Offres d'emploi à Rueyres

Poste de remplacement d'assistante dentaire à 29 heures/ semaines à Lacapelle-Marival (CDD de 1 mois renouvelable) Vos Activités : Secrétariat, stérilisation, assistance au fauteuil, gestion des dossiers patients Travail 4 jours/semaine : lundi, mardi, jeudi, vendredi Diplôme Assistant(e) dentaire exigé

La commune de LE BOUYSSOU recrute pour le 1er décembre 2025 jusqu'au 31 mai 2026 "un agent technique (H/F) Missions générales :
Entretien des espaces verts et des chemins ruraux
Entretien des bâtiments communaux
Petits travaux Activités principales :
Espaces verts : débroussaillage, taille, élagage
Confection de massifs, plantations, arrosage
Entretien des bâtiments communaux
Conduite du véhicule de service (Berlingo) et suivi de l'entretien Conditions de travail :
Lieu de travail : intégralité du territoire de la commune de LE BOUYSSOU
Type de recrutement : contrat à durée déterminée de 6 mois
Temps de travail non complet de 20H hebdomadaires Profil recherché :
Diplôme(s) : CAP ou BAC PRO ou expériences sur même poste
Connaissance des règles et consignes de sécurité, utilisation des EPI (équipements de protection individuelle) Compétences nécessaires :
Travail en autonomie
Gestion des priorités
Polyvalence technique
Relationnel avec les administrés et interlocuteurs de la collectivité
Discrétion

Établissement de 70 résidents
CDD / Temps plein Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un EHPAD convivial de 70 résidents. Si vous aimez la cuisine traditionnelle, le travail en équipe et souhaitez donner du sens à votre métier en apportant plaisir et réconfort aux personnes âgées, ce poste est fait pour vous ! Vos missions :
Préparer et réaliser les repas dans le respect des régimes alimentaires spécifiques (textures modifiées, sans sel, diabétiques, etc.)
Participer à l'élaboration des menus en lien avec la diététicienne et l'équipe
Assurer le respect des normes d'hygiène HACCP
Participer à l'entretien des locaux et du matériel de cuisine
Travailler en lien étroit avec l'équipe soignante pour garantir la satisfaction des résidents Organisation du temps de travail :
Roulement fixe à l'année
En semaine : poste en 8h/jour
Travail un week-end sur deux (un en 12h, et l'autre en 08h) Vous rejoignez une équipe :
Dynamique
Organisée autour d'une vraie collaboration pluridisciplinaire
Engagée pour le bien-être et le plaisir alimentaire des résidents Profil recherché :
CAP/BEP Cuisine ou équivalent
Expérience en cuisine collective fortement appréciée (EHPAD, collectivité, cantine...)
Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe
Rigueur dans l'application des normes d'hygiène Pourquoi nous rejoindre ? Travail stable avec un planning régulier Équipe soudée Possibilité de proposer vos idées de recettes et de menus Une mission porteuse de sens au service des aînés Envie de faire plaisir tout en cuisinant ? Rejoignez-nous pour mettre votre savoir-faire au service du bien-être de nos résidents !

VOS MISSIONS
Confection et décoration des plats
Gestion des stocks et rangement
Hygiène alimentaire et entretien des locaux cuisine
Respect des méthodes HACCP et PMS VOTRE PROFIL
Diplôme en cuisine exigé
Organisation, rigueur maitrise de la cuisine. CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste en remplacement d'un arrêt maladie
Contrat de travail du 1er novembre 2025 jusqu'en février 2026
Horaires de 7h à 15h00

L'académie de Toulouse recherche des enseignants non titulaire en Technologie. L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un temps complet:
18h CLG de VAYRAC partagé avec le CLG de LACAPELLE MARIVAL (46) Missions :
Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux
Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation
Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues :
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique
Maîtrise du français écrit et oral
Construire, mettre en oeuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves
Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
Evaluer les progrès et les acquisitions des élèves
Maîtrise des outils numériques Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31/08/2026

Offre d'Emploi : Agent(e) de Nettoyage Lieu : LACAPELLE MARIVAL Type de contrat :CDD Horaires : Lundi mercredi et vendredi de 18h30/19h00 Description du poste : Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour notre agence bancaire à LACAPELLE MARIVAL. Votre mission consistera à assurer la propreté et l'entretien des locaux, notamment les bureaux, les espaces communs et les sanitaires. Responsabilités : Nettoyer les surfaces (sol, vitres, mobilier) conformément aux protocoles établis. Vider les poubelles et remplacer les sacs. Assurer l'hygiène des sanitaires. Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Compétences requises : Expérience préalable dans le nettoyage. Autonomie et rigueur. Sens du détail et souci de la propreté.

La coopérative FERMES DE FIGEAC, outil de 650 agriculteurs du Nord du département du Lot permet l'approvisionnement agricole de leurs fermes, mais aussi le développement de projets mariant agriculture et territoire local (magasins Gamm vert, alimentation et circuits courts, énergies renouvelables, etc.). La coopérative dispose de 5 magasins sous enseigne Gamm Vert et emploie 120 salariés. Dans le cadre d'un surcroit d'activité sur le site de LACAPELLE-MARIVAL, Fermes de Figeac recherche son/sa : chauffeur/ chauffeuse poids lourd (H/F). Définition des missions Le conducteur poids lourds a pour mission de livrer la marchandise en vrac ou sac, au départ de nos dépôts, ou des différentes entreprises partenaires, pour nos adhérents, clients, ou dépôts. Les activités principales : Conduite un véhicule poids lourd ou super lourd Choisir son itinéraire le mieux adapté Agencer, répartir, arrimer son chargement Livrer et charger les produits ou marchandises et vérifier la conformité et l'état au chargement et déchargement Utiliser les équipements et les moyens de manutention associée au véhicule pour assurer les livraisons, mais peut être amené à manutentionner la marchandise de façon manuelle dans certains cas (granulés de bois sacs, matériaux, etc. ..) Détecter, identifier, analyser les anomalies sur le véhicule utilisé Tenir son véhicule dans un état de propreté correct Compléter et rendre les documents de livraisons au service logistique le plus rapidement possible. Connaissances : Permis C + CE FIMO FCO Formation matière dangereuse de base Connaitre le secteur Géographique

La coopérative Fermes de Figeac recherche pour sa filiale FRANCE NOYER son/sa futur(e) operateur/trice de scierie. Vous rejoindrez une équipe de 8 collaborateurs dont les compétences vont de l'achat de noyers sur pied à leur exploitation et leur transformation. Ses produits finis à destination des ébénistes, menuisiers ou agenceurs français, européens et mondiaux servent à faire du placage pour l'agencement mobilier, l'habitacle des voitures ou encore le design intérieur de bateaux. Vos missions : o Vous travaillerez à la scierie, essentiellement sur du feuillu, où vous serez amené à produire, empiler, ranger, emballer.et à renforcer le négoce au besoin. o Assurer le chargement et déchargement des camions o Vous devrez respecter les procédures qualité, garantie de la qualité des produits vis à vis des clients o Vous respectez les règles de sécurité o Vos compétences : o Motivé o Sens de l'organisation et rigueur, o Capacité de travailler en équipe, o Charges lourdes et manutention o Caces chariot souhaité Contrat à durée déterminée à pourvoir dès que possible, 35 heures hebdomadaires Travail sur 4 jours (lundi
Jeudi) Poste basé à ASSIER.

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. VOTRE PROFIL
Avoir minimum 1 an d'expérience à un poste similaire en Mairie et avoir déjà fait un budget ou pouvoir justifier de minimum 5 ans en qualité de secrétaire comptable
L'expérience et les compétences en comptabilité sont impératives VOS MISSIONS
accueillir, renseigner la populaton et instruire des dossiers (état civil, élections, urbanisme, aide sociale)
assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du Maire
préparer, mettre en forme et suivre l'éxécution du budget
suivre les marchés publics et les subventions
gérer la comptabilité : engagements des dépenses et titres de recettes
gérer le personnel (gestion des temps et gestion des paies)
gérer le patrimoine communal et suivre les travaux
gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine...) CONDITIONS DE TRAVAIL
durée hebdomadaire de 28h modulable en fonction du candidat mais avec présence impérative sur site le mercredi après-midi pour accueillir le public
télétravail envisageable partiellement
poste à pourvoir idéalement mi-novembre et au plus tard début décembre

EHPAD RECRUTE AIDE-SOIGNANT(E) DIPLOMÉ(E) D'ÉTAT (H/F) Temps plein
Roulement en 12h
Planning fixe Vous êtes Aide-Soignant(e) diplômé(e) et vous recherchez un cadre de travail stable, humain et bien organisé ? Rejoignez notre équipe bienveillante au sein d'un EHPAD public à taille humaine, ancré dans la qualité de vie au travail ! Ce que nous vous proposons : Contrat à durée indéterminé Horaires en 12h pour optimiser votre équilibre vie pro/perso Planning fixe connu à l'avance pour une meilleure organisation 1 week-end travaillé sur 2 Accompagnement à la prise de poste et ambiance d'équipe solidaire Possibilité d'intégrer un établissement dynamique et engagé dans la bientraitance Votre mission : Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne Participer à la qualité des soins et au bien-être des personnes âgées Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire dans une logique de respect et d'écoute Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'équipe

Votre agence Adéquat Bretenoux recrute des futur(e)s Agent de tri (F/H) Type de contrat : Interim Lieu : Alentours Saint-Céré Jours et horaires : Du lundi au vendredi
5h30-12h30 ou 13h-20h Missions :
Sélectionner les éléments recyclables pour les envoyer vers la branche correspondante et permettre d'offrir une seconde vie aux déchets. Profil :
Débutant accepté
Polyvalence et dynamisme sont les maîtres mots de ce poste
Vous appréciez le travail en équipe Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Nous recherchons une personne pour assurer l'entretien de locaux :
Nettoyage des surfaces.
Nettoyage des sols: aspirer ou balayer et laver.

Nous sommes à la recherche de notre futur Technicien de Maintenance F/H pour le compte du Groupe Cahors, afin d'intégrer notre équipe sur notre site de LEYME (46). Votre objectif principal, sera d'assurer la maintenance préventive et curative des biens et moyens. Vos missions seront de :
Intervenir lors des pannes et remettre en services dans les plus brefs délais
Assurer la maintenance préventive
Rédiger et assurer le suivi des demandes de maintenance par moyen et secteur
Accompagner les prestataires extérieurs
Suivre les stocks d'outillages et consommables industrielles
Rechercher les pièces et faire rédiger des devis en vue de commandes
Archiver les rapports de contrôle et d'intervention. Titulaire d'un BAC MSPC ou d'un BTS Maintenance des Systèmes. Vos points forts sont votre polyvalence, votre sens de l'organisation, votre réactivité, votre sens de la rigueur et votre esprit d'équipe. Vous avez des connaissances en mécanique, système hydraulique et en électricité.

Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités :
Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison,
Assister dans les démarches administratives simples,
Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle
« Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Si tu viens chez nous tu pourras bénéficier de nos nombreux avantages :
Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,15€/km Si tu choisis d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km
Un Smartphone professionnel
Dispositif « Action logement » pour t'aider à te loger
Prime de mobilisation
Prime d'ancienneté
Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45%
Travail du dimanche limité à 1 sur 4
Pas de travail de nuit
Périmètre d'intervention limité à 30 km de ton domicile
Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur
De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique !
Compte Epargne Temps
Congés d'ancienneté
Congés rémunérés pour t'occuper de tes enfants quand ils sont malades
Une Responsable à ton écoute avec qui tu auras un point mensuel
Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique
Un Assistant social pour t'épauler dans tes difficultés personnelles
Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles
Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail
De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences
et si tu te sens bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Tu aimes ce département, tu partages nos valeurs et tu veux te sentir réellement utile pour les personnes fragiles, alors rejoins-nous ! Ta zone d'intervention : Molières, Espeyroux, Leyme, Anglars, Lacapelle Marival, Saint Bressou, Cardaillac, Le bourg, Le Bouyssou, Rudelle, Théminettes, Thémines, Rueyres, Albiac, Issendolus CDI, CDD, temps complet, temps partiel, tout est possible. Vous pouvez également venir nous rencontrer au Forum TAF de Cahors le jeudi 6 mars de 9h à 17h au parc des expositions de Cahors (péage Cahors sud)

Nous recrutons pour le secteur de Reilhac, Flaujac-Gare et Durabans, un employé (H/F) de ménage chez les particuliers Vos missions :
Nettoyage des sols (aspiration et lavage),
Nettoyage des vitres,
Dépoussiérage des meubles, Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles.

A la suite d'une réorganisation du service maintenance du centre de tri des déchets ménagers recyclables de Saint Jean Lagineste, nous sommes à la recherche d'un agent de maintenance. Sous l'autorité hiérarchique du Technicien de maintenance du site, vous assurerez au quotidien l'entretien technique, la surveillance et le nettoyage du process ainsi que la réparation des équipements fixes et roulants. Vos missions :
Mettre en œuvre les technicités possédées en vue d'assurer l'entretien technique, la réparation du centre de tri, de l'outillage, des machines et des engins ;
Exécuter la maintenance préventive et curative tel que le prévoit le plan de maintenance et informer en cas d'anomalie. Suggérer dans ce cas, toute mesure de prévention ;
Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements, en rechercher les causes, définir et préparer les actions correctives avec le technicien de maintenance et le chef de production ;
Respecter les procédures de maintenance ;
Assurer la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées ;
Assurer des prestations conformes en qualité. Tout ceci dans le respect des règles d'exploitation et des règles de sécurité ;
Intervenir ponctuellement sur différents postes au centre de tri ;
Optimiser les temps d'arrêt de l'usine (limiter les bourrages). Rémunération : Entre 2120 € et 2200 brut mensuel selon profil + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai + Indemnité de salissure mensuelle. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse ; Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : 2 jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires Formation : prise de poste en doublon. Horaires : 35 heures hebdomadaires (8 h 30
13 h 00 / 14 h 00
16 h 30) Spécificité du poste : Travail le samedi avec un jour de repos dans la semaine Lieu de Travail : Saint Jean Lagineste (46) avec déplacements possibles sur le département lors de remplacements au niveau de l'exploitation des centres de tri. Profil :
Formation de niveau Bac pro ou BTS en maintenance industrielle, vous possédez des connaissances en électricité, mécanique, hydraulique, synoptique/automatisme et vous avez également une expérience significative sur le terrain ;
Vous savez analyser et diagnostiquer un problème technique rapidement ;
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation (5S) et d'esprit d'équipe ;
Vous êtes un bon communiquant et savez faire remonter les informations avec respect et bienveillance ;
Vous connaissez les règles de sécurité en milieu industriel ;
Sapeurs-pompiers bienvenus. Date d'embauche : Poste à pourvoir immédiatement Vous voulez en savoir plus ? Contactez le service RH au 05 65 21 59 13 Candidatures : Adresser CV + lettre de motivation
par email à l'adresse suivante : recrutement@syded-lot.fr
ou par courrier à l'attention de : Monsieur le Président, SYDED du Lot, 504 route des Matalines, 46150 CATUS

Nous recherchons pour la MAS "Le Hameau des Sources" un(e) AMP
AES
AS. VOS MISSIONS
accompagner nos résidents polyhandicapés dans les gestes de la vie quotidienne et dans les activités et les loisirs en cherchant développer leurs capacités.
participer aux différentes actions dans une unité de vie au sein d'une équipe d'une dizaine de professionnels et de 12 résidents. CONDITIONS DE TRAVAIL
Suivant la nature et durée des contrats vous pouvez bénéficier: du comité d'entreprise, de la prime d'internat de 5%, 27 RTT, de la mutuelle et de la prévoyance, logement possible
Amplitude horaire : du matin 6h15
14h15 et de soir 13h45
21h45
Prise de poste dès que possible VOTRE PROFIL Si vous êtes déjà expérimenté dans l'aide à la personne sans être titulaire d'un diplôme, vous pourriez bénéficier d'une VAE afin d'obtenir votre diplôme (conditions à voir avec l'employeur lors de l'entretien)

Nous recrutons pour le secteur d'Assier un employé (H/F) de ménage chez les particuliers Vos missions :
Nettoyage des sols (aspiration et lavage),
Nettoyage des vitres,
Dépoussiérage des meubles, Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles.

