Offres d'emploi à Saint-Bonnet-le-Courreau

Vous aurez à réaliser la mise en place de la salle de restaurant, la prise de commande et le service à l'assiette. En fin de service, vous aurez l'entretien à réaliser. Pas de tenue de caisse. Travail en coupé : 2 services à réaliser. Fermeture le lundi.

Chez Aquila RH Montbrison, on prend le temps de vous écouter pour vous proposer des opportunités qui vous ressemblent, dans des environnements humains, dynamiques et bienveillants. Je suis Emmanuelle, consultante spécialisée dans les métiers de l'automobile, et je recrute pour l'un de mes clients basé près de Montbrison un(e) : Mécanicien auto service rapide H/F Vous êtes motivé(e), passionné(e) et souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! Vos missions: Voici vos futures missions :
diagnostique, montage, équilibrage et réparations des pneumatiques
entretien courant
rapport d'intervention Bref, tout ça vous savez le faire ! Horaire : du lundi au samedi avec un jour de repos/semaine Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Montbrison, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Au-delà d'un diplôme, nous recherchons des personnalités ouvertes aux autres, motivées, réactives, à l'aise, animée par l'esprit d'équipe CAP mécanicien automobile

KELYPS intérim recrute pour l'un de ses clients un monteur soudeur , basé à Champdieu . Contrat : intérim Vous aurez pour mission de :
Positionner et assembler des sous-ensembles selon un plan donné.
Adapter le châssis du véhicule porteur aux divers équipements à poser
Réaliser l'assemblage de la carrosserie sur le châssis
Installer les divers composants hydrauliques, pneumatiques, mécaniques, électriques, . sur le châssis
Réaliser en autonomie des éléments par découpe, pliage, perçage, meulage, soudage, lecture de plans

Rejoignez Aquila RH Montbrison Feurs !Spécialiste du recrutement dans les secteurs de l'industrie et de la métallurgie, notre agence vous accompagne avec sérieux et proximité, en vous proposant des missions alignées avec vos compétences et vos aspirations professionnelles. Dans le cadre d'une augmentation d'activité, nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, qui conçoit, fabrique et carrosse des bennes sur porteurs. Vos missions:
Lecture de plans
Soudure semi-auto acier ( minimum 5 ans d'expérience)
Formation à la conduite des ponts roulants R484
Contrôle qualité des soudures et des assemblages
Respect des règles de sécurité sur site et en atelier Votre profil:
Expérience en chaudronnerie
Maîtrise de la lecture de plans
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Rémunération attractive selon profil et expérience
Mission longue En nous rejoignant, vous bénéficiez d'un accompagnement sur mesure, d'un suivi régulier et de reelles opportunités d'évolution dans des environnements industriels dynamiques. Postulez dès maintenant ou contactez notre agence Aquila RH Montbrison au *** (voir postuler) pour plus d'informations !

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Monteur Soudeur / Monteuse Soudeuse. Vous réaliserez des travaux de montage et d'assemblage d'ouvrages métalliques relatifs à des secteurs d'activité diversifiés (BTP / PL / Agricole). Vous êtes opérationnel en soudure semi auto sur acier et sur différentes positions (à plat, montante, descendante, circulaire, au plafond). Vous maitrisez la lecture de plans. Vous devrez faire preuve d'autonomie et d'initiatives sur votre poste de travail. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

L'agence d'emploi FOREZ RECRUTEMENT basée à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses clients un / une Plieur / Plieuse sur commandes numériques H/F. Vous interviendrez sur une plieuse à commande numérique de type Amada. Vous rentrerez vos cotes, et serez également amené à ajuster si besoin les programmes pour assurer la bonne tenue de la production. Vous maitrisez la lecture de plans. Vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans la gestion de votre fabrication. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Horaires en journée. 39 heures par semaine. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Rejoignez Aquila RH Montbrison !Nous recrutons pour l'un de nos clients : un opérateur débit CN (H/F). Notre client est une entreprise basée sur le secteur de Montbrison, spécialisée dans la fabrication d'ouvrages métalliques. Agence experte dans le recrutement pour les métiers de l'industrie et de la métallurgie, nous vous accompagnons avec un suivi attentif et individualisé, afin de vous proposer des missions en phase avec vos compétences et vos ambitions professionnelles. Vos missions:
Manipuler le pont roulant pour la manutention des matériaux.
Débiter des barres de métal et d'acier
Interpréter et lire des plans
Vérifier la conformité des pièces produites en effectuant des contrôles.
Utiliser différent outils : banc de perçage et scie à ruban Votre profil:
Une première expérience en débit est appréciée
Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation
Formation en usinage, mécanique, ou expérience significative dans un poste similaire
Maîtrise de la lecture de plans techniques
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Sens de l'observation et souci de la qualité Envoyez-nous votre CV dès maintenant ou contactez Agnès, votre consultante dédiée, pour en discuter ! *** (voir postuler)
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Recherche serveur/serveuse. Bar restaurant Épicerie Sur un temps partiel ou temps plein a voir ensemble . Personne complètement autonome et un minimum d'expérience.

Pour l'un de nos clients, nous recherchons des profils Plaquiste et/ ou Peintre (h/f), Cette société connaît une belle activité et recherche donc un ou plusieurs renforts, des profils expérimentés et autonome dans le domaine du placo, platrerie et/ ou peinture. Nous vous proposons :
Des chantiers locaux, à la journée,
Un taux horaire suivant expérience, sur une base de 39H hebdo,
Un démarrage rapide, pour de la longue durée Le profil idéal :
Diplômé et expérimenté dans le domaine du placo, de la peinture ou plâtrerie,
Disponible sur de la longue durée, prêt à s'investir au sein d'un entreprise sur le secteur Montbrisonnais,
Prêt à intégrer une entreprise à taille humaine, Vous êtes intéressé(e) ? N'hésitez pas, postulez sur cette annonce.

Bonjour Manpower recherche, pour le compte de son entreprise cliente œuvrant dans les Travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un soudeur (H/F) L'entreprise se distingue par son expertise et sa capacité à mener à bien des projets exigeants en menuiserie métallique et serrurerie. Elle offre un environnement de travail stimulant et innovant. Dans le cadre de ce poste, vous serez amené à :
Assembler des pièces par fusion.
Utiliser différentes techniques de soudage.
Lire et interpréter des plans.
Contrôler la qualité des assemblages.
Effectuer des soudures en série.
Régler les équipements de soudage.
Vérifier la conformité des opérations.
Respecter les normes de sécurité. Les horaires : 8H00 17H00 La remuneration:
13 euro brut par heure
13ème mois Vous justifiez d'une expérience significative en soudure
H/F, d'une formation technique adaptée et de compétences en lecture de plans. Vous maîtrisez les techniques de soudage et les outils professionnels efficacement. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si vous possèdez ses compétences, postulez! A bientôt!

Poste de Charpentier (h/f) à pourvoir aux alentours de Montbrison, Missions : pose de charpente bois et/ ou métallique, sur des chantiers locaux. Nous vous proposons un poste à pourvoir dès maintenant, des horaires de journée, salaire selon profil. Des avantages : CE Ergalis, Livret ACTUAL, mutuelle. Cette annonce est publiée par Actual, l'agence de recrutement responsable du processus de sélection. Nous recherchons un Charpentier (h/f) qualifié. Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes : Compétences requises :
Maîtrise de la lecture de plans
Expérience dans la construction bois et/ou métallique
Connaissance des différentes techniques de charpente
Capacité à travailler en équipe Le niveau de compétence exigé pour ce poste est expert. Vous êtes disponible et intéressé ? N'hésitez-plus, postulez tout de suite sur cette annonce ?

URGENT recherchons cuisinier. Missions:
Préparer et cuisiner les plats en respectant les recettes et les normes de qualité
Élaborer les menus en collaboration avec le chef de cuisine
Assurer la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires
Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine selon les normes en vigueur
Veiller au respect des règles de sécurité alimentaire
Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché
Formation en cuisine (CAP/BEP, Bac pro, ou équivalent)
Connaissance des normes de sécurité alimentaire
Capacité à gérer les imprévus
Bon esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement Restaurant fermé le lundi + 1 jour de repos dans la semaine.

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Mécanicien / Mécanicienne SAV H/F. Vous travaillerez pour une entité locale au savoir-faire renommé, dotée d'équipements industriels conséquents et en pleine croissance. Vous serez en charge d'assurer l'entretien et la remise en état des équipements type camion benne ou camion grue. Maintenance des équipements curative comme préventive. De profil polyvalent d'origine maintenance ou agricole (compétences en hydraulique, électronique, pneumatique), vous avez idéalement une première expérience en environnement PL. Vous serez également amené à suppléer le responsable SAV en son absence (gestion de l'équipe, prise et organisation des chantiers, relations clientèle). 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi midi. Horaires en journée continue. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Recherche Cuisinier/Cuisinière pour travailler en équipe ou seul (e) . Capable d'élaborer des menus traditionnels pour la semaine. Un minimum d'Expérience . Fermer les lundi et jeudi. Horaires à voir ensemble.

La Boucherie Huguet recherche un boucher H/F pour son laboratoire à Saint Bonnet Le Courreau et sur certains marchés. Compétences en désossage, parage, préparation bouchère et vente. Recherche profil motivé, polyvalent, autonome et avec l'esprit d'équipe. Débutant accepté si CAP 35h à 39h selon profil Travail 1 dimanche sur 2 Prise de poste fin du second semestre 2025

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CHAMPDIEU pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Aquila Rh Feurs et Montbrison, recrute des candidats dans les secteurs Bâtiment Gros Œuvre et Second Œuvre ainsi qu'en Travaux Publics.Emmanuelle et Virginie vous reçoivent pour définir avec vous les actions à mettre en place pour votre recherche de postes. Avec nos deux points de présence nous sommes au plus près de vous !Entreprise Foréziennes, spécialisées dans la construction de bâtiment destinés au logement collectifs ou individuels, recherche un maçon confirmé pour compléter son équipe.
 Type de contrat : CDI ou Intérim en fonction de votre situation et de vos enviesTemps de travail : Temps plein les chantiers se situent sur le département de la LOIRE majoritairement Vos missionsSous la responsabilité du chef de chantier ou du conducteur de travaux : Effectuer des travaux de maçonnerie traditionnelle (murs, fondations, dalles, planchers, cloisons).Poser des coffrages, ferrailler et couler le béton selon plans et normes en vigueur.Poser des éléments préfabriqués (briques, pierres, parpaings).Réaliser les finitions nécessaires (enduits, joints, crépis).Lire, comprendre et appliquer les plans et schémas de travail.Préparer et entretenir le chantier : approvisionnement matériel, rangement et nettoyage, respect des consignes de sécurité.Collaborer avec les autres corps de métier sur les chantiers (plaquistes, charpentiers). Rémunération en fonction de l'expérience entre 12.30€/h et 13.50€/h Pré-requismaîtrise des techniques de la maçonnerie, connaissance des mortiers, coffrage, ferraillage permis B pour conduire le véhicule de la société Profil recherchéFormation exigée : CAP Maçonnerie, BEP Bâtiment, BAC Pro Bâtiment ou équivalent.Expérience : 3 ans dans un poste similaire souhaitée Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.3 €
13.5 € par heure

Chez Aquila RH Montbrison, on prend le temps de vous écouter pour vous proposer des opportunités qui vous ressemblent, dans des environnements humains, dynamiques et bienveillants.Je suis Emmanuelle, consultante spécialisée dans les métiers de l'automobile, et je recrute pour l'un de mes clients basé près de Montbrison un(e) :Mécanicien auto service rapide H/FVous êtes motivé(e), passionné(e) et souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine ?Ce poste est peut-être fait pour vous ! Vos missionsVoici vos futures missions : diagnostique, montage, équilibrage et réparations des pneumatiquesentretien courantrapport d'intervention Bref, tout ça vous savez le faire ! Horaire : du lundi au samedi avec un jour de repos/semaine Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Montbrison, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Pré-requisCAP mécanicien automobile Profil recherchéAu-delà d'un diplôme, nous recherchons des personnalités ouvertes aux autres, motivées, réactives, à l'aise, animée par l'esprit d'équipe Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 1802 €
1860 € par mois

Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Montbrison (42), recherche pour l'un de ses clients, un Plieur H/F. Envie d'un poste où technique, rigueur et savoir-faire manuel sont au coeur de ton métier ? Si tu aimes travailler la tôle, régler une plieuse et contrôler la qualité de ton travail, ce poste est fait pour toi ! Tes missions :
Préparer et régler la machine plieuse selon les plans et consignes.
Réaliser les opérations de pliage sur tôles de différentes épaisseurs.
Contrôler la conformité des pièces pliées (dimensions, angles, aspect).
Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité.
Assurer la maintenance de premier niveau sur ton poste de travail. Les modalités du poste :
Horaires : Journée ou 2*8, selon organisation.
Rémunération : entre 11.88 à 13 EUR/h.
Lieu : Marcoux (42). Si tu veux intégrer une entreprise où la précision, le métal et le savoir-faire artisanal sont à l'honneur, n'attends plus : postule dès maintenant ! Ton profil :
Formation(s) : CAP, Bac Pro en chaudronnerie ou structures métalliques.
Expérience(s) : Une expérience réussie sur plieuse CN ou traditionnelle.
Lecture de plans : Tu maîtrises la lecture de plans techniques et les instruments de contrôle.
Précision & Minutie : Tu aimes le travail soigné et la qualité.
Autonomie : Tu sais t'organiser et corriger les défauts simples.

Nous recherchons pour notre client basé sur Champdieu un monteur/mécanicien H/F pour une mission longue durée. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Monteur mécanique (H/F) Au sein d'une industrie, vous serez amené à : Installer un chassis, la carrosserie ou les équipements requis selon les indications de fabrication (grue, bras, toupie ...) sur VL utilitaire ou PL Vous allez faire de la mécanique, des branchements électriques, hydrauliques, soudure ... Lecture de plan obligatoire pour bien comprendre ou installer chaque pièce Horaires : 7h-16h15 Salaire : selon profil, de 11.88 à 13€/h PROFIL : Minutieux, vous êtes manuel et avez un appétence pour la mécanique ? Vous n'avez pas peur de vous salir les mains ? Vous recherchez un poste sur du long terme ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Description du poste : Bonjour, Votre agence recherche pour son client un MONTEUR H/F. Basé à Champdieu, il est spécialisé dans la fabrication et distribution de carrosseries industrielles, de bennes basculantes sur camions, de grues hydrauliques sur camions, grues mobiles à bras pivotant, bras compensateurs articulés pour la manutention des matériaux et appareils à bras avec bureau d'étude. Rigoureux et méthodique, vous êtes un bricoleur qui aime relever des défis ? Alors ce poste est pour vous ! Vous avez pour mission de réaliser un assemblage parfait :
lecture du plan de montage
ajustement des éléments
assemblage et solidarisation des pièces
réalisation de tests de fonctionnement
remontée des informations à la hiérarchie Horaires : du lundi au jeudi : 07h-12h/13h30-17h ; vendredi : 7h-12h. Possibilité de travailler le vendredi après-midi de 13h30 à 16h30 en plus si vous le souhaitez Salaire : A définir selon expérience
Vous savez lire un plan de montage
Vous maîtrisez les techniques d'assemblage
Vous aimez travailler de vos mains Ce travail est pour vous ! Envoyez nous votre candidature! A bientôt chez MANPOWER ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Rattaché(e) au responsable de production, vous serez en charge des opérations suivantes : Robot de soudure : Préparer et installer les pièces sur le robot de soudure. Lancer, surveiller et ajuster les programmes de soudage. Contrôler la qualité des soudures réalisées. Effectuer l'entretien de premier niveau sur le robot. Préparation / Cintrage / Débit plat : Effectuer le débit et la préparation des pièces à partir des plans de fabrication. Réaliser le cintrage des pièces métalliques selon les spécifications. Vérifier la conformité des pièces avant envoi en soudure ou assemblage. Formation ou expérience en chaudronnerie, métallurgie, ou mécano-soudure. Connaissance des procédés de soudure MIG/MAG. Maîtrise de la lecture de plans et du contrôle dimensionnel. Des connaissances en robotique industrielle (type Yaskawa, Fanuc, ABB, etc.) sont un plus. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe indispensables.

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Aprojob, recherche pour son client, industrie basée sur le secteur de Montbrison, un monteur en carrosserie H/F. Vous montez et raccordez, sur les poids lourds neufs, des bennes, des grues auxiliaires et des bras de levage. Vos missions sont les suivantes :
Monter les éléments mécaniques ;
Réaliser, monter et vérifier les circuits hydrauliques ;
Réaliser des pièces en chaudronnerie ;
Identifier les pièces nécessaires aux interventions. Horaires : 39h hebdo du lundi matin au vendredi midi (7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi, et 7h-12h le vendredi). Taux horaire selon expérience 13 à 15EUR / heure + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés Bénéficiez du Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à hauteur de 5% Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Nous récompensons également votre fidélité : gagnez de nombreux cadeaux grâce au système de parrainage Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. A très bientôt chez Aprojob ! Vous avez de bonnes connaissances en mécanique (poids lourds, agricole ou engins de chantier) et en chaudronnerie (bases en soudage semi-auto notamment). Vous avez des notions en hydraulique, et idéalement des bases en électricité. Vous êtes curieux et avez envie de vous investir dans un poste polyvalent.

