentaires * Évolution professionnelle : Vous serez formé(e) et accompagné(e) selon votre profil pour faciliter votre adaptation au poste. À terme, vous gagnerez en autonomie et en technicité, avec des responsabilités toujours plus importantes. * Avantages : Prime de participation au bénéfice du groupe/Prime vacances/IMD (Indemnité Mobilité Douce) * Rémunération : En fonction de vos compétences et de votre expérience, la rémunération brute annuelle se situera entre 25 000 € et 28 000 €, hors panier repas et autres avantages. * Le télétravail est possible, sous réserve de l'accord du manager, et dépend du poste occupé. * Localisation : Balma (31)
des déplacement au niveau national sont à prévoir * Diversité et Inclusion : Conformément à notre engagement en faveur de la diversité et du handicap, toutes nos offres sont ouvertes à tous. Chez SITES, votre place vous attend ! Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous pour participer à l'avenir des énergies décarbonées !

Femme de 60 ans, particulier employeur, en fauteuil roulant recherche une personne pour m'accompagner sur des plages horaires de 11h, 24h et 48h consécutives. Rémunération pour 11h : 137,50 euros net, pour 24h : 300 euros net, et pour un week-end (48h) : 575 euros net. Exemple de planning : tous les mercredi 24h, un week-end 48h, un lundi 11h. Vous cherchez un emploi qui a du sens, vous souhaitez vous sentir utile et travailler dans la bonne humeur ? Venez compléter ma sympathique équipe d'assistantes de vie ! Je suis en fauteuil roulant électrique, j'ai des problèmes d'élocution mais on me comprend rapidement. Je n'ai aucun problème cognitif et je suis pleine de vie ! Une de mes assistantes de vie est en arrêt maladie et je recherche une personne énergique et à l'écoute pour la remplacer. Je vous propose un CDI à horaires irréguliers car je ne sais pas à quel moment elle reviendra. Vous n'avez pas d'expérience, ce n'est pas un souci, vous serez formé.e par mes assistantes de vie et moi-même. Vous m'accompagnerez dans tous les gestes du quotidien (transferts sans lève-personne, aide à la marche, repas, douche, courses, ainsi que l'entretien de mon logement) et dans ma vie sociale. Mon emploi du temps est toujours bien rempli, votre mission sera aussi de m'aider à réaliser le maximum de tâches dans une journée : rédaction de mails, aide pour appels téléphoniques aux administrations, accompagnement aux rendez-vous, . Lieu de travail : Auzeville-Tolosane, proche de la station Ramonville ligne B du métro avec une correspondance fréquente en bus. Vous travaillerez en principe tous les mercredi (24h) de 10h au jeudi 10h, un week-end par mois (48h) du samedi 10h au lundi 10h, un lundi par mois (11h) de 10h à 21h. Salaire horaire net : 12,50 euros, soit 16 euros brut et un salaire mensuel de 1687,50€ net. Permis B INDISPENSABLE depuis au moins 3 ans (exigé par l'assurance) pour conduire mon véhicule (boîte manuelle), je ne me déplace pas en transports en commun. Qualités requises : Très bon français écrit et parlé / Organisé.e / Quelques connaissances de base en informatique (mail, internet). Ouvert à tous/aux étudiants, même sans expérience en tant qu'assistant.e de vie. Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par mail

Sous l'autorité de la Directrice représentée par la RUIS, vous serez en charge de :
L'accompagnement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne
Participer à la mise en place et au suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé
L'entretien du cadre de vie de l'usager
Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers et la sécurité des biens
Réaliser les transmissions (orales, écrites) avec l'équipe pluridisciplinaire Profil
Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide Médico-Psychologique exigé
Capacité à appliquer les procédures et protocoles
Maitrise de l'outil informatique
Capacité à relayer les informations
Permis de conduire catégorie B

Rejoignez-nous ! La SCOP Au Boulot est une entreprise coopérative qui place l'humain au cœur de son fonctionnement et de ses valeurs . Nous recherchons un COMMERCIAL(E) pour intégrer notre équipe de Labège. Votre mission : Vous mettez en œuvre la stratégie définie en collaboration avec le Management en assurant, en particulier: La prospection commerciale (visites clients et prospects) Les actions de prospections téléphoniques La rédaction d'offres commerciales La vente et la négociation La mise en œuvre de la stratégie et du plan d'action commercial Une veille sur l'environnement économique et concurrentiel Une veille métier Les choix des mailings Le développement d'un réseau professionnel Vous avez une excellente connaissance de la législation du Travail Temporaire ainsi que des divers corps de métiers. Vous maîtrisez la fonction administrative. Vous maîtrisez les techniques de vente, et possédez une excellente organisation du temps de travail.