Au sein du Dispositif d'Appui à la Coordination du Lot, en qualité de coordinateur de parcours complexes, vous exercez vos fonctions sur la base des principes de polyvalence et de subsidiarité dans une dynamique de coopération basée sur la pluridisciplinarité au sein de l'équipe et des acteurs en santé du territoire. Au-delà de la spécificité qui est la vôtre dans le cadre des parcours complexes, vous contribuez à l'élaboration d'une réponse globale, opérationnelle, coordonnée et concertée, aux personnes dont le parcours de santé est complexe, quels que soient l'âge, la pathologie, le handicap ou la situation. Vous vous appuyez sur vos compétences et votre expertise spécifiques. Missions principales
Réceptionner, analyser et évaluer des demandes dans leur complexité (évaluation multidimensionnelle)
Informer, conseiller, orienter vers l'offre et les ressources du territoire
Accompagner le professionnel, l'usager et/ou son aidant dans la réponse à sa demande (information, orientation, appui à la coordination).
Organiser et/ou participer à des réunions de concertation pluri professionnelles (RCP) en promouvant autant que faire se peut la participation de l'usager/patient.
Mettre en place en concertation et assurer le suivi d'un Plan Personnalisé de Coordination en Santé
Coordonner des intervenants et les interventions
Assurer la tenue à jour des dossiers de coordination des patients dans le système d'information prévu à cet effet
Participer à l'identification des ruptures de parcours
Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires dédiées au traitement des situations. Particularités liées à la spécificité du poste :
Accompagnement des personnes dans leur projet de vie
Appui à l'organisation des entrées et sorties d'hospitalisation en lien avec les structures sanitaires du territoire
Accompagnement des proches aidants
Participation/organisation des réunions de décisions collégiales Savoir
Connaissances des organisations et structures sanitaires, médico-sociales et sociales du territoire
Compétences significatives sur l'accompagnement et la coordination de parcours complexes
Connaissance de la législation
Outils bureautiques Savoir Faire
Animation de réunion
Être en capacité d'affirmer un positionnement vis-à-vis des acteurs et partenaires du territoire
Autonomie et organisation
Travail en équipe Savoir être
Adaptabilité/ réactivité
Sens du relationnel Détail du poste
Prise de poste possible au 03 novembre
Lieu de travail : Lacapelle-Marival
Déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire du Lot
CDI temps plein
Horaires 9h/17h avec 1h de pause méridienne
Salaire selon coefficient 479 de la CCN51
Chèques déjeuner
Participation mutuelle à hauteur de 50 %

L'Institut Camille Miret recrute un/une Infirmier(e) (H/F) sous contrat à durée déterminée, à temps complet, pour une prise de poste immédiate, pour une durée de minimum 3 mois au sein du service pédopsychiatrique ELANGO à LEYME. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront les suivantes:
Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale
Recueil de données cliniques, des besoins et attentes du patient et de son entourage
Participation au projet de soins
Coordination et organisation des activités et soins concernant un patient ou un groupe de patients
Participation aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique Expérience en psychiatrie souhaitée. Notre politique managériale est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Salaires et avantages : Rémunération CCN51 (FEHAP) Primes et reprise ancienneté 27 jours de congés, 27 jours RTT et 11 jours fériés (base temps plein) Comité d'entreprise Mutuelle Salle de sport Logement ponctuel possible

Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Chaudronnier/Soudeur (F/H) : Type de contrat : Intérim. Temps de travail : 36h / semaine. Les missions :
Déformer ou découper les matériaux ;
Lecture de plans ;
Assemblage par divers procédés : pointage, soudage, rivetage, boulonnage, collage ;
Contrôle des pièces ;
Souder. Le profil :
Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/ MAG) ;
Connaître les différents métaux, gaz et électricité ;
Lecture des plans et des documents spécifiques à la soudure ;
Etre habile, méthodique et minutieux ;
Expérience exigée (CAP à Bac+2 formation technique/soudage). La rémunération et les avantages :
Taux horaire fixe (à négocier) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

VOS ACTIVITES PRINCIPALES
Mettre en œuvre des structures : fondations, chapes, dalles, planchers...
Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton
Fabriquer et poser des coffrages
Couler du béton et autres mortiers
Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings...) grâce à des liants (ciment, plâtre...)
Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte...) VOTRE PROFIL L'expérience en maçonnerie est indispensable. N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé. CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous travaillez en équipe sur des chantiers de rénovation ou de construction.
Vous interviendrez dans un rayon de 30 kms autour d'Assier
Versement d'une prime trimestrielle d'assiduité + prime de fin d'année
Paniers repas + frais de déplacements
Vous effectuerez 39h hebdo en moyenne sur des horaires annualisés : vous effectuerez soit des semaines de 4 jours (du lundi au jeudi) soit des semaines de 5 jours (du lundi au vendredi) POUR POSTULER : téléphoner aux heures de bureau lundi, mardi, jeudi toute la journée ou le vendredi matin ou adresser CV par mail

Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante Description du poste : Vous êtes un(e) infirmier(e) diplômé(e), débutant(e) ou expérimenté(e), à la recherche d'une expérience enrichissante au sein d'un EHPAD ? Venez rejoindre notre équipe motivée et accueillante. Chez nous, vous aurez l'opportunité de participer activement à la vie de notre établissement, en contribuant à créer un environnement bienveillant et rassurant pour nos résidents. Votre rôle sera essentiel dans l'amélioration de leur qualité de vie au quotidien. Responsabilités :
Participer activement à la dispensation des soins infirmiers, tout en bénéficiant de la supervision de nos professionnels expérimentés et de nombreuses formations dispensées dans l'établissement
Contribuer à créer un environnement bienveillant et rassurant pour nos résidents, en apportant votre écoute et votre soutien. Profil recherché :
Diplômé(e) d'État d'Infirmier.
Motivé(e) par une première expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et accueillante.
Vous êtes empathique, bienveillant(e) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation.
Poste à pourvoir dès que possible Salaire et avantages : Nous vous offrons un salaire attractif avec diverses primes, possibilité de commencer par un CDD. Planning fixe, avec un roulement en 12h. Roulement sur 4 semaines avec 1 week-end travaillé. Une période de 6 jours de repos consécutifs avant le week end travaillé Rejoindre notre établissement, c'est l'assurance de faire partie d'une communauté engagée et solidaire, où chaque membre de l'équipe contribue au bien-être et à l'épanouissement de nos résidents. Si vous êtes prêt(e) pour cette expérience enrichissante et stimulante, rejoignez-nous dès maintenant !

Dans le respect de la réglementation, des contrats et des normes d'hygiène en vigueur au sein de l'entreprise vous garantissez la collecte des matières et des données administratives dont vous avez la charge (abattoirs, boucheries, ateliers de découpe) et vous assurez l'approvisionnement de l'usine dans le respect du plan de collecte et conformément au cadre réglementaire, législatif et environnemental. A cet effet vous :
Vérifiez l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements,
Réalisez l'enlèvement, l'acheminement et le déchargement des matières
Contrôlez la conformité et la qualité des matières/produits collectés et des données administratives
Maintenez le bon état et la propreté du véhicule
Conduisez de manière économique dans le respect du code de la route
Assurez votre sécurité et celles des autres en toute circonstance Possibilité de formation pour le caces grues auxiliaires option télécommande Vous savez manœuvrer votre véhicule de manière agile et précise et vous maîtrisez les systèmes d'aide à la conduite. Pour vous, ponctualité, sérieux, respect des règles, rigueur et sens du service sont essentiels dans l'exercice de votre activité professionnelle. Deux postes sont à purvoir.

Poste à pourvoir
Temps plein
Travail en binôme
Roulement en 12h Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) et vous souhaitez exercer dans un environnement bienveillant, structuré et soucieux du bien-être de ses professionnels ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un EHPAD public engagé dans la qualité des soins et de vie. Ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir au sein de la fonction publique territoriale (CDD, le temps de la titularisation) Horaires en 12h : 06h30-18h30 ou 07h30-19h30, travail en binôme 1 week-end travaillé sur 4 seulement 5 jours de repos consécutifs atoutes les 4 semaines Un cadre de travail apaisé et une équipe soudée Établissement à taille humaine, résolument tourné vers le respect et la dignité des résidents Vos missions : Assurer les soins infirmiers et la surveillance médicale des résidents Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Contribuer à la mise en œuvre du projet de soin Participer à la démarche qualité et aux actions de prévention Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis Sens de l'écoute, rigueur, bienveillance et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) maçon(ne) autonome. Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en maçonnerie,vous êtes titulaire du Permis B et prêt à vous investir pour évoluer au sein d'une entreprise familiale? Candidatez pour intégrer cette structure qui œuvre principalement dans la rénovation de belles bâtisses du patrimoine. Vous interviendrez sur différents champs comme la taille de pierre, le bâtissage, la pose de crépi... Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie Vous travaillerez du lundi au vendredi et bénéficierez de 4 semaines de congés en août et deux semaines en décembre. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et profil; ce poste est évolutif sur du long terme. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....) Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)

RECHERCHE EMPLOYE(E) DE RESTAURATION COLLECTIVE au sein du restaurant d'entreprise du CEA Gramat Poste à pourvoir de suite en CDD de remplacement de 3 mois (jusqu'à fin décembre), possiblement renouvelable. Temps plein du lundi au vendredi de 7h à 15h00. Vous assurez la production culinaire des entrées et ou desserts dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez la caisse et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Connaissance de l'HACCP. Bon cuisinier(-ière) vous êtes passionné(e) par votre métier, organisé(e), rigoureux(se) et efficace, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, et vos qualités relationnelles.

Établissement : Centre Hospitalier de Gramat (Lot) Activités : 20 lits de Médecine 104 lits d'EHPAD (2 sites) 42 places de SSIAD dont 2 spécialisées Alzheimer Effectifs : 140 ETP Contrat : CDD remplacement congé maternité
évolution possible en fonction de l'évaluation à l'issue MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la directrice et en lien étroit avec l'équipe de direction, vous assurez notamment :
Le secrétariat de direction : gestion des courriers, mails, appels et agendas.
Le suivi des instances (Conseil de Surveillance, Directoire, CSE, CME) : préparation, convocations, ordres du jour, comptes rendus et diffusion.
La préparation, la mise en forme et le suivi de dossiers administratifs et réglementaires.
L'appui organisationnel et logistique de la direction (déplacements, rendez-vous, réunions institutionnelles).
La gestion de la confidentialité et de la transmission d'informations sensibles.
Des activités en lien avec le responsable qualité : secrétariat, organisation et suivi des réunions, mise en forme de documents qualité.
L'accueil et l'orientation des interlocuteurs internes et externes. PROFIL RECHERCHE * Formation Bac +2 minimum (secrétariat, assistanat de direction, gestion administrative). * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). * Excellentes qualités rédactionnelles et d'expression orale. * Sens de l'organisation, rigueur et réactivité. * Discrétion et respect de la confidentialité indispensables. * Une expérience en établissement de santé ou médico-social serait un atout. NOUS OFFRONS
Un environnement de travail au sein d'un hôpital de proximité à taille humaine.
Une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée.
La possibilité de participer à un projet de restructuration d'établissement qui débutera au printemps. Une mission riche et variée, au coeur du fonctionnement institutionnel.

Nous recrutons un ambulancier diplômé F/H. Vos missions: Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable, le mécanicien Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale Effectuer les démarches médico administratives pour le patient et procéder aux opérations de facturation, et d'encaissement de la prestation Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations au service concerné Suivre l'état des stocks de produits, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné Nettoyer, désinfecter, ranger la cellule sanitaire et procéder au tri des déchets. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire du CCA (certificat capacité ambulancier) ou du DEA (diplôme état ambulancier). Votre AFGSU niveau 2, votre carnet de vaccination ainsi que vos documents délivrés par la préfecture sont à jour. Profils auxiliaires ambulanciers bienvenus si documents à jour. Poste à pourvoir immédiatement.

Quelles nouvelles compétences allez-vous acquérir en tant qu'Ouvrier d'abattoir (F/H) ? Vous participerez activement à la préparation des carcasses pour leur vente ou découpe au sein de notre équipe dynamique.
Effectuer la pré-dépouille et l'arrache cuir des animaux
Réaliser l'éviscération et la fente des carcasses
Emousser et parer les parties internes et externes des carcasses Découvrez les conditions pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous :
Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur technicien/ne de maintenance industrielle de nuit H/FTravail du lundi au vendredi Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
CDI Vos principales missions :
Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif)
Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic
Surveiller les alarmes de coupures, de températures, etc.
Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants Compétences
Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle
Maîtrise de l'informatique industrielle
Expertise en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur)
Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale
Travail en équipe
Capacité d'adaptation

Notre client est une filière basée à GRAMAT et spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons des opérateurs sur ligne de conditionnement pour renforcer l'équipe en place. Vos missions :
Attraper et poster des caisses de produits qui doivent être conditionnées
Mettre des produits à conditionner dans la machine de conditionnement
Positionner les produits correctement dans les alvéoles
Respecter les origines des produits
Respecter la cadence et les délais Grâce à nos process de formation interne, un opérateur peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité. Vos avantages : Poste en CDI; Travail du lundi au vendredi, en journée Pas de travail le weekend ni les jours fériés! pas de 3*8 ! Salaire avec 13eme mois + Prime de froid + Prime habillage Intéressement
plan d'épargne entreprise Prévoyance
Mutuelle Comité Social & Economique Accompagnement dans la recherche d'un logement

Nous recherchons pour l'un de nos adhérents-utilisateurs un Contrôleur Technique Automobile véhicule léger. Le candidat devra être rapidement opérationnel.
Emploi à temps complet (35 h/semaine)
> Du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h
> Le samedi matin de 9h à 12h OU 3 heures à répartir entre le lundi et le vendredi
Mi-temps possible. CDI prévu après période d'essai concluante.

Contrôleur formé et prêt à contrôler Poste à pourvoir début janvier.

VOTRE POSTE Participer, dans son volet éducatif, à la co-construction et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement du jeune par des actions d'étayage et de médiation socio-éducative. Proposer un accompagnement socio-éducatif à visée de socialisation et d'inclusion, notamment par :
Le développement, au moyen de supports et de médiation adaptés, d'une relation éducative personnalisée.
L'organisation, l'animation et la régulation de la vie quotidienne du (des) jeune(s) dans ses dimensions individuelle et collective.
La construction et l'animation d'activités dans les domaines d'apprentissages, des loisirs, de la culture dans le service comme dans son environnement. Créer les conditions pour que le (s) jeune(s) aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur vie. VOTRE PROFIL
Diplôme : travailleurs sociaux H/F de niveau 5 (Educateurs spécialisés, conseillère en économie sociale et familiale et assistante sociale
Capacité à s'approprier, à construire et à mettre en œuvre des supports et médiation adaptés, pour un public de jeunes présentant une déficience intellectuelle.
Travail avec les familles
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Aptitude à travailler en partenariat. CONDITIONS DE TRAVAIL
Types d'activités : protection de l'enfance, travail avec les familles, travail en milieu ouvert, entretien individuel ou de groupe
Antennes de rattachement : 50% Gramat / 25% Figeac

Lieu : GRAMAT Disponibilité : Immédiate Horaires : Du lundi au vendredi : de 11h à 13h et de 18h à 21h En plus : les mardis et jeudis de 21h à 22h30 Description du poste : Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer l'entretien de bureaux et de locaux sociaux sur le site de Gramat. Vous serez en charge du nettoyage des sols, des surfaces, des sanitaires, des espaces communs et du réapprovisionnement des consommables. Profil recherché : Expérience dans le nettoyage souhaitée Autonomie, ponctualité et sens du service Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Capacité à travailler en horaires fractionnés Type de contrat : CDI à temps partiel Poste à pourvoir immédiatement

La Quercynoise, usine agro-alimentaire basée à Gramat, est spécialiste de la transformation du canards gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste d'Ouvrier agroalimentaire (F/H) : Type de contrat : Intérim évolutif Prise de poste : Immédiat Jours et horaires : Du lundi au vendredi / Heures en fonction du planning Lieu : Gramat Les missions :
Vider des canards afin de récupérer le foie, coeur, gésiers, graisse ;
Accrocher, plumer, et découper les ailes des canards ;
Nettoyer et trier les parties non conformes ;
Conditionner des canards entiers ou les carcasses en poche et les conditionner en carton ;
Trier de la pelure, des manchons, les peser et les mettre en caisse. Le profil :
Débutant accepté ;
Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe ;
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. La rémunération et les avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Environnement :
Parking pour le personnel
Salle de pause
Entreprise familiale
Situé au coeur de la Vallée de la Dordogne, à 2h de Toulouse et 1h30 de Limoges. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

SCIC La Plume du Causse recrute : Second du Responsable Abattoir/Découpe (H/F) Vous souhaitez rejoindre une entreprise conviviale, à taille humaine, où esprit d'équipe et polyvalence sont au cœur du métier ? Intégrez La Plume du Causse, spécialisée dans l'abattage et la découpe de volailles, en tant que adjoint du responsable d'atelier. Véritable soutien opérationnel du responsable, vous assurez la bonne marche de l'atelier et prenez le relais en son absence. En collaboration avec une équipe dynamique de 6 à 8 personnes, vos missions seront variées et stimulantes :
Participation à la gestion administrative et organisationnelle de l'atelier
Suivi et petite maintenance des équipements
Réception des animaux et conduite des opérations d'abattage/découpe (accrochage, épileuse, plumeuses.)
Relation directe avec les clients et fournisseurs Vos conditions de travail :
Vendredi non travaillé Vos avantages :
Heures supplémentaires majorées
Tenue de travail fournie
CDD de 3 mois, évolutif vers CDI avec 13e mois Profil recherché :
Vous aimez travailler en équipe et en cadence
Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se)
Vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités

La Quercynoise, entreprise reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire et spécialisée dans la transformation de produits carnés, recherche pour son site de Gramat, un ouvrier de conditionnement et étiquetage (H/F). Rejoignez une structure locale engagée pour la qualité, le respect des normes sanitaires et le savoir-faire traditionnel. Au sein du service conditionnement, vos missions seront les suivantes :
Réaliser le conditionnement des produits carnés selon les formats définis (sous vide, barquettes, etc.).
Assurer l'étiquetage des produits conformément aux normes en vigueur (traçabilité, DLC, poids, etc.).
Contrôler la conformité des produits finis avant expédition.
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures qualité (HACCP).
Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail.
Travailler en station debout avec port de charges légères et gestes répétitifs. Votre rémunération / vos avantages
Taux horaire primes (indemnisation trajet, habillage, etc.)
10% d'indemnités de fin de mission (IFM)
10% d'indemnités de congés payés
Possibilité d'épargner vos IFM sur un Compte d'Épargne Temps rémunéré à 8% bruts annuels Avantages du comité d'entreprise Manpower :
Chèques vacances : 120 /an
Chèques culture : 80 /an
Places de cinéma à 5
Remboursement d'abonnements sportifs : jusqu'à 150 /an
500 remboursés pour vos locations de vacances Manpower Biars-sur-Cère recrute également en CDI-Intérimaire !
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
Une première expérience en agroalimentaire ou en conditionnement est un plus, mais les débutants sont les bienvenus.
Vous êtes à l'aise avec les cadences de production et les environnements techniques.
Poste en station debout avec gestes répétitifs.
Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés (matin / après-midi). Envie de rejoindre une entreprise locale dynamique et de vous investir dans un métier concret et valorisant ? Postulez dès maintenant et devenez l'un de nos futurs talents ! Contactez-nous au *** (voir postuler)

