Offres d'emploi à Précieux

Le Golf du Forez (dans la Loire) recherche un(e) hôte/hôtesse d'accueil pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS :
Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients du golf ;
Conseiller et vendre les produits proposés par le golf ;
Gérer les réservations de départs ;
Fidéliser les clients potentiels ou existants ;
Gérer les compétitions ;
Gérer les encaissements et la clôture de caisse ; VOTRE PROFIL :
Vous avez le sens du contact, vous êtes à l'aise à l'oral et avez une bonne présentation ;
Vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique ;
Vous êtes organisé, polyvalent et avez le sens des priorités ;
Vous êtes dynamique, autonome ;
Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés (repos le lundi et le mardi) ; Poste à pourvoir à partir du 2 janvier 2026. Temps plein (39 heures par semaine) CDI Rémunération selon profil + 13ème mois Convention collective nationale du golf

RAS Intérim vous accompagne dans vos recherches professionnelles en vous proposant des missions adaptées à vos compétences et vos envies. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets, un Rippeur (F/H) pour renforcer ses équipes. Vos missions :
Assurer la collecte des déchets ménagers et/ou industriels en équipe avec le chauffeur
Accrocher, manipuler et vider les bacs conformément aux consignes de sécurité
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité tout au long de la tournée
Participer à la propreté du matériel et signaler toute anomalie Profil recherché : Vous êtes dynamique, ponctuel et aimez le travail en extérieur Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Une première expérience en collecte ou dans un métier physique est un plus

Vous ferez de la mise en rayon et de la caisse. Il faut être polyvalent port de charge lourde gestion stock travail du lundi au samedi midi ( possibilité de travailler le dimanche ponctuellement ) amplitude horaires 6h30
19h45 Poste CDI temps plein

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Conseiller de vente en chocolaterie/pâtisserie de luxe H/F. Vous serez sous la responsabilité du Responsable de boutique. Vos missions seront les suivantes :
Accueillir la clientèle
Renseigner, conseiller et orienter sur le choix des produits et/ou prendre les commandes
Participer à la mise en valeur des produits de la boutique, étiqueter, emballer et procéder à l'encaissement des ventes
Assurer la propreté du magasin et du matériel
Effectuer le stockage et le rangement des marchandises
Appliquer les consignes des règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes Vous serez amené à gérer l'ouverture et la fermeture de la boutique. Poste à pourvoir dès que possible Mission intérimaire de longue durée (2 mois, renouvelable) La durée hebdomadaire de travail est de 35h00 Boutique ouverte du lundi au dimanche, planning tournant (aléatoire) établi par le responsable. Le Salaire est de 12.14€ brut de l'heure. Localisation : MONTBRISON Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac et vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la vente OU au contact des clients (restauration, accueil, etc.) Vous avez une très bonne présentation et une excellente élocution. Vous avez de bonnes capacités relationnelles, êtes motivé, dynamique et présentez un intérêt pour le domaine de la chocolaterie/pâtisserie. Dans l'idéal, vous parlez anglais OU espagnol OU italien. Profil débutant accepté.

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil de Montbrison et Saint-Just-Saint-Rambert. Notre agent a comme missions :
le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique souhaitées)
faire respecter le règlement intérieur du site,
l'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...),
la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDI 17h30 / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 932€ brut / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions

Bienvenue chez Aquila RH Montbrison ! Votre équipe vitaminée vous accueille du lundi au vendredi, uniquement sur RDV afin d'échanger sur votre parcours et vos envies. Nous préférons de loin la qualité à la quantité et c'est pourquoi, nous mettons tout en oeuvre pour vous trouver le poste qui vous correspond. Vous l'aurez donc compris, chez nous, le client c'est vous ! Nous recherchons un Opérateur de production H/F pour une entreprise spécialiste de la construction d'ouvrant en bois, située sur MONTBRISON Vos missions:
Vous réaliserez la pose de plaques.
Vous effectuerez le cadrage.
Vous réglerez, surveillerez et ajusterez une ou plusieurs machines de fabrication.
Vous contrôlerez la conformité des produits finis.
? Horaires avantageux : 6h
13h ou 7h
14h ?? Rémunération : adaptable selon votre niveau de compétence et d'autonomie Votre profil: Au-delà d'un diplôme, nous recherchons des personnalités ouvertes aux autres, motivées, réactives, à l'aise, animée par l'esprit d'équipe Chez AQUILA RH, nous croyons que chaque parcours est unique. C'est pourquoi nous plaçons nos candidats au coeur de nos priorités, en vous accompagnant avec écoute, bienveillance et professionnalisme à chaque étape de votre recherche d'emploi.

Avant de vous présenter ce poste, quelques mots sur nous : Lynx RH Saint-Étienne est un cabinet de recrutement spécialisé dans les contrats intérim, CDD et CDI, intervenant dans les secteurs de l'ingénierie, la finance et les fonctions support. Nous appartenons au réseau de franchise Mistertemp'group, qui dispose de plus de 220 agences réparties partout en France. Nos valeurs clés : *Collaboration : Un accompagnement de proximité avec un consultant expert dans son domaine. *Efficacité : Une méthode de recrutement innovante pour identifier le poste qui correspond vraiment à vos aspirations. *Transparence : Une communication claire et constante sur l'avancée de votre candidature. Aujourd'hui, Lynx RH Saint-Étienne recherche pour l'un de ses clients, un garage automobile situé à Montbrison, un secrétaire auto H/F en intérim pour une mission de minimum 6 mois à TEMPS PARTIEL (20h/sem). Vos missions: Accueil physique et téléphonique : réception et orientation des clients, gestion des appels entrants et sortants. Facturation et suivi administratif : établissement et envoi des devis et factures, suivi des paiements, relances si nécessaire. Gestion administrative courante : classement, archivage, saisie et mise à jour des dossiers clients et fournisseurs. Support à l'activité du garage : coordination avec l'équipe technique, suivi des rendez-vous et organisation du planning. Suivi des fournitures et de la documentation : commandes de matériel de bureau, mise à jour des documents administratifs obligatoires. Votre profil: Vous êtes organisé, rigoureux et autonome, avec un vrai sens des priorités. Vous avez une aisance relationnelle et savez accueillir les clients avec professionnalisme, au téléphone comme en présentiel. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de facturation). Une première expérience en secrétariat administratif est souhaitée. Une expérience dans le secteur de l'automobile ou dans un garage constitue un véritable atout.

CCD de 3 mois possible renouvelable 21h par semaine à pourvoir début novembre travail : mardi et vendredi 16h-19h mercredi, jeudi samedi 7h-12h le planning sera modifié pendant les vacances scolaires car ouverture seulement les matins les missions : gestion de l'épicerie ( réception marchandises, mise en rayon, encaissement) gestion du bar ( préparation des boissons et service) gestion des jeux encaissement faire les ouvertures et les fermetures ménage accueil clientèle

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H au sein de nos enseignes ALDI de Montbrison, Feurs ou Saint Agathe la Bouteresse! Au sein de notre équipe magasin, vous serez responsable de diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la gestion du point de vente et certaines tâches administratives. Vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts : Dynamisme et goût pour le terrain Polyvalence et autonomie Compétences en organisation Sens de la satisfaction client Première expérience à un poste similaire ou fibre commerçante Ce que nous vous proposons : Statut employé avec un poste en CDI à 26H25/31H50/36H75 ( CDD possible) Postes disponibles à MONTBRISON, FEURS ou ST AGATHE LA BOUTERESSE Un parcours de formation « accompagné » Un environnement de travail agréable et performant Missions diversifiées et enrichissantes Les magasins sont ouverts du lundi au dimanche, avec possibilité de travailler le dimanche, accompagné de deux jours de repos dans la semaine. Les postes sont ouverts aux débutants. Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, prime trimestrielle, chèques bons d'achat. Horaires : de 7h au plus tôt à 20h15 au plus tard. Taux horaire : de 12 € à 12,15 € une prime mensuelle de 120 € brut en plus pour la possession des clés Les dimanches et jours fériés sont majorés.

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H au sein de nos enseignes ALDI de Montbrison, Feurs ou Saint Agathe la Bouteresse ! Au sein de notre équipe magasin, vous serez responsable de diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la gestion du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts : Dynamisme et goût pour le terrain Polyvalence et autonomie Compétences en organisation Sens de la satisfaction client Première expérience à un poste similaire ou fibre commerçante Ce que nous vous proposons : Statut employé avec un poste en CDI à 26H25/31H50/36H75 ( CDD possible) Postes disponibles à MONTBRISON, FEURS ou ST AGATHE LA BOUTERESSE Un parcours de formation « accompagné » Un environnement de travail agréable et performant Missions diversifiées et enrichissantes Les magasins sont ouverts du lundi au dimanche, avec possibilité de travailler le dimanche, accompagné de deux jours de repos dans la semaine. Les postes sont ouverts aux débutants. Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, prime trimestrielle, chèques bons d'achat. Horaires : de 7h au plus tôt à 20h15 au plus tard. Taux horaire : de 12 € à 12,15 € Les dimanches et jours fériés sont majorés.

COOPIMS Coopérative de Travail Temporaire spécialisée dans les domaines du médico-social, sanitaire et social recrute pour l'un de nos établissements coopérateurs situés sur Montbrison : Le SAO Forez Nous recrutons un MONITEUR EDUCATEUR H/F (diplômé) et/ou EDUCATEUR SPECIALISE H/F Le SAO de Montbrison permet un temps de réflexion et de mise à distance pour des jeunes en situation de rupture. Ce type de structure évite que ne soit immédiatement mis en place un accueil à long terme en institution. Il s'agit : D'un accueil en urgence ou d'un accueil préparé, D'un temps d'observation et d'évaluation de la situation des jeunes traversant une situation de crise personnelle et/ou familiale, Travail d'accompagnement en collaboration avec la famille, Préconisation d'orientation en lien avec l'évaluation réalisée. Missions : Conduire une action éducative quotidienne auprès du public accueilli Eveiller et développer leurs capacités et leur personnalité Favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale Favoriser le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion de chacun Travailler en transversal avec l'ensemble des professionnels à la mise en œuvre de projets personnalisés Travailler en lien avec les familles et les acteurs sociaux Favoriser l'intégration scolaire et/ou professionnelle et l'acquisition de l'autonomie, soutenir le jeune dans sa scolarité, son emploi et ses apprentissages. Construire l'action partenariale, il développe une interaction entre le jeune et sa famille et tous les acteurs de son développement. Niveau de qualification / expérience : Diplôme d'état de Moniteur Educateur / Educateur spécialisé Expérience souhaitée auprès d'un public adolescent Permis B souhaité Qualités requises : Grande maîtrise de soi Etre à l'écoute et disponible Savoir adopter une posture éthique Etre capable de réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité Rémunération : suivant la convention collective du 15 mars 1966. Temps de travail : travail en journée et/ou internat de semaine et week-end Type d'emploi : Temps plein, Intérim *** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous recherchons, pour renforcer notre équipe au sein d'un de nos sites implanté sur la Loire, un Chauffeur Livreur PL. Sous l'autorité du Manager Equipe Logistique / Transport, il assure la livraison et la manipulation des produits, de toute nature, du négoce dans le respect des procédures et des règles de conduite et de sécurité. Il est également un acteur, à part entière, du service à la clientèle. Missions et Attributions :
Préparer sa tournée,
Contrôler la préparation de commandes,
Charger et décharger son véhicule (répartition des masses ; arrimage ; protection des matériaux ; .) en tenant compte, également, de l'organisation de sa tournée,
Conduire son véhicule,
Encaisser,
Renseigner et émarger les documents de livraison (bons de commande, bons de livraison, .),
Informer et communiquer au sein de son équipe, de son responsable et auprès de la clientèle,
Réaliser les navettes entre dépôts,
Nettoyer son véhicule et les engins utilisés,
Participer aux inventaires,
Effectuer des missions ponctuelles en tant que magasinier cariste. Qualifications et compétences : Profil humain :
Bonne capacité de communication,
Implication, engagement et rigueur,
Mobilité, disponibilité et organisation,
Anticipation et sens de l'initiative. Connaissances :
Permis C et C1,
CACES Grue Auxiliaire (impératif), CACES R389,
Maîtrise de la conduite et de l'entretien de son véhicule,
Bonnes connaissances du secteur du négoce des matériaux de construction,
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. Type d'emploi : Temps plein (39Hres/semaine)
CDD / Interim

Crescendo Lyon Brotteaux, agence d'emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Boulanger H/F. Vous aurez pour missions de la confection des produits de boulangerie avec notamment :
Réalisation de la pâte, le tourage et les boulages
Utilisation de pétrin mécanique
Gestion de la cuisson
Elaborer les actions correctives et préventives
Respect des consignes dans la réalisation (dosage, repos, cuisson) et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP
Entretenir un poste de travail / espace de production
Nettoyage du matériel
Manutention diverse
Réception et stockage des produits Poste à pourvoir dès que possible Mission intérimaire de longue durée (jusqu'à Janvier 2026, renouvelable) Durée hebdomadaire : entre 20h00 et 30h00 Planification possible du lundi au dimanche (planning aléatoire établi par le responsable) ; horaires principalement de nuit / matinée. Salaire : 12,14€ brut de l'heure. Localisation : MONTBRISON Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Boulangerie/Pâtisserie ou de tout autre diplôme. Nous souhaitons avant tout des personnes motivées qui ont envie de travailler peu importe votre diplôme ou votre expérience. Poste ouvert aux profils débutants Les qualités requises sont la ponctualité, l'autonomie, être soigneux, et être rigoureux dans son travail.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que serveur ( H/F) en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Accueillir les clients avec convivialité et professionnalisme. Présenter le menu et conseiller les clients sur les choix de plats et de boissons. Prendre les commandes et veiller à leur transmission précise à la cuisine. Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité et de présentation. Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas. Préparer et arranger les tables avant l'arrivée des clients. S'assurer de la propreté de la salle et du respect des normes d'hygiène. Répondre aux différentes demandes des clients avec courtoisie. Contribuer à créer une ambiance chaleureuse et accueillante au sein du restaurant. Qualifications requises : Expérience préalable en service en restauration, débutants acceptés Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Bonne présentation et capacité à travailler sous pression. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en restauration. Capacité à travailler en équipe. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail une formation proposée certaines journées sans coupures Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

Missions principales :
Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, mettre en œuvre le projet pédagogique
Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité au sein de la structure
Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants
Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement
Accompagner la fonction parentale
Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe
Participer aux réunions d'équipe petite enfance
Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique
Assurer les tâches administratives quotidiennes
Ranger les matériels utilisés par les enfants(jeux, jouets, tableau, mobilier)
Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur de l'établissement
Nettoyer et ranger les espaces
Assurer le service des repas Qualités requises
Fortes motivation et implication
Qualité d'écoute indispensable
Dynamisme et goût pour la nouveauté
Ponctualité et sourire de rigueur CDD de 7 mois à partir de janvier 2026

Missions principales : Rattaché(e) au Manager de rayon, vous contribuez chaque jour à la satisfaction de nos clients en assurant la bonne tenue des rayons non alimentaires et parfumerie du magasin. Vos missions consistent à : Accueillir, conseiller et orienter les clients avec le sourire et professionnalisme. Mettre en rayon les produits (textile, entretien, maison, cuisine, hygiène, beauté, parfumerie.). Garantir la propreté et la bonne présentation des linéaires et des têtes de gondole. Vérifier les prix, les étiquettes et la signalétique pour assurer la conformité des informations. Suivre les stocks et participer aux réassorts et inventaires. Mettre en avant les promotions et nouveautés, en respectant les plans merchandising. Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité propres à l'enseigne. Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience en grande distribution ou dans la vente. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez le contact client. Vous savez travailler en équipe et faire preuve d'autonomie. Nous vous proposons : Un environnement de travail convivial au sein d'une enseigne reconnue. Une formation complète à nos méthodes et produits. Des perspectives d'évolution au sein du groupe Carrefour. Des avantages (plusieurs primes, 13ème mois, remise employé de 12% sur les achats en magasin et sur la station, mutuelle, etc). Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un(e) Agent / Agente de propreté pouvant effectuer le nettoyage d'un laboratoire:
Balayer le sol et le laver
Nettoyage des sanitaires Poste à pourvoir rapidement Pour plus de précisions, vous pouvez nous contacter.

L'établissement recherche un(e) professionnel(le) AMP ou AES diplômé(e) pour un CDD à temps complet. Les roulements se font en poste de matin, de journée ou de soir, avec un week-end travaillé par mois. Le FAM s'adresse aux personnes adultes atteintes de troubles majeurs du spectre autistique et de possibles troubles associés, de 20 ans à 60 ans. Sa capacité d'accueil est de 24 places réparties sur trois modes d'accueil : semi-internat, internat sur 365 jours/an et accueil temporaire. AMP ou AES diplômé(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la charge de l'accompagnement global des personnes accompagnées par le FAM Le Château d'Aix, dans les actes de la vie quotidienne (y compris le soin, en lien avec l'équipe médicale et paramédicale). Proposant, animant ou coanimant des activités avec l'équipe éducative (ou des prestataires externes) afin de répondre aux besoins des personnes accompagnées. Anticipant et gérant les comportements ou situations à risque, liés aux problématiques des personnes accueillies. Participant activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement en cohérence avec le projet de le FAM et en collaboration avec les autres intervenants. Faisant preuve de sens de l'écoute et d'observation, capacité d'adaptation, d'une posture professionnelle adaptée et de discrétion professionnelle. Titulaire du diplôme d'AMP/ AES disposant idéalement d'une première expérience acquise dans le secteur de l'autisme ou du handicap. Rémunération selon Convention Collective 66 avec reprise ancienneté possible. Lettre de motivation demandée. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Nous recrutons 1 serveur (se) pour assurer le service en salle, au bar, pour le Golf de Savigneux CDI 30h travail du jeudi au dimanche ( jeudi et dimanche midi, vendredi et samedi midi et soir) vos missions :
service
prise de commandes
nettoyage
mise en place

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. Sous la responsabilité de la responsable du service Voirie et éclairage, la personne recrutée devra piloter la mise en œuvre d'une politique d'éclairage public cohérente et optimisée et structurer la compétence voirie par la mise en place de procédures et règlements transversaux. Missions principales :
Être l'interlocuteur privilégié en matière d'éclairage public : avec les communes pour la définition de leurs besoins en cohérence avec le schéma directeur d'éclairage et les capacités budgétaires, avec les administrés (demandes d'intervention en fonctionnement courant), avec le SIEL (programmation des travaux, vérification des chiffrages établis, validation des factures émises.)
Assurer l'évaluation de la politique publique éclairage, en calculant les indicateurs prévus dans le schéma directeur, élaborer les supports de présentation des comités de pilotage, animer des réunions publiques
Analyser la cohérence des consommations énergétiques par rapport au patrimoine, participer à l'élaboration budgétaire
Piloter et réaliser, en lien avec la responsable du service, l'élaboration d'études transversales voirie : finalisation du transfert des voies d'intérêt communautaire, plan de prévention du bruit, auscultation des voiries, etc.
Piloter et réaliser, en lien avec la responsable du service, l'élaboration de documents cadre permettant l'optimisation du fonctionnement du service : construction de procédures, formation des communes, veille réglementaire et mise en œuvre des évolutions (cyclable / accessibilité) Profil : De formation supérieure de niveau bac + 2 à bac +5 dans le domaine de la voirie et/ou de l'éclairage public., vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel. Vous maitrisez l'outil informatique (suite bureautique), savez animer des réunions, rédiger des notes et comptes-rendus, établir des tableaux de synthèse, réaliser des chiffrages de projets d'éclairage et de voirie et utiliser un SIG. Vous êtes consciencieux et organisés, avez un sens développé du relationnel et du travail en équipe. Une expérience similaire est recommandée. Permis B requis. Caractéristiques du poste :
Poste permanent à temps plein à pourvoir au 2 janvier 2026 basé à Montbrison
Recrutement dans le cadre d'emploi des techniciens territoriaux ou sur le d'ingénieur territorial.
Travail en soirée à prévoir ponctuellement
Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 9 novembre 2025 aux coordonnées ci-dessous : par mail : recrutement@loireforez.fr Ou par courrier : Loire Forez agglomération A l'attention de Monsieur le Président 17, boulevard de la préfecture CS 30211 42605 Montbrison Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d'aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative. Merci d'indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Chargé.e de mission éclairage public et voirie. Les entretiens de recrutement auront lieu le lundi 24 novembre 2025.

Responsabilités principales
Accueillir, conseiller et accompagner les clients (particuliers et/ou professionnels) dans leurs besoins en assurance (auto, habitation, santé, prévoyance, vie, risques professionnels).
Développer et fidéliser le portefeuille en proposant des solutions adaptées aux besoins détectés, dans le respect des procédures et de la réglementation.
Assurer la gestion administrative et commerciale des contrats (souscription, avenants, sinistres courants, suivi de satisfaction).
Contribuer aux objectifs de l'agence en participant activement aux actions commerciales et en relayant l'image et les valeurs de MMA. LE POSTE EST A POURVOIR SUR L AGENCE E.I ANNICK RAYNAUD MMA ASSURANCES MONTBRISON EN PRINCIPAL LE CANDIDAT EST SUSCEPTIBLE D ETRE AFFECTE SUR L AGENCE DE FEURS PONCTUELLEMENT QUALIFICATIONS REQUISES Formation BAC+2 mini (BTS assurances ou expérience significative dans le secteur assurance et/ou bancaire maitrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion bonnes qualités d'expression orale et écrite, sens du conseil, et bonne expérience de la relation client

Bonjour, Je suis Clémence sur votre agence de Montbrison. Je recherche pour mon client, fromagerie renommée, un agent de production (H/F) La fourme de Montbrison, tout un patrimoine et toute une histoire : faites en partie !! Vos missions seront les suivantes ?
Assurer la pulvérisation, le piquage, le frottage et le retournement suivant les spécificités propres à chaque produit (fromages de vache et fromage de brebis)
Réalisation de la pesée et l'entrée en cave des Fourmes
Réalisation les prélèvements bactériologiques à l'étape de piquage
Assurer le suivi de traçabilité des fromages lors du piquage et en cours d'affinage destinés à la fonte
Maîtrise l'utilisation de la pompe à mousse, de l'armoire de lavage et du karcher
Nettoyage des salles, support et matériel d'affinage, et couloirs d'affinage Vos conditions : Horaires de journée : 06H-13H30 Salaire Smic 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Vous êtes : Consciencieux Méthodique Vous possédez une bonne aptitude à travailler en équipe Vous possédez une première expérience en industrie agroalimentaire ? Cette annonce vous correspond n'attendez plus, postulez ! A très bientôt !! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre agence Aquila RH Montbrison Feurs recrute pour l'un de ses clients, un(e) Agent de contrôle qualité en mécanique pour un poste à pourvoir sur Montbrison (42). En rejoignant notre agence, vous bénéficiez de :
Un accompagnement personnalisé à chaque étape de votre parcours
Une équipe de consultantes spécialisées dans les métiers techniques et industriels
Une excellente connaissance du tissu économique local, notamment sur la Plaine du Forez
Des missions sur mesure, alignées avec vos compétences, vos attentes et vos valeurs Chez nous, votre projet professionnel est notre priorité. Notre objectif est de vous proposer un emploi dans lequel vous pourrez pleinement vous investir et évoluer. Vos missions:
Assurer le contrôle des pièces lors de la mise en production d'une nouvelle série suivant les règles internes etles indications de la gamme de fabrication
Fournir les équipements adaptés aux contrôles à réaliser, les monter et les régler
Faire de la programmation sur des machines de mesures
Créer des plans de surveillance
Réaliser les contrôles visuels et dimensionnels
Formaliser des modes opératoires sur des machines de mesures
Rédiger et archiver les rapports de contrôle associés aux opérations réalisées
Valider, mettre à disposition les enregistrements de contrôle production et fournisseurs
Vérifier l'application des normes qualités
Identifier les pièces non-conformes
Réagir aux aléas
Diagnostiquer et résoudre les aléas, apporter ses connaissances techniques sur l'analyse
Alerter le responsable pour rendre compte des difficultés rencontrées
Assurer un support technique sur les moyens de mesure et de contrôle au sein de l'atelier de fabrication
Participer à des essais techniques pour optimiser le process
Collaborer avec les différents services de l'entreprise (méthodes, production...)
Participer à l'amélioration continue des moyens de contrôle et de son poste de travail
Assurer le rangement Votre profil:
Gérer le matériel de contrôle et outils de mesure
Accompagner les nouveaux entrants
Transmettre son savoir-faire
Analyser la conformité des pièces par rapport au plan de fabrication
Assister aux réunions quotidiennes (DM1)
Être garant des processus dans le respect des normes
Appliquer et faire appliquer les règles et consignes (EHS)
Assurer la prévention en matière d'environnement, santé et sécurité Connaissance du processus qualité, contrôle, appliqués dans l'entreprise Connaissances des matériaux et des techniques de fabrication Connaissance en métrologie
Prime transport
Panier
Prime équipe
13è mois
Prime ancienneté
Horaire : cycle posté en alternance : matin 4h55-13h du lundi au jeudi et 4h55-13h15 vendredi soit du soir 12h55-21h du lundi au jeudi.
Une mission valorisante au sein d'une entreprise à taille humaine
Un environnement de travail propre et organisé
Des projets variés et techniques N'attendez plus ! Postulez sans tarder ou contactez Agnès de notre agence de Montbrison Feurs pour en parler directement avec nous : Tel *** (voir postuler)

Nous recherchons un cuisinier en collectivité expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation des repas pour un grand nombre de personnes, en veillant à la qualité, à l'hygiène et à la présentation des plats. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le personnel de cuisine et sous la responsabilité d'un chef de cuisine pour garantir un service de restauration efficace et agréable. Préparer et cuisiner des repas équilibrés et variés en tenant compte des régimes alimentaires spéciaux. Assurer l'hygiène et la sécurité alimentaire conformément aux normes en vigueur. Contrôler et gérer les stocks de denrées alimentaires. Collaborer avec l'équipe pour la planification des menus. Assurer la maintenance et la propreté des équipements de cuisine. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que cuisinier, et en collectivité. Maîtrise des techniques culinaires et des normes d'hygiène. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. Sens de l'organisation et de la créativité culinaire. Conditions de travail : Rémunération : Selon expérience Jours travaillés : Du lundi au vendredi Weekends : Un weekend sur deux travaillé

Opérateur H/F
Nettoyage de réservoirs d'eau Lieu de travail : Savigneux (42) Contrat : Longue durée Rémunération : SMIC horaire Nous recherchons un opérateur H/F pour intervenir sur un site industriel à Savigneux, dans le cadre du nettoyage de réservoirs d'eau de pluie. Vos missions :
Nettoyage manuel ou mécanisé de réservoirs
Manipulation de matériel simple (flexibles, raclette, etc.)
Respect des consignes de sécurité sur site
Travail en binôme ou en petite équipe Profil recherché :
Poste non qualifié, accessible sans expérience
Vous êtes ponctuel, motivé, à l'aise avec le travail physique
Capacité à travailler dans un environnement humide / confiné occasionnellement
Permis B apprécié mais non obligatoire Informations complémentaires :
Horaires réguliers en journée (temps plein)
Formation assurée sur site
Poste à pourvoir immédiatement, mission longue durée

Vos missions: Préparation des sushis, makis et sashimis selon les recettes existantes : vous devez savoir rouler les makis. Découpe des poissons Connaissance des recettes requise. Nettoyage du poste de travail Travail en équipe Gestion des stocks Connaissance des normes d'hygiène HACCP. Établissement ouvert midi et soir du lundi au samedi et le dimanche soir Travail en coupure: horaires 11h/14h et 18h/22H 1,5 jour de repos variable minimum FORMATION EN INTERNE PREVUE

l'ADAPEI de la Loire recherche 1 moniteur-éducateur en CDI à temps plein. Missions : Placé sous la responsabilité du Chef de service et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, par votre action socio-éducative, vous favoriserez le développement adapté et personnalisé des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des jeunes accueillis.
Aider quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des adolescents ;
Animer, co-animer des activités et des projets socio éducatifs, de socialisation, d'acquisition de nouveaux savoirs et savoir-faire avec les équipes éducatives ;
Par votre expertise, participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et être force de proposition dans les projets d'accompagnements pluridisciplinaires ;
Garantir une communication adaptée et de qualité avec les familles ;
Avoir la capacité de travailler en lien avec les partenaires Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme de Moniteur-Educateur, vous disposez à minima d'une première expérience, idéalement acquise dans le secteur de la protection de l'enfance ou du handicap. Elément moteur dans le travail en collectif, vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, riche de sa pluridisciplinarité et attachée au bien vivre des jeunes accueillis. Impliqué(e) et dynamique, vous êtes doté de grandes qualités relationnelles. Conditions :
Poste à pourvoir au début du mois de septembre en CDI temps plein
Horaires : Internat (matin et soir + WE), avec organisation permettant des périodes de repos
une astreinte éducative est à prévoir tous les trois mois
Rémunération selon CCN 66 + prime d'astreinte + mutuelle + avantages CSE Participer à ce nouveau dispositif vous intéresse ? N'hésitez pas à candidater !

Rattaché(e) au Responsable Appro-Planning, au sein d'une équipe d'environ 5 personnes, vos missions consisteront à :
Gérer l'approvisionnement des composants (matières premières, contenants?) afin de garantir la mise à disposition dans les meilleures conditions de coûts, de délais et de niveaux de stocks.
Remplacer vos collègues de travail en cas d'absence afin de contribuer au bon fonctionnement du service. Vous devez être titulaire d'un Bac+2/3 en logistique et avoir au moins 6 mois d'une expérience réussie dans un service Appro dans un contexte international. Vous êtes à l'aise sur le pack office (principalement excel) et dans l'utilisation d'un ERP.

Nous recherchons à renforcer notre équipe en place pour accompagner cette belle croissance. Vous rejoindrez une équipe dynamique évoluant au sein d'une société équipée de machines de dernière génération Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez pour mission :
Sélectionner la pièce et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives
Chargement de la machine
Effectuer l'enlèvement des pièces réalisées, contrôler la qualité et isoler les non-conformités
Régler un équipement ou sélectionner le programme correspondant
Réaliser des opérations de manutention pour stocker les produits finis Vos compétences :
Rigoureux et passionné,
Vous maîtrisez la lecture de plan
Vous savez choisir les outils
Profil opérateur commande numérique possible si pas d'expérience en laser tôle Conditions de travail :
Date du début du poste : dès que possible
CDI ou CDD Temps Plein, travail en 2x8
Poste basé sur Bonson (42)
Rémunération : selon le profil et expérience

Dans le cadre du développement de notre entreprise de motoculture, parcs et jardins, quads , SSV et robot de tonte. Cette personne devra assurer les diagnostics de panne et réparer le matériel que les clients auront confié. Personne rigoureuse et organisée. Une bonne maitrise de l'outil informatique est indispensable. Entreprise familiale.

L'agence ACTUAL Montbrison a une opportunité pour un poste d'AGENT DE PRODUCTION H/F chez un de ses clients de la plaine du forez, un des leaders français de la préfabrication d'éléments en béton pour le bâtiment, la voirie, et l'assainissement. Au sein de cette entreprise en pleine expansion, vous serez en charge en toute autonomie du démoulage d'éléments bétons, du nettoyage, de l'entretien des moules et du graissage de ceux-ci,. Il s'agit d'une longue mission, Poste à temps plein sur 35h, horaires du matin fixe. Le taux horaire est d'environ 12.00 EUR + 1 panier par jour travailler, sans oublier les avantes Actual tels que les 10 % IFM, 10 % ICCP, le livret actual avec une rémunération de 12 % annuel, ... Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe prête à vous former, et contribuer à la création de produits de qualité ? Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité en nous contactant par téléphone au *** (voir postuler) ou par mail à actual.montbrison(a)actualgroup.com Nous recherchons un Agent de Production (H/F) ayant le sens des responsabilités et faisant preuve d'autonomie dans son travail. La polyvalence et la réactivité sont des qualités appréciées pour ce poste, tout comme la capacité à s'adapter rapidement à différents environnements de travail. Vous avez des connaissances du btp ? Vous avez travailler dans le bâtiment et souhaitez du changement ? Ce poste est pour vous ! Si vous détenez le caces 3, c'est un plus mais pas un indispensable.

Graines et compétences recrute pour un de ses clients ! Rejoignez cette société à taille humaine spécialisée dans le domaine des travaux ferroviaires et plus particulièrement des travaux d'entretien des abords de la voie. Cette dernière dispose de personnel qualifié et de matériel lui permettant de répondre à l'ensemble des travaux de débroussaillage, élagage et abattage dans tous les environnements : ferroviaire, routier, autoroutier et voies navigables. Prestations de qualité et satisfaction client sont des valeurs qui accompagnent les équipes au quotidien. Amoureux(se) de la forêt, du grand air et du travail bien fait ?Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la gestion et la préservation des espaces boisés ! Nous recrutons pour notre partenaire un(e) Ouvrier Forestier / Bûcheron (H/F) en CDI. Vos missions :
Abattage d'arbres dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques forestières.
Débroussaillage et entretien des sous-bois.
Entretien courant du matériel (tronçonneuse, débroussailleuse, broyeur.). Profil recherché :
Issu(e) d'une formation type CAP/BEP/Bac Pro en forêt, agricole ou paysage, ou avec une première expérience réussie dans le domaine.
À l'aise avec l'entretien du matériel forestier.
Vous aimez le travail physique, en extérieur, et vous avez le goût du travail d'équipe. Ce que nous proposons :
Démarrage dès que possible
Indemnités repas + prise en charge des nuitées
Temps de trajet rémunéré à 50 %
Fin de semaine le vendredi à 12h À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25

Nous recrutons un Accompagnant Educatif et Social (F/H) ou un Aide-Soignant pour un FAM (Foyer d'Accueil Médicalisé) situé à Montrond les Bains, accueillant un public adulte autiste. Vos missions principales :
Proposer des activités pensées, construites et adaptées, en vue de favoriser et valoriser l'autonomie et la socialisation de l'adulte avec autisme.
Accompagner l'adulte dans la vie quotidienne, à travers la fixation d'objectifs précis et en cohérence avec le Projet Personnalisé de la personne accueillie.
Apport de médiations éducatives construites et adaptées (activités manuelles ou culturelles)
Entretenir le lien avec la famille ou le représentant légal de la personne Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'AES Accompagnant Educatif et Social (ou non diplômé avec une expérience significative auprès de ce public)
Expérience professionnelle auprès d'adultes autistes
Connaissance des troubles du comportement et de l'autisme.
Facilités à s'intégrer et travailler en équipe *** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***

Notre client Becker Industrie, situé à MONTBRISON est une entreprise qui conçoit, fabrique et commercialise de la peinture industrielle liquide. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé(e) de la préparation, du contrôle et de la manipulation de matières nécessaires à la production.
Vous préparez les peintures en fonction des formules définies
Vous manipulez et gérez les sacs de matière première avec soin
Vous assurez un contrôle régulier de chaque étape de votre formule de production En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Vous êtes organisé, rigoureux et capable de s'adapter rapidement.
Préparation des peintures selon des formules spécifiques
Manipulation de sacs de matière première en toute sécurité
Contrôle régulier de toutes les étapes de production
Saisie des données informatiques avec précision Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client encourage le développement individuel tout en prenant soin de ses employés, illustrant leur engagement envers les valeurs humaines. Rejoignez notre équipe pour une carrière épanouissante. Pour postuler par mail : inhbmo.montbrison@randstad.fr

GALAXIE PRO recherche un Gestionnaire de Paie et Administration du personnel (H/F) en CDI temps plein Entreprise de 50 salariés à valeur humaine, basée à Sury le Comtal, spécialiste en protection solaire et fermeture de l'habitat, conçoit et fabrique des produits à destination des professionnels de la région Rhône-Alpes-Auvergne. Vous recherchez un rôle central dans une entreprise en pleine croissance, avec l'autonomie nécessaire pour structurer les fonctions RH ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de l'internalisation de nos fonctions RH, nous créons un poste essentiel de Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel. Vous prendrez le relais de notre service comptable et d'un cabinet RH externe pour centraliser et gérer l'intégralité du cycle de vie du salarié. C'est un poste clé qui combine l'expertise administrative et l'accompagnement humain, avec un objectif d'internalisation très motivant ! En étroite collaboration avec la Direction, vous serez le pilier de l'administration du personnel et des processus RH :
Paie (Missions principales) : Collecte et saisie de l'ensemble des éléments variables de paie. Établissement, vérification et contrôle des bulletins de paie en vue de l'internalisation complète. Gestion des déclarations sociales (DSN).
Administration du Personnel : Gestion complète du cycle de vie des salariés : DPAE, création et mise à jour des dossiers du personnel. Gestion des entrées et sorties (contrats, avenants, soldes de tout compte). Suivi des absences (maladie, congés payés, etc.).
Développement RH & Veille : Organisation et suivi des Entretiens Annuels et des entretiens professionnels. Montage, suivi et gestion administrative des dossiers de formation. Assurer une veille sociale et légale rigoureuse (Droit du Travail, Convention Collective IDCC18). Si ce défi vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, nous l'étudierons avec la plus grande bienveillance.

