Offres d'emploi à Saint-Félix-de-Villadeix

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour le Foyer de Vie La Peyrouse accompagnant des personnes sourd-aveugles, situé à Saint Félix de Villadeix. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fv-la-peyrouse MISSIONS En rejoignant nos équipes, votre rôle consistera à :
Assurer la réception, le réchauffage, le dressage et le service des repas.
Assurer l'entretien des locaux de restauration, des lieux communs et des chambres des résidents. PROFIL
Formation hygiène en restauration collective / HACCP.
Permis B obligatoire.
Capacité d'écoute et d'adaptabilité.
Sens de l'organisation.
Sens du travail d'équipe. TYPE DE POSTE Date de prise de poste : Dès que possible Date limite de candidature : 07/11/2025 Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité mensuelle de la conférence des métiers socio-éducatif de 238 € brut. Modalités de travail :
CDD à temps plein pour une durée de 1 mois.
Travail de jour.
Coupure (2 jours maximum par semaine en coupure).
1 week-end sur 2 travaillé. AVANTAGES
9 jours de congés supplémentaires ;
Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances.
Participation à la complémentaire santé de l'employeur (50%) et du CSE.
Formations régulières organisées tout au long de l'année CANDIDATURE (CV) à envoyer : A l'attention de M. AUBERGER Olivier
Directeur 161 Chemin de Narbonne
24510 SAINT FELIX DE VILLADEIX Tél : 05.53.24.97.43 Mail : lapeyrouse@apei-perigueux.fr

Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) En tant qu'agent de conditionnement, vous êtes placés sur une ligne de production. A ce titre, vous aurez pour missions :
Approvisionner la ligne de conditionnement en matières premières,
Vérifier les produits sortis de ligne,
Assurer la mise en carton des produits et monter les palettes,
Effectuer le stockage des produits et le suivi administratif de la production,
Assurer l'entretien de son poste de travail et de son environnement, Profil recherché : Disponible immédiatement, vous justifiez à ce jour d'une première expérience dans le secteur Industriel. Horaires postés, travail en équipe, longue mission possible. Salaire : SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Posté Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour le Foyer de Vie La Peyrouse accompagnant des personnes sourd-aveugles, situé à Saint Félix de Villadeix. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fv-la-peyrouse MISSIONS En tant que veilleur de nuit , votre rôle consistera à :
Assurer la surveillance de nuit des personnes accompagnées.
Accompagner et aider de manière individualisée l'usager dans les actes de la vie quotidienne.
Veille à la sécurité des usagers.
Être responsable de la sécurité des biens et de l'établissement.
Récolter et transmettre les informations nécessaires aux équipes de jour. PROFIL
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou AES/AMP
Permis B obligatoire.
Capacité d'écoute et d'adaptabilité.
Sens de l'organisation.
Capacité à travailler en autonomie. TYPE DE POSTE Date de prise de poste : Dès que possible Date limite de candidature : 22/11/2025 Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité mensuelle de la conférence des métiers socio-éducatif de 238 € brut. Modalités de travail :
CDI à temps partiel (0.5 ETP).
Travail de nuit.
Travail sans coupures.
1 week-end sur 2 travaillé. AVANTAGES :
9 jours de congés supplémentaires.
Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances.
Compte Epargne Temps
Participation à la complémentaire santé de l'employeur (50%) et du CSE. CANDIDATURE (CV) à envoyer : A l'attention de M. AUBERGER Olivier
Directeur 161 Chemin de Narbonne
24510 SAINT FELIX DE VILLADEIX Tél : 05.53.24.97.43 Mail : lapeyrouse@apei-perigueux.fr