Au cœur du territoire du Sicoval, la Direction Politique Petite Enfance pilote une vingtaine de structures d'accueil dédiées aux tout-petits. Nous recrutons un agent de cuisine et de lingerie pour notre crèche Firmin Marbeau située à Ramonville Saint-Agne. Placé sous la responsabilité d'une directrice, vous assurez la préparation, le service et l'hygiène des repas et prenez en charge les taches de lingerie de la crèche. Votre rôle : En cuisine : Vous assurez la gestion des stocks, le contrôle des livraisons et la remise en température des repas. Vous préparez les repas, assurez la remise et le maintien en température des repas. Vous servez, débarrassez les repas et goûters dans le respect des consignes (PAI, traçabilité, hygiène). Vous assurez le nettoyage de la cuisine, de la vaisselle et du réfectoire. Vous effectuez et suivez les commandes en lien avec la direction. Vous complétez les documents de traçabilité et de contrôle. En lingerie : Vous lavez, séchez, pliez et répartissez le linge dans les différents espaces de la crèche. Vous assurez également l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé. Vous participez aux réunions d'équipe et à la vie du projet d'établissement. Vous êtes : Diplômé en cuisine ou restauration, avec idéalement une formation HACCP et une expérience en cuisine satellite. Rigoureux, organisé, réactif et appréciez le travail en équipe. A l'aise sur l'outil informatique pour le suivi des commandes.

Lauréat de l'AMI Compétences et Métiers d'Avenir (France 2030), le projet FACT vise à former massivement les acteurs et accompagnateurs de la transition agroécologique et alimentaire. Porté par un consortium national réunissant des établissements d'enseignement, de recherche, de développement agricole et des organisations professionnelles, FACT représente un levier majeur pour répondre aux enjeux de compétences de la 3e révolution agricole. Vos missions principales : Pilotage stratégique et opérationnel
Coordonner et superviser la mise en Å“uvre du projet FACT en lien avec le chef de file et les partenaires.
Assurer le suivi des Work Packages (WP) et garantir la cohérence globale du projet.
Préparer et animer les comités (CODIR, COSTRA, COPOP) et séminaires. Gestion administrative et financière
Être l'interlocuteur privilégié de la Caisse des Dépôts et Consignations (opérateur de France 2030) pour le suivi administratif, juridique et financier.
En collaboration avec le chargé de mission, contribuer à la démarche de conventionnement avec l'opérateur et la rédaction de l'accord de consortium
Construire et suivre les budgets, assurer la conformité des justificatifs et rapports d'avancement.
Contribuer à la recherche de financements complémentaires et au montage de projets connexes. Communication et rayonnement
Superviser le plan de communication et valoriser les résultats du projet au niveau régional et national.
Coordonner les actions de visibilité (salons, événements, publications) en collaboration avec les équipes communication des partenaires.
Représenter le projet auprès des partenaires institutionnels et professionnels. Animation et mobilisation
Manager l'équipe projet dédiée et coordonner les interactions avec les équipes pédagogiques, de recherche et professionnelles.
Susciter et maintenir l'implication des acteurs du projet (interne et externe). Profil recherché :
Diplôme de niveau Master / Ingénieur / équivalent en gestion de projets, ingénierie de formation, développement territorial ou secteur agricole.
Expérience confirmée dans le pilotage de projets complexes partenariaux.
Compétences solides en gestion administrative et financière de projets publics.
Excellentes qualités relationnelles : sens de la négociation, capacité à fédérer et à dialoguer avec des acteurs variés.
Connaissance du secteur agricole, de la formation professionnelle et des dispositifs publics (idéalement France 2030 / AMI CMA) serait un plus.
Maîtrise des outils de gestion de projet et de communication. Pourquoi rejoindre FACT ? Intégrez un projet ambitieux, levier majeur des transitions agroécologiques et alimentaires. Travaillez au cœur d'un consortium d'excellence associant formation, recherche et monde professionnel. Contribuez à former les acteurs et accompagnateurs qui transformeront durablement l'agriculture française.

