Offres d'emploi à Sains-en-Amiénois

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute pour l'un de ses clients basé sur AMIENS un AGENT ADMINISTRATIF H/F pour l'un de ses clients Vos missions : Réaliser et valider le planning pour les flux en réception Acceuillir plysiquement les chauffeurs Résaliser et valider le planning pour les flux en expedition Garer les documents de la douane (activité export) Profil recherché : Profil recherché : AGENT ADMINISTRATIF H/F Compétences requises :
compétences en communication orale et écrite.
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM). Vous êtes motivé(e), dynamique et autonome ? Contactez nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence PROMAN Amiens recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR RIPEUR H/F . Vos missions consisteront à :
Réaliser les opérations de propreté dans les espaces publics,
Collecter les déchets,
Entretenir l'espace urbain,
Conduite d'un camion de collecte PL (en alternance avec le binôme) Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage, connaissez les critères de tri sélectif et êtes autonome. Vous êtes titulaire du C + FIMO + Carte chronotachygraphe. Poste à pourvoir dès que posible, à Amiens. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A la recherche de personnes voulant renforcer mon équipe de vente pour le marché de Noel 2025 Nous vendons des produits québécois exclusivement (sirop, thé, alcool, gateaux bonbons etc). Poste à pourvoir du 21 Novembre au 24 Decembre 2025 temps plein. ATTENTION nous ne vendons pas en boutique! Le travail se fait au sein du chalet sur le marché dans une ambiance festive. Besoin de personnes ayant le contact client absolument, dynamique et sachant travailler en équipe (de 2 ou 3). débutant accepté

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 330 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité. Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formations adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes. Nous recherchons pour notre Résidence ORFEA Amiens (25 chambres), un(e) Réceptionniste Tournant en CDD pour la période du 24 au 26 novembre 2025. Une formation est prévue du 17 au 22 novembre 2025 (être disponible également ces jours-là). Pour la période du 24 au 26 novembre 2025, les horaires seront les suivants :
Le 24/11 : 04h-9h30
Le 25/11 : 04h-9h30
Le 26/11 : 17h-22h Des remplacements ultérieurs dans l'année pourront avoir lieu sur la même résidence. Vos missions principales seront notamment les suivants :
Vous assurerez l'accueil de nos clients, la gestion des appels téléphoniques ;
Vous procéderez à l'enregistrement des arrivées et des départs ;
Vous veillerez au bon déroulement du séjour client en maintenant de bonnes relations avec les clients ;
Vous renseignerez et orienterez les clients ;
Vous serez le (la) garant(e) de la satisfaction clients. Pour cela, vous anticiperez et traiterez leurs éventuelles requêtes dans le respect des normes, de la qualité et des procédures ORFEA. Expérience professionnelle : Une maîtrise de l'outil informatique est indispensable pour ce poste, de même qu'une expérience en hébergement et délogement voyageurs.
Ponctualité
Esprit d'équipe
Esprit d'initiative
Polyvalence
Bon relationnel La société fonde ses recrutements sur les seules compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidats.

Poste à pourvoir : Intitulé du poste : Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux et de surfaces (H/F) Type de contrat : CDD de 2 mois Date de prise de poste : Dès que possible Temps de travail : 16h25 par semaine Rémunération : 12,38 euros brut de l'heure Missions : En tant que Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux et de surfaces, vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage de divers locaux. Vos missions incluront : Assurer le nettoyage des surfaces et des équipements. Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité. Travailler de manière autonome tout en respectant les consignes données. Profil recherché : Aucune expérience requise, Motivation requise. Compétences requises : autonomie, sens de l'organisation, capacité à travailler en équipe. Conditions de travail : Le poste implique des déplacements sur différents sites à Amiens.

L'Agence ADECCO Pôle Tertiaire recrute pour son client, résidence d'hébergement destinée aux salariés de passage à Amiens, un RECEPTIONNISTE H/F Vos missions : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients et traitez les mails, effectuez la prise de réservation des hébergements, informez la clientèle. Vous assurez la mise en place des petits déjeuners, et assurez le nettoyage de cette mise en place. De formation Bac, vous avez acquis une première expérience professionnelle avec une relation clients, idéalement en hôtellerie ou en restauration. Vous êtes réactif(ve), organisé(e), et doté(e) d'un excellent relationnel. Une formation sur le poste sera assurée. Nous vous proposons une mission d'intérim à pourvoir dès que possible pour assurer des remplacements. Salaire : SMIC (+ majoration nuit selon les horaires de travail). Les horaires du lundi au Dimanche, avec jour de repos glissant dans la semaine, selon les besoins de l'entreprise. Plannings possibles : lundi au samedi : 4h du matin à 9h du matin, voire 10h et dimanche de 6h30 à 9h30 ou Lundi au jeudi de 14h à 22h, Vendredi : 14h30 à 22h30 et Samedi/Dimanche : 18h30 à 22h Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler sur notre site www.adecco.fr

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un Collaborateur d'Agence H/F. Sous la responsabilité de l'agence, vous avez pour missions :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients au quotidien (en agence, par téléphone ou par mail) ;
Gérer les contrats d'assurance (auto, habitation, santé, etc.) : souscription, modifications, suivi ;
Participer au développement commercial de l'agence : relances, propositions, fidélisation ;
Assurer le suivi administratif des dossiers clients ;
Contribuer à la bonne image de l'agence et à la satisfaction client ;
Formation Bac 2 minimum (type BTS Assurance, NRC, MCO ou équivalent)
Expérience en relation client ou en assurance appréciée
Sens du service, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Maîtrise des outils bureautiques et aisance téléphonique Ce que mon client offre :
Un environnement de travail convivial et stimulant
Une formation aux produits et outils de l'agence
Des perspectives d'évolution selon votre engagement

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vos missions :
Développer le chiffre d'affaires de votre magasin de prêt à porter haut de gamme en respectant l'image de la marque
Encadrement, formation et animation de l'équipe
Respect et suivi de la politique commerciale
Contribuer à la satisfaction et la fidélité de vos clients Vous travaillez du Lundi après-midi jusqu'au Samedi inclus. Vous avez une expérience significative dans le commerce.

STAFF recrute pour l'un de ses clients, une marque italienne de prêt-à-porter en pleine croissance. Vous aimez la mode et le contact client ? Rejoignez OVS, marque italienne de prêt-à-porter en pleine expansion, au sein de sa boutique située a Amiens Nous recherchons actuellement un vendeur H/F en contrat d'intérim, pour un poste à temps partiel (24h/semaine), à pourvoir dès le 5 septembre 2025, pour une durée de 6 mois. Vos missions Accueillir, conseiller et fidéliser les clients Mettre en avant les collections et maintenir une présentation soignée du point de vente Participer aux opérations de réassort et à la gestion des stocks Veiller à l'image et à la propreté de l'espace de vente Assurer de manière autonome la gestion quotidienne de la boutique

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P d'Amiens Rivery recherche son Vendeur Conseil (H/F). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Linfo en plus : une polyvalence dans la cour des matériaux sera appréciée Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.

Au sein de la Direction Supply Chain, et sous l'autorité du Responsable Administration des Ventes, le/la assistant(e) expéditions a pour activité principale d'accomplir des tâches administratives et relationnelles pour l'expédition et la livraison des commandes clients. Vous participez à la satisfaction opérationnelle maximale du client dans le respect des règles WABTEC. Vous aurez comme missions de :
Etre l'appui du gestionnaire ADV dans l'organisation des expéditions dans le respect des délais et du budget accordé.
Réaliser la mise à disposition de la marchandise, ainsi que les documents de transports (bon de livraison, liste de colisage) et/ ou organise la livraison au client selon les termes contractuels définis dans la commande
Contacter les transporteurs et vérifier l'adéquation entre les attendus (demandes clients : délais, documents de livraison.) et les produits expédiés
Suivre les trackings de transport et archiver les CMR
Etre le garant(e) en fin de trimestre de l'arrivée de la marchandise avant facturation.
Suivre la bonne réalisation des transports (recherche de preuve de livraison, etc.. )
Etre le contact privilégié de l'équipe opérationnelle entrepôt pour la fourniture des documents à joindre aux produits à expédier
Peut être amené(e) à organiser d'autres transport selon les besoins de l'activité (transport intersites Wabtec Hauts-de-France, enlèvement de produits chez les clients.) Vous êtes force de proposition, rigoureux et réactif Vous savez faire preuve d'aisance relationnelle Vous avez un esprit de synthèse et le sens des priorités La maitrise de l'anglais est indispensable Vous avez une première expérience réussie en administration des ventes ou sur une expérience similaire. Vous connaissez le transport international import/export (douane, Incoterms, des crédits documentaires)

Nous recherchons pour notre magasin Jeff de Bruges de Glisy un vendeur/vendeuse afin de renforcer notre équipe pour la campagne de Noël. CDD du 02 Novembre au 31 Décembre 2025. La durée hebdomadaire de travail est de 35h du lundi au dimanche (3 dimanche travaillé sur la période). Une expérience dans la vente de produit alimentaire est souhaitée. Le candidat/candidate devra maîtriser les techniques de vente pour proposer un produit adapté au souhait du client. Le candidat/candidate sera en charge de la préparation des produits et de la mise en œuvre des sections et des vitrines. Le candidat/candidat devra réaliser l'ouverture et la fermeture du magasin, suivant nos procédures internes. Le candidat/candidat devra connaitre et scrupuleusement respecter les règles d'hygiène.

Au sein du Pôle Travail, sous l'autorité de la Directrice adjointe de l'ESAT, vous intervenez au sein de l'ESAT Les Alençons, basé à Camon (80 450). Au sein de cet atelier Restauration, vous assure la préparation, la cuisson des repas. Dans le cadre de cette activité :
vous accompagnez des personnes en situation de handicap en apprentissage,
vous planifiez et organisez les activités liées à l'activité restauration,
vous veillez au respect des règles de sécurité et d'hygiène dans l'exécution des tâches, tout en adaptant les consignes aux capacités des travailleurs,
vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour ajuster les actions en fonction des besoins individuels des travailleurs. Le poste est à pourvoir à compter du 12 novembre 2025. CDD de 3 mois minimum Horaires de journée établis du lundi au vendredi Salaire selon CCNT 1966, coefficient de Moniteur d'atelier 2ème classe avec prime Ségur : à partir de 2002 € brut / mois (+ éventuelle reprise d'ancienneté conventionnelle)

Vos missions : Vous assurez le fonctionnement nécessaire à la réalisation des actions de formations en large autonomie, en mettant notamment en œuvre les moyens administratifs et organisationnels.
Assurer le bon déroulement des programmes sur les plans logistique, organisationnel et relationnel.
Assurer le suivi académique des apprenants tout au long de l'année (assiduité, notes, préparation des jurys, délivrance des diplômes.).
Réaliser et faire évoluer le planning des cours et les interventions des enseignants, en collaboration avec les équipes ingénieries.
Assurer la traçabilité des actions de formation (démarche qualité).
Superviser la réalisation des suivis tutorats.
Contribuer dans la mise en Å“uvre de nouvelles formations.
Proposer des procédures améliorant la fluidité et la rigueur de gestion en liaison avec les équipes pédagogiques des actions de formation Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'univers de la formation.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.
Idéalement vous connaissez/maîtrisez l'outil YParéo.
Vous êtes organisé.e et avez le sens de l'anticipation.
Vous possédez une excellente maîtrise de l'orthographe.
Vous avez le sens du relationnel et une aisance à l'oral.

Nous recherchons un animateur ou une animatrice expérimenté(e) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe début 2026. En collaboration avec le président du Groupe Entraide Mutuelle, le GEM est un lieu d'accueil pour les personnes adultes autonomes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme sans déficience intellectuelle Vos missions Accompagner les adhérents du GEM à mettre en place des activités/sorties et à les réaliser Animer la vie du GEM en veillant à la qualité de la vie communautaire Développer l'insertion du GEM dans la vie de la cité Veiller à la bonne marche du GEM travail du lundi au vendredi et 2 samedis par mois, à la demande des adhérents

Recherchons un profil Poissonnier H/F Missions : *Assurer un accueil et un service client de qualité. Vous vous montrez disponible et proposez un service client authentique : conseils sur des produits et recettes, découverte et dégustation de nouveaux produits, de spécialités, préparation de commandes, etc. *Monter et présenter un étal attrayant : de la présentation des poissons au glaçage du rayon, jusqu'à la préparation des produits en barquette et à l'étiquetage de ceux-ci. *Travailler avec des produits d'une grande qualité de fraîcheur, une gamme large et cela, dans de bonnes conditions de travail et avec une équipe passionnée et dynamique. Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP Poissonnerie et avez une première expérience réussie sur un poste similaire Nous vous offrons les avantages suivants :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

La société ADD TRANSPORTS est spécialisée dans le transport scolaire et recherche des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026 Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Horaires : Il s'agit de postes à temps partiel dont la durée exacte varie selon la consistance du circuit. Souvent il s'agit de 12h/semaine ou 15h/semaine. Il est nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et l'après-midi vers 16h. Du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Compétences recherchées :
L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste.
Des connaissances en mécanique constituent un atout également.
Le permis B est nécessaire. Suite à votre envoi de cv et sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à vous proposer dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature pour les besoins futurs.

Sous l'autorité du responsable de pôle, l'assistant(e) de gestion administratif(ve) et budgétaire assure le bon déroulement des procédures administratives et comptables établies en matière d'exécution des dépenses et des recettes, de l'engagement au mandatement, avec les directions et services de l'administration départementale. Il ou elle est plus précisément en charge de l'exécution du budget de la direction Enfance et Famille. Il ou elle recueille et exploite les informations nécessaires à la constitution et à l'instruction comptable des dossiers du pôle. Il ou elle alerte la direction sur toutes les anomalies constatées. Missions et activités : Assistance administrative et budgétaire en matière d'exécution des dépenses et des recettes
planifier et communiquer aux services concernés les échéances afférentes à la procédure établie
informer la Direction enfance et famille et ses services à leur demande sur la procédure mise en œuvre et l'instruction de leurs dossiers
conseiller la Direction enfance et famille et ses services sur les actes d'exécution de la dépense et la rédaction des documents
contrôler les pièces administratives nécessaires au déroulement de la procédure
collecter les informations nécessaires au traitement des dossiers, procéder à leur instruction et à leur suivi, apprécier la validité des pièces justificatives
saisir informatiquement les données dans le logiciel métier dédié
réaliser les engagements, les liquidations, les titres de recettes et le suivi des crédits
assurer la mise en forme des informations collectées en documents de synthèse (fiches de procédures, graphiques, tableaux de bord...)
tenir à jour des tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations / mandatements,
rédiger des courriers simples
participer à des réunions avec la Direction enfance et famille
alerter la direction de toutes anomalies constatées
classer et archiver les pièces et les documents comptables ou financiers Procédures comptables
accomplir les formalités de contrôle comptable, de signature et de transmission des demandes des Pôles de la Direction enfance et famille,
engager et liquider toutes les dépenses de la Direction enfance et famille dans le respect du règlement financier et des procédures mises en place :
Pour l'ASE : aides financières hebdomadaires et mensuelles, remboursement des frais avancés des assistants familiaux, conventions, subventions, factures, marchés (colonies de vacances, prestations de conseils juridiques, hébergements, transports...), dotations aux établissements, recettes ASE .
Pour la PMI : conventions, marchés, subventions, factures, remboursements des frais des assistants maternels, recettes PMI.
Soutien à la parentalité, commission consultative paritaire départementale.
Adoption et Lien de filiation.
Soutien à la jeunesse.
assurer le suivi des dossiers et s'assurer de leur clôture comptable,
s'assurer de l'effectivité des prestations et de la fiabilité des données,
exécuter et suivre des recettes diverses,
assurer l'intérim des missions confiées aux autres assistant(e)s de gestion du Pôle L'assistant(e) de gestion contribue par ailleurs à la continuité des missions du service dans le domaine qui le/la concerne et participe à la réalisation des missions dans les délais impartis.

Nous sommes une société de transport de voyageurs spécialisée dans le transport scolaire. Nous recherchons un(e) chauffeur accompagnateur / accompagnatrice de véhicule léger de moins de 9 places afin d'assurer les transports d'enfants scolarisés dans le département de la Somme (secteur Amiens). Vous aurez pour mission d'assurer une tournée scolaire matin et soir (07h30-09h00 et 16h30-18h00). Y compris Mercredi matin et midi Horaires de 15 heures hebdomadaires Etre titulaire du PSC 1 serait un plus. Véhicule mis à disposition avec carte carburant Prise de poste au 02/11/2025 Contrat à temps partiel (retraité bienvenu ou pour candidat souhaitant un complément de revenu) CDD renouvelable Vous devez être titulaire du permis B depuis au moins 3 ans.