L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour le Foyer de Vie La Peyrouse accompagnant des personnes sourd-aveugles, situé à Saint Félix de Villadeix. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fv-la-peyrouse MISSIONS En rejoignant nos équipes, votre rôle consistera à :
Assurer la réception des denrées et des repas.
Assurer la préparation et le dressage des préparations.
Adapter les textures en fonction des besoins des résidents.
Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures.
Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel et du local cuisine. PROFIL
Titulaire du diplôme CAP Cuisine.
Permis B obligatoire.
Capacité d'écoute et d'adaptabilité.
Sens de l'organisation.
Sens du travail d'équipe. TYPE DE POSTE Date de prise de poste : Dès que possible Date limite de candidature : 07/11/2025 Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité SEGUR de 238 € Modalités de travail :
CDD à temps plein pour une durée de 1 mois
Travail de jour.
Coupure (pause méridienne).
1 week-end sur 2 travaillé. AVANTAGES
9 jours de congés supplémentaires ;
Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances.
Participation à la complémentaire santé de l'employeur (50%) et du CSE.
Formations régulières organisées tout au long de l'année CANDIDATURE (CV) à envoyer : A l'attention de M. AUBERGER Olivier
Directeur 161 Chemin de Narbonne
24510 SAINT FELIX DE VILLADEIX Tél : 05.53.24.97.43 Mail : lapeyrouse@apei-perigueux.fr

- Travail du levain, pétrissage, façonnage
Cuisson four à bois
Viennoiseries
Remplissage moulin, transport farines
Préparation du bois pour le four
Hygiène fournil
Vente Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez une ambiance conviviale dans le respect de chacun, Vous souhaitez une expérience de la terre à l'assiette et travailler différents types de céréales cultivées en AB Nous proposons un poste à temps partiel de 20h/semaine en CDD avec possibilité d'évolution

Vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovation :
Installation et raccordement d'équipements sanitaires et thermiques (chauffage, climatisation, ventilation, eau chaude sanitaire).
Pose de canalisations, de radiateurs, de chaudières et de systèmes de régulation.
Réalisation des soudures (cuivre, acier, PER) et raccords.
Lecture et interprétation des plans et schémas d'installation.
Diagnostic et dépannage des installations existantes.
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. Votre profil:
Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance.
Bonne autonomie sur chantier, sens du service client.
Déplacements réguliers sur différents chantiers. Le contrat pourra être renouvellé.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un CARISTE (H/F). Basé sur le secteur de St Félix de Villadeix notre client souhaite renforcer ses équipes. Professionnel et confirmé vous serez en charge de l'acheminent des palettes en zone production et de stockage, le traitement des documents de traçabilité, la préparation des lignes productions en produits de conditionnement et diverses manutentions. Vous utiliserez principalement le CACES 3 et un transpalette manuel. Profil recherché : Polyvalent et motivé vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste identique. Votre CACES 3 à jour est obligatoire. Salaire : SMIC + 10% de fin de mission + 10% congés payés. Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un ELECTROMECANICIEN (H/F) En tant qu'électromécanicien vous assurez le diagnostic et le dépannage sur l'ensemble des équipements de l'usine en tenant compte de la sécurité, de l'environnement et des impératifs de production. Vous êtes en charge de la mise en sécurité des installations et de la réalisation des travaux de maintenance préventive ou d'amélioration nécessaire pour le bon fonctionnement des équipements. Afin de réaliser au mieux ces taches vous devrez effectuer des rondes de manière à identifier et corriger les dérives techniques des équipements et rédiger les feuilles de pannes, les rapports d'interventions, rendre compte à votre hiérarchie. Profil recherché : De formation Maintenance, vous justifiez à ce jour d'une expérience de 3 ans minimum sur un même type de poste. Horaires variable selon planning (journée + posté), des astreintes sont à prévoir. Poste à pourvoir rapidement en CDI ! Salaire : 27 à 34k + 13 ième mois Horaires : 3*8 ou journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que cuisinier(e) à l'EHPAD de Sainte Alvere, lors des absences des cuisiniers en poste : 18 et 19 octobre + quelques jours en novembre et en décembre Horaires: 7h-16h30 Vous aurez la responsabilité de préparer des repas savoureux et équilibrés pour nos résidents, en respectant les régimes alimentaires spécifiques de chacun. Vous travaillerez en étroite collaboration l'équipe soignante pour garantir le bien-être et la satisfaction des résidents. Vos missions principales incluront :
La préparation et la finition des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
Le contrôle du bon fonctionnement du matériel de cuisine et la bonne utilisation des produits.
La gestion quotidienne du service et la passation des commandes de denrées alimentaires. Rejoindre notre établissement, c'est :
Des horaires stables : 7h30-17h / 1 w-e sur 2
Un établissement à taille humaine : 58 résidents
Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;
Des formations; Profil La maîtrise des normes HACCP en restauration collective, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Motivé, dynamique et autonome, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien-être de nos aînés. Votre connaissance des différentes textures serait un plus.

