Offres d'emploi à Saint-Bonnet-les-Oules

Vous êtes standardiste dans un cabinet de 3 notaires : gestion de 4 lignes entrantes, pour une moyenne de 100 appels en moyenne par jour. Vous assurez la transmission des messages aux notaires, une gestion administrative, de l'archivage et le classement de dossiers. Vous êtes méthodique, rigoureux/se, accueillant(e) et ponctuel(le). Vous travaillez du lundi au vendredi en journée (lieu accessible aux transports en commun).

Dans un magasin de prêt-à-porter masculin moyen/haut de gamme, vous occupez un poste en vente. Vous gérez l'accueil client, l'accompagnement jusqu'à la vente. Vous gérez les stocks et la bonne tenue du magasin, mise en rayon, nettoyage, préparation, organisation... Vous travaillerez du lundi au samedi de 9h à 19h avec un jour de repos dans la semaine. Vous êtes impérativement motivé et avez des aptitudes à la vente et relation client.

Vous souhaitez exercer un métier utile, au plus proche des habitants ? Synergie recrute des facteurs-trices pour des tournées en milieu rural. Vos missions : Distribution du courrier, des colis, presse locale Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Poste au départ du centre de tri. Véhicule de service fourni Profil recherché : Permis B indispensable (2 ans de permis minimum) Sens du service et rigueur Bonne connaissance de la zone géographique appréciée Engagez-vous pour un emploi porteur de sens dans votre région !
Gestes et postures de manutention Autonomie
Capacité à faire preuve de confidentialité
Fiabilité
Disponibilité
Persévérance
Organisation
Ponctualité
Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Date de réception des candidatures le 31/10/25 avec prise de poste le 01/12/25 (envoyez votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation) Au sein de l'équipe Emploi
Formation, vous contribuez au développement de la formation continue des agriculteurs : Recueil et analyse des besoins, appui aux conseillers de la Chambre en matière d'ingénierie pédagogique, lien avec les financeurs de la formation, lien aux intervenants externes, conception et animation de formations... Vous êtes référent Qualiopi et handicap. Vous réalisez les évaluations de compétences nécessaires à la mise en œuvre de projets d'installation en agriculture et élaborer des Plans de Professionnalisation Personnalisés. Vous vendez des prestations de conseil ou des formations. De formation Master 2 en ingénierie de la formation ou équivalent. Vous maitrisez l'ingénierie de formation, la pédagogie des adultes, les différents modes de financement de la formation continue( CPF, France Travail, OPCO...) et les outils liés (EDOF, KAIROS...). Une expérience de formateur serait un plus. Vous êtes à l'aise dans l'accompagnement collectif, avec une bonne capacité d'écoute et un sens relationnel. Votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre rigueur seront des atouts pour réussir dans vos nouvelles fonctions Tutorat pour une prise de fonction sécurisée 37h45mn / semaine avec 15 jours de RTT Participation employeur de 75% aux abonnements mensuels de transport collectif public Tickets restaurant valeur 7€ Rémunération selon grille chambre agriculture (à partir de 25 K€, négociable selon expérience

Votre rôle : En tant que Gestionnaire tiers payant paramedicaux, vous serez au cœur de la gestion des données de santé de nos professionnels partenaires : infirmiers, kinésithérapeutes, taxis conventionnés et ambulanciers. Vous aurez pour mission de facturer leurs actes ou leurs transports auprès des organismes payeurs (RO/RC, tiers payant, exonérations, cotation des actes.) et d'assurer un suivi rigoureux des paiements en effectuant des rapprochements bancaires. Votre travail consistera également à relancer les impayés auprès des caisses et mutuelles, contribuant ainsi à la santé financière de nos clients. Votre quotidien chez nous :
Facturation sur les logiciels Infi 4000 et Urgence,
Gestion d'un portefeuille client composé de professionnels de santé et de transporteurs, avec des rendez-vous réguliers en agence,
Environnement où l'échange et le service sont au cœur de notre activité. Nous privilégions des relations humaines solides avec nos clients ! Les atouts de notre équipe :
Une autonomie de travail et un management libéré sans intermédiaires, vous permettant de vous épanouir dans un environnement sans contraintes hiérarchiques strictes,
Une ambiance à taille humaine où vos idées et propositions sont toujours les bienvenues,
Des projets passionnants et un suivi personnalisé de votre parcours professionnel pour vous permettre d'évoluer selon vos ambitions et votre potentiel. Votre trajectoire de carrière chez nous : Rejoindre notre équipe, c'est faire le choix d'un parcours riche et épanouissant. Nous vous offrons la possibilité d'évoluer dans un cadre de travail où bienveillance et excellence sont des valeurs fondamentales. Vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et prendre des responsabilités au sein de notre entreprise. Profil recherché :
Expérience en facturation du tiers payant appréciée, mais une forte motivation et un bon sens de l'organisation seront également déterminants,
Maîtrise des outils bureautiques et une aisance avec les systèmes informatiques,
Connaissance de la Nomenclature des Actes Professionnels (NGAP) Infirmier est un plus !,
Vous êtes autonome, réactif(ve), rigoureux(se) et aimez relever des défis collectifs et individuels. Nous vous offrons :
Une mutuelle familiale prise en charge à 99% par l'entreprise,
Une carte ticket restaurant avec une contribution de 8€ / jour travaillé, dont 60% pris en charge par l'entreprise,
Un PEE et un CSE avec de nombreux avantages,
Commissionnement trimestriel, Conditions de travail flexibles :
Une semaine de travail de 24 heures (évolutif selon le nombre de clients), répartie sur 4 jours (lundi au jeudi),
Chez nous, tous les week-ends font 3 jours ! Vous souhaitez contribuer à la croissance de notre entreprise tout en bénéficiant d'un cadre de travail flexible, humain et stimulant ? Rejoignez nous !

Vous intégrez notre équipe et participez aux missions suivantes :
Administration d'enquêtes téléphoniques auprès d'entreprises
Études variées : activité des entreprises, emploi/formation, économie/finance, études marketing Votre profil :
Vous bénéficiez d'une bonne expression orale et êtes à l'aise au téléphone
Vous avez une personnalité dynamique et êtes impliqué/e dans votre travail
Vous êtes motivé/é par l'apprentissage d'un nouveau métier si vous êtes débutant/e Vous bénéficierez de :
Une formation et un accompagnement personnalisé
Les bonnes méthodes pour entrer en contact avec des dirigeants
Les clés pour comprendre le monde de l'entreprise Vous travaillez le lundi, mardi et jeudi de 8h30 à 17h30, le mercredi de 8h30 à 16h30, et le vendredi de 8h30 à 12h30 Plusieurs postes à pourvoir à partir du 3 novembre.

Mission longue durée selon profil
Débutant(e) accepté(e) Notre agence Adéquat d'Andrézieux Bouthéon recrute des nouveaux talents : Opérateur polyvalent (F/H) Missions :
Accrochage / Décrochage de pièces métalliques
Traitement des pièces métalliques
Port de charges lourdes Environnement de travail très chaud, température élevée Horaires : 35h sur 4 jours 8h 16h45 lundi au jeudi Profil :
débutant accepté
disponible sur du long terme
dynamique et ponctuel Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

Au sein de la crèche, l'agent interviendra dans les 2 sections : les petits de 2 mois ½ à 24 mois et les grands de 24 mois à environ 3-4 ans.
Accueil des enfants et des parents
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Elaboration et mise en œuvre des activités éducatives
Donner les repas et accompagner l'enfant pendant le déjeuner et le goûter
Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité
Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel Diplôme de la petite Enfance obligatoire. Travail à temps complet sur 4 jours. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

AUCHAN VILLARS recrute 10 personnes dans le cadre de contrats de professionnalisation (CQP Employé(e) de Commerce
dominante Caisse) à temps partiel (30h/semaine). Localisation : Villars
attention, le site n'est pas desservi par les transports en commun sur les horaires de travail. Horaires : Amplitude horaire de 5h à 21h50
travail réparti sur 5 jours, week-ends et jours fériés. Des coupures de 2h maximum peuvent être prévues en journée. Organisme de formation : Eurocoms Avant le début du contrat, une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) est organisée : Du 3 novembre 2025 au 27 décembre 2025 Le contrat de professionnalisation se déroulera ensuite : Du 28 décembre 2025 au 26 septembre 2026 Missions :
Relation client
Techniques de caisse
Remplissage et facing
Retours produits ...

Dans le cadre d'un remplacement pour un congé maternité, notre client, acteur du secteur des Industries chimique, recherche un standardiste H/F dès le 30 octobre jusque fin avril 2026 avec possibilité de renouvellement jusque septembre 2026 Envie d'intégrer une entreprise attractive? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de vos missions, vous aurez en charge :
Accueil physique
Gestion du standard téléphonique
Gestion administrative Vous êtes de niveau Bac 2 dans le domaine gestion / relation client et vous avez une expérience similaire dans le domaine du secrétariat Maitrise de l'anglais obligatoire Horaire en roulement 1sem/2 : 6h30 à 14h00 et 10h30 à 18h30 avec une pause méridienne de 30 minutes. (Exemple de roulement : Semaine 1 : Lundi, mercredi, vendredi 6H30-14H et mardi jeudi 10H30-18H30 Semaine 2 : Lundi, mercredi, vendredi 10H30-18H30 et mardi jeudi 6H30-14H) Non accessible en transport en commun Avantages : indemnité de transport tickets restaurants

Liste des prérequis :
Traiter les courriers prioritaires et importants du dirigeant ;
Organiser le tri et l'archivage des documents importants ;
Gérer l'agenda et l'emploi du temps quotidien du dirigeant ;
Répondre, sous la responsabilité du dirigeant, aux appels d'offres ;
Assurer le suivi des conditions d'exécution des contrats (facturation, lecture et analyse des compte-rendus, plannings, suivi des contrats de sous-traitance, commandes fournisseurs, relances) ;
Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs, reporting) Compétences requises :
Connaissances en gestion administrative et budgétaire des PME du bâtiment
Maitrise de la bureautique : pack office (Outlook, Excel, Word, Powerpoint)
Connaissance des normes rédactionnelles
Maitrise des méthodes de classement et d'archivage et des techniques de numérisation Soft Skills
Organisation et rigueur
Esprit de synthèse et d'analyse
Capacité à prioriser
Capacité d'adaptation
Aisance relationnelle en interne et avec les clients
Capacité à gérer plusieurs taches en même temps Expérience attendue
Une expérience minimum de 2 ans dans une entreprise du bâtiment est souhaitée pour ce poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un ELS (H/F) Approvisionner les rayons, en assurer la bonne tenue et la propreté,
Effectuer la rotation des produits
Garantir le service à la clientèle
Procéder à l'encaissement
Appliquer et suivre les procédures d'hygiène et de sécurité Du lundi au samedi
prise de poste à 5h

Dans le cadre de l'ouverture de son notre nouvel entrepôt à Andrézieux-Bouthéon, GXO recrute des opérateurs logistiques polyvalents. Vous maîtrisez l'ensemble des flux logistiques de par votre polyvalence. Vous possédez les CACES 1A & 5 Vos missions seront les suivantes :
chargement/déchargement grande hauteur
stockage/réapprovisionnement
contrôle de réception/expédition
préparations de commande Vous êtes sérieux et avez le sens du service client/qualité Les horaires de travail sont les suivants : 35h réparties sur 6+ jours du lundi au samedi en poste : 6h/14h // 13h/22h Soucieux de promouvoir l'égalité des chances, GXO encourage la diversité, notamment en faveur des femmes et des personnes en situation de handicap, et s'engage à créer un environnement inclusif pour tous. GXO est l'un des principaux prestataires de services de transport et de logistique pour les entreprises les plus performantes au monde. Nous aidons nos clients à gérer leurs marchandises à travers toute leur supply chain le plus efficacement possible en utilisant notre technologie et nos services. Notre équipe internationale est notre principale force : nos collaborateurs énergiques et innovants disposant d'expériences et de talents variés font de GXO un endroit où il fait bon travailler. Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail des personnes affectées à cette classification. Ils ne doivent pas être interprétés comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises des salariés ainsi classifiés. Tous les employés peuvent être tenus d'exécuter des tâches en dehors de leurs responsabilités normales, au besoin.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Nous recrutons pour l'un de nos clients, basé sur Andrézieux Bouthéon, un Assistant Logistique (H/F), les tâches confiées seront les suivantes :
Suivre les approvisionnements de matières premières
Suivre et participer à l'élaboration du plan de production
Prendre en charge l'élaboration du planning transports S+1, en collaboration avec l'équipe logistique
Traiter les commandes clients et créer les commandes Transports
Assurer les relais avec la centrale transport, gérer les flux des camions et s'assurer des plannings de livraisons prévues
Assurer le relais avec le service comptabilité en vue du paiement des fournisseurs
Maitrise des outils informatiques (Pack Office, SAP, APL, TRANSPOREON, .)
Expérience en logistique
CACES 3 (si possible)
Capacité à communiquer en anglais (si possible). Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne

Le Pôle Enfance Sud recherche pour : l'IME Les Petits Princes à ST JUST ST RAMBERT, Un(e) Auxiliaire de puériculture/ Un(e) Accompagnant Educatif et Social(e)
H/F AP/AES en CDI à 0,5 ETP Contexte : L'IME accueille 40 enfants polyhandicapés en accueil de jour, avec un agrément de 3 à 20 ans. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, AES, et auxiliaires de puériculture) , vous intervenez dans l'accompagnement des enfants en situation de polyhandicap. Du fait de la dépendance des enfants et jeunes accueillis, une équipe médicale et paramédicale intervient en complémentarité des équipes éducatives (Kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien, médecin, IDE). Pour les mêmes raisons, il est attendu de tous les professionnels une posture bientraitante, s'appuyant sur l'approche de la stimulation basale. Missions principales Dans le cadre de votre mission vous interviendrez dans un groupe d'adolescents de 12 à 16 ans. Vos missions seront notamment :
Accompagner le jeune dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne : aide au repas, habillage, déplacements, transferts et installations, changes et soins corporels,
Adopter une attitude permanente de recherche de confort corporel et de sécurité des adolescents en lien avec ses différentes installations techniques et appareillages,
Animer les stimulations éducatives et sorties liées au développement et à l'autonomie des jeunes en organisant et planifiant des activités journalières individuelles et collectives,
Elaborer, rédiger les projets personnalisés des jeunes accompagnés en cohérence avec le projet de pôle et en collaboration avec les autres intervenants,
Signaler les comportements, les situations à risque, les problèmes de santé au responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale,
Travailler en partenariat avec les familles et les représentants légaux sur l'accompagnement des usagers Compétences :
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou Aide-Medico-Psychologique)
Expérience dans le champ du polyhandicap appréciée
Avoir le sens des responsabilités et de la relation,
Adopter une posture d'écoute et d'échange, de bientraitance s'appuyant sur les principes fondamentaux de stimulation basale
Avoir le sens du travail en équipe,
Bases au niveau informatique (mail, DUI, projets.)
Conduire son action dans le sens des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. Les jours de travail seront préférentiellement les lundis, mardis et un vendredi sur deux. Application de la Convention collective du 15 mars 1966 Le poste est à pourvoir dès que possible Dépôt des candidatures de préférence par mail au plus tard au 03/11/2025 à

Reconnue pour son savoir-faire en termes de qualité de service, la société de transport STC recherche un chauffeur-livreur (H/F). Vos missions: vous bénéficierez d'une formation au poste lors de vos premiers jours d'intégration. L'ensemble du matériel utile pour livrer dans les meilleures conditions sera mis à votre disposition par la société (téléphone, carte de carburant, etc...) Vos principales tâches sont:
Maîtriser les modalités de chargement/déchargement de marchandises;
Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas;
Respecter les règles de conduite et de sécurité routière;
Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison;
Connaître les principes de l'écoconduite; et de la relation client;
Utiliser des engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
Vérifier des documents de livraison;
Respecter le port d'équipements de protection individuelle. Vous êtes: Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans, vous maîtrisez l'utilisation des nouvelles technologies, vous êtes ponctuel, rigoureux et faites preuve d'un esprit d'initiative Vos conditions de travail?
Poste basé à L'Etrat (42).
Horaires: du lundi au vendredi de 08h00 à 17h00. Salaire de base + prime + heures supplémentaires

Vous assurez le service dans un restaurant traditionnel au sein d'une petite équipe de 3 personnes, dans une ambiance conviviale. Mise en place, service à l'assiette en salle et en terrasse, nettoyage de la salle. Plat du jour et, à la carte le week-end. 50 à 70 couverts en moyenne. Vous travaillez du jeudi au dimanche : service midi, et soir (sauf le dimanche, uniquement le service midi). Vous avez 2 jours de repos le lundi et mardi. Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Poste à pourvoir au plus tôt. Poste à temps complet, possibilité de temps partiel, mais avec un travail le vendredi, samedi et dimanche.

Fort d'une expérience réussie en tant que chef/fe de rayon ou manager de rayon, vous souhaitez donner un nouveau sens a votre carrière. Vous suivez les ventes, les marges, les process d'hygiène et êtes pro actif. Vous avez des connaissances en agriculture biologique, un gout pour les bons produits, du savoir vivre et du savoir être, notre magasin d'Andrezieux est en recherche de votre profil. Nous recherchons un/e chef/fe de rayon qui saura dynamiser son unité commerciale, en développer le chiffre d'affaire, et collaborer avec l'équipe actuelle. Vous encadrez une équipe de 2 à 4 personnes, selon le rayon. Vous réalisez l'accueil, le conseil, l'encaissement, la mise en rayon, l'entretien. Vous savez utiliser les outils informatiques de base (envoi et réception de mails, Office et bases d'excel/word). Poste en CDI à pourvoir fin décembre. 35h hebdo du lundi au samedi avec coupure. Amplitude horaire allant de 7h à 19h30 suivant les semaines. Le planning est relativement fixe. Pour postuler, veuillez vous présenter au magasin avec un cv et une lettre de motivation.

URGENT Pharmacie de quartier avec une patientèle fidèle et agréable recherche PREPARATEUR ou PREPARATRICE Les horaires sont à définir, 1 samedi/2 travaillé. Parking à proximité. Poste à pouvoir dès que possible En collaboration étroite avec le pharmacien, vous assurez la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients. Vous conseillez et informez les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques. Vous gérez également les stocks de médicaments et passez les commandes nécessaires. LOGICIEL utilisé LGPI. Rémunération fonction de votre expérience.

En tant qu'opérateur de sciage bois sur laser à commande numérique, vous serez responsable de la préparation et du lancement des dossiers de production selon les priorités définies. Vous assurerez le suivi de la production, garantissant ainsi la qualité et la conformité des pièces fabriquées. Vos activités incluront la programmation et la mise en route des machines, ainsi que la vérification des paramètres de coupe. Vous serez également chargé(e) de la maintenance de premier niveau des équipements et de la gestion des stocks de matières premières. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus et améliorer continuellement nos méthodes de travail. Votre vigilance et votre rigueur contribueront à maintenir les standards élevés de qualité pour lesquels l'entreprise est reconnue. Compétences : Faire preuve de vigilance dans la durée Etre capable de détecter une situation anormale et informer Mettre en oeuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie Assurer la production d'usinage dans le respect des objectifs et des règles de sécurité Contrôler la qualité de sa production Entretenir son poste de travail et assurer la maintenance de premier niveau Prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production Appliquer les langages de programmation de Commande Numérique CN. Prise de poste en novembre. Vous travaillez du lundi au vendredi de 5h30 à 13h.

MANPOWER Andrézieux Bouthéon recrute pour l'un de ses clients, spécialiste de la santé et du bien-être, un opérateur logisticien (H/F). Vous recherchez un poste sur du long terme dans une entreprise dont la notoriété dépasse notre département car leader sur ses marchés européens et présent dans de nombreux pays à travers le monde ? Alors continuez de lire... Quelles seront vos principales missions ?
Approvisionnement des lignes de production en matières premières grâce au chariot élevateur de type 1 (CACES obligatoire),
Réception et rangement des produits finis en sortie de ligne,
Assurer le suivi des stocks
Evacuation des containers de déchets ce qui implique beaucoup de déplacement piéton (plusieurs kilomètres par jour)
Assister les coordinateurs logistiques et techniques dans l'approvisionnement des ateliers enduction et conditionnement
Divers travaux de manutention (nettoyage... )
Superviser ponctuellement les expéditions en l'absence des magasiniers Vous possèdez le CACES Cariste catégorie 1 ? Vous êtes disponible rapidement et souhaitez vous investir dans une nouvelle entreprise ? Vous acceptez les horaires 3x8 avec un rythme en matin / après midi durant 10 semaines puis 5 semaines de nuit ?
Alors n'hésitez pas à postuler rapidement à cette offfre en joignant impérativement un CV actualisé. Si votre parcours correspond au profil recherché (et seulement dans ce cas), nous reprendrons rapidement contact avec vous. A bientôt ! Toute candidature sans CV ne sera pas étudiée !