Le restaurant "TOMMY'S DINER" de Labège (31), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel. Vous travaillerez le soir et le week-end. Vos principales missions :
Effectuer la mise en place
Accueillir les clients
Effectuer le service
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
Prise de commandes Vos qualités : organisation et rigueur Une période de formation interne sera assurée Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement. Possibilité d'avoir 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Le restaurant "TOMMY'S DINER" de Labège (31), sur le thème américain des années 50, recherche un Equipier en restauration / Serveur H/F Ce poste est à pourvoir en CDI à temps complet. Vous travaillerez le soir et le week-end. Vos principales missions :
Effectuer la mise en place
Accueillir les clients
Effectuer le service
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
Prise de commandes Vos qualités : organisation et rigueur Une période de formation interne sera assurée Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement. Possibilité d'avoir 2 jours de repos complets et consécutifs. Prise en charge de 50% des frais de transport en commun. Carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's Diner. Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

GETECH, entreprise familiale et indépendante à taille humaine spécialisée dans l'étanchéité par géomembrane de bassins, recrute un Soudeur géomembrane PEHD (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Vos missions : * Pose et soudure de géomembranes PEHD (soudures automatiques et manuelles) * Contrôles qualité et respect des procédures * Travail en équipe avec le chef de chantier et le chargé d'affaires Profil recherché : * 1 an d'expérience minimum en soudure géomembrane PEHD, toiture/membrane PVC. * Un plus : Avoir déjà détenu la certification Asqual dans son parcours * Maîtrise des soudeuses automatiques * Permis B obligatoire Conditions : * CDI
prise de poste immédiate * Grands déplacements chaque semaine (Nouvelle-Aquitaine & Occitanie) * Frais de déplacement très avantageux * Rémunération selon profil Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Véhicule de fonction

VERBUS Drémil-Lafage fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Drémil, nous proposons des solutions de transport personnalisées en Haute-Garonne : transport urbain, transport scolaire et périscolaire, location d'autocars avec conducteur, navettes de salariés pour les entreprises, tourisme et voyages. Nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Drémil-Lafage recrute un.e conducteur.rice d'autocar scolaire sur le secteur de Drémil-Lafage (Haute-Garonne) Ce que vous ferez au quotidien :
Assurer le transport des élèves en toute sécurité, dans le respect des horaires et des itinéraires définis ;
Accueillir et guider les passager.ères avec bienveillance ;
Veiller à la sécurité, au confort et au calme à bord ;
Effectuer les vérifications de routine du véhicule et signaler toute anomalie. En tant que conducteur.rice VERBUS, vous êtes le premier contact avec nos passager.ères : votre professionnalisme et votre relationnel reflètent nos valeurs au quotidien. Profil recherché : Au-delà des qualifications, nous recherchons avant tout une personne fiable, ponctuelle, et attachée à un service de qualité, qui apprécie le contact humain et le travail en autonomie.
Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO Voyageurs ;
Conduite préventive, sens des responsabilités, ponctualité ;
Une première expérience est un plus, mais les débutant.es motivé.es sont bienvenu.es ! Conditions du poste :
CDI à temps partiel 80 h/mois ;
Poste à pourvoir dès que possible ;
Horaires principalement en début et fin de journée (en semaine scolaire). Si vous êtes motivé.e, sérieux.se et en phase avec nos valeurs, n'hésitez pas à postuler !