En tant qu'aide-soignant(e) dans notre EHPAD de Sainte Alvere, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Des formations Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.

Rattaché(e) directement au Directeur de site, vous participerez activement à l'optimisation de nos processus industriels et organisationnels. Vos principales missions seront : Participer à l'analyse des processus existants et identifier les pistes d'amélioration ; Contribuer à la mise en œuvre d'outils Lean : 5S notamment ; Accompagner les équipes opérationnelles dans la conduite du changement ; Suivre les indicateurs de performance (KPI) et proposer des plans d'actions correctifs ; Participer à la digitalisation et à la standardisation des bonnes pratiques ; Rédiger des supports, procédures et bilans de projet.Nous recherchons un(e) étudiant(e) en formation technique ou scientifique, de niveau Bac+2 à Bac+5, dans les domaines de la Gestion de production ou des Méthodes. Une expérience dans l'industrie chimique serait fortement appréciée. Vous devez posséder des compétences en bureautique et avoir déjà utiliser un ERP. Si vous êtes motivé(e) par ce défi et souhaitez rejoindre notre équipe, alors postulez !
> CV + lettre de motivation SALAIRES ET CONDITIONS:
Type de contrat : contrat d'alternance sur 2 ans (2025-2027)
Horaires : 35h / semaine
Rémunération brute : à déterminer selon les dispositions légales (âge du candidat et nbr années d'alternance)
Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, tickets restaurant, comité sociale et économique...

Rejoignez l'aventure Kiloutou Énergie, une filiale dynamique du groupe Kiloutou, spécialiste de la location d'énergies temporaires et de solutions de pompage. Nous offrons des services flexibles, des solutions clés en main et un accompagnement sur mesure à une clientèle de spécialistes de l&#;énergie, d&#;entreprises de BTP et d&#;industriels. Avec une présence forte à travers nos 14 agences, nous sommes à la recherche d'un talent qui saura s'immerger dans cet environnement dynamique et contribuer à notre succès.   Rejoignez notre équipe dynamique au cœur de l'action en tant qu'Electromécanicien H/F !  Votre mission double consiste à garantir la fiabilité et la sécurité de nos équipements, tout en respectant nos processus, pour livrer nos clients professionnels des machines de qualité. En tant que membre essentiel de notre atelier, vous veillerez au bon état de marche, à la qualité, à la sécurité et à la satisfaction de nos clients. Vos missions :  Contrôle du matériel au départ et au retour de location. Livraisons, installations et récupération des matériels sur les chantiers clients. Entretien à l'aide des fiches de maintenance pour une remise en location optimale. Diagnostic et réparation autonomes en cas de panne ou de casse. Interventions sur chantier pour des opérations spécifiques. Contribution à la propreté et à l'organisation de l'atelier.

Rejoignez l'aventure Kiloutou Énergie, une filiale dynamique du groupe Kiloutou, spécialiste de la location d'énergies temporaires et de solutions de pompage. Nous offrons des services flexibles, des solutions clés en main et un accompagnement sur mesure à une clientèle de spécialistes de l&#;énergie, d&#;entreprises de BTP et d&#;industriels. Avec une présence forte à travers nos 14 agences, nous sommes à la recherche d'un talent qui saura s'immerger dans cet environnement dynamique et contribuer à notre succès. Prêt à prendre les rênes d'une aventure professionnelle palpitante ?  Rejoignez notre équipe dynamique au cœur de l'action en tant que Responsable Technique H/F !  En intégrant notre atelier, vous deviendrez un acteur clé en tant qu'expert.e technique et organisateur.trice, contribuant de manière cruciale à la qualité de nos équipements et à la satisfaction client ! Vos missions incluent : Organiser l'efficacité technique : Vous orchestrez le travail des techniciens, les guidant sur les méthodes de réparation tout en veillant à la conformité aux procédures et aux normes de sécurité. Optimiser la disponibilité du matériel : Vous vous assurez que notre parc d'équipements est toujours prêt à être loué, minimisant ainsi les temps d'immobilisation. Gérer le stock avec précision : Vous prenez en charge les commandes et la gestion des pièces, contrôlant efficacement les dépenses. Assurer la maintenance : Vous participez activement à l'entretien préventif et curatif du matériel, garantissant son bon fonctionnement. Maintenir un environnement impeccable : Vous êtes le garant de la propreté de l'atelier et du parc, assurant un espace de travail optimal.