Au sein d'une petite équipe de 4 personnes, dans une ambiance agréable, vous aurez à conseiller les clients sur les produits et accessoires (notamment sur les parfums). Expérience en vente conseil en parfumerie ou diplôme en esthétique avec aptitude à la vente. CDD dans le cadre d'un remplacement congé maternité ( durée à déterminer ) Travail sur 5 jours

Créée depuis 1945, la Société VILVERT Matériaux est le spécialiste du négoce de matériaux de construction et propose, pour une clientèle de professionnels et de particuliers, une large gamme de produits regroupée en 4 secteurs d'activités : Le gros œuvre (fondation, élévation, ciment ), L'aménagement extérieur (pierre, pavé, dalle, bordure ), La couverture (tuile, fenêtre de toit, bois de charpente), L'isolation et cloison (isolant BIO, plaque de plâtre, carrobric ). Par son implantation géographique, VILVERT Matériaux est au plus près de ses clients, de leur chantiers et de leurs préoccupation. Cette proximité permet également d'offrir une meilleure compétitivité tarifaire et une multitude de services (livraison des matériaux sur les chantiers, location de matériel, etc.). Nous recherchons, pour renforcer notre équipe au sein de notre site de Montbrison (42), un(e) Technico-Commercial(e) Sédentaire en négoce de matériaux de construction. Missions et Attributions :
Assurer efficacement l'accueil au comptoir et au téléphone, établir un contact positif et un climat de confiance avec le client en personnalisant la relation avec lui dès son arrivée,
Recueillir le maximum d'informations sur les besoins et les demandes du client en vue de lui délivrer des conseils techniques appropriés sur les techniques et les produits de construction,
Rédiger le devis dans le respect des règles de la politique tarifaire et des quantités de matériaux nécessaires au client,
Répondre aux objections du client et transforme le devis proposé en commande client,
Réaliser les encaissements, De plus :
Procéder à la mise en rayon des produits, à la mise en avant de certains produits dans l'espace de vente et à l'étiquetage des prix,
Contrôler les stocks et participer aux inventaires,
Participer à toute activité commerciale organisée par la Société,
Etc. Qualifications et compétences : Profil humain :
Aisance verbale et relationnelle, implication, engagement et rigueur,
Sens du service, de la qualité et du résultat orienté client,
Dynamisme, réactivité dans la compréhension des besoins et force de proposition, dans la compréhension des demandes clients et la résolution de problème. Connaissances :
Maîtrise du marché du négoce des matériaux, du monde du bâtiment et de la construction et ses techniques,
Connaissance technique du secteur du 2nd Å“uvre,
Bonnes connaissances des outils informatiques fondamentaux, des logiciels dédiés et des calculs techniques,
Maîtrise des techniques de la relation client. Type d'emploi : Temps plein (39H/Semaine)

L'association a pour mission de favoriser et d'accompagner le maintien à domicile pour tous, dans des conditions optimales de sécurité. Elle intervient sur deux pôles d'activités : Un Centre de Santé met à disposition de la population un service infirmier ayant pour objet de dispenser des soins infirmiers complets, de qualité, au service de la santé. Il mène des actions de prévention, d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique et des actions sociales. Un Accueil de Jour : créé en 2001, il répond à une demande locale en matière de maintien à domicile et d'accompagnement adapté aux personnes âgées. Depuis 2005, il est agréé pour les personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées. Il propose un soutien aux familles.
Statut : Cadre de direction
Encadrement : 20 salariés.
Temps de travail : 75 % (26,25 heures par semaine)
Convention Collective : FEHAP 51
Lieu d'exercice : 2 rue des jardins Montbrison
Rattachement hiérarchique : Président du Conseil d'Administration de l'association
Rémunération : Selon la grille salariale de la convention collective FEHAP 51 et l'expérience ; Coefficient 716 Directeur des soins.
Disponibilité : prise de poste à partir du 1er avril 2026 (période de tuilage) Le/la Directeur(trice) est responsable de l'organisation, de la gestion et du développement du centre de santé et de l'accueil de jour. Il/elle assure l'équilibre financier, la qualité des soins et la gestion des ressources humaines, tout en veillant à la mise en œuvre du projet de l'association, en tenant compte d'un temps de travail à 75 %.
Gestion des soins : Coordonner et évaluer les soins, gérer les protocoles, superviser l'organisation des tournées et assurer la qualité des prestations.
Gestion administrative et financière : Assurer l'équilibre budgétaire, suivre les indicateurs d'activité, préparer les budgets et gérer les dépenses. Veiller au respect des obligations légales et réglementaires.
Management et Ressources Humaines : Recruter, encadrer et animer les équipes. Gérer les plannings, les paies, les carrières et les formations du personnel.
Gestion de l'Accueil de Jour : En collaboration avec l'infirmière responsable, veiller au bon fonctionnement de la structure, à la mise en œuvre du projet de service et à la gestion des ressources.
Développement stratégique et relations institutionnelles : pilotage de projets, représentation auprès des partenaires des tutelles et des organismes locaux, mise en œuvre du projet associatif et du projet de santé.
Relation avec le Conseil d'Administration : Organiser des réunions relatives à la gouvernance : bureau, conseil d'administration, assemblée générale.. Etre force de proposition et mettre en œuvre les décisions.

Le poste : Votre agence PROMAN FEURS , recherche pour son client situé sur Montrond Les Bains , un Commis de Cuisine H/F. Vos missions : Le Commis de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Peut aider à la mise en place des plats pour le service Se poste est à pourvoir le plus rapidement possible pour une durée de 4 mois minimum. Salaire : En fonction du profil. Horaires : 07h/15h avec 1 jour de repos dans la semaine et travaille 1 week-end sur 2. Profil recherché : Votre profil : Vous êtes issus d'une formation CAP cuisine/ Bac Pro cuisine. Avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de réactivité Faire preuve de rigueur et de précision Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Si votre profil correspond n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un(e) Référent Opérationnel de Projet H/F pour notre site de Montbrison. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible jusqu'au 31 août 2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit :
Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable
Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe
Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du &groupe
Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires
Management fonctionnel des équipes de conseillers placement en emploi pour atteindre les objectifs fixés de placement en emploi
Suivi de la mise en œuvre de la prestation individuelle, des indicateurs de résultats individuels et collectifs
Représenter et/ou promouvoir le groupe auprès des partenaires du dispositif en relais des objectifs fixés par la direction
S'assurer de la déclinaison de la démarche SMQ sur son territoire et ses actions
Présentation, promotion et développement de l'offre
Participation aux évaluations des actions et aux suivis des plans d'amélioration
Accompagnement des formateurs et conseillers en insertion professionnelle
Participation à l'atteinte des objectifs économiques fixés par la direction PROFIL SOUHAITÉ Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans le pilotage de dispositifs de prestation individuelle d'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle) dans les domaines suivants :
Techniques de recherche d'emploi, d'animation de groupe, d'entretien
Connaissance du marché du travail, Orientation / formation
Niveau 6 dans le domaine de l'insertion professionnelle et expérience équivalente professionnelle significatives à une fonction similaire
Connaissances approfondies dans la gestion de portefeuille de bénéficiaires
Connaissance d'ingénierie de parcours d'accompagnement
Expérience de 3 ans à la fonction de conseiller en insertion professionnelle ou conseiller placement en emploi
Maîtrise des logiciels bureautiques numériques pro-logiciels métiers (SI-emploi, prest@ppli)
Management d'équipe RÉMUNÉRATION Palier 16 de la Convention collective des OF (à partir de 30 285 bruts annuels)

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que Commis de cuisine ( H/F) en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Assister le chef cuisinier et l'équipe de cuisine dans la préparation des plats. Réaliser les tâches de mise en place : épluchage des légumes, préparation des garnitures, etc. Participer à la préparation des plats en suivant les consignes du chef. Veiller à la propreté et à l'organisation de la cuisine avant, pendant et après le service. Contribuer à la conservation et au rangement des stocks de cuisine. Participer au nettoyage des équipements et des espaces de travail conformément aux normes d'hygiène. Qualifications requises : Vous êtes passionné par la cuisine ? Connaissance des techniques de base en cuisine. Capacité à travailler en équipe. Motivation et volonté de développer ses compétences culinaires. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail une formation proposée certaines journées sans coupures Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

l'ADAPEI de la Loire recherche 1 éducateur spécialisé CDI à temps plein. Missions : Placé sous la responsabilité du Chef de service et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, par votre action socio-éducative, vous favoriserez le développement adapté et personnalisé des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des jeunes accueillis Vos missions seront les suivantes :
Initier et entretenir une relation éducative et/ou socio-éducative avec les jeunes accueillis, dans une recherche constante de bien-être, de confort de vie et de sécurité les concernant ;
Assurer les diagnostics éducatifs, les propositions d'orientation et l'élaboration, la coordination et l'évaluation des projets personnalisés des jeunes accueillis, en collaboration avec les autres intervenants ;
Garantir la co-élaboration des projets avec les familles, mettre au travail les problématiques familiales ;
Favoriser la coopération et le travail d'équipe, développer des relations partenariales avec l'environnement extérieur ;
Contribuer activement à la démarche d'amélioration continue, au projet de l'établissement et à l'accompagnement des nouveaux entrants. Profil recherché : Titulaire du DEES ou du DEASS, vous disposez à minima d'une première expérience, idéalement acquise dans le secteur de la protection de l'enfance ou du handicap. Bon(ne) communicant(e), engagé(e), vous avez développé une posture professionnelle adaptée. Vous appréciez le travail collectif et vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, riche de sa pluridisciplinarité. Impliqué(e) et dynamique, vous avez par ailleurs de solides compétences rédactionnelles. Horaires : Internat (matin et soir + WE), avec organisation permettant des périodes de repos
une astreinte éducative est à prévoir tous les deux mois
Rémunération selon CCN 66 + prime d'astreinte + mutuelle + avantages CSE Participer à ce nouveau dispositif vous intéresse ? N'hésitez pas à candidater ! Merci de transmettre votre candidature lettre de motivation + CV

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Menuisier poseur / Menuisière poseuse. Vous réaliserez de la pose sur des ouvrages de menuiserie aluminium tels que :
ouvertures intérieures et extérieures (fenêtres, baies coulissantes, volets roulants, verrières et portes).
pergolas et carports.
portails et clôtures.
garde-corps et barrières pour piscines Vos chantiers, en neuf comme en rénovation, sont dans la quasi majorité composés d'une clientèle de particuliers. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine (environ 10 salariés). Chantiers locaux. Pas de déplacements. 39h par semaine. Un vendredi sur deux est travaillé. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Située à Sury-le-Comtal dans la Loire, GALAXIE PRO est une entreprise familiale spécialisée dans les produits de fermeture et de protection solaire pour l'habitat, à destination des professionnels. Vos missions sur le poste d'assistant/Assistante administration des ventes seront :
Réalisation de devis
Création de fiche clients
Répondre aux questions et demandes des clients
Gestion des commandes clients : saisir des commandes sur notre logiciel interne, suivre les commandes et traiter les réclamations
Gestion des commandes fournisseurs : saisir les commandes sur un logiciel externe, suivre les commandes et vérifier la conformité à la livraison, traiter les réclamations ou les litiges avec les fournisseurs
Traitement des réclamations des clients, résoudre les problèmes ou proposer une solution satisfaisante pour le client
Rédaction de documents commerciaux Profil recherché : être à l'aise avec l'outil informatique, doté/e d'un bon relationnel, capacité d'adaptation rapide, être autonome et travail en équipe Horaires en journée (à définir)

Au sein d'un EPLEFPA, vous assurerez, sur un poste à temps complet, des fonctions de secrétaire comptable comme :
la gestion et le suivi des factures
la tenue des documents comptables
participation aux opérations de clôture 39 heures par semaine à organiser sur 5 jours (RTT déclenchés entre 35 et 39h)

Bonjour Votre agence Manpower Montbrison vous offre une belle opportunité! Mon client est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de machines pour la métallurgie. Les missions :Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel à la pointe de la technologie ? Vos missions incluront : Assurer la traçabilité des pièces (report de marquage),
Ajuster les pièces mécaniques et les assembler selon les dossiers techniques, Effectuer les autocontrôles d'après les fiches fournies par le service Méthodes pour garantir la conformité de l'équipement assemblé, Proposer toute solution d'évolution des procédés, Renseigner la base de données informatique concernant la ventilation de son activité, particulièrement le pointage sur projet, Participer à l'entretien des équipements de fabrication et de protections partagés., Maintenir l'outillage de fabrication et de contrôle en bon état (maintenance de 1er niveau), Le travail sera journée ; 7h20 à 11h55 et 13h à 16h du lundi au jeudi et 7h20 à 12h le vendredi Profil
Expérience dans l'environnement industriel,
Rigueur, organisation et vigilance dans la réalisation de ses différentes activités Faire preuve de dextérité (finesse et précision notamment) dans la réalisation de ses actions Procéder avec logique et méthode dans ses analyses et ses actions Facilité d'adaptation, Avoir le sens du service
Permis cariste (Caces R489 Type 3) et pont souhaités

Nous recherchons, pour notre client spécialisé dans la fabrication industrielle et la tôlerie fine, un Contrôleur Qualité (H/F). Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes garant(e) de la conformité des pièces avant expédition et intervenez à chaque étape de fabrication. Vous réalisez des contrôles dimensionnels et visuels selon les plans techniques clients, utilisez les outils de métrologie et rédigez les rapports de contrôle. Ce poste demande de la logique, de la précision et une vraie capacité d'analyse technique, sans pour autant nécessiter un niveau d'ingénieur ou de technicien confirmé. Il s'agit avant tout d'un rôle opérationnel et concret, au coeur de la production, pour quelqu'un qui aime travailler avec méthode et responsabilité. Vous disposez idéalement d'une expérience en industrie, que ce soit en contrôle qualité ou en production. Vous savez lire un plan, comprendre un besoin technique et utiliser les outils de mesure classiques (pied à coulisse, mètre, jauge de profondeur, etc.). Vous aimez vérifier, analyser, décider et valider. Méthodique et organisé(e), vous souhaitez un poste où l'on vous fait confiance et où votre sérieux fait la différence. Si vous appréciez le travail bien fait, que vous avez une bonne logique et envie de progresser techniquement, ce poste est fait pour vous. Pas besoin de diplôme avancé : un profil manuel et technique avec un bon raisonnement sera parfaitement adapté.

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Soudeur en semi-auto. Vous réaliserez des travaux d'assemblage d'éléments acier pour de la fabrication sur-mesure destinée à une clientèle de professionnels (entreprises et collectivités). Vous êtes opérationnel sur les tâches suivantes:
pratique de la soudure semi auto.
réaliser en autonomie la découpe, le pliage, le perçage et le meulage des éléments nécessaires à votre fabrication.
assembler les éléments (tôles, plats ou encore tubes) à partir de plans.
installer éventuellement les divers composants hydrauliques, pneumatiques et électriques sur les équipements. Vous avez les bases en lecture de plans. 35h hebdomadaires. 1 vendredi sur 2 travaillé. Horaires en journée. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Rattaché au directeur, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions :
garantir la mise en oeuvre et le suivi du système de management de la qualité
assurer le respect des normes
coordonner les audits internes et externes
analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration
former et sensibiliser le personnel aux démarches qualité
assurer la traçabilité des actions correctives et préventives
participer aux réunions de direction et aux comités qualité Rigoureux, méthodique et travail en équipe. Poste à 50% : jours de travail à définir, flexibles

Vos missions : Réception marchandises (contrôle, Etiquetage, Rangement) Montage de remorques et accessoires, savoir utiliser des outils Préparation véhicules de loisirs. Nettoyage extérieur de remorques et de caravanes Travail du lundi au samedi matin. Qualités requises : dynamisme, écoute, motivation, autonomie, polyvalence.

Nous recherchons un-e délégué-e à la tutelle au sein de notre Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Le poste est proposé à temps plein, sur Montbrison et en CDD pour une durée minimale d'un mois, renouvelable dans le cadre d'un remplacement maladie. Vos missions : * Evaluer la situation socio-économique des majeurs désignés par des mesures de protection juridique, * Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée, * Intervenir dans la gestion des revenus et des biens, pour en assurer le suivi, * Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie; * Favoriser les relations auprès des tribunaux d'instance, et assumer les obligations qui en découlent, * Etre référent du majeur, auprès de sa famille et des partenaires * Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, et pluri professionnelles (personnel médico social .) Missions transverses : * Effectuer son action en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service, ou de l'entité, * Coordonner son action au regard des règles et procédures préétablies et s'adapter aux situations, * Rendre compte selon les procédures mises en place. Nos petits + qui font plaisir * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) * Evoluer au sein d'une équipe à taille humaine, * Bénéficier de l'appui de ressources internes (secrétariat, juridique et comptabilité), * Véhicule de service pour visites à domicile régulières Les indispensables pour occuper le poste de Délégué à la tutelle au sein de notre Service Mandataire et Judiciaire à la Protection des Majeurs : * Diplôme obligatoire dans le domaine d'exercice : Assistant(e) de Service Social ou Conseiller(e) en E.S.F. ou Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Licence de droit * Bonne connaissance du secteur médico social et des rouages administratifs * Formation Certificat National de Compétences recommandée * Déplacements réguliers : Permis B exigé * Maîtriser les outils informatiques, et en particulier les logiciels du bureautique Word et Excel, Les compétences requises : * Savoir élaborer un budget prévisionnel * Accompagner une personne dans les actes de la vie civile * Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne * Gérer le budget d'une personne * Définir des axes d'intervention. * Etre autonome et rigoureux. * Avoir le sens de l'organisation. * Savoir gérer l'imprévu. * Aisance relationnelle. * Respect de la confidentialité

Nous accompagnons une PME industrielle, bien ancrée à Montbrison et en pleine croissance. L'entreprise investit régulièrement dans des équipements de pointe, garantissant un environnement de travail moderne, propre et sécurisé. Vos missions: Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assemblez par point des pièces de débit conformément à un plan. N'ayant pas de fabrication standard, chaque pièce (poteau, poutre, garde-corps, ensembles divers ...) est différente, ou en toutes petites séries. Vous pouvez être amenés à utiliser différentes machines d'atelier pour fabriquer quelques pièces particulières. Compétences demandées :
Lecture de plans techniques et maîtrise des assemblages mécano-soudés
Soudure à l'arc, semi-auto (MIG/MAG)
Fabrication sur mesure en atelier (acier, aluminium)
Pose sur chantier de structures métalliques, escaliers, passerelles, garde-corps
Utilisation d'outillage électroportatif, machines de découpe, plieuses, perceuses à colonne Votre profil:
CAP/BEP ou Bac Pro en métallerie, serrurerie, chaudronnerie ou équivalent
Expérience exigée de 2 ans minimum sur poste similaire Un Atelier bien équipé et encadrement bienveillant
Une mission longue durée, avec des perspectives d'évolution ou d'embauche
Une mission longue avec possibilité d'embauche à la clé
Un accompagnement personnalisé par Aquila RH Montbrison
+10 % fin de mission +10 % congés payés

Vous serez au service et à l'écoute d'une clientèle fidèle, locale, nationale et exigeante ; vous accompagnerez la responsable de boutique ainsi que son équipe au quotidien dans vos missions. Passionné(e) par la vente et doté(e) d'une excellente présentation, vous avez envie de développer vos compétences et d'acquérir des responsabilités variées :
accompagner les clients dans leurs actes d'achats à travers l'accueil, l'écoute, le conseil
participer au développement de la notoriété de la marque et en garantir son image
contribuer à la réalisation des objectifs de la boutique
assurer le service après-vente
assister les créateurs lors des rendez-vous personnalisés
participer à la bonne tenue de la boutique et à la gestion des stocks
gérer les tâches administratives liées au poste Votre profil
Dynamique, passionné(e) par le métier de la vente, aimant le monde de la Joaillerie, de l'artisanat et du luxe
Organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel
Vous appréciez le travail en équipe
Maitrise du pack office et de l'outil informatique
Expérience exigée de 2 ans dans un milieu similaire au monde du luxe Le poste :
Du mardi au samedi
Rémunération fixe + variable
Avantage : tickets restaurant

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un / une Dessinateur Projeteur / Dessinateuse Projeteuse BIM. Vous collaborerez au sein d'une entité reconnue, à taille humaine (environ 25 salariés), avec un savoir-faire bien spécifique dans le domaine de la métallerie. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les chargés d'affaires, le dirigeant de l'entreprise, l'atelier de fabrication et son responsable, et enfin le responsable achat. Vous aurez en charge la réalisation de l'ensemble des documents graphiques relatifs à un projet (études, plans d'exécution et dossiers d'ouvrages exécutés) en utilisant pour cela des logiciels spécialisés. Vous réaliserez et alimenterez également les bibliothèques d'éléments BIM. Vous maitrisez les calculs de dimensionnement à partir des plans détaillés en 3D. Vous simulerez et vérifierez les plans et pièces grâce à la maquette numérique afin de se rendre compte des éventuels défauts et de les corriger. Vous assurerez de la conformité des plans relative aux exigences spécifiques de l'entreprise ainsi que des différentes installations. Vous participerez au choix et à la sélection des échelles, matériaux et méthodes les plus adaptés en tenant compte des critères de coût, de performance, de délai, de la résistance des matériaux, ainsi que des difficultés de fabrication. En outre, vous proposerez des solutions techniques adaptées aux fournisseurs et aux clients en respectant le budget, les contraintes et les normes techniques. Vous serez garant du respect et de la fiabilité des plans en tenant compte des normes du domaine d'activité de l'entreprise (construction, aéronautique, automobile, militaire). Vous suivrez l'avancée des travaux en vous rendant si besoin sur les lieux des chantiers de construction afin de récolter des données sur le site et modifier les plans initiaux si nécessaire. Vous assurerez une veille technique des méthodes de réalisation et production en vigueur dans le secteur d'activité de son entreprise ainsi que dans le domaine du BIM. Vous devrez être en mesure de respecter les délais qui vous seront assignés pour l'exécution de vos réalisations. Vous serez aussi attendu sur votre créativité à concevoir de nouveaux systèmes en fonction des projets de l'entreprise, et cela dans l'idée de démontrer aux clients le savoir-faire artisanal, basé sur le principe du sur-mesure, de votre entreprise. Vous faites preuve d'initiatives et d'autonomie, et travaillez de façon méthodique et rigoureuse. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr. Merci