Présentation de l'entreprise : Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Apave, Sodexo, Lacoste... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus
Un rôle clé et responsabilisant dans la chaîne de valeur de l'entreprise.
Plusieurs projets en parallèle, surtout autour de Talend et de l'ingestion de données, avec parfois des sujets transverses
Des échanges riches avec nos clients, partenaires et équipes internes.
L'opportunité de prendre en main de nouveaux outils et technologies.
Une équipe jeune, motivée et collaborative.
Un environnement où confiance et autonomie sont de mise.
Tu choisis ton matériel ! Missions et enjeux du poste : L'intégration des données financières de nos clients-partenaires est au cœur des besoins de notre activité. En tant que développeur ETL, rattaché au Directeur informatique, tu occuperas donc un rôle clé dans la chaîne de valeur de l'entreprise et collaboreras avec les équipes métiers ainsi qu'avec nos clients-partenaires et prestataires. Tu mèneras plusieurs projets, surtout autour de Talend et de l'ingestion de données, avec des sujets transverses et des échanges riches avec nos clients et nos équipes Tes missions :
Concevoir, développer et maintenir les solutions d'intégration de données (collecte, transformation, intégration) dans nos différents outils métiers.
Industrialiser les traitements (automatisation, monitoring, optimisation) afin de garantir la fiabilité, la performance et la robustesse des flux de données.
Administrer et optimiser nos bases de données (performances, sécurité, intégrité des données).
Assurer les tests unitaires, la correction des anomalies et l'optimisation continue des processus.
Participer au pilotage et au développement de projets IT.
Veille technologique : proposer des solutions innovantes pour augmenter la productivité des collaborateurs.
Réduire les tâches récurrentes, automatiser ce qui n'a pas de valeur ajoutée. Conditions et avantages
CDI
Rémunération : à partir de 38 K€ brut annuel selon expérience
Un plan d'épargne entreprise
Télétravail
Tickets restaurant d'une valeur de 8 €
RTT
Mutuelle 100% pris en charge
Catalogue de formations variées pour développer tes compétences Profil recherché
Expérience réussie de 2 ans minimum sur des projets ETL (idéalement Talend).
Bonne compréhension des bases de données relationnelles et de l'optimisation de requêtes SQL.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes.
Curiosité et sensibilité à l'expérience utilisateur.
Qualités relationnelles et pédagogiques pour dialoguer avec des profils métiers et techniques.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation pour gérer plusieurs projets en parallèle.
Stack technique : Talend, Java , Microsoft SQL Serveur
Optionnel : Environnements Windows Serveur, IIS,IA : automatisation, RAG, etc..., Power BI, Metabase, AWS
Data Warehouse, Snowflake, dbt Cloud, Python, Excel, Github Processus de recrutement
Un échange téléphonique avec La Ressource Manager
La deuxième étape : un entretien avec Le Directeur Informatique

Vos missions principales :
Réaliser le raccordement de la fibre optique, incluant le tirage de câble en souterrain ou aérien.
Effectuer des mesures optiques pour garantir la qualité des installations (tests, soudures, etc.).
Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de maintenance ou dépannage.
Veiller à respecter les consignes de sécurité et les normes techniques en vigueur. Votre profil :
Formation technique (électricité, télécoms, fibre optique) ou expérience significative dans un poste similaire.
Compétences en raccordement, tirage, soudures et mesures optiques.
Capacité à lire des plans et schémas techniques.
Permis B obligatoire (déplacements dans les Landes).
Qualités appréciées : autonomie, rigueur, sens du service client.
Attestation Caces nacelle
Attestation Aipr
Habilitation électrique Nous vous offrons :
Un poste en CDI ou CDD selon profil.
Rémunération min 1965/brut/mois selon expérience et compétences, avantages divers (frais de déplacement, paniers repas). Lieu : Toulouse, interventions dans tout le département. Postulez dès maintenant !

Nous recrutons en CDI un ou une Technicien(ne) en localisation de réseaux. Missions principales :
Détecter et cartographier tous types de réseaux enterrés
Effectuer des mesures sur le terrain avec les appareils et logiciels adaptés (Station totale, GPS, tablette, détecteur électromagnétique, Georadar, Land2map, AutoCad)
Marquer et piqueter tous types de réseaux enterrés
Établir des plans, des cartes et des rapports de détection
Fournir les données récoltées de manière claire, exhaustive et complète. Vous travaillez 4 jours par semaine, week-end off. Primes et mutuelle.

Intégré(e) à l'équipe du Pôle Contrôle de Gestion et Contrôle Interne, vous jouerez un rôle clé dans le suivi et l'analyse financière de l'association. Participation aux campagnes budgétaire et d'anticipés : Accompagner un périmètre dédié d'établissements dans l'élaboration de leur budget ainsi que leurs anticipés. Garantir la cohérence et la qualité des données remontées. Suivre les réalisations budgétaires et identifier les dérives Analyse & reporting : Consolider et analyser des résultats prévisionnels, anticipés et réels Livrer le reporting mensuel et analyser l'activité et les écarts constatés. Préparer et produire les états destinés aux financeurs (EPRD, ERRD, .) Aide à la décision : Elaborer d'outils de pilotage et poursuite du déploiement de Power Bi Mise à jour et fiabiliser les outils de suivi et les référentiels Elaborer, analyser et développer d'indicateurs, tableaux de bord Être force de proposition : Préconisation et propositions d'axes d'analyse Autres missions : Elaborer d'études, d'analyses financières à la demande de la Direction du Contrôle de gestion et Contrôle Interne ou de la Directrice Générale. Participer à la production des supports de présentation à destination de la direction générale. Participer aux divers projets d'entreprise notamment dans les systèmes d'informations du périmètre. Diplômé(e) de formation supérieure de type bac +4/5 minimum ou équivalent avec une orientation contrôle de gestion, vous justifiez idéalement d'au moins 2 années d'expérience professionnelle sur une fonction de contrôle de gestion budgétaire. La maitrise des outils informatiques (Excel niveau expert, TCD Formules avancées, Macro,.), et une forte appétence aux outils de traitement des données (langage SQL, POWER BI.) sont un facteur clé de succès. Autonome, rigoureux(se), doté(e) d'une capacité d'analyse et de synthèse, vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles.