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob, par son bureau annexe de Montbrison recrute un(e) Débiteur Plieur H/F pour son client basé sur le même secteur et dans le cadre d'un CDI. Vous serez rattaché(e) responsable d'atelier et dans le cadre de votre détachement votre mission principale sera de débiter et plier des pièces, éléments finis, semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, tôles, profilés barres, tubes selon le plan de fabrication. Pour mener à bien cette mission, vous aurez la charge d'effectuer les tâches suivantes : Préparer, mesurer et découper les matériaux (acier, tôles, profilés) selon les plans de fabrication Utiliser différentes machines de débit (scie, oxycoupeuse, plasma, cisaille, etc.) Contrôler la conformité des pièces débitées Entretenir le matériel et assurer la maintenance de premier niveau Respecter les règles de sécurité et les délais de production Journée : du lundi au jeudi 8h00-12h00 13h30-17h30 vendredi 8h00-12h00 13h30-16h30 Contrat CDI Entre 12EUR et 14EUR Bac professionnel Mécanique Productique Vous avez idéalement le caces 3 Au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Vous maîtrisez la lecture de plans Vous maitrisez l'utilisation de machine à commande numérique (AMADA) La prise d'initiative, l'organisation et le sens de l'observation sont des qualités attendues pour le poste car vous gérez l'atelier à votre guise et en autonomie

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob, par son bureau annexe de Montbrison recrute un(e) Débiteur Plieur H/F pour son client basé sur le même secteur et dans le cadre d'un CDI. Vous serez rattaché(e) responsable d'atelier et dans le cadre de votre détachement votre mission principale sera de débiter et plier des pièces, éléments finis, semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, tôles, profilés barres, tubes selon le plan de fabrication. Pour mener à bien cette mission, vous aurez la charge d'effectuer les tâches suivantes : Préparer, mesurer et découper les matériaux (acier, tôles, profilés) selon les plans de fabrication Utiliser différentes machines de débit (scie, oxycoupeuse, plasma, cisaille, etc.) Contrôler la conformité des pièces débitées Entretenir le matériel et assurer la maintenance de premier niveau Respecter les règles de sécurité et les délais de production Journée : du lundi au jeudi 8h00-12h00 13h30-17h30 vendredi 8h00-12h00 13h30-16h30 Contrat CDI Entre 12EUR et 14EUR Bac professionnel Mécanique Productique Vous avez idéalement le caces 3 Au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Vous maîtrisez la lecture de plans Vous maitrisez l'utilisation de machine à commande numérique (AMADA) La prise d'initiative, l'organisation et le sens de l'observation sont des qualités attendues pour le poste car vous gérez l'atelier à votre guise et en autonomie

Description du poste : Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e) OPERATEUR CONDITIONNEMENT ET FABRICATION EN CDI INTERIMAIRE (h/f) Votre mission principale sera : Le conditionnement et la fabrication Compétences requises :***Aisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plus * Expérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciée * Rigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités Nous vous proposons :***Horaires : 3*8 (40 h/semaine) * Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit) * Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances....***Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) ! N'hésitez plus, postulez directement en ligne. Description du profil : L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Description du poste : Bonjour Votre agence Feurs/Montbrison vous propose une offre sérieuse et durable de Opérateur sur machine pliage numérique H/F Pour intégrer une structure familiale, spécialisée dans la conception et la production sur mesure d'équipements et de véhicules camions bennes. Au sein d'une petite équipe de professionnels vous assurez les missions suivantes :
Lecture des plans
Manipulation et chargement des plaques de tôles dans les machines découpe et pliage
Réglage des machines à commandes numériques
Suivi des stocks matières premières Vous travaillez en atelier dans le respect des règles et des procédures, qualité sécurité et environnement, Vous veillez à la tenue de votre poste de travail et au bon relationnel de l'équipe. Les conditions de la mission : Les horaires sont en journée du lundi au jeudi 8h 12h et 13h30 17h30, le vendredi 8h 12h et 13h30 16h30 Le salaire horaire de départ est à préciser selon les compétences et expériences, + 10% IFM + 10% ICP à chaque fin de contrat, La durée de la mission est longue, contrats renouvelables. Vous êtes motivé ? Vous avez la capacité d'apprendre rapidement ? Vous avez une bonne compréhension technique et des facilités pour travailler à base de données type plans, dimensions, calculs? Vous êtes disponible sur du très long terme ? Cette entreprise vous attend, Postulez ! Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs? Rejoindre Manpower c'est bénéficiez dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT = parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 € bruts* (voir conditions en agence) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre agence Aprojob, par son bureau annexe de Montbrison recrute un(e) Débiteur Plieur H/F pour son client basé sur le même secteur et dans le cadre d'un CDI. Vous serez rattaché(e) responsable d'atelier et dans le cadre de votre détachement votre mission principale sera de débiter et plier des pièces, éléments finis, semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, tôles, profilés barres, tubes selon le plan de fabrication. Pour mener à bien cette mission, vous aurez la charge d'effectuer les tâches suivantes : Préparer, mesurer et découper les matériaux (acier, tôles, profilés) selon les plans de fabrication Utiliser différentes machines de débit (scie, oxycoupeuse, plasma, cisaille, etc.) Contrôler la conformité des pièces débitées Entretenir le matériel et assurer la maintenance de premier niveau Respecter les règles de sécurité et les délais de production Journée : du lundi au jeudi 8h00-12h00 13h30-17h30 vendredi 8h00-12h00 13h30-16h30 Contrat CDI Entre 12EUR et 14EUR Description du profil : Bac professionnel Mécanique Productique Vous avez idéalement le caces 3 Au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Vous maîtrisez la lecture de plans Vous maitrisez l'utilisation de machine à commande numérique (AMADA) La prise d'initiative, l'organisation et le sens de l'observation sont des qualités attendues pour le poste car vous gérez l'atelier à votre guise et en autonomie

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

���� Millepatte recrute : rejoignez-nous pour garder des enfants dans toute la Loire  (limite de 20 km autour de votre domicile) ! ����✨ Vous recherchez un emploi flexible et épanouissant ? Que vous souhaitiez un temps plein ou un temps partiel, nous avons une place pour vous chez Millepatte ! ���� Votre mission : ���� Assurer la garde d'enfants au domicile des familles ���� Accompagner les petits dans leur quotidien avec bienveillance et sécurité ���� Offrir un soutien précieux aux parents en fonction de leurs besoins ✨ Pourquoi nous rejoindre ? ✅ Horaires ajustables selon vos disponibilités ✅ Temps plein ou temps partiel, c'est vous qui choisissez ! ✅ Primes trimestrielles pour récompenser votre engagement ✅ Participation aux frais de déplacement ✅ Intéressement : votre travail contribue à la réussite de Millepatte, et vous en profitez ! ✅ Une équipe bienveillante à vos côtés et des formations pour vous perfectionner Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure humaine enrichissante, où chaque jour compte pour les familles ! �������� ���� Postes disponibles dans toute la Loire  ���� Postulez dès maintenant et venez faire la différence au quotidien ! ����

Description du poste : Bonjour, Manpower Montbrison propose le poste de Technicien de maintenance H/F pour intervenir chez notre client, acteur reconnu dans le domaine de la production industrielle, spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance d'installations mécaniques et automatisées. L'entreprise allie savoir-faire technique et innovation pour offrir des solutions performantes à ses clients. En tant que Technicien de Maintenance, vous aurez pour rôle de garantir le bon fonctionnement du système de production en assurant sa maintenance et en le maintenant dans un état optimum. Vos principales activités :
Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements.
Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
Détecter et analyser l'origine des pannes.
Assurer les réparations, réglages et remplacements de pièces.
Proposer des solutions d'amélioration pour optimiser la performance et la sécurité des installations Conditions de la mission : Contrat : Mission en intérim longue durée Horaires :
Du lundi au jeudi : 8h-12h / 13h-17h
Le vendredi : 8h-12h / 13h-16h Salaire : à négocier selon expérience + 10% IFM + 10% ICP à chaque fin de contrat Profil recherché
Compétences solides en mécanique, automatisme et hydraulique.
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
Esprit d'analyse et réactivité face aux imprévus.
Formation Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
Expérience confirmée sur un poste similaire. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et mettre vos compétences au service d'un environnement industriel en pleine activité. Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
2 Comités d'Entreprise
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 € bruts Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

���� Millepatte recrute : rejoignez-nous pour garder des enfants dans toute la Loire  (limite de 20 km autour de votre domicile) ! ����✨ Vous recherchez un emploi flexible et épanouissant ? Que vous souhaitiez un temps partiel ou un emploi étudiant nous avons une place pour vous chez Millepatte ! ���� Votre mission : ���� Assurer la garde d'enfants au domicile des familles ���� Accompagner les petits dans leur quotidien avec bienveillance et sécurité ���� Offrir un soutien précieux aux parents en fonction de leurs besoins ✨ Pourquoi nous rejoindre ? ✅ Horaires ajustables selon vos disponibilités ✅ Temps plein ou temps partiel, c'est vous qui choisissez ! ✅ Primes trimestrielles pour récompenser votre engagement ✅ Participation aux frais de déplacement ✅ Intéressement : votre travail contribue à la réussite de Millepatte, et vous en profitez ! ✅ Une équipe bienveillante à vos côtés et des formations pour vous perfectionner Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure humaine enrichissante, où chaque jour compte pour les familles ! �������� ���� Postes disponibles dans toute la Loire  ���� Postulez dès maintenant et venez faire la différence au quotidien ! ����

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un technicien de maintenance IRVE H/F. Description du poste : Au sein de nos équipes spécialisées IRVE, vous réalisez l'installation, la mise en service et la maintenance des bornes de recharge. Vous êtes garant(e) de la qualité et de la sécurité des interventions. Missions principales
Installer et raccorder des bornes de recharge pour véhicules électriques.
Réaliser les contrôles de conformité et les tests de mise en service.
Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements.
Assurer la traçabilité de vos interventions (reporting, photos, relevés).
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. Profil recherché : Profil recherché
Formation technique en électricité (habilitation B2V / BR souhaitée) .
Une première expérience en IRVE, électrotechnique ou réseaux est un plus.
Autonomie, rigueur et sens du service client.
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Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob Montbrison, recrute afin de renforcer les équipes pour son client, un plieur H/F. Votre mission consistera en la fabrication de pièces, en toute autonomie, en conduisant une ou plusieurs machines à commande numérique, pilotée(s) manuellement ou par un programme informatique. La mission : Horaires en journée (7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi, et 7h-12h le vendredi). Taux horaire selon expérience 12 à 14EUR / heure + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés Bénéficiez du Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à hauteur de 5% Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Nous récompensons également votre fidélité : gagnez de nombreux cadeaux grâce au système de parrainage Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. A très bientôt chez Aprojob !
Connaissance de la mise en route et de l'arrêt de la machine et de ses spécificités
Maîtrise de la lecture de plans
Être habilité à l'utilisation du pont et du chariot

Description du poste : Bonjour Votre agence Feurs/Montbrison vous propose une offre sérieuse et durable de Soudeur H/F Pour intégrer une structure familiale, spécialisée dans la conception et la production sur mesure d'équipements et de véhicules camions bennes. Au sein d'une petite équipe de professionnels vous assurez les missions suivantes :
Lecture des plans
Assemblage et montage des pièces métalliques
Soudure par points et semi automatique Vous travaillez en atelier dans le respect des règles et des procédures, qualité sécurité et environnement, Vous veillez à la tenue de votre poste de travail et au bon relationnel de l'équipe. Les conditions de la mission : Les horaires sont en journée du lundi au jeudi 8h 12h et 13h30 17h30, le vendredi 8h 12h et 13h30 16h30 Le salaire est à définir selon les compétences et expériences, + 10% IFM + 10% ICP à chaque fin de contrat, La durée de la mission est longue, contrats renouvelables. Professionnalisme, autonomie et esprit d'équipe ! Vous êtes rigoureux et précis dans l'exécution de votre travail, Vous êtes disponible sur du très long terme. Cette entreprise vous attend, Postulez ! Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs? Rejoindre Manpower c'est bénéficiez dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT = parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 € bruts* (voir conditions en agence) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Descriptif du poste: Vous souhaitez oeuvrer à la sauvegarde du patrimoine ? Perpétuer la tradition des maîtres bâtisseurs et l'ancrer dans la mémoire de notre société ? Dans le cadre d'une création de poste au sein de COMTE (86 Collaborateurs ; 9m€ CA, spécialisée dans la restauration du patrimoine et des Monuments Historiques : maçonnerie, travaux de façades et taille de pierres) nous recherchons un.e conducteur.rice de travaux maçonnerie en Monuments Historiques. Rattaché(e) au Chef de service Maçonnerie- Taille de pierres, vous êtes expert.e du patrimoine bâti et aurez à ce titre pour mission la conduite de l'ensemble du projet confié et le développement de la relation commerciale. Garant(e) de la bonne exécution des missions travaux, vos missions seront les suivantes :
Réaliser les diagnostics et relevés du bâti,
Préparer les travaux par l'organisation et la mise au point du projet d'exécution,
Prendre les dispositions pour le lancement et l'exécution du chantier : DICT, mise en place du PPSPS, politiques sécurité et qualité du chantier,
Réaliser les travaux (aspects techniques comme les documents d'exécution, la gestion des moyens de production, main d'oeuvre, matériel, etc.),
Assurer la relation avec les clients, le bureau d'étude et les équipes de réalisation,
Réaliser la gestion financière, l'élaboration des mémoires et bilans des marchés au bordereau, rendre compte de ses résultats,
Clôturer les travaux,
Assurer un relationnel satisfaisant au niveau externe (client, prestataires) et interne (soutien, contrôle, cohésion). Votre périmètre d'intervention : Auvergne Rhône-Alpes Poste basé à Champdieu ou Lyon. Profil recherché: De formation BP, BTS ou Licence Professionnelle vous disposez de 3 ans d'expérience minimum et avez exercé des responsabilités d'encadrement de chantier en qualité de chef de chantier confirmé ou conducteur.trice de travaux en monuments historiques dans les métiers de maçonnerie. Votre rigueur, votre grande disponibilité, le goût du terrain et du travail bien accompli vous permettront de réussir dans vos fonctions. Véritable responsable de votre chantier, vous organisez votre mission en autonomie et vous visez la satisfaction de votre client.

VINCI Construction en France intervient dans les métiers du bâtiment, du génie civil, des travaux hydrauliques et des services, en France métropolitaine. Nous offrons des postes à responsabilités dans des sociétés à taille humaine où l'initiative et l'autonomie sont privilégiées. Notre position de leader offre des perspectives d'évolutions importantes. COMTE (80 Collaborateurs ; 10M€ CA) : nous sommes une filiale de VINCI Construction spécialisée dans la restauration du patrimoine et des monuments historiques : maçonnerie, taille de pierres. Notre siège social est situé à Champdieu (42) mais nous intervenons sur l'ensemble de la région Auvergne Rhône-Alpes dont nous sommes leader sur le secteur. Nous recherchons pour nos chantiers situés dans les départements 69
38
73
74
01 et 42 des Chefs d'équipe F/H. Vous participerez à la construction de nos réalisations et pourrez évoluer au fur et à mesure de vos expériences et de vos formations vers des postes de chef de chantiers. Missions : La réalisation d'ouvrages en maçonnerie traditionnelle, La réalisation d'enduits traditionnels à la chaux, La réparation de pierres et le confortement de structures, La pose de maçonnerie de moellons et de pierres de taille, Encadrement d'une équipe de 2 à 6 personnes. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Rigoureux.se, exigeant.e et passionné.e par le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie. Si vous souhaitez vous immerger au sein d'un chantier pour développer votre savoir-faire en rejoignant une entreprise à taille humaine ayant à coeur de mettre l'homme au centre de son organisation, alors rejoignez-nous ! Ce que nous vous offrons :
Des conditions de travail attractives,
Un environnement convivial,
Des avantages compétitifs propres à la société BOURGEOIS et au Groupe VINCI Construction. Prêt.e à bâtir votre avenir avec nous ? N'attendez plus, rejoignez les équipes de COMTE et contribuez à des projets passionnants !

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons pour notre entité COMTE, des maçons.nes. Rattaché.e au chef de d'équipe, vous participerez à la construction de nos réalisations et pourrez évoluer au fur et à mesure de vos expériences et de vos formations. Vos missions : * La réalisation d'ouvrages, en pierre de taille, en maçonnerie de moellons, ou en maçonnerie traditionnelle * La réalisation d'enduits traditionnels à la chaux * La réparation de pierres et le confortement de structures * Le montage d'échafaudage et la réalisation d'étaiements en bois Motivé.e pour nous rejoindre, vous justifiez d'une première expérience sur un poste de compagnon en qualité de maçon. Le respect des règles de sécurité fait partie de vos priorités, tout comme le respect de l'environnement. Rigoureux.se, exigeant.e et passionné.e par le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie. Si vous souhaitez vous immerger au sein d'un chantier pour développer votre savoir-faire en rejoignant une entreprise à taille humaine ayant à coeur de mettre l'homme au centre de son organisation, alors rejoignez-nous !Si vous souhaitez vous immerger au sein d'un chantier pour développer votre savoir-faire en rejoignant une entreprise à taille humaine ayant à coeur de mettre l'homme au centre de son organisation, alors rejoignez-nous ! Vous êtes rigoureux.se, exigeant.e, passionné.e par votre mission et vous aimez travailler en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie, alors rejoignez-nous !

Description du poste : Rattaché(e) au responsable de production, vous serez en charge des opérations suivantes : Robot de soudure : Préparer et installer les pièces sur le robot de soudure. Lancer, surveiller et ajuster les programmes de soudage. Contrôler la qualité des soudures réalisées. Effectuer l'entretien de premier niveau sur le robot. Préparation / Cintrage / Débit plat : Effectuer le débit et la préparation des pièces à partir des plans de fabrication. Réaliser le cintrage des pièces métalliques selon les spécifications. Vérifier la conformité des pièces avant envoi en soudure ou assemblage. Description du profil : Formation ou expérience en chaudronnerie, métallurgie, ou mécano-soudure. Connaissance des procédés de soudure MIG/MAG. Maîtrise de la lecture de plans et du contrôle dimensionnel. Des connaissances en robotique industrielle (type Yaskawa, Fanuc, ABB, etc.) sont un plus. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe indispensables.