Entreprise Le Petit Vapoteur est une entreprise normande spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques et de e-liquides, composée de plus de 520 salarié(e)s tous basés en France. Depuis sa création en 2010, notre société est devenue un acteur incontournable sur ce marché et le leader européen du secteur avec plus de 3 millions de clients à travers le monde. En plus de notre site internet qui reçoit en moyenne 7500 commandes par jour, nous avons développé au fil des années un réseau de 110 boutiques physiques progressivement implanté sur toute la France. En 2023, l'entreprise fait l'acquisition de Kitclope située en Région parisienne, les boutiques font désormais partie de la team LPV tout en conservant l'identité de l'enseigne. La même année, Le Petit Vapoteur obtient le statut de Société à Mission afin de renforcer nos engagements sociétaux, sociaux et écologiques. Les valeurs de l'entreprise reposent sur la satisfaction et le conseil client. Nos équipes s'attachent à donner des conseils personnalisés et à accompagner les consommateurs débutants ou experts dans leur sevrage tabagique. Poste Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) vendeur(euse) volant(e) pour nos boutiques sur le secteur Nord et Haute-Normandie. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir et conseiller nos client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin * Guider les client(s)s dans leur choix grâce à vos connaissances en cigarette électronique et e-liquides * Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle * Maintenir une bonne tenue et Animer le point de vente * Contribuer à la gestion des stocks * Veiller à la satisfaction client Il vous sera demandé d'assurer le remplacement en cas d'absences dans nos différents points de vente (Dunkerque, Lille, Douai, Arras, Amiens, Rouen, Le Havre, etc.). Ce poste nécessite des déplacements réguliers. Le transport et l'hébergement, pendant les déplacements, sont pris en charge par l'entreprise. Profil Pour réussir dans ce poste, vous devez : * Avoir un excellent relationnel et un sens du service développé * Être volontaire et dynamique * Être capable de vous adapter rapidement à l'environnement des différentes boutiques * Un permis de conduire en cours de validité Une connaissance du monde de la vape est indispensable ! Type d'emploi : CDI, temps plein (35h00 hebdomadaire) Salaire : 23 000€ brut par an sur 12 mois Avantages : Véhicule de fonction, diverses primes, titres restaurant, intéressement, participation, mutuelle prise en charge à 100%, CSE (cartes-cadeaux, tarifs réduits...), etc. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1\. Échange(s) téléphonique(s) 2\. Entretien(s) en visioconférence ou présentiel 3\. Visite boutique (selon les besoins) 4\. Accueil et intégration

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Tu recherches un CDD à temps partiel à côté de tes études ? (10h/semaine : vendredi et samedi) Voici ta mission si tu l'acceptes : * tu accueilles, conseilles et vends à nos clients professionnels ou particuliers les produits les plus adaptés à leurs besoins. Tu proposes des produits complémentaires et informes nos clients de nos offres commerciales et promotionnelles. * Tu effectues et relances les devis et saisis les commandes. Tu as idéalement une première expérience dans la vente auprès des professionnels du bâtiment. Doté d'un bon relationnel, Tu es rigoureux, organisé.e et aimes le contact client. Tu souhaites t'épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour toi! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout ta personnalité qui fera la différence ! Tu apprécies le contact avec le client et souhaites évoluer dans un univers de produits techniques. Des qualités telles que la pédagogie, l'écoute et l'adaptation seront essentielles pour répondre aux besoins de chacun de nos clients. Tu participes avant tout à la croissance de ton activité en concluant tes ventes. Tu souhaites en savoir plus ? Alors, transmets-nous ta candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour un de nos clients : Des préparateurs de commande H/F Vous principales missions :
Réceptionner et organiser les marchandises
Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.
Déplacement de palettes à l'aide d'un transpalette
Picking Liste non exhaustive Cette mission vous intéresse? N'hésitez pas à postuler et nous vous contacterons au plus vite Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,34 EUR par heure Avantages : Postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! Un des meilleurs CET de France Demandes d'Acomptes Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Primes individuelles Profil recherché
Horaires journée
Autonomie
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
CACES 1B
R489
CACES 1A
R489
Aucun certificat requis

Nous recherchons pour un de nos clients des préparateurs et préparatrices de commande sur Boves. Avoir l'un des CACES suivants serait un plus 1/3/5/6 Poste à la journée du lundi au vendredi Base 35h00 Salaire au SMIC 11.88 EUROS + Tickets restaurants Vous serez chargé de ranger des pièces automobile et éventuellement d'utiliser vos CACES pour certaines prestations.

Le Grand Hotel De L'Univers recherche un Réceptionniste H/F. Le réceptionniste accueille les clients, facilite leur séjour et gère leur départ. Il est le référent privilégié des clients. CDD de remplacement partiel
(jusqu'au 6 Novembre 2025)
14 H / semaine
SALAIRE : SMIC HOTELIER MISSIONS :
Effectuer les check-in & check-out (arrivée et départ des clients)
Les informer sur les formalités liées à leur séjour
Effectuer la facturation et l'encaissement
Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres
Accueil physique et téléphonique
Gérer les commentaires sur internet
Appliquer l'ensemble des procédures de la réception (contrôle des CB, gestion des litiges, politique tarifaire et commerciale...)
Collaborer avec l'ensemble des services (petit-déjeuner, étages, maintenance, direction etc...)-
Offrir le meilleur service pour toujours améliorer la satisfaction client.
Participer au bon déroulement des services bar et séminaires (accueil, préparation et suivi des prestations). PROFIL :
Sens du service client, du relationnel, vente
Dynamisme, polyvalence, autonomie
Anglais indispensable: opérationnel à courant
A l'aise avec les outils informatiques
Esprit d'initiative, esprit d'équipe

Objectif du poste : Assurer l'organisation et le suivi administratif et réglementaire des actions de formation, de l'inscription à la clôture des dossiers, en garantissant la conformité légale et la traçabilité des parcours. Missions et activités principales : 1. Gestion Administrative et Réglementaire des Formations Gestion des dossiers stagiaires :
Enregistrer les inscriptions, constituer et suivre les dossiers administratifs des participants (convention de formation, contrat, documents d'information, etc.).
Établir les feuilles d'émargement et s'assurer de leur bonne tenue et du respect des obligations d'assiduité.
Émettre les attestations de fin de formation et de présence.
Mettre à jour la base de données de gestion de la formation (SIRH ou logiciel dédié). Conformité réglementaire :
Assurer la conformité des dossiers aux exigences Qualiopi (traçabilité des preuves, gestion documentaire).
Veiller à l'application du cadre légal de la formation professionnelle continue. Gestion des partenariats et organismes externes :
Gérer les relations administratives avec les organismes de formation habilités (partenaires, sous-traitants), y compris l'établissement des conventions de partenariat.
Assurer le suivi des dossiers spécifiques nécessitant des enregistrements auprès de France Compétences (ex : gestion des certifications RS ou RNCP). 2. Coordination et Suivi Intervenants Planification :
Élaborer et mettre à jour les plannings des sessions (dates, lieux, intervenants). Relation formateurs / intervenants :
Préparer les contrats et les conventions d'intervention.
Centraliser et transmettre les documents pédagogiques aux formateurs.
Assurer le suivi administratif des intervenants (récapitulatif des heures, notes de frais, éléments de paiement). Accueil et information :
Accueillir et informer les stagiaires et les formateurs sur les aspects administratifs.
Répondre aux questions administratives et pratiques sur le déroulement des formations. 3. Gestion Financière Simplifiée Facturation :
Émettre les factures clients (entreprises, particuliers, OPCO) conformément aux conventions. Relations avec les financeurs :
Constituer les dossiers de prise en charge financière (OPCO, CPF, Pôle Emploi, entreprises).
Suivre les demandes de financement et les conventions. Bilan :
Contribuer à l'élaboration du Bilan Pédagogique et Financier (BPF) annuel. Compétences requises : Techniques / Métier → Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). Connaissance et maîtrise du logiciel Digiforma ou d'un outil de gestion de la formation équivalent. → Connaissance approfondie de la réglementation de la Formation Professionnelle Continue (OPCO, CPF, France Compétences). → Capacité à suivre des procédures administratives et financières rigoureuses. Comportementales (Savoir-être) → Rigueur et organisation (gestion de multiples dossiers et de plannings). → Aisance relationnelle et sens du service (contact avec les stagiaires, entreprises, formateurs et organismes partenaires). → Autonomie et proactivité. Discrétion et respect de la confidentialité des données. Profil souhaité : Formation : Bac +2 (BTS/DUT) Assistant de Gestion, Gestion PME/PMI, ou équivalent. Une spécialisation en Ressources Humaines ou en Gestion de la Formation est un plus. Expérience : Une première expérience (stage, alternance ou emploi) dans la gestion administrative ou au sein d'un organisme de formation est souhaitée. Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable Durée du travail : 35 heures Rémunération : Environ 1 850 € brut par mois (à négocier selon l'expérience)

Poste : Chauffeur de transport public (h/f) Nous recherchons une personne dynamique et engagée pour rejoindre notre équipe en tant que Chauffeur de transport public. Ce rôle clé implique de garantir le déplacement sécurisé et confortable des voyageurs tout en respectant les itinéraires et horaires imposés. Vos missions : Vous serez responsable de : Assurer le transport des passagers dans des conditions optimales. Être à l'écoute et informer les voyageurs. Développer une relation commerciale en vendant des titres de transport ou en vérifiant leur validité. Profil recherché : Permis D, FIMO Voyageurs et/ou TP CTRIV requis. Maîtrise de soi, adaptabilité et diplomatie. Aisance relationnelle et sens commercial. Ponctualité, disponibilité et sens des responsabilités. Conditions :. Salaire : 14,88 EUR par heure. Avantages : 13e mois, primes vacances, et formation de 8 jours de théorie + 2 jours de terrain. Travail basé sur 35H hebdomadaires intégrant des périodes de travail entre 03H30 et 01H30 en fonction d'un planning tournant (week-end et jours fériés) Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et épanouissante au sein de notre équipe dynamique ! Le profil recherché pour le poste de Chauffeur de transport public (h/f) doit posséder des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise approprié. Compétences en conduite : Le candidat doit avoir une expérience significative en conduite de véhicules lourds, avec un excellent sens de la sécurité et du respect des réglementations routières. Gestion des horaires : La capacité à gérer efficacement les horaires et à respecter les délais est essentielle. Service à la clientèle : Des compétences en communication et un bon sens du service à la clientèle sont requis pour assurer une interaction positive avec les passagers. Connaissance des itinéraires : Une bonne connaissance des itinéraires locaux et des systèmes de transport est indispensable pour optimiser les trajets. Le candidat idéal doit démontrer un engagement envers l'excellence opérationnelle et une capacité à travailler de manière autonome tout en restant flexible face aux changements d'itinéraires et aux urgences.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'aéronautique des profils agent de production. Vos missions :
Approvisionnement de machines
Contrôle qualité
Conditionnement
Perçage Profil minutieux Expérience exigée

Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : bt@alloapero.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons nos futurs talents : Opérateur de ligne d'assemblage (H/F) Objectif principal : Réaliser la fabrication des caissons et modules 3D en s'assurant de satisfaire les exigences en termes de sécurité, qualité, coût et délai (QCD). Missions : Participer à la fabrication des caissons ou modules 3D pour les opérations suivantes :
Assemblage
Isolation
Collage
Équipement
Conditionnement Assurer la sécurité des personnes et des biens :
Respecter les règles de sécurité en vigueur
Assurer l'entretien de son poste et remonter toute anomalie Participer activement à la politique d'amélioration continue
Le CACES pont roulant sera un atout dans votre candidature Compétences clés :
Connaître le fonctionnement des outillages en lien avec l'activité
Savoir lire et remplir les documents techniques
Savoir lire des plans Qualités :
Rigueur
Goût pour le travail bien fait
Volontaire
Adaptabilité
Respect des règles et des procédures Avantages :
Titres restaurant 8€ (60% part employeur)
Mutuelle d'entreprise familiale (60% part employeur) Rémunération : Part variable : Prime individuelle + Prime collective jusqu'à 50% après 6 mois d'ancienneté, jusqu'à 100% après 12 mois d'ancienneté (jusqu'à 200€ brut/mois)

Poste d'Aide de Cuisine (H/F) Nous recherchons un(e) aide de cuisine motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent contribuer à la préparation de délicieux plats en collectivité. Salaire : 12,06 EUR par heure Vos missions incluent l'aide à la préparation des plats, le service et diverses autres tâches essentielles. Ce poste vous est proposé par une agence de recrutement réputée et offre une opportunité enrichissante de développer vos compétences culinaires dans un environnement collectif. Pour le poste d'Aide de cuisine (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau de 1 à 2 ans dans un environnement similaire est requise. Le candidat idéal doit démontrer une capacité à travailler efficacement en équipe, ainsi qu'une attention particulière aux détails et à l'hygiène en cuisine. Une forte motivation et une passion pour la cuisine seront considérées comme des atouts majeurs.

Nous recherchons un/une agent(e) pour le poste de manutentionnaire dans la zone nord d'Amiens. Chargement et déchargement de marchandises. Déplacement de colis. Connaissance des équipement de protection individuelle (EPI).

Prêt à rejoindre une équipe dynamique ? Nous recherchons un Préparateur de commandes étudiant (h/f) passionné et motivé pour un poste basé à Amiens (80080). Ce rôle vous offre une opportunité unique de mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant. Profil recherché : Le CACES R489 1B est OBLIGATOIRE pour ce poste. Disponibilité requise du lundi au samedi. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise. Vous devez démontrer des compétences solides dans la préparation de commandes et la gestion efficace des stocks. Salaire : 12.75 EUR horaire Si vous êtes intéressé, rejoignez nous et faites partie d'une aventure passionnante ! Agence responsable : Merci de contacter l'agence pour plus d'informations sur ce poste. Pour le poste de Préparateur de commandes (h/f), nous recherchons un candidat possédant plusieurs compétences clés. Il est essentiel de démontrer une excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement les commandes et garantir que chaque produit est correctement préparé et expédié. Le candidat idéal devra avoir une bonne gestion du temps afin d'assurer que les délais de livraison soient respectés. De plus, une attention particulière aux détails est cruciale pour éviter les erreurs dans le traitement des commandes. Une expérience préalable dans un environnement similaire est souhaitable, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs. La maîtrise des outils informatiques de base pour le suivi des commandes sera considérée comme un atout important. Enfin, une flexibilité horaire est nécessaire, puisque le travail peut nécessiter des heures supplémentaires ou des ajustements d'horaire pour répondre aux besoins de l'entreprise.

Mission longue et disponibilité immédiate Notre agence Adéquat d'Amiens recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Missions : * Emballer et étiqueter les produits * Vérifier la conformité des produits * Assurer le rangement et la propreté de l'entrepôt Mission sur Glisy Le Profil Adéquat : * Expérience significative en préparation de commandes * Connaissance du secteur textile appréciée * Rigueur et organisation * Capacité à travailler en équipe Durée de travail : 35 heures/semaine. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

Vous aurez :
une expérience d'au moins 6 mois en fruits et légumes, dans le commerce ou à la ferme
l'envie de contribuer au développement du mieux consommer au cœur de notre population amiénoise
l'envie de développer des partenariats avec des producteurs locaux.

Notre cuisine centrale en restauration scolaire recherche un cuisinier pour un remplacement. Vos horaires seront : 6h00-14h45 du lundi au vendredi. (14h30 le mercredi et 15h00 le vendredi) Vous préparerez les plats chauds et participerez au service à la rampe.

Vous serez amené (e) à trier les pommes de terre. Poste à prendre dès que possible. Postes soit le matin: 07h-13h ou l'après-midi: 13h45-20h.

Missions Sous la supervision de la Responsable régionale de l'AND-S2CS, le/la chargé.e de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors sur le département de la Somme (80) à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : o Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) o Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les établissements d'accueil de personnes âgées du territoire dans l'appropriation du SC2S : o Accompagner les établissements dans la définition des missions à confier aux volontaires. o Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins : mobilisation/recrutement des volontaires, accompagnement au tutorat en cas de difficultés, diffusion aux structures des outils pour l'accueil des volontaires de A à Z, etc. o Déployer l'offre « d'intermédiation » du SC2S pour les structures non agréées par l'Agence du Service Civique qui le souhaitent. S'assurer que les jeunes labellisés SC2S du territoire bénéficient du matériel et du socle commun Service Civique Solidarité Seniors (modules de préparation et d'accompagnement à la mission, échanges des pratiques, modules d'accompagnement au projet d'avenir) : o Veiller à ce que les jeunes reçoivent les tenues (ou badges) SC2S. o Veiller à ce que les jeunes suivent le socle commun, en lien avec la Responsable régionale et la Chargée de coordination pédagogique. o Appuyer ponctuellement la chargée de coordination pédagogique dans la mise en œuvre opérationnelle du socle commun (logistique, recherche d'intervenant) et, quand nécessaire, animer le 1er module du Socle commun pour présenter aux jeunes ce qu'implique "Etre un volontaire SC2S". S'assurer que les tuteurs des jeunes suivent les formations officielles proposées par l'Agence du Service Civique (FOA). S'assurer de la collecte de données auprès des structures d'accueil et des jeunes, afin de contribuer au suivi et l'évaluation de la mobilisation SC2S. Participer activement à la vie de l'association et à la représentation de SC2S sur le territoire. Les missions prioritaires parmi celles ci-dessus seront fixées au moment de la prise de poste en fonction des spécificités du territoire et de l'état d'avancement du déploiement du SC2S. Profil Capacité à susciter l'adhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles et organisationnelles. Capacité à travailler en réseau, dans une logique de développement. Connaissance du territoire et dans l'idéal des acteurs « grand âge » et « jeunesse » du territoire Expérience associative est un plus, connaissance des acteurs jeunesse également Être doté(e) d'un très bon sens de l'organisation, savoir gérer les délais et les priorités, capacités de synthèse et rédactionnelles, dynamisme, rigueur, persévérance. Etre souple et accepter de travailler dans un environnement mouvant, dans le contexte d'un projet innovant Capacités de prise de parole en public
clarté d'expression orale Maîtrise des outils bureautiques Capacité à travailler à distance. Permis B indispensable Avoir effectué un service civique serait un plus CONDITIONS
Contrat : CDI
Poste basé à Amiens avec des déplacements sur l'ensemble du département.
Rémunération : 2 295,19 € brut mensuel + mutuelle + chèque déjeuner
Voiture de fonction
Prise de poste : Dès que possible .
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation

A LA SOURCE est un Cabinet de recrutement dédié à la distribution spécialisée et aux marques sport et mode. Notre client, une belle marque de prêt à porter recherche pour sa boutique d'Amiens son : RESPONSABLE DE BOUTIQUE (H/F) Garant(e) de l'image de la marque et véritable pilote de votre boutique, vous assurerez :
le développement du chiffre d'affaires et l'atteinte des objectifs,
l'analyse des KPIs et la mise en place de plans d'action,
l'accueil, le développement et la fidélisation de la clientèle grâce à une expérience client optimum,
l'animation et la formation de votre équipe de vente,
la tenue du magasin et le merchandising.
la bonne exécution de la politique commerciale la marque. Vous avez une expérience dans la vente réussie de minimum 3 années, en grand magasin ou dans une boutique haut de gamme. Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum dans la gestion d'une boutique dans l'univers de la mode Premium. Vous aimez vendre, vous avez un excellent relationnel et vous avez à coeur de développer et fideliser votre clientèle. Vous avez le goût du challenge et du résultat et souhaitez contribuer à véhiculer l'image de notre marque. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce et votre service client Premium. Passionné(e) de mode et de belles matières, vous êtes doté(e)s d'une forte affinité stylistique.

La Suite Shop recherche un(e) Vendeur(se) pour rejoindre son équipe. Aux côtés du responsable du magasin, vous participerez à la gestion quotidienne du point de vente et à l'animation de l'espace de vente. Notre objectif n'est pas seulement de recruter un(e) vendeur(se), mais de trouver un véritable futur collaborateur qui souhaite s'investir sur la durée et évoluer avec l'entreprise. Missions principales :
Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle.
Assurer la bonne tenue du magasin : mise en rayon, merchandising, gestion des stocks, encaissements.
Dynamiser l'espace de vente et contribuer au développement du chiffre d'affaires.
Participer à la communication de l'enseigne, notamment sur les réseaux sociaux (photos, actualités, promotions, stories, etc.). Profil recherché :
Excellente aisance relationnelle et sens du service client.
Goût prononcé pour la vente et l'animation commerciale.
À l'aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux.
Dynamique, autonome et force de proposition.
Envie d'évoluer dans une entreprise en développement et de construire une carrière sur le long terme. Une expérience en marketing digital serait un plus pour ce poste.

