Offres d'emploi à Castelnau-le-Lez

Vous serez en charge de répondre au téléphone, d'accueillir le public. Vous travaillerez le samedi de 19 h 00 à 22 h 30 et le dimanche de 20 h à 22 h 30.

L'agence Interaction Montpellier recrute pour le compte de son client, spécialisé dans l'industrie pharmaceutique, un(e) agent(e) de conditionnement. Vos missions: En tant qu'agent de conditionnement pharmaceutique, vous interviendrez au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de médicaments et de produits de santé. Vos principales tâches seront :
Réaliser le conditionnement manuel ou automatisé des produits pharmaceutiques (mise en boîte, étiquetage, emballage, contrôle visuel, etc.)
Respecter les règles strictes d'hygiène et de sécurité propres à l'industrie pharmaceutique
Assurer le contrôle qualité visuel des produits
Participer au nettoyage et à la désinfection du poste de travail
Travailler en équipe tout en respectant les cadences de production Profil recherché:
Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et attentif(ve) aux détails
Vous appréciez le travail en équipe et en environnement contrôlé
Une première expérience en conditionnement pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est un plus Pourquoi rejoindre Interaction ?
Une équipe à votre écoute tout au long de votre mission
Un Compte Épargne Temps (CET) abondé à 5%
Des tickets restaurant pour vos repas du midi Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l'agence Interaction Montpellier

Votre mission :
Préparer le matériel pour les assembleurs en fonction des bons de fabrication
Mettre à jour les stocks sur les logiciels de gestion
Réaliser les demandes d'approvisionnement
Contrôler la qualité du matériel reçu
Décharger les camions pour ranger le stock reçu
Charger les produits finis pour livraison chez les clients Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Etre titulaire du CACES 3 en cours de validité
Avoir une expérience confirmée sur le poste de 2 ans minimum
Etre à l'aise avec l'outil informatique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UPVM) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement La DAJI assiste et conseille la Présidence et la direction générale des services, les services, les composantes sur toutes les questions juridiques en lien avec le milieu universitaire. Elle veille à la régularité des actes et du fonctionnement des instances de l'université, ainsi que des actes administratifs, des conventions ou tout type d'acte juridique. La DAJI assure la défense de l'université dans le cadre de précontentieux et contentieux. La DAJI se charge des stages entrants. Les activités de la Direction des Affaires Juridiques et Institutionnelles se déclinent en plusieurs pôles : Affaires juridiques : contentieux et précontentieux principalement dans le domaine de la scolarité, analyse juridique et aide au montage de projets de conventions, sections disciplinaires, conseil juridique Affaires statutaires et institutionnelles : élections (CA, CEVU, CS exclusivement), statuts, commissions, délégations de pouvoir et de signature, conseil juridique, contentieux et précontentieux principalement dans le domaine RH, accès aux documents administratifs, gestion des stages entrants à l'Université Missions Au sein de la direction des affaires juridiques et institutionnelles, la personne recrutée aura en charge l'assistance de la directrice et des deux responsables de pôle au travers de 5 missions principales :
secrétariat de direction
gestion des stages entrants (245 en 2024/2025)
référent RH
suivi administratif de l'activité de la direction (conseil juridique, contentieux, pré-contentieux, institutionnel, délibérations, délégations de signature, élections...) ; tableaux de suivi
gestion administrative et financière de la documentation et des abonnements de l'établissement en lien avec la DAFPA Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS mode de fonctionnement des administrations publiques et plus particulièrement de l'enseignement supérieur et de la recherche environnement et réseaux professionnels techniques d'élaboration de documents ; bureautique SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS savoir gérer son activité dans un calendrier et cadre de gestion complexe savoir rendre compte mettre en oeuvre les procédures et les règles travailler en équipe utiliser les logiciels spécifiques à l'activité (ex : télérecours, SI-RH : Winpay+ RH) SAVOIRS ÊTRE discrétion sens de l'organisation rigueur autonomie sens relationnel Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Une expérience sur un poste équivalent (secrétariat juridique) serait un plus. Rémunération Pour les personnels contractuels par référence à la grille de rémunération de l'université soit entre 1456€ brut mensuel et 1480€ brut mensuel en fonction de l'expérience acquise sur des fonctions similaires.

Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs et 9 300 praticiens libéraux au centre de ses préoccupations. La Clinique Rech est un établissement de santé mentale spécialisée dans l'accueil de patients adultes, présentant des troubles psychiatriques compatibles avec des soins en milieu ouvert tels que les troubles de l'humeur, les psychoses, les addictions et les troubles du comportement. Venez rejoindre une équipe de 150 salariés répartis dans 3 pavillons et un centre de jour. Les 216 lits d'hospitalisation de la clinique en font un des leaders de l'hospitalisation privée en psychiatrie en Occitanie. Dans le cadre d'un CDD de remplacement, à temps plein, pour une période de 1 mois renouvelable. Vous serez en charge des tâches administratives liées à la gestion des dossiers patients :
Saisie des actes médicaux, des pharmacies intercurrentes et des transports sanitaires (ambulances).
Facturation des dossiers auprès des caisses du régime obligatoire, du régime complémentaire et des patients, à chaque décade et à chaque sortie.
Classement et archivage des documents administratifs. Profil :
Rigueur et sens de l'organisation.
Respect strict des procédures du groupe et du secret professionnel.
Esprit collaboratif, sens du travail en équipe et de la solidarité. Conditions :
Du lundi au vendredi
rémunération : taux horaire à 13,24€/heure soit 2008,11€ brut par mois

Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans l'insertion sociale
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
FiabilitéVous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans l'insertion sociale
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
Fiabilité

Nous recherchons un(e) agent(e) logistique qui aura pour missions de :
assurer la réception et le rangement des produits sur les zones de stockage
assurer la préparation et le colisage des marchandises à livrer ou en emporté
participer au chargement des produits en vue de leur enlèvement ou de leur livraison Vous avez un bon relationnel client et maîtrisez l'utilisation des outils informatiques. Les CACES 1, 3 et 5 sont de véritables atouts pour votre candidature, mais l'entreprise est disposée à faire passer la formation aux candidat(e)s intéressé(e)s par le poste. Travail du lundi au vendredi. Profil attendu :
Vous savez manipuler en sécurité les engins de manutention à votre disposition
Vous connaissez les procédures de gestion de flux des marchandises
Vous savez reconnaître les différents types de produits
Vous connaissez les prérequis de la logistique
Vous connaissez les règles en matière de santé et de sécurité Si votre candidature est retenue, vous serez convié(e) à une session de recrutement au sein de l'entreprise mardi 28 octobre 2025.

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) polyvalent(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Saint-Aunès (34). Véritable soutien pour la direction, les commerciaux et les équipes techniques, vous contribuerez activement au bon fonctionnement de l'entreprise et à son développement. Vos missions principales :
Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients et partenaires
Gérer la prise de rendez-vous et la planification (direction, commerciaux, poseurs)
Effectuer le classement, l'archivage et la tenue des dossiers clients
Suivre et mettre à jour les fichiers de suivi clients
Réceptionner et traiter les livraisons fournisseurs
Assurer la facturation clients et le suivi administratif associé
Participer à la communication de l'entreprise : publication de contenus sur les réseaux sociaux & création et mise à jour d'annonces sur le site de l'entreprise
Être force de proposition pour améliorer les outils, les process et la communication interne et externe Profil recherché :
Excellentes capacités d'organisation et de rigueur
Bon relationnel et sens du service
Discrétion, autonomie et esprit d'initiative
Capacité à proposer des idées et à s'impliquer dans les projets de l'entreprise
Esprit d'équipe et polyvalence Conditions :
Temps plein 35h hebdo Horaires : Du lundi au jeudi 8h45 12h
14h 18h le vendredi 9h 12h
14h 17h
Salaire : à définir selon profil et expérience
Poste à pourvoir : dès que possible Si vous êtes organisé(e), impliqué(e) et aimez participer activement à la vie de l'entreprise, rejoignez notre équipe ! Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

La Maison Scholler est à la recherche de collaborateurs H/F motivé avec un bon état d'esprit pour rejoindre nos équipes de vente. Sourire, rigueur, autonomie, savoir-faire et gourmandises sont au rendez-vous. Nous recherchons : Homme/femme de terrain, dynamique, enthousiaste et doté(e) d'un excellent contact relationnel. Vous devrez avoir l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités et bénéficier d'une expérience confirmée et réussie de minimum un an dans le milieu de la boulangerie/patisserie. Le petit plus :
L'autonomie doit être un point fort pour vous
Votre prise d'initiative sera encouragée
Vous appréciez l'ambiance de travail collaborative et humaine
Un sentiment d'appartenance à notre image de marque et à notre notoriété Nos attentes :
Offrir un accueil, un service et un conseil à la clientèle irréprochable
Connaître l'ensemble des produits qui composent la gamme
Acquérir et respecter les procédures de vente ainsi que l'organisation de l'entreprise
Gestion complète des opérations d'encaissement
Veiller et participer à l'entretien de son lieu de travail Nous vous proposons :
CDI
35h semaine (heures supplémentaires majorées)
2 jours de repos fixes Lundi et Mardi Vous travaillerez du mercredi au dimanche de 13H à 20H30 au sein d'une équipe de 3-4 personnes

Nous recherchons un(e) Assistant(e) ADV pour un remplacement pour un de nos clients. Vos missions :
Gestion des commandes clients (saisie, suivi, facturation)
Coordination avec la production et la logistique
Suivi des livraisons et gestion des litiges
Relation quotidienne avec les clients et les transporteurs Horaires : 08h00
17h00 Temps plein : 39h par semaine Rémunération : selon profil et expérience

Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le :
Date : 13 Novembre 2025
Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage)
Horaires : à partir de 21 h 00
environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu. Pour postuler : Rejoins notre équipe directement sur l'application FairsonJob et réserve ta place dès maintenant !

En tant que Technicien(ne) préleveur(se) d'air, vous participerez aux missions suivantes : * Lecture, compréhension et validation sur site de stratégies d'échantillonnage pour mise en œuvre sur immeuble bâti ou chantier * Réalisation des prélèvements d'air : Installation et programmation d'équipements de mesure fixe selon les normes réglementaires, * Livraison des échantillons au laboratoire, * Lecture des analyses du laboratoire et rédaction de rapports d'intervention. Vous serez également amené(e) à accompagner les diagnostiqueurs dans le cadre de repérage amiante avant travaux/démolitions. Vous êtes issu(e) d'une formation de Bac pro dans le domaine du Bâtiment. Vous êtes organisé(e), proactif(ve), curieux(se) et polyvalent(e). Vous aimez le travail en équipe et vous faites preuve d'autonomie. Permis B nécessaire dans le cadre de vos fonctions. Des déplacements et des missions en horaires décalés sont à prévoir. Une formation interne sur la réglementation en vigueur et les processus internes sera dispensée dès la prise de poste. Pour ce poste vous pouvez également habiter proche de Nimes et sa périphérie. Salaire : Rémunération fixe (selon profil) + Tickets restaurant + Mutuelle

Au sein d'une équipe d'agents de recouvrement, votre mission sera :
La relance par téléphone des personnes débitrices;
Proposer une solution adaptée aux débiteurs;
Négocier un solde tout compte de la dette ou proposer un échelonnement adapté;
Suivre et gérer l'évolution des dossiers des personnes débitrices;
Excellent relationnel, être bon négociateur, savoir gérer son stress, être rigoureux et autonome, être à l'aise au téléphone, être à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique et internet. Vous ne connaissez rien au recouvrement mais savez négocier : une formation interne est assurée par l'entreprise. Horaire : Du lundi au jeudi : 10H30 à 19H00; Vendredi 08h00 à 13H00; 2 Nocturnes dans le mois : 12H45 à 20H15; 1 Samedi par mois : 9H00 à 16H45. Le salaire est composé d'un fixe 1 850€ Brut/mois

Offre d'emploi : Gestionnaire SAV H/F. Contrat : Intérim longue durée Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur ferroviaire ! Nous recherchons un Gestionnaire SAV H/F pour intégrer une équipe dynamique et participer activement à la gestion logistique et administrative des interventions techniques. Vos missions :. Au sein du service SAV, vous serez un véritable pilier organisationnel. Vos principales missions seront de :
Lancer et suivre les achats projets, gérer les factures et les transmettre à la finance,
Valider les pointages de l'équipe SAV pour les RH,
Assurer la gestion et la distribution des EPI,
Gérer les stocks : stratégie de stockage, inventaires, étiquetage, réapprovisionnement,
Préparer la documentation nécessaire aux opérations quotidiennes et rédiger des rapports d'activité,
Suivre les aspects logistiques : fournisseurs, transport, facturation, documentation,
Veiller au respect des procédures internes et des normes QHSE,
Contribuer à l'amélioration continue et au bon fonctionnement du dépôt. Profil recherché :.
Niveau BAC / BAC PRO avec expérience significative en logistique/gestion de stocks,
Bonne maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un logiciel de GMAO,
Notions d'anglais et/ou d'espagnol appréciées,
Rigueur, organisation, sens du service et capacité à résoudre les problèmes. . Si vous êtes organisé(e), motivé(e) et que vous aimez allier gestion et terrain, ce poste est fait pour vous !

Un cabinet médical du Millénaire est à la recherche d'un(e) secrétaire médical(e) pour un contrat d'apprentissage de 12 à 14 mois. Il n'y a aucun frais à prévoir. Vos principales missions : Accueillir et orienter les patients, Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients, Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs, Organiser, créer et gérer les dossiers patients, Transférer des dossiers patients, etc. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste. Aisance avec l'outil informatique (frappe rapide). Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation à Perpignan, afin d'être formé/e au métier grâce à la formation Titre professionnel de la DIRECCTE reconnue et agréée par l'État. Dates de début de contrat : 10/2025 Type d'emploi : temps plein, apprentissage Salaire : de 43 % à 100 % du SMIC par mois suivant votre âge et votre expérience Horaires : périodes de travail de 8 heures Lieu du poste : en présentiel

Au sein d'un établissement scolaire (collège) et sous la responsabilité du CPE, vous effectuerez : La surveillance des élèves dans l'établissement : récréations, cantine... La surveillance d'élèves en Devoirs Surveillés ou à l'étude Les entrées / sorties des élèves Vous utiliserez le logiciel informatique Ecole directe et êtes donc à l'aise avec les outils numériques. Vous savez faire preuve de bienveillance et de respecte face à un public jeune. Vous savez avoir une posture adulte adaptée face à des adolescents et avez un bon niveau d'expression orale. Vous intégrerez une équipe de 6 personnes (1 CPE et 5 surveillants/es). Travail du lundi au vendredi (lundi : 10h/15h40
Mardi : 11h/15h45
Mercredi : 8h/10h10
Jeudi : 12h/15h40
Vendredi : 11h/15h45). Repas avec les élèves à la cantine (repas pris en charge par l'établissement). Contrat temps partiel (17h50) en CDD de 8 mois jusqu'à la fin de l'année scolaire (contrat évolutif selon absence du salarié). Parking véhicule possible et sinon établissement accessible en tram.

Dans le cadre d'un remplacement sous la responsabilité de la Cheffe de Service Administratif, l'Association Charles Prévost Notre Dame de Lenne recrute un profil secrétaire éducatif CDD initial du 03/11/2025 au 31/12/2025 (puis renouvellement éventuel en fonction de l'arrêt de travail de la personne remplacée) PROFIL RECHERCHE
Maitrise des outils de bureautique
Maitrise du pack office Microsoft : Un test de bureautique aura lieu lors de la présélection.
Aisance relationnelle et d'humeur constante et cordiale
Discrétion
Autonomie et capacité d'adaptation
travail en équipe
expérience minimum d'un an en secrétariat ou gestion administrative Salaire de base selon CCN 1951 Poste ouvert aux personnes en situation de handicap 2 lieux d'activité : site de PIGNAN et site de MONTPELLIER en alternance dans la semaine. Listes des missions, liste non exhaustive :
Traitement administratif des préadmissions et admissions (contrats de séjour, Document Individuel de Prise en Charge, etc)
Traitement administratif des Projets Personnalisés,
Rédaction et édition pour mise en signature des attestations éducatives,
Relecture, mise en forme et envoi des écrits professionnels (Notes événementielles, rapports, bilans )
Mise en forme et envoi des comptes rendus, rapports
Tenue dans un soucis d'intégrité des Dossier Uniques (complétude, qualité et lisibilité des documents etc.)
Recensement de l'activité du pôle confié pour les envois au SEM ou pour tout autre besoin institutionnel,
Planification des échéances, relances de tous les tiers (internes, externes),
Tenue des différents tableaux et bases de données des informations administratives éducatives,
Suivi des tableaux des réunions d'équipes,
Gestion administrative des dossiers dans le cadre de camps, transferts, séjours,
Envoi aux partenaires sociaux de documents (Direction Enfance Famille, Agences ) Suppléance et soutien : soutenir les différents professionnels du service administratif en cas de difficultés et venir en suppléance régulière sur le poste d'accueil (une demi journée par semaine) HORAIRES : 35h, planning à définir avec l'employeur

Dans le cadre de notre développement sur Montpellier et ses alentours nous sommes à la recherche d'une personne afin de réaliser pour nos clients des états des lieux. Nous recherchons un profil autonome indépendant motivé et véhiculé. Débutant accepté. Statut d'indépendant. Sur les extérieurs de la ville de Montpellier, vous aurez un forfait déplacement.

Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Téléconseiller first line analyst (H/F) Missions principales :
Assurer un support quotidien aux utilisateurs, via les outils internes, le téléphone et les e-mails.
Diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques rencontrés par nos partenaires dans le cadre de leur activité bureautique.
Enregistrer et documenter l'ensemble des demandes dans l'outil de ticketing.
Escalader les incidents complexes ou non résolus vers les équipes techniques appropriées.
Contribuer activement à la satisfaction des utilisateurs en garantissant un service de qualité.
Collaborer étroitement avec les membres de votre équipe ainsi qu'avec les différents services de l'entreprise. Pré-requis: BAC 2 minimum dans le domaine numérique / hôtellerie / concierge / informatique. Un profil junior avec des périodes de stage et/ou alternances est accepté.
Vous manifestez un vif intérêt pour le domaine de l'informatique.
Doté(e) d'une attitude positive et dynamique, vous appréciez particulièrement la résolution de problèmes.
Votre esprit logique vous permet d'analyser efficacement les situations, et vous aimez accompagner les autres dans la recherche de solutions.
Vous disposez d'excellentes compétences en communication et adoptez une approche résolument orientée client. Le travail en équipe vous motive et vous y contribuez activement. Fiable et organisé(e), vous respectez les délais et faites preuve de ponctualité.

Au sein d'une boulangerie pâtisserie, snaking, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle et de la vente des produits de pâtisserie / boulangerie. Travail le weekend et 2 jours de repos dans la semaine. Les horaires peuvent être du matin (ouverture), ou d'après-midi (Fermeture) Une expérience en vente en boulangerie artisanale de minimum un an est IMPÉRATIVE.

Dans le cadres de vos fonctions, vous serez en charge de : Assurer la réalisation de notre gamme traiteur (sandwichs, pizzas, salades .), tout en garantissant le respect de nos recettes conformément aux fiches techniques . Réceptionner les livraisons du magasin Dater et stocker les produits et aliments utilisés lors de la préparation Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : Vous êtes méthodique, organisé(e), rapide et efficace dans l'exécution de vos tâches Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation et votre polyvalence Vous aimez travailler dans un environnement propre et attachez une importance particulière aux règles d'hygiène Vous justifiez d'une première expérience dans la préparation, idéalement dans le secteur de la restauration rapide La possession d'un diplôme dans le domaine de la restauration/hôtellerie/cuisine serait un plus Vous travaillez du lundi au samedi de 6h30-14h00. Prise de poste immédiate.

Vous serez chargé(e ) de l'accueil téléphonique + Gestions d'agendas (Cabinets médicaux et sociétés) Poste en CDI sur Montpellier Fixe, primes, mutuelle et tickets restaurants Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO Horaires variables selon l'amplitude du lundi au vendredi: 8H à 20H+ 1 samedi sur 3: 9H-12H Formation interne assurée par l'entreprise Expérience : Expérience exigée de 1 An(s) Qualités requises : Bonne élocution et maitrise de l'orthographe Identifier, orienter et renseigner (rdv, vente, SAV, renseignements) Relation clients, Travail en équipe Réactivité, challenge, autonomie Vente et suivi clientèle par téléphone Joindre à votre CV une lettre de motivation

L'assistant-e de direction, sous la responsabilité de la directrice du GCSMS Montpellier, intègre une équipe pluridisciplinaire et plus particulièrement le pôle des fonctions support. Il ou elle intervient sur le principe de la multiréférence et de l'horizontalité. Missions : Administratif :
Enregistrement, tri, diffusion et archivage des courriers et différents documents (plannings, contrats, documents comptables.).
Suivi des contrats : mise à jour du tableau de suivi, rangement des documents, lien avec les prestataires pour suivi, demandes de devis.
Rédiger les courriers, mettre à jour les documents administratifs liés à la vie de l'établissement et les déclarations aux autorités de tutelle.
Soutien à la collecte et suivi des données d'activités, à l'élaboration et suivi des tableaux de bord, contribution à la rédaction et mise en forme du rapport d'activité annuel.
Préparation des dossiers en amont des réunions et rdv partenaires
Participation à la gestion de la caisse et des packs emménagement : suivi des entrées et sorties, assurer les opérations de clôture mensuelle de la caisse, préparer les documents à saisir pour la comptable.
Développement de l'utilisation du logiciel métier Hope, du logiciel Zeendoc pour le suivi des dossiers salarié.es et des factures. Ressources Humaines:
Préparation des démarches d'embauche des nouvelles et nouveaux salarié-es, en lien avec l'assistante RH
Co-élaboration des plannings annuels de l'équipe et des astreintes et mise à jour au fil de l'eau, déclatration auprès du service RH des événements variables de paie
Organiser la logistique des recrutements et des stages : publication des offres, participation à la planification et aux invitations aux entretiens, diffusion d'informations utiles, rangement des candidatures, réponses suite au processus de recrutement
Organisation de l'accueil des nouveaux et nouvelles (salarié-es et stagiaires) : remise du matériel (clés, téléphone.), informations sur le fonctionnement, organisation des immersions et formation socle rétablissement.
Assurer la restitution et la transmission des matériels des salarié-es en fin de contrat
Planification des rdv et entretiens annuels, envoi des convocations
Organisation pratique des formations : réservation de salle et repas, matériel.
Gestion des stocks et des fournitures : contrôle des stocks, recensement des besoins, commande, réception et distribution Communication / Evenementiel :
Planification ou appui à l'organisation des groupes de travail, staff day, événements, etc (logistique, contenu, animation, outils.)
Participation à la création et à la gestion des outils de communication : flyers, page LinkedIn, etc. Profil : Vous disposez d'un diplôme en relation avec les missions du poste, et idéalement d'une expérience dans le milieu associatif et/ou le secteur médico-social. Rigoureux.euse, vous maitrisez Excel et plus largement les outils informatiques. Vos qualités relationnelles facilitent les relations avec les différent.es interlocuteur.rices internes et externes. Vous respectez la plus grande discrétion quant aux données sensibles que vous manipulez. Début du contrat : dès que possible. Une passation sera assurée par la personne qui occupe le poste actuellement. Candidatures : CV et lettre de motivation à adresser à la Directrice du GCSMS, par mail, avec pour objet « UCSD : assistant-e de direction »

ABO GROUP France est un bureau d'étude spécialiste dans l'ingénierie des sols et du sous-sol en plein développement. Nous sommes présents sur les marchés France, Pays Bas et Belgique avec plus de 700 collaborateurs. Notre mission est de contribuer au développement d'un cadre de vie durable en apportant des solutions Techniques et Environnementales avec le soutien d'experts multidisciplinaires pour mieux construire le monde de demain. Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel ? Rejoindre ABO ERG Environnement (filiale de ABO Group France), c'est l'assurance d'évoluer sur le long terme dans un environnement dynamique, diversifié, bienveillant dans un esprit d'équipe avec une forte technicité et des projets ambitieux et innovants. Depuis près de 30 ans, ABO-ERG Environnement est un bureau d'études indépendant et reconnu dans sa spécialité en géotechnique, hydrogéologie et hydrologie / hydraulique, sites et sols pollués. Pour poursuivre son fort développement, ABO-ERG Environnement recherche pour son agence basée à Castries (34), un/une Technicien/ne Environnement Itinérant Sites Sols Pollués H/F. Rattaché au responsable de l'agence, vos principales missions seront :
Préparation, organisation et suivi des chantiers de campagne de reconnaissances environnementales (DICT, circulation, implantation des points de sondages, état des lieux .)
Réalisation des reconnaissances géologiques de terrain
Acquisition de données et mesures sur sites : prélèvements des sols, eaux souterraines, sédiments, gaz du sol et air ambiant
Suivi des travaux réalisés par les sous-traitants
Veille à l'application des procédures, et des règles qualité, hygiène, sécurité, environnement (QHSE) au sein de l'agence De formation bac + 2 à bac + 3 en Géologie ou en Sciences de la Vie et de la Terre, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans des missions orientées « terrain ». Pour assurer pleinement ces fonctions, vous devez être une personne disposant d'une grande autonomie, organisée et en capacité de gérer vos priorités. Doté(e) d'un très bon relationnel et d'un réel sens de la communication, vous êtes en mesure de faire l'interface entre les clients et les ingénieurs. Votre dynamisme et votre réactivité sont de réels atouts pour gérer les divers imprévus. Vous êtes ambitieux et recherchez un poste formateur pour vous permettre de vite évoluer ! De nombreux déplacements sur tout le territoire sont à prévoir (1 à 2 mois
2 fois/an) Rémunération attractive selon expérience + prime de vacances + Intéressement + Participation

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client recherche actuellement un Assistant d'Agence (H/F) à Montpellier, en Intérim. Démarrage : Dés que possible Type de contrat : Intérim Lieu de mission : Mauguio Rémunération : 2500€ brut Durée du contrat : Minimum 2 semaines Mission Vos missions seront les suivantes :
Prise de RDV particuliers / Professionnels
Gestion des intérim,
Suivi des validations clients,
Suivi facturation clients,
Intermédiaire avec la hiérarchie,
Diverses tâches administratives Profil Vous êtes le profil idéal si vous êtes rigoureux, organisé et avait le sens des priorités. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aide avec les outils informatiques et la facturation. Ce poste est fait pour vous, n'attendez-plus!

Le Groupe FORET RESSOURCES MANAGEMENT (FRM) est une entreprise spécialisée dans le développement de projets forestiers, en forêt naturelle et en plantations forestières et agroforestières, en Afrique tropicale, visant à contribuer à la gestion durable des forêts tropicales. Dans le cadre du renforcement de notre service administratif, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour venir en appui direct à la Responsable Administrative et Ressources Humaines. Ce poste très orienté gestion administrative implique une grande rigueur, une bonne organisation et un goût prononcé pour le travail de traitement, d'enregistrement et de classement de documents. Vous serez également chargé(e) de missions essentielles en administration du personnel, nécessitant autonomie, fiabilité et capacité d'analyse. Ce poste comprend des missions variées et sera organisé pour permettre une montée en compétence progressive. Ce poste ne comporte pas de tâche managériale de gestion des ressources humaines. Missions principales : Appui à l'administration du personnel (salariés, consultants, stagiaires, au siège ou expatriés) :
Réalisation des démarches administratives liées à l'embauche de nouveaux collaborateurs (DPAE, constitution des dossiers, suivi des périodes d'essai, des visites médicales, tenue des registres, etc.).
Échanges avec les organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, URSSAF, etc.), notamment pour les affiliations / radiation du personnel.
Centralisation et suivi temps de travail, des congés et des arrêts de travail (déclarations caisses maladie et prévoyance, calcul et suivi des Indemnité journalières, etc.).
Saisie et mise à jour des variables mensuelles dans le logiciel de paie.
Suivi des contrats des consultants externes (suivi des missions, des temps réalisés, des frais, de la facturation, des contrats, etc.).
Pointage, contrôle et classement des notes de frais. Gestion administrative générale :
Classement et archivage physique et numérique des documents.
Enregistrement et classement de pièces justificatives et de données RH, sous forme physique et numérique.
Appui à la gestion des contrats d'assurance.
Appui ponctuel sur d'autres tâches administratives, notamment en cas d'absence des autres membres de l'équipe administrative (accueil physique & téléphonique, suivi des dossiers de voyages, traitement du courrier, etc.). Profil recherché :
Formation administrative (Bac+2 minimum exigé).
Une première expérience en appui à un service RH est un plus.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
Rigueur, facilité d'adaptation, sens de l'organisation et discrétion professionnelle.
Aptitude à analyser et à interpréter des documents administratifs, à identifier toute incohérence ou anomalie et à alerter de manière pertinente.
Autonomie dans la gestion des priorités et des échéances.
Bonnes capacités orale et rédactionnelle.

Cabinet dentaire récemment ouvert recherche un/une assistant / assistante dentaire (H/F) en contrat d'apprentissage. Vous intégrerez une équipe de 3 assistants dentaires pour 2 chirurgiens dentaires. Vous avez le sens du service, vous savez faire preuve de motivation, de bienveillance, de dynamisme. Vous aurez en charge :
l'assistance du praticien au fauteuil,
la préparation des salles de soins et des plateaux techniques,
l'accueil des patients,
les encaissements et la prise de RDV,
les explications aux patients et le suivi administratif,
la stérilisation,
la gestion des stocks,
la préparation des moulages et des appareils. Horaires de travail d'une journée type : de 9h15 à 12h30 et de 14h à 19h. Vous interviendrez 3 jours/semaine en cabinet. La formation se déroulera sur Montpellier 1 jour/semaine sur une période de 18 mois. Vous aurez 1 jour de repos/ semaine. Pas de travail le week-end. Veuillez adresser une lettre de motivation.

Nous recherchons un.e professionnel.le capable d'assurer l'analyse et la gestion rigoureuse des demandes au sein d'un environnement bancaire dynamique. Missions :
Analyser minutieusement les demandes de substitution en accord avec les critères d'équivalence réglementaires établis
Utiliser efficacement les outils et processus à disposition pour garantir une évaluation précise et conforme
S'assurer du respect des délais pour chaque demande traitée afin d'optimiser le flux opérationnel Vous avez une expérience de plus de 2 ans dans le domaine de la banque ou de l'assurance ou vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire dans le domaine de la banque/assurance (minimum Bac + 2). Vous travaillez du lundi au vendredi. Votre rigueur et votre sens de la confidentialité et votre relationnel seront vos atouts pour ce poste. Prise de poste immédiate.

JOB : 1 hote ou hotesse
Salon Sitevi 2025
Parc des expositions de Montpellier Perols 34470 25/11/2025 au 27/11/2025 de 08:30 à 19:00 (-01:00 de pause) Mission : Accueil sur stand, service boisoins et cafetiere, enregistrer les coordonnées des clients et questions Tenue : Personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr
rubrique ESPACE EMPLOI

JOB : 2 hotes ou hotesses
Salon Sitevi 2025
Parc des expositions de Montpellier Perols 34470 Poste 1 : 1 hote ou hotesse 25/11/2025 au 27/11/2025 de 08:45 à 17:45 (-01:00 de pause) Poste 2 : 1 hote ou hotesse 25/11/2025 au 26/11/2025 de 09:15 à 18:15 (-01:00 de pause) 27/11/2025 de 08:45 à 17:45 (-01:00 de pause) Mission : Service boisson et cocktail sur le stand, débarrasser les tables, rangement verres-assiettes-couverts, rediriger les clients vers les commerciaux Tenue : Personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr
rubrique ESPACE EMPLOI

Nous recherchons un.e personne en soutien du responsable "valorisation" dans la collecte d'Articles de Sport et de Loisirs (Vélos, Paddles, Skis, etc.) et leur valorisation sur l'éco-site de valorisation du Cres. MISSIONS et ACTIVITES
Appui à la collecte d'articles de sport (20 à 30%) :
Réaliser des collectes préservantes avec un camion de 18 m3 : déplacement en camion (+ remorque éventuellement), chargement (éventuellement sur plusieurs site) et retour sur le site de regroupement
Décharger et peser la collecte
Renseigner les informations (provenance, poids, etc.) selon les procédures de la structure
Appui à la valorisation d'articles de sports (70 à 80%)
Trier les articles de sports collectés par univers (cycle, nautisme, montagne, etc.) et par valorisation (réutilisation, démantèlement, recyclage)
Renseigner les informations (catégorie, poids, etc.) selon les procédures de la structure Poste à pourvoir à partir de la mi-novembre basé au Cres.

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique. Vous exercerez au sein de la société les fonctions suivantes: Vos missions:
Travaux d'entretien de jardins paysagés et structurés
Entretien des espaces verts de particulier
Faire des petits travaux de jardinage
L'entretien de jardin
Le contact avec la clientèle ainsi que toutes les attributions de référant à la Convention Collective
L'employé(e) aura à sa disposition un véhicule et tous les outils nécessaire à sa fonction Qualités recherchées: autonome, dynamique, organisé et responsable. Vous recevrez des directives et un planning d'intervention. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devrez avoir une bonne connaissance des végétaux. Avantages, Panier Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Expérience: entretien espaces verts: 2 ans Permis/certification: Permis B Lieu du poste : En présentiel

Votre mission consiste à assumer la responsabilité du SAV et de la location :
SAV : Veiller à la qualité du service client : disponibilité, présentation soignée, propreté, convivialité, amabilité Rassurer le client sur le produit acheté et rechercher le motif de l'insatisfaction Faire une première évaluation de la panne en vérifiant l'état de l'appareil (essai devant le client) et la présence des accessoires Informer le client des modalités de prise en charge (délai, garantie, .) Contacter le client dès que son devis est établi ou dès que la pièce commandée est arrivée Conseiller le client, l'orienter vers le produit le plus adapté
LOCATION : Conseiller le client et l'informer sur les conditions de la location Vérifier la disponibilité du véhicule sur le planning Gérer le planning d'occupation des véhicules Etablir le contrat et recueillir la caution par CB Remettre le véhicule et faire l'état des lieux Contrôler le véhicule à son retour Permis Obligatoire : Validité de 3 ans et plus Travail du Lundi au Samedi (horaires variables) 07h30
12h00 / 14h15
19h00 Poste évolutif

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la distribution d'électricité et basé à MONTPELLIER (34000), en Intérim un Assistant Administratif des Ventes (h/f). Notre client est un acteur majeur du secteur de la distribution d'électricité, engagé dans l'innovation et la transition énergétique. En tant qu'Assistant Administratif des Ventes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions seront :
Assister l'équipe commerciale dans la gestion administrative des ventes,
Suivre les commandes et gérer les relations clients,
Participer à l'élaboration des offres commerciales, création de devis sur Excel,
Contribuer à l'optimisation des processus de vente... Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, idéalement avec un diplôme de niveau BAC+2 minimum. La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale est requise. Compétences comportementales :
Capacité à travailler en équipe
Excellentes compétences en communication
Organisation et rigueur dans le travail- Ponctualité Compétences techniques :
Maîtrise des outils informatiques notamment EXCEL
Connaissance des processus de gestion commerciale Le contrat débutera le 1er Décembre 2025. Les horaires de travail seront en journée à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'entreprise : Avec plus de 40 années d'activité sur l'agglomération montpelliéraine dans le secteur de l'immobilier, le Cabinet ROUCAYROL a su rester indépendant dans une d'activité qui voit émerger des structures de plus en plus concentrées, rattachées à des groupes nationaux. Acteur reconnu dans le domaine de l'immobilier, ses activités couvrent la gestion locative, la transaction et le syndic de copropriétés. Dans le cadre de sa réorganisation le Cabinet ROUCAYROL recrute à MONTPELLIER (34) afin de pourvoir un poste de : HOTE D'ACCUEIL STANDARDISTE (F/H). Mission : Sous la responsabilité du gestionnaire principal et de la direction, votre principale mission est de prendre en charge le premier niveau d'information et de renseignement du cabinet (réceptionner, filtrer et orienter les appels vers les interlocuteurs compétents ; gérer l'accueil physique des clients ; transmettre les messages ; traiter les mails génériques et assurer leur répartition.). Profil : Issu/e d'une formation Bac/Bac+2 Métiers de l'accueil ou Professions de l'immobilier, et disposant d'une expérience significative de 3 ans dans un poste équivalent, idéalement en agence immobilière, vous avez un sens aiguë du service client. Il est proposé :
le poste d'HÔTE D'ACCUEIL STANDARDISTE (F/H),
un CDI à temps plein (35h du lundi au vendredi ; horaires bureau),
une rémunération brute annuelle de 23 450€ (sur 13 mois),
et surtout un véritable challenge : participer à l'essor continu d'un cabinet dynamique et indépendant. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : JCB25EX251N (Réponse assurée sous 24H)

Nous recherchons un/une assistant/te administrative / facturation Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez la gestion et le suivi des dossiers administratifs stagiaires du centre de formation. Vous participerez à l'organisation générale du centre, vous veillerez au respect des procédures qualité et travaillerez en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vous devez avoir une bonne maîtrise de Word et Excel, avoir le sens de l'accueil physique et téléphonique.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Montpellier, recrute un Hôte/Hôtesse daccueil-caisse en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Catherine notre Cheffe de groupe, et après un parcours daccompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Accueillir le client et enregistrement ou création de sa carte à lentrée du magasin Contrôler et encaisser les marchandises Gestion des réclamations client et effectuer les reprises de marchandises Contribuer au développement : création et suivi de dossiers de crédits Participer au développement commercial de votre dépôt (relances clients, animations, promotions, services, ventes complémentaires) Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, cest VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer lentreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de lécoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de largent à nos clients !

Parce que le corps a besoin de sport, Manpower Montpellier Logistique recherche pour son client, leader dans la vente privée de matériel de sport en France, 1 préparateur de commandes (H/F). Vous travaillerez dans l'entrepôt logistique et serez rattaché(e)s aux chefs d'équipes. Vos principales missions :
Préparation de commandes
Conditionnement
Étiquetage
Réception de marchandises
Respect des cadences
Alimentation des racks Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée 9H 17h Salle de déjeuner sur place (frigo distributeur... ) Vous êtes un(e) passionné(e) de sport, vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique, pleine d'ambition et fan de sport ? Idéalement vous avez déjà travaillé en logistique. Alors adressez-nous votre candidature sans tarder. Travailler pour Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
Un accès aux avantages du comité d'entreprise dès 3 mois d'ancienneté (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... )
Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paie et contrat dématérialisés)
Possibilité d'épargner vos indemnités de fin de mission (IFM) à hauteur de 8% sur un compte non bloqué et accessible à tout moment
Accès à la formation

GIP Connect, filiale télésurveillance du Groupe GIP (gardiennage, sécurité incendie, sécurité et sûreté aéroportuaire) est l'un des leaders de la télésurveillance en France. Dans le cadre de son développement, GIP Connect recrute des opérateurs/opératrices. Descriptif du poste : Rattaché(e) à la direction, vous développez les ventes en commercialisant nos solutions Télésurveillance et sécurités au sens large à nos clients particuliers et professionnels. Missions : Conformément à la convention collective des entreprises de sécurité privée, l'opérateur en télésurveillance f/h a pour mission de :
Prendre en compte les différentes consignes au début de chaque prise de service.
S'assurer des informations reçues, de la réception et des traitements des informations reçues et d'appliquer des consignes définies.
Analyser et traiter les informations reçues chronologiquement et rendre compte au fur et à mesure de toutes les anomalies détectées et des actions entreprises
Effectuer le déclenchement et le suivi de l'intervention, traiter les appels entrants.
Respecter les consignes clients validées par l'entreprise, appeler les personnes habilitées et les services compétents
Veiller au respect de la confidentialité
Respecter les procédures de sécurité spécifiques au centre de télésurveillance Qualifications détenues par le salarié : Carte Professionnelle Agent de Télésurveillance Temps de travail : temps complet en annualisation du temps de travail du 1er juin au 31 mai (1607 h / an), travail de nuit et/ou de week-end Lieu de travail : ZAC Font de la banquière, 34970 LATTES Statut employé, niveau 3, échelon 2, coefficient 140 Rémunération mensuelle brute de base : 1 912.24 € bruts + majorations conventionnelles + Prime sur objectif trimestrielle

Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Préparateur de commandes (H/F) Préparation des commandes clients réalisées en ligne pour un service de livraison à domicile (e-commerce alimentaire et non alimentaire) :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation
Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.)
Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez au client un service de qualité Lundi au Samedi (dimanche 1 jour de repos) 06H00-13H30 13H30-21H00 Contrat de 2 semaines renouvelable (disponible sur du long terme) Le planning est communiqué le jeudi pour la semaine suivante Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Vous aimez le travail d'équipe et êtes motivé(e) par les challenges logistiques Vous avez idéalement une première expérience en préparation de commandes ou en entrepôt Travailler pour Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
Un accès aux avantages du comité d'entreprise dès 3 mois d'ancienneté (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... )
Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paie et contrat dématérialisés)
Possibilité d'épargner vos indemnités de fin de mission (IFM) à hauteur de 8% sur un compte non bloqué et accessible à tout moment
Accès à la formation

LE SERVICE URGENCE DE L'ESPACE FAMILLE RECRUTE POUR LE RELAIS PARENTAL LES LILAS
MONTPELLIER MAITRE.ESSE DE MAISON Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de service par délégation de la directrice d'Espace Famille et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez les missions suivantes :
Assurer la propreté, l'hygiène et l'entretien des locaux, chambres, espaces collectifs, matériels et linge.
Gérer le linge (collecte, lavage, séchage, pliage), les fournitures et le petit matériel d'entretien.
Superviser les repas livrés par un prestataire extérieur : contrôle de la chaîne du froid, vérification des normes sanitaires, stockage adéquat, présentation, respect des consignes liées aux régimes alimentaires, réchauffage des plats
Organiser le service des repas : mise en place, distribution, nettoyage après service.
Assurer des travaux d'intendance : faire des achats, préparer des commandes, gérer des stocks
Modalités : Durée et temps de travail :
Amplitude incluant les week-ends (un week-end sur deux) et jours fériés avec des horaires généralement de 15H à 22h en semaine et de 10H à 22h les weekend. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération et conditions de travail selon convention collective 66 (congés trimestriels, CSE, mutuelle santé) Lieu de travail : Relais parental Les lilas, rue Louis Aragon, 34 070 MONTPELLIER Profil souhaité : Certification Maîtresse / Maître de Maison souhaitée. Formation HACCP souhaitée À défaut, diplôme de CAP (petite enfance, CAP Entretien / Agent de propreté), BEP sanitaire et social Expérience souhaitable en structure sociale ou médico-sociale, idéalement avec des missions similaires Expérience exigée auprès du jeune enfant Grande flexibilité, adaptabilité et réactivité Sens des responsabilités et respect rigoureux de la règlementation en vigueur Compétences et aptitudes : Rigueur, organisation, autonomie. Sens du service, bienveillance Permis B indispensable Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser au Chef de service, dès que possible, uniquement par mail Objet : recrutement maîtresse de maison

COURRIR recrute un responsable pour le magasin centre-ville de Montpellier. Vous avez un rôle clé au sein du magasin ; grâce à votre âme de commerçant, vous développez le chiffre d'affaires de votre point de vente et incarnez la posture du leader avec une vision 360°. Vos missions :
Piloter de près les indicateurs en boostant votre équipe sur l'atteinte des objectifs commerciaux au quotidien. Vous donnez de la visibilité chiffrée sur la santé de votre magasin en proposant des plans d'actions pour toujours plus performer.
Motiver, animer et créer du lien fort avec vos équipes terrain. Vous accompagnez vos Responsables d'Equipe à développer leur posture managériale au travers de briefs et de feed-backs réguliers.
S'assurer du respect des procédures opérationnelles (stocks, caisses, merch, tenue de magasin)
Gérer le back-office quotidien (planning, gestion RH, recrutement,..) et les tableaux de bord budgétaires. Informations supplémentaires Le processus de recrutement collectif : 1) Information collective avec les équipes Recrutement Courir. 2) Entretien avec le manager et le responsable RH.

Vos principales missions seront :
Entretien de terrains engazonnés
Tonte / traçage / rebouchage
Fertilisation
Traitements phytosanitaires
Sablage
Décompactage
Défeutrage
Programmation et maintenance du système d'arrosage automatique
Changements d'asperseurs
Utilisation, entretien et maintenance du matériel Vos principales missions seront :
Entretien de terrains engazonnés
Tonte / traçage / rebouchage
Fertilisation
Traitements phytosanitaires
Sablage
Décompactage
Défeutrage
Programmation et maintenance du système d'arrosage automatique
Changements d'asperseurs
Utilisation, entretien et maintenance du matériel

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

LIP Solutions RH Montpellier recherche pour son client, un promoteur immobilier basée sur le secteur du Montpellier, un assistant de direction polyvalent (H/F). Vous interviendrez en appui direct de la Direction Juridique et des Services Généraux, sur un périmètre varié mêlant coordination, organisation et suivi administratif. Vos principales responsabilités :
Gestion et mise à jour de l'agenda global de l'entreprise (Direction, réunions de pilotage, comités, etc.)
Préparation, diffusion et suivi des comptes rendus de réunions
Coordination interne et interservices pour la constitution des dossiers et ordres du jour des comités, dans le respect des délais de dépôt sur la plateforme du groupe
Rédaction et diffusion de communications internes pour le compte de la direction
Organisation logistique des déplacements de la direction et des événements internes (séminaires, formations, réunions d'équipe)
Soutien aux activités juridiques et aux services généraux En appui de la Directrice Juridique et Services Généraux, vous assurerez également :
La réception, le tri et le traitement du courrier et des appels
Le contrôle de la conformité des documents administratifs et contractuels
Le suivi de dossiers juridiques : gestion et classement de contrats, courriers, documents de conformité, archivage Vous justifiez d'au moins 10 années d'expérience sur un poste similaire, idéalement incluant une dimension d'assistanat juridique. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (Outlook, Pack Office) et disposez de solides compétences rédactionnelles. Atouts recherchés :
Sens aigu de l'organisation et de la priorisation
Grande rigueur et discrétion professionnelle
Aisance relationnelle et esprit de service
Capacité à gérer des projets (déménagements, changements de prestataires, etc.)
Esprit d'initiative et adaptabilité
Compétences en négociation

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous travaillerez en équipe de 2 à la demi-journée, vos horaires seront d'après-midi au sein d'une boulangerie
tarterie artisanale. Vous effectuerez : La mise en place, la confection de sandwichs, cuisson des baguettes, la vente, l'entretien du poste de travail, l'encaissement et le rendu de monnaie... Vous avez le sens de la clientèle, une bonne connaissance des normes d'hygiène, de la réactivité face au flux de clientèle. Repos un dimanche sur 2 et un autre jour dans la semaine (2 jours de repos par semaine) Prise de poste immédiate

Contrat d'apprentissage en vue de préparer un BTS GPME (vous justifiez d'une formation en secrétariat vous permettant de préparer ce BTS). Tâches :
La gestion administrative courante (courriers, devis, factures, tableaux de suivi).
Le contact client/fournisseur (standard, mails, relances, organisation).
L'appui comptable de base (préparation de pièces, rapprochements).
L'utilisation des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, voire logiciels de gestion type Sage).
Sens de l'organisation et de la discrétion
Bonne expression écrite/orale
Réactivité et esprit d'équipe

Votre agence Adéquat de Montpellier vous décroche une mission en tant que Préparateur de commandes F/H pour son client U-Logistique. Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Votre future mission :
Au sein d'un entrepôt logistique, vous effectuez la préparation de commandes de produits textiles. Poste basé sur Saint Aunes. Profil :
Être titulaire du CACES 1
Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt
Apprécier le travail en équipe Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes avec CACES 1A (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : Au sein d'un entrepôt logistique Frais ou Sec vous :
Préparez les commandes à l'aide de la vocale.
Utilisation du chariot élévateur CACES 1A
Participez au bon fonctionnement de l'entrepôt Profil :
Être titulaire des CACES 1, (R489) ;
Respecter les procédures (qualité, temps) et les règles d'hygiène ;
Être organisé, attentif et apprécier le travail en équipe. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Notre client spécialisé dans la commercialisation d'avantages à destination des entreprises, recherche pour compléter son équipe un ou une chargé.e de conformité ! Contrat : Intérim Durée : à pourvoir au plus vite pour 1 mois Lieu : Montpellier Salaire : 2084€ BRUT en moyenne + ticket restaurant à 10€ Horaire : 9H 17H, 1H de pause le midi, 35h par semaine Profil recherché Dans un contexte de migration clients, notre interlocuteur recherche à basculer des centaines de clients vers une autre structure. Vos missions :
Récolter (via les interlocuteurs internes), vérifier et traiter les documents nécessaires au basculement des clients.
Garantir la conformité réglementaire et la confidentialité des données.
Suivre l'avancement des dossiers et la complétude
Archiver les anciens documents Responsabilités Vous justifiez d'une première expérience en back-office, support administratif ou conformité. De plus, vous êtes très à l'aise sur les outils informatiques et les outils de consultation légale (ex : Infogreffe). Vos qualités pour ce poste : rigueur, sens du détail et respect strict de la confidentialité des données sensibles. Bon relationnel interne et capacité à travailler en coordination avec plusieurs interlocuteurs seront un plus.

En quoi consiste le poste ? Être disponible afin d'assurer la continuité de service sur site Remplacer les assistant(e)s d'accueil titulaire Assurer la qualité de la prestation par la formation régulière de nouveaux collaborateurs sur les sites concernés et la vérification des documents de formation et de suivi qualité. Vos futures missions : Accueil physique Accueil téléphonique Traitement des mails Gestion du courrier à l'arrivée et au départ Reliure de dossiers Gestion du petit administratif Badging/contrôle d'identité Gestion d'archives Réservation des taxis ou voitures Scan de factures Commandes de fournitures Orientation et informations des visiteurs Conditions et lieu de travail : Salaire : 1895,75 Brut Déplacement chez le client : Principalement à Montpellier, possibilité d'intervention à Béziers, Nîmes ou Perpignan Temps plein (35H) Horaires variables (en fonction des horaires d'ouverture du site concerné) Emploi du temps à la semaine Remboursement des frais kilométriques, frais de parking et frais de péage lors de déplacements en dehors de la ville Prise en charge de l'abonnement téléphonique jusqu'à 20€ Prime de salissure 45€ (brut) Prime d'astreinte 140€ (brut) Formation en interne Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous répondez au standard avec aisance Vous êtes avenant.e, chaque collaborateur a votre attention dès son arrivée Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec aisance Vous êtes attentionné.e et convivial.e, votre gentillesse est un atout Vous savez gérer la pression et votre stress, Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous Vous avez hérité du talent d'écriture La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs. Vous êtes à l'aise avec le pack Office Vous avez un très bon niveau en anglais Vous possédez le Permis B. Avoir son véhicule personnel est un avantage.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) agent de saisie pour intégrer notre équipe dynamique au sein d'une entreprise de transport. Mission : Réceptionner les ordres de transport. Saisir les informations dans le logiciel interne de l'entreprise. Profil recherché : Bonne connaissance de la géographie permettant de visualiser les plans de transport, notamment la localisation des départements et régions. Excellente maîtrise de l'outil informatique. Grande rigueur dans la saisie des données, cruciales pour déterminer les tournées des chauffeurs. Conditions : Formation assurée sur le logiciel interne. Horaires : du lundi au vendredi, de 13h à 21h. Rémunération : Salaire évolutif en fonction de l'implication et des performances sur le poste.

Adecco Leader Mondial des Ressources Humaines recherche pour l'un de ses clients basé sur Saint-Aunès un préparateur de commandes (h/f). Vos missions principales seront :
Préparer les commandes des produits à l'aide du Caces 1 & 5
Le picking
Contrôler les quantités à préparer
Conditionnement
Palettisation et filmage des palettes préparées Votre profil :
Vous êtes dynamique, Organisé et rigoureux
Vous avez le goût du travail en équipe
Vous avez de l'expérience en préparation de commande. En résumé :
Mission d'intérim sur du long terme.
Etre en possession du Caces 1
Planning variable: 35H
Taux Horaire: SMIC Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Mauguio des agents de tri de colis avec des horaires en décalés. Il peut y avoir des heures supplémentaires. Il faut également pouvoir travailler les samedis. Vos missions seront essentiellement sur machine :
alimentation
manutention
port de charge N'hésitez pas à postuler ! Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Rejoignez une équipe en tant qu'Assistant(e) d'agence H/F ! Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à St-Jean-de-Védas, un assistant d'agence H/F. Vos missions : Accueil téléphonique et physique, traitement des mails et du courrier Gestion administrative du personnel : tenue du registre, gestion des contrats intérimaires, vérification et saisie des éléments de paie, établissement des prépaies, suivi des absences Suivi de la formation : établir, budgétiser et suivre le plan de formation, tenir à jour les titres d'habilitations Suivi de la facturation : mettre sous pli et envoyer les factures, enregistrer les règlements, vérifier et relancer Suivi des achats : saisir les bons de commande et les factures, contrôle de conformité Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes diplômé(e) dans la filière administrative (Bac Pro/BTS Assistant(e) de Gestion PME-PMI). Vous justifiez idéalement d'une première expérience récente dans la fonction d'Assistant(e) acquise dans des sociétés de services à l'Industrie et/ou au Bâtiment. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous disposez d'une aisance relationnelle pour communiquer efficacement avec les collaborateurs et les clients. Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale. Une grande réactivité avec un fort pouvoir d'initiative. Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel. Vous souhaitez postuler ? Envoyez votre candidature dès maintenant !

À propos du poste Nous recherchons, pour notre hypermarché Carrefour Saint-Jean-de-Védas, un(e) Agent Tarifaire afin de renforcer notre équipe. Vos missions principales : Suivi des procédures et outils de gestion
Renseigner les outils de reporting, les tableaux de bord et indicateurs destinés à la Direction.
Mettre en place et améliorer les procédures de gestion et d'optimisation. Procédures tarifaires
Tarifer les assortiments directs en accord avec les consignes de la direction commerciale.
Traiter les alignements tarifaires selon les directives reçues.
Analyser et traiter mensuellement les PVB et PVM non modifiés.
Réaliser et tracer un audit prix hebdomadaire. Pilotage de la gamme de produits
Analyser la détention de l'assortiment à destination de la direction.
Entretenir de bonnes relations avec les fournisseurs.
Contrôler la bonne tarification des produits livrés.
Veiller à ce que l'ensemble des approvisionnements directs soient traités avec un bon de commande en amont et/ou en proposition de commande.
Alerter la direction commerciale en cas de non-respect des règles applicables. Support à la Direction (rôle d'alerte)
Déclencher, alerter et suivre les dysfonctionnements outils.
Déclarer et suivre les anomalies d'approvisionnements entrepôts.
Alerter et rendre compte à la direction commerciale des anomalies tarifaires et logistiques (« tarifaire
Enseigne
LD »). Profil recherché : Compétences techniques
Connaissance en gestion et analyse financière.
Maîtrise des outils informatiques de gestion : tableurs, bases de données. Savoir-faire
Analyser et contrôler des données tarifaires.
Garantir la fiabilité et la conformité des informations transmises. Savoir-être
Respect des processus et rigueur dans le traitement des données.
Discrétion et sens de la confidentialité.
Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation.
Organisation, précision et méticulosité. Informations complémentaires :
Type de contrat : CDI
Statut : Employé
Temps de travail : 36,75 h/semaine (159,25 h/mois)
Organisation : Travail 1 samedi matin par mois (récupérable en semaine)
13ème mois et prime exceptionnelle non conventionnelle après 12 mois d'ancienneté
Expérience : 2 à 3 ans sur un poste similaire en gestion, en administration des ventes, en administration des achats
Formation : Bac minimum Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement agréable, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Nous recherchons un assistant dentaire (H/F) en contrat d'apprentissage pour compléter notre équipe. Responsabilités : Assister les dentistes pendant les interventions. Préparer les instruments, matériaux dentaires et l'espace de travail. Gérer la stérilisation et le maintien de l'hygiène selon les normes. Accueillir les patients et préparer leur dossier médical. Assurer la prise de rendez-vous et la gestion de l'agenda. Participer à l'éducation des patients sur l'hygiène bucco-dentaire. Profil recherché : Un vif intérêt pour le secteur dentaire et le soin aux patients. Capacité à travailler en équipe et sous supervision. Bonnes compétences en communication et sens de l'organisation. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature (en indiquant "Candidature Assistante Dentaire en Apprentissage" dans l'objet de votre courriel).

Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, .) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée : présentation du gihp, conduite, éco-conduite, gestes et postures,.... Vous travaillez du lundi au vendredi et 1 week-end sur 3 samedi ou dimanche, amplitude de travail 7h-19h.

Nous recherchons un assistant administratif (H/F) qui sera chargé de :
Répondre aux appels téléphoniques et aux mails entrants, assurer un accueil professionnel et efficace
Gérer la facturation clients et fournisseurs
Suivre et mettre à jour les situations des chantiers (planning, documents administratifs, suivi des dossiers)
Classer et archiver les documents administratifs
Assurer le lien entre les différents services internes et les clients/fournisseurs Expérience OBLIGATOIRE en tant qu'assistant(e) administratif(ve) dans le secteur du BTP, avec compétences confirmées en appels d'offres, situations de travaux et facturation de marché publics. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Nous recherchons pour notre agence un conseiller commercial immobilier en transaction H/F, nous sommes ouverts à discussion pour le statut salarié ou indépendant selon votre profil. Vos missions: Commercialiser les biens confiés : appartements, maisons, villas, terrains, locaux. Prospecter vendeurs/acquéreurs et développer un portefeuille de mandats. Conseiller et accompagner les clients de l'estimation à la signature. Promouvoir la marque IMMOBIS par vos résultats et votre professionnalisme. Profil recherché : Expérience réussie en transaction (≥ 2 ans souhaité). Bonne connaissance du marché local (Montpellier/Hérault/Occitanie). Fibre commerciale, sens de la négo, goût du challenge, envie de réussir. Bases juridiques/techniques appréciées (urbanisme, construction, droit immo). Présentation soignée, relationnel irréprochable. Dynamisme, autonomie, organisation. Véhicule personnel indispensable. Statut : indépendant Rémunération annuelle brut : attractive et motivante, comprise entre 30 000 € et 60 000 € selon performances. Outils & appuis : logiciel métier, diffusion vitrines/portails, support administratif & juridique, formation.

Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront :
La gestion quotidienne de votre activité,
Le développement commercial local,
Intervention de petit bricolage à domicile,
Maintenance en entreprise,
Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier :
D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise,
Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau,
D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves,
D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau :
Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €)
Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché
Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique,
Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE...,
Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux,
Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance,
Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement,
Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !

Croquez du Frais, exploitation maraîchère familiale implantée à Teyran depuis 13 ans, vous propose de rejoindre son équipe pour la période des Fêtes de fin d'année. Nous commercialisons nos produits en direct dans notre boutique : fruits et légumes frais de la production, produits locaux et sélection d'épicerie fine pour accompagner les repas festifs. ***Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle dans une ambiance conviviale Mettre en valeur les fruits et légumes frais, les produits locaux et l'espace épicerie fine (miel, confitures, produits festifs.) Réceptionner et contrôler les marchandises Approvisionner et maintenir l'attractivité des rayons Participer à la préparation de paniers gourmands de fin d'année Contribuer à l'entretien et à la bonne tenue de la boutique ***Profil recherché : Sourire, dynamisme et goût du contact client Sens de l'organisation et autonomie Intérêt pour les produits frais, locaux et de qualité Une première expérience en vente est un plus, mais la motivation et l'envie de bien faire comptent avant tout ***Conditions du poste : CDD saisonnier jusqu'au 31 janvier 2025 28h30 en moyenne par semaine Horaires : après-midi du mardi au samedi 3 dimanches matin par mois 1 mercredi matin par mois (selon planning) Rémunération : SMIC +10 % Lieu : boutique Croquez du Frais (centre de Teyran)

Nous recherchons au sein d'un Carrefour City un(e) employé(e) de libre-service en CDI à 35 heures hebdomadaires. Horaires de travail : 5h-13h, possibilité de travailler les dimanches et jours fériés. Vous serez en charge de :
La réception des livraisons
La mise en rayon des produits en respectant les rotations de DLC
La gestion des stocks
La gestion du nettoyage du magasin ainsi que des réserves
Les réassorts des rayons
La gestion des documents de livraison et d'hygiène
La préparation des commandes Uber Eat
L'encaissement et les différentes opérations de caisse
La mise en avant de promotions ou d'avantages fidélité Profil recherché : Expérience significative dans le milieu de la grande distribution exigée. Être accueillant, rapide et efficace. Avoir un bon sens de l'organisation et de la répartition des tâches

Lynx RH Montpellier est un cabinet spécialisé dans le recrutement de postes en CDI, CDD et intérim, principalement pour des profils à partir de Bac +2. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, jusqu'à votre intégration au sein de nos entreprises partenaires. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'un de nos consultants vous contactera par téléphone pour discuter des premières étapes. Lynx RH recherche, pour l'un de ses clients, un Chargé de Gestion Locative (H/F) en CDD basé à Montpellier (34). Vos missions: Dans le cadre d'un remplacement de 9 mois, votre rôle sera d'assurer la gestion des biens immobiliers pour le compte des mandants. Vos missions principales seront de :
Traiter et enregistrer les préavis de départs des locataires
Commander les diagnostics nécessaires à la relocation après s'être assuré de l'accord du mandant pour relouer (transmettre toute anomalie mise en évidence par les diagnostics au service technique)
Procéder à la remise en location des biens suivant accord des mandants et du Directeur de service
Assurer l'accueil des candidats locataires, suivre et traiter les demandes de location et prendre les rendez vous de visites nécessaires pour les chargés de clientèle location
Assurer le suivi des dossiers de candidatures, contrôler et valider les dossiers dans le respect des normes établies par la société ou toute assurance de garantie des loyers affiliée.
Rédiger les baux et les faire signer aux locataires, et prendre les rendez vous d'état des lieux d'entrée pour le service technique
Assurer le suivi et le contrôle des renouvellements des baux
Assurer la gestion et le traitement de toute demande particulière liée à la gestion du bien (aspects administratifs et juridiques), pouvant émaner de tiers (syndic, Administrations, services fiscaux, locataires, propriétaires)
Informer les mandants sur les actions menées pour son compte
Informer le mand Votre profil: Issu d'une formation supérieure Bac +2 en immobilier, vous justifiez d'une expérience concluante dans ce domaine. Vous connaissez la réglementation de la location.

JOB : 1 hote ou hotesse bilingue anglais
Accueil en entreprise
Montpellier 34000 13/10/2025 au 17/10/2025 de 08:00 à 13:30 Mission : Accueil téléphonique et physique Tenue : Tenue personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr
rubrique ESPACE EMPLOI

Nous recherchons un/une opérateur
trice de fabrication de fromages Italien Mozzarella et Burrata: Savoir maîtriser la fabrication de la mozzarella Connaissance des normes d'hygiène et des techniques de laboratoire pour le travail du lait Compétences en préparation fromagère, fabrication de mozzarella et emballage conditionnement. Responsabilités :
Préparation fromagère
Fabrication de mozzarella
Emballage et conditionnement des produits
Participation à 1 ou 2 événements par mois pour des démonstrations en direct de fabrication au sein de restaurants Du lundi au vendredi de 7h00 à 17h00
La prise de poste est dans le secteur du Marché Gare de Montpellier. Pour information : une immersion sera mise en place pour tester le candidat avant embauche et possibilité d'une Opérationnelle à l'emploi pour apprendre les gestes techniques de fabrication.

Nous recherchons un collaborateur H/F pour développer notre entreprise. Vos missions : préparer, charger et livrer les commandes, enregistrer et vérifier les commandes via l'application, assurer le rangement et la propreté du dépôt, réceptionner les livraisons, garantir la satisfaction du client. Profil recherché : CACES 3

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de votre nouvelle enseigne, nous recrutons des passionnés, challenger aimant la vente conseil et la satisfaction clients. Prenant beaucoup de plaisir à animer, suivre, former son équipe de vente (8 à 10 collaborateurs) Sachant fédérer, ayant un minimum de charisme pour avoir la stature du leader chip Missions :
Manager et animer une équipe de 8 à 10 personnes
Application et Formation des collaborateurs aux procédures, normes de l'enseigne
Formation aux produits et techniques de vente de l'enseigne
Vendre, prise des services, chiffre individuel mensuel
Vendeur expérimenté(e) minimum 5 ans, ayant occupé une fonction d'encadrement ou expérience d'au moins 3 ans dans le management d'une équipe de 5 à 10 personnes
Pratique de l'informatique
Plus très fortes primes plus de 7000€ en moyenne perçues cette année
Disponible immédiatement avec une formation sur Nimes (pris en charge)

Le poste : Notre Agence PROMAN MONTPELLIER OVALIE recrute pour l'un de ses clients incontournable dans le traitement des colis un AGENT DE TRI DE COLIS/COURRIERS . Votre Mission :
alimenter les machines en colis et courriers
alimenter le dépalettiseur
trier les colis/courrier mécanisable et non mécanisable
veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des machines
travaux de manutentions
nettoyage du poste de travail Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. Horaires possibles : 06h/13h 07h/14h 13h45/22h 17h40/1h30 et 15h/23h le samedi 22h/06h00 Profil recherché : Vous êtes organisé, dynamique et motivé. Vous êtes rigoureux et respectueux des horaires. Vous êtes disponible sur les prochains mois. Vous souhaitez intégrer une équipe dynmique et motivée et vous n'avez pas peur d'effectuer des heures supplèmentaires. Si vous vous reconnaissez dans cette offre n'hésitez pas à postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Propose en CDI de 35 heures

Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant de gestion locative temps partiel 28h/semaine (H/F) Intégré(e) au sein d'une agence, vous serez amené(e) à :
Assurer l'orientation du logement
Organiser l'entrée locative
Gérer la sortie locative
Prévenir les impayés
Effectuer le suivi client
Traiter les dossiers administratifs
Communiquer avec les locataires
Collaborer avec les différents services Vous justifiez d'expériences en gestion locative, vous maîtrisez l'administration immobilière ce poste est pour vous. Formation en immobilier type BTS impérative. Vos avantages :
13ème mois et tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client

Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, ) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 07H00-9h30 / 16h00-18h30. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile.

Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile. Un Job Dating aura lieu à l'agence Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez positionné(e) sur cet évènement en postulant à cette offre.

Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Rejoignez notre équipe en tant que Secrétaire Administratif(ve) pour un traiteur renommé de 9h à 14h ! Vos missions : Établir les devis : Préparez des devis précis et attractifs pour nos clients. Trier les factures : Assurez la gestion et l'organisation des factures. Réceptionner les appels téléphoniques : Soyez le premier point de contact pour nos clients et partenaires. Effectuer diverses saisies administratives : Gérez les tâches administratives courantes avec efficacité. Compétences requises : Maîtrise du pack Office : Vous êtes à l'aise avec Word et Excel. Aisance informatique : Vous savez travailler sur Mac et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Le poste : Horaires flexibles : Travaillez du lundi au vendredi de 9h à 14h, avec quelques heures complémentaires possibles (jusqu'à 30h/semaine). Disponibilité immédiate : Prise de poste immédiate Pourquoi nous rejoindre ? Environnement convivial : Travaillez dans une ambiance chaleureuse et professionnelle. Opportunités de développement : Développez vos compétences administratives dans un cadre stimulant.

Au sein d' un hôtel 3* sur l'Aéroport de Montpellier, venez compléter notre équipe CDI 36H/SEMAINE, 1700€ net. Lundi soir, Mardi soir, Mercredi soir et Jeudi soir Night Auditor

Adecco Montpellier recherche pour l'un de ses clients basé à Jacou un Assistant Administratif H/F. Les missions principales de l'assistant(e) sont :
Gestion de l'accueil physique et téléphonique (accueil clients, livraisons, standard téléphonique)
Traitement et rédaction de courriers
Etablissement des bons de commande fournisseurs et suivi du traitement des factures
Gestion administrative des devis (ouverture des devis sur logiciel spécifique, prise de contact client, etc.)
Gestion administrative des dossiers (ouverture du dossier logiciel spécifique, établissement de bons de commande fournisseurs, établissement des factures, recouvrement, archivage)
Gestion administrative des appels d'offre (montage du dossier de candidature (DC1, DC2, références, etc.), gestion des pièces administratives du DCE (Acte d'engagement, DPGF, BPU, etc.). Profil recherché Formation souhaitée : DUT / BTS / Bac Pro Expérience : 2 ans minimum Compétences techniques : outils bureautiques (excel, word, etc.), logiciel de gestion Savoirs être : bon relationnel, rigueur, écoute, goût pour le travail en équipe, sens de l'organisation Poste basé à Jacou, 35h, salaire à définir

Lieu : Cabinet d'orthodontie
Quartier des Arceaux, Montpellier Notre cabinet d'orthodontie, situé au cœur des Arceaux à Montpellier, recherche un(e) secrétaire médical(e) dynamique et motivée pour rejoindre son équipe. Vos missions :
Accueillir et orienter les patients (au cabinet et au téléphone)
Gérer les plannings, prises de rendez-vous et rappels patients
Assurer le suivi administratif des dossiers médicaux
S'occuper de la facturation, télétransmission et gestion des règlements
Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir le bon fonctionnement du cabinet
Participer à l'organisation générale et à la vie du cabinet Profil recherché :
Formation ou expérience en secrétariat médical (idéalement en cabinet dentaire/orthodontie)
Sens de l'accueil et du relationnel
Organisation, rigueur et discrétion
Aisance avec les outils informatiques et logiciels de gestion médicale Conditions :
Contrat : CDI (période d'essai de 2 mois)
Durée : 4 jours par semaine
Rémunération : selon expérience Poste basé aux Arceaux
Montpellier Si vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et investie, envoyez votre CV et lettre de motivation.

Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, .) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée : présentation du gihp, conduite, éco-conduite, gestes et postures,.... Vous travaillez du lundi au vendredi et 1 week-end sur 3 samedi ou dimanche, amplitude de travail 7h-19h. Un JOB DATING aura lieu à l'agence FRANCE TRAVAIL Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez inscrit(e) sur l'évènement si vous postulez à cette offre

L'Association Addictions France couvre l'ensemble des addictions : usage, usage détourné et mésusage d'alcool, tabac, drogues illicites et médicaments psychotropes, pratiques de jeu excessif et autres addictions sans produit. Les risques liés à ces comportements pour l'individu, son entourage et la société sont abordés dans une perspective globale, psychologique, biomédicale, et sociale. Structure : Association Addictions France Hérault CSAPA CTR 48, avenue d'assas 34000 Montpellier L'Association Addictions France Hérault dont le siège est situé à Montpellier gère un Centre de soins résidentiel, d'accompagnement et de prévention en addictologie d'une capacité de 12 places, dont 8 en hébergement collectif. L'équipe pluridisciplinaire, placée sous la responsabilité d'une Cheffe de service, est composée de personnels éducatifs, d'une maîtresse de maison, d'une infirmière, d'un médecin, d'une psychologue et de surveillants de nuits pour un total de 10 ETP. A PROPOS DU POSTE Placé sous la responsabilité du Chef de service, vous intégrerez une équipe pluriprofessionnelle afin de mettre en œuvre les missions de l'établissement à destination d'un public adulte engagé dans un parcours de soin liés à une ou des addictions. Missions principales :
Veiller à l'entretien et à la maintenance des locaux, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité propres à l'établissement.
Organiser, planifier et superviser la préparation des repas, en assurant l'approvisionnement alimentaire en lien avec les partenaires de l'établissement.
Accompagner et soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur autonomie et en valorisant leurs compétences.
Contribuer activement au travail pluridisciplinaire, en participant à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés des usagers. Compétences et savoir-être attendus :
Maitrise des normes HACCP ;
Connaissance des spécificités du public accueilli ;
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et du cadre institutionnel ;
Organisation, rigueur et sens de l'analyse clinique ;
Capacité à travailler en équipe ;
Capacité à gérer des situations conflictuelles. Profil recherché :
Titulaire du titre professionnel de maitre.sse de maison en secteur social et médico-social ;
Intérêt marqué pour le travail en équipe pluridisciplinaire ;
Compétences informatiques ;
Permis de conduire. Précisions sur le poste :
CDD de remplacement à terme imprécis, 1 ETP (possibilité temps partiel); Horaires d'internat ;
Rémunération : CCN 1966 selon grille + prime SEGUR et prime Internat
Avantages : Congés trimestriels (18 jours /an), Mutuelle et prévoyance, CSE.
Date prévue : Dès que possible. Candidature : CV et lettre de motivation à adresser à xavier.drake@addictions-france.org

Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile. Un Job Dating aura lieu à l'agence Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez positionné(e) sur cet évènement en postulant à cette offre.

CDD : 12 mois pour remplacement congé maternité Salaire : 1900 / 2100€ brut mensuel Horaire : 37h du lundi au vendredi 8h
12h / 14h
17h30 Avantages :
1 RTT par mois
Carte SWILE 10€/j
Mutuelle Bâtiment PRO BTP
Prime annuelle allant jusqu'à un mois de salaire brut mensuel
Prime vacances conventionnelle de 30% lors de la prise de congés payés (sous conditions)
CIBTP
Réductions, tarifs préférentiels et offres vacances jusqu'à 20% (selon un catalogue de plus d'une trentaine de destinations)
PROBTP
Accès Véga CE Expérience : 1 an minimum en tant qu'assistante de gestion / administrative Lieu du poste : En présentiel à Castelnau le lez (34) Marc Compagnie recherche son futur assistant de gestion pour renforcer son pole administratif Rattaché à la Responsable administrative vos missions seront les suivantes :
Facturation et relances : Établissement et envoi des factures, suivi des règlements et des relances en cas de retard de paiement.
Suivi et traitement des factures, indexation zeendoc et chorus.
Gestion de la clientèle : Prise de contact avec certains clients pour des pièces complémentaires (documents, informations, etc.).
Administration générale : Accueil téléphonique, gestion du courrier et des emails, classement et archivage des documents. Retour LRAR selon besoin des responsables et la direction.
Saisie des heures (pointages) sur logiciel Profil : Titulaire d'un diplôme en secrétariat / administration / gestion Maîtrise des outils informatiques : Excellente maîtrise du Pack Office (Word, Excel) et des logiciels de gestion. Aisance rédactionnelle et relationnelle : Capacité à rédiger des courriers professionnels clairs et à interagir avec les clients Rigueur : Capacité à gérer un volume de documents et d'informations important, et à respecter les délais. Savoir-être : Organisation et méthode : Être capable de structurer son travail et de gérer plusieurs tâches en parallèle. Autonomie et initiative Entreprise : Marc Compagnie est composée de 5 entités, reconnues dans les domaines de l'électricité, du photovoltaïque, de la plomberie, de la climatisation et de la maintenance incendie. Marc Compagnie a su saisir les opportunités en s'appuyant sur son expérience et l'excellence technique de ses collaborateurs, pour proposer un service pérenne et de qualité. En intégrant l'équipe Marc Compagnie, vous rejoindrez une entreprise aux valeurs humaines telles que l'entraide, l'esprit d'équipe, la reconnaissance et la confiance. Valeurs véhiculées par une équipe de Direction bienveillante et accessible, qui place le collaborateur au coeur de ses préoccupations et amène ses équipes dans le dépassement de soi.

Au sein d' un hôtel 3* sur l'Aéroport de Montpellier, venez compléter notre équipe CDI 27H/SEMAINE, 1300€ net travail les Vendredi soir, Samedi soir et Dimanche soir Night Auditor

Savoir-faire :
Savoir gérer les dossiers clients, demandes, litiges etc.
Maitriser nos prestations et nos produits vendues.
Analyser les comptes rendus d'interventions journalièrement et être prescripteur au niveau de nos clients pour optimiser son installation. (Savoir conseiller le client)
Changer l'état de l'intervention en fonction (devis en cours, terminé, clôturé, facturé, etc )
Référencer les pièces détachées et chiffrer les bons d'interventions dans les 48h max.
Consulter et négocier avec les fournisseurs référencés, les tarifs, délais livraison etc
Etablir les devis et être garant de la rentabilité dans les 48 heures.
Relancer les devis Clients, les demandes fournisseurs tous les 7 jours.
Passer les commandes validées auprès des fournisseurs dans la journée.
Après réception physique par le magasinier, contrôler la correspondance avec la commande et changer l'état de l'intervention pour que la hotline puisse planifier l'intervention.
Traiter les demandes clients par téléphone ou mail et les transmettre à la hotline pour planification
Déterminer le degré de priorité des interventions.
Prévoir les locations de nacelle ou autre pour les interventions à venir.
Gérer les besoins de sous-traitant. Savoir être :
Connaitre et respecter les valeurs du groupe.
Être autonome dans la prise de décision.
Être proactif et résilient.
Communiquer de façon claire et efficace avec l'ensemble des interlocuteurs, clients, fournisseur et en interne.
Être à l'écoute des sachants et ne pas hésiter à les questionner.
Gérer ses émotions, stress, déception, etc
Faire preuve de bon sens.
Travailler avec rigueur

Nous recherchons une personne polyvalente (mise en rayon/caisse). Les horaires sont variables soit du matin à partir de 5h, soit d'après-midi , travail le dimanche en roulement avec toujours un jour de repos dans la semaine. Débutant accepté si motivé par le poste

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du CCAS, il/elle assurera un accompagnement social et administratif des usagers et un accompagnement des victimes de violences conjugales. Il/elle participe également à la mise en œuvre et à l'animation de projets et d'actions sociales sur le territoire. Missions principales :
Accompagnement social de la personne
Accompagnement des femmes victimes de violences conjugales
Instruction des dossiers d'aides sociales légales et facultatives
Gestion de la structure d'hébergement des femmes
Gestion et participation aux commissions sociales
Mise en œuvre et animation de projets et d'actions sociales Sous la responsabilité hiérarchique directe de la responsable du service social et en collaboration avec les autres travailleurs sociaux :
Accompagnement social de la personne
Conduire les entretiens
Analyser et évaluer les situations et les besoins de la personne
Informer les personnes sur leurs droits en matière de prestation sociale
Savoir évaluer et orienter en fonction de la situation et des besoins de la personne
Assurer l'accompagnement social de la personne
Assurer la mission de référent unique RSA (élaborer les contrats d'engagement réciproque, suivre et accompagner les allocataires)
Conduire des actions pour prévenir les difficultés sociales
Réagir avec pertinence aux situations d'urgence
Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet
Gérer les signalements et les urgences sociales
Instruction des dossiers d'aides sociales légales et facultatives
Constituer les dossiers d'aides sociales légales (FSL, SIAO, Domiciliation, ERPIDR.)
Constituer les dossiers d'aides sociales facultatives (alimentaire ou financière)
Participer à la commission d'aide alimentaire en cas d'absence d'un autre TS
Gestion de la structure d'hébergement des femmes victimes de violences
Réfèrent de cette mission
Organiser les entrées et les sorties des personnes hébergées
Réaliser l'accompagnement des femmes en collaboration avec les partenaires de la structure et les travailleurs sociaux du CCAS
Assurer le bon fonctionnement et l'organisation de la structure
Participer à la réflexion sur des projets d'actions à mettre en place
Développer de partenariats avec les institutions, les associations et autres partenaires sociaux
Participer à la constitution des demandes de subventions Mise en œuvre et animation de projets et d'actions sociales
Participer à la réflexion de nouveaux projets et actions
Construire et animer des projets et des actions sociales sous pilotage de la responsable du service social
Être responsable de la réussite et de la bonne conduite des actions
Être force de proposition et proactif sur les actions sociales à conduire et à développer dans le cadre des politiques territoriales
Développer de partenariats avec les institutions, les associations et autres partenaires sociaux
Participer à la constitution des demandes de subventions
Autres missions
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des outils de suivi de l'activité du CCAS
Aider à la rédaction des rapports de synthèse, des procédures et des bilans (bilan RSA, actions conduites, structure d'hébergement.)
Aider à la vérification des tableaux d'indicateurs de suivis mis en place par le service (RSA.)
Participer aux actions en cas de déclenchement d'un plan d'urgence
Réaliser une veille juridique de l'action sociale
Participer à l'élaboration de l'analyse des besoins sociaux
Participer aux réunions de service

Nous recherchons 3 Chargé(e) de gestion client niveau 3 (H/F)
en CDI
au sein de l'entité ACM HABITAT by Altémed : Agence LEMASSON Vos challenges au sein du groupe Altémed : Avec un rattachement au Responsable de Gestion Economique et de la clientèle, vous avez la charge de : Gestion du portefeuille de résidences et de locataires ; Garant des éléments de gestion locative ; Chargé(e) de prévenir le contentieux d'impayés de loyer ; Gérer la relation avec les avocats en cas de contentieux d'impayés ; Travailler en collaboration avec la proximité pour aider à réduire les temps de relocation ; Valoriser le patrimoine auprès des futurs locataires ; Accueillir la clientèle, renseigner et enregistrer les réclamations ; Gérer la demande de logement en relation avec les Mairies ; Gérer l'attribution et l'entrée du locataire ; Faire visiter les logements pour la relocation ; Respecter la démarche qualité d'ACM HABITAT. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac Bac+2 Gestion Immobilière ou équivalent et/ou expérience ; Vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions équivalentes ; Vous maitrisez les outils bureautiques/logiciels de gestion (IKOS) ; Vous faites preuve de rigueur dans la mise à jour et la tenue des dossiers clients locataires ; Vous contribuez pleinement à la satisfaction du client, tout en respectant l'application des réglementations en vigueur et en veillant au respect des intérêts économiques d'ACM HABITAT ; Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre bon sens et votre autonomie ; Vous appréciez le travail en équipe et avez de bonnes compétences rédactionnelles.

Rattaché au service partenariats ce service d'environ 10 agents a pour mission principale de développer, animer et structurer les relations partenariales en matière de recherche et d'innovation des enseignants-chercheurs avec les partenaires extérieurs (en particulier privés). Plusieurs équipes contribuent à cette mission : équipe d'appui à la recherche (instruction et gestion des contrats de recherche, animation et valorisation de la recherche), équipe de l'antenne locale de la fondation universitaire nommée « Institut Agro fondation », équipe sur l'entrepreneuriat et l'incubateur nommé « AgroVallée », équipe d'appui aux partenariats (base de données) et à la collecte de la taxe d'apprentissage. o Analyser les contrats signés o Concevoir/préparer les documents nécessaires à la gestion du contrat et diffuser les documents aux différents interlocuteurs (chercheurs, gestionnaires, financeurs, etc). o Etablir les bilans financiers demandés dans le cadre du contrat en concertation avec les gestionnaires d'unités et/ou les chercheurs o Assurer l'interface avec le service Ressources humaines concernant les personnels recrutés / impliqués sur les contrats (suivi prévisionnel des recrutements sur contrats, demande de recrutements, .) o Assurer l'interface avec les services financiers et comptables, en particulier pour la mise en place du budget, l'établissement des bilans financiers et autres particularités liées au contrat o Assurer le suivi des échéances tant administratives que financières permettant de respecter les engagements contractuels, en lien avec les unités de recherche et les financeurs o Effectuer une analyse détaillée des dépenses : arbitrer sur l'éligibilité des dépenses, optimiser les financements dans le respect des règles des financeurs o Suivre l'état d'avancement des contrats (en particulier budgétaire) afin d'anticiper d'éventuelles modifications et d'aider au pilotage optimal du contrat par l'ensemble des acteurs. Conseiller et accompagner les unités. o Etablir les factures de recettes liées aux contrats o Contribuer à la définition des procédures et des outils en lien avec l'activité et à l'amélioration des outils sur les contrats de recherche o Participer à l'animation du réseau des gestionnaires d'unité sur la thématique des contrats de recherche (bonnes pratiques, sensibilisation.) Bac + 2 ou bac +3 Formation en gestion (financière, comptable) Expérience en gestion budgétaire incluant des éléments d'ingénierie financière complexe
Excel : excellente maîtrise dont les formules et tableaux croisés dynamiques
Gestion : bonnes connaissances en comptabilité, si possible comptabilité publique et gestion financière
Anglais : base
écrit uniquement. Compréhension de certaines clauses de contrats rédigés en anglais a minima et savoir écrire quelques mails courts en anglais
Droit des contrats : connaissances de base de l'architecture et des types de contrats, ainsi que les articles clés.
Gestion budgétaire et financière : très à l'aise avec les chiffres et budgets complexes. Savoir analyser les règles d'un financeur, traduire un budget dans le format budgétaire de l'établissement, optimiser, croiser les données.
Gestion administrative : très forte rigueur, savoir gérer de très nombreux dossiers, savoir planifier ses tâches et s'organiser, prioriser, rapidité d'exécution nécessaire
Etre astucieux/se et curieux/se
Relationnel : sens de l'écoute et du dialogue, savoir faciliter les process, savoir travailler en équipe (dont savoir alerter et rendre compte tout en ayant une forte autonomie), capacité d'adaptation, savoir gérer la confidentialité. Travail sous la responsabilité de la cheffe de service, en équipe avec 1 autre gestionnaire de contrats. Possibilité de télétravail (1 jour/semaine)

Contexte du recrutement Dans le cadre du partenariat des établissements d'enseignement supérieur du Languedoc Roussillon au sein de la CTOE (Coordination Territoriale Occitanie Est, qui rassemble les Université de Montpellier, Université de Montpellier Paul-Valéry, Université de Nîmes, Université de Perpignan Via Domitia), l'UMPV porte les missions d'accueil et d'accompagnement des étudiants et chercheurs internationaux. Le Service d'accueil International étudiants/chercheurs (SAIEC) est en charge de ces missions, participant ainsi au rayonnement international du site. Il accueille et informe les étudiants et chercheurs sur toutes les démarches administratives. Rattachement hiérarchique : N+1 directeur du SAIEC L'assistant.e de direction gère des missions polyvalentes pour assurer le bon fonctionnement du SAIEC. Poste localisé sur le site de Boutonnet : SAIEC
8 rue de l'École Normale Missions Dans le cadre des missions de la politique de site confiees a l'UMPV, et sous la responsabilite hierarchique du directeur du SAIEC, l'assistant.e de direction assure des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique du service et de développement des projets déployés. Mission 1 : Soutien à la direction du service
Participer à la gestion administrative et financière du service : élaboration de documents administratifs pour le dialogue budgétaire, le budget initial et rectificatif ;
Assister la direction dans les réponses aux appels à projet, enquêtes et/ou évaluations sur l'organisation du service ;
Élaborer des documents administratifs pour la demande de subvention et le bilan qualitatif et quantitatif annuel et pour le « Label Bienvenue en France » dans le cadre du partenariat au sein de la Région Occitanie Est ;
Assister la direction et l'équipe d'accueil du public dans l'organisation et le déroulement d'évènements à destination des étudiants et chercheurs internationaux ;
Rendre compte des problématiques liées au service et participer à leur résolution ;
Gérer la logistique du service (commandes matérielles et de services, factures.) en lien avec le service financier de l'Université ;
Assurer la continuité du service en l'absence du directeur. Missions 2 : Participation à la communication interuniversitaire du SAIEC En interne : communiquer avec les équipes du SAIEC ;
Collaborer à la gestion et mise à jour du site web du SAIEC en partenariat avec le service du Cremad de l'UMPV ;
Participer à la mise à jour des différents supports de communication ;
Apporter des ressources et une expertise aux gestionnaires des universités et instituts de recherche ;
Coordonner les différentes réunions d'information et de formation à destination des gestionnaires d'accueil des EESR et des instituts de recherche. En externe : représenter la direction et le service
Intervenir dans les établissements partenaires, universités et laboratoires de recherche pour représenter le service : forum, table ronde, journée d'accueil pour le public international ;
Si besoin, représenter le SAIEC et intervenir aux Journées Nationales EURAXESS France pour développer les services en région Occitanie Est. Mission 3 : Participation à l'analyse et l'adaptation des dispositifs du Welcome Desk du SAIEC
Expertiser les demandes et les développer pour le public international ;
Participer à l'organisation d'événements avec les partenaires institutionnels et culturels, à destination des étudiants et chercheurs internationaux ;
Participer à la stratégie partenariale pour améliorer les services proposés ;
Faire une veille juridique des procédures administratives liées à l'accueil de chercheurs et étudiants internationaux en France
Veiller à la qualité du service. Suite de la description de l'offre dans le lien de candidature

Au sein de Hind Clinique de Beauté, votre mission consiste à recevoir les patients selon les codes d'excellence définis par la clinique. Avoir le savoir-être HCB c'est devancer les attentes, avoir une intelligence relationnelle, savoir écouter et conseiller. Notre credo est de tout mettre en œuvre pour que les patients se sentent uniques et choyés dans un cadre apaisant et luxueux . Hind Clinique de beauté, c'est aussi une équipe motivée et bienveillante, animée par l'entre-aide et la passion de la médecine esthétique. Chez HCB, nous valorisons chaque profil de l'équipe car nous avons tous notre valeur ajoutée. Le/la secrétaire
hôte d'accueil / secrétaire
hôtesse d'accueil de la clinique est chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique des patients et de tenir à jour le dossier médical. Description des missions principales du poste:
Accueil téléphonique Informer sur les différents protocoles de soins proposés à Hind Clinique de Beauté de façon à pouvoir répondre aux patients sur leurs interrogations (formation en interne prévue) Prise de RDV téléphonique en consultation de médecin esthétique. Gestion de l'agenda de prise de RDV Doctolib
Accueil physique : S'assurer de l'identité des patients et de la bonne heure de RDV Vérifier le dossier du patient (activation du dossier par le patient, antécédents médicaux rentrés, signature de tous les documents envoyés en amont pour la procédure médicale). Accompagner le patient au studio photo pour capter les photos (face, profil, photos expressions, vidéo dynamique). Accompagner le patient dans la cabine de soin et s'assurer de son confort. Encaissement des soins en fonction du devis.
Partie administrative et logistique de la clinique : Classer le courrier reçu par le Docteur (factures, résultat bilan sanguin des patients ) Répondre aux mails reçus (patients, fournisseurs ) Gérer le stock et s'occuper des commandes de la clinique Préparer les cabines en amont pour chaque soin Vous avez envie de travailler et vous impliquer dans les missions du poste et vous disposez d'une réelle appétence pour le monde de la médecine esthétique. Conditions salariales et autres avantages :
salaires selon expérience
prime d'intéressement
chèques vacances
plan épargne entreprise Veuillez joindre votre lettre de motivation à votre CV à jour et complet. Expérience dans l'esthétique souhaitée Expertise en gestion administrative en cabinet médical ou équivalent de 5 années minimum exigée: les profils ne répondant pas à ce niveau d'expérience ne seront pas sélectionnés

Et si vous mettiez vos talents au service d'un cabinet qui met l'humain au cœur de tout ? A la clinique dentaire Orthopillot, le poste de secrétaire médical.e est le véritable pilier de notre organisation ! Vous aimez quand ça bouge, jongler avec les priorités et garder le sourire en toutes circonstances ? Parce qu'ici, chaque échange compte : vous contribuez directement à faire vivre une expérience rassurante, fluide et humaine à nos patients, dès leur premier appel jusqu'à leur sortie du cabinet. Nous recherchons une personne qui aime le contact, à la fois chaleureuse, fiable, adaptable, et qui sait faire preuve de réactivité et de bienveillance, même dans les moments les plus rythmés. Ici, tout tourne autour du lien : avec les patients bien sûr, mais aussi entre collègues. On a besoin de vous : une personne engagée, organisée, à l'écoute et qui sait naviguer les imprévus avec agilité. Vous l'aurez compris, on cherche la pépite pour compléter une équipe soudée, motivée et toujours prête à s'entraider. Être solidaire chez nous, ce n'est pas juste un mot : c'est un état d'esprit. Vous ne serez pas seul(e). On prend le temps de vous accueillir et de vous accompagner dans votre prise de poste
à votre rythme. Venez comme vous êtes, avec votre énergie, vos valeurs, votre envie de contribuer et d'apprendre. Nous, on vous ouvre les portes d'une équipe bienveillante, passionnée, et résolument tournée vers l'humain. Ce que nous proposons : Secrétaire médical(e) à temps partiel
28h (H/F) / Débutant(e) accepté(e). Si débutant(e), comptez 7h de formation complémentaire hebdomadaire pendant 12 mois à l'école. Poste à pourvoir dès maintenant
> Pour postuler : envoyez nous directement votre CV et quelques lignes sur votre motivation par mail.

Vous travaillerez au sein du SAVS SIMES qui accompagne des personnes sourdes. En étroite collaboration avec le responsable et le coordinateur pédagogique du Pôle Formation, vous aiderez à la gestion quotidienne des tâches administratives :
Gestion de dossiers
Accueil du public (sourd et entendant) et des partenaires
Tâches administratives diverses
Comptes rendus de suivi d'activité du SAVS et du Pôle Formation.
Planification, réalisation de courrier . Vous serez tenu par un devoir de réserve et de confidentialité.

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients cabinet dentaire, situé à Montpellier. Vous travaillerez dans un cadre agréable et lumineux, à la décoration soignée au sein d'une équipe comprenant 2 orthodontistes, 3 autres assistantes dentaires et 2 secrétaires médicales. L'ambiance de travail est axée sur l'esprit de famille et le dynamisme. Cette structure, orientée vers la technologie avancée (caméra 3D, esthétique, lingual, aligneurs, laboratoire d'impression 3D), bénéficie d'un flux de patients important et d'une excellente réputation. Notre patientèle est composée de 60% d'enfants et 40% d'adultes. Profils recherchés Assistant(e) dentaire qualifié(e) titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire. Une première expérience en orthodontie est un plus. Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Votre mission consistera à assister au fauteuil, à la stérilisation et à la préparation des plateaux techniques. Votre rôle sera crucial pour le bon déroulement quotidien du cabinet et la satisfaction de sa patientèle exigeante. Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
Excellent sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Autonomie, organisation
Sens des responsabilités
Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Ce poste à temps plein (CDI de 36h sur 4 jours, fermé les weekends) offre une expérience professionnelle enrichissante. Rémunération à partir de 2290 euros brut par mois + tickets restaurant. Semaine A: Lundi 10h-12h et 13h-19h Mardi, mercredi, jeudi: 8h40-13h et 14h-19h Semaine B: Lundi 10h-12h et 13h-19h Mardi, mercredi, vendredi: 8h40-13h et 14h-19h C'est pour quand ? Dès que possible

Nous recherchons un ouvrier polyvalent forestier pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé de diverses tâches essentielles à la bonne gestion de nos espaces forestiers Vos missions et responsabilités seront les suivantes :
Réaliser des travaux d'entretien
Effectuer l'élagage, le débroussaillage et le nettoyage
Utiliser et entretenir le matériel manuel et mécanique mis à disposition (tronçonneuse, débroussailleuse, outils forestiers divers)
Assurer le respect des règles de sécurité lors des chantiers
Veiller au maintien de la propreté et à la bonne organisation du site de travail

Rejoignez notre équipe au poste de Réceptionniste tournant en CDI : Missions générales :
Enregistre les réservations clients
Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ
Contribue à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour
Contribue à la réalisation des objectifs quantitatifs de son service par son action de vente Relation clients :
Accueille le client dès son arrivée avec prévenance et attention.
Contribue, par une relation chaleureuse et personnalisée, à sa fidélisation.
Veille à ce que les procédures administratives ne prennent jamais le pas sur la relation avec le client
Gère les objections et/ou remarques éventuelles du client ; veille à apporter une réponse dans le meilleur délai possible
Véhicule, par son attitude irréprochable, l'image de sa marque et de son hôtel Technique métier :
Assure les opérations liées à l'accueil et au départ du client dans le respect des procédures internes
Renseigne le client sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel
Gère les appels téléphoniques
Transmet les informations nécessaires aux autres services (étages, technique,...) et aux autres membres de son service
S'assure de la disponibilité et de l'actualité des documents, produits et fournitures nécessaires au service et/ou au client. Commercial / Vente :
Valorise les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes
Applique et argumente la politique tarifaire de l'hôtel afin d'optimiser le Revpar Gestion : Respecte les procédures en matière de facturation et d'encaissement
Gère le fonds de caisse qui lui est confié
Peut être en charge de la préparation et de l'envoi des factures "débiteurs divers"
Edite certaines informations comptables et statistiques à destination de l'adjoint ou du directeur Hygiène / sécurité des personnes / Environnement :
Connaît et applique les règles de sécurité de l'hôtel (incendie...) Horaires de travail : matin : 6h45
15h17 / Après-midi : 14h27
23h / Nuit : 22h37
7h10 2 jours de repos consécutifs Poste à pourvoir de suite

Votre Boulangerie PAUL de JUVIGNAC recrute au poste du Vendeur/Vendeuse polyvalent(e) Faire partie de la famille PAUL c'est :
Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation
Se projeter dans une carrière à multiples facettes
Faire des rencontres et cultiver l'esprit d'équipe Description du poste vente :
Participer à l'animation commerciale de la boutique.
Gestion de la caisse.
Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe.
Fidélisation de la clientèle.
Prise de commandes et préparation
Comptage de la caisse avec le responsable
Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Si vous voulez rejoindre une équipe jeune et dynamique, nous attendons vos candidatures. CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage. Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. Poste à pouvoir sur JUVIGNAC. Avoir un moyen de transport car non accessible en transport en commun.

Dans un environnement PME, au sein d'une société d'ambulance, vous serez chargé(e) notamment de la facturation ainsi que des relances et réclamation mutuelles/patients/organismes divers. Vous serez également amené à rédiger des courriers divers, répondre aux emails, au téléphones, établir les déclaration et le suivi des sinistres auprès des assurances, suivre le stock du matériel médical, établir divers devis. Liste non limitative. Vous disposez impérativement d'une expérience professionnelle réussie de 5ans MINIMUM dans un poste similaire. Une expérience dans le domaine des ambulances, ou équivalent, est également requise. Qualités requises : EXPERIENCE : Plus de 4 ans dans un poste similaire. AUTONOMIE : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. ORGANISATION : Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. BONNE COMMUNICATION / TRES BON RELATIONNEL : Capacité à communiquer clairement avec les services médicales, les patients et les salariés ainsi que les divers organismes. QUALITES REDACTIONNELLES : Capacité à écrire des courriers et mails sans fautes d'orthographes.

À propos de la mission Nous recherchons un(e) plongeur(se) en restauration collective disponible du Lundi au vendredi : Missions :
Assurer la plonge et le nettoyage du matériel de cuisine
Maintenir la propreté de la zone de travail
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,84 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,54EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Poste de jour, à pourvoir dès que possible. Vous intégrez une équipe de 6 personnes pour assurer l'accompagnement d'un jeune étudiant dans sa vie quotidienne :
soins (habillage, toilette)
transferts (avec utilisation d'un lève malade)
accompagnement dans les déplacements (fac, sport
handball, courses)
saisie de cours sur tablette Vous travaillez de 7h00 à 19h00 et un week-end sur 3. Rémunération CESU. Les déplacements s'effectuent avec le véhicule de l'employeur (permis B).

Soucieux des enjeux écologiques et énergétiques actuels, vous ambitionnez travailler pour une structure engagée pour le développement durable. Vous avez le goût du développement et de la relation client, mais cherchez à donner plus de sens à votre travail ? Envie de contribuer à la transition écologique à travers la formation et l'accompagnement au changement ? Rejoignez l'Agence Locale de l'Energie et du Climat Montpellier Métropole, qui oeuvre pour la transition énergétique depuis plus de 17 ans ! En intégrant le Pôle développement et innovation territorial, vous développerez les actions de formation et de prestations de l'ALEC pour accompagner le changement, essaimer son expertise et renforcer l'impact de ses missions. Missions et activités principales 1.Développement et commercialisation des formations et prestations ALEC (45 %)
Définit, en lien avec la cheffe de projet communication et la responsable de Pôle, la stratégie de développement et de commercialisation des formations et prestations de l'agence (évolution de l'offre, contenu, tarifs, publics.)
Assure la prospection téléphonique, les campagnes e-mailing, la prospection digitale, etc.
Assure la promotion des différentes formations et prestations auprès des publics adéquats : communication, participation à des forums, salons et journées portes ouvertes, etc.
Répond aux appels d'offres, rédige des propositions pédagogiques et commerciales, émet des offres et devis personnalisés, répond aux demandes d'informations des prospects et les oriente dans leur parcours de formation
Assure le bon fonctionnement du suivi des contacts : accompagne et conseille les stagiaires dans leur plan de développement des compétences, s'assure de leur satisfaction et garantit leur fidélisation 2.Coordination des formations et prestations ALEC (25 %)
Organise et planifie les sessions de formations, en lien avec les formateurs, leur responsable hiérarchique et l'équipe communication
Assure le suivi administratif des prestations
Assure le développement de nouvelles formations ou formats d'animation (prestations) selon une analyse de besoins portée en lien avec les responsables de Pôles et la direction
Coordonne l'évolution des formateurs dans le cadre des formations qu'ils animent
Assure l'animation du réseau de formateurs interne : organisation de temps d'échanges de pratiques, de formations de formateurs, de bilan pédagogique,
Planifie, suit et ajuste le déroulement des prestations (ateliers, accompagnements, événements, etc.)
Assure la bonne répartition des ressources humaines et matérielles nécessaires à chaque activité,
Veille à la qualité, la conformité et la cohérence des prestations avec les engagements de l'association, et en lien avec la responsable de Pôle 3.Mise en œuvre et suivi de la démarche qualité QUALIOPI (25 %)
Assure le suivi administratif des formations (inscriptions, conventions de formations...)
Assure la diffusion, le suivi, la mise à jour des documents respectant la démarche Qualiopi (questionnaires pré-requis / satisfaction, livret stagiaire, émargement.)
Organise la logistique : réservation de salles, matériel, gestion des stocks, déplacements éventuels
Assure la mise à jour des CV professionnels des formateur.ice.s de l'ALEC
Assure le suivi des sollicitations et le S.A.V
Contribue à l'évaluation des actions (questionnaires, retours, bilans qualitatifs) et propose des pistes d'amélioration (organisation, contenus, communication)
Crée et met à jour les procédures qualité (Qualiopi),
Planifie et organise les audits nécessaires (surveillance, renouvellement)
Assure la mission de référent handicap en cas de demandes spécifiques ou signalement personne en situation de handicap
Assure une veille sur les évolutions réglementaires et normatives 4.Participation à la vie de l'Agence (5 %)

Basé(e) à Montpellier, vous intervenez auprès d'un groupe de stagiaires adultes dans le cadre de leur parcours de formation à visée professionnelle. Vous accompagnez les stagiaires pour atteindre le niveau A1 au B1 du CECRL. Vous êtes sensibilisé(e) aux questions de représentation, de diversité culturelle et de discriminations. Vous savez identifier et présenter les politiques publiques d'intégration et de la règlementation du droit applicables aux étrangers. Vos expériences attestent de ces capacités. Vous savez vous de manière simple et adaptée à un public allophone exclusivement en langue française. Vous individualisez les parcours. Vous mettez en œuvre des techniques de pédagogie actives en utilisant des supports authentique. Vos missions principales seront les suivantes : Dans le strict respect du cadre posé (conformité qualité, commande financeur, process internes), vous concevez, adaptez et animez des séquences pédagogiques auprès de publics variés. Vous préparez le déroulement des actions de formation en autonomie et évoluez entre vos fonctions de concepteur.trice et d'animateur.trice. Vous élaborez et concevez le contenu de la formation et les supports pédagogiques associés. Vous adaptez votre posture pédagogique, vos supports et votre programme pédagogique en fonction des publics. Vous participez au suivi de l'action (émargement, reporting, bilan d'action...) et au bon déroulé et à la qualité des actions de formation.

Nous recherchons un Conseiller / Magasinier (H/F) qui sera chargé de :
Accueillir et renseigner les clients (professionnels et particuliers) au comptoir
Apporter des conseils sur les produits
Réceptionner, ranger et organiser les articles en stock (rangement dans les racks)
Préparer les commandes clients avec rigueur
Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente et du stock Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Rejoignez l'équipe de la Boulangerie ANGE à Lattes ! Poste : Préparateur(trice) en Boulangerie
CDI 35h Vous êtes passionné(e) par la boulangerie et la pâtisserie ? Vous cherchez une opportunité dans une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Nous recherchons un(e) préparateur(trice) en boulangerie pour notre établissement ANGE à Lattes. Ce poste est à pourvoir rapidement en CDI. Vos principales missions :
Fabrication de pâtisseries, sandwichs, pizzas et salades selon les recettes et standards de qualité ANGE.
Plaquage et cuisson de viennoiseries.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP).
Application des process et recettes ANGE.
Nettoyage et entretien des postes de travail et des outils. Ce que nous offrons :
Un CDI 35h.
Une amplitude horaire entre 4h et 20h, avec des plannings tournants.
Une prime de fin d'année après 12mois d'ancienneté.
Panier repas de 5,45€ pour vos pauses déjeuner.
Des formations régulières pour évoluer au sein de l'équipe.
Un environnement de travail convivial, où l'esprit d'équipe et la qualité sont au cœur de notre métier. Débutants acceptés : nous vous formons aux méthodes ANGE, si vous êtes motivé(e) et souhaitez apprendre, ce poste est fait pour vous ! Exigences : Aucune expérience préalable nécessaire, mais une passion pour la boulangerie et un goût pour le travail bien fait sont essentiels. Sens du travail en équipe et de la propreté. Poste à pourvoir rapidement. Si vous êtes prêt(e) à vous engager dans une entreprise en pleine croissance et à partager notre passion pour les bons produits, envoyez-nous votre candidature !

Nous recherchons pour effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle , des équipements de cuisine ( batterie , vaisselle froide , sols ... ) dans un restaurant selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement .

À propos du poste Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour rejoindre notre hypermarché Carrefour de Saint-Jean-de-Védas. Vos missions principales Administration du personnel
Rédiger les contrats de travail, avenants et attestations diverses.
Gérer les absences (maladie, congés, accidents du travail, etc.).
Assurer le suivi des visites médicales et des dossiers du personnel.
Tenir à jour les dossiers administratifs et le registre du personnel.
Élaborer les tableaux de bord RH : masse salariale, effectifs, entrées/sorties, indicateurs légaux.
Assurer le suivi administratif des procédures disciplinaires, en lien avec la Direction RH. Paie et suivi des temps
Préparer et contrôler les éléments variables de paie.
Suivre les pointages, les heures supplémentaires et absences.
Garantir la transmission des données dans les délais au service paie.
Accompagner les managers dans l'élaboration des plannings de travail et les informer sur les règles sociales.
Garantir le bon fonctionnement et le paramétrage de l'outil de gestion des temps (GTA), signaler les anomalies et en assurer le suivi. Recrutement et intégration
Participer à la rédaction et la diffusion des offres d'emploi.
Suivre les périodes d'essai et les renouvellements de contrats. Communication interne & accompagnement RH
Être un relais d'information auprès des salariés.
Contribuer à la mise en place d'actions RH locales (formation, sécurité, QVT.). ________________________________________ Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation. Vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique. Compétences et savoir-faire
Connaissance des bases du droit du travail et de la paie.
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Excel, logiciels RH).
Capacité à gérer plusieurs priorités avec méthode et autonomie. Formation et expérience
Formation en Ressources Humaines, Gestion ou Administration (Bac+3 idéalement).
Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en grande distribution. ________________________________________ Informations complémentaires
Contrat : CDI
Statut : Employé
Temps de travail : 36,75 h/semaine (159,25 h/mois)
Avantages : 13ème mois et prime exceptionnelle non conventionnelle après 12 mois d'ancienneté Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement agréable, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

CDI 35h
Employé(e) Polyvalent(e) Restauration Rapide Envie d'un CDI dans une équipe jeune, soudée et avec une super ambiance ? On recrute ! Ton rôle au quotidien Accueillir et servir les clients avec le sourire. Préparer les produits et assurer les livraisons en scooter. Contribuer à l'entretien du restaurant. Respecter les règles d'hygiène et de qualité. Travailler sur les services du midi, du soir et le week-end. Ton évolution Ici, on croit en la progression ! Avec ton dynamisme et ton implication, tu pourras évoluer vers : La gestion d'un service. La gestion des stocks et du réapprovisionnement. Des responsabilités managériales. Ce qu'on attend de toi Dynamique, motivé(e), avec un vrai esprit d'équipe. Avec ou sans expérience (on t'accompagne). Permis B ou BSR obligatoire. Si tu veux un CDI qui bouge, dans une bonne ambiance, et qui te permette de grandir professionnellement → Postule dès maintenant et viens vivre l'aventure avec nous !

Vous êtes affecté au rayon frais Libre Service. Vous avez en charge le réapprovisionnement du rayon tout en veillant à une qualité/fraicheur irréprochable des produits. Vous contrôlez les DLC et faites la rotation. Vous participez à la mise en place des Têtes de Gondoles. Vous organisez la chambre froide de stockage des produits. Vous êtes tenu de respecter les normes d'hygiènes et de sécurité. Horaires pouvant débuter au plus tôt à 5h du matin et au plus tard 20h.

Korean Korner recrute ! Poste : Équipier(e) Polyvalent(e)
Restauration coréenne CDI
24h/semaine
Débutant(e) bienvenu(e) Tu recherches plus qu'un simple job ? Tu veux rejoindre une équipe soudée, apprendre un vrai métier, découvrir la street-food coréenne et évoluer dans une ambiance conviviale ? On t'attend chez Korean Korner ! Ta mission : garantir la meilleure expérience client ! En cuisine, en salle ou au comptoir, tu fais partie d'une équipe dynamique où chacun compte. Préparation :
Tu prépares les plats selon nos recettes maison
Tu assures la qualité et la rapidité de la production
Tu respectes à la lettre les règles d'hygiène Service client :
Tu accueilles nos clients avec le sourire
Tu prends les commandes, encaisses et conseilles
Tu contribues à une ambiance chaleureuse en salle Propreté & rigueur :
Tu veilles à la propreté de ton environnement de travail
Tu nettoies, ranges, réapprovisionnes. toujours avec méthode
Tu appliques les normes HACCP sans compromis Ce qu'on attend de toi : Présence & ponctualité Esprit d'équipe & solidarité Dynamisme & bonne humeur Respect des règles et des autres Tu n'as jamais travaillé en restauration ? Aucun souci, on te forme dès ton arrivée ! Ce qui nous intéresse, c'est ton savoir-être. Le reste, on te l'apprend. Les + du poste : Formation interne 2 jours de repos consécutifs Évolution possible (coach, assistant manager.) Découverte d'un univers culinaire unique Rémunération : CDI 24h/semaine
SMIC horaire soit 1235,52 € brut/mois Horaires variables (soir, week-end, jours fériés) Viens vivre une aventure pro. mais surtout humaine !

Pour notre hôtel ***** Relais Châteaux nous recherchons un agent de maintenance des bâtiments, afin d'assurer l'entretien de nos suites, des différents espaces et d'assurer le suivi des intervenants extérieurs. Vos missions : Interventions sur électricité / plomberie / peinture / fixation (on ne demande pas à refaire des systèmes complets mais de légères interventions) Déplacement de mobilier Arrosage plantes extérieures Suivi des interventions des intervenants extérieurs Profil recherché : Idéalement une expérience est demandée dans un poste similaire (un hôtel ou hôpital ou Ehpad . en tout un ERP) Excellente présentation : possibilité d'intervenir dans des chambres avec des clients Conditions de travail : Selon convention HCR : 1 repas fourni par jour Horaires : 9h / 16h30 incluant 30 min de pause pour manger Poste en autonomie avec des retours et brief en direct avec le Directeur Général de l'Hôtel Pour information les références seront vérifiées automatiquement

Vous avez la responsabilité des rayons Produits Frais Libre Service (UF, Crémerie, Charcuterie, Traiteur, Pains Industriels, Surgelés, Volaille) Vous organisez le travail de votre équipe, les commandes de marchandises, le POS et la dynamique commerciale. Vous êtes responsable de votre CA, marge et niveau de casse. Vous managez une équipe de 6 personnes. Vos qualités managériales permettront de faire monter en compétence vos équipiers pour toujours plus de performance. Vous avez une totale liberté sur l'assortiment, les prix, les promos, les animations. Statut Agent de Maitrise ou Cadre suivant Profil. Mutuelle + 13ème mois. Salaire en fonction du profil.

Poste à pourvoir en CDI à temps partiel H/F Du lundi au samedi en matinée Mobilité sur le secteur de la commune de Saint Gély Du Fesc,. Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous serez amené à :
Réaliser les opérations de nettoyage de locaux de type grande surface commerciale
Réaliser les tâches d'entretien selon les cycles prévus
Conduite d'une machine auto-laveuse
Assurer la coordination et l'animation d'une équipe de nettoyage
Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement Profil :
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
Rapidité et qualité d'exécution
Capacités d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activités)
Vous êtes ponctuel et rigoureux dans votre travail Compétences et aptitudes requises :
Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage
Respect des règles d'hygiène
Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...), et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
Respecter les missions confiées au cahier des charges Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Le Cabinet LHH recrute pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l'immobilier, un(e) Responsable SAV (H/F) dans le cadre d'une création de poste. . Vos Missions :. En tant que Responsable SAV, vous serez chargé(e) de garantir la satisfaction client après la livraison des programmes immobiliers. Vous piloterez l'ensemble du dispositif SAV, de la réception des réclamations à leur résolution, en assurant la coordination des équipes internes, des prestataires extérieurs et des différents interlocuteurs techniques. Activités Principales :.
Pilotage de l'activité SAV :
Superviser la réception et la gestion des demandes clients.
Garantir un traitement réactif et rigoureux des réclamations clients.
Veiller au respect des délais et à la performance des prestataires.
Coordination des livraisons :
Accompagner les équipes dans la planification des livraisons.
Créer et animer un réseau d'intervenants qualifiés pour les interventions post-livraison.
Suivi technique et amélioration continue :
Participer à l'identification des pathologies récurrentes et proposer des actions d'amélioration.
Assurer le suivi des dossiers en lien avec les compagnies d'assurance.
Reporting et stratégie qualité :
Définir et suivre les indicateurs de performance du service SAV.
Communiquer régulièrement avec les Directions Maîtrise d'Ouvrage afin d'assurer une fluidité des informations. . Profil Recherché :.
Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion du service après-vente, idéalement dans le secteur immobilier.
Fort(e) sens de l'organisation et capacité à coordonner des projets multiples.
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
Capacité à résoudre rapidement les problématiques clients. Pourquoi Nous Rejoindre ?.
Intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Contribuer à l'amélioration continue d'un service essentiel à la satisfaction client.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et d'opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné(e) par le service client et souhaitez relever un nouveau défi dans une structure en évolution, n'attendez plus pour postuler !

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages :
Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail.
Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais.
Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne.
Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé.
Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus.
Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous.
Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure.
Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Conseiller(ère) de mode chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !

Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Contrat : 1er contrat de vacation du 03/11/2025 au 19/12/2025 à raison de 9h heures hebdomadaires Contrat de vacation renouvelable ensuite pour chaque période scolaire avec interruption à chaque période de vacances scolaires Rémunération : 13,50 € brut de l'heure de vacation Prise de poste : à compter du 01/09/2025 Horaires: lundi, mardi, jeudi et vendredi hors jours fériés et hors vacances scolaires De 11h45 à 14h00 Descriptif de l'emploi : Poste de vacataire à temps non complet. Agent de service polyvalent affecté principalement à la cantine scolaire Missions : Service des repas dans le respect des règles d'hygiène, nettoyage de salle et des équipements, surveillance et animation des enfants pendant le repas. Profil : Polyvalence, dynamisme, sens du travail en équipe et du service public, expérience similaire appréciée, grande disponibilité, calme et connaissance des rythmes des enfants, respect des consignes, rigueur, techniques d'animation, d'encadrement, sens de l'observation et d'écoute. Spécificités du poste : Structure d'animation, restaurant scolaire, écoles élémentaire, horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles (aides aux enfants et port de matériel d'animation), travail dans un environnement à niveau sonore important Autonomie et responsabilité : Garant du projet, de sa mise en œuvre technique et de la sécurité des enfants, projets périscolaires concertés Date limite de candidature : 30 juin 2025 Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation à recrutement@ville-teyran.fr

Nous recherchons un Chauffeur livreur PL Courte distance Nuit (H/F) en contrat à durée indéterminé pour effectuer la livraison de produits surgelés en tournée régulière. Au sein de l'équipe de transport vous aurez pour mission :
La réalisation du chargement des colis dans l'ordre de la tournée.
La livraison quotidienne de nos clients professionnels (10 à 15 clients par tournée selon l'activité).
Le contrôle de la marchandise et des bons de livraison avec le client.
Une formation au poste est assurée en double pendant une semaine. Travail du Lundi au vendredi. Prise de poste à 2h du matin. Zone de chalandise Lundi
Mardi
Jeudi (Montpellier/Sète) Mercredi
Vendredi (Montpellier/La Grande Motte/Palavas-les-Flots/Le Grau-du-Roi) A la rémunération s'ajoute la majoration des heures de nuit, le paiement de l'intégralité des heures supplémentaires effectuées selon la législation en vigueur et le règlement de l'indemnité de repas unique nuit de 9,71 € net / jour travaillé. Véhicule attitré Mutuelle d'entreprise.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous effectuez les missions suivantes : Entretien des chambres des habitants Entretien des parties communes Service des repas Participe aux activités de l'établissement

Nous recherchons pour notre client, leader dans la vente de produits et services culturels, plusieurs Vendeurs de Produits Techniques F/H en renfort. Votre mission de vendeur/se est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes:
Assurer l'accueil, le conseil et la vente client dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
Contribuer à la gestion de votre environnement de travail
Proposer des services additionnels

Plonge au cœur de la mode qui bouge
Rejoins l'univers Inditex ! Tu veux plus qu'un simple job ? Tu veux vivre la mode, la ressentir, la faire vibrer chaque jour ? Chez Inditex, tu ne seras pas seulement au contact des dernières tendances : tu en deviendras l'ambassadeur. Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home. Nos 7 marques façonnent la mode sur plus de 213 marchés dans le monde. Et si la prochaine signature de style, c'était toi ? Ce que nous recherchons : Nous ouvrons nos portes à un VISUAL COMMERCIAL pour rejoindre nos équipes en magasin à ZARA MONTPELLIER ODYSSEUM. Ce rôle, c'est bien plus que de la vente. C'est une expérience humaine, un défi quotidien, une aventure collective. Ta mission, si tu l'acceptes : Être au cœur de l'action : accueil, conseil client, merchandising, réassort, caisse. Tu participes à toutes les étapes qui font vivre notre magasin. Être une source d'inspiration : tu mets en valeur nos collections, tu crées des expériences, tu transmets l'esprit de nos marques. Être garant de l'excellence : application des procédures, respect des normes de sécurité, rigueur opérationnelle. Ton profil nous inspire si : Tu es curieux-se, énergique, motivé-e par un environnement où tout change vite. Tu as une fibre mode affirmée. Tu aimes travailler en équipe, apprendre tous les jours, te dépasser. Tu as une première expérience dans la vente ? C'est un plus ! Pourquoi nous rejoindre ? Un contrat CDI 35H Un salaire compétitif + 25% de remise sur toutes les marques du groupe après 3 mois (en CDI). Des perspectives d'évolution réelles grâce à la promotion interne, à la formation continue et à notre culture d'apprentissage. Un environnement de travail international, inclusif, stimulant, où la diversité est une richesse. Chez Inditex, la mode est un mode de vie. Et si c'était aussi le tien ? Postule dès maintenant, et rejoins une équipe où chaque individualité compte. Au plaisir de te rencontrer et d'écrire ensemble la suite de l'histoire. Chez Inditex, nous croyons que la diversité est notre plus grande force. Peu importe ton genre, ton origine, ta religion, ton orientation, ton parcours ou ton âge
chacun-e a sa place dans nos équipes. Nous construisons chaque jour un environnement inclusif, bienveillant et représentatif de nos client-e-s à travers le monde. Parce que la mode est universelle, ton talent aussi.

Vos missions pour permettre l'exercice des droits du majeur protégé et être l'acteur de la mise en œuvre de sa protection :
Rencontres régulières avec les majeurs (RDV, permanences physiques et téléphoniques).
Veille à la sécurité physique des majeurs et mise en œuvre des mesures de protection nécessaires.
Mise en place de mesures d'accompagnement notamment concernant le rapport à l'argent pour favoriser le projet de vie du majeur .
Veille au respect des droits, à l'intégrité et à la dignité de la personne en veillant à son consentement après consultation et information.
Démarches administratives nécessaires à l'accès et au maintien des droits. Assurer la gestion et la protection des biens et ressources de la personne au regard de la nature de la mesure :
Conseils et informations sur les obligations et possibilités concernant son patrimoine, ses revenus, ses placements.
Bilan des besoins de l'usager
Budget mensuel construit avec la personne protégé (remis au magistrat).
Paiement des dépenses courantes (EDF, loyer.).
Demandes d'aides budgétaires et dossiers de demande de prise en charge, renouvellement.
Compte rendu de gestion annuel au greffier en chef. Assurer la protection de la personne et mettre en œuvre un accompagnement social personnalisé :
Élaboration et mise en œuvre d'un Projet Tutélaire Individualisé.
Accompagnement dans les démarches administratives et de santé.
Gérer l'accès au logement ainsi que les démarches afférentes.
Rapport social annuel (budget, évolution éventuelle de la mesure.)
Mise en place d'une dynamique participative afin de favoriser l'autonomie. Condition d'accès à l'emploi : Certificat National de Compétence de Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs (CNC MJPM) exigé. Expérience de 2 à 3 ans en tant que MJPM souhaitée. Casier judiciaire vierge. Déplacements fréquents sur le secteur de Gignac. Maîtrise de l'outil informatique. Date de prise de poste : dès que possible.

* Confectionner les sandwiches et les salades en veillant aux fondamentaux (respect des recettes, de la qualité des produits et des règles d'hygiène). * Parfois, préparer et faire cuire les pains et les viennoiseries... hum, rien que pour les délicieuses odeurs ! * Accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer vos conseils autant que nos produits ! * Le matin, même pas peur, on démarre à 5 h ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » ! * Station debout prolongée; * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !

Bienvenue chez OOMADE OOmade, c'est une start-up en pleine croissance qui bouscule les codes de l'optique. Nous développons une solution unique d'impression 3D permettant aux opticiens d'offrir à leurs clients une monture de dépannage personnalisée en quelques minutes. Exigeante, innovante et passionnante, OOmade est un environnement où chaque talent compte et où les idées deviennent réalité. Nous cherchons des profils dynamiques, impliqués et prêts à relever des défis pour transformer l'expérience client. Les missions du poste En tant qu'Assistant(e) Support Client, vous serez au cœur de l'aventure, à l'interface des pôles technique, commercial, administratif et produit. Votre rôle ? Garantir un déploiement fluide de notre solution chez nos clients opticiens et assurer leur satisfaction au quotidien. Chez OOmade, pas de routine : vous jonglerez entre accompagnement client, suivi opérationnel, support technique, administratif et amélioration continue (environnement start-up). Vos principales missions :
Déploiement : prendre en main les souscriptions clients, gérer la commande du matériel (imprimante 3D, accessoires), constituer et suivre les dossiers administratifs et financiers, organiser les installations et assurer un démarrage sans friction.
Support & SAV : être le premier point de contact en cas de souci, accompagner par téléphone, mail ou visio, suivre les tickets et garantir une communication claire et rassurante.
Facturation & administratif : préparer et suivre les factures, vérifier les éléments contractuels, mettre à jour les bases de données clients et échéanciers.
Qualité & satisfaction : mesurer la satisfaction, récolter les feedbacks et contribuer à l'amélioration continue. Interface & collaboration : faire circuler l'information entre les clients, l'équipe technique et la direction, afin de transformer chaque retour en opportunité d'amélioration. Le profil recherché Ce que nous attendons de vous :
Une vraie rigueur opérationnelle (organisation, suivi, précision).
Une aisance relationnelle : vous savez écouter, rassurer, expliquer.
Un esprit start-up : vous n'avez pas peur d'un environnement exigeant, mouvant et stimulant.
De la curiosité et l'envie d'apprendre : vous serez formé(e) en interne sur notre solution unique. Moyens techniques
CRM : Axonaut
Google Drive
Google Meet
Trello

Rejoignez notre organisme de formation engagé dans l'inclusion sociale et professionnelle ! Dans le cadre d'une action de formation préparatoire au CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, vous accompagnerez un groupe de femmes éloignées de l'emploi, avec pour objectif leur remobilisation, montée en compétences et accès durable à l'emploi ou à la qualification. Vos principales responsabilités
Animer des réunions d'information et des ateliers collectifs en lien avec la thématique d'insertion professionnelle : techniques de recherche d'emploi, valorisation des compétences, développement du savoir-être professionnel. etc.
Mener des entretiens individuels de suivi et de dynamisation du parcours.
Identifier les ressources des stagiaires et les freins à l'emploi et co-construire un plan d'action personnalisé.
Assurer le suivi administratif et réaliser un reporting
Mobiliser un réseau de partenaires (employeurs, structures d'accompagnement social, etc.).
Réaliser des visites et évaluations de stage afin de s'assurer du bon déroulement du stage et de la montée en compétences des stagiaires.
Assurer un lien étroit avec l'équipe pédagogique et les référents de parcours.
Participer à l'évaluation des stagiaires et à la rédaction de bilans.
Participer à des événementiels en lien avec l'activité
Être en appui de la coordinatrice notamment sur les recrutements des stagiaires Ce que nous recherchons
Expérience confirmée en insertion professionnelle
Bonne connaissance du secteur de la petite enfance
Capacité à fédérer, motiver, et instaurer une relation de confiance.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PPT, carte mentale, Canva) et des plateformes d'insertion.
Formation souhaitée : titre professionnel CIP ou CEFI. Véhicule personnel et permis B exigés. Ce que nous vous offrons
Un projet à fort impact social, stimulant et humainement enrichissant.
Une équipe bienveillante et engagée, avec un fort esprit de coopération.
Un environnement de travail valorisant l'autonomie et l'initiative.
La possibilité de contribuer concrètement à l'émancipation professionnelle des femmes. CDD pouvant évoluer par la suite. Date de prise de poste prévue : Décembre 2025 Jours de travail prévus : lundi matin , mercredi en journée et vendredi en journée. ________________________________________

Une dame en situation de handicap important, recherche un assistant de vie (H/F) pour l'accompagner dans tous les gestes de la vie quotidienne (toilette, transfert, repas, activités, sorties ...) dès que possible jusqu'au 31/12/2025 (prolongation possible). Une bonne compréhension orale du français est indispensable pour communiquer, compte tenu de ses difficultés d'élocution. Cette mission , même avec l'appareillage réglementaire, demande de la dextérité et une certaine force physique. Il est proposé un contrat à temps partiel (de 10h par semaine minimum jusqu'à 20h par semaine), suivant vos disponibilités :
Les jours travaillés sont à définir.
Les horaires sont de 17h-18h à 22h-23h selon les jours. Vous pouvez être amené à travailler un week-end sur deux. Rémunération CESU incluant 10% de congés payés. Les heures effectuées les dimanches et les jours fériés sont majorées de 20%. Lieu desservi par le tram 1
Léon Blum.

Nous recherchons un employé(e) de service hospitalier pour rejoindre notre équipe du Bloc Endoscopie / Cardiologie interventionnelle MISSIONS Gestion de la désinfection des endoscopes, Utilisation des laveurs désinfecteurs et gestion des dysfonctionnements bénins, Utilisation des paillasses de désinfections semi- automatiques, Installation des endoscopes digestifs en enceinte de stockage des endoscopes thermosensibles, Bio nettoyage des surfaces entre chaque lavage selon les procédures, Gestion du stock du matériel nécessaire au traitement des endoscopes, Commande, rangement et stockage des produits détergents et désinfectants Elimination des déchets selon les filaires Bionettoyage et entretien du matériel biomédical Bionettoyage des salles d'endoscopie et de cardiologie cardio-interventionnelle COMPETENCES
QUALITES ACQUISES ET/OU A DEVELLOPER Connaissances : Connaître les principes d'hygiène et de prévention des infections nosocomiales Connaître les grands principes en hygiène hospitalière et les étapes élémentaires (process de nettoyage, décontamination et désinfection) Aptitudes et comportement souhaités : Etre capable de donner l'alerte auprès de l'encadrement en cas de problème Disposer d'une bonne dextérité manuelle et avoir un sens aigu de l'organisation Etre capable d'initiative, d'anticipation, d'autonomie et d'efficacité Avoir des aptitudes relationnelles Posséder des capacités d'adaptation au sein d'une équipe

Menway Emploi, acteur majeur du travail temporaire et du recrutement, recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR / PREPARATRICE DE TELEPHONE sur Saint-Mathieu-de-Tréviers, H/F Notre métier, Faciliter la mise en relation entre les entreprises et des hommes / des femmes souhaitant partager une aventure professionnelle commune. Mission de 12 mois en intérim renouvelable, Contrat de 35h, Taux horaire 11.88EUR h/brut, IFM et CP, CE et Mutuelle. Formation prévue sur le poste (ouvert au débutant(e)) Vous intégrez une société spécialisée dans la réparation et le reconditionnement de smartphone toutes marques confondues. Dans le cadre de votre mission, vous serez affecté(e) au service reconditionnement, où vous réaliserez les tâches suivantes :
Démantèlement téléphones de toute marque
Détection et diagnostique des pannes
Assemblage de petits composants, remplacement de pièces défectueuses : écran, batterie, circuit imprimé, touches, etc. On dit de vous que vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et soigneux(se) dans votre travail. Une formation en tant que Réparateur(trice) de téléphone est un plus. Vous vous reconnaissez sur ce poste N'hésitez plus, envoyez-nous votre CV !

Pour un restaurant snack, vous serez en charge de la vente, du service du client (en salle et au comptoir), du nettoyage de la salle et de la plonge. Vous serez en charge de la tenue de la caisse et du rendu de la monnaie. Vous travaillez du lundi au vendredi, fermé le week-end. poste 15h/ semaine: horaire 12h à 15h

Notre Brasserie, situé en plein cœur de Montpellier, recherche deux serveurs(es) dynamiques et motivés(es) pour renforcer son équipe : Ce que nous offrons : Des horaires fixes (sans coupures) Une ambiance de travail conviviale et professionnelle Une équipe jeune et motivée Salaire attractif selon expérience + avantages Profil recherché : Expérience en service appréciée Bonne présentation, sens de l'accueil et du relationnel Dynamisme, sourire et esprit d'équipe Connaissance des bases du service à l'assiette et du port de plateaux Autonomie, rapidité, gestion du stress et esprit d'équipe Rigueur sur l'hygiène et le respect des consignes Lieu : Bar au centre-ville de Montpellier

Vous êtes expérimenté(e) en service en restauration que ce soit dans une chaine de restauration rapide ou dans un service de boulangerie snack a gros débit. Vous savez gérer plusieurs tâches à la fois de façon très polyvalente, rigoureuse et réactive tout en gardant le sens du service et le sourire nécessaire à ce poste de travail. Vos missions : Accueil et service des clients Préparation et présentation des plats et boissons Entretien des espaces de restauration et respect des normes d'hygiène Participation à la gestion des stocks et des approvisionnements Poste à pourvoir de suite en CDI : Travail du lundi au vendredi 13.h30 à 19h15 salaire au smic + prime de salissure + prime panier

URGENT Vous intervenez auprès d'une dame en situation de handicap (Myopathie), et l'accompagnez dans tous les gestes de la vie quotidienne: préparation et aide aux repas, entretien du logement, toilette, change au lit, transfert avec planche de transfert, mise sous ventilation (oxygène), sorties (véhicule adapté sur place)... Horaires: 12h-13h30, 15h30-17h30, 19h-20h30, du lundi au dimanche Possibilité de compléter ce planning avec d'autres dossiers Dossier sur Montpellier, tram à proximité

Bienvenue au NINKASI! Ici on vit, on vibre, on grandit. Vous aimez travailler en équipe au sein d'une ambiance dynamique et musicale, rejoignez nous ! Nous recrutons notre futur responsable de service. Vous encadrez une petite équipe service et organisez la production en salle et au bar pour garantir l'expérience client et l'esprit brassage de qualité. Motivant, vous impliquez vos équipes pour optimiser leur performance. Vous vous coordonnez avec l'équipe en cuisine. Vous supervisez la cadence de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et de sécurité. Avantages: paniers repas, mutuelle entreprise ,pourboires. Prise de poste Novembre 2025. Amplitude horaire : 16h/1h, ouvert 5j/7. 2 jours de repos consécutifs. Service uniquement en longue, sans coupures (service soir).

Tryom est une société experte dans les enquêtes sur l'ensemble de la France depuis plus de 20 ans. Intégrez notre équipe d'enquêteurs à Montpellier ! Contrat de 6h/mois à pourvoir de suite.
Permis B et véhicule obligatoire pour cette mission car il y aura des contrôles dans les parkings de stationnement. Mission : En tant qu'enquêteur mystère sur réseau TaM de Montpellier, vous effectuerez le :
Contrôle à bord des bus et des trams (vérification propreté, sentiment de confort...)
Contrôle aux arrêts de bus et aux stations de trams (points d'arrêts).
Contrôle de ponctualité des bus et des trams (vérifier qu'ils passent à l'heure).
Contrôle dans les parkings de stationnement.
Contrôle des agences commerciales. Planning flexible en fonction de vos disponibilités mais horaires de journée. Rémunération à 11€ 88 + prime de précarité+ prime CP + 5 € dédommagement/mois pour utilisation du téléphone personnel. Profil recherché :
Vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant qu'enquêteur terrain/enquêteur client mystère
Excellent sens de l'observation et de l'écoute
Vous êtes à l'aise avec le numérique
Vous êtes ponctuel et organisé
Objectivité et discrétion indispensables Vous vivez à Montpellier et vous recherchez un complément de revenu ? N'attendez plus et postulez !

Savoir-faire :
Réalisation des plannings
Savoir gérer les dossiers clients, demandes, litiges etc.
Maitriser nos prestations et nos produits vendues.
Analyser les comptes rendus d'interventions journalièrement et être prescripteur au niveau de nos clients pour optimiser son installation. (Savoir conseiller le client)
Changer l'état de l'intervention en fonction (devis en cours, terminé, clôturé, facturé, etc )
Référencer les pièces détachées et chiffrer les bons d'interventions dans les 48h max.
Consulter et négocier avec les fournisseurs référencés, les tarifs, délais livraison etc
Etablir les devis et être garant de la rentabilité dans les 48 heures.
Relancer les devis Clients, les demandes fournisseurs tous les 7 jours.
Passer les commandes validées auprès des fournisseurs dans la journée.
Après réception physique , contrôler la correspondance avec la commande et changer l'état de l'intervention pour que la hotline puisse planifier l'intervention.
Traiter les demandes clients par téléphone ou mail et les transmettre à la hotline pour planification
Déterminer le degré de priorité des interventions.
Prévoir les locations de nacelle ou autre pour les interventions à venir.
Gérer les besoins de sous-traitant. Savoir être :
Connaitre et respecter les valeurs du groupe.
Être autonome dans la prise de décision.
Être proactif et résilient.
Communiquer de façon claire et efficace avec l'ensemble des interlocuteurs, clients, fournisseur et en interne.
Être à l'écoute des sachants et ne pas hésiter à les questionner.
Gérer ses émotions, stress, déception, etc
Faire preuve de bon sens.
Travailler avec rigueur

Une Pizzeria Snack de nuit (19h
4h) situé quartier La Pompignane
Castelnau Le Lez cherche un(e) Employé(e) Polyvalent(e)
livreur(se). Les missions seront les suivantes :
Assurer la livraison des commandes à domicile (livraison en voiture),
Prise de commande par téléphone ou physique
Gérer les départs en livraison,
Aider et orienter le client dans ses choix,
Prendre en charge le règlement des commandes,
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité tout au long des services,
Participer aux tâches ménagères en fin de service,
Participer à l'entretien général du magasin,
Garantir l'image de l'établissement.
Préparation des commandes Véritable ambassadeur, vous êtes le représentant de la marque à chaque instant. Vous travaillez en équipe. Planning à voir avec l'employeur Poste à pourvoir immédiatement en CDD Heures de nuit majorées

À propos du poste : Nous recherchons des manutentionnaires H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de diverses tâches liées à la gestion des stocks et à la préparation des commandes, contribuant ainsi au bon fonctionnement de notre entrepôt. Responsabilités : Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises Gérer le stockage des produits en respectant les normes de sécurité Utiliser un système de gestion d'entrepôt pour suivre les mouvements de stock Préparer les commandes en fonction des besoins Manipuler les matériaux avec soin et efficacité Participer aux opérations de collecte et de stockage des marchandises Réaliser le port de charges lourdes lorsque requis Collaborer avec l'équipe pour assurer un environnement de travail sûr et productif Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une bonne maîtrise des techniques d'emballage et de production Une bonne connaissance des procédures d'entrepôt, y compris la collecte et le stockage Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches Un sens aigu de l'organisation et une attention particulière aux détails Si vous êtes motivé(e) par le travail physique et que vous souhaitez intégrer une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre entreprise !

BROC CAFÉ
MONTPELLIER recrute Viens participer à l'expérience du Broc Café. À propos de nous Le Broc Café est un restaurant aux allures de brasserie parisienne niché au cœur du centre historique de Montpellier. Accueillant une chaleureuse clientèle toujours grandissante. Notre cuisine est faite maison, élaborée à partir de produits frais, tous nos plats sont de saison et cuisinés avec un riche mélange de savoir-faire et de passion. Nous avons pour mission de ravir les papilles de notre clientèle en prenant plaisir à travailler dans un environnement agréable au quotidien. Descriptif du poste Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez un acteur clé de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité dans un environnement convivial et professionnel. Votre rôle consistera à accueillir les clients, prendre leurs commandes et assurer un service attentif tout au long de leur repas. En tant que serveur(se) vos missions sont: Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en faisant de chaque étape du service une expérience chaleureuse et conviviale. Connaissance parfaite de la carte du restaurant pour conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. Prendre les commandes et procéder aux encaissements. Servir les plats et boissons en respectant les standards de service. Assurer la mise en place des tables ainsi que le débarrassage et le nettoyage des espaces de restauration. Collaborer avec les équipes de la cuisine, de la plonge et du bar pour garantir une bonne coordination. Gérer les demandes spéciales des clients, y compris les allergies alimentaires. Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Vous justifiez de plusieurs expériences de service en restaurant. Vous avez le sens du service, tu aimes prendre soin des clients et es sensible à l'importance d'un service bien fait. Rigoureux(se) et organisé(e) et autonome, Curieux(se) et plein(e) d'idées, esprit d'équipe. Prise de poste immédiate Rémunération : 1700 € net/mois Deux jours de repos consécutifs. Prise en charge à 50% des titres transports et de la mutuelle entreprise. Repas pris en charge à 100% sur ton temps de travail.
20% pour toi et un(e) ami(e) sur ton addition au Broc Café. Avantage comité d'entreprise (CE). Le Broc Café est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous considérons la diversité comme une force pour notre entreprise. Le Broc Café s'engage à recruter, reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient le sexe, l'orientation sexuelle, la religion, le lieu d'origine ou le handicap. Plus les profils sont divers, plus nos équipes seront riches de perpétuer notre mission qui est de garantir la meilleure expérience à nos clients.

Contexte L'Université de Montpellier Paul-Valéry est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 23 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques sont préparés. Université citoyenne et durable installée sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'un Musée des Moulages classé et d'un Théâtre La Vignette devenu « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité ». L'Université de Montpellier Paul-Valéry s'engage dans l'innovation au travers des Humanités numériques et propose une offre complète d'enseignements à distance, de la licence au doctorat. Ouverte à l'international, elle accueille près de 4000 étudiants internationaux et développe des partenariats stratégiques sur les 5 continents. 19 unités de recherche et 2 écoles doctorales, localisées au cœur de la ville dans le site classé de Saint Charles, conduisent des programmes en lien avec les préoccupations sociétales actuelles et futures. L'Atelier (service d'appui à la pédagogie, 12 agents) a pour but d'accompagner les enseignants-chercheurs dans la transformation de leurs pratiques, dans une perspective d'amélioration des formations, en présentiel ou en distanciel et ainsi, faciliter l'adaptation aux publics et aux environnements actuels. Intégré à l'Atelier et placé sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice administrative, l'assistant ingénieur participe au développement de la transformation et de l'innovation des nouvelles pratiques de l'enseignement et de la recherche (plateformes numériques, outils, méthodes, web). Missions Administration des outils numériques pédagogiques et accompagnement des usagers (MOODLE / POD) Collaborer à l'administration de la plateforme pédagogique institutionnelle Moodle et en gérer les outils de publication Tester, installer les plugins et effectuer les mises à jour, actualiser et sauvegarder des produits pour MOODLE en étroite collaboration avec la DSIN Proposer et mettre en œuvre des améliorations fonctionnelles sur la base des remarques des utilisateurs Produire des contenus de formation ou à visée informative (guide d'utilisations, tutoriels, etc.) Aider à la conception de ressources pédagogiques Accompagner les usagers et organiser et animer des sessions de formations Assurer une veille technique et pédagogique sur les outils et les usages numériques Respecter et faire respecter des législations en vigueur concernant le droit d'auteur et le droit à l'image pour tous les éléments visuels, sonores et textuels inclus dans la production Compétences : CONNAISSANCES ET SAVOIRS Techniques de médiatisation de contenus pédagogiques et des normes associées (connaissance approfondie) Processus et mécanismes d'apprentissage Ingénierie pédagogique Connaissance du contexte universitaire et de l'offre de formation Droit de la propriété intellectuelle Environnement et réseaux professionnels Techniques d'expression écrite en français SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Maîtriser le LMS et notamment MOODLE Tester et installer des plugins Analyser, diagnostiquer et permettre la résolution des problèmes Rédiger des documents Accompagner et conseiller Accompagner les changements Assurer une veille technico-pédagogique SAVOIRS ÊTRE Sens de l'organisation, rigueur Capacité d'adaptation Capacité d'écoute Créativité, sens de l'innovation Force de proposition Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables : Niveau Master Connaissance approfondie de la plateforme Moodle Rémunération : Pour les personnels contractuels par référence à la grille de rémunération de l'université soit entre 934€ brut mensuel et 1109€ brut mensuel en fonction de l'expérience acquise sur des fonctions similaires et dans la même catégorie d'emploi.

Vos missions :
Assurer la prise en charge d'un groupe d'enfants sous la responsabilité d'une encadrante de groupe ou d'une directrice adjointe
Réaliser les soins quotidiens des enfants (hygiène, sommeil, activités d'éveil, )
Assurer le bien-être physique et psychologique des enfants
Assurer une ambiance sécurisante, chaleureuse et source d'éveil pour les enfants.
Transmettre les informations sur le vécu de chaque enfant à ses responsables hiérarchiques. Prendre en compte les informations du cahier de transmission et les mettre à jour quotidiennement. Ecrire, relater les informations pour les parents sur les classeurs. Se conformer au projet pédagogique Travailler avec les autres membres de l'équipe Participer activement à la vie de l'entreprise Assurer la sécurité de tous les enfants Être force de proposition en matière de projets et nouveautés

Nous recherchons un Employé de restauration (h/f) dynamique pour rejoindre notre équipe à Vendargues (34740). Vos principales missions incluent :
Préparation de plats simples chauds et froids, tels que des sandwichs, salades, assiettes de crudités, fromages et desserts.
Disposition des produits sur le lieu de stockage.
Conditionnement des produits.
Entretien des locaux et nettoyage du matériel.
Réception et rangement des produits.
Réalisation de la plonge et service. Le contrat proposé est de type temps plein avec 35 heures par semaine. Des plages horaires en coupé sont à prévoir dans le planning Rejoignez une équipe passionnée et engagée, et participez à la création d'une expérience culinaire exceptionnelle. Le profil idéal doit posséder des compétences clés dans plusieurs domaines. Le candidat doit démontrer une excellente capacité de communication, essentielle pour interagir efficacement avec les clients et les collègues. Une grande attention aux détails est également requise pour garantir la qualité et la présentation des plats. Une expérience préalable en restauration est fortement souhaitée, afin de s'assurer que le candidat puisse s'adapter rapidement au rythme dynamique de l'environnement de travail. De plus, une bonne capacité à travailler en équipe est cruciale pour le succès collectif du service. Enfin, le candidat doit faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour gérer les horaires variables et les différentes tâches qui peuvent survenir dans un cadre de restauration. Cette offre d'emploi est ouverte aux personnes répondant aux critères d'éligibilité de l'insertion par l'activité économique : merci de vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail.

L'action de la municipalité se traduit par l'organisation et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires avec les objectifs éducatifs suivants :
Organiser le continuum de la journée de l'enfant, en assurant sa sécurité affective,
Faciliter l'inclusion des enfants en situation de handicap,
Permettre l'apprentissage de la citoyenneté par la socialisation, l'expression et le respect d'autrui
Développer le parcours artistique et culturel des élèves
Favoriser l'Education à l'Environnement et au Développement Durable VOS MISSIONS
accueil et encadrement des enfants
Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique
Application de toutes les mesures d'hygiène et de sécurité VOS CONNAISSANCES . réglementation des ACM en vigueur . outils et des techniques de l'animation . rudiments de l'environnement territorial, droits et obligations des fonctionnaires / agents des collectivités territoriales VOS APTITUDES PROFESSIONNELLES . habiletés dans un domaine manuel, sportif, culturel ou audiovisuel . utiliser les ressources matérielles et les espaces intérieurs et extérieur . adapter sa communication ou son comportement à l'âge des enfants . construire avec les enfants une relation individuelle comme collective . gérer les conflits, communiquer et entretenir de bonnes relations avec les usagers . rendre compte à l'oral ou par écrit VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire du BAFA et d'un BP JEPS.

Vous aimez le contact avec les personnes, vous souhaitez donner un sens humain à votre métier ? Alors le métier d'Assistant(e) de vie est fait pour vous ! L'Assistant(e) de vie contribue au maintien à domicile des personnes dépendantes, fragiles, âgées et/ou en situation d'handicap en leur facilitant leur quotidien. DOME Services, agence indépendante de proximité et spécialisée dans l'aide à domicile depuis plus de 11 ans, vous propose un poste en CDI de 24 heures/semaine pour intervenir sur le secteur de Pérols du lundi au vendredi. Les missions principales d'un(e) Assistant(e) de vie sont :
Accompagner la personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
Entretenir le domicile et le linge
Effectuer les courses
Effectuer des tâches administratives simples
Préparer des repas simples et spécifiques
Accompagner une personne dans la prise de son repas
Accompagner la réalisation des actes d'hygiène d'une personne en perte d'autonomie
Accompagner une personnes dans ses sorties en toute sécurité Vous êtes une personne :
Autonome dans votre organisation de travail
Flexible et disponible
Polyvalent(e), dynamique et souriant(e)
Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité Alors envoyez nous votre candidature ! Il y'a de nombreux avantages à venir travailler avec nous :
Nous sommes une structure de proximité à taille humaine
Les déplacements entre chaque domicile sont pris en charge à 100%
Le planning est établi en fonction de vos disponibilités
Nous disposons d'un Comité inter entreprise
Nous avons un service social
Nous mettons en place un temps d'écoute et d'échange : Le café des inters
Nous détenons une complémentaire santé !
Nous mettons en place des formations internes
Nous avons un processus d'intégration et d'adaptation aux missions confiées

Vos missions :
Réception et expédition des marchandises arrivées au quai,
Suivi d'inventaire,
Manutention
Réalisation d'un contrôle de qualité et de conformité des marchandises,
Veille aux normes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché :
Vous êtes polyvalent ;
Connaître les règles et consignes de sécurité ;
Être disponible sur du long terme
Titulaire du CACES 3

Pleinement polyvalent(e), vos fonctions iront de la préparation des denrées (aucune cuisson hormis les pâtes et le riz !) au service des clients en passant par la gestion des stocks. Vous interviendrez tout au long du processus de restauration (accueil, préparation et production, nettoyage du restaurant).Vous agirez dans le respect absolu des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et serez vigilant(e) à ce que l'ensemble des intervenants s'inscrivent dans la même dynamique. Aussi, centré(e) sur l'expérience client, vous serez constamment vigilant(e) à agir afin de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle. Vos missions : Partie cuisine : + Découpe d'ingrédients et mise en place + Production quotidienne + Respect et application des procédures du manuel de savoir-faire, des normes d'hygiène et de sécurité + Rangement et nettoyage des ustensiles et équipements. Partie service : + Accueillir, conseiller et informer le client +Confectionner les salades, assurer le remplissage des vitrines + Encaisser le client +Veiller à la propreté constante du restaurant +Fidéliser la clientèle et appliquer les procédures commerciales Eat Salad +Remonter les informations importantes au manager ou assistant-manager. Le poste offre une variété complète de missions sur l'ensemble de la vie du restaurant (cuisine, service, encaissement, réception des commandes, gestion de lasalle, plonge, mascotte.).Profil recherché :Reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre proactivité, vous souhaitez vous investir pleinement dans l'intérêt de nos clients et de leur expérience au sein du restaurant. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez la volonté constante d'offrir la meilleure expérience client et alignez toutes vos actions avec cet objectif. Très polyvalent(e), vous êtes capable d'effectuer avec efficacité l'ensemble des tâches confiées en cuisine ou en service. La satisfaction du client et l'optimisation de son expérience représentent le noyau de votre engagement professionnel. Le « manger sain » est une notion à laquelle vous êtes sensible. Au-delà de vos expériences passées, vous avez une réelle volonté de vous inscrire sur le long terme dans une dynamique saine et stimulante ! Vous avez idéalement une première expérience en restauration. Horaires estimés : Samedi
Dimanche : 17h30
22h30

Leader sur le marché de l'escalade, Altissimo compte 12 salles d'escalade indoor et une société de production de prises, volumes et Structures Artificielles d'Escalade. Le Responsable Communication du Groupe cherche son assistant-e pour l'accompagner dans le déploiement de la politique de communication et de marketing du Groupe. MISSIONS :
Réaliser les supports de communication Altissimo (print et web) selon les briefs : opérations commerciales, documents de communication des salles d'escalade Altissimo et d'Altissimo Production
Gérer les publications sur les sites internet altissimo.fr et shop.altissimo.fr : actualités, opérations commerciales, réalisations, nouveautés
Animer les réseaux sociaux Facebook et Instagram du groupe Altissimo (salles d'escalade Altissimo et Altissimo Production) COMPETENCES :
Maîtrise des logiciels de création de la suite Adobe ou autre
Capacité à travailler en équipe
Connaissance des réseaux sociaux
Savoir lire un brief de création
La connaissance du langage html serait un plus. PROFIL RECHERCHE : Formation bac +2 Communication / design graphique, ou équivalent. Esprit de création, rigueur, qualités rédactionnelles. Aisance relationnelle, capacité à communiquer. Aptitudes organisationnelles et capacité à gérer les délais. Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein Lieu de travail : salle d'escalade Altissimo Montpellier Odysseum Pôle ludique 34000 Possibilité d'alternance.

Pleinement polyvalent(e), vos fonctions iront de la préparation des denrées (aucune cuisson hormis les pâtes et le riz !) au service des clients en passant par la gestion des stocks. Vous interviendrez tout au long du processus de restauration (accueil, préparation et production, nettoyage du restaurant).Vous agirez dans le respect absolu des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et serez vigilant(e) à ce que l'ensemble des intervenants s'inscrivent dans la même dynamique. Aussi, centré(e) sur l'expérience client, vous serez constamment vigilant(e) à agir afin de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle. Vos missions : Partie cuisine : + Découpe d'ingrédients et mise en place + Production quotidienne + Respect et application des procédures du manuel de savoir-faire, des normes d'hygiène et de sécurité + Rangement et nettoyage des ustensiles et équipements Partie service : + Accueillir, conseiller et informer le client +Confectionner les salades, assurer le remplissage des vitrines + Encaisser le client +Veiller à la propreté constante du restaurant +Fidéliser la clientèle et appliquer les procédures commerciales Eat Salad +Remonter les informations importantes au manager ou assistant-manager Le poste offre une variété complète de missions sur l'ensemble de la vie du restaurant (cuisine, service, encaissement, réception des commandes, gestion de lasalle, plonge, mascotte.). Profil recherché : Reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre proactivité, vous souhaitez vous investir pleinement dans l'intérêt de nos clients et de leur expérience au sein du restaurant. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez la volonté constante d'offrir la meilleure expérience client et alignez toutes vos actions avec cet objectif. Très polyvalent(e), vous êtes capable d'effectuer avec efficacité l'ensemble des tâches confiées en cuisine ou en service. La satisfaction du client et l'optimisation de son expérience représentent le noyau de votre engagement professionnel. Le « manger sain » est une notion à laquelle vous êtes sensible. Au-delà de vos expériences passées, vous avez une réelle volonté de vous inscrire sur le long terme dans une dynamique saine et stimulante ! Afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste, vous bénéficierez de la Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE). Cette formation permet d'acquérir les compétences spécifiques requises pour le poste et ainsi maximiser vos chances de réussite. Information Collective : Le processus de recrutement inclut une séance d'information collective. Cette session est obligatoire afin de vous présenter l'entreprise, les attentes du poste, ainsi que les détails concernant la POE. Votre présence est indispensable pour garantir une compréhension complète des enjeux et des opportunités qui vous seront offerts. Vous devrez vous rendre disponible également pour effectuer la sélection MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) afin d'évaluer les habiletés requises pour le poste qui sont : Respecter des normes et des consignes/agir dans une relation de service/travailler en équipe/maintenir son attention dans la durée/travailler sous tension .

Pleinement polyvalent(e), vos fonctions iront de la préparation des denrées (aucune cuisson hormis les pâtes et le riz !) au service des clients en passant par la gestion des stocks. Vous interviendrez tout au long du processus de restauration (accueil, préparation et production, nettoyage du restaurant).Vous agirez dans le respect absolu des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et serez vigilant(e) à ce que l'ensemble des intervenants s'inscrivent dans la même dynamique. Aussi, centré(e) sur l'expérience client, vous serez constamment vigilant(e) à agir afin de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle. Vos missions : Partie cuisine : + Découpe d'ingrédients et mise en place + Production quotidienne + Respect et application des procédures du manuel de savoir-faire, des normes d'hygiène et de sécurité + Rangement et nettoyage des ustensiles et équipements. Partie service : + Accueillir, conseiller et informer le client +Confectionner les salades, assurer le remplissage des vitrines + Encaisser le client +Veiller à la propreté constante du restaurant +Fidéliser la clientèle et appliquer les procédures commerciales Eat Salad +Remonter les informations importantes au manager ou assistant-manager. Le poste offre une variété complète de missions sur l'ensemble de la vie du restaurant (cuisine, service, encaissement, réception des commandes, gestion de lasalle, plonge, mascotte.).Profil recherché :Reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre proactivité, vous souhaitez vous investir pleinement dans l'intérêt de nos clients et de leur expérience au sein du restaurant. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez la volonté constante d'offrir la meilleure expérience client et alignez toutes vos actions avec cet objectif. Très polyvalent(e), vous êtes capable d'effectuer avec efficacité l'ensemble des tâches confiées en cuisine ou en service. La satisfaction du client et l'optimisation de son expérience représentent le noyau de votre engagement professionnel. Le « manger sain » est une notion à laquelle vous êtes sensible. Au-delà de vos expériences passées, vous avez une réelle volonté de vous inscrire sur le long terme dans une dynamique saine et stimulante ! Vous avez idéalement une première expérience en restauration. Horaires estimés : Lundi au Vendredi, de 12h
14h.

Pleinement polyvalent(e), vos fonctions iront de la préparation des denrées (aucune cuisson hormis les pâtes et le riz !) au service des clients en passant par la gestion des stocks. Vous interviendrez tout au long du processus de restauration (accueil, préparation et production, nettoyage du restaurant).Vous agirez dans le respect absolu des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et serez vigilant(e) à ce que l'ensemble des intervenants s'inscrivent dans la même dynamique. Aussi, centré(e) sur l'expérience client, vous serez constamment vigilant(e) à agir afin de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle. Vos missions : Partie cuisine : + Découpe d'ingrédients et mise en place + Production quotidienne + Respect et application des procédures du manuel de savoir-faire, des normes d'hygiène et de sécurité + Rangement et nettoyage des ustensiles et équipements. Partie service : + Accueillir, conseiller et informer le client +Confectionner les salades, assurer le remplissage des vitrines + Encaisser le client +Veiller à la propreté constante du restaurant +Fidéliser la clientèle et appliquer les procédures commerciales Eat Salad +Remonter les informations importantes au manager ou assistant-manager. Le poste offre une variété complète de missions sur l'ensemble de la vie du restaurant (cuisine, service, encaissement, réception des commandes, gestion de lasalle, plonge, mascotte.).Profil recherché :Reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre proactivité, vous souhaitez vous investir pleinement dans l'intérêt de nos clients et de leur expérience au sein du restaurant. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez la volonté constante d'offrir la meilleure expérience client et alignez toutes vos actions avec cet objectif. Très polyvalent(e), vous êtes capable d'effectuer avec efficacité l'ensemble des tâches confiées en cuisine ou en service. La satisfaction du client et l'optimisation de son expérience représentent le noyau de votre engagement professionnel. Le « manger sain » est une notion à laquelle vous êtes sensible. Au-delà de vos expériences passées, vous avez une réelle volonté de vous inscrire sur le long terme dans une dynamique saine et stimulante ! Vous avez idéalement une première expérience en restauration. Horaires estimés : Samedi
Dimanche : 10h
15h

Lynx RH Montpellier est un cabinet de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisé sur les profils de qualifications supérieures. A l'écoute de nos candidats, nous prenons le temps de vous recevoir en entretien afin de mieux vous connaitre et vous présenter les opportunités avec précision. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement jusqu'à l'intégration chez nos clients. Si votre profil correspond à la recherche de notre client, un consultant vous recontactera par téléphone pour faire un premier point. Lynx RH recherche pour l'un de ses clients, spécialiste de l'habitat social, un Chargé de secteur (H/F) basé à Montpellier (34). Vos missions: Véritable représentant opérationnel de l'entreprise sur les résidences dont vous avez la charge, environ 350 logements en quartier prioritaire, votre mission sera de faire le lien entre l'agence et les locataires, et en assurer la gestion technique.
Entretien des résidences Assurer le suivi et le contrôle des entreprises intervenant sur les résidences Assurer le contrôle des équipements de sécurité Assurer le contrôle des travaux avant validation des factures
Gestion Locative Assurer les visites conseils et états des lieux entrants /sortant Assurer les visites commerciales pour les futurs candidats en lien avec les chargées de location Participer à la réclamation locative Prendre en compte et traiter les réclamations Effectuer les saisies des bons de commande en direct Votre profil: Diplômé d'une formation supérieure, type BTS professions Immobilières, vous disposez également d'une connaissance des rapports locatifs en milieu HLM acquise lors d'une expérience précédente. Il est nécessaire d'être à l'aise avec les outils informatiques. Profil expérimenté sur ce poste recherché.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous cherchez à démarrer votre carrière dans l'hôtellerie et la restauration? Rejoignez notre équipe dynamique et motivée au sein de notre hôtel-restaurant de renom situé à Castelnau le Lez en tant qu'apprenti(e) serveur(se). Vos Missions : Accueil et prise en charge des clients : Vous serez formé(e) pour offrir une expérience exceptionnelle dès l'arrivée des clients. Gestion des services : Gagnez en autonomie et compétences en gérant les différents services. Service à l'assiette : Apprenez les techniques de service professionnel pour garantir la satisfaction de nos clients. Mise en place du petit déjeuner : Formation dédiée pour offrir un service de petit déjeuner impeccable. Ce que Nous Offrons : Formation de qualité : Profitez d'une formation complète et structurée, vous permettant de vous développer professionnellement. Environnement de travail motivant : Évoluez dans une équipe passionnée et bienveillante. Produits frais : Travaillez dans un restaurant qui valorise les produits frais, pour une cuisine savoureuse et authentique. Profil Recherché : Dynamique et Motivé(e) : Vous souhaitez apprendre et évoluer dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration. Autonome et Responsable : Vous êtes prêt(e) à relever les défis quotidien et à travailler de manière indépendante. Rejoignez-nous et devenez acteur de notre succès! Postulez dès maintenant et démarrez votre apprentissage dans un cadre professionnel stimulant et enrichissant.