Description du poste : Leader européen de la fabrication électronique complexe, le groupe AGON ELECTRONICS intervient dans la conception et la fabrication de produits électroniques en environnements sévères. Depuis 2024, il est désormais le 1er EMS (Electronics Manufacturing Services) français sur le marché de l'électronique durcie. Animées par un esprit d'innovation, les 6 sociétés qui composent Agôn dont la FEDD (PME vers ETI) offrent une palette de services industriels à spectre large et pour un chiffre d'affaires annuel de 216 millions d'Euros, grâce à l'engagement de ses 1400 membres. Dans cet environnement exigeant, la FEDD offre un vaste catalogue de prestations dans l'industrialisation et la production de cartes électroniques ainsi que de produit intégrés, adressés aux domaines les plus critiques. Forte d'une expérience de bientôt 50 ans, elle intervient pour des grands donneurs d'ordre, dans les secteurs à forte valeur ajoutée : l'Aéronautique, la Défense, le Nucléaire, le Ferroviaire, le scientifique, le Spatial et le Médical. Vous souhaitez donner du sens à vos missions et vous épanouir ? Avez-vous envie d'évoluer au sein d'une industrie de pointe? Vous aimez combiner les défis humains et techniques ? Si vous vous reconnaissez dans ces caractéristiques, ce qui suit pourrait vous intéresser : Au sein de la direction de la production, nous recherchons un(e) responsable d'atelier de production de CMS H/F chargé(e) d'organiser l'activité de l'atelier, conformément aux objectifs et aux processus fixés par sa direction, dans le respect des cahiers des charges des clients. Ses missions concernent : · Le management de 24 collaborateurs qui travaillent en horaires postés (2x8 et 3x8). · L'organisation et le pilotage de la production o Garantir l'atteinte des objectifs qualité coût délai o Gérer les priorités o Pilotage de la performance et animation de l'atelier o Participation aux audits (clients et certifications) o Suivi d'indicateurs (TRS, rebuts, délais, qualité, .) o Pilotage des démarches d'amélioration continue · Suivi technique et maintenance : o Grâce à une gestion rigoureuse des moyens et des ressources, il/elle assure le fonctionnement optimal et la disponibilité des équipements de l'atelier (3 lignes CMS série, une ligne prototype, et un robot de stockage de composants électroniques). o Participation à l'élaboration du budget o Suivi des stocks de consommables · Excellent(e) communicant(e), il/elle s'adapte à des interlocuteurs différents. Prérequis par ordre de priorité : · Profil technique avec un bac+2 minimum et une expérience d'au moins 5 ans en management dans l'industrie, idéalement en conduite de ligne CMS. · Maîtrise des outils de communication dont les outils informatiques obligatoirement (tous les outils sont numériques) et l'anglais technique (hotline pour le dépannage du robot de stockage des composants). · Utilisation quotidienne des outils d'organisation · Connaissance de la démarche d'amélioration continue et des audits Les compétences relationnelles attendues sont : · Leadership · Autonomie · Capacité d'organisation · Sens des responsabilités · Gestion de la pression · Rigueur · Pragmatisme Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous proposons :
Un CDI, assorti d'un accompagnement à votre prise de fonction avec un référent professionnel. La rémunération donnée à titre indicatif et le statut sont négociables suivant le profil. Une participation en fonction du chiffre d'affaires est versée un fois par an au prorata du temps de présence. A cela s'ajoute une prime d'habillage et de déshabillage. Nous avons mis en place également un CET depuis 2025.
Une fonction stratégique au cœur de la fabrication de cartes électroniques (lignes de production haute technologie et produits innovants)
Un management de proximité, alliant rigueur, agilité et écoute. Le ou la futur(e) responsable de l'atelier CMS sera épaulé(e) par la Directrice de la production, les chefs et les référents d'équipes, et les opérateurs de production. Equipe autonome , il/elle pourra s'appuyer sur leurs compétences techniques.
Un lieu de travail agréable dans des nouveaux locaux, situé entre les forêts, les prairies et un village traditionnel du Périgord. Notre Direction et notre CSE collaborent étroitement pour animer la vie collective et territoriale (organisations d'événements). La FEDD a noué des partenariats avec les acteurs économiques (producteurs, commerçants, institutions...). Elle participe à des projets d'insertion professionnelles comme l'AFEST, la MRS et l'inclusion des travailleurs handicapés.
Une mobilité interne avec des perspectives d'évolution à l'échelle du groupe

