Offres d'emploi à Malroy

Notre boutique Maty METZ recrute un CONSEILLER DE VENTE (H/F) en CDI 24h00
statut EMPLOYÉ Vos missions : Au sein de la bijouterie, vous participez activement à tous les aspects de la vie du magasin. Personne de terrain, votre priorité de chaque instant reste la satisfaction de nos clients. Résolument tourné(e) vers l'accueil, le conseil et la fidélisation de vos clients, vous assurez une qualité de service irréprochable dans votre magasin. Vous contribuez activement au développement de la performance commerciale du magasin grâce à la bonne gestion des indicateurs de performance et à l'application de nos process en termes d'image (présentation produits, merchandising et propreté du magasin). Votre profil : De formation commerciale, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Une expérience dans le secteur de l'horlogerie/bijouterie serait évidemment un atout. Véritable ambassadeur de notre enseigne, votre sourire et votre sens du service sont vos plus grands atouts puisqu'ils vous permettent de créer un lien privilégié avec nos clients, de comprendre leurs attentes et de satisfaire leurs envies. La satisfaction client, l'exemplarité et la proximité sont des qualités qui vous sont rapidement attribuées. Votre implication et votre esprit d'initiative seront les atouts de votre réussite dans cette fonction. N'attendez plus pour nous faire suivre votre candidature. ***Nous ne recrutons pas en alternance***

Notre magasin est spécialisé dans les matériaux de couverture pour toutes les toitures, incluant les solutions pour les couvreurs et les étancheurs, que ce soit pour des toitures résidentielles ou non résidentielles, neuves ou en rénovation. Vous serez en charge de :
L'accueil de la clientèle sur le point de vente
La vente des produits et la mise en valeur leurs aspects techniques pour répondre aux besoins du client
Gérer les commandes des clients et de réassort des stocks
Accompagner les clients dans le cadre du service après-vente
Organiser la présentation des produits et leur mise en avant
Accroître les ventes de l'entreprise et réaliser les objectifs Le profil recherché : La connaissance de la couverture et de l'étanchéité sont indispensables. Vous avez un bon relationnel, vous êtes organisé(e), à l'écoute et soucieux de la satisfaction du client.

Rattaché.e au responsable de secteur, vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour garantir la meilleure qualité de vie possible des personnes accompagnées. Vous offrez également un soutien émotionnel et social en engageant des conversations, en écoutant attentivement et en encourageant la participation à des activités sociales. Vos missions :
Contribuer au bien-être des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap dans le respect de leur vie privée, de leur dignité et de leur intégrité
Mettre en œuvre les gestes techniques appropriés pour les accompagner en toute sécurité, les personnes dans les gestes de la vie courante
Travailler le projet de vie des personnes accompagnées
Aider et contribuer au maintien d'une vie sociale et relationnelle
Aider et/ou réaliser des tâches administratives
Coordonner les diverses actions, échanges avec les familles, les aidants et tous les professionnels qui gravitent autour des personnes accompagnées Savoir-être : Vos qualités d'adaptations vous permettent d'aider les personnes accompagnées avec bienveillance et professionnalisme. Vous avez l'esprit d'équipe, et savez faire preuve de discrétion, de ponctualité et d'écoute. La connaissance ou une sensibilité particulière pour le public en situation de handicap est indispensable. La mise en place d'une nouvelle structure, d'une nouvelle équipe nécessite des ajustements et donc de l'adaptation ainsi que de la flexibilité Type d'emploi : Temps pleins, temps partiels en CDD et CDI Les personnes expérimentées non diplômées peuvent postuler.

Manpower METZ TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Agent administratif (H/F) Vos missions principales : Courrier & tournées
Réception, tri et distribution du courrier
Affranchissement et suivi des envois importants
Tournées internes et externes Reprographie
Mise sous pli de documents
Affranchissement de volumes importants Standard téléphonique
Réception des appels
Orientation vers les bons interlocuteurs Saisie & gestion administrative
Factures, devis, bons de commande
Recherche et saisie de données dans le logiciel interne Profil recherché :
Formation : BAC à BAC2 (non obtenu) dans le domaine administratif
Permis B obligatoire (mobilité requise pour les tournées)
Expérience en environnement administratif appréciée
Rigueur, autonomie et sens du service Localisation : Metz Contrat : Intérim
1 mois possibilité de prolongation Horaires : 07h35
11h40 / 13h35
16h30 Rémunération : 14,22 euros bruts à 14,47 euros bruts selon diplôme

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un.e Agent de Collectivité (F/H), en CDD temps plein, à pourvoir de suite jusqu'au 01/12/2025, reconduction possible, pour rejoindre notre établissement CHRS Claude ZERCHER. Date limite de candidature : 24/10/2025. Plongez dans l'action au quotidien :
Vous entretiendrez et rangerez les locaux : chambres, sanitaires, lieux de circulation, lieux de vie.
Vous entretiendrez, nettoierez et désinfecterez les matériels.
Vous remettrez en température et disposerez les plats sur le self.
Vous servirez le repas des usagers. Vous êtes le maillon essentiel de notre équipe si :
Vous êtes expert dans la lecture et l'application des consignes et/ou des protocoles
Vous maîtrisez l'utilisation des matériels et produits adéquats de nettoyage en fonction des besoins.
Vous communiquez de manière adaptée aux différentes particularités du public accueilli. Informations complémentaires :
Permis B valide
Horaires 35h/semaine.
Rémunération selon les Accords Collectifs de travail dabs les CHRS (NEXEM). Reprise d'ancienneté possible.
Indemnité Ségur de 238 € brut mensuel.
Avantages : o Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur. o Prise en charge partielle de votre abonnement au transport en commun à hauteur de 50%. o CSE avec des offres attractives (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux). o Prime annuelle de Partage de la Valeur. o 9 jours de congés supplémentaires annuel

Nous recherchons un(e) employé(e) de crèche afin d'accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance ou du DE AES option petite enfance ou du Bac Pro ASSP. CDD de remplacement pouvant être renouvelé.

Dynamique et motivé vous souhaitez intégrer une équipe ou le bien être du résident est au cœur de nos préoccupations. l'agent des services logistiques gère l'entretien de la résidence, le service hôtelier et l'environnement du résident. Poste du matin démarrage à 6h30 ou 7h00 Poste d'après midi démarrage 13h30 ou 14h00 Travail 1 Week end sur 2

Membre d'une équipe pluridisciplinaire médico-psycho-sociale, vos missions seront les suivantes : Évaluation et accompagnement individualisé :
Participer à l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement individuel et collectif des usagers incarcérés.
Réaliser des entretiens d'évaluation à l'entrée ou au cours de la détention.
Co-construire un parcours de soin adapté aux besoins du détenu
Mettre en œuvre des entretiens motivationnels et des outils de réduction des risques. Préparation à la sortie et continuité des soins :
Travailler l'anticipation des sorties en lien avec le SPIP, le service médical, et les partenaires extérieurs.
Assurer l'orientation et la coordination avec les structures post-carcérales (CSAPA, hébergement thérapeutiques, CAARUD, dispositifs d'insertion.). Réduction des risques en détention :
Contribuer aux actions de réduction des risques et des dommages, y compris en animant des ateliers collectifs.
Être ressource pour les professionnels pénitentiaires sur les questions d'addictologie.
Participer et développer des actions de dépistage, de soins et de promotion de la santé Travail en partenariat et coordination :
Coordonner les actions et le projet de la personne détenue avec l'unité sanitaire, le SPIP et les partenaires du territoire.
Travailler en lien étroit avec les équipes du CSAPA et assurer une continuité avec les suivis en milieu ouvert.
Porter la mission du CSAPA au sein de la maison d'arrêt dans le respect des protocoles institutionnels. Titulaire d'un diplôme d'Etat (ES, CESF, AS), vous avez des connaissances du secteur de l'addictologie, la réduction des risques et la promotion de la santé. Poste à pourvoir en CDI avec interventions au sein de l'établissement pénitentiaire de Metz. Permis B requis.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un préparateur de commande à Ogy-Montoy-Flanville.****
Assurer la réception et le stockage des produits
Rassembler et conditionner l'ensemble des produits correspondants aux bons de commandes émis par nos supermarchés
Effectuer l'expédition des commandes vers nos supermarchés
Garantir la qualité des commandes préparées
Utilisation d'un tire-palette électrique (CACES 1A OU 1B/R489) **Informations complémentaires:**
Lieu: Ogy-Montoy-Flanville
57645
Durée de contrat: Intérim 1 mois et plus
Horaires: 35 heures par semaine peut effectuer des heures supplémentaires du Mardi au Samedi
Rythme: 2*8
Modalité de salaire: Mensuel
Salaire: Entre 1500 et 1600EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché:
Dynamique
Motivé(e)
CACES R489 1A ou 1B
Visite médicale à jour Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de préparateur de commande à Ogy-Montoy-Flanville.

Nous recherchons plusieurs agents en logistique avec caces 3 pour travailler dans un entrepot mission renouvelable

Notre agence LIP Transport & Logistique, recherche pour son client, un transport de renom, un agent de quai possédant le CACES R489 catégorie 1B et 3. Vos missions:
Utilisation des chariots de conduite pour du chargement, déchargement, (80% du temps)
Tri de colis, pointage et zonage des colis
rangement et nettoyage du quai et des abords Vos horaires: lundi au vendredi de 09h30 à 17h Vous êtes titulaire du CACES R489 cat 1A et 3. Vous avez une première expérience soit dans les métiers de la logistique soit du transport. Ce poste est fait pour vous, envoyez nous votre CV !

Vous aimez le contact client et le travail en équipe ? Rejoignez-nous. Ce poste consiste à la livraison et l'installation d'électroménagers et de téléviseurs chez les clients. Garantir la satisfaction client par un service professionnel et courtois . Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : Permis b valide et bonne conduite Une première expérience en livraison ou installation est un plus Début de poste 8h45 au départ du magasin. 15 € panier repas / jour

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Magasinier Poids Lourds (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession BERNARD TRUCKS LORRAINE à Metz (57) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur Poids Lourds ou Véhicules Utilitaires ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : Accueillir et conseiller le client sur ses besoins en pièces détachées et en accessoires Gérer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuer les contrôles et opérations de manutention, et référencer les nouvelles pièces Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires au client : préparer et contrôler les commandes, le colisage et la messagerie Identifier les besoins internes en pièces détachées, préparer les commandes et communiquer les délais. Missions ponctuelles de livraison Mais ce n'est pas tout : Rémunération : selon profil et expérience Temps de travail : 39h par semaine Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant, indemnité de transport Des avantages financiers tels que participation, et plan épargne salariale ! Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Profil Votre profil idéal : Vous avez suivi une formation de magasinier ou en maintenance des véhicules industriels et/ou automobiles Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur Poids Lourds Vos atouts : organisé(e), autonome, à l écoute et détenez le sens du détail ainsi qu'un esprit d analyse avisé Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.

Votre agence ITEM TT, recherche un Préparateur de commandes, livreur H/F
Démarrage IMMEDIAT Pour une entreprise grossiste en fruits et légumes frais, forte de plus de 50 ans d'expérience, alliant tradition et modernité, et desservant une large partie de la Lorraine. Vos principales missions seront: Préparation, pesée et contrôle de la marchandise Charger le véhicule par ordre de votre tournée Livraison chez les différents clients Horaires de nuit de 01h45 à 09h30 du mardi au samedi Une expérience du travail de nuit ainsi qu'être titulaire du permis B depuis un minimum de 2 ans est OBLIGATOIRE Taux horaires 12.27€ + 7.40€ de panier 1ère semaine en formation en binôme Poste à pourvoir sur le long terme N'hésitez pas à nous joindre, si vous avez des questions, notre équipe est à votre disposition au 03 87 15 27 70 et/ou de nous transmettre votre cv à l'adresse mail suivante: candidatures.fr@item-tt.eu

Fondé en 2022, le groupe de micro-crèche Lily & Pablo, recherche un(e) Référent(e) Technique Micro-crèche à Marange-Silvange (57). Le groupe est réseau de crèche situées dans l'Est de la France, engagé dans l'éveil des enfants à travers l'interculturalité et le développement durable. Notre approche intègre la nature dans l'apprentissage au quotidien et célèbre les traditions du monde entier. Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : En tant que Référent(e) Technique, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de la structure et dans la coordination de l'équipe de travail. Vous êtes chargé(e) d'assurer la disponibilité des moyens humains et matériels indispensables à la mise en œuvre du projet pédagogique, en veillant à maintenir un environnement propice à l'épanouissement des enfants. À travers l'organisation d'activités d'éveil et l'aménagement de l'espace, vous contribuez activement à leur développement, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous travaillez en collaboration avec la Coordinatrice/teur, à qui vous rendez compte régulièrement de l'évolution des activités et des projets. Vos missions : Coordination d'équipe : Animer, motiver, gérer les projets, réunions et conflits. Déploiement de la politique d'entreprise : Appliquer les décisions pédagogiques, RH et financières. Gestion : Superviser la facturation, les stocks, le recrutement, les plannings et la paie. Pédagogique : Assurer la sécurité, répondre aux besoins des enfants et gérer les dossiers santé. Relations parents : Accueillir, accompagner, organiser des rencontres et gérer les conflits Hygiène et sécurité : Appliquer les normes (HACCP, incendie) et gérer les obligations légales. Savoir être : Faire preuve d'empathie, créativité et esprit d'équipe Aisance dans la communication Rigueur et sans de l'organisation Diplômes requis : Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture Diplôme d'état d'éducateur/trice de jeunes enfants Diplôme d'état d'infirmière Condition du poste : Type d'emploi : Contrat à durée Indéterminée (CDI), temps plein (35 heures par semaine). Localisation : Marange-Silvange (57). Rémunération : 2 000,00
2 350,00 euros brut par mois. Horaire de travail : Modulable. Avantage : Prime d'objectif. Rejoignez-nous ! Pour toute candidature ou information complémentaire sur notre entreprise, veuillez nous contacter à l'adresse mail suivant recrutement@lilyetpablo.com ou consulter notre site web : lilyetpablo.com. Vous pouvez nous contacter au 06.35.22.20.19.

L'agence Adecco Metz recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la captage, traitement et distribution d'eau et basé à MONTIGNY LES METZ (57950), en CDI un Agent de Clientèle terrain (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'eau, mettant l'accent sur l'innovation, la durabilité et la satisfaction client. Avec une solide réputation dans l'industrie, notre client s'engage à offrir un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance professionnelle. Vos principales missions seront :
Relève de compteurs, à distance ou chez l'usager
Conseil, information auprès des usagers- Réparations (de type plomberie) avant compteurs
Pose, mise en service, entretien et maintenance des compteurs abonnés
Entretien et maintenance des équipements sur le réseau (regards comptage, vannes, .)
Respect du service public Compétences techniques :
Maîtrise de la relation client
Connaissance des produits et services
Capacité à gérer les réclamations et les demandes d'assistance Profil : Nous recherchons un Agent de Clientèle terrain (h/f) doté d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe
Prise d'initiative
Sens du relationnel La date de début du contrat est dès que possible. Le poste est à temps plein (35 heures). Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique, innovante et passionnée par son métier ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre agence Camo Emploi de Talange recrute pour son client, spécialisé dans la restauration, un SERVEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
Effectuer la mise en place des tables
Prendre les commandes
Effectuer le service à table
Débarrasser les tables
Assurer l'encaissement Issu d'une formation en restauration, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an sur des fonctions similaires. Habile de vos mains, rigoureux et dynamique, vous maîtrisez parfaitement les techniques de service et êtes apte à travailler dans l'urgence tout en étant efficace et capable de tenir une certaine cadence en fonction des flux d'activité. Votre bon relationnel, votre courtoisie et votre motivation sont vos principaux atouts pour répondre efficacement aux exigences du métier. Le poste est à pourvoir immédiatement. Horaires de travail = Du Lundi au Vendredi de 12h45 à 15h45 Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !

Entreprise 40 salariés cherche Berger / Bergère Urbain domicilié(e) prioritairement dans le 57 (secteur METZ) temps plein. Poste en CDI . Travail en extérieur par tous les temps. Bonne condition physique, dynamisme, autonomie, adaptabilité, bon relationnel, sensibilité animale sont des qualités essentielles. Misions principales :
Suivi et contrôle du troupeau, manipulation, nourrissage
Suivi sanitaires (inventaire
bouclage
aide aux prophylaxies et à la tonte
soins préventifs)
Entretien et aménagement des zones de pâture et contention (clôtures et abris)
Travail mécanique de fauche des refus. Permis B indispensable. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et accompagnante. Connaissance des ovins et caprins indispensable. panier repas. Avoir un chien de travail serait un + dès le départ où par la suite

Avec une expérience assurée depuis 1957, TALPIA est une entreprise connue et reconnue, œuvrant pour la Qualité de Vie au Travail, l'accompagnement et le soutien aux entreprises, aux dirigeants et aux salariés. Cette entreprise innovante et dynamique recherche, à temps plein, un(e) assistant(e) de service social ! Vous recherchez des opportunités enrichissantes et à intégrer une équipe avec un projet d'entreprise au service de l'Homme ? Alors rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI CDI à 100% Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) en inter-entreprises. Vous serez amené(e) à accompagner les salariés au sein de leur entreprise en lien avec l'équipe RH. Les missions de l'assistant(e) de service social inter entreprises:
Contribuer à l'équilibre entre sphère personnelle et sphère professionnelle des salariés,
Accompagner et soutenir les salariés dans les difficultés qu'ils rencontrent en actionnant les dispositifs de droit commun et/ou les dispositifs internes à l'entreprise
Conseiller, venir en appui et apporter son expertise sociale aux divers acteurs et responsables de l'entreprise.
Participer à des réflexions et projets destinés à l'amélioration de la vie au travail
Participation à la prévention des risques de désadaptation professionnelle,
Accompagner au changement dans l'entreprise ( mobilité, restructurations, cessation d'activité...) ** Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'Assistant de Service Social**

Vous êtes organisé(e), et méthodique ? Vous avez à cœur d'apporter votre expertise, pour contribuer à la performance de l'entreprise ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! TRANSFLEX, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Woippy (57) :
Une / Un assistant(e) administratif(ve) (F/H) en CDI. VOTRE QUOTIDIEN : Sous la responsabilité du responsable d'agence vous serez chargé(e) de mener à bien les missions suivantes :
Réceptionner le courrier et les appels téléphoniques en veillant à contribuer activement à la satisfaction des clients.
Organiser la chaine documentaire au sein de l'agence, de la commande à la facturation, et le recouvrement.
Rédiger et formaliser les bordereaux et documents commerciaux, techniques et administratifs destinés aux clients, aux entités du groupe ainsi qu'aux partenaires institutionnels et aux prestataires.
Gérer les flux de l'administration logistique. À PROPOS DE VOUS : Polyvalent(e), organisé(e) et rigoureux(se), vous savez répondre aux attentes dans des délais impartis. Vous êtes pourvu(e) de bonnes qualités relationnelles, afin d'entretenir les contacts aussi bien en interne qu'en externe. Issu(e) d'une formation de type Bac à Bac +2, idéalement de type BTS Assistant de Gestion PME/PMI ou BTS Assistant(e) commercial(e), vous avez une expérience significative sur un poste similaire. La bonne maîtrise des outils de bureautiques (Pack office), Internet, et la connaissance d'un système ERP sont souhaitable à la bonne tenue du poste VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience,
Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
3.5 jours RTT,
Mutuelle d'entreprise,
Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres:
15 agences de proximité
2 plateformes logistiques
40 000 références en stock
300 000 articles livrés par an Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

SUPPLAY recherche pour son client AGCO à Ennery des Préparateurs de Commandes (H/F). Vos missions seront les suivantes :
Préparation de palettes et de marchandises (port de charges répétitif à 20 kgs max.)
Utilisation du scan.
Étiquetage des produits
Aide apportée aux caristes pour leurs tâches administratives (HotBay, feuille de suivi Covelux etc.) .- Dépotage / comptage / conditionnement de pièces. Horaires : 2x8, journée (12h-19h50/11h-19h)

Notre agence LIP Transport & Logistique recherche pour son client spécialisé dans la distribution de pièces détachées automobiles, plusieurs préparateurs de commandes H/F. Vos missions :
Préparation de commandes
Contrôle de la conformité et de l'état des marchandises
Constitution de palettes Vos horaires : Du lundi au vendredi Horaire en 2x8 ou en journée en fonction du poste Si vous êtes dynamique, rigoureux et avez l'esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous. Envoyez-nous votre CV et rejoignez nous dès maintenant !