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

FERGUSS vous propose de rejoindre un groupement d'employeurs pour une mission de longue durée (12 mois), avec formation et accompagnement à la clé ! Vos missions : Préparer les bains de teinture selon les consignes
Assurer la teinture des fils Nettoyer et entretenir les machines Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité Conditions de travail : Horaires en 2x8 Poste basé à Andrézieux-Bouthéon Prise de poste immédiate Profil recherché : Ponctuel-le, respectueux-se et motivé-e : un bon savoir-être est essentiel ! Envie de stabilité et d'évolution dans l'industrie À l'aise avec le travail en horaires décalés (2x8) Disponible rapidement Egalité des chances : FERGUSS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? Un secteur en pleine évolution Une équipe bienveillante et un accompagnement sur le terrain Des opportunités d'évolution à long terme

Qui sommes-nous ? Basé à Andrézieux-Bouthéon, le Groupe CONDAMIN regroupe 6 entreprises spécialisées dans les domaines du nettoyage industriel, de la voirie, du marquage au sol, de l'assainissement, de la maintenance industrielle et de l'échafaudage. Depuis 1990, notre entreprise œuvre au service de la propreté et de l'hygiène. Une expérience qui nous a permis d'acquérir un véritable savoir-faire et un professionnalisme nous assurant ainsi aujourd'hui une place de leader dans le secteur du nettoyage industriel dans la région stéphanoise. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un Agent d'entretien (H/F). Vos missions principales :
Gestion des déchets : vidage et remplacement des sacs.
Entretien des surfaces : dépoussiérage du mobilier et des équipements.
Nettoyage des sols : aspiration, balayage, lavage manuel.
Sanitaires : nettoyage, désinfection et réapprovisionnement en consommables.
Équipements communs : entretien de l'électroménager.
Entretien des verreries : nettoyage des vitres. Profil recherché :
Connaissance des techniques de nettoyage et des règles d'hygiène
Capacité à identifier les produits et matériels adaptés à chaque tâche
Titulaire du permis B pour se rendre sur le chantier Ce que nous vous offrons :
Une expérience concrète au sein d'un groupe solide et reconnu
Un encadrement de proximité, propice à l'apprentissage
Un environnement de travail stable, structuré et bienveillant
La possibilité de développer des compétences polyvalentes sur le terrain Localisation : Andrézieux-Bouthéon (42) Date de début : dès que possible Type de contrat : CDD
temps partiel

Nous recherchons une personne qualifiée pour la pose de panneaux photovoltaïques. Une aptitude au travail en hauteur est requise pour ce poste. Rejoignez notre équipe dynamique à Saint-Just-Saint-Rambert (42170). Ce poste est proposé par le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France. Actual est reconnu pour son expertise en accompagnement vers l'emploi et le développement des compétences à travers le pays. Profitez de nombreux avantages en rejoignant Actual :
10% d'IFM et 10% d'ICP
Compte épargne temps avec un taux de 12%
Acomptes à la semaine
Mutuelle dès la première heure de travail
Services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture Type de contrat : CDD de 6 semaines Date de début : 20 Octobre 2025 Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine. Rejoignez-nous et contribuez à un avenir plus vert! Nous recherchons un candidat pour le poste d'Aide électricien (h/f). Le profil idéal doit posséder une série de compétences essentielles pour exceller dans ce rôle. Le candidat doit avoir une compréhension solide des principes de base de l'électricité et être capable d'appliquer ces connaissances de manière pratique. Une expérience préalable dans le domaine est un atout considérable. Il est crucial que le candidat soit capable de travailler en équipe, tout en étant autonome et proactif dans ses tâches quotidiennes. La capacité à suivre des instructions précises et à respecter les normes de sécurité est impérative. Nous valorisons particulièrement ceux qui possèdent une attention méticuleuse aux détails et la capacité de résoudre des problèmes rapidement et efficacement. Enfin, une bonne condition physique est requise, car le poste peut nécessiter de travailler dans des environnements variés et parfois exigeants.

Nous recherchons pour notre client Roche Bobois, groupe régional et familial spécialisé dans l'ameublement Haut de Gamme, un(e) Vendeur(se) Mobilier Haut de Gamme (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste basé à La Fouillouse, à proximité de Saint Etienne. Missions Rattaché(e) au Directeur de Magasin et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez en charge des missions suivantes : Accueillir les clients. Conseiller les clients et vendre les produits haut de gamme. Gérer des projets de décoration d'ampleur dans le cadre d'une relation privilégié auprès d'une clientèle locale et internationale : de la sélection des produits, leurs finitions et leur agencement sur plans. Garantir le suivi des commandes auprès de nos ateliers afin d'assurer la bonne livraison des projets sur mesure chez vos clients. Poste du lundi au samedi sur une base de 35h sur 4 jours et demi. Amplitude horaire de 10h à 19h. Possibilité de travailler le dimanche (3 à 4 fois maximum dans l'année). Profil recherché De formation Bac à Bac + 2 (domaine commercial), vous justifiez d'une expérience réussie et significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous possédez une expérience au contact de la clientèle dans le milieu Haut de Gamme ou Luxe, idéalement dans le secteur de la décoration intérieure. Intuitif(ve) et perspicace, vous êtes capable de cerner rapidement le besoin d'un client. Vous êtes sensible au design à la décoration intérieure, aux tendances des arts décoratifs. Des connaissances sur les différents logiciels de modélisation (Autocad, Sketchup, Photoshop...) et sur les outils bureautiques seront appréciées. Votre aisance relationnelle, votre excellente présentation et votre force de conviction seront des qualités requises pour réussir à ce poste. Votre esprit d'équipe et de compétition, votre culture du résultat, votre implication et votre tempérament commercial seront également de sérieux atouts. Rémunération et avantages Rémunération attractive à la hauteur de vos performances entre 30 K€ et 40 k€, composée d'un fixe et d'un variable non plafonné sur le CA réalisé. Primes individuelles de performance. Tickets Restaurants. Avantages CE.

Depuis 1945, chez Maliterie, mieux dormir, c'est notre mission au quotidien. Acteur du commerce de meubles, nous nous distinguons par la distribution de produits exclusifs, fabriqués en Europe, à travers plusieurs dizaines de magasins en France. Vous êtes un(e) passionné(e) de la vente ? Vous souhaitez construire des relations durables et participer activement au développement d'un point de vente ? Révélez vos talents dans l'univers de la literie ! Une formation aux produits et aux méthodes de vente, ainsi qu'une large gamme de produits et services vous permettront de vous développer professionnellement et humainement dans cet univers dédié au sommeil. Votre rôle en action ! Sous la responsabilité du Responsable de magasin, en tant que vendeur.se, vous :
Accueillez les clients et découvrez leurs besoins afin de leur apporter des solutions complètes pour leur bien-être.
Vous guidez, conseillez, commercialisez l'offre et pratiquez la vente additionnelle.
Vous dynamisez les ventes et suivez le portefeuille client.
Vous vous inscrivez dans une démarche de fidélisation puisque vous gérez le suivi des dossiers clients tout au long de la relation commerciale (devis clients, bon de commande, délais de livraison et après-vente).
Vous intervenez lors des inventaires, participez à la bonne tenue du magasin (agencement, signalétique, nettoyage), réceptionnez et contrôlez la marchandise livrée. Votre personnalité sera un atout important pour ce poste ! Vos qualités relationnelles, d'écoute et votre capacité à appréhender cet univers technique, seront les clefs de votre réussite.
Vous avez le goût du résultat, du challenge et affichez une forte sensibilité client.
Plus que votre formation, la vente fait partie de votre ADN.
Vous êtes capable de vous adapter à vos interlocuteurs et de travailler en équipe.
Consciencieux et volontaire, vous avez une attitude positive et dynamique.
Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques. Dans le cadre de notre politique "Diversité, Équité et Inclusion", Maliterie s'engage en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap, et déploie les moyens nécessaires au bon déroulement des entretiens de recrutement. N'hésitez pas à nous solliciter.

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) pour son Centre d'Hébergement et de Réinsertion sociale ( CHRS ) sur la Loire. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions :
Recevoir le public en entretien ;
Établir un diagnostic professionnel de chaque bénéficiaire ;
Élaborer le parcours d'insertion professionnelle ;
Former les bénéficiaires aux techniques de recherche d'emploi ;
Assurer le suivi individualisé et la montée en compétences des bénéficiaires par des actions de remobilisation, de formalisation du projet professionnel et d'accompagnement vers l'emploi ;
Prospecter (physique et téléphonique) pour l'emploi et la formation des bénéficiaires ;
Informer et orienter le public cible vers les dispositifs et acteurs pertinents ;
Organiser et animer des ateliers collectifs d'information, de sensibilisation et de préparation des candidats à la formation et à l'emploi ;
Travailler en fort partenariat avec les acteurs de l'insertion professionnelle (Pôle Emploi, Missions Locales, Centres de Formation des Apprentis, SIAE, etc.) ;
Lever les freins et mettre en place les mesures propres à favoriser l'insertion professionnelle ;
Inscrire votre travail dans le cadre du projet personnalisé de la personne accompagnée en lien avec son référent social ;
Remonter les données d'activité et suivre les données relatives à l'insertion professionnelle des ménages accompagnés ;
Organiser et mettre en oeuvre la sortie positive du dispositif.

Remplacement d'un arrêt maladie. le cdd sera renouvelé selon le renouvèlement de l'arrêt de la salariée absente (prévision de longue absence). TEMPS PARTIEL POSSIBLE (30 h / hebdomadaire possible) Vous réalisez le conseil, la vente, l'achat de bijoux et de produits de maroquinerie dans une enseigne d'achat/vente à Andrézieux-Bouthéon. Vous travaillez du lundi au samedi au sein d'une équipe à taille humaine (temps partiel possible si vous le souhaitez). Vous connaissez impérativement les produits de bijouterie et de maroquinerie, vous possédez une expérience en vente Une immersion (PMSMP, période de mise en situation en milieu professionnel) est possible, une formation/adaptation sera réalisée par l'employeur si nécessaire pour vous former notamment à l'estimation, l'achat de ce produits et aux techniques et outils de l'enseigne. Selon votre appétence pour les réseaux sociaux (Facebook, Snapchat, Instagram ...) vous pourrez assurer la promotion des nouveaux produits de maroquinerie et bijoux pour communiquer sur l'enseigne et valoriser vos produits. Rémunération négociable selon votre expérience et vos compétences

Rejoignez Action une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions : Venez travailler au cœur de l'Action ! Pour son ouverture prochaine en novembre à Andrézieux-Bouthéon, poste à pourvoir dès maintenant. Vous serez amené(e) à : Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien Gérer votre point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons vous offrir : Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise Plus, des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire, Une prime de participation, Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Une formation d'intégration de 8 semaines Et, des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant, Chèques vacances, Accès aux opérations du CSE Action, Des cartes cadeaux, 15% de remise sur la gamme produit en magasin Des perspectives d'évolution concrètes Profil de candidat(e) recherché(e) : Vous êtes en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Vous avez 1 an d'expérience minimum sur un poste managérial en commerce Si vous avez suivi une formation de niveau Bac+2, c'est mieux mais pas impératif Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30/21h) Vous possédez un bon savoir-faire et vous aimez travailler en équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. VOUS ETES IMPERATIVEMENT MOBILE EN AUTONOMIE SUR CE SECTEUR NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN DANS LES HORAIRES DE TRAVAIL

Vous êtes polyvalent(e) et autonome en service salle : service midi pour une moyenne de 80 à 100 couverts.
Mise en place, prise des commandes, encaissement et entretien. Service à l'assiette.
Vous assurez l'entretien des locaux avant le service et après. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le restaurant est ouvert 6J/7J, service du midi et soir, et fermé le dimanche, samedi midi, et lundi soir. Poste à pourvoir dès que possible.

Travail à temps plein 35h par semaine Vos missions :
Accueil physique et téléphonique du public au sein d'un centre de formation.
Gestion des dossiers administratifs stagiaires et clients : entrée en formation, fin de formation, suivi et rémunération sur applicatifs spécifiques, mise à jour des documents. Formation aux outils et applicatifs assurée par l'employeur Vous possédez une bonne élocution, vous êtes à l'aise dans le domaine rédactionnel et vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit. Vous possédez un BTS ou équivalent et une expérience dans le domaine de la gestion administrative dans l'idéal en centre de formation ou similaire.

Maison et Services recherche un nettoyeur de vitres (H/F) pour intervenir sur le secteur Saint-Etienne et ses alentours afin de réaliser des prestations de lavage de vitres intérieur / extérieur au domicile de nos clients particuliers. Vous compléterez une équipe de 2 nettoyeurs. Concrètement vous aurez pour mission l'entretien des vitres (nettoyage de la vitrerie intérieure et extérieure, nettoyage des encadrements et des feuillures, baies vitres, vélux, vérandas,) et le nettoyage de travaux exceptionnels, remise en état intérieur (après travaux ou déménagement avec monobrosse) et extérieur (terrasse). Vous travaillerez soit en binôme, soit en autonomie, du lundi au vendredi avec l'équipement et le véhicule fournis par l'entreprise. Vous aurez en plus de votre rémunération : des primes panier repas, des primes sur objectifs, récupération d'heures une mutuelle, un comité d'entreprise en ligne. Nous organisons régulièrement des événements d'entreprise. Durant votre parcours chez nous, vous pourrez vous former et monter en compétences grâce à nos formations internes, formations externes et avec notre plateforme de e-learning. Nous recherchons avant tout des passionnés qui connaissent parfaitement le monde de la propreté et du nettoyage avec une expérience de minimum 1 an dans le nettoyage de vitres (indispensable). Idéalement, vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : CAP Maintenance et Hygiène des locaux, CAP ou BEP Hygiène propreté et environnement. Afin de vous déplacer chez le client, le permis B est obligatoire. Vous aimez le travail soigné, vous êtes organisé et la prise d'initiative est innée chez vous ? Sachez que ces qualités feront de vous un(e) excellent(e) candidat(e). Enfin, si le nettoyage de vitres n'a plus de secret pour vous ? Alors envoyez-nous vitre votre candidature

Nous recherchons à renforcer notre équipe en place pour accompagner cette belle croissance. Vous rejoindrez une équipe dynamique évoluant au sein d'une société équipée de machines de dernière génération Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez pour mission :
Sélectionner la pièce et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives
Chargement de la machine
Effectuer l'enlèvement des pièces réalisées, contrôler la qualité et isoler les non-conformités
Régler un équipement ou sélectionner le programme correspondant
Réaliser des opérations de manutention pour stocker les produits finis Vos compétences :
Rigoureux et passionné,
Vous maîtrisez la lecture de plan
Vous savez choisir les outils
Profil opérateur commande numérique possible si pas d'expérience en laser tôle Conditions de travail :
Date du début du poste : dès que possible
CDI ou CDD Temps Plein, travail en 2x8
Poste basé sur Bonson (42)
Rémunération : selon le profil et expérience

NOZ recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Devenez Gérant Mandataire du Magasin de Villars! Qu'est-ce que la gérance-mandat ? La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel le Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? Vous appréciez que chaque journée soit différente ? Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre futur quotidien chez Noz :
80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales
20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement, formation, intégration .) Gestion du personnel (planning, congés .) Suivi des indicateurs et planification d'actions Comptabilité
-> Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur https://www.noz.fr/gerance-mandat/ Les raisons de nous rejoindre en tant que Gérant-Mandataire :
Faire le choix de l'entreprenariat dans un cadre rassurant. NOZ c'est plus de 45 ans de réussite, et le leader européen du déstockage
Investir un faible capital permettant la constitution de la société ; pas d'achat de stocks, de fonds de commerce ni de matériel
Recevoir une formation et une intégration de 4 mois avant votre prise de mandat
Etre indépendant dans la gestion de son personnel
Gérer le magasin tout en étant accompagné par l'Univers NOZ
Garder une autonomie dans la gestion de l'implantation de la marchandise, dans le respect du concept NOZ
Obtenir une rentabilité rapide / Revenu % sur Chiffre d'Affaires Dans le cadre de sa politique de diversité, notre service recrutement s'engage à étudier à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute UN INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son dispositif d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile, situé dans l'Agglomération Stéphanoise. Sous l'autorité de la Direction de pôle, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et l'hébergement des ménages ; La gestion du lieu de vie, de la cohabitation et de la médiation ; L'accompagnement du savoir habiter ; L'accompagnement social, administratif, et sanitaire des ménages hébergés ; L'accompagnement pour l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle des ménages ; L'accompagnement OFPRA ; L'organisation et mise en place de projets collectifs et individuels ; L'animation d'ateliers thématiques ; Le soutien à la parentalité ; La participation au développement du partenariat et du travail en réseau ; La remontée des données d'activité ; L'organisation et la mise en oeuvre de la sortie du dispositif ; La continuité de l'activité du service dans les horaires impartis. Formation : Diplôme d'État du Travail Social ou diplôme universitaire Diplôme : Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou niveau universitaire licence Profil recherché : Expérience souhaitée 2 ans minimum, acquise dans un établissement social et médico-social (CPH, CHRS, CADA, CAO etc.). Bonne connaissance de la demande d'asile et des spécificités attachées à la qualité de réfugié. Connaissance du territoire concerné et des acteurs locaux.

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) / Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (H/F) sur notre site d'Andrézieux (42). Ce poste est à pourvoir en CDD à temps plein, dès que possible jusqu'au 31 janvier 2026. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS :
Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires
Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation
Vous formez aux techniques de recherche d'emploi
Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques
Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation
Développez l'autonomie et la prise de confiance.
Vous accompagnez la mise en relation avec l'environnement économique
Vous développez et entretenez des relations professionnelles avec l'environnement institutionnel et professionnel PROFIL SOUHAITÉ : Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle, ...) dans les domaines suivants :
Techniques de recherche d'emploi
Connaissance du marché du travail
Techniques d'animation de groupe
Techniques d'entretien
Orientation / formation
Outils numériques utiles dans la recherche d'emploi
De formation Bac + 2 dans le secteur de la formation et/ou insertion professionnelle
Vous avez des connaissances approfondies dans l'utilisation des outils numériques.
Aisance relationnelles et communicationnelle (orale et écrite) COMPÉTENCES REQUISES : Compétences en animation d'ateliers collectifs auprès d'un public de demandeurs d'emploi sur les thématiques suivantes :
Construire et affiner le Projet Professionnel
Accompagner les démarches en ligne sur le site de France Travail
Faire le point sur les compétences et réaliser un CV percutant
Organiser et optimiser sa recherche d'emploi
Accompagner la rédaction du CV en Allemand, Espagnol et Anglais (niveau C2 obligatoire)
Accompagner une démarche de projet de création d'entreprise RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058.59€ mensuels bruts pour un temps plein) LIEU DE TRAVAIL : Andrézieux et déplacements possibles sur les villes : Firminy, Monistrol, Montbrison, Saint Chamond et Feurs.

Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB. Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions. 39 sites, plus de 670 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle. Spécialiste des éléments de transmission mécanique, roulement, pneumatique, motorisation et guidage linéaire (60 000 références) depuis 100 ans, Michaud Chailly recrute un(e) : Technico-Commercial Itinérant H/F Agence : Andrézieux-Bouthéon (42) Secteurs à couvrir : Saint-Etienne, Haute-Loire CDI Au sein de l'agence de Romain composée de 6 personnes, votre mission principale est de gérer en toute autonomie votre secteur et votre portefeuille client. Pour ce faire vous prospectez, développez, conseillez et fidélisez notre clientèle industrielle. Vous travaillez en binôme avec un technico-commercial sédentaire basé à l'agence. Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration. De formation BAC à BAC + 2 (Technico-commercial, STI, MAI. Bac / Bac+2 en mécanique générale ou maintenance industrielle.), vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie en milieu industriel (poste ouvert à un débutant). Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Avantages :
Rémunération fixe selon profil
Gratification
Primes mensuelles sur objectif
Intéressement et Participation aux bénéfices
Tickets Restaurant
Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur)
3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année
Véhicule 2 places Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court :
Julie ou Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
Vous rencontrez sur site Romain, le Responsable de l'agence.

Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB. Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions. 39 sites, plus de 670 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle. Spécialiste des éléments de transmission mécanique, roulement, pneumatique, motorisation et guidage linéaire (60 000 références) depuis 100 ans, Michaud Chailly recrute un(e) : Technico Commercial Sédentaire H/F Agence : Saint Etienne (42) CDI Au sein de l'agence de Romain composée de 6 personnes vos missions seront les suivantes :
Gérer et suivre les offres de prix, accompagner et conseiller vos clients industriels.
Réceptionner les colis, préparer et envoyer les commandes clients.
Passer les commandes, relancer les fournisseurs et assurer le suivi des commandes. Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration. De Bac à bac +2 (Technico-commercial, commercial), complété par une expérience dans le secteur industriel. Vous avez déjà fait de la vente par téléphone ou en vis-à-vis avec une clientèle professionnelle. Une expérience en Commercial Sédentaire dans l'industrie serait souhaitée. Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Avantages : Rémunération fixe selon profil Gratification Intéressement et Participation aux bénéfices TR : 8€ Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur) 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court :
Julie ou Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
Vous rencontrez sur site Romain, le Responsable de l'agence.
Puis vous effectuerez en visio un entretien avec Pierrick le Responsable des commerciaux.
Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !

Organisme de formation en langues recherche un formateur/une formatrice en espagnol indépendant/e pour animer une formation individuelle de 20 heures à raison d'un cours de 1h30 par semaine en présentiel dans notre centre d'Andrézieux-Bouthéon. Les formations auront lieu en présentiel (pas de visio possible). Les formateurs/formatrices indépendants/tes basé/es près d'Andrézieux-Bouthéon doté/es d'un bon relationnel, d'expérience en formation en espagnol, d'un numéro de Siret et d'un numéro de déclaration d'activité sont invité/es à postuler à recrutement@infolangues.com. Seules les candidatures des formateurs/formatrices pouvant assurer des cours en présentiel seront étudiées.

Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Notre agence de St Etienne recherche plusieurs Chauffeurs PL Messagerie avec 20 Clients par jour pour livrer des Colis. Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront :
Assurer la livraison et l'enlèvement des colis auprès de nos clients sur des trajets définis.
Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus.
Charger et décharger les Colis à l'aide des équipements appropriés. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,14 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience en Messagerie souhaitée
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO)
Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
Permis C
Poids lourd

À propos de la mission IZIWORK recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le déménagement 2 Manutentionnaires / aides déménageurs H/F. Mission à pourvoir sur St Priest en Jarez le mercredi 22 et jeudi 23/10/2025 pour une prise de poste à 9h30 Vos missions :
ranger et emballer les objets dans des cartons en les protégeant pour éviter la casse ;
charger le camion de déménagement de manière optimisée ;
être capable de soulever des objets très lourds ;
savoir manier avec précaution les objets précieux ou volumineux ;
acheminer les objets vers le nouveau logement sans encombre ;
procéder au déchargement ;
déballer les cartons ;
ranger les objets ;
démonter et remonter les meubles ;
s'occuper des formalités administratives ; Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis
Aucun certificat requis

En tant que Médecin Coordonnateur, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents. Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables et pas de garde ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations pour développer vos compétences ; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Vous travaillerez 3 jours par semaine

Nous recherchons un(e) agent d'entretien: Sur Veauche Pour l'entretien journalier d'un supermarché UTILISATION AUTO LAVEUSE SERAIT UN PLUS POSTE A TEMPS PARTIEL HORAIRE DU Mardi au Vendredi de 6h30
8h30 Samedi de 6h00
9h00 et de 13h00-14h00 et le Dimanche de 7h00
9h00
Nettoyer et entretenir les locaux et les surfaces, en respectant la planification des tâches.
Utiliser les matériels de nettoyage manuels ou mécaniques conformément aux instructions.
Respecter toutes les normes d'hygiène et de sécurité.
Signaler les anomalies et contribuer à la gestion des stocks de produits d'entretien.
Assurer la discrétion professionnelle et respecter la confidentialité des personnes sur place

Rattaché(e) aux chefs d'équipes Production, vous prendrez en charge les missions suivantes : Horaire de nuit de 21 h 00 à 05h00
Assurer le conditionnement de l'ensemble des produits fabriqués sur les lignes de production ;
Assurer la conduite, la surveillance et le réglage de l'ensemble des machines de conditionnement ;
Etre responsable du bon fonctionnement de l'ensemble des machines de conditionnement et de toutes les opérations liées au conditionnement des produits
Accomplir son poste dans le respect des enjeux qualité, environnement, sécurité, (sécurité alimentaire et traçabilité) et performances en interactivité avec les différents services. Profil: Vous avez une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Salaire annuel brut : SMIC évolutif en fonction des compétences acquises ou en fonction du profil + prime annuelle (dès 1 an d'ancienneté), participation, CSE, frais de santé Travail en Poste 2*8 du lundi au vendredi Ce poste est ouvert au contrat à durée déterminé et ou contrat indéterminé .des postes sont possible de nuit .

Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport de nuit ? Nous recherchons des Chauffeurs SPL en Distribution au départ de Saint-Etienne. Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront :
Assurer le ravitaillement de grandes surfaces ainsi que les opérations de chargement et de déchargement des marchandises.
Manipuler les équipements de manutention tels que les transpalettes, gerbeurs et autres outils nécessaires.
Veiller à l'intégrité des marchandises transportées et au bon arrimage des charges. Rythme de travail :
Travail de nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 12,14 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Permis CE
Permis C1E

Vos missions :
Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure
Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix
Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin
Participer aux actions commerciales
Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché :
Goût de la vente et du challenge
Sens de l'écoute et du conseil
Dynamisme et capacité d'adaptation
Esprit d'équipe et souriant(e)
Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires :
Type de contrat : CDD 35h/semaine
1 mois (possibilité renouvellement)
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime samedis + prime de transport Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!

Nous recherchons, pour notre client spécialisé dans la fabrication industrielle et la tôlerie fine, un Contrôleur Qualité (H/F). Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes garant(e) de la conformité des pièces avant expédition et intervenez à chaque étape de fabrication. Vous réalisez des contrôles dimensionnels et visuels selon les plans techniques clients, utilisez les outils de métrologie et rédigez les rapports de contrôle. Ce poste demande de la logique, de la précision et une vraie capacité d'analyse technique, sans pour autant nécessiter un niveau d'ingénieur ou de technicien confirmé. Il s'agit avant tout d'un rôle opérationnel et concret, au coeur de la production, pour quelqu'un qui aime travailler avec méthode et responsabilité. Vous disposez idéalement d'une expérience en industrie, que ce soit en contrôle qualité ou en production. Vous savez lire un plan, comprendre un besoin technique et utiliser les outils de mesure classiques (pied à coulisse, mètre, jauge de profondeur, etc.). Vous aimez vérifier, analyser, décider et valider. Méthodique et organisé(e), vous souhaitez un poste où l'on vous fait confiance et où votre sérieux fait la différence. Si vous appréciez le travail bien fait, que vous avez une bonne logique et envie de progresser techniquement, ce poste est fait pour vous. Pas besoin de diplôme avancé : un profil manuel et technique avec un bon raisonnement sera parfaitement adapté.

Orion acteur reconnu dans la maroquinerie de luxe, recherche des profils pour rejoindre ses ateliers et participer à la fabrication de pièces d'exception. Nous recrutons des opérateurs opératrices au poste de toron, une étape clé dans l'assemblage des articles de maroquinerie. Vous interviendrez sur des opérations de couture manuelle avec une exigence de précision et de qualité. Vos missions :
Réaliser le toron selon les standards de qualité du luxe
Respecter les consignes techniques et esthétiques
Participer activement à la vie de l'atelier Montéé en compétence progressive grâce à un accompagnement dédié.

Synergie recrute pour son client basé à Veauche un opérateur de production. H/FAu sein d'une entreprise agroalimentaire, vos principales missions seront :
l'alimentation des lignes de production,
la surveillance des machines. Poste en 3x8. Taux horaire : 11,88 EUR. Suivre les modalités spécifiques à la manutention
Apprécier la charge à transporter
Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention
Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc
Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle
Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement
Lecture de codes et symboles
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe
Fiabilité
Organisation
Rigueur Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.

SYNERGIE recrute pour son client basé sur Andrézieux, un(e) Technicien/Technicienne en détection et géoréférencement H/FNous recherchons un(e) Technicien/Technicienne en détection et géoréférencement H/F :
Levés topographiques (station totale robotisée, GPS) ;
Détection et géoréférencement de réseaux (cartographie et IC/OL) ;
Traitement DAO (AUTOCAD, COVADIS, BENTLEY, ATLAS, QGIS...) Profil : Formation topographe (BTS géomètre Topographe) ou bénéficiant d'une première expérience sur un poste équivalent. Rigoureux, polyvalent, sociable, esprit d'équipe. Poste basé à Andrézieux Travail sur une base de 35H Salaire : 1900EUR à 2400EUR Nombreux avantages : Prime de fin d'année, chèque vacances, chèque cadeau, ticket restaurant et voiture de service. Prime de productivité. Sens de l'observation
Adaptabilité
Assiduité
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Méthode
Vigilance

Nous recherchons un. Animateur (trice) H/F petite enfance pour notre micro crèche associative de 12 places à Chambœuf. Prise de poste immédiate Type d'emploi : CDI
Temps partiel
121,33h/mois Nous accueillons les enfants du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Vous travaillerez en poste matin, soir et journée. Vous travaillerez au côté de professionnels CAP AEPE et auxiliaire de puériculture et sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants directrice. Vous accompagnerez l'enfant et sa famille dans le quotidien. Vous participerez aux différentes manifestations de la structure et en partenariat avec les acteurs du territoire. Qualités requises : o Patience et toute la psychologie et pédagogie du jeune enfant o Autonomie et sens des responsabilités o Sens des relations humaines o Polyvalence o Sens de l'observation o Capacité d'adaptation Vos principales missions : o Accueil et communication (accueille l'enfant et ses parents, écoute l'enfant, les parents, les partenaires et sa hiérarchie, élabore avec l'auxiliaire de puériculture des projets d'équipe) o Accompagnement de l'enfant dans ses besoins fondamentaux et les actes de la vie (les soins d'hygiène et de confort, aménage et sécurise les espaces de vie, l'aide à l'acquisition de l'autonomie, l'apprentissage des règles de la vie sociale) o Animation (Propose un temps d'activité et de jeux libres) o Prise de repas (prépare la liste de courses, prépare et donne les biberons, installe les enfants à table, aide à la prise des repas, nettoie le réfectoire après le repas ou le goûter) o Temps de repos (mettre à la sieste les enfants, assure une surveillance dans le dortoir) o Entretien : (range, nettoie chaque jour les locaux, les équipements, le matériel après une activité, vérifie les jeux extérieurs et entretien la cours) Nous attendons vos candidatures

Vous intervenez sur le secteur de Veauche, Andrézieux , pour réaliser principalement du nettoyage de bureaux. D'autres chantiers peuvent être proposés. Vous êtes compétent/e en :
dépoussiérage, collecte des déchets, nettoyage des bureaux, aspiration
lavage des sols, des sanitaires, des réfectoires
nettoyage avec les produits et techniques appropriés (chariot, produits, matériel etc ..)
renseignement des supports de suivi (horaire, lieu,...), vous informez l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
désinfection et décontamination des locaux sensibles
évacuation des déchets courants
mise en place des consommables
Vous veillez à entretenir de bonnes relations avec le client, vous avez le sens du service. Disponible du lundi au samedi

Nous recherchons un Responsable d'agence passionné et motivé pour rejoindre notre équipe à Veauche. En tant que responsable, vous serez chargé d'encadrer et animer vos équipes pour stimuler le développement de l'activité et accroître la rentabilité de l'agence. Vous mettrez en oeuvre notre politique commerciale et dirigerez la force de vente pour améliorer le chiffre d'affaires tout en assurant la satisfaction client. Vous serez également un support essentiel lors des négociations commerciales et suivrez personnellement des clients stratégiques. Vous veillerez au bon fonctionnement de l'agence et coordonnerez l'activité de l'entrepôt, tout en établissant et appliquant des plans d'actions correctifs. Le suivi et l'analyse des résultats seront cruciaux pour informer le siège, et vous traiterez les litiges rapidement, tout en respectant les attentes des clients. Vous serez le garant du respect des règles de qualité et de sécurité de l'agence. Vous travaillerez 39 heures par semaine. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès et faire progresser votre carrière dans un environnement dynamique et stimulant ! Pour le poste de Responsable d'agence (h/f), nous recherchons un candidat possédant une gamme variée de compétences professionnelles et un niveau de compétence requis élevé. Le candidat idéal doit avoir une expertise en gestion d'équipe et être capable de diriger et motiver efficacement son personnel. Une compréhension approfondie de la stratégie commerciale est essentielle pour développer et mettre en oeuvre des plans d'affaires réussis. Une expérience avérée en service client est cruciale pour assurer la satisfaction et la fidélisation des clients. De plus, le candidat doit démontrer une compétence en gestion financière pour superviser les budgets et optimiser les ressources de l'agence. La capacité à établir des relations interpersonnelles solides et à communiquer efficacement avec diverses parties prenantes est indispensable. Enfin, une aptitude en résolution de problèmes est requise pour identifier et surmonter les défis opérationnels.

Notre client est une TPE qui emploie 6 personnes et qui accompagne des entreprises industrielles sur tous les sujets liés à la soudure (formation, inspection, CND) Les locaux de l'entreprise sont situés à Andrézieux-Bouthéon (42) dans des locaux récemment refaits à neuf. Nous recherchons un Coordinateur Soudure IW (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste à pourvoir de suite. Missions En lien étroit avec le dirigeant de l'entreprise et les 3 autres Coordinateur, vous suivrez un portefeuille de clients industriels sur le bassin Loire (42) et Rhône (69). Cette création de poste répond à la croissance de l'entreprise qui se poursuit. L'entreprise assure des missions autour de la soudure, des contrôles, des audits ou de la rédaction de documentation technique auprès de clients n'ayant généralement pas les compétences en interne. Ce sont donc des entreprises de la métallurgie, de tailles très variées, intervenant dans le nucléaire, l'automobile, l'armement, les ouvrages d'arts, etc... Voici vos principales missions, différentes d'un client à un autre : Suivi de l'application des QMOS et DMOS Vérification des spécifications de soudage et des dossiers de fabrication Réalisation des procédures (passage de QMOS, CND, expertise) et cahiers de soudage Suivi de fabrication des appareils à pression, pipes, robinetterie industrielle et projets d'infrastructure Inspection d'équipements sur site client Poste à temps plein du lundi au vendredi. Vous serez chez les clients la majeure partie du temps. 1 jour de télétravail possible/semaine. Et 2 jours/mois au sein des locaux de l'entreprise avec le reste de l'équipe. Déplacements quotidiens Loire (42) et Rhône (69) avec un véhicule de fonction 2 ou 3 places. Profil recherché De formation supérieure Bac+3 à Bac+5 avec une spécialisation en Soudure, de type Ecole d'Ingénieur IW ou Licence Pro Chaudronnerie Soudure, vous disposez soit d'une 1ère expérience en IW, soit d'une expérience en soudure d'au moins 5 ans. Le permis B est indispensable. Une Certification COFREND VT, PT et / ou MT serait un plus apprécié. Maitrise de la lecture de plan et des procédés de soudure (Arc, Mig-Mag ou TIG). Bonne maitrise de l'informatique, principalement du Pack Office et pourquoi pas d'1 CRM. Vous allez rédiger des rapports, il faut donc un bon niveau en grammaire et orthographe. Vous savez organiser votre travail avec beaucoup d'autonomie. La rigueur et le sens du contact client sont des qualités requises. Si ce poste vous correspond, merci de nous adresser votre CV ainsi que vos motivations pour ce poste. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience. Salaire de l'ordre de 30k€ à 38k€ annuels bruts. Véhicule de société avec carte carburant. Ordinateur portable et téléphone. Mutuelle prise a charge a 100% par l'entreprise. Intéressement / PEE.

Nous recherchons pour notre client, Société spécialisée dans le domaine du Transport et basée à Andrézieux-Bouthéon (42), un(e) Gestionnaire de Paies Confirmé(e) (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Prise de poste à partir de septembre. Missions Rattaché(e) au Responsable Paies de la Société, vous rejoindrez une équipe de 2 Gestionnaires Paies suite à des croissances externes de l'entreprise. Vous serez en charge des missions suivantes : Collecter et analyser toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, etc.) Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel Silae Etablir les déclarations sociales mensuelles et trimestrielles (DSN, charges sociales) Assurer la gestion administrative du personnel Suivre les arrêts maladie, congés et autres absences Répondre aux questions des salariés sur la paie et les éléments administratifs Poste à temps plein. Profil recherché De formation Bac +2/5 (RH, Comptable, administratif) , vous possédez une expérience réussie et significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Bon niveau informatique et connaissance d'un logiciel de paies, idéalement Silae. Votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre organisation et votre autonomie sont des qualités requises pour réussir à ce poste. Merci de postuler (cv + motivations). Rémunération et avantages Comprise entre 35 k€ et 40 k€, selon profil et expériences. Tickets Restaurants Intéressement Participation.

Au sein d'un atelier de production orienté pour partie grande série automobile et visant la certification IATF fin 2025, vous êtes garant de l'application par la production des bonnes pratiques définies par le Groupe en matière de qualité et l'interlocuteur privilégié des clients sur les sujets qualité. A ce titre vos missions s'articulent autour des axes suivants : Comprendre et analyser le cahier des charges client, dénoncer les spécifications Identifier les procédures de contrôle adaptées, rédiger et diffuser la documentation qualité (instructions de contrôle, plan de surveillance, PAQ.) S'assurer de l'établissement par la production des gammes et instructions Elaborer les dossiers de validation (FAI, PPAP.) Sensibiliser et former les équipes à la démarche qualité (auto-contrôle, seuil d'acceptabilité.) Analyser les indicateurs permettant d'identifier les dérives de qualité (ex : taux de rebuts), proposer des actions correctives et animer les groupes de travail Réaliser des audits internes réguliers afin de contrôler la bonne application des règles, procédures et consignes qualité Identifier, analyser les défaillances et animer, déployer les plans d'action préventifs et correctifs Mettre en œuvre les outils qualité adaptés à l'anticipation et la résolution des problématiques qualité (AMDEC, 8D.) Analyser les non-conformités et répondre aux réclamations clients Proposer et piloter ou mettre en œuvre les projets d'amélioration continue permettant la résolution pérenne des non-conformité Préparer et piloter les audits clients en collaboration avec les services concernés (production, maintenance, qualité système.)

Vous êtes un technicien de maintenance expérimenté avec au moins 5 ans d'expérience et possédez un BTS en Maintenance Industrielle ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France. Notre groupe a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. 10% d'IFM et 10% d'ICP Compte épargne temps avec un taux de 12% Acomptes à la semaine Mutuelle dès la première heure de travail Services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture Contrat : 90 jours, à partir du 3 Novembre 2025 Temps plein : 35 heures/semaine Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une équipe dynamique et engagée ! Nous recherchons un Technicien de maintenance (h/f) doté de compétences techniques solides pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal doit posséder une expertise en maintenance préventive et corrective pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Le profil recherché doit avoir une maîtrise avancée en électromécanique ainsi qu'une expérience significative en diagnostic de pannes. Une connaissance approfondie des systèmes automatisés et des compétences en résolution de problèmes sont également essentielles. En outre, une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe est cruciale. Le candidat doit faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu de la sécurité dans toutes ses interventions. Nous valorisons également les aptitudes en communication et la capacité à rédiger des rapports techniques clairs et précis. Une formation continue et la volonté de se tenir à jour avec les dernières technologies de maintenance sont fortement encouragées. Si vous êtes passionné par la maintenance technique et que vous souhaitez contribuer à l'excellence opérationnelle de notre entreprise, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Vous assurez la tonte, le ratissage des bunkers, le débroussaillage des différentes surfaces, l'élagage, le ramassage des balles sur les practices. vous participez aux travaux spécifiques : aération des sols et sablage. vous assurez l'entretien du matériel. vous travaillez avec les autres jardiniers sur une surface de 45 ha. Permis B obligatoire car vous serez amené a vous déplacer avec les véhicules de service sur le site. vous travaillez sur une base de 39h. Horaires du lundi au vendredi de 7h30 à 12h et de 13h30 à 17h, avec une matinée en week-end travaillée par mois en rotation avec les autres jardiniers. Horaires modulables selon les saisons. Rémunération sur 39 dont 4h majorées à 25%

Nous concevons des applications web sur-mesure pour des TPE/PME et des structures locales. Pas de framework "usine à gaz", du PHP natif propre, des bases solides et des interfaces efficaces. On cherche un(e) développeur(se) présentiel-le la majorité du temps, qui aime comprendre le métier des clients et livrer du concret. Votre mission Développer des modules métiers sur mesure (CRUD avancés, exports, tableaux de bord). Intégrer des API (auth OAuth, facturation, signature électronique, e-invoicing/Factur-X). Optimiser SQL et performances (index, EXPLAIN, cache applicatif). Soigner l'UI utile (DataTables, formulaires robustes, graphiques clairs). Participer aux revues de code, à l'amélioration continue et aux mises en production. Stack & outils PHP 8.x natif, architecture claire, logique métier découpée. MySQL/MariaDB, requêtes paramétrées, migrations simples. Front léger : HTML5, CSS/Bootstrap 5, jQuery quand c'est pertinent. Data viz : Chart.js, tableaux dynamiques. Docs/PDF : FPDF/FPDI, OpenTBS (selon projets). Git au quotidien, bonnes pratiques de versionning. Intégrations fréquentes : Pennylane, Yousign, Google APIs. (selon besoins). Ce qu'on attend : 1 à 3 ans d'expérience en developpement web (ou projets perso/pro convaincants). Maîtrise du PHP natif et des bases SQL (jointures, agrégats, transactions). Sens pratique, autonomie, rigueur sur la sécurité et les tests manuels pertinents. Envie de travailler en proximité avec des clients locaux, d'itérer rapidement. Goût pour les interfaces sobres et utiles plutôt que l'esbroufe. Ce qu'on offre Impact direct : vos lignes de code améliorent le quotidien d'équipes locales. Présentiel à Andrézieux-Bouthéon, échanges rapides, décisions courtes. Organisation pragmatique, rituels légers, revues de code régulières. Projets variés (extranets métiers, analytics, automatisations, e-facturation). Équipement adapté, veille encouragée, formation en continu sur les sujets utiles. Confidentialité respectée. Début janvier. Local uniquement ou très majoritairement présentiel.

Vous assurez le nettoyage des réseaux de ventilation auprès de professionnels; vous travaillez en binôme.
Dégraissage des hottes : Mise en sécurité du chantier et protection des techniciens avec nos EPI Mise en place du matériel d'intervention Mise en place des protections à usage unique Dégraissage des filtres, des récupérateurs de graisse, du réseau de gaines et du moteur Lustrage et essuyage des inox (à la main) Enlèvement des protections Nettoyage et désinfection des sols, des plans de travails et mobiliers Vérification du bon fonctionnement des installations électriques
Nettoyage des réseaux de ventilation : Mise en sécurité du chantier et protection des techniciens avec nos EPI Mise en place du matériel d'intervention Mise en place des protections à usage unique Brossage interne des gaines à l'aide d'un robot « DRILLER » Désinfection des bouches d'extraction et grilles Enlèvement des protections Nettoyage et désinfection des sols, des plans de travails et mobiliers Vérification du bon fonctionnement des installations électriques. Vous serez entièrement formé(e) sur votre poste de travail (dont l'habilitation électrique). Vous avez un matériel de qualité mis à disposition. Manipulation de charges. Vous travaillez du lundi au jeudi, avec des horaires variables. Poste à pourvoir au 3.11. Fermeture de l'entreprise 1 semaine à Noël.