Votre agence Adecco d'Amiens recherche pour l'un de ses clients basé sur GLISY un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES H/F titulaire des CACES 1B-3-5. Au sein d'une équipe d'une douzaine de personnes, vous devrez préparer votre commandes du début à la fin. Vous devrez ainsi aller récupérer vos produits dans l'entrepôt, préparer votre palette, la filmer puis la transporter au sein de la zone d'expédition. Vous effectuez le contrôle. Vous pourrez également être amené à réceptionner des produits. Poste en horaires de journée, du lundi au vendredi, 36.5h/semaine minimum (1,5 heure supplémentaire payé chaque semaine) Taux horaire : 12.90€ + IFM + CP
Horaires : 8h30-12h 13h30-17h30 Possibilité d'embauche à l'issue du contrat Vous devrez être OBLIGATOIREMENT titulaire du CACES 1B et d'une visite médicale à jour
Vous devrez être à l'aise avec l'outil informatique. La possession et la capacité à conduire également les chariots 3 et 5 est un plus. Vous devrez avoir une expérience d'au moins 6 mois sur un poste de préparateur de commandes. Ce poste nécessite un port de charge ponctuel de 20KG.

La Mamma Mia Amiens recrute un(e) vendeur(se)/préparateur(rice) en point chaud pour sa nouvelle enseigne La Mamma Mia Pizzeria, qui ouvrira aux Halles d'Amiens fin octobre 2025. Ce poste en CDD 6 mois s'inscrit dans le cadre de la création de notre pizzeria. Vos missions :
Accueillir, conseiller et encaisser les clients avec professionnalisme
Préparer, cuire et mettre en valeur les produits (pizzas, focaccias, spécialités italiennes)
Garantir la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits proposés
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Assurer la propreté et l'organisation du comptoir et de l'espace de vente Conditions : 35h/semaine + heures supplémentaires rémunérées Service du mardi au dimanche (2 jours de repos/semaine) Rémunération : SMIC Poste à pourvoir à partir de mi-octobre 2025 Profil recherché :
Une première expérience en vente, restauration ou boulangerie/pâtisserie est un plus
Rigueur, dynamisme et sens du service client
Goût pour le travail en équipe et envie de s'impliquer dans une nouvelle aventure Rejoindre La Mamma Mia, c'est intégrer une enseigne familiale et passionnée qui valorise l'authenticité et la convivialité italienne.

Vos missions Chauffeur/se livreur/se de fioul pour les particuliers / industriels et agriculteurs. Vous effectuez les encaissements et la gestion de votre camion Vous êtes susceptible de vous déplacer sur deux sites selon le planning ( Amiens et Le Tréport) ADR DE BASE+CITERNE ETENDUES EXIGEE (impératif, pas de possibilité de candidater si cette habilitation n'est pas acquise). Permis C / FIMO Titulaire carte conducteur Démarrage du contrat immédiat

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients basés à AILLY-SUR-NOYE un AGENT LOGISTIQUE H/F pour un démarrage dès le 1er Septembre. Vos missions : Approvisionnement de ligne de production Conduite de chariots Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES 1-3 et 5 Profil recherché : Vous avez une expérience significative en tant qu'Agent logistique ? à l'aise sur vos CACES 1-3-5 Vous êtes motivé et disponible dès le 1er Septembre ? Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Bonjour, votre agence PROMAN Amiens est à la recherche d'un Serrurier Industriel (H/F). Vos principales activités seront:
Prise de cote sur le chantier,
Réalisation de croquis,
Fabrication des supports en atelier: découpage, cintrage,
Perçage, pliage, meulage, ajustage et soudure ( arc et TIG, montage des supports sur le chantier )
Pose et confection de dalle de cheminement de Goulotte inox
Etre le garant du savoir-faire et de l'image de la société Profil recherché : De formation de type CAP/BEP à BAC PRO Serrurier et disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Serrurier idéalement dans le secteur industriel. Maîtriser la coupe Oxyacéthylénique et la soudure à l'arc procédé TIG serait également un plus. Les déplacements sont fréquents en Normandie, et occasionnels en France. Doté de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. N'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise Entrez dans la légende avec Endrix ! L'aventure entrepreneuriale Endrix a débuté il y a 47 ans à Lyon, et notre goût prononcé pour l'exploration n'a cessé de croitre au fil des années au travers de la découverte de nouveaux horizons géographiques, avec près de 35 implantations sur tout le territoire, mais aussi métiers, avec plus de 850 Jimix Experts-Comptables, Auditeurs, Juristes, Avocats, Consultants ou encore Recruteurs. Experts résolument engagés aux côtés de nos clients, nous recherchons nos futurs Jimix pour les accompagner dans tous leurs enjeux de croissance, pilotage, responsabilité et performance de leur organisation. Poste Mettez votre potentiel en scène : En binôme avec notre juriste Hauts de France, vous participerez aux missions suivantes : ? Suivi juridique des sociétés * Préparation des assemblées générales ordinaires et extraordinaires (approbation des comptes, changements statutaires, etc.) * Rédaction des actes juridiques liés à la vie sociale (changement de dirigeant, transfert de siège, augmentation / réduction de capital, etc.) * Constitution, transformation, dissolution et liquidation de sociétés ? Opérations exceptionnelles * Assistance à la rédaction et au montage juridique des opérations complexes : * Transmission universelle de patrimoine (TUP) * Fusions * Pactes d'associés * Réorganisations internes de groupes de sociétés ? Formalités et relations externes * Gestion des formalités auprès des greffes, de l'INPI, etc. * Suivi des délais légaux, relances, dépôts et publications * Interface avec les clients, notaires, experts-comptables ? Gestion administrative et documentaire * Constitution et tenue des dossiers clients * Mise à jour de bases de données et registres légaux * Archivage ? Veille juridique * Suivi de l'actualité légale et réglementaire en droit des affaires * Alerte et synthèse des évolutions impactant les sociétés clientes Rémunération selon expérience entre 20k et 24k annuels bruts Profil Soyons sur la même longueur d'onde. Idéalement vous posez une première expérience sur un poste similaire (alternance/stage compris). Rejoindre Endrix c'est bénéficier d'un environnement de travail stimulant et de nombreux avantages ! Gardez un équilibre vie pro / vie perso : 2 à 3 jours de télétravail par semaine possible Complétez votre salaire fixe avec d'autres avantages : Prime de participation aux résultats de l'entreprise Primes diverses : Apport de nouveaux dossiers, cooptation, exceptionnelles Remboursement à 70% d'un abonnement de transport en commun OU forfait mobilité durable de 50 euros par mois pour l'utilisation d'un moyen de transport doux Carte restaurant Développer vos compétences et votre expertise : 2 à 3 jours de formation par an Des mini-formation interne Un accès continu à nos webrit sur l'actualité juridique

Dans le cadre d'une ouverture prochaine de votre restaurant à Amiens, nous recherchons un commis de cuisine pour compléter notre équipe. Prise de poste au 3 novembre 2025. Vos missions seront :
La préparation des mets et la production en cuisine.
Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats
Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes
Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine
Participer à la réception et au stockage des marchandises
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Aider à la mise en place des plats pour le service Restaurant ouvert 7/7 service midi et soir sauf le dimanche soir.

Nous recherchons des serveurs pour une ouverture prochaine de notre restaurant Italien à Longueau. En tant que serveur (H/F), vous serez responsable de : Assurer le service en salle et veiller à la satisfaction des clients. Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons. Servir les plats et boissons avec soin et professionnalisme. Gérer les encaissements et maintenir la propreté de la salle. Nous recherchons une personne dynamique, ayant un bon sens du service. Recrutement par Méthode de Recrutement par Simulation

Nous recherchons des commis de cuisine pour une ouverture prochaine de notre restaurant Italien à Longueau. Vous serez responsable de la préparation des plats, de la mise en place, et de l'entretien de la cuisine. Les compétences recherchées : Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation Créativité culinaire Travail en semaine et week-end Poste à pourvoir par la Méthode de Recrutement par Simulation
MRS

L'agence Adecco recherche pour son client, un centre d'appels spécialisé dans le secteur automobile, des téléconseillers (H/F) front office. Vous serez en charge d'accompagner les clients par téléphone, en apportant des solutions adaptées à leurs besoins. Missions principales : Répondre aux demandes des clients et prospects Fournir des informations sur les produits et services Assurer un suivi de qualité tout au long de l'appel Participer à l'amélioration continue des processus Horaires : 9h à 17h ou 10h à 18h Profil recherché : Expérience dans un poste similaire souhaitée Excellentes compétences en communication Bonne orthographe Sens du service client Capacité à travailler en équipe Conditions : Contrat : Intérim Pour postuler, merci d'envoyer votre CV

SOS INTÉRIM recherche des AGENTS DE PRODUCTION (F/H) sur le secteur de d'Ailly sur Noye. Votre mission:
Réalisation de l'assemblage, perçage et boulonnage de pièces métalliques.
Lecture de plan.
Contrôle de la qualité des produits à chaque étape du processus de fabrication.
Conditionnement et étiquetage des produits.
Vous maitrisez la lecture de plan.
Vous possédez de l'expérience en mécanique industrielle, en montage/assemblage ou en métallurgie.

Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients basés à CAMON (80450), un agent de service professionnel polyvalent H/F pour un contrat de travail à durée déterminée à temps plein dans le cadre d'un remplacement. Missions :
Balayage et lavage des sols des parties communes,
Dépoussiérage des plinthes, des toiles d'araignées, des cadres et rambardes, des boites aux lettres, ...
Gestion des poubelles,
Nettoyage des abords (ramassage de déchets sur 5m autours de la résidence,
Gestion et traitement des encombrants. Démarrage : au plus tôt Horaire : du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 soit 35h/semaine. Taux horaire conventionnel : 12.38€ bruts de l'heure

Venez rejoindre notre cuisine centrale Vous serez notamment en charge de la préparation des entrées , et de la plonge. les horaires indicatifs sont les suivants : Du lundi au vendredi 6h 14h45 pause déjeuner à 11h Remplacement à pourvoir jusqu'au du 03/11 au 07/12, susceptible d'être prolongé.

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, PME en pleine croissance, un Technicien en Galvanoplastie H/F Rattaché (e) au Responsable de l'atelier galvanoplastie, vous avez pour missions :
Garantir la maîtrise de la qualité aussi bien dans les processus de fabrication que dans les phases de contrôles finaux des produits ;
Garantir les quantités demandées par les gammes opératoires / critères & protocoles demandés par les clients ;
Veiller au fonctionnement des moyens de production mis à disposition (entretien, etc.) ;
Analyser ou faire analyser, et corriger les bains ;
Organiser le respect des procédures de traitements et de contrôles en fonction des obligations légales et des protocoles des clients, organiser la formalisation ;
Aider les opérateurs et le responsable d'îlot opérationnel à détecter & résoudre des problématiques techniques liés aux bains ;
Analyses Chimiques ; De formation supérieure, vous disposez d'une expérience professionnelle réussie sur un poste similaire au sein d'un site industriel. Vous avez des compétences dans la galvanoplastie. Véritable personne de terrain, vous faites preuve de rigueur et d'une capacité organisationnelle.

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en forte croissance, un Préparateur Maintenance H/F. En tant que préparateur maintenance, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la planification des interventions. Vos principales responsabilités seront :
Préparer les travaux de maintenance préventive et curative en lien avec les équipes techniques
Identifier les besoins en pièces détachées, outillage et documentation technique
Participer à l'amélioration continue des équipements et des procédures
Collaborer avec les automaticiens pour diagnostiquer et résoudre les pannes liées aux systèmes automatisés
Assurer le suivi des interventions dans la GMAO
Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme
Expérience confirmée en environnement industriel
Maîtrise des outils de GMAO et lecture de plans techniques
Connaissances en automatisme (Siemens, Schneider, etc.) appréciées
Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe Ce que mon client offre :
Un environnement stimulant au sein d'un site en pleine croissance
Des perspectives d'évolution et de formation continue
Une équipe soudée et passionnée par la technique
Une rémunération attractive et des avantages (prime vacances, CE, participation, intéressement, prime de transport.)

Description du poste Vous êtes sous la responsabilité de la directrice hébergement
Accueillir et renseigner le client sur les conditions du séjour, les formalités et les services au check-in et check out
Procéder à la clôture des opérations du logiciels Hôtelier
Assurer le service téléphone, email par le traitement de réservations
Préparer et assurer le service du petit déjeuner
Veiller à la bonne tenue de l'hôtel, du parking, des extérieures et des lieux communs de façon générale
Participer à l'entretien des espaces commun (hall, réception, salle petit déjeuner)
Prendre les consignes et remonter les informations nécessaires aux autres services (service d'étage, service réception, supérieur hiérarchique.).
Assurer le contrôle de chambres et la qualité du nettoyage
Refléter l'image de l'établissement en termes de savoir être et de savoir-faire (présentation, élocution et professionnalisme vis-à-vis du client).
Veiller à la satisfaction globale des clients en termes de service et d'accueil et savoir répondre aux demandes spécifiques.
Gérer les litiges en liaison avec les autres services.
Anticiper les besoins et demandes des clients.
Veiller à la fidélisation des clients
Possibilité d'astreintes de nuits rémunérées
Permis de conduire demander Profil : De formation Hôtelière ou commerciale, vous justifiez d'une expérience d'un an en réception ou dans un poste similaire, idéalement en Hôtellerie.

En votre qualité de chef magasinier, vous gérez une équipe de 4 préparateurs de commandes. Vos principales responsabilités seront :
Suivre les marchandises depuis leur réception jusqu'à l'expédition et à la gestion des retours de livraison
Contrôler et valider les températures des chambres froides et des sas
Organiser, préparer et réaliser les inventaires
Gérer les litiges marchandises, clients comme fournisseurs
Assurer la fermeture du dépôt
Veiller au respect des procédures d'hygiène, de sécurité et de qualité Horaire:16h00-00h00

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, un Agent Général d'Assurances, un chargé de clientèle (F/H) en CDI. Au sein d'une équipe dynamique en agence, vous serez chargé (e) d'une clientèle de Particuliers que vous fidélisez et développez. Vos missions seront les suivantes :
Accueillir les clients et prospects (en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel) ;
Conseiller et apporter des solutions globales en matière d'assurances IARD, Santé et Epargne
Accompagner les clients par des ventes au rebond correspondant aux besoins immédiats ou à venir des assurés.
Mener des actions commerciales par téléphone sur la clientèle existante.
Réaliser toutes les opérations liées à la gestion courante (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des pièces, relances, gestion des termes et encaissement). Issu(e) d'une formation supérieure de type BAC 2 à BAC 3 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie au sein d'une agence d'assurances ou cabinet de courtage. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez l'outil informatique. Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos facilités à établir une relation de confiance avec les clients et votre esprit d'équipe. Sens du service, organisation, rigueur, réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de polyvalence.

Vous voulez la sécurité d'un grand groupe tout en conservant l'agilité et l'ambiance d'une équipe à taille humaine ? C'est exactement ce que nous vous offrons ! GIF EMPLOI, partenaire des entreprises techniques auprès des professionnels, recherche pour l'un de ses clients majeurs dans la maintenance Électricité et CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) son futur Assistant Technique
Assistant de Gestion Administratif/Exploitation (H/F). Intégrez l'équipe administrative de l'agence d'Amiens et devenez le rouage essentiel qui permet aux équipes d'assurer des interventions de qualité. Vous : Au sein de l'équipe, votre mission est de garantir la fluidité et la conformité administrative de l'activité maintenance et petit travaux associés. Votre polyvalence et votre rigueur soutiennent directement la performance terrain.
Gestion Financière o Élaboration des factures et suivi rigoureux de leurs règlements. o Recouvrement des créances clients : Assurer le suivi des impayés avec diplomatie et fermeté.
Administration Courante et Suivi des Affaires : o Enregistrement des commandes avec précision. o Tâches administratives diverses et secrétariat courant (courriers, classement, etc.). o Gestion et mise à jour des dossiers clients.
Liaison Technique et Outils Clés : o Intégration et suivi des données dans le logiciel de gestion SAP o Assurer le lien et le support aux techniciens et aux responsables d'affaires. Votre Profil :
Formation BAC+2 en Assistanat de Gestion, Assistanat Technique ou commercial ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience significative 3 à 5 ans et plus sur un poste d'assistanat (dans l'environnement BTP/Technique/ maintenance)
Excellente maîtrise du Pack Office (surtout Excel). La connaissance de SAP est un avantage concret qui fera la différence.
Votre capacité d'adaptation, votre rigueur sans faille et votre organisation sont reconnues par vos pairs.
Vos Forces : Esprit d'équipe, proactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e). Le contrat :
Lieu : Amiens
Rémunération : 2100 / 2250 € Brut
Mission : 6 mois
Base Hebdomadaire : 37h
Lundi au Vendredi
Tickets restaurant + 13ème mois
10 % IFM
10% CP Si vous êtes le ou la candidat(e) proactif(ve) qui aime mettre son sens de l'organisation au service d'une activité technique essentielle, rejoignez-nous pour cette mission stratégique ! Postulez maintenant ! Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE
Armel DESSOLIERS Responsable d'agence
Clotilde BRUNEL Chargée de recrutement #chauffage, #assistanat #gestion #Amiens #job #recrutement #SAV #électricité #administratif

Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire en assurances (H/F) Les principales missions seront les suivantes :
Prendre en charge les appels téléphoniques des clients 4h/j : assurer la prise de déclaration du sinistre, renseigner et conseiller les clients sur leurs garanties et modalités de traitement, proposer des services
Instruire et régler les sinistres matériels automobiles : déterminer les responsabilités, déclencher l'intervention de prestataires, analyser les rapports d'expertise, calculer et contrôler le montant de l'indemnité, verser l'indemnité
Tenir informés les clients et le réseau commercial sur le traitement des dossiers Diplômé(e) d'un bac2, vous avez une première expérience dans le domaine des assurances. Vous êtes une personne rigoureuse et organisée. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et téléphonique.

L'aide-cuisinier joue un rôle essentiel au sein de la brigade, en soutenant le chef dans la préparation des plats et en veillant à la bonne organisation de la cuisine. Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Du lavage des légumes à la préparation des sauces, l'aide-cuisinier touche à tout, développant ainsi une grande diversité de compétences culinaires. L'établissement est ouvert de 8h30 à 20h.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Opérateur(trice) Purification. Vous intervenez sur la production et le contrôle de produits dans le secteur des acides aminés, en assurant la qualité et le bon fonctionnement des équipements de purification. Vos missions :
Acquérir et analyser les informations liées aux opérations via les rapports informatiques, l'analyse d'échantillons et les contrôles sur site, puis renseigner les supports prévus.
Identifier et corriger les dérives de procédés ou de fonctionnement des équipements ; alerter en cas de dérives importantes et consigner toutes les interventions sur les supports appropriés.
Ajuster les paramètres de fonctionnement des équipements pour contrôler les flux des intermédiaires de production, dans le respect des modes opératoires.
Gérer les flux des intermédiaires, démarrer et arrêter les équipements, introduire les matières premières et effectuer, si nécessaire, des pesées. Profil recherché : Bac à Bac+3 en laboratoire, chimie ou biochimie Rigueur, sens de l'observation et esprit d'équipe Première expérience en laboratoire ou en production agroalimentaire appréciée

Votre Agence Adecco d'Amiens recherche pour l'un de ses clients basé sur Amiens un OPERATEUR CONDITIONNEMENT H/F sur ligne automatisée et semi automatisés pour une mission d'intérim de longue durée. Vos missions :
Approvisionner la ligne de conditionnement en respectant le planning de production
Effectuer du conditionnement manuel (remplissage futs, bidons, branchement cuve IBC
Assurer la qualité des produits que vous conditionnez
Contrôler le nettoyage de la ligne
Assurer l'étiquetage des produits
Gérer la palettisation et le stockage des produits
Effectuer la maintenance de premier niveau Vous avez au minimum 2 ans expérience réussie sur un poste d'agent de conditionnement, idéalement en produit liquide, ou bien une formation sur ce poste (CAIC...), vous êtes titulaires des CACES 1-3-5 Taux horaire : 12.90 €+ IFM/CP Poste en semaine, horaires de journée, 37h/semaine Vous devez avoir une expérience d'au moins deux ans sur un poste équivalent, en industrie (conditionnement de produit liquide). Vous devrez faire preuve de rigueur, d'autonomie et apprécier travailler en équipe. Vous êtes intéressé par une mission de très longue durée.

En tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées Automobile, vos missions seront de :
Etre le contact privilégié de la clientèle.
Assurer la vente directe en prenant en charge l'accueil des clients, la vente au comptoir et la satisfaction des demandes.
Relancer et faire un suivi des clients
Renseigner les clients par téléphone lors de leurs appels.
Gérer le stock de pièces de rechange, réceptionner, contrôler les commandes, expédier la marchandise si nécessaire et effectuer les inventaires (port de charges lourdes éventuel)
Effectuer le service après-vente conformément aux procédures.
Vous avez au minimum une expérience d'un an en tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées dans le VL ou PL.
Vous avez une bonne maitrise de gestion de stocks et une bonne connaissance de la mécanique et des pièces détachées.
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00494

Le DRAAF exerce l'autorité académique de l'enseignement agricole de tous les établissements techniques agricoles de la Région. Par délégation, le SRFD organise l'activité de l'autorité académique : attribution aux établissements de moyens budgétaires déconcentrés, suivi RH des personnels, schéma des formations, organisation et attribution de diplômes et certifications, animation des politiques éducatives en région, appui aux établissements et contrôle des actes. Le SRFD contribue au développement de l'enseignement agricole en région. Sous l'autorité de la cheffe de pôle, l'agent(e) sera chargé(e) prioritairement de la gestion des moyens alloués aux établissements agricoles privés. Dans le cadre de la mise en œuvre des contrats avec les établissements agricoles privés. Il ou elle assurera aussi avec écoute, rigueur et bienveillance l'appui réglementaire des chefs d'établissements et les contrôles régaliens qui s'imposent. Description des missions: Gestion et suivi des moyens des établissements agricoles privés relevant du CNEAP, de l' UNMFREO et de l'UNREP:
Organisation de l'action éducatrice dans l'enseignement technique agricole privé : DGH, art 44S, HC.
Gestion et contrôle des personnels qui y concourent : mobilité, remplacement, RH,.
Mise en œuvre, au niveau régional, des politiques nationales du Ministère
Contrôle du respect du Contrat État/Association de gestion
Subventions des établissements L'agent(e) est en relation avec la DGER,le SRH, les chefs d'établissement d'enseignement agricole privé, les personnels relevant des articles L813-8 et L813-9 du CRPM, les fédérations de l'enseignement agricole privé, les organisations syndicales. Savoir et savoir-faire:
Connaissances transversales de l'appareil de formation et notamment de l'enseignement agricole des Hauts de France
Maîtrise de la réglementation sur les volets RH, administratif, financier et pédagogique
Maîtrise des interfaces ministérielles : Renoirh, guépard, Phoenix, structures...
Maîtrise des outils informatiques classiques
Appréhender et décliner la stratégie du service, du Ministère
Animer et organiser des réunions
S'adapter et être réactif(ve)
Organiser son activité dans une logique de qualité et de continuité de service
Capacités d'analyse et d'écoute
Rendre compte Diplôme bac + 3 exigé Une expérience en centre de formation serait un plus.

Qui sommes-nous ? Le groupe AFEC, acteur privé de la formation depuis près de 50 ans, accompagne les demandeurs d'emploi, alternants (via Talent School) et salariés dans leur montée en compétences ou leur reconversion. Engagé dans l'accompagnement linguistique des publics adultes primo-arrivants, l'AFEC recherche un-e Formateur-trice en Français Langue Étrangère (FLE) pour rejoindre une équipe pédagogique passionnée, animée par des valeurs humaines fortes et des projets ambitieux. Vos missions principales En tant que Formateur(trice) FLE, vous jouerez un rôle clé dans l'intégration linguistique et sociale des publics primo-arrivants adultes. Votre mission : transmettre la langue française comme un véritable outil d'autonomie et d'insertion. Vous serez notamment chargé(e) de :
Accueillir et accompagner des publics non lecteurs, non scripteurs ou non communicants en français.
Concevoir, préparer et animer des séances de formation en Français Langue Étrangère, en vous appuyant sur les ressources pédagogiques mises à disposition.
Évaluer les compétences linguistiques des apprenants et suivre leur progression individuelle.
Adapter vos contenus aux différents niveaux et besoins d'apprentissage (alphabétisation, FLE débutant/intermédiaire).
Favoriser la confiance, la participation et l'autonomie des apprenants dans leur parcours. Profil recherché Diplôme requis :
Master 2 FLE Si obtenu à l'étranger, une certification de niveau C2 en français est exigée. OU
Diplôme de niveau 6 (Licence) accompagné d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine du FLE. Expérience :
2 ans d'expérience dans l'enseignement du FLE avec le diplôme requis, OU
5 ans d'expérience dans l'enseignement du FLE auprès des publics primo-arrivants. Compétences techniques et comportementales attendues :
Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec l'équipe pédagogique.
Aptitude à individualiser les parcours et à accompagner l'entrée dans l'écrit (alphabétisation).
Excellente communication orale et écrite.
Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook, Teams.
Pédagogie, patience et bienveillance au service des apprenants. Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise reconnue et investie dans l'inclusion linguistique et sociale.
Des équipes dynamiques et bienveillantes, prêtes à vous accompagner.
Des outils modernes et des ressources pédagogiques adaptées.
Un accompagnement à la prise de poste et un suivi pédagogique régulier.
Avantages : o Chèques déjeuner o Remboursement à 50 % des frais de transport en commun o Mutuelle d'entreprise

10 postes équipiers(e) polyvalents(e) en restauration rapide pour le Quick Amiens Sud une formation sera dispensée en interne avant la prise de poste. Vente : Mettre en place les ingrédients et matériel nécessaires Accueillir le client, proposer des produits, encaisser une commande, rassembler une commande, prendre congé, respecter les procédures Production et assemblage : Mettre en place les ingrédients et matériel nécessaires Cuire, réchauffer, assembler les produits, respecter les recettes, respecter les procédures Nettoyage : Nettoyer les locaux, les extérieurs, les plans de travail" Contrat en CDI de 24h Amplitude horaire de 11h-2h

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en restauration rapide pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du manager, vous participerez à l'accueil des clients, à la préparation des produits, au service ainsi qu'au maintien de la propreté du restaurant. Missions principales :
Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
Prendre les commandes en caisse et encaisser les paiements
Préparer et assembler les produits selon les standards de qualité et d'hygiène
Assurer la cuisson, la mise en place et le réassort des produits
Maintenir la salle et les espaces de travail propres et agréables
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail

AMAZON recrute en CDI des préparateurs de commandes H/F. Rencontrez directement l'employeur en participants aux forums de "la campagne de l'emploi " de 13h30 à 16h30 :
Lundi 6 octobre à Flixecourt (salle le chiffon rouge)
Mardi 7 octobre à Airaines (salle multiculturelle) Le poste : Recrutement sans CV, aucune qualification ni aucune expérience n'est exigée pour ce poste. Votre mission
Réceptionner et stocker les marchandises
Prélever les articles à l'aide d'un scanner
Emballer et expédier les commandes clients Vous travaillerez sur des horaires de matin ou d'après-midi, sans rotation La mission se déroulera dans l'entrepôt logistique de BOVES nécessitant de respecter les normes de sécurité. Vous travaillez sur un lieu de travail agréable avec musique, climatisation ou chauffage en fonction de la saison, différentes animations ponctueront votre mission. Travailler dans la bonne humeur est essentiel, si ça vous tente rejoignez-nous ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos missions : Observation, prise de notes et courte remontée d'information. Utilisation de tablettes et smartphones. Modalités du contrat : Contrat d'intérim Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Sens de l'observation Relationnel Aisance à l'écrit et à l'oral Disponibilités flexibles demandées Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous recherchons un Commercial (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Commercial, vous serez responsable de promouvoir nos produits et services auprès des clients potentiels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de vente pour atteindre nos objectifs de croissance et de développement commerciaux. Résumé du poste :
Promouvoir activement les produits et services de l'entreprise
Atteindre les objectifs de vente fixés par l'entreprise
Fournir un excellent service client
Participer à des événements marketing et des salons professionnels Responsabilités :
Prospecter et développer un secteur
Présenter les produits et services aux clients potentiels
Négocier les conditions commerciales avec les clients
Assurer le suivi des ventes et des commandes
Maintenir une connaissance approfondie des produits et services offerts par l'entreprise Profil recherché :
Excellentes compétences en communication
Expérience dans le domaine des ventes à domicile
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Vos Missions :
Aide à la conception et à la préparation des plats.
Réchauffer les plats
Préparation des pizzas
Préparation des salades
Mise en assiette des desserts. Personne dynamique, autonome, motivée, leadership, ayant une expérience au poste similaire avec des connaissances en matière de cuisine italienne Service du midi et Service du soir le Vendredi et Samedi

Nous recherchons un commercial(e) motivé et engagé pour rejoindre notre équipe de vente directe pour le journal La Voix Du Nord. Missions : En tant que Commercial Terrain, vous serez l'ambassadeur du journal, responsable de promouvoir les offres d'abonnement auprès des particuliers et des entreprises. Votre objectif principal sera de développer notre lectorat en établissant une relation de confiance avec nos futurs abonnés. Vos responsabilités incluront :
Prospection active des particuliers et entreprises dans les zones définies.
Présentation des offres d'abonnement de manière claire et convaincante, que ce soit en personne ou via des échanges à distance.
Suivi personnalisé des clients potentiels pour conclure la vente.
Reporting régulier de vos activités auprès de votre responsable.
Participation aux réunions d'équipe pour échanger des bonnes pratiques et améliorer continuellement nos méthodes de vente. Profil recherché :
Expérience en vente ou en relation client, idéalement en face-à-face.
Excellentes compétences en communication et un sens du contact développé.
Autonomie, persévérance et capacité à surmonter les objections.
Aisance avec les outils numériques permettant de gérer efficacement les interactions avec les clients à distance. Ce que nous offrons :
Formation complète à nos produits et méthodes de vente pour vous garantir un démarrage réussi.
Rémunération attractive composée d'un salaire fixe et de commissions motivantes sur les ventes réalisées, véhicule de fonction
Avantages sociaux (mutuelle, frais de déplacement pris en charge, etc.).
Opportunités d'évolution au sein de notre entreprise en fonction de vos résultats et de votre ambition.
Flexibilité du travail avec la possibilité de réaliser une partie des activités à distance, en fonction des besoins.
Esprit d'équipe au sein d'une entreprise qui valorise l'entraide et la collaboration. Vous avez le sens du commerce et l'envie de performer? Rejoignez-nous et faites la différence sur le terrain!

Nous recherchons pour notre cabinet d'assurances situé à Amiens, un(e) Commercial(e) en alternance entre le centre de formation et l'entreprise. Vous préparez un Bac+2 ou une licence dans le domaine des assurances. A cet effet, vous avez pour missions :
Accueil physique et téléphonique des clients
Gestion et souscription des contrats d'assurance en IARD pour les particuliers et professionnels (conseil, vente et traitement des données) Doté(e) d'une appétence pour le domaine commercial, vous vous montrez curieux(se) et savez rechercher les informations pour répondre au mieux au besoin des clients. Vous avez le goût du contact et le sens du service et du conseil . Compétences :
Définir les besoins en assurance d'un client
Développer un portefeuille clients et prospects
Proposer un service, produit adapté à la demande client
Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
Rédiger un contrat d'assurance. Joindre une lettre de motivation à votre candidature.

Diplômé(e) d'un BAC+2 en Banque/Assurance (ou expérience équivalente), vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience minimum (alternance comprise) dans un poste similaire, ou en tant qu'assistant(e) commercial(e) dans un domaine similaire. Rattaché(e) à l'Agent Général du cabinet, vous aurez en charge les missions suivantes : L'accueil physique et téléphonique en agence. Vous êtes chargé(e) de vendre, auprès d'une clientèle intégrant des particuliers, indépendants et des chefs d'entreprises, les gammes de produits SwissLife. Vous élaborez et suivez, sous la responsabilité de l'agent général, des actions commerciales de développement et de fidélisation du portefeuille clients. Vous collaborez également à la gestion du portefeuille de clients de l'agence en toute autonomie. Vous réalisez des actions de suivi relevant de la relation clients (mise à jour de base de données, réédition de documents, ouverture et suivi des sinistres (hors indemnisation), relances des impayés, les relances clients suite à la résiliation des contrats, développement et défense de portefeuille.) L'exploitation du portefeuille clients de l'agence ; Le suivi et les relances téléphoniques clients ; Par votre expertise, vous orientez les assurés et prospects en fonction de leurs besoins dans le respect des règles et des procédures en vigueur Vous prospectez et développez une nouvelle clientèle. Le suivi des relances clients et prospects ; Vous assurez le traitement des contacts entrants (téléphone, courriers, mails) en apportant un conseil et un accompagnement de qualité; La présentation et la valorisation de l'offre de l'agence ; L'assistance commerciale de l'Agent Général ; L'établissement et la gestion des contrats d'assurances ; La recherche et l'identification des besoins clients ; L'orientation des clients ; Les tâches courantes de secrétariat. Intendance d'agence. Liste de missions non exhaustive Une formation aux produits d'assurance et à la méthode de gestion d'une agence vous sera proposée au fur et à mesure afin d'acquérir les compétences nécessaires pour aborder votre métier avec expertise et succès ! Poste à pourvoir dès que possible.

CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE recrute pour un site client sur le secteur de AMIENS (80), un Agent de Sécurité CYNOPHILE en CDI temps Complet, Vos missions seront :
EFFECTUER DES RONDES DE SURVEILLANCE pour prévenir des malveillances et des risques détectables tels que le vandalisme ;
CONTRÔLER ET SURVEILLER le site et les périmètres déterminés tels que parkings, entrepôts et toutes autres zones dont l'agent a la garde ;
PROCÉDER AUX ACTIONS DE SAUVEGARDE adapter et assurer la continuité de la protection du site selon les consignes prédéterminées et/ou les instructions de la hiérarchie ;
INTERVENIR à la demande du personnel autorisé à le faire ou à la suite d'alarmes pour effectuer une levée de doute ;
PRÉVENIR OU FAIRE PRÉVENIR les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné ; Poste de jour comme de nuit Vacations de 11 ou 12 heures Coef 150 Prime chien Prime transport chien SSIAP1 souhaité (Les déplacements ponctuels sont uniquement pour les formations)

Pour le développement de notre activité, nous recherchons des vendeurs VRP pour l'agence de Glisy. Cette agence est située en centre ville avec un show-room de 60m² et vous serez amené à démarcher le secteur afin d'accroitre les ventes et étendre la notoriété de notre société. Vous serez en charge de la commercialisation de nos produits auprès d'une clientèle de particuliers. Pour atteindre vos objectifs de vente, vous bénéficiez de rendez-vous fournis par notre plateforme téléphonique. Ceux-ci seront complétés par vos soins via une action de prospection, de nombreux passages en magasin et par l'exploitation de notre fichier de plus de 3000 clients. Profil avec forte motivation recherché, bonne élocution, présentation, force de persuasion et travail d'équipe. Vous bénéficiez d'une formation lors de votre intégration, afin de parfaitement intégrer la dimension technique des produits ainsi que l'argumentaire commercial. Voiture + PC portable + Imprimante

Poste : Cuisinier (h/f) Nous recherchons un cuisinier pour rejoindre notre équipe de restauration collective. Ce poste est basé à Amiens (80000). Ce poste est à temps plein avec une semaine de travail de 35 heures. Ce rôle offre une opportunité unique de travailler dans un environnement dynamique et stimulant, où votre créativité culinaire pourra s'exprimer pleinement. Cette offre d'emploi est publiée par une agence de confiance, dédiée à trouver les meilleurs talents pour nos clients prestigieux. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée et innovante ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Cuisinier (h/f). Compétences requises : Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude de Titre de niveau V
BEP/CAP ou équivalent, ce qui est essentiel pour ce poste. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise afin de garantir une maîtrise des techniques culinaires et une adaptation rapide à notre environnement de travail dynamique.

Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour la Caisse d'Epargne un Gestionnaire d'assistance clientèle (H/F). En fonction du service, les missions seront les suivantes :
Au service financement
Gestion des demandes de financement sur le marché des professionnels
Mise en conformité des dossiers
Déblocage de prêts
Recherche de factures
Suivi My Flow
Suivi des flux dans la bal pour les affecter
Au service moyens de paiement
Missions de middle office sur l'ensemble des moyens de paiement (chèque, cartes, espèce, virement/prélèvement)
Gestion des situations délicates type frauduleuses
Gestion des urgences clients
Suivi sous My Flow
Gestion téléphonique SAV du niveau 2 des urgences sur l'ensemble des marchés Le profil
Bac 2 minimum validé
Bon relationnel
Expérience dans l'assistanat administratif ou en back-office
Attrait pour l'environnement financier et bancaire Horaires de journée du lundi au vendredi
38H08 par semaine (JRTT accordés) 1 850 par mois sur 13 mois tickets restaurants indemnisations déplacements Lieu de mission : Amiens, près de la gare Lieu de formation : Lille, près de la gare Envie de relever le défi et de vous former au secteur bancaire ? N'attendez plus et postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV ! Si votre profil correspond, vous serez recontacté(e) pour passer un entretien. Nous vous présenterons alors à ce moment l'entièreté du projet. #CEHDF

Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour la Caisse d'Epargne un Chargé de clientèle banque itinérant (H/F). Vos journées seront rythmées par :
L'accueil et l'orientation de la clientèle dans leurs démarches
La participation aux objectifs commerciaux de l'agence
Le suivi et le développement d'un portefeuille clients Ce contrat de professionnalisation est pour vous parce que :
Vous justifiez d'un bac2 validé impérativement dans le domaine bancaire ou commercial
Vous êtes une personne souriante, accueillante, à l'écoute et patiente
Convaincre et relever des défis, ça ne vous fait pas peur ! Et surtout :
Vous vous déplacez sur votre zone de mobilité
Vous acceptez de travailler du mardi au samedi matin Poste itinérant : vous volerez d'agence en agence et serez un renfort essentiel aux équipes (rien de mieux pour acquérir encore plus de savoirs !) Les avantages : 12,20 brut/h, 13ème mois, tickets restaurants, indemnisations kilométriques #CEHDF

Missions principales : 1. Assister le Directeur Général dans la gestion quotidienne et le suivi des projets stratégiques. 2. Gérer la communication trilingue (chinois, français, anglais) avec nos clients et partenaires internationaux. 3. Assurer le suivi complet des commandes clients et vérifier la conformité des documents (factures, bons de livraison, bons de commande). 4. Réaliser des contrôles financiers et administratifs, garantir la conformité des opérations comptables et logistiques. 5. Participer aux négociations avec les partenaires européens (transporteurs, transitaires, entrepôts). 6. Analyser les tendances du marché de l'e-commerce transfrontalier et rédiger des rapports stratégiques. 7. Contribuer à la promotion de l'entreprise auprès des clients chinois, notamment via les réseaux sociaux (TikTok, Instagram). 8. Accompagner le recrutement, la coordination et le suivi d'une équipe multiculturelle. Profil recherché : 1. Compétences linguistiques : mandarin langue maternelle, français et anglais professionnel (écrit et oral). 2. Formation : Bac+5 minimum en logistique, commerce international, marketing, ou finance. 3. Expérience exigée :
Expérience confirmée dans la collaboration avec des marques de fast-fashion telles que SHEIN, TEMU, COACH, ou équivalent.
Connaissance approfondie des opérations d'entrepôt international et de la logistique e-commerce (stockage, transport, gestion des retours).
Expérience en contrôle financier : vérification de factures, bons de commande et conformité documentaire. 4.Compétences techniques : maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word), bonne connaissance des réseaux sociaux et du marketing digital. La maîtrise de Photoshop/Illustrator est un atout. 5. Qualités personnelles : sens des responsabilités, rigueur, forte capacité d'adaptation, excellente communication interculturelle. Conditions : Contrat : CDI, temps plein (35h/semaine). Lieu : Amiens (80). Rémunération (brut) : 2702.70€ + prime

Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un Chargé de Mission Démarche Qualité (H/F) Le poste est à pourvoir dès que possible pour un durée de 3 mois (accroissement). Il/Elle aura pour principales missions :
Contribuer à la démarche qualité (amélioration et actualisation des procédures, soutien à la mise en œuvre des procédures interne qualité/gestion des risques, élaboration d'une cartographique des risques, suivi des événements indésirables, préparation aux évaluations externes, plan d'action.)
Participer à la formation et sensibilisation des salariés
Rédiger des rapports (Bilan, suivi des plans d'actions.)
Assurer une veille réglementaire et normative Qualifications requises :
Bac +3 minimum Management de la qualité OU Gestion ESSMS OU Management des structures sociales et médico/sociales Compétences requises :
Compétences rédactionnelles
Capacité à animer, fédérer les équipes, sensibiliser et organiser des actions qualité
Pack Office Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.

Nous recherchons une personne MOTIVEE pour effectuer les travaux ci-dessous:
conseil et vente
réalisation de bouquets et de compositions,
entretien des végétaux sur les lieux de stockage,
approvisionnement en végétaux et autres accessoires pour le bon fonctionnement des points de ventes,
préparation de commandes pour les particuliers et les collectivités,
aide à la production de végétaux
propreté des produits végétaux ou autres et leurs accessoires
entretien du magasin dans son ensemble ainsi que le matériel et les parties réservées aux personnels,
livraison
nettoyage de tombe

Missions: Décharger des camions, préparer des commandes et recharger les camions de livraison. Contrôler la qualité des produits réceptionnés. Servir les clients à l'enlèvement. Participation à la bonne tenue du dépôt. Les Caces 3 et 5 sont requis pour ce poste. Le poste est à pourvoir de suite, du lundi au jeudi : 7h30- 12H00 et 13H30
17H30, vendredi: 7H30- 12H00 et 13H30-17H00

Afin de renforcer son équipe NET & PROPRE recrute un agent d'entretien H/F sur AMIENS pour nettoyage de bureaux et d' immeubles. Le permis est OBLIGATOIRE, le départ se fera avec un véhicule de société Prise de service à 05h00 le matin permis OBLIGATOIRE Rémunération supplémentaire : Prime annuelle Aide au transport

POSTE DE MAGASINIER OU MAGASINIERE Vos missions seront les suivantes : * Ouverture et fermeture de l'atelier * Accueil des équipes le matin et en fin de journée pour les retours de chantiers * Gestion des stocks * Gestions des matériaux pour approvisionnement du personnel * Livraisons chantiers Nous recherchons une personne avec le sens de l'organisation, percutante et pro-active.

La Mamma Mia Amiens recrute un(e) aide de cuisine pour sa nouvelle enseigne La Mamma Mia Pizzeria, qui ouvrira aux Halles d'Amiens fin octobre 2025. Ce poste en CDD 6 mois est une création liée à notre développement. Vos missions :
Participer à la préparation et à la mise en place des produits (pizzas et ingrédients)
Garantir une exécution soignée et conforme aux attentes des clients
Respecter et faire appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et du poste de travail
Participer à la réception et au contrôle des marchandises Conditions :
35h/semaine + heures supplémentaires rémunérées
Service midi & soir du mardi au dimanche (2 jours de repos/semaine)
Rémunération : SMIC
Poste à pourvoir mi-octobre 2025 Profil recherché :
Formation ou stages en hôtellerie/restauration appréciés (mais pas obligatoires)
Motivation, rigueur et esprit d'équipe
Envie d'apprendre et de s'épanouir dans un environnement dynamique Rejoindre La Mamma Mia, c'est intégrer une équipe familiale et passionnée qui met à l'honneur la cuisine italienne authentique.

Il/elle assure une mission d'appui et de conseil pour faciliter l'accès à l'hébergement d'insertion, au logement des jeunes en situation de vulnérabilité. Missions principales Faciliter le parcours des jeunes vers le logement Réaliser des évaluations et les mettre à jour en lien avec les partenaires Identifier et mobiliser l'ensemble des dispositifs d'hébergement ou de logement existants sur le territoire, pour le public jeune Accompagner les acteurs de terrain dans la connaissance du fonctionnement du SIAO 80 Prévenir les risques de rupture de parcours Promouvoir l'utilisation du logiciel SI SIAO Analyser et rendre compte de son activité Profil souhaité Diplôme en travail social obligatoire. Une expérience sur une activité similaire est un atout. Savoir être professionnel : Diplomatie, persévérance, capacité d'organisation, autonomie, rigueur, travail en équipe. Maîtrise de l'outil informatique indispensable. Permis de conduire. Déplacements ponctuels sur le département. Conditions contractuelles CDD, temps plein, 5 mois à pourvoir dès Septembre 2025. Rémunération selon la Convention Collective CHRS.

Il/elle assure une mission d'appui et de conseil pour faciliter l'accès au logement des ménages en situation de vulnérabilité. Missions principales Favoriser la fluidité des parcours des ménages vers le logement Instruire les demandes transmises au SIAO par les prescripteurs Veiller à la mise à jour des évaluations aprofondies des ménages en séjour longs sur les dispositifs d'hébérgement d'insertion ou de logement accompagné Mener des revues de parcours Traiter les situations complexes en mobilisant les dispositifs et acteurs compétents Prévenir les risques de rupture de parcours Promouvoir l'utilisation du logiciel SI SIAO Analyser et rendre compte de son activité Profil souhaité Diplôme en travail social obligatoire (D.E.A.S.S privilégié). Une expérience sur une activité similaire est un atout. Savoir être professionnels : diplomatie et persévérance, capacité d'organisation et rigueur, travail en équipe. Maîtrise de l'outil informatique et bureautique indispensable. Permis souhaité. Conditions contractuelles CDD, temps plein, 4 mois à pourvoir dès Décembre 2025. Rémunération selon la Convention Collective CHRS.

Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions sont :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il accompagne, dans une démarche éducative et sociale, des personnes en difficulté ou en situation de handicap pour le développement de leurs capacités, de sociabilisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques.
Il est responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés mobilisant une variété de professionnels et participe au dispositif institutionnel. Profil recherché :
Connaissance des handicaps et des troubles du spectre autistique
Capacités relationnelles et rédactionnelles
Autonomie, discernement
Capacité d'adaptation et de travail en équipe
Bienveillance
Exemplarité Qualifications :
Titulaire du diplôme ÉDUCATEUR SPÉCIALISE
Expérience avec public TSA souhaité
Formation liée avec l'accompagnement de ce public préconisé

Le poste : Bonjour, votre agence PROMAN Amiens est à la recherche d'un Conditionneur (H/F) à BOVES avec CACES R485 1 et 2. Vos missions consisteront à :
Alimenter la chaîne de production
Surveiller le bon fonctionnement des opérations
Trier, préparer et emballer les produits
Nettoyer les lignes de productions Manutention manuelle : gestes répétitifs, port de charge (jusqu'a 25kg). Profil recherché : Vous avez de l'expérience dans ce domaine ? Vous avez des connaissances sur des machines ? Les différentes techniques et process industriel ? Vous êtes disponible ? Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence Proman Amiens est à la rechercher d'un métallier serrurier pour l'un de nos clients situés à Amiens pour la réalisation de supports. Principales missions :
Fabrication d'ouvrages métalliques : Réaliser des pièces sur mesure.
Soudure et assemblage: Utiliser des techniques de soudure pour assembler différentes pièces métalliques, en respectant les normes de sécurité et de qualité.
Installation : Poser et fixer des éléments métalliques sur des chantiers, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur esthétique.
Maintenance et réparation : Diagnostiquer les problèmes sur des structures métalliques existantes et effectuer les réparations nécessaires. Profil recherché : Le profil que nous recherchons : Métallier-serrurier, autonome à l'atelier Etre rigoureux et efficace dans l'organisation Compétences requises : Utilisation de plieuse, cisaille, poste à souder Assembler et fixer les éléments Lire des plans et schémas Nettoyer, Contrôler, et Vérifier le polissage de la soudure Consciencieux, ordonné et autonome Un bon esprit d'équipe; Avoir déjà une expérience à votre actif serait un plus. Vous vous reconnaissez ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche pour l'un de ses clients un Chargé de clientèle pour ses services postaux (H/F). Vos missions :
Maîtriser la relation client omnicanale
Maîtriser les usages numériques
Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client
Conseiller et commercialiser l'offre postale et LMP standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité
Prendre en charge des activités standard de back office Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau Vous êtes disponible, volontaire ? Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les Missions * Développement commercial de la gamme TP (Produits d'assainissement et gestion des eaux pluviales) : * Prospection des négoces et promotion des produits de l'entreprise. * Réponse aux demandes de devis, négociation et suivi des commandes. * Présence sur les chantiers pour superviser l'installation des produits. * Développement de la gamme Topographie : * Visites des cabinets de géomètres-experts et participation aux événements professionnels. * Présentation des produits et négociation des tarifs. * Gestion commerciale : * Gestion et développement d'un portefeuille clients existant, prospection de nouveaux clients. * Analyse du marché et reporting régulier à la direction. La Mobilité Poste itinérant couvrant un quart du territoire français, (régions Nord-Est : Hauts de France, IDF et Grand-Est). Rémunération Rémunération attractive en fonction de l'expérience, avec équipements fournis : voiture de fonction, téléphone portable, ordinateur portable, carte bancaire professionnelle. * Statut Cadre * Rémunération selon profil (Fixe et variable) Temps de travail Poste en CDI avec flexibilité dans la gestion de votre emploi du temps et grande autonomie. Intégration entreprise Accompagnement personnalisé et formations pour développer vos compétences, au sein d'une équipe dynamique et innovante. Résumé des points clés : * CDI pour un poste à responsabilité. * Portefeuille client existant à maintenir et développer, avec des activités de prospection sur le terrain. * Vous aurez à superviser des projets techniques sur le terrain, à négocier les contrats et à contribuer au développement de nouveaux produits. * 5 ans d'expérience minimum exigés dans le domaine du TP, avec un fort intérêt pour la gestion et le développement commercial. * Expérience souhaitée : Minimum 5 ans dans un poste similaire (conducteur de travaux, matériaux, construction, eaux pluviales, etc.). * Compétences clés : * Expertise en produits liés aux produits TP et à la topographie. * Solide expérience en négociation, développement commercial et gestion de portefeuille clients. * Analyse des besoins du client et capacité à apporter une solution technique. * Autonomie, esprit d'initiative Compétences Souhaitées * Maîtrise technique des produits d'assainissement et gestion des eaux pluviales et de topographie. * Capacité à négocier avec divers interlocuteurs (négoces, conseils départementaux, entreprises de travaux publics, bureaux d'études VRD). * Analyse de marché et proposition de stratégies commerciales adaptées. Savoir-être * Autonomie et rigueur * Esprit d'analyse et de synthèse sur les besoins du marché * Excellentes compétences en communication pour collaborer avec différents acteurs.

Aujourd hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) chargé de projet Etudes Réglementaires H/F pour accompagner son développement. Les missions:
Vous gérez la relation client et vous réalisez les devis (vous gérez donc la relation commerciale)
Vous intervenez sur le montage des dossiers règlementaires (et vous pourrez toucher à un panel plus large de types de projets, en restant dans le secteur de l'environnement). Nous retrouvons des demandes d'examens, des études d'impacts, ou encore des dossiers loi sur l'eau, cas par cas, Natura2000, ICPE, etc...
Vous travaillez aux côtés des techniciens mais vous pourrez intervenir sur le terrain si vous le souhaitez
Vous rédigez les études
Vous suivez la réalisation de vos projets Possibilité d'élargir le poste sur les missions suivantes :
Vous participez au développement de l'activité
Vous gérez les équipes (management) : techniciens et ingénieurs
Vous répartissez les projets (plans de charges / plannings de chacun) Votre profil ?
Vous êtes diplômé de Bac +2 à Bac+5 (je ne m ouvre pas seulement aux profils ingénieurs de formation)
Vous avez une expérience dans le domaine des études réglementaires (ex: études d'impacts, Natura2000, faune/flore, loi sur l'eau et/ou études cas par cas)
minimum 5 ans
Vous aimez la polyvalence Plus de détails: Mon client est une structure solide L'équipe est agréable et accueillante Les projets sont variés et locaux (Pas de déplacements) Un réel équilibre pro / perso Salaire fixe + avantages + TR + RTT.

Rejoignez une agence en pleine expansion et prenez les rênes d'une équipe soudée et dynamique, guidée par un management bienveillant, tout en relevant le défi de la rigueur sur un site client de premier plan. Nous vous offrons l'opportunité de devenir Responsable de ce site client pour prendre en charge la gestion d'un contrat de maintenance multitechnique. Votre Mission : Manager une Équipe Solidaire dans un Environnement exigeant Vous rejoindrez une équipe soudée et dynamique de 5 techniciens de maintenance, et serez directement rattaché(e) à un Responsable d'Affaires bienveillant et à l'écoute. Ce poste est critique car vous intervenez sur un site client de logistique de pointe qui impose des standards d'excellence très élevés. La rigueur est un impératif absolu : le client a mis en place de nombreux process stricts que vous devrez appliquer et faire respecter scrupuleusement. C'est l'opportunité de gérer un site où l'excellence opérationnelle et l'absence de routine sont la règle ! Vos Responsabilités Clés : En tant que Responsable de Site, vous êtes le pilier de la performance et du management :
Un leadership bienveillant et actif : o Vous encadrez et animez au quotidien votre équipe sur le site o Vous êtes un leader positif : vous transmettez les objectifs, faites adhérer l'équipe aux process rigoureux du client et assurez la montée en compétences de chacun.
Garant de l'excellence opérationnelle (Rigueur demandée) : o Vous êtes le représentant de notre société sur le site client et entretenez une relation de proximité, en proposant des pistes d'amélioration continue. o Vous effectuez le devis, encadrez le sous-traitants et anticipez les demandes du client o Vous assurez un suivi extrêmement rigoureux de la maintenance : pilotage et traçabilité du préventif, coordination et contrôle qualité du correctif, et gestion du réglementaire. o Vous gérez les ressources (humaines et matérielles), bâtissez des plannings hebdomadaires précis et les adaptez rapidement aux imprévus. o Vous pilote le correctif : priorisation des tickets, coordination des interventions et contrôle qualité des prestations o Vous suivez l'avancement du préventif et du réglementaire o Vous travaillez régulièrement sur les outils informatiques (GMAO client, Excel) pour suivre les KPI (Qualité, Délais, Disponibilité) et rédiger les rapports détaillés demandés par le client Vous :
Vous êtes de formation technique : Electricité, multitechnique, cvc ou autres.
Vous avez une expérience de 5 à 10 ans comme Responsable de Site ou de chantier
Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent d'assurer une traçabilité et une conformité totales sur un site à forts process.
Vous êtes un manager de terrain qui sait fédérer, motiver, et veiller au respect strict des règles HSE.
Vous êtes à l'aise avec la gestion des indicateurs et des outils connectés (GMAO, Excel)
Les Avantages pour vous convaincre : Rejoindre cette entreprise en forte croissance, c'est bénéficier d'un environnement stable et motivant :
Poste sur le 80
boves
Salaire : 31/36 K€
Rémunération fixe sur 13 mois.
12 Jours de RTT par an.
Primes de participation et d'intéressement.
Indemnités de déplacements et paniers repas (jusqu'à 600€ nets/mois).
CSE
Véhicule de service. Vous êtes prêt(e) à mettre votre énergie au service de cette agence pour piloter ce contrat ! L'équipe GIF EMPLOI NORMANDIE vous ouvre les portes d'une opportunité unique ! Armel et Clotilde vous propose de booster votre parcours professionnel. En tant qu'agence référente sur les métiers d'Ingénierie et Bureau d'Études, nous vous accompagnons vers ce CDI au sein d'une structure qui place la passion au cœur de son activité. Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE
Armel DESSOLIERS Responsable d'agence / Clotilde BRUNEL Chargée de recrutement
#site #responsable #ma

Adecco BTP Amiens recherche un Technicien Chauffagiste Frigoriste (h/f) en CDD pour effectuer l'entretien et le service après-vente à travers la Somme. Missions principales :
Réaliser l'entretien et les dépannages de pompes à chaleur, chaudières et systèmes de climatisation.
Enregistrer les interventions sur des supports papiers et informatiques.
Participer à la gestion des stocks de produits et matériels.
Conseiller et former les utilisateurs sur les installations. Compétences requises :
Habilitations fluides indispensables.
Diplôme en plomberie chauffagiste avec une expérience en maintenance.
Capacité à diagnostiquer, évaluer et résoudre les dysfonctionnements. Vous êtes passionné par le chauffage et la climatisation ? Rejoignez une entreprise dynamique, leader dans le secteur du chauffage pour les particuliers.

Vous êtes l'ambassadeur(drice) QSSE sur le terrain. Vos principales responsabilités incluent : SÉCURITÉ & SANTÉ : Mener les visites de chantier, animer les ¼ d'heures sécurité, analyser les risques et les accidents, et veiller à l'application stricte des Plans de Prévention/PPSPS. QUALITÉ : Contrôler la conformité des travaux et des procédures, et participer aux audits internes/externes. ENVIRONNEMENT : Gérer et optimiser le tri des déchets de chantier et sensibiliser aux bonnes pratiques. RÉGLEMENTAIRE : Assurer la veille et le respect des obligations légales QSSE.

Groupe de promotion immobilière spécialisé dans le résidentiel conventionné, l'entreprise pilote l'ensemble du processus de construction, de la recherche foncière à la livraison des clés. Poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, vous assurerez le suivi technique, administratif et financier de projets en phase d'exécution, en tant qu'assistant à la maîtrise d'ouvrage et maître d'œuvre d'exécution. Autonome, vous interviendrez sur : Le pilotage des prestataires et des appels d'offres La négociation des marchés et la gestion budgétaire L'animation des réunions de chantier et le suivi d'avancement Le contrôle de la conformité, des plannings et des livraisons La gestion des TMA, DOE, réserves et réception des travaux Profil : Technicien(ne) ou ingénieur(e) avec une expérience en conduite de travaux, direction de travaux ou maîtrise d'œuvre d'exécution.

Chargé d'affaires VRD Donnez du sens à vos compétences techniques en pilotant des projets à l'interface de l'urbanisme, de l'environnement et de la réglementation en travaillant en promotion immobilière.
L'entreprise Rejoignez une structure dynamique intervenant sur des projets de promotion immobilière.
Vos missions Rattaché(e) au service montage, vous jouez un rôle clé dans la maîtrise d'œuvre amont et le montage des opérations, en lien étroit avec les partenaires techniques et les équipes internes. Vos principales responsabilités : Volet VRD & études techniques : Conseil à la conception pour les aménagements extérieurs Organisation et suivi des études géotechniques (G2 / G5) Coordination des études environnementales (SSP, Loi sur l'eau, zones humides) Lancement et analyse des DT/DICT Rédaction de notes de gestion des eaux en appui aux permis de construire Volet réglementaire & archéologie préventive : Pilotage des procédures liées à l'archéologie (saisines, diagnostics, conventions, fouilles, levée des prescriptions) Montage des dossiers FNAP et relations avec les opérateurs agréés Assistance au développement des projets : Appui technique aux équipes de développement pour sécuriser les fonciers et optimiser les dossiers réglementaires Interface avec les collectivités et concessionnaires de réseaux
Profil recherché De formation technique VRD, vous disposez d'une première expérience en ingénierie ou en montage d'opérations. Vous aimez coordonner, analyser, optimiser, et évoluer dans un environnement multi-acteurs.
Les + du poste : Des missions transversales et responsabilisantes Une forte exposition technique et réglementaire Un rôle stratégique dans la réussite des projets de promotion

Parce que des câbles électriques correctement alignés et connectés, c'est être sûr que les clients et les marchandises arriveront à l'heure. Nous recherchons un(e) monteur/monteuse de câbles aériens pour rejoindre notre équipe! Minutieux(se), coopératif(ve), prudent(e) vous aimez prendre de la hauteur et surtout le travail en extérieur ? Alors, vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer les équipements des lignes électriques aériennes appelées catenaires o Installer et moderniser les câbles électriques et leurs structures o Veiller à ce que tous les travaux soient parfaitement supervisés Vous l'aurez compris, vous êtes au coeur de la surveillance et de l'entretien de notre réseau électrique aérien ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies et dans les tunnels pour assurer vos missions. Vous travaillerez bien évidemment en hauteur. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN MONTEUR-DEPANNEUR (F/H) Rejoignez une entreprise conviviale de 30 collaborateurs, reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise dans la conception, la fabrication, l'installation et la maintenance de portes souples techniques destinées aux environnements industriels. Véritable référent technique sur le terrain, vous assurez l'installation, le réglage, la mise en service et la maintenance des équipements chez les clients, en veillant au respect des exigences techniques et des règles de sécurité. À ce titre, vos principales missions sont :
Préparer et organiser les chantiers en lien avec les équipes internes et les contraintes des sites ;
Assembler et installer les équipements, selon les plans et documents techniques ;
Réaliser les raccordements, réglages et essais nécessaires à la mise en service ;
Contrôler la qualité et le bon fonctionnement des installations ;
Renseigner les documents de suivi des interventions ;
Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement ;
Effectuer l'entretien, le dépannage (diagnostic et remise en état de fonctionnement), la surveillance, des équipements installés par l'entreprise. Vos atouts pour réussir :
Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle (type MAI, MI.) ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine ;
Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques ;
Une connaissance des systèmes de fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe-feu, rideaux métalliques, etc.) est un véritable atout.
Vous disposez idéalement des habilitations électriques H0/B0 et des CACES R389, R486 et R482 Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose :
Un poste itinérant avec des découchés (déplacements à la semaine)
Un CDI 39h/semaine
Une rémunération entre 32K€ et 33K€ brut/an
Des avantages : panier repas (15,50€ pour le midi et 18 € pour le soir), hôtel remboursé sur facture, prime trimestrielle, intéressement, chèque cadeau en fin d'année Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Postule ici: https://careers.vestas.com/job-invite/70088/ Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, quelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici ! Tes missions : Depuis l'un de nos 18centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien'et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.

Nous recherchons un(e) professeur(e) passionné(e) et disponible pour rejoindre notre équipe pédagogique au sein de notre centre de formation d'apprentis (CFA) spécialisé dans les métiers de la coiffure. Missions : Préparer et élaborer ses contenus de formation et la conception de ses supports, Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. enseigner les cours de technologie et de pratique du Cap au Bp coiffure préparer les élèves, le cas échéant selon la classe, à passer les examens de l'Education nationale (CAP « Métiers de la Coiffure », Certificat de spécialisation Coiffure, Coupe couleur et BP Coiffure) ; Évaluer l'action de formation dans les conditions prévues participer à la vie éducative de l'établissement (conseils de classe, réunions parents-professeurs, .). Compétences :
Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves
Maîtriser les savoirs THEORIQUES ET PRATIQUES (biologie, technologie, hygiène, etc.) et les techniques professionnelles du métier de coiffeur (coupe, mise en forme temporaire, mise en forme durable, techniques de coloration et d'éclaircissement, vente et communication).
Avoir pratiquer la coiffure en salon *Travail le mardi, mercredi ou jeudi

L'agence Adecco Amiens recrute pour son client, industrie amiénoise, un/e assistant/e technique essais pour dans le cadre d'une très longue mission d'intérim en horaire de journée Missions principales En tant qu'Assistant(e) Essais, vous jouerez un rôle clé dans le processus de conception et développement Vous serez responsable de :
Concevoir et réaliser des essais de validation produit, développement commercial et innovation.
Rédiger les documents techniques : QTP, FTP, QTR, FTR.
Participer à la conception et à l'amélioration des bancs d'essais.
Gérer les essais internes et externalisés.
Analyser les résultats et proposer des améliorations.
Apporter un support technique aux équipes projets, qualité, CAO et clients.
Former les nouveaux techniciens essais. Profil recherché
Formation technique Bac+2/3 (type DUT/BUT Mesures Physiques, Génie Mécanique, Matériaux.).
Expérience en environnement industriel ou laboratoire d'essais souhaitée.
Connaissance des exigences qualité et sécurité en milieu industriel. Compétences techniques requises
Lecture de plans et maîtrise des outils de métrologie.
Maîtrise de l'informatique : EXIGE
Capacité à concevoir des montages d'essais et à planifier les campagnes d'essais.
Connaissance des procédés industriels et des matériaux utilisés.
Sensibilité à l'éco-conception et aux enjeux HSE. Soft Skills attendues
Rigueur, autonomie, sens du service.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Capacité à travailler en réseau et à transmettre les savoirs.
Engagement dans l'amélioration continue (5S, eQRQC.). Langues
Anglais : Bon niveau (lecture de documents techniques, échanges simples). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste n'hésitez pas à postuler sur notre site www.adecco.fr

L'agence ADECCO Amiens recrute pour son client un OPERATEUR NUMERIQUE H/F dans le cadre d'une trés longue mission en intérim Vos missions :
Préparation des impressions : Réception et analyse des fichiers clients (formats, résolutions, couleurs) Préparation et calibration des machines d'impression (profil ICC, réglages colorimétriques) Gestion des supports d'impression (vinyle, papier, bâche, textile, etc.)
Production Lancement des impressions selon les spécifications techniques Contrôle qualité en cours de production (colorimétrie, alignement, netteté) Ajustements techniques en fonction des besoins
Finitions et assemblage Découpe et façonnage des supports imprimés (lamination, contrecollage, découpe à la forme) Montage et conditionnement des produits finis Préparation des commandes pour expédition
Entretien des équipements Nettoyage et maintenance préventive des machines d'impression Signalement des pannes et assistance technique auprès des fournisseurs
Gestion des stocks Suivi des consommables (encres, supports, adhésifs) Anticipation des besoins et passage de commandes Vous possédez des connaissances sur les logiciels de prépresse (Adobe Illustrator, Photoshop, RIP type Caldera, Onyx) Vous possédez une maîtrise des machines d'impression grand format (HP Latex, Roland, Mimaki, Epson, etc.) Vous possédez des notions de colorimétrie et gestion des profils ICC Rigueur et souci du détail, capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et respect des délais et des priorités sont indispensables Vous possédez une formation en impression numérique, arts graphiques ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS) Salaire : 1801 €/mois N'hésitez pas à postuler sur notre site www.adecco.fr

Vous intervenez en tant qu'agent de sécurité pour les magasins Lidl Vous effectuez de la prévention, des rondes et détection des risques. Vous êtes impérativement titulaire du CQP Agent de Sécurité et de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS. Poste à pourvoir pour le 7 novembre

Votre mission : Sous la responsabilité directe du Directeur d'Agence, vos missions sont les suivantes :
Réaliser les métrés (sur plans ou sur site).
Mener les études techniques et financières des dossiers.
Réaliser les devis (privé et public).
Mettre au point les plans d'exécution.
Assurer les contacts avec les fournisseurs.
Préparer et gérer les réponses aux appels d'offres en lien avec votre Directeur d'Agence. Votre formation : De formation supérieure en bâtiment ou Génie Civil, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans les métiers de l'étanchéité bardage. La maîtrise du logiciel AUTOCAD est fortement souhaitée. Une rémunération attractive selon compétences entre 37KE et 42KE Sur 13.3 mois, plus primes de participations et intéressements.

Chez Konecta, nous recrutons des talents engagés et passionnés ! Chez Konecta, nous croyons que les grandes idées naissent des grandes équipes, animées par une passion commune pour accompagner nos clients et se soutenir mutuellement. Nous recherchons notre futur conseiller relation client F/H pour rejoindre notre site de d' Amiens. Lieu : Amiens (Somme) Contrat : CDI à temp plein (36h/semaine) Amplitude horaire : Du L au D de 07h à 20h Salaire : 1 810,31€ brut/mois + Primes Avantages :
Tickets restaurant
Prise en charge de 50% des frais de transport en commun
Accès aux avantages CSE
Mutuelle et prévoyance d'entreprise
Action logement
Environnement de travail agréable avec une QVCT dynamique Vos missions :
Traiter les demandes clients
Identifier ses besoins
Proposer des solutions adaptées en garantissant la satisfaction client Votre profil Aucun diplôme requis ! Nous recrutons avant tout des personnes motivées et prêtes à apprendre. Savoirs faire :
Excellente élocution et sens du relationnel
Bonne capacité d'écoute et d'analyse
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
À l'aise avec les outils informatiques Chez Konecta, l'ambition s'écrit en équipe !

L'agence Adecco recrute pour son client en contrat d'intérim de plusieurs mois un Poseur en Isolation Thermique Extérieure (H/F). Votre rôle consiste à :
Effectuer l'isolation thermique des bâtiments en utilisant les techniques appropriées
Lire et interpréter des plans et des schémas pour assurer une installation précise
Utiliser des outils de mesure et d'installation pour garantir un travail de qualité
Respecter les normes et réglementations en matière d'isolation thermique
Effectuer la pose de polystyrène, l'enduit des murs avec trame et la finition des murs à la taloche Profil :
Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'isolation thermique
Niveau BAC
BAC+2 dans un domaine lié à la construction Compétences comportementales :
Rigueur
Autonomie
Capacité d'adaptation
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation Compétences techniques :
Maîtrise des techniques d'isolation thermique
Connaissance des matériaux isolants
Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas
Expérience dans l'utilisation d'outils de mesure et d'installation
Connaissance des normes et réglementations en matière d'isolation thermique
Pose de polystyrène, enduit des murs avec trame, finition des murs à la taloche Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien en agence pour évaluer vos compétences et votre adéquation avec le poste. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? N'attendez plus !

Vous aimez le travail bien fait et la propreté ? Si la réponse est oui, cette offre est faite pour vous ! Le GEIQ Propreté HDF, acteur majeur dans l'insertion professionnelle, recrute des Agents de propreté en contrat de professionnalisation à Amiens et ses alentours. Nous cherchons des agents de service H/F en contrat de professionnalisation menant à une formation qualifiante reconnue, en vue d'une insertion durable dans le secteur de la propreté à l'issue d'un parcours de 6 à 10 mois. Vous devrez être disponible sur des horaires décalées ainsi que le week-end Quelles sont les missions ? Nettoyer et laver les sols et les vitres Dépoussiérer le mobilier Trier les différents déchets Vider les corbeilles à papier et les poubelles Nettoyer les sanitaires Aérer les locaux et les dépolluer Nettoyer les espaces extérieurs privatifs etc. Quel profil pour travailler au GEIQ ?
Être à la recherche d'un contrat en temps partiel (28h minimum)
Avoir un attrait pour la propreté
Être dynamique et motivé
Avoir les attitudes de services
Être disponible en horaire décalés (tôt le matin et tard le soir) et le week-end, Pas d'expérience ? Pas d'inquiétude, nous vous formons et vous accompagnons tout au long de votre contrat ! Pourquoi travailler au GEIQ ?
Des missions à Amiens & alentours
une équipe de proximité dédiée à votre écoute et votre accompagnement
Une entreprise et une formation gratuite trouvées pour vous : nul besoin d'effectuer des recherches.
Une formation qualifiante dispensée par des professionnels du secteur
Une qualification reconnue par les entreprises sur un métier qui recrute.
Une majoration de salaire de 20% les dimanches et jours fériés
Le temps de travail : 28h/semaine évolutif
Missions variées dans des environnements divers : chaque jour est différent Pour plus d'informations, rendez-vous sur : https://www.geiqproprete-hdf.fr Nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif qui valorise la diversité.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponible rapidement ! Notre agence Adéquat d'Amiens recrute des nouveaux talents sur des postes de Poseur de sol (H/F). Vos missions : * Préparer les surfaces à couvrir (nettoyage, ponçage, etc.) * Découper et ajuster les revêtements de sol (moquette, linoléum, parquet, etc.) * Poser les revêtements de sol en respectant les techniques de pose * Assurer les finitions et vérifier la qualité du travail réalisé Votre profil : * Expérience dans la pose de revêtements de sol souhaitée * Connaissance des matériaux et des techniques de pose * Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité * Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons des spécialistes et des débutants de la relation client en réception d'appels sur nos activités. Quelles seront vos missions ? En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. La mission se déroule du lundi au vendredi, sur une base de 35H/semaine. Intelcia vous forme : Avant d'accéder à votre poste, une formation complète méthode active & participative (Etudes de cas, simulations, ..) est assurée et prise en charge. Vous serez capable :.
D'assurer une qualité de prestation conforme aux exigences du client, sur des opérations d'émission et de réception d'appels à gérer à distance,
D'adhérer aux objectifs à atteindre et les respecter
De comprendre et de répondre aux attentes des clients, en termes qualitatifs et quantitatifs Durée de la formation : 140 à 210 heures. 86 % de réussite sur ce programme et 83% de satisfaction de nos stagiaires. Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés. Et vous, qui êtes-vous ? Vous avez déjà une expérience dans la relation client ? C'est bien ! Vous n'en avez pas ? C'est bien aussi. Plus que votre diplôme ou votre expérience, ce qui nous importe c'est votre motivation et votre enthousiasme. Pré requis : Maitrise de langue Française et bonne élocution. Pourquoi nous rejoindre ? Une mutuelle, Tickets Restaurant, des challenges réguliers, parrainage rémunéré, des conditions de travail agréables avec des espaces de détente. Télétravail possible jusqu'à 4 jours par semaine .Une formation initiale et continue à nos métiers. Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Processus de recrutement : Invitation par notre équipe de sourcing à une session collective RH avec un chargé de recrutement Passage pendant la session de tests de logique + dictée Entretien individuel RH Mise en situation (outil : téléphone)

Animateur-rice
Projet européen "FLOW in River" (Fostering Learning for Outdoor Workshops) Rivière (près d'Arras) / Du 20 au 29 novembre 2025 / CDD 12 jours L'association Concordia Picardie Nord-Pas-de-Calais recrute un-e animateur-rice pour accompagner un projet européen de formation rassemblant une dizaine de jeunes adultes venus de différents pays d'Europe. À propos du projet : "FLOW in River" Le projet FLOW in River (Fostering Learning for Outdoor Workshops) est une formation internationale de 10 jours centrée sur l'éducation à l'environnement et l'apprentissage en plein air. Le projet se déroulera en partenariat avec le festival "Les Pieds sur Terre", un événement local valorisant les initiatives citoyennes, écologiques et solidaires. Les participant-es pourront y prendre part à travers des ateliers, des rencontres et des moments conviviaux avec les acteurs du territoire. Conditions d'accueil Les participant-es et l'équipe d'encadrement seront hébergé-es dans un gîte à Rivière, en chambres partagées. Les repas et l'hébergement sont entièrement pris en charge, en auto gestion par le groupe. Plus d'infos sur le projet sur Fiche info : https://www.canva.com/design/DAGzIAT2no0/QTHXyZrKNpKdS0lUIsAi2w/view?utm_content=DAGzIAT2no0&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=h6a8fa9fca7 Missions principales Accompagner le groupe dans la gestion de la vie quotidienne (tâches collectives, repas, vaisselle, etc.) Organiser les temps libres et favoriser la cohésion du groupe Assurer la bonne intégration des participant-es et le dynamisme collectif Gérer le budget alimentaire et culturel du groupe Accompagner les déplacements liés aux activités du projet Rendre à la délégation régionale les pièces comptables, administratives et le bilan de fin de projet Profil recherché Bonnes qualités pédagogiques et sens de l'organisation de la vie collective Goût pour l'animation interculturelle et environnementale Aisance en anglais oral (échanges quotidiens avec les participant-es internationaux) Conditions Rémunération : 705 € bruts + indemnités de fin de contrat Durée : 12 jours (dont 1 jour de préparation en amont) Hébergement et repas pris en charge

Recherche serveur(se), temps plein, temps partiel possible. Vous assurez la prise de commande sur tablette Vous assurez le service à table et au bar Vous gérez la mise en place de la salle et des couverts ainsi que le débarrassage et le nettoyage. Vous participez à l'entretien de la salle de restaurant Vous effectuez l'encaissement Vous participez à la gestion des stocks. Vous aimez travailler en équipe.

LADAPT Hauts-de-France recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) situé à Amiens un aide-soignant ou un AES (H/F) DE NUIT à 28h en CDD. Le FAM accueille 22 personnes adultes en situation de handicap moteur en hébergement permanent. Les résidents de l'établissement sont accompagnés dans le cadre de soins, des actes de la vie quotidienne et pour la mise en place de leur parcours de vie par le biais de leurs Projets Individuels d'Accompagnement. A ce titre, des actions et activités relatives à la vie sociale, au loisir et à la citoyenneté sont proposées et mises en place. Notre Association œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle à travers ses établissements sanitaires et médico-sociaux. Elle est présente dans dix régions. http://www.ladapt.net. MISSION GENERIQUE: L'AS veille à préserver et/ou restaurer la continuité d'actes ou de gestes de la vie courante, le bien-être et l'hygiène des personnes accompagnées. Pour cela, il surveille l'état de santé des personnes, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, d'entretien et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. ACTIVITES GENERIQUES Conduite des soins et accompagnement : . Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage
. Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne
. Observer l'état de la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
. Alerter le personnel médical si besoin
. Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette.) et repérer les évolutions de l'état de la personne
. Informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres...
. Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier
. Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
. Réaliser avec la personne des activités d'éveil et de loisirs sous la coordination d'un éducateur
. Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe Entretien de l'environnement immédiat de la personne : . Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
. Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soin, les prothèses.) Compétences Métiers : . Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne
. Gestion du dossier de la personne
. Gestion de projet . Transmission de l'information
. Communication écrite
. Outils informatiques Compétences Transversales clés : . Fonctionnement en équipe et en réseau
. Positionnement de la personne au cœur du dispositif
. Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge
. Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité
. Connaissance des situations de handicaps nécessaire au bien-être et au confort de la personne. L'entretien courant et approfondi de l'ensemble des locaux collectifs Diplômes : DEAS ou DEAES exigé Mise en œuvre d'un accompagnement de qualité auprès des personnes Compétences organisationnelles Compétences relationnelles Compétences techniques : utilisation du matériel adapté pour les personnes, nettoyage des locaux Compétences complémentaires souhaitées : savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Faire preuve de dynamisme, de discrétion et de responsabilité. Faire preuve d'écoute et de distanciation dans le cadre des relations d'accompagnement aux personnes accueillies. Une connaissance du handicap serait fortement appréciée. Type de contrat : CDD 28 heures, 15 jours renouvelables Poste basé à Amiens 84 Cité Esnault Pelterie

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un Collaborateur d'Agence H/F. Sous la responsabilité de l'agence, vous avez pour missions :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients au quotidien (en agence, par téléphone ou par mail) ;
Gérer les contrats d'assurance (auto, habitation, santé, etc.) : souscription, modifications, suivi ;
Participer au développement commercial de l'agence : relances, propositions, fidélisation ;
Assurer le suivi administratif des dossiers clients ;
Contribuer à la bonne image de l'agence et à la satisfaction client ; Profil recherché :
Formation Bac +2 minimum (type BTS Assurance, NRC, MCO ou équivalent)
Expérience en relation client ou en assurance appréciée
Sens du service, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Maîtrise des outils bureautiques et aisance téléphonique Ce que mon client offre :
Un environnement de travail convivial et stimulant
Une formation aux produits et outils de l'agence
Des perspectives d'évolution selon votre engagement

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Responsable HSE (H/F) en CDI. Rattaché (e) à la direction générale, vous animez les démarches QHSE en déployant les plans d'actions de la politique QHSE, de la stratégie HSE du groupe et des obligations locales pour toutes les entités de l'entreprise en France.
Suivi des installations de sécurité incendie ;
Mise à jour du Document Unique avec intégration des accidents du travail ;
Suivi de la stratégie sécurité ;
Participation à la partie sécurité des réunions du CSE avec propositions d'amélioration/réalisation d'audit interne.
Déployer les standards sécurité du groupe sur les différentes entités
point de vente physique du groupe.
Animer les formations d'accueil de nouveaux salariés sur le site ;
Participer à la mise en place d'actions permettant de prévenir les accidents ;
Sensibiliser et former le personnel sur le système QSE.
Dossier ICPE (Installation Classée pour la Protection de l'Environnement) : suivi du dossier et préparation des audits
Participer aux projets (internationaux et locaux) dédiés à l'amélioration du pôle QHSE ; Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+5 en QHSE, vous disposez d'une expérience professionnelle en QHSE sur un site industriel, idéalement dans la chimie. Vous avez une bonne connaissance des procédures réglementaires et légale en termes de sécurité et d'environnement. Vous maitrisez le pack office. Vous êtes capable de communiquer en anglais avec vos homologues du Groupe. Autonome et rigoureux, vous êtes une personne organisée.

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un Commercial Produits d'Assurance & Epargne H/F en CDI. Au sein d'une équipe dynamique en agence, vous serez chargé (e) d'une clientèle de Particuliers que vous fidélisez et développez. Vous avez pour missions :
Accueillir les clients et prospects (en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel) ;
Conseiller et apporter des solutions globales en matière d'assurances IARD, Epargne, Santé et Prévoyance ainsi qu'en Retraite.
Accompagner les clients par des ventes au rebond correspondant aux besoins immédiats ou à venir des assurés.
Mener des actions commerciales par téléphone sur la clientèle existante.
Réaliser toutes les opérations liées à la gestion courante (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des pièces, relances, gestion des termes et encaissement). Votre profil : De formation type BTS ou Licence dans les Assurances, vous disposez d'une première expérience réussie au sein d'une agence d'assurances, établissement bancaire ou cabinet de courtage. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez l'outil informatique. Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos facilités à établir une relation de confiance avec les clients et votre esprit d'équipe. Sens du service, organisation, rigueur, réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de polyvalence.

Vous êtes passionnée par le monde de la beauté et du bien-être ? Vous aimez prendre soin des client(e)s et créer des moments de détente uniques ? Rejoignez notre institut en pleine croissance et intégrez une équipe chaleureuse et professionnelle ! Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et bienveillance ; Réaliser les soins esthétiques : soins du visage, massages, épilations, soins corps, onglerie, beautés des pieds, etc.... ; Proposer nos prestations et produits avec une approche personnalisée ; Participer à la fidélisation de la clientèle et à la bonne image de l'institut. Ceci, avec un environnement de travail agréable et convivial, une clientèle fidèle et bienveillante, des possibilités d'évolution et de formation, des conditions motivantes selon profil.

Dans une entreprise de menuiserie à 45mn au sud d'AMIENS, vous occuperez dans cette TPE un poste polyvalent de métreur / conducteur de travaux. Vous serez chargé d'analyser et de réaliser des études techniques, de chiffrer les projets et suivre l'avancement des chantiers. De niveau Bac ou BAC +2, ou en reconversion, vous maîtrisez l'outil informatique (AUTOCAD serait un plus) et justifiez d'une connaissance technique dans le domaine de la menuiserie. Réactif, curieux, rigoureux, esprit d'équipe sont les qualités requises pour ce poste. Avec l'ISTB, vous serez formé à la technologie tout corps d'état, au métré, à l'étude de prix, au juridique, à la conduite et au suivi de travaux. A terme, vous passerez une validation pour un titre de Conducteur de travaux
métreur de niveau 5 (niveau III ancienne classification). JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIREMENT.

Investissez et devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Amiens avec La Compagnie des Lavandières ! La Compagnie des Lavandières place l'humain au cœur de son modèle. Fondée en 2020, elle compte aujourd'hui 28 agences et poursuit son expansion en recherchant des futurs entrepreneurs qui souhaitent développer une activité rentable et tournée vers le bien-être des clients et des salariés. En tant que chef d'entreprise (F/H) :
Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département).
Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients, et vous les accompagnerez à évoluer
Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien d'un réseau solide. Vous êtes fait(e) pour La Compagnie des Lavandières si :
Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant (un apport personnel financier minimum est demandé)
Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management.
Vous croyez en un modèle de management libérant, basé sur l'autonomie et la confiance.
Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire. Prêt à entreprendre ? Contactez nous et devenez un acteur majeur des services à la personne avec La Compagnie des Lavandières !

Vous serez amené (e) a effectuer le ménage des chambres et des parties communes. Vous justifiez d'une expérience réussi dans le domaine de l'hôtellerie et savoir travailler de façon autonome Personne volontaire, dynamique et persévérante recherché. Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine. 4 à 6h de travail par jour contrat pour la période de vacances scolaires, étudiants bienvenus.

Comment réaliser votre potentiel en tant que Opérateur / Conducteur de machines de tissage (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous superviserez des machines de tissage pour garantir un fonctionnement optimal et une production de qualité.
Assurer le réglage et la surveillance des machines de tissage avec précision et efficacité
Collaborer activement avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production dans le respect des délais
Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé en respectant les procédures de sécurité et d'hygiène Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 120/jours
Salaire: à partir de 12 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Vos missions principales : 1. Entretien des espaces verts
Tonte et entretien des pelouses : Tonte régulière, débroussaillage, ramassage des déchets verts.
Entretien des massifs et plantations : Désherbage, binage, paillage, arrosage, taille des haies et arbustes.
Nettoyage des espaces publics : Ramassage des déchets, entretien des allées et chemins.
Participation aux aménagements paysagers : Plantations saisonnières, mise en place de décorations végétales.
Utilisation et entretien du matériel : Tondeuses, débroussailleuses, souffleurs, outils manuels. 2. Entretien des bâtiments communaux
Petits travaux de maintenance : Peinture, réparation de mobilier, pose de signalétique, remplacement d'ampoules, etc.
Signalement des dysfonctionnements : Remonter les anomalies ou besoins de réparation aux services compétents.
Participation à la logistique des événements : Installation et désinstallation de matériel pour les manifestations communales. 3. Polyvalence et missions transverses
Respect des consignes de sécurité : Application des règles d'hygiène et de sécurité, port des EPI (équipements de protection individuelle).
Participation aux astreintes : Selon organisation du service (week-ends, jours fériés, intempéries).
Information du public : Répondre aux demandes des usagers concernant les espaces verts ou les bâtiments. Compétences et qualités requises
Savoir-faire : o Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts et des bâtiments. o Maîtrise des outils et engins motorisés (tondeuse, débroussailleuse, etc.). o Capacité à réaliser des petits travaux de maintenance. o Permis B souhaité (pour déplacements ou utilisation de véhicules de service).
Savoir-être : o Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. o Goût pour le travail en extérieur et en équipe. o Réactivité et adaptabilité aux imprévus. o Respect des règles de sécurité et de l'environnement.

Sous l'autorité de la Direction régionale du Cnam Hauts-de-France, vous occuperez un rôle clé dans la structuration, la sécurisation et le pilotage de la performance financière et administrative de l'établissement. Véritable partenaire stratégique, vous accompagnerez la Direction dans le développement et la mise en œuvre de la stratégie régionale, au service du rayonnement du Cnam Hauts-de-France. Vos missions :
Superviser la comptabilité générale et analytique, la trésorerie et la production des comptes annuels, bilans...
Piloter le budget, le contrôle de gestion et le suivi des indicateurs de performance.
Garantir la conformité des obligations légales, fiscales et sociales.
Accompagner la Direction dans la prise de décision via des analyses financières et des projections fiables.
Optimiser la gestion des ressources, des coûts et des flux financiers.
Manager et accompagner l'équipe comptable et le responsable des moyens généraux, développer leurs compétences.
Piloter la gestion des moyens généraux : gestion des locaux, sécurité, contrats de prestations et investissements.
Contribuer à la modernisation des outils et processus (ERP, numérisation, automatisation).
Assurer la qualité et la fiabilité des données transmises aux instances de gouvernance. Profil : * Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme de l'enseignement supérieur en finance, comptabilité, audit ou gestion. * Vous justifiez d'une expérience confirmée en direction financière. * Votre leadership naturel et votre sens de la pédagogie vous permettent de fédérer et de faire grandir vos équipes. * Vous maîtrisez les normes comptables, la gestion budgétaire, et avez une solide culture du contrôle interne et du reporting. * À la fois stratégique et opérationnel(le), vous savez naviguer entre vision d'ensemble et suivi de terrain. * Votre sens du service, votre rigueur et votre capacité d'analyse font de vous un partenaire fiable et engagé auprès de la Direction.

L'Association ESPOIR 80 a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de maladie et/ou handicap psychique afin de leur permettre de vivre le plus normalement au cœur de la cité. L'Association recrute : un (e) Chef (fe) de Service Educatif (CDD remplacement) pour ses dispositifs de logement adapté / accompagné : résidence accueil, habitat inclusif et IML (intermédiation locative souffrance psychique). Présentation du poste : En tant que Chef(fe) de service, vous êtes en charge de la gestion de plusieurs dispositifs : résidence accueil, habitat inclusif et IML (intermédiation locative souffrance psychique) ainsi que du management des professionnels (équipe sociale) intervenant auprès des personnes accompagnées. Missions : Sous l'autorité de la direction, vous pilotez l'ensemble des dispositifs dans les domaines suivants : ressources humaines, suivi administratif, technique et logistique, gestion locative et supervisez l'intervention socio-éducative. Vous êtes garant des projets de chaque dispositif et accompagnez les professionnels dans leur mise en œuvre. Dans ce cadre, vous proposez un soutien technique et méthodologique aux équipes. Vous organisez les commissions d'admission, l'entrée et la sortie des personnes accompagnées. Vous développez le travail en partenariat et en réseau. Vous participez aux recrutements du personnel et aux entretiens professionnels. Vous organisez et animez les réunions de service. Vous coordonnez la gestion globale du parc de logements, en lien avec les services administratifs. Vous rédigez les documents relatifs au fonctionnement institutionnel et vous veillez à la qualité des écrits professionnels. Vous gérez la caisse pour chaque dispositif. Vous participez à la dynamique associative et au développement des projets en cours. Compétences et qualités requises :
Capacités d'écoute, d'analyse, d'animation, d'organisation et de prise de décision
Disponibilité, réactivité et forte adaptabilité
Autonomie, rigueur
Compétences rédactionnelles et maitrise de l'outil informatique
Bonne connaissance du champ social, médico-social et sanitaire
Capacité à travailler en partenariat

Sous la direction de la Directrice régionale du Cnam Hauts-de-France, vous jouerez un rôle clé dans la structuration, la sécurisation et le pilotage de la performance financière et administrative de l'établissement. Véritable partenaire stratégique, vous accompagnerez la Direction dans le développement et la mise en œuvre de la stratégie régionale, au service du rayonnement du Cnam Hauts-de-France. Vos missions :
Superviser la comptabilité générale et analytique, la trésorerie et la production des comptes annuels, bilans...
Piloter le budget, le contrôle de gestion et le suivi des indicateurs de performance.
Garantir la conformité des obligations légales, fiscales et sociales.
Accompagner la Direction dans la prise de décision via des analyses financières et des projections fiables.
Optimiser la gestion des ressources, des coûts et des flux financiers.
Manager et accompagner l'équipe comptable et le responsable des moyens généraux, développer leurs compétences.
Piloter la gestion des moyens généraux : gestion des locaux, sécurité, contrats de prestations et investissements.
Contribuer à la modernisation des outils et processus (ERP, numérisation, automatisation).
Assurer la qualité et la fiabilité des données transmises aux instances de gouvernance. Profil : * Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme de l'enseignement supérieur en finance, comptabilité, audit ou gestion. * Vous justifiez d'une expérience confirmée en direction financière. * Votre leadership naturel et votre sens de la pédagogie vous permettent de fédérer et de faire grandir vos équipes. * Vous maîtrisez les normes comptables, la gestion budgétaire, et avez une solide culture du contrôle interne et du reporting. * À la fois stratégique et opérationnel(le), vous savez naviguer entre vision d'ensemble et suivi de terrain. * Votre sens du service, votre rigueur et votre capacité d'analyse font de vous un partenaire fiable et engagé auprès de la Direction.

Nous recrutons un(e) conseiller(ère) pour notre agence TUI à Amiens. Missions : Véritable professionnel de la vente, vous savez communiquer votre passion pour les voyages, les cultures, les rencontres, et vous saurez être à l'écoute de nos clients pour les conseiller et répondre à leurs attentes. Profil :
2 à 3 ans d'expériences minimum au même poste,
sens commercial aiguisé, à l'écoute, organisé et agile,
très bon relationnel et sens du contact reconnu,
culture de la relation client, de l'objectif et des résultats,
formation bac +2 (commerce, tourisme.), maîtrise des offres TUI et des principaux TO, Viaxeo, Amadeus, les destinations phares et la conception d'un voyage à la carte.

Le service recrutement interne du groupe Adecco recrute pour la Direction Adecco Recrutement. Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats et clients. La direction Adecco Recrutement a pour mission d' accompagner nos clients et nos prospects dans leurs besoins de recrutement et d'évaluation, Nous recrutons un Consultant en Recrutement H/F , spécialisé dans le BTP, basé à Amiens (80) Vos missions seront les suivantes : Vente :
Prospecter les cibles clients/prospects et identifier leurs besoins
Présenter l'offre complète de recrutement : recrutement, évolutions, assessment
Négocier les conditions commerciales de collaboration avec les entreprises du secteur géographique concerné
Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients ou prospects afin de les fidéliser
S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des candidats placés, mesurer la qualité des prestations et mettre en œuvre des actions correctives et préventives Recrutement :
Analyser les postes chez les clients et identifier les compétences attendues, évaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références
Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats Gestion :
Constituer les dossiers clients, saisir et mettre à jour la base de données clients
S'assurer de la solvabilité des clients et prospects
Analyser des indicateurs commerciaux afin d'identifier de nouveaux leviers de business
Informer les agences de l'avancée des process chez leurs clients Rémunération : 30K€ de fixe (avec une prime de fin d'année correspondant à un mois de salaire) + rémunération variable de 20%. Vos avantages : 12 jours de RTT, carte tickets restaurants, charte de télétravail, mutuelle, PEE, PERCO. Vos moyens professionnels :
Véhicule de fonction, ordinateur portable, smartphone. Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le recrutement ainsi que d'une forte appétence pour les ressources humaines et l'innovation sociale. Doté d'une vraie aisance relationnelle, vous vous adaptez à chacun de vos interlocuteurs. Votre sens du service, votre goût de la conquête commerciale et du challenge constituent de réels atouts pour réussir sur ce poste. Autonome, vous savez organiser votre activité de façon efficace.

Localisation du poste Poste à pourvoir en présentiel à Amiens (80), à Villers-lès-Nancy (54) ou à Toulouse (31) ou en télétravail permanent. Type d'emploi
Type de contrat : contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation
Poste à pourvoir dès que possible Vos missions (activités, responsabilités) En tant que Développeur IA / Data Science, vous contribuez à l'intégration de l'Intelligence Artificielle dans nos produits et mettez en place des outils internes (LLM, RAG, agents, etc.) afin d'améliorer l'efficacité de nos collaborateurs et l'expérience utilisateur. Sous la responsabilité du Directeur Technologie, vos missions principales seront les suivantes :
Participer à la mise en œuvre et au passage en production d'outils internes d'IA (aide au développement, génération de tests unitaires, RAG, chatbot.) soit en autonomie avec des solutions open source (Langchain, Ollama, LlamaIndex.), soit en partenariat avec des experts IA accompagnant l'entreprise
Maintenir et améliorer les outils actuels et futurs tant au niveau matériel (GPU) que logiciel et infrastructure
Contribuer à l'intégration dans nos produits de fonctionnalités d'IA basées sur des solutions simples (Naive Bayes, XGBoost.) : conception, prototypage et mise en œuvre dans les produits
Réaliser de la veille technologique sur l'IA et proposer des axes d'utilisation infra et produit Profil recherché
Vous préparez un diplôme de type Bac+5 dans le domaine de l'IA, de la Data Science ou de l'informatique
Vous avez des connaissances en Machine Learning (Naïve Bayes, XGBoost, etc.)
Vous portez un intérêt marqué pour les LLM, l'IA générative et les agents IA (LangChain) ;
Vous avez des compétences en programmation (Python, Java, Golang). Environnement de travail (logiciels utilisés.)
Environnement de développement : Linux, VScode
Matériel : GPU RTX 4090
Langages : Python, Java, Golang
Framework : Langchain, Ollama
Versioning git/gitea/gitea actions

L'Association Agena recherche un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) pour son Centre Maternel dans le cadre d'un accroissement temporaire de l'activité. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 Décembre 2025. Vous êtes :
Educateur.rice de Jeunes Enfants
Educateur.rice Spécialisé.e
Technicien.ne de l'Intervention Sociale et Familiale Vous aurez pour principales missions de :
Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements.
Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités.
Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s).
Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques,
Effectuer le bilan des actions menées.
Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Travail en semaine, weekend et jours fériés (internat). Rémunération selon les accords CHRS.

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages :
Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail.
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Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé.
Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus.
Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous.
Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure.
Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Conseiller(ère) de mode chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !

Missions :
Lavage de vitres
Nettoyage de bureaux, communs et containers
Enlèvement d'encombrants
Entretien des espaces verts (tontes, etc.) Compétences requises :
Expérience en tant qu'agent d'entretien et laveur de vitres souhaitée
Connaissance de l'utilisation d'une autolaveuse, monobrosse, shampouineuse souhaitée
Autonomie Avantages :
Véhicule de service mis à disposition au départ du dépôt
Prime annuelle selon la convention collective
Mutuelle PERMIS B OBLIGATOIRE

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité industrielle, un Chef de chantier industriel à Amiens ou Saint-Quentin en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et idéalement un niveau BAC+2.
Gérer et coordonner les équipes sur le chantier industriel
Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais et des normes de sécurité
Être le garant de la qualité des réalisations et de la satisfaction des clients
Participer à la planification des chantiers et à l'organisation des ressources
Assurer le reporting régulier de l'avancement des travaux Salaire selon l'expérience : Entre 30000 et 40000EUR (EUR) par an Durée de contrat : CDI
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP
Idéalement BAC+2 dans le domaine de la construction ou équivalent
Bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Capacité à manager une équipe et à coordonner les différents intervenants sur un chantier
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences et votre expertise seront valorisées au sein d'une équipe motivée et professionnelle.

Le G*roupement d'Employeurs à l'Insertion et la Qualification en Agriculture et AgroA*limentaire recrute !!! Le GE-GEIQ 3A a pour mission la mise à disposition de salariés auprès de ses adhérents. Description du poste : Dans le cadre d'activité saisonnière agricole, nous recherchons plusieurs agents de tri de pommes de terre (H/F) pour renforcer nos équipes. Missions principales :
Trier les pommes de terre sur tapis roulant selon leur calibre et qualité
Retirer les produits non conformes (abîmés, terreux, germés, etc.)
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité
Participer au bon déroulement du processus de tri et d'emballage Profil recherché :
Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le)
Bonne capacité à travailler en équipe
Poste accessible sans qualification spécifique
Une première expérience dans l'agroalimentaire ou l'agriculture est un plus Pour postuler : recrutement@ge-geiq3a.fr !

Bonjour, La SARL LESOURD DIDIER est basée sur CAMON. Nous avons des chantiers aussi bien sur la côte d'Opale que sur les alentours d'AMIENS. Que vous soyez d'AMIENS ou alentours ou ABBEVILLE et ses alentours, vous êtes les bienvenu(e)s .... Nous sommes à la recherche de plusieurs postes de PLATRIER/RE PLAQUISTE afin de venir appuyer notre équipe actuelle. Merci de bien vouloir transmettre vos CV par mail svp. Vos principales missions sont :
Pose de plaque de plâtre
Pose de plafonds et faux plafonds
Montage des rails, montants
Placement des isolants Vos atouts :
Travail aussi bien en équipe qu'en autonomie,
Respect des délais et des normes des clients Salaire à déterminer en fonction du profil du candidat Salaire Indemnité de repas

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Amiens Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme :
Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires
Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins
Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences
Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client
Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires
Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire
Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain
Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel Ce que nous vous proposons :
Salaire fixe + primes
CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi
6 semaines de congés payé
Carte tickets restaurant
100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
Programme CE «Hello CSE».
50% de prise en charge de votre titre detransport selon la convention collective
Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite :
Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
Ça matche ? On vous fait rencontrer votre votre futur manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Vous êtes souriant(e), vous aimez le contact clientèle ? Vos missions : réceptionner les marchandises, les mettre en valeur au sein de la boutique, accueillir, conseiller le client, encaisser. En parallèle vous gèrerez le boutique en ligne (gestion des commandes, préparation et envoie). Horaires d'ouverture de la boutique : lundi après-midi, du mardi au samedi de 10H à 13H et 14H à 19H00. Vous serez reçu dans un premier temps en entretien le mardi 21/10 à partir de 14H.

Vous êtes un expert en maintenance sécurité incendie en quête d'un nouveau défi professionnel ? Notre client recrute un Technicien de Maintenance SSI (H/F/D) pour renforcer son équipe en sur le secteur Lillois Rejoignez une équipe dynamique dédiée à l'accompagnement professionnel dans le secteur technique. Découvrez le poste et boostez votre carrière ! Le poste : Rattaché(e) au responsable maintenance, vous interviendrez chez les clients pour assurer la maintenance des systèmes de sécurité incendie. Les missions attendues du poste :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de détection incendie multimarques
Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages en autonomie
Intervenir sur l'activité Courants Faibles, spécifiquement sur les Systèmes de Sécurité Incendie
Réaliser les petits travaux annexes liés à la maintenance corrective
Établir les rapports d'intervention sur le logiciel GMAO Profil recherché Expérience demandée : Formation BAC+2 à Licence en Électronique, Électrotechnique, Domotique ou avez suivi une formation de type AFPA en Sécurité Incendie ou Système de Sécurité et Télésurveillance. Une première expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la Détection incendie ou des courants faibles est requise. Compétences attendues pour le poste :
Rigueur et autonomie dans le travail
Habilitation Électrique à jour Les avantages :
Localisation : interventions secteur Lille
Mission intérimaire avec de belles opportunités
Durée hebdomadaire 37h

Rémunération à partir de 2300 € brut et plus selon profil + primes panier + véhicule
PC- Portable
+10 % IFM
+ 10 % CP Notre processus de recrutement : À l'issue d'un premier échange téléphonique, nous vous proposerons un entretien physique ou en Visio. L'occasion pour nous d'en apprendre davantage sur votre parcours, vos expériences, vos envies et vos attentes en matière d'emploi, afin de vous proposer des postes adaptés à votre recherche. Vous êtes prêt à vous lancer dans l'aventure GIF EMPLOI ? Prêt à rejoindre l'aventure GIF EMPLOI ? Armel et Clotilde sont à votre écoute ! Contactez-nous

Le Foyer Educatif Picard recherche un Moniteur Educateur (H/F) pour un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Accompagner des garçons âgés de 06 à 11 ans dans tous les actes de la vie quotidienne. Appliquer les projets d'animation et d'organisation de l'éducation mis en œuvre par l'équipe avec laquelle il collabore : aide aux devoirs, organisation de sorties, ateliers...Son objectif : redonner ou préserver l'autonomie et l'intégration sociale des personnes dont il a la charge. Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec l'enfant.

Vous réalisez la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. Vous devez maitriser la préparation des produits frais notamment la coupe.

Période : du 17 novembre 2025 au 13 mars 2026 Durée : 35h/semaine
du lundi au vendredi Tutos'Me recherche un(e) formateur(trice) pour intervenir dans le cadre d'une POEC (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Collective) en Électromécanique de Maintenance Industrielle. Il s'agit d'un parcours de formation préqualifiant, sans certification, destiné à accompagner des publics vers le métier d'électromécanicien(ne) de maintenance. Missions : Animer des modules pratiques et théoriques liés à la maintenance préventive et corrective sur organes mécaniques du matériel industriel ; Encadrer les stagiaires sur les opérations d'entretien, de dépannage et de diagnostic de pannes ; Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures de maintenance ; Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences techniques et des bons gestes professionnels ; Participer à l'évaluation et au suivi du groupe. Profil recherché : Expérience confirmée en électromécanique, idéalement dans le domaine ferroviaire ou industriel ; Expérience en formation ou tutorat fortement appréciée ; Pédagogie, rigueur et sens du collectif ; CV à jour, diplômes et habilitations exigés.

À propos de nous TBCF est un acteur engagé de la formation et dans l'accompagnement des entrepreneurs et porteurs de projet. Notre mission : transformer les idées en entreprises durables et rentables. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Consultant(e) en création d'entreprise passionné(e) et proactif(ve) pour rejoindre notre équipe. Vos missions En tant que Consultant(e) en création d'entreprise, vous accompagnerez nos clients tout au long de leur parcours entrepreneurial. Vos principales responsabilités seront :
Diagnostiquer les projets entrepreneuriaux et évaluer leur faisabilité.
Conseiller les porteurs de projet sur le choix du statut juridique, fiscal et social.
Animer des ateliers et formations autour de l'entrepreneuriat. Profil recherché Connaissance en entrepreneuriat, gestion. Expérience significative (2 à 5 ans) dans le conseil, la création d'entreprise ou l'accompagnement entrepreneurial. Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication. Maitrise des processus d'accompagnements et d'orientation Poste sur AMIENS à temps plein ou 4 jours semaine suivant les préférences Sens de l'écoute, pédagogie, esprit d'initiative. Ce que nous offrons Un cadre de travail stimulant et bienveillant. Une grande autonomie dans vos missions. Profil recherché Vous avez une formation de conseiller en insertion professionnel associée à une expérience de 3 ans au moins dans des missions similaires. Vous avez un intérêt et une appétence pour l'accompagnement des porteurs de projet et créateurs d'entreprises. Vous connaissez l'écosystème entrepreneurial public et privé, ainsi que le territoire. Vous faites preuve d'autonomie, de dynamisme, de sens de l'initiative, d'écoute, d'une capacité d'analyse et vous avez le sens du relationnel. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles. Alors, rejoignez TBCF!

Le Foyer Educatif Picard recherche un Moniteur Educateur (H/F) pour un CDI à temps plein à pourvoir à compter du 1er septembre 2025. Accompagner des garçons âgés de 12 à 15 ans dans tous les actes de la vie quotidienne. Appliquer les projets d'animation et d'organisation de l'éducation mis en œuvre par l'équipe avec laquelle il collabore : aide aux devoirs, organisation de sorties, ateliers...Son objectif : redonner ou préserver l'autonomie et l'intégration sociale des personnes dont il a la charge. Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec l'enfant.

À propos de la mission Votre mission :
Charger et décharger les camions ou les containers au moyen d'un chariot élévateur
Stocker les marchandises sur des palletiers et les mettre à disposition d'autres utilisateurs (préparateurs de commandes, autres caristes.)
Assurer le stockage des produits dans l'entrepôt de façon à pouvoir les localiser aisément.
Contrôler l'état des marchandises et leur quantité
Signaler les anomalies et les erreurs (pannes, avaries, risques divers, produits en rupture.)
Enregistrer les informations nécessaires à la gestion de l'entrepôt sur un ordinateur
Veiller à l'état de sa zone de travail
Et parfois maintenir le matériel en fonctionnement Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,52 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,15EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
CACES 1A
R489
CACES 3
R489
CACES 5
R489

CTZ TRANSPORT est une société familiale et ambitieuse avec des valeurs fortes. Grâce à l'attention portée à nos différents clients, nous avons su développer et proposer des solutions de transport de qualité dans les activités suivantes : messagerie, conteneur, chimie, gaz, transport pétrolier, ... Nous sommes à la recherche d'un CHAUFFEUR SPL CONTENEUR H/F en CDI sur le secteur de ou AMIENS aux alentours. Voici vos diverses missions : Conduire un véhicule lourd destiné au transport et à la livraison de conteneur ferroviaire sur la région parisienne Utilisation d'une application mobile pour les documents de transport Veiller aux processus de chargement et de déchargement Si vous êtes détenteur du Permis CE, de la FIMO et FCO et que vous êtes polyvalent, autonome, rigoureux, motivé et sociable alors ce poste est fait pour vous ! 2 ans d'expérience minimum en tant que conducteur SPL, une formation de quelques jours sera prévue en vue de vous permettre d'appréhender l'activité. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : Salaire mensuel : 2400€ Mutuelle d'entreprise et prévoyance Camion attitré Prime de fin d'année : 550€ conditionné au bon comportement du conducteur et respect du matériel Prime d'ancienneté : 2 ans : 1%, 5 ans : 3%, 10 ans : 5% Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats

Nous recrutons un boulanger H/F, minimum 2 ans d'expériences (apprentissage inclus). Production 100% Maison, vous devrez faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'organisation. Maitrise des pétrissages, façonnage. Maitrise des fermentations (viennoiseries, pains, brioche, etc...) Maitrise des cuissons (au four à sole et ventilé) / enfournement, défournement REPOS le Dimanche. Heures supplémentaires rémunérées. Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise Fermeture les fériés. Nous recherchons des professionnels motivés, passionnés par leur métier et désireux de rejoindre une équipe avec de belles valeurs. Nous recherchons des profils impliqués, à l'image de notre équipe.

Auxiliaire de vie H/F
Rejoignez Petits-fils Amiens Vous exercez le métier d'auxiliaire de vie avec professionnalisme et bienveillance ? Vous souhaitez améliorer vos conditions de travail et être reconnu(e) à votre juste valeur ? Chez Petits-fils, nous sélectionnons des auxiliaires de vie qualifiés pour accompagner les personnes âgées à domicile dans un cadre stable et respectueux de votre métier. Pourquoi rejoindre Petits-fils ? Nous savons que votre métier est essentiel. C'est pourquoi nous vous proposons :
Un planning adapté à vos disponibilités avec des interventions régulières auprès des mêmes particuliers employeurs.
Un secteur d'intervention fixe pour limiter les déplacements.
Une rémunération attractive avec une majoration de 20 % le week-end et les jours fériés.
Des conditions de travail sereines, dans une structure qui valorise votre savoir-faire.
Des avantages concrets : formations indemnisés, mutuelle négociée, soutien psychologique anonyme, réductions sur des activités sociales et culturelles.
Un lieu d'échange et de convivialité : nos Maisons Petits-fils sont à votre disposition pour vous reposer entre deux interventions. Vos missions En tant qu'auxiliaire de vie, vous accompagnez des personnes âgées à domicile en assurant :
L'aide à l'autonomie (lever, toilette, habillage).
L'accompagnement aux repas et l'entretien du cadre de vie.
Les courses, les sorties et l'accompagnement aux rendez-vous médicaux.
Des échanges et des activités de stimulation. Profil recherché
Diplôme ou formation dans le secteur de l'aide à domicile, du service à la personne ou du médico-social.
Expérience de trois ans auprès des personnes âgées.
Rigueur, discrétion et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste. Informations complémentaires
Localisation : Amiens et son agglomération.
Types de postes : CDI à temps plein ou temps partiel selon disponibilités.
Horaires : possibilité de travailler en journée, de nuit, en semaine ou le week-end.
Rémunération : à partir de 13,53 € brut/heure (+10% congés payés), jusqu'à 17,86 € brut/heure le week-end. Petits-fils, un réseau qui valorise votre métier et vous offre des conditions de travail optimales.