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : En tant que Technicien IRVE, vous jouez un rôle central dans la transition énergétique en installant, maintenant et dépannant les infrastructures de recharge pour véhicules électriques (bornes de recharge). Vous contribuez à développer des solutions durables pour une mobilité plus verte et respectueuse de l'environnement. Vos Responsabilités : Installation des bornes de recharge :
Préparer les chantiers (analyse des plans, choix des matériaux).
Installer les infrastructures de recharge conformément aux normes IRVE.
Effectuer les raccordements électriques et mettre en service les équipements. Maintenance et dépannage :
Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation des bornes.
Proposer des améliorations pour optimiser la performance des installations. Conformité et sécurité :
S'assurer du respect des normes électriques en vigueur (NF C 15-100, IRVE, etc.).
Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers pour vous et vos collègues.
Fournir une documentation claire et détaillée à chaque intervention. Relation client et reporting :
Conseiller les clients sur le fonctionnement et l'entretien des bornes.
Répondre aux éventuelles questions techniques avec pédagogie.
Rendre compte de l'avancement des travaux ou des interventions. Veille technologique et formation :
Se tenir informé(e) des évolutions dans le domaine des IRVE et de la mobilité électrique.
Participer aux formations pour obtenir et maintenir les certifications IRVE nécessaires. Profil recherché : Profil recherché Formation et certifications :
CAP / BEP / Bac Pro en électricité ou électrotechnique.
Certification IRVE (obligatoire ou souhaitée selon l'expérience).
Habilitations électriques à jour (H0B0, BR, BC, etc.). Expérience :
Première expérience dans l'installation électrique ou la maintenance industrielle.
Une expérience spécifique dans les IRVE est un atout. Compétences techniques :
Maîtrise des installations électriques basse tension.
Connaissance des infrastructures de recharge et des logiciels de supervision (optionnel).
Lecture de plans électriques et compréhension des schémas techniques. Qualités personnelles :
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Bon relationnel et esprit d'équipe.
Sensibilité aux enjeux environnementaux et intérêt pour les nouvelles technologies. Processus de recrutement 1) Un premier échange téléphonique 2) Un entretien physique 3) BIENVENU au sein de l'équipe

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob Montbrison, recrute afin de renforcer les équipes pour son client, spécialisée dans la conception, la fabrication et la maintenance de bennes et équipements métalliques pour véhicules industriels, un Monteur tuyauteur H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge du montage et de l'installation des systèmes hydrauliques sur les bennes et camions. Vos missions principales seront :
Monter et raccorder les composants hydrauliques (vérins, flexibles, pompes, distributeurs, réservoirs, etc.) sur les châssis et bennes.
Réaliser la tuyauterie hydraulique rigide et flexible selon les plans et schémas.
Effectuer les essais, réglages et contrôles de bon fonctionnement des circuits hydrauliques.
Participer à l'installation électrique simple liée aux systèmes hydrauliques (commandes, interrupteurs, capteurs).
Assurer la maintenance, le dépannage et les réparations hydrauliques si nécessaire.
Respecter les règles de sécurité et les consignes de qualité de l'entreprise. La mission : Poste en journée 8h-12h / 13h30-17h30 ven : 16h30 Taux horaire selon expérience + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés Bénéficiez du Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à hauteur de 5% Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit...)
Formation technique en hydraulique, mécanique, maintenance industrielle ou carrosserie industrielle (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent).
Une expérience dans le montage hydraulique, la mécanique poids lourds ou la tuyauterie industrielle est un atout majeur.
Lecture de plans et schémas hydrauliques exigée.
Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et goût pour le travail bien fait.

Description du poste :***Renseigner et tenir à jour la base article de l'ERP * Renseigner et tenir à jour les gammes et nomenclatures des produits fabriqués dans l'ERP * Suivre et tracer les demandes d'améliorations issues de l'atelier * Être au support de l'atelier pour optimiser les fabrications (définition de procédés, de gabarits.) * Constituer les dossiers de fabrication de kit * Définir et analyser les couts d'outillages * Création et maintien opérationnel des configurateurs des différentes gammes. Description du profil :***Formation : BTS ou Licence Professionnelle en Conception de Produits Industriels (CPI) ou équivalent***Une première expérience en méthodes, industrialisation ou production est un plus***Maîtrise des outils de CAO (SolidWorks, CATIA, etc.)***Connaissances en chaudronnerie***Bonne capacité d'analyse, esprit d'équipe, rigueur et autonomie Eléments contractuels : * CDI à pourvoir de suite * Temps plein / 39h00 * Horaires : Journée * Salaire : entre 14 et 16€/heure Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à postuler ! A bientôt chez Jhood ! :)

Description du poste : Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans la construction et l'aménagement de structures métalliques, un(e) Monteur Soudeur / Monteur en Carrosserie. Au sein de l'atelier, vous interviendrez sur :***L'assemblage et le montage de pièces métalliques ou de carrosserie selon plans***La réalisation de soudures (MIG/MAG principalement)***Le perçage, ajustage et finition des éléments***Le contrôle qualité des ensembles réalisés***La participation au montage final des structures ou véhicules carrossés Description du profil :***Formation en métallerie, chaudronnerie, carrosserie industrielle ou équivalent***Expérience confirmée en soudure et/ou montage en carrosserie***Lecture de plans techniques exigée***Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Conditions :***Poste basé sur le secteur de Montbrison***Mission en atelier, horaires en journée***Temps plein 35h/semaine***Rémunération selon profil et expérience Vous avez envie de mettre en avant vos compétences techniques et de rejoindre une entreprise solide et reconnue ? Postulez dès maintenant !

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob Montbrison, recrute un plaquiste H/F pour son client spécialisé dans les travaux de peinture, décoration et revêtements. Vos missions : Monter et poser des cloisons, doublages et faux-plafonds en plaques de plâtre Lire et interpréter des plans Effectuer les travaux d'isolation thermique et phonique Réaliser les joints et assurer des finitions soignées Respecter les règles de sécurité sur les chantiers La mission : Poste en journée 39H / semaine Taux horaire selon expérience 12 à 14EUR / heure + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés Bénéficiez du Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à hauteur de 5% Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Nous récompensons également votre fidélité : gagnez de nombreux cadeaux grâce au système de parrainage Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. A très bientôt chez Aprojob ! Expérience en tant que plaquiste souhaitée Connaissance des techniques de pose et des matériaux Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Permis B apprécié pour les déplacements

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence Aprojob Montbrison, recrute un peintre en bâtiment H/F pour son client spécialisé dans les travaux de peinture, décoration et revêtements. Vos missions : Préparer les supports (ponçage, enduits, lessivage, rebouchage) Appliquer peintures, vernis, enduits ou produits de revêtement Poser revêtements muraux (papier peint, toile de verre, etc.) et sols souples si besoin Réaliser des finitions soignées en respectant les délais et consignes de sécurité Travailler en autonomie ou en équipe selon les chantiers La mission : Poste en journée 39H / semaine Taux horaire selon expérience 12 à 14EUR / heure + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés Bénéficiez du Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à hauteur de 5% Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Nous récompensons également votre fidélité : gagnez de nombreux cadeaux grâce au système de parrainage Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. A très bientôt chez Aprojob ! Expérience souhaitée dans le domaine de la peinture en bâtiment Connaissance des techniques de préparation et d'application Rigueur, minutie et sens du détail Permis B apprécié pour déplacements sur chantiers

Nous recherchons pour notre client basé sur Champdieu un soudeur H/F pour une mission longue durée. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SOUDEUR (H/F) Startpeople Andrézieux recrute pour son client un(e) monteur(euse) soudeur(euse), pour une mission sur du long terme : Le poste consiste à assurer l'exécution de la fabrication de sous-ensembles mécano- soudés jusqu'au montage de caisses complètes. Compétences :
Soudure semi-auto acier (minimum 5 ans d'expérience)
Lecture de plans
Formation à la conduite des ponts roulants R484
Expérience en chaudronnerie Horaires :
En journée.(7h-14h15 LMMJ / 7h11h V)
35h sur 4 jours ou 39h sur 4,5 jours par semaine selon l'activité Rémunération :
Selon profil PROFIL : Vous avez de l'expérience sur plusieurs types de soudure ? Vous êtes rigoureux et précis ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Plusieurs postes sont à pourvoir (temps partiels, temps pleins). Chez Netto la polyvalence est de rigueur :
Mise en rayon (contrôle qualité, rotations, rapidité ...)
Encaissement (Relation client, contrôle des moyens de paiement ...)
Commandes et gestion des stocks (réapprovisionnement, commande des produits ...) Travail du lundi au samedi (magasin fermé le dimanche). Une expérience dans la grande distribution ou le commerce est un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + Heures de pauses rémunérées + Prime annuelle + Prime participation + Mutuelle + 5% avantage sur achat magasin Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients. Vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Avantage CSE Avantage 5% Fidélité sur tout le magasin Prime Annuelle Prime Participation Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. CONTRAT : CDI 30H Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son dispositif d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile, à Boën sur Lignon (42). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et l'hébergement des ménages ; L'accompagnement social, administratif, et sanitaire des ménages hébergés ; L'accompagnement des ménages vers l'autonomie dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle, le relogement ; L'accompagnement dans l'hébergement des ménages (VAD régulières) ; Le soutien à la parentalité ; La participation au développement du partenariat et du travail en réseau ; L'organisation et la mise en oeuvre de la sortie du dispositif.

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et le suivi de l'hébergement des ménages ; L'accompagnement socio-éducatif, administratif et sanitaire des ménages hébergés ; L'accompagnement pour l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle des ménages ; L'accompagnement à l'hébergement en collectif et en diffus, afin de favoriser le savoir habiter ; L'élaboration et le suivi des projets personnalisés des ménages ; L'accompagnement vers la sortie en logement autonome de droit commun ; La participation au développement du partenariat local et du travail en réseau ; La participation aux travaux d'équipe inter-sites ; La remontée des données d'activité et le suivi des données relatives à l'hébergement.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un Salaire fixe + Heures de pause rémunérées +Prime Annuel + Prime Participation + Mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Mise en Rayon Gestion Gamme Pilotage appro Gestion Promo Avantage CSE Avantage 5% carte fidélité sur tout le magasin Prime Annuelle Prime Participation Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de Boen recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.

L ehpad de Boen recherche un animateur pour une période minimum de 6 semaines. Il travaillera en concertation avec les équipes soignantes et la cadre de sante. 35h00. Diplôme souhaité BPJEPS.

Description du poste : Nous recrutons, pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée en construction de charpente métallique, un Chef d'atelier (H/F) en CDI. Vous prenez en charge la gestion de l'atelier métal. Vos missions principales seront les suivantes :
Encadrer et accompagner les équipes de production
Répartir les différentes missions au sein de l'atelier
Suivre la production
Veiller au respect des délais de livraison
Collaborer avec le bureau d'études pour assurer le lien entre la conception et la fabrication
Piloter et améliorer les procédés de fabrication
Assurer la maintenance préventive des équipements
Vérifier la conformité visuelle et fonctionnelle des séries de production
Concevoir des solutions techniques et les mettre en oeuvre
Participer à l'amélioration continue des process
Planifier les activités de production en tenant compte des contraintes techniques et humaines Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire se situe entre 35 et 45K euros bruts annuels. Ce poste vous intéresse ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation minimum Bac+2 dans le domaine de la construction métallique et/ou en gestion d'atelier. Vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en gestion d'atelier de fabrication. Savoir-faire : Connaissances approfondies en construction (charpente/soudure/bardage/étanchéité) Maîtrise des outils informatiques Savoir-être : Polyvalent et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et votre adaptabilité. Vous appréciez le travail en équipe.

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons, pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée en construction de charpente métallique, un Chef d'atelier (H/F) en CDI. Vous prenez en charge la gestion de l'atelier métal. Vos missions principales seront les suivantes :
Encadrer et accompagner les équipes de production
Répartir les différentes missions au sein de l'atelier
Suivre la production
Veiller au respect des délais de livraison
Collaborer avec le bureau d'études pour assurer le lien entre la conception et la fabrication
Piloter et améliorer les procédés de fabrication
Assurer la maintenance préventive des équipements
Vérifier la conformité visuelle et fonctionnelle des séries de production
Concevoir des solutions techniques et les mettre en oeuvre
Participer à l'amélioration continue des process
Planifier les activités de production en tenant compte des contraintes techniques et humaines Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire se situe entre 35 et 45K euros bruts annuels. Ce poste vous intéresse ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation minimum Bac+2 dans le domaine de la construction métallique et/ou en gestion d'atelier. Vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en gestion d'atelier de fabrication. Savoir-faire : Connaissances approfondies en construction (charpente/soudure/bardage/étanchéité) Maîtrise des outils informatiques Savoir-être : Polyvalent et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et votre adaptabilité. Vous appréciez le travail en équipe.

Notre client est un établissement médico-social situé au coeur de la plaine de Forez offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ?
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement à taille humaine offrant des sujets stimulants, où l'accent est mis sur de fortes valeurs humaines, favorisant un environnement de travail épanouissant pour chaque collaborateur(trice).Comment aimeriez-vous contribuer à transformer des vies en tant qu'Infirmier(ère) dans un Ets Médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous contribuez au bien-être physique et psychique des individus en situation de vulnérabilité
Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre de plans de soins personnalisés
Collaborer quotidiennement avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir un soutien complet aux résidents
Identifier les besoins des patients et proposer des solutions adaptées pour améliorer leur qualité de vie Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 15/jours
Salaire: 16.3 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Description du poste : Nous recrutons pour notre client, une société spécialisé dans l'usinage de pièces mécaniques, un Technicien développement CN (H/F) en CDI. Rattaché au Responsable de production, vous assurez le développement des pièces et le réglage des machines. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Analyser et vérifier la faisabilité des besoins clients
Définir les phases de fabrication
Sélectionner les outils
Élaborer les programmes d'usinage en collaboration avec le Technicien méthodes
Participer à l'usinage de la pièce
Produire les pièces et apporter des corrections nécessaires en cas de non-conformité
Contrôler la qualité des pièces (visuel et dimensionnel)
Créer les gammes de fabrication et les enregistrer dans le système informatique
Assurer le réglage des programmes CN
Préparer et organiser les postes de travail des opérateurs CN
Effectuer des dépannages techniques et assurer la maintenance de niveau 2 des machines A noter :
Poste en CDI
Horaires de journée
Entreprise basée à moins de 10 minutes de Saint-Germain-Laval et à 15 minutes de Balbigny
Salaire à déterminer en fonction de votre profil Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation type Baccalauréat dans l'usinage et/ou la mécanique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'usinage et du tournage CN. Savoir-faire : Maîtrise des outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre...) Maîtrise de la programmation ISO en usinage Connaissances en mécanique et usinage. Compétences en réglage et programmation machine CN Savoir-être : Rigoureux et flexible, vous faites preuve d'écoute. Le respect et l'entraide sont des valeurs qui vous correspondent.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 12 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans sur un poste de responsable de magasin ou manager de rayon exigée. Rémunération selon le profil et l'expérience. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un menuisier (H/F) atelier et pose pour son client situé à proximité de Boën (42). Votre mission :
Travaux de fabrication en ateliers
Pose d'éléments menuisés bois principalement Chantiers locaux Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi. Issu d'une formation CAP/BEP MENUISIER POSEUR et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre agence. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un Salaire fixe + Prime Annuelle + Prime Objectif + Prime Participation + Heures de pauses Rémunérées + Mutuelle, + 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Animateur(trice) de votre secteur/univers : Vous êtes l'acteur(trice) de la mise en place de la stratégie commerciale, du management des équipes, et de la satisfaction client sur votre secteur/univers. Vous êtes garant(e) de la dynamique commerciale de votre secteur/univers pour répondre aux besoins de nos clients et performer vos résultats. Vous êtes une Femme ou un Homme de terrain, attaché(e) à l'accompagnement et au développement de votre équipe, vous fédérez vos collaborateurs autour d'un projet commun afin de développer la performance et la satisfaction clients. Vous privilégiez la coopération avec l'équipe pour répondre aux objectifs fixés. Leader d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, goût du challenge, Vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire, et vous avez une bonne maîtrise des différents volets de l'élaboration et de la mise de place d'une stratégie sur un secteur/univers (commerciale, humaine...). Avanage CSE 5% AC sur tout le magasin Prime Annuelle Prime Résultat Prime Participation Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe de 10 collaborateurs. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients. EXPERIENCE EXIGEE sur le poste ou sur un poste similaire. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

L Ehpad de Boen recherche un aide comptable pour un remplacement de 3 semaines dans un premier temps
35h
Connaissance de la comptabilité publique souhaitée. Prise de poste au plus tôt