Notre agence LIP Transport et Logistique Metz recherche pour son client spécialisé en matériel électrotechnique recherche un magasinier sur Semecourt Vos missions : Réception Stockage Préparation de commandes Utilisation d'un ERP Vos horaires : 8h à 16h
12h le vendredi Vous avez une première expérience sur un poste de magasinier, Vous avez déjà utilisé un ERP, Vous êtes minutieux et rigoureux, Ce poste est fait pour vous ! Envoyez-nous votre CV !

Qui sommes-nous ? L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 190 salariés pour un budget de 15 millions d'euros. Nous recherchons pour nos établissements Mazelle et notre Centre d'Accueil et d'Hébergement d'Urgence un surveillant de nuit H/F en CDD de remplacements occasionnels en horaires d'internat 21h45
7h15, dès que possible. Missions générales : 1) Assurer une présence physique dans un établissement d'hébergement 2) Etre un relais de l'équipe éducative de jour 3) Faire le lien avec les partenaires Activités générales au regard des trois missions: Assurer l'accueil physique du public et téléphonique Installer les usagers dans la structure et lui remettre les fournitures de première nécessité. Gérer les problèmes de vie quotidienne : linge, ménage, clés, fonctionnement des appareils ménagers Animer les espaces collectifs Assurer une écoute des usagers à la demande Etablir une fiche de pré-diagnostic à l'attention de l'équipe éducative et de la direction Tenir à jour un cahier de liaison Assurer la sécurité des lieux Participer à des réunions d'équipe et des supervisions Transmettre des informations à l'équipe éducative et à la direction Participer à l'évaluation des situations Informer les partenaires des procédures d'accueil et de fonctionnement Faire appel aux équipes d'intervention internes et externes en situation d'urgence Activités spécifiques: Capacité à gérer les situations d'agressivité Connaissances nécessaires Diplôme de surveillant de nuit CAP/BEP du secteur« sanitaire et social » TISF / certificat professionnel *** Salaire indicatif: de 2039.8 EU à 2435.48 EU pour 151.67h par mois ***

Notre agence LIP Transport et Logistique Metz recherche des préparateurs de commandes titulaire du CACES R489-1, pour son client spécialisé dans la distribution de produits surgelés. Attention, vous travaillerez dans un environnement de grand froid à
24 degrés (équipement fourni). Vos missions :
Manipulation du chariot CACES R489 catégorie 1B
Préparation des commandes
Filmage de palettes
Réapprovisionnement du picking Vos horaires : Lundi au vendredi 16h30 à 00h30 Vous êtes travailleur et avez l'esprit d'équipe, Le grand froid ne vous fait pas peur, Cette offre est faite pour vous ! Envoyez nous votre candidature !

TESSI recrute ses prochains Conseiller / Conseillère clientèle à distance (H/F) via une formation dispensées par JCD FORMATION qui va se dérouler du 31 octobre 2025 au 14 janvier 2026 à METZ dans le cadre d'une préparation à l'emploi collective. BELLE OPPORTUNITE DE FORMATION. NOMBRE DE PLACES LIMITE. Ce qui vous attend chez Tessi :
Plongez dans l'action avec des appels entrants et/ou sortants.
Maîtrisez l'art de la gestion des e-mails entrants et sortants.
Devenez la rockstar des réseaux sociaux pour nos clients.
Guidez, informez et conseillez nos usagers, adhérents et clients, qu'ils soient dans la santé, la papeterie, la mutuelle, et bien plus encore. Votre mission, si vous l'acceptez : Répondez aux appels entrants avec style. Émettez des appels sortants avec une énergie débordante. Accueillez, informez et assistez nos usagers, adhérents et clients. Qualifiez les demandes comme un expert. Gérez les e-mails entrants et sortants (demandes de devis, factures, réclamations clients, etc.) comme un chef. Animez les réseaux sociaux tels que Facebook, Twitter et Instagram comme une star. Répondez aux avis laissés par les clients sur des plateformes spécifiques avec panache. Ce que nous mettons sur la table :
Une prime de performance mensuelle pouvant atteindre 200€ brut.
Une mutuelle d'entreprise, parce que même les super-héros ont besoin d'une couverture.
Un 13ème mois après un an d'ancienneté, parce que chez Tessi, votre loyauté est récompensée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi captivant alors Tessi vous attend pour faire partie de son équipe exceptionnelle à Metz ! Postulez maintenant et transformez votre carrière en une aventure extraordinaire !

Placé sous l'autorité hiérarchique du Chef du Pôle Accueil-Communication de la MDPH et sous l'autorité fonctionnelle du Chef de Service du Pôle Autonomie, nous recherchons avant tout une personne motivée, curieuse, enthousiaste, discrète et qui apprécie le travail d'équipe. Les activités principales du poste :
Accueillir et informer les personnes en perte d'autonomie quel que soit leur âge et/ou de leur entourage et ou représentants. (Accueil physique et téléphonique)
Evaluer les besoins médico-sociaux de la personne.
Apporter un conseil technique spécifique sur le champ du handicap pour l'ensemble des acteurs du territoire au titre de la politique d'inclusion.
Contribuer à la mise en œuvre des politiques publiques et du projet de territoire.
Contribuer à la formalisation et au développement du partenariat sur le territoire.
Contribuer au suivi de la mise en œuvre des décisions de la CDAPH. Compétences attendues :
Connaître le champ du handicap et de la perte d'autonomie (formulaire de demande MDPH, prestations, dispositifs, établissements et services d'accueil et d'accompagnement).
Connaitre et partager les missions de la MDPH.
Disposer de capacités d'évaluation et de synthèse.
Posséder les techniques d'entretien.
S'inscrire dans un travail d'équipe et de partenariat.
Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Gestion de format de fichiers) et des logiciels métiers : SOLIS, Multigest, Domilink.
Savoir établir des priorités dans son activité.
Qualités rédactionnelles.
Capacité à rechercher de l'information.
Capacité à détecter les dossiers infondés. * CDD renouvelable en vue d'un CDI

Missions principales:
Accueillir, informer et orienter les jeunes dans leur parcours logement.
Évaluer la situation sociale afin de proposer des solutions adaptées.
Aider à la constitution de dossiers (logement social, CAF, Action Logement, FSL, SIAO ...).
Réaliser des visites de logements et permanences extérieures.
Accompagner vers l'autonomie et le maintien dans le logement (budget, médiation avec bailleurs.).
Développer et animer les partenariats liés au logement.

Un de nos magasins partenaires est à la recherche d'un(e) Préparateur(trice) de commandes dynamique pour rejoindre son équipe ! *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3
CAP ! Vos missions seront les suivantes : * Réceptionner, stocker et organiser les produits en réserve * Préparer les commandes clients (retrait magasin, livraison) avec précision * Vérifier la conformité des articles et emballer les commandes * Utiliser les outils de gestion des stocks (scanners, logiciels internes) * Veiller à la propreté et à la sécurité de la zone de préparation Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : jusqu'à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.

La société LCA, spécialisée dans l'assistance respiratoire à domicile, recherche un Livreur-Installateur (H/F) sur le secteur de Metz / Forbach. Vous êtes chargé(e) des livraisons à domicile de cuves d'oxygène de 70kg, de l'installation à domicile d'appareils d'aide à la respiration. Vous en assurez la maintenance et le suivi. Qualités requises : bon relationnel, ponctualité, respect du code de la route et des règles d'hygiène et de sécurité. Port de charges Avantages : véhicule de service, ordinateur, téléphone portable, tablette, prime panier. Poste à pourvoir dès que possible. Formation prévue en interne.

Pourvoir immédiatement Vous serez chargé(e) du suivi administratif des élèves (ponctualité, absences, régularisations, etc ...). Vous assurez la surveillance des élèves dans la cour de récréation, à la cantine et pendant les heures de permanence. Vous effectuez l'accueil et le contrôle des entrées et sorties des élèves et des visiteurs au sein de l'établissement. Vous savez faire preuve d'une autorité bienveillante et vous êtes à l'écoute des élèves. Temps de travail hebdomadaire à temps partiel (70 %) ou à temps plein à convenir. Poste à pourvoir immédiatement

Le Lycée Professionnel Hôtelier Raymond Mondon de Metz recrute un(e) Assistant(e) d'Éducation en CDD à 100%, du 03 novembre 2025 au 31 mai 2026. Vous travaillerez au sein du service de vie scolaire, en charge du suivi et de la surveillance des élèves de l'internat d'excellence de Scy-Chazelle, tous les soirs de la semaine (dimanche au vendredi matin). Horaires :
Annualisation : 1051 heures sur 24 semaines ; 5 nuits par semaine.
Dimanche soir : 19h45
lundi 7h30
Lundi à vendredi soir : 19h15
lendemain 7h30 Avantages :
Toutes les vacances scolaires et les week-ends sont libres
Travail uniquement le soir Missions
Accueillir les élèves à l'internat
Assurer le suivi et l'encadrement quotidien
Veiller à la surveillance et au bien-être des élèves.
Participer à la vie scolaire et aux activités de l'internat Qualités requises :
Assiduité, ponctualité et rigueur
Professionnalisme et honnêteté
Capacité à travailler en équipe
Bienveillance, écoute et respect
Savoir poser son autorité, calme et maîtrise de soi
Connaissance ou intérêt pour les adolescents

Le Lycée Professionnel Hôtelier Raymond Mondon de Metz recrute un(e) Assistant(e) d'Éducation en CDD à 50%, du 03 novembre 2025 au 31 mai 2026. Vous travaillerez au sein du service de vie scolaire, en charge du suivi et de la surveillance des élèves de l'internat d'excellence de Scy-Chazelle certains soirs de la semaine (du dimanche au vendredi matin). Horaires :
Annualisation : 525.82 heures sur 24 semaines Les horaires seront variables une semaine sur deux en alternance. Semaine 1 : 23h30/semaines ; 3 nuits
Dimanche soir : 19h45
lundi 7h30
Lundi et mardi : 19h15
lendemain 7h30 Semaine 2 : 16h00 /semaine ; 2 nuits
Mercredi et jeudi : 19h15
lendemain 7h30 Avantages :
Toutes les vacances scolaires et les week-ends sont libres
Travail uniquement le soir Missions
Accueillir les élèves à l'internat
Assurer le suivi et l'encadrement quotidien
Veiller à la surveillance et au bien-être des élèves.
Participer à la vie scolaire et aux activités de l'internat Qualités requises :
Assiduité, ponctualité et rigueur
Professionnalisme et honnêteté
Capacité à travailler en équipe
Bienveillance, écoute et respect
Savoir poser son autorité, calme et maîtrise de soi
Connaissance ou intérêt pour les adolescents

L'agence de Solano Metz recherche pour l'un de ses clients des PREPARATEURS DE COMMANDES avec CACES 1 (H/F) Vous serez chargé(e) de :
Effectuer la préparation de palettes alimentaires
Utiliser un chariot autoportée type CACES 1B
Respecter les procédures mises en place par l'entreprise
Du lundi au vendredi
Après-midi : 16h30
00h30 Vos compétences pour ce poste :
Vous avez une première expérience réussie en qualité de Préparateur de commandes Vous avez impérativement à jour :
Caces 1B Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors envoyez nous votre candidature par mail.

Rejoignez l'aventure avec nous en tant que Téléconseiller Polyvalent F/H ! RECRUTEMENT SANS CV par la Méthode de Recrutement par Simulation, votre formation, votre expérience n'ont pas d'impact, seule votre motivation et vos habiletés à occuper le poste comptent ! Vous serez convié(e) à une réunion d'information qui se tiendra le 03 NOVEMBRE à 09 h 00 à l'agence FT de Metz Sébastopol, 5 rue des dinandiers. Nous proposons des CDD de 6 mois à temps complet du lundi au vendredi. Ce qui vous attend chez Tessi :
Plongez dans l'action avec des appels entrants et/ou sortants.
Maîtrisez l'art de la gestion des e-mails entrants et sortants.
Devenez la rockstar des réseaux sociaux pour nos clients.
Guidez, informez et conseillez nos usagers, adhérents et clients, qu'ils soient dans la santé, la papeterie, la mutuelle, et bien plus encore. Votre mission, si vous l'acceptez : Répondez aux appels entrants avec style. Émettez des appels sortants avec une énergie débordante. Accueillez, informez et assistez nos usagers, adhérents et clients. Qualifiez les demandes comme un expert. Gérez les e-mails entrants et sortants (demandes de devis, factures, réclamations clients, etc.) comme un chef. Animez les réseaux sociaux tels que Facebook, Twitter et Instagram comme une star. Répondez aux avis laissés par les clients sur des plateformes spécifiques avec panache. Ce que nous mettons sur la table :
Une prime de performance mensuelle pouvant atteindre 200€ brut.
Une mutuelle d'entreprise, parce que même les super-héros ont besoin d'une couverture.
Un 13ème mois après un an d'ancienneté, parce que chez Tessi, votre loyauté est récompensée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi captivant alors Tessi vous attend pour faire partie de son équipe exceptionnelle à Metz ! Postulez maintenant et transformez votre carrière en une aventure extraordinaire ! Aucun prérequis exigé si ce n'est Savoir Lire Ecrire Compter : recrutement par la MRS (recrutement par simulation) Vous serez convié(e) à une réunion d'information qui se tiendra le 03 novembre à 09 h 00 à l'agence FT de Metz Sébastopol, 5 rue des dinandiers. Horaires du lundi au vendredi : 35H sur l'amplitude 8H
19H TELETRAVAIL possible dès autonomie complète sur le poste.

Vous effectuez les livraisons auprès de professionnels : gestion des colis, bon relationnel client. Prise de poste à Norroy-le-Veneur. Travail du lundi au samedi, avec votre journée de repos le vendredi. Vous travaillez 35h par semaine et avec des horaires en coupure : 6 à 8h et 16 à 20h ( variables selon le planning des livraisons). Livraisons sur le secteur de Metz. Vous êtes sérieux/se et impliqué/e dans votre mission et vous justifiez de 5 ans d'expérience dans le domaine de la messagerie.

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous préparez les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à votre énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent. Missions Sans votre travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de votre palette dans des zones à températures variées différentes, Évoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que vous ayez déjà eu une expérience similaire ou que vous démarriez dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Vous avez le sens de l'organisation et le souci du détail ? Vous êtes efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 033€ à l'embauche et 2 113 € après 6 mois pour un poste en région, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des primes liées à votre poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur votre métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour vous guider dans la préparation de vos commandes, Une prise en charge de ta formation CACES, Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Équipe Logistique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Intéressé(e)? Vous serez invité(e) à une réunion d'information le MARDI 4 NOVEMBRE matin en présence de l'employeur et serez recruté(e) par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Le courrier pour participer à cette réunion vous sera transmis suite à votre candidature.

Vous interviendrez de 17h à 18h30 les lundis, mercredis et vendredis pour le nettoyage des bureaux, sanitaires et vestiaires; Pas de transport en commun pour accéder au site.

Nous vous proposons : * Un contrat en alternance d'une durée de 7 à 8 mois * Une durée de travail 25 à 35 heures hebdomadaires (comprenant 7h de formation rémunérées par semaine). * Travail un week-end sur deux possible. * Lieu de travail : METZ et ses alentours
Nous recrutons un Agent de Propreté (H/F) Accompagné de votre responsable, vos missions consistent à : * Balayage, lavage de sols. * Dépoussiérage, détachage des surfaces et équipements * Nettoyage des installations sanitaires * Nettoyage des différents services * Préparation et entretien du matériel * Respect du protocole hospitalier
Profil : Que vous ayez de l'expérience ou non dans le secteur de la Propreté, si vous êtes ponctuel, polyvalent, autonome et disponible, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et participer à une aventure humaine et enrichissante au sein d'une équipe dynamique et engagée.

Appel Interim Provence recherche pour son client un PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1B H/F sur le secteur de METZ. Vous aurez pour mission :
Préparer les commandes clients,
S'assurer de la qualité de l'hygiène et de la sécurité de chaque palettes préparées
Filmage et nettoyage entrepôt. Attention : VISITE MEDICALE A JOUR obligatoire ainsi que le CACES 1B à jour Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.