Nous recrutons un Responsable maintenance (H/F) disposant d'une solide expérience dans le domaine. Le poste requiert un niveau Bac professionnel minimum et au moins 5 ans d'expérience sur une fonction similaire. Vos compétences en lecture de plans et vos connaissances approfondies des normes, appareils et machines seront essentielles pour réussir dans ce poste. Une certification CACES 3 est également requise. Cette opportunité est publiée par notre agence, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités professionnelles. Rejoignez-nous pour faire avancer votre carrière dans un environnement stimulant et professionnel! Vos missions :
Assure l'encadrement d'une équipe de travail
Propose des améliorations techniques et organisationnelles
Gère les besoins en outillage et consommable de l'atelier
Réalise le suivi des collaborateurs
Suivi ( Audit 3PI ) sécurité des interventions
Remplacements de personnel si besoin
Conseille et aide à la manutention
Diffuse et fait appliquer les instructions générales SSE et celles concernant l'utilisation des matériaux Le profil recherché pour le poste de Responsable maintenance (h/f) doit posséder des compétences et niveaux de maîtrise spécifiques. Le candidat idéal devra démontrer une expertise en gestion de la maintenance, avec une capacité éprouvée à planifier et organiser les activités de maintenance pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Une compétence avérée en gestion d'équipe est essentielle, car le rôle implique la supervision et la coordination d'une équipe de techniciens. La maîtrise des normes de sécurité et des procédures de conformité est cruciale pour assurer un environnement de travail sécurisé et conforme aux régulations en vigueur. Une connaissance approfondie des technologies de maintenance préventive et corrective est requise pour optimiser la performance des équipements et minimiser les temps d'arrêt. Enfin, le candidat doit posséder de solides compétences en communication pour interagir efficacement avec les autres départements et les parties prenantes externes.

Titre du poste : Dessinateur projeteur (h/f) Nous recherchons un(e) dessinateur projeteur talentueux(se) pour rejoindre notre équipe à Andrézieux Bouthéon (42160). Au sein du bureau d'études, vous collaborerez avec votre responsable pour mener à bien des missions clés. Vos principales responsabilités incluront :
Création et mise à jour des plans techniques : projets, exécution, phasage et implantation.
Réalisation de plans spécialisés pour des équipements spécifiques, notamment pour réseaux électriques.
Exécution de métrés et calculs de cubatures pour évaluer les volumes et surfaces nécessaires aux projets.
Analyse et traitement des données pour intégrer des relevés précis et actualisés dans les plans. Durée du contrat : 97 jours Date de début : 29 septembre 2025 Date de fin : 31 janvier 2026 Temps plein : 35 heures/semaine Rejoignez Actual, le 5e acteur sur le marché du travail en France, reconnu pour son expertise dans l'accompagnement vers l'emploi. Bénéficiez de nombreux avantages :
10% d'IFM et 10% d'ICP
Compte épargne temps avec un taux de 12%
Acomptes à la semaine
Mutuelle dès la première heure de travail
Services complémentaires (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture) Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences et de contribuer à des projets passionnants avec le soutien d'une équipe professionnelle et dynamique ! Le poste de dessinateur projeteur (h/f) nécessite des compétences techniques et un niveau de maîtrise spécifique. Le candidat idéal doit posséder une expertise en conception assistée par ordinateur (CAO) et être capable de lire et d'interpréter des plans techniques avec précision. Une expérience significative dans l'utilisation de logiciels de dessin tels que AutoCAD ou SolidWorks est essentielle. Le candidat doit également démontrer une capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie pour transformer les concepts en dessins détaillés. La capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais est cruciale. Un niveau élevé de rigueur et d'attention aux détails est attendu pour garantir la précision des dessins et la conformité aux normes de qualité. Le candidat doit également posséder de solides compétences en communication pour échanger efficacement avec les clients et les collègues, et être capable de s'adapter aux évolutions technologiques du secteur.

Nous recherchons un(e) développeur(se) avec les qualités humaines suivantes :
Dynamique
Esprit d'équipe
Goût du travail bien fait
Savoir-vivre Vous disposez de ces qualités, il ne vous manque plus qu'à maîtriser parfaitement le développement Objet (Quel que soit le langage !! C++, JAVA, Python .... ). Vous vous êtes reconnu(e) alors n'hésitez plus un instant et postulez ! Concrètement, nous intervenons sur un logiciel de gestion (ERP) full web et développé en Python, nommé odoo. Vous intégrez une équipe compétente et sympathique (c'est important) dans des locaux spacieux et agréables et avec de nombreux projets ambitieux à mener. Formation Bac + 2 minimum en développement. Débutant accepté, comme les plus expérimentés. Tous les candidats retenus devront réaliser un test d'évaluation des compétences dans nos locaux avant un entretien qui abordera les rôles et missions du poste, ainsi que l'organisation de la société et la question de la rémunération. Rémunération et statut selon profil et expérience

Nous recherchons un Pépiniériste (h/f) pour rejoindre notre équipe à Saint-Just-Saint-Rambert (42170). Votre mission principale consistera en la taille, l'arrosage, l'élagage et la culture des plantes, de leur plantation à leur commercialisation. Ce poste est en vue d'embauche, offrant ainsi une belle opportunité de carrière. Le poste est proposé par le groupe Actual, le 5e acteur sur le marché du travail en France. Notre groupe a développé une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi à travers des solutions innovantes et un développement des compétences sur l'ensemble du territoire. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de 10% d'IFM et 10% d'ICP, d'un compte épargne temps avec un taux avantageux de 12%, d'acomptes hebdomadaires, ainsi que d'une mutuelle dès la première heure de travail. De plus, nous offrons de nombreux services complémentaires, tels que l'aide au logement, la garde d'enfants et la location de voiture. Le contrat est d'une durée de 97 jours, allant du 3 novembre 2025 au 31 janvier 2026, avec un temps de travail de 35 heures par semaine et sans temps partiel. Rejoignez-nous et profitez d'un environnement de travail enrichissant et de multiples avantages ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Pépiniériste (h/f). Le profil idéal possède les compétences suivantes : Connaissance approfondie des plantes : Le candidat doit avoir une expertise solide en identification et entretien des plantes. Techniques de culture : Maîtrise des différentes techniques de culture en pépinière est essentielle. Gestion des maladies et parasites : Capacité à identifier et traiter efficacement les maladies et parasites des plantes. Compétences en organisation : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les espaces de culture et les ressources. Esprit d'équipe : Travailler en collaboration avec d'autres membres du personnel est crucial pour ce poste.

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Ouvrier forestier / Ouvrière forestière. Vous travaillerez au sein d'une entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien de la végétation du réseau ferroviaire SNCF et Télécom. La société s'appuie sur des valeurs fortes telles que la volonté, la détermination et l'envie d'apprendre. Vous interviendrez sur des travaux très majoritairement de débroussaillage forestier (environ 85% de votre temps de travail), mais aussi de manière saisonnière de l'abattage. Vous assurerez l'entretien de votre matériel. Vous devrez par ailleurs être en mesure de:
Organiser et planifier vos travaux.
Rendre compte du travail réalisé.
Travailler efficacement en équipe.
Appliquer et promouvoir la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) de l'entreprise. Le fait de disposer d'habilitations électriques et/ou travail en hauteur, ainsi que du CACES Nacelle seraient un plus. Vous suivrez les consignes qui vous sont données afin d'évaluer les risques et ainsi de travailler en sécurité. Les chantiers et leurs difficultés nécessitent une très bonne endurance physique. Permis B obligatoire. Des formations complémentaires pourront être proposées en fonction des besoins et des opportunités. Indemnités de grand déplacement : 85 €/nuit. 35 heures hebdomadaires avec horaires modulables selon les chantiers, le climat et les secteurs. Fin de semaine le vendredi à 14h00. Pas d'heures supplémentaires, ajustement des horaires selon les conditions de travail. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Vous avez la main verte, le sens de la gestion et une passion innée pour créer des espaces extérieurs exceptionnels ? Rejoignez notre agence en tant que Jardinier H/F ! Poste à pourvoir dès le 3 NOVEMBRE 2025 L'équipe O2 Plaine et Monts du Forez explore de nouveaux horizons verts et recherche un jardinier en CDD à temps plein (35h) pour évoluer au cœur du Forez. Si vous avez une passion pour la création de paradis botaniques, ce poste est fait pour vous ! Ce CDD sera renouvelé selon l'activité de la structure (demande en croissance) Vos missions, en toute autonomie, seront une véritable symphonie végétale : Vous travaillez sur des chantiers variés chez des particuliers. Vous possédez le permis B pour vous rendre en autonomie sur les chantiers. Vous savez vous adapter à tout type de chantiers, gérer votre temps, organiser vos activités Répondez aux demandes des clients avec une attention florale, les satisfaisant et les fidélisant ; Selon la saison et les besoins du client, vous serez amené/e à réaliser des tâches variées telles que la tonte, la taille, le débroussaillage, de petites œuvres botaniques, l'élagage, l'entretien courant d'espaces verts, du petit bricolage . Vous êtes impérativement autonome dans ce métier. Postulez dès maintenant pour faire partie de l'aventure O2 Plaine et Monts du Forez ! En échange de vos supers talents, nous vous proposons :
Un CDD taillé sur mesure
Des moments de formation pour vous accompagner
Un parcours d'intégration adapté
La mise à disposition d'un véhicule de service ainsi que du matériel thermique et équipements professionnels ;
Une rémunération (selon profil) ;
De nombreux avantages

Nous recherchons des équipiers polyvalents intéressés par un poste en CDI (25h / semaine ou PLUS ) au sein de notre restaurant à ANDREZIEUX BOUTHEON L'établissement est ouvert 7 jours sur 7, les postes à pourvoir nécessitent d'être disponible la semaine, le week-end et en soirée. VOUS ETES IMPERATIVEMENT MOBILE EN AUTONOMIE SUR CE SECTEUR NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN DANS CES HORAIRES. Vous pourrez être amené/e à intervenir sur diverses tâches dans notre établissement, certains postes nécessitent de la résistance physique (smashing de viande). Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Type d'emploi : Temps partiel ou temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : pas plus de 35 h par semaine Horaires : Travail en journée, soirée, week-end

Notre société, en pleine croissance, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable afin de renforcer son équipe. Ce poste polyvalent vous permettra de participer activement à la bonne gestion administrative et financière de l'entreprise dans un environnement dynamique et convivial. Missions principales : Gestion comptable :
Préparation et transmission des éléments comptables à l'expert-comptable
Suivi des paiements, relances clients et rapprochements bancaires
Suivi financier des dépenses de fonctionnement
Participation à l'analyse financière et à la gestion analytique
Saisie et suivi des devis, factures clients et fournisseurs Gestion administrative :
Accueil physique et téléphonique des clients
Organisation et préparation des réunions
Gestion du courrier et des dossiers administratifs
Interface entre les clients, les fournisseurs et les équipes internes (notamment les poseurs) Profil recherché :
Formation en comptabilité, gestion ou administration
Expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook)
Connaissance des logiciels comptables
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe Nous offrons :
Un environnement de travail dynamique et stimulant
Une équipe conviviale et bienveillante
Des missions variées et valorisantes, au cœur de la vie de l'entreprise

MANPOWER Saint-Etienne TERTIAIRE INGENIERIE CADRES recrute l'ensemble des fonctions techniques (Supérieures à Bac 2 ) pour des sociétés (TPE,PME, PMI et grands Groupes) issues de divers secteurs d'activités (industriel, tertiaire, BTP) : R&D, projets, bureau d'études, méthodes, achats production, qualité, SAV, HSE.) Notre client, société industrielle leader sur son marché, recherche un assistant ADV H/F pour une mission jusque fin d'année dans un premier temps, renouvelable sur du long terme. Vous êtes disponible ? Lisez la suite ! Vous aurez pour missions principales :
Assurer le secrétariat commercial par secteur géographique, par client ou par application produits
Gérer la réception et le suivi des commandes jusqu'à la livraison des marchandises chez les clients
Communiquer avec les responsables commerciaux en cas de problème
Gérer les documents commerciaux : liste de prix, contrats, cahier des charges, rapports de plaintes clients,.
Répondre à toutes les demandes clients en les orientant vers les bons interlocuteurs Vous êtes de niveau bac2 minimum en commercial international, gestion et vous justifiez d'une première expérience en ADV, export. Vous maitrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit. Vous avez déjà travaillé sous un ERP. Vous avez un bon relationnel ? Un bon esprit d'équipe ? Postulez ! 35H du lundi au vendredi Avantages 13e mois indemnité de transport tickets restaurant Chez Manpower, profitez d'un CET à 8%, de deux comités d'entreprise pour vos loisirs, d'une mutuelle intérimaire, d'une application digitale pour faciliter votre quotidien, et bien plus encore pour rendre votre expérience de travail agréable et enrichissante

*** Nous recrutons une personne diplômée et expérimentée en horticulture/maraîchage avec tutorat en interne *** L'emploi de formateur en horticulture/maraîchage est porté par l'EPL/Campus de Montravel, plus précisément par son centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Il est à pourvoir par un agent contractuel recruté sous contrat de droit public d'une durée de 12 mois et dans le cadre du développement de nos activités. Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire 2026. Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous :
Construire et animer des séquences pédagogiques
Évaluer les apprenants et participer aux jurys d'examen
Assurer le suivi des apprenants
Participer au recrutement des apprenants
Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Métiers de l'Agriculture, BP Responsable de Productions Légumières, Fruitières, Florales et de Pépinières, CS Conduite de Productions Maraichères et BTSa Métiers du Végétal ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur le site du campus Montravel (Villars). Description de la fonction de formateur : Organiser et préparer les cours
Concevoir une progression pédagogique en liaison avec le référentiel
Prévoir l'organisation matérielle du cours selon les modalités en vigueur
Prévoir avec l'accord du Directeur : les modifications du planning à des fins pédagogiques, les cours nécessitant un budget (visites, projets, )
Préparer son intervention de face à face pédagogique (FAF) selon les modalités d'enseignement (présentiel/distanciel)
Rédiger l'ordre de mission pour sorties extérieures Réaliser les heures de FAF (face à face)
Conduire son intervention de FAF selon les modalités horaires et matérielles (salles de cours ou de TP) en vigueur
Avertir le chargé de vie de centre des absences d'apprenants selon les modalités en vigueur Évaluer les apprenants
Rédiger, faire passer et corriger les évaluations formatives et certificatives
Préparer des sujets d'épreuves terminales selon la demande du Directeur
Compléter les bulletins des apprenants (notes et appréciations)
Participer à l'élaboration du plan d'évaluation et à la rédaction des fiches épreuves
Réaliser les dossiers CCF, UC ou EC selon les modalités en vigueur Assurer le suivi des apprenants
Réaliser les visites en entreprise et le suivi individuel durant la formation Participer au recrutement des apprenants
Animer des informations relatives aux formations sur les forums, JPO Participer aux différentes réunions et actions du centre et de l'EPL (conseils pédagogiques, réunions pédagogiques, réunions de centre, réunions thématiques, séminaire, forums de recrutement, JPO ) Participer à la démarche qualité dans le cadre de sa fonction Le formateur réalisera également la mission de coordonnateur de formation. Description de la mission :
Assurer la mise en place, le déroulement, le suivi et le bilan d'une action de formation
Coordonner l'équipe pédagogique de la formation dont il a la responsabilité en favorisant la concertation pour harmoniser et réguler
Organiser le recrutement des apprenants
Organiser le positionnement des apprenants à l'entrée en formation
Développer la relation avec les partenaires de la formation (maîtres d'apprentissage, financeurs)
Accompagner les apprenants dans la construction de leur projet professionnel (y compris par des actions de placement en entreprise)
Assurer et coordonner, en lien avec l'équipe pédagogique et la Direction, la rédaction du tableau stratégique de formation (TSF), le ruban pédagogique du groupe et/ou par apprenant (en cas de redoublement par ex).
Assurer un lien avec les services administratifs et comptables
Évaluer l'action de formation

Nous recherchons pour notre client, entreprise basée dans la plaine du Forez, un/e assistant/e dentaire HF.
Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Prise de rendez-vous / gestion des agendas
Reproduction et diffusion de documents, de dossiers Prise de poste au plus vite, en CDI temps plein. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou d'un titre professionnel équivalent ASSISTANT(E) DENTAIRE Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire, avec travail à 4 mains. Rémunération : entre 13€/h et 13,50€/h

Véritable chef d'orchestre, vous êtes en charge de la gestion et du développement de l'agence de Veauche, en termes de compte de résultat, de logistique et d'animation de vos équipes commerciales et techniques. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Être l'interface entre la Direction qui élabore la stratégie commerciale et vos équipes auprès desquelles vous devez relayer l'information.
Encadrer et animer vos équipes ; Impliquer et motiver le personnel pour le développement de l'activité et l'augmentation de la rentabilité de l'agence.
Mettre en œuvre la politique commerciale ; Diriger et animer la force de vente pour faire progresser le chiffre d'affaires de l'agence tout en veillant au respect des marges et à la satisfaction client.
Être un support auprès de vos équipes dans leurs négociations commerciales et suivre, vous-même, des clients stratégiques et ce, afin de développer le chiffre d'affaires de votre réseau.
Être le garant du bon fonctionnement de l'agence et coordonner l'activité de l'entrepôt en lien avec les équipes concernés ; Etablir et mettre en application les plans d'actions correctrices nécessaires.
Assurer le suivi et l'analyse des résultats et indicateurs de l'agence pour le siège.
Traiter l'intégralité des litiges dans les plus brefs délais et transmettre les attentes clients à sa hiérarchie / aux services compétents, suivre les encours et risques clients,
Être garant du respect des règles de qualité et de sécurité sur l'agence. Fin connaisseur(se) de l'univers du carrelage et des gammes complémentaires, ainsi que des procédures spécifiques dans le domaine de la conduite de chantier, vos aptitudes managériales, votre leadership naturel, votre capacité d'analyse et d'organisation et votre sens aigu du commerce seront les clefs de votre réussite à ce poste. PROFIL DU POSTE Savoir-être :
Pour exercer cette profession, il faut être doté d'excellentes qualités relationnelles et être un fin négociateur. Ce poste en contact avec une clientèle de particuliers et de professionnels nécessitant le sens de l'accueil, du service, de l'empathie, de la qualité et du résultat orienté client,
Force de proposition et armé d'un esprit de leadership affirmé, il doit faire preuve à tout instant de rigueur, d'implication, d'autorité, d'exemplarité et de professionnalisme,
Dynamisme, réactivité dans la compréhension des besoins, des demandes clients et dans la résolution de problèmes,
Requiert un mode opérationnel reposant sur l'anticipation, l'organisation et la planification afin d'assurer le bon déroulement de l'entreprise,
Qualités d'analyse et de synthèse permettant de définir les axes stratégiques de développement des entreprises et livrer des idées impactantes,
Environnement concurrentiel nécessitant beaucoup de réactivité, de disponibilité, de persévérance, d'ouverture d'esprit et de respect de ses engagements. Savoir-faire :
Qualités de management de proximité dans de petites unités,
Pratique des techniques d'animation (débriefing collectifs et individuels, réunions, animation de formations, coaching, .),
Bonne maîtrise des caractéristiques des produits, des besoins clients et /ou prospects,
Bonnes connaissances des outils informatiques fondamentaux et des logiciels dédiés, du chiffrage / calcul de coût et des procédures d'encaissement,
Connaissance et application des consignes en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement (conservation et vente de produits dangereux, gestes et postures dans la manipulation de produits dangereux, etc.). Type d'emploi : Temps plein (39 hres/semaine
Travail le Samedi), CDI

HAFNER (PME agro-alimentaire familiale) est un acteur de référence de la pâtisserie industrielle avec 5 sites de production en France et plus de 600 employés. HAFNER propose une offre variée avec 3 domaines d'expertises :
Une gamme PRET-A-GARNIR : Produits pâtissiers destinés aux professionnels de la pâtisserie
Une gamme PRET-A-VENDRE : Une belle sélection de pâtisseries packagées et prêtes à consommer que l'on retrouve en GMS
Une activité de crêpes, blinis et pancakes Hafner cherche à renforcer nos équipes, et recrute un(e) : Acheteur matières premières / packaging H/F Poste en CDI
temps plein Poste à pourvoir dans les départements de la Loire (42) ou du Calvados (14)
des déplacements sont à prévoir Missions : Rattaché au Directeur des achats H/F, vous aurez pour missions de :
Prendre en charge un portefeuille d'achats de matières premières et/ou d'emballages stratégiques pour le groupe ;
Rechercher et sélectionner des produits et des fournisseurs de matières selon la stratégie d'achat du groupe ;
Négocier les contrats commerciaux selon les objectifs qualité, de services, d'optimisation de coût, en recherchant un équilibre de partenariat fournisseurs et d'efficacité industrielle et économique pour le groupe ;
Effectuer régulièrement des analyses afin de suivre les évolutions de marché en temps réel.
Connaitre les marchés à terme, savoir faire des recommandations stratégiques et les déployer ;
Assurer la disponibilité des produits et la validité des prix ;
Identifier les références à risque et mettre en place des plans d'actions pour les sécuriser ;
Définir les budgets, renseigner les tableaux de bord et KPI ;
Gérer et rédiger les contrats cadres d'achat ;
Mener les négociations de manière autonome ;
Etablir une relation positive, efficace et permanente avec les services supports et opérationnels Pourquoi nous rejoindre ?
Poste clé dans le développement d'une entreprise dynamique en pleine expansion
Proximité avec la direction, impact réel sur les décisions stratégiques
Environnement de travail stimulant, transversal et entrepreneurial Profil :
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
Forte capacité d'analyse et de gestion des priorités
Esprit collaboratif, sens du résultat et de la performance
Force de proposition et esprit tourné vers la durabilité
Formation bac +5 en achats, agroalimentaire ou packaging
Débutant accepté : 6 mois à 1 d'expérience en achats agroalimentaires minimum

