Offres d'emploi à Montbazon

Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, spécialisé dans le secteur du commerce de gros interentreprises de fournitures pour la plomberie et le chauffage, un Assistant administratif et commercial. Au sein d'une agence à taille humaine, vous aurez pour missions:
Assurer la saisie des commandes clients et fournisseurs
Suivre et mettre à jour les dossiers commerciaux
Apporter des solutions aux litiges clients
Gérer le suivi logistique des matériels
Débloquer les livraisons sur ordre
Assurer le standard téléphonique de l'agence
Coordonner les activités administratives
Réaliser le reporting des opérations Les horaires : 7h30-12h00 et 14h00-17h30 du lundi au jeudi et 16h le vendredi.

Postes à pourvoir IMMEDIATEMENT. Prise de poste à Joué les Tours. Vous serez en charge des missions suivantes :
Entretenir les locaux au quotidien (nettoyage des sols, bureaux, sanitaires, vestiaires...),
Approvisionner les distributeurs en place (savons, papiers, ...),
Assurer le stockage et l'utilisation appropriée des produits de nettoyage
Signaler tout problème ou dommage aux responsables Vous travaillez en journée. Récupération du véhicule et matériels à l'agence de Joué puis direction vers des sites sur TOURS. Planning à définir soit lu lundi au vendredi, soit du mardi au samedi. Prise de poste possible à 5h du matin et possibilité de finir à 20h. Voiture de service + Mutuelle. Avoir le permis B option boîte mécanique

La Ville de SAINT-AVERTIN Membre de Tours Métropole Val-de-Loire (15 418 habitants) Recrute pour le service Accueil Unique et Formalités Citoyennes Un-e agent d'accueil A temps complet Cadre d'emploi des Adjoints administratifs Titulaire ou contractuel-le Poste à pourvoir au 05 janvier 2026 Au cœur de la Vallée du Cher, Saint Avertin, 5ème ville du département, est une ville verte avec 40% de zones naturelles et 25 kms de pistes cyclables. Elle constitue un des poumons économiques de la métropole de Tours avec une centaine d'entreprises implantées dans deux importantes zones industrielles. Saint Avertin s'inscrit dans un mélange de tradition et de modernité à travers notamment l'implantation d'une médiathèque high-tech dans le château de Cangé et la mise en place d'une guinguette l'été. Elle est porteuse de projets dynamiques tels que la construction d'une halle et d'une maison des arts, la rénovation de la maison des Rives, la réhabilitation de l'accueil collectif de mineurs et bien d'autres. Sous l'autorité de la responsable du service, vous assurerez les missions liées à l'accueil physique et téléphonique du public ainsi que l'instruction des formalités administratives. Activités et missions :
Accueil, renseignement et orientation du public (physique et téléphonique)
Traitement des formalités relatives à l'obtention des cartes d'identités et passeports
Gestion des formalités administratives : délivrance des attestations de recensement citoyen, des attestations d'accueil, légalisations de signatures
Gestion du courrier arrivée et départ du service, traitement des demandes d'actes
Réception des demandes d'inscription sur les listes électorales
Billetterie de la salle de spectacle
Gestion du planning du conciliateur
Fonctions évolutives dans le cadre de l'accueil unique Conditions d'exercice :
Accueil de public varié, parfois complexe
Attitude et comportement irréprochables, tenue de travail adaptée à l'accueil du public
Amplitude de travail sur les horaires d'ouverture de la mairie : 8h30/12h30-13h30/17h00 (horaires variables) + 1 samedi par mois environ (9h00/12h00)
Disponibilité durant les périodes électorales Compétences requises : Savoirs :
Connaissance de l'environnement des collectivité territoriales (services et partenaires extérieurs)
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook)
Connaissance des logiciels Arpège appréciée (Melodie, Maestro, Adagio.) Savoir-faire :
Maitriser l'expression orale et écrite
Respecter les consignes et les procédures
Recueillir et transmettre l'information
Rendre compte à sa hiérarchie Savoir-être :
Esprit d'équipe
Sens du service public
Autonomie, polyvalence
Discrétion et respect de la confidentialité
Capacité d'adaptation à différents publics
Maitrise de soi, patience, diplomatie
Respect et bienveillance Conditions de travail :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Temps de travail : 37h/semaine avec 11 jours de RTT, 25 jours de congés, compte épargne temps (sous conditions)
Participation de la commune au maintien de salaire et à la complémentaire santé
Forfait mobilité durable et participation aux frais de déplacement en transports en commun
Prestations relevant du Comité des Œuvres Sociales et du CNAS (sous conditions) Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 7 novembre 2025 à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 SAINT-AVERTIN Ou par courriel à recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de Mme Estelle LEHAIN : 02 47 48 48 34 ou elehain@ville-saint-avertin.fr

Vos missions à partir du 5 janvier 2026 : Sous la responsabilité d'un coordonnateur communal, vous exercerez les fonctions d'agent recenseur et dans ce cadre, vous serez chargé.e de : Se former aux concepts et aux règles du recensement (formation de 2 demi-journées), Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses et les faire valider par le coordonnateur, (environ 200 logements par agent recenseur) Déposer les documents et inciter les habitants à répondre par internet, Suivre l'avancement de la collecte, notamment les réponses par internet, Récupérer les questionnaires papier complétés dans les délais impartis, Relancer, avec l'aide du coordonnateur, les habitants qui n'ont pas pu être joints et qui n'ont pas répondu dans les délais impartis, Rendre compte de l'avancement de son travail au moins 2 fois par semaine, Restituer, vérifier et compter, en fin de collecte, l'ensemble des documents. Vos conditions d'exercice : Disponibilité (exercice possible le soir et le samedi) Obligation du secret professionnel Profil recherché : Moralité, neutralité et discrétion Qualités relationnelles Persévérance Persuasif.ve Ordre, méthodique Esprit d'initiative et dynamisme Sensibilisation à internet

intégrez l'équipe de réception du Domaine de La Tortinière ! Nous serions heureux de vous accueillir au poste de Réceptionniste de nuit (3 jours de travail). Vos Missions :
Accueillir les clients, check-in / check-out
Les diriger et les accompagner dans leur chambre et leur proposer nos services
Répondre aux demandes des clients en direct et par mail
Gérer le standard téléphonique pour répondre aux appels entrants et orienter les demandes vers les services appropriés
Facturation des séjours et extras
Assurer l'administratif inhérent au front desk (clôture journalière, caisses, etc..)
Préparation du petit-déjeuner (cuisson viennoiseries, mise en place avec le service de salle,...)
Garantir la sécurité et le calme des lieux (2 rondes par nuit) Prime de nuit : 12,00€/nuit Nous serons ravis de pouvoir vous présenter plus amplement le poste et les lieux lors d'une rencontre.

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un Inventoriste CACES 1 B (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : Réaliser l'inventaire des pickings de l'entrepôt Contrôler et vérifier la conformité des stocks Utiliser un PDA pour assurer le suivi et l'enregistrement des données Respecter les procédures de sécurité en vigueur Rémunération et avantages : Rémunération avec un taux horaire fixe, majoré de 10 % pour la fin de mission et de 10 % pour les congés payés. Primes collectives attractives. Compte Épargne Temps (CET) à un taux de 6 %. Accès rapide aux acomptes sur salaire. Opportunité de suivre des formations qualifiantes. Accès à des aides et services sociaux grâce au FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, et solutions de mobilité. Vous disposez du CACES 1B à jour? Vous maitrisez l'utilisation d'un PDA? Vous êtes rigoureux, méthodique et autonome? Vous justifiez d'une première expérience en logistique? Cette offre est pour vous ! N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Au Pain Doré recherche Vendeurs/vendeuses en boulangerie/pâtisserie. Vos missions :
Vous conseillerez les clients et assurerez la vente des produits
Vous réaliserez la mise en vitrine des pâtisseries et du pain
Préparation du snacking
Nettoyage des locaux Heures supplémentaires payées. Majoration de 20% le dimanche. Idéalement 2 jours de repos dans la semaine : jeudi en jour fixe + un autre jour dans la semaine selon planning. Les heures de travail du dimanche ont une majoration de 20% le salaire peut être négociable si vous attester d'une importante expérience dans le domaine.

Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower de Tours recrute pour son client, une concession automobile familiale, un(e) Secrétaire Service Après-Vente. Vos missions au quotidien :
Accueillir physique des clients pour les renseigner, accompagner et orienter.
Tenue du standard téléphonique
Gérer les rendez-vous atelier via le logiciel MECAPLANING
Encaisser les factures et tenir le brouillard de caisse
Assurer le suivi administratif : courriers, archivage des Ordres de Réparation, planning de formation des techniciens
Travailler en binôme avec le responsable carrosserie pour le suivi des sinistres (relation avec les assurances, rédaction, suivi et relances de la facturation.) Les horaires : 8H à 12H et 14H à 18H soit 40H/Hebdomadaire.

La Ville de SAINT-AVERTIN recrute dans le cadre d'un remplacement (congé maternité) pour la Direction de la Petite Enfance Un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants À temps complet Contrat de janvier (ou février) à août 2026 Au sein de la structure « Trampoline », qui accueille 16 enfants de 2 ans et demi à 3 ans et demi, vous collaborez à l'accueil de l'enfant et de sa famille. Vous fédérez l'équipe autour de projets éducatifs. Vous participez activement au projet d'éveil culturel. Vous mettez en place des actions autour de la parentalité. Vous participez aux tâches administratives et vous assurez des fonctions de direction. Activités et missions : Organiser un accueil de qualité des enfants au quotidien et garantir leur sécurité physique et affective Participer aux différents moments de la vie quotidienne (accueil, soins, éveil, sommeil, repas, transmissions) et à la prise en charge d'un groupe d'enfants Favoriser et organiser l'accueil d'enfant présentant un handicap ou atteint de maladie chronique et en assurer le suivi spécifique avec l'équipe et les services compétents Participer à la gestion administrative et financière de la structure Assurer la gestion du budget éducatif Participer à la gestion administrative et financière de la structure et à l'animation d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre de fonctions de direction Veiller à l'application du projet pédagogique avec l'équipe au quotidien Analyser et faire évoluer les pratiques professionnelles Élaborer et mettre en place des projets d'activités et des actions autour de la parentalité Participer à la dynamique et au développement du service petite enfance Modalités d'organisation : Amplitude de travail variable de 7h30 à 18h30 Travail du lundi au vendredi Temps de travail : 36h par semaine (1 jour de repos par quinzaine)
congés annuels
5 jours de RTT Diplôme et compétences requises: Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants Expérience sur un poste similaire appréciée Titulaire du permis B Connaissance des textes législatifs en vigueur et des évolutions en matière de petite enfance Aptitude au travail en équipe et au management Bonne connaissance des outils informatiques Capacités d'organisation, de planification et d'anticipation Capacités d'analyse et de synthèse Capacité à conduire des projets Méthodes d'observation et d'écoute active Sens de la discrétion et du secret professionnel Autonomie, sens des responsabilités Disponibilité, capacité d'adaptation Sens du service public Dynamisme, créativité, esprit d'initiative Conditions de travail : Rémunération statutaire + régime indemnitaire Les candidatures (CV et lettre de candidature) sont à adresser avant le 7 novembre 2025 à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 Saint-Avertin ou par courrier électronique à recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de Nathalie DORDOIGNE (Coordinatrice Petite Enfance) au 02.47.28.46.39

Nous recrutons un.e Animateur.trice accompagnateur.trice d'un enfant porteur de handicap pour notre ACM du mercredi (9H30) et pour les vacances de la Toussaint (semaine à 48 H au total) MISSIONS
Accueillir l'enfant et assurer son intégration au sein de la structure dans la cadre d'une démarche inclusive à la vie ordinaire
Apporter un soutien et une aide spécifique selon les capacités de l'enfant
Faciliter l'expression de l'enfant, l'aider à communiquer et à gérer ses émotions
Aider à la compréhension des règles de vie, de jeu, des consignes d'activités
Veiller à son inclusion dans le groupe tout en s'adaptant à ses troubles
Interlocuteur principal des parents en lien avec la personne en direction de l'ACM PROFIL
Titulaire du BAFA ou équivalent
Grand sens des responsabilités
Rigueur et méthode
Patience et écoute
Sens de la pédagogie
Qualités relationnelles
Confidentialité et discrétion
Sens du dialogue, de l'échange et de la communication
Capacité d'adaptation PERIODE Mercredi hors vacances scolaires : dès que possible jusqu'au mois de décembre Vacances de La Toussaint : du 20 au 24/10/025 HORAIRES 9h30 par jour, horaires variables entre 7h30 et 18h30

Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux bancaire pour un CDD de remplacement du 06 au 17/10/2025 nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets site d'accueil au public horaires à partir de 18H30 à 19H30

The Originals Hôtel Ambacia*** recherche un(e) veilleur(se) de nuit pour un contrat 35h à partir de novembre 2025. Vous aurez pour missions principales :
Effectuer les check-in, check-out, facturations et encaissements des clients en arrivée ou départ.
Assurer le standard téléphonique et prendre des réservations durant votre shift.
Traiter les réservations arrivant par e-mail et vérifier les disponibilités.
Préparer le petit déjeuner, mise en place du buffet et suivi service petit déjeuner jusqu'à la relève.
Entretiens de la salle de restaurant et parties communes. Horaires : 22h-8h Roulement 3 nuits/3 repos Travail WE et jours fériés.

L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) secrétaire d'intendance pour un collège à Saint-Avertin à compter du 3 novembre jusqu'au 14 janvier 2026 (possibilité de prolongation). DESCRIPTIF DU POSTE :
Tenir la comptabilité générale de plusieurs établissements publics locaux d'enseignement (EPLE)
Mettre en œuvre le contrôle interne comptable pour garantir la qualité des comptes .
Analyser les comptes.
Contribuer à la tenue des objectifs du service et aux activités d'autocontrôle de premier niveau (contrôle interne budgétaire
CIB / contrôle interne comptable-CIC)
Suivre le rapprochement du compte bancaire Une connaissance en comptabilité générale et comptabilité publique serait un plus. COMPETENCES :
Assurer la gestion administrative d'une activité
Classer des documents
Comptabilité générale
Gestion administrative du courrier
Mettre à jour un dossier, une base de données
Réaliser des opérations comptables
Rédiger un rapport de compte rendu d'activité. Par ailleurs, notez que vous pouvez être recrutés sur tout type d'emploi par la voie contractuelle des bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page HANDICAP du site de l'académie d'Orléans-Tours.

Adecco recrute pour un de ses clients spécialisé dans la conception, la production, la distribution et le service après-vente de matériels aéroportuaires de piste et basé sur le 37: Des Magasiniers Caristes H/F Au service pièces de rechange, vous effectuerez les missions suivantes :
Préparer les commandes (picking et emballage)
Réceptionner les marchandises et les enregistrer dans les stocks
Participer à l'inventaire
Effectuer l'enchaînement des opérations de déchargement et de chargement selon les bonnes pratiques
Gérer les transporteurs
Contribuer au bon rangement du magasin
Conduite de chariot élévateurs Poste du lundi au vendredi en horaires de journée. Mission longue à pourvoir dès que possible Titulaire d'une formation en logistique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. CACES 1 3 5 exigé
CACES 6 serait un plus R485 2 Obligatoire Qualités Personnelles
Rigueur et réactivité
Esprit d'équipe
Respect de la vie collective Ponctualité Assiduité
Polyvalence et Autonomie
Respect des règles de sécurité Intéressé? Merci de postuler en ligne

Plateforme logistique, spécialisé dans le tri et la distribution de colis et de courrierAgent / Agente de tri en plateforme logistique (F/H) Rémunération : 12,14 EUR brut/heure + 1,06 EUR brut/heure de complément + primes diverses Description du poste Dans le cadre d'une mission en intérim, nous recherchons des Agents de tri (F/H) pour intervenir sur une plateforme logistique située à Sorigny. Vous serez chargé(e) d'assurer le tri, le traitement et l'orientation des colis en garantissant le respect des normes de sécurité et des procédures internes. Vos missions principales
Trier les colis en fonction de leur destination
Scanner les marchandises à l'aide d'un terminal
Acheminer les colis vers les zones d'expédition
Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé
Respecter les consignes de sécurité et les délais Horaires proposés (en fonction des équipes)
6h00
13h00 (du lundi au samedi, avec 1 jour de repos en semaine)
13h28
20h45 (du lundi au vendredi) / 14h00
22h00 (le samedi)
14h42
22h30 (du lundi au vendredi) / 14h00
22h00 (le samedi)
16h02
00h00 (du lundi au vendredi) / 14h00
22h00 (le samedi)
21h30
5h30 (du dimanche au vendredi) Le travail le samedi est requis. Profil recherché Compétences attendues
Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités
Capacité à appliquer des consignes simples avec précision
Aptitude au travail en équipe et au rythme soutenu
Poste debout, déplacements fréquents, port de charges ponctuel Pourquoi nous rejoindre ?
Mission stable avec rémunération attractive
Intégration dans un environnement logistique structuré
Possibilité d'évolution selon profil et engagement Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui pour rejoindre une équipe dynamique au cœur de la logistique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons des agents de nettoyage de locaux pour un CDD de remplacement jusqu'au 15 10 2025 secteur habitat Joué les Tours nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets horaire de 17H00 à 19H30

Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux bancaire pour un CDD de remplacement du 06 au 17/10/2025 nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets site d'accueil au public horaires à partir de 18H30 à 19H30

La Ville de SAINT-AVERTIN Membre de Tours Métropole Val-de-Loire (15 340 habitants) Recrute pour son service Développement urbain Un agent recenseur H/F A temps partiel Cadre d'emploi des adjoints administratifs Poste ouvert uniquement aux contractuel-les pour une durée de 2 mois Poste à pourvoir du 05 janvier au 27 février 2026 Au cœur de la Vallée du Cher, Saint Avertin, 5ème ville du département, est une ville verte avec 40% de zones naturelles et 25 kms de pistes cyclables. Elle constitue un des poumons économiques de la métropole de Tours avec une centaine d'entreprises implantées dans deux importantes zones industrielles. Saint Avertin s'inscrit dans un mélange de tradition et de modernité à travers notamment l'implantation d'une médiathèque high-tech dans le château de Cangé et la mise en place d'une guinguette l'été. Elle est porteuse de projets dynamiques tels que la construction d'une halle et d'une maison des arts, la rénovation de la maison des Rives, la réhabilitation de l'accueil collectif de mineurs et bien d'autres. Sous l'impulsion de la coordinatrice communale, vous assurez une mission ponctuelle de 2 mois afin de réaliser l'enquête annuelle de recensement pour la commune. Activités et missions :
Effectuer un repérage précis du secteur
Réaliser une collecte sur le principe du dépôt retrait des questionnaires
Assurer le suivi des dossiers
Classer les imprimés
Tenir à jour rigoureusement un carnet de tournée
Participer à des réunions hebdomadaires pour le suivi de l'avancement du travail
Relancer les habitants
Clore le recensement Conditions d'exercice :
Déplacements quotidiens durant la mission
Amplitude horaires variables Compétences requises : Savoir-être :
Disponibilité
Organisation, rigueur et persévérance
Qualités relationnelles
Discrétion et confidentialité Profil du poste :
Etre titulaire du permis de conduire pour les déplacements quotidiens sur la commune Conditions de travail :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Temps de travail : 17,30 h / semaine Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 31 octobre 2025 à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 SAINT-AVERTIN Ou par courriel à recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de Mme Claire Leroy
02 47 48 48 32 ou cleroy@ville-saint-avertin.fr

La Ville de SAINT-AVERTIN Membre de Tours Métropole Val-de-Loire (15 340 habitants) Recrute pour son service Développement urbain Un agent recenseur H/F A temps complet Cadre d'emploi des adjoints administratifs Poste ouvert uniquement aux contractuel-les pour une durée de 2 mois Poste à pourvoir du 05 janvier au 27 février 2026 Au cœur de la Vallée du Cher, Saint Avertin, 5ème ville du département, est une ville verte avec 40% de zones naturelles et 25 kms de pistes cyclables. Elle constitue un des poumons économiques de la métropole de Tours avec une centaine d'entreprises implantées dans deux importantes zones industrielles. Saint Avertin s'inscrit dans un mélange de tradition et de modernité à travers notamment l'implantation d'une médiathèque high-tech dans le château de Cangé et la mise en place d'une guinguette l'été. Elle est porteuse de projets dynamiques tels que la construction d'une halle et d'une maison des arts, la rénovation de la maison des Rives, la réhabilitation de l'accueil collectif de mineurs et bien d'autres. Sous l'impulsion de la coordinatrice communale, vous assurez une mission ponctuelle de 2 mois afin de réaliser l'enquête annuelle de recensement pour la commune. Activités et missions :
Effectuer un repérage précis du secteur
Réaliser une collecte sur le principe du dépôt retrait des questionnaires
Assurer le suivi des dossiers
Classer les imprimés
Tenir à jour rigoureusement un carnet de tournée
Participer à des réunions hebdomadaires pour le suivi de l'avancement du travail
Relancer les habitants
Clore le recensement Conditions d'exercice :
Déplacements quotidiens durant la mission
Amplitude horaires variables Compétences requises : Savoir-être :
Disponibilité
Organisation, rigueur et persévérance
Qualités relationnelles
Discrétion et confidentialité Profil du poste :
Etre titulaire du permis de conduire pour les déplacements quotidiens sur la commune Conditions de travail :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Temps de travail : 35 h / semaine Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 31 octobre 2025 à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 SAINT-AVERTIN Ou par courriel à recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de Mme Claire Leroy
02 47 48 48 32 ou cleroy@ville-saint-avertin.fr

Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice ! Votre mission :
Assurer la distribution du courrier et des colis
Préparer votre tournée en centre de tri
Maintenir un lien de proximité avec les habitants Poste au départ du dépôt de Joué Les Tours Véhicule fourni (voiture selon tournée) Horaires variables du lundi au samedi
Sens de l'orientation
Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité
Ponctualité et autonomie
À l'aise avec les outils numériques
Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons un agent pour un remplacement dès que possible et jusqu'au 30 septembre :
pour le nettoyage de locaux tertiaires du lundi au vendredi de 17H00 à 20H00 Nettoyage de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires, accueil évacuation des déchets

Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de CHAMBRAY LES TOURS. En tant que vendeur(se) chez FETE CI FETE CA, vous :
Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements.
Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun.
Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné.
Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme.
Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !

Société de production pharmaceutique, spécialisée dans la fabrication de médicaments injectables.Conducteur de Ligne
Conditionnement (F/H) ?? Monts (37) ?? Contrat : Intérim
Prise de poste immédiate ?? Horaires : Travail en 3x8 ?? Rémunération : 13,19 EUR brut/heure Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Ligne Conditionnement pour assurer la conduite et la coordination d'une ligne de production, dans le respect des BPF, des normes SHE, ainsi que des exigences en termes de délais, qualité et coûts. Vos missions principales
Assurer la conduite et la surveillance d'une ligne de conditionnement
Animer et encadrer l'équipe opérant sur la ligne
Réaliser les réglages, les changements de format et les opérations de maintenance de premier niveau
Effectuer les contrôles qualité en cours de production
Garantir la conformité documentaire et la traçabilité des opérations
Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
Utiliser les outils informatiques (SAP, dossiers de lot, enregistrements de production)
Participer aux démarches d'amélioration continue et à la résolution de problèmes techniques
Formation de niveau Bac minimum (type OTPI, TPCI, TSPCI, OTPCI...)
Expérience de 6 mois minimum en environnement industriel, idéalement pharmaceutique
Bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des normes SHE
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe ?? Prêt(e) à relever ce défi ? Transmettez votre candidature dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans la qualité et la performance industrielle.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons un agent de nettoyage pour un site d'accueil au public de Montbazon :
Nettoyage des locaux 1 heure par semaine (possibilité de choix jour et horaires) (Mise en propreté de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires)

NARDEUX recherche un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F) L'entreprise attache un lien social fort à travers la formation des jeunes, avec des apprentis couvrant l'ensemble des domaines de compétences. Inculquer la valeur de la conscience professionnelle est un objectif prioritaire. Mission : La vendeuse en boulangerie assure la vente et la mise en place des pains, viennoiseries, pâtisseries, confiseries, etc.. Activités et tâches :
Identifier les besoins du client
Conseiller sur les produits et les services
Procéder à l'encaissement
Mettre en place les produits selon les normes commerciales et d'hygiènes
Suivre l'état des stocks
Etablir les commandes auprès des clients
Passer les commandes à la production
Contrôler les commandes dès leur arrivé
Contrôler l'état et la conservation des produits périssables
Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux de travail
Ouvrir et/ou fermer le magasin
Transmettre les informations à ses collègues Compétences requises :
Respecter de la confidentialité sur les ventes réalisées
Avoir le sens de l'accueil et du service client
Avoir une connaissance des produits vendus (types de pains, viennoiseries, pâtisseries.)
Pouvoir s'occuper de plusieurs activités en même temps
Savoir travailler en équipe
Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Être ponctuelle Condition de travail :
Travail le weekend et les jours fériés
Travail en équipe
Travail debout
Horaires variables selon les plannings Vous pouvez être amené(e) à travailler sur différents sites.

Vous intégrez l'équipe de réception du Domaine de La Tortinière ! Nous serions heureux de vous accueillir au poste de réceptionniste polyvalent. Missions :
Accueillir les clients, check-in / check-out
Gérer la réception
Accompagner les clients en chambre (porter les bagages)
Répondre aux demandes des clients en direct et par mail
Vendre nos prestations internes (restauration, snacking, massage, spa, etc)
Réserver les prestations extérieures
Gérer le standard téléphonique pour répondre aux appels entrants et orienter les demandes vers les services appropriés
Facturation des séjours et extras Profil recherché :
Capacité à travailler en équipe sous pression tout en maintenant un haut niveau de service
Maîtrise du français et anglais minimum (bilingue ou multilingue) Nous serons ravis de pouvoir vous présenter plus amplement le poste et les lieux lors d'une rencontre.

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients Assistant achats H/F (H/F) sur Sorigny Vous intégrerez une entreprise dynamique et serez un acteur clé de la gestion efficace d'un portefeuille de fournisseurs variés, tant français qu'internationaux, avec pour mission principale d'optimiser les taux de service et les coûts de revient. Votre environnement de travail sera stimulant, au coeur d'équipes polyvalentes et engagées, et vous serez amené à collaborer étroitement avec les services Marketing, Commercial, Logistique et Finance. Gestion d'un portefeuille de fournisseurs : vous assurez l'ensemble de la relation quotidienne avec les fournisseurs, gérez avec précision le cycle complet de commande (définition des volumes, émission des commandes, suivi rigoureux des délais, contrôle détaillé des factures, gestion proactive des éventuels litiges). Vous veillez en permanence à garantir un stock optimal, en anticipant les besoins et en maintenant un équilibre pertinent. Vous conduisez ponctuellement des négociations avec les fournisseurs pour optimiser les coûts d'achat et savez organiser au besoin les opérations de transport national, européen ou maritime pour assurer la bonne marche des approvisionnements. Gestion de la base de données articles : vous reprenez la main sur la base articles, apportez rigueur et cohérence aux données existantes, entreprenez des actions d'amélioration continue pour garantir leur validité, leur exhaustivité et leur juste utilisation. Vos analyses et propositions permettent d'optimiser la gestion quotidienne des flux. Suivi des dossiers qualité : vous participez activement à la définition et à la formalisation des processus et modes opératoires, veillez à leur mise à jour régulière et garantissez le suivi rigoureux des réclamations, jusqu'à leur résolution complète. Vous êtes garant de la traçabilité et de l'archivage de toutes les actions menées, tout en analysant et mesurant l'impact de vos interventions. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans un poste similaire au sein d'un service achats, supply chain ou approvisionnement. Vous témoignez d'une grande rigueur dans la gestion quotidienne, savez faire preuve d'anticipation et d'organisation. Votre esprit analytique vous permet d'identifier rapidement les axes de progrès et de proposer des solutions concrètes. Vous travaillez avec fiabilité et autonomie, tout en appréciant la coopération et l'échange avec vos partenaires internes et externes. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise dans la communication écrite et orale, et savez mettre votre persévérance au service de la satisfaction client. Votre sens de l'engagement, votre pragmatisme et votre réactivité seront clés pour la réussite de vos missions. Une sensibilité à la démarche qualité sera très appréciée, tout comme la maîtrise courante de l'anglais à l'oral et à l'écrit. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Start people recrute!! Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception de machines spéciales pour l'emballage de fromages, vous serez en charge de : ADV & Export : gestion des devis, enregistrement et suivi des commandes clients et fournisseurs (machines, pièces détachées), élaboration des bons de livraison, factures, procès-verbaux de réception, organisation des expéditions en France et à l'export (environ 10%) incluant transport, colisage et formalités douanières. Approvisionnements & fournisseurs : consultations, passation et suivi des commandes selon la nomenclature (BOM), relances fournisseurs, vérification des plans en collaboration avec l'équipe technique. Support administratif & logistique : accueil des livreurs, gestion du courrier, organisation des déplacements professionnels (France et à l'étranger) ainsi que des démarches pour visas, suivi des heures et frais professionnels, interface avec la comptabilité et gestion des litiges. Suivi opérationnel : gestion des stocks (bureautique, consommables, pièces détachées), gestion du planning et entretien des véhicules, archivage, ainsi que prospection clients pour pièces de rechange. Perspective d'embauche en CDI à l'issue de la mission. Horaires: LMaMeJV 08:00-12:00 / 14:00-17:00 Rémunération entre 26 000 et 30 000 euros brut annuel. Avantages : Tickets restaurants,Primes annuelles (intéressement, participation, performance),Mutuelle avantageuse. Profil recherché : Expérience confirmée en ADV dans un contexte international, idéalement dans le secteur industriel. Rigueur, organisation et polyvalence. Bon relationnel et sens du service client. Maîtrise des outils bureautiques et ERP. La maîtrise de l'anglais est un plus. Vous êtes organisé, rigoureux et avez le sens du service et du contact ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Candidatures

Nous recherchons un chauffeur livreur VL (14m3) pour effectuer une traction de nuit, avec entre 8 et 10 points à livrer au retour de de la traction. Lieu de départ : Chambray-les-tours à 20h retour 4h avec relais à Gannat dans le 03. Type de mission : relais + livraison Permis B obligatoire avec une expérience dans la livraison. Sens des responsabilités, rigueur et ponctualité indispensable. Rémunération selon profil et expérience.

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un assistant administratif (H/F) sur Sorigny. Description des missions : Au sein du service achats, vous serez en charge de la gestion et de la tenue à jour de la base de données articles. Vous devrez vous assurer de l'exactitude et de la pertinence de toutes les informations produits. Vous coordonnerez la gestion et la mise en oeuvre des opérations promotionnelles en lien direct avec le service marketing, de la création des fiches articles à l'édition des supports nécessaires pour le lancement des promotions. Vous serez responsable de la vérification, du suivi et du contrôle précis des factures relatives aux achats de marchandises et au transport, en veillant à la conformité administrative, au respect des délais et à la résolution proactive des éventuels écarts. Votre mission comprend également la gestion opérationnelle d'au moins un fournisseur européen. Vous assurerez le suivi des commandes, la relation quotidienne avec le fournisseur, la gestion des litiges ou des retards potentiels ainsi que le suivi de la performance de ce fournisseur. Vous participerez activement à la recherche de solutions pour optimiser l'approvisionnement et les coûts, dans un souci constant d'amélioration continue. Vous serez amené(e) à travailler avec différents services de l'entreprise afin de fluidifier les échanges d'informations et garantir le bon déroulement des opérations, tout en maintenant un haut niveau de rigueur et de fiabilité dans l'exécution de vos missions. Rémunération et avantages : Rémunération avec un taux horaire fixe, majoré de 10 % pour la fin de mission et de 10 % pour les congés payés. Primes collectives attractives. Compte Épargne Temps (CET) à un taux de 6 %. Accès rapide aux acomptes sur salaire. Opportunité de suivre des formations qualifiantes. Accès à des aides et services sociaux grâce au FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, et solutions de mobilité. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail. Vous possédez un bon oeil critique pour vérifier la cohérence des données. Vous avez un bon relationnel et aimez communiquer en équipe. À l'aise avec les outils informatiques, vous utilisez Excel quotidiennement et comprenez le fonctionnement d'un ERP. Vous aimez travailler en équipe, êtes fiable et savez faire preuve d'adaptabilité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Restaurant la Table des Aubuis ( situé dans la zone industrielle de chambray) ouvert le midi uniquement recherche un aide de cuisine plongeur de 12h00-15h30 Vous réaliserez les entrées froides et chaudes pendant le service
la plonge de la vaisselle ( couverts, casseroles, ustensiles) la verrerie est entretenue par le service bar. Nombre de couverts entre 80 et 120 Idéalement vous recherchez soit un complément d'heure ou bien juste un temps partiel Prise de poste dés lundi 13 octobre Vous devez pouvoir vous rendre sur le lieu de travail de manière autonome.

Encadrement des enfants bénéficiant de la restauration scolaire en veillant à :
leur sécurité,
leur hygiène,
leur éducation alimentaire
l'écoute de leurs besoins et souhaits
le respect de la discipline Vos horaires: lundi mardi jeudi et vendredi de 11H55 à 13H25 hors vacances scolaires

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre Service Grand Compte basé à Tours recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) Centre d'Etudes Technique. Rejoignez l'aventure CEDEO ! Sur un plateau commercial, vous participerez à développer et pérenniser le portefeuille des clients Grands Comptes (majors du bâtiment, SAVistes, constructeurs de maisons individuelles, collectivités...). En vous appuyant sur vos connaissances techniques de nos produits et services, vous négocierez les meilleurs devis et vous vous assurerez de la satisfaction de vos clients jusquà la livraison. Vos missions principales seront les suivantes : Prendre en charge et répondre aux demandes des clients des portefeuilles des commerciaux itinérants Grands Comptes Analyser ces demandes afin d'identifier les besoins techniques et proposer les solutions les plus adaptées Consulter les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions prix Produire les offres techniques/prix dans le respect des CCTP et Appel d'Offre Marché Public transmis par nos clients Assurer la relance des offres techniques/prix réalisées pour les transformer en commande Dynamisme, expertise et sens du service seront les mots clés de votre quotidien. Cest la force de notre enseigne et du réseau DSC ! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : nous avons besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, Vous êtes à lécoute des autres : cest essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux : cette qualité est indispensable pour suivre vos affaires et garantir la satisfaction des clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes agile : votre adaptabilité est essentielle pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes des clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée dans les délais impartis. Vous possédez un attrait et/ou des connaissances dans le domaine du chauffage : vos connaissances et votre savoir-faire sont des éléments-clés pour répondre aux demandes des clients et leur proposer les solutions optimales. Idéalement, vous êtes issu(e) dune formation BTS fluide énergie ou DUT génie thermique et énergie.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de mission administrative et finance. Ce poste sera basé à Tours. La gestion administrative et financière na plus de secrets pour vous ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Rejoignez laventure CEDEO ! Au programme : Vous participez activement au recouvrement des créances et au solutionnement des litiges : En relation avec les équipes Nationales et vos homologues en interne, vous permettez de déclencher les paiements clients. Vous traitez en amont et en aval les avoirs issus des relations clients auprès des fournisseurs : Vous êtes garant de la qualité des déclarations et des dossiers de réclamations fournisseurs en apportant des réponses concrètes dans les temps. Vous êtes le partenaire privilégié des équipes de contrôle de gestion et participez à la lecture fiable des comptes : Vous préservez les marges et êtes garant des indicateurs de gestion. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : Vous réalisez des tableaux croisés dynamiques sur Excel et utiliser nos outils internes. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Votre relationnel est votre atout : vous construisez des relations solides et adoptez un comportement adéquat auprès des clients. Votre rigueur et votre esprit d'analyse font la différence : vous vous positionnez au sein d'un périmètre multi-sites et êtes rigoureux dans le contrôle des dossiers de litiges. Vous maîtrisez les outils informatiques et comprenez les règles de gestion de la comptabilité fournisseur et du recouvrement. L'autonomie et l'organisation vous caractérisent : vous gérez vos priorités et respectez votre devoir d'alerte. Une expérience en gestion de litiges est un plus.

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez les demandeurs d'emploi dans leur projet de création ou reprise d'entreprise. Vos missions : Participer à l'émergence et au diagnostic de projets de création d'entreprise Mener des entretiens individuels pour identifier les compétences, motivations et savoir-être Aider à comprendre les étapes nécessaires à la création ou à la reprise d'une entreprise Soutenir l'élaboration et la validation du projet professionnel lié à la création ou reprise d'entreprise Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement Votre profil : Bac +2/3 min évolution professionnelle, RH ou psychologie, 3 années XP minimum dans l'accompagnement dont en création d'entreprise, Permis B, Compétences obligatoires : Maîtrise des outils et techniques de création/reprise d'entreprise, Animation de prestations de reclassement en distance et/ou présentiel, Pack office. Connaissances souhaitées : des dispositifs et outils France Travail comme Activ'Créa, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, du bassin de l'emploi. Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, adaptabilité et gestion du stress Votre futur cadre de travail chez Alixio : Poste en CDD 6 mois (35h) à pourvoir ASAP à Joué lès Tours; Déplacements en région à prévoir, Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.200€ suivant expérience, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !

Nous recherchons un(e) agent / agente de quai manutentionnaire pour notre client spécialisé dans la logistique. Vos missions :
Chargement et déchargement de camions.
Manutention de charges lourdes et volumineuses.
Assurer la rapidité et l'efficacité des opérations de quai.
Charger, décharger, manutentionner des produits
Gestes et postures de manutention
Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...) Horaires : Lundi au vendredi : 18h
5h Votre capacité d'adaptation et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

Pour compléter notre équipe, nous cherchons un(e) vendeur(se) afin de travailler en binôme le samedi matin de 8h à 13h sur le marché de la vallée violette à Joué-lès-Tours. Il s'agit de vendre des fromages dans un camion magasin. Connaissances en rendu monnaie indispensable. Horaires de travail idéales pour un étudiant.

Particulier employeur cherche, pour un travail en complémentarité, 2 assistants H/F de vie pour l'assister dans son quotidien (toilette, aide à l'habillage et entretien du logement et aussi partager ses centres d'intérêts (shopping, mode, scrapebooking..). Les plages d'intervention prévues sont : Jeudi, Vendredi matin et soir 9H30-11H30 et 19H00
20H00 soit 25 heures de travail mensuelle rémunérées en CESU (chèque emploi service). Présence d'animaux au domicile du particulier. Merci de joindre une lettre de motivations à votre candidature si vous n'avez jamais exercé les fonctions de ce métier pour comprendre votre engagement sur ce poste. Penser à vous munir de votre CV lors de votre entretien professionnel.

Nous recherchons un Manager Adjoint de magasin en grande distribution. Homme/femme de terrain avec une appétence commerciale, vous aurez pour missions :
Vous assurerez les missions principales au quotidien et veillerez à la bonne tenue de l'ensemble du magasin en termes d'approvisionnement et de remplissage des rayons, de propreté et d'affichage.
Vous aurez en charge l'animation du magasin et l'encadrement d'une équipe (10 à 15 personnes)
Vous serez le garant d'un service client irréprochable.
Atteinte des objectifs,
Application de la politique commerciale de l'enseigne. Vous travaillerez principalement les après-midis et fermerez le magasin.

Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de la conduite d'un chariot de manutention industrielle à conducteur porté R.489 C1a pour assurer la préparation des commandes vocales Muni d'un équipement vocal (casque et micro), vous devez assurer la préparation de commandes (prélèvement picking des quantités demandées, montage palettes) à l'aide d'un chariot de préparation autoporté doubles fourches en respectant les procédures et règles de sécurité. Poste en horaire de journée du lundi au vendredi

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Mission Assurer la manutention des produits en stockage Assurer le chargement des camions et véhicules de livraison Assurer le rangement des aires de stockage Les produits Il assure la manutention des produits en stockage. Il réceptionne (rédaction des bons de réception), contrôle et met en place les produits. Il prépare les commandes (arrimage, palettes) Il fait les comptages dinventaire en suivant les instructions données Il signale les pertes, la casse et lutilisation interne. Lagence Il assure le rangement dans les aires de stockage et/ou le nettoyage des installations de son lieu de travail (centrale BPE, unité de fabrication). Il charge les commandes dans les véhicules des clients et les camions en vue des livraisons (rédaction des bons de livraison) Il respecte les instructions en termes de poids total autorisé. Il conduit et veille à lentretien du matériel de manutention. Il respecte les procédures QSE en particulier celles liées à la conduite dengin de levage et de stockage, et celles liées au port des EPI. Il surveille la cour, latelier, le magasin. Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : BEP, CAP, BAC, autorisation de conduite CACES, CQP Magasinier Formation continue: formation obligatoire aux procédures du système de management QSE. Expérience : Expérience dans le magasinage Qualités : Sens du contact client, organisé et rigueur

Nous recherchons un/une responsable de boutique commerce en boulangerie, pâtisserie, snacking en 100% bio à Chambray Missions principales
supervise les flux de vente des produits de son rayon pour satisfaire la clientèle.
Gère l'approvisionnement et l'assortiment des produits en rayon en s'assurant de la disponibilité des stocks-
Optimise la présentation des produits par des animations et promotions en veillant à leur bonne visibilité
Contrôle la qualité et la fraîcheur des produits alimentaires
Supervise et forme l'équipe de vente du rayon
Analyse les indicateurs de performance du rayon pour ajuster les stratégies commerciales
Assure le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Véhicule de fonction

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la logistique plusieurs préparateurs de commandes prise de poste dès que possible. Missions principales Préparation des commandes à l'aide du CACES 1B (conduite de transpalette électrique à conducteur porté) Chargement et déchargement de marchandises Filmage, étiquetage et contrôle qualité des palettes préparées Respect des délais, des procédures de sécurité et des règles d'hygiène Participation au rangement et au maintien de la propreté de l'entrepôt Profil recherché Titulaire du CACES 1B en cours de validité Expérience en préparation de commandes souhaitée Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe et à respecter les cadences Nous offrons Un poste stable dans une entreprise en pleine activité Une rémunération attractive (à préciser selon profil + primes éventuelles) Horaires fixes d'après-midi du lundi au samedi Environnement de travail motivant et dynamique

Grafton Recruitment, spécialiste en recrutement, recherche des talents pour l'un de ses clients. Si vous êtes passionné(e) par la relation client et le domaine de la retraite, cette opportunité est idéale pour vous ! Vos missions principales : Réception des appels entrants : Répondre aux demandes des clients avec professionnalisme. Traitement des emails : Rédiger des messages clairs, et structurés. Assistance administrative : Traiter les données clients, gérer les dossiers et assurer un suivi rigoureux. Gestion des litiges : Identifier les problématiques et proposer des solutions pour satisfaire les clients. Profil recherché : Excellent relationnel et forte orientation client. Maîtrise des outils informatiques. Polyvalence, rigueur et une excellente maîtrise de l'orthographe. Professionnalisme et aptitude au travail en équipe. N'attendez plus, contactez-nous pour en savoir davantage !

La Ville de SAINT-AVERTIN (15 340 habitants) Membre de Tours Métropole Val de Loire (Indre-et-Loire
Région Centre Val de Loire) Recrute pour le service restauration scolaire 1 agents de restauration F/H Remplacement
À temps non complet 80% Poste ouvert aux contractuel-les Vous intégrerez le service de restauration scolaire : participation à la préparation des repas, à la mise en place des réfectoires et à l'entretien des locaux dans un restaurant scolaire maternel et élémentaire. Missions :
Réceptionner, déconditionner et stocker les marchandises
Assurer la traçabilité des produits
Sur les conseils du responsable de site, confectionner des repas équilibrés et des préparations culinaires chaudes et froides à base de produits frais en appliquant les règles et les techniques culinaires
Appliquer et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP)
Mettre en place les salles de restauration
Participer au temps de repas en assurant le service des plats à table
Conditionner les échantillons témoins
Appliquer les procédures pour le nettoyage des locaux, matériels et postes de travail Conditions d'exercice :
Temps non complet 80% (lundis, mardis, jeudis et vendredis scolaires de 07h00 à 15h20) Profil recherché :
Expérience en restauration collective indispensable et en restauration scolaire souhaitée
CAP Cuisine souhaité Qualités requises :
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Polyvalence, organisation, autonomie
Capacité à organiser son travail Adresser CV et lettre de motivation avant le 30/10/2025 à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 SAINT-AVERTIN Ou par mail à : recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de J-Alain PASSARD, responsable du service Restauration, à japassard@ville-saint-avertin.fr (ou au 02 34 36 81 02)

Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis près de 25 ans, Si2P accompagne les entreprises dans ses 4 domaines d'expertise : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour :
Animer des formations en sécurité incendie, sûreté mais surtout en levage CACES (80% du temps)... selon vos domaines d'expertise
Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité
Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi :
Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin
Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.)
Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Et après ? Chez Si2P, vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Grandir avec nous, c'est possible (et encouragé !). Prérequis modulables selon votre profil Vous êtes cariste, conducteur d'engins ou titulaire de CACES en tous genres ? Vous êtes titulaire d'une carte pro et d'un SSIAP 1 minimum ? Vous êtes formé au monitorat SST ou êtes prêt.e à l'être ? Vous êtes féru.e de prévention des risques professionnels et sécurité incendie ? Vous êtes au bon endroit ! Infos pratiques...
CDI
Salaire de base entre 2 050€ et 2 500€ bruts/mois, selon la polyvalence de vos compétences
5 jours ouvrés de repos compensateur en plus de vos 5 semaines de congés payés par an Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !

Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui manipulent, soulèvent, déplacent. en toute sécurité ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde professionnel plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez les bons gestes et les bons réflexes. Avec vous, la sécurité devient un automatisme. Si2P, en bref Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission Rejoignez nos équipes de formateurs pour :
Animer des formations dans le domaine du levage, de la manutention et de la conduite d'équipements (CACES, engins de chantier, grues, chariots, nacelles, etc.) selon vos expertises
Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité
Sensibiliser aux risques, transmettre les réglementations, cultiver les bons réflexes Et aussi :
Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin
Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.)
Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil Vous êtes professionnel du levage ou de la manutention, et vous disposez d'une ou plusieurs de ces compétences ? Vous êtes au bon endroit !
CACES R482 / R485 / R486 / R489 / R490, autorisations internes, permis PL, monitorat SST, incendie, PRAP, gestes & postures... Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques
CDI sédentaire
35h
Possibilité de déplacements occasionnels
Salaire de base entre 2 050€ et 2 500€ bruts/mois, selon polyvalence de compétences Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !

Dans le cadre d'une mission en intérim, nous recherchons un(e) manutentionnaire / chauffeur-livreur de colis pour assurer la préparation, le transport et la distribution de colis auprès de particuliers et professionnels. Missions principales
Tri et préparation des colis au sein du centre de tri
Chargement et déchargement du véhicule de livraison
Livraison des colis selon un itinéraire établi
Collecte de colis et courriers dans les entreprises partenaires
Remise des colis aux destinataires avec rigueur et professionnalisme
Respect des délais, du code de la route et des consignes de sécurité Conditions de travail
Horaires possibles : 4h10-11h30 / 6h15-13h15 / 12h30-19h30 / 14h30-22h25
Travail du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine
Activité en extérieur, quelle que soit la météo
Véhicule utilitaire de service mis à disposition (boîte automatique, véhicule électrique, gros gabarit) Rémunération :
Taux horaire de 12,18 EUR brut
Complément de salaire + primes diverses selon conditions
Permis B en cours de validité depuis au moins 2 ans
Bon sens de l'orientation et connaissance du secteur géographique
Ponctualité, autonomie, rigueur et sens du service
À l'aise avec les outils informatiques (utilisation de scanners, applications de suivi de livraison)
Une première expérience en livraison est appréciée Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique dans le secteur de la logistique et du transport ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons 2 chauffeurs H/F : Messagerie / 50 à 60 CLIENTS/JOUR Permis B de plus de 6 mois Livraison dans le 37 Prise de poste DES QUE POSSIBLE

Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui manipulent, soulèvent, déplacent. en toute sécurité ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde professionnel plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez les bons gestes et les bons réflexes. Avec vous, la sécurité devient un automatisme. Si2P, en bref Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission Rejoignez nos équipes de formateurs pour :
Animer des formations dans le domaine de la conduite d'engins de chantier CACES R482 voire plus selon vos compétences (R489, R486... grue mobile... AIPR...)
Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité
Sensibiliser aux risques, transmettre les réglementations, cultiver les bons réflexes Et aussi :
Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin
Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.)
Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil Vous êtes professionnel du TP et avez envie de transmettre vos savoir-faire ? Vous êtes au bon endroit ! Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques
CDI sédentaire
35h
Possibilité de déplacements occasionnels
Salaire de base entre 2 200€ et 2 500€ bruts/mois, selon polyvalence de compétences Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !

La Pharmacie des Flamboyants cherche un / une préparateur / préparatrice en pharmacie pour compléter son équipe dès la rentrée en septembre 2025. Emploi du temps sur 4 jours dont un samedi sur deux Possibilité de déjeuner sur place (réfrigérateur, plaques de cuisson, micro-ondes...)

Nous recherchons un(e) Réceptionniste tournant / Réceptionniste tournante en établissement hôtelier Vos principales missions :
Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité
Gérer les arrivées et les départs
Participer activement au service restauration, notamment au petit déjeuner : mise en place, service, réassort du buffet, nettoyage, facturation
Répondre aux appels téléphoniques et aux e-mails
Assurer la facturation et la gestion de la caisse de réception
Gérer les réservations individuelles, groupes et séminaires
Coordonner l'espace de coworking
Utiliser le logiciel hôtelier Hotsoft (formation assurée)
Responsable conjointement avec la direction de la tenue générale de l'établissement (extérieur des bâtiments hôtel et restaurant)
Assurer la satisfaction clientèle
Gérer la balance des débiteurs conjointement avec ses supérieurs hiérarchiques
Assurer la reconnaissance et la fidélisation clients
Respecter les consignes de Revenu-Management édictées par la direction
Assurer et contrôler les documents mis en place par la direction (réalisé groupe, tableau des encaissements et des virements, analyse de la segmentation etc.)

Il participe activement au développement de l'activité du magasin en appliquant et en faisant appliquer la politique commerciale des marques afin d'atteindre les objectifs qui lui ont été fixés. Pour ce faire, il participe à assurer le développement du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance, à l'accueil et à la fidélisation de la clientèle, et à l'animation de ses équipes (10 personnes) par un accompagnement et une formation opérationnelle adaptée aux besoins de ses collaborateurs. Il participe activement au bon climat social au sein de son magasin, veille au partage des connaissances aux différents niveaux hiérarchiques, et fait vivre les valeurs de l'entreprise. Il veille à tout mettre en œuvre pour la bonne « satisfaction du client ». Jour de repos à négocier avec l'employeur. EXPERIENCE IMPERATIVE DE DEUX ANS EN PRÊT-A-PORTER !!!

Sous la responsabilité d'un Adjoint Responsable de Groupe, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez plus particulièrement en chauffage et sanitaire, puis en climatisation et traitement d'air. Garant de la satisfaction clients, vous :
Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique,
Réalisez des devis minute,
Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise,
Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage,
Rédigez le bon d'intervention chez le client,
Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Adjoint Responsable de Groupe. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vous disposez idéalement de compétences en régulation. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.

Rejoignez Sodexo, où nous créons un quotidien meilleur pour des millions de personnes à travers le monde. Faites partie d'une équipe dynamique, guidée par l'esprit de service, d'équipe, et de progrès. Ensemble, nous innovons et faisons la différence. Embarquez pour une carrière qui a du sens avec nous ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Rejoignez l'ouverture de notre établissement médico social à Joué les Tours (37) et mettez votre savoir-faire au service d'une cuisine de qualité. En tant que Chef Gérant, vous encadrez un(e) second(e) de cuisine Votre rôle : Préparer et cuisiner des repas à base de produits frais, dans le respect des menus et des attentes du client. Connaissance des textures modifiées exigée. Organiser et planifier la production quotidienne en lien avec votre collaborateur. Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Gérer les approvisionnements et les stocks : commandes, réception, contrôle des denrées. Assurer la traçabilité et la conformité des préparations. Veiller à la satisfaction des convives par une cuisine soignée et un service de qualité. NOTRE PROPOSITION : Pourquoi Sodexo ? Prise de poste au 3 novembre 2025. Horaires structurés : du lundi au vendredi, horaires de journée (matin ou soir : 2 semaines du matin 1 semaine du soir), 1 week-end sur 3 travaillé Salaire mensuel : 2600€ brut mensuel, Prime d'objectif de 4%, prime mensuelle de 5% Avantages sociaux compétitifs : CSE, mutuelle de base gratuite, RTT, congés pour événements familiaux (mariage, naissance, etc.) Carrière boostée grâce à nos opportunités d'évolution, de formation et de mobilité interne proches de chez vous Un environnement où votre créativité et vos idées sont encouragées pour améliorer nos services. VOTRE APPORT : Vous êtes :
Expérience confirmée en gestion de cuisine collective ou en restauration traditionnelle. Compétences en management et organisation d'équipe. Maîtrise des techniques culinaires, notamment les textures modifiées. Sens des responsabilités, autonomie et rigueur. Goût pour le travail des produits frais et fait maison.
Créatif(ve), attentif(ve) aux détails et désireux(se) d'apprendre et de progresser.
Partageant les valeurs de Sodexo : Esprit d'équipe, service et progrès. Si vous vous reconnaissez, vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire ! Rejoignez-nous dans cette aventure où la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos actions et où chaque talent compte.

Adecco recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la verrerie, un opérateur emballage/expédition (H/F) : Vos missions :
Tri des volumes selon les dates de départ,
Emballage individuels des volumes,
Conditionnement des agrès avec les commandes du client,
Montage de chevalets bois,
Chargement des camions,
Tâches informatiques liées aux préparations des départs
Port de charge Une formation de plusieurs semaines sera prévue avant d'être autonome au poste. Autres conditions :
Rémunération : 11,88 € + Paniers + RTT
Horaires : Journée normale (8H-16H), passage en horaire d'équipe (5H-13H/13H-21H)
Mission à pourvoir début novembre. Vous êtes débutant(e) ou confirmé(e) avec une expérience en industrie, minutieux(se) et rigoureux(se), alors n'hésitez pas à postuler.

Poste de jour (06h45 à 14h30 ou 13h30 à 21h15, en fonction des plannings). Référentiels des activités:
Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
Aider l'IDE à la réalisation des soins.
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits.
Entretenir les matériels de soins.
Transmettre ses observations, par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage.
Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. Pour POSTULER : Présentez-vous au forum des métiers du soin et de l'accompagnement le 4 novembre entre 11h00 et 16h00, muni de votre CV. Hôtel de Ville de TOURS

Ben's pizza est à la recherche d'un employé polyvalent dans le domaine de la pizza. Vous aurez à faire la mise en place, la préparation de savoureuses pizzas, préparation de salades et de desserts, prise de commandes au téléphone... Vous avez idéalement une expérience dans la restauration, avec des notions sur les bases d'hygiènes à appliquer, rejoignez nous !

Au sein d'une zone commerciale, vous assurez l'entretien d'une station de lavage auto, le nettoyage de la station essence, l'entretien du parking, le rangement des caddies, le ramassage des poubelles, picking et le balayage des trottoirs. Vous travaillez du lundi au samedi. Savoir utiliser un nettoyeur haute pression. Vous aurez à manipuler des produits dangereux. Une formation d'agent d'entretien serait un plus. Amplitude horaires: 5h
11h. Bonne condition physique, port de charges.

Partnaire Tours recherche pour son client un Monteur/ Agenceur (H/F) sur le secteur de Joué les Tours A quoi ressemble votre future entreprise ? Transformation des véhicules utilitaires toutes marques constructeurs en fonction des usages. Rattaché au responsable production, vous serez en charge de:
Monter l'habillage polyester dans le véhicule
Monter et fixer le mobilier dans le véhicule
Monter les différents accessoires préassemblés en amont de la ligne de montage
Câbler et brancher les équipements électriques complexes du véhicule
Réaliser le montage de la cabine conducteur et passager;
Nettoyer l'intérieur du véhicule et remplir les niveaux (liquide de refroidissement et liquide lave-glace notamment); Les horaires de travail sont: 07H30 12H00 ET 13H30 17H00 Pour ce poste, le profil recherché est:
Faire preuve de rigueur
Expérience similaire en mécanique
Etre organisé dans son travail Le salaire est fixé à 11.88EUR/h brut Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Votre rôle en tant qu'expert protection juridique est de résoudre autant que possible un litige à l'amiable. Vous serez l'interlocuteur privilégié des différentes parties au dossier, qu'il s'agisse des assurés ou des partenaires extérieurs (experts, avocats, parties adverses.). Votre missions :
Analyser les pièces du dossier
Si nécessaire, se faire communiquer toutes les pièces complémentaires utiles à sa mission et étend ses opérations d'expertise à d'éventuelles parties non signalées dans les pièces de la mission
Prévenir d'éventuelles difficultés techniques du dossier en proposant d'être assisté d'un sapiteur
Réunir les parties
Ecouter les parties et procéder à ses constatations
Rendre un avis circonstancié et argumenté dans un rapport
Accompagner les parties dans un rapprochement pour aboutir à la solution alternative pour la résolution amiable du litige déclaré
Prendre connaissance des pièces du dossier
Analyser les pièces du dossier pour identifier la typologie de l'expertise à organiser : sur pièces, unilatérale, contradictoire ou judiciaire
Réaliser ses constats
Rendre ses conclusions circonstanciées dans un rapport qui permet de donner suite au dossier sans ambiguïté :
Clore le dossier à l'amiable
Clore le dossier car le litige n'est pas avéré
Donner une suite judiciaire sur la base du rapport de l'expert conciliateur. Le profil recherché Pour réussir dans ce poste, nous recherchons des candidats (es) de formation Bac +2/5 ou d'un diplôme d'ingénieur en bâtiment ou génie civil. Votre expérience vous a permis d'évoluer au travers des métiers des travaux au sens large (conception, réalisation, méthode, étude de prix). Vous avez idéalement exercé en tant que conducteur de travaux. Vous maîtrisez par conséquent les différents procédés d'organisation, de suivi de chantier/réhabilitation bâtiment TCE. Vous avez un excellent relationnel et disposez de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. Autonome, Rigoureux, et bon communicant vous avez un tempérament d'entrepreneur et souhaitez rejoindre un grand groupe en pleine expansion. Conditions de travail :
Statut : Cadre Forfait 218 J
Rémunération : Fixe entre 30 569 à 35 000 € + % sur CA + Prime sur Objectif
Contraintes et astreintes du poste particulières : Déplacements fréquents
Moyens mis à disposition : véhicule de fonction, téléphone, tablette, PC
Avantages : Mutuelle santé et prévoyance,, participation aux bénéfices de l'entreprise (dès 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise), titre restaurant d'une valeur de 9.2€. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Vos données personnelles recueillies dans le cadre du recrutement ne serviront qu'à l'évaluation de votre candidature dans le respect des dispositions légales. Elles seront conservées pendant une durée max. de 2 ans. A l'issu de ce délai, elles seront supprimées.

Eurexo est une société spécialisée dans l'expertise assurance. Nous intervenons lorsqu'un assuré déclare un sinistre auprès de sa compagnie d'assurance. Nous réalisons des expertises sur le terrain et à distance. Nous sommes 800 collaborateurs répartis sur toute la France sur 41 agences en France et sur les DOM-TOM. Rattaché à l'activité de la Gestion déléguée, Le Gestionnaire sinistre est en contact avec les assurés sinistrés et avec les différentes parties prenantes (experts, télé-experts, artisans, etc.). Il instruit des dossiers sinistres MRH confiés par nos mandants de l'ouverture à la clôture du dossier en prenant position sur la garantie, l'indemnité et le recours. Vos missions seront : La réception et l'enregistrement des déclarations de sinistres dommages aux biens par téléphone, courrier et internet. L'analyse des garanties du contrat et l'orientation vers la solution d'indemnisation la plus adaptée. La mise en place si nécessaire d'expertise technique Le règlement des indemnités dans le système d'information de nos mandants La gestion des appels entrants / sortants quant aux suivis des dossiers en cours. La maîtrise des coûts et des délais de gestion, Le respect des procédures et règles de gestion contractuelles et/ou conventionnelles. La gestion des recours à subir et exercer. Toutes ces actions doivent être menées selon une productivité et un respect des attendus chiffrés quantitatifs et qualitatifs par l'entreprise . Cette liste de tâches est non-exhaustive et peut être amenée à varier en fonction des évolutions de l'entreprise. Profil recherché de formation Bac à Bac +2, en assurance/banque, vous avez idéalement déjà acquis des connaissances de l'environnement assurantiel et ses acteurs. Vous maitrisez Word et la saisie sous informatique et êtes doté de qualités orales, rédactionnelles et orthographiques. Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et discrétion, sens de la satisfaction client ainsi que d'excellentes qualités relationnelles, d'organisation et de gestion des priorités, seront vos atouts pour ce poste. Conditions d'emploi : Avantages sociaux : Carte déjeuner + indemnités de transport en commun sur justificatif, participation (dès 3 mois d'ancienneté sur l'année civile en cours) + mutuelle employeur + prévoyance Horaires : 37h/semaine + RTT Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Missions Accompagner des adolescents et jeunes adultes, présentant des troubles du spectre autistique et/ou déficiences intellectuelles. Contribuer à l'éveil, à l'éducation et à la socialisation et l'autonomie des enfants accueillis, par la mise en place d'activités, et par un soutien quotidien à leur épanouissement. Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en lien avec différents acteurs (partenaires scolaires, parents). Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés en qualité de coordonnateur de projet. Profil Diplôme d'Etat de Moniteur-Educateur Titulaire du permis B Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. Avoir un très bon sens relationnel et la volonté de travailler en réseau. Avoir une expérience avec des enfants présentant des troubles autistiques serait appréciée. Avoir des connaissances en matière informatique. Vos avantages :
Indemnité Métiers Socio-Educatifs de 238 € brut/mois pour un temps plein
18 jours de congés supplémentaires
Garantie mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnelles.
Des possibilités de formation continue : Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel avec des formations adaptées à vos besoins et à votre évolution Poste à pourvoir au 3/11/2025

Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un Chef de chantier maçonnerie en grand déplacement(h/f) Tâches principale :
Gérer et coordonner les équipes de maçons sur les chantiers
Assurer le suivi et le contrôle de la réalisation des travaux de maçonnerie
Veiller au respect des délais et de la qualité des ouvrages
Participer à la planification des tâches et à l'organisation des chantiers
Assurer la gestion des approvisionnements en matériaux et en équipements
Garantir le respect des consignes de sécurité sur les chantiers Description du profil recherché :
Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la maçonnerie
Diplôme de BEP/CAP en maçonnerie
Bonne capacité à manager et à coordonner une équipe
Sens de l'organisation et de la planification
Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
Autonomie et rigueur dans le suivi des travaux Si vous êtes passionné(e) par la maçonnerie et que vous avez une solide expérience dans le domaine, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chef de chantier maçonnerie en grand déplacement (h/f) au sein de notre entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment et des travaux publics.

Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Études et contribuez à façonner l'avenir de nos projets. Basé à Esvres (37320), ce poste vous offre l'opportunité de diriger et animer une équipe dynamique. Vos missions principales :
Encadrer et animer l'équipe étude.
Coordonner et contrôler l'état d'avancement des études du projet.
Définir les moyens humains et matériels nécessaires aux études.
Veiller au respect du budget et du planning.
Participer à la validation et justification des études.
Gérer les interfaces techniques internes et externes. Nous recherchons un ingénieur spécialisé en génie des procédés avec 5 à 10 ans d'expérience dans l'ingénierie EPC, maîtrisant l'anglais professionnel. Vos compétences en communication et travail d'équipe seront essentielles. Détails supplémentaires :
Type de contrat : CDI
Salaire : à partir de 47 800 EUR brut annuel Ce poste est proposé par notre agence, spécialisée dans le recrutement de talents d'exception. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et innovante ! Profil du Candidat pour le Poste de Responsable Études (H/F) Nous recherchons un candidat avec un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau II, correspondant à un Bac +3/4 tel qu'une Licence, Licence professionnelle, ou Master 1. Le candidat idéal doit posséder une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire. Cette expérience est essentielle pour mener à bien les responsabilités du rôle.

Vos missions:
est à la disposition du client
accueille, écoute le client et comprend son besoin
oriente le client vers le produit ou le vendeur
réceptionne les appels téléphoniques et renseigne le client selon sa demande
effectue le suivi du portefeuille client et de prospects afin d'accompagner le client jusqu'à la mise à disposition des produits nécessaires à la réalisation de son projet
relance les devis clients
est force de proposition pour transformer un devis client en bon de commande
suit l'acheminement et la mise à disposition des commandes clients
planifie les livraisons produits chez le client
suit les éléments de paiement (règlement, facturation, acomptes non versés, acomptes remboursés ...)
assure le reporting
traite les réclamations clients Propose les services Castorama afin de faciliter la réalisation du projet client
promeut le programme de fidélité Castorama et ses avantages
identifie, promeut et conseille les services adaptés au projet du client (pose, livraison, location.) Applique les consignes de sécurité afin d'assurer sa propre sécurité, celle de ses collègues et des clients
porte les équipements de protection individuelle
signale les situations dangereuses
respecte les recommandations de port de charges manuel et les conditions de stockage Spécialisations du métier: Gère et organise la prestation de service pose auprès des clients qui souhaitent confier la réalisation du chantier à un artisan partenaire Castorama Propose une solution de Service Après-Vente au client Propose un service location de véhicule Vos savoirs: Agir à partir des opportunités du marché et estimer celles-ci à leur juste valeur commerciale ; agir par rapport au client et contracter les bonnes relations Analyser les souhaits et les besoins des clients et y répondre, tout en tenant compte du rapport coûts-avantages pour l'entreprise Percevoir et comprendre les messages (non) verbaux, questionner la personne en cas de doute ou d'ambiguïté S'exprimer de façon intelligible. Adapter son niveau de langage à celui des interlocuteurs ou du public. Avantages : tickets restaurant
--> à condition d'avoir 3 mois d'ancienneté, mutuelle, prise en charge de 60% des abonnements transports en commun

Technicien Bureau d'Études (H/F) Nous sommes à la recherche d'un Technicien Bureau d'Études spécialisé en CVC et plomberie pour rejoindre notre équipe dynamique à Chambray-lès-Tours (37170). Profitez d'une opportunité unique dans un environnement stimulant où vous pourrez mettre en avant vos compétences en dessin sur Autocad, ainsi qu'en chiffrage et en étude d'exécution. Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 17h Ce poste est idéal pour ceux qui cherchent à évoluer dans un cadre professionnel enrichissant. Pour postuler, contactez notre agence de recrutement dès aujourd'hui et faites partie de notre succès ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Technicien bureau d'études (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de CAO/DAO, tels que AutoCAD et SolidWorks, pour la conception et la modélisation de plans techniques. Connaissance en normes : Compréhension approfondie des normes et réglementations en vigueur pour assurer la conformité des projets. Capacités analytiques : Excellentes compétences en analyse pour interpréter les données techniques et résoudre les problèmes complexes. Travail en équipe : Capacité à collaborer efficacement avec différents départements et à communiquer des idées techniques clairement. Le candidat doit démontrer une grande rigueur et un savoir-faire technique pour garantir la réussite des projets. Une expérience préalable en bureau d'études est fortement souhaitée.

RECHERCHE DOSEUR EN INDUSTRIE H/F Rattaché(e) directement à la production, vous devez assurer les missions suivantes :
La récupération, préparation et la pesée minutieuse des matières premières (poudres chimiques et élastomère)
Le conditionnement et la mise sur palettes des lots
L'utilisation d'un pistolet pour scanner les produits utilisés EPI obligatoires : chaussures, bouchons d'oreille, lunette de sécurité et masque Travail dans un environnement bruyant et confiné Issu(e) d'une formation manuelle type CAP/BEP/Bac Pro, vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie. Vous appréciez le travail autonome et nécessitant de la rigueur. Postes à pourvoir dès que possible sur une mission longue Horaires d'équipes (en 2x8)
5h/13h et 13h/21h
39h semaine Taux horaire 12€ + 13ème mois versé chaque mois 1€ soit un taux horaire global de 13€ + panier journalier + prime de douche journalière Avantages Adecco : Agence implantée sur le site, Comité d'Entreprise, Mutuelle, Parrainage, Compte Epargne Temps, FASTT Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à être formé(e) sur le terrain ?

Iziwork recherche pour son client un Menuisier Alu pour travailler en atelier, sur le secteur de Joué les tours pour une mission d'intérim. À propos de la mission Vos missions sont les suivantes :
Fabrication et assemblage de menuiseries en aluminium selon les plans et les indications techniques
Fabrication de fenêtres, baies, vérandas, verrières...
Contrôle qualité des pièces,
Entretien et maintenance des équipements de travail Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger! Installez l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone!! Nous étudierons votre candidature :) #emploi #recrutement #digital #menuisier #intérim Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,14 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,11EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 6 mois

Vous réalisez la mise en place et la présentation des sapins de Noel sous un chapiteau. Vous serez chargé(e) de renseigner les clients et d'effectuer les ventes. Vous travaillez dans la semaine, le samedi et dimanche. Vos jours de congés sont fixés suivant planning. Veuillez indiquer le numéro d'offre dans l'objet de votre mail lorsque vous enverrez votre candidature.

Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent technique de l'agence, vous :
Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres,
Étudiez les besoins avec le Responsable de Groupe et le client et proposez des variantes,
Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Responsable Achats et Moyens Généraux,
Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO,
Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale,
Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD. De formation dans le domaine du CVC ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation

Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes responsable de la réalisation des études en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) et chauffage. En véritable référent technique de l'agence, vous :
Managez au quotidien un ou plusieurs Techniciens Bureau d'Études (gestion de planning, motivation des collaborateurs, veille à l'atteinte des objectifs.),
Supervisez la réalisation des propositions commerciales et des dossiers d'exécution avec les Techniciens Bureau d'Etudes et les Responsables de Groupe,
Réalisez en intégralité des études,
Effectuez les pré-bouclages et contrôlez l'intégralité des dossiers d'exécution avant présentation au Responsable d'Agence,
Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale. Vous intervenez sur les études des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez mettre en avant les savoir-faire de l'entreprise. De formation dans le domaine du Génie Thermique ou Climatique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Adaptabilité, Capacité à fédérer/motiver et Sens de l'argumentation.

Iziwork recherche pour son client un Menuisier d'Intérieur pour une mission d'intérim sur le secteur de Tours À propos de la mission Vos missions sont les suivantes :
Pose de coffres, habillage, pose de portes et réajustement
Installation et de la réparation de divers éléments de menuiserie, tels que des armoires, des portes, des fenêtres, des étagères et autres structures sur mesure.
Utiliser des outils et des machines de menuiserie pour couper, façonner et assembler les pièces.
Respecter les normes de sécurité en tout temps et veiller à ce que les pratiques de travail soient sécuritaires pour vous-même et pour les autres. Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger ! Installez l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone! #emploi #recrutement #digital #menuisier Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR
16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,94EUR
19,36EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
CAP BEP menuiserie
Expérience avérée en tant que Menuisier d'Intérieur, de préférence en environnement professionnel ou artisanal.
Excellentes compétences en menuiserie et une connaissance approfondie des matériaux, des outils et des techniques.
Capacité à lire et à interpréter les plans et les dessins techniques.
Expérience : Au moins 3 mois

Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement ! Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs Répond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matching Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussies Accompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelle Construit des partenariats solides et anime des événements inspirants Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciaux Propose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soins Fidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confiance Réalise avec soins la gestion du back-office Assure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire Saisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporaires Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons . Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 3 mois, un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h30-18h30 du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales. Le bon profil ? C'est peut-être le tien ! En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début, Mais ce n'est pas tout ! Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients, Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et la suite ? Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence ce sera TOI !

Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui manipulent, soulèvent, déplacent. en toute sécurité ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde professionnel plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez les bons gestes et les bons réflexes. Avec vous, la sécurité devient un automatisme. Si2P, en bref Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission Rejoignez nos équipes de formateurs pour :
Animer des formations dans le domaine du levage en TP
Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité
Sensibiliser aux risques, transmettre les réglementations, cultiver les bons réflexes Et aussi :
Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin
Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.)
Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil Vous êtes professionnel de la conduite d'engins de chantiers et vous disposez d'un ou plusieurs CACES R482 ? Vous êtes au bon endroit ! Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques
CDI sédentaire
35h
Possibilité de déplacements occasionnels
Salaire de base entre 2 050€ et 2 500€ bruts/mois, selon polyvalence de compétences Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !

Notre client, acteur reconnu dans le secteur de l'usinage et de la mécanique, recherche un(e) Tourneur-Fraiseur CN expérimenté(e). Nous recherchons un Tourneur Fraiseur pour :
Produire des pièces unitaires ou en petites séries, en respectant les contraintes qualité, coûts et délais.
Déterminer les besoins en matière et participer à leur approvisionnement.
Programmer et régler les machines à commande numérique (CN) à partir de plans fournis ou réalisés en interne.
Choisir et régler les outils de coupe.
Effectuer l'usinage et assurer les contrôles dimensionnels.
Enregistrer les temps et matières utilisés par affaire.
Réaliser la maintenance de premier niveau sur les équipements.
Proposer des améliorations techniques et organisationnelles.
Participer à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs et apprentis. Profil recherché :
Formation BEP/CAP à Bac Pro technicien d'usinage ou Bac STI option usinage.
Première expérience significative en usinage exigée.
Maîtrise des techniques d'usinage et des règles de métrologie.
La connaissance des langages HURCO (fraisage) et SOMAB (tournage) serait un plus.
Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe, goût pour la polyvalence et la transmission de savoir-faire Horaires : de journée, 39h/semaine, pas de travail les week-ends et jours fériés Avantage : 13ème mois/Titres restaurant/ Prime de résultat pour récompenser vos efforts EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Pour le compte d'une société fabriquant du chocolat et praliné à destination des professionnels du chocolat/pâtisserie, vous aurez pour missions principales: * Fabrication de produits praliné ou chocolat
conduite de machines d'enrobage * Contrôle qualité des produits, respect du planning, enregistrement des documents de suivi de production (traçabilité, quantité,...) * Participer au conditionnement manuel des produits selon un planning établi Nous recherchons quelqu'un de rigoureux, organisé et appréciant le travail en équipe. Vous devrez également connaître les bases des règles d'hygiène en agroalimentaire ainsi que le travail du chocolat notamment en enrobage sur tapis. Système de pointage : 35H , Travail du Lundi au Vendredi Travail en équipe : Journée de 7H selon planning

PROMAN, acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre Agence PROMAN TOURS 2 recrute pour son client La Poste un FACTEUR H/F En tant que facteur, vous serez responsable de la distribution du courrier et des colis dans votre secteur, tout en garantissant un service de qualité aux clients. Missions : Réaliser la préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. Participer à la promotion et à la vente de produits et services. Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité. Une formation sera prévue en interne avec les véhicules. Rémunération : 12.14€/h + 13ème mois + Tickets restaurants en fonction des horaires de travail Horaires : Variable du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Environnement de travail: travail en extérieur, en vélo et véhicule motorisé automatique.

Poste de juriste chargé du service juridique du syndicat Force ouvrière et en particulier de préparer les dossiers relatifs à la défense syndicale en lien avec les autres défenseurs syndicaux Vos missions::
monter un dossier prudhommal pour les adhérents et les représenter devant les juridictions conseil de prud'hommes de Tours et Cour d'appel d'Orléans. (maitrise de la procédure civile)
Animer quelques formations juridiques. Vous disposez d'une bonne connaissance en droit social et droit du travail. Avoir une appétence syndicale. Très bon bon relationnel et capacité à s'exprimer et à rédiger pour défendre les salariés. Une formation sera assurée par l'organisation et formation en IST.

La Ville de SAINT-AVERTIN recrute pour la Direction de la Petite Enfance Un-e puériculteur-trice ou infirmier-ère
à temps complet Grade : puéricultrice ou infirmière Poste ouvert aux titulaires et aux contractuel-le-s Poste à pourvoir au 01 décembre 2025 Au sein de la structure « Trampoline », qui accueille 16 enfants de 2 ans et demi à 3 ans et demi, vous collaborez à l'accueil de l'enfant et de sa famille, en cohérence avec la politique petite enfance de la commune. Vous participez aux tâches administratives et vous assurez des fonctions de direction. Activités et missions : o Organiser un accueil de qualité des enfants au quotidien et garantir leur sécurité physique et affective o Participer aux différents moments de la vie quotidienne (accueil, soins, éveil, sommeil, repas, transmissions) et à la prise en charge d'un groupe d'enfants o Favoriser et organiser l'accueil d'enfant présentant un handicap ou atteint de maladie chronique et en assurer le suivi spécifique avec l'équipe et les services compétents o Organiser et contrôler les soins et la surveillance médicale o Assurer la continuité de la permanence sanitaire sur l'ensemble des structures petite enfance de la collectivité o Participer à la gestion administrative et financière de la structure et à l'animation d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre de fonctions de direction o Veiller à l'application du projet pédagogique avec l'équipe au quotidien o Participer à la dynamique et au développement du service petite enfance Diplôme et compétences requises
Diplômes et expériences o Diplôme d'Etat de puériculture ou d'infirmier(ère) o Expérience sur un poste similaire appréciée o Connaissance des textes législatifs en vigueur et des évolutions en matière de petite enfance o Aptitude au travail en équipe et au management o Bonne connaissance des outils informatiques o Capacités d'organisation, de planification et d'anticipation o Écoute active, respect et bienveillance o Sens de la discrétion et du secret professionnel o Autonomie o Disponibilité, capacité d'adaptation o Sens du service public o Dynamisme, créativité, esprit d'initiative Modalités d'organisation
Amplitude de travail variable de 7h30 à 18h30
Travail du lundi au vendredi
Temps de travail : 36h par semaine (1 jour de repos par quinzaine)
congés annuels
5 jours de RTT Conditions de travail :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Participation au maintien de salaire et à la complémentaire santé
Forfait mobilité durable ou participation aux frais de déplacements en transports en commun
Prestations relevant du Comité des Œuvres Sociales et du CNAS (sous conditions) Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser au plus tard le 7 novembre 2025 à : Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 Saint-Avertin ou par courrier électronique à recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de Nathalie DORDOIGNE (Coordinatrice Petite Enfance) au 02.47.28.46.39

ADECCO Tours recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de matériel médical à usage unique des Opérateurs de Production (H/F) Vous aurez pour mission des opérations d'assemblage et de montage d'éléments Le travail s'effectue en salle blanche (pas de bijoux, maquillage, vernis, piercing) La minutie et la rigueur sont les maîtres mots à respecter pour occuper ce poste informations :
1ère semaine 8h15
16h15
Puis horaires d'équipe : 5h30-13h00
13H30
20h30
35 heures semaine
12,197 € brut horaire + primes Le poste est à pourvoir dès que possible.

Votre agence de Tours recrute pour son client, société spécialisée en travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment depuis 15 ans, un GRUTIER F/H qualifié. Vous aurez pour principales activités : * Conduire et manœuvrer la grue selon les consignes du chantier pour déplacer les charges en toute sécurité. * Effectuer les vérifications quotidiennes de la grue et signaler toute anomalie. * Assurer la coordination avec les équipes au sol pour un levage précis et efficace. * Veiller au respect des règles de sécurité et des protocoles de levage. * Participer aux opérations de montage et démontage de la grue si nécessaire. * Maintenir son poste propre et en bon état de fonctionnement. * Adapter son travail aux contraintes du chantier (météo, espace, délais). NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : base 35 h. / sem (h. sup. maj.) * Date de début de contrat : 13/10/2025 * Durée de contrat : 1 semaine(s) * EPI et outils requis : chaussures, gants, casque, caisse à outils métier Devenir Lipien, c'est bénéficier immédiatement des nombreux avantages de l'intérim (https://www.fastt.org/), d'un CE bourré de réductions négociées exclusivement pour vous, de primes* et, surtout, d'un accompagnement personnalisé et d'une vraie considération : car avant d'être intérimaire, vous êtes LE professionnel que nous recherchons ! (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence) Vous êtes titulaire du CACES Grue à tour (R487) ou d'une formation équivalente, vous êtes rigoureux(se), attentif(ve), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe ? Assiduité, ponctualité, écoute, échange et respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres-mots ? Cette mission est faite pour vous !

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) d'espagnol pour enseigner à Joué les Tours en temps plein, en collège (18h devant élèves) jusqu'au 18 octobre 2025 (possibilité de prolongation). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales :
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation
Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative
Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école
S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires :
Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique (Le Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues et les programmes officiels de langues en Lycée Professionnel ; Avoir connaissance des programmes officiels des langues vivantes au collège et au lycée)
Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement
Connaître les élèves et les processus d'apprentissage
Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques
Maîtriser la langue française à des fins de communication
Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Prérequis
Pour les francophones : Niveau Bac+3
Pour les natifs : Être titulaire d'un diplôme Bac+3, quelle que soit la spécialité, et avoir une bonne maîtrise du français.

Si vous êtes un professionnel expérimenté avec une passion pour les travaux publics, nous vous invitons à postuler dès à présent. Vos principales missions :
Assurer le transport de matériaux et d'équipements nécessaires aux chantiers de travaux publics dans la région et ses environs.
Charger et décharger les matériaux en respectant les procédures de sécurité.
Veiller à l'entretien régulier du véhicule et signaler toute défaillance éventuelle.
Respecter les délais de livraison et les instructions du chef de chantier.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe sur place afin de garantir une coordination efficace des opérations. Instructions Supplémentaires :
mission du lundi au vendredi
Débutant dans le domaine du BTP accepté Vous possédez une première expérience en conduite de super poids lourds, idéalement dans le secteur des travaux publics. Très soucieux des règles de sécurité routière et de conduite en travaux publics. Vous appréciez de travailler de manière autonome aussi bien qu'en équipe.

Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un GRUTIER (H/F) pour mission basée à SAINT AVERTIN (37) Mission Chantier gros œuvre Déchargement et chargement de matériel Profil Expérience significative en conduite de grue CACES R487 grue

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la gestion des réseaux et de l'environnement, un Technicien Inspection Caméra des réseaux (h/f). Tâches principales :
Effectuer des contrôles de réseaux : test d'étanchéité, test de fumigation
Réaliser les plans de synthèse sur un fond cadastral
Prendre les coordonnées GPS sur le terrain puis les intégrer dans les fiches de branchements
créer les fiches de regard
Réaliser des travaux d'inspection de réseaux d'assainissement en milieu urbain ou habitat collectif Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire
Diplôme de BEP/CAP dans le domaine de l'assainissement ou équivalent
Connaissances en inspection caméra des réseaux
Capacité à rédiger des rapports d'intervention
Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Rejoignez une entreprise spécialisée dans la gestion des réseaux et de l'environnement en tant que Technicien Inspection Caméra des réseaux et participez à des missions variées et enrichissantes.

Glass express recherche un Assistant technique de direction H/F pour compléter son équipe. Sous la responsabilité du directeur technique et de ses adjoints, vous avez pour mission principale d'intervenir auprès du service technique, sur l'ensemble du processus opérationnel, en collaboration avec les autres assistants techniques. Selon les besoins de l'activité de la société, vous coordonnez l'organisation et la réalisation des interventions : de la commande de pièces automobiles jusqu'au Service Après-Vente (SAV), vous garantissez par vos compétences techniques et vos connaissances du milieu automobile le bon déroulé de l'activité. Principales activités :
Planifier et organiser les interventions de remplacement et de réparation de vitrages automobiles en optimisant les tournées selon la complexité technique, la localisation et les compétences nécessaires des ressources.
Assurer la liaison entre les clients et les techniciens pour la prise de rendez-vous et le suivi des interventions.
Passer les commandes de vitrages et des matériaux nécessaires auprès des fournisseurs en cohérence avec les critères techniques des véhicules.
Gérer les stocks sur un flux tendu et veiller à ce que les pièces soient disponibles pour les interventions prévues.
Fournir un support technique de première ligne pour répondre aux questions des clients et des techniciens.
Aider à diagnostiquer les problèmes de vitrage en utilisant des documents techniques et des logiciels spécialisés.
Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients concernant les services de vitrage.
Fournir des informations précises sur les produits et les services, et traiter les réclamations ou préoccupations des clients.
Maintenir des dossiers précis et à jour des interventions, des commandes et des communications avec les clients.
Préparer des rapports et des documents administratifs selon les besoins du service. Compétences techniques :
Bonne connaissance des produits et services de vitrage automobile.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion (ERP, CRM, etc.).
Technique de planifications et d'optimisation de tournée.
Processus d'approvisionnement et gestion logistique.
Des compétences dans le secteur du vitrage automobile sont un plus. Horaires : Du lundi au samedi, dont un jour de repos aléatoire en semaine. Plage horaire : 9h00
19h00 (horaires variables).

Nous recherchons un(e) pâtissier(ère) / cuisinier(ère) passionné(e) et expérimenté(e) dans la gastronomie tunisienne, aussi bien sucrée que salée, pour rejoindre notre établissement. Vous serez chargé(e) de la préparation et de la réalisation : Des pâtisseries tunisiennes traditionnelles (baklawa, makroudh, samsa, kaak, etc.) Des plats tunisiens salés : couscous, tajines, bricks, plats mijotés, etc. Le poste demande une grande rigueur, un sens du goût authentique, et une bonne organisation pour travailler dans un environnement dynamique, particulièrement lors des périodes de forte affluence (week-end et soirées). Missions principales : Préparer et confectionner les plats et pâtisseries selon les recettes traditionnelles tunisiennes Assurer la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits Gérer les stocks et veiller à la bonne conservation des produits Maintenir un espace de travail propre et conforme aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché : Vous maîtrisez la pâtisserie tunisienne traditionnelle et la cuisine salée tunisienne Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) Vous aimez travailler en équipe dans une ambiance conviviale Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée Conditions de travail : Contrat : CDI ou CDD selon profil Durée hebdomadaire : 35 heures Horaires : travail en soirée et le week-end (jours de repos en semaine) Rémunération : SMIC horaire en vigueur

Nous recherchons, pour notre établissement, un(e) Cuisinier(ère). Vos Missions principales : .ASSURER LA PRODUCTION QUOTIDIENNE DES RECETTES ET MENU
Réaliser la fabrication en assurant une coordination dans le processus de fabrication entre les préparations froides et les préparations chaudes.
S'assurer de la qualité des repas servis auprès des Patients.
Etre vigilant sur la réalisation des recettes du menu et de son équilibre alimentaire, et respecter les prescriptions médicales des régimes alimentaires stricts.
Respecter les quantités à produire par le respect des quantités précises à sortir = bon de production.
Etre le garant du respect des grammages et des produits référencés permettant d'assurer l'équilibre financier du CRJ. .PARTICIPER A L'HYGIENE, LA SECURITE ET LA DEMARCHE QUALITE
Respecter les procédures en place en cuisine.
Signaler immédiatement au Chef ou au Directeur tout dysfonctionnement sur les matériels et équipements pouvant mettre en péril la sécurité alimentaire, la sécurité au travail et/ou la démarche qualité de l'Etablissement.
Poste à pourvoir immédiatement

Au sein du service commercial, vous serez en charge de : Gérer des devis Assurer le traitement des commandes sur EBP : réception, contrôle, enregistrement, modification, annulation, Confirmation, suivi et clôture Gérer la relation clients professionnels techniques et la gestion des réclamations et des litiges Prospecter de nouveaux clients Veiller à la disponibilité des produits et au respect des délais de livraison. Hiérarchiser les commandes et échanger avec les services périphériques tels que la logistique Contrat de 39h, en intérim pendant 4 mois, avec perspective d'évolution de contrat en CDI Profil commercial avec un intérêt pour la technicité produit Bac+ 2 en action Commerciale Expériences de minimum 2 ans dans l'industrie technique. Compétences attendues : Connaissances appréciés sur le logiciel EBP. Sens du relationnel Sens de la négociation savoir travailler en B to B.

Vos missions principales :
Reprendre les soudures spécifiques sur les charnières de portes des châssis.
Modifier et reprendre les soudures sur les supports au niveau de l'armature du châssis.
Ajuster et souder la pente d'évacuation des fluides pour assurer un écoulement optimal.
Souder les colliers-clips sur le fond des skids pour le passage des systèmes d'aspersion.

Dans le cadre de ce rôle stratégique, vous serez chargé(e) de concevoir et développer des solutions techniques innovantes pour des machines industrielles spécifiques
Participer à la réalisation de plans et dessins techniques détaillés en respectant les normes et exigences croissantes du secteur
Collaborer étroitement avec les ingénieurs et autres parties prenantes pour optimiser l'efficacité et la sécurité des designs proposés
Assurer une veille technologique constante afin d'intégrer les dernières avancées et innovations en matière de design industriel et de fabrication

Manpower recherche, pour son client opérant dans le secteur de la construction aéronautique et spatiale, un Chef d'équipe. En tant que Chef d'équipe de l'îlot coupe, vous jouez un rôle clé dans la performance de notre atelier. Rattaché(e) au Responsable de production, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de votre îlot, tant sur le plan humain que technique. Vos principales responsabilités :
Assurer la sécurité des collaborateurs placés sous votre responsabilité.
Piloter l'activité de l'îlot en respectant les objectifs de performance, coût, qualité et délai.
Veiller à la disponibilité des moyens nécessaires (ressources humaines, équipements, matières premières).
Collaborer avec les autres services pour améliorer les processus et optimiser l'efficacité globale.
Faire appliquer les procédures en vigueur et promouvoir les meilleures pratiques opérationnelles.

Nous concevons et fabriquons des solutions ludiques et pédagogiques pour dynamiser le changement de pratiques dans les thématiques environnementales et HQSE. Notre conviction, créer une synergie à partir du jeu pour faire comprendre les thématiques, donner du sens et enclencher la mise en action (rendre acteur). Vos missions :
Co-construire avec une équipe projet des réponses adaptées aux problématiques clients.
Accompagner des équipes techniques dans la réalisation de projets complexes en vue de répondre à un cahier des charges et besoins client spécifique.
Superviser et coordonner la production, le développement de contenus et d'outils.
Piloter dans le respect des budgets, plannings et livrables attendus.
Assurer un lien permanent avec nos clients à chaque étape du projet en anticipant d'éventuelles problématiques.
Réaliser une veille technologique, technique et du marché. Vos activités :
Contribution aux appels à projets
Préparation du lancement de projet
Validation de l'approche globale et lancement du projet
Suivi et pilotage du projet
Contrôle des achats
Contrôle de la qualité
Sécurisation du projet
Formation des utilisateurs
Suivi des clients
Traçabilité du projet et clôture
Réalisation d'une veille Pour cela vous devez être garant :
De l'analyse des besoins et des propositions techniques préconisées
De la qualité de la relation clients et des réponses apportées au client
Du suivi des demandes clients et du SAV
De la qualité de la formation dispensée aux clients
De la coordination inter-métiers et du respect des plannings
Du respect des process internes et outils de l'entreprise

AU FORUM DU BÂTIMENT, votre partenaire depuis plus de 30 ans ! Acteur majeur et indépendant dans le domaine de la quincaillerie de bâtiment et des fournitures industrielles, Sanitaire et Chauffage, AU FORUM DU BÂTIMENT accompagne les professionnels avec une expertise technique et un catalogue de produits complet, comprenant à la fois nos propres marques et celles des plus grands fabricants. Avec plus de 100 points de vente répartis sur tout le territoire français et un site web reconnu, nous garantissons un service de proximité et une expérience de livraison optimisée, partout en France. Notre groupe est en pleine expansion : une croissance continue soutenue par des projets innovants pour anticiper les besoins des professionnels et les accompagner dans leurs défis quotidiens ! Nous souhaitons renforcer les équipes d'Au Forum du Bâtiment en recrutant notre futur(e) talent ! Nous recherchons un Responsable des Opérations Outsourcing pour superviser et coordonner efficacement les activités externalisées de notre entreprise. Le candidat idéal sera responsable du pilotage et de l'amélioration continue des prestations fournies par nos partenaires externes, tout en assurant une interface fluide avec nos équipes internes et nos clients. Responsabilités principales : Pilotage de la Prestation Outsourcing : Superviser de manière proactive la prestation externalisée pour garantir la qualité et le respect des délais. Suivi Opérationnel : Coordonner les équipes internes du client et les sous-traitants pour assurer un suivi rigoureux des activités externalisées. Organisation et Supervision : Organiser la charge de travail, encadrer les collaborateurs internes et externes, et veiller à l'efficacité opérationnelle. Amélioration Continue : Analyser les points bloquants et proposer des solutions pour optimiser les performances des services externalisés. Interface Client : Servir de point de contact principal entre le prestataire et nos différents services internes, en assurant la conformité avec les engagements contractuels et les procédures établies. Compétences requises : Expérience avérée dans la gestion des opérations outsourcing, avec une capacité démontrée à améliorer les processus et à résoudre les problèmes opérationnels. Fortes compétences en gestion d'équipe et en communication interpersonnelle. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais tout en maintenant des standards élevés de qualité. Excellentes compétences analytiques et capacité à établir des rapports de qualité. Conditions : Lieu : Joué-Lès-Tours Type de contrat : CDI Rémunération : À définir selon l'expérience et les compétences du candidat. Si vous êtes passionné par l'optimisation des processus, doté d'un esprit d'équipe développé et d'une expérience pertinente dans le domaine, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique où l'excellence opérationnelle est au cœur de nos priorités. Nous attendons avec impatience de collaborer avec des professionnels engagés et motivés pour relever les défis passionnants de l'externalisation des opérations.