Offre d'emploi : Technicien Informatique (H/F) Entreprise : SILITEO, acteur dynamique dans la téléphonie d'entreprise et la maintenance informatique, recherche un technicien informatique pour rejoindre son équipe basée à Lanta (31570). Lieu : 24 avenue de Toulouse, 31570 Lanta Type de contrat : CDI Horaires : Lundi au vendredi, 9h30-12h et 14h-18h Date de début : Dès que possible Missions Assistanat de direction : Gestion de l'agenda, accueil téléphonique, réponse aux SMS et e-mails. Support technique : Gestion des tickets clients et fournisseurs, diagnostic et résolution des problèmes informatiques. Réparations : Effectuer des petites réparations sur postes informatiques, téléphones, tablettes et périphériques mobiles. Accueil client : Gestion de l'accueil en boutique, relation client. Support administratif : Organisation et suivi des tickets clients et fournisseurs. Profil recherché Formation : Minimum Bac Pro Informatique ou équivalent. Compétences : Bonnes connaissances en maintenance informatique, expérience en réparation de téléphones, tablettes et périphériques mobiles (un atout). Qualités : Dynamisme, ponctualité, sens de l'organisation, aisance relationnelle, esprit d'équipe. Localisation : Le trajet jusqu'à Lanta (31570) ne doit pas poser de problème. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique avec une forte cohésion. Participez à des activités d'équipe, comme des sessions sportives entre 12h et 14h. Intégrez une entreprise en croissance dans un secteur innovant. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à (votre adresse e-mail) avec l'objet « Candidature Technicien Informatique ». Nous avons hâte de vous rencontrer !

Asept InMed est un acteur majeur de la Santé en France dans les spécialités médicales de la Nutrition entérale, Endoscopie digestive et bronchique, Urologie et Perfusion. Nous développons et commercialisons des dispositifs médicaux auprès des hôpitaux, cliniques et prestataires médico-techniques à domicile. Asept InMed est une PME qui a assuré une croissance constante depuis sa création, tout en conservant une taille humaine. Nous cultivons nos valeurs autour du Challenge, de la Bienveillance, de l'Intégrité, de l'Esprit d'Equipe & de la Solidarité, du Partage & de la Transmission. Vous vous retrouvez dans ces valeurs ? Cela tombe bien car nous recrutons ! Nous recherchons un(e) Assistant comptable client rattaché(e) au service recouvrement. Au sein du service, vous aurez pour principales missions :
COMPTABILITE CLIENTS
Gestion des comptes clients : lettrages, saisie des refacturations, remboursements clients
Prélèvements clients : préparation du fichier, transmission à la banque et suivi
Clients en Proforma : Saisie des règlements, lettrage et communication auprès des services commerciaux
Gestion des clients douteux et de la provision pour dépréciation
TRESORERIE
Saisie des encaissements bancaires : identification des clients, saisie des encaissements, archivage des justificatifs, gestion des prélèvement refusés
RECOUVREMENT
Support aux tâches courantes dans le logiciel de recouvrement : relances écrites et orales sur tous les clients (Publics et privés)
Participation à la gestion collective de la boîte mail commune : répondre aux clients, traduire les informations dans l'outil de recouvrement, adapter les actions de relance en fonction des informations obtenues
Adapter le discours et les actions de relance en fonction de l'historique du compte, des informations disponibles et du niveau de relance
BASE DE DONNES CLIENTS
Création de comptes clients dans l'ERP : contrôle des éléments communiqués par les services commerciaux, archivage des éléments et création dans l'ERP
Modification: analyse la demande obtenue, contrôle des éléments communiqués par les services commerciaux, archivage des éléments et modification dans l'ERP
Veille sur la base clients : mise à jour quotidienne en fonction des informations obtenues (alertes, infos clients, infos ADV.) Contrôle de la base clients pour conformité règlementaire Profil : Issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 en Comptabilité ou Gestion, vous avez une première expérience une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Compétences requises : connaissances comptables, connaissance du secteur public (code de la commande publique), maitrise des outils informatiques et notamment Excel (niveau intermédiaire), Outlook et interfaces ERP, Chorus Pro serait un plus. Qualités relatives au poste : Rigueur/Organisation/Méthode, Gestion du stress, Autonomie, Communication écrite et orale, Ecoute active, Esprit d'équipe, Adaptabilité. Rémunération : Salaire brut annuel (en fonction du profil) : 26k€ à 28k€ (composé d'un salaire de base + prime d'assiduité + bonus annuel) Tickets restaurant RTT (10/an) Participation aux bénéfices Contrats de protection sociale (mutuelle et prévoyance) 2 jours / semaine de télétravail (au bout de 6 mois si autonomie validée)

