Offres d'emploi à Manonville

Vos Principales Missions : * Assurer l'accueil des résidents et des visiteurs * Diriger / informer les personnes (familles, représentants ...) * Assurer l'accueil téléphonique, gestion du standard * Elaborer les dossiers d'admissions * Réceptionner, traiter et diffuser l'information * Gérer la facturation sur le logiciel Medsphère * Préparer les documents pour les entrées et sorties des résidents * Gérer les mouvements entrées, sorties, absences sur le logiciel Medsphère * Assurer le suivi des présences * Veillez à une communication hebdomadaire avec les familles/tuteurs Votre Profil : * Expérience en secrétariat ou agent d'accueil souhaitée * Faire preuve d'initiative et d'autonomie dans l'organisation du travail * Avoir la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant une grande rigueur * Maîtrise des outils informatiques * Bonne capacité rédactionnelle Conditions d'emploi : * Horaires 13h30
17H00 du lundi au vendredi.

Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions :
Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...)
Accompagnement à la vie sociale
Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) Possibilité temps plein ou temps partiel, dont profil étudiant et reconversion professionnelle. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.

vous serez chargé de l'entretien de Locaux de type bureaux. Intervention prévu du lundi mercredi et vendredi horaire de passage a définir

Description du poste :***Aide aux devoirs***Sorties au parc***Organisation du goûter***Animer des activitités ludiques***Occuper l'enfant jusqu'au retour des parents Description du profil :***L'offre débute en septembre***Calme, souriant, dynamique***, Ponctuel.le, patient.e***Une première expérience avec les enfants est souhaitable

Spécialisée dans l’emploi et le recrutement, l’agence Temporis TOUL recherche et accompagne quotidiennement de nouveaux talents dans leurs projets professionnels. Énergie, convivialité et considération sont nos maîtres mots ! Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Manœuvre H/F spécialisé(e) en charpente métallique sur le secteur toulois. VOS MISSIONS :
Monter et démonter des structures métalliques (perçage, vissage, meulage, découpe).
Assembler, boulonner, souder et fabriquer des pièces métalliques (garde-corps, etc.).
Remplacer des éléments détériorés sur site.
Travailler en hauteur dans le respect des règles de sécurité (port du harnais ). VOTRE PROFIL : Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans le secteur de la métallurgie, du montage ou de la charpente métallique. RYTHME : 39 heures / semaine 6h30-16h ( horaires modulables selon chantier et température extérieur) RÉMUNÉRATION : 12€ brut/heure + Panier à 9€ AVANTAGES TEMPORIS :
10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés
Acomptes sur salaire à la semaine
Accès au comité d'entreprise (billetterie, vacances, loisirs, etc.)
Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, etc.) INTÉRESSÉ(E) ? Postulez vite sur www.temporis.fr ou envoyez-nous votre CV à Une question ? Contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL Retrouvez toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls

Vous aurez pour missions : * Assurer la production des bétons, * Piloter le process de fabrication du béton prêt à l'emploi en respectant les procédures qualités et les impératifs de production, * Veiller à la qualité du béton livré par des prélèvements et en coordination avec le laboratoire, * Gérer les commandes et organiser les livraisons dans le respect des règles de qualité, sécurité et environnement, * Optimiser et gérer les approvisionnements et les stocks de matières premières, * Coordonner une équipe composée d'environ 8 chauffeurs de camions toupies, * Avoir un bon contact clientèle et assurer la qualité du service, * Conseiller techniquement les clients et les orienter vers le service commercial, * Maintenir l'état de propreté des installations, des locaux et du site, * Assurer le fonctionnement, l'entretien courant et la maintenance de 1er niveau de l'outil de production, * Déceler les anomalies et faire mettre en œuvre les actions correctives et contrôler le suivi des interventions, * Assurer la gestion administrative (production journalière, tenir à jour les documents administratifs et registres obligatoires, valider les rapports journaliers.), Une expérience de chef de chantier, conducteur de travaux peut correspondre. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 800,00€ à 3 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Agent d'Entretien (H/F)
TOUL ET SES ALENTOURS Présentation de GSF : Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations. Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'un milliard d'euros. GSF recrute un(e) Agent d'entretien (H/F). Au sein d'une équipe dynamique, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Vos missions : * Assurer la propreté et l'entretien des espaces dans le respect des protocoles définis ; * Utiliser de manière adéquate les produits et équipements mis à disposition ; * Veiller au bon respect des normes d'hygiène et de sécurité ; * Respecter les horaires et organiser votre travail en toute autonomie ; * Garantir la satisfaction client par un travail bien fait et dans les délais impartis. Profil recherché : Vous êtes sérieux(se), autonome et avez le sens du service. Respect des consignes de sécurité et ponctualité sont des qualités essentielles. Type de contrat : CDI ou CDD Prise de poste immédiate. Temps de travail : à définir. Rémunération : 12.38€/H Lieu du poste : en présentiel. Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l'Aventure GSF, postulez dès maintenant ! Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : 12,38€ à 13,02€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Notre client est un établissement situé à ROYAUMEIX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement, offrez-vous l'opportunité de progresser dans votre carrière grâce à des perspectives d'évolution, une valorisation de vos efforts individuels et une stabilité professionnelle durable.Prêt·e à contribuer au bien-être des résidents comme Aide-soignant·e en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuerez au bien-être des résidents en leur apportant des soins quotidiens de qualité dans un cadre respectueux et bienveillant
Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant leurs besoins individuels
Participer aux levers et couchers des résidents avec attention et soin
Collaborer avec l'équipe soignante pour suivre l'évolution de l'état de santé des résidents
Veiller à la bonne administration des repas en tenant compte des régimes spécifiques
Apporter votre soutien aux résidents dans leurs activités quotidiennes et stimuler leur autonomie Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: CDD
Durée: 30/jours
Salaire: 12 euros/mois

RESPONSABILITÉS : • Aide aux devoirs • Sorties au parc • Organisation du goûter • Animer des activitités ludiques • Occuper l'enfant jusqu'au retour des parents PROFIL RECHERCHÉ : • L'offre débute en septembre • Calme, souriant, dynamique • Attentif.ve, Ponctuel.le, patient.e • Une première expérience avec les enfants est souhaitable

Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Pont-à-Mousson fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à ROYAUMEIX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement, offrez-vous l'opportunité de progresser dans votre carrière grâce à des perspectives d'évolution, une valorisation de vos efforts individuels et une stabilité professionnelle durable. Prêt·e à contribuer au bien-être des résidents comme Aide-soignant·e en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuerez au bien-être des résidents en leur apportant des soins quotidiens de qualité dans un cadre respectueux et bienveillant
Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant leurs besoins individuels
Participer aux levers et couchers des résidents avec attention et soin
Collaborer avec l'équipe soignante pour suivre l'évolution de l'état de santé des résidents
Veiller à la bonne administration des repas en tenant compte des régimes spécifiques
Apporter votre soutien aux résidents dans leurs activités quotidiennes et stimuler leur autonomie Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: CDD
Durée: 30/jours
Salaire: 12 euros/mois 12 Mensuel PROFIL : Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e) dévoué(e) pour accompagner avec bienveillance nos résidents, jour et nuit.
Expérience préalable d'au moins une année en établissement similaire
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis
Excellentes compétences en communication et relationnel bienveillant
Capacité d'adaptation à des horaires flexibles, de jour comme de nuit
Aptitude à travailler efficacement en équipe dans un environnement exigeant Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Propreté F/H ! Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre travail et vous offre des perspectives d'évolution ? Chez Samsic, nous savons que la propreté est un métier essentiel et nous avons besoin de vos talents ! Vos missions : En tant qu'Agent de Propreté, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des équipes et des visiteurs de notre client. Votre mission ? Garantir des locaux impeccables et agréables au quotidien ! Assurer l'entretien et la propreté des espaces de travail Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition Renseigner les supports de suivi pour assurer un service de qualité optimale Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente. Si vous êtes fiable, réactif(ve) et avez un vrai sens du service, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Rémunération : 12.38€/h brut Lieu du poste : 1 fois par semaine 1h

Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport.
Vous conduirez un ensemble plateau à l'international
Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un conducteur SPL Plateaux H/F sur le secteur de Flirey dans la Meurthe-et-Moselle (54) Si vous disposez :
De votre Permis SPL (EC)
De votre FIMO
D'une carte conducteur à jour
D'une première expérience dans le transport routier de marchandises
Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans
Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.
Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Bénéficier d'avantages : Action Logement

Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MANONCOURT EN WOEVRE. Description du cours : Mathématiques en 4ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : à revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Description de l'offre : Recherche prof de Mathématiques à domicile à MANONCOURT EN WOEVRE pour un élève en 4ème. Rythme d'1h30, 1 fois/sem à partir du 11/10/2025. Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h. Horaires : à revalider. Description de l'entreprise : Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur NANCY et sa région. Notre agence : 145 rue Saint-Dizier 54000 NANCY.

- Vous serez amené à réaliser des pièces uniques, petites et moyennes séries des ouvrages, structures chaudronnés complexes par la mise en forme et l'assemblage de tôles et de pièces usinées de différentes dimensions, à partir de plans selon les exigences de qualité et les règles de sécurité
Intervenir sur différents types de matériaux : acier, inox, (aluminium serait un plus)
Lire et comprendre les plans d'exécutions des pièces (cotation iso, localisation)
Lire et comprendre les gammes de travail
Effectuer des opérations de redressage (connaissance impérative)
Maîtriser les types de soudure : TIG, par points (1.5 à 6 mm d'épaisseur)
Renseigner les documents internes de traçabilité (ordres de fabrication)
Très bonne aptitude à la lecture des plans
Travailler avec minutie et précision
Travailler en polyvalence (opération de perçage, découpage laser, roulage, taraudage, soudure)

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale,  stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.

Description du poste : START&JOBS Laxou recherche pour son client, entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire située à Saizerais, des agents de production agroalimentaire en mission intérim. Ici, ça bouge : * Tu alimentes la ligne de production,***Tu conditionnes et emballes les produits,***Tu portes (régulièrement) des sacs de 25 kg
la salle de sport est comprise dans le job ,***Tu respectes les consignes d'hygiène (et tu assumes la charlotte. donc oublie le brushing parfait ). Description du profil : Profil * Motivé(e), ponctuel(le), pas du genre à te défiler face aux cadences de production.***En forme (les sacs ne se portent pas tout seuls).***Expérience en industrie agroalimentaire ? C'est un vrai plus !***L'esprit d'équipe, c'est ton truc et tu as le sourire même quand tu bosses.***CACES 3 R489 serait un atout majeur au poste. Informations autres * Du lundi au jeudi de 07h00 à 16h30.***Entreprise conviviale : ambiance chaleureuse, équipe dynamique

RESPONSABILITÉS : START&JOBS Laxou recherche pour son client, entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire située à Saizerais, des agents de production agroalimentaire en mission intérim. Ici, ça bouge : • Tu alimentes la ligne de production, • Tu conditionnes et emballes les produits, • Tu portes (régulièrement) des sacs de 25 kg – la salle de sport est comprise dans le job 💪, • Tu respectes les consignes d'hygiène (et tu assumes la charlotte... donc oublie le brushing parfait 🤭). PROFIL RECHERCHÉ : Profil • Motivé(e), ponctuel(le), pas du genre à te défiler face aux cadences de production. • En forme (les sacs ne se portent pas tout seuls). • Expérience en industrie agroalimentaire ? C'est un vrai plus ! • L'esprit d'équipe, c'est ton truc et tu as le sourire même quand tu bosses. • CACES 3 R489 serait un atout majeur au poste. Informations autres • Du lundi au jeudi de 07h00 à 16h30. • Entreprise conviviale : ambiance chaleureuse, équipe dynamique