Les Cars PHILIBERT recrutent et forment ses futurs conducteurs(rices) de car sans CV par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). ce recrutement est ouvert aux personnes formées au métier de conducteur de car ainsi qu'aux personnes souhaitant se former Possibilité de vous former au métier de conducteur de car via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) avec France Travail pour obtenir un titre professionnel voyageurs (formation diplômante de 3 mois dès décembre 2025). Suite à la réussite de votre formation, vous intégrerez le Groupe Philibert en CDI temps complet ou temps partiel. En tant que conducteur(trice) de cars, vous pourrez être amené(e) à réaliser plusieurs types de transports comme le transport scolaire / urbain / interurbain / occasionnel et, au-delà de la conduite, vous serez garant(e) de la sécurité de nos voyageurs et de l'image de marque de l'entreprise. Pré requis liés au Code de la Route : Pour intégrer une formation en titre professionnel transport de voyageur, vous devez être titulaire du Permis B Conditions de travail : Journée en continu ou en coupures ; Salaire mensuel moyen 2200 euros bruts après formation ; 13ème mois ; Rémunération des heures supplémentaires et complémentaires ; Mutuelle individuelle prise en charge à 70% par l'employeur ; Tenue vestimentaire fournie (toutes saisons) ; Téléphone mobile fourni ; CSE : chèques vacances, bons cadeaux... Participez à la réunion d'information du 03 novembre 2025 à 14h dans les locaux de l'agence France Travail Andrézieux Lors de cette réunion vous serez informés sur les opportunités d'emploi chez Philibert, la formation et le processus de sélection avec la présentation de la Méthode de recrutement par simulation Inscription obligatoire sur la plateforme mes évènements emploi

Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents : Couturier(e) (F/H) Vos missions : * Utilisation de machines : piqueuse plate, surjeteuse * Découpe de tissus * Contrôle qualité Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate Horaires en 2x8 Profil :
Formation en couture OU
Expérience professionnelle ou personnelle en couture Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

ENVOYER CV PAR MAIL : NE PAS TELEPHONER Les CV sont transmis au responsable d'exploitation qui contacte directement les candidatures retenues URGENT REMPLACEMENT FEMME DE CHAMBRE à Villars Remplacement à COMPTER DU 11/10/2025 jusqu'au 01/11/2025 du lundi au vendredi 9h00 à 13h00 le samedi 10h00 à 14h00 24h00 par semaine Nettoyage traditionnel de chambres, apporter le linge, faire les lits, aspiration moquette et lavage des sols carrelés, dépoussiérage meubles et objets meublants, vidage corbeilles à papiers Nettoyage et désinfection des sanitaires, douches, miroirs, robinetterie

Au sein d'une équipe qui compose le secteur maintenance réseaux électriques, le technicien assure pour les domaines techniques, installations et réseaux de distribution électrique haute-tension, de distribution électrique basse-tension, de secours électrique par groupes électrogènes, de secours électrique par onduleurs, d'éclairages fonctionnels, d'éclairages de sécurité, d'éclairages publics, de gestion technique centralisée, d'asservissements de mise en sécurité incendie, d'appels malades, d'appels d'urgences médecins, de distribution horaire, de distribution télévision et de transports pneumatiques par tube des différents sites du CHUSE les missions de:
Maintenance corrective et préventive des éléments et des équipements constituants les réseaux.
Organisation, actualisation et mise en oeuvre de procédures, consignes spécifiques à son domaine.
Gestion et prise en charges des alarmes techniques.
Organisation et réalisation des travaux d'améliorations des installations électriques.
Traçabilité des incidents, des actions menées et des interventions.
Garantir la sécurité liée aux installations et équipements techniques.
Assurer la continuité de service. Le technicien maintenance des réseaux électriques, assure également hors heures ouvrées des autres corps d'état des Services Techniques, des missions de veille technique, dans les domaines afférents aux autres secteurs pour des interventions correctives d'urgences ou de mise en sécurité concernant:
Les équipements (hors équipements médicaux).
Les bâtiments
Les réseaux et installations de chauffage, ventilations, climatisations.
Les réseaux et installations de fluides médicaux.
Les réseaux et installations de plomberie sanitaire, d'approvisionnement ou de traitement d'eau.
Les réseaux et installations de rejets EU-EP. afin de garantir la sécurité des patients, des usagers, des biens, infrastructures, équipements, installations et réseaux il participe également aux missions sécurité incendie et d'assistance à personne (missions SSIAP1 techniques) et peut-être appelé en cas de crise à participer au déploiement de plans d'actions de sécurité civile plan blanc, plan canicule, plan grand froid. Temps hebdomadaire 39,30h avec RTT roulement 5/8 matin soir nuit 1 Week end sur 2 travaillé Cycle de travail posté, en repos variable. Horaires : 6h00/13h40, 6h30/14h10, 13h50/21h30, 21h00/7h00, 7h50/15h30 Habilitations électriques basse et haute tension Formation exploitation des réseaux HT et BT requise Formation exploitation des systèmes de secours par groupes électrogènes requise

Depuis 2006, nous collaborons étroitement avec un client pour gérer son service clients sur toute la France. Depuis janvier 2025, nous avons étendu notre expertise à son service clients espagnol. Vous aurez pour mission principale d'assurer le contact avec les clients espagnols par téléphone et par email. Ce poste offre une multitude de responsabilités et de tâches variées :
Gestion des appels et des emails des clients professionnels espagnols
Répondre aux demandes et résoudre les problèmes des clients de manière efficace et courtoise
Saisie des devis et des commandes
Suivi des dossiers clients, saisie et mise à jour des informations dans notre système de gestion
Echanges quotidiens avec l'équipe commerciale espagnole et les partenaires Transport & Logistique
Collaboration avec les autres membres de l'équipe service clients Vous travaillez 35h du lundi au vendredi entre 8h30 et 17h30 (horaires précis à définir). Possibilité de travail à temps-partiel. Ce poste nécessite une parfaite maîtrise de l'espagnol (natif idéalement). Une maîtrise partielle du français est suffisante. Poste à pourvoir à partir de novembre. Ce poste est proposé initialement en CDD jusqu'à fin août 2026 (remplacement de congé maternité) et pourra être transformé en CDI au regard de l'évolution prévisionnelle de l'activité.

Remplacement congé maternité à partir d'octobre 2025 pouvant être renouvelé selon la durée de l'arrêt. Vous assurez l'animation périscolaire du soir, mercredis en journée, et les petites vacances pour un remplacement de octobre 2025 à Avril 2026 Vous participez à l'animation du Projet Educatif de la MJC et de la Mairie de St-Just St-Rambert dans le cadre des différents accueils, dans une démarche partenariale : « périscolaire du soir, mercredis et vacances scolaire pour la MJC sur certains contrats » BAFA ou EQUIVALENT IMPERATIF 24H15 HEBDOMADAIRE Vous travaillerez auprès d'enfants de 6 a 11 ans. Vos missions en MJC
BAFA, BAAPAT, CQP périscolaire, CAP petite Enfance ou BPJEPS IMPERATIF les candidatures sans diplôme ne seront pas étudiées Rémunération selon convention , reprise d'ancienneté
Animer et encadrer les groupes d'enfants dans une démarche éducative et de loisirs, préparer des activités adaptées, participer aux réunions d'équipe, animer les temps, aménager les espaces d'activité pour privilégier la qualité de l'accueil et la sécurité des enfants.
Assurer le transport des enfants en car où minibus, si titulaire du permis de la catégorie du véhicule.
Favoriser les apprentissages, organiser la participation et la responsabilisation des enfants en fonction de leur âge, préparer des activités adaptées
Forte motivation pour travailler essentiellement en situation d'animation avec des enfants
Expérience dans le secteur de l'animation fortement souhaitée

Vous aurez en charge les missions suivantes:
Exécuter les opérations de productions suivants les consignes données
Nettoyer et ranger son poste de travail
Effectuer des contrôles
Transmission d'informations
Effectuer des relevés de données Horaires en 2/8 Rémunération au SMIC Vous aimez travailler en équipe, vous êtes dynamique et autonome,

- 10% d'IFM et 10% d'ICP
Compte épargne temps avec un taux de 12%
Acomptes à la semaine
Mutuelle dès la première heure de travail
Services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture Durée du contrat : 6 mois Lieu : Veauche 42340, France Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante ! Le poste de Monteur en climatisation (h/f) requiert un ensemble de compétences essentielles pour réussir dans ce rôle. Le candidat idéal doit posséder des compétences techniques avancées en installation et maintenance de systèmes de climatisation. Une expérience pratique antérieure dans le domaine est fortement souhaitée. Il est impératif de maîtriser les techniques de diagnostic afin d'identifier et de résoudre efficacement les problèmes potentiels. Le candidat doit également avoir une connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations environnementales applicables. Des compétences en communication sont cruciales pour interagir avec les clients et expliquer les travaux effectués de manière claire et concise. La capacité de travailler en équipe est également un atout important pour ce poste. Enfin, le candidat doit démontrer un engagement envers la qualité et être capable de gérer des projets dans des délais serrés tout en maintenant un haut niveau de performance.

Leader sur le marché de la Technologie au collège et de l'enseignement technologique au Lycée Mission En collaboration avec le chef produits, il réalise le développement des produits, depuis leur conception jusqu'à leur mise à disposition sur le marché, se coordonne avec les intervenants internes (achats, marketing,..) et externes (auteurs, sous-traitants,..), respecte les plannings. Il modifie ou fait évoluer des produits existants. Il teste et qualifie des produits de négoce en regard des besoins liés aux besoins des clients. Il répond aux clients en avant-vente pour aider à la définition des besoins et en après-vente pour analyser les problèmes techniques. Il présente les produits lors de salons ou formations. Profil 1 : BAC+2 technique ou technologique (GEII, Electronique, Informatique Industrielle, Assistant Technique d'Ingénieur.) Connaissances en électronique et programmation requises. Connaissances en CAO appréciée Débutants acceptés. Motivé par la technique et les nouvelles technologies. Peut travailler en équipe. Profil 2 : BAC+2 technique ou technologique (Assistant Technique d'Ingénieur, Conception de Produits Industriels.) Connaissances en CAO requise Connaissances en électronique et programmation appréciées Débutants acceptés. Motivé par la technique et les nouvelles technologies. Peut travailler en équipe. Vous devez impérativement avoir des des connaissances sur l outil SOLID WORKS

AIC RH & Conseil recrute pour le compte d'un acteur international de la chimie de spécialité un Ingénieur Brevets F/H Poste basé à Andrézieux-Bouthéon (42) CDI
Statut Cadre L'environnement : Rejoignez une entreprise innovante, à dimension internationale, reconnue pour son expertise dans les polymères hydrosolubles et son engagement dans la préservation des ressources naturelles. Vous intégrerez une structure dynamique en constante évolution, où la recherche et le développement occupent une place centrale. Vos missions : Au sein du service Documentation et Propriété Intellectuelle, rattaché à la Direction R&D, vous contribuerez activement à la protection des innovations de l'entreprise. Vos principales responsabilités seront : * Réaliser des recherches documentaires scientifiques et technologiques, notamment pour des études de brevetabilité ou de liberté d'exploitation ; * Effectuer des études de brevetabilité et rédiger les demandes de brevets; * Suivre les procédures d'examen des demandes dans les différents pays ; * Assurer une veille juridique et technologique, notamment autour de la Juridiction Unifiée du Brevet (JUB) ; * Participer à l'amélioration des stratégies de veille technologique et concurrentielle. Votre profil : De formation supérieure Bac+5 en chimie, idéalement en chimie des polymères, vous êtes également titulaire du diplôme du CEIPI. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la recherche documentaire et la rédaction de demandes de brevets. Vos atouts pour réussir : * Maîtrise du droit des brevets (France, Europe, PCT
notions du droit américain appréciées) ; * Pratique courante de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit ; * Bonne connaissance des bases de données brevets (Orbit, Patbase) ; * Excellentes qualités rédactionnelles, rigueur, autonomie et sens du travail en équipe. Ce que l'entreprise vous offre : * Un environnement technique stimulant et orienté innovation ; * Un accompagnement à l'intégration dès votre arrivée et une formation avec l'équipe brevets ; * Des avantages attractifs : congés additionnels, intéressement, participation, mutuelle, tickets restaurant, primes et 13e mois. Organisation du travail : * Forfait cadre
218 jours/an * Pas de management direct * Poste créé dans le cadre d'un accroissement d'activité Processus de recrutement : Un processus structuré en trois étapes : 1. Entretien RH 2. Entretien avec la responsable du service et un ingénieur brevets senior 3. Entretien avec le directeur R&D Intéressé(e) par cette opportunité ? Transmettez votre candidature à AIC RH & Conseil, qui vous accompagnera tout au long du processus de recrutement.

Vos missions :
Manager une équipe de 6 vendeurs/vendeuses : recrutement, gestion des plannings, formation et suivi des compétences
Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix
Animer la surface de vente, gérer les ventes et les conflits clients, veiller à la sécurité et l'hygiène
Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin, les remises en banque
Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement
Assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché :
Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3, vous avez acquis une solide expérience dans la gestion d'un centre de profit, dans l'univers de la distribution spécialisée
Être à l'aise avec les outils informatiques
Goût de la vente et des objectifs
Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle
Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France »
Esprit d'équipe et souriant(e)
Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires :
Type de contrat : CDI
37H
Statut : Cadre
Poste à pouvoir fin octobre
Rémunération : 2466.27€ bruts/mois + primes sur objectifs (sous condition d'ancienneté) + prime transport + prime samedi + participation/intéressement + réduction salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !

Graines et compétences recrute pour un de ses clients ! Rejoignez cette société à taille humaine spécialisée dans le domaine des travaux ferroviaires et plus particulièrement des travaux d'entretien des abords de la voie. Cette dernière dispose de personnel qualifié et de matériel lui permettant de répondre à l'ensemble des travaux de débroussaillage, élagage et abattage dans tous les environnements : ferroviaire, routier, autoroutier et voies navigables. Prestations de qualité et satisfaction client sont des valeurs qui accompagnent les équipes au quotidien. Amoureux(se) de la forêt, du grand air et du travail bien fait ?Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la gestion et la préservation des espaces boisés ! Nous recrutons pour notre partenaire un(e) Ouvrier Forestier / Bûcheron (H/F) en CDI. Vos missions :
Abattage d'arbres dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques forestières.
Débroussaillage et entretien des sous-bois.
Entretien courant du matériel (tronçonneuse, débroussailleuse, broyeur.). Profil recherché :
Issu(e) d'une formation type CAP/BEP/Bac Pro en forêt, agricole ou paysage, ou avec une première expérience réussie dans le domaine.
À l'aise avec l'entretien du matériel forestier.
Vous aimez le travail physique, en extérieur, et vous avez le goût du travail d'équipe. Ce que nous proposons :
Démarrage dès que possible
Indemnités repas + prise en charge des nuitées
Temps de trajet rémunéré à 50 %
Fin de semaine le vendredi à 12H À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Nous recherchons un Paysagiste (h/f) pour rejoindre notre équipe à Saint-Bonnet-les-Oules (42330). Si vous avez des compétences en créations paysagères et recherchez un poste à long terme, cette opportunité est faite pour vous ! Vous travaillerez au sein d'une entreprise dynamique de 3 personnes, où votre autonomie sera valorisée. Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail en France, vous accompagne vers l'emploi et le développement de vos compétences à travers tout le territoire. En rejoignant Actual, bénéficiez de nombreux avantages :
10% d'IFM et 10% d'ICP
Compte épargne temps avec un taux de 12%
Acomptes à la semaine
Mutuelle dès la première heure de travail
Services complémentaires : aide au logement, garde des enfants, location de voiture Ce poste est à temps plein avec une durée de contrat de 87 jours, débutant le 4 septembre 2025. Pour le poste de Paysagiste (h/f), le candidat recherché doit posséder des compétences essentielles. Il est indispensable d'avoir une forte expertise en conception paysagère pour créer des espaces extérieurs esthétiques et fonctionnels. Une maîtrise des techniques de plantation et des connaissances approfondies en botanique sont requises pour sélectionner et entretenir les plantes appropriées. Le candidat doit également être compétent en gestion de projet pour superviser efficacement les travaux paysagers. Une aptitude en communication est cruciale, afin de collaborer avec les clients et les équipes. Enfin, une expérience préalable dans un rôle similaire sera considérée comme un atout majeur.

- Établir des projets pour des opérations publiques ou privées dans les métiers du terrassement, de la déconstruction, de la voirie, de l'assainissement, de l'eau potable et des réseaux secs
Établir des quantités, cubatures liées à ces projets
Dimensionnement des projets
Élaborer tous les documents graphiques nécessaires à la compréhension de ces projets (plan, profils en long, profils en travers, etc.)
Rédaction des pièces écrites
Montage des dossiers FAISA / AVP / PRO / DCE Vous maitrisez les logiciels : AUTOCAD COVADIS OFFICE Des connaissances en VRD sont indispensables

Leader mondial des polymères hydrosolubles, la société SNF, basée à Andrézieux Bouthéon (42) est spécialisée dans la chimie de l'eau. Nos marchés sont animés par la rareté croissante des ressources naturelles telles que l'eau, le pétrole, le gaz et les minéraux. Tous nos produits contribuent soit à traiter, recycler, préserver l'eau, soit à économiser l'énergie et réduire l'empreinte carbone. Parmi les secteurs industriels où SNF intervient, les activités O&G représentent actuellement environ 1 milliards de dollars de chiffre d'affaires et portent en grande partie la croissance du groupe. Ce marché est actuellement en plein essor permettant la réduction jusqu'à 80% des émissions de CO2 nécessaire à la production du pétrole. Dans le cadre de ces applications, un département est dédié à la réalisation et à l'exécution des projets clés en main destinés à ces procédés de récupération assistée grâce à l'utilisation de polymère. Sous la responsabilité du responsable EIA pétrole, vous aurez la charge des parties Electricité / Instrumentation / Automatisme sur un ou plusieurs projets pour des compagnies pétrolières à travers le monde. Ces projets internationaux peuvent atteindre plusieurs dizaines de millions de dollars. Ces projets consistent à l'ingénierie et à la fourniture d'équipements et services sur sites pétroliers. Vous serez ainsi garant du respect des engagements pris en termes de qualité de prestation, de délai et de coûts. Dans le cadre de ces projets :
Vous assurez l'élaboration de la documentation technique.
Vous coordonnez les études et validez les consultations fournisseurs.
Vous suivez la construction des installations.
Vous participez au démarrage des unités sur site.
Vous organisez les formations pour les utilisateurs finaux.
Vous êtes le support technique, garant de la pertinence des moyens engagés. De formation Bac+5 type ingénieur, vous possédez de bonnes connaissances en électricité, automatisme et instrumentation et vous justifiez d'une expérience d'au minimum de 3 ans à un poste similaire. La dimension internationale de ce poste implique des déplacements à l'étranger et nécessite un bon niveau d'anglais. Pour contribuer à la bonne réalisation des projets, votre rigueur, vos qualités d'écoute, votre autonomie, votre esprit d'équipe ainsi que votre volonté à faire avancer les choses feront la différence. Rémunération selon profil, 13ème mois, nombreuses primes dont primes complémentaires de déplacements.

En lien avec le commercial, vous traduisez les attentes des clients en dessins et en plans conformes aux normes, aux règlements d'urbanisme, (PLU, COS, etc.), aux contraintes techniques, en tenant compte du budget, depuis l'avant-projet jusqu'aux plans d'exécution. Maisons Individuelles personnalisées.
Vous gérez le dépôt du permis de construire jusqu'à son obtention.
De formation Bac +2 minimum (ex : BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Études & Économie de la Construction) et une formation complémentaire type architecture ou équivalent serait un plus. Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire est requise. Nous souhaitons intégrer une personne organisée, rigoureuse et qui puisse travailler rapidement en autonomie. Compétences techniques :
Maîtrise des logiciels de DAO / CAO : Architech PC serait un plus
Photoshop : notion basique pour les insertions paysagères, Word Excel.
Connaissances des normes thermiques, RT/RE 2020, performance énergétique, urbanisme, etc.
Bonnes notions de structure, matériaux, fondations, charpente, couverture, menuiserie.
Poste : CDI
35 h 00
ETAM Bâtiment
Salaire à négocier selon profil
Tickets resto, PEE, PPV, Mutuelle d'entreprise.