Particulier Employeur recherche une personne pour un poste de jour en Contrat CESU pour compléter son équipe. Début du contrat : 1 er décembre 2025. Profil Recherché : un ou une aide à domicile / aide-soignant(e) ou faisant office ayant de l'expérience dans l'accompagnement du handicap et du soin à domicile (pathologie : S.E.P). Pour ce poste, il est demandé de maitriser le matériel tel que le lève personne mais aussi d'avoir déjà effectué des manutentions et transferts. Vous serez en charge d'accompagner un homme tétraplégique de 50 ans. Poste à Pourvoir sur la commune de Castanet-Tolosan. Le poste consiste à :
L'accompagnement des activités quotidiennes du jour.
Réalisation des soins d'hygiène corporelles (Douche, le logement est équipé d'un lève personne et d'une chaise de douche).
Aide aux transferts et déplacements (le bénéficiaire est équipé d'un fauteuil manuel et électrique).
Activités sociales et loisirs.
Tâches ménagères courantes (il y a 2 chats dans la maison), entretien de la maison et du linge, jardinage. Le poste fonctionne sur un roulement de deux semaines qui s'articule de la manière suivante : Semaine 1 :
Mardi : 7h30-14h
Jeudi : 14h-20h30
Vendredi : 14h-20h30
Samedi : 7h30-19h30
Dimanche : 7h30-14h Semaine 2 :
Mardi : 14h-20h30
Mercredi : 14h-20h30
Jeudi : 7h30-14h
Vendredi : 7h30-14h Les semaines se répètent en boucle. Cela vous fait une semaine à 38h et une semaine à 26h (moyenne hebdomadaire de 32h). Formation de 2 jours avant la prise de poste. Vous intégrerez une équipe de 5 personnes (se relayant entre les postes du matin, de l'après-midi et de nuit). Le planning est fourni avec 1 mois d'anticipation. Contrat CESU, Taux Horaire : 13 euros net (10% congés payés inclus). Salaire mensuel en moyenne : 1803 euros nets (estimation). Possibilité d'heures complémentaires et supplémentaires. Permis B avec véhicule fortement préconisé (indemnités kilométriques au taux en vigueur). La commune de Castanet-Tolosan est très bien desservie par les transports en commun (L6). Les repas ne sont pas fournis. Il y a une chambre et une salle de bain à votre disposition. Ponctualité requise et essentielle. Quatre mots clés à retenir : communication, bienveillance, déontologie et respect. Prévoir CV à la prise de contact

Nous recherchons un responsable de secteur propreté pour rejoindre notre équipe. Vous aurez la gestion d'un portefeuille client d'environs 80 000€ Toulouse et périphérie, Castres. Vos missions :
Assurer la satisfaction des clients : vous serez le contact privilégié avec vos clients, vous assurez avec eux le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux.
Manager vos équipes : Vous supervisez et animez une trentaine de collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Vous assurerez le recrutement, la formation ainsi que la sécurité des agents.
Vous êtes en charge des commandes de produit et de matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients. Vous serez également amené à produire des devis complémentaires pour répondre au besoin de nos clients. Nous recherchons idéalement une candidat avec une expérience dans le domaine de la propreté. Rémunération et avantages :
2500 € brut
Véhicule de fonction
Prime Type d'emploi : Temps plein, CDI