Bonjour, Votre agence Manpower de Feurs / Montbrison, je recherche un opérateur usineur (H/F) à Boën. Travailler dans une forge ca vous intéresses ? Lisez la suite.. Façonner des pièces métalliques, c'est votre truc ? Vos missions sont les suivantes :
Etudier les instructions du plan de fabrication, et analyser les pièces à usiner
Identifier les plans d'usinage et les côtes de réglages de la pièce et des outils
Configurer le programme, choisir les outils de coupe, le montage
Régler les paramètres des machines et des équipements
Assurer la production
Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage, tournage, alésage..) à partir de programmes informatiques
Vérifier et contrôler la qualité à la sortie de la machine et ranger les pièces La lecture de plan ca vous connait ? Vous connaissez les techniques d'usinage ? Les petits plus : Bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe, respect des exigences qualité, sécurité et environnement, maîtrise des moyens de contrôle et notions de programmations que machines à commande numériques. Vous êtes dynamique, organisé et méthodique ? Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus et postulez ! A très vite ! Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence) Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Bonjour à toi ! Nous sommes une entreprise spécialisée dans la garde d'enfants et l'aide ménagère et nous cherchons une personne compétente pour rejoindre notre équipe. Nous avons besoin de quelqu'un pour effectuer des tâches ménagères, mais également pour s'occuper de la garde d'enfants. Si tu es capable de faire l'un ou l'autre, ou même les deux, alors tu es notre candidat(e) idéal(e) ! En tant que garde d'enfants, la personne que nous recherchons devra être capable d'accompagner les enfants à l'école et/ou de les récupérer le soir. Il est important d'être patient, responsable et de savoir communiquer avec les enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être. Quant aux tâches ménagères, nous avons besoin de quelqu'un pour effectuer des tâches telles que le nettoyage, la lessive, le repassage et autres tâches ménagères courantes. Le candidat idéal doit avoir de l'expérience dans la garde d'enfants et/ou les tâches ménagères. Il ou elle doit également être fiable, attentionné(e) et avoir un excellent sens de l'organisation. Si tu es capable de faire les deux, alors c'est parfait ! Nous offrons un salaire compétitif et une ambiance de travail agréable et conviviale. Si tu es intéressé(e) par cette opportunité, envoies nous ton CV et une lettre de motivation pour que nous puissions en savoir plus sur toi. N'hésites pas à préciser si tu préfères faire de la garde d'enfants, du ménage ou les deux, car nous pouvons nous adapter en fonction de tes préférences. Nous sommes impatients de te rencontrer et de t'accueillir dans notre équipe. Merci de postuler pour ce poste de garde d'enfants et/ou d'aide ménagère ! Cordialement,

Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la mécanique de précision et l'usinage, un Technicien méthodes H/F. Vous évoluez dans une structure familiale, composée d'une grosse vingtaine de personnes, dont le savoir-faire est reconnu. Notre client produit entièrement ses pièces (petites et moyennes séries) en CFAO sur des machines à commandes numériques (de plus en plus à la pointe technologiquement). Vous rejoignez une structure située dans la Loire, qui intervient dans les domaines suivants : agriculture, robotique, transmission mécanique, défense, ferroviaire, travaux publics, etc. Vous êtes directement rattachés au Responsable de production, vos missions sont : . A partir d'un plan technique, développer la première pièce avant série . A partir de l'ordre de fabrication, récupérer la gamme de réglage associé . Produire les pièces (monter, lancer le cycle, démonter, contrôler, ébavurer) Zone d'activité : le poste est basé dans le secteur de Boën-sur-Lignon Rémunérations et avantages : rémunération fixe sur 12 mois (entre 30 et 40KEUR selon le profil et l'expérience), mutuelle, heure(s) supplémentaire(s) majorée(s) Horaire : en journée, du lundi au vendredi 13h (flexibilité d'organisation) Vous avez une formation initiale en mécanique générale ou vous avez une belle expérience terrain. Vous avec des compétences dans les domaines suivants : métrologie, programmation ISO en usinage, utilisation des outils coupants, lecture de plan, techniques d'usinage. Vous êtes à l'aise pour communiquer. Vous êtes flexibles. Vous êtes rigoureux. Vous avez une formation initiale en mécanique générale ou vous avez une belle expérience terrain. Vous avec des compétences dans les domaines suivants : métrologie, programmation ISO en usinage, utilisation des outils coupants, lecture de plan, techniques d'usinage. Vous êtes à l'aise pour communiquer. Vous êtes flexibles. Vous êtes rigoureux. Vous justifiez (idéalement) d'une petite expérience sur un poste similaire. Vous souhaitez évoluer dans un environnement innovant et travailler sur des pièces complexes destinées à une clientèle prestigieuse ? Nous attendons votre candidature. Pour postuler : actual.recrutement.stetienne(a)actualgroup.com ou par téléphone au *** (voir postuler)

Aquila RH Montbrison, votre agence de proximité dédiée aux métiers techniques. Spécialisée dans les domaines de l'industrie, de la métallurgie et de la chaudronnerie, notre équipe vous accompagne avec écoute, rigueur et bienveillance pour vous aider à construire un parcours professionnel à la hauteur de vos ambitions. Dans le cadre d'une montée en charge de son activité, nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients un(e) Poinçonneur / Plieur H/F, expérimenté(e) en tôlerie fine. Notre client est une société reconnue dans le secteur de la construction métallique, spécialisée dans la conception et l'assemblage de structures métalliques sur mesure, destinées à des applications industrielles et tertiaires. Vos missions:
Préparer et régler la presse plieuse (choix des outils, ajustement des paramètres selon le plan de fabrication).
Lire et interpréter les plans techniques et ordres de fabrication.
Positionner et fixer les pièces sur la machine selon les gabarits définis.
Lancer la production et surveiller le processus pour assurer une conformité aux exigences de qualité.
Contrôler les pièces produites (dimensions, angles, finitions) à l'aide d'outils de métrologie (pied à coulisse, rapporteur d'angle, etc.).
Corriger les réglages si nécessaire et identifier les anomalies.
Assurer la maintenance de premier niveau de la machine et signaler les éventuels dysfonctionnements.
Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur. Votre profil:
Maîtrise de la lecture de plans techniques et tolérances mécaniques
Compétence en réglage de presses plieuses et choix des outils
Connaissance en programmation CN
Sens du contrôle qualité et rigueur
Expérience en tôlerie fine fortement appréciée
Mission longue durée, avec perspective d'embauche
Travail en journée
Temps plein Vous souhaitez en savoir plus ou postuler ? Contactez notre équipe à Montbrison, nous serons ravies d'échanger avec vous !
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L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un(e) Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière. Vous interviendrez, en fonction de vos compétences et de votre spécialité, soit sur de la production de pains (gamme importante de pains spéciaux), soit de pâtisseries traditionnelles dont notamment la spécialité locale, le boudin pâtissier. Vous maitrisez l'ensemble du process de fabrication (préparation avec sélection des matières premières, gestion de la cuisons, fermentation et façonnage pour le pain, assemblage et finition pour les pâtisseries). Vous intègrerez une entreprise à taille humaine, d'environ 20 salariés tous postes confondus (boulangerie, pâtisserie, snacking, vente, direction). Vous disposerez d'au moins un dimanche + un week-end complet par mois. Vous aurez de manière quotidienne 2 jours de repos par semaine. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

L'ADMR Entre Rives et Coteaux, située à Boën-sur-Lignon, recrute pour des interventions à domicile: Secteur d'intervention : Boën, Pralong, Marcilly, Trellins, St Sixte, Leigneux, St Laurent Rochefort, Rivières d'Orpra, l'Hopital, Rochefort, Marcoux. Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ... Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES... Les + de l'ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail en roulement le week-end (maximum 1 par mois).

Vous êtes aide-soignant, infirmier, auxiliaire de vie ou aide médico-psychologique et aspirez à exercer votre métier autrement ? Devenez Accueillant Familial dans une Maison MonSenior ! Qu'est-ce qu'être Accueillant Familial ? Vous hébergez et accompagnez, à votre domicile (une maison MonSenior), 3 personnes âgées et/ou adultes en situation de handicap. Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD permet un accompagnement humain et personnalisé. Un agrément délivré par le conseil départemental est nécessaire pour exercer. Pourquoi vous appuyer sur MonSenior ? S'appuyer sur MonSenior, c'est bénéficier d'un accompagnement sur-mesure pour mener un projet professionnel et familial enrichissant. Vous emménagez dans une maison neuve de 175 m2, confortable et adaptée à la perte d'autonomie, avec un espace privé de 75 m2 réservé à vous et votre famille, tout en donnant un nouveau souffle à votre carrière. Au cœur de votre engagement : > Offrir un foyer chaleureux à 3 personnes autonomes ou en perte d'autonomie > Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance > Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales > Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge des accueillis > Organiser les rendez-vous médicaux et la prise de médicaments Le(s) profil(s) que nous recherchons : : > Vous avez plus de 3 ans d'expérience et aimez profondément votre métier > Vous souhaitez vous engager durablement > Vous êtes dynamique, joyeux(se) et plein(e) d'énergie > Vous êtes autonome, organisé(e) et savez poser un cadre clair et bienveillant > Vous aimez cuisiner des repas variés, entretenir une maison et organiser des moments conviviaux Prêt à ouvrir la porte à une nouvelle vie ? Candidatez ! Un lien pour une réunion d'information vous sera envoyé après votre reçu candidature.

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'usinage de pièces mécaniques, un Chargé d'affaires (H/F) en CDI. Vous assurez l'accompagnement de la clientèle de la définition du projet jusqu'à la mise au point des produits. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Concevoir et optimiser les programmes d'usinage
Constituer les dossiers techniques (gammes, nomenclatures...)
Réaliser et valider les prototypes
Mettre au point les produits
Suivre la clientèle pendant les phases d'industrialisation
Proposer des solutions d'amélioration continue (productivité, temps de cycles, qualité...)
Effectuer une veille technologique
Analyser et vérifier la faisabilité des besoins clients
Etablir les devis
Suivre les différents projets et plannings
Animer la réunion de lancement
Participer aux études de montage d'usinage A noter :
Poste en CDI
Horaires de journée
Entreprise basée à moins de 10 minutes de Saint-Germain-Laval et à 15 minutes de Balbigny
Salaire à déterminer en fonction de votre profil Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation type Bac+2 dans l'usinage et/ou la mécanique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'usinage et/ou en mécanique industrielle. Savoir faire : Lecture de plans Connaissances des logiciels CAO/CFAO (type TopSolid) Gestion de la relation clientèle Savoir-être : Rigoureux et flexible, vous faites preuve d'écoute et avez une bonne capacité d'analyse. Le respect et l'entraide sont des valeurs qui vous correspondent.

Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 65 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA est certifié QUALICERT par un organisme indépendant : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.

Description du poste : L'équipe de l'agence POINT.P de Boen recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil . Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z***Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P. * Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning. * Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :***Vous gardez le sourire en toutes circonstances. * Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. * Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. ➡️ Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité.

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Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Heures de pauses Rémunérées Prime Annuelle Prime Participation Mutuelle Entreprise 5% sur tout le magasin CSE (Chèques vacances et Noel) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous vous proposons un poste de : CHAUDRONNIER H/F En atelier vous serez en charge de :
Lecture de plans,
Montage, assemblage, découpe d'éléments métalliques, cordons de soudure, ...
Utilisation de poste à souder, et robot de soudure, Détails sur le poste :
Démarrage rapide,
Horaires variables et adaptables,
Salaire suivant profil,
Avantages : mutuelle, FASTT, Livret ACTUAL de 12% annuel Vous êtes :
Autonome et expérimenté sur un poste de CHAUDRONNIER, SOUDEUR,
Idéalement diplômé dans ce domaine d'activité, Postulez sur cette offre, si votre profil semble correspondre.

Aquila RH, réseau d'agences en franchise, place l'humain au coeur du recrutement. Indépendants et engagés, nous vous accompagnons vers un poste qui vous ressemble, en accord avec vos attentes. À Montbrison, notre agence vous reçoit sur rendez-vous pour prendre le temps de vous connaître. Chez nous, le client, c'est vous ! Aujourd'hui, je recrute pour un client basé à Boën-sur-Lignon, spécialisé en construction bois et métal, un(e) : Poseur(se) Bois H/F Poste avec déplacements réguliers Vos missions: Par équipe et sous l'autorité d'un Chef de chantier vos missions seront :
Le chargement et déchargement des camions sur chantier
Vous effectuez l'assemblage et le montage d'éléments bois
Vous découperez et poserez les matériaux après traçage
Vous effectuez la pose de murs ossatures bois
utilisation d'appareil électroportatifs Du Lundi au jeudi et parfois au vendredi Base de 35h + heures supplémentaires+ indemnités de trajets Déplacement sur la France entière L'entreprise s'occupe et prend en charge les frais d'hôtel + restauration Vous recherchez une entreprise proche de ses employés, à l'écoute, pouvant vous faire monter en compétences ? Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Travail en hauteur Caces Nacelle Travail équipe Vous êtes manuel, polyvalent vous aimez partir en déplacement à la semaine alors n'hésitez plus.

Aquila RH, agence intérim située à Montbrison, vous offre un accompagnement personnalisé afin de vous proposer des emplois qui vous correspondent VRAIMENT ! Chez nous, on recrute chaque jour des pros du terrain en intérim, CDD et CDI, dans les secteurs du technique, logistique, transport ou tertiaire. Notre force : une équipe de recruteurs engagés, à l'écoute, proches de vous et réactifs. On vous connecte aux bonnes entreprises, pour les bonnes missions, au bon moment. Spécialiste des métiers de l'industrie, votre consultant vous accompagne sur la durée, en prenant en compte vos réels besoins. Afin de poursuivre son développement, nous recherchons pour notre client basé à Boën sur Lignon : ??? Électromécanicien H/F ??? ??Lieu : Boën-sur-Lignon ?? Disponibilité : Dès que possible ??: Selon expérience Vos missions: Intégré à une équipe dynamique à taille humaine et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions :
Réaliser les opérations de montage et démontage et de révision totale sur différents matériels mécaniques ;
Mesurer les jeux et ajuster les composants mécaniques ;
Effectuer les relevés d'autocontrôle et les rapports d'intervention ;
Participer aux essais de bon fonctionnement des matériels. Votre profil: Issu(e) d'une formation en mécanique, vous justifiez d'une première expérience qui vous a permis d'acquérir les compétences suivantes :
Lecture de plans et Modes Opératoires
Montage de composants mécanique (moteur, roulements...) en respectant les jeux préconisés
Utilisation d'outillages d'atelier (presse hydraulique, perceuse, chauffe roulement, chalumeau...) Les plus (partie électrique)
Savoir lire un schéma électrique : protections, actionneurs, ...
Essais et mesures électriques :
Connaissance des appareils de contrôle : ampèremètre, voltmètre, ohmmètre, mégohmmètre
Connaissance des couplages suivant les tensions Vigilant et respectueux des consignes de sécurité, on vous décrit comme une personne dynamique et rigoureuse. Votre sens élevé du travail et votre exigence de qualité feront sans aucun doute la différence ! Vous pensez répondre à tous ces critères ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Conditions :
Salaire en fonction du profil et de l'expérience entre 13EUR et 16EUR de l'heure
Base 35h + possibilités d'heures supplémentaires

Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la mécanique de précision et l'usinage, un Technicien méthodes H/F. Vous évoluez dans une structure familiale, composée d'une grosse vingtaine de personnes, dont le savoir-faire est reconnu. Notre client produit entièrement ses pièces (petites et moyennes séries) en CFAO sur des machines à commandes numériques (de plus en plus à la pointe technologiquement). Vous rejoignez une structure située dans la Loire, qui intervient dans les domaines suivants : agriculture, robotique, transmission mécanique, défense, ferroviaire, travaux publics, etc. Vous êtes directement rattachés à la Direction générale, vos missions sont : . Analyser la faisabilité des demandes clients . Etablir les devis techniques . Animer la réunion de lancement pièce . Réaliser les études de montage d'usinage . Concevoir les programmes d'usinage . Réaliser les gammes, les nomenclatures et les dossiers techniques dans l'ERP . Faire réaliser les outillages à la sous-traitance . Effectuer le prototype de la pièce . Améliorer les temps de cycles et la productivité (amélioration continue) Zone d'activité : le poste est basé dans le secteur de Boën-sur-Lignon Rémunérations et avantages : rémunération fixe sur 12 mois (entre 30 et 40KEUR selon le profil et l'expérience), mutuelle, heure(s) supplémentaire(s) majorée(s) Horaire : en journée, du lundi au vendredi 13h (flexibilité d'organisation) Vous avez une formation initiale en mécanique générale de type BAC+2/+3 (DUT, BTS) ou vous avez une belle expérience terrain. Vous avec des compétences dans les domaines suivants : CFAO, méthodes et gamme de fabrication + ergonomie, réglage machine. Vous êtes rigoureux et minutieux. Vous êtes à l'aise pour communiquer. Vous êtes flexible. Vous justifiez (idéalement) d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous souhaitez évoluer dans un environnement innovant et travailler sur des pièces complexes destinées à une clientèle prestigieuse ? Nous attendons votre candidature. Pour postuler : actual.recrutement.stetienne(a)actualgroup.com ou par téléphone au *** (voir postuler)

Bienvenue chez Aquila RH Montbrison ! Notre agence à taille humaine, dynamique et engagée, vous reçoit du lundi au vendredi, uniquement sur rendez-vous, pour vous accorder toute l'attention que vous méritez. Ici, pas de recrutement à la chaîne : nous prenons le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours, vos aspirations et vos ambitions professionnelles. ?? Chez nous, la qualité prime sur la quantité : nous vous proposons des opportunités ciblées, en adéquation avec vos compétences, vos valeurs et vos objectifs. Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement spécialisée dans les métiers de la mécanique. Aujourd'hui, je recrute pour l'un de nos clients de confiance un(e) : ?? Mécanicien(ne) Agricole H/F?? Les machines agricoles ne vous font pas peur ? ?? Vous aimez relever des défis, les mains dans le cambouis ? ?? Et surtout, vous êtes passionné(e) de mécanique ? ?? Alors cette mission est faite pour vous ! Vos missions:
Détecter et diagnostiquer les pannes sur les équipements et engins agricoles
Réaliser les réparations nécessaires dans le respect des procédures techniques
Démonter, graisser, vidanger, purger et remplacer les pièces mécaniques défectueuses
Assurer les réglages, l'entretien courant et préventif des machines
Proposer des solutions adaptées aux problèmes techniques identifiés
Suivre et assurer la maintenance régulière du parc de matériel agricole
Conseiller les clients sur l'utilisation optimale et l'entretien de leurs équipements Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: CAP Mécanique automobile, Transport routiers ou Matériels agricoles.
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Bienvenue chez Aquila RH Feurs ! Agence à taille humaine, nous vous recevons sur rendez-vous, pour vous offrir un accompagnement personnalisé, à l'écoute de votre parcours et de vos ambitions. Notre priorité : vous proposer des opportunités ciblées, en phase avec vos compétences et vos objectifs. Je suis Emmanuelle, consultante spécialisée dans les métiers de la mécanique, et je recrute pour un client de confiance un(e) : Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de TP Passionné(e) par la mécanique ? Envie de relever un nouveau défi ? Ce poste concret, technique et motivant est fait pour vous ! Vos missions: Organiser les opérations d'entretien en liaison avec l'activité du chantier:
Réaliser le graissage des engins et de leurs équipements
Procéder au changement des lubrifiants et au remplacement des éléments d'usure : vidange, filtres (à huile, GNR, à air), courroies, durites ...
Renseigner et tenir à jour le carnet d'entretien Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Les techniques de dépannage et de réparation font appel à des compétences sur des systèmes et des dispositifs combinant plusieurs technologies telles que la mécanique, l'électricité, l'électronique, l'hydraulique, la pneumatique dont le pilotage est souvent assuré par des systèmes informatiques embarqués ... CAP Mécanique automobile, Transport routiers ou Matériels agricoles Votre motivation pour le poste construira votre expérience de demain !