L'AS Saint-Étienne, sous la responsabilité du Chef de cuisine, recrute un(e) chef cuisinier adjoint en CDI à temps complet. En lien avec le chef de cuisine, vous viendrez le suppléer et l'accompagner dans les différentes tâches du service (Cuisine, administratif, service.). Sur les directives du Chef de cuisine, vos missions seront de : Elaborer les repas et suppléer le chef de cuisine pendant son absence Assister le chef de cuisine dans la gestion opérationnelle et administrative du Service ; Gérer les commandes fournisseurs en lien avec les services ; Assurer une polyvalence sur les différents postes de restauration Votre profil : Polyvalence, dynamisme, disponibilité, sens de l'écoute et intérêt pour les activités de restauration sous toutes ses formes sont des atouts nécessaires pour réussir dans cette fonction. Vous faites preuve de réactivité, de rigueur et d'organisation. Vous maîtrisez la méthode HACCP Début de la mission et horaire de travail : Poste à pourvoir dès que possible Travail 1 week end sur 3 et 1 ou 2 soirs par semaine Rémunération mensuelle : 2437 € brut (prime 13ème mois incluse)

Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions :
d'offrir un accueil personnalisé,
de conseiller et vendre des solutions adaptées,
de garantir la satisfaction des clients,
et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages :
Primes d'intéressement et de participation
Épargne salariale
Prise en charge du titre de transport
Mutuelle
Tickets restaurant
Remises salariés sur les produits et services Orange
Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Le composeur fabrique la composition pour les fours verriers en suivant une fiche élaborée chaque matin par la chimiste responsable. Il supervise le transfert des MP, pesage et fait lacheminement des préparations vers les zones pour enfournement. Il gère ses MP. Il gère le stock calcin et met à jour le tableau des teintes disponibles. Il a la responsabilité du local des produits MP et fait le lien avec la chimiste responsable de lélaboration des compositions. Il suit et fait les concassages des calcins (reste de production en pot). Il suit et gère les déchets. Il fait les actions nécessaires au bon fonctionnement du Filtre Luehr. (Filtration) Dans le cadre de la polyvalence de la production : Production des filtres techniques (signalisation et chromo) Aide au pochage Aide à la mise de pot Aide au tirage verrier Aide au magasin Ce poste est-il fait pour vous ? Calme et constance Rigueur et logique Sens des exigences déquipe Résistance à la chaleur Protection individuelle en fonction des taches effectuées PONTIER + CACES obligatoire

Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dynamique et engagée dans le développement des compétences et l'accompagnement vers l'emploi. Le candidat recherché pour le poste d'Employé de funérarium (h/f) doit démontrer un niveau de compassion et de sensibilité envers les familles en deuil. Une compréhension des procédures funéraires et une capacité à gérer les détails logistiques avec précision sont requises. Un candidat idéal montrera une discrétion et le respect des protocoles. Flexibilité horaire. Port de charges lourdes. Profitez d'avantages exceptionnels : 10% d'IFM et 10% d'ICP Compte épargne temps avec un taux de 12% Acomptes à la semaine Mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires : aide au logement, garde d'enfants, location de voiture

Vous avez le sens du commerce et vous aimez les challenges ? Dans le secteur de l'univers du plein air et des loisirs, nous vous proposons un poste de Conseiller commercial en magasin H/F auprès d'une clientèle passionnée par l'univers des camping-cars, vans et fourgons aménagés. Vos missions :
Accueillir, conseiller et développer la clientèle
Assurer la vente des produits dans le magasin et sur le catalogue
Participer aux consignes merchandising et à la tenue de l'espace de vente
Contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin
Réaliser vos objectifs de vente
Assurer le reporting auprès de votre Responsable du magasin
Organiser l'espace : réassorts, gestion des stocks, manutention, gestion des retours, organisation de la réserve Le profil recherché Titulaire à minima d'un Bac+2 en Commerce/Vente ou équivalent et maîtrisant les techniques de vente, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. D'un naturel persuasif, curieux et dynamique, votre fibre commerciale vous permet de convaincre votre interlocuteur dans la vente directe en magasin et réaliser le chiffre d'affaires qui vous est fixé pour augmenter votre salaire. Vous aimez les produits techniques et vous vous intéressez à l'univers des véhicules de loisirs pour fidéliser une clientèle passionnée et passionnante. Grâce à un accompagnement managérial de qualité et une formation produits tout au long de votre cursus par notre organisme de formation interne certifié QUALIOPI, vous deviendrez rapidement un challenger reconnu dans le domaine du plein air et des loisirs ! Rémunération globale brute annuelle : 24400€ auquel s'ajoute 15% de prime d'intéressement + variable sur objectifs Processus de recrutement : Pré qualification téléphonique par RH Entretien avec Manager et N+2

Vous intégrez un EHPAD accueillant 82 résidents auxquels vous apportez une aide partielle ou totale Vous participez aux activités de soins, d'hygiène et de confort des résidents. Une expérience en tant qu' ssistant / Assistante de soins (exigé au minimum de 1 an) Missions du poste : Vous participez aux activités de soins, d'hygiène et de confort des résidents Travail en poste par roulement (matin ou soir) avec 2 dimanches travaillés par mois. Conditions de recrutement : Jours de repos variables Salaire : 1760 euros Brut (dont les primes de week-end) Dans un premier temps CDD de 6 mois / temps partiel. (attention zone non desservie par les transports en commun, moyen de mobilité fortement recommandé). Poste à Temps partiel soit 26 heures 25

Votre agence Adecco Andrézieux-Bouthéon (42) recrute pour son client basé à Andrézieux-Bouthéon et spécialisé dans la commercialisation de pièces automobiles : Vous aurez en charge l'accueil des clients en point de vente. Vous devrez renseigner, conseiller, et planifier des interventions sur véhicules avec l'atelier. Vous serez amené à mettre en rayons les accessoires automobiles Vous aurez en charge la vente des pièces détachées et des consommables : pneus, plaquettes de freins... Vous avez idéalement une formation dans le secteur de vente. Une première expérience dans le secteur automobile serait appréciée. Contrat : travail temporaire avec possibilité d'évolution sur un poste en CDI selon l'activité de l'entreprise. Horaires : journée. Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Base hebdomadaire : 39 heures. Rémunération : 12,50€ brut de l'heure. Cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne avec un CV à jour !

Dans le cadre de l'ouverture de son nouveau site basé à Andrézieux-Bouthéon, GXO Logistics recherche un/une Animateur (trice) QHSSE (H/F). Vos missions : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable QH3SE et fonctionnellement à la Directrice de site, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre le système de management, de l'adapter localement et de contrôler son adéquation avec les contraintes d'exploitation et les exigences du client. MISSIONS :
Accompagner les acteurs locaux dans la mise en œuvre du système de management (processus, procédures.) et de veiller à leur application.
Former le personnel à la compréhension des exigences du système et de ses outils : documentation, intranet.
Coordonner, en collaboration avec les services opérationnels, la rédaction de la documentation nécessaire au fonctionnement du site et veille à son adéquation permanente.
Définir les règles locales de maîtrise de la documentation.
Être capable d'analyser les dysfonctionnements constatés et d'en faire un compte rendu précis.
Participer à la définition des actions correctives et préventives et est chargé de leur suivi.
Préparer, participer et veiller au suivi des audits réalisés sur le site. PROFIL De formation BAC+4/5 en Management de la qualité et la sécurité, vous avez acquis une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire et de préférence dans un environnement logistique/industrie. Vous maitrisez également les normes et ISO9001 et 14001 et des connaissances sur la certification ISO 13485 et / ou des exigences qualité dans les domaines de la santé, du médical et de la pharmacie serait un plus. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, votre organisation et votre goût du terrain. Compte-tenu du contexte international de notre société, un niveau d'anglais opérationnel est un plus. Soucieux de promouvoir l'égalité des chances, GXO encourage la diversité, notamment en faveur des femmes et des personnes en situation de handicap, et s'engage à créer un environnement inclusif pour tous.

Vous avez en charge l'accueil des clients, la préparation de la salle, la préparation des boissons et effectuez le service du midi et/ou du soir. Restaurant type brasserie avec environ 150 couverts en moyenne par service. Vous travaillez dans une équipe de 15 personnes. Établissement ouvert du lundi au samedi. Deux jours de repos par semaine et consécutifs tous les 15 jours. Poste à pourvoir de suite, 30h ou 35h / semaine selon votre préférence. Rémunération négociable selon expérience

Êtes-vous prêt à travailler en hauteur et à acquérir un savoir-faire unique ? Nous proposons une formation spécifique suivie d'une intégration dans une entreprise familiale. Profitez d'un poste en CDI dès septembre, avec un temps plein de 39 heures par semaine. Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail en France, vous accompagne vers l'emploi grâce à des solutions innovantes et un développement constant des compétences. En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages : 10% d'IFM et 10% d'ICP, un compte épargne temps avec un taux de 12%, et des acomptes hebdomadaires. Profitez également d'une mutuelle dès la première heure de travail et de nombreux services complémentaires comme l'aide au logement, la garde d'enfants et la location de voiture. Ce contrat de 6 mois débutera le 20 octobre. Ne manquez pas cette occasion de développer vos compétences avec nous ! Profil Recherché pour le Poste d'Aide Charpentier (H/F) Pour le poste d'Aide charpentier, nous recherchons un candidat avec une expertise solide en menuiserie et charpenterie. Le candidat idéal doit posséder une expérience pratique dans l'utilisation des outils de charpenterie, ainsi qu'une compréhension approfondie des techniques de construction en bois. La maîtrise des compétences suivantes est essentielle : Lecture de plans : Capacité à interpréter et à exécuter des plans de construction avec précision. Utilisation d'outils manuels et électriques : Expérience dans l'utilisation sécurisée et efficace d'une variété d'outils de charpenterie. Travail d'équipe : Capacité à collaborer avec d'autres professionnels pour assurer la réalisation fluide des projets. Le candidat doit également faire preuve de rigueur et de précision dans toutes les tâches assignées, garantissant la qualité et la sécurité des constructions réalisées. Une attitude proactive et un sens aigu de la sécurité sont également requis pour assurer un environnement de travail sûr et efficace.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent de production H/F pour faire du traitement thermique sur des pièces. Vos missions consisteront à :
Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits.
Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage.
Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication.
Nettoyer et vérifier les machines.
Travailler sur plusieurs fours en même temps. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un professionnel compétent pour assembler des éléments de tuyauteries destinés aux raccordements d'équipements industriels alimentés en fluide. Ce poste est un contrat d'une durée de 86 jours, débutant le 20 octobre 2025 et se terminant le 31 décembre 2025. Profitez d'une expérience enrichissante avec le groupe Actual, le 5e acteur sur le marché du travail en France. Notre groupe est spécialisé dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi à travers des solutions innovantes pour le développement des compétences. En rejoignant Actual, bénéficiez de nombreux avantages : 10% d'IFM, 10% d'ICP, un compte épargne temps avec un taux de 12%, des acomptes hebdomadaires, une mutuelle dès la première heure de travail, ainsi que de nombreux services complémentaires tels que l'aide au logement, garde d'enfants, et location de voiture. Temps de travail : 35 heures par semaine, sans temps partiel. Ne manquez pas cette opportunité de travailler avec une agence dynamique et engagée dans l'évolution professionnelle ! Le poste de Tuyauteur (h/f) nécessite des compétences précises pour réussir. Le candidat idéal doit posséder une expertise en assemblage de tuyauteries et avoir une forte maîtrise des plans isométriques. Une attention particulière est accordée à l'aptitude à travailler en équipe tout en respectant les normes de santé et sécurité. Une expérience préalable dans le domaine industriel est considérée comme un atout majeur. La capacité à résoudre les problèmes techniques rapidement et efficacement est essentielle pour ce rôle exigeant.

Au sein d'un atelier de production orienté pour partie grande série automobile et visant la certification IATF fin 2025, vous êtes garant de l'application par la production des bonnes pratiques définies par le Groupe en matière de qualité et l'interlocuteur privilégié des clients sur les sujets qualité. Directement rattaché au Directeur d'Usine, voici vos missions : Comprendre et analyser le cahier des charges client, dénoncer les spécifications Identifier les procédures de contrôle adaptées, rédiger et diffuser la documentation qualité (instructions de contrôle, plan de surveillance, PAQ.) S'assurer de l'établissement par la production des gammes et instructions Elaborer les dossiers de validation (FAI, PPAP.) Sensibiliser et former les équipes à la démarche qualité (auto-contrôle, seuil d'acceptabilité.) Analyser les indicateurs permettant d'identifier les dérives de qualité (ex : taux de rebuts), proposer des actions correctives et animer les groupes de travail Réaliser des audits internes réguliers afin de contrôler la bonne application des règles, procédures et consignes qualité Identifier, analyser les défaillances et animer, déployer les plans d'action préventifs et correctifs Mettre en œuvre les outils qualité adaptés à l'anticipation et la résolution des problématiques qualité (AMDEC, 8D.) Analyser les non-conformités et répondre aux réclamations clients Proposer et piloter ou mettre en œuvre les projets d'amélioration continue permettant la résolution pérenne des non-conformité Préparer et piloter les audits clients en collaboration avec les services concernés (production, maintenance, qualité système. Poste statut Cadre Horaires 39 heures (9h
17h30) avec congés additionnels

Cisailleur (h/f) Rejoignez notre équipe dynamique à Andrézieux Bouthéon ! Nous recherchons un cisailleur motivé, avec un profil métallier ou une forte envie d'apprendre ce métier passionnant. Vos compétences incluent la maîtrise de la lecture de plans et des calculs. La possession du CACES 3 est un atout majeur. Ce poste est à temps plein, garantissant une stabilité et une opportunité d'épanouissement professionnel. Ce poste vous est proposé par notre agence de recrutement, reconnue pour son expertise dans le secteur industriel. Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France est un groupe français qui a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. ACTUAL vous permet également de profiter : De 10% d'IFM et 10% d'ICP Du compte épargne temps ayant un taux de 12% D'acomptes à la semaine D'une mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) Pour le poste de Cisailleur (h/f), nous recherchons un candidat doté de compétences techniques et d'une grande précision. Le candidat idéal doit posséder une expérience avérée dans l'usinage des métaux, ainsi qu'une capacité à lire et interpréter des plans techniques. Une connaissance approfondie des machines-outils, telles que les tours et fraiseuses, est essentielle. Le candidat doit être capable de programmer et d'ajuster ces machines pour garantir une production optimale et de haute qualité. La maîtrise des outils de mesure et de contrôle est également indispensable pour assurer le respect des normes de qualité. Une attention particulière aux détails est cruciale pour ce rôle afin de garantir la conformité des pièces usinées. Nous valorisons fortement l'engagement envers la sécurité et l'efficacité dans le travail. Le candidat doit démontrer une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome et proactif dans la résolution de problèmes. Enfin, une expérience dans un environnement de production industrielle est souhaitée, ainsi qu'une aptitude à s'adapter à des technologies en constante évolution.

Le poste : Votre agence PROMAN ANDREZIEUX recherche pour l'un de ses clients un Ouvrier bois H/F. Vos missions consisteront à : Monter des charpentes Lire des plans assembler des pièces Manipuler des outils Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques d'assemblage ou de montage. Vous savez respecter des règles et des consignes de sécurité. Idéalement, vous avez une expérience similaire. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que responsable de votre ligne de production, vous maîtriserez tous les aspects, de la mise en service au signalement des dysfonctionnements, en passant par l'assurance qualité. Vos principales tâches incluent :
Coordination et fluidité de l'activité de production
Atteinte des objectifs de productivité
Respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité
Vérification, diagnostic et signalement des pannes
Maintenance préventive et corrective de la ligne
Gestion et organisation de l'équipe d'opérateurs
Propositions d'améliorations matérielles et techniques Ce contrat de 93 jours commence le 20 octobre 2025 et se termine le 31 décembre 2025. Le travail s'effectue à temps plein, 35 heures par semaine. Le groupe ACTUAL, 5e acteur sur le marché du travail en France, vous accompagne vers l'emploi avec des solutions adaptées pour le développement de vos compétences. Profitez également de nombreux avantages : 10% d'IFM et 10% d'ICP, un compte épargne temps à 12%, des acomptes hebdomadaires, une mutuelle dès la première heure de travail, et de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture). Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et dynamique ! Le profil recherché pour le poste de Conducteur de ligne (h/f) doit posséder une expertise technique solide. Le candidat idéal doit démontrer une compétence exceptionnelle en maintenance préventive et corrective des équipements de production. Une attention particulière est accordée à la capacité de gérer efficacement une équipe et de respecter les normes de sécurité strictes. Il est essentiel que le candidat ait une expérience significative dans le réglage des machines, ainsi qu'une aptitude à résoudre les problèmes rapidement pour garantir une productivité optimale. Une connaissance approfondie des processus de fabrication et une capacité à travailler sous pression sont fortement souhaitées. Le candidat doit également posséder un sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps, afin de maintenir un flux de travail efficace et ininterrompu. Une communication claire et efficace est cruciale pour coordonner avec les différents départements.

Bonjour, Vous aimez le concret, le travail bien fait et les journées qui passent vite ? Vous avez déjà mis les mains dans la production et vous voulez vous investir dans un environnement industriel exigeant ? Bonne nouvelle : on recrute 1 agent de fabrication H/F prêt à s'engager sur du long terme Alors lisez la suite ! Au sein d'un site industriel de grande renommée, vous travaillez avec une équipe de 5 personnes aussi bien en intérieur qu'en extérieur, vos missions seront les suivantes :
Conduire et manoeuvrer le locotracteur et les wagons SNCF avec souplesse et précisions (5000T en moyenne)
Réaliser l'alimentation des lignes de production avec toutes les matières premières nécessaires à la fabrication
Effectuer les analyses nécessaires et les enregistrer via un logiciel en laboratoire et en atelier
Surveiller le process et valider le produit final Horaires spécifiques en 5*8 Port des EPI en fonction du poste donc très spécifique : combinaison, masques, lunettes, bouchons d'oreilles Travail au contact de produits chimiques et sur informatique Vous devez justifier d'une expérience en industrie de minimum 4 ans en industrie et dans l'idéal, avoir déjà travaillé sur des horaires 5*8. Le CACES 3 est un plus. Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, consciencieuse et précise alors ce poste avec une formation interne est fait pour vous !!

Rexel propose aux professionnels de l'industrie, de l'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d'énergie. En tant que commercial agence, vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.

L'Ingénieur Affaires Réglementaires est la référence de l'entreprise pour la conformité mondiale des produits chimiques. Le but est de faire un suivi des nouvelles réglementations (REACH, FDA, .) et négocier les changements de réglementations avec les divers organismes réglementaires. Veille et Stratégie :
Assurer une veille réglementaire constante et exhaustive (REACH, CLP, FDA, TSCA, etc.).
Analyser l'impact de ces évolutions sur les opérations et définir la stratégie de mise en conformité. Négociation et Conformité :
Gérer les dossiers d'enregistrement et garantir la conformité des produits (FDS, étiquetage).
Représenter l'entreprise et négocier activement les modalités d'application ou les changements réglementaires auprès des autorités et organismes (ECHA, agences nationales, etc.).
Être l'expert interne pour conseiller la R&D, la production et les équipes commerciales.

Que vous ayez de l'expérience ou de l'appétence techniques personnelles en électrotechnique, mécanique auto/PL, maintenance industrielle, etc., l'etablissement SAINT ETIENNE ACCESSOIRES recrute un/e Technicien h/f d'atelier sur Véhicules de loisirs. Vous êtes en charge de l'installation, la pose, l'entretien ou le dépannage des accessoires électriques ou mobiliers des véhicules de loisirs. Vous garantissez la satisfaction client en apportant conseil aux animateurs commerciaux dans les ventes techniques et en proposant des solutions techniques. Vos missions principales seront :
Prendre en charge les véhicules de loisirs
Installer les accessoires
Réaliser l'entretien des accessoires
Rechercher une panne et réaliser l'intervention de dépannage de l'accessoire concerné
Renseigner et respecter les délais d'intervention
Conseiller et renseigner les normes en vigueur aux clients
Appliquer et respecter les normes de sécurité en vigueur Le profil recherché : De formation technique et/ou possédant de bonnes connaissances techniques personnelles en électrotechnique, mécanique auto/PL, maintenance industrielle, etc., Expérience ou appétence probante sur un poste d'installeur monteur et de maintenance acquise au sein d'un atelier dans le secteur de l'automobile ou de l'énergie ou en menuiserie. Des connaissances en électricité/électronique ou mécaniques sont indispensables. Votre polyvalence et votre intérêt au travail manuel sont vos meilleurs atouts. Curieux/se techniquement, organisé(e) et autonome, vous avez le sens de la relation et du service client de qualité. Habile, vous effectuez un travail soigneux. Vous vous êtes reconnus h/f dans ce portrait et vous vous y projetez ? Avec notre solide programme d'intégration et de formation nous vous aiderons à acquérir des compétences reconnues. Rémunération annuelle brute de 22 900€ à 23 600€ (selon profil) auquel s'ajoute 15% de prime d'intéressement + PRIMES ATELIER Poste du Mardi au Samedi Vous souhaitez postuler à l'annonce ? Votre candidature doit comporter sur votre CV l'appetence en lien au poste et ou l'experience professionnelle. Si cette mention n'apparait pas sur votre cv, votre candidature ne pourra être retenue.

