Offres d'emploi à Restinclières

Accueil clientèle Renseignement clientèle Encaissement Connaissance des produits (épicerie, fruits et légumes, charcuterie et traiteur, fromages..) Nettoyage et entretien des différents postes Réception et contrôle des marchandises à la livraison Mise en rayon Travail debout, travail en équipe

L'agence Interaction Montpellier recrute pour le compte de son client, spécialisé dans l'industrie pharmaceutique, un(e) agent(e) de conditionnement. Vos missions: En tant qu'agent de conditionnement pharmaceutique, vous interviendrez au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de médicaments et de produits de santé. Vos principales tâches seront :
Réaliser le conditionnement manuel ou automatisé des produits pharmaceutiques (mise en boîte, étiquetage, emballage, contrôle visuel, etc.)
Respecter les règles strictes d'hygiène et de sécurité propres à l'industrie pharmaceutique
Assurer le contrôle qualité visuel des produits
Participer au nettoyage et à la désinfection du poste de travail
Travailler en équipe tout en respectant les cadences de production Profil recherché:
Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et attentif(ve) aux détails
Vous appréciez le travail en équipe et en environnement contrôlé
Une première expérience en conditionnement pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est un plus Pourquoi rejoindre Interaction ?
Une équipe à votre écoute tout au long de votre mission
Un Compte Épargne Temps (CET) abondé à 5%
Des tickets restaurant pour vos repas du midi Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l'agence Interaction Montpellier

Nous recherchons un(e) Assistant(e) ADV pour un remplacement pour un de nos clients. Vos missions :
Gestion des commandes clients (saisie, suivi, facturation)
Coordination avec la production et la logistique
Suivi des livraisons et gestion des litiges
Relation quotidienne avec les clients et les transporteurs Horaires : 08h00
17h00 Temps plein : 39h par semaine Rémunération : selon profil et expérience

Perséphone, épicerie sociale, solidaire et éco-responsable qui agit dans 3 domaines : environnemental (alimentation durable) social et économique ( ESS) Descriptif du poste, missions principales :
Manutention (90%)
Chargement/déchargement manuel des camions, caisses de 15 à 18 kg (beaucoup de manutention manuelle) qui se fait en extérieur (sans abris)
Tri, mise en rayon etc.
Tri de fruits et légumes issue de nos ramasses (invendus)
Rangement des arrivages, des réserves
Entretien des locaux
occasionnellement partir en tournée/faire les ramasses/ conduire le camion (utilitaire permis B) Le local n'est pas climatisé ni chauffé. Profil : Savoir travailler seul en autonomie et en équipe Motivé
dynamique
Ponctuel/respect du planning Etre capable de laisser son téléphone dans sa poche pendant les heures de travail Sociable / aimable Expérience en magasin alimentaire libre service : minimum 2 ans Formation "dons aux associations" et "lutte contre le gaspillage alimentaire et non alimentaire" (possibilité de formation interne) Etre sensibilisé, intéressé et impliqué par la lutte contre le gaspillage (adhérer aux valeurs de notre association) Expérience/formation "tri des fruits et légumes invendus" (bien mûrs, abîmés) Permis B, savoir conduire un utilitaire (petit camion comme ceux de la banque alimentaire) Savoir utiliser des transpalettes électrique ou chariot (idéalement CACES) Savoir utiliser et nettoyer une laveuse (sol) Travail les samedis

ABO GROUP France est un bureau d'étude spécialiste dans l'ingénierie des sols et du sous-sol en plein développement. Nous sommes présents sur les marchés France, Pays Bas et Belgique avec plus de 700 collaborateurs. Notre mission est de contribuer au développement d'un cadre de vie durable en apportant des solutions Techniques et Environnementales avec le soutien d'experts multidisciplinaires pour mieux construire le monde de demain. Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel ? Rejoindre ABO ERG Environnement (filiale de ABO Group France), c'est l'assurance d'évoluer sur le long terme dans un environnement dynamique, diversifié, bienveillant dans un esprit d'équipe avec une forte technicité et des projets ambitieux et innovants. Depuis près de 30 ans, ABO-ERG Environnement est un bureau d'études indépendant et reconnu dans sa spécialité en géotechnique, hydrogéologie et hydrologie / hydraulique, sites et sols pollués. Pour poursuivre son fort développement, ABO-ERG Environnement recherche pour son agence basée à Castries (34), un/une Technicien/ne Environnement Itinérant Sites Sols Pollués H/F. Rattaché au responsable de l'agence, vos principales missions seront :
Préparation, organisation et suivi des chantiers de campagne de reconnaissances environnementales (DICT, circulation, implantation des points de sondages, état des lieux .)
Réalisation des reconnaissances géologiques de terrain
Acquisition de données et mesures sur sites : prélèvements des sols, eaux souterraines, sédiments, gaz du sol et air ambiant
Suivi des travaux réalisés par les sous-traitants
Veille à l'application des procédures, et des règles qualité, hygiène, sécurité, environnement (QHSE) au sein de l'agence De formation bac + 2 à bac + 3 en Géologie ou en Sciences de la Vie et de la Terre, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans des missions orientées « terrain ». Pour assurer pleinement ces fonctions, vous devez être une personne disposant d'une grande autonomie, organisée et en capacité de gérer vos priorités. Doté(e) d'un très bon relationnel et d'un réel sens de la communication, vous êtes en mesure de faire l'interface entre les clients et les ingénieurs. Votre dynamisme et votre réactivité sont de réels atouts pour gérer les divers imprévus. Vous êtes ambitieux et recherchez un poste formateur pour vous permettre de vite évoluer ! De nombreux déplacements sur tout le territoire sont à prévoir (1 à 2 mois
2 fois/an) Rémunération attractive selon expérience + prime de vacances + Intéressement + Participation

À propos du poste : Le GROUPE NORIA recherche son/sa futur(e) veilleur(se) de nuit polyvalent(e) pour assurer le bon fonctionnement et la sécurité d'un hôtel 2 étoiles à taille humaine, situé à Lunel, entre Nîmes et Montpellier. Cet hôtel de 22 chambres accueille une clientèle variée dans un cadre paisible, avec piscine et jardin verdoyant. En véritable garant du calme et du bon déroulement des nuits, vous interviendrez sur des missions polyvalentes : sécurité, réception, surveillance des lieux communs, entretien de la piscine et gestion du linge. Responsabilités :
Assurer la surveillance générale de l'hôtel durant la nuit (23h-7h)
Accueillir les arrivées tardives, renseigner les clients, gérer les départs précoces et les encaissements.
Gestion de la buanderie : Lancer des sèches linges et des machines, repassage des taies d'oreillers. Monter le linge propre aux étages.
Cuisson des viennoiseries et mise en place du petit-déjeuner
Veiller à l'entretien des espaces communs
Effectuer de petites interventions d'entretien et signaler les éventuels dysfonctionnements techniques.
Assurer une présence rassurante et réactive en cas de besoin (urgences, bruits, incidents).
S'occuper de la piscine (vérifier son chlore/PH, mise en place du robot, entretien courant). Conditions requises : Expérience dans l'hôtellerie, la sécurité ou un poste polyvalent similaire Sérieux, autonomie et sens du service Présentation irréprochable et capacité à gérer des situations variées avec calme Bonnes compétences relationnelles et capacité à s'adapter à une clientèle diverse Respect strict des consignes de sécurité et de tranquillité Langues : Français (obligatoire) Anglais de base apprécié Les modalités : Contrat : CDI, 39h/semaine Horaires : de 23h à 7h, 5 nuits par semaine (2 jours de repos hebdomadaire) Salaire brut : De 1966.85 à 2066.85€ selon la Convention Collective HCR Rémunération complémentaire : Primes de service (selon les périodes et résultats) et prime trimestrielle. Les avantages : Cadre de travail privilégié : hôtel calme, sécurisé, dans un environnement verdoyant Parking gratuit réservé au personnel Équipe accueillante, solidaire et bienveillante Poste responsabilisant avec de l'autonomie et de la variété dans les missions Vous cherchez un poste de nuit dans un cadre agréable, avec de vraies responsabilités et une équipe à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et rejoignez l'aventure NORIA !

Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Préparateur de commandes (H/F) Préparation des commandes clients réalisées en ligne pour un service de livraison à domicile (e-commerce alimentaire et non alimentaire) :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation
Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.)
Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez au client un service de qualité Lundi au Samedi (dimanche 1 jour de repos) 06H00-13H30 13H30-21H00 Contrat de 2 semaines renouvelable (disponible sur du long terme) Le planning est communiqué le jeudi pour la semaine suivante Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Vous aimez le travail d'équipe et êtes motivé(e) par les challenges logistiques Vous avez idéalement une première expérience en préparation de commandes ou en entrepôt Travailler pour Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
Un accès aux avantages du comité d'entreprise dès 3 mois d'ancienneté (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... )
Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paie et contrat dématérialisés)
Possibilité d'épargner vos indemnités de fin de mission (IFM) à hauteur de 8% sur un compte non bloqué et accessible à tout moment
Accès à la formation

Parce que le corps a besoin de sport, Manpower Montpellier Logistique recherche pour son client, leader dans la vente privée de matériel de sport en France, 1 préparateur de commandes (H/F). Vous travaillerez dans l'entrepôt logistique et serez rattaché(e)s aux chefs d'équipes. Vos principales missions :
Préparation de commandes
Conditionnement
Étiquetage
Réception de marchandises
Respect des cadences
Alimentation des racks Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée 9H 17h Salle de déjeuner sur place (frigo distributeur... ) Vous êtes un(e) passionné(e) de sport, vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique, pleine d'ambition et fan de sport ? Idéalement vous avez déjà travaillé en logistique. Alors adressez-nous votre candidature sans tarder. Travailler pour Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
Un accès aux avantages du comité d'entreprise dès 3 mois d'ancienneté (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... )
Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paie et contrat dématérialisés)
Possibilité d'épargner vos indemnités de fin de mission (IFM) à hauteur de 8% sur un compte non bloqué et accessible à tout moment
Accès à la formation

Votre Agence Adéquat intégrée chez son client acteur majeur de la logistique sur Castries, recherche plusieurs Préparateurs de Commandes au sein du service Carrefour : Missions du préparateur de commandes :
Préparer les commandes des clients
Respecter la quantité demandée et les règles de qualité
Réaliser les opérations de manutention demandées
Participer au rangement et à la propreté générale du site Horaires de travail proposés : Equipe Matin : 6h
13h30 Equipe Après-midi : 13h30-21h Du Lundi au Samedi avec comme jour de repos fixe le dimanche + un jour de repos tournant dans la semaine Votre profil :
Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois)
Ponctualité
Rigueur
Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !

Croquez du Frais, exploitation maraîchère familiale implantée à Teyran depuis 13 ans, vous propose de rejoindre son équipe pour la période des Fêtes de fin d'année. Nous commercialisons nos produits en direct dans notre boutique : fruits et légumes frais de la production, produits locaux et sélection d'épicerie fine pour accompagner les repas festifs. ***Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle dans une ambiance conviviale Mettre en valeur les fruits et légumes frais, les produits locaux et l'espace épicerie fine (miel, confitures, produits festifs.) Réceptionner et contrôler les marchandises Approvisionner et maintenir l'attractivité des rayons Participer à la préparation de paniers gourmands de fin d'année Contribuer à l'entretien et à la bonne tenue de la boutique ***Profil recherché : Sourire, dynamisme et goût du contact client Sens de l'organisation et autonomie Intérêt pour les produits frais, locaux et de qualité Une première expérience en vente est un plus, mais la motivation et l'envie de bien faire comptent avant tout ***Conditions du poste : CDD saisonnier jusqu'au 31 janvier 2025 28h30 en moyenne par semaine Horaires : après-midi du mardi au samedi 3 dimanches matin par mois 1 mercredi matin par mois (selon planning) Rémunération : SMIC +10 % Lieu : boutique Croquez du Frais (centre de Teyran)

Nous recherchons un collaborateur H/F pour développer notre entreprise. Vos missions : préparer, charger et livrer les commandes, enregistrer et vérifier les commandes via l'application, assurer le rangement et la propreté du dépôt, réceptionner les livraisons, garantir la satisfaction du client. Profil recherché : CACES 3

Au sein d'un établissement 4 étoiles, vous occuperez le poste de réceptionniste hôtellerie. Vous travaillerez 39h par semaine, shift du matin, après-midi ou soir selon le service. Vous devez à minima avoir un bon niveau d'anglais. Hôtellerie de prestige vous serez le représentant de l'établissement que ce soit par téléphone, en physique ou par mail. 2 jours de repos consécutifs en semaine.

Rejoignez notre équipe en tant que Secrétaire Administratif(ve) pour un traiteur renommé de 9h à 14h ! Vos missions : Établir les devis : Préparez des devis précis et attractifs pour nos clients. Trier les factures : Assurez la gestion et l'organisation des factures. Réceptionner les appels téléphoniques : Soyez le premier point de contact pour nos clients et partenaires. Effectuer diverses saisies administratives : Gérez les tâches administratives courantes avec efficacité. Compétences requises : Maîtrise du pack Office : Vous êtes à l'aise avec Word et Excel. Aisance informatique : Vous savez travailler sur Mac et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Le poste : Horaires flexibles : Travaillez du lundi au vendredi de 9h à 14h, avec quelques heures complémentaires possibles (jusqu'à 30h/semaine). Disponibilité immédiate : Prise de poste immédiate Pourquoi nous rejoindre ? Environnement convivial : Travaillez dans une ambiance chaleureuse et professionnelle. Opportunités de développement : Développez vos compétences administratives dans un cadre stimulant.

VOTRE MISSION Vos principales missions :
Aider à l'installation du camion d'embouteillage sur le chantier.
Dépalettiser les bouteilles vides.
Emboxer ou encaisser les bouteilles une fois pleine dans des caisses palettes ou dans des cartons.
Ranger les cartons sur des palettes. En fin de journée aider au nettoyage du camion d'embouteillage. VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre autonomie et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 11,88 € brut par heure(s) .

Au sein d'une épicerie fine , vous aurez en charge les missions suivantes :
Ouverture du magasin (horaires de 7H à 12H30 et de 16H à 20H) et installation du rayon fruits et légumes
Mise en rayon des produits
Conseil clientèle avec connaissances des produits vendus
Encaissement Vous avez des connaissances dans le domaine épicerie fine, vins et fruits/légumes. Qualités requises : sens du service client, rigueur, autonomie, bonne présentation. Vous travaillerez le mercredi, vendredi et samedi matin.

Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Contrat : 1er contrat de vacation du 03/11/2025 au 19/12/2025 à raison de 9h heures hebdomadaires Contrat de vacation renouvelable ensuite pour chaque période scolaire avec interruption à chaque période de vacances scolaires Rémunération : 13,50 € brut de l'heure de vacation Prise de poste : à compter du 01/09/2025 Horaires: lundi, mardi, jeudi et vendredi hors jours fériés et hors vacances scolaires De 11h45 à 14h00 Descriptif de l'emploi : Poste de vacataire à temps non complet. Agent de service polyvalent affecté principalement à la cantine scolaire Missions : Service des repas dans le respect des règles d'hygiène, nettoyage de salle et des équipements, surveillance et animation des enfants pendant le repas. Profil : Polyvalence, dynamisme, sens du travail en équipe et du service public, expérience similaire appréciée, grande disponibilité, calme et connaissance des rythmes des enfants, respect des consignes, rigueur, techniques d'animation, d'encadrement, sens de l'observation et d'écoute. Spécificités du poste : Structure d'animation, restaurant scolaire, écoles élémentaire, horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles (aides aux enfants et port de matériel d'animation), travail dans un environnement à niveau sonore important Autonomie et responsabilité : Garant du projet, de sa mise en œuvre technique et de la sécurité des enfants, projets périscolaires concertés Date limite de candidature : 30 juin 2025 Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation à recrutement@ville-teyran.fr

Vous aurez à travailler sous serres et en plein champs pour la plantation, récolte en maraîchage Vous serez amené(e) à rénover les serres si nécessaires. Environ 10 postes de saisonnier à pourvoir d'une durée de 4 à 6 Mois. Et de 5 contrats CDI.

Nous recherchons un Employé de restauration (h/f) dynamique pour rejoindre notre équipe à Vendargues (34740). Vos principales missions incluent :
Préparation de plats simples chauds et froids, tels que des sandwichs, salades, assiettes de crudités, fromages et desserts.
Disposition des produits sur le lieu de stockage.
Conditionnement des produits.
Entretien des locaux et nettoyage du matériel.
Réception et rangement des produits.
Réalisation de la plonge et service. Le contrat proposé est de type temps plein avec 35 heures par semaine. Des plages horaires en coupé sont à prévoir dans le planning Rejoignez une équipe passionnée et engagée, et participez à la création d'une expérience culinaire exceptionnelle. Le profil idéal doit posséder des compétences clés dans plusieurs domaines. Le candidat doit démontrer une excellente capacité de communication, essentielle pour interagir efficacement avec les clients et les collègues. Une grande attention aux détails est également requise pour garantir la qualité et la présentation des plats. Une expérience préalable en restauration est fortement souhaitée, afin de s'assurer que le candidat puisse s'adapter rapidement au rythme dynamique de l'environnement de travail. De plus, une bonne capacité à travailler en équipe est cruciale pour le succès collectif du service. Enfin, le candidat doit faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour gérer les horaires variables et les différentes tâches qui peuvent survenir dans un cadre de restauration. Cette offre d'emploi est ouverte aux personnes répondant aux critères d'éligibilité de l'insertion par l'activité économique : merci de vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail.

Vous interviendrez dans le nettoyage de vitres et vitrines de commerces d'entreprise...Vous travaillerez en équipe. Vous pouvez être amené à effectuer des travaux de remise en état les jours de pluie. Zone Lunel Nîmes Montpellier. Vous utiliserez le véhicule de l'entreprise pour vous rendre sur les sites.

Rattaché(e) au Responsable Supply-Chain, vous garantirez la fiabilité des entrées et des quantités des stocks afin de mettre à disposition les pièces et marchandises nécessaires aux services Production / Supply-Chain. Vos principales missions seront les suivantes : 1/ Réaliser les opérations de réception des matières premières, composants et sous-traitance :
Réceptionner les marchandises ;
Contrôler la conformité des produits et des quantités par rapport aux bons de commande émis par le service approvisionnement ;
Saisir informatiquement les réceptions et gérer la documentation fournie ;
Etiqueter, trier, classer et stocker aux emplacements prévus la marchandise reçue ;
Informer son responsable de tout incident ou anomalie ;
Conduire les engins de levage type chariot élévateur (sur autorisation écrite du directeur de site). 2/ Garantir la conformité du stock informatique avec le stock physique :
Stocker selon les consignes ;
Enregistrer dans l'ERP les mouvements d'entrée et de sortie ;
Réaliser les inventaires. 3/ Réaliser les opérations d'expédition des pièces :
Recevoir les articles en cours de production pour l'expédition en sous-traitance :
Les identifier (étiquette, code-barres, .)
Les rapprocher des bons de commandes sous-traitance
Les rapprocher du bordereau d'expédition
Les emballer en suivant méthodiquement les consignes de sécurité et les instructions d'emballage et de conditionnement
Recevoir les articles pour la livraison client :
Les identifier (étiquette, code-barres, .) suivant les exigences clients
Les rapprocher des bons de livraisons
Les rapprocher du bordereau d'expédition
Les emballer en suivant méthodiquement les consignes de sécurité et les instructions d'emballage et de conditionnement
Editer les bordereaux d'expédition
Préparer l'ensemble pour l'expédition Profil recherché :
Formation : Un CACES Chariot 3 est requis
Expérience : Une première expérience réussie dans le secteur de la logistique est nécessaire
Compétences :
Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'un logiciel de GPAO ;
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre dynamisme ainsi que votre solide esprit d'équipe ; Salaire : SMIC Horaires de travail :
Du lundi au jeudi : 8h-12h45 / 13h15-16h15
Le vendredi : 8h-12h

Le candidat doit maîtriser les procédures de nettoyage et assurer la propreté des bureaux et des espaces communs. Responsabilités : Nettoyage des bureaux, salles de réunion, toilettes et cuisines. Utilisation sécurisée des produits de nettoyage. Respect des normes de sécurité et des procédures de nettoyage. Gérer les stocks de produits de nettoyage et signaler les besoins. Travailler en coordination avec l'équipe de maintenance. Profil recherché : Expérience en tant qu'Agent d'Entretien. Connaissance des procédures de nettoyage. Capacité à travailler de manière autonome. Horaires de 12H A 14H du lundi au samedi

Notre Agence Adéquat recrute un opérateur de production H/F pour un de nos clients. Vos missions :
Veiller à la qualité et quantité des produits qui sortent de la chaîne de production, afin d'obtenir un produit conforme aux règles et aux normes
Contrôler des machines de production industrielles automatisées ou semi-automatiques
Participer à l'approvisionnement de la chaîne de production
Garder son espace de travail propre et veiller au nettoyage régulier des machines et de la ligne de production
Assurer le nettoyage régulier du parc machine selon les procédures en vigueur
Assister les chefs de ligne et coordinateurs dans la résolution de pannes ou l'amélioration du process
Signaler toute anomalie au responsable direct
Détecter les éventuels défauts des produits Vous devez également posséder les compétences suivantes :
Surveiller une ligne de production en veillant au bon fonctionnement de chaque unité
Faire remonter des informations sur la qualité, la cadence, la quantité et les défauts de production
Comprendre et appliquer des consignes
Maitrise des engins de manutention type chariot élévateur / chariot à pince
Capacité d'adaptation ***HORAIRES EN 2X10: 4h-14h/ 14h-00h DU LUNDI AU JEUDI*** Profil :
Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt
Apprécier le travail en équipe et être organisé
Motivé et autonome
Permis Caces obligatoire. Expérience exigée sur le même type de poste Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F) qui sera chargé de :
Manutention
Nettoyage chantier
Chargement et déchargement de camions
Conduite d'un VL (voiture) Lieu de mission mal desservi par les transports commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Titulaire d'un BPJEPS incluant UC de Direction (H/F),vous serez responsable de la gestion quotidienne de la structure, du développement et de la mise en œuvre des projets éducatifs, ainsi que de l'encadrement d'une équipe de professionnels composée d'animateurs, d'ATSEM et d'agents de service. Sous la responsabilité de la Directrice du service enfance jeunesse, la(e) directrice(eur) sera en charge de la gestion de l'accueil de loisirs périscolaire pour les temps du matin, midi et soir. Les Missions :
Gestion d'équipe : Organisation et supervision des équipes. Gestion des absences sur les temps périscolaires en lien avec le service scolarité et le service enfance. Evaluation et formation des animateurs. Suivi et accompagnement des stagiaires (BAFA.), Evaluation annuelle des animateurs
Pédagogie et Règlementation : Participer à l'élaboration du projet éducatif du territoire ,Rédiger, mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique de l'accueil de loisirs .Assurer une veille des dispositifs et de la réglementation de la SDJES et garantir leur application, Respecter le rythme et les besoins de l'enfant Assurer la sécurité physique, morale et affective de l'enfant. Garantir le respect des règles et des procédures en vigueur.
Fonctionnement de l'accueil de loisirs : Elaborer et mettre en place les différents projets de fonctionnement des différents temps d'accueil. Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'accueil de loisirs .Assurer des réunions régulières avec les équipes et le service .Suivre des effectifs quotidiens et absences.
Relations avec les différents acteurs éducatifs :Communication, orientation et informations des familles. Informations sur les activités de la période aux familles. Echanges, liens et mise en place de projets avec les accueils de loisirs, le directeur et les professeurs de l'éducation nationale et autres partenaires extérieurs (services municipaux, services de l'intercommunalité, associations, .). Profil recherché :
Niveau d'étude requis : Diplôme BPJEPS LTP ou équivalent avec UC de direction exigée
Expérience : Minimum 1 an dans un poste similaire recommandé.
Savoir-faire : Connaissances pédagogiques liées au public Connaissance d'activités récréatives, sportives, d'éveils et culturelles Connaissance des réglementations et des normes en matière d'accueil des enfants. Aptitude à travailler en équipe, sens de l'organisation et des responsabilités .Excellentes compétences en communication et en relationnel Connaissance des techniques de négociation et de médiation Descriptif de l'emploi :
Contrat : fonctionnaire ou à défaut contractuel annualisé (35h hebdo).
Rémunération : Selon la grille indiciaire en vigueur et l'expérience.
Lieu de travail : Ecole de Lunel-Viel et Mairie

Encadrement des enfants pendant les temps méridiens
10 postes à pourvoir. Organisation d'activités et de jeux en fonction des envies et des besoins des enfants Accompagnement des enfants dans le respect du projet pédagogique Aide à l'acquisition de l'autonomie Assurer la sécurité des enfants Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants Mettre en œuvre des techniques pédagogiques Créer des programmes d'animations variés dans le cadre d'un projet pédagogique Participation à la communauté éducative des locaux et du matériel destiné aux enfants

Nous recherchons activement un Contrôleur Technique qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le poste est soumis à une réglementation spécifique, et il est impératif que le candidat possède l'agrément obligatoire délivré par la préfecture. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (35 heures par semaine).

Le Disini Hotel, établissement situé à Castries, recherche un(e) serveur/serveuse en CDI pour rejoindre son équipe dynamique et accueillante. Description du poste : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et de boissons Assurer le service en salle avec professionnalisme et courtoisie Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience requise en tant que chef de rang Excellente présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Bonnes compétences en communication Nous offrons : Un environnement de travail convivial et stimulant Des opportunités de développement professionnel Poste à pourvoir de suite : 3 jours en horaires continus, 2 jours en coupure
2 jours de repos *** Salaire : 1750 € Net ***

Nous avons besoin pour compléter notre équipe d'un moniteur ou d'une monitrice polyvalent permis B (bureau et leçons de conduite). Temps complet ou mi-temps accepté. Vous êtes obligatoirement titulaire du BEPECASER ou du Titre pro ECSR.

Assure l'encadrement d'enfants des accueils de loisirs de la compétence de Lunel Agglo et de celle des communes
Participe à la continuité des temps périscolaires et extrascolaires
Contribue à la définition du projet pédagogique et de son suivi et évaluation
Intègre la dynamique du projet de territoire dans le cadre de la CTG et contribue à son développement.
Garantit la communication et la transmission avec les familles
Organiser, prévoir et coordonner la mise en place du fonctionnement de l'Accueil ainsi que ses activités
Assurer la relation avec la famille L'animateur organise, prépare, accueil, accompagne et sécurise l'accueil des enfants au sein des structures extra et périscolaire. Ponctuel et assidu, il agit dans le cadre de la mise en œuvre des actions en lien avec l'accueil des enfants et notamment avec une veille particulière autour de la mixité et de l'accueil des enfants sans distinction. Il a pour mission d'encadrer les enfants issus de tous milieux et dans l'acceptation de la différence ( handicap/ troubles comportement) MISSIONS GENERALES es missions : Sous la responsabilité hiérarchique du coordonnateur de secteur et l'autorité fonctionnelle du directeur ALAE et ALSH, l'animateur ALSH sera chargé de :
Accompagner et soutenir les enfants porteurs d'handicaps dans la participation aux activités, dans les actes de la vie quotidienne et à la vie sociale et relationnelle de l'accueil de loisirs en temps péri et extrascolaire.
Participer aux différents échanges de coordination permettant l'accueil des enfants porteurs d'handicaps
Faire partie à part entière d'une équipe d'animation
Mobilité entre les différents ALAE et ALSH en fonction des missions et de l'accompagnement des enfants Les compétences requises sur le poste : * connaissance des caractéristiques des enfants en situation d'handicap * notions de connaissance du développement phy
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation MOYENS A DISPOSITION
Véhicule de service (En partage avec les divers services) COMPETENCES
Cadre législatif des collectivités territoriales
Être force de proposition, avoir un esprit de synthèse et d'initiative,
Aptitude à la concertation et au travail collaboratif et transversal
Maîtrise des outils informatiques, élaboration de bilans.
Organisation et capacités d'initiative.
Capacité d'instaurer des relations de confiance avec ses interlocuteurs.
Bonne expression écrite et orale.
Connaissances de l'enfant, son développement et son rythme CONTRAINTES Alternance de la charge de travail entre la période scolaire et les périodes de vacances Forte amplitude pendant les périodes de vacances scolaires : Du lundi au vendredi (7h30-18h30) => 48h/semaine Horaires entrecoupés en période scolaire. Travail occasionnel le samedi Mobilité : lieu de travail variable (sur le territoire de la Lunel Agglo) Prérequis : L'agent devra être titulaire d'un diplôme reconnu par le SDJES Les missions de la fiche de poste sont non exhaustives.Elles peuvent être modifiées ou complétées à tout moment, selon les besoins du service.

Dans le cadre du développement de son activité, notre agence CRIT Industrie, recherche pour notre client
expert du nettoyage ultra-propre- un opérateur salle blanche à Vendargues (34740). Encadré par un.e chef d'équipe, votre mission consiste à:
Assurer les étapes de nettoyage du matériel en salle blanche selon les normes en vigueur
Contrôler la conformité des produits fabriqués
Réaliser le conditionnement des produits
Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Modalités du contrat :
Durée : Contrat intérimaire de 3 mois (renouvelable)
Horaires : 35 heures par semaine en horaires postés soit 6h00
13h30 puis13h30- 21h00 (alternance 1 semaine sur 2)
Rémunération : 11.88 euros/heure + 1 prime d'équipe par jour et 1 prime d'habillage Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché :
Expérience de 2 à 5 ans dans un environnement de travail de type agroalimentaire, médical, pharmaceutique.
Connaissance des normes de salle blanche
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux(se) et organisé(e)
Respectueux(se) des consignes de sécurité et d'hygiène

Description Le Groupe MALLET est la Holding des sociétés MMH. L'ADN du Groupe repose sur le triptyque du nom de ses entités : Management, Méthodologie et Hygiène. Au fil des demandes de ses clients, les branches « Services à la personne » et « Gestion des espaces verts » se sont ajoutées au cœur de métier initial : la Propreté .Dans ces métiers là également, le triptyque MMH répond aux attentes et est apporteur de solution efficaces. Le Groupe MALLET est présent sur les régions Occitanie et Paca, de Perpignan à Marseille. Son siège social est situé à Vendargues, dans l'Hérault. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche écoresponsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, de la valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous ! Avantages
Mutuelle
Remboursement des transports à 50%
RTT Mission Nous recherchons un(e) assistant(e) administrative
secrétaire comptable ! Votre objectif principal : Participer à la gestion bureautique, la préparation, le tri et l'archivage de documents et la communication d'informations, dans un contexte multi sociétés où la réactivité et la polyvalence sont essentielles. Vous intervenez sur l'administration dans une structure multisite comprenant près de 500 collaborateurs. Rattaché(e) à la Directrice administrative, vos missions seront les suivantes : Assistance administrative et secrétaire comptable :
Accueil physique et téléphonique
Gestion messagerie
Courrier entrant et sortant
Gestion des relances Clients
Suivi des réclamations
Encaissements clients
Suivi paiements fournisseurs
Transmission des pièces comptable au cabinet d'expertise
Gestion papeterie
Gestion de la flotte de véhicules Profil Compétences attendues :
Aisance relationnelle et sens de la confidentialité (beaucoup de contact téléphonique interne et externe)
Capacité rédactionnelle
Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Power Point)
Vous êtes d'un tempérament dynamique, rigoureux et proactif.
Vous avez le sens du service, êtes polyvalent et organisez dans votre travail. Basé à Vendargues Le Groupe MALLET vous propose : CDI Temps plein Du lundi au vendredi Rémunération : selon profil et expérience entre 24k et 26k € sur 13 mois Prise de poste : immédiate Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

Vous disposez d'une expérience significative (5 ans minimum) dans la conduite d'engins de travaux publics, de nacelles, de chariots élévateurs, de grue auxiliaire de chargement... ou une expérience similaire en tant que formateur CACES et vous souhaitez transmettre vos savoirs. Devenez formateur CACES ! Être titulaire des permis C et CE serait un plus pour le transfert des équipements sur les lieux de formations. Vous devez pouvoir justifier (certificat de travail) d'une expérience de 2 années de conduite régulière sur les 10 dernières années en chariots élévateurs, nacelles, engins de chantier et/ou grue de chargement ou 150 jours mini dans la formation à la conduite d'équipements de travail de la famille concernée sur les 5 dernières années.

Nous recherchons un Métreur (H/F) qui sera chargé de :
Réaliser des métrages sur plan
Évaluer les quantités de matériaux nécessaires
Analyser les dossiers techniques et les plans
Élaborer les devis quantitatifs et estimatifs
Consulter les fournisseurs pour chiffrage
Participer à la préparation des appels d'offres
Assurer le suivi des coûts et des quantités en phase travaux Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Société de nettoyage, nous recherchons un/une premier/première valet/femme de chambre pour un hôtel sur BAILLARGUES. Missions :
Contrôle des chambres
Prendre connaissance du planning du jour (répartition des chambres)
Préparation du chariot de femme de chambre/valet de chambre et veiller à la bonne tenue de ce dernier
Nettoyage des chambres en départ
Nettoyage des chambres en recouche
Faire remonter les dysfonctionnements dans les chambres à la gouvernante
Veiller au bon fonctionnement du matériel de nettoyage mis à disposition Qualités requises :
Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait
Politesse et discrétion
Ponctualité
Rapidité, efficacité
Rigueur et organisation
Autonomie
Capacité à suivre les consignes
Honnêteté, intégrité
Bonne maîtrise des outils de nettoyage Planning de 5 jours travaillés du lundi au dimanche selon le taux d'occupation de l'hôtel. Nous sommes engagés en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap

Nous recherchons un Cisailleur sur commande numérique (H/F) qui sera chargé de :
Utiliser un engin nécessitant une habilitation
Utiliser une cisaille à commande numérique pour le débit de tôle plane acier et alu
Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité
Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle
Utiliser un engin nécessitant une habilitation
Nettoyer et entretenir les machines conventionnelles
Renseigner les documents de production
Être capable de détecter une situation anormale et informer
Prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production
Se conformer à des standards de production
Respecter les règles de métrologie
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
Respecter les normes qualité
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Intégrer des recommandations et d'adapter son comportement professionnel
Assurer une maintenance de premier niveau
Rendre compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Adecco Industrie Tertiaire Montpellier recherche pour l'un de ses clients basés sur VENDARGUES : des câbleurs Atelier pour la partie Enrubannage et expédition. L'enrubannage est une tache qui permet d'entourer les câbles avec de l'aluminium. Compétences recherchées :
Produit délicat qui n'autorise pas d'erreur de modification ou rattrapage ultérieur
Précision et attention aux détails dans le travail
Capacité à suivre des instructions écrites et à travailler de manière autonome.
Bonne dextérité manuelle et capacité à effectuer des tâches répétitives.
Implication, patience et calme Conditions de travail :
Travail en salle blanche.
Horaires de journée avec possibilité de 40 heures par semaine ou 2X8 en équipe. Détails du contrat :
Métier : Câbleur Atelier
Taux horaire : SMIC + 13ème mois + primes Formation : Bien que des compétences techniques spécifiques ne soient pas requises, une formation courte (1 à 2 jours) sera fournie avec un tutorat pour familiariser les candidats aux méthodes de travail et à l'équipement directement sur le site de notre client. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une synthèse de votre profil

En tant que Commercial(e) chez Semjuice, tu joues un rôle clé dans la croissance de l'agence. Ton quotidien est varié et transverse :
Tu identifies nos futurs prospects Tu mènes les échanges de découverte des besoins de nos prospects, tu analyses et identifies les leviers SEO à activer.
Tu assures le closing des comptes de ton scope et participes activement au renouvellement des contrats de nos clients existants.
Tu développes ton portefeuille par un travail de fidélisation, en entretenant une vraie relation de confiance avec tes clients.
Tu collabores étroitement avec les autres pôles (SEO, partenaires, rédaction) pour assurer un accompagnement fluide et efficace. Profil recherché :
Première expérience réussie en vente B2B,
La connaissance des bases du SEO est fortement souhaitée
Aller à la rencontre des gens et créer du lien
Tu ne lâches jamais l'affaire : le challenge te motive plus qu'il ne t'effraie
Tu sais t'organiser et avancer en autonomie, tout en appréciant le travail d'équipe Avantages : Possibilité de télétravail partiel. Rémunération : selon profil et expérience, fixe + variable. Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100 %. Pour postuler envoyer CV + Lettre de motivation avec la référence "Candidature Commercial(e)" en objet à l'adresse rh@semjuice.fr *** PRISE DE POSTE IMMEDIATE ***

Notre cabinet de recrutement, Muhalink Repère, recrute aujourd'hui pour une filiale du Groupe Saur, une entreprise spécialisée dans les services de l'eau, de l'assainissement et des solutions de valorisation de produits organiques. La société agit pour la protection de l'environnement au cœur des territoires desservis, guidée par sa raison d 'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite, et offrir la même qualité de service aux petites communes, grandes métropoles et industriels. Pourquoi les rejoindre ? Une équipe passionnée qui aime son métier Une structure à taille humaine, qui favorise la proximité entre les équipes et le travail collaboratif S'impliquer au sein d'une entreprise qui a un réel impact positif sur l'environnement En tant que Directeur.trice du bureau d'études, vous piloteriez la performance globale du service en animant les équipes, en assurant le développement stratégique des nouveaux marchés, et en garantissant l'atteinte des objectifs QHSE, commerciaux et financiers. Ainsi vos principales missions seraient : L'animation du bureau d'études :
Assumer l'animation et l'exploitation du BE
Être le/la garant.e de l'atteinte des objectifs techniques, qualitatifs et économiques du métier
Superviser la gestion sociale en collaboration avec le service RH
Participer à la gestion des carrières et des compétences des collaborateurs (entretiens annuels, plans de formation.)
Être garant.e de la qualité, sécurité, hygiène et santé lors des interventions terrain
Assurer un suivi économique lié au service Le développement de nouveaux marchés :
Assurer le développement de projets de valorisation : REUT, terres polluées, biodigesteur.
Evaluer le potentiel marché et établir un business model ou l'entreprise pourra se positionner dans la chaine de valeur
Accompagner les directions métiers concernées par le business model dans la mise en place et le suivi
Assurer le développement stratégique de nouveaux projets et outils sur l'activité, en collaboration avec la Direction Générale
Représenter la société au sein du Groupe Saur auprès des nouveaux marchés
Assurer un reporting régulier à la Direction Générale Modalités :
Sous la responsabilité directe du Directeur Général
Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes
Déplacements ponctuels au niveau national
CDI temps plein, statut cadre, forfait jour avec 11 jours de RTT, convention des déchets
Journée de solidarité offerte
Rémunération entre 60 et 75k€ + 12k€ de variables
Avantages : 13ème mois, véhicule de fonction, mutuelle prise en charge à 95%, prime de participation, carte tickets restaurants Vous vous reconnaissez dans la description suivante ? Compétences et expérience métier :
Formation supérieure de niveau Bac +5, ingénieur ou équivalent
Vous avez une expérience d'une dizaine d'années dans le domaine de l'eau ou de la valorisation des déchets organiques (agroenvironnement, monde agricole, assainissement .) qui vous confère un rôle de référent dans le secteur
Votre expérience en bureau d'études vous permet de comprendre et de mieux appréhender les besoins du marché
Vos compétences techniques sont un réel atout pour votre équipe, permettant d'apporter conseil et soutien à vos collaborateurs dans la production de leurs études Savoirs être :
Manager accompli.e, vous savez fédérer et guider une équipe, diriger les activités d'un bureau d'études et porter des projets ambitieux
Votre leadership, votre sens stratégique et vos capacités de communication font de vous un.e acteur.rice clé du développement des études et de leur innovation

Nous recherchons un chef d'atelier menuisier aluminium (H/F) qui sera chargé de :
Encadrer et organiser le travail de l'équipe en atelier.
Planifier et contrôler la fabrication des menuiseries aluminium (portes, fenêtres, façades, vérandas...).
Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
Assurer le suivi technique et le lien avec le bureau d'études et les chantiers. On recherche un chef d'atelier qui est déjà autonome (exigence du poste). Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

**Suite à l'acquisition d'un nouveau marché nous recrutons ** Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, intervenant sur des chantiers variés et stimulants. Vous serez responsable de superviser et de diriger une équipe dans le secteur de l'élagage forestier. Vos missions :
Représenter l'entreprise sur le chantier,
Présenter les consignes propres au chantier à son équipe (cahier des charges, documents techniques d'exécution, consignes de sécurité, de port des EPI.) et est garant de leur application.
Organiser et superviser les travaux, tout en participant à leur exécution,
Encadrer son équipe durant la réalisation du chantier,
Assurer un lien étroit avec sa hiérarchie : avancement des chantiers, fonctionnement de l'équipe, besoins en main d'œuvre et matériel.
Interpréter les plans et coupes techniques et avoir des notions de topographie, Vous possédez au moins 2 ans d'expérience dans ce métier et sur les chantiers RTE, Enedis Vos qualités : un bon sens du contact, le goût de transmettre son savoir, des capacités d'organisation, le goût des responsabilités L'entreprise vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique ; un environnement de travail stimulant au cœur de la nature, des possibilités de développement professionnel et un salaire compétitif selon vos qualifications.

Rejoindre notre enseigne, c'est participer à cette nouvelle aventure, c'est travailler dans une bonne ambiance avec un bon esprit d'équipe, de la bienveillance et de l'adaptabilité. Vos missions consisteront à : En salle
Conseiller les clients et prendre leurs commandes
Assurer le service au comptoir
Encaissement
Nettoyage et entretien de la salle En cuisine
Effectuer des taches de productions
Préparation des hamburgers et dressage
Appliquer les règles et pratiques d'hygiène, de sécurité et les procédures opérationnelles du restaurant
Entretenir son poste de travail Service en continu par roulement
planning tournant adapté à vos disponibilités
Tenue de l'enseigne fournie. Une formation personnalisée pourra être mise en place selon les profils et l'expérience en restaurant rapide. Lieu desservi par une ligne de bus / train

La commune de Vendargues recrute une Auxiliaire de puériculture territoriale (H/F) dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, au sein du Multi Accueil "Les Petits Lutins". Soucieuse de garantir un accueil de qualité pour les jeunes enfants et leurs familles, le Multi Accueil municipal vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et engagée dans une mission essentielle du service public. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la responsable du Multi Accueil, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des jeunes enfants (0-3 ans) et de leurs familles, dans le respect du projet éducatif et pédagogique de la structure :
Accueil individualisé de l'enfant et de sa famille, en favorisant l'intégration progressive (période de familiarisation)
Prise en charge globale de l'enfant (soins d'hygiène, repas, sommeil, éveil, sécurité affective et physique)
Accompagnement à l'autonomie et au développement de la vie en collectivité
Mise en place et participation aux activités d'éveil (jeux, chants, motricité, lecture, etc.)
Observation de l'enfant et transmission d'informations à l'équipe et aux familles
Participation à l'aménagement des espaces de vie et au maintien de l'hygiène des locaux et du matériel
Contribution à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets pédagogiques
En tant que professionnel(le) de santé, vous veillez à l'application rigoureuse des protocoles de soins et des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la structure
Travail en équipe pluridisciplinaire et participation aux réunions de service
Encadrement de stagiaires en formation PROFIL RECHERCHE
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Expérience appréciée en structure d'accueil petite enfance
Sens des responsabilités, bienveillance, patience et respect du rythme de l'enfant
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Discrétion professionnelle, sens du service public et respect du devoir de réserve
Casier judiciaire (bulletin n°2) vierge requis

Signarama recherche un(e) nouvel(le) Assistant(e) Commercial(e) pour assurer le suivi et le développement commercial de sa clientèle (B to B) dans le monde de la communication visuelle. Nous recherchons d'abord un savoir-être indiscutablement, une immersion est prévue ainsi qu'une formation à nos produits Le poste est composé de 3 pôles principaux : 1/ Commercial
Accueil, conseils et vente en magasin et téléphone
Prospection en télémarketing (téléphone, mail, emailing, réseaux sociaux)
Recherche de solutions techniques
Réalisation de devis
relance
prise de commandes
suivi des projets
factures
encaissements 2/ Gestion de Projet
Garant du suivi des dossiers clients du devis à la fin du chantier.
Garant du suivi du cycle de production des commandes, coordination fournisseurs, service PAO/Graphisme, Production et Pose, vérification des livraisons 3/ Administratif & Financier
Gestion d'agendas interne, du planning de production
d'installations
Gestion des achats, des commandes
Enregistrement des factures fournisseurs

Si tu es charpentier/couvreur H/F, que tu aimes travailler en hauteur et que ton CCTH est à jour, viens bâtir avec nous les toits et charpentes de Montpellier sous le soleil du Sud. Rejoins une équipe qui aime travailler dur tout en gardant le sourire.Tes missions : Assemblage et pose de charpentes : Mets en place les structures bois avec soin et précision pour des toitures résistantes. Couverture et étanchéité : Tuiles, ardoises, zinguerie... Tu seras le/la maître(sse) des matériaux pour des finitions parfaites. Entretien et réparation : Sur des chantiers neufs ou en rénovation, tu assureras des interventions qui garantissent confort et sécurité. Respect des normes de sécurité : Avec ton CCTH à jour, tu travailleras en sécurité sur chaque projet. Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques
Régler les paramètres des machines et des équipements
Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture...
Réaliser sur site la mise en place, la pose et le montage final d'une structure réalisée (charpente, socle...)
Réaliser des pièces de charpente
Assembler des éléments de structures
Caractéristiques et propriétés des bois et ses dérivés
Charpentes et ossatures bois
Lecture de plan, de schéma
Normes qualité
Techniques d'usinage
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Organisé, polyvalent, méthodique tu aimes travailler en équipe dans le respect des règles de sécurité. Envoie vous ton CV et rejoins la team SYNERGIE BTP !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Dixionline, un acteur clé dans le domaine des solutions digitales, recherche un(e) Commercial(e) talentueux(se) pour promouvoir nos produits innovants et contribuer activement à notre croissance. Rejoignez une entreprise et un marché en plein essor. Responsabilités :
Promouvoir activement les produits et solutions digitales de Dixionline.
Organiser et gérer de manière autonome un programme de visites hebdomadaires, en ciblant efficacement les clients et les prospects potentiels.
Suivi actif du portefeuille prospect et client
Élaborer et exécuter des plans d'action pour acquérir de nouveaux clients en cycle court, en alignement avec les objectifs de l'entreprise.
Prospecter et générer des leads qualifiés en utilisant les outils et supports disponibles.
Analyser les besoins et potentiels d'achat des clients et prospects pour proposer des plans de communication et solutions digitales sur mesure.
Négocier et conclure des ventes en respectant les procédures de vente établies.
Assurer un suivi régulier des clients et du marché local, et rapporter l'activité à votre manager. Profil du Candidat Idéal :
Expérience de 2 à 3 ans minimum en vente en cycle court avec expérience en prospection commerciale.
Suivi commercial de son portefeuille client Compétences Requises :
Dynamisme commercial.
Excellentes capacités relationnelles.
Ténacité et persévérance.
Intérêt marqué pour le secteur du digital. Avantages :
Package attractif comprenant un salaire fixe et une part variable déplafonnée.
Voiture de société, téléphone professionnel et équipement informatique fournis.
Carte ticket restaurant
Mutuelle d'entreprise. Rejoignez Dixionline : Si vous êtes passionné(e) par la vente, le digital, et que vous cherchez à faire partie d'une équipe dynamique et innovante, Dixionline est l'endroit idéal pour vous. Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et prenez part à notre succès ! Type d'emploi : CDI Expérience:
Technico-commercial h/f ou similaire: 1 an (Requis) Permis/certification:
Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Descriptif de l'emploi : Poste à temps complet
emploi permanent Cadre d'emplois Attachés territoriaux (catégorie A) / Rédacteurs territoriaux (catégorie B) / Ingénieurs territoriaux (catégorie A) / Techniciens territoriaux (catégorie B) Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions et des besoins des services (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Descriptif de l'offre : La Ville de Teyran recrute son Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) dans le cadre du départ de la Responsable actuelle. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, il instruit directement les PA et permis de grande envergure. Il supervise la délivrance des Autorisations d'Urbanisme (PC, DP, DIA, CU) et des conformités. Il veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. Il encadre deux agents du service urbanisme dans le cadre des dossiers d'instruction. Il assure le suivi des dossiers de contentieux et d'infractions liés à l'urbanisme et exerce son rôle de conseil. Missions : Le/La Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) assure les missions suivantes : Urbanisme
Animer et encadrer l'instructrice et la secrétaire (supervision, gestion du plan de charge, gestion du temps de travail et des congés, évaluation .)
Gérer les autorisations d'urbanisme
Intervention en expertise sur les projets les plus complexes (OAP, lotissements, avant-projets, etc.) . Rôle de conseil et d'appui technique aux élus communaux et des agents du service urbanisme,
Gérer la dématérialisation des autorisations d'urbanisme
Recevoir au besoin le public (administrés, architectes, géomètres, notaires)
Gérer le budget du service en partenariat avec le service finances
Organiser et animer la commission communale annuelle des impôts directs (CCID) Juridique
Gérer les dossiers d'infractions et de contentieux en partenariat avec le Conseil juridique externe
Rédiger les conventions entre les administrés et la commune, les actes administratifs
Assurer la veille juridique et la mise à jour des évolutions techniques et juridiques
Faire le lien avec les autres services pour les dispositifs de lutte contre les constructions illégales : repérage, régularisation de la situation fiscale et administrative, information aux autorités pour suite à donner Projets
Elaboration des documents d'urbanisme, suivre les procédures de modifications et de révisions du PLU
Conception de projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain : conseil et assistance auprès des élus en vue de la mise en œuvre de la politique d'aménagement de la collectivité, en intégrant les objectifs de développement durable Profil: Titulaire d'une formation en urbanisme, aménagement du territoire, développement territorial..., vous justifiez d'une expérience dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale. compétences attendues : Rigueur, organisation, méthode, capacité d'analyse et de synthèse, travail en transversalité. Vous avez une aptitude à l'anticipation et à la coordination, et êtes à même de porter les projets du service Urbanisme Doté d'un esprit d'initiative, vous êtes force de proposition. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur, de la réglementation actuelle et du droit de l'urbanisme. Doté d'un bon relationnel, vos compétences managériales vous permettent d'encadrer votre équipe, et de gérer l'administration et l'organisation de votre service. Vous disposez de qualités rédactionnelles et rédigez les documents afférents à votre domaine d'activité. Vous avez une capacité d'adaptation. Vous avez le sens du service public et de la communication. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels
métier
(logiciel utilisé
Next'Ads) Prise de poste : au plus tôt Date limite de candidature : 15/11/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels

La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur le secteur de St-Drezery / Montaud / St-Bauzille-de-Montmel / Galargues / Garrigues / Campagne / St-Hilaire-de-Beauvoir / St-Jean-de-Cornies pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, basé à Saint Drezery (34160), en CDI un Commercial
Acheteur Déstockage (H/F). Lieu : Saint Drezery Type de contrat : CDI Rejoignez une aventure fascinante ! Vous êtes passionné par le déstockage et l'univers des achats ? Vous recherchez un environnement dynamique et familial où chaque jour est un nouveau défi ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Notre client, une entreprise jeune et familiale, est à la recherche d'un Commercial
Acheteur Déstockage enthousiaste et déterminé pour rejoindre son équipe. Vos missions, sur ce poste seront les suivantes :
Prospection fournisseurs : Identifier et développer le portefeuille de fournisseurs, en particulier ceux avec des invendus,
Négociation : Mener des négociations axées sur la prestation de services, avec une approche adaptée aux prix et aux attentes des fournisseurs.
Suivi des offres : Assurer un suivi rigoureux des offres pour garantir la rentabilité et maintenir des relations solides avec les fournisseurs.
Analyse de prix : Réaliser un relevé de prix précis et exigeant pour évaluer les opportunités d'achat.
Achats : Acquérir des stocks invendus auprès de ces sociétés.
Adaptabilité : Répondre aux variations du marché et s'ajuster rapidement aux flux d'activité.
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2, Bac +3 et vous avez une forte appétence commerciale.
Vous avez une première expérience dans le secteur du déstockage et/ou une forte appétence pour ce secteur.
Vous possédez d'excellentes capacités de négociation et de persuasion.
Vous êtes capable de travailler sous pression avec une grande résilience.
Vous faites preuve de rigueur et d'exigence dans l'analyse des prix.
Vous êtes engagé(e) et motivé(e), avec un fort esprit d'équipe.
Vous avez une bonne capacité d'écoute et un sens relationnel développé, vous permettant de gérer les interactions avec aisance.
Vous êtes flexible et toujours ouvert(e) à l'apprentissage ? Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous attendons votre CV avec impatience !

COEO, jeune marque française spécialisée dans les braseros et barbecues kamados haut de gamme, recherche son/sa prochain(e) commercial(e) pour accompagner son développement en France et à l'international. Rattaché(e) directement à la direction, vous aurez pour mission de :
Prospecter et développer un portefeuille BtoB: architectes, cuisinistes, décorateurs, hôtellerie-restauration, revendeurs spécialisés et professionnels de l'outdoor.
Créer et animer un réseau de partenaires (démonstrations produits, animations, salons).
Accompagner les clients particuliers comme professionnels dans la compréhension des produits, leurs usages et aspects techniques.
Participer au développement commercial de la marque à travers des idées et initiatives pour faire rayonner COEO. Profil recherché :
Vous êtes passionné(e) de cuisine, et particulièrement par la cuisine au barbecue.
Vous avez une appétence pour les produits techniques, aimez comprendre et expliquer les caractéristiques produit.
Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un goût du challenge.
Vous avez un excellent relationnel, aimez convaincre et créer des liens durables.
Capable d'analyser des données chiffrées et de faire des propositions aux clients.
Vous avez une expérience dans la vente et le commerce de détail et/ou l'hôtellerie et/ou la cuisine. Nous sommes à l'écoute de vos expériences précédentes.
Capacité de négociation, capable d'interagir avec tous les niveaux d'une organisation, y compris à haut niveau dans les organisations.
Capable de gérer plusieurs comptes, petits et grands.
Excellente maîtrise du français et, de préférence, bonne maîtrise de l'anglais et/ou espagnol à l'oral et à l'écrit. Ce que nous offrons :
Un challenge stimulant dans une marque jeune en pleine croissance.
Une atmosphère de travail agréable au milieu d'une équipe dynamique et ambitieuse.
Une forte autonomie et la possibilité de grandir avec la marque.
Un accompagnement et une formation produit pour maîtriser nos gammes.
Les prises de décision dans notre organisation sont rapides. Cela vous permet de faire les choses rapidement et d'avoir un impact réel.
Rémunération attractive composée d'un fixe + variable motivant.
Poste basé dans le Sud de la France avec des déplacements fréquents. Qui sommes-nous ? COEO conçoit des équipements de cuisson outdoor d'exception : braseros design, kamados performants et mobiliers et accessoires. Pensée pour "ceux qui osent la cuisine", la marque allie exigence technique, plaisir du feu et art de vivre en extérieur. Chez COEO, nous avons l'ambition de rassembler les gens. Nos produits sont conçus pour réunir les gens, une valeur que nous défendons également en interne dans nos équipes. Nous sommes guidés par la passion, l'enthousiasme et le partage de notre engouement pour la cuisine au barbecue. Nous sommes animés par une ambition forte et croyons-en des partenariats transparents, solides et durables avec nos collègues, nos clients, partenaires ainsi que notre réseau mondial. Nous évoluons et nous nous développons en permanence. Nous investissons dans nos équipements et nos systèmes. L'atmosphère est informelle, et prenons également le temps de faire de boire un verre après le travail et, bien sûr, d'organiser des soirées barbecue. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Vous avez l'Audace de relever le challenge de développer une marque française dans le secteur concurrentiel de la cuisine extérieure ? Des déplacements ponctuels sont à prévoir à l'étranger.

En atelier couvert, vous participez à la réalisation de diverses réparations sur les véhicules de loisirs ou les fourgons aménagés : agencement intérieur (menuiserie et ameublemen t de cellule), dépose, repose d'éléments de carrosserie, réparation plastique, tôlerie, peinture, remplacement d'éléments vitrés, pose d'accessoires, électricité et plomberie embarquée. Expérimenté ou autodidacte, vous disposez d'un sens technique sûr et vous aimez travailler différentes matières, dans divers corps de métiers. Idéalement, vous possédez déjà une expérience en menuiserie bois, agencement de véhicule (PL ou utilitaire) ou installation et réparation de volets roulants. Vous travaillez avec minutie. Vous appréciez les tâches polyvalentes qui nécessitent de s'adapter pour trouver la meilleure solution. Vous aimez travailler en équipe dans un secteur tourné vers l'univers du plein air et des loisirs. Nous proposons un programme de formation via notre organisme interne LP Formations, pour découvrir de nouvelles compétences et développer celles déjà acquises.

ADAGES DITEP BOURNEVILLE, recrute un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) pour un contrat à durée déterminée de remplacement pouvant être renouvelé. DEFINITION DE LA FONCTION :
Mise en oeuvre d'Actions éducatives, d'accompagnements, de soutiens auprès des enfants ou adolescents dans le cadre de la philosophie et des fonctionnements de l'établissement. Élabore et suit le projet individualisé du jeune dont il est référent en collaboration avec la famille et les différents acteurs de l'institution. * MISSIONS PRINCIPALES :
Oeuvrer à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de chaque projet individualisé dans le respect du cadre institutionnel en accord avec l'équipe pluridisciplinaire.
Informer, soutenir et associer les familles dans le cadre de ce même projet.
Coordonner les différentes interventions avec les partenaires extérieurs.
Gérer et animer les temps de vie quotidienne : faciliter l'expression, redonner confiance, développer l'autonomisation, permettre la socialisation.
Veiller à la santé de chaque jeune, organiser le cadre de vie en respectant les différents rythmes de vie.
Accompagner les jeunes sur les plans scolaires et/ou professionnels, notamment soutenir la réalisation du travail scolaire et/ou l'insertion socioprofessionnelle dans ses aspects pratiques et théoriques.
Participer à la gestion quotidienne.(activités, loisirs, argent de poche.) en mettant en oeuvre les techniques éducatives d'expression, d'animation et de loisirs.
Favoriser l'apprentissage de la vie pratique et développer les attitudes les mieux adaptées aux contextes.
Participer à un travail de réflexion institutionnelle dans les instances existantes. * MISSIONS PARTICULIERES :
Assurer le tutorat des stagiaires
Assurer des taches de gestion administrative ou financière.
Participer à des projets précis ou à des commissions de travail internes ou externes à l'institution.
Représenter l'institution des différentes instances extérieures. Les demandes de candidatures (lettre motivée et curriculum-vitae actualisé), devront être adressées à : ditepemploi.bourneville@adages.net précisant offre DITEP Bourneville n°241/25 Rémunération : Si coeff de début EDUC SPE : 434 (CC 66) : 1862.70 € Brut + Prime Ségur + Ancienneté reprise sur justificatifs Si coeff de début MONITEUR EDUC :411 (CC 66) : 1764 € Brut + Prime Ségur + Ancienneté reprise sur justificatifs

Vous êtes chargé-e des créations paysagères et/ou de l'entretien paysager chez des particuliers. Vous proposez des prestations essentiellement pour des jardins méditerranéens et arrosage automatique. Vous ne gérez que la partie technique (pas de devis à effectuer). Vous travaillez en équipe de 2-3 personnes. Vous partez du dépôt de Teyran pour des chantiers 30km autour (permis B obligatoire)

Le Disini Hôtel, établissement situé à Castries, recherche un(e) serveur/serveuse pour rejoindre son équipe dynamique et accueillante. Missions : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et de boissons Assurer le service en salle avec professionnalisme et courtoisie Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse Excellente présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Bonnes compétences en communication Flexibilité et disponibilité pour travailler en soirée et les week-ends 5 jours de travail / 2 jours de repos Nous offrons : Un environnement de travail convivial et stimulant Des opportunités de développement professionnel

Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur (H/F) Au sein de notre atelier de fabrication, vous serez en charge de :
Réaliser des soudures sur armatures métalliques selon les plans fournis
Assembler les éléments à l'aide de procédés de soudure semi-automatique (soudure par point ou à l'arc)
Contrôler la qualité des soudures et assurer les finitions
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production 12 /H BRUT
Une formation en soudure (CAP/BEP ou équivalent) Pourquoi nous rejoindre ? Vous possédez une réelle expérience sur ce type de postes ? Vous avez travaillé sur chantier et souhaitez découvrir un autre milieu ? Vous avez l'esprit d'équipe et le goût du challenge ?
Une première expérience en atelier ou dans le bâtiment est un plus
Vous êtes rigoureux(se), manuel(le) et aimez le travail en équipe
La lecture de plans techniques est un atout
Formation en métallurgie ou bâtiment appréciée Nous attendons vos CV's avec impatience. Travailler pour Manpower c'est :
Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... )
Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye et contrat dématérialisé... )
Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%
Accès à la formation
Proposition CDI Intérimaire

ACTIVITES PRINCIPALES:
Elaborer, contrôler et analyser les tableaux de bords financiers (marges, rentabilité, suivi budgétaire).
Superviser l'émission, le contrôle et le recouvrement des factures et devis complexes liés aux expertises.
Participer a la préparation des clôtures et la mise en place d'indicateurs de performance.
Gérer les relations opérationnelles avec les experts automobiles, les assureurs et les partenaires institutionnels.
Analyser les rapports d'expertise, identifier les anomalie et proposer des actions correctives.
Assurer le suivi des commandes fournisseurs, la gestion des stock et la vérification des conditions contra cruelles.
Piloter la gestion documentaire et la traçabilité des dossiers.
Conseiller les clients sur les procédures et le déroulement des expertises.
Détecter les besoins complémentaires et contribuer a la fidélisation client.
Participer a la stratégie commerciale : suivi des indicateurs de satisfaction, analyse des retours clients, amélioration du parcours client.

OFFRE D'EMPLOI
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) Micro-crèche Beebaby concept Lunel (34400) Date de prise de poste : 10/12/2025 Contrat : CDD 4 mois Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez travailler dans une structure chaleureuse à taille humaine ? La micro-crèche beebaby concept de Lunel recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour remplacer un congé maternité; Missions principales : Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme. Assurer les soins quotidiens : repas, change, sieste, hygiène. Proposer des activités d'éveil adaptées aux besoins et au développement des enfants. Participer activement à la vie de l'équipe et au projet pédagogique de la crèche. Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être de chaque enfant. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire). Première expérience en crèche ou en structure petite enfance souhaitée. Sens de l'écoute, autonomie, esprit d'équipe et bienveillance. Motivation à accompagner les tout-petits dans leur développement global. Nous proposons : Un CDI avec possibilité d'évolution. Une ambiance de travail conviviale et une équipe dynamique. Un encadrement bienveillant et des temps d'échange réguliers. Des formations en lien avec notre pédagogie et vos envies d'évolution.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : Sous la responsabilité directe de l'équipe de direction du centre de loisirs éducatifs, en lien avec le pôle action éducative locale de l'association départementale des Francas du Gard, il-elle développe, dans le cadre du projet pédagogique de la structure, des actions d'animation en direction des enfants du département. Il-elle intervient en animation directe auprès des enfants durant les mercredis et/ou durant les vacances scolaires Il-elle collabore à la conduite du projet global enfance jeunesse. Il-elle participe aux temps de concertation, de préparation, de qualification et de formation, organisés par l'Association des Francas du Gard à destination de ses animateur-trices volontaires. EXPERIENCES ET FORMATION : Il-elle possède une réelle aptitude à la relation avec les enfants d'une part et avec les adultes associés au projet d'autre part (parents, autres animateurs.). Justifiant d'expériences diversifiées d'animation, il-elle maîtrise plusieurs techniques d'animation. Il-elle est titulaire du BAFA Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. POSITIONNEMENT DU POSTE : CEE, forfait journalier Salaire brut journalier : 67.10 € pour un titulaire BAFA et 60.50 € pour les stagiaires (inclus les congés payés) Employeur : Association départementale des Francas du Gard Localisation du poste : Sommières, Villevieille ou Montpezat Poste à pourvoir :
Villevieille et Montpezat les mercredis Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au centre d'animation du Pays de Sommières (voir ci-dessous) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V. CANDIDATURES À ADRESSER À : Madame la directrice du centre d'animation du Pays de Sommières 150 chemin de la Sarriette 30250 Sommières Tel. 04.66.80.31.25 / saussinette@francas30.org

Vos missions seront :
accueil physique et téléphonique
classement / archivage
traitement du courrier et des mails Du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, fermeture des bureaux entre midi et 14 heures. Maitrise du Pack Office exigée. Poste à pourvoir immédiatement.

Superviser et coordonner l'équipe de techniciens pour assurer la production quotidienne.
Garantir la qualité des pièces usinées et le respect des délais de livraison.
Analyser les besoins en production et optimiser les processus de fabrication.
Assurer la formation et le développement des compétences de l'équipe.
Collaborer avec le service qualité pour mettre en place des actions correctives si nécessaire.
Participer à l'amélioration continue au sein de l'atelier.
Expérience significative en tant que tourneur-fraiseur, avec des compétences en gestion d'équipe.
Maîtrise des machines à commandes numériques, y compris la programmation sur CN.
Aisance en lecture de plans et interprétation de schémas techniques.
Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.
Capacités de communication et de leadership.

Dans un contexte de structuration et de croissance, pour assister et appuyer les équipes de production, nous recherchons un Responsable d'Equipe de Production. Rattaché au directeur de production, et en coordination avec les autres services et dans un environnement qualité exigeant, vos responsabilités principales seront les suivantes :
Organiser et coordonner les activités de production en respectant les impératifs de Sécurité, Qualité, Délai et Coûts.
Manager l'équipe sous votre responsabilité.
Créer et maintenir une ambiance de travail favorable à la réalisation des objectifs de l'entreprise et aux développements des compétences.
Participer à la politique d'amélioration continue de l'entreprise; MANAGEMENT Manage l'équipe de production sous sa responsabilité : recrutement, évaluation, évolution. Gère les plans de compétences pour assurer la disponibilité de son équipe en permanence, détermine les formations nécessaires et en suit l'avancement. Favorise l'esprit d'équipe le maintien d'une ambiance de travail. Suit et pilote les indicateurs de performance pour améliorer la productivité. OPERATIONS de PRODUCTION S'assure que les différentes opérations de productions sont réalisées selon les instructions données ou mises à sa disposition Anticipe les changements, et maintient le planning à jour. S'assure les opérations de nettoyage/désinfection pour les ustensiles et machine sous sa responsabilité et utilisés. Optimise les méthodes de travail avec les différents services supports (Qualité, Méthode, Technique) en étant force de proposition.
Travail en horaire posté du lundi au vendredi

Type de contrat : CDI Localisation : LUNEL (34) Secteur d'activité : Eau & Valorisation des déchets Alliance Environnement, appartenant au Groupe Saur, est née de la fusion de PME régionales, chacune apportant des savoir-faire complémentaires et une expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Fidèle à la trajectoire d'innovation portée par le Groupe Saur, nous agissons pour la protection de l'environnement au cœur des territoires desservis. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Depuis 2015, nous sommes engagés dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui anime nos équipes sont les piliers de notre approche éco-responsable. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Directeur Bureau d'Etudes Assainissement & Agroenvironnement
H/F. Pourquoi rejoindre Alliance Environnement ? Car c'est avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car nous sommes une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes et un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement ! Et enfin, vous bénéficiez d'un package avantageux composé d'un salaire fixe et d'une part variable ; d'une voiture de fonction, du 13ème mois, d'une prime de participation, de la mutuelle prise en charge à 95%, d'une carte ticket-restaurant. Qu'est-ce que l'on attend de vous ? En tant que Directeur du Bureau d'Etudes, vous pilotez la performance globale du service en animant les équipes, en assurant le développement stratégique des nouveaux marchés, et en garantissant l'atteinte des objectifs QHSE, commerciaux et financiers. Ainsi vos principales missions sont : L'animation du Bureau d'études : Assumer l'animation et l'exploitation du Bureau d'Etudes, Être le garant de l'atteinte des objectifs techniques, qualitatifs et économiques du métier, Superviser la gestion sociale en collaboration avec le service RH, Participer à la gestion des carrières et des compétences des collaborateurs (entretien annuel, plan de formation.), Être garant de la qualité, sécurité, hygiène et santé lors des interventions terrain, Assurer un suivi économique lié au service. Le développement Nouveaux Marchés : Assurer le développement de projets de valorisation : REUT, terres polluées, biodigesteur., Evaluer le potentiel marché et établir un business model ou l'entreprise pourra se positionner dans la chaine de valeur, Accompagner les directions métiers concernées par le business model dans la mise en place et le suivi, Assurer le développement stratégique de nouveaux projets et outils sur l'activité, en collaboration avec la Direction Générale, Représenter Alliance Environnement au sein du Groupe Saur concernant les nouveaux marchés, Assurer un reporting régulier à la Direction Générale. Quel est le profil recherché ? Diplômé/e d'une formation supérieure de niveau Bac+5, vous avez une expérience de minimum 5 ans sur des fonctions similaires exercées au sein d'un bureau d'études. Vous possédez une expertise confirmée dans le domaine de la valorisation de déchets organiques (agroenvironnement, assainissement, monde agricole, .) ce qui vous confère un rôle de référent dans ce secteur. Manager accompli(e), vous savez fédérer et guider les équipes, diriger les activités d'un bureau d'études et porter des projets ambitieux.

HORSE AVENTURE Recherche pour sa formation en apprentissage son apprenti(e) motivé(e) pour apprendre le métier de Palefrenier
Soigneur Apprentissage dans une toute petite équipe. Il est indispensable de parler un bon français, très bon niveau d'anglais, anglais et ou espagnol serait un plus. Niveau à cheval minimum G6 validé et avec déjà des expériences de randonnées à cheval et PSC1 validé récemment. Poste à pourvoir dès que possible Vous avez déjà effectué des débourrages de jeunes chevaux gabarit maximum pour mes chevaux/poneys (60kgs) Vous aurez en charge la manipulation, soins, travail des chevaux de randonnée, d'élevage et pensionnaires Permis B et moyen de transport nécessaire pour se rendre sur le lieu de travail. Le permis BE serait un plus Heures de travail très variables (lié au tourisme/milieu agricole), une souplesse et flexibilité est indispensable (horaires pouvant être matinaux en été et tardif également) Résistance au travail physique (manipulation de charges lourdes, clôtures, travaux agricoles divers Expérience de médiation avec les chevaux et Horsemanship et equicoaching appréciée Habitant à moins de 30min de Sommières en voiture) Contact/relationnel facile avec tout type de public, patience et dynamisme nécessaire. Disponibilité sur un an au minimum Poste basé sur Saussines mais avec possibilité de déplacements capacité à travailler en autonomie, prise de décision et bonne communication. Nécessité d'aimer et savoir travailler en équipe Savoir utiliser les outils informatiques (word, excel, trello, etc) et de communication (utilisation des réseaux sociaux, création de supports de communication, vidéos, etc)

Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION de MONTPELLIER recherche actuellement pour l'un de ses clients, un CHARPENTIER BOIS (H/F). Mission en intérim longue durée
départ du dépôt Mudaison puis divers chantiers. Vos missions principales seront :
Fabrication et assemblage de structures en bois sur mesure (charpentes, ossatures, etc.)
Lecture de plans techniques et réalisation des travaux en respectant les dimensions et les tolérances requises
Utilisation de machines à commande numérique et d'outils manuels pour la découpe, l'assemblage et la finition des pièces
Vérification de la qualité des produits finis et ajustement si nécessaire
Maintenance de premier niveau des outils et équipements utilisés
Respect des normes de sécurité et des procédures internes Votre profil : Formation : CAP Charpentier, Bac Pro ou équivalent Expérience : Minimum 2 à 3 ans d'expérience en tant que charpentier bois, idéalement en atelier Compétences : Maîtrise des techniques de fabrication et d'assemblage du bois, bonne connaissance des matériaux et des outils spécifiques au métier Savoir-faire : Autonomie, rigueur, sens du détail et capacité à travailler en équipe Connaissances : Respect des normes de sécurité et des règles d'hygiène en atelier salaire selon profil + panier + déplacement 39h/semaine

Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN : rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition : développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons : Statut cadre
Forfait jours
RTT Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien

Rejoignez Les Jardins de Provence Méditerranée en tant qu'ouvrier qualifié (H/F) Professionnels du paysage depuis plus de 50 ans, Les Jardins de Provence, filiale du Groupe SOLS, s'engagent dans des aménagements paysagers durables, favorisant la biodiversité et un respect raisonné de l'environnement. Dans le cadre de notre développement, Jardins de Provence Méditerranée recherchent pour leur site de Mudaison (34) deux ouvriers qualifiés (H/F). LES MISSIONS :
Vous réalisez des opérations techniques de création d'aménagement parcs et jardins / terrains de sport / travaux publics
Vous avez une bonne maitrise de l'utilisation de tout le petit matériel thermique (Débrousailleuse, taille-haie, souffleur, motoculteur, tondeuse.)
Vous maitrisez la conduite de tous type d'engins de chantier et agricole
Vous préparez les sols pour les différents travaux de plantation et d'engazonnement
Vous effectuez les semis et les plantations de végétaux
Vous procédez à l'engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol, les équipements déjà implantés (arrosages intégrés.)
Vous effectuez la mise en place des réseaux d'arrosage sous le contrôle d'un responsable
Vous réalisez de la maçonnerie (pose de jeux, pose de mobilier, platelage et pergola bois)
Vous participez au respect des consignes de sécurité et d'hygiène sur chantier
Vous avez soif d'accroitre vos connaissances et de vous épanouir dans un métier d'avenir VOTRE PROFIL :
Vous êtes passionné(e) par les métiers du paysage et avez à cœur de transmettre votre savoir-faire.
Vous êtes rigoureux et autonome
Vous avez des connaissances dans le domaine de l'aménagement urbain et paysager
Permis B obligatoire
Permis EB, Formation secouriste, CACES, AIPR serait un plus Vous souhaitez intégrer une structure en plein développement et qui vous permettra d'évoluer ? rendez-vous incontournable de l'emploi et de la formation revient à Lunel ! Le mardi 14 octobre 2025, l'Espace Castel accueillera une nouvelle édition du Salon de l'Emploi de 9h à 16h CE QUE NOUS OFFRONS :
Type de poste : CDD,
Salaire : à partir de 1850€ brut, variable en fonction de l'expérience.
Paniers + primes annuelles + heures supplémentaires
Date de prise de poste : dès que possible
Nombre de profils recherchés : 2 Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Jardins de Provence, c'est intégrer une entreprise engagée dans des projets durables, avec des valeurs humaines fortes et une véritable opportunité de développer votre carrière. Prêt(e) à relever le défi ? rendez-vous incontournable de l'emploi et de la formation revient à Lunel ! Le mardi 14 octobre 2025, l'Espace Castel accueillera une nouvelle édition du Salon de l'Emploi

Nous recherchons un profil sérieux et motivé pour occuper un poste de facteur ou factrice au sein d'un centre de distribution de courrier et de colis. Le poste consiste à assurer la distribution quotidienne des plis, colis et recommandés auprès des particuliers comme des entreprises, sur une tournée déterminée. Selon l'organisation locale, la distribution peut s'effectuer à pied, à vélo électrique, en voiture ou en scooter, avec le matériel fourni. Vous démarrez votre journée tôt le matin au centre de tri pour préparer votre tournée : vérification, tri, organisation des plis et colis selon le circuit. Ensuite, vous partez en tournée pour livrer dans les délais, assurer les remises contre signature et maintenir un lien de proximité avec les usagers. Le métier requiert ponctualité, autonomie, rigueur et bon sens de l'orientation. Vous serez le visage du service public et devrez faire preuve d'un comportement irréprochable en toutes circonstances. Un bon niveau d'endurance physique est nécessaire, notamment pour les tournées à pied ou à vélo. Une première expérience dans la distribution ou dans un métier de terrain est un atout, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Permis B requis pour les tournées motorisées. Une formation aux procédures internes est prévue dès votre intégration.

Nous recherchons un Conducteur d'engins (H/F) qui sera chargé de :
Conduite et manœuvre de nacelles élévatrices (CACES R486).
Vérification quotidienne de l'engin et de sa conformité.
Mise en sécurité de la zone de travail et respect des consignes.
Assistance aux travaux en hauteur (pose, inspection, maintenance).
Entretien courant de l'équipement et remontée des anomalies. CACES NACELLE OBLIGATOIRE. Lieu mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Une entreprise spécialisée dans le conditionnement et la commercialisation de fruits issus de vergers du Sud de la France. Unie autour d'un projet fort, elle rassemble producteurs et salariés avec une ambition commune : offrir le meilleur des fruits aux consommateurs, en France comme à l'international. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie, nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptabilité (F/H) en CDD. Prise de poste à partir du 27 octobre 2025, pour une durée minimum d'un mois. Sous la responsabilité de la Responsable administrative, financière et RH et intégré(e) à une équipe de trois personnes, vous participerez activement à la bonne gestion comptable et administrative de l'entreprise. Vos principales missions seront : Contrôle et suivi des factures fournisseurs :
Vérification et rapprochement des factures d'achats d'emballages,
Contrôle des factures relatives aux achats des stations externes,
Contrôle des factures de frais généraux en lien avec les bons de commande et de livraison. Intégration des écritures comptables :
Intégration des factures fournisseurs dans la comptabilité (logiciel CEGID),
Vérification de la bonne imputation comptable,
Préparer le règlement des factures fournisseurs à échéance,
Pointage et lettrage des comptes fournisseurs. Gestion de documents :
Classement et archivage des factures fournisseurs,
Classement et archivage de divers documents bancaires et administratifs divers,
Participation au suivi des dossiers transverses de l'équipe, selon besoins ponctuels. Profil recherché :
Formation Bac +2 minimum en Comptabilité (BTS Comptabilité-Gestion, BUT GEA ou équivalent)
Bonne maîtrise des principes et règles comptables
La connaissance du logiciel CEGID est un atout indispensable
Bonne aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Qualités attendues : Rigueur, méthode et sens de l'organisation, réactivité et capacité à respecter les échéances et priorités
Esprit d'équipe et sens du service. Ce que nous vous offrons :
CDD à pourvoir dès le 27 octobre 2025
Un cadre de travail où rigueur et convivialité vont de pair avec la possibilité de mettre en valeur vos compétences et d'acquérir de l'expérience dans une structure en pleine activité.
Rémunération fixe : 2000€ brut mensuel pour 35 heures par semaine
Poste basé au siège de l'entreprise à Saint-Just (34) Nous avons hâte de découvrir votre profil ! Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Sous l'autorité directe du responsable périscolaire, de la directrice enfance jeunesse et son adjointe, de la DGS et du Maire vos missions principales seront de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet pédagogique, d'animer des cycles d'activités péris et extrascolaire et de prendre en charge les enfants et encadrer les animations. Vous devrez également participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet pédagogique, animer des cycles d'activités péris et extrascolaire, prendre en charge les enfants et encadrer les animations.

Le Commis de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine.
Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats
Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes
Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine
Participe à la réception et au stockage des marchandises
Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Peut aider à la mise en place des plats pour le service Savoir-faire principaux: Production, Construction, Qualité, Logistique
Préparer des ustensiles de cuisine
Manipuler des équipements de cuisine
Découper et tailler les légumes, fruits et condiments
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Assurer la propreté de la zone de travail Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
Maintenir un environnement de travail propre et organisé Cuire des viandes, poissons ou légumes
Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
Dresser des plats pour le service
Eplucher des légumes et des fruits
Préparer les viandes et les poissons
Optimiser l'utilisation des ressources alimentaires Transition écologique
Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts
Présenter et décorer les préparations selon les consignes
Assurer le suivi des stocks en temps réel
Définir des besoins en approvisionnement
Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Maintenir une communication efficace avec la direction
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Savoir-être professionnels
Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de réactivité
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Domaines d'expertise
Techniques de dressage des plats
Connaissance des épices et herbes culinaires
Gestes et postures de manutention
Gestion de l'inventaire

Dans le but de renforcer notre équipe, nous recherchons mécanicien(ne) automobile confirmé(e), Missions : opérations de maintenance courantes sur véhicules VP et VU de marque Peugeot essentiellement, mais également toutes marques. Activité au sein d'un atelier chauffé et climatisé. Expérience exigée de 2 à 3 ans. Profil recherché : motivé, ponctuel et dynamique. Horaire de travail de 39h du lundi au vendredi Salaire selon profil et expérience

Volet « Accompagnement » : * Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral. * Assurer la surveillance des personnes accueillies * Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures. * Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents. * Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement, * Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne, * Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées, * Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté, * Participer à l'inscription de la personne dans son environnement, * Animer la vie collective du foyer. * Relayer les informations auprès de l'équipe médicale et paramédicale Volet « Soins » : * Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés par des personnes habilitées. * Observer et mesurer les paramètres physiques, psychiques et sociaux liés à l'état de santé des personnes. * Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les décisions adaptées. Date de prise de poste :dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 403 (soit à partir de 1801,80 € brut mensuel + prime LAFORCADE (238 € brut/mois). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Candidature à adresser à : Monsieur le Directeur APSH 34
Territoire Lunellois Chemin les Alicantes 34403 LUNEL Cedex Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou du Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide Médico-Psychologique Savoirs : * Connaître les pathologies, handicap et dépendances. * Connaître les besoins physiologiques du résident et les techniques d'accompagnement éducatif. * Connaître les techniques d'accompagnement éducatif Savoir-faire : * Savoir appliquer les procédures de surveillance établies en établissement * Savoir identifier les capacités et les besoins de la personne accueillie. * Savoir appréhender les changements dans l'état clinique de la personne. Savoir-être : * Capacité à repérer les situations d'urgence et y faire face * Capacité à faire preuve de confidentialité * Capacité adapter la fonction de veille à celle éducative et de soin

Missions principales :
Préparer et approvisionner la ligne de conditionnement (bouteilles, bouchons, étiquettes, cartons, palettes, etc.).
Surveiller le bon déroulement des opérations de mise en bouteilles et de conditionnement (tirage, capsulage, étiquetage, habillage).
Contrôler la qualité des produits conditionnés (aspect visuel, conformité des bouchons, étiquettes, niveaux de remplissage).
Effectuer les réglages simples des machines et alerter en cas de dysfonctionnement.
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures qualité en vigueur dans le chai et l'atelier.
Participer aux opérations de nettoyage, d'entretien et de rangement du matériel et de l'espace de travail.
Réaliser le filmage, l'étiquetage et la palettisation des produits finis en vue du stockage ou de l'expédition.
Manutention des bouteilles, mise en carton et conditionnement.

Le Groupe Morgan Services Castelnau recrute pour l'un de ses clients industriels un(e) Qualiticien(ne) Produit à Sommières (30). Vous intégrerez une entreprise dynamique spécialisée dans l'usinage de précision et l'assemblage mécanique, où exigence et qualité sont au cœur des métiers. Vos missions En tant que Qualiticien(ne) Produit, vous veillez à la conformité et à la qualité des pièces fabriquées. Vos principales responsabilités :
Réaliser les inspections des produits finis et composants pour vérifier leur conformité aux spécifications techniques
Documenter les résultats de contrôle et signaler toute non-conformité
Analyser les anomalies et proposer des actions correctives
Participer aux réunions avec la production pour résoudre les problèmes qualité
Collaborer avec la production afin d'intégrer les retours clients
Proposer des améliorations sur les processus de fabrication
Participer activement aux démarches qualité (ISO 9001, EN 9100.) Profil recherché
Formation Bac +3 en Qualité, Mécanique ou domaine similaire
Expérience de 1 à 5 ans dans un poste similaire (débutants motivés acceptés)
Sens du détail, rigueur et esprit méthodique
Aptitude à analyser et résoudre des problèmes qualité
Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles
Maîtrise des outils de suivi qualité

Le Groupe Morgan Services Castelnau accompagne un de ses clients industriels basé à Sommières, reconnu dans l'usinage de précision et l'assemblage mécanique. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un(e) Contrôleur(se) Qualité Dérogation en intérim pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au service qualité, vous garantissez la conformité documentaire et produit, en assurant le suivi des dérogations clients et en soutenant les contrôleurs qualité. Vos principales responsabilités :
Créer, gérer et assurer le suivi des documents liés au service contrôle
Rédiger et déposer les demandes de dérogations clients (avec justificatifs : photos, relevés, rapports)
Suivre l'avancement et mettre en place les actions associées aux dérogations
Vérifier la complétude des dossiers de fabrication et intégrer les gammes de retouche validées
Rédiger et vérifier les fiches matricule et fiches suiveuses
Effectuer des contrôles visuels et cosmétiques sur les produits
Consigner les résultats de contrôle et isoler les produits non conformes
Aider à la rédaction des non-conformités et annexes associées
Réaliser le marquage et le suivi des produits destinés au rebut Profil recherché Bac en Qualité, Métrologie, Mesures Physiques, Mécanique ou équivalent Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Connaissance des normes qualité (ISO 9001, EN 9100) et des procédures de contrôle Capacité à lire et comprendre des plans techniques et documents qualité Rigueur, sens du détail et bonnes capacités organisationnelles Expérience: Une première expérience en contrôle qualité ou en gestion documentaire dans un environnement industriel (aéronautique, spatial, mécanique de précision.) est appréciée.

La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur la localité de Vendargues pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.

Vos missions :
Assurer la réception de marchandises,
Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...),
Stocker les marchandises,
Constituer les colis (mise en carton),
Nettoyer et ranger la zone de travail. Profil recherché
Vous êtes polyvalent ;
Connaître les règles et consignes de sécurité ;
Utilisation du transpalette manuel et électrique. Les zones étant difficiles d'accès, le véhicule est un plus.

La société AVERROES Ambulances, spécialisée dans le transport sanitaire, recherche un(e) secrétaire en facturation. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez principalement chargé(e) de la gestion administrative et comptable liée à l'activité de l'entreprise. Missions principales : Saisir, contrôler et éditer les factures via le logiciel LOMACO (facturation transport sanitaire). Vérifier la conformité des pièces justificatives et des bons de transport. Suivre les règlements et relances clients. Assurer le classement et l'archivage des documents. Réaliser diverses tâches administratives (rédaction de courriers, mise à jour de tableaux de suivi, gestion des appels entrants). Profil recherché : Connaissance du logiciel LOMACO (ou expérience similaire en facturation médicale/sanitaire) appréciée. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). Rigueur, sens de l'organisation et discrétion. Capacité à travailler en autonomie comme en équipe. Type de contrat : CDI (période d'essai de 2 mois, renouvelable). Durée hebdomadaire : 35 heures. Lieu de travail : Lunel (34400). Rémunération : Selon convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport
coefficient correspondant à employé administratif. Salaire de base 1 820 € brut mensuel minimum (évolutif selon profil). Avantages : Mutuelle entreprise. Possibilité d'évolution interne.

Le Disini Hôtel, établissement situé à Castries, recherche un(e) serveur/serveuse pour rejoindre son équipe dynamique et accueillante. Missions : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et de boissons Assurer le service en salle avec professionnalisme et courtoisie Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse Excellente présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Bonnes compétences en communication Flexibilité et disponibilité pour travailler en soirée et les week-ends Nous offrons : Un environnement de travail convivial et stimulant Des opportunités de développement professionnel

Rattaché(e) à notre agence basée à Saint Jean de Braye (45), vous serez chargé(e) de l'installation et du raccordement du réseau fibre optique depuis le point de branchement jusqu'au domicile du client. Vous pouvez être amené(e) à réaliser des interventions de SAV. Vous réaliserez : Tirage de câbles, Raccordement sur poteaux ou façade, Pose de jarretière, Raccordement par fusion, Tests et mesures, Configuration des équipements chez le client (box, décodeurs, CPL) Mise en service, Explications à l'abonné de l'utilisation des équipements installés

Au sein de notre établissement de LUNEL, LES GRANDS GARAGES DU GARD, nous sommes à la recherche d'un ou d'une Conseiller Commercial VN afin de développer nos ventes. Vos tâches seront les suivantes (liste non exhaustive) :
Prospection, développement et fidélisation de la clientèle,
Commercialisation de véhicule neuf,
Vente de financement et produits périphériques,
Gestion administrative des activités de commercialisation,
Enrichissement du fichier client par le biais d'actions de prospection téléphonique,
Participation à l'animation du point de vente,
Contribution à l'organisation d'évènement,
Respect des procédures en vigueur dans l'entreprise (qualité, hygiène, sécurité...) Vous disposez à minima de 2 ans d'expérience réussi dans la vente de véhicules neufs automobile et disposez des qualités nécessaires à la réussite de vos missions : excellente présentation, aisance dans la communication orale et écrite, sens du service et de la satisfaction client.... Vous maîtrisez les différentes techniques de vente et disposez de solides bases en financement et produits périphériques. Vous aimez vous investir dans le dépassement de vos objectifs et de rechercher un nouveau challenge professionnel, ce poste est fait pour vous !

Vous avez l'âme d'un(e) leader, la passion de l'hôtellerie-restauration et le goût des belles soirées bien organisées ? L'hôtel Ibis de Lunel et son restaurant Le Mood n'attendent plus que vous pour écrire leur prochain chapitre ! Prendre les rênes d'un établissement unique en son genre un lieu de vie par excellence et un vrai ovni qu'il faut faire rayonner, à votre façon ! Manager une équipe soudée avec un management collaboratif, bienveillant et dynamique. Assurer la qualité de l'accueil client dans un hôtel 3 étoiles 100% séminaire-friendly (et très bien noté ! Classé N°1 sur les podiums de la Qualité client France et dans toute l'Europe du Sud depuis 4 ans). Gérer le restaurant Le Mood, un lieu tendance et chaleureux qui ne demande qu'à vibrer ! Imaginer, organiser et faire vivre des soirées et animations qui marquent les esprits : afterworks, soirées à thème, événements locaux... vous avez carte blanche ! Le profil qu'on aime : Expérience en direction hôtelière ou en gestion de site hôtel/restauration Sens du service client et de l'animation Pro du multitâche, du management participatif et de la bonne humeur À l'aise pour gérer un site mixte hôtel/séminaires/restaurant Créatif(ve), autonome, réactif(ve). et un brin fêtard(e) ? C'est encore mieux ! Pourquoi rejoindre l'Ibis de Lunel et Le Mood ? Pour diriger un lieu emblématique, ancré dans son territoire et prêt pour un nouveau souffle Pour innover, proposer et tester vos idées dans un cadre dynamique Pour faire partie d'un réseau reconnu tout en gardant votre touche perso Lieu : Lunel (entre Nîmes et Montpellier, soleil garanti) Envoyez-nous votre CV + une lettre ou vidéo qui vous ressemble

En tant qu'accueillant-e au sein du LAEP, vous serez amené-e à :
Participer à l'accueil bienveillant et sans visée thérapeutique des enfants et de leurs accompagnants
Créer un climat de confiance, d'écoute et de respect mutuel
Favoriser les échanges entre les familles et soutenir la relation enfant-parent
Travailler en binôme avec un-e autre accueillant-e dans une posture de disponibilité et de neutralité
Participer aux temps d'analyse des pratiques et aux réunions d'équipe Profil recherché
Diplôme d'État d'Éducateur-rice de Jeunes Enfants (EJE) exigé
Expérience souhaitée dans l'accueil de la petite enfance et/ou le soutien à la parentalité
Connaissance du fonctionnement et des enjeux des LAEP appréciée
Sens de l'écoute, discrétion, capacité à travailler en équipe et en posture d'accueil
Adhésion aux valeurs de l'association

TD eau recherche un(e) assistant(e) commercial(e) SAV pour agrandir son service technique sur son agence de Lunel Vieil. Les Missions :
Accueil téléphonique
Préparations des bons d'intervention
Planification et routage des tournées des techniciens
Facturation, saisie règlement, classement
Fidélisation clients
Préparation devis, prise des commandes
Vente de contrat de maintenance Profil recherché :
Vous êtes souriant(e), communiquant(e), d'un bon relationnel avec un grand sens du service client
Vous aimez le challenge et le travail d'équipe
Vous êtes ordonné€ et organisé(e)
Vous aimez la polyvalence et l'autonomie
Vous êtes doté(e) d'un bon rédactionnel Ce poste est proposé en 35 ou en 39 heures.

Missions principales :
Participer et accompagner l'ensemble des actions de l'école et participer à son développement.
Enseigner et promouvoir les arts du cirque.
Élaborer, animer et évaluer des séances, des stages, des interventions en milieu scolaire dans le cadre de l'enseignement des arts du cirque.
Assurer l'encadrement d'ateliers cirque tout public.
Manipuler et installer les matériels spécifiques en tenant compte des règles de l'art et des préconisations en matière de sécurité.
Entretenir le matériel pédagogique, les accroches aériennes, informer de l'usure ou de la défaillance de systèmes de sécurité : tapis, matelas de réception, systèmes d'accroches, ...
Communiquer en interne et externe : avec le conseil d'administration, avec le responsable pédagogique et administratif de la structure, avec les parents. Compétences : diplôme BIAC, TIAC, BPJEPS cirque ou DE professeur de cirque ou formation qualifiante a prévoir, autonomie dans le cadre des missions confiées, sens des responsabilités, capacités relationnelles et humaines, goût pour la transmission ,motivation et implication personnelle, permis de conduire B exigé. Expérience dans l'encadrement d'enfants et/ou d'adolescents.

Intégré(e) au sein de notre agence travaux EUROVIA Baillargues (34), vous aurez pour mission : 50% de vos missions (au bureau) :
Réaliser et contrôler des métrés lors d'appels d'offres publics et privés
Réalisation des plans d'exécution
Calcul de cubatures de terrassement
Faire les dossiers de recollement en fin de chantier
Monter des petits projets VRD 50% de vos missions (sur le terrain) :
Effectuer des relevés topographiques
Réaliser les implantations chantiers

Sous-traitant dans l'Industrie Cosmétique depuis plus de 15 ans, Naho Cosmetics recherche aujourd'hui dans le cadre d'un remplacement congé maternité, potentiellement suivi d'un congé parental d'un an, un(e) assistant(e) de production. Vos missions principales seront :
La saisie et l'analyse des flux de stock (saisie des consommations de matières, articles de conditionnement, produits vracs.).
La réalisation du contrôle qualité sur les lignes de conditionnement ainsi que la rédaction de certains documents liés à la qualité des produits pour envoi aux clients (bulletin d'analyse de produits vracs
produits finis, bon de livraison...).
La gestion d'une base de données de témoins.
La gestion des appels entrants. Nous recherchons pour ce poste une personne discrète, soucieuse du travail bien fait qui aime les chiffres et qui a une bonne capacité d'analyse. Votre connaissance ou expérience en qualité est incontournable pour ce poste. Niveau d'étude : Bac pro ou Bac +2 Horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 16h45. Salaires et avantages : CDD remplacement congé maternité et prolongation sur un congé parental de minimum 1 an
2000€/ mois
mutuelle d'entreprise
chèques vacances 2 fois/an
primes éventuelles. Si cette description vous correspond en termes de savoir-être et si vous êtes prêt à réaliser ces missions au sein d'une petite équipe sympa, alors postulez!

Vous disposez d'expériences significatives dans le domaine du montage ossature bois ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein croissance ? Vous souhaitez prendre part à la transition énergétique de votre pays ? Missions principales :
Implanter une zone de chantier
Monter un échafaudage
Sécuriser une zone de chantier
Fixer des structures et des éléments de structure en bois
Fixer des pieds de charpente
Fixer des contreventements définitifs
Fixer des lisses
Ajuster les écartements de charpente
Assembler des éléments de finition de structure
Poser des éléments de finition de structure Divers travaux de manutention et port de charges Compétences/connaissances demandées : Compétences dans l'assemblage d'éléments en ossature bois, pose de bardage et menuiserie obligatoires Compétences dans d'autres métiers du bâtiment bienvenues Connaissance dans le domaine de la construction de bâtiments bois obligatoire Gout du travail en équipe et sens du dialogue Habilité Polyvalence Etre disponible pour les grands déplacements, plusieurs semaines par mois. Formations: BP, TP CAP, BTS construction bois/Systèmes constructifs bois et habitat CACES appréciés Salaire de base 1860€ bruts mensuel. Autres avantages : Ticket restaurant 8,90 € (60% à la charge de l'employeur) en atelier, panier repas 9,10 € en petit déplacement, panier repas 20,20€ midi et soir en grand déplacement, indemnité logement de 53.80€ en grand déplacement. Mutuelle (prise en charge 100% employeur), prime vacances (d'un montant de 20% de l'indemnité de congés payés), primes afférentes (grands déplacements week-end, et trimestrielle par accord d'entreprise), CSE.