PRESENTATION DE NOTRE ENTREPRISE Nous sommes une entreprise familiale composée de 8 personnes. Présentes depuis 2001, nos agences de proximité à SAIZERAIS et à TOUL sont connues et reconnues sur tout l'axe NANCY-TOUL-PONT A MOUSSON. Nos activités sont la VENTE
LOCATION
GESTION LOCATIVE. POSTE à POURVOIR Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un nouveau négociateur immobilier pour le secteur de TOUL et Nancy Nord. Vous êtes disponible, motivé, enthousiaste, possédez une forte capacité relationnelle et d'écoute. Une expérience dans le secteur de l'immobilier est demandée en plus de la formation interne et externe que vous suivrez. En charge de la commercialisation de biens neufs ou anciens auprès d’une clientèle de particuliers, vous aurez la responsabilité d’un portefeuille de vendeurs et d’acquéreurs. Après une formation à nos outils et nos méthodes et dans le respect de la politique commerciale définie, vos missions principales consisteront à : Prospecter, développer et animer votre portefeuille, Visiter et estimer les biens, Accompagner les clients dans leurs projets et dans la définition de leurs besoins, Négocier et finaliser les ventes Suivi jusqu'à la signature chez le notaire. L'immobilier vous passionne et vous avez envie de vous investir? Rejoignez-nous! Vous bénéficierez d’un statut salarié (convention collective de l’immobilier) et d’une rémunération motivante (fixe + % sur commissions + Primes) + forfait frais Kms + Téléphone. Nous pouvons également envisager un statut d'Agent Commercial. N'hésitez pas à consulter notre site internet: www.concept-immo54.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 500,00€ à 4 000,00€ par mois Avantages : Participation aux frais de transport Programmation : Périodes de travail de 8 heures Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Commissions Prime annuelle Primes Expérience: Négociation En Immobilier: 1 an (Optionnel) Reférence:

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Saizerais. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : ·        Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ·        Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Pont-à-Mousson fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Description de l'offre : Recherche prof de Mathématiques à domicile à SAIZERAIS pour un élève en 1ère Pro. Rythme d'1h30, 1 fois/sem à partir du 11/10/2025. Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h. Horaires : . Description de l'entreprise : Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur NANCY et sa région. Notre agence : 145 rue Saint-Dizier 54000 NANCY.

1) Gestion budgétaire et financière (comptabilité publique) : Assurer la préparation et collaborer à l'exécution du budget et aux procédures budgétaires pour le budget principal et les budgets annexes (CCAS et Service Eau), à la gestion de la dette et des garanties d'emprunts, le suivi de la fiscalité et des ressources (élaboration et alimentation de tableaux de bord financiers). Facturation des participations aux frais de fonctionnement de l'école et de la cantine/périscolaire aux organismes partenaires (élaboration d'un tableau de répartition). Réaliser des analyses ou études financières pour proposer des stratégies. Effectuer les demandes de subventions et suivi (rédaction des documents composant le dossier de subvention, élaboration d'un tableau de suivi). Suivi des investissements (élaboration d'un tableau permettant le suivi Prévisions/Réalisations). Gestion et mise à jour des inventaires. Emettre des mandats et titres, suivre le niveau de trésorerie. Alerter les élus sur les situations comptables. Assurer la facturation du service de distribution d'eau, gestion de la base des redevables, collaboration avec les services de trésorerie pour le recouvrement, transmission des données de facturation au tiers en charge de l'assainissement. Mise en place du prélèvement à l'échéance. Assurer une veille réglementaire en fonction de l'actualité, information des élus. 2) Gestion administrative du personnel : Coordonner, gérer et contrôler l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel dans le cadre des règles statutaires. Passer les annonces de recrutement, établir les arrêtés de gestion de carrière des agents (recrutement, avancement, maladie...), établir les paies et les déclarations afférentes (DSN). Calcul des annualisations de salaires. Etablir et actualiser le règlement intérieur. Réaliser les tableaux de planning des agents. Contrôler les fiches de pointage des agents et établir un récapitulatif des heures réalisées. Contrôle de l'écart heures réalisées/heures payées pour les salaires annualisés. Renseigner les agents sur le plan administratif. Mettre à jour les fiches de postes. Préparer les entretiens professionnels. Effectuer les déclarations en fonction des événements (maladie, AT...), demander les remboursements en assurance statutaire. Dossiers de retraite. Réaliser des analyses ou études, simulations de paies, pour une aide à la décision des élus. Création et mise à jour de l'organigramme et du tableau des emplois de la collectivité. 3) Gestion administrative et Service Eau : Rédaction de courriers et documents d'information destinés à la population. Rédaction de discours ou articles pour la presse. Gestion du cimetière : émission des titres de concession définitifs, reprises de concessions en état d'abandon. Rédaction de modes opératoires pour les opérations comptables. Rédaction de notes destinées aux élus pour l'exposé de dossiers en conseil municipal. Suppléance de la secrétaire de mairie lors de ses absences. Pour le service Eau : rédaction du règlement financier ; élaborer le RPQS (Rapport sur le Prix et la Qualité du Service) ; effectuer les déclarations de taxes Agence de l'Eau ; établir et suivre l'historique des interventions techniques du service eau (recherches de fuite, réparations, travaux...). 25 heures par semaine Pas de télétravail Formation possible