Nous recherchons, pour notre établissement, un(e) Serveur/ Serveuse. Vos missions :
Participer et contrôler le nettoyage des espaces de restauration.
Participer et contrôler l'entretien du matériel de mise en place (Assiettes, couverts, verres, cloches)
Organiser et préparer l'ensemble des tables de la salle en exécutant toutes les opérations de nappage et de dressage en conformité avec les codes de l'établissement.
Réaliser à la demande la découpe des fromages et le dressage de l assiette.
Prendre les commandes.
Participer à la clôture du restaurant. Votre profil : Soigneux/se, Excellente présentation A l'écoute , Organisé/e, Dynamique, Souriant/e Précision et rapidité des gestes Excellente mémoire : capable de reconnaître les clients

En quoi le rôle de Technicien de maintenance (F/H) pourrait-il enrichir votre carrière professionnelle ? Dans le cadre de ce poste, vous aurez la responsabilité de garantir le bon fonctionnement et la maintenance des équipements techniques de l'établissement.
Réaliser des interventions mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques sur divers équipements en suivant les consignes fournies
Contrôler régulièrement les équipements et effectuer leur entretien pour prévenir tout dysfonctionnement
Identifier rapidement la cause des pannes et proposer des solutions efficaces pour rétablir le fonctionnement optimal
Remplacer les composants défectueux et remettre en service les installations après accord de votre hiérarchie
Assurer la propreté et le bon ordre du poste de travail pendant et après les interventions

Quelles perspectives captivantes offre le poste de Dessinateur d'agencement (F/H) dans notre établissement ? Vous participerez activement à la conception et à la réalisation de projets en intégrant des solutions d'agencement innovantes et fonctionnelles.
Développer et modéliser des plans détaillés pour les projets d'agencement en tenant compte des spécifications techniques et esthétiques
Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la faisabilité et la conformité des plans avec les normes en vigueur
Proposer des améliorations techniques et esthétiques afin d'optimiser l'efficacité et l'innovation dans les projets d'agencement

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de Chambray lès Tours (37) recherche son Magasinier(e) Conseil Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de lorganisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. Linfo en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pourCvous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est souhaité. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vos missions : Responsable de lapprovisionnement et du réglage de la table de coupe. Procéderez à la coupe automatisée en tenant compte des précisions techniques indiquées. Effectuerez des contrôles qualité Assurerez de la propreté du verre. Opèrerez le conditionnement des produits découpés, Remplissage de la documentation de suivi de production Déchargerez les pièces jusquà la zone de stockage après identification des lots de production. Tri des matériaux utilisés (recyclage) Veillerez à la maintenance de premier niveau de votre matériel Ce poste est-il fait pour vous ? Formation: CAP Miroiterie Formation continue : formation obligatoire aux procédures du système de management QSE, formations SST Expérience: Connaissance du verre Qualités: polyvalence, organisation, rigueur, réactivité, autonomie

Hello, tu es en train de faire tes premiers pas dans l'aventure adidas. Depuis plus de 70 ans, nous créons les meilleurs équipements sportifs et inspirons des millions de personnes à changer leur vie à travers le sport. Nos valeurs sont centrées autour des gens. Chez adidas, nous sommes une équipe de rebelles optimistes. Nous menons un mode de vie actif, nous innovons tout en respectant la nature, nous observons le monde sans ses frontières ni préjugés, nous inspirons le changement chez nos consommateurs. Nos magasins sont les premiers points de contact avec nos clients et le cœur de la marque adidas. Tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous ! CE QUE NOUS OFFRONS :
Un package de rémunération attractif comprenant un salaire fixe sur 12 mois assorti d'un bonus et d'un contrat d'épargne salariale (intéressement + participation + abondement si placement de l'intéressement sur PEE)
Des dotations professionnelles 2 fois par an
Des promotions sur les produits adidas en ligne et dans nos magasins
Des tickets restaurants financés à 60% par l'employeur CE QUE NOS COLLABORATEURS APPRÉCIENT CHEZ NOUS :
Une équipe encourageante/bienveillante qui t'accompagnera tout au long de ton parcours chez adidas, et qui te donnera envie de remporter de nouveaux challenges.
Une carrière sans limite ni frontière : tu auras la possibilité de grandir dans le réseau retail, mais aussi au sein de nos bureaux et centre de distribution, en France et à l'étranger.
Un programme de développement certifiant, des formations sur les technologies/produits ainsi que sur notre nouvelle approche du service client.
Un environnement moderne avec les dernières technologies
Une culture tournée vers la diversité, l'équité et l'inclusion
Contribuer à l'établissement d'une nouvelle ère du sport en accord avec la nature. CE QUE NOUS APPRÉCIONS CHEZ NOS COLLABORATEURS :
Une première expérience d'un an dans le retail, idéalement dans l'univers du sport ou de la mode impliquant une bonne compréhension des enjeux retail (vente, approche produit, service client .)
Une première expérience en management d'équipe et en développement des équipes.
Une bonne maitrise des KPI retail ainsi qu'une forte capacité d'analyse.
Une certaine sensibilité au feedback.
Un niveau d'anglais courant (B2/C1)
Une bonne gestion des conflits. TON ACTIVITÉ :
Leader par l'exemple, coacher, gérer la surface de vente, et assurer le développement continue de l'équipe du magasin.
Conduire les ventes du magasin avec l'équipe afin d'atteindre les attentes tout en délivrant un service client de qualité.
S'assurer que le magasin est en phase avec les standards demandés (Visual Merchandising standards, réapprovisionnement, service client) afin de créer une expérience premium pour le consommateur. adidas est une entreprise engagée sur la diversité et l'inclusion, signataire de la charte de la diversité depuis 2011 et animée par l'ambition d'être la meilleure marque de sport dans le monde. Fidèle à son engagement pour la diversité et l'inclusion, adidas France est une entreprise handi-accueillante.

Missions principales Le pâtissier, un artiste de la gourmandise, crée des douceurs qui ravissent les papilles. Conçoit et réalise des produits de pâtisserie en 100% bio selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Décore les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux Sélectionne et dose les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques Utilise et entretient les équipements de pâtisserie (fours, batteurs, etc.)

L'agence ADWORK'S Travail Temporaire de TOURS recherche pour l'un de ses clients des Aides Foreurs (H/F) Missions : Préparer le chantier, organiser la sécurité du chantier. Utiliser les machines à forer en suivant un schéma d'implantation. Réaliser les opérations de carottage. Utiliser les différents types de micropieux. Assurer le bon fonctionnement du matériel et l'entretien nécessaire. Effectuer de la manutention du matériel et des fournitures de forage. Chantiers en Grands Déplacements. Permis B obligatoire pour conduite du véhicule de l'entreprise. Prise de poste au Nord de Tours

L'agence ADWORK'S de TOURS recherche pour l'un de ses clients plusieurs MANŒUVRES EN GRANDS DEPLACEMENTS (H/F) Tâches : Préparation de matériel, utilisation d'outils électroportatifs, démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage. Expérience souhaitée en sciage- carottage, démolition ou en maçonnerie ou en forage. Permis B requis pour la conduite du véhicule de société

Missions principales Le Cuisinier, créateur de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Vous réalisez des plats chauds à emporter et du snacking Peut élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons (100% bio) et des tendances culinaires Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés

Manpower, pour le compte d'une entreprise active dans le façonnage et transformation du verre plat, recherche un(e) Opérateur sur chaîne. Dans le cadre de ce poste, vos missions seront les suivantes : À la trempe :
Charger le verre dans le four selon les consignes établies
Lancer la recette de production appropriée
Décharger le verre en fin de cycle et effectuer le tri selon les clients Au laquage :
En automatique : conduite de la ligne, réglages, préparation de la peinture, etc.
En manuel : travail en cabine incluant la préparation de la peinture (quantité, teinte) et son application Vous serez encadré(e) par le coordinateur de l'îlot Trempe/Laquage. Vous avez une expérience dans le secteur industriel, notamment en tant que conducteur de ligne de fabrication.

Adecco Tours BTP recherche des poseurs de panneaux photovoltaïques H/F pour effectuer les tâches suivantes :
Assurer la pose des panneaux photovoltaïques, ainsi que des installations I.R.V.E.
Câblage des installations
Rédiger le PV d'intervention Adecco Tours BTP recherche un profil suivant :
Travail en extérieur
Expériences obligatoire
Respect des consignes de sécurité
Travail en équipe
Ne pas avoir le vertige
Habilitation BP obligatoire
Permis b nécessaire

L'agence ADWORK'S Travail Temporaire recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur du bâtiment: 2 Coffreurs Bancheurs H/F Tâches: Lecture de plans. Coulage dans les banches, démoulage et installation d'éléments en béton armé. Prise de poste sur l'agglomération de Tours. Travail sur chantier. Rémunération en fonction de votre expérience. Missions longues. Postes à pourvoir rapidement

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre Centre d'expertise technico-commercial (CET) Val de Loire recherche son/sa futur(e) Responsable adjoint dédié à nos clients Grands Comptes. Véritable relais du Responsable Grands Comptes, vous participez activement au déploiement de la stratégie commerciale sur le périmètre du CET. Vous animez les équipes terrain, accompagnez le développement commercial, et veillez à la bonne exécution des accords auprès des clients organisés et des Marchés Publics. Votre quotidien ? Management et animation déquipe Encadrer, animer et faire monter en compétences les commerciaux itinérants Grands Comptes Organiser les rituels managériaux : points hebdo, entretiens, suivi des objectifs Participer aux recrutements et favoriser ladhésion aux projets de lentreprise Développement commercial et performance Déployer la politique commerciale, piloter les portefeuilles clients et les KPIs Accompagner les négociations tarifaires et garantir lapplication des accords-cadres Suivre les litiges majeurs et proposer des actions correctives efficaces Coordination et synergies internes/externes Travailler en lien étroit avec les agences, le siège et les partenaires industriels Organiser des revues daffaires, contribuer à lobservatoire des prix Soutenir les actions locales pour gagner en parts de marché sur le segment GC Ce poste est-il fait pour vous ? C'est avant tout votre personnalité et votre sens entrepreneurial qui feront la différence ! Vous avez déjà une expérience significative en commerce et en management d'équipe, vous recherchez une mission opérationnelle et challengeante. De nature rigoureuse, vous savez vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux à vos objectifs. Vous aimez fédérer vos collaborateurs autour d'un objectif concret : la satisfaction du client. Votre appétence pour nos produits et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs pour ce poste.

Titre du Poste : Conducteur de travaux Type : Poste à temps plein Lieu : BALLAN MIRE 37510, France Description Générale : En tant que conducteur de travaux, vous jouerez un rôle clé en coordonnant et en dirigeant toutes les activités de notre entreprise. Vous serez le garant du respect des règles de construction et des délais d'exécution. Missions Principales : Vous serez responsable de la préparation et étude des dossiers, incluant l'analyse des éléments techniques, la réalisation des métrés, l'évaluation des coûts et l'établissement des devis. Vous assurerez aussi la planification et organisation des phases de travail, en gérant les équipes et en optimisant les processus pour garantir qualité, sécurité et respect des budgets. Votre quotidien inclura le suivi opérationnel des chantiers, la gestion des approvisionnements et le contrôle de l'exécution des travaux selon les normes. Vous serez également en charge du suivi budgétaire, en proposant des actions correctives en cas de dérives. Qualité, Sécurité et Environnement : Vous veillerez à l'application rigoureuse des procédures de sécurité et d'hygiène, en travaillant avec le coordonnateur SPS si nécessaire pour le respect des obligations réglementaires. Communication et Coordination : Assurez l'interface avec les différentes parties prenantes et maintenez une relation client professionnelle et proactive. Encadrement des Équipes : Vous encadrerez les équipes sous votre responsabilité, garantissant le respect des consignes et des engagements pris avec le client. Temps de Travail : 35h par semaine avec possibilité d'heures supplémentaires. Agence Responsable : Cette opportunité est proposée par notre agence, dédiée à vous accompagner dans votre carrière professionnelle. Profil du Candidat Recherché : Pour le poste de Conducteur de travaux / Superviseur de chantier (h/f), nous recherchons un professionnel compétent avec les compétences suivantes : Gestion de Projet : Une expérience solide en gestion de projet est essentielle pour coordonner efficacement les différentes étapes des travaux. Leadership : Capacité à diriger et motiver une équipe sur le chantier pour assurer le respect des délais et des standards de qualité. Communication : Excellentes compétences en communication pour collaborer avec les clients, les fournisseurs et les équipes internes. Connaissance Technique : Maîtrise des techniques de construction et des réglementations en vigueur pour garantir la conformité des travaux. Résolution de Problèmes : Aptitude à identifier et résoudre rapidement les imprévus sur le chantier. Organisé : Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités simultanément pour assurer l'efficacité du chantier. Ce profil nécessite une personne proactive et rigoureuse, capable de s'adapter à un environnement dynamique et exigeant.

Dans le cadre d'une ouverture de poste nous recherchons un Tourneur Fraiseur . Sous la direction du responsable d'usinage vos missions principales seront les suivantes:
Réaliser le débit de matière en sécurité
Réaliser un plan sur logiciel de dessin à partir de la pièce initiale ou du plan client
Programmer la CN à partir du plan client,
Choisir les outils (plaquettes, forets, fraises.)
Régler les outils
Régler la machine
Usiner les pièces en respectant le cahier des charges client
Réaliser les contrôles à l'aide des appareils de métrologie standard
Enregistrer le temps passé et de la matière par affaire
Réaliser la maintenance de 1er niveau Missions secondaires :
Montage d'ensemble ou sous-ensemble à partir des pièces usinées Selon vos expériences passées et vos compétences acquises
Déterminer la matière en concertation avec le responsable d'usinage
Déterminer s'il y a besoin de traitement (thermique ou autre)
Emettre et mettre en place des propositions d'amélioration
Contribuer à l'estimation des temps de réalisation
Accueillir, suivre et accompagner les nouveaux entrants, et apprentis Compétences :
Utiliser le logiciel de dessin Mastercam
Programmer la MOCN en Langage SOMAB en tournage et HURCO en fraisage
Réaliser des réglages sur MOCN
Choisir les outils coupants adaptés
Effectuer des contrôles en utilisant les bons outils de contrôle
Réaliser la maintenance de 1er niveau
Choisir les matières en fonction du cahier des charges de chaque affaire
Estimer les temps d'usinage pour déterminer la rentabilité des affaires Savoir être :
Être minutieux
Capacité d'adaptation
Avoir le sens de l'organisation
Communication
Esprit d'équipe et capacité d'entraide
Transmettre son savoir (accompagnement des jeunes) Horaires de journée du lundi au vendredi.

Afin de construire notre équipe de Tours dans le cadre de notre implantation, nous sommes à la recherche d'Aides-poseurs de pare-brise. Au quotidien, vous travaillez en binôme avec l'un de nos techniciens-poseurs et l'assistez dans la réparation et le remplacement de tous types de vitrages automobiles, sur tous types de véhicules. Vous intervenez en centre de pose, au domicile des clients ou sur leur lieu de travail, sur l'ensemble de la zone géographique prise en charge par la Société. Plus précisément, vos missions sont les suivantes :
Assister le poseur de pare-brise dans l'installation et la réparation de vitrages automobiles
Préparer les surfaces de travail et les équipements nécessaires
Effectuer des opérations de nettoyage et de finition sur les vitrages
Manipuler les outils et matériels de pose avec soin et précision
Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé
Collaborer avec l'équipe pour assurer une prestation de qualité
Informer les clients sur les travaux effectués et fournir des conseils d'entretien Profil recherché :
Vous êtes rigoureux/se et engagé/e, en possédant un vrai sens du détail afin d'effectuer au mieux les poses de vitrages automobiles
Votre bon relationnel vous permet à la fois de travailler harmonieusement en équipe, et d'assurer un contact clientèle courtois et professionnel
Vous aimez bouger et être actif physiquement Formation interne prévue sur 1 mois : Connaissance technique de nos prestations suite à une période d'immersion très courte pour valider votre projet d'intégration

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Notaire (H/F) titulaire d'un office
Association avec un réseau pluridisciplinaire structuré autour du conseil des entrepreneurs et dirigeants Dans le cadre du développement de notre réseau pluridisciplinaire associant notamment experts-comptables, avocats d'affaires et conseillers en gestion de patrimoine, nous recherchons un(e) Notaire diplômé(e) titulaire d'un office notarial, motivé(e) à rejoindre un projet ambitieux centré sur l'accompagnement 360° des clients (chefs d'entreprise, familles, investisseurs) dans leurs enjeux patrimoniaux, civils et fiscaux. Vos missions :
Participer à la structuration juridique des opérations patrimoniales complexes (démembrement, donations, transmission, pactes Dutreil, successions.)
Gérer les dossiers familiaux (régimes matrimoniaux, protection du patrimoine) et immobiliers des Clients du Réseau et externes au Réseau
Collaborer avec nos équipes fiscales, juridiques et comptables avec une approche transversale des dossiers
Accompagner la rédaction de clauses notariales et veiller à la conformité des schémas proposés
Intervenir sur des actes sous seing privé à valeur notariale (selon habilitation)
Participer aux rendez-vous clients et à la veille juridique interprofessionnelle Profil recherché :
Notaire diplômé(e), titulaire du diplôme d'études supérieures de notariat (DESN)
Intérêt marqué pour la pluridisciplinarité et le conseil global
Bonnes connaissances en droit civil, droit des sociétés et fiscalité patrimoniale
Profil AUREP
Rigueur, sens de la confidentialité, goût du travail en équipe Nous offrons :
Intégration dans un réseau structuré, transparent et en pleine croissance
Environnement stimulant et accès à un portefeuille de clientèle diversifiée
Formations internes continues et veille juridique collaborative
Rémunération attractive selon profil et expérience
Possibilité d'association ou de partenariat à moyen terme Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée, 39h/semaine, basé à Saint Avertin, près de Tours (37) Pourquoi rejoindre notre équipe ComptaCom ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ?

Vous assurerez la maintenance (contrôle et réparation) de lignes optiques au domicile des particuliers. Vous réaliserez un diagnostic complet et vous produirez un compte-rendu d'intervention. Vous accompagnerez et informerez le client sur le déroulé des actions. Le recrutement se fera par la MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) : aucun diplôme n'est exigé. Vous serez formé avant la prise de poste aux techniques du métier aux alentours de début décembre. Vous travaillerez du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. Ce poste nécessite de posséder son véhicule (défraiement à hauteur de 0.30 euros du km). Vous devez maitriser les savoirs de base (lire, écrire, compter) Ce poste vous intéresse ? Postulez sans tarder sur l'offre d'emploi pour être invité à la réunion de présentation en présence de représentants de l'entreprise, le 17 novembre.

Nous sommes à la recherche d'un soudeur expérimenté et autonome pour une mission d'une durée minimale d'1 mois, à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une équipe dynamique où la lecture de plan est essentielle. Ne manquez pas cette opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement stimulant et professionnel. Pour plus d'informations, contactez notre agence, toujours prête à vous accompagner dans vos projets professionnels. Pour le poste de Soudeur (h/f), nous recherchons un candidat possédant une expertise avérée dans le domaine de la soudure. Le candidat idéal doit maîtriser les techniques de soudure de manière précise et efficace. Une connaissance approfondie des normes de sécurité est essentielle, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe tout en respectant les délais impartis. Nous valorisons une expérience éprouvée en soudure industrielle et la capacité à lire et interpréter des plans techniques. Le souci du détail et un engagement envers la qualité sont des compétences clés recherchées chez le candidat. Une certification en soudure serait un atout considérable, démontrant un haut niveau de compétence dans ce domaine. Nous encourageons les candidats motivés, dynamiques et prêts à s'investir pleinement dans leur rôle.