Dans un premier temps, la personne recrutée participera activement à l'installation de tout type de mobilier (de la parfumerie au scolaire, avec des ports de charges). Cette expérience de terrain lui permettra de mieux comprendre et anticiper les besoins humains, matériels et organisationnels liés à nos projets, mais aussi à ceux qui nous sont confiés par des entreprises avec qui je travaille depuis 2 décennies. À terme, elle aura la responsabilité de :
Manager une équipe (interne ou intérimaire), jusqu'à choisir ces recrutements.
Suivre la qualité des réalisations et la satisfaction client, avec un compte rendu financier de chaque opération.
Assurer le suivi des comptes-rendus et du SAV,
Développer et proposer nos services auprès de nouveaux clients (environ 55 % du temps). Informations complementaires Activité cyclique avec des périodes fortes en été et en début d'année Secteur géographique allant de Marseille à Toulouse avec découchages possibles.

HORSE AVENTURE Recherche pour sa formation en apprentissage son apprenti(e) motivé(e) pour apprendre le métier d'accompagnateur(trice) de tourisme équestre. Apprentissage dans une toute petite équipe. Il est indispensable de parler un bon français, très bon niveau d'anglais, anglais et ou espagnol serait un plus. Niveau à cheval minimum G6 validé et avec déjà des expériences de randonnées à cheval et PSC1 validé récemment. Poste à pourvoir dès que possible avec nécessité d'avoir validé le test d'ATE d'entrée en formation préalablement Vous avez déjà effectué des débourrages de jeunes chevaux gabarit maximum pour mes chevaux/poneys (60kgs) Vous aurez en charge la manipulation, soins, travail des chevaux de randonnée, d'élevage et pensionnaires Permis B et moyen de transport bécessaire pour se rendre sur le lieu de travail. Le permis BE serait un plus Heures de travail très variables (lié au tourisme/milieu agricole), une souplesse et flexibilité est indispensable (horaires pouvant être matinaux en été et tardif également) De l'humour, résistance au travail physique (manipulation de charges lourdes, clôtures, travaux agricoles divers Expérience de médiation avec les chevaux et Horsemanship et equicoaching appréciée Habitant à moins de 30min de Sommières en voiture) Contact/relationnel facile avec tout type de public, patience et dynamisme nécessaire. Disponibilité sur un an au minimum Poste basé sur Saussinnes mais avec possibilité de déplacements capacité à trravailler en autonomie, prise de décision et bonne communication. Nécessité d'aimer et savoir travailler en équipe Savoir utiliser les outils informatiques (word, excel, trello, etc) et de communication (utilisation des réseaux sociaux, création de supports de communication, vidéos, etc)

Vos missions : Tenue de la comptabilité générale / Trésorerie
Saisie des écritures bancaires
Suivi des flux de trésorerie
Rapprochements bancaires
Notes de frais
Gestion analytique Comptabilité clients
Emission, contrôle et envoi des facture clients
Saisie des écritures de ventes et archivage des factures clients (Numérique via GED)
Prélèvements clients, suivi des encaissements
Relances clients, contrôle des comptes et lettrage Comptabilité fournisseurs
Contrôle des factures fournisseurs
Saisie des factures fournisseurs et archivage (Numérique)
Préparation des règlements fournisseurs
Contrôle des comptes et lettrage Administratif
Gestion du courrier
Gestion parc téléphones portables
Suivi contrat de maintenance photocopieur LOGICIELS UTILISES
Logiciel comptable ACD TOURS
Logiciel GED Zeendoc
Logiciel de banques : Turbo Suite Entreprise
Logiciel client CRM SAVOIR ÊTRE
Travail en équipe : Collaboration et communication avec les différents interlocuteurs
Rigueur et précision : Respect des procédures
Sens de l'organisation, capacité à respecter les délais
Autonomie : Capacité à organiser son travail seul Rémunération :
Selon profil et expérience
Un accord d'intéressement est en place dans la Sté

Sous l'autorité du directeur de l'association des Francas de l'Hérault, le, la directeur/trice de l'ACM aura la responsabilité de diriger et coordonner les activités de l'accueil collectif de mineurs périscolaires et extrascolaires, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il/elle devra assurer la gestion administrative et pédagogique de la structure, tout en veillant à l'application des réglementations en vigueur MISSIONS PRINCIPALES
Gestion administrative : Assurer la gestion administrative des inscriptions, des dossiers des enfants via l'outil informatique de l'ACM. Établir la facturation auprès des familles et réceptionner les paiements Concevoir des supports de communication et les diffuser auprès des familles et des partenaires Assurer la communication des actions de l'association (site internet, réseau sociaux.). Etablir une comptabilité mensuelle
Coordination et animation de l'équipe : Former, encadrer et assurer le suivi de l'équipe d'animation. Organiser des réunions d'équipe pour assurer la cohésion et la coordination des activités. Assurer le lien avec l'équipe municipale (agents et élus ) Assurer la communication avec l'équipe enseignante
Développement et mise en œuvre du projet pédagogique : Etablir un diagnostic du territoire Concevoir et mettre en place le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association et du PEDT de la commune Planifier et superviser les activités éducatives, culturelles et sportives. Assurer le suivi et l'évaluation des projets mis en place
Sécurité et réglementation : Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Assurer la mise en conformité de l'ACM avec les réglementations en vigueur. Gérer les situations d'urgence et assurer la prévention des risques.

Créé en 2015, la société Doucet Provence Automobile est aujourd'hui un acteur incontournable de la vente d'automobiles premiums d'occasion dans la région. L'entreprise recrute un(e) vendeur(se) automobile motivé(e), qui souhaite évoluer dans une équipe dynamique. Vous serez responsable de votre portefeuille clients et assurez la gestion de vos affaires de manière indépendante, tout en étant accompagné par l'équipe en cas de besoin. Des outils de travail vous seront remis pour vous aider à travailler dans les meilleures conditions ( simplification des démarches de vente, sécurisation financière de la transaction..) Vous serez en charge des missions suivantes :
Prospection de nouveaux clients
Mise en vente des véhicules
Suivi des clients en portefeuille
Visites et Ventes des véhicules Vous êtes:
Dynamique
Autonome
A l'aise dans la gestion de la relation client
Vous possédez le permis B Salaire : variable, 1500 euros à 5000 euros par mois. Commissions Primes Travail en journée Emploi sous statut d'agent commercial. Des formations complètes vous seront apportées et vous serez accompagné par une équipe dynamique. Une connaissance du secteur automobile est nécessaire pour occuper ce poste qui requiert une grande autonomie.

Babychou Services Alès spécialiste de la garde d'enfant à domicile recrute sur SOMMIERES : Un emploi qui a du sens, proche de chez vous ! Vous aimez les enfants et souhaitez travailler dans un environnement bienveillant, à taille humaine? Vous cherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités (vos études, votre retraite, votre vie de famille ou encore vos enfants). Votre mission : Vous accompagnez les enfants de la naissance à 12 ans dans :
L'éveil (jeux, aides aux devoirs, activités manuelles, extérieures ou diverses)
La vie quotidienne 'repas, habillage, aide à la toilette, change, sommeil)
L'accompagnement : trajets écoles, crèches/domicile, divers Ce que nous vous offrons : Un CDI Intermittent (flexibilité du nombre d'heure effectuée par mois et une rémunération au réel Des mission, à Sommières et dans les communes alentours. Un suivi personnalisé, des formations et un environnement de travail respectueux. Une équipe à votre écoute, dans une agence de proximité reconnue pour son sérieux et sa bienveillance. Nombreux avantages avec nos partenaires (carte Babychou) Votre profil : Vous avez de l'expérience avec les enfants (baby-sitting, animation, garde familial, encadrement.). Dans le cadre de la garde d'enfant de moins de 3 ans : Vous êtes détenteur du permis B et véhiculé Vous êtes fiable, ponctuel(le), patient(e), attentif(ve) aux besoin des enfants et bienveillant. Vous rechercher une mission valorisante et humaine. Prêt(e) à rejoindre l'agence Babychou Services Alès? Transmettez-nous votre CV : Nous avons plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.

ZAMMIT SA, entreprise de carrosserie automobile implantée sur Montpellier depuis plus de 60 ans, recrute pour son site situé à Vendargues 34740 « un Peintre Préparateur automobile (H /F) » en CDI. Rattaché(e) au Peintre Confirmé, vous aurez pour missions :
Protection et traitements des surfaces,
Masticage, ponçage, apprêtage, marouflage
Application peinture des intérieurs
Utilisation de la documentation technique
Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage
Applications des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise Salaire : en fonction du profil. Profil : 3 années d'expérience ou très forte motivation. Poste disponible immédiatement.

Nous recherchons un(e) opérateur polisseur (H/F) Chuck pour contribuer de manière essentielle à la satisfaction des clients et à la qualité de la production conformément aux plans et aux directives. Vous apportez une valeur ajoutée aux produits finaux. Votre mission Réalisation des opérations de production : Suivre scrupuleusement les procédures et instructions de fabrication. Effectuer des opérations de polissage avec précision. Respecter les priorités et les consignes de sécurité. Garantir la qualité des produits finis en termes de visuel et de dimensions. Remplir la documentation nécessaire pour le suivi de la production. Entretenir le matériel de production et signaler les anomalies. Sécurité et environnement : Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Porter les équipements de protection individuelle. Signaler tout risque ou incident. Contribuer à un environnement de travail propre et ordonné. Qualité : Respecter les procédures qualité. Détecter et signaler les non-conformités. Proposer des améliorations pour optimiser les processus. Animation d'équipe : Assurer une bonne communication avec les autres équipes. Être force de proposition pour améliorer le poste de travail. Polyvalence : Être capable de réaliser différentes tâches de production. Intervenir sur d'autres postes en cas de besoin. Profil recherché Vous avez des connaissances en matériaux, polissage et rodage. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan et des dossiers techniques. Enfin, vous avez idéalement une expérience en salle blanche.

Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Poste à temps complet Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Prise de poste : Au plus tôt Descriptif de l'emploi Sous la supervision du Responsable des Services Techniques, vous contribuez au bon fonctionnement du service. Vous l'assistez en particulier en coordonnant les missions quotidiennes de l'équipe composée de 10 agents. Vous suivez les interventions et les chantiers, à savoir :
Tenir à jour le fichier des demandes d'interventions
Anticiper les besoins (achats de fournitures, locations de matériels, démarches administratives, planning des agents, , etc.)
Planifier les travaux en collaboration avec les 3 chefs de pôle : bâtiments, VRD, Espaces verts-propreté.
Sensibiliser les agents et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Prendre part aux travaux afin de vous assurer de leur parfait déroulement
Valider leur bon achèvement En accord avec le responsable de Service, vous pouvez être amené à vous assurer du bon déroulement de diverses missions suivantes :
Assurer la gestion administrative du service : établir les devis, valider les factures, etc.
Gérer les bâtiments publics et le parc de véhicules
Gérer le matériel et l'outillage.
Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service.
Suivre les registres de sécurité des ERP communaux
Poste impliquant une activité physique importante Profil recherché Le savoir-faire :
Solide formation et/ou expérience acquises dans les secteurs voirie, réseaux, bâtiment. Vu l'importance du parc de salles municipales, les connaissances en bâtiment seront un plus. L'équipe intervient en gros œuvre, second œuvre, électricité, plomberie, chauffage, etc. Les « savoir-être » :
Aptitudes managériales avérées, animation des équipes
Bonne aptitude à anticiper, prioriser, organiser
Rigueur, dynamisme et réactivité
Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public Habilitations, CACES, formations, permis de conduire : toute formation en lien avec les missions sera un plus Date limite de candidature : 08/09/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation employeur prévoyance + CNAS au bout d'un an Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Serveur/Serveuse dans un restaurant avec cave à vin ! Nous recherchons un(e) Serveur/Serveuse passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre restaurant doté d'une cave à vin. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la mise en place des tables, du service de qualité et du débarrassage, tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurerez également l'encaissement des clients. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Serveur/Serveuse en restauration Maîtrise du service au plateau Capacité à prendre les commandes avec un Pad Aptitude à travailler dans un environnement dynamique Esprit d'équipe et bonne communication Une connaissance en vins est un plus. Avantages : Salaire attractif de 1500 € net Horaires de travail du lundi au vendredi de 9h à 16h Repos le samedi et le dimanche Poste idéal pour un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle

1- SITUER SON ENGAGEMENT DANS LE CONTEXTE SOCIAL, CULTUREL ET EDUCATIF
Comprendre l'organisation des collectivités
Respecter les procédures des services, les différentes instances de validation et les échéances données ;
Informer régulièrement la CCPL (via la coordination périscolaire) et le gestionnaire de l'ALP de la vie de l'accueil (projets, incidents) et transmettre les documents afférents ;
Connaître les ressources du territoire : partenaires, matériel et locaux à disposition, transports, budget alloué ;
Connaître les caractéristiques de son public : origines sociales et géographiques des familles, besoins et attentes des enfants ;
Comprendre son rôle et ses tâches au sein de l'organisation ;
Participer à l'élaboration du projet pédagogique annuel de l'accueil : 2- CONDUIRE UN PROJET PEDAGOGIQUE EN REFERENCE AU PROJET EDUCATIF
Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'accueil :
Evaluer le projet pédagogique de l'accueil en lien avec la direction 3- DIRIGER LES PERSONNELS
Identifier et valoriser les compétences des membres de son équipe
Animer des réunions et organiser le travail de son équipe
Assurer le suivi des heures effectuées, en lien avec les services dédiés de chaque collectivité
Favoriser la communication interne, l'écoute et l'expression de chacun
Gérer les conflits et relations interpersonnelles
Former, accompagner et évaluer les membres de son équipe 4- ASSURER LA GESTION DE L'ACCUEIL Le directeur adjoint d'un accueil collectif de mineur est garant de l'application de la règlementation au sein de la structure qu'il dirige. A ce titre, il doit : o S'assurer de la conformité de l'accueil o S'informer des évolutions règlementaires o Veiller à la mise en place de l'affichage obligatoire o Communiquer le cadre règlementaire à son équipe o S'assurer d'avoir à disposition l'ensemble des pièces à fournir en cas de contrôle de sa structure.
Gérer le budget alloué :
Assurer le suivi administratif de sa structure Organiser le suivi sanitaire et le respect des règles d'hygiène au sein de l'accueil Assurer la gestion matérielle de l'accueil 5- DEVELOPPER LES PARTENARIATS ET LA COMMUNICATION Favoriser les échanges et l'implication des familles Mobiliser des partenaires et des ressources, au service du projet Joignable à tout moment Remplacements ponctuels interne au service selon nécessité (en direction et en animation) Déplacements Travail occasionnel le samedi

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client dans le secteur de l'industrie aluminium, dans le cadre d'un CDI, un Technicien Support ERP H/F, basé à Baillargues (34) : Description du Poste : En tant que Technicien Support ERP, vous serez le point de contact privilégié pour les utilisateurs de l'ERP, garantissant la fluidité des opérations et des processus métier. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et participerez activement à l'optimisation des systèmes d'information. Missions Principales :
Assistance Technique : Fournir un support réactif aux utilisateurs de l'ERP, en les accompagnant dans l'utilisation quotidienne des outils et en répondant à leurs interrogations.
Diagnostic et Résolution des Problèmes : Identifier et résoudre les incidents techniques et fonctionnels relatifs à l'ERP, en effectuant des recherches approfondies pour garantir des solutions durables.
Gestion des Tickets : Créer, documenter et suivre les tickets de support via un outil dédié, en s'assurant de leur résolution dans les délais impartis.
Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour signaler les anomalies et proposer des améliorations fonctionnelles.
Maintenance des Systèmes : Participer à la maintenance préventive et corrective des applications ERP, en contribuant aux mises à jour et aux évolutions du système.
Formation des Utilisateurs : Conduire des sessions de formation et de sensibilisation pour les utilisateurs concernant les nouvelles fonctionnalités et bonnes pratiques liées à l'ERP.
Tests et Validation : Participer aux tests unitaires et d'intégration des nouvelles applications ou des mises à jour pour assurer leur conformité et leur bon fonctionnement. Compétences Requises :
Formation : Diplôme Bac + 2-3 en Informatique ou dans un domaine connexe, avec une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le support ERP.
Connaissances Techniques : Maîtrise approfondie de l'ERP Sage X3 idéalement en V12 et du logiciel Crystal Report, ainsi que compréhension des processus industriels.
Outils Informatiques : Bonne maîtrise des outils du Pack Office, en particulier Excel pour l'analyse de données. Qualités Personnelles :
Capacité d'Adaptation : Être capable de s'adapter à des environnements Dynamiques et à des demandes variées.
Autonomie et Organisation : Être autonome dans l'organisation de son travail et la gestion des priorités tout en étant orienté résultats.
Compétences en Communication : Avoir d'excellentes compétences interpersonnelles et de communication, nécessaires pour interagir avec divers services et utilisateurs. Conditions de Travail :
Type de Contrat : CDI.
Localisation : Poste basé à Baillargues (34), poste en bureau principalement avec des interventions occasionnelles sur site.
Environnement de Travail : Respect strict des normes de sécurité en vigueur, avec un cadre de travail stimulant et sécurisant.

Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront :
Aide sur le chantier, démolition, approvisionnement de matériaux.
Préparation de l'enduit, mortier, béton.
Pose de ferraille, aide à la pose de coffrage.
Port de charges
Nettoyage de chantier Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en Intérim :
Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine.
Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,.) grâce au https://www.fastt.org/
Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel : Intégration, formation et développement de compétences.

Nous sommes une structure familiale et nous recherchons un collaborateur pour nous rejoindre dans le cadre d'un élargissement de notre activité vers le ramonage. Polyvalent, vous effectuerez des travaux de ramonage et participerez ponctuellement à la pose des cheminées. Les missions essentielles : Ramonage :
Entretien des cheminées et conduits de fumée.
Protection du chantier/nettoyage
Tubage conduit de fumées,
Nettoyage des paroi intérieur du conduit
Analyser les risques en matière de protection des personnes et de sécurité incendie Aide à l'installation :
Préparer le matériel de chantier
Raccordement des fumées
Travaux de maçonnerie et autres travaux du second oeuvre
Création conduit de fumées
Travail en hauteur dans le respect des normes de sécurité de l'entreprise
Assurer le rangement et l'entretien régulier du matériel de chantier et des véhicules Compétences et connaissances :
Savoir lire et interpréter les plans, notices, dossiers techniques
Connaître les bases d'électricité
Posséder le permis B (déplacements fréquents Gard/Hérault périmètre de Lunel). Avantages :
Camion professionnel
Téléphone portable
Outils (matériel de travail) Nous recherchons une personne expérimentée (4 ans d'expérience minimum) salaire 2300€ Brut Nous sommes ouverts au débutant(e) avec une formation interne qui sera prévue dans le cadre de la période opérationnelle à l'emploi (POEI) Le salaire sera au smic

M+ Matériaux, négoce et conseils en matériaux de construction (74 agences, 720 collaborateurs, créé en 1996) est l'enseigne du Sud-Ouest du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 7300 collaborateurs, 430 points de vente sur 68 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Nous ouvrons un poste d'attaché(e) technico-commercial(e) à l'agence M+ MATERIAUX à Baillargues (34
Hérault) avec une forte expérience dans le négoce de matériaux de construction et en particulier dans le domaine de l'étanchéité. Tu seras rattaché(e) à notre chef de secteur. Désireux(euse) de dénicher de nouveaux clients, tu mets à profit tes talents de négociateur(trice) et ton énergie pour arriver à tes fins. Ta vivacité d'esprit et ta réactivité sont tes armes secrètes, tes clients peuvent compter sur toi. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers, Développer ton portefeuille, en prospectant, Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients, Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale (ouverture de compte, encours, règlement,...) Assurer la relation courante avec les fournisseurs. Tu maîtrises les techniques de vente, prospection et négociation. Tu sais utiliser les outils digitaux mis à ta disposition. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation Bac +2 dans le commerce ou le bâtiment et capitalisant une première expérience réussie sur un poste de commercial sédentaire ou d'ATC. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Ton sens du commerce et du service client, couplés à ton énergie et ton efficacité, garantiront le succès de tes missions. Nous te proposons :
Un poste en CDI
Temps plein (35 h), du lundi au vendredi
Basé à Baillargues (34
Hérault)
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation
Primes de vacances
Primes de participation et d'intéressement
Fond commun de placement avec système d'abondement dont plus de 75 % des collaborateurs sont actionnaires !
Protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement

En tant qu'Élagueur/Elagueuse Forestier, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, intervenant sur des chantiers variés et stimulants. Vos missions :
Réaliser des travaux d'élagage forestier selon les consignes et les normes en vigueur
Entretien de la végétation sous les lignes électriques (RTE, Enedis,...) ,
Utiliser les outils et équipements appropriés pour effectuer les tâches assignées
Veiller à la sécurité des intervenants et à la préservation de l'environnement lors des opérations d'élagage
Collaborer avec l'équipe de supervision pour assurer la bonne réalisation des chantiers
Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et respectueux au sein de l'équipe Votre profil : Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine de l'élagage, et/ou travaux forestiers. Connaissance des techniques d'élagage et des équipements associés. Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. Sens des responsabilités, de la sécurité et du respect de l'environnement. L'entreprise vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique ; un environnement de travail stimulant au cœur de la nature, des possibilités de développement professionnel et un salaire compétitif selon vos qualifications. ***PRISE DE POSTE RAPIDE*** Déplacements à la journée au départ d'Hérépian avec le véhicule d'entreprise.

Vous êtes passionné par la cuisine de terroir et les produits frais ? Rejoignez notre restaurant de village, reconnu pour ses plats du jour savoureux et authentiques. Restaurant allant de 10 à 35 couverts Nous recherchons un commis de cuisine/plongeur H/F rigoureux pour intégrer notre équipe. Missions : Préparer la mise en place avant le service (découpe, épluchage). Garantir la propreté de votre espace de travail en respectant les normes HACCP. Prendre en charge la plonge du restaurant (plonge manuelle) Profil recherché : Sérieux, organisé et réactif. Bonne connaissance des normes HACCP. Conditions : Type de contrat : CDI Nombre d'heures : 15 heures par semaine Poste en coupure du mardi au dimanche Vous souhaitez : Travailler dans un cadre agréable au sein d'un restaurant de village Contribuer à une cuisine de qualité alliant terroir et produits frais Travailler avec une équipe conviviale et professionnelle Alors envoyez nous votre candidature Rejoignez-nous et participez à notre aventure culinaire !

Société de transports de personnes recherche un chauffeur de taxi H/F
Vous bénéficiez d'une carte professionnelle. ***CCPCT GARD OBLIGATOIRE*** La prise de poste se fait dans le village de CASTRIES
Vous conduirez une voiture électrique de type TESLA De l'expérience dans le métier est souhaitable Vous êtes à jour de votre visite médicale à la conduite de transports de personnes et votre permis B est valide Vous êtes responsable sur votre conduite, vous faites preuve de politesse et de courtoisie Vous répondez à toutes les conditions pour occuper le poste Vous travaillerez dans la région entre Nîmes et Montpellier Horaires variables
SMIC + panier repas + Heures supplémentaires ***Possibilité de négociation de la durée de travail***
Plusieurs postes à pourvoir

Le groupe DIXICOM, agence de communication spécialisée en régie publicitaire , acteur majeur dans ce domaine depuis 1994 recrute un poste de Télécommercial(e) Vous serez rattaché(e) à la force de vente comprenant 3 télé-commerciaux, 4 commerciaux et un directeur commercial qui sera votre responsable hiérarchique. Vous avez pour mission de prospecter une clientèle de professionnels, de présenter les différentes offres de nos différents supports, vendre par téléphone les différents espaces publicitaires et prendre rdv pour la force commerciale. Vous aurez à disposition les éléments nécessaires à la bonne réalisation des campagnes téléphoniques et des différents suivis prospects/clients. Vous serez en charge :
Prospection téléphonique
Prise de rdv pour la force de vente . Vente par téléphone
Suivi du fichiers prospects
Suivi clients (rappels, etc.) Ce que nous vous proposons :
Contrat 35H du lundi au vendredi midi
CDI
Salaire fixe (SMIC) + Prime sur ventes réalisées et atteinte d'objectif
Travail en présentiel dans nos locaux de Vendargues Nous mettons également à votre disposition :
Un temps de formation d'intégration de qualité, forts de notre propre expérience.
Un accompagnement chaque semaine pour atteindre vos objectifs.
Vous souhaitez intégrer une agence digitale et de communication spécialisée dans la régie publicitaire et intégrer une entreprise en pleine évolution commerciale, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Le poste est à pourvoir immédiatement. Lieu du poste : En présentiel

TECHNICIEN ITINERANT MATERIEL TP (H/F) 34
BAILLARGUES (34670) Nous recherchons nos nouveaux talents pour accompagner notre développement. La mécanique, l'hydraulique, l'électricité, la transmission, l'électronique embarquée te passionnent ? Tu travailleras sur la maintenance et les réparations de tous types de matériels de travaux publics, dont notre marque principale MECALAC. Top 5 de Nos Avantages :
Fourgon atelier avec outillages complets et documentations
Outils de diagnostic de dernière génération
Téléphone
Opportunités de développement professionnel
Opteam CSE, prime exceptionnelle, santé et prévoyance, PERECOL (plan épargne retraite), forfait repas Top 5 de Nos Engagements :
Encadrement par un binôme d'intégration
Des formations régulières
Implication dans la vie de l'entreprise,
Un environnement professionnel bienveillant
Vers un objectif commun : la satisfaction du client Tu sillonneras les départements 34-30-84
48 pour effectuer la maintenance et les réparations de tous types de matériels de travaux publics. On attend plus que toi ! Rejoins la FRAMA'TEAM dès maintenant

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client recherche actuellement un Comptable (H/F) à Saint-Just, en Intérim.
Démarrage : 27/10/2025
Type de contrat : Intérim
Lieu de mission : Saint-Just
Rémunération : 2000/2200€ brut
Durée du contrat : 5 semaines Mission Vos missions principales seront les suivantes :
Contrôle et vérification des factures fournisseurs (conformité, rapprochement avec bons de commande et de livraison).
Saisie et enregistrement des factures dans le logiciel comptable.
Émission et suivi de la facturation clients.
Enregistrement et lettrage des écritures comptables (achats, ventes, règlements, banques).
Suivi des comptes fournisseurs et clients (paiements, relances, rapprochements).
Participation à la préparation des écritures de clôture mensuelle. Profil Vous êtes le profil idéal si : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire en comptabilité. Vous faites preuve de fiabilité et de sens des priorités.

Êtes-vous prêt(e) à relever un défi passionnant ? Avez-vous envie de participer activement à la transformation d'une entreprise en pleine expansion ? Êtes-vous à la recherche d'un environnement dynamique et exigeant qui valorise le potentiel humain ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! Le cabinet LHH recrute pour l'un de ses clients, une PME innovante de 60 personnes, un(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste (RRH) motivé(e) et compétent(e). Ce poste clé vous permettra de piloter la fonction RH en étant directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint. En tant que RRH, vous aurez la responsabilité de l'ensemble des processus RH. Vos missions seront les suivantes :
Gestion des Paies : Assurer le traitement mensuel des paies, garantir la conformité avec les obligations légales et réglementaires, et répondre aux questions des collaborateurs.
Développement de la Politique RH : Mettre en place et harmoniser des outils de gestion des ressources humaines, développer une culture d'entreprise forte, et promouvoir le bien-être au travail.
Recrutement : Conduire le processus de recrutement dans sa totalité, de l'analyse des besoins à l'intégration des nouveaux membres, tout en mettant en place des process pour améliorer l'efficacité des recrutements.
Administration des Ressources Humaines : Gérer l'ensemble des aspects administratifs liés à la gestion du personnel, y compris la gestion des contrats, des absences, et des procédures disciplinaires.
Pilotage et Amélioration des Processus : Identifier et mettre en œuvre des plans d'actions pour harmoniser et structurer les processus RH existants, en veillant à leur efficacité et à leur adéquation avec les besoins de l'entreprise.
Développement International : Contribuer à la stratégie de développement à l'international en accompagnant la croissance des équipes à l'étranger et en intégrant des pratiques RH adaptées. Le Profil Recherché : Nous recherchons une personne ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, et ayant évolué dans des environnements exigeants et dynamiques. Vous êtes débrouillard(e), réactif(ve) et travailleur(se), avec un fort potentiel d'évolution pour occuper à moyen terme un poste de DRH. Les compétences souhaitées incluent :
Une solide connaissance de la législation sociale et des outils de gestion des ressources humaines.
Une expérience réussie en matière de structuration de la fonction RH et de mise en place de processus.
Un sens de l'initiative et la capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve de rigueur. Pourquoi rejoindre notre client ?
Intégrer une entreprise innovante en pleine croissance avec des perspectives d'évolution intéressantes.
Contribuer à l'expansion internationale de l'entreprise tout en agissant sur des missions variées et enrichissantes au cœur des enjeux RH.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant où votre contribution sera valorisée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à l'évolution d'une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Castries , nous recherchons un(e) Aide ménager(e) (h/f), Nous vous proposons:
Un contrat Saisonnier adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Une formation et un accompagnement pour vous aider dans votre montée en compétences:
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges. Une rémunération brute horaire de 12.02€ Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, un CE, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Sommières , nous recherchons un(e) Aide ménager(e) (h/f), Nous vous proposons:
Un contrat Saisonnier adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Une formation et un accompagnement pour vous aider dans votre montée en compétences:
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges. Une rémunération brute horaire de 12.02€ Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, un CE, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Société de nettoyage, nous recherchons un/une valet/femme de chambre pour le site : Horizon Resort
Golf de Massane
Baillargues. Missions :
Prendre connaissance du planning du jour (répartition des chambres)
Préparation du chariot de femme de chambre/valet de chambre et veiller à la bonne tenue de ce dernier
Nettoyage des chambres en départ
Nettoyage des chambres en recouche
Faire remonter les dysfonctionnements dans les chambres à la gouvernante
Veiller au bon fonctionnement du matériel de nettoyage mis à disposition Qualités requises :
Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait
Politesse et discrétion
Ponctualité
Rapidité, efficacité
Rigueur et organisation
Autonomie
Capacité à suivre les consignes
Honnêteté, intégrité
Bonne maîtrise des outils de nettoyage Poste en CDI (2 mois d'essai). Prise de poste dès que possible. Jours de travail : du lundi au dimanche selon activité et planning du site. 2 jours de repos par semaine. Début de prestation du lundi au vendredi à 09h30 et les samedi et dimanche à 10h00. Nous sommes engagés en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap

Rejoignez une équipe avec de belles valeurs. Vos missions principales seront : Entretien du cadre de vie Accompagnement (courses, sorties, rendez-vous médicaux.) Aide au lever / coucher Aide à la mobilité et aux transferts Accompagnement à la vie sociale Préparation des repas et aide au repas La bienveillance entre tous les acteurs (bénéficiaires comme salariés) est notre force. L'avenant 43 est mis en place!! Votre expérience et vos diplômes sont valorisés.Vous serez accompagné, formé selon vos besoins. Zone d'intervention restreinte : 30 km aux alentours de Baillargues. Nous nous adaptons à vous : CDI à temps partiel
complet, horaires aménageables... Paniers repas, mutuelle, primes... Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas envoyez nous votre candidature !

Poste basé à Vendargues (34) en atelier et sur chantier (France entière). Le peintre réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports. Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...). Il doit avoir la maîtrise des différences de matériaux (bois métaux plâtres etc) et techniques d'application (enduits, peintures à la brosse ou taloche). TÂCHES ET ACTIVITES
MISSIONS PRINCIPALES Préparation des surfaces
Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...)
Préparer un support à enduire R
Colmatage des fissures, ponçage, révision Application des revêtements
Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques Ra (Caractéristiques des peintures)
Préparer un revêtement mural R (Techniques d'application d'enduit)
Poser un revêtement mural R (Techniques de peinture à la brosse) Travaux spécifiques
Pose de sol souple
Pose de revêtement mural Assurer la sécurité
Prends connaissance du PPSPS du chantier sur lequel il intervient et veille à la sécurité collective
Port d'une tenue adaptée incluant pantalon et chaussures de sécurité
Fait respecter le port des EPI incluant casque anti-bruits, masque, gants et lunettes à son équipe et à lui même

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saint Drézéry , nous recherchons un(e) Aide ménager(e) (h/f), Nous vous proposons:
Un contrat Saisonnier adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Une formation et un accompagnement pour vous aider dans votre montée en compétences:
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges. Une rémunération brute horaire de 12.02€ Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, un CE, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera les lundis mardis jeudis et vendredis en semaine A de garder les enfants à leur domicile et de les amener à l'école de 7h30 à 9h. Et la semaine B d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile de 18h à 19h30 . Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise essentiellement sur des heures périscolaires sur Lansargues et ses alentours. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet. Nous vous proposons:
Un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Une formation et un accompagnement pour vous aider dans votre montée en compétences:
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges. Une rémunération brute horaire de 12.02 Des tickets restaurants; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, un CE, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Lunel, nous recherchons un(e) Aide ménager(e) (h/f), Nous vous proposons:
Un contrat Saisonnier adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Une formation et un accompagnement pour vous aider dans votre montée en compétences:
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges. Une rémunération brute horaire de 12.02€ Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, un CE, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur de Lunel, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.02€ ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise essentiellement sur des heures périscolaires sur Lunel et ses alentours. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet. Nous vous proposons:
Un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Une formation et un accompagnement pour vous aider dans votre montée en compétences:
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges. Une rémunération brute horaire de 12.02 Des tickets restaurants; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, un CE, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés

Notre agence INTERIM NATION de Montpellier recherche actuellement pour l'un de ses clients, société de l'agglomération Montpellieraine spécialisée dans les espaces verts, un CHEF D'EQUIPE EN CREATION H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en intérim longue durée
basée à St Brès 34670 Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous serez en charge de l'encadrement d'une équipe d'ouvriers des espaces verts. Vous contribuez à la beauté, à la fonctionnalité et à la durabilité des environnements extérieurs tels que les parcs, les jardins publics, les résidences privées, les terrains de golf, les centres commerciaux, etc. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Planification et organisation des chantiers Gestion des équipes Supervision des travaux de création d'espaces verts Suivi de la sécurité et des normes Gestion du matériel et des fournitures Contrôle de la qualité du travail réalisé Relation avec les clients ou les parties prenantes Connaissance des différentes espèces végétales, de leurs besoins en termes d'ensoleillement, d'arrosage et de sol, ainsi que des techniques de plantation et d'entretien appropriées. Capacité à gérer une équipe de manière autonome, avec un souci du détail et un sens de l'organisation. Être en mesure de travailler en plein air dans diverses conditions météorologiques. Taux horaire selon profil POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Vous travaillerez à domicile sur la zone de Lunel et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Votre Agence Adéquat intégrée chez son client acteur majeur de la logistique sur Castries, recherche plusieurs Préparateurs de Commandes au sein du service Carrefour : Missions du préparateur de commandes :
Préparer les commandes des clients
Respecter la quantité demandée et les règles de qualité
Réaliser les opérations de manutention demandées
Participer au rangement et à la propreté générale du site Horaires de travail proposés : Equipe Matin : 6h
13h30 Equipe Après-midi : 13h30-20h Du Lundi au Samedi avec comme jour de repos fixe le dimanche + un jour de repos tournant dans la semaine Votre profil :
Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois)
Ponctualité
Rigueur
Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !

Votre Agence Adéquat intégrée chez son client acteur majeur de la logistique sur Castries, recherche plusieurs Préparateurs de Commandes au sein du service Carrefour : Missions du préparateur de commandes :
Préparer les commandes des clients
Respecter la quantité demandée et les règles de qualité
Réaliser les opérations de manutention demandées
Participer au rangement et à la propreté générale du site Horaires de travail proposés : Equipe Matin : 6h
13h30 Equipe Après-midi : 13h30 20h Du Lundi au Samedi avec comme jour de repos fixe le dimanche + un jour de repos tournant dans la semaine Votre profil :
Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois)
Ponctualité
Rigueur
Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !

Recherche pour une notre petite entreprise familiale de btp spécialisée dans les travaux d'intérieur, des peintre avec minimum de 3 ans d'expérience.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un technicien de maintenance sur Lunel et alentours. Vos missions :
Maintenance préventive et curative des équipements de production
Diagnostic et réparation des pannes
Installation de nouvelles machines et lignes de production
Respect des procédures de sécurité et d'hygiène
Collaboration avec les équipes de production Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : Expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle
Formation BAC Professionnel en maintenance ou équivalent
Connaissances en mécanique, électricité et automatisme
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Dans le cadre de son développement, la Compagnie des Economies d'Energie recherche un chargé responsable de développement commercial à fort potentiel. En collaboration avec la Direction il aura pour mission de :
Qualifier, identifier et convertir des leads à fort potentiel (grands comptes, installateurs, bailleurs, collectivités).
Développer un réseau de prescripteurs, partenaires techniques et institutionnels.
Porter les offres commerciales existantes et participer à la coconstruction de nouvelles offres (portails, energy manager, CPE).
Structurer et faire évoluer les argumentaires et la stratégie de prospection.
Rédiger des propositions commerciales, assurer les rendez-vous, les négociations et le closing.
Coordonner la montée en compétence de profils commerciaux juniors ou alternants
Travailler en synergie avec les directions techniques, juridiques et marketing pour sécuriser les dossiers et fluidifier les parcours clients.
Contribuer à la stratégie de croissance externe et à la mise en place de franchises ou d'unités commerciales locales.Pour mener à bien ces missions, vous travaillez de concert avec les équipes de la Direction, notamment pour suivre et optimiser les performances de nos partenaires PROFIL : Bac +3/+5 minimum Minimum de 3 ans
Idéalement, vous connaissez le dispositif des CEE et le domaine de l'énergie, dans le cas contraire, vous avez la motivation pour acquérir des connaissances techniques
Candidat H/F ambitieux (se) aimant relever les défis et capable de constituer à terme une équipe il sera polyvalent(e) rigoureux(se), organisé(e) avec une forte aisance relationnelle

Nous recherchons des Aides-Soignant(es) diplômé(es) d'État, dynamique et motivé(e). Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve d'empathie, d'écoute et de capacités organisationnelles. Il/Elle sera amené(e) à intervenir sur les sites de Sommières et Calvisson. Il/Elle travaillera en binôme avec l'ASH. L'offre est à pourvoir immédiatement, en CDD avec possibilité de renouvellement. Poste de travail en 10h :
20h45
6h45 Vos missions :
Assurer la prise en soin des résidents, distribution des traitements, surveillance des résidents.
Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes âgées
Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des prestations de soins
Participer à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents Une rémunération selon votre ancienneté

Nous recherchons des Aides-Soignant(es) diplômé(es) d'État, dynamique et motivé(e). Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve d'empathie, d'écoute et de capacités organisationnelles. Il/Elle sera amené(e) à intervenir sur les sites de Sommières et Calvisson. L'offre est à pourvoir immédiatement. Poste de travail en 7h30
6h30
14h00
13h30
21h00 Vos missions :
Assurer les soins de nursing auprès des résidents en EHPAD
Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes âgées
Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des prestations de soins
Participer à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents Une rémunération selon votre ancienneté

Nous recherchons des auxiliaires de vie passionné(e)s, disponibles et à l'écoute, prêtes à faire la différence. SECTEUR LUNEL CDD de remplacement 3 nuits en Novembre ( 5,6 et 15 novembre) Vos missions Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité Aide aux repas Surveillance de nuit Un accompagnement personnalisé dès votre intégration Des horaires adaptés à vos disponibilités Des formations continues et des perspectives d'évolution Une équipe à votre écoute et des valeurs fortes au quotidien Profil Empathie, patience, ponctualité et sens de la confidentialité Autonomie et capacité à s'adapter à chaque bénéficiaire

Le poste : Votre équipe pleine de bonne humeur et de professionnalisme , située à l'agence PROMAN MONDIAL 98 recherche pour son client un MENUISIER EN ATELIER ALUMINIUM H/F . Dans le cadre de vos fonctions, vous réalisez la menuiserie en atelier. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous contribuerez à la mise en place et au maintien de la sécurité collective sur les chantiers. Découpage des pièces de menuiserie Assemblage des structures Utilisation du matériel sur place Lecture du plan Profil recherché : Vous avez une solide expérience en atelier Vous êtes sérieux(se), motivé(e), soucieux(se) du travail bien fait. Vous êtes une personne honnête, investie et vous aimez travailler dans la confiance réciproque. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes ponctuel(le) et reconnu(e) pour votre sérieux. Vous êtes un bon communiquant Cette offre est faite pour vous ! Alors n'hésitez pas à envoyer votre CV à notre meilleure équipe ! Formation travail en hauteur souhaitée La VM est un plus Taux horaire variable selon votre expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Participer à l'élaboration des projets personnalisés des usagers, à leur mise en œuvre et à leur suivi, notamment en : * Participant à l'analyse des besoins de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, * Participant à l'élaboration des projets individualisés, * Restituant de façon adaptée les projets aux bénéficiaires et/ou représentants légaux. Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, notamment en : * Veillant au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des usagers, * Développant leur autonomie, * Participant au suivi de la santé des personnes en lien avec le corps médical et paramédical. Favoriser l'inscription des usagers dans le tissu institutionnel et social, notamment en : * Proposant des activités adaptées, * Animant des activités intra et extramuros, * Recherchant l'implication et l'adhésion des usagers autour des projets communs, * Sensibilisant aux droits et aux devoirs tout en favorisant leur compréhension. Participer à son environnement relationnel, notamment en : * Aidant au maintien des relations avec les familles, * Accompagnant, favorisant et régulant les relations individuelles et de groupes. Date de prise de poste : 31/10/2025 Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Moniteur éducateur
Coefficient de référence 411 soit un salaire brut annuel compris entre 24 477 € et 36 436 € pour 151,67 heures mensuelles (Prime LAFORCADE incluse) + Prime d'internat. Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Candidature à adresser à : Mme La Directrice APSH 34
Territoire Lunellois Chemin les Alicantes CS60 019 34403 LUNEL * Condition d'accès à l'emploi : DEME (Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur). Permis B
indispensable. Savoirs :
Connaître et comprendre le projet associatif des établissements
Connaître les déficiences et handicaps des personnes.
Capacité à comprendre et rendre compte des actions conduites. Savoir faire :
Capacité à s'inscrire dans le projet en cours.
Capacité à repérer et respecter les déficiences, incapacités et handicaps
Capacité à repérer et mobiliser les potentialités des usagers. Savoir être :
Savoir développer une écoute attentive et créer du lien.
Être force de proposition.
Savoir être bienveillant dans une dynamique d'épanouissement social.

Poste : Aide Ménagère à Domicile Nous recherchons des personnes pour intervenir chez nos bénéficiaires : Entretien du logement (ménage, repassage) Accompagnement bienveillant Interventions adaptées selon vos disponibilités

Au sein d'un laboratoire pharmaceutique, vous aurez comme missions : 1. Assurer la maintenance corrective et curative des installations (équipements, utilités et bâtiments) de l'entreprise 2. Participer à l'élaboration et à la réalisation du plan de maintenance préventive. 3. Assurer les approvisionnements en pièces détachées techniques nécessaires pour les différentes interventions et la gestion de ce stock. 4. Gérer les sociétés extérieures et prestataires sous sa responsabilité 5. Participer aux réglages des différentes machines, en soutien des équipes de production et contribuer à la montée en compétence des équipes de production. 6. Participer à l'élaboration du plan d'investissements Lieu non desservi par les transports en communs en horaires postés.

Vos missions consistent à :
S'assurer que les réseaux d'assainissement respectent les réglementations environnementales et sanitaires en vigueur.
Identifier et signaler les problèmes potentiels, tels que les obstructions, les fuites ou les dommages structurels
Inspecter les réseaux à l'aide de caméras, test d'étanchéité, test de compactage.
Réaliser les diagnostics de réseaux et proposer des actions correctives
Assurer la maintenance courante du matériel et l'étalonnage des appareils de mesure. Idéalement titulaire d'un BAC +2 dans les métiers de l'eau, l'environnement ou du BTP. Une expérience de 2 ans sur un poste similaire est appréciée. Profil débutant accepté. Une formation de 6 mois est prévue à votre arrivée. La connaissance du COFRAC est un plus. Vous êtes impliqué(e), dynamique et réactif(ve).

Le Cuisinier, créateur de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets.
Savoir-faire principaux: Production, Construction, Qualité, Logistique
Préparer des ustensiles de cuisine
Manipuler des équipements de cuisine
Découper et tailler les légumes, fruits et condiments
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
Maintenir un environnement de travail propre et organisé Cuire des viandes, poissons ou légumes
Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
Dresser des plats pour le service
Eplucher des légumes et des fruits
Préparer les viandes et les poissons
Optimiser l'utilisation des ressources alimentaires Transition écologique
Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts
Présenter et décorer les préparations selon les consignes
Assurer le suivi des stocks en temps réel
Définir des besoins en approvisionnement
Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Maintenir une communication efficace avec la direction
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Savoir-être professionnels
Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de réactivité
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Domaines d'expertise
Techniques de dressage des plats
Connaissance des épices et herbes culinaires
Gestes et postures de manutention
Gestion de l'inventaire

Nous recherchons un moniteur éducateur (H/F) pour l'EAM La Bruyére qui aura pour mission de : Participer à l'élaboration des projets personnalisés des usagers, à leur mise en œuvre et à leur suivi, notamment en : * Participant à l'analyse des besoins de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. * Participant à l'élaboration des projets individualisés. * Restituant de façon adaptée les projets aux bénéficiaires et/ou représentants légaux. Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, notamment en : * Veillant au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des usagers. * Développant leur autonomie. * Participant au suivi de la santé des personnes en lien avec le corps médical et paramédical. Favoriser l'inscription des usagers dans le tissu institutionnel et social, notamment en : * Proposant des activités adaptées. * Animant des activités intra et extramuros. * Recherchant l'implication et l'adhésion des usagers autour des projets communs. * Sensibilisant aux droits et aux devoirs tout en favorisant leur compréhension. Participer à son environnement relationnel, notamment en : * Aidant au maintien des relations avec les familles. * Accompagnant, favorisant et régulant les relations individuelles et de groupes. Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Moniteur éducateur
Coefficient de référence 411 soit un salaire brut annuel compris entre 25 105 € et 37 054 € pour 151,67 heures mensuelles (Prime internat et LAFORCADE incluse). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME). Savoirs :
Connaître et comprendre le projet associatif des établissements
Connaître les déficiences et handicaps des personnes.
Capacité à comprendre et rendre compte des actions conduites. Savoir faire :
Capacité à s'inscrire dans le projet en cours.
Capacité à repérer et respecter les déficiences, incapacités et handicaps
Capacité à repérer et mobiliser les potentialités des usagers. Savoir être :
Savoir développer une écoute attentive et créer du lien.
Savoir faire preuve de recul face à une situation.
Savoir être bienveillant dans une dynamique d'épanouissement social.

Vous travaillerez à domicile sur la zone de SOMMIERES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. L'agence Petits-fils de Montpellier Est, recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages :
Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs et interventions de 2h minimum
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions :
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie :
Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et valider la certification Croix Rouge réalisée et prise en charge par l'agence Votre profil répond à nos critères ? Voici notre offre :
Rémunération en journée : 13,53 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés (majoration de 20%) : 16,24 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 euros brut/heure
Rémunération présence de nuit : 90,31 euros brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,34 euros brut/nuit
Prime de précarité (majoration de 10%)
Participation aux frais de transport
Soit pour un temps plein entre 35h et 45h par semaine, un salaire entre 2300€ et 2700€ brut par mois.
Communes d'intervention : Baillargues, Mauguio, Castries, Vendargues, Le Crès, Jacou, Clapiers, Castelnau-le-Lez, Montpellier, ... Par ailleurs, votre agence Petits-fils se mobilise pour vous apporter toujours plus de services et d'avantages, avec notamment :
Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement
L'accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié Petits-fils
L'accès à des milliers de réductions avec CEZAM, pour vous, pour vos vacances, billetteries, loisirs, spectacles !
Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être !

Description de l'association : Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Établissement d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, .) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Description du poste : Poste d'auxiliaire de vie à domicile auprès de personnes en situation de handicap physique. Vos missions :
Vous accompagnez les bénéficiaires du SAAD dans tous les gestes de la vie quotidienne : aide au lever / coucher, aide à la toilette / habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, entretien du cadre de vie, du linge, accompagnement aux sorties, loisirs, RDV, aide aux démarches administratives...
Vous participez à l'évaluation pluridisciplinaire du projet de vie des personnes accompagnées.
Vous savez ajuster quotidiennement votre accompagnement en fonction de leurs besoins.
Vous êtes le garant de leur bien être et de leur sécurité
Vous faites preuve de qualités relationnelles et d'une approche bienveillante.
Vous savez faire preuve d'autonomie mais au GIHP, vous ne serez jamais seul. Vous intervenez en roulement au sein d'une équipe terrain et vous bénéficiez du soutien et de la proximité de l'équipe administrative toujours à votre écoute. De notre côté:
Nous veillerons à ce que votre sécurité soit toujours maintenue. Vous bénéficierez systématiquement du matériel et des équipements de protections nécessaires à la pratique de vos interventions.
Nous prendrons le temps de vous accompagner pour développer votre savoir-faire et vous garantir sérénité dans votre quotidien. Votre Parcours chez nous:
Vous serez intégré et accompagné par des pairs dans vos missions.
Vous serez présenté et formé chez les bénéficiaires par nos intervenants expérimentés.
Vous suivrez notre parcours de formation interne: Connaissance du Handicap, Gestes et Postures et techniques de transfert, Aide à la toilette, PSC1, Aspiration Endotrachéales, ... Vous participerez à des:
Groupes d'analyse de la pratique professionnelle
Groupes de travail et des réunions d'équipe. Votre rémunération :
Taux horaire : entre 11,88 et 14,98 €/H selon votre profil et hors éléments variables (Reprise de l'ancienneté, valorisation des titres et diplômes)
Heures majorées
Primes Dimanche et Jour Férié
Indemnité d'astreinte
Frais de déplacement remboursés : stationnement, participation à l'abonnement TAM et remboursement kilométriques (à hauteur de 0,40 €/kms).
Autres... Vos avantages :
Rémunération stable garantie (modulation du temps de travail)
Jour de repos fixe en semaine
1 WE/ 2 non travaillé
Participation Mutuelle
CE (places de cinéma, sorties, loisirs)
.. Si comme notre équipe vous êtes :
Autonome et savez faire preuve d'adaptabilité
Flexible et sérieux
Ponctuel et à l'écoute
Discret et respectueux Alors envoyez-nous votre candidature avec vos petits trucs en plus et rejoignez-nous pour partager notre envie de rendre, toujours plus facile, la vie de ceux qui nous font confiance !

En tant que Responsable de Production, vous êtes chargé de planifier, organiser et superviser les activités de fabrication et de conditionnement sur un site à taille humaine, au sein d'un groupe international reconnu. Rattaché à la direction de production, vous encadrez une équipe de 15 à 20 collaborateurs. Vous êtes garant de l'organisation opérationnelle de l'équipe : gestion des remplacements, suivi des compétences, conduite des entretiens annuels, participation au recrutement. Votre rôle technique consiste à optimiser les performances de production en lien avec le plan de fabrication : coordination des opérations, respect des procédures qualité, animation des revues de performance, mise en œuvre d'actions d'amélioration continue et gestion des incidents sécurité/qualité. Vous veillez également au respect des standards HSE, à la sécurité des installations et à l'animation des routines sécurité du site. Vous êtes acteur de la démarche de prévention des risques et de la maîtrise des contaminations croisées. Poste en journée. Avantages proposés : Rémunération attractive Prime d'intéressement + PEE avec abondement Mutuelle prise en charge à 60% Retraite supplémentaire 25 jours de congés payés + 15 jours de RTT min. Restaurant d'entreprise Environnement de travail stimulant et innovant

Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, vous aurez en charge le support et l'assistance à distance des différents points de vente. Vous serez amené à répondre aux appels et traiter les incidents et les demandes de Niveau 1 sur les différents périmètres (système d'encaissement, réseaux Front-Office, back-Office, infrastructure Wifi, terminaux mobiles, bornes etc...) Vous serez également en relation avec les prestataires pour le suivi des interventions. Afin d'assurer un maintien de l'activité, l'équipe est organisée sur une amplitude horaire de 6h à 21h du lundi au samedi. Ce qui représente 1 samedi sur 2 travaillé (télétravail possible). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. La rémunération annuelle brute proposée est comprise entre 28k et 30 k € selon expériences. Vous bénéficierez de 2 jours de télétravail par semaine, des tickets restaurants, d'une mutuelle avantageuse, de congés supplémentaires d'ancienneté dès 2 années, et d'autres avantages. Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante au sein d'un environnement de travail très agréable !

Nous cherchons pour le compte de notre entreprise basée aux alentours de Nîmes et Montpellier plusieurs ouvrier(e)s viticole. Ce que nous proposons :
Contrat CDD de 6 mois
Temps plein : 35 heures par semaine Vos missions : Réaliser les travaux dans les vignes comme couper, tailler et cueillir des pommes, travailler en équipe pour assurer la qualité et la pérennité de notre production. Expérience de 3 ans pour la taille. Déplacements à prévoir sur plusieurs lieux d'activité

Vous travaillez au sein d'une boucherie/charcuterie à VENDARGUES. Vous travaillez avec une équipe dynamique Accueillir la clientèle ,Savoir utiliser une trancheuse , effectuer l'encaissement. La boucherie est ouverte du lundi au dimanche matin: planning à voir avec l'employeur ainsi que les horaires.

Au sein de cette maison de retraite vous serez amené(e) à assurer les surveillances et les soins de nuit auprès de personnes valides et semi-valides. Prise de poste de 6h30 à 15h30 ou 12h40 à 21h en semaine et 6h30 à 14h30 ou 13h40 à 21h le week-end un week-end sur 2 par mois. **** diplôme d'Aide soignant exigé OU Aide Médico Psychologique OU AES *** AUBAIS se situe à 10 minutes de Sommières, et à 5 minutes de Gallargues et d'Aigues-Vives Débutant accepté SI DIPLOME. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***

Au sein de cette maison de retraite vous serez amené(e) à assurer les surveillances et les soins de nuit auprès de personnes valides et semi-valides. Prise de poste de 6h30 à 15h30 ou 12h40 à 21h en semaine et 6h30 à 14h30 ou 13h40 à 21h le week-end un week-end sur 2 par mois. **** diplôme d'Aide soignant exigé OU Aide Médico Psychologique OU AES *** AUBAIS se situe à 10 minutes de Sommières, et à 5 minutes de Gallargues et d'Aigues-Vives Débutant accepté SI DIPLOME. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***

Type de contrat : CDI Localisation : LUNEL (34) Secteur d'activité : Eau & Valorisation des déchets Notre structure résulte de la fusion de PME régionales aux savoir-faire complémentaires et à l'expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Partenaire multiservices de proximité, nous travaillons avec les collectivités et les acteurs industriels et privés (entreprises, gestionnaires immobiliers, particuliers, agriculteurs.). Notre indépendance, notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui animent nos équipes nous permettent de proposer des solutions globales sur de multiples domaines d'activité stratégiques. Dans le cadre de développement de notre activité, nous recherchons un Responsable Développement H/F pour notre agence de Rodez. Pourquoi rejoindre Alliance Environnement ? Car c'est avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car nous sommes une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes et un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement ! Et enfin, vous bénéficiez d'un package avantageux ! Voiture de fonction, 13ème mois, prime de participation, mutuelle prise en charge à 95%, ticket-restaurant, CSE. Qu'est-ce que l'on attend de vous ? Rattaché/e au Pôle Eau et Assainissement, vos principales missions sont: Mettre en œuvre les actions commerciales, prescription et démarchage auprès des bureaux d'études, des collectivités et du secteur privé (industriel, agricole, particulier) dans les domaines d'activités d'Alliance Environnement conformément aux orientations stratégiques :
Prioritairement sur le Pôle Eau & Assainissement : l'hydrocurage, le contrôle, les travaux d'équipement / exploitation en lien avec les Directeurs Métier ;
Plus largement, sur l'ensemble des activités d'AE, comprenant le Pôle Valorisation déchets organiques : les études, les chantiers et la valorisation de l'ensemble des matières organiques en lien avec les Directeurs Métier. Elaborer les réponses aux consultations en lien avec le service Offres commerciales et les Directeurs Métier. Assurer la gestion de la relation clients et être son garant auprès des Directeurs Métier. Assurer la pérennité des contrats actuels et l'obtention de nouveaux. Assister le service Offres commerciales concernant la veille commerciale et les informations marché (opportunités, concurrence, clients, rachat .). Participer au déploiement d'activités futures selon le développement stratégique de l'entreprise. Reporter sur support informatique son activité et les informations marché. Quel est le profil recherché ? De formation Bac+3 à Bac+5, spécialisée dans les métiers de l'eau, de l'environnement ou de la valorisation des déchets, vous avez une expérience minimum de 5 ans dans ces métiers. Particulièrement, vous avez une bonne connaissance de la valorisation des déchets et du milieu agricole. Une appétence pour le secteur industriel serait un plus. Excellent communiquant, vous maitrisez les techniques de vente et de négociation et relation clients.