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Le poste : PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un CHARGE DE CLIENTELE (H/F) A ce titre, vous aurez pour missions : Gérer le portefeuille clients dédiés, Etre référent/spécialiste des flux EPS (Système Panneaux Etanches) et assurer le back up de son représentant Client, Accompagner les clients et répondre à leurs besoins avec des solutions adaptées (Offre produits, Consultation stocks, Délai, Livraison .) Etablir des devis via SAP et organiser méthodiquement les relances, Enregistrer et gérer les réclamations clients (dépannage via commande d'échange, gestion des retours marchandise.) Suivre les déductions et les pénalités, Faire remonter les informations sur l'activité de son secteur à travers les points hebdomadaires, de manière concise et factuelle . Profil recherché : De formation Bac +2 commercial ou administratif, vous justifiez à ce jour d'une expérience sur un poste similaire Anglais et Portugais courant exigé pour le poste. Salaire : selon profil Horaires : Lundi au Vendredi, Journée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F) A ce titre, vous aurez pour missions : Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements électriques et électrotechniques Installer, modifier et mettre en service les installations électriques Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements Participer à l'amélioration continue des process de production Travailler en lien avec les équipes de production et de maintenance Profil recherché : De formation Bac pro Équipements et installations électriques, vous justifiez à ce jour d'une expérience de 3 ans minimum sur un même type de poste. Longue mission possible, habilitations électriques (HB2V/BR/BC
H2/HC) à jour exigées. Horaires : Postés Salaire : 2665 € + panier + transport + 13 ième mois. Vous souhaitez postuler à cette offre? Merci de prendre contact avec l'agence Proman Bergerac pour prendre rendez-vous ou de postuler directement sur notre site. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A propos de nous L'Association Chemins d'Enfances en Périgord est une structure à but non lucratif, engagée dans le secteur de la protection de l'enfance. Elle regroupe près de 150 professionnels répartis sur deux établissements :
Le Foyer des Jeunes des 3F (Bergerac)
La Maison d'Enfants de la Vallée (Lalinde et Castelnaud La Chapelle) Ce poste est rattaché à La Maison d'Enfants de la Vallée, sur le site de Lalinde composé de 3 services éducatifs :
1 internat (21 places)
1 Placement Familial (PF)
1 Placement Educatif à Domicile (PEAD) Nous agissons chaque jour dans un esprit de solidarité, de respect et d'engagement au service des jeunes. Missions principales Sous l'autorité directe du Chef de Service, et du Directeur d'établissement vous aurez pour missions d'accompagner les jeunes au quotidien au service éducatif de l'internat de la Maison d'Enfants de la Vallée à Lalinde :
Assurer l'accompagnement éducatif et social des jeunes.
Mettre en œuvre des actions éducatives favorisant l'autonomie, la sociabilisation et l'insertion.
Soutenir et accompagner les jeunes dans leurs démarches scolaires, administratives ou liées à la santé.
Concevoir et animer des ateliers, sorties ou projets collectifs adaptés aux besoins et capacités des jeunes.
Contribuer à l'évaluation des besoins et à la définition des objectifs éducatifs.
Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et rédiger des écrits professionnels (bilan, rapports, transmissions).
Garantir un climat de confiance et de sécurité physique et affective.
Gérer les conflits et accompagner les jeunes dans la gestion de leur émotions et comportements.
Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes (psychologues, travailleurs sociaux, direction, service support.) Profil recherché
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) souhaitée.
Expériences dans la protection de l'enfance apprécié.
Capacité à instaurer une relation éducative individualisée dans le respect du cadre institutionnel.
Capacités à prendre des initiatives et à rendre compte à l'écrit et à l'oral.
Bonne connaissance des lois (2002, 2007, 2016.)
Qualités requises : Rigueur, réactivité, polyvalence, bon relationnel, discrétion, dynamique.
Permis B obligatoire. Rythme de travail : Disponible le weekend ; travail en journée et/ou soirée ; travail les jours fériés. Candidature Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de la direction

A propos de nous L'Association Chemins d'Enfances en Périgord est une structure à but non lucratif, engagée dans le secteur de la protection de l'enfance. Elle regroupe près de 150 professionnels répartis sur deux établissements :
Le Foyer des Jeunes des 3F (Bergerac)
La Maison d'Enfants de la Vallée (Lalinde et Castelnaud La Chapelle) Ce poste est rattaché à La Maison d'Enfants de la Vallée, composé de 4 services éducatifs :
2 internats (42 enfants)
1 service de placement familial (30 enfants)
1 service de placement éducatif à domicile (28 enfants) Nous agissons chaque jour dans un esprit de solidarité, de respect et d'engagement au service des jeunes. Missions principales Sous l'autorité du directeur d'Etablissement et par délégation du Chef(fe) de Service du Placement Familial (PF), vos missions seront :
En collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, assistants familiaux, psychologue, chef(fe) de service) évaluer les besoins des enfants ou adolescents confiés.
Dresser des objectifs atteignables, co-construire et rédiger le projet personnalisé avec la personne accompagnée, l'équipe pluridisciplinaire, la famille naturelle et les partenaires.
S'assurer du bien-être physique, psychique, matériel et moral de la personne accompagnée.
Accompagner et soutenir les familles d'accueil dans le déroulé de la prise en charge et dans les difficultés qu'elles peuvent rencontrer.
Assurer un rôle de tiers entre : la personne accompagnée et les familles d'accueil, la personne accompagnée et sa famille naturelle.
Veiller à la circulation de l'information concernant les jeunes. Profil recherché
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) souhaitée.
Expériences dans la protection de l'enfance apprécié.
Capacité à instaurer une relation éducative individualisée dans le respect du cadre institutionnel.
Capacités à prendre des initiatives et à rendre compte à l'écrit et à l'oral.
Qualités requises : Rigueur, réactivité, polyvalence, bon relationnel, discrétion, dynamique, écoute.
Permis B obligatoire.

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable +participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

POSTE : Chargé de Clientèle H/F DESCRIPTION : Vos missions au guichet :
Accueillir, informer et orienter les client·es du bureau de poste.
Gérer les opérations courantes : affranchissement, dépôt et retrait de courrier/colis, remises contre signature, etc.
Accompagner les client·es dans l'utilisation des automates ou services numériques.
Assurer la mise à disposition des formulaires, la saisie des opérations simples et le respect des procédures.
Garantir un service de qualité, fluide, courtois et sécurisé.
Veiller à la bonne tenue du guichet et au respect des délais de traitement. Horaires : 35h/semaine
du lundi au samedi, entre 8h00 et 19h00 (avec jour de repos en semaine) Salaire brut : 1?880.71 EUR / mois (soit 12,40 EUR brut/h) + primes selon conditions
PROFIL : Profil recherché :
Sens de l'accueil, aisance relationnelle et bonne présentation
Rigueur, ponctualité et respect des consignes de confidentialité.
À l'aise avec les outils informatiques de base (saisie, impression, scan).
Une première expérience en relation client ou accueil physique est appréciée. Pourquoi cette mission est faite pour vous ?
Vous intégrez un établissement public emblématique et contribuez à un service de proximité essentiel.
Environnement de travail bienveillant, encadrement à la prise de poste. Intéressé·e ? Postulez dès maintenant !

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable  +participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 7 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel

Recherche boulanger/boulangère Cuisson et production du pain horaires en fonction du profil soit 02h
8h00 soit 05h- 11h Autonome, consciencieux et investis pour intégrer une équipe de 5 personnes.

Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent :
commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année
des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois
la participation au résultat du Groupe
la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.

Missions :
vente et découpe
réception des marchandises
gestion des stocks
mise sous emballage
respect des normes d'hygiène et sécurité
respect de la chaîne du froid Avantages : mutuelle, 5% d'avantages carte Travail sur 1/2 journée du lundi au samedi. Une formation en interne sera mise en place à la prise de poste.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à pourvoir immédiatement. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein

Afin de renforcer son équipe, l’agence FDIMMO sur LALINDE, recherche un agent commercial, jeune diplômé en immobilier, ayant les bases et motivé à apprendre notre métier qui est très exigeant et hyper réglementé. Parlant et écrivant parfaitement l’Anglais. Ce poste est proposé uniquement en tant qu'agent commercial. Si ce poste vous intéresse et vous donne envie de vous épanouir dans un métier génial et passionnant au sein d’une équipe bienveillante, conviviale avec une expérience du métier depuis 1992, merci de nous faire parvenir par mail () dans un 1er temps, un cv et nous prendrons un rdv pour entretien et répondre à toutes vos questions ce jour-là. A très bientôt et belle journée. Reférence:

Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à COUZE-ET-SAINT-FRONT (24150 , Nouvelle-Aquitaine
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront :
Eliminer les produits périmés
Commander les produits
Vérifier les livraisons
Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets)
Réaliser des préparations magistrales
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en aromathérapie
Conseiller des produits en homéopathie
Conseiller des produits en phytothérapie
Conseiller des produits en micronutrition
Conseiller des produits vétérinaires
Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Organiser et ranger le back-office
Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
Mettre à jour les étiquettes-prix
Mettre en place les promotions et les animations
Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Votre mission principale ? Nous aider au service : Véritable moment de bonheur ! Quel sera votre environnement de travail ? Vous travaillerez en binôme avec le Chef. Le cadre du restaurant est idyllique/poétique : restaurant au dessus et en bordure de rivière ! Vous travaillerez des produits frais et cuisinés. La capacité du restaurant est d'une trentaine de couverts. Poussons maintenant les portes de la cuisine et découvrons vos missions :
épluchage et taillage des légumes,
dressage des assiettes (entrées et desserts)
nettoyage de votre poste de travail, de la cuisine et de la plonge. Vous assurez les service du midi et du soir. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Le restaurant vous propose dans un premier temps un contrat saisonnier. Evolution possible du contrat de travail en suivant.

Invenio Solutions est l'outil de valorisation des travaux d'Invenio, association de R&D au service d'entreprises agricoles entreprenantes et innovantes. Invenio Solutions gère les obtentions végétales ainsi que les procédés techniques liés à leur culture. Fondée en 1996, Invenio Solutions est un acteur majeur du monde agricole, notamment dans les filières fraise et châtaigne. Dans le cadre d'une vision globale de développement d'une agriculture durable, respectueuse des hommes et de l'environnement, Invenio Solutions propose un service de maintenance des variétés commerciales, pour ses propres variétés mais également pour le compte des acteurs de la filière fraise. Description du poste Rattaché(e) au groupe « matériel végétal », vous serez en charge de la maintenance variétale (in vivo et in vitro). Vos principales missions sont les suivantes : Gestion du matériel végétal en maintenance, mise en place et suivi des conservatoires ; Réalisation des vitroplants pour les nouvelles variétés issues du pôle d'innovation variétale ; Mise en place du champ de vérification de maintenance et des souches in vitro commerciales des variétés ; Réalisation d'observations phénotypiques et sanitaires assurant la stabilité des plants selon un protocole établi ; Participation à la caractérisation des collections en lien avec la sélection variétale ; Garantie de la traçabilité complète des flux de plants et d'informations, en interaction avec les organismes officiels de certification et de contrôle ; Archivage des informations dans des bases de données ; Diffusion du matériel végétal dans le respect des normes sanitaires et de certification. Profil recherché Vous avez un double intérêt pour la maintenance variétale et la culture in vitro. Diplômé(e) d'un BTS ou d'une Licence, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans l'un de ces domaines. Vous êtes rigoureux(se) et autonome. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de synthèse, et vous êtes minutieux(se) et organisé(e).

Dans le cadre d'un CDD, vous intervenez au sein d'une équipe pédagogique impliquée et dynamique et serez sous la responsabilité du directeur et de l'Adjointe de direction de l'AFAC24. Vous êtes un(e) professionnel(le) dans l'entretien des espaces verts et en horticulture. Vous avez à coeur de partager vos expériences et connaissances sur le secteur géographique de la Dordogne (24), plus précisément Mauzac. AFAC24 recrute au sein de son centre de formation un(e) Formateur.trice Espaces Verts H/F. Votre mission : Mettre en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle :
Anime des séances d'apprentissage,
Conduit en autonomie des formations,
Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises,
Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue,
S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi,
Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins,
Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Activités principales Animation et mise en œuvre et/ou conduite de prestations de formation, de certification et d'ingénierie. 35h sur 5 jours 8h00/12h00
13h00/16h00 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2150 € brut/mois