L'agence Supplay AGCO Ennery recherche des magasiniers-caristes H/F pour des missions intérim de longue durée. Vos missions:
Chargement de camions à quai
Déchargement de camions
Conduite de chariots 1 et 3.
Manutention de pièces lourdes
Respect des consignes de sécurité en vigueur Fort d'une première expérience en tant que magasinier cariste, vous possédez les CACES 1B et 3. Vous utilisez un système informatique pour le traitement des produits et/ou des palettes . Horaires : 2x8 (6h
13h40 / 14h10
21h50)

Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Poste à pourvoir rapidement ! Pour notre site basé à Metz technopôle nous recrutons plusieurs Conseillers Clients H/F en charge de la relation et de la satisfaction de nos clients dans le domaine de l'énergie :
Gestion de proposition de services supplémentaires
Prise en charge et accompagnement des demandes de réclamation
Font office et back office Votre profil:
Bonne gestion de la relation client et bonne élocution
Une parfaite maitrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit
Savoir gérer des appels conflictuels
Capacité à convaincre
Une bonne connaissance des outils informatiques
Une première expérience sur même type de poste est requise Nous vous proposons : * Prime sur objectifs * Une formation dans nos locaux à nos outils! * Mutuelle d'entreprise * Prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur pour les frais de transport en commun * 4 jours de télétravail par semaine dès que vous serez autonome sur le poste Nos locaux sont situés sur le technopole et sont facilement accessibles par les transports en commun Amplitude horaire: Du lundi au vendredi: 08h00-19h00 (35H hebdo selon planning), pause déjeuner d'une heure. Travail 1 samedi sur 2. Dans le cadre de l'obligation d'emploi des personnes reconnues TRAVAILLEURS HANDICAPES, à compétences égales, une attention particulière sera accordée à ces candidatures.

Avec une expérience assurée depuis 1957, TALPIA est une entreprise connue et reconnue, œuvrant pour la Qualité de Vie au Travail, l'accompagnement et le soutien aux entreprises, aux dirigeants et aux salariés. Cette entreprise innovante et dynamique recherche, à temps plein, un(e) assistant(e) de service social ! Vous recherchez des opportunités enrichissantes et à intégrer une équipe avec un projet d'entreprise au service de l'Homme ? Alors rejoignez-nous ! Type d'emploi : 80 ou 100% CDD Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) en inter-entreprises. Vous serez amené(e) à accompagner les salariés au sein de leur entreprise en lien avec l'équipe RH. Les missions de l'assistant(e) de service social inter entreprises:
Contribuer à l'équilibre entre sphère personnelle et sphère professionnelle des salariés,
Accompagner et soutenir les salariés dans les difficultés qu'ils rencontrent en actionnant les dispositifs de droit commun et/ou les dispositifs internes à l'entreprise
Conseiller, venir en appui et apporter son expertise sociale aux divers acteurs et responsables de l'entreprise.
Participer à des réflexions et projets destinés à l'amélioration de la vie au travail
Participation à la prévention des risques de désadaptation professionnelle,
Accompagner au changement dans l'entreprise ( mobilité, restructurations, cessation d'activité...)

Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement et/ou de la cheffe de service vous êtes chargé(e) quotidiennement de l'ensemble des tâches administratives utiles à la bonne marche de l'établissement. Vous créez et de mettez à jour des outils de communication nécessaires au fonctionnement de l'établissement. Vous veillez à traiter et transmettre ces éléments aux interlocuteurs appropriés. Vous êtes au centre du circuit de l'information. Vous avez la responsabilité de l'élaboration de la facturation du prix de journée et vous assurez des tâches relatives à la bonne gestion des ressources humaines de l'établissement. Missions Principales :
Assurer l'accueil physique et téléphonique des résidents et des publics
Assurer la facturation du prix de journée à l'organisme de tutelle
Assurer la facturation de la contribution aux frais d'hébergement
Gérer les dossiers administratifs des salariés et des personnes accompagnées
Effectuer le lien entre établissement et siège en matière de documents comptables et RH
Assurer le lien avec les familles, les mandataires judiciaires et les ESAT
Assurer toutes les autres tâches de secrétariat Compétences requises :
Maitriser des outils informatiques (traitement de texte, tableur, messagerie électronique, logiciels spécifiques de comptabilité/gestion et DUI)
Organiser la gestion du secrétariat
Savoir identifier les priorités et gérer son temps efficacement
Réaliser un classement et un archivage efficace
Rédiger des écrits dans le respect de la langue française
Respecter les délais imposés par les procédures Capacités/aptitudes :
Être accueillant et souriant
Être en relation avec son responsable hiérarchique
S'adapter à un rythme et à des méthodes de travail spécifiques
Être rigoureux et ordonné dans le traitement des dossiers
Hiérarchiser l'urgence des demandes
Prendre des initiatives pour faciliter le fonctionnement du service Diplôme et formation : BAC + 2 secrétariat
BTS SP3S
Licence pro

Vous serez en charge de l'approvisionnement des produits pour les distributeurs automatiques, de la maintenance de premier niveau, et parfois de l'installation des distributeurs automatiques de marque NECTA. Vous intervenez sur différents zones en fonction de votre planning, Vous rentrez tous les soirs au domicile. Vous avez une première expérience dans la restauration, service en salle, ou dans la grande distribution Véhicule de service fourni.

Gitec MATHURINS
recrute pour l'un de ses clients, acteur du logement social à METZ (57), un Gestionnaire Locatif F/H dans le cadre d'une mission de remplacement longue durée (3 mois renouvelable). Le poste est à pourvoir immédiatement. Rattaché(e ) à l'agence et en lien avec les équipes de gestion locative, vos principales missions consisteront à :
Conseiller le client sur son parcours résidentiel
Assurer les visites de mutations
Être l'interlocuteur des clients de leur entrée dans le logement jusqu'à leur sortie (dont la réalisation d'état des lieux d'entrée, et pré-état des lieux).
Conseiller techniquement le client sur la bonne utilisation des équipements
Effectuer les constats à domicile et transmettre les différents éléments au sein du CRM
Mettre à jour l'outil CRM quotidiennement
Participer aux différentes missions de gestion de proximité (clients, vie sociale.)
Liste non-exhaustive Mobile, vous êtes titulaire du Permis B et faites preuve de motivation et d'autonomie. Le poste entend des déplacements réguliers avec la gestion du patrimoine dédié. Diplômé(e) d'un BAC +2 idéalement dans le domaine immobilier type PI, vous avez une expérience confirmée d'à minima 2 ans en immobilier idéalement en gestion locative. Familier(e ) avec l'environnement Syndic, Gestion locative ou immobilier social, vous possédez une bonne maîtrise du Pack-Office et êtes à l'aise avec un logiciel gestion locative type IKOS, idéalement. Organisé(e) et consciencieux(e), vous êtes réactif(ve) et avez une bonne gestion des priorités et de la satisfaction client. Vous avez un sens du contact développé et êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral.

Description du poste : L'association Saint-Nabor Services est actuellement à la recherche d'un ou d'une Gestionnaire Technique pour l'une des aires d'accueil des gens du voyage, dont elle a la charge : Missions:
Réalisation d'opérations de propreté dans l'aire d'accueil et/ou dans les espaces publics ou de collecte, selon les règles d'hygiène
Garant de la maintenance des infrastructures
Balayage des sols, des voies publiques et dégager ou ramasser les détritus, feuilles mortes, herbes, papiers, déchets
Laver les espaces urbains (locaux ordures ménagères, sols, poubelles, sanitaires)
Repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements
Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaire)
Réparer ou remplacer les petits équipements de type plomberie, bâtiment, électricité
Entretenir les espaces verts
Suivre l'état des stocks Compétences requises :
Règles de sécurité
Eléments de base en électricité, en plomberie, en menuiserie
Technique de base en communication et gestion du stress
Travail en équipe
Autonomie et rigueur

Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront :
La gestion quotidienne de votre activité,
Le développement commercial local,
Intervention de petit bricolage à domicile,
Maintenance en entreprise,
Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier :
D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise,
Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau,
D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves,
D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau :
Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €)
Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché
Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique,
Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE...,
Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux,
Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance,
Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement,
Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !

Vous devrez être polyvalent(e) dans les tâches qui seront les suivantes :
Accueillir une clientèle
Disposer des produits sur le lieu de vente
Entretenir un espace de vente
Proposer un service, produit adapté à la demande client
Réaliser la coupe de produits frais
Réaliser la mise en rayon
Utilisation de trancheuse Une expérience dans la vente alimentaire (idéalement dans la coupe fromage ou charcuterie) est demandée. Une formation en interne est assurée. Travail le samedi
1 jour et demi de repos par semaine
Le magasin est fermé le lundi matin
Type de contrat évolutif

Notre client spécialisé dans la vente de pièces automobiles recherche pour son site de Metz des préparateurs de commandes (H/F). À propos de la mission
Réceptionner les marchandises
Préparer les commandes suivant les demandes clients
Contrôler les commandes avant validation
Conditionner et filmer les commandes
Le client met à la disposition un exosquelette afin de faciliter le port de charge. Horaires :
Journée ou 2x8 Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Rythme de travail :
Travail posté (3x8...)
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 38 heures par semaine Avantages :
Smic horaire
Prime parrainage : 50 euros si vous et le parrainé réalisez au moins un mois de mission chacun chez iziwork
Gratuité des machines à boissons
Prime de pénibilité : 100 EUR par mois
Prime de qualité : 150 EUR après 3 mois de mission
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Vous êtes une personne organisée avec une bon esprit d'équipe.
Vous avez une expérience en logistique.
Expérience : Au moins 3 mois

Vous répartirez votre temps de travail entre du nettoyage en milieu hospitalier et des temps d'encadrement en tant que chef(fe) de groupe: assurer le bio-nettoyage des chambres, de parties communes et de bureaux voire des salles de bloc opératoire et des annexes du bloc opératoire. Vous utiliserez une auto-laveuse. Utilisation d'une tablette pour le suivi de vos activités. Vous avez une première expérience en management de préférence dans le domaine du nettoyage ou bio-nettoyage. Horaires de travail; de 17h45 à 1h30.

Deviens pro de la petite enfance avec Eva Santé
Ta formation, ton avenir, ton rythme ! Tu rêves de travailler avec les enfants et d'exercer un métier porteur de sens ? Rejoins Eva Santé et forme toi en alternance au CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). En apprentissage, en contrat rémunéré En centre de loisirs, crèche, MAM, périscolaire ou école maternelle Avec un accompagnement personnalisé à chaque étape Poste : Assistant(e) maternelle en apprentissage Public : enfants de 3 à 10 ans Lieu : Metz Contrat : apprentissage Formation : CAP AEPE avec Eva Santé Tes missions : Accueillir les enfants le matin, le midi ou le soir après l'école Animer des jeux, activités créatives ou sportives Aider pendant les repas et surveiller les temps calmes Garantir la sécurité physique et affective des enfants Être un soutien pour les enfants et un repère bienveillant au quotidien Tu es la/le bienvenu(e) si : Tu es motivé(e), dynamique et patient(e) Tu veux apprendre un métier utile et avoir une vraie qualification Tu es dans un parcours d'insertion (PEP, RSA, mission locale, etc.) Tu es entrain de passer un diplôme (CAP, BEP, BAC..) Ce que t'apporte Eva Santé : Une formation gratuite et reconnue (CAP AEPE) Formation hybride : distanciel + 1 jour/mois en présentiel à Metz Un accompagnement humain et personnalisé tout au long de ton parcours Des formateurs spécialisés et disponibles Un poste proche de chez toi, en lien avec un réseau d'établissements partenaires Une vraie expérience terrain + un tremplin vers un emploi durable Tu veux en savoir plus ? Tu veux te lancer ? Contacte moi dès maintenant et commence ton parcours vers un métier d'avenir !

Avec plus de 2 millions de véhicules, un chiffre d'affaire annuel de 35 milliards de dollars et plus de 90 000 collaborateurs dans le monde, Enterprise Mobility est le leader mondial de la mobilité. Dans le cadre de notre développement en France, nous ouvrons un poste de Préparatrice/préparateur de véhicules. Venez nous rejoindre dans l'une de nos agences pour vivre une expérience professionnelle enrichissante. Salaire et avantages :1969 € brut mensuel sur une base 37 heures + Heures supplémentaires majorées à 25% + titres restaurants pris en charge à 60% ( à raison de 9€/jour travaillé) + Mutuelle prise en charge à 60% + Abonnements transports pris en charge à 60% ou prime de 25€ si vous n'avez pas accès aux transports en commun + prime de roulement si travail effectué samedi/dimanche de suite + prime par dimanche et jour férié Horaires : Agence ouverte du lundi au dimanche en journée. Roulements. Planning fourni en avance. Particularités : Travail en horaires de journée, 1 weekend sur 2 Pourquoi rejoindre notre équipe ? Une diversité valorisée : Nous croyons fermement en l'importance de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Des missions variées : Une occasion d'évoluer dans un environnement dynamique, où chaque jour est différent. Une équipe solidaire : Profitez d'un cadre bienveillant qui encourage la réussite collective et le respect mutuel. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi avec enthousiasme et à contribuer à une expérience client inoubliable, nous serons ravis d'étudier votre candidature ! Soin et préparation des véhicules : Nettoyer l'extérieur et l'intérieur des véhicules Contrôle technique de base : Vérifier les niveaux des liquides (lave-glace, carburant, huile) et les ajuster si nécessaire. Réaliser les vérifications de sécurité :état intérieur et extérieur du véhicule, coffre, usures pneumatiques, plaques et vignettes obligatoires. Organisation et gestion : Contrôler l'inventaire des produits de nettoyage, suivi du calendrier d'entretien Relation client : Livrer les véhicules directement chez les clients avec soin et ponctualité. Accueillir, accompagner et raccompagner les clients, en veillant à leur satisfaction. Convoyage : Convoyer les véhicules entre les différents sites ou à destination des clients.

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'hébergement touristique et autre hébergement de courte durée, un-e Réceptionniste en Hôtellerie (H/F) à Metz. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de trois mois en intérim, avec des horaires de journée. En tant que Réceptionniste, vous serez au cœur de l'accueil des clients, garantissant une expérience agréable et fluide. Votre rôle est essentiel pour assurer la satisfaction des visiteurs et contribuer à l'image positive de l'établissement. Vous serez amené-e à gérer les réservations, répondre aux appels, et coordonner les arrivées et départs des clients. Votre capacité à communiquer efficacement et à gérer les imprévus sera précieuse pour maintenir un service de qualité. Votre mission principale consistera à offrir un accueil chaleureux et professionnel, en utilisant vos compétences en gestion des appels et en anglais courant pour interagir avec une clientèle internationale. Vous serez également responsable de la gestion des logiciels de réservation et de l'application des procédures d'accueil, tout en veillant à l'organisation et à la fluidité des opérations quotidiennes. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e d'une première expérience dans le domaine de l'hôtellerie, idéalement avec une connaissance des logiciels de réservation et des procédures d'accueil. Vous êtes reconnu-e pour votre communication efficace et votre capacité à gérer le stress dans un environnement dynamique. Votre empathie et votre flexibilité vous permettent de vous adapter aux besoins variés des clients, tout en travaillant en équipe pour garantir une expérience client optimale. Compétences comportementales :
Communication efficace : essentielle pour interagir avec les clients et les collègues.
Empathie : pour comprendre et répondre aux besoins des clients.
Gestion du stress : capacité à rester calme et efficace sous pression.
Organisation : pour gérer les tâches multiples et prioritaires.
Flexibilité : pour s'adapter aux changements et aux imprévus.
Travail en équipe : pour collaborer efficacement avec les collègues. Compétences techniques :
Logiciel de réservation : maîtrise des outils pour gérer les réservations.
Gestion des appels : capacité à gérer les appels entrants et sortants.
Anglais courant : pour communiquer avec une clientèle internationale.
Connaissance des procédures d'accueil : pour assurer un service professionnel et conforme aux standards. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'excellence du service client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

***URGENT*** Vous recherchez un complément de revenus? Les postes de Chauffeur/Porteur funéraire (H/F) peuvent vous intéresser...Les postes proposés concernent une activité DE JOUR uniquement; la prise de poste s'effectue au dépôt de Metz. A partir de 70h/mois jusqu'à 120h00/mois ( à convenir lors de l'entretien et selon vos disponibilités) Vous serez amené(e) à :
accompagner et transporter le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation.
assister le maître de cérémonie durant le déroulement des obsèques.
assurer la conduite d'un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du/de la défunt.e Poste en équipe : jour de repos fixe; pas d'expérience exigée : formation en interne; Etre titulaire du permis B. Du sérieux et une présentation adéquate sont nécessaires pour ces postes. Pouvoir se rendre rapidement sur le lieu de travail.

Deviens pro de la petite enfance avec Eva Santé
Ta formation, ton avenir, ton rythme ! Tu rêves de travailler avec les enfants et d'exercer un métier porteur de sens ? Rejoins Eva Santé et forme toi en alternance au CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). En apprentissage, en contrat rémunéré En centre de loisirs, crèche, MAM, périscolaire ou école maternelle Avec un accompagnement personnalisé à chaque étape Poste : Assistant(e) maternelle en apprentissage Public : enfants de 3 à 10 ans Lieu : Talange Contrat : apprentissage Formation : CAP AEPE avec Eva Santé Tes missions : Accueillir les enfants le matin, le midi ou le soir après l'école Animer des jeux, activités créatives ou sportives Aider pendant les repas et surveiller les temps calmes Garantir la sécurité physique et affective des enfants Être un soutien pour les enfants et un repère bienveillant au quotidien Tu es la/le bienvenu(e) si : Tu es motivé(e), dynamique et patient(e) Tu veux apprendre un métier utile et avoir une vraie qualification Tu es dans un parcours d'insertion (PEP, RSA, mission locale, etc.) Tu es entrain de passer un diplôme (CAP, BEP, BAC..) Ce que t'apporte Eva Santé : Une formation gratuite et reconnue (CAP AEPE) Formation hybride : distanciel + 1 jour/mois en présentiel à Metz Un accompagnement humain et personnalisé tout au long de ton parcours Des formateurs spécialisés et disponibles Un poste proche de chez toi, en lien avec un réseau d'établissements partenaires Une vraie expérience terrain + un tremplin vers un emploi durable Tu veux en savoir plus ? Tu veux te lancer ? Contacte moi dès maintenant et commence ton parcours vers un métier d'avenir !

Notre établissement situé à Saint-Julien-les-Metz recherche un Moniteur Educateur (H/F) en CDD d'un mois pour un remplacement (perspectives probables de renouvellement) à pourvoir dès que possible. Poste à pourvoir dès que possible. Vous effectuerez les activités suivantes :
accompagner les personnes accueillies dans tous les gestes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, alimentaire et vestimentaire, Activités, Repas,.)
assurer le suivi du Projet personnalisé d'accompagnement (PPA)
veiller à une bonne adéquation entre les objectifs travaillés dans le PPA et les activités proposées
veiller à la qualité de la restauration, ainsi qu'à la qualité de l'hébergement ;
veiller à la protection des personnes accueillies et de ses biens ;
accompagner les résidents lors d'achats divers et pour des démarches administratives ;
animer tous les temps de la vie quotidienne avec les services support de l'établissement ;
réguler la vie de groupe et gérer les problèmes de comportements ; Ce poste vient en complémentarité de vos missions premières et prioritaires pour lesquelles vous avez signé votre contrat de travail en tant AS, AMP, AES ou ME. Profil recherché : Diplôme dans le travail social Permis B pour les déplacements Expérience professionnelle souhaitée (mais dispensable) dans un dispositif similaire Connaissance de l'environnement législatif et réglementaire Connaissance de la nature des handicaps et des répercussions dans les interrelations sociales et les apprentissages (mise en place de pratiques adaptées) Patience, bon sens relationnel, tolérance et bienveillance La connaissance du public TSA est un plus. Conditions de travail / spécificités :
Horaires de journée : 8h30 à 17h Ce poste est ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH.

Afin de créer de nouveaux points de vente, nous renforçons l'équipe, vous travaillerez dans un laboratoire (alimentaire) avec une équipe dynamique. Nous recherchons préparateur et approvisionneur de pizzas (h/f) Vos missions : Réaliser et assembler les pizzas en respectant les recettes et fiches techniques. Conditionner les pizzas pour le transport Réceptionner et ranger les matières premières Assurer le nettoyage et l'entretien du laboratoire et des points de ventes pour une hygiène et un accueil parfait Livrer et réapprovisionner les distributeurs automatiques (zone Moselle, Meuse et Meurthe et Moselle) Assurer le nettoyage des véhicules de transport Réaliser le montage des boites à pizzas Etre titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Travail les week-ends et jours fériés. Les jours de travail seront à déterminer avec l'employeur.

Vous effectuez la livraison de colis auprès de particuliers et de professionnels. Vos missions seront :
Tri de votre tournée
Chargement/déchargement du véhicule
Scanner les colis
Respect des procédures de livraison
Entretien du véhicule Vous travaillez du lundi au vendredi. Prise de poste à 05h30. Une période d'immersion en entreprise en doublon avec un salarié sera mise en place si besoin. Poste à pourvoir immédiatement. Permis B obligatoire pour les déplacements.

Rejoins notre équipe en tant que Conseiller de Vente Saisonnier (H/F) ! Nous recrutons des conseillers de vente enthousiastes pour enchanter les fêtes de fin d'année ! Nous te proposons un CDD. Si tu fais partie des plus motivés de la saison et que nous avons des postes à pourvoir, nous pourrions te proposer un CDI à l'issue de ton contrat. Tu participeras à la magie des fêtes en boutique et tu seras un véritable ambassadeur de la marque ! Tu accueilleras et conseilleras les clients, tu mettras en valeur l'excellence de nos produits et de notre savoir-faire, tu emballeras les bijoux et prépareras les commandes click-and-collect. Tes responsabilités :
Sur le devant de la scène, en salle de vente : atteindre les objectifs à l'aide des méthodes de vente de Pandora, de ta rapidité et ton excellence d'exécution.
Dans les coulisses, notre back-office : préparer avec soin les commandes de click-and-collect pour ravir les clients, réceptionner et ranger les livraisons.
Des liens personnalisés : établir avec chaque client un contact privilégié, en s'adaptant à leurs goûts et besoins uniques.
Une expertise produit : maîtriser les connaissances liées aux bijoux Pandora et créer des expériences client inoubliables. Rejoins-nous si :
Tu as l'esprit d'équipe
Tu es orienté résultats
Tu aimes les environnements dynamiques (l'activité est très intense dans nos boutiques durant les fêtes !) Déroulement des entretiens :
15 minutes d'entretien téléphonique, puis 45 minutes d'entretien en boutique Nous proposons :
Des tickets restaurants
Une formation dès les premiers jours de travail aux produits, aux méthodes de ventes et d'accueil client, délivrée par des formateurs expérimentés
Salaire : 35h/semaine = 1801,80 eur/mois Conditions particulières : Station debout prolongée, travail ponctuel sur écran, travail durant les week-ends et les jours fériés, en horaires décalés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pandora s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Une politique de prévention et de lutte contre les discriminations de toutes sortes a été mise en place. Qui sommes-nous ? Leader mondial de la joaillerie, Pandora imagine, fabrique et commercialise des bijoux finis main qui sont réalisés dans des matériaux de haute qualité et proposés à des prix abordables. Le groupe fabrique ses bijoux dans ses propres sites, en Thaïlande et les vend dans plus de 100 pays, via plus de 6 700 points de vente. Aujourd'hui, Pandora s'approvisionne uniquement en argent et or recyclés et divisera par deux ses émissions de gaz à effet de serre sur l'ensemble de sa chaîne de valeur d'ici à 2030. Qui sont nos équipes ? Nos équipes sont composées de 33 000 personnes passionnées à travers le monde, qui, en 2023, ont permis à Pandora d'atteindre un chiffre d'affaires record et donnent voix aux passions de nos millions de clients.

Sous l'autorité du responsable des services généraux, vous aurez pour mission d'organiser, encadrer et participer aux activités de propreté et d'entretien des locaux. Vos responsabilités incluront notamment : superviser et coordonner l'équipe d'agents d'entretien (planification, répartition des tâches, suivi des absences et remplacements)
garantir la qualité et la régularité des prestations de nettoyage
Participer aux travaux d'entretien courant et de remise en état ponctuelle (sols, vitres, mobiliers, sanitaires, espaces communs, salles de réunion, etc)
assurer la gestion des stocks de produits et du matériel d'entretien (commandes, suivi des consommations, respect des normes d'utilisation)
Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène (EPI, protocoles)
Etre l'interlocuteur privilégié pour le suivi des besoins internes et les relations avec les prestataires éventuels
contribuer à l'amélioration continue de l'organisation du service.

Description du poste Intégré.e à notre équipe Ressources Humaines, vous travaillez en étroite collaboration avec chacun de ses membres au service des collaborateurs de la région Est de Rydge Conseil. Polyvalent, vous assistez le service RH dans l'accomplissement de missions variées comprenant la gestion administrative et opérationnelle des activités RH, et plus spécialement les stagiaires, les alternants et la formation. Vos missions comprennent entre autres les activités suivantes : ADMINISTRATION DU PERSONNEL * Etablissement des dossiers des alternants et des stagiaires en lien avec les sites, et relations avec les écoles * Suivi des dossiers collaborateurs, déclarations diverses, attestations, courriers, .. FORMATION * Demandes d'inscription, de report et d'annulation * Suivi administratif et transmission des convocations * Pilotage des formations régionalisées * Organisation des formations externes ACCOMPAGNEMENT DE L'EQUIPE RH ET DES COLLABORATEURS * Accompagnement des Experts-Comptables stagiaires * Réalisation de tableaux de bord, analyses, présentations et comptes rendus * Accompagnement des projets RH Qualifications * Vous êtes doté d'un bon relationnel et vos qualités sont l'intégrité, la vivacité d'esprit, la rigueur, et la capacité d'adaptation. * Vous bénéficiez d'une première expérience réussie au sein d'un contexte exigeant. * Vous recherchez un environnement de travail digital et maitrisez les outils du pack Office. * Vous êtes doté d'un excellent niveau de communication écrite. * Votre sens du service, votre pro activité et votre implication sont des atouts certains pour mener à bien vos missions.

Qui sommes-nous ? L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 190 salariés pour un budget de 15 millions d'euros. Pour notre Pôle ASILE, nous recherchons une maitresse de maison en CDI temps partiel dès que possible. Mission générale : Appui logistique aux équipes d'intervenants sociaux, dans le cadre de l'hébergement de familles étrangères. Activités: 1. INSTAURER UN CADRE DE VIE DE QUALITE Réaliser les états des lieux d'entrée ou de sortie des logements Adapter les logements aux compositions familiales, les équiper en mobilier, électroménager et accessoires. Commander, réceptionner et gérer les stocks. Assurer la gestion du linge. 2- GERER L'INTENDANCE Planifier les entrées et les sorties Gérer les clés, les badges Réaliser toutes les commandes de travaux ou réparations et en assurer le suivi Gérer les plannings d'intervention Archiver les dossiers Réaliser les statistiques du service Participer aux réunions de coordination avec les services partenaires 3- ACCOMPAGNER LES RESIDENTS Soutenir les bénéficiaires en difficulté sur la question du« savoir habiter» Compétences requises : Capacité à se déplacer régulièrement et à porter certaines charges Capacité à communiquer et à travailler en équipe pluridisciplinaire Organiser son travail, gérer son planning en tenant compte des contraintes et protocoles mis en place Opérer un reporting de son activité

Votre agence LIP de Metz recherche plusieurs profils de :
Ouvriers polyvalents (H/F) Pour une entreprise avec missions sur les secteurs de :
METZ (57000 et communes)
THIONVILLE (57100 et communes)
Secteurs proches L'entreprise est un bailleur public, actuellement à la recherche de plusieurs personnes pour renforcer ses équipes. Vous serez affecté.e à un secteur géographique, Metz par exemple si vous êtes de ce secteur, ou Thionville si vous êtes plus proche de cette zone géographique, etc. Vos principales missions seront :
Entretiens des immeubles (nettoyage des parties communes, etc.)
Entretiens des espaces verts et abords (tonte pelouse, salage, déneigement, etc.)
Sortie, déplacement, et nettoyage des containers déchets
Vérification de la bonne exécution des missions des entreprises extérieures
Remplacement des ampoules, fusibles, néons, etc.
Petites interventions chez les particuliers (plomberie visible, petites menuiseries, etc.)
Signaler au responsable toute dégradation, activité gênante, encombrement, etc.
Remonter les informations et plaintes des habitants Le temps de travail est de 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. Le taux horaire est de 12.08 €, avec panier-repas de 5,40 €, et indemnité de déplacement de 0,55 € par kilomètre parcouru (utilisation du véhicule personnel pour les déplacements), De rares astreintes peuvent s'appliquer, indemnisées également. Le poste demande une personne à l'aise avec :
Petits travaux d'intérieur (plomberie, menuiserie, électricité)
Relations sociales (avec les habitants, attitude calme et apte au dialogue)

Venez rejoindre notre équipe pour vivre l'expérience unique des marchés de Noël !! Activité : Vente de bouillottes et bijoux Bonne humeur, sourire et sens commercial indispensables. Nous recherchons une personne autonome et ayant le sens des responsabilités Disponible pour la totalité de la période du 21 novembre au 30 décembre 2025 35h hebdo Heure d'ouverture du marché Noël : de 11H00 à 21H et samedi/dimanche jusque 22 heures Vous justifiez d'une expérience de 3 années dans la vente directe. Salaire : SMIC horaire + commission sur les ventes

Nous recherchons une personne passionnée souhaitant rejoindre notre restaurant thématique et authentique en tant que serveur/se en coupure à temps partiel. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un environnement convivial où l'expérience et la satisfaction client sont au cœur de notre activité. Nous proposons des contrats de 10h, 15h ou 20h par semaine et travaillerez impérativement le dimanche, les autres journées de prédilection sont le vendredi et le samedi, c'est pourquoi cet emploi peut aussi convenir à un étudiant ! Vos missions :
Préparer la salle
Accueillir les clients avec sourire et bienveillance
Présenter la carte avec enthousiasme et conseils
Prendre les commandes
Servir les plats et les boissons
Dresser et débarrasser les tables
Servir au bar Profil recherché :
IMPERATIVEMENT VÉHICULÉ (zone non desservie par les transports en commun)
Première expérience en service salle exigée
Aisance relationnelle et sourire communicatif En intégrant notre restaurant, vous aurez l'opportunité de participer à une aventure humaine et professionnelle enrichissante. Notre établissement se distingue par son ambiance chaleureuse et ses valeurs authentiques. Nous valorisons la qualité de l'accueil et du service dans un cadre agréable où chaque membre de l'équipe contribue à créer une expérience unique pour nos clients. Si vous êtes passionné par le service et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux
Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons :
Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte.
Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs
Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons :
Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO).
Accompagnement continu pour booster votre réussite.
Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !

Missions : distribuer, collecter et vérifier les imprimés de recensement de la population fournis par l'INSEE Description des tâches à accomplir :
Participer obligatoirement aux formations pour s'approprier les concepts et les règles du recensement,
Effectuer une tournée de reconnaissance du district attribué pour repérer l'ensemble des adresses et les faire valider par le coordonnateur
Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
Suivre l'avancement de la collecte : bulletins papier et réponses internet
Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis
Relancer avec l'aide du coordonnateur communal les habitants qui n'ont pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis
Rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine au coordonnateur
Restituer l'ensemble des documents en fin de collecte Période de travail :
Du 15 janvier au 14 février 2026
En amont : 2 séances de formation et le repérage des adresses Contraintes :
Disponibilité quotidienne y compris les samedis
Large amplitude dans les horaires
Aucune possibilité de congé pendant toute la durée de la collecte Profil :
Disponibilité
Sens des relations humaines
Capacité à assimiler les concepts
Ordre et méthode
Ténacité
Stabilité dans la fonction
Bonne moralité
Neutralité
Respect du secret professionnel

Dans le cadre d'un CDI à temps partiel de 20 heures à 30 heures, vous réaliserez les tâches suivantes :
fabrication de pâtisserie maison en suivant les fiches techniques,
découpage de fruits,
service de glaces et de café auprès de la clientèle,
débarrassage des tables
fabrication d'entrée, hors-d'œuvres,
réalisation de la plonge Votre activité nécessite de savoir lire les consignes, savoir appliquer les consignes, apprécier le contact clientèle. L'employeur vous formera au poste du travail. Vous disposerez d'un week-end sur trois en repos. Vous travaillerez au maximum quatre jours consécutifs et 5 jours par semaine. Vous travaillerez en coupure, votre planning sera réalisé par roulement. Vous aurez 2 fermetures à réaliser par semaine L'établissement ferme ses portes au plus tard à 22h00

La CPAM de Moselle organise un job dating le mardi 16 Octobre 2025 afin de renforcer notre centre de service à Metz pour effectuer un CDD de 5 mois et demi (renouvelable une fois à 3 mois) Le centre de service est composé d'une équipe dynamique de 2 managers, 5 superviseurs et de 64 Conseillers Relation Client. Votre mission est de répondre aux appels téléphoniques en informant, conseillant et orientant les assurés dans leurs démarches et demandes via le 36 46. À votre arrivée, vous intégrez un parcours de formation sur les techniques de communication, les scripts de réponses ainsi que sur nos outils informatiques. Un accompagnement personnalisé est mis en place tout au long de votre parcours. Ce dernier alterne entre théorie et pratique. Nous recherchons des conseillers ayant la volonté de s'intégrer dans une équipe motivée et performante. Vous avez l'esprit d'équipe, une aisance relationnelle et une bonne agilité informatique ? Ces qualités vous définissent ?
> Postulez sans plus attendre ! Le poste est à pourvoir le 04 novembre 2025. Temps plein, 36h semaine du Lundi au Vendredi. Amplitude horaire variable 08h30 à 17h00. CDD de 5 mois et demi (renouvelable une fois à 3 mois). Possibilité de titularisation en CDI sur un poste alternant activité téléphonique et gestion de dossier avec possibilité de télétravail si le contrat CDD est concluant.
------- Rémunération
------- Rémunération brute mensuelle de 1 947 € sur 12 mois. À la rémunération proposée viennent s'ajouter les atouts suivants : * Une prime d'intéressement versée en N+1 au prorata du temps de présence. * Une allocation vacances * Une prime de 4% liée à l'activité * Des titres restaurants à hauteur de 11€52 (6.91€ de prise en charge employeur) * Votre abonnement de train, bus remboursé à hauteur de 75% ou 60% de vos frais de parking * Un forfait mobilité durable * Une mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 50% * Une prime de crèche jusqu'aux 3 ans de votre enfant * Un plan d'épargne entreprise * Prestations CSE sous conditions Nos autres plus : Nous attachons une importance toute particulière à votre qualité de vie au travail pour concilier vie professionnelle et personnelle. Nous organisons tout au long de l'année des moments de convivialité pour favoriser la cohésion d'équipe. Le poste est basé à Metz dans un bâtiment neuf situé dans le quartier attractif de l'Amphithéâtre à proximité directe de la gare (moins de 10 min à pied) et desservi par les transports en commun (Mettis, navette et bus
5 min à pied). Notre processus de recrutement se compose de deux étapes : 1. Pré-qualification téléphonique pour les candidatures retenues. 2. Présentation collective et détaillée du poste puis entretiens individuels directs pour défendre votre candidature et vos motivations. #AGIR ENSEMBLE PROTÉGER CHACUN À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Les candidats retenus devront se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité Systèmes d'Information.