Le recensement de la population de Blénod se déroulera du 15 janvier au 14 février 2026. Pour réaliser ce travail, la commune recrute des agents recenseurs. Missions : l'agent recenseur sera chargé d'effectuer le recensement de l'ensemble des logements et habitants du secteur géographique déterminé qui lui sera confié. Avant le recensement : Etablir la tournée de reconnaissance (repérage des adresses) du secteur confié. Etablir le relevé des adresses. Etre présent aux deux ½ journées de formations dispensées par l'INSEE. Pendant le recensement : Déposer à chaque habitant les imprimés de recensement (fiche logement, bulletins individuels.). Collecter toutes les informations. Tenir à jour, régulièrement, le carnet de tournée. Rencontrer régulièrement le coordonnateur communal qui pilote le recensement, pour faire le point sur l'avancement de la collecte. Formation : 2 demi- journées de formation assurées par l'INSEE et la commune seront organisées et porteront sur les concepts, les procédures de recensement, procédures de collecte et règles juridiques. Conditions d'exercice :
disponibilité du 15 janvier au 14 février 2026
formations préalables obligatoires à dates fixes et impératives (début janvier 2026) Le poste requière une disponibilité en journée, en soirée et le samedi, avec une grande souplesse dans l'organisation du travail. Profil attendu :
être majeur et si possible disposer d'un moyen de locomotion
avoir de bonnes capacités relationnelles
faire preuve de neutralité, discrétion et confidentialité (respect du secret des informations récoltées) Les personnes intéressées peuvent adresser leurs candidatures à la mairie de Blénod les Pont à Mousson- Recensement de la population
A l'attention de Claire DIAZ
220 avenue Victor Claude
54700 Blénod les Pont à Mousson. Pour toute information complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Claire DIAZ, coordonnatrice communal (03.83.80.43.33). Le poste proposé est un contrat de vacation du 15/01/26 au 14/02/26, rémunéré selon un forfait par « logement recensé » et par « bulletin individuel recensé ». Une compensation sera également prévue pour le temps consacré à la formation obligatoire préalable, ainsi qu'une gratification en fonction des résultats du recensement.

Tâches :
Réception et contrôle des marchandises
Stockage et gestion des produits
Préparation des commandes
Expédition et transport
Gestion des stocks et inventaires
Utilisation d'outils et logiciels logistiques Qualités professionnelles : Rigueur, Organisation, Esprit d'équipe Lieu : Site Thermique EDF de Blénod lès pont à Mousson

Manpower PONT A MOUSSON recherche pour son client, plusieurs Manoeuvre (H/F) pour un chantier en extérieur. Vous aurez pour mission :
la pose de clôture
la réalisation d'activité de métallerie et divers travaux de manutention à réaliser sur le chantier en extérieur Vous avez idéalement réalisé une première mission sur un poste similaire. Mission de 15 jours renouvelable jusqu'à fin octobre 2025. 8h-16h (1h de pause) du lundi au vendredi

Description du poste : Manpower PONT A MOUSSON recherche pour son client, plusieurs Manoeuvre (H/F) pour un chantier en extérieur. Vous aurez pour mission : ?
la pose de clôture
la réalisation d'activité de métallerie et divers travaux de manutention à réaliser sur le chantier en extérieur Vous avez idéalement réalisé une première mission sur un poste similaire. Mission de 15 jours renouvelable jusqu'à fin octobre 2025. 8h-16h (1h de pause) du lundi au vendredi Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap