Offres d'emploi à Neuilh

La halte-garderie « Les marmottes » accueille les enfants de vacanciers et de saisonniers sur la station de sports d'hiver du Grand Tourmalet (versant Bagnères-de-Bigorre). Elle dispose d'une capacité d'accueil de 16 enfants. La structure est ouverte 6 jours/7 de 9h à 16h45 (du dimanche au vendredi), durant la saison d'hiver. L'équipe est composée de 3 à 4 personnes qui se relaient pour assurer l'ouverture de la structure durant les deux périodes d'ouverture de la saison. Missions : Au sein de cette équipe, vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes :
Accueillir les enfants et les familles (favoriser l'épanouissement de chaque enfant, veiller à son bien-être physique et psychologique, répondre aux sollicitations des familles),
Veiller au bien-être des enfants tout au long de la journée (proposition d'activités, maternage, aide à l'endormissement, etc .),
Effectuer les inscriptions des familles dans le respect du règlement intérieur et encaisser, s'il y a lieu, les inscriptions,
Participer au nettoyage et à la désinfection des matériels et des locaux.
Travail à 38h heures hebdomadaires en moyenne, comprenant des dimanches et jours fériés travaillés
Poste à pourvoir :
du dimanche 21 décembre 2025 au dimanche 04 janvier 2026 (2 semaines, 4 jours travaillés à 9h30)
du dimanche 01 février 26 au dimanche 08 mars 2026 (5 semaines, 4 jours travaillés à 9h30)
Rémunération statutaire + panier repas + transport assuré depuis Bagnères

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration italienne, un chauffeur livreur pour une durée de contrat de 12 mois à Lourdes
65100.Nous recherchons pour notre client un Chauffeur Livreur afin de renforcer son équipe sur Lourdes. Vous assurerez la livraison de pizzas en scooter et la gestion des encaissements auprès des clients. Vos missions :
Effectuer les livraisons de pizzas en scooter (véhicule fourni)
Encaisser les paiements (espèces, carte bancaire)
Garantir un service client de qualité et une livraison rapide
Participer à la préparation des commandes et à l'entretien du matériel Conditions du poste :
Contrat : CDD 1 an (poste saisonnier)
Temps de travail : 35 heures / semaine
Rémunération : entre 11,88 EUR et 12 EUR brut/heure, selon expérience
Lieu : Lourdes (65) Profil recherché :
Titulaire du BSR ou permis AM (obligatoire pour la conduite du scooter)
Bonne connaissance du secteur de Lourdes et alentours
Sens du service client et présentation soignée
Esprit d'équipe, ponctualité et rigueur
Réactivité et bonne gestion du stress en période de forte activité
Courtoisie et sens du contact Si vous êtes dynamique, motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par la gastronomie italienne, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chauffeur Livreur à Lourdes.

Au sein d'un cabinet dentaire regroupant plusieurs praticiens, vous serez en charge de les assister dans la réalisation des différents actes. Vous devez avoir une expérience préalable en tant qu'assistant(e) dentaire, des connaissances des procédures dentaires et du vocabulaire médical Vous devez avoir également des compétences en communication orale et écrite, une capacité à travailler de manière autonome, et à gérer plusieurs tâches simultanément, et une bonne pratique du travail à 4 mains.

Votre agence Samsic Emploi de Lourdes recherche pour un de ses clients spécialisé en industrie tôlerie/chaudronnerie un emballeur livreur H/F, vos missions seront les suivantes: Réaliser l'entrée / sortie des produits dans les stocks et assurer la qualité et la quantité des produits à livrer; Emballer les produits afin d'assurer leur intégralité jusqu'au lieu de livraison final; Identifier les produits, les colis suivant les instructions fournies (marquage, étiquetage...); Apposer les documents nécessaires à la livraison (Bordereau de livraison, facture..); Charger les véhicules de transport et assurer les tournées quotidiennes avec les véhicules de la société; rangement nettoyage et inventaire. Expérience en conduite de chariot CACES 3 indispensable. Horaires de travail: 7H30-12H 12H30-16H Rémunération: selon expérience profil.

CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU' AU 15 FEVRIER 2026 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, sous la supervision du Responsable de Bar de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Commis de bar, vous serez capable de prendre en charge :
Accueillir et conseiller les clients chaleureusement
Préparer et servir une variété de boissons et nourriture snack sur l'ensemble des zones supervisées par le bar
Encaisser les paiements et rendre la monnaie correctement.
Maintenir la propreté du bar, et de la zone brasserie
salon de thé en nettoyant les surfaces et en lavant la vaisselle A noter que l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en coupure midi et soir, 42h par semaine Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison Programme d'avantages collaborateurs : 20% de réduc on sur le SPA, à l'hôtel de Toulouse et dans les magasins ; ainsi que 10% dans nos restaurants C'est à vous de briller.
Si vous possédez un bon sens de la communication et du service client
Si vous êtes enthousiaste, dynamique et avez une forte volonté d'apprendre
Si vous avez, idéalement, une première expérience en service / bar
Si vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue

Poste à pourvoir à partir du 27/10/2025. Vous travaillez sous la responsabilité des Adjoints et du Responsable magasin et avez des missions variées et opérationnelles: Poste à prendre rapidement.
Vous serez en charge de la réception quotidienne des marchandises, de l'approvisionnement, de la mise en rayon, et de l'encaissement des produits
Vous êtes au contact de la clientèle (orientation et information) Convivial(e) et enthousiaste, vous avez l'esprit d'équipe. Vous savez faire face à un rythme de travail soutenu et faites preuve d'efficacité. Vous souhaitez vous investir durablement et partager les valeurs de l'enseigne. Vous êtes en recherche de stabilité et de contrat à long terme. Vous travaillerez 5 jours par semaine, 6h par jour en horaires continues Selon un planning, le matin de 6h à 12h30 ou l'après midi de 13h30 à 20h Le magasin est ouvert du Lundi au Samedi Possibilité de contrat de 24h hebdomadaires si souhaité (4 jours par semaine)

L'agence Synergie Tarbes Arsenal recherche pour l'un de ses clients un emballeur / livreur H/F. Vos missions:
Réaliser l'entrée/sortie des produits dans les stocks et assurer la qualité et la quantité des produits à livrer.
Emballer les produits afin d'assurer leur intégrité jusqu'au lieu de livraison final (interne entreprise, international, FRET...)
Identifier les produits, les colis suivant les instructions fournies (marquage, étiquetage).
Apposer les documents nécessaires à la livraison (Bordereau de livraison, facture, etc...)
Charger les véhicules de transport
Assurer les tournées quotidiennes avec les véhicules de la société.
Rangement, nettoyage, inventaire. Savoir:
Respecter les délais et les consignes (contrôle, qualité, quantité)
Lire et interpréter les documents de suivi de commande Savoir-faire:
Capacité à réaliser des tâches répétitives
Notion d'utilisation de logiciel sous un environnement Windows
Réaliser des emballages
Conduites de chariots de manutention (CACES 3 OBLIGATOIRE) Savoir-être:
Sens de l'organisation et de la communication
Travail en équipe
Rigueur et autonomie
Aptitude à se conformer aux objectifs de la production Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vente-conseil en magasin traditionnel de chaussures de qualité moyen-haut de gamme. Service commercial des visiteurs. Livraison, réception, rangement et présentation des marchandises. Travaux de manutention, de rangement et de propreté du magasin. Chaussures (et services professionnels) de qualité. Emplois sérieux, stables et durables. Merci d'adresser lettre de candidature par e-mail, accompagnée d'un C.V. personnel complet.

Entreprise de services à la personne à taille humaine, recherche une personne intéressée pour intégrer une équipe dynamique dans le secteur de l'aide à domicile. Soucieux de répondre aux évolutions de notre secteur nous vous proposons d'intégrer nos réflexions dans l'objectif de réécrire notre projet d'entreprise. Actuellement notre activité se développe, dans ce contexte de besoins auprès de personnes vulnérables, nous recherchons une personne titulaire du Diplôme AES/AMP, ou ayant une expérience du travail de relation d'aide et sachant utilisé du matériel paramédical. Notre proposition d'emploi vous interroge ? Contactez nous et prenons le temps de nous rencontrer et nous présenter ..Toutes les candidatures seront étudiées avec le même intérêt. Véhicule obligatoire Travail 1 weekend sur 2 Travail en soirée jusqu'à 21h30 Savoir utilisé du matériel (lève personne, etc...)

Au sein d'un établissement qui accueille trente enfants, vous intégrerez une équipe de quatorze personnes, et serez notamment chargé(e) de :
Accueillir quotidiennement les enfants avec bienveillance
Veiller à leur bien-être moral, physique, émotionnel et sanitaire
Accompagner les enfants sur les temps de jeux, d'activités, d'animations et de sorties
Prendre soin de l'enfant et le guider vers l'autonomie lors des repas, et des changes
Favoriser les temps de sommeil des enfants et aider à un endormissement serein
Communiquer avec les parents dans une relation de confiance
Collaborer et s'entraider avec tout le personnel de l'équipe
Participer à l'entretien des locaux et du matériel, avoir des connaissances en hygiène et en technique de nettoyage et de désinfection
Préparer les temps de repas, maitriser la méthode HACCP de conservation et de réchauffage des aliments. Profil :
CAP Petite Enfance exigés
Expérience similaire en accueil collectif
Qualités relationnelles, aptitudes au travail en équipe
Capacités d'initiatives, sens des responsabilités
Dynamisme et créativité

Poste et missions L'animateur secteur remontées mécaniques s'assure du bon fonctionnement des remontées de son secteur. Sous l'autorité du responsable d'équipe RM, il veille au respect des consignes d'exploitation, au management de leurs équipes, à la relation client, et assure la formation, l'évaluation et l'accompagnement aux postes. Vos missions principales sont : Veiller au respect des consignes d'exploitation. Patrouiller régulièrement sur les remontées, veiller à leur propreté et au respect de la réglementation. Gérer la relation client sur les remontées Manager les équipes en participant à la gestion de la planification du quotidien Assurer la formation, l'évaluation et l'accompagnement aux postes de travail. Rendre compte à son responsable hiérarchique Profil et compétences Vous êtes une femme, un homme, vous êtes motivé par le travail dans un environnement de montagne Vous justifiez des aptitudes suivantes : travail en équipe, travail en extérieur, maîtrise du ski Vous êtes disponible pour travailler les week-ends, les jours fériés et en période de vacances scolaires

Assurer l'organisation et le fonctionnement de la caisse ; Poste et missions: Transmettre des informations ; Vendre les billets des différentes services proposés ; Assurer le premier niveau de gestion des aléas et litiges ; Effectuer les opérations de reporting et contribuer à la gestion financière ; Veiller à l'observation de toutes les mesures de sécurité et de confidentialité ; Contrôler les titres de transport sur les RM profil: Vous aimez travailler dans le tourisme. Rigoureux, souriant, vous appréciez le contact avec la clientèle. Vous êtes capable de vous déplacer en ski La maîtrise de plusieurs langues est un plus !

Sous la responsabilité du responsable d'Exploitation, vous veillerez au bon fonctionnement de l'appareil, à la sécurité des clients et du personnel d'exploitation. Vous réalisez les contrôles réglementaires ainsi que l'entretien courant de la remontée mécanique. La qualité d'accueil de la clientèle et de l'image de la station jouera un point majeur sur votre poste. À ce titre, vos missions principales seront :
Réaliser les contrôles quotidiens et l'entretien courant de la remontée mécanique et de son environnement.
Assurer le suivi des registres d'exploitation.
Garantir la bonne utilisation des remontées mécaniques dans le strict respect des consignes de sécurité et de la réglementation.
Accueillir dans les meilleures conditions la clientèle, assister les clients à l'embarquement/débarquement.
Maintenir votre espace de travail dans des conditions optimales de propreté et de sécurité. Profil et compétences Le poste requiert du dynamisme, de la rigueur et de l'autonomie. Vous êtes capable de vous déplacer en ski et êtes apte au travail en altitude. Une communication positive, un intérêt prononcé pour le contact client seront indispensables. Vous êtes disponible pour travailler les week-ends, les jours fériés et en période de vacances scolaires

CONTRAT A POURVOIR DU 03 NOVEMBRE 20252 JUSQU'AU 31 JANVIER 2026 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, sous la supervision du Chef de salle du restaurant, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Serveur petit déjeuner, vous serez capable de prendre en charge :
Organiser et mettre en place le buffet avant l'arrivée des clients, en veillant à ce que tout soit bien présenté
Préparer la salle de petit déjeuner en disposant les tables, les couverts, les nappes, et en s'assurant que tout est prêt pour accueillir les clients
Accueillir les clients chaleureusement, les orienter vers le buffet et leur expliquer le fonctionnement du service
Surveiller en permanence le buffet, s'assurer que tous les plats sont bien approvisionnés et attrayants
Être disponible pour répondre aux questions des clients sur les options du buffet, fournir des informations sur les ingrédients
Collaborer avec le personnel de cuisine pour assurer la disponibilité constante des plats et des aliments au buffet
Veiller à la propreté du buffet et nettoyer les zones salies A noter que l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en continu Vous devez parler français, être à l'aise en anglais, et idéalement une 3ème langue. Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison Programme d'avantages collaborateurs : 20% de réduc on sur le SPA, à l'hôtel de Toulouse et dans les magasins ; ainsi que 10% dans nos restaurants C'est à vous de briller.
Si vous possédez d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et collaborer avec l'équipe
Si vous êtes doté(e) d'un sens de l'hospitalité, alliant charisme et professionnalisme
Si vous avez une première expérience en tant que Serveur

Au sein de l'établissement thermal « les Grands Thermes » vous assurerez :
l'accueil du curiste
des soins thermaux (bains, application de boue, douche à jets, surveillance de piscine, .). Vous travaillerez du lundi au samedi, dimanche en repos. Contrat de 6 à 9 mois (saison 2026)

Mission: Assister les personnes fragiles, dépendantes ou en difficulté sociale en leur apportant une aide dans l'accomplissement des tâches et des activités de la vie quotidienne, y compris les loisirs, en fournissant un soutien psychologique et social. ACTIVITES : Accompagnement du patient et des aidants tout au long de son parcours de santé Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité) Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette,...) Rédaction et mise à jour du dossier patient Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,...)

Vous ferez du conseil auprès de la clientèle pour répondre à leurs besoins. Vous avez des connaissances liées à la pratique des sports d'hiver. Poste à pourvoir pour la saison d'hiver.
------------------ Pas de Logement
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Contrat à pourvoir rapidement. Établissement ouvert à l'année ,Au sein d'un hôtel restaurant 3*, vous commencez le matin à 6H45 pour préparer et servir les petits déjeuners aux clients de l'hôtel. Le poste est sans coupure. Possibilité si entente mutuelle de pérenniser le poste.

Poste immédiat à fin octobre Vous aimez le contact avec la clientèle , rejoignez notre magasin d'articles de piété, vos missions seront les suivantes : Vente et conseil auprès de la clientèle.- Encaissement et gestion de la caisse. Vous aurez 2 Jours de repos fixes par semaine. Horaires continues ; 10H-19H. Possibilité de travailler le dimanche également. Un coin repas est à votre disposition.

Vos Missions s'articuleront de la manière suivante :
Effectuer, sur les bâtiments, les travaux de maintenance préventive et corrective (peinture, électricité, plomberie.)
Diagnostiquer et résoudre les pannes et les dysfonctionnements des divers équipements
Gérer les approvisionnements (inventaires, propositions de fournisseurs, demandes de devis, contrôles de livraison, gestion des délais.)
Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires externes pour la fourniture de pièces de rechange et de services de maintenance spécialisés
Tenir à jour les dossiers de maintenance, registres de sécurité et les rapports d'activité
Participer à l'élaboration du budget de maintenance annuel et veiller à la réalisation des objectifs fixés
Assister le coordinateur de site dans la mise en place de projets de rénovation ou d'amélioration des installations
S'assurer que les zones de travaux soient mises en sécurité
S'assurer de la propreté et de l'ordre des zones de travail ainsi que de l'élimination des déchets
Faire remonter à son supérieur hiérarchique toute anomalie ou dysfonctionnement Vos compétences et qualités :
Titre professionnel agent de maintenance des bâtiments ou équivalent
Expérience significative demandée dans la maintenance et la réparation des équipements et des infrastructures en général
Habilitations électriques BR-BC à jour
Respect des personnes en situation de handicap
Connaissance des normes de sécurité applicables aux installations
Maitrise des outils informatiques
Sens de l'organisation du travail et gestion des priorités
Respect des consignes et modes d'intervention
Savoir travailler seul ou en équipe, Sens de l'écoute et pédagogie Vos conditions d'emploi :
Convention Collective 66
Rémunération suivant la reprise d'ancienneté
Mutuelle entreprise + avantages CSE
Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
Lieu de travail : Site de Bordères sur Echez et/ou Lourdes
Organisation du temps de travail : 35h sur 4 jours et demi
Déplacements sur sites rattachés au Pôle Travail

Contrat immédiatement pour deux mois avec possibilité de saison en 2026: Vous effectuerez la gestion du stock, la mise en rayon, étiquetage dans la réserve du magasin située à la cave. Les horaires sont à définir avec l employeur.

Contrat immédiatement pour deux mois avec possibilité de saison en 2026: Vous accueillerez la clientèle internationale, vous conseillerez et effectuerez l'encaissement. Vous réaliserez le réassort du magasin. Les horaires sont à définir avec l employeur. Idéalement vous parlez une ou plusieurs langues étrangères.(anglais, italien ou espagnol)

Poste à pourvoir immédiatement Au sein d'un magasin, vous assisterez la Directrice dans la gestion. Vous serez en charge de la gestion des flux de marchandises Vous managerez une équipe de 4 personnes, pour garantir un service client de qualité Vous assurez la mise en place des promotions attractives et des opérations commerciales spéciales et optimiser l'implantation des produits. Vous serez responsable de l'ouverture ou de la fermeture du magasin selon les jours. Vous aurez deux jours de repos par semaine (dimanche et un jour de la semaine à définir). Poste ouvert à des employé(e)s de libre service expérimentés, qui souhaitent évoluer par le biais d'une formation en interne.

Dans le cadre de vos fonction vous aurez comme mission principale :
L'entretien, la réparation, le réglage de skis, snow...
Seconder ponctuellement à la location et à la vente. Profil : Vous êtes autonome en atelier et possédez une expérience d'au moins une saison sur ce poste ou avez suivi une formation de skiman. Contrat CDD temps plein pouvant être prolonger avec la saison d'été sur un poste de réparateur vélos.

Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos missions seront les suivantes : 1-ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE: SATISFAIRE MES CLIENTS GRACE A UN TRAVAIL D'EQUIPE EFFICACE
Tenue du standard et accueil physique:
Gestion du planning des EC : 2.TACHES ADMINISTRATIVES ET SECRETARIAT DU CABINET ETRE DISPONIBLE, RAPIDE, ET EFFICACE
Gestion des courriers / fax / e-mails
Suivi du matériel et des fournitures
Classement
Ponctuellement : secrétariat et suivi administratif divers 3.TACHES ADMINISTRATIVES LIEES AUX DOSSIERS CLIENTS ET A LA GESTION DU CABINET
Préparation de documents :
Envoi de documents comptables :
Devis, lettres de mission et mandats divers : 4.TENUE DE LA COMPTABILITE ET PREPARATION DU DOSSIER DE REVISION :
Tenue des comptes : Récupération des documents et pièces comptables auprès des clients dans les délais requis (achat, vente, banque et caisse, paye et autres charges) Tri et classement chronologique des pièces. Numérisation des pièces et vérification des données comptable. Saisie des pièces avec un libellé explicite (éventuellement avec une imputation analytique) Intégration des informations et documents dans le dossier de travail et le dossier permanent (copie CCA, factures d'immobilisations, contrats crédit bail ...) Contrôle de cohérence des dossiers (lettrage). Liste des anomalies constatées. Demande de justificatifs ou pièces complémentaires au client. Contact avec le client et corrections ou ajouts de saisies dans les comptes. Remontée d'informations au responsable du dossier / EC sur la situation du client en cas d'éléments particuliers (administratifs, financiers... )
Finalisation de la tenu des comptes : Rapprochement bancaire . OD de TVA . OD de paye et charges sociales. Justification des comptes clients et fournisseurs et des comptes de charges sociales. Apurement / justification des comptes d'attente. Liste des points restés en suspense
Déclaration périodiques : Etablissement de la TVA. Préparation de la CET, TVS. Contrôle régulier des déclarations de taxes. 5-CONTRIBUER AU BON FONCTIONNEMENT DU CABINET ET DE LA RELATION CLIENT SATISAFAIRE LES CLIENTS GRACE A UN TRAVAIL D'EQUIPE EFFICACE. Traçabilité des échanges, transmission des informations, Respect des règles de confidentialité, de la déontologie de la profession. Réserve dans la relation des clients, attitude professionnelle, objectivité dans le traitement des dossiers. Recherche de gain de productivité. Aide ou appui à un collègue dans la mesure de ses compétences. FICHE DE POSTE DETAILLEE SUR DEMANDE A : ape.65622@francetravail.fr Annualisation du temps de travail : 40H sur 5 jours de janvier à mai et 35H sur 4 jours de Juin à Décembre.

Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Accompagnant Educatif et Social H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des adultes en situation de handicap à Lourdes. Il s'agit de plusieurs missions de remplacement intérimaires selon les besoins de la structure. Les missions: * Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne * Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, au handicap et permettre à la personne qu'il soutient d'être actrice de son projet de vie. * Contribuer à l'épanouissement de la personne en établissement. Rémunération : * Selon la convention 66 + reprise d'ancienneté * Primes + Indemnité Laforcade * Titulaire du diplôme d'AES/AMP/AS/ME * Expérience dans le secteur. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Contrat à pourvoir immédiatement Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction expérimenté(e) pour rejoindre un établissement hôtelier renommé 4 étoiles. Missions principales : Assister le Directeur dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'établissement
Superviser les équipes et assurer la qualité des services proposés
Participer à l'élaboration et au suivi des budgets
Veiller au respect des normes et procédures internes
Contribuer à l'optimisation de l'expérience client Profil recherché :
Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans un hôtel 4 étoiles ou équivalent
Excellentes compétences en management et en communication
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion hôtelière
Bon niveau en langues étrangères apprécié

L'agent d'entretien est chargé de l'entretien des locaux qui lui sont confiés.

Réceptionne, stocke et prépare les produits destinés à être livrés à un client donné conformément aux procédures de l'entreprise Contrôle la qualité des produits reçus et expédiés Gère l'inventaire et assure le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock

Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de :
Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en étant le référent d'un ou de plusieurs personnes accueillies
Favoriser la participation sociale et la communication par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur
Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, aide à l'hygiène corporelle, aide à la prise des repas, suivi du transit, utilisation de matériel médical.)
Réaliser des transmissions orales et écrites
Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge.
Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)
Assurer le lien auprès des familles Vos compétences et qualités :
Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES
Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le domaine du vieillissement et du handicap
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Vos conditions d'emploi :
CDI
Convention Collective 66
Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois
Mutuelle entreprise + avantages CSE
Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein
Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
Lieu de travail : LOURDES
Organisation du temps de travail : 5 jours par semaine, journées de 7h consécutives

Nous recherchons, pour l'ehpad La Pastourelle à Lourdes, un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration. Travail en CDI en roulement sur 2 semaines avec un week-end sur 2 de travaillé. Horaires en continue avec une amplitude de 10h. Salaire : 1850€ brut x 13 mois + primes (PSM et PAC) Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Le Conservatoire botanique national des Pyrénées et de Midi-Pyrénées (CBNPMP) est un établissement public local (Syndicat mixte Conservatoire botanique pyrénéen) qui consacre principalement son activité à la connaissance et à la conservation de la flore sauvage et des habitats naturels, à des missions d'expertise et d'assistance technique pour le compte de l'Etat et des Collectivités locales, ainsi qu'à la valorisation du végétal et à l'information du public. Le Conservatoire botanique développe également des actions relatives au patrimoine végétal domestique et au patrimoine culturel lié au végétal. Le Conservatoire fonctionne avec 3 sites et une équipe d'une cinquantaine de personnes de statuts variés (Fonction Publique d'Etat, Fonction Publique Territoriale, CDI et CDD de droit public, vacataires). Les activités de gestion du personnel, gestion administrative, de secrétariat et d'accueil, s'effectuent sous l'autorité du directeur. En qualité de responsable des ressources humaines, et sous l'autorité du directeur, vous serez chargé.e des missions suivantes : Définition et mise en œuvre de la politique RH
Participer à la définition et au déploiement de la politique RH, en cohérence avec les orientations stratégiques.
Suivre l'application des lignes directrices de gestion.
Préparer les projets de délibération à portée RH.
Assurer une veille réglementaire et statutaire. Gestion administrative et statutaire du personnel
Gérer l'ensemble des situations individuelles, y compris la gestion des agents contractuels (rédaction et suivi des contrats, renouvellements, application des textes sur les CDD/CDI, suivi des échéances, contrôle de légalité.) et des stagiaires de l'enseignement en collaboration avec l'assistante RH.
Coordonner et garantir l'application des dispositions statutaires, législatives et réglementaires (carrières, positions statutaires, congés, cessation d'activité...).
Gérer les situations individuelles : temps partiel, congés, temps de travail (RTT, CET, télétravail), accidents du travail, maladies, maternité/paternité, reclassement, maintien de salaire.
Prévenir et gérer les contentieux RH.
Encadrer l'activité de l'assistante RH, avec qui vous travaillerez en binôme. Recrutement et gestion des emplois
Piloter le processus de recrutement (besoins, annonces, sélection, entretiens, intégration).
Assurer le suivi des candidatures spontanées et des demandes de stages. Gestion de la paie et des déclarations sociales
Superviser l'ensemble du processus de paie et assurer son exécution en cas d'absence de l'assistante RH.
Préparer et contrôler les variables de paie (nouveau contrat, changements d'indice, IJSS, absences...).
Réaliser le mandatement de la paie dans le logiciel COSOLUCE.
Effectuer les déclarations sociales obligatoires mensuelles et annuelles : DSN, URSSAF, CDG, FIPHFP, artistes-auteurs, assureur, etc.
Alimenter les outils de suivi (logiciel de gestion des congés, coûts salariaux dans Logeproj). Formation et développement des compétences
Suivre l'application du plan de formation pluriannuel.
Coordonner et mettre en œuvre les actions de formation, en lien avec les pôles.
Piloter les campagnes d'entretiens professionnels (communication, accompagnement, outils, synthèse).
Actualiser les fiches de poste en lien avec les responsables de pôle. Protection sociale et prévention
Assurer le lien avec les organismes de protection sociale (mutuelles, prévoyance, assurance statutaire).
Mettre en œuvre une politique de protection sociale complémentaire santé (échéance 2026).
Mettre à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) annuellement. Pilotage et suivi budgétaire
-> Recrutement par la voie statutaire sur le cadre d'emplois de rédacteur (B) ou attaché territorial (A), ou a défaut par la voie contractuelle (CDD 2 ans, renouvelable).

Activités principales :
Accueillir, écouter, informer, soutenir et orienter les patients hospitalisés et leurs familles.
Participer à l'élaboration du projet de vie du patient et construire un plan d'aide individualisé en réalisant une évaluation globale de sa situation et de ses besoins en lien avec les membres de l'équipe soignante.
Evaluation de la capacité du patient et/ou de son entourage à s'impliquer dans la recherche d'orientation et de solutions adaptées à sa situation.
Organiser la sortie d'hospitalisation du patient par la mise en place d'actions préventives ou curatives pour favoriser son retour à domicile ou l'orienter en établissement (EHPAD, foyer d'hébergement.)
Instruction de dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement de droits administratifs.
Rédaction de rapports sociaux divers.
Participation à la continuité du service public en effectuant des remplacements au sein du service social hospitalier.

CONTRAT A POURVOIR POUR LE MOIS DE NOVEMBRE 2025 / POSSIBILITE DE FAIRE LA SAISON 2026 D'AVRIL A FIN OCTOBRE Au sein d'un restaurant, vous intégrerez une brigade de 4 personnes pour assister le chef dans la préparation et la coupe des différents légumes, ainsi que la plonge et l'entretien de la cuisine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous aurez 2 jours de repos par semaine : lundi et mardi Poste nourri mais non logé

Le skiman ou technicien-vendeur en matériel de ski est un employé polyvalent. Il remplit plusieurs tâches. En magasin, il accueille la clientèle adulte et enfant et la conseille sur l achat et la location de matériel : skis de piste, skis de fond, snowboard, raquettes Il communique les tarifs. Il procède aux réglages des fixations et des chaussures selon les critères de poids, d âge et de niveau de pratique pour une sécurité maximum. Le skiman vend aussi des chaussures (de ski, de randonnées), des peaux de phoque et des accessoires : gants, bonnets, lunettes, combinaisons, du matériel de sécurité (balises arva, sonde) Il remplit la fiche de location, encaisse la caution et prépare la facture. En atelier, il effectue le nettoyage, la désinfection et le séchage des chaussures. Il entretient et répare le matériel : affûtage, fartage, empiècement de semelle, remplacement de carres. Le sens du contact, une bonne connaissance des matériels et une réelle compréhension de l environnement montagne sont nécessaires à l activité de skiman.

Vous ferez du conseil auprès de la clientèle, vous serez chargé(e) de la préparation et du réglage des skis. Poste à pourvoir pour la saison d'hiver. Possibilité de logement .

Vous ferez du conseil auprès de la clientèle, vous serez chargé(e) de la préparation et du réglage des skis. Poste à pourvoir pour la saison d'hiver. Vous travaillerez sur machines Possibilité de logement .

Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de :
Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en étant le référent d'un ou de plusieurs personnes accueillies
Favoriser la participation sociale et la communication par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur
Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, aide à l'hygiène corporelle, aide à la prise des repas, suivi du transit, utilisation de matériel médical.)
Réaliser des transmissions orales et écrites
Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge.
Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie)
Assurer le lien auprès des familles Vos compétences et qualités :
Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES
Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le domaine du vieillissement et du handicap
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Vos conditions d'emploi :
CDI
Convention Collective 66
Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois
Mutuelle entreprise + avantages CSE
Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein
Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
Lieu de travail : LOURDES
Organisation du temps de travail : 4 jours par semaine, travail un week-end sur deux et les jours fériés, journées de 8h ou 9h consécutives

Vous serez amené à effectuer l'accueil des clients, check-in, check-out, réservations, lien avec les autres postes de travail (chambres, restaurant, bar...)
Expérience requise : minimum 6 mois dans l'accueil, 1 langue étrangère minimum (anglais ou espagnol), si deux langues, c'est un plus Poste nourri logé.

Salon de thé sur La Mongie recherche un runner pour assurer la prise de commande et le service en salle. Poste pour la saison Hiver

Vous assurez le service sur un restaurant à La Mongie pour la saison d'hiver. Vous avez déjà une première expérience sur le poste. Possibilité de logement sur place

LE CONTRAT EST A POURVOIR DU 02 NOVEMBRE 2025 AU 31 MARS 2026 Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes et sous la responsabilité du Responsable Travaux, vous aurez pour mission de contribuer à l'entretien et à la rénovation de nos établissements durant la période hivernale. Vos principales missions :
Réaliser des travaux de premier niveau en bâtiment (petites réparations, finitions, entretien général)
Effectuer des interventions variées : peinture, plomberie de base, électricité simple.
Participer à la remise en état des chambres et espaces communs
Veiller à la bonne utilisation du matériel et au respect des règles de sécurité La description de ce poste vous intéresse ? Voici alors des informations complémentaires :
Salaire attractif
CDD du 2 novembre 2025 au 31 mars 2026
Horaires en continu de 8h à 17h30 du lundi au vendredi, 42h par semaine
Avantages en nature nourriture

Nous recherchons un (e) employé(e) pour pouvoir gérer des chantiers d'aménagement et entretiens ,l'entreprise est en plein développement.

Notre structure est une société familiale implantée à Lourdes. Dans le cadre de notre développement / remplacement, nous recherchons une secrétaire polyvalente et expérimentée dans le domaine administratif, social et comptable. Vos missions : En lien direct avec la direction et l'expert-comptable :
Gestion administrative quotidienne (courriers, appels, courriels)
Saisie et contrôle de la facturation clients / fournisseurs
Rapprochements bancaires, suivi de la trésorerie et des encaissements
SAISIE COMPTABLE, DECLARATIONS TVA
Gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, DPAE, arrêt de travail, fin de contrat , établissement des BULLETINS DE SALAIRE, DECLARATIONS SOCIALES DSN
Classement, archivage Profil recherché :
Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), logiciels de comptabilité et de paie (Cegid)
Rigueur, autonomie, discrétion, sens de l'organisation
Bon relationnel, esprit d'équipe Ce que nous offrons :
Un poste stable et polyvalent dans une structure à taille humaine.
Une ambiance bienveillante et collaborative.
Rémunération : évolutive
selon convention collective HCR

Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès, et des rondes incendies. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le certificats SST(à jour), le h0b0. et le siaap. vous travaillez en vacation de 12 heures du lundi au dimanche de jour. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861

L'agence Petits-fils de Lourdes recherche des profils d'auxiliaires de vie. Nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Lourdes recherche un/une auxiliaire de vie pour intervenir chez plusieurs de ses bénéficiaires, particuliers employeurs à Lourdes et villes avoisinantes. Vos missions :
Aide à l'autonomie (aide au lever/coucher, aide à la toilette et au déshabillage)
Aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Compagnie et vie sociale Voici notre offre :
CDI, à temps plein, temps partiel, complément d'heures
Planning adapté à vos disponibilités
Travail sur Lourdes et les communes proches uniquement
Rémunération : 14.88€ Brut/heure congés payés inclus en semaine et 17.86€ brut/heure congés payés inclus en week-end et jours fériés + indemnités de déplacements. Nous recherchons des auxiliaires de vie :
Avec un diplôme ou une formation équivalente au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expériences professionnelles auprès de personnes âgées en structure ou à domicile
Ponctualité, discrétion, bienveillance, qualités humaines Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous !

Le restaurant Mc Donald's de Pouzac est à la recherche d'Equipier(e)s Polyvalent(e)s à temps partiel (104 h/mois). Pas d'expérience exigée. Travail les vendredi, samedi et dimanche sur les services de midi et du soir. Augmentation de l'horaire hebdomadaire possible après la période d'essai. Vous aurez pour missions avec l'ensemble de l'équipe de :
Servir la clientèle : au comptoir, en salle, au drive. La mission première de l'équipier est de satisfaire le client en l'accueillant et en le servant.
Préparer les produits Mc Donald's (frites, garnitures des sandwichs, cuissons des viandes, préparation des salades...) conformément aux fiches de contrôle de poste, en respectant les normes d'hygiène, de sécurité, de qualité et de service de l'enseigne.
Maintenir propre et en bon état de fonctionnement l'ensemble des zones du restaurant : montage et démontage des équipements, nettoyage et aseptisation. Vous travaillez en équipe
Poste très polyvalent
Vous travaillez le week-end.

Vous travaillerez dans un nouvel établissement dentaire sur Lourdes. Les équipements , le matériel, et le personnel sont pris en charge par la structure. Le centre dentaire est ouvert du Lundi au Vendredi ( planning et temps de travail hebdomadaire à voir avec l'employeur selon vos disponibilités). Vous serez rémunéré au pourcentage en fonction de votre activité.

Pour la saison d'hiver sur LA MONGIE, restauration traditionnelle. Vous veillez à la propreté de votre poste de travail, ainsi qu'au respect des règles d'hygiène. Poste logé et nourri

Rejoignez l'équipe médicale (8 médecins) du pôle Beroï Collectif sur l'antenne de Lourdes qui œuvre dans le champ d'intervention médico-social enfant accueillant des enfants, adolescents et jeunes adultes (0 à 20 ans) MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Direction du pôle (directeur de pôle en hiérarchie et médecin coordinateur en fonctionnel), en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement, le médecin : * Assure l'accompagnement des personnes accueillies (social, médico-social et sanitaire). * Assure la responsabilité médicale globale d'une antenne CMPP. * Assure la responsabilité médicale du volet soin dans le DITEP et le SESSAD. * Participe aux réunions de l'équipe médicale sous la responsabilité du médecin coordonnateur. * Participe à l'élaboration des projets médicaux et des projets institutionnels. * Participe aux échanges des réseaux de soins territoriaux. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 0,5 ETP * Emploi du temps : Intervention en journée * Lieu d'exercice principal : Antenne Beroï
Lourdes (65) PRÉREQUIS TECHNIQUES * Diplôme d'Etudes Spécialisées en Psychiatrie. * Connaissance et expérience en pédopsychiatrie. * Expérience institutionnelle appréciée. * Consultations de jeunes,pré-ado, adolescents, évaluations cliniques, réalisations de diagnostics en référence aux classifications préconisés par la HAS. * Prescriptions, tenue du dossier médical, correspondance médicale. * Accompagnement thérapeutique de l'enfant et de sa famille. * Animation de synthèses cliniques. * Coordination de parcours. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Formation, connaissance et/ou intérêt professionnel pour les troubles du neurodéveloppement attendues. * Capacité à élaborer un diagnostic clinique approfondi. * Capacité d'écoute des jeunes accompagnés, de la famille. * Capacité à conduire l'animation clinique d'une équipe pluridisciplinaire. * Capacité à travailler en partenariat

Au sein d'un hôtel*** de 33 chambres situé à Lourdes, vous viendrez renforcer une équipe bien établie. Vous assurez le ménage des chambres des clients, remise en état à blanc et en recouche, avec une attention particulière aux détails dans le nettoyage et le rangement. Vous intervenez dans le nettoyage des parties communes. Vous êtes à l'écoute des remarques des clients et les partagez avec votre responsable hiérarchique afin d'améliorer continuellement la qualité en chambre. Vous vous caractérisez par votre dynamisme et votre rigueur. Le travail le week-end ne vous dérange pas. Vous travaillez 3à4 jours par semaine, les matinées. Poste à pourvoir immédiatement.

Votre agence Samsic Emploi de Lourdes recherche pour un de ses client spécialisé en tôlerie chaudronnerie un opérateur assembleur H/F. Vos missions seront de: assembler les pièce élémentaires en utilisant un ou plusieurs procédés d'assemblage: collage, sertissage, serrage, rivetage; de choisir et régler les outils adaptés aux procédés à mettre en oeuvre; assembler les pièces selon les instructions techniques, de suivre les procédés d'assemblage traditionnels. Utilisation d'un ERP et respecter les procédures qualité et sécurité en vigueur. Horaires 7H30-12H 12H30-16H du lundi au vendredi. Rémunération: selon expérience + Titres restaurants.

Vos Missions : Sous l'autorité du responsable d'activités, au sein de l'atelier Espaces Verts, vous aurez pour missions de :
D'assurer la responsabilité et l'encadrement des travailleurs handicapés de l'Atelier Espace Verts pendant leur activité : organisation du travail, animation de l'équipe et contrôle qualitatif et quantitatif des travaux
Réaliser avec l'équipe l'entretien des espaces verts extérieurs : tonte, débroussaillage, désherbages , petit élagage, taille et entretien de massifs
Transmettre les consignes de fonctionnement arrêtées par la direction (respect des horaires, consignes de sécurité.)
Renseigner les supports de suivi d'activité et identifier les écarts
Garantir la production à réaliser et les délais en suivant le planning d'intervention, en contrôlant la conformité des prestations réalisées, en respectant les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.
Être l'interlocuteur de l'atelier auprès des clients
Veiller à l'approvisionnement de produits et matériels en quantité suffisante
S'assurer que le matériel mis à disposition des travailleurs soit en parfait état de marche et entretenu régulièrement
Adapter le travail en fonction des capacités et difficultés de chacun Vos compétences et qualités :
Expérience souhaitée d' 1 an minimum dans le secteur de l'entretien des espaces verts
BEP ou CAP dans le domaine des Espace verts fortement apprécié pour pouvoir transmettre les connaissances aux équipes de travailleurs
Permis Remorque serait un plus
Forte aptitude à l'orientation, à l'organisation, à travailler en autonomie
Forte adaptabilité et gestion du stress
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
Respect des personnes en situation de handicap Vos conditions d'emploi :
CDD de deux semaines à temps complet
Convention Collective 66
Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois
Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
Mutuelle entreprise + avantages CSE
Lieu de travail : LOURDES

TEST SA, institut de sondage, recherche des enquêteurs motivés pour réaliser des enquêtes de mobilité dans les transports en commun, sur le réseau de bus TLP Mobilités dessert Tarbes et Lourdes avec 17 lignes de bus. Les bus circulent toutes les 20 minutes de 7h00 à 20h00, du lundi au samedi. L'objectif est de mieux comprendre les habitudes et motifs de déplacement des usagers grâce à un questionnaire court. Missions principales
Réaliser des enquêtes en face à face (sur support papier ou smartphone) auprès des voyageurs, à bord de l'ensemble des lignes de bus de la ville de Tarbes ou Lourdes
Compter le nombre de passagers présents dans les véhicules.
Respecter un planning défini et organiser efficacement ses déplacements. Profil recherché
Aisance avec les outils numériques (smartphones, applications mobiles).
Bon sens relationnel et capacité à travailler en équipe.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Réactivité, efficacité et esprit d'initiative.
Mobilité : possibilité de se déplacer en transport en commun ou en véhicule personnel pour rejoindre les arrêts indiqués. Conditions du poste
Contrat : CDD, horaires variables.
Rémunération : 11,88 € brut/heure, primes de congés payés et de précarité incluses (soit 13,54 € brut/heure).
Horaires : Variables. entre 3h et 8h par jour selon les lignes, principalement aux heures de pointe (6h-9h et 16h-19h). Possibilité d'avoir des plannings sur des demi-journées selon disponibilités.
Jours travaillés : 28/10 au 13/11.
Disponibilités requises : au minimum sur les créneaux 6h-14h, 13h-21h ou 6h-9h & 16h-19h. Informations complémentaires Une réunion d'information se tiendra le 27/10 pour présenter la mission en détail.

Otis développe son activité et recherche un(e) technicien(ne) de modernisation (H/F) pour intégrer une de nos entités située à Lourdes. Votre priorité est d'assurer les travaux en respectant les règles de sécurité et les délais impartis. Au quotidien, vos missions sont les suivantes :
Installer les nouvelles technologies d'Otis sur l'ensemble de votre parc, afin d'améliorer les appareils en termes de sécurité, de fiabilité et confort et d'esthétique,
Réaliser des travaux de modernisation sur tous types de typologie et de bâtiments en adaptant les composants des ascenseurs sur le matériel existant
Effectuer le câblage et assurer le réglage des freins et des portes. Profil :
Vous justifiez d'au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs ou d'une première expérience en réparation ou installation dans des domaines électiques, électroniques, de préférence en itinérance
Vous possédez de bonnes compétences en électricité, électrotechnique et mécanique.
Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils électroniques et digitaux.
Professionnel engagé, la sécurité est votre priorité
Vous êtes à l'aise dans l'échange et la communication
Curieux(se), adaptable, vous savez travailler seul(e) comme en équipe Quels sont les avantages ? Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l'ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise.
Contribution de l'entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d'entreprise
Plan d'épargne entreprise
Participation
Véhicule de service
Indemnités de repas
Autres indemnités liées à votre fonction À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés. La santé et la sécurité de nos employés est notre priorité absolue. Cela passe par des formations régulières sur le thème de la santé et de la sécurité au travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés. Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir !

Au sein de l'équipe Essais, pouvant être amenée à travailler en coactivité, et sous la responsabilité d'un Chargé d'Essais, vous aurez pour missions :
Effectuer la mise en marche du matériel roulant,
Charger les softwares train via un PC,
Effectuer tous types d'essais fonctionnels (traction, freinage, portes, climatisation),
Corriger les anomalies détectées et collaborer avec les équipes de production pour la correction des anomalies trop importantes à traiter,
Renseigner la base de données récapitulant les anomalies et le temps passé pour les traiter,
Compléter les rapports de test,
Proposer des actions correctives ou préventives en cas de non-conformités ou d'anomalies,
Rendre compte de son activité à son N+1,
Garantir la propreté et le rangement de son poste de travail,
Participer à la démarche 5S de son périmètre. Profil recherché : Vous avez un niveau BTS à Bac+5 en électrotechnique, ou maintenance et/ou avez les connaissances et compétences suivantes :
Maitriser la lecture de plans électriques et/ou schémas d'installations mécaniques,
Maitriser les outils informatiques (changement IP, réseaux),
Capacité à s'intégrer et travailler au sein d'une équipe,
Capacité d'adaptation,
Rigueur, sens de la sécurité, autonomie,
Savoir communiquer et rendre compte des problèmes rencontré

Nous recrutons pour un de nos clients un technicien chauffagiste dont les tâches sont les suivantes : entretenir et réparer les systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur, etc.). dépannages des systèmes de chauffages

Temporis BAGNERES-DE-BIGORRE vous propose de trouver votre place dans un environnement . Nous offrons un poste où chaque jour est une aventure, où vous-seul définissez vos limites de possibilités de carrière et où votre développement personnel est tout aussi important que celui de notre entreprise. Amandine et Marie recherchent un(e) monteur/monteuse pour leur client spécialiste de la tôlerie/chaudronnerie, basé à Bagnères-de-Bigorre. Pourquoi postuler ? Vous intégrerez une entreprise familiale en pleine croissance, avec de beaux projets. Des infrastructures récentes et adepte des nouvelles technologies. Une équipe qui a hâte d'intégrer de nouveaux collaborateurs. Vos missions: Rattaché(e) au responsable de l'îlot assemblage, vos principales missions seront les suivantes:
Étude de plans et travail préparatoire (lecture de gamme, réglage des outils de production, etc.)
Assemblage par différents procédés de pièces élémentaires suivant des plan et des instructions spécifiques
Rivetage
Sertissage
Collage
Serrage
Soudage TIG MIG/MAG
Contrôle et rectification (contrôles dimensionnels et géométriques, interprétation des défauts visuels, dressage, finition.) Votre salaire : À partir de 11.88€ brut/heure (selon votre expérience) Les primes : Tickets restaurant Vos horaires : Journée continue du lundi au jeudi et fin à 12h le vendredi Poste à pourvoir à dès que possible, du lundi au vendredi. Des perspectives à long terme sont envisagées. Vous êtes et consciencieux(se), vous maîtrisez le travail du métal, vous aimez la diversité des métiers ? Vous avez le goût du challenge et du travail en équipe ? Vous avez une première expérience réussi dans le montage ? Vous avez le souhait de vous inscrire dans la durée ? Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez sans plus attendre ou rejoignez-nous au sein de l'agence Temporis situé au 42 allée des frères Duthu à Bagnères-de-Bigorre. Temporis BAGNERES-DE-BIGORRE, une équipe e, professionnelle et experte des recrutements tertiaires. Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! Intégrer notre équipe c'est croquer la vie à pleine dent avec les avantages que l'on te réserve : garde d'enfants, aide au logement, 21% d'indemnités de congés payés et indemnités de fin de missions et bien d'autres à découvrir...

La Pharmacie du Haut-Adour recherche son/sa Pharmacien(ne) Assistant(e) en CDI. Le pharmacien assistant aura comme tâches de gérer la délivrance et le contrôle des médicaments par l'équipe officinale, gérer les commandes auprès des grossistes répartiteurs, gérer les commandes auprès des laboratoires, s'assurer du bon fonctionnement global de l'officine, manager l'équipe officinale. Le contrat proposé est un CDI à temps plein ou temps partiel, pas d'expérience requise, simplement le Diplôme de Docteur en Pharmacie. Diplôme de Docteur en Pharmacie exigé. Poste à pourvoir à compter de Janvier 2026.

Vous serez en charge de l'entretien des locaux pour notre client du lundi au vendredi votre mission nettoyage et désinfection des sanitaires, dépoussiérage du mobilier aspiration et lavage des sols savoir utiliser une autolaveuse est un plus avoirs les bonnes pratiques sécurité

Vous serez chargé(e) d'effectuer des prestations de ménage chez des particuliers. Dans le cadre de vos activités, vous aurez à faire :
Le dépoussiérage en général,
L'entretien des sanitaires (wc, sdb),
Le nettoyage et le lavage des sols,
L'entretien du linge de maison et le repassage,
L'entretien des vitres
L'entretien du matériel. Vous travaillerez suivant un planning établi en fonction de vos disponibilités. Secteur : LOURDES et alentours

Notre boulangerie située à Pouzac recherche un boulanger Pas d'expérience exigée mais CAP boulangerie souhaité. Temps plein. 2 jours de repos hebdomadaires. Horaires en continus. Salaire en fonction de votre profil.

Êtes-vous prêt pour une carrière rythmée et pleine action ? Nous cherchons un(e) monteur/câbleur H/F pour renforcer l'équipe de notre client spécialisé dans le ferroviaire. Au sein de l'équipe de production pluridisciplinaire et travaillant souvent en coactivité, et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous aurez pour missions :
Lire, comprendre et prendre connaissance des carnets de câblage, des listes de connexion, des plans et des différents documents de travail,
Réaliser la découpe de câbles selon les instructions,
Réaliser la connexion des câbles et des équipements
Réaliser les montages selon les différents procédés spéciaux,
Réaliser le blindage des connecteurs et des câbles blindés ... Profil recherché : Vous avez niveau CAP/BEP/BAC PRO/BTS en Électricité ; Électromécanique ; Électrotechnique ; CQPM Monteur câbleur de faisceaux électriques et/ou avez les connaissances et compétences suivantes :
Connaitre la lecture de plan,
Capacité à s'intégrer et travailler au sein d'une équipe,
Savoir communiquer rendre compte des problèmes. Horaires de journée : 7h00-12h00/12h45-16h00 du lundi au jeudi 7h00-11h45 le vendredi Salaire attractif: Entre 11.88 et 12€ selon expérience + prime vacances + 13ème mois + tickets restaurant. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Postulez sans plus attendre ou rejoignez-nous au sein de l'agence Temporis situé au 42 allée des frères Duthu à Bagnères-de-Bigorre. Temporis BAGNERES-DE-BIGORRE, une équipe e, professionnelle et experte des recrutements tertiaires. Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! Intégrer notre équipe c'est croquer la vie à pleine dent avec les avantages que l'on te réserve : garde d'enfants, aide au logement, 21% d'indemnités de congés payés et indemnités de fin de missions et bien d'autres à découvrir...

Missions : Sous l'autorité du Régisseur général
Responsable de la salle de spectacle « Halle aux grains », vos missions principales sont les suivantes :
Mission 1 : Technicien
Lumière : A ce titre, vous êtes responsable de l'ensemble de la création, de la mise en oeuvre et de la gestion technique des dispositifs d'éclairage pour les spectacles.Vous êtes chargé(e) de :
La préparation technique lumière
l'installation et l'exploitation
La maintenance et la gestion du matériel Mission 2 : Agent de Sécurité Incendie : (SSIAP 1) et Sécurité Conditions de travail : Horaires variables selon la programmation culturelle / Amplitude horaire possible en soirée, week-ends et jours fériés. Fonctionnement spécifique : Présence requise lors des accueils de spectacles, montages/démontages et événements / Polyvalence avec les autres membres de l'équipe technique (plateau, son, vidéo.). Tenue particulière : Tenue correcte exigée lors de l'accueil du public / Bleu marine interdit en fonction SSIAP (cf. arrêté du 2 mai 2005). Contraintes médicales du poste : Bonne condition physique requise / Aptitude pour le travail en hauteur, le port de charge, et les habilitations réglementaires / Incompatibilité avec le daltonisme. Profil requis : Formations souhaitées :Formation en techniques de lumière scénique Bonnes bases en électricité, vidéo et sonorisation Connaissance des termes techniques en anglais Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel) et des logiciels professionnels de lumière Compétences en informatique (réseaux DMX, Art-Net, consoles.) Formation(s) obligatoire(s) (habilitations, permis,.) : Habilitation électrique (BR/B1V/BC) Travail en hauteur / port du harnais CACES Nacelle CAT A SSIAP 1 SST ou équivalent (PSE1/PSE2) Diplomatie et aisance relationnelle avec les artistes, techniciens et le public

Missions : 1) En qualité de coordonnateur de l'EVS, vous assumez notamment les missions suivantes : Animer et développer l'Espace de Vie Sociale
Conduire et évaluer le projet social de l'EVS en cohérence avec le diagnostic territorial et les enjeux de la CTG
Animer le développement des partenariats avec les structures et associations du territoire
Organiser et animer la concertation avec les acteurs impliqués dans les thématiques du projet social de l'EVS (exemple : parentalité, lien intergénérationnel, etc.), en lien avec les groupes de travail partenariaux de la CTG.
Favoriser l'émergence de projets d'habitants et leur implication. Assurer la mise en oeuvre du projet social de l'EVS
Animer les différentes instances de l'EVS : comité technique, groupes-projets, etc.
Conduire des projets d'animation de proximité et mettre en place des animations sur l'ensemble du territoire de la CCHB en fonction des besoins et des opportunités,
Participer aux temps forts organisés par la CTG, les services de la CCHB et les partenaires de l'EVS,
Assurer l'évaluation des projets mis en oeuvre et la rédaction de leurs bilans,
Assurer le suivi administratif et financier des projets ainsi que le montage de dossiers de subventions, le cas échéant 2)En qualité de Responsable France Services (Axe « Accès aux droits » de l'Espace de Vie Sociale), vous assumez notamment les missions suivantes : Coordonner et animer la structure :
Animer le partenariat avec les structures ayant une permanence sur France Services
Assurer le suivi et le développement des permanences hors site de France Services
Co-organiser les évènements de la structure : ateliers collectifs thématiques de la conseillère numérique, forum « emploi et formation ». Assurer le suivi administratif et financier du service :
Assurer la concertation avec les partenaires institutionnels et particulièrement la Préfecture
Coordonner et rédiger le bilan statistique de la structure. Assurer le management opérationnel de l'équipe
Accompagner et impliquer l'équipe dans la réalisation du projet de service, en appui avec la responsable Pôle Enfance Jeunesse et France Services
Effectuer les entretiens annuels des 4 agents
Gérer les plannings et les congés de l'équipe.

Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur BAGNERES-DE-BIGORRE, pour s'occuper de deux enfants de 7 et 13 ans : Planning variable : Besoins en relais matin, les mardis et jeudis de 17H à 19H. Votre mission :
Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités
Aide aux devoirs
Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants
Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail

Tu es coach sportif diplômé(e), passionné(e) par le fitness et l'accompagnement personnalisé ? Tu veux intégrer une équipe conviviale, dynamique et ambitieuse ? L'aventure commence ici ! Nous recherchons pour notre club de Pouzac (65) un Coach Sportif (H/F) en CDD à temps plein ou temps partiel pour au moins deux mois à compter de novembre. Tes missions : En tant que Coach Sportif au sein du club de Pouzac, tu seras un moteur d'énergie et de bien-être pour nos adhérents !
Animer les cours collectifs freestyle (Step, LIA, renfo, stretching) et les concepts exclusifs YAKO (formation assurée)
Encadrer et conseiller les adhérents sur le plateau musculation/cardio : placement, posture, motivation
Accueillir les nouveaux membres, faire visiter le club, présenter les prestations
Organiser des animations sportives pour renforcer la fidélité et la cohésion
Participer activement à la vie du club Profil recherché :
Diplôme exigé : BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF, BEMF
Carte professionnelle d'éducateur sportif à jour
Tu es dynamique, pédagogue et passionné(e) par le coaching
Tu aimes travailler en équipe et motiver les autres à donner le meilleur d'eux-mêmes Ce que nous t'offrons :
Une ambiance familiale et une vraie culture d'équipe Informations Pratiques :
Poste basé à Pouzac
Type d'emploi : En présentiel

Le Technicien de maintenance industrielle est responsable de la performance et de la sécurité des équipements industriels. Assure la maintenance préventive et corrective des machines et équipements industriels Diagnostique les pannes et réalise les réparations nécessaires Optimise les processus de maintenance pour améliorer la fiabilité des équipements Intervient en urgence sur les équipements pour minimiser les arrêts de production Rédige des rapports de maintenance et met à jour la documentation technique Forme et assiste les opérateurs pour une meilleure utilisation des machines

- Appliquer des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, ...) sur des pièces métalliques ou composites et produits industriels selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délais, qualité, ...)
préparer votre espace de travail
respecter les consignes de sécurité et les process Horaires en journée et de nuit (en alternance)

SMI Pyrénées, jeune entreprise spécialisée dans le domaine du génie climatique, du froid industiel et du photovoltaïque pour le tertiaire, les industriels, les collectivités, la santé et l'hôtellerie. Située à Vielle Adour (65), nous recrutons un/une TECHNICIEN(NE) de maintenance (Frigoriste, Climaticien, Chauffagiste). Vous intégrerez une équipe aux compétences multiples. Nous mettons à votre disposition les moyens nécessaires à la bonne réalisation de votre travail : Véhicule de service, téléphone, outillage, formations (interne et externe), etc. Description du poste :
Assurer la maintenance préventive et curative des installations de Chauffage, Ventilation et Climatisation, qui vous sont confiées.
Pose des diagnostics et dépannages des installations
Mise en service d'installation (suivant expérience, ou après formation fabricant)
Déplacements journaliers chez nos clients
Analyser des pannes, réaliser des diagnostics techniques Profil :
Autonomie, réactivité, professionnalisme, rigueur
Un diplôme ou une expérience significative dans le domaine de la CVC, du froid ou du chauffage
Attestation de manipulation des fluides frigorigènes souhaitée si frigoriste ou climaticien
Habilitation Électrique BR Horaires et avantages : Véhicule de service Téléphone portable professionnel Vous travaillez du lundi au vendredi : 08h00 12h00, 13h30 17h30 (vendredi 11h) Rémunération attractive suivant expérience et compétence. Repas prit en charge par l'employeur Pas d'astreinte Une entreprise à taille humaine avec une ambiance de travail conviviale De la solidarité et de l'autonomie De réelles perspectives d'évolution

Smi Pyrénées, jeune entreprise spécialisée dans le domaine du génie climatique, du froid industriel et du photovoltaïque pour le tertiaire, les indsutriels, les collectivités, la santé et l'hôtellerie. Nous recrutons un MONTEUR (SE) d'équipement de chauffage, ventilation et climatisation. Vous intégrerez une équipe aux compétences multiples. Nous mettons à votre disposition les moyens nécessaires à la bonne réalisation de votre travail :
Véhicule de service, téléphone, outillage, formations (interne et externe), etc. Description du poste :
Pose de chaudières, pompe à chaleur, climatiseur et centrale d'air
Raccordement des réseaux hydrauliques, aéraulique et thermodynamique.
Reprises de fuites
Lecture de plan
Expression des besoins matériels
Déplacements journaliers chez nos clients Profil :
Soudo brasure cuivre, soudure acier
Autonomie, réactivité, professionnalisme, rigueur
Un diplôme de plombier chauffagiste, d'installateur en génie climatique, ou une expérience significative dans ces domaines. Les compétences suivantes seraient un plus:
Attestation de manipulation des fluides frigorigènes
Compétences en électricité
Caces Type d'emploi : Horaires de journée du lundi au vendredi : 08h00 12h00, 13h30 17h30 (vendredi 12h) Rémunération attractive suivant expérience, compétence, diplômes et formations Repas pris en charge par l'employeur Une entreprise à taille humaine avec une ambiance de travail conviviale De la solidarité et de l'autonomie De réelles perspectives d'évolution

vous effectuez, sous la responsabilité du chef de cuisine, la plonge du petit déjeuner client et du restaurant pour le dîner (vaisselle, couverts, verres) et êtes responsable de votre poste de travail. Vous pourrez être amené à aider en cuisine au dressage des assiettes et à la plonge batterie Poste logé et nourri

Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous devrez participer à la confection des plats du restaurant, au service du soir (dressage, plonge batterie, ménage, rangement). Ponctuellement, vous pourrez aussi effectuer la plonge. Poste logé et nourri

Vous serez amené à réaliser en équipe le nettoyage des chambres (à blanc et en recouche), des espaces communs. Poste nourri et logé

Pour un restaurant d'entreprise ouvert du lundi au vendredi que sur le service du midi. Vous travaillez de 9 h30 à 14h30.Vous ferez de l'aide en cuisine et de la mise en place du SELF. Vous accueillerez les clients et ferez l'encaissement. .Vous effectuerez l entretien des cuisines et du SELF à la fin du service . Une formation en interne vous sera proposée avant l'embauche sur le site de St pé de Bigorre et sur Lourdes. Le poste est nourri.

Vous assurez la prise de commandes sur place et à emporter, l'encaissement, la préparation des commandes, cuisson...et l'entretien des locaux et abords extérieurs dans un restaurant d'une grande chaîne. Vous travaillez dans le respect des normes d'hygiène et des procédures(formation en interne assurée). Les horaires sont à définir avec l'employeur en fonction des plannings selon une amplitude horaire de 8h00 à minuit.

Animateur secteur RM (H/F) Secteur d'activité : Exploitation des Remontées Mécaniques Poste et missions L'animateur secteur remontées mécaniques s'assure du bon fonctionnement des remontées de son secteur. Sous l'autorité du responsable d'équipe RM, il veille au respect des consignes d'exploitation, au management de leurs équipes, à la relation client, et assure la formation, l'évaluation et l'accompagnement aux postes. Vos missions principales sont : Veiller au respect des consignes d'exploitation. Patrouiller régulièrement sur les remontées, veiller à leur propreté et au respect de la réglementation. Gérer la relation client sur les remontées Manager les équipes en participant à la gestion de la planification du quotidien Assurer la formation, l'évaluation et l'accompagnement aux postes de travail. Rendre compte à son responsable hiérarchique Profil et compétences Vous êtes une femme, un homme, vous êtes motivé par le travail dans un environnement de montagne Vous justifiez des aptitudes suivantes : travail en équipe, travail en extérieur, maîtrise du ski Vous êtes disponible pour travailler les week-ends, les jours fériés et en période de vacances scolaires Caractéristiques de l'offre Poste à pourvoir : Pour la saison 2025 / 2026 Type de contrat : Contrat saisonnier, temps plein 39h Salaire : selon la convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables Candidature : À envoyer par mail à recrutement@compagniedespyrenees.com

Contrat à pourvoir à partir de février 2026 à novembre 2026 . L expérience n est pas exigée mais appréciée. Au sein d'une pizzeria ouverte à l'année ,vous travaillerez de 11 h 00 à 14 00 et de 18h00 à 22h30. Vous aurez 2 JOURS DE CONGÉS PAR SEMAINE CDD avec possibilité de reconduction. Vous pouvez vous rendre directement à l entreprise pour déposer une candidature.

SFIB est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. Si vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une équipe motivée et passionnée, nous vous invitons à découvrir cette opportunité de carrière ! Vous réaliserez des pièces élémentaires en tôlerie fine dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Horaires fixes du lundi au jeudi Deux postes sont recherchés, un pour chaudronnier débutant et un pour chaudronnier confirmé

Implantée dans les Hautes-Pyrénées depuis plus de 35 ans, Sud Maintenance Industrie est un acteur reconnu dans les domaines de l'ingénierie et de la maintenance industrielle. Chez SMI, l'humain est au cœur de notre réussite : esprit d'équipe, respect et engagement sont nos valeurs. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Production. Vos missions : Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous organisez et pilotez toute l'activité de maintenance et les réalisations industrielles. Vous êtes le lien entre le promoteur de l'offre commerciale et les équipes de réalisation en atelier et de montage sur site. Vos principales responsabilités sont notamment :
Organiser les plannings d'intervention
Manager et accompagner une équipe de techniciens
Suivre les coûts, la facturation et les indicateurs de performance
Superviser l'atelier, les stocks, les outils et les véhicules
Co-participer à l'élaboration des offres commerciales
Garantir la sécurité (EPI, habilitations, formations...) et la qualité des interventions Le profil :
Formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent.
Expérience en encadrement d'équipe technique appréciée
Bonnes capacités d'organisation, de communication et sens du service client.
Esprit d'équipe, autonomie et rigueur.
Valeur humaine
Permis B Ce que nous offrons :
Un poste clé avec des responsabilités variées
Un accompagnement à la prise de poste et des formations régulières
Une rémunération attractive selon profil et expérience : CCN métallurgie et primes d'intéressement
Une mutuelle 100% employeur
Un véhicule et téléphone portable de service Type d'emploi : Temps plein 36 heures, CDI Lieu du poste : Lourdes (65) Envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : Contact : compta.smi65@orange.fr
05 62 42 02 02 Rejoignez une entreprise à taille humaine, solide et en développement constant, où votre valeur ajoutée sera reconnue et récompensée.

Contrat à pourvoir fin Novembre 2025. Pour le compte d'une pizzéria vous interviendrez pour la livraison sur la ville de Lourdes uniquement. Vous vous déplacez en scooter électrique. Vous devez disposez du BSR ou permis VL Vous travaillerez 5 jours /7 , midi et soir. VOUS POUVEZ VOUS PRESENTER OU TELEPHONER DIRECTEMENT A LA PIZZERIA

CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE IMMEDIATEMENT JUSQU'AU 16/11/2025 Au sein d'un hôtel **** de 175 chambres, sous la supervision de la Gouvernante, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Valet de Chambre, vous serez capable de prendre en charge :
Effectuer le passage de l'aspirateur dans les chambres et les parties communes, y compris les couloirs et le hall d'accueil, pour maintenir la propreté des espaces
Préparer les lits de manière soignée et professionnelle
Manipuler le linge propre et sale avec précaution, collectant le linge sale et veillant à la distribution adéquate du linge propre dans les chambres
Respecter attentivement les effets personnels des clients tout en réalisant les tâches de nettoyage et de préparation des chambres
Assurer le service de portage des bagages des clients Vous aurez 2 jours de repos par semaine, et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en continu 42H par semaine Le poste nourri mais non logé Prime de cooptation car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes. En reconnaissance de l'engagement des collaborateurs, une prime est versée en fin de saison Vous devez parler français, être à l'aise en anglais et idéalement parler une 3eme langue Programme d'avantages collaborateurs : 20% de réduc on sur le SPA, à l'hôtel de Toulouse et dans les magasins ; ainsi que 10% dans nos restaurants

Contrat à pourvoir à compter de Mi Novembre. Au sein d'une pizzeria ouverte à l'année ,vous travaillerez sous la responsabilité du directeur. L'établissement compte une trentaine de places, pour environ 45 couverts/ jours (moyenne sur l'année) Vous êtes responsable du service. Vous travaillez pour la satisfaction des clients. Poste en coupure : 11h-14 et 18h-22h Vous aurez 2 JOURS DE CONGÉS PAR SEMAINE Avoir un premier niveau de pratique de Langues étrangères serait un plus. Vous pouvez vous rendre directement à l entreprise pour déposer une candidature.

L'équipier(ère) accueille et sert le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne. Vos missions :
Conseiller les clients et prendre les commandes
Assurer le service au comptoir et l'encaissement
Préparer les produits (burgers, frites, boissons, desserts etc)
Contribuer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Savoirs / Compétences :
Connaissance des techniques de vente
Gestion des stocks produits
Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Encaissement des ventes
Accueil clients
Gestion et remontée des plaintes clients Qualités individuelles attendues :
Sens du contact et de la satisfaction client
Dynamisme et réactivité
Ponctualité
Goût pour le travail d'équipe
Polyvalence et adaptabilité Possibilité de faire un contrat entre 18h et 30h Une évolution est possible sur des postes d'assistants managers à temps plein

La Société d'économie mixte et locale du Grand Tourmalet exploite le Domaine Skiable du Grand Tourmalet, Barèges-La Mongie, Leader des Pyrénées françaises avec 100 km de pistes de 1200 à 2 500 m d'altitude, 62 pistes et 30 remontées mécaniques situées de part et d'autre du mythique Col du Tourmalet. La SEML comprend également un restaurant d'altitude, et un bike park attractif pour l'exploitation d'été. Avec plus de 15M€ de CA annuel, 250 salariés en hiver et 70 en été, c'est une entreprise à taille humaine investie dans le respect de l'environnement, l'écoute du client, l'innovation et le développement de son territoire. Elle est engagée sur un programme d'investissement de 30 M€, en cours de réalisation. La SEML du Grand Tourmalet est membre du réseau d'entreprises de la Compagnie des Pyrénées, qui regroupe 10 stations des Pyrénées au travers de la marque N'PY (Peyragudes, Piau-Engaly, Grand Tourmalet, Luz-Ardiden, Cauterets, Gourette, La Pierre Saint-Martin, Cambre d'Aze, Formiguères, et Porté-Puymorens) ainsi que 2 sites touristiques (Pic du Midi, et Cauterets-Pont d'Espagne). La Compagnie des Pyrénées est un réseau de stations de montagne et vient en appui fonctionnel et opérationnel des entreprises du groupe qui partagent des valeurs communes : la passion de la montagne, l'écoute du client, le respect de l'environnement et le développement du territoire. Dans ce cadre,nous recherchons pour la saison d'hiver 2025-2026, un(e) animateur espaces ludiques H/F, sur la station du Grand Tourmalet Les missions principales : Aménager, entretenir et sécuriser les modules du snowpark et des différentes pistes ludiques du domaine skiable sous la responsabilité du responsable du Pôle Neige. Organiser,veiller et rendre compte de la sécurité sur les espaces, Mettre en place et maintenir la signalétique spécifique, Accueillir, animer, informer le public, Contribuer au développement de la satisfaction clients, Préparer l'ouverture et la fermeture quotidienne des zones sur l'ensemble du domaine pour préparer notamment le travail des dameurs (retirer les filets, la signalétique..), Déplacements selon projets. Le profil recherché : Nous recherchons un candidat(e) ayant une bonne capacité d'adaptation, un bon sens relationnel, ouvert d'esprit et aimant le travail en équipe, Déplacement à ski. Caractéristiques de l'offre : Contrat saisonnier à temps plein, Poste sur un domaine skiable dans un environnement montagnard qui implique d'accepter les conditions météorologiques aléatoires, Accès au domaine skiable (transport prévu depuis Bagnères pour La Mongie, et depuis Soulom pour Barèges)

Nous recherchons un(e) PHARMACIEN(NE) ASSISTANT pour rejoindre notre équipe à temps plein ou à temps partiel à partir de SEPTEMBRE 2025. Dans ce rôle, vous serez engagé(e) dans la préparation et la délivrance des médicaments, assisterez les pharmaciens titulaires, et conseillerez les clients-patients sur les prescriptions et sur les produits en vente libre avec une larges choix de gammes en micronutrition et en parapharmacie. Vous serez engagé(e) dans les nouvelles missions du pharmacien dans lesquelles nous sommes très impliquées.

Nous recherchons notre responsable qualité produits H/F. Vos missions : Vous serez responsable de superviser et de garantir la qualité de nos produits. Vos tâches quotidiennes incluront la mise en œuvre de processus de contrôle qualité, la gestion des audits qualité, et la coordination des initiatives d'assurance qualité. Vos responsabilités comprendront également la supervision du service contrôle et l'optimisation continue des processus visant à atteindre l'excellence en terme de qualité. Maîtrise des normes et outils de contrôle qualité.

L'entreprise : L'entreprise Sud Maintenance Industrie est implantée sur les Hautes Pyrénées depuis 30 ans et depuis 2015 dans le Béarn. Nous sommes spécialistes en outillage, fourniture industrielle, hydraulique et service après-vente. Chez SMI, l'équipe est au centre de son développement, nous cultivons les valeurs de nos co-équipiers. Nous entretenons une ambiance collaborative et bienveillante où chacun se sent valorisé et écouté. Nous croyons en l'évolution professionnelle de nos employés. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'avancer dans votre carrière. Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un Technicien de maintenance sédentaire H/F en CDI pour notre site de Lourdes. Vos missions :
Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif)
Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic
Intervenir en cas de panne
Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels
Conseiller et former les utilisateurs aux matériels
Actualiser des données techniques Avantages :
Rémunération CCN métallurgie
Mutuelle 100% employeur
Primes
Horaires : 36h Le profil : Vous possédez une formation ou expérience professionnelle sur un poste similaire, de préférence en PME. Contact : compta.smi65@orange.fr
05 62 42 02 02

L'entreprise Sud Maintenance Industrie est implantée sur les Hautes Pyrénées depuis 30 ans et depuis 2015 dans le Béarn. Nous sommes spécialistes en outillage, fourniture industrielle, hydraulique et service après-vente. Chez SMI, l'équipe est au centre de son développement, nous cultivons les valeurs de nos co-équipiers. Nous entretenons une ambiance collaborative et bienveillante où chacun se sent valorisé et écouté. Nous croyons en l'évolution professionnelle de nos employés. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'avancer dans votre carrière. Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un Technicien de maintenance itinérant H/F en CDI pour notre site de Lourdes. Vos missions :
Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif)
Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic
Intervenir en cas de panne
Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels
Conseiller et former les utilisateurs aux matériels
Actualiser des données techniques Avantages :
Rémunération CCN métallurgie
Mutuelle 100% employeur
Primes
Véhicule de service
Téléphone portable Le profil : Vous possédez une formation ou expérience professionnelle sur un poste similaire, de préférence en PME. Contact : compta.smi65@orange.fr
05 62 42 02 02

POUR LA SAISON D'HIVER SUR LA MONGIE, RESTAURATION TRADITIONNELLE. VOUS SECONDEREZ LE CHEF ET LE REMPLACEREZ EN SON ABSENCE. SERVICE DU MIDI ET DU SOIR POSTE NOURRI, LOGE et BLANCHI

CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT POR UNE DUREE DE 1 MOIS Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que serveur, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de garantir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités :
Accueillir les clients et les accompagner à leur table
Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine
Servir les plats et les boissons aux clients de manière professionnelle
Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels
Assurer le bon déroulement du service en coordonnant avec l'équipe en cuisine
Préparer les tables avant l'arrivée des clients et les nettoyer après leur départ Exigences :
Expérience préalable dans le service client, de préférence dans le domaine de la restauration
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et sous pression
Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec différents types de clients
Maîtrise de l'anglais est un plus
Flexibilité horaire, y compris les week-ends et les jours fériés

CONTRAT A POURVOIR POUR LA FIN DE LA SAISON LOURDAISE IMMEDIATEMENT JUSQU' A FIN OCTOBRE 2025 Au sein d'un établissement *** de 117 chambres, sous la responsabilité du chef de salle, vous accueillerez les clients et serez en charge du service dans le respect des règles d'hygiène et de satisfaction du client. 2 jours de repos semaine. Poste nourri, 2 repas/non logé. poste en coupure.

Contrat à pourvoir à partir du mois de décembre pour une durée de 11 mois jusqu'à novembre 2026 Au sein d'un restaurant-pizzeria, vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, prise de commande et conseil, du service, et de l'entretien de la salle dans le respect des règles d'hygiène et de satisfaction des clients. Vous travaillerez du Mardi au Samedi en coupure Le poste est nourri mais non logé

Nous recherchons un(e) Plombier (H/F) N3 expérimenté Lieu de mission : Lourdes 65100 Vos principales missions sont les suivantes : Compétences techniques : mesures, traçage, coupe, collage, application d'enduit, soudure, cintrage, etc. Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). Connaissance des normes de sécurité liées au gaz et aux chantiers. Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage etc.). Raccordements électriques, réglages et mise en service. Entretien, dépannage et réparation de l'installation Pose de chaudière, pose de radiateur, ligne de cuivre, modification d'installations, collage de PVC, raccordement et distribution réseau, wc, salles de bains douche, cuisine). Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation. Lecture de plan et de schémas Rémunération : Selon profil

Entre mer et océan, le 28, restaurant brasserie de type bistrot vous ouvre sa porte pour entrer dans l'aventure. nous nous engageons à offrir à nos clients une expérience culinaire bistronomique, jeune et dynamique dans un cadre agréable. nous recherchons un ou une chef de partie passionné(e) pour rejoindre notre équipe et nous aider à renforcer notre notoriété et atteindre nos objectifs. nous demandons des expériences de chef(fe) de partie dans des environnements similaires ( semi gastro ou bistrot) Possibilité d'aide au logement.

Au sein de l'équipe de production pluridisciplinaire et travaillant souvent en coactivité, et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous aurez pour missions :
Réaliser la découpe d'ensembles et ajuster les équipements intérieurs (du plancher au plafond et habillages intérieurs) aux bonnes dimensions par découpe et retouche,
Réaliser les montages mécaniques (perçage, rivetage, taraudage, fixation),
Réaliser le collage et le masticage,
Assurer les opérations de montages et/ou démontage,
Appliquer les modifications sur les montages suivant le process,
Assurer une maintenance du premier niveau et l'entretien des équipements de son périmètre,
Compléter la feuille de pointage d'activité conformément aux tâches réalisées,
Compléter les documents qualité liés à l'opération réalisée à chaque fin de tâche,
Respecter les temps de fabrication alloués dans le processus,
Signaler au chef d'équipe le besoin en approvisionnement de pièces et rendre compte à son chef d'équipe de tout défaut et/ou incidence rencontré,
Utiliser et contrôler les moyens de production et de manutention adéquats en concertation avec le chef d'équipe,
Rendre compte de son activité à son N+1,
Garantir la propreté et le rangement de son poste de travail,
Proposer des mesures correctives et des solutions d'amélioration,
Participer à la démarche 5S de son périmètre. Profil recherché : Vous avez un niveau CAP/BEP/BAC PRO/BTS ou une formation technique non qualifiante (de type monteur ajusteur aéronautique, menuisier) liée au métier ou une première expérience, et/ou avez les connaissances et compétences suivantes :
Connaitre la lecture de plan,
Connaitre les différents outillages (clé à cliquet, clé dynamométrique...),
Connaitre les différentes visseries,
Capacité à s'intégrer et travailler au sein d'une équipe,
Savoir communiquer et rendre compte des problèmes rencontrés,

CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'A FIN OCTOBRE 2025. Au sein d'un restaurant d'hôtel 4**** d'une capacité de 204 chambres, vous assurerez les services du midi et du soir sous la responsabilité du Chef de salle et dans le respect des règles d'hygiène Poste nourri et non logé. 1.5 jours de repos par semaine.

Infirmier/Infirmière en Service de Soins Palliatifs, secteur Bagnères-de-Bigorre Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante au cœur d'un environnement verdoyant, aux pieds des montagnes, tout en étant à proximité du centre-ville ? Rejoignez cet établissement de soins médicaux et réadaptation, dédié à l'accompagnement de 90 patients présentant des pathologies variées. En intégrant leur service de soins palliatifs et l'équipe pluridisciplinaire composée de médecins, ergothérapeutes, éducateurs sportifs, psychologues et bien d'autres, vous participerez activement au processus de réhabilitation et d'amélioration de la qualité de vie des patients. Détails du poste : Poste à pourvoir immédiatement CDD de 4 mois, temps complet Horaires de jour en 7h30
20h20 1/2 week-end travaillé Rémunération 2 600 à 3 400 € brut Profil recherché : Diplôme d'Infirmier/Infirmière d'État Inscription à l'Ordre des Infirmiers en cours de validité Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Sens de l'organisation et rigueur dans la prise en charge des patients Capacité d'adaptation et d'écoute

Vous interviendrez sur des chantiers en neuf comme en rénovation en menuiserie. pose de protection solaire et fermetures du batiment

Pour l'un de nos ehpad sur Lourdes, nous recrutons un(e) cuisinier/ière. CDD d'une durée de deux mois renouvelable. Travail soir et un week-end sur deux. Rémunération : 25 000€ annuel brut Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

l'aide-soignant apporte un soutien aux patients ou aux personnes accompagnées, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé, sous la supervision de l'infirmier. Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients Réalise des soins aigus si besoin en lien avec le protocole ou la prescription médicale Dispense des soins de prévention et d'éducation à la santé Maintient un environnement propre et sécurisé pour le patient Assure le lien entre patient, famille et équipe pluridisciplinaire

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) aide soignant(e), afin de rejoindre les équipes d'un établissement accueillant des adultes en situation de polyhandicap (MAS) situé à Bagnères de Bigorre (65200). Les contrats sont établis en fonction des besoins en remplacements de l'établissement et de vos disponibilités. Vos missions : * Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. * Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. * En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Rémunération : * Selon la convention 51 + reprise d'ancienneté * Primes + Indemnité Laforcade * Être titulaire du diplôme d'AES/AMP/AS * Connaissance de l'accompagnement de personnes en situation de polyhandicap Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

CONTRAT A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Au sein d'un hôtel de 28 chambres vous serez en charge de la préparation des différents plats pour de la cuisine chinoise dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Poste nourri et non logé

Vous serez amené à réaliser la préparation et la cuisson du petit déjeuner, le dressage, débarrassage, nettoyage du restaurant et aussi de la plonge petit déjeuner lors de faible affluence. Vous pourrez être amené ponctuellement à donner un coup de main au service de la terrasse en journée ou du restaurant le soir, lors de fortes affluences. POSTE NOURRI, LOGE

Vous serez amené à réaliser le service du soir (dressage, service, ménage, réapprovisionnements) mais aussi ponctuellement pouvez aussi aider au service du petit déjeuner et de l'espace terrasse le midi. POSTE NOURRI, LOGE

Le Pic du Midi propose un cadre de travail spectaculaire : montagne, air pur, grands espaces constituent l'environnement naturel de tous les salariés du Pic. Travailler au Pic du Midi, c'est également s'installer et vivre dans un écrin exceptionnel, celui des vallées Pyrénéennes et leurs nombreux atouts : petites villes et villages au cœur de la nature, proximité de la mer, de l'océan, sports de plein air (ski, randonnée, parapente etc.), thermes, coût de la vie modéré, douceur de vivre etc. Pour la saison estivale (fin mai à octobre inclus), le Pic du Midi référence un ensemble de possibilités de logements à loyer modéré sur la station de La Mongie, ville de départ du téléphérique du Pic du Midi. Nous invitons nos salariés à faire du covoiturage pour réduire les coûts de transport. MISSIONS ET RESPONSABILITÉS* Nous recherchons actuellement un cuisinier pour le restaurant du Pic du Midi. Le restaurant "Le 2877", propose une cuisine de qualité, faite maison et travaillée avec des produits locaux. La carte du restaurant est ré-inventée à chaque saison (hiver & été). Les cuisiniers du Pic du Midi doivent avoir le soucis des standards de qualité et de présentation des plats. Ils doivent faire preuve d'efficacité et de maîtrise dans le dressage des assiettes. Le respect des règles d'hygiène est une priorité.
Réalisation de recettes à partir de fiches techniques;
Dressage et envoie des plats;
Respects des règle HACCP;
Réception et vérification des marchandises; *TYPE D'EMPLOI* CDD Saisonnier jusqu'à début novembre.
4 à 5 jours de travail Hebdomadaire
Délais de prévenance en cas de modification de planning
Heures Supplémentaires récupérées ou rémunérées
Heures de Nuit majorées
Repas pris en charge par l'entreprise
Tenues fournies et entretenues sur place
Participation au transport par navette du personnel (HIVER) ou co-voiturage en entreprise rémunéré (ETE). Heures supplémentaires majorées Primes

ON RECRUTE & ON FORME DES FUTURS CONDUCTEURS / CONDUCTRICES DE VOYAGEURS Le GEIQ Mobilité Nouvelle-Aquitaine recherche plusieurs candidat(e)s motivé(e)s pour préparer, en alternance, le Titre Professionnel "Conducteur(trice) de Transport en Commun sur Route" (Permis D). Vous intégrerez une session de formation de 10 apprenants, sur une durée de 3 mois, avant d'être mis(e) à disposition au sein d'une entreprise adhérente. Vos futures missions : En tant que futur(e) Agent(e) Commercial(e) de Mobilité, vous serez amené(e) à : Accueillir et renseigner les usagers, Vendre les titres de transport à bord du véhicule, Conduire des lignes scolaires et interurbaines, Veiller à la sécurité et à la propreté de votre véhicule. Profil recherché : Vous êtes ponctuel(le), à l'écoute, bienveillant(e) et rigoureux(se), Vous appréciez le contact humain et souhaitez exercer un métier polyvalent et utile au quotidien, Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une formation qualifiante et un emploi durable. Ce que nous vous offrons : Une formation rémunérée et encadrée, L'opportunité d'obtenir un titre professionnel reconnu (permis D inclus), Un emploi à la clé dans une entreprise adhérente du GEIQ. Rejoignez une équipe engagée qui forme et accompagne ses salariés vers la réussite professionnelle !

Entreprise familiale spécialisée en plomberie, chauffage et climatisation. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Travaux en Plomberie pour renforcer notre équipe. Missions principales : Gérer la planification et le suivi technique des chantiers (neuf et rénovation) Encadrer les équipes terrain et assurer la coordination avec les sous-traitants Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des prestations Réaliser les commandes de matériel et suivre les approvisionnements Participer aux réunions de chantier avec les clients, maîtres d'œuvre, architectes. Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers Profil recherché : Formation Bac+2 minimum dans le domaine du bâtiment ou des travaux publics Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en plomberie/chauffage Excellente capacité d'organisation, autonomie et sens des responsabilités Bon relationnel et esprit d'équipe Permis B indispensable

Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) de l'ADAPEI 65 accueillant des adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle avec ou non troubles neuro développementaux (TSA).), l'infirmier(e) réalise des soins infirmiers dans une démarche préventive, curative et/ou palliative. Il/elle contribue à l'accompagnement des personnes accueillies dans leur parcours de soins en lien avec leur projet personnalisé au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos missions seront les suivantes :
Vous travaillerez de manière autonome et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée de 5 infirmières, de médecins, de rééducateurs, d'une diététicienne, d'un psychologue, d'aides-soignants, d'AES
Vous évaluerez une situation clinique et établirez un diagnostic infirmier
Vous assurerez les actes de soins
Vous devrez dépister et informer des risques de maltraitance, porter une démarche éthique
Vous devrez être disponible pour répondre aux familles quant à la prise en soin des personnes, dans le respect du secret médical
Vous participerez à l'élaboration et la mise en place du projet personnalisé
Vous participerez à la mise en œuvre une politique de prévention des risques et de la maitrise du risque infectieux
Vous serez en mesure d'accueillir les personnes remplaçantes et les stagiaires afin de les accompagner dans leur processus de formation et d'intégration au sein de l'équipe
Vous participerez à la démarche d'amélioration de la qualité au sein de l'établissement
Convention Collective 66
Rémunération suivant la reprise d'ancienneté
Prime accompagnant de 50€ bruts/ un temps plein
Indemnité de 276€ bruts/mois pour un temps plein

Au sein d une entreprise de plomberie vous travaillerez sure chantiers neufs et rénovation. Vous interviendrez sur des systèmes de chauffage pour la maintenance et dépannage. Idéalement vous avez une connaissance des chaudières gaz. Véhicule fourni.

Nous recherchons pour le Pôle Pédopsychiatrie
CMP-CATTP La Marelle (Bagnères-de-Bigorre) notre Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne en 50%. MISSIONS GÉNÉRALES Activité fondée sur l'écoute et l'accompagnement des personnes en souffrance psychique :
consultations cliniques
entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial,
évaluation psychopathologique,
participation à l'élaboration du diagnostic,
bilans psychologiques,
orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe
prévention Pratiques thérapeutiques :
psychothérapies individuelles et/ou familiales,
entretiens thérapeutiques,
groupes thérapeutiques EXIGENCES DU POSTE Travailler en équipe pluridisciplinaire (s'impliquer dans les échanges au sein de cette équipe).
Eviter les jugements de valeur (parents, partenaires, etc ...)
Savoir s'inscrire dans un travail d'équipe.
Collaborer avec les autres travailleurs sanitaires et sociaux.
Maintenir la distance thérapeutique.
Gérer les situations de crise.
Être motivé(e) pour travailler auprès d'enfants et d'adolescents en difficulté.
Être disponible et à l'écoute de l'enfant et de l'adolescent.
Avoir des capacités d'analyse et de synthèse.. PROFIL RECHERCHÉ * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Sens de l'accueil et de l'écoute des patients, des familles, de l'équipe médicale et paramédicale. * Confidentialité, discrétion professionnelle * Disponibilité, rigueur dans le travail, communication et transmissions, maîtrise de l'outil informatique, respect des principes et organisations existantes. CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE * Horaires (variables en fonction des nécessités de service) : 09h00/17h00 * Repos hebdomadaires fixes * Mobilité possible dans l'ensemble des pôles de l'établissement. Envoyer CV + lettre de motivation AVANT le 9 novembre 2025.

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Pour un particulier, vous effectuerez essentiellement le nettoyage des sols et des vitres de son domicile à hauteur d'une après midi par semaine sur 3h30 Références souhaitées

Rattaché au directeur d'Agence et en collaboration avec le bureau d'études, vous intervenez sur les études des chantiers de l'Agence, depuis le début et jusqu'à la validation de toute votre étude d'exécution. Vos principales missions sont les suivantes : Assurer l'établissement des études d'exécutions de l'Agence. Vous effectuez l'ensemble des calculs, l'analyses et les descentes de charges liées à la structure, le dimensionnement des structures et la conception des plans. De formation BTS SCBH, Ingénieur BTP ou généraliste (ESTP, AM, INSA, ...) , vous justifiez idéalement d'une expérience significative à un poste similaire dans une entreprise de bâtiment ou BET. Vous maîtrisez un logiciel de calcul (ROBOT,... ), les normes en vigueur (EUROCODES) et un logiciel de DAO (AutoCad, CAdwork, ...) Vous souhaitez vous investir et évoluer au sein d'une agence en plein développement, Développez et prendre la responsabilité d'un BET d'entreprise, cette opportunité est l'occasion.

Notre coopérateur recherche un/e Infirmier pour rejoindre son établissement accueillant des personnes en situation de handicap à Lourdes. Missions : Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient.
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage.
Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients.
Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin.
Information de la personne et de son entourage.
Rédaction et mise à jour du dossier du patient.
Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients.
Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets Rémunération selon CCN66 + primes + reprise ancienneté + CSE Coopemploi Diplôme IDE Expérience avec des personnes en situation de handicap serait un plus Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Prise de poste au plus tôt. : Vous travaillez dans un EHPAD de 60 résidents. Vous prodiguez des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Travail un week end sur 3 par roulement

CONTRAT A POURVOIR A COMPTER DU MOIS DE NOVEMBRE 2025. Vous intervenez auprès de particuliers en leur apportant votre aide : les accompagner pour des activités, faire les courses, préparer les repas, se rendre aux rendez-vous médicaux etc... Vous travaillerez un week-end par mois selon planning Possibilité de voiture de service ou véhicule de fonction. Le nombre d'heures peut être évolutif

Vous assurerez la production des entremets, des gâteaux et goûtés, vous gérez le stock avec la gestion des commandes et assurez le planning, la gestion d'une équipe et la formation des apprentis. Horaires du matin ou du l'arpés midi, 2 jours de repos dans la semaine, travail le week end selon un roulement. Nouveau labo en livraison prévu en décembre 2025 Equipe composée de 2 pâtissiers et 2 apprentis en mention complémentaire Evolution salariale à l'issue de la période d'essai.

CONTRAT A POURVOIR A COMPTER DU MOIS DE NOVEMBRE 2025. Vous intervenez auprès de particuliers en leur apportant votre aide : les accompagner pour des activités, faire les courses, préparer les repas, se rendre aux rendez-vous médicaux etc... Vous travaillerez un week-end par mois selon planning Possibilité de voiture de service ou véhicule de fonction. Le nombre d'heures peut être évolutif

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la métallurgie industrielle, un Technicien Méthode et Industrialisation à Bagnères-de-Bigorre. À partir d'un dossier technique, et en lien avec les objectifs QCDT, vous serez chargé(e) de :
Définir les étapes de fabrication, les besoins matière/composants, et les temps de production
Rédiger la documentation technique (instructions de travail, plans de contrôle, check-lists, cahiers de soudage...)
Concevoir ou adapter les outillages nécessaires à la fabrication (mise en position, contrôle, transport...)
Créer et gérer les fichiers CAO et les documents de production dans la base de données technique
Lancer les ordres de fabrication et assurer le suivi atelier, avec mise à jour des dossiers si besoin
Participer aux essais et à la mise au point des produits
Proposer des améliorations techniques et organisationnelles pour optimiser qualité, coûts et délais Rémunération selon profil. Poste en intérim
Parfaite connaissance du secteur d'activité de l'entreprise et de ses techniques
Maîtrise des logiciels de gestion de la production (GPAO), de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation...) et de CAO
Connaissance de la méthodologie de résolution de problèmes
Connaissances mécaniques, productiques
Capacité d'analyse, méthode, rigueur, à traiter les problèmes face aux imprévus. Hiérarchiser et établir des priorités d'actions selon les enjeux des activités.
Sens du service et relationnel adapté (interne)
Sens développé de l'organisation et de l'observation
Aptitude à se conformer aux objectifs de la direction
Capacité à travailler avec plusieurs équipes

Le psychologue assure l'accompagnement psychologique des individus. Évalue et diagnostique les troubles psychologiques et comportementaux Propose des thérapies adaptées aux besoins individuels Accompagne les patients dans leur développement personnel et professionnel Réalise des interventions en milieu scolaire, hospitalier ou en entreprise Participe à des recherches pour améliorer les pratiques en psychologie Collabore avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale du patient

Le masseur kinésithérapeute (H/F) réalise des soins de rééducation et de réadaptation pour maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles des patients. Ses soins concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement.

Notre ADMR recherche actuellement plusieurs aides à domiciles H/F. Descriptif du poste :
Aide à la personne
Entretien de l'espace de vie
Préparation et / ou aide au repas
Lever et / ou coucher
Transports (déplacements, courses, promenade, etc ) Conditions d'emploi et du poste
Personnalisation des horaires d'intervention afin d'apporter un service adapté au personne accompagnées
Dimanche et jours fériés (1 sur 3 en principe)
2 jours de repos par semaine Avantages:
garantie conventionnelles en matière de protection sociale
remboursement des frais kilométriques à 60% du domicile à la zone de travail + paiement des temps de trajets entre 2 clients à 100%. Temps de travail minimum: 24H / Formation assurée et poste évolutif.

Au sein d'une résidence 3 étoiles face aux pistes de ski à la Mongie, vous effectuerez le ménage classique des appartements, le nettoyage des locaux communs, piscine, sauna, hammam, fitness. Vous suivez les directives de notre gouvernante et travaillez en général par équipe de deux. Esprit d'équipe demandé. 35H, 2 jours de congé par semaine Pas de logement mais covoiturage depuis Bagnère de Bigorre

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un(e) Electricien(ne) à Lourdes en intérim pour une durée d'un mois. Le/la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 5 à 7 ans avec habilitation en cours de validité.
Réalisation des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique
Diagnostic et interventions sur les installations électriques
Respect des normes de sécurité en vigueur
Collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers
Reporting régulier à la hiérarchie Description du profil recherché :
Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de l'électricité
Titulaire d'un BAC Professionnel en électricité
Habilitation électriques à jours
Connaissance des normes de sécurité électrique
Capacité à travailler en équipe sur les chantiers
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Mobilité lourdes
Cauterets
Beaucens
Argeles

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un(e) Electricien(ne) à Lourdes en intérim pour une durée d'un mois. Le/la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 5 à 7 ans et être titulaire du CACES nacelle en cours de validité.
Réalisation des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique
Diagnostic et interventions sur les installations électriques
Respect des normes de sécurité en vigueur
Collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers
Reporting régulier à la hiérarchie Description du profil recherché :
Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de l'électricité
Titulaire d'un BAC Professionnel en électricité
Titulaire du CACES nacelle
Connaissance des normes de sécurité électrique
Capacité à travailler en équipe sur les chantiers
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

L'agence APPEL INTERIM recherche pour un de ses clients un Maçon / Maçonne. Nous recherchons un maçon traditionnel expérimenté pour intervenir sur des chantiers de construction ou de rénovation. Vous travaillerez principalement sur des ouvrages en maçonnerie traditionnelle (briques, parpaings, pierres, etc.). Missions :
Lecture de plans
Préparation des fondations
Montage des murs porteurs, cloisons, murs en pierre ou parpaings
Réalisation d'enduits traditionnels
Pose d'éléments préfabriqués
Travaux de coffrage, ferraillage, bétonnage
Respect des consignes de sécurité Profil recherché :
Expérience significative en maçonnerie traditionnelle
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Sérieux(se), rigoureux(se), ponctuel(le)
Permis B souhaité (selon localisation du chantier) Avantages :
Panier repas / indemnités de déplacement (si applicable) . Une rémunération attractive et des avantages: Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.

Rattaché(e) à notre Directeur Financier, vous prendrez en charge la comptabilité de notre holding et de notre entité de Lourdes ainsi qu'un rôle de supervision sur les autres entités opérationnels (de production) du groupe, en coordination avec les équipes internes et les partenaires externes. Vos principales missions sur la holding et l'entité de Lourdes seront :
La gestion comptable et analytique courante : o Tenue complète de la comptabilité : saisie/lettrage/règlement/relance/rapprochement bancaire o Suivi de la trésorerie o Etablissement différentes des déclaration fiscales IS, TVA etc o Suivi des immobilisations / provisions / stocks
Préparation des situations comptables intermédiaires (semestre) et clôture annuelle.
Suivi et archivage des documents légaux et comptables (journaux, GL, FEC...). Vos principales missions de supervisions sur les autres entités du groupe seront :
Superviser, encadrer et coordonner les tâches comptables de votre équipe (2 collaborateurs)
Contrôler l'application des règles comptables et fiscales et la correcte tenue des comptabilités et des déclarations fiscales des autres entités du groupe.
Suivi de la trésorerie du groupe et réalisation du plan de trésorerie 12 mois
Suivi des impôts sur les bénéfices (en lien avec le cabinet comptable) pour l'ensemble des entités du groupe
La coordination des relations avec les experts-comptables, commissaires aux comptes et banques pour l'ensemble des sociétés du groupe
Contrôle du respect des obligations légales, des délais de clôture Le poste pourra évoluer vers la mise en place d'un consolidation en norme française au niveau du groupe. Votre aide serait un atout précieux pour la préparation des comptes consolidés, l'aide à la consolidation et le reporting financier pour le groupe. Votre profil
Une expérience dans un cabinet comptable, dans un environnement multi-sociétés ou dans un groupe serait un plus.
Maîtrise impérative du logiciel SAGE et Excel
Rigueur, agilité, autonomie, sens des priorités, polyvalence et esprit d'équipe sont des qualités essentielles demandées.

Votre mission : vous contribuez au maintien à domicile de la personne accueillie, personne âgée et/ou en situation de handicap. Concrètement, cela veut dire :
Entretenir le logement, le linge,
Faire les courses, la préparation des repas,
Aider à la toilette, assurer les changes, la mobilisation,
Participer aux démarches administratives,
Apporter un accompagnement moral et social. Vous faites preuve d'écoute, d'adaptabilité, de rigueur, de discrétion, Vous avez votre permis B et êtes véhiculé(e ) pour vous rendre auprès des personnes suivies. Vous êtes diplômé(e) du secteur médico-social (DE Auxiliaire De Vie Sociale, DE AES, DE AMP) ou une expérience similaire de plus de 2 ans. Nous vous proposons pour ce poste : CDI dès à présent
35 h semaine
Amplitude de la journée 8h-19h30. Rémunération : selon CC BAD (expérience, ancienneté dans la branche, diplôme) Lieu de travail : Bagnères de Bigorre et alentours. Permis et véhicule indispensable Nos + : Secteur d'intervention défini
Mutuelle à 61.50 % par l'employeur
Indemnités kilométriques supérieure à la CC BAD
Parcours de formations
Mobilité professionnelle
Avantages CSE

Nous recherchons un(e) maçon / maçonne spécialisé(e) dans la maçonnerie Gros-œuvre / Coffreur et VRD expérimenté(e). Il est indispensable d'être dynamique, motivé(e), méticuleux et de savoir prendre des initiatives.

Qui sommes-nous ? L'Agenda Immobilier est un réseau spécialisé dans la transaction immobilière, né d'une ambition : rendre le secteur immobilier accessible, performant et humain. Notre équipe est composée de conseillers et conseillères indépendant(e)s en immobilier. Notre entreprise repose sur trois valeurs fondamentales : Respect, Engagement et Responsabilité. Ces principes nous guident au quotidien, que ce soit dans nos relations internes ou avec nos clients. En rejoignant L'Agenda Immobilier, vous intégrerez un écosystème dynamique où chacun participe à la réussite de l'autre. Vos Missions :
Prospecter des biens immobiliers et des clients
Accompagner les vendeurs et acquéreurs à chaque étape d'une transaction immobilière
Commercialiser les biens, organiser et réaliser les visites
Négocier et finaliser les transactions, en tenant compte des attentes de chaque partie Profil Recherché : Nous recherchons avant tout des profils autonomes, ambitieux et motivés, capables de gérer leur activité avec professionnalisme. Votre capacité d'écoute et votre aptitude à instaurer une relation de confiance avec les clients sont essentielles pour ce poste. Expérience professionnelle : Une première expérience dans l'immobilier ou dans un secteur commercial est un atout. Cependant, nous accueillons aussi des candidats en reconversion avec un fort intérêt pour l'immobilier. Contrat proposé : Agent commercial en immobilier Avantages :
Flexibilité et gestion autonome de votre emploi du temps.
Sessions de formation pour développer vos compétences et vous perfectionner dans le métier.
Outils performants pour vous accompagner (CRM, documents de support, outils marketing, .).
Possibilité de devenir coach au sein de L'Agenda Immobilier et de recruter votre propre équipe. Processus de Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : lagendaimmobilier@outlook.fr. Nous avons hâte de découvrir votre parcours et de vous accompagner dans cette aventure entrepreneuriale !

L'entreprise Sud Maintenance Industrie est implantée sur les Hautes Pyrénées depuis 30 ans. Nous sommes spécialistes en outillage, fourniture industrielle, hydraulique et service après-vente. Chez SMI, l'équipe est au centre de son développement, nous cultivons les valeurs de nos co-équipiers. Nous entretenons une ambiance collaborative et bienveillante où chacun se sent valorisé et écouté. Nous croyons en l'évolution professionnelle de nos employés. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'avancer dans votre carrière. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un Technicien de maintenance SAV H/F en CDI pour son site de Lourdes. Votre mission sera d'assurer la maintenance des équipements légers (cardan, vérin.) et hydraulique : (camion, grue, tracteur, mini pelle ..) en nos ateliers. Vous interviendrez de la prise en charge du matériel client jusqu'à l'enlèvement de celui-ci. Vous êtes garant de la satisfaction client. Vous serez en charge :
De votre matériel, outillage, équipement informatique
Des équipements communs utilisés
Des espaces de travail partagés en atelier
De reporter votre activité journalière Autonome, vous aurez la capacité à faire face aux imprévus de dépannage et de livraison de fournitures et à vous adapter afin de respecter les engagements de qualité et de sécurité dans le travail, seul et en équipe. Présentant un bon sens relationnel, vous serez l'interface entre les différents services internes et les clients.

Contrat à pourvoir à compter du 26 Août 2025. Le DITEP accompagne des enfants, des adolescents voire de jeunes adultes qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Ces enfants se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessitent le recours à des actions conjuguées et à un accompagnement personnalisé. Le DITEP de l'Astazou peut accueillir 85 jeunes (45 sont accueillis en accueil de jour et accueil de nuit) et 40 sont accompagnés selon la modalité ambulatoire. Missions :
Avoir une bonne connaissance des troubles du neurodéveloppement, des troubles du comportement, des troubles des apprentissages ;
Réaliser des bilans neuropsychologiques et évaluations fonctionnelles ;
Animer si besoin un atelier de remédiation cognitive ou d'habiletés sociales ;
Transmettre des outils et expertises et intervenir auprès de professionnels ;

Sous l'autorité du Directeur du pôle Beroï-Collectif :
Consultation et prises en charge en cure ambulatoire.
Prises en charges individuelles ou en groupe, animation ou co-animation interdisciplinaire d'ateliers ou de groupes thérapeutiques et/ou de socialisation.
Pratique du bilan orthophonique (sous forme d'entretiens, tests, )
diagnostic et proposition de bilan complémentaire si nécessaire.
Suivi orthophonique des enfants et adolescents sous la responsabilité technique du médecin coordonnateur.
Evaluation régulière de l'évolution de l'enfant ou de l'adolescent et en rendu compte oral et écrit, en réunion d'équipe interdisciplinaire et à la famille.
Travail en réseau, participation aux équipes éducatives, ESS.
Maîtrise des compétences inscrites à la nomenclature des orthophonistes, notamment dans le domaine des troubles des apprentissages (ex : les activités logico-mathématiques). Les candidatures seront traitées début Septembre 2025

A&P est une société d'aide et d'accompagnement à domicile créée en 2021 par nous mêmes (Amanda et Prisca, toutes les deux infirmières de métier). On vous propose de rejoindre notre équipe en tant qu'auxiliaire de vie H/F. En nous rejoignant vous bénéficiez de :
mutuelle attractive
indemnités kilométriques ( voiture de société certains jours )
secteur géographique réduit
salle de pause à disposition ( canapé, télé, micro onde, machine à café, .. ) Dès votre entrée dans notre entreprise, vous serez doublé(e) dans toutes vos premières interventions afin de vous sentir à l'aise et en confiance. Vous serez amené(e) à intervenir auprès de nos bénéficiaires afin d'effectuer des tâches ménagère :
Accompagnement des actes de la vie quotidienne ( aide à la toilette, aide au lever et/ou coucher , aide aux repas, .. )
entretien domicile
entretien linge

Contrat 36h45 du lundi au samedi
1 jour de repos en plus du dimanche. Mise en place du rayon poissonnerie : Vente de poissons frais, coquillages et crustacés. Accueillir, conseiller et renseigner nos clients Respect des règles d'hygiène, qualité et sécurité alimentaire  

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Fanny et Aurélie recherchent un porteur funéraire dévoué et respectueux pour rejoindre l'équipe de notre client à Lourdes. Le porteur funéraire joue un rôle essentiel dans le bon déroulement des cérémonies funéraires, en assurant le transport et la manipulation des cercueils avec dignité et professionnalisme. Responsabilités :
Transporter et porter les cercueils lors des cérémonies funéraires.
Assister à la préparation et à l'organisation des funérailles.
Offrir un soutien respectueux et empathique aux familles endeuillées.
Maintenir une présentation soignée et professionnelle en tout temps. Qualifications :
Port de cercueils
Sens aigu du respect et de la discrétion.
Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises.
Expérience préalable dans un rôle similaire est un atout Conditions : Missions intérimaires ponctuelles Horaires : 8h-12h et/ou 13h-17h selon horaires des funérailles prévues Formation assurée par l'entreprise. Taux horaire : 11.88 €/heure travaillée Disponible et interessé? Postulez vite!!

Isocell Recrutement vous offre des opportunités d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Implantée depuis plus de 10 ans à Serres-Castet, l'équipe d'Isocell Recrutement vous accompagne pour trouver le poste qui vous convient. Pour accélérer votre carrière, nous pouvons également vous proposer des formations professionnelles qualifiantes, des services d'aide au logement ou à la mobilité, des offres privilèges sur la culture et les loisirs. Isocell Recrutement, nous mettons nos valeurs au service de votre réussite. Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) conducteur(trice) d'autocar pour assurer des tournées sur le secteur de Lourdes pour la saison d'hiver démarrant le 10/12/2025 et se terminant le 30/04/2025. Il s'agit de conduite en montagne. C'est un contrat à temps plein. Nous recherchons 4 conducteurs qui aient leurs cartes à jour (PERMIS, FIMO/FCOS et carte conducteur). Les horaires peuvent être décalés et nécessiter 2 prises de poste par jour, il sera donc nécessaire que vous puissiez facilement faire ces trajets jusqu'au dépôt depuis votre domicile. L'entreprise assure une reconnaissance de la tournée avec un conducteur expérimenté avant votre démarrage en autonomie. Conducteur de bus avec cartes/permis à jour. Ponctuel

Description du poste : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous avez une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Vous participez à la bonne marche du rayon bazar en assurant son approvisionnement et sa présentation. Vous serez chargé de mettre en place et de suivre les opérations saisonnières, ainsi que de mettre en rayon les produits permanents. Aux côtés de votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous avez le sens du commerce et de la relation client. Dynamique, organisé et rigoureux, vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous avez une connaissance de base en informatique pour la gestion de la location CV + Lettre de Motivation

Votre Challenge POSTE Nous recherchons un(e) Hôte de Caisse et d'Accueil passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le visage de notre entreprise et le garant de la satisfaction de notre clientèle. Vos missions seront les suivantes : Accueillir et orienter les clients avec sourire et professionnalisme Assurer le bon fonctionnement de la caisse en encaissant les paiements et en rendant la monnaie Gérer les réservations et les retours de produits Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Collaborer avec l'équipe pour assurer un service de qualité Vos objectifs seront de : Garantir un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client Assurer une gestion rigoureuse de la caisse Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de notre service Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Votre Challenge POSTE En tant que Conseiller de Vente spécialisé en chaussures et sports collectifs/raquettes, vous êtes le garant de l'excellence de notre service client. Votre mission ? Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle passionnée de sport. Vos responsabilités seront les suivantes : Accueillir et conseiller nos clients sur le choix de leurs chaussures de sport adaptées à leur pratique (football, basketball, tennis, etc.) Assurer un service après-vente de qualité en cas de besoin Participer à l'atteinte des objectifs de vente en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients Mettre en avant nos produits et nos marques auprès de notre clientèle Vos challenges ? Être à l'écoute des besoins de nos clients et leur proposer des solutions adaptées Connaître parfaitement nos produits et les tendances du marché pour être un véritable expert dans votre domaine Travailler en étroite collaboration avec notre équipe pour atteindre nos objectifs de vente Notre vision ? Vous voir évoluer au sein de notre entreprise et devenir un acteur clé de notre succès.

Votre Challenge POSTE Nous recherchons un Conseiller de Vente Matériel & Textile Randonnée / Ski passionné pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le garant de la satisfaction client en proposant les produits les plus adaptés à leurs besoins. Vos missions seront les suivantes : Accueillir et conseiller les clients sur le choix du matériel et des textiles de randonnée et de ski. Assurer la gestion des ventes et des encaissements en caisse. Participer à la gestion des stocks et à la présentation des produits en rayon. Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client. Vos objectifs seront de : Atteindre les objectifs de vente fixés. Garantir un niveau de service élevé et une satisfaction client maximale. Contribuer à l'amélioration continue de notre offre de produits et de services. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise la passion et l'expertise de ses collaborateurs.

Description du poste : Votre quotidien au sein de la structure : Ce poste est une création de fonction stratégique pour mon client. Sous la responsabilité du Directeur, vous supervisez et développez l'activité du magasin et du snack. Vous êtes garant(e) de l'organisation, de la qualité de service et de la satisfaction client, tout en pilotant une équipe de 5 à 10 collaborateurs.
> Vos missions : Management et organisation de l'équipe:
Encadrer, motiver et accompagner l'équipe en période creuse comme en haute saison.
Élaborer les plannings, répartir les tâches et veiller au respect des consignes et règles d'hygiène.
Maintenir la cohésion d'équipe et prévenir les comportements à risque. Gestion opérationnelle et commerciale:
Suivi des stocks, gestion des inventaires et réassorts.
Passer et suivre les commandes fournisseurs.
Organiser l'ouverture et la fermeture du magasin, en adaptant les horaires selon la saison.
Déployer une politique commerciale orientée satisfaction clients et fidélisation. Suivi de l'activité et amélioration continue:
Produire les prévisions en ressources humaines et matérielles.
Établir des analyses et tableaux de bord pour assurer la pérennité et le développement de l'activité.
Remonter les anomalies (clients, fournisseurs, non-conformités) et proposer des plans d'amélioration en lien direct avec la direction. Conditions de travail attractives :
Rémunération négociable sur 12 mois, selon profil et expérience.
Une activité vivante et rythmée par la saisonnalité, avec des journées qui ne se ressemblent pas.
Un rythme équilibré : un jour travaillé le week-end, avec toujours deux jours de repos consécutifs en semaine, et des horaires variables selon la saison
Pendant la haute saison (juillet-août), vous êtes pleinement investi(e) au cœur de l'activité, mais vous bénéficiez d'une grande flexibilité pour vos congés le reste de l'année, pour profiter hors périodes touristiques. Description du profil : Profil Recherché :
Expérience confirmée en management d'équipe dans le commerce, la grande distribution, la restauration ou le tourisme.
Organisation, rigueur et sens de la responsabilité.
Capacité à donner des consignes claires, suivre leur application et maintenir une ambiance positive.
Aisance avec les outils informatiques de gestion (stocks, commandes, plannings).
Sens du service client et goût du terrain.

Vous recherchez une mission stimulante ? Nous avons besoin d'un(e) emballeur H/F pour renforcer l’équipe de notre client sur le secteur de Bagnères-de-BIgorre. Sous la responsabilité du chef d'îlot logistique, vous serez un spécialiste de l'empaquetage et du conditionnement. Vous assurerez la protection des objets contre les risques encourus lors du transport, de la manutention et du stockage à l'aide de conditionnements adaptés. Vous assurez les missions suivantes:
Réaliser l'entrée et sorti des produits dans les stocks et assurer la qualité et la quantité des produits à livrer.
Emballer les produits afin d'assurer l'intégrité jusqu'au lieu de livraison final.
Identifier les produits, les colis suivants les instructions fournies (marquage, étiquetage).
Apposer les documents nécéssaires à la livraison (Bordereau de livraison, facture...).
Charger les véhicules de transport. Vous vous reconnaissez ? Vous possédez le Caces R489 cat. 3 Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie. Alors ce poste est fait pour vous ! Horaires: Du lundi au vendredi: 07h30-12h/12h30-17h Le vendredi: 7h30-11h30 Salaire: Entre 11.88 et 12€ selon expérience + tickets restaurant + 10% IFM + 10% ICP La mission est à pourvoir dès que possible, des perceptives à plus long terme peuvent être envisagées. Toujours partant ? Postulez sans plus attendre ou rejoignez-nous au sein de l'agence Temporis située 42 Allée des frères Duthu à Bagnères-de-BIgorre. TEMPORIS BAGNERES-DE-BIGORRE, c'est une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE job ! Spécialiste de l'emploi et du recrutement, elle vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Intégrer notre équipe c'est croquer la vie à pleine dent avec les avantages que l'on te réserve : garde d'enfants, aide au logement, 21% d'indemnités de congés payés et indemnités de fin de missions et bien d'autres à découvrir...