Nous avons une opportunité exceptionnelle pour un(e) Manutentionnaire dynamique et motivé(e) à rejoindre notre équipe à SORIGNY 37250 FR. Ce poste clé vous permet de jouer un rôle essentiel dans la gestion des enveloppes, en assurant leur réception, leur classement et leur distribution. Vos principales responsabilités incluent :
Trier et classer les enveloppes selon leurs destinations spécifiques.
Vérifier et garantir la conformité des envois avant expédition.
Utiliser des outils de tri automatique et manuel pour optimiser nos processus.
Maintenir un environnement de travail organisé et respecter les procédures de sécurité. Nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
Capacité physique : Soulever et déplacer des charges lourdes régulièrement.
Organisation : Gérer efficacement les tâches et respecter les délais.
Travail d'équipe : Collaborer avec les autres membres pour un flux de travail harmonieux.
Flexibilité : Adapter son emploi du temps et ses méthodes selon les besoins.
Précision : Attention aux détails pour éviter les erreurs. Nous recherchons une personne enthousiaste et prête à s'investir pleinement dans ce rôle. Une connaissance approfondie des procédures de sécurité est essentielle pour garantir un environnement de travail sûr et efficace. La capacité à gérer des charges lourdes et à utiliser divers équipements de manutention est primordiale. Un bon niveau de communication et de travail d'équipe est requis pour assurer une coordination optimale avec les collègues. Une attention particulière aux détails et une rapidité d'exécution sont nécessaires pour optimiser les processus logistiques. La maîtrise des outils informatiques de gestion de stock est un atout majeur. Nous valorisons un candidat capable de s'adapter rapidement aux changements et de faire preuve de flexibilité dans un environnement dynamique.

Mécanicien automobile (H/F)
CDI Nous sommes à la recherche de mécaniciens pour rejoindre l'équipe de notre client situé à Joué-lès-Tours (37300). Ce poste en CDI offre une opportunité idéale pour développer vos compétences dans un environnement dynamique. Vos principales missions incluront le changement de diverses pièces telles que courroies de distribution, freins, plaquettes, vidange et pneus. Le permis B est obligatoire pour ce poste. Nous accueillons avec enthousiasme les nouveaux diplômés prêts à démarrer leur carrière. Postes à pourvoir dès que possible, avec un contrat de 35 heures par semaine. Le travail à temps partiel n'est pas envisagé pour ce rôle. Ce poste est publié par une agence de recrutement spécialisée, dédiée à vous trouver les meilleures opportunités. Le poste recherché est pour un Mécanicien (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences techniques nécessaires pour effectuer des réparations et des entretiens sur divers types de véhicules. Niveau d'étude requis : Titre de niveau V
BEP/CAP ou équivalent. Cette qualification assure que le candidat possède les connaissances de base et les compétences pratiques essentielles pour le rôle. Une expérience antérieure dans le domaine de la mécanique automobile sera considérée comme un atout. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un excellent esprit d'équipe. Une attention particulière aux détails et un engagement envers la qualité du travail sont essentiels pour réussir dans ce poste.

Votre agence de Tours recrute pour son client, société spécialisée en travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un MENUISIER POSEUR F/H qualifié. Vous aurez pour principales activités : * Dépose et pose de menuiseries extérieures et intérieures (PVC, aluminium...) * Pose de garde-corps, pergolas et vérandas * Pose des vitrages * Réalisation de l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les finitions * Contrôle du fonctionnement des éléments posés (systèmes automatisé) * Nettoyage du chantier * Principalement, aide à la pose de stores bannes (connaissance en électricité sont un plus) NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : base 35 h. / sem (h. sup. maj.) * Date de début de contrat : dès que possible * Durée de contrat : 1 mois * EPI et outils requis : chaussures, gants, casque, caisse à outils métier Devenir Lipien, c'est bénéficier immédiatement des nombreux avantages de l'intérim (https://www.fastt.org/), d'un CE bourré de réductions négociées exclusivement pour vous, de primes* et, surtout, d'un accompagnement personnalisé et d'une vraie considération : car avant d'être intérimaire, vous êtes LE professionnel que nous recherchons ! (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence) Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP en menuiserie (pose/fabrication/agencement) avec une expérience significative en fabrication, agencement et pose ? Assiduité, ponctualité, écoute, échange et respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres-mots ? Cette mission est faite pour vous !

Acteur majeur en France et à l'international de la transformation digitale et de la transition énergétique, Vinci Energies s'appuie sur Axians pour assurer le développement des réseaux de télécoms fixes et mobiles. Notre mission ? Répondre aux besoins constants de connexion et de qualité de service. Au sein d'Axians Infras Télécoms nous rassemblons tous les savoir-faire d'ingénierie, de construction, d'exploitation et de maintenance, pour apporter à nos clients partout en France le meilleur des infrastructures réseaux télécoms. Vous former, vous accompagner pour que vous deveniez expert de votre métier, vous donner la possibilité d'évoluer et de vous révéler chaque jour à nos côtés ; c'est le parcours que nous vous proposons. Rejoignez nos 2 700 collaboratrices et collaborateurs pour vivre une aventure stimulante en devenant : Nous recrutons un(e) RESPONSABLE TRAVAUX Génie Civil F/H en CDI à Sorigny (37250). Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous l'assistez dans l'organisation, le suivi des chantiers et l'ensemble des tâches administratives liées aux projets. MISSIONS :
Superviser toutes les étapes du projet, de la visite technique jusqu'à la réception des travaux
Superviser l'état de la planification, l'avancement et la qualité des travaux confiés
Garantir la tenue des engagements clients et respect des délais travaux
Procéder ou superviser les ouvertures de chantier, les réunions de chantier, et la réception des travaux
Réaliser les demandes d'achats/de commande du matériel et le suivi/livraison du matériel
Élaborer, vérifier et transmettre tous les documents administratifs et légaux nécessaires à la réalisation des travaux (DT, DICT, permission de voirie, DOE, etc.)
Valider les devis de sous-traitance dans le respect des budgets et assurer la planification travaux
Garantir le respect des engagements en matière de qualité, de prévention et de sécurité
Accompagner et piloter les équipes travaux sur le terrain
Assurer le suivi et le reporting tout au long du projet. Révélez-vous dans un métier d'action et de contact humain cadre avec vos attentes ? Alors rejoignez-nous ! Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI. Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) si .
Vous avez un Bac+2 ou Bac+3 en Génie Civil/ Electrotechnique ou un cursus intégrant la gestion des travaux et des projets
Idéalement, dans votre parcours, vous avez déjà travaillé minimum 3 ans dans le domaine de la conduite de travaux Génie Civil
Vous êtes à l'aise avec le logiciel AutoCad
Le management d'équipes et le sens du contact ? C'est indéniable, cela fait partie de vous
Vous savez vous adapter à toutes situations et prendre des responsabilités et ce de façon organisée
Vous maîtrisez et vous vous adaptez facilement aux outils informatique (Pack Office, outils de portabilité)
Bien entendu, le permis B, vous l'avez en poche Pourquoi nous rejoindre ? Nous vivons nos métiers à fond Nous travaillons en autonomie, mais nous ne sommes jamais seuls ! Chez nous, tout le monde a sa chance, à condition d'oser la saisir ! Les valeurs du GROUPE CESAR : Confiance, Esprit d'Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilité Nos avantages ? Titre-restaurant Plan épargne entreprise avec abondement groupe #VINCI Intéressement/participation Si après lecture de cette annonce vous vous dites « Je m'y verrais bien . » et que vous vous retrouvez dans la description, ne réfléchissez plus ! Envoyez-nous votre candidature. Axians / VINCI Energies contribue à la promotion de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux candidats bénéficiant d'une Reconnaissance de Travailleur Handicapé (RQTH).

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Dans un monde où travailler rime souvent avec routine, ORTEC recrute un Chauffeur Opérateur Industrie ( H/F ), « un métier où chaque journée sera différente ».Vous êtes motivé/e, vous aimez le travail en équipe, vous voulez travailler en sécurité au sein d'une entreprise proche de ses collaborateurs. Rejoignez nous ! Vos missions : Rattaché(e) au responsable de secteur, vos missions consistent à :
Réaliser des opérations de nettoyage industriel : Pompage, nettoyage HP, nettoyage mécanisé.
Entretenir des installations : Nettoyage et maintenance des séparateurs d'hydrocarbures, cuves à fuel, pistes de lavage, dégazage de cuve.
Transporter de matières hydrocarbures conformément à la réglementation ADR.
Conduire des poids lourds pour assurer la livraison ou la collecte de produits chimiques, déchets industriels ou autres substances réglementées.
Manipuler les équipements de nettoyage et assurer les opérations de curage/pompage/débouchage des réseaux d'eaux usées et d'ouvrages d'assainissement dans le respect des consignes de sécurité. Nous vous formerons sur la pratique en tutorat avec une personne expérimentée et nous vous donnerons les connaissances techniques dans notre école de formation interne. Vos horaires : Du lundi au vendredi. Pas de travail le week-end (sauf astreinte). Vos Avantages :
13ème mois
Primes : panier repas, entretien camion, astreinte, ancienneté
Heures supplémentaires majorées
Prime d'intéressement et de participation
CE
Mutuelle groupe avec forfait famille Et des perspectives d'évolution ! Profil recherché : Personne de terrain, autonome et rigoureux. Vous êtes manuel, bricoleur, et aimez le travail en extérieur. H/F Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? Postulez rapidement ! Nous assurons votre formation technique. Permis C obligatoire
Véhicule de société (à récupérer tous les matins et à redéposer tous les soirs) ADR Citerne serait un plus

Dans un monde où travailler rime souvent avec routine, ORTEC recrute un Chauffeur Opérateur Assainissement PL
H/F, « un métier où chaque journée sera différente ». Vous êtes motivé/e, vous aimez le travail en équipe, vous voulez travailler en sécurité au sein d'une entreprise proche de ses collaborateurs. Rejoignez notre groupe familial et donnez une nouvelle direction à votre carrière ! Vos missions : Rattaché(e) au responsable de secteur, vous êtes équipés de véhicules hydrocureur récents, dotés d'une technologie de pointe. Nous vous formerons et vous accompagnerons en tutorat sur les missions suivantes :
Manipuler les équipements de nettoyage et assurer les opérations de curage/pompage des réseaux d'eaux usées et ouvrages d'assainissement
Assurer la vidange et les curages préventifs et curatifs du réseau d'assainissement
Réaliser le nettoyage des postes de relevage, des regards, des fosses septiques, des bassins de dessablage et d'avaloirs
Travailler dans le respect des consignes de sécurité Mise à disposition d'un véhicule de société (au départ de l'entreprise chaque jour et remis chaque soir) Vos horaires : Du lundi au vendredi. Vous ne travaillerez pas le week-end sauf en cas d'astreinte (environ 1 par mois) Ce que nous vous offrons :
13ème mois
Primes : panier repas, entretien camion, astreinte, ancienneté
Heures supplémentaires majorées
Prime d'intéressement et de participation
CE
Mutuelle groupe avec forfait famille Et des perspectives d'évolution ! Profil recherché : Dans le cadre de vos missions le Permis C est indispensable. Vous êtes quelqu'un d'autonome et de rigoureux.H/F Vous êtes manuel, polyvalent, et aimez le travail en extérieur. H/F Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? Postulez rapidement !

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Nous recherchons un/une Peintre pour intervenir sur des chantiers : Travaux de Peinture / Enduit / Bande à joint / Pose de papier peint / Pose de toile de verre Profil diplômé et avec de l'expérience
Etre autonome sur le chantier L'entreprise rayonne sur les départements 37 et 41 _ Déplacements à la journée Prise de poste dès que possible

Afin de compléter notre équipe nous recherchons une personne pour faire des pâtisseries orientales ainsi que de la cuisine orientale ( ex : Tajine, pain...) Vous êtes passionné(e) de pâtisserie/cuisine orientale et maitrisez les techniques de préparation, alors que vous soyez diplômé ou non, venez nous rencontrer directement. Selon votre parcours professionnel ou personnel, nous pourrons vous proposer un essai, une immersion ou complément de formation. Le salaire sera évalué selon votre expérience et peut-être évolutif. Jours de travail a discuter ensemble, mais lors de commandes importante une disponibilité est nécessaire le samedi, voir certain dimanche

Sous la responsabilité du chef de production et de son adjoint, vous participez à la préparation des produits au sein de notre boulangerie. Vos missions sont les suivantes :
Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades,
Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes,
Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta,...),
Suivre les dates limite de consommation et les différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire,
Assurer le nettoyage du poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membres de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue, sans coupures. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration / pizza / snacking / Pâtisserie et/ou avez une expérience dans un domaine similaire. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un projet de développement et même une évolution de carrière ! Conditions :
Planning tournant,
Travail les Samedis
Boulangerie fermée les Dimanches,
Pas de coupures
Diverses primes d'activité,
Des avantages en nature,
Une équipe bienveillante et soudée.

Embaloire est un acteur engagé dans la fabrication et la distribution d'emballages alimentaires de haute qualité, spécialement conçus pour répondre aux besoins des entreprises du secteur agroalimentaire. Notre mission est de fournir des solutions d'emballage alliant durabilité, innovation, et respect des normes les plus strictes. Chez Embaloire, nous combinons la force industrielle d'un grand groupe mondial, et un savoir-faire local, implanté en Touraine. En parallèle, notre proximité avec nos clients nous permet d'offrir une réactivité exceptionnelle, répondant à vos besoins dans les meilleurs délais. Embaloire : l'alliance d'un savoir-faire technologique européen et d'une proximité française. Vos missions : En tant que régleur, vous jouez un rôle clé dans la production. Sous la responsabilité du Technicien process vos tâches sont de :
Réaliser et garantir le bon réglage de l'ensemble des lignes
Alimenter les machines en matières premières
Assurer la conduite de la machine
Contrôler les produits
Assurer le nettoyage des machines
Assurer la maintenance de 1er niveau des machines
Participer à l'amélioration continue

Votre agence de Tours recrute pour son client, société spécialisée en travaux d'électricité, un CHEF DE CHANTIER (GROS-OEUVRE) F/H qualifié. Vous aurez pour principales activités : * Gérer et coordonner un chantier de gros œuvre * Extraire du dossier de chantier les informations nécessaires à la réalisation des travaux. * Elaborer les plannings de travaux gros œuvre du chantier. * Faire réaliser l'installation du chantier. * Prévoir les approvisionnements et enclencher les commandes du chantier. * Superviser les travaux du gros œuvre * Implanter et tracer les ouvrages du chantier. * Assurer les contrôles quantitatifs et qualitatifs de la production du chantier. * Etablir des modes opératoires des travaux du gros œuvre. * Manager les équipes de production gros œuvre * Encadrer les équipes de production. * Assurer la communication externe et interne. NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : journée * Date de début de contrat : dès que possible * Durée de contrat : 1 mois * EPI et outils requis : chaussures, gants, casque, caisse à outils métier Devenir Lipien, c'est bénéficier immédiatement des nombreux avantages de l'intérim (https://www.fastt.org/), d'un CE bourré de réductions négociées exclusivement pour vous, de primes* et, surtout, d'un accompagnement personnalisé et d'une vraie considération : car avant d'être intérimaire, vous êtes LE professionnel que nous recherchons ! (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence) Vous êtes diplômé de niveau bac +2 au minimum (BTS Bâtiment / travaux publics / étude et économie de la construction), vous justifiez d'une expérience réussie (au moins 2 ans) en direction de projets gros-oeuvre ? Assiduité, ponctualité, écoute, échange et respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres-mots ? Cette mission est faite pour vous !

La Ville de SAINT-AVERTIN (15 418 habitants) Membre de Tours Métropole Val de Loire (Indre-et-Loire
Région Centre Val de Loire) Recrute pour la Direction de la Petite Enfance Une auxiliaire de puériculture Poste ouvert aux contractuel-le-s Cadres d'emplois des auxiliaires de puériculture territoriales Poste à temps complet à pourvoir au 01/10/2025 Sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous collaborez à l'accueil de l'enfant et de sa famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous répondez aux besoins de l'enfant de façon individualisée dans le respect du projet d'établissement. Vous favorisez son développement psychomoteur, psychoaffectif, son autonomie et son épanouissement. Activités principales :
Accueillir l'enfant et sa famille au quotidien
Prendre en charge un groupe d'enfants sur les différents moments de la journée (accueil, soins, éveil, sommeil, repas, transmissions).
Contribuer à créer un environnement adapté à l'enfant en établissant une relation de confiance avec les familles
Participer à la prise en charge sanitaire de l'enfant en collaboration avec la puéricultrice
Collaborer avec l'éducatrice de jeunes enfants à la mise en place des activités d'éveil
Assurer l'entretien des espaces de vie des enfants et du matériel
Participer aux réunions d'équipe, aux réunions pédagogiques et aux temps d'analyse de pratique professionnelle
Participer à l'entretien des locaux et du linge en cas d'absence de l'agent d'entretien Diplôme et compétences requises
Diplôme o Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
Savoir-faire o Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité o Connaissance du cadre réglementaire applicable aux EAJE
Savoir-être o Capacités d'organisation et d'autonomie dans son champ de compétences o Sens de la discrétion et du secret professionnel o Respect et bienveillance o Capacité d'adaptation o Sens du service public o Esprit d'équipe o Dynamisme et créativité Modalités d'organisation
Amplitude de travail variable de 7h30 à 18h30
Temps de travail : 36h par semaine (1 jour de repos par quinzaine)
5 semaines de congés annuels
5 jours de RTT Conditions de travail :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Participation au maintien de salaire et à la complémentaire santé
Forfait mobilité durable ou participation aux frais de déplacements en transports en commun
Prestations relevant du Comité des Œuvres Sociales et du CNAS (sous conditions) Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
21 rue de Rochepinard
37550 Saint-Avertin ou par courrier électronique à recrutement@ville-saint-avertin.fr Renseignements auprès de Nathalie DORDOIGNE (coordinatrice petite enfance) au 02.47.28.46.39

En tant que Métreur / Métreuse Deviseur au sein d'EBPL, vous serez rattaché(e) au service Commercial et Conduite de Travaux, et jouerez un rôle clé dans l'évaluation financière et technique des chantiers de l'entreprise. Missions principales : Vos missions seront notamment les suivantes :
Effectuer les mesures et les calculs nécessaires à l'évaluation du prix de revient d'une construction ou d'une rénovation
Etudier le dossier client
Définir les quantités de matériaux et matériels nécessaires
Comparer les prix des fournisseurs, négocier
Calculer les coûts (matériaux et main d'œuvre)
Etablir le devis global ainsi que le déboursé
Préparer et assister à des rendez-vous clients si besoin Compétences requises :
Avoir une connaissance approfondie des normes et de la réglementation relative à la construction
Préparer le chiffrage et rédiger une proposition en connaissant les matériaux de construction et en étant au fait des nouveautés afin de pouvoir optimiser toujours un peu plus les coûts d'exécution
Réaliser des relevés (dimensions, surfaces, etc.) sur chantier, des croquis
Maîtriser les techniques de calcul de métrés
Savoir utiliser des logiciels de métrés
Disposer d'une aisance avec l'outil informatique Profil recherché : Formation : BTS en Économie de la Construction Expérience : Minimum 2 ans d'expérience souhaitée dans un poste similaire Engagements de l'entreprise :
Réduction de la pénibilité et amélioration du confort de travail
Parcours RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
Formation continue Avantages de l'entreprise :
Plan épargne entreprise
Mutuelle
Attribution de prime Rejoignez EBPL et participez à des projets passionnants !

Rejoignez Sodexo, où nous créons un quotidien meilleur pour des millions de personnes à travers le monde. Faites partie d'une équipe dynamique, guidée par l'esprit de service, d'équipe, et de progrès. Ensemble, nous innovons et faisons la différence. Embarquez pour une carrière qui a du sens avec nous ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Rejoignez notre équipe à Joué-les-Tours (37) pour faire une différence positive dans la vie de nos patients au sein d'un établissement de santé, en apportant soin et attention à travers une cuisine de qualité. Travaillant aux côtés du Chef de Cuisine, vos missions seront les suivantes : Votre rôle :
Créer des repas savoureux avec des produits locaux et de qualité. Production importante en textures modifiées et régimes
Travailler en équipe pour offrir le meilleur service à nos convives.
Garantir la traçabilité des produits et respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité NOTRE PROPOSITION : Pourquoi Sodexo ?
Prise de poste : 1ier octobre 2025 Horaires structurés : amplitude horaire de 7h-20h (roulement sur 8h de travail par jour) du lundi au vendredi, 1 week-end sur 3 travaillé (en coupure) Salaire mensuel : 2200€ brut mensuel Avantages sociaux compétitifs : 13ème mois, CSE, mutuelle de base gratuite, RTT, congés pour événements familiaux (mariage, naissance, etc.) Carrière boostée grâce à nos opportunités d'évolution, de formation et de mobilité interne proches de chez vous Un environnement où votre créativité et vos idées sont encouragées pour améliorer nos services. VOTRE APPORT : Vous êtes :
Passionné(e) avec une formation en cuisine ou une expérience équivalente.
Créatif(ve), attentif(ve) aux détails et désireux(se) d'apprendre et de progresser.
Partageant les valeurs de Sodexo : Esprit d'équipe, service et progrès. Si vous vous reconnaissez, vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire ! Rejoignez-nous dans cette aventure où la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos actions et où chaque talent compte.

L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) d'éducation musicale remplaçant(e) pour enseigner au collège Pierre Corneille à Tours. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales :
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation
Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative
Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école
S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel. Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend :
18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire
l'organisation libre du temps de préparation de la classe
la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires :
Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique
Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement
Connaître les élèves et les processus d'apprentissage
Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques
Maîtriser la langue française à des fins de communication
Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Diplômes requis Minimum licence en musicologie. Maitriser la pratique d'un ou plusieurs instruments. Avoir une expérience professionnelle dans le domaine.

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LOCHES recherche un menuisier bois (H/F) Vos missions :
Réaliser des ouvrages d'agencement complexe en stratifié et mélaminé.
Fabriquer des ouvrages en bois massif : fenêtres, portes, moulures, ainsi que des répliques à l'identique pour les bâtiments de France.
Effectuer des travaux d'entretien : fabrication et réparation de bloc-portes, petits meubles et diverses petites fabrications. Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 17h Salaire : 13€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Profil recherché :
Formation en menuiserie ou ébénisterie.
Expérience significative en fabrication bois massif et agencement.
Précision, minutie et sens du détail, notamment pour les répliques à l'identique.
Autonomie et capacité à travailler en équipe. Les Avantages :
CET à 8%
Parrainage
Carte CE
Acompte de paie à la semaine si besoin
Montée en compétences via formation
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !

Au sein de équipe dynamique, nous cherchons à recruter un(e) Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F) Travail du mardi au samedi 17h Lundi et une matinée de repos Vous donnerez seulement des cours de conduite et assisterez aux examens . Toutes les heures suppl sont payées. Avantages :
Mutuelle
Diverses primes

Sous la responsabilité du chef de production et de son adjoint, vous participez à la préparation des produits au sein de notre boulangerie. Vos missions sont les suivantes :
Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades,
Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes,
Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta,...),
Suivre les dates limites de consommation et les différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire,
Assurer le nettoyage du poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membres de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue, sans coupures. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration / pizza / snacking / Pâtisserie et/ou avez une expérience dans un domaine similaire. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un projet de développement et même une évolution de carrière ! Conditions :
Planning tournant,
Travail les Samedis
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Des avantages en nature,
Une équipe bienveillante et soudée.

PB Solutions recherche pour son client industriel de l'automobile et de l'aeronautique basé à Ballan miré (37), un Tourneur/régleur expérimenté dans le cadre d'une embauche en CDI. Au sein de l'atelier de production, vous aurez pour mission de réaliser, régler et contrôler des pièces usinées sur tour numérique, dans le respect des plans, des délais et des normes qualité. Vos principales activités seront : Régler et conduire un ou plusieurs tours CN pour la production de pièces mécaniques de précision. Effectuer les changements de séries et ajuster les paramètres de coupe. Lire et interpréter des plans, gammes et documents techniques. Contrôler la conformité dimensionnelle et visuelle des pièces produites. Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines. Contribuer à l'amélioration continue et au respect des règles de sécurité. Profil recherché Expérience confirmée en tournage CN, réglage et conduite de machines (minimum 3 à 5 ans). Maîtrise de la lecture de plans mécaniques et des instruments de contrôle (pied à coulisse, micromètre, comparateur.). Connaissances en programmation CN (Fanuc, Siemens ou équivalent) appréciées. Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe. Goût pour la qualité et la précision. Formation Bac Pro, BTS ou équivalent en usinage, productique mécanique ou expérience significative en tournage.

Ideal clôture, Entreprise familiale installée depuis 2004 en Indre et Loire, nous recherchons un Chef d'équipe Clôturiste pour un poste en CDI Vos missions principales sont :
Gérer l'organisation des chantiers
Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
Installer des portails et portillons
Poser des clôtures, claustras ou grillages
Mise en place de Contrôle d'accès (moteur, interphonie, domotique)
Apporter des conseils et des réponses aux clients à leurs demandes
Mener à bien la réalisation des chantiers confiés.
Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers.
Entretenir le matériel et outillages mis à disposition. La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 12.50€ / Heure (selon votre niveau d'autonomie et d'expérience) En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi midi,
Pas de déplacement
Prise en charge des frais de repas
Prise en charge d'Une indemnité trajet.
Temps de chargement/déchargement payé
Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement
Mutuelle
Convention du BTP et caisse des congés payés
Primes
Travail en équipe de 2 personnes Poste à pourvoir : dès que possible Profil recherché Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou maçonnerie, Expériences : 3 ans et plus Le permis BE serait un véritable atout

Nous recherchons un(e) Menuisier(ière) Poseur(euse). Vos Missions : Vous seconderez le chef d'équipe dans le chantier.
Pose de fenêtres (bois, pvc, alu)
Pose de portes d'entrée
Pose de porte de garage + motorisation
Pose de carport / Pergolas
Pose de volets (roulants, battant, électrique, solaire ect)
Domotique Amplitude Horaire : Lundi au jeudi : 7H30
12h30 // 13h30
16h/16H30 Vendredi : 7h30-11h30 Avantages :
Convention du bâtiment
Caisse des conges payés
Véhicule de service
PEE
Primes
Panier repas
Indemnités trajets * Pas de déplacement hors département * Entreprise familiale et conviviale

Descriptif du poste Créée en 1998, Eskape est une société informatique basée à Tours en Indre et Loire (37), spécialisée dans les progiciels de gestion comme Microsoft Dynamics Business Central et également dans tous les services liés aux systèmes et aux réseaux. Également intégrateur de solutions complémentaires (GED, EDI, Mobilité, ...), Eskape est certifiée Partner Microsoft et constitue un des acteurs majeur Microsoft Dynamics Business Central sur le marché français. Avec 17 salariés, nous sommes une ESN à taille humaine orientée service, privilégiant l'écoute, l'expérience et la réactivité, nous mettons tout en œuvre pour réaliser les projets informatiques de nos clients. Dans le cadre du renforcement de nos compétences autour de la gamme Microsoft Dynamics 365, nous recrutons suivant son expérience, un(e) Consultant(e) Fonctionnel(le) ERP : Missions : En tant que consultant fonctionnel (h/f), vous avez pour missions :
La participation active aux avant-vente avec rédaction de documents de réponse technique
La réalisation de missions de conseil, de formation et d'analyse dans le cadre de projets ERP
La réalisation des paramétrages et des personnalisations des logiciels
La rédaction des analyses fonctionnelles pour les développeurs et les tests de recettage
La formation des utilisateurs aux solutions implémentées
Le maquettage de solution Profil : Issu(e) d'une formation bac+5 (type : Ingénieur, MIAGE, MASTER), vous avez minimum 5 années d'expérience autour de projets de mise en place d'ERP et idéalement une première expérience Microsoft Dynamics Business Central. Disposant de très bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles, vous avez le savoir-être propre aux métiers du conseil, et idéalement vous maîtrisez l'anglais. Une compétence en développement constitue un atout supplémentaire. Doté(e) d'un réel esprit d'équipe, vous êtes capable de vous intégrer rapidement et facilement. Vous avez une véritable orientation client et le sens du service.

Rejoignez la chambre d'agriculture d'Indre-et-Loire et contribuez à une mission d'intérêt public à fort impact régional. Vous rejoindrez le service Installation de la Chambre d'agriculture. Engagé-e aux côtés des futur-e-s agriculteur-rice-s, vous contribuerez à l'élaboration des projets d'installation qui participent au renouvellement des générations. Vos Missions :
Conseiller et accompagner le-la futur-e chef-fe d'exploitation dans la construction de son installation, et clarifier ses objectifs.
Chiffrer et mesurer la rentabilité des projets ; mettre en évidence les conditions de réussite nécessaires pour pérenniser l'exploitation.
Animer des formations et des réunions,
Contribuer à l'organisation de manifestations et de salons. Promouvoir l'offre de services de la Chambre. Profil :
Vous avez le sens du contact client, l'aptitude à établir une relation de confiance.
Vous êtes motivé.e pour participer à la transformation des entreprises agricoles pour plus de résilience et de durabilité.
Bonne connaissance des enjeux économiques, juridiques et réglementaires des entreprises Avantages:
Flotte de véhicules partagés pour les déplacements (Tours et région)
Parcours d'intégration et plan de formation sur mesure

Venez rejoindre notre équipe pour un contrat à Temps plein, ou partiel, selon vos disponibilités. Une assistante de vie confirmée vous accompagnera, dès le premier jour, lors de vos interventions auprès des personnes âgées. Vos missions seront les suivantes : Aide au lever et au coucher
Aide à la toilette et à l'habillage Réalisation de courses
Préparation et service de repas Entretien du logement
Entretien du linge Accompagnement extérieur (courses, la poste, banque, rdv médicaux ) Compagnie, activités, divertissements Prêt d'un vélo à assistance électrique si vous n'avez pas de véhicule. Vous cherchez un métier qui a du sens ? Vous aimez le contact, vous êtes patient(e), à l'écoute ? Alors rejoignez nous dès maintenant. Vous travaillerez en autonomie sur le terrain (planning adapté à vos disponibilités et missions proches de votre domicile alliant vie privée/vie professionnelle), échanges mensuels en équipe à l'agence. Formation assurée. Très peu de déplacement. Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner lors de votre prise de poste auprès des bénéficiaires, auprès de l'équipe d'assistant(e)s de vie. N'hésitez pas, contactez nous.

Missions principales : Accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels du quotidien Assister les bénéficiaires dans l'entretien du logement Aider aux démarches administratives simples Compétences Savoir effectuer une aide à la toilette et des changes Savoir effectuer des transferts en toute sécurité Maitrise des techniques d'entretien du domicile et du repassage Savoir préparer un repas simple et équilibré Ponctualité , organisation , rigueur, écoute, courtoisie , discrétion Pour POSTULER : Présentez-vous au forum des métiers du soin et de l'accompagnement le 4 novembre entre 11h00 et 16h00, muni de votre CV. Hôtel de Ville de TOURS

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'hôtellerie, un Second de cuisine (h/f) pour son établissement situé à Chambray-lès-Tours
37170.- En tant que Second de cuisine (h/f), vos missions principales seront les suivantes :
Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats
Superviser et coordonner le travail de l'équipe en cuisine
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Participer à l'élaboration des menus et à la gestion des stocks
Contribuer à la satisfaction de la clientèle par la qualité des plats servis Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 2300 et 2600EUR (EUR) par mois, pour un contrat en CDI de 39 heures par semaine.
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
BAC Professionnel en cuisine
Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe et à superviser le personnel en cuisine
Créativité et sens de l'organisation Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un établissement renommé de l'hôtellerie et participez à l'élaboration de plats de qualité pour satisfaire la clientèle.

L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) secrétaire général d'EPLE dès que possible jusqu'au 31 décembre 2025 (possibilité de prolongation) en temps plein pour un collège à Joué-lès- Tours.
Gestion administrative du collège (organisation de l'équipe administrative et de l'équipe technique), contrôle de gestion interne du collège
Gestion financière du collège (élaboration du budget et stratégie budgétaire, comptabilité budgétaire, suivi des crédits, gestion des voyages scolaires, régie de dépense et de recettes)
Gestion matérielle du collège (assurer l'entretien et la maintenance des locaux, assurer le bon fonctionnement du bâtiment) Relations avec le conseil départemental (ressources humaines, travaux) Objectifs:
Assurer un suivi budgétaire régulier tant dans le paiement des fournisseurs de l'établissement que dans la perception des recettes.
Mettre en place une politique d'achat public.
Animer les équipes de personnels.
Assurer la sécurité des biens et des personnes. Activités et tâches principales:
Copilote au sein de l'équipe de direction avec les enseignants pour la mise en place, le suivi et le contrôle de légalité des projets.
Suivi et contrôle des commandes et les livraisons.
Contrôle, liquidation et mandatement des factures.
Saisie et suivi des Décisions Budgétaires Modificatives.
Contrôle, liquidation et ordonnancement des Ordres de Recette.
Animation, organisation et supervision de l'équipe des agents techniques. Profil:
Savoirs (connaissances) : Achat public, Réglementation et techniques de la comptabilité budgétaire, Management et gestion RH ,Organisation, Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, Systèmes d'information.
Savoir-faire (compétences techniques, opérationnelles) : Connaissance des procédures et des règles applicables aux établissements et à la fonction publique ,Savoir mettre en œuvre les systèmes d'information, Conduire un processus d'achat, Conduire une négociation, Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles, Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision, Organiser, encadrer et animer une équipe, Évaluer des compétences et détecter des potentiels,Savoir inscrire son activité dans un cadre de gestion complexe, Savoir s'exprimer en public.
Savoir être (qualités, compétences comportementales) : Autonomie / Confiance en soi ,Réactivité, Rigueur / Sens de l'organisation, Capacité de raisonnement analytique ,Sens relationnel Capacité à s'adapter, Discrétion et confidentialité Vous souhaitez candidater? Vous êtes en situation de handicap? Sachez qu'au sein de l'académie d'Orléans-Tours, il existe une correspondante handicap qui peut vous accompagner pour votre prise de poste et par la suite selon vos besoins. Par ailleurs, notez que vous pouvez être recrutés sur tout type d'emploi par la voie contractuelle des bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page HANDICAP du site de l'académie d'Orléans-Tours.

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour Pauline et Axel âgés de 4 et 8 ans à Chambray-lès-Tours. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants et êtes titulaire du permis et d'un véhicule ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Lundi, jeudi et vendredi de 16h30 à 19h00, soit 7h30/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Tours, Saint Avertin, Saint Cyr sur Loire, Fondettes, Joué les Tours, Saint Pierre des Corps, Chambray Les Tours, La Riche, Notre Dame d'Oé, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à l'école Préparer le goûter et assurer l'aide aux devoirs (Niveau CE2) Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 13,07€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Super Nounou Etudiant(e) pour garder Mathilde âgée de 5 ans à Joué-lés-Tours. Proche de chez vous ? N'attendez plus, postulez ! Profil recherché : Première expérience souhaitée (baby-sitting, centre de loisirs, etc.). RSE et attestation employeur possibles. Permis B et véhicule sont indispensables (indemnité 0,63€/km). Les besoins : Lundi, mardi, jeudi de 16h45 à 19h45 puis le mercredi de 09h00 à 12h00 Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Tours, Saint Avertin, Saint Cyr sur Loire, Fondettes, Joué les Tours, Saint Pierre des Corps, Chambray Les Tours, La Riche, Notre Dame d'Oé, etc. Vos missions : Récupérer l'enfant à l'école Préparer le goûter Assurer l'aide aux devoirs (Moyenne section) Proposer des activités ludiques Vos avantages : 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Flexibilité des horaires pour vos partiels Vos diplômes sont valorisés (BAFA, Master MEEF, etc.) Minimum de 2 heures par garde Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/sqo-aoIaYbE Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !

L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) fondé de pouvoir à compter du 3 novembre au 14 janvier 2026 (possibilité de prolongation). Les services gestionnaires et comptables intègrent plusieurs unités dont :
une unité « Administration financière » chargée de la gestion budgétaire et comptable de l'établissement support et des établissements rattachés ;
une unité « Service général » ayant pour mission l'entretien et le nettoyage des locaux, le blanchissage du linge de l'établissement ;
une unité « Maintenance » assurant la maintenance courante, la logistique et l'entretien des espaces verts du lycée ;
une unité « Restauration » chargée de la production des repas (1500 repas jours) de la cuisine centrale.
une unité « Laboratoires » assurant le fonctionnement quotidien des laboratoires scientifiques et pédagogiques de l'établissement.
une unité « Administration générale » ayant pour mission le fonctionnement administratif quotidien de l'établissement. Poste placé sous l'autorité directe de l'Agent comptable- Adjoint-gestionnaire Missions générales :
Management du pôle comptable
Supervision de l'ensemble des secteurs de l'agence comptable
Interface avec les établissements rattachés
Veille calendaire
Encadrement et supervision de l'activité des régies
Tenue des écritures comptables
Préparation des comptes financiers
Suivi et mise en œuvre du contrôle interne Missions spécifiques :
contrôles des écritures des 08 établissements rattachés (mandatements, ordres de recettes, autres écritures budgétaires, droits constatés )
Article 16 du décret n°2012-1246 du 7 novembre 2012 : délégation de signature sur les comptes et les activités de l'agence comptable Participation aux projets transversaux et aux choix stratégiques de l'établissement Savoir-faire requis : Connaissance G.F.C (module comptabilité générale), utilisation des suites bureautiques Microsoft Office (Word, Excel), connaissance de Siècle base élève et G.F.E, de Dem'act Connaissances associées : Techniques comptables propres aux établissements publics locaux d'enseignement, droit public Qualités requises : Sens de l'organisation et des responsabilités, dynamisme, capacité à anticiper et à rendre compte, disponibilité et sens des relations humaines, capacité d'adaptation, réactivité, Pré-requis : Connaissance des textes réglementaires de référence et de l'environnement institutionnel propre aux établissements publics locaux