Offres d'emploi à Montarnaud

Cabinet dentaire récemment ouvert recherche un/une assistant / assistante dentaire (H/F) en contrat d'apprentissage. Vous intégrerez une équipe de 3 assistants dentaires pour 2 chirurgiens dentaires. Vous avez le sens du service, vous savez faire preuve de motivation, de bienveillance, de dynamisme. Vous aurez en charge :
l'assistance du praticien au fauteuil,
la préparation des salles de soins et des plateaux techniques,
l'accueil des patients,
les encaissements et la prise de RDV,
les explications aux patients et le suivi administratif,
la stérilisation,
la gestion des stocks,
la préparation des moulages et des appareils. Horaires de travail d'une journée type : de 9h15 à 12h30 et de 14h à 19h. Vous interviendrez 3 jours/semaine en cabinet. La formation se déroulera sur Montpellier 1 jour/semaine sur une période de 18 mois. Vous aurez 1 jour de repos/ semaine. Pas de travail le week-end. Veuillez adresser une lettre de motivation.

SUPER U PIGNAN RECRUTE en Contrat de Professionnalisation : Formation Spécialisée dans la Grande Distribution intitulée « EMPLOYÉ COMMERCIAL NIVEAU 4 » Vos fonctions seront les suivantes :
Réception des produits (dépotage),
Mise en rayon et rotation des produits ( DLC/DDM)
Entretien des rayons + gestion des stocks/des commandes
Balisage des rayons
Implantation des nouveaux produits
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Conseiller et orienter la clientèle
Encaissement 27H EN MAGASIN ET 8H EN FORMATION LIEU DE FORMATION COURNONSEC
ENTREE EN FORMATION A TOUT MOMENT
Salaire : selon votre âge et votre diplôme Type d'emploi : Temps plein, Contrat pro De 1040.54 à 1513.51 euros BRUT mensuels De 823.59 à 1197.94 euros NET mensuels

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique. Vous exercerez au sein de la société les fonctions suivantes: Vos missions:
Travaux d'entretien de jardins paysagés et structurés
Entretien des espaces verts de particulier
Faire des petits travaux de jardinage
L'entretien de jardin
Le contact avec la clientèle ainsi que toutes les attributions de référant à la Convention Collective
L'employé(e) aura à sa disposition un véhicule et tous les outils nécessaire à sa fonction Qualités recherchées: autonome, dynamique, organisé et responsable. Vous recevrez des directives et un planning d'intervention. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devrez avoir une bonne connaissance des végétaux. Avantages, Panier Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Expérience: entretien espaces verts: 2 ans Permis/certification: Permis B Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile. Un Job Dating aura lieu à l'agence Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez positionné(e) sur cet évènement en postulant à cette offre.

Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile. Un Job Dating aura lieu à l'agence Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez positionné(e) sur cet évènement en postulant à cette offre.

Nous recherchons un ouvrier polyvalent forestier pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé de diverses tâches essentielles à la bonne gestion de nos espaces forestiers Vos missions et responsabilités seront les suivantes :
Réaliser des travaux d'entretien
Effectuer l'élagage, le débroussaillage et le nettoyage
Utiliser et entretenir le matériel manuel et mécanique mis à disposition (tronçonneuse, débroussailleuse, outils forestiers divers)
Assurer le respect des règles de sécurité lors des chantiers
Veiller au maintien de la propreté et à la bonne organisation du site de travail

Votre Boulangerie PAUL de JUVIGNAC recrute au poste du Vendeur/Vendeuse polyvalent(e) Faire partie de la famille PAUL c'est :
Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation
Se projeter dans une carrière à multiples facettes
Faire des rencontres et cultiver l'esprit d'équipe Description du poste vente :
Participer à l'animation commerciale de la boutique.
Gestion de la caisse.
Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe.
Fidélisation de la clientèle.
Prise de commandes et préparation
Comptage de la caisse avec le responsable
Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Si vous voulez rejoindre une équipe jeune et dynamique, nous attendons vos candidatures. CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage. Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. Poste à pouvoir sur JUVIGNAC. Avoir un moyen de transport car non accessible en transport en commun.

Dans un environnement PME, au sein d'une société d'ambulance, vous serez chargé(e) notamment de la facturation ainsi que des relances et réclamation mutuelles/patients/organismes divers. Vous serez également amené à rédiger des courriers divers, répondre aux emails, au téléphones, établir les déclaration et le suivi des sinistres auprès des assurances, suivre le stock du matériel médical, établir divers devis. Liste non limitative. Vous disposez impérativement d'une expérience professionnelle réussie de 5ans MINIMUM dans un poste similaire. Une expérience dans le domaine des ambulances, ou équivalent, est également requise. Qualités requises : EXPERIENCE : Plus de 4 ans dans un poste similaire. AUTONOMIE : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. ORGANISATION : Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. BONNE COMMUNICATION / TRES BON RELATIONNEL : Capacité à communiquer clairement avec les services médicales, les patients et les salariés ainsi que les divers organismes. QUALITES REDACTIONNELLES : Capacité à écrire des courriers et mails sans fautes d'orthographes.

Jérémy, jeune homme en situation de grande dépendance cherche assistant(e) de vie. Déplacements quotidiens (rdv, piscine, sorties culturelles, famille, amis.....) Séjours occasionnels (festivals, ballades, vacances, voyages.....) Horaires variables (travail de jour et Weekend en roulement) travail en binôme. Permis B obligatoire. Expérience dans l'aide à la personne. formation possible en interne pour les personnes motivées mais qui ne connaissent pas ce secteur. *1er contact par téléphone*

Poste à pourvoir en CDI à temps partiel H/F Du lundi au samedi en matinée Mobilité sur le secteur de la commune de Saint Gély Du Fesc,. Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous serez amené à :
Réaliser les opérations de nettoyage de locaux de type grande surface commerciale
Réaliser les tâches d'entretien selon les cycles prévus
Conduite d'une machine auto-laveuse
Assurer la coordination et l'animation d'une équipe de nettoyage
Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement Profil :
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
Rapidité et qualité d'exécution
Capacités d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activités)
Vous êtes ponctuel et rigoureux dans votre travail Compétences et aptitudes requises :
Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage
Respect des règles d'hygiène
Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...), et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
Respecter les missions confiées au cahier des charges Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Notre client, implanté dans le nord de Montpellier depuis 27 ans, fait partie d'un groupe dynamique d'une trentaine de salariés. Entreprise à taille humaine, reflétant un esprit familial, elle recherche son/sa futur(e) Responsable Pépinière pour encadrer et développer son activité. Vos principales missions :
Gestion des commandes fournisseurs pour assurer la disponibilité des plantes et matériels nécessaires
Développement et accueil de la clientèle : conseil, suivi et fidélisation
Gestion des équipes : organisation, planning et encadrement des collaborateurs
Gestion des stocks : suivi, inventaire et approvisionnement
Gestion de l'exploitation : entretien des serres, tunnels et autres installations Avantages : Intégrer une entreprise familiale et dynamique Opportunité de développement et de responsabilités Salaire selon profil. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature. Expérience d'au moins 2 ans en tant que responsable de pépinière requise Capacité à encadrer et motiver une équipe Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bon relationnel et orientation service client Nous privilégions également une personne : Motivé(e) Dynamique Ordonné(e) Entreprenant(e)

L'action de la municipalité se traduit par l'organisation et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires avec les objectifs éducatifs suivants :
Organiser le continuum de la journée de l'enfant, en assurant sa sécurité affective,
Faciliter l'inclusion des enfants en situation de handicap,
Permettre l'apprentissage de la citoyenneté par la socialisation, l'expression et le respect d'autrui
Développer le parcours artistique et culturel des élèves
Favoriser l'Education à l'Environnement et au Développement Durable VOS MISSIONS
accueil et encadrement des enfants
Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique
Application de toutes les mesures d'hygiène et de sécurité VOS CONNAISSANCES . réglementation des ACM en vigueur . outils et des techniques de l'animation . rudiments de l'environnement territorial, droits et obligations des fonctionnaires / agents des collectivités territoriales VOS APTITUDES PROFESSIONNELLES . habiletés dans un domaine manuel, sportif, culturel ou audiovisuel . utiliser les ressources matérielles et les espaces intérieurs et extérieur . adapter sa communication ou son comportement à l'âge des enfants . construire avec les enfants une relation individuelle comme collective . gérer les conflits, communiquer et entretenir de bonnes relations avec les usagers . rendre compte à l'oral ou par écrit VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire du BAFA et d'un BP JEPS.

Vous êtes auxiliaire de vie polyvalent(e). Vous aidez une personne en bonne santé générale en fauteuil roulant manuel, dans sa vie au quotidien. Vous faites des courses, conduisez le véhicule, aidez à la toilette, accompagnez la personne dans ses sorties... Vous intégrez une équipe de 3 personnes. Aucune formation n'est requise pour ce poste, vous serez formé-e aux gestes du quotidien. Les heures sont regroupées en forfait de 10 jours de travail répartis dans le mois : en moyenne 2 jours de travail consécutifs nuit incluse et repas
le tout à la charge de l'employeur
un week-end travaillé dans le mois
pour 21 jours de congés.

MyBioShop à Juvignac, supermarché BIO et indépendant, recherche un(e) employé(e) de vente en produits biologiques en CDI 30h / semaine afin d'accompagner une équipe dynamique dans une entreprise engagée et à taille humaine. Poste à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à déposer vos CV / lettre de motivation directement en magasin. Vos missions : Réceptionner les livraisons Passer les commandes / gérer les approvisionnements Mettre en rayon des produits sur l'ensemble du magasin (frais, épicerie, fruits & légumes, vrac.) Conseiller les clients Réaliser les encaissements Entretenir le magasin Votre profil : Vous êtes dynamique, fiable, autonome, et force de proposition. Vous avez envie d'intégrer un commerce de proximité et à taille humaine, Vous êtes sensible à l'environnement, la santé et le bien être. Vous êtes engagé dans une démarche éco-responsable et avez envie de partager et e diffuser ces valeurs. Une expérience réussie en commerce alimentaire ou en magasin bio est un plus. Avantages et rémunération : Primes selon CA jusqu'à 1000 € / an Mutuelle d'entreprise Réduction immédiate de 20% sur l'intégralité du magasin Prise en charge de 50% de votre abonnement transport N'attendez plus pour nous rejoindre !

Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) qui sera chargé de :
Aide à la fabrication
Manutention
Travail en atelier Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

ACCUEIL CLIENTS TENUE STANDARD TELEPHONIQUE PRISE DE RENDEZ VOUS GESTION PLANNING APRES VENTE .FACTURATION ET ENCAISSEMENT TENUE DE CAISSE GESTION DES DOSSIERS VEHICULES NEUFS ET OCCASIONS .OPERATIONS COURANTES COMPTABLES.

La collectivité d'Aniane recherche 1 Directeur/trice d'accueil de loisirs : Poste à pourvoir au 1er novembre 2025 Type de contrat : Contrat à Durée Déterminé 3 mois renouvelable Temps de travail : 35 heures Annualisation du temps de travail Disponibilité pendant les vacances scolaires. Rémunération : indiciaire catégorie C Adjoint d'animation principal de 2ème classe Niveau requis : Titulaire du permis B / BPJEPS Dans le cadre de vos missions, vous serez amenée à participer à :
L'encadrement des enfants et l'animation durant les temps d'accueil de loisirs des mercredis et des vacances scolaires.
L'encadrement et l'animation des enfants sur le temps de restauration scolaire.
L'encadrement et l'animation des enfants sur les temps périscolaires élémentaire ou maternelle du matin ou bien du soir.
Assure l'accueil, l'encadrement, l'animation des enfants dans le cadre des accueils de loisirs
Assiste la direction dans l'organisation et la gestion de la structure (financier, administratif et pédagogique).
Assure le remplacement de la direction en son absence Descriptif de l'emploi :
Contrat à durée Déterminé
Rattachement hiérarchique : Chef de service. MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique du responsable de la structure, l'animateur a pour mission de proposer, organiser et animer, en toute sécurité, des activités à destination d'un public de 3 à 11 ans sur des temps périscolaires et extrascolaires.
Participe au choix des orientations du projet pédagogique, à son élaboration, son suivi
Participe à la préparation des activités d'animation, leur organisation, le suivi des contenus, leur évaluation
Anime et encadre les enfants dans le cadre de projets d'animation
Participe à la gestion des relations avec les familles
Garantit la sécurité des enfants, de l'équipe d'animation, des locaux
Participe à la gestion administrative, financière de l'accueil de loisirs (dossier administratif des enfants, contrôle des présences, suivi du budget alloué...)
Participe à l'encadrement, au management de l'équipe d'animation
Assure la réception et la transmission des informations du service aux animateurs, et fait le lien avec les agents administratifs du service En collaboration avec la direction et en la secondant, il/elle participe à :
L'organisation des horaires des animateurs, gestion des plannings, des heures, des absences, en coordination avec la responsable de service
L'organisation du suivi, du contrôle des présences des enfants, et au suivi du lien avec les agents administratifs du service
La Liaison régulière avec l'équipe enseignante, l'organisation du passage de relais des enfants, de la mutualisation des lieux, du matériel, la mise en place de projets transversaux
La mise en place et le suivi des partenariats
Lien fonctionnel avec les agents de restauration
La gestion des commandes de fonctionnement, suivi des dépenses
La gestion des relations fonctionnelles (des inter relations)
L'animation des réunions d'équipe (projets, régulation d'équipe, bilan) et mise en oeuvre des temps d'évaluation du projet pédagogique, des activités
L'élaboration d'outils d'accompagnement pour l'équipe
La rédaction des comptes rendus, des programmes
L'évaluation de l'activité des agents
La mise à jour des documents obligatoires dans le cadre de la réglementation en vigueur
La planification et la coordination de la mise en place des activités sur les différents temps d'accueil (matin, midi, soir, mercredi et vacances), en tenant compte des contraintes de la structure
L'aménagement des espaces d'accueil
La gestion du matériel : suivi contrôle (jeux, stock, locaux)
L'accueil des familles (écoute, information, dialogue)
La veille quant à l'application des règles d'hygiène et de sécurité

Missions : vous assurez l'animation et l'encadrement du public accueilli avec l'équipe pédagogique, et êtes source de proposition auprès de vos collègues. Vous êtes responsable du fonctionnement de la structure ALP/ALSH et de l'accueil du public. Vous gérez administrativement les inscriptions et autres tâches administratives et êtes en lien avec les familles, et les services municipaux partenaires. Vous êtes responsable de l'encadrement et de l'accompagnement pédagogique et technique de l'équipe intervenant sur les temps périscolaires et extrascolaires composée d'animateurs, ATSEM et agents techniques des écoles. Conditions du poste :
Prise de poste immédiate
CDD jusqu'au 3 juillet 2026
Titulaire d'un BP JEPS LTP (ou option direction ACM)

Vos missions : Vous assurez l'accueil et l'animation d'enfants dans le respect du projet de la structure. Vous êtes garant de la sécurité physique et affective du public. Bonne connaissance du public accueilli et capacité à travailler en équipe. Capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets. Vous travaillez le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Les horaires de travail les jours scolaires : ALP Midi : de 11h45 à 14h Vous ne travaillez pas durant les vacances scolaires. Contrat CDD jusqu'au 3 juillet 2026. Lieu de travail desservi par les transports en commun.