La Quercynoise, entreprise reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire et spécialisée dans la transformation de produits carnés, recherche pour son site de Gramat, un ouvrier d'abattoir (H/F). Rejoignez une structure locale engagée pour la qualité, le respect des normes sanitaires et le savoir-faire traditionnel. Au sein du service abattage, vos missions seront les suivantes :
Participer aux différentes étapes du processus d'abattage : réception des animaux, préparation, saignée, dépouille, éviscération.
Assurer la manutention des carcasses et le transfert vers les zones de découpe ou de stockage.
Respecter les règles strictes d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal.
Contribuer au nettoyage et à la désinfection des équipements et des zones de travail.
Travailler en station debout prolongée avec port de charges et gestes techniques répétitifs. Votre rémunération / vos avantages
Taux horaire primes (indemnisation trajet, habillage, etc.)
10% d'indemnités de fin de mission (IFM)
10% d'indemnités de congés payés
Possibilité d'épargner vos IFM sur un Compte d'Épargne Temps rémunéré à 8% bruts annuels Avantages du comité d'entreprise Manpower :
Chèques vacances : 120 /an
Chèques culture : 80 /an
Places de cinéma à 5
Remboursement d'abonnements sportifs : jusqu'à 150 /an
500 remboursés pour vos locations de vacances Manpower Biars-sur-Cère recrute également en CDI-Intérimaire !
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail physique en équipe.
Une première expérience en abattoir ou en agroalimentaire est un plus, mais les débutants sont les bienvenus.
Vous êtes à l'aise avec les environnements techniques et les cadences soutenues.
Poste en station debout avec déplacements réguliers et port de charges.
Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés (matin / après-midi). Envie de rejoindre une entreprise locale dynamique et de vous investir dans un métier concret et valorisant ? Postulez dès maintenant et devenez l'un de nos futurs talents ! Contactez-nous au *** (voir postuler)

La Quercynoise, entreprise reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire et spécialisée dans la transformation de produits carnés, recherche pour son site de Gramat, un agent de fabrication (H/F). Rejoignez une structure locale engagée pour la qualité et le savoir-faire traditionnel. Au sein du service fabrication, vos missions seront les suivantes :
Participer aux différentes étapes de transformation des produits carnés (découpe, tri, préparation).
Assurer la manutention des carcasses et des produits selon les normes d'hygiène et de sécurité.
Veiller au bon déroulement des opérations sur la chaîne de production.
Respecter les procédures qualité (HACCP) et les consignes de sécurité.
Contribuer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail. Votre rémunération / vos Avantages Taux horaire primes (indemnisation trajet, habillage ... ) 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% d'indemnités de congés payés.
Vous pouvez épargner, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) rémunéré à un taux d'intérêt de 8% bruts annuels.
Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpower
Chèques vacances 120 par an chèque culture 80
Place cinéma à 5
Remboursement de vos abonnements sportifs : jusqu'à 150 par an
500 remboursé pour vos locations de vacances
Manpower Biars-sur-cère recrute aussi des CDI-Intérimaires.
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
Une première expérience en agroalimentaire ou en abattoir est un plus, mais les débutants sont les bienvenus.
Vous êtes à l'aise avec les cadences de production et les environnements techniques.
Poste en station debout avec déplacements réguliers et port de charges
Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés. (matin / après midi) Envie de rejoindre une entreprise locale dynamique et de vous investir dans un métier concret et valorisant ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur essentiel de La Quercynoise ! Contactez nous au *** (voir postuler)

Manpower ESPACE SOUILLAC recherche pour son client, un acteur du secteur de la gestion des eaux, un Agent travaux Canalisations (H/F) Rattaché au Conducteur, Superviseur de Travaux ou Chef de Chantier, l'Agent Travaux Canalisations ou Canalisateur participe activement à des chantiers de créations, d'extensions et renouvellements de réseaux et branchements :
Pose de canalisations et branchements
Eaux potables, usées, pluviales, industrielles et d'irrigations
Terrassements et remblaiements
Réfection de voiries, accotements et trottoirs
Assister le chef d'équipe ou de chantier : matériel, délai, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement, retour d'information au quotidien
Garantir la sécurité pour soi et des collègues
Astreintes « réseaux » ou « renfort pelle » suivant les besoins en exploitation Connaissances de base en terrassement, travaux publics, maçonnerie, voirie et/ou VRD
Formation Bac, Bac Pro, CAP et/ou BTS Travaux Publics ou équivalent
Permis B obligatoire et permis Poids Lourds fortement recommandé
AIPR, Habilitation HF-BF et CACES Engins de Chantier seraient un plus
Affinité pour le travail en extérieur et en équipe
Curieux, dynamique et motivé
Expérience 1 à 3 ans minimum dans le domaine TP/VRD/Canalisateur N'hésitez pas à postuler!! On vous recontacte rapidement

Descriptif de l'offre **** Le centre E.Leclerc GRAMAT recrute **** Au sein de notre magasin Brico-Jardi E.Leclerc, vous avez tout d'abord la mission d'accueillir nos clients dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée...) : => EN CAISSE : vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. => A L'ACCUEIL : à l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. Vous êtes également en charge de notre service de location de véhicules : accueil client, réservation, mise à disposition et entretien des véhicules, procédures de restitution. Vous effectuerez les premières démarches en cas de litiges et puis transmettrez les dossiers aux services concernés (qualité, assurance, juridique). Le poste à pourvoir est un CDD de remplacement à temps complet à pourvoir immédiatement. Vous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi et vous percevez une rémunération brute mensuelle de 1 897 euros. Vous bénéficiez également de notre mutuelle d'entreprise que nous prenons en charge à 100%. Profil recherché Vous êtes souriant(e), diplomate, réactif(ive), organisée(e). Acteur de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute et lui permettez une visite agréable. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Au côté du Directeur de région et des Manageurs d'Exploitation de l'Occitanie et du Sud-Ouest, vous êtes le garant d'un savoir-faire métier, lié au transport et d'un savoir-être certain. * Vous accompagnez et animez les équipes de conducteurs tuteurs/formateurs dans leurs missions quotidiennes : * intégration des nouveaux * animation de formation * baisse de la sinistralité * Aux côtés du manager, vous êtes garant et proactif dans les domaines de la sécurité, la réglementation, l'EPA, les formations obigatoires (animation, suivi, restitution et indicateur...) * Vous partagez votre expérience et les valeurs du Groupe auprès de vos interlocuteurs en ayant pour objectif constant leur bonne intégration, leur évolution et leur épanouissement professionnel. Les raisons d'intégrer l'équipe Cour de Ferme de la région Occitanie ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Le poste à pourvoir est en CDI * Rémunération selon profil * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière * Permis CE * Autonome et avec une bonne capacité d'adaptation, vous êtes mobile sur la région Occitanie & Sud-Ouest * Nous étudierons les candidatures des personnes résidants sur la région Occitanie et ses départements limitrophes * Vous faites preuve de pédagogie, d'aisance relationnelle et vous avez à coeur de transmettre votre savoir et votre expertise * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

ASSISTANT SOINS LOGISTIQUE (H/F) Nous recrutons des ASL à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents en hébergement permanent dont 13 à l'unité Alzheimer et 3 résidents en accueil temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Entretien des chambres et des locaux, du matériel et du mobilier, Achemine les chariots de repas, aide à la distribution des repas en chambre, accompagne le repas en salle à manger, aide à la prise de repas et aide la desserte des tables, Connaît et respecte les procédures d'hygiène et de sécurité, Participe au respect de l'environnement des résidents Communique avec l'équipe soignante, Participe à des groupes de travail, aux réunions de fonctionnement de l'établissement, Aide à la toilette, aux soins de résidents, à sa mobilité Profil recherché D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez rejoindre une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité auprès de nos résidents. Vous intégrez un groupe associatif où la personne âgée est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos ainés et de leurs familles et proches. Ces valeurs fondamentales doivent être respectées par tous. Conditions particulières *Poste en 10H00 en coupé, cycle de travail sur 2 semaines (Lundi, Mardi / Samedi, Dimanche / Mercredi, Jeudi, Vendredi) *Prise de poste en Entretien à 7H45 et en Soins à 6H30 ou 7H45 *Travail un weekend sur deux *Rémunération sur la base de la grille de la CCN51 *CDI Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46

Nous recrutons des opérateurs en découpe de canards (H/F) Votre mission Managé par un responsable LPSA, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production aux côtés d'une équipe dynamique. Vos principales responsabilités :
Découpe de canard
Nettoyage du poste
Affilage et affûtage de son couteau Votre profil
Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se) ?
Vous aimez le travail en équipe et êtes prêt(e) à vous investir ?
Une expérience en agroalimentaire, et plus particulièrement en découpe de viande, est un plus. Organisation du travail
Du lundi au vendredi : 7h-16h Vos avantages chez LPSA
Prime de production mensuelle
Indemnisation des déplacements
Chèques cadeaux, avantages CSE et accès à une plateforme de réduction
Prime de fin d'année (13ème mois)
Mutuelle prise en charge à 100%
Participation aux bénéfices
Matériel et équipement fournis Qui sommes-nous ? LPSA est une entreprise Bretonne qui, depuis plus 30 ans, valorise l'expertise et le savoir-faire de ses équipes, spécialisées dans la transformation et la découpe de la viande. Nos partenaires sont de grands industriels français mais aussi des TPE/PME proches de chez vous. Nos salariés sont en CDI (et non, nous ne sommes pas une entreprise de travail temporaire). Vous travaillez quotidiennement dans les locaux de nos clients, pour autant vos collègues et managers sont comme vous, salariés LPSA. Rejoignez nos équipes d'opérateurs qualifiés, au coeur d'une entreprise qui saura répondre à vos attentes de qualification et de stabilité professionnelle. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

ASSISTANT SOINS LOGISTIQUE (H/F) Nous recrutons des ASL à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents en hébergement permanent dont 13 à l'unité Alzheimer et 3 résidents en accueil temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Entretien des chambres et des locaux, du matériel et du mobilier, Achemine les chariots de repas, aide à la distribution des repas en chambre, accompagne le repas en salle à manger, aide à la prise de repas et aide la desserte des tables, Connaît et respecte les procédures d'hygiène et de sécurité, Participe au respect de l'environnement des résidents Communique avec l'équipe soignante, Participe à des groupes de travail, aux réunions de fonctionnement de l'établissement, Aide à la toilette, aux soins de résidents, à sa mobilité Profil recherché D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez rejoindre une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité auprès de nos résidents. Vous intégrez un groupe associatif où la personne âgée est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos ainés et de leurs familles et proches. Ces valeurs fondamentales doivent être respectées par tous. Conditions particulières *Poste en 10H00 en coupé, cycle de travail sur 2 semaines (Lundi, Mardi / Samedi, Dimanche / Mercredi, Jeudi, Vendredi) *Prise de poste en Entretien à 7H45 et en Soins à 6H30 ou 7H45 *Travail un weekend sur deux *Rémunération sur la base de la grille de la CCN51 *CDD Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46

Aide-soignant(e), AES/AMP en EHPAD (H/F) Nous recrutons des aides-soignants, AES/AMP H/F en CDI/CDD à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e)/AES/AMP assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Missions principales : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques ou animations * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille * Utilise l'outil informatique et le progiciel de soins Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico- Psychologique en EHPAD D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe associatif où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières *Rémunération : CCN51, reprise de l'ancienneté *Roulement en 10H en coupé, un weekend sur deux travaillé *Postes en CDD, évolutifs , vacations Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46

La société ATALIAN recherche un(e) agent(e) polyvalent expérimenté pour une création de poste. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureaux : 1) Nettoyage des sols (entretien courant, décapage, nettoyage des moquettes, .....) 2) Nettoyage des vitres, travail en hauteur, CACES Nacelle fortement souhaité 3) Evacuation des déchets, Vous interviendrez sur l'ensemble du site. Vous devez être titulaire du Permis B car vous vous déplacerez avec le véhicule de société. Utilisation d auto laveuse et monobrosse Formation en interne pour la partie entretien courant mais vous devez impérativement avoir de l'expérience en décapage de sols, nettoyage de la vitrerie et entretien de moquettes. Vous travaillerez en horaire continu du lundi au vendredi. Aucune intervention le week-end et les jours fériés. Vous interviendrez sur un site sensible et classé "Secret Défense" en périphérie de Gramat. Ramassage en transport en commun organisé au départ de plusieurs communes lotoises et de Corrèze. Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Le poste est à pourvoir immédiatement.

La société ATALIAN recherche des nettoyeur(euse)s de locaux polyvalent(e)s. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureau : nettoyage des sols et vitres, dépoussiérage du mobilier, évacuation des déchets, entretien des parties communes et sanitaires. Utilisation d auto laveuse et monobrosse Formation en interne Vous travaillerez en horaire continu du lundi au vendredi de 12h00 à 16h00. Vous interviendrez sur un site sensible et classé "Secret Défense" en périphérie de Gramat. Ramassage en transport en commun organisé au départ de plusieurs communes lotoises et de Corrèze. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Le poste est à pourvoir immédiatement. CDD évolutif

Nous recherchons un / e Menuisier poseur / Menuisière poseuse pour rejoindre notre équipe Vos missions :
Pose de menuiseries intérieures et extérieures
Assurer l'assemblage et l'installation de divers éléments en bois, aluminium ou PVC
Lire et interpréter les plans et schémas techniques
Effectuer les finitions et réglages nécessaires pour garantir une installation parfaite
Veiller à la conformité des ouvrages et au respect des normes et DTU.
Travailler en équipe et assurer un service client de qualité Profil recherché Expérience significative en menuiserie et pose Bonne maîtrise des outils et techniques de menuiserie Sens du détail et du travail bien fait Les avantages qu'on propose :
Contrat à 35h ou 39h
Mutuelle
Comité d'entreprise
Panier repas
Frais de déplacement

POSTE SNACKING
préparation burger / tacos / salade ...
cuisson des viandes et des fritures ... Profil : avoir l'esprit d'équipe, respect des règles d'hygiène, etc... Vous travaillerez soit le midi, soit le soir, une seule journée complète par semaine avec coupure, 3 jours et demi de repos / semaine. Poste à pourvoir dès que possible.

Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités :
Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison,
Assister dans les démarches administratives simples,
Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle
« Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Zone d'intervention : Miers, Padirac, Thégra, Lavergne, Bio, Gramat, Flaujac-Gare, Reilhac, Lunegarde, Montfaucon, Le Bastit, Couzou, Rignac, Alvignac, Rocamadour, Carlucet, Séniergues, Ginouillac Nos avantages :
Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise, Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Si vous choisissez d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km
Un Smartphone professionnel
Dispositif « Action logement »
Prime de mobilisation
Prime d'ancienneté
Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% (dimanche travaillé limité à 1 sur 4)
Pas de travail de nuit
Périmètre d'intervention limité à 30 km du domicile
Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur
De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique !
Compte Epargne Temps,
Congés d'ancienneté,
Congés rémunérés pour enfants malades
Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique,
Un Assistant social pour vous épauler dans vos difficultés personnelles
Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles,
Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail
De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences
Possibilités d'évolution en interne.
Poste proposé à temps plein (possibilité de contrat à temps partiel)

Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat Bretenoux recrute sur des postes d'électricien bâtiment (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Missions taillées sur mesure :
Réaliser des travaux d'installation des équipements électriques
Contrôler et effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des installations Profil en béton :
Disposer d'une habilitation électrique
Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers
Réaliser du travail soigné et précis Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Vous êtes chargé d'accompagner les personnes accueillies et an situation de handicap dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leur capacités d'autonomie et leurs aptitudes. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous proposez des animations quotidienne. Vous accompagnez également la perte d'autonomie pour le public en situation de handicap et vieillissant. Vous prenez soin des personnes par une aide de proximité permanente. Vous participez au bien être physique et psychologique du résident. Vous accompagnez les usagers selon les objectifs de leur projet personnalisé et en bonne communication avec les familles et partenaires.

*** Votre centre E.Leclerc GRAMAT recrute un boulanger H/F *** Titulaire d'un CAP en boulangerie, vous travaillez au sein d'une équipe de 5 collaborateurs avec lesquels vous assurez les missions ci-dessous : Fabriquer, préparer ou transformer à partir de matière premières tous nos pains Équilibrer la production selon le flux client(e)s et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité. Gérer les plannings de fabrication et de vente Assurer les contrôles qualité, la mise en place des étalages Préparer les commandes client(e)s Etre garant(e) de la qualité et de la fraîcheur des produits Effectuer des contrôles des produits et du matériel Effectuer l'étiquetage des produits *** Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet *** Vous percevrez une rémunération annuelle brute entre 26 700 et 28 000 EUR selon profil (salaire de base+prime annuelle) mais aussi : => une prime d'intéressement et de participation (= 2 mois de salaire depuis plusieurs années) => une prime de performance (=max 200EUR brut annuel) => une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise => divers avantages sociaux Vous travaillez dès 5h en demi-journées du lundi au samedi.

L'ARSEAA recrute pour son service AEMO, Antenne de Gramat (46) COMPETENCES GENERIQUES
Assurer dans le cadre d'un travail interdisciplinaire, l'accompagnement psychothérapique d'enfants de 0 à 18 ans et jeune majeurs,
Effectuer l'évaluation clinique de la situation de l'enfant (écoute, observation, analyse du dossier, échange d'informations avec d'autres partenaires, entretiens, tests, .).
Proposer, un suivi ou un soutien psychologique sous la forme la plus appropriée.
Participer à l'élaboration et à l'animation de projets de prise en charge collective (ateliers, groupes.). COMPETENCES GENERALES D'EXERCICE DE L'EMPLOI
Emploi du temps : annualisé.
Participation aux temps de réunions institutionnelles ; participation éventuelle aux réunions d'équipe de suivi de scolarisation dans les établissements scolaires ; participation aux rencontres avec les familles ; autres impératifs dictés par les nécessités du service.
Permis B obligatoire : Utilisation du véhicule de société pour les déplacements à domicile COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI PROPOSE
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Aptitude à travailler en milieu ouvert
Aptitude à travailler avec des partenaires extérieurs.
Aptitude à travailler avec les familles.
La prise en charge comprend un temps de préparation au travail écrit. A cet effet, les qualités rédactionnelles seront souhaitables, et les connaissances informatiques utiles. QUALIFICATION ET EXPERIENCE
DESS de psychologie clinique ;
Expériences du secteur médico-social enfant apprécié Prise de poste : 1er octobre 2025 Poste à 80% en CDI et possibilité de 19% en plus en CDD pour une durée de 6 mois renouvelable.

Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs présent sur le département du Lot. Nous recrutons pour une entreprise locale, un peintre expérimenté H/F. Vous interviendrez sur des chantiers neufs, de rénovations. Vous êtes capable d'adapter votre savoir-faire au chantier et aux attentes des clients. Vous devez être capable de travailler en autonomie et gérer un chantier. Ce poste est ouvert aux personnes justifiant d'une expérience minimale de 3 ans ainsi qu'aux jeunes diplômés. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous bénéficierez des avantages de la convention collective du bâtiment. Ce poste est évolutif Le salaire sera défini en fonction de votre profil, expérience, parcours

Entreprise, réalisant des travaux de plâtrerie peinture, menuiseries intérieures et extérieures, sols, cuisines et mise en conformité aux normes d'accessibilité et de sécurité des lieux publics recherche un peintre (H/F) à temps plein pour un remplacement arrêt maladie Vos missions: Préparation des supports (lessivage, ponçage, enduit)
Application de peinture intérieure et extérieure (murs, plafonds, façades)
Pose de revêtements muraux (papier peint, toile de verre, etc.)
Respect des consignes de sécurité sur le chantier
Nettoyage du chantier en fin de mission Votre profil: Nous recherchons une personne rigoureuse et professionnelle, autonome sur les chantiers. Poste à pourvoir dès que possible Contrat évolutif

Descriptif Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. IDENTIFICATION DU POSTE
Catégorie FPH : social, éducatif, psychologie et culturel
Statut : cadre catégorie A
Temps de travail : Temps plein 1 ETP
Affectations : service de Médecine (20 lits sur demande médicale) + EHPAD Louis Conte + EHPAD Charles De Gaulle . FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S)
Master 2 Psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Parcours gérontologie clinique. COMPÉTENCES ET QUALITÉS :
Capacité d'adaptation des modes de communication aux différentes personnes (résidents, équipe, entourage), collaboration pluridisciplinaire active
Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence ajustée au patient et son environnement (psychothérapies, outils thérapeutiques, techniques d'entretiens, support médias etc)
Neutralité bienveillante, qualité d'écoute, capacité d'évaluation et d'analyse institutionnelle, des situations/comportements
Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptés au patient,
Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences et intégrées au dossier patient
Formaliser et transmettre son savoir professionnel. MISSIONS DU POSTE Cliniques :
Veille au bien-être psychologique du patient ou du résident dans le cadre de la dépendance psychique, du vieillissement ou du handicap, directement auprès de la personne elle-même, et/ou indirectement sur son environnement.
Prise en charge individuelle ou collective des patients ou des résidents et de leur entourage
Construction, mise en œuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative, d'activités à visée thérapeutique
Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention psychologique
Bilans psychologiques avec outils d'évaluation standardisés et adaptés (psycho-gérontologiques, neuropsychologiques, psychopathologiques etc)
Associer et soutenir la famille à l'entrée dans l'établissement et au long du séjour Institutionnelles :
Participation à la commission d'admission des EHPADs
Participation et/ou animation de réunions d'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé des résidents
Participation à la démarche qualité de l'établissement et aux différentes instances (directoire, CSE, CME, CVS, CLUD, CLAN, comité éthique, CDU, gestions des risques).
Promotion de la culture gérontologique, de la bientraitance et de la démarche éthique de l'accompagnement
Propose, participe et/ou anime des temps d'analyse des pratiques professionnelles en équipe Étude de cas Formation, information, recherche : 1 journée par mois
Actions de formation continue en lien avec le projet d'établissement
Participer à des journées et colloques afin d'actualiser ses connaissances théoriques et pratiques (journée éthique, RMCC, colloques en psychologie, etc)
Participer et collaborer à des actions de formation (formations personnel, accueil et encadrement d'étudiants en psychologie lors de stages, etc)
Accompagnement en supervision, groupe d'intervision, lien avec les professionnels de la santé mentale du secteur
Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques.

Nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) pour intervenir sur des chantiers de réseaux électriques (basse et moyenne tension). Vous intégrerez une équipe dynamique spécialisée dans la pose et la maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement manuels et mécaniques Poser et raccorder des câbles électriques Installer des gaines, fourreaux, coffrets et armoires électriques Remettre en état la voirie après intervention Appliquer les consignes de sécurité et respecter les normes en vigueur Profil recherché : Expérience en réseaux électriques et/ou VRD appréciée Connaissances en électricité BT/HTA seraient un plus Permis B obligatoire
Permis C apprécié Habilitations électriques et AIPR (ou volonté de les passer) Sérieux, ponctuel, respectueux des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération selon profil + paniers + primes Formations possibles (habilitation électrique, CACES, etc.) Équipe soudée et encadrement à l'écoute Stabilité de l'emploi dans une entreprise en croissance Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !

Dans le cadre d'une activité en travaux publics, nous recherchons, pour le compte d'une Entreprise Adhérente, un ouvrier VRD (Voirie et Réseaux Divers) H/F disposant d'une expérience en conduite d'engins de chantier. Vous interviendrez sur différents chantiers pour des travaux de voirie, de réseaux secs. Vos missions principales : Réaliser des travaux de terrassement, de pose de bordures, canalisations, regards, etc. Conduire différents types d'engins (mini-pelle, chargeuse, compacteur, etc.) Participer à la mise en œuvre des réseaux et à la réalisation de la voirie Effectuer l'entretien courant des engins utilisés Appliquer les consignes de sécurité et assurer la bonne tenue du chantier Profil recherché : Première expérience en tant qu'ouvrier VRD et conducteur d'engins Titulaire du CACES R482 (ancien R372) catégories A et/ou B1 apprécié Permis B indispensable (Permis C apprécié) Rigueur et bon esprit d'équipe AIPR et formations sécurité seraient un plus Ce que nous offrons : Rémunération selon expérience + paniers + indemnités Missions variées dans une entreprise à taille humaine Possibilité d'évolution et de formations complémentaires Ambiance de travail dynamique et respectueuse Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !

Dans le cadre du développement d'une Entreprise Adhérente, nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) spécialisé en réseaux électriques. Titulaire du permis poids lourd (C), vous participerez aux chantiers de pose, de raccordement et de maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement et de pose de réseaux électriques BT/HTA Poser des gaines, câbles et coffrets électriques Conduire les véhicules de chantier (camions benne, nacelle, etc.) Appliquer les consignes de sécurité et les règles techniques du métier Participer à l'installation et au repli de chantier Profil recherché : Expérience souhaitée dans les travaux publics et les réseaux secs Permis C obligatoire (FIMO/FCO à jour est un plus) Habilitations électriques appréciées (B1V, H0B0, AIPR, etc.) Goût du travail en équipe, rigueur, respect des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération attractive selon profil et expérience Panier repas / indemnités de déplacement Formations régulières Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !

Le garage Quercy Negoce Auto recherche son futur collaborateur, nous recrutons un(e) mécanicien(ne) automobile. Vous souhaitez entrer dans une entreprise familiale, rejoignez l'équipe du service mécanique composé actuellement de 2 collaborateurs, où l'on remarquera votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre volontariat. Vous ferez preuve d'un sens de l'organisation dans votre travail. Le temps de travail est de 35 heures par semaine du lundi au vendredi. Vos missions seront d'assurer la réparation et l'entretien des véhicules légers toutes marques pour satisfaire au mieux nos clients, la réalisation de diagnostic de panne grâce à vos connaissances en électricité et électronique. Si le poste vous intéresse et si vous avec une expérience atelier de minimum 5 ans et que vous possédez le permis B, venez nous rencontrer.

Vous êtes électricien en bâtiment à la recherche d'un nouvel emploi? Top, lisez ce qui suit! Adecco recherche pour un de ses clients spécialisé dans les travaux électriques, des électriciens H/F. Missions:
Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
Consigner les installations électriques : cellules BTA, armoire, TGBT, etc....
L'installation d'appareillages
La pose de réseau alarmes incendie Vous devez connaître les risques liés aux opérations réalisées et savoir s'en protéger. Vous possédez une formation de niveau BEP, CAP ou BAC PRO en électricité. Vous êtes autonome et vous disposez d'un minimum d'outils. Nous proposons: Vous travaillez en horaire de journée 39H/semaine Le salaire est négociable selon votre expérience +Heures supplémentaires+10%IFM +10% Congés payés Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Proposez nous une personne de votre entourage personnel ou professionnel, pour signer un contrat dans le secteur du BTP et gagnez 100€. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO BIARS SUR CERE https://www.facebook.com/AdeccoBiarssurCere Vous devez connaître les risques liés aux opérations réalisées et savoir s'en protéger. Vous possédez une formation de niveau BEP, CAP ou BAC PRO en électricité. Vous êtes autonome, précis et vous disposez d'un minimum d'outils. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Nous recherchons un/e Plaquiste pour rejoindre notre équipe. Vos missions :
Comprendre et analyser les schémas d'installation.
Corriger les angles et alignements des plaques avant la pose.
Percer les murs supports avant de fixer l'isolation.
Poser les cloisons selon les plans définis.
Assurer la pose des joints, des bandes de plâtre et des éléments de décoration Profil recherché : Bonne maîtrise des outils et techniques Sens du détail et du travail bien fait Les avantages qu'on propose :
Contrat à 35h ou 39h
Mutuelle
Comité d'entreprise
Panier repas
Frais de déplacement

Votre Cabinet de recrutement MANPOWER du Lot recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries agrolimentaires, un Technicien de maintenance industrielle (H/F), en CDI. En tant que technicien(ne) de maintenance, vous aurez l'opportunité d'évoluer au cœur d'un environnement de production exigeant et stimulant. Vous assurerez le bon fonctionnement des équipements industriels, en réalisant des interventions préventives et curatives. Vous devrez identifier les pannes (leurs origines) et proposez des solutions durables. Vous contribuerez activement à l'amélioration continue des installations. En lien étroit avec les équipes de production, vous serez garant de la sécurité, la qualité et la performance des machines. Vous êtes issu(e) d'une formation technique et avez une première expérience en maintenance industrielle. Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous aimez relever les défis et évoluer dans un environnement rythmé. Une connaissance du secteur agroalimentaire serait un plus. Envoyez nous votre plus beau CV !

Nous recherchons un/e Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse pour contrat d'APPRENTISSAGE pour l'année 2025 Le Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse réalise la pose, la réparation et la rénovation des toitures sur des chantiers de construction neuve ou de rénovation de bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels. Effectue le choix des matériaux, la préparation et la pose des éléments de couverture. Pose des couvertures étanches et isolantes, installe des systèmes d'évacuation des eaux de pluie et des éléments spécifiques : fenêtres de toit, éléments ornementaux Prise de poste de suite

INFIRMIER(E) Nous recrutons un(e) infirmièr(e) en CDI/CDD à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e)/AES/AMP assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Missions principales : Sous l'autorité de la cadre de santé, et de la directrice d'établissement vous assurerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
le suivi médical des résidents accueillis, en collaboration avec le médecin coordinateur
le recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage.
la dispensation des traitements, la réfection des pansements et autres soins techniques
le suivi administratif de l'infirmerie (Gestion des rendez-vous médicaux, suivi avec les médecins traitants)
la coordination, l'organisation des activités et la continuité des soins concernant un résident ou un groupe de résidents pendant l'hospitalisation et/ou lors de sa sortie
la gestion et le contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
la participation aux différentes instances médicales et pluridisciplinaires
la mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets d'activité de soins.
Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'infirmière en EHPAD D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe associatif où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières *Rémunération : CCN51, reprise de l'ancienneté *Roulement en 12H, travail un weekend toutes les 4 semaines Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46

Poste mécanicien polyvalent a pourvoir dans notre établissement agent Peugeot situe au 40 Avenue Victor Hugo 46500 Gramat Vos missions :
Entretient et réparations mécaniques
Diagnostics et interventions rapides
Travail en équipe dans un atelier dynamique Vous êtes réactif et impliqué, le travail de qualité et la satisfaction de la clientèle sont au cœur de vos préoccupations, alors rejoignez notre équipe en nous adressant un CV et lettre de motivation ! Rémunération selon profil et expérience

Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Situé à 1h30 de Toulouse, 3h00 de Bordeaux, 55 minutes de Brive-La-Gaillarde et 40 minutes de Figeac, le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Les activités sont réparties comme suit : 120 lits d'Ehpad (répartis sur 2 sites), 32 places de SSIAD et 20 lits en service de médecine. Il est en partenariat étroit avec la maison de santé pluridisciplinaire de Gramat. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Poste de nuit
Service de médecine (20 lits) Poste ouvert aux contractuels et titulaire
à pourvoir de suite Rémunération en références aux indices et selon expérience Prérequis : Diplôme d'État d'infirmier(ière). Missions principales : L'IDE réalise, en collaboration avec les aides soignants, des soins de base en référence au rôle propre de l'IDE :
Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ;
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés ;
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Pour plus de précisions sur le poste, un temps d'échange peut être organisé.

Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat recherche un (e) Aide-Soignant (e) au Service de Soins Infirmiers à Domicile Le Centre Hospitalier Louis Conte est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier du Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Un projet de reconstruction de la structure est en cours, la participation des équipes Vous aimez le travail en équipe? Votre bienveillance, votre écoute et votre professionnalisme seront vos atouts pour réussir au sein de notre structure. Poste à pourvoir de suite, évolutif au terme du contrat, Permis de conduire B, véhicule de service mis à disposition Horaire de travail : un poste en 07h30 et un autre en 12h00

Le GEIQ est un groupement d'employeurs situé sur le département du Lot. Nous recrutons un Chef d'équipe maçonnerie h/f à temps plein pour une entreprise spécialisée dans la maçonnerie générale. Elle intervient sur des chantiers variés : maisons individuelles, bâtiments collectifs, restauration de bâtis anciens, etc... En tant que Chef d'Équipe Maçonnerie, vous êtes un maillon essentiel entre les compagnons et la direction. Votre rôle est d'assurer la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Vos principales responsabilités :
Organiser et superviser les travaux de maçonnerie sur le chantier
Encadrer une équipe de maçons et manœuvres
Lire les plans et mettre en œuvre les consignes techniques
Participer aux tâches de chantier si nécessaire (profil terrain apprécié)
Veiller à l'application des règles de sécurité
Gérer les approvisionnements en lien avec le conducteur de travaux Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers locaux) Ce poste est évolutif Le salaire sera à négocier en fonction de votre profil, expérience et sur la base de la CCN bâtiment. Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien), mais aussi si besoin d'un PARCOURS DE FORMATION RÉMUNÉRÉ ET INDIVIDUALISÉ !

Nous recherchons un/e plaquiste polyvalent pour intégrer notre équipe. Vous aurez pour missions :
Pose de cloisons, doublages et faux plafonds en plaques de plâtre,
Réalisation de bandes à joint et application d'enduits pour une finition impeccable, Vous serez amener d'intervenir aussi pour faire de l'isolation, la peinture et le carrelage Vous intervenez essentiellement sur des chantiers de rénovation

Le GEIQ est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Maçon H/F, débutant ou qualifié. Vous intégrerez une équipe et vous serez amener à travailler sur des chantiers neufs et/ou de rénovations. Une première expérience dans le domaine de la maçonnerie sera appréciée ainsi que l'obtention du Permis B. Le salaire sera à négocier en fonction de votre profil et expérience Ce poste est évolutif Avec le GEIQ46, vous bénéficierez également d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien), ainsi que de tous les avantages liés à la Convention Collective du bâtiment. Rejoignez nous et participez à la valorisation et à la rénovation de notre patrimoine local !

Recherche couvreur/zingueur minimum 5 ans d'expérience secteur Gramat et alentours. contrat CDI 35h00 Repas indemnité de déplacement salaire attractif Prise de poste de suite

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être? Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans le point de vente. Polyvalent(e), vous serez également amener à effectuer de la caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et impliquées. Les qualités requises pour ce poste sont l'autonomie et le dynamisme. 35h semaine, rémunération au SMIC, horaires de travail sans coupés uniquement du matin (embauche à 6h), 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, mutuelle après période d'essai de deux mois. Nos postes sont évolutifs pour toute personne qui saura se démarquer. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Description du poste : Vos missions si toutefois vous acceptez :
Le super-héros de nos machines : Vous assurez l'entretien, le dépannage et la réparation de tout notre équipement.
L'œil de lynx : Vous réalisez la maintenance préventive, vous repérez les pannes avant qu'elles n'arrivent et vous trouvez des solutions.
L'esprit d'équipe : En duo avec le technicien et le chef de production, vous analysez les pannes et vous mettez en place les actions pour que tout reparte.
La polyvalence : Un coup de main à donner sur un autre poste ? Vous êtes partant(e) ! Ce poste est à pourvoir en intérim, pour une durée de 3 mois. Description du profil :
Vous avez une formation en maintenance et une première expérience réussie.
Vous êtes réactif(ve), débrouillard(e) et vous aimez résoudre des problèmes.
La sécurité est une priorité pour vous.
Vous avez un bon esprit d'équipe.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire et à la cuisson de nos produits précuits, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la cuisson de nos produits, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nous nous adaptons également à vous ! Nous recherchons un Temps partiel 24h ou un Temps complet 35h (24h uniquement boulangerie ou 35h boulangerie + mise en rayon / caisse), du lundi au samedi, horaires de travail uniquement du matin (embauche à 6h), 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, mutuelle après période d'essai de deux mois. Nous recrutons et formons sans diplômes et sans expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et impliquées. Les qualités requises indispensables pour ce poste sont l'autonomie et le dynamisme. Tous nos postes sont ouverts à évolution. Recrutement de suite. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Vous serez en charge de l'entretien du magasin ainsi que des réserves, des bureaux, des toilettes et du parking extérieur (passage du balai, de la serpillère, de l'autolaveuse, poussières, vitres, poubelles etc...). Vous serez également en charge du traitement des cartons (compactage dans une presse à cartons), des plastiques et du rangement du quai. Aucune qualification requise, nous cherchons avant tout une personne motivée et soignée. Poste en CDI 24h, période d'essai de 2 mois, mutuelle d'entreprise à la fin de la période d'essai. Vos horaires de travail seront sans coupés, uniquement du matin. Embauche de suite. Tous nos postes sont ouverts à évolution pour toute personne qui saura se démarquer ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Vous êtes garant de l'application du prescrit, des règles techniques et d'exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'astreinte mensuelle Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire.) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Énergie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Titulaire d'un Bac Professionnel en électricité ou diplôme équivalent en électricité ou maintenance Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Notre client variable, basé à ST JEAN LAGINESTE, travaille dans la collecte, le traitement et l'élimination des déchets, ainsi que dans la récupération.Quelles nouvelles tâches en tant qu'agent de tri (F/H) souhaitez-vous explorer ? Vous aurez pour tâche principale de garantir un tri efficace et d'assurer la propreté de votre environnement de travail
Trier les articles selon leur catégorie
Ranger votre espace de travail de manière organisée
Nettoyer régulièrement votre poste pour maintenir un environnement propre et sécurisé Ça peut vous intéresser :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 12.31 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En qualité de Chef(fe) de secteur, vous serez responsable de la gestion opérationnelle et commerciale de plusieurs contrats dans le domaine de l'eau potable et de l'assainissement . Vous encadrerez une équipe de 13 agents d'exploitation répartis sur les zones Est et Nord du Lot, et piloterez la performance globale de l'activité. Vos principales responsabilités seront :
Faire appliquer les consignes liées à la sécurité et à la protection de l'environnement.
Piloter au quotidien l'activité liée à l'exploitation eau potable et assainissement (usine et réseau) ;
Animer et manager ses équipes ;
Assurer le pilotage opérationnel et commercial de 4 contrats de concession en eau potable et 2 contrats en concession assainissement ainsi que quelques prestations de service en relation avec nos clients ;
Veiller au respect des engagements contractuels, incluant la relève des compteurs, le renouvellement des équipements (compteurs, accessoires de réseaux), les branchements neufs, l'optimisation des rendements de réseau et la conformité des stations ;
Participer à l'élaboration des offres et mener la négociation des contrats dans le cadre de sa délégation ;
Optimiser la performance financière de l'activité en maîtrisant les charges externes, en suivant rigoureusement les éléments variables de paie, et en assurant l'efficacité du fonctionnement des installations.
Rendre compte aux clients des obligations contractuelles dont il a la responsabilité d'exploitation, suivant les évolutions règlementaires ;
Créer les conditions d'un bon fonctionnement inter-filières ; VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications : Bac à Bac+5 dans le domaine des métiers de l'eau, des travaux publics et/ou de la maintenance. Expérience : Vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes doté(e) de réelles qualités managériales et commerciales et possédez des notions en traitement de l'eau, hydraulique et électromécanique. Vous : Vous faites preuve d'un bon sens de l'organisation, du service et des responsabilités. Vous êtes rigoureux(se) et vous avez une bonne maîtrise technique. Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité et votre grande autonomie. Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles et êtes à l'aise avec l'outil informatique. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
A VERIFIER SELON LE POSTE Permis B obligatoire. Véhicule : service Poste soumis à astreintes Déplacements : Quotidiens sur l'ensemble du Territoire, rayon maximum de 45 minutes de trajet autour d'Assier Statut : Cadre VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera :
d'un salaire de base compris entre 39et 46K euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu' à 960 euros brut par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENG

Missions principales :Réaliser les opérations de soudure MIG/MAG sur acierAssembler des pièces métalliques en respectant les plans techniquesContrôler la qualité des soudures et effectuer les retouches nécessairesRespecter les consignes de sécurité et les procédures internes

Missions principales : Réaliser les opérations de soudure MIG/MAG sur acier Assembler des pièces métalliques en respectant les plans techniques Contrôler la qualité des soudures et effectuer les retouches nécessaires Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Expérience confirmée en soudure MIG/MAG (semi-auto) exigée Lecture de plans techniques Rigueur, précision et esprit d'équipe Une qualification en soudage serait un atout Vous avez une expérience a minima de 2 ans en soudure

CAPEL Coopérative Agricole des Productions et Élevages « La Quercynoise » est un Groupe Coopératif agroalimentaire implanté dans le sud-ouest. Le personnel engagé au sein de CAPEL sert les 3 200 associés coopérateurs actifs avec pour objectif commun la meilleure valorisation des productions issues de notre territoire. Celles-ci s'articulent autour de trois pôles : 1. Productions animales : palmipèdes, bovins et ovins 2. Distribution professionnelle : agrofourniture, agroéquipement, cultures et collecte, vigne 3. Distribution Grand Public : 23 magasins GAMM VERT répartis sur le territoire CAPEL EN CHIFFRES: 3 200 associés coopérateurs actifs / autour de 700 salariés / Territoire étendu sur 3 départements: Corrèze (19), Lot (46) et Tarn-et-Garonne (82) / 48 sites / CA 304 millions € CAP AGRI QUERCY SERVICES, concessionnaire VALTRA, KRONE recherche un(e) : RESPONSABLE ATELIER (H/F) POUR LE SITE DE LACAPELLE-MARIVAL (46) Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur d'activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :
Manager votre équipe de 6 personnes (techniciens SAV et magasiniers) :

Etablir le planning de votre équipe
Etablir les plannings d'interventions auprès des clients et contrôler les heures d'intervention
Superviser et contrôler l'ensemble des missions des techniciens SAV et magasiniers vendeurs administratifs
Fixer des objectifs au personnel
Assurer la mise en service du matériel vendu
Assurer le service après-vente
Assurer la gestion :

S'assurer du bon suivi des OR, de la facturation et des garanties
S'assurer d'un approvisionnement correct des pièces auprès du magasinier
Gérer le budget alloué et respecter les objectifs SAV de l'entreprise
Effectuer le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc.
Le responsable d'atelier interviendra aussi par lui-même pour des interventions techniques sur des matériels en dépannages extérieurs ou en atelier. Vos compétences :
Compétences managériales
Excellentes aptitudes en communication, relations humaines et grand sens du service client
Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements
Capacités d'organisation, rigueur, réactivité, autonomie
Connaissances techniques des tracteurs et matériels agricoles,
Connaissances de la mécanique agricole, maintenance, réparations
Connaissances hydrauliques, électriques, informatiques,
Formation initiale : BTS maintenance matériels agricoles
Expérience exigée : 3 à 5 ans d'expérience en tant que chef d'atelier ou technicien expert
***
Les caractéristiques du poste :
Contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible.
Poste basé à Lacapelle-Marival, temps complet
Possibilité de formation chez nos constructeurs
Salaire fixe à définir selon formation et expérience + 13ème mois + mutuelle Ref : C193O76750

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire et à la cuisson de nos produits précuits, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la cuisson de nos produits, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nous nous adaptons également à vous ! Nous recherchons un Temps partiel 24h ou un Temps complet 35h (24h uniquement boulangerie ou 35h boulangerie + mise en rayon / caisse), du lundi au samedi, horaires de travail uniquement du matin (embauche à 6h), 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, mutuelle après période d'essai de deux mois. Nous recrutons et formons sans diplômes et sans expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et impliquées. Les qualités requises indispensables pour ce poste sont l'autonomie et le dynamisme. Tous nos postes sont ouverts à évolution. Recrutement de suite. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Vous serez en charge de l'entretien du magasin ainsi que des réserves, des bureaux, des toilettes et du parking extérieur (passage du balai, de la serpillère, de l'autolaveuse, poussières, vitres, poubelles etc...). Vous serez également en charge du traitement des cartons (compactage dans une presse à cartons), des plastiques et du rangement du quai. Aucune qualification requise, nous cherchons avant tout une personne motivée et soignée. Poste en CDI 24h, période d'essai de 2 mois, mutuelle d'entreprise à la fin de la période d'essai. Vos horaires de travail seront sans coupés, uniquement du matin. Embauche de suite. Tous nos postes sont ouverts à évolution pour toute personne qui saura se démarquer ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Description du poste : Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Description du profil : Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Coordination et organisation des activités Planifier, coordonner et superviser les activités de soins dans les différents secteurs ambulatoires (consultations, hôpitaux de jour, soins externes). Optimiser les parcours de soins des patients en veillant à leur fluidité et à leur efficacité. S'assurer de la prise en charge globale des patients en intégrant les dimensions médicales, sociales et éducatives. Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures en lien avec les soins ambulatoires. Encadrement et management de l'équipe Encadrer et animer les équipes paramédicales en favorisant la cohésion et la motivation. Superviser les plannings de travail et s'assurer du respect des obligations réglementaires (temps de travail, repos, congés). Accompagner l'intégration des nouveaux professionnels et stagiaires. Identifier les besoins en compétences et organiser des formations adaptées pour les équipes. Gestion de la qualité et de la sécurité des soins Être garant de la qualité et de la sécurité des soins dispensés dans les services ambulatoires. Contribuer à la mise en oeuvre des démarches d'évaluation et d'amélioration continue des pratiques professionnelles. S'assurer de l'application des recommandations de bonnes pratiques et des protocoles en vigueur. Participer activement à la prévention des risques (iatrogénie, infections associées aux soins, etc.). Formation et expérience Diplôme de cadre de santé (obligatoire). Expérience préalable en coordination ou en gestion d'un service ambulatoire (souhaitée). Compétences complémentaires en gestion de projets ou en analyse de données (un plus).

Notre centre de tri à St Jean Lagineste a besoin de vous ! Si vous aimez quand ça tourne rond et que vous n'avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis, ce poste est fait pour vous.Vos tâches si toutefois vous acceptez :
Le super-héros de nos machines : Vous assurez l'entretien, le dépannage et la réparation de tout notre équipement.
L'œil de lynx : Vous réalisez la maintenance préventive, vous repérez les pannes avant qu'elles n'arrivent et vous trouvez des solutions.
L'esprit d'équipe : En duo avec le technicien et le chef de production, vous analysez les pannes et vous mettez en place les actions pour que tout reparte.
La polyvalence : Un coup de main à donner sur un autre poste ? Vous êtes partant(e) ! Ce poste est à pourvoir en intérim, pour une durée de 3 mois.

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des infirmiers diplômés d'état dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur Montcuq-en-Quercy-Blanc. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Figeac Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Description du poste : Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des infirmiers diplômés d'état dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur Montcuq-en-Quercy-Blanc. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Figeac Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Description du profil : Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Description du poste : Comment souhaitez-vous transformer les soins infirmiers au sein d'un établissement médico-social ? Rejoignez notre établissement médico-social et contribuez activement au bien-être des résidents grâce à votre expertise soignante
Assurer la coordination des soins et le suivi des traitements pour chaque résident
Collaborer avec l'ensemble de l'équipe multidisciplinaire pour garantir un environnement de soins optimal
Participer activement à l'amélioration continue des pratiques de soins et à l'accompagnement des résidents et de leurs familles Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 14/jours
Salaire: à partir de 16.5 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Accompagnement déménagement
Avantages CSE
Frais de transport
Prévoyance santé
Primes et intéressements Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Rejoignez un établissement médico-social dédié au soin et à l'accompagnement en tant qu'infirmier(e).
Excellentes compétences relationnelles pour une communication humaine et chaleureuse
Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
Capacité à travailler en équipe pour garantir des soins de qualité
Sens de l'organisation pour gérer efficacement vos tâches quotidiennes Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Description du poste : Quel défi passionnant souhaitez-vous relever en tant qu'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins de santé de qualité.
Assurer la surveillance médicale quotidienne des résidents, en respectant les protocoles établis
Administrer les traitements prescrits par les professionnels de santé, tout en garantissant la sécurité des patients
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'optimiser le bien-être physique et psychologique des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: Intérim
Durée: 4/jours
Salaire: à partir de 15.5 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
Accompagnement déménagement
Avantages CSE
Frais de transport
Prévoyance santé
Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Ce poste d'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées exige des qualités humaines et professionnelles exceptionnelles
Posséder un Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) est requis
Aptitude à travailler avec empathie et bienveillance envers les résidents
Capacité d'adaptation et de gestion des situations d'urgence
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant notre établissement, vous intégrerez une organisation à taille humaine, axée sur de fortes valeurs humaines et offrant stabilité et épanouissement professionnel à ses collaborateur(trice)s.Comment souhaitez-vous transformer les soins infirmiers au sein d'un établissement médico-social ? Rejoignez notre établissement médico-social et contribuez activement au bien-être des résidents grâce à votre expertise soignante
Assurer la coordination des soins et le suivi des traitements pour chaque résident
Collaborer avec l'ensemble de l'équipe multidisciplinaire pour garantir un environnement de soins optimal
Participer activement à l'amélioration continue des pratiques de soins et à l'accompagnement des résidents et de leurs familles Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 14/jours
Salaire: à partir de 16.5 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Accompagnement déménagement
Avantages CSE
Frais de transport
Prévoyance santé
Primes et intéressements Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement à taille humaine qui valorise l'engagement social, l'égalité, l'inclusion et la diversité, tout en œuvrant pour la protection de l'environnement.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé(e) de garantir le bien-être et la santé des résidents
Assurer la prise en charge quotidienne et personnalisée des soins adaptés aux besoins des résidents
Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour élaborer et suivre les plans de soins
Participer activement à l'amélioration continue des pratiques de soins et au maintien d'un environnement sécurisé et chaleureux. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
Contrat: Intérim
Durée: 29/jours
Salaire: à partir de 16.5 euros/heure Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
Accompagnement déménagement
Avantages CSE
Frais de transport
Prévoyance santé
Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement à taille humaine qui valorise les efforts individuels et prône de fortes valeurs humaines pour un épanouissement professionnel durable et gratifiant.Quel défi passionnant souhaitez-vous relever en tant qu'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins de santé de qualité.
Assurer la surveillance médicale quotidienne des résidents, en respectant les protocoles établis
Administrer les traitements prescrits par les professionnels de santé, tout en garantissant la sécurité des patients
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'optimiser le bien-être physique et psychologique des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: Intérim
Durée: 4/jours
Salaire: à partir de 15.5 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
Accompagnement déménagement
Avantages CSE
Frais de transport
Prévoyance santé
Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Description du poste :
S'assurer que les patients accueillis ne présentent pas de contre-indications au maintien en hospitalisation psychiatrique.
Prendre en charge les problématiques somatiques apparaissant pendant l'hospitalisation.
Assurer le suivi médical des patients hospitalisés.
Prévenir l'apparition des pathologies somatiques.
Exercer de l'activité clinique
Assurer les consultations
Organisation des soins et des prises en charge
Elaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et décider du projet de soin ainsi que s'assurer de sa mise en œuvre
Soutenir la réflexion de l'équipe pluri professionnelle au travers de réunions théorico-cliniques
Contribuer à la bonne tenue du dossier informatisé
Participer à la politique qualité, à la gestion des risques et à l'évaluation des pratiques professionnelles
S'adapter aux besoins des patients et des services
Savoir négocier avec les différents interlocuteurs internes et externes
Etre en capacité de développer des réseaux et partenariats
Etre en capacité de travailler en équipe pluridisciplinaires
Savoir s'adapter aux besoins des services Description du profil : Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins en France ? Vous êtes titulaire d'un doctorat en médecine ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à nous contacter par mail :***ou par téléphone au***.

Description du poste : Rattaché à un chef d'équipe, vous avez pour missions de :
construire les murs, les cloisons et les façades des bâtiments en assemblant des matériaux (briques, parpaings, pierres ou composites) à l'aide de produits liants (ciment, mortier, plâtre, résine)
intervenir principalement sur des travaux de rénovation, d'extension ou de construction d'habitations individuelles ou collectives Description du profil : De formation en maçonnerie, vous justifiez d'une expérience dans ce domaine Vous êtes rigoureux, soucieux des consignes de sécurité, vous avez l'esprit d'équipe, vous faites preuve d'initiative sur le chantier. Poste accessible à toute personne sérieuse et motivée pour apprendre le métier de maçon. Vous voulez en savoir plus ? contactez-nous !

Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Le Service Pharmacie de l'ICM recherche un pharmacien en CDI à temps partiel (20%). Le poste est à pourvoir dès que possible. Le poste est basé sur Leyme (46120Description du poste : Votre mission principale sera de gérer, d'approvisionner, de préparer et de contrôler la détention et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles dans le respect de la réglementation en vigueur (Article L 4211-1 du Code de la Santé PubliqueActivités principales :
Validation des ordonnances
Gestion de la sécurisation du circuit du médicament
Constitution et contrôle des dotations de service
Information sur l'utilisation des médicaments et participation à l'éducation thérapeutique des patients et des familles
Développement et suivi des actions liées à la sécurité et à la qualité des soins dans les domaines relevant de la pharmacie
Participation à l'élaboration du livret thérapeutique et protocoles
Missions de pharmaco et matério-vigilance
Gestion des fluides médicaux
Participation à toute action susceptible de concourir à la qualité et à la sécurité des traitements et des soins dans le domaine de la compétence pharmaceutique
Recensement et archivage des sources professionnelles et règlementaires
Participation active au bon fonctionnement du CLIN
Participation à la gestion de la pharmacie dans un cadre de maîtrise des dépenses de santé => Profil
Etre titulaire du diplôme réglementaire pour l'exercice de la pharmacie (section H)
Savoir négocier avec les différents interlocuteurs internes et externes
Savoir fixer les objectifs et évaluer les résultats
Savoir animer et mobiliser une équipe
Savoir s'adapter de manière réactive aux besoins des services

Recherche Maçon / Maçonne H/F à Issendolus (46) Contrat : CDD
6 mois Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience Déplacements possibles L'entreprise : Le GEIQ est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ embauche ses salariés sur des contrats de travail, les mets à disposition de ses entreprises adhérentes, organise la formation et assure un accompagnement individualisé. L'objectif vise l'intégration définitive du salarié dans l'une de ses entreprises adhérentes.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Rattaché au laboratoire de métrologie d'Aserti metrology à Sucy en Brie, vous serez détaché(e) directement chez l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la Défense, afin d'assurer la gestion et le suivi opérationnel du matériel de métrologie. Vos principales missions seront :
Assurer la réception, l'expédition et le stockage du matériel de mesure.
Gérer la traçabilité et la mise à disposition des moyens de métrologie.
Suivre et coordonner les étalonnages, vérifications et maintenances périodiques.
Mettre à jour les bases de données et documents de suivi (GMM) sur DECA.
Être l'interlocuteur privilégié du client sur site pour toute question relative à la logistique et à la métrologie.
Veiller au respect des délais, des procédures qualité et des normes sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations et à des sites relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. De même dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, le titulaire sera soumis à une enquête administrative qui sera réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait le concernant n'est incompatible avec la mission.- Formation Bac ou BAC+2 en logistique, métrologie, qualité ou domaine similaire.
Première expérience réussie en gestion de matériel technique / moyens de mesure.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP, logiciels GMM).
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en autonomie.
Bon relationnel et aisance dans l'échange client.

Le poste est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement. Vous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi essentiellement en demi-journées (embauche au plus tôt 5h). Vous percevez une rémunération brute mensuelle de euros pour débuter mais aussi : *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise *prime annuelle (=1 mois de salaire) *prime d'assiduité de 0 à 200 euros par an *primes d'intéressement et de participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) *divers avantages sociaux

L'agent des services hospitaliers réalise les prestations d'accueil en salle de restauration, la vaisselle des petits déjeuners et des repas, l'entretien des locaux (plonge, couloirs, chambres des résidents, espaces communs). MISSIONS DU POSTE
Création d'une atmosphère conviviale auprès du résident et de son entourage,
Entretien des locaux,
Entretien et rangement des matériels (vaisselle, protections (nuit), linge ),
Évacuation des déchets après chaque repas,
Gestion du linge du service restauration-hôtellerie (bavoirs, serviettes de table, ),
Participation à la démarche qualité,
Analyse les risques par rapport à son activité,
Évacuation des déchets générés par son activité dans le respect des procédures établies (hygiène hospitalière), et en particulier du tri sélectif.
Signale à l'équipe soignante tout signe de changement de l'état physique ou psychique remarqué chez un résident,
Respect des différentes chartes : * Charte des personnes âgées dépendantes en institution, * Charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante, * Charte des droits et libertés de la personne accueillie, * Charte de la bientraitance (interne à l'établissement). RESPONSABILITÉS
Du résident, dans le cadre de la prise en soins,
Des soins techniques, hôteliers, éducatifs et relationnels,
Respect de la charte de la personne hospitalisée,
Respect de la charte des personnes âgées dépendantes en institution,
Respect de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante,
Respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, Certains soins sont réalisés en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier(e). Horaires : * annualisation du temps de travail (moyenne 35h/semaine) : Temps plein * rythme jour et nuit, week-end et jours fériés : Un week-end sur deux travaillés * Horaires : Par roulement Matin : 6h30-14h Après-midi : 13h30
21h
Supplément familial en fonction du nombre d'enfants
uvres sociales (CGOS) soumis à plafond pour certaines prestations
25 jours de congés annuels + 14 jours de RTT Candidature à l'attention de Madame Rabiaa AHAMMAD Responsable Ressources Humaines Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation

**** Le centre E.Leclerc GRAMAT recruteVous contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux (gestion des gammes, assortiment, tarification) tout en participant activement au développement du chiffre d'affaires.Vous assurez la gestion de l'approvisionnement et veillez à la bonne présentation de votre rayon, notamment en effectuant la mise en rayon selon l'implantation de la collection (remplissage, étiquetage) et en participant à la mise en avant des promotions et catalogues.Vous êtes responsable de la vérification de la conformité des marchandises livrées et vendues, du contrôle des stocks et de la participation aux inventaires. Vous garantissez également la propreté et l'organisation du rayon et de la réserve (rangement, nettoyage).En plus de ces missions, vous veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur, tout en assurant un service client de qualité. Vous renseignez, conseillez et fidélisez les clients grâce à vos compétences en vente et votre sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.Rejoindre notre équipe, c'est allier performance et valeurs humaines. Nous valorisons l'esprit d'équipe, l'initiative et l'excellence, soutenus par des valeurs de respect, d'écoute et de bienveillance. Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet ! Intégrant une équipe de 5 collaborateurs, vous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi en demi-journées par roulement. Rémunération : * rémunération brute mensuelle euros pour débuter * prime annuelle (=1 mois de salaire de base) * prime de performance de 0 à 200 EUR par an * mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise * primes d'intéressement et participation ( plus de 2 mois de salaire depuis plusieurs années )

**** Le centre E.Leclerc GRAMAT recruteAu sein de notre hypermarché, vous avez tout d'abord la mission d'accueillir nos clients dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignéeVous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet Rémunération : * rémunération brute mensuelle euros pour débuter * prime annuelle (=1 mois de salaire de base) * prime de performance de 0 à 200 EUR par an * mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise * primes d'intéressement et participation ( plus de 2 mois de salaire depuis plusieurs années )

La Quercynoise, Usine agro-alimentaire basée à GRAMAT, est spécialiste de la transformation du canards gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur(e) : Chef de ligne étiquetage H/F
poste de journée
lundi au vendredi Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
CDI Rattaché au responsable étiquetage, vous encadrerez les opérateurs de ce service en devenant le garant de la mise en oeuvre du planning d'étiquetage tout en respectant les process ainsi que les entrées en stock sous GPAO. Vos missions ?
Mettre en place les lignes d’étiquetage conformément au planning ou aux consignes de la hiérarchie
Changer les rouleaux des étiquettes sur les machines
Réaliser avec les opérateurs, l’étiquetage des produits (conserves, rillettes, grillons, etc…), leur conditionnement en conformité avec le planning d’ordonnancement
Renseigner les documents de suivi de traçabilité des produits et vérifier visuellement la traçabilité
Préparer les palettes pour les expéditions de stockage extérieur
Participer aux inventaires
Former les personnes aux postes
Affecter les opérateurs en fonction du planning et des machines à utiliser Savoir être : réactivité et adaptabilité face aux changements, aptitude managériale, sens de l'anticipation. Habilitation(s) : Gerbeur / Cariste / Habilitation électrique B0L (formation interne possible) Vos avantages :
Poste en CDI
Salaire : 2074 euros / mois 13eme mois compris + primes
CSE actif
Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite . N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.24 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O93853

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

La Quercynoise, Groupement de producteurs, est installée depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Cette activité du Groupe NATERA s’inscrit dans une filière longue : de l’élevage à la commercialisation de produits hauts de gamme, en passant par les étapes de gavage, d’abattage, de découpe et de transformation. Nous recherchons notre futur(e) : Opérateur(trice) de fabrication H/F Travail du lundi au vendredi
en journée Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
* L'opérateur de fabrication transforme la matière première, il intervient sur une des lignes de fabrication industrielle, à une ou plusieurs étapes de la transformation de nos produits. Il peut intégrer les unités : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production. Grâce à nos process de formation interne, un opérateur de fabrication peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Vos avantages :
Poste en CDD ou *
Salaire : SMIC + Prime de production + Prime de froid + Prime habillage + 13ème mois + prime d'ancienneté soit jusqu'à 2240 euros bruts mensuels
Salaire négociable
Pas de 3*8
Pas de travail le weekend ni les jours fériés
Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement ! N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.50 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O64047

Description du poste : Manpower ESPACE SOUILLAC recherche pour son client, un acteur du secteur de la gestion des eaux, un Agent travaux Canalisations (H/F) Rattaché au Conducteur, Superviseur de Travaux ou Chef de Chantier, l'Agent Travaux Canalisations ou Canalisateur participe activement à des chantiers de créations, d'extensions et renouvellements de réseaux et branchements :
Pose de canalisations et branchements
Eaux potables, usées, pluviales, industrielles et d'irrigations
Terrassements et remblaiements
Réfection de voiries, accotements et trottoirs
Assister le chef d'équipe ou de chantier : matériel, délai, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement, retour d'information au quotidien
Garantir la sécurité pour soi et des collègues ?
Astreintes « réseaux » ou « renfort pelle » suivant les besoins en exploitation Connaissances de base en terrassement, travaux publics, maçonnerie, voirie et/ou VRD
Formation Bac, Bac Pro, CAP et/ou BTS Travaux Publics ou équivalent
Permis B obligatoire et permis Poids Lourds fortement recommandé
AIPR, Habilitation HF-BF et CACES Engins de Chantier seraient un plus
Affinité pour le travail en extérieur et en équipe
Curieux, dynamique et motivé
Expérience 1 à 3 ans minimum dans le domaine TP/VRD/Canalisateur N'hésitez pas à postuler!! On vous recontacte rapidement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Vous aurez pour mission principale de participer aux différentes étapes de l'abattage et de la transformation des agneaux, en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité. Vos responsabilités incluront :
Préparation des agneaux : Assurer la réception, le tri et la préparation des agneaux pour l'abattage.
Abattage : Participer aux opérations d'abattage en respectant les procédures et les normes de bien-être animal.
Transformation : Effectuer les opérations de découpe et de transformation des carcasses selon les spécifications.
Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits finis aux normes de qualité et signaler toute anomalie.
Conditionnement : Emballer les produits finis et les préparer pour l'expédition.
Nettoyage et entretien : Maintenir un environnement de travail propre et ordonné en nettoyant régulièrement les machines et les postes de travail. VOTRE REMUNERATION + AVANTAGES Taux horaire + primes (indemnisation trajet, habillage ...) + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnités de congés payés.
Vous pouvez épargner, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) rémunéré à un taux d'intérêt de 8% bruts annuels.
Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpower
Chèques vacances 120€ par an + chèque culture 80€
Place cinéma à 5€
Remboursement de vos abonnements sportifs : jusqu'à 150€ par an
500€ remboursé pour vos locations de vacances??
Manpower Biars-sur-cère recrute aussi des CDI-Intérimaires. Horaires :
Travail à partir de 6h Profil recherché :
Expérience préalable en industrie agroalimentaire ou dans un domaine similaire.
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Rigueur, précision et souci du détail.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité.
Environnement de travail stimulant : Travaillez dans une ambiance dynamique et collaborative
Opportunités de croissance : Ils valorisent le développement professionnel et offrent des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Vous aimez le travail en équipe, vous disposez idéalement d'une première expérience d'opérateur d'abattoir / boucher / charcutier ou au sein d'une entreprise industrielle alimentaire. Débutant(e) accepté(e), formation sur le poste assurée. Comment postuler : Envoyez votre candidature avec votre CV à jour et devenez l'un de nos futurs talents ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : * de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances. ON A UN PROFIL EN TÊTE MAIS ON VEUT BIEN ÊTRE SURPRIS Chez nous, on donne sa chance à tout le monde. Au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Votre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu. Soyez convaincus que vos futures actions, en tant que Conseiller bancaire auront un impact positif sur nos clients et sur la société. Dans l'idéal, vous disposez d'une expérience de 6 mois à 1 an en agence bancaire ou dans le domaine commercial et d'un diplôme de niveau Bac +3 orienté banque, assurance. Chez nous, on a bien conscience que tous les chemins de vie ne se ressemblent pas. Même si vous avez un parcours que vous jugez atypique avec des expériences professionnelles et qualifications proches de celles souhaitées, nous vous invitons à vivre votre carrière avec nous. Organisation de la semaine de travail : 2 jours à Gramat et 2,5 jours à Saint Céré. #LI-DRHU

La Quercynoise, Groupement de producteurs, est installée depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Cette activité du Groupe NATERA s'inscrit dans une filière longue : de l'élevage à la commercialisation de produits hauts de gamme, en passant par les étapes de gavage, d'abattage, de découpe et de transformation. Pour renforcer nos équipes en prévisions des ventes de fin d'année, nous recherchons des : OPERATEUR AGROALIMENATIRE H/F Travail du lundi au vendredi
en journée Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
CDD jusqu'à fin décembre 2025 L'opérateur(trice) agroalimentaire transforme la matière première, il intervient sur une des lignes de fabrication industrielle, à une ou plusieurs étapes de la transformation de nos produits. Il peut intégrer les unités : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production.
Salaire : SMIC + Prime de production + Prime de froid + Prime habillag
Pas de 3*8
Pas de travail le weekend ni les jours fériés
Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement ! N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.50 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O92153

La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de Gramat (46) en CDI. ? Vos missions ? Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d'assurances adaptées à leurs besoinsDécouvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidienSi votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativitvotre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. ? Les + du métier ? Une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider au mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser.La panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portables, véhicule de service...) Une part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats qui vient s'ajouter à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts.Une prime d'intéressement / participation liée aux résultats de l'entrepriseUne mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeurDes titres restaurantDe nombreux avantages CE21 jours RTT en plus de vos congés payés ? Les étapes du processus de recrutement ? 1 un entretien vidéo différé qui nous permettra de mieux comprendre votre expérience et vos motivations2 la réalisation en ligne d'un questionnaire de personnalité3 un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ATTRAPEUR PALMIPEDES (H/F) Notre client coopérative agricole, filière palmipèdes recherche un attrapeur H/F. Vos missions principales :
intervenir chez les producteurs pour la mise en caisse de canards lors des opérations de chargement.
vacciner les canetons chez producteurs après avoir reçu une formation interne. Travail majoritairement en équipe et de nuit Déplacement avec le véhicule de l'entreprise sur le département du Lot et limitrophes PROFIL : Débutant(e) accepté(e), aucune diplôme exigé pour occuper se poste. Permis B nécessaire pour conduire le véhicule de l'entreprise lors des déplacements. Vos qualités : autonomie et dynamisme. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Contexte :  Notre unité de Méthanisation BioQuercy, située à Gramat, fait partie des 10 unités de TotalEnergies Biogaz France. Elle traite des déchets agricoles ainsi que des déchets agroalimentaires issus d'entreprises locales. Le procédé de méthanisation vise à créer un gaz via différentes étapes : dans un premier temps la collecte, la réception de la matière et son traitement, puis la méthanisation via le digesteur, l'épuration du gaz, l'injection de biométhane et pour finir la valorisation du digestat. Aujourd'hui, BioQuercy crée 14 GWh et valorise plus de 50 000 tonnes de déchets par an. Dans le cadre d'une évolution au sein de l'unité, nous recherchonsun.e Technicien.ne de Maintenance H/F en CDI, dont la mission est d'accompagner l'unité dans l'optimisation et dans la gestion de sa production. Pour cela, vous :  Maintenance préventive : suivez le plan de maintenance établi suivant les préconisations du constructeur. Maintenance curative : planifiez, priorisez et assurez les interventions en fonction des disponibilités machines. Dépannez l'unité de méthanisation en limitant le taux d'indisponibilité de l'outil. Participez au suivi des contrôles réglementaire des équipements, Assurez le suivi de ces interventions dans la GMAO.  Suivez la gestion du stock des pièces détachées : vous effectuez-les entrées/sorties du stock, codifiez et rangez les pièces entrantes, et passez les commandes de réapprovisionnement. En cas d'interventions de sous-traitants, vous pouvez être amené à superviser et coordonner leurs interventions dans le respect des règles HSE. Êtes force de proposition dans l'optimisation du procédé, en fonction des objectifs de production et de la tolérance des équipements. Respectez les règles de sécurité Travail en journée, du lundi au vendredi.Votre profil :  Titulaire à minima d'un Bac+2 dans le domaine de la maintenance, électrotechnique ou d'un domaine équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La connaissance dans le secteur industriel ou de la méthanisation est un plus. Vos atouts : Vous disposez de connaissances dans le domaine de la maintenance généraliste. La maîtrise des outils informatiques est important pour les différentes saisies courantes sur notre GMAO. Doté.e d'un bon sens de l'organisation et d'un esprit pratique, vous êtes rigoureux.se, autonome et à l'aise dans le travail en équipe, tout en étant force de proposition. Vos qualités relationnelles vous permettent d'interagir efficacement avec les différents interlocuteurs. Vous êtes reconnu.e pour votre polyvalence ainsi que de votre capacité à vous adapter et à prendre des initiatives afin de relever les défis du quotidien. Les avantages :  Contrat CDI, temps plein.  Véhicule de service lors des astreintes. Mutuelle, RTT, prime d'intéressement, plan d'épargne entreprise.  Opportunités de formation et de mobilité interne. Pourquoi rejoindre TotalEnergies Biogaz France ?  En intégrant TotalEnergies Biogaz France, vous participez à un projet ambitieux de transition énergétique. Vous contribuerez au développement de solutions durables tout en valorisant les ressources locales et en préservant notre environnement.     Processus de recrutement :  Réception et analyse des candidatures.  Échange téléphonique avec un recruteur.  Entretien visio ou sur site avec le manager et le recruteur.  Décision finale.  Intégration. 

En tant qu'agent de propreté, votre mission principale sera de garantir la propreté et l'hygiène des locaux de nos clients. Vous serez en charge d'assurer : Le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, couloirs, sanitaires, etc.) en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité. La gestion des stocks de produits ménagers et le bon usage des équipements mis à votre disposition. La collecte et le tri des déchets en suivant les consignes de recyclage et de respect de l'environnement. Le signalement de toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable du site. La relation avec les usagers des locaux pour garantir un cadre de vie agréable et propre. Vous jouerez un rôle clé dans le maintien d'un environnement sain et accueillant pour tous. Poste à pourvoir immédiatement du lundi au samedi 13h
15h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

À propos de nous Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d'accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l'audiovisuel, ainsi que sur le financement d'assets stratégiques.Riche d'une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d'affaires de 2,7 milliards d'euros, nous sommes l'un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d'expertises d'un projet digital : depuis la conception et le design jusqu'au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l'achat ou la location et le reconditionnement.Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !Ce qui va suivre :Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenairesSi votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Alexandra en premier rendez-vousSi votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !Votre chargé de recrutement : Alexandra BOSEN MILONALe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Occitanie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.Ce qui vous attend :Au sein d'un grand groupe industriel, vous assurez le maintien en condition opérationnelle des infrastructures, le traitement des demandes et incidents ainsi que l'installation et la mise en place d'évolutions.Vos responsabilités :Assurer le MCO et le MCSInstaller, configurer et maintenir les serveurs, espaces disques et baies de stockageAdministrer les plateformes de virtualisationDiagnostiquer et résoudre les dysfonctionnementsDéfinir les procédures d'intégration des solutionsRésoudre les incidents relatifs aux infrastructuresGérer et mettre en place les scripts d'automatisationL'environnement technique : Windows 10-11, Windows server 2020, scripting : Powershell
vbscript, automatisation ansible, VMWare, GPO, SCCM, système de stockage.Ce que nous vous proposons :Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : ouvert aux profils recherchant un CDI avec un démarrage dès que possibleLocalisation : prestation sur site client à Gramat (46500)Package rémunération & avantages :Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétencesLes basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participationNos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft LearnLa qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Profil Qualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum ou équivalent)Expérience : Vous justifiez d'expériences significatives en tant qu'administrateur systèmes sous environnement Windows.Technical skills : OS client et serveur Microsoft, intégration des infrastructures, GPO, système de stockage. Administration des infrastructures Windows, automatisation et scripting Powershell et Vbscript, résolution d'incidents, connaissance des outils de virtualisation Hyper-V et VMWare, déploiement des solutions et production de la documentation technique.Soft skills : Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome. Votre capacité d'écoute e

RESPONSABILITÉS : Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Occitanie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe industriel, vous assurez le maintien en condition opérationnelle des infrastructures, le traitement des demandes et incidents ainsi que l'installation et la mise en place d'évolutions. Vos responsabilités : • Assurer le MCO et le MCS • Installer, configurer et maintenir les serveurs, espaces disques et baies de stockage • Administrer les plateformes de virtualisation • Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements • Définir les procédures d'intégration des solutions • Résoudre les incidents relatifs aux infrastructures • Gérer et mettre en place les scripts d'automatisation L'environnement technique : Windows 10-11, Windows server 2020, scripting : Powershell – vbscript, automatisation ansible, VMWare, GPO, SCCM, système de stockage. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale Contrat : ouvert aux profils recherchant un CDI avec un démarrage dès que possible Localisation : prestation sur site client à Gramat (46500) Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE PROFIL RECHERCHÉ : • Qualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum ou équivalent) • Expérience : Vous justifiez d'expériences significatives en tant qu'administrateur systèmes sous environnement Windows. • Technical skills : OS client et serveur Microsoft, intégration des infrastructures, GPO, système de stockage. Administration des infrastructures Windows, automatisation et scripting Powershell et Vbscript, résolution d'incidents, connaissance des outils de virtualisation Hyper-V et VMWare, déploiement des solutions et production de la documentation technique. • Soft skills : Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome. Votre capacité d'écoute et votre réactivité vous permettent de gérer les priorités. Vous êtes un bon communicant et appréciez le travail en équipe.

La Quercynoise, filière basée à GRAMAT et spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur(e) : RAMASSEUR DE VOLAILLES H/F
TRAVAIL DE NUIT Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
CDD ou *
35H
2000€ à 2200€ bruts /mois *** accepté *** *** pour se déplacer chez les producteurs Les ramasseurs de volailles se rendent en équipe chez nos producteurs de canards, adhérents de notre coopérative agricole, afin d'attraper et de mettre dans des caisses les volailles destinées à être transportées. Vous serez formé aux règles du bien-être animal et aux normes de biosécurité, et vous ne travaillez jamais seul lors des chantiers de chargement. Une grande partie du travail se fait en équipe de nuit, du lundi au vendredi. Autonomie et bonne ambiance sont les maitres mots de nos équipes d'attrapeurs de volailles. Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. Postes à pourvoir rapidement N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.15 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O65583

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Parcours de formation, accompagnement ✅
Horaires flexibles ✅
Portefeuille client fourni "Notre client, un groupe mutualiste, propose une gamme de produits diversifiés en assurance vie, prévoyance, immobilier, épargne retraite, placements financiers et solutions de défiscalisation pour accompagner ses clients tout au long de leur vie en leur proposant des solutions personnalisées et diversifiées. Dans le cadre de son développement, nous recherchons ensemble un Gestionnaire de patrimoine H/F à Gramat " Votre potentiel permettra de :
Comprendre les besoins et les objectifs de vos clients,
Optimiser le patrimoine de vos clients et les accompagner dans la réalisation de leurs projets,
Communiquer en toute transparence et agir avec intégrité. Description du profil : Votre envie de les rejoindre : Vous avez une aisance relationnelle, une excellente capacité d'écoute et d'analyse. Vous êtes doté d'un esprit entrepreneurial dynamique, pédagogue, tenace, organisé(e) et avez le goût du challenge. L'intérêt du client reste au cœur de vos préoccupations. Pour réussir, l'entreprise :
Vous apporte une formation initiale de 5 semaines et un parcours de formation continue,
Vous aide dans l'organisation d'évènements patrimoniaux (soirées, petits déjeuners, etc.),
Vous propose une hotline juridique et fiscale réactive et un soutien marketing,
Vous challenge grâce à de beaux voyages à gagner, des primes à percevoir, etc. Ce poste est fait pour vous ! De formation Bac+3, vous disposez d'une expérience réussie dans les réseaux de distribution similaires (banque, finance, assurance, courtage, immobilier) et vous êtes en capacité d'activer un bon réseau professionnel pour mixer rendez-vous client et rendez-vous prospect. Vous aspirez désormais à évoluer dans la gestion de patrimoine et recherchez une autonomie de fonctionnement et une rémunération non plafonnée . Votre rémunération est fonction de vos performances, elle est constituée des commissions générées par la vente et la gestion des contrats, du suivi de votre clientèle et de la qualité de votre réactivité. Vous serez indépendant mais accompagné à chaque étape pour assurer votre montée en compétences ainsi que vos revenus. Débutant : 40K€
50K€ Expérimenté : en moyenne 70K€

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Parcours de formation, accompagnement ✅
Horaires flexibles ✅
Portefeuille client fourni 🗣 "Notre client, un groupe mutualiste, propose une gamme de produits diversifiés en assurance vie, prévoyance, immobilier, épargne retraite, placements financiers et solutions de défiscalisation pour accompagner ses clients tout au long de leur vie en leur proposant des solutions personnalisées et diversifiées. Dans le cadre de son développement, nous recherchons ensemble un Gestionnaire de patrimoine H/F à Gramat" 👨🏻‍💻 Votre potentiel permettra de : 👉
Comprendre les besoins et les objectifs de vos clients, 👉
Optimiser le patrimoine de vos clients et les accompagner dans la réalisation de leurs projets, 👉
Communiquer en toute transparence et agir avec intégrité. Profil recherché: Votre envie de les rejoindre : Vous avez une aisance relationnelle, une excellente capacité d'écoute et d'analyse. Vous êtes doté d'un esprit entrepreneurial dynamique, pédagogue, tenace, organisé(e) et avez le goût du challenge. L'intérêt du client reste au cœur de vos préoccupations. Pour réussir, l'entreprise : 👉
Vous apporte une formation initiale de 5 semaines et un parcours de formation continue, 👉
Vous aide dans l’organisation d’évènements patrimoniaux (soirées, petits déjeuners, etc.), 👉
Vous propose une hotline juridique et fiscale réactive et un soutien marketing, 👉
Vous challenge grâce à de beaux voyages à gagner, des primes à percevoir, etc. Ce poste est fait pour vous ! De formation Bac+3, vous disposez d'une expérience réussie dans les réseaux de distribution similaires (banque, finance, assurance, courtage, immobilier) et vous êtes en capacité d’activer un bon réseau professionnel pour mixer rendez-vous client et rendez-vous prospect. Vous aspirez désormais à évoluer dans la gestion de patrimoine et recherchez une autonomie de fonctionnement et une rémunération non plafonnée. Votre rémunération est fonction de vos performances, elle est constituée des commissions générées par la vente et la gestion des contrats, du suivi de votre clientèle et de la qualité de votre réactivité. Vous serez indépendant mais accompagné à chaque étape pour assurer votre montée en compétences ainsi que vos revenus. Débutant : 40K€
50K€ Expérimenté : en moyenne 70K€

Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un(e) : Responsable développement commercial tourisme (H/F) CDI
Poste basé dans le Lot (46) Prise de poste : dès que possible Présentation du poste : Nous recrutons pour le compte d'un acteur majeur du secteur touristique un Responsable Commercial (H/F). Dans ce cadre, vous pilotez et développez l'activité commerciale d'un site à forte notoriété, contribuant à son rayonnement national et international et à l'atteinte des objectifs fixés par la direction. Missions principales : * Définir et déployer la stratégie commerciale B2B et B2C (principalement BtoB) * Développer les ventes auprès des agences de voyages, autocaristes, hébergeurs, CE, institutions et établissements scolaires * Manager une équipe commerciale composée d'une assistante administration des ventes et d'un agent commercial itinérant * Superviser la billetterie (Omniris), le planning des groupes, les réservations et les paiements * Représenter le site auprès des acteurs du tourisme et institutionnels locaux * Assurer un suivi précis des ventes : reporting, indicateurs de performance, veille concurrentielle * Participer à des salons professionnels, monter des dossiers exposants et organiser des éductours * Piloter le budget commercial et marketing : prévisionnel, devis, factures, rapprochements comptables Missions secondaires : * Suivre les stocks de supports commerciaux * Gérer les participations aux salons et expositions * Organiser et accueillir les éductours * Superviser le traitement des réclamations clients et des litiges * Gérer les vœux et cadeaux de fin d'année Profil recherché : Formation : Bac +3 à Bac +5 en commerce, tourisme ou équivalent Expérience : 3 à 8 ans minimum dans une fonction commerciale incluant le management d'équipe, idéalement dans le secteur touristique, événementiel ou des loisirs Langues : Anglais professionnel requis (écrit et oral). Une autre langue serait un atout Compétences techniques : * Maîtrise des techniques de vente et des outils CRM * Bon niveau sur les outils informatiques (pack Office, CRM, billetterie) * Capacités rédactionnelles en français et en anglais * Capacité à piloter une équipe et des projets transverses Qualités attendues : * Loyauté, engagement, respect des valeurs de l'entreprise * Aisance relationnelle et sens du service * Capacité à gérer les conflits et à être force de proposition * Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation * Flexibilité et goût du terrain (déplacements fréquents à prévoir) Conditions * CDI à temps plein * Poste basé dans le Lot (46)
déplacements ponctuels en France et à l'international * Rémunération selon profil : entre 38 000 € et 50 000 € bruts annuels + variable (entre 5 000et 10 000 €) #LI-BM1

La Quercynoise, filière basée à GRAMAT et spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons des opérateurs sur ligne de conditionnement pour renforcer l'équipe en place. Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
* Travail du lundi au vendredi, en journée Rémunération 2000€ bruts / mois (négociable) Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production. Vos missions :
Attraper et poster des caisses de produits qui doivent être conditionnées
Mettre des produits à conditionner dans la machine de conditionnement
Positionner les produits correctement dans les alvéoles
Respecter les origines des produits
Respecter la cadence et les délais Grâce à nos process de formation interne, un opérateur peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité de production. Vos avantages :
Poste en * ou en CDD
Travail du lundi au vendredi
Pas de travail le weekend ni les jours fériés! pas de 3*8 !
Salaire avec 13eme mois + Prime de froid + Prime habillage + Prime de production + Prime d'ancienneté
Participation
Prévoyance
Mutuelle
Comité Social & Economique
Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement ! N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.50 Ref : C193O66226

La Quercynoise, Usine agro-alimentaire basée à GRAMAT, est spécialiste de la transformation du canards gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur(e) : Chef de ligne H/F
poste de journée
lundi au vendredi Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46)
CDI Votre mission sera d'assurer le bon déroulement de la fabrication des produits sur une ligne de production dédiée : mise en route des machines, contrôle des opérations tout au long des étapes de la transformation des produits. Vous pourrez intégrer différentes unités intervenant dans le processus de transformation du produit : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du chef de ligne de production. Vous devrez faire preuve d'autonomie et d'une grande rigueur dans l'application des procédures. Vous suivrez toutes les formations nécessaires. Grâce à nos process de formation interne, un monteur/se
régleur/se de ligne peut évoluer vers un poste de chef de ligne de production. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Vos avantages :
Poste en CDI
Salaire : 2074 euros / mois 13eme mois compris + primes
Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.50 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O75927

Travail tôt le matin (entre 3h et 4h30, fin de la journée de travail entre 10h et midi) Travail du lundi au vendredi La Quercynoise, est installée depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. La Quercynoise est aujourd'hui à la recherche d'ouvriers abattoir pour renforcer son équipe composée d'une quarantaine de personnes. Vous pourrez vous spécialiser dans une tâche précise de la chaîne de production. L'agroalimentaire demande un rythme de travail fixe, il faut donc savoir travailler en équipe. C'est un métier qui offre beaucoup de débouchés avec de la motivation. Nous pourrons vous former en interne. Si vous le souhaitez, nous pouvons également vous accompagner dans le cadre d'une formation en alternance. Exemples de formations :
CAP agricole opérateur en industries agroalimentaires (se prépare en apprentissage)
CAP boucher (normalement destiné à former tripiers, volaillers et bouchers au niveau artisanal),
CQP (certificats de qualification organisé par la branche) pour les abattoirs de volailles, Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience dans l'agroalimentaire? Rémunération mensuelle brute : 2000 € / mois + primes + heures de nuit Des réductions sur nos produits, mais aussi sur les produits du Groupe Capel, des avantages salariaux exclusifs tels que des appartements de vacances à des prix imbattables, des promotions spéciales réservées exclusivement aux salariés, etc. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples renseignements : service.rh*laquercynoise* *.65.10.15.50 Ref : C193O68063

Manpower ESPACE SOUILLAC recherche pour son client, un acteur du secteur de la gestion des eaux, un Agent travaux Canalisations (H/F) Rattaché au Conducteur, Superviseur de Travaux ou Chef de Chantier, l'Agent Travaux Canalisations ou Canalisateur participe activement à des chantiers de créations, d'extensions et renouvellements de réseaux et branchements :
Pose de canalisations et branchements
Eaux potables, usées, pluviales, industrielles et d'irrigations
Terrassements et remblaiements
Réfection de voiries, accotements et trottoirs
Assister le chef d'équipe ou de chantier : matériel, délai, vérification des autorisations nécessaires avant terrassement, retour d'information au quotidien
Garantir la sécurité pour soi et des collègues ?
Astreintes « réseaux » ou « renfort pelle » suivant les besoins en exploitation Connaissances de base en terrassement, travaux publics, maçonnerie, voirie et/ou VRD
Formation Bac, Bac Pro, CAP et/ou BTS Travaux Publics ou équivalent
Permis B obligatoire et permis Poids Lourds fortement recommandé
AIPR, Habilitation HF-BF et CACES Engins de Chantier seraient un plus
Affinité pour le travail en extérieur et en équipe
Curieux, dynamique et motivé
Expérience 1 à 3 ans minimum dans le domaine TP/VRD/Canalisateur N'hésitez pas à postuler!! On vous recontacte rapidement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

POSTE : Vendeur
Vendeuse en Bricolage H/F DESCRIPTION : TEMPORIS SOUILLAC c'est une team impliquée et implantée localement ! Chez nous, on scrute, on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de super talents ! Aujourd'hui, l'agence de Souillac (46200) recherche un vendeur en bricolage H/F. Poste basé à GRAMAT (46500). Vos missions :
Approvisionner les rayons en respectant les implantations définies
Garantir la lisibilité des informations et la mise en valeur des produits
Assurer le rangement de la réserve et la bonne tenue des stocks
Suivre les commandes via les outils informatiques
Accueillir, renseigner et conseiller les clients dans le respect de la charte accueil du magasin
Réaliser des démonstrations de produits et orienter les clients vers les solutions les plus adaptées
Participer à la progression du rayon et en assurer une gestion rigoureuse Profil recherché :
Vous avez des connaissances souhaitées en électricité, peinture et plomberie
Dynamique, autonome, réactif(ve)
Sens du commerce développé et capacité à s'adapter aux évolutions techniques
Goût du travail en équipe et du contact client Travail du lundi au samedi, sur une base de 5 jours/semaine Salaire : 1 900€ brut + Divers avantages + IFM + ICCP Temps complet : 35h
mission sur du long terme Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5%
La mise en place de la mutuelle
Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission
La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement)
La possibilité de demander des acomptes
L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances) Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ? Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : @.** Adresse postale : 34 Avenue Gambetta
46200 SOUILLAC Expérience requise : (Débutant accepté) Horaires à effectuer : 35 heures Rémunération : 1 900€ brut + Divers avantages + IFM + ICCP PROFIL :

Nous sommes l'agence Temporis Souillac, indépendante et prête à trouver le bon candidat pour la bonne entreprise. Notre agence est spécialisée dans le recrutement en CDD, et intérim. Chaque consultante est spécialisée dans certains métiers et vous attendent pour échanger sur ce que vous souhaitez faire. Aujourd'hui, les talent recherchés sont des ouvriers de fabrication en production alimentaire H/F. Poste basé à GRAMAT (46500) Plusieurs postes à pourvoir dans différents secteurs au choix :
Conditionnement de Découpe
Tranchage de magrets fumés
Tri des foies
Emboitage confits et foies gras
Etiquetage conserves
Confection des coffrets Vous avez le choix de rester sur un même poste ou d'alterner sur des postes différents. Vous travaillez dans un environnement clos tout en respectant les consignes et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez dans plusieurs ambiances (de 4°à 30°)
Contact avec produits carnés crus ou cuits sur certains postes Vous effectuez divers travaux de manutention, nécessitant parfois du port de charges suivant les postes. Vous pourrez travailler en 2X8 (matin, après-midi), en équipe de journée (8h-17h ou 18h30) et éventuellement sur des horaires de nuit (2h-10h30) Poste à temps complet ou temps partiel du lundi au vendredi
Port de charges possible Salaire : 1900€ brut + primes Prise de poste immédiate sur du long terme Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5%
La mise en place de la mutuelle
Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission
La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
La possibilité de demander des acomptes
L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...) Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : Adresse postale : 34 Avenue Gambetta
46200 SOUILLAC

TEMPORIS SOUILLAC c’est une team e et implantée localement ! Chez nous, on scrute, on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de super talents ! Aujourd'hui, l'agence de Souillac (46200) recherche un vendeur en bricolage H/F. Poste basé à GRAMAT (46500). Vos missions :
Approvisionner les rayons en respectant les implantations définies
Garantir la lisibilité des informations et la mise en valeur des produits
Assurer le rangement de la réserve et la bonne tenue des stocks
Suivre les commandes via les outils informatiques
Accueillir, renseigner et conseiller les clients dans le respect de la charte accueil du magasin
Réaliser des démonstrations de produits et orienter les clients vers les solutions les plus adaptées
Participer à la progression du rayon et en assurer une gestion rigoureuse Profil recherché :
Vous avez des connaissances souhaitées en électricité, peinture et plomberie
, autonome, réactif(ve)
Sens du commerce développé et capacité à s’adapter aux évolutions techniques
Goût du travail en équipe et du contact client Travail du lundi au samedi, sur une base de 5 jours/semaine Salaire : 1 900€ brut + Divers avantages + IFM + ICCP Temps complet : 35h
mission sur du long terme Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5%
La mise en place de la mutuelle
Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission
La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
La possibilité de demander des acomptes
L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...) Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : Adresse postale : 34 Avenue Gambetta
46200 SOUILLAC

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Souillac recherche pour un de ses clients un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle. Poste basé à Gramat (46). Le poste : Vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous effectuez la planification d'opérations de maintenance ou d'installation d'équipements. Vous avez un Bac professionnel ou un Bac+2 (BTS/DUT) en maintenance, mécanique, électricité, automatisme, électronique, électrotechnique. Expérience souhaitée : minimum 6 mois Quand : dès que possible Salaire : 1900€ brut (Selon profil) + IFM + ICCP Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5%
La mise en place de la mutuelle
Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission
Le bon cadeau parrainage de 100€
La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
La possibilité de demander des acomptes
L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...)
La carte cadeau parrainage de 100€ Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : Adresse postale : 34 Avenue Gambetta
46200 SOUILLAC

Description du poste : Le poste L'opérateur de fabrication transforme la matière première, il intervient sur une des lignes de fabrication industrielle, à une ou plusieurs étapes de la transformation de nos produits. Il peut intégrer les unités : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production. Grâce à nos process de formation interne, un opérateur de fabrication peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Description du profil : Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite.

Au sein de nos deux centres E.Leclerc de Souillac et Gramat dans le Lot (46), vous avez pour mission principale d'assurer la mise en oeuvre opérationnelle et le suivi de la politique et des objectifs qualité fixés en amont avec la Direction. Jouant un rôle clef dans l'organisation générale des magasins, vous avez quatre grands domaines d'intervention : Qualité : garantir la conformité des produits et processus, gérer certaines réclamations clients en lien avec des anomalies qualité, rédiger les procédures, mettre en place des plans d'actions correctifs et préventifs en cas de non-conformité, animer la certification qualité du magasin, animer la démarche de certification de service et être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des prestataires et organismes publics Hygiène et Sécurité Alimentaire : Assurer le respect des normes HACCP, animer et sensibiliser les équipes sur les bonnes pratiques qualité, gérer les retraits-rappels de produits et anomalies produits ou encore réaliser des audits réguliers notamment au niveau des laboratoires de fabrication magasin Santé et Sécurité au Travail : Identifier les risques, mettre en place des mesures de prévention, et organiser des formations sécurité pour les collaborateurs Environnement : Réduire l'impact environnemental (déchets, énergie) et promouvoir les pratiques écoresponsables. Dans le cadre des attributions qui vous sont confiées, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des différents services au sein de l'entreprise, des outils centraux, des fournisseurs, des prestataires mais également des administrations. Evoluant dans un environnement sain et favorable, vous occupez votre poste du lundi au vendredi et occasionnellement le dimanche. Vous partagez votre temps de travail entre les 2 magasins situés à 30km l'un de l'autre (2 jours dans l'un, 3 jours dans l'autre par roulement). Suivant votre profil (diplômes, expériences), vous bénéficiez d'un statut cadre au forfait jours ou agent de maîtrise niveau 6 de notre Convention Collective travaillant sur 37h45 hebdomadaires. Vous bénéficiez également d'une rémunération attractive : Salaire de base brut mensuel de EUR à EUR selon profil Prime annuelle (=1 mois de salaire) Prime sur objectifs allant d'1 à 2 mois de salaire selon profil Primes d'intéressement et participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) Mutuelle entièrement prise en charge par l'entreprise Véhicule de fonction Divers avantages sociaux

Vous gérez en autonomie l'organisation des rayons surgelés et permettez ainsi la réalisation des objectifs commerciaux préalablement fixés avec votre manager. Du contrôle des marchandises réceptionnées au suivi client, vous maîtrisez l'approvisionnement et la bonne tenue de votre rayon : · Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. · Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits · Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures · Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve · Vous assurez le suivi des commandes sur informatique · Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin · Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression En termes d'organisation de travail : vous travaillez du lundi au samedi dès 5h (avis aux lève-tôt !). Vous travaillez également l'après-midi de 13h à 16h deux jours par semaine. Vous percevez un salaire brut mensuel de euros pour débuter mais aussi : ** une prime annuelle correspondant à 1 mois de salaire dès lors que vous bénéficiez d'un an d'ancienneté ** une prime de performance (=max 200EUR annuel brut) ** une prime d'intéressement et une prime de participation calculée selon les résultats de l'entreprise (= plus de 2 mois de salaire au cours des 4 dernières années) ** une mutuelle que nous prenons en charge à 100% ** de nombreux avantages financés par notre CSE et par l'entreprise

Ayant une ou plusieurs expériences réussies dans l'encadrement d'équipe, vous assistez le responsable dans l'animation de l'équipe caisses-accueil-location de notre établissement Brico-Jardi. Vous l'assistez dans l'organisation du service et vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez au quotidien afin d 'assurer un service client optimum. Pour cela, vous veillez au respect des procédures et êtes garant(e) de la bonne présentation des membres de votre équipe et du respect des process. Vos missions : => EN CAISSE : vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. => A L'ACCUEIL : à l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. => A LA LOCATION DE VÉHICULES : vous serez en charge de l'accueil client, de la réservation, de la mise à disposition et de la restitution des véhicules. Vous effectuerez les premières démarches en cas de litiges et puis transmettrez les dossiers aux services concernés (qualité, assurance, juridique). => MANAGEMENT :- participation et co-animation des moments de rencontre avec l'équipe (briefings, entretiens individuels, réunionsintégration, formation des nouveaux collaborateurs ;
participation à l'établissement des plannings horaires, organisation et gestion des congés payés et repos divers
contrôle du respect des règles et procédures => GESTION DU SERVICE :- Accueil, conseil et fidélisation client ;
Garant de la stratégie commerciale du site multiservices;
Mise en place d'opérations commerciales ;
participation à la mise en place d'outils de travail et de procédures de contrôle (encaissement, ouverture, fermeture, flux financiersVous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi et vous percevez la rémunération ci-dessous : Salaire de base EUR Prime annuelle (= 1 mois de salaire) Prime d'intéressement et de participation (= plus de 2 mois de salaire depuis plusieurs années) Prime d'assiduité de 0 à 200 EUR par an Mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur Divers avantages financiers

RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Gramat (46) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !

Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRAMAT (46500 , Occitanie
France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront :
Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
Commander les produits
Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Coordonner, superviser et manager une équipe
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en aromathérapie
Conseiller des produits en homéopathie
Conseiller des produits en phytothérapie
Conseiller des produits en micronutrition
Conseiller des produits vétérinaires
Conseiller des produits en lien avec le sport
Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
Veiller à la bonne circulation de l'information
Gérer la caisse
Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Autres activités
Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Missions principales : 1
Assurer la gestion et le traitement complet de la paie dans le respect de la réglementation et des accords collectifs : Collecter et analyser les éléments variables de paie : temps de travail, absences, congés, heures supplémentaires, primes, indemnités diverses, acomptes, titres-restaurant, etc. Effectuer le traitement de la paie en garantissant la conformité avec le droit du travail et les règles internes en vigueur. Mettre en place des contrôles de cohérence à partir des extractions du logiciel de paie afin de garantir la fiabilité des données. Assurer la mise à jour régulière des paramètres du logiciel de paie en fonction des évolutions réglementaires et conventionnelles. 2
Gérer les déclarations sociales et les relations avec les organismes sociaux : Établir l'ensemble des déclarations sociales obligatoires (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance, etc.). Effectuer les déclarations fiscales et sociales liées aux cotisations employeurs et salariés. Maintenir et développer les échanges avec les différents organismes sociaux. Assurer la gestion mensuelle et la transmission des données nécessaires au respect des obligations légales. 3
Mettre à jour les outils de gestion et garantir la bonne application des évolutions : Participer aux mises à jour annuelles du logiciel de paie en collaboration avec l'éditeur. Contrôler la bonne intégration des changements réglementaires dans les paramétrages. Réaliser les formalités administratives liées à la gestion du personnel (déclarations diverses, suivi des congés, etc.). 4
Assurer une veille sociale et réglementaire : Se tenir informé(e) des évolutions légales, conventionnelles et réglementaires en matière de paie et de droit social. Mettre en oeuvre les ajustements nécessaires au niveau des outils et des processus internes. Informer régulièrement la Direction des Ressources Humaines des impacts des nouvelles dispositions légales et conventionnelles. Profil recherché : Vous maîtrisez un logiciel de paie (la connaissance de Sage serait un atout), ainsi que le Pack Office, avec une aisance particulière sur Excel. Vous possédez une bonne maîtrise de la législation sociale et de ses évolutions. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité face aux imprévus. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs internes et externes. Expérience requise : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Compétences techniques attendues : Connaissance approfondie de la législation sociale Capacité à établir et suivre les déclarations sociales et réglementaires Qualification : Employé(e) qualifié(e) Qualités professionnelles recherchées : Autonomie : Capacité à gérer ses missions de façon autonome tout en sollicitant les bons interlocuteurs lorsque nécessaire. Rigueur et précision : Respect strict des procédures et des délais, avec une attention particulière portée à la qualité des données transmises. Organisation et gestion des priorités : Aptitude à planifier son travail, à hiérarchiser les tâches et à s'adapter aux urgences dans le respect des objectifs fixés.

Description du poste : La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Souillac recherche pour un de ses clients un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle. Poste basé à Gramat (46). Le poste : Vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous effectuez la planification d'opérations de maintenance ou d'installation d'équipements. Vous avez un Bac professionnel ou un Bac+2 (BTS/DUT) en maintenance, mécanique, électricité, automatisme, électronique, électrotechnique. Expérience souhaitée : minimum 6 mois Quand : dès que possible Salaire : 1900€ brut (Selon profil) + IFM + ICCP Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5%
La mise en place de la mutuelle
Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission
Le bon cadeau parrainage de 100€
La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement)
La possibilité de demander des acomptes
L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...)
La carte cadeau parrainage de 100€ Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone :***Adresse mail :***Adresse postale : 34 Avenue Gambetta
46200 SOUILLAC

DESCRIPTIF DE L'OFFRE *** VOTRE CENTRE E.LECLERC GRAMAT RECRUTE UN BOULANGER H/F *** Titulaire d'un CAP en boulangerie, vous travaillez au sein d'une équipe de 5 collaborateurs avec lesquels vous assurez les missions ci-dessous : * Fabriquer, préparer ou transformer à partir de matière premières tous nos pains * Équilibrer la production selon le flux client(e)s et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité. * Gérer les plannings de fabrication et de vente * Assurer les contrôles qualité, la mise en place des étalages * Préparer les commandes client(e)s * Etre garant(e) de la qualité et de la fraîcheur des produits * Effectuer des contrôles des produits et du matériel * Effectuer l'étiquetage des produits *** _L__E POSTE À POURVOIR EST UN CDI À TEMPS COMPLET __*_** Vous percevrez une rémunération annuelle brute entre 26 700 et 28 000 EUR selon profil (salaire de base+prime annuelle) mais aussi : => une prime d'intéressement et de participation (= 2 mois de salaire depuis plusieurs années) => une prime de performance (=max 200EUR brut annuel) => une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise => divers avantages sociaux Vous travaillez dès 5h en demi-journées du lundi au samedi. PROFIL RECHERCHÉ _VOUS AIMEZ LES DÉFIS ET VOUS SOUHAITEZ PARTAGER VOS CONNAISSANCES ET VOTRE MOTIVATION, MERCI D'ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION VIA CE PORTAIL DE RECRUTEMENT !_

Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur GRAMAT (46500 , Occitanie
France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront :
Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Coordonner, superviser et manager une équipe
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en aromathérapie
Conseiller des produits en homéopathie
Conseiller des produits en phytothérapie
Conseiller des produits en micronutrition
Conseiller des produits vétérinaires
Conseiller des produits en lien avec le sport
Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
Veiller à la bonne circulation de l'information
Gérer la caisse
Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Recherche Peintre en bâtiment H/F à Gramat (46) Contrat : CDD
6 mois Expérience souhaitée : Débutant Diplôme(s) exigé(s) : CAP Salaire mensuel brut : 1801€, selon expérience