Offres d'emploi à Saint-Aubin-Routot

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur de la sécurité et de la protection, un-e Assistant Administratif (H/F) à Gainneville. Ce poste en intérim, d'une durée de 18 mois, est à pourvoir dès que possible et offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant. L'entreprise cliente, bien que confidentielle, est reconnue pour son engagement envers la sécurité et la protection. Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets essentiels, en assurant un soutien administratif efficace et en jouant un rôle clé dans la gestion quotidienne des opérations. En tant qu'Assistant Administratif, vous serez responsable de la gestion des fichiers, de la saisie de données, et de la planification de réunions. Vous devrez également maîtriser les outils Microsoft Office pour assurer une communication fluide et une organisation optimale. Votre capacité à gérer le temps et à prêter attention aux détails sera cruciale pour garantir le bon déroulement des activités administratives. Ce poste requiert une autonomie significative, vous permettant de prendre des initiatives et de gérer vos responsabilités avec efficacité. Vous serez amené-e à travailler en journée, dans un cadre professionnel où votre expertise sera valorisée. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e d'une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec un diplôme de niveau BAC+2. Vous êtes organisé-e, capable de communiquer clairement et de gérer votre temps avec efficacité. Votre attention aux détails et votre adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales :
Organisation : Essentielle pour gérer efficacement les tâches administratives et assurer une fluidité dans les opérations.
Communication claire : Permet de transmettre des informations précises et de maintenir des relations professionnelles harmonieuses.
Gestion du temps : Cruciale pour respecter les délais et optimiser la productivité.
Attention aux détails : Garantit la précision dans la saisie de données et la gestion des fichiers.
Adaptabilité : Indispensable pour évoluer dans un environnement en constante évolution. Compétences techniques :
Microsoft Office : Maîtrise des outils pour faciliter la gestion des tâches administratives.
Gestion de fichiers : Compétence clé pour organiser et maintenir des dossiers structurés.
Saisie de données : Précision et rapidité dans l'entrée des informations.
Planification de réunions : Capacité à organiser et coordonner des rencontres professionnelles. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre autonomie et votre sens des responsabilités seront pleinement valorisés. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Pourquoi ne pas transformer vos compétences en véritable atout en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouez un rôle clé dans la gestion efficace et précise des commandes, garantissant une satisfaction client optimale.
Collaborez étroitement avec votre chef d'équipe pour gérer proactivement les bons de commande
Utilisez une douchette pour prélever avec précision et suivez rigoureusement les consignes d'emballage
Garantissez la traçabilité des documents tout en maintenant la propreté de votre espace de travail Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 12.01 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Avantages CSE
Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur SPL
Bâché (H/F) En tant que Conducteur SPL en bâché, vous serez en charge de :
Assurer le transport de marchandises en semi-remorque bâchée sur des trajets régionaux ou nationaux.
Veiller au bon arrimage et à la sécurisation des chargements.
Respecter les délais de livraison et les consignes de sécurité.
Effectuer les contrôles nécessaires avant et après chaque tournée.
Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement et signaler toute anomalie.
Titulaire du Permis EC, FIMO/FCO à jour et carte conducteur valide.
Expérience en conduite SPL en bâché.
Autonomie, rigueur et bon relationnel.
Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport routier. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Vous serez chargé(e) d'intervenir aux domiciles de particuliers sur le secteur de Saint-Romain-de-Colbosc et ses alentours : vous réaliserez l'entretien de la maison, le repassage, le linge, le nettoyage. Prestation haut de gamme auprès de particuliers en autonomie, expérience indispensable. Votre activité s'effectuera sur un temps choisi selon vos disponibilités (temps plein ou temps partiel) selon des horaires flexibles (adaptation des jours et heures de ménage selon votre emploi du temps) mais toujours du lundi au vendredi (9h/18h maximum) . Poste compatible avec une activité choisie et vie de famille. Interventions proposées, non imposées. Ce poste peut s'adresser à une personne travaillant déjà en CESU ou autre et recherchant un complément d'heures. Vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites en campagne non desservis par les transports en commun, avoir un moyen de locomotion.

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance (H/F) En tant que membre de l'équipe des opérations, vous jouerez un rôle essentiel dans la livraison, l'installation et le repli des équipements sur site client, ainsi que dans le maintien en bon état de fonctionnement des équipements de traitement et des tanks mis en location par la Société. Votre expertise en conduite et en entretien d'équipements techniques, votre goût pour la polyvalence ainsi que votre sens aigu du service client et votre rigueur au travail seront des atouts précieux. Responsabilités principales :
Livrer, installer et désinstaller notre gamme de pompes, équipements de traitement, tanks et groupes électrogènes sur site client
Avoir un rôle de conseil et assurer un service de qualité auprès du client
Procéder à l'inspection qualité des équipements en retour de location à l'atelier
Assurer l'entretien régulier et la maintenance du matériel comprenant le changement de joints, la retouche des peintures, la vérification/réparation des rétentions, etc.
Compléter les registres et/ou documents utiles comme la fiche d'inspection
Aider à la préparation des chantiers en collaboration avec les techniciens de parc
Assurer l'entretien quotidien et le nettoyage de l'atelier et du parc matériel
Respecter les règles de sécurité et procédures internes en vigueur
Bac professionnel dans une filière technique
Expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire
Expérience avec intervention sur site industriel dans le secteur de la location serait un plus
Capacité à effectuer des opérations de manutention de charges
Disponibilité pour des déplacements occasionnels d'une nuit ou plus
Permis B en cours de validité
Titulaire du N1
Titulaire N2 et l'habilitation jointage est un plus Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Vos missions:
Récolte de pomme de terre
Divers travaux de manutention
Préparation de commande Le lieu de la mission n'est pas du tout desservi par les transports en commun, véhicule nécessaire pour se rendre sur le lieu de travail

Rejoignez l'aventure Renault avec Manpower Le Havre ! Poste : Agent de production automobile (H/F) Site Renault
Sandouville Intégrez les chaînes de production d'un constructeur emblématique ! Manpower Le Havre recrute pour Renault, acteur majeur de l'industrie automobile française, reconnu pour ses innovations, ses véhicules iconiques et son engagement vers une mobilité durable. Vos missions au sein de Renault :
Assembler les pièces des véhicules Renault (moteurs, châssis, éléments intérieurs/extérieurs)
Contrôler la qualité selon les standards exigeants du groupe Renault
Respecter les consignes de sécurité et environnementales du site
Contribuer à l'excellence industrielle d'un constructeur mondial Pas besoin d'expérience spécifique ! Ce poste est peut-être fait pour vous, postulez sans attendre ;)
Rigoureux(se), minutieux(se), adaptable
Autonome, curieux(se), avec un bon esprit d'équipe
À l'aise avec le français (lu, écrit, compris) Pas de permis ? Des solutions de transport existent pour rejoindre le site Renault. Pourquoi choisir Renault avec Manpower ?
Travailler pour une marque française de renommée mondiale
Accès aux avantages Manpower : chèques vacances, voyages, mutuelle, chèques cadeaux, etc.
Compte épargne temps rémunéré Envie de faire partie de l'histoire Renault ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de la chaîne de production Renault avec Manpower Le Havre !

Vous assurerez la livraison de combustibles. Horaires de 6h30 h à 12 h et de 14 h à 16 h (selon les besoins). Vous êtes impérativement titulaire de la FIMO, de l'ADR de Base et de l'ADR Citerne à jour. Vous faites preuve de sérieux, d'autonomie, et avez le sens du relationnel.

Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif du service. Vos missions seront principalement orientées vers la gestion administrative des opérations : Administration et gestion des données : Suivi et saisie des données d'exploitation (heures, positionnements équipements, bons d'intervention.). Vérification de la conformité des bons d'intervention (avec géolocalisation, BSD, bons de commande, bons de pesée.). Préparation des éléments nécessaires à la facturation. Suivi des Bordereaux de Suivi de Déchets (BSD) sur site (si ICPE). Saisie et mise en forme des courriers et documents techniques (rapports d'inspection, etc.). Mise à jour des fichiers clients et gestion de la récurrence. Support administratif RH et logistique : Gestion administrative des intérimaires (recherche, contrats, relevés d'heures). Organisation des déplacements du personnel d'exploitation. Affranchissement et envoi du courrier. Accueil téléphonique et orientation des demandes. Prévention & conformité : Transmission des plans de prévention avant chantier. Participation au suivi des actions SSE (causeries, fiches d'anomalies.). Veille au respect des politiques QHSSE en lien avec les équipes. Profil recherché : Capacité relationnelle avec les tiers. Rigueur. Capacité organisationnelle. Savoir-faire preuve de discrétion et de confidentialité.

Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires sur Le Havre et alentours. >>Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations.<< PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES :
Vous êtes amené à prospecter en BtoC et BtoB.
Vous êtes capable d'analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de professionnels.
Votre capacité d'écoute et de compréhension des projets vous amènent naturellement à conclure vos ventes en cycle court dans un contexte ultra concurrentiel.
Vous devez mettre en avant les atouts et offres commerciales de GLASS EXPRESS.
Vous vous démarquez de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution que vous lui proposez, tout en respectant les valeurs de GLASS EXPRESS.
Reporting de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés. COMPETENCES TECHNIQUES
Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter aux demandes des clients.
Bonne connaissance des produits et services de GLASS EXPRESS ainsi que de la concurrence.
Maîtrise des circuits de décision et de commercialisation : BtoB, BtoC, réseaux directs ou indirects. APTITUDES PROFESSIONNELLES :
Motivé, autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du challenge pour atteindre les objectifs.
Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la concurrence.
Votre excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour améliorer vos performances. Requis pour le poste : .
Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Administratif(ve) Senior pour renforcer notre équipe. Description du poste Rattaché(e) à la direction générale, vous serez responsable de l'ensemble des fonctions administratives de l'entreprise. Vous piloterez les processus internes, assurerez la conformité légale, et coordonnerez les aspects opérationnels du bureau ainsi qu'un appui partiel en ressources humaines. Missions principales Gestion administrative
Superviser les processus administratifs internes, assurer leur bon déroulement et conformité.
Assurer la communication et gérer les contrats fournisseurs et prestataires.
Assurer la gestion des équipements et actifs de l'entreprise(inventaire, maintenance, renouvellement).
Suivre les relations avec les partenaires externes : comptable, assurances, organismes sociaux, etc.
Assurer le respect des obligations légales et réglementaires liées à la gestion administrative d'une entreprise en France, notamment dans un environnement logistique.
Support à la direction Appui RH
Gérer la relation avec les agences de travail temporaire : suivi des contrats, des heures travaillées et des entrées/sorties de personnel.
Veiller à l'application du droit du travail français dans les procédures et documents RH.
Une bonne connaissance des conventions collectives (logistique, transport ou commerce) constitue un atout. Profil recherché
Expérience confirmée dans un poste similaire (administration d'entreprise, direction administrative).
Connaissance approfondie du droit administratif et du droit du travail français.
Bonne maîtrise des obligations légales liées aux contrats et à la gestion du personnel.
Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et réactivité.
Aisance relationnelle et capacité à travailler en lien direct avec la direction. Pourquoi nous rejoindre ? * Entreprise en forte croissance, structure stable et ambitieuse * Environnement international, jeune et dynamique * Poste central avec responsabilités élargies * Esprit d'équipe et management bienveillant

Auto-école familiale, recherche, un (e) moniteur (trice) AUTO ou un candidat titulaire du permis B qui souhaiterait accéder au monitorat AUTO avec un accompagnement à la formation du monitorat AUTO. Avantages : 7 semaines de congés et 13ème mois.

Nous recherchons pour notre client, un.e préparateur.trice de véhicule (utilitaire et tourisme) pour une mission en intérim. Vos missions seront :
Préparation des véhicules avant livraison
Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules
Vérification de l'état général au départ et au retour des véhicules
Réalisation de petites réparations si nécessaire (pneus, disques, ...)
Convoyage intersites
Livraison chez les particuliers ou professionnels
Respect des consignes de sécurité et des délais impartis Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Une première expérience dans le domaine de la préparation de véhicules serait l'idéale
Titulaire d'un BEP/CAP en mécanique automobile ou équivalent
Etre en possession du permis PL serait un plus
Connaissance des normes de sécurité en vigueur
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'automobile, en tant que préparateur.trice de véhicule et participez à son développement en apportant votre expertise et votre savoir-faire.

Notre agence du Havre recrute 1 Gestionnaire du Parc Véhicules (h/f) en CDD pour une entreprise spécialisée dans le secteur Automobile pour une durée de 3 mois. Sous la responsabilité du chef d'unité, le Pilote Parc Véhicules réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective et suivi des véhicules. Il réalise l'entretien courant et périodique des véhicules mis à disposition sur le site, effectue des interventions techniques sur les véhicules afin d'assurer la disponibilité du parc roulant et assure toute la partie administrative en relation avec le parc automobiles (assurance, amende, contrôles techniques,...) Le Pilote Parc Véhicules est tenu d'exercer sa fonction en conformité avec les valeurs et intérêts de l'entreprise dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité. Compétences techniques liées à son domaine d'activités (réparations mécaniques automobile, ...) Compétences techniques liées aux installations de son périmètre (pont de levage, ...) Maîtrise des outils et standards de la Maintenance automobile. Maîtrise des logiciels spécifiques à son métier et savoir s'adapter aux évolutions système (AIVE) Connaître et utiliser les outils de gestion informatique, aisance bureautique et informatique Capacité d'expression écrite/orale Être réactif devant un besoin urgent Capacité d'adaptabilité, d'agilité et de rigueur Capacité à dialoguer et échanger avec ses différents clients

L'agence Alliance Emploi recrute ! En tant qu'agent de fabrication, Vos missions : Vous travaillez en équipe sur une ligne de production. Vous assurer les activités de production liées à votre poste de travail tout en respectant les consignes de sécurité et d'environnement au sein d'un des ateliers de l'usine. Vous vérifiez et contrôlez la qualité de la production. Vous assurez la maintenance de premier niveau et garantissez la propreté de votre poste de travail. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un CAP ou BEP ou CQPM. Vous avez un bon niveau de dextérité et de polyvalence. Vous avez de la rigueur dans l'application des procédures. Vous possédez des capacités à travailler en équipe et à vous adapter rapidement. Vous démontrez de la réactivité et êtes force de proposition.

Au sein d'une crèche composée de 4 personnes, vous accompagnez les enfants au quotidien (repas, hygiène, sommeil). Vous proposez des activités favorisant l'éveil des enfants. Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants. Vous devez vérifier la sécurité des équipements. Vous entretenez le lieu de vie.. Vous réalisez un suivi d'activité, vous réalisez les soins et signalez les modifications de l'état de l'enfant. Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.

Vos missions seront les suivantes :
Assurer la réparation mécanique du parc roulant de son périmètre d'activités et effectuer les interventions nécessaires (réparation, entretien, maintenance)
Contrôler et garantir la qualité de sa prestation en pratiquant un autocontrôle et tests routiers.
Affecter le pool Taxi (véhicules de mission) auprès du personnel en s'assurant du respect de la procédure de prêt, contrôler les dates de retour et l'état des lieux des véhicules au retour des missions.
Proposer le renouvellement du parc taxis en fonction du budget alloué et commander et valider les autorisations carburant après validation de son hiérarchique
Garantir et Piloter le suivi réglementaire et légal du parc (contrôles techniques, assurance, .)
Traiter les amendes en dénonçant le conducteur auprès de l'Etat pour les infractions liées à des retraits de points et s'assurer du règlement des autres infractions (amendes) auprès du salarié concerné en s'assurant du justificatif de paiement
Gérer les demandes exceptionnelles de prêt de véhicules en interne
Maitriser et appliquer les règles de tri sélectif (filtration, huile usagée,) en respect avec la politique environnementale du Groupe et de propreté de l'environnement de travail
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles
Alerter sa hiérarchie lors de détection de travaux complémentaires ou d'anomalies sur le véhicule.

Poste à pourvoir en CDD à compter du 26/09 jusqu'au 10/10 inclus. Vous serez en charge du nettoyage de la partie administration dans une usine d'incinération. Nettoyage des bureaux, salle de pauses, sanitaires, circulations, accueil. Une formation sur l'utilisation de l'autolaveuse vous sera donné pendant 2 jours en même temps que le binôme.

Vos missions:
Gestion des stocks de pièces et matériaux
Gestion des commandes
Relation fournisseur Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un mi-temps. Horaire du lundi au vendredi de 7h à 12h.