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour notre client, une société spécialisée en menuiserie extérieure, un Technicien BE (H/F) en CDI. Vous prenez en charge le suivi des projets clients. A ce titre, vous devrez :
Dimensionner et modéliser les projets sur des logiciels DAO et de calcul de structure
Gérer la relation clientèle
Participer aux réunions de chantiers
Veiller au respect des coûts et des délais
Suivre le projet de la conception jusqu'à l'installation
Réaliser la conception des projets en lien avec les différentes équipes (fabrication et installation)
Proposer des solutions techniques en respectant le cahier des charges Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire sera compris entre 30 et 40K euros bruts annuels. Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation initiale Bac+2 à Bac+5 en conception. Vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Savoir-faire : Maîtrise d'un logiciel CAO Connaissances approfondies en métallerie et/ou en menuiserie Savoir-être : Curieux et méthodique, vous appréciez le travail en équipe Vous disposez d'un excellent relationnel.

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour notre client, une société spécialisé dans l'usinage de pièces mécaniques, un Technicien développement CN (H/F) en CDI. Rattaché au Responsable de production, vous assurez le développement des pièces et le réglage des machines. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Analyser et vérifier la faisabilité des besoins clients
Définir les phases de fabrication
Sélectionner les outils
Élaborer les programmes d'usinage en collaboration avec le Technicien méthodes
Participer à l'usinage de la pièce
Produire les pièces et apporter des corrections nécessaires en cas de non-conformité
Contrôler la qualité des pièces (visuel et dimensionnel)
Créer les gammes de fabrication et les enregistrer dans le système informatique
Assurer le réglage des programmes CN
Préparer et organiser les postes de travail des opérateurs CN
Effectuer des dépannages techniques et assurer la maintenance de niveau 2 des machines A noter :
Poste en CDI
Horaires de journée
Entreprise basée à moins de 10 minutes de Saint-Germain-Laval et à 15 minutes de Balbigny
Salaire à déterminer en fonction de votre profil Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation type Baccalauréat dans l'usinage et/ou la mécanique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'usinage et du tournage CN. Savoir-faire : Maîtrise des outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre...) Maîtrise de la programmation ISO en usinage Connaissances en mécanique et usinage. Compétences en réglage et programmation machine CN Savoir-être : Rigoureux et flexible, vous faites preuve d'écoute. Le respect et l'entraide sont des valeurs qui vous correspondent.

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'usinage de pièces mécaniques, un Technicien méthodes (H/F) en CDI. Rattaché au Directeur Général, vous assurez l'industrialisation des pièces, de l'étude du devis à la mise au point. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Etudier le montage et concevoir les programmes d'usinage
Réaliser les prototypes de la pièce et faire la mise au point le produit
Animer les réunions de lancement en fabrication
Accompagner le client durant la phase d'industrialisation
Intervenir en soutien technique auprès de vos équipes
Renseigner et enregistrer les gammes, les nomenclatures et les dossiers techniques dans l'ERP
Entretenir des échanges avec la sous-traitance, notamment pour la réalisation des outillages
Proposer des actions d'amélioration continue et optimiser les méthodes actuelles
Veiller au respect des délais du planning et des coûts prévus
Effectuer une veille technologique
Réaliser un reporting régulier auprès de la hiérarchie A noter :
Poste en CDI
Horaires de journée
Entreprise basée à moins de 10 minutes de Saint-Germain-Laval et à 15 minutes de Balbigny
Salaire compris entre 28-37K euros bruts annuels Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation type Bac+2 minimum dans l'usinage et/ou la mécanique. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un service méthode/industrialisation d'une entreprise de mécanique générale ou usinage de précision Savoir-faire : Bonne maîtrise de l'informatique (logiciels CAO
ERP) Connaissances en mécanique et usinage. Compétences en réglage et programmation machine CN Savoir-être : Rigoureux et flexible, vous faites preuve d'écoute. Le respect et l'entraide sont des valeurs qui vous correspondent.

Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'usinage de pièces mécaniques, un Technicien méthodes (H/F) en CDI. Rattaché au Directeur Général, vous assurez l'industrialisation des pièces, de l'étude du devis à la mise au point. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Etudier le montage et concevoir les programmes d'usinage
Réaliser les prototypes de la pièce et faire la mise au point le produit
Animer les réunions de lancement en fabrication
Accompagner le client durant la phase d'industrialisation
Intervenir en soutien technique auprès de vos équipes
Renseigner et enregistrer les gammes, les nomenclatures et les dossiers techniques dans l'ERP
Entretenir des échanges avec la sous-traitance, notamment pour la réalisation des outillages
Proposer des actions d'amélioration continue et optimiser les méthodes actuelles
Veiller au respect des délais du planning et des coûts prévus
Effectuer une veille technologique
Réaliser un reporting régulier auprès de la hiérarchie A noter :
Poste en CDI
Horaires de journée
Entreprise basée à moins de 10 minutes de Saint-Germain-Laval et à 15 minutes de Balbigny
Salaire compris entre 28-37K euros bruts annuels Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation type Bac+2 minimum dans l'usinage et/ou la mécanique. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un service méthode/industrialisation d'une entreprise de mécanique générale ou usinage de précision Savoir-faire : Bonne maîtrise de l'informatique (logiciels CAO
ERP) Connaissances en mécanique et usinage. Compétences en réglage et programmation machine CN Savoir-être : Rigoureux et flexible, vous faites preuve d'écoute. Le respect et l'entraide sont des valeurs qui vous correspondent.

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Feurs recrute un(e) maçon du bâtiment ancien (H/F) pour son client basé proche de Boën-sur-Lignon (42). Vos missions : * Rénover ou renforcer les murs, rejointer les maçonneries, * Effectuer des aménagements (création d'ouvertures, changement de destination de locaux), * Entrenir les façades extérieures à l'aide d'enduits traditionnels (chaux, torchis, mortier traditionnel...), * Renforcer certaines structures avec du béton armé, * Réaliser des coffrages en bois. * Respecter les règles de sécurité en vigueur Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi Chantiers locaux * Issu d'une formation CAP/BEP MAÇONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire, * Travail en hauteur, * Lecture de plans. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés, * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...), * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe! Ce poste est fait pour vous Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisé dans l'usinage de pièces mécaniques, un Technicien développement CN (H/F) en CDI. Rattaché au Responsable de production, vous assurez le développement des pièces et le réglage des machines. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Analyser et vérifier la faisabilité des besoins clients
Définir les phases de fabrication
Sélectionner les outils
Élaborer les programmes d'usinage en collaboration avec le Technicien méthodes
Participer à l'usinage de la pièce
Produire les pièces et apporter des corrections nécessaires en cas de non-conformité
Contrôler la qualité des pièces (visuel et dimensionnel)
Créer les gammes de fabrication et les enregistrer dans le système informatique
Assurer le réglage des programmes CN
Préparer et organiser les postes de travail des opérateurs CN
Effectuer des dépannages techniques et assurer la maintenance de niveau 2 des machines A noter :
Poste en CDI
Horaires de journée
Entreprise basée à moins de 10 minutes de Saint-Germain-Laval et à 15 minutes de Balbigny
Salaire à déterminer en fonction de votre profil Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation type Baccalauréat dans l'usinage et/ou la mécanique. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'usinage et du tournage CN. Savoir-faire : Maîtrise des outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre...) Maîtrise de la programmation ISO en usinage Connaissances en mécanique et usinage. Compétences en réglage et programmation machine CN Savoir-être : Rigoureux et flexible, vous faites preuve d'écoute. Le respect et l'entraide sont des valeurs qui vous correspondent.

Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 65 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA est certifié QUALICERT par un organisme indépendant : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.

Rattaché(e) à la Direction Education Jeunesse et Sport, pôles « éducation et jeunesse » et sous l'autorité du directeur du service. DEFINITION GENERALE DE LA FONCTION : L'agent est chargé(e) :
De l'animation d'un accueil périscolaire et/ou d'un accueil de loisirs.
De l'entretien des locaux scolaires. Certaines missions complémentaires, en lien avec les besoins du service pourront être confiées à l'agent : entretien des bâtiments communaux, travail en restauration scolaire MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Animation :
Assurer l'accueil et la sécurité des enfants pendant les différents temps périscolaire matin, midi et soir ;
Assurer l'accueil et la sécurité des enfants pendant les différents temps de l'accueil de loisirs Paul Cézanne (mercredis et vacances scolaires) ;
Animation auprès d'enfants de 3 à 11 ans ;
Elaborer des activités, des projets et des plannings d'activités avec et pour le public accueilli ;
Assurer l'accueil des familles ;
Assurer la diffusion des informations aux collègues et à la hiérarchie Pédagogie :
Participer à l'élaboration du projet pédagogique du centre de loisirs avec le reste de l'équipe, en respectant la politique enfance et les objectifs du service ;
Assurer l'équilibre des repas auprès des enfants. Administratif :
Gestion des outils de pointage ; Entretien :
Assurer l'entretien des divers bâtiments communaux et principalement des écoles, dans une logique d'hygiène et de sécurité ;
Nettoyer diverses surfaces en respectant le cadre des protocoles établis ;
Utilisation de matériels manuels ou mécaniques ;
Gestion du stock de produits et de matériels. Activités annexes : Certaines missions complémentaires, en lien avec les besoins du service pourront être confiées à l'agent : traversées des écoles :
Assurer la sécurité sur les passages piétons pour la traversée des enfants, les jours scolaires, 4 fois par jour ;
Etablir un climat relationnel de confiance avec les usagers ;
Appréhender les conditions de circulation des véhicules pour intervenir dans un cadre sécuritaire. COMPETENCES REQUISES : BAFA ou CPJEPS ou CAP Petite Enfance obligatoire Connaissance des publics 3-11 ans Connaissance de la bureautique/Maîtrise de l'outil informatique :
Word, Excel, messagerie électronique (Outlook).
Internet
Devra utiliser un logiciel spécifique d'inscriptions QUALITES REQUISES :
Aptitude au travail en équipe et en partenariat ;
Capacité d'autonomie ;
Rigueur ;
Capacité d'écoute et de confidentialité ;
Organisation ;
Connaissance des normes d'hygiène en collectivité ;
Permis VL (B) obligatoire. CONDITIONS DE TRAVAIL : Annualisation temps complet : 1 607h/an 25 CA + 2 fractionnés Possibilité de plusieurs périodes de travail dans la journée

L'Assistant/e de direction soutient la directrice et le Bureau dans la gestion administrative, juridique et financière de l'association et assiste l'équipe salariée dans la bonne réalisation de ses missions du point administratif, financier et logistique. Mission 1 : Assister la directrice et la gouvernance dans la gestion de la CPTS
Assurer le suivi administratif et juridique de l'association : ordre du jour, comptes-rendus, procès-verbaux, déclarations obligatoires, assurances, archivage, suivi des adhésions.
Assurer le suivi financier et comptable : demandes de financement, ventilation du budget (en lien avec expert-comptable), exécution du budget prévisionnel en lien avec la directrice et le trésorier de l'association, paiement des factures fournisseurs, rapprochements bancaires ;
Assurer le suivi RH : DPAE, contrats et avenants, envoi des éléments variables de paie au cabinet comptable, vérification des fiches de paie, virements des salaires, gestion des congés payés, suivi des JNT, mutuelle et prévoyance, suivi des visites médicales, création des dossiers de demande de prise en charge financière des formations auprès de l'OPCO, gestion des arrêts maladie.
Réaliser le planning des astreintes téléphoniques ;
Organiser des réunions relatives à la gouvernance (bureau, conseil d'administration, assemblée générale). Mission 2 : Soutenir l'équipe salariée dans la réalisation du projet de santé
Accueillir, saisir et traiter des demandes de patients sans médecin traitant et échanges avec les médecins ;
Saisir des comptes-rendus des réunions des différents groupes de travail ;
Aider dans l'élaboration du budget prévisionnel de chaque projet/mission et suivi de son exécution ;
Soutenir dans l'organisation de réunion, actions de prévention, formation, etc. Mission 3 : Participer à la vie associative et au rayonnement de la CPTS
Participer à faire connaître la CPTS Loire Forez par une représentation à l'occasion de certains événements ;
Animer avec le bureau et l'équipe salariée la communauté d'adhérents (événements conviviaux) ;
Entretenir et animer le site internet de la CPTS et éventuellement ses réseaux sociaux. Les « savoirs »
Connaissances en gestion administrative, financière et RH (paie notamment)
Connaissance du secteur sanitaire et médico-social
Connaissance du fonctionnement associatif
Connaissance du territoire et de ses acteurs Les « savoir-faire »
Organiser et prioriser son travail
Assurer l'accueil téléphonique et par mail
Capacités à suivre un budget
Assurer le suivi RH des salariés
Effectuer une veille juridique
Maitriser des outils informatiques et de communication : Pack Office, Wordpress, réseaux sociaux, éventuellement Canva et Helloasso. Les « savoir-être »
Aisance relationnelle
Sens de l'accueil et du service
Capacité d'adaptation aux situations, à différents interlocuteurs
Esprit de travail en équipe et en réseaux
Rigueur, organisation, réactivité
Prise d'initiative et autonomie
Intérêt pour les problématiques de santé
Discrétion Type de contrat : CDI Durée du travail : Travail 4 jours/semaine
mercredi non travaillé (forfait 171 jours travaillés/an) Horaires variables : disponibilité en soirée (1 fois/mois environ) + disponibilité le samedi (1 à 3 fois/an) Possibilité de télétravail (1 jour/semaine maximum) Catégorie d'emploi : Agent de maîtrise Rémunération selon profil et expérience

Vous ferez de la mise en rayon et de la caisse. Il faut être polyvalent port de charge lourde gestion stock travail du lundi au samedi midi ( possibilité de travailler le dimanche ponctuellement ) amplitude horaires 6h30
19h45 Poste CDI temps plein

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Conseiller de vente en chocolaterie/pâtisserie de luxe H/F. Vous serez sous la responsabilité du Responsable de boutique. Vos missions seront les suivantes :
Accueillir la clientèle
Renseigner, conseiller et orienter sur le choix des produits et/ou prendre les commandes
Participer à la mise en valeur des produits de la boutique, étiqueter, emballer et procéder à l'encaissement des ventes
Assurer la propreté du magasin et du matériel
Effectuer le stockage et le rangement des marchandises
Appliquer les consignes des règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes Vous serez amené à gérer l'ouverture et la fermeture de la boutique. Poste à pourvoir dès que possible Mission intérimaire de longue durée (2 mois, renouvelable) La durée hebdomadaire de travail est de 35h00 Boutique ouverte du lundi au dimanche, planning tournant (aléatoire) établi par le responsable. Le Salaire est de 12.14€ brut de l'heure. Localisation : MONTBRISON Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac et vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la vente OU au contact des clients (restauration, accueil, etc.) Vous avez une très bonne présentation et une excellente élocution. Vous avez de bonnes capacités relationnelles, êtes motivé, dynamique et présentez un intérêt pour le domaine de la chocolaterie/pâtisserie. Dans l'idéal, vous parlez anglais OU espagnol OU italien. Profil débutant accepté.