Cadre d'emploi des adjoints techniques (catégorie C) La Ville de Juvignac, commune de 13 800 habitants située aux portes de Montpellier, s'attache à construire la Ville de demain : équipements publics modernisés et fonctionnels, réaménagements urbains qualitatifs et structurants, services innovants (en place ou à venir) pour faciliter la vie quotidienne des usagers et contribuer à l'attractivité d'un territoire en pleine métamorphose. Dans le cadre de ce processus de transformation, la ville souhaite renforcer l'équipe du Centre Technique Municipal constituée actuellement de 14 collaborateurs intégrés à la Direction de l'aménagement urbain et des travaux ; elle recherche, ainsi, un électricien bâtiment pour assurer une passation de qualité avec un de nos collaborateurs qui partira prochainement à la retraite (fin du 1er semestre 2026). Placé sous l'autorité directe du chef d'équipe bâtiment/logistique(N) qui dirige une équipe de 5 collaborateurs, vous êtes chargé de l'entretien et de la maintenance technique des bâtiments communaux (30 bâtiments) et de la logistique des manifestations et évènements organisés par la ville de Juvignac. Le patrimoine communal est composé de quatre groupes scolaires accueillant quelques 1352 enfants et d'une crèche de 80 berceaux qui nécessitent une gestion patrimoniale exigeante et organisée eu égard à la fois à la vulnérabilité des publics accueillis (enfants de 0 à 11 ans) et à la qualité de service légitimement attendue par la communauté éducative et les parents d'élèves. Les équipements sportifs, associatifs et culturels constituent une autre part significative du patrimoine communal ; ils réclament une exigence de maintenance tout aussi importante que les équipements scolaires s'agissant de lieux énormément fréquentés notamment par les associations. VOS MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité du chef d'équipe bâtiment/logistique, vous aurez les missions suivantes :
Électricité : diagnostic de pannes, application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple. Création d'installation électrique temporaire lors des manifestations culturelles
Ouvrier polyvalent du bâtiment : procède à des interventions de maintenance, d'entretien (peintures intérieure et extérieure) et de dépannage dans des champs techniques différents. Remet en état les installations sanitaires par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux. Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs.
Ouvrier polyvalent des services techniques : Il/Elle intervient en renfort sur l'activité logistique lorsque des besoins s'avèrent nécessaires (grands événements de la collectivité, croissance de travail ponctuel). Participe au régime d'Astreinte Technique VOS CONNAISSANCES De formation technique, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. VOS APTITUDES PROFESSIONNELLES Vous savez réaliser des travaux selon les plans fournis et les cahiers des charges ; vous avez le sens du travail en équipe et l'autonomie ; vous contribuez à assurer une ambiance de travail saine et efficace sur durant les différentes missions du quotidien ; Capacité à identifier les priorités et à trouver, parfois dans l'urgence, des solutions ; Adaptabilité pour assurer l'interface avec vos collaborateurs et rendre compte de la situation à votre chef d'équipe. Animé(e) par l'esprit de service public (neutralité, objectivité, confidentialité) ; Attaché(e) au travail bien fait et à la qualité du service rendu. VOTRE PROFIL Agent titulaire de la Fonction Publique Territoriale (catégorie C) ou agent contractuel, de formation BEP ou CAP électricien ou validation des acquis professionnels. Habilitation électrique et CACES nacelle obligatoires. Posséder le permis de conduire B en cours de validité.

Vous travaillerez au sein d' équipe de 7 personnes chez un Maître artisan situé à GRABELS. Vous pouvez vous présenter directement avec votre CV auprès de la Boucherie située 7 rue du Portail à Grabels de 7h00 à 12h00 et de 16h30 à 19h00. sauf le lundi. Vos missions :
vente de plats "traiteur" dans une boucherie charcuterie traiteur (viande, poisson, dessert)
tenir la caisse, mise en place des produits en rayons
désossage, préparation de bouchères crues Salaire selon expérience. Début de la journée à 6H (emploi du temps à définir) Fin de journée 19h30 (à définir) travail 1 dimanche sur 2 // Prime selon résultats Prise de poste immédiatement

Vous intervenez au sein d'une équipe d'ambulanciers afin d'assurer le transport dans les règles d'hygiène et de sécurité de personnes médicalisées. Vos missions principales :
Vérifier les équipements du véhicule sanitaire et procéder à son nettoyage
Transporter les personnes vers les hôpitaux, centres médicaux ou maisons de retraites, y compris missions SAMU
S'assurer du confort et veiller au bien-être de la personne
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Transmettre les informations auprès du personnel soignant et de la Régulation
Effectuer les formalités administratives (PMT/BS...). + Heures supplémentaires majorées + Jours de repos fixes à l'année + Mutuelle d'entreprise + Prime d'habillage/déshabillage + Paniers repas + Primes diverses (investissement perso, productivité, exceptionnelle...) Nous mettons un point d'honneur aux procédures de désinfection des véhicules et au respect des règles d'hygiènes. L'entretien des véhicules est important car vous aurez la chance de rouler avec des véhicules de dernières générations et de grandes marques (MERCEDES, VOLKSWAGEN...) . Le confort des patients ainsi que celui des ambulanciers est privilégié dans le choix des véhicules. Merci de ne postuler QUE si vous êtes titulaire du diplôme d'Ambulancier. Offre exclusivement dédiée aux ADE/DEA

Ce recrutement se déroulera dans le cadre d'un job dating le Mardi 04 Novembre après-midi à Saint-Jean de Védas Société de fabrication et distribution de pain , nous recherchons un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) à temps plein. poste : fabrication, emballage et livraison dans une usine de fabrication de pain Vous serez amené(e) éventuellement à livrer sur Montpellier et environ et/ou sur Béziers (véhicule utilitaire de type Master L3). Emballage et fabrication sur le site de l'usine, située à St Georges d'Orques. Travail en semaine du lundi au vendredi. Planning variable (7h+ 30min/ jour) sur amplitude horaire de 7h à 18h. Travail les jours en fériés en semaine. Travail occasionnel les week-end et possiblement en nocturne par rotation ou remplacement des collègues de l'équipe de nuit. Profil recherché : personne dynamique, l'expérience en agro-alimentaire serait un plus. Formation sur place. Salaire : Selon convention collective Boulangerie Industrielle Livraisons régulières au sein de prisons, de ce fait, le bulletin n°3 du casier judiciaire sera demandé par l'employeur avant l'embauche.

Saisie des documents de gestion commerciale = bon de commande, facturation Relation avec les clients par téléphone, mail, courrier = bonne maitrise de l'orthographe et du rédactionnel Suivi et gestion du portefeuille client Suivi des commandes clients, des litiges clients et transporteurs Relance clients Statistiques selon demande du service commercial Suivi des bases de données dématérialisées ( fiches produits, fiches promo ) Gestion et saisie des fiches conditionnement Impératif = maitrise pack office et messagerie Compétence : Bon relationnel Caractère posé Rigueur dans le travail et l'organisation Autonomie et esprit d'initiative horaires travail du lundi au vendredi- possibilité de négociation sur les horaires semaine

L'atelier Papier Soleil qui est une entreprise adaptée recherche un.e assistant.e de gestion. Vous serez un véritable support de l'équipe de direction. Sous la responsabilité de la Directrice, vous assurez entre autres des tâches de comptabilité, d'accompagnement à la gestion des ressources humaines, vous participerez à l'activité commerciale de l'entreprise, et à l'exécution de certains travaux de secrétariat Missions : Aide à la comptabilité :
Facturation (édition, envoie et classement des factures et des avoirs)
Relance téléphonique et courrier des échéances dépassées Aide à la gestion des ressources humaines :
Planifie et tient à jour les visites médicales
Tient à jour les dossiers administratif du personnels et le registre
Centralise les demandes de congés, les retours de planning
Participe à la veuille juridique en matière de ressources humaines Participation à la politique commerciale :
Rédige et envoie des devis en collaboration avec l'équipe commerciale
Rédige et envoie des reporting clients
Participe au suivi et à l'animation du portefeuille clients Secrétariat :
Accueil téléphonique et physique
Rédaction des courriers
Traitement des courriers
Prise de rdv
Tenue de planning Divers :
Polyvalence en cas d'absence de collaborateurs
Participer à la bonne tenue du registre des déchets
Participe aux achats 9h-12h30/ 13h15-17h du lundi au jeudi 9h-12h30/ 13h30-16h le vendredi

Nous sommes à la recherche d'un(e) EJE au sein de notre Micro-crèche « Aux Petits Soins des Chérubins » pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 4 ans. Sous la direction du Gestionnaire ou de la Coordinatrice Petite Enfance, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous :
Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées au développement et aux besoins des enfants accueillis. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de l'équipe au quotidien. Vous favorisez naturellement les conditions d'un travail d'équipe.
Vous procédez à l'information et à l'accueil des familles. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec l'équipe et les parents.
Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité. Nous recherchons une personne : Titulaire d'un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, d'Infirmière de puériculture, de sage-femme, de psychomotricien, de docteur en médecine ou une équivalence. Nous vous proposons : Type de contrat : CDI Temps plein Salaire : smic horaire Une mutuelle d'entreprise avantageuse Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, .)

Vos missions seront d'effectuer des travaux de rénovation, d'entretien et d'équipement de la maison. Véritables ambassadeurs de l'entreprise, vous véhiculerez chez nos clients, une image de professionnalisme en appliquant les méthodologies sur lesquelles vous aurez été formés par nos partenaires des Compagnons du devoir et du tour de France. Vos interventions auront pour champ d'activité : Rénovation de toitures Rénovation de façades Assainissement de charpentes Traitement de l'humidité Ventilation des maisons Ce poste nécessite minutie, autonomie et rigueur. Débutant accepté(e)si profil technique ou manuel, formation effectuée en interne ou chez nos partenaires. Salaire fixe + prime qualité + panier repas + véhicule

Dans le cadre de son développement, O2, acteur majeur des services à la personne, recherche un(e) Responsable d'Agence en CDI pour piloter son agence de Saint-Gély-du-Fesc. Vos missions principales : * Pilotage de l'agence :
Gestion du centre de profit et suivi des indicateurs de performance
Analyse du compte d'exploitation
Animation, management et accompagnement de l'équipe (assistante d'agence, apprentie responsable de secteur.)
Mise en place de plans d'actions et reporting régulier à la direction * Ressources humaines :
Recrutement et intégration des intervenants à domicile
Suivi du parcours salarié : formation, absences, entretiens annuels, gestion des sorties
Fidélisation et satisfaction des collaborateurs * Développement commercial :
Réalisation de visites d'évaluation chez les prospects
Vente de prestations sur mesure
Développement et entretien des partenariats locaux
Suivi et fidélisation de la clientèle Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation complet, au siège et en agence, pour une prise de poste optimale.

Entreprise de Carrelage recherche Conducteur de Travaux pour assurer le suivi et la coordination de chantiers. Expérience dans le Bâtiment exigée, idéalement dans le carrelage. Poste à pourvoir rapidement Missions: * Organisation et planification des chantiers * Encadrement des équipes de pose * Gestion des approvisionnements et du matériel * Suivi technique, qualité, sécurité et respect des délais * Relation avec les clients et les sous traitants Rémunération: selon profil et expérience.

Nous recherchons un agent de conditionnement et de manutention (H/F) qui sera chargé de :
Manutention
Emballage, conditionnement, préparation de commande
Condition du poste : bruit, chaleur, port de charges lourdes
Mission au sein d'une usine agroalimentaire Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

LIP Solutions RH recherche pour un de ses clients, un Responsable culture, en CDI. Vos missions : Encadrement et organisation :
Gérer et encadrer le personnel, assurer la répartition des tâches et effectuer des comptes rendus réguliers.
Contrôler et comptabiliser les horaires du personnel.
Participer aux travaux de la vigne une fois l'organisation finalisée. Suivi administratif et réglementaire :
Assurer la traçabilité des travaux et remplir les registres de culture.
Contribuer au suivi du dossier PAC, de l'outil Mes Parcelles et des droits de plantation, en lien avec les personnes concernées.
Suivre les démarches liées à l'agriculture biologique. Travaux viticoles et suivi des parcelles :
Planifier les travaux de préparation des sols (bulldozer, plantations, arrosage, installation des fils et piquets, etc.).
Contrôler chaque semaine l'état sanitaire et végétatif des vignes.
Régler et entretenir le matériel, assurer la maintenance et veiller à la bonne utilisation des produits phytosanitaires.
Superviser la réalisation des traitements et ajuster les doses si nécessaire. Relation fournisseurs et clients :
Négocier les prix des produits liés à l'exploitation.
Accueillir et accompagner les clients lors des visites du vignoble.
Suivi cave et production
Collaborer avec le caviste pour assurer les inventaires mensuels.
Participer au suivi des dossiers d'agrément et des engagements parcellaires auprès de la DR.
Qualification obligatoire : Certiphyto décideur valide et expérience confirmée en conduite de tracteur (tractoriste).
Expérience réussie en gestion d'équipe dans un domaine viticole.
Bonne maîtrise des techniques culturales de la vigne et des pratiques liées à l'agriculture biologique.
Connaissances solides en réglementation agricole (PAC, traçabilité, registres, droits de plantation).
Compétences en mécanique agricole (entretien et réglages du matériel).
Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Bon relationnel, capacité à accueillir des visiteurs et représenter le domaine.

La Ville de Juvignac, commune de 13 800 habitants située aux portes de Montpellier, recherche son/sa Responsable de Gestion Budgétaire, Financière et Comptable pour intégrer l'équipe de la Direction des Finances, de la Commande publique et des Affaires juridiques. Vous deviendrez un acteur central dans la définition et le suivi de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité. En collaboration avec la Directrice des Finances, vous garantirez l'équilibre et la rigueur budgétaire, assurerez la gestion comptable des marchés, l'exécution des recettes et des dépenses, le suivi de la dette et la trésorerie. Vous exercerez vos missions sous la responsabilité de la Directrice des Finances et encadrerez un agent comptable. VOS MISSIONS
Préparation du budget (primitif, décisions modificatives, rapport d'orientations budgétaires)
Suivi de l'exécution budgétaire avec les services
Participation à l'élaboration du budget de la collectivité en collaboration avec les différents services
Suivi régulier de l'exécution budgétaire pour s'assurer de la conformité aux prévisions
Accompagnement des services sur les différentes étapes budgétaires
Elaboration d'outils de suivi et de tableaux de bord
Gestion de la dette, des garanties d'emprunt, de la trésorerie (via Hélios)
Supervision de la chaîne comptable et des opérations complexes de fin d'exercice
Suivi de l'exécution financière des marchés publics
Traitement des flux de paie (en lien avec le service RH et la Trésorerie)
Suivi des subventions et du FCTVA
Gestion de la régie d'avances
Participation au développement et à l'optimisation du logiciel financier
Appui et expertise auprès de la Directrice VOS COMPETENCES TECHNIQUES
Connaissance approfondie des règles budgétaires et comptables publiques (M57, commande publique)
Maîtrise des logiciels bureautiques et spécifiques (SEDIT
Berger Levrault, Hélios, Chorus Pro)
Capacité à élaborer et exploiter des tableaux de bord financiers
Maîtrise des circuits administratifs et des procédures de gestion publique VOS APTITUDES PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES
Rigueur, sens de l'organisation et de l'anticipation
Esprit d'initiative, autonomie, réactivité
Qualités relationnelles, sens du travail en équipe, pédagogie
Aptitudes managériales
Souci d'efficacité et de résultat VOTRE PROFIL
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Cadre d'emploi des Rédacteurs territoriaux HORAIRES : 8h30-12h00 / 13h30-17h30. Vous bénéficierez de multiples avantages : prestations sociales et culturelles (CNAS), participation aux frais de mutuelle santé et prévoyance. LE POSTE EST A POURVOIR AU PLUS VITE Merci d'adresser vos lettre de motivation et CV avant le 20 octobre 2025.

Afin d'étoffer notre équipe sur site, nous recrutons un(e) agent(e) de propreté des locaux pour notre agence de Montpellier Ouest en CDI à temps partiel 28heures par semaine pour intervenir sur le prestation de nettoyage journalier d'une surface commerciale. Vous intervenez les mardi, mercredis, jeudis, samedis et dimanches en matinée Et les mercredis, jeudis et samedi en après-midi. Lundi et vendredi en repos. Vous effectuerez des taches d'entretien de bureaux et locaux commerciaux. Vous travaillerez en équipe. Vous devez être ponctuel(le), rigoureux(se) et méticuleux(se). Une formation vous sera dispensée à la prise de poste. Une première expérience dans le milieu de la propreté est vivement conseillée.

Nous recherchons un métallier qualifié pour rejoindre notre équipe de construction de charpentes métalliques . En tant que métallier , vous serez chargé de la fabrication et de l'assemblage de structures métalliques, du bardage et toitures métalliques, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Responsabilités : Lire et interpréter des plans et des schémas techniques Réaliser des soudures sur divers matériaux métalliques Travailler avec des métaux en feuille pour créer des pièces sur mesure Utiliser des outils manuels et électriques pour façonner et assembler les composants Participer à la fabrication de structures métalliques selon les spécifications du projet Collaborer avec l'équipe de production pour assurer le respect des délais et des standards de qualité Effectuer des contrôles qualité sur les pièces fabriquées Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si vous : Disposez d'une expérience dans le secteur de la fabrication métallique Maîtrisez la lecture de plans et de schémas techniques Avez une bonne connaissance des techniques de soudure et du travail des métaux en feuille Êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils manuels et électriques Montrez un sens aigu du détail et un engagement envers la qualité du travail fourni Êtes capable de travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe CACES engin de levage (Optionnel)

En tant que vendeur comptoir, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil de nos clients et la gestion de nos stocks dans notre agence. Vous contribuerez à l'efficacité de nos opérations et à la satisfaction de nos clients. Vos missions principales : accueillir chaleureusement le client en personne ou par téléphone. Gérer les tâches administratives, y compris la création de compte, la saisie des dossiers et des devis, la saisie des bons de livraisons et des avoirs. Editer les factures avec rigueur et efficacité; Effectuer les encaissements et contrôler la caisse. Promouvoir la marque, l'image et les valeurs de l'entreprise au sein du tissu économique local. Une connaissance du domaine des matériaux est un plus. Vous justifiez d'une expérience réussie dans un environnement commercial ou administratif Maitrise des outils bureautiques (pack office/CRM) et des logiciels de gestion commerciale Vous avez un excellent relationnel, avez un esprit d'équipe, sens de l'organisation et rigueur. Vous possédez une capacité d'adaptation et d'apprentissage.

Pour notre structure d'accueil située à Grabels. Vous êtes chargé.e de l'accueil des parents et des enfants :
prise en charge des enfants
soins,
éveil,
repas,
change, siestes... Restitution de fin de journée aux parents. Un véhicule est nécessaire pour se rentre à la crèche qui n'est pas bien desservie par les transports en commun (Grabels Village). #### Poste à pourvoir rapidement ####

Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en Assurances
Agence de Vailhauquès. Notre agence, récemment ouverte le 1er septembre à Vailhauquès, poursuit son développement et recherche un nouveau talent pour renforcer son équipe. Votre mission Vous contribuerez activement au développement et à la gestion du portefeuille de l'agence sur le marché des particuliers, en IARD, banque et assurances de personnes. Au quotidien, vous aurez pour rôle de :
Conseiller et accompagner nos clients et prospects,
Réaliser des devis et concrétiser des contrats (multiéquipement),
Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées (approche globale),
Prospecter et prendre des rendez-vous pour conquérir de nouveaux clients,
Gérer la vie de l'agence et le suivi des sinistres. Votre profil Expérience réussie de 2 ans minimum en assurance (une expérience chez AXA serait un plus), Connaissance des produits en assurance et/ou banque, Sens du service client, esprit d'équipe et goût du challenge. Une formation complète sur nos produits et nos méthodes de vente vous sera dispensée afin de vous accompagner vers la réussite. Nous offrons Une rémunération fixe + variable attractive, Un PEE (Plan d'Épargne Entreprise), L'opportunité d'évoluer dans une agence en plein développement. Poste basé à Vailhauquès (34). Si vous souhaitez relever ce challenge et participer à l'aventure dès le début, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Réductions tarifaires

L'EHPAD OUSTAL est un établissement associatif situé à Pignan à 11 kms de Montpellier et 15 kms des plages. L'Association existe depuis 1982 et accueille exclusivement des personnes âgées dépendantes atteintes de troubles cognitifs d'origine neurodégénérative, à tous les stades de la maladie. Notre établissement est composé de quatre unités de vie adaptées. CONTRAT Temps plein CDI pour remplacer l'IDEC en poste après son départ à la retraite. Statut cadre. Rémunération conformément convention FEHAP 1951 MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, en lien avec le médecin coordonnateur, vous êtes membre du comité de Direction. Vos missions seront notamment les suivantes :
Animer et encadrer l'équipe soignante (recrutement, planning, absence, formation, évaluation, intégration, .)
Manager l'équipe de soins et participer à sa montée en compétences
Construire le projet de soin de l'établissement et garantir sa mise en œuvre.
Garantir la prise en charge des résidents, conformément aux valeurs de l'association et aux projets de vie et de soins de l'établissement.
Organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance
Garantir la mise en œuvre des procédures et des protocoles de soins dans un souci de sécurisation des soins délivrés.
Assurer la permanence des liens avec la famille et le réseau externe.
Participer au suivi de la consommation de la dotation soins.
Participer activement à la démarche qualité PROFIL
Vous êtes titulaire du Diplôme d'infirmier.
Vous disposez idéalement d'un diplôme de Cadre de santé ou équivalent et d'une expérience significative en management. Bonne connaissance des acteurs du secteur et plus particulièrement, des intervenants en matière de prise en charge des personnes âgées Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, votre intérêt pour les problématiques sociales et humaines. Le goût du travail en équipe, votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste.

Au sein du domaine viticole, vous occuperez un poste polyvalent: vous serez amené à assister la responsable du domaine sur diverses tâches administratives mais également la personne en charge de la vente caveau lorsque l'activité l'exige et le directeur commercial selon la période de l'année. Vos missions:
Assurer la gestion de dossiers administratifs simples
Assurer la gestion du courrier
Accueil et relation clientèle régulier Anglais: vous êtes en capacité d'assurer un échange professionnel fluide dans cette langue
compétence indispensable Doté d'un bon relationnel, vous êtes dynamique et en capacité de prendre des initiatives. Vous savez faire preuve d'adaptabilité, de motivation et avez envie d'apprendre . une action de formation avant embauche sera mise en place (Préparation opérationnelle à l'emploi) Pas de télétravail possible
des déplacements sont à prévoir pour vos missions
permis B exigé- Attention : Etablissement non desservi par les transports en commun

Au sein d'une entreprise existant depuis plus de 15 ans, vous fabriquerez et poserez des gouttières en aluminium pour une clientèle de particuliers, professionnels, collectivités, en neuf et en rénovation. Travail en hauteur : pose sur maisons individuelles et immeubles (formation possible). Vos missions : Préparer le fourgon atelier Déplacement sur le chantier Mise en place et réalisation des chantiers gouttières, habillage, boite à eau, couvertine . Profil recherché : après une période d'intégration, nous vous confions une camionnette atelier et avec votre binôme vous gérez vos chantiers Votre mission se déroule100 % en extérieur, été comme hiver, il faut être à l'aise dans l'espace, savoir prendre des mesure, manipuler du matériel électroportatif Les vrais raisons de travailler chez nous : C'est avant tout un projet d'entreprise où il fait bon vivre, venez partager nos valeurs :
embellir les maisons de nos clients
développer vos talents
flexibilité du planning (heures supplémentaires, semaine de 4 jours ), votre vie privée fait partie de nos préoccupations

LE SALON RECHERCHE APPRENTIE POUR CAP EN SEPTEMBRE POUR COMPLETER SON EQUIPE. Horaires de travail: Mardi au samedi Mardi et jeudi 9H 12H 14H 18H30 Mercredi 9H 12H30 14H 17H30 Vendredi 9H 18H30 non stop (coupure méridienne) Samedi 9H 17H non stop (coupure méridienne)

Nous recherchons un couvreur confirmé , une option zinguerie serait un plus. Remuneration selon la grille indiciaire et expérience. Véhicule de fonction possible

EDGEFLEX est une société à taille humaine de 16 personnes qui fait partie du groupe ALLIANCE ELECTRONICS (1000 personnes, 100M€de CA). La société est située à Grabels dans un bâtiment neuf et innovant. Nous intervenons dans le domaine des hautes technologies, de la conception à la fabrication. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un / une Monteur (se) câbleur (se) en électronique afin de renforcer notre équipe production. Ce poste nécessite des compétences techniques, de précision et de rigueur. Après une période de formation interne, vous découvrirez les process industriels de fabrication de cartes électroniques. Vous réaliserez des opérations de montage de cartes électroniques, de sous-ensembles et de câblage filaire. Vous êtes rigoureux(se) et autonome, vous possédez une bonne capacité d'adaptation et souhaitez travailler en équipe. Une connaissance dans le domaine de l'électronique est OBLIGATOIRE. Temps de travail 35 h / semaine Catégorie A2 ou B3 selon profil Salaire 21 850 € ou 22 450 € brut annuel selon profil et expérience

Languedoc Hygiène Assist
leader en matière de ventilation et de 3D
basé sur Pignan recrute : Missions principales :
Intervention en autonomie ou en binôme sur les systèmes de ventilation dans des résidences collectives ou bâtiments tertiaires
Maintenance préventive et corrective des installations VMC
Nettoyage, brossage et remplacement des conduits
Entretien et réparation des caissons VMC (moteurs, roulements, courroies, etc.)
Diagnostics, mesures de débit d'air et de pression
Lecture et mise en Å“uvre des devis
Rédaction des comptes rendus via application mobile Missions secondaires : Traitements 3D (Dératisation, Désinsectisation, Désinfection)
Interventions de dératisation dans les parties communes d'immeubles (pose d'appâts, suivi)
Désinsectisation ponctuelle (cafards, fourmis, frelons.)
Désinfection préventive ou curative (locaux communs, vide-ordures.) Maintenance annexe
Ventilation de parkings couverts (extraction, détecteurs, ventilateurs)
Pompes de relevage (pompes, flotteurs, alarmes.) Profil recherché
Formation : CAP / BEP / Bac Pro / BTS en électrotechnique, maintenance ou mécanique
Permis B obligatoire
Compétences en électricité ou électromécanique appréciées Conditions du poste
CDI à temps plein basé à Pignan (34), interventions sur Montpellier et ses alentours. Avantages du poste :
Véhicule de service fourni
Complémentaire santé prise en charge à 100 % (individuelle ou familiale)
Régime de prévoyance pris en charge à 100 %
Prime de partage de la valeur (équivalent à un 13e mois, non imposable)
Tenues et équipements fournis, accompagnement à la prise de poste Rémunération : ajustée selon profil et expérience Une immersion professionnelle ainsi qu'une formation en interne via la POEI sont prévues pour la prise de poste https://www.francetravail.fr/candidat/en-formation/mes-aides-financieres/la-preparation-operationnelle-a.html

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel auprès de nos aînés, avec des responsabilités précieuses et humaines. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients
c'est pourquoi nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous cherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F qui vous redonne le sourire chaque jour ? Notre agence Petits-fils Montpellier Ouest recherche des auxiliaires de vie professionnels, pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de nos clients, particuliers employeurs. ________________________________________ Pourquoi rejoindre Petits-fils ? Petits-fils, réseau national d'aide à domicile dédié aux personnes âgées, valorise avant tout votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de conditions de travail confortables et humaines : Un planning adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes bénéficiaires, pour créer une vraie relation de confiance Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique en fonction de vos disponibilités Une rémunération avantageuse avec +20 % les week-ends et jours fériés La possibilité de travailler de jour, de nuit, en semaine ou le week-end Des réductions et avantages sur des activités sociales et culturelles réservées au secteur de l'emploi à domicile Un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et social Une complémentaire santé à tarif préférentiel La Pause Petits-fils, notre newsletter bimensuelle : recettes, podcasts, vidéos et bien plus encore ! Un accès facilité à des formations indemnisées dans le secteur de l'emploi à domicile Découvrez les témoignages de nos auxiliaires : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ ________________________________________ Vos missions
Aide à l'autonomie : lever, toilette, habillage
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades et sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Échanges, jeux et activités de stimulation ________________________________________ Notre offre
Journée (lundi au vendredi) : 13,53 € brut/h + 10 % congés payés → 14,88 € brut/h
Week-end & jours fériés : 16,24 € brut/h + 10 % congés payés → 17,86 € brut/h
Présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10 % congés payés → 99,22 € brut/nuit
Participation aux frais de transport ________________________________________ Exemples de plannings
Du lundi au vendredi, 4h le matin + 2h l'après-midi → 1 757,54 € brut/mois + 10 % CP = 1 933,30 € brut/mois
5 nuits en semaine → 1 952,83 € brut/mois + 10 % CP = 2 148,11 € brut/mois
8h réparties le week-end → 562,55 € brut/mois + 10 % CP = 618,80 € brut/mois ________________________________________ Secteurs d'intervention Montpellier ouest, Saint-Gély-du-Fesc, Juvignac, Saint-Jean-de-Védas, Villeneuve-lès-Maguelone, Lattes, Pérols, Palavas-les-Flots, Carnon ________________________________________ Profil recherché
Diplôme ou formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctualité, discrétion et bienveillance sont vos maîtres mots ________________________________________ Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie. Venez vivre une expérience humaine enrichissante et bienveillante à nos côtés. Rejoignez-nous dès aujourd'hui !

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel auprès de nos aînés, avec des responsabilités précieuses et humaines. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients
c'est pourquoi nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous cherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F qui vous redonne le sourire chaque jour ? Notre agence Petits-fils Montpellier Ouest recherche des auxiliaires de vie professionnels, pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de nos clients, particuliers employeurs. ________________________________________ Pourquoi rejoindre Petits-fils ? Petits-fils, réseau national d'aide à domicile dédié aux personnes âgées, valorise avant tout votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de conditions de travail confortables et humaines : Un planning adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes bénéficiaires, pour créer une vraie relation de confiance Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique en fonction de vos disponibilités Une rémunération avantageuse avec +20 % les week-ends et jours fériés La possibilité de travailler de jour, de nuit, en semaine ou le week-end Des réductions et avantages sur des activités sociales et culturelles réservées au secteur de l'emploi à domicile Un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et social Une complémentaire santé à tarif préférentiel La Pause Petits-fils, notre newsletter bimensuelle : recettes, podcasts, vidéos et bien plus encore ! Un accès facilité à des formations indemnisées dans le secteur de l'emploi à domicile Découvrez les témoignages de nos auxiliaires : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ ________________________________________ Vos missions
Aide à l'autonomie : lever, toilette, habillage
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades et sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Échanges, jeux et activités de stimulation ________________________________________ Notre offre
Journée (lundi au vendredi) : 13,53 € brut/h + 10 % congés payés → 14,88 € brut/h
Week-end & jours fériés : 16,24 € brut/h + 10 % congés payés → 17,86 € brut/h
Présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10 % congés payés → 99,22 € brut/nuit
Participation aux frais de transport ________________________________________ Exemples de plannings
Du lundi au vendredi, 4h le matin + 2h l'après-midi → 1 757,54 € brut/mois + 10 % CP = 1 933,30 € brut/mois
5 nuits en semaine → 1 952,83 € brut/mois + 10 % CP = 2 148,11 € brut/mois
8h réparties le week-end → 562,55 € brut/mois + 10 % CP = 618,80 € brut/mois ________________________________________ Secteurs d'intervention Montpellier ouest, Saint-Gély-du-Fesc, Juvignac, Saint-Jean-de-Védas, Villeneuve-lès-Maguelone, Lattes, Pérols, Palavas-les-Flots, Carnon ________________________________________ Profil recherché
Diplôme ou formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctualité, discrétion et bienveillance sont vos maîtres mots ________________________________________ Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie. Venez vivre une expérience humaine enrichissante et bienveillante à nos côtés. Rejoignez-nous dès aujourd'hui !

Akté restauration recherche un cuisinier dans un Ehpad sur la commune de Grabels, en CDI . Vous travaillerez avec une équipe à taille humaine et pourrez laisser libre cours à vos compétences de cuisinier. Vos missions consisteront à :
Cuisiner les repas selon les menus établis dans le respect des normes alimentaires avec pour objectif la satisfaction du client.
Organiser et gérer l'ensemble du processus de production des repas
Assurer le respect des normes et processus internes (normes alimentaires, fiches techniques, ect)
Réception et stockage des marchandises
Veiller à la qualité des productions et alerter en cas de non conformité Nous recherchons des professionnels sachant anticiper l'organisation des journées, travailler en équipe, aimant varier les activités, sachant s'adapter à plusieurs environnements et faire face aux impondérables. Travail en semaine de 07h30 à 13h30 et journées en coupé un week-end sur deux. + 13° mois après 1 an d'ancienneté Poste à pourvoir début septembre 2025 Description de l'entreprise : Depuis 2008, le groupe AKTÉ dont le siège social est à Vendargues (34) a redéfini la restauration collective en établissements sanitaires et médico-sociaux pour la transformer en restauration collaborative : www.akte-restauration.com PME à taille humaine, nous valorisons autant les savoir-faire que les savoir être. Nous sommes toujours très engagés sur nos valeurs et nous entendons faire grandir nos collaborateurs en activant, dès le processus de recrutement, les leviers qui permettront l'évolution de carrière et l'épanouissement professionnel. Nous soutenons les équipes en accompagnant chaque talent pour qu'il puisse se réaliser et nous favorisons la mixité sociale via nos engagements et partenariats. Type d'emploi : CDI Formation:
CAP / BEP (Requis) Expérience:
Domaine Culinaire: 1 an Lieu du poste : En présentiel

Poste : Aide Ménagère à Domicile Nous recherchons des personnes pour intervenir chez nos bénéficiaires : Entretien du logement (ménage, repassage) Accompagnement bienveillant Interventions adaptées selon vos disponibilités

Rejoignez notre équipe et mettez votre savoir-faire au service des familles. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine ? Ce n'est pas un frein. Ce qui compte avant tout, c'est votre engagement et votre volonté de bien faire. Si vous êtes une personne organisée, rigoureuse et attentive aux détails, nous serons ravis de vous accueillir. Vos missions :
Assurer l'entretien du domicile avec soin et rigueur
Réaliser les tâches de ménage et de repassage Ce que nous vous proposons :
Des interventions proches de chez vous
Un parcours de formation dès l'intégration
Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours Indemnisation des déplacements
Téléphone professionnel fourni
Mutuelle prise en charge à 50 %
Accès au Comité d'Entreprise (avantages, réductions.)
Méthodes et outils professionnels mis à votre disposition Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante ? Postulez dès aujourd'hui et contribuez au bien-être des familles que nous accompagnons au quotidien.

Pour le secteur de Saint Gely du Fesc et Saint-Martin-de-Londres le matin, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vos missions : Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entourée : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner une personne dans son quotidien. Le poste est à pourvoir dés que possible, à raison de 12h par semaine. Une évolution du nombre d'heures est envisageable.
Un CDI est à pourvoir dès maintenant. Nous proposons également la formation d'auxiliaire de vie aux familles
Vos missions principales:
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ( préparation des repas, aide au rangement, organisation du quotidien)
proposer et participer à des activités ludiques, sportives ou manuelles pour favoriser l'épanouissement.
Encourager et soutenir le maintien de l'autonomie.
Créer un cadre bienveillant et sécurisant. Le profil recherché
De préférence une personne disposant d'une expérience ou d'une formation dans l'accompagnement de personnes ayant des troubles cognitifs et/ou comportementaux
Patience, écoute et bienveillance sont essentielles
Capacité de s'adapter aux besoins et au rythme de la personne. Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 150 agences à travers le pays et plus de 10000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Nous recrutons des intervenants à domicile(H/F) sur les communes de Montarnaud et alentours en CDI, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, RDV, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Début de contrat: dès que possible Salaire: à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté + ECR diplôme sous conditions 63.82 €/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront de réels atouts. Vous recherchez un métier qui a du sens ? Alors ce métier est peut-être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner si vous êtes motivé(e) et investi(e). Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail... Nos + :
La mise à disposition d'un véhicule de service pour partie de vos interventions
Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience
Le remboursement des kms de votre domicile aux clients à hauteur de 60%
Prise en charge de titre restaurant (si vous le souhaitez)
Prise en compte à hauteur de 60% des frais kilométrique entre le domicile/1er client et dernier client/domicile
Des missions près de chez vous
Des frais de déplacement pris en charge entre chaque client ( inter-vacations,ou intermissions 0,38€ du km )
Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin
Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute.
Des formations professionnalisantes

Nous recrutons des intervenants à domicile(H/F) sur les communes de Grabels et alentours en CDI, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, RDV, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Début de contrat: dès que possible Salaire: à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté + ECR diplôme sous conditions 63.82 €/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront de réels atouts. Vous recherchez un métier qui a du sens ? Alors ce métier est peut-être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner si vous êtes motivé(e) et investi(e). Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail... Nos + :
La mise à disposition d'un véhicule de service pour partie de vos interventions
Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience
Le remboursement des kms de votre domicile aux clients à hauteur de 60%
Prise en charge de titre restaurant (si vous le souhaitez)
Prise en compte à hauteur de 60% des frais kilométrique entre le domicile/1er client et dernier client/domicile
Des missions près de chez vous
Des frais de déplacement pris en charge entre chaque client ( inter-vacations,ou intermissions 0,38€ du km )
Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin
Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute.
Des formations professionnalisantes

Rejoignez Nos Aimés (service mandataire) pour accompagner les aînés, comme les personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme. Nous recherchons un auxiliaire de vie H/F pour accompagner un de nos clients situé dans un lotissement de St Gely Du Fesc.
Aide à la douche et à l'habillement
Prévention des chutes
Aide à la prise des médicaments
Promenade
Présence, compagnie, stimulation
Entretien du domicile CDI Horaires: 9h45-13h45 le mercredi (4h/semaine). Saint Gely Du Fesc Permis B nécessaire Vous devez être diplômé ou formé au métier de l'accompagnement de la personne dépendante ou avoir au moins 3 ans d'expérience. Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome.

Chez A VOS COTES, vous n'êtes pas un simple salarié : Vous êtes au cœur de notre mission. Depuis près de 20 ans, nous plaçons le bien-être de nos équipes au même niveau que celui des personnes que nous accompagnons. Reconnaissance, proximité, entraide et bonne humeur sont les piliers de notre quotidien. Vos missions
Entretien courant du domicile : sols, cuisine, sanitaires, dépoussiérage, etc.
Repassage (et si ce n'est pas votre point fort, pas de panique : on vous forme avec le sourire !) Ce que nous vous offrons
Une intégration personnalisée et bienveillante
Des horaires flexibles, adaptés à votre rythme et vos contraintes
Hyper-sectorisation pour limiter vos déplacements
Des formations régulières pour évoluer et devenir auxiliaire de ménage premium Profil recherché
Motivation, sérieux, ponctualité
Sens du service, écoute, discrétion
Connaissance des techniques de nettoyage = un plus (sinon, on vous forme !) Pourquoi choisir A VOS COTES ? Parce que nous sommes une agence :
Qui vous respecte et vous écoute
Qui crée un environnement de travail stable, motivant et humain

Chez A VOS COTES, vous n'êtes pas un simple salarié : Vous êtes au cœur de notre mission. Depuis près de 20 ans, nous plaçons le bien-être de nos équipes au même niveau que celui des personnes que nous accompagnons. Reconnaissance, proximité, entraide et bonne humeur sont les piliers de notre quotidien. Vos missions
Entretien courant du domicile : sols, cuisine, sanitaires, dépoussiérage, etc.
Repassage (et si ce n'est pas votre point fort, pas de panique : on vous forme avec le sourire !) Ce que nous vous offrons
Une intégration personnalisée et bienveillante
Des horaires flexibles, adaptés à votre rythme et vos contraintes
Hyper-sectorisation pour limiter vos déplacements
Des formations régulières pour évoluer et devenir auxiliaire de ménage premium Profil recherché
Motivation, sérieux, ponctualité
Sens du service, écoute, discrétion
Connaissance des techniques de nettoyage = un plus (sinon, on vous forme !) Pourquoi choisir A VOS COTES ? Parce que nous sommes une agence :
Qui vous respecte et vous écoute
Qui crée un environnement de travail stable, motivant et humain

Vitalliance, a plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur.

Chez A VOS COTES, vous n'êtes pas un simple salarié : Vous êtes au cœur de notre mission. Depuis près de 20 ans, nous plaçons le bien-être de nos équipes au même niveau que celui des personnes que nous accompagnons. Reconnaissance, proximité, entraide et bonne humeur sont les piliers de notre quotidien. Vos missions En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes accompagnées. Vos missions incluent notamment :
Aide à la toilette, à l'habillement, au lever/coucher, transferts
Aide au repas (courses, préparation, prise des repas,.)
Entretien du cadre de vie (ménage, linge)
Accompagnement aux rendez-vous, promenades, loisirs
Maintien du lien social : échanges, jeux, activités
Aide administrative ponctuelle Ce que nous vous offrons
Une intégration personnalisée et bienveillante
Horaires adaptables selon vos disponibilités
Hyper-sectorisation pour limiter vos déplacements
Des formations régulières pour évoluer Profil recherché
Motivation, sérieux, ponctualité, autonomie
Sens du service, écoute, discrétion
Goût du travail en équipe Pourquoi choisir A VOS COTES ? Parce que nous sommes une agence :
Qui rémunère mieux que la moyenne
Qui vous respecte et vous écoute
Qui crée un environnement de travail stable, motivant et humain

Chez A VOS COTES, vous n'êtes pas un simple salarié : Vous êtes au cœur de notre mission. Depuis près de 20 ans, nous plaçons le bien-être de nos équipes au même niveau que celui des personnes que nous accompagnons. Reconnaissance, proximité, entraide et bonne humeur sont les piliers de notre quotidien. Vos missions En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes accompagnées. Vos missions incluent notamment :
Aide à la toilette, à l'habillement, au lever/coucher, transferts
Aide au repas (courses, préparation, prise des repas,.)
Entretien du cadre de vie (ménage, linge)
Accompagnement aux rendez-vous, promenades, loisirs
Maintien du lien social : échanges, jeux, activités
Aide administrative ponctuelle Ce que nous vous offrons
Une intégration personnalisée et bienveillante
Horaires adaptables selon vos disponibilités
Hyper-sectorisation pour limiter vos déplacements
Des formations régulières pour évoluer Profil recherché
Motivation, sérieux, ponctualité, autonomie
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Vous effectuerez du transport de personnes et du transport VSL. Vous devez impérativement avoir la CAPACITE TAXI (CQP), votre CARTE PROFESIONNELLE et FORMATION CONTINUE A JOUR ainsi que votre VISITE MEDICALE A JOUR (obligatoire pour exercer le poste) Pas de manipulation de personne. Amplitude horaire de 7h00 à 18h00 , planning tournant Vous interviendrez du lundi au vendredi et un à deux samedi par mois Une connaissance de Montpellier et ses alentours est nécessaire pour assurer les courses dans le temps imparti. Possibilité d'heures supplémentaires. Prise de poste immédiate Possibilité de prolongation du contrat.

Offre d'emploi : Auxiliaire de Vie de Jour
Habitat Partagé URGENT Lieu : Saint Georges d'orques Type de contrat : CDI, Temps plein (35h/semaine) Horaires : selon un roulement établi Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie de Jour pour intervenir au sein d'un habitat partagé Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute , confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Nous recherchons pour notre boulangerie situé à Saint Gely du Fesc, un(e) boulanger(ère) , salaire à définir selon expérience. Missions : fermentation, préparation des pâtes et cuisson. Poste à pourvoir le plus tôt possible

Votre mission : prendre soin d'un enfant âgés de
3 ans à son domicile , s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les matins (06h30
8h00) sur la zone de JUVIGNAC venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91€ à 12,41€ des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Languedoc Hygiène Assist
leader en matière de ventilation et de 3D
recrute sur son siège basé à Pignan recrute : Ce poste, à responsabilités transversales, vise à assurer la rédaction des devis techniques, le suivi des chantiers, la coordination de l'équipe terrain et la gestion des aléas quotidiens. Missions principales :
Élaboration des devis techniques (ventilation, VMC, station de relevage.) à partir des comptes rendus des techniciens et des données issues de notre logiciel de gestion d'intervention
Utilisation de notre ERP pour la création, le suivi et l'archivage des devis
Préparation logistique des chantiers : constitution des bacs, suivi du stock, gestion des consommables
Passation de commandes auprès des fournisseurs si besoin
Suivi des comptes rendus quotidiens, analyse des interventions réalisées, remontée des anomalies
Coordination avec les techniciens : gestion des aléas, communication sur les consignes et priorités
Appui à la direction sur les aspects techniques et organisationnels Profil recherché :
Expérience dans un environnement technique (ventilation, maintenance, hygiène de l'air, CVC...)
Bonne capacité de rédaction et d'analyse technique
Maîtrise des outils informatiques courants (Excel, messagerie)
Aisance dans l'utilisation d'un logiciel de gestion ou ERP (formation interne prévue si besoin) Formation Bac Pro ou BTS technique appréciée ou expérience équivalente sur même type de fonction. Une adaptation au poste peut-être envisagée sur connaissance de l'environnement technique est maîtrisé.

HORIBA ABX SAS est une filiale du groupe japonais HORIBA. Rayonnant dans plus de 110 pays sur les 5 continents, notre siège social se situe à Montpellier. Notre Société propose une gamme étendue et complète de solutions d'hématologie, d'hémostase et de chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le domaine du Diagnostic In Vitro (DIV). Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd'hui un(e) Opérateur de fabrication montage (H/F). Objectif : Intégré(e) à une équipe de fabrication, vous aurez en charge le montage et l'assemblage des sous-ensembles intégrés à nos automates d'analyse médicale. Missions : Vous effectuez des montages et assemblages de pièces mécaniques, électriques, pneumatiques... Vous pourrez également être amené(e) à réaliser différentes tâches (réglages, tests, reprises de pièces.). Profil : Nous recherchons idéalement des personnes dotée(s) d'une formation en mécanique ou équivalent (type BEP/CAP, Bac professionnel.) et / ou ayant une expérience confirmée d'au minimum 1 an à un poste similaire. Avec une très bonne dextérité, vous maitrisez les petits outillages manuels. Vous êtes une personne minutieuse, avec une bonne logique mécanique, ayant le sens du travail en équipe. Avantages : Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Titres restaurant + Jours de RTT

À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Profil Recherché : Permis B + véhicule requis Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Chez APEF, nous vous proposons : Un CDI temps plein ou partiel Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle Des interventions sectorisées Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière Tout le matériel de protection vous est fourni (gants, masques, blouses, surchaussures, gel,...)

*** *************Rencontrez directement l'employeur dans ses locaux le jeudi matin !****************** Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Chez APEF, nous vous proposons : Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle Des interventions sectorisées Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière Une indemnisation de déplacements Tout le matériel de protection vous est fourni (gants, masques, blouses, surchaussures, gel,...)

Notre client, acteur reconnu dans son secteur, recherche pour sa filiale un(e) Conducteur(trice) d'engins en CDI à temps plein. Vos missions : Conduite et utilisation des engins suivants :
Chargeuse
Pelle mécanique Travail en équipe avec les autres conducteurs d'engins. Application rigoureuse des consignes de sécurité Entretien courant du matériel. Chaque conducteur disposera d'un engin qui lui est approprié. Avantages : 13e mois Tickets restaurant Prime de salissure Prime d'ancienneté
Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature ! Titulaire du CACES R482 (ancien R372) catégorie(s) correspondante(s) Débutant(e) accepté(e), formation possible sur site Motivation, sérieux et bon esprit d'équipe

Situé sur le quartier de la Valsière à Grabels (limite Montpellier), La Cantina est un tiers lieu alimentaire et culturel qui a pour objet de lutter contre le gaspillage alimentaire et de favoriser l'accès équitable à une alimentation durable. Le lieu est géré par une association à but non lucratif ou se retrouve salariés et bénévoles. L'association a mis en place plusieurs actions afin de répondre à sa vocation :
La mise en place d'une filière partenariale avec les maraîchers locaux pour la valorisation de leurs produits déclassés via l'achat et la transformation.
Un restaurant associatif ouvert du mardi au samedi qui accueille entre 15 et 30 couverts le midi de 12h à 14h.
Un service traiteur pour les évènements associatifs.
Des ateliers cuisine sur place et à l'extérieur.
Une soirée culturelle chaque dernier vendredi du mois avec un repas et un spectacle. Afin d'assurer le développement des activités et le soutien des salariées actuelles, la Cantina ouvre un poste de Cuisinier.e. sur la partie restaurant :
Du mardi au samedi pour le service du midi (9h
16h45)
35 h semaine
Pas de coupure excepté un vendredi par mois
Début de contrat le 23/11/2025
Travail en autonomie sous la direction du chef de cuisine
Carte réduite / facilité de mise en place (2 propositions hebdomadaires)
Cuisine végétarienne / travail de produits non transformé
Salaire brut entre 1900€ et 2100€ selon expérience Mission du poste :
Production des repas en autonomie pour le restaurant et parfois pour l'activité traiteur.
Réaliser des recettes à partir de fiches techniques et en lien avec la responsable de cuisine, proposer des recettes.
Vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation.)
Suivi des stocks et passages des commandes éventuelles
Gestion logistique et approvisionnements, réception des livraisons, rangement et nettoyage en collaboration avec l'équipe.
Être responsable de l'hygiène de la cuisine.
Participer aux réunions d'équipe hebdomadaire. Attentes :
Expérience avérée de 2 à 5 ans en tant que cuisinier.e
CAP cuisine ou équivalent
Créativité, capacité à proposer des recettes, affinité pour la cuisine végétarienne
Maîtrise des règles HACCP.
Adaptabilité, pouvoir jongler entre différentes tâches et faire face aux imprévus
Faire preuve d'autonomie tout en sachant travailler en équipe.

Vous réaliserez des travaux de couverture : pose de tuiles, réparations sur toitures... L'entreprise est prête à intégrer un maçon ayant l'expérience de la pose de tuiles et réalisation de toitures (sur villas...) Rémunération selon la grille indiciaire et expérience. Véhicule entreprise pour se rendre sur les chantiers, au départ du dépôt situé à St Gély du Fesc (pouvoir se rendre de manière autonome au dépôt)

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez les opérations suivantes :- Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.).
Positionnement des repères pour les ouvrages à construire.
Terrassement et fondations.
Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.).
Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Nous recherchons des profils :
Autonome- Respectueux des consignes de travail
Ponctuel
Rigoureux Niveau d'étude : BEP/CAP Niveau d'expérience : 2 ans

Description de l'entreprise Dédiée aux galeries marchandes et aux centres commerciaux, Interview Coiffure propose des prestations globales, accessibles à toute la famille, sans rendez-vous, avec de nombreuses offres promotionnelles tout au long de l'année. L'enseigne Interview Coiffure fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, The Barber Company, Saint Algue.). Interview Coiffure positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé au centre commercial INTERMARCHÉ à JUVIGNAC 34990. Salaire : 1 805€ à 2 060€ selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDD temps plein

Aide-Soignant(e) de nuit
CDI EHPAD BELLE VISTE
Saint-Gély-du-Fesc (34) Votre mission (nuit) Soins d'hygiène, de confort et de prévention selon protocoles. Surveillance de l'état de santé, sécurité et bien-être des résidents. Accompagnement des besoins nocturnes avec discrétion et respect. Transmissions orales et écrites pour assurer la continuité. Participation à la vie de l'EHPAD (réunions, projets d'accompagnement personnalisés). Travail en binôme de nuit avec un(e) agent(e) de service. Conditions de travail Contrat : CDI temps complet Horaires : Nuit en 10h, 1 week-end sur 2 Convention : FEHAP 51
Primes Ségur Environnement apaisant, équipe stable, management à l'écoute Profil recherché DE Aide-Soignant(e) exigé Expérience en EHPAD ou de nuit appréciée Observation, autonomie, bienveillance, esprit d'équipe Rejoignez l'EHPAD BELLE VISTE et donnez du sens à vos nuits de soin.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un mécanicien poids lourd. Vos missions principales :
réaliser les diagnostics techniques et identifier les pannes
assurer l'entretien préventif et curatif des poids lourds (freins, suspensions, moteurs, systèmes hydrauliques...)
effectuer les réparations mécaniques et électroniques nécessaires
contrôler la conformité des interventions selon les normes de sécurité en vigueur
maintenir l'atelier organisé et respecter les consignes de sécurité

Vous travaillez dans un salon de coiffure mixte: vous ferez coupes femmes et homme, colorations, balayages, encaissement Si besoin, formation pour se perfectionner et développer vos compétences Vous travaillez du mardi au samedi commune desservi par la ligne bus N° 38 au départ de la Gare de Montpellier

Notre agence LIP Intérim, spécialiste des métiers du transport et de la logistique recherche actuellement pour son client un Chauffeur PL TP H/F. Vous prendrez en charge les missions suivantes :
Conduite d'engins de transport de matériaux sur chantiers TP (camion benne)
Manœuvre et conduite de 8x4 et 6x4
Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur chantier
Participation ponctuelle aux tâches au sol avec l'équipe
Assurer l'entretien courant du véhicule et signaler toute défaillance éventuelle.
Respecter les délais de livraison et les consignes de travail établies par le chef de chantier.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe sur place afin de garantir une bonne coordination des opérations. Vous justifiez idéalement d'une expérience préalable en conduite de poids lourds, de préférence dans le domaine des travaux publics. Effectuer des tâches de chargement, déchargement ne vous fait pas peur. Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité routière et de conduite en travaux publics. Enfin, vous avez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Vous disposez de l'AIPR Vous maîtrisez la conduite de camions bennes (8x4, 6x4) Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe Alors, postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV !

GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE Mettre en œuvre et effectuer le suivi des opérations comptables de la société Enregistrer les factures de frais généraux Assurer le suivi de la trésorerie, des rapprochements bancaires et des flux financiers Etablir les déclarations fiscales et sociales Produire et analyser les reportings financiers, indicateurs de performance et budgets Garantir la fiabilité des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles en étroite collaboration avec l'expert-comptable Traiter mensuellement les comptes clients, envoi de facture et suivi du paiement Effectuer les virements correspondants aux différentes créances Suivre et contrôler les mouvements financiers relatifs à l'activité de la ligne de caisses et du drive RH ET SOCIAL Manager l'équipe administrative Superviser l'administration du personnel (contrats de travail, déclarations, paie, .) Assurer en cas de besoin (absence du collaborateur RH) les formalités administratives du personnel Suivre et valider les paies en lien avec le logiciel interne Veiller au respect des obligations légales et sociales (médecines du travail, formations, IRP, ...) Etre un relais de proximité auprès des salariés pour les questions administratives et RH Réviser la paie du mois avec les outils données (badgeuse, logiciel de suivi des heures) GESTION COMMERCIALE Suivi et analyse des indicateurs commerciaux ( CA, marges, rentabilité, stocks) Elaboration et suivi des tableaux de bord de gestion Etablir un prévisionnel de trésorerie, le mettre à jour Appui à la direction dans la mise en place d'actions commerciales et promotionnelles Optimisation des outils de gestion commerciale pour améliorer la performance du magasin mise en place des inventaires fiscaux et semestriels, et le suivi du stock

Vous êtes Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse ou technicien(ne) de laboratoire au sein d'un laboratoire d'analyses médicales. Missions :
réalisation des prélèvements sanguins et prélèvements spéciaux (COVID, bactériologiques, mycologiques)
participation aux opérations de réception et tri des échantillons
enregistrement des dossiers patients Pas de garde pas d'astreinte, amplitude horaire 6h30H-18H et 6h30H-12H le samedi, 1 samedi sur 2. Possibilité de travail en 11h. Fonctionnement en binôme avec un autre préleveur pour assurer la continuité des soins. Expérience en laboratoire valorisée.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Rattaché(e) au Responsable Travaux Equipements du territoire, vous participez à la supervision des projets de construction et d'ingénierie d'installations de traitement d'eaux usées, d'eau potable, d'irrigation et de pluvial. Vos principales missions seront :
Analyser les pièces du marché et appréhender les contraintes,
Vérifier les dimensionnements et le planning,
Réaliser les VISA et la communication avec les différents interlocuteurs,
Assurer la gestion contractuelle, le suivi budgétaire, et la facturation,
Gérer les commandes et approvisionnement en matériel sur chantier,
Prévoir et contrôler le respect des procédures hygiène et sécurité,
Planifier les interventions des différents intervenants et en assurer la coordination,
Contrôler le respect des plans guide GC et l'installation des équipements,
Rédiger les protocoles de mise en route, les rapports de mise en service et notices de fonctionnement en collaboration avec le metteur en service,
Assister à la mise en service complète des installations, avec pour principal objectif la satisfaction du client,
Réaliser les DOE et la formation aux exploitants,
Réaliser le chiffrage de travaux supplémentaires, de devis gré à gré et collaborer avec les chargé(e)s d'études à la réponse aux appels d'offres. VOTRE PROFIL Expérience significative de 5 à 10 ans dans le domaine de l'eau. Des compétences en process liés au traitement de l'eau et en hydraulique sont indispensables. Des compétences en électromécanique et/ ou génie-civil de l'eau seraient fortement appréciées pour répondre aux exigences techniques du poste. Vous avez un véritable attrait pour la technique et les process. Vous appréciez tant l'autonomie que le travail en équipe. Curieux(se), motivé(e) par les défis, vous aimez résoudre des problématiques techniques tout en faisant preuve d'un bon relationnel pour accompagner nos clients. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à gérer les priorités et à coordonner plusieurs intervenants dans le respect des budgets et des plannings d'exécution. À l'aise avec les outils informatiques, vous savez les utiliser efficacement dans le cadre de vos missions. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Localisation : Montpellier (34) ou Nîmes (30) Déplacements : Sur la région du Languedoc-Roussillon. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera :
d'un salaire de base compris entre 39 695€ brut et 50 000€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois
d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de GRABELS, JUVIGNAC, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f). Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants d'une valeur de 5€; une indemnisation de vos déplacements; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Description du poste Nous recherchons un Electromécanicien motivé et compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de l'entretien, du diagnostic, de la réparation et de l'installation d'équipements combinant des éléments mécaniques et électriques. ________________________________________ Missions principales
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements.
Diagnostiquer et dépanner les pannes d'ordre mécanique et électrique.
Réaliser des opérations d'installation, de montage et de mise en service des machines.
Lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques.
Proposer des améliorations techniques pour optimiser la fiabilité des installations.
Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. ________________________________________ Profil recherché
Formation en électromécanique, maintenance ou domaine équivalent.
Connaissances solides en mécanique générale ,hydraulique et en électricité.
Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
Rigueur, sens de l'analyse et réactivité.

Nous recherchons pour notre boulangerie situé à Saint Gey du Fesc, un(e) pâtissier(e) CONFIRME salaire à définir selon expérience. Prépare et confectionne des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.

Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ou vous occuper des enfants ? Devenez professionnel(le) des services ménagers à domicile avec O2. Découvrez un vrai métier, faisant appel à des techniques précises et à de bonnes qualités relationnelles. Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à MONTARNAUD, VAILHAUQUES, LA BOISSIERE, ARGELLIERS (et environs). Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge. Vous pouvez également être amené à garder des enfants sur du temps périscolaire. Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :
grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous,
d'un planning adapté à vos disponibilités,
d'un téléphone professionnel
de la prise en charge de vos frais kilométriques
d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
tickets restaurant
CE d'entreprise
de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme,
de perspectives d'évolution au sein du réseau O2.
Une expérience du secteur constitue un plus mais n'est pas obligatoire
Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun

Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ou vous occuper des enfants ? Devenez professionnel(le) des services ménagers à domicile avec O2. Découvrez un vrai métier, faisant appel à des techniques précises et à de bonnes qualités relationnelles. Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à MONTARNAUD, VAILHAUQUES, LA BOISSIERE, ARGELLIERS (et environs). Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge. Vous pouvez également être amené à garder des enfants sur du temps périscolaire. Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :
grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous,
d'un planning adapté à vos disponibilités,
d'un téléphone professionnel
de la prise en charge de vos frais kilométriques
d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
tickets restaurant
CE d'entreprise
de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme,
de perspectives d'évolution au sein du réseau O2.
Une expérience du secteur constitue un plus mais n'est pas obligatoire
Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun

Nous recherchons un cuisinier talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe au sein d'un restaurant alliant créativité, produits frais et authenticité. Vous participerez à l'élaboration et à la réalisation d'une cuisine moderne, raffinée et conviviale. Missions :
Préparer et dresser des plats dans le respect des fiches techniques et des standards de qualité du restaurant
Travailler des produits frais et de saison
Participer à la création de nouvelles recettes et à l'évolution de la carte
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Contribuer à la bonne ambiance et au dynamisme de la brigade Profil recherché :
Expérience confirmée en cuisine
Maîtrise des techniques culinaires et sens du détail
Créativité, rigueur et passion pour le produit
Esprit d'équipe et motivation Nous offrons :
Un cadre de travail stimulant et convivial
Une cuisine ouverte sur l'innovation et la saisonnalité
Rémunération attractive selon profil et expérience

À propos de nous : Située à proximité de Montpellier (34), notre entreprise, FABRILS, est un acteur de référence dans le secteur des Menuiseries Aluminium/PVC et de la Serrurerie-Métallerie. Forts de notre expertise et de notre savoir-faire, nous nous engageons à réaliser des projets d'envergure qui allient qualité et innovation. Afin de soutenir notre croissance et de relever de nouveaux défis, nous recherchons un Conducteur de Travaux dynamique et passionné, prêt à s'investir pleinement dans notre équipe et à contribuer au succès de nos projets. Vos principales responsabilités incluent :
Analyser les dossiers techniques des marchés pour assurer la conformité des plans, DPGF et Cahier des Charges Techniques Particulières.
Participer à l'établissement des chiffrages et devis, tout en respectant les aspects légaux et commerciaux.
Gérer les consultations avec les fournisseurs et sous-traitants, en veillant aux délais d'approvisionnement.
Réaliser les démarches d'ouverture de chantier et choisir les méthodes d'exécution, les matériaux et équipements nécessaires.
Collaborer avec les équipes de production et participer à l'élaboration des plans sur logiciel de dessin.
Suivre le planning et l'avancement des chantiers, tout en supervisant et en manageant les équipes sur site.
Garantir le respect des normes de sécurité et la conformité des ouvrages posés.
Rendre compte régulièrement de l'avancement des projets à la direction et participer à la réception des ouvrages. Profil recherché :
Vous disposez de solides connaissances en métallerie et bâtiment, ainsi qu'en gestion de projet.
Vous êtes capable d'analyser un dossier d'appel d'offres (Plans, CCTP, DPGF, CCAP.).
Vous avez une expérience significative (minimum 1 an) dans la Serrurerie-Métallerie et en Menuiserie Aluminium/PVC.
Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), avec d'excellentes compétences en communication. Ce que nous vous offrons :
Un contrat à durée indéterminée (CDI) avec un statut ETAM.
Un salaire attractif à partir de 38000€ brut/an selon profil, compétences et expériences.
Véhicule de service, ordinateur portable et téléphone portable fournis.
Mutuelle avec une prise en charge de 50% de la part salarié.
Titres restaurant pour vos repas.
Un environnement de travail stimulant avec des déplacements sur nos chantiers.
Prise de poste dès que possible. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV à (adresse e-mail) et intégrez une entreprise qui valorise vos compétences et votre engagement. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Qui sommes-nous ? Biomanity est une startup innovante en biotechnologie, experte du chitosane modifié et de ses applications. Nous développons des produits biosourcés et biodégradables pour répondre aux enjeux de la transition agroécologique. Nos deux produits phares :
Un Super Absorbant 100 % biodégradable, capable d'absorber jusqu'à 500 fois son poids en eau, pour économiser l'eau et améliorer la résilience des cultures.
Un système de microencapsulation low-cost de principes actifs, applicable notamment dans les secteurs de l'agriculture, de la cosmétique et de l'hygiène. Notre équipe de 13 collaborateurs, principalement des chercheurs, est basée à Montpellier. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) pour structurer et accélérer notre croissance. Vos missions En lien étroit avec l'équipe R&D, vous serez chargé(e) de :
Identifier les opportunités de marché et les besoins clients (agriculture, jardinerie, reforestation, etc.).
Élaborer des propositions technico-économiques adaptées à chaque segment.
Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale BtoB.
Prospecter activement (téléphone, e-mail, terrain) et développer un portefeuille clients.
Négocier les conditions commerciales (prix, délais, volumes).
Assurer le suivi client et la fidélisation.
Participer à l'analyse de marché, au positionnement prix et à l'adaptation de l'offre. Profil recherché Formation : Ingénieur commercial agricole, spécialité marketing/commercial, de formation initiale agronome ESA, Purpan, ISTOM, UniLaSalle, AgroPrisTech, Institut Agro... Expérience : Minimum 5 ans d'expérience réussie dans la commercialisation de biofertilisants, supports de culture ou produits agricoles innovants. Compétences clés
Solide culture technique et commerciale
Excellente communication et sens de la négociation
Autonomie, rigueur, leadership
Maîtrise des outils CRM et numériques
Capacité à travailler en équipe et à interagir avec des profils scientifiques Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre une startup à impact avec de fortes convictions environnementales
Participer à des projets innovants et concrets
Évoluer vers un poste de Directeur Commercial & Développement (marketing, communication)
Travailler dans un environnement stimulant, au cœur de l'innovation biotech

Poste à pourvoir sur Cournonterral, Pizzéria, au sein d'une équipe dynamique et conviviale . Production artisanale de pizzas et salades. Dans le cadre de notre recherche nous mettons en place une formation à l'arrivée du candidat.. Vos missions seront diverses et variées . Côté cuisine :
Réalisation des pizzas en fonction des recettes
Entretien de votre espace de travail et plonge Côté clientèle :
Accueil avec le sourire des clients
Prise de commande physique et téléphonique
Encaissement Une première expérience dans le secteur de la restauration serait très appréciée Connaissance des normes HACCP Poste à pourvoir de suite CDI de 37H/semaine horaire en coupure 2 jours de repos consécutifs Dimanche et Lundi Le salaire sera évolutif en fonction de l'expérience au sein de l'entreprise. ***Prise de poste au 03/11/2025***

Poste à pourvoir sur Cournonterral, Pizzéria, au sein d'une équipe dynamique et conviviale . Production artisanale de pizzas et salades. Vos missions seront diverses et variées :
Accueil avec le sourire des clients
Prise de commande physique et téléphonique
Encaissement
Livraison en scooter sur le secteur Cournonterral/Cournonsec Vous êtes titulaire du BSR Une première expérience dans le secteur de la livraison serait très appréciée Poste à pourvoir de suite CDI de 10H/semaine

Nous recherchons des électriciens TP H/F pour l'un de nos clients situé à Cournonterral. Vous aurez pour missions :
Effectuer des travaux de voirie ;
Aider à la pose de candélabres ;
Aider aux branchements électriques ;
Faire le suivi d'engins TP ;
Faire la pose de réseaux électriques ;
Nettoyer et ranger le chantier. Votre profil :
Idéalement, vous possédez une première expérience dans les travaux publics ;
Le travail physique ne vous fait pas peur ;
Vous possédez des compétences en électricité.

La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur le secteur de Cournonterral / Cournonsec pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.

Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques
appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien
> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien
> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques
appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien
> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure argent avec rigueur
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O6674

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence Interaction de Montpellier recrute pour le compte de son client spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire, un/une Opérateur de ligne de conditionnement (H/F). Vos missions :
Approvisionner la ligne en matières premières et consommables selon l'ordre de fabrication ou les besoins en cours de production.
Préparer les machines ou équipements, monter les formats, réaliser les réglages nécessaires avant lancement.
Piloter la ligne de conditionnement : lancer la machine, surveiller son fonctionnement, assurer le bon déroulement du conditionnement.
Surveiller la qualité du produit : contrôler des éléments comme le poids, le codage, la fermeture, l'étanchéité, etc., et réagir en cas d'anomalie.
Effectuer des contrôles réguliers (poids, échantillons, vides de ligne), selon les procédures en vigueur.
Documenter la production : remplir les dossiers de lot, les fiches OF (ordre de fabrication), tracer les non-conformités et rapporter le suivi de production ou le TRS (taux de rendement synthétique) si nécessaire.
Nettoyer les machines et le poste de travail en fin de production ou de série, dans le respect des protocoles d'hygiène.
Effectuer la maintenance de premier niveau, remonter les dysfonctionnements ou usures au responsable technique.
Coller et étiqueter, mettre en cartons, palettiser les produits finis, préparer les commandes et gérer les expéditions.
Alerter en cas de stock insuffisant ou de consommables manquants.
Respecter les consignes de sécurité, Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie, vous avez l'habitude de travailler sur les machines de production, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes dynamique, organisé et rigoureux !

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique du secteur agroalimentaire ? Interaction Montpellier recrute, pour son client spécialisé dans l'industrie agro alimentaire, un Opérateur de Fabrication (H/F) au sein de la salle des chaudrons. Vos missions principales : Préparation des matières premières : pesée, dosage et approvisionnement des chaudrons Suivi des recettes de fabrication : ajout des ingrédients selon les instructions et les fiches techniques Conduite des chaudrons de cuisson : réglage des paramètres (température, temps, vitesse), surveillance du process Contrôles qualité en cours de production : prélèvements, vérification de la conformité des produits Nettoyage et entretien du poste de travail et des équipements Port de charges lié à la manipulation de sacs, bidons ou seaux de matières premières Nous vous offrons : Mission intérim avec possibilité de renouvellement Une intégration dans un environnement de production moderne et stimulant Abondement du CET à hauteur de 5 % Votre profil : Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) aux consignes et appréciez le travail en équipe Vous êtes à l'aise avec le port de charges et le respect des procédures

Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Description du poste : Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis ! * Gestion commerciale / Merchandising / Promotions * Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon * Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions * Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings * Respect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation * Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien
> https://urlr.me/W6Hcm Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison * Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien * Un amateur de l'organisation et du sens du résultat * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. * Encourager votre équipe à progresser et se dépasser * Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle * Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En plus des missions d'assistant de direction, vous aurez pour missions la gestion des projets du magasin (étude de projet, demande de devis, consultation des entreprises, déclaration de projet, négociation, mise en chantier..) et de gérer et suivre les contrats de maintenance, sécurité.. Vous travaillerez du lundi au vendredi et 1 samedi sur 3. Une formation est prévue en interne Une expérience sur le poste est exigée. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein

Réceptionner et ranger la marchandise, vérifier la conformité de la livraison, vous êtes en charge de la propreté du quai, vous êtes responsable de l'affichage des publicités et de quelques réparations en magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-GéLY-DU-FESC (34980 , Occitanie
France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Description du poste : Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles * Gestion des stocks / Logistique * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux * Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Conseiller de Vente Textile H/F Publié le 10 octobre 2025 Localisation JUVIGNAC Contrat CDI Postuler Votre Team Acteur majeur du commerce d'articles de sport et de loisir, le Groupe Hanot, compte 10 magasins sous les enseignes INTERSPORT, INTERSPORT Outlet, ainsi qu'une cellule Clubs et Collectivités. Ces établissements sont répartis sur le territoire de l'Hérault et du Gard. Une couverture qui représente plus de 70 M € de chiffre d'affaire et une équipe de près de 300 collaborateurs. Mais nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Notre maillage territorial, nous permet de donner accès à tous, aux plus grandes marques de sport partout en France, nous soutenons le développement du sport local avec plus de 10 000 clubs partenaires et sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France, soucieuse des enjeux liés au développement durable et engagée dans une démarche de responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Nous agissons pour vous, et pourquoi pas avec vous ? Votre Challenge Afin de poursuivre notre développement, et pour nous accompagner dans nos projets, nous recrutons un Conseiller de vente Textile Loisir & Multisport / Natation H/F. Directement rattaché(e) au Responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Vente directe : Est toujours disponible pour le client et maintient une qualité d'accueil Sait adapter ses techniques de vente et son relationnel en fonction des profils des clients S'assure de la satisfaction du client et développe les ventes complémentaires tout en proposant les services de l'enseigne et en appliquant les engagements consommateurs de l'enseigne S'attache à promouvoir l'image de marque de l'enseigne Maîtrise les différentes étapes de la vente Maîtrise parfaitement la gamme produits afin d'informer le client en toutes circonstances Développe ses connaissances produits, leur utilisation technique, se tient informé des évolutions Est capable de vendre un produit d'un autre univers Remonte les informations clients à l'animateur de rayon Vente indirecte : Veille à la parfaite tenue du magasin et plus particulièrement du ou des rayons dont il a la charge, afin de permettre aux clients de trouver rapidement l'article répondant à leur besoin Assure le facing, le balisage TG et la gestion du linéaire Met en place l'ILV et la PLV et utilise les supports de communication de l'enseigne Utilise le mobilier spécifique et met en place les opérations commerciales Est force de proposition dans l'optimisation des mètres linéaires Assure la mise sur cintre, l'antivolage, la mise en rayon des produits Suit ses 20/80 et, informe son supérieur pour anticiper les ruptures Fait des propositions de réassort vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et vous considérez la surface commerciale comme votre terrain de jeu. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux les sollicitations de notre clientèle et d'incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. La pratique régulière ou l'appétence pour un sport en particulier vous permet une bonne connaissance de vos produits textiles, accessoires et/ou matériels sportifs. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne analogue. . Postuler

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant qu'ouvrier ou ouvrière viticole pour notre client, vous participerez activement aux diverses activités liées à la culture de la vigne et à la production de vin. Sous la supervision du responsable de culture, vos missions principales incluront : Entretenir les vignes tout au long de l'année, en réalisant des travaux tels que la taille, le palissage et le relevage. Participer aux vendanges en récoltant le raisin avec soin pour garantir la qualité de la production. Assurer le désherbage manuel ou mécanique afin de maintenir le vignoble en bonne santé. Veiller à l'application de traitements phytosanitaires, dans le respect des normes environnementales. Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser le processus de vinification et atteindre les objectifs de l'exploitation. Votre implication sera essentielle pour contribuer à la naissance de vins d'exception.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le poste : Momji recherche un(e) nounou bilingue anglais à domicile à ST GELY DU FESC pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 4 ans. La garde démarrera le 16/10/2025 Vos tâches pourront inclure :
aller chercher les enfants à la sortie de l'école,
leur préparer le goûter,
les aider dans leurs devoirs,
jouer avec eux.tout ça en anglais ! Le temps consacré à l'anglais dépendra de votre niveau et de la demande de la famille. Rémunération : 13,08 € brut/heure Les avantages :
un salaire attractif
un job flexible, adapté à votre emploi du temps,
des gardes proches de chez vous Nous recrutons 2 500 nounous toute l'année à Paris IDF et dans les 10 plus grandes agglomérations françaises, envoyez-nous votre candidature ! Profil recherché :
être majeur,
avoir une expérience formelle ou informelle en garde d'enfants,
être motivé(e), pédagogue et aimer les enfants,
parler anglais : langue maternelle, courant ou intermédiaire.

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon. * Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien. * Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients. * Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement. * Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin. * Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises. Description du profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution.***Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe.***Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons en contrat à durée indéterminée un.e Ouvrier / ouvrière Vigneron.ne au sein du Mas de Lunès Rattaché.e au Responsable Technique Vignoble, vous avez pour objectif de contribuer à la bonne exécution des travaux viticoles et vinicoles, dans une logique de rigueur, de qualité et de respect de l'environnement. Vos missions sont les suivantes : Conduite de la vigne : • Participer aux travaux mécaniques : travail du sol, traitements phytosanitaires, écimages, transport des raisins, etc. • Participer aux différents travaux manuels : taille, palissage, travaux en vert, vendanges ; • Conduire un tracteur et effectuer les réglages des outils ; • Assurer l'entretien courant du matériel. Travail en cave • Participer aux opérations de cave, de la réception du raisin jusqu'au conditionnement. Travaux ponctuels sur le Domaine • Réaliser ponctuellement des travaux d'entretien et de maintenance sur la propriété. Traçabilité : • Effectuer le suivi et le retour précis des opérations réalisées dans le respect des protocoles de traçabilité et des normes d'hygiène. PROFIL RECHERCHÉ : Issu.e, de préférence, d'une formation en viticulture, œnologie, agronomie ou tout autre cursus lié aux métiers du vin (Bac Pro à Bac +2), vous justifiez idéalement d'une première expérience à un poste similaire. Toutefois, les débutant.e.s motivé.e.s et les personnes en reconversion sont les bienvenues. Passionné.e, curieux.se, vous possédez des connaissances ou manifestez un fort intérêt pour l'univers du vin. Vous êtes attiré.e par le travail de la vigne, avec une sensibilité particulière à l'agriculture biologique. La connaissance des principes et exigences de ce mode de culture constitue un atout. Vous aimez travailler en équipe et contribuer à l'amélioration continue de la qualité de nos raisins, de nos vins et de nos méthodes. Une bonne maîtrise des opérations manuelles au vignoble (taille, relevage, vendange...) est appréciée. Des connaissances des différents travaux en cave (vinification, soutirage, élevage) ainsi que des techniques de nettoyage des chais dans le respect des normes d'hygiène seront également valorisées. AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour candidater Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez dans un premier temps le futur manager du poste en présentiel à Aumelas ou en visioconférence. Vous serez accueilli.e lors d'un second entretien par les ressources humaines. Type de contrat : CDI Date de début de contrat : dès que possible Localisation du poste : Aumelas (34230)

  Créée en , l'entreprise française ABX est devenue une filiale du groupe japonais HORIBA en . Sur son site montpelliérain, HORIBA conçoit, développe, produit puis distribue dans le monde entier, des automates d'analyses médicales dans les domaines de l'hématologie, l'hémostase et de la chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le diagnostic in vitro. Présente dans plus de 110 pays répartis sur les 5 continents, la société est l'un des leaders mondiaux du marchp> Notre organisation comprend plus de 250 métiers différents qu'ils soient techniques (mécanique, électronique, fluidique, optique, informatique, intégration.) ou bien scientifiques. Cette diversité nous amène à recruter à la fois des profils experts et des profils plus généralistes ou pluridisciplinaires. Les principaux services présents sur le site sont : Marketing international : Marketing stratégique/opérationnel, communication, business development, Innovation et Développement : Equipes en mécanique, électronique, logiciel, recherche de réactifs, test et intégration des technologies., Productions et services supports : Industrialisation ; assemblage, montage et contrôle des automates ; production et conditionnement de réactifs, Supply chain : Achats, approvisionnements, ordonnancement, logistique., Réseau commercial et service client : Réseau des distributeurs, ADV international ; support technique international, centre de formation, documentation..., Services supports : Qualité et affaires réglementaires, finances, systèmes d'information, services généraux, affaires juridiques, ressources humaines.     HORIBA ABX SAS est une filiale du groupe japonais HORIBA. Rayonnant dans plus de 110 pays sur les 5 continents, notre siège social se situe à Montpellier. Notre Société propose une gamme étendue et complète de solutions d'hématologie, d'hémostase et de chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le domaine du Diagnostic In Vitro (DIV). Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd'hui un(e) Opérateur de fabrication montage (H/F). Objectif :  Intégré(e) à une équipe de fabrication, vous aurez en charge le montage et l'assemblage des sous-ensembles intégrés à nos automates d'analyse médicale. Missions : Vous effectuez des montages et assemblages de pièces mécaniques, électriques, pneumatiques... Vous pourrez également être amené(e) à réaliser différentes tâches (réglages, tests, reprises de piècesp> Profil : Nous recherchons idéalement des personnes dotée(s) d'une formation en mécanique ou équivalent (type BEP/CAP, Bac professionnel.) et / ou ayant une expérience confirmée d'au minimum 1 an à un poste similaire. Avec une très bonne dextérité, vous maitrisez les petits outillages manuels. Vous êtes une personne minutieuse, avec une bonne logique mécanique, ayant le sens du travail en équipe. Avantages : Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Titres restaurant + Jours de RTT

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous vendez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Cher(e) baby-sitter, Je m'appelle Eliot j'ai 5 ans et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Juvignac et j'aurais besoin de toi selon le planning suivant :***Les lundis matin de 6h50 à 8h30 + les lundis soir de 16h30 à 21h et les mardis matin de 06h40 à 8h30. Tu viendras me lever pour prendre mon petit déjeuner, m'aider à me préparer et me déposer à l'école. Le soir, tu viendras me récupérer à l'école puis nous retournerons à la maison prendre le gouter, faire des supers jeux, prendre ma douche, me mettre en pyjama et prendre mon repas. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€. J'ai hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu es diplômé de la petite enfance ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ?
Indemnisation kilométrique
Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités
Mutuelle d'entreprise
Carte avantages type CE, concours et lots à gagner
Accompagnement individuel

Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien
> https://urlr.me/ZatK8w Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Descriptif du poste: LEA Recrutement présente une offre d'emploi, pour le compte de son partenaire Relevez un nouveau défi professionnel au sein du cabinet d'expertise comptable (groupe) de notre partenaire, où votre carrière sera valorisée et votre expertise constamment sollicitée. Notre partenaire, cabinet d'expertise comptable bien implanté localement, recherche un gestionnaire de paie H/F pour renforcer son pôle social dans un environnement dynamique et bienveillant. Vos missions : Intégré(e) à une équipe à taille humaine, vous prendrez en charge en toute autonomie un portefeuille multi-conventionnel :   * Élaboration des bulletins de paie sous SILAE * Gestion des entrées et sorties (DPAE, contrats, soldes de tout compte.) * Suivi des absences, congés, arrêts maladie * Conseil de premier niveau auprès des clients * Veille sociale et application des conventions collectives   Ce que l'on vous propose :       * Temps plein 39h avec heures supplémentaires rémunérées * Cabinet de 15 collaborateurs, ambiance de travail conviviale * Portefeuille client diversifié, avec de belles structures * Utilisation de SILAE au sein d'un pôle structuré * Cadre stimulant et formateur * Réelles perspectives d'évolution   Un poste idéal pour évoluer dans une structure agile, reconnue pour son expertise et la qualité de son accompagnement.             Profil recherché:   Votre profil : Vous êtes issu d'une formation comptable ou ressources humaines et possédez une expérience significative en cabinet d'expertise-comptable.    

POSTE : Educateur de Jeunes Enfants H/F DESCRIPTION : Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance), prime de fidélité Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Educateur.ice de Jeunes Enfants c'est :
Projet éducatif inspirant : les 5C
Au minimum 1h de détachement par semaine pour travailler mes projets
Mobilités et évolutions facilitées
Formations métier sur-mesure
Réunions d'EJE à minima 4 fois/an
Boîtes à idées et outils pédagogiques dédiés
Accompagnement renforcé des équipes support PROFIL : Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités. Compétences : Communication, Mise en oeuvre du projet éducatif, Accompagnement des équipes, Animation, Sens de l'observation

Description du poste : Votre mission principale : Assurer la gestion administrative et financière du magasin Véritable chef d'orchestre, vous impulsez et coordonnez l'ensemble des missions administratives, financières et comptables du magasin d'une main de maitre. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services externes et de la direction. GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE * Mettre en œuvre et effectuer le suivi des opérations comptables de la société * Enregistrer les factures de frais généraux * Assurer le suivi de la trésorerie, des rapprochements bancaires et des flux financiers * Etablir les déclarations fiscales et sociales * Produire et analyser les reportings financiers, indicateurs de performance et budgets * Garantir la fiabilité des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles en étroite collaboration avec l'expert-comptable * Traiter mensuellement les comptes clients, envoi de facture et suivi du paiement * Effectuer les virements correspondants aux différentes créances * Suivre et contrôler les mouvements financiers relatifs à l'activité de la ligne de caisses et du drive RH ET SOCIAL * Manager l'équipe administrative * Superviser l'administration du personnel (contrats de travail, déclarations, paie, .) * Assurer en cas de besoin (absence du collaborateur RH) les formalités administratives du personnel * Suivre et valider les paies en lien avec le logiciel interne * Veiller au respect des obligations légales et sociales (médecines du travail, formations, IRP, ...) * Etre un relais de proximité auprès des salariés pour les questions administratives et RH * Réviser la paie du mois avec les outils données (badgeuse, logiciel de suivi des heures) GESTION COMMERCIALE * Suivi et analyse des indicateurs commerciaux ( CA, marges, rentabilité, stocks) * Elaboration et suivi des tableaux de bord de gestion * Etablir un prévisionnel de trésorerie, le mettre à jour * Appui à la direction dans la mise en place d'actions commerciales et promotionnelles * Optimisation des outils de gestion commerciale pour améliorer la performance du magasin * mise en place des inventaires fiscaux et semestriels, et le suivi du stock Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser dans votre métier. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... * Doté d'une expérience significative sur un poste similaire (Responsable administratif et financier, Responsable gestion) minimum 5ans, * Formation Bac+3/5 en comptabilité, gestion, finance * Compétences solides en comptabilité, gestion financière, RH * Maîtrise des outils bureautiques et de gestions (Excel avancé indispensable) * Rigoureux et autonome, vous avez l'esprit d'analyse et le sens du détail * Excellentes capacités relationnelles, goût du travail en équipe Vous, qui voulez.***Développer l'innovation et l'évolution pour le bien de votre environnement professionnel * Concilier bienveillance et efficacité * Grandir au sein d'une enseigne dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Nos offrons : * un poste stratégique, complet et évolutif au sein d'une entreprise familiale et dynamique * un environnement de travail convivial et collaboratif * une rémunération attractive selon profil et expérience Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Rémunération 45000 € brut par an * Prime de partage de la valeur * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein

Description du poste : Je suis Mathilde de Marsilly, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans la recherche de profils médicaux et paramédicaux. Je recherche pour mon client, un EHPAD dans une petite commune à proximité de Gignac (34), un médecin coordonnateur H/F en CDI, 0,4 ETP. Vos avantages :
Rejoindre un grand groupe offre l'avantage de bénéficier d'investissements conséquents, aussi bien dans les formations proposées que dans les équipements
Possibilité d'évoluer au sein du groupe
Primes et Avantages : prime de fin d'année, d'assiduité, chèques cadeaux. Vos missions :
Mettre en œuvre le projet général de soins en collaboration en accord avec le projet d'établissement.
Participer au processus d'admission : visites de préadmission, évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé et suivi du résident.
Garantir la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques pour la santé publique.
Coordonner les interventions médicales et paramédicales, participer aux actions de formation de l'équipe soignante.
Assurer le lien avec les réseaux et partenaires institutionnels.
Travailler en autonomie tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de la direction médicale au siège. Processus de recrutement :
Première étape avec FED Medical : Echange téléphonique/visio/physique en fonction de vos disponibilités et de votre localisation !
Seconde étape : Entretien avec la direction de l'établissement et/ou du groupe Description du profil : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (par DESC, capacité, ou DU de médecin coordinateur en EHPAD), OU médecin généraliste souhaitant se spécialiser dans ce domaine avec le soutien de mon client. Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute des résidents, des familles mais aussi des équipes. Vous êtes organisé(e), investi(e) et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Si votre profil correspond nous échangerons par téléphone afin de confirmer votre intérêt pour le poste avant d'entamer le processus de recrutement.

LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi Notre partenaire est un cabinet dynamique souhaitant renforcer la partie conseil auprès de ses clients. Il recrute un collaborateur autonome pour intégrer une équipe bienveillante, disposant d'outils récents et d'une organisation stable. L'ambiance y est professionnelle et chaleureuse. * Suivi complet d'un portefeuille * Révision et bilans * Connaissance du secteur GMS * Capacité à accompagner les clients * Appétence pour le conseil * Adaptabilité aux outils Avantages * RTT * Télétravail 2 jours * Formations régulièresVotre profil : De formation comptable, type-école de commerce, DSCG, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise-comptable. Vous êtes autonome quant à la gestion d'un portefeuille jusqu'à la liasse fiscale. Vous avez envie de monter en compétences, d'évoluer, et vous souhaitez intégrer une structure stable et dynamique, à taille humaine. Vous avez une appétence particulière pour la relation client et souhaitez découvrir le conseil.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Rattaché(e) au directeur de gestion, vous avez en charge le suivi administratif et financier de l'agence. Vos principales missions sont : Être garant des comptes, du respect de l'application des règles et des procédures et s'assurer de la cohérence des comptes vis-à-vis de l'activité :
Assurer le suivi contractuel des affaires (Groupement, SEP, Sous-traitants, garanties)
Suivre les indicateurs de production en lien avec l'avancement de l'activité
Assurer le lancement administratif des affaires.
Manager un collaborateur/collaboratrice
 Suivre la trésorerie de l'agence en lien avec les opérationnels
Assurer le suivi du poste client.
Assurer la fluidité du process achats.
Elaborer les prévisions . Réaliser les reportings de l'agence et la préparation des points de gestion.
 Etre en support des opérationnels.
 Analyser toute situation de gestion à la demande de la direction.
 Alerter la direction d'agence et régionale sur toutes situations mettant en risque l'activité.
 Effectuer la révision des comptes. Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité. De formation bac+2/3 jusqu'à bac+5, vous justifiez de 10 à 15 ans d'expériences au sein d'une direction d'une ETI ou dans un grand groupe, idéalement dans un environnement de projets (BTP, ingénierie, constructions,) Vous maîtrisez les principes et les techniques de la comptabilité et de la gestion Vous êtes particulièrement à l'aise avec les outils bureautiques (pack office) et vous aimez vous impliquer dans la gestion de nouveaux outils. La connaissance des travaux publics est un vrai plus pour ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre esprit d'analyse, vos capacités organisationnelles et d'adaptation. Vous avez le sens du détail et vos qualités relationnelles ainsi que votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien vos missions.

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Educateur.ice de Jeunes Enfants c'est : Projet éducatif inspirant : les 5C Au minimum 1h de détachement par semaine pour travailler mes projets Mobilités et évolutions facilitées Formations métier sur-mesure Réunions d'EJE à minima 4 fois/an Boîtes à idées et outils pédagogiques dédiés Accompagnement renforcé des équipes support Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .

Rattaché/e directement au Directeur de la concession, ainsi qu'à l'équipe commerciale, vos missions principales seront les suivantes : Préparation administrative et livraison des véhicules aux clients (particuliers et sociétés) ; Gestion administrative et suivi des commandes ; Suivi de différents indicateurs de performance ; Suivi comptable ; Exécution de tâches administratives diverses (facturation, encaissement, archivage...) ; Création et suivi des immatriculations SIV. Etes autonome et vous savez gérer les priorités avec un sens aigu de l'organisation ; Avez le sens du relationnel client et du travail en équipe ; Etes reconnu/e pour votre écoute et votre discrétion ; Savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité ; Maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel) ; Idéalement, vous avez une connaissance du secteur de la distribution automobile ; Etes titulaire d'un permis B.

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de Travaux Publics, un(e) Projeteur Exécution VRD. Le poste : En équipe et sous la responsabilité d'un Ingénieur de Travaux ou d'un Conducteur de travaux, vous travaillerez sur des projets de réalisation de plans d'infrastructures linéaires notamment. Vous aurez les responsabilités suivantes :
Elaboration des plans techniques (dessins, plans de conception, axes de plans, mesures et calculs) pour la phase exécution
Réalisation des profils en longs et en travers
Réalisation de mémoires techniques pour justifier des choix techniques et de dimensionnement
Assurer le suivi et la gestion des plans et des documents techniques lors des chantiers
Analyser et être force de proposition pour les problèmes techniques rencontrés lors des chantiers
Conception des études 3D sur Covadis ou Mensura conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client
Réalisation des plans de récolement Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT : Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience en CAO/DAO. Vous disposez d'une bonne maîtrise des logiciels CAO/DAO (Autocad, Covadis, Mensura). Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés. Rémunération : de 35k€ à 40k€ brut annuel selon expérience Lieu : Saint Georges d'Orques (34)

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Rejoignez notre client leader dans le secteur de l'industrie agroalimentaire pour un rôle clé au sein de l'équipe de production. En tant qu'opérateur ou opératrice de production, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et l'amélioration de la qualité des produits finis. Vos principales responsabilités incluent : Assurer la surveillance et le bon fonctionnement des équipements de production Contrôler la qualité des produits à chaque étape de la fabrication Participer à la maintenance de premier niveau des machines Suivre les protocoles de sécurité et d'hygiène rigoureusement Collaborer avec les équipes techniques et de maintenance pour optimiser les process Ce poste constitue une opportunité exceptionnelle de contribuer à une industrie passionnante et d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique et innovant.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans le domaine de la pose et de la métallerie sur chantier avec SAMSIC EMPLOI ? Notre client recrute un Poseur Menuisier Alu Serrurier Métallier SUR CHANTIER (H/F/D). Vous intervenez sur la pose d'éléments de menuiserie aluminium et de structures métalliques chez les clients, en assurant la qualité et la sécurité des installations. Les missions attendues du poste :
Installer des menuiseries aluminium et ouvrages métalliques selon les plans
Réaliser des opérations de fixation et d'ajustement sur site
Veiller à la conformité et à la bonne finition des ouvrages posés
Respecter les règles de sécurité sur chantier Vous êtes amené à faire des déplacements (pris en charge par l'entreprise) en Occitanie et PACA Du lundi au vendredi prise de poste 07h30 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience exigée en pose de menuiseries alu ou serrurerie sur chantier. Caces Nacelle R486 est un plus CCTH est un plus Compétences attendues pour le poste :
Lecture de plans techniques
Précision et autonomie
Bon relationnel client
Respect des consignes de sécurité

Description du poste : Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la mise en œuvre du projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier, en accord avec le projet d'établissement. Vos missions incluent : · L'évaluation et l'accompagnement des nouveaux résidents (visites de préadmission, bilan gérontologique, élaboration et suivi du projet personnalisé). · La prévention, la surveillance et la gestion des risques pour la santé publique au sein de l'établissement. · La coordination des interventions médicales et paramédicales, ainsi que la formation et l'accompagnement des équipes soignantes. · Le maintien des relations avec les partenaires institutionnels et les réseaux de soins. Ce poste offre une autonomie dans votre pratique tout en bénéficiant du soutien dune direction médicale expérimentée. Description du profil : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (DESC, capacité, DU de médecin coordonnateur en EHPAD) ou médecin généraliste désireux(se) de se former et de se spécialiser dans ce domaine avec un accompagnement dédié ? Ce poste est fait pour vous ! Ne perdez pas de temps, postulez dès maintenant. Je suis Nadia AHDICH, mandatée par mon client pour garantir la réussite de ce recrutement.

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Connaissances requises en : - Outillage électroportatif- Outillage jardin- Petit Outillage- Manipulation nacelle et gerbeur- Expérience minimum de deux ans sur un poste de vente A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Connaissances requises en :
Outillage électroportatif
Outillage jardin
Petit Outillage
Manipulation nacelle et gerbeur
Expérience minimum de deux ans sur un poste de vente Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

DOMINO Staff recrute pour un de ses clients, groupe national en forte croissance dans le BTP, un Mécanicien Engins BTP H/F, pour renforcer ses équipes à Nîmes. Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions seront :
Détecter les défaillances hydrauliques, électriques et mécaniques et déterminer les solutions techniques de remise en état du matériel et des équipements.
Effectuer les diagnostics
Effectuer les activités de mécanique courantes (vidange, révision, etc...)
Réaliser des opérations de dépannages sur le parc ainsi que les chantiers.
Appliquer les procédures internes en matière de santé, sécurité et d'environnement (port des EPI, gestion des déchets, etc...). Condition : CDI en 39heures CDI Salaire : entre 14EUR et 20EUR brut + panier repas Vous avez une première expérience de plus de 10 ans dans la mécanique TP. Vous êtes titulaire d'un diplôme de maintenance d'engins de TP et vous justifiez d'une première expérience significative. Vous êtes titulaire du permis B et idéalement de caces ou permis C

Créée en , l'entreprise française ABX est devenue une filiale du groupe japonais HORIBA en . Sur son site montpelliérain, HORIBA conçoit, développe, produit puis distribue dans le monde entier, des automates d'analyses médicales dans les domaines de l'hématologie, l'hémostase et de la chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le diagnostic in vitro. Présente dans plus de 110 pays répartis sur les 5 continents, la société est l'un des leaders mondiaux du marchp> Notre organisation comprend plus de 250 métiers différents qu'ils soient techniques (mécanique, électronique, fluidique, optique, informatique, intégration.) ou bien scientifiques. Cette diversité nous amène à recruter à la fois des profils experts et des profils plus généralistes ou pluridisciplinaires. Les principaux services présents sur le site sont : Marketing international : Marketing stratégique/opérationnel, communication, business development, Innovation et Développement : Equipes en mécanique, électronique, logiciel, recherche de réactifs, test et intégration des technologies., Productions et services supports : Industrialisation ; assemblage, montage et contrôle des automates ; production et conditionnement de réactifs, Supply chain : Achats, approvisionnements, ordonnancement, logistique., Réseau commercial et service client : Réseau des distributeurs, ADV international ; support technique international, centre de formation, documentation..., Services supports : Qualité et affaires réglementaires, finances, systèmes d'information, services généraux, affaires juridiques, ressources humaines.     Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd'hui un(e) Chef de produit marketing international IVD
Hémostase ou Hématologie (H/F). Objectif :  Rattaché(e) au département Marketing International, vous assurez la promotion et le suivi d'une ligne de produits de réactifs et d'automates d'analyses médicales dans le monde et participez à la définition des futurs produits. Missions : Vous définissez la stratégie de commercialisation (business développement, positionnement, concurrence, produits, marché, prix) et vous développez des outils promotionnels pertinents de la ligne de produits dont vous avez la charge. Vous participez au développement de nouveaux produits (spécifications, mode projetp> Vous assurez le support scientifique, technique et commercial des produits auprès de nos filiales et de nos réseaux de vente. Vous suivez l'évolution des ventes et la profitabilité de votre ligne de produits.   Doté(e) d'une formation supérieure en vente/marketing (bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que chef de marché/produit, idéalement dans le monde du diagnostic in vitro et plus particulièrement en hématologie ou hémostase (connaissances techniques et scientifiques, connaissance de la concurrence, des produits, du marché et des politiques de prix). Vous êtes capable de recueillir, harmoniser et diffuser l'information. Vous faites preuve de créativité et d'esprit de synthèse. Vous avez de grandes capacités d'adaptation en fonction de vos interlocuteurs et des méthodes de travail. Personne de communication, vous êtes dynamique et possédez la fibre commerciale. Vous êtes capable d'animer un webinaire et/ou un symposium et de gérer notamment une évaluation chez un client. Vous parlez couramment l'anglais et maîtrisez les outils bureautiques. La maîtrise de l'espagnol serait un plus. De fréquents déplacements internationaux sont à prévoir. Avantages : Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Prime variable sur objectifs annuels + Titres restaurant + Jours de RTT

Créée en , l'entreprise française ABX est devenue une filiale du groupe japonais HORIBA en . Sur son site montpelliérain, HORIBA conçoit, développe, produit puis distribue dans le monde entier, des automates d'analyses médicales dans les domaines de l'hématologie, l'hémostase et de la chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le diagnostic in vitro. Présente dans plus de 110 pays répartis sur les 5 continents, la société est l'un des leaders mondiaux du marchp> Notre organisation comprend plus de 250 métiers différents qu'ils soient techniques (mécanique, électronique, fluidique, optique, informatique, intégration.) ou bien scientifiques. Cette diversité nous amène à recruter à la fois des profils experts et des profils plus généralistes ou pluridisciplinaires. Les principaux services présents sur le site sont : Marketing international : Marketing stratégique/opérationnel, communication, business development, Innovation et Développement : Equipes en mécanique, électronique, logiciel, recherche de réactifs, test et intégration des technologies., Productions et services supports : Industrialisation ; assemblage, montage et contrôle des automates ; production et conditionnement de réactifs, Supply chain : Achats, approvisionnements, ordonnancement, logistique., Réseau commercial et service client : Réseau des distributeurs, ADV international ; support technique international, centre de formation, documentation..., Services supports : Qualité et affaires réglementaires, finances, systèmes d'information, services généraux, affaires juridiques, ressources humaines.     Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd'hui un(e) Analyste Programmeur (SAP ABAP) (H/F). Objectif :  Intégré(e) au Département Systèmes d'Information (DSI), vous participez au support et aux évolutions des solutions SAP ECC6 au sein d'un centre de compétences de la DSI de l'Entreprise. Missions : Vous effectuez les développements décrits par les spécifications reçues et rédigez la partie technique. Vous effectuez et documentez les tests unitaires avant livraison du développement à l'équipe fonctionnelle. Vous créez ou effectuez la maintenance et l'évolution des programmes existants demandés par l'équipe fonctionnelle. Vous êtes un support au choix des solutions techniques pour répondre aux besoins métiers. Vous prenez en charge l'organisation des activités liées aux rôles et autorisations, notamment la maintenance corrective et évolutive, vous êtes un partenaire du métier sur l'implémentation des autorisations pour leurs fonctions. Vous pouvez assister les utilisateurs finaux aux tests.   Doté(e) d'une formation supérieure en informatique de gestion (bac+3/5), vous justifiez d'une première expérience professionnelle de minimum 3 ans. Vous maîtrisez le module développement SAP ABAP. Vous avez de bonnes connaissances d'autres outils de développement SAP : SAP Script, Smart Forms, WF, Gestion étiquettes Cab, Avery, EDI (gencode, edifact), LSMW et BC général. Des connaissances des concepts et techniques de paramétrages d'un des modules de gestion seront un plus. Méthodique, proactif/ve, vous avez un excellent relationnel et sens du service. Un anglais professionnel est requis (écrit, lu, parlé). Avantages : Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Prime variable sur objectifs annuels + Titres restaurant + Jours de RTT

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable administratif et financier. Votre mission principale : Assurer la gestion administrative et financière du magasin Véritable chef d'orchestre, vous impulsez et coordonnez l'ensemble des missions administratives, financières et comptables du magasin d'une main de maitre. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services externes et de la direction. GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE
Mettre en oeuvre et effectuer le suivi des opérations comptables de la société
Enregistrer les factures de frais généraux
Assurer le suivi de la trésorerie, des rapprochements bancaires et des flux financiers
Etablir les déclarations fiscales et sociales
Produire et analyser les reportings financiers, indicateurs de performance et budgets
Garantir la fiabilité des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles en étroite collaboration avec l'expert-comptable
Traiter mensuellement les comptes clients, envoi de facture et suivi du paiement
Effectuer les virements correspondants aux différentes créances
Suivre et contrôler les mouvements financiers relatifs à l'activité de la ligne de caisses et du drive RH ET SOCIAL
Manager l'équipe administrative
Superviser l'administration du personnel (contrats de travail, déclarations, paiebr />
Assurer en cas de besoin (absence du collaborateur RH) les formalités administratives du personnel
Suivre et valider les paies en lien avec le logiciel interne
Veiller au respect des obligations légales et sociales (médecines du travail, formations, IRPbr />
Etre un relais de proximité auprès des salariés pour les questions administratives et RH
Réviser la paie du mois avec les outils données (badgeuse, logiciel de suivi des heures) GESTION COMMERCIALE
Suivi et analyse des indicateurs commerciaux ( CA, marges, rentabilité, stocks)
Elaboration et suivi des tableaux de bord de gestion
Etablir un prévisionnel de trésorerie, le mettre à jour
Appui à la direction dans la mise en place d'actions commerciales et promotionnelles
Optimisation des outils de gestion commerciale pour améliorer la performance du magasin
mise en place des inventaires fiscaux et semestriels, et le suivi du stockSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (AUX), vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en oeuvre du concept de bilinguisme * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en oeuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : * Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture * Vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Dipôme d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire.

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance * Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe * Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en oeuvre du concept de bilinguisme * Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement * Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants * Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents * Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue * Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche * Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections * Participer aux formations proposées Profil : * Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social * Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Diplome petite enfance obligatoire.

Innovative Diagnostics développe, produit et commercialise des kits de diagnostic, principalement des tests ELISA et PCR, capables de détecter les maladies zoonotiques chez les humains et les animaux, ainsi que les maladies vétérinaires chez les animaux d'élevage.  Notre gamme vétérinaire pour le contrôle des maladies infectieuses chez les animaux d'élevage, est commercialisée sous la marque « IDvet », et offre la plus large gamme de tests vétérinaires sur le marché. Nos produits sont utilisés dans le monde entier par des laboratoires publics et privés afin de : * détecter les maladies émergentes ; * contrôler des maladies dans le cadre de programmes d'éradication et lors des mouvements des animaux ; * vérifier l'efficacité des campagnes de vaccination. Cette démarche s'inscrit dans le concept « One Health » (Santé Globale) qui considère la santé humaine, la santé animale et l'environnement comme intimement liés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.   Nous recrutons un Rédacteur technique scientifique H/F. Au sein du service gestion documentaire, en collaboration avec les équipes impliquées dans la R&D de nos produits et après une formation en interne vous aurez pour missions de :   Missions : ·       Collaborer avec l'ensemble des parties intéressées dans d'élaboration des documents techniques associés à nos produits ·       Accompagner le processus de lancement de produits ·       Accompagner le cycle de vie de la documentation produit technique ·       Evoluer dans un environnement proposant des produits innovants et/ou en réponse à des émergences d'agents pathogènes ·       Rédiger les documentations techniques associées aux différents produits commercialisés par l'entreprise (tests sérologiques et biologie moléculaire) ·        Réviser la documentation technique ·       Effectuer la traduction ·       Référencer et diffuser la documentation technique ·       Adapter les documentations techniques aux différents pays selon les normes en vigueur Mettre en œuvre les changements qui résultent du processus de gestion documentaire   Profil : ·       Bac + 3 minimum en Biologie ·       Expérience en ELISA et/ou PCR souhaitée ·       Anglais professionnel requis ·       Maîtriser les différents outils bureautiques (Pack office) ·       Rigueur, autonomie et organisation ·       Capacités rédactionnelles, avec un réel intérêt pour la rédaction et la valorisation technique scientifique ·       Capacité à travailler dans un environnement réglementé, à suivre des procédures et des normes de qualité ·       Goût du travail collaboratif et transversal   Rémunération : ·      Selon profil et expérience + titres restaurant / Mutuelle / Prévoyance / participation / PEI / FMD / Crèche d'entreprise / CSE

Nous recherchons pour notre centre ROADY de JUVIGNAC un vendeur / réceptionnaire atelier (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible Doté(e) d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services ROADY. Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto. Vous contribuez à la gestion des rayons : qualité de l'exposition, clarté de présentation, réimplantation, réapprovisionnement. Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs. De formation CAP/BEP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein

Innovative Diagnostics développe, produit et commercialise des kits de diagnostic, principalement des tests ELISA et PCR, capables de détecter les maladies zoonotiques chez les humains et les animaux, ainsi que les maladies vétérinaires chez les animaux d'élevage.  Notre gamme vétérinaire pour le contrôle des maladies infectieuses chez les animaux d'élevage, est commercialisée sous la marque « IDvet », et offre la plus large gamme de tests vétérinaires sur le marché. Nos produits sont utilisés dans le monde entier par des laboratoires publics et privés afin de : * détecter les maladies émergentes ; * contrôler des maladies dans le cadre de programmes d'éradication et lors des mouvements des animaux ; * vérifier l'efficacité des campagnes de vaccination. Cette démarche s'inscrit dans le concept « One Health » (Santé Globale) qui considère la santé humaine, la santé animale et l'environnement comme intimement liés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.   En tant que Responsable HSSE, vous pilotez et animez la politique Hygiène, Santé, Sécurité et Environnement de l'entreprise sous la responsabilité directe du Responsable Qualité, afin de garantir la maîtrise des risques biologiques, chimiques et professionnels. Vous êtes force de proposition et coordonnez la mise en Å“uvre des actions avec l'ensemble des services concernés. Vos principales responsabilités seront : • Mettre en Å“uvre et suivre la politique HSSE conformément aux exigences réglementaires et normatives. • Réaliser l'évaluation des risques professionnels (DUERP) et proposer des plans d'action correctifs et préventifs. • Développer et maintenir les procédures de gestion des risques biologiques et chimiques (laboratoires, zones confinées, gestion des effluents et des déchets dangereux). • Identifier les produits chimiques et biologiques dangereux, évaluer leur impact potentiel sur la santé des travailleurs et sur l'environnement. • Mettre en Å“uvre et gérer l'évaluation du risque chimique à l'aide du logiciel SEIRICH : création et mise à jour de l'inventaire des produits chimiques, fiches de données de sécurité, fiches d'exposition, évaluation du risque et plan d'action associé. • Veiller à l'acheminement, à l'entreposage, à l'utilisation et à l'élimination appropriés des produits chimiques et biologiques. • Organiser et animer des formations et des sensibilisations HSSE pour l'ensemble du personnel. • Suivre et analyser les indicateurs HSSE (accidents, incidents, situations dangereuses) et assurer le reporting. • Piloter la gestion des EPI et vérifier leur conformité et leur bonne utilisation. • Planifier, organiser et suivre des vérifications réglementaires obligatoires. • Proposer des actions d'amélioration continue et conseiller le Responsable Qualité sur l'évolution de la politique HSSE. • Animer et coordonner les interventions des prestataires externes (organismes de contrôle, collecte de déchets, maintenance équipements de sécurité). • Assurer la veille réglementaire en matière de santé, sécurité et environnement. • Être le référent interne en cas d'urgence ou de situation accidentelle.   Profil recherché : * Diplômes : Bac+3 minimum en Santé, Sécurité, Environnement (HSSE), Chimie, Biologie, ou dans un domaine similaire. * Expérience : Minimum de 3 ans d'expérience en gestion des risques chimiques et biologiques, idéalement dans un environnement industriel règlementé ou en laboratoire. * Connaissances techniques : Maîtrise des réglementations relatives à la gestion des risques chimiques et biologiques (REACH, CLP, législation nationale et européenne), connaissance des normes ISO (ISO9001, ISO13485, ISO14001, ISO45001), logiciel SEIRICH. * Compétences en communication : Capacité à communiquer efficacement à tous les niveaux et avec les parties externes (autorités, auditeurs, prestataires). * Compétences en gestion de projet : Capacité à organiser et coordonner des actions de prévention, d'amélioration continue et à suivre les audits. * Qualités personnelles : Rigueur, organisation, esprit d'équipe, réactivité face aux situations d'urgence. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à promouvoir une culture HSSE partagée par tous.

Pour cette agence, nous recherchons un Chef d'application enrobés (F/H).Rattaché au Conducteur de Travaux, vos missions sont les suivantes : Organiser et suivre un chantier d'enrobés, assurer le management d'une équipe plus ou moins nombreuse selon la taille du chantier,Planifier les travaux et coordonner les moyens (matériels et approvisionnementsli>Animer l'équipe : organiser les postes de travail, répartir et contrôler les tâches, afin de respecter les cadences du chantier,Préparer les réunions de chantier, rédiger les comptes-rendus d'avancement, suivre les dépenses journalières et préparer les prévisionnels financiers et matériels,Garantir la sécurité des hommes et des machines dans le respect des réglementations en vigueur.Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité.

Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements.
Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes
Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien
> https://urlr.me/qhMVx Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 3 mois Durée maximum : 6 mois Service : Drive / Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Salaire maximum : 11.88 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur
Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : La mission En tant qu'opérateur(trice) de conditionnement, vous serez amené(e) à :***Assurer le conditionnement des produits dans le respect des normes de qualité et des délais impartis***Préparer les commandes clients en suivant les bons de commande et les instructions spécifiques***Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, références) avant l'expédition***Emballer et étiqueter les produits selon les standards de sécurité et de qualité***Organiser et optimiser les zones de stockage pour faciliter le prélèvement des produits***Participer aux inventaires et assurer la gestion des stocks***Maintenir l'espace de travail propre, sécurisé et bien organisé***Respecter les procédures internes, les normes de sécurité et les exigences qualité Description du profil : Profil recherché * Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire (idéalement dans un environnement logistique ou industriel).***Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail.***Vous savez manipuler des outils informatiques de base pour la gestion des commandes. Ce que nous offrons : * Contrat : CDD***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 12.17€/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Tickets restaurants***Prime de 13e mois Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Nombreux postes à pourvoir sur l'ensemble de l'Herault ! Avec DECLIC IMMO, vous aurez accès à des outils digitaux à la pointe de la technologie et ultra performants afin de valoriser votre travail réalisé sur le terrain, à savoir :
Un logiciel métier complet et efficace
Un outil d'expertise immobilière
Une plateforme collaborative
Une large diffusion sur les portails immobiliers
Votre mini site WEB
Les nouvelles technologies liées à l'immobilier (signature électronique, plateforme collaborative, création book etc.)
un support au siège qui vous accompagnera dans le développement de votre communication DECLIC IMMO va aussi vous FORMER et vous GUIDER afin de devenir un(e) véritable professionnel(le) de l'immobilier. En effet, vous bénéficierez d'une formation initiale en présentiel au sein d'un centre immobilier départemental de rattachement. De plus, vous bénéficierez ensuite d'un accompagnement sur le terrain. Enfin, DECLIC IMMO vous assurera tout au long de votre carrière une formation continue en rapport avec l'évolution du métier et des obligations juridiques liée à la Loi ALUR. Et surtout avec DECLIC IMMO vous êtes directement dépendant d'un centre immobilier dans votre département. Cette structure, ayant pignon sur rue, vous permettra de bénéficier de tous les avantages et services liés à une structure physique :
le back office du centre (Assistant(e) commerciale, standard téléphonique etc. )
l'Administration de vos ventes
un support technique, juridique et commercial
un lieu d'échange et de réseautageVous aurez un statut d'agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, vous bénéficierez de charges de fonctionnement réduites, et vous gérerez votre propre activité ! Autrement dit, vous serez totalement autonome dans la gestion de votre temps de travail, et serez a-même de gérer l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle qui vous correspond le mieux. En contrepartie : une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions), un directeur de centre pour vous accompagner, des formations régulières, un espace de travail à votre disposition, et aucune contrainte horaire. Vous bénéficierez également de notre politique de parrainage et d'un club avantages à destination de tous nos collaborateurs. Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes :
Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales
Pouvoir de conviction et persévérance
Savoir écouter le client et comprendre ses besoins
Appétence pour les outils informatiques & digitaux
Bonne communication et sens de l'organisation De plus, si vous disposez d'un réseau bien développé, ou au fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous. Ayez le déclic, rejoignez nous !