Rejoignez Renault Sandouville avec Manpower Le Havre
L'industrie automobile à son meilleur ! Poste : Agent de production automobile (H/F) Site Renault Sandouville
Normandie Intégrez l'un des sites stratégiques du Groupe Renault ! Manpower Le Havre recrute pour Renault Sandouville, site emblématique spécialisé dans la fabrication de véhicules utilitaires comme le Renault Trafic, reconnu pour sa qualité, sa robustesse et son innovation. Vos missions au cœur de l'excellence Renault :
Assembler les pièces des véhicules Renault selon les standards du groupe
Contrôler la qualité avec précision et rigueur
Respecter les consignes de sécurité et environnementales du site Renault
Participer activement à la performance industrielle d'un constructeur mondial
Rigoureux(se), minutieux(se), adaptable
Autonome, curieux(se), avec un bon esprit d'équipe
À l'aise avec le français (lu, écrit, compris) Envie de faire partie de l'histoire Renault ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de la chaîne de production Renault avec Manpower Le Havre ! Pas de permis ? Des solutions de transport existent pour rejoindre le site Renault. Pourquoi choisir Renault avec Manpower ? Travailler pour une marque française de renommée mondiale Accès aux avantages Manpower : chèques vacances, voyages, mutuelle, chèques cadeaux, etc. Compte épargne temps rémunéré

Chargement et déchargement de palettes de granulés. Livraison des commandes.

Quelles missions captivantes en tant que Mécanicien serv. rapide (F/H) attisent votre curiosité ? Dans le cadre d'un environnement dynamique, vous serez amené-e à assurer la maintenance rapide des véhicules automobiles
Effectuer le diagnostic des pannes courantes des véhicules
Réaliser les révisions et l'entretien courant conformément aux normes du constructeur
Effectuer le montage de pneumatiques et assurer l'équilibrage
Assurer la vidange et le remplacement des pièces défectueuses
Conseiller la clientèle sur l'entretien régulier de leur véhicule Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
Contrat: CDI
Salaire: 22000 euros /an Le poste de mécanicien(ne) service rapide requiert une grande capacité technique et une motivation à apprendre dans le domaine de la mécanique automobile.
Habilité à réaliser des tâches d'entretien courant sur les véhicules automobiles
Sens développé du service client pour assurer une satisfaction optimale
Capacité à travailler en équipe de manière efficace et collaborative
Formation CAP/BEP Mécanicien automobile ou équivalent souhaitée
Aptitude à s'adapter rapidement à un environnement de travail dynamique et exigeant Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

Le Pôle de la moto recherche un mécanicien confirmé (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que mécanicien, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques. Missions principales:
Assurer l'entretien, la réparation et le diagnostic des pannes sur différents types de motos.
Effectuer des révisions complètes et des interventions courantes (vidanges, remplacement de plaquettes, filtres, courroies, etc.).
Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électroniques et électriques.
Monter, régler et tester les pièces et accessoires.
Assurer le service après-vente et le conseil technique aux clients.
Contrôler et garantir la qualité des réparations effectuées.
Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'atelier. Compétences requises :
Excellentes connaissances en mécanique moto (moteur, transmission, freins, suspensions, etc.).
Maîtrise des systèmes électroniques et électriques embarqués.
Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à proposer des solutions.
Bonne maîtrise de l'utilisation des outils et équipements de diagnostic.
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.
Bon relationnel et esprit d'équipe.
Capacité à travailler en autonomie et à respecter les délais. Profil recherché :
Formation en mécanique moto
Expérience significative en tant que mécanicien moto
Passion pour l'univers de la moto
Salaire selon expérience Poste à pourvoir dès que possible.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du HAVRE recrute en intérim ou en CDI pour son client : un Technicien SAV d'Engins Élévateurs Itinérant (H/F) Rattaché à votre responsable, vous réalisez les tâches suivantes : Assurer des opérations de réparation, de maintenance et de préparation de matériels de manutention en atelier, votre rigueur et vos compétences techniques sont la base de votre métier.
A votre disposition: des outils et du matériel de pointe ainsi que des programmes de formation adaptés;
Vous assurez la maintenance et la préparation de chariots en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Responsabilités:
Responsable de son travail, son outillage, ses équipements ainsi que les documents techniques qui lui sont confiés ;
Est responsable du stock de pièces détachées dont il dispose dans son véhicule ;
S'assure de l'état de ces pièces ou produits (date de péremption des produits concernés). Horaires: Du lundi au jeudi : 07h45
12h00 / 13h00-17h00. Le vendredi: 07h45
12h00 / 13h30-16h00
Astreintes possibles. Profil recherché:
Formation de niveau BAC Pro à BAC+2, avec une spécialisation en mécanique, hydraulique, motorisation ou électronique;
Expérience souhaitée, idéalement dans le secteur de la manutention, de l'agricole ou des engins TP. Avantages:
Véhicule d'entreprise;
Épargne salariale;
RTT;
13ème mois;
Prime semestrielle;
Forfait repas;
Équipements de pointe et formations adaptées;
Evolution en interne. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence) Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Adecco recherche un-e Assistant-e Logistique (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le transport maritime et la logistique, située sur le secteur de Saint-Romain-de-Colbosc (76430). Ce poste est à pourvoir dès que possible en contrat , à temps plein, avec des horaires de journée. En tant qu'Assistant-e Logistique, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques de l'entreprise. Votre contribution sera cruciale pour assurer la fluidité des processus de réception, de traitement et d'expédition des marchandises. Vous serez au cœur de l'activité, garantissant la satisfaction des clients et l'efficacité des opérations. Votre rôle consiste à faire l'accueil des chauffeurs , gérer la saisie des bons de livraison, le traitement des commandes, la réception des marchandises, ainsi que la gestion des expéditions. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique. Une première expérience dans le domaine logistique est un atout pour ce poste, ainsi qu'un diplôme de niveau BAC. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où la coopération est essentielle.
Capacité d'adaptation : Face aux imprévus, votre flexibilité vous permettra de réagir efficacement.
Sens du service client : Votre attention aux détails contribuera à la satisfaction des clients. Compétences techniques :
Maîtrise de la saisie des bons de livraison et des commandes, essentielle pour garantir la précision des opérations.
Expérience en réception de marchandises et gestion des expéditions, pour assurer un flux logistique fluide.
Utilisation du logiciel de gestion des stocks, pour optimiser la gestion des ressources.
Connaissance des zones de transit, pour coordonner efficacement les mouvements de marchandises. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un.e Technicien.ne Diagnostic Automobile (H/F) basé.e près du Havre (76). Sous la responsabilité du/de la Chef de Service Qualité, le/la Technicien.ne Diagnostic Automobile est le garant de la détection, de la documentation et de la compréhension des incidents clients. Il contribue à l'amélioration de la satisfaction des clients tout au long du cycle de vie du produit au service des pilotes de traitement et des pilotes de capitalisation de problèmes A ce titre, vous serez en charge de :
Elaborer des stratégies d'analyses et choisir les moyens les plus adaptés pour établir un diagnostic de pannes puis identifier la cause racine.
Identifier les causes techniques produit et/ou process du problème en utilisant les méthodes d'analyse technique et en pilotant les différents contributeurs (métiers de la conception, de la fabrication, fournisseurs.) et rédiger un compte-rendu d'analyse.
Partager les conclusions de l'analyse avec les acteurs en charge de la mise en œuvre des solutions puis rédiger un dossier de mise en traitement incluant les conclusions de l'analyse technique.
Participer à la mise en place de la protection client usine et après-vente. Horaires de semaine postés : 2x8 Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum dans les domaines de l'électricité ou de l'électronique avec une appétence pour la qualité, vous êtes force de proposition, et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation. Homme/Femme de terrain, vos capacités d'analyse et de déduction sont reconnus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et le numérique. Compétences Métier :
Connaissance et/ou maitrise des outils, démarches et processus du traitement de problèmes qualité (QC Story, 8D, 5 Why, méthode d'analyse technique et outils associés, exploiter un arbre de défaillance.),
Connaissance et/ou maitrise des méthodes et outils de diagnostic associé, interprétation des documents de référence.

Manpower LISIEUX recherche, pour le compte d'un de son client spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un(e) acheteur approvissionneur à 76700 SAINT-LAURENT-DE-BREVEDENT. Contrat à durée indéterminée, début 01/09/2025, Rejoignez une équipe engagée et performante pour relever de nouveaux défis dynamique. Dans ce poste, vous serez amené à :
Analyser les besoins et proposer des solutions
Négocier avec les fournisseurs
Gérer les commandes et les approvisionnements
Assurer le suivi des livraisons
Évaluer la qualité des produits
Coordonner les équipes internes
Optimiser les coûts d'achat
Rédiger et mettre à jour la documentation Vous disposez d'une solide expérience en achat, d'une formation de niveau cadre et de compétences en négociation et analyse. Vous maîtrisez les outils de gestion et travaillez avec rigueur efficace. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,

En cas de neige ou verglas, vous participez à la viabilité hivernale sur le secteur du centre de Gonfreville. Dans ce cadre, vous assurez des astreintes (nuit-week-end). Vous participerez à l'entretien et l'exploitation du réseau routier de votre centre : interventions d'urgence, balisage de chantiers, entretien de la signalisation, fauchage, curage des fossés. Profil recherché Vous êtes intéressé(e) par le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes disponible et titulaire du permis C, obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. Semaine de 35h sur 5 jours travaillés. Contrat de 6 mois du 15/10/25 au 31/03/25. Rémunération hors VH de 1801.73 euros brut + rémunération des astreintes et interventions en dehors des heures de services (nuit, week-end) Rémunération en période de VH de 2 161.10€ brut par mois hors service faits VH.

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Dessinateur(trice) Projeteur(euse) en Construction Métallique pour son agence située à Gonfreville l'Orcher (près du Havre). Notre service Construction Métallique intervient dans les domaines de la métallerie (escaliers, garde-corps, .) et de la charpente & structure métallique (bâtiments, passerelles, .), de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés et les calculs. Vous serez intégré à notre équipe Construction Métallique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment :
Analyser la demande, le besoin,
Élaborer et proposer des solutions techniques,
Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement) suivant les normes,
Réaliser la mise en plan (réalisation des plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures, .),
Assurer la vérification des travaux avant remise du livrable au client. Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE. Vous serez donc amené à :
Participer et animer des causeries,
Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration,
Réaliser des audits SSE. Ce que nous vous proposons :
Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
Période d'intégration prévue dès votre arrivée.

Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication d'emballages industriels et caisseries en bois, essentiellement pour le conditionnement, le stockage et l'export de marchandises un opérateur caissier pour une mission à pourvoir dès que possible. L'opérateur caissier assure tous les travaux de fabrication de caisses dans le respect des instructions données par son encadrant ainsi que dans le respect des délais, des normes techniques, de la qualité, de la sécurité, de l'environnement et de la satisfaction client. MISSIONS :
Lecture et interprétation des plans de conception de caisses en bois.
Mesure, découpe, assemblage et finition des composants en bois selon les spécifications.
Utilisation d'outils et de machines spécialisés pour la coupe et l'assemblage.
Contrôle qualité des caisses fabriquées pour assurer leur conformité aux normes de sécurité et de performance.
Respect des délais de production et de livraison. L'opérateur caissier est autonome dans l'exécution des tâches qui lui sont confiées en conformité avec le périmètre et les délais de réalisation prévus. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. VOTRE MISSION Rejoignez notre usine de BIOSTEAM et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée à Gonfreville l'Orcher (76), notre usine BIOSTEAM, qui emploie 15 personnes, exploite une chaudière biomasse/combustible solide de récupération (CSR) destinée à alimenter en vapeur très haute pression un industriel voisin ainsi qu'en eau chaude un réseau de chaleur urbain et les industries environnantes de la ville du Havre. Cet équipement propose une énergie décarbonée et favorise l'amélioration de l'empreinte CO2 locale. Nous recherchons un conducteur d'installation/Responsable de conduite H/F, qui, sous l'autorité du responsable de l'usine, assurera pendant ses quarts, en toute autonomie, toutes les opérations de conduite et de maintien des performances des installations dans le respect des règles et procédures de sécurité établies. Missions Principales :
Assurer la conduite et la surveillance de l'installation (production de vapeur et incinération des déchets) par des interventions sur site ou par l'intermédiaire du système de conduite centralisé
S'assurer de la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage/empotage associés, .)
Participer à la politique sécurité de l'exploitation
Remonter au responsable d'exploitation toute anomalie et propose l'adaptation des consignes d'exploitation existantes via les applications à disposition (GMAO, Cahier de quart numérique)
S'assurer du respect des objectifs de performance et du respect de la qualité par la surveillance en continu des indicateurs de performance
Suivre les indicateurs, analyse les dysfonctionnements et leurs causes, et contribue à la définition des actions correctives et d'amélioration à mettre en œuvre
Maintenance premier niveau Et vous ?
Formation technique (BEP, Bac pro ou BTS)
Expérience en industrie
Bonnes connaissances techniques, idéalement dans le domaine de la thermie
Travail en équipe et bonne communication
Curiosité, adaptabilité Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.

Dans le cadre de son développement, notre client basé sur ROGERVILLE (76700) recherche un Technicien en maintenance hydraulique (H/F) pour intervenir sur l'installation, le diagnostic, l'entretien et la réparation de systèmes hydrauliques sur divers types d'équipements industriels. Missions principales
Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative sur des systèmes hydrauliques (vérins, pompes, distributeurs, flexibles, etc.)
Effectuer des diagnostics de pannes et proposer des solutions techniques adaptées
Lire et interpréter des schémas hydrauliques
Assurer le montage, le réglage et la mise en service d'équipements
Rédiger des rapports d'intervention
Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité

vos missions seront :
Maintenance mécanique et électrique
Réaliser les interventions selon un planning journalier défini par le responsable maintenance opérationnelle ou son adjoint.
Diagnostic et dépannage
Identifier les pannes et procéder aux réparations nécessaires pour restaurer la performance des équipements.
Suivi des interventions (bons de travail)
Documenter chaque intervention au moyen d'un bon de travail dans le respect des délais fixés.
Analyse des risques terrain
Effectuer systématiquement une analyse des risques sur le terrain, validée en collaboration avec le responsable maintenance opérationnelle.
Amélioration continue
Proposer des actions d'amélioration (outillage, pièces de rechange, modes opératoires, détection précoce d'usure...).
Encadrement et coordination
Accompagner les interventions des prestataires ou entreprises extérieures intervenant sur site.
Sécurité opérationnelle
Contribuer activement à la démarche sécurité du site en veillant à l'application des règles HSE et en étant proactif dans les propositions d'amélioration technique et organisationnelle.

Nouvelle équipe, Nouveau Challenge ! Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Rogerville en contrat CDI. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 100 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Rogerville Rythme de travail : 7h00-15h00 ou 13h00-19h00 Un week-end sur deux de repos Primes mensuelles 13ème mois CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Ecole de formation interne (formation culinaire, formation en restauration santé) Avantage en nature repas participation aux frais de transport en commun mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Manpower LE HAVRE recherche pour son client un Consultant supply chain (H/F) Tâches
Crée le planning de production sur un horizon de 4 à 8 semaines en prenant en compte le plan de production, les contraintes, les objectifs de service clients et la disponibilité des matières premières et intermédiaires.
Suit l'adhérence au plan de production et informe les services internes en cas de retard
Négocie avec la production pour les fabrications hors délai
Replanifie les lots dans le système
Suit quotidiennement les avancées de production
Interagit avec la production, les laboratoires, la qualité, les méthodes et la logistique Formation et qualifications requises
BAC 2, BAC3 ou 5, dans le domaine de la supply chain et gestion de la production Compétences techniques
Maitrise des outils de planification (ERP, Oracle, logiciels de gestion de production, Excel)
Connaissance des processus industriels et des contraintes de production. Compétences comportementales (soft skills)
Rigueur et réactivité
Sens de l'organisation et gestion des priorités
Aptitude à collaborer en équipe.
Proactivité Savoir être
Rigueur
Travail en équipe et échange avec les autres services (production et administratif)
Sérieux Expérience professionnelle Une première expérience sur une mission similaire sous forme de contrat court, alternance ou stage est exigée. Langues
Anglais : lu, écrit Si vous vous retrouvez dans ce descriptif de poste, ne perdez pas une seconde, POSTULEZ

Les Accueils Collectifs de Mineurs de la Communauté de Communes Campagne de Caux recherchent trois animateurs/animatrices BAFA ou équivalent ( voir tableau des équivalences Article R227-22
Code de l'action sociale et des familles) pour la période du 20 au 31 octobre 2025. Profil : motivé(e), dynamique, responsable, souriant(e), aimer encadrer les enfants de 3 à 13 ans. Compétence(s) du poste
Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale Qualité(s) professionnelle(s) Capacité d'adaptation Force de proposition Travail en équipe Experience: Débutant accepté Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'équipe pour réaliser les objectifs fixés.