Notre client est une TPE qui emploie 6 personnes et qui accompagne des entreprises industrielles sur tous les sujets liés à la soudure (formation, inspection, CND) Les locaux de l'entreprise sont situés à Andrézieux-Bouthéon (42) dans des locaux récemment refaits à neuf. Nous recherchons un Contrôleur CND (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste à pourvoir de suite. Missions L'entreprise assure des missions autour de la soudure, des contrôles, des audits ou de la rédaction de documentation technique auprès de clients n'ayant généralement pas les compétences en interne. Ce sont donc des entreprises de la métallurgie, de tailles très variées, intervenant dans le nucléaire, l'automobile, l'armement, les ouvrages d'arts, etc... Vous aurez en charge de réaliser des contrôles non destructifs pour le compte de clients. Voici vos principales missions : Création de procédures ou de modes opératoires Contrôle visuel Contrôle endoscopique ou visuel indirect Contrôle par ressuage, magnétoscopie ou ultrasons Rédaction de rapports Poste à temps plein du lundi au vendredi. Vous alternerez entre des contrôles au sein de l'entreprise ou chez les clients. Déplacements quotidiens Loire (42) et Rhône (69) avec un véhicule de fonction 2 ou 3 places. Mais pas de découchés.

L'entreprise Sud Service du Groupe NICOLLIN est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien de la gare SNCF de Veauche. Vos missions : assurer l'entretien du domaine clients (nettoyage du parvis, quais, balayage et lavage du hall, vitrerie, changement des poubelles, sanitaires publics...) ainsi que la partie bureaux (guichets, bureaux, salles de réunion, réfectoires, vestiaires, sanitaires...). Vos horaires : du lundi au vendredi : 7h à 8h Poste à pourvoir en CDI dès que possible

« Le Chocolat des Princes, une histoire qui se savoure avec gourmandise » Rejoignez notre équipe d'artisans chocolatiers et plongez au cœur de l'aventure gourmande du Chocolat des Princes. Vous aurez l'opportunité privilégiée de participer pleinement à une activité d'excellence et de faire rayonner notre couronne. Notre chocolat est confectionné artisanalement depuis 1897. Le Chocolat des Princes est à l'origine d'un produit gourmand et esthétique, porté par une équipe d'hommes et de femmes, fidèle et compétente, forte d'un savoir-faire traditionnel et artisanal plus que centenaire. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable de service maintenance et entretien. Afin de renforcer notre équipe et d'assurer le bon fonctionnement des chaînes de production, nous recherchons un responsable maintenance qui organise et optimise l'ensemble des actions de maintenance préventive et curative de l'outil de production selon les règles de sécurité et la réglementation. Il / elle s'occupe également des services généraux (technique et entretien des bâtiments, chauffage, éclairage, etc). Vos missions : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous interviendrez dans un environnement en plein développement, avec pour principales responsabilités :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements : optimiser, maintenir et entretenir les capacités de l'outil de production.
Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations et garantir la remise en service rapide des installations. Effectuer des contrôles réguliers des équipements pour garantir leurs bons fonctionnements.
Participer à la structuration de la maintenance : organisation de l'atelier, gestion des pièces détachées, mise en place de process.
Contribuer à l'amélioration continue et à la sécurité des équipements en étant force de proposition.
Sensibiliser et former les opérateurs à la bonne utilisation des machines.
Encadrer les équipes d'intervention externe et suivre les travaux d'entretien, de dépannage et d'installation. Coordonner les interventions des prestataires.
Respecter les règles en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement. Contrôle quotidien des installations et suivi du plan d'entretien.
Passer commande et gérer les stock de pièces de rechange Votre profil :
Formation Bac+2/3 en maintenance (BTS, DUT, Licence professionnelle)
Expérience confirmée en maintenance industrielle, avec une solide expertise en mécanique et en électricité (habilitation BT/HT)
Vous avez déjà travaillé sur la maintenance et l'entretien avec conduite de chariots élévateurs. Vous savez diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes.
Idéalement, connaissances en électromécanique,
Autonomie, réactivité, adaptabilité et esprit d'initiative.
Permis B Ce que nous offrons :
Un poste en CDI
journée continue 7h/15h
Salaire annuel brut : entre 40 et 44 k €
Avantages : 13ème mois
Un poste challengeant et stratégique, au cœur d'un site en pleine croissance
Un environnement stimulant où vos compétences et vos idées auront un impact direct.

MISSIONS PRINCIPALES : Véritable chef(fe) d'orchestre de la cuisine
Être le premier pallier en cuisine, rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats et préparer à l'avance tout ce qui doit l'être
Participer à l'élaboration, à la réception, au contrôle et au stockage des commandes de matières premières
Mettre en place et vérifier le fonctionnement du matériel de cuisine
Participer à la veille sanitaire, au contrôle des températures, au respect des dates limites de consommation
Entretenir son poste de travail PROFIL ATTENDU
Connaître les techniques de travail liées au poste
Savoir appliquer les consignes
Savoir travailler en équipe
Assurer une qualité irréprochable des plats et desserts envoyés en salle
Connaître les règles d'hygiène et respecter les normes sanitaires applicables à la restauration Salaire fixe selon expérience + Primes sur objectifs + Avantage en nature Repas. Postes à pourvoir dès que possible. Temps complet 39h/semaine. Évolution possible selon profil.

MISSIONS PRINCIPALES : Il/elle participe à la coordination, à la direction et à la supervision de l'ensemble de l'activité de son lieu de travail. En l'absence de ses supérieurs hiérarchiques, il/elle est responsable unique du restaurant. Il/elle est le garant de la gestion du point de vente et du bon déroulement des services. Il/Elle :
Est garant-e de l'atteinte des objectifs financiers budgétés (participe et met en œuvre le développement de la stratégie commerciale) prend et fait appliquer les principales décisions
Est responsable unique du restaurant pendant l'absence du Directeur, du gérant ou de l'équipe de Direction Générale (gestion du point de vente, hygiène, sécurité des personnes et des lieux, comportement des collaborateurs, débit de boissons, encaissements, comportement des clients, prévention des vols et des incivilités, .)
Est garant-e de la qualité du service et de la satisfaction de la clientèle dans une optique de développement permanent
Est garant-e des prises et des réceptions de commandes, de leur conformité, de la gestion des stocks (matière première, consommables, .), du stockage et des inventaires (organise et fait appliquer les procédures d'inventaire sur l'ensemble des services)
Est garant-e de la gestion des coûts matière (utilisation modérée de la matière première, prévention du gaspillage, adéquation besoins-achats, .)
Est garant-e du contrôle des méthodes et des recettes et travaille sur leur optimisation permanente
Est garant-e des contrôles, des comptages et des dépôts en banque des contenus des caisses (espèces, chèques, ...)
Est garant-e de la gestion des tickets restaurant et des chèques vacances (comptage, vérifications, envois, .)
Est garant-e du respect des règles en matière d'hygiène, de prévention des risques professionnels et de protection de l'intégrité et de la sécurité de son équipe. Est garant-e du respect des normes HACCP
Est garant-e de la gestion, de l'encadrement et de l'animation d'une équipe composée de 10 à 15 personnes (comportement managérial adapté aux situations et aux personnes, répartition des tâches et fonctions, gestion des conflits, entretiens périodiques ou de recadrage, demandes de sanctions, .) ainsi que du niveau optimum de performance de son équipe
Conformément aux procédures RH, il/elle est garant-e du recrutement des nouveaux collaborateurs, de la bonne mise en place des contrats de travail (suivi des demandes de contrats, des périodes d'essai, des ruptures de PE, .), de la gestion de la masse salariale et des coûts inhérents au salariat (prévision des besoins, embauches, .) et de la gestion administrative du personnel (gestion des congés payés et des absences diverses, suivi des compteurs d'heures de modulation, .)
Est garant-e du respect des obligations légales liées au travail de ses collaborateurs (durée du travail, repos obligatoires journalier et hebdomadaires, utilisation de la modulation, gestion des temps partiels, .)
Est garant-e de l'intégration des nouveaux salariés ainsi que de leur formation
Est garant-e de la remontée des informations administratives et comptables aux services dédiés (respect de la périodicité de l'envoi de la fiche navette, communication dans la demi-journée des éléments urgents, .)
Est garant-e de la mise en place des relations commerciales avec les entreprises clientes et du développement des partenariats (remises, comptes de fidélité, évènements d'entreprises, .)
Est garant-e de l'image de son restaurant et de celle du propriétaire. Fait preuve d'exemplarité, au quotidien, en transmettant les valeurs du propriétaire et de l'enseigne
Est garant-e du nettoyage et de l'entretien quotidien du restaurant, .etc.

Notre client est une entreprise basée à Saint-Etienne (Loire-42) qui emploie plus de 200 personnes. Nous recrutons un Electromécanicien (H/F) en CDI. Poste à pourvoir dès à présent. Missions Notre client dispose d'un service maintenance de plus de 20 personnes qui interviennent sur 2 types de travaux. Soit à l'atelier, pour du préventif ou du curatif nécessitant l'arrêt des machines/engins. Ou bien en dépannage sur site (dans un rayon de 20 kms maximum) pour des interventions rapides. Au sein de la direction technique, la maintenance a un rôle essentiel et vous serez intégré et formé pour palier le prochain départ à la retraite d'un Electromécanicien au 1er trimestre 2025. Vos missions seront variées, en fonction de votre affectation (atelier ou dépannage) : Entretien courant du matériel Réalisation des contrôles périodiques réglementaires Dépannage sur site, ou bien à l'atelier Reporting dans la GMAO Poste à temps plein. Horaires selon service. Pour l'atelier : horaires en 2*8 du lundi au vendredi Pour le service dépannages : Système avec astreintes Profil recherché De formation Bac Pro à Bac +2 en maintenance, électrique, électronique et/ou mécanique, vous disposez de 3 ans d'expérience en maintenance. Une expérience dans le secteur du PL/transport sera un plus apprécié. Maitrise de la lecture de plans. Vous êtes bricoleur, débrouillard, avec un vrai sens du service. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et motivée par l'idée d'intégrer une entreprise qui investie fortement. Merci de postuler en nous adressant votre CV ainsi que vos motivations pour CE poste. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience, de l'ordre de 28 K€ à 31 K€ annuels bruts. Prime d'assiduité de 75€/mois. Prime panier. Avantages CSE très intéressants. Acquisition de 23 jours de RTT.

Vous êtes intéressé-e par le domaine des Energies Renouvelables, précisément la chaleur, ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit ! Nous sommes une équipe de 3 personnes composée de 3 chargé-es d'affaires EnR thermique. Nous travaillons sous la direction du Responsable du service EnR thermique intégré au sein du pôle Transition Energétique. Notre objectif ? Assurer la bonne marche des installations de production de chaleur renouvelable, principalement issues de la biomasse mais aussi géothermique et solaire. Pour ce faire, vous êtes en charge de :
Réaliser les études de faisabilité à destination des besoins des collectivités, au sein de tous types de bâtiments communaux, mais aussi bâtiments privés raccordables,
Présenter les projets aux adhérents,
Accompagner les collectivités dans la prise de décision,
Concevoir les lots techniques.

Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie ! Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits. Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés. Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes ! Dans le cadre du développement de notre succursale de ST PRIEST EN JAREZ, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration. Sous la responsabilité du responsable de la pizzeria, tu es le couteau suisse de la team ! LIVRAISON !
Livre les commandes des clients à leur domicile et réalise les encaissements tout en assurant un service de qualité (Sourire, formules de politesse, respect des exigences du client )
Respecte les délais et le code de la route. CHOUCHOUTE NOS CLIENTS !
Accueille et recommande le client lors de sa prise de commande
Fidélise la clientèle
Assure la qualité du service en orientant la prise de commande (respect des délais de livraison à domicile, de service à table et de vente à emporter)
Assure le service du client qu'il soit sur place ou à emporter
Est ambassadeur de la marque Pizza Cosy SUBLIME NOS PRODUITS FRAIS !
Assure la préparation des différents produits de la carte
Assure la préparation des ingrédients qui composent les recettes
Approvisionne et gère le stock de marchandises
Réceptionne, contrôle, ordonne la réserve et assure la conservation des produits selon les règles d'hygiène et de traçabilité TOUT CE QUI BRILLE !
Assure la propreté des véhicules
Assure la propreté de la totalité du point de vente CONTRAT : CDI TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE A TEMPS PARTIEL 30H DISPONIBLE LES WEEK-ENDS PERMIS B exigé

Recrutement d'animateurs / animatrices Centre de Loisirs et Ecole du sport Description du poste La Mairie de St-Priest-en-Jarez recherche pour son école du sport et son centre de loisirs municipal 11-17 ans des animateurs/ animatrices expérimenté(e)s, pour encadrer un groupe d'enfants et de jeunes, en proposant des activités de loisirs, des activités sportives et des projets. Structure dynamique avec des projets ambitieux dans un cadre privilégié (grand parc arboré, nombreuses salles d'activités, Ludothèque, jardin pédagogique, Espace Publique Numérique) Disponibilité les mercredis et les vacances scolaires, rémunération smic horaire Horaires variables : vacances scolaires = 50h (réparties sur 5 jours), semaine scolaire = 15h (réparties sur 1 jour et demi) Poste à pourvoir à partir du 2 septembre 2025 Missions du poste :
Travail auprès des enfants âgés de 6 à 11 ans et des jeunes âgés de 11 à 17 ans
Assurer la diversité et l'originalité des activités offertes aux différents publics (6/11 ans et 11/17 ans)
Dynamiser le secteur Jeunes
Travail avec le réseau local ou extérieur : services municipaux, acteurs locaux, familles, associations.
Animation avec des partenaires extérieurs
Planification et organisation de projets d'activités
Animation des groupes de différents publics (6-11 ans dans le cadre de l'Ecole du sport et 11-17 ans dans le cadre du secteur Jeunes)
Être force de propositions
Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
Dialogue local, service à la personne et accueil du public Profil : Animateur / Animatrice diplômé(e) du BEATEP ou BPJEPS ou BAPAAT ou CPJEPS ou titulaire du BAFA avec expériences Qualité d'écoute et de psychologie Fortes qualités relationnelles, autonomie et sens de l'organisation, disponibilité Savoir être proche des enfants et des jeunes en conservant une autorité sur eux Capacité à travailler en équipe et avec des interlocuteurs multiples Capacité d'adaptation Être rigoureux et organisé dans son travail Rémunération statutaire Cadre d'emploi : Adjoint d'animation Catégorie : C Filière : Animation Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation, en précisant le numéro de l'offre.

Nous recherchons un charpentier pour la pose de charpentes industrielles (fermettes) et/ou traditionnelles, ainsi que la pose de tuiles. Vous possédez une expérience en charpente et couverture Vous êtes autonome et rigoureux/euse Le Permis B est demandé pour se déplacer sur les chantiers Contrat : CDI / CDD Lieu : VEAUCHE 42 Salaire : Selon profil Rejoignez notre équipe et participez à la réalisation de chantiers de qualité !

Recrutement d'animateurs / animatrices Centre de Loisirs Pour postuler à l'annonce vous devez avoir imperativement l'un des diplômes suivant : beatep ou bpjeps ou bapaat ou cpjeb ou bafa . Description du poste La Mairie de St-Priest-en-Jarez recherche pour son centre de loisirs municipal 3-6 ans / 6-11 ans des animateurs/ animatrices expérimenté(e)s, pour encadrer un groupe d'enfants et de jeunes, en proposant des activités de loisirs. Structure dynamique avec des projets ambitieux dans un cadre privilégié (grand parc arboré, nombreuses salles d'activités, Ludothèque, jardin pédagogique, Espace Publique Numérique) Disponibilité les mercredis et/ou les vacances scolaires, rémunération smic horaire Horaires variables : vacances scolaires = 50h (réparties sur 5 jours) et/ou semaine scolaire = 13h (réparties sur 1 jour et demi) Poste à pourvoir immédiatement Missions du poste :
Travail auprès des enfants âgés de 3 à 6 ans et de 6 à 11 ans
Assurer la diversité et l'originalité des activités offertes aux différents publics
Dynamiser le centre de loisirs
Animation avec des partenaires extérieurs
Être force de propositions
Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
Dialogue local, service à la personne et accueil du public Profil : Animateur / Animatrice diplômé(e) (Exigé) soit obtention du BEATEP ou BPJEPS ou BAPAAT ou CPJEPS (exigé) ou titulaire du BAFA avec expériences Profil sportif Qualité d'écoute et de psychologie Fortes qualités relationnelles, autonomie et sens de l'organisation, disponibilité Savoir être proche des enfants et des jeunes en conservant une autorité sur eux Capacité à travailler en équipe et avec des interlocuteurs multiples Capacité d'adaptation Être rigoureux et organisé dans son travail Rémunération statutaire Cadre d'emploi : Adjoint d'animation Catégorie : C Filière : Animation Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation, en précisant le numéro de l'offre.

Nous recherchons pour notre pizzeria (vente à emporter), un vendeur H/F. Vous serez en charge de la préparation, de l'accueil client, de la vente de part de pizza, de la caisse et de l'entretien de votre espace de vente. Ouverture/fermeture. Horaires du lundi au vendredi : 10h-15h / 15h
19h

Pour l'ouverture du restaurant semi-gastro "EMOTION", qui ouvrira ses portes courant octobre 2025 sur La Fouillouse, nous recherchons des commis de cuisine H/F à temps plein en CDI. Vos missions :
mise en place de la cuisine
préparation des entrées, plats, desserts
gestion des frigos
respect des normes HACCP
respect des fiches techniques
nettoyage de son poste de travail Vous travaillerez pour les services du midi du lundi au dimanche et le soir du jeudi au samedi avec 2j de repos consécutifs. Possibilité de formation

Pour l'ouverture du restaurant semi-gastro "EMOTION", qui ouvrira ses portes courant octobre 2025 sur La Fouillouse, nous recherchons des serveurs H/F à temps plein en CDI. Vos missions:
mise en place de la salle
accueil de la clientèle
conseil culinaire et vinicole
service à l'assiette
gestion du bar
nettoyage de la salle Vous travaillerez pour les services du midi du lundi au dimanche et le soir du jeudi au samedi avec 2j de repos consécutifs. Possibilité de formation

Nous recherchons un
une préparateur, accrocheur,, dans le thermolaquage de 5h à 15h du lundi au jeudi et 5h 12h le vendredi si possible avec une experience

Dans le cadre de l'ouverture de son notre nouvel entrepôt à Andrézieux-Bouthéon, GXO recrute des caristes. Vous maîtrisez l'ensemble des flux logistiques de par votre polyvalence. Vous possédez les CACES 1A & 5 Vos missions seront les suivantes :
chargement/déchargement grande hauteur
stockage/réapprovisionnement
contrôle de réception/expédition
préparations de commande Vous êtes sérieux et avez le sens du service client/qualité Les horaires de travail sont les suivants : 35h réparties sur 6+ jours du lundi au samedi en poste : 6h/14h // 13h/22h Soucieux de promouvoir l'égalité des chances, GXO encourage la diversité, notamment en faveur des femmes et des personnes en situation de handicap, et s'engage à créer un environnement inclusif pour tous. GXO est l'un des principaux prestataires de services de transport et de logistique pour les entreprises les plus performantes au monde. Nous aidons nos clients à gérer leurs marchandises à travers toute leur supply chain le plus efficacement possible en utilisant notre technologie et nos services. Notre équipe internationale est notre principale force : nos collaborateurs énergiques et innovants disposant d'expériences et de talents variés font de GXO un endroit où il fait bon travailler. Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail des personnes affectées à cette classification. Ils ne doivent pas être interprétés comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises des salariés ainsi classifiés. Tous les employés peuvent être tenus d'exécuter des tâches en dehors de leurs responsabilités normales, au besoin.

Nous recherchons notre futur alternant(e) pour préparer un BTS Mécanique Auto Vous êtes déjà titulaire d'un BAC Pro mécanique Auto, venez nous rejoindre Vos principales missions :
procéder à la maintenance automobile : diagnostic de pannes, , remplacement de pièces (FILTRES, CARDANS, DISTRIBUTIONS, ROULEMENTS, EMBRAYAGES, AMORTISSEURS, ROTULES, DISQUES ET PLAQUETTES, ETC....) liquides, effectuer les révisions périodiques, monter et équilibrer les pneus, procéder aux réglages géométriques...
Remplir les fiches d'intervention d'atelier et les fiches "check véhicule". Horaire de travail : 35h sur 5 jours avec possibilité d'aménagement des horaires ; pause déjeuner de 12H00 à 14H00. Conditions de travail : atelier 3 ponts avec 2 mécaniciens (1 mécanicien et 1 apprenti) et avec le chef d'entreprise.