Entreprise spécialisée en plomberie, chauffage et installations sanitaires, nous intervenons sur chantiers neufs et réalisation de Kit. Nous recherchons un collaborateur fiable et organisé pour renforcer notre équipe, avec un rôle central dans la gestion du dépôt, le suivi des livraisons et la préfabrication en atelier. Ainsi vous aurez un poste polyvalent et serez chargé de :
Réception et déchargement des livraisons
Contrôle et pointage du matériel reçu (Savoir lire un bon de livraison et bon de commande)
Organisation du dépôt et rangement des matériaux
Préfabrication en atelier (assemblage robinetterie sur baignoire, lavabo, etc...)
Suivi des stocks et réapprovisionnement Profil recherché :
Expérience dans le domaine du bâtiment ou de la plomberie fortement appréciée
Connaissances en matériaux et outillage de plomberie (un plus)
Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
Capacité à travailler en équipe et à anticiper les besoins des chantiers
Ce poste est particulièrement adapté à un profil senior, souhaitant s'investir dans une entreprise à taille humaine, avec une activité en grande partie en atelier/dépôt

Missions : Entretien des Espaces verts :
Tondre les espaces verts de la commune
Désherber les espaces verts et voies publiques
Arroser les espaces verts selon un plan déterminé
Tailler et élaguer les arbres et les haies
Assurer la propreté du domaine communal de la commune notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs...)
Détecter les agents parasites et réaliser les traitements phytosanitaires adéquats Entretien des bâtiments communaux :
Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements Qualités requises : Autonomie, respect des consignes, bon relationnel et goût de l'environnement extérieur, capacité à travailler en binôme, capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis à vis de la hiérarchie. Formations : Une formation ou une expérience de travail relative à l'entretien des espaces verts sera appréciée. Habilitation à l'utilisation des produits phytosanitaire, CACES. Néanmoins toutes les candidatures de personnes sans diplômes sont recevables. Rémunération : SMIC Conditions : Contrat à durée déterminée de 2 mois, renouvelable en fonction de l'évolution de la situation jusqu'à un total de 6 mois, 30H hebdomadaire. A pourvoir dès le mois de janvier 2026. Nous vous invitons à déposer votre candidature :
Au secrétariat de la mairie de St Pierre de Lages, Avenue de Toulouse, 31570 SAINT PIERRE DE LAGES
ou par mail : mairie@stpierredelages.fr

Vous assurez l' entretien des chambres et des parties communes, le service en salle de restaurant. Vous participez aux animations. Vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Horaires de travail : de 8h00 à 19h30 Travail un week end sur deux Semaine courte:30 heures
Semaine longue:40 heures L' EHPAD est non desservi par les transports en commun.

Le restaurant l'Antidote, situé à Castanet-Tolosan, propose une cuisine traditionnelle avec une touche de créativité et de modernité. Notre démarche s'appuie sur l'utilisation exclusive de produits frais et de saison, valorisant ainsi un approvisionnement local et durable. Nous recrutons un/e cuisinier/e pour rejoindre notre petite équipe. poste en CDD et/ou CDI Vous êtes passionné par la cuisine et vous possédez une expérience significative dans le métier. VOTRE PROFIL :
Polyvalence dans les tâches culinaires
Capacité d'organisation et autonomie
Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Rigoureux/se
Ponctuel
Créatif/ve
Soigné/e dans les dressages
Aimer le travail en équipe Au-delà de votre savoir faire culinaire, nous recherchons une personne positive et agréable pour travailler dans la bonne humeur. Horaires : Le restaurant est ouvert du mardi au samedi midi et les jeudis et vendredis soirs. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV + éventuel message de motivation) dès que possible.

Nous sommes à la recherche d'une personne pour venir compléter notre équipe de paysagistes spécialisés en création paysagère. Nous recherchons un profil dynamique et avec la volonté de participer à la création de jardins aux finitions parfaites et dans le respect du paysage et des matériaux. Notre entreprise propose de multiples services : création paysagères des terrasses jusqu'aux parcs, de l'entretien de jardins, du terrassement et le travail du bois. Nous sommes donc à la recherche de quelqu'un aimant la variété de tâches et de chantiers, et souhaitant s'investir afin de pouvoir maîtriser les différents aspects de ce métier. La ponctualité et le savoir vivre sont bien évidemment obligatoires afin de garantir un travail de qualité, une relation client impeccable et une bonne entente dans l'équipe. Permis B obligatoire Permis BE apprécié