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil de Montbrison et Saint-Just-Saint-Rambert. Notre agent a comme missions :
le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique souhaitées)
faire respecter le règlement intérieur du site,
l'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...),
la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDI 17h30 / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 932€ brut / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions

L'entreprise Les clubs Bouygues Telecom sont nés d'une collaboration entre Bouygues Telecom et le groupe Sedadi, franchisé indépendant avec plus de collaborateurs. Notre objectif est de rendre la technologie accessible à tous. Pour cela, nous pensons que notre première richesse est avant tout la personnalité de nos collaborateurs. Nous vous proposons un parcours d'intégration complet et individualisé qui vous aidera à découvrir toutes les composantes de votre futur métier. Faisant partie intégrante de notre groupe, vous accédez à nos avantages : titres restaurant, mutuelle d'entreprise, variable motivant et challenges. Missions

Description du poste : Vos missions au sein du rayon frais :***La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Assistant Bilingue Anglais Service Client F/H Vous souhaitez intégrer une Entreprise de 1800 personnes réparties dans 21 Pays, Société qui figure parmi les principaux fabricants Européens de revêtements.Rattaché(e) au Responsable Service Client, vos tâches consisteront à :
Prendre en charge un portefeuille clients en assurant le suivi complet des commandes depuis la saisie jusqu'à la livraison
assurer la gestion administrative des commandes liées à l'export
assurer la relation directe avec les clients externes
assurer la relation en interne avec les services : commercial, logistique et planning
réaliser l'analyse des données liées à votre portefeuille clients et éditer les indicateurs de suivi associés Horaires variables à la journée (35h00)

Description du poste : Manpower MONTBRISON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant service client à Montbrison (H/F) Rattaché(e) au Responsable Service Clients Opérations, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction client et le bon déroulement des opérations. À ce titre, vos missions seront les suivantes :
Gestion des commandes : Suivi complet d'un portefeuille clients, de la saisie des commandes à leur livraison.
Traitement export : Prise en charge administrative des commandes à destination de l'international.
Relation client : Interface directe avec les clients externes pour répondre à leurs besoins et assurer leur satisfaction.
Coordination interne : Collaboration étroite avec les équipes commerciales, logistiques et planning.
Analyse et reporting : Suivi des indicateurs liés à votre portefeuille et analyse des données pour optimiser les performances.
Polyvalence : Remplacement ponctuel de vos collègues en cas d'absence pour garantir la continuité du service.
Formation Bac +2 minimum en gestion, commerce ou équivalent.
Expérience réussie d'au moins 2 ans dans un service client, dans un contexte international.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP?).La connaissance de notre ERP interne AX D365 est un plus.
Sens du service, rigueur, réactivité et esprit d'équipe.
Vous maîtrisez la gestion de la documentation commerciale export (incoterms,?).
Vous parlez anglais. Vous êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour votre capacité à gérer le relationnel client (en interne et en externe). Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et postulez !! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT = parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 € bruts* (voir conditions en agence) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Vos missions au sein du rayon frais : * La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché :
Avoir l'envie d'entreprendre
Avoir un sens du service et une fibre commerciale
Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

L'assistant d'Agence accompagne l'agence dans le bon déroulement des interventions au domicile des clients en suivant les procédures de l'entreprise et les directives du responsable d'agence. Il garantit la qualité des prestations par la gestion quotidienne de l'agence. Il est l'un des interlocuteurs privilégiés des intervenants et des clients.Il a un rôle majeur dans le recrutement des intervenants et l'administration du personnel. Vos missions principales : Accueil- Garantir l'accueil physique et téléphonique des prospects, clients, intervenants et candidats ;- Renseigner les interlocuteurs et apporter des réponses fiables et rapides ou orienter vers le bon interlocuteur ;- Prendre en charge les demandes des prospects ou des clients ou des intervenants. Coordination opérationnelle et administrative- Aider au recrutement des intervenants, diffuser les offres d'emploi et trier les CV ;- Constituer les dossiers des salariés et assurer le suivi administratif ;- Suivre les partenariats emplois ;- Gérer les plannings et les remplacements en renfort ;- Mettre à jour et gérer les bases de données clients et intervenants ;- Assurez le suivi de la télégestion en agence ;- Réaliser si besoin des visites à domicile pour s'assurer de la qualité des prestations ;- Alerter immédiatement sa hiérarchie dès la connaissance d'un évènement grave au domicile d'un client ou au sein de l'agence. Vos aptitudes professionnelles
Sens du service et de l'accueil
Maîtrise des outils bureautiques
Sens de l'écoute et de la communication- Capacité à appliquer les procédures internes- Gestion administrative du personnel
Bac +2 minimum

l'ADAPEI de la Loire recherche 1 moniteur-éducateur en CDI à temps plein. Missions : Placé sous la responsabilité du Chef de service et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, par votre action socio-éducative, vous favoriserez le développement adapté et personnalisé des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des jeunes accueillis.
Aider quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des adolescents ;
Animer, co-animer des activités et des projets socio éducatifs, de socialisation, d'acquisition de nouveaux savoirs et savoir-faire avec les équipes éducatives ;
Par votre expertise, participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et être force de proposition dans les projets d'accompagnements pluridisciplinaires ;
Garantir une communication adaptée et de qualité avec les familles ;
Avoir la capacité de travailler en lien avec les partenaires Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme de Moniteur-Educateur, vous disposez à minima d'une première expérience, idéalement acquise dans le secteur de la protection de l'enfance ou du handicap. Elément moteur dans le travail en collectif, vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, riche de sa pluridisciplinarité et attachée au bien vivre des jeunes accueillis. Impliqué(e) et dynamique, vous êtes doté de grandes qualités relationnelles. Conditions :
Poste à pourvoir au début du mois de septembre en CDI temps plein
Horaires : Internat (matin et soir + WE), avec organisation permettant des périodes de repos
une astreinte éducative est à prévoir tous les trois mois
Rémunération selon CCN 66 + prime d'astreinte + mutuelle + avantages CSE Participer à ce nouveau dispositif vous intéresse ? N'hésitez pas à candidater !

COOPIMS Coopérative de Travail Temporaire spécialisée dans les domaines du médico-social, sanitaire et social recrute pour l'un de nos établissements coopérateurs situés sur Montbrison : Le SAO Forez Nous recrutons un MONITEUR EDUCATEUR H/F (diplômé) et/ou EDUCATEUR SPECIALISE H/F Le SAO de Montbrison permet un temps de réflexion et de mise à distance pour des jeunes en situation de rupture. Ce type de structure évite que ne soit immédiatement mis en place un accueil à long terme en institution. Il s'agit : D'un accueil en urgence ou d'un accueil préparé, D'un temps d'observation et d'évaluation de la situation des jeunes traversant une situation de crise personnelle et/ou familiale, Travail d'accompagnement en collaboration avec la famille, Préconisation d'orientation en lien avec l'évaluation réalisée. Missions : Conduire une action éducative quotidienne auprès du public accueilli Eveiller et développer leurs capacités et leur personnalité Favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale Favoriser le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion de chacun Travailler en transversal avec l'ensemble des professionnels à la mise en œuvre de projets personnalisés Travailler en lien avec les familles et les acteurs sociaux Favoriser l'intégration scolaire et/ou professionnelle et l'acquisition de l'autonomie, soutenir le jeune dans sa scolarité, son emploi et ses apprentissages. Construire l'action partenariale, il développe une interaction entre le jeune et sa famille et tous les acteurs de son développement. Niveau de qualification / expérience : Diplôme d'état de Moniteur Educateur / Educateur spécialisé Expérience souhaitée auprès d'un public adolescent Permis B souhaité Qualités requises : Grande maîtrise de soi Etre à l'écoute et disponible Savoir adopter une posture éthique Etre capable de réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité Rémunération : suivant la convention collective du 15 mars 1966. Temps de travail : travail en journée et/ou internat de semaine et week-end Type d'emploi : Temps plein, Intérim *** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous recherchons, pour renforcer notre équipe au sein d'un de nos sites implanté sur la Loire, un Chauffeur Livreur PL. Sous l'autorité du Manager Equipe Logistique / Transport, il assure la livraison et la manipulation des produits, de toute nature, du négoce dans le respect des procédures et des règles de conduite et de sécurité. Il est également un acteur, à part entière, du service à la clientèle. Missions et Attributions :
Préparer sa tournée,
Contrôler la préparation de commandes,
Charger et décharger son véhicule (répartition des masses ; arrimage ; protection des matériaux ; .) en tenant compte, également, de l'organisation de sa tournée,
Conduire son véhicule,
Encaisser,
Renseigner et émarger les documents de livraison (bons de commande, bons de livraison, .),
Informer et communiquer au sein de son équipe, de son responsable et auprès de la clientèle,
Réaliser les navettes entre dépôts,
Nettoyer son véhicule et les engins utilisés,
Participer aux inventaires,
Effectuer des missions ponctuelles en tant que magasinier cariste. Qualifications et compétences : Profil humain :
Bonne capacité de communication,
Implication, engagement et rigueur,
Mobilité, disponibilité et organisation,
Anticipation et sens de l'initiative. Connaissances :
Permis C et C1,
CACES Grue Auxiliaire (impératif), CACES R389,
Maîtrise de la conduite et de l'entretien de son véhicule,
Bonnes connaissances du secteur du négoce des matériaux de construction,
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. Type d'emploi : Temps plein (39Hres/semaine)
CDD / Interim

Crescendo Lyon Brotteaux, agence d'emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Boulanger H/F. Vous aurez pour missions de la confection des produits de boulangerie avec notamment :
Réalisation de la pâte, le tourage et les boulages
Utilisation de pétrin mécanique
Gestion de la cuisson
Elaborer les actions correctives et préventives
Respect des consignes dans la réalisation (dosage, repos, cuisson) et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP
Entretenir un poste de travail / espace de production
Nettoyage du matériel
Manutention diverse
Réception et stockage des produits Poste à pourvoir dès que possible Mission intérimaire de longue durée (jusqu'à Janvier 2026, renouvelable) Durée hebdomadaire : entre 20h00 et 30h00 Planification possible du lundi au dimanche (planning aléatoire établi par le responsable) ; horaires principalement de nuit / matinée. Salaire : 12,14€ brut de l'heure. Localisation : MONTBRISON Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Boulangerie/Pâtisserie ou de tout autre diplôme. Nous souhaitons avant tout des personnes motivées qui ont envie de travailler peu importe votre diplôme ou votre expérience. Poste ouvert aux profils débutants Les qualités requises sont la ponctualité, l'autonomie, être soigneux, et être rigoureux dans son travail.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que serveur ( H/F) en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Accueillir les clients avec convivialité et professionnalisme. Présenter le menu et conseiller les clients sur les choix de plats et de boissons. Prendre les commandes et veiller à leur transmission précise à la cuisine. Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité et de présentation. Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas. Préparer et arranger les tables avant l'arrivée des clients. S'assurer de la propreté de la salle et du respect des normes d'hygiène. Répondre aux différentes demandes des clients avec courtoisie. Contribuer à créer une ambiance chaleureuse et accueillante au sein du restaurant. Qualifications requises : Expérience préalable en service en restauration, débutants acceptés Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Bonne présentation et capacité à travailler sous pression. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en restauration. Capacité à travailler en équipe. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail une formation proposée certaines journées sans coupures Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. Sous la responsabilité de la responsable du service Voirie et éclairage, la personne recrutée devra piloter la mise en œuvre d'une politique d'éclairage public cohérente et optimisée et structurer la compétence voirie par la mise en place de procédures et règlements transversaux. Missions principales :
Être l'interlocuteur privilégié en matière d'éclairage public : avec les communes pour la définition de leurs besoins en cohérence avec le schéma directeur d'éclairage et les capacités budgétaires, avec les administrés (demandes d'intervention en fonctionnement courant), avec le SIEL (programmation des travaux, vérification des chiffrages établis, validation des factures émises.)
Assurer l'évaluation de la politique publique éclairage, en calculant les indicateurs prévus dans le schéma directeur, élaborer les supports de présentation des comités de pilotage, animer des réunions publiques
Analyser la cohérence des consommations énergétiques par rapport au patrimoine, participer à l'élaboration budgétaire
Piloter et réaliser, en lien avec la responsable du service, l'élaboration d'études transversales voirie : finalisation du transfert des voies d'intérêt communautaire, plan de prévention du bruit, auscultation des voiries, etc.
Piloter et réaliser, en lien avec la responsable du service, l'élaboration de documents cadre permettant l'optimisation du fonctionnement du service : construction de procédures, formation des communes, veille réglementaire et mise en œuvre des évolutions (cyclable / accessibilité) Profil : De formation supérieure de niveau bac + 2 à bac +5 dans le domaine de la voirie et/ou de l'éclairage public., vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel. Vous maitrisez l'outil informatique (suite bureautique), savez animer des réunions, rédiger des notes et comptes-rendus, établir des tableaux de synthèse, réaliser des chiffrages de projets d'éclairage et de voirie et utiliser un SIG. Vous êtes consciencieux et organisés, avez un sens développé du relationnel et du travail en équipe. Une expérience similaire est recommandée. Permis B requis. Caractéristiques du poste :
Poste permanent à temps plein à pourvoir au 2 janvier 2026 basé à Montbrison
Recrutement dans le cadre d'emploi des techniciens territoriaux ou sur le d'ingénieur territorial.
Travail en soirée à prévoir ponctuellement
Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 9 novembre 2025 aux coordonnées ci-dessous : par mail : recrutement@loireforez.fr Ou par courrier : Loire Forez agglomération A l'attention de Monsieur le Président 17, boulevard de la préfecture CS 30211 42605 Montbrison Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d'aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative. Merci d'indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Chargé.e de mission éclairage public et voirie. Les entretiens de recrutement auront lieu le lundi 24 novembre 2025.

Responsabilités principales
Accueillir, conseiller et accompagner les clients (particuliers et/ou professionnels) dans leurs besoins en assurance (auto, habitation, santé, prévoyance, vie, risques professionnels).
Développer et fidéliser le portefeuille en proposant des solutions adaptées aux besoins détectés, dans le respect des procédures et de la réglementation.
Assurer la gestion administrative et commerciale des contrats (souscription, avenants, sinistres courants, suivi de satisfaction).
Contribuer aux objectifs de l'agence en participant activement aux actions commerciales et en relayant l'image et les valeurs de MMA. LE POSTE EST A POURVOIR SUR L AGENCE E.I ANNICK RAYNAUD MMA ASSURANCES MONTBRISON EN PRINCIPAL LE CANDIDAT EST SUSCEPTIBLE D ETRE AFFECTE SUR L AGENCE DE FEURS PONCTUELLEMENT QUALIFICATIONS REQUISES Formation BAC+2 mini (BTS assurances ou expérience significative dans le secteur assurance et/ou bancaire maitrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion bonnes qualités d'expression orale et écrite, sens du conseil, et bonne expérience de la relation client

Nous recherchons un cuisinier en collectivité expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation des repas pour un grand nombre de personnes, en veillant à la qualité, à l'hygiène et à la présentation des plats. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le personnel de cuisine et sous la responsabilité d'un chef de cuisine pour garantir un service de restauration efficace et agréable. Préparer et cuisiner des repas équilibrés et variés en tenant compte des régimes alimentaires spéciaux. Assurer l'hygiène et la sécurité alimentaire conformément aux normes en vigueur. Contrôler et gérer les stocks de denrées alimentaires. Collaborer avec l'équipe pour la planification des menus. Assurer la maintenance et la propreté des équipements de cuisine. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que cuisinier, et en collectivité. Maîtrise des techniques culinaires et des normes d'hygiène. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. Sens de l'organisation et de la créativité culinaire. Conditions de travail : Rémunération : Selon expérience Jours travaillés : Du lundi au vendredi Weekends : Un weekend sur deux travaillé

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain et la technologie.Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence industrie et vous travaillez sur un site industriel basé à Montbrison.VOS MISSIONSVous êtes le?la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes :· LOGISTIQUE : Accueillir les chauffeurs PL et/ou les rendez-vous ou entreprises extérieurs et les orienter· INCENDIE : Levée de doute à effectuer en H24 7J/7J, intervenir sur S.S.I, S.S.I Sprinkler, DFHS/PHOENIX...· SURVEILLANCE : Diverses rondes à effectuer· INTRUSION : Levée de doute à effectuer en H24 7J/7JHoraires de travail :\- 7/7/10 ou 12h du lundi au vendredi : 6h-13h / 13h-20h / 20h-6h / 6h-18h / 18h-6h\- 12h les week-ends et jours fériés : 6h-18h / 18h-6hCE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :· Contrat CDI
Temps complet· Coeff 130 puis Coeff 140 après validation de Période d'essai· Prime d'assiduité trimestrielle 300EUR· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)· Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche· Prime de remplacement de 30EUR à 40EUR brut par remplacement· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois· Tenue complète fournie· Mutuelle et prévoyance· Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par moisLES + SECURITAS· Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)· Prime panier plus élevée que la convention collective (4,36EUR net)· Cooptation : prime de 500EUR par recrutement

Notre client, situé à MONTBRISON, est une entreprise de fabrication de peinture industrielle pour le secteur industriel. Comment accéder facilement au lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est adopter une mentalité basée sur l'égalité, l'inclusion, la diversité et l'environnement, tout en bénéficiant d'opportunités de carrière dans une entreprise en pleine croissance.Quelles responsabilités captivantes en tant que Magasinier cariste (F/H) éveillez-vous votre intérêt ? Vous serez chargé(e) de gérer les opérations logistiques au sein d'un entrepôt dynamique dans le secteur de l'industrie chimique.
Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises conformément aux procédures établies
Manipuler les chariots élévateurs (CACES R489) pour déplacer et organiser les produits en toute sécurité
Coordonner avec l'équipe pour optimiser l'efficacité des flux de marchandises Et voici les modalités de l'offre :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 13.07 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Avantages CSE
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

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Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 13.07 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Avantages CSE
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Notre client, situé à MONTBRISON, est une entreprise de fabrication de peinture industrielle pour le secteur industriel. Comment accéder facilement au lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est adopter une mentalité basée sur l'égalité, l'inclusion, la diversité et l'environnement, tout en bénéficiant d'opportunités de carrière dans une entreprise en pleine croissance.Quelles responsabilités captivantes en tant que Magasinier cariste (F/H) éveillez-vous votre intérêt ? Vous serez chargé(e) de gérer les opérations logistiques au sein d'un entrepôt dynamique dans le secteur de l'industrie chimique.
Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises conformément aux procédures établies
Manipuler les chariots élévateurs (CACES R489) pour déplacer et organiser les produits en toute sécurité
Coordonner avec l'équipe pour optimiser l'efficacité des flux de marchandises Et voici les modalités de l'offre :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Avantages CSE
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) cariste expérimenté(e) pour une industrie chimique opérant en horaires décalés et nécessitant une première expérience en industrie.
Maîtrise des processus logistiques et de gestion des stocks
Capacité à travailler avec précision dans un environnement industriel chimique.
Expérience dans l'utilisation sécurisée d'un chariot élévateur, certification CACES 3-5 obligatoire
Flexibilité et adaptation aux horaires décalés pour assurer une continuité opérationnelle Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...

Notre client basé à MONTBRISON opère dans l'industrie chimique, offrant des opportunités intéressantes pour les professionnels en quête de nouveaux défis. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile :
Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Comment aimeriez-vous contribuer, en tant qu'Agent de fabrication (F/H), à transformer nos produits ? Vous participerez activement au processus de fabrication en assurant la qualité du produit et en respectant les protocoles de sécurité.
Assurer la préparation et le mélange des matières premières pour la production de peinture
Ajuster les paramètres pour garantir la conformité aux normes de sécurité
Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les horaires 2 X 7 et assurer une continuité efficace des opérations Ça peut vous intéresser :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 13.07 euros/heure Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
Avantages CSE Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Description du poste : Quelles responsabilités captivantes en tant que Magasinier cariste (F/H) éveillez-vous votre intérêt ? Vous serez chargé(e) de gérer les opérations logistiques au sein d'un entrepôt dynamique dans le secteur de l'industrie chimique.
Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises conformément aux procédures établies
Manipuler les chariots élévateurs (CACES R489) pour déplacer et organiser les produits en toute sécurité
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Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 13.07 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Avantages CSE
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) cariste expérimenté(e) pour une industrie chimique opérant en horaires décalés et nécessitant une première expérience en industrie.
Maîtrise des processus logistiques et de gestion des stocks
Capacité à travailler avec précision dans un environnement industriel chimique.
Expérience dans l'utilisation sécurisée d'un chariot élévateur, certification CACES 3-5 obligatoire
Flexibilité et adaptation aux horaires décalés pour assurer une continuité opérationnelle Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Description du poste : Bonjour Notre agence? Manpower Montbrison, nous sommes toute une équipe de recruteur à la recherche de votre talent! Mon client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique recherche un controleur(euse) qualité. Vous ne contrôlez pas juste des pièces, vous contrôlez l'excellence. Rejoignez l'aventure qualité au sein de l'atelier! Votre mission, si vous l'acceptez : Vous serez le/la gardien(ne) de la qualité en atelier ! Votre rôle ? Valider les premières pièces, détecter les anomalies, et garantir que chaque produit qui sort de nos lignes est au top. Vous serez l'œil expert qui veille à ce que tout soit nickel côté qualité, sécurité et environnement. Ce que vous ferez concrètement :
Lancer les contrôles dès le démarrage d'une série
Programmer les machines de mesure comme un(e) pro
Créer des plans de surveillance et des modes opératoires
Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels
Identifier les non-conformités et réagir vite
Collaborer avec les équipes méthodes, prod, qualité
Participer à l'amélioration continue
Garder ton espace de travail clean et organisé Vos conditions:
Diverses primes sont en place = Prime de transport, panier, prime équipe, 13ème mois, intéressement, prime ancienneté?
Travail sur un cycle horaire posté en alternance, soit du matin 4h55-13h du lundi au jeudi et 4h55-13h15 le vendredi, soit du soir 12h55-21h de lundi au jeudi avec 20 minutes de pause par jour. Ce que vous apportez:
Une connaissance solide des matériaux, techniques de fabrication et de la métrologie
La maîtrise des outils bureautiques, ERP et instruments de mesure
Un esprit rigoureux, observateur, précis et team player Profil recherché :
Vous n'êtes pas cadre, mais vous êtes indispensable
vous savez lire un plan complexe comme un roman captivant
Vous êtes curieux(se), autonome et aimez partager votre savoir
Vous travaillez dans une boîte qui mise sur l'humain et l'innovation Les + Manpower
Comité d'entreprise national et régional : voyages, loisirs, chèques cadeaux?
Mutuelle, prévoyance, aide au logement et à la mobilité
Formations en ligne pour développer vos compétences
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation : 150€ brut pour chaque ami(e) parrainé(e)
CDI Intérimaire : la sécurité de l'emploi avec la flexibilité de l'intérim Devenez le super-héros de la conformité ! et postulez! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

En tant qu'opérateur(trice) de conditionnement (fruits et légumes secs), vous serez au cœur de notre activité. Votre mission consistera à :
Réaliser le tri, le pesage et le conditionnement des produits.
Contrôler la qualité et la conformité des emballages.
Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Contribuer activement à la performance et à l'amélioration continue de l'entreprise. Profil recherché : Nous attendons de vous rigueur, autonomie et dynamisme. Si vous êtes motivé(e), prêt(e) à vous engager et à relever des défis, nous saurons mettre en avant vos compétences et vous accompagner dans votre évolution professionnelle. *** Port de charges jusqu'à 25 kg *** Rejoignez-nous et contribuez à mettre en valeur le meilleur des fruits et légumes secs, tout en développant vos compétences !

FOREZ NETTOYAGE recherche activement 1 personne pour le secteur de Montbrison au vue de l'entretien de la piscine municipale. Description du métier : L'agent-e effectue l'entretien des surfaces de la piscine, des vestiaires et des bureaux. il participe au respect et au suivi des règles de sécurité de l'établissement. Missions / conditions d'exercice Nettoyage et entretien :
Assurer l'entretien des différents espaces public et privé (hall d'entrée, salles de réunion, infirmerie, espace caisse, sanitaires, cabines de déshabillage, douches, vestiaires collectifs et publics, espace repos et vestiaires du personnel.)
Utilisation d'autolaveuse et karcher.( formation proposée si besoin)
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Rangement des produits après utilisation
Tri et évacuation des déchets courants : vidage des poubelles et changement des sacs
Repérage des éventuels dysfonctionnements (sèche-cheveux, casiers.) avec signalement au technicien ou directeur Conditions de travail : Type de contrat : Temps partiel travail du lundi au samedi Horaires 5h00-7h30 Profil recherché : Dynamisme, rigueur et autonomie. Souci du détail et qualité du travail fourni. Travail en équipe Pourquoi rejoindre FOREZ NETTOYAGE : Formation pour l'utilisation des équipements spécialisés. Pas de travail le week-end, permettant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Le magasin CACHE CACHE de Montbrison recherche un(e)responsable de boutique en prêt à porter Rattaché(e) au gérant vous gérez un point de vente et réalisez les tâches suivantes :
Accueillir et conseiller les client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin
Guider les client(e)s dans leur choix grâce à vos connaissances approfondies dans le prêt à porter
Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle
Maintenir une bonne tenue et l'animation du point de vente
Définir et mettre en œuvre la politique commerciale
Accompagner et encadrer le personnel de la boutique Poste à pourvoir de suite CDI temps plein salaire sur 12 mois + primes sur CA mensuel, sur productivité mensuelle et sur réalisation objectif trimestrielle. Le profil recherché Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir :
Au moins 1 an d'expériences sur un poste de vente en prêt à porter
Des compétences managériales
Un excellent relationnel et un sens du service développé
Etre volontaire, autonome, souriant(e) et dynamique
Avoir travailler dans le prêt à porter

Rattaché(e) au Responsable Service Client, vos missions consisteront à :
Prendre en charge un portefeuille clients en assurant le suivi complet des commandes depuis la saisie jusqu'à la livraison
assurer la gestion administrative des commandes liées à l'export
assurer la relation directe avec les clients externes
assurer la relation en interne avec les services : commercial, logistique et planning
réaliser l'analyse des données liées à votre portefeuille clients et éditer les indicateurs de suivi associés Horaires variables à la journée (35h00) Vous devez être titulaire d'un Bac+2/3 dans le domaine commercial ou logistique et avoir au moins 1 année d'expérience dans un service client, dans un contexte international. Vous parlez Anglais et maîtrisez la gestion de la documentation commerciale export (incoterms...). Vous êtes à l'aise sur le pack office (principalement Excel). Salaire à discuter selon profil et expérience.

Arts et Musiques en Loire Forez (Aremuz) est un établissement associatif d'enseignement artistique réparti sur 10 lieux d'enseignement. Nous accueillons près de 1 100 élèves, principalement dans le domaine musical. Au sein d'une équipe de 66 salariés, vous assurez la coordination du site d'enseignement situé à Montbrison. Le site compte 23 professeurs et 520 élèves (musique, danse et théâtre). Sous la direction du Conseil d'Administration et de la directrice et en collaboration avec la secrétaire du site vous :
coordonnez et animez l'équipe composée de salariés et de bénévoles du site d'enseignement de Montbrison
initiez et pilotez des projets favorisant la dynamique collective et le rayonnement du site et de l'association
assurez le lien entre les familles, les professeurs et l'association
êtes garant(e) de la gestion courante du fonctionnement du site (inscriptions, gestion des locaux, organisation des plannings, communication interne et externe)
assurez la communication et la coordination entre votre site et les autres sites de l'association
participez activement à la vie associative et à la construction du projet de l'association Profil recherché
solide aptitude à coordonner une équipe
excellentes capacités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles
expérience confirmée dans la coordination de projets
goût prononcé pour le travail collaboratif et la dynamique collective
formation artistique et expérience dans l'enseignement

En tant que Technicien(ne) de l' intervention sociale et familiale (TISF), vous intervenez au domicile de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Votre rôle est d'apporter un soutien éducatif, social et technique, dans le respect des valeurs et des choix de chaque famille. Vos missions incluront notamment :
Organiser et/ou réaliser les activités de la vie quotidienne : entretien du logement, gestion du linge, courses, repas, soins d'hygiène.
Soutenir les parents dans l'éducation des enfants et accompagner les familles dans les évènements de la vie (naissance, maladie, séparation...)
Participer à l'accompagnement social et professionnel : aide aux démarches administratives, insertion réinsertion sociale et professionnelle.
Prévenir et accompagner les situations de vulnérabilité, de violence ou de maltraitance dans le cadre de la protection de l'enfance. Sens du contact humain, capacité d'écoute et esprit d'initiative sont essentiels pour ce poste. Secteur d'intervention : Montbrison et ses alentours. Diplômes requis: TISF ou Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale ou Moniteur.trice Educateur.trice ou Educateur.trice Spécialisé.e ou éducateur.trice Jeunes Enfants ou BTS ESF. Permis B obligatoire (déplacements sur le secteur d'intervention) Salaire : selon convention collective Salaire de base : 13,81€ brut/heure. Des Eléments Complémentaires de Rémunération peuvent s'ajouter (diplôme, ancienneté). Les + de l'ADMR :
Indemnisations kilométriques avantageuses (jusqu'à 48cts)
Téléphone portable professionnel
Accompagnement dans la prise de poste
Horaires flexibles (Flextime)

Vous accompagnez au quotidien des adultes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne et dans la mise en oeuvre de leur projet personnalisé. Vos principales missions : Accompagner les résidents dans leur vie quotidienne (repas, hygiène, activités, déplacements) ; Participer à la mise en oeuvre des projets individualisés ; Favoriser l'autonomie, la socialisation et le bien-être des personnes accueillies ; Collaborer avec l'équipe éducative, médicale et paramédicale ; Participer aux réunions d'équipe et à la continuité du service. Conseiller le patient sur l'hygiène de vie, les gestes et les postures adaptés et sur l'utilisation d'appareils, d'équipements (orthèse, déambulateur)
Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...)
Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
Proposer et mettre en place des solutions techniques (repères tactiles, alertes sonores...) pour des personnes malvoyantes ou non-voyantes
Distribuer les médicaments
Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
Identifier les signes et le degré de la douleur
Gestes d'urgence et de secours
Gestion administrative
Classification des handicaps
Charte des droits du patient
Techniques d'écoute et de la relation à la personne
Langage des signes
Braille
Règles d'hygiène, de sécurité et de propreté Réactivité
Autonomie
Bienveillance
Maîtrise de soi
Disponibilité
Faculté d'écoute
Aisance relationnelle Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour

Créée depuis 1945, la Société VILVERT Matériaux est le spécialiste du négoce de matériaux de construction et propose, pour une clientèle de professionnels et de particuliers, une large gamme de produits regroupée en 4 secteurs d'activités : Le gros œuvre (fondation, élévation, ciment ), L'aménagement extérieur (pierre, pavé, dalle, bordure ), La couverture (tuile, fenêtre de toit, bois de charpente), L'isolation et cloison (isolant BIO, plaque de plâtre, carrobric ). Par son implantation géographique, VILVERT Matériaux est au plus près de ses clients, de leur chantiers et de leurs préoccupation. Cette proximité permet également d'offrir une meilleure compétitivité tarifaire et une multitude de services (livraison des matériaux sur les chantiers, location de matériel, etc.). Nous recherchons, pour renforcer notre équipe au sein de notre site de Montbrison (42), un(e) Technico-Commercial(e) Sédentaire en négoce de matériaux de construction. Missions et Attributions :
Assurer efficacement l'accueil au comptoir et au téléphone, établir un contact positif et un climat de confiance avec le client en personnalisant la relation avec lui dès son arrivée,
Recueillir le maximum d'informations sur les besoins et les demandes du client en vue de lui délivrer des conseils techniques appropriés sur les techniques et les produits de construction,
Rédiger le devis dans le respect des règles de la politique tarifaire et des quantités de matériaux nécessaires au client,
Répondre aux objections du client et transforme le devis proposé en commande client,
Réaliser les encaissements, De plus :
Procéder à la mise en rayon des produits, à la mise en avant de certains produits dans l'espace de vente et à l'étiquetage des prix,
Contrôler les stocks et participer aux inventaires,
Participer à toute activité commerciale organisée par la Société,
Etc. Qualifications et compétences : Profil humain :
Aisance verbale et relationnelle, implication, engagement et rigueur,
Sens du service, de la qualité et du résultat orienté client,
Dynamisme, réactivité dans la compréhension des besoins et force de proposition, dans la compréhension des demandes clients et la résolution de problème. Connaissances :
Maîtrise du marché du négoce des matériaux, du monde du bâtiment et de la construction et ses techniques,
Connaissance technique du secteur du 2nd œuvre,
Bonnes connaissances des outils informatiques fondamentaux, des logiciels dédiés et des calculs techniques,
Maîtrise des techniques de la relation client. Type d'emploi : Temps plein (39H/Semaine)

L'association a pour mission de favoriser et d'accompagner le maintien à domicile pour tous, dans des conditions optimales de sécurité. Elle intervient sur deux pôles d'activités : Un Centre de Santé met à disposition de la population un service infirmier ayant pour objet de dispenser des soins infirmiers complets, de qualité, au service de la santé. Il mène des actions de prévention, d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique et des actions sociales. Un Accueil de Jour : créé en 2001, il répond à une demande locale en matière de maintien à domicile et d'accompagnement adapté aux personnes âgées. Depuis 2005, il est agréé pour les personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées. Il propose un soutien aux familles.
Statut : Cadre de direction
Encadrement : 20 salariés.
Temps de travail : 75 % (26,25 heures par semaine)
Convention Collective : FEHAP 51
Lieu d'exercice : 2 rue des jardins Montbrison
Rattachement hiérarchique : Président du Conseil d'Administration de l'association
Rémunération : Selon la grille salariale de la convention collective FEHAP 51 et l'expérience ; Coefficient 716 Directeur des soins.
Disponibilité : prise de poste à partir du 1er avril 2026 (période de tuilage) Le/la Directeur(trice) est responsable de l'organisation, de la gestion et du développement du centre de santé et de l'accueil de jour. Il/elle assure l'équilibre financier, la qualité des soins et la gestion des ressources humaines, tout en veillant à la mise en œuvre du projet de l'association, en tenant compte d'un temps de travail à 75 %.
Gestion des soins : Coordonner et évaluer les soins, gérer les protocoles, superviser l'organisation des tournées et assurer la qualité des prestations.
Gestion administrative et financière : Assurer l'équilibre budgétaire, suivre les indicateurs d'activité, préparer les budgets et gérer les dépenses. Veiller au respect des obligations légales et réglementaires.
Management et Ressources Humaines : Recruter, encadrer et animer les équipes. Gérer les plannings, les paies, les carrières et les formations du personnel.
Gestion de l'Accueil de Jour : En collaboration avec l'infirmière responsable, veiller au bon fonctionnement de la structure, à la mise en œuvre du projet de service et à la gestion des ressources.
Développement stratégique et relations institutionnelles : pilotage de projets, représentation auprès des partenaires des tutelles et des organismes locaux, mise en œuvre du projet associatif et du projet de santé.
Relation avec le Conseil d'Administration : Organiser des réunions relatives à la gouvernance : bureau, conseil d'administration, assemblée générale.. Etre force de proposition et mettre en œuvre les décisions.

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un(e) Référent Opérationnel de Projet H/F pour notre site de Montbrison. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible jusqu'au 31 août 2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit :
Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable
Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe
Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du &groupe
Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires
Management fonctionnel des équipes de conseillers placement en emploi pour atteindre les objectifs fixés de placement en emploi
Suivi de la mise en œuvre de la prestation individuelle, des indicateurs de résultats individuels et collectifs
Représenter et/ou promouvoir le groupe auprès des partenaires du dispositif en relais des objectifs fixés par la direction
S'assurer de la déclinaison de la démarche SMQ sur son territoire et ses actions
Présentation, promotion et développement de l'offre
Participation aux évaluations des actions et aux suivis des plans d'amélioration
Accompagnement des formateurs et conseillers en insertion professionnelle
Participation à l'atteinte des objectifs économiques fixés par la direction PROFIL SOUHAITÉ Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans le pilotage de dispositifs de prestation individuelle d'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle) dans les domaines suivants :
Techniques de recherche d'emploi, d'animation de groupe, d'entretien
Connaissance du marché du travail, Orientation / formation
Niveau 6 dans le domaine de l'insertion professionnelle et expérience équivalente professionnelle significatives à une fonction similaire
Connaissances approfondies dans la gestion de portefeuille de bénéficiaires
Connaissance d'ingénierie de parcours d'accompagnement
Expérience de 3 ans à la fonction de conseiller en insertion professionnelle ou conseiller placement en emploi
Maîtrise des logiciels bureautiques numériques pro-logiciels métiers (SI-emploi, prest@ppli)
Management d'équipe RÉMUNÉRATION Palier 16 de la Convention collective des OF (à partir de 30 285 bruts annuels)

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que Commis de cuisine ( H/F) en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Assister le chef cuisinier et l'équipe de cuisine dans la préparation des plats. Réaliser les tâches de mise en place : épluchage des légumes, préparation des garnitures, etc. Participer à la préparation des plats en suivant les consignes du chef. Veiller à la propreté et à l'organisation de la cuisine avant, pendant et après le service. Contribuer à la conservation et au rangement des stocks de cuisine. Participer au nettoyage des équipements et des espaces de travail conformément aux normes d'hygiène. Qualifications requises : Vous êtes passionné par la cuisine ? Connaissance des techniques de base en cuisine. Capacité à travailler en équipe. Motivation et volonté de développer ses compétences culinaires. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail une formation proposée certaines journées sans coupures Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

l'ADAPEI de la Loire recherche 1 éducateur spécialisé CDI à temps plein. Missions : Placé sous la responsabilité du Chef de service et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, par votre action socio-éducative, vous favoriserez le développement adapté et personnalisé des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des jeunes accueillis Vos missions seront les suivantes :
Initier et entretenir une relation éducative et/ou socio-éducative avec les jeunes accueillis, dans une recherche constante de bien-être, de confort de vie et de sécurité les concernant ;
Assurer les diagnostics éducatifs, les propositions d'orientation et l'élaboration, la coordination et l'évaluation des projets personnalisés des jeunes accueillis, en collaboration avec les autres intervenants ;
Garantir la co-élaboration des projets avec les familles, mettre au travail les problématiques familiales ;
Favoriser la coopération et le travail d'équipe, développer des relations partenariales avec l'environnement extérieur ;
Contribuer activement à la démarche d'amélioration continue, au projet de l'établissement et à l'accompagnement des nouveaux entrants. Profil recherché : Titulaire du DEES ou du DEASS, vous disposez à minima d'une première expérience, idéalement acquise dans le secteur de la protection de l'enfance ou du handicap. Bon(ne) communicant(e), engagé(e), vous avez développé une posture professionnelle adaptée. Vous appréciez le travail collectif et vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, riche de sa pluridisciplinarité. Impliqué(e) et dynamique, vous avez par ailleurs de solides compétences rédactionnelles. Horaires : Internat (matin et soir + WE), avec organisation permettant des périodes de repos
une astreinte éducative est à prévoir tous les deux mois
Rémunération selon CCN 66 + prime d'astreinte + mutuelle + avantages CSE Participer à ce nouveau dispositif vous intéresse ? N'hésitez pas à candidater ! Merci de transmettre votre candidature lettre de motivation + CV

Bonjour Votre agence Manpower Montbrison vous offre une belle opportunité! Mon client est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de machines pour la métallurgie. Les missions :Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel à la pointe de la technologie ? Vos missions incluront : Assurer la traçabilité des pièces (report de marquage),
Ajuster les pièces mécaniques et les assembler selon les dossiers techniques, Effectuer les autocontrôles d'après les fiches fournies par le service Méthodes pour garantir la conformité de l'équipement assemblé, Proposer toute solution d'évolution des procédés, Renseigner la base de données informatique concernant la ventilation de son activité, particulièrement le pointage sur projet, Participer à l'entretien des équipements de fabrication et de protections partagés., Maintenir l'outillage de fabrication et de contrôle en bon état (maintenance de 1er niveau), Le travail sera journée ; 7h20 à 11h55 et 13h à 16h du lundi au jeudi et 7h20 à 12h le vendredi Profil
Expérience dans l'environnement industriel,
Rigueur, organisation et vigilance dans la réalisation de ses différentes activités Faire preuve de dextérité (finesse et précision notamment) dans la réalisation de ses actions Procéder avec logique et méthode dans ses analyses et ses actions Facilité d'adaptation, Avoir le sens du service
Permis cariste (Caces R489 Type 3) et pont souhaités

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Soudeur en semi-auto. Vous réaliserez des travaux d'assemblage d'éléments acier pour de la fabrication sur-mesure destinée à une clientèle de professionnels (entreprises et collectivités). Vous êtes opérationnel sur les tâches suivantes:
pratique de la soudure semi auto.
réaliser en autonomie la découpe, le pliage, le perçage et le meulage des éléments nécessaires à votre fabrication.
assembler les éléments (tôles, plats ou encore tubes) à partir de plans.
installer éventuellement les divers composants hydrauliques, pneumatiques et électriques sur les équipements. Vous avez les bases en lecture de plans. 35h hebdomadaires. 1 vendredi sur 2 travaillé. Horaires en journée. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Nous recherchons un-e délégué-e à la tutelle au sein de notre Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Le poste est proposé à temps plein, sur Montbrison et en CDD pour une durée minimale d'un mois, renouvelable dans le cadre d'un remplacement maladie. Vos missions : * Evaluer la situation socio-économique des majeurs désignés par des mesures de protection juridique, * Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée, * Intervenir dans la gestion des revenus et des biens, pour en assurer le suivi, * Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie; * Favoriser les relations auprès des tribunaux d'instance, et assumer les obligations qui en découlent, * Etre référent du majeur, auprès de sa famille et des partenaires * Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, et pluri professionnelles (personnel médico social .) Missions transverses : * Effectuer son action en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service, ou de l'entité, * Coordonner son action au regard des règles et procédures préétablies et s'adapter aux situations, * Rendre compte selon les procédures mises en place. Nos petits + qui font plaisir * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) * Evoluer au sein d'une équipe à taille humaine, * Bénéficier de l'appui de ressources internes (secrétariat, juridique et comptabilité), * Véhicule de service pour visites à domicile régulières Les indispensables pour occuper le poste de Délégué à la tutelle au sein de notre Service Mandataire et Judiciaire à la Protection des Majeurs : * Diplôme obligatoire dans le domaine d'exercice : Assistant(e) de Service Social ou Conseiller(e) en E.S.F. ou Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Licence de droit * Bonne connaissance du secteur médico social et des rouages administratifs * Formation Certificat National de Compétences recommandée * Déplacements réguliers : Permis B exigé * Maîtriser les outils informatiques, et en particulier les logiciels du bureautique Word et Excel, Les compétences requises : * Savoir élaborer un budget prévisionnel * Accompagner une personne dans les actes de la vie civile * Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne * Gérer le budget d'une personne * Définir des axes d'intervention. * Etre autonome et rigoureux. * Avoir le sens de l'organisation. * Savoir gérer l'imprévu. * Aisance relationnelle. * Respect de la confidentialité

Nous accompagnons une PME industrielle, bien ancrée à Montbrison et en pleine croissance. L'entreprise investit régulièrement dans des équipements de pointe, garantissant un environnement de travail moderne, propre et sécurisé. Vos missions: Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assemblez par point des pièces de débit conformément à un plan. N'ayant pas de fabrication standard, chaque pièce (poteau, poutre, garde-corps, ensembles divers ...) est différente, ou en toutes petites séries. Vous pouvez être amenés à utiliser différentes machines d'atelier pour fabriquer quelques pièces particulières. Compétences demandées :
Lecture de plans techniques et maîtrise des assemblages mécano-soudés
Soudure à l'arc, semi-auto (MIG/MAG)
Fabrication sur mesure en atelier (acier, aluminium)
Pose sur chantier de structures métalliques, escaliers, passerelles, garde-corps
Utilisation d'outillage électroportatif, machines de découpe, plieuses, perceuses à colonne Votre profil:
CAP/BEP ou Bac Pro en métallerie, serrurerie, chaudronnerie ou équivalent
Expérience exigée de 2 ans minimum sur poste similaire Un Atelier bien équipé et encadrement bienveillant
Une mission longue durée, avec des perspectives d'évolution ou d'embauche
Une mission longue avec possibilité d'embauche à la clé
Un accompagnement personnalisé par Aquila RH Montbrison
+10 % fin de mission +10 % congés payés

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un / une Dessinateur Projeteur / Dessinateuse Projeteuse BIM. Vous collaborerez au sein d'une entité reconnue, à taille humaine (environ 25 salariés), avec un savoir-faire bien spécifique dans le domaine de la métallerie. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les chargés d'affaires, le dirigeant de l'entreprise, l'atelier de fabrication et son responsable, et enfin le responsable achat. Vous aurez en charge la réalisation de l'ensemble des documents graphiques relatifs à un projet (études, plans d'exécution et dossiers d'ouvrages exécutés) en utilisant pour cela des logiciels spécialisés. Vous réaliserez et alimenterez également les bibliothèques d'éléments BIM. Vous maitrisez les calculs de dimensionnement à partir des plans détaillés en 3D. Vous simulerez et vérifierez les plans et pièces grâce à la maquette numérique afin de se rendre compte des éventuels défauts et de les corriger. Vous assurerez de la conformité des plans relative aux exigences spécifiques de l'entreprise ainsi que des différentes installations. Vous participerez au choix et à la sélection des échelles, matériaux et méthodes les plus adaptés en tenant compte des critères de coût, de performance, de délai, de la résistance des matériaux, ainsi que des difficultés de fabrication. En outre, vous proposerez des solutions techniques adaptées aux fournisseurs et aux clients en respectant le budget, les contraintes et les normes techniques. Vous serez garant du respect et de la fiabilité des plans en tenant compte des normes du domaine d'activité de l'entreprise (construction, aéronautique, automobile, militaire). Vous suivrez l'avancée des travaux en vous rendant si besoin sur les lieux des chantiers de construction afin de récolter des données sur le site et modifier les plans initiaux si nécessaire. Vous assurerez une veille technique des méthodes de réalisation et production en vigueur dans le secteur d'activité de son entreprise ainsi que dans le domaine du BIM. Vous devrez être en mesure de respecter les délais qui vous seront assignés pour l'exécution de vos réalisations. Vous serez aussi attendu sur votre créativité à concevoir de nouveaux systèmes en fonction des projets de l'entreprise, et cela dans l'idée de démontrer aux clients le savoir-faire artisanal, basé sur le principe du sur-mesure, de votre entreprise. Vous faites preuve d'initiatives et d'autonomie, et travaillez de façon méthodique et rigoureuse. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr. Merci

Aide-Soignant(e) / AES diplômé(e) en CDI L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Les Iris est à la recherche de 3 Aides-Soignants(es) (ou AES) en CDI
3 postes à temps PLEIN Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Situé à Montbrison, l'EAM Les Iris, accueille dans un parc verdoyant, 32 adultes porteurs de déficience intellectuelle sévère à profonde avec des troubles du comportement associées, mais également des personnes porteuses de paralysie cérébrale. Vos missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, vous aurez pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour se faire, vous serez en charge de :
Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires de travail : INETRNAT (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2

Bonjour, Votre agence Manpower de Montbrison recrute un approvisionneur / planificateur (H/F), pour son client, leader de la peinture industrielle. Prêt à mettre en avant votre polyvalence ?! Rattaché(e) au Responsable Appro-Planning, au sein d'une équipe d'environ 5 personnes, vos missions consisteront à :
Approvisionnement : Gérer l'approvisionnement des composants (matières premières, contenants.) afin de garantir la mise à disposition dans les meilleures conditions de coûts, de délais et de niveaux de stocks.
Planification : Analyser et traiter le Calcul du Besoin Net (CBN) issu de l'ERP interne. Procéder au lancement informatique des ordres de fabrication. Ajuster et mettre à jour le planning de fabrication dans l'ERP interne, en fonction des priorités clients, de la charge usine, de la disponibilité des matières premières et des formules, des stocks de produits finis, en lien avec le service commercial, le laboratoire et la production. Transmettre les informations planning aux services Expéditions et Prise de commande. Assurer le suivi de la rotation des stocks et ajuster les paramètres articles.
Remplacer vos collègues de travail en cas d'absence afin de contribuer au bon fonctionnement du service. Vos conditions : Rémunération à définir selon expérience Horaires journée 35h Mission intérim variable jusqu'à 6 mois et plus. Titulaire d'un BAC2/3 dans le domaine logistique, vous justifiez d'une expérience réussie dans un service Appro ou planification, dans un contexte international. Vous êtes à l'aise sur le Pack Office (principalement Excel) et dans l'utilisation d'un ERP. Vous êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour votre prise de recul, votre capacité à gérer les urgences des clients (en interne et en externe). Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre curiosité vous permettront de réussir dans cette fonction. La maîtrise de l'anglais serait un plus apprécié. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et postulez !! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Installer et raccorder les infrastructures de recharge (domestiques, publiques, rapides). Réaliser les tests et vérifications pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Configurer les bornes en fonction des besoins des utilisateurs (puissance, modes de charge, supervision à distance). Assurer la mise en conformité selon les normes électriques en vigueur (NF C 15-100, certification IRVE). Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, électroniques ou logicielles des bornes. Optimiser la gestion énergétique des installations pour limiter la consommation électrique. Former et conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et la maintenance des équipements. Effectuer un suivi et rédiger des rapports d'intervention détaillés pour assurer une traçabilité des installations.

Le CH du Forez recrute un(e) cadre supérieur(e) de santé, responsable du pôle Urgences-Réanimation-Médecine. Poste à temps plein à pourvoir le 01/12/2025. 1 Identification du poste A Fonction et correspondance statutaire Cadre supérieur de santé Catégorie A. B Code métier du répertoire des métiers de la santé et de l'autonomie de la FPH 05U10 Cadre soignant de pôle / ANFH
Guide des métiers C Liaisons hiérarchiques Avec le Directeur général et le Coordonnateur général des soins / Directeur des soins. D Liaisons fonctionnelles Avec l'ensemble des directeurs fonctionnels, le chef de pôle et directeur de pôle, l'institut de formation. 2 Présentation de l'établissement et du pôle urgence réanimation médecine Le pôle est composé de 4 services :
Les urgences et le SMUR, comptabilisant 29 000 passages annuel
L'UHCD de 10 lits
La médecine polyvalente de 40 lits
La réanimation et les soins intensifs de 8 lits Il est piloté par un trinôme de pôle dynamique : le chef de pôle, médecin réanimateur, la directrice de pôle, directrice des affaires financière et du numérique, et le cadre supérieur du pôle (en recherche) Le pôle URM s'inscrit dans la dynamique du projet médical, l'élaboration en cours de son contrat de pôle respecte les grands principes structurants et les évolutions à venir du projet d'établissement (2025/2030) avec des projets ambitieux tel que : La modernisation des urgences pour prendre en compte l'augmentation d'activité annuelle constatée depuis plusieurs années (29 000 passages annuels projection à 35 000 d'ici 5 à 10 ans), La mise en oeuvre du renouvellement d'autorisation de réanimation et de soins intensifs, accordée en décembre 2024, ouvre la voie à une évolution du capacitaire en soins critiques. Actuellement limité à 8 lits dérogatoires, le service doit être repensé et agrandi. Cette évolution s'inscrit dans une réflexion architecturale majeure en cours, intégrée au schéma directeur immobilier de l'établissement. La création d'une unité de médecine post-urgences pour renforcer la coordination entre urgences, UHCD et médecine. L'ensemble de ces projets s'inscrit dans un schéma directeur immobilier ambitieux en cours de formalisation, impliquant une reconfiguration architecturale majeure des urgences et des soins critiques du CHF afin de répondre aux besoins futurs du territoire. 3 Compétences requises Tout d'abord il est demandé au cadre supérieur du pôle urgence réanimation médecine de partager les valeurs de l'établissement, à savoir l'équité, le respect et la tolérance et l'engagement professionnel. Une grande attention sera portée à la posture professionnelle du cadre supérieur du pôle URM. Il est demandé prioritairement au cadre supérieur du pôle de :
Planifier, organiser et coordonner les soins et activités du pôle
Contribuer à la gestion médico-économique du pôle
Décliner le projet de soin en développant la démarche qualité en relation avec le chef de pôle
Collaborer sur le pilotage stratégique du pôle
Manager l'équipe d'encadrement du pôle
Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes Connaissances requises :
La communication et les relations interpersonnelles
La conduite de projet
L'encadrement de personnel, le management
La gestion des ressources humaines et la gestion prévisionnelles des métiers et des compétences
La qualité
Le déploiement de stratégie et la conduite du changement Les activités courantes du cadre supérieur de pôle sont :
La coordination et le suivi de prise en charge
L'élaboration et la mise en place d'organisations soignantes
L'élaboration de rapports d'activité
L'encadrement d'équipe
Le montage, la mise en oeuvre et le suivi de projets spécifiques au pôle
La planification des activités et des moyens, contrôle et reporting