Aide-Soignant(e) / AES diplômé(e) en CDI L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Les Iris est à la recherche de 3 Aides-Soignants(es) (ou AES) en CDI
3 postes à temps PLEIN Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Situé à Montbrison, l'EAM Les Iris, accueille dans un parc verdoyant, 32 adultes porteurs de déficience intellectuelle sévère à profonde avec des troubles du comportement associées, mais également des personnes porteuses de paralysie cérébrale. Vos missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, vous aurez pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour se faire, vous serez en charge de :
Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires de travail : INETRNAT (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Ouvrier forestier / Ouvrière forestière. Vous travaillerez au sein d'une entreprise dynamique spécialisée dans l'entretien de la végétation du réseau ferroviaire SNCF et Télécom. La société s'appuie sur des valeurs fortes telles que la volonté, la détermination et l'envie d'apprendre. Vous interviendrez sur des travaux très majoritairement de débroussaillage forestier (environ 85% de votre temps de travail), mais aussi de manière saisonnière de l'abattage. Vous assurerez l'entretien de votre matériel. Vous devrez par ailleurs être en mesure de:
Organiser et planifier vos travaux.
Rendre compte du travail réalisé.
Travailler efficacement en équipe.
Appliquer et promouvoir la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) de l'entreprise. Le fait de disposer d'habilitations électriques et/ou travail en hauteur, ainsi que du CACES Nacelle seraient un plus. Vous suivrez les consignes qui vous sont données afin d'évaluer les risques et ainsi de travailler en sécurité. Les chantiers et leurs difficultés nécessitent une très bonne endurance physique. Permis B obligatoire. Des formations complémentaires pourront être proposées en fonction des besoins et des opportunités. Indemnités de grand déplacement : 85 €/nuit. 35 heures hebdomadaires avec horaires modulables selon les chantiers, le climat et les secteurs. Fin de semaine le vendredi à 14h00. Pas d'heures supplémentaires, ajustement des horaires selon les conditions de travail. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Vous avez la main verte, le sens de la gestion et une passion innée pour créer des espaces extérieurs exceptionnels ? Rejoignez notre agence en tant que Jardinier H/F ! Poste à pourvoir dès le 3 NOVEMBRE 2025 L'équipe O2 Plaine et Monts du Forez explore de nouveaux horizons verts et recherche un jardinier en CDD à temps plein (35h) pour évoluer au cœur du Forez. Si vous avez une passion pour la création de paradis botaniques, ce poste est fait pour vous ! Ce CDD sera renouvelé selon l'activité de la structure (demande en croissance) Vos missions, en toute autonomie, seront une véritable symphonie végétale : Vous travaillez sur des chantiers variés chez des particuliers. Vous possédez le permis B pour vous rendre en autonomie sur les chantiers. Vous savez vous adapter à tout type de chantiers, gérer votre temps, organiser vos activités Répondez aux demandes des clients avec une attention florale, les satisfaisant et les fidélisant ; Selon la saison et les besoins du client, vous serez amené/e à réaliser des tâches variées telles que la tonte, la taille, le débroussaillage, de petites œuvres botaniques, l'élagage, l'entretien courant d'espaces verts, du petit bricolage . Vous êtes impérativement autonome dans ce métier. Postulez dès maintenant pour faire partie de l'aventure O2 Plaine et Monts du Forez ! En échange de vos supers talents, nous vous proposons :
Un CDD taillé sur mesure
Des moments de formation pour vous accompagner
Un parcours d'intégration adapté
La mise à disposition d'un véhicule de service ainsi que du matériel thermique et équipements professionnels ;
Une rémunération (selon profil) ;
De nombreux avantages

Bonjour, Votre agence Manpower de Montbrison recrute un approvisionneur / planificateur (H/F), pour son client, leader de la peinture industrielle. Prêt à mettre en avant votre polyvalence ?! Rattaché(e) au Responsable Appro-Planning, au sein d'une équipe d'environ 5 personnes, vos missions consisteront à :
Approvisionnement : Gérer l'approvisionnement des composants (matières premières, contenants.) afin de garantir la mise à disposition dans les meilleures conditions de coûts, de délais et de niveaux de stocks.
Planification : Analyser et traiter le Calcul du Besoin Net (CBN) issu de l'ERP interne. Procéder au lancement informatique des ordres de fabrication. Ajuster et mettre à jour le planning de fabrication dans l'ERP interne, en fonction des priorités clients, de la charge usine, de la disponibilité des matières premières et des formules, des stocks de produits finis, en lien avec le service commercial, le laboratoire et la production. Transmettre les informations planning aux services Expéditions et Prise de commande. Assurer le suivi de la rotation des stocks et ajuster les paramètres articles.
Remplacer vos collègues de travail en cas d'absence afin de contribuer au bon fonctionnement du service. Vos conditions : Rémunération à définir selon expérience Horaires journée 35h Mission intérim variable jusqu'à 6 mois et plus. Titulaire d'un BAC2/3 dans le domaine logistique, vous justifiez d'une expérience réussie dans un service Appro ou planification, dans un contexte international. Vous êtes à l'aise sur le Pack Office (principalement Excel) et dans l'utilisation d'un ERP. Vous êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour votre prise de recul, votre capacité à gérer les urgences des clients (en interne et en externe). Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre curiosité vous permettront de réussir dans cette fonction. La maîtrise de l'anglais serait un plus apprécié. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et postulez !! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Dans un restaurant , vous ferez la préparation de la salle, la prise de commandes, le service à l'assiette et l'entretien de la salle. Vous aurez la charge de 20 à 25 couverts par service. Vendredi soir = 19h-23h Samedi => 2 services ( 12h-15h) + (19h-23h) Poste pouvant convenir à des étudiants HF.

Dans un restaurant , vous ferez la préparation de la salle, la prise de commandes, le service à l'assiette et l'entretien de la salle. Service en 2 fois (service midi et service du soir). Vous aurez la charge de 20 à 25 couverts par service. L'établissement est fermé le dimanche et lundi Pas de travail jours fériés 10h ou 11h-14h30 18h ou 19h-22h00 Une formation peut être proposé en interne

Les ets 2TMC recrutent et forment ses futurs conducteurs(rices) de car ce recrutement est ouvert aux personnes formées au métier de conducteur de car ainsi qu'aux personnes souhaitant se former Possibilité de vous former au métier de conducteur de car via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) avec France Travail pour obtenir un titre professionnel voyageurs (formation diplômante de 3 mois dès décembre 2025). Par la suite et si vous validez votre formation, vous intégrerez 2TMC en CDI temps complet ou temps partiel. En tant que conducteur(trice) de cars, vous pourrez être amené(e) à réaliser plusieurs types de transports comme le transport scolaire / urbain / interurbain / occasionnel Pré requis liés au Code de la Route : Pour intégrer une formation en titre professionnel transport de voyageur, vous devez être titulaire du Permis B Participez à la réunion d'information du 04 novembre 2025 à 14h dans les locaux de l'agence France Travail Andrézieux Lors de cette réunion vous serez informés sur les opportunités d'emploi chez 2TMC, la formation et le processus de sélection Inscription obligatoire sur la plateforme mes évènements emploi

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Accueil physique et téléphonique des clients. Gestion quotidienne du secrétariat de l'entreprise : être à l'aise avec les outils bureautiques et les réseaux sociaux. Etablir les devis, les factures et les relances clients. Prise de poste Décembre / janvier 2026. Travail sur 4 jours de 14h à 18h. Repos le mercredi. + 4H à définir Pas de télétravail possible

Nous recherchons porur un grand groupe des télécom et transition énergétique un Technicien ayant de l'expérience en IRVE et habilité électricité B2V et BR si possible. Vos principales missions :
Installer et raccorder des bornes de recharge pour véhicules électriques.
Réaliser les contrôles de conformité et les tests de mise en service.
Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements.
Assurer la traçabilité de vos interventions (reporting, photos, relevés).
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures en vigueur.

Installer et raccorder les infrastructures de recharge (domestiques, publiques, rapides). Réaliser les tests et vérifications pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Configurer les bornes en fonction des besoins des utilisateurs (puissance, modes de charge, supervision à distance). Assurer la mise en conformité selon les normes électriques en vigueur (NF C 15-100, certification IRVE). Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, électroniques ou logicielles des bornes. Optimiser la gestion énergétique des installations pour limiter la consommation électrique. Former et conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et la maintenance des équipements. Effectuer un suivi et rédiger des rapports d'intervention détaillés pour assurer une traçabilité des installations.

Notre agence Adéquat d'Andrézieux recrute des nouveaux talents : Conducteur d'engins (F/H) Mission longue durée selon profil et disponibilité rapidement Missions : * Alimenter la ligne de tri de verres avec la chargeuse * Contrôler les pièces finies (traitement du verre) * Petite maintenance du site de production * Mise en stock des produits finis sur le parc Horaires postés 3x7 (35h) Profil : * Titulaire du CACES R482 catégorie C1 (anciennement R372 catégorie 4) * Application correcte des techniques de travail. * Savoir être. * Efficacité du travail. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

Vos missions :
Manager une équipe de 2/3 vendeurs/vendeuses : recrutement, gestion des plannings, formation et suivi des compétences
Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix
Animer la surface de vente, gérer les ventes et les conflits clients, veiller à la sécurité et l'hygiène
Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin, les remises en banque
Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement
Assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché :
Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3, vous avez acquis une solide expérience dans la gestion d'un centre de profit, dans l'univers de la distribution spécialisée
Être à l'aise avec les outils informatiques
Goût de la vente et des objectifs
Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle
Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France »
Esprit d'équipe et souriant(e)
Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires :
Type de contrat : CDI
37H
Statut : Agent de Maitrise
Poste à pouvoir dès que possible
Rémunération : 2224.93€ bruts/mois + primes sur objectifs (sous condition d'ancienneté) + prime transport + prime samedi + participation/intéressement + réduction salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !

Le CH du Forez recrute un(e) cadre supérieur(e) de santé, responsable du pôle Urgences-Réanimation-Médecine. Poste à temps plein à pourvoir le 01/12/2025. 1 Identification du poste A Fonction et correspondance statutaire Cadre supérieur de santé Catégorie A. B Code métier du répertoire des métiers de la santé et de l'autonomie de la FPH 05U10 Cadre soignant de pôle / ANFH
Guide des métiers C Liaisons hiérarchiques Avec le Directeur général et le Coordonnateur général des soins / Directeur des soins. D Liaisons fonctionnelles Avec l'ensemble des directeurs fonctionnels, le chef de pôle et directeur de pôle, l'institut de formation. 2 Présentation de l'établissement et du pôle urgence réanimation médecine Le pôle est composé de 4 services :
Les urgences et le SMUR, comptabilisant 29 000 passages annuel
L'UHCD de 10 lits
La médecine polyvalente de 40 lits
La réanimation et les soins intensifs de 8 lits Il est piloté par un trinôme de pôle dynamique : le chef de pôle, médecin réanimateur, la directrice de pôle, directrice des affaires financière et du numérique, et le cadre supérieur du pôle (en recherche) Le pôle URM s'inscrit dans la dynamique du projet médical, l'élaboration en cours de son contrat de pôle respecte les grands principes structurants et les évolutions à venir du projet d'établissement (2025/2030) avec des projets ambitieux tel que : La modernisation des urgences pour prendre en compte l'augmentation d'activité annuelle constatée depuis plusieurs années (29 000 passages annuels projection à 35 000 d'ici 5 à 10 ans), La mise en oeuvre du renouvellement d'autorisation de réanimation et de soins intensifs, accordée en décembre 2024, ouvre la voie à une évolution du capacitaire en soins critiques. Actuellement limité à 8 lits dérogatoires, le service doit être repensé et agrandi. Cette évolution s'inscrit dans une réflexion architecturale majeure en cours, intégrée au schéma directeur immobilier de l'établissement. La création d'une unité de médecine post-urgences pour renforcer la coordination entre urgences, UHCD et médecine. L'ensemble de ces projets s'inscrit dans un schéma directeur immobilier ambitieux en cours de formalisation, impliquant une reconfiguration architecturale majeure des urgences et des soins critiques du CHF afin de répondre aux besoins futurs du territoire. 3 Compétences requises Tout d'abord il est demandé au cadre supérieur du pôle urgence réanimation médecine de partager les valeurs de l'établissement, à savoir l'équité, le respect et la tolérance et l'engagement professionnel. Une grande attention sera portée à la posture professionnelle du cadre supérieur du pôle URM. Il est demandé prioritairement au cadre supérieur du pôle de :
Planifier, organiser et coordonner les soins et activités du pôle
Contribuer à la gestion médico-économique du pôle
Décliner le projet de soin en développant la démarche qualité en relation avec le chef de pôle
Collaborer sur le pilotage stratégique du pôle
Manager l'équipe d'encadrement du pôle
Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes Connaissances requises :
La communication et les relations interpersonnelles
La conduite de projet
L'encadrement de personnel, le management
La gestion des ressources humaines et la gestion prévisionnelles des métiers et des compétences
La qualité
Le déploiement de stratégie et la conduite du changement Les activités courantes du cadre supérieur de pôle sont :
La coordination et le suivi de prise en charge
L'élaboration et la mise en place d'organisations soignantes
L'élaboration de rapports d'activité
L'encadrement d'équipe
Le montage, la mise en oeuvre et le suivi de projets spécifiques au pôle
La planification des activités et des moyens, contrôle et reporting

Notre agence est actuellement à la recherche d'un(e) Chaudronnier(e) Soudeur(se) / Monteur(se) en Carrosserie pour le compte de l'un de nos clients, une entreprise basée à Montbrison (42), spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces métalliques sur mesure. Vos missions:
L'adaptation du châssis du véhicule porteur aux différents équipements à installer
L'assemblage de la carrosserie sur châssis PL
L'autocontrôle final de la prestation, en autonomie Votre profil:
Lecture de plans et compréhension des fiches de répartition des charges
Connaissances en hydraulique et pneumatique
Maîtrise de la soudure semi-automatique (tous matériaux, toutes positions)
Autonome, rigoureux(se), attentif(ve) aux détails
Capacité à s'adapter aux évolutions techniques des matériels (grues, châssis spécifiques...)
Idéalement titulaire des CACES 3 et 4 (chariots) et CACES pont Horaires :
En journée
Du lundi au vendredi (vendredi après-midi non travaillé)
39h/semaine Ce poste vous intéresse ou vous souhaitez en savoir plus ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous directement à l'agence aquila RH Montbrison ! *** (voir postuler)

Bonjour Votre agence Manpower Montbrison vous offre une belle opportunité! Mon client est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de machines pour la métallurgie. Les missions :Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel à la pointe de la technologie ? Vos missions incluront : Assurer la traçabilité des pièces (report de marquage),
Ajuster les pièces mécaniques et les assembler selon les dossiers techniques, Effectuer les autocontrôles d'après les fiches fournies par le service Méthodes pour garantir la conformité de l'équipement assemblé, Proposer toute solution d'évolution des procédés, Renseigner la base de données informatique concernant la ventilation de son activité, particulièrement le pointage sur projet, Participer à l'entretien des équipements de fabrication et de protections partagés., Maintenir l'outillage de fabrication et de contrôle en bon état (maintenance de 1er niveau), Le travail sera journée ; 7h20 à 11h55 et 13h à 16h du lundi au jeudi et 7h20 à 12h le vendredi Profil
Expérience dans l'environnement industriel,
Rigueur, organisation et vigilance dans la réalisation de ses différentes activités Faire preuve de dextérité (finesse et précision notamment) dans la réalisation de ses actions Procéder avec logique et méthode dans ses analyses et ses actions Facilité d'adaptation, Avoir le sens du service
Permis cariste (Caces R489 Type 3) et pont souhaités Les Manpower
Comité d'entreprise national et régional : voyages, loisirs, chèques cadeaux.
Mutuelle, prévoyance, aide au logement et à la mobilité
Formations en ligne pour développer vos compétences
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation : 150 brut pour chaque ami(e) parrainé(e)
CDI Intérimaire : la sécurité de l'emploi avec la flexibilité de l'intérim Prêt(e) à plonger dans le cœur brûlant de l'industrie ? POSTULEZ maintenant et devenez le maître du métal !

Définition du poste
Missions Missions globales liées à la fonction : Conformément à la réglementation, l'infirmier en pratique avancée participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un médecin et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le ou les médecins et l'IPA. L'IPA interviendra au sein des CMP de Feurs, Veauche et Boën et de l'antenne CMP de Montbrison visant ainsi à réduire les délais de prise en charge médicale et à augmenter les actions d'aller vers. Ses missions principales seront de :
Assurer le suivi clinique des patients adultes atteints de troubles psychiatriques stabilisés
Renouveler ou adapter certains traitements médicamenteux selon le protocole validé
Participer à l'éducation thérapeutique du patient et à la prévention des rechutes
Coordonner le parcours de soins avec les services intra hospitaliers et favoriser la coordination Ville-Hôpital
Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires lors des réunions cliniques Missions transversales :
Assurer la veille documentaire (repérer les données probantes issues des travaux de recherche, recommandations de bonnes pratiques, EBM sociétés savantes)
Initier et participer à des actions de Recherche
Participer à la Démarche Qualité et à l'Analyse des Pratiques Professionnelles (APP)
Participer à la gestion des projets
Participer à la formation des professionnels de santé Activités Un IPA est un infirmier qui a acquis une base de connaissances spécialisées, des compétences en matière de décision complexe et des compétences cliniques. Le terme « pratique » fait référence à une activité clinique, le terme « avancée » à une activité qui se distingue de la pratique IDE habituelle. L'IPA dispose d'une prescription autonome, définie par protocole d'organisation établi avec l'équipe médicale des secteurs 42G03 et 42G04. Cela comprend :
Le ou les domaines d'intervention concernés
Le profil des patients adressées
Les modalités et la régularité des rencontres : IPA/Patients, Médecin/Patients, Médecin/IPA
Les modalités et la régularité des réunions de concertation pluriprofessionnelle destinées à échanger sur la prise en charge des patients concernés
Les conditions de ré-adressage aux médecins Activités principales
Conduire un entretien clinique avec le patient et en rédiger l'anamnèse en relais des consultations médicales
Évaluer cliniquement le patient dans son ensemble
Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et paraclinique
Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi
Favoriser la coordination entre l'hôpital et médecine de ville, en tissant des liens avec les médecins généralistes du secteur
Renouveler des prescriptions médicamenteuses avec adaptation de la posologie si besoin, pour les patients présentant une pathologie psychiatrique chronique stabilisée. Liste des médicaments que l'IPA peut prescrire : thymorégulateurs, psychostimulants, antipsychotiques atypiques, neuroleptiques, antiépileptiques (dans le traitement de troubles psychiatrique), traitement de substitution aux opiacés
Alerter le médecin pour toute situation identifiée à risque
Planifier et coordonner le suivi du patient, en favorisant le partenariat avec les secteurs sanitaire, social, et médicosocial
Mettre en uvre et évaluer des actions de promotion de la santé, de prévention et de dépistage en psychiatrie et santé mentale
Concevoir et coordonner la mise en uvre du programme d'éducation thérapeutique
Tracer l'activité dans le dossier patient informatisé
Favoriser l'information et l'utilisation du plan de crise conjoint en psychiatrie
Participer aux différentes réunions nécessaires à son activité sur le secteur

Correspondez-vous à ce profil ? Vous souhaitez mettre votre talent créatif et vos compétences techniques au service d'une Maison de joaillerie innovante et en pleine croissance ? Rejoignez une entreprise dynamique, à taille humaine, où chaque collaborateur contribue à façonner des pièces uniques et bénéficie de réelles perspectives d'évolution. Junior accepté, vous maîtrisez impérativement SolidWorks. La connaissance d'autres logiciels tels que Rhino, ZBrush ou Blender est un atout apprécié. Curieux(se), rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'écoute, de communication et d'adaptation. Vous possédez une fibre artistique et un goût affirmé pour l'art, ainsi qu'un intérêt pour les nouvelles technologies, l'usinage et l'impression 3D. Vos missions
Étudier et concevoir des pièces de joaillerie et objets d'art à partir des croquis des créateurs, en respectant un cahier des charges précis.
Réaliser la modélisation 3D, en intégrant à la fois les contraintes techniques et les exigences esthétiques, en collaboration avec les experts de l'Atelier. Exemple : transformer le croquis d'une bague en un modèle 3D détaillé, prêt pour l'impression et la fabrication.
Assurer la gestion et le suivi de vos projets ainsi que le contrôle des impressions 3D.
Créer et archiver les dossiers techniques (plans de fabrication, montages, nomenclatures.). Un poste aux missions variées, alliant créativité et innovation. Plus qu'un poste. une expérience ! Intégrer la Maison Tournaire, c'est rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de nos ambitions. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet, avec des formations dédiées à notre histoire, nos savoir-faire, nos outils et logiciels. Le processus de recrutement
Postulez directement en ligne.
Si votre profil est retenu, notre service RH vous contactera pour un entretien avec l'équipe 3D.
En cas de réponse négative, vous serez informé(e) par email.

Vous serez chargé(e) d'effectuer le développement commercial et la relation client Ce poste implique des déplacements France entière afin rencontrer vos clients et prospects. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 profil commercial et avoir au moins 6 mois d'expérience. Basé(e) a minima un jour par semaine sur site Salaire à négocier selon profil et expérience + avantages

Titre du poste : Carrossier Peintre ( H/F) Description du poste : Nous recherchons un Carrossier Peintre expérimenté et autonome pour rejoindre notre équipe dynamique de 7 personnes. Vous travaillerez sur divers véhicules, en réalisant des travaux de réparation et de peinture de haute qualité. Votre expertise et votre capacité à travailler de manière indépendante seront des atouts précieux pour notre entreprise. Missions principales : Réparation de carrosserie : redressage, remplacement de pièces endommagées, soudure. Préparation des surfaces et application des diverses couches de peinture (primaire, peinture de finition, vernis). Détection et réparation des défauts avant peinture (masticage, ponçage). Réalisation de l'ensemble des activités de peinture dans le respect des délais impartis. Gestion autonome des travaux selon les standards de qualité de l'entreprise. Compétences requises : Maîtrise des techniques de carrosserie et de peinture. Capacité à travailler en autonomie et à gérer son propre planning. Précision et rigueur dans les travaux. Bonnes connaissances des produits et techniques de peintures. Permis de conduire valide. Profil recherché : Expérience significative en tant que Carrossier Peintre. Autonomie et sens de l'organisation. Fibre technique et passion pour le travail bien fait. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres. Conditions de travail : Contrat : CDI 39h Horaires : 8h00-17h00 ( planning a définir ) Lieu de travail : Saint Romain le Puy ( Loire) Salaire : à définir Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe et de collaborer avec vous pour offrir à nos clients un service de qualité exceptionnelle.

AES
AMP diplômé(e) En CDD à temps plein Le Foyer de Vie Le Pré du Palais situé à Montbrison, est à la recherche de 1 Accompagnant éducatif Social / Aide médico psychologique(e) de jour en CDD de 2 à 4 mois à temps plein : Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Missions :
Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne, en veillant à son bien-être, à son confort et à sa sécurité
Rechercher la participation active et permanente des personnes accompagnées, l'expression de leurs besoins et l'émergence de leurs potentialités dans le respect du principe de l'autodétermination.
Participer à la co-construction du projet personnalisé avec la personne accompagnée dans le cadre du respect du projet d'établissement
Participer aux relations avec les familles et/ou les représentants légaux et plus particulièrement en tant que référent
Proposer et faire vivre des relations partenariales avec l'environnement extérieur
Participer aux temps d'échange, à la vie de la structure, à l'actualisation et à la mise en œuvre du projet d'établissement en proposant des solutions adaptées.
Contribuer à la réflexion et à la mise en œuvre de la gestion des risques et de la démarche qualité
Participer à la bonne tenue du dossier informatisé de l'usager. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP, vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Débutant accepté. Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail : en journée et en week-end suivant les besoins spécifiques de l'usager Rémunération selon CCN 66 et Prime LA FORCADE

Bonjour Notre agence? Manpower Montbrison, nous sommes toute une équipe de recruteur à la recherche de votre talent! Mon client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique recherche un controleur(euse) qualité. Vous ne contrôlez pas juste des pièces, vous contrôlez l'excellence. Rejoignez l'aventure qualité au sein de l'atelier! Votre mission, si vous l'acceptez : Vous serez le/la gardien(ne) de la qualité en atelier ! Votre rôle ? Valider les premières pièces, détecter les anomalies, et garantir que chaque produit qui sort de nos lignes est au top. Vous serez l'œil expert qui veille à ce que tout soit nickel côté qualité, sécurité et environnement. Ce que vous ferez concrètement :
Lancer les contrôles dès le démarrage d'une série
Programmer les machines de mesure comme un(e) pro
Créer des plans de surveillance et des modes opératoires
Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels
Identifier les non-conformités et réagir vite
Collaborer avec les équipes méthodes, prod, qualité
Participer à l'amélioration continue
Garder ton espace de travail clean et organisé Vos conditions:
Diverses primes sont en place Prime de transport, panier, prime équipe, 13ème mois, intéressement, prime ancienneté.
Travail sur un cycle horaire posté en alternance, soit du matin 4h55-13h du lundi au jeudi et 4h55-13h15 le vendredi, soit du soir 12h55-21h de lundi au jeudi avec 20 minutes de pause par jour. Ce que vous apportez:
Une connaissance solide des matériaux, techniques de fabrication et de la métrologie
La maîtrise des outils bureautiques, ERP et instruments de mesure
Un esprit rigoureux, observateur, précis et team player Profil recherché :
Vous n'êtes pas cadre, mais vous êtes indispensable
vous savez lire un plan complexe comme un roman captivant
Vous êtes curieux(se), autonome et aimez partager votre savoir
Vous travaillez dans une boîte qui mise sur l'humain et l'innovation Les Manpower
Comité d'entreprise national et régional : voyages, loisirs, chèques cadeaux.
Mutuelle, prévoyance, aide au logement et à la mobilité
Formations en ligne pour développer vos compétences
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation : 150 brut pour chaque ami(e) parrainé(e)
CDI Intérimaire : la sécurité de l'emploi avec la flexibilité de l'intérim Devenez le super-héros de la conformité ! et postulez!

La Delizia
restaurant italien situé à Écotay-l'Olme (42600), recherche un pizzaiolo/pizzaiola motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre son équipe. Vos missions : Préparation et cuisson des pizzas Respect des recettes et de la qualité de la carte Gestion des pâtons et garnitures Maintien de la propreté et de l'hygiène du poste de travail Profil recherché : Expérience en tant que pizzaiolo souhaitée (minimum 1 an) Maîtrise de la cuisson au four électrique Rapidité, rigueur et esprit d'équipe Motivation et sérieux Poste à pourvoir : immédiatement Lieu de travail : La Delizia
2 Les Berges du Cotayet, 42600 Écotay-l'Olme Contrat : CDI
temps plein Rémunération : selon expérience

Le magasin BONOBO de Montbrison recherche un(e)responsable de boutique en prêt à porter Rattaché(e) au gérant vous gérez un point de vente et réalisez les tâches suivantes :
Accueillir et conseiller les client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin
Guider les client(e)s dans leur choix grâce à vos connaissances approfondies dans le prêt à porter
Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle
Maintenir une bonne tenue et l'animation du point de vente
Définir et mettre en œuvre la politique commerciale
Accompagner et encadrer le personnel de la boutique Poste à pourvoir de suite CDI temps plein salaire sur 12 mois + primes sur CA mensuel, sur productivité mensuelle et sur réalisation objectif trimestrielle. Le profil recherché Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir :
Au moins 1 an d'expériences sur un poste de vente en prêt à porter
Des compétences managériales
Un excellent relationnel et un sens du service développé
Etre volontaire, autonome, souriant(e) et dynamique
Avoir travailler dans le prêt à porter

Après réception d'une commande client, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle du projet, depuis l'étude jusqu'au suivi de chantier : Études et conception
Relever les cotes directement sur site
Réaliser les études d'exécution de structures métalliques sur différents types de projets
Modéliser les structures selon les notes de calcul, les plans guides ou les plans d'architecte (Tekla Structures, Métalcad)
Concevoir et modéliser les attaches de fabrication
Développer et détailler les éléments de serrurerie et de métallerie (escaliers, garde-corps, mezzanines, portails, portillons.) Plans et documents techniques
Établir les plans de repérage et de montage des structures métalliques
Produire les dossiers de traçage (débits, assemblages, CN, DXF, listes)
Réaliser les plans de calepinage (couverture, bardage) Suivi des approvisionnements et fabrication
Gérer les achats de matières premières nécessaires à la fabrication en atelier
Assurer l'approvisionnement du chantier et anticiper les besoins logistiques Gestion et coordination de chantier
Préparer les démarches administratives nécessaires au démarrage des travaux
Analyser les plans des architectes et estimer les budgets (matériel, main-d'œuvre)
Consulter et coordonner les sous-traitants et fournisseurs (délais, coûts, approvisionnements)
Superviser les interventions sur site, coordonner les équipes, gérer les aléas et assurer la bonne exécution des travaux Relations internes et externes
Travailler en lien étroit avec le gérant, l'atelier et les équipes de chantier
Être l'interlocuteur privilégié des clients, architectes et partenaires sur le suivi technique des projets

Bonjour Votre agence de Montbrison recherche des OPERATEURS DE PRODUCTION H/F Pour son client qui propose un parc machines performantes et de haute qualité, Spécialisé dans la conception et la production d'écrous freins ainsi que la fabrication d'un large éventail de pièces mécaniques spécifiées.
grande variété de machines CNC et d'usinage (Décolletage, Tournage, Fraisage)
pièces variant de 3 à 60 mm en barre, jusqu'à 250 mm Précision et qualité avant tout ! l'attrait de travailler dans une entreprise renomée et de haute technologie Au sein de leurs ateliers, vos missions seront :
d'alimenter l'embarreur, convoyeur sur lequel vous positionner des barres de métal
régler le convoyeur
contrôler les pièces découpées
emballer les pièces Les conditions de la mission : Horaires 2x8 Smic indemnités panier et transport Durée de la mission longue Vous avez une première expérience en industrie mécanique ? Vous avez déjà travaillé sur des machines de fabrication et d'usinage CN ou non ? Vous connaissez l'utilisation des instruments de mesures type pied à coulisse ? Alors n'attendez plus, Postulez à cette annonce ! Nous vous rappelons Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus A bientôt chez MANPOWER !

Bonjour, Votre agence Manpower de Montbrison recrute un planificateur (H/F), pour son client, leader de la peinture industrielle. Prêt à mettre en avant votre polyvalence ?! Rattaché(e) au Responsable Appro-Planning, au sein d'une équipe d'environ 5 personnes, vos missions consisteront à : Planification :
Analyser et traiter le Calcul du Besoin Net (CBN) issu de l'ERP interne.
Procéder au lancement informatique des ordres de fabrication.
Ajuster et mettre à jour le planning de fabrication dans l'ERP interne, en fonction des priorités clients, de la charge usine, de la disponibilité des matières premières et des formules, des stocks de produits finis, en lien avec le service commercial, le laboratoire et la production.
Transmettre les informations planning aux services Expéditions et prise de commande.
Assurer le suivi de la rotation des stocks et ajuster les paramètres articles. Approvisionnement : Gérer l'approvisionnement des composants (matières premières, contenants.) afin de garantir la mise à disposition dans les meilleures conditions de coûts, de délais et de niveaux de stocks. Vos conditions : Rémunération à définir selon expérience Horaires journée 35h Mission intérim 12 mois Titulaire d'un BAC2/3 dans le domaine logistique, vous justifiez d'une expérience réussie dans un service planification, dans un contexte international. Vous êtes à l'aise sur le Pack Office (principalement Excel) et dans l'utilisation d'un ERP. Vous êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour votre prise de recul, votre capacité à gérer les urgences des clients (en interne et en externe). Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre curiosité vous permettront de réussir dans cette fonction. La maîtrise de l'anglais serait un plus apprécié. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et postulez !! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Notre client, basé à quelques minutes de Montrond-les-bains, propose une opportunité professionnelle dans le secteur automobile. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise à taille humaine en croissance prône des valeurs humaines fortes, permettant à chaque collaborateur de s'épanouir en toute confiance au sein d'une équipe solidaire. Quel impact souhaiterez-vous avoir en tant que Chef d'atelier (F/H) au quotidien ? Dans ce rôle clé, vous serez responsable de superviser et d'optimiser l'efficacité de notre atelier dynamique
Gérer la coordination quotidienne et assurer le bon fonctionnement de l'atelier
Encadrer, former et dynamiser une équipe de 5 collègues
Optimiser les processus de travail pour améliorer la productivité
Superviser la gestion des stocks de pièces détachées et anticiper les besoins
Assurer le suivi et le réapprovisionnement des commandes de matériels nécessaires Alors, voici ce qui vous attend :
Contrat : CDI.
Rémunération : Salaire à définir selon diplôme(s) et compétences.
Horaires : Base 38h : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h45. Le samedi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h. Un jour de repos est inclus dans la semaine, avec un samedi de repos par mois. Pour un poste de Chef d'atelier (F/H), vous maîtrisez la gestion d'équipe, la planification et l'optimisation des processus.
Encadrer et former une équipe avec leadership et bienveillance
Assurer la gestion quotidienne de l'atelier pour garantir la productivité
Optimiser les processus de travail en identifiant les améliorations possibles
Diplôme d'État en gestion de production ou formation équivalente exigée Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic. Votre candidature sera traitée rapidement et vous serez contacté(e) par notre équipe Randstad de Feurs pour valider votre profil et vous accompagner dans les étapes de recrutement.

Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON recherche un SOUDEUR MONTEUR H/F pour un contrat en CDI Intérimaire En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours. Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Votre rémunération : Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier. Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr Professionnel dans le domaine de la métallurgie et du travail des métaux en général et expérimenté en tant que SOUDEUR MONTEUR, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences. Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi des agences de Feurs et Montbrison Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Nous sommes un restaurant traditionnel proposant une cuisine faite maison, essentiellement à partir de produits frais.Un accueil chaleureux et un service efficace assure la renommée de l'établissement. Une équipe de 4/5 collaborateurs veille à la satisfaction des clients. Vous effectuerez la mise en place et entretien des locaux, la gestion du service de l'arrivée du client jusqu'à son départ, ainsi que d'autres tâches liées à votre poste. poste à temps plein Vous aurez jours de repos consécutifs (Dimanche et lundi) et 2 soirs de semaines avantages entreprises Si vous êtes passionné.e, dynamique doté.e d'un bon relationnel , ce poste est pour vous... Une expérience en restauration est nécessaire. Salaire évolutif selon profil Dépôt de candidature par mail ou directement au restaurant.

Le service de maintenance et de travaux neufs est un service prestataire pour l'ensemble des services du Centre Hospitalier du Forez. Il permet l'exploitation des infrastructures bâtiments en fonction des normes existantes. Le service intervient en fonction des besoins des services, mais aussi suivant la programmation de la maintenance préventive. Il a en charge la réalisation de la stratégie architecturale arrêtée par la direction. Il doit assurer la sécurité Incendie des bâtiments mais aussi des biens et des personnes. . Définition du poste
Missions L'électricien a pour mission et par ordre :
Maintenance préventive et curative de l'ensemble des installations électriques HT, BT et Courant faible.
Maintenance préventive et curative de l'ensembles des équipements (CVC, électrotechnique, électroménager, luminaire, téléphoneetc )
Gestion des demandes d'intervention dans les services
Mise en conformité des installations au vu des contrôles réglementaires.
Suivi des organismes de contrôles réglementaires
Réalisation de Chantiers et d'installations neuves
Aide à la recherche de fournisseurs, à la gestion des achats et à la réception.
Gestion de la mise à jour des plans et des documents.
Toutes missions relatives aux fonctionnements des Services Techniques (déménagement, travail collectif.)
Tracer toutes les interventions dans la GMAO Sécurité incendie : L'OPQ, MO SSIAP 1 doit effectuer :
Participation à l'équipe de sécurité Incendie. Activités principales
Maintenance : o Entretien et maintenance des matériels et installations o Assistance, conseil aux utilisateurs o Réaliser la mise en conformité des installations o Respecter les règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement
Sécurité Incendie : o Suivi des organismes de contrôle o Suivi de la maintenance des installations o Manoeuvre sur le SSI
Compétences et qualités requises Qualification requise Diplôme de niveau 5 ou de niveau 4, CAP, BEP, bac professionnel, BP dans le domaine électrique bâtiment ou industriel. Niveau d'étude complété d'une solide expérience professionnelle. Expérience requise Expérience acquise dans le domaine hospitalier mais aussi dans la maintenance Hospitalière. Compétences requises
savoir faire
Connaissance en Electricité
Manipulation de logiciels GTC.
Connaissances des appareils
Connaissances des matériaux
Lecture et interprétation des plans
Connaissances des normes
Respect des protocoles d'hygiène Qualités relationnelles savoir être- Discrétion
Etre force de proposition d'amélioration
Sens de l'organisation
Rigueur
Volontaire
Esprit d'équipe CDD de 3 mois renouvelable.

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Montbrison en CDD à 80% à pourvoir dès que possible pour un mois (renouvelable). Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES
Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure
Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires
Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées
Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire
Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .)
L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé + CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé
CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 1680.51€ brut mensuel). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir :
Un parcours d'accompagnement et d'intégration
Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression
Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté.
La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF
Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...)
Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département
Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine.

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Mandataire judiciaire à la protection des majeurs à Montbrison en CDD à 80% à pourvoir dès que possible pour un mois (renouvelable). Le mandataire judiciaire à la protection des majeurs est un professionnel chargé d'assurer des missions de protection (sauvegarde de justice, curatelle ou tutelle) auprès de personnes en incapacité de pourvoir seules à leurs intérêts. Agissant sur demande du juge des contentieux de la protection, et lorsque la famille du majeur protégé est défaillante ou qui ne souhaite pas avoir ce rôle auprès de son proche, il peut aider une personne temporairement fragilisée en la conseillant et en effectuant un contrôle de ses dépenses. Lorsqu'une mesure est prononcée sur un adulte en grande difficulté (curatelle), il l'assiste dans la plupart des actes de la vie civile et supervise son compte bancaire. Si un adulte n'est plus en mesure d'agir seul en raison de sa dépendance (tutelle), il devient son représentant dans tous les actes de la vie. MISSIONS PRINCIPALES
Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure
Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires
Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées
Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire
Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .)
L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : CNC MJPM, Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé
CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 1680.56€ brut). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir :
Un parcours d'accompagnement et d'intégration
Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression
Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté.
La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF
Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...)
Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département
Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine.

Dans le cadre de notre développement, la société DISTRIPRO (relais élevage), spécialisée dans la distribution d'aliments PETFOOD pour chiens et chats, recherche un(e) Commercial(e) terrain pour la région Auvergne-Rhône-Alpes et les territoires limitrophes. Vos missions : En tant que Commercial(e) Élevage PETFOOD, vous serez chargé(e) de : Développer les ventes auprès des éleveurs professionnels (chiens et chats), selon la politique commerciale de l'entreprise. Fidéliser la clientèle existante, en apportant un accompagnement technique et commercial de qualité. Atteindre les objectifs commerciaux fixés. Assurer le lien de communication, tant en interne qu'en externe, entre les clients et l'entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) de terrain, polyvalent(e) et passionné(e) par le secteur animalier. Vous êtes : Autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Dynamique, avec un réel goût du contact client. Attiré(e) par les défis commerciaux. Rémunération : à définir selon profil et expérience. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous et contribuez au développement d'une entreprise à taille humaine au cœur du monde de l'élevage !

Manpower MONTBRISON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien câbleur (H/F) Vous interviendrez sur un chantier en binôme avec le chef de chantier pour réaliser :
Le tirage de câbles
L'appareillage
Le raccordement d'armoires basse tension Aucun travail sous tension, l'habilitation électrique n'est pas requise. Conditions de travail :
35h/semaine
Du lundi au jeudi : 7h30 à 15h30 / Le vendredi : 7h30-12h
Salaire : selon profil panier repas Mission reconductible sur plusieurs mois. Le profil ? Un électricien autonome, rigoureux, avec une première expérience en chantier. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux exigences du terrain. Les débutants sont acceptés. Les Manpower
Comité d'entreprise national et régional : voyages, loisirs, chèques cadeaux.
Mutuelle, prévoyance, aide au logement et à la mobilité
Formations en ligne pour développer vos compétences
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation : 150 brut pour chaque ami(e) parrainé(e)
CDI Intérimaire : la sécurité de l'emploi avec la flexibilité de l'intérim Prêt(e) à plonger dans le cœur brûlant de l'industrie ? POSTULEZ maintenant et devenez le maître du métal !

Nous recherchons un(e) professionnel(le) au grand cœur, doté(e) d'un savoir-être aussi solide que ses compétences. Si vous croyez que la clé du succès est la relation humaine, alors vous êtes au bon endroit. LE SAVOIR-ÊTRE QUE NOUS CHERCHONS EMPATHIE ILLIMITÉE : Pouvoir se mettre à la place de nos clients, comprendre leurs rêves, leurs besoins, et surtout, leurs émotions. OPTIMISME CONTAGIEUX : Afficher un sourire même dans les moments de négociation tendue, car chaque challenge est une opportunité déguisée. CRÉATIVITÉ MAISON : Trouver des solutions innovantes pour satisfaire nos clients, proposer les meilleurs services adaptés à leur besoin et rendre chaque transaction immobilière unique. ESPRIT D'ÉQUIPE AFFÛTÉ : Travailler en harmonie avec nos collègues, car chaque réussite est une victoire partagée collective. CE QUE NOUS OFFRONS : Un environnement de travail où le respect, la bienveillance et l'humour sont les piliers de notre culture d'entreprise. Des formations continues internes et externes pour affûter vos compétences relationnelles autant que professionnelles. Une équipe dynamique prête à vous accueillir avec des sourires et des défis.

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que Chef de rang ( H/F) en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Accueillir et conseiller les clients sur le choix des plats et des vins. Assurer la prise de commande et veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas. Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité et de présentation. Superviser et coordonner les activités des commis de salle. Garantir le bon déroulement du service en salle sous la supervision du responsable de salle. Gérer la mise en place avant le service et le nettoyage après le service. Assurer la mise en place des tables et le réassortiment des éléments nécessaires au service. Participer à la gestion des réservations et à l'organisation des événements particuliers. Qualifications requises : Expérience confirmée dans un poste similaire en restauration. Excellentes compétences en service et relation clientèle. Connaissance approfondie des techniques de service et des normes d'hygiène. Capacité à travailler en équipe et sous pression. Bonne présentation et savoir-être. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail une formation proposée certaines journées sans coupures Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

Vos missions seront les suivantes :
Conduite CACES R482 C1 obligatoire (idéalement CACES R489 C3 et CACES R482 B1 en complément).
Expérience en conduite d'engins et respect des consignes Qualité, Sécurité, Environnement, Énergie (QSEE).
Organisation des flux camions, chargement régulier des trémies, maintien de la propreté des zones de travail.
Nettoyage des machines de l'installation de recyclage selon les consignes.
Remplacement du binôme au poste de tri pendant ses pauses.
Contrôle visuel des produits, respect des consignes de stockage et signalement des anomalies.
Capacité à effectuer des contrôles de maintenance de 1er niveau et à collaborer avec l'équipe technique. Horaires en 3*8 Vous possédez au moins 3 mois d'expérience sur la fonction de conducteur d'engins de chantier et vous êtes titulaire du Caces R482 C1 catégorie C1.

Vous serez en charge de l'entretien de maisons, appartements dans lesquels vous interviendrez de façon régulière. GESTION COMPLETE DES DOMICILES : MENAGE /ENTRETIEN DU LINGE / REPASSAGE / PREPARATION DES REPAS. QUALITES REQUISES : AUTONOMIE / RIGUEUR / DISCRETION Vous travaillerez du lundi au vendredi , vous pourrez déterminer des plages d'indisponibilités. Pas de travail le week-end. Poste à pourvoir immédiatement, vous devez être véhiculé, un véhicule société peut être mis à disposition pour certaines missions.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.35 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.35 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Chez Aquila RH Montbrison, on vous accompagne à chaque étape pour trouver le poste qui vous correspond vraiment. ?? Écoute, qualité, transparence : nos valeurs au quotidien ! Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement spécialisée BTP, et je recherche pour l'un de mes clients proche de Montbrison un(e) : ????? Manoeuvre TP expérimenté(e) ?? Secteur : Travaux Publics Une entreprise dynamique, des chantiers variés et une équipe conviviale vous attendent ! ?? Envie de contribuer concrètement aux projets de demain ? Postulez dès maintenant ! Vos missions: Vos missions principales :
Participer à la mise en place du chantier : signalisation, balisage, sécurisation et nettoyage des zones de travail
Approvisionner le chantier en matériaux et matériel nécessaire au bon déroulement des travaux
Réaliser divers travaux de voirie et réseaux : terrassement, pose de bordures, canalisations, enrobés, etc.
Assister à l'installation et au raccordement des réseaux (eau potable, électricité, assainissement)
Assurer le nettoyage et le rangement du chantier en fin d'intervention
Respecter strictement les consignes de sécurité et les règles en vigueur sur site Si vous avez de l'expérience dans le gros oeuvre et que vous appréciez le travail manuel, notamment dans le domaine du TP, ne tardez pas. Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Si vous aimez le secteur du TP est un domaine qui vous plaît, alors lancez vous ! Niveau d'études: CAP / BEP----Première expérience demandée dans le TP

Un mot sur notre agence d'Aquila-rh de Montbrison Feurs : Nous sommes des consultantes spécialisées dans votre métier, nous veillerons donc à vous positionner au plus près de vos compétences et de vos valeurs. Notre connaissance du bassin de la Plaine du Forez est notre force ! Vos missions:
Chargement pièces
Appel programme
Vérification outils
Suivi de la production
Contrôle continu Votre profil:
Un environnement de travail stable et organisé
Des horaires en journée ou en équipe selon votre profil
Un accompagnement personnalisé par notre agence Aquila RH de Montbrison
Une opportunité d'évolution au sein d'une entreprise qui valorise ses talents Envoyez-nous votre CV ou contactez directement Agnès chez Aquila RH Montbrison pour en savoir plus ! Contact : *** (voir postuler)

L'établissement recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour un CDI à temps complet. Les roulements se font en poste de matin, de journée ou de soir, avec un week-end travaillé par mois. Aide-Soignant(e) diplômé(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de l'accompagnement global des personnes accompagnées par le FAM Le Château d'Aix prenant en compte la dimension relationnelle des soins, dans les actes de la vie quotidienne. Vous contribuerez au bien-être des personnes. Assurant la surveillance et l'observation (écrite et orale) de l'état physique et moral du résident ; Participant à l'éducation à la propreté, à l'entretien de l'hygiène corporelle, au respect de l'intimité de la personne et à son confort ; Participant à l'entretien de l'environnement immédiat de la personne autiste (ex : lit...) Mettant en place des actions de soins ; Collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire en axant l'intervention sur la prévention et le soin ; Participant à la conception et à la rédaction du Projet Personnalisé et de l'accompagnement de la personne accueillie, selon les protocoles et procédures d'accompagnement recommandés par les Agences (ANESM et HAS) ; Accompagnant les activités mises en place par les professionnels paramédicaux ; Respectant le secret professionnel ; Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant et disposant idéalement d'une première expérience, acquise dans le secteur de l'autisme ou du handicap. Une sensibilisation aux outils spécifiques de communication sera appréciée. Rémunération selon Convention Collective 66 avec une reprise ancienneté possible. Candidature à transmettre avec lettre de motivation à : Me FERREIRA, Directrice de pôle

Aide-Soignant(e) / AES diplômé(e) en CDI L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Les Iris est à la recherche de 3 Aides-Soignants(es) (ou AES) en CDI
3 postes à temps PLEIN Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Situé à Montbrison, l'EAM Les Iris, accueille dans un parc verdoyant, 32 adultes porteurs de déficience intellectuelle sévère à profonde avec des troubles du comportement associées, mais également des personnes porteuses de paralysie cérébrale. Vos missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, vous aurez pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour se faire, vous serez en charge de :
Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie
Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires de travail : INETRNAT (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2

Dans le cadre d'une montée en charge de son activité, nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients un(e) Plieur H/F, expérimenté(e) en tôlerie. Vos missions:
Préparer et régler la presse plieuse (choix des outils, ajustement des paramètres selon le plan de fabrication).
Lire et interpréter les plans techniques et ordres de fabrication.
Positionner et fixer les pièces sur la machine selon les gabarits définis.
Lancer la production et surveiller le processus pour assurer une conformité aux exigences de qualité.
Contrôler les pièces produites (dimensions, angles, finitions) à l'aide d'outils de métrologie (pied à coulisse, rapporteur d'angle, etc.).
Corriger les réglages si nécessaire et identifier les anomalies.
Assurer la maintenance de premier niveau de la machine et signaler les
Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur. Votre profil:
Maîtrise de la lecture de plans techniques et tolérances mécaniques
Compétence en réglage de presses plieuses et choix des outils
Connaissance en programmation CN
Sens du contrôle qualité et rigueur
Expérience en tôlerie fine fortement appréciée
Caces pont roulant R484
Caces chariot R489
Mission longue durée, avec perspective d'embauche
Travail en journée
Temps plein Horaire 7h-16h15
vendredi 7h-11h Vous souhaitez en savoir plus ou postuler ? Contactez notre équipe à Montbrison, nous serons ravies d'échanger avec vous !

Aquila RH Montbrison, votre agence d'intérim implantée depuis 8 ans à Savigneux, accompagne ses clients dans la recherche de nouveaux talents. Virginie, consultante spécialisée dans les métiers du bâtiment, vous propose une opportunité sur mesure pour rejoindre une entreprise située à proximité de Montbrison. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, animée par des valeurs fortes : simplicité, responsabilité et entraide. Nous recrutons un Installateur CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) h/f pour renforcer l'équipe de notre client. Poste à pourvoir en intérim, CDD ou CDI selon votre profil. Vous interviendrez sur des chantiers de construction, de rénovation et sur des opérations de maintenance des systèmes CVC. Vos missions:
Installation, maintenance et réparation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.
Lecture de plans et schémas techniques pour déterminer l'emplacement des équipements.
Réalisation des raccordements électriques et de la mise en service des installations.
Diagnostic des pannes et dysfonctionnements des systèmes CVC.
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. Votre profil: CAP/BEP en génie climatique, thermique, installations sanitaires ou équivalent. Expérience significative en tant qu'installateur CVC. Connaissance des normes et réglementations en vigueur. Capacité à lire des plans et des schémas techniques. Rigueur, autonomie et sens du service client.
expérience en CVC
un plus : les fluides frigorigènes

Le technicien rectifieur réalise la production de pièces et produits dans les délais. Il utilise des machines traditionnelles pour produire des pièces de hautes technicités. Il programme et règle les rectifieuses CN. Vous aurez en charge :
Programme et règle les machines de production CN (rectifieuse) ou réalise des pièces et produits de hautes technicités sur les rectifieuses traditionnelles
Assure la production sur les machines traditionnelles et/ou CN
Respecte le cahier des charges
Réalise les mesures dimensionnelles des pièces sur les bancs de contrôle pour affiner les réglages des machines et contrôler la qualité
Contrôle la qualité des pièces produites et effectue les actions correctives si nécessaire
Définit et optimise la gamme de fabrication (choix matières, machines, étapes de production, outillage nécessaire)
Applique les procédures de sécurité
Assure la maintenance de premier niveau, et le maintien en condition des machines
Effectue le rangement du matériel et de l'outillage
Respecte ses équipements et les espaces de travail
Alerte en cas de retard de production ou de problème de qualité Vous avez idéalement une formation de type BEP/BAC ou BTS en mécanique générale ou vous justifiez d'une première expérience en rectification. Contrat : travail temporaire avec possibilité d'évolution sur un CDI selon l'activité de l'entreprise. Horaires : journée 8H15-12H15 et de 12H45-16H15 Base hebdomadaire : 35 heures Rémunération : selon profil et expérience du candidat ! Cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne avec un CV à jour !

Bonjour Votre agence Manpower Montbrison vous offre une belle opportunité! Mon client est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de machines pour la métallurgie. Les missions :Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel à la pointe de la technologie ? Nous recherchons des opérateurs commandes numériques Vos missions incluront :
Préparer et monter les outils de coupe suivant la gamme de fabrication,
Installer les pièces à usiner sur la machine avec les outillages appropriés,
Vérification et modification si nécessaire des programmes CN
Prendre les origines pièce,
Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et signer les documents selon les procédures,
Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage et remplir les relevés de la Fiche d'Auto-Contrôle,
Respecter les rituels et standards de son activité (5S, maintenance premier niveau),
Respecter les règles et les consignes de sécurité, qualité et environnement adaptées à l'espace de travail. Travail en poste (matin et/ou soir) (2*7h) ; 6 :00-13 :00 et 13 :00-20 :00 Profil
Formations de niveaux CAP, Bac technologique ou professionnel, BTS dans le domaine de l'usinage.
Expérience en tournage et/ou fraisage à commande numérique.
Autonome, Méticuleux(se), précis(e), rigoureux(se), réfléchi(e), esprit d'équipe, flexibilité, Culture Qualité.
Expérience sur des pièces unitaires de grandes dimensions.
Permis cariste (Caces R489 Type 3) et pont souhaités Pourquoi c'est stylé chez Manpower ?
CE national : voyages, chèques vacances, locs.
CE régional : cadeaux, sport, culture, loisirs, week-ends.
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule.
Et le CDI Intérimaire ? Flexibilité sécurité combo gagnant
Et si vous parrainez un(e) ami(e) ? 150 brut pour vous ! Prêt(e) à plonger dans le cœur brûlant de l'industrie ? POSTULEZ maintenant et devenez le maître du métal !

Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) coach sportif.ve titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Boxe, à domicile auprès d'un de ses clients sur Montbrison (42
département de la Loire), Pour cette mission (228319), vous devrez :
Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis.
Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme.
Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !

Bonjour, Votre agence recherche des OPERATEURS COMMANDE NUMERIQUE (H/F) Basé à Montbrison, notre client abrite une multitude de machines performantes et de haute qualité. Il est spécialisée dans la conception et la production d'écrous freins ainsi que la fabrication d'un large éventail de pièces mécaniques spécifiées. Précision et qualité avant tout ! l'attrait de travailler dans une entreprise renomée et de haute technologie !! Vos missions selon l'ordre de fabrication sont :
Préparer et régler votre machine
Faire le choix de l'outillage et le montage
Corriger les côtes
Modifier les programmes
Effectuer la maintenance de 1er niveau Vos conditions : Horaires 2x8 Salaire à convenir selon votre expérience indemnités panier et transport Longue mission Vous êtes diplômé en productique OU vous avez de l'expérience dans les compétences demandées. Faisant preuve de rigueur, vous êtes volontaire et sensible au respect des règles de sécurité. Vous êtes la personne que nous recherchons ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus A très bientôt chez MANPOWER !

Vous êtes capables d'intervenir sur nos deux lignes de recyclage du verre. Les compétences suivantes sont attendues : Chaudronnerie : meulage, découpe plasma, soudure à l'arc, soudure semi-automatique Vous devez être titulaire d'un Bac ou BAC+2 et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire en milieu industriel. Mécanique industrielle Électricité : des connaissances de base sont un plus, mais non indispensables Horaires de journée 07.00 13.30 / 14.30 16.45 un week-end de 4 jours toutes les deux semaines (en fonction des équipes)

Nous recherchons à renforcer notre équipe en place pour accompagner cette belle croissance. Vous rejoindrez une équipe dynamique évoluant au sein d'une société équipée de machines de dernière génération Au sein d'une équipe jeune et dynamique, vous aurez pour mission le pliage de pièces métalliques (acier, alu, inox) sur presses plieuses BYSTRONIC et TRUMPF récentes :
Réalisation de pièces de tôlerie fine de la pièce unitaire à la petite série ;
Réalisation et réglage des programmes ;
Pliage des pièces sur plieuse à commande numérique avec ajustement des programmes si besoin ;
Suivi de sa production en autocontrôle ;
Préparation des pièces après pliage pour alimenter la suite de la production.
Assurer l'ordre et la propreté de son poste de travail ;
Respect des règles de sécurité avec port des EPI Vos compétences :
Rigoureux et passionné,
Vous maîtrisez la lecture de plan
Vous savez choisir les outils
Vous savez réaliser des gammes de pliage
Vous savez réaliser la première pièce
Vous savez contrôler les pièces avec des rapporteurs d'angles et pied à coulisse
Vous avez 2ans d'expérience de pliage en tôlerie fine Conditions de travail :
Date de début du poste : dès que possible
CDI ou CDD Temps Plein, travail en 2x8
Poste basé sur Bonson (42)
Rémunération : selon le profil et expérience

Bonjour à toi ! Nous sommes une entreprise spécialisée dans la garde d'enfants et l'aide ménagère et nous cherchons une personne compétente pour rejoindre notre équipe. Nous avons besoin de quelqu'un pour effectuer des tâches ménagères telles que le nettoyage, la lessive, le repassage et autres tâches ménagères courantes. Nous offrons un salaire compétitif et une ambiance de travail agréable et conviviale. Si tu es intéressé(e) par cette opportunité, envoies nous ton CV et une lettre de motivation pour que nous puissions en savoir plus sur toi. Nous sommes impatients de te rencontrer et de t'accueillir dans notre équipe. Merci de postuler pour ce poste d'aide ménagère ! Volume horaires flexible

Formation Coffreur Bancheur H/F
Démarrage janvier 2026 Vous souhaitez intégrer un métier porteur dans le BTP et apprendre à réaliser des ouvrages en béton armé (coffrage traditionnel, banché, éléments préfabriqués, radiers, planchers, tabliers d'ouvrages d'art) ? Cette formation est faite pour vous ! Dates : du 12/01/2026 au 31/03/2026 Durée : 392 heures (350 h métier + 42 h réglementaire : PASI, AIPR, CACES R482 cat. F) Lieu de formation : St Cyprien (42) Objectifs :
Réaliser des ouvrages en béton armé (traditionnel et banché)
Poser et lier des éléments préfabriqués
Mettre en Å“uvre des radiers, planchers et tabliers d'ouvrages d'art
Travailler en sécurité sur chantier (EPI, levage, élingage, prévention des risques) Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que maçon coffreur Vous maîtrisez les bases du travail sur chantier et savez respecter les consignes de sécurité Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de rigueur et de précision Vous savez lire un plan simple et utiliser l'outillage de base du coffreur Dynamique et motivé, vous souhaitez consolider vos compétences et évoluer dans le métier? Saisissez une opportunité unique de vous former à un métier en tension et de booster vos chances d'embauche dans le secteur du BTP !

Dans une BRASSERIE, vous aimez travailler les produits frais et le "fait maison" et vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience en tant que chef de cuisine. Vous aurez en charge la supervision de l'ensemble de l'activité en cuisine, la gestion d'une équipe, les commandes fournisseurs, la gestion des stocks. Vous êtes rigoureux et maitrisez l'aspect technique du poste. Avantages : salaire attractif sur 13 mois. mutuelle 100% prise en charge. 2 jours de repos consécutifs ( dimanche et lundi). primes tenue fournie et blanchie participation au frais kilométriques ( si éloigné du poste) Repos le Dimanche et le Lundi. Restaurant fermé tous les jours fériés, 8 jours en mai et 15 jours en août. Tenue de travail fournie, prime selon investissement.

Nous vous proposons un poste de CHARPENTIER H/F, Vous serez ici en charge, de la pose, installation, changement de couverture et charpente, sur des chantiers locaux. Le détail du poste :
Démarrage rapide,
Salaire selon profil,
Avantages : Livret d'épargne ACTUAL, mutuelle, FASTT Votre profil :
En possession de la formation au travail en hauteur,
Avec une première expérience dans le domaine de la couverture, charpente,
Pas de crainte de la hauteur et du travail extérieur,
Dynamique, prêt à apprendre de nouvelles techniques de travail, N'hésites pas, postulez sur annonce.

Vous ne prenez jamais la fuite ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Nous cherchons un Plombier (h/f) vous serez en charge de :
pose de tuyauterie, raccordements,
installer et réparer des éléments sanitaires,
contrôler le fonctionnement des éléments,
réaliser les raccordements électriques,
réaliser les réglages et les mises en service,
réaliser l'entretien et les dépannages. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Quelques détails sur ce poste :
Chantiers locaux, horaires de journée ;
Salaire : suivant profil ;
Mission longue durée ;
Avantages : CE Ergalis, Livret Actual, mutuelle Votre personnalité : Si vous êtes habile et méthodique, vous savez faire preuve d'initiatives, et vous recherchez un poste de Plombier (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BTS d'installateur sanitaire, en techniques des installations sanitaires et thermiques. Vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Aquila Rh Feurs et Montbrison, recrute des candidats dans les secteurs Bâtiment Gros Œuvre et Second Œuvre ainsi qu'en Travaux Publics. Emmanuelle et Virginie vous reçoivent pour définir avec vous les actions à mettre en place pour votre recherche de postes. Avec nos deux points de présence nous sommes au plus près de vous ! Entreprise Foréziennes, spécialisées dans la construction de bâtiment destinés au logement collectifs ou individuels, recherche un maçon confirmé pour compléter son équipe. Type de contrat : CDI ou Intérim en fonction de votre situation et de vos envies Temps de travail : Temps plein les chantiers se situent sur le département de la LOIRE majoritairement Vos missions: Sous la responsabilité du chef de chantier ou du conducteur de travaux :
Effectuer des travaux de maçonnerie traditionnelle (murs, fondations, dalles, planchers, cloisons, etc.).
Poser des coffrages, ferrailler et couler le béton selon plans et normes en vigueur.
Poser des éléments préfabriqués (briques, pierres, parpaings, etc.).
Réaliser les finitions nécessaires (enduits, joints, crépis, etc.).
Lire, comprendre et appliquer les plans et schémas de travail.
Préparer et entretenir le chantier : approvisionnement matériel, rangement et nettoyage, respect des consignes de sécurité.
Collaborer avec les autres corps de métier sur les chantiers (plaquistes, charpentiers, etc.). Rémunération en fonction de l'expérience entre 12.30EUR/h et 13.50EUR/h Votre profil:
Formation exigée : CAP Maçonnerie, BEP Bâtiment, BAC Pro Bâtiment ou équivalent.
Expérience : 3 ans dans un poste similaire souhaitée
maîtrise des techniques de la maçonnerie, connaissance des mortiers, coffrage, ferraillage, etc.
permis B pour conduire le véhicule de la société

Nous vous proposons un poste d'AIDE MACON ou MACON avec expérience H/F, Vos tâches :
Maçonnerie, coffrage, banche sur des chantiers de bâtiments neufs, sur les secteurs Plaine du Forez et/ ou région stéphanoise, Plus de détails sur le poste :
Un démarrage assez rapide, mission d'intérim,
Dépôt basé à Montbrison, possibilité de rdv sur chantier si plus proche,
Salaire suivant profil + prime outillage, et indemnités de déplacement,
Avantages : mutuelle intérimaires, livret Actual avec un taux d'intérêt à 12% annuel, FASTT, CSE, ... Le profil idéal :
Vous avez au minimum une première expérience en maçonnerie, et sur chantiers dans le domaine du bâtiment,
Avec une capacité de s'adapter à différents environnements de travail, également à travailler en équipe. Ce poste vous intéresse, et vous semblez cocher toutes les cases ? Postulez alors sur cette annonce, ou venez nous rencontrer au Forum France Travail à Montbrison en octobre 2025.

Chez Aquila RH Montbrison, on prend le temps de vous écouter pour vous proposer des opportunités qui vous ressemblent, dans des environnements humains, dynamiques et bienveillants. Je suis Emmanuelle, consultante spécialisée dans les métiers de la menuiserie, et je suis à la recherche d'un Menuisier Bois Atelier H/F pour mon client Montbrisonnais Vous êtes motivé(e), passionné(e) et souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! Dégauchisseuse, raboteuse, scieuse, ponceuse , ça vous parle ? Vos missions: Voici vos missions a sein de l'atelier de fabrication :
Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
Ponçage, collage, sciage
Réalisation de l'étanchéité du support et du châssis. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP dans le domaine de la menuiserie Ponctuel, rigoureux et assidu

Chez Aquila RH , nous plaçons la qualité de l'accompagnement au coeur de notre métier : prendre le temps de vous écouter et de comprendre vos aspirations nous permet de vous proposer des opportunités réellement adaptées à votre profil. Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement spécialisée dans les métiers de la mécanique. Actuellement, je recrute pour l'un de mes clients un(e) mécanicien(ne) poids lourds. Vous aimez la mécanique, relever des défis techniques et intervenir sur des véhicules de grande envergure ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! Contactez-moi pour en discuter ! Vos missions: Rattaché au chef d'atelier, vos principales missions seront les suivantes :
détecter les anomalies
démonter les parties endommagées
remplacer les pièces défectueuses
effectuer les derniers réglages
vérifier le bon fonctionnement du véhicule
renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention. Horaires : 39h,en journée, du lundi au vendredi. Aquila RH, 4 agences situées à Andrézieux, St Etienne et Montbrison et Feurs, des consultants spécialisés dans le recrutement en intérim, CDD et CDI sur la Loire et la Haute-Loire. Votre profil: Vous êtes issu de la mécanique poids lourds, diplômé ; avec ou sans expérience mais du métier obligatoirement. Une maitrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les moteurs et les transmissions.
CAP Maintenance des véhicules automobiles option véhicules industriels
BEP inter. Maintenance des véhicules et des matériels
MC Maintenance des moteurs diesels et de leurs équipements
MC Maintenance des systèmes embarqués de l'automobile
Bac pro Maintenance

Menuisier / Menuisière d'atelier
Aluminium (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication et l'assemblage de menuiseries aluminium, un Menuisier / Menuisière d'atelier sur le secteur proche de Montbrison. Vos missions :
Découper, assembler et ajuster les profilés aluminium selon les plans et fiches techniques
Monter et préparer les fenêtres, portes, façades et autres éléments de menuiserie
Contrôler la qualité des pièces et assurer la finition
Préparer les commandes pour expédition ou installation sur chantier
Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de l'atelier Profil recherché : CAP / BEP ou Bac Pro en Menuiserie Aluminium, Métallerie ou équivalent Expérience en atelier de menuiserie aluminium souhaitée Lecture de plans et de fiches techniques Minutie, rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Conditions : Contrat : Intérim Lieu : secteur proche de Montbrison Horaires : journée, du lundi au vendredi Rémunération : selon profil et expérience

RAS Intérim vous accompagne dans votre recherche d'emploi et vous propose des opportunités dans le secteur du transport et de l'environnement. Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets, un Conducteur Poids Lourd (F/H). Vos missions :
Conduire un camion PL dans le cadre de la collecte des déchets ménagers ou industriels
Participer aux opérations de chargement et de déchargement si nécessaire
Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne application des procédures
Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque tournée
Garantir une image professionnelle de l'entreprise auprès des usagers et clients Profil recherché : Titulaire du permis C, de la FIMO/FCO à jour et de la carte conducteur Une première expérience en collecte de déchets serait un atout Sérieux, ponctuel, attentif à la sécurité et au respect de l'environnement Capacité à travailler en équipe avec les ripeurs et les responsables d'exploitation

Rattaché au service ressources humaines, vos missions sont les suivantes: Réaliser/Effectuer:
Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, absences, visite médicale, déclarations aux organismes sociaux, mutuelle / prévoyance...) pour les salariés titulaires, alternants et intérimaires
Prendre en charge le processus de paie (saisie des variables, établissement des bulletins, contrôles, déclarations réglementaires, DSN, lien avec les différents organismes ainsi que la finance interne.)
Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrées et/ou sorties
Établir les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi.)
Effectuer les travaux post paie (archivage, paiement des charges sociales, transmission des informations nécessaires.)
Conseiller et accompagner les managers et les salariés sur les différentes questions RH
Participer activement à l'amélioration continue en étant force de proposition
Assurer le remplacement de son/sa responsable en cas d'absence (polyvalence)
Apporter une aide dans l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur.)
Alerter son responsable pour rendre compte des difficultés rencontrées Gérer/Accompagner:
Accompagner les managers dans la gestion des temps des salariés
Gérer les priorités en prenant en compte les périodes de paie
Superviser l'application des règles et usages définies au sein de l'entreprise Suivre/Analyser/Piloter:
Suivre les tableaux de bords RH, reporting
Transmettre les éléments de synthèse à la comptabilité

Travail en semaine, aucun week-end ni de déplacement Vous travaillerez au sein d'une entreprise dynamique avec un esprit familial. Nous avons à cœur de transmettre notre savoir faire et de faire évoluer notre personnel SPECIALISE DANS L'ISOLATION THERMIQUE DES MURS PAR L'EXTERIEUR Contrat et salaire évolutif, Nous recherchons actuellement un Façadier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Mission :
Monter les structures porteuses (échafaudage)
Poser et fixer les revêtements (parement, plaques d'isolants thermiques ...)
Préparer les supports, poncer, enduire, habiller les façades et tout autre support extérieur
Réaliser, appliquer ou projeter des produits d'étanchéité pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades Profil recherché : Débutant accepté, formation en interne pour acquérir les compétences.

L'ARTISAN BARBER SHOP, établissement spécialisé dans la coiffure pour hommes et le service de barbier, situé à Montbrison, recherche un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice. Rejoignez-nous pour travailler dans un environnement agréable et une ambiance conviviale ! Nous proposons un poste de 35 heures par semaine, réparties sur 4 jours. Jour de repos: jeudi Salaire: 13€ brut/ heure Prime sur CA prestations Primes sur ventes Comité d'entreprise. Vous êtes motivé(e), et titulaire du brevet professionnel, venez nous rejoindre !

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que Responsable de salle ( H/F) en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Accueillir et placer les clients en salle avec convivialité et professionnalisme. Superviser l'équipe de service pour garantir une expérience client optimale. Prendre les commandes et veiller à leur transmission précise à la cuisine. Assurer la coordination entre la salle et la cuisine pour un service fluide. Veiller à la préparation et à la présentation des tables avant chaque service. S'assurer de la satisfaction des clients et gérer les éventuelles remarques ou plaintes. Participer à la gestion des réservations et à l'organisation des événements particuliers. Former et motiver les membres de l'équipe de service. Maintenir une ambiance chaleureuse et accueillante en salle. Qualifications requises : Expérience confirmée en gestion de salle dans la restauration. Forte capacité relationnelle et sens aigu du service client. Compétences en management et gestion d'équipe. Excellente présentation et capacité à communiquer avec différents types de clientèle. Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail une formation proposée certaines journées sans coupures Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que Cuisinier (H/F) spécialisé en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Préparation et cuisson des plats traditionnels avec une attention particulière aux spécialités de viande. Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires avant le service. Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le chef cuisinier. Garantir la qualité des plats servis, en respectant les normes de présentation et de goût. Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine. Gérer les stocks et les approvisionnements de produits frais et de qualité. Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer un service fluide et de qualité. Qualifications requises : Vous êtes passionné par la cuisine Vous avez des compétences en préparation et cuisson de la viande. Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe. Ponctualité et rigueur. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail Une formation proposée Jours sans coupure possible Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

Rejoignez l'aventure gourmande de La Java Bleue à Montbrison en tant que Chef cuisinier ( H/F) spécialisé en cuisine traditionnelle et viande, pour une ouverture prévue mi-janvier. Missions : Préparer et cuisiner les plats traditionnels spécialisés dans la viande. Élaborer les menus et sélectionner les produits de qualité. Gérer une équipe en cuisine et assurer la fluidité du service. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contribuer à la création d'une ambiance conviviale et authentique. Qualifications requises : Expérience avérée en tant que chef cuisinier. Maîtrise des techniques de cuisine traditionnelle. Compétences en gestion d'équipe. Connaissance approfondie des produits et préparation de la viande. Les avantages : un salaire attractif travail 1 Week end/ 2 une enseigne renommée et labélisée travail sur 4 jours de bonnes conditions de travail Nous vous proposons de venir rencontrer le gérant du restaurant le mardi 18 novembre 2025 après midi au sein de l'agence France Travail de Montbrison afin de vous présenter l'enseigne, les formations, les postes et les avantages. suivi par un entretien rapide.

Bienvenue chez Aquila RH MONTBRISON ! Votre équipe vitaminée vous accueille du lundi au vendredi, uniquement sur RDV afin d'échanger sur votre parcours et vos envies. Nous préférons de loin la qualité à la quantité et c'est pourquoi, nous mettons tout en oeuvre pour vous trouver le poste qui vous correspond. Vous l'aurez donc compris, chez nous, le client c'est vous ! pour un client spécialisé en industrie, je recherche un monteur assembleur H/F Vos missions: Le monteur a pour mission de réaliser un assemblage parfait :
Lecture du plan de montage
Ajustement des éléments
Assemblage et solidarisation des pièces
Réalisation de tests de fonctionnement Votre profil: ?? Le poste est fait pour vous si vous avez :
Un(e) bon(ne) bricoleur(se)
Travail répétitif
Aimer travailler de ses mains
Assidu(e)
Maîtriser les techniques d'assemblage poste à la journée salaire : 11.88 poste à pourvoir rapidement

Vous travaillez au sein d'une petite équipe, esprit familial et auprès d'une clientèle de professionnels (90%). Sous la direction de notre chef d'atelier, la personne devra être capable de travailler en autonomie. Description des tâches :
Entretien courant, nettoyage du matériel (qui varie entre une simple meuleuse et une mini-pelle)
Diagnostique panne, réparation.
Si possible, accueil et conseil client
Travail en atelier
35 heures du lundi au vendredi ( Horaires flexibles : 7h12h-14h-18h, possibilité de déjeuner sur place )
Dépannage client en extérieur occasionnellement Profil :
Ponctualité, politesse, confiance
Le permis remorque EB serait un plus
Expérience exigée

L'Association Territoriale des PEP Loire Dômes Allier recrute un(e) Orthophoniste (F/H) en CDI pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion « Simone Veil » à Montrond les bains et pour l'UEMA à l'école Beauregard de Montbrison. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 20 établissements et services sur le Département de la Loire, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Simone Veil accueille des enfants et adolescents de 6 à 14 ans (avec possibilité de maintien jusqu'à 16 ans) porteurs de déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des enfants de 6 à 14 ans porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. L'UEMA
Ecole maternelle Beauregard accueille des enfants de 3 à 6 ans porteurs d'autisme ou troubles envahissants du développement. L'UEMA propose un accompagnement personnalisé grâce à une équipe pluridisciplinaire. LES MISSIONS Évaluer et traiter les difficultés ou troubles :
Du langage oral et écrit et de la communication,
Des fonctions oro-myo-faciales,
Des autres activités cognitives dont celles liés à la phonation, à la parole, au langage oral et écrit, à la cognition mathématique S'attacher aux dimensions plurielles du concept de langage comme moyen d'expression, d'interaction et d'accès à la symbolisation dans toutes ses dimensions, notamment :
Dimensions linguistiques
Dimensions cognitives
Dimensions psycho-affectives,
Dimensions sociales PROFIL DU POSTE
Diplôme d'état d'orthophoniste
Connaissance du public accueilli
Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires
Expérience exigée Poste à pourvoir dès que possible

Le pôle Enfance Sud ADAPEI de la Loire recherche pour Le PCPE Eclip'sh, un/une Psychologue du développement / Neuropsychologue H/F en CDI à 0.20 ETP (environ 7h/ hebdo) Contexte : Le PCPE Eclip'sh s'inscrit dans le cadre d'un partenariat entre l'ADAPEI Loire et les PEP LDA. Il soutient tout jeune de 5 à 25 ans, porteurs de TND, handicap psychique, troubles du comportement, ainsi que leur famille. Le dispositif s'adresse aux personnes en attente de place en établissement et en risque de rupture de parcours. Il est déployé sur l'ensemble du département, mais vous interviendrez sur les situations du centre et du nord du département, en lien avec les autres professionnels du dispositif. Ce poste, à temps partiel (0,20 ETP), est proposé en CDD de remplacement pour congé maternité. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, assistante sociale, psychologue), le/la neuropsychologue aura pour missions :
De contribuer à évaluer les situations nouvelles et en cours avec l'équipe pluridisciplinaire, pour proposer des plans d'actions adaptés au besoin du jeune et de sa famille,
De réaliser certains bilans neuropsychologiques, conduite d'anamnèses, rédaction de comptes rendus et de synthèses.
Rendre compte aux familles des évaluations effectuées et ls accompagner dans la compréhension et l'appropriation des recommandations.
Travail en équipe : participation aux réunions du dispositif. Compétences attendues :
Avoir une expérience des personnes porteuses de TND/ TSA
Maitriser les tests d'évaluation (Vineland II, PEP-3 et TTAP- version révisée de l'AAPEP-, profil sensoriel.)
Avoir des aptitudes pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Aisance dans la communication avec les familles, l'équipe et la direction
Maitriser les écrits et l'outil informatique Conditions du poste :
Conditions salariales en fonction de la convention 66
Le projet étant construit en pilotage conjoint entre les PEP LDA et l'ADAPEI de la Loire, pour des raisons pratiques, le poste sera basé au sein du DAI Simone Veil de Montrond-les-Bains.
Dans ce cadre, le candidat peut compléter son poste en postulant en complément sur un poste ouvert au DAI Simone Veil laissé vacant par la titulaire (+0.32 ETP). Le poste est à pourvoir dès que possible Dépôt des candidatures au plus tard le 31 octobre 2025 Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) de préférence par mail

Sous la responsabilité d'un chef de chantier ou chef d'équipe, vos missions principales seront :
Lisser le béton et appliquer les produits de traitement de surface (enduit, mortier.).
Réaliser et/ou reboucher les réservations dans le béton.
Restaurer les structures en béton (effectue des cueillies, reprend la planimétrie des voiles ou des planchers, reprend les linteaux, réalise des appuis de fenêtre et des seuils, des gaines maçonnées et des cloisons).
Effectuer les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes (ponçage, piquage, sciage, grattage de béton, tronçonnage.).
Réaliser des carottages pour pallier aux oublis de réservations
Nettoyer sa zone de travail Compétences techniques
Faculté de travail en hauteur
Conduite possible d'engins de chantier
Conduite possible de véhicules de société
Travail en autonomie PROFIL
5 ans d'expérience minimum sur un poste de maçon
Etudes : CAP, Brevet professionnel ou Bac professionnel en maçonnerie, gros œuvre
Permis de conduire
Goût pour le travail de terrain Caractéristiques du poste :
Horaires : 38H
Type de contrat : CDI
Salaire : selon expérience et grilles conventionnelles
Déplacements : envisageables sur la région
Poste à pourvoir immédiatement Votre profil correspond à notre recherche et vous souhaitez rejoindre nos équipes ? Transmettez votre candidature !

Rattaché au Directeur d'Activités et en lien avec les deux conducteurs de travaux, vous aurez à gérer divers chantiers de l'entreprise. Vos missions principales seront :
Organiser et répartir le travail de votre équipe (7-20 personnes) sur le terrain, selon les consignes du conducteur de travaux
Valider les techniques de construction avec le conducteur de travaux et être force de proposition
Contrôler la réalisation des tâches sous votre responsabilité
Animer et motiver les membres de votre équipe
Transmettre oralement et clairement les consignes qui vous auront été données
Connaître, pratiquer et apprendre si besoin à votre équipe la gestuelle pour la communication avec un grutier
Connaitre les règles et les dispositifs de sécurité et les faire appliquer
Gérer l'outillage étant sous votre responsabilité
Gérer les commandes de béton pour la bonne organisation du chantier
Vérifier les bons de livraison
Gérer les heures effectuées sur chantier
Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins Compétences techniques :
Pratique de la maçonnerie en neuf et/ou en réhabilitation
Pratique des techniques de maçon-coffreur (plancher, voile, poteau, etc )
Pose et assemblage de banches (droites et courbes) en sécurité
Mise en place de passerelles en façade
Montage et démontage d'échafaudages fixes et roulants
Aisance en topographie, lecture de plan et interprétation appréciées
Faculté de travail en hauteur
Conduite possible d'engins de chantier et de véhicules de société PROFIL
8 ans minimum en tant que chef de chantier + expérience sur postes de maçon et chef d'équipe
Etudes : BTS Bâtiment de préférence
Seront appréciés : CACES Engins de chantier cat. A et F / CACES Nacelle PEMP cat. A / CACES grue au sol
Connaissances en implantation station totale appréciées
Permis de conduire obligatoire
Permis E apprécié
Travail et animation d'équipe
Bonne capacité d'adaptation et de rigueur
Autorité naturelle et bon relationnel
Autonomie
Goût pour le travail de terrain

Nous sommes à la recherche d'un coffreur
bancheur H/F. Sous la responsabilité d'un chef de chantier ou chef d'équipe, vos missions principales seront :
Poser et assembler les banches en sécurité
Préparer et réaliser le ferraillage des banches
Poser et maintenir les mannequins
Couler les banches
Coffrer ponctuellement des poutres, linteaux, dallages, dalles, balcons
Ferrailler et coffrer des planchers
Mettre en place des passerelles en façade
Nettoyer et entretenir le matériel
Participer à l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier
Eventuellement, savoir lire et exécuter selon des plans Compétences techniques
Faculté de travail en hauteur
Conduite possible d'engins de chantier
Conduite possible de véhicules de société
Travail en équipe PROFIL
3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
Etudes : CAP, Brevet professionnel ou Bac professionnel en maçonnerie, gros œuvre
Permis de conduire
Goût pour le travail de terrain

Aquila RH Feurs et Montbrison, agence d'intérim et de recrutement, recrute des profils qualifiés pour des missions intérim ou CDI sur le secteur de la plaine du forez. Je suis Virginie, consultante spécialisé en recrutement sur la partie bâtiment. Je recherche pour l'un de mes clients un Chauffagiste H/F confirmé. Au sein d'une entreprise à taille humaine ( moins de 20 salariés), vous réaliserez en autonomie des chantiers de dépannage et installation mise en marche de chaudière et climatisation. Vos missions:
Chauffage : chaudières gaz, fioul, pompes à chaleur, radiateurs, planchers chauffants, etc.
Climatisation : splits, VRV/DRV, groupes froids, etc.
Ventilation : VMC simple ou double flux, gaines, extracteurs, etc.
Réseaux de distribution : pose de canalisations, raccordements hydrauliques, aérauliques ou frigorifiques. Tâches principales :
Lecture et interprétation de plans et schémas techniques.
Pose et raccordement des équipements.
Contrôle de conformité des installations.
Application des normes de sécurité (gaz, électricité, fluides frigorigènes).
Vérification des branchements électriques et hydrauliques.
Remplissage et purge des circuits.
Réglage des paramètres de fonctionnement (température, débit, pression, etc.).
Contrôle de la conformité par rapport au cahier des charges.
Rédaction de rapports de mise en service.
Explication du fonctionnement au client ou à l'utilisateur. Votre profil: De formation BP plombier chauffagiste, vous justifiez d'une expérience au minimum de 5 ans en installation et de minimum 2 ans en dépannage et mise en service.
Fluides Frigorigènes
Habilitations GAZ
Habilitations électrique BR minimum

Synergie recrute pour son client basé à Saint-Cyprien un(e) monteur / soudeur H/FPour ce postes vous devez, savoir lire un plan, effectuer des contrôles sur les pièces, du meulage, de la soudure semi-auto. Taux horaire selon profil. Règles de contrôle qualité destructif
Règles de contrôle visuel
Règles de sécurité Réactivité
Adaptabilité
Fiabilité
Disponibilité
Minutie
Polyvalence
Rigueur
Vigilance
PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Bienvenue chez Aquila RH Montbrison, Agence indépendante et engagée, nous prenons le temps de comprendre vos compétences et vos projets. Aujourd'hui, je recrute pour un client situé dans la plaine du Forez un(e) : Carrossier Peintre Automobile H/F Entreprise reconnue, environnement bienveillant, équipe pro et clientèle exigeante : mon client cherche un(e) expert(e) passionné(e), rigoureux(se) et autonome. Envie d'évoluer dans un cadre stimulant et de mettre en valeur votre savoir-faire ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions: Au sein de l'atelier, vos missions sont :
Réparations par remise en forme.
Remplacer des éléments endommagés de carrosserie ou de structure
Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage
Peinture de carrosserie Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: CAP carrossier peintre
Expérience souhaitée AQUILA RH MONTBRISON nous sommes là pour vous accompagner, n'hésitez pas a postuler

Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez Aquila RH Montbrison, agence spécialisée dans les métiers de l'automobile. Chez Aquila RH, nous sommes un réseau d'agences indépendantes avec un objectif : Vous proposer un poste qui vous correspond, dans une entreprise en phase avec vos attentes et vos valeurs. Poste à pourvoir : Mécanicien(ne) automobile Secteur : Montbrison Notre agence vous reçoit uniquement sur rendez-vous, pour prendre le temps de vraiment vous connaître. Vos missions: Vous viendrez compléter l'équipe et vos missions seront les suivantes:
Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
Effectuer l'entretien rapide, comprenant la vidange, la filtration, le freinage, les amortisseurs, la géométrie
Suivre des instructions
Conduire des véhicules
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service de qualité Pour parler salaire, rencontrons nous à l'agence. J'ai besoin de vous connaître, de découvrir votre parcours professionnel pour évaluer votre savoir-faire. Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Autonome, consciencieux, précis, rigoureux

Au sein d'une équipe de 2 personnes et sous la responsabilité du chef d'entreprise, vous aurez en charge la préparation et la confection de pâtisserie traditionnelle. Vous travaillerez du lundi au samedi ( un jour de repos en semaine + le dimanche ) de 5H à 12H

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Montbrison et alentours. Vos missions * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur les secteurs de Montbrison. * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire) * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Aquila RH Montbrison, agence de recrutement en franchise, adopte une approche humaine et engagée, centrée sur vous : votre parcours, vos aspirations, votre potentiel. Notre mission : vous aider à trouver le bon poste, dans lequel vous pourrez pleinement vous épanouir. Je suis Emmanuelle, consultante spécialisée BTP, et je recrute pour un client basé dans le Montbrisonnais un(e) : Conducteur(trice) d'engins de chantier H/F Rejoignez une équipe motivée sur des chantiers variés et concrets, dans une entreprise qui avance avec vous. Vos missions: Conduite d'engins Pelle, mini-pelle, chargeuse, niveleuse... selon vos compétences et vos CACES Travaux de terrassement Réalisation de tranchées, nivellement, chargement de matériaux... Entretien courant des engins Vérifications quotidiennes et maintenance de premier niveau Respect strict des consignes de sécurité Mise en place de la signalisation et application des règles de prévention sur chantier Participation aux travaux au sol Appui aux équipes si besoin Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP
CACES à jour

Aquila RH, c'est un réseau d'agences animé par des recruteurs passionnés, avec une ambition : ?? vous trouver un poste qui vous ressemble, en phase avec vos valeurs. À Montbrison, nous vous recevons sur rendez-vous pour prendre le temps de vous écouter et construire ensemble votre avenir pro. Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement, et je recherche pour mon client
fabricant et poseur de menuiseries intérieures/extérieures implanté dans la plaine du Forez
un(e) : ?? Poseur(se) en menuiserie expérimenté(e) Vous êtes rigoureux(se), précis(e), et aimez le travail bien fait ? Rejoignez une entreprise reconnue et investissez vos compétences dans des projets de qualité ! Vos missions: Vous travaillerez en binôme et vos missions principales seront :
Pose de portes extérieures
Pose de bardage en façade
Installation de volets roulants
Pose d'escaliers
Pose de parquets Polyvalence et savoir-faire seront les clés pour réussir chez notre client ! Autres compétences attendues :
Lecture des fiches de pose
Montage des éléments
Relationnel client
Missions de SAV Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: Mon client recherche un menuisier à l'écoute, avec le sens du service, de la qualité et du résultat. Ponctuel, réactif avec prise d'initiative. C'est tout vous ? Polyvalence
rigueur
organisation dans votre travail

Aquila RH Montbrison recrute !Notre agence est actuellement à la recherche d'un(e) Chaudronnier(e) Soudeur(se) pour le compte de l'un de nos clients, une entreprise basée à Montbrison (42), spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces métalliques sur mesure. Nous recrutons actuellement pour une PME industrielle locale, ancrée depuis de nombreuses années sur le bassin de Montbrison et en pleine croissance. Cette entreprise mise sur l'innovation en investissant régulièrement dans des équipements modernes, assurant à ses collaborateurs un environnement de travail propre, organisé et sécurisé. Dans le cadre de son développement, elle souhaite intégrer un(e) Chaudronnier / Soudeur H/F pour venir renforcer ses équipes en atelier. Vos missions: En tant que Chaudronnier Soudeur, vous serez amené(e) à :
Lire et interpréter les plans techniques.
Réaliser des opérations de traçage, découpage, pliage et assemblage de pièces métalliques.
Effectuer des soudures selon les procédés TIG, MIG, MAG ou à l'arc.
Contrôler la conformité des soudures et des assemblages réalisés.
Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur. Votre profil: Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d'une formation en chaudronnerie, métallurgie ou soudure (CAP/BEP/Bac Pro)
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité.
La maîtrise de la lecture de plans est indispensable.
Des habilitations de soudure à jour seront un plus appréciable Ce que nous vous offrons :
Mission longue durée avec possibilité de renouvellement
Rémunération attractive selon profil et expérience
Accompagnement personnalisé par l'agence Aquila RH Montbrison
Intégration dans une PME dynamique et humaine Vous êtes issu(e) de la mécanique générale ? Vous souhaitez évoluer vers des compétences en réglage et programmation ? Bonne nouvelle : notre client est prêt à vous former et à vous faire monter en compétences ! Postulez dès maintenant ou contactez Agnès
Aquila RH Montbrison pour en discuter en toute confidentialité. *** (voir postuler)
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PRESENTATION DE LA SOCIETE Le Groupe Charles André est un prestataire européen de premier plan dans les domaines du transport et de la logistique. Leader et dynamique sur ses marchés, il est constitué de 150 filiales pour un effectif de 10 000 personnes présentes dans 15 pays. Nous recrutons un chauffeur PL (H/F) pour notre filiale CITAIX CHASSE basée à Chasse sur Rhône (38). Elle compte 130 collaborateurs, et est spécialisée dans le transport et de la logistique de produits de l'énergie et de l'environnement. DESCRIPTION DU POSTE
CDI
départ de Saint-Cyprien (42)
livraison de Gaz, auprès des particuliers pour le compte de notre client, lors des saisons hivernales
livraison en CE le reste de l'année
poste en régional
activité saisonnière
activité du lundi au vendredi
horaire de journée
respect des règles de sécurité et de qualité Ce que nous vous offrons :
Forfait garanti 182h/mois
Primes diverses (prime activité, prime qualité, prime de fin d'année)
Paiement des heures supplémentaires au mois
Frais conventionnels CCN
Avantages sociaux (mutuelle/prévoyance/CE) de l'entreprise
Flotte régulièrement entretenue et renouvelée Une période de formation en double avec l'un de nos conducteurs référents vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la réalisation de vos missions ( formation aux techniques de chargement et de déchargement des produits ainsi qu'aux procédures de l'entreprise et de celles de notre client). PROFIL RECHERCHE Vous êtes titulaire du :
permis C + CE (débutant volontaire accepté)
FIMO/FCO
ADR de Base
ADR Citerne Etendue le tout en cours de validité.
La détention du CFBP serait un plus ! Rigoureux dans votre travail et respectueux du matériel qui vous sera confié, vous avec aussi un bon relationnel alors rejoignez nous !

L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un/une Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd en toupie. Vous travaillerez sur des chantiers locaux, pour une clientèle composée de professionnels (80% dont 30 à 40% sont des artisans) et de particuliers (20%). La société dispose de plus de 30 ans d'ancienneté dans le domaine. Votre responsable, co-dirigeant et lui-même ancien chauffeur toupie de l'entreprise, saura vous accompagner avec l'objectif d'établir ensemble une relation de confiance dans un intérêt commun. Votre camion vous sera attitré, et vous serez donc tenu d'en prendre soin et d'en assuré l'entretien. Vous appréciez ainsi d'être responsabilisé et de travailler en autonomie. Démarrage le matin entre 6h et 7h en moyenne. Base horaires 39heures hebdomadaires. 13ème mois au bout d'1 an d'ancienneté. Epargne entreprise. Vous dépendrez de la conventions collective de la carrière. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr.

Aquila RH, votre agence de recrutement locale, vous accompagne à chaque étape de votre parcours professionnel. Implantée au coeur du territoire et experte dans les métiers de l'industrie et de la chaudronnerie, notre agence vous garantit proximité, réactivité et un suivi personnalisé tout au long de votre carrière. Vous êtes minutieux(se), autonome et animé(e) par la passion de l'usinage de précision ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sous la responsabilité du Responsable Fabrication, le programmeur sur machine-outil établit les programmes d'usinage des machines-outils à commandes numériques, conformément aux procédures indiquées et dans le respect des délais et des normes de qualité et de sécurité. Vos missions: Le travail s'effectue en étroite collaboration avec les méthodes. Les principales missions seront :
Réaliser les programmes d'usinage et les fiches d'outillages permettant la fabrication des pièces à forte valeur ajoutée selon les 3D et les diverses spécifications,
Optimiser les trajectoires d'outils et éviter les interférences à l'aide de la simulation 3D.
Mettre à jour les dossiers en fonction des révisions des plans des Bureau d'Etudes et de l'avancement de la fabrication, en accord avec le Service Méthodes
Rechercher avec les responsables de secteurs des solutions techniques pour la réalisation des équipements nouveaux (matériel sans antériorité),
Assister les opérateurs sur machines-outils à commande numérique pour la réalisation des pièces dans le secteur usinage,
Proposer des améliorations du logiciel de programmation, de toute solution d'évolution des procédés et des actions d'amélioration des coûts et les mettre en oeuvre après validation. Votre profil:
Idéalement de formation BAC Pro productique ou avec 5 ans d'expérience en mécanique générale dans l'activité.
Rigueur dans le suivi des processus méthodologiques, esprit d'équipe et autonomie seront vos atouts sur ce poste.
Par sa maitrise technique de sa spécialité (usinage, coupe, programmation, méthodes) et des principes et langages de la programmation CN (standards, Siemens /Heidenhain)
La maitrise du logiciel de programmation NX 19 serait un plus ; formation si nécessaire.
Une mission au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire.
Un poste technique, stimulant, avec possibilité de montée en compétences.
Un accompagnement personnalisé par votre agence Aquila RH. Vous êtes intéressé(e) ? Postulez dès aujourd'hui ! Contactez Agnès
Aquila RH Montbrison-Feurs , votre interlocuteur dédié pour ce recrutement. Aquila RH, agence de recrutement est là pour vous accompagner de A à Z dans votre parcours professionnel N'attendez plus pour postuler ! Contactez le *** (voir postuler) ou envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Vous intervenez :
pour la couverture/bardage des toits plats
Pour la couverture de façades métalliques Chantiers sur Lyon avec départ du dépôt de Bonson ou possibilité d'être pris sur le trajet (si compatible) Travail en hauteur et en extérieur Poste s'adressant à une personne expérimentée ou une personne sans expérience sur le poste mais connaissant le secteur du bâtiment Contrat pouvant être pérenniser

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication de bennes, un monteur mécanique ( H/F) Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous devrez:
réaliser des sous-ensembles de tuyauterie à partir de tubes métalliques et accessoire
avoir de solides connaissances en chaudronnerie
savoir souder en semi-auto acier
savoir lire les documents techniques, plans et nomenclatures Horaire en journée sur une base de 39h du Lundi au vendredi midi. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous :
Une équipe dynamique et bienveillante qui se plie en 4 pour vous !
Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
Acompte 1 fois par semaine si besoin.
Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).
Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec MisterTemp'Group.
Les avantages du CE dès la première heure de travail Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Vous êtes minutieux, rigoureux, vous aimez le travail en équipe. Postulez dès maintenant et rejoignez notre réseau de talents !

Votre agence Manpower Montbrison recrute pour un de ses clients spécialisé dans la location de matériel BTP, un mécanicien engins TP H/F à Savigneux. Vous travaillez au sein d'une petite équipe, esprit familial et auprès d'une clientèle de professionnels (90%). Sous la direction due chef d'atelier, la personne devra être capable de travailler en autonomie. Vos missions :
Entretien courant, nettoyage du matériel (qui varie entre une simple meuleuse et une mini-pelle)
Diagnostique panne, réparation.
Si possible, accueil et conseil client
Travail en atelier
35 heures du lundi au vendredi ( Horaires flexibles : 7h12h-14h-18h, possibilité de déjeuner sur place )
Dépannage client en extérieur occasionnellement Expérience impérative ! Nous recherchons un candidat H/F qui correspond à ces critères :
Motivation, rigueur et esprit d'équipe
Bonne compétences en mécanique Bonne journée ! Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts
Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Manpower ANDREZIEUX BOUTHEON recherche pour son client, une société spécialisée dans les équipements pour aménagements cyclables un Electricien en atelier à Bonson (H/F). Pour compléter son équipe en atelier, notre client recherche un électricien monteur, capable de réaliser les tâches reliées au poste suivantes :
Montage et câblage de coffrets électriques basse tension (230Vac) en atelier : disjoncteurs, transformateurs, relais, bornier, etc.
Installations variées : contrôle d'accès, éclairage LED, solaire, capteurs de mouvements, ventouses électromagnétiques, enregistreurs vidéo, etc.
Lecture de schéma électrique
Raccordement et tirage de câbles sur mobiliers urbains
Montage ponctuel de produits : boulonnage, rivetage, adhésivage.
Test de votre installation. Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi, 8h30
12h30 et 14h-17h
De formation électrique validée (CAP ou BP Installateur d'équipement électrique, autre.) ou très bonne expérience et connaissance en électricité
Sachant travailler en équipe, vous êtes organisé et autonome
Vous travaillez de manière sécuritaire, et êtes conscient des risques
Autonome, responsable, consciencieux et rigoureux et avez envie de vous investir sur du long terme.
Vous êtes habile et habitué à l'utilisation d'outils (visseuse, perceuse, pinces, outils à sertir.).
Habilitations électriques Travailler avec MANPOWER c'est bénéficier d'avantages intéressants :
Congés payés et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSCE
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... )
Majoration heures de nuit/week-end Vous êtes intéressé(e) ? N'hésitez plus, postulez en ligne ou directement à l'agence ! Toute candidature sans CV ne sera pas étudiée !