L'ADMR des Collines recrute un(e) auxiliaire de vie diplômé Bienveillance, respect d'autrui, solidarité vous déterminent, rejoignez notre équipe d'aides à domicile. Vous contribuez en autonomie à la réalisation du service en accompagnant des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante. Vos missions seront :
entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous.., ou encore aide à la toilette, aide au lever/coucher, aide à l'habillage et déshabillage Secteur d'interventions : Saint-Héand
Fontanès, La Gimond, Aveizieux, Chamboeuf, Saint Bonnet les Oules, La Fouillouse, Saint Médard en Forez. Nos attentes:
Formation en service à la personne
Permis B exigé Le + de l'ADMR :
week-end : 1 seule journée travaillée par week-end sur un roulement de 4-5 semaines.
contrat déterminé en fonction de vos disponibilités selon vos contraintes personnelles (temps plein, temps partiel.........)
Le planning organisé sur 1 mois distribué lors d'une réunion d'équipe mensuelle
Mise en place d'un accompagnement dans la prise de poste
Proposition de formation en interne
Possibilités d'évolution
Indemnisations kilométriques avantageuses
Mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des services ADMR, les clients ou les collègues de travail.
Mutuelle d'entreprise

Vos missions principales : Réaliser les interventions préventives et curatives sur les machines de production Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et/ou hydrauliques Participer à l'amélioration continue des équipements (propositions d'optimisation, fiabilisation...) Assurer le suivi des interventions dans la GMAO Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent Première expérience réussie sur un poste similaire Bonnes connaissances en mécanique, électricité et automatisme Esprit d'équipe, autonomie et rigueur sont essentiels Rémunération : selon profil et expérience (+ primes éventuelles, paniers, etc.) Poste à pourvoir dès que possible ! Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Mission Développer le chiffre daffaires et la rentabilité du portefeuille clients, dans le cadre de la politique commerciale de lentreprise. Développer son portefeuille par la prospection Les clients : Il réalise les objectifs de marge brute et de chiffre daffaires de son portefeuille, en respectant la politique tarifaire (condition permanente donnée par sa hiérarchie). Il analyse son portefeuille et cible les clients Il suit les plans de tournées et les plans dactions commerciaux définis par son responsable hiérarchique Dans le cadre des indications données par son responsable hiérarchique, il visite régulièrement les clients pour : Redécouvrir leur potentiel Identifier leurs besoins Prendre des commandes, dans le respect du plan de vente / plan de stock Informer sur les actions promotionnelles Il effectue un rapport après chaque visite et une synthèse mensuelle de son activité Il recueille les informations sur la santé financière des clients, actualise le fichier clients (dossier client pour la partie gestion) et transmet les informations concernant ses clients et la concurrence à son responsable Il veille au règlement rapide des litiges et informe sa hiérarchie des réclamations et ou litiges clients Il développe son portefeuille par la prospection. Il partage les informations sur les clients et le marché Il simplique dans les actions commerciales du site. Il sinforme sur les différents produits dont il a la charge Il cherche à connaître la concurrence Il participe à la mise en œuvre des démarches Qualité Sécurité Environnement, en respectant les consignes de sécurité et les procédures. Périmètre : National France Déplacement : 100% Basé : dans le 92 ou 42 Participation aux salons professionnels Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Bac+2 technique ou commercial, Expérience : expérience 5 ans minimum Qualités : Rigueur, sens du commerce et de la relation client, respect des délais et sens de la négociation.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Veauche. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.35 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

MAISON & SERVICES est un réseau d'entreprises spécialisé dans l'entretien du domicile, du jardinage et du nettoyage auprès des particuliers. Les missions : l'entretien du domicile et le repassage. PERMIS B + VEHICULE OBLIGATOIRE Démarrage dès que possible. Horaire en journée (lundi au vendredi) selon vos disponibilités. 10/12H par semaine, ce temps partiel est évolutif selon vos possibilités. Profil recherché : Vous avez le sens de l'organisation et du détail ? Alors ce job est fait pour vous ! Avec ou sans expérience, chez Maison et Services Saint-Etienne, nous formons toutes les nouvelles recrues aux protocoles ainsi qu'aux produits naturels. Le permis B et le véhicule est obligatoire pour vous rendre sur vos prestations. Nous offrons :
Un poste stable en CDI à temps partiel dans une entreprise en croissance, avec des horaires réguliers pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Une rémunération stable et des avantages compétitifs, incluant des primes semestrielles pour la performance exceptionnelle, prime de mobilité.
Participation aux frais de transport en commun.
Comité d'entreprise, événements d'entreprise.
Des formations régulières pour développer vos compétences et vous maintenir à jour avec les meilleures pratiques du secteur.
Un environnement de travail respectueux et soutenant, où chaque membre de l'équipe est valorisé et encouragé à atteindre son potentiel.

Nous recherchons un Chef d'équipe expérimenté pour rejoindre notre équipe à Andrézieux-Bouthéon. Ce poste est à temps plein avec une durée de 76 jours, débutant le 3 Novembre 2025 et se terminant le 31 décembre 2025. Votre rôle consistera à gérer les opérations logistiques multi flux et à encadrer une équipe avec une expérience managériale requise. La maîtrise des opérations et idéalement des compétences Reflex sont des atouts majeurs. Votre sens du service client et de la qualité, ainsi que votre autonomie et capacité d'adaptation, seront essentiels pour réussir dans ce poste. Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, vous offre une opportunité unique de développement professionnel. Profitez de nombreux avantages, tels que 10% d'IFM et 10% d'ICP, un compte épargne temps avec un taux de 12%, des acomptes à la semaine, ainsi qu'une mutuelle dès la première heure de travail. De plus, bénéficiez de services complémentaires comme l'aide au logement, la garde d'enfants, et la location de voiture. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe qui valorise le développement des compétences et l'accompagnement vers l'emploi. Nous recherchons un candidat pour le poste de Chef d'équipe (h/f). Le profil idéal doit posséder des compétences solides et démontrer un niveau de maîtrise adéquat dans les domaines suivants : Gestion d'équipe : Capacité à diriger et motiver une équipe pour atteindre des objectifs communs. Compétences en communication : Excellente capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les parties prenantes. Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et résoudre rapidement les problèmes opérationnels. Organisation : Capacité à planifier et à gérer les ressources de manière efficace pour assurer le bon déroulement des opérations. Nous recherchons une personne proactive, avec un fort sens de la responsabilité et un engagement envers l'excellence.

MAISON & SERVICES est un réseau d'entreprises spécialisé dans l'entretien du domicile, du jardinage et du nettoyage auprès des particuliers. Les missions : l'entretien du domicile et le repassage. PERMIS B + VEHICULE OBLIGATOIRE Démarrage dès que possible. Horaire en journée (lundi au vendredi) selon vos disponibilités. 10/12H par semaine, ce temps partiel est évolutif selon vos possibilités. Vous avez le sens de l'organisation et du détail ? Alors ce job est fait pour vous ! Avec ou sans expérience, chez Maison et Services Saint-Etienne, nous formons toutes les nouvelles recrues aux protocoles ainsi qu'aux produits naturels. Le permis B et le véhicule est obligatoire pour vous rendre sur vos prestations. Nous offrons :
Un poste stable en CDI à temps partiel dans une entreprise en croissance, avec des horaires réguliers pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Une rémunération stable et des avantages compétitifs, incluant des primes semestrielles pour la performance exceptionnelle, prime de mobilité.
Participation aux frais de transport en commun.
Comité d'entreprise, événements d'entreprise.
Des formations régulières pour développer vos compétences et vous maintenir à jour avec les meilleures pratiques du secteur.
Un environnement de travail respectueux et soutenant, où chaque membre de l'équipe est valorisé et encouragé à atteindre son potentiel.

MAISON & SERVICES est un réseau d'entreprises spécialisé dans l'entretien du domicile, du jardinage et du nettoyage auprès des particuliers. Les missions : l'entretien du domicile et le repassage. PERMIS B + VEHICULE OBLIGATOIRE Démarrage dès que possible. Horaire en journée (lundi au vendredi) selon vos disponibilités. 10/12H par semaine, ce temps partiel est évolutif selon vos possibilités. Profil recherché : Vous avez le sens de l'organisation et du détail ? Alors ce job est fait pour vous ! Avec ou sans expérience, chez Maison et Services Saint-Etienne, nous formons toutes les nouvelles recrues aux protocoles ainsi qu'aux produits naturels. Le permis B et le véhicule est obligatoire pour vous rendre sur vos prestations. Nous offrons :
Un poste stable en CDI à temps partiel dans une entreprise en croissance, avec des horaires réguliers pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Une rémunération stable et des avantages compétitifs, incluant des primes semestrielles pour la performance exceptionnelle, prime de mobilité.
Participation aux frais de transport en commun.
Comité d'entreprise, événements d'entreprise.
Des formations régulières pour développer vos compétences et vous maintenir à jour avec les meilleures pratiques du secteur.
Un environnement de travail respectueux et soutenant, où chaque membre de l'équipe est valorisé et encouragé à atteindre son potentiel.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint just saint rambert. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. . * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Depuis sa création en 2005, le réseau Centre Services, offre des services de ménage et repassage de qualité et de proximité grâce à ses 125 agences réparties dans toute la France. Nous recherchons un(e) Aide ménager/ménagère de confiance pour effectuer des prestations de ménage et/ou repassage sur les communes de Veauche, Andrézieux-Bouthéon, Saint-Just-Saint-Rambert, Sury-Le-Comtal, Saint Galmier et Montrond-Les-Bains. Vous assurez l'entretien du « logement / de la maison » et/ou le repassage du linge des clients de Centre Services. Nous vous proposons, un contrat de travail de 25h minimum, une mutuelle d'entreprise et une prime d'intéressement. Notre équipe vous accompagnera pour la mise en place de votre planning et la présentation des demandes clients. Nous faisons en sorte que vous travaillez en sécurité et avec le moins de stress possible. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée Savoir lire et écrire Chez Centre Services, le temps partiel doit être un atout pour vous. Nous sommes à la recherche d'un profil professionnel, dynamique, polyvalent et qui sait prendre des initiatives. Le respect de la vie privée de nos clients et du logement sont donc des critères essentiels à nos yeux.

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e Diplomé(e) en CDI à temps partiel, motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 1801.80e + SEGUR+ ANCIENNETE En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution.

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e Diplomé(e) en CDI base temps plein, motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 1801,80e + SEGUR+ ANCIENNETE En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution.

Rejoignez Tout à Dom Services Plaine du Forez ! Tout à Dom Services Plaine du Forez une agence à taille humaine, proche de ses bénéficiaires et de ses collaborateurs. Nous proposons des prestations de ménage, repassage et jardinage en mode prestataire, ainsi que des services d'accompagnement et de maintien à domicile en mode mandataire. Notre mission : faciliter le quotidien des familles et des personnes âgées et / ou en situation de handicap , avec respect, bienveillance et professionnalisme. Rejoindre notre équipe, c'est choisir une entreprise locale qui valorise votre travail, votre savoir-faire et votre engagement au service des autres. Lieu : L'Étrat (42) Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h30 à 11h00 Nous recherchons pour le compte d'une bénéficiaire résidant sur la commune de L'Étrat une auxiliaire de vie en mode mandataire pour l'accompagner au quotidien, dans le respect de son autonomie, de sa dignité et de ses habitudes de vie. Vos missions : Aide à la toilette (toilette au lavabo, douche, aide partielle ou complète selon les besoins) Aide à l'habillage Faire le lit et veiller à la propreté de la chambre Apporter une présence bienveillante et respectueuse chaque matin Profil recherché : Expérience souhaitée en tant qu'auxiliaire de vie ou dans l'accompagnement à domicile Discrétion, respect, empathie et sérieux Conditions : Intervention en mode mandataire (vous êtes employé(e) directement par le particulier) Intervention du lundi au vendredi de 9h30 à 12h Poste à pourvoir rapidement Type d'emploi : Temps partiel Permis B (Optionnel)

Missions Sous la responsabilité du Directeur du pôle Action Educative et Parentale, et par délégation, de la Directrice Adjointe, au sein d'une équipe de direction, le chef de service éducatif (h/f):
Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique de l'équipe pluridisciplinaire
Est responsable de la mise en œuvre et de la gestion des mesures de milieu ouvert : AED-AEMO, mesures renforcées
Est responsable de la conduite générale de l'activité : relations aux Inspecteurs enfance, juges des enfants, familles
Pilote les réunions d'équipe et apportera son soutien aux intervenants sociaux
Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local
Est membre de l'équipe de direction et du Conseil Technique des Cadres. A ce titre, il représentera l'association à l'interne comme à l'externe. Il participera de manière transversale et globale à la mise en œuvre de l'ambition associative
Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité
Inscrit son action dans les différentes dynamiques managériales du pôle, de la direction exécutive et des services du siège
Peut être amené à gérer une activité complémentaire : dispositif, groupe de travail, représentation à l'extérieur Profil
Formation initiale Educateur Spécialisé ou Assistant Social
Titulaire du CAFERUIS, ou d'un diplôme de niveau II
Expérience en milieu ouvert
Expérience d'encadrement
Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et de la législation en vigueur
Qualités rédactionnelles et d'organisation
Maîtrise des outils du Pack Office
Permis B exigé Conditions du poste
Situé à Andrézieux avec déplacements sur l'ensemble du département
CDD
Temps plein
Durée 1 mois, renouvellement possible
Astreintes une semaine sur sept, du lundi au vendredi (8h-20h)
Congé conventionnel supplémentaire + JRTT
Rémunération selon la CCN 66
Cadre Classe 2 Niveau 2
Prise de poste : dès que possible Candidatures Merci d'adresser votre candidature
CV et lettre de motivation
par mail jusqu'au 10 octobre 2025, en précisant le numéro de l'offre : PAEP CSE/2025-09-30 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr

Manpower ANDREZIEUX BOUTHEON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Agent de maintenance agent d'eau (H/F) Vous serez responsable du bon fonctionnement des installations liées aux utilités industrielles (eaux, gaz, électricité, vapeur, air comprimé... ). Vous interviendrez ainsi sur l'ensemble du cycle de vie des équipements et effectuerez les opérations de démarrage, arrêt, suivi, entretien et dépannage. Pour cela, vos missions incluront notamment :
Appréhender les différents réseaux de flux (eau de tour, ERI, pluvial, air comprimé, air pollué, vapeur.)
Assurer le bon fonctionnement et la gestion complète des installations : chaudières à vapeur, tours de refroidissement, groupes froids, machines à glace, faviers, station biologique, cuve d'acidification, bassin d'orage, bassin d'ERI, .
Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau des installations (changement de filtres, nettoyage des membranes.)
Prélever les échantillons sur les différentes installations (Demande Chimique en Oxygène
phosphates, matière sèche, ammonium, PH, NTK (pollution azotée) .)
Réaliser des analyses et assurer la traçabilité et l'interprétation des résultats
Repérer, diagnostiquer et traiter les pannes, assurer le suivi des plans d'action qui en découle
Assister et accompagner les entreprises extérieures en cas d'intervention Vous avez une formation dans le domaine de l'eau telles que métiers de l'eau, GEMEAU ou équivalent ? Vous avez les compétences techniques suivantes :
Connaissance des procédés de traitement des eaux (physico-chimiques et biologiques)
Maîtrise des fondamentaux en maintenance industrielle De plus, vous avez les qualités suivantes :
Bon esprit d'analyse et de diagnostic
Réactivité, rigueur et autonomie
Sens du travail en équipe et de la sécurité Les horaires de travail sont en 2x8 du lundi au vendredi. Si vous vous êtes reconnu dans ces quelques lignes et avez le profil requis, n'hésitez pas à postuler en joignant un CV actualisé à votre candidature. Toute candidature ne répondant pas au poste ne sera pas étudiée.

Notre agence d'intérim recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur dans la production d'aliments pour animaux, un Technicien de Maintenance (H/F) expérimenté pour intégrer son site basé à Veauche. Véritable garant du bon fonctionnement des lignes de production, vous serez en charge de :
Assurer la maintenance préventive et curative des installations de production
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
Intervenir rapidement afin de limiter les arrêts de production
Participer à l'amélioration continue des équipements
Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production
Formation Bac2 (BTS, DUT) en maintenance industrielle, électromécanique, ou équivalent
Une expérience de 4 ans minimum dans un rôle similaire en milieu industriel
Bonne maîtrise des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisés
Autonomie, réactivité et capacité à proposer des solutions créatives
Respect des normes de sécurité et de qualité, avec une grande rigueur et un sens du détail
À l'aise avec le travail en horaires décalés (5x8) Mission longue avec de nombreux avantages au niveau de la rémunération.

Vos missions : Maintenir les installations de la Minoterie en bon état de marche et s'assurer de leur bon fonctionnement au quotidien, Assurer la bonne exécution, le respect des délais et la durabilité des interventions et des réparations réalisées, Réaliser un suivi de l'ensemble des installations (entretien courant et entretien de prévention), Participer à l'élaboration du plan de maintenance préventive, Réaliser les commandes nécessaires pour le fonctionnement de votre service, Remplacer votre responsable en cas d'absence de ce dernier, Respecter les différentes exigences en matière d'hygiène relatives à l'agroalimentaire. Votre profil : Formation Bac+2 / Bac+3 en maintenance industrielle Expérience significative de 5 à 7 ans minimum sur le même type de poste Autonomie, rigueur, réactivité, esprit d'équipe Respect des consignes, supervision Avantages : Salaire selon profil, 13emois Lieu de travail proche de toutes commodités Opportunités d'évolutions professionnelles Démarche volontariste en matière de RSE Intéressement, Participation, PEE Couverture Mutuelle et Prévoyance Œuvres sociales du CSE Remise tarifaire au sein de nos jardineries Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Saint
Héand et ses alentours ( Grammond
Chevrières..) . Vos principales missions : Aide à la toilette Aide au lever, coucher et au transfert Entretien du logement Aide à la préparation des repas Aide aux courses Les conditions de travail : Horaires : Flexible Les conditions d'accès au poste : Débutant: Vous êtes diplômé ADVF, Bac ASSP, SAPAT, DEAS Soit 1 an d'expérience exigé dans une fonction similaire Permis de conduire et véhicule INDISPENSABLE Vos compétences : Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap Sens de l'écoute et de l'empathie Patience et bienveillance Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé Discrétion et respect de la confidentialité Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons. Avantages : Téléphone professionnel avec messagerie Comité Social Economique (CSE) Indemnisation des déplacements Mutuelle Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.

Bonjour, Votre agence Manpower Saint-Etienne Industrie recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de matériel électrique et électronique, un Pontier (H/F) Vos missions :
Conduire un pont roulant pour déplacer, lever et positionner les charges lourdes en toute sécurité.
Effectuer les opérations d'accrochage et de décrochage des charges.
Contrôler le bon état du matériel de levage et signaler toute anomalie.
Participer à la manutention au sol et à l'organisation de la zone de travail.
Travailler en lien avec les équipes de production et de maintenance. Conditions :
Horaires : journée
Contrat : mission d'intérim, renouvelable selon besoins
Rémunération : selon profil et expérience avantages intérim (IFM, ICP, CET, etc.) Profil recherché :
Titulaire du CACES R484 catégorie 1 ou 2 (pont roulant).
Une première expérience réussie sur un poste similaire est appréciée.
Sérieux(se), vigilant(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité.
Vous aimez le travail d'équipe et faites preuve d'autonomie. Si vous correspondez à ce profil, ne tardez pas à postuler ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que :
Des chèques vacances
Des remboursements pour vos vacances
Une participation à votre abonnement sportif
Une prime de rentrée scolaire pour vos enfants. Avec notre comité d'entreprise à partir de trois mois de missions. Et aussi un CET permettant d'épargner vos IFM à un taux de 8%. A très bientôt !

Contrat
CDI Notre agence Adéquat d'Andrézieux-Bouthéon recrute des profils sur des postes de Technicien de maintenance industrielle (F/H). Missions :
Réaliser la maintenance corrective et préventive de l'ensemble des équipements de production : vous interviendrez sur toutes les composantes de la maintenance industrielle : mécanique, électricité, électrotechnique, pneumatique, automatisme,
Participer à notre démarche d'amélioration continue en proposant des actions amélioratrices,
Partager votre savoir en formant les équipes de production à la bonne utilisation des machines,
Réaliser le reporting des interventions techniques et le suivi de l'outil GMAO,
Effectuer le pré-démarrage des lignes de conditionnement et réaliser les changements de format et les réglages,
Êtes force de proposition et participer aux décisions techniques concernant notre outil de production et leur mise en place. Profil : Vous êtes titulaire d'un BTS ou DUT Maintenance et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 4 ans dans un environnement industriel. Avec votre expérience terrain, vous avez appris à gérer les contraintes liées aux impératifs de production. Pragmatique, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de réactivité, de rigueur et d'observation. Conditions : Rythme de travail : poste en 3x8 (06h00- 14h00 /14h00-22h00/22h00
06h00) Quelques weekend d'astreintes dans l'année Rémunération et avantages :
Prime de performance mensuelle
13ème mois
Participation aux résultats de l'entreprise
Retraite supplémentaire
Mutuelle familiale
Prévoyance Alors, ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à postuler au plus vite ! Adéquat, Simplement pour vous !

Adecco Andrézieux Bouthéon, spécialisé dans les recrutements en intérim, CDD et CDI, accompagne la croissance de l'un de ses clients sur Andrézieux-Bouthéon et recrute un Technicien de Maintenance (H/F). Ce poste a pour but d'assurer des activités de maintenance curatives et correctives, ainsi que d'assurer des activités de maintenance préventives. Vos missions sont :
Réaliser la maintenance curative, préventive et amélioratrice des installations
Proposer des améliorations techniques
Renseigner les supports d'enregistrement (GMAO, feuille d'intervention, plan électrique.)
Assurer la consignation/déconsignation des installations Votre profil nous intéresse si vous avez les compétences suivantes: diplôme dans le domaine de la maintenance industrielle, habilitation électrique, maîtrise des notions : électrotechnique, mécanique, pneumatique, hydraulique. Habilitation électrique basse tension obligatoire Besoin : sur le long terme avec une opportunité d'embauche. Besoin à pourvoir dès que possible Votre profil nous intéresse si vous avez les compétences suivantes: diplôme dans le domaine de la maintenance industrielle, habilitation électrique, maîtrise des notions : électrotechnique, mécanique, pneumatique, hydraulique. Habilitation électrique basse tension obligatoire Horaires postés 2x8 (matin/après-midi/journée). + disponibilité à pouvoir travailler en 3x8 également (nuit) Besoin à pourvoir dès que possible