Notre enseigne recherche un/une vendeur en prêt à porter enfant dans le cadre d'un cdi, 25h/semaine. En tant que vendeur, la personne recrutée sera un ambassadeur engagé au sein de la boutique . Il/elle réalisera des ventes de A à Z (de l'accueil à l'encaissement ) et effectuera toutes les tâches de non-vente allouées, nécessaires au bon fonctionnement de celui-ci. Les activités principales seront les suivantes : Conseiller les clients pour satisfaire 100% de leurs attentes
Incarner et transmettre l'histoire, les 'valeurs', les engagements de la marque
Proposer de manière personnalisée les produits et services avec le bon argumentaire technique selon le besoin identifié
Recruter et fidéliser les clients Petit Bateau Réaliser du chiffre d'affaire pour développer la rentabilité du point de vente
Accompagner la vente de A à Z et transformer
Connaitre les procédures caisse, remboursement, retour...
Contribuer à la réalisation des objectifs et au développement du chiffre d'affaire Effectuer les tâches de non-vente pour une expérience in store premium
Participer au visuel merchandising (étiquetage, merchandising, pliage, propreté)
Respecter et mettre en application des procédures de gestion de stock (réception, envoi colis, réassort, rangement réserve, inventaire) port de charge. Profil recherché : passionné(e) par la vente et l'univers du retail avec un bon savoir être.

Vous interviendrez de 18h à 20h du lundi au vendredi pour le nettoyage des bureaux, sanitaires et vestiaires;

En tant qu'agent ou agente de manoeuvre TER, vous exercez une mission de préparation/réception des trains en gare et de relation clients très occasionnelle. Vous êtes ainsi le garant de la sécurité, de la régularité des trains et de la qualité du service auprès des voyageurs. Vous êtes basé à Metz. Vos missions principales peuvent différer selon les lieux d'affectation : Côté production des trains : * Manoeuvre des trains en collaboration avec les conducteurs * Assemblage du train (accrochage, décrochage) * Essais techniques, vérifications, branchements nécessaires * Vérification de la conformité des rames et de la présence du personnel Côté relation clients : * Départ des trains * Visites des rames à l'arrivée, * Orientation et information des voyageurs, prise en charge éventuelle Horaires : * Horaires adaptés en fonction de la circulation des trains, (dont nuit, week-end et jours fériés) Contexte : * Poste en chantier de préparation en tenue de sécurité et en gare en tenue commerciale Formation : Afin de répondre aux exigences SNCF de qualité de service et de sécurité, dès votre intégration en CDI, une formation interne rémunérée et validée par un examen théorique et pratique vous prépare à l'exercice du métier. Plusieurs modules couvrent l'ensemble des compétences et des missions pour le poste. Au sein du groupe SNCF, vous pouvez profiter de réelles perspectives de formation.

Rejoignez Nouveau Souffle, une entreprise innovante spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques ! Nous recherchons un vendeur passionné par le domaine dans le cadre d'un remplacement ou un vendeur expérimenté prêt à apprendre! Votre mission principale sera d'accueillir, conseiller et fidéliser nos clients. Voici un aperçu des responsabilité que vous attendrez :
Accueillir les clients avec le sourire et s'assurer de leur bien-être dès leur entrée en magasin.
Conseiller les clients sur notre gamme étendue de produits de cigarettes électroniques et accessoires.
Expliquer le fonctionnement des différents modèles et proposer des solutions adaptées à chaque client.
Effectuer des démonstrations produit pour faciliter la prise en main par les clients.
Assurer la gestion des stocks, le réassortiment et veiller à la bonne présentation du magasin.
Traiter les encaissements avec rigueur et précision tout en garantissant une expérience agréable à chaque visiteur.
Participer activement aux promotions commerciales et garantir la satisfaction client à 100%.
Contribuer au développement de notre image positive via un service clientèle irréprochable. Vous interviendrez dans notre magasin implanté dans le Centre Commercial E.Leclerc de Thionville. Une formation avant la prise de poste sera assurée en magasin et au siège situé à Rohrbach-Lès-Bitche (57). Le profil recherché Pour mener à bien ces missions, nous recherchons un candidat disposant des compétences suivantes :
Excellent sens du relationnel et compétences aiguisées en communication orale.
Aptitude à écouter, comprendre les besoins du client et proposer des conseils personnalisés.
Expérience préalable en vente ou service clientèle est un atout considérable.
Capacité d'adaptation rapide dans un environnement évolutif.
Organisation personnelle pour assurer efficacement toutes les tâches quotidiennes. La connaissance du secteur du vapotage est un plus pour votre candidature ! Infos complémentaires Package de rémunération composée de :
salaire de base sur 12 mois
primes sur objectifs de vente
participation au déplacement domicile-travail
réductions tarifaires sur les produits

MERCI D ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION + CV ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE OU DE PROFESSIONNALISATION, VOUS SUIVREZ DES ÉTUDES EN MASTERE (TITRE BAC+5) MANAGER EN RESSOURCES HUMAINES EN ALTERNANCE 1 JOUR PAR SEMAINE A METZ. DIPLOME BAC+3 INDISPENSABLE. POSTE A POURVOIR SECTEUR METZ-THIONVILLE

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant(e) Planification en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE METZ (57140 WOIPPY). Vous effectuerez la gestion et la planification des tournées de nos collaborateurs itinérants au domicile des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Réception des appels ; Gestion des interventions : planification des tournées de nos salariés itinérants ; Planification et transmission des interventions non récurrentes (livraison, dépannage, reprise et installation) aux collaborateurs concernés ; Optimisation des secteurs géographiques d'intervention ; Insertion des urgences aux plannings déjà établis ; Programmation des interventions par téléphone avec les patients, en fonction du portefeuille de techniciens et des urgences. L'assistant(e) planification veille à l'application et au respect des différents protocoles en vigueur au sein de l'entreprise, s'assurant ainsi de leurs coordinations avec la prise en compte des contraintes de nos patients. À propos du candidat Vous justifiez d'une expérience en planification ; Idéalement, vous avez exercé sur un poste de secrétaire médicale dans le secteur de la prestation de santé ; Vous savez faire preuve de discrétion dans la réalisation de vos tâches ; L'esprit d'équipe, le goût du challenge et la gestion du stress sont vos atouts ; Vous avec une maitrise des outils informatique (Pack Microsoft Office) ; Une connaissance du logiciel SAP serait appréciable. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux....) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/

Qui sommes-nous ? Greenrenov est une société spécialisée dans le secteur de la rénovation énergétique, en pleine croissance. Nous recherchons des commerciaux indépendants motivés et ambitieux pour développer notre présence sur le marché. Votre mission :
Prospecter et développer un portefeuille clients BtoC.
Présenter et vendre nos produits.
Assurer le suivi commercial et fidéliser votre clientèle.
Développer votre chiffre d'affaires en toute autonomie. Profil recherché :
Première expérience réussie dans la vente ou débutant motivé.
À temps plein ou en complément de votre activité actuelle.
Vous êtes autonome, persévérant et orienté vers les résultats.
Vous avez un bon relationnel et le goût du challenge.
Statut d'indépendant requis. Nous offrons :
Une commission attractive et motivante.
Un accompagnement pour lancer votre activité.
Une formation assurée pour l'ensemble des produits.
Des outils et supports commerciaux pour vous accompagner.
Une grande liberté d'organisation et d'action.
L'opportunité de représenter une marque en fort développement. Lieu : Moselle, Meurthe et Moselle Démarrage : à convenir

Nous proposons un CDI temps plein pour agrandir notre équipe. Qualité, enthousiasme et gourmandise au programme. Descriptif du poste:
Accueillir et conseiller le client
Préparer les commandes sur place ou à emporter
Réaliser les boissons chaudes et froides
Maintenir la propreté de la salle
Participer à l'entretien des postes de travail
Réaliser la plonge (automatique)
Appliquer les règles d'hygiène
Etre motivé, souriant et gérer le stress
Etre organisé et rigoureux
Aimer le travail en équipe Les détails pratiques :
Type de contrat : CDI 35h/semaine
Lieu : Fox, 6 rue Gambetta METZ
Rémunération : 12€ brut / heures hors primes
Prime d'assiduité
Epargne Salariale
Prime d'intéressement
Transport en commun 50% prise en charge
Prime PPV
Semaine en 4 jours travaillés, 3 jours de repos consécutifs
Les shifts sont soit du matin soit de l'après-midi (team matin ou team après-midi)
6h-14h45 / 13h-21h45 / 35min de pause repas rémunérés
Le planning est fixe
Travail le week-end
Mutuelle et prévoyance d'entreprise
Local vélo à disposition
CSE en place
Augmentation à l'ancienneté
Réduction tarifaire sur l'ensemble des établissements FoxCoffee & FoxLab
5 semaines congés payés dans l'année sur les fermetures d'entreprises N'hésitez pas à nous contacter pour relever de nouveaux défis avec nous.

Avec ses 9897 salariés, 253 établissements et services et 630 millions de CA, le GROUPE AVEC est le premier acteur global de la santé, du médico
social et du tourisme social et familial en France. Depuis plus de 10 ans. Il met l'efficacité économique et l'innovation au service de l'intérêt général. Plus d'un million de Français bénéficient chaque année ainsi des actions de ce Groupe à fort impact social et solidaire. Dans le cadre de son développement et pour assurer le remplacement d'un départ à la retraite, le Groupe Avec recherche un(e) secrétaire en téléassistance en CDI. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et le soutien aux bénéficiaires du service de téléassistance. Vos missions:
Facturation des prestations via le logiciel Lancelot
Saisie administrative et gestion des dossiers
Aide à la programmation des appareils de téléalarme
Suivi administratif : courriers, mails, classement, archivage Votre profil Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, disponible et doté(e) d'un excellent sens du service. Idéalement issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac+2 (type BTS SP3S, BTS Support à l'Action Managériale, ou équivalent), vous justifiez d'une expérience réussie en secrétariat administratif, de préférence dans un environnement médico-social, technique ou dans les services à la personne. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) et êtes à l'aise avec la saisie de données, la gestion de dossiers et la facturation. Une connaissance du logiciel Lancelot serait un atout, à défaut une capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux outils est attendue. Vous êtes à l'aise dans la rédaction de courriers ou de mails. Compétences requises :
Maîtrise de l'outil informatique

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre mission Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux. Vous respectez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale. Vous participez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Profil recherché Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et d'enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que « ce travail a changé leur vie ». C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique complétera le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Vous effectuez les livraisons auprès de professionnels : gestion des colis, bon relationnel client. Prise de poste à Norroy-le-Veneur. Travail du lundi au samedi, avec une journée de repos dans la semaine, à convenir. Livraisons sur le secteur de Metz. Vous êtes sérieux/se et impliqué/e dans votre mission et vous justifiez de 5 ans d'expérience dans le domaine de la messagerie. Poste à pourvoir courant octobre.

Vous aurez pour mission la prise en charge d'un groupe d'enfants, la mise en place d'ateliers d'éveil, les changes, les repas, l'endormissement, la surveillance des siestes. Le poste est à pourvoir au sein d'une micro-crèche accueillant 13 enfants de 6 mois à 3 ans. Ouverte du lundi au vendredi de 7h à 19h. CDD de remplacement d'une professionnelle en congé maternité.

Entreprise du BTP cherche secrétaire à temps partiel. Horaires de travail : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 9 h à 12 h et de 14 h à 17 h (soit 24 h/semaine) Missions : Accueil physique et téléphonique / Rédaction des devis, courriers, factures, commandes / Enregistrement et classement physique et virtuel des dossiers / Réponse aux Appels d'offres / Mise à jour et suivi des documents administratifs internes Télétravail non possible. CDD pouvant être renouvelé.

02 postes à pourvoir dès que possible. Vous accompagnez des enfants et des adolescents de 5 à 17 ans dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif)
Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation
Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire
Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés

Nous recherchons un magasinier cariste H/F au sein de notre entreprise de montage / démontage d'échafaudages. Vous aurez pour mission le rangement de l'entrepôt, la préparation du matériel pour nos interventions sur les chantiers, le chargement déchargement des camions ainsi que la réception des marchandises. Vous devez être organisé et méthodique dans votre travail, être en capacité d'optimiser le stockage en entrepôt. Vous serez assisté pour la manutention. Les CACES 2 et 3 sont requis pour ce poste. Jours travaillés du lundi au vendredi, horaires de journée. Une expérience sur un poste similaire est nécessaire (6 mois).

Nous recherchons un serveur (H/F) motivé et dynamique pour le service du soir au sein de notre restaurant. Vous travaillerez 24 heures par semaine réparties sur 5 jours, du mardi au dimanche. Le travail en week-end est indispensable. Missions principales :
Prendre les commandes et les transmettre en cuisine.
Servir les plats et boissons avec courtoisie et efficacité.
S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas.
Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables. Profil recherché :
Sens de l'accueil et du service.
Capacité à travailler en équipe.
Rapidité et organisation.

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un(e) Aide familial(e= (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) en CDI à temps plein Votre mission Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux. Vous respectez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale. Vous participez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Profil recherché Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et d'enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que « ce travail a changé leur vie ». C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique complétera le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche de chauffeurs livreurs pour la livraison de petits colis. Salaire1833.69 brut, possibilité heures sup, Panier repas 15.96€ / jour Si vous possédez le permis B depuis plus de 2 ans et possédez une expérience minimale d'un an en messagerie, alors rejoignez-nous !

Au sein de notre structure internationale, et au sein d'une petite équipe à METZ, vous serez en charge de l'administratif et taches commerciales . Vos principales missions :
l'accueil téléphonique de nos clients et partenaires et la gestion du courrier entrant et sortant
réalisation des taches administratifs du service, et de la direction
le suivi des commandes clients /fournisseurs (Préparer et suivre les devis, bons de commande et factures.)
la gestion logistique (stock) entrées/sorties de produits (micro-onduleurs, modules PV, batteries, etc; mise à jour les inventaires et signaler les écarts.
la gestion de la commande jusqu'à la livraison du produit chez le client et s'assurer de la livraison dans les délais. (interface avec les transporteurs et l'équipe logistique)
la vérification des paiements clients et fournisseurs
la saisie et mise à jour des données clients et fournisseurs dans la base de données ERP. Pour occuper le poste, vous avez une aisance relationnelle, vous parlez anglais, une expérience dans l'administration des ventes, vous êtes organisé(e), et avec rigueur et autonomie vous réalisez vos activités

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé(e) de Magasinage en CDI au sein de notre entrepôt ALDI à ENNERY ! Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. Poste du matin 05h00 12h30 ou d'après-midi 13h30 à 20h00. 2 Samedis travaillés dans le mois. Savoir être : dynamisme, rigueur et autonomie. Port de charges lourdes dans le cadre du travail Etre autonome dans ses déplacements et pouvoir se rendre sur Ennery car la zone est mal desservie par les transports en commun.

Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD de remplacement à partir d'octobre 2025 jusqu'à avril 2026. Vos missions seront les suivantes :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
Réaliser la vente et l'encaissement
Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise,
Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène,
Réceptionner la marchandise, et mettre en rayon/vitrine les produits,
Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, ),
Assurer le maintien de la propreté du magasin. Vous serez formé en interne aux produits. Vous êtes habile de vos mains pour la conception manuelle des coffrets. Vous travaillez du mardi au samedi
le lundi sera votre jour de repos. Amplitude horaire 9h30 / 20h, vous êtes soit d'ouverture, soit de fermeture. ** Vous disposez d'un moyen de locomotion, la zone est mal desservie par les transports en commun. **

Missions :
Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école
Organiser les conditions de vie des élèves dans l'établissement, leur sécurité et la qualité de l'organisation matérielle
Garantir, en lien avec les autres personnels, le respect des règles de vie et de droit dans l'établissement
Organiser l'espace scolaire et la gestion du temps au sein de l'externat, de la demi-pension et de l'internat
Contribuer à la qualité du climat scolaire
Assurer la responsabilité de l'organisation et de l'animation de l'équipe vie solaire
Accompagner les élèves, notamment dans leur formation à une citoyenneté participative
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Compétences attendues
Bonne connaissance du système éducatif
Bonne maitrise de l'expression écrite et orale
Capacité à travailler en équipe
Capacité à manager une équipe d'AED
Exemplarité
loyauté Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 35 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché :
Etudiant se destinant aux métiers de l'enseignement ou de l'éducation
Candidat disposant d'une expérience d'Assistant d'Education (sera un atout supplémentaire)
Candidat disposant d'une expérience dans l'encadrement d'enfants ou adolescents dans le secteur public ou privé

Un cabinet médical situé à Ennery, recrute un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B
arrêt Graham Bell) afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774,79€ à 1801,84€ brut / mois Vos missions :
Accueillir et orienter les patients
Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients
Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs
Organiser, créer et gérer les dossiers patients
Transférer des dossiers patients... Le profil recherché Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance. Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. Se former en alternance chez MEWO campus des métiers: Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines
Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit
débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité.

Placé sous l'autorité du responsable du Pôle Voirie et Réseaux. Missions et activités : Entretien et maintenance de la voirie communale :
Réaliser des travaux d'entretien de la voirie (terrassement, application d'enrobé à chaud, .) et des travaux d'entretien d'urgence de premier niveau de la voirie (nids de poule),
Exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de sécurisation du mobilier urbain (bancs, tables.),
Petite maçonnerie de voirie : de trottoir
pavage
dallage Réaliser des travaux de maçonnerie, réfection/entretien donc dépose / repose de bordures, caniveaux et / ou pavés, dallage,
Ramasser les déchets et des dépôts sauvages et encombrants,
Entretenir les chemins non revêtus,
Nettoyage des chaussées, trottoirs, caniveaux et avaloirs,
Entretien des fossés et des réseaux d'eaux pluviales,
Ramassage des feuilles mortes,
Désherbage des trottoirs et des espaces publics,
Assurer l'entretien préventif et courant des équipements, matériels et outillages divers,
Assurer les interventions d'urgence et participer aux astreintes techniques et de la viabilité hivernale des voiries pour la sécurité des usagers. Signalisation et sécurité routière :
Mettre en place de la signalisation temporaire de chantier (chantiers, déviations, événements) ou des mesures de protection d'urgence afin de sécuriser des travaux ou un danger existant (signalisation, balisage, déviations.),
Entretenir et pose des panneaux de signalisation permanents,
Entretenir la signalisation horizontale (enduit à froid, peinture routière) et verticale. Interventions diverses :
Salage et déneigement en période hivernale,
Participation à l'installation et au démontage du matériel notamment lors de fêtes et manifestations publiques (tables, chaises, barrières, signalisation),
Nettoyage des lieux publics avant et après des événements,
Interventions d'urgence (sécurisation de zones dangereuses, signalisation d'obstacles),
Assurer un renfort inter-service, en cas de nécessité, au sein des services techniques,
Participation à la mise en œuvre des festivités municipales et associatives, notamment le montage / démontage de stands, podium, barnum, déplacement mobilier et présence lors des évènements,
Relevés sur domaine public,
Contribuer à la continuité du service public, et pouvez à ce titre, de façon ponctuelle, remplacer les autres membres de l'équipe ainsi que le renfort aux autres services en cas de nécessité.
Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison, lunettes, etc.)
L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics)
Permis B avoir le permis poids lourd serait un plus.
CACES : engins compacts, chariot élévateur, grue de chargement et de différents engins de chantiers sont indispensables, AIPR opérateur
Travail occasionnel en soirée, le week-end et les jours fériés
Conduire un véhicule avec remorque

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au cœur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront :
Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce
Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution
Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin
Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs
Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin
Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.)
Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches.
Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des accompagnements à géométrie variable, sur différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active et non de places figées : les moyens suivent l'adolescent ou le jeune adulte selon ses besoins. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir l'ensemble des formes d'enseignement, de soins, et d'habitat, à temps complet ou partiel, dans ou hors les murs. Il favorise l'inclusion en milieu ordinaire en proposant, une aide pluridisciplinaire et modulable reposant sur la possible conjugaison de trois modalités : l'accueil de jour, l'accueil de nuit : l'hébergement; accueil en ambulatoire au plus proche du domicile Missions et activités principales
Prendre en charge, en journée, de manière individuelle ou en très petit groupe, des adolescents refusant d'intégrer les espaces collectifs.
Créer un lien de confiance et instaurer un cadre sécurisant et bienveillant,
Mettre en place un accompagnement global centré sur la santé mentale, l'estime de soi et la gestion des émotions.
Concevoir et animer des activités valorisantes, éducatives ou occupationnelles, à l'intérieur de l'établissement comme à l'extérieur (projets en lien avec la nature, les animaux, les arts, le sport, les métiers.).
Développer des activités favorisant l'autonomie sociale et pratique, l'apprentissage de compétences de base, et la découverte des métiers.
Favoriser des expérimentations progressives de réintégration dans les dispositifs collectifs (ateliers, classe, stages.).
Participer activement à l'équipe pluridisciplinaire, aux réunions de projet personnalisé, Compétences clés et domaine de connaissance :
Capacité d'écoute et d'empathie : compréhension des besoins et émotions
Adaptabilité et souplesse : ajuster l'accompagnement
Capacité à instaurer un cadre sécurisant : mise en place de repères stables
Compétences relationnelles : établir une relation de confiance et de soutien
Médiation éducative : utilisation d'activités adaptées pour canaliser les émotions
Analyse et observation : repérer les signes de détresse ou de progrès Profil recherché I. PERMIS B II. Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou ME ou AES ou Diplôme d'État d'Infirmier avec expérience ou spécialisation en psychiatrie (IDE avec expertise en santé mentale des adolescents)
Expérience souhaitée dans le champ du handicap, ou de la santé mentale.
Connaissance des problématiques liées à la carence affective
Capacité à travailler dans l'instabilité, avec des jeunes présentant des oppositions
Forte capacité à travailler en autonomie Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche.

Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, autonome et avez le souci constant de la satisfaction client. Rencontrons-nous ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI
Temps plein rattaché à l'agence de Metz (57) Missions :
Effectuer l'assistanat commercial et administratif auprès du ou des commerciaux de l'agence (devis, facturation, suivi des clients.)
Créer les fiches clients
Classer et archiver les dossiers
Préparer et suivre les commandes
Créer, gérer et facturer des dossiers de location
Gérer la bonne immatriculation du matériel de location
Gérer la réception des commandes en magasin et assurer le réassort des produits en rayon
Accueillir les clients du magasin et répondre à leurs appels téléphoniques (professionnels de santé libéraux, clients particuliers, représentants des maisons de retraite.)
Conseiller les clients sur le matériel adapté à leurs besoins et faire une démonstration des produits
Assurer tout acte de vente en répondant aux besoins de la clientèle (devis, factures, encaissement)
Demander le renouvellement des prescriptions de location
Effectuer la télétransmission des factures
Traiter les rejets caisses/mutuelles à la suite de la télétransmission Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction. Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

Et si votre prochaine aventure professionnelle vous permettait d'avoir un impact concret sur la satisfaction des clients ?
Nous recherchons un Conseiller Clientèle à Distance (H/F) pour rejoindre un grand fournisseur d'électricité et de gaz. Notre cabinet Lynx RH, vous accompagne en CDI, CDD et intérim ! Si cette intro vous parler, je vous invite alors à continuer votre lecture ! Vos missions: Vous serez en charge de :
Répondre aux appels et guider les clients,
Gérer les contrats et s'assurer que tout est en règle,
Suivre les paiements et effectuer les encaissements,
Traiter les emails et courriers de manière efficace. Votre profil: Ce poste est idéal pour quelqu'un qui aime le contact humain et qui veut se sentir utile au quotidien. Une première expérience en service client, en centre d'appels ou en vente est un plus, mais ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre engagement. Informations complémentaires :
Poste à pourvoir en intérim sur une mission longue de plusieurs mois
Rémunération comprise entre 14.47EUR et 16.98EUR (selon profil)
Horaires : Semaine A (8h
11h45 / 13h35
16h50) et Semaine B (9h30
12h30 / 14h
18h)
Date de début : Rapidement Les avantages de l'intérim :
Acomptes 1 fois par semaine le mardi,
10% d'indemnité de fin de mission,
10% d'indemnité congés payés,
Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...),
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Lynx RH ! www.lynx-rh.com

*** Temps partiel: travail tous les samedis *** Nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) de prêt a porter homme à temps partiel, travail tous les samedis, afin de renforcer l'équipe de notre boutique de Talange. Vous aurez pour responsabilité d'accueillir et renseigner et surtout conseiller les clients. Profils débutants acceptés, formation en interne. Poste a pourvoir a compter de décembre 2025.

Notre client, une entreprise spécialisée dans le nettoyage courant des bâtiments, recherche un-e professionnel-le engagé-e pour maintenir la propreté et l'hygiène de ses locaux. Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée : amplitude 08h00/20h00. En tant qu'Agent d'Entretien (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des occupants en assurant la propreté des espaces. Vous serez responsable de diverses tâches telles que le nettoyage et le lavage des sols et des vitres, le dépoussiérage du mobilier, le tri des déchets, ainsi que l'entretien des sanitaires et des espaces extérieurs privatifs. Votre contribution est cruciale pour garantir un environnement sain et agréable. Votre expertise dans le nettoyage et votre capacité à travailler de manière autonome seront des atouts précieux. Vous participerez activement à la satisfaction des clients internes et externes, en veillant à la qualité du service rendu. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de démontrer une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et avez le sens du détail ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales
Sens du service : Vous êtes attentif-ve aux besoins des clients et veillez à leur satisfaction.
Autonomie : Vous savez gérer vos tâches de manière indépendante tout en respectant les consignes.
Rigueur : Vous êtes méticuleux-se et veillez à la qualité du travail effectué. Compétences techniques
Nettoyage des sols et vitres : Maîtrise des techniques de nettoyage pour garantir des surfaces impeccables.
Dépoussiérage du mobilier : Savoir-faire pour maintenir un environnement sans poussière.
Gestion des déchets : Tri efficace des déchets pour un recyclage optimal.
Entretien des sanitaires : Assurer la propreté et l'hygiène des espaces sanitaires.
Aération et dépollution des locaux : Techniques pour renouveler l'air et maintenir un environnement sain. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité de vie au travail. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons deux personnes H/F sur METZ Vous aurez en charge différentes missions :
Remplacement d'agent
Remise en état écoles, cages d'escaliers
Nettoyage de logement Un véhicule vous sera mis à disposition pour effectuer votre planning hebdomadaire, vos axes d'interventions seront sur l'axe METZ
THIONVILLE

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons plusieurs chauffeurs livreurs en messagerie H/F. Votre prise de poste s'effectuera au dépôt à Woippy. *** Vous disposez impérativement du permis B*** VOUS AVEZ UNE EXPERIENCE EN LIVRAISON Vos missions: Vous effectuez le chargement et la livraison. Vous récupérez la marchandise et effectuez votre tournée selon une feuille de route établie sur le secteur de Metz et alentours. Vous effectuez en moyenne 170 livraisons de colis (livraison point par point). Vous êtes garant de la propreté et de l'état du véhicule mis à votre disposition. Plusieurs planning possible: semaine de 4 jours (8h45 par jour) pour Amazon. Possibilité travail dimanche ***Poste a pourvoir dès maintenant***

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le prêt-à-porter, un vendeur en magasin (H/F) pour une mission en intérim de 18 mois à Talange
57525. Vos principales missions seront :
Accueillir et conseiller la clientèle
Assurer la mise en rayon et la présentation des produits
Participer à la gestion des stocks et des inventaires
Encaisser les ventes et fidéliser la clientèle
Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène Salaire horaire entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) Contrat en intérim de 18 mois Horaires de 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Formation BEP/CAP
Première expérience en vente appréciée
Bonne présentation et sens du contact
Dynamique et motivé(e)
Capacité à travailler en équipe Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise renommée dans le secteur du prêt-à-porter.

Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales :
Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif
Accompagnement éducatif
Développement et stimulation de l'autonomie
Maintien du lien social ou familial
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Adaptabilité
Maîtrise de soi
Persévérance / CombativitéL'établissement accueille 18 adolescents en situation de polyhandicap en semi internat et internat séquentiel. Vous accompagnez un groupe de six adolescents avec un autre professionnel. Vous mettez en oeuvre le projet de groupe et réfléchissez aux actions à proposer aux adolescents en lien avec leur projet personnalisé. Vous accompagnez avec vos collègues les adolescents dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous êtes le référent du projet de six adolescents. Vous rédigez les synthèses et rencontrez les familles dans le cadre de l'élaboration du projet personnalisé. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous possédez de bonnes capacités d'écoute et d'observation. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles. Vous maîtrisez l'outil informatique. Contrat à Durée Indéterminée à temps plein. Poste à pourvoir à compter du 03 novembre 2025. Horaires : 35h du lundi au vendredi. Rémunération selon la Convention Collective Nationale de 1951. Prime Ségur.

Au sein du rayon non alimentaire, vous êtes en charge de : Manager, motiveer et organiser l'équipe du rayon Assurer la gestion complète du rayon : suivi des stocks, commandes, réception et mise en rayon Garantir la qualité de l'offre produit et optimiser l'agencement pour maximiser les ventes Veiller à la satisfaction client par un accueil et un conseil personnalisés Analyser les résultats commerciaux et mettre en place des actions correctives Participer à la mise en place des opérations commerciales et animations Envie de rejoindre le Leclerc de Woippy ? Vous faites preuve de rigueur et êtes vigilent sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes idéalement fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.

** Prise de poste rapidement
Plusieurs postes à pourvoir ** SIGMA Transports, entreprise spécialisée dans la messagerie express, recrute plusieurs Chauffeurs Livreurs VL (H/F) pour l'implantation de son nouveau site basé à METZ. Vos missions principales :
Livraison de colis en véhicule léger (6 m³) fourni par la société,
Livraison express auprès des particuliers,
Pas de préparation de tournée : les colis sont déjà triés et prêts à être chargés,
Respect des procédures, des horaires et du code de la route. Profil recherché :
Permis B : titulaire du permis depuis ** 3 ans minimum ** obligatoire,
Candidats responsables et sérieux, motivés par un métier de terrain orienté conduite, et soucieux d'offrir un service de qualité,
Capable de respecter les délais, même dans des contextes dynamiques,
Savoir rester courtois et professionnel en toute circonstance. Conditions de travail :
Horaires : 10h15
19h30,
Planning sur 4 jours / semaine, avec rotation,
Possibilité de travailler le dimanche. ** Pouvoir se rendre en toute autonomie au dépôt ** Rémunération et avantages:
Salaire de base,
Indemnité repas (panier jour),
Prime,
Bonus dimanche,
Mutuelle.

Nous recherchons un.e Intervenant.e social.e (F/H), pour rejoindre notre établissement Médico-Social d'Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) de Metz. Plongez dans l'action au quotidien :
Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordinateur, d'une infirmière, d'un psychologue et de travailleurs sociaux, favorisant une approche globale et concertée de l'accompagnement.
Vous élaborez un diagnostic social approfondi et construisez, avec chaque personne accompagnée, un projet personnalisé adapté à sa situation.
Vous soutenez les personnes dans les actes et démarches de la vie quotidienne pour renforcer leur autonomie au sein de l'appartement mis à leur disposition par l'association.
Vous instruisez les dossiers administratifs afin de garantir l'accès effectif aux droits.
Vous accompagnez les usagers dans leur parcours d'accès à un logement stable et adapté.
Vous orientez et accompagnez vers les professionnels compétents en matière d'emploi, de formation ou de prise en charge sanitaire.
Vous concevez, planifiez et animez des activités individuelles et collectives favorisant l'insertion et le lien social. Vous êtes le maillon essentiel de notre équipe si :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Assistant de service social (ASS) ou Conseiller en économie sociale et familiale (CESF)
Vous savez anticiper et réagir avec discernement face aux situations critiques (urgence, conflit, violence, ...).
Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire et partager vos observations pour construire un accompagnement global.
Vous maîtrisez la rédaction d'écrits professionnels et l'usage des outils bureautiques (Word, Excel).
Vous avez la capacité d'interroger et d'adapter votre pratique professionnelle selon les besoins du public et les évolutions du contexte.
Vous disposez d'une bonne connaissance des cadres institutionnel, administratif, juridique et politiques liées au secteur social.
Vous maîtrisez les techniques d'écoute et de relation à la personne et connaissez les acteurs du territoire, tant internes qu'externes à l'association Permis B valide obligatoire : visites à domicile très fréquente. Indemnité Ségur de 238 € brut mensuel. Avantages : o Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur. o Prise en charge partielle de votre abonnement au transport en commun à hauteur de 50%. o CSE avec des offres attractives (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux). o Prime annuelle de Partage de la Valeur. o 9 jours de congés supplémentaires annuel.

Missions principales :
Gestion d'un portefeuille client
Réaliser les devis clients après conseils et étude des besoins
Gérer les commandes
livraisons
facturation
Répondre aux appels téléphoniques
Renseigner les clients par téléphone ou par mail
Transmettre des informations techniques et commerciales
Gérer le planning de livraison (prise de rendez-vous et indication de livraison)
Prospecter la clientèle par téléphone et mails Connaissances professionnelles requises : Norme rédactionnelle Maitrise des techniques commerciales Usage des outils bureautiques Gestion administrative et comptable Aisance relationnelle Votre profil : Vous êtes animé(e) par la dimension commerciale d'une entreprise, avez le gout du défi et aimez la vente ! Votre esprit commerçant contribuera aux performances de l'agence. Vous avez un excellent sens du service et de la relation client, un bon esprit d'équipe sera la clé de votre intégration et de votre réussite au sein de notre groupe.

Nous recherchons un plongeur/commis de cuisine dynamique rejoindre notre équipe. En tant que plongeur et commis de cuisine, vous serez responsable de la plonge et de l'aide à la préparation des plats selon nos standards de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer la satisfaction de nos clients et maintenir un environnement de cuisine propre et organisé. Responsabilités: Plonge et entretien de votre espace de travail Préparer les ingrédients nécessaires pour les services selon les directives du chef de cuisine. Assurer la propreté et la sécurité dans la cuisine en respectant les normes d'hygiène alimentaire. Collaborer avec l'équipe pour maintenir un flux de travail efficace et une communication transparente. Horaires à convenir avec l'employeur

Rejoignez CÔTÉ CLÔTURE ! Avec ses 10 agences et son site web, notre enseigne propose une large gamme de clôtures, portails, kits d'occultation, et bien plus encore, alliant diversité, qualité et innovation pour répondre aux besoins des particuliers comme des professionnels. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons pour notre agence de Semécourt un(e) : Préparateur(trice) de commandes / Livreur(se) Vos missions principales : Préparer et organiser en autonomie les commandes Manipuler, déplacer et contrôler la marchandise Réceptionner, stocker et ranger les produits Effectuer les contrôles à la réception et/ou à l'expédition selon les procédures Veiller au respect des consignes liées à la Qualité, l'Hygiène, la Sécurité et l'Environnement Assurer ponctuellement des livraisons en véhicule léger (VL) Profil recherché : Polyvalent(e), rigoureux(se) et sens de l'organisation Ce que nous vous offrons :
Un processus d'intégration complet pour vous accompagner sereinement dans votre prise de poste
Un environnement de travail stimulant, dynamique et convivial Envie de relever de nouveaux défis au sein de notre équipe ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature et faites partie de notre aventure !

Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines :
Tenue de la caisse ;
Remplissage des rayons et vérification des stocks ;
Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ;
Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ;
Réception des livraisons ;
Conseil aux clients sur demande ;
Étiquetage des produits ;
Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le Centre Départemental de l'Enfance, Etablissement de la Fonction Publique Hospitalière, recrute un éducateur pour le service des Logis (site de Metz) accompagnant des enfants de 6 à 14 ans. Missions principales :
Assurer l'accompagnement individuel et collectif d'enfants de 6 à 14 ans (accueil, écoute, accompagnement, évaluation.). Le Centre Départemental de l'Enfance de la Moselle est un établissement public d'accueil d'urgence en protection de l'enfance. Il accueille des enfants âgés de 0 à 18 ans sur ses différents sites. Il contribue à l'évaluation de leur situation et de celle de leurs familles puis accompagne l'orientation de l'enfant sous une durée fixée en principe entre 6 à 9 mois. Site internet : www.cde57.org Expérience auprès d'enfants exigée Poste de matin ou d'après-midi
Travail un week-end sur deux CDD de 3 mois avec possibilité de reconduction et d'emploi stable Salaire net mensuel :
si non diplômé avec expérience : 1750 euros net minimum
si diplômé éducateur spécialisé (ou autre Travailleur Social) : 1872 euros net minimum Obligation de présenter une attestation d'honorabilité à l'embauche : se connecter sur https://honorabilite.social.gouv.fr rubrique
j'ai besoin d'une attestation d'honorabilité
professionnel de la protection de l'enfance

Manpower METZ TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller client (H/F) En tant que Conseiller Clientèle, vos principales missions seront :
Accueillir, renseigner et orienter les clients avec professionnalisme
Proposer les services et produits adaptés à leurs besoins
Réaliser les opérations courantes (courrier, colis, services bancaires de base.)
Participer à la fidélisation de la clientèle Profil recherché :
Vous avez le sens du service et de la relation client
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez une bonne présentation
Une première expérience en relation client est un plus Lieu : Metz (57) Horaires : Du lundi au vendredi entre 8h45 et 18h15 samedi matin de 8h45 à 12h15 Type de contrat : intérim, renouvelable de semaine en semaine Rémunération : 13,92 brut/heure tickets restaurant

Nous recherchons une personne motivée et sérieuse pour un poste polyvalent au sein de notre magasin alimentaire. Vos missions seront variées : encaissements des clients, mise en rayon des produits alimentaires et entretien des rayons. Vous participerez à la mise en place des livraisons, tout en garantissant la bonne présentation du magasin. Polyvalence, rigueur et bon contact client sont essentiels. Vous devez être capable de passer de la caisse aux rayons selon les besoins. Une expérience en caisse est privilégiée. Nous recherchons avant tout une personne autonome, réactive et impliquée dans le travail d'équipe.

Le Raffinement vous inspire ? Rejoignez notre équipe! Notre restaurant gastronomique, reconnu pour son excellence culinaire et son service raffiné, recherche un(e) personne en plonge et en ménage à raison de 25h semaine . Vous êtes polyvalent(e) en plonge et sur le ménage au sein du restaurant: nettoyage de la salle, des communs, du linge de la cuisine et des sanitaires et le reste du temps en plonge. Horaires du mercredi au vendredi de 10h à 15h et 1/2 week-end: le samedi de 17h30 à 23h et le dimanche de 10h à 15h (pour le week-end travaillé). Lieu : Le jardin de Bellevue
57070 METZ Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Dynamique, organisé(e) et soigneux(se) Nous offrons : Un environnement de travail exigeant mais convivial Une cuisine d'exception ainsi qu'une équipe fidèle et passionnée 2 jours sans coupure sur 5 jours de travail

La Ville de Metz recrute des agents pour des missions de 8h par semaine afin d'assurer la prise en charge d'enfants de 3 à 12 ans sur le temps de pause de midi . Vous avez un sens relationnel développé ? Vous êtes d'un naturel enthousiaste et dynamique ? Vous avez des talents de pédagogue ? Ce sont les qualités humaines essentielles pour exercer les missions d'agent d'encadrement de la pause méridienne. Sous l'autorité d'une responsable de restaurant et d'un chargé d'animation, vos missions seront les suivantes : Accueillir les enfants et contrôler leurs présences
Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements de l'école au restaurant scolaire
Surveiller les enfants avant, pendant et après le repas
Animer et encadrer les groupes d'enfants en proposant des activités de détente et de découverte
Surveiller les aires de jeux et salles d'activités
Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants.
Horaires; de 11h40 à 13h40 les lundis, mardis, jeudis et vendredi *** Vous devez être majeur pour pouvoir postuler ***

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons DES EMPLOYE(E)S POLYVALENT(E)S, pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine démarrage rapide dans une de nos enseignes partenaires à MUR DE BARREZ. Missions : Mise en rayon & facing : assurer le remplissage et la bonne présentation des produits en respectant l'implantation et l'étiquetage. Accueil et conseil clients : accompagner les clients dans leurs achats, les orienter et répondre à leurs questions. Encaissement des clients : réaliser les opérations d'encaissement dans le respect des procédures. Vente de produits alimentaires (fromage, boulangerie, etc.) : proposer et vendre des produits frais en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Déchargement de marchandises : réceptionner et contrôler les livraisons, stocker les produits dans les réserves. Contrôle des DLC : vérifier les dates limites de consommation et retirer les produits non conformes. Entretien des locaux : maintenir la propreté et l'ordre du magasin et des zones de travail. Horaires : Amplitude horaire de 5h à 20h (horaires ajustés possibles) Durée du contrat : 12 mois Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.
Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
Aucun diplôme ni expérience requis.
Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité :
En contrat de professionnalisation : Pour les personnes âgées de plus de 30 ans.
En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +2. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec GOMU BURGER d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'ASSISTANT MANAGER pour préparer un Titre Professionnel ! Contrat de 35h/semaine sur 12 mois, poste à pourvoir immédiatement ! Vos missions principales :
Assister le manager dans ses missions quotidiennes et contribuer à la bonne organisation du service,
Faire le lien entre la direction, l'équipe et les clients,
Participer à la coordination et au suivi de l'activité,
Veiller au respect des délais et des priorités,
Contribuer à l'optimisation de la relation client et à la satisfaction des usagers. Horaires : Selon planning défini avec l'entreprise (35h par semaine). Salaire : De 774,77 € à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation :
Formation gratuite et rémunérée,
Prêt d'un ordinateur portable,
Accessible aux personnes en situation de handicap,
Plusieurs aides de l'État : aide au permis (500 €), aide au logement, etc. Profil recherché :
Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de prioriser vos tâches,
Vous avez un bon sens relationnel, le goût du travail en équipe et du leadership,
Vous savez analyser les situations et proposer des solutions adaptées,
Vous êtes discret(e), fiable et orienté(e) client. Ce que nous offrons :
Un accompagnement personnalisé,
Une expérience enrichissante et professionnalisante,
Un diplôme vous permettant d'évoluer vers des postes à responsabilités dans le domaine du management et de la gestion d'équipe. Cette offre vous intéresse ? Pour postuler, envoyez votre candidature à l'adresse suivante : rec.gomu@eurocomstrategies.com

La Direction des Services Départementaux de l'Éducation Nationale de Moselle recrute un enseignant contractuel en École primaire. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat à compter du 10 novembre jusqu'au 31 août 2026 en École primaire
zone Moselle pour un temps plein. Missions :
Être capable de participer à une dynamique collective au sein d'une école d'application pour faire face à la difficulté scolaire et l'hétérogénéité du public accueilli.
Mettre en place une différenciation pédagogique efficiente au sein de la classe.
Participer à des actions pour améliorer la qualité de la relation école/famille. Capacité à :
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le cadre des programmes et des référentiels
Construire et mettre en Å“uvre un enseignement
Transmettre aux élèves des connaissances disciplinaires et leur faire acquérir les compétences associées
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves
Adapter son enseignement à la diversité des élèves en apportant à chacun l'appui nécessaire
Participer au travail collectif au sein de l'établissement et des réseaux Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste :
Être capable de participer à une dynamique au sein d'une équipe d'enseignants pour développer des actions efficientes en réponse aux difficultés des élèves.
Travailler en relation avec l'équipe de circonscription pour trouver des leviers et des partenariats pour répondre à des problématiques spécifiques à l'établissement.
Être capable d'initier des actions ou des projets innovants pour améliorer l'accueil et la réussite de tous les élèves.
Savoir s'intégrer à une équipe.
Vous bénéficierez d'un accompagnement à la prise de fonction. Quotité de travail fixée à 36 semaines d'enseignement par an, soit :
24 heures hebdomadaires de cours devant élèves
108 heures annuelles dédiées aux activités pédagogiques complémentaires, aux travaux en équipe, aux relations avec les familles et au suivi des projets personnalisés de scolarisation, aux animations pédagogiques et aux conseils d'école. Profil recherché : Qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Diplômes requis :
Études de niveau universitaire L2 ou diplômes équivalents
Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral
Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue.
Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement
Vous avez un casier judiciaire vierge

Intérim
Opérateur de fabrication (H/F) Poste basé à Tremery L'entreprise Notre client est un acteur industriel innovant, reconnu pour son expertise dans l'assemblage robotisé et la haute technicité de ses lignes de production. L'environnement est structuré, automatisé, en recherche constante d'optimisation. L'entreprise mise sur la performance collective et la montée en compétences de ses collaborateurs. Vos missions
Alimentation de machines
Contrôle qualité en sortie de ligne : 12 points de contrôle sur moteurs Vos missions Sous la responsabilité du Team Leader, vous serez en charge de la conduite d'une installation automatisée au sein d'une unité de production. Vos principales responsabilités :
Démarrage, conduite, arrêt des lignes robotisées de votre zone
Surveillance des moyens de production et respect du temps de cycle
Diagnostiques de pannes niveau 1 et 2, remise en cycle des équipements
Mise en place de moyens techniques dégradés en cas de besoin
Suivi des essais, participation aux démarrages de nouveaux moyens
Contrôle qualité des pièces produites et respect des standards
Application des standards sécurité et environnement
Maintenance préventive de 1er et 2nd niveau
Application des méthodes 5S et contribution aux démarches d'amélioration continue . Profil recherché
Formation technique de type Bac pro / BTS en maintenance, électrotechnique, automatisme ou équivalent
Expérience souhaitée en conduite de ligne automatisée, en environnement industriel
Compétences en maintenance niveau 1 et 2, lecture de plans, résolution de problèmes
Connaissance des outils d'amélioration continue (TPM, 5S, 5 pourquoi, etc.)
Anglais professionnel apprécié pour lecture de documentation technique
Rigueur, réactivité et capacité à travailler en équipe . Conditions
CDI à pourvoir dès que possible
Poste en horaires postés 3x8
Rémunération selon profil et grille interne
Environnement de travail moderne et automatisé . Postulez dès maintenant en envoyant votre CV.

Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivante : Ennery, Ay-Sur- Moselle ... Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture. Vous occuperez un poste d'assistant(e) de vie. Votre objectif est d'assurer le bien-être desbénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.95 EUR et 12.20EUR/heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences : nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus :
D'une mutuelle
D'indemnités kilométriques
D'un remboursement du titre de transport à 50%
D'un parcours de formation personnalisé
D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
D'un service d'accompagnement social indépendant- Du 1% logement- De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise.Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! Possibilité de prendre le poste en 35H.

LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence de Metz, spécialisée dans le secteur du Bâtiment. Rattaché(e) au Directeur d'agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce :
Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients BTP
Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement :
Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références
Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards
Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif :
Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi :
Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets,
Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du BTP. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide :
Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne,
Entretien en présentiel avec Le Directeur d'agence et le Responsable de Secteur. Vos avantages :
Un salaire fixe et un commissionnement très attractif
Un parcours d'intégration
Un téléphone et un PC portable
Une voiture selon atteinte des objectifs
Des RTT
Une mutuelle
Des tickets restaurant

Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivante : Montigny lès Metz et alentours ... Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture. Vous occuperez un poste d'assistant(e) de vie. Votre objectif est d'assurer le bien-être desbénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.95 EUR et 12.20EUR /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences : nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus :
D'une mutuelle
D'indemnités kilométriques
D'un remboursement du titre de transport à 50%
D'un parcours de formation personnalisé
D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
D'un service d'accompagnement social indépendant- Du 1% logement- De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise.Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! Possibilité de prendre le poste en 35H.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons plusieurs chauffeurs livreurs H/F. Vous serez en charge d'une tournée en messagerie ( distribution, collecte, retour au dépôt d'ENNERY) au volant de véhicules d'un PTAC de moins de 3,5T sur les départements 57/54/55. Salaire + paniers repas + heures supplémentaires = rémunération environ 1900 € nets GARANTIE Horaires : 8 h 00 à 18 h 00
Pause méridienne
sur 5 jours Poste à pourvoir en Août

Bonjour à tous, La société Aria est à la recherche d'un(e) Conseiller(e) Médico-Technique dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe dans la région de l'Est de la France. Poste à pourvoir en CDI, contrat forfait jours. De formation Bac+3 minimum. Permis B obligatoire. Rémunération fixe + variable. Les missions:
Promouvoir et commercialiser les prestations médico-techniques auprès des professionnels de santé.
Réaliser des actions de prospection et développer un portefeuille de clients.
Présenter les prestations et services proposés en mettant en avant leurs bénéfices.
Assurer un suivi continu.
Participation à des congrès médicaux.

Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de METZ (57), d'une superficie de 3000 m². Votre mission : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à :
Encadrer et motiver une équipe de 16 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ;
Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ;
Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ;
Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ;
Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ;
Mettre en Å“uvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ;
Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ;
Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ;
Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages :
Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin
Prime de participation aux bénéfices
Épargne salariale
Avantages CSE (dont chèques Cadhoc)
15% de réduction sur vos achats en magasin Nous vous offrons une formation complète et immersive de 4 à 5 semaines dans un magasin formateur, du lundi au vendredi, afin de vous préparer au mieux à vos nouvelles responsabilités.

Vous serez chargé de la tenue de caisse et de la mise en rayon dans un commerce de détail, ainsi que de l'entretien du magasin et de votre espace de travail. Vous assurez la tenue générale du rayon : mise en rayon, suivi des ruptures, étiquetage, rangement, propreté, respect des règles de merchandising, contrôle des dates, rangement de la réserve, rotation des produits. Vous accueillerez et conseillerez la clientèle. Vous aurez des charges à porter. Vous veillez à la qualité des marchandises livrées, au respect de la chaîne du froid et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Le magasin est ouvert de 09H00 à 12H30 du lundi au vendredi et de 09H00 à 19H30 le samedi. Pas de travail le dimanche ni les jours fériés. Les salariés ont une remise de 15% sur leur achats.

Pour notre brasserie située en plein centre ville de Metz, nous sommes à la recherche d'un Barman/Barmaid. Le service est hybride, avec des journées en continu et d'autres en coupure. Le planning est accessible en ligne, il est possible de placer les 2 jours de repos dans la semaine, en accord avec les besoins de l'établissement et les disponibilités des collègues. Les horaires sont contrôlés par une badgeuse, de manière à bien comptabiliser les heures supplémentaires afin de les payer. La rémunération de base est de 1900€ nets/mois et sera amenée à évoluer rapidement selon la prise de responsabilités dans l'équipe. *** A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi / une attention particulière sera accordée aux travailleurs bénéficiant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé ***

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire administratif/administrative pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée. Le candidat idéal devra posséder des compétences de rigueur, de précision, d'organisation de travail et une capacité à appliquer des procédures. Nous sollicitons un esprit d'équipe. La ponctualité, le respect des règles de savoir vivre, une empathie et une réelle implication sont indispensables. Vous aimez gérer l'intendance organisationnelle, vous avez un bon sens du relationnel, de l'accueil et vous êtes doté d'une capacité de réflexion, d'analyse et de mémorisation. Vos responsabilités :
rôle clé de gestion administrative et opérationnelle du cabinet dentaire
fournir un soutien administratif de coordination au sein du cabinet dentaire qui inclut la gestion des dossiers médicaux, l'organisation et la planification de l'agenda. Maîtrise de l'outil informatique indispensable. Vous travaillerez 4 jours par semaine : lundi, mardi, jeudi et vendredi.

Quelles sont les missions d'un(e ) conseiller(e ) clientèle au sein d'un centre de contact ? Tout d'abord, tu intègres une équipe qui t'accompagne au quotidien car c'est bien connu : seul on va plus vite mais ensemble on va plus loin ! Tu réceptionnes majoritairement les demandes des clients par téléphone, mais pas seulement ! Tu traites également du tchat, du mail ou du courrier. Tu analyses la demande du client en lui proposant la solution adaptée. Pour améliorer la vie quotidienne de ton client, tu mets en place des actions nécessaires en proposant des services additionnels. Tu complètes le dossier du client en y mettant à jour ses informations (Plus simple si un collègue récupère le dossier). Enfin, tu quittes ton client après t'être assuré(e) de son entière satisfaction : Et voilà un challenge accompli avec succès ! Formation assurée. Le télétravail n'est possible qu'au bout de 3 mois en hybride ou total (1 jour/mois sur site minimum) et selon le client pour lequel vous travaillerez.

Pour le magasin Yogurt Factory du Centre Commercial Muse à METZ nous recherchons 1 CDI en 25h dès que possible. Jeune société dynamique et en plein développement, Yogurt Factory est l'enseigne leader de la vente du Yaourt Glacé 0%MG en France, sur laquelle on peut rajouter toutes sortes de garnitures à sa guise (fruits frais, fruits secs, biscuits, coulis, bonbons...) A consommer sur place ou à emporter, c'est une alternative à la fois saine et ludique à la glace traditionnelle. L'enseigne base son succès sur un service et une expérience de consommation originale pour que le plaisir du consommateur soit total. Vous avez travaillé en vente, en restauration rapide ou vous voulez apprendre? Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, de dynamisme, vous avez le sens du service client et un esprit d'équipe, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), bonne humeur est votre deuxième prénom, nous vous proposons de :
Mettre en place l'offre innovante de Yogurt Factory sur un point de vente
Atteindre la performance commerciale du point de vente selon les objectifs définis par votre Manager
Garantir la qualité d'un accueil et d'un service auprès de la clientèle, toujours avec le sourire
Porter fièrement la fameuse salopette rouge, emblème de la marque
Assurer un accueil clientèle original et impeccable et faire partager aux clients une expérience de consommation festive et régressive
Assurer la préparation des fruits et toppings et la vente des produits de notre offre
Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité
Transmettre l'état d'esprit drôle, innovant et ludique de Yogurt Factory. CDI 25h ouverture du centre du lundi au samedi

Nous vous proposons : Un contrat en alternance d'une durée de 7 à 8 mois Une durée de travail 25 à 35 heures hebdomadaires comprenant une journée de formation rémunérée par semaine. Lieu de travail : METZ et ses alentours
Nous recrutons un Agent de Propreté (H/F) Accompagné de votre responsable, vos missions consistent à : * Balayage, lavage de sols. * Dépoussiérage, détachage des surfaces et équipements * Nettoyage des installations sanitaires * Contrôle de la bonne exécution de son travail. * Préparation et entretien du matériel * Transmission des demandes et/ou réclamations des clients * Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuels * Travaux spécifiques : remise en état, petite vitrerie.
Profil : Que vous ayez de l'expérience ou non dans le secteur de la Propreté, si vous êtes ponctuel, polyvalent, autonome et disponible, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Cet Emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et participer à une aventure humaine et enrichissante au sein d'une équipe dynamique et engagée.

Nous recherchons un plongeur (H/F) Vous effectuez la plonge batteries et vaisselles, et participez au nettoyage des locaux de la cuisine... Vous assurez les services du midi du lundi au samedi et les services du soir du mercredi au samedi . Fermé les dimanches et jours fériés.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chargé de recrutement et développement des compétences (H/F) en CDI à Metz. Vous êtes recruteur(euse), chargé(e) de recrutement, consultant(e) en recrutement, chasseur de têtes, alors rejoignez l'équipe de Marie pour une aventure riche et polyvalente ! Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à la directrice d'agence, vous recrutez et accompagnez nos futur(e)s salarié(e)s : Gérer de A à Z les recrutements qui vous sont confiés Gérer les candidatures et les dossiers des salariés sur notre SIRH interne Réaliser le sourcing des candidatures suivant les postes recherchés Développer les relations avec les partenaires emploi (écoles, organismes de formation) Réaliser les Jobrecruts (tests métier et de personnalité digitalisés, tests de dextérité) Mener les entretiens individuels Suivre les salariés pendant leur parcours et les aider dans leur développement professionnel (suivi de périodes d'essai, entretiens annuels et professionnels, montage de formations adaptées) Etre force de proposition auprès des clients (push CV, visites des adhérents) Participer et apporter vos idées aux différents projets de l'agence Pourquoi ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez validé une formation ou un diplôme (BAC +3/+5) en Ressources Humaines ainsi qu'une expérience de 2 ans sur un poste similaire idéalement acquise en entreprise, cabinet ou agence de travail temporaire. Vous maitrisez les outils desourcing et techniques d'évaluations en entretiens de recrutement. Vous êtes persévérant(e) pour dénicher la perle rare dans vos recrutements. Gestion des priorités, adaptabilité et réactivité sont vos maîtres-mots. Et surtout vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe ! Rejoindre la team AEmazing c'est : Un onboarding sur mesure : Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formations vous permettant de découvrir toutes les facettes d'Alliance Emploi et de votre métier (visites d'agences, formations en présentiel et à distance, e-learning, accompagnement durant votre parcours, points réguliers). Envisager les RH autrement : Le développement des compétences fait partie de notre culture. Cultivez votre potentiel en nous rejoignant ! Rejoindre des équipes passionnées, participer aux projets d'Alliance Emploi et à des évènements tout au long de l'année. Alors convaincu(e) et prêt(e) à relever le défi ? Ne tardez pas à postuler !

Manpower METZ TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller client (H/F) Les missions: Dans le cadre de ce poste, vous serez amené à :
Conduire des entretiens de vente.
Assurer la fidélisation des clients.
Garantir la qualité de la relation client.
Suivre les indicateurs commerciaux.
Mettre en œuvre les techniques de négociation.
Traiter les objections téléphoniques.
Collaborer avec les équipes commerciales. Respecter les procédures et règles internes Les horaires: DU LUNDI AU VENDREDI 09H00
18H00 / HORAIRES VARIABLES La rémunération :
12.12 euro brut de l'heure.
13ème mois.
Tickets restaurant. Le profil : Vous justifiez d'un Bac2 à Bac4 avec une expérience dans la relation client et la vente. Vous maîtrisez l'entretien téléphonique, les techniques de négociation et vous êtes orienté(e) résultats effectivement.

Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : bt@alloapero.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.

La société Beurthe, grossiste en fruits et légumes frais depuis 1920, est une entreprise familiale située à Norroy-le-Veneur, proche de la zone commerciale de Semécourt. Nous sommes reconnus pour la qualité de nos produits et de nos services. Nous recherchons un préparateur de commandes-livreur de nuit (H/F) pour un poste en CDI à temps complet. Les horaires sont répartis du mardi au samedi, de 1h45 à 9h30 environ. Vos missions consistent à :
réceptionner les arrivages
préparer les commandes de nos clients
charger votre véhicule en fonction de votre tournée
livrer nos clients
ranger l'entrepôt Permis B indispensable depuis plus de 2 ans. Vous bénéficiez d'une bonne résistance physique et vous appréciez de travailler la nuit. Vous êtes réactif, autonome, responsable, motivé par le travail d'équipe et par le métier du service, envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe dynamique

L'agent d'entretien travaille au sein d'un foyer pour personnes en situation de handicap. Le poste est à mi temps avec 02 jours complets, le mercredi et le vendredi de 08h30 à 16h et une matinée à déterminer avec l'employeur. Il/Elle assure des travaux d'hygiène et d'entretien en respectant des modes d'utilisation précis pour lesquels il est qualifié, ainsi que des tâches liées au fonctionnement de la lingerie et de la buanderie. En adéquation avec le projet d'établissement, il (elle) participe à la qualité de vie des résidents et à l'entretien des espaces de vie collectifs et privatifs. Vos missions principales :
Entretien des locaux et gestion des déchets
Gestion des matériels et des stocks (alimentaires, hygiène...)
Contribue à la qualité de l'accueil des résidents

BTP Distribution est leader de la distribution de matériaux dédiés aux travaux publics, gros œuvre et équipement de chantier. Ses 10 agences sont implantées en Alsace, Lorraine et Bourgogne-Franche-Comté afin d'être au plus près des projets de nos clients. Dans le cadre d'un remplacement nous ouvrons un poste de Vendeur(se) comptoir pour l'agence BTP Distribution de Woippy (57). Prêt(e) à relever les challenges d'aujourd'hui et de demain, vous savez faire preuve d'esprit d'équipe ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Au sein d'une agence de 8 personnes et rattaché(e) au chef d'agence vous aurez pour mission : Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, Assurer la gestion des devis clients et les relances, des offres de prix, des bons de commandes, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Assurer le suivi des commandes fournisseurs et informer en temps réel le client, Relayer, organiser et participer aux opérations commerciales, Réaliser de la prospection téléphonique, Assurer la relation courante avec les fournisseurs (mise à jour des fiches, de la documentation,...), Contribuer à la gestion des stocks (réapprovisionnement, inventaires). C'est vous qui pouvez faire la différence ! Pour vous accompagner vers la réussite, nous vous fournirons tous les outils nécessaires: parcours d'intégration personnalisé, formation au poste et développement de compétences. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ce sont votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe qui garantiront votre succès dans ce poste. Vous possédez une première expérience en vente, vous avez un attrait particulier pour les relations commerciales et vous n'avez pas peur d'apprendre. Le petit plus, c'est que vous avez déjà travaillé dans un environnement comme le nôtre et vous savez également utiliser les outils digitaux mis à votre disposition. Vous êtes une personne dynamique, ayant le sens de l'organisation et des priorités, vous êtes curieux(se), réactif(ve) et rigoureux(se), Nous proposons :
Un poste en CDI à pourvoir dès que possible.
Basé à Woippy (57)
Une rémunération fixe à partir de 23 000€ bruts annuels selon votre expérience + prime individuelle
Une prime de vacances et de noël
Travail du lundi au vendredi Une réelle politique de partage :
Accords d'intéressement et participation
Plan d'Epargne Groupe : intégrer le Groupe Samse c'est faire partie d'une entreprise où 75% des collaborateurs sont actionnaires.
Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) Et au-delà ... Vous allez pouvoir construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : DEROULEMENT DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien Manager Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Tu veux bosser dans une ambiance cool, faire plaisir aux clients et apprendre un vrai métier ? Ce job est pour toi ! Le poste CDI à temps partiel Principalement les soirs en semaine Débutants acceptés, mais anglais obligatoire Tu dois être véhiculé(e) (pas de transport en commun) Ce qu'on attend de toi Tu aimes faire plaisir, partager, échanger Tu sers avec le sourire et tu t'adaptes à chaque client Tu bosses en équipe et tu ne laisses personne galérer Tu veux apprendre, progresser, te dépasser Tu assures une super ambiance et un service au top Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe sympa qui t'accompagne Des clients qui adorent nos cocktails 1 week-end OFF garanti chaque mois Prime carburant (16€/mois) Mutuelle famille avantageuse Prêt(e) à devenir la STAR de notre bar ? Envoie ton CV et rejoins-nous !

Dans le cadre d'un CDI à temps partiel (20h/semaine voire plus selon activité, possibilité de faire moins d'heures en fonction de votre disponibilité) vous exercerez l'activité d'ouvrier des espaces verts. Vous serez amené à entretenir les espaces verts (pelouses, haies, massifs) Votre emploi s'exerce aux domiciles de particuliers et auprès d'entreprises, vous devez impérativement pouvoir vous rendre au siège de l'entreprise sur Talange le matin afin de récupérer le véhicule de la société. Vous êtes titulaire du permis B.

Cabinet d'Avocats à METZ recherche un/une secrétaire avec expérience (2 ans minimum) pour rejoindre son équipe. Maîtrise du RPVA nécessaire. CDI 35h ou 39h possible. Vous serez notamment amené(e) à :
Prendre les appels téléphoniques et orienter les clients
Saisir des courriers, actes, factures, avec ou sans dictée
Planifier des rendez-vous Les aptitudes requises sont les suivantes :
Maîtrise de l'orthographe indispensable
Connaissance du vocabulaire juridique
Autonomie, sens de l'organisation
Rigueur Merci d'envoyer CV et lettre de motivation.

Un(e) Chef(fe) de service Pôle Hébergement Migrants Dispositifs Hébergement d'Urgence Collectifs Cadre autonome avec astreinte A plein temps
CDI à compter du 1 octobre 2025
poste basé à Metz Rattaché(e) à la Direction du Pôle Hébergement Migrants, vous aurez la charge de la gestion et du bon fonctionnement des dispositifs d'hébergement d'urgence collectif, représentant un total de 397 places réparties dans 6 foyers, ainsi qu'une centaine de personnes logées en appartements diffus. Les structures sont situées sur les bassins de Metz, Thionville et Sarreguemines. Elles accueillent principalement des ménages issus de la demande d'asile, qu'ils soient en cours de procédure, déboutés, régularisés ou bénéficiaires d'une protection internationale. En tant que responsable d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnerez vos collaborateurs dans la mise en œuvre du projet d'établissement et assurerez la coordination des situations individuelles en lien avec les partenaires institutionnels, associatifs et le réseau local. Votre proximité avec les équipes constituera un pilier essentiel des pratiques managériales attendues par l'association. Par ailleurs, votre capacité à développer le travail partenarial et à renforcer les dynamiques de réseau sera un atout majeur dans la réussite de vos missions. Missions : Aux côtés du cadre de direction, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'établissement. Vous assurez la supervision des actions d'accompagnement des personnes accueillies et coordonnez la gestion globale du parc d'hébergement d'urgence. Il vous revient de mobiliser les moyens nécessaires pour garantir la qualité et la pertinence des prestations et services proposés. À cette fin, vous assurez une veille technique et réglementaire régulière. Proactif(ve) dans le développement des partenariats et du travail en réseau, vous représentez le service auprès des différentes instances et partenaires, et pouvez être amené(e) à animer des réunions de coordination. En tant que membre de l'équipe d'encadrement, vous faites le lien entre les réunions cadres et les réunions de service que vous animez, en veillant à une circulation fluide et efficiente de l'information. Profil : Pour pleinement occuper le poste, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de l'inclusion sociale. Titulaire du CAFERUIS ou en cours de formation, vous maitrisez la loi 2002-02 et ainsi que ses outils. De même, vous disposez de connaissances en matière de droit des étrangers et du droit d'asile. Votre empathie et surtout votre engagement vis à vis de vos équipes et des usagers sont reconnus par vos collègues et/ou vos supérieurs. Vos actions permettent de favoriser un climat de confiance et de respect au sein des établissements et avec les partenaires. Vous fédérez les collaborateurs autour des projets grâce à votre leadership, votre dynamisme et votre engouement. Cadre autonome avec astreinte. Informations complémentaires :
Permis B valide obligatoire (déplacement sur tout le département)
Véhicule de service mis à disposition
Rémunération selon Accords collectifs de travail applicables dans les CHRS (NEXEM) et expérience.
Explorez des formations novatrices telles que la santé mentale, la gestion de l'agressivité, les addictions Avantages :
Mutuelle prise en charge a hauteur de 50 % par l'employeur ;
Prime annuelle de Partage de la Valeur ;
9 repos compensateurs annuels ;
18 jours de congés spécifiques aux « accords cadre »

Vous avez un intérêt pour l'univers de l'automobile ? Si c'est le cas, notre mission pourrait vous plaire ! En effet, l'agence Adecco Onsite Thionville recrute pour son client PSA STELLANTIS des opérateurs polyvalents de production (H/F), dans le cadre d'une mission intérimaire de longue durée. (OFFRE NON DISPONIBLE POUR LES GRANDS DÉPLACEMENTS) Vos missions : Sous l'autorité de votre responsable d'unité, votre mission consiste à :
Assemblage des moteurs sur les lignes de montage
Usinage, acheminement de pièces sur les lignes d'assemblage
Contrôle qualité en sortie de ligne d'assemblage
Respecter les normes de sécurité et des procédures de fabrication
Travailler en équipe Informations pratiques sur le poste :
Mission de longue durée
Horaires en 2*8 (5H30
13H50 ou 13H50-21H20)
Salaire : 12.06€/H + de nombreuses primes hebdomadaires et journalières (panier repas/ prise en charge de l'indemnité kilométrique du trajet)
Postes à pourvoir sur le site de PSA Trémery Travailler pour Adecco, c'est aussi bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances, ...). Adecco vous offre aussi la possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps où vous pouvez placer une partie de votre salaire (indemnité de fin de mission par exemple) en vue de réaliser une épargne tous les mois à un taux de 6%.
Vous êtes intéressé par le secteur automobile
Vous avez une bonne dextérité
Vous êtes motivé
Débutants acceptés Vous avez de l'énergie à revendre, de la rigueur et l'esprit d'équipe vous qualifie ? N'hésitez pas à postuler à cette offre !

Dans le cadre d'un contrat en alternance "Assistant dentaire" de 18 mois, vous réaliserez 1 jour de formation en centre sur Metz (le jeudi), le reste de la formation sera dispensée au cabinet dentaire. Activités principales de ce poste :
nettoyage fauteuil et salle de soins entre chaque patient
stérilisation du matériel
accueil physique et téléphonique du patient
- règlements et prise de rendez-vous... Vous travaillez en équipe. Poste d'une durée de 32h30 (sur 4 jours) Pour accéder à la formation, vous devez justifier d'un titre ou diplôme de niveau CAP à l'entrée de la formation.

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. * Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise. * Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement). Pourquoi nous rejoindre ? * Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux. * Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités. * Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes. * Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social. Intéressé-e ? Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !

Présent dans le secteur de la formation depuis 2004, notre CFA a ouvert ses portes en 2022 et propose plusieurs BTS en alternance et prochainement des Bachelor. Nous recherchons pour notre centre de Metz : un(e) Responsable Pédagogique pour piloter l'ensemble de la pédagogie, garantir la qualité des formations et contribuer activement à la stratégie de notre CFA et organisme de formation. Vous travaillerez en lien étroit avec la direction et le service administratif. Vos missions principales
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la vision stratégique du CFA avec la direction.
Garantir la qualité des formations proposées, dans le respect du référentiel Qualiopi et des normes en vigueur.
Concevoir et développer de nouveaux programmes ainsi que des outils pédagogiques innovants.
Veiller à la cohérence pédagogique des parcours en lien avec les référentiels de certification.
Animer et coordonner l'équipe pédagogique, organiser la vie du CFA : conseils de classe, réunions de rentrée, réunions de formateurs, suivi des bulletins.
Élaborer et suivre les plannings de formation.
Recruter, accompagner et encadrer les formateurs.
Assurer le suivi des apprentis en entreprise, en lien avec leurs tuteurs.
Veiller à la continuité pédagogique entre la formation théorique dispensée en centre et la formation pratique en entreprise.
Organiser les examens, notamment les sessions de Titres Professionnels (inscription CERES, gestions des convocations) et BTS blancs.
Travailler en coordination avec nos partenaires (organismes certificateurs, centres d'examens, .)
Suivre et garantir la production des livrables pédagogiques. Votre profil : Vous avez une expérience significative dans le domaine de la formation, idéalement comme responsable pédagogique ou coordinateur pédagogique dans un CFA. Vous avez une parfaite maîtrise des diplômes : Titres Professionnels, BTS, Bachelor. Vous maîtrisez les référentiels de formation professionnelle et du cadre Qualiopi. Vous avez une aptitude au management d'équipe et à la conduite de projets pédagogiques. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, d'écoute et de communication. Vous avez une bonne connaissance des outils numériques pédagogiques (LMS, CERES, plateforme e-learning, .) Rémunération : Statut : cadre Salaire : 3000€ brut/mois Titres restaurant 10€ /jour Primes Plannification épargne salariale à l'issue de 3 mois d'ancienneté (2300€ /an ) Mutuelle entreprise

Qui sommes-nous ? L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 190 salariés pour un budget de 15 millions d'euros. Pour notre Centre d'Accueil et d'Hébergement d'Urgence, nous recherchons un intervenant social diplômé H/F en CDD du 06/10/2025 au 06/12/2025 avec possibilité de CDI par la suite. Horaires d'internat à temps plein. La personne s'intègrera à l'équipe du Pôle Urgence et assurera :
L'accueil du public
Son information et son orientation,
L'hébergement et la mise à l'abri
L'animation et l'information de groupe d'usagers
L'accompagnement à la vie quotidienne et social des usagers de la structure.
La mobilisation du partenariat pour proposer des solutions répondant aux besoins des usagers, La charge administrative nécessaire à l'évaluation de son activité Le salarié assurera également des activités spécifiques liées
À l'accueil et à l'hébergement d'urgence et en particulier à l'accueil et à l'hébergement d'urgence des femmes et familles qui ont subi des violences Connaissances nécessaires :
Être titulaire d'un diplôme de travailleur social (E. S. ; M. E .... )
Connaissance des publics en difficulté et plus particulièrement des problématiques et des modes d'intervention auprès des femmes qui ont subi des violences Connaissances des dispositifs d'urgence
Connaissances de l'outil informatique et des logiciels (Office 365, dossier informatisé de l'usager) Compétences :
Capacité d'écoute, d'analyse des situations sociales
Connaissance des dispositifs sociaux pour assurer l'orientation et l'accompagnement des personnes Capacité d'organisation face à un ensemble de tâches relatives à l'urgence sociale
Capacité à mettre en place une démarche d'aide et d'accompagnement dans les résolutions des problèmes sociaux du public accueilli.
Capacité de formalisation des démarches réalisées
Capacité d'empathie dans la relation aux femmes victimes de violence