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ? ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Roboticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf. Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions :
Étudier les parties robotiques et automatismes des machines,
Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques,
Participer aux revues techniques,
Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
Épauler les monteurs et metteurs point,
Participer ou réaliser la mise en route,
Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients. Ce que nous vous proposons :
Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
Titres-restaurant.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la pétrochimie, un.e Gestionnaire des Flux Logistiques
Expédition/Réception à Oudalle. Vos missions : Traitement administratif des flux :
Accueillir et guider les conducteurs pour les expéditions/réceptions.
Vérifier la conformité des documents et du véhicule (ADR, chargement, déchargement).
Établir et garantir la conformité des dossiers dans les délais impartis pour tous modes de transport.
Classer et archiver les dossiers, et remettre le dossier au conducteur à la fin de l'opération. Communication et gestion de l'information :
-Participer aux points quotidiens et transmettre des consignes claires aux équipes. Renseigner les clients internes et prestataires logistiques, mettre à jour les flux dans le système (SAP).
Enregistrer et suivre les données relatives aux mouvements et retards. Contrôle et conformité :
Vérifier la conformité des documents pour les marchandises dangereuses.
Réaliser des contrôles selon le planning, et proposer des améliorations si nécessaire Horaires en 2x8 ou en Journée. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:**
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique
Formation BAC+2 en logistique ou domaine similaire
Maîtrise des outils informatiques type SAP
Titulaire si possible de la formation ADR
Capacité à coordonner les activités entre différents services
Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des stocks et des inventaires

Nous recherchons pour notre client, Opérateur chargeur pétrochimie en Pétrochimie H/F Vous aurez pour rôle de garantir le bon déroulement des opérations de réception, de stockage et d'expédition des produits chimiques et co-produits, tout en assurant le respect des normes de sécurité, de qualité et de réglementation en vigueur. Vos principales missions seront :
Effectuer les réceptions et expéditions de produits chimiques et co-produits (via camions).
Vérifier la conformité des produits et prélèvements d'échantillons.
Assurer la réception des matières premières (vrac ou solide) et leur stockage.
Appliquer la réglementation et les spécifications des produits.
Gérer les non-conformités et appliquer le protocole adéquat.
Maintenir et nettoyer le poste de travail et le matériel (maintenance de 1er niveau).
Assurer la conduite d'engins type R489 Cat 3 Horaires 2*8. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.R **Description du profil recherché:**
Expérience de 2 à 5 ans dans le secteur pétrochimique
Titulaire d'un BAC Professionnel type PCEPC
Etre titulaire du CACES R489 cat 3
Maîtrise des outils de manutention et des règles de sécurité
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Autonomie, rigueur et réactivité sont des qualités appréciées

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) documentaliste dans un établissement public de l'Académie de Normandie à ST ROMAIN DE COLBOSC pour une durée déterminée jusqu'au 31/08/2026 et à temps incomplet 18H. Expert dans le champ des sciences de l'information et de la communication et de la documentation, le professeur documentaliste contribue aux enseignements et dispositifs permettant l'acquisition d'une culture de l'information et des médias, ainsi que d'une maîtrise informationnelle par tous les élèves. Il propose et met en œuvre une politique documentaire adaptée aux contextes et contribue à la définition du volet numérique du projet d'établissement. Il assure la gestion d'un centre de documentation et d'information, enseigne et participe à l'animation des activités pédagogiques, pluridisciplinaires et culturelles. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'Éducation nationale. Missions principales :
Faire vivre et transmettre les valeurs de la République
Mettre en œuvre un enseignement en l'inscrivant dans un parcours de formation et contribuer aux enseignements disciplinaires et de spécialité sans le cadre d'une coopération avec l'ensemble de l'équipe pédagogique et éducative
Mettre en œuvre des projets qui développent le goût de la lecture
Mettre en œuvre une progression dans le cadre de l'éducation aux médias et à l'information
Initier et/ou participer à des activités pédagogiques pluridisciplinaires et éducatives, en partenariat avec l'ensemble de l'équipe pédagogique et éducative
Contribuer aux parcours : citoyen, d'éducation artistique et culturelle, avenir, éducatif de santé
Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, la réalisation de projets personnels et professionnels
Constituer, gérer et animer le fonds documentaire
physique et numérique
et tenir à jour une base de données catalographiques, bibliographiques et sitographiques
Concevoir les modalités d'accueil et d'accompagnement des élèves dans le CDI
Définir les orientations documentaires stratégiques de l'établissement et spécifiques au CDI, notamment par le biais d'un projet documentaire
Réaliser chaque année un bilan d'activité du CDI, présenté en conseil d'administration Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité, et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : Diplôme demandé : Documentation, bibliothèque
licence minimum exigée.
Incarner les valeurs de la République
Avoir le sens de l'écoute
Communiquer de manière appropriée suivant les publics et les situations
S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
Faire preuve de curiosité intellectuelle
Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante dans le secteur du bâtiment ? PARMENTIER, acteur de référence régional, recrute un(e) menuisier(ère) expérimenté(e) pour renforcer son équipe ! Au sein d'une équipe motivée, vous interviendrez sur de nombreux chantiers et serez garant(e) de la qualité de nos réalisations. Vos principales missions seront :
Réalisation de tous types de travaux de menuiserie sur chantier
Organisation et gestion de vos interventions
Polyvalence ponctuelle : travaux de plaquisterie et d'isolation
Communication régulière avec votre responsable hiérarchique
Travail en binôme pour une meilleure efficacité
Veiller à la bonne exécution des travaux confiés Votre profil :
Expérience confirmée de minimum 2 ans en menuiserie (références exigées)
Maîtrise technique des outils et des matériaux
Dynamisme, minutie et sérieux
Sens de l'organisation et du travail en équipe Nos avantages :
Salaire motivant selon profil et expérience
Véhicule et téléphone professionnels
Intéressement aux bénéfices
Paniers repas
Avantages PRO BTP

Vous serez un maillon essentiel dans le soutien des activités commerciales, en assurant une communication fluide avec nos clients et en facilitant le bon déroulement des opérations administratives. Vos missions consisteront à :
Assurer les cotations clients
Suivi des cotations clients
Prospection téléphonique
Collaborer avec l'équipe commerciale Une connaissance / expérience dans l'aérien serait appréciable. La maitrise des outils informatiques, dont Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) est indispensable.. Un bon niveau d'anglais est requis pour ce poste (oral comme écrit). Le poste tant vers une dominante Export.

Dans le cadre du service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la secrétaire Générale de mairie et la population, l'Agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice :
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers Profil recherché :
Capacité à travailler seul, en équipe et en transversalité
Déplacements permanents sur les sites d'intervention
Disponibilité
Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
Attitude proactive, sens de l'organisation, autonomie et prise d'initiative
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Garant de l'image du service public
Sens du service public
Port de vêtements professionnels adaptés Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée, horaires irréguliers avec un forte amplitude journalière

PME normande spécialisée dans le secteur porteur de la vente , la mise en service et la maintenance de mini- stations d'épuration, , leader sur son marché, recherche un(e) technicien(ne) de maintenance Contrat en CDI misssions : mises en services des équipements neufs et maintenance ultérieure dans le cadre des contrats d'entretien Qualifications souhaitées : diplôme ou connaissances en électricité Qualités requises : qualités manuelles, autonomie, bon contact clientèle et sens de l'organisation Une formation aux techniques de traitement de l'eau et aux équipements est prévue Expérience demandée : en secteur travaux publics ou second oeuvre bâtiment, débutant accepté

Sous la responsabilité de la cheffe de service et de la directrice d'établissement, l'accompagnant éducatif et social (A.E.S) exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne des personnes handicapées. Le rôle de l'A.E.S. se situe à la frontière de l'éducatif et du soin. Il prend soin des personnes par une aide de proximité permanente durant leur vie quotidienne en les accompagnant tant dans les actes de ce quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. L'A.E.S. est garant de la sécurité physique et morale des personnes. Il participe à la mise en place et au suivi des projets individuels. Missions générales :
Accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne dans un objectif de bien-être physique et psychique
Aide et accompagne les résidents individuellement ou collectivement, dans le développement de leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration, et d'insertion
Administre les traitements préalablement préparés par les infirmières
Assume les tâches quotidiennes concernant l'hébergement et l'entretien
Participe à l'accompagnement éducatif, pédagogique, thérapeutique des résidents
Organise des loisirs, activités éducatives, et de détente en lien avec le projet personnalisé
Accompagne dans la relation à l'environnement/maintien à la vie sociale
Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation des projets personnalisés des résidents
Transmet des informations utiles concernant les résidents à l'équipe pluridisciplinaire
Collabore avec les familles/tuteurs autour du projet de vie des résidents
Participe à la vie institutionnelle Compétences :
Intérêt marqué pour la relation et la communication, goût du contact, capacité d'écoute
Maîtrise les écrits professionnels, disponibilité, initiative, sens du travail en équipe
Bon équilibre psychique et physique, avoir une bonne maitrise de soi, savoir s'adapter aux différentes missions
Aptitude pour l'outil informatique Conditions requises pour le poste :
Diplôme d'Etat d'AMP ou AES exigé
Permis de conduire et conduite régulière indispensable Poste à pourvoir :
Horaire internat
Rémunération selon la CCN 1966
Octobre 2025

Envie de contribuer à la transition énergétique dans un métier essentiel où la sécurité est primordiale ? Rejoignez un leader du secteur de l'énergie sur un site SEVESO seuil haut en tant qu'Opérateur Polyvalent H/F. Aucune expérience requise : votre sérieux et engagement sont nos priorités. Vous serez formé sur le terrain. Missions variées : Sur la chaîne d'emplissage et de contrôle : tri, pastillage, empilage, contrôle. En logistique : approvisionnement des chaînes, gestion du parc bouteilles, chargement/déchargement camions (formation cariste possible). Poste de pompiste : manoeuvre de citernes, surveillance installations, petite maintenance. Salaire mensuel : 1868,35 € + primes repas, transport, fin d'année et heures sup rémunérées. Travail en équipe : Équipe A : 6h30
14h38 (lun-jeu) / 6h30
11h30 (ven) Équipe B : 10h30
18h08 (lun-jeu) / 6h30
11h30 (ven) Profil : fiable, ponctuel, respect des consignes de sécurité, travail en équipe, envie d'apprendre. MonCDI vous offre un CDI à temps plein avec suivi personnalisé, formation et opportunités professionnelles. Avantages : mutuelle, participation bénéfices, chèques cadeaux et vacances, garantie d'emploi, CPF doublé, missions près de chez vous. Infos complémentaires : ambiance bienveillante, parcours d'intégration personnalisé, tenue de travail et équipements fournis.

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CDD) pour un remplacement de congé maternité. Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients.
Identifier leurs besoins et leur présenter les produits adaptés.
Participer à la mise en place des opérations commerciales.
Contribuer à l'animation du point de vente.
Assurer le suivi des stocks et l'approvisionnement.
Veiller à la propreté et à la bonne tenue du magasin.
Fidéliser la clientèle. Profil recherché :
Expérience significative dans la vente retail, idéalement dans le secteur des cosmétiques.
Excellentes compétences relationnelles et de communication.
Sens du service et du conseil client.
Capacité à travailler en équipe.
Dynamique, motivé(e) et réactif(ve).
Bonne présentation. Conditions : Type de contrat : CDD (remplacement congé maternité) Durée : 35 heures par semaine Localisation : Gonfreville l'Orcher Nous offrons :
Une ambiance de travail agréable et conviviale. Poste à pourvoir dès que possible. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe !

Auto-école familiale, recherche, un (e) moniteur (trice) MOTO expérimenté(e) ou un candidat titulaire du monitorat auto école permis B qui souhaiterait accéder au monitorat moto avec un accompagnement à la formation du monitorat permis moto. Avantages : 7 semaines de congés et 13ème mois.

Quels défis stimulants attendent un Technicien hygiène / sécurité / environnement (F/H) dans notre équipe? Vous serez chargé(e) de développer et de maintenir des procédures de sécurité et d'hygiène afin de garantir un environnement de travail sain et sécurisé
Assurer la veille réglementaire en matière de hygiène, sécurité et environnement pour garantir la conformité aux normes en vigueur
Organiser et animer des réunions de sensibilisation et des causeries pour promouvoir une culture de sécurité au sein de l'établissement
Participer activement aux réunions sur le terrain pour superviser et améliorer les pratiques de sécurité quotidienne
Mettre en œuvre et suivre les certifications MASE pour optimiser les protocoles de sécurité de l'établissement
Analyser les incidents et proposer des actions correctives pour prévenir leur récurrence et améliorer continuellement la sécurité Pour ce poste, vous profitez de :
Contrat: CDI
Salaire: 28000 euros /an négociable selon profil Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Hygiène/Sécurité/Environnement (F/H) doté(e) d'une expertise solide en gestion HSE, avec au moins cinq ans d'expérience professionnelle.
Maîtrise de la prévention des risques liés à la sécurité et à l'hygiène
Capacité à organiser et animer des réunions terrain et des causeries HSE
Connaissance approfondie du référentiel MASE pour l'amélioration continue des performances
Compétence avérée en évaluation et mise en œuvre des procédures de sécurité
Certification en HSE ou diplôme d'État en gestion des risques industriels requis Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

Vos missions :
De coordonner et de contrôler la réalisation du planning de charge des unités,
De s'assurer de la prise en compte des contraintes du site.
De renseigner et contrôler les données liées aux ordres de process,
D'assurer la gestion d'approvisionnement des matières premières,
De gérer la planification de production avec des interactions entre services.

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client spécialisé dans la construction aéronautique et spatiale, un Technicien de maintenance (H/F) en horaire 3x8. Votre mission principale consiste à assurer l'entretien et le dépannage d'un parc de plus de 800 équipements variés, tels que :
Machines-outils (conventionnelles et CNC)
Systèmes de contrôle non destructif (CND)
Autoclaves
Robots et équipements automatisés Vos missions principales sont les suivantes :
Réaliser la maintenance préventive des équipements : les inspections, les contrôles et les opérations planifiées sur les équipements.
Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme) et effectuer les réparations nécessaires.
Contribuer à l'amélioration continue en analysant les pannes récurrentes et étant force de proposition des actions d'amélioration pour accroître la disponibilité des équipements.
Accompagner les équipes de production lors de la mise en route des machines et équipements complexes.
Consigner les interventions dans la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) et assurer la bonne transmission des informations afin d'assurer la traçabilité.
Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement en vigueur sur le site D'une formation Bac Pro, BTS ou DUT en Maintenance Industrielle, Électrotechnique, Mécanique ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans en Maintenance industrielle. Solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et automatisme. Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, plans mécaniques et documentations techniques. Idéalement titulaire des habilitations suivantes :
ATEX niveau 1 ou 2
CACES Nacelles cat B
Elec
H2V B2V BC BR
Conduite d'un équipement sous pression Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Pourquoi ne pas transformer vos compétences en un impact concret comme Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer activement à la gestion des flux logistiques de notre client.
Assurer le dépotage efficace des conteneurs
Positionner les références sur palettes conformément aux consignes
Filmer les palettes et vérifier la quantité à stocker Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 11.91 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Tickets restaurants Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Brasserie de type familiale recherche son cuisinier H/F . Le poste de cuisinier en brasserie implique principalement de travailler sur le poste chaud. Vous aurez à préparer les plats chauds. Horaire 09H 15H Pas de soirée ni week end Norme HACCP exigée. * Poste à pourvoir dès que possible *

L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur reconnu dans le secteur de l'emploi temporaire et du recrutement, nous nous engageons à fournir des opportunités de carrière enrichissantes et adaptées aux compétences de chacun. Rejoignez notre réseau et boostez votre carrière ! Nous sommes à la recherche d'un MAGASINIER/CARISTE (H/F) en mission intérimaire, dès maintenant, pour rejoindre l'un de nos clients, reconnu à l'international dans la fabrication de ciments et situé dans l'agglomération Havraise. En tant que Magasinier/Cariste:
Vous serez en charge de la gestion et l'optimisation des flux de marchandises.
Réception, stockage et préparation des produits destinés à être livrés conformément aux procédures de l'entreprise.
Assurer le chargement et le déchargement des marchandises.
Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock pour enregistrer les mouvements et maintenir l'inventaire à jour.
Maitriser le logiciel SAP.
Maintenir la propreté et l'organisation de l'entrepôt pour assurer un environnement de travail sécurisé. Nous recherchons une personne motivée, ponctuelle, rigoureuse et respectueuse des règles de sécurité dans l'entreprise. Le savoir être attendu:
Travailler en équipe.
Faire preuve de rigueur et de précision.
S'adapter aux changements. Mes avantages en tant qu'intérimaire PARTNAIRE:
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Sous la responsabilité de votre responsable vos missions seront :
Gestion du planning
Garantir la qualité des prestations
Recherche et prise de commandes clients avec leur suivi
Planification des transports en optimisant la rentabilité
Suivi et contrôle des transports avec la gestion des conducteurs
Prise des rendez-vous Entrée / Sortie sur les terminaux
Création / Ouverture / Suivi / Clôture des dossiers informatiques Vous connaissez les réglementations et la législation en vigueur concernant les transports, le commerce international et les normes douanières.

Vous serez en charge d'installer les conduites sur de longues distances, effectuer les raccordements et aménager des ouvertures permettant l'accès aux canalisations pour les réparations. Vous réalisez les tests d'étanchéité et de pression des installations.

Vous serez en charge de la réalisation de divers travaux de maçonnerie liés à la construction et à la réfection de la voirie sur les espaces publics, comme les routes, les voies piétonnes, les chaussées ou encore les parkings.

Rattaché(e) à la Direction de la filiale, vous êtes membre du Comité de Direction et jouez un rôle clé dans la fonction RH OPERATIONNELLE. Vous supervisez et réalisez avec l'assistant RH l'ensemble des processus RH pour les établissements en France : recrutement, formation, développement des compétences, gestion des carrières, etc. Vous contribuez à la mise en œuvre de projets RH stratégiques : ouverture d'agences, intégration de nouvelles sociétés et activités, et évolution organisationnelle. Vous êtes en charge de la coordination des processus RH annuels : entretiens de performance, fixation des objectifs, suivi des forfaits jours, campagnes salariales et enquêtes de satisfaction. Une de vos missions clés est d'assurer la conformité légale : mettre à jour et adapter en continu les procédures et processus RH pour garantir leur conformité avec la législation sociale et les pratiques internes, ainsi que veiller à la bonne application du droit du travail et de la convention collective. Vous gérez les procédures disciplinaires et assurez le suivi des contentieux. Vous apportez un support RH opérationnel et stratégique aux managers dans la gestion de leurs équipes pour favoriser leur montée en compétence sur les pratiques RH et la performance collective. Vous préparez et animez les réunions CSE sur les sujets RH, et développez un climat social constructif et de confiance. Enfin, vous produisez et exploitez les reportings RH pour orienter les décisions de la Direction et vous encadrez et accompagnez une Assistante RH dans ses missions.

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Formateur(trice) CACES H/F pour son site du Havre. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos formations CACES, autorisation de conduite, titre professionnel (en fonction de votre expérience) etc. Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est :
L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers),
L'encadrement des cours théoriques et pratiques,
Le renseignement des documents administratifs,
L'évaluation des candidats,
Le suivi des stagiaires,
Le retour auprès de la direction. ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous justifiez d'une/toutes expériences professionnelles en chariots élévateurs-gerbeurs/nacelle (R489/R486/R485) de 2 ans minimum au cours de 10 dernières années, ou de 150 jours en tant que formateur(trice) logistique/conduite de chariot/grue auxiliaire/nacelle au cours des 5 dernières années. Une polyvalence des compétences sera un plus. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements en dehors du centre, une box interactive pour les formations théoriques et des équipements de protection individuelle. Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !

Vous développez un portefeuille clients via des campagne de prospection. Vous fidélisez la clientèle et négociez les conditions commerciales dans le respect des objectifs de vente. Vous apprendrez le métier auprès de conseillers commerciaux expérimentés. Vous aimez vendre et pourrez évoluer rapidement. Vous aimez relever les défis. Après une formation interne, au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser des offres d'énergie permettant à nos clients une économie significative sur leur facture. L'accompagnement quotidien du manager qui véhicule ses commerciaux vous permettra de vous former et d'évoluer dans ce métier.

Véritable relais sécurité sur le terrain, vous serez au cœur de l'action et garantirez l'application des règles HSE. Vos missions principales seront de :
Être présent(e) aux côtés des équipes pour faire vivre la culture sécurité au quotidien.
Surveiller les travaux et contrôler les conditions de sécurité (accès, balisages, autorisations de travail, éclairages de zones).
Réaliser des contrôles d'atmosphère, des visites chantier et animer des causeries sécurité.
Identifier et signaler les écarts, proposer des actions correctives et stopper toute intervention dangereuse si nécessaire.
Participer à l'accueil sécurité renforcé et sensibiliser les entreprises extérieures aux bonnes pratiques.
Rédiger et transmettre les comptes rendus d'activité et les documents de suivi HSE.
Diplôme Bac+2 minimum en QSE/HSE ou équivalent.
Expérience terrain significative en prévention/sécurité.
Être à l'aise dans les environnements industriels et embarquer les équipes vers les bonnes pratiques.
Reconnu(e) pour votre sens du contact, votre pédagogie et votre rigueur.
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et vous rendez sur le terrain.
Des grands déplacements sont à prévoir notamment sur Cherbourg en Cotentin. Pourquoi nous rejoindre ? Ambiance : Des locaux sympas, des équipes dynamiques et une bonne ambiance ! Collaboration : Travailler ensemble, c'est plus qu'un simple mode de fonctionnement, c'est une véritable philosophie qui guide notre quotidien. Opportunité : Une chance de laisser son empreinte et de contribuer significativement à notre croissance.

1) FONCTION :
PRINCIPALE : Fabrique des plats à partir des fiches techniques (logiciel de production) dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective.
SECONDAIRE : Participe à la maintenance de l'hygiène des locaux et des matériels de la C.C. 2) TÂCHES :
Production
Cuisiner et préparer les plats en préparation chaude, froide et de pâtisserie.
Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène
Évaluer la qualité des produits de base
Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires
Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation.)
Proposer de nouvelles recettes
Repérer les dysfonctionnements et les signaler au responsable de production
Respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le dossier d'agrément
Appliquer les règles de sécurité au travail
Maintenance et hygiène des locaux et du matériel
Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection. (Comprend la plonge batterie)
Réaliser les autocontrôles demandés dans le cadre du plan de nettoyage et de désinfection
Vérifier le bon fonctionnement du matériel
Assurer l'entretien préventif du matériel
Repérer les dysfonctionnements et les signaler

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. VOTRE MISSION Rejoignez notre usine de BIOSTEAM et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée à Gonfreville l'Orcher (76), notre usine BIOSTEAM, qui emploie 15 personnes, exploite une chaudière biomasse/combustible solide de récupération (CSR) destinée à alimenter en vapeur très haute pression un industriel voisin ainsi qu'en eau chaude un réseau de chaleur urbain et les industries environnantes de la ville du Havre. Cet équipement propose une énergie décarbonée et favorise l'amélioration de l'empreinte CO2 locale. Nous recherchons un technicien de maintenance expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe technique pluridisciplinaire, assurer la maintenance des équipements et accompagner le responsable maintenance dans la supervision des entreprises extérieures, tout en contri-buant à l'optimisation des performances de l'usine. A ce titre, vous aurez comme principales missions :
Assurer le suivi et la maintenance de l'ensemble des équipements qui vous sont confiés ;
Coordonner les interventions des entreprises extérieures
Anticiper et suivre des travaux
Participer à l'inventaire du stock de pièces et enregistrer les entrées-sorties de matériels liés aux interventions qui vous sont affectées ;
Proposer des améliorations techniques ;
Assurer l'astreinte, les interventions d'urgence et/ou spécifiques si nécessaire ;
Appliquer les règlements, procédures et consignes d'exploitation, maintenance, sécurité, environnement. VOTRE PROFIL Et vous ?
Formation Bac pro ou BTS en maintenance, électricité, automatisme, instrumentation
Expérience significative sur un poste de technicien de maintenance en milieu industriel
Bonnes connaissances techniques (électrotechnique, automatisme, instrumentation)
Capacité d'organisation et de coordination
Maitrise de l'outils informatique (GMAO)
Travail en équipe et bonne communication Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.

Adecco Onsite recherche un-e Technicien-ne de Maintenance (H/F) pour l'un de ses clients, En tant que Technicien-ne de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la continuité et l'efficacité des opérations de production. Votre expertise contribuera à maintenir les équipements en parfait état de fonctionnement, garantissant ainsi la qualité et la sécurité des processus industriels. Vous serez au cœur de l'innovation, en participant activement à l'amélioration continue des installations. Votre rôle consiste à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur conformité aux normes de sécurité. Vous interviendrez sur des systèmes variés, tels que ABB et Kuka.. .

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un.e Technicien.ne en Automatismes (H/F) basé.e sur Sandouville (76). Sous la responsabilité d'un.e Responsable Maintenance, le/la Technicien.ne en Automatismes maintient dans son domaine technique les installations de son périmètre en état de produire à chaque instant. Il/Elle fiabilise les machines afin d'obtenir la performance tout en respectant la sécurité des hommes et femmes, la règlementation, la qualité de nos produits et les budgets alloués. Posté 2X8. Activités :
Dépanner, réaliser les interventions préventives et correctives liées à son métier,
Créer un document pré ou post intervention à l'aide des systèmes d'information de maintenance (FRONTAL MAP, GED AUTO .),
Veiller à la mise à jour des sauvegardes Automates, Robots, Variateurs, . dans les systèmes d'information,
Piloter les analyses à froid pour éradiquer la cause première d'une défaillance, transversaliser les diagnostics optimisés puis capitaliser les meilleures pratiques vers les autres secteurs concernés (Méthode Rapport d'arrêts Longs tel que MBR, Feuille Opération Standard, Best practice.),
Fiabiliser les installations, notamment en optimisant les Programmes Automates ou Robots, les programmes Pièces, Trajectoires, Paramètres, en se référant aux temps d'arrêt pour panne (SMP, Frontal MAP.),
Sauvegarder les Programmes Automates ou Robots
S'assurer de l'existence exhaustive en stock des pièces de rechange de première urgence.
Elaborer les cahiers des charges relatifs aux travaux ou à la mise en place de contrat de maintenance sur son périmètre. Votre profil Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2/3 en Maintenance Automatismes / Informatique Industrielle, et possédez au minimum 2 ans d'expérience. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens des relations. Vous êtes autonome et avez une capacité d'adaptabilité. Compétences Métier : Capacité à assurer la maintenance préventive et corrective ainsi que des actions améliorant la fiabilité sur les automates, les installations mécaniques et les installations robotisées d'un atelier, Capacité à assurer la maintenance des réseaux électriques d'un site industriel en toute sécurité pour lui/elle et pour les autres Capacité à assurer la maintenance préventive et corrective ainsi que des actions améliorant la fiabilité dans le domaine du pneumatique, de l'hydraulique et de l'électrotechnique en atelier, Capacité à utiliser les outils de diagnostic et d'amélioration de la performance dans le domaine de la maintenance, Capacité à manipuler, analyser et visualiser des données en utilisant divers outils dans le but de prendre de meilleures décisions fondées sur les données.

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du Havre recrute en intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la restauration traditionnel et de l'hôtellerie : un CUISINIER TRADITIONNEL (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous intervenez selon les besoins sur le poste chaud, froid ou la pâtisserie. Les tâches qui vous seront confiées sont les suivantes :
Sélectionner les produits frais, les préparer en épluchant, coupant, éminçant... ;
Réalisation des cuissons : légumes, viandes, poissons : faire revenir, sauter, flamber, blanchir... ;
Préparation des sauces ;
Préparation des pâtisseries ;
Dressage et envoi des préparations ;
Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité ;
S'adapter aux rythmes des services ;
Organiser son travail en fonction du personnel présent ;
Nettoyer la cuisine. Environnement de travail :
Horaires à la journée de 7H à 15H, avec une journée par semaine en coupure;
les vendredi soir et les week-ends non travaillés. De formation initiale CAP de cuisine ou restauration, vous bénéficiez d'une expérience significative à un poste similaire. Passionné et créatif, vous faites preuve d'anticipation et savez gérer votre stress. Véritable travail d'équipe, la cohésion et les règles d'hygiène sont au cœur de votre métier ! Permis B et véhicule sont nécessaires pour se rendre sur le lieu de travail. Rémunération : salaire en vigueur selon la convention collective.

Vos missions :
Préparer et sécuriser la zone de chantier
Identifier le type de support (plâtre, bois, plastique , métal)
Vérifier l'état des revêtements
Réaliser et appliquer l'enduit sur les supports
Préparer la surface à recouvrir
Peindre, poser le revêtement

Nouvelle équipe, Nouveau Challenge ! Rejoignez-nous ! Nous recrutons notre cuisinier (F/H) à Rogerville en contrat CDI . Au quotidien : Être cuisinier chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 80 convives d'une Maison de retraite. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Rogerville Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h00-15h00 ou 11h00-19h00 Un week-end sur deux de repos Primes mensuelles, 13ème mois, CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Ecole de formation interne (formation culinaire, formation en restauration santé) Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Vos missions :
Évaluer les risques professionnels à tous niveaux et assurer la mise à jour du Document Unique.
Animer des causeries sécurité et sensibiliser les opérateurs à la prévention et à la santé au travail.
Effectuer une veille réglementaire et garantir le respect des obligations en matière de sécurité.
Réaliser des visites sécurité, identifier les non-conformités et proposer des actions correctives.
Piloter les plans d'action sécurité et suivre les indicateurs associés.
Participer à la rédaction des modes opératoires et veiller à leur application.
Gérer la logistique liée aux accès du personnel et du matériel sur site.
Assurer la relation sécurité avec les clients et les sous-traitants.
Contrôler la qualité et la sécurité des dossiers suivis.
Animer les formations sécurité et assurer les accueils sécurité des nouveaux entrants.

Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) commercial(e) H/F pour notre agence du Havre. Profil : Doté(e) d'un charisme commercial, vous avez idéalement fait vos preuves lors d'une première expérience professionnelle dans la prospection auprès d'une clientèle B to B. Vous êtes force de proposition et savez écouter vos clients. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre expérience commercial acquise dans le domaine de la prestation de services, qui nous intéressent. Nous vous offrons une rémunération à la hauteur de votre performance (salaire fixe, intéressement, participation, tickets restaurants, véhicule de service) et de réelles possibilités d'évolution. Votre mission : Rattaché(e) au Responsable de région, vous êtes chargé(e) de l'animation et du développement d'un portefeuille clients existant ainsi que de la prospection de nouveaux comptes PME
PMI
ASSO
Partenariats.
Gestion d'un portefeuille de prospects
Mise en place d'un planning de prospection
Prise de rendez-vous et visites terrain Gestion d'un portefeuille de clients :
Visites périodiques
Réponses aux demandes
Développement des contrats supplémentaires
Suivi du risque client et des impayés Administratif :
Analyse du risque client
Réalisation de propositions commerciales
Saisie de l'ensemble des démarches clientèle et renseignement des fiches clients et/ou prospects dans l'outil CRM
Collaboration avec le Responsable d'agence
Renseigner, conseiller et servir notre clientèle locale et nationale
Satisfaire les exigences de nos clients Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel Poste à pourvoir dès que possible.

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ? ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Automaticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf. Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Étudier la partie électricité et automatisme des machines,
Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
Participer aux revues techniques,
Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
Épauler les monteurs et metteurs point,
Participer ou réaliser la mise en route,
Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients,
Participer et animer des causeries,
Réaliser des audits SSE. Ce que nous vous proposons :
Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
Titres-restaurant.

ADECCO LE HAVRE TERTIAIRE RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS Horaires : Lundi au vendredi, possibilité ponctuelle de travailler un samedi Vos missions : Accueil des chauffeurs et gestion de leurs arrivées Saisie et suivi des éléments sur le logiciel interne Préparation et suivi des lots Gestion administrative : tri, archivage et saisie de documents À terme, évolution possible vers un poste d'Assistant(e) d'Exploitation complet Dynamique, curieux(se) et motivé(e) pour évoluer dans le domaine logistique Capacité à apprendre rapidement et à s'adapter

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Responsable Ressources Humaines (RRH) (H/F) L'entreprise est une société de renom, leader en solutions intégrées de stockage, transfert et traitement de fluides, dotée d'un large réseau international et d'une solide expérience dans divers secteurs industriels. Rattaché au Directeur Général France et en lien fonctionnel avec la Responsable RH Europe, vous serez au cœur de la gestion quotidienne des ressources humaines et participerez activement à l'amélioration continue des processus RH.
Superviser l'ensemble des processus RH pour les établissements en France : recrutement, formation, développement des compétences, gestion des carrières, etc.
Contribuer à la mise en œuvre de projets RH stratégiques : ouverture d'agences, intégration de nouvelles sociétés et activités, évolution organisationnelle
Coordonner les processus RH annuels : entretiens de performance, fixation des objectifs, suivi des forfaits jours, campagnes salariales, enquêtes de satisfaction
Mettre à jour et adapter en continu les procédures et processus RH pour garantir leur conformité avec la législation sociale et les pratiques internes
Veiller à la bonne application du droit du travail et de la convention collective
Gérer les procédures disciplinaires et assurer le suivi des contentieux
Apporter un support RH opérationnel et stratégique aux managers dans la gestion de leurs équipes pour favoriser la montée en compétence des managers sur les pratiques RH et la performance collective
Préparer et animer les réunions avec le CSE sur les sujets RH
Développer un climat social constructif et de confiance autour des sujets RH
Produire et exploiter les reportings RH pour orienter les décisions de la Direction
Encadrer et accompagner une Assistante RH dans ses missions
Titulaire d'un Master en Gestion des Ressources Humaines ou formation équivalente
Expérience réussie d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel et international, au sein d'une organisation matricielle
Solide expertise des processus RH, des enjeux stratégiques et du droit du travail
Bonne maîtrise des outils informatiques (MS Office) et en système de gestion RH
Anglais courant, à l'oral comme à l'écrit, dans un contexte professionnel Qualités personnelles :
Excellentes capacités de communication et d'écoute
Organisation, rigueur et gestion des priorités
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Discrétion et respect de la confidentialité Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Rejoignez une équipe ambitieuse ! La société PARMENTIER, acteur reconnu du secteur du bâtiment et implantée régionalement, recherche un(e) conducteur de travaux charpente / couverture passionné(e) par l'excellence et la réussite de ses chantiers ! Votre mission :
Piloter des chantiers du début à la réception, en assurant la coordination et le suivi de tous les acteurs sur le terrain
Manager et animer plusieurs équipes de compagnons, tout en planifiant les activités hebdomadaires
Préparer les métrés, passer les commandes et participer activement aux réunions de chantiers
Interagir avec une grande diversité d'interlocuteurs : clients, architectes, sous-traitants, intérimaires.
Garantir la sécurité sur site et veiller à l'application rigoureuse des règles
Faire preuve d'innovation et de veille métier pour rester à la point des techniques du secteur Votre profil :
Minimum 2 ans d'expérience réussie dans la conduite de travaux charpente/couverture (références exigées)
Dynamique, impliqué(e), réactif(ve), sérieux(se), proactif(ve)
vous aimez relever de nouveaux défis !
Bonne connaissance technique et envie de développer vos compétences au sein d'un groupe ambitieux Nos avantages :
Salaire motivant selon profil et expérience
Véhicule de fonction, téléphone, intéressement au bénéfice, paniers repas
Poste évolutif
Perspectives de carrières réelles au sein d'un groupe qui valorise ses talents ! Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez PARMENTIER et devenez un acteur clé de nos succès ! Envoyez-nous votre candidature ! Faites partie de nos talents de demain !

Rejoignez une équipe ambitieuse ! La société PARMENTIER, acteur reconnu du secteur du bâtiment et implanté régionalement, recherche un(e) Conducteur de travaux Menuiserie / Plaquisterie passionné(e) par l'excellence et la réussite de ses chantiers ! Votre mission :
Piloter des chantiers du début à la réception, en assurant la coordination et le suivi de tous les acteurs sur le terrain
Manager et animer plusieurs équipes de compagnons, tout en planifiant les activités hebdomadaires
Préparer les métrés, passer les commandes et participer activement aux réunions de chantiers
Interagir avec une grande diversité d'interlocuteurs : clients, architectes, sous-traitants, intérimaires...
Garantir la sécurité sur site et veiller à l'application rigoureuse des règles
Faire preuve d'innovation et de veille métier pour rester à la pointe des techniques du secteur Votre profil :
Minimum 2 ans d'expérience réussie dans le conduite de travaux dans ce domaine (références exigées)
Dynamique, impliqué(e), réactif(ve), sérieux(se), proactif(ve)
vous aimez relever de nouveaux défis !
Bonne connaissance technique et envie de développer vos compétences au sein d'un groupe ambitieux
Permis B indispensable Nos avantages :
Salaire motivant, selon profil et expérience
Véhicule de fonction, téléphone, intéressement au bénéfice, paniers repas
Avantages PRO BTP
Poste évolutif : Perspectives de carrière réelles au sein d'un groupe qui valorise ses talents ! Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez PARMENTIER et devenez acteur clé de nos succès ! Envoyez-nous votre candidature ! Faites parties de nos talents de demain !

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence du Havre (76) : Une / Un technico-commercial(e) sédentaire (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous :
Etablissez les devis suite aux demandes des clients ou de l'équipe commerciale itinérante,
Effectuez les relances et le suivi avec l'appui de l'équipe commerciale,
Accueillez les clients au comptoir afin de leurs proposer les meilleures solutions techniques,
Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial ou technique mécanique industrielle, hydraulique, pneumatique et une expérience réussie dans les domaines techniques. Vous êtes consciencieux (se), curieux(se), sérieux(se) et avez une envie d'apprendre et d'intégrer une équipe motivée. Débutant(e) accepté(e) si formation de base technique. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Rémunération sur 12 mois selon profil et expérience,
Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
3.5 jours RTT,
Mutuelle d'entreprise,
Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres:
15 agences de proximité
2 plateformes logistiques
40 000 références en stock
300 000 articles livrés par an
2 plateformes logistiques. Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

Adecco Recrutement CDD-CDI recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la récupération de déchets triés, un Chargé(e) d'Affaires BTP (H/F) pour un poste basé à Rogerville. Ce rôle est une opportunité unique de contribuer à des projets qui ont un impact positif sur l'environnement tout en développant vos compétences dans un secteur en pleine croissance. En tant que Chargé(e)d'Affaires BTP, vous serez au cœur de la gestion de projets passionnants. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des opérations, en assurant le suivi des chantiers et en veillant à la satisfaction des clients. Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et externes pour garantir la réussite des projets. Votre expertise en conduite de projets, tant sur le plan humain que financier, sera essentielle pour mener à bien vos mission. Ce poste est à pourvoir en CDI. Des déplacements opérationnels sont à prévoir en France ( ponctuel). Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée, vous permettant de profiter d'un équilibre vie professionnelle et personnelle. Bien que le poste ne propose pas d'avantages spécifiques, il offre une expérience enrichissante dans un environnement dynamique et collaboratif. Vous êtes curieux(se) et passionné(e)par le poste ? Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans des projets d'envergure et contribuer à des solutions durables. Une première expérience dans le domaine est un atout, et un diplôme de niveau BAC à bac+5 est requis. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où le travail en équipe est essentiel.
Capacité d'adaptation : Vous serez amené(e) à gérer des situations variées et à vous adapter aux imprévus.
Sens du service client : Votre rôle implique de répondre aux attentes des clients et de garantir leur satisfaction. Compétences techniques
Maîtrise de l'outil Excel : Indispensable pour le suivi des projets et la gestion des budgets.
Conduite de projets en termes humain et finance : Votre expertise vous permettra de piloter efficacement les projets, en respectant les délais et les budgets. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise qui valorise l'innovation et l'engagement de ses collaborateurs. Adecco France Recrutement CDD-CDI s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le poste: Animation de formations réglementaires électriques en Basse et Haute Tension (NF C18-510) Animation des parties théoriques et pratiques en suivant le déroulé pédagogique. Gestion du groupe de stagiaires et des documents administratifs. Possibilité de développer d'autres formations sur le thème de l'Electricité. Poste basé sur le région Havraise. Le profil: Bonne connaissance de la norme NF C 18-510. Expérience pratique en entreprise de travaux électriques. Bonne pédagogie, dynamisme. Souhaite partager et transmettre des retours d'expérience.

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne et de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un formateur en Habilitation Électrique H/F pour son site de Gonfreville L'Orcher. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos formations Habilitation Electrique (Basse et Haute Tension). Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est :
L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers)
L'encadrement des cours théoriques et pratiques
L'évaluation des candidats
Le renseignement des documents administratifs
Le suivi des stagiaires
Le retour auprès de la direction ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité et justifier d'une expérience dans le domaine de 3 ans minimum, en tant qu'électricien ou formateur. Une expérience en nacelle serait un plus. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements professionnels en dehors du centre, un ordinateur portable, et des équipements de protection individuelle. Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !

Missions principales : Analyse du besoin Spécifier les besoins de l'utilisateur en termes de fonctionnalités du produit. Étudier la faisabilité technologique des applications. Élaborer le cahier des charges technique sur la base des spécifications fonctionnelles, de plans, de schémas, de données constructrices. Décomposer le projet en sous-projets spécialisés par modules (interfaces homme/machine, automatisation (PLC), ordre de vision...). Conception et test de l'outil (réseau, automate, SNCC, logiciel) Concevoir les architectures logicielles, réseaux ou systèmes. Programmer et développer les algorithmes de commande (code, bugs, débugs...). Réaliser le prototype expérimental et corriger les dysfonctionnements. Définir les protocoles et les scénarios de tests (plans de tests). Réaliser les tests unitaires et d'intégration de l'outil avant la mise en production. Effectuer la validation fonctionnelle de l'outil et rédiger les rapports de test. Rédiger le manuel d'utilisation, la documentation à destination des utilisateurs. Mise en production et support aux utilisateurs Assurer la recette du projet et le suivi de la mise en production de l'outil. Conseiller et accompagner techniquement l'utilisateur dans la prise en main de l'outil. Prendre en charge les actions de maintenance (curative ou préventive). Assurer le service après-vente par des actions de tierce maintenance curative ou évolutive (ajout d'instructions, modification de commandes...). Cette liste est non exhaustive et naturellement vouée à évoluer en fonction des nécessités du service. Connaissances souhaitées :
SIEMENS
Rockwell
ABB
Schneider

Le Centre Educatif Renforcé recrute un(e) éducateur(trice) à compter du 1 septembre 2025, diplôme de moniteur éducateur souhaité ou BPJEPS, non diplômés acceptés avec expérience dans le secteur de la protection de l'enfance ou de la PJJ de 2 ans minimum. Travail un week-end sur deux. Salaire selon convention collective du 15 mars 1966 Reprise d'ancienneté Vous devez être autonome sur vos déplacements.

Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence ! Vous êtes prêt à relever des défis stimulants dans le domaine de l'installation générale ? Nous recherchons un Responsable de Projet pour accompagner nos clients industriels dans leurs projets ambitieux. ________________________________________ Vos missions :
Chiffrage et gestion client : Élaborer des offres adaptées et assurer un suivi client de qualité.
Coordination de projets : Planifier, organiser et exécuter des projets dans le respect de nos standards internes et des exigences client.
Management d'équipe : Superviser les équipes et garantir la réussite technique, financière et QSSE-R des projets.
Collaboration inter-services : Travailler en synergie avec les autres responsables projets.
Réalisation technique : Développer des spécifications pour des équipements et installations industriels. Outils essentiels : Maîtrise d'Autocad et MS Project pour la gestion des plans et du suivi des projets. ________________________________________ Votre profil idéal :
Diplôme Bac +2/3 en génie industriel, mécanique ou équivalent.
Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie industrielle.
Expertise technique en installation générale et tuyauterie.
Qualités recherchées : rigueur, autonomie, excellent relationnel. ________________________________________ Pourquoi choisir notre entreprise ?
Impact direct : Chaque décision compte, chaque projet est une opportunité de laisser votre empreinte.
Ambiance collaborative : Innovation, partage et travail d'équipe au quotidien.
Évolution professionnelle : Formations et développement continu pour soutenir vos ambitions.
Statut unique : SCOP (Société Coopérative et Participative) : En tant que SCOP, notre structure met l'humain au cœur de l'entreprise. Nos employés sont également associés, ce qui signifie qu'ils participent aux décisions stratégiques et partagent les bénéfices.
Connaissance des procédures MASE et Qualité ISO 9001
Avantages attractifs : o 13e mois, chèques déjeuner, indemnités de déplacement. o RTT, intéressement, participation, mutuelle familiale (50% pris en charge). o Compte Épargne Temps, PEE, PERCO, et bien plus encore. o Cadre de travail agréable dans des parcs paysagers. ________________________________________ Prêt(e) à contribuer à des projets d'envergure et à rejoindre une entreprise qui valorise ses salariés ? Postulez dès maintenant et écrivez le prochain chapitre de votre carrière avec nous !

Vos missions :
Maintenance préventive et curative (machines-outils CNC et conventionnelles, autoclaves, CND, robots).
Diagnostic et dépannage multi-technique (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatismes).
Saisie et suivi des interventions via la GMAO. Horaires 3*8

Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! Zoom sur le poste La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Agent de maitrise Planning tournant : Semaine 1 : 07h30
15h30 Semaine 2 : 10h30
18h30 1 week-end sur 4 en autonomie : 07h30
18h30 13ème mois RTT Prime pénitentiaire + Prime PAC + Prime PSM Le poste de Chef de cuisine pénitentiaire consiste à assurer le contrôle de la production des repas des détenus, par l'encadrement des auxiliaires (détenus souhaitant travailler pour le service général de la prison, sous surveillance de l'Administration Pénitentiaire), en valorisant l'équipe qui lui est confiée. Ce que vous ferez concrètement : Préparer, organiser et superviser la production chaude et froide Animer et former l'équipe en cuisine Maitriser le budget pour les menus, les approvisionnements et les stocks Contrôler l'entretien de la cuisine, des installations et du matériel Respecter et faire respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Votre expertise en un coup d'œil Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en restauration (Type CAP
Bac Pro ) Vous avez 5 ans d'expérience minimum en cuisine Vous êtes un manager d'expérience (encadrer, former) Vous faites preuve de diplomatie tout en demeurant ferme Vous aimez le travail en équipe Vous avez le sens de l'organisation et de la responsabilité Vous avez une réelle capacité d'adaptation Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Un casier judiciaire vierge est requis pour occuper ce poste Compass Group France, Exhausteur de vous ! Rejoignez-nous pour cultiver le meilleur de vous-même ! Ensemble, nous bâtissons un environnement stimulant où votre passion pour la cuisine et votre créativité s'épanouissent tout en respectant votre équilibre de vie. En plus d'un cadre motivant, nous offrons un éventail d'avantages, selon le poste à pourvoir : 13ème mois, RTT, mutuelle d'entreprise, CSE, primes, repas offerts. et bien d'autres encore. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Informations du site Etablissement pénitentiaire sur lequel nous produisons plus de 1000 couverts par jour. L'équipe est composée de 5 collaborateurs qui accompagnent une dizaine d'auxiliaires (détenus souhaitant travailler pour le service général de la prison, sous la surveillance de l'Administration Pénitentiaire). Le site est accessible en transports en commun. Un parking est réservé pour les collaborateurs de Compass. Le site est ouvert 7/7
365 jours par an.

Prêt(e) à transformer votre expertise en logistique en tant que Cariste (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la gestion optimale des activités de logistique et de manutention au sein d'un environnement stimulant et collaboratif
Garantissez le chargement et le déchargement des camions en utilisant vos compétences techniques et opérationnelles
Utilisez des appareils de lecture de codes à barres pour une gestion de stock précise
Préparez et contrôlez les commandes avec rigueur en vous appuyant sur votre certification CACES R489 1, 3, 5, 6 Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 12.01 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Notre service mécanique intervient dans les domaines de la machine spéciale, machine-outil, produits, sur les différentes phases du projet (avant-projet, calculs, modélisation, prototypage). Vous serez intégré(e) à notre équipe Mécanique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études. Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment :
Participer aux revues de plans,
Intervenir dans toutes les activités du bureau d'études,
Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement & calcul technique),
Réaliser la mise en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures).

Vos missions :
Maintenance préventive et curative des camions
Diagnostic des pannes et réparations
Bon fonctionnement des équipements mécaniques
Respect des consignes de sécurité et normes en vigueur
Expérience de 2 à 5 ans dans la mécanique TP
Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique ou équivalent
Connaissances en maintenance préventive et curative des engins de chantier
Capacité à diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Si vous êtes passionné.e par la mécanique et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics, n'hésitez pas à postuler à cette offre d'aide mécanicien.ne TP à Saint-Vigor-d'Ymonville (76430).

Assure les acheminements éventuellement de nuit, sur un trajet préalablement défini dans un créneau horaire qu'il doit respecter. Contrôle et garantit la qualité du chargement de son véhicule dans le respect du plan de chargement et des procédures. Peut être amené à charger ou décharger son véhicule. Assure la sécurité du matériel qui lui est confié et des colis transportés, dans le respect du code de la route et des conditions de sécurité optimales. Participe à la lutte contre les accidents du travail, les litiges et la casse par l'application des bons gestes, postures et basiques de son métier. Alerte l'exploitation de tout dysfonctionnement pour lui permettre une réactivité dans les délais les plus courts. Participe à l'amélioration du processus Transport par sa force de proposition POEI prévue

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de transit export (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à :
Coordonner les opérations de transit à l'export
Organiser le planning des expéditions
Vérifier la conformité des documents d'exportation
Suivre l'acheminement des marchandises
Assurer la communication avec les partenaires
Optimiser la gestion des flux logistiques
Élaborer des reportings réguliers
Garantir la qualité du service client Vous disposez d'expériences dans le transit et la logistique, d'une formation spécialisée et de compétences en organisation et communication. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de réussir dans ce poste.

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste Empoteur CACES 3/5 (H/F) Réceptionner, déplacer et stocker les marchandises à l'aide du chariot élévateur. Effectuer le chargement et l'empotage des conteneurs dans le respect des règles de sécurité. Contrôler la conformité des palettes avant expédition. Veiller au bon état du matériel et des zones de travail. Respecter les procédures internes et les délais impartis. Vous possédez les CACES R489 3 et 5 Expérience réussie en tant que cariste, idéalement dans l'empotage ou le milieu portuaire/logistique. Rigueur, organisation et sens des responsabilités. Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.

Iziwork recherche pour l'un de ses clients spécialisé en stockage et maintenance de container un chaudronnier. À propos de la mission Le chaudronnier réalise les différentes opérations de réparation, soudure, redressage, préparation, lavage et peinture sur le conteneur en respectant les procédures de l'entreprise et les consignes de sécurité. Ses missions sont :
Effectuer le redressage des tôles.
Réaliser les différents assemblages par divers procédés techniques.
Réaliser les retouches de peinture nécessaires en respectant la préparation exigée des conteneurs.
Laver les conteneurs en fonction des fiches d'instruction.
Préparer les conteneurs.
Préparer les planchers et les planches.
Assurer le contrôle qualité.
Assurer l'entretien du matériel.
Participer aux chantiers de montage et d'entretien.
Assembler, installer et reprendre des pièces variées en utilisant plusieurs procédés de soudure.
Effectuer des retouches de peinture. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR
12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
15,13EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 6 mois

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du bâtiment et de l'isolation thermique, un calorifugeur pour une mission en intérim de 2 mois à Gonfreville-l'Orcher. Les Missions :
Réalisation de l'isolation thermique des équipements industriels
Poser de matériaux isolants sur des conduits d'eau chaude, froide, de vapeur.
Retirer et reposer des isolants en cas de travaux de maintenance effectués par d'autres corps de métier.
Évaluer les éléments du chantier pour déterminer les matériaux et outillages nécessaires à l'exécution des travaux
Fabriquer les éléments de support des matériaux isolants et apprêter les surfaces des structures destinées à les recevoir
Possibilité de travailler sur site industriel
Salaire horaire entre 11.88 et 16EUR
Contrat en intérim de 2 mois
Horaires de travail: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte E **Profil recherché:**
Formation BEP/CAP en calorifugeage ou équivalent
Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine de l'isolation thermique
Connaissance des matériaux isolants et des techniques de pose
Capacité à travailler en respectant les consignes de sécurité
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et bonne communication Mission renouvelable

Vos missions principales sont :
Responsable de la gestion d' une équipe d'ouvriers et de maçons.
Superviser une équipe de maçons et d'ouvriers sur le chantier.
Répartir les tâches et les responsabilités au sein de l'équipe en fonction des compétences de chacun.
Former et accompagner les nouveaux arrivants ou les apprentis.
Veiller à la motivation et à l'efficacité de l'équipe, et gérer la cohésion de groupe.
Organiser et coordonner les tâches sur le chantier en fonction des priorités et des délais.
Garantir la qualité du travail effectué par l'équipe en respectant les normes de construction et les exigences du projet.
Le travail s'effectue principalement sur des chantiers en extérieur, avec les conditions climatiques variables.
Horaires souvent variables en fonction des besoins du chantier.
Environnement physique exigeant, nécessitant parfois de porter des charges lourdes et de travailler dans des positions inconfortables.

L'entreprise recherche une personne motivée avec une bonne présentation pour travaux chez des particuliers ou entreprise. Une formation pourra vous êtes proposée (POEI) si vous débuter dans les domaines de la menuiserie, plaquiste, pose de menuiserie ... Vous serez en charge de la pose des cloisons (aluminium et placoplatre ) et des plafonds suspendus. Vous êtes en charge de la menuiserie extérieur et de la pose des stores ( intérieur et extérieur). Déplacements dans le 76. Vous travaillez en équipe. Vous travaillez du lundi au vendredi.

Adecco recherche un-e Cariste (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'affrètement et l'organisation des transports, située sur le secteur de Saint Romain de Colbosc (76430). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, avec des horaires de journée. En tant que Cariste, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des flux de marchandises. Votre expertise en conduite de chariots élévateurs contribuera à optimiser les opérations logistiques de notre client. Vous serez responsable de la manipulation et du déplacement des marchandises, garantissant ainsi leur stockage et leur expédition efficaces. Votre rôle est crucial pour assurer la fluidité des opérations et la satisfaction des clients. Votre mission consistera à utiliser des chariots élévateurs de catégories 3 et 5, tout en maîtrisant les logiciels de gestion des stocks. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à travailler en collaboration sera valorisée. Votre contribution permettra de maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de s'adapter rapidement aux exigences du secteur logistique. Une première expérience dans un poste similaire est un atout pour réussir dans cette mission. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et les changements de priorité.
Sens du détail : pour garantir la précision dans la gestion des stocks et la manipulation des marchandises. Compétences techniques :
CACES Chariot élévateur Catégorie 5 : pour manipuler efficacement les charges lourdes.
Logiciel de Gestion des Stocks : pour assurer une gestion optimale des inventaires.
CACES Chariot élévateur Catégorie 3 : pour opérer dans des espaces restreints avec précision. Le poste est à temps plein et offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à la réussite de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Vos missions
Lecture de plans.
Traçage sur la feuille de métal utilisée de l'élément à fabriquer à partir du développé obtenu.
Découpe et mise en forme de l'élément à façonner en calculant les pertes dues à l'étirement du métal pour obtenir une pièce aux bonnes dimensions.
Assemblage des pièces.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Agent de transit Export (H/F) Transitaire regroupant une vingtaine de collaborateurs, Au sein du service Transit composé de 7 personnes, le/la futur(e) collaborateur(trice) travaillera en lien direct avec le Responsable d'agence et en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et commerciales
Organiser et suivre le transport des marchandises à l'export vers les DOM/TOM, au départ de France et d'Europe,
Garantir le respect des exigences clients, des délais et de la réglementation en vigueur,
Assurer une coordination efficace avec les différents intervenants du transport.
Titulaire d'un Bac 2 en transit ou logistique,
Expérience d'au moins 2 ans dans un service transit export,
Maîtrise des outils portuaires (SONE, Timad.) et des logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook),
Rigueur, sens de l'organisation, curiosité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles. Conditions proposées :
Horaires : 38 heures hebdomadaires
Rémunération : 2 300 brut mensuel 13e mois
Avantages : Titres restaurant, mutuelle, billetterie loisirs à tarifs préférentiels

L'agence Alliance Emploi recrute ! En tant que cariste, Vos missions : Accueillir les chauffeurs pour le bon positionnement et vous assurez du respect des règles de sécurité. Réaliser les déchargements dans le respect des consignes. Vérifier et compléter les documents nécessaires à l'approvisionnement, l'expédition et le rangement des produits. Réaliser l'approvisionnement des stockages intermédiaires de fabrication. Assurer le rangement et la propreté des zones sous responsabilité. Effectuer les opérations de reconditionnement. Participer aux inventaires annuels. Votre profil : Vous êtes diplômé d'un CAP ou BEP ou CQPM. Vous possédez les CACES ® 2 et 3. Vous avez un bon niveau de dextérité. Vous avez de la rigueur dans l'application des procédures. Vous possédez des capacités à travailler en équipe et à vous adapter rapidement. Vous démontrez de la réactivité et de l'autonomie.

Notre agence du Havre recrute 6 Peintre et/ou Retoucheur (h/f) en CDD pour une entreprise spécialisée dans le secteur Automobile pour une durée de 6 mois. Vous aimez travailler dans le secteur de l'industrie ? Vous avez une première expérience dans ce secteur ? Alors ce poste est fait pour vous ! Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au chef d'unité, vos missions seront les suivantes : Effectuer des retouches et des réparations de peinture; Détecter, diagnostiquer et analyser les défauts produits; Exécuter la remise en conformité du véhicule dans le respect des normes Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Environnement; Intervenir dans le respect des règles et standards de l'entreprise déclinés à l'UET (Règlement intérieur, système de production, Hygiène, Sécurité, Qualité et Environnement); Préparer les surfaces des véhicules avant peinture (ponçage, nettoyage, masquage); Appliquer des couches de peinture, vernis et autres revêtements en utilisant des pistolets à peinture et autres équipements spécialisés; Maintenir un environnement de travail propre et organisé; Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients. Expérience préalable en tant que peintre automobile. Connaissance des techniques de peinture et des produits utilisés dans l'industrie automobile. Capacité à travailler avec précision et minutie. Sens de l'organisation et gestion du temps. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) de biens d'équipements H/F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'industrie automobile. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous aurez pour principales missions : Assurer le plan de maintenance préventif et curatif des moyens de production de votre secteur Réparer les ensembles ou sous-ensembles mécaniques des biens d'équipement industriels Réaliser l'analyse des risques et élaborer le bon d'intervention Standardiser les interventions en rédigeant des Fiches d'Opération Standard Assembler des moyens de production conçus en interne Garantir la pérennité des systèmes de sécurité des machines Mettre au point et fiabiliser les moyens de production Approvisionner les pièces de rechange via le magasin Piloter vos ordres de travail (dépannages internes et externes) Proposer des solutions alternatives pour assurer la continuité de la production Appliquer la réglementation concernant l'échange de sous-ensembles à risque (accu hydraulique, etc.) Vous avez : Un Bac Pro ou BTS Maintenance (MSMA), ou une formation technique mécanicien/maintenance avec expérience Des connaissances solides en mécanique, avec idéalement une vision pluridisciplinaire Une expérience réussie en maintenance industrielle Vous êtes reconnu(e) pour : Votre rigueur dans le diagnostic des pannes Votre réactivité et adaptabilité face aux imprévus Vos capacités rédactionnelles et votre sens de la communication Votre maîtrise des règles de sécurité et procédures d'intervention En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises. Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et découvrez la différence Alliance Emploi !

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Iziwork recherche un peintre industriel. Vos missions :
Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...).
Nettoyage avec de l'eau sous pression, puis séchage avec de l'air comprimé ; séchage des petites pièces en atelier, des grosses dans un four à 30° environ.
Traçage et marquage de la surface à peindre.
Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs, ...).
Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...).
Réglage de l'équipement d'application.
Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur.
Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques).
Retouches et finitions à la main.
Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ...
Maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements.
Nettoyage et rangement du matériel de peinture. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR
13,50 EUR par heure Avantages :
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures.
La lecture de fiches techniques.
Les règles d'hygiène et de sécurité.
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Notre client? spécialisé dans la location de container, cherche un électricien tertiaire / frigoriste (H/F). Poste avec formation pour apprendre les bases de la maintenance frigo. À propos de la mission Votre mission principale sera d'assurer la maintenance et la réparation des conteneurs frigo. Missions :
Diagnostiquer les pannes sur les installations frigorifiques
Entretenir et réparer les systèmes de climatisation
Assurer le suivi des performances des équipements Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR
12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
14,52EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Profil ouvert à la formation
Intéressé(e) par l'univers de l'installation de la maintenance CVC
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Vos missions Installer et raccorder des réseaux électriques souterrains et aérien HT & BT Lire et interpréter des schémas et plans. Assurer la sécurité sur les chantiers. Travailler en équipe pour garantir la qualité des installations.

Notre agence du Havre recrute 8 Automaticiens Roboticiens (h/f) en CDD pour une entreprise spécialisée dans le secteur Automobile pour une durée de 6 mois. Vous aimez travailler dans le secteur de l'industrie ? Vous avez une première expérience dans ce secteur ? Alors ce poste est fait pour vous ! Sous la responsabilité d'un(e) responsable Maintenance, l'Automaticien(ne) et ou Roboticien(ne) maintient dans son domaine technique les installations de son périmètre en état de produire à chaque instant. Il/elle fiabilise les machines afin d'obtenir la performance tout en respectant la sécurité des hommes et femmes, la règlementation, la qualité de nos produits et les budgets alloués. Vos missions : Dépanner, réaliser les interventions préventives et correctives liées à son métier. Créer un document pré ou post intervention à l'aide des systèmes d'information de maintenance (FRONTAL MAP, GED AUTO ...) Veiller à la mise à jour des sauvegardes Automates, Robots, Variateurs,... dans les systèmes d'information Piloter les analyses à froid pour éradiquer la cause première d'une défaillance, transversaliser les diagnostics optimisés puis capitaliser les meilleures pratiques vers les autres secteurs concernés (Méthode Rapport d'arrêts Longs tel que MBR, Feuille Opération Standard, Best practice...) Fiabiliser les installations, notamment en optimisant les Programmes Automates ou Robots, les programmes Pièces, Trajectoires, Paramètres, en se référant aux temps d'arrêt pour panne (SMP, Frontal MAP...). Sauvegarder les Programmes Automates ou Robots S'assurer de l'existence exhaustive en stock des pièces de rechange de première urgence. Elaborer les cahiers des charges relatifs aux travaux ou à la mise en place de contrat de maintenance sur son périmètre. Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 en automatisme, robotique, Electrotechnique ou équivalent, et possédez une première expérience sur un poste similaire. Compétences métier : Capacité à mobiliser ses connaissances de base pour les technologies et les caractéristiques des installations de l'ensemble du parc machines; Capacité à maîtriser et appliquer des procédures d'intervention et des règles de sécurité; Capacité de rigueur dans le diagnostic des pannes et analyse à froid des arrêts longs ou incidents majeurs; Capacités rédactionnelles; Adaptabilité et réactivité; Capacité à déployer ses connaissances dans le processus de gestion des pièces de rechange; Capacité à mobiliser ses connaissances en matière de systèmes de sécurité

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ? ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Électricien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf. Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions :
Étudier la partie électricité des machines et installations,
Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
Participer aux revues techniques,
Réaliser l'étude du projet (faisabilité, choix des matériels, calculs techniques),
Épauler les monteurs et metteurs point,
Participer ou réaliser la mise en route,
Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients. Ce que nous vous proposons :
Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
Titres-restaurant.

Nous recherchons un ou une infirmier(e) à temps complet. Horaires en 7h30 ou 12h00 avec travail de jour et/ou de nuits. Hôpital de taille humaine, travail en pluridisciplinarité. Équipe IDE Dynamique. Soins IDE multiples et variés (pansements complexes, perf, pose de sonde, soins trachéotomie, dialyse péritonéale).

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :
Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation. Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 12 mois. Concrètement, cela signifie : Une alternance
> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à Lillebonne ou Fécamp Une formation qualifiante
> préparation du Titre Professionnel ADVF. Une expérience professionnelle
> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires Un salaire chaque mois
> votre formation est financée et rémunérée Un accompagnement personnalisé
> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours. Lieu de formation : Lillebonne ou Fécamp en fonction de vous! Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : HARFLEUR
ST ROMAIN DE COLBOSC
PORT JEROME
CRIQUETOT L'ESNEVAL
MONTIVILLIERS
ST ROMAIN DE COLBOSC
en fonction de vous! Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées ! Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit. Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois. Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien). Contrat : Contrat de professionnalisation
14 mois, 35h/semaine. Rémunération : Moins de 26 ans
> pourcentage du SMIC selon barème. Plus de 26 ans
> 100 % du SMIC. Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Le responsable de chantier garantit, avec son équipe et en lien avec le responsable d'affaires, le bon déroulement des chantiers dans le respect du cahier des charges. Vos missions principales : * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTB-HTA-BT, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . * Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines) * Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité * Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires * Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités * Rédiger les rapports d'intervention, retour d'expériences * Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) Les atouts pour réussir * De formation BAC PRO, BAC, BTS ou BAC+3 technique avec une orientation électrotechnique et mécanique * Vous maitrisez le montage et la maintenance des transformateurs de puissance et notamment le montage d'équipement, l'adaptation mécanique, traitement d'huile et les essais * Vous avez déjà animé des équipes Informations complémentaires : * Poste basé à Sandouville, * Déplacements ponctuels à prévoir dans le cadre de votre mission, * Rémunération sur 12 mois + prime de 13ème mois * Mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur

Nous recrutons pour notre client un Chef d'Équipe Atelier (H/F) afin de rejoindre une enseigne nationale spécialisée dans l'entretien et la réparation automobile, reconnue pour son expertise technique, son sens du service client et son réseau de centres auto implantés partout en France. Vous encadrez une équipe de techniciens, organisez les prestations en atelier, veillez à la qualité des interventions et contribuez à la performance du centre.Au sein d'une enseigne nationale reconnue dans le secteur de l'entretien automobile. Vos missions principales seront les suivantes :
Garantir la qualité et la sécurité des interventions techniques.
Animer et motiver l'équipe de techniciens en atelier.
Organiser et optimiser le planning des prestations.
Assurer la formation continue et le développement des compétences des collaborateurs.
Veiller à l'application des procédures internes et à la satisfaction client. Formation technique en mécanique (CAP/BEP à Bac+2) Expérience significative en mécanique (poids lourds / auto / engins...) et en gestion d'équipe Compétences en diagnostic, organisation et gestion de planning Esprit d'initiative, leadership, rigueur et bon relationnel

Transports Duboc est une société familiale normande, spécialisée dans le transport routier de conteneurs maritimes. Présente depuis 60 ans sur le marché, nous comptons une équipe de 130 salariés, dont une centaine de conducteurs. La sécurité et le confort de nos chauffeurs et des marchandises sont au cœur de notre politique d'entreprise. Nous sommes également une référence en termes de qualité (ISO 9001- 2015), de sûreté-sécurité (OEA) et aussi d'environnement. Nous recherchons des candidats titulaire du permis B qui souhaitent passer leurs permis C + EC pour devenir Conducteur SPL spécialisé dans le transport de conteneur. Réunion d'information et job dating prévu la semaine du 06/10 pour une entrée en formation le 15/12/2025. Convaincus de l'importance de l'égalité professionnelle comme levier de performance durable, Transports Duboc s'engage à promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes et ouvre tous ses postes aux femmes. Nous luttons contre toutes les formes de discrimination, nous visons à diversifier les candidatures et reconnaissons tous les talents.

CLEMAJOB recherche pour son client spécialisé dans le BTP un pelleur expérimenté (H/F), pelle à pneu et pelle à chenille de 800 kg à 30 tonnes. Vos missions : Utiliser une pelle à pneu ou à chenille pour creuser, niveler ou déplacer des matériaux Effectuer des travaux d'excavation pour fondations, canalisations, tranchées, etc. Travailler en étroite collaboration avec les manœuvres et contremaîtres Effectuer l'inspection quotidienne de l'équipement Respecter les normes de santé et sécurité au travail

Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'ingénierie, un ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F) Votre profil :
BEP à BAC PRO (Electrotechnique, Equipements et installations Electriques)
Minimum 2 ans sur poste similaire Obligatoire :
Habilitations Electrique Basse tension
Formation échafaudage et travail en hauteur
N1
Caces Nacelle Votre mission :
Installer, câbler et réparer des équipements électriques selon les plans et spécifications
Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur
Diagnostiquer les dysfonctionnements et effectuer les réglages nécessaires
Collaborer étroitement avec les autres intervenants pour garantir la qualité et la sécurité des travaux Cette annonce vous intéresse et vous pensez avoir le profil qui convient, alors n'hésitez plus postulez sans oublier de joindre votre CV

Notre laboratoire d'analyses médicales recherche un(e) infirmier/infirmière dès que possible pour accueillir les patients , réaliser les prélèvements et préparer les échantillons avant leur analyse. Vous pouvez intervenir sur d'autres sites de l'agglomération du Havre.

Vos missions :
Maintenance mécanique et électrique : intervenir selon un planning établi, réaliser les diagnostics de pannes, effectuer les réparations nécessaires.
Respect des procédures et sécurité : documenter chaque intervention via un bon de travail, compléter une analyse des risques terrain validée avec le responsable maintenance opérationnelle.
Amélioration continue et remontée d'information : proposer des axes d'amélioration techniques ou organisationnelles (outillage, mode opératoire, pièces de rechange, usure constatée...).
Accompagnement des entreprises extérieures : intervenir en tant que référent ou superviseur lors des interventions réalisées par des prestataires externes.
Contribution à la démarche sécurité du site : assurer le respect strict des règles de sécurité, participer activement à la politique sécurité et proposer des améliorations.

Vous effectuerez le transport de déchets (cartons, plastiques, papiers alimentaires) en bennes au départ de ROGERVILLE (76). Les tournées se feront du mardi au samedi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque dolly Poser et reprendre les bennes à l'aide d'un bras ampliroll Bâchage et débâchage, pose de filets Attelage et dételage de remorque Livraison de 6 à 7 bennes par jour sur la Seine Maritime Pourquoi nous rejoindre ?
Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation,
Vous serez soutenu par Sylvain votre manager de proximité basé dans votre région,
Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations,
Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique,
Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Profil : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou avez déjà conduit un PL avec une remorque dolly, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez votre futur manager Sylvain Compétences : Autonome, Relationnel, Sens de la communication, Rigueur, Gestion du stress, Organisé

Nous recherchons un grutier à tour H/F pour un chantier au Havre. Missions :
Participer au montage et au démontage de la grue
Conduire la grue à tour sur les chantiers afin d'approvisionner les différents postes de travail en matériels et matériaux
Approvisionner les postes de travail, charger et décharger les matériaux et matériels
Connaître les possibilités de la machine qu'il manipule
S'informer quotidiennement des conditions météorologiques
Respecter les contraintes de plan d'installation de chantier
Connaître e terrain sur lequel il exerce sa mission
Entretenir quotidiennement sa grue
Signaler les anomalies constatées sur son matériel
Communiquer avec les équipes au sol à l'aide d'un talky walky
Participer à la réunion adéquation grue
Respecter les règles de sécurité inhérentes à sa fonction Profil recherché : CACES R487 Cat . 1 Grue à tour obligatoire Expérience en conduite de grue à tour Connaissance des normes de sécurité sur chantier Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Rémunération selon profil IFM/ICP + mutuelle + CSE + CET non obligatoire de Sup intérim

Vous aurez pour mission :
Charger et décharger les camions en toute sécurité.
Manipuler les marchandises à l'aide de chariots élévateurs.
Assurer le rangement et l'organisation des zones de stockage.
Effectuer des contrôles de qualité sur les marchandises réceptionnées. Horaires de journée : 8h30-17h30 Vous êtes titulaire du CACES 3 et idéalement du N1, vous souhaité une première expérience significative dans le secteur de sites SEVESO afin d'acquérir de nouvelles expériences.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Technicien méthodes Dans le cadre de vos missions, vous assurez :
Le pilotage des actions d'optimisation atelier
Le suivi de chantier
La présentation et le suivi des investissements
Le pilotage des actions d' éradication des risques SSE Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché :
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
Maîtrise des outils de gestion de la production (ERP, GMAO)
Connaissance des méthodes d'amélioration continue
Capacité d'analyse et de synthèse
Esprit d'équipe et bon relationnel Mission renouvelable

Votre agence d'intérim digital recrute ! Nous recherchons un(e) cariste 1, 3, 5 pour notre client situé sur la zone industrielle de Gonfreville l'Orcher. Vos missions seront les suivantes :
Décharger de camion
Ranger les palettes dans les racks
Déplacement au sein du site des citernes
Entretien et organisation du site
Manutention Certificats requis
CACES 1A
R489
CACES 1B
R489
CACES 3
R489
CACES 5
R489

De formation COMPTABILITE GENERALE...Rejoignez notre équipe comptabilité ! Les missions ?
Compta Clients et Fournisseurs
Centralisation des factures et rapprochement des factures des différentes structures (commande, Bon de Livraison)
Classement, archivage, gestion administrative liée aux dossiers.
Relation avec les clients / fournisseurs pour collecter les pièces et répondre à leurs besoins simples.
Saisie des pièces comptables
Lettrage des comptes
Réalisation des rapprochements bancaires
Relance impayés Les bases à avoir ? Connaissance de Sage comptabilité/commerciale Gestion du Pack office (Excel..) Les plus ? des bases en anglais Le poste est basé au siège de l'entreprise à proximité du Havre. Une expérience est demandée Qui nous sommes ? Il faut bien se présenter un minimum.. Notre société ALTERVAL est spécialisée dans la fabrication et distribution de compacteurs de déchets. Notre produit phare, le compacteur rotatif Valpak, est fabriqué dans notre propre usine de 5 000m² dans le nord de la France. Nous proposons également d'autres solutions pour la gestion des déchets (location ou vente de compacteur à vis, monoblocs, presses manuelles). Grâce à notre réseau de distributeurs et sous-traitants, nous sommes actuellement présents en Espagne, Belgique, Italie, Allemagne. Au total, plus de 10 000 machines ont été installées à travers le monde chez nos clients comme Decathlon, Leclerc, Jardiland, Darty. Avec ALTERVAL, donnez du potentiel à vos déchets !

En lien avec le chef d'équipe et les conducteurs de travaux, vous interviendrez sur des modules préfabriqués en atelier et sur site. Vos principales missions seront :
Réaliser l'installation des réseaux d'eau froide, eau chaude sanitaire et évacuations (PER, multicouche).
Poser et raccorder les équipements sanitaires (lavabos, WC, douches, éviers, chauffe-eau).
Effectuer les essais de mise en service et les contrôles d'étanchéité.
Respecter les plans, les délais et les consignes de sécurité.
Assurer une finition de qualité en conformité avec les normes en vigueur.

Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous aurez pour missions :
Electricien/ne de métier, vous assurez le montage électrique des bâtiments produits et la conformité des installations (armoire électrique, câblage, implantation et raccordement).
Intervenant sur des sites clients variés (secteur public et privé), vous veillez à être attentif(ve) à l'application des règles de sécurité en chantier.

Rattaché(e) au responsable d'agence, vous assurez les opérations de maintenance préventives et curatives du parc, que ce soit sur place ou en itinérance. Des compétences en mécanique, hydrauliques et pneumatiques sont nécessaire afin d'assurer ce poste :
Assurer la maintenance préventive et curative d'engins de manutention lourds (chariots élévateurs grande capacité, spreader).
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et électroniques.
Réaliser les réparations et assurer le suivi technique des machines.
Garantir un service de qualité et conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements.
Renseigner les rapports d'intervention.

Qui sommes-nous ? ACFT Bureau d'Études, avec ses 4 agences, apporte depuis 1999 son expertise et des livrables de qualité pour accompagner nos clients à atteindre leurs objectifs. Nous intervenons dans des secteurs d'activités variés tels que l'énergie, la chimie, la parfumerie, la pharmacie, l'agro-alimentaire, les transports, la cimenterie ou l'automobile. Nos domaines d'intervention concernent la mécanique, la charpente métallique, la tuyauterie, la chaudronnerie, la métallerie, l'électricité et l'infographie. Grâce à nos équipes, nous assurons une gestion de qualité des projets de nos clients en respectant les délais, de l'étude jusqu'à la réalisation. ACFT Bureau d'Études est un Bureau d'Études au service de l'industrie et de l'ingénierie spécialisé en Mécanique, Charpente Métallique, Tuyauterie, Chaudronnerie et Electricité Instrumentation Automatisme. Nous intervenons principalement en régions Normandie et Île de France pour des interventions au forfait dans nos locaux ou en assistance technique chez nos client(e)s. Intégrer ACFT Bureau d'Études est l'assurance de réaliser des projets captivants et de monter en compétence dans plusieurs secteurs d'activité. ACFT Bureau d'Etudes est dans la démarche MASE depuis 2011 et a la certification depuis 2013 Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ? ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, renforce ses équipes et est à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Calculateur(trice) en Génie Civil pour son agence du Havre située à Gonfreville-l'Orcher. En étroite collaboration avec le responsable de l'activité Calcul, vous viendrez l'épauler dans les besoins de la société. Vous prendrez en charge les études relatives au Génie Civil. Vous aurez la charge d'accompagner le client dans la définition de son besoin, de la phase projet à la phase de réalisation. Missions principales :
Analyser la demande, le besoin des clients,
Réaliser le chiffrage des prestations,
Définir les hypothèses de calcul,
Concevoir et dimensionner les différents projets,
Analyser les résultats et proposer des solutions techniques,
Rédiger les notes de calculs,
Coordonner la réalisation des projets,
Réaliser les plans de ferraillage,
Participer et animer des causeries,
Réaliser des audits SSE. Ce que nous vous proposons : Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants et pluridisciplinaire, Possibilité d'acquérir ou de gagner en compétences sur les autres disciplines de calcul, Période d'intégration prévue dès votre arrivée, Rémunération, à négocier selon votre profil, à partir de 36 K euros brut annuel,

ACFT Bureau d'Études, PME Normande d'une cinquantaine de personnes en pleine croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un dessinateur
projeteur / dessinatrice projeteuse en Tuyauterie. Notre service Installation Générale intervient dans les domaines de la tuyauterie et de la chaudronnerie, de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés via scan 3D et les calculs. Vous pouvez trouver quelques exemples de réalisation sur notre site internet : https://www.acft-be.fr/bureau-d-etudes-installation-generale-tuyauterie-industrielle/ Vous serez intégré à notre équipe Installation Générale composée de dessinateurs / projeteurs et de chefs de projets et serez sous la responsabilité du responsable de l'activité. Vos missions :
Analyser la demande, le besoin,
Élaborer et proposer des solutions techniques,
Réaliser des relevés et participer aux scans 3D,
Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement, calcul technique),
Réaliser la mise en plan (réalisation des plans d'ensembles & de détails, nomenclatures ), Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE. Vous serez donc amené à :
Participer et animer des causeries,
Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration,
Réaliser des audits SSE.

Vos missions En tant que Chef de projet, vous serez en charge de la planification et du suivi des projets, tout en garantissant leur qualité et la satisfaction client :
Piloter l'ensemble des projets depuis les études jusqu'à la livraison.
Coordonner les équipes techniques, financières et organisationnelles.
Gérer les plannings, budgets et ressources.
Réaliser les devis et assurer le suivi budgétaire.
Assurer la relation client et garantir leur satisfaction.
Manager et accompagner les équipes tout au long des projets. Profil recherché
Expérience confirmée dans la gestion de projets industriels.
Maîtrise des normes et réglementations électriques.
Bon relationnel, autonomie et leadership.

Vos missions En tant que Conducteur de travaux, vous serez responsable du bon déroulement de vos chantiers et veillerez à la qualité et à la sécurité sur site :
Superviser et coordonner les chantiers HT/BT en zone portuaire.
Encadrer et gérer le personnel sur site.
Suivre l'avancement des travaux et garantir le respect des délais et normes.
Réaliser les devis et assurer le suivi budgétaire.
Être l'interlocuteur principal des clients et partenaires. Profil recherché
Formation technique en électricité ou électrotechnique.
Expérience confirmée en conduite de travaux, idéalement dans le secteur industriel ou portuaire.
Compétences en management d'équipe et gestion de projet.
Rigueur, autonomie et sens du relationnel client.

Vos missions En tant que Chef d'équipe, vous serez le moteur de votre équipe et garantirez la qualité et la sécurité des travaux. Vos principales responsabilités :
Encadrer et coordonner une équipe d'électriciens.
Organiser et répartir les tâches selon le planning.
Contrôler la qualité des travaux et assurer le respect des normes de sécurité.
Faire le lien entre le terrain et la direction pour optimiser le déroulement des projets. Profil recherché
Expérience significative en électricité industrielle ou tertiaire.
Première expérience réussie en management d'équipe.
Leadership, rigueur et capacité d'adaptation dans des environnements techniques.

Vos missions En tant qu'électricien(ne) chez R2E, vous intervenez sur l'installation, la maintenance et la mise en conformité des installations électriques :
Réaliser des installations électriques en courant fort et faible.
Lire et interpréter des plans et schémas techniques.
Assurer la maintenance, le dépannage et la mise en conformité des installations.
Respecter strictement les normes et règles de sécurité. Profil recherché
CAP/BEP ou Bac Pro en électricité.
Expérience souhaitée, débutants motivés acceptés.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Habilitations électriques à jour appréciées.

Prêt-e à transformer les défis logistiques en réussites exceptionnelles en tant qu'Agent de transit (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique et polyvalente où votre autonomie sera essentielle pour coordonner efficacement les opérations logistiques.
Assurer la gestion des documents de transport et douaniers
Coordonner les envois avec les clients, les transporteurs et les autres parties prenantes
Optimiser les itinéraires et les moyens de transport pour des délais de livraison optimaux
Gérer les imprévus logistiques grâce à une bonne prise de décision
Maintenir d'excellentes relations avec les partenaires commerciaux et les fournisseurs

La société PARMENTIER recherche un préparateur de chantier sédentaire (H/F) avec une expérience réussie dans le domaine du bâtiment. Vous êtes consciencieux, précis, organisé et proactif, vous disposez de solides connaissances techniques dans le ou les domaine(s) suivant(s) : charpente/couverture, menuiserie/plaquisterie. N'hésitez pas à postuler dès maintenant. Rattaché à la Responsable du Pôle Etude et Développement, au sein d'une équipe dynamique, vos missions seront les suivantes :
Etablir des métrés et relevés sur plan (ou sur site ponctuellement)
Etablir les devis (Cmiste, particulier, appel d'offre)
Effectuer les préparations de commandes (menuiserie, plaquisterie, couverture, charpente...)
Dessiner, mettre au point les plans de pose et de fabrication en relation avec les différents bureaux d'études
Négocier les matériaux, préparer l'approvisionnement du chantier dans le respect des déboursés de vente
Aider le service conduite de travaux dans les démarches administratives
Si besoin : établir les dossiers de sous-traitance (contrat cadre, ordre de service et toutes les pièces nécessaires telle que KBIS, attestation de paiement des cotisations CIBTP, PRO BTP... et tout élément nécessaire à la constitution du dossier) Rémunération suivant profil, paniers repas, prime d'intéressement Poste à pourvoir dès que possible. Une connaissance approfondie sur un ou plusieurs domaines (charpente, couverture, menuiserie, plaquisterie) serait un réel plus.

Votre ambition, notre expertise ! La société PARMENTIER, acteur reconnu du secteur du bâtiment, recrute un(e) plaquiste confirmé(e) pour renforcer ses équipes. Rejoignez un groupe dynamique, implanté localement, et participez à des projets variés et stimulants ! En tant que plaquiste expérimenté(e), vous serez chargé(e) de :
Réaliser l'ensemble des travaux de plaquisterie, d'isolation intérieure et de finitions
Faire preuve de polyvalence (menuiserie ponctuelle si besoin)
Travailler en binôme et collaborer avec une équipe motivée
Assurer une communication régulière avec votre responsable
Garantir la qualité et le respect des délais sur les chantiers Profil recherché :
Expérience confirmée (2 ans minimum) dans la plaquisterie ou le bâtiment
Maîtrise technique des outils et des matériaux
Rigueur, autonomie et sens du détail
Dynamisme, proactivité et bonne capacité d'adaptation
Disponibilité pour des déplacements réguliers dans la région Ce que nous vous offrons :
Salaire motivant selon profil et expérience
Véhicule et téléphone de fonction
Intéressement aux bénéfices
Paniers repas et avantages PRO BTP
Evolution professionnelle au sein du groupe Rejoignez PARMENTIER et devenez un acteur clé de nos futurs chantiers ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus et envoyer votre candidature. Nous recherchons nos talents de demain, n'hésitez pas à postuler !

Dans le cadre de son développement, notre client basé sur Gonfreville L'ORCHER (76700) recherche un(e) carreleur(se) qualifié(e) et motivé(e) pour intervenir sur différents chantiers (neuf et rénovation). Vos missions :
Préparer les surfaces à carreler (ragréage, chape, étanchéité)
Découper et poser carrelages, faïence, mosaïque, grès cérame, etc.
Réaliser les joints
Respecter les normes de sécurité et de qualité

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Vous aurez les missions suivantes :
Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
Réalisation des courses pour la personne aidée
Aide à la réalisation / prise des repas
Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Vous aurez les missions suivantes :
Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
Réalisation des courses pour la personne aidée
Aide à la réalisation / prise des repas
Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

Dans le cadre du service de soins à domicile, vous devrez :
assurer la prise en charge des personnes à domicile.
évaluer l'état de santé au jour le jour du patient et adaptez sa prise en charge en fonction.
réaliser principalement des soins d'hygiène et de confort ainsi que quelques soins techniques (comme la réfection de pansement ou encore la perfusion en sous-cutanée ).
surveiller la prise des traitements et participer à la mise en place de piluliers sécurisés (vérification des plaquettes, surveillance de la prise, gestion des stocks). Vous coordonnez votre intervention avec l'AS (travail en binôme possible) et pouvez être amené à mettre en place des protocoles de réfection de pansements simples (comme scalp ou début d'escarre). Soins relationnels avec la personne âgée dans son milieu de vie. Vous pouvez être amené à faire le lien entre le patient, son entourage et l'équipe soignante. Votre profil : Nous recherchons des candidat(e)s qui s'épanouissent dans le contact avec autrui, doté(e)s de qualités relationnelles (bonne capacité d'écoute et de communication), qui sont à l'aise et apprécient l'échange avec la personne âgée. Nous valorisons la ponctualité, l'implication et la capacité à s'adapter à toutes situations. Vous êtes diplômé(e) d'Etat, débutant(e) ou confirmé(e), en début de carrière ou en reconversion professionnelle. Le SSIAD AVEC vous accompagnera pour vous permettre un épanouissement professionnel. Rémunération et avantages :
Convention collective BAD
Salaire de base : 2584.96€ (salaire indicatif BRUT pour un temps PLEIN)
Heures majorées de dimanche / de jours fériés / supplémentaires. Prime de cooptation proposée par le Groupe.
Un smartphone de fonction + un véhicule de SERVICE (pas de frais d'essence, d'assurance auto professionnelle ou d'inquiétude en lien avec l'usage de son véhicule personnel)
Participation aux frais de mutuelle. «Si vous êtes dynamique, motivé(e) et adaptable, ce poste est fait pour vous ! Notre équipe vous attend !»

Dans le cadre de notre collaboration avec notre client, nous sommes actuellement à la recherche d'un chauffeur-livreur poids lourd (H/F) en porteur 12 tonnes, spécialisé en messagerie. Poste à pourvoir dès que possible Missions principales:
Livraison de colis en messagerie (entre 30 et 40 points par jours)
Conduite d'un porteur 12T sur secteur régional
Chargement/déchargement du véhicule
Suivi des documents de transport et respect des consignes de sécurité Profil recherché :
Permis C, FIMO/FCO et carte conducteur à jour
Expérience en livraison messagerie fortement appréciée
Bon relationnel, sens du service et autonomie Lieu de mission : Saint-Vigor-d'Ymonville Horaires : Du lundi au vendredi
horaires de journée

Nous recherchons pour une entreprise spécialisée dans la Maçonnerie en générale, Génie civil, Carrelage, Gros Œuvre, Terrassement, Faïence, Rénovation, Isolation Extérieur, Réalisation de travaux en Industrie et chez le Particulier, un maçon (H/F) expérimenté. Vos missions:
Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier, colle)
Ragréer les surfaces et réaliser les joints
Réaliser des enduits/ talochage
A réaliser des techniques et poser des matériaux
A lire et interpréter des plans
Utiliser des engins de manutention non motorisés : ( transpalette manuel, diable, chariot.)
Utiliser un marteau piqueur
A faire une prise d'aplomb et de niveaux (laser)
Utiliser les outils manuels et terrassement
Réaliser des opérations de sciage et carottage
Réaliser des fondations et pose ferraillage, coffrage ( utilisation outils électriques ou thermiques portatifs)
Monter des murs par maçonnage d'éléments portés (briques, parpaing, silex, carreaux de plâtre...)
Aider a réaliser des ouvertures dans une maçonnerie existante (fenêtre, porte, trémie)
Couler les éléments en béton
Surfacer/talocher une dalle béton
(...) Poste à pourvoir en CDI, 35h/Semaine.

Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions :
d'offrir un accueil personnalisé,
de conseiller et vendre des solutions adaptées,
de garantir la satisfaction des clients,
et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages :
Primes d'intéressement et de participation
Épargne salariale
Prise en charge du titre de transport
Mutuelle
Tickets restaurant
Remises salariés sur les produits et services Orange
Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans la vie quotidienne
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
FiabilitéCe poste s'inscrit dans le cadre de la création de places de SESSAD pro auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 25 ans Les objectifs principaux sont les suivants :
Permettre une transition sécurisée entre les secteur enfance et adulte
Offrir des mises en situation concrètes dans les différents domaines pour respecter la logique d'autodétermination
Privilégier les solutions de droit commun Le ou la conseillère en économie sociale et familiale participera aux démarches administratives, budgétaires et de la vie quotidienne sur la base des accompagnements par :
Le logement (axe prioritaire)
L'emploi et la formation
La vie sociale et les loisirs
La santé
Les droits et recours Vos principales qualités et compétences :
Autonomie dans le poste
Aisance relationnelle
Méthode
Fiabilité
connaissance fine de l'accompagnement par le logement souhaitée sur le territoire de santé du Havre

Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique Missions principales :
Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité.
Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration.
Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits.
Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable.
Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés.
Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société. Profil recherché :
Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique.
Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données.
Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants.
Appétence pour le conseil client et la vente.
Motivation et capacité à inspirer les autres.
Rigueur et souci du détail. Nous offrons :
Une ambiance de travail conviviale et dynamique. Poste à pourvoir dès que possible.

Description du poste : Votre agence Samsic Emploi Le Havre recherche pour l'un de ses clients un(e) cariste préparateur de commande CACES R489 catégorie 1.3.5 Vos missions :***Préparation de commandes, picking***Mise en rack avec le chariot élévateur R489 cat 1.3 et 5***Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises.***Savoir manipuler les engins spéciaux de levage.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) possédant une expérience significative en tant que cariste d'entrepôt ou préparateur(trice) de commandes. Vous possédez un CACES R489 (anciennement R389) catégories 1. 3 et 5 en cours de validité et respectez rigoureusement les consignes de sécurité et de circulation. De plus, votre esprit d'équipe, votre ponctualité et votre réactivité sont unanimement reconnus et appréciés. Poste à pourvoir dès le 22 octobre 2025. Rémunération: 11.88€ à 12€/heure + panier repas 6€ Possibilité de longue mission Vestiaire (hommes / femmes), salle de pause, distributeurs de café à disposition. POSTULEZ DES MAINTENANT Samsic Emploi LE HAVRE

Notre client, basé à ST VIGOR D YMONVILLE, offre des solutions d'entreposage et des services logistiques clés en main pour les entreprises souhaitant améliorer leur efficacité opérationnelle. Commodités de transport :
Profitez d'un parking équipé de bornes de recharge pour les véhicules électriques.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise engagée en matière de valeurs humaines, d'efforts individuels valorisés, d'égalité, d'inclusion, de diversité et d'environnement : une mentalité qui fait la différence.Pourquoi ne pas transformer vos compétences en véritable atout en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouez un rôle clé dans la gestion efficace et précise des commandes, garantissant une satisfaction client optimale.
Collaborez étroitement avec votre chef d'équipe pour gérer proactivement les bons de commande
Utilisez une douchette pour prélever avec précision et suivez rigoureusement les consignes d'emballage
Garantissez la traçabilité des documents tout en maintenant la propreté de votre espace de travail Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 12.01 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Avantages CSE
Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE DRIVE ! En tant qu'EMPLOYÉ DRIVE EN CDI, vous êtes un maillon essentiel de notre service client ! Votre rôle est central pour garantir la satisfaction de nos clients. Au quotidien, vos missions s'articuleront autour de : * La PRÉPARATION MINUTIEUSE ET RAPIDE des commandes : vous veillez à ce que chaque panier soit complet et conforme aux attentes de nos clients. * L'ACCUEIL CHALEUREUX ET EFFICACE de la clientèle : vous êtes le premier contact, remettez les commandes avec le sourire et répondez aux éventuelles questions. * La GESTION ET LE RÉAPPROVISIONNEMENT DES STOCKS : vous assurez la disponibilité des produits et la bonne tenue de l'espace drive. * Le RESPECT DES RÈGLES D'HYGIÈNE ET DE SÉCURITÉ : vous contribuez à un environnement de travail et de service impeccable. Vous rejoignez une équipe dynamique où l'entraide est de mise, dans un environnement de travail qui bouge ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons avant tout une personne motivée et rigoureuse ! * Vous êtes disponible dès 6h00 du matin. * Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. * Vous avez un excellent sens du service client et un bon relationnel. * Vous appréciez le travail en équipe et êtes proactif(ve). * Une première expérience dans le domaine du drive, de la logistique ou de la grande distribution serait un plus, mais votre motivation et votre capacité d'adaptation feront la différence ! * Vous êtes disponible et dynamique. Poste à pourvoir en CDI

Hôte de Caisse et d'Accueil H/F Publié le 07 octobre 2025 Localisation GONFREVILLE L ORCHER Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 33 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Gonfreville, nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil H/F En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance Renseigner, conseiller et satisfaire le Client Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre) Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse Encaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueur Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité) Constituer des dossiers de demande de financement Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'un niveau Bac commerce/service, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement acquise au sein d'une enseigne de distribution où le client est une priorité. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez !  Postuler

Magasinier
Réceptionnaire H/F Publié le 04 septembre 2025 Localisation GONFREVILLE L ORCHER Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 33magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Gonfreville, nous recrutons un magasinier réceptionnaire H/F. Directement rattaché(e) au Directeur magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes en charge de la réception, du stockage, de la préparation ainsi que de la bonne distribution de nos produits. En ce sens, vos missions s'articulent autour de 2 activités principales : La réception et la gestion des flux : Mettre en place et gérer le planning des livraisons Contrôler le déchargement et émarger les bordereaux des transporteurs (faire les réserves nécessaires auprès du transporteur) Assurer la gestion de l'ensemble des flux de marchandises dans le respect des normes de sécurité et des procédures internes Réceptionner les produits Trier les produits reçus par typologie (commande de base, commande d'opération commerciale, commande de réassort .), pour faciliter la mise en rayon Étiqueter et préparer les produits Optimiser l'organisation pour maximiser le nombre d'articles traités par heure Gérer les rétrocessions inter magasins La gestion des retours et du SAV : Suivre l'état des stocks Contribuer à la prise en charge du SAV (retour des produits, contact fournisseurs, .) Participer aux inventaires Garantir la bonne tenue de la réserve : propreté, organisation des cartons, rangements de l'agencement, sécurité vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité organisée, rigoureuse, autonome, polyvalente et proactive, capable de gérer les priorités en cas de charge importante. Vous êtes également reconnu(e) pour votre énergie, votre enthousiasme ainsi que votre esprit d'équipe. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement issu(e) d'une formation en logistique (CAP/BEP minimum), vous justifiez d'une expérience similaire acquise sur un poste d'agent de réception, réceptionnaire, magasinier ou préparateur de commandes, idéalement dans le secteur de la distribution. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse,  BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE SOLUTION RH agence du Havre recherche pour l'un de ses clients un PLOMBIER /TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Vos tâches lors de cette mission :
Travail sur huisseries
Travail sur menuiserie intervention chez des particuliers
Travaux d'électricité et robinetterie Mission sur Oudalle et la région Havraise Permis B indispensable pour pouvoir se rendre sur les lieux d'interventions. Vous avez une expérience similaire, vous êtes bricoleur alors ce poste est fait pour vous! Etre à l'aise en informatique serait un plus. N'attendez plus et faite nous parvenir votre candidature

DESCRIPTIF DE L'OFFRE REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE COMME EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) AU LECLERC DE GONFREVILLE L'ORCHER ! Chez nous, un job, c'est bien plus qu'une simple mise en rayon. C'est l'opportunité de devenir le visage de votre rayon, d'être au coeur de l'action et de faire la différence pour nos clients. Si vous êtes du matin et prêt à relever un défi stimulant, cette annonce est pour vous ! VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : UN RÔLE CLÉ AU SEIN DU MAGASIN * GESTION DU RAYON : Des réserves jusqu'aux linéaires, c'est vous qui donnez vie au rayon. Vous gérez l'approvisionnement, la mise en place des produits et le respect de nos standards de qualité (facing, étiquetage, propreté, dates de péremption). * RELATION CLIENT : Vous êtes le premier point de contact ! Votre sourire et votre expertise sont essentiels pour guider et conseiller nos clients, et leur offrir une expérience d'achat agréable. * ORGANISATION ET AUTONOMIE : Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon et de la gestion des stocks. Votre sens de l'organisation est crucial pour démarrer la journée du bon pied, car le magasin vous attend dès 5H00 DU MATIN. * UN JOB DYNAMIQUE : Préparez-vous à un travail physique incluant le PORT DE CHARGES LOURDES. L'énergie, c'est la clé de la réussite ! PROFIL RECHERCHÉ LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE : PASSION, ORGANISATION ET ÉNERGIE ! Plus qu'un CV, c'est votre personnalité qui nous intéresse. Vous êtes quelqu'un de disponible, autonome et qui aime quand les choses sont bien faites. Si vous êtes organisé(e) et que le travail en équipe ne vous fait pas peur, alors vous avez déjà toutes les qualités pour réussir chez nous !

Tu cherches une expérience enrichissante et concrète dans les Ressources Humaines ? Rejoins Safran Nacelles, leader mondial de l'aéronautique, pour un stage ultra stimulant au Havre, où ton terrain de jeu principal sera SELIA, notre SIRH maison. Intègre une équipe dynamique et bienveillante, prête à t'accompagner pour développer tes compétences et booster tes connaissances dans deux domaines clés de la fonction RH : l'Onboarding et les SIRH. Tes missions, si tu décides de nous rejoindre : 1
ONBOARDING Tu participeras activement au déploiement de SELIA BOARDING (nouvelles fonctionnalités, nouveaux pays, etc.) ; Tu géreras et documenteras le back office ; Tu accompagneras les équipes RH dans leur utilisation de l'outil ; Tu seras force de proposition pour améliorer les parcours d'intégration proposés par l'outil ; Tu deviendras la référence de l'outil d'Onboarding digital Safran Nacelles en France et à l'international ; Tu contribueras au processus d'intégration des nouveaux talents. 2
SIRH Tu prendras part à la vie de l'équipe SIRH ; Tu participeras aux différents projets Groupe et Société en lien avec SELIA. Ton profil : Tu prépares un diplôme en Ressources Humaines ou SIRH (Bac +3 à Bac +5). Tu es organisé·e, rigoureux·se et tu adores les outils digitaux. Tu as soif d'apprendre et tes qualités relationnelles font de toi quelqu'un d'à l'écoute et super communicant·e. Alors, prêt·e à relever le défi et à embarquer dans l'aventure Safran Nacelles ? On t'attend !